機關(guān)保密工作匯報材料（專業(yè)18篇）

在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該先明確總結(jié)的目的與意義，以便更好地完成總結(jié)的任務(wù)。如何提升自己的領(lǐng)導力，成為一個優(yōu)秀的領(lǐng)導者？高效閱讀的技巧是成功學習的重要組成部分。

機關(guān)保密工作匯報材料篇一

牢固樹立“抓基層，打基礎(chǔ)”的思想，把加強基層班子、抓好黨員教育管理、完善支部工作制度作為機關(guān)黨組織建設(shè)的重點。一是加強支部班子建設(shè)。我們把選好支部書記、配強專職黨務(wù)干部作為增強基層黨組織戰(zhàn)斗力的主要環(huán)節(jié)來抓，根據(jù)工作需要，總支書記、支委及各支部書記、支委定期學習政治理論和業(yè)務(wù)知識，增強了工作能力。二是規(guī)范機關(guān)黨組織工作制度。堅持落實“一崗雙責”制，健全黨員目標管理、“三會一課”、民-主生活會、民-主評議黨員工作、黨費收繳等多項制度。按要求實施了“黨務(wù)公開”制度，將組織部黨員獎勵、黨費收繳、黨員發(fā)展等項工作按時公開，自覺接受部內(nèi)全體黨員的監(jiān)督。三是抓好黨員隊伍建設(shè)。理順了部內(nèi)相關(guān)同志的組織關(guān)系，將長期在部內(nèi)工作，但組織關(guān)系不在部內(nèi)的8名同志，進行了組織關(guān)系轉(zhuǎn)入;將借調(diào)到外單位組織關(guān)系仍在部內(nèi)的2名同志，進行了組織關(guān)系轉(zhuǎn)出，為部內(nèi)黨員隊伍注入了新的活力。

二、健全制度，機關(guān)黨建工作機制逐步完善

一是學習機制。按照建設(shè)“學習型”機關(guān)的要求，健全和規(guī)范了組織部部務(wù)會學習、周五學習日、支部集中學習等項學習制度，同時采取自學、集中研討交流和聘請專家輔導等形式，增強全體黨員學習的針對性。同時指導各支部也制定了相應(yīng)的學習制度。二是工作機制。堅持月例會制度，每月組織各支部書記召開工作例會，研究、討論、安排部署機關(guān)黨建工作，明確任務(wù)，責任到人，形成黨委管黨建，書記抓黨建，一級抓一級，層層抓落實的領(lǐng)導機制。三是激勵機制。組織部把機關(guān)黨建工作納入全局工作，與組織工作和其他業(yè)務(wù)工作一并安排，一并部署，要求做到“兩不誤”、“兩促進”，年終進行考核，把總支、支部成員抓黨建的成效作為評優(yōu)的重要依據(jù)。

三、找準切入，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮

1、積極參與先教活動。在今年開展的保持共-產(chǎn)-黨員先進性教育活動中，組織部既是全縣先教活動的組織者、實施者，又是第一批參教單位，黨總支充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，成功組織了多項活動，推動了部內(nèi)先教活動的扎實開展，做到了“兩不誤，兩促進”。一是在學習動員階段。黨總支組織全體黨員認真學習了必讀篇目，播放了電教光盤，同時，分別就“十個是否提高、十個是否解決”、“我為先教獻一策，立足本職怎么做”等內(nèi)容進行了討論活動。為增強學習效果，組織全體黨員赴xx進行觀學習，重溫了入黨誓詞，接受了革命傳統(tǒng)教育。二是分析評議階段。會，黨總支書記、支部書記對全體黨員的黨性分析材料進行了嚴格審閱、認真把關(guān)。在此基礎(chǔ)上，以支部為單位召開了民-主生活會，幫助黨員查擺問題，制定整改措施，并對全體黨員提出了實事求是、客觀公正的評議意見。三是在整改提高階段。黨總支組織了三項活動：向祁愛群同志學習活動;強、轉(zhuǎn)、樹活動;組工干部大調(diào)研活動。并以這三項活動為統(tǒng)纜，對部內(nèi)查擺出的10個方面問題落實了“四明確”要求，進行了扎實整改。在先教活動結(jié)束后群眾滿意度測評活動中群眾滿意率為100%。

2、積極活躍機關(guān)氛圍。深化“愉快工作法”，活躍了機關(guān)氣氛，主要是開展了四項活動：一是開展了向組織說句心里話活動，以支部為單位召開生活會，開展談心交心，創(chuàng)造機會，使組工干部將工作、生活等方面遇到的困難，及時向組織反潰二是開展班子成員談心活動，由班子成員對分管科室干部進行了思想交流，及時消除干部的思想障礙，原創(chuàng)文秘材料，網(wǎng)。不讓一名組工干部有心理壓力。三是開展了豐富多采的文體活動，部黨總支成立了組織部籃球代表隊，多次參加縣內(nèi)比賽，既鍛煉了身體，又增進了團結(jié)。四是開展蔬菜種植活動，規(guī)劃部內(nèi)閑置空地，劃分責任田，分包到各科室。各科室自主選擇蔬菜品種，開展蔬菜種植競賽，既綠化美化了環(huán)境，又給組工干部提供了換腦筋的場所。

四、下步打算

1、強化理論武裝，進一步加強思想政治工作。健全學習制度并建立保障機制，促進理論學習不斷深入。注重方法創(chuàng)新，做細做實思想政治工作，根據(jù)每個階段、每個時期機關(guān)思想政治工作的熱點、難點、薄弱點，采取具體舉措，如思想分析會、支部專題活動、逐級談心等，加強機關(guān)干部思想政治工作。

2、繼續(xù)抓好黨員隊伍建設(shè)。積極做好部內(nèi)發(fā)展黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，壯大組織隊伍。將組織關(guān)系轉(zhuǎn)入部內(nèi)的一名預(yù)備黨員進行組織考察，按程序轉(zhuǎn)正;對一名調(diào)入組織部的非黨員干部進行重點培養(yǎng)，擬發(fā)展成為入黨積極分子。

3、積極抓好自身建設(shè)。主要是建設(shè)“四型”組工干部隊伍，一是緊密協(xié)作，建設(shè)和-諧型隊伍;二是改善工作方法，建設(shè)效能型隊伍;三是加強學習培訓，建設(shè)素質(zhì)型隊伍;四是無私奉獻，建設(shè)服務(wù)型隊伍。今年，縣委提出，各單位都要提質(zhì)、提速、提效，組織部要堅持“雙提一?！保刺豳|(zhì)、提速，保證旺盛的工作狀態(tài)，為全縣各機關(guān)做出表率，真正樹立組織部“黨員之家，干部之家，知識分子之家”的良好形象。

4、創(chuàng)新載體，增強凝聚力。加強對6個支部的業(yè)務(wù)指導，并積極組織一些健康的文體活動，增進友誼，促進工作。

機關(guān)保密工作匯報材料篇二

在市保密委員會和經(jīng)貿(mào)口保密工作小組的領(lǐng)導下，我集團的保密工作緊緊圍繞黨的大政方針，根據(jù)集團工作實際，不斷增加保密工作意識，強化對保密工作管理，落實了保密工作的一系列責任，取得了一定的成績，收到了一定的效果。現(xiàn)將我集團近年以來保密工作匯報如下：

1、認真貫徹執(zhí)行保密工作的相關(guān)政策和法規(guī)。在市委出臺的《關(guān)于加強和改進全市保密工作意見》下發(fā)以后，我們通過各種形式組織學習和落實，集團的班子成員帶頭學習，簽訂了《黨政領(lǐng)導干部履行保密工作責任書》，并對履行保密工作責任制情況進行自我考核。還多次在有關(guān)會議上組織基層同志學習保密工作的政策和法規(guī)，各單位在中心組學習時經(jīng)常結(jié)合企業(yè)實際，認真進行討論、分析，尋找差距，針對問題抓好保密工作。集團還利用各種宣傳陣地廣泛宣傳保密工作的重要意義，利國煤礦、劉東煤礦、昭陽煤礦能利用板報、畫廊等形式進行宣傳發(fā)動，活動搞得有聲有色，從而統(tǒng)一了各級管理人員對保密工作重要性的認識。同時，積極組織和參加上級保密部門組織的保密工作培訓學習，不斷提高涉密人員的保密知識和技能，從而增強了工作的水準。

2、建立和健全保密工作的組織機構(gòu)。集團和各單位都成立了保密委員會或保密工作領(lǐng)導小組，明確分管領(lǐng)導和職能部門，大多數(shù)單位都明確由辦公室負責此項工作。全集團已形成了集團主要負責人分管抓、辦公室具體抓，各部門負責人協(xié)同抓的管理網(wǎng)絡(luò)。每個年度還專門召開一至兩次保密工作專題會議，集團還組織對保密工作的專項檢查，使保密工作有布置、有落實、有檢查。

3、制定和完善一系列保密工作制度。根據(jù)我們集團的實際狀況，我們在每年年初都要對保密制度進行一次完善，如檔案、資料、文件傳閱、圖紙、會議等都有明確的保密規(guī)定和措施，要害場所有專人值班管理，保衛(wèi)人員正常進行夜間巡查，分管領(lǐng)導定期或不定期對重點崗位的保密工作進行抽查等等，收到了較好的效果。

4、為保密部門創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。集團及相關(guān)單位，無論是在資金緊張還是不緊張的情況下，都能為涉密部門和崗位配備必備的防盜門、文件柜等設(shè)施，還購置了電腦、激光打印機、復印機、空調(diào)機等設(shè)備，不斷地為保密工作創(chuàng)造了良好、舒適的`環(huán)境。

5、對保密工作中的薄弱環(huán)節(jié)做到提前防范。我們曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)集團和所屬單位兩級機關(guān)工作人員使用過的材料底稿、廢紙容易成為泄密的源頭。為此，集團專門發(fā)文，要求對廢舊稿紙、材料等集中統(tǒng)一銷毀。集團機關(guān)專門成立了微機室，對各部門的微機進行統(tǒng)管，明確專人負責，既有利于資源共享，又提高了保密水平，收到了很好的效果。

隨著我集團的改革改制步伐的加快，保密工作的成績也相應(yīng)的提高，今后我們還要迎來更快的發(fā)展，我們決心再接再厲，積極努力，扎實工作，按照市委《意見》精神和上級保密部門的要求，力爭把我集團的保密工作搞出水平、搞出特色來，使保密工作真正為經(jīng)濟建設(shè)和集團的發(fā)展壯大作出更多、更好的貢獻。

機關(guān)保密工作匯報材料篇三

為指導突出抓好思想政治建設(shè)、機關(guān)黨的組織建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，圍繞發(fā)展大局，發(fā)揮黨的政治核心作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做了一定工作，現(xiàn)今年機關(guān)黨建工作情況總結(jié)如下：

將學習實踐科學發(fā)展觀活動作為今年黨建工作的頭等大事抓實抓好。以全局中層以上黨員領(lǐng)導干部重點;抓好與全年財政工作任務(wù)有機結(jié)合，與機關(guān)黨建工作結(jié)合起來，組織廣大財政干部職工深入學習實踐科學發(fā)展觀，堅持解放思想，堅持突出實踐特色，堅持貫徹群眾路線，堅持正面教育為主，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題以及群眾反映強烈的突出問題，著力構(gòu)建有利于科學發(fā)展的財政體制機制，不斷提高領(lǐng)導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力，使財政改革與發(fā)展更加符合科學發(fā)展觀的要求，確保黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠。通過扎實實施學習實踐活動，達到了提高思想認識，解決突出問題，創(chuàng)新工作機制，促進科學發(fā)展的目標。

1、加強思想政治工作，努力建設(shè)和諧機關(guān)。發(fā)揮思想政治工作作用，增強思想政治工作的針對性和實效性，制定了談心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平臺，全面分三個層次展開了談話談心活動，即“二把手”與副職開展談話談心活動，副職與分管科室負責開展談話談心活動，科室負責人與科室人員開展談話談心活動。努力營造政通人和的良好氛圍，促進各項工作順利開展。深化教育，強化效果，提高黨員素質(zhì)。以學習實踐科學發(fā)展觀為契機，加強黨員思想政治教育，提高黨員素質(zhì)，增強政治敏銳性。認真分析思考新形勢下面臨的矛盾和問題，研究制定破題攻堅的措施和辦法，推動建設(shè)事業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展。

2、加強機關(guān)理論學習，開展創(chuàng)建學習型機關(guān)活動。建立完善黨員干部在職自學和集中學習制度，加強督學、評學、述學。支部做到學習有計劃、有內(nèi)容、有討論、有記錄。積極參加市直機關(guān)工委組織的培訓。按要求組織黨員學習“三本書”，認真撰寫讀書筆記，對原著重點篇目要進行討論。創(chuàng)新學習方式，舉辦了商務(wù)專題講座。深入企業(yè)開展調(diào)研活動，認真撰寫調(diào)研報告。

3、積極組織機關(guān)黨員參加“雙聯(lián)雙幫”活動。積極組織22名機關(guān)中層黨員干部開展與國光村黨員干部結(jié)對幫扶活動。探索組織生活新形式，積極組織開展“三進農(nóng)戶”活動，深化對口幫扶、結(jié)對共建等工作，加強工作互動。2010年5月組織機關(guān)黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了3戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金1000多元。

1、建立健全機關(guān)黨組織建設(shè)。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和市委[2010]08號文件精神，堅持把科學發(fā)展觀貫穿機關(guān)黨組織建全過程，建立健全機關(guān)黨委和機關(guān)黨支部組織，規(guī)范機關(guān)黨委和黨支部工作;完成了機關(guān)黨委組建和黨支部組建工作;制定了局機關(guān)黨建工作責任制，明確局黨組、機關(guān)黨委、黨支部的黨建工作職責，實行機關(guān)黨建目標管理;開展了黨支部工作交流。推進機關(guān)黨內(nèi)民主建設(shè)，推進黨務(wù)公開，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務(wù)。

2、建立健全黨支部目標管理責任制。完善工作機制，明確工作重點。在工作機制上，要落實黨支部目標管理責任制和“一崗雙責”制，支部書記總負責、支委配合、黨小組積極參與的工作機制，抓好責任分工和任務(wù)分解，并明確責任人和完成期限。

3、建立健全發(fā)展黨員工作機制。進一步提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，及時上報黨員花名冊、各類統(tǒng)計報表等相關(guān)表格。

一是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動：將服務(wù)承諾制和爭創(chuàng)優(yōu)秀黨員活動結(jié)合起來，讓黨員在爭先創(chuàng)優(yōu)過程中充分發(fā)揮示范作用。二是深入開展多種形式競賽活動，引導黨員立足崗位作奉獻，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。在機關(guān)黨組織和黨員中組織開展乒乓球競賽活動。開展講黨性重品行作表率活動，引導激勵廣大黨員爭先創(chuàng)優(yōu)系列，更好地為民服務(wù)。結(jié)合學習實踐活動，學先進、找差距、添措施，充分發(fā)揮黨組織和黨員先進性在全市經(jīng)濟發(fā)展中的作用。三是結(jié)合科學發(fā)展觀學習實踐活動，組織開展財政業(yè)務(wù)知識考試活動，開展了調(diào)研研究，學習體會交流活動。

1、切實改進干部作風。堅持“一線工作法”，建立健全長效機制，深入基層和群眾，為企業(yè)排憂解難、辦實事。大力弘揚商務(wù)為民、真抓實干和艱苦奮斗、厲行節(jié)約的作風，抓好調(diào)研和基礎(chǔ)工作，重實際、謀發(fā)展，推動我市經(jīng)濟社會穩(wěn)定較快發(fā)展。

2、推進機關(guān)效能建設(shè)。協(xié)助抓好首問負責制、限時辦結(jié)制、責任追究制等制度的落實，深化規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)。

3、推進黨風廉政建設(shè)。深入貫徹《建立健全懲治和預(yù)防腐朽體系工作規(guī)劃》，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，推進廉政文化進機關(guān)工作，大力開展黨性黨紀黨風教育，引導黨員干部講黨性、重品行、作表率，形成為民、務(wù)實、清廉的作風。

機關(guān)保密工作匯報材料篇四

中共樂清市保密委員會：

貴局于20xx年5月23日對我局保密管理情況進行了檢查，并在保密工作整改通知書(樂密督〔20xx〕22號)中提出存在的問題和處理意見，我局已針對通知書中指出的問題和意見逐一進行整改，現(xiàn)將整改情況報告如下。

我局領(lǐng)導十分重視保密工作，特別是5月23日檢查出涉密計算機存在1條非涉密u盤使用記錄和非涉密計算機存有2個密級文件后，當天下午，局黨組書記、局長項昌林立即召開中層以上干部會議，要求局辦公室和網(wǎng)絡(luò)中心的工作人員，嚴格按照《保密法》和上級有關(guān)保密規(guī)定對涉密計算機、涉密u盤、涉密文件、非涉密計算機等全局各科室所有的'計算機進行檢查，切實做到有錯必改，確保不再出現(xiàn)類似問題。因保密檢查技術(shù)設(shè)備的限制，6月7日，我局邀請保密局技術(shù)人員再次到局相關(guān)科室進行檢查，沒有發(fā)現(xiàn)涉密隱患。6月8日，局主要領(lǐng)導在全體干部職工會議上進行了通報，并組織學習了《日常保密管理須知》，要求各科室負責人對保密工作必須包干負責。

(一)關(guān)于涉密計算機存在1條非涉密u盤使用記錄等問題的整改情況

6月7日，我局聘請了計算機高級技術(shù)人員對涉密計算機的c盤進行了多次格式化。對涉密計算機上的移動存儲介質(zhì)、辦公自動化設(shè)備進行重新安裝，設(shè)置了16位的密碼。并對非涉密u盤按規(guī)定進行處理。對涉密、辦公、信息傳遞等不同用途的移動存儲介質(zhì)進行嚴格區(qū)分，加強動態(tài)管理，杜絕交叉使用。

(二)關(guān)于副局長辦公室非涉密計算上密級文件問題的整改情況

5月23日下午，局辦公室工作人員對副局長辦公室非涉密計算上的密級文件內(nèi)容完全修改后進行刪除，清空回收站，最后用清理軟件進行再清理。隨后，對全局所有的計算機都進行排查清理，均無發(fā)現(xiàn)密級文件。

針對我局保密工作存在的問題，局黨組領(lǐng)導認真學習6月25日市委副書記張亨利同志批示，及時做好整改，切實加強對保密工作的組織領(lǐng)導。確定黨組書記項昌林為局保密工作總負責人，黨組成員楊浩鋒為具體負責人，規(guī)定每月進行一次保密知識的學習和一次保密工作的內(nèi)部檢查，切實提高全體干部職工的保密意識，落實保密工作責任制，杜絕發(fā)生泄密事件。

1.企業(yè)保密自查自評工作匯報

2.2016年機關(guān)單位保密自查工作匯報范文

3.鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密自查自評工作匯報

?

機關(guān)保密工作匯報材料篇五

接到您辦轉(zhuǎn)發(fā)市保密委的《關(guān)于進一步加強涉密文件資料保密管理的通知》xx后，我鎮(zhèn)領(lǐng)導對此十分重視，立即按照文件要求，及時召開相關(guān)會議，對涉密文件資料保密管理工作進行了統(tǒng)一布署。從7月10日至7月18日組織相關(guān)人員對我鎮(zhèn)綜合性保密工作進行了全面自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、加強組織領(lǐng)導，落實工作責任

為進一步落實通知精神，鎮(zhèn)政府成立了以分管領(lǐng)導為組長，相關(guān)部門負責人為成員的保密檢查小組，并召開各部門會議，對此次自查活動的行動方案、教育措施及相關(guān)測評做了統(tǒng)一安排，并要求各部門，尤其是保密要害部門、要害部位要認真組織本部門員工深入學習文件精神，明確由黨政辦公室牽頭，各涉密部門分別按照通知精神認真開展自查活動。

二、認真開展保密工作教育和宣傳

自查中針對重點部門人員情況，組織他們集中學習《保密法》及有關(guān)制度，采取以會代訓的方式，傳達上級保密工作會議精神，學習保密法規(guī)及文件，總結(jié)工作，布置任務(wù)，并就全鎮(zhèn)保密工作的現(xiàn)狀及問題進行研討，探索行之有效的保密工作方法和措施，使大家進一步明確了當前保密工作的重點、難點和工作要求，保密工作意識進一步增強，更加深入地掌握了新形勢下保密工作常識，提高了對保密工作的警覺性。

三、加強保密工作硬件設(shè)施的建設(shè)

開設(shè)專用機房，各部門計算機實行專人管理，設(shè)置專機上國際互聯(lián)網(wǎng)（即外網(wǎng)），與局內(nèi)網(wǎng)完全隔離，并修訂完善了操作、使用、管理互聯(lián)網(wǎng)制度和計算機維修檢查制度，規(guī)范了計算機網(wǎng)絡(luò)管理。對計算機房和重點涉密部位都配置了防范設(shè)施。全面執(zhí)行《國家秘密載體保密管理規(guī)定》，密件文件在收發(fā)、傳閱、使用、保管和清退等各個環(huán)節(jié)做到登記明確、手續(xù)清楚，不擅自擴大知悉范圍。加強計算機信息網(wǎng)絡(luò)保密管理，堅持誰上網(wǎng)誰負責的原則有效地加強了涉密載體的保密管理工作。

四、加強機要文件的管理，堅持雙向登記制度

配備和確定了專（兼）職保密人員，逐步建立完善了保密工作制度。對文件及保密廢資料回收銷毀工作做了具體檢查部署，建立了文件保密廢資料登記銷毀程序。及時登記、傳閱、清理和回交機要文件；對網(wǎng)上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯(lián)網(wǎng)，涉密文件不上網(wǎng)，上網(wǎng)文件不涉密，上網(wǎng)信息有審批有登記；堅持做好定密工作。自查中未發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)事件。

五、重要涉密會議和重大涉密活動的保密管理

在重要涉密業(yè)務(wù)中要求保密工作機構(gòu)進行保密管理和監(jiān)督，及時組織、指導、協(xié)調(diào)開展好本單位的重大事項中的保密工作，建立健全了相關(guān)保密規(guī)章制度。在涉密會議和涉密活動前制定有保密工作預(yù)案，明確專人負責每次會議和活動中的保密工作，按照保密要求對參加人員范圍進行了嚴格控制，并提出明確的保密要求，會議結(jié)束時做到了及時清場，重要會議文件印制、分發(fā)、清退、銷毀等環(huán)節(jié)符合保密要求。

機關(guān)保密工作匯報材料篇六

根據(jù)上級法院關(guān)于開展****檢查的通知要求，我院****領(lǐng)導小組高度重視，及時組織辦公室、檔案、保密以及各部門負責人等有關(guān)人員傳達學習了文件精神，明確了自查的內(nèi)容和標準，并對自查工作進行了統(tǒng)一部署和安排。

各部門根據(jù)自己所負****的職責，對****開展情況進行了全面、認真地自查。在自查的基礎(chǔ)上，我們又先后邀請市中院、區(qū)保密局的有關(guān)領(lǐng)導對我院的****進行指導，我院又進行了認真整改?，F(xiàn)將我院****的有關(guān)情況向各位領(lǐng)導做以匯報：

近來年，我院****在區(qū)委和上級法院的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹《中共中央關(guān)于加強新形勢下****的決定》和上級****會議精神，圍繞審判工作，深入開展保密宣傳教育，積極應(yīng)對新形勢下****面臨的新情況、新問題，確保不發(fā)生失泄密事件，較好地保障服務(wù)了審判工作的開展。為加強對****的領(lǐng)導，我院及時調(diào)整充實了****領(lǐng)導小組，始終是院長任領(lǐng)導小組組長，為第一責任人；辦公室主管領(lǐng)導為副組長，其它相關(guān)業(yè)務(wù)部門負責人為成員；明確了辦公室具體負責****，保密重點部門也指定專人具體負責。同時也明確了各部門的保密職責，按業(yè)務(wù)歸口實行“條塊”管理，使有關(guān)部門負責人不僅要做好審判和隊伍建設(shè)等項本職工作，還要做好相關(guān)的****，克服了審判工作和****“兩張皮”的脫節(jié)現(xiàn)象。在****管理中，領(lǐng)導小組認真履行工作職責，不定期對我院各崗位****進行檢查，把黨組會、院務(wù)會、審委會、印鑒、文印、檔案等項業(yè)務(wù)中****制度落實情況作為檢查重點，院黨組對每次的****檢查情況都要聽取匯報，及時研究解決****中出現(xiàn)的問題。

建立健全保密規(guī)章制度是做好新時期****的重要保障。近年來，我院注重****制度建設(shè)，不斷修訂完善了相關(guān)的****制度。如我們根據(jù)工作的實際需要，先后制訂了《****管理規(guī)定》、《檔案工作人員保密職責》、《關(guān)于歸檔報結(jié)及檔案管理的有關(guān)規(guī)定》、《計算機保密管理規(guī)定》、《文書打印、復印管理規(guī)定》、《文件傳閱、管理、歸檔制度》、《****職責》、《機要文秘人員保密守則及管理辦法》以及保密審查、失泄密報告制度、秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷規(guī)定、秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞等相關(guān)制度。這些制度的建立和完善，一方面是我院加強****的需要，另一方面也使我院****進一步得到規(guī)范化，保密管理工作得到逐步完善。

2、加強了重點部門、要害部位的****。我院將檔案和文秘作為保密的重點部門和部位，高度重視這些部門的****，加強領(lǐng)導，強化責任，制定有具體的管理規(guī)定。同時注重加強保密安全措施，對機要、檔案、財務(wù)、統(tǒng)計等重要部門均安裝了防盜門，給各位干警配備了帶鎖的鐵皮保密柜，對干警所承辦案件的卷宗材料保管情況進行不定期檢查，督促干警將卷宗材料及時入柜保存，防止失密、泄密。多年來，保密規(guī)章制度得到了認真遵守，全體干警從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強，措施得力，落實較好。

3、加強辦公自動化保密管理。隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的不普及和使用，對****也提出了新的要求和考驗。我院根據(jù)上級有關(guān)****的規(guī)定，結(jié)合實際制定了嚴格的保密管理制度，認真加強涉及計算機的****。因條件所限，目前我院未建設(shè)局域網(wǎng)，因此，對審判業(yè)務(wù)部門的計算機一律未接入互聯(lián)網(wǎng)，對這些計算機確定有專人負責管理，嚴格保密責任，明確使用范圍，加強****，并逐一設(shè)立了8位以上的開機密碼，做到每月一改換，確保涉密信息安全，嚴防泄密。

4、加強保密教育工作，認真樹立好保密意識。我院高度重視保密教育工作，采取多種方式，利用各種機會對干警進行經(jīng)常性的保密教育，經(jīng)常組織學習《中共中央關(guān)于加強新形勢下****的決定》、《秘密法》、《保密法實施辦法》及上級有關(guān)****的會議精神。每逢節(jié)日假期，都對****進行具體要求和檢查，要求做到案卷歸檔入柜，重要部門加強安全防范措施，這些工作的開展，使干警增強了保密意識，為做好****奠定了扎實思想基礎(chǔ)。近年來，我院沒有發(fā)生過失密、泄密情況。

5、嚴格審判保密制度。在審理工作中，我院對審判人員，經(jīng)常強調(diào)審判保密紀律，嚴禁審判人員、審委會成員泄露審判秘密。認真做好了卷宗和訴訟文書的管理，對審判卷宗實行了歸檔報結(jié)制度，凡需要報結(jié)的案件，卷宗不歸檔不允許報結(jié)，杜絕了案卷不歸檔現(xiàn)象的發(fā)生。對需要移送的審判卷宗和材料，都有機要員專人負責郵寄和報送工作，嚴格控制涉密人員的范圍。

6、對區(qū)委、區(qū)政府以及有關(guān)部門下發(fā)的所有秘密文件、材料，都由機要員專人負責登記、送閱、催收及保管工作，并定期將這些秘密文件材料全部移交區(qū)委保密室，無私自銷毀或出售行為。院領(lǐng)導在對秘密文件材料批閱后，能夠及時進行清退，不讓秘密文件材料被放在辦公室內(nèi)過庭。我院未發(fā)過任何密級文件材料。

回顧四年來我院的****，雖然有成績，但也存在有諸多薄弱環(huán)節(jié)，如保密宣傳教育工作抓的還不夠全面，制度建設(shè)沒有與****的要求同步，計算機保密管理還沒有足夠的技術(shù)力量和措施。這些工作都需要我們在今后的工作中認真加以對待和改善。

1、****的宣傳教育力度需要加大。近年開展****的實踐使我們認識到，加強對干警的保密教育，進一步提高保密意識十分重要。我院將進一步加強宣傳教育力度，增強保密意識，提高做好****的主動性和自覺性，完善有關(guān)規(guī)章制度，嚴防可能發(fā)生的失、泄密事件，消除秘密不安全隱患。

2、認真加強對計算機涉密工作的管理。這是一項技術(shù)性工作，還缺乏完全有保障的技術(shù)支持。我們要認真落實有關(guān)保密制度，完善管理，防止計算機泄密情況的發(fā)生。

3、加大對****的物質(zhì)保障。做好****要有較好的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)進一步加強對****人員的業(yè)務(wù)培訓，提高保密干部的素質(zhì)。

今后，我們將繼續(xù)努力，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期****的新情況、新問題，加強保密管理，努力做好新形勢下的****。

機關(guān)保密工作匯報材料篇七

一年來，機關(guān)黨委在市級機關(guān)工委的直接領(lǐng)導和經(jīng)貿(mào)委黨組的具體指導下，根據(jù)機關(guān)工委工作部署，圍繞本委中心工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，探索新時期機關(guān)黨建服從、服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)中心工作的新路子、新途徑，使機關(guān)黨建工作緊貼中心，創(chuàng)先爭優(yōu)活動突出中心，考核獎懲措施體現(xiàn)中心，努力按照“重建設(shè)、樹特點、求實效”的要求，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為全面完成全市工業(yè)經(jīng)濟工作任務(wù)提供堅強的組織和思想保證。

一、堅持黨建工作目標管理，抓好機關(guān)黨的組織建設(shè)。

十、八十歲過生日的老同志進行祝壽活動；組織退（離）休干部外出參觀游覽；堅持讓老同志共享改革開放后物質(zhì)福利待遇的制度；堅持為老同志訂閱報刊制度。對于老干部反映的問題，機關(guān)黨委和老干部支部的同志都能及時幫助解決。通過幾年來扎實有效的工作，保障了離退休干部“兩項待遇”得到了落實，使他們做到老有所養(yǎng)，老有所樂，安度晚年。

二、堅持創(chuàng)建“學習型”機關(guān)，抓好機關(guān)思想政治建設(shè)。

今年，我們把學習作為機關(guān)黨建工作的重中之重。為此，經(jīng)貿(mào)委機關(guān)黨委召開專題會，制定五項制度，采取有力措施，以保證學習任務(wù)落到實處。今年，我們把學習作為機關(guān)黨建工作的重中之重。為此，經(jīng)貿(mào)委機關(guān)黨委召開專題會，制定五項制度，采取有力措施，以保證學習任務(wù)落到實處。一是制定學習計劃。機關(guān)黨委每季度制定學習計劃，學習日程按排以及學習要求下發(fā)各支部、各處室。二是建立學習通知制度。提前向黨員干部通報學習內(nèi)容、時間、地點、方式，使大家早作準備。三是嚴格學習日制度。每周五下午為學習日，各處室不得安排其它工作。四是建立學習請假制度。除市級以上會議需經(jīng)分管領(lǐng)導批準履行學習請假手續(xù)外，不得無故缺席，機關(guān)干部的參學率平均85%以上。五是建立學習考勤制度。每半年將黨員參加學習情況公布上墻，互相監(jiān)督，并與個人年終考核評先掛鉤。六是建立學習上報制度。一是制定學習計劃。機關(guān)黨委每季度制定學習計劃，學習日程按排以及學習要求下發(fā)各支部、各處室。二是建立學習通知制度。提前向黨員干部通報學習內(nèi)容、時間、地點、方式，使大家早作準備。三是嚴格學習日制度。每周五下午為學習日，各處室不得安排其它工作。四是建立學習請假制度。除市級以上會議需經(jīng)分管領(lǐng)導批準履行學習請假手續(xù)外，不得無故缺席，機關(guān)干部的參學率平均85%以上。五是建立學習考勤制度。每半年將黨員參加學習情況公布上墻，互相監(jiān)督，并與個人年終考核評先掛鉤。六是建立學習上報制度。每半年各支部將組織學習情況、黨員出勤情況上報機關(guān)黨委，同時與支部目標管理考核掛鉤，作為支部“爭先創(chuàng)優(yōu)”的重要依據(jù)。在學習內(nèi)容上突出一個主題，即以學習貫徹十六大及四中全會精神為主線進行政治理論學習.組織學習《“三個代表”重要思想學習綱要》、《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力決定》、《兩個條例》、學習中共中央和市委有關(guān)文件精神。在學習形式上堅持多樣、富有實效.一是開展學習體會評比組織理論研討活動。機關(guān)四個支部按照機關(guān)黨委學習計劃，認真組織黨員學習貫徹黨的十六屆三中全會精神，學習領(lǐng)會《兩個條例》的精神實質(zhì)，通過觀看警示教育片深入開展反腐倡廉教育，以與時俱進的科學發(fā)展觀來加深對“兩率先、兩步走”奮斗目標的認識，加深對“率先、奮進、富民、務(wù)實”要求深刻內(nèi)涵的理解，每名黨員都撰寫了一篇1500字以上的。

心得體會。

參加評比，經(jīng)支部推薦、評審小組評議，共評出《以科學的發(fā)展觀調(diào)控當前工業(yè)經(jīng)濟運行走勢》等17篇有觀點、有實踐、有深度的論文，機關(guān)黨委在七一期間組織了獲獎?wù)撐慕涣餮杏?，并進行了表彰，切實把機關(guān)黨員干部的學習活動不斷推向深入。二是舉辦《行政許可法》專題講座。為了幫助機關(guān)工作人員更好地學習《行政許可法》，準確把握行政許可法的精神實質(zhì)，嚴格遵守行政許可法的各項規(guī)定，進一步規(guī)范經(jīng)貿(mào)行政許可行為，提高依法行政能力，在市人事局組織的行政職能機關(guān)《行政許可法》輪訓的基礎(chǔ)上，又邀請了省經(jīng)貿(mào)委法規(guī)處處長、南大法學院兼職教授、碩士生導師王冬青同志進行了《行政許可法》專題輔導講座。通過講座，使大家全面系統(tǒng)地了解了《行政許可法》的出臺背景、意義和精神實質(zhì)，以及經(jīng)貿(mào)行政許可面臨的問題和挑戰(zhàn)。三是認真貫徹落實市委四屆九次全委會精神。七一期間，機關(guān)黨委專門召開全體黨員大會，認真學習貫徹市委四屆九次全委會精神，通過學習全體黨員感到在科學觀的指導下，要以科學發(fā)展觀為動力，以史和平書記提出的“六個更加注重”為導向，自覺樹立正確的政績觀，始終把服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)和服務(wù)群眾放在首位，把企業(yè)滿意作為檢驗經(jīng)貿(mào)委一切工作的最終目標，以創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新服務(wù)為切入點，以轉(zhuǎn)變作風，強化服務(wù)，提高效率為重點，不斷推進機關(guān)作風建設(shè)的全面提高。四是結(jié)合“兩個條例”的學習貫徹在自學和輔導基礎(chǔ)上組織全體黨員進行條例知識答題活動。五是組織機關(guān)黨員外出參觀學習。今年組織韶山毛東席故居參觀學習，接受革命傳統(tǒng)教育和艱苦奮斗精神教育。

三、堅持創(chuàng)建“服務(wù)型”機關(guān)，抓好機關(guān)作風建設(shè)。

機關(guān)作風建設(shè)事關(guān)機關(guān)效能的發(fā)揮，事關(guān)部門形象的樹立，事關(guān)黨組織戰(zhàn)斗力的體現(xiàn)。思想是行動的先導，加強機關(guān)作風建設(shè)，切實改進機關(guān)作風，轉(zhuǎn)變政府職能，提高依法行政的能力和水平，必須建立在堅實的思想基礎(chǔ)上。首先，統(tǒng)一思想，提高認識。召開了由全體機關(guān)干部參加的機關(guān)作風建設(shè)推進大會，認真?zhèn)鬟_貫徹全市機關(guān)作風建設(shè)推進大會精神，要求全委機關(guān)干部充分認識加強機關(guān)作風建設(shè)的極端重要性和緊迫性，以強烈的政治責任感和求真務(wù)實的精神，從我做起，從現(xiàn)在做起，扎扎實實地推進機關(guān)作風建設(shè)。其次，認真落實作風建設(shè)整改階段工作任務(wù)。全市機關(guān)作風建設(shè)轉(zhuǎn)段工作會議結(jié)束后，我委立即召開了作風建設(shè)領(lǐng)導小組工作會議，認真總結(jié)前一階段開門整風邊查邊改情況，仔細剖析存在的問題，研究部署擬定召開全委機關(guān)作風建設(shè)轉(zhuǎn)段動員大會，對如何落實整改措施，提高整改實效進行再宣傳，再發(fā)動，做到認識到位，重視到位，措施到位，整改到位，組織和動員全體機關(guān)干部以求真務(wù)實的精神，扎實有效地開展作風建設(shè)。再次，認真查找問題，實行開門整風。雖然機關(guān)作風建設(shè)取得了一定成效。但我們也清醒地看到，面對加快改革和發(fā)展的新形勢，面對實現(xiàn)“雙率先，兩步走”的新要求，面對經(jīng)貿(mào)工作的新任務(wù)，機關(guān)的作風建設(shè)還很不適應(yīng)，特別是在求真務(wù)實、真抓實干和開拓創(chuàng)新等方面仍有較大距離。為此，我們十分重視查找問題這項工作。一是組織學習，自我查找問題。全委機關(guān)干部推進動員大會以后，又以處室為單位，在組織機關(guān)干部深入學習“三個代表”重要思想，學習胡錦濤總書記關(guān)于建設(shè)“為民、務(wù)實、清廉”黨員干部隊伍的一系列重要論述，在進一步增強對加強機關(guān)作風建設(shè)重要性和緊迫性認識的基礎(chǔ)上，我們將2003年社會各界評議機關(guān)對我委提出的10多條意見原汁原味地反饋給委黨組成員和職能處室，對照意見，認真進行自我檢查，自查自糾，自我整改。二是召開座談會，面對面聽取意見。分別召開了資產(chǎn)經(jīng)營公司、重點骨干企業(yè)、委直屬單位、委里離退休干部等座談會以及委黨組民主生活會，廣泛征求意見，多方聽取意見和建議。三是出門走訪，虛心傾聽意見。3月下旬，由委領(lǐng)導帶隊兵分兩路，用一周時間，到各行業(yè)、各重點骨干企業(yè)和各轄市區(qū)計經(jīng)局，開門接受監(jiān)督，虛心接受批評。5月份，又由我委領(lǐng)導帶頭兵分兩路，分別走訪行風監(jiān)督員以及部分人大、政協(xié)委員，匯報我委機關(guān)作風建設(shè)情況，誠心誠意上門聽取意見。四是發(fā)放征求意見表，書面征求意見。為提高征求意見的質(zhì)量，我委采取縱橫結(jié)合、點面結(jié)合的方式來征求各個層次各個方面的意見，為些，分別向省經(jīng)貿(mào)委、各資產(chǎn)經(jīng)營公司、重點骨干企業(yè)和民營企業(yè)發(fā)放征求意見表，做到縱向到底，又分別向人大、政協(xié)以及市級機關(guān)各部門征求意見，特別是與本委工作聯(lián)系密切的知情度高，看問題準的工作對象個人征求意見，做到橫向到邊，共發(fā)送1000份，回收問卷調(diào)查表762份，回收率76.2%，綜合評價：滿意率為65%，基本滿意率為33%，不滿意率為1.9%。其中滿意率比上次征求意見48%上升了17%。五是全面梳理歸類，落實整改措施。對通過開座談會、上門走訪、發(fā)放意見表等多方渠道回收的85條意見和建議，進行逐條梳理，歸類整理，進一步找準了我委機關(guān)作風建設(shè)中存在的突出問題，明確了整改方向：如在精神狀態(tài)方面，要重點解決少數(shù)干部不思進取，得過且過，不求無功、且求無過，固步自封、敷衍了事的問題。在狠抓落實方面，要重點解決抓工作仍停留在一般號召上，往往以會議落實會議，以文件落實文件，調(diào)查研究普遍存在“三多三少”現(xiàn)象，即被動性、突發(fā)性的調(diào)研多，而主動性、計劃性的調(diào)研少；滯后型的調(diào)研多，前瞻型的調(diào)研少；蜻蜒點水，淺層次的調(diào)研多，沉下身子，探究深層次問題的調(diào)研少。在工作作風方面，要重點解決形式主義，服務(wù)的意識不強，以及態(tài)度生硬，辦事拖沓，效率不高，甚至推諉扯皮的問題等等。針對上述存在的問題，將85條意見和建議再次原汁原味反饋到委黨組成員和各處室，并責成各有關(guān)處室逐條制定具有操作性的整改措施，切實把整改責任落實到處室和人頭，力求整改到位，改觀徹底，做到抓整改促轉(zhuǎn)變，抓落實見成效。

四、堅持建章立制，實行長效管理機制。

制度是行為的準繩。建立健全制度，抓好制度落實，構(gòu)建良好的工作機制，是保證規(guī)范行政行為的重要環(huán)節(jié)，是保障機關(guān)作風建設(shè)長效管理的重要措施。為些，我們主要抓了“三個機制”：

一是細化責任機制。為切實加強對機關(guān)作風建設(shè)的組織領(lǐng)導，形成領(lǐng)導帶頭，職責明確，全員參與的工作格局，成立了由馬文勝主任為組長，各分管領(lǐng)導和紀檢組長為副組長，監(jiān)察室、機關(guān)黨委、組織人事處和辦公室等處室負責人為成員的機關(guān)作風建設(shè)領(lǐng)導小組。機關(guān)作風建設(shè)辦公室設(shè)在機關(guān)黨委，領(lǐng)導小組每月召開一次專題會議，對機關(guān)作風建設(shè)的工作重點，主要活動安排等進行研究部署。并每季度對機關(guān)各處室進行一次全面檢查，及時對作風建設(shè)情況進行階段總結(jié)，交流經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，并提出針對性措施，健康推進。同時，我們還明確要求，各分管領(lǐng)導要對所分管的范圍負責，各處室負責人要對本部門具體負責。力求通過對機關(guān)作風建設(shè)目標責任的層層分解和細化，理順責任分工，增強責任意識，形成工作責任制，形成一級抓一級，層層抓落實的機關(guān)作風建設(shè)目標責任體系。

二是強化工作機制。近年來，十分重視制度建設(shè)，相繼制定了《關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于進一步加強調(diào)查研究的意見》、《文明辦公條例》、《首問負責制》、《服務(wù)承諾制》、《限時辦結(jié)制》等規(guī)章制度，為樹立機關(guān)干部的團結(jié)形象、實干形象、廉潔形象制定了規(guī)范，提供了保證。最近，又抓住這次活動的契機，并根據(jù)新形勢、新任務(wù)的要求，對現(xiàn)有規(guī)章制度進行了重新修訂和完善，制定下發(fā)了《關(guān)于市經(jīng)貿(mào)委加強機關(guān)作風建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于進一步加強機關(guān)作風建設(shè)的意見》，進一步建立完善內(nèi)部管理制度，《工作督查制度》、《工作差錯追究制度》、《末位誡免制度》、《創(chuàng)新激勵制度》、《五項禁令》，以制度為載體實行長效管理，較好地約束了違紀違規(guī)問題的發(fā)生。

三是量化考核機制。為進一步完善機關(guān)作風建設(shè)的考核機制。我們從監(jiān)察室、機關(guān)黨委、組織人事處等處室抽調(diào)人員，成立了機關(guān)作風建設(shè)考核督查小組，研究制定了經(jīng)貿(mào)委《關(guān)于滿意處室評比活動實施方案》和《經(jīng)貿(mào)委滿意處室考核細則》，進一步明確違反作風建設(shè)制度和規(guī)定的處理辦法和紀律要求。每季度對各處室進行一次督查，年底進行一次綜合考評。對綜合得分位于前3位的處室命名為“滿意處室”，處室負責人當年年度核定為優(yōu)秀以上等級。并在全委評選出3—5名先進個人，命名為“服務(wù)標兵”。對綜合得分最后一位的處室，作為重點整改處室在全委進行通報批評，并由委領(lǐng)導對處室負責人進行誡勉談話。連續(xù)兩年列為重點整改處室的，對處室主要負責人實施末位淘汰。將年內(nèi)機關(guān)作風建設(shè)整改情況，滿意處室考核結(jié)果與處室評先，個人考績，經(jīng)濟獎懲掛鉤。表揚先進，鞭撻后進，弘揚正氣，推動機關(guān)作風建設(shè)再上新臺階。

五、堅持創(chuàng)建“勤廉型”機關(guān)，抓好黨風廉政建設(shè)。

委機關(guān)制訂了黨風廉政責任制分解細則，進一步明確各部門、各級領(lǐng)導干部抓黨風廉政建設(shè)責任范圍、任內(nèi)容和責任考核，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與經(jīng)濟工作同部署、同檢查、同落實、同考核。黨風廉政建設(shè)教育既是落實責任制一項重要內(nèi)容，也是構(gòu)筑黨紀政紀、思想道德防線的基礎(chǔ)，因此，黨委堅持“教育為主，預(yù)防在先，關(guān)口前移”的方針，積極開展黨風廉政教育。一是開展黨風黨紀教育。組織黨員干部認真學習江澤民同志關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的一系列論述，學習《鄧小平論黨風廉政建設(shè)和反腐敗》和《兩個條例》，記讀書筆記，寫心得體會，對新上崗的機關(guān)干部的崗位培訓時進行必須的廉政教育，從而提高黨員干部廉潔自律意識。結(jié)合〈兩個條例〉的學習貫徹，組織全體機關(guān)黨員進行〈兩個條例〉知識答題活動。二是開展正反典型警示教育。通過開展向鄭培民同志先進勤廉形象的學習宣傳，每名黨員對照檢查自己，找出差距，明確努力方向。組織黨員干開展“每月放一片”黨風廉政電化教育活動，組織黨員參觀舉辦的有關(guān)領(lǐng)導干部利用職務(wù)犯罪展覽，通過形象、直觀、生動的反面典型案件的剖析，使黨員干部從中吸取教訓，從而時刻保持高度警惕，堅持做到“兩個務(wù)必”，從思想上強化黨風廉政建設(shè)的責任意識，使全委黨員干部增強道德約束力，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。黨員干部組織紀律性有了明顯提高。三是認真做好違紀違法查處工作。在加強黨風廉政教育的同時，對違紀的黨員干部做到嚴肅查處，共查處黨員違紀案件1件，嚴格按照黨紀條規(guī)給予了黨紀處分。

六、堅持對工會等組織的領(lǐng)導，營造機關(guān)積極向上的氛圍。

機關(guān)黨委還加強對工會婦女組織的領(lǐng)導，指導群團組織根據(jù)各自特點開展活動，如組織迎新春春節(jié)聯(lián)歡活動，婦女健康檢查，慶“三八”跳大繩活動，組織機關(guān)干部徒步萬米看新貌活動，陶冶機關(guān)干部的情操，營造積極向上的良好氛圍，組織機關(guān)在職45歲以下黨員參加社會冶安巡邏活動。開展捐資助學扶貧幫困，捐衣捐物等獻愛心活動。利用雙休日走上街頭清掃衛(wèi)生，在各項工作中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，整個機關(guān)黨建工作開展得有聲有色。

不夠落實、個別黨支部在組織學習上抓得不夠，有時緊時松現(xiàn)象，黨組織的工作創(chuàng)新還需要進一步加強等。

我們將進一步強化黨的建設(shè)為大局服務(wù)、為中心工作服務(wù)的意識，繼續(xù)堅持以目標管理細則為抓手，積極開展黨建工作爭先創(chuàng)優(yōu)活動，繼續(xù)以創(chuàng)“三型”機關(guān)為載體，圍繞全市工作重點和基層企業(yè)需要提供高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為實現(xiàn)“兩個率先”、“兩步走”的戰(zhàn)略目標與步驟提供堅強的組織和思想保證，為三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展保駕護航。

機關(guān)保密工作匯報材料篇八

20xx年，全縣的保密工作在縣委的正確領(lǐng)導和市國家保密局具體指導下，大力開展保密法律法規(guī)教育、保密意識和保密常識教育，會同組織人社部門將保密教育培訓納入黨校主體班次教學計劃。開展保密管理、黨政領(lǐng)導干部保密常規(guī)管理、涉密人員分類管理等工作，狠抓各項工作落實，為我縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出了積極貢獻。

一、加強保密宣傳教育，提高廣大干部群眾保密意識

（一）認真做好保密教育培訓工作

1.今年5月由組織部、人社局、保密局共同安排，組織1次全縣副處級以上領(lǐng)導干部，縣委、縣政府和主要部門負責人，舉辦《當前保密工作形式和任務(wù)》講座，觀看保密教育片，這次培訓的保密工作領(lǐng)導和重要涉密人員 人次。

2.今年8月在縣委黨校的年輕科級干部暨選調(diào)生培訓中，以《保密知識防范常識》（圖文本）為教材，講授了現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)泄密和防范措施，對2個教學班80名學員進行了保密專題培訓。

3.8月17日組織全體縣級領(lǐng)導及各鎮(zhèn)（街道）負責人和重點涉密人員270多人進行保密專題黨課教育，分析保密工作過去與未來發(fā)展，正確認識當前保密工作形勢，明確保密工作任務(wù)，黨課由縣保密委員會主任授課，取得了良好的宣傳和教育效果。

（二）扎實開展保密宣傳月活動

一是組織領(lǐng)導干部和重點涉密人員觀看《全國竊密泄密案例警示教育展》《保密宣傳教育多媒體展示片》等保密教育片，進一步增強全體黨員干部的保密觀念和保密技能，通過觀看保密教育片，大家受到了深刻的教育和警示，充分認識到當前保密形勢的嚴峻性和重要性，務(wù)必嚴謹、認真做好保密工作，嚴格執(zhí)行保密紀律，落實保密措施，切實做到萬無一失。二是向涉密人員發(fā)放《領(lǐng)導干部和涉密人員保密行為手冊》《涉密人員管理手冊》等保密宣傳書籍236本，發(fā)放保密宣傳單5000多份、保密宣傳鼠標墊500張。三是要求干部職工通過刊物、報紙、書籍、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒介自學，增強發(fā)現(xiàn)泄密隱患的能力，積極推廣適用技術(shù)，提高技術(shù)防范水平，做到真學、真懂、真信、真用。

（三）積極開展學習和警示教育活動

一是訂閱各類宣傳資料。堅持訂閱保密法制宣傳工作書籍《保密工作》、《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例解讀》、《斯諾登檔案》、《情報分析》、《保密工作實用指南》、《保密技術(shù)防范常識》、《保密工作概論》等有關(guān)期刊資料300多冊，購買保密宣傳鼠標墊 多個，分發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直各部門單位，要求廣大黨員領(lǐng)導干部認真學習。通過系統(tǒng)理論學習，使干部職工的保密意識得到進一步增強，遵守保密法律法規(guī)的自覺性得到進一步提高。二是開展警示教育活動?？h保密局通過集中組織和各黨委自行組織觀看保密警示教育片，通過學習現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)失泄密典型案例，使全縣黨員干部群眾對新形勢下做好保密工作有了更加清醒、更加深刻的認識，“保密就是生存，保密就是發(fā)展”的共識更加堅定，讓保守國家秘密成為我縣每名干部的自覺行動。三是堅持每年一考。在廣大黨員干部中每年開展一次保密知識考試，在全縣每年的普法考試中，增加黨政領(lǐng)導干部保密法律法規(guī)和保密防范知識，增強各級領(lǐng)導干部學習保密知識的積極性和自覺性。

二、狠抓保密日常工作，堅決杜絕失泄密事件發(fā)生

（一）建立健全保密管理工作機構(gòu)

今年4月，根據(jù)市國家保密局要求，縣委及時調(diào)整了縣保密委員會組成人員，充實了力量，縣國家保密局配備專職保密工作人員專門負責保密日常工作開展。各鎮(zhèn)（街道）、各部門各單位及時調(diào)整保密工作機構(gòu)和人員，各鎮(zhèn)和各涉密要害部門單位都按照政治過硬、業(yè)務(wù)精通的原則確定了1—2名保密專兼職干部，負責本單位保密日常工作的開展，在全縣形成了規(guī)范完整的網(wǎng)絡(luò)格局，保證了保密工作的正常開展。

（二）組織開展涉密載體清理銷毀工作

縣保密局下發(fā)《關(guān)于清理涉密文件和廢舊文件收繳的通知》，對全縣各單位國家秘密載體和廢舊文件集中收繳，由機要局登記備案，機要局和保密局統(tǒng)一進行銷毀，對廢舊涉密文件、資料和物品進行了一次徹底清理，從源頭上杜絕失泄密事件的發(fā)生。

（三）開展政府信息公開保密審查工作

建立健全政府信息公開保密制度，督促信息公開各項制度落實，加強對計算機網(wǎng)絡(luò)使用、縣人民政府公眾信息網(wǎng)站、社會網(wǎng)站等方面管理，定期開展對政府信息公開的監(jiān)督檢查。

三、強化保密督促檢查，確保各項工作制度落到實處

（一）加強涉密載體的監(jiān)督管理

在涉密公文方面，嚴把收文辦理、公文存檔、公文管理三個環(huán)節(jié)，安排專人管理，做到對收到的涉密公文嚴格簽收、登記、審核、擬辦、承辦、催辦程序，嚴格遵守公文處理制度，密級和注明不準復印的公文，嚴禁復印，其他需要復印的公文，嚴格按程序組織復印。在加強紙介質(zhì)管理的同時，進一步規(guī)范涉密文件、資料及其物品銷毀制度，實行全方位監(jiān)管。加大對磁介質(zhì)（各種涉密硬盤、u盤、光盤等）的管理，對重要涉密會議和重大涉密活動，做到嚴格保密紀律，落實防范措施，確保事前、事中、事后都不出問題。

（二）加強對計算機的監(jiān)督管理

加強對涉密計算機、非涉密計算機的保密管理力度，嚴格落實“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”等管理規(guī)定，組織保密人員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門單位保密要害部門、部位進行定期檢查，嚴厲查處涉密信息上網(wǎng)和u盤交叉使用等問題，針對目前黨政機關(guān)、企事業(yè)單位存在一些失泄密隱患等問題，發(fā)放整改通知書 份。嚴把上網(wǎng)信息審查關(guān)，切實抓好上網(wǎng)備案制的落實。

機關(guān)保密工作匯報材料篇九

基層檢察院是一個重要的涉密單位，有機要、文印、職偵、偵監(jiān)、公訴、控申、技術(shù)、政治處等重要涉密部門和部位，保管有重要的文件資料，一旦出事就不是小事。因此，要把檢察保密工作作為一項經(jīng)常性工作抓緊抓好，切實增強全體干警的保密意識，任何時候都不能掉以輕心，做到時時、事事、處處注意保守國家和檢察工作秘密。

一、存在問題。

客觀地講，基層檢察保密工作總體形勢較好，抓保密工作的力度較大，檢察干警隊保密工作的認識比較深刻，保密這根"弦"繃得也很緊。但實踐中由于多種原因影響，檢察保密工作仍然存在這樣那樣的一些問題，給檢察保密工作的順利、有效開展造成了影響。主要表現(xiàn)在：

一是文件定密不準。該定秘密的未定秘密，不該定秘密的定為了秘密；該低定密級卻高定密級，該高定密級而低定密級；定密期限把握不當，要么過長，要么過短；定密以后，保密期過后一直不解密等等。

二是保密意識不強。有的干警對于工作中的哪些事項應(yīng)該作為秘密，哪些不應(yīng)該作為秘密認識不足，對于檢務(wù)公開中"保"與"放"的尺度把握不準，個別干警甚至認為檢察工作已無密可保，有密難保，因而思想松弛，常常在不經(jīng)意中泄露秘密。

三是保密措施不嚴。一些干警對本職工作之外的秘密缺乏保護意識，如新聞宣傳中有的加大對工作成就的宣傳或一味追求宣傳內(nèi)容真實而間接泄密等等；局域網(wǎng)安全防范措施沒有及時到位，工作中存在重建設(shè)、輕防范、重使用、輕保密的錯誤傾向而導致失、泄密現(xiàn)象發(fā)生。

二、主要原因。

產(chǎn)生上述問題的原因是多方面的，歸納起來，主要有以下幾個方面：

一是對形勢變化認識不足。面對快速變化的形勢和檢察保密工作遇到的新情況和新問題，一些基層檢察院形勢教育抓得不緊不力，保密教育也流于形式，不系統(tǒng)，不經(jīng)常，導致部分檢察干警認識不深刻，適應(yīng)不及時，保密意識沒有隨著形勢的變化而變化，存在"基層檢察院沒有什么秘密"、"自己知道的，別人早就知道了，檢察院無密可保"、"資料放在柜子里，丟不了"等模糊認識和麻痹思想，從而出現(xiàn)電話中互通涉密內(nèi)容、餐桌上交換對工作的看法、辦公室人走不鎖門、辦公桌上隨意擺放密件、不經(jīng)領(lǐng)導批準復印密件等"不經(jīng)意"卻極容易發(fā)生失泄密問題的現(xiàn)象。

二是對相關(guān)知識了解不深。一方面，基層檢察院保密工作人員專職的少，兼職的多。這些人員從事保密工作一般時間不長，沒有接受正規(guī)教育和培訓，對保密知識的了解，主要局限于基礎(chǔ)的東西，開展保密工作的方式也較傳統(tǒng)，缺乏系統(tǒng)的、深層次的保密知識和工作方式。另一方面，隨著科技化、信息化進程的加快，一般的保密工作人員對現(xiàn)代科技知識了解、掌握深度不夠，知識面沒有隨著形勢的變化發(fā)展而豐富更新，因此相應(yīng)地，應(yīng)用現(xiàn)代科技知識開展新形勢下的保密工作的經(jīng)驗和方法就欠缺，從而使基層檢察保密工作陷入困境。

三是對保密規(guī)律把握不準。保密工作規(guī)律性是指那些從根本上影響到保密工作效能發(fā)揮的事物之間的內(nèi)在聯(lián)系，它既存在于宏觀的領(lǐng)域，比如關(guān)于保密工作在整個檢察工作中所處的地位、檢察保密工作的性質(zhì)等；也存在于微觀的領(lǐng)域，比如檢察保密工作所應(yīng)當遵循的控制知情范圍、控制接觸程度等管理原則。這些基本規(guī)律，有的已經(jīng)被我們所認識，有的還有待于進一步探索和研究。特別是在當前，保密工作正由傳統(tǒng)的以依*人的自覺性為主的管理模式向既依*自覺性更依*依法管理的模式轉(zhuǎn)變。新的形勢下，保密工作的外部環(huán)境發(fā)生了變化。在這種情況下，一些保密工作人員對保密規(guī)律性的認識沒有隨之深化，對快速發(fā)展的新形勢出現(xiàn)了"不適應(yīng)"，從而導致了保密方向不明確。

三、對策建議。

檢察保密工作是檢察機關(guān)不可忽視的一項重要工作，如何加強和改進，有效的方式方法很多，需要在實踐中不斷研究、探索和總結(jié)。當前，應(yīng)重點抓好以下工作：

一是加強保密法制教育。意識是行動的指南。要搞好新形勢下的檢察保密工作，首先要解決的是保密意識問題。樹立良好的保密意識，重要的是要加強保密法制教育工作。因此當務(wù)之急應(yīng)當是通過辦培訓班、專題輔導、集中教育、圖片展覽等多種方式，較為系統(tǒng)地開展對檢察干警的保密法制教育工作，使檢察干警全面了解和掌握保密法律法規(guī)知識，用知識武裝頭腦，豐富頭腦，從而形成強烈的保密意識。

解得相對較少。解決這一問題的辦法，一方面，保密工作人員要加強自身學習，既要學習繼承好的保密工作傳統(tǒng)，又要學習現(xiàn)代科技知識，了解新形勢，適應(yīng)新變化。另一方面，要加強對保密人員的業(yè)務(wù)培訓。要多創(chuàng)造條件，采取多種方式，提高保密工作人員的知識水平，特別是計算機網(wǎng)絡(luò)安全保密知識水平，構(gòu)建以基礎(chǔ)知識為根基，保密專業(yè)知識為主干，相關(guān)知識為補充的知識結(jié)構(gòu)，使保密工作人員向復合型人才轉(zhuǎn)化。

三是改進保密工作方法。方法是解決問題的關(guān)鍵。隨著形勢的不斷發(fā)展，檢察保密工作也更加復雜而具體，檢察保密工作的法律性、知識性、時效性和服務(wù)性大大增強。因此，開展新形勢下的檢察保密工作必須要有新的方法。抓教育。要重視加強對檢察干警特別是檢察保密人員的保密教育，認真組織對保密基礎(chǔ)知識、保密法、信息安全等業(yè)務(wù)知識的學習，打破傳統(tǒng)觀念，解放思想，與時俱進，在探索中學習，在實踐中提高，不斷提高應(yīng)對新情況、解決新問題的能力，主動適應(yīng)新形勢的要求，確保檢務(wù)工作和國家秘密的安全。嚴管理。要對保密工作人員進行統(tǒng)一管理，建立一支相對穩(wěn)定的、高素質(zhì)的保密工作隊伍，并形成由保密機構(gòu)、主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導和全體涉密人員共同組成的保密工作組織網(wǎng)絡(luò)。要在依法行政上下功夫，確保保密工作在法治軌道內(nèi)規(guī)范運作。要強化保密監(jiān)督，確保嚴格執(zhí)法。定期開展保密檢查，有的放矢，解決問題。建制度。當前，檢察機關(guān)應(yīng)重點加強保密制度建設(shè)工作，除建立健全重大活動、重要會議、重要事項保密制度和抓好保密工作責任制落實外，特別應(yīng)著力建立健全涉密人員和秘密載體管理、局域網(wǎng)安全保密管理等制度。應(yīng)制定《檢務(wù)公開規(guī)則》，合理界定保密對象，統(tǒng)一保密標準，明確定秘規(guī)則，加強涉密事項管理，明確保密方向，從而推進檢察保密工作法制化建設(shè)。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十

2011年，在市委保密委員會的指導下，市教育局堅持以“落實科學發(fā)展觀，辦人民滿意教育”為統(tǒng)領(lǐng)，始終圍繞市教育中心工作，從加強保密工作組織建設(shè)入手，認真貫徹落實上級各項保密規(guī)定，組織全局干部職工學習保密工作法律法規(guī)，增強保密意識，健全保密制度，規(guī)范保密管理，推進保密工作向規(guī)范化、制度化發(fā)展。現(xiàn)將2011年相關(guān)工作。

總結(jié)。

如下：

一、加強組織領(lǐng)導。

為切實保障保密工作的順利開展，局領(lǐng)導高度重視保密工作,11年下半年因人員變動，我們及時對市教育局保密工作領(lǐng)導小組成員進行了調(diào)整,由黨委書記局長費勤松同志任組長，分管領(lǐng)導任副組長，各科室館站負責人為成員，下設(shè)辦公室。主要負責指導、協(xié)調(diào)、督促、檢查機關(guān)的各項保密事務(wù)，及時處理保密工作中的問題和失泄密事件。

二、建立健全保密制度。

三是建立信息公開保密審查制度，明確定密審核人。同時我局領(lǐng)導非常重視文件銷毀工作，對文件銷毀過程中的各個環(huán)節(jié)強化管理。對擬銷毀的文件材料認真清理，報局領(lǐng)導批準同意后，由辦公室與市保密局聯(lián)系，指定專人送指定的銷毀地點集中銷毀，任何個人不得將文件材料或其它涉密資料當廢紙變賣或自行處理。多項保密制度的建立，使我局保密工作形成了職責明確、目標具體、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的保密工作網(wǎng)絡(luò)。

三、多種形式開展保密宣傳教育，增強保密意識。

一是把保密法內(nèi)容納入黨委理論學習中心組學習，增強領(lǐng)導班子的保密意識，在實際工作中起到示范和榜樣作用；二是把保密工作作為機關(guān)學習宣傳教育工作內(nèi)容。我局利用每周五下午學習時間，經(jīng)常組織學習保密工作法律法規(guī)和傳達保密文件以及會議精神，訂閱《保密工作》雜志，收看保密工作錄像，加強廣大職工保密意識，提高業(yè)務(wù)能力；三是將保密工作納入我局年度總體工作目標，使保密工作貫穿于全年日常工作之中，時時想、事事抓。

2011年6月根據(jù)市委保密局的統(tǒng)一要求，我局認真開展涉密人員簽訂保密承諾書活動，并以此為契機對廣大干部職工進行了一次深入的保密教育，全局所有在崗人員（包括臨聘人員）共54人簽訂了《保密承諾書》，領(lǐng)導班子7人同時簽訂了《涉密計算機及涉密移動存儲介質(zhì)保密承諾書》。

四、加大硬件投入，提高保密技術(shù)裝備水平。

重新對辦公樓進行改裝，把所有辦公室門都換成了防盜門，加固了鐵窗，為開展保密工作提供了強有力的保障。

五、加強日常業(yè)務(wù)工作管理，扎實推進保密制度落到實處。

我局在認真落實黨政機關(guān)各項保密管理規(guī)定的基礎(chǔ)上，強化保密工作目標管理。把保密工作覆蓋到日常工作的各個方面，形成全方位、全過程的管理態(tài)勢。

按照市委保密局的規(guī)定在市委機要局統(tǒng)一印發(fā)，11年我局共印發(fā)秘密級文件三件。

三是嚴格會議管理。對于局黨委、行政各類會議，尤其是對涉及人事、財務(wù)等涉密的會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律。對于各類會議，一般指定相關(guān)人員參加，并指定專人作會議記錄。會議討論的內(nèi)容，未作出決定待定的、需要保密或一段時間內(nèi)保密的，不得隨意擴散傳播。

四是嚴格公章管理。局指定辦公室負責對局行政、黨委公章的保管，辦公室主任為黨委公章的保管責任人，辦公室文檔員為局行政公章的保管責任人。所有需加蓋局行政公章的文書材料，一律需經(jīng)得分管領(lǐng)導同意方可加蓋；所有需加蓋局黨委公章的文書材料，一律需經(jīng)局黨委書記同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。

五是嚴格信息公開管理。根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》我局制定了信息公開保密審查程序，對所有網(wǎng)上公布信息先由信息產(chǎn)生科室提出初步意見，再由辦公室負責初審，最后由分管領(lǐng)導審查批準，重大信息需由主要領(lǐng)導簽閱審批后方可發(fā)布。

一年來，我局在保密工作方面取得了良好的成績，但保密是一項長期任務(wù)，不容半點疏忽，我們將一如既往的落實好各項保密制度，增強全體人員的責任感，不斷加強學習，在市保密部門的指導下，發(fā)揚成績，糾正不足，使我局的保密工作更上新臺階。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十一

根據(jù)沈保委發(fā)4號《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于開展地方黨政機關(guān)保密檢查的通知〉的通知》精神，為進一步加強學校保密工作，確保國家秘密安全，學校決定開展一次保密工作檢查，在學校檢查之前，請各單位先開展一次自查。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、檢查內(nèi)容。

重點檢查計算機、移動存儲介質(zhì)、辦公網(wǎng)絡(luò)使用管理情況，同時檢查涉密載體清理和相關(guān)保密制度建設(shè)等情況。

二、工作要求。

1.學校將就《遼寧大學國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》(草案)聽取各單位的修改意見。

2.學校將與相關(guān)涉密人員簽訂《保密承諾書》(見辦公自動化網(wǎng))一式三份。凡涉及國家秘密的，要求單位主管領(lǐng)導、相關(guān)涉密人員均簽訂《保密承諾書》;凡涉及工作秘密的只要求單位主管領(lǐng)導簽訂《保密承諾書》。

3.各單位要嚴格對照《學校保密工作自查目錄》(見附件3)，進行拉網(wǎng)式檢查，確保不漏一人、一機、一盤、一網(wǎng)。要認真建立自查檔案，做好記錄，加強保密工作科學管理。

4.要通過自查，查找薄弱環(huán)節(jié)，進一步完善保密管理措施，認真落實保密工作責任制。

5.學校各相關(guān)單位要高度重視，認真開展自查工作，并將自查情況(附件2、附件3)于5月31日中午下班前報崇山校區(qū)機關(guān)樓116房間，聯(lián)系人：杜玲麗，聯(lián)系電話：62204845;蒲河校區(qū)各單位可以報到蒲河校區(qū)機關(guān)樓黨政辦公室(一樓大廳)，聯(lián)系人：劉連吉，聯(lián)系電話：62602345。

附件：1.遼寧大學國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定(草案)。

2.保密承諾書。

3.《學校保密工作自查目錄》。

遼寧大學保密工作委員會。

遼寧大學黨政辦公室。

年5月27日。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導、檢查組成員：

首先，我謹代表___市委市政府機關(guān)事務(wù)管理處黨組，對各位領(lǐng)導、檢查組成員的到來表示衷心的感謝。根據(jù)市委、市政府的安排部署，為進一步推進我市創(chuàng)建全國生態(tài)示范市工作，建立和完善引導公眾參與環(huán)境保護的有效機制，按照市創(chuàng)建全國生態(tài)示范市工作領(lǐng)導小組辦公室、市直機關(guān)工委關(guān)于在市直各機關(guān)單位開展創(chuàng)建綠色機關(guān)活動的工作要求，市直工委將市委市政府機關(guān)大院作為全市創(chuàng)建綠色機關(guān)的示范單位之一。市委市政府機關(guān)事務(wù)管理處作為市黨政機關(guān)履行“管理、服務(wù)、保障”職能部門,在創(chuàng)建綠色機關(guān)方面負有重要的責任和義務(wù)，現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導，將創(chuàng)建綠色機關(guān)活動納入重要工作議程。為確保創(chuàng)建工作順利開展，今年，我們將創(chuàng)建綠色機關(guān)納入重要工作內(nèi)容，首先是成立領(lǐng)導機構(gòu)，明確工作人員。為加大創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)力度，我處報請市委辦、市政府辦聯(lián)合下文成立了市委市政府機關(guān)大院創(chuàng)建綠色示范機關(guān)領(lǐng)導小組，明確由市委市政府機關(guān)事務(wù)管理處具體負責組織實施，相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)配合。我處按照要求，相應(yīng)成立了創(chuàng)建領(lǐng)導小組，由我任組長，黨組書記蘇生通、副主任唐運超、調(diào)研員楊春蓮、助理調(diào)研員姬育湘為副組長，由楊春蓮具體負責，并明確三名工作人員，專門從事創(chuàng)建工作，相關(guān)職能科室分工負責，把創(chuàng)建綠色機關(guān)活動作為加強機關(guān)后勤管理、提升服務(wù)質(zhì)量一個重要工作內(nèi)容來抓。同時，借助開展創(chuàng)建綠色機關(guān)活動這一契機，作為今年省市黨委辦公系統(tǒng)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)文章!競賽活動的一個特色工作來抓。我們組織召開了機關(guān)大院各單位辦公室主任會議，對創(chuàng)建工作進行專門安排部署，各單位按照創(chuàng)綠活動要求，細化工作目標，明確工作任務(wù)，形成齊抓共管、大力協(xié)作的良好氛圍。其次是進一步健全和完善各項規(guī)章制度，針對機關(guān)大院實際，我們制定了《___市委市政府機關(guān)大院創(chuàng)建綠色機關(guān)實施方案》，出臺了《創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)公約》、《機關(guān)大院水電管理制度》、《機關(guān)大院環(huán)境教育制度》、《機關(guān)大院車輛安全管理辦法》等規(guī)章制度，并裝訂匯編成冊，達到了制度健全、管理規(guī)范的目的`。

二、加大創(chuàng)建力度，確保創(chuàng)建綠色機關(guān)活動落到實處。創(chuàng)建綠色機關(guān)不是擺花作秀，做表面文章，而是要處處體現(xiàn)“以人為本”的理念，使機關(guān)環(huán)境得到明顯改善，廣大干部職工得到實實在在的實惠。為確保這次創(chuàng)建工作落到實處，取得明顯實效，我們按照市直工委制定的《___市創(chuàng)建綠色機關(guān)考評細則》，突出工作重點，加大創(chuàng)建力度，主要抓以下幾項工作，一是優(yōu)化機關(guān)環(huán)境，維護機關(guān)正常秩序?？茖W規(guī)劃衛(wèi)生責任區(qū)，將機關(guān)大院劃分為六個責任區(qū)，增加衛(wèi)生保潔員，加大機關(guān)衛(wèi)生保潔力度。增加安全保衛(wèi)人員，維護機關(guān)正常辦公、生活秩序。二是大力開展機關(guān)綠化活動，提高綠化率。成立專業(yè)綠化隊伍，建立苗木培育基地，合理規(guī)劃綠化布局，先后種植綠化苗木3萬余株，建造綠化地景9000多平方米。今年還堅持為市委市政府辦公大樓和大型會議、重要來賓接待擺放花盆，大力開展機關(guān)義務(wù)植樹活動，形成“愛我機關(guān)環(huán)境，人人參與綠化”的濃厚氛圍，切實提高機關(guān)綠化率。三是加大機關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施投入，提升機關(guān)服務(wù)功能。針對創(chuàng)建相關(guān)工作要求，今年我們提出全面落實“十件實事”，其中九件涉及機關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施改造。如投資50萬元修建市政府機關(guān)休閑廣場，投資80萬元改建老年室內(nèi)門球場（在建），連通機關(guān)自備水源與自來水管網(wǎng)，建立供水應(yīng)急機制，確保供水安全；進一步拆除柴棚，硬化道路，進行地面景觀裝飾，營造一個舒適、整潔的機關(guān)小區(qū)?？梢哉f，是機關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入資金最多、改造力度最大的一年，實現(xiàn)了機關(guān)硬件改造量的擴展，質(zhì)的提升。四是大力倡導建立節(jié)約型機關(guān)。與院內(nèi)各個單位簽訂了節(jié)約公約，重點在“節(jié)能、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)紙”等各個細節(jié)上下功夫，將機關(guān)大院公用場所照明全部換為節(jié)能燈具，節(jié)省用電達90%以上，效果相當明顯。五是凈化辦公環(huán)境，倡導使用環(huán)保公務(wù)用品。處辦公室已專門下發(fā)通知，要求市政府采購中心在今后采購辦公用品時，要鼓勵、優(yōu)先采購環(huán)保、無公害、資源可再利用的辦公設(shè)施，嚴禁采購柚木、紅木制做的辦公設(shè)施、高能耗燈具等公務(wù)用品。建立廢舊電池回收箱，設(shè)立公共場所禁止吸煙標志，設(shè)立機關(guān)大院車輛鳴啼標示等，這些細節(jié)工作都取得了很好的效果。

三、加大宣傳教育，將創(chuàng)建活動不斷引向深入。這次創(chuàng)建工作任務(wù)重，指標多，每一項都與我們生活、工作休戚相聯(lián)、息息相關(guān)。我們認為，創(chuàng)建綠色機關(guān)工作不是單純?yōu)榱藙?chuàng)建而抓創(chuàng)建，也不是一勞永逸、一創(chuàng)了之的事情，而是一個長期的、持續(xù)的、動態(tài)的工作，加強創(chuàng)建工作的宣傳教育，對改變?nèi)藗児逃械纳盥?、倡導文明的消費觀念等都將起到十分重要的作用。在創(chuàng)建工作中，我們致力抓創(chuàng)建從機關(guān)自身做起，從身邊小事做起，通過典型示范引導、組織參與環(huán)保公益活動、新聞墻報媒介宣傳等，加大創(chuàng)建宣傳力度，投資1萬余元定做了兩個固定宣傳欄（在建），加大機關(guān)環(huán)保、綠化等知識宣傳。我們還結(jié)合機關(guān)大院單位多，電池用量大回收難的實際情況，在機關(guān)大院固定放置了3個廢舊電池回收箱和不可回收垃圾處理箱，通過___日報等新聞媒體宣傳報道，起到了很好的輿論引導和示范帶頭作用。增強環(huán)保意識，呵護綠色家園，使創(chuàng)建工作成為每個干部職工、每個家庭的自覺行動，如機關(guān)幼兒園積極開展爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”，機關(guān)工會開展綠色環(huán)保健康女子登山活動，生活服務(wù)科組織廣大干部職工開展周五衛(wèi)生打掃義務(wù)勞動等等，充分調(diào)動人人參與創(chuàng)建活動的積極性、主動性，將創(chuàng)建活動不斷引向深入。

這次市委市政府機關(guān)大院開展創(chuàng)建綠色機關(guān)活動，是十分必要和及時的。創(chuàng)建工作在相關(guān)業(yè)務(wù)部門的精心指導下，在機關(guān)大院各單位的大力配合下，我們雖然做了一定的工作，取得一定的成績，但離上級領(lǐng)導和創(chuàng)建工作的要求還有一定差距。在此，衷心地希望各位領(lǐng)導、檢查組成員對我們的創(chuàng)建工作提出寶貴的意見和建議，進一步加以改進和完善，努力爭創(chuàng)一個舒適、文明、和諧的綠色機關(guān)，為加快我市創(chuàng)建全國生態(tài)市步伐做出應(yīng)有的貢獻。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十三

xxx4年8月28日上午，秀峰法院保密辦及安保辦對全院11個部門進行了8月份安全生產(chǎn)及保密工作大檢查。

本次檢查主要采取臨時抽檢的方式，檢查內(nèi)容為：1、對各部門文件、案卷是否鎖存于文件柜;2、人離開時是否鎖門關(guān)窗;電器設(shè)備、消防設(shè)施及報警設(shè)備是否工作正常;3、內(nèi)網(wǎng)電腦是否都設(shè)有密碼;4、u盤是否專盤專用、內(nèi)外網(wǎng)是否存在混用現(xiàn)象及外網(wǎng)是否收發(fā)涉密信息等方面進行檢查。共檢查辦公室43間，人員55人，電腦43臺。

從檢查結(jié)果來看，各部門對安全生產(chǎn)及保密工作越來越重視，內(nèi)網(wǎng)電腦都設(shè)有密碼，內(nèi)外網(wǎng)分開使用，u盤專盤專用。在電腦旁都張貼了安全警示標語，電器使用基本符合規(guī)定，人員安全保密意識均得到了一定程度的加強。

同時，某些部門仍存在一些問題。有的辦公室存在人離開不鎖門現(xiàn)象;有的辦公室存在人離開不關(guān)用電器現(xiàn)象;還有部分辦公室案卷較雜亂，堆放在辦公桌上沒有及時收存到柜子里。

安全面前無小事，各部門要再接再厲，切實做好安全生產(chǎn)和保密工作。做到關(guān)門關(guān)窗、防火防盜;安全用電、杜絕浪費;案卷整理完畢及時鎖入文件柜中。

xxxx。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十四

第一條為保守公司秘密，維護公司發(fā)展和利益，制定本制度。

第二條全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。

第三條在對外交往和合作中，須特別注意不泄漏公司秘密，更不準出賣公司的秘密。

第四條公司秘密是關(guān)系公司發(fā)展和利益，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的員工知悉的事項。公司秘密包括下列秘密事項：

2.公司的管理策略、客戶名單、貨源情報、產(chǎn)銷策略等；

3.專有生產(chǎn)技術(shù)及新生產(chǎn)技術(shù)、技術(shù)潛力、新技術(shù)前景預(yù)測、專利動向、產(chǎn)品配方等；

5.重要的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、重要會議記錄、客戶和貿(mào)易渠道；

6.公司未公布的人事、財務(wù)、審計信息；

7.其他董事會或總經(jīng)理確定應(yīng)當保守的公司秘密事項。

第五條屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)標明“秘密”字樣，由專人負責印制、收發(fā)、傳遞、保管。

第六條公司秘密應(yīng)根據(jù)需要，限于一定范圍的員工接觸。

第七條非經(jīng)批準，不準復印、摘抄秘密文件、資料。

第八條記載有公司秘密事項的工作筆記，持有人必須妥善保管。如有遺失，必須立即報告并采取補救措施。

第九條接觸公司秘密的員工，未經(jīng)批準不準向他人泄露。非接觸公司秘密的員工，不準打聽、刺探公司秘密。

第十條對保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表揚、獎勵。違反本規(guī)定故意或過失泄露公司秘密的，視情節(jié)及危害后果予以行政處分或經(jīng)濟處罰，直至予以除名。

第十一條財會室、檔案室、化驗室等機要部門，非工作人員不得隨便進入，工作人員也不能隨便帶人進入。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十五

　根據(jù)****x文件的要求，我單位于近日組織有關(guān)人員按照檢查內(nèi)容對本單位保密要害部位等情況進行了檢查。下面將檢查情況匯報如下：

我單位根據(jù)人員變動情況，健全保密組織機構(gòu)，及時調(diào)整了單位保密委員會，成員為主管領(lǐng)導及有關(guān)科室負責人，明確兼職保密人員，將****列入議事日程。加強保密教育工作，結(jié)合當前形勢和本單位實際，向干部、職工進行保密知識宣傳教育，提高保密意識。做到****與業(yè)務(wù)特點相結(jié)合，把住保密關(guān)，從未發(fā)生失泄密事件。

保密室設(shè)在辦公樓內(nèi)獨立房間，面積**x平方米，做到“鐵門、鐵窗、鐵柜”和“七防”。辦公樓內(nèi)設(shè)有閉路電視監(jiān)控，平時由單位經(jīng)警隊保衛(wèi)人員值班和巡查，節(jié)假日有人員值班看守。

我單位根據(jù)有關(guān)法規(guī)和要求，先后制定了單位《保密制度》、《公文處理辦法》、《印章管理制度》、《計算機管理制度》、《科技檔案資料安全保密管理規(guī)定》等管理規(guī)章制度，健全了保密方面的工作管理制度。

我單位的文件檔案明確有專人負責，文件登記、保管、傳閱、借用、歸還、復印、銷毀都按照制度和程序進行，涉密文件按規(guī)定進行上繳、銷毀，沒有丟失現(xiàn)象。機關(guān)的文件起草、打字、復印、保密管理均有專人負責，配備了碎紙機等保密設(shè)備。

近年由于形勢發(fā)展、工作的需要，我單位為各科室配備了電腦。我單位注意加強計算機管理，制定有關(guān)制度，特別是保密管理。處理內(nèi)部工作信息的計算機與上網(wǎng)計算機分開使用。

有專門警衛(wèi)對進出的人員、車輛進行嚴格把關(guān)，節(jié)假日堅持做好值班工作。

盡管我們做了一些工作，但按上級的要求還有一定差距，主要是人員調(diào)整后，保密人員參加保密培訓還待安排；****措施還需進一步抓緊和抓落實。

以上情況報告，如有不妥，請指正。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十六

　根據(jù)xxxxx文件的要求，我單位于近日組織有關(guān)人員按照檢查內(nèi)容對本單位保密要害部位等情況進行了檢查。下面將檢查情況匯報如下：

我單位根據(jù)人員變動情況，健全保密組織機構(gòu)，及時調(diào)整了單位保密委員會，成員為主管領(lǐng)導及有關(guān)科室負責人，明確兼職保密人員，將保密工作列入議事日程。加強保密教育工作，結(jié)合當前形勢和本單位實際，向干部、職工進行保密知識宣傳教育，提高保密意識。做到保密工作與業(yè)務(wù)特點相結(jié)合，把住保密關(guān)，從未發(fā)生失泄密事件。

保密室設(shè)在辦公樓內(nèi)獨立房間，面積xxx平方米，做到“鐵門、鐵窗、鐵柜”和“七防”。辦公樓內(nèi)設(shè)有閉路電視監(jiān)控，平時由單位經(jīng)警隊保衛(wèi)人員值班和巡查，節(jié)假日有人員值班看守。

我單位根據(jù)有關(guān)法規(guī)和要求，先后制定了單位《保密制度》、《公文處理辦法》、《印章管理制度》、《計算機管理制度》、《科技檔案資料安全保密管理規(guī)定》等管理規(guī)章制度，健全了保密方面的工作管理制度。

我單位的文件檔案明確有專人負責，文件登記、保管、傳閱、借用、歸還、復印、銷毀都按照制度和程序進行，涉密文件按規(guī)定進行上繳、銷毀，沒有丟失現(xiàn)象。機關(guān)的文件起草、打字、復印、保密管理均有專人負責，配備了碎紙機等保密設(shè)備。

近年由于形勢發(fā)展、工作的需要，我單位為各科室配備了電腦。我單位注意加強計算機管理，制定有關(guān)制度，特別是保密管理。處理內(nèi)部工作信息的計算機與上網(wǎng)計算機分開使用。

有專門警衛(wèi)對進出的人員、車輛進行嚴格把關(guān)，節(jié)假日堅持做好值班工作。

盡管我們做了一些工作，但按上級的要求還有一定差距，主要是人員調(diào)整后，保密人員參加保密培訓還待安排；保密工作措施還需進一步抓緊和抓落實。

以上情況報告，如有不妥，請指正。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十七

市公安消防大隊現(xiàn)有官兵××人（其中干部×人），水罐消防車×臺，消防指揮車×臺。主要擔負著××市的滅火救援和防火監(jiān)督工作。大隊以《軍隊基層建設(shè)綱要》和《××省消防部隊正規(guī)化建設(shè)考核標準》為依據(jù)，按綱建隊，嚴格管理，依法行政，提高了部隊正規(guī)化建設(shè)水平，主要做法是：

一是加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，創(chuàng)造拴心留人環(huán)境。大隊針對劃撥的營區(qū)用地面積大、雜、亂、離市中心遠等特殊情況，在總體規(guī)劃的基礎(chǔ)上，采取“分片治理，逐步推進”的辦法，多方集資，修通了從灑金路至大隊辦公樓的水泥路，建起了籃球場，進行了綠化，使營區(qū)環(huán)境在短期內(nèi)發(fā)生了明顯的變化；統(tǒng)一購置了辦公座椅，增配了電腦、掃描儀、數(shù)碼相機等設(shè)施，完成了金盾網(wǎng)、局域網(wǎng)的建設(shè)，逐步向辦公自動化方向邁進；安裝了太陽能熱水器，建起了小食堂、浴室，購買了飲水機，解決了官兵的“三熱”問題；大隊建立接待室，添置了音響、乒乓球桌等設(shè)施，使全體干戰(zhàn)工作有舒適的環(huán)境，生活有舒心的保障，既營造了拴心留人的環(huán)境，又有效地提高了工作效率。

二是發(fā)揮監(jiān)督職能，規(guī)范監(jiān)督執(zhí)法程序，確?；馂?zāi)穩(wěn)定。大隊以××州省消防總隊編印的《公安消防機構(gòu)執(zhí)法指南》為范本，規(guī)范大隊的`監(jiān)督檢查、行政處罰、建筑審核、火災(zāi)調(diào)查等程序。通過對重點單位的定期檢查和非重點單位的抽查，以及開展專項治理等活動，消除火災(zāi)隱患，有效地預(yù)防了重特大火災(zāi)事故的發(fā)生。官兵們牢固樹立“立警為公，執(zhí)法為民”執(zhí)法觀念，加強文明窗口建設(shè)和執(zhí)法行為規(guī)范，認真落實省消防總隊的九條便民措施，在“文明窗口（辦證廳）”設(shè)置警務(wù)公開欄，將辦事程序、收費標準等有關(guān)事項進行公開；設(shè)置消防器材展示臺，展出常用的消防器材，對其性能、用途、使用方法進行介紹；印制消防小知識、辦事指南、逃生自救知識等便民卡片，在方便群眾辦事的同時，讓群眾了解了更多的消防知識，大隊這一舉措深受群眾的好評。

三是增加裝備投入，加快消防站建設(shè)，向二類大隊邁進。大隊先后投入資金××多萬元，開通了兩條火警專線，增購了一臺中低壓泵消防車，購置了空氣呼吸器、對講機、呼救器等個人防護裝備。同時，主動當好黨委政府參謀，促請市政府于200×年撥款××萬元征用大、中隊營房建設(shè)用地，200×年匹配資金××萬余元修建了大隊辦公樓，200×年撥款××萬元修建了營區(qū)內(nèi)60米防洪涵洞，為消防站的營房建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。今年，促請市政府撥款××萬元作為消防站營房建設(shè)的啟動資金，目前，消防站圖紙設(shè)計和場地平整工作已完成，消防站營房將在近期破土動工，我們將加快消防站營房建設(shè)，努力向一類大隊的建設(shè)標準邁進。

機關(guān)保密工作匯報材料篇十八

上半年，我局黨支部在縣級機關(guān)黨委的正確領(lǐng)導下，以十七大精神和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以學習新《黨章》為主線，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，大力弘揚求真務(wù)實的精神，不斷改進工作作風，單位的黨風、政風、行風建設(shè)得到進一步加強。現(xiàn)將上半年具體情況匯報如下：

一、認真貫徹落實縣級機關(guān)黨建工作會議精神

我局組織職工認真學習縣級機關(guān)黨建工作會議精神，明確今年要抓好四項重點工作，確保全面完成各項任務(wù)。一是認真學習貫徹黨的十七大精神，扎實抓好機關(guān)黨員干部理論武裝工作；二是切實加強“五好”黨支部建設(shè)，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力；三是圍繞進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系，切實加強和改進機關(guān)作風；四是大力推進黨建工作，合力構(gòu)建文明和諧機關(guān)。

二、加強基層黨組織建設(shè)和黨員教育管理工作

尋找差距，增強開拓意識和進取精神，積極開展批評與自我批評，取得了較為理想的效果。6月中旬，我局結(jié)合此次教育實踐活動，組織全體黨員撰寫了心得體會文章，并張貼在宣傳欄內(nèi)。

二是組織開展“牽手致富工程”活動。為響應(yīng)、縣政府的號召，我局積極開展了“牽手致富工程”活動。在經(jīng)過調(diào)查摸底的.情況下，局領(lǐng)導班子和全體中層干部與近湖鎮(zhèn)太平村9名困難群眾結(jié)成了幫扶對象，并建立了長效幫扶機制。目前，已先向困難群眾發(fā)放了500元的幫扶啟動資金。

三是開展多種活動喜迎“七一”。為慶祝建黨87周年，我局開展了“六個一”活動。即：上一次專題黨課，邀請黨校楊主任為黨員授課、召開一次民主生活會、過一次專題黨日活動、組織一次走訪慰問老同志和軍轉(zhuǎn)干部、結(jié)合個別黨員轉(zhuǎn)正舉行一次集中宣誓、評比一批先進典型。

四是定期開展“三會一課”。上半年，我局“三會一課”不搞形式主義，堅持制度化，規(guī)范化，通過“三會一課”，進一步提高了黨員的思想覺悟，更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

五是積極繳納黨費。上半年，我局36名黨員共繳納黨費8388元（含“特殊黨費”5100元）。其中，四川汶川地震發(fā)生后，我局黨員干部以繳納“特殊黨費”的形式，向災(zāi)區(qū)人民表示了愛心，展示了基層共產(chǎn)黨員的風采。

三、加強黨風廉政建設(shè)

上半年，局領(lǐng)導班子成員向市局遞交了廉政承諾書，并與中層領(lǐng)導 2

干部簽定了黨風廉政建設(shè)目標責任書，做到目標明、責任清；抓警示教育不松懈，積極開展“510”作風自警日活動，組織黨員收看淮劇《浪淘沙》和《大要案聚焦》等電教片；組織黨員干部撰寫心得體會和反腐敗專題論文，設(shè)立廉政屏保顯示，不斷提高思想認識；加強政務(wù)公開和一系列規(guī)章制度的執(zhí)行，努力從源頭上預(yù)防腐敗，塑造了廉潔的工作氛圍。

四、上半年工作存在的問題及下半年工作思考

上半年，我局（營銷部）的機關(guān)黨建工作雖然取得了一定成效，但仍存在著不足之處，主要表現(xiàn)在：

在反腐倡廉學習教育中，存在學習載體不豐富、學習活動單調(diào)、學習方法不夠靈活的問題；在黨風廉政建設(shè)中，由于本單位反腐倡廉的形勢比較好，導致思想上的松懈麻痹；在建立健全一系列規(guī)章制度的前提下，少數(shù)人存在著只要按照制度去管理、去辦事、去規(guī)范，就不會發(fā)生問題的模糊觀念，沒有充分認識到反腐斗爭的長期性、艱巨性和復雜性。

為，為迎接煙草行業(yè)的新發(fā)展而努力拼搏。

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/7302911.html】