實用會議中心工作心得總結(jié)大全(15篇)

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實用會議中心工作心得總結(jié)大全(15篇)
時間:2023-11-03 02:28:12     小編:筆硯

總結(jié)的定義和作用在寫一篇完美的總結(jié)時,我們要先確定總結(jié)的目的和對象,將重點放在關(guān)鍵點上。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和不同主題的總結(jié),希望對大家有所啟發(fā)。

會議中心工作心得總結(jié)篇一

繼納新會議后我們就正式開始工作了。我們部每周二開例會(當然有時會因工作需要加開或換時間開),我們的常務(wù)工作是檢查衛(wèi)生,每周一次,由于男生分兩組,所以我只在雙周和高寶龍一起檢查。檢查衛(wèi)生其實也能煅練很多東西。比如跟樓管大爺和同學(xué)們的交流相處能力,對衛(wèi)生的衡量評價能力等。

我們部真的很和諧,感情挺好。都不會自私,都能夠互幫互助而不會借口推托。每次開例會我們都會有說有笑,而且不會耽誤正事。這個周一我們還一起去聚餐,餐桌上我們沒有學(xué)姐學(xué)弟之分,沒有部長干事之別,一起說笑,一起玩游戲,一起唱歌,直到十點鐘才回學(xué)校,那叫一個開心啊!

進入學(xué)生會體會最多的一個工作是協(xié)助舉辦法學(xué)院迎新(也就是從東校過來的我們)晚會。晚會非常成功,這無疑和我們服務(wù)部在后臺辛勤細致的工作是分不開的。

那天我們中午十二點過去,直到晚九點半才回。之間只吃了一包餅干,但我們沒有一個人真心抱怨,我們每時每刻都在緊張的考慮著具體的工作細節(jié),我想我們上課也沒這么認真過。我們搬凳子,移鋼琴,搬架子鼓,而且要在適當?shù)臅r候迅速急時的把他們放到正確的位置,不得有絲毫差錯。要不,整個演出效果就會受影響。我們干得不錯,得到了部長、分管副主席的肯定和高度評價。其實,即使沒有部長、主席的贊揚,我們也高興,因為晚會的成功就是對我們最大的告慰,因為我知道我們的工作是有意義的、有價值的。當同學(xué)們說晚會挺好的時候,我的唯一感覺是:值。

有事做就好,雖然學(xué)習(xí)緊、時間少,但或許是因為我早已習(xí)慣了忙碌,總感覺這樣過得挺好。當忙完一天躺到床上的時候就會感到特別幸福,感到滿足,因為充實。

今后一定還會有很多工作,不管會做的、不會做的,我都會盡力而為。不為別的,只因為我愿意這么做,要是有其他企圖,一定會讓自己活的很累,何必呢。開心工作,認真學(xué)習(xí)就足夠了。

會議中心工作心得總結(jié)篇二

邁出大學(xué)生活的最后一個年頭,站在我們面前的就是那個向往已久的工作社會,我們的心已經(jīng)開始飛進那里。我們高興、我們興奮,因為我們終于可以在這個巨大的舞臺上展現(xiàn)自我,但我們還需要時間去了解這個社會。學(xué)校為了把我們平穩(wěn)的送上社會的大舞臺,為適應(yīng)今后的社會工作奠定基礎(chǔ),同時完成大學(xué)教育的最后一個重要環(huán)節(jié),專門安排了我們畢業(yè)實習(xí)。

由于對房地產(chǎn)銷售十分感興趣,而且我們就是學(xué)房地產(chǎn)經(jīng)營與估價的專業(yè)的,所以20_年11月我到了上海_地產(chǎn)南京分公司實習(xí)。實習(xí)是以獨立業(yè)務(wù)作業(yè)方式完成的。實習(xí)的內(nèi)容有兩個:一個是戶外廣告的招商,另一個是房產(chǎn)銷售置業(yè)顧問?,F(xiàn)在實習(xí)已經(jīng)結(jié)束,回頭總結(jié)我的實習(xí)報告,感到十分的欣慰。它使我在實踐中了解了社會,讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也打開了視野、增長了見識,為我即將走向社會打下堅實的基?;旧线_到了學(xué)校要求的實習(xí)目的。為了表達我收獲的喜悅,我將主要以房產(chǎn)銷售工作來談我的實習(xí)體會。

_地產(chǎn)是具有專業(yè)資質(zhì)的房地產(chǎn)企業(yè),公司的主要業(yè)務(wù)是專業(yè)從事房地產(chǎn)開發(fā)項目的全程策劃、樓盤整合營銷、推廣等,是市納稅先進單位。公司成功策劃銷售了多個樓盤,電視、報紙進行過多次全方位報道,公司現(xiàn)擁有優(yōu)秀的房地產(chǎn)和市場營銷精英及管理人員。我實習(xí)工作分為兩個階段,前一個階段是在銷售部做戶外廣告的招商工作,工作內(nèi)容是主動尋找客戶,給客戶講商鋪的地理位置和價格等,如果客戶有意就和約談判。后一階段就是在售房部做置業(yè)顧問,工作的主要內(nèi)容是接待客戶,給顧客介紹樓盤的信息,并幫助客戶計算房屋的總價。幫助他們更好的了解整個樓盤的情況。同時給顧客提出一些我們自己的見解。有時配合辦公室人員處理日常工作。

下面是我畫出的兩個工作的業(yè)務(wù)流程圖和樓盤銷售基本流程圖:

戶外商鋪招商的業(yè)務(wù)流程:

尋找顧客合約訪談?wù)勁锌蛻糇粉櫤灱s售后服務(wù)。

房地產(chǎn)銷售的業(yè)務(wù)流程:

尋找顧客現(xiàn)場接待談判客戶追蹤簽約入住售后服務(wù)。

時間過的很快,近半年的實習(xí)工作已經(jīng)結(jié)束了,我通過實踐學(xué)到了許多房地產(chǎn)的相關(guān)知識,通過不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗還是相對欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。因此,在以后是正式工作中,我希望通過到銷售第一線的不斷學(xué)習(xí)和實踐,在現(xiàn)場不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取使自己的業(yè)務(wù)水平提到一個更高的高度,為公司多做貢獻,更為以后的工作創(chuàng)造輝煌業(yè)績做鋪墊。

新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。

在大浪淘沙中讓自己能夠找到自己屹立之地。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。千里之行,始于足下。

會議中心工作心得總結(jié)篇三

堅持以鄧小平理論、“三個代表”思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),加強自身的教師職業(yè)道德建設(shè),全面提高教學(xué)質(zhì)量?,F(xiàn)把這一年遵守教師職業(yè)道德狀況總結(jié)如下:

一、依法執(zhí)教。

熱愛社會主義祖國,擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),沒有違背黨和國家方針、政策的言行,自覺維護祖國統(tǒng)一、社會安定和民族團結(jié)。全面貫徹黨的教育方針,忠誠于人民的教育事業(yè),在教育教學(xué)中自覺同黨和國家的方針政策持續(xù)一致。自覺學(xué)習(xí)和宣傳馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”思想,自覺學(xué)習(xí)、遵守和維護教育法律法規(guī),具有依法執(zhí)教的意識。

二、愛崗敬業(yè)。

熱愛教育事業(yè),樂于奉獻。熱愛本職工作,嚴格按《中小學(xué)師德考核評估辦法》來要求自己。教書育人,盡職盡責,主動承擔工作職責和應(yīng)盡義務(wù),能按時保質(zhì)保量完成本職工作和學(xué)校臨時指派的工作任務(wù),注意培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德和行為規(guī)范,注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐潛力,促進學(xué)生全面、健康地發(fā)展。堅持做到了出全勤。

三、熱愛學(xué)生。

關(guān)心愛護全體學(xué)生,保護學(xué)生身心健康,保護學(xué)生合法權(quán)益,幫忙和指導(dǎo)學(xué)生解決學(xué)習(xí)、生活中的困難。尊重學(xué)生人格,公平對待每個學(xué)生。對學(xué)生嚴格要求,耐心教導(dǎo),不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生。不侮辱、體罰或變相體罰學(xué)生。尊重學(xué)生身心發(fā)展特點和教育規(guī)律,注重學(xué)生的心理健康教育,細心觀察學(xué)生的心理變化,發(fā)現(xiàn)問題及時疏導(dǎo)。

四、嚴謹治學(xué)。

具有終身學(xué)習(xí)的自覺性,用心參加中小學(xué)教師繼續(xù)教育和各類教學(xué)技能大賽。不斷更新教育觀念,不斷豐富科學(xué)文化知識和教育理論知識??炭嚆@研業(yè)務(wù),改善教育教學(xué)方法,掌握和運用必要的現(xiàn)代化技術(shù)手段,提高教育教學(xué)水平。

會議中心工作心得總結(jié)篇四

工作心得總結(jié)要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的工作心得總結(jié)樣本能讓你事半功倍,下面分享【工作心得總結(jié)通用3篇】,供你選擇借鑒。

我是一名新入職的員工,剛進入公司,還帶著很多的坎坷,對剛進入這里的不熟悉,對不認識的人的一種陌生感,以及剛到公司定的不自在,在入職的這一天里,真的產(chǎn)生了很多的情緒,有些是必有的,有些也是自己莫名產(chǎn)生的,但是好在自己的適應(yīng)能力比較強,也沒多久就進入了工作狀態(tài)。

對于我一個新員工來說,剛進到公司工作,雖然有人帶我熟悉公司情況,可是一開始,還是會有點難接受,即使是已經(jīng)入職了,在工作崗位上,也會覺得不輕松,畢竟是第一天工作,也是第一天才進的公司。公司里面的人,因為你是新人,也不會有多去在意,同時自己也是新來的,不了解他人,自然不會有多主動交流。因此這一天里,如果我不是進入到那個狀態(tài)中去,還不能工作得好。

即使第一天入職的工作比較簡單,可是心中不免還是會有些緊張,還是害怕自己做不好工作,然后給人落下不好的印象。這一天正是因為適應(yīng)了初期的工作,不然會尷尬的不行,也就不能去完成基礎(chǔ)的工作了。我很慶幸自己能去很快適應(yīng)環(huán)境,所以一天的工作,也并沒有發(fā)生什么突發(fā)狀態(tài),而我也順利的熟悉整個工作的流程,不然是無法工作下去的。對這樣的我,還是覺得有些小驕傲。

我剛進公司,所以對于跟人交流是不擅長的,因此第一天也就只認識帶我的那個人,其他我也無從下手去認識,更不說我還是個被動的人,所以一天我基本上都是在工作,沒有讓自己去認識公司里其他的人。但是我也知道,同在一個屋檐下,必定抬頭不見,低頭見,所以還是要去主動的交往,不然如何能團結(jié)工作。這是我在這入職一天里的感受,也是我現(xiàn)在必須要去做的改變,我不能讓自己的性格去影響到之后跟他人的相處以及工作。

在這自己這入職一天后的工作結(jié)束,我也從其中知道自己有些地方需要改,可能未來還有很多,但是先把當前急需的改正,才是最好餓解決辦法。我對的入職也還是比較滿意的,至少沒有出什么差錯,能夠去適應(yīng)新的環(huán)境。在之后,我希望自己能夠融入到這個團體中,一起跟他人團結(jié)的工作,一起幫助公司不斷的進入正軌,把事業(yè)發(fā)展強大。

經(jīng)過實地參觀,讓我感觸頗深。結(jié)合來公司這幾天的工作、學(xué)習(xí),下頭將我自我的感想總結(jié)一下:

一、態(tài)度決定一切

一個人的成功與否,取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者,始終用最進取的思考、最樂觀的精神來支配和控制自我的人生。經(jīng)過對公司文件的學(xué)習(xí),以及在工作中的接觸,讓我印象頗深的是對金錢及榮譽的態(tài)度。對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求,也彰顯了一個人的精神境界。古人云:君子愛財,取之有道。其實,人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復(fù)的,生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而,對于金錢沒有正確心態(tài)的人,金錢往往會毀滅其一生。因而,我們在工作中要向___學(xué)習(xí),培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀,應(yīng)對誘惑能堅持自我的底線,堅持一顆冷靜的心。

二、認真第一

要想出色地完成好工作,就要遵循:“認真”、“職責”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個要素。在這6個要素中,“認真”排在第一位,可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J真工作呢?因為認真工作是提升自我本事的最佳方法。糊弄工作,就是糊弄自我。我們要把認真當成一種工作習(xí)慣,貫徹到我們以后的工作中去。我們能夠把工作當作一個學(xué)習(xí)機會,從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)人際交往。這樣不但能夠獲得很多知識,還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機取巧或許能夠獲得一時的便利,但卻埋下了隱患,從長遠來看,是有百害而無一利的。

三、加強學(xué)習(xí)

1、從公司的角度來講,是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè),不一樣的地方走到一齊,雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才,但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。我們僅有經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí),才能到達思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發(fā)展的腳步。

2、從市場的角度來講,是市場發(fā)展的需要。瞬息萬變的市場對任何公司和個人都是有風(fēng)險的。如果我們對公司了解不透徹,應(yīng)對市場的需求,就很難做出正確的確定,那樣不論對公司或個人都會造成嚴重的損失。

我是一名新員工,沒有多少工作經(jīng)驗可談,但是經(jīng)過一個月的工作,我學(xué)習(xí)到了很多東西,向周圍的同事學(xué)習(xí)他們的長處,三人行必有我?guī)?,擇其善者而從之,其不善者而改之從而提高自己。以下是我的幾點體會:

1、經(jīng)過軍訓(xùn),培養(yǎng)了我不怕辛苦、認真做好每一件事的精神,加強了我的自理能力,從中學(xué)到了八局的鐵軍精神,學(xué)習(xí)到了企業(yè)的企業(yè)文化。經(jīng)過軍訓(xùn)期間的業(yè)務(wù)培訓(xùn),我學(xué)到了很多以后工作要用到的專業(yè)知識,更加深了做事之前要先做人的道理,以后要為公司服務(wù),為人類創(chuàng)造美好的生存空間。

2、敬業(yè)是心態(tài)問題。把工作當作是一種樂趣的人,他一定是敬業(yè)的。比如玩游戲,喜歡玩游戲就會通宵達旦、廢寢忘食地玩,而喜歡工作,就會沒有工作日和雙休日之分,工作態(tài)度也會有很大的轉(zhuǎn)變。你會非常愿意去現(xiàn)場,從中學(xué)到書本上學(xué)不到的東西。比如,可以見到配電箱中電線的接法和電纜的穿管埋地。

3、一個人不能完成大使命,而團隊正是一個取長補短的最佳方式。不但可以讓企業(yè)快速成長,還可以讓其中每個人快速成長。雖然團隊中會遇到很多問題,但是只要有團隊的精神在,一切都會迎刃而解,一旦我們互相的配合工作,外界對我們的攻擊就會徒勞無益了。從而自然的達到創(chuàng)同行業(yè)優(yōu)秀的目的。

4、要謙虛好學(xué),不懂就要問,哪怕是最簡單的問題,也要問個清楚。

5、要有責任心,要敢于承擔責任,不要怕犯錯誤,其實在進入公司初期,領(lǐng)導(dǎo)們是允許你犯錯的,畢竟大家都是凡人,關(guān)鍵是你在犯錯之后敢不敢承擔責任,能不能在犯錯之后有所收獲,能不能吸取教訓(xùn)。最重中之重的問題,也許是我們工作的絆腳石:不要認為自己一畢業(yè)就要拿幾千一個月的工資,你要明白你剛進公司能給公司帶來什么,能給公司創(chuàng)造利潤嗎?所以一定要踏實,弄清楚自己的斤兩,先不要管工資多少,看中的應(yīng)該是這個工作的機會,從中學(xué)到東西。

會議中心工作心得總結(jié)篇五

各位親愛滴童鞋們:

從你們新生入校報道、學(xué)前教育、軍訓(xùn)、正式上課到現(xiàn)在足足3個多月了,249位充滿活力的你們走進了我的生活。雖然在你們之前,我也完完整整地經(jīng)歷了學(xué)生大學(xué)四年的所有過程,但面對你們,我也依然很忐忑很緊張,算一算我和你們之間又多了幾個代溝,想著怎樣才能走進大家、了解大家、幫助大家。今天看到大家所有真誠的建議,我心里多了幾份信心,謝謝大家!針對大家提出的問題,我給大家一一解答:

1:話多、啰嗦、管得太多、過于狠心、不夠通情達理、要求太嚴、認死理、

古板不夠變通。這基本上也是輔導(dǎo)員的通病或者職業(yè)病吧,而這些的根源源于輔導(dǎo)員工作“三高”高風(fēng)險、高強度和高責任所帶來的“焦慮”。因為我們對每個學(xué)生都負有責任,這種責任又常常讓我們受到來自四面八方的壓力?!敖箲]的根源是恐懼”,學(xué)生沒有按時歸寢,我們會擔心他在外面的安全;學(xué)生長期曠課掛科,我們會擔心他的學(xué)業(yè)是否順利完成;學(xué)生遭遇情感問題,我們會擔心他是否能經(jīng)得起打擊;學(xué)生人際關(guān)系糟糕,我們會擔心他的性格會不會孤僻怪異;學(xué)生出現(xiàn)某些心理問題,我們會擔心他是否會有過激行為等等。這些“焦慮”還來自于部分學(xué)生對工作的“不理解”。

總之慢慢做到大家提出的有張有弛嘛,希望大家也敞開你們的心扉,把你們的問題勇敢地暴露給我,不要關(guān)上理解溝通的大門噢。

會議中心工作心得總結(jié)篇六

是我局各項工作迅速發(fā)展的一年,管理工作有條不紊的開展為我們搞好財務(wù)工作提供了有力保證,財務(wù)股在公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工的支持下以求真務(wù)實的工作作風(fēng)較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)就財務(wù)工作簡要總結(jié)如下:

一、增強財務(wù)服務(wù)意識。

20,我們一如既往。

地按“科學(xué)、嚴格、規(guī)范、透明、效益”的原則,加強財務(wù)管理,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效益,把為公司的各項工作服好作為我們的一項重要工作。為了適應(yīng)新形勢下的發(fā)展,財務(wù)部門建立健全和完善落實了各項財務(wù)規(guī)章制度。對原有的財務(wù)規(guī)章制度進行重新修訂和完善。根據(jù)市局(公司)新的財務(wù)制度,結(jié)合我局的實際情況,組織匯編了更符合我局實際情況的財務(wù)制度。為了更好的發(fā)揮財務(wù)職能,我們加強了對會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范力度,提高會計信息質(zhì)量,保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務(wù)的預(yù)測、分析功能,加強對重大投資資金的管理,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效的、及時的數(shù)據(jù)支持。

二、以"創(chuàng)建活動”為契機,不斷增強全體員工的預(yù)算管理意識,預(yù)算管理得到穩(wěn)步推進。

今年,市局(公司)將我局列為第一批優(yōu)秀旗縣煙草專賣局達標單位,職工的“創(chuàng)建”意識明顯增強。我們以此為契機,根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,及時推進了全面預(yù)算管理辦法,各股室、站點全員參與,從而使每項工作有預(yù)算、有落實、有監(jiān)督、有考核,使預(yù)算更加切合實際,利于操作,預(yù)算準確率得到大幅度的提高。在費用預(yù)算控制方面,一是細化預(yù)算內(nèi)容、按科目進行了分解,每個科目下大體都要有什么花費必須考慮周全,對一些特殊的科目要嚴格執(zhí)行財務(wù)有關(guān)規(guī)定,如采取定額包干的方式,將招待費、手機費、固定電話費、油料補助費、差旅費定額控制,節(jié)約歸已、超支自負,培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。二是增加預(yù)算的剛性,嚴格執(zhí)行預(yù)算管理制度,在實際執(zhí)行中嚴格按照預(yù)算執(zhí)行,不得隨意調(diào)整預(yù)算,確因特殊情況必須先經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)層層審批,追加預(yù)算,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。三是提高預(yù)算透明度。預(yù)算方案根據(jù)各股室、站點反饋回來的意見適當調(diào)整后,經(jīng)班子成員審議通過后形成正式文件下發(fā)至各股室、站點,使各股室、站點對預(yù)算有一個全面的了解,增強了預(yù)算的透明度。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段,職工的規(guī)范意識進一步增強,促進了各項工作的開展,充分發(fā)揮了資金使用效益,確保了公司各項業(yè)務(wù)順利完成。

三、以培訓(xùn)為動力,不斷提高財會人員的業(yè)務(wù)水平。

近年來,公司一直把人員培訓(xùn)視為企業(yè)發(fā)展,增強企業(yè)競爭力的突破口,財務(wù)管理工作同樣迫切需要素質(zhì)較高的會計從業(yè)人員,因此我們根據(jù)實際工作的要求,組織人員積極參加財政局舉辦的財務(wù)會計培訓(xùn)班,分別學(xué)習(xí)了《會計法》、《會計基礎(chǔ)規(guī)范》、《基礎(chǔ)會計》、《中級財務(wù)會計》等等財務(wù)會計理論知識。通過學(xué)習(xí),提高了干好基層財務(wù)工作的主動性與積極性。同時,我們還加強了財務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),認真學(xué)習(xí)市公司制定的各項財務(wù)管理規(guī)定,努力提高業(yè)務(wù)水平,把提高自身素質(zhì)當成是能否勝任工作,能否提高財務(wù)管理水平的頭等大事來做。積極進取,努力學(xué)習(xí),今年先后有三人次參加了全國會計初級考試并取得了會計從業(yè)資格。財務(wù)人員業(yè)務(wù)技能水平不斷提高,為干好工作提供了素質(zhì)保證。

四、積極參與企業(yè)經(jīng)營管理,搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點。

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,財務(wù)的管理職能日益顯現(xiàn)。財務(wù)管理參與到企業(yè)管理的方方面面,從物資采購中的比價采購小組到基建的招投標,再到廢舊物資的處理等等,財務(wù)都參與其中,起到了其應(yīng)有的作用。為加強對公司各股室、基層站所各項財產(chǎn)物資的管理,通過現(xiàn)場清查,由財務(wù)和辦公室共同建立了固定資產(chǎn)、低值易耗品登記臺帳。通過核查,提高了基層保管的責任心,有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理,確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符,提高了財產(chǎn)物資的利用效能。

五、加強資金管理,保證資金安全,提高資金利用率。

為了規(guī)范資金運行秩序,加強各股室、站點的資金管理,降低和杜絕資金的使用風(fēng)險,提高資金使用效率,促進公司健康發(fā)展。根據(jù)上級的要求,對往來款項及時進行清理,簽訂還款協(xié)議,能收回的盡量收回提高資金利用率。為保證資金安全,制定了《資金運行管理規(guī)定》,對銷貨款、收購款、補貼款、日常費用款項,現(xiàn)金存取、支付等等做了詳細的規(guī)定,確保資金安全。在現(xiàn)金庫存方面,為規(guī)范現(xiàn)金庫存不超定額范圍,在實際支付時不怕麻煩,隨報隨取,從而提高了現(xiàn)金管理意識。在職工借款還款方面,嚴格執(zhí)行財務(wù)有關(guān)規(guī)定,無特殊情況一律不予借款,差旅費金額較大的借款必須在歸來后馬上報銷,確實起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。

會議中心工作心得總結(jié)篇七

每到一個新的環(huán)境第一件事當然就是要對新環(huán)境的熟悉。所以,第一次去公司見張老師之后,我們就在澤鋒學(xué)長的帶領(lǐng)下對華益電腦城的上下進行了了解。同時,他還帶我們?nèi)タ戳宋覀児镜母偁幑竞秃献鞴?。以及華益電腦城周圍的環(huán)境包括龍宮電腦城、拉貨的源地(923、超捷、福廣)。結(jié)代收款的商家(遠志、環(huán)球923物流)等地方。

正式開始

實習(xí)

時,每周剛?cè)ス緯r的第一件事是我們都會把公司清理打掃,洗茶杯、擦洗沙發(fā)、拖地板。就像學(xué)長說的那樣:一個干凈整齊的工作環(huán)境能給工作人員帶來了好心情,同時也會給來公司的客戶留下好的印象。在他的指導(dǎo)下,我們拆裝過主機,與此同時他也傳授給我們一些

關(guān)于

電腦常見故障的處理方法等。這樣一來我們溫習(xí)了我們的

專業(yè)

課程,同時也學(xué)到了課本上沒有的常識。魏老師和學(xué)長也教我們

學(xué)習(xí)

了標簽的排版和打英一些型號打印機(北洋、立象、西鐵城)的使用、講解標準臘基碳帶、混合基碳帶、水洗布專用樹脂基碳帶、不干標簽的特點和適用。在學(xué)長的帶領(lǐng)下我們也去送過貨、拉過貨、結(jié)過款等。在學(xué)長不在的時候,我和盛鶴能慢慢的獨立自己去個別商家結(jié)款、拉貨。在休閑的時候我回去張老師的博客,看他的博文。從他博文中有了對張老師的進一步的了解,了解到一個成功人士的背后的心酸和汗水。被他“三勤”、活到老學(xué)到老、不向命運低頭、知恩圖報、樂于助人的精神所折服。

一、這段時間的實習(xí)讓我認識到更多的人,

生活

變得很充實。不再想以前那樣,周末就呆在宿舍玩電腦之類。

二、專業(yè)知識得到鞏固和擴展,同時我還學(xué)會了條碼標簽,打印機的使用。這些是在學(xué)校里我沒學(xué)到的。

三、受公司良好的環(huán)境和張老師、羅老師、魏老師、學(xué)長的.影響,潛移默化下開始意識到在工作中要做到"三勤”:做人要殷勤,做事要勤快,學(xué)習(xí)要勤奮.我會以這三勤為準則努力著。

四、“在不一樣的環(huán)境,能引起人的感想和反思,從而對自己觀念產(chǎn)生的改變”這句換是昨天傍晚和張老師座談話說實結(jié)時盛鶴說的。引起了我很大的共鳴。是的,

校園

一成不變的環(huán)境和人,我們的呆在在這樣的環(huán)境下,我們的觀念也一成不變、隨從大眾。三年,三年的時間我們不會有

什么

特大的轉(zhuǎn)變。而這次的實習(xí),讓我們觀念上有了很大的轉(zhuǎn)變,至少我們開始有自知之明,意識到了緊迫感和就業(yè)的壓力感。

五、在張老師的言傳身教下,我在待人接物上有了進步。做到當比人幫我時說聲“謝謝”;做得不好時的時候會說“對不起”活“不好意思”;遇到老師會問候等。雖然這些禮節(jié)我都知道,但我平時確實是很少做到。現(xiàn)在,也是在受張老師的影響下,潛移默化。

會議中心工作心得總結(jié)篇八

市人代會在即,年底全市的會議較多,為更好地做好年底會議的接待工作,使會議中心的服務(wù)水平更上一層樓;結(jié)合客房部提出的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”活動,會議中心主要做了以下工作:

一、做好員工的思想動員工作,要想做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),首先要知道什么是優(yōu)質(zhì)服務(wù),優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是高質(zhì)量、高標準的為賓客提供力所能及的需求。使員工自覺地堅持做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升服務(wù)水平,利用早會時間,本著缺什么,培訓(xùn)什么的原則,從細節(jié)上入手,對賓館規(guī)章制度,儀容儀表,服務(wù)禮儀,會前迎賓,會中服務(wù),會后送賓等工作流程再學(xué)習(xí),再加強,再鞏固。使員工的服務(wù)更加規(guī)范、標準,更好地為客人服務(wù)。

三、充分發(fā)揮主管、領(lǐng)班的帶頭作用,要想管好別人,首先要管好自己,火車跑得快,全靠車頭帶,管理人員能夠做好自己的工作,在潛移默化下,員工自然而然的就能規(guī)范自己的服務(wù)。

四、做好督導(dǎo)檢查工作,在巡崗過程中發(fā)現(xiàn)的問題當場指出或在早會上當作案例來講解、分析,找出整改措施,在解決問題中學(xué)習(xí)進步。

五、在關(guān)鍵崗位上做好優(yōu)質(zhì)服務(wù),特別是主席臺服務(wù),更要成細微處找出問題,加以整改,力求達到高標準、高質(zhì)量。

六、做好了姜水和梨水的供應(yīng)服務(wù),得到領(lǐng)導(dǎo)和客人的一致好評。

七、月底進行拉椅讓座,倒水的考核。

八、不足之處,不能堅持,有時做的好,有時做的不太好;在優(yōu)質(zhì)化服務(wù)上還需拿出更多的措施。

會議中心。

白凱。

會議中心工作心得總結(jié)篇九

實習(xí)的第一個月還有屈指可數(shù)的幾天就要過去,也許是發(fā)生了很多我從未接觸過的事情,我覺得這一個月格外的長,長到從初中就開始離開家在外邊上學(xué)的我不止一次的想家。

記得剛上課的幾天,說課稿子準備幾大篇到了口中說出來不過十幾分鐘,一節(jié)課一節(jié)課下來,謝謝孩子們的配合,謝謝孩子們的笑臉融化我緊張的心。雖然才一個月,我說一下我這一個月學(xué)到的或者親身總結(jié)的一些小經(jīng)驗。

1、“學(xué)藝先學(xué)做人”

我不止一次的強調(diào)我的學(xué)生要懂禮貌,尊重老師的課堂。

2、“一個也不能少”的概念真的有些理想。每個孩子的天賦不一樣,我選擇尊重每個孩子的愛好,有愛好的孩子就不會孤單,不管是畫畫、籃球等都很好。音樂課是希望學(xué)生們在緊張學(xué)習(xí)的時候有個放松,鍛煉那些內(nèi)向的孩子勇敢些,畢竟我個人覺得開朗的性格會對成長很好。我的選擇就是實在不感興趣的孩子可以安安靜靜,不打擾課堂秩序。

3、要多聽學(xué)生的建議,尊重他們想法。不能因為成績好壞而去分別差生和優(yōu)生,要相信每個孩子都是一顆花的種子,只不過每個人的花期不同。

5、讓學(xué)生能夠好好聽你的課,人格魅力是首要,然后才是你的講課能力。和學(xué)生做朋友,讓學(xué)生先接受你,才有可能對你的授課科目感興趣。以我的音樂課做例子,課堂氣氛很重要,絕對不能像其他任課老師一樣板著臉規(guī)規(guī)矩矩講內(nèi)容,我選擇的是從孩子們感興趣的話題入手,比如他們喜歡聽誰的歌啊,喜歡聽什么歌啊,在課堂不活躍的時候可以激發(fā)他們的興趣。再就是學(xué)習(xí)的歌曲盡量不要按課本中規(guī)中矩的來,多學(xué)一些正能量的歌曲,可以傳遞一些青春活力。

6、最后說一下備課,要準備充分,腦子里記住整個流程,記住內(nèi)容的整個框架,多給孩子們自由發(fā)揮的時間,最后上課才能做到手到擒來。

最后感恩,孩子們和我共同的成長。

背景音樂是孩子們推薦給我的,我也融入了零零后的世界。tfboys《夢想起航》。

會議中心工作心得總結(jié)篇十

級各單位應(yīng)認真反思,到了該警覺清醒的時候了,到了該痛下決心、采取果斷措施的時候了。

安全工作是科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)涵,是以人為本、構(gòu)建和諧的重要體現(xiàn)。勝利油田是國家的骨干企業(yè),是中石化的龍頭企業(yè),地位、作用和形象要求我們,要從更高的高度、從更寬的眼界、從更高的目標來認識安全工作,既要算好安全生產(chǎn)的經(jīng)濟賬,更能掂量出保證安全的政治分量和社會職責。

安全生產(chǎn)是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀賦予我們的歷史使命。安全發(fā)展是科學(xué)發(fā)展的內(nèi)在要求,沒有安全就沒有發(fā)展,更談不上科學(xué)發(fā)展。把安全環(huán)保作為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的重要方式和途徑,充分體現(xiàn)了黨和國家在執(zhí)政理念和形式、資料、措施上對生命的尊重、對健康的重視、對環(huán)境保護的關(guān)注。勝利油田作為一個負職責的國有特大型企業(yè),任何時候都不能只單純思考生產(chǎn)多少原油、實現(xiàn)多少利潤,還務(wù)必把安全生產(chǎn)作為第一號工程來抓,切實關(guān)愛職工生命安全與健康。

安全生產(chǎn)是中石化集團公司長遠發(fā)展賦予我們的重大職責。中石化集團公司把安全環(huán)保工作放到事關(guān)長遠發(fā)展的大局來認識,用心主動地向國家和社會承擔職責、做出承諾、履行職責,并將其作為衡量和約束集團內(nèi)部企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的“高壓線”。勝利油田作為中石化的“龍頭”,不但經(jīng)濟規(guī)模大、貢獻大,而且安全生產(chǎn)、環(huán)境保護的職責和壓力也大,做好安全環(huán)保工作的難度很大。勝利油田的地位和復(fù)雜的環(huán)境,決定了我們在安全環(huán)保上要承擔更多的職責。

安全生產(chǎn)是實現(xiàn)“百年創(chuàng)新,百年勝利”愿景目標賦予我們的艱巨任務(wù)。只有安全質(zhì)量抓上去了,生產(chǎn)質(zhì)量才能上去,生產(chǎn)才具備可持續(xù)性,勝利油田才能真正實現(xiàn)又好又快的發(fā)展,因此,“百年勝利”的前提和基礎(chǔ)是“百年安全”。油田具有高溫高壓、易燃易爆、有毒有害、連續(xù)作業(yè)、點多線長面廣等行業(yè)特點,要想從根本上杜絕和消除安全隱患實現(xiàn)本質(zhì)安全,短期內(nèi)是不現(xiàn)實的,我們要充分認識實現(xiàn)安全生產(chǎn)的艱巨性和長遠性,對安全工作要始終如一、持之以恒地做到思想上重視,工作上認真,措施上到位。我們實現(xiàn)“百年創(chuàng)新,百年勝利”的愿景目標,首先是人的發(fā)展,務(wù)必把人的安全和健康放在首位。這是對職工群眾最大的關(guān)愛,也是堅持以人為本、構(gòu)建和諧、持續(xù)大局穩(wěn)定的最好體現(xiàn)。

安全生產(chǎn)職責重于泰山。事故如虎,對任何企業(yè)和個人都是平等的,只要你輕視它、無視它,它就會毫不客氣、毫不留情地給你留下傷痕。不怕千日緊,只怕一時松,思想麻痹是最大的安全隱患。要強化憂患意識,把麻痹大意、僥幸心理徹底從我們的頭腦里洗出去。安全工作的驕人成績只能說明過去,不能保障這天和將來,慎言成績,不輕言好轉(zhuǎn),要時時刻刻找問題看差距,尤其要認真查找被成績遮蓋起的隱患,把工作重心轉(zhuǎn)移到安全隱患治理和安全事故防范上來。

安全高于一切,是企業(yè)的生命線。我們要真正樹立“一切事故都是能夠控制和避免的”本質(zhì)安全理念,加強安全管理工作,強化務(wù)實意識。安全工作不是空中樓閣,不能搞形式主義,不能搞“片兒湯”。淺薄浮躁要不得,要腳踏實地、真抓實干;硬性監(jiān)管、專家監(jiān)管是保障,要使安全監(jiān)管真正到位;調(diào)查研究需加強,要深入安全第一線,掌握真實狀況,總結(jié)推廣新鮮經(jīng)驗,推動制度落實。

安全工作任重而道遠,讓我們迅速行動起來,切實增強做好安全工作的職責感、使命感和緊迫感,發(fā)揚嚴細認真、敢于負責、恪盡職守、深入扎實的工作作風(fēng),牢牢把握安全生產(chǎn)的主動權(quán),進一步提升安全管理水平,確保油田實現(xiàn)安全發(fā)展、和諧發(fā)展。

會議中心工作心得總結(jié)篇十一

我們工會領(lǐng)導(dǎo)必須熟悉《中國工會章程》:1、工會性質(zhì)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的工人階級群眾組織,是黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶,是職工利益的代表;2、活動準則是依法行使權(quán)利、依法履行義務(wù);3、社會職能是維護職工的合法利益和民主權(quán)利;4、組織原則是民主集中制;5、會員的權(quán)利有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán);6、會員的義務(wù)是遵守工會章程、執(zhí)行工會決議、參加工會活動、按月交納會費;7、基層工會的基本任務(wù)是通過職工代表大會、校務(wù)公開等形式開展民主管理和民主監(jiān)督,搞好工會組織建設(shè),健全民主制度和民主生活。

我們基層教育工會的指導(dǎo)思想是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”思想為指導(dǎo),學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,認真貫徹xx大精神,落實國家法律法規(guī)和黨的教育方針政策,根據(jù)區(qū)、鎮(zhèn)教育工會的工作要點,緊密圍繞學(xué)校教育教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié),加強教師隊伍建設(shè)、學(xué)校民主建設(shè)和工會自身建設(shè),堅持以人為本的理念,充分發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,積極維護教職工的合法權(quán)益,堅持完善教代會制度,全面履行工會的各項社會職能,為學(xué)校的發(fā)展做出了貢獻。

基層教育工會工作看起來簡單,其實有很多很多工作要做,概括起來就是當好“四人”。

一、當好“領(lǐng)路人”。

1、積極配合學(xué)校行政,大力抓好師德建設(shè)。

加強師德建設(shè)是學(xué)校精神文明建設(shè)和全面推進素質(zhì)教育的重要工程,也是建立一支高素質(zhì)教師隊伍的重要保證。我們間周二組織廣大教職工認真學(xué)習(xí)黨的xx大精神,學(xué)習(xí)國家政策法規(guī),學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,學(xué)習(xí)報刊上有關(guān)文章,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師先進事跡等,使全體教職工前進有方向,奮斗有目標,行動有準則,政治覺悟有提高,明確自己的職責和任務(wù),增強教書育人的自覺性和積極性。例如,每年5月份,我們都在全校廣泛開展了一次師德標兵評選活動,評出校級師德標兵和鎮(zhèn)級師德標兵。

2、組織開展各項活動,提高教師政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

多年來,我校教師緊密團結(jié)在學(xué)校行政部門和工會組織的周圍,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦干,以當家作主的主人翁精神,積極開展新課改活動,全面推進素質(zhì)教育,為提高八一希望小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量做出了可貴的貢獻。例如,配合學(xué)校行政及各教研組組織進行教職工的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),分教研組進行集體備課,研究討論教材教法,交流工作經(jīng)驗和觀課議課等。配合區(qū)教師進修學(xué)校組織教師參加繼續(xù)教育培訓(xùn),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。鼓勵教師參加各項教學(xué)競賽和教學(xué)論文撰寫活動。今年我校彭傳敏老師優(yōu)秀課例《生活中的比》獲六安市二等獎,周海燕老師優(yōu)質(zhì)課比賽獲區(qū)二等獎,鄧賢哲、張偉、周宜鑫、李云4人的論文分別獲六安市二、三等獎。

二、當好“代言人”。

維護教職工合法權(quán)益是新《工會法》強調(diào)突出的工會職能.我們教育工會要服從和服務(wù)于教育教學(xué)的改革和發(fā)展,要從根本上做好教職工的維權(quán)工作。

1、加強教代會規(guī)范化建設(shè)。嚴格按教代會條例辦事,督促學(xué)校每學(xué)期召開一至兩次教代會,主要審議學(xué)校的《工作計劃》、《考勤考績獎勵辦法》、財金預(yù)決算和晉級評先評優(yōu)等,做到凡學(xué)校的重大決策決定都經(jīng)過教代會討論通過,行使教職工的發(fā)言權(quán)和表決權(quán)。

2、認真做好教代會民主評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子、班主任和教師工作,把評議結(jié)果與下一年聘用有效結(jié)合起來。

3、推行校務(wù)公開工作。我校在每學(xué)期初,學(xué)校的財金預(yù)算和重大決策公開;在晉升職稱上,指標、條件、過程、結(jié)果公開;在年度考核上,名額、辦法、過程、結(jié)果公開;在評優(yōu)評先上,評選材料、評選結(jié)果公開;在學(xué)校收費上,收費項目、收費標準公開;在評議領(lǐng)導(dǎo)班子、班主任、教師上,評議結(jié)果公開。我們體會到,實行校務(wù)公開,對推動學(xué)校中心工作的順利開展,促進學(xué)校的改革、發(fā)展和廉政建設(shè)發(fā)揮了積極作用。

三、當好“貼心人”。

竭誠為廣大教職工服務(wù)是教育工會工作的出發(fā)點和落腳點,扶貧濟困是教育工會維護教職工利益的具體體現(xiàn),工會要樹立“群眾利益無小事”的觀念,從具體情況出發(fā),盡力為教職工排憂解難,當好廣大教職工的“貼心人”。

1、在學(xué)校行政的大力支持下,積極地在政治上、生活上關(guān)心教師,使他們感到黨的溫暖、組織的關(guān)愛。例如,教師節(jié)、元旦節(jié)、春節(jié)我們每年都慰問全體教師(包括退休教師);定期組織教職工體檢等。

2、做好送溫暖工作,只要有教職工或退休教師,遇有生老病死、家庭特殊困難等情況,都能做到及時慰問。例如,今年去醫(yī)院慰問生病職工有6人次,喪事慰問8次,6月為朱濤之妻捐款7825元,9月為張本宏之妻捐款6793元。還能積極協(xié)助生病教職工進行醫(yī)療保險的理賠工作,把黨的溫暖和組織的關(guān)愛及時送到教職工心里。

3、多與教師溝通交流,給教職工提供力所能及的幫助。例如,孫菊媚老師媽家房屋拆遷,王校長多次找開發(fā)商請求多補償一點;曾之梅老師回六安遇車禍,我們兩次去找肇事司機協(xié)商解決;何孝林蓋房邊界發(fā)生糾紛,我和王校長倆人都去調(diào)解;霍紹勛老師住院,我和王校長幫忙周轉(zhuǎn)醫(yī)藥費等。

四、當好“娘家人”。

1、加強工會自身建設(shè),使工會工作再上一個新臺階。我們充分發(fā)揮委員一班人的作用,在委員分工職責范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合,堅持工作中心下移,把密切聯(lián)系教職工工作做得更深入、更細致、更到位,讓廣大教職工真正感受到工會就是“教職工的家。

2、培養(yǎng)和壯大工會積極分子隊伍,充分調(diào)動他們的積極性,依靠工會積極分子開展好工會活動。例如,動員我校年輕教師參加鎮(zhèn)工會演出、球賽等。

3、重視女工委員工作。關(guān)心、支持女工工作,充分調(diào)動女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻。組織女教職工積極參加區(qū)女工委“當好賢內(nèi)助、廉內(nèi)助”征文評比活動。例如,我校周海燕老師在這次征文活動中獲區(qū)二等獎。

4、利用慶祝“三八”節(jié),組織全體女教職工開展慶?;顒?,使全體女教師過了一個愉快的節(jié)日。

5、積極開展各項有益身心的健康活動。例如,今年10月,我們在校內(nèi)進行了一次乒乓球友誼賽,張紹勇、李云兩位老師分獲男女冠軍。協(xié)助黨團支部開展了一次歌詠活動,豐富了黨團支部活動內(nèi)容,使參加的黨團員同志有一顆年輕的心,增進了教師間的友誼,陶冶了情操。在經(jīng)費允許的情況下,組織教師外出參觀學(xué)習(xí)等。

6、重視工會宣傳和工會臺帳資料的建立健全工作,完善工會文檔資料的管理。

幾年來,經(jīng)過我們的共同努力,學(xué)校先后被評為“安徽省少先隊紅旗大隊”、“六安市示范小學(xué)”、“六安市師德建設(shè)先進集體”、“六安市家教工作先進單位”、“六安市文明單位”、“裕安區(qū)教育教學(xué)工作優(yōu)秀獎”、“裕安區(qū)平安校園”、“裕安區(qū)文明創(chuàng)建二等獎”、“蘇埠鎮(zhèn)優(yōu)秀學(xué)校”等,向著建校提出的“四個一流”目標,即一流的育人環(huán)境、一流的學(xué)校管理、一流的教學(xué)質(zhì)量、一流的師生素質(zhì),邁出了堅實的一步。

會議中心工作心得總結(jié)篇十二

我從__物業(yè)正式成立后,接管__物業(yè)客服部客服領(lǐng)班工作,負責客服組、清潔組、維修組的管理工作。歷時7個月,從摸索到熟悉,邊做邊學(xué),在我前進的每一步中,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)住呢的支持與認可。在這7個月來,我們面對了很多壓力,克服了很多困難,但我們卻非常愉快和充實。因為我們有一只高素質(zhì)的隊伍,有一群熱情、愿奉獻的物業(yè)管理人。我們扎實工作,勤奮敬業(yè),協(xié)調(diào)各方,周到服務(wù),完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),下面我談?wù)勥@段時間的心得體會:

1、范行為,強化內(nèi)部管理,自身建設(shè)質(zhì)量提高。

管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗;對住戶、客戶服務(wù)按中心要求規(guī)程操作,貫徹禮貌待人、化解矛盾、微笑服務(wù),適時贊美等工作規(guī)程;員工按時上下班,打考勤,請假需經(jīng)班組及主管批準;員工分工明確,工作內(nèi)容落實到人,熟知崗位職責、工作標準、工作規(guī)程。

2、規(guī)范服務(wù)。

認真書寫各項工作日志,文件、記錄清楚;建立了清潔、維修日巡檢表,落實交班工作記錄本;客服組每周二下午召開一次周例會,在員工匯報工作的基礎(chǔ)上,小結(jié)、點評、總結(jié)前一階段完成的工作任務(wù),同時布置新的工作任務(wù),宣傳中心例會規(guī)定,提出明確要求,及時上報主管,請示工作;每月對住戶來電來訪進行月統(tǒng)計;辦理小區(qū)id門禁卡、車卡;建立完善的檔案管理制度,對收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄,共計23盒。同時,初步實施了電子化管理,各種公告、通知、報告、物業(yè)費、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時調(diào)閱。

在時間的流程中,我常常審視自己的腳印,自有幸加入到__物業(yè)公司,作為財務(wù)室的一員,當然,__物業(yè)公司的財務(wù)工作還要代售電及收取物業(yè)費,然而,通往這扇大門的道路是條坎坷之道,遇到挫折摔倒是常有的事,但在摔倒以后,稍有理智的人,都會從失敗中總結(jié)出一個正確的論斷,就會重新踏上征途,繼續(xù)去走一條有意義的人生之路,而且會比之前走得更快更穩(wěn)。在此感謝給我理智的人們,正是因為你們給我勇氣,使我在遭受了挫折以后,總會得到一個明白,正是這個明白給了我經(jīng)驗,給了我智慧,給了我百折不回的意志。

出納的崗位工作職責權(quán)限主要是:負責現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字;對現(xiàn)金收、支的原始憑證認真稽核;根據(jù)原始憑證,記好現(xiàn)金和銀行帳,做到記錄及時、準確、整潔、無誤。并按日核對庫存現(xiàn)金,日清月結(jié);嚴格遵守現(xiàn)金管理制度,庫存現(xiàn)金不得超過定額,不坐支,不挪用,不得用白條抵頂庫存現(xiàn)金;負責到銀行辦理經(jīng)費領(lǐng)取手續(xù),支付和結(jié)算工作;收付現(xiàn)金雙方必須當面點清,防止發(fā)生差錯等重要任務(wù)。

以上簡單的概括了出納崗位的日常工作,一兩個字便可以將其說完,其實看似無足輕重,事實就馬虎不得。要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,出納工作絕非“雕蟲小技”,更不是可有可無的一個無足輕重的崗位,出納工作是財務(wù)工作中不可缺少的一個部分,它是經(jīng)濟工作的牽導(dǎo)線,這個財務(wù)關(guān)把不好,將給企事業(yè)單位造成不可估量的經(jīng)濟損失。因此,它要求會計人員要有全面精通的業(yè)務(wù)水平,熟練高超的業(yè)務(wù)技能,嚴謹細致的工作作風(fēng)。顯然,財務(wù)者必須做到三心而不能兩意,耐心、細心、專心者不自欺,才是成大器干大事的根本。財務(wù)工作不僅責任重大,而且有不少學(xué)問和技術(shù)技能,需要好好學(xué)習(xí)才能掌握。

然而,有些人有些事有些物不是如人所愿的,就像天空不會永遠都是晴天,天氣預(yù)報有時也會估算錯誤,下雨了,沒有雨具,你就只能是個落湯雞。此時,必須要把心態(tài)調(diào)整好重新上路,絕不允許在通往成功之路被淋感冒。事實上有時候付出了,機遇來了,真的未必會有回報,因為機遇不是獲得成功的根本原因,鍥而不舍的追求才是成功最重要的條件。所以,對人對事對物一定要問心無愧,對得起自己,做好自己的本職工作才是基礎(chǔ),只有追求了珍惜了才不會后悔。只有鍥而不舍的追求目標,成功終有一天會找上你的。

我是初次接觸物業(yè)管理工作,對物業(yè)管理的職責任務(wù)不甚了解,為了盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

隨著物業(yè)管理在居民生活中的不斷深入,提供業(yè)主滿意的服務(wù)成了物業(yè)管理企業(yè)保持絕對競爭優(yōu)勢的首要法碼。要想贏得業(yè)主、贏得市場,就要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平,而往往業(yè)主對服務(wù)的認可源于提供服務(wù)者的真誠。

會議中心工作心得總結(jié)篇十三

時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的2014年年里,我在明陽天下會議服務(wù)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利完成了相應(yīng)的工作,現(xiàn)對2014年的工作做一個總結(jié)。

一、前臺接待方面。

2014年年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達1000人次左右。

二、會議接待方面。1.外部會議接待。

2.內(nèi)部會議管理。

在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現(xiàn);在召開對縣區(qū)會議時,提前進行會議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個縣區(qū)都能正常參會。

三、費用報銷、合同錄入工作。

在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。

四、綜合事務(wù)工作。

xx年年7月,因部門人員變動,我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。

至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯(lián)通之窗2期。

會議中心工作心得總結(jié)篇十四

為深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,強化基礎(chǔ)護理,提高護理質(zhì)量,*配合醫(yī)改率先提出了“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,主題是“夯實基礎(chǔ)護理,提供優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”。作為一名普通的護士,我感慨良多。

在活動開展的一年多的時間里,我也有過許多的迷茫,“醫(yī)尊護卑”的傳統(tǒng)觀點從未曾消失,,護士的地位怎樣能夠提高?夯實基礎(chǔ)護理,基礎(chǔ)護理又是什么?是生活護理嗎?是天天給病人洗臉洗腳嗎?如此我們跟護工又有什么區(qū)別?價值如何體現(xiàn)?我在思考,思考我們的路到底該怎么走。但是隨著優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動有條不紊的進行,我從內(nèi)心真正認識到優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要意義以及它所帶來的種種變化,“從心開始,用心去做”,把病人當做自己的朋友、家人,真誠對待,原來覺得枯燥無味的工作漸漸變得有意義起來,原本疏遠的護患關(guān)系漸漸變得緊密起來,南丁格爾曾說過,護士應(yīng)該“忠貞職守,盡力提高護理之標準”,我們在優(yōu)質(zhì)護理的活動中,認真實踐著這一真言!

以前我們大多是等待病人的呼叫鈴響了再去更換輸液,處于一種被動狀態(tài)?,F(xiàn)在通過開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),我們變被動為主動,病人責任包干到人,全員積極參與,加強對輸液病人的巡視,主動輸液,換藥,加藥。工作開展以來,病人呼叫現(xiàn)象已明顯減少,這樣既加強了大家積極的參與,也使我們在巡視病房的過程中,能夠及時了解病人的需求和病情的變化,增加了病人的安全感。

以前我們基本是去告知病人注意個人衛(wèi)生,勤剪指甲,但是沒有一位去幫助病人修剪?,F(xiàn)在,在“以病人為中心”的服務(wù)理念熏陶下,我們主動協(xié)助病人剪指甲,洗腳、洗臉等,這樣的貼心溫暖,大大縮短了護士與病人的距離。記得我的一名病人由于術(shù)后需要臥床休息并且制動,術(shù)后我為她洗臉、喂飯、協(xié)助大小便直到她康復(fù)出院,出院時高興地對我說:“我出院了,這里是我見過護理服務(wù)最好的醫(yī)院!太感謝你這么多天來對我的護理?!痹腥苏f過“最好的滿足就是給別人以滿足”,看著病人滿意,我也真心覺得滿足,這是一種付出得到回報時的滿足。

同時,我們病房的病人感謝信、錦旗的贈送對象、感謝的對象已經(jīng)悄悄的發(fā)生變化,由以前專門感謝醫(yī)生順帶表揚一下護士,到現(xiàn)在點名表揚護士或?qū)iT制作錦旗、海報表揚護士,常言道:“幫助他人,收獲幸福”,每收到一份感謝,我們的內(nèi)心也多一份辛苦耕耘后的成就感和幸福感,護士的價值怎么體現(xiàn),這些就是體現(xiàn)!

一年多過去了,我們病房的護理人員的服務(wù)意識明顯增強,基礎(chǔ)護理質(zhì)量不斷提高,病人滿意度提高了,家屬的信任度增加了,陪住率降低了,護理環(huán)境更優(yōu)化了。如今走進我們病房,護士們都在自己的病人床前,或在愉快交談,或作細心的疾病指導(dǎo),或給予體貼地梳頭……一切都是那么自然和諧,護患之間少了一層隔閡,多了一份親切。當護士每做完一項操作,患者和家屬總會誠摯地道上一聲“謝謝”,能被病人真誠的理解和信任,能得到病人的認可,比什么都強,而這些簡簡單單用手去工作肯定是實現(xiàn)不了的。

崇高源于微小,收獲來自付出,相信通過大家的努力,必將進一步升華優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的,促進護理工作的發(fā)展,讓病人滿意,讓社會滿意!

會議中心工作心得總結(jié)篇十五

大學(xué)階段,是我們?nèi)松闹匾锍瘫?,參加工作后更?yīng)投身社會實踐奉獻愛心,服務(wù)社會,鍛煉自我,組織青年志愿者,積極參加社會服務(wù),是提高自我,鍛煉自我的有效途徑。從社會需要上來講,社會需要我們的奉獻,需要友愛,這是當代大學(xué)生肩負的歷史使命,也是應(yīng)具備的起碼素質(zhì)。

為人民服務(wù)是每一個公民應(yīng)盡的義務(wù),更應(yīng)該是當代大學(xué)生應(yīng)有的道德觀念,作為一名青年志愿者,尤其要有清醒的認識,本著為人民服務(wù),為社會服務(wù)的宗旨,增強責任感和使命感。堅定信念,開拓進取,發(fā)奮成才,建功立業(yè),為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興作出的更大貢獻。

1、開展“青年志愿者服務(wù)”活動。

20xx年5月4日扎蘭屯市人民醫(yī)院團總支成立“青年志愿者”服務(wù)隊,自此,院團總支青年志愿者服務(wù)隊組織青年志愿者在三角地廣場組織“青年志愿者服務(wù)”隊成立儀式。同時健康分隊、愛心分隊、環(huán)保分隊開始了首次“青年志愿者服務(wù)”活動。

健康分隊:在三角地廣場對群眾義務(wù)體檢(檢測血壓、開展健康宣教、健康咨詢)。

志愿者環(huán)保分隊清理了吊橋公園中死角垃圾,為我們美麗的環(huán)境爭光添彩。

廣大青年志愿者積極配合志愿服務(wù)隊的安排,吃苦,耐勞,樹立青年社會榜樣。

2、開展關(guān)愛空巢老人活動建立“長期服務(wù)對象”

扎蘭屯市人民醫(yī)院團總支于20xx年5月4日開始,與社區(qū)達成長期的協(xié)議,進行長期的服務(wù)。經(jīng)社區(qū)工作人員介紹,幫扶的對象是一位是孤寡老、一位沒有兒女、一位是軍烈屬都是為國家建設(shè)出過力流過汗的人,可現(xiàn)在他們有的生活不能自理,有的沒有兒女,他們需要社會各界人士的關(guān)懷和幫助。自那以后,院團總支組織青年志愿者定期幫助打掃衛(wèi)生,整理內(nèi)務(wù),擦洗玻璃,與榮譽軍烈屬家屬談話。在多次的活動中,我院志愿者已和老人們結(jié)下深厚的友誼。旨在長期開展志愿者服務(wù)活動。用廣大青年志愿者的實際行動表達一份愛心。全體志愿者的服務(wù)受到了大家的好評。

3、在院內(nèi)開展“志愿者服務(wù)在醫(yī)院”活動。

志愿服務(wù)作為一種先進的社會動員服務(wù)方式,為公眾搭建了參與社會服務(wù),實現(xiàn)自身價值的全新的實踐*臺。醫(yī)務(wù)科主任江波希望我院的志愿者成為促進現(xiàn)代醫(yī)學(xué)技術(shù)與社會人文精神更緊密結(jié)合的助推器,推動醫(yī)院的服務(wù),促進醫(yī)患的和諧。在志愿者服務(wù)中,志愿者要了解科室分布以及我院的分科系統(tǒng),對患者進行預(yù)檢分診,在工作中提高自身業(yè)務(wù)水*。志愿者是我院的新生力量,同時也代表了醫(yī)院形象,通過志愿者服務(wù),建立溝通醫(yī)患之間的新橋梁,改善醫(yī)院服務(wù)水*。提倡服務(wù)社會,關(guān)注健康。

青年志愿者活動的開展增強了青年人的實踐能力和適應(yīng)能力,實質(zhì)上反映了當代青年助人為樂、甘愿奉獻的時代風(fēng)貌和精神風(fēng)貌,我院志愿者在院領(lǐng)導(dǎo)和院黨總支的帶領(lǐng)下,發(fā)揚助人為樂的優(yōu)良品質(zhì),使我院的志愿者活動走向新的輝煌。

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