方案是指為解決問題或達(dá)成某一目標(biāo)而制定的一系列行動步驟。方案的制定需要考慮各種可能的風(fēng)險和挑戰(zhàn)。通過參考方案范文，我們可以更好地應(yīng)對各種復(fù)雜情況和挑戰(zhàn)。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇一
高校班干部協(xié)助輔導(dǎo)員對班級事務(wù)進(jìn)行管理，其工作能力直接關(guān)系到班級管理的有效性。下面是有班級班干部。
方案，歡迎參閱。
一、培訓(xùn)主題:。
青年馬克思主義培訓(xùn)教育，提高全體干部素質(zhì)，爭創(chuàng)先進(jìn)集體。
二、培訓(xùn)目的:。
作為學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)學(xué)生干部的組織性、紀(jì)律性、時間觀念和全局意識，提高學(xué)生干部的隊伍的凝聚力和整體素質(zhì)，使學(xué)生干部成為系部的左膀右臂，帶領(lǐng)全系形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)，健康文明的校風(fēng)，使學(xué)生干部起到骨干模范帶頭作用:提高學(xué)生干部的工作效率，了解工作程序，充分發(fā)揮其主觀能動性，加強(qiáng)干部間的工作交流，注重團(tuán)隊合作精神的發(fā)揮。為以后的學(xué)生工作的開展打下扎實(shí)的基礎(chǔ)，從而更好的為同學(xué)、學(xué)校服務(wù)。
三、培訓(xùn)時間:。
20xx年3月-20xx年4月。
四、培訓(xùn)形式:。
(1)課堂講座:。
(2)交流討論:。
(3)體育運(yùn)動:。
(4)素質(zhì)拓展活動。
五、培訓(xùn)對象:。
全體團(tuán)總支學(xué)生會成員，xx級、xx級、xx級班長、團(tuán)支書。
六、培訓(xùn)內(nèi)容:。
培訓(xùn)內(nèi)容:(1)學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì)、(2)學(xué)生干部的自我認(rèn)識、自我定位，(3)學(xué)生干部應(yīng)該具備的能力、(4)學(xué)生干部要處理好的關(guān)系、(5)學(xué)生干部的主要職責(zé)。
時間:3月下旬。
地點(diǎn):教室502。
組織部門:學(xué)習(xí)部、辦公室、宣傳部。
2、全體學(xué)生干部交流討論。
目的:針對學(xué)生干部的工作方法、學(xué)生干部的素質(zhì)和形象、如何做好學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進(jìn)行討論，并且做好總結(jié)。
時間:3月下旬。
組織部門:學(xué)習(xí)部、網(wǎng)絡(luò)編輯部。
3、戶外實(shí)踐活動。
目的:以體育活動為形式培養(yǎng)大家的相互協(xié)作能力，加快學(xué)生干部間相互認(rèn)識和了解，為學(xué)生工作的順利開展提供更多保障。比賽形式如籃球、乒乓球賽等。
時間:4月上旬。
組織部門:體育部。
4、素質(zhì)拓展活動訓(xùn)練。
目的:在戶外開展以提高能力為主題的素質(zhì)拓展活動。
時間:4月下旬。
地點(diǎn):龍湖公園。
七、培訓(xùn)要求:。
(1)、按時參加培訓(xùn)活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者，應(yīng)履行請假手續(xù)，無故遲到、早退或曠課嚴(yán)重的，將失去培訓(xùn)資格，并建議取消其學(xué)生干部資格。
(2)努力提高學(xué)習(xí)效率。全體學(xué)員上課應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
(3)、自覺接受培訓(xùn)考核?？己朔绞讲扇〗Y(jié)業(yè)論文的方式。
(4)、本次培訓(xùn)將有培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的30%被評為"優(yōu)秀學(xué)員"。
(5)、此次活動將列入年終學(xué)生干部考核。
八、培養(yǎng)目標(biāo):。
*感悟著學(xué)院這片熱土所帶給我們的自豪感與使命感，結(jié)合當(dāng)前實(shí)際，使學(xué)生干部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大同學(xué)，樹立使命感和只爭朝夕的緊迫感，發(fā)憤學(xué)習(xí)，腳踏實(shí)地、銳意創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)廣大同學(xué)，在校園內(nèi)營造自主、創(chuàng)意、高效、透明、親切、活潑、務(wù)實(shí)、和諧、誠信、民主的氛圍作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
*通過培訓(xùn)與體驗(yàn)活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力、組織能力，給他們在學(xué)院的求學(xué)生涯添上更濃重的色彩。
一支精干的班干部隊伍是班主任的得力助手，他們往往在班務(wù)管理中發(fā)揮著重要作用，是優(yōu)秀班集體形成的重要條件之一。加強(qiáng)班干部培養(yǎng)，提高干部的組織、管理能力，既是時代培養(yǎng)復(fù)合型人才的需要，又是發(fā)揮班干部作用、強(qiáng)化班級管理、形成良好班風(fēng)的需要。
一、明確培養(yǎng)宗旨，提高思想覺悟。
一是對他們進(jìn)行為學(xué)生服務(wù)的思想教育，提高工作的責(zé)任感，解決“官意識”和“高人一等”的錯誤認(rèn)識，使他們認(rèn)識到在許多方面應(yīng)比一般同學(xué)吃苦在先，享受在后。比如干工作就要犧牲一些業(yè)余時間，并可能聽到許多抱怨和意見等等。
二是要求班干部以身作則，嚴(yán)以律己。也就是說班干部要處處起模范帶頭作用，并要養(yǎng)成良好的民主作風(fēng)。
二、授之以法，提高工作水平。
在實(shí)際工作中，通過以下八個方面對班干部進(jìn)行培訓(xùn)：
1、怎樣維持班級紀(jì)律。
2、怎樣處理偶發(fā)事件。
3、怎樣進(jìn)行表揚(yáng)和批評。
4、怎樣主持主題班會。
5、怎樣組織集體活動。
6、怎樣管理班級財物。
7、怎樣幫助后進(jìn)同學(xué)。
8、怎樣協(xié)調(diào)學(xué)生與老師的關(guān)系。
培訓(xùn)一般結(jié)合班級的實(shí)際情況開展，著重提高他們實(shí)際工作的能力。
三、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，明確干部工作職責(zé)。
1、《小學(xué)生手冊》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》以及校規(guī)校紀(jì)是學(xué)生干部的必修課。班干部首先應(yīng)該是合格的小學(xué)生，力爭是優(yōu)秀的小學(xué)生，只有這樣才能服眾。干部無論職務(wù)大小，要牢固樹立為群眾服務(wù)的思想，要講奉獻(xiàn)，把集體的事作為自己的事。
2、制定出干部職責(zé)、干部工作守則以及班級。
規(guī)章制度。
使干部職責(zé)明確做到干部工作有章可循干部能找準(zhǔn)位置盡快進(jìn)入角色獨(dú)立開展工作。
班委是一個班級的骨干，是學(xué)生的表率，做好班干部的選拔、培養(yǎng)工作，在班級管理中至關(guān)重要。建設(shè)一個團(tuán)結(jié)友愛、積極向上、和諧發(fā)展的班集體，必須要有一個堅強(qiáng)的班級核心即緊密團(tuán)結(jié)在班主任周圍的強(qiáng)有力的班委隊伍。這樣班主任才不必事必躬親，整日陷于瑣事和煩惱之中，能較全面、準(zhǔn)確掌握班級動態(tài)，推進(jìn)班級工作的順利開展。因此，作為班主任應(yīng)建立一支得力的班干部隊伍。
一、善于發(fā)現(xiàn)，知人善任。
選拔班委從學(xué)生實(shí)際出發(fā)，我主要確定以下標(biāo)準(zhǔn)：
(一)重能力。
包括較強(qiáng)的思維與應(yīng)變能力、組織能力、號召能力、協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力，這是當(dāng)班干部的必要條件。
(二)重品德。
良好的品德是當(dāng)班干部所不可缺少的。班干部要要明確德是非觀念，勇挑重?fù)?dān)，為人謙虛誠實(shí)，關(guān)心集體，熱心同學(xué)服務(wù)。
(三)重表率。
班干部要能自覺遵守紀(jì)律，積極參加各項(xiàng)活動，樂于奉獻(xiàn)，時時處處以身作則。班主任平時要認(rèn)真觀察學(xué)生能力的高低、品德的優(yōu)劣、態(tài)度的真?zhèn)?，以慧眼識才。在充分掌握情況的基礎(chǔ)上，反復(fù)權(quán)衡，通過任命、民主選舉等方式確定班干部。真正把那些德才兼?zhèn)洹⒃谕瑢W(xué)中具有一定威信的同學(xué)選出來，讓他們擔(dān)當(dāng)起管理班級的重任。
二、精心培育，勇挑重?fù)?dān)。
班委干部各方面都能挑起重?fù)?dān)并成熟起來，真正成為班主任的得力助手，則需激發(fā)工作熱情，引導(dǎo)他們敢管、會管、善管。
(一)正確處理與同學(xué)的關(guān)系，樹立在同學(xué)中的威信。
班干部既要接受班主任的領(lǐng)導(dǎo)，又要為同學(xué)服務(wù)，接受同學(xué)的監(jiān)督，因此常常處于各種矛盾的交叉點(diǎn)上。班干部與同學(xué)關(guān)系是否正常，將直接影響到班干部職能的正常發(fā)揮。指導(dǎo)他們協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，要求他們做到以身作則，關(guān)心同學(xué)，愿為大家服務(wù)，要時時想到手中的權(quán)力是集體賦予的，不能有高人一等的優(yōu)越感，不能濫用手中的權(quán)力，以此來不斷提高班干部的威信。
(二)熱情幫助，授之以法。
針對經(jīng)驗(yàn)相對不足，結(jié)合具體工作過程，傳授一些基本的工作方法。
(1)分析情況，把握全局，確定工作目標(biāo)的方法。
(2)從班級實(shí)際出發(fā)，搞好宣傳工作，形成正確輿論的方法。
(3)動員、組織學(xué)生參加大型活動的方法。
(4)與同學(xué)交談，耐心做思想工作的方法。
(5)如發(fā)生矛盾，可采取當(dāng)面交談?wù)勑牡确绞剑瑴贤ㄋ枷耄`會，化解矛盾，避免公開沖突的方法。
(三)、敢于放手，大膽使用。
充分信任班干部，敢于放手，大膽使用，把他們推到工作第一線上去，給他們提供施展才華的機(jī)會。
班干部獨(dú)立主持每周一的主題班會課，每周班委工作例會等。但放手不等于不管，若遇到難題，我要當(dāng)好他們的后盾，替他們排憂解難。
二、重視自主管理，促進(jìn)班級發(fā)展。
班集體的建設(shè)和管理關(guān)系學(xué)生的成長，可見其重要。如若只靠班主任一人，無論你是怎樣辛辛苦苦事必躬親，還是實(shí)施專橫高壓，都注定是要失敗的。因此，既要重視班委建設(shè)，又要重視和培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力，才能促進(jìn)班級的良好發(fā)展。培養(yǎng)他們的自主管理能力，也是適應(yīng)未來的需要。為此，我從以下幾個方面入手：
(一)幫助學(xué)生認(rèn)識自我，點(diǎn)燃自主管理火花。
1、讓學(xué)生參與自己寫評估。
學(xué)生自己總結(jié)自己，是培養(yǎng)學(xué)生客觀認(rèn)識自己，從而正確地評價自己并進(jìn)行自我教育、自主管理的重要手段。
2、引導(dǎo)學(xué)生寫周記或。
日記。
寫周記或日記，很多時候都是在解剖自己、分析自己，從而清楚的認(rèn)識自己。只有讓學(xué)生正確地認(rèn)識資料幫助他們評價自己，才能有效地更新、改造自我，達(dá)到自主管理的目的。
3、定期召開民主生活會，讓學(xué)生正確認(rèn)識自己。
“金無足赤，人無完人”，學(xué)生身上存在這樣那樣的不足是難免的，關(guān)鍵看如何對待，所以，我定期在星期日下午組織學(xué)生召開民主生活會，由班長主持，小組討論。
(二)民主與集中相結(jié)合，積極參與班委選舉。
班干部素質(zhì)的優(yōu)劣對班集體管理的好壞有直接影響。建立一個戰(zhàn)斗力、凝聚力強(qiáng)的班級領(lǐng)導(dǎo)班子是非常重要的。為此，我在組建班委時，首先是發(fā)動學(xué)生競選，然后由學(xué)生自薦上臺演講，再次，無記名投票，最后，公開暢票公布結(jié)果。通過這種方式產(chǎn)生的班干部，責(zé)任心強(qiáng)，能最中限度地保持工作的主動性和積極性。
(三)培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。
建立良好班集體是為學(xué)生營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，所以，在培養(yǎng)學(xué)生參與班級管理能力的同時，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力更為重要。我主要從以下兩個方面來培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
1、創(chuàng)造條件，培養(yǎng)自主。
凡是學(xué)生自己能做的事，班主任堅決不插手，凡是學(xué)生能通過自己的努力能達(dá)到的，我積極鼓勵學(xué)生獨(dú)立完成。
2、展示成功，學(xué)會自主。
幫助學(xué)生克服畏難情緒，改變自身被動的學(xué)習(xí)態(tài)度，讓學(xué)生活躍起來，興奮起來，行動起來，需要因勢利導(dǎo)，使學(xué)生能體驗(yàn)到學(xué)習(xí)成功的喜悅。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇二
在我院黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，兼顧“愛國、愛黨、愛團(tuán)、愛?！彼膼劾砟睿瑢W(xué)院團(tuán)委于20xx年3月，舉辦河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”。
二、活動目的。
為了加強(qiáng)我院學(xué)生團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，建設(shè)一支勤奮好學(xué)、勇于創(chuàng)新、全心全意為廣大青年團(tuán)員服務(wù)的團(tuán)干部隊伍，以團(tuán)干部培訓(xùn)班為載體，開展多種形式的集中學(xué)習(xí)，在全團(tuán)營造勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的氛圍，激勵他們在工作中大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新,為我院黨組織提供一批優(yōu)秀的后備人才。
三、主辦單位。
共青團(tuán)河南科技專修學(xué)院委員會。
四、培訓(xùn)時間。
3月1日——3月9日。
五、培訓(xùn)地點(diǎn)。
自修室。
六、培訓(xùn)人員。
學(xué)院20xx級各個行政班的團(tuán)支部成員（包括團(tuán)支書、組織委員、宣傳委員、陽光愛心大使），團(tuán)委各學(xué)生組織成員。
七、出勤與請假制度。
凡參加培訓(xùn)的同學(xué)，不允許請假，如有特殊情況，須寫請假條說明事由，并由所在團(tuán)支部的輔導(dǎo)員簽字。每次培訓(xùn)均實(shí)行簽到制度，未簽到者，視為缺勤。
八、成績評定及獎勵。
河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干部培訓(xùn)”最終結(jié)業(yè)成績滿分為100分，考試成績占70分，出勤占30分、如缺勤一次扣3分、請假一次扣1.5分、遲到或者早退一次扣1.5分，最終結(jié)業(yè)成績將作為評定河南科技專修學(xué)院第三期“團(tuán)干培訓(xùn)”優(yōu)秀學(xué)員的直接依據(jù)，也是評定“優(yōu)秀團(tuán)支部”、“優(yōu)秀團(tuán)干部”、“優(yōu)秀團(tuán)員”等榮譽(yù)的重要參考。本次團(tuán)干培訓(xùn)的結(jié)業(yè)成績，將計入各團(tuán)支部的量化考核中，作為評選我院“優(yōu)秀團(tuán)支部”的一項(xiàng)依據(jù)。
為了加強(qiáng)我院學(xué)生干部隊伍建設(shè)，提高學(xué)生干部的思想政治素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生干部隊伍，切實(shí)發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，院團(tuán)委計劃開辦我院第三屆學(xué)生干部培訓(xùn)班?，F(xiàn)培訓(xùn)策劃方案如下：
一、培訓(xùn)時間。
xxxx年11月。
二、培訓(xùn)前期準(zhǔn)備。
2、確定培訓(xùn)的組織形式，老師授課、學(xué)生交流或?qū)嵺`活動；
3、邀請外校學(xué)生組織來我校進(jìn)行交流學(xué)習(xí)；
5、制作簽到表，有利于以后各組組長負(fù)責(zé)考勤。
三、培訓(xùn)中的要求。
1、學(xué)生干部必須提前十分鐘簽到，無特殊情況不準(zhǔn)請假，有特殊情況需要請假者，需向各組組長請假，無故遲到、早退或不去者，視情節(jié)輕重取消其培訓(xùn)資格并向系部通報。
2、努力提高培訓(xùn)效率。全體學(xué)員應(yīng)認(rèn)真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細(xì)記好筆記。
3、院系學(xué)生干部應(yīng)相互學(xué)習(xí)互相幫助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極參與培訓(xùn)、認(rèn)真討論、互相交流、共同進(jìn)步。
4．每位學(xué)生干部應(yīng)結(jié)合自己的思想及工作實(shí)際，至少完成一篇學(xué)習(xí)體會,字?jǐn)?shù)在1500字左右，結(jié)業(yè)一周前內(nèi)交。
5、做好培訓(xùn)的宣傳記錄工作，由宣傳負(fù)責(zé)各活動照相，由文秘部負(fù)責(zé)通訊稿，秘書處負(fù)責(zé)資料的整理。
四、優(yōu)秀學(xué)員的評選。
在快結(jié)業(yè)時，各組組員互相評出本組優(yōu)秀的學(xué)員，組長根據(jù)考勤和平日組員的表現(xiàn)形式把名單交由班長審核，最后由團(tuán)委老師審核和提意見。
五、召開培訓(xùn)總結(jié)會議。
以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，再次詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等，動員大家團(tuán)結(jié)合作，切實(shí)提高自身人際交往能力、組織管理能力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
六、培訓(xùn)成果展示。
將本次培訓(xùn)中，學(xué)員們團(tuán)結(jié)友愛互助進(jìn)步的新一屆院系學(xué)生干部的風(fēng)采展示給全院師生。相片或文字以板報的形式展示。
為了培養(yǎng)一支政治堅定、團(tuán)務(wù)熟練、作風(fēng)過硬的團(tuán)干部隊伍、增強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部的綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍的作用，武漢商貿(mào)學(xué)院管理學(xué)院制定團(tuán)校培訓(xùn)方案，具體方案如下:。
一、培訓(xùn)目的：
本次團(tuán)校培訓(xùn)以“提高團(tuán)干部理論素質(zhì)、加強(qiáng)團(tuán)干部工作能力”為中心，以“拓展”為重點(diǎn)對學(xué)生干部進(jìn)行培訓(xùn)。通過團(tuán)校培訓(xùn)，以提高團(tuán)干部的工作積極性，使其了解團(tuán)組織的現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以提高思想認(rèn)識，提高工作能力，增進(jìn)溝通與交流。因此，此次團(tuán)校培訓(xùn)的課程也會按此設(shè)置。
二、培訓(xùn)主題：關(guān)注社會，完善自我。
三、培訓(xùn)對象：我院校培訓(xùn)對象為我院分團(tuán)委、學(xué)生會部分學(xué)生干部、以及xx、xx級各班主要學(xué)生干部。
四、報名方式：08級每班5名，07級每班2名（并交照片一張）。
五、培訓(xùn)安排。
第一講。
時間：4月9日（星期四）下午4：20—6：00地點(diǎn)：c301。
主講人：賈先國。
課程主題：團(tuán)校開幕式和團(tuán)員的責(zé)任與義務(wù)。
目的：提高工作能力。通過培訓(xùn)是團(tuán)學(xué)干部了解和掌握團(tuán)的相關(guān)知識和工作方法，提高團(tuán)學(xué)干部的思想素質(zhì)、政治素質(zhì)、工作能力、學(xué)習(xí)能力和組織能力，明確工作的思路，進(jìn)一步做好我們負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)工作。
第二講。
時間：4月11日（星期六）上午8：30—10：30。
地點(diǎn)：c301。
課程主題：觀看50周年閱兵儀式視頻。
目的：建國60周年的今天，10年前的閱兵儀式給我們的記憶已是模糊，不同的年齡觀看的態(tài)度有所發(fā)生，讓我們回顧過去展望未來。
第三講。
時間：4月11日（星期六）上午10：50—11：50。
地點(diǎn)：管院教室。
課程主題：義務(wù)勞動——擦桌子。
目的：培養(yǎng)團(tuán)干部的實(shí)際動手能力，增強(qiáng)團(tuán)干部的熱愛集體、熱愛勞動的思想。
第四講。
時間：4月13日（星期一）4：20—6：00。
地點(diǎn)：c301。
課程主題：應(yīng)用文寫作。
講課老師：待定。
時間：4月16日（星期四）4：20—6：00。
地點(diǎn)：c301。
主講人：徐雷。
課程主題：素質(zhì)與技能培養(yǎng)和觀看視頻《金融危機(jī)下的我們》。
目的：提高思想認(rèn)識。通過團(tuán)校培訓(xùn)，使各位團(tuán)干部了解和掌握我系學(xué)生工作的發(fā)展思路，特別是增強(qiáng)就業(yè)能力的工作目標(biāo)和要求以及目前大學(xué)生所面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。同時通過道德素質(zhì)教育和理論素質(zhì)教育，轉(zhuǎn)變思想觀念，擴(kuò)展工作思路，提高團(tuán)學(xué)干部的思想認(rèn)識水平。
第六講。
時間：4月18、19日（星期。
六、星期天）。
課程主題：參觀武漢紅色紀(jì)念館。
目的：分小組由組長帶隊，自由選擇參觀的地點(diǎn)，培養(yǎng)團(tuán)干部的歷史責(zé)任感。
第七講。
時間：4月23日（星期四）下午4：20—6：00。
地點(diǎn)：d501d502d503。
課程主題：結(jié)業(yè)考試。
第八講。
時間：4月27日(星期一)下午4：20—6：00。
地點(diǎn)：c301。
課程主題：結(jié)業(yè)典禮。
考勤制度：
1、團(tuán)員、團(tuán)干考勤工作由分團(tuán)委辦公室負(fù)責(zé)。
2、考勤表有辦公室制定，團(tuán)校學(xué)員需提前15分鐘到。
上課地點(diǎn)，進(jìn)行考勤簽到。
3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間不得隨意請假，若無法參加活動，需持有班級團(tuán)委證明的請假條向教務(wù)組請假，但不能超過2次。
4、一般情況下，上課期間不能隨意離開，若臨時有事，須向教務(wù)組請假并批準(zhǔn)后才能離開。
凡有下列情況之一者，均取消學(xué)員資格：
a、缺席1次以上者（含1次）。
b、請假2次以上者（含2次）。
c、遲到或早退達(dá)4次者（含4次）。
學(xué)習(xí)和作業(yè)制度。
1、結(jié)業(yè)考試內(nèi)容從上課內(nèi)容里摘選，請同學(xué)們做好課堂筆記。
2、學(xué)員要按時上課不遲到、不早退，認(rèn)真聽講。
3、學(xué)員努力學(xué)習(xí)團(tuán)的知識，在黨的方針政策指導(dǎo)下理論聯(lián)系實(shí)際，提高思想政治素養(yǎng)，促進(jìn)團(tuán)的建設(shè)工作。
4、按時按量完成作業(yè)，不得遲交、缺交。
5、學(xué)員作業(yè)及考勤情況與學(xué)員結(jié)業(yè)及本學(xué)期評優(yōu)相聯(lián)系。
基層團(tuán)干部是基層團(tuán)組織建設(shè)和工作的核心力量。做好基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作對于加強(qiáng)基層團(tuán)干部隊伍建設(shè)，履行好團(tuán)的職能，具有至關(guān)重要的作用。按照團(tuán)省委《20xx年全省基層團(tuán)干部教育培訓(xùn)工作方案》（贛青辦發(fā)[20xx]24號）的總體要求也為進(jìn)一步加強(qiáng)我系各級團(tuán)干部對團(tuán)的知識學(xué)習(xí)，在系團(tuán)總支的正確引導(dǎo)下，促進(jìn)團(tuán)支部制度化和規(guī)范化建設(shè)，提高團(tuán)支部的工作水平，要求各團(tuán)支部干部組織學(xué)習(xí)，并按照其中的內(nèi)容和規(guī)定，做好團(tuán)支部的各項(xiàng)工作，全面推進(jìn)全系基層團(tuán)組織建設(shè)，對各班級明確工作內(nèi)容如下：
1、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示。
2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級團(tuán)組織的知識和決議，充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。
3、強(qiáng)對團(tuán)員青年的教育和管理，認(rèn)真做好各項(xiàng)團(tuán)務(wù)工作。
團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的。這些工作包括：
（１）定期召開團(tuán)員大會；
（２）發(fā)展新團(tuán)員；
（３）做好團(tuán)籍日常管理；
（４）收繳團(tuán)費(fèi)；
（５）建立、健全、落實(shí)團(tuán)的組織生活制度；
（６）做好團(tuán)內(nèi)的獎懲工作；
（７）積極推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象，向黨組織輸送新鮮血液；
（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門推薦；
４、關(guān)心青年，密切聯(lián)系青年。
團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開展各種適合青年特點(diǎn)的獨(dú)立活動，關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化，娛樂，體育等業(yè)余活動。
要關(guān)心青年的特殊利益，維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益，與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅決的斗爭。為青年的健康成長創(chuàng)造良好的條件。
要努力為團(tuán)員青年服務(wù)。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè)、工作、生活等多方面實(shí)際需求，盡心竭力為青年辦實(shí)事。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口，以服務(wù)促建設(shè)，以服務(wù)求活躍，不斷增加團(tuán)組織的吸引力、影響力。
二、團(tuán)支部工作應(yīng)遵循的基本原則。
團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開展理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、團(tuán)員教育、文化體育活動及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅持以下五個原則：
１、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。２、堅持建功和育人的有機(jī)結(jié)合。
３、堅持代表和維護(hù)青年的利益。
４、堅持務(wù)實(shí)創(chuàng)新的原則。
５、堅持民主集中制的原則。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。
三、團(tuán)支部書記的主要職責(zé)。
團(tuán)支部書記是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會的領(lǐng)導(dǎo)核心，全面主持團(tuán)支部的工作，其主要職責(zé)是：
１、抓好支委會的自身建設(shè)。
２、認(rèn)真了解黨支部、上級團(tuán)委（總支）的工作指示和決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
３、組織好“兩會”即團(tuán)員大會和支委會，傳達(dá)貫徹黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示。
４、監(jiān)督檢查支部工作計劃、決議的執(zhí)行情況、組織實(shí)施支部的各項(xiàng)活動，出現(xiàn)問題及時向支委會、團(tuán)員大會報告。
５、了解、反映團(tuán)員青年的思想、要求和呼聲，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，開展文化、娛樂、體育活動，服務(wù)青年的成長和進(jìn)步。
６、經(jīng)常向黨支部和上級團(tuán)組織反映情況，請示工作，加強(qiáng)和行政部門的密切聯(lián)系，努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
四、團(tuán)支部組織委員的主要職責(zé)。
團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作，其職責(zé)主要有以下幾個方面：
１、全面掌握團(tuán)支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計工作。支部組織狀況包括：團(tuán)小組劃分情況；各小組負(fù)責(zé)人情況；團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成（男女比例，年齡狀況，學(xué)習(xí)狀況，工作崗位等）；團(tuán)員的流動情況等。
２、團(tuán)員團(tuán)籍的管理。包括：團(tuán)員證的頒發(fā)；建立《團(tuán)員花名冊》；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；團(tuán)員團(tuán)籍的注冊、注銷等。
３、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)總支提交團(tuán)員發(fā)展計劃，抓好積極分子的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時，向支委會提出發(fā)展建議，并做好接受新團(tuán)員的組織工作，組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象。
４、組織支部過好組織生活。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式。通過團(tuán)的組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系，從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性，提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。
５、做好團(tuán)員的日常管理工作。對團(tuán)員的管理包括：團(tuán)員證的日常管理；團(tuán)員的獎勵和處分；落實(shí)和開展團(tuán)員教育評議工作；團(tuán)費(fèi)的收繳工作等。
６、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。
五、團(tuán)支部宣傳委員的主要職責(zé)。
團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作，其主要職責(zé)有以下幾個方面：
1．了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時期黨的路線、方針、政策和上級團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見，擬定和提出學(xué)習(xí)計劃和建議。
2．根據(jù)黨支部和上級團(tuán)委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級團(tuán)委（總支）的工作重心。開展宣傳工作。
3．組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時事政策、團(tuán)的基礎(chǔ)知識、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識的學(xué)習(xí)。
4．針對團(tuán)員青年的思想情況，組織各種教育活動，如組織團(tuán)課學(xué)習(xí)、辦板報、組織參觀和報告會等，及時化解、排除團(tuán)員青年中的消極情緒。
5．協(xié)助支委會組織團(tuán)員青年參加上級團(tuán)組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會性活動。
6．指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作。
六、團(tuán)員隊伍建設(shè)包括的主要工作。
１、發(fā)展團(tuán)員工作。
２、團(tuán)員管理。團(tuán)員的管理包括團(tuán)籍管理、團(tuán)費(fèi)收繳、團(tuán)員離團(tuán)與退團(tuán)手續(xù)與辦理、團(tuán)員的獎勵與處分、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接、團(tuán)員證管理團(tuán)籍注冊、團(tuán)員檔案管理等內(nèi)容。團(tuán)員管理工作的目的是通過一定的組織手段，把握團(tuán)員的思想情況、數(shù)量、結(jié)構(gòu)和流向，是團(tuán)組織對團(tuán)員實(shí)施教育的基礎(chǔ)，是增強(qiáng)團(tuán)員意識，提高團(tuán)組織的吸引力、凝聚力與戰(zhàn)斗力的重要手段。
３、團(tuán)員教育。
４、“推優(yōu)”工作?！巴苾?yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員青年做黨的發(fā)展對象。是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
七、團(tuán)支部制度建設(shè)的基本內(nèi)容。
團(tuán)支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時進(jìn)行的。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用，具有實(shí)際可行性，既要弄清團(tuán)章的基本精神，領(lǐng)會黨支部和上級團(tuán)委對團(tuán)支部工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和工作的實(shí)際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會共同討論決定，制度形成后有全體團(tuán)員互相督促，自覺遵守。
團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：
２、支部委員會制度。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會領(lǐng)導(dǎo)制度。
４、組織生活制度。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育、開展批評與自我批評的民主生活制度；
５、團(tuán)費(fèi)收繳制度。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費(fèi)，并按規(guī)定，按時向上級團(tuán)組織上交團(tuán)費(fèi)的制度。
６、團(tuán)員證制度。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度；
７、團(tuán)員教育評議制度。即團(tuán)組織進(jìn)行團(tuán)籍注冊,對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度；
９、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度；
１０、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的制度；
１４、團(tuán)支部財物管理制度。即團(tuán)支部對財產(chǎn)、設(shè)備、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。
此外，還有團(tuán)支部信息反饋制度、團(tuán)支部書記工作交接制度等。
為使團(tuán)支部的各項(xiàng)工作制度能夠落在實(shí)處，團(tuán)的支部委員會成員應(yīng)以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評選優(yōu)秀團(tuán)員的一項(xiàng)主要標(biāo)準(zhǔn)，模范執(zhí)行的要予以表揚(yáng)，違反制度的要予以批評、教育。
八、團(tuán)支部組織生活制度。
團(tuán)的組織生活，是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員自我教育的基本形式。通過組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺悟，使團(tuán)員在組織的引導(dǎo)下不斷進(jìn)步?？梢哉f，團(tuán)的組織生活是團(tuán)的基本組織進(jìn)行思想建設(shè)、組織建設(shè)的重要途徑。沒有正常的團(tuán)組織生活，團(tuán)組織的嚴(yán)密性就失去了思想基礎(chǔ)。
團(tuán)的組織生活的內(nèi)容具有統(tǒng)一要求、相對穩(wěn)定的特點(diǎn)，主要包括以下幾個方面：
1、組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨和國家的現(xiàn)行政策。組織生活中，團(tuán)支部可以聯(lián)系當(dāng)前的實(shí)際，開展形勢政策教育。
2、幫助團(tuán)員掌握團(tuán)的基本知識。團(tuán)的組織生活可以通過團(tuán)課形式，幫助團(tuán)員了解團(tuán)的歷史和團(tuán)的光榮傳統(tǒng)，明確共青團(tuán)是一個什么樣的組織、團(tuán)組織的基本任務(wù)是什么、團(tuán)組織是依據(jù)什么原則組合而成的、團(tuán)員的權(quán)利、義務(wù)有哪些等等，促使團(tuán)員按照團(tuán)組織的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格要求自己，積極履行自己的權(quán)利和義務(wù)，更好地在青年中發(fā)揮先鋒模范作用。
3、組織團(tuán)員開展批評和自我批評。團(tuán)支部應(yīng)定期開展民主生活會，針對團(tuán)內(nèi)存在的問題和團(tuán)員中存在的缺點(diǎn)和錯誤，展開討論，開展批評和自我批評，分清是非，糾正錯誤。
在同級黨組織的指導(dǎo)下，通過團(tuán)的組織生活，幫助團(tuán)員全面了解黨的性質(zhì)、任務(wù)、奮斗綱領(lǐng)和最終目標(biāo)，激勵團(tuán)員牢固樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，堅定為黨的事業(yè)奮斗終身的崇高信念。
5、組織團(tuán)員討論、落實(shí)團(tuán)的工作。團(tuán)支部并充分發(fā)揮組織生活的重要作用，在團(tuán)的工作制定和執(zhí)行過程中，要組織團(tuán)員對團(tuán)支部的工作進(jìn)行充分討論，廣泛征求意見，吸取團(tuán)員的合理建議，同時在執(zhí)行中出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，提出解決辦法，并對團(tuán)員執(zhí)行團(tuán)支部決議、完成團(tuán)支部交給的工作任務(wù)的情況進(jìn)行檢查，表揚(yáng)好的，批評差的。
另外，團(tuán)支部還可以通過團(tuán)的組織生活，了解并及時解決團(tuán)員在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面遇到的各種困難。
團(tuán)的組織生活主要包括團(tuán)課、民主生活會、學(xué)習(xí)活動三種形式，其中學(xué)習(xí)活動在團(tuán)組織生活中占有很重要的地位，是團(tuán)的組織生活主要的經(jīng)常性的內(nèi)容。對于團(tuán)的組織生活的基本要求是：建立制度；堅持正面教育；保證全員參加；結(jié)合實(shí)際確定內(nèi)容。另外，為了擴(kuò)大教育面，團(tuán)支部還可以吸收團(tuán)外青年積極分子參加或列席團(tuán)的組織生活，但人數(shù)不宜太多。
根據(jù)團(tuán)的有關(guān)文件規(guī)定，學(xué)院團(tuán)委要求各團(tuán)支部兩周至三周開展一次組織生活。
九、怎樣做好發(fā)展團(tuán)員工作。
做好發(fā)展團(tuán)員工作應(yīng)在正確理解新時期發(fā)展團(tuán)員工作方針，高度重視發(fā)展團(tuán)員工作的基礎(chǔ)上，具體做好以下幾方面的工作：
１、制定發(fā)展團(tuán)員計劃。
２、對發(fā)展對象進(jìn)行重點(diǎn)幫助。
３、按程序做好發(fā)展團(tuán)員的各項(xiàng)具體工作。為入團(tuán)積極分子安排1-2名入團(tuán)介紹人。入團(tuán)介紹人可有入團(tuán)積極分子自己選擇，也可有團(tuán)支部指定。團(tuán)支部將《入團(tuán)志愿書》發(fā)給具備入團(tuán)條件的青年。由其本人和入團(tuán)介紹人在《入團(tuán)志愿書》相應(yīng)的欄目內(nèi)認(rèn)真、如實(shí)填寫后，報支部大會審查。經(jīng)支部大會審查通過后，召開支部團(tuán)員發(fā)展大會。
團(tuán)員發(fā)展會的一般程序是：
（1）全體起立，唱共青團(tuán)歌；
（2）宣布被發(fā)展人名單；
（3）申請人宣讀《入團(tuán)志愿書》及個人簡況；
（4）介紹人詳細(xì)介紹發(fā)展人情況；
（5）團(tuán)員就發(fā)展人情況進(jìn)行討論；
（6）團(tuán)員舉手表決；
（7）宣讀支部大會決議；
（8）新團(tuán)員代表發(fā)言；（9）到會領(lǐng)導(dǎo)講話；
（10）起立，唱國際歌，宣布散會。
經(jīng)過支部大會討論通過后，團(tuán)支部應(yīng)將團(tuán)員發(fā)展情況報上級團(tuán)委審批，基層團(tuán)委要及時審批，審批期限不得超過3個月。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年從支部大會討論通過之日起取得團(tuán)籍，從上級團(tuán)委批準(zhǔn)之日起繳納團(tuán)費(fèi)。(面試網(wǎng))。
4、做好新團(tuán)員的教育工作。
十、“推優(yōu)”工作的基本概念和內(nèi)容。
“推優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象。這是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作。團(tuán)章規(guī)定：基層團(tuán)組織有“對團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識教育，推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象的任務(wù)”?！巴苾?yōu)”工作是新時期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。
“推優(yōu)”工作的主要內(nèi)容是：
５、認(rèn)真了解黨組織對“推優(yōu)”對象的反饋意見，和黨組織一起共同加強(qiáng)對“推優(yōu)”對象的教育和幫助。
十一、團(tuán)員管理包括的內(nèi)容：
十二、怎樣加強(qiáng)對團(tuán)員證的日常管理。
團(tuán)員證是證明團(tuán)員身份最直接、最有效的證件，使團(tuán)員身份公開的、法定的證明。由1985年5月團(tuán)的十二大正式通過實(shí)行。其主要功能在于：
（1）證明團(tuán)員政治身份；
（2）轉(zhuǎn)移團(tuán)員組織關(guān)系；
（3）方便團(tuán)員參加團(tuán)組織活動；
（4）進(jìn)行團(tuán)員團(tuán)籍注冊；
（5）記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎勵；
（6）作為團(tuán)員超齡離團(tuán)的永久紀(jì)念。
認(rèn)真做好團(tuán)員證的日常管理工作，對加強(qiáng)團(tuán)員管理有著直接的關(guān)系。團(tuán)員證的日常管理工作主要有以下幾項(xiàng)：
（1）頒發(fā)工作；
（2）建立《團(tuán)員花名冊》，以掌握團(tuán)員團(tuán)員證的編號、轉(zhuǎn)移、注冊、注銷等情況。
（3）建立團(tuán)員證的分級管理工作?；鶎訄F(tuán)委主要負(fù)責(zé)團(tuán)員證的頒發(fā)、補(bǔ)發(fā)、收回和注銷；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；進(jìn)行團(tuán)員檔案管理等。基層團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)收繳團(tuán)費(fèi)記錄、團(tuán)籍注冊、建立《團(tuán)員花名冊》等工作。
根據(jù)校團(tuán)委規(guī)定，各團(tuán)支部應(yīng)當(dāng)于每年的九月份進(jìn)行團(tuán)員證注冊工作。
十三、如何做好團(tuán)員教育評議工作。
團(tuán)員教育評議工作的指導(dǎo)思想是：以教育為基礎(chǔ)，突出民主評議，注重工作實(shí)效，講究嚴(yán)肅、認(rèn)真，其目的在于提高團(tuán)員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激勵廣大團(tuán)員青年在各項(xiàng)活動中發(fā)揮團(tuán)員的模范作用。同時，執(zhí)行團(tuán)的紀(jì)律，對極少數(shù)不合格的團(tuán)員進(jìn)行一定的組織處理，一純潔團(tuán)的組織，優(yōu)化團(tuán)員隊伍。
團(tuán)員教育評議工作可與團(tuán)員證注冊、“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動的評比相結(jié)合，以提高教育評議工作的綜合效果。團(tuán)員教育評議工作一般可分為思想教育、民主評議、總結(jié)表彰、組織處理四個階段：
1、思想教育階段。在這一階段要通過組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，對團(tuán)員進(jìn)行廣泛的愛國主義、社會主義、集體主義教育，進(jìn)行國情和形勢教育，特別是要在加強(qiáng)團(tuán)員意識上下功夫，努力提高廣大團(tuán)因?yàn)楣伯a(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的接班意識。
2、民主評議階段。在每個團(tuán)員寫出個人總結(jié)的基礎(chǔ)上，召開團(tuán)支部、團(tuán)小組會議，由團(tuán)員宣讀個人總結(jié)，其他團(tuán)員應(yīng)對其本著熱情幫助、共同進(jìn)步的原則進(jìn)行民主評議，實(shí)事求是地肯定其優(yōu)點(diǎn)，指出不足，開展積極的批評和自我批評。民主評議階段要廣泛聽取團(tuán)內(nèi)意見，同級黨組織意見及團(tuán)外群眾意見，深入了解團(tuán)員的思想狀況，對團(tuán)員做出綜合評價，經(jīng)支部大會討論通過后，填寫《團(tuán)員教育評議表》報上級團(tuán)委審批，并存入團(tuán)員檔案。
對團(tuán)員的綜合評價可分為四種：
（１）各方面表現(xiàn)突出，模范作用明顯的團(tuán)員，為優(yōu)秀團(tuán)員；
（２）基本達(dá)到團(tuán)員要求的團(tuán)員為合格團(tuán)員。
（３）與團(tuán)組織要求存在較大差距但經(jīng)民主評議后有決心克服缺點(diǎn)，迎頭趕上的團(tuán)員，為經(jīng)幫助能夠合格的團(tuán)員。
（４）放棄共產(chǎn)主義信仰，嚴(yán)重違反團(tuán)章和其他紀(jì)律的團(tuán)員為不合格團(tuán)員。
3、表彰階段。表彰階段一般結(jié)合團(tuán)員證注冊工作和“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”評比工作進(jìn)行。
4、組織處理階段。對不合格團(tuán)員進(jìn)行組織處理。
在團(tuán)員教育評議工作中，團(tuán)支部要認(rèn)真結(jié)合支部團(tuán)員的思想狀況和工作實(shí)際有針對性地開展。
十四、什么是團(tuán)籍，其日常管理包括那些內(nèi)容？
團(tuán)籍即團(tuán)員資格。取得團(tuán)籍，就意味著成為了共青團(tuán)組織中的一個成員。被批準(zhǔn)入團(tuán)的青年在支部大會通過之日起取得團(tuán)籍。團(tuán)籍管理即團(tuán)組織依據(jù)團(tuán)章，對團(tuán)員實(shí)施的組織管理。它包括保證團(tuán)員權(quán)力，督促團(tuán)員履行義務(wù)，教育團(tuán)員不斷增強(qiáng)團(tuán)員意識，對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分，以及團(tuán)員、團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作內(nèi)容。
十五、如何做好團(tuán)費(fèi)收繳和管理工作。
３、團(tuán)支部應(yīng)定期公布團(tuán)員團(tuán)費(fèi)繳納情況，對于無故不交團(tuán)費(fèi)的團(tuán)員應(yīng)進(jìn)行批評和幫助。
４、團(tuán)支部在開展團(tuán)的活動時，可向上級基層團(tuán)委申請一定的團(tuán)費(fèi)和團(tuán)的活動經(jīng)費(fèi)。
收繳團(tuán)費(fèi)應(yīng)遵循以下幾個規(guī)定：
１、團(tuán)支部一般應(yīng)每學(xué)年向上級團(tuán)組織繳納團(tuán)費(fèi)一次。各團(tuán)總支組織委員應(yīng)于每月１０日前將本院系團(tuán)員的團(tuán)費(fèi)上交到院團(tuán)委。
２、大學(xué)生團(tuán)員每月繳納團(tuán)費(fèi)3元。
３、保留團(tuán)籍的共產(chǎn)黨員，從取得預(yù)備黨員的資格起，應(yīng)繳納黨費(fèi)，可不繳納團(tuán)費(fèi)，自愿繳納團(tuán)費(fèi)者不限。
４、團(tuán)員除按規(guī)定繳納團(tuán)費(fèi)外，本人自愿多交不限。
５、對不按規(guī)定繳納團(tuán)費(fèi)的團(tuán)員，團(tuán)組織應(yīng)進(jìn)行批評、教育。無正當(dāng)理由連續(xù)六個月不繳納團(tuán)費(fèi)的按自行脫團(tuán)處理。
十六、如何做好團(tuán)支部的檔案管理。
團(tuán)支部應(yīng)本著從簡、實(shí)用的原則建立、健全工作檔案，并對其實(shí)施有效的管理，以達(dá)到資料齊全，查找方便的目的。團(tuán)支部的工作檔案按其內(nèi)容可分為：文件類、制度類和名冊類。
1.文件類。文件類檔案主要包括上級團(tuán)組織和同級黨組織所頒發(fā)的有關(guān)文件及團(tuán)支部自身的工作計劃和總結(jié)材料等。
2.制度類。制度類檔案包括支部團(tuán)員大會制度、支部委員會制度、工作報告制度、組織生活制度、團(tuán)費(fèi)的收繳、管理與使用制度、團(tuán)員證制度、民主選舉制度、發(fā)展團(tuán)員與超齡離團(tuán)制度、“推優(yōu)”工作制度、支部工作目標(biāo)管理制度、支部工作定期檢查制度，支部開展活動制度、支部財務(wù)管理制度和流動團(tuán)員管理制度等。
3.名冊類。名冊類檔案包括《團(tuán)員花名冊》、《團(tuán)員登記冊》，記載團(tuán)員的自然情況、團(tuán)員轉(zhuǎn)入和調(diào)出情況、接收新團(tuán)員情況、團(tuán)員表彰和獎勵情況、團(tuán)籍注冊情況、團(tuán)員入黨情況、團(tuán)員受紀(jì)律處分等情況的“兩冊”，又有團(tuán)支部指定專人認(rèn)真完成，使之成為團(tuán)員統(tǒng)計工作的基本依據(jù)，每年注冊后，團(tuán)支部要根據(jù)注冊情況及時修訂《團(tuán)員花名冊》和《團(tuán)員登記冊》，確切地掌握團(tuán)員數(shù)量的變化、團(tuán)員及青年的比例變化、團(tuán)員隊伍的流向和團(tuán)員結(jié)構(gòu)變化等情況，為加強(qiáng)團(tuán)員隊伍的建設(shè)提供準(zhǔn)確的依據(jù)。
團(tuán)支部檔案工作總的要求是：專人負(fù)責(zé)、定期整理、及時修訂、造冊整潔、查找方便。
十七、團(tuán)支部民主建設(shè)包括那些內(nèi)容。
團(tuán)支部民主建設(shè)是指團(tuán)支部按照團(tuán)章要求保障團(tuán)員的民主權(quán)利，充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)內(nèi)民主等一系列工作的總和。民主建設(shè)以團(tuán)員的民主權(quán)利為核心，以團(tuán)內(nèi)民主生活為內(nèi)容，充分體現(xiàn)共青團(tuán)組織的民主性。
團(tuán)支部民主建設(shè)包括三方面基本內(nèi)容。
1.團(tuán)內(nèi)民主選舉制度。包括選舉支委會和出席上一級團(tuán)代會的代表；團(tuán)支部委員會的按期換屆；團(tuán)支部出席上一級團(tuán)代會代表和支委會候選人的產(chǎn)生程序；選舉的組織領(lǐng)導(dǎo)、基本程序、基本規(guī)則和報批手續(xù)。
2.團(tuán)內(nèi)重大工作的表決制度。團(tuán)支部對重大的決議決定要堅持表決制度。發(fā)展新團(tuán)員、表彰和處分團(tuán)員、團(tuán)支部發(fā)出倡議等工作需經(jīng)全體團(tuán)員討論通過，團(tuán)員有權(quán)利對決議和決定發(fā)表意見。
3.團(tuán)內(nèi)民主生活制度。團(tuán)支部民主生活的基本形式是民主生活會。是團(tuán)員闡述意見，聽取批評，評價他人，認(rèn)識自己，發(fā)揚(yáng)成績，修正錯誤的重要方式。堅持按期召開民主生活會也是增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，提高團(tuán)支部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要方法，因此民主生活會的質(zhì)量和數(shù)量是衡量團(tuán)支部民主建設(shè)水平的重要標(biāo)志。
十八、團(tuán)支部團(tuán)員大會的主要內(nèi)容。
團(tuán)支部團(tuán)員大會是團(tuán)支部的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，是團(tuán)支部全體成員共同討論，決定團(tuán)支部一切重要問題的會議。團(tuán)支部團(tuán)員大會高于團(tuán)支部的其他一切會議，具有不可替代性，它充分體現(xiàn)了團(tuán)章的民主集中制原則。
支部團(tuán)員大會的任務(wù),具體有以下幾方面：
１、學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)團(tuán)章及有關(guān)團(tuán)組織建設(shè)的政策、文件、規(guī)定。
２、根據(jù)黨組織和行政領(lǐng)導(dǎo)的要求，討論團(tuán)組織應(yīng)當(dāng)開展的那些活動，怎樣發(fā)揮團(tuán)員的模范帶頭作用，為本單位實(shí)際工作做貢獻(xiàn)。
３、根據(jù)上級團(tuán)組織決議，結(jié)合支部實(shí)際，討論團(tuán)支部重要活動方案。
４、討論團(tuán)員青年的意見和要求，形成反映團(tuán)員青年意見的決議。
５、討論接收新團(tuán)員，討論并形成對團(tuán)員進(jìn)行獎勵和處分的決議。
６、選舉支委會，選舉出席上級團(tuán)代會的代表。
７、討論并制定支部的工作制度，評議支委會的工作報告。可見，召開團(tuán)員大會是團(tuán)支部一項(xiàng)十分重要的工作。
每一個工作的環(huán)節(jié)，對于團(tuán)組織基層建設(shè)有著某種特定地意義與作用，請認(rèn)真閱讀上述內(nèi)容，讓我們的團(tuán)組織基層建設(shè)工作更加完善，走上更加完善、規(guī)范的階梯。
團(tuán)干部、班干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子。是校團(tuán)委開展工作、班主任管理班級的助手。團(tuán)委工作和班級工作的計劃、方案能否落實(shí)，關(guān)鍵就是看團(tuán)干、班干的工作責(zé)任心以及工作能力如何。所以團(tuán)干和班干的素質(zhì)直接關(guān)系到班級的整體秩序、氛圍，乃至整個學(xué)校工作的情況。為進(jìn)一步加強(qiáng)我校團(tuán)干、班干隊伍建設(shè)，提高廣大學(xué)生干部的素質(zhì)和能力，更好的發(fā)揮學(xué)生干部隊伍在學(xué)校管理中的“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的作用，校團(tuán)委組織本期班團(tuán)干培訓(xùn)，期望通過培訓(xùn)，有效地提高干部們的能力素質(zhì)。培訓(xùn)方案如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)：
組長：黃鵬翔。
副組長：駱婉萍林燕騰吳宗強(qiáng)林銀鋒。
二、培訓(xùn)對象:七年級、八年級班團(tuán)干部。
三、培訓(xùn)目的：提高思想覺悟，增強(qiáng)班團(tuán)干部整體素質(zhì)與能力。
1、班團(tuán)干部應(yīng)具備的素質(zhì)。
2、如何當(dāng)好班團(tuán)干部，提高“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的能力。
五、培訓(xùn)時間：3月26日（星期一）下午第七節(jié)課。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇三
團(tuán)的基層組織是按照生產(chǎn)單位和工作單位建立起來的。按生產(chǎn)單位和工作單位來建立團(tuán)的基層組織，就使團(tuán)的活動能夠更好地和生產(chǎn)、工作結(jié)合起來，并且便于接受同級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，更好地發(fā)揮團(tuán)在青年中的核心作用。凡是有團(tuán)員三人以上的，經(jīng)過縣或相當(dāng)于縣的團(tuán)委批準(zhǔn)，都可以成立團(tuán)的基層組織。
團(tuán)的基層組織，最小的可以只有三個團(tuán)員，而大的卻可以有成百上千名團(tuán)員。所以團(tuán)章規(guī)定：1．團(tuán)員在三人以上的單位可以建立支部。2．團(tuán)員在三十人以上的單位，可以建立總支部。3．團(tuán)員在一百人以上的單位，可以建立基層委員會。
在基層委員會、總支部下建立支部。如果工作需要，在基層委員會也可以建立總支部。在一個支部內(nèi)可以分若干個小組。
支部委員會、總支部委員會由團(tuán)員大會選舉產(chǎn)生，每屆任期一年或兩年，其中大、中學(xué)校學(xué)生支部委員會每屆任期一年?；鶎游瘑T會由團(tuán)員大會或代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期兩年或三年。
二、團(tuán)的組織生活的主要內(nèi)容。
團(tuán)的組織生活的內(nèi)容要講求針對性和實(shí)效性，即針對團(tuán)的工作和團(tuán)員的思想實(shí)際，為提高團(tuán)員的思想政治覺悟和基本素質(zhì)服務(wù)。一般來講，團(tuán)支部組織生活主要有三個方面的內(nèi)容，即以思想政治教育為主的各種學(xué)習(xí)，開展批評與自我批評和民主決策團(tuán)內(nèi)重要事務(wù)。
（一）對團(tuán)員進(jìn)行思想政治教育是團(tuán)的組織生活的主題。
按照共青團(tuán)培養(yǎng)“四有”新人的總體要求，新時期對團(tuán)員進(jìn)行思想教育的基本目標(biāo)是增強(qiáng)團(tuán)員意識，即：增強(qiáng)團(tuán)員堅持黨的基本路線的政治意識；正確贊譽(yù)團(tuán)內(nèi)和社會管理監(jiān)督的民主意識；團(tuán)員權(quán)利與義務(wù)平等一致的意識；遵守經(jīng)濟(jì)、政治和社會生活行為規(guī)范的法制意識；高于一般青年的模范意識。其中特別要注意增強(qiáng)團(tuán)員的政治意識和模范意識。為此，團(tuán)的組織生活以思想政治教育為主的各種學(xué)習(xí)，應(yīng)按照團(tuán)員意識教育的要求，重點(diǎn)突出馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及黨的基本路線、黨團(tuán)基本知識、社會主義道德規(guī)范和社會主義民主與法制基本知識等內(nèi)容，逐步使團(tuán)的組織生活的學(xué)習(xí)更加規(guī)范、更加緊密結(jié)合改革開放、發(fā)展經(jīng)濟(jì)的社會實(shí)踐和廣大團(tuán)員的思想實(shí)際。切實(shí)使團(tuán)的組織生活成為開展團(tuán)員意識教育，提高團(tuán)員思想政治覺悟的重要形式，成為團(tuán)員吸取思想營養(yǎng)的重要渠道。
具體包括：1．對團(tuán)員進(jìn)行黨的路線、方針、政策教育。團(tuán)的組織應(yīng)在團(tuán)的組織生活中組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)黨中央在不同時期所做出的關(guān)于國家政治和經(jīng)濟(jì)生活中的重大決策，使團(tuán)員正確理解和掌握黨的路線、方針、政策，從而增強(qiáng)執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。
2．對團(tuán)員進(jìn)行近、現(xiàn)代史和國情教育。中國的近、現(xiàn)代的歷史，就是一部中華民族志士仁人為了祖國的獨(dú)立與繁榮前赴后繼，英勇斗爭的光輝歷史；是以毛澤東同志為代表的中國共產(chǎn)黨人，把馬克思主義的普遍真理同中國革命的具體實(shí)踐相結(jié)合，從而取得中國革命和建設(shè)勝利的歷史；是根據(jù)中國的基本國情，在鄧小平理論指導(dǎo)下，建設(shè)有中國特色社會主義的歷史。因此，對團(tuán)員進(jìn)行近、現(xiàn)代史和國情教育是團(tuán)的組織生活中的一項(xiàng)十分重耍的內(nèi)容，它有助于團(tuán)員了解中國的歷史，尤其是中國共產(chǎn)黨光輝歷史，增強(qiáng)團(tuán)員熱愛黨、熱愛社會主義祖國的強(qiáng)烈感情和報效祖國的決心。3．對團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)的知識和團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng)教育。團(tuán)組織應(yīng)該通過各種形式對團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)的章程，團(tuán)的性質(zhì)、任務(wù)，團(tuán)員的權(quán)利和義務(wù)，團(tuán)的組織紀(jì)律和團(tuán)的歷史，團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng)等教育，使團(tuán)員明確自己所應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和所行使的權(quán)利，了解共青團(tuán)的光輝歷史和優(yōu)良統(tǒng)，從而增強(qiáng)團(tuán)員的榮譽(yù)感和使命感，發(fā)揮共青團(tuán)的先鋒模范作用。
4．對團(tuán)員進(jìn)行黨的基礎(chǔ)知識教育。共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，擔(dān)負(fù)著為黨培養(yǎng)和輸送新鮮血液的光榮任務(wù)。因此，團(tuán)的組織要組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨章，學(xué)習(xí)黨的基本知識和黨的有關(guān)文件，使團(tuán)員全面的理解黨的性質(zhì)、任務(wù)、黨的奮斗綱領(lǐng)和最終目標(biāo)，使團(tuán)員樹立為黨的事業(yè)奮斗終身的遠(yuǎn)大理想，并努力按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，為早日加入黨組織創(chuàng)造條件。
（二）組織團(tuán)員開展批評與自我批評。
批評與自我批評是黨的三大作風(fēng)之一，共青團(tuán)是黨的助手和后備軍，在團(tuán)內(nèi)開展的批評與自我批評，不僅是堅持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的重要方面，而且也是加強(qiáng)團(tuán)員教育和團(tuán)的自身建設(shè)的有力武器。金無足赤，人無完人，一個團(tuán)員在成長的道路上，總會有曲折，這就需要團(tuán)組織給予關(guān)心、幫助和教育。通過團(tuán)的組織生活，開展批評與自我批評，就是針對團(tuán)員的思想實(shí)際和出現(xiàn)的某些問題，展開討論，澄清模糊認(rèn)識，分清是非，引導(dǎo)團(tuán)員經(jīng)常審視自己的思想言行，不斷修正自己的思想行動軌跡，做到防微杜漸；同時，針對犯錯誤的團(tuán)員，進(jìn)行實(shí)事求是的分析，展開批評，糾正錯誤，使犯有錯誤的團(tuán)員正確認(rèn)識自己的錯誤和正確對待團(tuán)組織的處理，端正態(tài)度，改正錯誤，繼續(xù)進(jìn)步，同時也使全體團(tuán)員從犯錯誤的團(tuán)員那里吸取教訓(xùn)，接受多方面的教育。
在團(tuán)內(nèi)開展批評與自我批評。團(tuán)的組織應(yīng)定期或不定期召開團(tuán)的民主生活會，針對團(tuán)的工作和團(tuán)員思想中存在的問題開展批評和自我批評，從而達(dá)到分清是非、嚴(yán)明紀(jì)律、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、提高戰(zhàn)斗力的目的。
（三）組織團(tuán)員民主決定團(tuán)內(nèi)重要事務(wù)。
按照民主集中制的組織原則，團(tuán)支部的重大事情必須經(jīng)團(tuán)員民主決定，這既是做好團(tuán)支部工作的保證，也是保障團(tuán)員權(quán)利和團(tuán)員履行義務(wù)的必然要求。為此，團(tuán)支部的工作落實(shí)、團(tuán)員的獎勵與處分、支委會和團(tuán)支部書記以及出席上一級團(tuán)的代表大會的代表選舉。團(tuán)員的民主評優(yōu)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象等各項(xiàng)工作，都應(yīng)通過團(tuán)的組織生活會，充分討論，共同決定。
團(tuán)的組織生活還可以根據(jù)團(tuán)的工作和團(tuán)員的思想實(shí)際，經(jīng)常地進(jìn)行充實(shí)和調(diào)整，尤其要緊密圍繞黨的中心工作，富有成效的開展團(tuán)的組織活動。對團(tuán)員的教育和管理，做好團(tuán)支部的經(jīng)常性工作。
三、團(tuán)的組織生活的主要形式。
團(tuán)的組織生活形式是由其內(nèi)容所決定并為之服務(wù)的。團(tuán)的組織生活形式要根據(jù)青年的特點(diǎn)和組織生活的主題，采取豐富多彩、生動活潑、不拘一格的形式，使組織生活達(dá)到預(yù)期的目的。下面將逐個介紹：
（一）開展學(xué)習(xí)活動的主要形式。
團(tuán)課是團(tuán)組織對團(tuán)員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的思想政治教育和團(tuán)的基礎(chǔ)知識教育的主要形式，是提高團(tuán)員思想理論水平和政治素質(zhì)的有效途徑。通過團(tuán)課提高團(tuán)員的馬列主義理論水平，樹立正確的人生觀；增強(qiáng)執(zhí)行黨的路線的自覺性，加深對團(tuán)的基礎(chǔ)知識的了解，增強(qiáng)團(tuán)員意識。團(tuán)支部在安排團(tuán)課時，要結(jié)合團(tuán)支部的實(shí)際情況，經(jīng)過調(diào)查、分析，制定出團(tuán)課計劃，力求使團(tuán)課更具有針對性。團(tuán)課的講授一般由團(tuán)干部承擔(dān)，也可以安排有一定理論水平、素質(zhì)較好的團(tuán)員擔(dān)任，有些團(tuán)課還可以請基層黨組織的負(fù)責(zé)人和行政領(lǐng)導(dǎo)講授。團(tuán)課的講授要深入淺出，循序漸進(jìn)，重點(diǎn)突出，語言精練，易聽易懂。
2．閱讀式學(xué)習(xí)。
毛澤東同志說過，讀書是學(xué)習(xí)，使用也是學(xué)習(xí)，而且是更重要的學(xué)習(xí)。團(tuán)支部可以通過組織團(tuán)員青年開展調(diào)查研究，把學(xué)習(xí)知識和運(yùn)用所學(xué)知識分析解決實(shí)際問題結(jié)合起來。調(diào)查研究應(yīng)首先確立調(diào)查主題，然后圍繞主題認(rèn)真做好各項(xiàng)準(zhǔn)備活動，如設(shè)計調(diào)查提綱，對問題進(jìn)行分類，對團(tuán)員調(diào)查重點(diǎn)進(jìn)行分工等，在調(diào)查中要本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真收集材料，全面聽取情況，力求使調(diào)查情況基本反映事物的本來面目。在調(diào)查結(jié)束后，要組織團(tuán)員對情況進(jìn)行分析，展開充分討論，達(dá)成一致的意見和認(rèn)識。調(diào)查式學(xué)習(xí)一方面可以使團(tuán)員在調(diào)查活動中能力得到鍛煉；另一方面又可以使團(tuán)員在火熱的現(xiàn)實(shí)生活中受到教育。因此，團(tuán)支部在開展調(diào)查式學(xué)習(xí)的過程中，一般應(yīng)與本單位、本支部的實(shí)際相結(jié)合，使調(diào)查來的結(jié)果直接為實(shí)際工作服務(wù)，為團(tuán)組織向黨組織獻(xiàn)計獻(xiàn)策和改進(jìn)工作服務(wù)。
6．主題演講會或報告會的形式。
團(tuán)員互相幫助，自己教育自己，是團(tuán)內(nèi)生活的一種具有傳統(tǒng)的好形式。團(tuán)員自己教育自己的方式很多，比如：談心，結(jié)對互幫，開展批評與自我批評等。這種形式寬松和諧，便于團(tuán)員做深入的思想交流，增進(jìn)了解，建立信任，締結(jié)友誼，因而團(tuán)員樂于采用這種形式。
（二）開展批評與自我批評的主要形式。
團(tuán)的組織生活一般以民主生活會的形式開展團(tuán)內(nèi)的批評與自我批評。團(tuán)的民主生活會主要通過團(tuán)員之間的思想交流，總結(jié)自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的情況及存在的缺點(diǎn)、錯誤，以達(dá)到在批評與自我批評中，取長補(bǔ)短，密切聯(lián)系思想實(shí)際，達(dá)到共同提高的目的。
團(tuán)支部的民主生活會可以根據(jù)團(tuán)員的思想實(shí)際和團(tuán)支部出現(xiàn)的一些問題，不定期地召開，及時解決某些問題。同時，還可以結(jié)合團(tuán)員民主評議，團(tuán)員戶籍注冊，推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對象等工作定期召開，使民主生活會與團(tuán)員學(xué)習(xí)、教育和管理直接銜接起來，取得更好效果。
開好團(tuán)的民主生活會，最重要的是堅持民主集中制的原則和“團(tuán)結(jié)--批評--團(tuán)結(jié)”的方針。在團(tuán)員之間開展批評與自我批評，既要暢所欲言，發(fā)表個人意見，又要強(qiáng)調(diào)講究方法。做自我批評的團(tuán)員，要象照鏡子一樣，真實(shí)地反映出自己的缺點(diǎn)，不夸大、不縮小。批評別人要根據(jù)事實(shí)，不能道聽途說，捕風(fēng)捉影，更不能無中生有，要真正做到擺事實(shí)、講道理，與人為善，治病救人，使民主生活會真正實(shí)現(xiàn)從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，經(jīng)過批評與自我批評，達(dá)到相互促進(jìn)，增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。
民主生活會應(yīng)以正面教育和自我批評為主，避免出現(xiàn)過火斗爭，無原則的糾紛。同時，也應(yīng)注意克服取消批評、一團(tuán)和氣的錯誤傾向，要切實(shí)使民主生活會成為發(fā)揚(yáng)團(tuán)內(nèi)民主，健全團(tuán)內(nèi)正常的政治生活，從思想上純潔團(tuán)的組織，增強(qiáng)團(tuán)內(nèi)團(tuán)結(jié)，提高團(tuán)支部戰(zhàn)斗力的重要組織生活形式。
（三）團(tuán)員民主決定團(tuán)內(nèi)重要事務(wù)的形式。
團(tuán)員民主決定團(tuán)內(nèi)重要事務(wù)的組織生活，一般通過團(tuán)支部團(tuán)員大會、團(tuán)支部委員會和團(tuán)小組的形式來進(jìn)行。但凡需要經(jīng)過全體團(tuán)員共同決定的問題，都要召開支部團(tuán)員大會，提交全體團(tuán)員進(jìn)行討論，統(tǒng)一認(rèn)識。對需要形成決議的問題，應(yīng)在發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)員充分發(fā)表意見的基礎(chǔ)上進(jìn)行表決，做出決議。
團(tuán)支部委員會是支部工作的核心，因此，要根據(jù)工作需要，通過支部委員會的形式，首先對團(tuán)的組織生活將要討論、決定的事情進(jìn)行研究，形成初步的意見或方案，并做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，以保證團(tuán)的組織生活目標(biāo)明確，議題集中，取得良好效果。
團(tuán)小組是團(tuán)支部為便于對團(tuán)員進(jìn)行教育、管理和開展活動而劃分的相對獨(dú)立的活動單位，是團(tuán)支部的組成部分。團(tuán)支部應(yīng)發(fā)揮其團(tuán)員少而集中，易統(tǒng)一行動的有利條件，指導(dǎo)團(tuán)小組開好團(tuán)小組會，通過團(tuán)小組會的形式，討論決定一些事情或?qū)F(tuán)支部大會將要決定的某些問題進(jìn)行醞釀、討論，為最終達(dá)成一致意見創(chuàng)造條件。
四、團(tuán)支部的性質(zhì)和任務(wù)。
團(tuán)支部是共青團(tuán)工作和活動的基本單位，是團(tuán)的最基層一級組織，它同廣大團(tuán)員青年有著最直接、最廣泛的聯(lián)系，是團(tuán)的各項(xiàng)工作的顯示終端。團(tuán)支部的工作是全團(tuán)工作的基礎(chǔ)，支部工作的好壞，關(guān)系到全團(tuán)工作的落實(shí)。如果全團(tuán)分布在各條戰(zhàn)線的幾百萬個基層團(tuán)支部都煥發(fā)出了內(nèi)在的活力，能夠圍繞黨的中心工作和上級團(tuán)組織的要求“公轉(zhuǎn)”，還能從各自的實(shí)際出發(fā)，根據(jù)青年的特點(diǎn)和要求，創(chuàng)造性地工作，實(shí)現(xiàn)“自轉(zhuǎn)”，充分發(fā)揮出團(tuán)結(jié)教育青年的核心作用，團(tuán)的工作就會全面活躍，開創(chuàng)萬紫千紅新局面就有了堅實(shí)的基礎(chǔ)和可靠的保證。
根據(jù)團(tuán)章第二十五條對團(tuán)的基層組織任務(wù)的規(guī)定，團(tuán)支部工作可以概括為以下四個方面：
1．加強(qiáng)對團(tuán)員和青年的思想政治工作。
共青團(tuán)是一個培養(yǎng)青年的教育性組織，因此，加強(qiáng)對團(tuán)員青年的思想政治工作，是團(tuán)支部的首要任務(wù)。在改革開放的新形勢下，團(tuán)支部思想政治工作的中心內(nèi)容，是從團(tuán)員、青年的思想實(shí)際出發(fā)，經(jīng)常對團(tuán)員青年進(jìn)行馬克思主義基本原理、毛澤東思想和鄧小平理論教育、共產(chǎn)主義思想教育、革命傳統(tǒng)教育和形勢、政策教育，充分調(diào)動廣大青年的積極性，動員和組織他們?yōu)閲腋粡?qiáng)、人民富裕勤奮學(xué)習(xí)、建功立業(yè)，在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中經(jīng)受鍛煉，增長才干。
2．動員和組織團(tuán)員青年在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中發(fā)揮作用。
青年團(tuán)是黨的助手和后備軍，在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮先鋒模范和突擊隊作用。團(tuán)支部要從本單位的實(shí)際出發(fā)，動員和組織青年在本職崗位上艱苦奮斗，爭創(chuàng)一流成績。要了解和摸清本單位工作或生產(chǎn)中的關(guān)鍵問題和困難，掌握新時期發(fā)揮青年突擊隊作用的規(guī)律，因地制宜，形式多樣的開展各種競賽活動，發(fā)揮團(tuán)組織的突擊隊作用。在高校，團(tuán)支部要積極組織開展豐富多彩、寓教于樂的思想教育和科技文化活動，充分調(diào)動青年學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
3．關(guān)心青年利益，密切聯(lián)系青年群眾。
五、“三會兩制一課”的具體內(nèi)容。
“三會兩制一課”制度，是團(tuán)組織重要的制度，“三會”指團(tuán)支部總結(jié)大會、民主生活會、向黨組織推薦入黨積極分子會；“一課”指專題黨團(tuán)課。
六、團(tuán)費(fèi)的收繳辦法。
青年入團(tuán)后，應(yīng)以上級團(tuán)委批準(zhǔn)其為共青團(tuán)員的月份開始，每月按時向團(tuán)組織繳納團(tuán)費(fèi)，遇到特殊情況可間月交一次，但不得半年或一年交一次。對團(tuán)員流動和臨時外出，允許其每季度繳納一次。
團(tuán)支部一般應(yīng)每月向上級團(tuán)委按規(guī)定繳納團(tuán)費(fèi)一次，個別支部因團(tuán)費(fèi)收入較少或因公外出，流動的團(tuán)員多，每月上繳一次確有困難的，經(jīng)上級團(tuán)委同意后，可以每季度上繳一次。團(tuán)員向團(tuán)組織，團(tuán)的下級組織向上級組織按規(guī)定繳納團(tuán)費(fèi)是團(tuán)的紀(jì)律，對無故不繳納團(tuán)費(fèi)的團(tuán)員要給予批評教育，直至紀(jì)律處分。下級團(tuán)組織如不按時按規(guī)定比例上繳團(tuán)費(fèi)，要根據(jù)實(shí)際情況給予批評或團(tuán)內(nèi)通報。
七、共青團(tuán)民主選舉的基本內(nèi)容。
3．團(tuán)的各級代表大會代表和委員會候選人的產(chǎn)生程序、報批手續(xù)；
4．團(tuán)代表大會的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)等。
兩個全體青年。
兩個全體青年是胡錦濤總書記對加強(qiáng)群團(tuán)工作提出的要求---兩個全體青年:“力爭使團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體青年，使團(tuán)的各項(xiàng)工作和活動影響全體青年”.一是團(tuán)組織覆蓋全體青年，要做到共青團(tuán)的工作資源一級往一級下移，哪里有青年哪里就有共青團(tuán)，做到胡錦濤主席所說的“眼睛向下，重心下移”；二是團(tuán)組織的工作及影響覆蓋全體青年，這就要求我們認(rèn)識到青年們在哪里，他們需要什么。
共青團(tuán)的四項(xiàng)基本職能。
一、組織青年。以強(qiáng)化組織動員青年的能力為關(guān)鍵，切實(shí)把組織化動員方式與社會化動員方式結(jié)合起來，緊緊圍繞黨政中心工作，廣泛有效地團(tuán)結(jié)凝聚青年為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。
二、引導(dǎo)青年。堅持不懈地用社會主義核心價值體系教育引導(dǎo)青少年，針對不同領(lǐng)域、不同年齡段青少年思想意識的關(guān)鍵點(diǎn)，探索有效的教育引導(dǎo)方式，堅定廣大青少年跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。1．大力加強(qiáng)理想信念教育。理想信念教育是引導(dǎo)青少年工作的核心任務(wù)。2．積極探索分類教育引導(dǎo)青年的方式方法。3．構(gòu)建影響青少年的傳媒體系。
三、服務(wù)青年。抓住青年最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的困難和問題，把促進(jìn)青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)作為服務(wù)青年的重中之重。1．加強(qiáng)技能培訓(xùn)；2．開展信息服務(wù)；3．推進(jìn)陣地建設(shè)；4．提供資金扶持；5．深化青年創(chuàng)業(yè)帶頭人項(xiàng)目。
四、維護(hù)青少年合法權(quán)益?！叭齻€結(jié)合”：注重把維護(hù)青少年合法權(quán)益與引導(dǎo)青年的有序政治參與結(jié)合起來，把關(guān)注個案與關(guān)注普遍性的權(quán)益問題結(jié)合起來，把代表和反映青少年的普遍性利益訴求與相關(guān)法律法規(guī)的貫徹落實(shí)結(jié)合起來，探索建立維護(hù)青少年合法權(quán)益的制度性安排。
二〇一一年五月。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇四
（2011——2012學(xué)年第二學(xué)期）。
一、培訓(xùn)目的為了更好地加強(qiáng)我校團(tuán)工作建設(shè)，提高團(tuán)員、團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力，充分發(fā)揮團(tuán)組織在開展各項(xiàng)工作中的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、活動優(yōu)勢、信息優(yōu)勢和群體優(yōu)勢，通過強(qiáng)化共青團(tuán)組織工作的職能，培養(yǎng)出具有共產(chǎn)主義信仰、善于思考、勇于實(shí)踐、積極進(jìn)取、具備綜合素質(zhì)的優(yōu)秀學(xué)生干部，使我校共青團(tuán)在學(xué)校的各項(xiàng)建設(shè)中發(fā)揮積極作用，校團(tuán)委近期將組織開展團(tuán)干部培訓(xùn)活動。
二、培訓(xùn)時間。
2012年3月——6月。
三、培訓(xùn)對象。
主要對象為一、二年級班團(tuán)干部及學(xué)生會主要干部等相關(guān)人員。
注：日程安排如有調(diào)整由校團(tuán)委辦公室提前通知。
五、培訓(xùn)要求。
1、由專人負(fù)責(zé)考勤，參加培訓(xùn)的團(tuán)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守各項(xiàng)培訓(xùn)規(guī)定；
4、團(tuán)干培訓(xùn)將作為對學(xué)生干部的考核內(nèi)容之一；
5、嚴(yán)格考核制度，培訓(xùn)后各學(xué)員認(rèn)真總結(jié)并及時上交培訓(xùn)感想。
凱里市一職校團(tuán)委辦公室。
2012年3月15日。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇五
為了切實(shí)配合我校新生入學(xué)報到接待工作，積極穩(wěn)妥，熱情周到，優(yōu)質(zhì)高效的把新生報到接待工作做好。做到實(shí)處，以體現(xiàn)我系學(xué)生，特別是學(xué)生干部“熱情、文明、細(xì)致”的良好風(fēng)貌，特擬訂此方案。
一、各小組職責(zé)。
a.機(jī)動組：
(1)協(xié)助老師將新生領(lǐng)到經(jīng)濟(jì)管理系的學(xué)生報到處報到，協(xié)助新生完成所有入學(xué)手續(xù)。
(2)注意個人言行舉止，熱情誠懇，認(rèn)真做好接待新生工作。
(3)每位干部都要持證上崗。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
b.宣傳組：
(1)必須做好專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌的設(shè)計和制作。
(2)布置迎新接待點(diǎn)，準(zhǔn)備宣傳各項(xiàng)材料。
(3)隨時準(zhǔn)備各項(xiàng)工作的宣傳，力爭宣傳到位。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
c.引導(dǎo)組：
(1)主要負(fù)責(zé)迎新的報到安排。(如：領(lǐng)取日用品，軍訓(xùn)服和宿舍安排)。
(2)關(guān)心新生及陪同人員(家長)服務(wù)到位，直到安排妥當(dāng)。
(3)新生安排宿舍后，告知新生交回報到單，統(tǒng)一收齊，不得丟失。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
d.后勤組：
(1)熱情大方接待新生，態(tài)度和藹。
(2)負(fù)責(zé)新生宿舍安排，解決新生具體困難。
(3)負(fù)責(zé)接待點(diǎn)的后勤服務(wù)。(衛(wèi)生，水，藥品，桌椅的搬送)。
(4)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
e.信息組：
(1)協(xié)助老師負(fù)責(zé)收集新生基本信息，花名冊，制成電子檔案。
(2)協(xié)助老師收集通知書，黨團(tuán)關(guān)系檔案資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
f.聯(lián)絡(luò)組：
(1)全面掌握新生工作情況，及時向系領(lǐng)導(dǎo)報告。
(2)主動了解迎新各小組的工作動態(tài)，及時傳遞相關(guān)信息，尤其要處理好緊急事件。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
g.接待組：
(1)負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)管理系專業(yè)宣傳，解答新生提出的各種問題。
(2)詳細(xì)登記學(xué)生情況表，收集新生有關(guān)資料。
(3)人員隨時抽調(diào)到其他各組。
二、組長組員職責(zé)。
1.各組組長要熟悉本組人員和工作任務(wù)。
2.每天要對本組工作情況進(jìn)行登記。
3.組長和組員都必須按時出席，不能早退和無故缺席，交班時組長必須簽字。
4.若其他工作的調(diào)動，組員向組長報告，獲得批示方能離開。
5.組長，組員一律佩帶工作證或黨校學(xué)員證。
6.接待工作采取三班倒的分配(上午班、下午班、晚上班)。
三、各組人員名單及日程安排表。
機(jī)動組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
引導(dǎo)組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
接待組：
1組組員：
2組組員：
3組組員：
后勤組：
1組組員：
2組組員：
信息組：
1組組員：
2組組員：
聯(lián)絡(luò)組：
1組組員：
2組組員：
注：每組第一個人為本組組長。
迎新日程安排表(機(jī)動組、引導(dǎo)組、接待組)。
迎新日程安排表(后勤組、信息組、聯(lián)絡(luò)組)。
四、對干部的要求：
1.要求大家都準(zhǔn)時到學(xué)校參加迎新工作，對于不參加迎新的干部將采取除名措施.
2.對于預(yù)備黨員不參加迎新的將延長預(yù)備時間。
3.對于在迎新工作中表現(xiàn)好的將會安排到軍訓(xùn)輔導(dǎo)員.
4.希望各干部都能夠嚴(yán)格要求自己，按時到崗。
5.要求各工作人員都必須在8月21號趕到學(xué)校參加迎新工作，21號下午5點(diǎn)在c-204開會，進(jìn)行工作安排。
五、需要物品：
專業(yè)介紹圖版，橫幅，歡迎牌，指示牌;。
藥品(藿香正氣水，紅花油)，水，紅糖;。
筆，本子，等等。
附：未盡事宜另行安排。
系團(tuán)總支學(xué)生會。
20xx年七月。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇六
新世紀(jì)新階段，當(dāng)今世界競爭的實(shí)質(zhì)日趨走向科技與經(jīng)濟(jì)等綜合國力的競爭，隨著改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，我國對人才的需求也日益強(qiáng)烈。高等學(xué)校的根本任務(wù)是培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)需要建設(shè)一支優(yōu)秀的學(xué)生干部隊伍,充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的作用。
時代的發(fā)展需要大批高素質(zhì)人才，其中綜合性、復(fù)合型人才已成為社會需求的熱點(diǎn)。為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、宏觀思維和表現(xiàn)欲望，鍛煉學(xué)生的表達(dá)能力和獨(dú)立處理問題能力，逐步形成學(xué)生承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主動性和自覺性，我院團(tuán)委將團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)推動學(xué)生工作和團(tuán)的建設(shè)的重要工作來抓。
本期學(xué)生干部培訓(xùn)將圍繞如何成為一名合格的學(xué)生干部為主題，通過學(xué)習(xí)，明確學(xué)生干部的職責(zé)、要求，加強(qiáng)工作方法的指導(dǎo)，提高學(xué)生干部的工作能力。同時，也作為團(tuán)學(xué)工作中理論學(xué)習(xí)的一部分，使廣大學(xué)生干部注意外在形象、規(guī)范日常禮儀，樹立良好的學(xué)生干部形象;加強(qiáng)學(xué)生干部系統(tǒng)之間的溝通與交流;加強(qiáng)學(xué)生干部內(nèi)部管理，完善自身建設(shè);并發(fā)揮團(tuán)學(xué)干部的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的功能。從而，端正學(xué)生干部的工作目的與工作思想，引導(dǎo)學(xué)生干部應(yīng)如何處理好學(xué)習(xí)、生活與工作之間的關(guān)系以及處理好學(xué)生干部與同學(xué)間的關(guān)系等。
培訓(xùn)對象為全體學(xué)生會全體學(xué)生干部和20xx、20xx級全體學(xué)生干部。
主要培訓(xùn)內(nèi)容為：
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)《文選》，培養(yǎng)廣大團(tuán)學(xué)干部的責(zé)任感，使他們在學(xué)習(xí)科學(xué)理論方面發(fā)揮帶頭作用，在踐行社會主義榮辱觀方面發(fā)揮先鋒作用，進(jìn)一步堅定走中國特色社會主義道路的信念;要進(jìn)一步提高廣大團(tuán)學(xué)干部分析問題和解決問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，培養(yǎng)綜合素質(zhì);要使廣大學(xué)生干部開闊視野，增進(jìn)交流，相互學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。
七、各學(xué)生干部之間交流，內(nèi)部進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，并總結(jié)本次理論學(xué)習(xí)，上交思想?yún)R報。
培訓(xùn)流程：
一、主持人講話。
(1)宣布會場紀(jì)律。
(3)介紹主講老師。
二、培訓(xùn)課程正式開始。
三、主持人總結(jié)培訓(xùn)內(nèi)容，并要求每人針對本次培訓(xùn)寫一篇思想?yún)R報，個人總結(jié)。
四、宣布本次培訓(xùn)正式結(jié)束。
紀(jì)律要求：
1.會議期間，手機(jī)等通訊方式一律調(diào)為靜音。
2.培訓(xùn)開始前十分鐘到場，以班級、專業(yè)、部門為單位簽到。
3.請假必須提前向辦公室或班長交書面材料，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
4.培訓(xùn)期間不許交頭接耳，保持會場安靜。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇七
我有幸參加了校團(tuán)委組織的團(tuán)干培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，讓我的思想覺悟有了更一步的提高，認(rèn)識到了自身的缺點(diǎn)和不足，能讓我在今后的學(xué)習(xí)和工作中有了改造的機(jī)會，作為一名團(tuán)干我很榮幸比普通同學(xué)多了一次鍛煉的機(jī)會，也讓我認(rèn)識到了要做一名好的團(tuán)干部并不容易，需要去花時間和精力讓自己去充實(shí)，培養(yǎng)表達(dá)能力，創(chuàng)造能力。
“中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校，是中國共產(chǎn)黨的助手和后備軍?！边@本是團(tuán)章中的一句開頭語。雖然常常讀到，但是聽了講座之后才發(fā)現(xiàn)，其實(shí)對于它的深刻含義我并沒有透徹的理解。共青團(tuán)從性質(zhì)上概括的來講是先進(jìn)青年的群眾組織。所謂先進(jìn)性，共青團(tuán)具有鮮明的政治屬性；它由青年中的先進(jìn)分子組成，它是一股積極的進(jìn)步力量；它是嚴(yán)格按照民主集中制的原則建立起來的，據(jù)有嚴(yán)明的紀(jì)律。但是它也據(jù)有群眾性的特點(diǎn)，它是一個群眾組織：它用先進(jìn)的思想教育青年；共青團(tuán)是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶；它又據(jù)有廣泛的群眾性；同時它又按照青年的特點(diǎn)開展工作，在維護(hù)全國人民全體利益的前提下，代表和維護(hù)青年的具體利益。
通過培訓(xùn)，我知道這看似不相干的兩種特性，卻有著深刻的辯證關(guān)系：我們的共青團(tuán)組織如果不發(fā)揮先鋒模范作用，對青年就沒有感召力和凝聚力，不但失去了先進(jìn)性，也喪失了群眾性；反之，團(tuán)組織如果脫離青年，失去了賴以生存的群眾基礎(chǔ)，也就從根本上失去了先進(jìn)性。所以說堅持先進(jìn)性與群眾性的統(tǒng)一，是共青團(tuán)自身建設(shè)的基本理論和基本實(shí)踐。但是現(xiàn)實(shí)工作中的情況是我們的團(tuán)組織既有先進(jìn)性不足現(xiàn)象，也有群眾性不足的問題。因此，這也成為了我們以后工作的主要方向之一。以前對團(tuán)工作也有形成了一種不準(zhǔn)確、不全面的認(rèn)識，共青團(tuán)工作僅僅是一項(xiàng)簡單的工作，只要完成上級交辦的任務(wù)就可以做好工作。隨便什么人來都可以干好。聽了講座以后才發(fā)現(xiàn)自己的認(rèn)識和真正意義上的做好團(tuán)工作真是大相徑庭。要做好團(tuán)工作，對團(tuán)干部的素質(zhì)有很高的要求。首先在政治上堅定。作為優(yōu)秀青年中的一員，作為共青團(tuán)的中堅力量，就要求堅定我們的政治信仰，做一名有理想、有志向、有追求的青年。其次在學(xué)習(xí)上要刻苦。共青團(tuán)工作看似簡單，但是真正開展工作起來，卻需要我們掌握多種類的知識，協(xié)調(diào)各方面的資源。這對我們的知識水平和層次也提出了更高的要求，唯有不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高自己，才能夠把工作做好。再次工作要勤奮、作風(fēng)要扎實(shí)。把工作落到實(shí)處，切切實(shí)實(shí)的了解青年們的需求，真正把我們的服務(wù)送到他們最需要的地方。最后，品德要高尚。結(jié)合實(shí)際情況，我局的團(tuán)組織、團(tuán)工作尚不完善、健全，這也是我們基層團(tuán)組織開展工作遇到的一個難題。在這種情況下開展工作就要求我們更多的依靠個人魅力來把團(tuán)員青年團(tuán)結(jié)在一起開展工作。個人的魅力哪里來？這就要求我們團(tuán)干部具有高尚的品德。我想每日三省吾身，對自己的今后無論是工作還是生活，都會有很大的幫助。這次活動加深了大家對共青團(tuán)的了解，對團(tuán)干在以后的工作開展具有極強(qiáng)的指導(dǎo)作用，擴(kuò)大了團(tuán)委的影響力，有利于我校團(tuán)委的進(jìn)一步發(fā)展。在各班團(tuán)委成員的配合下，此次培訓(xùn)工作取得圓滿成功，達(dá)到了預(yù)期目的，獲得廣大團(tuán)員的好評。
團(tuán)干培訓(xùn)讓我學(xué)到了，原來學(xué)校團(tuán)學(xué)干部工作從來都是這么辛苦，但他們?nèi)蝿谌卧?，無論做什么事情都是吃苦在前享樂在后，但還要受到許多同學(xué)在他們背后的冷嘲熱諷和指指點(diǎn)點(diǎn)，然而他們病沒有因此而抱怨，而是默默的承受這一切，再次用實(shí)際行動來證明了他們的能力，以此來獲得同學(xué)們的肯定和認(rèn)可。
團(tuán)委還結(jié)合實(shí)際，不僅僅教授我們一些團(tuán)內(nèi)的知識，如團(tuán)旗的掛法，以及團(tuán)。
費(fèi)的繳納，團(tuán)支部的劃分，團(tuán)歌的重要性等等，還向我們教授了一些其他方面的知識，比如我們生活交際中的禮儀等?？傮w來看，這次團(tuán)干培訓(xùn)，對同學(xué)們啟迪非常之深，作用非常之大。
通過此次培訓(xùn)，也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處，比如有些同學(xué)遲到，還有些同學(xué)不認(rèn)真聽講，小聲說話，交頭接耳，影響了會場的秩序，應(yīng)當(dāng)予以批評。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇八
社會管理培訓(xùn)班的通知。
各鎮(zhèn)黨委、管區(qū)黨工委：
為了全面貫徹落實(shí)中、省、市有關(guān)文件精神，進(jìn)一步深化農(nóng)村黨組織“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷提升村干部綜合素質(zhì)和社會管理整體水平，縣委決定舉辦富平縣村級干部加強(qiáng)社會管理培訓(xùn)班。
一、培訓(xùn)對象。
全縣重點(diǎn)村“兩委會”負(fù)責(zé)人。
二、培訓(xùn)內(nèi)容。
培訓(xùn)主要采取課堂培訓(xùn)和現(xiàn)場教學(xué)兩種形式。課堂培訓(xùn)邀請市委黨校教授和經(jīng)發(fā)、農(nóng)業(yè)、國土等部門負(fù)責(zé)同志進(jìn)行授課，內(nèi)容以黨史講座、富平縣“十二五”規(guī)劃解讀、基層組織建設(shè)及社會管理、農(nóng)村土地法律法規(guī)、財經(jīng)法規(guī)及村級財務(wù)管理為主?，F(xiàn)場教學(xué)主要組織參訓(xùn)對象赴咸陽市參觀該市部分區(qū)縣“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動示范點(diǎn)。
三、培訓(xùn)時間。
5月10日（周二）—5月12日（周四），共三天。
四、報到時間及地點(diǎn)。
5月9日（周一）下午14時在縣委黨校報到。
五、具體要求。
1、高度重視，精心組織。各鎮(zhèn)黨委、管區(qū)黨工委要把這次村干部輪訓(xùn)作為貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會精神、深化“升級晉檔、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、加強(qiáng)基層組織建設(shè)、推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展的重要任務(wù)，精心組織安排，及時通知并督促參訓(xùn)對象按時參加培訓(xùn)。
2、嚴(yán)格紀(jì)律，提升素質(zhì)。各參訓(xùn)對象要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，按時參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，及時做好學(xué)習(xí)筆記，積極進(jìn)行討論及交流發(fā)言，外出參觀學(xué)習(xí)時要服從組織安排，認(rèn)真借鑒學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)，注意樹立良好的個人形象。
3、加強(qiáng)管理，注重實(shí)效?？h委黨校將建立考勤、考核一系列制度，加大對這次培訓(xùn)的檢查督查，確保培訓(xùn)任務(wù)全面完成，對不按時參訓(xùn)的村干部將在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評。
中共富平縣委組織部中共富平縣委黨校。
2011年5月9日。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇九
我是新當(dāng)選的***村黨支部書記兼村主任，很榮幸得到領(lǐng)導(dǎo)信任于*年*日至*日參加了北京市村級黨組織書記、村委會主任示范培訓(xùn)班，經(jīng)過三天緊張培訓(xùn)，感想頗多，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：
腐敗現(xiàn)象的存在是我們不容回避的問題，這方面的問題最傷群眾的感情，最損害黨和人民群眾的關(guān)系。我們要毫不松懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，以實(shí)際成效取信于民。要學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，堅持立黨為公、把反腐敗斗爭深入進(jìn)行下去。要強(qiáng)化理想信念教育，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀(jì)政紀(jì)約束自己，用群眾的滿意程度鞭策自己，模范地遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，做到自重、自省、始終保持共產(chǎn)黨員自身的模范行動和實(shí)踐為民服務(wù)的根本宗旨。
黨的作風(fēng)關(guān)系黨的形象，作為一名黨員，我們應(yīng)自覺自愿擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，旗幟鮮明地維護(hù)黨的形象，支持和參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和深入開展反腐敗斗爭；做到廉潔自律，自覺糾正不正之風(fēng)，加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強(qiáng)廉政意識，增強(qiáng)紀(jì)律和法制觀念，做遵紀(jì)守法、廉潔務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新的模范；正確認(rèn)識和處理好經(jīng)濟(jì)建設(shè)與黨風(fēng)廉政建設(shè)的辯證統(tǒng)一關(guān)系。與黨組織從思想上、行動上保持一致，自覺抵制腐敗，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)精神和黨員廉潔自律、嚴(yán)于律已的表率作用。
通過培訓(xùn)對信訪工作要有了更高一層的認(rèn)識。信訪干部代表黨和政府與群眾發(fā)生信訪關(guān)系，是通過自身卓有成效的工作，維護(hù)黨和政府在群眾中的聲譽(yù)，維護(hù)人民群眾的正當(dāng)權(quán)益，堅持黨的利益同人民利益的一致性。信訪工作是反映社會生活和動態(tài)的一條重要渠道，黨和政府的任何決策和工作，如果得不到人民群眾的贊成和擁護(hù)，終究是搞不成的。在工作中，更要有細(xì)心、耐心和同情心，對待信訪群眾要滿腔熱情，讓上訪群眾正當(dāng)合理的要求得到滿足，困難和問題得到及時妥善解決，對于群眾反映的問題要認(rèn)真地處理，力爭件件有著落、件件有回音，而絕不能掉以輕心、敷衍塞責(zé)，這是每一名信訪工作者的職責(zé)和義務(wù)。在工作中，我們必須按照“三個代表”的要求，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立“群眾信訪無小事”的觀念，由于信訪工作的法制化進(jìn)程緩慢，各項(xiàng)制度尚不十分完備。新形勢下，要我們在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，并將取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)運(yùn)用到具體工作中，努力探索做好信訪工作的新思路、新方法，不斷開創(chuàng)信訪工作新局面。
經(jīng)過培訓(xùn)使我明白了基層干部應(yīng)該干什么、怎么干。
首先，隨著首都城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)村在發(fā)展方式上要隨之改變，應(yīng)加快發(fā)展都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，為首都邁進(jìn)世界城市努力，村里要發(fā)展首先要穩(wěn)定，首先抓班子的團(tuán)結(jié)，村班子穩(wěn)定了，再有一支秀的黨員隊伍，高素質(zhì)的社員代表和眾多顧大局、識大體的村民，我們才能全心全意的發(fā)展。
要想增收我們就要從內(nèi)部和外部兩個方面進(jìn)行努力，在外部，借。
新農(nóng)村建設(shè)和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展、借國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)的政策，積極發(fā)展科技含量高、附加值高的產(chǎn)業(yè)，為我村長期發(fā)展打好基礎(chǔ)。
如同沒有人民的富裕就沒有國家的富強(qiáng)一樣，沒有產(chǎn)業(yè)的發(fā)展就沒有我們村的騰飛，我們本著堅持發(fā)展是為了群眾、發(fā)展依靠群眾、發(fā)展成果群眾共享的宗旨，根據(jù)黨鎮(zhèn)委提出的產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)要求，我們村要大力發(fā)展花卉產(chǎn)業(yè)，我們要以產(chǎn)業(yè)興村。
篇二。
選聘為江西省首批大學(xué)生村官后，上級有關(guān)部門立即組織我們參加了大學(xué)生村干部崗前培訓(xùn)活動。這次培訓(xùn)活動內(nèi)容豐富、形式多樣:首先是莊嚴(yán)的就職宣誓儀式;緊接著是連續(xù)兩地的實(shí)地考察活動;爾后，在吉安黨校為期三天的學(xué)習(xí)中，不僅有農(nóng)村政策法規(guī)等知識的講授，還有真實(shí)生動的大學(xué)生村官題材影片的觀看及與優(yōu)秀村干部等人面對面的工作經(jīng)驗(yàn)交流;更為不易的是，還奔赴遠(yuǎn)在江蘇的華西村考察學(xué)習(xí)。
如此充實(shí)的崗前培訓(xùn)活動，使我對農(nóng)村和農(nóng)民有了進(jìn)一步的了解，對農(nóng)村工作有了全面的認(rèn)識，知道基層工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，對建設(shè)社會主義新農(nóng)村有了較深的理解和把握，對大學(xué)生“村官”這一稱謂的內(nèi)涵有了更深層次的領(lǐng)會??總之，此次崗前培訓(xùn)讓我在思想觀念、理論知識、工作方法等諸方面都受益匪淺、感觸頗多。以下我想具體談?wù)勗诖似陂g的心得體會:。
一、堅定信念，積極面對。
當(dāng)前往革命搖籃井岡山的汽車緩緩開動的那一刻，我就把之前的徘徊和迷茫拋之腦后，決定要真正到農(nóng)村去，到基層去，在艱苦的環(huán)境中經(jīng)受鍛煉，迎接挑戰(zhàn)，用自己的智慧才干在農(nóng)村這片廣袤的土地上揮灑青春汗水!第二天，在井岡山革命烈士陵園里，那莊嚴(yán)神圣的誓詞和領(lǐng)導(dǎo)鼓舞人心的講話更加堅定了我扎根農(nóng)村、踏踏實(shí)實(shí)干一番事業(yè)的決心!
我知道作為一名剛踏出大學(xué)校門的青年，到農(nóng)村基層工作，面對周圍陌生的工作環(huán)境，面對一定存在的各種問題和困難，的確壓力不小，但我心中應(yīng)時刻樹立一個信念，就是相信黨中央的正確決策，相信自己的選擇無怨無悔，相信只要堅持到底困難只是暫時的，相信通過大家共同努力農(nóng)村定會有一番新景象!這個信念會一直支撐我勇往直前，決不退縮!
二、熟悉環(huán)境，勤奮學(xué)習(xí)。
觀看了大學(xué)生村官題材影片《女大學(xué)生部落》之后，我的心里感慨良多，這部影片讓我看到了五個鮮活的大學(xué)生村官形象。電影描述了五個大學(xué)生村干部在農(nóng)村扎根基層創(chuàng)業(yè)奉獻(xiàn)的故事，其中不乏有一些曲折困境，然而她們并沒有被困難壓倒，最終堅強(qiáng)地成長起來，為農(nóng)村的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。所以，我想到了自己在以后的工作中應(yīng)該多學(xué)習(xí)她們身上的品質(zhì)。下到村里后，首先要盡快熟悉本村環(huán)境，多與其他人交流溝通，多向村委領(lǐng)導(dǎo)班子的同志虛心請教，盡自己所能幫助身邊的人，早日進(jìn)入角色，適應(yīng)村官的工作和生活。
此刻，我想起領(lǐng)導(dǎo)的一句話:要想學(xué)會做村官，就得先學(xué)會做農(nóng)民。那么，我就應(yīng)該了解農(nóng)民的生活，明白農(nóng)民想些什么，體會農(nóng)民的苦和樂，放下大學(xué)生的架子，與農(nóng)民打成一片，把自己融入到群眾中去，為以后的工作開展奠定良好的基礎(chǔ)。
所學(xué)運(yùn)用到農(nóng)村的發(fā)展建設(shè)中去。
三、結(jié)合村情，開展工作。
這次培訓(xùn)活動的實(shí)地考察，既去了本縣的于田鎮(zhèn)龍腦村，又去了外縣的高陂鎮(zhèn)德橋村，還去了聞名全國的華西村，真是讓我大開眼界，收獲甚多。三個村的發(fā)展各具特色，但同時也存在一些實(shí)質(zhì)上相同的方面:一是干群同心協(xié)力求發(fā)展，二是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作促發(fā)展，三是積極尋求新路保發(fā)展。不管它們的發(fā)展程度如何，它們的成功脫離不了這三點(diǎn)。因此，這三點(diǎn)應(yīng)該牢牢把握。
對于那三個村的一些正確做法和成功經(jīng)驗(yàn)，我們可以適時借鑒過來，但切不可不顧實(shí)際照搬照抄，以免到時事情沒搞好挫傷群眾積極性。不能因?yàn)榱w慕華西村高度發(fā)達(dá)的新農(nóng)村建設(shè)成果，就急功近利貪快求好，而要客觀地看到本村的實(shí)際情況，如經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、地理位置、交通條件等都差別巨大。所以，我在以后的工作中要著眼于本村的實(shí)際情況，認(rèn)真做好調(diào)研，制定適合本村的政策制度和發(fā)展道路。要廉潔奉公，自覺抵觸不良之風(fēng)，樹立大學(xué)生村官良好形象。要堅持走黨的群眾路線，尊重群眾，愛護(hù)群眾，多為群眾辦好事、辦實(shí)事，多出點(diǎn)子帶領(lǐng)群眾致富。要積極為群眾提供技術(shù)、信息等服務(wù)，引導(dǎo)群眾走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之路，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)民勞動生產(chǎn)率。還要完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善農(nóng)民生活條件，積極傳播先進(jìn)文化，加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)，多舉辦有益活動豐富農(nóng)民的精神生活，使農(nóng)民緊跟時代步伐，使農(nóng)村的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展。
總之，話說得再漂亮關(guān)鍵看行動，在其位謀其職，既然決定干，就要踏踏實(shí)實(shí)干好，務(wù)實(shí)才是有志青年最應(yīng)具備的作風(fēng)。
篇三。
3月26日，我參加了在縣委黨校為期四天的全縣基層黨組織書記培訓(xùn)班，通過培訓(xùn)，增強(qiáng)了我為民干事的信心和干好工作的決心；同時也對黨和國家的農(nóng)村政策有了更進(jìn)一步的了解，看到了武寧農(nóng)村的發(fā)展，聽到了領(lǐng)導(dǎo)、教授的基層工作的經(jīng)驗(yàn)，對新農(nóng)村建設(shè)有了更深刻的認(rèn)識。下面我把幾天來的學(xué)習(xí)體會作一個簡要回顧：
一、通過培訓(xùn)，使我進(jìn)一步增強(qiáng)了對學(xué)習(xí)重要性和迫切性的認(rèn)識。
培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)的方式，是提高管理者素質(zhì)的最有效手段。開班動員上，戴區(qū)長著重闡述了學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的是讓我們拓寬視野，解放思想，學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷地來創(chuàng)新思維，以創(chuàng)新的思維應(yīng)對競爭挑戰(zhàn)。只有通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法，取他人之長補(bǔ)己之短，只有這樣，才能不負(fù)組織重望，完成組織交給的工作任務(wù)。
二、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，學(xué)到了基層工作的有效途徑。
1要利用資源，優(yōu)化資源、整合資源來發(fā)展自我如何來利用現(xiàn)有資源，對現(xiàn)有資源進(jìn)行優(yōu)化，就要求我們在平時工作中多做多想，埋頭苦干，從實(shí)踐中找到方法，積累經(jīng)驗(yàn)。同時更注重的是要整合我們的現(xiàn)有資源，從我們?nèi)绾卫煤谜哔Y源，談到發(fā)掘自身區(qū)位優(yōu)勢；從講我們不能局限于現(xiàn)有資源，談到如何利用每個村的人脈資源等等，給我們留下了深刻的印像。
2要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，熟練工作方法。
職的參謀助手，要圍繞正職的思路，積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活，把反思當(dāng)成一種文化，通過反思，及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。
3要抓住機(jī)遇、自加壓力努力奮斗。
曾經(jīng)有人這樣說：在一起工作是一種緣分，我們每個人要把自己當(dāng)作大家庭中的一員，統(tǒng)一思想為村工作，做人是基礎(chǔ)，做事是關(guān)鍵。等待機(jī)遇是庸人，錯過機(jī)遇是罪人，抓住機(jī)遇是能人，創(chuàng)造機(jī)遇是超人。通過學(xué)習(xí)，讓我感到我們應(yīng)更加注重思想品德和政治覺悟的培養(yǎng)，用心做事，誠心做人。要學(xué)習(xí)我縣第十三屆黨代會精神，負(fù)重拼博，沒有走不通的路，只有抓不住的機(jī)遇，要自加壓力，充分認(rèn)識不發(fā)展就是落后。要樹立奮斗目標(biāo)，階段性工作抓落實(shí)，常規(guī)性工作抓管理。
三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、增強(qiáng)責(zé)任意識。
改革開放取得偉大的成就的今天，百姓的生活發(fā)生了如此巨大的變化，卻出現(xiàn)了黨群關(guān)系的緊張、百姓對政府的不滿意等等。深入淺出地給我們講明了其中深刻的道理，他分析主要原因有三：一是改革開放的政策改變了人的觀念，人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大潮中變得自私了，難領(lǐng)導(dǎo)了。二是三十年的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，貧富的差距增大了，一部分人心態(tài)不平衡，社會不穩(wěn)定因素多了。三是黨員干部的信念淡漠了，黨員素質(zhì)普遍下降。他說，一些老革命老干部他們心中只有別人，為人民服務(wù)的觀念堅定不移，是我們最基層的黨員干部決定了黨的興衰。我想這就要求我們基層的同志首先要樹立“務(wù)實(shí)為民、清廉勤政”的形像，從小事做起，從身邊的每一件事做起，切切實(shí)實(shí)把務(wù)實(shí)的作風(fēng)落到行動上。不能不以為然，認(rèn)為干瑣屑的小事是大材小用，而導(dǎo)致小事不愿干，大事干不了。
其次要增強(qiáng)責(zé)任意識，“責(zé)任重于泰山”，責(zé)任所系，人人有份。履責(zé)擔(dān)責(zé)，人所必為。作為一名黨員干部，責(zé)任心與責(zé)任感，是干部為人處事的基本要求。正是這種強(qiáng)烈的責(zé)任心，責(zé)任感和責(zé)任意識，在推動著歷史的發(fā)展和進(jìn)步。責(zé)任是堤壩、是防線，需要筑牢，這是作為黨員干部必須守住的一條底線，一旦責(zé)任的堤壩決口，欲望無從約束，責(zé)任無所擔(dān)當(dāng)，后果將不堪設(shè)想。失去責(zé)任約束的干部，就不會執(zhí)政為民。
總之，這次培訓(xùn)班讓我收益頗多，我會將這次學(xué)習(xí)所獲運(yùn)用到工作中，更會以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為契機(jī)，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作，盡職盡責(zé)做好本職工作，積極探索新形勢下加強(qiáng)黨組織建設(shè)的有效途徑，為我村各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展不懈努力，作出自己的貢獻(xiàn)。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十
（一）部門整體支出概況，年度部門決算收支完成情況，包括收入構(gòu)成、支出構(gòu)成、年初預(yù)算完成率、當(dāng)年收支平衡和年終結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況等。
20xx年區(qū)人大部門預(yù)算批復(fù)收入萬元，其中一般公共預(yù)算收入萬元，其中基本支出預(yù)算萬元，項(xiàng)目支出預(yù)算萬元，截止20xx年年底實(shí)際執(zhí)行萬元，執(zhí)行率112%，其中基本支出執(zhí)行萬元，基本支出執(zhí)行率為:95%項(xiàng)目支出執(zhí)行萬元，,項(xiàng)目支出執(zhí)行率為：137%。
（二）部門整體支出績效目標(biāo)，主要包括區(qū)委、區(qū)政府或上級主管部門績效考核的個性指標(biāo)、預(yù)決算公開、存量資金管理、資產(chǎn)管理、三公經(jīng)費(fèi)控制、內(nèi)部管理制度建設(shè)等的設(shè)定及完成情況，項(xiàng)目績效總目標(biāo)和階段性目標(biāo)完成情況及預(yù)期經(jīng)濟(jì)、社會效益等。
1、績效考核方面。
2、預(yù)決算公開。
3、存量資金。
響應(yīng)財政快速消化存量資金的要求，區(qū)人大20xx年初結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余為0元，合理有效使用資金，20xx年無存量資金，同時當(dāng)年末結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余0，進(jìn)一步提升資金管理。
4、資產(chǎn)管理。
20xx年年末資產(chǎn)合計元，其中貨幣資金元，固定資產(chǎn)凈值元，20xx年新增固定資產(chǎn)0元，無形資產(chǎn)凈值元，其他應(yīng)收款凈額元。
5、三公經(jīng)費(fèi)。
6、內(nèi)部管理制度建設(shè)。
20xx年人員變動較頻繁，單位內(nèi)控制度制度略有調(diào)整與增加。
（三）部門整體支出或項(xiàng)目實(shí)施情況分析，主要包括資金到位、資金使用、資金管理、項(xiàng)目組織和項(xiàng)目管理情況分析等。
20xx年年初預(yù)算元，20xx年年末決算元，預(yù)算執(zhí)行率112%。20xx年財政撥款支出元，其中：基本支出元，占總支出的；項(xiàng)目支出元，占總支出的。20xx年年末結(jié)余為0，無結(jié)余，當(dāng)年收支平衡。
資金使用由科室提出申請，填報項(xiàng)目績效跟蹤表，提交科室主任審批，再由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，再交由財務(wù)人員交到財政局資金管理科室申報，同時財政系統(tǒng)錄入資金用款計劃，等財政資金流程審核通過后，科室提交需要支付金額，單據(jù)齊全，領(lǐng)導(dǎo)審批后，支付資金。
（一）績效評價目的。
評價目的梳理資金、找出問題、解決問題、分享經(jīng)驗(yàn)、科學(xué)合理使用資金，讓資金產(chǎn)生最大效益。
（二）績效評價工作過程，主要包括前期準(zhǔn)備、組織實(shí)施和分析評價等內(nèi)容。
績效評價工作按季度開展，由辦公會通報當(dāng)季度執(zhí)行進(jìn)度，由各科室負(fù)責(zé)人實(shí)施資金動態(tài)，各科室發(fā)表各項(xiàng)目目前開展情況，并爭對目前進(jìn)度與開展情況討論與研究，找出目前開展中的難點(diǎn)，探討出下季度工作開展安排，并對年初績效目標(biāo)各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行對比，找出差距，找出應(yīng)對辦法，并及時進(jìn)行二次跟蹤與評價，全年下來，所有科室對項(xiàng)目有了更深入分析評價。
1、經(jīng)濟(jì)性分析，主要包括成本（預(yù)算）控制情況和成本（預(yù)算）節(jié)約情況。
20xx年年初成本預(yù)算元，實(shí)際執(zhí)行元，省市級撥入經(jīng)費(fèi)比上年有所增加。
2、效率性分析，主要包括實(shí)施進(jìn)度和完成質(zhì)量。
3、效益性分析，主要包括預(yù)期目標(biāo)完成程度和對經(jīng)濟(jì)和社會的影響等。
從效益性來說，項(xiàng)目的預(yù)期目標(biāo)基本達(dá)標(biāo)，完成程度約95%，所有項(xiàng)目對經(jīng)濟(jì)的推動有著一定程序的.影響，讓更多社會群體享受更多的政策措施，集思廣義，推動更社會不斷的進(jìn)步與發(fā)展。
（一）常委會黨組和機(jī)關(guān)黨支部的建設(shè)還需加強(qiáng)，圍繞黨委中心工作服務(wù)保障大局的能力需進(jìn)一步提升。
（二）人大監(jiān)督工作剛性措施的落實(shí)、常委會作出的各類審議意見的跟蹤檢查和督促整改有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
（三）密切常委會組成人員與人大代表、人大代表與選區(qū)群眾聯(lián)系的制度機(jī)制仍需進(jìn)一步改進(jìn)。
（四）區(qū)人大各專門委員會“一人一委”的現(xiàn)象仍然較為突出，專（工）委工作力量還需進(jìn)一步加強(qiáng)。
（五）常委會機(jī)關(guān)服務(wù)和保障水平需進(jìn)一步提高。
針對特殊事項(xiàng)的項(xiàng)目，能否可以不按統(tǒng)一進(jìn)度考核來執(zhí)行。建議允許一事一議來打分。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2022年是黨的二十大召開之年，也是鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接關(guān)鍵之年。為切實(shí)做好全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”相關(guān)工作，培養(yǎng)造就忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)鄉(xiāng)村振興干部隊伍，根據(jù)《全省新時代基層干部主題培訓(xùn)行動計劃實(shí)施方案》（×組字[2021]×號）和《關(guān)于推進(jìn)鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作的通知》的要求，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就2022年鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)制定如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入落實(shí)視察×重要講話精神，聚焦“作示范、勇爭先”目標(biāo)定位，著眼把握新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局、推動高質(zhì)量發(fā)展。緊扣中央、省、市和縣委、縣政府決策部署，圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”科學(xué)培訓(xùn)，增強(qiáng)鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部理論政策水平，提高鄉(xiāng)村振興實(shí)戰(zhàn)能力，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興打造一支理論功底深、政策水平高、戰(zhàn)斗能力強(qiáng)的干部隊伍。
二、培訓(xùn)對象。
縣鄉(xiāng)村振興部門主要負(fù)責(zé)做好本系統(tǒng)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）鄉(xiāng)村振興站（室）負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)村振興站專干、駐村工作隊、幫扶干部示范培訓(xùn)工作；
配合組織部門做好縣農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位負(fù)責(zé)人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)新任黨政主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊、村黨組織書記，農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民合作社黨組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)工作。
三、培訓(xùn)內(nèi)容。
以學(xué)習(xí)貫徹“三農(nóng)”工作重要論述精神、中央、省、市及縣委縣政府關(guān)于鄉(xiāng)村振興的重大決策部署為主線，聚焦鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接重點(diǎn)工作任務(wù)開展培訓(xùn)。一是加強(qiáng)防止返貧動態(tài)監(jiān)測、鞏固“兩不愁三保障”及飲水安全進(jìn)行培訓(xùn)，堅決守住防止規(guī)模性返貧發(fā)生的底線；
二是加強(qiáng)對駐村幫扶、產(chǎn)業(yè)就業(yè)幫扶、易地扶貧×后續(xù)幫扶、項(xiàng)目資金管理、扶貧項(xiàng)目資產(chǎn)管理等政策措施培訓(xùn)；
三是加強(qiáng)防止返貧政策培訓(xùn)，重點(diǎn)圍繞脫貧戶、監(jiān)測對象的教育、醫(yī)療、住房、飲水、兜底保障、扶志扶智等政策開展培訓(xùn)；
四是加強(qiáng)鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理、農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展三項(xiàng)新工作內(nèi)容培訓(xùn)。
四、培訓(xùn)方式。
今年鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)要充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)村振興人才學(xué)院培訓(xùn)資源優(yōu)勢，有計劃地開展相關(guān)培訓(xùn)，并采用分級培訓(xùn)方式。
五、組織保障。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各單位要高度重視，把鄉(xiāng)村振興干部教育培訓(xùn)工作擺在突出位置，加強(qiáng)溝通配合，協(xié)同發(fā)力、開放共享、加強(qiáng)統(tǒng)籌、全面覆蓋。要科學(xué)制定好要本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)工作實(shí)施方案，精心組織實(shí)施好本地本單位鄉(xiāng)村振興干部培訓(xùn)。
（二）突出培訓(xùn)實(shí)效。要堅持把實(shí)施好“農(nóng)村基層干部鄉(xiāng)村振興主題培訓(xùn)計劃”作為培訓(xùn)重要內(nèi)容，納入教學(xué)布局，突出問題導(dǎo)向、實(shí)踐導(dǎo)向，組織力量開發(fā)鄉(xiāng)村振興培訓(xùn)課程和教材，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，助推全縣鄉(xiāng)村振興系統(tǒng)干部培訓(xùn)工作順利開展。
（三）嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)。抓好學(xué)風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律規(guī)定，堅決防止借培訓(xùn)名義搞不正之風(fēng)。參訓(xùn)學(xué)員要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、中組部學(xué)員管理九項(xiàng)規(guī)定等廉潔自律和學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)定，嚴(yán)格自身管理，不得無故請假、請人代學(xué)。
（四）按時報送進(jìn)度?？h鄉(xiāng)村振興局要在每月10日前，將上月培訓(xùn)情況及時錄入×省鞏固拓展脫貧攻堅成果大數(shù)據(jù)平臺干部培訓(xùn)系統(tǒng)，包括本部門主要負(fù)責(zé)的培訓(xùn)以及配合開展的培訓(xùn)情況。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十二
一、指導(dǎo)思想及總體原則。
以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想為指導(dǎo)，貫徹黨的xx大精神，大力實(shí)施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務(wù)能力有所增強(qiáng)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣有所轉(zhuǎn)變，相關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實(shí)效，優(yōu)化課程設(shè)置，強(qiáng)化教學(xué)管理，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性、實(shí)用性和有效性。
二、主要目標(biāo)。
力爭通過三年時間，使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面培訓(xùn)一次，并達(dá)到下列目標(biāo)：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進(jìn)一步增強(qiáng)；教育培訓(xùn)質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)；紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力知識水平有較大的提高和進(jìn)步。
三、培訓(xùn)內(nèi)容。
政治理論培訓(xùn)內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點(diǎn)，結(jié)合學(xué)習(xí)xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)內(nèi)容：以“兩個條例”學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風(fēng)等各項(xiàng)專業(yè)知識，還要適當(dāng)增加寫作知識、計算機(jī)信息技術(shù)、英語口語等相關(guān)科目的培訓(xùn)，切實(shí)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力。
更新知識培訓(xùn)內(nèi)容：學(xué)習(xí)國家政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟(jì)體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學(xué)管理知識等，適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和新任務(wù)的需要。
四、計劃安排。
培訓(xùn)將依據(jù)不同的培訓(xùn)對象，有針對性的進(jìn)行，分類實(shí)施，做到“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。
今年下半年培訓(xùn)計劃：
(1)按要求，于9月組織一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓(xùn)；
(3)年底請市紀(jì)委一名領(lǐng)導(dǎo)為全區(qū)紀(jì)檢干部上大課，就兩個條例學(xué)習(xí)進(jìn)行專題輔導(dǎo)；
(4)選派區(qū)紀(jì)委兩名同志和縣直紀(jì)檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念。
今后三年培訓(xùn)計劃：
(1)每年將組織紀(jì)檢干部參加市紀(jì)委舉辦的各種培訓(xùn)；
(2)按上半年一次、下半年一次的培訓(xùn)計劃，對未經(jīng)培訓(xùn)的同志進(jìn)行集中培訓(xùn)；
(3)組織紀(jì)檢干部外出考察、學(xué)習(xí)等。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十三
為進(jìn)一步提高各村(居)干部理論知識水平和實(shí)際工作能力，根據(jù)《xx鎮(zhèn)20xx年度黨員干部教育培訓(xùn)工作方案》文件精神，近期將開展各村(居)干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，特制定本培訓(xùn)方案。
一、培訓(xùn)時間。
20xx年x月x日至x日。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)。
xx鎮(zhèn)禮堂。
三、培訓(xùn)對象。
各村(居)全體常職干部、村(居)擬任專干、社長。
四、培訓(xùn)方式。
采取集中培訓(xùn)方式。
五、培訓(xùn)內(nèi)容。
1.開展黨建業(yè)務(wù)知識培訓(xùn);。
2.開展計生、民政、勞動保障等業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
3.開展農(nóng)村社會治理及信訪政策知識培訓(xùn);。
4.開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面的政策知識培訓(xùn);。
5.開展農(nóng)村安全及應(yīng)急管理方面相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
6.開展便民服務(wù)建設(shè)及脫貧攻堅業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
7.開展綜合執(zhí)法行政管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
8.開展農(nóng)村財務(wù)管理業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
9.開展紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
10.解讀《xx鎮(zhèn)農(nóng)村基層管理制度》和《村社干部十項(xiàng)管理規(guī)定》;。
11.開展鄉(xiāng)村旅游精細(xì)化管理業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
六、培訓(xùn)要求。
3.參訓(xùn)人員要記好培訓(xùn)筆記，將學(xué)習(xí)培訓(xùn)納入考勤考核內(nèi)容，培訓(xùn)結(jié)束后將組織參訓(xùn)人員進(jìn)行考試，對學(xué)習(xí)培訓(xùn)不認(rèn)真、參加集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)次數(shù)少、考試成績差的以及隨意遲到、早退和無故不參加培訓(xùn)的要認(rèn)真記載，扣減該村(居)年終考核分同時并取消參訓(xùn)人評先選優(yōu)資格。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十四
受市政府委托，現(xiàn)在我向市十四屆^v^會第37次會議，作關(guān)于xxxxxx年上半年財政預(yù)算執(zhí)行情況的報告，請予審議，并請列席會議的人員提出意見。
今年以來，全市財政工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“為民理財，促進(jìn)發(fā)展，為民服務(wù)，促進(jìn)和諧”為宗旨，依法加強(qiáng)征管，有效保障重點(diǎn)，財政運(yùn)行呈現(xiàn)平穩(wěn)健康發(fā)展態(tài)勢。
上半年，全市財政收入完成893115萬元，為年預(yù)算的，增長，其中：地方收入完成510773萬元，為年預(yù)算的，增長；上劃中央收入完成379892萬元，為年預(yù)算的，增長。市本級財政收入完成412848萬元，為年預(yù)算的，增長，其中：地方收入完成271349萬元，為年預(yù)算的，增長；上劃中央收入完成139049萬元，為年預(yù)算的，增長。
上半年，全市財政支出完成687209萬元，為年調(diào)整預(yù)算的，增長，支出增幅居全省第1位，序時進(jìn)度居全省第2位。其中：市本級財政支出完成352741萬元，為年調(diào)整預(yù)算，增長。
收入分部門完成情況：上半年，全市國稅部門完成413507萬元，增長，增幅比上年同期回落個百分點(diǎn)；地稅部門完成273013萬元（含兩稅），增長，增幅比上年同期回落個百分點(diǎn)；財政部門完成180354萬元，增長，增幅比上年同期回落個百分點(diǎn)。
收入分結(jié)構(gòu)完成情況：上半年，稅收收入完成728732萬元，增長，占財政收入的，比上年同期下降個百分點(diǎn)。非稅收入完成164383萬元，增長。
收入分稅種完成情況：上半年，主體稅種增值稅、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅累計完成584083萬元，增長，占財政收入的，比上年同期下降了8個百分點(diǎn)。其中：企業(yè)所得稅（85%）完成117926萬元，增長；營業(yè)稅完成101306萬元，增長；增值稅受煤炭行業(yè)銷售價格下跌，完成332916萬元，下降；受結(jié)構(gòu)性減稅政策影響，個人所得稅（85%）減收明顯，完成31935萬元，下降。
重點(diǎn)行業(yè)稅收完成情況：煤炭、電力行業(yè)稅收收入完成億元，占稅收收入的，同比下降個百分點(diǎn)，其中：煤炭行業(yè)受近期煤價環(huán)比下降和節(jié)能減排影響，占比下降個百分點(diǎn)；電力行業(yè)受電價調(diào)整因素影響，占比提高個百分點(diǎn)。房地產(chǎn)業(yè)受礦業(yè)集團(tuán)舊城改造稅收集中入庫影響，占比提高個百分點(diǎn)。
收入在全省位次情況：上半年，我市財政收入規(guī)模居全省第6位，增幅居全省第9位，比全省16市平均增幅高3個百分點(diǎn)。地方收入規(guī)模和增幅均居全省第4位。
收入增幅回落情況：全市財政收入增長，增幅同比回落個百分點(diǎn)；全國、全省財政收入分別增長、，增幅同比回落19個和個百分點(diǎn)，全國、全省與我市財政收入增長回落態(tài)勢基本一致。
市本級財力情況：上半年，市本級地方收入完成億元，扣除億元國投新集股權(quán)轉(zhuǎn)讓和政府大樓置換兩項(xiàng)非財力因素影響，可用財力比上期同期減少億元。鑒于市級年初預(yù)算是按照13%的增幅安排的支出預(yù)算，因此上半年市本級財政實(shí)際收支缺口億元。
財政支出壓力情況：一是民生支出增加。xxx年全市預(yù)計投入民生工程資金15億元以上，市本級配套億元。二是教育新增支出壓力大。年初教育支出預(yù)算為16億元，按照教育支出占gdp4%的要求，省政府下達(dá)我市xxx年教育支出任務(wù)億元，比年初預(yù)算增加億元，其中市本級增加億元。三是公務(wù)員津補(bǔ)貼提標(biāo)和其他事業(yè)單位實(shí)行績效工資改革，增加支出6000萬元左右。四是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一系列政策措施實(shí)施增加支出億元。
（一）財政實(shí)力繼續(xù)增強(qiáng)。上半年，全市財政總收入完成億元，增長，超序時進(jìn)度個百分點(diǎn)，月均入庫億元。全市地方收入同比增長％，高于財政收入增幅個百分點(diǎn)；地方收入占全市財政收入比重為，比上年同期提高了個百分點(diǎn)。區(qū)級財政收入完成億元，增長，增幅分別比全市及鳳臺縣高和個百分點(diǎn)。上半年財政增收主要因素：一是全市經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展，為財政平穩(wěn)發(fā)展打下堅實(shí)基礎(chǔ)。二是財政部門依法加大非稅收入征管力度，非稅收入集中入庫，其中：國投新集股票出售收益和市政府大樓及附屬建筑物等資產(chǎn)處置收入共億元。三是省地稅局直屬分局負(fù)責(zé)征收的淮南礦業(yè)集團(tuán)等企業(yè)所得稅增收億元。
（二）服務(wù)經(jīng)濟(jì)舉措有力。一是支持中小企業(yè)發(fā)展。市財政組成10個工作小組深入213戶中小微企業(yè)，開展“送政策、解企困、促發(fā)展”調(diào)研幫扶活動，讓企業(yè)了解政策、用足政策、用好政策。落實(shí)各類財稅優(yōu)惠政策，切實(shí)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)億元。做大做強(qiáng)市融資擔(dān)保公司，市級財政新增注冊資本金6500萬元，使其注冊資本達(dá)億元，上半年為241戶中小微企業(yè)融資擔(dān)保億元，同比增長。二是支持基礎(chǔ)設(shè)施和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)發(fā)展?；I集資金3億元投向高鐵站、東西部二通道和朝陽東路等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)；利用亞行、世行貸款、外國政府貸款億美元以上，支持城市水系建設(shè)、采煤沉陷區(qū)治理、城市交通、垃圾焚燒發(fā)電等項(xiàng)目建設(shè)。整合支農(nóng)資金4億元，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)。安排城維費(fèi)億元，支持城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。三是支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。整合資金20億元重點(diǎn)支持戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、“千百十工程”和園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展；安排資金2500萬元，支持10家企業(yè)做好上市準(zhǔn)備工作；安排9000萬元，支持淘汰落后產(chǎn)能、節(jié)能減排和資源枯竭城市轉(zhuǎn)型。
（三）保障民生成效顯著。一是有效推進(jìn)民生工程。簽訂民生工程目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)現(xiàn)“項(xiàng)目落實(shí)到部門、任務(wù)落實(shí)到縣區(qū)、責(zé)任落實(shí)到個人”，全面構(gòu)建“項(xiàng)目有人管、事情有人干、責(zé)任有人擔(dān)”的工作格局。制定民生工程資金籌措、審計監(jiān)察、意見反饋等辦法近20個。上半年，全市實(shí)際撥付民生工程資金億元，占全年預(yù)算的。二是扎實(shí)推進(jìn)收入倍增工作。制定《xxx年收入倍增工作重點(diǎn)》、《實(shí)施居民收入倍增“2211”提升計劃》等八項(xiàng)措施，開展倍增宣傳“八走進(jìn)”活動，健全完善“五位一體”的聯(lián)合督查體制。據(jù)統(tǒng)計，上半年我市城鎮(zhèn)居民家庭人均可支配收入達(dá)元，增長。農(nóng)民人均現(xiàn)金收入2630元，增長，均高于全省平均水平。城鎮(zhèn)非私營單位從業(yè)人員37萬人，新增萬；發(fā)放勞動報酬億元，增長，呈現(xiàn)就業(yè)形勢向好，勞動報酬穩(wěn)定增長的良好格局。
（四）促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。在財政收支壓力增大的情況下，繼續(xù)強(qiáng)化教育、就業(yè)、社保、住房等方面支出力度。一是支持教育優(yōu)先發(fā)展。統(tǒng)籌安排億元，免除城鄉(xiāng)義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)雜費(fèi)，惠及中小學(xué)生25萬人，免除農(nóng)村地區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)生教科書費(fèi)用，惠及萬人，資助高校、中職和普通高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生24050人、5241名貧困寄宿生，改擴(kuò)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園2所。二是完善社會保障體系。撥付資金7456萬元，支持農(nóng)民工、高校畢業(yè)生近萬人就業(yè)創(chuàng)業(yè)；新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險財政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由每人每月200元提高到240元，城市低保財政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由每人每月320元提高至360元；將符合低保條件的農(nóng)村居民和農(nóng)村五保戶供養(yǎng)人員萬人全部納入保障范圍。三是支持保障性安居工程建設(shè)。積極落實(shí)保障性住房建設(shè)財稅扶持政策，撥付資金億元，已開工建設(shè)經(jīng)濟(jì)適用房1994套、公共租賃住房495套，改造農(nóng)村危房386戶。
（五）爭取政策項(xiàng)目支持。今年以來國家、省陸續(xù)出臺一系列“穩(wěn)增長”政策，市財政積極主動爭取上級政策、項(xiàng)目和資金。一是積極配合申報項(xiàng)目。安排項(xiàng)目前期經(jīng)費(fèi)1000萬元，配合有關(guān)部門做好項(xiàng)目準(zhǔn)備申報工作，篩選上報獲得支持的項(xiàng)目44個、資金達(dá)億元。二是積極主動向上對接。財政部門立足自身、抓住時機(jī)、超前謀劃，配合相關(guān)部門上報外國政府和國際金融組織貸款項(xiàng)目9個，項(xiàng)目投資億元；上報農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目3個，項(xiàng)目投資1650萬元。三是積極爭取轉(zhuǎn)移支付。準(zhǔn)確把握國家、省財稅政策調(diào)整，積極爭取體制政策、完善轉(zhuǎn)移支付制度機(jī)制，上半年共爭取上級專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付億元，增長。
（六）深化財政管理改革。一是推進(jìn)部門預(yù)算管理。6月27日，市本級按照“規(guī)范管理、服務(wù)創(chuàng)新、平穩(wěn)有序”原則，全面啟動部門預(yù)算編制工作。制訂下發(fā)8個預(yù)算編制及管理文件，新增“地方性政府債務(wù)預(yù)算表”、完善“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算表、嚴(yán)格公務(wù)用車和“四項(xiàng)資產(chǎn)”預(yù)算審核，提高預(yù)算編制準(zhǔn)確性、規(guī)范性。二是開展“六清”工作。為緩解市級財政支出壓力，確保全年收支預(yù)算平衡，市本級財政全面開展“清政策、清項(xiàng)目、清資金、清財力、清資產(chǎn)、清債務(wù)”工作，切實(shí)增加可用財力。三是推進(jìn)績效考評工作。今年市本級選擇70個項(xiàng)目進(jìn)行績效評價，比上年新增項(xiàng)目30個，涉及財政資金億元。制訂《xxx年市級預(yù)算支出重點(diǎn)項(xiàng)目績效考評方案》和《重點(diǎn)項(xiàng)目績效考評工作計劃》，完善績效目標(biāo)評價體系，實(shí)施項(xiàng)目跟蹤問效，提升財政管理績效。
（七）引導(dǎo)金融反哺經(jīng)濟(jì)。深入研究財政資金投入的成本效益，通過支持金融、引導(dǎo)金融、調(diào)節(jié)金融、最終促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是鼓勵金融機(jī)構(gòu)加大對中小微企業(yè)信貸支持力度。今年市財政安排萬元獎勵扶持資金，重點(diǎn)支持金融體系建設(shè)、開展金融創(chuàng)新、向上爭取貸款額度、引進(jìn)市外資金和擴(kuò)大中小企業(yè)貸款總量。二是對中小企業(yè)和“三農(nóng)”貸款增量進(jìn)行獎勵。落實(shí)市政府《關(guān)于發(fā)揮財政引導(dǎo)作用支持中小企業(yè)和“三農(nóng)”發(fā)展的實(shí)施意見》（淮府辦[]106號）政策，撥付11家金融機(jī)構(gòu)支持小企業(yè)、微型企業(yè)貸款增量獎補(bǔ)資金萬元。三是構(gòu)建金融支農(nóng)平臺。對新設(shè)的縣域涉農(nóng)融資性擔(dān)保公司、新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)、市級金融分支機(jī)構(gòu)、農(nóng)村信用社改制為商業(yè)銀行等財政給予獎勵或補(bǔ)助。上半年招商銀行、浦發(fā)銀行新設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，市財政補(bǔ)助兩家銀行各30萬元。四是完善政府性資金存款與銀行貨幣投放的激勵機(jī)制。下發(fā)《關(guān)于xxx年度在淮金融機(jī)構(gòu)政府性存款與新增貸款掛鉤的通知》，制定貸款與存款掛鉤考核辦法，發(fā)揮財政存款的引導(dǎo)作用，促進(jìn)在淮金融機(jī)構(gòu)對我市各項(xiàng)事業(yè)的融資。上半年，財政資金存款7億元撬動金融機(jī)構(gòu)貸款12億元，增長21%，發(fā)放城建貸款4億元。
總體來看，今年上半年我市財政預(yù)算執(zhí)行情況總體較好，財政收入實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)增長，財政保障能力明顯提高。同時，預(yù)算執(zhí)行和財政工作中還存在一些問題，主要是：財政收入雖然平穩(wěn)增長但對部分行業(yè)和重點(diǎn)企業(yè)的依賴性仍然較大，可用財力增長有限，新增剛性支出擴(kuò)圍，財政收支矛盾十分突出，財政績效還需提升，財政改革有待深化，等等這些問題，我們將高度重視，采取針對性措施，加強(qiáng)財政科學(xué)化精細(xì)化管理，不斷提高預(yù)算管理水平。
下半年，財政部門將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府的決策部署，加強(qiáng)財政管理，嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行，主動保障積極財政政策的落實(shí)，全力服務(wù)我市發(fā)展改革穩(wěn)定大局。
（一）科學(xué)組織財政收入，擴(kuò)大財力規(guī)模。xxx年，全市財政總收入預(yù)算為億元，增長13%。面對復(fù)雜多變和增長趨緩的經(jīng)濟(jì)形勢，全市財政部門按照“準(zhǔn)確分析、加強(qiáng)征管、科學(xué)調(diào)度”的原則，積極做好征收工作。密切加強(qiáng)與稅務(wù)、金融部門聯(lián)系，圍繞收支目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)調(diào)度，牢牢把握工作主動權(quán)。完善綜合治稅措施，進(jìn)一步抓好重點(diǎn)稅種、重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)行業(yè)的稅收征管。挖掘非稅收入潛力，規(guī)范非稅收入管理，努力實(shí)現(xiàn)收入均衡入庫，確保圓滿完成全年收入任務(wù)。
（二）落實(shí)積極財政政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。按照“穩(wěn)中求進(jìn)”的總基調(diào)，通過財政資金引導(dǎo)，積極爭取中央投資和地方政府債券額度，吸引社會資金投入，增加社會總需求。落實(shí)促進(jìn)消費(fèi)政策，加強(qiáng)流通體系建設(shè)。全力扶持我市支柱產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目及重點(diǎn)稅源企業(yè)發(fā)展。統(tǒng)籌“千百十”工程、自主創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)資金，采取項(xiàng)目研發(fā)補(bǔ)貼、創(chuàng)新獎勵等形式，推進(jìn)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過擔(dān)保、財政貼息、補(bǔ)助項(xiàng)目前期經(jīng)費(fèi)等措施，解決中小微企業(yè)融資難問題。全面落實(shí)財稅優(yōu)惠政策，促進(jìn)旅游、服務(wù)、文化等產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加大科技創(chuàng)新投入，支持高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、煤化工現(xiàn)代工業(yè)園、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)等建設(shè)。支持企業(yè)加快技術(shù)改造、節(jié)能降耗和清潔生產(chǎn)，建立生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制，推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展。
（三）著力保障改善民生，提升群眾福祉。切實(shí)加強(qiáng)民生工程后續(xù)管理，嚴(yán)格跟蹤兌現(xiàn)，組織開展人大代表政協(xié)委員巡視評估活動，確保35項(xiàng)民生工程一項(xiàng)一項(xiàng)落到實(shí)處。建立民生工程重點(diǎn)項(xiàng)目庫，完善民生工程決策機(jī)制，不斷增加民生工程建設(shè)的科學(xué)性和系統(tǒng)性。以城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險擴(kuò)大試點(diǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療補(bǔ)助提標(biāo)為重點(diǎn)，加快完善各項(xiàng)社保制度建設(shè)。實(shí)施更加積極的`就業(yè)政策，保障低收入群體的基本生活，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。認(rèn)真貫徹國家進(jìn)一步加大財政教育投入的有關(guān)要求，支持教育優(yōu)先發(fā)展。大力推進(jìn)我市文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)，不斷提升淮南軟實(shí)力。
（四）強(qiáng)化財政監(jiān)督考評，推進(jìn)績效管理。繼續(xù)落實(shí)財政監(jiān)督管理和績效評價各項(xiàng)措施，全面推進(jìn)預(yù)算績效管理。一是全力加強(qiáng)財政監(jiān)督。深入開展《財政部門監(jiān)督辦法》和《安徽省財政監(jiān)督條例》學(xué)習(xí)宣傳工作，完成13家行政企事業(yè)單位會計信息質(zhì)量檢查和20項(xiàng)日常監(jiān)督檢查項(xiàng)目，督促縣區(qū)財政部門完成年度監(jiān)督檢查計劃和考核工作。二是切實(shí)加強(qiáng)績效考評。認(rèn)真落實(shí)省財政廳《關(guān)于做好xxx年預(yù)算績效管理工作的通知》，將績效管理融入到預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督、審計整改等各個環(huán)節(jié)，加強(qiáng)財政資金績效管理。建立科學(xué)的績效評價指標(biāo)體系，通過專家考評小組和委托中介機(jī)構(gòu)考評兩種方式做好30個重點(diǎn)項(xiàng)目的績效考評工作，切實(shí)提高績效評價質(zhì)量。強(qiáng)化績效考評結(jié)果運(yùn)用，將績效考評結(jié)果作為年度預(yù)算安排的重要依據(jù)，實(shí)現(xiàn)財政資金安排與績效優(yōu)劣掛鉤。
（五）深化各項(xiàng)財政改革，規(guī)范財政運(yùn)行。一是促進(jìn)陽光支付。進(jìn)一步推進(jìn)公務(wù)卡制度改革，擴(kuò)大使用范圍，年底之前將公務(wù)卡改革覆蓋到縣區(qū)所有預(yù)算單位；()實(shí)施市直預(yù)算單位公務(wù)卡強(qiáng)制結(jié)算目錄。深化國庫集中支付制度改革，年底前所有縣區(qū)實(shí)現(xiàn)會計集中核算向國庫集中支付轉(zhuǎn)軌，規(guī)范預(yù)算單位財政授權(quán)支付業(yè)務(wù)，減少現(xiàn)金支付結(jié)算。二是嚴(yán)格預(yù)算追加。按照“先有預(yù)算、后有支出，沒有預(yù)算、不能支出”的原則，維護(hù)預(yù)算嚴(yán)肅性和約束力，年度預(yù)算執(zhí)行中，除民生增支政策外，原則上不再追加預(yù)算。三是壓縮行政經(jīng)費(fèi)。牢固樹立過緊日子的思想，壓縮一般性財政支出。從緊編制預(yù)算，壓縮因公出國（境）經(jīng)費(fèi)、車輛購置及運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)用，降低行政運(yùn)行成本，增強(qiáng)節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水意識，嚴(yán)格控制考察培訓(xùn)和節(jié)會活動。
今年是淮南財政極為困難的一年，財政工作面臨的形勢十分嚴(yán)峻，任務(wù)艱巨，壓力更大。我們將在市委、市政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市^v^會的監(jiān)督支持下，以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實(shí)的工作，圓滿完成年初確定的各項(xiàng)財政目標(biāo)任務(wù)！
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十五
一年來，我校堅持^v^依法治教，以德立校^v^的辦學(xué)思想，不斷推進(jìn)內(nèi)部管理體制改革，學(xué)校民主管理和制度建設(shè)取得了長足的發(fā)展，有力地促進(jìn)了學(xué)校教育資源的整合和校長負(fù)責(zé)制的落實(shí)，提高了學(xué)校的整體辦學(xué)水平和辦學(xué)效益。隨著社會的進(jìn)步，人們對教育的關(guān)注將越來越多，對教育的要求將越來越高，而教育本身也需要了解社會的需求，需要得到社會的理解和支持。學(xué)校要滿足社會需要和適應(yīng)時代發(fā)展，就必須盡快尋找一個能夠融洽學(xué)校、學(xué)生、家長、社會于一體的新的辦學(xué)模式作為補(bǔ)充，以加強(qiáng)學(xué)校與社會的聯(lián)系與溝通。
首先是從轉(zhuǎn)變觀念做起，緊緊依靠黨組織，在教職工中大力開展教育法規(guī)、教育規(guī)程的學(xué)習(xí)，并通過開展^v^依法執(zhí)教，做新時期合格教師^v^大討論，撰寫心得體會等形式，轉(zhuǎn)變思想，牢固樹立全體教職工的依法治教觀念。進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)代法治理念，在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中努力提高依法決策、依法管理、依法治教、依法行政的能力與水平。
其次是學(xué)校重視抓好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工的教育法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。教師的繼續(xù)教育安排一定學(xué)時用于普法，新教師上崗前培訓(xùn)加大普法的分量。把深入普及法律常識，增強(qiáng)法制觀念，減少犯罪作為小學(xué)生法制教育的重點(diǎn)。尤其抓好學(xué)校管理人員、教職工對《事故處理辦法》的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《憲法》、《刑法》、《未成年保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《義務(wù)教育法》、《國防教育法》以及學(xué)生傷害事等方面的法律法規(guī)。把做好學(xué)生的法制宣傳教育，培養(yǎng)學(xué)生的法律素質(zhì)，作為學(xué)校素質(zhì)教育的重要內(nèi)容。通過開設(shè)法制講座、舉行法制知識競賽、設(shè)立法制宣傳月等多種形式，向中小學(xué)生宣傳有關(guān)法律常識，從小培訓(xùn)學(xué)生學(xué)法、懂法、守法、用法的法治意識。
開展警校共建等形式對學(xué)生進(jìn)行法制教育，聘請法制輔導(dǎo)員、警官到學(xué)校進(jìn)行專題講座，充分發(fā)揮法制輔導(dǎo)員在學(xué)生的法制教育中的作用。通過晨會課、班隊會、廣播板報、知識競賽，進(jìn)行愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義，以及社會公德教育、法制教育、紀(jì)律教育、品德修養(yǎng)教育，抓好日行為規(guī)范的養(yǎng)成，堅持貫徹學(xué)生日常行為規(guī)范，端正校風(fēng)校紀(jì)建設(shè)。加大《未成年人保護(hù)法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》的宣傳力度，進(jìn)行法制和國防教育。
1、落實(shí)將校內(nèi)常規(guī)管理已形成的行之有效的經(jīng)驗(yàn)上升為配套制度，并使之完善。使學(xué)校各方面的工作納入規(guī)范化管理軌道，逐步納入法治軌道，不斷提高依章管校的水平。重視教師隊伍教育和管理，使教師在教書育人、管理育人、服務(wù)育人、依法辦事等各個方面都能為人師表。通過制定《教師管理制度》、《班級管理辦法》等，落實(shí)責(zé)任，保證學(xué)校有一個正常的教學(xué)、科研和生活秩序。在實(shí)際工作中，不斷進(jìn)行學(xué)校章程的細(xì)化工作，使相應(yīng)的規(guī)章制度更具有可操作性。把學(xué)校管理工作納入法制軌道。加強(qiáng)學(xué)校治安綜合治理工作，切實(shí)保證學(xué)生有一個安靜、和諧、健康的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、校務(wù)公開是依法治校的重要部分，我們對校務(wù)公開工作做到：規(guī)范操作，嚴(yán)格管理，形成制度。學(xué)校成立了校務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組，黨政工齊抓共管，定期研究校務(wù)公開工作。首先，在范圍上，實(shí)現(xiàn)由學(xué)校面向各部門、各年級組公開;其次，在程序上，實(shí)現(xiàn)由單純辦事結(jié)果公開向辦事過程公開;第三，在公開內(nèi)容上由一般內(nèi)容擴(kuò)展到群眾關(guān)心的所有熱點(diǎn)問題，敏感問題，以及影響到本校發(fā)展的深層次問題;第四，校務(wù)公開做到重大事項(xiàng)、職稱評定、競爭上崗、黨員公示、收費(fèi)情況等及時公開，公示增加工作的透明度，體現(xiàn)學(xué)校班子的民主工作作風(fēng)。我們充分發(fā)揮教代會在校務(wù)公開中的基本載體作用，學(xué)校重大決策以及關(guān)系到教職工切身利益的事項(xiàng)，我們堅持通過教代會進(jìn)行公開。學(xué)校教代會制度規(guī)范，審議建議權(quán)、審議同意權(quán)或否決權(quán)、評議監(jiān)督權(quán)、選舉權(quán)等一一落到實(shí)處，同時，建立了齊全科學(xué)的教代會資料檔案。
我們將校務(wù)公開和學(xué)校的各項(xiàng)制度相結(jié)合，逐漸成為學(xué)校管理的重要組成部分。通過實(shí)行校務(wù)公開，提高了決策的民主性、科學(xué)性，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)自我約束，學(xué)校重大事情科學(xué)民主進(jìn)行決策，工作過程嚴(yán)格程序進(jìn)行操作。促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)清清白白做人，亮亮堂堂辦事，促進(jìn)了廉政風(fēng)氣的形成，并有力的推動了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。校長管好了自己，也帶動了全體職工，工作起來腰桿子硬了，勁頭也就更足了。
3、學(xué)校安全工作重于泰山，學(xué)校應(yīng)該把安全工作當(dāng)作頭等大事來抓，不可麻痹大意，心存僥幸。我們認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《學(xué)校傷害事故處理辦法》，堅決落實(shí)學(xué)校安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、責(zé)任追究制、考核獎勵制;堅持^v^安全第一，預(yù)防為主^v^的方針，把安全教育、安全管理的各項(xiàng)制度、措施落到實(shí)處;積極依靠教育局派出所等單位和相關(guān)部門，做好校園及周邊環(huán)境的綜合治理工作，確保學(xué)校穩(wěn)定和師生生命財產(chǎn)的安全。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十六
為全面落實(shí)《關(guān)于-20xx年紀(jì)檢監(jiān)察干部教育培訓(xùn)規(guī)劃實(shí)施意見》精神，結(jié)合我區(qū)工作實(shí)際，制定以下培訓(xùn)方案。
一、指導(dǎo)思想及總體原則。
以馬列主義、^v^思想、^v^理論和三個代表思想為指導(dǎo)，貫徹黨的xx大精神，大力實(shí)施素質(zhì)工程，著力提高全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和執(zhí)政水平。使全區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)有所提高，業(yè)務(wù)能力有所增強(qiáng)，學(xué)習(xí)風(fēng)氣有所轉(zhuǎn)變，相關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。堅持把思想政治教育放在首位，注重質(zhì)量，講究實(shí)效，優(yōu)化課程設(shè)置，強(qiáng)化教學(xué)管理，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性、實(shí)用性和有效性。
二、主要目標(biāo)。
力爭通過三年時間，使全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部全面培訓(xùn)一次，并達(dá)到下列目標(biāo)：以素質(zhì)教育、終身教育為核心的教育觀念進(jìn)一步增強(qiáng)；教育培訓(xùn)質(zhì)量和效果顯著提高，整體素質(zhì)明顯增強(qiáng)；紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力知識水平有較大的提高和進(jìn)步。
三、培訓(xùn)內(nèi)容。
政治理論培訓(xùn)內(nèi)容：以“三個代表”重要思想為重點(diǎn)，結(jié)合學(xué)習(xí)xx大報告、黨章和xx屆三中全會精神，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治素質(zhì)。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)內(nèi)容：以“兩個條例”學(xué)習(xí)為重點(diǎn)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)案件檢查、審理、信訪、執(zhí)法監(jiān)察、糾風(fēng)等各項(xiàng)專業(yè)知識，還要適當(dāng)增加寫作知識、計算機(jī)信息技術(shù)、英語口語等相關(guān)科目的培訓(xùn)，切實(shí)提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和工作能力。
更新知識培訓(xùn)內(nèi)容：學(xué)習(xí)國家政治、經(jīng)濟(jì)、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經(jīng)濟(jì)體制改革方面的知識，現(xiàn)代化管理理念和科學(xué)管理知識等，適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢和新任務(wù)的需要。
四、計劃安排。
培訓(xùn)將依據(jù)不同的培訓(xùn)對象，有針對性的進(jìn)行，分類實(shí)施，做到“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合。
今年下半年培訓(xùn)計劃：
(1)按要求，于9月組織一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓(xùn)；
(3)年底請市紀(jì)委一名領(lǐng)導(dǎo)為全區(qū)紀(jì)檢干部上大課，就兩個條例學(xué)習(xí)進(jìn)行專題輔導(dǎo)；
(4)選派區(qū)紀(jì)委兩名同志和縣直紀(jì)檢組四名同志及鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩名同志分兩批到外地學(xué)習(xí)先進(jìn)管理理念。
今后三年培訓(xùn)計劃：
(1)每年將組織紀(jì)檢干部參加市紀(jì)委舉辦的各種培訓(xùn)；
(2)按上半年一次、下半年一次的培訓(xùn)計劃，對未經(jīng)培訓(xùn)的同志進(jìn)行集中培訓(xùn)；
(3)組織紀(jì)檢干部外出考察、學(xué)習(xí)等。
稅務(wù)干部培訓(xùn)工作方案篇十七
今年上半年，x鎮(zhèn)紀(jì)委在市紀(jì)委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的要求，積極協(xié)助鎮(zhèn)黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，全面落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，聚焦主業(yè)，真抓實(shí)干，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展提供了堅強(qiáng)紀(jì)律保障。
我們始終堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠群眾支持和參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)兩個責(zé)任各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。一是主動當(dāng)好黨委的參謀助手。根據(jù)上級紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作安排部署，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真制定落實(shí)兩個責(zé)任的工作方案，并在鎮(zhèn)黨委的周密部署下，認(rèn)真組織實(shí)施，做到了年初及時安排部署、平時認(rèn)真督促落實(shí)、全面綜合考核，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處。二是認(rèn)真抓好組織協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮部門各自的職能優(yōu)勢，對重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和專項(xiàng)資金發(fā)放等工作開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，確保群眾利益不受侵犯、黨員干部不犯錯誤。三是協(xié)助黨委全力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制的落實(shí)。年初，鎮(zhèn)委與x個村和鎮(zhèn)直單位簽訂了黨風(fēng)廉政工作責(zé)任狀，以定責(zé)、亮責(zé)、述責(zé)、評責(zé)為抓手，層層傳導(dǎo)壓力，將責(zé)任內(nèi)容細(xì)化為清單，層層分解到個人，結(jié)合履職盡責(zé)督促檢查工作，堅持以上率下、上下聯(lián)動、注重實(shí)效。
堅持把紀(jì)律挺在前面，把規(guī)矩立在前面。一是加強(qiáng)紀(jì)律約束。堅持用法治思維和法治方式反對腐敗，同步推進(jìn)反腐倡廉法規(guī)制度建設(shè)。按黨章、廉潔自律準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例的要求，將權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子。嚴(yán)防干部職工在履行崗位、職責(zé)過程中的廉政風(fēng)險和監(jiān)管風(fēng)險，最大限度地減少腐敗行為的發(fā)生。二是加強(qiáng)制度約束。全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，認(rèn)真落實(shí)懲防體系規(guī)劃，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報告、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉活動等廉潔自律規(guī)定，認(rèn)真組織開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、年度評議等活動，形成監(jiān)督常態(tài)化、制度化。?三是全面加強(qiáng)干部日常監(jiān)督和管理。積極建立和完善績效考勤、每周例會、述職評議、警示談話等制度，切實(shí)加強(qiáng)對黨員干部日常工作的監(jiān)督和管理，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時給予提醒和教育，促進(jìn)干部廉潔從政、依法從政，防患于未然。
紀(jì)律審查是紀(jì)委工作的重點(diǎn)，動員千遍，不如問責(zé)一次。黨紀(jì)嚴(yán)于法紀(jì)。在工作中，把四風(fēng)案件的查處作為紀(jì)律審查的重點(diǎn)，嚴(yán)查各類案件。發(fā)現(xiàn)問題苗頭，從早從小抓起，及時提醒，挽救干部。堅決查處違^v^紀(jì)的行為，以及損害群眾切身利益和與民爭利的突出問題，切實(shí)解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)，以“零容忍”“無例外”的態(tài)度執(zhí)紀(jì)，通過查辦案件對違紀(jì)違規(guī)起到震懾作用。上半年，鎮(zhèn)紀(jì)委查處了3起違紀(jì)案件，其中四風(fēng)案件1起，還有4個案件正在審查之中，嚴(yán)肅了黨紀(jì)，保護(hù)了群眾利益。
鎮(zhèn)紀(jì)委認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，省委六條意見和市委六條禁令，弛而不息糾四風(fēng)，一是對作風(fēng)建設(shè)開展明察暗訪。對上班紀(jì)律和四風(fēng)問題每月進(jìn)行暗訪，并點(diǎn)名道姓通報情況，對重點(diǎn)人進(jìn)行約談提醒。二是進(jìn)一步清理辦公用房。整改了違規(guī)超標(biāo)辦公用房。三是運(yùn)用大數(shù)據(jù)對精準(zhǔn)扶貧政策進(jìn)行了督查、檢查，組建了專班，制定了方案，上報了比對數(shù)據(jù)。我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作共上報違紀(jì)問題線索14條，對2名違紀(jì)黨員干部進(jìn)行了誡勉談話和通報批評，我鎮(zhèn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)治理工作今年5月9日曾被天門日報宣傳報道。
鎮(zhèn)紀(jì)委按照“三轉(zhuǎn)”的要求，明確鎮(zhèn)紀(jì)委的職責(zé)定位，嚴(yán)格落實(shí)鎮(zhèn)紀(jì)委書記主抓紀(jì)檢業(yè)務(wù)制度，讓鎮(zhèn)紀(jì)委把主業(yè)真正放到推進(jìn)農(nóng)村黨風(fēng)建設(shè)上來，騰出精力抓紀(jì)律執(zhí)行、作風(fēng)建設(shè)、查辦案件的主業(yè)，讓紀(jì)委甩開“包袱”，輕裝上陣，聚焦主業(yè)，做到不缺位、不錯位、不越位。
按照轉(zhuǎn)方式的要求，我鎮(zhèn)健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，堅持有錯必究，有責(zé)必問，讓“扯扯袖子，咬咬耳朵，紅紅臉，出出汗”成為工作常態(tài)。
按照轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭嚴(yán)明政治紀(jì)律，加大自我監(jiān)督力度。將^v^^v^的“三嚴(yán)三實(shí)”內(nèi)化于心，外化于行。鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委既嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)又嚴(yán)格自律，按照“打鐵還需自身硬”的要求，練就“金剛鉆”，敢當(dāng)“黑包公”，做正心、修身、律己的表率，切實(shí)保障黨和國家一系列方針政策在農(nóng)村的全面落實(shí)。
今年以來，雖然我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上取得了一些成績，但與市委和市紀(jì)委的的要求還有一定的差距，與群眾的期望還有一定的差距，當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委由于體制的限制，除本職工作外還要抓精準(zhǔn)扶貧、信訪維穩(wěn)、費(fèi)收、秸稈禁燒、基層黨建、污染清除等工作，由于一個人一個蹲點(diǎn)村，這些工作其他人不能代替，對紀(jì)檢干部的工作精力有很多牽制，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部配備不齊，有些事情一個人又不能單獨(dú)開展，工作工作面臨很大的壓力和困難，現(xiàn)在信訪案件要求高，惡意上訪、貼牌上訪多，一些人為了達(dá)到自己的目的不斷的重復(fù)上訪，每次都要調(diào)查回復(fù)，對紀(jì)檢干部的精力也有很大牽制，我們建議：要配齊基層紀(jì)檢干部，對惡意上訪要采取措施。
我鎮(zhèn)上半年的工作也還存在一些不足，主要表現(xiàn)在一些干部對落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”精神、反對“四風(fēng)”方面還存在模糊認(rèn)識，自覺性不夠;反腐倡廉教育的形式還比較單一，教育的力度還應(yīng)進(jìn)一步加大;四風(fēng)案件查辦的力度要進(jìn)一步加大。
下半年我們將繼續(xù)按照市委、市紀(jì)委的部署要求，振奮精神、銳意進(jìn)取、攻堅克難、真抓實(shí)干，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新局面，為加快xx發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
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