倉庫工作計劃和重點工作(優(yōu)質(zhì)17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 13:32:15
倉庫工作計劃和重點工作(優(yōu)質(zhì)17篇)
時間:2023-11-04 13:32:15     小編:JQ文豪

一個好的計劃可以提高我們的工作效率和時間管理能力。在實施計劃過程中,我們需要不斷進行監(jiān)控和調(diào)整,確保計劃能夠及時適應(yīng)變化的情況。這些計劃范文并非固定模板,可以根據(jù)自己的需求和情況進行個性化調(diào)整和改進。

倉庫工作計劃和重點工作篇一

自2008年以來,唐鋼設(shè)備系統(tǒng)先后實施了物資采購模塊、設(shè)備管理模塊,并在2010年建立了子分公司的設(shè)備集中管控平臺,對提升唐鋼的設(shè)備管理整體水平起到了推動作用,并且有效降低了庫存資金占用?,F(xiàn)在唐鋼的重點工作之一就是減少物流費用、降低庫存資金占用,倉儲管理系統(tǒng)的實施正是該工作的一個良好的突破點。倉儲管理的應(yīng)用提高員工的工作效率,提升人員對需求的應(yīng)變能力,提高企業(yè)在行業(yè)中的競爭力。

2唐鋼倉儲管理中信息技術(shù)的應(yīng)用。

數(shù)據(jù)管理。

倉位主數(shù)據(jù)。

啟用了倉位主數(shù)據(jù)管理。之前物料在系統(tǒng)中只能定位到庫存地級別,倉位級別的信息是掌握在庫管員的手工臺帳中,無法做到信息共享。現(xiàn)在系統(tǒng)將庫房內(nèi)的備件管理細(xì)化到倉位級別,并進行編碼。設(shè)備備件的上架,根據(jù)上架策略,系統(tǒng)直接指定到建議倉位。倉庫備件可以通過倉位信息查詢,做到快速定位的功能,提高人員的工作效率。

批次管理。

啟用批次管理的設(shè)備備件可以詳細(xì)區(qū)分物資狀態(tài):積壓、待報廢、賬物不符、盤盈虧、破損、銹蝕、待修復(fù)、修復(fù)件、事故件、進口件、防汛物資等物資狀態(tài)。在系統(tǒng)中可以全面掌握物料的屬性,如顏色、供貨廠家、到貨日期。用于物料從入庫、倉儲到出庫等一系列信息的跟蹤,比如可以采購申請為主線來跟蹤物料的入庫、倉儲和出庫情況。同時物料按批次管理,還可以達(dá)到按成本中心進行物資領(lǐng)用的統(tǒng)計、追蹤控制的目的。在備件收貨時,系統(tǒng)根據(jù)成本中心自動給出批次號,然后二級單位按照批次號進行領(lǐng)料,防止物資被混領(lǐng),影響生產(chǎn)。可以按照批次屬性值查詢庫存情況,如根據(jù)申請者查詢庫存或者領(lǐng)料情況。根據(jù)庫存情況提前做申報采購工作,防止因為庫存不足影響生產(chǎn)進度。

重點流程管理。

驗收入庫流程管理。

通過實施wm功能,實現(xiàn)倉庫入庫的自動化和準(zhǔn)確性。采購員制定入庫交貨計劃(即內(nèi)向交貨單),供應(yīng)商送貨到唐鋼,驗收員與供應(yīng)商交接,清點數(shù)量,依據(jù)內(nèi)向交貨創(chuàng)建驗收計劃,5個工作日內(nèi)完成待檢區(qū)物料數(shù)量和質(zhì)量確認(rèn),在內(nèi)向交貨單上簽字并將其傳遞給庫管員。庫管員2個工作日內(nèi)完成待檢區(qū)貨物上架任務(wù),并將簽過字的內(nèi)向交貨單交給賬務(wù)員,賬務(wù)員(核算員)入庫過賬。

在入庫流程中確定物料上架的目標(biāo)倉位,這是物資的上架策略。唐鋼倉儲管理的上架策略是根據(jù)實際業(yè)務(wù)需求定制開發(fā)的。例如a、上架時如果當(dāng)前庫位上存放了該物料,那么放到該庫位。b、如果當(dāng)前庫位上沒有存放該物料,那么查找曾經(jīng)放過該物料的庫位。c、如果該物料沒有上架過,那么根據(jù)物料小類的類別,找同小類的相鄰的物料號的庫位存放。

以舊換新流程管理。

系統(tǒng)定義“以舊換新”的物料?!耙耘f換新”物料領(lǐng)用出庫后,系統(tǒng)同時產(chǎn)生二級單位應(yīng)退還的舊件數(shù)量。二級單位退回舊件后,系統(tǒng)中應(yīng)退還數(shù)量被自動消減。管理科室可以用以舊換新數(shù)量/金額比例作為以舊換新的考量標(biāo)準(zhǔn)。如果考核后確認(rèn)舊件無法退回,還可以對應(yīng)退還數(shù)量做系統(tǒng)處理。系統(tǒng)具體流程為賬務(wù)員根據(jù)領(lǐng)單出庫過賬,庫管員掃描出庫單做貨物下架,庫管員對下架轉(zhuǎn)儲單進行確認(rèn),系統(tǒng)自動在以舊換新工廠生成應(yīng)回收的新件,舊件回收后,系統(tǒng)將應(yīng)回收的新件轉(zhuǎn)換為已回收的舊件。

功能實現(xiàn)意義:加強備件消耗的管理,便于下線備件進行回收再利用,同時對回收情況進行管控。通過對新件發(fā)料,舊件退回操作的記錄和追蹤,實現(xiàn)備件的全生命周期的管理。有效降低企業(yè)生產(chǎn)成本和庫存資金占用,并為相關(guān)部門考核提供數(shù)據(jù)支撐。

消耗指標(biāo)管控。

計劃員針對各個成本中心的備件情況,維護各成本中心(廠)年(季、月)的備件消耗指標(biāo)。帳務(wù)員根據(jù)領(lǐng)單出庫過賬。當(dāng)領(lǐng)用量超出消耗指標(biāo)時,出庫過賬環(huán)節(jié)系統(tǒng)報警,不予領(lǐng)出。根據(jù)實際業(yè)務(wù)需要,計劃員可以調(diào)整備件領(lǐng)用指標(biāo),但修改的動作,系統(tǒng)會記錄修改歷史。該流程的實施,從管理層面嚴(yán)格的控制了二級單位的領(lǐng)用耗材,減少消耗,為公司節(jié)約備件成本。

儲備定額管理。

庫管科設(shè)定庫存金額的高、中、低的水平線,每次物資進行出、入庫的時候,系統(tǒng)會自動更新當(dāng)前的庫存金額,當(dāng)物資入庫時,去判斷每次入庫金額達(dá)到了哪條線,發(fā)出message通知管理人員去做判斷,如果達(dá)到要求,則保證快速度的出入庫,如果入庫金額大于水平線,則庫管員進行報警提示。

手持終端管理。

倉庫工作計劃和重點工作篇二

針對公司的發(fā)展要求,結(jié)合倉庫目前的實際狀況,對倉庫在今后的20xx年的工作計劃如下:

一、倉庫實施備料制。

倉庫按計劃部提前下發(fā)的領(lǐng)料清單對比生產(chǎn)上線時間提前三到五天備料。并在備料的過程中及時返饋物料的欠料情況,為計劃,采購,生產(chǎn)等部門解決生產(chǎn)欠料爭取前置時間,減少因欠料問題造成的生產(chǎn)被動局面。這項工作目前正在有序地展開。

二、解決倉庫庫存準(zhǔn)確率長期低下的問題。

倉庫庫存準(zhǔn)確率得不到提升,庫存數(shù)據(jù)失真,對公司財務(wù),計劃,采購,生產(chǎn)等相關(guān)部門的工作開展造成很大的影響,同時也使倉庫管理處于極為被動的局面。在一月份之內(nèi),倉庫要導(dǎo)入每日循環(huán)盤點制度,理順和優(yōu)化管理流程,提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,按照工作日清日結(jié),數(shù)據(jù)異常及時分析處理的原則嚴(yán)抓庫存數(shù)據(jù)管理。要徹底打破以往倉庫在庫存數(shù)據(jù)管理中存在的單純依賴調(diào)賬來維持?jǐn)?shù)據(jù)準(zhǔn)確的局面,在可持續(xù)性的基礎(chǔ)上抓數(shù)據(jù)管理,同時也為erp系統(tǒng)的順利上線提供可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持。

三、完善倉庫的單據(jù),報表管理。

倉庫目前對單據(jù)管理很不到位,不能達(dá)到財務(wù)部的要求,無法對單據(jù)進行有效的追溯。倉庫要從單據(jù)的填寫,傳遞,裝訂,保管,存檔等各環(huán)節(jié)進行重點改進;加強對單據(jù)、報表的審核,尤其是對進倉單的審核及報檢記錄的審核。對單據(jù)體系進行一次清理,規(guī)范各類型業(yè)務(wù),各類型單據(jù)的使用,簽批流程,目前公司的單據(jù)設(shè)置不全面,有相當(dāng)一部份業(yè)務(wù)無對應(yīng)的單據(jù)進行登記,需要重新設(shè)計、規(guī)范一批單據(jù)來處理。這項工作在二月份內(nèi)完成。

四、完善三包件的管理。

倉庫目前對三包件的管理處于真空狀態(tài)。倉庫需要從人員配備,業(yè)務(wù)流程,賬目控制,物料控制等方面對三包件管理進行全面的加強管理。

五、倉庫接管公司的鋼材的管理與除塵器倉庫的門禁管理。

配備好鋼材倉庫的管理人員,制定鋼材倉庫的門禁管理、物料收發(fā)管理、相關(guān)單據(jù)的傳遞與使用等一系列方案。維修好除塵器倉庫的大門,將除塵器倉庫的門禁管理由行政轉(zhuǎn)交到倉庫。

六、實施以庫存準(zhǔn)確率考核為核心的員工考核機制。

為了配合庫存準(zhǔn)確率提升,倉庫在二月份實施庫存準(zhǔn)確率考核制度,對庫存準(zhǔn)確率連續(xù)二到三個月內(nèi)無實質(zhì)性的提升的倉庫相關(guān)管理人員(準(zhǔn)確率目前定在98%)進行工資調(diào)整,對不能勝任工作的倉庫相關(guān)管理人員考慮調(diào)離工作崗位。

七、加強物料控制工作,提升物料管理水平。

完善不良品、呆滯物料的管理,不良品要單獨建賬管理,對呆滯品在春節(jié)前對現(xiàn)場物料進行一次清理。

倉庫工作計劃和重點工作篇三

新系統(tǒng)提出三級庫管理概念,一級庫房管理負(fù)責(zé)物資消耗品信息相應(yīng)的建立如名稱、價格、廠家、供應(yīng)商等情況,二級庫包括消毒供應(yīng)室手術(shù)室等下級庫房,三級庫主要以負(fù)責(zé)臨床科室物資管理的護理站及各實驗室為主,增加的三級庫使用醫(yī)院各個部門的物資管理變得有效。由于目前消耗品沒有統(tǒng)一的編碼標(biāo)準(zhǔn),但不排除政府像藥品及其它項目一樣出臺統(tǒng)一編碼標(biāo)準(zhǔn),故增加設(shè)置冗余字段,以方便日后替換。

二、消耗品庫存管理。

(一)計劃與采購過程。

一級庫房的計劃生成一般有三種方法:一是根據(jù)二級庫上報的計劃生成本地一級庫計劃,一是根據(jù)歷史消耗生成計劃,三是根據(jù)庫存限量生成計劃。增加的計劃匯總功能或生成后根據(jù)供應(yīng)商產(chǎn)生定單,也可以按需要修改定單,發(fā)往各供應(yīng)商。供應(yīng)商則根據(jù)下單情況進行備貨,按約定的送貨周期進行送貨。

計劃制定是醫(yī)院消耗品供應(yīng)的前期保障,計劃量不足則會造成供應(yīng)緊張,又需要臨時購買來補充;計劃量太大又會造成物品積壓浪費或退貨。

(二)出庫過程。

(三)庫存統(tǒng)計。

庫存統(tǒng)計增加了月結(jié)功能,有助于管理部門翻查歷史記錄,月結(jié)當(dāng)月數(shù)據(jù)將不能修改,保證了數(shù)據(jù)的可靠性。

三、條形碼使用。

在醫(yī)院信息系統(tǒng)中,將條形碼應(yīng)用于高值消耗品的管理,是為了便于消耗物品的計價處理。由于一些高值消耗物品的名稱較長、規(guī)格多而復(fù)雜,在計價時往往不容易準(zhǔn)確標(biāo)識一件物品。另外,高值消耗物品經(jīng)常有價格的變化,對價格的處理也比較復(fù)雜。因此,使用條形碼將有助于簡化錄入的工作,防止差錯。條形碼的內(nèi)容是:當(dāng)商品有條碼時,在入庫驗收時掃描填入,當(dāng)沒有條碼時,自動生成填入,生成規(guī)則為:消耗品代碼+規(guī)格+單位+生產(chǎn)商信息(類似價表定位),生成的條碼打印出來,由庫房管理員將條碼標(biāo)簽貼到物品的外包裝上,在物品出庫時可以直接掃描條碼,物品被使用時,可以將條碼撕下貼到病人的計價單上。收費計價程序能夠根據(jù)條碼內(nèi)容查詢出對應(yīng)消耗品的各種價格進行計價處理。

四、護士站功能融合。

倉庫工作計劃和重點工作篇四

隨著我國改革開放的不斷深化,人民生活水平的不斷提高,醫(yī)療事業(yè)取得了長足的發(fā)展,健康問題也日益引起人們的重視。伴隨而來的醫(yī)院患者數(shù)量也是與日俱增,進而導(dǎo)致藥房藥物紛發(fā)工作量也越來越大。隨著醫(yī)院信息系統(tǒng)(hospitalinformationsystem,his系統(tǒng))的不斷普及,以及我國工業(yè)制造水平不斷提高,使得根據(jù)his系統(tǒng)命令機器人自動發(fā)藥系統(tǒng)的實現(xiàn)成為了可能。

需求分析。

傳統(tǒng)的藥房運作模式為病人將醫(yī)生處方交給藥房,劃價、繳費、藥師根據(jù)醫(yī)生藥方手工取藥,再將藥品核對后發(fā)給病人。病人等候時間長,遇到高峰時間需要排隊,效率低下。同時,由于是人工操作,在工作壓力增加的情況下有可能會造成失誤,引起潛在的醫(yī)療糾紛。因此自動化藥物紛發(fā)裝置的使用,可以將藥師從簡單繁重的工作中解放出來,同時提高藥品紛發(fā)的準(zhǔn)確性和效率。

系統(tǒng)構(gòu)成。

自動化藥房系統(tǒng)主要包括兩個部分:1.軟件控制系統(tǒng)2.機械控制及倉儲系統(tǒng)[1]。根據(jù)設(shè)計的不同層次,可以兩個層次。第一層次僅涉及到通過his系統(tǒng)醫(yī)生開處方,以及藥房通過his系統(tǒng)接收到處方命令后經(jīng)繳費然后自動配藥并將藥物傳遞到取藥窗口;第二層次涉及面較廣,不僅包括了第一層次的處方到發(fā)藥,還包括整個醫(yī)院的藥品從供貨商處進入醫(yī)院倉儲入庫,庫存管理,住院及門診藥房的出庫申請,醫(yī)院收費系統(tǒng)以及門診收費系統(tǒng)的相互通信[2]。由于第二層次涉及的子系統(tǒng)較多,同時不同醫(yī)院使用的his系統(tǒng)也各有不用,進行統(tǒng)一的實施設(shè)計較為復(fù)雜,因此本文僅就第一層的從醫(yī)生開具處方到病人取藥的門診藥房自動化進行討論設(shè)計。

圖1自動化藥房發(fā)藥作業(yè)流程。

軟件控制系統(tǒng)。通過c語言編寫相應(yīng)的交互界面,建立與his系統(tǒng)的數(shù)據(jù)接口,建立藥房庫存藥品數(shù)據(jù)庫或數(shù)據(jù)庫接口,實現(xiàn)與劃價部門收費設(shè)備通信。同時設(shè)置相應(yīng)的審核與安全接口。與his系統(tǒng)建立通信可以實時讀取醫(yī)院門診開具的處方以及對應(yīng)的患者編號,同時反饋給處方醫(yī)生相應(yīng)藥品庫存情況,對于庫存不足藥品發(fā)出實時提醒。建立藥品庫存數(shù)據(jù)庫,如果醫(yī)院已經(jīng)有在運行的庫存數(shù)據(jù)庫,則針對數(shù)據(jù)庫建立接口,及時核對藥品庫存,對庫存不足、積壓、臨近保質(zhì)期藥品進行提醒。與劃價部門建立通信后,經(jīng)過劃價繳費確認(rèn)的處方自動發(fā)出配藥指令。針對不同的用戶等級可以設(shè)置不同的訪問權(quán)限防止數(shù)據(jù)被惡意篡改。設(shè)置必要的審核程序防止處方醫(yī)生或者藥師出現(xiàn)認(rèn)為錯誤。同時建立操作日志,對各級用戶登陸后的操作建立日志以便于以后查詢。整個作業(yè)系統(tǒng)流程如圖1所示。

機械控制及倉儲部分。本系統(tǒng)的取藥機械部分為三軸移動式機器手設(shè)計。與回轉(zhuǎn)柜設(shè)計方案[3]相比,此種設(shè)計由于與倉儲結(jié)構(gòu)相對獨立,制造成本與后期維護費用相對較低。同時便于模塊化設(shè)計,也可以采用已有的設(shè)計方案。機械手有定位識別功能,當(dāng)取藥指令發(fā)出后,取藥機械手自動根據(jù)藥品對應(yīng)的倉儲位置坐標(biāo)進行定位。作為質(zhì)量控制審核機制,本機械手同時有條碼掃描信息識別裝置,對在倉儲位置定位后的藥品條碼進行掃描識別,驗證定位是否準(zhǔn)確。當(dāng)定位信息與掃描信息驗證一致才能進行取藥操作。同時,由于本系統(tǒng)為第一層次小規(guī)模自動化門診藥房,可以設(shè)計三軸移動式上藥機械手。上藥機械手根據(jù)已經(jīng)儲存的藥品拜訪位置信息,由人工對機械手進行裝藥,后機械手自動運行到對應(yīng)位置進行藥品補充。機械手與倉儲架作業(yè)面為封閉式,出入有專人管理,便于日常維護,同時防止機械手作業(yè)受到干擾及發(fā)生安全隱患。貨架采用a型設(shè)計,在斜面軌道上同一種盒裝藥品依次排放,取藥機械手抓取后,其他同類藥品會在重力作用下自動向下補充。倉儲架機械手作業(yè)面每種藥品所在位置有數(shù)據(jù)庫建立的條碼標(biāo)簽,用于機械手定位驗證,同時該條碼也可為便攜式條碼掃描儀識別,用于防止補充藥品時發(fā)生擺放錯誤。通過人工用便攜式條碼掃描儀檢測藥品擺放是否正確。同時,根據(jù)實際需要,貨架中的儲藏格設(shè)計成大、中、小三種規(guī)格用于適應(yīng)不同的盒裝藥品包裝規(guī)格。

該自動化系統(tǒng)現(xiàn)已經(jīng)在我院門診藥房小規(guī)模試用。我院藥房專門設(shè)置兩個窗口為自動化取藥窗口,與另外兩個傳統(tǒng)方式藥房取藥窗口進行對比。通過一段時間的使用,該自動化系統(tǒng)可以顯著提高藥房的工作效率,大幅度降低藥房人員工作強度,同時顯著縮短了病人取藥的時間。與傳統(tǒng)方式相比,此自動化系統(tǒng)在醫(yī)生開具處方后系統(tǒng)立即進入待機取藥階段,從以往的病人排隊取藥變成了藥房等待病人取藥。這一系統(tǒng)的運行,大幅提高了患者的滿意率,極大地降低了由于人為因素導(dǎo)致的發(fā)藥錯誤,從根本上避免了潛在的醫(yī)療糾紛的發(fā)生。通過該系統(tǒng)的小規(guī)模試用,同時也暴露出此系統(tǒng)存在的一些潛在的缺陷和有待于進一步開發(fā)的方面。首先,由于當(dāng)前很多藥品的包裝還沒有規(guī)范化,對于超大,異形或者非規(guī)范化包裝的藥品此自動化系統(tǒng)不能很好地適應(yīng)。同時,由于當(dāng)前醫(yī)院信息化程度進一步提高,對于整個第二層的藥房自動化,該系統(tǒng)有待于進一步開發(fā)提高,實現(xiàn)對住院部病房,供應(yīng)商對藥房藥品進銷存的無縫對接。

參考文獻(xiàn):

倉庫工作計劃和重點工作篇五

為貫徹實施這三項標(biāo)準(zhǔn)。中國倉儲協(xié)會于2008年3月28日在鄭州召開了全國倉儲業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)宣貫會,重點講解與培訓(xùn)倉庫等級評定與倉儲服務(wù)質(zhì)量評鑒辦法。

倉儲標(biāo)準(zhǔn)化勢在必行。

在全國倉儲業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)宣貫會上。中國倉儲協(xié)會會長沈紹基指出?,F(xiàn)階段中國倉儲業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展有三方面特點:一是倉庫及其設(shè)施的變化。現(xiàn)代物流的需要不僅推動了立體倉庫的成批新建,也促進了傳統(tǒng)平房倉庫與樓房倉庫的庫內(nèi)設(shè)施的立體化改造:二是倉儲業(yè)的業(yè)態(tài)變化。貨主企業(yè)專業(yè)化、個性化的需求不僅促使倉儲地產(chǎn)的興起與發(fā)展,也促使倉儲服務(wù)向物流中心、配送中心、分撥中心等多種業(yè)態(tài)發(fā)展;三是倉儲業(yè)的經(jīng)營主題與倉庫布局的變化,城市規(guī)模的擴大及其規(guī)劃調(diào)整、新的投資人進入、國有企業(yè)的重組改制與并構(gòu),促進了城內(nèi)倉庫區(qū)的用途改變、商業(yè)開發(fā)或土地置換,催生了多元化的投資與經(jīng)營主體,倉庫向城市外環(huán)與高速公路周邊發(fā)展。

基于現(xiàn)階段倉儲業(yè)的發(fā)展態(tài)勢及特點,倉儲業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作在引導(dǎo)與規(guī)范現(xiàn)代倉庫的規(guī)劃建設(shè)、促進倉儲增值服務(wù)的發(fā)展、保障倉儲服務(wù)質(zhì)量等方面具有重要意義。據(jù)了解,我國倉儲業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作始于上世紀(jì)80年代,原國內(nèi)貿(mào)易部、原外貿(mào)部都曾經(jīng)頒布過許多倉儲管理方面的規(guī)章制度,也頒布過糧庫、冷庫等專業(yè)倉庫的規(guī)劃建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。2005年,國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會等八部門聯(lián)合了《全國物流標(biāo)準(zhǔn)2005年-2010年發(fā)展規(guī)劃》。該規(guī)劃首次提出了我國物流標(biāo)準(zhǔn)體系表。提出2005至2010年我國將修訂物流標(biāo)準(zhǔn)33項,制定標(biāo)準(zhǔn)275項,在規(guī)劃制定的標(biāo)準(zhǔn)中直接涉及倉儲設(shè)施、作業(yè)、信息、安全、服務(wù)等方面的標(biāo)準(zhǔn)有20多項。

2007年,中國倉儲業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得了重大進展。2007年9月19日,在天津濱海新區(qū)召開的2007中國倉儲業(yè)大會上,經(jīng)國家標(biāo)準(zhǔn)委批復(fù),倉儲業(yè)首批三項國家標(biāo)準(zhǔn)《倉儲從業(yè)人員職業(yè)資質(zhì)》、《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》、《通用倉庫等級》正式。此外。為滿足行業(yè)發(fā)展需要,交流、引導(dǎo)并最終規(guī)范現(xiàn)代倉庫及庫區(qū)規(guī)劃設(shè)計,充分發(fā)揮倉庫在物流中的重要作用,中國倉儲協(xié)會還組織起草了作為協(xié)會推薦性標(biāo)準(zhǔn)的《現(xiàn)代倉庫及庫區(qū)規(guī)劃設(shè)計參數(shù)》。

標(biāo)準(zhǔn)的制定與實施。

上世紀(jì)90年代大規(guī)模興建的倉庫主要集中在流通領(lǐng)域,平房倉約占80%,樓房倉不到20%;立體庫只是少量的存在于軍隊系統(tǒng),用于軍用物資的倉儲。就國內(nèi)現(xiàn)有的倉庫情況來看,平房倉仍然占到總量的70%左右,樓房倉20%左右,大量的國有倉儲企業(yè)升級改造傳統(tǒng)倉庫成為普遍的現(xiàn)象。同時,近年來,立體倉庫發(fā)展迅速,其比例已經(jīng)上升到10%-15%。據(jù)估計,在未來3-5年,立體庫的比例將會達(dá)到40%左右,而平房倉的新建比例會非常小。因此,相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的引導(dǎo)和規(guī)范對于倉儲行業(yè)和企業(yè)的發(fā)展意義重大。

作為倉儲業(yè)的基礎(chǔ)性標(biāo)準(zhǔn),《通用倉庫等級》、《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》、《倉儲從業(yè)人員職業(yè)資質(zhì)》三項國家標(biāo)準(zhǔn)相輔相成,分別側(cè)重在倉庫建設(shè)、服務(wù)水平、人員素質(zhì),目的在于促進倉儲行業(yè)的整體發(fā)展。其中,《通用倉庫等級》標(biāo)準(zhǔn)一方面為貨主企業(yè)選擇不同等級的倉庫提供依據(jù),節(jié)省考察與交易成本;另一方面為倉儲(物流)企業(yè)提高倉庫的技術(shù)條件與管理水平提供了目標(biāo),有利于倉儲服務(wù)的優(yōu)質(zhì)優(yōu)價?!秱}儲服務(wù)質(zhì)量要求》標(biāo)準(zhǔn)為貨主企業(yè)、中介組織評介考核公共倉儲業(yè)服務(wù)水平,提供了統(tǒng)一依據(jù)?!秱}儲從業(yè)人員職業(yè)資質(zhì)》標(biāo)準(zhǔn)則對倉儲業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)和資格確立了方向和細(xì)則。

原國內(nèi)貿(mào)易部副部長楊樹德對倉儲業(yè)三項國家標(biāo)準(zhǔn)給予了很高的評價。他說:“倉儲業(yè)三項國家標(biāo)準(zhǔn)的頒布,填補了空白,來之不易?!本蛡}庫等級與倉儲服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)而言,目前國際上并沒有同名稱、同內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)可以借鑒,只有一些國家和地區(qū)的咨詢公司和行業(yè)組織的推薦性標(biāo)準(zhǔn)?!锻ㄓ脗}庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn)的制定主要是基于原商業(yè)部的一些指標(biāo)。參照美國、俄羅斯、日本等同行業(yè)的指標(biāo),以及一些經(jīng)營規(guī)范的國內(nèi)大型倉儲企業(yè)的內(nèi)控指標(biāo)。沈紹基表示,尺度的統(tǒng)一和思路的制訂是標(biāo)準(zhǔn)制定過程中的一大難點。比如在通用倉庫等級劃分中。僅倉庫面積一項,專家組就進行了反復(fù)的討論,最終將星級倉庫建筑總面積的評定底線定為5000平方米?!氨M管在征求意見時一些企業(yè)提出了不同的看法,但我們認(rèn)為,倉庫如果不具備基本的規(guī)模。管理水平、服務(wù)質(zhì)量就無從談起?!鄙蚪B基說。

供應(yīng)鏈管理環(huán)境下的現(xiàn)代倉儲服務(wù)指標(biāo),突出服務(wù)的效果與客戶認(rèn)可度。指標(biāo)具體數(shù)值的設(shè)置則是在立足中國實際情況的前提下。借鑒了國外先進指標(biāo)?!秱}儲服務(wù)質(zhì)量要求》標(biāo)準(zhǔn)中提出了3大類共7項指標(biāo),即:出庫差錯率、責(zé)任貨損率、帳貨相符率三項倉儲服務(wù)基本指標(biāo),訂單按時完成率、單據(jù)與信息傳遞準(zhǔn)確率、數(shù)據(jù)與信息傳輸準(zhǔn)時率三項倉儲服務(wù)現(xiàn)代指標(biāo),有效投訴率一項倉儲服務(wù)效果指標(biāo),并明確了各指標(biāo)的計算公式與最低標(biāo)準(zhǔn)要求。

為保證標(biāo)準(zhǔn)在全國范圍內(nèi)的順利推廣,中國倉儲協(xié)會自2007年11月起,分別在上海、廣州兩個倉儲物流較為發(fā)達(dá)并有示范引導(dǎo)作用的地區(qū)以及具有一定工作基礎(chǔ)的重慶地區(qū)開展了星級倉庫的評定試點。依據(jù)《通用倉庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn),最終共有13家企業(yè)庫區(qū)獲得了首批“中國星級倉庫”標(biāo)牌。

企業(yè)受益。

在全國倉儲業(yè)國家標(biāo)準(zhǔn)宣貫會上,首批獲得“中國星級倉庫”標(biāo)牌的企業(yè)代表與大家分享了他們參與評定工作的體會,充分肯定了標(biāo)準(zhǔn)對促進企業(yè)和行業(yè)規(guī)范發(fā)展的引導(dǎo)意義。

國藥集團醫(yī)藥物流公司的代表認(rèn)為,《通用倉庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn)在倉庫管理方面有較強的實用性和操作性,參與倉庫等級評定有助于企業(yè)發(fā)現(xiàn)管理薄弱環(huán)節(jié),持續(xù)進行改進。據(jù)悉,現(xiàn)階段。國內(nèi)醫(yī)藥物流企業(yè)普遍存在設(shè)備差、信息系統(tǒng)滯后或不對稱、作業(yè)延時、集約化程度低等問題。而《通用倉庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn)對醫(yī)藥現(xiàn)代物流所具備的倉庫管理自動化、信息系統(tǒng)開放化、基礎(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化、物流人員專業(yè)化、物流配送集約化和物流功能一體化的建設(shè)起到了積極的推動作用。

在參與星級倉庫評定過程中,國藥集團醫(yī)藥物流公司參照標(biāo)準(zhǔn)進行了一系列的改進,建立健全了更為可靠完整的管理體系。例如:增加消防安全、警示等方面的標(biāo)識。使整個庫區(qū)的標(biāo)識管理更加準(zhǔn)確、醒目;增加堆碼垛、周轉(zhuǎn)箱的傾斜等標(biāo)識,提高現(xiàn)場管理規(guī)范化。同時。國藥集團醫(yī)藥物流公司意識到,企業(yè)外部的服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)更準(zhǔn)確。為了更好地服務(wù)于內(nèi)部客戶,公司借鑒標(biāo)準(zhǔn)中的量化指標(biāo),健全了服務(wù)質(zhì)量考核體系。此舉將有利于提高內(nèi)外部客戶對公司的信任度,減少重復(fù)審核,豐富企業(yè)質(zhì)量體系內(nèi)涵,提升公司知名度和品牌效應(yīng)。

據(jù)一家第三方物流企業(yè)代表反映,隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展和客戶需求的不斷提高,如何持續(xù)改進客戶服務(wù),加強倉儲內(nèi)部規(guī)范化管理已成為他們面臨的重要課題。其中,信息化管理是一大趨勢,越來越多的客戶希望能掌握倉庫實時信息以及各種動態(tài)查詢。這意味著,第三方物流公司必須加強信息系統(tǒng)建設(shè),實現(xiàn)相關(guān)操作的優(yōu)化管理。對此,有關(guān)專家分析,《通用倉庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn)將有助于第三方物流企業(yè)培養(yǎng)自己的核心競爭力,改變目前物流企業(yè)市場定位不準(zhǔn)確,服務(wù)水平不合格、經(jīng)營運作不規(guī)范等問題,引導(dǎo)整個行業(yè)的健康發(fā)展。

就《通用倉庫等級》和《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》兩項標(biāo)準(zhǔn)對倉儲(物流)企業(yè)的引導(dǎo)作用,孫杰認(rèn)為,倉儲物流管理現(xiàn)代化已成為必然,將來會有越來越多的倉儲(物流)企業(yè)意識到,以人工為主的傳統(tǒng)操作管理模式將面臨成本壓力、大型節(jié)假日時的勞動力短缺,以及操作過程中的效率、準(zhǔn)確率、貨損率等諸多問題。標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)解決這些問題提供了參考和依據(jù)。

建立健全倉儲業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。

目前我國倉儲行業(yè)的現(xiàn)狀是,倉儲企業(yè)平均規(guī)模偏小,經(jīng)濟效益偏低,資產(chǎn)負(fù)債率極高。同時,還伴隨著各類型倉庫的構(gòu)成比例不合理,許多倉儲設(shè)施已經(jīng)陳舊老化,且缺少更新改造資金等問題。對此,《通用倉庫等級》、《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》、《倉儲從業(yè)人員職業(yè)資質(zhì)》三項國家標(biāo)準(zhǔn)作為推薦性標(biāo)準(zhǔn),只能循序漸進地引導(dǎo)行業(yè)發(fā)展。沈紹基表示。希望用三年的時間使中國星級倉庫的評定率達(dá)到40%左右。

值得一提的是,中國倉儲協(xié)會還計劃將《通用倉庫等級》、《倉儲服務(wù)質(zhì)量要求》、《倉儲從業(yè)人員職業(yè)資質(zhì)》三項標(biāo)準(zhǔn)帶到“國際倉儲與物流協(xié)會聯(lián)盟(ifwla)”2008年年會上,希望把一些提案納入國際倉聯(lián)的體系,一方面推動國際倉聯(lián)建立相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn),另一方面也有利于得到更多外資企業(yè)的認(rèn)同。

倉庫工作計劃和重點工作篇六

成立于1999年的湖南全洲藥業(yè)有限公司,是湖南省醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展勢頭最迅猛的民營企業(yè),主要從事各種中西成藥、生物生化藥品、中藥材、保健食品、藥品分裝、醫(yī)療器材的批發(fā)銷售和及零售業(yè)務(wù)。公司規(guī)劃在未來5年內(nèi),將“全洲”打造成一個資產(chǎn)達(dá)數(shù)億元、年銷售超30億,集藥品批發(fā)、零售連鎖、產(chǎn)品、生產(chǎn)制造為一體的大型醫(yī)藥公司。

在推行醫(yī)藥經(jīng)營企業(yè)的換證驗收、gsp達(dá)標(biāo)認(rèn)證工作過程中,國家倡導(dǎo)醫(yī)藥企業(yè)的規(guī)?;l(fā)展,加強對大規(guī)模集團化醫(yī)藥企業(yè)的發(fā)展扶持。國內(nèi)的醫(yī)藥行業(yè)進入了大洗盤時期。面對這種形勢,全洲積極謀求變革,走出了漂亮的兩步棋――“股份制改造”、“尋找新的業(yè)務(wù)發(fā)展領(lǐng)域――醫(yī)藥物流配送”,力求以現(xiàn)代物流為主導(dǎo),形成物流帶動商流、商流促進物流的發(fā)展模式,形成規(guī)模大、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理、管理先進的醫(yī)藥集團性企業(yè)。

全洲藥業(yè)結(jié)合企業(yè)自身的地域優(yōu)勢及企業(yè)目前的資源特點,制訂了四大業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,即:實現(xiàn)統(tǒng)購分銷,快速調(diào)配的批發(fā)戰(zhàn)略;實現(xiàn)乘積效應(yīng)的連鎖經(jīng)營戰(zhàn)略;實現(xiàn)新品推廣,品牌提升的戰(zhàn)略;實現(xiàn)立足中南,服務(wù)社會的物流戰(zhàn)略。

“三流合一”將成行業(yè)趨勢。

信息化工程是全洲全面改造的一項重要工作,全洲希望通過信息化能夠改變過去以手工操作為主的業(yè)務(wù)模式,實現(xiàn)無紙化辦公,滿足企業(yè)集團下多組織的集約化管理,為操作、管理、決策等各個層級的人員提供相對應(yīng)的信息化服務(wù)。全洲明確提出,要把“全洲藥業(yè)供應(yīng)鏈及物流信息化系統(tǒng)”建成為全洲的核心競爭力,不僅要幫助全洲加快客戶響應(yīng)速度,縮短內(nèi)部操作時間、降低企業(yè)持有庫存、減少企業(yè)缺貨成本等等,還要求通過信息化給企業(yè)帶來的利益實現(xiàn)最大化。

對此,全洲藥業(yè)要求在一個統(tǒng)一的平臺上完成包括物流信息化、商流信息化和企業(yè)管理信息化的整體改造,使整個企業(yè)在信息技術(shù)的構(gòu)架上形成一個新的有機體,使企業(yè)的資源和市場優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。相信這樣的“三流合一”將成為很多傳統(tǒng)企業(yè)信息化改造的必然趨勢。

博科的柔性平臺解決方案。

根據(jù)全洲集團的規(guī)劃,集團下設(shè)的組織類型分成五種類型,包括集團總部、股份公司、批發(fā)子公司、零售子公司和地區(qū)子公司。這五類公司的信息化需求大概如下表所示。

根據(jù)以上的數(shù)據(jù)信息顯示,各類公司的信息化改造需求存在大量相同部分,另外,全洲集團正處于股份制改造階段,很多組織和業(yè)務(wù)正處于調(diào)整過程中。所以現(xiàn)階段的變革和未來業(yè)務(wù)的拓展都對系統(tǒng)的柔性提出了很高的要求。綜合以上兩方面的考慮,博科在系統(tǒng)設(shè)計中采用了如下的方式來組織系統(tǒng)業(yè)務(wù)功能:

這樣的系統(tǒng)設(shè)計,既能支持業(yè)務(wù)功能和組織機構(gòu)的動態(tài)設(shè)置,也可按照業(yè)務(wù)功能的內(nèi)部邏輯關(guān)聯(lián)關(guān)系,實現(xiàn)各相關(guān)模塊的功能聚集和數(shù)據(jù)共享。由于系統(tǒng)之間采用了統(tǒng)一的接口和數(shù)據(jù)交互方式,使得系統(tǒng)的分布式部署和集中管理變得更容易和便捷。

為此,博科對全洲醫(yī)藥供應(yīng)鏈物流系統(tǒng)功能模型設(shè)計如下圖所示:

在整個設(shè)計中,供應(yīng)鏈物流管理系統(tǒng)應(yīng)用基礎(chǔ)構(gòu)架對系統(tǒng)功能模型起著關(guān)鍵的支撐作用,它主要由應(yīng)用技術(shù)平臺和開發(fā)技術(shù)平臺組成,支持“易于部署、應(yīng)用集中、數(shù)據(jù)整合、分層實現(xiàn)”的設(shè)計思想,從整合商流和物流系統(tǒng)、物流自動化控制系統(tǒng)的連接、應(yīng)用邏輯的實現(xiàn)、數(shù)據(jù)倉庫的構(gòu)建、消息級的互通互聯(lián)、應(yīng)用的統(tǒng)一接入和展現(xiàn),以及供應(yīng)鏈物流信息化平臺與外部實體的有機融合等方面出發(fā),進行了整體規(guī)劃和設(shè)計。

柔性物流系統(tǒng)的設(shè)計。

由于物流配送服務(wù)將是全洲藥業(yè)未來的重點支柱產(chǎn)業(yè),為此,全洲也投入近億元資金在長沙投資興建了一個建成日吞吐量達(dá)萬箱、庫存量達(dá)40萬箱的立體倉庫為主體的現(xiàn)代醫(yī)藥物流配送系統(tǒng)。全洲藥業(yè)也對物流系統(tǒng)的倉儲設(shè)計提出了更為嚴(yán)格的要求。

倉庫工作計劃和重點工作篇七

庫存是維持企業(yè)正常運行的必不可少的組成部分,但庫存成本對資金周轉(zhuǎn)效率也有不可低估的影響,在制造型企業(yè)中,庫存成本的耗費約占其庫存貨物價值的20%~40%[1]。在養(yǎng)豬業(yè),其影響雖不及制造型企業(yè),但在基于成本管理的視域下,精細(xì)化管理仍然是豬場增加盈利、提高市場競爭力的重要手段。獸藥是養(yǎng)豬生產(chǎn)過程中預(yù)防治療疫病的保障,是倉庫管控中占比最大、最易造成庫存成本的因素,因此,對規(guī)模豬場獸藥的庫存管控,是整個庫存管控的關(guān)鍵。文章基于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、制定方案、執(zhí)行跟蹤、形成案例的方法論,以某規(guī)?;i場的獸藥庫存梳理為例,與大家分享。

1背景。

某公司聚落式豬場,設(shè)計規(guī)模為母豬15000頭,一期5000頭于2019年1月初投產(chǎn)并于2月份實現(xiàn)滿產(chǎn)運營,同時該公司租賃總規(guī)模為20000頭的后備、育肥場,物資獸藥管理統(tǒng)一由總倉負(fù)責(zé),每月20日由各生產(chǎn)區(qū)按照采購目錄提交采購計劃至倉管,倉管整理后,提交采購申請,一般次月5日之前到貨。為實行精細(xì)化管理,降本增效,公司2019年7月31日對獸藥倉庫進行盤點分析,并制定獸藥庫存管控方案,持續(xù)整改跟蹤3個月,取得一定成績,后形成案例在公司內(nèi)部分享交流。

2庫存現(xiàn)狀及原因分析。

庫存現(xiàn)狀。

經(jīng)對該場總倉及各生產(chǎn)區(qū)線邊倉進行盤點、整理、合計,獸藥庫總金額元,庫存金額巨大,具體庫存情況如下:按獸藥分類分析,其中防疫類元,占比45%;保健類194117元,占比27%;消殺類元,占比16%;治療類元,占比12%(圖1);按照庫存時間分析,其中3個月以內(nèi)的庫存金額元,占比72%;3~6個月庫存元,占比19%,超過6個月以上庫存金額元,占比9%(圖2);針對高庫存及長期庫存獸藥追查原因,將主要的異常庫存獸藥明細(xì)整理,詳見表1。

庫存現(xiàn)狀及直接原因分析。

1)消殺類:從上述圖表數(shù)據(jù)可以看出消殺類獸藥庫存元,在非洲豬瘟背景下儲備足夠的消毒產(chǎn)品是可以接受的,但要保證種類足夠,不能單一。2)防疫類:從表1中可以看出,像豬口蹄疫疫苗、豬瘟疫苗本身就有超過6個月的庫存,而在此庫存之上,又疊加了新庫存。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),超6個月的庫存為母豬場及后備場線邊倉庫存,即領(lǐng)入生產(chǎn)區(qū)但未使用完畢卻未及時完成退庫;豬藍(lán)耳病疫苗超60000元的庫存,原因為后備場負(fù)責(zé)人誤將采購數(shù)量填報錯誤而造成的,計劃提報后,獸醫(yī)及豬場管理人員未加審核。3)保健類:保健藥1庫存異常,原因同豬口蹄疫疫苗和豬瘟疫苗;另外兩種保健藥的功效及用途是相似的,只是各生產(chǎn)區(qū)在提報采購計劃時,未查看庫存情況,憑借喜好在采購目錄中做出選擇,而獸醫(yī)仍然未加審核調(diào)整。4)治療類:本類獸藥品種較多,生產(chǎn)廠家多,在規(guī)模化豬場中往往儲備了一定的量,但從治療類藥物的庫存情況明細(xì)中可以明顯看出豬場管理的粗放,不同廠家生產(chǎn)的同類或同種治療效果的獸藥產(chǎn)品,同時大量存放于倉庫中。5)現(xiàn)場:從倉庫現(xiàn)場來看,獸藥擺放不規(guī)范,同類獸藥分散在不同貨架,有一些獸藥即將失效或者已經(jīng)失效。6)另外該公司獸藥在庫存金額如此巨大的形勢下,仍然會出現(xiàn)某種獸藥不足的情況,比如仔豬補鐵的鐵制劑。

3解決方案。

綜上可看出該公司在獸藥管控——采購計劃、庫存管理、領(lǐng)用出庫以及獸醫(yī)管理工作上都存在漏洞,針對上述存在的問題制定解決方案,原則是治標(biāo)同時治本,只有標(biāo)(去庫存)本(強管理)兼治才能實現(xiàn)有效的庫存管控。1)規(guī)范倉庫管理制度:重新建立獸藥出入庫臺賬,臺賬增加批次、有效期及獸藥用途等字段,對現(xiàn)有庫存按照新增字段建立庫存檔案,由獸醫(yī)和倉管員負(fù)責(zé)于2019年8月10日前完成,對后期進場獸藥由倉管員嚴(yán)格把控失效日期,如有異常及時聯(lián)系獸醫(yī)根據(jù)實際情況處理;2)規(guī)范倉庫貨架管理制度:獸藥按照類別分區(qū)擺放,單一的獸藥按照失效日期擺放,優(yōu)先出庫有效期短的獸藥,并提前預(yù)警獸藥有效期,避免失效浪費造成的成本損失;而有效期長的獸藥按照先入先出的原則操作;倉管員于2019年8月5日前完成現(xiàn)有獸藥整理,后續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行,由獸醫(yī)進行監(jiān)督;3)結(jié)合豬場的現(xiàn)有庫存、免疫保健程序及生產(chǎn)計劃,制定出即將過期、大庫存及超高庫存獸藥的清庫時間(見表2),對于同效藥物輸出同效作用明細(xì)及使用方法(文章略去),由獸醫(yī)于2019年8月5日前完成方案,并安排相關(guān)人員執(zhí)行;4)失效的獸藥立即報廢處理,由倉管員與獸醫(yī)于2019年8月5日前完成;5)規(guī)范領(lǐng)用程序,按照規(guī)定頻率領(lǐng)用獸藥,同時其領(lǐng)用需生產(chǎn)區(qū)提報領(lǐng)用計劃,倉管員匯總計劃后,由獸醫(yī)審核,避免某生產(chǎn)區(qū)濫領(lǐng)、過量領(lǐng)用,造成其他產(chǎn)區(qū)缺貨而又緊急采購的情況。相關(guān)工作人員立即執(zhí)行;6)重新梳理獸藥的計劃提報流程(流程圖及流程活動詳見圖3,表3),并培訓(xùn)相關(guān)人員,由獸醫(yī)于swineindustryscience2020年37卷第3期2019年8月10日前完成培訓(xùn)工作;7)由獸醫(yī)培訓(xùn)各生產(chǎn)區(qū)獸藥計劃的計算人員,如何根據(jù)生產(chǎn)計劃來計算需求,以便精準(zhǔn)地計算需求,由獸醫(yī)于2019年8月15日前完成培訓(xùn)工作;獸醫(yī)在最終匯總審核時,將常規(guī)藥品額外預(yù)留半個月的量,避免庫存不足;8)場長不定期抽查總倉、線邊倉管控情況,對于未按要求執(zhí)行的予以通報處理。

4整改跟蹤。

按照上述整改方案,經(jīng)過為期3個月的時間,獸藥庫存管理工作逐漸有序化,庫存下降,長期庫存獸藥、即將失效的獸藥全部清理完成,整改前后對比效果見圖4,圖5。

倉庫工作計劃和重點工作篇八

從去年底轉(zhuǎn)崗到集團供銷處以來,被安排在中--高壓閥門(物資碼209)采購員崗位,需要我熟悉全新的工作內(nèi)容和工作環(huán)境。這兩個月的工作做的磕磕絆絆,不是很順利,雖然勉強做到差強人意,但是距離自己和崗位的要求還很遠(yuǎn)。以下是對近期工作的總結(jié)和一些自己的積累。

一、采購價格的確定。

(一)查價格。

而對于一些首次采購的閥門,或者以上方法查不到價格的閥門,可以查詢機電產(chǎn)品。

價格手冊,或者直接向北營備件四科供貨商詢價。一般這樣的品種在制作比價表的時候,是平價代購給北營。

(二)最終價格。

在采購過程中,除北營底價外涉及的價格就是本次合同價,本次。

合同價依據(jù)的是通過供貨商的報價單,比價后得到的。一般而言,不允許供貨商二次報價,但是可以對原有的采購項目再次壓價其自己的初次報價。

(三)供貨商的遴選。

采購過程中,選擇什么樣的供貨商是一個比較重要而敏感的環(huán)節(jié)。以價格為依據(jù),以質(zhì)量為前提是重要的遴選依據(jù)。嚴(yán)格執(zhí)行集團規(guī)定的采購流程,通過制度選擇適合的供貨商,達(dá)到供貨標(biāo)準(zhǔn),降低生產(chǎn)和采購成本。首先選擇報價達(dá)到集團標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)廠家,其次質(zhì)量選優(yōu),同等條件下選擇長期給北臺供貨熟悉具體流程和情況的供貨商。

對于特殊閥門的要求,例如:介質(zhì)為水渣的球閥,一般的標(biāo)準(zhǔn)為合金球體和國產(chǎn)密封圈,但是壽命為1個月左右,如果采用球體合金鍍硌,進口密封圈可以保證使用812月。這樣的閥門除個別廠家可以保證質(zhì)量外,其他廠家均不能滿足現(xiàn)場的高標(biāo)準(zhǔn)需要,所以在價格上會比一般的閥門高一倍左右。

在查詢價格的時候會出現(xiàn)許多不符合實際情況的價格發(fā)生,比如,口徑450的閥門比口徑500的高,配法蘭的比不配法蘭的閥門價格低,北營執(zhí)行的合同價雖然有入庫但是價格違背實際市場價格,同樣的閥門有不同的物資碼等。遇到這樣的情況要根據(jù)集團規(guī)定和我們的工作需要來處理。

二、采購依據(jù)的取得。

倉庫工作計劃和重點工作篇九

謀求新作為、推動新發(fā)展,2019年是建國70周年,是貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的關(guān)鍵之年,是平谷區(qū)全面落實北京城市總體規(guī)劃的發(fā)展之年,落實“三區(qū)一口岸”功能定位和“四個建設(shè)”發(fā)展目標(biāo),堅持生態(tài)立區(qū)、綠色創(chuàng)新發(fā)展。打造興谷開發(fā)區(qū)城市拓展協(xié)作區(qū)、綠色創(chuàng)新先行區(qū)、生態(tài)發(fā)展示范區(qū)和高精尖產(chǎn)業(yè)主陣地,努力建設(shè)升級版的興谷開發(fā)區(qū),打造平谷發(fā)展新高地。

2019年,經(jīng)濟發(fā)展主要預(yù)期目標(biāo):規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值完成110億元;稅收收入完成12億元,區(qū)級財力收入完成2.6億元;固定資產(chǎn)投資完成3.26億元。能耗、水耗完成區(qū)政府年度節(jié)能降耗任務(wù)目標(biāo);疏解一般制造性企業(yè)3-5家??諝赓|(zhì)量改善完成區(qū)政府下達(dá)的年度目標(biāo)。

圍繞上述目標(biāo),開發(fā)區(qū)將重點抓好以下五個方面工作: 一、工作思路:

1、重新規(guī)劃、開新篇。按照《北京城市總體規(guī)劃(2016—2035年)》要求,立足生態(tài)涵養(yǎng)區(qū)功能定位,興谷開發(fā)區(qū)緊扣“三區(qū)一口岸”功能定位,堅持生態(tài)立區(qū),推動綠色發(fā)展,謀布局、夯基礎(chǔ)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展,努力推動興谷開發(fā)區(qū)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

2、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)、求發(fā)展。堅持新發(fā)展理念,按照高質(zhì)量發(fā)展的要求,以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,聚焦“白菜心”調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),做好產(chǎn)業(yè)“加減法”;破解制約加快發(fā)展的重點難點問題,推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展向價值鏈、創(chuàng)新鏈高端環(huán)節(jié)升級,持續(xù)推進“高精尖”經(jīng)濟結(jié)構(gòu)構(gòu)建,實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)快速增長。

3、著眼科技、求創(chuàng)新。布局綠色創(chuàng)新發(fā)展空間,緊緊抓好綠色創(chuàng)新發(fā)展的基礎(chǔ)要素迭代,找準(zhǔn)綠色創(chuàng)新發(fā)展的落腳點和載體,組織做好存量產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)型升級、準(zhǔn)入退出,探索精細(xì)化增量產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的方向,盡快形成新的發(fā)展驅(qū)動力和增長極。

二、加大創(chuàng)新力度,繼續(xù)做好招商引資工作。

倉庫工作計劃和重點工作篇十

20xx年不知不覺在指尖慢慢逝去,20xx年迎面而來.回想過去,面對眼前,展望未來!在你們得關(guān)懷與指導(dǎo)下,通過全體外銷倉人員不懈努力,取得了一定的成績,20xx年是我們外銷成品全體人員齊心協(xié)力,奮力開拓的一年,更是每個成員接受挑戰(zhàn),逐步成長的一年。用心思量總結(jié)工作當(dāng)中的利弊、得失。從教訓(xùn)中得出經(jīng)驗,為以后的工作做好更充分的計劃準(zhǔn)備。

20xx年倉庫管理年終總結(jié)報告如下:

三者分析13年平均每月入庫18.2萬,出庫平均為18萬,平均庫存接近13萬. 14年平均每月入庫為16.1萬,出庫為16.2萬,平均庫存為10萬,對比分析: 13年與14年入庫、出庫相對差差距不大,但是每月平均庫存13年與14年相差接近2.5萬, 2.5萬在很大程度上緩解了倉庫庫存空間不足的問題,倉管員也可以更好的進行儲位安排,訂單基本成堆、成區(qū)域的擺放,而且擺放更加整齊,方便日常管理與盤點.,14年進入生產(chǎn)旺季后也未曾出現(xiàn)13年旺季大規(guī)模爆倉,嚴(yán)重堵塞消防通道的現(xiàn)象。

原因分析:

1、根據(jù)最大庫存標(biāo)準(zhǔn),實時監(jiān)控庫存動態(tài),設(shè)定庫存警戒線,及時跟進督促銷售部出貨。

2、通過全體人員的努力及時處理了內(nèi)銷威力的呆滯庫存接近,為外銷成品擴充了存儲空間。

對比分析:13年總計處理呆滯庫存2239臺,14年呆滯成品總計6571臺,已處理5281臺,余下1290臺已提交報告于銷售以及財務(wù),預(yù)計15年上半年可處理完畢,相比13年累計處理增加3042臺。

原因分析:

1、對所有呆滯成品集中存放,由專人負(fù)責(zé)實物、賬目的跟進以及管理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

2、及時跟進銷售訂單,mps生產(chǎn)訂單,頂用部分呆滯庫存,減少報廢變賣給公司造成的損失。

3、對于無法銷售以及損壞的成品申請報廢變賣處理。第三:在出庫達(dá)成率方面(短裝)

對比分析:13年外銷微波爐成品倉總計出貨貨柜1913個,短裝貨柜數(shù)量為65個,其中有34個為倉庫直接原因造成的貨柜短裝,另有31個為非倉庫直接原因造成的貨柜短裝。 14年總計出貨貨柜1884個,異常貨柜數(shù)量為40個,其中有4個貨柜為倉庫直接原因(倉庫少數(shù))造成的貨柜短裝,其余36個均為因包裝過大或者貼紙問題等非倉庫直接原因造成的貨柜短裝。

13年異常貨柜比例為3.4%,14年異常貨柜比例為2.1%,異常貨柜比例下降1.3%,從造成異常的原因來看,13年因倉庫直接原因造成的短裝比例為52.3%,14年比例為10%。

原因分析:

1、從13年開始對監(jiān)柜人員進行了調(diào)整,進一步強化了監(jiān)柜倉管員、叉車司機、裝柜工、搬運工的責(zé)任意識以及崗位作業(yè)技能以及方法。

2、晚完善了倉庫進出管理制度,嚴(yán)格把控成品入庫、出庫質(zhì)量、數(shù)量關(guān),基本做到單、物數(shù)量一致,很大程度上保證了出貨的數(shù)量。

3、倉管員對訂單儲位規(guī)劃,指定區(qū)域、指定訂單安排存放貨物,使得貨物按訂單號放置,從根本上杜絕了混單,找不到貨物的情況發(fā)生。

從14年開始,在張科的協(xié)助下,我部與樣板房、銷售部協(xié)商溝通,初步完善了易損件的進出庫流程,14年的易損件單據(jù)全部按正常出貨流程操作,沒有呆滯易損件賬目以及實物。以上為我部在14年全體外銷微波爐成品倉成員努力的成果,當(dāng)然了,也存在一些不足之處,以下為我部針對14年所產(chǎn)生的問題總結(jié),同時也是15年外銷微波爐成品倉全體人員奮斗的目標(biāo)。

第一:消防驗廠納入倉庫日常常態(tài)事務(wù)項14年外銷微波爐成品倉在消防驗廠中雖無大問題出現(xiàn),但是小問題偶有出現(xiàn),為了保證驗廠的順利通過,不至于因外銷微波爐成品倉消防問題影響整個倉儲部的榮譽,我部已對所有相關(guān)驗廠文件進行整理匯總成文檔,并計劃在15年加強對倉管員以及各相關(guān)人員進行培訓(xùn),強化消防意識。

第二:關(guān)于出貨質(zhì)量、客訴方面有待進一步改善

1、入庫前,因車間生產(chǎn)作業(yè)操作不當(dāng)以及車間拉貨雜工拉貨作業(yè)不當(dāng)導(dǎo)致的彩盒破損。

2、品保驗貨

3、倉庫嚴(yán)重爆倉情況下,貨物擺放在通道或未加防護可能造成的破損

4、倉庫裝柜工、搬運工裝卸作業(yè)操作不當(dāng)導(dǎo)致的彩盒破損

5、貨物在倉庫放置過久未出貨,因漏雨,臺風(fēng)等不可抗力造成的破損

6、貨柜運輸過程中、貨柜本身質(zhì)量問題或者貨柜到港卸貨作業(yè)過程中造成的彩盒破損。

15年我部將重點在倉庫可控方面著手進行改進,初步計劃如下:

1、入庫前檢查彩盒是否破損,是否超出卡板擺放范圍,對于破損彩盒的成品不予入庫。

2、品保驗貨,車間返工,領(lǐng)料前倉管與領(lǐng)料人員確認(rèn)數(shù)量,驗貨或返工完畢后,由倉管員驗收質(zhì)量以及數(shù)量,并歸還原處。

3、裝卸搬運階段,對于破損的彩盒及時更換。

4、加強對成品的基礎(chǔ)防護,特別是放置在平臺、漏雨區(qū)域的成品。

倉庫工作計劃和重點工作篇十一

我局20xx年工作概括起來包括七項具體工作:

一是切實兌現(xiàn)抵押登記出證提速為24小時,變更登記提速為2天,轉(zhuǎn)移登記提速為3天的承諾;對群眾服務(wù)努力做到辦結(jié)時間比法定時限縮短一半。二是對各類房屋權(quán)屬登記要件、收費標(biāo)準(zhǔn)、工作流程進行公示;組織春季房交會;加強對限價商品房銷售市場和房地產(chǎn)中介市場的檢查力度;加強代征稅款統(tǒng)計分析,做到數(shù)據(jù)詳實。

落實《八項服務(wù)承諾》,深挖服務(wù)潛能,使轄區(qū)居民和單位受益;明確維修時限和入戶行為規(guī)范,實行修后回訪制度,跟蹤掌握維修效果和服務(wù),發(fā)揮社會監(jiān)督作用,提高日常房屋維修質(zhì)量和及時率;對群眾反映的熱點和現(xiàn)實問題,積極做好解釋工作。做好直管公產(chǎn)修繕計劃并按計劃完成修繕管理工作。做好廉租房、經(jīng)租房接管后的運行管理工作,確保社區(qū)穩(wěn)定。

落實20xx年老系統(tǒng)室內(nèi)“一戶一環(huán)”改造計劃。先試點供熱改造,在20xx年供熱結(jié)束后大面積開展改造,計劃改造90萬平方米。完善小鍋爐并網(wǎng)工作,落實怡紅里、王莊龍泉里鍋爐房并網(wǎng)工作,繼續(xù)對北辰區(qū)內(nèi)剩余的小鍋爐房進行規(guī)劃熱源。

加強對我區(qū)物業(yè)公司和業(yè)主委員會的指導(dǎo),規(guī)范物業(yè)公司經(jīng)營行為,提高物業(yè)管理透明度。探索建立企業(yè)誠信管理制度,營造依法管業(yè)、依法維權(quán)的良好氛圍。加強法規(guī)宣傳,促進和諧發(fā)展。加強對維修基金使用的監(jiān)管和原有住宅維修基金追繳力度。

以市政府出臺的各項住房保障政策為依托,搭建和筑牢本區(qū)的住房保障工作體系。通過廉租房政策對低收入住房特困家庭進行應(yīng)保盡保,情況特殊的通過“會審”機制加以解決。通過限價商品房政策對中等收入住房困難家庭實施保障,重點做好資格審核和“公示”程序。通過經(jīng)濟適用房和即將出臺的公共租賃房政策,對房屋拆遷和中等及偏下收入住房困難家庭實施保障,特別要為城中村改造的被拆遷困難家庭做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)和保障工作。

主動進行依法嚴(yán)查擾亂房地產(chǎn)秩序、侵害群眾利益、影響安全生產(chǎn)生活的行為,進一步規(guī)范和凈化我區(qū)房地產(chǎn)市場。配合相關(guān)科室參加行政訴訟和復(fù)議工作。

進一步加快城中村改造步伐,落實改造任務(wù)。

倉庫工作計劃和重點工作篇十二

20xx年的第一季度已經(jīng)過去一大半,雖然我們艱難的完成了第一季度領(lǐng)導(dǎo)布置的工作內(nèi)容,下半年的工作依然很繁瑣,我們電工組將會更加努力克服所有困難,下半年我們的在以下幾點:

在此基礎(chǔ)上,我們將會強化業(yè)務(wù)組的學(xué)習(xí)能力,把理論和實踐結(jié)合在一起,互相與彼此學(xué)習(xí),將理論知識落實到實踐中去,把所學(xué)習(xí)到的理論知識應(yīng)用到生活中去。

首先對車間的動力設(shè)備,日常生活的保養(yǎng)維護起到主要的根本性作用。

對電器線路以及電器原件一一進行安全排查,對有缺陷的原件起到日常維護維修的作用。

對每個電器定期的'清理灰塵,保證電器的零件沒有任何接觸不良的現(xiàn)象。

對配電室配電柜都要進行定期的檢查,能夠保證通風(fēng)良好。

在日常生活中我們使用電的時候電壓會出現(xiàn)偏低的現(xiàn)象,首先我們需要想好解決的措施在內(nèi)部提高武功的補償措施,對每個車間啟動大設(shè)備時進行調(diào)整安排,所以我們在用電的時候需要格外的小心謹(jǐn)慎。

工作的過程當(dāng)中有必要的話,穿上統(tǒng)一的工裝,一定要隨身攜帶工具箱,以免設(shè)備出現(xiàn)問題沒有辦法及時修理,工作人員必須每天按規(guī)章制度檢查設(shè)備是否存在問題,如有問題如實上報。

電工組最重要的就是用電安全,所以我們在日常生活中應(yīng)該學(xué)習(xí)好,安全教育通過在學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)中的內(nèi)容,如果一旦發(fā)生安全事故,需要針對整個事故進行總結(jié),提高我們安全意識的同時,拒絕違章作業(yè),每一位工作人員都希望記在心里。

在日常生活中我們主要的工作就是維護設(shè)備管理,每一天都要檢查設(shè)備是否正常的運轉(zhuǎn)工作,避免設(shè)備出現(xiàn)接觸不良的現(xiàn)象,也避免因為設(shè)備出現(xiàn)問題而導(dǎo)致商品質(zhì)量不合格,生產(chǎn)率低。在保證商品質(zhì)量的同時也要保證人身安全,大家在生活中必須要合理用電,也要了解設(shè)備用電的相關(guān)知識,這樣才能為公司做出巨大的貢獻(xiàn)。

倉庫工作計劃和重點工作篇十三

院屬各科室:

為努力提升醫(yī)院的學(xué)科水平和綜合能力,讓我院一些??茖W(xué)術(shù)水平完成三、五年內(nèi),在市、省內(nèi)形成優(yōu)勢和特色,造就一批技術(shù)精湛、作風(fēng)過硬的省、市醫(yī)學(xué)重點人才,經(jīng)醫(yī)院重點專科、重點人才評審領(lǐng)導(dǎo)小組審定,決定對省重點專科、市重點學(xué)科,和院重點專科建設(shè)和省、市、院級重點人才,加強扶持力度并制訂實施辦法如下:。

一、院設(shè)立重點學(xué)科、??平ㄔO(shè)專項經(jīng)費。

1、省、市級重點學(xué)科、重點??平o予上級經(jīng)費數(shù)額相等資金匹配。(并視學(xué)科發(fā)展情況可適當(dāng)增加)。

3、重點??崎_展重大新業(yè)務(wù)所需設(shè)備及病人醫(yī)療費用醫(yī)院將給予支持。

4、基礎(chǔ)資金的支出用于科室的業(yè)務(wù)發(fā)展和人才培養(yǎng)(學(xué)術(shù)交流、課題調(diào)研、資料費、提供出國考察經(jīng)費等)。

二、重點學(xué)科、重點??圃谌藛T調(diào)配上給予政策傾斜。

三、重點??平ㄔO(shè)要明確一個主攻方向,針對關(guān)鍵技術(shù)問題,集中力量有所突破,從而形成??苾?yōu)勢。

四、可采取與省、及國內(nèi)外高等醫(yī)學(xué)院校、科研單位聯(lián)合建設(shè)的形式,基礎(chǔ)與臨床緊密結(jié)合,??平ㄔO(shè)、課題研究和人才培養(yǎng)共同發(fā)展,確保重點??平ㄔO(shè)高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平和高效益。

五、重點??埔贫ㄇ袑嵖尚械娜瞬排囵B(yǎng)計劃,五年內(nèi)培養(yǎng)出2-3名年齡在45歲以下的業(yè)務(wù)骨干,逐漸形成結(jié)構(gòu)更加合理的人才梯隊。

六、加大重點??频闹贫冉ㄔO(shè),為其創(chuàng)造良好的科研條件和學(xué)術(shù)環(huán)境,切實做好人、財、物等配套和后勤保障工作,以保障??平ㄔO(shè)目標(biāo)的實現(xiàn)。

七、院重點??平ㄔO(shè)、重點人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對院重點??茖嵭腥^程動態(tài)管理和目標(biāo)考核,并簽定合同書。每半年組織專家委員會對照考核指標(biāo)進行檢查。未達(dá)標(biāo)將給予警告,限期整改,考核仍不合格的不再列入院重點??疲⑼V官Y助。

八、醫(yī)院年終經(jīng)考核對在實施重點??平ㄔO(shè)工作中取得顯著成績的科室、學(xué)科帶頭人和有關(guān)人員給予表彰,對突出的科室和個人實行重獎。

九、院重點人才培養(yǎng)周期(二年內(nèi)),給予基礎(chǔ)扶持資金2萬元?;A(chǔ)扶持資金用于開展科學(xué)研究,參加全國、省、市相關(guān)學(xué)術(shù)交流活動,出版專著,國內(nèi)外進修學(xué)習(xí)、購買資料所需費用等(市重點人才每年可報銷書報費1500元、院重點人才每年可報銷書報費1000元)。

十、入選對象須和院簽定培養(yǎng)合同,院人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組將對其進行目標(biāo)考核,每半年考評一次。評估考核的重點是學(xué)術(shù)技術(shù)水平、實際工作能力、學(xué)術(shù)地位、醫(yī)、教、研工作業(yè)績及培養(yǎng)經(jīng)費使用情況。

十一、入選對象可聘請國內(nèi)、外醫(yī)學(xué)界相關(guān)專業(yè)著名專家作為自己的導(dǎo)師,定期給與課題、業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。

十二、醫(yī)院每年將根據(jù)“人才培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)小組”考核結(jié)果,對培養(yǎng)對象成績顯著者給與表彰和獎勵,對貢獻(xiàn)突出者實行重獎。對完不成考核目標(biāo)者停止資助,實行淘汰制。

倉庫工作計劃和重點工作篇十四

1.加大對企業(yè)支持力度,助力企業(yè)度過難關(guān)。階段性降低失業(yè)保險費率、工傷保險費率,給予一次性用工、吸納就業(yè)、職業(yè)介紹、援企穩(wěn)崗等補貼。落實普惠金融定向降準(zhǔn)政策,釋放的資金重點支持民營企業(yè)和小微企業(yè)融資。

2.項目建設(shè)加快推進。玖慕晶典飾品、科銳爾激光設(shè)備、宜安建筑、力鋒機械、億磊高分子材料、奇隆精密機械等項目相繼落地。目前,重點在建項目x個,簽約項目x個,意向項目x個。將玖慕及友聯(lián)納入x市新舊動能轉(zhuǎn)換可視化平臺重點項目管理。

3.鄉(xiāng)村振興穩(wěn)步推進。xx村片區(qū)x個村居擴大蓮藕、山藥、草莓等特色農(nóng)業(yè)種植規(guī)模,逐步形成了以特色種植為主線、以休閑旅游體驗為副線的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)新路線。

4.駐地小城鎮(zhèn)改造加快實施。目前鎮(zhèn)駐地商圈已初具雛形,正穩(wěn)步推進“一心一校一所”建設(shè)。整合民政、人社、武裝、水利等部門入駐便民服務(wù)中心,打造一站式“便民服務(wù)超市”;完成幼兒園擴容升級;完成新派出所選址并啟動設(shè)計規(guī)劃;新宇二期已經(jīng)報市規(guī)委會通過,辦理規(guī)劃許可手續(xù)后便可施工。

5.美麗鄉(xiāng)村取得明顯突破。xx村新獲批x市美麗鄉(xiāng)村建設(shè),xxx獲批曲阜市美麗鄉(xiāng)村建設(shè),目前正在立項和招投標(biāo)。

6.黨建工作扎實推進。實施“紅色引擎”工程,大力推進支部領(lǐng)辦合作社聯(lián)盟壯大集體經(jīng)濟工作,新成立黨支部領(lǐng)辦合作社x個;宮家村、東野村開展“做尚德黨員·創(chuàng)孝和之村”試點工作。

7.路網(wǎng)建設(shè)不斷提升。完成曲姚路翻修的地面附著物清障工作,目前外環(huán)南側(cè)路段已完成瀝青鋪設(shè),正常通車。外環(huán)北側(cè)路段正在翻修。完成xx路xx村段的地面附著物清障工作。修建夏家村通村主路xxx余米,舊縣三街村內(nèi)道路近x公里。

1.一手抓營商環(huán)境提升;一手抓存量企業(yè)擴能和增量項目引進。認(rèn)真梳理新建項目信息,積極申報省優(yōu)選、四個一批等項目,通過各種渠道為企業(yè)建設(shè)中遇到的資金、土地指標(biāo)受限等問題積極爭取幫扶政策。爭取醫(yī)療產(chǎn)品生產(chǎn)項目、x圣工精密量刃具有限公司高精度針規(guī)開發(fā)項目、x雷德建材裝飾有限公司智能全鋁家居項目盡快簽約落地。

2.堅決打贏創(chuàng)建全國文明城市攻堅戰(zhàn),按照市指揮部下發(fā)的創(chuàng)城工作標(biāo)準(zhǔn),查缺補漏,確保順利通過省級、國家級創(chuàng)城驗收檢查工作。

3.大力開展人居環(huán)境整治。重點圍繞“五清理一規(guī)范一消殺”,對村居環(huán)境進行專項整治。聯(lián)合市執(zhí)法局、環(huán)衛(wèi)局、公路局對北外環(huán)沿線衛(wèi)生清理整治。

4.加大村居基礎(chǔ)設(shè)施改造力度。盡快完成舊縣一街、舊縣二街和方家村x個村居的氣代煤改造工作,共計xxx戶;完成xx個村居的新建公廁任務(wù)。加快完成村級路網(wǎng)建設(shè)。

5.常態(tài)開展發(fā)展底線守護。開展常態(tài)化巡查整治,對未經(jīng)允許(報批報建手續(xù))建設(shè)的門頭、養(yǎng)殖場、廠房和對觸碰基本農(nóng)田、違建、禁燒、采砂石、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護x條底線的行為露頭就打、絕不姑息遷就。

6.繼續(xù)實施“天大小事”工程。各村居按照年初提報的任務(wù)目標(biāo),年底開展觀摩點評,作為考核村居的主要依據(jù)。

倉庫工作計劃和重點工作篇十五

滿足要求:數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率約95%,庫存工作在兩天內(nèi)完成;貨物區(qū)域規(guī)范合理,產(chǎn)品標(biāo)識清晰,相關(guān)倉庫管理工作易于更換,交接方便;各區(qū)域地面貨架清潔,產(chǎn)品整齊統(tǒng)一。

具體要求:流程嚴(yán)謹(jǐn),不會給公司帶來重大損失;及時反饋貨物進出,保證來料準(zhǔn)時率高(95%以上)、出貨準(zhǔn)確率高(99%以上)、勞動強度降低、工作效率高。

通過數(shù)據(jù)和報告,提出可行的處理方案,消化庫存,提高周轉(zhuǎn)率,降低庫存管理壓力,實現(xiàn)精益管理。

工作重心因倉庫不同階段而相應(yīng)轉(zhuǎn)移:

首先,進入新公司了解公司結(jié)構(gòu),相關(guān)負(fù)責(zé)人和日常工作相互協(xié)助。了解公司倉庫的現(xiàn)行流程和管理制度,繼承現(xiàn)有習(xí)慣,簡化復(fù)雜性,補充不完整性。了解員工的工作職責(zé)、當(dāng)前的工作完成程度、個人目標(biāo)、對公司、團隊和我的看法和接受程度。針對現(xiàn)狀,本著降低勞動強度、提高效率的原則,解決員工日常工作和生活中的困難和困惑(包括一些福利待遇),提高員工心中的認(rèn)可度;遇到困難和困難的工作,帶頭樹立榜樣;讓兄弟們敬畏,敬畏兄弟們,敬畏老板,離開任何人都不會影響整體工作。

其次,有發(fā)言權(quán)后,倉庫管理詳細(xì)培訓(xùn),從倉庫流程、工作溝通反饋、供應(yīng)商管理、現(xiàn)場管理、庫存和差異處理第一次培訓(xùn),使前一次工作系統(tǒng)、程序基本完成,工作不會出現(xiàn)重大錯誤,專業(yè)規(guī)范、設(shè)定目標(biāo)、輔助溝通技能、精益生產(chǎn)、陽光心態(tài)培訓(xùn),讓員工自覺主動完成工作,保持激情。自然提高數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,事半功倍。

最后,加強倉庫管理理念,加強庫存管理,定期清理滯后材料,提出處理建議,不斷跟進,建立安全庫存,加快周轉(zhuǎn),降低管理難度和庫存成本,實現(xiàn)高效、低成本、高待遇的良性循環(huán)。

在開展這些日常工作的同時,做好部門規(guī)范,計算和控制成本,節(jié)約支出,提高效率,有形成本和無形勞動力成本低;培訓(xùn)階梯團隊,避免人才流動,留住合適的人才。

倉庫工作計劃和重點工作篇十六

20xx年是貫徹落實中央和省委一號文件和全市水利“xx”計劃的關(guān)鍵一年,也是黨的十八大召開之年,我們要堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù)加快水利改革發(fā)展要求,堅持民生優(yōu)先、科學(xué)治水、統(tǒng)籌兼顧、落實責(zé)任,大力推進水利項目建設(shè),進一步建立健全有利于水利科學(xué)發(fā)展的良好機制,切實提高水利服務(wù)社會能力,積極改變水利建設(shè)滯后于經(jīng)濟社會發(fā)展的局面。

四期、大水港排灌泵站工程的建設(shè)任務(wù)。

2、謀劃一批城市水利項目。按照市委市政府建設(shè)“田園都市、生態(tài)之城”的城市建設(shè)理念,注重城市防洪排澇工程與城市水生態(tài)、水環(huán)境、水文化、水景觀等多種功能的有機結(jié)合。一是配合規(guī)劃、城建等有關(guān)部門,高標(biāo)準(zhǔn)做好xxx市區(qū)九龍江兩岸和市區(qū)內(nèi)河整治綜合規(guī)劃,達(dá)到防洪排澇工程建設(shè)與城市建設(shè)緊密銜接。二是努力推進總投資12.9億的九龍江防洪工程,配套建設(shè)市區(qū)湘橋泵站、內(nèi)林雙向泵站以及西溪南岸防洪堤,工程建設(shè)與兩岸景觀、綠化、交通緊密結(jié)合,建立起標(biāo)準(zhǔn)較高、協(xié)調(diào)配套的城市防洪減災(zāi)體系。三是配合建設(shè)和規(guī)劃部門加大xxx市區(qū)內(nèi)河清淤整治力度。在全面規(guī)劃的基礎(chǔ)上,采取污水截流、引水沖污、清淤整治的治理措施,對xxx市區(qū)主要內(nèi)河進行綜合治理。計劃在龍文區(qū)內(nèi)林建設(shè)一座雙向泵站,加大內(nèi)林渠道從北溪的引水流量,改善市區(qū)浦頭港及碧湖生態(tài)園的水質(zhì)。同時在龍文碧湖、流崗、西洋以及薌城西院建設(shè)總占地面積約3000多畝的四大滯澇區(qū)作為城市水景觀公園。四是利用九龍江防洪建設(shè),提高云霄、漳浦、平和、長泰等城區(qū)防洪標(biāo)準(zhǔn),美化縣城環(huán)境,打造城市次中心;利用中小河流治理項目,提高鎮(zhèn)區(qū)防洪能力,推進小城鎮(zhèn)建設(shè)。五是進一步健全九龍江市區(qū)段水葫蘆打撈和長效保潔機制,鞏固水葫蘆打撈工作,保持市區(qū)九龍江面干凈整潔,保障xxx“母親河”河清水凈。

3、加快一批農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。爭取完成70萬人口的農(nóng)村飲水安全,60座水庫的除險加固,30公里海堤的強化加固,5條中小河流治理,15處大中型灌區(qū)的續(xù)建配套與節(jié)水改造,5萬畝節(jié)水灌溉面積,10個山地水利灌溉工程,6處小型圍墾、4個水利化縣和3個重點農(nóng)水縣年度建設(shè)任務(wù)。

4、完成一批縣級山洪災(zāi)害防治項目。xx年計劃再開展3個項目,至xx年,完成規(guī)劃內(nèi)的8個縣(市、區(qū))的縣級山洪災(zāi)害防治非工程措施的建設(shè)任務(wù)。同時,進一步強化防汛指揮決策系統(tǒng)軟硬件平臺建設(shè),提升防汛抗災(zāi)指揮決策水平和處置突發(fā)性災(zāi)害能力。

5、切實加強水資源管理和水生態(tài)保護。進一步完善《蓄水、引調(diào)水、供水》專項規(guī)劃,加強江河、水庫水量、水質(zhì)監(jiān)控,嚴(yán)格水資源管理,合理調(diào)配水資源;鞏固河道采砂管理成果,落實“政府統(tǒng)一管理,公開招標(biāo),采售分離”工作;完成水葫蘆打撈整治年度工作,做到河暢水清;抓好小水電管理和節(jié)能減排工作,搞好平和、南靖、詔安等蘇區(qū)縣水土保持和水生態(tài)修復(fù);做好第一次全國水利普查階段性工作。

主要工作措施:

要搶抓國家加快水利發(fā)展的有利時機,做深做細(xì)項目前期工作,落實項目前期工作經(jīng)費,做好規(guī)劃編制完善工作,強化項目的多層次、多結(jié)構(gòu)和多種規(guī)模儲備,積極主動向水利部和水利廳匯報,深入做好對接工作,認(rèn)真研究蘇區(qū)和老區(qū)縣建設(shè)資金補助政策,積極爭取中央和省項目資金擴大補助標(biāo)準(zhǔn),多投向我市。

要牢固樹立百年大計、質(zhì)量第一的意識,嚴(yán)格執(zhí)行項目建設(shè)程序,著力落實“五制”管理;進一步建立健全各項制度,加強工程監(jiān)督檢查,確保工程建設(shè)質(zhì)量,加快工程建設(shè)進度。

落實好以行政首長負(fù)責(zé)制為核心的'各項防汛責(zé)任制,進一步完善防汛備汛和防旱抗旱工作措施;采取防抗臺風(fēng)期間主要部門集中辦公模式,提高防災(zāi)治災(zāi)決策指揮效率;堅持防汛抗旱兩手抓,針對當(dāng)前蓄水較少的實際,加強抗旱水源統(tǒng)一管理和科學(xué)調(diào)度,強化抗旱工作指導(dǎo)和技術(shù)服務(wù),最大限度減少干旱可能造成的對我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和群眾生活的影響。

加強水行政執(zhí)法隊伍建設(shè),健全完善預(yù)防為主、預(yù)防與調(diào)處相結(jié)合的水事糾紛調(diào)處機制;全面推進水利綜合執(zhí)法,嚴(yán)格執(zhí)行水資源認(rèn)證、取水許可、水工程建設(shè)規(guī)劃同意書、、洪水影響評價、水土保持方案等制度;加強全市級采砂協(xié)調(diào)機構(gòu)建設(shè),進一步落實政府統(tǒng)一管理采砂工作,確保河道采砂管理健康有序。

進一步開展創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動,扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),認(rèn)真抓好社會治安綜合治理和省級文明單位創(chuàng)建,積極參與“平安社區(qū)”、“平安機關(guān)”和“平安單位”活動,切實維護社會穩(wěn)定。

緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、用好人才三個環(huán)節(jié),進一步推動水利人才隊伍建設(shè),全面提升水利干部職工隊伍素質(zhì)。建立健全重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利工作站,加強建制村農(nóng)民水利技術(shù)員的培養(yǎng),配強配齊水利專業(yè)技術(shù)人員;落實農(nóng)村小型水利工程管護主體和責(zé)任,加大公益性小型水利工程管護經(jīng)費的補助力度;完善農(nóng)民用水合作組織,積極探索準(zhǔn)公益性水利專業(yè)化服務(wù)隊伍,爭取水利基層隊伍做到“職能明確、布局合理、隊伍精干、服務(wù)到位。”

新機遇孕育新發(fā)展,新突破要有新作為,治水實踐永無止境,水利發(fā)展任重道遠(yuǎn)。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以銳意改革、開拓創(chuàng)新的精神,以積極向上、爭創(chuàng)一流的風(fēng)貌,團結(jié)實干、凝心聚力、乘勢而進,全面推進民生水利新發(fā)展,為我市打好五大戰(zhàn)役,實現(xiàn)在更高的起點上建設(shè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、又富又美的新xxx的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!

倉庫工作計劃和重點工作篇十七

當(dāng)我第一次面對初中學(xué)生稚嫩而充滿希望的眼神時,我就在思考?我該如何做好初中的班主任?經(jīng)過將近一學(xué)期的實踐摸索,我確立了教育教學(xué)的指導(dǎo)思想即“把育人和教學(xué)融為一體,讓每一個學(xué)生尤其是待進生擁有陽光心態(tài),全面發(fā)展”。為此努力做好以下幾點:

第一、以“三觀教育”為首要目標(biāo)。初中生的人生觀、世界觀、價值觀尚未開始形成,作為班主任就應(yīng)該有意識的對此進行培養(yǎng),率先垂范,從小事抓起,常抓不懈。例如,教育他們對自己負(fù)責(zé),對父母負(fù)責(zé),對班級負(fù)責(zé)等。

第二、以習(xí)慣養(yǎng)成為長期目標(biāo)。教育就是培養(yǎng)習(xí)慣,好習(xí)慣可以終生受益,壞習(xí)慣終生受累。作為班主任應(yīng)該明確這一階段的學(xué)生有什么習(xí)慣?哪些是要培養(yǎng)的好習(xí)慣,哪些需要改掉的習(xí)慣。進而把行為習(xí)慣細(xì)化,設(shè)立成梯級目標(biāo)。

第三、以心理健康教育作為核心。多一個心理健康的人就多一份和諧,少一個心理不健康的人就少一份危險,為此,班主任要學(xué)一些心理健康知識,研究學(xué)生心理,從心理的角度做好班級工作。

第四、以“情商”培養(yǎng)為重點。情商水平的高低對一個人能否取得成功有著重大的影響,有時其作用甚至要超過智力水平.因此,班主任應(yīng)把教育教學(xué)與情商培養(yǎng)相結(jié)合起來,既教書又育人,即傳授科學(xué)文化知識,又培養(yǎng)中學(xué)生的情商素養(yǎng),通過這種教育,把他們培養(yǎng)成為符合社會需要的人。

第五、以培養(yǎng)學(xué)習(xí)方法為中心目標(biāo)。“授人以魚,不如授人以漁”學(xué)習(xí)方法不僅直接關(guān)系著學(xué)生當(dāng)前的'學(xué)習(xí)成績,更關(guān)系著一個學(xué)生的全面進步。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/7382949.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔