企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版(專業(yè)19篇)

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企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版(專業(yè)19篇)
時(shí)間:2023-11-04 17:00:03     小編:飛雪

心得體會(huì)是我們對自己進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和成長規(guī)劃的重要工具。完美的心得體會(huì)是用簡潔明了的語言闡述自己的體會(huì)和感悟。下面是一些教育工作者的心得體會(huì),值得我們關(guān)注和思索。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇一

最近,我和同事參加了一場主題為“企業(yè)生命力講座”的培訓(xùn),這是由市場營銷專家舉辦的一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享的活動(dòng)。在此次講座中,我們學(xué)習(xí)了企業(yè)生命力的各個(gè)方面,如營銷、創(chuàng)新、文化和管理等。通過這些內(nèi)容的學(xué)習(xí),我對于企業(yè)生命力有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

首先,講座談到的一個(gè)關(guān)鍵概念是“營銷定位”?!盃I銷定位”就是企業(yè)指定目標(biāo)市場和擬定基本戰(zhàn)略,以占領(lǐng)特定的市場地位。我們需要了解企業(yè)自身實(shí)力的基礎(chǔ)上,根據(jù)市場與消費(fèi)者需求進(jìn)行市場定位和細(xì)致的市場調(diào)研,識(shí)別出目標(biāo)市場并確定目標(biāo)市場的需求和特點(diǎn),從而確定營銷策略。只有找到市場的核心賣點(diǎn)并且與之契合,才能從營銷中獲得真正的成功。

其次,文化建設(shè)對于企業(yè)生命力具有不可忽視的作用。講座中強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化對于員工忠誠度、企業(yè)形象以及品牌形象等方面的重要性。企業(yè)需要?jiǎng)?chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍,吸引更優(yōu)秀的員工加入企業(yè),同時(shí)也可以讓員工對企業(yè)更加投入,更加積極,讓企業(yè)更具活力和凝聚力。

第三,剖析一些創(chuàng)新的案例,這些案例都能夠提高企業(yè)的競爭力和生命力。一個(gè)有創(chuàng)新能力的企業(yè),始終處于領(lǐng)先的位置。案例分享包括了通過新的產(chǎn)品、新的渠道、新的營銷和新的技術(shù)等方面進(jìn)行創(chuàng)新,這些創(chuàng)新動(dòng)作讓企業(yè)在市場上獲得了更高的影響力和品牌效應(yīng)。只有不斷地引進(jìn)新的技術(shù),并不停地挖掘和發(fā)現(xiàn)更多的機(jī)會(huì),才能夠贏得更大的市場份額和擴(kuò)大企業(yè)的盈利能力。

其四,在講座中,老師強(qiáng)調(diào)了企業(yè)管理的重要性。對于企業(yè)管理,提高管理效率是關(guān)鍵所在,要了解如何控制成本,并且鑄造高度專業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)。營銷與管理融合是當(dāng)今成功企業(yè)的重要標(biāo)志。企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)需要擁有一批具備專業(yè)管理技能和學(xué)習(xí)能力、動(dòng)力、敢于冒險(xiǎn)創(chuàng)新的管理人才。只有由優(yōu)秀的管理人才帶領(lǐng),才能夠讓企業(yè)長期穩(wěn)健的發(fā)展。

最后,老師和同事共同交流,分享對于此次講座的感受和心得。我們認(rèn)為,此次講座相當(dāng)實(shí)用且充實(shí),大家都收獲頗豐。不僅僅是學(xué)習(xí)了很多新的企業(yè)管理的思路與方法以及創(chuàng)新的實(shí)現(xiàn)路徑,還基于現(xiàn)實(shí)案例進(jìn)行了深度講解,讓人眼前一亮,從中我們獲得了極大的啟發(fā)和實(shí)踐激勵(lì)。

綜上所述,企業(yè)生命力講座讓我認(rèn)識(shí)到企業(yè)如何在營銷、創(chuàng)新、文化和管理等方面實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展,并且在平臺(tái)上與老師和同事分享經(jīng)驗(yàn)心得某些時(shí)刻,能夠激發(fā)出公司新的思路和創(chuàng)新方法。我們需要努力增強(qiáng)企業(yè)的生命力,將企業(yè)帶領(lǐng)到更高水平和更廣闊的天地中,在競爭中一如既往地推動(dòng)企業(yè)往前走。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇二

企業(yè)教師講座心得體會(huì)

我聽了幾位企業(yè)教師講座后,心靈受到極大地震撼,對軟件工程有了新的認(rèn)識(shí),自己的人生規(guī)劃和未來有了新的認(rèn)識(shí),下面就談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì)吧。

企業(yè)教師首先給我們講了軟件職業(yè)與保密原則。這與我們現(xiàn)在開的課緊密相關(guān),這或許是學(xué)校特意安排的吧。

了毛主席的一句話:“世上無難事,只怕有心人?!笔堑?,像趙亮這樣的殘疾人都能做到的事,我們憑什么做不到呢?這大大地增加了我能學(xué)好這個(gè)專業(yè)的信心。然后企業(yè)教師給我們展示了不同的軟件職業(yè)在軟件公司中所占得比例,使我大致了解了企業(yè)中的人員比例,這也對我以后朝那個(gè)方面發(fā)展起到了一定的參考作用。最后,企業(yè)教師和我們分享了兩句句話:踏實(shí)做事,體現(xiàn)價(jià)值,老板留心,以及努力是最快的捷徑,同時(shí)說了企業(yè)緊缺java軟件工程師必備的技能。這使我有了更明確的目標(biāo),使我深刻的體會(huì)到保密在軟件的重要地位,以及做一名合格的軟件開發(fā)人員應(yīng)具有的基本品質(zhì)之一。

目大小組建合適的團(tuán)隊(duì)(二到五人)(團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人獨(dú)戰(zhàn)的實(shí)現(xiàn)過程有很大不同)理清需求,制定計(jì)劃(學(xué)會(huì)整理業(yè)務(wù)邏輯,控制項(xiàng)目過程)概要設(shè)計(jì),驗(yàn)證關(guān)鍵技術(shù),實(shí)現(xiàn)編碼,組合項(xiàng)目,進(jìn)行有效訓(xùn)練。那么軟件企業(yè)員工應(yīng)有什么價(jià)值觀呢?第一客戶是衣食父母即:1、無論何種狀況,微笑面對客戶,始終體現(xiàn)尊重和誠意。2、在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上,用客戶喜歡的方式對待客戶3、站在客戶的立場思考問題,最終達(dá)到甚至超越客戶的期望。

4、平衡好客戶需求和公司利益,尋求雙贏。5、關(guān)注

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.客戶需求,提供建議和資訊,幫助客戶成長。第二,共享共擔(dān),平凡人做非凡事即:1、樂于分享經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),

教學(xué)

相長2、認(rèn)同每人的思維和角度差異,別人的不同意見是正常的,值得參考的。3、在工作中,群策群力,拾遺補(bǔ)缺,不是自己份內(nèi)的工作,也不推委。

4、決策前充分發(fā)表意見,決策后堅(jiān)決執(zhí)行。5、有主人翁意識(shí),積極參與,促進(jìn)團(tuán)對建設(shè)。第三,迎接變化,勇于創(chuàng)新即:1、對于行業(yè)和公司的變化,認(rèn)真思考并充分理解,積極接受。2、對于變化對個(gè)人產(chǎn)生的影響,理性對待,充分溝通,誠意配合。

別人。5、在工作上以較小的投入獲得高效的產(chǎn)出。第五,樂觀向上,永不言即:1、對公司,工作同時(shí)充滿了熱愛。2、以積極的心態(tài)面對困難和挫折,不輕易放棄。3、不斷自我激勵(lì),自我完善,尋求突破。4、始終以樂觀主義的文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.精神影響同事和團(tuán)隊(duì)。5、每天進(jìn)步1%。這使我重新思考自己人生價(jià)值觀并定位了人生價(jià)值。大家都知道各行各業(yè)的企業(yè)都有自己的企業(yè)文化,那么it公司的企業(yè)文化是什么呢?1.做你喜歡做的事情。2.要有改變世界的理想。3.團(tuán)隊(duì)合作,共同成長。4.擁抱變化,勇于創(chuàng)新。

這使得我對android有了較系統(tǒng)地了解,使我對android-的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣。

聆聽講座“怎樣做一名好會(huì)計(jì)”心得體會(huì)

一、講座內(nèi)容

xx年7月12日下午,我們專業(yè)有幸邀請到河北大唐國際王灘發(fā)電有限責(zé)任公司的副總會(huì)計(jì)師鄭麗明女士為我們做了一次生動(dòng)的講座-“怎樣做一名好會(huì)計(jì)”。鄭總于1985年畢業(yè)于唐山大學(xué),是我們的學(xué)姐,可以說她是我們學(xué)校的驕傲。在崗位上二十多年,鄭總兢兢業(yè)業(yè),一步步拼搏到王灘發(fā)電有限責(zé)任公司的副總會(huì)計(jì)師職位,在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會(huì)計(jì)的經(jīng)驗(yàn),為我們實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)指明了方向,從實(shí)際工作的角度提出了成為一名好會(huì)計(jì)應(yīng)具備的素質(zhì)。

在講座中,鄭總提出,要成為一名好會(huì)計(jì)必須要業(yè)務(wù)好、人品好、口才好,并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學(xué)習(xí)的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中,鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換,為公司解決了困難,挽回了損失。一個(gè)企業(yè)中,會(huì)計(jì)的重要性不言而喻,因此一個(gè)好會(huì)計(jì)更要盡職盡責(zé),做好本職工作。同時(shí)鄭總的事跡也讓我明白,作為會(huì)計(jì)還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會(huì)計(jì)的實(shí)際工作有了新的認(rèn)識(shí)。

二、心得體會(huì)

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.這次講座讓我對會(huì)計(jì)的實(shí)際工作有了新的認(rèn)識(shí)。鄭總提出了一名優(yōu)秀會(huì)計(jì)應(yīng)有的素質(zhì),為我們實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)指明前進(jìn)方向。主要有下幾點(diǎn)體會(huì)認(rèn)識(shí):

1.不要怕吃苦。當(dāng)會(huì)計(jì)不要怕吃苦,剛?cè)胄?,老板?huì)讓咱們做些打雜的小事尤其私人老板,有時(shí)候老同事也會(huì)找你點(diǎn)小麻煩,對于這些要微笑以待。

2.擔(dān)得起這份工作。一定要擔(dān)得起這份工作,那么老板和別的人才會(huì)服你。

3.及時(shí)記錄。把工作中該記的及時(shí)記下來,疑難分錄,何時(shí)年檢什么,各種手續(xù),時(shí)間長了,也就成了會(huì)計(jì)的專家了。

4.將心比心。將心比心,試想自己是老板,當(dāng)老板數(shù)落我們的時(shí)候,換在他的立場,也許就能理解他了。

5.復(fù)印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時(shí)間,順序,方便的話復(fù)印一下,留著,以備不時(shí)之需。

7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會(huì)計(jì),既然開始是為了生計(jì),就做這 一行的狀元,干什么都要干好。

以上七點(diǎn)是鄭麗明學(xué)姐在講座中向我們介紹了成為一

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.名好會(huì)計(jì)的經(jīng)驗(yàn),為我們實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)指明了方向,也從實(shí)際工作的角度提出了成為一名好會(huì)計(jì)應(yīng)具備的素質(zhì)。

聆聽會(huì)計(jì)師張慶華老師講座有感

一、講座內(nèi)容

我們會(huì)計(jì)本科專業(yè)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)的師生有幸聆聽了著名會(huì)計(jì)師張慶華的講座。從一個(gè)不懂會(huì)計(jì)的學(xué)生慢慢成為一個(gè)會(huì)計(jì)界知名的人物,這與他的勤奮、多思多想分不開。他詳細(xì)向我們介紹了會(huì)計(jì)專業(yè)的職業(yè)選擇及其在企業(yè)管理中的地位,介紹了從事會(huì)計(jì)事業(yè)的經(jīng)驗(yàn),即要樹立牢固的專業(yè)觀點(diǎn),這是學(xué)好、干好會(huì)計(jì)的前提條件。然后他向我們講述了為之奮斗幾十年的會(huì)計(jì)職業(yè)經(jīng)歷。最后,他告訴我們學(xué)好會(huì)計(jì)應(yīng)付出的努力:第一,要從抽象中解脫出來;第二,要培養(yǎng)對會(huì)計(jì)的興趣;第三,要持之以恒;第四,要有勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。

二、心得體會(huì)

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.是我們的榜樣,他正直忠誠的品格深深打動(dòng)了我。作為外企的會(huì)計(jì),他堅(jiān)持自己的原則和立場,竭力維護(hù)國家利益,這是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的閃光之處。作為一名會(huì)計(jì),必須堅(jiān)持自己的原則和立場,熟悉法律,以法律為準(zhǔn)繩嚴(yán)格要求自己的行為,不能越雷池一步。

通過這次講座,使我深刻體會(huì)到會(huì)計(jì)工作在企業(yè)的日常運(yùn)轉(zhuǎn)中的重要性,以及會(huì)計(jì)工作對我們會(huì)計(jì)從業(yè)人員的嚴(yán)格要求,對我今后的會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)有了一個(gè)更為明確的方向和目標(biāo)。通過一周的實(shí)習(xí),開闊了我們的視野,增進(jìn)了我們對企業(yè)實(shí)際運(yùn)作情況的認(rèn)識(shí),為我們以后的學(xué)習(xí)、工作奠定基礎(chǔ)。在實(shí)習(xí)中,我對會(huì)計(jì)工作有了更深的認(rèn)識(shí):

1、做會(huì)計(jì)要誠信。在這充滿競爭、挑戰(zhàn)的社會(huì)中,誠信起到不可忽視的重要作用。我們會(huì)計(jì)人員掌握著一個(gè)企業(yè)的“金庫”,如果不守誠信,必將導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。因此要想做一個(gè)好的會(huì)計(jì)員就一定要以誠信為本。在張慶華老師的講座中,我深深體會(huì)到誠信的重要性。作為外企的會(huì)計(jì),他堅(jiān)持自己的原則和立場,竭力維護(hù)國家利益,這是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的閃光之處。因此,要想做一個(gè)好的會(huì)計(jì)員,就必須要以誠信為本,必須堅(jiān)持自己的原則和立場。

師講座中提到的這一點(diǎn),這是對我們會(huì)計(jì)人員的基本要求,也是我們在以后的生活學(xué)習(xí)中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。

3、做會(huì)計(jì)要靈活。“靈活”是指我們要善于溝通和交際,同時(shí)也要有靈活的思維。善于交際要求我們與領(lǐng)導(dǎo)、同事、同行以及客戶之間打好人際關(guān)系,在不違背原則的情況下處理好各種人際關(guān)系,為以后工作提供幫助。因此,在平時(shí)的生活學(xué)習(xí)中,我們要學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)交流,為以后的工作做準(zhǔn)備。

會(huì)計(jì)本來就是煩瑣的工作,這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過:“凡職業(yè)都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會(huì)發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度?,就一定能有所收獲??傊?,今天的講座讓我受益匪淺,它警示我學(xué)好知識(shí)、正直為人。

聆聽注冊會(huì)計(jì)師考試知識(shí)講座有感

一、講座內(nèi)容

xx年注會(huì)報(bào)名已經(jīng)拉開序幕了,為了使大家更好的了

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.解注會(huì)考試,名師李紅英老師為大家召開一次講座,介紹了注冊會(huì)計(jì)師考試情況及在學(xué)習(xí)過程中應(yīng)該注意的一些問題。

李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會(huì)計(jì)師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會(huì)計(jì)專業(yè)出身,cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會(huì)計(jì)基礎(chǔ),甚至對注冊會(huì)計(jì)師一詞亦缺乏基本概念,由于起步較晚,相關(guān)信息了解甚少,學(xué)習(xí)屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱,效率不佳,以致準(zhǔn)備不足,考試把握不大。因此,追求"必過"的他,最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心,執(zhí)意報(bào)考10年度專業(yè)階段全部科目,并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航,煉獄般的學(xué)習(xí)生涯就此開始。

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.拿到新教材便開始本階段的學(xué)習(xí),7 月 初告一段落。因之前我已具備了較扎實(shí)的基礎(chǔ),熟悉和學(xué)習(xí)新教材的時(shí)間便大為縮短。

同時(shí),他也為我們提出了寶貴的建議。當(dāng)我們第一年參加cpa考試,建議首先報(bào)考會(huì)計(jì),或者把會(huì)計(jì)和其他科目搭配起來,這樣將更有成效。審計(jì),財(cái)管與戰(zhàn)略也有一定聯(lián)系,學(xué)好審計(jì)和財(cái)管對學(xué)習(xí)戰(zhàn)略會(huì)有較大促進(jìn)作用。經(jīng)濟(jì)法則相對獨(dú)立,與其他科目聯(lián)系不大,適合單獨(dú)學(xué)習(xí)。第三,循環(huán)復(fù)習(xí)。時(shí)間是7月初至考試前。該階段十分關(guān)鍵,從某種程度上決定著考試成敗。在此期間,聽課件已經(jīng)不是主要任務(wù),多半時(shí)間應(yīng)放在滾動(dòng)復(fù)習(xí)各科重點(diǎn)難點(diǎn)上,具體包括反復(fù)看書和大量做題。全部科目的循環(huán)復(fù)習(xí)歷經(jīng)兩個(gè)多月,直至考試,時(shí)間雖短,但效果甚佳。由于本階段各科復(fù)習(xí)方法不盡相同,接下來我將分科目逐一敘述,以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的,同時(shí)學(xué)習(xí)的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進(jìn)行六科的滾動(dòng)式學(xué)習(xí)或復(fù)習(xí)。

二、學(xué)習(xí)收獲

李紅英老師介紹了注冊會(huì)計(jì)師考試情況及在學(xué)習(xí)過程中應(yīng)該注意的一些問題,我從中的收獲如下:

報(bào)考注冊會(huì)計(jì)師考試需要提早進(jìn)行預(yù)習(xí)階段,對于早

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.日進(jìn)行學(xué)習(xí)狀態(tài),把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助,從報(bào)名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài),貴在堅(jiān)持。情緒低落時(shí),可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.大放小。

大學(xué)英語四六級(jí)考試應(yīng)試技巧講座的感想

一、講座內(nèi)容

隨著今年的大學(xué)英語四六級(jí)考試即將來臨,為了讓同學(xué)們充分的了解四六級(jí)考試基本形式,讓同學(xué)們在有限的時(shí)間 做好最充分的復(fù)習(xí),我校舉辦了主題為“大學(xué)英語四六級(jí)應(yīng)試技巧與答題策略”的學(xué)術(shù)講座。

大學(xué)英語四六級(jí)考試應(yīng)試技巧講座主要

總結(jié)

了:四級(jí)考試詞匯與語法的命題特點(diǎn)、四級(jí)考試詞匯與語法的命題特點(diǎn)、規(guī)律、命題特點(diǎn)、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?!洞缶V》規(guī)定,大學(xué)本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學(xué)習(xí)中應(yīng)該掌握英語的基本語法知識(shí),其中包括詞法(名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動(dòng)詞等的用法)。句法(時(shí)態(tài)、語氣、語序、從句等)的正確使用等等。

二、學(xué)習(xí)收獲

聆聽了“大學(xué)英語四六級(jí)應(yīng)試技巧與答題策略”講座,我對講座內(nèi)容進(jìn)行了梳理,相信會(huì)對四六級(jí)應(yīng)試有很大的幫助。

1)先來說聽力考試部分:

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.為很多對話你已經(jīng)能想到可能怎么說了。

2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計(jì)算,需要你提前做好準(zhǔn)備,以便快速在演算 紙上迅速的計(jì)算。

3、當(dāng)監(jiān)考官宣布考試開始以后,在放錄音之前的考卷拆封條時(shí)間是最寶貴的時(shí)間,這時(shí)候要做到一心六用。第一要迅速的把剛才看過的題的可能答案標(biāo)注出來,然后繼續(xù)往后看題并猜測可能的場景和答案。同時(shí)耳朵要注意聽錄音的播放。但是,錄音的一開始是考試的英文說明,這時(shí)候不要管他,繼續(xù)往后做題。如果不好猜測出答案的,先劃掉明顯錯(cuò)的答案再猜,憑著這種直覺基本上都能猜對的。因?yàn)樵诳荚嚨木o張環(huán)境下,如果聽錄音的時(shí)候有遺漏或聽不懂的部分,你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了,因此導(dǎo)致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題,選出可能的答案。按照這樣的考試方法,你的聽力考試實(shí)際上是很輕松的,有更多的思考時(shí)間來驗(yàn)證推敲你的答案。

2)寫作考試:

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.意使用不同的表達(dá)方式。

做企業(yè)真正的主人

——觀李強(qiáng)講座心得體會(huì)

感謝公司給我們提供這么好的一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),聽了李強(qiáng)老師的演講,給我的思想帶來一次強(qiáng)烈的沖擊和心靈的啟迪。那一句句充滿激情的話語,一個(gè)個(gè)鮮明的事例,一次次撥動(dòng)我已逐漸頹廢的心弦,再一次喚醒了我已漸漸沉淪的靈魂,再一次點(diǎn)燃我已熄滅的激情,再一次激發(fā)我拼搏向上的斗志。

“好好學(xué)習(xí),天天向上”。這是一句耳熟能詳?shù)脑挘詮奈覀兲と雽W(xué)校那一刻開始,這句話就一直伴隨著我們,在此之前,我對它的理解就是,學(xué)習(xí)好課本知識(shí),每天都有學(xué)習(xí)到新的知識(shí)。但是聽了這個(gè)講做之后,我對這句話有了新的認(rèn)識(shí),“好好學(xué)習(xí)”,不僅僅是學(xué)習(xí)書本的知識(shí),還要學(xué)習(xí)如何做事做人。就如李強(qiáng)老師給我們說的“人生四堂課”——讀書萬卷、行萬里路、閱人無數(shù)、名師開悟。這些都是我們所要學(xué)習(xí)的?!疤焯煜蛏稀笔且刻於加猩线M(jìn)心,每天都要更進(jìn)一步,人不怕窮,就怕沒有上進(jìn)心。有理想有目標(biāo),每天朝著理想目標(biāo)去努力,總會(huì)是越來越好,總會(huì)有實(shí)現(xiàn)理想的一天?!澳嫠兄?,不進(jìn)則退”,如果不上進(jìn)就會(huì)被淘汰,文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.就會(huì)被遺忘?!盁o知就導(dǎo)致愚昧,愚昧的結(jié)果就是貧窮”。

“張嘴三分利,不給也保本”。這是句話讓我感受深刻,在老師講的時(shí)候,我都會(huì)回想自己的行為,兩者做出對比?!跋胍蛦枴?,多么簡單的一個(gè)詞,但在生活中卻有很多人做不到,我就沒有做到,因?yàn)楹ε卤痪芙^。國人都是很好面子的,被拒絕,在很多人看來都是一件很沒面子的事。因而有時(shí)候畏畏縮縮,不敢說出自己的需要。反過來說,你說出你的需求,就有可能得到,就算沒有得到,也沒什么損失,面子一文不值,換不來你想要的東西。但是不說出需求,就不可能得到,沒人知道你要什么?!皼]有借口,完美執(zhí)行”。李強(qiáng)老師在講座中反復(fù)提到西點(diǎn)軍校的校訓(xùn)“沒有借口,完美執(zhí)行”,也就是說完美的執(zhí)行是需要任何借口的,不要用借口來為自己開脫或搪塞。作為一名公司職員來說,對待工作,不能找任何的借口,必須要不擇不扣的執(zhí)行,企業(yè)的一切的成效都是靠執(zhí)行來支撐,所以要提高我們每個(gè)人的執(zhí)行力,“聽到,想到,馬上做到這是最好的時(shí)間管理,是最好的執(zhí)行力”。

“人之初,性本懶”。懶惰是人類乃至低級(jí)動(dòng)物的天性,只有克服懶惰,付諸行動(dòng),并積極主動(dòng)去創(chuàng)造,才能有更好的發(fā)展?!爸桓淖兯季S模式,不改變行為模式,是改變不了最終的結(jié)果的”。

文檔來源為:版本可編輯.歡迎下載支持.技術(shù)部:陳新平

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇三

在日常工作和生活中,我們經(jīng)常會(huì)接觸到各種企業(yè)。而企業(yè)的生命力是一個(gè)企業(yè)能否持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵因素。為了了解企業(yè)生命力的相關(guān)知識(shí),我參加了一場主題為“企業(yè)生命力講座”的培訓(xùn)課程。通過這次講座,我深刻認(rèn)識(shí)到了企業(yè)生命力與企業(yè)持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系,獲得了一些寶貴的心得體會(huì)。

第二段:企業(yè)生命力是什么

首先,我們需要了解什么是企業(yè)生命力。在講座中,講師提到,企業(yè)生命力是指一個(gè)企業(yè)在不同的經(jīng)營環(huán)境下,依然保持持續(xù)發(fā)展的能力。而企業(yè)持續(xù)發(fā)展的最終目的是實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長期利潤最大化。企業(yè)生命力的構(gòu)成要素非常多樣化,其中包括企業(yè)文化、領(lǐng)導(dǎo)力、品牌優(yōu)勢、產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新能力、人才管理、資本運(yùn)營等多個(gè)方面。

第三段:企業(yè)生命力對企業(yè)的重要性

企業(yè)生命力與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系密切。企業(yè)生命力是企業(yè)能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中持續(xù)發(fā)展的根本保障,也是企業(yè)能夠適應(yīng)市場變化和應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的重要因素。如果一個(gè)企業(yè)沒有足夠的生命力,那么無論該企業(yè)面對怎樣的市場變化和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),都無法持續(xù)發(fā)展和穩(wěn)步前進(jìn)。因此,提高企業(yè)生命力,是企業(yè)在實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)和贏得市場競爭中必須掌握的關(guān)鍵因素之一。

第四段:培養(yǎng)企業(yè)生命力的關(guān)鍵手段

在講座中,我獲得了一些培養(yǎng)企業(yè)生命力的關(guān)鍵手段。首先,建立符合企業(yè)文化的組織架構(gòu)和工作流程,不斷完善企業(yè)運(yùn)作管理體系,不斷提高企業(yè)的管理水平和效率。其次,持續(xù)加強(qiáng)品牌建設(shè)和產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新,不斷完善產(chǎn)品質(zhì)量和創(chuàng)新能力,提高品牌影響力和市場競爭力。另外,注重人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),尤其是高管層和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng),打造一個(gè)充滿創(chuàng)造力和有活力的企業(yè)文化。當(dāng)然,企業(yè)的資本運(yùn)作和風(fēng)險(xiǎn)控制也是提高企業(yè)生命力的關(guān)鍵手段之一。

第五段:結(jié)論

總之,企業(yè)生命力是企業(yè)發(fā)展的重要基石,涵蓋了企業(yè)各個(gè)方面的能力和優(yōu)勢。因此,提高企業(yè)生命力,是每個(gè)企業(yè)必須面對的任務(wù)和挑戰(zhàn)。通過本次講座學(xué)習(xí),我深刻認(rèn)識(shí)到,企業(yè)生命力的提高需要全方位的努力和不斷創(chuàng)新進(jìn)取。只有持續(xù)提高企業(yè)的軟實(shí)力和硬實(shí)力,才能為企業(yè)的長期發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇四

在這個(gè)燥熱的夏天,有人忙著復(fù)習(xí)考試,有人著急等待著中高考的結(jié)果。而即將大三的我們從這個(gè)時(shí)候就要開始考慮著就業(yè)的問題。從童話般的校園生活將步入現(xiàn)實(shí)社會(huì)。漸漸褪去來時(shí)的一腔熱血、躊躇滿志。心緒開始慢慢沉淀,那些不著邊際的空想也從我身上蒸發(fā)。

三次講座是由兩位老師給我們上的,還是很有感觸的。似有“與君一席話,勝讀十年書”的感覺。

從課堂中得到的是老師向我們講的身邊實(shí)際經(jīng)歷的事情,身邊的事情總是最真實(shí)、最具震撼力、最讓人有一種與社會(huì)接觸的感覺。聽別人的經(jīng)歷,就像是看著他們經(jīng)歷了這一幕幕。也從他們的經(jīng)歷中得到了一些經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

我們都知道每年高校畢業(yè)生數(shù)量不斷增加,再加之歷年未就業(yè)的畢業(yè)生數(shù)量,大學(xué)生就業(yè)市場將十分擁擠。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)各行業(yè)的分工也精細(xì)起來,對于招收員工。

優(yōu)秀的人才。此時(shí),專業(yè)水平不高的必定成為淘汰的第一批。再者,人是社會(huì)性動(dòng)物,道德水平低的必定處理不好團(tuán)隊(duì)合作中的人際關(guān)系,再淘汰。最終,在招聘崗位有限的前提下,招聘必會(huì)擇優(yōu)選擇,故綜合素質(zhì)高的大學(xué)生,從主觀上是擁有一定優(yōu)勢的。因此,在此嚴(yán)峻就業(yè)形勢之下,提高自己心理素質(zhì),也是重要的一點(diǎn)。

此外,有許多大學(xué)生對自己未來就業(yè)職業(yè)及薪酬定位較高,而在招聘的崗位少之又少的的情況下,大學(xué)生可以放低要求,選擇先就業(yè)再擇業(yè),獲得工作后積累經(jīng)驗(yàn),再慢慢向理想中的工作進(jìn)軍。做為擁有較高技能我們,再就業(yè)后又得到了良好的就業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),這使我們更有把握去擇業(yè),就業(yè)給我們提供了豐富的經(jīng)驗(yàn),這對我們在擇業(yè)中,不就擁有了比別人多出的砝碼了嘛。

最讓我印象深刻的是最后一次講座中,老師說的三個(gè)詞語“卸責(zé)”、“負(fù)責(zé)”、“當(dāng)責(zé)”。企業(yè)是不會(huì)養(yǎng)閑人的,誰都想自己的員工是優(yōu)秀的,當(dāng)下各大企業(yè)對一種員工相當(dāng)喜愛,就是所謂的“當(dāng)責(zé)”性的員工。因?yàn)樗麄儾粌H負(fù)責(zé),還靈活,知道如何用最好的方式將事情做的更好,是能讓老板與上司省心的員工。

還有在最后結(jié)束時(shí)老師送給我們的一句話“人生沒有奇跡。只有積累”。我想這次的聽講座也算是我積累的一部分吧!

在聽講座中,老師還提到了職業(yè)生涯規(guī)劃這一點(diǎn)。在學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中我學(xué)到了很多:要自我定位。、自我分析、自我定位是職業(yè)生涯規(guī)劃的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我覺得我們應(yīng)該先弄清楚,我是誰,我能做什么,而不是我想做什么。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇五

第一段:引言(大約150字)

最近,我參加了一場名為“認(rèn)知企業(yè)講座”的活動(dòng)。該講座是由一家知名企業(yè)舉辦,旨在幫助職場人士提升認(rèn)知能力,進(jìn)一步提升個(gè)人和企業(yè)的發(fā)展。在講座中,我們學(xué)到了許多關(guān)于認(rèn)知和企業(yè)發(fā)展的知識(shí),使我對自己和未來的職業(yè)發(fā)展有了全新的認(rèn)識(shí)和思考。

第二段:認(rèn)知能力的重要性(大約250字)

在講座中,講師強(qiáng)調(diào)了認(rèn)知能力對個(gè)人和企業(yè)的重要性。他解釋道,認(rèn)知能力是指個(gè)人對信息的收集、處理和運(yùn)用能力。在當(dāng)今信息爆炸的時(shí)代,對于企業(yè)來說,掌握全面準(zhǔn)確的信息是取得競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵。而個(gè)人的認(rèn)知能力決定了其在信息中篩選、分析和運(yùn)用的能力。只有擁有良好的認(rèn)知能力,才能更好地應(yīng)對復(fù)雜多變的社會(huì)環(huán)境和職場挑戰(zhàn),做出準(zhǔn)確的判斷和決策。

第三段:提升認(rèn)知能力的方法(大約350字)

講座中,講師分享了許多提升認(rèn)知能力的方法。首先是保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。他鼓勵(lì)大家不斷學(xué)習(xí)和接納新知識(shí),拓寬自己的視野。其次是培養(yǎng)思考能力。講師告訴我們,思考是認(rèn)知能力的核心。通過思考,我們可以更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識(shí),并在實(shí)踐中不斷提升。另外,他還強(qiáng)調(diào)了注重觀察和積累的重要性。觀察是獲取信息的基礎(chǔ),而積累則是將這些信息有效整理和運(yùn)用的關(guān)鍵。通過觀察和積累,我們可以獲得更多的經(jīng)驗(yàn)和智慧,提高自己的認(rèn)知能力。

第四段:認(rèn)知企業(yè)的實(shí)踐意義(大約350字)

講座中,講師還特別強(qiáng)調(diào)了認(rèn)知對企業(yè)發(fā)展的重要性。他解釋道,企業(yè)的認(rèn)知意味著對自身及外部環(huán)境的了解和認(rèn)識(shí)。只有具備全面準(zhǔn)確的認(rèn)知,企業(yè)才能深入挖掘自身潛力,把握市場機(jī)會(huì),并制定出有效的發(fā)展戰(zhàn)略。同時(shí),他還提到了認(rèn)知企業(yè)的核心要素:創(chuàng)新和學(xué)習(xí)。通過創(chuàng)新,企業(yè)可以不斷打破傳統(tǒng)束縛,找到更好的發(fā)展路徑;通過學(xué)習(xí),企業(yè)可以汲取他人成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),避免重復(fù)錯(cuò)誤,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

第五段:個(gè)人感悟和展望(大約200字)

通過參加這場講座,我深刻認(rèn)識(shí)到了認(rèn)知能力對個(gè)人和企業(yè)的重要性。作為一個(gè)職場新人,我意識(shí)到自己需要不斷提升自己的認(rèn)知能力,擴(kuò)大知識(shí)面,拓寬思維,以更好地應(yīng)對職場挑戰(zhàn),并為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。未來,我將堅(jiān)持學(xué)習(xí)和思考,并通過觀察和積累來提高自己的認(rèn)知能力。同時(shí),我也希望能夠?qū)⑺鶎W(xué)所思所得應(yīng)用到實(shí)踐中,通過努力和創(chuàng)新,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié):(大約150字)

通過這次“認(rèn)知企業(yè)講座”,我對認(rèn)知和企業(yè)發(fā)展的關(guān)系有了更深刻的認(rèn)識(shí)。良好的認(rèn)知能力對于個(gè)人和企業(yè)來說都是至關(guān)重要的。通過不斷學(xué)習(xí)、思考和觀察,以及積極創(chuàng)新和學(xué)習(xí),我們可以提升自己的認(rèn)知能力,并為個(gè)人和企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。希望更多的人能夠關(guān)注和重視自己的認(rèn)知能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和企業(yè)的長足進(jìn)步。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇六

三次講座是由兩位老師給我們上的,還是很有感觸的。似有“與君一席話,勝讀十年書”的感覺。

從課堂中得到的是老師向我們講的身邊實(shí)際經(jīng)歷的事情,身邊的事情總是最真實(shí)、最具震撼力、最讓人有一種與社會(huì)接觸的感覺。聽別人的經(jīng)歷,就像是看著他們經(jīng)歷了這一幕幕。也從他們的經(jīng)歷中得到了一些經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

我們都知道每年高校畢業(yè)生數(shù)量不斷增加,再加之歷年未就業(yè)的畢業(yè)生數(shù)量,大學(xué)生就業(yè)市場將十分擁擠。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)各行業(yè)的分工也精細(xì)起來,對于招收員工。

優(yōu)秀的人才。此時(shí),專業(yè)水平不高的必定成為淘汰的第一批。再者,人是社會(huì)性動(dòng)物,道德水平低的必定處理不好團(tuán)隊(duì)合作中的人際關(guān)系,再淘汰。最終,在招聘崗位有限的前提下,招聘必會(huì)擇優(yōu)選擇,故綜合素質(zhì)高的大學(xué)生,從主觀上是擁有一定優(yōu)勢的。因此,在此嚴(yán)峻就業(yè)形勢之下,提高自己心理素質(zhì),也是重要的一點(diǎn)。

此外,有許多大學(xué)生對自己未來就業(yè)職業(yè)及薪酬定位較高,而在招聘的崗位少之又少的的情況下,大學(xué)生可以放低要求,選擇先就業(yè)再擇業(yè),獲得工作后積累經(jīng)驗(yàn),再慢慢向理想中的工作進(jìn)軍。做為擁有較高技能我們,再就業(yè)后又得到了良好的就業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),這使我們更有把握去擇業(yè),就業(yè)給我們提供了豐富的經(jīng)驗(yàn),這對我們在擇業(yè)中,不就擁有了比別人多出的砝碼了嘛。

最讓我印象深刻的是最后一次講座中,老師說的三個(gè)詞語“卸責(zé)”、“負(fù)責(zé)”、“當(dāng)責(zé)”。企業(yè)是不會(huì)養(yǎng)閑人的,誰都想自己的員工是優(yōu)秀的,當(dāng)下各大企業(yè)對一種員工相當(dāng)喜愛,就是所謂的“當(dāng)責(zé)”性的員工。因?yàn)樗麄儾粌H負(fù)責(zé),還靈活,知道如何用最好的方式將事情做的更好,是能讓老板與上司省心的員工。

還有在最后結(jié)束時(shí)老師送給我們的一句話“人生沒有奇跡。只有積累”。我想這次的聽講座也算是我積累的一部分吧!

在聽講座中,老師還提到了職業(yè)生涯規(guī)劃這一點(diǎn)。在學(xué)習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中我學(xué)到了很多:要自我定位。、自我分析、自我定位是職業(yè)生涯規(guī)劃的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。我覺得我們應(yīng)該先弄清楚,我是誰,我能做什么,而不是我想做什么。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇七

聽了為期倆天的企業(yè)教師來講的講座,體會(huì)頗多。6個(gè)企業(yè)(北京中軟,北京達(dá)內(nèi),西安深藍(lán),上海杰普,大連東軟,浙大網(wǎng)新)的講座各有特色。給我?guī)砹撕艽蟮挠|動(dòng)。

雖經(jīng)法律程序處理,此工程師受到了法律的制裁但是也未能挽回企業(yè)的損失。此案例讓我認(rèn)識(shí)到了保護(hù)商業(yè)機(jī)密在經(jīng)營活動(dòng)中的重要性。在以后踏入社會(huì)的工作中要保護(hù)好商業(yè)機(jī)密。

北京達(dá)內(nèi)公司楊經(jīng)理就“軟件工程師的職業(yè)特點(diǎn)”在1號(hào)樓106給軟件工程的學(xué)生進(jìn)行了一場精彩的講座。

為了幫我們更好的分析自己將來所從事的行業(yè)的特點(diǎn),講座一開始,楊經(jīng)理給同學(xué)們拋出幾個(gè)問題:什么是軟件,軟件行業(yè)的從業(yè)環(huán)境,軟件行業(yè)的發(fā)展前景,軟件行業(yè)的人才需求。針對這幾個(gè)現(xiàn)實(shí)性的問題,楊經(jīng)理進(jìn)行了詳細(xì)的介紹。

什么是軟件?軟件是一系列按照特定順序組織的電腦數(shù)據(jù)和指令的集合。一般來講軟件被劃分為編程語言、系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件和介于這兩者之間的中間件。其中系統(tǒng)軟件為計(jì)算機(jī)使用提供最基本的功能,但是并不針對某一特定應(yīng)用領(lǐng)域。而應(yīng)用軟件則恰好相反,不同的應(yīng)用軟件根據(jù)用戶和所服務(wù)的領(lǐng)域提供不同的功能。懂得了軟件的含義。

“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進(jìn)步的相互關(guān)

系”

軟件學(xué)院特邀浙大網(wǎng)新的老師來我校,在一號(hào)樓

106教室為我們開展了“軟件技術(shù)發(fā)展與管理理念進(jìn)步的相互關(guān)

系”的專題講座。

老師介紹了軟件技術(shù)的發(fā)展并以此提出來主流軟件人才培養(yǎng)方向。c#/.net工程師,java/j2ee工程師,c/c++工程師,iphone/ipad工程師,android工程師,測試工程師。同時(shí),張老師介紹了 it軟件企業(yè)組織架構(gòu)。使我們明白了企業(yè)的基本構(gòu)架。不僅如此,針對項(xiàng)目型人才培養(yǎng)過程,張老師也向我們做了闡述:擬定一個(gè)項(xiàng)目;項(xiàng)目課題來自真實(shí)項(xiàng)目,真實(shí)客戶;根據(jù)項(xiàng)目大小組建合適的團(tuán)隊(duì)(二到五人);團(tuán)隊(duì)合作和個(gè)人獨(dú)戰(zhàn)的實(shí)現(xiàn)過程有很大不同;理清需求,制定計(jì)劃;學(xué)會(huì)整理業(yè)務(wù)邏輯,控制項(xiàng)目過程;概要設(shè)計(jì),驗(yàn)證關(guān)鍵技術(shù),實(shí)現(xiàn)編碼,組合項(xiàng)目。

然后,張老師監(jiān)又共同與我們了分享it公司企業(yè)文化:做你喜歡做的事情

要有改變世界的理想;團(tuán)隊(duì)合作,共同成長;擁抱變化,勇于創(chuàng)新;誠信敬業(yè),精益求精;多動(dòng)腦筋,條條大路通羅馬;樂觀向上,永不言棄。

檔編撰能力;當(dāng)今軟件技術(shù)的發(fā)展和新的管理理念。他結(jié)合浙大網(wǎng)新的人才培養(yǎng)計(jì)劃,要求我們要具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,學(xué)會(huì)自主學(xué)習(xí)。張老師又介紹了當(dāng)前風(fēng)靡全球的電子設(shè)備,大大提高了我們對于軟件開發(fā)的興趣,拓寬我們的視野。

軟件行業(yè)發(fā)展趨勢及人才需求

我懂得了自己所念的專業(yè)是由發(fā)展空間的,對這個(gè)專業(yè)不再迷茫,軟件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開軟件人才國家對軟件人才培養(yǎng)的重視程度跟對軟件產(chǎn)業(yè)的扶持是成正比的。在此之前,國家已先期建立了部分示范性軟件學(xué)院,中科院研究生院軟件學(xué)院就是其中的一個(gè)。全國軟件學(xué)院聯(lián)席會(huì)秘書長李璞對記者表示,中科院研究生院軟件學(xué)院是做得比較成功的一個(gè)范例。他們的產(chǎn)學(xué)研一體的培養(yǎng)模式應(yīng)該推廣開來。

比較合理的it人才培訓(xùn)供應(yīng)鏈應(yīng)該是高校、專業(yè)it培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和it企業(yè)的互動(dòng)鏈條。高校教育相對穩(wěn)定,偏重理論基礎(chǔ)知識(shí)的教學(xué),培養(yǎng)的人才根基扎實(shí);專業(yè)it職業(yè)教育機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)內(nèi)容則更加靈活,更能緊跟市場需求;而通過與企業(yè)合作進(jìn)行的專業(yè)化高標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)技能培訓(xùn),也是完善人才教育體系極為重要的一環(huán)。

軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)前景

軟件的的的發(fā)展前途光明,就業(yè)需求人員需要極大。

趙老師還介紹了最新的技術(shù)云計(jì)算,云計(jì)算(cloud computing)是并行計(jì)算(parallel computing)、分布式計(jì)算(distributed computing)

即把存儲(chǔ)于個(gè)人電腦、移動(dòng)電話和其他設(shè)備上的大量信息和處理器資源集中在一起,協(xié)同工作。在極大規(guī)模上可擴(kuò)展的信息技術(shù)能力向外部客戶作為服務(wù)來提供的一種計(jì)算方式。目前云計(jì)算模型眾多,但多為商業(yè)模型,而hadoop 作為開源的云計(jì)算模型,它模仿和實(shí)現(xiàn)了google 云計(jì)算的主要技術(shù),并且使用java 語言編寫,可移植性強(qiáng),為個(gè)人和企業(yè)進(jìn)行云計(jì)算方面的研究和應(yīng)用奠定了基礎(chǔ)。

未來it行業(yè)的3大發(fā)展方向;大數(shù)據(jù)處理(云計(jì)算)、物聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng);

聆聽講座“怎樣做一名好會(huì)計(jì)”心得體會(huì)

一、講座內(nèi)容

師職位,在工作中取得優(yōu)異成績。她在講座中向我們介紹了成為一名好會(huì)計(jì)的經(jīng)驗(yàn),為我們實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)指明了方向,從實(shí)際工作的角度提出了成為一名好會(huì)計(jì)應(yīng)具備的素質(zhì)。

在講座中,鄭總提出,要成為一名好會(huì)計(jì)必須要業(yè)務(wù)好、人品好、口才好,并且要陪養(yǎng)自己的綜合能力和不斷學(xué)習(xí)的能力。在講座中4億元借款案例令我記憶深刻。在一天中,鄭總完成了多次借款、還款的轉(zhuǎn)換,為公司解決了困難,挽回了損失。一個(gè)企業(yè)中,會(huì)計(jì)的重要性不言而喻,因此一個(gè)好會(huì)計(jì)更要盡職盡責(zé),做好本職工作。同時(shí)鄭總的事跡也讓我明白,作為會(huì)計(jì)還要有良好的溝通能力和靈活的思維。這次講座讓我對會(huì)計(jì)的實(shí)際工作有了新的認(rèn)識(shí)。

二、心得體會(huì)

這次講座讓我對會(huì)計(jì)的實(shí)際工作有了新的認(rèn)識(shí)。鄭總提出了一名優(yōu)秀會(huì)計(jì)應(yīng)有的素質(zhì),為我們實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)指明前進(jìn)方向。主要有下幾點(diǎn)體會(huì)認(rèn)識(shí):

1.不要怕吃苦。當(dāng)會(huì)計(jì)不要怕吃苦,剛?cè)胄校习鍟?huì)讓咱們做些打雜的小事尤其私人老板,有時(shí)候老同事也會(huì)找你點(diǎn)小麻煩,對于這些要微笑以待。

2.擔(dān)得起這份工作。一定要擔(dān)得起這份工作,那么老板和別的人才會(huì)服你。

3.及時(shí)記錄。把工作中該記的及時(shí)記下來,疑難分錄,何時(shí)年檢什么,各種手續(xù),時(shí)間長了,也就成了會(huì)計(jì)的專家了。

4.將心比心。將心比心,試想自己是老板,當(dāng)老板數(shù)落我們的時(shí)候,換在他的立場,也許就能理解他了。

5.復(fù)印留底。自己接手的所有工作程序不僅要記清時(shí)間,順序,方便的話復(fù)印一下,留著,以備不時(shí)之需。

7.做這一行的狀元。不管自己喜不喜歡做會(huì)計(jì),既然開始是為了生計(jì),就做這 一行的狀元,干什么都要干好。

一、講座內(nèi)容

第四,要有勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)。

二、心得體會(huì)

聽了張總的講座,我感到受益匪淺。張總的一句話讓我記憶深刻:在被問到公司需要什么樣的會(huì)計(jì)人員時(shí),張總說“專業(yè)課低于六七十分的不要”。這句話給我敲響警鐘。作為一名優(yōu)秀的會(huì)計(jì),必須要有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ),在學(xué)習(xí)上不能有得過且過的思想。學(xué)好專業(yè)課是最起碼的要求,這是我們以后工作的工具、生活的“飯碗”。在做人方面,張總是我們的榜樣,他正直忠誠的品格深深打動(dòng)了我。作為外企的會(huì)計(jì),他堅(jiān)持自己的原則和立場,竭力維護(hù)國家利益,這是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的閃光之處。作為一名會(huì)計(jì),必須堅(jiān)持自己的原則和立場,熟悉法律,以法律為準(zhǔn)繩嚴(yán)格要求自己的行為,不能越雷池一步。

通過這次講座,使我深刻體會(huì)到會(huì)計(jì)工作在企業(yè)的日常運(yùn)轉(zhuǎn)中的重要性,以及會(huì)計(jì)工作對我們會(huì)計(jì)從業(yè)人員的嚴(yán)格要求,對我今后的會(huì)計(jì)學(xué)習(xí)有了一個(gè)更為明確的方向和目標(biāo)。通過一周的實(shí)習(xí),開闊了我們的視野,增進(jìn)了我們對企業(yè)實(shí)際運(yùn)作情況的認(rèn)識(shí),為我們以后的學(xué)習(xí)、工作奠定基礎(chǔ)。在實(shí)習(xí)中,我對會(huì)計(jì)工作有了更深的認(rèn)識(shí):

信的重要性。作為外企的會(huì)計(jì),他堅(jiān)持自己的原則和立場,竭力維護(hù)國家利益,這是我們應(yīng)該學(xué)習(xí)的閃光之處。因此,要想做一個(gè)好的會(huì)計(jì)員,就必須要以誠信為本,必須堅(jiān)持自己的原則和立場。

師講座中提到的這一點(diǎn),這是對我們會(huì)計(jì)人員的基本要求,也是我們在以后的生活學(xué)習(xí)中需要培養(yǎng)的素質(zhì)。

3、做會(huì)計(jì)要靈活?!办`活”是指我們要善于溝通和交際,同時(shí)也要有靈活的思維。善于交際要求我們與領(lǐng)導(dǎo)、同事、同行以及客戶之間打好人際關(guān)系,在不違背原則的情況下處理好各種人際關(guān)系,為以后工作提供幫助。因此,在平時(shí)的生活學(xué)習(xí)中,我們要學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)交流,為以后的工作做準(zhǔn)備。

會(huì)計(jì)本來就是煩瑣的工作,這就更需要我們用心的去對待。梁啟超說過:“凡職業(yè)都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會(huì)發(fā)生”。只要我們?nèi)峦度耄鸵欢苡兴斋@。總之,今天的講座讓我受益匪淺,它警示我學(xué)好知識(shí)、正直為人。

聆聽注冊會(huì)計(jì)師考試知識(shí)講座有感

一、講座內(nèi)容

2012年注會(huì)報(bào)名已經(jīng)拉開序幕了,為了使大家更好的了解注會(huì)考試,名師李紅英老師為大家召開一次講座,介紹了注冊會(huì)計(jì)師考試情況及在學(xué)習(xí)過程中應(yīng)該注意的一些問題。

李紅英老師也為大家介紹了它通過注冊會(huì)計(jì)師的經(jīng)歷。李紅英老師并非會(huì)計(jì)專業(yè)出身,cpa夢想始于09年春天。之前我?guī)缀鹾翢o會(huì)計(jì)基礎(chǔ),甚至對注冊會(huì)計(jì)師一詞亦缺乏基本概念,由于起步較晚,相關(guān)信息了解甚少,學(xué)習(xí)屢走彎路;加之基礎(chǔ)薄弱,效率不佳,以致準(zhǔn)備不足,考試把握不大。因此,追求必過的他,最終放棄了本擬參加09年度3科考試。此后他暗下決心,執(zhí)意報(bào)考10年度專業(yè)階段全部科目,并決意一次通過。于是他的cpa之旅正式起航,煉獄般的學(xué)習(xí)生涯就此開始。

到新教材便開始本階段的學(xué)習(xí),7 月 初告一段落。因之前我已具備了較扎實(shí)的基礎(chǔ),熟悉和學(xué)習(xí)新教材的時(shí)間便大為縮短。同時(shí),他也為我們提出了寶貴的建議。當(dāng)我們第一年參加cpa考試,建議首先報(bào)考會(huì)計(jì),或者把會(huì)計(jì)和其他科目搭配起來,這樣將更有成效。審計(jì),財(cái)管與戰(zhàn)略也有一定聯(lián)系,學(xué)好審計(jì)和財(cái)管對學(xué)習(xí)戰(zhàn)略會(huì)有較大促進(jìn)作用。經(jīng)濟(jì)法則相對獨(dú)立,與其他科目聯(lián)系不大,適合單獨(dú)學(xué)習(xí)。第三,循環(huán)復(fù)習(xí)。時(shí)間是7月初至考試前。該階段十分關(guān)鍵,從某種程度上決定著考試成敗。在此期間,聽課件已經(jīng)不是主要任務(wù),多半時(shí)間應(yīng)放在滾動(dòng)復(fù)習(xí)各科重點(diǎn)難點(diǎn)上,具體包括反復(fù)看書和大量做題。全部科目的循環(huán)復(fù)習(xí)歷經(jīng)兩個(gè)多月,直至考試,時(shí)間雖短,但效果甚佳。由于本階段各科復(fù)習(xí)方法不盡相同,接下來我將分科目逐一敘述,以饗考友。第一階段我基本是逐門攻破的,同時(shí)學(xué)習(xí)的科目不超過兩門。而第二、第三階段則是進(jìn)行六科的滾動(dòng)式學(xué)習(xí)或復(fù)習(xí)。

二、學(xué)習(xí)收獲

李紅英老師介紹了注冊會(huì)計(jì)師考試情況及在學(xué)習(xí)過程中應(yīng)該注意的一些問題,我從中的收獲如下:

報(bào)考注冊會(huì)計(jì)師考試需要提早進(jìn)行預(yù)習(xí)階段,對于早日進(jìn)行學(xué)習(xí)狀態(tài),把心態(tài)調(diào)整好有很大幫助,從報(bào)名到考試再到考完一直保持一種淡定、平和的心態(tài),貴在堅(jiān)持。情緒低落時(shí),可以尋找一些辦法調(diào)節(jié)情緒。

注會(huì)有很多知識(shí)需要記憶, 之前看的那些細(xì)節(jié)最后很可能都忘了, 還不如最后突擊時(shí)記得清楚.故要安排好時(shí)間.沒科復(fù)習(xí)都是先弄懂整體結(jié)構(gòu), 解題的固有思路, 然后再記憶那些細(xì)節(jié)的規(guī)定, 切不可本末倒置.就是要做到一看到題目就能想起解題的整個(gè)步驟, 然后再牢記具體每一問會(huì)涉及哪個(gè)考點(diǎn),這樣在考試中才能做到不慌張.一次報(bào)幾科的問題最好量力而為,有一定會(huì)計(jì)基礎(chǔ)的人最好一次多報(bào)幾科, 原因有如下幾條: 一是每年都會(huì)有的科簡單,有的科比較難,這個(gè)我們不好把握, 所以多考幾科就可適當(dāng)規(guī)避此問題.如果都在這科比較簡單的年份通過就是比較幸運(yùn)的.注會(huì)是六十分及格,不是越高越好, 所以不用面面俱到, 抓矛盾的主要方面在這得到了淋漓盡致的體現(xiàn).我們必選做出戰(zhàn)略性的選擇, 除非你時(shí)間和精力都十分充分.我們一點(diǎn)要弄明白每科必考的那些章,那些出大題的章, 對于一些很難很偏又不怎么考的地方一定要堅(jiān)決放棄, 因?yàn)橐粋€(gè)不怎么考的地方今年最多出個(gè)選擇題, 不會(huì)直接出大題.最多就一分的事, 及不及格不取決于此,所以一定要抓大放小。

大學(xué)英語四六級(jí)考試應(yīng)試技巧講座的感想

一、講座內(nèi)容

隨著今年的大學(xué)英語四六級(jí)考試即將來臨,為了讓同學(xué)們充分的了解四六級(jí)考試基本形式,讓同學(xué)們在有限的時(shí)間 做好最充分的復(fù)習(xí),我校舉辦了主題為“大學(xué)英語四六級(jí)應(yīng)試技巧與答題策略”的學(xué)術(shù)講座。

大學(xué)英語四六級(jí)考試應(yīng)試技巧講座主要總結(jié)了:四級(jí)考試詞匯與語法的命題特點(diǎn)、四級(jí)考試詞匯與語法的命題特點(diǎn)、規(guī)律、命題特點(diǎn)、詞匯與語法結(jié)構(gòu)等?!洞缶V》規(guī)定,大學(xué)本科生在兩年的英語基礎(chǔ)課學(xué)習(xí)中應(yīng)該掌握英語的基本語法知識(shí),其中包括詞法(名詞、代詞、數(shù)詞、形容詞、副詞、動(dòng)詞等的用法)。句法(時(shí)態(tài)、語氣、語序、從句等)的正確使用等等。

二、學(xué)習(xí)收獲

聆聽了“大學(xué)英語四六級(jí)應(yīng)試技巧與答題策略”講座,我對講座內(nèi)容進(jìn)行了梳理,相信會(huì)對四六級(jí)應(yīng)試有很大的幫助。

1)先來說聽力考試部分:

1、根據(jù)答案的選項(xiàng),猜測到題目會(huì)是怎樣的場景,提前想好可能的場景以后,聽錄音的時(shí)候就不會(huì)太緊張,因?yàn)楹芏鄬υ捘阋呀?jīng)能想到可能怎么說了。

2、而對于數(shù)字題則要經(jīng)過簡單的計(jì)算,需要你提前做好準(zhǔn)備,以便快速在演算 紙上迅速的計(jì)算。

本上都能猜對的。因?yàn)樵诳荚嚨木o張環(huán)境下,如果聽錄音的時(shí)候有遺漏或聽不懂的部分,你大腦的注意力就都轉(zhuǎn)移到疑惑上去了,因此導(dǎo)致做題的邏輯性思維能力降低。所以盡量在考試沒開始之前盡量多的做題,選出可能的答案。按照這樣的考試方法,你的聽力考試實(shí)際上是很輕松的,有更多的思考時(shí)間來驗(yàn)證推敲你的答案。

2)寫作考試:

學(xué)術(shù)講座報(bào)告

學(xué)號(hào):

姓名:

報(bào)告題目:

指導(dǎo)教師:

所屬學(xué)院:

桂林電子科技大學(xué)研究生院

年 月 日

究生學(xué)期生活,積累專(轉(zhuǎn)載于: 博 文 學(xué)習(xí)網(wǎng):企業(yè)講座心得體會(huì))業(yè)知識(shí),拓寬視野。這些講座與我們專業(yè)知識(shí)緊密相關(guān),但是卻不單一,涉及不同課題觀摩聆聽名師講座,名師神采飛揚(yáng),聽者亦有心得。一千個(gè)讀者的心中有一千個(gè)哈姆雷特。而面對著鮮活的教學(xué)對象,智慧的教師必然沒有相同的課堂。聽學(xué)術(shù)講座過程中,不僅可以領(lǐng)略各行各業(yè)專家的口才藝術(shù),還可以開闊視野,學(xué)到課堂上學(xué)不到的知識(shí)。

在進(jìn)入研究生院一年多的時(shí)間里我參加了各種各樣的學(xué)術(shù)講座,我既了解到了各領(lǐng)域多層次的發(fā)展前沿,使自己能夠跟上科學(xué)發(fā)展的步伐;同時(shí)充實(shí)了多方面的知識(shí),提升了我們的理論水平;同時(shí)也看到了知名學(xué)者成功人士的人格魅力。而這也激發(fā)并且加強(qiáng)了我們對于所在學(xué)科領(lǐng)域的探索之心。在參加的學(xué)術(shù)講座中我印象最深的是中國人民大學(xué)杜小勇教授“大數(shù)據(jù)時(shí)代的數(shù)據(jù)管理技術(shù)”這個(gè)講座,因?yàn)樗v的內(nèi)容是我特別感興趣的方面,拓寬了我的視野。

該講座的主要內(nèi)容有大數(shù)據(jù)的定義、3v、管理技術(shù)等。一、大數(shù)據(jù)(big data)的3v 大數(shù)據(jù),或稱巨量資料,指的是所涉及的資料量規(guī)模巨大到無法透過目前主流軟件工具,在合理時(shí)間內(nèi)達(dá)到擷取、管理、處理、并整理成為幫助企業(yè)經(jīng)營決策更積極目的的資訊。大數(shù)據(jù)有3個(gè)v,一是大量化(volume),數(shù)據(jù)量是持續(xù)快速增加的,從 tb級(jí)別,躍升到 pb 級(jí)別;二是多樣化(variety),數(shù)據(jù)類型多樣化,結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)已被視為小菜一碟,圖片、音頻、視頻等非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)正以傳統(tǒng)結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)增長的兩倍速快速創(chuàng)建;三是快速化(velocity),數(shù)據(jù)生成速度快,也就需要快速的處理能力,因此,產(chǎn)生了“1 秒定律”,就是說一般要在秒級(jí)時(shí)間范圍內(nèi)給出分析結(jié)果,時(shí)間太長就失去價(jià)值了,這個(gè)速度要求是大數(shù)據(jù)處理技術(shù)和傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)最大的區(qū)別。

二、數(shù)據(jù)庫管理技術(shù)

目前數(shù)據(jù)庫可分為關(guān)系數(shù)據(jù)庫和 nosql數(shù)據(jù)庫,根據(jù)數(shù)據(jù)應(yīng)用的要求,再結(jié)合目前數(shù)據(jù)庫的種類,所以目前數(shù)據(jù)庫管理方式主要有以下 4 類。

(1)面向操作型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。

首先,傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫廠商提供的基于行存儲(chǔ)的關(guān)系數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),如db2、oracle、sql server 等,以其高度的一致性、精確性、系統(tǒng)可恢復(fù)性,在事務(wù)處理方面仍然是核心引擎。其次,面向?qū)崟r(shí)計(jì)算的內(nèi)存數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),如hana、timesten、altibase 等通過把對數(shù)據(jù)并發(fā)控制、查詢和恢復(fù)等操作控制在內(nèi)存內(nèi)部進(jìn)行,所以獲得了非常高的性能,在很多特定領(lǐng)域如電信、證券、網(wǎng)管等得到普遍應(yīng)用。另外,以voltdb、clustrix 和nuodb 為代表的new sql 宣稱能夠在保持acdi 特性的同時(shí)提高了事務(wù)處理性能 50 倍 ~60 倍。

(2)面向分析型的關(guān)系數(shù)據(jù)庫技術(shù)。

首先,teradata 是數(shù)據(jù)倉庫領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊,teradata 在整體上是

應(yīng)用,列存儲(chǔ)數(shù)據(jù)庫的研究形成了另一個(gè)重要的潮流。列存儲(chǔ)數(shù)據(jù)庫以其高效的壓縮、更高的i/o 效率等特點(diǎn),在分析型應(yīng)用領(lǐng)域獲得了比行存儲(chǔ)數(shù)據(jù)庫高得多的性能。如:monetdb 和vertica是一個(gè)典型的基于列存儲(chǔ)技術(shù)的數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)。

(3)面向操作型的nosql 技術(shù)。

有些操作型應(yīng)用不受acid 高度一致性約束,但對大數(shù)據(jù)處理需要處理的數(shù)據(jù)量非常大,對速度性能要求也非常高,這樣就必須依靠大規(guī)模集群的并行處理能力來實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)處理,弱一致性或最終一致性就可以了。這時(shí),操作型nosql 數(shù)據(jù)庫的優(yōu)點(diǎn)就可以發(fā)揮的淋漓盡致了。如hbase 一天就可以有超過 200 億個(gè)到達(dá)硬盤的讀寫操作,實(shí)現(xiàn)對大數(shù)據(jù)的處理。另外,nosql 數(shù)據(jù)庫是一個(gè)數(shù)據(jù)模型靈活、支持多樣數(shù)據(jù)類型,如對圖數(shù)據(jù)建模、存儲(chǔ)和分析,其性能、擴(kuò)展性是關(guān)系數(shù)據(jù)庫無法比擬的。

(4)面向分析型的nosql 技術(shù)。

戰(zhàn)略計(jì)劃,全面進(jìn)軍大數(shù)據(jù)處理領(lǐng)域,ibm 則早已捷足先登,“沃森(watson)”計(jì)算機(jī)就是基于hadoop 技術(shù)開發(fā)的產(chǎn)物,同時(shí)ibm 發(fā)布了biginsights計(jì)劃,基于hadoop,netezza和spss(統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)挖掘軟件)等技術(shù)和產(chǎn)品構(gòu)建大數(shù)據(jù)分析處理的技術(shù)框架。同時(shí)也涌現(xiàn)出一批新公司來研究hadoop技術(shù),如cloudera、maprkarmashpere等。

講座期間杜教授的飽滿的科研激情不時(shí)地感染者我們在座的每一位聽學(xué)者,杜教授幽默而又嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹v學(xué)風(fēng)格也帶動(dòng)了我們大家的熱情以及杜教授對專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的真知灼見也令我們在座的研究生由衷欽佩。此次講座使我對大數(shù)據(jù)下數(shù)據(jù)管理的概念有了一定的認(rèn)識(shí)并對其技術(shù)有了更深的理解,學(xué)到了大數(shù)據(jù)專業(yè)及其他相關(guān)方面更深層的理論知識(shí)和更前端的發(fā)展概況,理論水平得到了一定的提升,并提升了我們的專業(yè)技能,開闊了我們的視野,使我們受益頗多。

書山有路勤為徑,學(xué)海無涯苦作舟,雖然按照學(xué)校規(guī)定,我已經(jīng)完成了聽取有關(guān)學(xué)術(shù)報(bào)告和講座的任務(wù)。但在研二研三期間對學(xué)校組織的學(xué)術(shù)講座和報(bào)告,我還會(huì)選擇參加一些對自己專業(yè)有幫助的和自己感興趣的講座,不會(huì)停止學(xué)習(xí)探索的腳步,高度的責(zé)任感和使命感時(shí)刻提醒著我不斷攀巖知識(shí)的高峰,充實(shí)自我,實(shí)現(xiàn)自己的理想。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇八

近日,我有幸參加了一次題為“企業(yè)生命力講座”的活動(dòng)。這次講座由業(yè)界知名的企業(yè)管理專家XXX擔(dān)任主講人,旨在幫助企業(yè)提升生命力,創(chuàng)造更好的經(jīng)營業(yè)績。

第二段:講座內(nèi)容概述。

在這次講座中,XXX詳細(xì)地介紹了企業(yè)生命力的各個(gè)方面,包括領(lǐng)導(dǎo)力、組織架構(gòu)、人才管理、市場開拓等。通過生動(dòng)的案例、數(shù)據(jù)分析和激動(dòng)人心的演講,他生動(dòng)地講述了企業(yè)如何在競爭激烈的市場中立足,以及如何在不斷變革的環(huán)境中不斷創(chuàng)新。

第三段:我對于領(lǐng)導(dǎo)力的認(rèn)識(shí)有了一個(gè)新的升華。

領(lǐng)導(dǎo)力是一種經(jīng)常被提及的概念,但是在這次講座中,XXX對于領(lǐng)導(dǎo)力的解釋讓我有了一個(gè)新的升華。他強(qiáng)調(diào),領(lǐng)導(dǎo)力不僅僅是指一個(gè)人的管理技能,更是指對組織的預(yù)見性、前瞻性和領(lǐng)導(dǎo)者角色的明確認(rèn)知。他還分析了不同類型的領(lǐng)導(dǎo)力在不同情境下的適用性,教育我們成為更好的領(lǐng)導(dǎo)者。

第四段:組織架構(gòu)和人才管理的重要性。

在這個(gè)復(fù)雜多變的時(shí)代,企業(yè)組織架構(gòu)和人才管理尤為重要。XXX強(qiáng)調(diào),一個(gè)企業(yè)的成功不僅僅來自于它的經(jīng)營理念和市場戰(zhàn)略,更來自于它的組織構(gòu)架和人才管理。沒有一個(gè)健康的組織架構(gòu)和優(yōu)秀的人才隊(duì)伍,企業(yè)的發(fā)展很難有實(shí)質(zhì)性的進(jìn)步。為此,XXX重點(diǎn)講解了如何在雇傭、培訓(xùn)和晉升方面制定正確的策略,并從根本上改善企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)。

第五段:對講座的總結(jié)。

這次的“企業(yè)生命力講座”讓我收獲頗豐,更深刻地認(rèn)識(shí)到一個(gè)企業(yè)的成功夢想離不開領(lǐng)導(dǎo)者的支持和合作,他們需要構(gòu)建一個(gè)健康的組織架構(gòu),同時(shí)擁有優(yōu)秀、高效、有能力的員工隊(duì)伍,才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。同時(shí),作為普通員工,我們也需要不斷提升自己的能力和領(lǐng)導(dǎo)力,為企業(yè)的發(fā)展盡一份綿薄之力。我希望這次講座的精華,能夠在我的職業(yè)生涯中發(fā)揮積極的作用,也期待著更多類似的機(jī)會(huì),探究更多領(lǐng)域的前沿理論和實(shí)踐。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇九

我參加了一場名為“企業(yè)講座”的活動(dòng),此次活動(dòng)的目的是為我們提供關(guān)于企業(yè)運(yùn)作、管理和發(fā)展的實(shí)用信息。在這場講座中,不僅有企業(yè)高管和成功企業(yè)家的分享,還有許多有趣和富有洞察力的案例分析。通過這次講座,我深深體會(huì)到了成功企業(yè)的運(yùn)作模式和經(jīng)驗(yàn),并對自己的職業(yè)生涯和個(gè)人成長有了更深入的思考。

首先,在講座中,我們聽取了一位名人企業(yè)家的演講。他以他創(chuàng)辦的企業(yè)為例,闡述了他成為成功企業(yè)家的心得體會(huì)。他指出,成功企業(yè)的核心是有一個(gè)清晰的愿景和戰(zhàn)略,以及敏銳的市場洞察力。只有擁有明確的愿景和目標(biāo),企業(yè)才能夠在激烈的市場競爭中不斷進(jìn)步。他還提到,一個(gè)成功的企業(yè)家需要具備堅(jiān)定的毅力和對挑戰(zhàn)的勇氣。在創(chuàng)業(yè)的道路上,會(huì)充滿困難和挫折,只有持之以恒地追求自己的夢想,才能真正實(shí)現(xiàn)成功。

其次,講座中的案例分析給我留下了深刻的印象。案例分析涉及到了一些著名企業(yè)的成功故事,讓我對這些企業(yè)的發(fā)展經(jīng)歷有了更深入的了解。通過分析這些案例,我學(xué)到了很多關(guān)于市場開拓、品牌建設(shè)和管理團(tuán)隊(duì)的知識(shí)。例如,一家成功的企業(yè)需要積極拓展市場,不斷創(chuàng)新,從而在激烈的市場競爭中脫穎而出。同時(shí),一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)也是一個(gè)企業(yè)成功的關(guān)鍵要素。在案例分析中,我看到了很多企業(yè)通過建設(shè)團(tuán)隊(duì)、激勵(lì)員工來實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的例子,這讓我深受啟發(fā)。

第三,講座中還有一些具體的經(jīng)驗(yàn)分享,這些經(jīng)驗(yàn)分享讓我深受鼓舞。講座嘉賓們分享了他們在創(chuàng)業(yè)過程中遇到的挑戰(zhàn)和困惑,以及他們?nèi)绾慰朔@些困難并取得成功。這些分享幫助我更好地理解了創(chuàng)業(yè)的實(shí)質(zhì)和過程。其中,一位企業(yè)家提到他在創(chuàng)業(yè)初期一直陷入困境,但通過不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)取,他成功地實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的快速發(fā)展。他的經(jīng)歷鼓勵(lì)了我,在面對挑戰(zhàn)時(shí)不要退縮,要勇敢面對并尋找解決問題的方法。

此外,講座中還有一些關(guān)于個(gè)人成長的討論,這讓我對自己的職業(yè)生涯和個(gè)人發(fā)展有了更深入的思考。一位企業(yè)高管談到了他個(gè)人成長的經(jīng)驗(yàn),他強(qiáng)調(diào)了不斷學(xué)習(xí)和自我提升的重要性。他說,一個(gè)成功的人需要保持好奇心和持續(xù)學(xué)習(xí)的態(tài)度,才能不斷地適應(yīng)社會(huì)的變化和挑戰(zhàn)。這使我意識(shí)到,作為一個(gè)職場人士,我需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己,以適應(yīng)快速變化的業(yè)務(wù)環(huán)境和市場競爭。

通過這場企業(yè)講座,我不僅了解到了成功企業(yè)的運(yùn)作模式和經(jīng)驗(yàn),還對自己的職業(yè)生涯和個(gè)人發(fā)展有了更深入的思考。我相信這些知識(shí)和體會(huì)將對我未來的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的影響。作為一名年輕人,我將以此次講座為契機(jī),不斷學(xué)習(xí)和提升自己,追求自己的夢想,并為實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)而努力奮斗。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十

講座心得體會(huì)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。

作為一名企業(yè)員工,我有幸參加了一次企業(yè)講座。這次講座的主題是“如何提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力”,主講人是一位有著多年工作經(jīng)驗(yàn)的資深人士。講座的內(nèi)容涵蓋了團(tuán)隊(duì)管理的各個(gè)方面,包括目標(biāo)制定、任務(wù)分配、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、激勵(lì)機(jī)制等等。

在講座中,我深刻地認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的重要性。執(zhí)行力是指團(tuán)隊(duì)成員在執(zhí)行任務(wù)時(shí)所表現(xiàn)出的能力和效率,它是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。通過主講人的講解,我了解到了如何制定明確的目標(biāo),如何將任務(wù)分配給合適的成員,如何有效地協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員之間的合作,以及如何激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極投入工作。

在講座中,我也學(xué)到了很多實(shí)用的技巧和方法。例如,如何有效地溝通,如何處理團(tuán)隊(duì)成員之間的矛盾,如何有效地解決問題等等。這些技巧和方法不僅可以幫助我更好地完成工作任務(wù),還可以提高我的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

通過這次講座,我深刻地認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的重要性,也學(xué)到了很多實(shí)用的技巧和方法。我相信這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。同時(shí),我也意識(shí)到自己在團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力方面還有很大的提升空間,需要不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

總之,這次企業(yè)講座是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次講座,我不僅學(xué)到了很多實(shí)用的知識(shí)和技巧,還認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,需要不斷地學(xué)習(xí)和提高。我相信這些經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)將對我未來的工作和生活產(chǎn)生積極的影響。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十一

成功企業(yè)家是富有哲學(xué)智慧的管理家。以下本站小編為你帶來企業(yè)講座

心得體會(huì)

,希望對你有所幫助!

在和一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者聊天的時(shí)候,他們常常會(huì)主動(dòng)談及自己想要的生活,其中一個(gè)不會(huì)回避的字眼就是“成功”。當(dāng)記者追問,對于他們而言成功意味著什么時(shí),回答卻是多種多樣的,包括各種生活方式、價(jià)值觀和信念。但通過深入的交流可以發(fā)現(xiàn),成功并沒有明確的界定,它不僅不能量化,而且都帶有自己對人生的不同理解。

成功的定義

一位電訊公司的ceo說:“能結(jié)交優(yōu)秀的朋友說明我生活的成功。這需要你善待別人,如果你不快樂,就很難建立真正的友誼。”那些把結(jié)交好朋友并保持深厚友誼的能力視為成功標(biāo)準(zhǔn)的人傾向于認(rèn)為,沒有友誼,他們就不能達(dá)到最終的人生目標(biāo)和夢想。

一位女性企業(yè)家說,能找到一份自己喜歡的職業(yè)或事業(yè)才是成功。對他們而言,追求滿意的職業(yè)是最大的滿足,并且堅(jiān)信“做你喜歡的事,成功就會(huì)來。”

一位運(yùn)動(dòng)服裝品牌的ceo說:“小時(shí)候家里很窮,父母整天為缺錢發(fā)愁,我7歲的時(shí)候就曾發(fā)誓,絕不要那樣的生活?!焙芏喑錾碡毢娜艘载?cái)富多寡界定是否成功,但當(dāng)他們完成了財(cái)富的積累后,卻往往感到空虛,或者直接在賺錢的的路上因耗盡精力而病倒。

有一位it工程師對記者說,成功就是可以每天看著女兒天真的笑顏,每天親手給她做晚餐。自己賺的錢可以讓女兒過得開心、滿足,就是對自己最高的要求。

壓力是成功最大的敵人

提及成功,總是避不開“壓力”。因?yàn)樽非蟪晒偤统惺軌毫ο嚯S。如何克服壓力,如何盡可能讓自己輕松一些,成為企業(yè)家們對成功的定義。

據(jù)統(tǒng)計(jì),從不同群體企業(yè)家的壓力狀況來看,越年輕壓力越大;中型企業(yè)的企業(yè)家壓力相對較大;醫(yī)藥、化纖、鋼鐵和汽車等行業(yè)的企業(yè)家壓力相對較大,而塑料、電氣機(jī)械、儀器儀表等行業(yè)企業(yè)家壓力相對較小。記者采訪了安徽一家中型醫(yī)藥企業(yè)的董事長張勇,他對記者抱怨說,焦慮已經(jīng)成了他的家常便飯?!爸袊t(yī)藥(14.530,0.46,3.27%)企業(yè)雖然發(fā)展迅速,增長速度快于發(fā)達(dá)國家市場,但并不表明中國醫(yī)藥企業(yè)已經(jīng)整體融入世界市場經(jīng)濟(jì)體系,也不表明中國醫(yī)藥企業(yè)已經(jīng)與跨國醫(yī)藥巨頭一樣具有穩(wěn)固的核心競爭能力和競爭優(yōu)勢。相反,由于藥品品種繁多、仿制品盛行、競爭加劇、人力成本增加、能源短缺等因素,中國的醫(yī)藥企業(yè)面臨空前的發(fā)展困境?!睆堄聦τ浾哒f。由于這些困境,他無時(shí)無刻不感受到強(qiáng)烈的經(jīng)營壓力。他曾經(jīng)給自己設(shè)限,要求自己到45歲就“金盆洗手”,而眼看著自己即將跨入不惑之年,高息銀行貸款、公司經(jīng)營模式不佳、缺少主力員工等眾多壓力,讓他感覺很難在45歲之前完成“華麗轉(zhuǎn)身”。

對此,著名的職場心理學(xué)家漆紅對記者談了他的看法:在獲得成功的滿足感的同時(shí),還要學(xué)會(huì)享受生命的過程,而不僅僅是結(jié)果和目標(biāo)。

20xx年2月17日,第2期精英企業(yè)家演講力高級(jí)研修班在北京大學(xué)正大國際中心隆重開課。20名企業(yè)家學(xué)員豬年春天里再次聚首北大,參加了本次課程的學(xué)習(xí)。

在課程開始不久,來自河南的會(huì)業(yè)家學(xué)員李總,上臺(tái)和大家分享了這一年來學(xué)習(xí)演講的心得。在臺(tái)上,李總動(dòng)情地演講:

“我從一個(gè)上臺(tái)緊張到哭、語無論次、抗拒講話的人,如今成為一個(gè)自信樂觀、享受公眾講話的人,這個(gè)過程是一個(gè)痛并快樂的過程。通過這一年來企業(yè)家演講力課程的學(xué)習(xí),我覺得我已經(jīng)把文老師的“演講一陽指”融進(jìn)了我的血液,現(xiàn)在我上臺(tái),根本就不用想套路,張嘴就來,這都是文老師這一年來的魔鬼訓(xùn)練法訓(xùn)練出來的,所有的痛在今天看來都是值得的。今天在這里看到這么多新的面孔,你們的表現(xiàn)比我當(dāng)年要強(qiáng)多了,相信通過這個(gè)課程的學(xué)習(xí),一年之后的今天,你們一定會(huì)比我更出色!讓我們?yōu)樽约鹤哌M(jìn)了這個(gè)課堂,選擇了在這個(gè)班上學(xué)習(xí)而鼓掌!現(xiàn)在我真的很留戀這個(gè)課堂,雖然上一期我因?yàn)閯e的事情而沒能來上這個(gè)課,但是我心里時(shí)時(shí)想念著大家,期盼下一期與大家的相聚。今天終于見到大家,真的感覺很幸福,你們留給我太多美好的回憶,當(dāng)然還有一直關(guān)注著我們,為我們的進(jìn)步無私付出的文若河老師,讓我們把最熱烈的掌聲送給文若河老師!

昨天聽了一場成功企業(yè)家的講座,感觸很深。從工人發(fā)展到了企業(yè)的董事長,他經(jīng)歷了艱難而充實(shí)的生活。在不斷的努力中形成了自己堅(jiān)定的立場與明確的思想。雖然從他身上沒有看到有時(shí)形容大老板的那種高傲的形象,但卻看到了他本身自有的內(nèi)涵與思想。也許這就是他成功的原因吧。更重要的是他生動(dòng)深刻的講座深深地吸引了在場老師和同學(xué)們的注意力。在此將他的觀點(diǎn)總結(jié)一下幾點(diǎn),與大家分享。

他結(jié)合社會(huì)和企業(yè)對人才的需求建議大學(xué)生應(yīng)具備以下四點(diǎn)知識(shí):1、專業(yè)技能,掌握扎實(shí)的專業(yè)技能是大學(xué)生走上社會(huì)以后施展才華的前提。2、財(cái)務(wù)知識(shí),掌握良好的財(cái)務(wù)知識(shí),有利于大學(xué)生利用掌握的專業(yè)技能為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富,促進(jìn)社會(huì)的發(fā)展。3、法律知識(shí),掌握良好的法律知識(shí)有利于規(guī)范自己的工作、生活,維護(hù)自己的合法權(quán)益。4、寫作知識(shí),良好的寫作能力和文字表達(dá)能力能給自己創(chuàng)造更多的機(jī)遇,走向成功。除此以外,他建議大學(xué)生們要有端正的人品,良好的人品是個(gè)體得到社會(huì)和集體認(rèn)可的前提。博大的胸懷,要注意培養(yǎng)自己心胸寬闊,胸懷博大??刂扑接?,人不能沒有物質(zhì)財(cái)富,但是過分地追求財(cái)富會(huì)導(dǎo)致人們思想、立場的變質(zhì),導(dǎo)致人生軌道的脫軌。人不能沒有娛樂生活,但是過分的吃喝玩樂不僅浪費(fèi)大好時(shí)光,也增強(qiáng)人對過多物質(zhì)的的追求。從他的報(bào)告中可以看出經(jīng)常地研究自己的工作,研究自己所處的環(huán)境,研究提高工作成效方法。這也促成了他事業(yè)的快速發(fā)展。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十二

在和一些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者聊天的時(shí)候,他們常常會(huì)主動(dòng)談及自己想要的生活,其中一個(gè)不會(huì)回避的字眼就是"成功"。當(dāng)記者追問,對于他們而言成功意味著什么時(shí),回答卻是多種多樣的,包括各種生活方式、價(jià)值觀和信念。但通過深入的交流可以發(fā)現(xiàn),成功并沒有明確的界定,它不僅不能量化,而且都帶有自己對人生的不同理解。

成功的定義

一位電訊公司的ceo說:"能結(jié)交優(yōu)秀的朋友說明我生活的成功。這需要你善待別人,如果你不快樂,就很難建立真正的友誼。"那些把結(jié)交好朋友并保持深厚友誼的能力視為成功標(biāo)準(zhǔn)的人傾向于認(rèn)為,沒有友誼,他們就不能達(dá)到最終的人生目標(biāo)和夢想。

一位女性企業(yè)家說,能找到一份自己喜歡的職業(yè)或事業(yè)才是成功。對他們而言,追求滿意的職業(yè)是最大的滿足,并且堅(jiān)信"做你喜歡的事,成功就會(huì)來。"

一位運(yùn)動(dòng)服裝品牌的ceo說:"小時(shí)候家里很窮,父母整天為缺錢發(fā)愁,我7歲的時(shí)候就曾發(fā)誓,絕不要那樣的生活。"很多出身貧寒的人以財(cái)富多寡界定是否成功,但當(dāng)他們完成了財(cái)富的積累后,卻往往感到空虛,或者直接在賺錢的的路上因耗盡精力而病倒。

有一位it工程師對記者說,成功就是可以每天看著女兒天真的笑顏,每天親手給她做晚餐。自己賺的錢可以讓女兒過得開心、滿足,就是對自己最高的要求。

壓力是成功最大的敵人

提及成功,總是避不開"壓力"。因?yàn)樽非蟪晒偤统惺軌毫ο嚯S。如何克服壓力,如何盡可能讓自己輕松一些,成為企業(yè)家們對成功的定義。

據(jù)統(tǒng)計(jì),從不同群體企業(yè)家的壓力狀況來看,越年輕壓力越大;中型企業(yè)的企業(yè)家壓力相對較大;醫(yī)藥、化纖、鋼鐵和汽車等行業(yè)的企業(yè)家壓力相對較大,而塑料、電氣機(jī)械、儀器儀表等行業(yè)企業(yè)家壓力相對較小。記者采訪了安徽一家中型醫(yī)藥企業(yè)的董事長張勇,他對記者抱怨說,焦慮已經(jīng)成了他的家常便飯。"中國醫(yī)藥(14.530,0.46,3.27%)企業(yè)雖然發(fā)展迅速,增長速度快于發(fā)達(dá)國家市場,但并不表明中國醫(yī)藥企業(yè)已經(jīng)整體融入世界市場經(jīng)濟(jì)體系,也不表明中國醫(yī)藥企業(yè)已經(jīng)與跨國醫(yī)藥巨頭一樣具有穩(wěn)固的核心競爭能力和競爭優(yōu)勢。相反,由于藥品品種繁多、仿制品盛行、競爭加劇、人力成本增加、能源短缺等因素,中國的醫(yī)藥企業(yè)面臨空前的發(fā)展困境。"張勇對記者說。由于這些困境,他無時(shí)無刻不感受到強(qiáng)烈的經(jīng)營壓力。他曾經(jīng)給自己設(shè)限,要求自己到45歲就"金盆洗手",而眼看著自己即將跨入不惑之年,高息銀行貸款、公司經(jīng)營模式不佳、缺少主力員工等眾多壓力,讓他感覺很難在45歲之前完成"華麗轉(zhuǎn)身"。

對此,著名的職場心理學(xué)家漆紅對記者談了他的看法:在獲得成功的滿足感的同時(shí),還要學(xué)會(huì)享受生命的過程,而不僅僅是結(jié)果和目標(biāo)。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十三

講座心得體會(huì)應(yīng)由本人根據(jù)自身實(shí)際情況書寫,以下僅供參考,請您根據(jù)自身實(shí)際情況撰寫。

作為一名企業(yè)員工,參加企業(yè)講座是非常必要的,因?yàn)檫@可以幫助我們更好地了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展方向,提高我們的專業(yè)素質(zhì)和工作能力。在這次講座中,我學(xué)到了很多有用的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),下面是我的心得體會(huì)。

首先,講座的內(nèi)容非常豐富,涵蓋了公司文化、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場營銷、人力資源管理等多個(gè)方面。講師們都是行業(yè)內(nèi)的專家,他們的講解深入淺出,讓我受益匪淺。

其次,講座中講師們的互動(dòng)環(huán)節(jié)非常精彩,讓我更加深入地了解了公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展方向。通過與講師們的交流,我更加清晰地認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,并且得到了很多實(shí)用的建議和指導(dǎo)。

最后,通過這次講座,我更加明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向,并且對公司的未來充滿信心。我相信,在公司的不斷發(fā)展和壯大中,我會(huì)不斷成長和進(jìn)步,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

總之,這次講座是一次非常有意義的經(jīng)歷,讓我更加深入地了解了公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展方向,提高了我的專業(yè)素質(zhì)和工作能力。我相信,在未來的工作中,我會(huì)更加努力地學(xué)習(xí)和工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十四

第一段:導(dǎo)入引出主題(200字)。

最近,我參加了一場有關(guān)企業(yè)管理的講座,對我來說是一次非常寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在這次講座中,講師為我們講解了許多關(guān)于企業(yè)管理的理論知識(shí),并且結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行了深入的分析和討論。通過這次講座,我對企業(yè)管理的重要性有了更加全面和深刻的認(rèn)識(shí),也對自己的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃有了更加明確的思路。

第二段:認(rèn)識(shí)企業(yè)管理的重要性(250字)。

在講座中,講師告訴我們,企業(yè)管理是一個(gè)復(fù)雜而龐大的系統(tǒng),涉及到組織結(jié)構(gòu)、人員管理、資源調(diào)配、戰(zhàn)略規(guī)劃等多個(gè)方面。一個(gè)良好的管理體系可以幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)最佳的組織運(yùn)營效率,提高產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量,從而贏得市場競爭的優(yōu)勢。同時(shí),一個(gè)高效的管理團(tuán)隊(duì)可以激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力,促進(jìn)企業(yè)的長期發(fā)展。企業(yè)管理的重要性不容忽視,它是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。

第三段:案例分析與思考(300字)。

講座中,講師給我們介紹了一家企業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)如何通過科學(xué)的管理方法成功應(yīng)對市場變化,實(shí)現(xiàn)了持續(xù)增長。該企業(yè)在面臨市場競爭激烈、產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重的情況下,通過團(tuán)隊(duì)合作、市場調(diào)研和創(chuàng)新思維等方法,成功推出了一款具有競爭優(yōu)勢的新產(chǎn)品,并在市場上取得了良好的反響。這個(gè)案例讓我深思,作為一個(gè)年輕人,我們需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的綜合素質(zhì),培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新精神,才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。

第四段:對個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的思考(300字)。

在聽完講座的過程中,我開始認(rèn)真思考自己的職業(yè)規(guī)劃。我意識(shí)到,在這個(gè)變幻莫測的時(shí)代,光有一技之長是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我們還需要不斷學(xué)習(xí)和提升,擴(kuò)大自己的知識(shí)面和技能。同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作和創(chuàng)新能力也是非常重要的。我決定更加注重自己的軟實(shí)力的培養(yǎng),積極參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目,提高自己的合作能力和創(chuàng)新能力。我相信,只有不斷完善自己,才能在競爭激烈的職場中立于不敗之地。

第五段:總結(jié)收束(150字)。

通過這次企業(yè)講座,我深刻認(rèn)識(shí)到了企業(yè)管理的重要性,并且對個(gè)人職業(yè)規(guī)劃有了更加明確的思路。我將把所學(xué)所思付諸實(shí)踐,不斷提高自己,提升軟實(shí)力,為自己的未來打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),我也希望在將來能夠有機(jī)會(huì)參與到企業(yè)的管理中,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。企業(yè)講座給了我一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),我將永遠(yuǎn)感激這次機(jī)會(huì)帶給我的啟示和指引。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十五

20__年x月x日,通過學(xué)習(xí),使我們對企業(yè)發(fā)展有了更深的理解,找到了從自身出發(fā)提升的實(shí)際途徑。__教授用歷史事實(shí)衍生到現(xiàn)在管理制度和思維模式解析,給大家啟發(fā)和頓悟,下面詳細(xì)談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。

課程引入“道、德”在企業(yè)文化中的核心價(jià)值,闡明了企業(yè)的發(fā)展與員工的職業(yè)能力的發(fā)展是相互依賴的。企業(yè)重視人才必須先重視人本身,在培養(yǎng)人力作為資本要素,同事也要注重為員工提供一個(gè)有利于價(jià)值發(fā)揮空間,領(lǐng)導(dǎo)者要在給予員工提供必要的資源,也賦予員工責(zé)任的同時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的授權(quán),通過鼓勵(lì)員工不斷的提高職業(yè)能力以增加企業(yè)的核心競爭力,并建立科學(xué)有效的激勵(lì)機(jī)制來調(diào)動(dòng)員工的積極性。同時(shí),__教授還指出了管理者品德和管理制度的問題,要提升和加強(qiáng)管理者的道德素養(yǎng),才能管理和培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。作為企業(yè)管理者反腐倡廉、廉潔從業(yè)是對我們管理者基本要求,傳達(dá)了有才致小富,有德興國家的中心思想。

“以銅為鏡,可以正衣冠;以人為鏡,可以明得失;以史為鑒,可以知興替?!敝袊鴤鹘y(tǒng)國學(xué)中包含著豐富的管理思想,這些思想始終貫穿著中國從古到今的管理實(shí)踐。國學(xué)文化為企業(yè)管理提供了經(jīng)營決策、制度決策、人才決策至價(jià)值觀念、思維方式層面的思想智慧啟迪。

企業(yè)管理中的主要矛盾方面是企業(yè)管理者。企業(yè)管理者要有硬本領(lǐng)、軟實(shí)力。硬可壯威,軟可致遠(yuǎn)。硬能提效,軟能擔(dān)責(zé)。軟硬不可分,沒有硬作支撐,軟為無本之木;沒有軟來護(hù)體,硬也形同走尸。管理者要立形象、樹威信,有高尚的人格魅力,必須正確處理好硬與軟的關(guān)系,做到硬中兼軟,軟中有硬,但不能硬而不硬、軟而不軟、軟硬相離。文化、學(xué)識(shí)是軟實(shí)力;業(yè)務(wù)、能力是硬本領(lǐng)。管理者要駕馭班子、統(tǒng)攬全局,做部屬的標(biāo)桿,必須有“軟實(shí)力、硬本領(lǐng)”作支撐。作為集團(tuán)公司的一位管理者也是如此,首先要懂業(yè)務(wù),并能身先士卒,率先垂范;知道如何干,并帶著大家一起干;真正做到人無我有,人有我精,實(shí)實(shí)在在地干事,才能成為大家的主心骨,才能得到大家的愛戴;那么團(tuán)隊(duì)才能成為一個(gè)能打硬仗,無堅(jiān)不摧的團(tuán)隊(duì)。

國學(xué),作為中華民族優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化的核心價(jià)值,是數(shù)千年來中國人思維方式、行為方式、生活方式的高度總結(jié),是中華民族的生存智慧與財(cái)富哲學(xué)。影響著每個(gè)中華兒女的思想和行為。中華民族因?yàn)樽约翰┐缶畹奈幕胬m(xù),而驕傲!對于企業(yè)管理者來說,要想做好企業(yè),管好企業(yè),首先必須了解這個(gè)社會(huì)群體中人的性格、思想、價(jià)值觀與行為方式,了解他們的生活、理想和對生命的感悟,培育與他們的情感,得到他們的價(jià)值認(rèn)同。這些都離不開國學(xué)。因?yàn)閲鴮W(xué)是闡述人生大道理的知識(shí),是指明人生方向的指南針,當(dāng)我們或我們的員工看不清前方時(shí),國學(xué)能為我們撥開眼前的迷霧,為我們指出正確的方向。當(dāng)前,互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)、汽車、快餐等等現(xiàn)代人浮躁的生活,讓我們的生活節(jié)奏越來越快,人與人之間的關(guān)系越來越功利,身上的壓力越來越大,似乎精神上也越來越荒蕪,這是很危險(xiǎn)的事情。這時(shí)候讀讀國學(xué)經(jīng)典里的語句,學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則怠,業(yè)精于勤,荒于嬉,行成于思,毀于隨;正心,修身,齊家,治國,平天下等等。這些關(guān)于學(xué)習(xí),事業(yè),人生的簡單而深刻的道理,會(huì)讓我們心里充實(shí)、愉悅。從中我們學(xué)會(huì)了以感恩的心去對待自己的父母和企業(yè);從樂于助人的心去幫助有困難的職工;以寬容的心去對待犯過錯(cuò)誤或者反對過自己的人;如何做一個(gè)善良的人,做一個(gè)孝順父母的人,做一個(gè)有禮貌的人,做一個(gè)智慧的領(lǐng)導(dǎo),做一個(gè)聽懂話,出好活的員工。

我們知道:財(cái)富是辛勤勞動(dòng)與高尚智慧的結(jié)合,是靈與肉、體與能、義與利的統(tǒng)一體,是一種責(zé)任,是心與血的結(jié)晶。一個(gè)合格的企業(yè)管理者,不管你是做后勤的還是做銷售的,也應(yīng)該是一個(gè)高尚道德的實(shí)踐者。一個(gè)不了解中華民族歷史文化的人,一個(gè)不掌握這個(gè)民族生存智慧的人,一定會(huì)缺少對這個(gè)偉大民族的認(rèn)識(shí),一定缺少對這個(gè)民族情感的認(rèn)知,很難成功。企業(yè)管理者為政要有“硬脊梁”、為人要有“軟心腸”。要贏得部屬和管理對象的信任,有凝聚力、號(hào)召力,必須做不屈不折的“硬脊梁”,必須樹立對黨對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)肅對待工作,認(rèn)真堅(jiān)持原則,準(zhǔn)確把握政策,嚴(yán)格辦事程序,尤其在重大問題、重大決策上敢于抵制不正之風(fēng),弘揚(yáng)良好導(dǎo)向,做到不斜不盲、不親不倚。要敢于講公道話、主持正義,不畏權(quán)勢壓力,不當(dāng)好好先生,不人云亦云;軟心腸能釋出善意,傳出愛心,奏出和諧。企業(yè)管理者要依靠自身的德能、資績、情感、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和思想政治工作等軟權(quán)力的無形作用,來影響員工的態(tài)度、行為、思想和價(jià)值觀念。只有放下架子,用軟心腸”去激發(fā)、影響部屬和員工的潛能和熱情,點(diǎn)醒沉睡中的部屬和員工,最大限度地發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,這種精神感染才能綿長而持久。

這次從國學(xué)看企業(yè)管理的學(xué)習(xí),對我們的素質(zhì)培養(yǎng)有著積極的意義,對我們企業(yè)發(fā)展的未來更是有跨越式的提高。讓我們跟隨企業(yè)領(lǐng)航人,把執(zhí)行精神當(dāng)做一種常態(tài),道德修養(yǎng)作為一項(xiàng)習(xí)慣乃至一種素養(yǎng),參透到我們和諧共進(jìn),無限事業(yè)的工作中,以自身為起點(diǎn)踐行企業(yè)制度,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代管理模式的跨越。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十六

質(zhì)量管理1711-彭潤莉

初次接觸這門課程時(shí),感覺耳目一新。課堂氛圍很好,邵宇昕老師講課方式很靈活。通過對這門課的學(xué)習(xí),我覺得我的幾個(gè)方面的能力有所提高,正是這些能力的提高,才能讓我在之后的工作中更自如、理性,更能全面的做好每一件事。我覺得受益匪淺。

履行好管理者的職責(zé),管理者必須具有相應(yīng)的素質(zhì)。排在第一位的就是品德。品德體現(xiàn)了一個(gè)人的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、道德觀和法制觀念,持續(xù)有力地指導(dǎo)他對現(xiàn)實(shí)的態(tài)度和行為方式。作為一名管理者,從其所應(yīng)履行的職責(zé)出發(fā),應(yīng)具有強(qiáng)烈的管理意愿和良好的精神素質(zhì)。一個(gè)管理者最重要的就是責(zé)任感。這不僅是對工作的責(zé)任感,在企業(yè)中,這更是對消費(fèi)者的責(zé)任感。

管理并不是簡單的簽字和下命令。管理的每一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都會(huì)影響企業(yè)的發(fā)展。管理者首先應(yīng)當(dāng)具有良好的素質(zhì)。其次,管理者需要明確的判斷力,明確該做和不該做的事,并判斷企業(yè)的未來發(fā)展方向,有長遠(yuǎn)的眼光。最后,在確定明確的目標(biāo)之后,管理者必須認(rèn)真的執(zhí)行各項(xiàng)管理職能,及時(shí)糾偏,使企業(yè)長久的發(fā)展下去。

質(zhì)量管理1711-王婷婷

12月20日星期三的下午,學(xué)院邀請了一位nsf審核員夏老師來為我們班開展關(guān)于質(zhì)量管理體系的講座。老師在自我介紹之后和我們說了一些她的生活經(jīng)歷和工作經(jīng)驗(yàn),她說在她們公司里每次下班之后,上司在辦公室里坐著,沒有人敢按時(shí)下班,只有她可以按時(shí)下班,她說因?yàn)橹挥兴墓ぷ魇亲鐾炅说?,所以她可以有資格和信心能夠按時(shí)下班,一個(gè)人只有自己是有價(jià)值有本事的時(shí)候才能夠得到別人的認(rèn)可與尊重。

她告訴我們在做質(zhì)量方面的工作是,每一個(gè)步驟都要小心謹(jǐn)慎。每道工序都有它存在的實(shí)際意義,我們在工作中要做的',就是學(xué)習(xí)和理解工藝流程中每個(gè)環(huán)節(jié)的理論意義,只有真正懂得了為什么這么做,才能真正主動(dòng)嚴(yán)格按著工藝流程走,更好的完成每道工序,確保其質(zhì)量。

項(xiàng)目人員要認(rèn)真監(jiān)控每一個(gè)施工環(huán)節(jié),不留死角。只有這樣才能避免因施工方人員工作不到位,而引發(fā)設(shè)備損壞的案例,避免公司財(cái)產(chǎn)損失時(shí)。

總結(jié)這些案例,我認(rèn)為在工作過程中,我們要發(fā)揮自己的積極性,多學(xué)多問,三思而后行,讓自己深知每道工序都由它存在的理論意義,讓自己深知每道工序?qū)Υ_保風(fēng)機(jī)質(zhì)量的現(xiàn)實(shí)意義,知道為什么要這樣做,知道怎樣才能做好,更要深刻意識(shí)到每個(gè)小差錯(cuò)都有可能給產(chǎn)品帶來不合格的后果。只有在工作中實(shí)際行動(dòng)起來,多學(xué)多問,自己質(zhì)量意識(shí)強(qiáng)了,控制質(zhì)量的相關(guān)技能真正掌握了。

質(zhì)量管理1711-季光明

之前對自己所學(xué)的專業(yè)沒有什么了解,也不知道它的應(yīng)用領(lǐng)域以及和管理行業(yè)有什么關(guān)聯(lián)。

通過老師的主講,我明白了一些。雖然不是很多,但我覺得對自己的啟發(fā)還是蠻大的。下面我就講一下自己的感悟:

首先了解管理行業(yè)的概念,劃分和詳細(xì)分類,知道了質(zhì)量管理對企業(yè)的重要性;

其次,我了解了目前管理領(lǐng)域最熱門的工作職位,對自己未來的工作方向有了模糊的概念。以往教學(xué)時(shí)只會(huì)學(xué)習(xí)理論而很少教實(shí)戰(zhàn),其實(shí),實(shí)際演練是學(xué)習(xí)新知識(shí)最快最有效的方法,它可以讓你迅速掌握要領(lǐng),發(fā)現(xiàn)自己的盲點(diǎn)??茨切┲R(shí)時(shí)覺得很簡單,但真正設(shè)計(jì)一個(gè)概念時(shí)卻發(fā)現(xiàn)把那些知識(shí)聯(lián)系起來并不簡單。所以實(shí)際操作是學(xué)習(xí)知識(shí)最好的方法。只有堅(jiān)持才能獲得勝利,往往你放棄的時(shí)候就是你快要成功的時(shí)刻。

通常,剛接觸一門新知識(shí)時(shí)我們會(huì)好奇,充滿興趣,但隨著難度的加深,不懂的越來越多,就會(huì)產(chǎn)生想要放棄的沖動(dòng),而往往只要跨過這道坎,就會(huì)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

要根據(jù)自己興趣去選擇自己想要學(xué)習(xí)的知識(shí),不要強(qiáng)迫自己去學(xué)習(xí)自己不喜歡的知識(shí),這樣效果很差。不要再想著在大學(xué)混日子了,成為每天三點(diǎn)一線的平凡人。大學(xué)不是讓我們用來享受的地方,也不是我們的避風(fēng)港。不管你之前如何,它是我們?nèi)松男缕瘘c(diǎn)。不要讓自己輸在起跑線上,這是為我們以后的人生打基礎(chǔ)?;A(chǔ)決定了你的高度,如果想要在未來有所作為,就要從現(xiàn)在開始做起。努力吧自己,為未來的自己規(guī)劃藍(lán)圖。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十七

今天我有幸參加了公司舉辦的企業(yè)講座,這次講座的主題是“領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作”。講座的主講人是一位資深的企業(yè)家,他在講座中分享了自己的經(jīng)驗(yàn)和見解,給我留下了深刻的印象。

講座一開始,他就用簡潔明了的例子,講解了領(lǐng)導(dǎo)力的基本概念和重要性。他指出,領(lǐng)導(dǎo)力并非是指揮他人,而是通過影響和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)朝著共同的目標(biāo)前進(jìn)。他強(qiáng)調(diào)了了解團(tuán)隊(duì)成員、建立信任、明確目標(biāo)和價(jià)值觀等關(guān)鍵要素。

主講人的講述流暢而富有激情,他的聲音沉穩(wěn)有力,肢體語言豐富,讓人感覺他不僅是一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家,更是一個(gè)富有魅力的演說家。他通過自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,向我們展示了如何從失敗中吸取經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持信念,最終成功。

講座中,主講人分享了許多實(shí)用的領(lǐng)導(dǎo)技巧,如如何傾聽、如何表揚(yáng)、如何解決問題等。這些技巧不僅對我有用,對整個(gè)團(tuán)隊(duì)也將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我深刻體會(huì)到,一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該是一個(gè)好的教練和顧問,幫助團(tuán)隊(duì)成員發(fā)揮他們的潛力,共同成長。

講座的最后,主講人分享了他的成功經(jīng)驗(yàn)。他告訴我們,成功并非一蹴而就,而是需要時(shí)間、努力和堅(jiān)持。他鼓勵(lì)我們要有勇氣去嘗試新的事物,勇于面對挑戰(zhàn),同時(shí)也要有耐心去等待結(jié)果。

總的來說,這次講座是一次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我對領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作有了更深的理解和感悟。我相信,這次講座的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將對我未來的工作和成長產(chǎn)生積極的影響。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十八

近日,我的學(xué)校舉辦了一場精彩的企業(yè)講座活動(dòng),我有幸能夠參加其中。這次講座給我留下了深刻的印象,并收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。以下是我對這次講座的心得體會(huì)。

首先,在這場企業(yè)講座中,我深刻體會(huì)到了學(xué)校與職場的緊密聯(lián)系。講座中的嘉賓都是一些來自不同企業(yè)的成功人士,他們分享了他們的創(chuàng)業(yè)故事、成功經(jīng)驗(yàn)以及對未來職場的展望。通過他們的分享,我真切感受到在學(xué)校所學(xué)的知識(shí)和技能是可以直接應(yīng)用到實(shí)際工作中的。這讓我更加堅(jiān)定了自己學(xué)習(xí)的動(dòng)力,同時(shí)也提醒我要不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),以適應(yīng)未來職場的需求。

其次,在講座中,我了解到了企業(yè)的核心競爭力與價(jià)值觀。嘉賓們強(qiáng)調(diào)了企業(yè)成功的重要因素,并分享了他們所在企業(yè)的核心競爭力。他們表示,一個(gè)企業(yè)的成功不僅僅取決于產(chǎn)品的質(zhì)量和市場銷售,更取決于企業(yè)的核心價(jià)值觀。企業(yè)要有明確的目標(biāo)和理念,做到誠實(shí)守信、質(zhì)量第一、服務(wù)客戶等等。通過這些觀點(diǎn),我認(rèn)識(shí)到了企業(yè)管理的重要性,同時(shí)也明白了在未來的職場中,對于我們個(gè)人來說,培養(yǎng)正確的人生觀和價(jià)值觀是多么的重要。

此外,我還從講座中學(xué)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在講座中,一些嘉賓強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作對于企業(yè)成功的重要性。他們分享了自己與團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn)和故事,并強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的典型例子。通過這些故事,我明白了團(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作的效率,還可以激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的創(chuàng)造力和潛能。這讓我更加明白在未來的職業(yè)生涯中,要善于團(tuán)隊(duì)合作,注重溝通和協(xié)調(diào),從而取得更好的工作成果。

最后,這次講座中,嘉賓們還分享了一些實(shí)用的職業(yè)發(fā)展建議。他們指出,要想在職場中脫穎而出,首先要培養(yǎng)自己的專業(yè)技能,不斷學(xué)習(xí)與提升。其次,要具備堅(jiān)持、創(chuàng)新以及適應(yīng)變化的能力。隨著科技的不斷進(jìn)步,職場也在快速變化,我們要保持開放的心態(tài),及時(shí)學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能。此外,嘉賓們還鼓勵(lì)我們要有勇于創(chuàng)新的勇氣和精神,敢于冒險(xiǎn)、挑戰(zhàn)和改善。通過這些建議,我明白了個(gè)人發(fā)展的重要性,同時(shí)也知道了在職業(yè)發(fā)展中需要具備哪些素質(zhì)和能力。

總的來說,這次企業(yè)講座給我留下了深刻的印象,并讓我獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。我明白了學(xué)校與職場的緊密聯(lián)系,企業(yè)的核心競爭力與價(jià)值觀的重要性,團(tuán)隊(duì)合作的重要性,以及如何進(jìn)行職業(yè)發(fā)展。這些心得體會(huì)將成為我未來職業(yè)生涯中的寶貴財(cái)富,我將以此為指引,不斷努力學(xué)習(xí)和進(jìn)步,為我的理想與目標(biāo)奮斗。

企業(yè)生命力講座心得體會(huì)版篇十九

李開復(fù)老師來我們學(xué)校開講座了!一開始很激動(dòng),但是后來就無奈了,正好換課到那時(shí),又是必定一票難求。逐漸放棄了想法,但是,到了時(shí)間還是抱著試一試的態(tài)度去了會(huì)場,終于是得以見到老師的風(fēng)采。

老師很有風(fēng)度,但是講座娓娓道來,又像是一個(gè)平常人,毫無那種張揚(yáng)極端的個(gè)性。

老師講了他的十個(gè)成長的啟發(fā),將他的人生軌跡穿起來,也將一些人生經(jīng)歷的哲理拿出來與大家一起分享。

李開復(fù)1961年出生于臺(tái)灣,母親在43歲高齡時(shí)生下他前,被醫(yī)生數(shù)次勸阻。因?yàn)獒t(yī)生透露,如此高齡的產(chǎn)婦很可能生下白癡。但是母親不顧一切勸阻生下了這個(gè)幺兒。這個(gè)幺兒在母親的極度寵愛下自由自在地成長著,喜歡做很多惡作劇。把家里所有的鐘表調(diào)慢一小時(shí)以便晚上床睡覺。把鄰居池塘里的水放干以證實(shí)鄰居池塘里有沒有100條魚。這一切母親都只是報(bào)以寬容的一笑。但是母親不允許孩子傲慢和目中無人。

當(dāng)5歲的李開復(fù)得意洋洋地對鄰居阿姨表示“上小學(xué)以后就沒有見過99分”后。母親不允許這樣的狂放存在于孩子身上,有史以來第一次打了開復(fù)。母親告訴他,“不只要好好學(xué)習(xí),還要改掉驕傲的毛病。自夸是要不得的。謙虛是中國人的美德。”母親總是不失時(shí)機(jī)地把做人的道理告訴開復(fù)。這一次強(qiáng)烈的記憶,使得開復(fù)懂得如何在謙虛和自信中保持平衡,而不會(huì)在自卑或自負(fù)中跌倒。

李開復(fù)11歲留學(xué)美國之后,一直在美國成長。1972年,他進(jìn)入了美國哥倫比亞大學(xué)學(xué)習(xí)“政治科學(xué)”專業(yè)。然而兩年的學(xué)習(xí)讓他知道自己的興趣并非在政治方面。學(xué)習(xí)的枯燥經(jīng)常讓他在課堂上昏昏欲睡,學(xué)習(xí)成績也不盡如人意。但是,他發(fā)現(xiàn)他在選修的計(jì)算機(jī)課上,有著驚人的天賦。往往是別人還在苦思冥想如何寫出程序時(shí),他早就把程序?qū)懲甓鵁o所事事。后來,他發(fā)現(xiàn)他像發(fā)瘋一樣愛上了這門學(xué)科。因此,在大學(xué)二年級(jí)時(shí),他自己做出了一個(gè)驚人的決定,“轉(zhuǎn)系!”這意味著他將從一個(gè)全美排名第3的專業(yè)轉(zhuǎn)到一個(gè)毫無名氣可言的專業(yè)。但是,他聽從了內(nèi)心的選擇,還是選擇了計(jì)算機(jī)專業(yè)。而這個(gè)決定,改寫了他一生的軌跡。

李開復(fù)以哥倫比亞大學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)第一名的成績畢業(yè)以后,順利進(jìn)入匹茲堡的卡內(nèi)基·梅隆大學(xué)就讀計(jì)算機(jī)專業(yè)的博士。在讀博士之前,他的系主任haberman就告訴他,讀博士的目的,就是要做出世界上一流的博士論文。至少在本領(lǐng)域是世界頂尖的。這句話讓李開復(fù)十分震撼。然而,下面一句話,讓他受益更深,haberman說,“做出一流的博士論文,也不是讀博士的最終目的。而是你在讀博士的過程中,獲得一種思考的方法,而這種方法將使你在任何一個(gè)領(lǐng)域,都獲得頂尖的成功!”而李開復(fù)的努力證實(shí)了這種說法。李開復(fù)關(guān)于統(tǒng)計(jì)學(xué)方法做出的語音識(shí)別博士論文至今還是語音識(shí)別產(chǎn)品的理論基礎(chǔ)。而李開復(fù)也在博士生涯中,學(xué)會(huì)了解決問題,擁有了戰(zhàn)勝困難的勇氣。

李開復(fù)在讀博士期間選擇的研究方向是“語音識(shí)別”。師從博士生導(dǎo)師羅迪。羅迪教授鼓勵(lì)李開復(fù)用專家統(tǒng)計(jì)的方法來研究語音識(shí)別,而李開復(fù)在這個(gè)領(lǐng)域經(jīng)過了一番研究后,發(fā)現(xiàn)語音識(shí)別用這個(gè)方法可以獲得特定語者95%的語音識(shí)別率。李開復(fù)把整個(gè)研究過程寫了一篇論文。一經(jīng)發(fā)表,得到了很正面的回饋。但是他最終發(fā)現(xiàn),專家系統(tǒng)是有嚴(yán)重局限性的,無法延伸到做不特定語者的語音識(shí)別。他認(rèn)為有數(shù)據(jù)的支持的統(tǒng)計(jì)模式是唯一的希望。當(dāng)他把想法告訴導(dǎo)師,羅迪告訴他,“我不同意你,但是我支持你!”這樣的說法讓李開復(fù)備受感動(dòng),成就了李開復(fù)博士論文的成功。他的論文當(dāng)年被評(píng)為《商業(yè)周刊》最杰出創(chuàng)新。

李開復(fù)在博士生生涯里,成績依然優(yōu)秀。他用統(tǒng)計(jì)學(xué)做出的語音識(shí)別率大大地提高了,而博士論文發(fā)表在國際期刊上,讓全美的科技界震驚。這樣一個(gè)明星學(xué)生可以說在卡內(nèi)基·梅隆里沒有什么憂愁可言。然而,一次暑期課程讓他經(jīng)歷了不小的挫折。1983年暑假,李開復(fù)得到了暑期工的工作。

其任務(wù)就是教賓夕法尼亞州60個(gè)最聰明的高中生計(jì)算機(jī)課程。李開復(fù)自己對那段時(shí)光非常享受,每天忙碌地備課,還想出各種教學(xué)方法。但是,他領(lǐng)取薪水的那一瞬間看到學(xué)生的評(píng)語,才知道學(xué)生認(rèn)為,“李老師的教學(xué)就像催眠曲!”這樣的評(píng)價(jià)無疑使得李開復(fù)備受打擊。

然而,李開復(fù)并沒有氣餒。他把失敗當(dāng)成了學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),因此獲得了成功。他在此后的生涯里,尤其是回到中國以后,做了上千場的演講。這無疑得益于學(xué)生時(shí)代的練習(xí)。

在蘋果和sgi李開復(fù)度過了八年科學(xué)家到產(chǎn)品副總裁的路程。在這段路程上,他有許多成功,例如蘋果的quicktime,但是在sgi他碰到了巨大的挫折。他的團(tuán)隊(duì)發(fā)明的三維瀏覽器,在市場上失敗,整個(gè)團(tuán)隊(duì)和產(chǎn)品被公司廉價(jià)賣掉。這時(shí),他又發(fā)揮了“從挫折中學(xué)習(xí)”的反省。他理解了,僅僅有科學(xué)家的“新”、“酷”的創(chuàng)新是不夠的。創(chuàng)新必須是針對用戶的,必須是有用的。做產(chǎn)品的管理,必須把用戶放在第一位。李開復(fù)1998年夏天回到中國,在中國開創(chuàng)微軟中國研究院。這時(shí),他把這個(gè)教訓(xùn)帶入中國團(tuán)隊(duì)。

20xx年,李開復(fù)被調(diào)回微軟總部成為微軟全球副總裁。幾年工作后,他深深地體會(huì)了一個(gè)完美工作的標(biāo)準(zhǔn),那就是自己有濃厚的興趣,能有成長的空間,并具備一定的影響力。他懷念著在中國研究院的興趣,還有在剛調(diào)回美國的學(xué)習(xí),但是他期望著有更大的影響力。當(dāng)他發(fā)現(xiàn)谷歌將開始在中國創(chuàng)建時(shí),他主動(dòng)找到了谷歌ceo施密特,并表示愿意加入谷歌。而施密特十分高興,在一個(gè)月之后就給了李開復(fù)offer。李開復(fù)說,當(dāng)你遇到喜歡的工作機(jī)會(huì),不需要任何的遲疑,而需要積極主動(dòng)來爭取。因?yàn)檫@樣的機(jī)會(huì)往往炙手可熱,一秒鐘的猶豫你就可能與之失之交臂。

20xx年,是李開復(fù)的轉(zhuǎn)折年。他沒有想到,一次普通換工作的經(jīng)歷引發(fā)了一次地震。微軟的訴訟使他陷入了人生最低的低谷。對他的虛假負(fù)面報(bào)道鋪天蓋地而來。但是,他想到了他一生的座右銘:用勇氣改變可以改變的事情,用胸懷接受不能改變的事情,用智慧分辨兩者的不同。

于是,他全力以赴地投入了這場戰(zhàn)斗,不再理會(huì)那些不能改變的謠言。將從微軟提取的30萬份郵件資料中找尋有利的證據(jù)以證明自己的清白。經(jīng)過兩個(gè)月的努力,法庭同意李開復(fù)到谷歌工作。最后,當(dāng)李開復(fù)回到媒體面前開始工作時(shí),他發(fā)現(xiàn),沒有一個(gè)記者還提問與訴訟有關(guān)的問題,因?yàn)樽鳛楣偎镜膭倮?,媒體不再相信那些謠言。

谷歌公司聚集著世界上最天才的工程師們。如何管理這些“天才”,是擺在李開復(fù)面前的另一個(gè)課題。李開復(fù)非常推崇“放權(quán)”式的管理,他深知在以創(chuàng)意為主要生產(chǎn)力的公司里,不能嚴(yán)格地恪守那些死板的規(guī)定。他可以讓員工自己提出研究的方向。大家討論決定。也可以讓員工用20xx年的目標(biāo)、合作伙伴、總部溝通上努力,其他的時(shí)間,他更是一個(gè)企業(yè)文化的維護(hù)者、公司的發(fā)言人、員工的教練。

什么是成功?是否擁有了名利就算成功。對此,李開復(fù)回答,你的價(jià)值不是你擁有多少,而是你留下多少。當(dāng)他的一個(gè)同事賺夠了錢而發(fā)現(xiàn)失去人生目標(biāo)時(shí),才意識(shí)到,人生的價(jià)值在于貢獻(xiàn),和對他人的影響。

李開復(fù)曾經(jīng)有過一個(gè)獨(dú)特的夢想,就是在中國創(chuàng)建一所一流的,有世界影響力的私立大學(xué)。他甚至身體力行地為此多方奔走。但是最終因?yàn)榉N種原因沒有成功。但是他并沒有氣餒,而是用另外的方式實(shí)踐夢想。他說:“我不能改變教育,但是我可以幫助學(xué)生?!彼o中國的大學(xué)生寫信,寫書,辦了“我學(xué)網(wǎng)”,每年面對十萬學(xué)生做演講。在幫助學(xué)生的過程中,李開復(fù)看到中國大學(xué)生的成長。他說,他曾經(jīng)想過自己的墓志銘應(yīng)該有科學(xué)家或者企業(yè)家的注腳。但是,他說他現(xiàn)在已經(jīng)沒有這種想法,如果他的墓志銘上有熱心教育者的字樣,他會(huì)感覺到內(nèi)心的溫暖。

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