學(xué)習(xí)中的快樂，產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。心得體會可以幫助我們更好地認識自己，了解自己的優(yōu)點和不足，從而不斷提升自己。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。
參觀社區(qū)的心得體會篇一
近日，我有幸參觀了上海市某社區(qū)，深入了解了社區(qū)的發(fā)展歷程和解決居民問題的辦法。通過這次參觀，我對社區(qū)建設(shè)有了更深刻的理解，并對社區(qū)發(fā)揮的重要作用有了新的認識。在這篇文章中，我將結(jié)合自己的觀察和思考，分享我的心得體會。
首先，上海社區(qū)以改善居民生活為中心，積極推進社區(qū)建設(shè)。在社區(qū)參觀的過程中，我注意到社區(qū)中心的設(shè)施和便利的交通系統(tǒng)。社區(qū)中心是居民生活的核心，提供各種公共服務(wù)和便利設(shè)施，如醫(yī)療保健、教育、體育娛樂等。此外，社區(qū)內(nèi)還有便捷的交通網(wǎng)絡(luò)，方便居民通勤和出行。這些舉措使居民能夠更好地享受到生活便利，提高了整個社區(qū)的生活品質(zhì)。
第二，上海社區(qū)注重居民參與和自治，凝聚社區(qū)共識。社區(qū)政府鼓勵居民參與社區(qū)建設(shè)和事務(wù)，通過居委會的設(shè)置和居民議事會的召開，居民可以表達自己的訴求和建議。在社區(qū)參觀中，我發(fā)現(xiàn)居民活躍參與社區(qū)活動，他們通過志愿者團隊為社區(qū)做出貢獻，同時也參與制定和評估社區(qū)發(fā)展計劃。這種居民參與的機制有效地凝聚了社區(qū)共識，使社區(qū)的決策更加民主和透明。
第三，上海社區(qū)強調(diào)服務(wù)型和智慧型發(fā)展，提供更高質(zhì)量的居民服務(wù)。社區(qū)建設(shè)不僅僅是硬件設(shè)施的建設(shè)，更重要的是提供高質(zhì)量的居民服務(wù)。在參觀中，我了解到社區(qū)采用了智能化的管理和服務(wù)系統(tǒng)，通過數(shù)字化的信息技術(shù)，為居民提供個性化的服務(wù)。例如，社區(qū)提供在線預(yù)約服務(wù)，外賣點餐，社區(qū)公共場所預(yù)訂等，方便了居民的生活。這種智能化的發(fā)展使得社區(qū)服務(wù)更加高效和便利，提升了居民的滿意度。
第四，上海社區(qū)注重構(gòu)建和諧社會，關(guān)注弱勢群體的需求。社區(qū)的建設(shè)不僅僅是物質(zhì)層面上的發(fā)展，更重要的是構(gòu)建一個和諧的社會。在社區(qū)參觀中，我了解到社區(qū)不僅為居民提供基本的生活服務(wù)，也關(guān)注弱勢群體的需求。社區(qū)通過積極開展義務(wù)勞動，在社區(qū)內(nèi)設(shè)立了扶貧基金和志愿者團隊，為有需要的人們提供援助和幫助。這種關(guān)注弱勢群體的做法，有助于促進社區(qū)成員之間的互助和友善，構(gòu)建和諧的社會關(guān)系。
第五，上海社區(qū)注重環(huán)境保護和可持續(xù)發(fā)展。在社區(qū)參觀中，我注意到社區(qū)環(huán)境整潔，綠化覆蓋率較高，呈現(xiàn)出一派宜居的景象。社區(qū)注重垃圾分類和廢物處理，推行可持續(xù)的環(huán)保政策。此外，社區(qū)還設(shè)立了公園和休閑設(shè)施，提供居民休閑娛樂的場所，促進健康生活方式的養(yǎng)成。這些措施不僅保護了社區(qū)的自然環(huán)境，也提高了居民的生活質(zhì)量，使社區(qū)更具吸引力。
總結(jié)起來，上海社區(qū)的發(fā)展給我留下了深刻的印象。通過參觀，我更加明確了社區(qū)建設(shè)的重要性，社區(qū)在居民生活中發(fā)揮的作用，以及社區(qū)的發(fā)展方向。我相信，通過不斷地加強社區(qū)建設(shè)，提高居民的素質(zhì)和滿意度，上海社區(qū)將繼續(xù)為城市的可持續(xù)發(fā)展做出重要貢獻。
參觀社區(qū)的心得體會篇二
小寨路街道辦事處于四月十九日組織全體社區(qū)專職工作人員赴紅專南路、大唐、崇德坊、新家坡四個先進社區(qū)參觀學(xué)習(xí)。每到一個社區(qū)，主任和全體工作人員都熱情接待我們并細致地為我們講解該社區(qū)的發(fā)展歷程和建設(shè)情況。雖然各社區(qū)硬件條件不同，管理模式也并非一致，但他們結(jié)合本社區(qū)情況，因地制宜的發(fā)展理念和工作措施值得我們?nèi)フJ真學(xué)習(xí)、借鑒。
當(dāng)我踏入紅專南路社區(qū)的教育示范基地時，深深地被其濃郁的人文環(huán)境所感染。基地中不僅展示了社區(qū)歷年來獲得的榮譽獎牌，還有各種由展板、多功能媒體呈現(xiàn)的社區(qū)概況介紹、社區(qū)工作動態(tài)，其中文體活動的開展更是數(shù)不勝數(shù)。紅專南路是全國重點示范社區(qū)，它一方面通過板報、學(xué)習(xí)園地、教育示范基地等加大對科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社區(qū)的宣傳；另一方面對居民定期開展科普知識講座和豐富的文體活動，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，營造了社區(qū)的文化氛圍。
管理方面，實行與常住人口統(tǒng)一的以流動同一性創(chuàng)新社會管理全員化模式；在社區(qū)服務(wù)方面，開設(shè)殘疾人康復(fù)室、老年日間照料室、矛盾調(diào)解室、文體活動室以及青少年課后托管班等多種為居民免費開放的交流平臺，以延伸服務(wù)創(chuàng)新社會管理的無縫化。大唐社區(qū)面對新形勢，運用科學(xué)的管理機制完善社區(qū)服務(wù)體系，通過社區(qū)陣地搭建全方位平臺為轄區(qū)居民服務(wù)。
在此次參觀學(xué)習(xí)的社區(qū)中，崇德坊社區(qū)硬件水平相對不高，屬于純居民型小區(qū)，孤寡、空巢老人平均較多，并且沒有物業(yè)部門，平時查電表水表、疏通管道等細碎的事情也由社區(qū)進行管理。針對現(xiàn)狀，社區(qū)主任帶領(lǐng)工作人員親自上門走訪入戶，對轄區(qū)內(nèi)的居民做到全面、細致和深入的了解，其著名的兩大活動分別是每年的“冬季送餃子”，以及利用不大的社區(qū)辦公用房開展的“陽光家園送愛心”活動。崇德坊社區(qū)堅持做好群眾路線，為居民提供貼心、周到的服務(wù)，尤其 注重對社區(qū)“孤、殘、老、弱”四類群體的關(guān)懷和幫助。
新家坡社區(qū)是村轉(zhuǎn)居型社區(qū)，地理位置優(yōu)越，人文環(huán)境得天獨厚，硬件設(shè)施水平較高，內(nèi)設(shè)有康樂室、服務(wù)站、圖書室等活動場所，并且建立了覆蓋全部轄區(qū)范圍的監(jiān)控設(shè)備，制作了可活動式的社區(qū)業(yè)務(wù)動態(tài)信息欄。新家坡社區(qū)在相關(guān)部門的支持與幫助下，進一步強化硬件建設(shè)，完善便民利民服務(wù)體系，努力建設(shè)一個“環(huán)境優(yōu)美、寬敞明亮”的精品社區(qū)。
在今年的全國兩會上，所有談到社區(qū)基層管理創(chuàng)新的話題，幾乎都離不開“社區(qū)”這一關(guān)鍵詞，這充分說明社區(qū)是社會管理創(chuàng)新的落腳點之一。通過此次參觀學(xué)習(xí)，我們看到了“謀民生之利、解民生之憂”的管理創(chuàng)新之舉在社區(qū)發(fā)展中起到的重要推進作用，也激發(fā)了我對社區(qū)工作的一些新想法和新思路。
一，從理念上應(yīng)當(dāng)提高對社區(qū)治理的創(chuàng)新認識。時代進步，人們的思想觀念也在更新，社區(qū)由最初的簡單式服務(wù)轉(zhuǎn)向了多元性服務(wù)模式。而社區(qū)發(fā)展的最終目標是盡量讓人們自己決定做什么，并從社會自身的力量中尋找動力，從外部動員式向內(nèi)生性發(fā)展的演變，這是社區(qū)發(fā)展的最高境界，也是我們?nèi)w社區(qū)工作人員努力構(gòu)建的美好明天。
二，在管理上應(yīng)當(dāng)提高科學(xué)性體系，打造社區(qū)特色亮點。社區(qū)管理應(yīng)當(dāng)根據(jù)上級有關(guān)文件精神結(jié)合轄區(qū)的實際情況，因地制宜，努力突出科學(xué)性管理，挖掘轄區(qū)潛力，建立與駐地單位的聯(lián)動機制，有效整合社區(qū)資源，打造社區(qū)工作亮點，使社區(qū)更好地為群眾辦好事、辦實事。
到面，不失民心。在公共服務(wù)“窗口前移，重心下沉”的背景下，堅持“以人為本，服務(wù)為先”。
以上就是我此次參觀學(xué)習(xí)的一些心得感受，同時感謝辦事處為我們提供了這樣一次很好的交流機會，我會把這次學(xué)習(xí)到的知識充分運用到實踐中去，為社區(qū)工作的順利開展貢獻每一份力。
xxx年4月20日
參觀社區(qū)的心得體會篇三
今日讀了自治區(qū)黨委發(fā)，關(guān)于進一步加強社區(qū)黨建工作的實施意見，文件的精神是全面推進城市社區(qū)優(yōu)化組織設(shè)置，擴大組織覆蓋，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。文件的下發(fā)為我們指明了社區(qū)黨建的工作方向，社區(qū)是黨在城市工作的基礎(chǔ)，社區(qū)黨建工作，是黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分。加強基層組織建設(shè)是黨的建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”，可見其重要性與必要性。
社區(qū)黨建工作載體與形式的創(chuàng)新，構(gòu)建了社區(qū)黨建工作的新格局，促使了社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的進一步增強，戰(zhàn)斗堡壘作用得到進一步發(fā)揮，黨在城市工作的覆蓋面進一步擴大，黨執(zhí)政組織的基礎(chǔ)更加鞏固。
現(xiàn)為一種服務(wù)、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展。它的成功之處在于牢牢把握住，加強黨的先進性建設(shè)必須把最廣大人民的根本利益作為黨全部工作的出發(fā)點和落腳點。保證黨始終與人民群眾共命運，從而和當(dāng)前構(gòu)建和諧社會相結(jié)合，更好地體現(xiàn)了黨的先進性和黨員的先鋒模范作用。
作為一名社區(qū)的普通黨員，讀了文件后給了我深深的觸動。社區(qū)工作本身就是一種服務(wù)，為居民服務(wù)是我們應(yīng)盡的職責(zé)。而究竟應(yīng)當(dāng)怎樣讓每一位走進社區(qū)的居民享受更好的.服務(wù)，這正是我們該深深思考的問題。
“一切以居民為中心”、“急居民之所急，想居民之所想”，這些絕非是空泛的口號，而應(yīng)該是我們每一名黨員都時時刻刻牢記心中，落實在我們工作的每一個環(huán)節(jié)中，讓居民享受我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
如果我們每一名黨員同志都能以身作則，帶動全體工作人員，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，深化服務(wù)內(nèi)涵，借鑒學(xué)習(xí)他人的寶貴經(jīng)驗，結(jié)合自身特點，努力發(fā)展，那么，27社區(qū)的明天必將更加輝煌！
參觀社區(qū)的心得體會篇四
通過參觀社區(qū)的及黨建，談?wù)?p>心得體會
，本文是參觀社區(qū)的黨建心得體會，僅供參考。在師市黨委組織部、民政局社建辦的關(guān)懷下，我有幸參加了由師市黨委組織部組織的外出參觀學(xué)習(xí)。20xx年4月20日---22日，師市從事社區(qū)工作的社區(qū)干部和團場社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)辦的領(lǐng)導(dǎo)一行20人，在師市黨委組織部副部長賈二元的帶領(lǐng)下，前往克拉瑪依市、農(nóng)八師石河子市深入街道社區(qū)對社區(qū)黨建、居家養(yǎng)老、社會化服務(wù)等以及非公企業(yè)黨建工作進行了參觀學(xué)習(xí)，受到了克拉瑪依市油田市委黨委組織部、農(nóng)六師石河子市黨委組織部的熱情歡迎?，F(xiàn)將這次參觀學(xué)習(xí)的心得體會匯報如下：
一、參觀學(xué)習(xí)社區(qū)黨建的情況
21日我們在克拉瑪依市油田市委黨委組織部組織科長、基層辦主任張麗霞和克拉瑪依區(qū)委組織部副部長、基層辦主任黃振剛的陪同下參觀了廣陽建筑安裝公司、金色年華居家養(yǎng)老日托中心、雅典娜社區(qū)、南泉社區(qū)等，22日在農(nóng)六師石河子市社會工作委員會副主任張霞陪同下參觀了工業(yè)園區(qū)華芳紡織有限責(zé)任公司、華興玻璃有限責(zé)任公司等非公企業(yè)黨建開展情況，參觀了新城街道市民服務(wù)中心和養(yǎng)老院、紅山街道24社區(qū)和25社區(qū)。通過兩天的實地參觀學(xué)習(xí)、個別交流取經(jīng)，深深感覺到他們的社區(qū)工作之所以走在前列，首先是不斷加強基層黨組織建設(shè)是做好社區(qū)建設(shè)工作的保證;第二是高度重視、認識到位、理順關(guān)系是做好社區(qū)工作的關(guān)鍵;第三是突出重點，以人為本、關(guān)注民生是做好社區(qū)建設(shè)工作的重要前提。
二、我們在社區(qū)建設(shè)中存在的不足
創(chuàng)新活動形式，拓展服務(wù)內(nèi)容，提高服務(wù)水平，進一步密切了黨群關(guān)系。但是，隨著社區(qū)黨建工作的不斷深入，也遇到了一些新情況和新問題。
一是社區(qū)黨建投入不足。社區(qū)黨組織作為領(lǐng)導(dǎo)核心，承擔(dān)著領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)社區(qū)各方的作用。相對于社區(qū)黨建的高要求，社區(qū)在財力、物力投入方面又普遍存在著承載能力不足的現(xiàn)象。社會職能與資源權(quán)力不匹配，以及多個上級部門多頭管理，導(dǎo)致了社區(qū)黨建在財力、物力上的捉襟見肘。
二是社區(qū)各方參與意識薄弱。雖然我們堅持“凡是有黨員的地方，就有黨組織的教育管理，凡是有居民的地方，就有黨組織服務(wù)群眾的工作，就有黨員發(fā)揮作用”這是黨建工作目標。但實際上，不同層面上對社區(qū)黨建緊迫性與師市黨委快速推進城市社區(qū)黨建工作要求發(fā)生沖突和碰撞。一方面社區(qū)黨員認同社區(qū)黨組織的思想淡薄，社區(qū)只管理了破產(chǎn)、改制、異地居住和一些復(fù)轉(zhuǎn)、大學(xué)生黨員，也一定程度地發(fā)揮了他們的作用，但是沒有建立一種持續(xù)下去的長效機制。另一方面在職黨員自覺投身社區(qū)黨建的思想淡薄，沒有發(fā)揮他們的資源優(yōu)勢，而社區(qū)有沒有相應(yīng)的管理約束機制，多數(shù)在職黨員的“單位黨員意識”較強，而“社區(qū)黨員意識”相對較弱。
三是社區(qū)黨務(wù)工作者的素質(zhì)不高。隨著城市管理重心的下移，各項公共性事務(wù)紛紛進入社區(qū)，社區(qū)黨組織必須應(yīng)付一些長期性的“中心工作”和日常性事務(wù)，另一方面，社區(qū)還得配合相關(guān)職能部門開展一系列工作，以及涉及社區(qū)居民民生問題的矛盾調(diào)解工作。然而，社區(qū)黨務(wù)工作者除一名書記是專職外，其他支部書記多數(shù)年齡偏大、文化水平偏低、而且是兼職的退休人員，加之沒有補貼，難以統(tǒng)籌開展工作，把黨建工作抓好、抓實，更難以創(chuàng)新了。
四是社區(qū)黨建載體創(chuàng)新不夠。隨著城市化進程的加快，大批外來務(wù)工人員、企業(yè)失業(yè)職工、異地居住人員流入社區(qū)，對社區(qū)黨建和社區(qū)管理提出了新的挑戰(zhàn)和要求，黨建組織活動載體已遠遠不適應(yīng)新情況新要求。
三、今后社區(qū)黨建工作的想法
(一)、夯實基礎(chǔ)，認真落實社區(qū)黨組織實體化建設(shè)。一是加強社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。在配強社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的同時，應(yīng)對社區(qū)兼職黨支部書記在政策待遇上給予一定的支持;還應(yīng)采取競聘、內(nèi)育等方式，配備一名黨務(wù)專干，是社區(qū)黨總支部書記能從大量繁雜而具體的黨務(wù)工作中抽出身，去謀劃和創(chuàng)新適合社區(qū)發(fā)展實際的工作思路。二是加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè)。在選聘社區(qū)工作者方面，注重選聘具有大專以上學(xué)歷、政治素質(zhì)好、工作能力強、熱愛社區(qū)工作的人才;堅持每年組織社區(qū)工作者進行專業(yè)理論培訓(xùn)，邀請國內(nèi)著名社區(qū)建設(shè)專家作系列講座，形成理論知識+專業(yè)知識+專題講座+座談交流+現(xiàn)場觀摩等培訓(xùn)模式;加大對社區(qū)建設(shè)人才的選拔、培訓(xùn)、管理、待遇等力度，激發(fā)社區(qū)工作者的積極性。三是加強社區(qū)陣地建設(shè)。在五家渠市區(qū)棚戶區(qū)改造的情況下，本著重規(guī)劃和完善功能的原則，新建社區(qū)辦公用房，確保社區(qū)辦公用房、活動場所達標;加大社區(qū)工作經(jīng)費保障力度，確保工作經(jīng)費原則上按照居民戶數(shù)核定，從而實現(xiàn)服務(wù)居民。
(二)、創(chuàng)新思路，構(gòu)建街道社區(qū)黨建工作區(qū)域化格局。
一是創(chuàng)新黨組織運行機制。建立完善社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議工作機制，利用社區(qū)大黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組(將轄區(qū)單位黨組織的領(lǐng)導(dǎo)納入到小組內(nèi))，加強社區(qū)黨建的總體部署和指揮協(xié)調(diào);建立上下聯(lián)動的協(xié)調(diào)共建機制，強化師市社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)辦的職能，建立和發(fā)揮街道社區(qū)建設(shè)協(xié)調(diào)委員會和社區(qū)共建聯(lián)席會職能，將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、物業(yè)公司和轄區(qū)單位等駐社區(qū)單位黨組織和黨員納入管理，實行三級社區(qū)共建聯(lián)席會議制度，以目標分解、層層承包的方式明確工作任務(wù)，提高共駐共建共享水平。
職黨員開展“一管三帶一聯(lián)四滿意”活動：管好自己，帶好家人、帶好鄰居、帶好樓道單位，有條件的聯(lián)系一戶社區(qū)幫扶對象或認領(lǐng)一個崗位，實現(xiàn)讓黨滿意、讓組織滿意、讓群眾滿意、讓自己滿意的目標。整合社區(qū)黨員資源，將黨的組織體系和自治組織體系有效結(jié)合，為延伸在職黨員“八小時外”發(fā)揮黨員先鋒模范作用搭建平臺，將社區(qū)黨組織的管理觸角延伸到社區(qū)每個角落，為社區(qū)各項事業(yè)注入活力、增添力量、創(chuàng)造和諧。
三是開拓黨組織工作新領(lǐng)域。以黨組織建設(shè)為核心，以工、青、婦群團組織建設(shè)為依托，在街道社區(qū)非公有制經(jīng)濟組織中推進黨建帶工建、團建、婦建工作，推動黨的工作全覆蓋。今年我社區(qū)的華孚色紡有限公司組建了非公有制經(jīng)濟組織黨組織;對大多數(shù)沒有建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織由社區(qū)黨組織牽頭籌建非公企業(yè)聯(lián)合黨組織管理。為了切實加強非公有制經(jīng)濟組織的黨建工作和群團工作，各區(qū)委加強了向非公有制經(jīng)濟組織委派黨建指導(dǎo)員、群工聯(lián)絡(luò)員的工作力度，全面實現(xiàn)了黨建工作對非公有制經(jīng)濟組織的全覆蓋。
(三)、用身邊的典型引路，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。 一是亮明身份、感召群眾，發(fā)揮領(lǐng)頭雁作用。在社區(qū)廣泛開展黨員亮身份、我是黨員我承諾等活動，鼓勵黨員在社區(qū)建設(shè)中理直氣壯地唱主角、挑大梁，毫不遲疑地打頭陣、當(dāng)先鋒。通過社區(qū)志愿者工作站的服務(wù)運行模式，一支支以黨員為先鋒、以青年團員為骨干、社區(qū)居民廣泛參與的義工服務(wù)隊伍，活躍在為老服務(wù)、扶貧幫困、社區(qū)文化、社區(qū)治安等各個領(lǐng)域，打造特色品牌服務(wù)項目和特色品牌義工服務(wù)隊。
入小區(qū)、樓棟，收集社情民意，共同負責(zé)本網(wǎng)格區(qū)塊的社區(qū)黨建、社區(qū)管理、社區(qū)自治和社區(qū)服務(wù)工作。
三是緊貼需求、服務(wù)群眾，發(fā)揮社區(qū)主力軍作用。完善社區(qū)救助體系建設(shè)，利用社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站開展送康復(fù)上門、心理咨詢、義診等服務(wù)，為殘疾人、低保戶、孤寡老人排憂解難;動員師醫(yī)院相關(guān)專家、醫(yī)生以及兵團女子勞教所的法律專家，組建專業(yè)化心理教育服務(wù)隊伍，開展多元化心理健康系列講座，形成心理健康教育和咨詢服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系;緊緊圍繞居民群眾需求，整合社區(qū)資源，推出了樓宇自治、鄰里守望、老友關(guān)愛圈等一批貼近居民生活的新品牌、新亮點，用實際行動在社區(qū)各個角落準確傳達黨的聲音，樹立黨的形象，貫徹黨的領(lǐng)導(dǎo)，體現(xiàn)黨的滲透力、影響力、感染力和凝聚力。
時間如梭，歲月如流，回顧培訓(xùn)日子，時間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實，在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)如何做好社區(qū)黨建工作、社區(qū)建設(shè)與管理等內(nèi)容，并且實地參觀，通過這次培訓(xùn)使我進一步豐富了理論知識，更新了思想觀念，增強了做好本職工作的緊迫感與使命感。
一、培訓(xùn)體會
1、要勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。時代在進步，社會在發(fā)展，科技進步日新月益，知識更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書本過程上學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向周圍同志學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)工作的需要，才能做好本職工作。
2、黨建工作要嚴以律已，寬容待人。應(yīng)把老百姓最難解決，最難辦的事情，幫他們解決，讓居民有安全感;做好弱勢群體工作，讓他們感覺到社區(qū)工作者的溫暖;文明禮貌用語,做到來有問聲，問有答聲，去有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、培訓(xùn)啟迪。
1、在黨建方面：一加大宣傳力度,提高黨員思想認識;二做到管理有序，工作有計劃，任務(wù)有安排;三充分發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)工作的重要性;四充分發(fā)揮黨支部的平臺,調(diào)動黨員,的積極性。
2、在社區(qū)建設(shè)方面：一加強社區(qū)干部自身素質(zhì)的培養(yǎng),文明禮貌有語;二加強隊伍建設(shè),辦實事,好事;三加強與各部門的協(xié)調(diào)能力.成立各種為人民服務(wù)的機構(gòu),讓居民群眾感受到社區(qū)的溫暖;四鞏固黨組織的引導(dǎo)核心作用，建立健全組織制度,帶動居民群眾，引導(dǎo)他們走上正常化，規(guī)范化;開展各種形式的黨務(wù)活動。
三、培訓(xùn)感受：
為期四天的培訓(xùn)結(jié)束了，受益非淺。這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富，形式多樣，理論知識強，社會調(diào)查和實踐經(jīng)驗層面高。
作為電站社區(qū)黨總支書記，深感責(zé)任重大。目前社區(qū)黨員102人，結(jié)構(gòu)相對復(fù)雜(有的是下崗失業(yè)、有的打臨工、有的年老多病)，如何發(fā)揮社區(qū)黨員的模范作用，開創(chuàng)黨建新局面是我們黨務(wù)工作者的長期任務(wù)，工作中我要堅持學(xué)習(xí)，勇于實踐，不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，努力完成社區(qū)黨建工作的總體目標。
這次培訓(xùn)對我觸動最大的是金雁教授主講的《和諧社會視野下的南京社會政策》。讓我認識到社會政策不是錦上添花，而是雪中送炭;社會政策的重點應(yīng)該是保護弱式群體;社會政策的供給，不僅僅是政府的供給，而且是更廣泛的社會供給;政府的轉(zhuǎn)型是完善社會政策的前提;社會福利的公平性是完善南京社會政策的重要目標;作為社區(qū)工作者，寄希與政府加快建立綜合、高效、積極的貧困群體的政策支持體系，同時我們加大實施積極救助，加大對貧困人口的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)支持，解決貧困人口參與市場竟爭的能力、機會等問題。社區(qū)自身建設(shè)是和諧社區(qū)的基礎(chǔ)，我立志為和諧社會的建設(shè)奉獻自己的一份力量。
參觀社區(qū)的心得體會篇五
法律，一個嚴肅的詞。普通人總覺得法律是一個離自己很遠的詞。事實上，法律一直伴隨著我們生活中的任何行為和小事。無論是生活、學(xué)習(xí)還是工作，人們總是與法律打交道。法律對我們每個人都是神圣的，沒有人能違反它。無論是學(xué)生、成年人還是國家領(lǐng)導(dǎo)人，他們都必須遵守國家法律。當(dāng)我們每個人遇到各種危險或其他事情時，我們都應(yīng)該用法律來保護我們的合法利益不受傷害。學(xué)法用法的責(zé)任：作為公民，要時刻為自己增加法律知識，不要因為對法律的無知而誤入歧途。有人可能會說你太擔(dān)心了。我們是未成年人。只要我們不殺人放火，法律就不能約束我們。這是多么無知?。∥艺J為那些鄙視法律的人沒有意識到法律的重要性。有一句法律格言：正義不僅應(yīng)該實現(xiàn)，而且應(yīng)該以人們所看到的方式實現(xiàn)。法律是實現(xiàn)正義，體現(xiàn)公平，正確規(guī)范人民的社會標準。
在當(dāng)今社會，有些人不斷削弱法律意識，有些人甚至討論傳統(tǒng)美德是否過時，這迫使我們呼吁用法律來維護我們的`社會秩序。因此，在吸收法律知識的同時，也要懂得有自制力。面對沖突，要懂得克制自己的脾氣；面對金錢的誘惑，要懂得克制自己的貪婪。只有這樣，學(xué)習(xí)法律才有真正的意義。我堅信法律將永遠維護正義。當(dāng)然，就我國現(xiàn)階段的法律制度而言，確實存在一些漏洞，有些人為了金錢和利益這個詞背離職業(yè)道德、良心和法律漏洞。但我仍然想說，我們的法律正在不斷完善和完善，我們應(yīng)該堅定不移地相信法律的正義，堅決捍衛(wèi)法律的尊嚴和權(quán)威！在遵守法律的同時，我們必須努力爭取自己的權(quán)利。當(dāng)別人侵犯自己的利益時，我們應(yīng)該拿起法律武器來維護自己的利益。法律將伴隨著一個人的一生，約束著我們的行為，我們應(yīng)該始終遵守法律、法規(guī)，成為一名合格的守法公民。
參觀社區(qū)的心得體會篇六
我參觀的是上海市浦東新區(qū)一個社區(qū)，該社區(qū)以其優(yōu)秀的管理和豐富的文化活動而聞名。此次參觀的目的是了解社區(qū)發(fā)展的現(xiàn)狀和社區(qū)居民的生活情況。在這個社區(qū)里，我發(fā)現(xiàn)了許多值得贊揚和學(xué)習(xí)的地方。
第二段：社區(qū)管理的高效和人性化
在參觀過程中，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)管理非常高效和人性化。社區(qū)內(nèi)有統(tǒng)一的管理規(guī)定，包括健身活動、兒童教育、居民修身養(yǎng)性等方面。社區(qū)管理人員經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，能夠及時解答居民的問題和提供幫助。此外，社區(qū)還設(shè)有各種咨詢服務(wù)，方便居民咨詢相關(guān)事宜，提高了居民生活的便利程度。
第三段：文化活動的豐富多樣
社區(qū)通過舉辦各種文化活動，豐富了居民的精神生活。我參觀當(dāng)天正好是社區(qū)組織的豐收節(jié)活動。居民們自發(fā)組成了各類表演隊伍，有歌舞表演、雜技表演等，各種節(jié)目精彩紛呈。此外，社區(qū)還設(shè)有圖書館、畫室等文化設(shè)施，居民可以自由借閱書籍和參加培訓(xùn)課程，提升自身素養(yǎng)。
第四段：社區(qū)居民的團結(jié)與合作
在參觀中，我還了解到社區(qū)居民之間的關(guān)系非常融洽。社區(qū)內(nèi)有成立了各類興趣小組，如攝影、舞蹈、讀書等，居民可以選擇加入自己感興趣的小組，與志同道合的人分享交流。社區(qū)還定期組織各類活動，如夏季籃球比賽和冬季1000米長跑等，增加了居民之間的互動和聯(lián)系。這種團結(jié)和合作的氛圍讓居民們感到溫暖和安全。
第五段：對社區(qū)管理的建議
雖然這個社區(qū)已經(jīng)做得很好，但我在參觀的過程提出了一些建議。首先，可以進一步完善社區(qū)的公共設(shè)施，如增加公園、健身器材等，給居民提供更多戶外活動的空間。其次，社區(qū)可以加強對居民的培訓(xùn)和教育，提高居民的文化素質(zhì)和專業(yè)能力，以適應(yīng)社會發(fā)展的需求。最后，社區(qū)可以進一步擴大與其他社區(qū)的合作和交流，在經(jīng)驗和資源共享的基礎(chǔ)上互相促進，實現(xiàn)共同進步。
總結(jié)
通過參觀這個社區(qū)，我深深感受到了社區(qū)管理的高效和人性化，以及豐富多樣的文化活動和居民之間的團結(jié)合作。同時，我也提出了一些建議，希望能夠進一步優(yōu)化和改進社區(qū)的各項服務(wù)。上海社區(qū)的成功經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí)和借鑒，通過這樣的參觀，我對社區(qū)發(fā)展和社區(qū)居民的生活有了更深入的了解。
參觀社區(qū)的心得體會篇七
近年來，為了加強社區(qū)管理、提升居民生活質(zhì)量，武漢市積極推行社區(qū)建設(shè)，取得了顯著成效。為了進一步了解武漢社區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀，我特意參觀了幾個社區(qū)，并深感其管理之精細、服務(wù)之周到。以下是我對參觀武漢社區(qū)的心得體會。
第一段：社區(qū)建設(shè)為居民提供了良好的生活環(huán)境
參觀武漢社區(qū)，首先映入眼簾的是整潔美觀的街道和干凈整齊的小區(qū)。社區(qū)內(nèi)道路寬敞，綠化覆蓋率高，設(shè)施齊全，給人以宜居之感。社區(qū)內(nèi)有規(guī)劃合理的公園和運動場所，為居民提供了舒適的休閑娛樂場所。同時，社區(qū)還開設(shè)了各種公共設(shè)施，如醫(yī)院、學(xué)校、超市等，滿足了居民的日常需求。整潔美麗的社區(qū)環(huán)境和便利實用的公共設(shè)施，為居民提供了良好的生活環(huán)境。
第二段：社區(qū)管理為居民提供了有力的保障
參觀武漢社區(qū)，我深受管理之精細所感動。社區(qū)內(nèi)設(shè)有專門的管理人員，他們負責(zé)巡邏、維護社區(qū)環(huán)境、解決居民問題等。社區(qū)管理人員服務(wù)態(tài)度熱情、工作高效，使得社區(qū)內(nèi)的秩序良好、安全有序。同時，社區(qū)還設(shè)置了自動門禁系統(tǒng)、安保攝像頭等設(shè)施，加強了安全防護措施。社區(qū)管理的精細和細致為居民提供了有力的保障。
第三段：社區(qū)服務(wù)讓居民感受到溫暖和關(guān)愛
參觀武漢社區(qū)，我深深感受到社區(qū)服務(wù)的周到和貼心。社區(qū)為居民提供了各種服務(wù)，如生活咨詢、法律咨詢、文化活動等。社區(qū)內(nèi)設(shè)有健身房、圖書館等休閑場所，居民可在此進行身心健康的鍛煉和文化學(xué)習(xí)。此外，社區(qū)還定期組織各類活動，如社區(qū)聯(lián)歡會、文藝演出等，豐富居民的文化生活。社區(qū)服務(wù)的周到和貼心讓居民感受到溫暖和關(guān)愛。
第四段：社區(qū)參與促進了居民的凝聚力和歸屬感
參觀武漢社區(qū)，我發(fā)現(xiàn)社區(qū)注重居民的參與和溝通，通過居民議事會、居民代表會等各種形式，讓居民參與社區(qū)事務(wù)的決策和管理。居民們積極參與社區(qū)建設(shè)和服務(wù)，增強了群眾凝聚力和歸屬感。社區(qū)還開展了各種互助活動，居民們相互幫助、相互支持，形成了和諧、互助的社區(qū)文化。社區(qū)參與的推動，為居民提供了更多的發(fā)展機會和參與權(quán)利，增強了社區(qū)的凝聚力和歸屬感。
第五段：參觀武漢社區(qū)讓我深感社區(qū)建設(shè)的重要性
通過參觀武漢社區(qū)，我深刻認識到社區(qū)建設(shè)對于人們生活的重要性。良好的社區(qū)生活環(huán)境、精細的社區(qū)管理、周到的社區(qū)服務(wù)、積極的社區(qū)參與，共同構(gòu)成了一個和諧、宜居的社區(qū)。社區(qū)建設(shè)不僅滿足了居民日常生活的需求，更重要的是提升了居民的幸福感和獲得感。希望社會各界能夠進一步關(guān)注社區(qū)建設(shè)，共同努力營造更好的社區(qū)環(huán)境。
通過參觀武漢社區(qū)，我體會到了社區(qū)建設(shè)的重要性，感受到了社區(qū)管理的精細和服務(wù)的周到。希望在未來的日子里，社區(qū)建設(shè)能夠得到更加廣泛的關(guān)注和支持，為居民提供更好的生活環(huán)境和服務(wù)，構(gòu)建更加美好的社區(qū)。
參觀社區(qū)的心得體會篇八
學(xué)習(xí)的目的是借鑒，所以我們要學(xué)習(xí)的不是成功的結(jié)果，而是分析成功的原因，研究可復(fù)制的價值。
土地流轉(zhuǎn)的前提是農(nóng)民愿意流轉(zhuǎn)，愿意流轉(zhuǎn)的前提是就業(yè)能解決、收入有保障可預(yù)期。
但不是每一個農(nóng)村都有白鹿原影視城這樣獨特的優(yōu)勢，也不是每個農(nóng)村都能像董嶺村一樣把農(nóng)民的就業(yè)和收入問題解決了。所以我的提問主要圍繞核桃種植業(yè)，兩千多畝的規(guī)模年收入是多少，能解決多少農(nóng)民的就業(yè)問題，核桃有沒有進行深加工等。由于有記者朋友提示每一個“記者”朋友只能提一個問題，我已經(jīng)三個了，所以只能識趣地收場了，但是對這個問題的思考沒有收場。
“三變”改革怎么改?不能盲目，首先要創(chuàng)造“三變”改革的條件，那就是培養(yǎng)致富帶頭人。致富帶頭人有以下作用，一是種植業(yè)致富的引領(lǐng)示范;二是致富帶頭人的產(chǎn)業(yè)能解決不少人的就業(yè)問題;三是致富帶頭人具有壯大產(chǎn)業(yè)的資金、管理經(jīng)營、市場視野等條件;四是致富帶頭人能解決農(nóng)民流轉(zhuǎn)土地的其它疑慮。
種植業(yè)必須深加工，比如把核桃加工成核桃油，延長了產(chǎn)業(yè)鏈條，增加了收入分配要素，還創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會。這樣就能把沒有白鹿原影城解決就業(yè)和收入的短板補上。同時，一定要打造農(nóng)產(chǎn)品品牌，一方面可以擴大市場空間，更重要的是能徹底改變農(nóng)產(chǎn)品依靠成本定價的局面，讓更多的因素如質(zhì)量、信譽等更多地參與定價，進而參與利潤分配，提高收入。
這個社會不缺好的制度設(shè)計，缺的是把制度落到實處;也不缺設(shè)計制度的人，缺的是很好的致富帶頭人。此外，制度、利益分配需要設(shè)計，還需要利益博弈，所以不要把功夫下在設(shè)計制度上，當(dāng)務(wù)之急是培養(yǎng)致富帶頭人。土地流轉(zhuǎn)不可能一次完成，也要星火燎原，這個星火需要致富帶頭人，否則很難發(fā)展成燎原之勢。
參觀社區(qū)的心得體會篇九
近年來，武漢社區(qū)在城市管理和社區(qū)建設(shè)方面取得了令人矚目的成就。為了更好地了解這些成就和經(jīng)驗，我參觀了武漢的一處社區(qū)。通過這次參觀，我深切感受到了社區(qū)建設(shè)的重要性和改革發(fā)展的力量。以下是我對參觀武漢社區(qū)的心得體會。
首先，武漢社區(qū)以居民為中心的理念飽受贊譽。社區(qū)的所有活動和決策都是為了增加居民的福祉和幸福感。在社區(qū)中心，我看到了豐富多樣的健身設(shè)施、圖書館和社交空間，這些都為居民提供了娛樂、學(xué)習(xí)和溝通的場所。社區(qū)的管理者和工作人員都非常親切和熱情，耐心解答居民的問題。社區(qū)在很多方面都充分尊重和滿足了居民的需求，這是社區(qū)建設(shè)成功的重要因素之一。
其次，武漢社區(qū)的組織和管理也給我留下了深刻的印象。社區(qū)擁有一支高效專業(yè)的工作團隊，他們?nèi)娜鉃榫用裉峁┓?wù)。社區(qū)管理者注重民主決策，每個居民都有發(fā)言的機會，能夠參與社區(qū)的管理和規(guī)劃。社區(qū)還注重信息公開和透明，每個重要的決策都會通過通告公示，居民可以及時了解到社區(qū)的動態(tài)和進展。這種組織和管理的方式充分調(diào)動了居民的積極性和參與度，使社區(qū)的發(fā)展和建設(shè)成為全體居民的共同事業(yè)。
第三，武漢社區(qū)在環(huán)境保護和綠化方面取得了顯著的進展。社區(qū)內(nèi)綠樹成蔭、鳥語花香，花壇和草坪整潔美觀。社區(qū)的垃圾分類工作也做得非常到位，居民可以輕松地分辨可回收垃圾和其他垃圾，并按規(guī)定將其投放到指定的垃圾桶中。社區(qū)的環(huán)保意識深入人心，居民們愛護環(huán)境的行為無處不在。這為社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。
第四，武漢社區(qū)注重文化和教育的培養(yǎng)。社區(qū)圖書館里擺滿了各類圖書和讀者坐滿了每一個角落。社區(qū)還提供各類音樂、舞蹈和書法等課程，讓居民們有機會享受藝術(shù)和文化的熏陶。社區(qū)還定期組織各種文化活動，如春聯(lián)比賽、書法展覽等，為居民提供了展示自我和交流的機會。這種注重文化和教育的做法讓社區(qū)活力充沛，居民們的素質(zhì)也得到了提高。
最后，參觀武漢社區(qū)讓我深刻領(lǐng)悟到社區(qū)建設(shè)需要全社會的共同參與。社區(qū)的成功并不僅僅是社區(qū)管理者和工作人員的功勞，更離不開居民的參與和支持。每個人都應(yīng)該為自己所在的社區(qū)多做一點貢獻，共同打造一個和諧宜居的社區(qū)環(huán)境。
總之，參觀武漢社區(qū)給我留下了深刻的印象。社區(qū)的居民為中心的理念、高效的組織和管理、環(huán)境保護和綠化、文化和教育的培養(yǎng)，以及全社會的共同參與，這些都是武漢社區(qū)成功的關(guān)鍵。我相信，只要我們不斷地向武漢社區(qū)學(xué)習(xí)，將這些經(jīng)驗和做法運用到自己所在的社區(qū)中，我們的社區(qū)也一定能夠取得更大的發(fā)展和進步。
參觀社區(qū)的心得體會篇十
為推動“講大局、強責(zé)任、提能力、抓落實”活動的深入開展，針對公司物業(yè)管理的實際情況，2月24日，在領(lǐng)導(dǎo)的組織安排下，我們一行前往海爾公寓進行參觀學(xué)習(xí)，參觀學(xué)習(xí)海爾心得體會。這是公司成立以來，首次開展相關(guān)部門及業(yè)務(wù)對口人員對本公司物業(yè)管理進行相互交流、相互學(xué)習(xí)，意在取長補短、共同提高、創(chuàng)新模式、共謀發(fā)展。此次觀摩學(xué)習(xí)，給我留下了深刻的印象。
當(dāng)我進入海爾公寓管理區(qū)域時，給我第一感覺就是干凈整潔的外部環(huán)境和著裝整齊、嚴肅認真的保安工作形象，此情此景讓我感受到了什么是細心、細致的物業(yè)服務(wù)。在公寓物管辦公室里，我看到了那些分文別類、存列有序的物管檔案，隨機查閱發(fā)現(xiàn)軟硬件檔案管理科學(xué)規(guī)范、流程細化入微、管理核心明確。這些都體現(xiàn)著物管從業(yè)人員積極向上的工作態(tài)度、嚴謹細致的工作作風(fēng)和規(guī)范化管理的工作力度。參觀中，我們不停地詢問管理細節(jié)情況，并認真聽取了海尓公寓物業(yè)管理處負責(zé)人對環(huán)境保潔、治安防范、秩序管理、生活設(shè)施、文化娛樂、績效考核、檔案建制、后勤保障等物管項目的詳盡介紹。通過現(xiàn)場觀摩交流，我受益匪淺，感慨萬千，體會自當(dāng)溢于言表。
首先感觸很深的還是海爾公寓智能化的管理體系，從人員去向、文件往來、公告信息、安檢維修、物資配額、進庫出庫、后勤保障等方面擁有的信息軟件系統(tǒng)，在網(wǎng)絡(luò)上實現(xiàn)了明晰、快捷的辦公系統(tǒng)，管理程序讓人一目了然，再者是管理人員敬業(yè)奉獻的精神讓我感動。海爾公寓只有兩棟樓，但來自全國各地務(wù)工人員大約五、六千人左右，晝夜倒班的工作性質(zhì)致使人多事雜，給管理帶來了讓人難已想象的壓力。針對這種情況，四名女同志在主管負責(zé)人的帶領(lǐng)下同心協(xié)力、克服困難，勇挑重擔(dān)，主動放棄節(jié)假日休息時間，延長服務(wù)時段，確保24小時服務(wù)隨叫隨到，辛勤的的工作贏得了服務(wù)對象的贊譽。她們以崗為家、以業(yè)為重的精神，讓我深受鞭策和鼓舞。
其次是標桿成就了管理模式。海爾的管理模式是在海爾集團嚴格細化的督促中逼出來的工作動力。值得一提的是海爾管理的每個項目都經(jīng)過專門的認證，十分切合海爾內(nèi)部的管理要求，也為我們在今后物業(yè)管理模式上形成了一筆巨大的財富。使我們在管理過程中提高了業(yè)務(wù)水平，創(chuàng)新了管理機制，挖掘了自身的潛能，作為身在其間必然得益匪淺、為我所用。
1、海爾集團的服務(wù)理念、企業(yè)文化、管理機制在長期的演變過程中已經(jīng)根植于海爾體制之中，形了強大蓬勃的生命力，通過與其對標，便可窺見一斑見全貌。海爾集團在企業(yè)管理模式上為我們提供了許多寶貴的經(jīng)驗，給我們帶來了極大的工作啟發(fā)，這一精神財富為今后從事更多業(yè)態(tài)的管理奠定了基礎(chǔ)因此，我們應(yīng)結(jié)合自身的特點對海爾的管理模式予以恰當(dāng)?shù)摹耙浦病?、摸索和?chuàng)新，從做好服務(wù)品質(zhì)入手，打造行業(yè)品牌形象。
2、隨著物業(yè)的發(fā)展，物業(yè)服務(wù)的格局也在不斷的重塑，因此，我們在強化企業(yè)內(nèi)部管理的同時，應(yīng)加強對物業(yè)管理人員業(yè)務(wù)技能與素質(zhì)的培訓(xùn)，不斷提高從業(yè)人員的業(yè)務(wù)水平。物業(yè)管理不同于其他行業(yè)，有時它對員工道德素質(zhì)的要求要高于專業(yè)素質(zhì)。所以在對員工進行專業(yè)技能培訓(xùn)的'同時更應(yīng)注重個人素質(zhì)方面的培訓(xùn)，注重培養(yǎng)他們與人溝通、協(xié)作的能力。當(dāng)企業(yè)管理者的標準高于被服務(wù)對象的標準時，服務(wù)質(zhì)量才能得到持續(xù)提升。只有培訓(xùn)出一支高素質(zhì)的人才隊伍，才能充分體現(xiàn)管理能力。
通過對海爾公寓的參觀、學(xué)習(xí)與交流，我認識到現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展不僅與企業(yè)的資本、人才，技術(shù)有關(guān)，更重要的是企業(yè)規(guī)范化管理。作為一名物業(yè)工作人員，我從中學(xué)到了很多知識。此次觀摩不但為我的專業(yè)學(xué)習(xí)與發(fā)展指明了方向，而且讓我清楚的認識到，以我現(xiàn)在的業(yè)務(wù)水平和工作經(jīng)驗是很難做好物業(yè)管理工作的，因此，我應(yīng)更加努力學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中勤動腦、善思考，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，把自己煅煉成為真正熟悉業(yè)務(wù)、勝任工作的“多面手”，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
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