讀后感可以幫助我們?cè)陂喿x過程中思考問題，培養(yǎng)批判性思維。讀后感的寫作過程中，可以引用作品中的語(yǔ)句或段落來(lái)支持自己的觀點(diǎn)。以下是幾篇讀后感范文，希望對(duì)你的寫作有所啟發(fā)和參考。
珍惜你的單位讀后感篇一
我中專畢業(yè)后被分配到新疆油建工作，我從最初的瓦工、預(yù)算員、技術(shù)員到今天能獨(dú)當(dāng)一面的項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)副經(jīng)理，來(lái)，我一步一個(gè)腳印，從最底層做起，我扛過水泥，挖過管溝，做過保溫，噴過油漆，管過技術(shù)，帶過班組……工藝安裝施工中的多種工序我都親自操作過，正因?yàn)榻?jīng)歷過多種工作崗位的磨煉，讓我能在最短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)不同的工作環(huán)境及勝任不同的崗位，在長(zhǎng)達(dá)十多年的國(guó)外項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)工作中我積累了許多的工作經(jīng)驗(yàn)，我的工作成績(jī)也多次得到了甲方單位及業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可。是單位鍛煉了我吃苦耐勞的精神，是單位養(yǎng)成了我做事嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，是單位造就了我服從領(lǐng)導(dǎo)安排的習(xí)慣，是單位培養(yǎng)了我快速適應(yīng)環(huán)境的能力，是單位肯定了我經(jīng)營(yíng)工作的成績(jī)。
今天我們能擁有安居樂業(yè)的生活依靠的是什么？是我們的單位。在單位里，也許我們每一位的努力和付出很微不足道，但是，如果每一位員工都能把單位當(dāng)成自己的家，對(duì)待每一項(xiàng)工作都能像對(duì)家庭一樣的認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極努力，相信我們的單位會(huì)實(shí)現(xiàn)扭虧脫困的終極目標(biāo)，相信我們的單位會(huì)越來(lái)越好。
善待我們所在的單位，從我做起，從今天做起。大家一起行動(dòng)起來(lái)吧！
珍惜你的單位讀后感篇二
離開大學(xué)校門已經(jīng)三個(gè)月了，這三個(gè)月里，一直在忙著各種煩亂的事，沒有時(shí)間也沒有心情來(lái)靜靜地讀一本書或一篇文章。最近，讀了《善待你所在的單位》一文，深有感觸，現(xiàn)在結(jié)合我工作一個(gè)月以來(lái)的情況來(lái)談?wù)劯惺堋?/p>
讀完這篇文章，我想到的是感恩。對(duì)于這個(gè)詞，我們并不陌生，從小到大耳熟能詳。那么，對(duì)于單位，我們?yōu)槭裁匆卸?，要感謝它什么呢？對(duì)我而言，我特別要感謝它給了我一個(gè)舞臺(tái)。我的大學(xué)老師說(shuō)，他很幸福也很幸運(yùn)，他說(shuō)人一生最美好的年華是大學(xué)時(shí)光，而他，有幸和我們一起度過。其實(shí)，我想說(shuō)，青春是從高中成長(zhǎng)的，而我，有幸陪他們一起成長(zhǎng)，分享著他們的喜怒哀樂。在這一個(gè)多月里，學(xué)生們給予了我很多，驚喜、開心、感動(dòng)、溫暖、真誠(chéng)、信任、努力……假如沒有這個(gè)舞臺(tái)，我是體會(huì)不到這些的，和他們?cè)谝黄鸬娜兆?，每天都?yáng)光明媚。
下課回到辦公室，就像回到了家。茫茫人海中，能萍水相逢就是一種緣了，更何況是坐在同一個(gè)辦公室，每天朝夕相處。我們辦公室年齡跨度比較大，最大的已是我父親的年紀(jì)，我是年齡最小的，比我稍大一點(diǎn)的也已經(jīng)工作十年了，所以，辦公室里的老師既是我的長(zhǎng)輩也像是我的家人。在這里，他們給了我太多的關(guān)懷，教我備課、上課、批改作業(yè)，教我如何了解學(xué)生，如何和學(xué)生溝通……在這里，我們相處的很好，其樂融融。比如，我們辦公室年紀(jì)最大的張老師，一開始我們都喊他“張老師”，后來(lái)叫著叫著，就變成了“老張”，天天地喊“老張，老張”，老張也樂呵呵的，從不計(jì)較，反而很喜歡我們這樣叫他。
每次看到老張，我都會(huì)想起自己的父親。人的一生真的很短暫，當(dāng)我們從嗷嗷待哺的娃娃長(zhǎng)大成人后，父母也已變老?？吹剿麄儩u漸衰老的身體，心里很不是滋味。想去照顧他們，想用自己的力量讓他們生活的好一些，所以，我們必須要有物質(zhì)基礎(chǔ)，我們必須工作。感謝單位，我可以每月用我的工資給父母買一些營(yíng)養(yǎng)品，可以在天冷的時(shí)候，給他們買幾件保暖的衣服，可以在空閑的時(shí)候帶他們出去旅游，去看看那些為了照顧我而錯(cuò)過的風(fēng)景。
從學(xué)生到老師，身份轉(zhuǎn)變，生活環(huán)境轉(zhuǎn)變，總之，一切都發(fā)生了變化，這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)挑戰(zhàn)。我不是個(gè)膽小的人，但我也不是個(gè)勇敢的人，所以，面對(duì)這些變化，我是小心翼翼的來(lái)應(yīng)對(duì)的，不論遇到什么事，都會(huì)以一顆感恩的心來(lái)對(duì)待。同時(shí)，在工作的這段日子里，我懂得了教師的責(zé)任，在以后的工作生活中，我會(huì)繼續(xù)努力，做一名合格教師，不辜負(fù)單位對(duì)我的期望！
珍惜你的單位讀后感篇三
最近，在微信朋友圈中看到了《善待你所在的單位》一文，全文無(wú)華麗辭藻，語(yǔ)言樸實(shí)，卻令人久久回味。由此想到了我所在的世紀(jì)振達(dá)房地產(chǎn)公司及其工作，不免有感而發(fā)。
世紀(jì)振達(dá)為我提供了衣食之源與所熱愛的工作，因此我必須善待工作，善待為我提供工作的世紀(jì)振達(dá)。如果將世紀(jì)振達(dá)比做一條船，滿載大家的希望與快樂，那么我們大家就要同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力才能到達(dá)勝利的彼岸。作為振達(dá)的一份子，無(wú)論處在何種崗位，都應(yīng)將主人翁的意識(shí)溶于血液、銘記于心。
在工作中充分弘揚(yáng)振達(dá)正能量，大力開展振達(dá)文化建設(shè)；在生活中以振達(dá)為家，與振達(dá)肝膽相照，榮辱與共。只要振達(dá)各位同仁盡心竭力謀求振達(dá)的發(fā)展，那么振達(dá)所展現(xiàn)出來(lái)的錦繡前程的最終收益者的會(huì)是我們每個(gè)人。
在善待工作與同事基礎(chǔ)上還應(yīng)該善待老板。滿載大家希望與快樂的方舟需要老板來(lái)掌舵，華總是振達(dá)的靈魂核心，決定著振達(dá)企業(yè)的方向，善待老板，與老板戮力同心，緊跟老板前進(jìn)的腳步，既卓有成效地完成了工作任務(wù)又善待了自己的付出。
《善待你所在的單位》這篇文章著實(shí)教會(huì)我善待單位、善待工作的內(nèi)涵與意義，使我明白今后應(yīng)發(fā)展和努力的方向，以不斷提升領(lǐng)導(dǎo)能力、專業(yè)技能和綜合素質(zhì)為目標(biāo)，符合振達(dá)事業(yè)發(fā)展的需要。最后借用文中的一句話，與各位同事好友共勉――“不拋棄忠誠(chéng)，不放棄責(zé)任，不忘記感恩，不丟掉敬業(yè)”。
珍惜你的單位讀后感篇四
讀完這篇文章之后感悟很深，有些問題一直存在，只是我們一直沒有靜下心來(lái)思考。我們會(huì)經(jīng)常抱怨工作中的不順心的事，然而我們有多少時(shí)候會(huì)對(duì)實(shí)際發(fā)生的問題站在自身切身利益的角度去積極解決。單位是一個(gè)大集體，他讓我們?cè)谏鐣?huì)生存不再是單打獨(dú)斗，而是達(dá)到一個(gè)揚(yáng)長(zhǎng)避短的作用，形成一個(gè)有競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)。
單位是員工的生存平臺(tái)。它給了我們工作的機(jī)會(huì)和生存空間。工作是我們獲取經(jīng)濟(jì)收入的主要來(lái)源，它為我們提供了物質(zhì)生活基礎(chǔ)。
試想，如果沒有就業(yè)機(jī)會(huì)，沒有工作崗位，沒有經(jīng)濟(jì)來(lái)源，沒有工資和福利待遇，我們的生活會(huì)變成什么樣子？一個(gè)人一旦離開了單位，離開了工作崗位，恐怕連生存都會(huì)成問題，更談不上自己的鴻鵠之志、遠(yuǎn)大抱負(fù)。
因此，我們要懂得感恩，用實(shí)際行動(dòng)努力工作回報(bào)單位。以自己的聰明才智、勤奮付出、良好心態(tài)、優(yōu)異業(yè)績(jī)共同支撐我們賴以生存的發(fā)展平臺(tái)，同心協(xié)力維護(hù)企業(yè)信譽(yù)，規(guī)避各類風(fēng)險(xiǎn)，拓寬市場(chǎng)份額，提升企業(yè)實(shí)力，確保這個(gè)平臺(tái)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)，否則，唇亡齒寒，企業(yè)衰竭之日，就是我們待業(yè)之時(shí)。
珍惜你的單位讀后感篇五
幾年工作下來(lái)，我明白了所謂的園丁沒有“采菊東籬下，悠然見南山”的愜意，所謂的“陽(yáng)光下最燦爛的職業(yè)”要披星戴月地勞作，在陽(yáng)光最燦爛時(shí)隱沒；所謂的“蠟燭”要將自己的心胸敞到最大，以包容火光的熱度，外界的風(fēng)雨飄搖；所謂的“耕耘”，在每一把下地時(shí)都要“細(xì)思量、顧周全”。時(shí)間一久便失去熱情，容易抱著無(wú)所謂的態(tài)度應(yīng)付自己，應(yīng)付工作、應(yīng)付單位，于是開始抱怨、暴躁、推脫。記得有人曾經(jīng)說(shuō)過：生命是沒有意義的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知識(shí)；所有的知識(shí)是空虛的，除非有熱望；所有的熱望是盲目的，除非有愛。以前知道m(xù)漿草，只以為它是小女生風(fēng)花雪月的玩意，現(xiàn)才知道它作為愛爾蘭的國(guó)花更是有“愛集體”的寓意。我只是職技校大花園里一枝普通的m漿草，離開了這片土壤，我不敢說(shuō)沒有下一個(gè)天空，但無(wú)奈大多數(shù)的小草家里都沒草原?！渡拼闼诘膯挝弧芳?xì)細(xì)讀來(lái)，提起要義，善待單位最重要的是善待自己的工作。三心很重要。
一、少年心事當(dāng)拂云――進(jìn)取心。
工作中，不管做任何事情，都應(yīng)將心態(tài)歸零，放空自已，一切都要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度。不要視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，做的心不甘情不愿，于公于私都沒有裨益。只有付出了才能得到回報(bào)，在工作中要激發(fā)工作熱情，改掉自身的一些壞習(xí)慣，不斷追求更高的自我定位。
二、收人玫瑰勿忘情――感恩心。
人的一生中大約有三分之一的時(shí)間都在工作，如果你不善待自己的工作，不能從工作中找到快樂，那么你三分之一的時(shí)間都將在痛苦中度過?！币虼?，保持積極，用感恩的心去對(duì)待別人，才能做一名快樂的工作者。
需要感恩的事情和人太多了，其實(shí)我們常常為了一個(gè)陌路人的點(diǎn)滴幫助而感激不盡，卻無(wú)視朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和工作中的機(jī)遇。
三、閑看庭前花開落――平常心。
這是一個(gè)生機(jī)勃勃但是又充滿誘惑的時(shí)代，人們思富心切，浮躁不安；商人們渴望著最大限度掠奪財(cái)富，于是虛假?gòu)V告、偽劣產(chǎn)品開始充斥市場(chǎng)；藝人們盼望著一出場(chǎng)就能不同凡響，一炮走紅，于是不惜相互攻擊，惡意炒作；彩民們祈禱著一出手就能芝麻開門，一夜暴富……輕率冒進(jìn)、急功近利是這個(gè)社會(huì)普遍存在的一種浮躁心態(tài)。在這樣的大環(huán)境中，學(xué)校不得不說(shuō)是一片凈土，教師更要保持一顆平常心。在工作中，嫉妒他人不如學(xué)習(xí)他人，為別人的成功而喝彩，為團(tuán)隊(duì)的整體利益學(xué)會(huì)為他人做嫁衣。
最后我想說(shuō)：我愿當(dāng)一顆小草，扎根于單位，我愿成為一只小鳥，把單位當(dāng)做天空自由翱翔?？v使教學(xué)之路“路漫漫、其修遠(yuǎn)”，我會(huì)帶著在單位里收獲的友誼與能力，“掛云帆、濟(jì)滄?！?！
珍惜你的單位讀后感篇六
本周，學(xué)院召開了中層會(huì)議，因有上課任務(wù)，沒能參加。會(huì)后在交流中看到大家的討論，甚至有的同事聽了這篇短文，感動(dòng)的熱淚盈眶，不由得促使我去瀏覽這篇文章。
文章篇幅不長(zhǎng)，用詞詞直白，但字字如錐，刺得人心痛。
“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天。如果你是一條魚，單位就是你的海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)”。
懂得珍惜，成就自己
的確，作為群體動(dòng)物的我們，在茫茫人海中，只不過是一個(gè)最為微小、最為普通的個(gè)體。單位作為群體的存在，有生活目標(biāo)的存在，離開單位，我們便沒有了接觸社會(huì)、與人交際的機(jī)會(huì)；離開單位，我們也就失去了實(shí)現(xiàn)自我人生價(jià)值的平臺(tái)。因此，對(duì)于單位，特別是想去做一些有意義事情的人，要懂得珍惜，珍惜自己的單位。
單位是成就自己，實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值，為社會(huì)做有意義事情的平臺(tái)?！叭瞬幌幽赋蟆保瑢?duì)單位有了珍惜之心，就會(huì)有愛，就會(huì)有熱情，就會(huì)有干勁，就會(huì)有辦法，就會(huì)成就自己！
善待同事，愉快工作
單位不僅僅是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，還是促成擁有傾心相交的同事、朋友、親人的平臺(tái)。對(duì)比一下在單位的時(shí)間與在家的時(shí)間，就知道善待同事的重要了。善待同事，就要善待自己的工作，做到不愚弄他人，不推諉扯皮，不推過攬功，也就是不給別人添麻煩，那就要做好自己分內(nèi)的工作。這樣才能是個(gè)清清白白的人，即便因各種原因離開了單位，那些曾經(jīng)的同事、朋友、親人也會(huì)偶爾想起你善良，甚至?xí)涯钅愕拇嬖凇６甲龊昧俗约悍謨?nèi)的工作，也就有了愉快的工作環(huán)境，工作起來(lái)，如坐春風(fēng)。
珍惜單位、善待同事，這樣，才不枉在職場(chǎng)走一遭！
珍惜你的單位讀后感篇七
還記得學(xué)生時(shí)代的自己?jiǎn)?？在那個(gè)單純的年代，大家會(huì)為了一張小小的流動(dòng)紅旗而開始嚴(yán)格要求自己；會(huì)為了運(yùn)動(dòng)會(huì)的勝利全力以赴揮灑汗水；會(huì)為了贏得一次合唱比賽而扯破嗓子。理由很簡(jiǎn)單：為了集體榮譽(yù)感。如今，大家扮演的角色由學(xué)生變成了員工，而最初那份簡(jiǎn)單的集體及榮譽(yù)感似乎也隨著年齡的增長(zhǎng)漸漸變淡了、消失了。
一個(gè)人到單位工作久了，會(huì)漸漸忘記了給予和付出，慢慢的變成安逸的奢求。在我們身邊每天都發(fā)生著這樣的故事，有很多人在目前的工作崗位上，總覺得自己大材小用，對(duì)自己的單位充滿了抱怨，總是認(rèn)為自己應(yīng)該干更重要的工作，總是覺得自己的付出和收獲并不成正比。于是，他們帶著心中的不快和委屈，每天都是滿腹怨氣，得過且過。抱著這樣的心態(tài)在單位工作，不但無(wú)法改變現(xiàn)狀，更加讓自己跌入了消極的負(fù)面情緒里無(wú)法解脫。引發(fā)此類狀態(tài)的深層次原因就是不懂珍惜和感恩，沒有認(rèn)識(shí)到是單位給了自己工作的機(jī)會(huì)，是同事給了自己家人般的支持，是工作提供給成長(zhǎng)的空間和生存的土壤。
仔細(xì)想想，在我們的生命中，有接近三分之一的時(shí)間都是在工作單位中度過的，從某種意義上說(shuō)，單位就是自己的第二個(gè)家。既然是家，我們還有什么理由不去善待它呢？家和萬(wàn)事興，只有家這個(gè)集體好了，個(gè)人才會(huì)更好。相反的，單位也會(huì)因?yàn)閭€(gè)人的出色而增光添彩，兩者之間是相輔相成相互促進(jìn)的關(guān)系。
古人云“滴水之恩，須當(dāng)涌泉相報(bào)”。作為單位員工，我們首先要懂得珍惜。你所在的工作崗位，是當(dāng)初靠自己的努力通過重重考驗(yàn)爭(zhēng)取到的，如果不去珍惜這來(lái)之不易的工作機(jī)會(huì)，不善待自己的單位，怎么對(duì)得起自己當(dāng)初的那份堅(jiān)持？其次要懂得感恩。生活中，大多數(shù)人知道感恩父母，感恩老師，感恩朋友，卻很少有人去感恩工作單位。俗話說(shuō)，人無(wú)完人，工作單位也是一樣。不要總是埋怨單位哪里哪里不好，不妨多去想想單位帶給了你什么。感恩單位提供了讓我們自由發(fā)揮的舞臺(tái)，給了我們鍛煉與成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
生活如此美好，一轉(zhuǎn)念喜悅就在身邊。珍惜自己的單位，感恩這個(gè)舞臺(tái)。
珍惜你的單位讀后感篇八
近來(lái)，好友推薦了一篇哲理性經(jīng)典文章《善待你所在的單位》。全文無(wú)華麗的辭藻，卻令人久久回味；無(wú)聲嘶力竭的吶喊，卻字字震撼人心；無(wú)長(zhǎng)篇大論的說(shuō)教，卻句句引人共鳴。讀之，不由自主的聯(lián)系起自己的工作單位。
如果將單位比做一條船，滿載大家的全部期望，那么我們大家就要同舟共濟(jì)、齊心協(xié)力才能到達(dá)勝利的彼岸。作為單位的一份子，無(wú)論處在何種崗位，都應(yīng)將主人翁的意識(shí)溶于血液、銘記于心。在工作中充分弘揚(yáng)正能量，與單位肝膽相照，榮辱與共。只要單位各位同仁盡心竭力謀求單位的發(fā)展，那么單位錦繡前程的最終收益者會(huì)是我們每個(gè)人。
善待單位是一種心境，它能讓我們樂于面對(duì)工作中每個(gè)階段面臨的各種境遇；善待單位是一種素養(yǎng)，能讓我們?cè)谂c人交往過程中能更好的影響身邊的人；善待單位是一種良藥，能在我們的工作中催生更多美好的回憶；善待單位更是一種境界，只有真正懷著善待單位之心的人才能體會(huì)到工作的美好。
一個(gè)人工作的進(jìn)步，離不開同事、朋友的幫助，在社會(huì)化大生產(chǎn)的今天，個(gè)人的力量越發(fā)顯得渺小，缺少了同事的鼎立協(xié)助，我們將在工作中碌碌無(wú)為、一事無(wú)成。一個(gè)人工作的進(jìn)步，離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，如果沒有領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)和鼓勵(lì)，我們即使是“千里馬”也會(huì)無(wú)人知曉。一個(gè)人工作的進(jìn)步，最主要的是離不開單位，沒有單位，我們就得不到優(yōu)越的.工作環(huán)境和良好的發(fā)展機(jī)會(huì)。因此在日常工作中，我們要常懷善待之心，并把這種善待的意識(shí)內(nèi)化成自己的一種行為。對(duì)單位、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要多一些感激，對(duì)同事多一些理解和包容，善待他們，我們就會(huì)覺得工作和生活是那么的美好。
善待單位是一種高尚的人格。我們要感謝單位給予的壓力，因?yàn)闆]有壓力就沒有動(dòng)力。單位給某一個(gè)人或者是某一個(gè)群體壓力，那是信任、那是關(guān)照、那是給予成功、成才、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。工作中時(shí)常有人高叫“壓力山大”，殊不知那是單位給予的一種認(rèn)可嗎？正因?yàn)閱挝挥X得你或者你們有能力才將壓力給予的。我們要感謝單位給予的批評(píng)，因?yàn)榕u(píng)可以帶來(lái)更多的“激勵(lì)”。殊不知被單位批評(píng)的人就是單位在乎的人，如果不在乎，批評(píng)你干啥？批評(píng)你說(shuō)明你還有成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。我們知道知錯(cuò)能改善莫大焉，不要一被單位批評(píng)或者處理了就自暴自棄。時(shí)常有人說(shuō)：看，我又被單位批評(píng)或者處理了，怎么老是我！其實(shí)，真正被單位批評(píng)的人說(shuō)明單位還在關(guān)注著你愛護(hù)著你，如果單位真的對(duì)你不管不問，那你才是真正的危險(xiǎn)了。
善待單位，能使我們的工作充滿陽(yáng)光。有這樣心境的人，就會(huì)慢慢發(fā)現(xiàn)自己就會(huì)變得更謙和、可敬和高尚，能使自己更加熱愛生活、熱愛自己的工作崗位，使我們不再是為了金錢、為了名譽(yù)、為了地位而被動(dòng)地工作，而是自動(dòng)自發(fā)地工作。只有這樣，我們才能享受生活、享受工作，渴望為單位努力工作。
善待單位，就是發(fā)自內(nèi)心的感恩單位；善待單位，就是毫不猶豫的主動(dòng)付出；善待單位，就是不折不扣的完成任務(wù)；善待單位，就是讓敬業(yè)成為常態(tài)！
我們知道，敬業(yè)就是敬重自己的工作，把工作當(dāng)成自己的事情，具體表現(xiàn)為忠于職守、盡職盡責(zé)、一絲不茍、全心全意、善始善終等職業(yè)道德，其中糅合了一種使命感和責(zé)任感，它使我們對(duì)自己所從事的職業(yè)懷著一份熱愛、珍惜和敬重的心情，并心甘情愿地為之付出和奉獻(xiàn)。
其實(shí)善待單位，就是要踏實(shí)做好本職工作。因?yàn)槿说哪芰蜐撃苤挥性诓粩嗟墓ぷ髦胁拍馨l(fā)揮出來(lái)，人的成就只能從工作中才能取得，人的夢(mèng)想只能從工作中得以實(shí)現(xiàn)。每個(gè)人都希望能從事自己喜歡的工作，但是現(xiàn)實(shí)生活中能如愿的卻很少。但是一旦走上工作崗位，我想踏實(shí)做好工作是第一位的，不論是否喜歡?，F(xiàn)實(shí)中，有許多人總是抱怨自己的崗位不好，沒有他人的好，要求單位給予換崗。那真的換崗，你就能做的好？在單位提出這個(gè)問題的時(shí)候，許多人又不敢給予肯定的回答。那你還有什么好抱怨的呢，自己的本職工作都做不好，你就確信你一定能做好其他崗位的工作？如果你真的是金子，不用你抱怨，單位能看的到。
善待單位，就是要勤奮做精本職工作。社會(huì)不斷發(fā)展，知識(shí)不斷更新，學(xué)習(xí)是永恒的主題。許多崗位是相同的，但是不同時(shí)期對(duì)崗位的要求是不同的，因此，只有勤奮學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)才能適應(yīng)工作的需要，才能做精本職工作。面對(duì)廣電網(wǎng)絡(luò)日新月異的發(fā)展變化，就必須不斷地更新知識(shí)，在實(shí)踐中鍛煉才干，從而推動(dòng)自己工作的良好發(fā)展。
善待單位，我們主動(dòng)扛起工作的責(zé)任，自己的工作自然而然變得愈加燦爛；我們的前景，因?yàn)槎蒙拼龁挝?，而變得充滿希望；我們的人生，因?yàn)橛辛诉@一切的一切，而變得更加輝煌！這一切，都需要把責(zé)任扛在自己的肩上！
善待單位，就要把責(zé)任作為一種堅(jiān)定的信念。任何人都希望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，要把這種意愿變成現(xiàn)實(shí)，盡職盡責(zé)地對(duì)待工作中的每一件事非常重要。履行職責(zé)的過程中是否具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，對(duì)待工作的態(tài)度會(huì)截然不同。有責(zé)任感的人，就會(huì)自然而然地去遵守規(guī)章制度，自覺地努力做好本職工作，在工作的過程中不但絲毫沒有怨言，而且還充滿著自豪和榮耀。沒有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍蚁肴魏螁挝欢疾粫?huì)喜歡。當(dāng)一項(xiàng)工作需要某人擔(dān)當(dāng)責(zé)任的時(shí)候，總是找各種理由來(lái)搪塞敷衍的人，這種人要不得。這種人也說(shuō)不上是善待單位，當(dāng)一個(gè)人總是說(shuō)這個(gè)是他人的事，自己一點(diǎn)擔(dān)當(dāng)也沒有的時(shí)候，沒有單位會(huì)善待這樣的員工。
對(duì)于每個(gè)人而言，只有選擇責(zé)任、承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)守責(zé)任，才能真正成為對(duì)社會(huì)有用的人！對(duì)于一名廣電員工來(lái)說(shuō)，只有勇于把責(zé)任挑在肩上，才能做一名對(duì)廣電網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有用之人。
最后借用一句話與大家共勉――“不拋棄忠誠(chéng)，不放棄責(zé)任，不忘記感恩，不丟掉敬業(yè)”。且行且珍惜！
珍惜你的單位讀后感篇九
今天，我讀了一篇叫《請(qǐng)善待你所在的單位》的文章，覺得收益匪淺。
整篇文章總攬全局，可謂細(xì)致入微，從單位對(duì)每個(gè)人的重要性和單位中存在的現(xiàn)實(shí)問題說(shuō)起，又給人醍醐灌頂、豁然開朗之感。
單位對(duì)每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是頗為重要的，它是每個(gè)人社會(huì)地位、人生價(jià)值的體現(xiàn)，對(duì)于每個(gè)社會(huì)個(gè)體來(lái)說(shuō)都是非常重要的!
關(guān)于“善待”我們掛在嘴邊的常常是“善待親人”、“善待朋友”甚至“善待各種動(dòng)物”卻總是忘記如何善待自己如此重要，并能給予你一切的單位。
正如文章所說(shuō)“家庭離不開你，而你離不開單位?！薄皼]有單位你什么也不是?！蔽也唤萑肷钏迹涸撊绾紊拼?在接下來(lái)的閱讀中我找到了答案，那就是懂得“珍惜”。
文章中提到的三個(gè)“珍惜”讓我感觸頗多：珍惜工作會(huì)使我擁有更多的機(jī)會(huì)、信任、發(fā)展平臺(tái)和發(fā)言權(quán);珍惜關(guān)系會(huì)強(qiáng)大我的業(yè)務(wù)能力，珍惜已有的會(huì)使我贏得更多的尊重。
珍惜你的單位讀后感篇十
前幾天，局領(lǐng)導(dǎo)向同志們推薦閱讀《請(qǐng)善待你所在的單位》，看后感觸頗深，不由自主聯(lián)系起自己和自己所在的單位。
一個(gè)人要取得進(jìn)步，獲得社會(huì)的認(rèn)同，離不開同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助。在社會(huì)化大生產(chǎn)的`今天，個(gè)人的力量越發(fā)顯得渺小。缺少了單位這個(gè)平臺(tái)，缺少了同事們的鼎力協(xié)助，我們將在社會(huì)上碌碌無(wú)為、一事無(wú)成；沒有單位，我們很難獲得良好的發(fā)展機(jī)會(huì)。即使你有一身本領(lǐng)，缺少了支撐你事業(yè)發(fā)展的后盾，你將很難成功。
所以我們真的應(yīng)該善待單位，而不是苛刻地評(píng)價(jià)單位。單位給了我們很多：日常工資，提供給我們生活所需的物質(zhì)基礎(chǔ)；各種保險(xiǎn)和住房公積金給我們提供了住房養(yǎng)老保障；工作關(guān)系讓我們感到了社會(huì)的存在感，結(jié)識(shí)了無(wú)數(shù)的朋友；工作職務(wù)的升遷讓我們實(shí)現(xiàn)了自身的價(jià)值；更有很多無(wú)形的幫助讓我們通過單位更加清晰地認(rèn)知社會(huì)，錘煉意志，提高我們生存的能力。
我，感恩我所在的單位，我感恩寧津縣國(guó)土資源局。我1998年10月大學(xué)畢業(yè)來(lái)到單位上班，那時(shí)候單位名稱還是寧津縣土地管理局。我從規(guī)劃科，歷經(jīng)集體用地科、城區(qū)用地科、土地收購(gòu)儲(chǔ)備中心、耕地保護(hù)科、監(jiān)察科，再回到耕地保護(hù)科，再到現(xiàn)在的土地收購(gòu)儲(chǔ)備中心，每一次調(diào)整，都是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和對(duì)我工作的肯定，每一次調(diào)整，我都感覺到自己工作愈加成熟。我想，如果沒有單位給我提供一次次新工作崗位的挑戰(zhàn)機(jī)會(huì)，也許我的業(yè)務(wù)水平將會(huì)長(zhǎng)時(shí)間停留在較低的水平。也正是單位領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的無(wú)私幫助，才讓我工作19年以來(lái)，一直不忘初心，努力工作，在自己的領(lǐng)域做出了自己的貢獻(xiàn)。
文章中說(shuō)，“單位是你安身立命的客棧，單位是你在家庭和社會(huì)的發(fā)言權(quán)”，感恩單位，就是要有歸屬感，要沉下心來(lái)。單位不是走馬觀花，不是旅游度假，它是一生的根據(jù)地，它的榮辱興衰和命運(yùn)息息相關(guān)。我們一定要踏踏實(shí)實(shí)地工作，因?yàn)楣ぷ麟m然是單位的，但更是給自己干的`。
善待我們所在的單位，就是要把責(zé)任作為一種堅(jiān)定的信念。當(dāng)你的工作需要某人擔(dān)當(dāng)責(zé)任的時(shí)候，總是找各種理由推脫搪塞的人要不得。有責(zé)任感的人在工作中不但絲毫沒有怨言，而且還充滿著自豪和榮耀。只有選擇擔(dān)當(dāng)、承擔(dān)責(zé)任、堅(jiān)守責(zé)任，才是善待單位。善待單位，也就成就了自己。
現(xiàn)在想想自己，真的慶幸自己能夠擁有一個(gè)穩(wěn)定的單位。同志們，讓我們善待所在的單位吧，讓我們?yōu)閾碛幸环萏?shí)的工作而幸福和滿足！
珍惜你的單位讀后感篇十一
要解放思想、同心協(xié)力、砥礪奮進(jìn)。作為集團(tuán)公司重要下屬單位，就應(yīng)該有雄心壯志把企業(yè)做強(qiáng)做大，要打開解放思想的“總開關(guān)”，直面問題，正視困難找到解決問題的辦法，全力克服困難。我已經(jīng)清醒地認(rèn)識(shí)到，章村礦發(fā)展速度已經(jīng)落后于時(shí)代步伐，加快發(fā)展步伐就是創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值。企業(yè)是廣大職工自己的家，是我們共同生存的平臺(tái)，是每個(gè)人都不離不棄的立足之地。我必須緊跟董事長(zhǎng)的步伐、思路和理念，堅(jiān)定信念，樹立必勝的信心。我堅(jiān)信，只要我們大家心往一處想，勁往一處使，實(shí)事求是，堅(jiān)定信念，不怕殘酷的現(xiàn)實(shí)，同心迎接挑戰(zhàn)，攜手共度艱難時(shí)光，就一定能夠走出困境，為早日實(shí)現(xiàn)集團(tuán)健康有序發(fā)展而努力奮斗。
要牢記使命、勇于擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要始終牢記肩負(fù)的使命，保持奉獻(xiàn)精神，勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，新時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)該具有強(qiáng)烈的使命感。實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，具體落實(shí)到章村礦，就是要認(rèn)真貫徹董事長(zhǎng)的決策部署，按照目標(biāo)責(zé)任書的要求，全力完成集團(tuán)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，以“慢不得”的危機(jī)感、“推不掉”的責(zé)任感，聚精會(huì)神搞好企業(yè)經(jīng)營(yíng)工作，一心一意謀發(fā)展，只有這樣才能不負(fù)重托、不辱使命。作為領(lǐng)導(dǎo)干部更要提高認(rèn)識(shí)，擺正態(tài)度，消除私心雜念，始終將責(zé)任牢記在心頭，不推諉，不懈怠，不討價(jià)還價(jià)，不打折扣，自覺扛起領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)，把所在崗位的工作抓實(shí)、做好，號(hào)召大家一起提信心、凝聚合力，努力干好本職工作，為礦謀發(fā)展。每一個(gè)人更要擔(dān)起一份責(zé)，奉獻(xiàn)一份力，齊心協(xié)力建設(shè)好、發(fā)展好我們共同的家園。
并達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)；只有執(zhí)行，才能使企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要練就“立即落實(shí)”“馬上就辦”的雷厲風(fēng)行作風(fēng)和拼搏向上勁頭。以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的緊迫感，對(duì)已確立的決策部署，要一項(xiàng)一項(xiàng)抓，一件一件辦，把目標(biāo)落實(shí)，把任務(wù)落地。也只有這樣，才能創(chuàng)造出無(wú)愧于時(shí)代、無(wú)愧于職工的新業(yè)績(jī)，交出一份讓職工群眾滿意的新時(shí)代答卷。
珍惜你的單位讀后感篇十二
第一段：?jiǎn)挝坏闹匾?/p>
現(xiàn)代社會(huì)中，個(gè)人往往需要通過加入一個(gè)單位來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)和愿望。單位是個(gè)人工作和生活的場(chǎng)所，不僅代表了一個(gè)人的身份和地位，更是一個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展的重要平臺(tái)。在高中階段，同學(xué)們所在的學(xué)校就是一個(gè)單位。珍惜你的單位，體會(huì)它的重要性，對(duì)于個(gè)人的成長(zhǎng)和未來(lái)發(fā)展至關(guān)重要。
第二段：?jiǎn)挝粠?lái)的機(jī)會(huì)
作為一個(gè)單位，學(xué)校為同學(xué)們提供了豐富多樣的機(jī)會(huì)。首先，學(xué)校為同學(xué)們提供了優(yōu)質(zhì)的教育資源，包括優(yōu)秀的教師和學(xué)習(xí)環(huán)境。有了這些資源的支持，同學(xué)們可以獲得良好的學(xué)習(xí)成績(jī)，為自己的未來(lái)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。此外，學(xué)校還為同學(xué)們提供了各種社團(tuán)和課外活動(dòng)組織，如學(xué)生會(huì)、社團(tuán)組織、志愿者服務(wù)等，讓同學(xué)們能夠發(fā)揮潛力、展示才華，豐富自己的學(xué)校生活。這些機(jī)會(huì)不僅可以培養(yǎng)同學(xué)們的興趣愛好，還可以鍛煉他們的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往能力和組織能力，為將來(lái)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第三段：珍惜單位的心得體會(huì)
珍惜你的單位，要從培養(yǎng)對(duì)單位的責(zé)任感開始。一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成功與否，往往與每個(gè)成員對(duì)團(tuán)隊(duì)的責(zé)任感和付出程度密切相關(guān)。在學(xué)校中，要認(rèn)真對(duì)待每一門課程，積極參與各項(xiàng)活動(dòng)，盡可能將自己的才華和能力展現(xiàn)出來(lái)。同時(shí)，要尊重他人的權(quán)益，積極參與集體活動(dòng)，為單位的凝聚力和和諧氛圍作出努力。此外，珍惜你的單位還需要關(guān)心集體榮譽(yù)和形象的塑造。個(gè)人的形象往往與所在單位的形象緊密相連，我們要時(shí)刻銘記個(gè)人行為會(huì)影響單位的形象和榮譽(yù)，要做到言行一致，為單位爭(zhēng)光。
第四段：珍惜單位的意義
珍惜你的單位，不僅僅是為了個(gè)人的利益，更是為了集體的共同進(jìn)步和發(fā)展。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，每個(gè)成員的付出和努力都會(huì)對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的成績(jī)和發(fā)展有著重要的影響。只有每個(gè)成員都能珍惜單位，對(duì)單位的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)，才能使單位不斷進(jìn)步、壯大。同時(shí)，珍惜單位也是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，只有將對(duì)單位的珍惜融入到行動(dòng)中，才能在學(xué)校中發(fā)揮更大的作用，成為更好的自己。
第五段：結(jié)論
珍惜你的單位，體會(huì)它的重要性與意義，對(duì)個(gè)人的成長(zhǎng)和未來(lái)發(fā)展至關(guān)重要。學(xué)會(huì)從培養(yǎng)責(zé)任感、關(guān)心集體榮譽(yù)和形象，以及為集體的共同進(jìn)步和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)等方面入手，珍惜你的單位，把握每一個(gè)機(jī)會(huì)，將其轉(zhuǎn)化為個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展的契機(jī)。只有這樣，才能在個(gè)人成長(zhǎng)的同時(shí)為單位的進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻(xiàn)，成為更好的自己。
珍惜你的單位讀后感篇十三
今天有幸釋讀了《請(qǐng)善待你的單位》一文，文章樸實(shí)無(wú)華貼近單位的生活，其中之珍惜和忌諱很值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。
在單位的時(shí)間占據(jù)了我們?nèi)松写蟛糠謺r(shí)間。一位同事曾開玩笑說(shuō)過，“我和你相處的時(shí)間比我和我愛人相處的時(shí)間都長(zhǎng)”。是的，就是這么一種關(guān)系。所以，我們不能去揮霍，我們都要珍惜眼前這種關(guān)系，讓我們彼此作為參照好好工作，實(shí)現(xiàn)我們最大價(jià)值，不去辜負(fù)單位對(duì)我們的信任。
生活中我們已經(jīng)習(xí)慣了把工作崗位稱為“單位”，在單位里我們從少年走到了中年，將來(lái)直至退休。在這里記載了我們的熱血青春，在這里慢慢有了家的感覺，只要是在單位就有一種歸屬感。這里是我們體現(xiàn)自身價(jià)值的地方，這里是我們通過創(chuàng)造價(jià)值養(yǎng)家糊口的地方。從大的方面來(lái)說(shuō)，這里是我們奮斗一生的地方。
剛參加工作后，走進(jìn)企業(yè)的大環(huán)境里，慈父曾經(jīng)的言傳身教深深的烙印在我心里。他對(duì)工作總是那么認(rèn)真、負(fù)責(zé)、不計(jì)較個(gè)人得失。從我工作時(shí)的第一天開始我也始終嚴(yán)格要求自己，做到為單位負(fù)責(zé)，為自己負(fù)責(zé)。廠興我興、廠榮我榮。
我從來(lái)也不曾離開過“單位”這個(gè)環(huán)境，讀過這篇文章我不禁陷入深思，離開單位我會(huì)是什么樣子，我將何去何從，不僅內(nèi)心顫抖了一下，真的是離不開單位的。這里我熟悉，有我熟悉的人和事。這里我依戀，因?yàn)椤皢挝弧睆膩?lái)就在我心中這里。這里我自信，因?yàn)槲野褑挝辉缇彤?dāng)成了家。既然離不開這個(gè)“家”，我們就要把這個(gè)“家”建設(shè)好，在工作中踏踏實(shí)實(shí)地盡力而為。不論老少，不懂就承認(rèn)，就去學(xué)。要任勞任怨，不要總是計(jì)較個(gè)人得失。沒有大家就沒有小家，珍惜眼前工作，學(xué)會(huì)感恩和善待。
我深信，每一滴水匯合成一片海，讓我們從今往后做一個(gè)有責(zé)任感，有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?。在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱，為我們單位明天會(huì)更好而努力奮斗。
珍惜你的單位讀后感篇十四
前段時(shí)間，網(wǎng)上一篇關(guān)于“善待你所在的單位”的話題文章被高頻次轉(zhuǎn)載，有人說(shuō)我們每日往前奔，忽略單位太久。當(dāng)你置身一個(gè)陌生人的圈子時(shí)，別人往往會(huì)這樣介紹你――這是某單位的某某，單位與你的姓名總是會(huì)并列出現(xiàn)；當(dāng)你與久別的同學(xué)、舊友相見時(shí)，對(duì)方通常第一句話便是――你現(xiàn)在在什么單位？可見，單位是一個(gè)人與社會(huì)相連接的重要橋梁，是顯示你存在價(jià)值的基本平臺(tái)。
詩(shī)人汪國(guó)真說(shuō)：既然選擇了遠(yuǎn)方，便只顧風(fēng)雨兼程。社會(huì)需要不同的分工，我們既然選擇了這份工作，被這個(gè)單位所接納，就要在崗位上盡心盡力，以堅(jiān)守的態(tài)度開展好工作，而不是做一天和尚撞一天鐘。偉大出于平凡，平凡蘊(yùn)含精彩。在普通的崗位上，你可能沒有轟轟烈烈的壯舉，但只要踏踏實(shí)實(shí)地工作，沒有絲毫懈怠，通過日復(fù)一日地堅(jiān)守，同樣可以創(chuàng)造出不平凡的成績(jī)，甚至成就一份輝煌。
如果說(shuō)生活是一段旅行，工作是旅行中的必要修行，那么愛崗敬業(yè)就是這段旅程中最強(qiáng)悍的裝備。為什么這樣說(shuō)呢？一方面，一個(gè)人的生存和發(fā)展，需要必要的環(huán)境空間和必要的展示平臺(tái)。一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，就是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)性環(huán)境空間和展示。從這方面來(lái)說(shuō)，我們應(yīng)加倍珍惜它，加倍利用好它。另一方面，愛崗敬業(yè)也是社會(huì)化分工和發(fā)展的需要。一個(gè)社會(huì)，現(xiàn)代化程度發(fā)展越高社會(huì)化分工就越細(xì)，對(duì)從事工作的人員素質(zhì)，就要求越高。各崗位的工作都要有人去干，都要有明確的職業(yè)工作標(biāo)準(zhǔn)去把工作干好。熱愛本職工作，就是以正確的態(tài)度對(duì)待自己所從事的職業(yè)，努力培養(yǎng)熱愛自己所從事的工作的幸福感、榮譽(yù)感。全身心融合在職業(yè)工作中，在平凡的崗位上，做出不平凡的事業(yè)。就是用一種嚴(yán)肅的態(tài)度對(duì)待自己的工作，勤勤懇懇兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，盡職盡責(zé)，以此喚起他人的尊敬，使其有所發(fā)展。
愛崗敬業(yè)，不是空話，不是口號(hào)，是需要我們每個(gè)人用行動(dòng)去踐行的職業(yè)操守。作為一名普通的職工，需要一心撲在工作上，腳踏實(shí)地做好手里的每一項(xiàng)工作。把每一件工作中看起來(lái)很小的事情做好、做精、做細(xì)，才能叫敬業(yè)、精業(yè)、善待單位。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
珍惜你的單位讀后感篇十五
工作是人們生活的重要組成部分，每個(gè)人都希望能夠找到一份讓自己滿意的工作。就我個(gè)人而言，我有幸在一家讓人羨慕的工作單位工作。在這里，我深深感受到了珍惜工作單位的重要性。珍惜工作單位不僅能夠提高工作效率，還能夠獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。通過我的親身經(jīng)歷，我認(rèn)為珍惜工作單位需要從以下幾個(gè)方面著手：保持積極的工作態(tài)度，發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，提高自身素質(zhì)，并持續(xù)學(xué)習(xí)提升。
首先，保持積極的工作態(tài)度是珍惜工作單位的重要方面。工作中難免會(huì)遇到各種挑戰(zhàn)和困難，但面對(duì)這些困難，我們應(yīng)該保持積極的心態(tài)。積極的態(tài)度能夠激發(fā)我們的工作激情和創(chuàng)造力，使我們能夠更加專注地去完成自己的工作任務(wù)。在我所工作的單位，許多同事都擁有積極向上的工作態(tài)度，他們總是樂觀開朗地對(duì)待工作中的各種狀況，這不僅對(duì)他們的個(gè)人成長(zhǎng)有著積極的影響，也能夠提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
其次，發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)也是珍惜工作單位的重要一環(huán)。每個(gè)人都有自己的專長(zhǎng)和特點(diǎn)，我們應(yīng)該充分發(fā)揮個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，為工作單位做出更大的貢獻(xiàn)。在我個(gè)人的工作中，我發(fā)現(xiàn)我的優(yōu)勢(shì)是細(xì)心和耐心。我始終保持著對(duì)工作的高度敬業(yè)精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成每一項(xiàng)任務(wù)，并且時(shí)刻保持對(duì)工作的細(xì)致考慮。這些優(yōu)勢(shì)不僅使我在工作中更加高效，還贏得了同事們的認(rèn)可和尊重。
此外，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作也是珍惜工作單位的重要方面。工作單位通常是一個(gè)由不同個(gè)體組成的集體，只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，才能使工作單位更加穩(wěn)定和高效。在我個(gè)人的工作經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠解決工作中的難題，還能夠增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。在工作單位中，我們需要相互幫助、相互支持，在工作中共同努力，共同實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。只有通過團(tuán)隊(duì)合作，才能夠?yàn)楣ぷ鲉挝粍?chuàng)造出更大的價(jià)值。
此外，為了珍惜工作單位，我們還需要不斷提高自身素質(zhì)。在現(xiàn)代社會(huì)，各個(gè)行業(yè)都在飛速發(fā)展，要想適應(yīng)工作單位的發(fā)展需求，我們就需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的知識(shí)和技能。在我個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)中，我發(fā)現(xiàn)同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是非常激烈的，只有通過不斷學(xué)習(xí)和提升自身素質(zhì)，我們才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。因此，我一直堅(jiān)持參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并且將學(xué)習(xí)和工作相結(jié)合，不斷創(chuàng)新和進(jìn)步。
最后，持續(xù)學(xué)習(xí)提升是珍惜工作單位的重要途徑。工作單位所處的行業(yè)和環(huán)境都在不斷變化和發(fā)展，只有持續(xù)學(xué)習(xí)和提升，才能跟上時(shí)代的步伐。在我個(gè)人的工作單位中，我們每年都會(huì)進(jìn)行一次全員培訓(xùn)，這不僅讓我們了解到行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，更是為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)。因此，我一直積極參加培訓(xùn)，并且將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，從而不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平和知識(shí)儲(chǔ)備。
總之，珍惜工作單位是尋求個(gè)人發(fā)展和實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值的關(guān)鍵所在。通過保持積極的工作態(tài)度、發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢(shì)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作、提高自身素質(zhì)，并持續(xù)學(xué)習(xí)提升，我們能夠改變自己、改變工作單位，并為工作單位創(chuàng)造更大的價(jià)值。讓我們一起珍惜工作單位，為個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的共同進(jìn)步而努力奮斗。
珍惜你的單位讀后感篇十六
第一段：引入
在職場(chǎng)中，單位是我們付出大部分時(shí)間和精力的地方。我們應(yīng)該珍惜所在的單位，不僅是為了自己的個(gè)人發(fā)展，更是為了共同創(chuàng)造一個(gè)和諧積極的工作環(huán)境。而珍惜單位不僅是一種態(tài)度，更是一種責(zé)任和榮譽(yù)。在過去的幾年里，我在所在的單位積累了許多心得體會(huì)，讓我深刻感受到了珍惜單位的重要性。
第二段：珍惜單位的意義
珍惜單位，首先意味著我們應(yīng)該對(duì)單位的資源和機(jī)會(huì)充分利用。無(wú)論是工作之余的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，還是單位提供的發(fā)展平臺(tái)，都應(yīng)該積極主動(dòng)地去爭(zhēng)取和把握。因?yàn)閱挝粸槲覀兲峁┑倪@些資源和機(jī)會(huì)，是我們成長(zhǎng)和進(jìn)步的有力支持，是我們提高自己能力和價(jià)值的重要途徑。
第三段：珍惜單位的方式
珍惜單位不僅是充分利用單位提供的資源和機(jī)會(huì)，更是要尊重和關(guān)心單位的每一個(gè)成員。尊重同事的工作和貢獻(xiàn)，鼓勵(lì)和支持他們的創(chuàng)新和進(jìn)步。在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中，要積極參與，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，并且樂于分享和學(xué)習(xí)。只有形成了良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，單位才能更好地發(fā)展，也能讓每一個(gè)成員在工作中感受到歸屬感和成就感。
第四段：珍惜單位的收獲
珍惜單位不僅是為了單位的發(fā)展，也是為了自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。在單位的工作中，我們能夠?qū)W到更多的知識(shí)和技能，培養(yǎng)和提高自己的工作能力。同時(shí)，也能夠結(jié)識(shí)各路英雄，擴(kuò)大自己的人脈圈，為今后的發(fā)展打下更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。而單位的榮譽(yù)和成就，也是我們個(gè)人的榮譽(yù)和成就，讓我們?cè)诼殘?chǎng)中更加得到肯定和尊重。
第五段：結(jié)語(yǔ)
珍惜單位不僅是對(duì)自己的責(zé)任，更是對(duì)職業(yè)生涯的價(jià)值的追求。只有真正珍惜自己所在的單位，我們才能充分發(fā)揮自己的才能，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。與此同時(shí)，也希望每一個(gè)人都能夠珍惜自己的單位，共同營(yíng)造一個(gè)和諧、積極的工作環(huán)境，為單位的發(fā)展和個(gè)人的成長(zhǎng)共同努力。
以上就是關(guān)于“珍惜你的單位心得體會(huì)”的五段式文章，希望能給大家在職場(chǎng)中的珍惜單位提供一些參考和啟示。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/6904826.html】
