心得體會是一個有意義但常常被忽視的寫作任務(wù)，它能夠幫助我們記錄、梳理和分享自己的學(xué)習(xí)和工作心得。寫心得體會時，我們要注重反思和總結(jié)，分析自己的經(jīng)驗和教訓(xùn)，給出合理的建議和見解。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會樣例，供大家閱讀和參考。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇一
化驗規(guī)程是科研實驗室中的重要工作，確保實驗的準(zhǔn)確性和可靠性。為了提高化驗操作的規(guī)范性和實驗結(jié)果的精確性，我特意閱讀了相關(guān)的學(xué)習(xí)資料，并參與了實驗室的訓(xùn)練課程。通過這段時間的學(xué)習(xí)和實踐，我獲得了不少心得體會。
第一，規(guī)程的重要性。化驗規(guī)程是科研實驗室的“操作手冊”，是科研工作進(jìn)行的基礎(chǔ)和保障。一項實驗涉及到許多復(fù)雜的操作步驟，一旦操作失誤，將可能導(dǎo)致實驗結(jié)果的偏差，甚至無法得到準(zhǔn)確的結(jié)論。規(guī)程能夠幫助我們明確實驗的目的、步驟和要求，規(guī)范操作行為，從而保證實驗的可靠性和準(zhǔn)確性。學(xué)習(xí)規(guī)程的過程中，并非所有的步驟和要求都能一次掌握，但只要不斷學(xué)習(xí)和實踐，保持持續(xù)改善的態(tài)度，就能逐漸掌握規(guī)程，提高自己的技能。
第二，嚴(yán)格遵守規(guī)程。在實驗室中，遵守規(guī)程是最基本也是最重要的要求之一。實驗室工作的特殊性決定了我們必須保持高度的警惕性和嚴(yán)謹(jǐn)性。在進(jìn)行各種實驗操作時，必須仔細(xì)閱讀規(guī)程，準(zhǔn)確理解每個步驟的目的，并按照規(guī)定的要求操作。實驗過程中，嚴(yán)禁隨意更改實驗方案、省略步驟或增加操作，遇到問題時也不能輕舉妄動，應(yīng)當(dāng)及時向?qū)熁驅(qū)嶒炇蚁嚓P(guān)人員請教并尋求幫助。只有保持嚴(yán)格的操作規(guī)范，才能確保實驗結(jié)果的正確性。
第三，注意安全防護(hù)?；瘜W(xué)實驗涉及到許多有毒有害物質(zhì)，如果不注意安全防護(hù)，將會對實驗人員的健康造成嚴(yán)重威脅。因此，在進(jìn)行化驗操作之前，必須了解和熟悉實驗室安全規(guī)程，并掌握正確的個人防護(hù)措施。在實驗過程中，一定要佩戴好防護(hù)用品，如實驗服、手套、護(hù)目鏡等，確保自己的身體不受到傷害。實驗后，也要及時清理和儲存實驗產(chǎn)物和廢棄物，保持整潔的環(huán)境，防止?jié)撛诘奈ｋU和事故的發(fā)生。只有保護(hù)好自身的安全，才能更好地進(jìn)行實驗工作。
第四，反復(fù)實踐探索。學(xué)習(xí)化驗規(guī)程不僅僅是理論的學(xué)習(xí)，更需要通過實際操作來加深理解和掌握。在實驗室工作中，我經(jīng)常會遇到一些實驗現(xiàn)象和結(jié)果與規(guī)程描述不一致的情況。這時，我會選擇返身觀察自己的操作流程，檢查是否有任何疏忽和錯誤。有時為了解決問題，我會進(jìn)行實驗參數(shù)的微調(diào)，逐步找到正確的操作方法。在學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的過程中，重復(fù)實踐是非常重要的。只有通過反復(fù)實踐和探索，才能更好地理解規(guī)程，掌握實驗的技巧和竅門，提高實驗的成功率。
第五，互相學(xué)習(xí)與分享。在實驗室中，有時會有許多相似的實驗項目和操作方法，但不同的人可能會有不同的操作經(jīng)驗和技巧。因此，在工作中我喜歡與實驗室的同事進(jìn)行交流和討論，分享彼此的心得體會。與他人的交流不僅能夠增加實驗經(jīng)驗，還能夠加深自己對規(guī)程的理解和掌握。同時，通過與他人的交流，我們也能了解不同研究方向的實驗工作，從而拓寬自己的知識面?；ハ鄬W(xué)習(xí)與分享不僅能夠提高工作效率，更能夠促進(jìn)團(tuán)隊的凝聚力和合作精神。
學(xué)習(xí)化驗規(guī)程是科研實驗室工作的基礎(chǔ)和前提。通過深入學(xué)習(xí)和實踐，我逐漸明白了規(guī)程的重要性和必要性，掌握了規(guī)程的實際操作步驟和技巧。在今后的工作中，我將不斷加強(qiáng)規(guī)程的學(xué)習(xí)和掌握，提高自己的操作技能和實驗質(zhì)量。同時，我也愿意通過與他人的交流和分享，不斷提高自己的專業(yè)能力和團(tuán)隊合作精神，為科研實驗室的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇二
冬季是一年中寒冷的季節(jié)，天氣寒冷，白天短暫。對于職工來說，這是一個重要的學(xué)習(xí)時期，他們有更多的時間投入到學(xué)習(xí)中。在這個冬季，我參加了一些學(xué)習(xí)班和培訓(xùn)，收獲頗多。以下是我從中學(xué)到的一些寶貴經(jīng)驗與體會。
第一段：選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式。
每個人都有自己的學(xué)習(xí)方式和節(jié)奏。在這個冬季，我意識到了這一點。我參加了一些線上學(xué)習(xí)班，這種學(xué)習(xí)方式非常適合我，因為我可以根據(jù)自己的時間和節(jié)奏來安排學(xué)習(xí)。在線學(xué)習(xí)還可以降低學(xué)習(xí)的成本，不受地域和時間的限制，方便我隨時隨地學(xué)習(xí)。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)了許多優(yōu)秀的在線學(xué)習(xí)平臺，這些平臺提供了多種多樣的學(xué)習(xí)資源和課程，滿足了我的學(xué)習(xí)需求。
第二段：培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
有時候，學(xué)習(xí)不僅僅是為了獲得新的知識，更重要的是培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在冬季的學(xué)習(xí)中，我發(fā)現(xiàn)養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對于提高學(xué)習(xí)效果有著重要的作用。例如，每天定時學(xué)習(xí)，遵守自己制定的學(xué)習(xí)計劃；同時，要有耐心和毅力，不斷堅持學(xué)習(xí)，才能取得更好的成果。通過反復(fù)練習(xí)和總結(jié)，我逐漸提高了學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量，形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法。
第三段：注重實踐與應(yīng)用。
學(xué)習(xí)不僅僅是為了獲取理論知識，更重要的是將所學(xué)知識應(yīng)用到實際中去。在這個冬季學(xué)習(xí)中，我特別注重實踐和應(yīng)用，盡量將學(xué)到的知識用于解決實際問題。例如，我參加了一次關(guān)于項目管理的培訓(xùn)班，通過學(xué)習(xí)理論知識，并結(jié)合自己的工作實踐，我成功地完成了一個項目，并取得了良好的成績。這次實踐經(jīng)驗不僅鞏固了所學(xué)知識，也提高了我的實際能力。
第四段：與他人交流與分享。
學(xué)習(xí)是一個相互交流和分享的過程。在學(xué)習(xí)的過程中，我積極與他人交流，分享自己的學(xué)習(xí)心得和經(jīng)驗。通過與他人的互動，我不僅加深了對知識的理解和掌握，也從別人的經(jīng)驗中受益匪淺。同時，與他人交流和分享還可以擴(kuò)大自己的人際關(guān)系，建立良好的合作伙伴關(guān)系。通過與他人的交流和分享，我發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)過程變得更加愉快和高效。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)與追求進(jìn)步。
學(xué)無止境，持之以恒，才能獲得更大的進(jìn)步。在冬季的職工學(xué)習(xí)中，我深深地體會到了這一點。學(xué)習(xí)是一個持續(xù)不斷的過程，需要我們不斷地學(xué)習(xí)和追求進(jìn)步。在這個冬季的學(xué)習(xí)中，我意識到只有保持學(xué)習(xí)的熱情和動力，不斷充實自己的知識和技能，才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。
總結(jié)：
通過這個冬季的學(xué)習(xí)，我不僅獲得了新的知識和技能，也收獲了寶貴的體會和經(jīng)驗。選擇適合自己的學(xué)習(xí)方式，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，注重實踐與應(yīng)用，與他人交流與分享，持續(xù)學(xué)習(xí)與追求進(jìn)步，這些都是我在冬季學(xué)習(xí)中得到的寶貴經(jīng)驗和體會。我相信，通過持之以恒的努力和學(xué)習(xí)，我一定能在未來的工作和生活中取得更大的進(jìn)步。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇三
在現(xiàn)代社會，社會對于人們的要求越來越高，在職場上也不例外。身為職工，我們需要不斷地提升自己的能力，以適應(yīng)時代的需求，在工作中獲得更多的發(fā)展機(jī)會和提高自己的綜合素質(zhì)。在經(jīng)歷了一段時間的學(xué)習(xí)提升后，我深感到提升自己能力的必要性。
首先，在工作中學(xué)習(xí)以及提升自己的能力，是獲得工作成功所必須的。工作是我們的主業(yè)，同時也是我們實現(xiàn)人生價值的重要途徑之一。通過不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的技能，我們才能更好地為企業(yè)創(chuàng)造價值，也才能在激烈的職場競爭中獲得更多的機(jī)會。而學(xué)習(xí)和提升自己還有一個好處就是讓我們更加自信，更加樂觀，改變自己的心態(tài)，這也是提升職場競爭力所必須的。
其次，在學(xué)習(xí)和提升自己的過程中，學(xué)習(xí)方法至關(guān)重要。對于職工來說，我們的時間很寶貴，所以我們應(yīng)該選擇適合自己的學(xué)習(xí)方法。比如：利用互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)，參加學(xué)習(xí)班，讀書等等。對于網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)來說，我們可以通過搜索引擎尋找資料以及參加線上課程學(xué)習(xí)相關(guān)知識；此外，可以參加培訓(xùn)班提升職業(yè)技能，結(jié)識更多的行業(yè)內(nèi)人。讀書雖然看起來起步較慢，但讀書是最穩(wěn)定、最有效的方法，能夠幫助我們在思想和知識上不斷提高自己。
最后，在學(xué)習(xí)提升過程中，自我管理不能忽視。在學(xué)到新知識的過程中，我們應(yīng)該注意掌握好自己的學(xué)習(xí)節(jié)奏，分配好自己的學(xué)習(xí)時間，合理安排好工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。此外，要時刻保持學(xué)習(xí)的好奇心和求知欲，多思考，多交流，多與人溝通，這些都可以促進(jìn)我們的學(xué)習(xí)效果，和提高我們的工作價值。
總之，職工學(xué)習(xí)并不是一件輕松的事情，需要花費(fèi)大量的時間和精力。但是，只有不斷的學(xué)習(xí)和提升自己的能力才能更好地應(yīng)對企業(yè)發(fā)展的需求，在職場中獲得更多的機(jī)會。所以，我們應(yīng)該不斷追求知識，提升自己，讓自己變得更加出色。只要我們繼續(xù)學(xué)習(xí)、不斷努力，我們必定會在職場上取得最終的成功。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇四
學(xué)習(xí)化驗規(guī)程是我作為一名化學(xué)專業(yè)的學(xué)生必須掌握的基本能力之一。在學(xué)習(xí)的過程中，我認(rèn)識到化驗規(guī)程的重要性和實用性。通過遵循規(guī)程，我能夠正確操作實驗儀器，準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，保證化驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。這篇文章將從我學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的背景和目的開始，分享我的心得體會和收獲。
第二段：認(rèn)識化驗規(guī)程的重要性
在學(xué)習(xí)化學(xué)專業(yè)前，我常常認(rèn)為化驗規(guī)程只是一份標(biāo)準(zhǔn)的操作手冊，用于指導(dǎo)我們進(jìn)行實驗操作。然而，隨著我學(xué)習(xí)的深入，我逐漸認(rèn)識到化驗規(guī)程的重要性。首先，規(guī)程能夠幫助我們了解實驗的整體流程，從而提前做好準(zhǔn)備。其次，規(guī)程規(guī)定了實驗操作的步驟和儀器的使用方法，使實驗操作更加規(guī)范和精確。最后，規(guī)程對于實驗數(shù)據(jù)的記錄和處理提供了指導(dǎo)，確保實驗結(jié)果的準(zhǔn)確和可靠。
第三段：遵循化驗規(guī)程的關(guān)鍵
要想正確地遵循化驗規(guī)程，首先我們需要仔細(xì)閱讀規(guī)程內(nèi)容，理解實驗的目的、步驟和要點。閱讀之后，我們還要對實驗的操作流程進(jìn)行思考和預(yù)習(xí)。這樣，我們可以提前預(yù)見到可能發(fā)生的問題，采取相應(yīng)的措施，保證實驗的順利進(jìn)行。在實驗過程中，我們要嚴(yán)格按照規(guī)程的要求進(jìn)行操作，保持耐心和細(xì)致的態(tài)度。同時，正確使用實驗儀器，注意安全措施的落實，確保自己和周圍同學(xué)的安全。此外，在實驗數(shù)據(jù)的記錄和處理方面，我們需要遵循規(guī)程的要求進(jìn)行。對于錯誤數(shù)據(jù)或異常情況，我們應(yīng)及時記錄并進(jìn)行分析，從而找出實驗產(chǎn)生異常的原因。
第四段：學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的收獲
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我的實驗技能得到了很大提高。對于以前陌生的儀器，我現(xiàn)在能夠熟練地操作和維護(hù)。在學(xué)習(xí)的過程中，我也逐漸培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的實驗態(tài)度。我明白了實驗數(shù)據(jù)的重要性，對實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性有了更深刻的認(rèn)識。同時，通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我也提高了對實驗過程的控制能力。我能夠根據(jù)規(guī)程的要求調(diào)整實驗條件，保證實驗結(jié)果的達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
第五段：總結(jié)和展望
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我認(rèn)識到規(guī)程是我進(jìn)行化學(xué)實驗所必需的重要指導(dǎo)。學(xué)習(xí)化驗規(guī)程不僅要理解其內(nèi)容，更要遵循規(guī)程進(jìn)行實驗操作。只有正確遵循規(guī)程，才能保證實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，在提高實驗技能的同時，我也培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的態(tài)度，提高了對實驗過程的控制能力。未來，我將繼續(xù)加強(qiáng)對化驗規(guī)程的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的實驗?zāi)芰?，為更深入的學(xué)習(xí)和研究打下堅實的基礎(chǔ)。
總結(jié)：
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我意識到規(guī)程對于實驗操作的重要性和必要性。通過遵循規(guī)程，我能夠正確操作實驗儀器，并準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，保證實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。在實驗過程中，我也逐漸培養(yǎng)了仔細(xì)和細(xì)致的態(tài)度，提高了對實驗過程的控制能力。未來，我將繼續(xù)加強(qiáng)對化驗規(guī)程的學(xué)習(xí)，并將這種方法運(yùn)用到更深入的學(xué)習(xí)和研究中。相信通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我會不斷地提高自己的實驗?zāi)芰蛯嶒灱寄堋?/p>
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇五
隨著科技的發(fā)展，化學(xué)分析成為了現(xiàn)代化學(xué)領(lǐng)域中不可或缺的一部分。作為化學(xué)學(xué)習(xí)的重要組成部分，學(xué)習(xí)化驗不僅能夠幫助學(xué)生深入了解化學(xué)實驗的原理和過程，還能夠培養(yǎng)學(xué)生的實踐動手能力和分析解決問題的能力。在學(xué)習(xí)化驗的過程中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。
在進(jìn)行化驗實驗之前，充分準(zhǔn)備是必不可少的。首先，我們要了解實驗的目的和原理，明確實驗的要求和內(nèi)容。然后，收集實驗所需的化學(xué)試劑和儀器設(shè)備，確保一切都齊備。同時，對實驗中可能出現(xiàn)的問題和安全注意事項進(jìn)行充分了解，做到心中有數(shù)。最后，在實驗操作前，要經(jīng)過仔細(xì)的實驗設(shè)備檢查，確保設(shè)備完好，以免發(fā)生意外。
在進(jìn)行實驗操作時，仔細(xì)觀察是非常重要的?；瀸嶒炆婕暗皆S多細(xì)節(jié)，只有仔細(xì)觀察實驗的每個環(huán)節(jié)，才能發(fā)現(xiàn)實驗中的問題和異常。例如，在進(jìn)行溶液制備實驗時，觀察溶液的顏色、透明度和濃度，可以幫助我們判斷所需溶液是否制備成功。此外，在進(jìn)行反應(yīng)實驗時，觀察反應(yīng)物質(zhì)的變化情況，可以判斷反應(yīng)是否進(jìn)行完全?？傊趯嶒灢僮髦?，仔細(xì)觀察對于實驗結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性至關(guān)重要。
及時記錄實驗數(shù)據(jù)是學(xué)習(xí)化驗的重要環(huán)節(jié)。在實驗中，我們需要準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)，包括測量結(jié)果、觀察結(jié)果和實驗條件等。這樣可以幫助我們及時回顧實驗過程，發(fā)現(xiàn)問題和錯誤。同時，合理使用實驗數(shù)據(jù)，可以幫助我們分析實驗結(jié)果，驗證實驗原理和定律，在化學(xué)學(xué)習(xí)中起到重要的作用。因此，培養(yǎng)準(zhǔn)確記錄實驗數(shù)據(jù)的習(xí)慣，對于學(xué)習(xí)化驗是非常重要的。
在進(jìn)行化驗前后，及時進(jìn)行實驗數(shù)據(jù)分析和總結(jié)也是非常重要的。通過對實驗數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)分析，可以幫助我們發(fā)現(xiàn)實驗中存在的問題，找到實驗結(jié)果中的規(guī)律，培養(yǎng)我們的觀察和分析能力。在實驗總結(jié)中，我們可以將實驗結(jié)果與理論知識進(jìn)行對照，在實踐中鞏固所學(xué)的理論知識。同時，我們還可以總結(jié)實驗中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，為今后的學(xué)習(xí)和實驗做好準(zhǔn)備。
學(xué)習(xí)化驗需要耐心和細(xì)心，也需要勇于嘗試和不斷探索的精神。通過學(xué)習(xí)化驗，我不僅學(xué)會了實驗技巧和操作方法，更重要的是培養(yǎng)了自己的實踐動手能力和科學(xué)思維能力。在化驗的過程中，我不斷發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的方法，不斷完善自己的實驗技巧和分析能力。同學(xué)們互相幫助和交流也使我的化驗學(xué)習(xí)更加愉快和高效。
總而言之，學(xué)習(xí)化驗是化學(xué)學(xué)習(xí)中的重要環(huán)節(jié)，通過實踐操作和觀察分析，我們可以更深入地了解化學(xué)實驗的原理和過程。通過準(zhǔn)備、觀察、記錄、分析和總結(jié)，我們能夠培養(yǎng)自己的實踐動手能力、分析解決問題的能力和科學(xué)思維能力。學(xué)習(xí)化驗不僅使我們在化學(xué)學(xué)習(xí)中更加熟練和自信，更培養(yǎng)了我們的實踐能力和創(chuàng)新精神。讓我們保持耐心和細(xì)心，積極投入到化驗學(xué)習(xí)中，不斷提高自己的化學(xué)素養(yǎng)。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇六
懷揣著對科學(xué)的熱愛和求知的好奇心，我來到了化學(xué)實驗室。在這里，我不僅學(xué)到了知識，還體驗到了化驗室雙控學(xué)習(xí)的樂趣。在這個過程中，我深刻感受到了實驗的重要性，鍛煉了自己的動手能力，更重要的是，培養(yǎng)了我的觀察力和耐心。下面我將從實驗的意義、實驗過程、實驗中的困難與挑戰(zhàn)、克服困難的方法和實驗的收獲與體會五個方面，談?wù)勎业幕炇译p控學(xué)習(xí)心得體會。
實驗的意義是無法割舍的，它不僅僅是課本知識的實踐運(yùn)用，更是培養(yǎng)我們科學(xué)思維和動手能力的絕佳方式。在化驗室中，我們能夠親身體驗和感受到科學(xué)知識在實際應(yīng)用中的價值。通過實驗，我們能夠更好地理解和掌握所學(xué)內(nèi)容，增加對理論知識的深度理解。實驗還能夠激發(fā)我們的創(chuàng)新潛力，培養(yǎng)我們的動手能力和實際操作技巧。因此，化驗室雙控學(xué)習(xí)對于我們學(xué)生來說，具有重要的意義和深遠(yuǎn)的影響。
實驗的過程是一種循序漸進(jìn)的探索過程。需要我們耐心、細(xì)致和全神貫注。在化驗室中，每一步都需要按照實驗步驟嚴(yán)格操作，任何一個細(xì)節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致實驗失敗。因此，在實驗過程中，我們要始終保持專注和細(xì)致，遵從實驗操作規(guī)范，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真地進(jìn)行實驗。只有這樣，才能在實驗中取得好的成績，并獲得更深入的發(fā)現(xiàn)。
然而，在實驗的過程中，我們也經(jīng)常會遇到各種困難和挑戰(zhàn)。有時候，實驗前準(zhǔn)備工作不充分，實驗材料不足或?qū)嶒炘O(shè)備故障等問題都會讓我們面臨困擾。還有時候，實際操作中，可能會出現(xiàn)操作不當(dāng)，結(jié)果異?；驍?shù)據(jù)不準(zhǔn)確等問題，這往往需要我們反思和尋找解決辦法。遇到困難和挑戰(zhàn)是正常的，我們要學(xué)會勇敢面對困難和挑戰(zhàn)，并積極尋求幫助與解決辦法。
克服困難的方法是多種多樣的。首先，我們要保持積極進(jìn)取的心態(tài)，勇于嘗試和探索。只有不斷地調(diào)整思路和方法，才能找到解決問題的最佳途徑。同時，我們還要善于借鑒他人的經(jīng)驗與教訓(xùn)，向老師和同學(xué)請教，交流經(jīng)驗，互相促進(jìn)。此外，我們可以利用各種學(xué)習(xí)資源，如書籍、網(wǎng)絡(luò)資料等，擴(kuò)大自己的知識面，并更好地為實驗做準(zhǔn)備。通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，我們一定能夠克服困難，取得好的成績。
在實驗中，我不僅收獲了對科學(xué)知識的深入理解，也培養(yǎng)了自己的觀察力和耐心。通過對反應(yīng)的觀察和實驗現(xiàn)象的分析，我能更好地理解實驗現(xiàn)象背后的原理。同時，由于實驗需要我們長時間地等待結(jié)果，我逐漸培養(yǎng)出了忍耐力和毅力。我學(xué)會了面對失敗時，保持樂觀和堅持的態(tài)度，不斷地探索和改進(jìn)。這些收獲不僅可以幫助我更加深入地理解科學(xué)知識，還對我的未來學(xué)習(xí)和工作產(chǎn)生了積極的影響。
總之，化驗室雙控學(xué)習(xí)是一種富有挑戰(zhàn)和樂趣的學(xué)習(xí)方式。通過實驗，我們能夠更好地理解和掌握科學(xué)知識，培養(yǎng)動手能力和實踐操作技巧。實驗過程中我們可能會遇到困難和挑戰(zhàn)，但只要我們始終保持積極的心態(tài)，采取正確的解決方法，一定能夠克服困難并取得好的成績。在實驗中，我們不僅獲得了對科學(xué)的深入理解，還培養(yǎng)了自己的觀察力和耐心?；炇译p控學(xué)習(xí)是一種鍛煉我們科學(xué)思維和動手能力的重要方式，對我們學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展具有重要的意義和影響。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇七
第一段：引言（100字）
學(xué)習(xí)化驗規(guī)程是化學(xué)實驗室中必不可少的一環(huán)，它規(guī)范了化驗方法和操作步驟，確保實驗結(jié)果的準(zhǔn)確和可靠性。通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我認(rèn)識到化驗是一門嚴(yán)肅而細(xì)致的科學(xué)，它需要我們具備良好的觀察力、實驗操作能力和分析判斷能力。在這個過程中，我不僅學(xué)到了化驗技巧，還積累了寶貴的實踐經(jīng)驗，這對我今后的科學(xué)研究和實驗工作具有重要的意義。
第二段：規(guī)范的重要性（250字）
化驗過程中，準(zhǔn)確的操作步驟和注意事項是保證實驗結(jié)果可靠的關(guān)鍵。在學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的過程中，我了解到每個實驗步驟的目的和操作要領(lǐng)，掌握了合理使用實驗儀器和試劑的方法，避免了實驗中的意外事故。例如，在學(xué)習(xí)酸堿滴定實驗時，我明白了用試劑滴定的目的是為了確定含量或濃度，而不是為了追求滴定時快速出色的視覺效果；在熱化學(xué)分析實驗中，我掌握了加熱和冷卻的方法，避免了試管爆破和試驗物變質(zhì)的情況發(fā)生?？傊袷匾?guī)程是進(jìn)行化驗的基本要求，它不僅保護(hù)了實驗者的人身安全，還保證了實驗結(jié)果的可信度。
第三段：觀察力的培養(yǎng)（250字）
在學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的過程中，我逐漸培養(yǎng)了靈敏的觀察力和細(xì)致入微的實驗觀察能力?；炦^程中的細(xì)微變化可能對實驗結(jié)果產(chǎn)生重要影響，因此每一個實驗現(xiàn)象和數(shù)據(jù)都要被仔細(xì)觀察和記錄。通過練習(xí)和積累，我逐漸能夠處理好數(shù)量和精度之間的關(guān)系，從而更準(zhǔn)確地測量和分析實驗數(shù)據(jù)。此外，觀察力的培養(yǎng)也使我能夠及時發(fā)現(xiàn)實驗過程中的問題或異常，并及時進(jìn)行調(diào)整和糾正。觀察力的培養(yǎng)不僅是化學(xué)實驗的基本功，也是科學(xué)研究和實驗工作的重要素養(yǎng)。
第四段：實驗經(jīng)驗的積累（300字）
在學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的過程中，我不斷積累了寶貴的實驗經(jīng)驗。在實驗中，每一次操作都是一次寶貴的經(jīng)驗積累，每一次小錯誤都是一次寶貴的教訓(xùn)。例如，在學(xué)習(xí)氣體制備實驗時，我曾因為沒有掌握好操作方法而導(dǎo)致試劑泄漏，但這個錯誤使我意識到了實驗操作中的安全性和細(xì)致性。逐漸地，我通過總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，摸索出適合自己的實驗步驟和操作方法，并學(xué)會根據(jù)實驗結(jié)果進(jìn)行問題分析和解決。這些實驗經(jīng)驗不僅提高了我的化驗技能，也培養(yǎng)了我的動手能力和問題解決能力。
第五段：學(xué)習(xí)化驗規(guī)程的意義（300字）
學(xué)習(xí)化驗規(guī)程是培養(yǎng)科學(xué)精神和實踐能力的重要途徑。通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我不僅培養(yǎng)了自身對科學(xué)的敬畏之心，也提高了自身的實驗技能和實驗經(jīng)驗。在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我會更加嚴(yán)格地遵守化驗規(guī)程，注重實驗過程中每個細(xì)節(jié)的把握。我相信，通過持之以恒地學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我能夠為科學(xué)事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié)（50字）
通過學(xué)習(xí)化驗規(guī)程，我不僅掌握了實驗的操作步驟，還培養(yǎng)了良好的觀察力和實驗經(jīng)驗。學(xué)習(xí)化驗規(guī)程不僅對化學(xué)實驗有重要意義，也對提高科學(xué)素養(yǎng)和實踐能力有著深遠(yuǎn)的影響。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇八
20xx年，質(zhì)量控制實驗室在公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工的共同努力下順利完成全年的檢驗任務(wù)，從原料的采購到成品的安全銷售均進(jìn)行了全過程的質(zhì)量控制，保證了公司質(zhì)量安全體系的完整性，為公司產(chǎn)品的合格放行提供了有力的依據(jù)，也為公司銷售計劃的完成奠定了基礎(chǔ)。
一、全年完成的主要工作。
1.完成各車間正常成品、中間產(chǎn)品、原輔料、包裝材料及穩(wěn)定性考察檢驗工作，具體情況統(tǒng)計如下表：
成品檢驗情況：
原輔包及穩(wěn)定性考察檢驗情況：
阿莫西林膠囊溶出度改進(jìn)，頭孢車間頭孢克肟顆?；鞈倚缘难芯?，和頭孢拉定膠囊吸濕性的研究，車間臨時提出對部分原輔料的復(fù)驗任務(wù)等。
3.完成了質(zhì)量控制實驗室的檢驗設(shè)備驗證工作21項。協(xié)同完成各個車間工藝及設(shè)備相關(guān)的驗證工作20余批。
3.積極應(yīng)對市局、省局對我公司開展的各項現(xiàn)場檢查、飛行檢查等工作。
4.完成各儀器、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，在每年的7-9月份生產(chǎn)淡季，化驗室對所有的檢驗設(shè)備都做了系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)。并根據(jù)20xx年度驗證計劃對化驗室各儀器、設(shè)備進(jìn)行再驗證。
5.組織員工進(jìn)行了gmp檢驗相關(guān)知識的培訓(xùn)以及對新進(jìn)員工的培訓(xùn)考核。加強(qiáng)對操作現(xiàn)場的管理、試劑的管理、標(biāo)準(zhǔn)品對照品的管理，規(guī)范記錄填寫，對檢驗過程中的偏差及時記錄并進(jìn)行偏差調(diào)查處理。20xx年3月-11月化驗室共完成偏差15份，其中可編號偏差13份。
6.組織員工學(xué)習(xí)公司發(fā)布的安全管理制度，提高員工安全、學(xué)習(xí)安全操作方法，相互監(jiān)督，做到警鐘長鳴，經(jīng)共同努力20xx年化驗室全年無任何安全事故。在保證檢驗順利進(jìn)行的前提下，培養(yǎng)員工的節(jié)約、節(jié)能意識，減少錯誤操作，有計劃的合理安排檢驗任務(wù)等等。20xx年1月-12月總用電量約為12466度，去年用電量為17847度，節(jié)約用電5381度。
7.今年共接到市級省級抽檢3次共53批次。
二、檢驗過程中存在的問題。
1.廠家為石藥集團(tuán)中潤制藥（內(nèi)蒙古）有限公司的阿莫西林原料酸度值一般為5.1-5.3左右（內(nèi)控為3.5-5.5），因此帶來的阿莫西林顆粒成品酸度值也偏高。解決辦法為，按照原料ph值的不同，調(diào)節(jié)緩沖鹽的加入量。
2.批號為20xx0102的黃原膠粘度為1.5pa*s（內(nèi)控為不得低于0.6pa*s），而一般粘度值均為0.7-0.9左右。按照原工藝處方進(jìn)行投料，導(dǎo)致粘合劑的粘度過大，最終成品的溶出度偏低。解決辦法為：按照黃原膠的不同粘度，進(jìn)行合理的投入。受影響的頭孢克肟顆粒成品批號為20xx0313的溶出度為86%，20xx0314-20xx0316批溶出度為85%。
3.20xx年02月20日，氨芐西林膠囊20xx0105批次回收產(chǎn)品經(jīng)含量檢測發(fā)現(xiàn)其中含有阿莫西林的成分峰，而此時已經(jīng)將該批回收粉投入20xx0201批的氨芐西林膠囊中間產(chǎn)品中，造成了該批產(chǎn)品具有混批的質(zhì)量風(fēng)險。經(jīng)調(diào)查，混批原因為車間生產(chǎn)員工誤將阿莫西林膠囊膠囊充填崗位回收粉投入到氨芐西林膠囊回收粉中。后經(jīng)質(zhì)保部分析該批氨芐西林膠囊回收粉重量為3.80kg，而整批批量為516.79kg。經(jīng)計算，若將回收粉中混有的阿莫西林按照雜質(zhì)計算，那么該批產(chǎn)品的有關(guān)物質(zhì)大約為0.4%，而氨芐西林膠囊的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定有關(guān)物質(zhì)不得過1.5%，結(jié)果亦符合規(guī)定的要求。于是通知車間先進(jìn)行少部分中間產(chǎn)品的膠囊填充試驗，取樣送檢后，再根據(jù)檢驗結(jié)果決定是否對剩余物料繼續(xù)充填。試驗樣品送檢后有關(guān)物質(zhì)結(jié)果為0.48%，與預(yù)期結(jié)果基本一致，經(jīng)請示后，通知車間可以繼續(xù)充填，最終該批成品的有關(guān)物質(zhì)結(jié)果為0.4%。
預(yù)防措施：1.車間生產(chǎn)員工務(wù)必將回收后的物料填寫標(biāo)簽，并確保樣品標(biāo)簽紙與物料的一一對應(yīng)關(guān)系。
2.此前為了節(jié)約成本，實驗室每次將檢驗后的剩余檢品回收給各個車。
間再次生產(chǎn)使用，由于操作原因，也存在一定的混批的風(fēng)險，經(jīng)質(zhì)保部討論后決定，此后只將檢驗后的剩余成品繼續(xù)回收給車間使用，中間產(chǎn)品及原輔料等，禁止回收，做銷毀處理。
4.20xx年05月20日，接供應(yīng)部申請，對廠家為江西江中制藥有限公司的pvc硬片進(jìn)行采購前考擦性檢驗。經(jīng)檢驗其密度為1.344g/cm3，內(nèi)控要求為“1.35-1.45g/cm3”。易氧化物消耗硫代硫酸鈉為1.84ml，內(nèi)控要求為“不得過1.5ml”。兩項指標(biāo)超過標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，與供應(yīng)部協(xié)商后，決定不宜購買該廠家生產(chǎn)的pvc硬片。
另外，生產(chǎn)廠家為怡永豐的顆粒劑復(fù)合膜，也多次出現(xiàn)白點、透光、起泡、褶皺、嚴(yán)重劃痕等問題。
5.20xx年7月23日上午，對阿莫西林膠囊20xx0701批成品進(jìn)行溶出度檢測時，該批產(chǎn)品的溶出度平均值為82%，而內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)為不得小于85%，該結(jié)果超過我公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)調(diào)查該批阿莫西林膠囊成品由兩批阿莫西林原料（重粉）配制而成，批號分別為871302145和871303182，其生產(chǎn)廠家為石藥集團(tuán)中潤制藥（內(nèi)蒙古）。于是將該兩批原料（留樣室提供）分別進(jìn)行手動模擬灌裝，并將灌裝后的樣品與20xx0701批成品一同進(jìn)行溶出度檢測，成品溶出度檢驗結(jié)果平均值為83%，在達(dá)到規(guī)定時間后，再繼續(xù)溶出10分鐘，檢驗結(jié)果為87%。由該結(jié)果可以看出：原料及成品在規(guī)定時間內(nèi)檢測，溶出度數(shù)值均較低，而在繼續(xù)溶出10分鐘后檢查，溶出度均有增加，說明膠囊內(nèi)的藥品主藥含量沒有問題，但是在規(guī)定的時間內(nèi)，藥物無法完全溶出。
之后化驗室又對871306057、871306058批阿莫西林原料進(jìn)行溶出度的檢測，發(fā)現(xiàn)該兩批原料溶出度的結(jié)果基本為79%-94%之間波動很大，不利于成品溶出度的質(zhì)量控制。與廠家聯(lián)系后，廠家派指定人員到質(zhì)保部共同調(diào)查。經(jīng)調(diào)查，該公司生產(chǎn)的阿莫西林原料重粉為輕粉經(jīng)添加粘合劑制粒后得到，由于粘合劑不均勻?qū)е略先艹龆炔顒e較大。
后經(jīng)多次試驗綜合分析所有數(shù)據(jù)，得出如下結(jié)論：
1、石藥集團(tuán)中潤制藥（內(nèi)蒙古）的'阿莫西林原料，普遍存在溶出度偏低。2、該原料的制作工藝不穩(wěn)定，質(zhì)量差異較大，不利于對其質(zhì)量的控制。3、這三批原料的溶出度，在45分鐘時，溶出度值均較低，在繼續(xù)溶出10分鐘時，溶出度值均有顯著的提高，但是在繼續(xù)溶出20分鐘時，溶出度值提升效果不明顯，即藥物已基本完全溶出。
4、預(yù)防措施：與原料生產(chǎn)廠家協(xié)商后，對以后每批阿莫西林膠囊的原料，均進(jìn)行溶出度的檢測項目，檢驗標(biāo)準(zhǔn)為原料溶出度大于85%，從而增加對藥品生產(chǎn)的全過程質(zhì)量控制。目前我公司從該廠家購買的阿莫西林原料溶出度已經(jīng)可以達(dá)到我公司的標(biāo)準(zhǔn)要求。
6、20xx年07月31日，由于倉庫未安裝空調(diào)，且室溫較高，于是對阿莫西林膠囊20xx0701批進(jìn)行了倉庫樣品與留樣室樣品的對比檢測，結(jié)果如下表：
預(yù)防措施：成品倉庫需安裝空調(diào)，保證在夏天溫度較高時，仍能達(dá)到適宜的儲存條件。目前倉庫已經(jīng)將空調(diào)安裝調(diào)試完成。
三、其他方面存在的問題。
1.人員方面，人員的變動依然頻繁，特別是一些重要崗位的操作人員，如液相班長李珍與主操手左金燕先后辭職，以及像彭靜芳、劉丹、劉政、任亞穎等新員工的不斷加入，從整體上來看，有超過一半的員工工作時間少于1年，這就造成了培訓(xùn)對象多，培訓(xùn)內(nèi)容廣，檢驗經(jīng)驗不足等一些問題，且部分崗位培訓(xùn)內(nèi)容多，學(xué)習(xí)難度大，從新手到熟手的時間就要更長。并且一部分員工還未結(jié)婚，同時要考慮到員工休婚產(chǎn)假時的人員候補(bǔ)問題。
2.設(shè)備方面，由于檢驗設(shè)備普遍陳舊，經(jīng)常出現(xiàn)異常情況，給日常檢驗造成了一定的影響。且維護(hù)維修費(fèi)用高，如島津液相色譜儀由于檢查線性范圍不夠，不宜進(jìn)行有關(guān)物質(zhì)項目的檢驗，經(jīng)廠家維修，更換兩個反光鏡后，可以正常使用，維修費(fèi)用為5000元，該反光鏡的使用壽命約為1年。化驗室有2臺諾爾高效色譜儀，含有3臺高壓泵，每臺泵每年需更換柱塞桿2根，密封圈6個，共計維護(hù)費(fèi)用為15000元，且由于設(shè)備老化，諾爾2000色譜儀已經(jīng)不宜進(jìn)行精密數(shù)據(jù)的檢測工作。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇九
作為一名學(xué)生，我們雖然沒有直接參與到職工紀(jì)檢的工作當(dāng)中去，但是我們作為未來的社會人才，更應(yīng)該學(xué)習(xí)此方面的知識，以便將來在自己的工作領(lǐng)域能夠遵循紀(jì)律，做一個合格的職業(yè)人。在學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢的過程中，我有一些體會和心得，想在此分享給大家。
首先，我想強(qiáng)調(diào)的是：學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢并不是說只有在工作當(dāng)中才需要注意遵紀(jì)守法，而是從我們做起，從生活的方方面面開始培養(yǎng)自己的紀(jì)律意識。比如說，在學(xué)校生活中，我們要遵守課堂紀(jì)律，不要隨意走動或打擾其他同學(xué)，按時完成自己的作業(yè)等等。這不僅是對自己負(fù)責(zé)，也是對其他人負(fù)責(zé)，而且這些習(xí)慣在將來的工作中也是非常重要的。
其次，我們需要了解職工紀(jì)檢中的一些基本知識，比如說公共財產(chǎn)的使用和保護(hù)、官員的行為規(guī)范等等。在職業(yè)生涯中，我們需要遵守公司的規(guī)定和職業(yè)道德，做一個遵紀(jì)守法的好員工。
最后，我覺得做一個遵紀(jì)守法的人最重要的一點，就是養(yǎng)成良好的習(xí)慣。這些習(xí)慣不僅是在工作中，也貫穿我們的生活。比如說，我們要遵守紅綠燈，不闖紅燈；要保護(hù)環(huán)境，不隨意亂丟垃圾。只有這些良好的習(xí)慣成為我們的自然反應(yīng)，才能夠真正做到遵紀(jì)守法。
在學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢的過程中，我深刻地意識到一個道理：遵紀(jì)守法不僅僅是一種行為方式，更是一種態(tài)度和人生追求。通過學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，我相信我能夠更好地樹立正確的人生觀和價值觀，成為一個遵紀(jì)守法的好公民。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十
20xx年的7月，我被分到新疆第七師128團(tuán)參加工作。警校畢業(yè)后我報了大學(xué)生“連官”，也算幸運(yùn)，回到南疆家里沒過幾天我便接到學(xué)校通知，讓我到兵團(tuán)第七師組織部報道，當(dāng)時我非常激動。
對于剛剛參加工作的我來說無論是工作還是生活總是充滿激情的，雖說我是土生土長的兵團(tuán)人，可換了一個地方，覺著啥都新鮮好奇。那時候我們所有的大學(xué)生都住在老機(jī)關(guān)的集體宿舍，且不說條件怎么樣，那個熱鬧勁兒就讓人覺得在這里生活很開心。時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間，中秋節(jié)就到了，這個中秋顯然是不能和家人團(tuán)聚了，雖然有些小小的遺憾，但一想到和宿舍里的伙伴們一塊兒過難免將對家人的思念沖淡了不少。
每年的中秋佳節(jié)之際，也恰逢團(tuán)場“三秋”大忙季節(jié)，休息自然是無望了。體驗生活也好為我們創(chuàng)收也罷，總之，團(tuán)里的領(lǐng)導(dǎo)為了讓我們過一個有意義的中秋節(jié)，組織我們所有的大學(xué)生參加了拾棉花，也算是為職工解解燃眉之急吧，二十幾個人一天少說也能拾個一千多斤?？晌覀冾^一炮就沒打響。二十幾個人滿打滿算拾的還不到四百斤，領(lǐng)導(dǎo)這盤棋算是下輸啦。我們在地里也沒閑著，就是沒有數(shù)量。
拾了三天就是中秋節(jié)了，對于從沒拾過棉花的幾個伙伴來說，三天下來已經(jīng)是腰都直不起來了，渾身上下酸痛難忍，尤其是腰，都巴巴的盼望領(lǐng)導(dǎo)發(fā)話中秋節(jié)這天休息，可領(lǐng)導(dǎo)卻說在團(tuán)場的這個季節(jié)，就別想周末和節(jié)假日了，繼續(xù)拾棉花，會改善伙食，失望中大家聽說改變伙食也都來了勁兒，不顧腰酸腿疼，還是堅持下地了。
幾天下來對于拾棉花大家多多少少都總結(jié)了一些經(jīng)驗，當(dāng)然了，對于我這個土生土長的兵團(tuán)人來說，自然不在話下，每天我的數(shù)量總是排在第一位，看著兩位數(shù)逐漸的上升到三位數(shù)，幾個伙伴都來向我取經(jīng)，其實拾棉花就是個手快，哪兒有什么經(jīng)驗啊，他們都挨著我的行子，跟我一塊兒拾，因為他們不服氣，居然連個子小小的我都比不上，非要看看我到底快在哪。大家排好隊開始比賽，我一個人拾兩行，他們一個人一行，我們并排前進(jìn)，看上去他們也不比我慢，可最后過程還是比我少很多，我就對伙伴們說我拾的是兩行，自然斤數(shù)要多了。
到最后大伙兒的速度都越來越快了，他們也找了訣竅，那就是雙手拾棉花，嘴上聊著天兒但手上不能停，這樣一天下來我們由最開始的四百公斤上升到八百多公斤，大家心里開心極了。為了犒勞我們，承包戶在中秋節(jié)那天給我們做了大盤雞，離家?guī)讉€月的我們就像餓狼似得，將滿滿一盆飯菜一掃而光，覺得還不過癮，要是再來一盆還會吃光光，正當(dāng)我們吃過午飯準(zhǔn)備休息一會兒的時候，團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的車停在了我們的地頭，還搬下來兩箱東西，我們誰也猜不出來給我們送來了什么，去了兩個人搬箱子，團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)過來打開箱子，一陣香味撲鼻而來，雖說是才吃過飯，可聞到這個味道大家還是忍不住味蕾的挑撥，口水都流到了嘴邊。原來是大個兒的炸雞腿，不是市場買來的，而是專門找人給我們炸的，估計是一人一個吧，大家正想著，只聽我們的主管負(fù)責(zé)人說：“管夠，想吃多少吃多少。”聽了這話男生們個個像得了命令似得一起圍到了箱子跟前，哪還有我們女生的份兒啊，算了，反正是管夠，應(yīng)該挺多，等他們拿完了再說，果不其然，滿滿兩箱，就算我們空腹也吃不完啊，更何況我們還飽餐了大盤雞，大家最對也就一人一個，總算是飽了。
最后我們每人還分得了8塊兒月餅，這個中秋雖說是在棉花地過的，但回想起來仍然歷歷在目，仿佛就發(fā)生在昨天，讓人難以忘懷。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十一
6s管理培訓(xùn)心得二：《6s現(xiàn)場管理》培訓(xùn)心得（785字）
10月20日，江蘇群峰教育集團(tuán)童輝教師為我們講演了十分生動的“6s”管理培訓(xùn)課程，在這個短短的一天時間內(nèi)，經(jīng)過文字、語言、圖片、案例等讓我體驗頗深。
6s的資料包括：整理，整頓，清掃，清潔，素養(yǎng)，安全。正像童教師所講的做好6s首先要理解他的含義和精髓，以前對6s只是字面上的理解，但經(jīng)過培訓(xùn)讓我理解了它的真正含義和精髓。它的具體含義如下，整理：區(qū)分要與不要，現(xiàn)場只適量留要的，不要的清理掉，節(jié)儉空間；整頓：對要的東西進(jìn)行依規(guī)定定位，盡量擺放整齊，并準(zhǔn)確標(biāo)識，節(jié)儉時間；清掃：對工作場所臟污清除，并防止臟污的發(fā)生，堅持工作場所干凈，對設(shè)備點檢，保養(yǎng)保證品質(zhì)、效率的技術(shù)；清潔：將3s的工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化，并堅持成果，持之以恒；素養(yǎng)：人人養(yǎng)成依規(guī)定行事的好習(xí)慣，追求的最高境界；安全：重視全員安全教育，每時每刻都保有安全第一的觀念，防患于未然。從中我體會到6s是一門管理藝術(shù)。
應(yīng)付。我要把我自我的本質(zhì)工作做好，然后再進(jìn)取配合、監(jiān)督其他人的工作，大家都有這樣的思想我想就算成功了。用6s管理方法來一步步改善優(yōu)雅的工作環(huán)境、良好的工作氣氛以及有素養(yǎng)的工作伙伴，讓員工心境更舒暢，更有利于員工發(fā)揮潛力，增強(qiáng)了員工的歸屬感、提高了工作水平、養(yǎng)成了良好的工作甚至生活習(xí)慣，這對員工的個人成長和發(fā)展極為有利。
漏，來回搬運(yùn)徹底減少，從而降低成本。
6s要做到地物明確化，有物必區(qū)，有區(qū)必有類，有類必標(biāo)識。每個區(qū)域的標(biāo)識一目了然，整齊有序。這都體現(xiàn)了整理，整頓所帶來的效果。但6s要靠著我們的持續(xù)改善和完善，不是我們此刻提高了，就是我們已經(jīng)做好6s了，如果那樣我們搞6s管理將是沒有任何意義的，并且童教師講好的管理方法本來就是一向在不斷完善更新中的。鑒于上，對目前還存在的沒有解決的漏洞進(jìn)行點檢，也就6s中的清掃，對于存在的隱形問題徹底的解決(也就是清潔)，這樣才能養(yǎng)成良好的習(xí)慣(素養(yǎng))，嚴(yán)守紀(jì)律的進(jìn)行工作。當(dāng)然，安全是一切基礎(chǔ)，這是最基本，也是最重要的!
總之:經(jīng)過這次培訓(xùn)和實踐，讓我受益匪淺，不單單對6s有了一個系統(tǒng)的了解和認(rèn)識，更重要的是讓我學(xué)會了怎樣樣去發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的方法。要與不要，一留一棄；科學(xué)布局，取用快捷；清除垃圾，美化環(huán)境；構(gòu)成制度，貫徹到底；養(yǎng)成習(xí)慣，以人為本；安全操作，生命第一。在培訓(xùn)結(jié)束后金建新總經(jīng)理提出了要求，要求我們每個部門把理論轉(zhuǎn)化為實際應(yīng)用，結(jié)合自身情景靈活運(yùn)用，這才是最重要的。本來有的學(xué)員還在說硬件不夠到位不好開展什么的，可是金總靈活運(yùn)用四個字給我們指明了方向及方法。我相信在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，我們只要認(rèn)真按6s要求靈活運(yùn)用去做，我們的工作必須會更有秩序和效率，我們雙鳳污水處理廠全體員工必須能把這項工作做好！
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十二
小學(xué)英語課堂教學(xué)是學(xué)生學(xué)習(xí)英語知識和培養(yǎng)英語交際能力的主渠道。小學(xué)英語教師是英語課堂的組織者，是學(xué)生學(xué)習(xí)英語知識、訓(xùn)練技能的指導(dǎo)者、強(qiáng)化者和督促者。所以我認(rèn)為我們轉(zhuǎn)崗英語教師應(yīng)當(dāng)具有強(qiáng)烈的教育事業(yè)心和重大的使命感，要在教學(xué)中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)，并適當(dāng)發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用，只有這樣才能使學(xué)生保持學(xué)習(xí)英語的興趣，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。
然后，作為一名轉(zhuǎn)崗的英語教師，我們應(yīng)當(dāng)在教學(xué)中不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)。我們知道教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)藝術(shù)對學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、習(xí)慣、方法和質(zhì)量起著非常重要的作用，所以，我們要在工作中，邊學(xué)邊教，邊教邊學(xué)，理論與實踐相結(jié)合，不斷提高自己。怎么樣才能做好這一點呢？我認(rèn)為可以從以下幾方面努力：
1、教學(xué)態(tài)度肯定、積極。教師應(yīng)對上課的科目、內(nèi)容充滿興趣、充滿信心，積極態(tài)度的暗示會定下良好授課的基調(diào)，不可有任何否定、消極的暗示；應(yīng)像優(yōu)秀的廣告詞撰稿者那樣，強(qiáng)調(diào)一切都是那么容易和完美。
2、緊密聯(lián)結(jié)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的已知。條理清晰、新舊相聯(lián)、強(qiáng)化目標(biāo)是掃除信息傳輸障礙的關(guān)鍵因素。
3、利用多變或重復(fù)的技巧組織教學(xué)。大量的實驗證明，在任何課例中，學(xué)生較容易記住開頭、結(jié)尾和有戲劇變化的部分。運(yùn)用不同活動形式組織教學(xué)意味著創(chuàng)造更多“開頭”和“結(jié)尾”，學(xué)習(xí)效率會更高。組織教學(xué)時，我們可以采用tpr教學(xué)法、游戲教學(xué)法、故事教學(xué)法、活動教學(xué)法等方法，去調(diào)整輸入渠道，調(diào)動學(xué)生的各種知覺器官（包括運(yùn)動覺）學(xué)習(xí)英語知識。
4、走下講臺，作為一個優(yōu)秀的幫助學(xué)生學(xué)習(xí)的激勵者、促進(jìn)者、指導(dǎo)者、輔助者和協(xié)調(diào)者。
最后，作為教師，我們應(yīng)當(dāng)在教學(xué)活動中發(fā)揮主導(dǎo)作用。實現(xiàn)對教學(xué)最優(yōu)調(diào)控需要教師努力發(fā)揮他的教學(xué)主導(dǎo)作用。教師作為教學(xué)系統(tǒng)的主要組成部分，他是系統(tǒng)的知識傳授者，教學(xué)活動的組織者，為此，我們應(yīng)站在比學(xué)生更高的位置上。設(shè)計出符合兒童認(rèn)識能力的“最近發(fā)展區(qū)”，使他們精神煥發(fā)、心境愉快、思維活躍地學(xué)習(xí)英語。
我認(rèn)為，在小學(xué)英語教學(xué)中，只要我們小學(xué)英語教師能滿腔熱情地對待那一雙雙充滿童真和夢想的眼睛，他就能為每一個學(xué)生打開通向?qū)W習(xí)的大門。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十三
今年是公司的“調(diào)整年”和“管理年”，4份公司全面啟動了6s 管理，并將其作為各項工作的基礎(chǔ)工作。起初的我對于公司開展“6s”管理充滿了懷疑的態(tài)度，不確定推行6s是否必要，更難以想象它會為公司的發(fā)展帶來什么作用，因為兩年來，聯(lián)創(chuàng)留給我的印象最多的就是干凈、整潔、有序，可是直到接觸了6s，直到走進(jìn)了生產(chǎn)一線，才恍然發(fā)現(xiàn)自己只看了到表面，只將思維定格在了表面，其實公司的許多角落是觸目可及的臟、亂、差，其實許多工作場所作業(yè)場面混亂，其實我們的管理亟需腳踏實地的從最基礎(chǔ)的6s做起。
6s如同許多新鮮事物一樣，都有一個被認(rèn)識、承認(rèn)和接受的過程，在推行6s過程之初，我單純覺得“無他為掃除而”，不過隨著對6s管理知識的學(xué)習(xí)，隨著各樣板區(qū)建設(shè)的逐步推進(jìn)，我對6s的認(rèn)識在一步步的發(fā)生著轉(zhuǎn)變，并為它帶來的變化感到欣喜與自豪。
一路走來，各樣板區(qū)的推進(jìn)成員建立了深厚的友誼，大家平時一起討論、一起參加活動、一起動手改進(jìn)、一起品嘗失敗的苦澀，一起分享成功的喜悅。五金庫全體人員為了共同的承諾 “成為樣板我們責(zé)無旁貸”辛苦著、努力著;水電氣分廠李軍廠長身先士卒，深入煤場，親自指揮，與員工一起克服疑難障礙;機(jī)修工段全體員工創(chuàng)新工作思路，制定了多技能工培育發(fā)展計劃……6s強(qiáng)化了每個人的責(zé)任感，6s凝聚了團(tuán)隊的向心力，6s給我們帶來了無限的感動。
一路走來，各樣板區(qū)的工作場面在悄然發(fā)生著變化，干凈、整潔、有序取代了臟、亂、差。機(jī)修工段隨意擺放的工具現(xiàn)在都有了各自的歸屬，中心化驗室隊對各種檢測分析項目范圍、頻次有了明確規(guī)定，過去難以下腳的渣場道路也已變得通暢、整潔……6s為我們創(chuàng)造了舒適的工作場所，6s讓我們的工作變得快樂與輕松，6s給我們帶來了無限的喜悅。
一路走來，6s也讓我們明白了“把簡單的事情做好，才能收獲成功”這個道理。6s的推行便是從最基本的地方著手，是要將最基本的工作落實，將最簡單的事情做好。“兩整”“兩清”不是“大掃除”，而是實施標(biāo)準(zhǔn)化 、規(guī)范化、精細(xì)化管理的重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。一塊吸塵墊有效地防止了包裝 機(jī)漏粉帶來的污染，一個儲物柜實現(xiàn)了工具的整齊擺放，一堵防撞墻妥善解決了煤炭外溢的問題……6s讓我們在簡單工作中收獲了不簡單。
“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，隨著6s管理的推進(jìn)，6s管理在公司已“萌芽”。這是一個良好的開端，不能不令人感到欣喜。但欣喜之余，我們也應(yīng)清醒地認(rèn)識到：離真正意義上的6s管理還存在方方面面的差距。首先，仍有不少員工對6s有抵觸情緒，把它當(dāng)作一個任務(wù)來消極被動地完成;其次，不少人仍然認(rèn)為6s管理只是搞搞衛(wèi)生，清掃 、整理 一下場地，沒有把它提高到促進(jìn)公司發(fā)展的高度來認(rèn)識。再次，目前我們的6s管理在行動上仍處于初始階段。行動的步子還邁得比較小，頻率不夠高，也談不上日?；?，遠(yuǎn)沒有形成全員聯(lián)動的氛圍。
但俗話說：“好事多磨”，“沒有人能一口吃個胖子”，6s管理需要我們進(jìn)一步提高認(rèn)識，需要我們繼續(xù)一步一個腳印，需要我們扎扎實實的將每件簡單的事情切實做好做到位，相信在公司廣大干部員工的共同努力下，在6s顧問老師的指導(dǎo)下，我們的6s管理一定能邁上新的臺階，我們也一定會收獲更大的成功!
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十四
結(jié)合全市當(dāng)前形勢來看，我們要深刻認(rèn)識到，雖然近年來全市經(jīng)濟(jì)社會面貌發(fā)生了巨大變化，但財政實力的狀況并沒有根本性改變。目前，我市正加快新型工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進(jìn)程，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，財政改革發(fā)展任重道遠(yuǎn)。財政戰(zhàn)線工作的同志要發(fā)揚(yáng)戰(zhàn)爭年代財政人的老傳統(tǒng)，把個人的理想融入到財政事業(yè)的共同理想之中，把個人的奮斗融入到財政事業(yè)的共同奮斗之中，在財政改革發(fā)展的偉大實踐中實現(xiàn)自己的人生價值，新的世紀(jì)新的形勢，實現(xiàn)我市財政工作新的跨越。筆者結(jié)合自己的工作實踐感受，發(fā)揚(yáng)老傳統(tǒng)，實現(xiàn)新跨越，必須從現(xiàn)在做起，從自我做起，從每一件工作做起。
一、定立場，強(qiáng)化政治意識。沒有正確的政治觀點，就等于沒有靈魂。應(yīng)該加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，時刻保持敏銳性，堅持正確的政治方向、堅定的政治立場、較強(qiáng)的政治鑒別力，善于從講政治的高度來觀察、分析和處理問題，做到當(dāng)“風(fēng)起于青萍之末”時，就能立即抓住萌芽，見微知著，洞察本質(zhì)，判明利害，葉落知秋;必須時刻保持清醒的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，在大是大非面前，站穩(wěn)腳跟、旗幟鮮明，經(jīng)受得住大風(fēng)大浪的考驗。
二、識大體，強(qiáng)化大局意識。首先要服從大局，自己開展的每一項工作，只有與全市發(fā)展大局結(jié)合起來，與財政中心任務(wù)結(jié)合起來，與機(jī)關(guān)整體目標(biāo)結(jié)合起來，才能站在戰(zhàn)略和全局的高度，發(fā)揮好自己的作用;其次要善謀大局，認(rèn)清大局的發(fā)展變化，順應(yīng)形勢，把握態(tài)勢，才能找準(zhǔn)自己的位置，抓住那些“牽一發(fā)而動全身”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵問題，明確工作的著力點和努力方向，處理好各方面的關(guān)系;最后還要維護(hù)大局，努力保持財政改革發(fā)展與和諧穩(wěn)定的良好局面，維護(hù)最廣大人民群眾的根本利益。
三、肩使命，強(qiáng)化責(zé)任意識?！柏?zé)任重于泰山”。責(zé)任是一種愛崗敬業(yè)的精神、一種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)、一種建功立業(yè)的動力、一種不辱使命的境界，更是檢驗一名干部是否稱職、是否優(yōu)秀的重要標(biāo)準(zhǔn)。有了責(zé)任心，就會用心想事、專心謀事、真心干事。要把自身的工作，作為黨組的信任和重托，倍加珍惜在財政這個崗位的鍛煉機(jī)會，樹立對組織負(fù)責(zé)，對事業(yè)負(fù)責(zé)、對自己的成長發(fā)展負(fù)責(zé)的精神。
四、多付出，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識。走進(jìn)財政局這個大門，就要有不為名、不為利，埋頭苦干，無私奉獻(xiàn)，做無名英雄的準(zhǔn)備;就要經(jīng)得起各種誤解、委屈和挫折，包容得起酸甜苦辣。盡管我們奉獻(xiàn)的多，索取的少，但公道自在人心，我們的辛苦、我們的付出、我們的貢獻(xiàn)、我們的聰明才智，領(lǐng)導(dǎo)會看得到，干部群眾會看得到，也最終會得到認(rèn)可和回報。
五、樹形象，強(qiáng)化廉政意識。能否做到堂堂正正做官，清清白白做人，廉潔奉公，兩袖清風(fēng)，不僅關(guān)系到自身的形象，更關(guān)系到財政的形象。因此，一定要繃緊廉政這根弦，牢固樹立理想信念和宗旨觀念，牢固樹立廉潔從政意識，構(gòu)筑牢固的拒腐防變思想防線;要耐得住寂寞，擋得住誘惑，守得住清貧，管好自己的嘴，管好自己的手，切實做到潔身自愛，自重、自省、自警、自勵;要“常修從政之德，常思貪欲之害，常除非份之想”，帶頭揚(yáng)正氣，興正風(fēng)，做到“心正不扭曲，身正不逾矩，氣正不信邪，言正不妄語”，做廉潔自律的表率。
六、重合作，強(qiáng)化團(tuán)隊意識。著力營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境。通過積極參加文體、談心等活動，增進(jìn)我們的團(tuán)隊意識，使財政部門成為既能充分展示各自才華、發(fā)揮創(chuàng)造力的平臺，又能相互配合、團(tuán)結(jié)友愛的團(tuán)隊;通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鍛煉，使每個人都成為相關(guān)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能手，人人都具有很強(qiáng)的服務(wù)意識和服務(wù)能力，各展其才，各盡所能，真正形成既有民主又有集中，既有自由又有紀(jì)律，既有統(tǒng)一意志又讓人心情舒暢的局面。同時，以人為本，單位同事間相互關(guān)心，相互幫助，團(tuán)結(jié)友愛。經(jīng)常多了解別的同志工作生活上的困難，了解他們在想什么、盼什么、急什么，對他們的困難要做到心中有數(shù)。想方設(shè)法幫助解決好同志的困難，替別人排憂解難。大家心情舒暢，全身心地投入到本職工作中去。
七、強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化作風(fēng)意識。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會，全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣。著力倡導(dǎo)勤奮好學(xué)、學(xué)以致用;心系群眾、服務(wù)人民;真抓實干、務(wù)求實效;艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;顧全大局、令行禁止;發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事;秉公用權(quán)、廉潔從政;生活正派、情趣健康等八個方面的良好風(fēng)氣。業(yè)務(wù)方面要重點學(xué)習(xí)《省市財政監(jiān)督辦法》、新的《企業(yè)所得稅法》和《物權(quán)法》，財政、金融、外貿(mào)等經(jīng)濟(jì)理論和改革前沿方面知識;還要學(xué)習(xí)一些法律、歷史、科技、文化、管理方面的知識，借鑒充實、豐富知識，以開闊視野，適應(yīng)形勢。
八、拓視野，強(qiáng)化創(chuàng)新意識。進(jìn)一步改變傳統(tǒng)的、計劃體制的理財觀念，按照市場經(jīng)濟(jì)體制的要求，堅持公共財政方向，完善公共財政體系。既要會切蛋糕，向社會提供更多更優(yōu)質(zhì)的公共產(chǎn)品和服務(wù);更要會做大蛋糕，堅定不移地支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時，超前研究，把握主動。要把工作干好，發(fā)揮積極性、主動性很重要，“我要干”與“要我干”他的內(nèi)涵和效果是不同的。注意超前謀劃，主動研究影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的前瞻性、戰(zhàn)略性、指導(dǎo)性問題，潛心琢磨一些重大的財政問題。要善于思考、勤于思考、超前思考，既要抓好當(dāng)前的工作，更要超前謀劃今后的工作，以至于整個“十一五”規(guī)劃期間的工作。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十五
作為一名企業(yè)職工，紀(jì)檢學(xué)習(xí)是我必須要認(rèn)真去學(xué)習(xí)、去領(lǐng)會的。在我職業(yè)生涯的這個階段，紀(jì)檢體系在我們企業(yè)中的重要性不斷增強(qiáng)，其意義在于不斷增強(qiáng)我作為一名職工的自我約束能力和對企業(yè)的忠誠。在這個過程中，我發(fā)現(xiàn)紀(jì)檢教育的學(xué)習(xí)其實可以給我?guī)砗芏鄦⑹竞头此?。本文就是基于自己的體悟，總結(jié)出職工紀(jì)檢學(xué)習(xí)心得體會。
一、懂得紀(jì)檢的重要性。
紀(jì)律在一個企業(yè)的管理中其實非常重要的，也可以說是維系一個企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的保障。所以，學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，懂得紀(jì)檢的重要性對我們個人和企業(yè)來說都非常重要。我們不能僅僅局限于學(xué)習(xí)紀(jì)檢政策的內(nèi)容，而且一定要加深對紀(jì)律的認(rèn)識，逐步形成良好的紀(jì)檢意識，真正能夠依靠自我約束的方式，避免違規(guī)的情況，進(jìn)而維護(hù)公司正常的經(jīng)營和建設(shè)。通過學(xué)習(xí)讓我深刻認(rèn)識到，紀(jì)檢就是企業(yè)內(nèi)部的“治理”，是企業(yè)內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)的重要保障和推動力。
二、遵紀(jì)守法更要有企業(yè)家精神。
企業(yè)是在市場經(jīng)濟(jì)的競爭中生存和發(fā)展的必然產(chǎn)物。在這個環(huán)境下，我們作為企業(yè)職工，要像企業(yè)家一樣看待紀(jì)檢和遵守法律。如果我們想要在這個競爭的市場中生存和發(fā)展，就必須能夠超越紀(jì)律的要求，進(jìn)行各種主動探索、創(chuàng)新進(jìn)取，不斷提高自己的素質(zhì)和能力。企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展離不開你和我這些職工的高度職業(yè)道德和責(zé)任感。因此在學(xué)習(xí)紀(jì)檢體系知識過程中，我們應(yīng)該更加注重個人修養(yǎng)和發(fā)展，完善自身知識體系，提升自身職業(yè)技能，尊重規(guī)章制度，增強(qiáng)自我約束的意識。
三、認(rèn)真對待職業(yè)規(guī)范。
企業(yè)是個大家庭，職業(yè)規(guī)范就像家規(guī)一樣，任何人都需要認(rèn)真對待。在職工紀(jì)檢學(xué)習(xí)過程中，加強(qiáng)了我的職業(yè)素養(yǎng)，讓我更專業(yè)地適應(yīng)企業(yè)的各種工作和事務(wù)。在這個過程中，我也學(xué)會了認(rèn)真遵守企業(yè)的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項工作流程，不斷加強(qiáng)企業(yè)文化的傳承繼承，使自己成為企業(yè)的優(yōu)秀職工之一。紀(jì)檢教育更是提示我要時刻謹(jǐn)慎，細(xì)心觀察身邊的環(huán)境，以防一些不良勢力侵蝕我們的心靈，導(dǎo)致違反公司紀(jì)律的事情發(fā)生。
四、主動擔(dān)當(dāng)自我管理。
人的本性是貪婪的，紀(jì)檢制度的存在，讓我們時刻在紀(jì)律的約束下運(yùn)作。因為紀(jì)檢教育告訴我們，所有企業(yè)內(nèi)部為維護(hù)公司正常經(jīng)營而采取的手段，都是為了我們職工自己的利益。這也需要我們時刻監(jiān)督和約束自己的言行，時刻保持一顆堅貞不屈的心，遵守紀(jì)律，慎重對待社會公共資源和企業(yè)公共事務(wù)。因為只有主動擔(dān)當(dāng)起自我管理的責(zé)任，才能真正從自己做起，讓企業(yè)成員和員工更加依靠自我禁錮的思想、依靠我們自己的文化素養(yǎng)和工作操守去維系公司的正常和高端發(fā)展。
五、弘揚(yáng)企業(yè)文化精神。
學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢，其實是培養(yǎng)著我們職工對企業(yè)文化精神的認(rèn)識和理解。企業(yè)問題出在哪圓內(nèi)，有我和有你；企業(yè)文化出發(fā)點是：讓所有組員在企業(yè)大家庭中感受到同樣的企業(yè)文化感受、企業(yè)精神和企業(yè)價值觀。因此在職工紀(jì)檢教育中，加強(qiáng)企業(yè)文化的知識和學(xué)習(xí)也非常必要。我們必須保持一顆熱愛企業(yè)文化的心，體驗企業(yè)文化，理解企業(yè)文化。只有這樣，我們才能不斷弘揚(yáng)企業(yè)文化精神，把我們的企業(yè)打造成一個和諧、富足、人性化的企業(yè)大家庭。
總之，職工紀(jì)檢的學(xué)習(xí)對于每位職工都是必須要認(rèn)真去學(xué)習(xí)的一門功課，而我個人通過學(xué)習(xí)職工紀(jì)檢教育，認(rèn)真加強(qiáng)自我溝通與自我反思，并在這個過程中不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任感，讓我更加深刻認(rèn)識到，職工紀(jì)檢旨在強(qiáng)化企業(yè)管理精神，在職工間建立有規(guī)范化的集體行動,促進(jìn)企業(yè)行為有序規(guī)范運(yùn)作，讓企業(yè)得以穩(wěn)定與高效發(fā)展。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十六
6s管理起源于日本，已經(jīng)有50年的歷史了，它主要是對生產(chǎn)中的人員、機(jī)器、材料、方法等生產(chǎn)要素進(jìn)行管理的方法。下面是本站帶來的化驗室6s管理學(xué)習(xí)。
心得體會。
希望對大家有幫助。
今年是公司的“調(diào)整年”和“管理年”，4份公司全面啟動了6s管理，并將其作為各項工作的基礎(chǔ)工作。起初的我對于公司開展“6s”管理充滿了懷疑的態(tài)度，不確定推行6s是否必要，更難以想象它會為公司的發(fā)展帶來什么作用，因為兩年來，聯(lián)創(chuàng)留給我的印象最多的就是干凈、整潔、有序，可是直到接觸了6s，直到走進(jìn)了生產(chǎn)一線，才恍然發(fā)現(xiàn)自己只看了到表面，只將思維定格在了表面，其實公司的許多角落是觸目可及的臟、亂、差，其實許多工作場所作業(yè)場面混亂，其實我們的管理亟需腳踏實地的從最基礎(chǔ)的6s做起。
6s如同許多新鮮事物一樣，都有一個被認(rèn)識、承認(rèn)和接受的過程，在推行6s過程之初，我單純覺得“無他為掃除而”，不過隨著對6s管理知識的學(xué)習(xí)，隨著各樣板區(qū)建設(shè)的逐步推進(jìn)，我對6s的認(rèn)識在一步步的發(fā)生著轉(zhuǎn)變，并為它帶來的變化感到欣喜與自豪。
一路走來，各樣板區(qū)的推進(jìn)成員建立了深厚的友誼，大家平時一起討論、一起參加活動、一起動手改進(jìn)、一起品嘗失敗的苦澀，一起分享成功的喜悅。五金庫全體人員為了共同的承諾“成為樣板我們責(zé)無旁貸”辛苦著、努力著;水電氣分廠李軍廠長身先士卒，深入煤場，親自指揮，與員工一起克服疑難障礙;機(jī)修工段全體員工創(chuàng)新工作思路，制定了多技能工培育發(fā)展計劃……6s強(qiáng)化了每個人的責(zé)任感，6s凝聚了團(tuán)隊的向心力，6s給我們帶來了無限的感動。
一路走來，各樣板區(qū)的工作場面在悄然發(fā)生著變化，干凈、整潔、有序取代了臟、亂、差。機(jī)修工段隨意擺放的工具現(xiàn)在都有了各自的歸屬，中心化驗室隊對各種檢測分析項目范圍、頻次有了明確規(guī)定，過去難以下腳的渣場道路也已變得通暢、整潔……6s為我們創(chuàng)造了舒適的工作場所，6s讓我們的工作變得快樂與輕松，6s給我們帶來了無限的喜悅。
一路走來，6s也讓我們明白了“把簡單的事情做好，才能收獲成功”這個道理。6s的推行便是從最基本的地方著手，是要將最基本的工作落實，將最簡單的事情做好?！皟烧薄皟汕濉辈皇恰按髵叱保菍嵤?biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理的重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。一塊吸塵墊有效地防止了包裝機(jī)漏粉帶來的污染，一個儲物柜實現(xiàn)了工具的整齊擺放，一堵防撞墻妥善解決了煤炭外溢的問題……6s讓我們在簡單工作中收獲了不簡單。
“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，隨著6s管理的推進(jìn)，6s管理在公司已“萌芽”。這是一個良好的開端，不能不令人感到欣喜。但欣喜之余，我們也應(yīng)清醒地認(rèn)識到：離真正意義上的6s管理還存在方方面面的差距。首先，仍有不少員工對6s有抵觸情緒，把它當(dāng)作一個任務(wù)來消極被動地完成;其次，不少人仍然認(rèn)為6s管理只是搞搞衛(wèi)生，清掃、整理一下場地，沒有把它提高到促進(jìn)公司發(fā)展的高度來認(rèn)識。再次，目前我們的6s管理在行動上仍處于初始階段。行動的步子還邁得比較小，頻率不夠高，也談不上日?；h(yuǎn)沒有形成全員聯(lián)動的氛圍。
但俗話說：“好事多磨”，“沒有人能一口吃個胖子”，6s管理需要我們進(jìn)一步提高認(rèn)識，需要我們繼續(xù)一步一個腳印，需要我們扎扎實實的將每件簡單的事情切實做好做到位，相信在公司廣大干部員工的共同努力下，在6s顧問老師的指導(dǎo)下，我們的6s管理一定能邁上新的臺階，我們也一定會收獲更大的成功!
因此，我們經(jīng)過多輪的討論后也決定推行6s管理工作，我們因為考慮我們在人力方面投入未設(shè)置專人負(fù)責(zé)，因此，我們首先是從6s要點方面進(jìn)行推行，通過反復(fù)實踐后逐步推行整個6s管理體系，總的來說我們這個企業(yè)群體還是非常務(wù)實的。
今年是集團(tuán)的“績效管理提升年”，在集團(tuán)公司績效考核部的有效組織和安排下，我有幸參加了赴平頂山、上海的參觀6s培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動，雖是短短的幾天，但讓我看到了一種全新的管理理念，不一樣的管理模式，確實受益匪淺。
在這以前我對于“6s”的理解還很膚淺，很模糊，也很抽象，在整個培訓(xùn)過程中，參觀推行“6s”活動管理模式后取得明顯效果的企業(yè)——平頂?shù)V機(jī)械廠，給我震撼是最大的，日式管理的細(xì)，在企業(yè)6s中體現(xiàn)得淋漓盡致，自此真正認(rèn)識了“6s”，感受“6s”帶給企業(yè)的變化。
通過耳聞目睹了機(jī)械廠推行6s管理模式帶來的企業(yè)效益后，我心底感觸頗深，從思想意識上對6s管理有了一個全新的認(rèn)識定義，也深深理解了為什么集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)要把今年定為“績效管理提升年”的良苦用心，因為集團(tuán)公司即將面臨上市，就如同一個“新生兒”，它需要全體員工對它的精心呵護(hù)才能健康成長，所以引進(jìn)6s管理模式就顯得勢在必行了，用整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)去規(guī)范我們行為，讓全體員工從思想上轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)行一場思想觀念的革新，去掉舊陋習(xí)與壞毛病，而不是光喊幾句。
口號。
而已，服從企業(yè)管理。因為即使擁有世界上最先進(jìn)的生產(chǎn)工藝或設(shè)備，如不對其進(jìn)行有效地管理，工作場所一片混亂，其結(jié)果只能是生產(chǎn)效率低下，員工越干越?jīng)]勁。干活如果沒有遠(yuǎn)景就會枯燥無味，有遠(yuǎn)景沒有實干就是空想，有遠(yuǎn)景再加上實干就是世界的希望。
另外“6s”也體現(xiàn)了“規(guī)范化”或“文件化”的因素，我認(rèn)為“6s”帶來的不僅僅是創(chuàng)新，更多的是變化，一個企業(yè)形象的好壞關(guān)系著企業(yè)的聲譽(yù)，一流的人才和設(shè)備也要有一流的環(huán)境才能真正成為一流企業(yè)才能真正生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品。企業(yè)形象的提高有利于減少“公關(guān)成本”，同時有利于樹立長期穩(wěn)定的“品牌效應(yīng)”，有利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。推行6s管理模式，使各公司各部門對各種物品都要擺放整齊，地面干凈，標(biāo)識清楚明朗，現(xiàn)場一目了然，衛(wèi)生不留死角，從而激發(fā)員工高昂的士氣和責(zé)任感，對員工來說無疑又會增強(qiáng)他們的自豪感，榮譽(yù)感以及隨之而來的對企業(yè)的忠誠度，塑造企業(yè)良好形象，形成一種優(yōu)良的企業(yè)文化。
這就是我眼中的“6s”。
首先感謝公司給我們提供了這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會。通過對6s管理的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識到6s管理是一種實用性極強(qiáng)的現(xiàn)場管理模式，將6s理念滲入進(jìn)員工工作的每一個環(huán)節(jié)后，能夠明顯提高一個企業(yè)的整體形象和員工的整體工作效率，推進(jìn)企業(yè)進(jìn)入一個良性循環(huán)，在為企業(yè)創(chuàng)造更大利潤的同時，也為員工提供了一個整潔、舒適的工作環(huán)境。
6s管理內(nèi)容包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)和安全六個方面的內(nèi)容，通過對6s現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí)，在這里談?wù)勎覀€人對6s管理的認(rèn)識和感受。
我所在的部門為質(zhì)技部化驗室，平時的工作中，做試驗用的瓶瓶罐罐較多，使用的化學(xué)藥品品種也繁多，那么在日常的工作中怎樣去保證試驗用的藥瓶和藥品不會混亂，不會出錯呢?這就需要我們在日常的工作中及時進(jìn)行有效的整理和整頓。員工在工作時，將不常用的藥品放入藥品柜中，這樣就騰出了盡可能多的化驗室工作臺面的空間，使員工工作臺面整體保持清爽。同時合理有序的將臺面上的試驗藥品進(jìn)行固定擺放，例如將燒杯全部將掛在墻體掛鉤上，藥品在藥品架上擺放時按照日常工作中崗位員工使用化學(xué)藥品的頻次按規(guī)定進(jìn)行由近到遠(yuǎn)的擺放，同時對各種化學(xué)藥品進(jìn)行有效的標(biāo)識，這樣既方便了員工的工作，提高了工作效率，同時也避免員工在日常工作中出現(xiàn)藥品使用錯誤的局面。
化驗室在日常的工作中應(yīng)該時刻保持工作場所的清潔，這不只是因為化驗室是一個公司的窗口形象，而是一個工作場所的環(huán)境嚴(yán)重影響著人員工作的心情和效率。在日常工作中，員工在一項工作結(jié)束后必須對工作環(huán)境進(jìn)行清掃，這樣就能保證作業(yè)場所的干凈。如何將工作化境的清潔保持下去呢?這就需要我們將日常的清掃、清潔進(jìn)行規(guī)范化與制度化，將干凈整潔的工作環(huán)境場所保持下去。
化驗室是一個團(tuán)隊，在這個團(tuán)隊里每個人有著自己的工作，但是這些工作又存在著一定的關(guān)聯(lián)，這些工作相互的關(guān)聯(lián)又影響了工作效率。要保證這個團(tuán)隊良性有效的運(yùn)行，這就需要員工養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，遵守工作要求。在日常的工作中，基層管理人員應(yīng)該去調(diào)動員工的工作積極性，員工的積極性被調(diào)動后，工作效率明顯就會提高，團(tuán)隊的協(xié)作能力與運(yùn)作能力也會有效提高。
通過對6s現(xiàn)場管理的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識到將6s管理運(yùn)用到日常工作中的每一個環(huán)節(jié)中后，能有有效推動日常工作良好有序的進(jìn)行，同時能夠調(diào)動員工的工作積極性，提高員工的工作效率，幫助員工養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，進(jìn)一步為員工創(chuàng)造出個人發(fā)展空間，無形中就會為公司創(chuàng)造出更多利潤。
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十七
現(xiàn)代企業(yè)的競爭，已逐步演變成以品質(zhì)(產(chǎn)品、人、文化)為核心的競爭，而以“整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全”為要素的6s管理堪稱為品質(zhì)活動中最基礎(chǔ)的管理項目。國航成都維修基地附件部認(rèn)真落實基地“從嚴(yán)從緊、保障安全、精細(xì)化管理、提升品質(zhì)”的要求，將6s管理作為精細(xì)化管理項目。經(jīng)過6s管理活動，規(guī)范工作和生產(chǎn)現(xiàn)場，培養(yǎng)員工良好習(xí)慣，不斷提高素養(yǎng)，保證產(chǎn)品安全、設(shè)備安全和人身安全，把“以人為本”的管理理念落到實處。
抓基礎(chǔ)建制度細(xì)微之處見真功
附件部確定開展6s管理工作，將6s管理作為一個精細(xì)化管理項目在基地立項。在項目啟動準(zhǔn)備階段，附件部認(rèn)真總結(jié)了以前維修現(xiàn)場定置管理的經(jīng)驗和不足，組織學(xué)習(xí)6s管理相關(guān)書籍，并兩次前往ameco學(xué)習(xí)調(diào)研6s管理工作的經(jīng)驗。部門決心從基礎(chǔ)抓起，從而建立良好、有序的生產(chǎn)環(huán)境，并以此去影響員工的主觀意識，養(yǎng)成一切照章辦事，按運(yùn)行規(guī)程辦事，一絲不茍、做事做到位的好習(xí)慣，從而到達(dá)規(guī)范員工行為，提升員工素養(yǎng)，保障維修質(zhì)量，保證飛行安全的目的。所以，附件部高度重視，一把手親自督促檢查，部門副職牽頭掛帥，成立了6s管理領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，統(tǒng)一部署，從組織上保證6s管理順利進(jìn)行。先后制定了附件部《6s管理實施工作計劃》、《6s管理運(yùn)行規(guī)范》、《6s管理獎懲細(xì)則》以及《6s管理檢查標(biāo)準(zhǔn)》等，使各項制度建立健全。整個6s管理工作有時間進(jìn)度、運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)、檢查考核和職責(zé)落實，環(huán)環(huán)相扣。為進(jìn)一步推動6s管理工作，各項目分部組織學(xué)習(xí)、宣傳6s管理相關(guān)運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)，部門集中對班組長以上管理人員進(jìn)行6s管理相關(guān)知識的培訓(xùn)，使他們了解6s管理的基本含義，部門推行6s管理的目的、意義和推行的方法、步驟，使干部員工消除分歧，達(dá)成共識。
6s管理重在細(xì)節(jié)，也難在細(xì)節(jié)。在6s管理推行之初，有人將“整理、整頓、清掃、清潔(兩整兩清)簡單認(rèn)為是“大掃除”；認(rèn)為天天檢查，真是“小題大做”；還認(rèn)為“安全”天天講，“素養(yǎng)”慢慢來等等。其實不然，有管理者把灰塵、污跡、零亂、松動等現(xiàn)象叫作“微缺陷”，就是雖然目前并未直接導(dǎo)致故障但存在劣化現(xiàn)象的隱患之處。為什么因為看似細(xì)小的地方往往潛藏著很多隱患。6s管理就是從現(xiàn)場環(huán)境和習(xí)慣意識上防微杜漸，消除隱患。事實證明，“兩整兩清”不是“大掃除”，是實施標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理的一個重要環(huán)節(jié)，它做了平時看似細(xì)小該做而又未做的事，解決了以前該發(fā)現(xiàn)而又未發(fā)現(xiàn)的問題。例如:以前，生產(chǎn)現(xiàn)場的工具，有個人使用的、有公用的，有尖嘴鉗、魚口鉗、加力桿、轉(zhuǎn)接桿等，大大小小，長長短短，種類不少，件數(shù)更多，僅扳手就有七種，十一件，全部放在工具箱里或工具柜里，計量器具正、負(fù)線難免絞在一齊，不便清理和使用，遇有大檢查就大清理一次，平時“忙于”工作，這些“細(xì)節(jié)”自然就被忽略了，如果不實施6s管理，讓這種狀態(tài)繼續(xù)存在，其隱患很多:
一是需用工具時，就在工具箱里翻找，費(fèi)工費(fèi)時，因為“剩余的動作就是浪費(fèi)”；二是翻找工具時，工具間摩察而導(dǎo)致?lián)p壞；三是上級檢查，才到處查找、對照清理，臨時抱佛腳，手忙腳亂，不能長時間堅持。四是由于未對工具定置定位，工作者對工具無數(shù)，工作易出差錯，存在嚴(yán)重的安全隱患。“兩整兩清”后，以上情景得到根本性改變，例如電子分部的電瓶間，你可在任何時候、查看任何個人或公用的工具，都是整整齊齊，一目了然，定置定位，“一個蘿卜一個坑”，帳物相附，“兩整兩清”把在用和不用的工具進(jìn)行了清理，把使用頻率高低的工具進(jìn)行了區(qū)分。此刻取用方便，職責(zé)明確，安全保障。這看似簡單，卻要一留一棄，保留所需，定置定位，一一對應(yīng)，正確區(qū)分，分類擺放，統(tǒng)一標(biāo)識，規(guī)范管理，它需要把很多細(xì)節(jié)的事情做到位，并且要天天檢查，隨時堅持，養(yǎng)成習(xí)慣。6個“s”個個都要小事著手，大事著眼，可謂細(xì)微之處見真功!
抓試點建樣板活動之中有收獲
6s管理是一個徹底改善工作環(huán)境、工作態(tài)度、工作理念和工作習(xí)慣的活動。同時，經(jīng)過6s管理，員工收獲著6s管理帶來的好處:“此刻修理間更加清晰明了、整潔干凈；工作時不慌不忙，井井有條，我們不用為找工作單、設(shè)備保養(yǎng)記錄將抽屜翻個底朝天，不會再看到同事們焦急地找工裝夾具的身影，大大提高了工作效率”；“工作環(huán)境變得更加整潔有序，每一天打掃衛(wèi)生已成為習(xí)慣，所有機(jī)件、工具、設(shè)備等都能按要求進(jìn)行定置擺放，給人以賞心悅目的感覺?！薄稗k公場所干凈、整潔，在這樣的環(huán)境下工作的確是一種享受”……。所有這一切，無論是誰都明白“一份耕耘、一份收獲”的道理。
全面推廣持續(xù)改善將6s管理貫徹到底
附件部推行6s管理從建章立制到抓試點、建樣板，使部分生產(chǎn)現(xiàn)場、辦公場所從零亂無序到井然有序，這說明附件部在推行6s管理中初戰(zhàn)告捷，但這僅是“萬理長征第一步”。隨著6s管理在附件部的逐步深入和全面推廣，一場攻堅戰(zhàn)已悄然打響。附件部召開了6s管理工作階段性總結(jié)大會，各項目分部以上領(lǐng)導(dǎo)及6s管理聯(lián)絡(luò)員參加了會議，部門領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)階段性工作的同時，重點部署在各項目、分部中全面推行6s管理的具體計劃，強(qiáng)調(diào)6s管理是各項管理的基礎(chǔ)，要充分調(diào)動每一位員工的主動性性，將6s管理的過程變成人人參與的過程，要抓反復(fù)、反復(fù)抓；同時要認(rèn)識到，改變?nèi)说牟涣剂?xí)慣是6s管理的難點，要培養(yǎng)員工良好素養(yǎng)是6s管理的重點；要檢查到位，職責(zé)到人，持之以恒，持續(xù)改善，決不做秀或搞一陣風(fēng)；要下決心經(jīng)過推行6s管理工作，從形式到資料，再由豐富的資料展現(xiàn)出員工的精神面貌，并體此刻安全施工的規(guī)范上，按章辦事的自覺性上，員工良好素養(yǎng)的培養(yǎng)上，增強(qiáng)附件部整個團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
做好6s管理工作與做產(chǎn)品的質(zhì)量一樣，僅有越做越好，同樣，僅有開始沒有結(jié)束的一天。盡管6s管理是極其艱巨的工作，但我們堅信，只要我們共同努力，全力以赴，不論是在現(xiàn)場管理上還是在員工素養(yǎng)上都將會有極大的提高，定會給我們供給進(jìn)一步發(fā)展的可靠基礎(chǔ)，進(jìn)而為基地的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)!
學(xué)習(xí)化驗職工心得體會篇十八
我是今年7月博士畢業(yè)后進(jìn)入中科院聲學(xué)所工作的，能夠成為國家頂尖科研機(jī)構(gòu)中的一名科研人員讓我感到非常榮幸！雖然到目前為止，我工作的時間才是短暫的幾個月，我卻時刻感受著關(guān)懷與溫暖：這里有關(guān)注我們成長的領(lǐng)導(dǎo)，他們的諄諄教誨讓我獲益匪淺，使我得以迅速擺正自己的位置、明確自己的目標(biāo);這里有充滿熱情真誠的同事，他們的幫助使我得以更快地步入工作的正軌、實現(xiàn)由學(xué)生向科研者的轉(zhuǎn)變;這里更有一個廣闊的科研舞臺，供我們施展自己的才華，創(chuàng)造人生的精彩！
曾有一位哲人說過：“選擇決定命運(yùn)”，我為自己當(dāng)初正確的選擇而慶幸，而短短的四天半的新員工培訓(xùn)更讓我堅定了這個想法，這次培訓(xùn)雖然短暫，但是課程安排緊湊、內(nèi)容充實，從所情所規(guī)的介紹，到組織文化的宣貫，再到職業(yè)生涯的規(guī)劃和拓展訓(xùn)練的實踐，讓我的知識得到了升華、團(tuán)隊精神得到了深化、情操得到了陶冶，感慨頗多，歸納如下。
在職工的培訓(xùn)開學(xué)典禮上，王小民所長熱情澎湃的為我們介紹了聲學(xué)所的發(fā)展歷程和取得的豐碩科研成果，從繪制的第一張北京市噪音統(tǒng)計圖到人民大會堂的聲音設(shè)計，從adcp定型樣機(jī)到“蛟龍?zhí)枴鄙詈］d人潛水器，讓我為中科院聲學(xué)所的傲人成績而自豪，也深深的體會到創(chuàng)造今日成績的艱辛。黃曾d老師的“激勵創(chuàng)新、引領(lǐng)未來”的科研講座，從全新的角度將自己的科研心得與我們分享、交流，從他的身上，讓我感受到一個真正的學(xué)者所享受到做學(xué)問的樂趣，以及對晚輩的殷切期望與無私奉獻(xiàn)。
陽光培訓(xùn)的王建軍老師，通過他多年培訓(xùn)的豐富經(jīng)驗，循循誘導(dǎo)，對我們進(jìn)行啟發(fā)式的講解，從“人生拍賣”到“模仿互動”，從“挖機(jī)”的寓意故事到“細(xì)節(jié)決定成敗”的搞笑視頻，寓學(xué)于樂，啟發(fā)了我們的思維，發(fā)掘了自身深層的潛意識。其中，我對和尚挑水、挖井的故事印象深刻，頗有觸動，同時也聯(lián)想起彼得圣吉對職場人的一句忠告：“未來惟一持久的優(yōu)勢是，比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更好?！钡拇_學(xué)習(xí)已經(jīng)成為工作后賴以生存的手段，誰學(xué)習(xí)得更快、理解得更深，誰就會走在發(fā)展的前列。面對信息領(lǐng)域日新月異的變革，我們更需要不斷的更新觀念和提高技能，路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索，建立終生學(xué)習(xí)的目標(biāo)。
培訓(xùn)期間，行政機(jī)關(guān)的各位處長、老師也給我留下了深刻的印象，她們分別就各自主管的工作內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的介紹，讓我們這些剛剛踏入工作崗位的新人，通過最高效的方式了解了所里的職責(zé)分工和福利待遇，讓我們在認(rèn)真做好科研工作的同時，更加充滿激勵和熱情。
最后一天的野外拓展訓(xùn)練，充分為大家提供了一個交流認(rèn)識的平臺，通過團(tuán)隊的協(xié)同競賽，大家已經(jīng)彼此熟悉，暢所欲言?；仡櫰疬@一天緊張有序的課程安排，在“孤島求生”、“信任背摔”和“畢業(yè)墻”的游戲中，增進(jìn)了大家的溝通技巧與團(tuán)隊協(xié)同精神，讓我對群體智慧的偉大有了更深刻的感觸，就像一粒水珠，只有融入大海的擁抱，才能永遠(yuǎn)不干涸。
通過這次入職培訓(xùn)，使我全方位的了解了我的科研環(huán)境和工作定位，使我更堅信自己的正確選擇。對于剛出校園的我們就像是一張白紙，應(yīng)該懷著一顆空杯的心去對待每一件事，去做好每一件事，揚(yáng)起風(fēng)帆，從這里啟航，我相信在這里，我的能力能夠得到最大程度的提升、我的價值能夠得到最大程度的實現(xiàn)！
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