熱門勞動教育實施總結(jié)(通用20篇)

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熱門勞動教育實施總結(jié)(通用20篇)
時間:2023-11-03 13:20:09     小編:書香墨

總結(jié)是對過去一段時間內(nèi)所取得成績和收獲的總結(jié),以便更好地調(diào)整和規(guī)劃未來的學習和工作??偨Y(jié)應該簡明扼要地概括過去一段時間的學習和工作內(nèi)容,不要過于細節(jié)化或泛泛而談。以下是一些總結(jié)的實例,希望對你的總結(jié)寫作有所啟示。

勞動教育實施總結(jié)篇一

國際勞動節(jié)又稱“五一國際勞動節(jié)”、(internationallaborday或者mayday),是世界上大多數(shù)國家的勞動節(jié)。定在每年的五月一日。它是全世界勞動人民共同擁有的節(jié)日。本活動堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊密結(jié)合共青團工作實際,以學習實踐“三個代表”重要思想為主線,以“永遠跟黨走”為主題,活躍團的生活,增強團的凝聚力。國際勞動節(jié)的意義在于勞動者通過斗爭,用頑強、英勇不屈的奮斗精神,爭取到了自己的合法權(quán)益,是人類文明民主的歷史性進步,這才是五一勞動節(jié)的精髓所在。所以,人們才這么注重勞動節(jié)。

1.以到x山撿垃圾和演講的方式來增強學生社會責任感,培養(yǎng)學生自覺性,提高學生的綜合素質(zhì)。

2.通過勞動,來體會勞動最光榮的道理,為我們畢業(yè)生將來服務社會打下良好的基礎(chǔ)。

3.增強團的凝聚力。作為共青團優(yōu)秀分子應該在各項活動中其帶頭作用,并引導大家向團組織靠攏,做一個優(yōu)秀的共青團員。

由于春天x山是x市風景區(qū)重點地段,既可以鍛煉身體,又可以放松心情,來此觀光爬山的的游客數(shù)量眾多,人流量過大,在節(jié)假日過后,保潔人員壓力倍增,散在各山路的垃圾比較多。

五一是勞動者節(jié)日,勞動榮,讓高職學生參加此活動來提高個人素質(zhì),增強社會責任感,增強保護環(huán)境的意識,增強團的凝聚力。

1.上山撿垃圾。

2.在山頂舉行以“勞動最光榮”為主題的.演講比賽。

20xx年5月3日10時-20xx年5月3日15時

x高等職業(yè)技術(shù)學校x班全體學生

x山風景區(qū)

1.首先發(fā)放調(diào)查問卷,了解同學們對此次活動的看法。

2.在網(wǎng)上發(fā)起投票活動,引導網(wǎng)友積極獻言獻策。

3.召開班委會,并指定負責人。

4.與紫金山風景區(qū)負責人聯(lián)系并討論接待問題。

1.早晨8點30分各同學集中,由負責人布置上山工作(以6人為一小組,小組分小組長和副組長保護學生上山安全)。準備工作全部完成之后全員上車前往紫金山。

2.10點整在山門口開展“我勞動我光榮”撿垃圾活動誓師大會

3.開展以“勞動最光榮”為主題的演講比賽。

演講內(nèi)容:可以是贊揚勞動者的,也可以是歌頌勞模經(jīng)典實例的,更可以是結(jié)合此次撿垃圾活動發(fā)表自己感慨的等等。

5.由班主任辦法優(yōu)秀獎章。

6.下山,乘車回學校。

活動經(jīng)費由班費提供。

待定

1.交通安全。坐公共汽車,各自付車費。

2.教育全體同學要增強安全意識。最重要的就是一般活動要集體行動,統(tǒng)一安排,不要各自為政。

3.到各個地段一定要按照提示內(nèi)容去做,不要自以為是。在爬山時,沒開發(fā)的野山千萬不要爬;撿垃圾要在自己力所能及的范圍之內(nèi),要注意自身安全。

4.飲食安全,要注意不要暴飲暴食,注意身體。

勞動教育實施總結(jié)篇二

20xx年7月,教育部、共青團中央、全國少工委下發(fā)了《關(guān)于加強中小學勞動教育的意見》的通知,一年來,我校認真落實意見精神,制定勞動教育實施方案,加強勞動教育實踐,宣傳典型經(jīng)驗,已取得初步成效?,F(xiàn)在對一年來勞動教育工作做如下總結(jié):

一、宣傳引導

教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,是我國教育方針的重要內(nèi)容,是培養(yǎng)二十一世紀建設(shè)人才必須遵守的守則。學校沒有必要的勞動教育,學生就不能得到完整的教育。為什么中國有那么多大學生畢業(yè)后就失業(yè)?就是因為我們的勞動教育沒跟上,在人們內(nèi)心中沒有正確的勞動觀念,大多數(shù)青年人鄙視勞動,厭惡勞動,把自己看得太高,都不愿意踏踏實實做事、實實在在從基礎(chǔ)做起,其實有很多人根本就不會做事,中國真的沒有就業(yè)崗位嗎、根本不是。這就需要我們對學生對家長進行引導和宣傳教育。我校組成以德育校長具體負責的領(lǐng)導小組,對學生加強勞動觀點和勞動技能的教育,讓他們知道勞動是人類生存的基本方式,一個不能勞動的人,他只能寄生一生、乞討一生、貧困一生。勞動只有簡單和復雜之分,沒有高低貴賤之別。要讓學生認識到很多成功人士都是從簡單勞動開始的,這其中的道理很簡單,一個人如果連簡單的勞動都做不好,他還哪有能力做復雜的勞動呢?通過這樣的教育讓學生認識到勞動教育的重要性,抓住每一個勞動教育的機會。通過家長會、家訪等形式對學生家長進行勞動教育重要性的宣傳,引導家長認識勞動對培養(yǎng)學生優(yōu)秀的思想品質(zhì),養(yǎng)成良好行為習慣的作用,使家長能積極主動配合各項校內(nèi)外勞動教育活動,讓孩子成人后會勞動、會生活,從而提高生活質(zhì)量。通過多渠道多宣傳,提高認識,形成良好的勞動教育氛圍。

職業(yè)技術(shù)教育的任務是為社會各種產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)勞動力,學生接受完職業(yè)技術(shù)教育后就直接進入勞動隊伍,所以我校把勞動教育與職業(yè)技術(shù)教育重新整合,列入教學計劃。

1、組織校內(nèi)集體勞動。堅持每天上下午兩次衛(wèi)生區(qū)檢查,進行公示。以“服務崗位的創(chuàng)建”活動為抓手開展勞動教育活動。

2、每學期至少開展三次公益勞動。

3、每學期至少安排兩次校內(nèi)技能競賽。每年評選技能最佳的`學生參加全國職業(yè)技能大賽。

4、開展勞動教育主題班會。

打通渠道,拓寬開放外延,為學生搭建多元的成長舞臺。我校從學生的認知、情感規(guī)律出發(fā),廣泛為學生創(chuàng)建服務實踐崗位,開展體驗教育,引導學生主動參與到服務崗位實踐活動中,用自己的眼睛去觀察,用自己的心靈去體驗,用自己的理智去感悟生活的意義和做人做事的道理,從而內(nèi)化為健康的思想、品格,外顯為良好的行為和自覺習慣。

1、“愛學校的集體勞動”,每個學生在班級內(nèi)尋找適合自己的勞動崗位,在為集體、為他人服務的過程中體會勞動的快樂,培養(yǎng)責任感。各班有勞動責任區(qū),各班主任組織學生到責任區(qū)參加勞動實踐活動,把責任區(qū)作為向?qū)W生傳授知識的另一課堂,確保“時間、地點、人員、效果”四落實。

2、堅持勞動教育與家庭教育相結(jié)合,開展“做爸媽的幫手”活動。要求學生每天堅持幫助家長干一些力所能及的家務勞動,如拖地、洗衣、做飯……;同時要求學生自己能干的事自己干,如自己燒飯、自己做好個人衛(wèi)生等。

3、組織“愛社會的公益勞動”,加強學校勞動教育與社區(qū)教育之間的聯(lián)系,充分發(fā)揮社區(qū)的作用,給學生積極參與并實踐勞動技能提供更廣闊的空間與平臺,讓其感受勞動的快樂與光榮。

4、開展豐富多彩的勞動教育活動,以達到勞動育人的目的。

各班結(jié)合自己的實際,有目的,有主題的組織豐富多彩的勞動教育活動,在勞動的過程中,遵循知、情、意、行相統(tǒng)一的原則,并充分注意教育形勢的趣、活、實。如:關(guān)于勞動教育的主題班會,組織社會實踐活動,舉行勞動技能競賽,并及時整理活動的過程性資料。積極開展“三個一”活動,即“訪一名勞動能手”“學一種勞動技術(shù)”“寫一篇勞動收獲體會”,讓學生在活動中學本領(lǐng),做主人。

我校的勞動教育工作以課堂教學改革為突破口,以“實踐育人”為基本途徑,堅持有計劃、有組織、有目的地組織學生參加豐富多彩的勞動實踐活動,通過積極探索勞動教育在素質(zhì)教育中的作用,增強了學生的勞動觀念,培養(yǎng)了學生的生活、生存技能,在動手動腦中培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新意識和實踐能力,促使學生獲得全面發(fā)展,為今后職業(yè)教育課程的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。學生主動參與到各種實踐活動中,在實踐中,鼓勵學生親身經(jīng)歷、親自參與,提高了學生的興趣,培養(yǎng)學生的動手能力。

總之,教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合為職業(yè)教育課程從課程設(shè)置、課程內(nèi)容、課程實施、課程評價等方面提供了重要的參考依據(jù)。為發(fā)展職業(yè)教育、弘揚工匠精神,培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)技能型勞動力資源提供了必要的保證。

勞動教育實施總結(jié)篇三

1、透過活動讓學生認識到勞動的重要性。

2、體驗勞動的歡樂,從小培養(yǎng)愛勞動的習慣。

3、教育學生尊重勞動人民,珍惜勞動成果的思想,珍惜父母的辛苦和勞動。

1、搜集名人或身邊感人的勞動故事。

2、觀察班上最愛勞動的同學有誰,用一句說話夸夸他。

(一)激趣導入:同學們,你們看看我們教室的環(huán)境怎樣,你感覺到什么?這干凈、整潔、舒適的環(huán)境是我們的值日生用他們的辛勤勞動創(chuàng)造出來的。勞動創(chuàng)造了美、創(chuàng)造了完美的生活,勞動是最光榮的!

(二)學會尊重勞動者

勞動僅有分工不一樣,沒有貴賤之分,勞動者是最值得尊重的人。讓我們?yōu)檫@些可敬的勞動者送上最美的贊歌吧!

下頭請欣賞詩朗誦《勞動之歌》

勞動如多彩的光是那么明媚,勞動創(chuàng)造出千般快活,勞動使機器在飛速地動,

勞動使萬物承載世界,我要為勞動者唱贊歌。無論堅守在什么崗位,

無論崗位是多么平凡,都是勞動創(chuàng)造新的生活。勞動是事業(yè)的根本,

勞動才能獲取新的生活。勞動是人類永久的旋律,勞動是勤勞者心靈之歌。

(三)分享勞動的故事

(四)表揚愛勞動的同學。

勞動是可敬的,勞動是光榮的。同學們,擦亮我們的眼睛,看看我們班上最愛勞動的同學有誰?他們平時是怎樣做的?讓我們向他豎起贊賞的大拇指,說一句贊美他的話!

(四)點燃熱愛勞動之情。

(五)班長發(fā)起愛勞動,惜成果的倡議。

勞動光榮,懶惰可恥。我們應從此刻做起,從身邊做起,從小事做起,把熱愛勞動、珍惜勞動成果的行為習慣,體此刻日常的生活中,做一個優(yōu)秀的學生吧!

勞動教育實施總結(jié)篇四

各位領(lǐng)導、專家:

首先,我代表郭鎮(zhèn)中學全體師生,對各位光臨我校檢查、指導工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

郭鎮(zhèn)中學始建于1969年,是岳陽樓區(qū)的一所農(nóng)村中學。學?,F(xiàn)有教學班12個,在校學生522人,教職工49人。近幾年來,學校緊緊圍繞《岳陽樓區(qū)教育工作未來三到五年發(fā)展思路》以及致力打造“中心城區(qū)基礎(chǔ)教育品牌”的戰(zhàn)略決策,不斷加大投入,規(guī)范管理,學校辦學條件迅速改善,辦學水平不斷提升。申報“義務教育合格學校”評估驗收以來,學校面貌更是發(fā)生了翻天覆地的變化,一所布局合理、管理科學、裝備齊全的全新農(nóng)村中學正逐步嶄露頭角。下面我就本校義務教育合格學校創(chuàng)建工作向各位領(lǐng)導匯報如下:

一、高度重視,不斷強化創(chuàng)建意識

統(tǒng)一認識。為了建設(shè)教育強省,實施科教興湘,加快富民強省,省委省政府頒發(fā)了《中共湖南省委湖南省人民政府關(guān)于建設(shè)教育強省的決定》。市委市政府頒發(fā)了《中共岳陽市委岳陽市人民政府關(guān)于建設(shè)教育強市的決定》。去年5月,區(qū)教育局召開“為民辦實事”工作會議,會議指出合格學校建設(shè)是建設(shè)教育強區(qū)的重要舉措,并確定我校為首批建設(shè)單位。為了落實合格學校建設(shè)工作,我校組織開展了“當合格學生、做合格教師、創(chuàng)合格學校”的專項活動,對《湖南省義務教育學校辦學標準(試行)》進行了專題研討。先后召開師生動員會、家長動員會,通過發(fā)放宣傳資料、懸掛橫幅、出黑板報等,大張旗鼓的宣傳義務教育合格學校創(chuàng)建是鞏固“普九”成果,高水平、高質(zhì)量實施義務教育的當務之急;是促進城鄉(xiāng)基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展、實現(xiàn)教育公平、建設(shè)和諧社會的重要舉措;是建設(shè)教育強區(qū),滿足人民對教育工作的新期待,推進教育現(xiàn)代化進程的具體體現(xiàn);是貫徹落實科學發(fā)展觀,促進教育科學發(fā)展的必然要求。全體師生認識到合格學校創(chuàng)建不存在要不要做的問題,而是如何做好的問題,要以創(chuàng)建義務教育合格學校為契機,進一步促進郭鎮(zhèn)中學的發(fā)展,為廣大學生提供更優(yōu)質(zhì)的教育。

黨政重視。岳陽樓區(qū)區(qū)委、區(qū)政府歷來重視教育。為改善我校辦學條件,從到先后投入584萬元用于我校改薄建設(shè)。我校被確定為樓區(qū)首批合格學校建設(shè)單位后,區(qū)委區(qū)政府更是加大了對我校的投入力度。

區(qū)長李可波率發(fā)改、規(guī)劃、國土、財政、教育局等相關(guān)部門領(lǐng)導,現(xiàn)場辦公落實規(guī)劃方案。副區(qū)長陳建紅同志五次來校,督查、協(xié)調(diào)工作,召開區(qū)、局、鄉(xiāng)、村、組相關(guān)負責人現(xiàn)場辦公會,以19.3萬元征收校門用地,使學校規(guī)劃工作全面啟動。

區(qū)教育局成立了合格學校建設(shè)領(lǐng)導小組。局長張山群任組長、副局長魏國根任副組長,基教股牽頭,人事、計財、師訓、教研、儀電等股室為成員單位,制定了詳盡方案,全面整體推進各項工作。局長張山群同志多次來校指導、督查創(chuàng)建工作。從校園規(guī)劃建設(shè)到學校管理、(本網(wǎng)網(wǎng))從工程設(shè)計到施工管理、從校園文化建設(shè)到課堂教學、從資料準備到學生文明禮儀教育,全方位部署,并逐項督查。

鄉(xiāng)黨委書記熊小豐、鄉(xiāng)長趙青深入學校了解情況,落實水改、圍墻、水塔等工程。鄉(xiāng)人大主席李仲彬坐鎮(zhèn)指揮,全力協(xié)調(diào)征地、各項建設(shè)相關(guān)工作,處理化解各種矛盾,保證各項工程順利進行。

局黨委劉恩敬、萬華政、鐘政武,督學楊碧林同志就項目建設(shè)、校園文化規(guī)劃、資料準備進行了具體指導。

正是黨政高度重視,教育局各部門傾力支持,我校合格學校建設(shè)做到了快速有序。

明確職責。為將創(chuàng)建工作落到實處,學校成立了以校長擔任組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,認真研讀了《湖南省義務教育學校辦學標準(試行)》的九章四十二條,對照《岳陽市普通初中合格學校督導評估細則》,積極開展自查,并根據(jù)學校實際,制訂了《郭鎮(zhèn)中學合格學校建設(shè)實施方案》,將任務分解,實行行政分章負責制,對校園規(guī)劃建設(shè)、功能室裝備、資料準備、課堂教學、學生禮儀進行了細化。做到了分工明確、責任到人,有效地推進了創(chuàng)建工作。

二、多管齊下,積極改善育人環(huán)境

1.措施到位,加快校園建設(shè)步伐。為了規(guī)范校園建設(shè),副局長魏國根率學校行政到華容縣參觀學習,并組織相關(guān)股室兩次深入學校對照“標準”,逐項檢查,督促整改。去年9月27日,局長張山群率各股室負責人在我校召開合格學校建設(shè)現(xiàn)場辦公會。會上,張山群局長再次強調(diào)了合格學校建設(shè)的重要意義,表示對合格學校建設(shè)從財力、物力、人力上傾斜,對校門建設(shè)、危房拆除、教師臨時住房安排、籃球場修建、校園綠化、校園文化建設(shè)、運動場修整、圍墻改造等重大工程項目明確表態(tài),當場拍板全力支持。在各功能室建設(shè)上,更是提出“缺什么、補什么”,高標準建設(shè)好各功能室,為學校教育教學提供最好的條件。

去年8月,校門建設(shè)及配套工程啟動;

9月,圍墻改造工程啟動;

10月,d級危房拆除、籃球場建設(shè)、校園綠化、校園文化建設(shè)等工程啟動。

11月,總價值為34萬元的理、化、生、音、體、美、衛(wèi)、勞、計算機室設(shè)備、儀器、藥品全部運抵學校,裝備到功能室;圖書室完成圖書輸機工作;新建的體育器材室、勞技室竣工;田徑場改造及器械、乒乓球場地完工。

在此過程中,水改、電改工作相繼完成。

據(jù)不完全統(tǒng)計,共投入資金達300多萬元。

在短短的三個月內(nèi),之所以能完成如此繁重的建設(shè)改造任務,得益于局黨委堅強有力的領(lǐng)導、得益于全體教職工的艱苦努力,得益于社會各界的支持和理解。

目前,我校占地面積達29678平方米,比創(chuàng)建前增加了4800平方米,生均占地56.8平方米;建筑面積9100平方米,生均17.4平方米,校園綠化面積3800平方米,生均7.28平方米。教學區(qū)、運動區(qū)、生活區(qū)布局合理。多媒體室、理化生實驗室、語音室、圖書室等各種功能教室齊全,設(shè)施完善,為教育教學提供了有力的保障,為師生的學習、生活提供了理想的平臺。

2.整體構(gòu)建,努力營造學校文化氛圍。我校注重校園文化建設(shè),努力使學校文化成為教育、激勵全校師生和促進素質(zhì)教育開展的有效載體。先后建好了校園局域網(wǎng),為每個辦公室配備了電腦,做到了資源共享;組建了“校園之聲”廣播站;創(chuàng)辦了“耳真”文學社并自辦文學刊物,為愛好文學的學生提供了一個學習、交流的平臺;裝配了校園音樂系統(tǒng),用優(yōu)美的音樂代替了刺耳的電鈴聲;充分利用宣傳櫥窗、宣傳欄、固定標牌等宣傳上級政策、展示教師和學生風采、開展心理衛(wèi)生宣傳,對學生進行全方位的教育和熏陶;組織學生參加豐富多彩的文娛活動,陶冶學生情操。圖書室藏書15700多冊,生均30冊,閱覽室定期開放,為學生提供豐富的精神食糧。校園綠化,形成了春有花、夏有蔭、秋有香、冬有綠的格局。

3.立足實際,著力加強教師隊伍建設(shè)。

加強行政班子建設(shè)。要求行政不斷加強理論學習,努力做到依法執(zhí)教、依法行政。始終按照“自身形象好、政策法規(guī)熟、思想觀念新、創(chuàng)新能力強、工作作風實、管理水平高”的標準,不斷完善自我。將每周行政會議和行政值日制度化,利用行政會總結(jié)成績部署工作,對學校決策展開討論研究,使各項工作重點突出,松緊有度、安排合理、進展有序。開展行政聽課周活動,深入課堂,了解教學中存在的問題,有針對性地進行指導。叫響“三我”活動,即向我學習、向我看齊、對我監(jiān)督。行政既是指揮員,又是戰(zhàn)斗員。行政中有四位兼班主任工作,起到了帶頭示范的作用。幾年來,我校行政已經(jīng)逐步形成“肯干事、會做事、能成事”的堅強戰(zhàn)斗集體。

加強教師隊伍建設(shè)。一方面是強化師德師風建設(shè)。健全教師學習制度,利用例會、集會、講座等形式開展專題學習。組織教師認真學習了《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《岳陽樓區(qū)中小學教師“十不準”》,在黨員教師開展學習實踐科學發(fā)展觀專題活動,不斷提高教師的政治道德修養(yǎng)。

落實學習檢查制度。定期開放閱覽室,要求教師集中學習每周不少于兩小時;組織教師訂閱報刊雜志,利用業(yè)余時間開展自學;定期對教師的政治、業(yè)務學習筆記進行檢查,每年的讀書筆記不少于2萬字;根據(jù)學習內(nèi)容,要求教師每期寫讀書心得或?qū)W習感悟四篇,大會交流一次。并將教師學習情況納入《郭鎮(zhèn)中學師德師風建設(shè)制度》,與收入補助掛鉤,激發(fā)教師的學習熱情。

去年我校結(jié)合“政風行風建設(shè)年”和“解放思想大討論”專項活動。成立領(lǐng)導小組,組建由鄉(xiāng)、校、家長組成的評議小組,統(tǒng)一部署、開展活動。堅持實行領(lǐng)導班子成員工作好壞由全體教師評議,教師的師德、敬業(yè)精神、教學質(zhì)量由學生評議,學校工作由社會、家庭和學生評議。召開行風評議、教師個人工作反思專題會,開展“家訪日”活動。

開展師德師風問卷調(diào)查活動。我們通過《我和我的班級》寄宿班學生問卷調(diào)查和發(fā)放《郭鎮(zhèn)中學教師師德測評表》,全面了解教師教學行為、教學方法、家校溝通、思想工作成效等,并將調(diào)查結(jié)果發(fā)放到每個辦公室,有力地促進了教師的工作。在政風行風建設(shè)活動中,我校又向家長發(fā)放調(diào)查問卷,從辦學行為、學校收費、寢室管理、校紀校風、食堂質(zhì)量、班主任工作等十二個方面進行調(diào)查,并將調(diào)查結(jié)果向全校教師公開,讓教師們自覺接受家長監(jiān)督,不斷提高師德水平。

同時,學校組織開展了“我最喜愛的教師”評選活動。喻剛、閔進、胡立、楊銘等老師成為其他教師學習的榜樣。學校還設(shè)立了“校長信箱”,掛在教學樓走廊上,學生可以隨時對教學管理、后勤服務提出建設(shè)性意見。辦公室收集整理后,交校長辦公會討論,有針對性地解決存在的問題。

由于制度落實、注重學習、家長與學生參與評價,教師的責任感、事業(yè)心、敬業(yè)精神、奉獻精神得到大大加強。“敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的教風逐步形成,師德師風建設(shè)活動取得了令人滿意的效果。

另一方面大力開展業(yè)務培訓。根據(jù)學校實際,制定了教師培訓計劃。購買全國優(yōu)秀班主任工作交流全套光碟,有計劃地組織教師觀看了魏書生、任小艾、丁榕、李鎮(zhèn)西等專家講座,學習名師教育教學經(jīng)驗;購買了科目齊全,名師匯集的《我和名師手牽手》全套優(yōu)秀課堂教學光碟,通過實例評析、精彩片段的學習,讓教師感受名師、理解教育教學的獨到藝術(shù)、掌握高效課堂的途徑;購買了《點亮心燈,撥動心弦》中小學心理健康教育教程,通過案例集錦、熱點分析,從心理學理論、方法層面給教師啟發(fā)和借鑒。通過學習,教師的育人水平有了明顯提高。

配合教研室做好教學視導工作。去年下期,區(qū)教研室在云起風主任的率領(lǐng)下,全體成員兩次來校聽課。今年3月5日,再次來校視導,檢查指導學校教育教學工作。為了進一步加強畢業(yè)班復習迎考工作,3月26日,區(qū)教研室在我校開展初中政治學科專題研討活動。4月3日,又組織全區(qū)畢業(yè)班語文教師在我校開展了閱讀與作文教學觀摩研討活動。各教研員與我校教師面對面交流,精心指導,使老師們受益非淺,促進了青年教師快速成長。

開展專項活動,督促教師不斷提高教育教學水平。針對青年教師多的特點,每年,我校開展一次青年教師教學比武活動。各教研組推舉一到二名教師,在本教研組上課、研究后,由教導處組織開展比賽活動。綜合組的熊珍老師和英語組的李穎老師獲得了去年第十屆青年教師比武的一等獎,今年第十一屆青年教師比武也將在本周舉行。開展教師基本功大比拼活動。去年,學校組織開展了教師硬筆書法比賽活動。教師全員參與,通過對教師作品的評選,有楊銘、姜金洲、任雙三位老師獲得“優(yōu)勝獎”?;顒哟偬岣撸處熁竟σ庾R更強,更扎實了。

積極選送培訓。按照局安排,選派教師參加各級各類學習活動。一是積極安排、組織教師參加普通話學習測試、英特爾學習、遠程研修網(wǎng)上學習,去年有李穎等七位教師參加了區(qū)普通話培訓;有毛劍等三名教師參加了英特爾培訓;副校長楊紅衛(wèi)及語、數(shù)、英教研組長等八人參加了國家教育部組織的遠程研修學習,楊銘、李穎、廖芳銳三位教師獲“先進個人”稱號,我校獲得“先進單位”稱號。二是有計劃地組織教師進行相關(guān)學科的培訓。先后組織了十幾次外出專題學習,如楊銘等三位數(shù)學教師赴長沙進行五天的學習,三位語文教師赴平江參加市“中語會”的專題學習,全體教師赴君山采桑湖中學觀摩學習“杜郎口”教學模式,陶小軍老師赴安徽參加全國化學年會,各課題研究人員參加區(qū)小課題研討會,上月,英語、化學、語文學科的教師參加了省教學研討會等等。每次學習回來后,我們組織教師進行學習交流,從而達到以點帶面的效果。教師培訓使教師的理念不斷更新,教學水平和業(yè)務能力明顯提升。

現(xiàn)在,學校49名教職工,平均年齡33歲。具有高級職稱的教師有5人,中級職稱的16人。教師本科學歷有25人,占54%。大專學歷21人,專任教師學歷合格率為100%,普通話、計算機一級、信息技術(shù)高級水平獲證率達到100%?!案呱械穆殬I(yè)道德,先進的教育理念,合理的知識結(jié)構(gòu),高超的育人藝術(shù)”正成為每一位教師追求的目標,一支朝氣蓬勃、團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的教師團隊,為學校的快速發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三、以人為本,切實提升管理水平

學校積極營造和諧的校園氛圍,堅持做到“以人為本”和“依法治校”相結(jié)合,讓師生在輕松、愉快的氣氛下自由表達、自主探索、自我約束,始終以飽滿的熱情面對每天的工作和學習。

1、加強制度建設(shè),規(guī)范學校管理

根據(jù)學校實際情況,制定、完善了學校管理各項規(guī)章制度,并編印了《郭鎮(zhèn)中學管理制度匯編》一書。形成了明確的辦學思想,為全面貫徹黨的方針、全面提高教育質(zhì)量提供了制度保證。學年初有明確的目標計劃及管理措施,平時管理有記載,年終有總結(jié)。做到了目標明確、工作扎實,有效地增強了全體教師參與學校管理的主人翁意識,充分調(diào)動了全體教師的工作積極性,保障了教育教學工作的順利開展。

2、堅持校務公開,實施“陽光工程”。

把校務公開作為學校凝聚力工程建設(shè)的重要組成部分。建立領(lǐng)導小組,通過各種形式,規(guī)范公開教職工廣泛關(guān)心的規(guī)章制度、工作情況、經(jīng)費收支、人事變動、評優(yōu)晉級、年度考核等內(nèi)容,增強學校工作的透明度。務實開好一年一度的教職工代表大會,充分發(fā)揮廣大教師的主人翁意識、參政、議政意識。

學校的基建項目、學校大宗采購物品,采取公開招標,公開招標項目、招標價格區(qū)間、招標質(zhì)量要求、招標單位資質(zhì)等,項目全過程按照教育局紀委規(guī)定,由局紀委、監(jiān)察、審計、計財、安保審核監(jiān)督,并將結(jié)果向全體教職工公開。

學校財務管理做到項項明、月月清。每期學校組織教師代表認真清理、審議學校經(jīng)費,并在教職工大會上公布結(jié)果,對教職工的疑點組織復查、及時解釋。

校務公開有力地推動了學校民主管理,逐步形成寬松、和諧、奮進的氛圍,搭建起一個人盡其才、才盡其用的舞臺。

3、建設(shè)教工之家,體現(xiàn)“人文關(guān)懷”。

學校把關(guān)心教師身心健康列入重要工作日程,經(jīng)常組織教師開展各種有益活動。建設(shè)教職工乒乓球室,在教職工中開展“戒煙、限酒、健身、讀書”活動,發(fā)放球拍、球鞋,獎勵健身積極的教師;組織教職工參加區(qū)文藝匯演、球類、棋類、書畫比賽,培養(yǎng)健康情趣;開展女教工婦科體檢和防癌保險工作,組織全體教職工進行體檢,關(guān)心教師身心健康。每年重陽節(jié),召開離退教師茶話會。組織離退教師到岳陽樓、君山、大云山等地觀光。每逢教師六十、七十、八十大壽的日子,工會上門祝福,送去溫暖。

4、健全管理體系,強化服務意識。

學校逐步形成了教代會-校務會-行政-年級組的管理體系,相互協(xié)調(diào)、多向監(jiān)督,管理工作細致有效。本著以人為本的原則,一切制度的制定、執(zhí)行,盡可能考慮到被管理者的切身感受,適時作好溝通工作,使教師們樂于接受。實行年級組負責制,學校行政深入到所負責的年級組,進行指導、檢查、監(jiān)督。與教師們交流,了解教師的家庭狀況、工作情況、生活苦樂,及時幫助教師解決難題,并與教師們一道辦公,帶動教師更好地搞好教育教學工作。讓每位教師感受到學校管理是促進學校和諧發(fā)展,而每一位教師都是學校和諧發(fā)發(fā)展的實踐者,學校管理的參與者。

四、整體推進,全面實施素質(zhì)教育

1.鞏固“普九”成果。保證新生入學率、在校學生鞏固率。每年開學,我校采用橫幅、標語、宣傳窗欄、教師下村等方式大力宣傳義務教育法,組織小學生畢業(yè)生免試入學,新生入學率達100%。對經(jīng)濟困難的家庭,采取家訪動員、補助生活費等形式保障他們完成九年義務教育。同時做好后進生的轉(zhuǎn)化工作,幾年來,我校學生鞏固率在99.6%以上。學生學籍專人管理,異動手續(xù)齊全,檔案管理規(guī)范。

2.加強教學管理。

(1)嚴格執(zhí)行《義務教育課程標準》,開齊課程、開足課時、開展豐富多彩的課外活動,豐富校園文化生活,讓學生進得來,留得住,有所學,有所樂,推進了素質(zhì)教育的實施,教育教學質(zhì)量逐年提高。

(2)引導和督促教師精心備好每一節(jié)課、精心上好每一堂課、精心改好每一次作業(yè),堅決杜絕不備課進課堂、上課馬虎、作業(yè)不批改等現(xiàn)象。對教師的備課、作業(yè)批改、聽課每月定期檢查與平常抽查相結(jié)合,并將檢查結(jié)果在例會上講評,對存在問題限期改正。學校行政和有關(guān)人員有針對性的下到課堂,對年輕教師進行現(xiàn)場教學指導。深入學生,了解情況,聽取意見,把常規(guī)工作落到實處。去年中考,我校錄取省屬重點高中學生的比例居全區(qū)前列,學生成績合格率達98%,得到了上級領(lǐng)導的認可和社會的好評。

3.強化安全工作。

學校設(shè)立“安全辦”,對教學安全、設(shè)施、食品、衛(wèi)生、交通、消防等安全工作全面管理。

成立領(lǐng)導小組,堅持“誰主管,誰負責,誰組織,誰負責”,制定《郭鎮(zhèn)中學安全工作方案》和《郭鎮(zhèn)中學安全應急預案》,保障安全工作務實有效。

開展安全教育。邀請消防支隊進行消防知識講座,開展緊急疏散逃生預演,加強血防、愛滋病、常見病、傳染病的宣傳教育。

定期開展安全排查,及時排除安全隱患,做到防患于未然。

幾年來我校未出現(xiàn)一起安全事故,并于去年通過了省“安全文明校園”驗收。安全管理達到了較高水平。

4.堅持科研興校。

健全組織機構(gòu)。結(jié)合學校實際,形成教導處-教研組-備課組的教研機構(gòu),開展“聽、說、評”、“研討、示范、競賽”課系列教研活動。由教導處牽頭,引領(lǐng)與督促各教研組、備課組認真開展教研活動,活動做到“五定三有”,即定時間、定地點、定內(nèi)容、定人員、定中心發(fā)言人,有對照、有重點、有總結(jié),形成了良好的教學研究氛圍。針對教學實際,開展課堂教學競賽,激發(fā)教師教研熱情,結(jié)合區(qū)教研室安排,參加示范課觀摩活動,努力提升教研水平。

加強校本課程研究。在切實執(zhí)行國家課程、地方課程的同時,校本課程開發(fā)、探索與研究工作也全面有序地進行。組織骨干教師認真討論研究,先后編印了《學習方法指導---作文寫作技巧》和《做一名合格的初中生六十講》等校本教材,這些教材結(jié)合農(nóng)村中學的師生實際、有針對性地從學習方法、行為習慣、心理健康等方面給學生以知識,深受學生的喜愛。

探究“杜郎口”模式。我校開展了“杜郎口”教學模式的.研究活動。按照教育局精神,我校多次派教師到采桑湖、君山、許市等學校學習觀摩“杜郎口”教學模式,組建“杜郎口”教學模式課題研究小組,開展了“杜郎口”教學模式實驗課的教學與研討。“我參與、我表達、我快樂”的理念成功應用到我校教育教學實踐,效果明顯。

開展小課題研究。因為小課題源于教師的教學實踐,研究過程又接近教師的日常工作常態(tài),能引發(fā)教師教學問題意識,促進教師在不斷反思與研究、實踐中實現(xiàn)個人的專業(yè)發(fā)展。今年我校先后有《鄉(xiāng)土文化與語文教學》等八個小課題經(jīng)過教師們探討研究,區(qū)教研室審定批準。教師們查閱資料、探究方法、開展交流、記錄感悟,切實解決了具有代表性的教學問題。

5.豐富學生活動。

一是強化學生養(yǎng)成教育活動,每天由政教處組織學生會成員對紀律、衛(wèi)生、兩操、行為習慣等進行檢查,每月評出文明班級。由安全辦組織學生對寢室紀律衛(wèi)生工作進行督查,定期評出文明寢室。

二是舉行文明禮貌月活動,通過橫幅、國旗下講話、校園之聲廣播站、手抄報、班級黑板報評比等多種形式,深入開展文明禮貌、行為習慣的教育活動。

三是組織成立了郭鎮(zhèn)中學“環(huán)保志愿者協(xié)會”,選拔表現(xiàn)好、行為好、習慣好的學生,從“撿起身邊的每一片垃圾”開展工作。學生的環(huán)保意識得到增強,亂丟亂扔的習慣得到糾正、校園衛(wèi)生工作取得了明顯效果。

四是開展“陽光體育”活動。組織開展晨間跑步、大課間活動、學生冬季長跑運動,保證了學生每天鍛煉一小時。舉行校田徑運動會、廣播體操、校園集體舞比賽,開展班級拔河、籃球、乒乓球等競賽,組建校運動隊,堅持訓練,參加區(qū)運動會、市乒乓球賽。“陽光體育”活動培養(yǎng)了學生參與體育活動的興趣,提高了運動技能,養(yǎng)成了堅持鍛煉的習慣,形成了終身健體意識。

五是開展愛心活動。為了讓學生具有懂得感恩,關(guān)愛他人的優(yōu)秀品質(zhì),我們組織開展了“三八節(jié)”、“教師節(jié)”、市“紅十字”會捐贈“李寧牌”服裝等感恩教育活動,讓學生懂得自己的快樂成長是父母、教師辛勤付出的結(jié)果;開展“回家當一天爸爸媽媽”、“我為伙伴解煩惱”、“我為汶川獻愛心”等活動,讓學生學會關(guān)愛他人,回報社會。去年四川大地震,在學校組織開展的捐款活動中,學生捐款達3800余元。在活動中,學生的精神得到熏陶、情趣更加高尚,切實發(fā)揮了活動育人的實效。

學生品德良好,成績合格,身體健康。我校重視學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,學生思想品德優(yōu)良率達90%,合格率100%。學生成績檢測,合格率達到98.3%。全校學生按《國家學生體質(zhì)健康標準》,達標率98.5%。學生犯罪率為0。

學校貫徹“以人為本”的理念,堅持“依法治校、以德立校、教研興校、質(zhì)量強?!钡闹涡7铰?,緊緊圍繞“辦好人民滿意教育”的宗旨,大興學習之風,加強教師隊伍建設(shè),致力創(chuàng)建“平安校園”、“書香校園”,形成了團結(jié)、進取、務實、創(chuàng)新的校風、敬業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)、創(chuàng)業(yè)的教風、勤勉、樂學、多思、獨創(chuàng)的學風。進一步解放思想,實事求是,規(guī)范教育管理,深化教育改革,不斷推進教育創(chuàng)新,努力提升教學質(zhì)量,各項工作得到了社會的認可。近幾年來,教師獲省級競賽課獎勵8人、市級15人次。有一百多篇論文獲國家、省、市級獎勵或發(fā)表。學校注重培養(yǎng)學生特長,成立了音樂、美術(shù)課外興趣小組,組建了校運動隊。參加國家、省、市、區(qū)美術(shù)、音樂、航模、機器人競賽均獲得優(yōu)異成績。校運動隊在市區(qū)乒乓球比賽、區(qū)田徑運動會中多次名列前茅。學校連續(xù)五年獲區(qū)年度“目標管理先進單位”,先后被評為“文明建設(shè)先進單位”、“文明標兵單位”、“岳陽市安全文明校園”、“創(chuàng)建學習型學校先進單位”、“省安全文明校園”等稱號。

各位領(lǐng)導、專家,郭鎮(zhèn)中學經(jīng)過四十年的發(fā)展,直到今天才顯現(xiàn)出如此美好的景象。四十年磨一劍,合格學校給我們添上了濃彩重墨的一筆。在合格學校建設(shè)中,我們深切地感受到省委省政府英明決策是學校發(fā)展的指路明燈、各級領(lǐng)導的重視是創(chuàng)建合格學校的堅強保障、區(qū)教育局的大力支持是我們迎難而上的主心骨、全校師生的共同努力是推進學校發(fā)展的最鮮活的力量。在合格學校建設(shè)中,我校育人環(huán)境得到進一步的改觀,各項基礎(chǔ)設(shè)施更加完備,各個功能室裝備先進,教師育人水平進一步提高,學生綜合素質(zhì)得到提升,教學質(zhì)量跨上了新的臺階。

領(lǐng)導、專家,世紀的大潮讓中國挺立在最前沿,改革的道路造就著更加強大的民族。相信,有國家惠民政策、有各級領(lǐng)導的關(guān)懷指導、有全體師生的共同努力,我們郭鎮(zhèn)中學將踏上更加寬廣的大道,走向更加美好的明天!

勞動教育實施總結(jié)篇五

落實黨的教育方針,勞動教育必不可少,發(fā)展學生的德、智、體、美、勞動實踐意義重大。

為此,我校在縣局和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心支持下,把勞動課程納入校本科研和教學改革的重要內(nèi)容,以場地建設(shè)為載體,認真實施勞動教育,具體做法是:

一、多招并舉,建立勞動實踐場所

1、以校園土地資源為依托,搭建學生勞動平臺。

近年來,我們對全鎮(zhèn)各校的校園空地進行調(diào)查丈量并有效地整合,組織師生開墾利用,種起了蔬菜。

各個班級利用勞動課及課余時間進行實踐,既豐富了學生的課余生活,又使學校創(chuàng)收增收,為學校辦學起到積極的輔助作用。

2、以校外農(nóng)業(yè)企業(yè)相聯(lián)系,建立勞動合作關(guān)系。

為更好地拓展戶外勞動場所,讓廣大學生有更好的勞動實踐機會,我們通過各村委會搭橋牽線,與學校周邊的家庭果園簽訂了合作協(xié)議,果園成為我校師生勞動實踐的場所。

二、以勞輔教,促進學生全面發(fā)展。

1、加強組織領(lǐng)導,健全工作機制。

為更好地增進學生的勞動實踐效果,有效地發(fā)揮勞動實踐的教育作用,使這一工作常態(tài)化,持續(xù)化,我校一方面成立了“學校勞動實踐工作領(lǐng)導小組”,由校長任組長,副校長任副組長,下設(shè)勞動教研組和學科組,分班級依場地劃出勞動片區(qū),各片區(qū)指定責任人和指導老師。

要求做到“工作有計劃,階段有總結(jié),過程有記載,活動有安排”。

2、加強勞動教育,促進學生發(fā)展。

勞動課程是學校教育的重要組成部分,勞動課程的設(shè)計與管理,應以促進

學生全面發(fā)展為目標,力求達到以勞育德,以勞啟智,以勞健體,以勞取樂,以勞益美的綜合教育效果。

為此,我們要求每一位教師要以黨的教育方針為指導,對每一次實踐要精心設(shè)制,認真安排,嚴格實施。

一是要著力培養(yǎng)學生的正確的勞動觀念,讓學生在勞動中欣賞勞動的成果,感悟勞動的偉大,認識“誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”的真義,在勞動中培養(yǎng)勤奮,陶冶情操,感受光榮。

二是要從教育為農(nóng)的高度出發(fā),培養(yǎng)學生的實用技術(shù),同時要結(jié)合其他課程的教學實踐,啟迪學生的靈感和智慧,增長學生的知識;三是要充分發(fā)揮勞動課的運動功能,把握勞逸結(jié)合,勞思結(jié)合的規(guī)律,達到讓學生強身健體的效果;四是在勞動中培養(yǎng)學生的快樂情趣,讓學生在勞動的成功中享受快樂,在勞動的果實里品嘗喜悅;五是要在勞動實踐中設(shè)計曲線美、形象美、節(jié)奏美、成功美的動態(tài)情形,從而增進學生“美”的認識。

只有把勞動實踐活動與培養(yǎng)學生的德、智、體、美、樂有有機地結(jié)合,勞動實踐才能真正發(fā)揮它的巨大教育功能。

勞動教育實施總結(jié)篇六

隨著社會的不斷發(fā)展,科技對人的幫助也越來越多,但現(xiàn)在有許多家長過分溺愛孩子,孩子缺乏對生活的能力。

學校通過開展豐富多彩的實踐活動,展示少先隊體驗教育取得的成果,使隊員懂得尊敬父母,明確一個家務勞動小崗位,學做一項家務活、培養(yǎng)對勞動的興趣和主動做好家務的意識,鍛煉一定的勞動技能,明白要用自己勤勞的雙手去創(chuàng)造美好的未來。

通過這些活動,也要讓家長明白,讓孩子做一些簡單力所能及的家務是有利于身心健康的,更能使孩子們懂得尊敬父母,體貼父母對自己的愛,以及培養(yǎng)對勞動的興趣和主動做好家務的意識,鍛煉一定的勞動技能。

一、實踐班會儀式

班主任:我宣布,主題班會現(xiàn)在開始。

二、活動內(nèi)容

我們一年級3班這個大家庭中有xx位成員,xx位成員團結(jié)友愛,共同進步,因為我們一直堅信——家務勞動我能行,讓我們一起看看你們是怎樣做的。

活動一:知識問答拓眼界

1、在日常家務勞動中,有哪些注意事項?

學生:炒四季豆和豇豆的一定要炒熟透,否則會中毒。

學生:不能吃青的番茄和發(fā)了芽土豆。

學生:洗衣服的時候要把深色的衣服和淺色的衣服分開來洗。

2、你還知道生活中哪些小常識?

3、學生交流。

活動二:圖片展示引共鳴

1、看ppt,讓學生說說你都看到了什么?

2、學生交流。

3、說說你還會做哪些家務?

班主任:瞧,我們的同學多么會觀察,還會做這些家務,真是不簡單??!你們都是好樣的,現(xiàn)在請我們的小廚師來展示一下他們精湛的廚藝。

活動三:動手實踐提能力

1、穿針釘扣我拿手

班主任:向xxx一樣的學生還有很多?,F(xiàn)在我們班上大多數(shù)學生都是留守兒童,所以,大家一定要“失敗乃是成功之母”,沒有失敗哪有成功?。∫淮尾粫?,多練習幾次不就會了嗎?只要我們努力,就會收獲成功。

2、廚藝展示我最棒

(1)請五名隊員上臺展示自己的廚藝。

班主任:瞧,這五名同學可認真了,我來向他們了解一下吧?。ú稍L一名同學做這道菜的方法和步驟)

(2)請輔導員和家長們嘗一嘗。

班主任:你們能談一談花多少時間學做這道菜?

(3)通過這次的勞動實踐你們有什么體會?

活動四:詩歌激情促內(nèi)化

1、詩朗誦《人有兩件寶》。

班主任:大家的表演真是太精彩了,說的話真是太感人了,讓我們齊讀詩歌《人有兩件寶》。

2、齊唱歌曲《我有一雙萬能的手》。

活動五:交流評價展延伸

1、學生代表發(fā)言。

2、家長代表發(fā)言。

班主任:老師和家長對我們的隊員評價很高,希望我們以后要再接再厲,一如既往的做得更好。

三、班主任講話

班主任:親愛的隊員們。通過今天的活動,大家發(fā)揮自己的聰明才智,展示自己成果和風采。相信隊員們一定會學人所長,補己之短,用自己勤勞的雙手去創(chuàng)造美好的未來,讓我們一起大聲地說——“我能行”。

四、呼號

五、結(jié)束儀式

班主任:一年3班“勞動實踐活動:家務勞動我能行”主題隊會到此結(jié)束。讓我們再一次熱烈鼓掌感謝各位家長和老師的光臨。

勞動教育實施總結(jié)篇七

二十一世紀需要培養(yǎng)自立、創(chuàng)新的人才。對于培養(yǎng)未來人才的全面素質(zhì)來說,勞動技能素質(zhì)是必不可缺少的。然而,家長和老師往往忽視學生勞動教育,不重視學生勞動習慣的培養(yǎng)。在家里學生有舒適的生活環(huán)境,特別是獨生子女家庭對學生“超負荷”的包攬,在學校里,老師少安排勞動活動,使得學生動手機會減少,生活自立能力降低,自己的事情不會做或不愿做。

學生進行勞動教育是實施素質(zhì)教育中非常重要的一環(huán),加強勞動教育可培養(yǎng)學生的勞動意識、勞動興趣和勞動習慣,也能培養(yǎng)學生的自我服務能力和社會適應能力,同時也能讓學生更了解今天的幸福生活是靠勞動創(chuàng)造出來的,讓學生從心底尊敬勞動者,珍惜勞動成果。我校是從下面幾方面進行勞動意識、勞力技能的教育。

一、創(chuàng)設(shè)環(huán)境,培養(yǎng)學生的勞動興趣。

興趣在每個人的學習過程占有很重要的地位,是首要因素。學校教育教學時刻要求教師培養(yǎng)學生的興趣,發(fā)展學生的興趣。首先,組織學生進行勞動教學活動,開展“小小能人”等系列活動。通過“家務我來干”等角色游戲活動,有意識培養(yǎng)學生勞動能力,如種植樹澆水實踐性的活動,教師在具體操作活動中讓每位學生參與活動,學生的興趣油然而生;其次,教師利用多種廢品舊材料帶領(lǐng)學生一起制作并把學生制作的小作品陳列在活動室或讓學生帶回家。這樣學生嘗到了勞動的喜悅,同時學生的動手能力和空間思維能力也得到了充分的發(fā)展。

二、通過了解、觀察,培養(yǎng)學生的勞動意識。

現(xiàn)在的孩子都是獨生子女,是長輩的掌上明珠,在家中任何事長輩都包攬了,使孩子們?nèi)鄙倭隋憻挘B(yǎng)成了嬌氣、懶惰的壞習慣,以至于到了學校給老師和自己帶來了不便,由此,我校便針對這一具體情況,首先從培養(yǎng)學生的勞動意識入手。通過讓學生觀察家庭長輩的一天的勞動活動,使學生知道家庭中每個成員的勞動及其對社會的貢獻,學會關(guān)心別人的冷暖,尊重他人的勞動;同時,我們還經(jīng)常帶領(lǐng)學生參觀,結(jié)合季節(jié)特點,讓學生了解小區(qū)公園環(huán)境的變化,從不同角度來了解大自然中萬物的變化,了解勞動成果,從而意識到勞動帶來的歡樂。

三、通過一日生活活動,培養(yǎng)學生的勞動習慣。

培養(yǎng)學生良好的勞動習慣,要運用恰當?shù)姆椒?,循序漸進,不能操之過急,不要叫孩子干他們力所難及的事。充分利用學生的一日生活,教育、培養(yǎng)學生愛勞動是十分必要的。學會自我服務勞動是所有勞動中最首要的,如:學會做簡單的家務、整理床鋪等。我校很重視培養(yǎng)學生各方面的習慣,注重培養(yǎng)學生的勞動習慣有助于學生自我服務能力的提高,培養(yǎng)學生的勞動習慣能使學生間養(yǎng)成互相幫助、互相團結(jié)等等。因此,早晨來校老師會帶領(lǐng)學生一起搞衛(wèi)生;放學前讓學生和老師一起整理教室,培養(yǎng)學生愛勞動,主動參與勞動的習慣。

四、加強家園配合,共同培養(yǎng)學生勞動習慣。

學生生長在不同的家庭里,所在的家庭環(huán)境也不同,有的家長注重學生的勞動教育,但有不少家長過分里溺愛孩子,包辦一切,致使學生最基本的自我服務能力和勞動習慣卻比較差。所以,搞好家校配合工作,請家長配合教育學生愛勞動,并主動指導家長讓學后在家庭中積極參與些力所能及的家務勞動。實施勞動素質(zhì)教育培養(yǎng)了學生的情操,鍛煉了學生的動手能力,發(fā)展了學生的思維能力。以后我校還需進一步把這項內(nèi)容深化,為培養(yǎng)新時代自理能力很強的接班人付出最大的努力。

勞動教育實施總結(jié)篇八

勞動教育是校風建設(shè)的重要手段,也是同學們參與校風建設(shè)的途徑之一,并以此可以培養(yǎng)全校同學的集體榮譽感和高度的責任感。為了讓全校學生積極有效地適應未來社會的挑戰(zhàn),培養(yǎng)其熱愛勞動,珍惜勞動成果的優(yōu)良品質(zhì)和良好的衛(wèi)生習慣,增強其學會生存、學會生活、學會學習的實際本領(lǐng),學校、班級決定開設(shè)勞動教育課,現(xiàn)提出具體方案如下:

每周安排兩個班,每班三天,每天從早上7:40開始至中午放學,下午從14:00開始至晚自習前(晚餐之后重點做好保潔),實行全校全天公共區(qū)域、樓道等清潔大包干,其余時間各班只負責本班教室清潔掃除(因需要特別安排除外),這項內(nèi)容視為學生的社會實踐活動,由班級評分記入學生操行成績。

(一)班級職責

1、負責教學樓、實驗樓的樓道、樓梯、及樓梯扶手、通風窗、鏡子等的打掃及保潔;

2、負責學校臨時教學平房區(qū)、操場、游泳池、籃球場、綠化帶的打掃及保潔;

3、負責學校干道掃除及保潔;

4、清除責任區(qū)內(nèi)果皮屑箱內(nèi)的廢棄物,清洗果皮箱,做到隨時清除;

5、勞動課三天期間的常規(guī)值勤,秩序維持及違章糾正記錄。

(二)個人職責

3、學生具體責任包括以下三個方面:

(1)打掃責任區(qū)衛(wèi)生

(2)責任區(qū)保潔

(3)責任區(qū)常規(guī)值勤,違章糾正(包括亂吐亂扔,言行不文明等及有違反校規(guī)校紀的其他行為),記錄并上報。

三、組織職責

負責活動安排,標準制定,目標檢測考評,違章情況統(tǒng)計通報,勞動技術(shù)指導。

(二)教導處

負責物質(zhì)保證,工具發(fā)放,回收。

(三)班主任

分配落實責任,組織督促,指導學生進行勞動保潔,評價每個學生的勞動情況,記入個人操行鑒定評分。安排科任教師的指導區(qū)域。

(四)科任教師在所任班級勞動期間按課表規(guī)定的該班課程表時間到班上與班主任一起共同組織、指導學生勞動。

(一)樓道

1、地面無塵、無跡、光亮;

2、墻裙無污跡、潔凈;

3、墻面、墻角、屋頂無塵,光亮;

4、及時清除責任區(qū)內(nèi)果屑箱,有效維持區(qū)內(nèi)秩序,有力糾正違章行為并填寫“違章記錄單”。

(二)公共區(qū)

1、無石塊、紙屑、煙頭等垃圾廢棄物;

2、無積水、痰跡;

3、草坪、綠化地帶無紙團,塑料袋等廢棄物;

4、每日清除兩次以上果皮箱;

5、有效維持責任區(qū)內(nèi)秩序,及時糾正違章填寫“違章記錄單”。

檢查實行定時檢查和不定時檢查相結(jié)合。定時檢查時間是上午9:30、下午14:00及17:00,檢查有普遍和重點抽查兩種形式;班級不合格者除不能參加先進班級評比外,凡涉及到的有關(guān)個人該期社會實踐不合格,操行評定不及格。

(一)在勞動期間,值周教師應對學生提出具體要求:

1、著裝上崗,不擅離崗位。

2、見到師長,按禮儀標準統(tǒng)一稱“老師好!”

3、上課、下課及課余時間遇到老師要主動為其讓道。

4、不追逐、打鬧,禁止不文明使用勞動工具。

5、在教學樓區(qū)、實驗樓和教學樓勞動的同學還應做到:

(1)上課期間不在教室窗戶外張望;

(2)不在樓梯及樓道喧嘩;

(3)走路時腳步放輕。

(二)可通過“聯(lián)系本”、座談會及家長會等形式檢查了解在家的勞動情況。

家庭勞動具體要求:

1、寢室

(1)干凈整潔,物品用具擺放有序;

(2)墻壁布置高雅,內(nèi)容具有知識性和激勵性;

(3)疊被,枕套枕巾整理平整;

(4)衣物自己收拾,并有序疊放;

(5)書架無灰塵,書籍(破損書籍自己修補)擺放有序。

2、個人衛(wèi)生

(1)不留長發(fā),常理發(fā);

(2)勤洗衣服勤洗澡,身上無異味;

(3)勤修指甲,不留長指甲;

(4)不穿戴與中學生身份不相稱的服飾。

3、為父母分擔部分家務,一周之內(nèi)至少做到:

(1)洗一次衣服;

(2)煮一次飯(包括炒菜);

(3)拖兩次地板;

(4)擦兩次灰塵(家具用品等)。

勞動教育實施總結(jié)篇九

為貫徹落實相關(guān)文件精神,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的現(xiàn)代德育教育體系,堅持知行合一、德技并修的育人理念,造就素質(zhì)勞動者和社會接棒人,現(xiàn)就我校勞動教育制定如下實施方案。

全面貫徹教育方針,落實教育大會精神,堅持立德樹人,堅持培育和踐行核心價值觀。

以實踐為主,與德育、智育、體育、美育相融合,具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進學生全面發(fā)展的綜合功能。

緊密結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展變化和學生生活實際,貫穿家庭、學校、社會各方面,注重教育實效,創(chuàng)新體制機制,實現(xiàn)知行合一,促進學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。

1.育人為本。堅持立德樹人為根本,準確把握勞動教育的價值取向,引導學生樹立正確的勞動觀,增強對勞動的感情,以誠實勞動報效、奉獻社會。

2.遵循規(guī)律。將勞動實踐教育有效融入到學生日常學習生活中,根據(jù)學校學段特點、學生特點、學業(yè)特點,與專業(yè)發(fā)展有機結(jié)合,選擇恰當?shù)膭趧禹溎亢蛢?nèi)容,安排適度的勞動肘間和強度,做好勞動保護,確保學生人身安全。

3.融合專業(yè)。結(jié)合學生專業(yè)學習過程和特征,探索建立產(chǎn)教融合的勞動教育方式,將勞動教育與實習實訓活動有機融合,明確勞動教育肘間,弘揚勞動精神、工匠精神、勞模精神。強化誠實合法勞動意識,培養(yǎng)科學精神,提高創(chuàng)造性勞動能力。

4.實踐導向。將勞動實踐作為學校開展勞動教育的主要途徑,讓學生直接參與生產(chǎn)勞動過程,增強勞動感受,體會勞動義艮辛,分孚勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

為切實加強我校勞動實踐基地建設(shè)管理,全面實施素質(zhì)教育,提高學生勞動技能和實踐水平,培養(yǎng)學生善于觀察,善于發(fā)現(xiàn),善于總結(jié)的意識,增強學生動腦和動手的能力,結(jié)合我校實際,特制訂勞動基地建設(shè)方案。

組長:xxx

副組長:xxx

成員:xxx、xxx、xxx、xxx、xx、xxx

(一)多渠道宣傳,提高認識,形成良好的勞動教育氛圍。教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,是我國教育方針的重要內(nèi)容,是培養(yǎng)建設(shè)人才必須遵守的守則。對學生加強勞動觀點和勞動技能的教育,是實現(xiàn)學校培養(yǎng)目標的重要途徑和內(nèi)容,是學校教育的重要教學任務。

(二)開展豐富多彩的勞動教育活動,以達到勞動育人的目的。

打通渠道,拓寬開放外延,為學生搭建多元的成長舞臺。從學生的認知、情感規(guī)律出發(fā),廣泛為學生創(chuàng)建服務實踐崗位,開展體照教育,引導學生主動參與到服務崗位實踐活動中,用自己的眼睛去觀察,用自己的心靈去體驗,用自己的理智去感悟生活的意義和做人做事的道理,從而內(nèi)化為健康的思想、品格,外顯為良好的行為和自覺習慣。

1.組織“愛學?!钡募w勞動,每個學生在班級內(nèi)尋找適合自己的小崗位,在為集體、為他人服務的過程中讓學生體照勞動的快樂,培養(yǎng)責任感。各班有勞動責任區(qū),各班主任要組織學生到責任區(qū)參加勞動實踐活動,把責任區(qū)作為向?qū)W生傳授知識的另一課堂,確?!皶r間、地點、人員、效果”四落實。

3.組織“愛社會”的公益勞動,加強學校勞動教育與社區(qū)教育之間的聯(lián)系,充分發(fā)揮社區(qū)的作用,給孩子積極參與并實踐勞動技能提供更廣闊的空間與平臺,讓其感受勞動的快樂與光榮。

(三)加強勞動基地建設(shè),讓學生在基地勞動實踐活動中學本領(lǐng),做主人。

1.學校擬將校內(nèi)規(guī)劃綠化面積分片劃撥給各班自主經(jīng)營管理。通過一的種植實踐活動,使學生有目的、有計劃、有步驟的觀察周圍的事物和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程,提高學生的動手能力,從而培養(yǎng)學生正確的勞動情感、態(tài)度和價值觀,增強學生的創(chuàng)新實踐能力。

2.種植班級四年級組、初一年級組、初二年級組、初三年級組,地點教學樓后的綠地,以種植各季蔬菜、瓜果等作物為主。在年級組長的帶領(lǐng)下,各班班主任負責組織本班學生進行勞動實踐活動,每學期進行“動一動比一比”活動。

3.大隊部和團總支將對各班的實踐基地命名為“xx班少先隊勞動實踐基地管理”或“xx班團支部勞動實踐基地管理”。

4.勞動基地以“種賞收品”為勞動基地建設(shè)和綜合實踐課程的工作主線,以“品”貫穿整個建設(shè)過程,品“種”的辛苦,品“賞”的樂趣,品“收”的喜悅。學生通過觀察發(fā)現(xiàn),進行種植實踐,增強他們的農(nóng)業(yè)科普知識,通過寫觀察日記和科普小作文,提高他們的觀察能力和寫作水平。

5.通過勞動綜合實踐活動,使學生體驗到勞動成果帶來的快樂,享受成功的喜悅。同時,學生在交流中學會合作,在合作中提升品位,團結(jié)協(xié)作能力和人際交往能力得到加強,同時激發(fā)學生熱愛家鄉(xiāng),熱愛自己校園的情感。

6.教師深入勞動基地,與學生一起種植、一起管理,組織學生寫觀察日記,撰寫科普小論文等,其作品可不定期展出,并評出“種植小能手”。教師通過親身參與,真正體會到綜合實踐活動是學校教育不可或缺的重要組成部分,與各科的教學密切相關(guān),相輔相成,相互促進。

1.學校要重視勞動教育,成立學校勞動教育領(lǐng)導小組,把勞動教育作為德育工作的重要內(nèi)容,保證勞動教育的實效性和多樣性。

2.通過家長會、家訪等形式對學生家長進行勞動教育重要性的宣傳,引導家長認識勞動對培養(yǎng)學生優(yōu)秀的思想品質(zhì),養(yǎng)成良好行為習慣的作用,使家長能積極主動配合各項校內(nèi)外教育活動。

3.各部門各班級要高度重視勞動基地建設(shè),提高基地的建設(shè)水平,使基地美觀、實用,提高基地的示范作用,提高基地育人功能和社會服務水平。

勞動教育實施總結(jié)篇十

勞動教育是中國特色社會主義教育制度的重要內(nèi)容,直接決定社會主義建設(shè)者和接班人的勞動精神面貌、勞動價值取向和勞動技能水平。長期以來,各地區(qū)和學校堅持教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,在實踐育人方面取得了一定成效。同時也要看到,近年來一些青少年中出現(xiàn)了不珍惜勞動成果、不想勞動、不會勞動的現(xiàn)象,勞動的獨特育人價值在一定程度上被忽視,勞動教育正被淡化、弱化。對此,全黨全社會必須高度重視,采取有效措施切實加強勞動教育。[1]綜上,勞動啟航實踐隊對勞動教育的現(xiàn)狀展開了調(diào)查。

勞動教育學生

勞動教育是使學生樹立正確的勞動觀點和勞動態(tài)度,熱愛勞動和勞動人民,養(yǎng)成勞動習慣的教育,是人德智體美勞全面發(fā)展的主要內(nèi)容之一。

生產(chǎn)勞動是人類社會賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是人類最基本的實踐活動。在原始社會中,人人都要勞動才能生存。在階級社會中,出現(xiàn)了體力勞動與腦力勞動的分離與對立,剝削階級把體力勞動者作為剝削和壓迫的對象。在社會主義中國,實現(xiàn)了生產(chǎn)資料公有制,消滅了剝削與壓迫,勞動人民當家作主,勞動是每一公民的光榮義務。各盡所能按勞分配是社會主義的基本原則。每一個公民都應該以自己的辛勤勞動對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻。

勞動教育一是要樹立學生正確的勞動觀點,使他們懂得勞動的偉大意義。了解人類的歷史首先是生產(chǎn)發(fā)展的歷史,是勞動人民創(chuàng)造的歷史;懂得辛勤的勞動是建設(shè)社會主義和共產(chǎn)主義的根本保證;勞動是公民的神圣義務和權(quán)利;懂得輕視體力勞動和體力勞動者,是數(shù)千年來剝削階級思想殘余;懂得把腦力勞動同體力勞動相結(jié)合的重要意義。二是要培養(yǎng)學生熱愛勞動和勞動人民的情感。養(yǎng)成勞動的習慣,形成以勞動為榮,以懶惰為恥的品質(zhì)。抵制好逸惡勞、貪圖享受、不勞而獲、奢侈浪費等惡習的影響。我們要教育引導廣大青少年投身勞動實踐中去,在勞動中增長才干和磨煉意志;在勞動中鍛煉身體,強健體魄;在勞動中發(fā)展智力、促進思維;在勞動中享受樂趣,感受生活的美。一個熱愛勞動的人,必然是一個不怕苦、不怕累的人,做事勤快,兢兢業(yè)業(yè);一個熱愛勞動的人,能在勞動中學會思考,學會解決問題,開發(fā)智力、提升能力;一個熱愛勞動的人,不會被風雪、嚴寒所嚇倒,身體得到鍛煉,體魄自然增強;一個熱愛勞動的人。最后,學習是學生的主要勞動,教育學生從小勤奮學習,將來擔負起艱巨的建設(shè)任務。并教育學生正確對待升學、就業(yè)和分配。

(一)調(diào)查目的

現(xiàn)在學生的教育都提倡德智體美勞全面發(fā)展,而勞動教育作為其中之一本應受到重視,可現(xiàn)實卻不是這樣。在現(xiàn)在的社會中大多數(shù)的家長更加注重孩子的學習,并且很少讓他們做家務勞動,再加上學校里勞動教育的缺失,導致了學生對勞動意義的忽視,以至現(xiàn)在很多青少年都輕視勞動甚至厭惡勞動。今年3月,中共中央、國務院印發(fā)《關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育的意見》,強調(diào)勞動教育是中國特色社會主義教育制度的重要內(nèi)容,要把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程。為加強學生教育意識,教育部印發(fā)《大中小學勞動教育指導綱要(試行)》,文件要求,在大(一)調(diào)查目的中小學設(shè)立勞動教育必修課程。此外,大中小學每學年設(shè)立勞動周,小學以校內(nèi)為主,小學高年級可適當安排部分校外勞動;普通中學、職業(yè)院校和普通高等學校兼顧校內(nèi)外,可在學年內(nèi)或寒暑假安排,以集體勞動為主,由學校組織實施。此外,中小學每周課外活動和家庭生活中勞動時間,小學1至2年級不少于2小時,其他年級不少于3小時;職業(yè)院校和普通高等學校要明確生活中的勞動事項和時間,納入學生日常管理工作??梢钥闯鰢以谠絹碓街匾?,并著手發(fā)展學生的勞動教育。[4]為了響應國家的號召,我們希望通過此次活動,為勞動教育的改革貢獻出自己的一份力量,同時進行大力的宣傳,讓更多人知道勞動教育的重要性和必要性。

(二)調(diào)查對象

對象也就是家鄉(xiāng)范圍內(nèi)的教育管理工作者、教師和學生等群體,針對生源地大中小學勞動教育開展情況進行云調(diào)研。調(diào)查對象覆蓋了各個年齡階段及不同文化層次的人群,并且除此之外,還在網(wǎng)上發(fā)放了調(diào)查問卷,盡可能的擴大了調(diào)查范圍,以使獲得的數(shù)據(jù)更加真實有效。

(三)調(diào)查方法

(1)會議調(diào)查法:召集隊員在騰訊會議上進行討論,談談本次調(diào)查課題的情況以及他們對此課題內(nèi)容的認識,提出建設(shè)性意見。

(2)問卷調(diào)查法:通過在網(wǎng)上發(fā)放調(diào)查問卷,并對問卷結(jié)果進行統(tǒng)計分析,形成結(jié)論。

(3)訪談調(diào)查法:活動過程中在個自家鄉(xiāng)對教育管理工作者、教師和學生等人群進行線上和線下訪談,并對訪談內(nèi)容進行統(tǒng)計分析形成結(jié)論。

(4)文獻調(diào)查法:結(jié)合網(wǎng)絡資源、報刊雜志等文獻資料進行調(diào)研分析。通過知網(wǎng)、中國期刊、萬方數(shù)據(jù)庫等查閱勞動教育的相關(guān)知識。

(5)統(tǒng)計調(diào)查與綜合歸納法:對問卷調(diào)查、訪談結(jié)果進行統(tǒng)計與總結(jié),高度凝練、集成,提煉觀點,圍繞著政府的相關(guān)政策的落實情況等總結(jié)成調(diào)查報告。

(四)問卷調(diào)查

此次活動以“關(guān)注勞動教育,豐富教育內(nèi)涵”為主題,并為之精心設(shè)計了問卷。全隊共15人,共同選擇出了內(nèi)涵相對全面、覆蓋面廣的調(diào)查問卷。包括16道選擇題以及一道主觀題。調(diào)查問卷集合了我們十五個人全體的智慧,題目涉及還是比較全面和廣泛,選題方面比較貼切且符合當下的社會環(huán)境實際情況,具有針對性,可操作性強。

(五)訪談調(diào)查

本次活動,我們整個團隊分為了三個小組:秘書部,組織部以及宣傳部。大家每個人都需在線下進行走訪,最初始的三天,我們?nèi)ジ髯缘男^(qū)居委會進行調(diào)查,詢問一些有關(guān)于勞動教育類容的基本知識,并拍照記錄。因為訪談來自于各自小區(qū),所以市民也是非常積極的參與到我們的活動中來,熱心的回答我們的各種問題。通過前期的訪談我們了解到了學生和青年人對勞動教育相關(guān)知識的了解情況,以及其對此提出的一些建議進行了討論。后期我們對我們高中的一些學生,老師以及一些教育工作者進行了訪談,老師們對勞動教育的了解確實比大眾要深入的多,我們也及時的進行記錄,這也是我們需要探討的重點。

(六)調(diào)查過程

20xx年7月26日,在隊長的組織下于騰訊會議舉行了團隊的第一次會議,每個隊員都進行了自我介紹,并根據(jù)大家的能力將團隊分為宣傳部、組織部和秘書部三個小組,然后又將各組人員分配到三個小隊里并選出負責人,同時也對本團隊接下來的調(diào)查計劃和每個部門應做的準備工作進行了明確,為后面活動的進行奠定了基礎(chǔ)。

20xx年7月29日,勞動啟航實踐隊組長交流會成功展開,會議伊始,各組進行了前期準備工作記錄匯報,秘書部負責人指出秘書部在前期進行了分工合作查閱資料,并對其歸納總結(jié);組織部負責人表明組織部已初步擬定調(diào)查問卷;宣傳部負責人則表示宣傳部已完成預熱活動中h5、宣傳視頻、海報的制作。隨后各組組長對訪談內(nèi)容以及形式展開討論,確定問卷調(diào)查方向。最后,隊長強調(diào)了團隊紀律,并希望團隊各組能通力合作,順利完成此次任務。

20xx年7月30日,在騰訊會議舉行了暑調(diào)第二次全體會議,會議伊始,隊長對實踐活動進行了安排部署,并確定了實踐活動的時間、對象和形式;隨后秘書部負責人強調(diào)了在訪談過程中的注意事項和訪談問題的針對性;接著宣傳部負責人對宣傳材料的相關(guān)要求進行了詳細講解;之后組織部負責人針對紀律、安全、效率等問題做出要求。接下來副隊長進行了總結(jié)發(fā)言,并鼓勵成員們在實踐活動中去體會勞動教育的意義。最后,全體成員對相關(guān)問題進行了交流討論。

20xx年7月31日,勞動啟航實踐隊前期準備活動已經(jīng)順利開展了五天。各部門工作已經(jīng)接近尾聲,只待社會實踐活動正式開始。黨的十八大以來,習近平總書記多次強調(diào)要在全社會大力弘揚勞模精神、勞動精神,“讓勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗蔚然成風”。從習近平總書記在全國教育大會上強調(diào)“要努力構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系”,到被列入教育部2019年的工作要點,如何開展勞動教育已成為當下備受關(guān)注的話題。故勞動啟航實踐隊針對這一話題展開了社會實踐活動,通過幾天的前期準備,各個部門分工明確、協(xié)調(diào)配合,一切準備就緒!

20xx年8月1日,經(jīng)過前期的充分準備后,根據(jù)相關(guān)安排,勞動啟航實踐隊的隊員們各自在家鄉(xiāng)開展暑調(diào)活動。本次的調(diào)查形式以線上和線下訪談的方式綜合進行,隊員們也根據(jù)實際情況各自安排時間,確認合適的調(diào)查方式開展本次活動,做好相關(guān)調(diào)查記錄,并在訪談結(jié)束后進行整理。夏日炎炎,疫情肆虐,線下訪談活動顯得更加艱巨,但隊員們?nèi)耘f充滿著熱情,在防護工作做好的前提下積極開展調(diào)查活動。

20xx年8月2日,自入伏以來,天氣逐漸變熱,隊員們頂著烈日在各自的家鄉(xiāng)開展著社會實踐活動。本次實踐活動分為線上云訪談和線下調(diào)研,而在這兩天的調(diào)查中,勞動啟航實踐隊的隊員們發(fā)現(xiàn)大多數(shù)人并不了解勞動教育,大多數(shù)學校也并沒有開設(shè)過相關(guān)的課程。針對這一現(xiàn)象,隊員們在訪談的過程中也對勞動教育進行了科普。

20xx年8月3日,訪談活動進行到第三天,隊員們依舊能克服網(wǎng)絡不暢、天氣惡劣等各種不利因素,采取線上云采訪和線下面對面采訪的形式在各自的家鄉(xiāng)進行訪談活動,深入了解當?shù)厝藢趧咏逃目捶ê彤數(shù)貏趧咏逃钠占扒闆r。通過每日的訪談了解到,許多地區(qū)勞動教育的普及率并不高,人們對勞動的態(tài)度比較淡然,勞動意識相對薄弱。隊員們也通過此次與廣大群眾交談的機會,對勞動教育進行解說,普及勞動教育的意義,提高人們對勞動教育的重視程度。

20xx年8月4日,副隊長對第一階段的調(diào)查活動進行了總結(jié),并提出了活動期間的注意事項,提醒隊員們提前上交材料,以便宣傳部的同學甄選照片,做好宣傳。隨后,秘書部負責人針對采訪對象提出相關(guān)要求;接著,宣傳部負責人主要說明了照片拍攝和上傳的相關(guān)問題;之后,組織部負責人再次強調(diào)了在暑調(diào)期間一定要做好防護工作,注意個人安全。會議最后,隊長對后期的工作進行部署,并表示經(jīng)過前期調(diào)查發(fā)現(xiàn)大部分受訪者對勞動教育了解不多,提醒隊員們在后面的調(diào)查工作中可以適當對勞動教育進行知識普及;同時,隊長強調(diào),在后面的工作中仍要重視調(diào)查問卷的填寫情況,廣泛發(fā)放問卷,讓更多的人幫助填寫。

20xx年8月5日,勞動啟航實踐隊走入校園,對老師以及教育工作者進行訪談。在訪談過程中隊員們發(fā)現(xiàn),相對于學生,老師對勞動教育的相關(guān)知識了解的更加充分。有部分老師一致強調(diào)勞動教育不能僅僅停留在日常保潔方面,應該深入到學生的動手能力、思維能力等。學校也對勞動教育給予了一定的重視,在下學期將開展勞動相關(guān)的課程,潛移默化的讓學生們更加重視勞動教育。要使全民普及勞動教育知識是一個艱巨的過程,但是只要學校、老師、同學們積極地開展相關(guān)的活動,就一定能讓更多的人更加重視勞動教育。

20xx年8月6日,根據(jù)前期安排,暑調(diào)活動的后半階段要求隊員們走進學校、教育機構(gòu)進行訪談,深入了解教育工作者們對勞動教育的看法以及如何有效推行勞動教育。通過與教師、教育工作者的訪談了解到,近幾年學校對勞動教育的重視程度逐漸提高,但勞動課的開展還是相對較少,存在著勞動課讓位于其他課程的情況。不過,大多數(shù)教育工作者對推行勞動教育持贊成的態(tài)度,認為熱愛勞動的習慣應該從小養(yǎng)成且應終身進行,并支持開展勞動實踐課,在課程中做到言傳身教,以身作則。

20xx年8月7日,在所有隊員的努力下,為期七天的暑調(diào)活動順利結(jié)束,盡管是活動最后一天,隊員們也依舊沒有懈怠,做好最后一天的采訪及問卷的發(fā)放工作。在本次活動中,隊員們分別對學生、老師、教育工作者進行了采訪,也了解到了不同的人對勞動教育的看法,同時,自己也從被采訪者的回答中對勞動教育有了更深的認識。

(一)調(diào)查結(jié)果

本次活動面向?qū)嵺`隊隊員各自的家鄉(xiāng)以及關(guān)系網(wǎng),共發(fā)放了200份問卷,共192份進行了回收,按總體有效回收份額為180份。通過數(shù)據(jù)處理,我們采取了excel進行圖表分析。

本篇報告的調(diào)查結(jié)果將其中總體問卷數(shù)進行分析,通過大眾對勞動教育知識的認識,從而提出一些建設(shè)性的建議。

1.調(diào)查對象的性別和人員類別

此次問卷調(diào)查及訪談對象的性別結(jié)構(gòu)(如圖1所示)相差有點大,主要是女性占一半以上,這可能與她們經(jīng)常出門鍛煉,感受美好環(huán)境和逛街的生活習慣有一定的關(guān)系,而男性相對較少,占有效調(diào)查的25%。其次,在人員類別上(如圖2所示),調(diào)查對象涵蓋了不同工作狀態(tài)的群體,其中在職人員相對較少,占有效調(diào)查人數(shù)的一半以上,有19人,然次是退休人員,這群人為湖周圍的常住居民,有26人,而學生群體人數(shù)相對較多。但是本次調(diào)查涉及的人員性質(zhì)還是挺全面的,保證了調(diào)查結(jié)果的代表性和可信性。

2.調(diào)查人員年齡組成

本次調(diào)查的年齡占比比較集中,18歲以下占比3.62%,18-24歲占比為82.81%,24-30歲占比3.62%,40歲以上占比6.25%,可見調(diào)查年齡主要集中在18-24歲,此年齡正是青年時期,是深入思想,決定價值觀的關(guān)鍵時期,此年齡具有一定的調(diào)表性。

3.調(diào)查人員所受教育情況

調(diào)查發(fā)現(xiàn),我們的調(diào)查對象主要集中于大學,高中也占有一定的比例,大學生是祖國的最新鮮的血液,其態(tài)度與思想教育關(guān)系到祖國的未來,故此次調(diào)查范圍具有較強的研究價值。

4.調(diào)查了大眾在生活中參與了那些勞動活動類容

就調(diào)查發(fā)現(xiàn)參與過實踐活動的占比81.25%,做義工的占比43.75%,勤工儉學的占比35.42%,專業(yè)實習占比等31.25%,沒有參與過實踐活動的占比有8.33%,由此可發(fā)現(xiàn),大多數(shù)人都參與過社會實踐活動,而且是以社會實踐活動的形式,社會實踐活動對人的動手與社會交際有著極為強大的功效,說明如今大眾的社會實踐表現(xiàn)良好,但對于那8.33%我們也不能就此放棄,我們對此進行了探討,希望能盡快找到有效的解決方法。

5.調(diào)查我國中小學存在哪些勞動教育問題

具調(diào)查發(fā)現(xiàn)忽略或輕視勞動教育的占比82.29%,勞動課經(jīng)常被占用占比84.9%,經(jīng)費、場地不足。

(二)總結(jié)及建議

經(jīng)過七天的調(diào)查活動,發(fā)現(xiàn)勞動教育的普及程度并不高,要改變現(xiàn)狀,我認為必須從學校開始改變,才能提升青少年的勞動教育素養(yǎng),以下是我結(jié)合資料提出的四點建議。

1.加強學校管理人員的勞動教育認知

學校管理人員認識到位是學校形成濃厚勞動教育氛圍的前提。學校要加強勞動教育的實施,首先應該強化學校管理人員對勞動教育的本位認識。何為勞動教育的本位認識?即為勞動教育的目標、內(nèi)容、方式、途徑、評價。首先,學校可以組織管理人員反復學習上級關(guān)于加強勞動教育的文件精神,并要求將文件精神“吃透”、“弄懂”,適時可以組織考試檢測管理人員是否完全“消化”;其次,學??梢越M織管理人員開始進行不同項目的勞動實踐,只有通過實踐才能真正體會勞動教育的意義和價值,便于管理人員把握學校勞動教育的方向;最后,學校管理人員應該結(jié)合學校實際情況制定具有針對性的學校實施勞動教育的方案。只有學校管理人員首先認識到位,教師們才能更好地扎實落實好對學生的勞動教育。

2.對教師做好勞動教育培訓

開展專業(yè)的勞動教育培訓是提升教師勞動基本素養(yǎng)的根本途徑。目前全國高等院校中很少開設(shè)勞動教育專業(yè),尤其是多數(shù)小初高教師沒有上過專業(yè)的勞動教育課程。為了更好地落實勞動教育,學??梢匝埿?nèi)外“勞動實踐導師”、“勞?!?、“社會勞動方面的名流”等專業(yè)人士來校給老師們進行專業(yè)的培訓指導,便于提升全校教師的基本勞動素養(yǎng)。如可開展“勞模進校園”活動,將勞模精神帶到學校,同時可開展校內(nèi)的勞模評選活動。只有專業(yè)的培訓和學習,老師們才能更加專業(yè)的教育學生,真正達到勞動育人的良好效果。

3.設(shè)置勞動教育相關(guān)課程

設(shè)置因地適宜的勞動教育課程是促進勞動教育落地生根的核心。當學校和家庭對勞動教育認識到位后,學校應該提早根據(jù)學生的年齡特點設(shè)置相應的勞動教育課程。譬如:小學生在校內(nèi)每周五最后一節(jié)進行一次大掃除課,在家中幫助父母打掃衛(wèi)生;中學生在校內(nèi)主動承包校內(nèi)一塊責任區(qū)的衛(wèi)生保潔與維護工作,在家中可以幫助父母至少洗一次衣、做一頓飯;大學生則可以選擇更為開放的公益活動,如利用休息時間主動參與由團委等部門組織的公益性活動,增強自身的勞動技能。學校應該對不同學段的學生設(shè)置不同的教育課程,并進行定期督促與檢查,保障勞動教育課程落到實處。

4.進行考評或舉行活動增加學生積極性

教育青少年熱愛勞動,培養(yǎng)愛勞動的習慣,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人,是當今教育的重要任務之一,亦是成就青少年幸福美滿人生的有效途徑。新時代下,我們要強調(diào)勞動教育的重要性,要引導青少年弘揚勞動精神,要引導青少年熱愛勞動、尊重勞動,理解勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的道理,長大后能夠辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動。

當前教育仍存在著重智輕德、重知識輕能力、重文憑輕素質(zhì)的問題,這既不利于青少年的素質(zhì)提高,也是勞動實踐能力培養(yǎng)的障礙。因此,我們需要轉(zhuǎn)變觀念,樹立“勞動教育從少年抓起”的勞動教育觀念,從小培養(yǎng)學生的勞動觀念、養(yǎng)成勞動習慣。勞動教育對培青少年具有“樹德”“增智”“強體”“審美”的功能,是其他教育形式所不能代替的。

勞動教育實施總結(jié)篇十一

“我勞動,我光榮;我創(chuàng)造,我幸?!?/p>

想擺脫困境,你就去勞動;想創(chuàng)造未來,你就去勞動;想尋找快樂,你就去勞動;想實現(xiàn)夢想,你就去勞動。誠實的勞動,創(chuàng)造了美好的世界,也彰顯了勞動的光榮。因此,“我勞動,我光榮;我創(chuàng)造,我幸福”便成為我校這次“5.1”假期體驗活動的主旋律。

1.通過開展以“我勞動,我光榮;我創(chuàng)造,我幸福”為主題的系列活動,讓同學們了解“勞動節(jié)”的由來,了解我國不同時代的勞模風采。

2.通過有計劃有組織的開展各類活動,從宣傳“我勞動,我光榮;我創(chuàng)造,我幸?!边@個主題思想轉(zhuǎn)化到我們每個學生的實際行動中。

3.通過在學校、家庭兩個層面參與不同類型的勞動,培養(yǎng)愛勞動的熱情,養(yǎng)成愛勞動的好習慣,爭做“勞動小能手”。

(一)四至六年級開展征文比賽。

具體要求:圍繞“我勞動,我光榮;我創(chuàng)造,我幸?!敝黝},

通過查找、閱讀有關(guān)宣揚勞動美德、贊美人民勞動成果等內(nèi)容的文章,或發(fā)生在自己身邊的有關(guān)熱愛勞動的事例,把自己的感受寫下來。字數(shù)在500字左右。體裁不限,可以是詩歌、散文、記敘文等。

(二)一至三年級開展勞動小能手活動。

主題:“我是勞動小能手”

具體要求:一至三年級的學生做一些力所能及的家庭勞動,尤其是從清理自己的小天地著手,如:整理鋪床、整理書柜、洗碗等,并寫一篇相關(guān)的記敘文。

1、各班同學利用“5.1”期間,根據(jù)活動主題,積極開展體驗活動。

2、各班于假期后先自行評比,并擇優(yōu)選送學校大隊部。每班每種形式的作品各選送2份,大隊部將組織評比,并對優(yōu)秀作品給予不同形式的展示。

一、指導思想

開展以“快樂實踐”為主題的第x屆“勞動節(jié)”活動,讓學生通過學習、實踐,體驗勞動所帶來的快樂,從小養(yǎng)成自己的事情自己做的好習慣;通過在學校、家庭兩個層面參與不同類型的勞動,培養(yǎng)少先隊員積極勞動的熱情,養(yǎng)成愛勞動的好習慣,并能珍惜他人的勞動成果。

快樂實踐。

20xx年x月x日。

家庭層面:

低年級(1—2年級):

1.知道“誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”的含義,并能做到我的餐桌上沒有一粒剩飯(菜);

2.學會自己穿衣服、系鞋帶、整理書包;

3.學會幫助家長做一件力所能及的家務。

中年級(3—4年級):

1.知道2個全國勞模的名字和他們的事跡;

2.學會幫助家人洗襪子、掃地;

3.和爸爸媽媽一起對自己的家進行一次衛(wèi)生大清掃;

4.做一份“勞動最光榮”手抄報,每班上交五份。(上交時間:x月x日之前)

高年級(5—6年級):

1.在父母的協(xié)助下,會蒸米飯、學會做一道菜等;

2.學會整理自己的“小天地”;

3.“我和媽媽換一天崗”,做一天媽媽每天要做的家務活,體驗勞動的甘苦。

勞動教育實施總結(jié)篇十二

為貫徹落實中共中央、國務院關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育有關(guān)文件精神,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,制定本實施方案。

(一)總體目標。促進學生形成良好的勞動習慣、勞動品質(zhì)和積極的勞動態(tài)度、勞動精神,明白“生活靠勞動創(chuàng)造,人生也靠勞動創(chuàng)造”的道理,培養(yǎng)勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的精神和勞動實踐能力,理解和形成馬克思主義勞動觀。

(二)具體目標。用3年左右時間統(tǒng)籌資源,推動建立課程完善、資源豐富、模式多樣、機制健全的勞動教育體系,形成普遍重視勞動教育的氛圍。重點打造1所本科高校教學實驗農(nóng)場、10個職業(yè)院校實習實訓基地;遴選10個勞動教育示范縣(市、區(qū)),遴選立項100個省級勞動教育實踐基地、300所省級勞動教育項目試點學校,以點帶面,實現(xiàn)“校校有場地、縣縣有基地”,帶動全省大中小學勞動教育深入開展。

(三)在課程教學中融入勞動教育。

發(fā)揮學校在勞動教育中的主導作用。幼兒園階段要在生活中注重培養(yǎng)幼兒生活自理能力,鼓勵幼兒承擔力所能及的勞動任務。義務教育階段要將勞動與技術(shù)、信息技術(shù)課程以及綜合實踐活動課程作為勞動實踐教育的重要渠道,充分結(jié)合當?shù)刭Y源開發(fā)開設(shè)家政、烹飪、手工、園藝、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)藝術(shù)特色等勞動實踐類拓展課程。普通高中應結(jié)合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)和學生需求,開發(fā)豐富的職業(yè)技能類選修課程。職業(yè)院校應結(jié)合學生專業(yè)特點及當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,以實習實訓課為主要載體開展勞動教育,在跟崗實習、頂崗實習、生產(chǎn)實習、工業(yè)勞動、志愿者服務、社會實踐中加強生產(chǎn)勞動、服務性勞動能力的培養(yǎng)。普通高校要結(jié)合學校自身培養(yǎng)定位,根據(jù)學科專業(yè)特點,將大學生專業(yè)實習實踐活動與勞動教育結(jié)合起來,服務社會,不斷推進勞動教育實踐基礎(chǔ)上的理論創(chuàng)新;修訂人才培養(yǎng)方案,明確勞動教育培養(yǎng)目標,設(shè)置勞動教育必修課程,結(jié)合學科專業(yè)課程特色,融專業(yè)教育、生產(chǎn)勞動教育、日常生活勞動教育、公益勞動和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育于一體。探索實施勞動實踐教育,可邀請農(nóng)技人員、農(nóng)業(yè)種植能手等到學校面對面、手把手傳授農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識和技能。鼓勵有條件的學校開設(shè)創(chuàng)客空間,引導學生以項目學習的方式,進行創(chuàng)意制造實踐。

(四)在校內(nèi)活動中嵌入勞動教育。

在學校日常運行中滲透勞動教育。設(shè)立宿舍管理、食堂幫廚、快遞收發(fā)、校園綠化等勤工助學崗,引導學生走進勞動一線。積極組織學生參與校園衛(wèi)生保潔和綠化美化,把學校草地、花壇、食堂、餐廳、宿舍、文體設(shè)施等作為學生接受勞動實踐的場所,明確學生承擔力所能及的學校日常管理、清潔衛(wèi)生事務,參與校園綠化管理、文體設(shè)施清潔、學生宿舍整理、食堂餐廳保潔、餐具清洗等。有條件的學??砷_辟“校園農(nóng)場”,設(shè)立校本勞動技能培訓基地或“田園課堂”,適當開展種養(yǎng)勞動實踐。結(jié)合植樹節(jié)、學雷鋒紀念日、五一勞動節(jié)、農(nóng)民豐收節(jié)、志愿者日等,組織學生開展與勞動實踐有關(guān)的活動,或到“校農(nóng)結(jié)合”基地開展勞動實踐。高校應當設(shè)置勞動實踐月或?qū)嵺`周,在實訓實踐中積極開展勞動教育,明確學分計算方式。各級各類學校要廣泛組織以勞動教育為主題的班團隊會、勞模報告會、手工勞技展演,提高學生勞動意識。

(五)在家庭生活中強化勞動教育。

發(fā)揮家庭在勞動教育中的基礎(chǔ)作用。家長要引導和鼓勵孩子主動承擔家務勞動,教育孩子自己的事情自己做,家里的事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風,參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。幼兒園要引導幼兒掌握自主穿衣、吃飯、如廁、收拾玩具等基本生活自理能力,協(xié)助家長完成擇菜、澆花、擺放碗筷等簡單的家務勞動。中小學可根據(jù)各年齡階段學生特點,安排學生適量的勞動家庭作業(yè),保障中小學1至2年級家庭勞動實踐每周不少于2小時,其他年級不少于3小時。職業(yè)院校和普通高等學校要明確學生生活中的勞動事項和時間,納入學生日常管理工作。勞動家庭作業(yè)以鼓勵學生在家庭中立足自己的事自己做,并適當幫助父母或其他長輩分擔一些力所能及的家務勞動為主。小學低年級學生家務勞動以整理內(nèi)務為主。小學中高年級學生和中學生以內(nèi)務整理、洗菜、煮飯、炒菜、洗碗、洗衣、家庭衛(wèi)生保潔、購物、器具修理等日常家務勞動為主。中小學生每學年有針對性地學會1至2項生活技能。學生參加家務勞動和掌握生活技能的情況要按年度計入學生綜合素質(zhì)檔案。密切家校聯(lián)系,轉(zhuǎn)變家長觀念,讓家長成為孩子家務勞動的指導者和協(xié)助者,形成勞動教育合力。

(六)在社會實踐中拓展勞動教育。

將社會實踐納入學校的教學工作計劃,小學、初中、高中每個學段都要安排一定時間的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、工業(yè)體驗、商業(yè)和服務業(yè)實習等勞動實踐。小學高年級以上校外勞動每學年不少于1次;高校結(jié)合專業(yè)實習實踐開展校外勞動每學期不少于1次。中小學每學年設(shè)立“千村萬戶”勞動實踐月或勞動體驗周,讓學生利用寒暑假走進田間地頭與農(nóng)民一起勞動。充分利用勞動實踐教育基地、素質(zhì)教育基地以及其他社會資源,結(jié)合團隊日活動和社會實踐活動,加強城鄉(xiāng)學生交流,組織學生學工學農(nóng)。在教師的指導下,讓學生走出教室,參與社會實踐,如公益活動、志愿服務、勤工儉學、職業(yè)體驗活動等。普通高校和職業(yè)院校要立足自身的辦學定位,結(jié)合鄉(xiāng)村振興、中國制造2025等國家重大戰(zhàn)略以及大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的需要,積極探索適應當前環(huán)境和條件的勞動教育內(nèi)容和方式;發(fā)揮學生專業(yè)特長,以勞動互助和服務社會的.方式,設(shè)立促進學生勞動情感養(yǎng)成、勞動能力提升的系列勞動教育品牌引領(lǐng)項目。

(七)統(tǒng)籌課程設(shè)置。

義務教育階段1至4年級學生每學期分別至少完成1個主題活動,5至9年級學生每學期分別至少完成2個主題活動。普通高中一年級開展學生發(fā)展指導教育,二年級和三年級上學期開展社會實踐、研究性學習等主題活動,每個主題活動要盡可能兼顧多種活動方式,整合實施。普通高校應圍繞或依托專業(yè)實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會實踐等開展各種勞動教育活動。職業(yè)院校應以實習實訓課為主要載體開展勞動精神、勞模精神、工匠精神等專題勞動教育。

(八)統(tǒng)籌課時安排。

中小學勞動教育必修課每周不少于1課時。綜合實踐活動課程總課時中,安排一半以上時間采取社會服務、設(shè)計制作、職業(yè)體驗等方式開展勞動實踐活動。職業(yè)院校專題勞動教育必修課不少于16學時。普通高等學??稍谝延姓n程中設(shè)立勞動教育模塊,也可以專門開設(shè)勞動教育必修課,本科階段不少于32學時。在保證課時總數(shù)的前提下,根據(jù)實際需要,分散或集中安排課時,相關(guān)專題活動可以與地方課程、學校課程融合實施。小學三年級以上可設(shè)勞動日,每月1次;也可設(shè)勞動周,每學年1次。

(九)統(tǒng)籌專業(yè)融合。

堅持與各學科教育教學融合推進,積極推進跨學科實踐教育,結(jié)合學校發(fā)展特色和課程建設(shè)計劃,對綜合實踐活動主題進行組合、優(yōu)化和再開發(fā),建構(gòu)具有地域及學校特色的綜合實踐活動項目。中小學要加大對學生勞動觀念和態(tài)度培養(yǎng),動手操作和勞動技能訓練。職業(yè)院校要結(jié)合專業(yè)人才培養(yǎng),圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè),注重培養(yǎng)“干一行愛一行”的敬業(yè)精神和“精益求精”的工匠精神。普通高校要將勞動教育與專業(yè)學習、專業(yè)實驗、生產(chǎn)實習、工程實訓、畢業(yè)設(shè)計、社會實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、田野調(diào)查等有機結(jié)合起來。

(十)統(tǒng)籌成果呈現(xiàn)。

義務教育階段小學學生每學年完成1次社會服務和1種職業(yè)體驗活動,參加力所能及的家務勞動和集體勞動,鼓勵高年級學生在教師的指導下完成1份考察探究方面的成果或作品,積極參加家務勞動和公益勞動;初中學生每學年要在教師的指導下完成至少2份較完整的考察探究方面的成果或勞動技術(shù)作品,完成至少2次社會服務和2種職業(yè)體驗活動,積極進行家務勞動和公益勞動。高一年級學生結(jié)合學生發(fā)展指導開展職業(yè)體驗;高二、高三年級學生須自主(或合作)完成完整的課題研究報告或項目設(shè)計方案;高中三年期間,學生須參加至少1次志愿服務,并有完整的活動成果報告(或記錄),選擇至少一門專題教育內(nèi)容,納入綜合素質(zhì)評價。普通高校學生必須完成至少2次社會勞動教育活動。職業(yè)院校學生跟崗實習和頂崗實習的考核結(jié)果計入學生學業(yè)成績。

(十一)加強統(tǒng)籌領(lǐng)導。

縣級以上黨委、政府要加強對勞動教育的領(lǐng)導,明確勞動教育責任主體和責任部門。加強縣級統(tǒng)籌,支持學校組織學生參加力所能及的生產(chǎn)勞動、參與型服務性勞動,確保勞動教育的時間、師資、經(jīng)費、場地、設(shè)備等落實到位。加強校內(nèi)統(tǒng)籌,既要發(fā)揮班主任、任課教師的積極性,也要發(fā)揮共青團、少先隊、學生會、學生社團的作用。加強校外協(xié)調(diào),積極借助家庭、社會,特別是工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織以及各類公益基金會、社會福利組織等力量,為學生參加志愿服務、開展公益勞動、參與社會治理提供機會和平臺。加大宣傳力度,引導家長配合支持學校開展勞動教育,大力弘揚勞動光榮、創(chuàng)造偉大的主旋律,努力營造全社會關(guān)心和支持勞動教育的良好氛圍。

(十二)加強經(jīng)費投入。

各市(州)、縣(市、區(qū))要統(tǒng)籌中央補助資金、省級相關(guān)專項資金和自有財力,以及通過接受社會捐贈等多種形式籌措資金,加快建設(shè)校內(nèi)勞動教育場所和校外勞動教育實踐基地,建立學校勞動教育器材、耗材補充機制。學??砂凑找?guī)定統(tǒng)籌安排公用經(jīng)費等資金開展勞動教育。各地要將勞動教育服務納入政府購買服務目錄,并由主管部門在部門的購買服務目錄中進行細化,加大政府購買服務力度,促進社會力量提供更優(yōu)質(zhì)的勞動教育服務。

(十三)加強師資建設(shè)。

采取有效措施,保障學校勞動課教師在工資待遇、績效考核、職稱評聘、評優(yōu)選先、專業(yè)發(fā)展等方面的待遇。多渠道多舉措加強勞動實踐教育基地師資隊伍建設(shè),根據(jù)勞動實踐教育基地的規(guī)模和特點,配備專兼職結(jié)合的勞動教育師資隊伍。支持普通中小學、普通高等學校與職業(yè)院校建立師資交流機制,充分發(fā)揮職業(yè)院校教師的專業(yè)優(yōu)勢,承擔普通學校勞動教育教學任務。建立勞動課教師特聘制度,聘請能工巧匠、專業(yè)技術(shù)人員、勞動模范、有一技之長的學生家長等擔任勞動教育兼職教師。加強對勞動教育教師的專業(yè)培訓,配備專兼職教研員,組織經(jīng)常性的教研活動,開展教學競賽,不斷提高勞動教育教學質(zhì)量。

(十四)加強資源開發(fā)。

各地要把勞動實踐教育基地建設(shè)納入“十四五”教育發(fā)展規(guī)劃,積極創(chuàng)造條件,因地因校制宜,扎根本土,充分挖掘、運用所在區(qū)域自然、經(jīng)濟、文化等方面的資源,結(jié)合當?shù)厣a(chǎn)實際和社區(qū)建設(shè)需要,加強勞動實踐教育場地或?qū)嵺`基地建設(shè)。依托“校農(nóng)結(jié)合”生產(chǎn)基地打造一批勞動教育教學實踐基地,積極開展具有區(qū)域特色和學校特點的勞動體驗教育。通過自建或利用社會資源,建立以生存體驗、素質(zhì)拓展、科學實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等為主要內(nèi)容的規(guī)模適當、富有特色、功能完備的勞動教育基地、勞動技術(shù)實踐教室,滿足勞動教育需要。農(nóng)村地區(qū)要積極爭取當?shù)卣陀嘘P(guān)部門支持,確認一批土地、山林、草場等作為學農(nóng)實踐基地,確認一批廠礦企業(yè)作為學工實踐基地,認定一批城鄉(xiāng)社區(qū)、福利院、醫(yī)院、博物館、科技館、圖書館等事業(yè)單位、社會機構(gòu)、公共場所作為服務性勞動基地。城鎮(zhèn)地區(qū)要統(tǒng)籌建立勞動教育實踐基地,或利用現(xiàn)有青少年校外活動場所、青少年宮和示范性綜合實踐基地開展勞動實踐教育。涉農(nóng)涉工高校、職業(yè)院校要優(yōu)化教學實驗農(nóng)場和教學實訓中心教育教學功能,向全省大中小學開設(shè)勞動體驗營。啟動省級勞動實踐教育和高校實驗區(qū)創(chuàng)建工作。

(十五)加強安全保障。

以縣為單位建立完善勞動教育安全管理制度,強化勞動安全教育,著力提高學生安全勞動意識。強化勞動實踐活動安全風險評估,完善風險防控措施。依據(jù)學生身心發(fā)育情況,科學合理安排勞動實踐活動。貫徹落實《貴州省學校學生人身傷害事故預防與處理條例》,支持各地各學校依法妥善處理學生人身傷害事故糾紛。完善校方責任險和無過失責任險,探索開發(fā)與學生勞動安全密切相關(guān)的保險產(chǎn)品,發(fā)揮保險在化解學校安全風險方面的積極作用。

(十六)加強督導檢查。

各級教育督導部門要開展勞動教育督導,對市(州)、縣級政府和有關(guān)部門保障勞動教育情況進行督導,將學校勞動教育實施情況納入中小學責任督學掛牌督導內(nèi)容,并建立長效機制。學校要建立學生勞動教育評價制度,將學生參加勞動實踐次數(shù)、勞動實踐態(tài)度、實際操作、勞動實踐成果等具體勞動實踐情況和相關(guān)事實材料記入學生綜合素質(zhì)檔案。

勞動教育實施總結(jié)篇十三

勞動教育是中國特色社會主義教育制度的重要內(nèi)容,直接決定社會主義建設(shè)者和接班人的勞動精神面貌、勞動價值取向和勞動技能水平,對于推進教育現(xiàn)代化,實現(xiàn)“兩個一百年”的奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢具有重要意義。為深入貫徹落實習近平關(guān)于勞動教育的重要講話和《中共中央國務院關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育的意見》精神,切實推進勞動教育深入有效實施,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,結(jié)合我市實際,制定本方案。

(一)指導思想。

全面貫徹黨的教育方針,落實全國、全區(qū)、全市教育大會精神,堅持立德樹人,堅持培育和踐行社會主義核心價值觀,充分發(fā)揮勞動綜合育人功能,把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程,貫通中小學各學段,貫穿家庭、學校、社會各方面,與德育、智育、體育、美育相融合,與“三愛三節(jié)”教育活動相結(jié)合,并在此基礎(chǔ)上進一步豐富教育形式和載體,以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞育美促進學生全面發(fā)展。緊密結(jié)合經(jīng)濟社會發(fā)展變化和學生生活實際,積極探索具有中國特色的勞動教育模式,創(chuàng)新體制機制,注重教育實效,實現(xiàn)知行合一,促進學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。

(二)基本原則。

把握育人導向。堅持黨的領(lǐng)導,圍繞培養(yǎng)擔當民族復興大任的時代新人,著力提升學生綜合素質(zhì),促進學生全面發(fā)展、健康成長。把準勞動教育價值取向,引導學生樹立正確的勞動觀,崇尚勞動、尊重勞動,增強對勞動人民的感情,報效國家,奉獻社會。

遵循教育規(guī)律。符合學生年齡特點,以體力勞動為主,注意手腦并用、安全適度,強化實踐體驗,讓學生親歷勞動過程,提升育人實效性。

體現(xiàn)時代特征。適應科技發(fā)展和產(chǎn)業(yè)變革,針對勞動新形態(tài),注重新興技術(shù)支撐和社會服務新變化。深化產(chǎn)教融合,改進勞動教育方式。強化誠實合法勞動意識,培養(yǎng)科學精神,提高創(chuàng)造性勞動能力。

堅持有機融入。有效發(fā)揮學科教學、社會實踐、校園文化、家庭教育、社會教育的勞動教育功能,讓學生在日常學習生活中形成正確的勞動觀念。

堅持實踐體驗。加強學生勞動體驗,體會勞動艱辛,分享勞動喜悅,掌握勞動技能,培養(yǎng)良好的勞動習慣;培養(yǎng)學生實踐能力,提高學生團隊協(xié)作意識。

堅持適當適度。綜合考慮學生學段、年齡、性別、身體狀況等因素,科學合理安排勞動教育內(nèi)容和時間。堅持安全第一,建立安全保障機制,明確安全保障責任,落實安全保障措施,確保學生人身安全。

(三)工作目標。

認知目標:通過開展勞動教育,使學生能夠理解和形成馬克思主義勞動觀,牢固樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念;體會勞動創(chuàng)造美好生活,體認勞動不分貴賤,熱愛勞動,尊重普通勞動者,培養(yǎng)勤儉、奮斗、創(chuàng)新、奉獻的勞動精神。

能力目標:提高廣大學生的勞動素養(yǎng),掌握基本的勞動知識,具備滿足生存發(fā)展需要的基本勞動能力,形成良好勞動習慣。

德育目標:營造全社會重視勞動教育的良好氛圍,樹立“生活靠勞動創(chuàng)造,人生靠勞動創(chuàng)造”的勞動觀念,培養(yǎng)學生勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的勞動情感,為終身發(fā)展和人生幸福奠定基礎(chǔ)。

(一)加強課程體系建設(shè)。

1.確保開齊開足課程。根據(jù)《義務教育課程實施方案》《普通高中課程方案(2017年版)》《綜合實踐活動課程指導綱要》,將國家規(guī)定的綜合實踐活動課程和通用技術(shù)課程作為實施勞動教育的重要渠道,開足開齊開好綜合實踐活動和勞動教育課程。

2.科學合理安排課時。中小學綜合實踐活動和勞動教育課程的課時安排為:小學1-2年級每周不少于1課時;小學3-6年級和初中每周不少于2課時;普通高中研究性學習6學分,以開展跨學科研究為主開展課題研究或項目設(shè)計;社會實踐6學分,包括黨團活動、軍訓、社會考察、職業(yè)體驗等;志愿服務2學分,在課外時間進行,三年不少于40小時。嚴格落實勞動教育課程時間,每周不少于1課時,通過考察探究、社會服務、職業(yè)體驗等方式進行,并安排一定比例的勞動教育活動。在保證課時總量的前提下,根據(jù)實際需要,可分散或集中安排課時,相關(guān)專題活動可以與地方課程和校本課程融合實施。除勞動教育必修課程外,可結(jié)合學科和專業(yè)特點將勞動教育融入其他課程。每周五下午各學校要開展校內(nèi)集體勞動,每月確定一天設(shè)為勞動日(機動安排);畢業(yè)班可在畢業(yè)前夕設(shè)立勞動周,其他年級可在開學第一周設(shè)立勞動周,主要以集體勞動為主;銀川市將每年的五月設(shè)立為“中小學生勞動月”。

3.分級設(shè)置課程內(nèi)容。針對不同學段和類型學生特點,以日常生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務性勞動為主要內(nèi)容開展勞動教育。結(jié)合產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)、勞動新形態(tài),注重選擇新型服務性勞動的內(nèi)容(參見附件《銀川市中小學勞動教育任務清單》)。小學低年級要注重圍繞勞動意識的啟蒙,讓學生學習日常生活自理,感知勞動樂趣,知道勞動最光榮。小學中高年級要注重圍繞衛(wèi)生、勞動習慣養(yǎng)成,讓學生做好個人清潔衛(wèi)生,主動分擔家務,適當參加校內(nèi)外公益勞動,學會與他人合作勞動,體會到勞動光榮和勞動的意義。初中要注重圍繞增加勞動知識、技能,加強家政學習,開展社區(qū)服務,適當參加校外生產(chǎn)勞動,使學生初步養(yǎng)成認真負責、吃苦耐勞的品質(zhì)和職業(yè)意識。普通高中學生注重圍繞豐富職業(yè)體驗,開展服務性勞動、參加生產(chǎn)勞動,使學生熟練掌握一定勞動技能,理解勞動創(chuàng)造價值,具有勞動自立意識和主動服務他人、服務社會的情懷。重在提升勞動能力,涵養(yǎng)勞動品質(zhì)。高一年級學生開展學生選科生涯指導教育,高二年級和高三年級上學期開展社會實踐、研究性學習、研修旅行等主題活動,每一個主題活動要盡可能兼顧多種活動方式整合實施。

4.促進學科深度融合。要堅持與各學科教育教學融合推進,積極推進跨學科融合勞動教育,結(jié)合學校發(fā)展特色和課程建設(shè)計劃,對勞動教育主題進行組合、優(yōu)化和再開發(fā),構(gòu)建具有地域及學校特色的活動項目。要在語文、歷史、思政等學科和德育教學中滲透勞動觀念內(nèi)容,在科學、物理、化學、數(shù)學、生物、地理、信息技術(shù)、通用技術(shù)等學科教學中加大動手操作和勞動技能訓練,在其他學科教學和團隊活動中有機融入勞動教育內(nèi)容。

(二)廣泛開展實踐活動。

1.充分發(fā)揮家庭基礎(chǔ)作用。注重把握衣食住行等日常生活中勞動實踐的機會,鼓勵孩子自覺參與、自己動手,隨時隨地、堅持不懈進行勞動,針對學生年齡特點和個性差異布置洗碗、洗衣、掃地、整理等力所能及的家務,每年有針對性地學會1至2項生活技能;要加強家校合作,轉(zhuǎn)變家長對孩子參加勞動的觀念,使他們充分認識勞動教育對于學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)的重要作用,成為做好勞動教育的指導者、參與者和協(xié)作者。學生參加家務勞動和掌握生活技能的情況要按年度記入學生綜合素質(zhì)檔案。鼓勵孩子利用節(jié)假日參加各種社會勞動。家庭要樹立崇尚勞動的良好家風,家長要通過日常生活的言傳身教、潛移默化,讓孩子養(yǎng)成從小愛勞動的好習慣。充分發(fā)揮學校家委會、家長學校作用,開展親子同勞動主題活動;將勞動教育納入“家長大講堂”內(nèi)容,引導家長教育要求學生自己的事情自己做,家里的事情幫著做,養(yǎng)成做家務勞動的良好習慣,讓家長成為孩子家務勞動的指導者、參與者和協(xié)助者。家校合作,針對學生的年齡特點和個性差異,將洗碗、洗衣、掃地、烹飪、手工、整理等日常家務勞動和生活技能的學習列出家務勞動清單,家務勞動校內(nèi)納入“有課程無課時”管理。

2.充分發(fā)揮學校主導作用。學校要切實承擔勞動教育主體責任,明確實施機構(gòu)和人員,開齊開足勞動教育課程,不得擠占、挪用勞動實踐時間。明確學校勞動教育要求,統(tǒng)籌安排課內(nèi)外時間,采用集中與分散相結(jié)合的方式。組織實施好勞動周,小學低中年級以校園勞動為主,小學高年級和中學可適當走向社會、參與集中勞動。

一是要在日常運行中滲透勞動教育,積極組織學生參與校園衛(wèi)生保潔和綠化美化,教室布置、校園種植等。大力開展與勞動有關(guān)的興趣小組、社團、俱樂部活動,進行手工制作、電器維修、班務整理、室內(nèi)裝飾、勤工儉學等實踐活動。廣泛組織以勞動教育為主題的班團隊會、勞模報告會、手工勞技展演,提高學生勞動意識。二是要充分結(jié)合當?shù)刭Y源,開發(fā)開設(shè)家政、烹飪、手工、園藝、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等勞動實踐類拓展課程,部署推進stem、創(chuàng)客教育有關(guān)工作。鼓勵有條件的學校開設(shè)創(chuàng)客空間,鼓勵學生基于興趣,以項目學習的方式,在研究真實問題、技術(shù)制作和藝術(shù)創(chuàng)作過程中,進行創(chuàng)意制造實踐。三是要利用社會大課堂資源,組織學生走進蔬菜水果種植、畜牧養(yǎng)殖、城市綠化等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地、生態(tài)莊園體驗感受現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的魅力;組織學生走進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地、工廠車間、制造基地、商業(yè)企業(yè)等,參與到勞動生產(chǎn)、流通、服務貿(mào)易的實踐體驗中去。鼓勵中小學校利用社會大課堂資源,給學生安排一定時間的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、工業(yè)體驗、商業(yè)服務等勞動實踐。鼓勵各學科教師堅持教育教學與生產(chǎn)勞動、社會實踐相結(jié)合,提升教師運用社會教育資源輔助教育教學的能力和組織策劃學生實踐活動的能力。

3.不斷豐富活動形式。為了更好地促進勞技教育活動,提高學生加勞技活動興趣,豐富學生業(yè)余生活,培養(yǎng)學生實踐操作能力,各級教育行政部門、學校每年定期開展勞動教育觀摩課、優(yōu)質(zhì)課和“扣好人生第一??圩印毕盗袆趧蛹寄芑顒樱磕曛辽俳M織一次勞動技能小達人評選、比賽和勞動教育成果展。學校可以根據(jù)實際情況安排不同班級不同時段在校內(nèi)開展勞動活動(評比等形式)。義務教育階段學生課程設(shè)置要圍繞家務勞動、勞動技術(shù)、手工制作、社會服務、職業(yè)體驗、考察探究等專題活動,重在培養(yǎng)基本勞動情感,養(yǎng)成勞動習慣,增強基本勞動能力。小學1~2年級每學期分別至少完成1個主題活動,3~9年級學生每學期分別至少完成2個主題活動。

(三)提升支撐保障能力。

1.多渠道加強實踐場所建設(shè)。大力拓展實踐場所,滿足各級各類學校多樣化勞動實踐需求。充分利用現(xiàn)有綜合實踐基地、青少年校外活動場所、職業(yè)院校和普通高等學校勞動實踐場所,建立健全開放共享機制。征集評選一批土地、山林、草場、企事業(yè)單位和社會機構(gòu),作為學生參加生產(chǎn)勞動、服務性勞動的勞動實踐基地。建立以縣為主、政府統(tǒng)籌規(guī)劃配置中小學(含中等職業(yè)學校)勞動教育資源的機制。進一步完善學校建設(shè)標準,學??筛鶕?jù)實際情況,逐步建好配齊勞動實踐教室、實訓基地以及設(shè)施、工具的配備。

2.多舉措加強師資隊伍培養(yǎng)。采取多種措施,建立專兼職相結(jié)合的.勞動教育師資隊伍。根據(jù)學校勞動教育需要,為學校配備必要的專兼職教師。要把教師參與勞動教育情況納入教師工作績效,作為職稱晉升、年度考核、崗位聘任、評優(yōu)樹先等方面的重要內(nèi)容。要配備專兼職教研員,組織經(jīng)常性教研活動,指導教師以促進學生綜合素質(zhì)發(fā)展為核心,對勞動教育活動整合實施。要充分調(diào)動社會力量,聘請家長、校外活動場所指導教師、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人等社區(qū)人才資源作為兼職指導教師。設(shè)立勞模工作室、技能大師工作室、榮譽教師崗位等,聘請相關(guān)行業(yè)專業(yè)人士擔任勞動實踐指導教師。把勞動教育納入教師培訓內(nèi)容,開展全員培訓,強化每位教師的勞動意識、勞動觀念,提升實施勞動教育的自覺性,對承擔勞動教育課程的教師進行專項培訓,提高勞動教育專業(yè)化水平。建立健全勞動教育教師工作考核體系,分類完善評價標準。

3.多方面強化活動安全保障。各學校要加強對師生的勞動安全教育,強化勞動風險意識,建立健全安全教育與管理并重的勞動安全保障體系。要安排適合學生年齡段、性別的勞動活動,要科學評估勞動實踐活動的安全風險,認真排查、清除學生勞動實踐中的各種隱患特別是輻射、傳染病、電氣傷害、機械傷害等,在場所設(shè)施選擇、材料選用、工具設(shè)備和防護用品使用、活動流程等方面制定安全、科學的操作規(guī)范,強化對勞動過程每個崗位的管理,明確各方責任,防患于未然。制定勞動實踐活動風險防控預案,完善應急與事故處理機制。

(四)健全勞動素養(yǎng)評價制度。將勞動素養(yǎng)納入學生綜合素質(zhì)評價體系,制定評價標準,建立激勵機制,組織開展勞動技能和勞動成果展示、勞動競賽等活動,全面客觀記錄課內(nèi)外勞動過程和結(jié)果,加強實際勞動技能和價值體認情況的考核。建立公示、審核制度,確保記錄真實可靠。把勞動素養(yǎng)評價結(jié)果作為衡量學生全面發(fā)展情況的重要內(nèi)容,作為評優(yōu)評先的重要參考和畢業(yè)依據(jù),作為高一級學校錄取的重要參考或依據(jù)。義務教育階段小學1~2年級學生每學年完成1份考察探究方面的成果、至少1件勞動技術(shù)作品,參加力所能及的家務勞動和集體勞動;3~6年級學生每學年完成1份考察探究方面的成果、至少2件勞動技術(shù)作品、完成1次社會服務和1種職業(yè)體驗活動,積極參加家務勞動和公益勞動;初中學生每學年要完成至少2份較完整的考察探究方面的成果(自主或合作均可)、至少2件勞動技術(shù)作品、完成至少2次社會服務和2種職業(yè)體驗活動,積極進行家務勞動和公益勞動。高一年級學生結(jié)合學生選科和生涯發(fā)展開展職業(yè)體驗;高二、高三年級學生須自主或合作完成完整的課題研究報告;高中三年學生須參加至少1次志愿服務,并有完整的活動成果報告(或記錄)。

(一)加強組織領(lǐng)導。各縣(市)區(qū)教育行政部門要切實加強組織領(lǐng)導,從“五育并舉”的戰(zhàn)略高度制定新時代加強勞動教育的實施方案,會同有關(guān)部門建立學生勞動教育課程保障機制,規(guī)范和引導學校加強勞動教育活動,辯證處理好腦力勞動與體力勞動、集體勞動和個體勞動、簡單勞動和復雜勞動、創(chuàng)造性勞動和重復勞動、現(xiàn)實勞動(線下)與虛擬勞動(線上)、學校勞動與家庭勞動以及社會勞動之間的關(guān)系。

(二)加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。校長是學校勞動教育的第一責任人,充分考慮本校辦學理念、辦學特色、培養(yǎng)目標、教育內(nèi)容等,統(tǒng)籌制定本校實施方案、具體的學期教學計劃、評價方案。要成立由校長任組長的勞動教育課程領(lǐng)導小組,具體承擔勞動教育的實施規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)與管理等方面的責任。要統(tǒng)籌安排確保勞動教育的時間、師資、經(jīng)費、場地、設(shè)備等落實到位。

(三)加強考核宣傳。各縣(市)區(qū)教育行政部門要將勞動教育實施情況、開設(shè)情況納入群眾滿意度調(diào)查、義務教育學校管理標準化建設(shè)范圍,調(diào)動學校工作積極性。要積極培育總結(jié)推廣優(yōu)秀課程經(jīng)驗和教學成果,開展勞動教育課程優(yōu)秀課例評選、課題研究、成果展示等活動,建立優(yōu)秀案例庫。要發(fā)揮典型引領(lǐng),對勞動教育課程開展好的地方及時宣傳推廣,營造勞動教育良好氛圍。

(四)加強督導評價。各縣(市)區(qū)教育行政部門要開展勞動教育督導考核,將學校勞動教育實施情況納入中小學??己恕W校要建立學生勞動評價制度,評價內(nèi)容包括參加勞動次數(shù)、勞動態(tài)度、實際操作、勞動成果等方面,具體勞動情況和相關(guān)事實材料記入學生綜合素質(zhì)檔案,并作為升學、評優(yōu)的重要參考。

勞動教育實施總結(jié)篇十四

四川省西昌市川興小學。

川興小學學前班至六年級學生、學校部分教師、部分學生家長。

問卷法、訪問法、觀察法、文獻法相結(jié)合。

百分之八十的同學勞動意識淡漠,百分之六十五的同學缺乏起碼的勞動技能。

為了了解現(xiàn)在農(nóng)村小學勞動教育的的真實狀況,西昌市川興小學農(nóng)村小學勞動教育調(diào)查組在學校從學前班到六年級隨機抽樣調(diào)查了120名同學,走訪了32名學生家長,和學校12名老師交換了意見。此次調(diào)查主要包含兩方面的內(nèi)容:一、勞動意識;二、勞動技能。結(jié)果讓調(diào)查組觸目驚心,百分之八十的同學勞動意識淡漠,百分之六十五的同學缺乏起碼的勞動技能。

(一)、發(fā)放調(diào)查問卷進行調(diào)查。

調(diào)查問卷分學生、家長兩種。

1、學生調(diào)查問卷。

題目如下:

(1)、是否掌握洗衣服、掃地、做飯等家務勞動的技能?

(2)、是否掌握最基本的農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖技能?

(3)、是否主動或在父母安排指導下進行家務勞動和簡單的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動?

(4)、在學校是否自覺參加并完成自己的勞動任務?

2、家長調(diào)查問卷。

題目如下:

(1)、是否安排子女做力所能及的家務勞動和簡單的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動?

(2)、是否教給子女必要的勞動技能?

調(diào)查結(jié)果:此次發(fā)放學生調(diào)查問卷325份,收回有效調(diào)查問卷317份;發(fā)放家長調(diào)查問卷100份,收回有效調(diào)查問卷95份。結(jié)果,263名學生表示從未想到主動參加勞動,190名學生表示不會做家務勞動,沒有掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的相關(guān)技能。90名學生家長表示從未安排子女做家務勞動,更不會安排子女參加農(nóng)業(yè)生產(chǎn),也沒有傳授相關(guān)的勞動技能給子女。

(二)、調(diào)查走訪。

調(diào)查組從學前班到六年級隨機抽樣調(diào)查了120名同學,走訪了32名學生家長,和學校12名老師交換了意見,情況也不容樂觀,與調(diào)查問卷的結(jié)果驚人的相似。

(三)、網(wǎng)上查詢。

調(diào)查組怕以偏概全,上網(wǎng)搜查,發(fā)現(xiàn)我國現(xiàn)階段勞動教育地位低下,處于可有可無的狀態(tài),學校、學生、家長都自覺或不自覺地忽視勞動、輕視勞動,從而導致學生勞動意識淡漠,缺乏起碼的勞動技能。

按理說,對孩子進行勞動教育是天經(jīng)地義的事。因為勞動教育是一切教育的基礎(chǔ)。眾所周知,人之所以成為“人”,正是勞動進化的結(jié)果。如果沒有勞動,就不會有人類。正是基于上述樸素的唯物史觀,古今中外的眾多有識之士都高度關(guān)注對下一代進行勞動教育,視培養(yǎng)下一代的勞動技能,把幫助他們樹立正確的勞動意識視為己任。高爾基說:“我們世界上最美好的東西都是由勞動,由人的聰明的手創(chuàng)造出來的”;“沒有勞動就不可能有正常人的生活”(盧梭語);“勞動永遠是人類生活的基礎(chǔ)”(馬卡連柯語)……由此不難看出,勞動教育是馬克思主義教育思想的基本點,是黨和政府始終堅持不懈的教育方針?!吨袊逃桶l(fā)展綱要》明確指出:加強勞動觀點和勞動技能教育,是實現(xiàn)學校培養(yǎng)目標的重要途徑和內(nèi)容。各級各類學校都要把勞動教育列入教學計劃,逐步做到制度化、系統(tǒng)化。

客觀公正地說,黨和政府對勞動教育是高度重視的。我國的勞動教育,理應不是目前呈現(xiàn)在世人面前的如此令人不容樂觀的現(xiàn)狀。追根溯源,筆者認為制約勞動教育的因素是應試教育、校園安全和家庭教育。我們現(xiàn)在的教育,主要就是看學生的考試分數(shù),只要考試分數(shù)高的學生,就是優(yōu)生,就是人才;學校怕學生發(fā)生安全事故,不敢也不愿對學生進行勞動教育,更不敢組織學生進行勞動;還有不得不說的是,由于實行計劃生育,每個家庭只有一至二個孩子,家長極易產(chǎn)生溺愛情節(jié),視子女為“小公主”、“小皇帝”。

正是由于學校、社會、家庭都不同程度地漠視對學生的勞動教育,才造成了下一代勞動意識的嚴重扭曲和勞動技能的嚴重匱乏。但是,作為一個社會的“人”,沒有正確的勞動意識,未能掌握基本的勞動技能,勢必會被社會淘汰。推而廣之,如果我們的下一代都是如此無能,作為成人社會的我們必定會感到臉紅心跳,失去希望。

基于上述原因,調(diào)查組一致認為,家長、學校應該齊心協(xié)力,家校聯(lián)動,讓孩子從小樹立勞動意識,掌握基本的勞動技能。

怎樣才能實現(xiàn)上述目的呢?

(一)、從學校層面來說,應該做好如下工作:

1、讓學生從小樹立勞動意識。

學校要利用班隊會、升旗儀式等對學生進行勞動教育,讓勞動最光榮的理念深入人心。

2、建立合理的勞動技術(shù)課程體系。

開展勞動技術(shù)教育,在課程結(jié)構(gòu)的安排上要根據(jù)當?shù)氐纳a(chǎn)情況和從學校實踐基地出發(fā),根據(jù)學生的年齡特點,愛好和興趣,形成合理的勞技課程體系,有計劃地對學生進行勞動技術(shù)教育。

3、從實際出發(fā)建設(shè)實踐基地。

勞動技術(shù)課是一門實踐性很強的課程,要求學生要有一定時間從事勞動實踐活動,這就要求各學校要根據(jù)所開設(shè)的勞技課程,按標準建設(shè)配套的勞動技術(shù)專用實驗室和勞技教育實踐基地。

4、加強師資隊伍的建設(shè)。

建立一支學科齊全,素質(zhì)較高,一專多能,相對穩(wěn)定的專兼職的勞技課師資隊伍,是提高勞技課教學質(zhì)量的關(guān)鍵。師資隊伍的來源,一是讓一部分具有一定專長的文化課教師專教勞技課,二是選派部分老師參加課相關(guān)科目的培訓學習后,兼職擔任勞技課程。只有加強勞技課的師資隊伍建設(shè),才能保證勞技課的教學質(zhì)量。

5、加強勞技教學管理工作。

要提高勞技課的教學質(zhì)量,學校必須形成完善的管理體制,做到行政上有人抓,業(yè)務上有人管,主要要提高勞技老師的思想認識水平。勞技老師必須杜絕沒有安排實踐課的“紙上談兵”的教學方法,在實踐課中要改變單純的“老師講,學生聽”和“老師做,學生看”的教學模式。為保證勞技課的教學效果,要形成行之有效的勞技教育考核手段,考核的內(nèi)容要包括勞動觀點、勞動習慣、基礎(chǔ)知識、基本操作技能四個方面的考核,同時要注重平時表現(xiàn)、動手能力、掌握基礎(chǔ)內(nèi)容作為考核的原則。

(二)從家長層面來說,應該做好如下工作:

1、家長要重視勞動教育。

家長要以身作則,重視對孩子進行勞動教育,讓孩子從小樹立勞動意識。千萬不能溺愛孩子,一定要讓孩子做一些力所能及的事。要以社會生活實際、社會發(fā)展歷史、家庭社會實例等告訴孩子勞動的重要性,讓孩子從思想上認識到勞動的光榮,勞動的偉大,不愛勞動的人是沒有出息的。

2、教給孩子一些勞動技能。

勞動也需要一定的技能,家長要教給孩子一些勞動的程序、操作要領(lǐng)、方法和技巧。家長在孩子勞動的過程中要給予指導,在孩子取得進步時,哪怕這個進步是非常微小的,家長也要給予鼓勵,讓孩子從勞動中體驗到快樂和幸福。

3、注重實踐鍛煉。

對孩子進行勞動教育,不能只停留在口頭上,而應通過勞動實踐來進行。如果家長平時沒有參加具體的勞動,那么,孩子是不可能愛好勞動的。因此,家長一定要讓孩子參加勞動實踐,千萬不能心疼孩子。當然,勞動的內(nèi)容要根據(jù)孩子的實際情況決定,從簡單到復雜逐漸過渡,切不可一開始就讓孩子做難度比較大的勞動,挫傷孩子的勞動積極性。

4、尊重孩子的勞動。

培養(yǎng)孩子愛勞動的習慣,需要家長進行一定的強化。但是,家長必須注意不要單純地把孩子當作勞動力來使喚,不要把勞動當作懲罰孩子的手段,也不要過分用物質(zhì)和金錢來強化孩子的勞動,而是應通過表揚、鼓勵等方法來強化;在孩子勞動的過程中多做具體的指導,多鼓勵,尊重孩子的勞動成果,讓孩子從勞動中得到快樂,從而讓孩子牢固樹立勞動意識,強化孩子愛勞動的習慣。

5、利用方法,“強迫”孩子勞動。

當孩子不愿意勞動時,家長決不能姑息遷就,一定要想方設(shè)法讓孩子參加勞動。家長應該明白,不管孩子愿不愿意,都必須勞動。一個不會勞動的人,會不斷萎縮,直到失去自我,這樣的孩子注定是不會幸福的。

綜上所述,調(diào)查組認為:我們只有堅持家校聯(lián)動,切實踐行德、智、體、美、勞五育并舉,才能最大化地讓孩子從小樹立勞動意識,掌握基本的勞動技能,我們的社會才會有希望。

勞動教育實施總結(jié)篇十五

我區(qū)貫徹實施《勞動法》的情況。

一、貫徹實施《勞動法》、《武漢市勞動力市場管理條例》主要工作情況。

《中華人民共和國勞動法》是新中國成立以來第一部專門保障勞動者合法權(quán)益的基本法律,自1995年1月1日頒布實施以來,區(qū)(縣)委、區(qū)(縣)政府高度重視《勞動法》的貫徹實施,區(qū)(縣)政府加強領(lǐng)導,勞動保障部門認真履行其職能職責,采取切實有效措施,狠抓各項工作落實,區(qū)經(jīng)貿(mào)委、工商局、衛(wèi)生局、建設(shè)局、安監(jiān)局等相關(guān)部門密切配合,協(xié)調(diào)推進,法院、工會、婦聯(lián)等單位大力支持,確保了《勞動法》在我區(qū)的順利貫徹實施,為保護勞動者合法權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,建立和維護適應市場經(jīng)濟的勞動制度,促進我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了貢獻。

(一)加強領(lǐng)導,健全機構(gòu),狠抓《勞動法》、《武漢市勞動力市場管理條例》的宣傳教育工作的落實。

1、強化領(lǐng)導,健全機構(gòu),確?!秳趧臃ā返呢瀼貙嵤?。自從《勞動法》1995年、《武漢市勞動力市場管理條例》1999年實施以來,我(縣)區(qū)相繼成立了區(qū)(縣)勞動爭議仲裁委員會、安全生產(chǎn)管理委員會、全員勞動合同制工作領(lǐng)導小組,區(qū)(縣)勞動鑒定工作領(lǐng)導小組、再就業(yè)工程領(lǐng)導小組、社會保險委員會、醫(yī)療保險改革領(lǐng)導小組、社會保險擴面征繳領(lǐng)導小組,由區(qū)(縣)政府有關(guān)領(lǐng)導擔任主任或組長,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在勞動保障等相關(guān)職能部門,負責抓具體工作落實。這些機構(gòu)的成立和開展工作,推動了《勞動法》和《條例》在我區(qū)的貫徹實施,為依法執(zhí)行勞動法律法規(guī),依法保護勞動者的合法權(quán)益發(fā)揮了積極的作用。

2、認真組織《勞動法》、《武漢市勞動力市場管理條例》的宣傳教育培訓。區(qū)(縣)政府把對《勞動法》及其配套法律法規(guī)的宣傳教育和培訓作為一項重要的工作任務來抓。通過各相關(guān)職能部門信訪接待、業(yè)務審核、審批窗口、局長接待日宣傳貫徹《勞動法》,組織全區(qū)(縣)性的《勞動法》及政策法規(guī)知識競賽、街頭政策宣傳及咨詢活動,并在區(qū)(縣)電視臺、廣播電臺開辟《勞動和社會保障》專欄宣傳貫徹《勞動法》。據(jù)統(tǒng)計,自頒布實施《勞動法》以來,全區(qū)(縣)共發(fā)放各種宣傳材料13萬多份。注重抓好培訓工作,抓住“三五”、“四五”普法的有利時機,把《勞動法》培訓和法律專業(yè)知識培訓結(jié)合起來,把集中培訓和個人自學結(jié)合起來,把知識講授與經(jīng)驗交流結(jié)合起來。從1995年以來,全區(qū)(縣)開辦培訓班30多期,培訓人員近2萬余人。通過多種形式的宣傳活動,逐步普及勞動法律知識,為《勞動法》的貫徹實施奠定了基礎(chǔ)。

(二)實施積極就業(yè)政策,加強就業(yè)培訓,千方百計促進人員就業(yè)與下崗職工再就業(yè)。

面發(fā)揮了積極作用。

2、以貫徹《武漢市勞動力市場條例》為契機,加強勞動力市場建設(shè)和管理,強力推進勞務輸出工作。

一是加大勞動力市場投入,多方籌集資金,加強勞動力市場基礎(chǔ)設(shè)施軟硬件建設(shè),并順利通過省、市勞動力市場“三化”達標驗收;二是加強職介宣傳,規(guī)范市場主體行為,嚴厲打擊各類非法職介活動,使勞動力市場在就業(yè)導向上、規(guī)范用工上起到了基礎(chǔ)性作用,勞動保障、公安、工商等部門定期對區(qū)內(nèi)私招濫雇行為和非法職介所進行清理、整頓,大力打擊非法職介,兩年來對振興、珍珍、遠宏等5家非法職介進行了取締,凈化了勞動力市場,維護了廣大職工的合法權(quán)益;三是優(yōu)化職介服務,為下崗職工提供職業(yè)指導、政策咨詢、轉(zhuǎn)崗培訓、職業(yè)介紹、勞動保障業(yè)務代理的一條龍服務;四是加大勞務輸出力度,大力發(fā)展打工經(jīng)濟,積極向外拓展就業(yè)崗位。目前,我區(qū)已與7個省20多個城市建立了用工信息網(wǎng)絡,從1995年以來,勞動力市場累計輸出勞動力21000多人。

3、改制企業(yè)分流職工得到妥善安置,大部分實現(xiàn)了再就業(yè)。

從2000年開始,我區(qū)開始實行“兩個解除、兩個賣斷”為取向的新一輪企業(yè)改制,幾年來,全區(qū)與企業(yè)解除勞動關(guān)系的國有、集體企業(yè)職工43000人,通過改制、破產(chǎn)后新企業(yè)錄用、政府大力開發(fā)就業(yè)崗位促進就業(yè)、全面落實再就業(yè)扶持政策、勞務輸出等措施,25100人實現(xiàn)了再就業(yè)。

(三)建立健全社會保障體系,推動社會保障事業(yè)的發(fā)展。

《勞動法》賦予勞動者在年老、失業(yè)、疾病、工傷、生育等享受社會保險待遇的權(quán)利。經(jīng)過改革與探索,我區(qū)社會保險制度改革取得了較大的成效,現(xiàn)已建立起以養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷四大險種為主要內(nèi)容,體現(xiàn)公平與效率相結(jié)合、社會救濟與自我保障相結(jié)合原則的社會保險體系,并正在向獨立于企事業(yè)單位之外,資金來源多元化、社會保障制度化、管理服務規(guī)范化方向邁進。

一是出臺硬措施,實行目標管理制。區(qū)政府明確提出,養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險工作納入一級單位的目標管理考核內(nèi)容,對養(yǎng)老保險工作實行“一票否決”制。同時,區(qū)政府還明確規(guī)定,對欠繳社會保險費的單位,不準興建辦公樓,不準購買小汽車,單位法人代表不得評先,不得出國考察,對長期拖欠社?;饐挝?,要采取組織的、經(jīng)濟的、行政的、法律的等手段強制征繳。從1995年《勞動法》實施以來,積極與法院、工商等部門配合,通過行政執(zhí)法和起訴到法院的征繳社保費案件72件,共催繳社會保險費350萬元。2005年對建總、七建、八建、長江造紙四家企業(yè)準備實行“一票否決”,四家企業(yè)法人代表迅速與勞動保障部門協(xié)商,并根據(jù)企業(yè)實際情況制定了詳細的繳費計劃后才避免了被“一票否決”,此舉對全區(qū)的社會保險費的征繳起到了很好的促進作用。

二是強化工作措施,大打擴面征繳攻堅戰(zhàn)。為了推動全區(qū)社會保險擴面征繳工作順利開展,區(qū)委、區(qū)政府印發(fā)了《關(guān)于認真做好社會保險擴面征繳工作的通知》,成立了社會保險擴面征繳工作領(lǐng)導小組,由區(qū)人大劉主任坐鎮(zhèn)擴面工作專班抓社保擴面,并結(jié)合我區(qū)實際,制定擴面征繳工作方案,明確了責任目標及責任人;勞動保障、地稅、工商、財政等部門按照區(qū)政府的工作要求,集中力量、集中時間、克難攻堅,打了一場全區(qū)范圍內(nèi)社會保險擴面征繳工作攻堅戰(zhàn),并取得了良好的效果。從2002年以來,養(yǎng)老保險新增參保單位115個,新增參保人員6477人,累計征收養(yǎng)老保險費18841萬元,武漢生物工程學院、一冶鋼構(gòu)、升陽食品等一批新興單位納入到基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍;失業(yè)保險新增參保單位47個,新增參保人員2600人,累計征收失業(yè)保險費839萬元,重冶機械、鄂發(fā)置業(yè)等一批企業(yè)參加失業(yè)保險;醫(yī)療保險從2003年7月正式啟動,現(xiàn)有參保單位366個,參保人員22660人;累計征收醫(yī)療保險費2126萬元,通過多方努力,到目前為止區(qū)直機關(guān)、公辦教師、街鎮(zhèn)機關(guān)、部分事業(yè)單位和企業(yè)工作人員納入基本醫(yī)療保險。

三是加強部門配合,形成整體合力。社會保險工作是事關(guān)社會事業(yè)進步發(fā)展涉及面廣的系統(tǒng)工程,需要部門之間、上下之間的密切配合和社會各界的理解、支持。近幾年來,在區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下,勞動保障、財政、地稅、審計、工商等部門密切配合,社會保險的擴面征繳工作取得了較大的成效,各部門依據(jù)政策,履行職能,不斷拓展服務領(lǐng)域,從而使我區(qū)的社會保險工作從小到大,從弱到強,從單一的全民合同制職工的養(yǎng)老保險發(fā)展到各類經(jīng)濟形式及其人員參加的養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷為主體的社會保障體系。我區(qū)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險工作較有成效,社保處、醫(yī)保辦被評為全省先進單位。

——基本養(yǎng)老保險。我區(qū)基本養(yǎng)老保險工作,于1986年成立“新洲縣全民所有制事業(yè)單位退休基金統(tǒng)籌管理處”,負責全縣全民所有制企事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險工作;1990年10月全民所有制企事業(yè)職工退休基金社會統(tǒng)籌工作啟動,當時參加統(tǒng)籌的單位131戶,在職職工24811人。1995年10月,縣人民政府下發(fā)了《新洲縣城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險實施方案》,開始實施統(tǒng)帳結(jié)合的養(yǎng)老保險制度,隨后逐步把全民企業(yè)、集體企業(yè)、私營、三資企業(yè)、個體工商戶、靈活就業(yè)人員、國有農(nóng)場、街鎮(zhèn)事業(yè)單位納入基本養(yǎng)老保險,從1995年《勞動法》實施以來,征收養(yǎng)老保險費3.6億元、發(fā)放離退休人員基本養(yǎng)老金3.7億元,截止到目前全區(qū)參加養(yǎng)老保險單位735家,其中:國有企業(yè)208家,集體企業(yè)125家,行政事業(yè)單位322家,農(nóng)場2家,私營、三資企業(yè)71家;參保在職職工50702人,其中:農(nóng)場職工4783人;享受養(yǎng)老金的離退休人員15124人,供養(yǎng)直系親屬1282人,其中農(nóng)場退休職工2545人。確保了養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,對促進經(jīng)濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。

——失業(yè)保險。我區(qū)失業(yè)保險制度自1986年建立以來,不斷發(fā)展和完善。統(tǒng)籌范圍已擴大到國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、股份制企業(yè)、三資企業(yè)、私營企業(yè),事業(yè)單位、社會團體及其職工,機關(guān)事業(yè)單位中的工勤人員。目前,全區(qū)參保單位達124個、參保職工9437人。從1995年《勞動法》實施以來,累計征收失業(yè)保險費1547萬元,發(fā)放失業(yè)救濟金493萬元,1360人享受了失業(yè)保險待遇,促進了下崗失業(yè)職工再就業(yè)。

——基本醫(yī)療保險。我區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度改革于2003年7月正式啟動,按照“宣傳、啟動、鞏固、擴面”的步驟,克服情況復雜、任務繁重等困難,不斷完善各項政策、措施,逐步呈現(xiàn)出啟動平穩(wěn)、運行正常、逐步完善、規(guī)范管理的良好態(tài)勢。目前,全區(qū)共有366個單位、22660名人員參加了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險,共有定點醫(yī)療機構(gòu)15家,定點藥店49個,截止目前累計征收醫(yī)保費2126萬元,支付醫(yī)療費884萬元,實現(xiàn)了公費醫(yī)療、勞保醫(yī)療向社會保險的平穩(wěn)過渡。

——工傷保險?!缎轮迏^(qū)工傷保險實施細則》已經(jīng)區(qū)人民政府文件(新政發(fā)[2006]4號)正式發(fā)布,從元月1日起正式啟動。目前正在進行各單位參保前的調(diào)查摸底、數(shù)據(jù)測算等工作。

(四)加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)和勞動保障監(jiān)察等工作,切實維護勞動者的合法權(quán)益。

1、以建立和推行勞動合同制度為重點,認真開展勞動關(guān)系調(diào)整和勞動爭議仲裁工作。圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度,要求用人單位必須與勞動者簽訂勞動合同和集體勞動合同,依法建立勞動關(guān)系。對勞動合同進行認真審查,特別是對有關(guān)約定事項進行認真檢查,對違反《勞動法》有關(guān)條款的,堅決予以糾正,有效地保護了勞動者的合法權(quán)益。勞動爭議仲裁工作區(qū)別不同情況,堅持以調(diào)解為主,仲裁為輔,從1995年《勞動法》實施以來,累計受理勞動爭議案件631件,在規(guī)定時限內(nèi)結(jié)案631件,結(jié)案率達100。

2、積極貫徹《行政許可法》和《武漢市執(zhí)法責任制條例》,增強行政執(zhí)法人員的責任意識和服務意識,提高服務水平,確保勞動保障違法案件依法公正處理,切實維護用人單位和勞動者的合法權(quán)益。2005年,共年檢用工單位510家,立案75起,結(jié)案72起,結(jié)案率達96,責令用人單位補簽勞動合同2737份,催繳社會保險費50萬元,追討農(nóng)民工工資54萬元,取締非法職介機構(gòu)2家,清退童工14人。依法嚴肅查處違反勞動保障法律、法規(guī)行為,并加大日常巡視檢查和專項監(jiān)察的力度,維護了企業(yè)職工和農(nóng)民工的合法權(quán)益。

3、以勞動保障年審為重點,加強《勞動法》監(jiān)察工作力度。通過不斷總結(jié)經(jīng)驗,改進工作方法,規(guī)范運作程序,勞動執(zhí)法年審工作取得較大發(fā)展。年審工作的開展,促進規(guī)范了用人單位的勞動管理行為,調(diào)動了用人單位學法、守法的積極性和主動性,有力地維護了勞動者的合法權(quán)益。目前,勞動保障執(zhí)法年審已經(jīng)發(fā)展成為一項法定的全面規(guī)范用人單位勞動保障行為的檢審制度。通過年審和專項監(jiān)察等多種措施,全面推動了我區(qū)最低工資保障制度的執(zhí)行。

4、積極開展專項監(jiān)察、主動監(jiān)察,消除《勞動法》貫徹實施中的盲點和死角。一是針對勞動合同的訂立、流動就業(yè)人員的使用等企業(yè)勞動用工的基礎(chǔ)性工作,定期不定期地開展勞動用工大檢查,發(fā)現(xiàn)問題,予以通報,責令糾正。例如2005年10月在勞動用工檢查中,發(fā)現(xiàn)新洲寶帝服飾購物中心,由于開業(yè)不久,未與員工簽訂勞動合同,通過立案督辦,該企業(yè)與員工簽訂了勞動合同,有利于勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定,有利于維護勞動者和用人單位的合法權(quán)益。二是結(jié)合各個時期勞動保障工作的中心工作及我區(qū)的實際情況,開展了用人單位工資支付情況大檢查、社會保險費征繳執(zhí)法大檢查、禁止使用童工大檢查、婦女權(quán)益保護大檢查、就業(yè)準入制度實施情況大檢查、勞動力市場整治、最低工資保障制度執(zhí)行情況等一系列的專項監(jiān)察。三是針對新成立用人單位、私營企業(yè)、個體工商戶等無主管單位的違法違規(guī)行為多,貫徹執(zhí)行《勞動法》存在盲點和死角的實際情況,在搞好舉報專查、專項監(jiān)察、勞動保障執(zhí)法年審的同時,突出以流動就業(yè)人員管理、社會保險登記、申報、繳費、勞動合同訂立等為重點內(nèi)容的大檢查。例如2002年9月,接到職工舉報反映太保產(chǎn)險新洲支公司從開業(yè)起沒有給員工繳納養(yǎng)老保險費,勞動保障部門迅速立案,督促該公司繳納職工養(yǎng)老保險費14萬余元,有力地維護了職工的合法權(quán)益。四是開展全區(qū)性的禁止使用童工專項監(jiān)督大檢查。查處使用童工的用人單位,做到發(fā)現(xiàn)一起,糾正一起,處罰一起,1995年以來,通過勞動監(jiān)察共清退童工232人,對使用童工的用人單位或個人進行行政處罰,規(guī)范了用人單位的勞動用工行為,有力維護了婦女兒童的合法權(quán)益。例如2005年9月在勞動用工檢查中,發(fā)現(xiàn)武漢興國農(nóng)貿(mào)有限公司東城棉紡公司非法使用童工4人,勞動保障部門迅速立案處理,責令該企業(yè)清退了童工,并按相關(guān)規(guī)定對該企業(yè)罰款1萬元,維護了勞動者的權(quán)益,規(guī)范了用工市場。幾年來,累計共對5100戶用人單位實施了勞動保障監(jiān)察,涉及勞動者24萬人次。

5、積極開展追討拖欠農(nóng)民工資的專項行動。與建設(shè)、公安等部門聯(lián)手,開展追討農(nóng)民工工資的專項行動,三年來,共為農(nóng)民工追回工資172萬元,涉及農(nóng)民工2400人,較好地維護了農(nóng)民工的合法權(quán)益。例如今年春節(jié)前,四川路橋集團陽邏長江大橋項目部拖欠廣東、安徽、四川、河南、湖北等五省百余名民工工資11萬余元,大量民工無錢回家過年,政府高度重視,從農(nóng)民工的切身利益出發(fā),迅速從勞動保障、建設(shè)、公安等部門抽調(diào)人員組成專班,妥善解決了此事,保障了農(nóng)民工的合法權(quán)益,維護了社會穩(wěn)定。

6、加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,維護勞動者的健康權(quán)益。狠抓職業(yè)病防治的宣傳,加強對用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理,加大用人單位的職業(yè)危害項目申報和健康監(jiān)護的工作力度。全區(qū)共有72家企業(yè)存在著各種職業(yè)病危害,職工總數(shù)7525人,接觸職業(yè)病危害因素的職工3726人,接觸比為49.5,涉及電力、金屬、機械、化工交通、建材、森林工業(yè)、輕工、紡織、船舶、造紙等十多個行業(yè)。應監(jiān)督檢查72家企業(yè),已監(jiān)督檢查72家,監(jiān)督覆蓋率100;72家企業(yè)申報了職業(yè)危害項目,申報率100;已對5家用人單位建立了健康檔案,建立健康檔案職工人數(shù)1264人,占應建健康檔人數(shù)的33.9。加強對用人單位特別是存在著職業(yè)病危害企業(yè)的衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法,有效預防和控制職業(yè)病的發(fā)生。例如2003年11月,發(fā)現(xiàn)武漢佳盛木業(yè)有限公司存在著笨、甲醛、粉塵、噪音等多項職業(yè)危害,對工人沒有發(fā)放有效防護品,缺乏必要的衛(wèi)生防護設(shè)施,通過對該公司立案處理,督促其改善了工作環(huán)境,維護了職工權(quán)益。由于工作扎實,措施得當,從2002年以來,全區(qū)沒有發(fā)生一起職業(yè)中毒事故,也沒有新增一例職業(yè)病人。

二、貫徹實施《勞動法》的幾點體會。

回顧過去所做的工作,我們在貫徹實施《勞動法》過程中主要有如下幾點體會:

一是認識要有高度。制定《勞動法》是維護勞動者合法權(quán)益、建立新型的適應社會主義市場經(jīng)濟體制要求的勞動制度的重要舉措。區(qū)政府及相關(guān)各部門對其貫徹實施十分重視,從實踐“三個代表”重要思想的高度、從維護改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,從保護勞動者合法權(quán)益,以人為本、創(chuàng)造和諧社會的高度,不斷深化認識,并以對黨和人民高度負責的政治責任感和革命事業(yè)心認真抓好落實。

二是政策要有強度?!秳趧臃ā返呢瀼貙嵤┲詿狳c、難點、焦點問題多,就是因為涉及到千千萬萬職工群眾的切身利益。要搞好這項工作,區(qū)政府及相關(guān)各部門在具體工作中,堅持走群眾路線,將是否代表人民群眾的根本利益作為檢驗我們工作的重要標準,牢固樹立群眾觀點,傾聽群眾呼聲,集中群眾智慧,本著發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的原則,找到問題的癥結(jié)所在,通過制定強有力的政策措施,對癥下藥。由于政策到位,有強度,在實際執(zhí)行過程中效果良好。

三是宣傳要有深度。區(qū)政府及相關(guān)各部門在貫徹實施《勞動法》過程中,十分注重宣傳方式和宣傳工作的針對性、實效性。通過扎實有效的宣傳教育,用人單位和勞動者的法律法規(guī)意識逐步增強,遵紀守法的自覺性大大提高。

四是工作要有力度。貫徹落實《勞動法》一方面要大膽探索,開拓創(chuàng)新,采取切實有效的措施建立健全各項工作制度。另一方面,在當前部分用人單位法制觀念淡薄的情況下,必須對違反勞動法律法規(guī)的行為進行嚴肅查處,以強有力的執(zhí)法手段確保法律的有效實施。

三、存在主要問題。

十多年來,我區(qū)在貫徹實施《勞動法》方面雖然取得了較大的成績,但是仍然存在著一些比較突出的困難和問題,下一步的工作依然十分艱巨,還需要我們繼續(xù)做出不懈的努力。

(一)《勞動法》的學習、宣傳不夠到位,部分用人單位、勞動者對貫徹、執(zhí)行《勞動法》還存在著較大的差距。

對《勞動法》的學習、宣傳不夠到位,部分用人單位和勞動者對《勞動法》的認識還存在著不小差距。從1995年以來,雖然采取多種形式宣傳《勞動法》及其配套法律、法規(guī),但是部分用人單位、勞動者對其重要性認識不足,全社會還未形成遵守、執(zhí)行《勞動法》的濃厚氛圍,一部分勞動者對《勞動法》知之甚少,不知道用法律來維護自己的合法權(quán)益;一部分用人單位對《勞動法》的重要性認識不足,不按法律規(guī)定與勞動者簽訂勞動合同、繳納社會保險費等等,損害了勞動者的合法權(quán)益。

(二)勞動合同簽訂率不高,勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制還不夠健全。

一些用人單位為回避法定義務,不愿與勞動者簽訂勞動合同。據(jù)統(tǒng)計我區(qū)現(xiàn)有職工6.3萬人,勞動合同簽訂人數(shù)只有3.8萬人,簽訂率只有60,到勞動保障部門鑒證的只有1.3萬人,可見問題十分突出。由于我區(qū)企業(yè)聯(lián)合會還未成立,勞動關(guān)系協(xié)調(diào)主要是勞動保障部門和總工會,勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制不夠健全。

(三)社會保險覆蓋面不寬、統(tǒng)籌層次低,欠繳保險費現(xiàn)象嚴重。

目前各項社會保險的參保人員主要是國有、集體單位職工,大量非公有制企業(yè)和個體經(jīng)濟組織的勞動者沒有參保,社會保險的參保率不高,養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險的參保率分別只有73、51、38。我區(qū)社會保險基金目前實行的是區(qū)級統(tǒng)籌,難以有效發(fā)揮互濟功能,造成基金支撐能力不強,也造成目前養(yǎng)老保險關(guān)系異地轉(zhuǎn)移不方便。一些用人單位欠繳社會保險費,或采取瞞報工資總額和職工人數(shù)的方式少繳社會保險費。我區(qū)少數(shù)企業(yè)參保意識淡薄,存在著將企業(yè)應繳社會保險費作為職工收入直接發(fā)放給職工個人的現(xiàn)象,違反了國家法律法規(guī),對社會和企業(yè)職工也是不負責任的表現(xiàn)。社?;鹬С帜芰ο喈敶嗳酰笨诔手鹉暝龃筅厔?,社?;鹗詹坏种?,養(yǎng)老保險表現(xiàn)尤其嚴重,2005年我區(qū)養(yǎng)老保險費征收了5573萬元,但全年發(fā)放了8793萬元,除去中央轉(zhuǎn)移支付1500萬元,當年缺口達到1700余萬元,并且隨著退休人員數(shù)量剛性增長和退休待遇的提高,基金缺口呈逐年增大的趨勢。

(四)侵害勞動者合法權(quán)益的現(xiàn)象時有發(fā)生,拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象還比較嚴重。

由于少數(shù)用人單位法律意識不強、勞動者維護自身權(quán)益的意識不強等諸多因素,部分企業(yè)還存在超時加班、不付加班工資、不履行女職工特殊保護規(guī)定等侵害勞動者權(quán)益的現(xiàn)象;建筑業(yè)、加工業(yè)等行業(yè)由于用工流動性大、季節(jié)性強,部分單位拖欠農(nóng)民工資的現(xiàn)象仍然十分突出。

(五)勞動保障監(jiān)察隊伍建設(shè)有待加強。

勞動監(jiān)察機構(gòu)承擔著全區(qū)《勞動法》及其配套法律法規(guī)貫徹執(zhí)行的監(jiān)督檢查、維護勞動者及用人單位合法權(quán)益的重任,但目前我區(qū)勞動監(jiān)察行政執(zhí)法力量不足、人員少,難以適應實際工作的需要。

四、今后貫徹實施《勞動法》的打算及措施。

貫徹執(zhí)行《勞動法》是一項長期而繁雜的系統(tǒng)工程,涉及的部門多,范圍廣?!秳趧臃ā穲?zhí)行的好壞,直接關(guān)系到每個勞動者的切身利益和家庭利益,關(guān)系重大,當前及今后一段時期,我區(qū)《勞動法》的貫徹實施要以“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,采取多種形式、多種渠道進一步深入學習和宣傳《勞動法》及其有關(guān)配套法規(guī),提高全社會的法律意識,使所有用人單位和勞動者都能明確各自的責、權(quán)、利,做到學法知法、守法、用法律保護自身的合法權(quán)益,主要工作措施是:

(一)進一步加大對《勞動法》及其配套法律法規(guī)的宣傳力度。

采取多種形式,通過廣播、電視、報刊、雜志等新聞媒介;勞動保障執(zhí)法年審、各種檢查、抽查;各種勞動保障業(yè)務培訓,政策咨詢,全方位大力宣傳《勞動法》及其配套政策法規(guī),使各項政策法規(guī)深入人心,不斷提高全社會的法律意識,使廣大職工群眾學法、知法、守法,用法律來保護自身應享有的權(quán)益。

(二)全面推行勞動合同制度,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。

把簽訂勞動合同作為維護勞動者權(quán)益的一項重要基礎(chǔ)性工作來抓,積極推動實施勞動保障部提出的“勞動合同三年行動計劃”,用三年時間基本實現(xiàn)各類企業(yè)與勞動者簽訂勞動合同。

(三)進一步強化措施,努力做好就業(yè)、再就業(yè)工作。

一是加快經(jīng)濟發(fā)展,廣開就業(yè)門路,拓寬就業(yè)渠道。二是進一步培育和發(fā)展勞動力市場,健全市場就業(yè)服務體系。三是加強職業(yè)技能培訓,緩解就業(yè)壓力,提高勞動者的就業(yè)和再就業(yè)能力。

(四)進一步加強社會保險擴面征繳力度,強化社會保險基金管理。

加強社會保險費的征繳力度,采取切實有效措施,提高社會保險費的征繳率。進一步擴大社會保險的覆蓋面,狠抓“擴面、清欠、堵漏、建制”四大舉措的落實,加強非公有制用人單位及其從業(yè)人員和靈活就業(yè)人員的擴面力度,積極發(fā)揮“開源”作用。完善“地稅保征收,財政保撥付,社保保發(fā)放”三方機制,保證社會保險基金足額收繳,應收盡收,增強社會保險基金的調(diào)劑功能。積極爭取上級相關(guān)部門的重視和支持,盡快實現(xiàn)社?;鹗屑壗y(tǒng)籌,充分發(fā)揮社?;鸹δ埽岣呋鸬目癸L險能力。

(五)繼續(xù)加強勞動保障監(jiān)察工作。

加大監(jiān)察力度,確保勞動保障法律法規(guī)的貫徹實施。要深入開展日常巡視監(jiān)察、群眾舉報專查、專項監(jiān)察、勞動保障執(zhí)法年審工作。重點加強對非公經(jīng)濟組織的監(jiān)察執(zhí)法力度,盡快將其納入社會保障管理范疇。加強勞動保障監(jiān)察機構(gòu)建設(shè),充實人員,加強隊伍建設(shè),為監(jiān)察任務圓滿完成提供保障。

(六)增強法律意識,不斷提高工作人員執(zhí)法水平。

在今后工作中,全體工作人員將不斷加強學習,提高業(yè)務水平。積極探索區(qū)勞動和社會保障局、工商局、衛(wèi)生局、安監(jiān)局等部門聯(lián)動執(zhí)法的新機制,加強信息交流,開展聯(lián)合執(zhí)法,提高行政效率,切實維護勞動者合法權(quán)益,實現(xiàn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧社會作出貢獻。

在過去的工作中,全區(qū)相關(guān)部門在貫徹實施《勞動法》方面做了大量的工作,取得了一定的成效,但離全面貫徹落實《勞動法》還有一定差距。今后工作中,我們將在區(qū)委的正確領(lǐng)導和人大的監(jiān)督支持下,進一步學習《勞動法》,深入貫徹實施《勞動法》,堅持以人為本,更好地保護勞動者的合法權(quán)益,促進經(jīng)濟發(fā)展、維護社會穩(wěn)定,為創(chuàng)建“和諧新洲”作出不懈的努力。

2006年5月30日。

《勞動法實施情況報告》,歡迎閱讀勞動法實施情況報告。

勞動教育實施總結(jié)篇十六

為了認真貫徹中共中央、國務院召開的教育工作會議精神,落實《中共中央國務院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》和《面向21世紀教育振興行動計劃》,進一步全面推進素質(zhì)教育,促進學生的全面發(fā)展。

1、從小培養(yǎng)學生的勞動意識及其良好的行為習慣,促進學生健全人格的發(fā)展。在家能幫助父母做些力所及的家務勞動。在校能完成打掃衛(wèi)生等基本的勞動。

2、通過勞動基地等勞動,做到良好習慣的培養(yǎng)和不良習慣的矯正相結(jié)合,促進學生的健康,使學生掌握一些基本的勞動技術(shù)及熱愛勞動的品質(zhì)。

3、教師從理論與實踐的結(jié)合上探討中小學階段學生勞動意識的形成、范圍及培養(yǎng)途徑。

1、加強學習,確立勞動教育的地位。

每學期初組織教師進一步學習教育方針,認識“五育‘發(fā)展的整體性和全面性;學習《中共中央關(guān)于改革和加強中小學德育工作的通知》和國家教委《關(guān)于進一步加強中小學德育工作的幾點意見》,從培養(yǎng)目標的高度,更多理解勞動教育的重要性和迫切性。學習《勞動教學綱要》,明確勞動教育的目的、任務和要求。學習各地勞動教育的先進經(jīng)驗,增強教育工作的時代感。

同時,利用家長會,宣傳勞動教育的意義和勞動教育的重要性,要求家長協(xié)助學校開展這方面的教育。做好”三保證“:我們把勞動教育列入工作計劃,學期結(jié)束時評估優(yōu)劣。二要訂好勞動教材和手工勞動材料,做到人手一冊,一人一份,保證勞動教育材料。三要建立勞動教育檢查制度,保證勞動教育的正常性。從而確立了勞動教育的地們,促進了勞動教育的順利開展。

2、因地制宜,開辟勞動教育基地。

勞動基地是進行勞動教育的物質(zhì)保證。我們除在勞動課中認真進行愛勞動的教育和手工勞動實踐外,還從實際出發(fā),因地制宜,促進勞動基地的開辟與建立。

首先,開辟校內(nèi)的勞動教育基地。我校的外操場,一年要除草數(shù)次,以往都是由學校請校外的小工進行清除。近幾年來,我們把這項工作作為學生進行勞動鍛煉的一項任務,全部由學生承擔。學校的綠化帶、花壇和草坪,事地也不少,我們將劃分給班級包干,負責定期拔草、除蟲等工作。

其次,我們經(jīng)常組織學生參加打掃燕子村的黃金臺、易黃公路邊撿拾白色垃圾等公益性勞動,將學校門口這一路段作為校外的勞動教育基地,由各年級學生輪流做好路面的清掃工作。

其三,利用軍營村苗木生產(chǎn)基地,每月組織骨干學生參加勞動,請技術(shù)員講解勞動技巧,以提高學生的勞動興趣。

此外,積極倡導學生在家做到自己的事情自己做,父母的事情幫著做,還通過定期的問卷調(diào)查,及時了解情況,使勞動教育落到實處。

3、開展研究,提高勞動教育質(zhì)量

積極開展教學研究,努力提高勞動課教學的質(zhì)量,是優(yōu)化勞動教育的關(guān)鍵。首先,我們組織教師認真學習《勞動教學綱要》;深刻領(lǐng)會綱要對各年級學生進行勞動教育的具體要求。其次,我們以現(xiàn)行勞動教材為內(nèi)容,舉行了勞動教學公開課,課后,重點討論研究勞動課教學的基本模式。

4、各班要結(jié)合自己的實際,有目的,有主題的組織豐富多彩的勞動教育活動,在勞動的過程中,遵循知、情、意、行相統(tǒng)一的原則,并充分注意教育形勢的趣、活、實。要求:每班進行一次關(guān)于勞動教育的主題班會,組織一次社會實踐活動,進行一次勞動技能競賽活動,組建一個勞動興趣小組。并及時整理活動的過程性資料,學期末,學校將評選勞動先進班集體。

5、學校開展全校學生征集”勞動小竅門“、”勞動金點子“,培養(yǎng)學生在勞動中實踐、學習、創(chuàng)新的能力。

6、各班組織學生開展”學一種勞動技術(shù)“、”寫一篇勞動收獲體會“活動,讓學生在活動中學本領(lǐng),做主人。

7、舉行競賽,激發(fā)勞動教育情趣。

8、開展評選”最佳勞動基地“、”勞動小能手“等活動。

勞動教育實施總結(jié)篇十七

《關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育的意見》頒布后,近年來被淡化、弱化的勞動教育有了“硬指標”。生活即德育,處處是課堂。用勞動教育筑牢立德樹人的基石,崇尚勞動、尊重勞動,懂得勞動最光榮,勞動最偉大,勞動最幸福,只有通過辛勤的勞動,才能走向幸福的彼岸。20xx年網(wǎng)課期間,疫情危機當前,同時也是隊員們成長的契機。雖然足不出戶,隊員們卻展現(xiàn)出不少積極品質(zhì)。他們有行動力,抗“疫”健康餐定制活動一發(fā)起,全校隊員們紛紛曬出了自己的作品;他們充滿了創(chuàng)造力,看看不少隊員的自創(chuàng)菜譜吧,讓人不禁想跟著試試呢;他們也有著愛勞動、懂感恩的品質(zhì),全程自己動手,給家人帶來一頓愛心美食,讓家人幸福而感動的同時,也讓隊員們體驗到父母平日做飯的不易,更懂得珍惜和感恩。

小小的一道菜,卻傾注了莘莘學子的心思和力量,匯聚起來,那就是文德以“食”抗疫的大力量。健康抗“疫”,文德學子在行動!

1.學會烹飪一種美食的方法。

2.在烹飪過程中認識各種食材以及其營養(yǎng)價值。

3.學會均衡營養(yǎng)、科學飲食的相關(guān)知識,養(yǎng)成良好的健康飲食習慣。

4.在享受烹飪樂趣的同時,學會關(guān)愛家人。

環(huán)節(jié)一:任務驅(qū)動,為家人定制一份抗疫美食。

內(nèi)容:有哪些食物營養(yǎng)又健康?針對家庭成員的口味偏好,定制怎樣的美食可以滿足每個家庭成員的需求?如何處理食材,讓食物變得色香味俱全?請你帶著問題去查閱資料(食譜、食材處理方法、課外書、上網(wǎng)……)、咨詢老師、家長、同伴等等,用心為家人定制一份抗疫美食。

時間安排:3月1日。

學科融合與達成目標:結(jié)合信息技術(shù)所學到的信息搜索與整理技能,收集營養(yǎng)學知識和做飯技巧。

預計時長:周末一小時。

環(huán)節(jié)二:邀請家人點評,總結(jié)定制美食心得。

內(nèi)容:

定制的美食是否受歡迎?制作食物前,你有計算一下所需成本和用時嗎?為了吸引食客,你會提前設(shè)計好擺盤嗎?這一切都是你發(fā)揮創(chuàng)意、聯(lián)系生活實際、鍛煉勞動技能的機會,請用心定制并記錄下你的抗疫健康美食吧!

時間安排:3月5日至3月10日。

學科融合與達成目標:結(jié)合美術(shù)所學習到的美學知識,進行擺盤、制作電子海報或視頻。

預計時長:一小時左右。

完成情況。

本次勞動作業(yè)收到三到六年級共24個班級二百余份作業(yè)反饋。學生以小隊為單位制營養(yǎng)套餐計劃,并將一定類型的套餐進行歸類,例如學霸套餐、女神套餐、護眼套餐等,推薦有代表性的作業(yè)。

本次案例選取了七份有代表性的作業(yè)展示,在表現(xiàn)形式上有電子海報、手抄報、視頻等不一而足。在作業(yè)中,學生針對套餐制定中的營養(yǎng)價值、色香味、制作方法等情況進行詳細敘述,圖文并茂。

勞動教育是貫徹落實我國社會主義教育方針的重要內(nèi)容,勞動教育是小學教育的一個重要組成部分。它對于培養(yǎng)學生熱愛勞動,學會勞動,在德、智、體、美諸方面和諧發(fā)展,具有十分重要的意義。20xx年由于疫情,學生都只能在家進行學習和鍛煉。在這樣特殊的時期,我校緊緊抓住這個教育契機進行創(chuàng)新的勞動教育。在本次《文德小廚神——抗疫健康套餐定制》線上線下結(jié)合的勞動教育活動中,全校學生都積極參與,熱情高漲。其中有600多個菜式在中隊中互動分享,200道色香味俱全的美食參與評選,優(yōu)秀的作品以湯品、菜品、主食、甜點四個菜式進行線上展示分享。學生在學會烹飪一種美食的同時,認識各種食材以及其營養(yǎng)價值,學會均衡營養(yǎng)、科學飲食的相關(guān)知識,養(yǎng)成良好的健康飲食習慣。他們在享受烹飪樂趣的過程中,學會關(guān)愛家人。本次活動實操性強、參與面廣、反響熱烈、實用性強而受到廣大師生的喜愛。

勞動教育實施總結(jié)篇十八

勞動教育,使學生樹立正確的勞動觀點和勞動態(tài)度,熱愛勞動和勞動人民,養(yǎng)成勞動習慣的教育,是人德智體美勞全面發(fā)展的主要內(nèi)容之一。[1]生產(chǎn)勞動是人類社會賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是人類最基本的實踐活動。在原始社會中,人人都要勞動才能生存。在階級社會中,出現(xiàn)了體力勞動與腦力勞動的分離與對立,剝削階級把體力勞動者作為剝削和壓迫的對象。在社會主義中國,實現(xiàn)了生產(chǎn)資料公有制,消滅了剝削與壓迫,勞動人民當家作主,勞動是每一公民的光榮義務。各盡所能按勞分配是社會主義的基本原則。每一個公民都應該以自己的辛勤勞動對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻。

勞動教育勞動觀現(xiàn)狀建議

習近平總書記在全國教育大會上指出,培養(yǎng)什么人,是教育的首要問題,要培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人,培養(yǎng)一代又一代擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和我國社會主義制度、立志為中國特色社會主義奮斗終身的有用人才。“有用人才”“時代新人”的一個重要特征,就是具備勞動的素質(zhì),能夠弘揚勞動精神、崇尚勞動、懂得勞動最光榮,能夠辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動。習近平總書記把勞動教育納入社會主義建設(shè)者和接班人的要求之中,提出“德智體美勞”的總體要求,豐富發(fā)展了黨的教育方針。黨的十九大報告指出:“中國特色社會主義進入了新時代?!痹谛聲r代背景下,加強學生的勞動教育,努力提高學生的勞動素質(zhì),對學生的成長和國家的發(fā)展意義深遠。

加強辛勤勞動教育,培養(yǎng)學生奮斗精神?!吨芤住分姓f:“天行健,君子以自強不息。”自強不息是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是改善民生、創(chuàng)造人民幸福生活的重要保證。正如習近平總書記指出的,“人世間的一切幸福都需要靠辛勤的勞動來創(chuàng)造”。從一定意義說,學生德行的養(yǎng)成、奮斗精神的培養(yǎng)始于辛勤勞動教育。引導學生在成長過程中能辛勤勞動并以此為榮,樹立勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的信念,這是教育的重點與方向。在教材設(shè)計中,鼓勵學生從小主動辛勤勞動,踐行孝敬父母、尊重老師、樂于助人等德行,通過日積月累的點滴勞動塑造學生正確的人生觀價值觀。在教學中,以體驗式教學使學生感悟自身的變化與成長,理解辛勤勞動對于豐富和發(fā)展自我的重要性,激發(fā)學生在未來學習生活中努力奮進、自主追求與實現(xiàn)夢想的勇氣。

加強誠實勞動教育,培養(yǎng)學生誠信品質(zhì)。所謂“誠實勞動”,在于敬業(yè)實干,熱愛并踏實做好自己的工作,充分發(fā)揚工匠精神;還在于發(fā)乎本心,遵循天道。習近平總書記在講到“誠實勞動”對國家發(fā)展、人民生活的意義時指出,“人世間的美好夢想,只有通過誠實勞動才能實現(xiàn);發(fā)展中的各種難題,只有通過誠實勞動才能破解”?!罢\者,天之道也?!泵總€人要從集體利益出發(fā),不弄虛作假、消極怠工,要誠實勞動,遵守職業(yè)道德,學習并遵循社會發(fā)展的規(guī)律,努力為國家社會經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。在誠實勞動教育的實踐中,重在學生“誠”的品質(zhì)的培養(yǎng)。在教材設(shè)計中,案例式“探究與分享”欄目能夠塑造勞動楷模形象,用榜樣力量引導學生踐行以“誠”待勞,以實干實現(xiàn)自身價值;設(shè)計“拓展空間”“相關(guān)鏈接”等欄目,將“誠實勞動”提升到勞動者的義務與使命的高度,從更深層次意義上提高學生的勞動素質(zhì)。

加強創(chuàng)造性勞動教育,提高學生創(chuàng)造能力。新時代,建設(shè)中國特色社會主義現(xiàn)代化強國,要大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,將經(jīng)濟發(fā)展與科技創(chuàng)新緊密結(jié)合。這對我國教育事業(yè)的發(fā)展提出了新的更高要求。通過提倡“創(chuàng)造性勞動”,重點培養(yǎng)一支專業(yè)技能過硬、自主創(chuàng)新能力高的新型勞動者隊伍,以適應時代發(fā)展需要,實現(xiàn)教育、科技與經(jīng)濟三者協(xié)調(diào)統(tǒng)一發(fā)展。在教材設(shè)計中,加強學生的創(chuàng)新意識,通過“閱讀感悟”等欄目講述古代人民勞動創(chuàng)造改變生活的故事,激發(fā)學生創(chuàng)造的熱情。

在新時代,我們要推動教育與勞動相結(jié)合,發(fā)揮勞動教育在人才全面發(fā)展中的重大作用,為國家人才培養(yǎng)、科技創(chuàng)新、經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的力量。正如馬克思所言,真正的問題“在于改變世界”,而“勞動教育”就是新時代我們砥礪前行、創(chuàng)造美好生活最有力的實踐。

其實是學校和家長都普遍重視學習成績,而對勞動教育關(guān)注不足。甚至,父母為了讓孩子專心學習,衣來伸手,飯來找口,幾乎變相剝奪了孩子勞動的權(quán)利,導致很多孩子缺乏正確的“勞動觀”。不會做飯、不會洗衣服、不會料理家務、不珍惜糧食,認為父母的大包大攬?zhí)旖?jīng)地義,亂扔垃圾不珍惜環(huán)衛(wèi)人員的勞動等等。久而久之,缺乏自理能力,不懂得自強感恩,甚至形成以體力勞動為恥的錯誤觀念。

最近湖北省發(fā)布《全面加強新時代大中小學勞動教育若干措施》,要求中小學勞動教育課每周不少于1課時,學校要對學生每天課外校外勞動時間作出規(guī)定。各地各學校可在地方課程、校本課程中安排勞動教育課程,可與綜合實踐活動、通用技術(shù)等課程進行必要統(tǒng)籌。職業(yè)院校以實習實訓課為主要載體開展勞動教育,其中勞動精神、勞模精神、工匠精神專題教育不少于16學時。普通高等學校要明確勞動教育主要依托課程,其中本科階段不少于32學時,并開展必要的勞動實踐體驗。將勞動素養(yǎng)作為學生綜合素質(zhì)評價的重要內(nèi)容,納入學生綜合素質(zhì)檔案,并將結(jié)果作為衡量學生全面發(fā)展情況的重要內(nèi)容,作為評優(yōu)評先的重要參考和畢業(yè)依據(jù),作為高一級學校錄取的重要參考或依據(jù)。

我國中小學勞動教育時廢時興,經(jīng)歷了曲折的發(fā)展歷程。當前勞動教育缺位成為中小學教育的嚴峻現(xiàn)實,在家庭中被“軟化”、在學校中被“弱化”、在社會中被“淡化,現(xiàn)狀不容樂觀。

從家庭層面來看,獨生子女政策及學業(yè)競爭壓力,導致勞動在家庭教育中被忽視,學生在家里基本不參與家務勞動,家長也不主張孩子參與勞動鍛煉。家長往往只關(guān)心孩子的學業(yè)成績,只要努力學習,什么都不用干。

從學校層面來看,勞動與技術(shù)課程開設(shè)率低,課時經(jīng)常被占用,師資、場地、經(jīng)費缺乏,勞動教育無計劃、無考核。有些學校甚至把勞動作為懲罰學生的手段,勞動多教育少,忽視勞動觀念和勞動習慣培養(yǎng)。

從社會層面來看,“學而優(yōu)則仕“等傳統(tǒng)觀念及“一夜暴富”等不勞而獲錯誤思想的影響,導致看不起體力勞動、輕視勞動人民的現(xiàn)象客觀存在。

勞動教育缺失,勞動意識淡薄,勞動機會減少,造成當前中小學生鄙視勞動,不會勞動,也不珍惜勞動成果。為此,基于馬克思關(guān)于“人的全面發(fā)展"理論的指引和新時期貫徹落實黨的教育方針的需要,中小學要深刻學習領(lǐng)會、貫徹落實習近平總書記全國教育大會重要講話精神和關(guān)于勞動教育的重要論述,準確把握勞動教育的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì),以勞動托起”中國夢”,擘畫新時代教育藍圖。

(一)調(diào)查目的

本次調(diào)查我們團隊在各自的家鄉(xiāng)進行開展,為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,貫徹落實習近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想,引領(lǐng)廣大青年學生通過社會實踐堅定理想信念、站穩(wěn)人民立場、錘煉過硬本領(lǐng)、投身強國偉業(yè),從勞動教育開展現(xiàn)狀以及勞動教育的普及程度等方面著手。通過微博、qq、微信等新媒體平臺進行宣傳,將調(diào)查得到的數(shù)據(jù)用直觀的圖文、表格、公益宣傳片等方式展示。同時我們團隊進行關(guān)于勞動教育的科普和調(diào)查問卷,旨在讓更多的人了解勞動教育、重視勞動教育。

(二)調(diào)查對象

本次調(diào)查以團隊成員家鄉(xiāng)范圍內(nèi)的教育管理工作者、教師和學生群體,針對生源地大中小學勞動教育開展情況進行了線上云訪談和線下調(diào)研。調(diào)查對象覆蓋了各個年齡階段及不同文化層次的人群,并盡可能的擴大了調(diào)查范圍,以使獲得的數(shù)據(jù)更加真實有效。

(三)調(diào)查方法

1.會議調(diào)查法:召集組員用座談或討論的形式,談談本次調(diào)查課題的情況以及他們對此課題內(nèi)容的認識,提出建設(shè)性意見。

2.問卷調(diào)查法:以抽樣問卷調(diào)查為主,結(jié)合文獻資料的查閱來進行記錄,并對問卷結(jié)果進行統(tǒng)計分析,形成結(jié)論。

3.訪談調(diào)查法:活動過程中結(jié)合實地訪談進行調(diào)查。政府部門以訪談為主。

4.文獻調(diào)查法:結(jié)合網(wǎng)絡資源、報刊雜志等文獻資料進行調(diào)研分析。通過知網(wǎng)、中國期刊、萬方數(shù)據(jù)庫等查閱勞動教育的相關(guān)知識。

5.統(tǒng)計調(diào)查與綜合歸納法:對問卷調(diào)查、訪談結(jié)果進行統(tǒng)計與總結(jié),高度凝練、集成,提煉觀點,圍繞著政府的相關(guān)政策的落實情況等總結(jié)成調(diào)查報告,最終形成相關(guān)論文。

(四)問卷調(diào)查

此次實踐活動以“關(guān)注勞動教育,豐富教育內(nèi)涵”為主題,并為之精心設(shè)計了問卷。全隊共15人,共同選擇出了內(nèi)涵相對全面、覆蓋面廣的調(diào)查問卷。包括16道選擇題以及一道主觀題,選題方面比較貼切且符合當下的社會環(huán)境實際情況,具有針對性,可操作性強。

(五)訪談調(diào)查

(六)調(diào)查過程

20xx年7月26日,在隊長的組織下于騰訊會議舉行了團隊的第一次會議,會議伊始,隊長艾麗絲簡單的介紹了一下團隊調(diào)查目標和方向。隨后,每個隊員都進行了自我介紹,進行初步的認識,并根據(jù)大家的能力將團隊分為宣傳部、組織部、和秘書部三個小組并選出部長,接下來,副隊長對各部門工作進行了詳細的介紹,隊長對本次暑調(diào)活動進行前期工作的安排,對團隊工作提出了相關(guān)建議。

20xx年7月29日下午2點30分,組長交流會于騰訊會議成功召開,隊長及各組組長參與本次會議。各組進行了前期準備工作記錄匯報,秘書部負責人指出秘書部在前期進行了分工合作查閱資料,并對其歸納總結(jié);組織部負責人表明組織部已初步擬定調(diào)查問卷;宣傳部負責人則表示宣傳部已完成預熱活動中h5、宣傳視頻、海報的制作。隨后各組組長對訪談內(nèi)容以及形式展開討論,確定問卷調(diào)查方向。最后,隊長強調(diào)了團隊紀律,并希望團隊各組能通力合作,順利完成此次任務。

20xx年7月30日12點30分,勞動啟航實踐隊第二次會議于騰訊會議順利召開,實踐隊全體成員參加會議。隊長確定了前期準備完成的時間,并對后面正式的工作進行了簡要的安排。隨后各組組長分別進行了發(fā)言,首先是秘書部負責人強調(diào)了活動過程中的禮貌問題,并表示提出的問題要由淺入深,要有針對性;接著宣傳部負責人對宣傳材料的相關(guān)要求進行了詳細的說明;最后組織部負責人對活動紀律以及活動期間的安全問題進行了強調(diào)。在此之后,副隊長對其進行了總結(jié),并建議每次訪談后能寫下自己的心得。

20xx年8月1-4日,是勞動啟航實踐隊成員正式開展社會調(diào)查,大家依據(jù)原定計劃,在這4天進行線上的問卷發(fā)放和線上線下的云調(diào)查活動。因為疫情的原因,雖然大家不能同往常一樣展開集體調(diào)查,在各自的家鄉(xiāng)積極的進行著暑調(diào)活動,在這幾天的調(diào)查過程中,隊員們發(fā)現(xiàn)有很大一部分人對勞動教育并不了解,而且學校里也沒有開設(shè)過相關(guān)的課程。針對這一現(xiàn)象,隊員們在訪談的過程中也對勞動教育進行了科普。

20xx年8月4日12點20分,勞動啟航實踐隊第三次全體會議于騰訊會議成功召開,勞動啟航實踐隊全體成員參加會議。首先,副隊長對前期工作進行了總結(jié),并鼓勵大家在后期的實踐中再接再厲。接著秘書部負責人針對采訪對象提出相關(guān)要求;隨后,宣傳部負責人主要說明了照片拍攝和上傳的相關(guān)問題;之后,組織部負責人再次強調(diào)了在暑調(diào)期間一定要做好防護工作,注意個人安全;接下來,隊長進行后期工作的安排部署,并且呼吁大家在訪談結(jié)束后,為采訪者科普有關(guān)勞動教育的具體內(nèi)容。

20xx年8月5-7日,勞動啟航實踐隊展開針對學校和教育機構(gòu)的訪談,進行線上的問卷發(fā)放和線上線下的云調(diào)查的形式。雖然天氣炎熱,但是每一個隊員都沒有懈怠,根據(jù)自身的實際情況制定不同的方案。發(fā)現(xiàn)相對于學生而言,老師對勞動教育的相關(guān)知識了解更加充分。8月7日,生命科學學院勞動啟航實踐隊順利地完成了所有云訪談任務。在這7天時間里,勞動啟航實踐隊的成員們依照預期設(shè)想按時按量地完成了任務。

20xx年8月8日上午9點,勞動啟航實踐隊第四次會議于騰訊會議順利開展,勞動啟航實踐隊全體隊員參加本次會議。隊長對后期做出了詳細的安排,強調(diào)了報告格式等具體要求,并指出了各個材料的上交時間點。隨后,副隊長對數(shù)據(jù)分析提出了要求,強調(diào)了圖表、內(nèi)容選擇等細節(jié)。

本次活動因為疫情原因是各個隊員在各自的家鄉(xiāng)進行的,在調(diào)查的時候掃碼填寫電子問卷,回收問卷共192份,有效問卷份,總體的有效回收率為%。在問卷調(diào)查的基礎(chǔ)上,采用excel進行圖表分析。

(一)調(diào)查結(jié)果

1.調(diào)查對象的性別和人員類別

此次問卷調(diào)查及訪談對象的性別結(jié)構(gòu)(如圖1所示)相差有點大,主要是女性占75%,這可能與我們實踐隊的隊員一大部分為女生有一定的關(guān)系,而男性相對較少,占有效調(diào)查的四分之一。其次,在人員年齡上(如圖2所示),調(diào)查對象涵蓋了不同年齡階段的群體,其中在18-24歲之間占大多數(shù),基本上為實踐隊的同齡人,有159人,其次是40歲以上的,這群人為實踐隊的成員父母,有12人,而其他年齡階段的人較少,各7人。但是本次調(diào)查涉及的人員年齡正是關(guān)鍵時期的,青少年接受和了解信息比較全面和快速,保證了調(diào)查結(jié)果的代表性和可信性。

2.對勞動教育現(xiàn)狀的了解程度以及通過什么方式了解的

在調(diào)查的人群里,自認為非常了解的只有4%,有接近一半的人比較了解,占總?cè)藬?shù)的48%,還有21%的認為自己對勞動教育一點也不了解。調(diào)查對象主要是通過觀看新聞和網(wǎng)上了解的,其次是通過老師的講解,由此可見,學校及老師在這方面還是不夠重視,最主要的還是通過新聞和上網(wǎng)。

3.對于出臺勞動教育的相關(guān)政策和開展勞動教育最佳時間的看法

在調(diào)查對象中,大家比較偏向于有利于提高動手和動手能力,占31%,有28%的調(diào)查對象認為有利于思維能力的全面培養(yǎng),但是,這四種看法的人數(shù)相當,大家各有自己的看法。其次,有接近一半的人認為勞動教育最佳時間為12-18歲,但是也有不少認為是5-12歲,這占總?cè)藬?shù)的39%,還有10%的人認為18歲以上是最佳教育年齡,剩下的則認為1-5歲比較適宜,這符合了“教育要從小抓”的理念。

4.認為我國中小學存在的勞動教育問題

根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示(如圖7所示),很多調(diào)查對象認為主要存在的問題是忽略和輕視勞動教育,勞動課經(jīng)常被占用,還有就是把勞動作為懲罰手段。這些都會導致中小學生勞動意識缺失,以及對勞動有一種抵抗情緒,不能正確的認識勞動的意義。

5.認為高校大學生勞動觀念缺失的原因

如圖8所示,經(jīng)調(diào)查認為大學生勞動觀念缺失主要是自己養(yǎng)成的懶惰習性,也有33%的人認為是因為當今的社會風氣,輕視勞動的消極影響。當今社會,像環(huán)衛(wèi)工人剛剛掃過地行人又扔垃圾,這種不尊重勞動的行為比比皆是,讓人心寒。

6.對于高校加強勞動教育的建議

在調(diào)查對象中,有大部分人認為可以通過增強勞動價值觀、勞動精神等教育內(nèi)容、加大勞動實踐活動基地建設(shè)力度以及增強各種勞動實踐活動的形式和次數(shù)等方式進行。大學生直接面向勞動、直接對接職業(yè)的勞動后備軍,比中小學生更迫切地需要帶著全面系統(tǒng)的.勞動素養(yǎng)走上工作崗位。所以高校需要找到合適的方法對大學生進行勞動教育。

7.對學校改進勞動教育的看法

在調(diào)查中(如圖所示),大家認為進行一定量的勞動實踐活動和開展勞動教育技術(shù)課程是非常有必要的。當然作為家庭的一份子,進行家務勞動也是職責所在,不可推卸。學校還可以舉行一些手工制作活動,通過這種方式來提高大家對于勞動的興趣。

(一)關(guān)于勞動教育展開的幾點建議

1、要充分認識勞動教育的教育價值與時代意義。勞動教育是以勞動為載體的教育形式,重在找準勞動和教育的結(jié)合點,增強學生的勞動意識,培育學生的勞動觀念,提升學生的勞動能力,激發(fā)學生的勞動熱情,為成就青少年學生的幸福人生奠定堅實基礎(chǔ)。

2、要準確把握勞動教育與德智體美的和諧統(tǒng)一關(guān)系,實現(xiàn)以勞樹德以勞增智、以勞強體以勞育美。勞動教育可以促進學生形成勤儉節(jié)約、踏實肯干、意志堅定、團結(jié)協(xié)作的優(yōu)良品質(zhì);可以促進學生形成基本的生活生產(chǎn)勞動技能、初步的職業(yè)意識、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和動手實踐的能力;可以促進學生強健體鬼,形成健康身心和健全人格;可以促進學生在勞動創(chuàng)造中形成發(fā)現(xiàn)美、體驗美、鑒賞美、創(chuàng)造美的意識和能力,從而提高審美能力和人文素養(yǎng)。為此,要基于德智體美勞全面發(fā)展的育人目標,進-步明晰學校的辦學目標與特色發(fā)展,推進立樹人根本任務落實。

3、要構(gòu)建課程完善、資源豐富、模式多樣、機制健全的勞動教育體系,把勞動教育融入勞動課程、校內(nèi)外勞動實踐、家務勞動等各環(huán)節(jié),促進理論學習與應用實踐貫通,實現(xiàn)學以致用。

4、要創(chuàng)新勞動教育的途徑及方式方法。要堅持思想引領(lǐng),不僅讓學生學習必要的勞動知識和技能,更要通過勞動幫助學生形成健全人格和良好的思想道德品質(zhì)。要堅持有機融入,有效發(fā)揮學科教學、社會實踐、校園文化、家庭教育、社會教育的勞動教育功能,讓學生在日常學習生活中形成勞動光榮、勞動偉大的正確觀念。要堅持實際體驗,讓學生直接參與勞動過程,增強勞動感受,體會勞動艱辛,分享勞動喜悅,掌握勞動技能,養(yǎng)成勞動習慣,提高動手能力和發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

5、要有正確的態(tài)度。讓孩子知道是為了養(yǎng)成熱愛勞動的習慣,培養(yǎng)責任感、義務感、獨立性、自信心等良好品質(zhì)。要放手讓孩子去干,讓孩子在實踐中學會做。當然,成人要給以具體指導、幫助,督促孩子按時把事情做好,千萬不可包辦代替。

6、要提高孩子參加家務勞動的興趣。孩子年齡小,勞動目的性不強,往往把勞動與游戲相混淆??赏ㄟ^游戲來提高孩子勞動的興趣。

另外,勞動內(nèi)容要適合孩子的年齡特點,不能太復雜,以自我服務為主;時間也不能太長,否則會使孩子過度疲勞,影響勞動效果,甚至產(chǎn)生厭惡勞動的情緒。

7、勞動要有具體的分工。對勞動要進行具體分工,明確各自的任務,還應提倡協(xié)作。

8、適時地進行表揚。當孩子認真地做完一件家務事,要及時地給以肯定,最好的方法是讓欣賞孩子的勞動成果,使他產(chǎn)生自豪感,或親切的擁抱,夸-聲真能干。

通過這次勞動教育的實踐活動了解到,大家普遍認為勞動教育應該從小培養(yǎng),從小養(yǎng)成一個好的習慣才是根本,當然,勞動教育是一個持續(xù)的教育過程,講究德智體美勞全面發(fā)展。勞動教育,是孩子全面成長不可缺少的一部分,做勞動教育是為了讓青少年懂得,幸福生活建來源于辛勤勞動。但可惜的是,勞動教育已經(jīng)了最容易被忽視的教育,勞動與技術(shù)課程經(jīng)常被占用,師資、場地、經(jīng)費缺乏,勞動教育無計劃、無考核;有的把勞動當懲罰手段,勞動多教育少,忽視勞動觀念和勞動習慣培養(yǎng)。

近日,中共中央、國務院發(fā)布《關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育的意見》,把勞動教育的重要性提升到了新高度。各級各地教育部門和學校要加大對勞動教育的重視力度,而當務之急是要思考和研究如何讓勞動教育落地生根、開花結(jié)果,在全社會營造關(guān)心支持勞動教育的良好氛圍。

勞動教育要落地生根,必須轉(zhuǎn)變觀念和評價機制。落實勞動教育,應該把學生勞動課程學習、勞動實踐鍛煉、創(chuàng)新性勞動成果以及勞動習慣養(yǎng)成、勞動品質(zhì)形成,納入全面的考核評價內(nèi)容,以充分調(diào)動中小學校重視勞動教育、踐行勞動教育的積極性,激發(fā)學生參與勞動、熱愛勞動的主動性和能動性。五育本應并重,要真正夯實勞動教育,必須改變目前對教育"唯分數(shù)”的社會需求,將“育人”作為教育的根本使命,把勞育作為樹德、增智、強體、育美、悅心的重要手段,讓勞動教育成為孩子的"成長營養(yǎng)”、終身受益的法寶、撬動幸福人生的強而有力的支點。

作為一名大學生,我認為大學生是勞動教育中的不可或缺的一個群體。大學生也需要通過勞動教育不斷完善自己,其作為直接面向勞動、直接對接職業(yè)的勞動后備軍,比中小學生更迫切地需要帶著全面系統(tǒng)的勞動素養(yǎng)走上工作崗位。勞動教育可以使我們更加了解社會,提升我們的修身,樹立服務社會的思想與意識,從而為祖國的建設(shè)和發(fā)展貢獻一份自己的力量。大力推進勞動教育,對個體來說有利于形成正確的價值觀念、樹立正確的勞動觀念和勞動態(tài)度;對于社會來說,全社會都應該尊敬勞動模范,弘揚勞動模范精神。讓誠實勞動、勤勉工作成為社會的好風氣;對于國家來說,一個健康向上的民族,就應該鼓勵勞動、鼓勵就業(yè)、鼓勵靠自己的努力養(yǎng)活家庭,服務社會,貢獻國家。

勞動教育要落地生根,必須力求家校協(xié)同跟進。落實勞動教育除了學校精心構(gòu)建勞動課程體系,有效開展勞動教育實踐活動、充分發(fā)揮勞動教育的主陣地作用外,還應該把家校協(xié)同共育作為突破口,鼓勵家長成為勞動教育的指導者、參與者和同行者。家庭是孩子接受教育的第一所學校,也是實施勞動教育的重要場所和起錨地。家長是孩子的第一任老師,更是孩子勞動啟蒙教育的主導者和首席老師。家長一方面要通過日常生活的言傳身教、潛移默化,引導孩子扣好勞動教育的第一-??圩?。另-方面要把家庭勞動日?;?,有意識地安排孩子洗碗洗衣、掃地擦窗、淘菜做飯、疊被鋪床、整理衣櫥,讓孩子有更多“童稚攜壺漿”的勞動實踐,讓家庭發(fā)揮出勞動教育基地的最大化作用。特別是目前孩子宅家抗疫,在居家學習的同時,更應該讓孩子在更多的家務出力流汗,接受鍛煉、磨煉意志,學習勞動技能,增強勞動意識,樹立正確的勞動價值觀。

勞動教育實施總結(jié)篇十九

1、培養(yǎng)熱愛生活,熱愛進行家務勞動的生活態(tài)度。

2、學會整理房間的方法,掌握相關(guān)家務技能。

3、初步培養(yǎng)對家庭的責任感,養(yǎng)成良好的生活習慣。

教師準備:多媒體課件、布置整理房間的道具。(如:衣柜、各類服裝、書架、各類圖書、生活用品等。)學生準備:每人準備一件衣服;每人準備一個書包;注意桌椅擺放,留出較大的活動空間。

一、創(chuàng)設(shè)情境,激趣導入

2、播放兩段家庭生活錄像:一段是玲玲的家,突出干凈整潔;另一段是東東的家,物品擺放雜亂無章。

3、請學生談一談看到這樣兩個完全不同的環(huán)境,心里有怎樣的感受。如果被邀請去做客,客人會有怎樣的感覺。

二、情境體驗,練習整理

1、參與實踐,掌握分類整理方法。

(教師在課前準備好模擬練習用的物品,如:書柜、衣柜、服裝、生活用品等,擺放在教室一側(cè)。)

(1)請學生幫東東整理雜物。

a、思考討論:怎樣才能整理得又快又好呢?從討論中明確整理物品時應先分類。

b、請6名同學到前面來動手分類整理,全班給予評價。

(2)師生共同回顧,總結(jié)出正確的整理物品的方法。

2、模擬現(xiàn)場,整理房間。

(1)分別討論整理書柜、衣物、雜物時的具體方法和注意事項,引導學生明確在整理物品時要堅持"物品擺放要方便合理"的原則。

a、雜物可以放到整理箱中。

b、整理書柜可以按照書的類別、大小、常用與不常用等標準進行擺放。

c、整理衣柜時,要考慮哪些衣服適合掛起來,哪些衣服適合疊平整。并請一名學生進行疊衣服示范,再開展全班疊衣服比賽。

(2)學生分3組,分別進行整理書柜、衣柜和雜物的體驗活動,并在體驗過后進行適當?shù)脑u價。

3、回憶父母做家務的情境,感受父母的忙碌。

利用課件,展示幾組父母每天辛勤做家務的圖片,結(jié)合剛才的體驗活動談談自己的感受。

1、交流生活技能,學習疊被子的方法。

(1)全班交流:你在家自己疊被子嗎?你是怎么疊的?

教師請會疊的學生現(xiàn)場演示,并隨機給予指導。

(如班里沒有會疊的學生,可請他們觀看疊被子錄像,學習正確疊被子的方法。)

(2)學生動手實踐,學疊被子。 學生以毛巾當被子,以小組為單位練習疊,然后在小組內(nèi)進行評價。

2、開展整理書包競賽活動。

過渡:同學們,整理書包是每天都要做的事,哪些同學自己會整理書包呢?

(1)開展整理書包競賽,評出優(yōu)勝個人。

(2)請獲勝的學生介紹整理書包的經(jīng)驗方法:教師隨機點撥,引導歸納出看課程表整理書包的方法。

四、暢談收獲、知情達意

1、說一說在生活中我們做的哪些事也是在整理?談一談學習這節(jié)課的收獲。

2、結(jié)束語:大家說得真好,每個人都有各自不同的收獲。雖說整理是件小事,可要天天堅持自己整理也不容易,相信同學們會克服困難,主動分擔家務,讓父母少操心,用自己的方式去回報父母之愛!

勞動教育實施總結(jié)篇二十

為貫徹落實中共中央、國務院關(guān)于全面加強新時代大中小學勞動教育有關(guān)文件精神,構(gòu)建德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,制定本實施方案。

一、主要目標

(一)總體目標。促進學生形成良好的勞動習慣、勞動品質(zhì)和積極的勞動態(tài)度、勞動精神,明白“生活靠勞動創(chuàng)造,人生也靠勞動創(chuàng)造”的道理,培養(yǎng)勤奮學習、自覺勞動、勇于創(chuàng)造的精神和勞動實踐能力,理解和形成馬克思主義勞動觀。

(二)具體目標。用3年左右時間統(tǒng)籌資源,推動建立課程完善、資源豐富、模式多樣、機制健全的勞動教育體系,形成普遍重視勞動教育的氛圍。重點打造1所本科高校教學實驗農(nóng)場、10個職業(yè)院校實習實訓基地;遴選10個勞動教育示范縣(市、區(qū)),遴選立項100個省級勞動教育實踐基地、300所省級勞動教育項目試點學校,以點帶面,實現(xiàn)“校校有場地、縣縣有基地”,帶動全省大中小學勞動教育深入開展。

二、實施途徑

(三)在課程教學中融入勞動教育。

發(fā)揮學校在勞動教育中的主導作用。幼兒園階段要在生活中注重培養(yǎng)幼兒生活自理能力,鼓勵幼兒承擔力所能及的勞動任務。義務教育階段要將勞動與技術(shù)、信息技術(shù)課程以及綜合實踐活動課程作為勞動實踐教育的重要渠道,充分結(jié)合當?shù)刭Y源開發(fā)開設(shè)家政、烹飪、手工、園藝、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)藝術(shù)特色等勞動實踐類拓展課程。普通高中應結(jié)合當?shù)禺a(chǎn)業(yè)和學生需求,開發(fā)豐富的職業(yè)技能類選修課程。職業(yè)院校應結(jié)合學生專業(yè)特點及當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,以實習實訓課為主要載體開展勞動教育,在跟崗實習、頂崗實習、生產(chǎn)實習、工業(yè)勞動、志愿者服務、社會實踐中加強生產(chǎn)勞動、服務性勞動能力的培養(yǎng)。普通高校要結(jié)合學校自身培養(yǎng)定位,根據(jù)學科專業(yè)特點,將大學生專業(yè)實習實踐活動與勞動教育結(jié)合起來,服務社會,不斷推進勞動教育實踐基礎(chǔ)上的理論創(chuàng)新;修訂人才培養(yǎng)方案,明確勞動教育培養(yǎng)目標,設(shè)置勞動教育必修課程,結(jié)合學科專業(yè)課程特色,融專業(yè)教育、生產(chǎn)勞動教育、日常生活勞動教育、公益勞動和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育于一體。探索實施勞動實踐教育,可邀請農(nóng)技人員、農(nóng)業(yè)種植能手等到學校面對面、手把手傳授農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識和技能。鼓勵有條件的學校開設(shè)創(chuàng)客空間,引導學生以項目學習的方式,進行創(chuàng)意制造實踐。

(四)在校內(nèi)活動中嵌入勞動教育。

在學校日常運行中滲透勞動教育。設(shè)立宿舍管理、食堂幫廚、快遞收發(fā)、校園綠化等勤工助學崗,引導學生走進勞動一線。積極組織學生參與校園衛(wèi)生保潔和綠化美化,把學校草地、花壇、食堂、餐廳、宿舍、文體設(shè)施等作為學生接受勞動實踐的場所,明確學生承擔力所能及的學校日常管理、清潔衛(wèi)生事務,參與校園綠化管理、文體設(shè)施清潔、學生宿舍整理、食堂餐廳保潔、餐具清洗等。有條件的學校可開辟“校園農(nóng)場”,設(shè)立校本勞動技能培訓基地或“田園課堂”,適當開展種養(yǎng)勞動實踐。結(jié)合植樹節(jié)、學雷鋒紀念日、五一勞動節(jié)、農(nóng)民豐收節(jié)、志愿者日等,組織學生開展與勞動實踐有關(guān)的活動,或到“校農(nóng)結(jié)合”基地開展勞動實踐。高校應當設(shè)置勞動實踐月或?qū)嵺`周,在實訓實踐中積極開展勞動教育,明確學分計算方式。各級各類學校要廣泛組織以勞動教育為主題的班團隊會、勞模報告會、手工勞技展演,提高學生勞動意識。

(五)在家庭生活中強化勞動教育。

發(fā)揮家庭在勞動教育中的基礎(chǔ)作用。家長要引導和鼓勵孩子主動承擔家務勞動,教育孩子自己的事情自己做,家里的事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風,參與孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。幼兒園要引導幼兒掌握自主穿衣、吃飯、如廁、收拾玩具等基本生活自理能力,協(xié)助家長完成擇菜、澆花、擺放碗筷等簡單的家務勞動。中小學可根據(jù)各年齡階段學生特點,安排學生適量的勞動家庭作業(yè),保障中小學1至2年級家庭勞動實踐每周不少于2小時,其他年級不少于3小時。職業(yè)院校和普通高等學校要明確學生生活中的勞動事項和時間,納入學生日常管理工作。勞動家庭作業(yè)以鼓勵學生在家庭中立足自己的事自己做,并適當幫助父母或其他長輩分擔一些力所能及的家務勞動為主。小學低年級學生家務勞動以整理內(nèi)務為主。小學中高年級學生和中學生以內(nèi)務整理、洗菜、煮飯、炒菜、洗碗、洗衣、家庭衛(wèi)生保潔、購物、器具修理等日常家務勞動為主。中小學生每學年有針對性地學會1至2項生活技能。學生參加家務勞動和掌握生活技能的情況要按年度計入學生綜合素質(zhì)檔案。密切家校聯(lián)系,轉(zhuǎn)變家長觀念,讓家長成為孩子家務勞動的指導者和協(xié)助者,形成勞動教育合力。

(六)在社會實踐中拓展勞動教育。

將社會實踐納入學校的教學工作計劃,小學、初中、高中每個學段都要安排一定時間的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、工業(yè)體驗、商業(yè)和服務業(yè)實習等勞動實踐。小學高年級以上校外勞動每學年不少于1次;高校結(jié)合專業(yè)實習實踐開展校外勞動每學期不少于1次。中小學每學年設(shè)立“千村萬戶”勞動實踐月或勞動體驗周,讓學生利用寒暑假走進田間地頭與農(nóng)民一起勞動。充分利用勞動實踐教育基地、素質(zhì)教育基地以及其他社會資源,結(jié)合團隊日活動和社會實踐活動,加強城鄉(xiāng)學生交流,組織學生學工學農(nóng)。在教師的指導下,讓學生走出教室,參與社會實踐,如公益活動、志愿服務、勤工儉學、職業(yè)體驗活動等。普通高校和職業(yè)院校要立足自身的辦學定位,結(jié)合鄉(xiāng)村振興、中國制造2025等國家重大戰(zhàn)略以及大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的需要,積極探索適應當前環(huán)境和條件的勞動教育內(nèi)容和方式;發(fā)揮學生專業(yè)特長,以勞動互助和服務社會的方式,設(shè)立促進學生勞動情感養(yǎng)成、勞動能力提升的系列勞動教育品牌引領(lǐng)項目。

三、基本要求

(七)統(tǒng)籌課程設(shè)置。

義務教育階段1至4年級學生每學期分別至少完成1個主題活動,5至9年級學生每學期分別至少完成2個主題活動。普通高中一年級開展學生發(fā)展指導教育,二年級和三年級上學期開展社會實踐、研究性學習等主題活動,每個主題活動要盡可能兼顧多種活動方式,整合實施。普通高校應圍繞或依托專業(yè)實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、社會實踐等開展各種勞動教育活動。職業(yè)院校應以實習實訓課為主要載體開展勞動精神、勞模精神、工匠精神等專題勞動教育。

(八)統(tǒng)籌課時安排。

中小學勞動教育必修課每周不少于1課時。綜合實踐活動課程總課時中,安排一半以上時間采取社會服務、設(shè)計制作、職業(yè)體驗等方式開展勞動實踐活動。職業(yè)院校專題勞動教育必修課不少于16學時。普通高等學??稍谝延姓n程中設(shè)立勞動教育模塊,也可以專門開設(shè)勞動教育必修課,本科階段不少于32學時。在保證課時總數(shù)的前提下,根據(jù)實際需要,分散或集中安排課時,相關(guān)專題活動可以與地方課程、學校課程融合實施。小學三年級以上可設(shè)勞動日,每月1次;也可設(shè)勞動周,每學年1次。

(九)統(tǒng)籌專業(yè)融合。

堅持與各學科教育教學融合推進,積極推進跨學科實踐教育,結(jié)合學校發(fā)展特色和課程建設(shè)計劃,對綜合實踐活動主題進行組合、優(yōu)化和再開發(fā),建構(gòu)具有地域及學校特色的綜合實踐活動項目。中小學要加大對學生勞動觀念和態(tài)度培養(yǎng),動手操作和勞動技能訓練。職業(yè)院校要結(jié)合專業(yè)人才培養(yǎng),圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè),注重培養(yǎng)“干一行愛一行”的敬業(yè)精神和“精益求精”的工匠精神。普通高校要將勞動教育與專業(yè)學習、專業(yè)實驗、生產(chǎn)實習、工程實訓、畢業(yè)設(shè)計、社會實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、田野調(diào)查等有機結(jié)合起來。

(十)統(tǒng)籌成果呈現(xiàn)。

義務教育階段小學學生每學年完成1次社會服務和1種職業(yè)體驗活動,參加力所能及的家務勞動和集體勞動,鼓勵高年級學生在教師的指導下完成1份考察探究方面的成果或作品,積極參加家務勞動和公益勞動;初中學生每學年要在教師的指導下完成至少2份較完整的考察探究方面的成果或勞動技術(shù)作品,完成至少2次社會服務和2種職業(yè)體驗活動,積極進行家務勞動和公益勞動。高一年級學生結(jié)合學生發(fā)展指導開展職業(yè)體驗;高二、高三年級學生須自主(或合作)完成完整的課題研究報告或項目設(shè)計方案;高中三年期間,學生須參加至少1次志愿服務,并有完整的活動成果報告(或記錄),選擇至少一門專題教育內(nèi)容,納入綜合素質(zhì)評價。普通高校學生必須完成至少2次社會勞動教育活動。職業(yè)院校學生跟崗實習和頂崗實習的考核結(jié)果計入學生學業(yè)成績。

四、保障措施

(十一)加強統(tǒng)籌領(lǐng)導。

縣級以上黨委、政府要加強對勞動教育的領(lǐng)導,明確勞動教育責任主體和責任部門。加強縣級統(tǒng)籌,支持學校組織學生參加力所能及的生產(chǎn)勞動、參與型服務性勞動,確保勞動教育的時間、師資、經(jīng)費、場地、設(shè)備等落實到位。加強校內(nèi)統(tǒng)籌,既要發(fā)揮班主任、任課教師的積極性,也要發(fā)揮共青團、少先隊、學生會、學生社團的作用。加強校外協(xié)調(diào),積極借助家庭、社會,特別是工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織以及各類公益基金會、社會福利組織等力量,為學生參加志愿服務、開展公益勞動、參與社會治理提供機會和平臺。加大宣傳力度,引導家長配合支持學校開展勞動教育,大力弘揚勞動光榮、創(chuàng)造偉大的主旋律,努力營造全社會關(guān)心和支持勞動教育的良好氛圍。

(十二)加強經(jīng)費投入。

各市(州)、縣(市、區(qū))要統(tǒng)籌中央補助資金、省級相關(guān)專項資金和自有財力,以及通過接受社會捐贈等多種形式籌措資金,加快建設(shè)校內(nèi)勞動教育場所和校外勞動教育實踐基地,建立學校勞動教育器材、耗材補充機制。學??砂凑找?guī)定統(tǒng)籌安排公用經(jīng)費等資金開展勞動教育。各地要將勞動教育服務納入政府購買服務目錄,并由主管部門在部門的購買服務目錄中進行細化,加大政府購買服務力度,促進社會力量提供更優(yōu)質(zhì)的勞動教育服務。

(十三)加強師資建設(shè)。

采取有效措施,保障學校勞動課教師在工資待遇、績效考核、職稱評聘、評優(yōu)選先、專業(yè)發(fā)展等方面的待遇。多渠道多舉措加強勞動實踐教育基地師資隊伍建設(shè),根據(jù)勞動實踐教育基地的規(guī)模和特點,配備專兼職結(jié)合的勞動教育師資隊伍。支持普通中小學、普通高等學校與職業(yè)院校建立師資交流機制,充分發(fā)揮職業(yè)院校教師的專業(yè)優(yōu)勢,承擔普通學校勞動教育教學任務。建立勞動課教師特聘制度,聘請能工巧匠、專業(yè)技術(shù)人員、勞動模范、有一技之長的學生家長等擔任勞動教育兼職教師。加強對勞動教育教師的專業(yè)培訓,配備專兼職教研員,組織經(jīng)常性的教研活動,開展教學競賽,不斷提高勞動教育教學質(zhì)量。

(十四)加強資源開發(fā)。

各地要把勞動實踐教育基地建設(shè)納入“十四五”教育發(fā)展規(guī)劃,積極創(chuàng)造條件,因地因校制宜,扎根本土,充分挖掘、運用所在區(qū)域自然、經(jīng)濟、文化等方面的資源,結(jié)合當?shù)厣a(chǎn)實際和社區(qū)建設(shè)需要,加強勞動實踐教育場地或?qū)嵺`基地建設(shè)。依托“校農(nóng)結(jié)合”生產(chǎn)基地打造一批勞動教育教學實踐基地,積極開展具有區(qū)域特色和學校特點的勞動體驗教育。通過自建或利用社會資源,建立以生存體驗、素質(zhì)拓展、科學實踐、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等為主要內(nèi)容的規(guī)模適當、富有特色、功能完備的勞動教育基地、勞動技術(shù)實踐教室,滿足勞動教育需要。農(nóng)村地區(qū)要積極爭取當?shù)卣陀嘘P(guān)部門支持,確認一批土地、山林、草場等作為學農(nóng)實踐基地,確認一批廠礦企業(yè)作為學工實踐基地,認定一批城鄉(xiāng)社區(qū)、福利院、醫(yī)院、博物館、科技館、圖書館等事業(yè)單位、社會機構(gòu)、公共場所作為服務性勞動基地。城鎮(zhèn)地區(qū)要統(tǒng)籌建立勞動教育實踐基地,或利用現(xiàn)有青少年校外活動場所、青少年宮和示范性綜合實踐基地開展勞動實踐教育。涉農(nóng)涉工高校、職業(yè)院校要優(yōu)化教學實驗農(nóng)場和教學實訓中心教育教學功能,向全省大中小學開設(shè)勞動體驗營。啟動省級勞動實踐教育和高校實驗區(qū)創(chuàng)建工作。

(十五)加強安全保障。

以縣為單位建立完善勞動教育安全管理制度,強化勞動安全教育,著力提高學生安全勞動意識。強化勞動實踐活動安全風險評估,完善風險防控措施。依據(jù)學生身心發(fā)育情況,科學合理安排勞動實踐活動。貫徹落實《貴州省學校學生人身傷害事故預防與處理條例》,支持各地各學校依法妥善處理學生人身傷害事故糾紛。完善校方責任險和無過失責任險,探索開發(fā)與學生勞動安全密切相關(guān)的保險產(chǎn)品,發(fā)揮保險在化解學校安全風險方面的積極作用。

(十六)加強督導檢查。

各級教育督導部門要開展勞動教育督導,對市(州)、縣級政府和有關(guān)部門保障勞動教育情況進行督導,將學校勞動教育實施情況納入中小學責任督學掛牌督導內(nèi)容,并建立長效機制。學校要建立學生勞動教育評價制度,將學生參加勞動實踐次數(shù)、勞動實踐態(tài)度、實際操作、勞動實踐成果等具體勞動實踐情況和相關(guān)事實材料記入學生綜合素質(zhì)檔案。

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