矛盾糾紛排查總結(jié)報告范文(18篇)

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矛盾糾紛排查總結(jié)報告范文(18篇)
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矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇一

4月28日,天水市麥積區(qū)召開全區(qū)矛盾糾紛排查化解及命案治理工作會議,全面矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”行動,持續(xù)深入推進矛盾糾紛排查化解工作常態(tài)化,切實有效預(yù)防和減少命案發(fā)生,全力維護社會大局和諧穩(wěn)定,為省第十三次黨代會和黨的十九大勝利召開營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

麥積區(qū)委政法委副書記徐衛(wèi)東講話,麥積區(qū)維穩(wěn)辦主任陶永強主持會議,并宣讀《天水市麥積區(qū)矛盾糾紛排查化解及命案治理工作實施方案》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處政法綜治工作分管領(lǐng)導(dǎo)匯報矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”行動開展情況,麥積區(qū)司法局分析4月份矛盾糾紛排查化解形勢,麥積區(qū)信訪局交辦重點信訪案件,麥積區(qū)公安分局分析及今年命案發(fā)案特點,提出命案治理措施建議。

會議要求,各鎮(zhèn)、街道辦事處一定要樹立政治意識、責(zé)任意識,樹立“人命關(guān)天,平安是?!钡墓ぷ骼砟?,始終把持續(xù)深化命案治理擺在更加突出位置,大力化解矛盾糾紛,嚴密管控重點人員,減少命案發(fā)生。要進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo),深排細查,把可能影響社會穩(wěn)定的各種問題排查清楚,盡最大努力將問題化解到位,盡最大限度預(yù)防因各類矛盾糾紛引發(fā)的重大治安案事件、個人極端事件、重大群體性事件、命案,將矛盾糾紛化解在基層,將治安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

會議強調(diào),要嚴格貫徹落實《健全完善社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制規(guī)定》,層層靠實責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力,建立“縱向到底、橫向到邊”的'責(zé)任網(wǎng)絡(luò),把各項工作措施落實到位。要深入查究命案發(fā)生的責(zé)任,對命案瞞報、漏報、遲報以及責(zé)任查究不及時、不到位的,要嚴肅追究黨委、政府及主管部門的責(zé)任。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇二

靈秀社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作在鹿城鎮(zhèn)黨委政府,鹿城鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心司法所的領(lǐng)導(dǎo)下,社區(qū)兩委班子始終堅持以增強社區(qū)黨建活動為核心,采取“抓隊伍、強素質(zhì)、搞服務(wù)、聚民心的”方法,緊緊圍繞創(chuàng)建中心廣泛,發(fā)動轄區(qū)單位居民參與社區(qū)建設(shè),真抓實干,初見成效,突出創(chuàng)建“和諧型”社區(qū)特色,著力把社區(qū)建設(shè)成為“居民文體活動極大豐富的快樂園”。

年初來社區(qū)成立了矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作計劃,擬定了工作職責(zé),實施方案。半年來,社區(qū)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建平安為主線,以維護人民群眾利益為根本,緊緊圍繞維護社會政治穩(wěn)定這個大局,堅持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針,認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,全面落實維護穩(wěn)定的各項措施,有效地維護了社會穩(wěn)定。積極倡導(dǎo)居民和共建單位開展?fàn)幃?dāng)文明市民、創(chuàng)文明樓院、文明單位活動,設(shè)立了消防、綜治、計劃生育科普、反對邪教等宣傳欄,通過教育引導(dǎo),提高了居民素質(zhì),現(xiàn)將矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)如下:

一、矛盾調(diào)處成功率高。

加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度,主動預(yù)防和有效化解各種社會矛盾糾紛,依法調(diào)解、以情調(diào)解、公平解決糾紛。在調(diào)解工作中,專職調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律,使情、法、理有機地結(jié)合,達到化解糾紛的目的,并耐心、細致、公正的進行調(diào)處,化解了多起矛盾糾紛、積怨,調(diào)處成功率達90%。以上。

二、矛盾糾紛排查調(diào)處情況。半年來共排查調(diào)處矛盾糾紛共3起,及時有效的把各種社會矛盾化解在基層,處理在萌芽狀態(tài)。

三、維穩(wěn)組的建立。

由于排查調(diào)處工作涉及面廣、情況復(fù)雜,為更好地做好排查調(diào)處工作,根據(jù)社區(qū)實際情況,決定成立了維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組和矛盾糾紛排查、調(diào)處、化解等工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每月下到轄區(qū)單位進行一次矛盾糾紛大排查大調(diào)處,所有社區(qū)群眾在遇相關(guān)情況下可隨時向維穩(wěn)組調(diào)解組反映、匯報。為構(gòu)建平安和諧的靈秀社區(qū)做出了積極的貢獻。

四、制度的確立。

及時對本月的糾紛排查調(diào)處情況進行研究,討論。專職調(diào)不斷的加強調(diào)解業(yè)務(wù)知識和調(diào)解能力的自學(xué)提高,通過學(xué)習(xí)提高了綜合素質(zhì),更好的開展人民調(diào)解工作。

總之,靈秀社區(qū)深入排查調(diào)處矛盾糾紛,把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態(tài),抓早抓小抓苗頭,努力提高矛盾糾紛調(diào)解成功率,確定社會政治穩(wěn)定,在下一步的排查調(diào)處工作中將繼續(xù)努力。

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矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇三

xx鄉(xiāng)矛盾糾紛排查化解工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的精心指導(dǎo)下,按照穩(wěn)定壓倒一切的工作方針,狠抓矛盾糾紛排查化解工作,為推動改革、促進發(fā)展,維護穩(wěn)定起到了應(yīng)有的作用?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況總結(jié)如下:

鄉(xiāng)黨委、政府對矛盾糾紛排查化解工作高度重視,及時組織領(lǐng)導(dǎo)班子和綜治人員認真學(xué)習(xí)有關(guān)會議、文件精神,明確了集中開展內(nèi)部矛盾大排查大調(diào)處的目標(biāo)、任務(wù),提高了對開展人民內(nèi)部矛盾大排查大調(diào)處活動的重要性和必要性的認識。并迅速成立了矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由鄉(xiāng)黨委書記王xxx親自擔(dān)任,副組長由鄉(xiāng)政府分管政法工作群xx擔(dān)任,下設(shè)辦公室,形成一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,分工明確、協(xié)調(diào)一致的工作機制,切實加強對開展人民內(nèi)部矛盾排查工作的領(lǐng)導(dǎo)。

對突出的矛盾糾紛,建立包案調(diào)處機制,明確一個鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)處工作組、負責(zé)人和工作期限。鄉(xiāng)綜治辦、司法辦及時組織人員到各重點矛盾糾紛產(chǎn)生地點開展調(diào)查、調(diào)處。鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)對重點矛盾糾紛排查調(diào)處工作給予大力支持,各工作點和各村委會也十分重視,積極采取防范措施,防止公眾事件的產(chǎn)生。截止目前,調(diào)處一般矛盾糾紛實現(xiàn)了“大事不出鄉(xiāng),小事少出村”的目標(biāo),緩和、化解了矛盾,維護了穩(wěn)定。

為依法開展排查調(diào)處月活動創(chuàng)造良好的法治氛圍,我鄉(xiāng)在大會上對鄉(xiāng)、村干部進行了依法行政學(xué)習(xí)活動,提高依法行政水平。在排查調(diào)處中,堅持依法辦事、依法調(diào)處,嚴格按程序調(diào)處,提高了調(diào)處質(zhì)量,真正依法維護了廣大人民的根本利益。同時,在進村入戶時,不拘形式,借田間地頭開展普法,走到哪里,就把法律宣傳到哪里,增強群眾的法制觀念和依法維權(quán)意識,大大減少了采用非法手段解決矛盾糾紛的現(xiàn)象,也減少了矛盾糾紛的產(chǎn)生。

總之,通過深入開展排查調(diào)處活動,著力解決了影響基層社會穩(wěn)定的糾紛隱患和突出問題,最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素,維護了社會穩(wěn)定,努力為構(gòu)建和諧三陽和促進xx鄉(xiāng)經(jīng)濟崛起做出貢獻。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇四

為確保建國70周年國慶期間的社會和諧穩(wěn)定,日前,縣司法局組織開展矛盾糾紛大排查大化解活動。

發(fā)揮職能作用,明確工作責(zé)任。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所及時排查掌握基層矛盾糾紛動態(tài),確保把矛盾糾紛解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。

突出重點,集中化解矛盾糾紛。對容易引發(fā)矛盾糾紛的社會難點、熱點問題及時疏導(dǎo),對排查出的矛盾糾紛,逐一進行調(diào)處化解。

加強對社區(qū)矯正對象、刑釋人員的穩(wěn)控工作。在社區(qū)服刑人員和幫教安置對象中開展專項排查走訪,切實履行好管控職責(zé),杜絕脫管、漏管現(xiàn)象的發(fā)生。

加強法治宣傳,營造法治氛圍。集中開展送法進社區(qū)、送法進鄉(xiāng)村、送法進企業(yè)活動,堅持調(diào)解與法治宣傳教育相結(jié)合,大力宣傳與人民群眾生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。

截至目前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所共排查各類矛盾糾紛90余件,防矛盾激化21起,從源頭上消除了不安定因素的發(fā)生。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇五

為確保全學(xué)校師生財產(chǎn)和人身安全,加強安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo),特制定本制度如下:

一、每季度至少召開一次學(xué)校社會治安綜合治理工作例會。

二、會議由學(xué)校綜合治理辦公室負責(zé)通知,領(lǐng)導(dǎo)班子和負責(zé)安全保衛(wèi)工作人員參加會議。

三、會議的'主要內(nèi)容是:

(一)、傳達落實省廳、市政府、教育局和各級政府部門關(guān)于綜合治理工作的批示和有關(guān)文件精神。

(二)、聽取本校負責(zé)綜合治理工作人員工作匯報。

(三)、解決學(xué)校保衛(wèi)工作中存在的重大問題,和疑題,針對校園周邊治安問題提出解決措施。

(四)、貫徹落實安全保衛(wèi)制度和失職人員的處理。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇六

為堅持“安全為首要、排查為關(guān)鍵、穩(wěn)定為目標(biāo)”的安全工作原則,落實“安全第一、預(yù)防為主”的.工作思路,特制定學(xué)校安全隱患和矛盾糾紛排查制度:

一、學(xué)校要加強安全隱患和矛盾糾紛排查工作的^領(lǐng)`導(dǎo),組織學(xué)校各層次責(zé)任心強、工作認真細致的管理人員成立排查小組,確保排查效果。

二、學(xué)校安全隱患和矛盾糾紛實行月查月報制度,每月10—15日組織全方位排查,排查結(jié)果提交學(xué)校^領(lǐng)`導(dǎo)例會,發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理,并于每月20日前將排查和整改情況由校長簽字后上報教育局。

三、安全隱患排查要做到“橫向到邊,縱向到底;前后左右,天上地下;校園內(nèi)外無遺漏”。

一查教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備,包括校舍狀況、實驗教學(xué)設(shè)施、消防設(shè)施、體育設(shè)施、水電設(shè)施、學(xué)校車輛等。二查教職工的政治思想、職業(yè)道德素質(zhì)。三查學(xué)校德育工作和法制安全教育。四查學(xué)生宿舍的安全管理。五查學(xué)校食堂。六查學(xué)校周邊治安秩序。七查安全制度建設(shè)。八查組織領(lǐng)導(dǎo)。

矛盾糾紛排查要做到“內(nèi)外兼治,上下并查;事無俱細,防患于未然”。一是各層面全方位排查。二是關(guān)注重點人群,建立“學(xué)困生”檔案。三是落實幫扶人員。四是確保糾紛徹底解決。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇七

根據(jù)5月15日會議要求,解決近期群眾中的土地糾紛問題,為促進社會和諧做出貢獻,我局對集中開展矛盾糾紛排查工作及時安排部署,情況如下:

一、及時部署,高度重視。

為貫徹落實5月15日會議精神,5月16日我局召開了局機關(guān)全體及各國土所所長會議,對通知進行了傳達,并就如何做好這項排查整治工作進行了安排部署,要求有關(guān)股(室)、隊、所明確專人負責(zé)這項工作,對這次矛盾糾紛排查調(diào)處工作細致安排,精心組織,認真實施。

二、建立組織。

為了這項工作有序開展,保證時效,局成立了集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長張萬勝同志任組長,副局長高峻、岳偉、郭峰、孫雪鋒、及紀(jì)委書記張大鵬同志為成員,辦公室設(shè)在信訪股,辦公室主任由紀(jì)委書記張大鵬兼任、苗雪鋒、徐麗敏、王紅霞為辦公室成員。

三、迅速開展工作。

會后,我局迅速開展此項工作,各股(室)、隊、所結(jié)合村信訪信息員逐村逐戶進行自下而上,橫到邊,豎到底的拉網(wǎng)式摸底排查,填寫排查登記表,對排查出的問題明確包案人員和包案領(lǐng)導(dǎo),共排查出土地矛盾糾紛苗頭62起。

四、工作措施。

1、深入排查,認真梳理。排查實行“屬地管理”原則,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土所轄區(qū)內(nèi)的矛盾糾紛苗頭,不論有無解決權(quán)限,不論是新問題還是老問題,不論是否已經(jīng)上訪,不論是否交辦過,只要還沒有息訪,都要認真排查,不留死角死面。今后發(fā)生的上訪,發(fā)生漏排的,將追究有關(guān)單位主要負責(zé)人的責(zé)任。

2、登記匯總上報。各所把排查出的問題,逐一登記并填寫排查表,明確辦案人和辦案期限,由主要負責(zé)人簽字后,上報到局信訪股。

3、及時化解矛盾糾紛,各單位把排查出的矛盾糾紛苗頭責(zé)成專人在規(guī)定時間內(nèi)按政策、按程序處理,并對信訪當(dāng)事人回訪,不得無故推諉。對于不在職權(quán)范圍內(nèi)的信訪事項,經(jīng)局主要負責(zé)人批準(zhǔn)可移交有關(guān)股室處理。

4、實行包案責(zé)任制。對于重大案件,明確辦案人員和包案領(lǐng)導(dǎo),限期辦結(jié),明確責(zé)任,跟蹤督導(dǎo)。

五、落實責(zé)任,加強領(lǐng)導(dǎo)。

切實加強對安全穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo),“一把手”是主要責(zé)任人,包片副局長第一責(zé)任人,各股(室)、隊、所主要負責(zé)人是直接責(zé)任人。實行包案責(zé)任制,各股(室)、隊、所要對安全穩(wěn)定工作切實負起責(zé)任,局及各所主要負責(zé)人每周定期聽取信訪工作匯報,分析信訪形勢,謀劃工作思路,有針對性地研究制定工作措施,對每個信訪案件督導(dǎo)到位,把化解矛盾,維護穩(wěn)定的責(zé)任壓到人頭。

六、嚴格責(zé)任追究。

1、各股(室)隊所務(wù)必按要求、按時間組織人員對土地矛盾糾紛進行橫到邊,豎到底的拉網(wǎng)式排查,對發(fā)生無排查上訪和無排查事故或有排查未能認真及時處理,造成嚴重后果的股(室)、隊、所要嚴格追究一把手和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

2、對發(fā)生集體訪或惡性上訪事件沒有及時向縣局集中開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)報告的,視造成不良后果的情節(jié)輕重,給予有關(guān)股(室)、隊、所主要負責(zé)人相應(yīng)處分。

3、對排查出的問題,因承辦股(室)、隊、所不負責(zé)任沒有按時解決,甚至造成事態(tài)擴大的要依法追究承辦股(室)、隊、所主要負責(zé)人及承辦人的責(zé)任。

通過以上各項工作措施的實施,使局全體干部職工深刻認識到安全穩(wěn)定工作的重要性,把矛盾糾紛排查工作當(dāng)成事關(guān)全縣穩(wěn)定,事關(guān)縣域經(jīng)濟發(fā)展的一件大事來抓。全縣土地信訪量與去年同期相比下降了15%,基層所切實加強了責(zé)任心,及時處理群眾的涉土地信訪霄云外問題,把矛盾隱患化解在萌芽狀態(tài),確保了小事不出村,大事不出鄉(xiāng),重大信訪事件不出縣。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇八

為維護本轄區(qū)內(nèi)社會和諧穩(wěn)定,弋江鎮(zhèn)進一步采取有效措施,為群眾營造一個舒適、安全的社會環(huán)境。

10月10日上午,弋江鎮(zhèn)綜治辦召開矛盾糾紛排查工作例會,綜治辦、派出所、司法所、各村(居)兩委、綜治專干等參加此次會議。

會上,各村(居)綜治專干先后匯報國慶期間矛盾糾紛排查的情況,并提出遇到的難題和建議。派出所通報國慶期間的治安形式。鎮(zhèn)黨委委員李昌春指出,國慶剛過,矛盾糾紛問題還將存在,要以化解矛盾糾紛為主線,高度關(guān)注重點人群、重點問題的動向,對本轄區(qū)內(nèi)存在的各種不安定因素做到底數(shù)清、情況明,最大限度地預(yù)防各類不和諧、不穩(wěn)定因素。努力做到不漏一個家庭、不漏一個人,要時刻保持警惕,盡量做到小糾紛不出組、大糾紛不出村、重大疑難糾紛不出鎮(zhèn),充分發(fā)揮主觀能動性和調(diào)動性,最大限度地有效防止矛盾糾紛轉(zhuǎn)化為刑事案件的可能性。并提出一下要求:1、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織。2、全面排查,依法調(diào)處。3、維護穩(wěn)定,加強防范。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇九

為掌握新常態(tài)下社會矛盾糾紛規(guī)律特點,有效管控重點領(lǐng)域不穩(wěn)定因素,我局深入開展排查摸底,積極化解矛盾糾紛,加強冬季矛盾糾紛排查預(yù)防工作。一是加強排查化解力度。按照“屬地管理、分級負責(zé)”“誰主管、誰負責(zé)”原則,區(qū)局與各司法所上下聯(lián)動,協(xié)調(diào)開展工作,對矛盾糾紛多發(fā)地區(qū)、行業(yè)、領(lǐng)域開展“梳篦式”排查,加大涉及校園安全、環(huán)境保護,物業(yè)管理、消費者權(quán)益、婚姻家庭,鄰里糾紛、勞動保障等冬季矛盾糾紛易發(fā)、多發(fā)領(lǐng)域的排查化解工作力度,逐社區(qū)、逐單位、逐門戶開展矛盾糾紛排查,并登記造冊,發(fā)揮人民調(diào)解基礎(chǔ)優(yōu)勢,加強源頭治理,深入排查不穩(wěn)定因素,把糾紛解決在當(dāng)?shù)?,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。二是組織協(xié)調(diào)多方參與。發(fā)揮區(qū)、街、社區(qū)三級人民調(diào)解組織作用,發(fā)揮綜治、公安、法院、信訪、司法行政五部門協(xié)調(diào)聯(lián)動作用,實現(xiàn)人民調(diào)解與其他執(zhí)法部門的有效對接。牢固樹立法治思維,引導(dǎo)激勵社會力量參與矛盾糾紛預(yù)防化解,邀請社會組織、律師、法律工作者等,參與勞動保障、征地拆遷、環(huán)境保護、醫(yī)療衛(wèi)生、物業(yè)管理、交通事故等領(lǐng)域的矛盾糾紛聯(lián)合調(diào)處,提高化解社會矛盾的效果。發(fā)揮信息員、平安志愿者、社區(qū)工作者、“五老人員”在社會矛盾糾紛化解中的積極作用,結(jié)合法制宣傳,運用典型案例,引導(dǎo)群眾學(xué)習(xí)掌握法律知識,提高群眾依法維護合法權(quán)益的能力,從源頭上減少矛盾糾紛的發(fā)生。發(fā)動群眾、依靠群眾,給群眾辦實事、解難事,確?;顒尤〉妙A(yù)期效果。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十

x5年7月7日上午,永順縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組在縣司法局五樓會議室召開了永順縣矛盾糾紛排查調(diào)處工作協(xié)調(diào)會??h司法局黨組書記、局長呂澤琴主持會議,參加會議的有縣司法局副局長陳賜群、王煥達,縣司法局紀(jì)檢組長龔明祥,縣司法局各股室長以及相關(guān)成員單位主管矛盾糾紛排查調(diào)處工作負責(zé)人。

x5年6月,全縣共調(diào)處各類民間糾紛216件,其中婚姻家庭糾紛28件、鄰里糾紛78件、房屋宅基地糾紛26件、合同糾紛2件、生產(chǎn)經(jīng)營糾紛5件、損害賠償糾紛25件、山林土地糾紛27件、政府拆遷糾紛6件、交通道路糾紛5件、其他糾紛13件等。調(diào)解成功215件,其中疑難復(fù)雜糾紛4件,化解率成功99.5%。共排查各類矛盾糾紛178人次,預(yù)防糾紛33件。防止群體性上訪5件115人;防止群體性械斗1件30人。無民間糾紛引起自殺案件,無民間糾紛轉(zhuǎn)化形勢案件。

三、排查出的矛盾糾紛及調(diào)處措施。

本月排查出的各類民間糾紛,要求各相關(guān)責(zé)任人盡全力做好調(diào)解工作、化解矛盾,并做到:

1、對排查出來的矛盾隱患要及時解決,不得拖延和推諉。

2、加強對重點上訪戶的穩(wěn)控工作力度,要主動上門,交流思想,交流感情,了解他們的思想動態(tài)和情緒,有針對性的做好化解工作。

3、做好每月的矛盾糾紛排調(diào)、特殊人群管控、法律服務(wù)和監(jiān)所安全隱患排查整改工作,做到居安思危、有備無患,抓好落實。

最后,縣司法局黨組書記、局長呂澤琴同志對本月矛盾糾紛排查調(diào)處工作給予了積極評價,并要求再接再厲,做好矛盾糾紛排查和調(diào)處工作,努力把排查出的矛盾糾紛及時解決,確保社會穩(wěn)定。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十一

參加人員:黨工委書記、辦事處主任、分管副書記、紀(jì)委書記、武裝部長、各社區(qū)(村)治安調(diào)解主任,綜治委成員單位負責(zé)人,綜治辦、司法所全體干部。

討論議題:各社區(qū)(村)居委會矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況分析。

本月全街道共排查各類矛盾糾紛4件,其中馬棚社區(qū)馬棚自然村村民馬洪民和苗成軒兩家發(fā)生土地糾紛一起;魯莊村東楊自然村村民楊殿榮、楊凱兩家發(fā)生宅基地糾紛一起;桑樓村桑樓自然村桑賀玲和桑春華二人因農(nóng)閑打牌時發(fā)生爭吵糾紛;洼張村西蔡莊蔡大龍、蔡宣文兩家因宅基地建房留出路問題產(chǎn)生矛盾糾紛。以上4起矛盾糾紛在社區(qū)、村兩委干部的積極調(diào)解均已成功調(diào)處,化解率100%。

本月27日,街道召開十一月份全街道矛盾糾紛排查調(diào)處工作會議,各包村負責(zé)人及包點干部參加了會議。會議通報了10月份全街道矛盾糾紛排查調(diào)處情況,對本月街道存在的信訪隱患進行了摸排分析。街道黨工委書記主持會議,并就12月份街道矛盾糾紛排查調(diào)處工作提出了幾點要求。

一是要高度重視12月份各類矛盾糾紛排查調(diào)處工作,保障信息暢通,要確保各社區(qū)(村)居委會要在第一時間內(nèi)得到矛盾糾紛源,爭取把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài),能調(diào)處化解的,當(dāng)場調(diào)處化解;不能調(diào)處化解的,及時上報街道和分管領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)及時出面調(diào)解,保證小矛盾不出村,大矛盾不出街道。二是要認真做好調(diào)解工作,充分發(fā)揮好街道和社區(qū)(村)調(diào)解員的作用,發(fā)揮老黨員、老干部的作用,發(fā)揮群眾工作專干的作用,確保已排查出的矛盾糾紛及時圓滿化解。三是要做好所調(diào)處矛盾糾紛的案卷規(guī)范存檔工作。四是要重點人群重點掌控,實行重點信訪隱患人員包保。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十二

近日,甘州區(qū)明永鎮(zhèn)針對土地平整出現(xiàn)的各類矛盾糾紛,鎮(zhèn)司法所聯(lián)合農(nóng)辦抓住“三點”,做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作:

一、校正“失衡點”。

深入村社,了解容易誘發(fā)群眾心理失衡的原因,找重點、抓難點,加強正面引導(dǎo),及時調(diào)整好群眾思想情緒,把矛盾糾紛消處在萌芽狀態(tài),做到“小矛盾不出社,一般矛盾不出村,大矛盾不出鎮(zhèn)”。

二、控制“易燃點”。

在調(diào)處土地糾紛、婚姻家庭、鄰里等矛盾糾紛過程中,要耐心細致地做好群眾思想工作,消除群眾的抵觸情緒或消極心態(tài)。正確宣傳有關(guān)法律、法規(guī)、政策,幫助群眾轉(zhuǎn)變思想觀念,理順群眾思想情緒,消除“助燃”因素,撲滅“著火點”。

三、遏制“爆發(fā)點”。

在處理群眾利益受損較大的事件中,對可能造成群眾上訪的“爆發(fā)點”,要做好關(guān)鍵人物的工作,抓階段矛排調(diào)解,防止事態(tài)擴大,按照“應(yīng)舒不應(yīng)激、應(yīng)解不應(yīng)聚、應(yīng)教不應(yīng)壓”的原則做好調(diào)處工作。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十三

1、尊重師生的權(quán)利,根據(jù)廣大師生的意愿辦事,為師生解決實際困難,選擇善于詢問,喜歡交往,善于協(xié)調(diào)的人擔(dān)任學(xué)校的矛盾糾紛協(xié)調(diào)工作。

2、根據(jù)師生的實際情況、覺悟程度開展思想政治工作,進行恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),不斷提高教師生的政治思想覺悟和職業(yè)道德水平,引導(dǎo)廣大教師在工作中自我約束,自我教育,自我提高。

3、做好調(diào)解前的準(zhǔn)備工作,包括掌握好掌握有關(guān)背景,選擇合適的調(diào)解形式和時機,如有可能選擇合適的.陪同者共同調(diào)解。

4、把握好調(diào)解時的交談,談話時盡量用親切的家常話,自然地溝通思想感情,注意調(diào)解時談話的語氣、表情、姿態(tài)等。

5、調(diào)解后要積極行動,調(diào)解中的形成協(xié)議要及時處理,承諾的事宜要及時兌現(xiàn)。

6、尊重當(dāng)事人的權(quán)力,為當(dāng)事人保密。

7、根據(jù)事實及時依法調(diào)解,對當(dāng)事人適用法律上一律平等。

8、堅持“預(yù)防為主,調(diào)解為主”原則。

9、及進召開有關(guān)會議,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),為以后的糾紛調(diào)解創(chuàng)造有利條件。

10、做好調(diào)查研究,廣泛聯(lián)系群眾,了解教職工生活工作意見、建議和要求,積極向有關(guān)^領(lǐng)`導(dǎo)和部門反映教職工的建議和意見,促進學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十四

4月28日,天水市麥積區(qū)召開全區(qū)矛盾糾紛排查化解及命案治理工作會議,全面總結(jié)矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”行動,持續(xù)深入推進矛盾糾紛排查化解工作常態(tài)化,切實有效預(yù)防和減少命案發(fā)生,全力維護社會大局和諧穩(wěn)定,為省第十三次黨代會和黨的十九大勝利召開營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

麥積區(qū)委政法委副書記徐衛(wèi)東講話,麥積區(qū)維穩(wěn)辦主任陶永強主持會議,并宣讀《天水市麥積區(qū)矛盾糾紛排查化解及命案治理工作實施方案》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處政法綜治工作分管領(lǐng)導(dǎo)匯報矛盾糾紛“大排查、大調(diào)處”行動開展情況,麥積區(qū)司法局分析4月份矛盾糾紛排查化解形勢,麥積區(qū)信訪局交辦重點信訪案件,麥積區(qū)公安分局分析及今年命案發(fā)案特點,提出命案治理措施建議。

會議要求,各鎮(zhèn)、街道辦事處一定要樹立政治意識、責(zé)任意識,樹立“人命關(guān)天,平安是福”的工作理念,始終把持續(xù)深化命案治理擺在更加突出位置,大力化解矛盾糾紛,嚴密管控重點人員,減少命案發(fā)生。要進一步強化組織領(lǐng)導(dǎo),深排細查,把可能影響社會穩(wěn)定的各種問題排查清楚,盡最大努力將問題化解到位,盡最大限度預(yù)防因各類矛盾糾紛引發(fā)的重大治安案事件、個人極端事件、重大群體性事件、命案,將矛盾糾紛化解在基層,將治安隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

會議強調(diào),要嚴格貫徹落實《健全完善社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制規(guī)定》,層層靠實責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力,建立“縱向到底、橫向到邊”的'責(zé)任網(wǎng)絡(luò),把各項工作措施落實到位。要深入查究命案發(fā)生的責(zé)任,對命案瞞報、漏報、遲報以及責(zé)任查究不及時、不到位的,要嚴肅追究黨委、政府及主管部門的責(zé)任。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十五

主持人:陸永新

與會人員:全體心理健康工作小組成員

會議記錄:

一、回顧、交流前一階段工作。

1、暢談班主任工作的心得、體會,發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題;

2、反饋五、六年級學(xué)生家長座談會的情況;

3、尋求解決存在問題的策略;

4、介紹法制安全教育活動的情況;

5、學(xué)生的心理健康教育講座的情況分析。

二、布置下階段的心理健康教育工作。

1、結(jié)合學(xué)校文化藝術(shù)節(jié)對學(xué)生進行心理健康教育;

2、進一步加強工作責(zé)任心,做好學(xué)生心理健康教育工作;

3、圍繞紅五月開展愛國主義主題教育;

4、做好各類優(yōu)秀學(xué)生的評選工作;

5、加強德育研究,創(chuàng)新德育工作方法;

6、各班開展好學(xué)生心理輔導(dǎo)工作;

7、開展好家庭道德方面的主題教育。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十六

言行相互矛盾。辯證地說,它是指客觀事物與人類思維的內(nèi)在對立之間相互依存、相互排斥的關(guān)系。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

排查的重點是:有可能影響社會穩(wěn)定的突出治安問題;有可能引發(fā)影響社會穩(wěn)定的各類矛盾糾紛;有可能發(fā)生重大治安、災(zāi)害事故的苗頭、隱患;群眾比較關(guān)注、反映強烈的熱點、難點問題。

主要范圍是:

1、因宅基地、通徑等問題引發(fā)的矛盾糾紛;

2、因私營企業(yè)和家庭工業(yè)拖欠職工工資的糾紛;

3、因婚姻、家庭、鄰里關(guān)系引發(fā)的各類民間矛盾糾紛;

4、因小區(qū)開發(fā)征用土地等引起的糾紛;

5、其他問題引發(fā)的矛盾糾紛。

l、定期排查。每月排查一次,對矛盾糾紛排查調(diào)處情況,及時匯總,經(jīng)主要負責(zé)人簽字后于每月20日前報鎮(zhèn)政法辦。遇有重大緊急情況隨時上報。不得遲報、漏報或隱瞞不報。沒有發(fā)現(xiàn)問題的,實行“零報告”制度。

2、每月召開一次矛盾糾紛排查工作信息員會議,要有會議記錄,隨時掌握各小組糾紛情況。

4、對排查出的矛盾糾紛,按照“誰主管誰負責(zé)”的原則和部門職責(zé)分工,交辦給主管負責(zé)人。并配合協(xié)調(diào)至該糾紛解決好。

一、每月對轄區(qū)進行一次矛盾的排查,掌握不安定因素發(fā)展趨向,預(yù)防化解不安定因素,防止事態(tài)擴大和矛盾激化。

二、對排查出的矛盾糾紛予以梳理調(diào)處,必要時協(xié)同有關(guān)部門進行專項整治。

三、根據(jù)糾紛發(fā)生時令*、季節(jié)*、地域*等特點,制定排查重點和排查計劃、方法。

四、下發(fā)排查糾紛統(tǒng)計表。內(nèi)容包括:糾紛總數(shù)、分類、重點戶、重點糾紛、發(fā)現(xiàn)的犯罪線索及分屬部門等基本內(nèi)容。

五、落實排查計劃。要充分利用地點熟、人情熟、情況熟的優(yōu)勢,在轄區(qū)內(nèi)進行摸底排查;各成員單位及職能部門也應(yīng)通過日常工作、重點工作中反映或了解到糾紛線索,進行登記,填寫排查登記表。

六、對排查糾紛統(tǒng)計表進行分析,按糾紛*質(zhì)、類別、輕重緩急等進行分類排隊,排出重點的人、事、單位;采取有力措施,抓早、抓小、抓苗頭,鈍化矛盾,及時調(diào)處,防止激化。

七、各單位、部門或*調(diào)解委員會在排查活動中,對排出的重點矛盾糾紛和犯罪線索要及時移交有關(guān)部門處理。

建立矛盾糾紛排查調(diào)處聯(lián)席會議制度,定期召開成員單位會議,研究解決存在的突出問題,研究矛盾糾紛調(diào)解方案,分析當(dāng)前矛盾糾紛形勢。

堅持執(zhí)行每半月排查一次社會矛盾糾紛,重要時期,實行每日排查和“零報告”制度,對一些苗頭性、傾向性的突出問題,及時組織開展集中排查和研判,提出工作建議,制定調(diào)處方案。

社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心對群眾要求調(diào)處的社會矛盾糾紛,實行統(tǒng)一登記受理,然后根據(jù)矛盾糾紛的性質(zhì)、類別,按照“屬地管理”、“分級管理、歸口負責(zé)”、“誰主管、誰負責(zé)”的原則,分流指派到有關(guān)部門和單位。對中心分流指派的矛盾糾紛,有關(guān)部門或單位按照分流指派的任務(wù)和要求,強化調(diào)處責(zé)任,落實調(diào)處措施,確保調(diào)處效果,并及時反饋調(diào)處結(jié)果。

調(diào)處服務(wù)中心對所有受理的社會矛盾糾紛,實行一個窗口對外,按照“統(tǒng)一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理’’的原則,視情況分流或直接組織調(diào)處:

1、涉及優(yōu)撫安置、社會救濟、殯葬管理等矛盾糾紛,由民政辦會同當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

2、涉及保險、勞動爭議、工傷等矛盾糾紛,由勞動保障所會同黨政辦、當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

3、農(nóng)村經(jīng)濟政策、經(jīng)營和財務(wù)管理、土地承包等方面的矛盾糾紛,由農(nóng)經(jīng)站會同國土資源所、當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

4、有關(guān)土地法律、法規(guī)和政策,土地的征用和劃撥,土地利用總體規(guī)劃,土地所有權(quán)和使用權(quán)的爭議,土地有償轉(zhuǎn)讓,農(nóng)村宅基地的使用,以及反映濫占濫用耕地等矛盾糾紛,由國土資源所、司法所會同當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

5、城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃、城鎮(zhèn)管理以及拆遷補償和安置等矛盾糾紛,由城鎮(zhèn)建設(shè)辦會同當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

6、消費者權(quán)益,商品質(zhì)量糾紛,經(jīng)濟合同糾紛,市場監(jiān)督和管理等矛盾糾紛,由經(jīng)濟管理辦公室會同相關(guān)部門負責(zé)調(diào)處。

7、計劃生育方面的矛盾糾紛,由計生辦和有關(guān)部門、相關(guān)村負責(zé)調(diào)處。

8、涉及企業(yè)產(chǎn)權(quán)改制、安全生產(chǎn)等矛盾糾紛,由派出所和有關(guān)部門、相關(guān)村負責(zé)調(diào)查。涉及上訪的矛盾糾紛,由信訪辦牽頭、有關(guān)部門負責(zé)調(diào)處。

9、涉及治安方面的矛盾糾紛,由綜治辦會同派出所、司法所、當(dāng)事人所在村負責(zé)調(diào)處。

10、其他民事矛盾糾紛由司法所和村社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)站調(diào)處。

11、上述單位對所屬矛盾糾紛必須進行面對面的調(diào)解工作,確實調(diào)處不了的,由社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心抽調(diào)人員協(xié)調(diào)調(diào)處。

12、重大疑難矛盾糾紛,由社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心直接調(diào)處。

1、涉及到多個部門或跨村的矛盾糾紛,由調(diào)處服務(wù)中心組織相關(guān)單位進行聯(lián)合調(diào)處,相關(guān)單位應(yīng)按照中心要求,抽調(diào)人員按時參加聯(lián)合調(diào)處工作。

2、對中心指派分流的矛盾糾紛,相關(guān)單位及時指派領(lǐng)導(dǎo)和具體負責(zé)人按時間要求進行調(diào)處,不得拒絕推諉。

3、矛盾糾紛調(diào)處實行領(lǐng)導(dǎo)包案負責(zé)制,各級領(lǐng)導(dǎo)對中心指派負責(zé)的矛盾糾紛應(yīng)當(dāng)負責(zé)指導(dǎo)、督促或親自參加調(diào)處工作。

4、中心調(diào)處矛盾糾紛時需要有關(guān)部門配合支持的,有關(guān)部門要積極參與,不得拒絕。

5、矛盾糾紛確因部門決策不當(dāng)或行政行為不當(dāng)引起的,相關(guān)部門要立即糾正,防止矛盾糾紛激化。

全局性的重大矛盾糾紛,由鄉(xiāng)社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心召開聯(lián)席會議進行協(xié)調(diào),集中力量進行調(diào)處。從而形成分工負責(zé)與聯(lián)合調(diào)處相結(jié)合、屬地管理和集中調(diào)處相結(jié)合的“大調(diào)解”格局,做到信息聯(lián)通、力量聯(lián)動、糾紛聯(lián)排、矛盾聯(lián)調(diào)。

2、對分流指派給有關(guān)單位的矛盾糾紛進行跟蹤了解,提出調(diào)處意見。

3、走訪當(dāng)事人,了解調(diào)解協(xié)議履行情況,聽取群眾對社會矛盾糾紛調(diào)處工作的意見和建議。

4、對未調(diào)結(jié)的矛盾糾紛每月至少組織開展一次以上的繼續(xù)調(diào)處和控制工作。

5、定期通報有關(guān)單位對中心分流指派案件的調(diào)處情況。

1、中心工作檔案包括:(1)調(diào)處網(wǎng)絡(luò)組成人員名冊;(2)會議記錄、培訓(xùn)記錄、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄;(3)矛盾糾紛受理、分流、調(diào)處情況登記薄;(4)矛盾糾紛調(diào)解卷宗;(5)中心年度工作計劃總結(jié)、兩次以上矛盾形勢分析報告;(6)矛盾糾紛集中排查調(diào)處相關(guān)材料;(7)其他應(yīng)當(dāng)歸檔的文件、材料。

2、中心直接調(diào)處的矛盾糾紛調(diào)處結(jié)束后,應(yīng)及時形成卷宗,做到一案一卷。卷宗包括以下內(nèi)容:(1)卷宗封面;(2)卷宗目錄;(3)調(diào)解申請書;(4)調(diào)查筆錄;(5)證據(jù)材料;(6)調(diào)解筆錄;(7)調(diào)解協(xié)議書;(8)回訪記錄;(9)附卷材料。

3、中心調(diào)解的簡易矛盾糾紛,未制作書面調(diào)解協(xié)議書的,應(yīng)填寫《矛盾糾紛受理調(diào)解登記表》,統(tǒng)一歸檔。

4、中心應(yīng)當(dāng)根據(jù)要求及時認真填寫月報表、半年報表和全年報表,在規(guī)定時間內(nèi)報送縣綜治辦。各類統(tǒng)計報表應(yīng)按時間、年限分類裝訂成冊,建立統(tǒng)計檔案,妥善保管備查。

5、矛盾糾紛調(diào)處材料應(yīng)在調(diào)處結(jié)束后一周內(nèi)整理歸檔。每年3月底前完成上年度檔案的整理歸檔工作。

社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心負責(zé)對本轄區(qū)調(diào)解人員進行培訓(xùn)。使廣大的調(diào)解人員明確職責(zé),掌握與調(diào)解工作相關(guān)的法律知識,調(diào)解的方法與技巧。按照“為人正派,辦事公道,有群眾威信,懂政策法律”的要求,選配好調(diào)解人員。中心工作人員要實行公開上崗制度。

社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心建設(shè)情況納入社會治安綜合治理考核。服務(wù)中心根據(jù)實際制定對成員單位及工作人員的考核辦法,對調(diào)處工作成績突出的先進單位、先進個人予以表彰,對因調(diào)處工作不力導(dǎo)致矛盾糾紛上交或激化的單位嚴格按照綜治工作目標(biāo)管理責(zé)任制的要求,進行處理。

以嚴格的責(zé)任制來確保社會矛盾糾紛排查調(diào)處工作取得實效。建立社會矛盾糾紛排查調(diào)解責(zé)任制和分級責(zé)任制,實行領(lǐng)導(dǎo)定期接待、包案負責(zé)制、直接參與社會矛盾糾紛的調(diào)處。執(zhí)行重大疑難矛盾糾紛報告制度,凡是大疑難矛盾糾紛,應(yīng)及時向鄉(xiāng)社會矛盾糾紛排查調(diào)處服務(wù)中心報告請示。建立責(zé)任倒查制度,對因矛盾糾紛調(diào)解和排查不力,致使矛盾激化造成重大社會影響和嚴重后果的單位和個人,嚴格進行責(zé)任追究。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十七

12月9日,全市人大常委會主任座談會召開。市人大常委會主任劉冬生主持會議,副主任張志偉、俞四興、周楚興、邵建華、沈利農(nóng),秘書長王立仁及市人大常委會專職委員、各縣(市、區(qū))人大常委會主任、市人大常委會辦公室和研究室負責(zé)人等出席會議。

會議學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中全會精神、省委人大工作會議精神,市、縣兩級人大常委會重點交流了20xx年主要工作和20xx年工作思路,并就新形勢下做好人大工作遇到的困難和問題進行座談交流,達到了市、縣兩級人大思想統(tǒng)一、工作對接、上下齊進的目的。

劉冬生充分肯定了縣(市、區(qū))人大常委會20xx年所做的工作和取得的成效。他指出,今年初以來,各縣(市、區(qū))人大常委會緊緊圍繞工作大局,認真履行憲法法律賦予的職責(zé),充分發(fā)揮代表主體作用,亮點紛呈、成效明顯,為各地經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)做出了應(yīng)有貢獻。

劉冬生要求,做好明年人大工作,要圍繞抓基層、打基礎(chǔ)、強履職、促發(fā)展主題,切實為履行立法職能做好思想、組織、工作準(zhǔn)備,為履行監(jiān)督職能創(chuàng)良好的輿論、社會、工作環(huán)境,為履行決定職能建規(guī)程、運行、工作機制,為履行任免職能定政治、程序、工作規(guī)矩。要突出水環(huán)境整治、創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略實施、“”規(guī)劃執(zhí)行和“十三五”規(guī)劃編制、重污染高耗能行業(yè)整治以及公檢法司機關(guān)工作人員依法履職公正執(zhí)法司法工作等重點,加強人大監(jiān)督工作,提高人大監(jiān)督實效。

劉冬生強調(diào),要進一步貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神和習(xí)近平總書記在慶祝全國人民代表大會成立60周年大會上的講話精神以及省委、市委有關(guān)重要會議精神,始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅持依法履職,堅持民主集中制,堅持群眾路線,依法履行憲法和法律賦予的各項職責(zé),充分發(fā)揮代表主體作用,注重加強自身建設(shè),著力推動全市人大工作再上新臺階。

矛盾糾紛排查總結(jié)報告篇十八

參加人員:

8月份我鄉(xiāng)共有矛盾糾紛9件,全部調(diào)解成功,其中際頭村8件,都系鄰里糾紛與山林土地等糾紛;高車村1件,系山林土地糾紛。

二、排查出的重大復(fù)雜矛盾糾紛及其調(diào)處措施。

我鄉(xiāng)共組織矛盾糾紛排查次數(shù)2次,參與排查人數(shù)為21人次。經(jīng)排查,本月我鄉(xiāng)未有重大復(fù)雜矛盾糾紛。

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