總結(jié)不僅是對過去的回顧,更是對未來學(xué)習(xí)和工作的規(guī)劃。寫總結(jié)時(shí)要注意字?jǐn)?shù)的控制,不要過長或過短,要力求言之有物??偨Y(jié)是一種對自己和他人的認(rèn)真負(fù)責(zé),同時(shí)也是對過去一段時(shí)間工作和學(xué)習(xí)的有益總結(jié)和梳理。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇一
形成了“菜單式”后續(xù)評價(jià)前移教學(xué)評價(jià)機(jī)制工作;加強(qiáng)教研組年輕骨干教師的培養(yǎng),認(rèn)真參加校際合作的跨校教研活動,提煉聯(lián)合體教研成果等工作?,F(xiàn)將本期工作從研究成果(效果)、存在的問題及改進(jìn)建議三個(gè)方面逐一總結(jié)。
主動配合教導(dǎo)處成立了機(jī)構(gòu);實(shí)施了課堂教學(xué)督導(dǎo)。使課堂到崗情況有好轉(zhuǎn),初步實(shí)現(xiàn)了教學(xué)督導(dǎo)目標(biāo)。從課堂教學(xué)督導(dǎo)來看主要存在的問題是:缺乏章程和制度細(xì)化;形式較單一;隊(duì)伍威性不夠部分教師不夠理解;待逐漸趨于常態(tài)化。建議學(xué)校采取以下措施:宣傳力度加強(qiáng);評價(jià)的重視程度加強(qiáng);教學(xué)督導(dǎo)工作公正公平加強(qiáng)。
逐步形成流程框架(分散—集中—分散---實(shí)施---作業(yè)反饋--反思---記錄整理—電子教案)老師基本接受集體備課這種形式。從調(diào)查和現(xiàn)場觀察看存在如下問題:備課準(zhǔn)備不充分有待細(xì)化落實(shí)各環(huán)節(jié)(準(zhǔn)備什么一定要具體);備課資源的共享形式比較模糊;星期五備課,平時(shí)正常教研活動時(shí)間反而沒事做;老師缺乏資源建設(shè)的意識,急需帶頭示范指導(dǎo)。建議學(xué)校采取以下措施:教學(xué)督導(dǎo)組全面檢查教師的提前周備課準(zhǔn)備環(huán)節(jié)(檢查預(yù)案,代替教案檢查);教學(xué)督導(dǎo)組全過程參與教研活動。在條件好的學(xué)科組嘗試實(shí)施備課資源包(記錄學(xué)生的問題,問題是怎么解決的,注意教學(xué)智慧的積淀和傳承);整合教研活動和集體備課活動時(shí)間。
形成了校級骨干教師考評制度,有梯次的骨干教師培養(yǎng)工作引起了學(xué)校的重視,本期評選出14名校級骨干教師。但骨干教師在學(xué)科中的學(xué)術(shù)作用不明顯,個(gè)性特色不明顯,缺乏領(lǐng)頭鷹。建議學(xué)校采取以下措施:理論學(xué)習(xí)加強(qiáng),創(chuàng)建交流平臺(網(wǎng)絡(luò)、交流發(fā)言)勤于筆耕,建立骨干教師考核獎勵(lì)機(jī)制。
形成了教學(xué)工作例會制度,使教學(xué)管理人員和教研組長備課組長形成了一種常態(tài)工作習(xí)慣。但缺少主動交流、任務(wù)色彩濃。建議改進(jìn)為工作例會每月一次。
改學(xué)期計(jì)劃為月計(jì)劃,使計(jì)劃的針對性強(qiáng)操作性強(qiáng)。但有拖沓現(xiàn)象,計(jì)劃總結(jié)脫節(jié),總結(jié)提升效果不明顯。建議學(xué)校采取以下措施:教科室計(jì)劃、教導(dǎo)處計(jì)劃先與教研組、備課組計(jì)劃來制定;制訂表格(計(jì)劃、總結(jié)一張表)通過表格引導(dǎo)組長們實(shí)現(xiàn)教研內(nèi)容、形式、手段的變化。引入教組、備課組考核評價(jià),逐漸調(diào)整學(xué)科組長、備課組長,實(shí)現(xiàn)年輕化,信息化。
學(xué)校管理層就集體捆-綁制達(dá)成了共識,觸動了學(xué)校的實(shí)質(zhì)性工作。向教師的觀念、職業(yè)道德和敬業(yè)精神提出了挑戰(zhàn)。建議學(xué)校采取以下措施:行政推動團(tuán)隊(duì)考核促進(jìn)同伴合作交流,改革分配制度。
整和了教導(dǎo)處和科研室的研究力量,重新梳理了教學(xué)科研管理工作體系,形成了扁平管理的雛形,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接受了評價(jià)機(jī)制前移的思路。教學(xué)業(yè)務(wù)工作體系重建,創(chuàng)設(shè)了教、科研互相督促監(jiān)督協(xié)作的機(jī)制;明確清晰了學(xué)期工作思路和重點(diǎn);督促各部門處室及教師工作,為教師評價(jià)研究提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。推動過程中,部門協(xié)調(diào)性待加強(qiáng),思想不夠統(tǒng)一,有一定內(nèi)耗;兩種文化(求穩(wěn)、求變)的沖擊,對學(xué)校行政制度執(zhí)行力提出了挑戰(zhàn)。扁平管理的真正實(shí)施可以為溝通提供平臺,融恰干群關(guān)系;重樹干部隊(duì)伍形象和威信,保證各項(xiàng)制度的執(zhí)行力度。行政干部的專業(yè)能力和指導(dǎo)能力是否會被老師接受(有效果才最有說服力,故要求別人做到的自己先做到。建議學(xué)校采取以下措施:理順部門職責(zé),協(xié)調(diào)各職能處室,落實(shí)職責(zé);引入部門工作考核機(jī)制和競爭上崗機(jī)制;落實(shí)行政全過程參與學(xué)科教研活動。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇二
一學(xué)期來,我們在區(qū)科研部的指導(dǎo)下,在學(xué)校的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績,主要做了如下工作:
一、規(guī)范管理,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高了教師的科研水平。
他結(jié)合本校實(shí)際主持市級“十一五”規(guī)劃課題。老師們在他的帶領(lǐng)下,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐將本校承擔(dān)的研究課題滲透于學(xué)科教學(xué)之中,聯(lián)系課堂教學(xué)寫出了篇篇膾炙人口的文章。
科研室在校長領(lǐng)導(dǎo)下積極工作,發(fā)揮了研究和管理的職能。學(xué)校將教育科研列入了整個(gè)學(xué)校工作計(jì)劃并有必要的經(jīng)費(fèi)投入,制定并實(shí)施了教育科研管理制度和獎勵(lì)條例,學(xué)校有比較完備的科研檔案。促進(jìn)了教師科研水平的提高。
二、抓立項(xiàng)課題的研究,取得了階段性成果。
學(xué)?!都訌?qiáng)校園文化建設(shè)提高育人功效的創(chuàng)新實(shí)踐研究》這一課題已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,我們將該研究課題有機(jī)滲透到課堂教學(xué)之中。主要在以下五方面進(jìn)行了探索:第一,要使學(xué)生理解學(xué)習(xí)的目的,明確學(xué)習(xí)的目標(biāo);第二,結(jié)合新課程標(biāo)準(zhǔn),將課組織得新穎有趣;第三,激發(fā)學(xué)生的成功感,要使全班學(xué)生包括待進(jìn)步生都能獲得成功;第四,開展學(xué)習(xí)競賽;第五,及時(shí)反饋、正確評價(jià)、適時(shí)進(jìn)行表揚(yáng)和獎勵(lì)。把這些探索分解到了各個(gè)年級中的學(xué)科之中,收到了成效。另外,我們還圍繞課題研究,加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。提供書目,要求老師自學(xué),并寫讀書筆記;請專家來校講課,學(xué)習(xí)課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓(xùn)的機(jī)會,定期對教師進(jìn)行集體培訓(xùn)和分科培訓(xùn),如專題講座、教學(xué)研討會、經(jīng)驗(yàn)交流會、案例分析等,培訓(xùn)的內(nèi)容傾重新課程實(shí)施過程中所面臨的問題;引導(dǎo)教師通過對自身現(xiàn)狀的分析,制定自我發(fā)展規(guī)劃和每年學(xué)習(xí)計(jì)劃;幫助教師建立個(gè)人成長記錄袋。
三、做好了常規(guī)性的業(yè)務(wù)工作。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇三
智慧的教育科研應(yīng)該是什么樣子的?它應(yīng)該是一種思想,指導(dǎo)我們的教育生活;它應(yīng)該是一種方式,優(yōu)化我們的辦事效率;它應(yīng)該是一種組織,健全我們的工作集體。本學(xué)期教育科研工作重點(diǎn)走了以上三步:組建了教育科研協(xié)作小組,抓實(shí)了課題管理工作,改革了管理方式,夯實(shí)了學(xué)校的文化陣地,現(xiàn)總結(jié)如下。
一、課題研究凝思想,理論建設(shè)促升華。
學(xué)校課題是學(xué)校文化的體現(xiàn),課題研究是教師思想的落實(shí),課題成果是研究理論的總結(jié),學(xué)校注重了課題的申報(bào)、管理和總結(jié)。
1、做好吳江區(qū)課題申報(bào)工作。學(xué)校在吳江區(qū)年度課題申報(bào)中做了前程管理,過程輔導(dǎo)和人人過關(guān)三項(xiàng)過程。首先在校級年度課題的基礎(chǔ)上進(jìn)行選拔,其次邀請吳江區(qū)教科室領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行課題輔導(dǎo),最后教科室全體成員采用包干制的形式對每個(gè)課題進(jìn)行修改。過程管理抓得細(xì),申報(bào)成果比較明顯,72個(gè)課題有53個(gè)獲得通過,其中舜湖校區(qū)40個(gè)課題通過x個(gè),成功率為x%。吳江區(qū)級課題的申報(bào)成功,為一線教師進(jìn)行課題管理開辟了良好的平臺。
2、國家級課題順利結(jié)題。12月129日,薛法根校長主持的國家社會科學(xué)基金“十二五”規(guī)劃20xx年度教育學(xué)一般課題《關(guān)聯(lián)理論視域中的小學(xué)語文組塊教學(xué)研究》結(jié)題評審會在盛澤實(shí)驗(yàn)小學(xué)舉行。課題以豐碩的實(shí)踐成果,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦碚摻?gòu),廣泛的社會影響得到了評審會的高度評價(jià)。
3、優(yōu)化學(xué)校精品課題建設(shè)步伐。根據(jù)省精品課題評比要求,學(xué)校確定了“小學(xué)伙伴德育研究”作為預(yù)備項(xiàng)目,做好省精品課題和教育成果獎的準(zhǔn)備工作。
4、抓好課題的管理工作。學(xué)校主課題工作有效推進(jìn),完成網(wǎng)絡(luò)化管理工作。教科室繼續(xù)做好大市以上課題網(wǎng)絡(luò)化管理月報(bào)工作,每月對教師的課題研究情況進(jìn)行管理。學(xué)校組織教師積極申報(bào)江蘇省十三五課題,做好課題的輔導(dǎo)和申報(bào)工作。
5、指導(dǎo)外來民工子弟學(xué)校開展教研活動。多位教師走進(jìn)“思進(jìn)小學(xué)”,并且全程跟蹤輔導(dǎo)課題活動。該校設(shè)計(jì)的課題“旨在提升教師導(dǎo)——練能力的行動研究”有序推進(jìn)。
6、理論成果是課題建設(shè)的成果,也是學(xué)校智慧教育的辦學(xué)成果,建議整理出版智慧教育系列叢書,系統(tǒng)保存學(xué)校的研究成果。
二、組建教科協(xié)作組,做好研究的銜接人。
學(xué)??蒲泄ぷ饕涞?,僅僅依靠教科室的人員是不夠的,需要組建中間者,做好“二傳手”。學(xué)校通過協(xié)作組建設(shè),全面推開學(xué)校的重點(diǎn)工作。
1、依靠區(qū)教科室和學(xué)校管理部門,改革教科組織和管理考核機(jī)制,出臺管理方案,初步擬定了《教科協(xié)作組章程》,并且校園公示。
2、做好前期調(diào)研工作,對教師的教育科研情況進(jìn)行問卷調(diào)查,撰寫調(diào)查報(bào)告,確立協(xié)作組的工作目標(biāo)和具體內(nèi)容。
3、開展協(xié)作組動員會議,組建協(xié)作組,完善管理網(wǎng)絡(luò)。采用自愿申報(bào)和組織推薦的方式,組建了14個(gè)協(xié)作組,涵蓋學(xué)校教學(xué)、德育、體育、科研等方面,并頒發(fā)了聘用證書。
4、采用項(xiàng)目管理的方式開展活動。每個(gè)協(xié)作組申報(bào)研究規(guī)劃表,制定研究任務(wù),由教科室人員分項(xiàng)目管理,一次考核成員的研究成效。體育、教科項(xiàng)目的研究有序推進(jìn)。
協(xié)作組如何落實(shí)到具體部門,指導(dǎo)具體工作,如何推廣發(fā)布,需要在今后工作中不斷優(yōu)化。
三、改革教科考核方式,讓教師在研究中成長。
教科室改變考核方式,積極發(fā)揮科研指導(dǎo)作用,推出教師“五個(gè)一”考核細(xì)則,幫助教師獲得切實(shí)提高。
1、改革教科考核方式,對教師基本功提出新的要求。學(xué)校通過“五個(gè)一”考核,改變考評內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。以“一項(xiàng)微課題”為總領(lǐng),要求教師在一學(xué)年內(nèi)完成“一堂公開課”、“一次微講座”、“一篇高質(zhì)量論文”、“讀一本好書”、“一張優(yōu)質(zhì)的試卷”,全面考核教師的專業(yè)能力。教科室成員對每個(gè)教師的課題采取人人過關(guān)的形式進(jìn)行修改,并全校公示教師課題目錄,讓教師明確了學(xué)期工作目標(biāo)。
2、開展豐富多彩的教科活動。
本學(xué)期繼續(xù)通過整體策劃和有效推進(jìn)的方式,促進(jìn)教師整體化發(fā)展和個(gè)性化成長。組織了精彩的讀書活動,邀請了省基教所等專家來校指導(dǎo)青年教師讀書,提高了教師的思想認(rèn)識和理論水平。各個(gè)校區(qū)組織了形式多樣的教師論壇活動,南校區(qū)的“南風(fēng)雜談”、舜湖校區(qū)的“杏壇論語”活動點(diǎn)亮了教師的思想火花。整個(gè)校區(qū)全面推開“微講座”活動,以教研組為單位,每個(gè)教師宣講自己的研究成果,通過“曬一曬”自己的研究活動,形成人人搞研究的良好氛圍。
四、做好學(xué)校文化建設(shè),積淀教師教育經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)校教科室是教育經(jīng)驗(yàn)的孵化器,是學(xué)校教師教育聲音的傳話器,是上級各項(xiàng)教科活動的組織者。教科室做好學(xué)校文化建設(shè)活動,推動教師的科研積極性。
1、做好校刊校報(bào)的編撰工作,本學(xué)期編撰???期,期末上送區(qū)教科室。每月末做好教師論文、教育科研信息的整理,推送相關(guān)雜志和部門進(jìn)行發(fā)布。做好《年鑒》的編撰工作,給學(xué)校年度工作“歸檔”。
2、本學(xué)期教科室組織了多項(xiàng)由江蘇教育報(bào)刊社、教育學(xué)會、教研部門組織的競賽活動。教師在省級期刊以上發(fā)表論文35篇。3位教師獲教海探航一等獎,學(xué)校榮獲優(yōu)秀集體獎。四篇文章分獲省五四杯、管理征文、師陶杯、杏壇杯一等獎。
3、做好教育科研宣傳工作。本學(xué)期推出了教師博客信息發(fā)布活動,以此促進(jìn)教師的日?;ぷ?。做好學(xué)校的對外宣傳介紹工作。
五、為教育科研再發(fā)展謀劃。
教育科研下學(xué)期重點(diǎn)做好以下三個(gè)方面:
重點(diǎn)抓好江蘇省精品課題申報(bào)和教育成果獎的設(shè)計(jì)工作。
繼續(xù)推進(jìn)教科協(xié)作組建設(shè)。
推進(jìn)教師的“五個(gè)一”考核工作。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇四
隨著課程改革的不斷深入,人們對教育科研的重要性的認(rèn)識越來越深刻。我校是一所創(chuàng)辦于19的歷史悠久的農(nóng)村中心小學(xué),但我們充分認(rèn)識到教育要發(fā)展必須依靠科研,“科研興校,科研興教”已成為我們學(xué)校教師共識。三年來,我們支塘中心小學(xué)正按照“以學(xué)科教學(xué)為中心,以教育科研突破口,全面實(shí)施素質(zhì)教育321工程,全面提高教育質(zhì)量,建成市內(nèi)一流農(nóng)村中心小學(xué)”的工作思路和工作目標(biāo),以課題研究為抓手,切實(shí)加強(qiáng)教育科研,以此催生高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,不斷提高辦學(xué)水平。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全組織、形成網(wǎng)絡(luò)。
我們學(xué)校的教科研工作始終是一把手親自抓的工程,校長們都有較強(qiáng)的科研意識及科研能力,尤其是現(xiàn)任校長沈黎明同志,更是科研成果斐然,幾年來,發(fā)表獲獎教育教學(xué)文章計(jì)有國家級11篇,省級11篇,蘇州市級14篇,曾被評為蘇州市首批教育科研先進(jìn)個(gè)人,常熟市教育科研學(xué)術(shù)帶頭人。在他的規(guī)劃下,學(xué)校成立了教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由他親自擔(dān)任,成員由分管教育科研的副校長、教科室、教導(dǎo)處正副主任組成,下面還有兼職教科員32名和一大批有志于教育科研實(shí)驗(yàn)的中青年骨干教師,形成了較強(qiáng)的教育科研隊(duì)伍和較為合理的網(wǎng)絡(luò),在此基礎(chǔ)上課題研究任務(wù)層層落實(shí),科研工作長抓不懈。
我們承擔(dān)過的研究課題中有的已經(jīng)結(jié)題,并產(chǎn)生較大的影響,如,我校參與研究的課題“加強(qiáng)語言文字訓(xùn)練,提高課堂教學(xué)效率”獲省課題研究成果一等獎。國家級課題“制定小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)及其教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測”該課題結(jié)題后又滾動向縱深發(fā)展,引出蘇州市級九五課題“目標(biāo)教學(xué)分層遞進(jìn)研究”,這課題結(jié)題后其成果獲常熟市“九五”課題成果評比二等獎。省級課題“在活動中加大低年級學(xué)生識字量的研究”課題成果獲常熟市“九五”課題成果評比三等獎。圓滿完成“中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目”(——20xx)階段性各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)任務(wù),階段性總結(jié)獲蘇州市教育科研成果評比一等獎。
目前,我校正在研究的課題有:江蘇省陶研會“十五”立項(xiàng)課題“用陶行知教育思想作指導(dǎo),實(shí)施和諧教育研究”(20xx.1-20xx.12);蘇州規(guī)劃辦十五立項(xiàng)課題“教師群體建設(shè)校本化研究”(20xx.1—20xx.12);國家級“中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目”(20xx.6—20xx.6);蘇州教育學(xué)會十五立項(xiàng)課題“實(shí)施語文教學(xué)開放,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力”
該課題已是第二輪實(shí)驗(yàn),(20xx.1-20xx.7);江蘇省級“‘做中學(xué)’的內(nèi)容與方法研究(課內(nèi)外)”(20xx.5-20xx.6);江蘇省中小學(xué)第五期重點(diǎn)立項(xiàng)課題“小學(xué)語文個(gè)性化閱讀教學(xué)的策略研究”(20xx.11-20xx.12);江蘇省級“在活動中加大低年級學(xué)生識字量的研究”(20xx.6—20xx.2);江蘇省級“和諧教學(xué)的實(shí)踐和研究”(20xx.6-20xx.12)?!坝锰招兄逃枷胱髦笇?dǎo),實(shí)施和諧教育研究”為學(xué)校主課題,其余七個(gè)為子課題,科研課題網(wǎng)絡(luò)已形成。
二、豐富活動、注重實(shí)效、推進(jìn)研究。
“江蘇省和諧教學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)?!薄⒅邪囊魳方逃龑?shí)驗(yàn)項(xiàng)目學(xué)校、教育部“十五”重點(diǎn)科研課題“陶行知教育思想與新世紀(jì)基礎(chǔ)教育改革和發(fā)展研究”的實(shí)驗(yàn)基地、首批江蘇省陶行知實(shí)驗(yàn)學(xué)校。
“以陶行知教育思想為指導(dǎo),實(shí)施和諧教育”
為我??傉n題,在通過了省專家組的開題論證。我們多次組織廣大教師學(xué)習(xí)了陶行知的教育思想,使陶行知教育思想深入人心,在此基礎(chǔ)上我們從人與社會的和諧、人與環(huán)境的和諧、人與人的和諧、人與課堂的和諧等幾方面全面開展了深入研究,并及時(shí)向市主管部門做好了階段匯報(bào)工作。教師的一批論文在各級獲獎或發(fā)表,其中校長的一篇課題論文發(fā)表在《生活教育》雜志上,孫麗月、歸曉燕的論文發(fā)表于《姑蘇陶苑》雜志上。同時(shí)我校于20xx年4月23日承擔(dān)了蘇州市陶行知研究會小教專業(yè)委員會首屆年會,與會代表觀摩了支小冷冰、盛曉紅和歸曉燕三位老師的課堂教學(xué),代表們對支小《落實(shí)陶行知思想,構(gòu)建和諧教育》課題研究下的課堂教學(xué)深為贊賞。
蘇州市級規(guī)劃辦“十五”立項(xiàng)課題“教師群體建設(shè)校本化研究”,已接受了蘇州市規(guī)劃辦的立項(xiàng)課題中期驗(yàn)收,并得到了驗(yàn)收專家的充分肯定。在課題研究以來初步構(gòu)建了一支素質(zhì)好,能力強(qiáng),水平高的面向新世紀(jì)的中青年教師群體。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:吸收青年黨員5名,有多名教師遞交了入黨申請;構(gòu)建了一支開拓創(chuàng)新的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍,平均年齡35.5歲,本科學(xué)歷4人,大專學(xué)歷4人,中師學(xué)歷2人,市級學(xué)術(shù)(學(xué)科)帶頭人4人,市級教學(xué)能手4人,主要領(lǐng)導(dǎo)參加常熟市名校長培訓(xùn)班的學(xué)習(xí);重視師德教育,規(guī)范教師行為,岱麗萍老師還被省教育工會評為幫困助學(xué)先進(jìn)個(gè)人;重視繼續(xù)教育,專任教師學(xué)歷合格率100%,本科學(xué)歷占6%,大專學(xué)歷占62%,支塘鎮(zhèn)級教學(xué)能手以上骨干教師占30%以上,普通話測試、信息技術(shù)考核和英語大專第二學(xué)歷培訓(xùn),及教師的其它校本培訓(xùn)工作在全市同類學(xué)校中處于領(lǐng)先地位;積極實(shí)施名教師戰(zhàn)略,三年中新培養(yǎng)常熟市級學(xué)科、學(xué)術(shù)帶頭人4人,常熟市級教學(xué)能手10人。
蘇州教育學(xué)會十五立項(xiàng)課題“實(shí)施語文教學(xué)開放,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力”
承辦了課題教學(xué)研究活動,向全市展示了課題研究成果,兩位教師上了兩堂公開課:四年級〈在大海中永生〉、六年級〈林海〉,多次開展課題論文評比活動,多篇論文在各級論文評比活動中獲獎?,F(xiàn)在,已作好了結(jié)題準(zhǔn)備,研究成果匯編成了教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例、教學(xué)論文三本專集。
省級課題“做中學(xué)”的內(nèi)容與方法研究(課內(nèi)外)該課題主要在自然科學(xué)學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展研究,實(shí)驗(yàn)工作正常有序。有二篇論文在年會上書面交流,有一篇活動設(shè)計(jì)在蘇州市級獲等級獎,一篇論文在江蘇省課題學(xué)術(shù)論文評比中獲三等獎。有七位學(xué)生在省科技比賽中獲等級獎。及時(shí)進(jìn)行了中期評估,并向全市上了一堂借班公開課。
3篇在省課題年會論文評比中獲二等獎,5篇獲三等獎。另外還有三篇課題論文在省級以上獲等級獎,為了促進(jìn)課題的深入研究,在校內(nèi)組織了以“和諧教學(xué)”為主題的青年教師論文評比活動,獲獎?wù)撐慕Y(jié)集出刊。及時(shí)進(jìn)行了中期評估,并在市級課題工作會上作了書面交流。學(xué)校成功申請江蘇省和諧教學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校記者站。
小學(xué)語文個(gè)性化閱讀教學(xué)的策略研究(20xx.11-20xx.12)上學(xué)期承辦了市級研討活動,上了一堂語文公開課《嫦娥奔月》,受到了與會領(lǐng)導(dǎo)同行的好評,張清運(yùn)校長向大家作了課題研究工作匯報(bào)。
省級課題“在活動中加大低年級學(xué)生識字量的研究”。該課題已是第二輪實(shí)驗(yàn),初步形成了識字活動課的教學(xué)模式,積累了一套識字活動課方案。向全鎮(zhèn)、全市上了課題公開課《我們一起過節(jié)》、〈識字5〉,得到了領(lǐng)導(dǎo)老師們的好評。對實(shí)驗(yàn)班學(xué)生進(jìn)行了識字量的測試,實(shí)驗(yàn)班平均識字量比對照班多155.5個(gè)。有八篇論文或活動設(shè)計(jì)在市級獲等級獎。在教育部課題實(shí)驗(yàn)階段性成果評比中,我校有四篇論文獲三等獎,七篇教學(xué)設(shè)計(jì)分別獲一、二、三等獎。在市級“科學(xué)識字”中期評比中,我校有九篇論文或教學(xué)設(shè)計(jì)獲獎,其中五篇為一等獎。課題組長的《有效開發(fā)兒童少年學(xué)習(xí)潛能的途徑方法的實(shí)驗(yàn)研究》一文在省級評比中獲二等獎。20xx.12教育部“科學(xué)教育.科學(xué)認(rèn)讀”子課題組、江蘇省小語會“科學(xué)認(rèn)讀”研究中心授予課題實(shí)驗(yàn)學(xué)校。
國家級課題“中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目”
制作了兩個(gè)版面參加蘇州市課題驗(yàn)收,圓滿完成“中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目”(1999—20xx年)階段性各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)任務(wù)。隨后,又與課題總組簽訂了六年的課題研究任務(wù)?,F(xiàn)正在進(jìn)行第二輪實(shí)驗(yàn)。在實(shí)驗(yàn)中繼續(xù)重視培養(yǎng)學(xué)生對音樂的興趣,發(fā)展學(xué)生的想象力等,并通過左右手合奏促進(jìn)左右和諧發(fā)展,從而提高學(xué)生的智力。為了與國際接軌,把英語引進(jìn)課堂,實(shí)行雙語教學(xué),并取得了一定的成績?!蹲宔nglish走進(jìn)電子琴課堂》一文在市年會中書面交流,在蘇州市教育科學(xué)研究所組織的“中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目優(yōu)秀教案評比”,兩位實(shí)驗(yàn)老師分獲二、三等獎。實(shí)驗(yàn)成果報(bào)告在蘇州市教育科研論文評比中獲一等獎,實(shí)驗(yàn)測試情況分析發(fā)表于〈中澳音樂教育實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目通訊〉上,另有兩篇課題論文在省級獲等級獎,三篇論文分別獲蘇州市二、三等獎,1篇文章發(fā)表在《蘇州教育》20xx年第一期上。實(shí)驗(yàn)老師參加了實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目學(xué)校課堂教學(xué)優(yōu)秀課評比,獲蘇州市三等獎。
幼兒園的一日活動中幼兒滲透心理健康教育的研究批準(zhǔn)列為國家教育部“十五”規(guī)劃課題子課題。有九篇課題論文在全國第二屆中小學(xué)心理健康教育優(yōu)秀成果評選活動中獲等級獎,學(xué)校獲集體獎。
三、立足課題、學(xué)習(xí)理論、提高素質(zhì)。
教育科研工作離開了理論學(xué)習(xí),很容易陷入蠻干、盲干的狀態(tài),只有有了理論的指導(dǎo),才能保證實(shí)驗(yàn)的有序和高效。因此,為了更好地搞好學(xué)校的教育科研工作,我們先后為教師添置了《素質(zhì)教育叢書》、《中小學(xué)教育科研知識、方法、技術(shù)》、《中小學(xué)教育科研指南》、新課程標(biāo)準(zhǔn)叢書、陶行知教育思想?yún)矔葧?,組織學(xué)習(xí)、摘抄、討論,多年來堅(jiān)持中青年教師每學(xué)期摘抄10篇以上,這為教師進(jìn)行教育科研奠定了基礎(chǔ)。
每學(xué)期都組織教師開展課題論文評選活動,開展課題研究公開課活動,每個(gè)中青年教師都要上。人人都能參加蘇州規(guī)劃辦十五立項(xiàng)課題教師群體建設(shè)校本化研究。我們結(jié)合蘇州規(guī)劃辦十五立項(xiàng)課題“教師群體建設(shè)校本化研究”,以分類推進(jìn)、群體提高、動態(tài)開放的原則,充分調(diào)動教師活躍、敏銳、進(jìn)取等積極因素,充分發(fā)揮老教師及現(xiàn)有骨干教師的示范托舉作用,加速錘煉出一支具有優(yōu)良的思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、身心素質(zhì)、教育能力、教學(xué)能力、教科研能力中青年骨干教師隊(duì)伍。
為了激發(fā)教師的教育科研熱情,在校內(nèi)形成教育科研氛圍,學(xué)校勞動分配實(shí)現(xiàn)與業(yè)績、貢獻(xiàn)掛鉤,向教學(xué)第一線的教師、骨干教師和優(yōu)秀人才傾斜,全面實(shí)施勞動分配制度改革,修定了《常熟市勞動分配配制度改革實(shí)施方案》及其配套的《教師工作獎勵(lì)方案》,該分配方案充分發(fā)揮勞動分配的激勵(lì)功能,強(qiáng)化考核,注重實(shí)績,真正做到按勞取薪,拉大差距,優(yōu)績優(yōu)酬,在此基礎(chǔ)上逐步建立自主靈活、形式多樣的多元化分配機(jī)制。
三年來,我校多次承辦常熟市級課題研究展示活動,展示公開課14節(jié)。教師參加上級教育部門的比賽獲等級獎、正規(guī)教育雜志發(fā)表的科研論文國家級27、省級33、大市級21(其中5項(xiàng)為規(guī)劃辦組織)。培養(yǎng)了兩名省級師德標(biāo)兵,10名常熟市級教學(xué)能手,4名常熟市級學(xué)科帶頭人,2名常熟市級學(xué)術(shù)帶頭人。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇五
教師的專業(yè)發(fā)展是學(xué)校教科研的一項(xiàng)重要工作,這也是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作。本學(xué)期,我們著重做了以下工作:
(1)為了加強(qiáng)教師教育的針對性、實(shí)效性,我們研制出臺了《青年教師培養(yǎng)方案》,以便更加規(guī)范、更加合理、更加科學(xué)、更加持久地開展基于學(xué)校的教師教育工作。實(shí)施意見明確了教師培養(yǎng)的目標(biāo)、培養(yǎng)對象、開設(shè)的校本培訓(xùn)課程、組織實(shí)施、考核評價(jià)等。
(2)加強(qiáng)教師的師德修養(yǎng)教育。為加強(qiáng)青年教師師德、事業(yè)心和責(zé)任心教育,弘揚(yáng)敬業(yè)愛崗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、努力進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)的“石小”精神,提高青年教師的政治思想素質(zhì),起到了良好的作用。
(3)根據(jù)實(shí)施方案,組織了一系列青年教師培養(yǎng)活動:
一是組織新老教師結(jié)對。讓新教師能跟著老教師迅速適應(yīng)學(xué)校教育教學(xué)工作。
二是組織基本功訓(xùn)練活動。我校積極組織教師參加市縣專業(yè)技能比賽、課堂教學(xué)匯課,課題研討課等活動。
三是繼續(xù)組織青年教師學(xué)習(xí)課改理論。我校積極組織教師開展“學(xué)習(xí)新課程,實(shí)踐新課程”活動。每月份,教科室都布置相關(guān)的學(xué)習(xí)任務(wù),絕大部分教師都完成了相應(yīng)的理論學(xué)習(xí)任務(wù)。
四是配合教導(dǎo)處組織好“三案六模塊生態(tài)課堂”教學(xué)研討活動。取得了良好的效果,促進(jìn)了教研和科研的有效整合。本學(xué)期共進(jìn)行了6次校級公開展示活動。教科室兩位成員能帶頭上好公開課,帶頭參加評課活動。在校長們的帶頭下,絕大部分教師都認(rèn)真上好了課改實(shí)踐課,效果良好。本學(xué)期組織了35周歲以下教師教學(xué)案例反思征集活動。文章包括“問題闡述——案例片斷——教后反思——改進(jìn)措施”等。
加大青年教師科研能力培養(yǎng)力度。根據(jù)學(xué)校工作意見,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,采取多層次、多渠道地開展各類學(xué)術(shù)交流活動。本學(xué)期,學(xué)校共派出120多人次到本市各兄弟學(xué)校聽課學(xué)習(xí),參加課改研討活動。先后兩次組織中心校骨干教師到村小支教,效果良好。同時(shí)也加大對教科室主任、各完小主任的培訓(xùn)力度。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇六
我是一名極其普通的小學(xué)教師,今年擔(dān)任著三年級一班的科學(xué)、體育學(xué)科及其三所小學(xué)的電腦。工作中,有苦有甜,均能淡然處之。我重點(diǎn)從以下五個(gè)方面嚴(yán)格要求自己,促使自己進(jìn)步。
在工作中,處處維護(hù)黨的利益。熱愛黨,熱愛教育,更熱愛學(xué)生。學(xué)生是祖國的希望,是未來四化建設(shè)的接班人。為了祖國的發(fā)展與強(qiáng)盛,我要把對教育的熱忱滲入生命,與教書育人融為一體。
工作中,領(lǐng)導(dǎo)分配的實(shí)際工作,盡自己的努力,克服困難去完成。不找主觀理由,不埋怨工作環(huán)境,實(shí)實(shí)在在,誠信做人。做為一名教職員工,就應(yīng)該為學(xué)校教育的發(fā)展著想,拋棄私心雜念,全心全意為教育服務(wù)。
工作之余,刻苦鉆研教材,了解學(xué)生的情況。對學(xué)生因材施教,分層輔導(dǎo)。教學(xué)中能夠及時(shí)總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),用以指導(dǎo)今后的教學(xué)活動。利用課余時(shí)間,堅(jiān)持自學(xué),努力提高自己的文化素質(zhì)和修養(yǎng)。在學(xué)習(xí)上,永遠(yuǎn)不知道滿足,孜孜不倦,爭取做一名新時(shí)代合格的人民教師。
在學(xué)校中,我們單位一共有9位教職員工,就像生活在一個(gè)溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫助。有的同事遇到困難時(shí),我會盡自己的努力去幫助他們,不求報(bào)酬,不記名利,只求問心無愧。我們學(xué)校中,有一些中年教師由于年齡大,接觸新鮮事物較少,所以在利用微機(jī)打字,以及學(xué)說普通話時(shí),遇到困惑時(shí),我總是熱情而耐心地幫助他們。
在教學(xué)中,我深深的明白自己肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任,不僅要教學(xué)生學(xué)習(xí),而且要教學(xué)生學(xué)會做人。我也是剛剛從學(xué)生時(shí)期走過來,知道每一個(gè)學(xué)生都渴望老師能重視他們的價(jià)值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,在教學(xué)中,能從學(xué)生的角度去思考問題,幫助學(xué)生糾正學(xué)習(xí)和思想上的問題,促使他們健康成長。
我下定決心,要在今后的教學(xué)工作中,處處以標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做學(xué)生的`“表率”,真正做到“學(xué)高為師,身正為范”。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇七
一年來,我校能夠緊緊圍繞縣教育局教學(xué)工作會議精神,運(yùn)用“以人為本”的管理思想,向老師提出了“在激勵(lì)中進(jìn)步、在互動中提高、在反思中發(fā)展”和“學(xué)中思、思中做、做中悟、悟中創(chuàng)”的口號。同時(shí)堅(jiān)持教學(xué)管理創(chuàng)新化,采取了行之有效的教學(xué)管理策略,深化了課堂教學(xué)改革。教師的教育教學(xué)行為發(fā)生了變化,學(xué)生綜合質(zhì)量在不斷提高,取得了可喜的成效。
教學(xué)創(chuàng)新重在管理創(chuàng)新。一年來我們樹立的教學(xué)管理思路是:開發(fā)自我、同伴互助、專家引領(lǐng)、整合提升。做到“抓骨干、骨干抓”責(zé)任到人、“抓大組、帶小組”人人提高。為了實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理目標(biāo),我校充分發(fā)揮校本培訓(xùn)的作用,立足本校,抓管理、爭優(yōu)質(zhì)、提質(zhì)量、促發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)而努力。
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高課改水平。
方面的內(nèi)容;學(xué)習(xí)學(xué)校圖書館訂的各種教育教學(xué)刊物和購買的書籍或其他來源的教育理論方面的書籍刊物;學(xué)習(xí)網(wǎng)上具體操作等多媒體知識,不斷提高教師的理論水平和業(yè)務(wù)能力。
我校還充分利用學(xué)科教研組指導(dǎo)作用,抓大組帶小組,開展“互動式”活動方式。語、數(shù)、英三個(gè)大組分別進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)、音像資料的觀摩、輔導(dǎo)講座、專題研討、教學(xué)個(gè)案分析、學(xué)科教研活動等不同的教研學(xué)習(xí)活動,如:我校各學(xué)科組教師開展“觀摩課”研究活動,活動中我們提倡講課者與聽課者平等的交流和對話,問題研討已成為講座與研討活動的主要方式。
2、校長有明確的教學(xué)管理思想,帶領(lǐng)一班人,深入實(shí)際,重點(diǎn)。
指導(dǎo)以點(diǎn)帶面,全盤推動,效果顯著。近兩年我校注重對教師教學(xué)基本功的培訓(xùn),有計(jì)劃、分層次、重實(shí)效,積極創(chuàng)造條件苦練教師基本功。另外,我們還積極與教研中心聯(lián)系,聘請各學(xué)科專家來校進(jìn)行指導(dǎo)。
一年來,學(xué)校為了將素質(zhì)教育落到實(shí)處,堅(jiān)持教育面向全體、分層管理、因材施教,出現(xiàn)了一批全面發(fā)展的學(xué)生,也出現(xiàn)了許多發(fā)展有特長的學(xué)生,更可喜的是出現(xiàn)了后進(jìn)變先進(jìn),智力得以開發(fā)的學(xué)生。
l、學(xué)校對畢業(yè)班工作能給予高度重視,連續(xù)幾年畢業(yè)生升學(xué)率達(dá)100%,沒有出任何問題。對其它年級學(xué)生注重加強(qiáng)平時(shí)管理,因材施教,分層教學(xué),保質(zhì)保量。學(xué)校能為殘疾兒章創(chuàng)造條件,使他們隨班就讀,教師們給他們特殊的關(guān)愛,學(xué)校要求教師要與殘疾兒童交朋友。這項(xiàng)活動開展得很好,受到家長、社會的贊揚(yáng),使殘疾兒童也能健康成長。
2、學(xué)校注重培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展,能夠認(rèn)真執(zhí)行課程計(jì)劃,能夠開齊、開足課題,認(rèn)真執(zhí)行新大綱和學(xué)科教學(xué)文件的精神,積極組織教師學(xué)習(xí)研讀,安排骨干教師做引路課,把學(xué)習(xí)要求落到實(shí)處。幾年來,學(xué)校一直把教研活動做為提高教學(xué)質(zhì)量的一條重要途徑,教研活動有計(jì)劃、有內(nèi)容、有組織、有效果。今年來,學(xué)校引領(lǐng)各學(xué)科組圍繞科研課題“三案五環(huán)節(jié)教學(xué)模式”研究如何采用恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)策略,指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自學(xué)、展示,a級課達(dá)50%以上,合格率為100%。
3、學(xué)校教學(xué)管理工作的突出一點(diǎn)是狠抓課堂教學(xué)質(zhì)量,目的是在保質(zhì)量的前提下,減輕學(xué)生過重的負(fù)擔(dān)。
工作中,我們一直認(rèn)真貫徹上級關(guān)于減負(fù)的要求,并依據(jù)學(xué)校工作實(shí)際,制定“減負(fù)”措施。
4、學(xué)校注重加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理。
制定了一套符合素質(zhì)教育要求的管理辦法,建立了民主開放的管理模式,管理中力求體現(xiàn)科學(xué)性、形成性、自主性、激勵(lì)性,使其出現(xiàn)良好的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。校長與包級領(lǐng)導(dǎo)能深入課堂,深入教師,深入學(xué)生,參加教研,實(shí)地考查,親自指導(dǎo)。校長與包級領(lǐng)導(dǎo)參加教研和聽課評課的次數(shù)均超過上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,記錄檔案能評為優(yōu)秀。
5、我校率先參與了省有關(guān)科研課題的研究。
研究期間,重點(diǎn)培養(yǎng)教師的科研意識,提高教師的科研水平,組織了科研小組,形成了領(lǐng)導(dǎo)干部帶一個(gè)課題,每位教師人人有子課題,科研工作也取得了顯著效果,培養(yǎng)了一支科研型的教師隊(duì)伍。我校的科研課題“三案五環(huán)節(jié)教學(xué)模式”也受到縣教研室的充分肯定。
6、以科研促教研,提高教師教學(xué)水平。
在教學(xué)研究中,教師們對學(xué)習(xí)策略進(jìn)行研究、對影響小學(xué)生學(xué)習(xí)的因素進(jìn)行認(rèn)識,并進(jìn)行歸納總結(jié),根據(jù)自己學(xué)科的特點(diǎn)進(jìn)行分析,梳理總結(jié)出應(yīng)培養(yǎng)的學(xué)生學(xué)習(xí)策略,如語文學(xué)科中的預(yù)習(xí)指導(dǎo)策略、自主閱讀指導(dǎo)策略;數(shù)學(xué)學(xué)科中的復(fù)習(xí)指導(dǎo)策略;英語學(xué)科中的整理指導(dǎo)策略;綜合實(shí)踐活動學(xué)科的課后應(yīng)用知識指導(dǎo)策略等。在此基礎(chǔ)上,全面鞏固了“三案五環(huán)節(jié)”的課堂教學(xué)模式,提高了教學(xué)質(zhì)量。
7、以反思促提高,提高教師教學(xué)反思能力。
我校在教學(xué)管理中注重引導(dǎo)教師以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,對自己及同伴的'教學(xué)思想、教學(xué)理念進(jìn)行反思,以教師反思行為促教師教學(xué)水平的提升。開展了校內(nèi)公開課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課等活動,讓教師們通過對一節(jié)課的回顧與反思,對自己在課堂教學(xué)前的構(gòu)想與教學(xué)設(shè)計(jì)、在課堂教學(xué)中的教學(xué)行為、師生交往與教學(xué)效果,進(jìn)行深入的再思考和再比較,發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)上的成功與失敗,總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)。
8、學(xué)校認(rèn)真推動“教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控”工作,以課堂教學(xué)質(zhì)量評價(jià)為切入點(diǎn),帶動其它工作,力求把素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育的思想轉(zhuǎn)化為教師的課堂教學(xué)行為,建立新型的師生關(guān)系,營造活躍的課堂氣氛,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,力爭上好每一節(jié)課。
對于教師,我們首先強(qiáng)化自我監(jiān)控變要我監(jiān)控為我要監(jiān)控,如對備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考核、評價(jià)等常規(guī)工作先進(jìn)行自我監(jiān)控。對于教研組,我們強(qiáng)化了組內(nèi)互控,我們堅(jiān)持做到:組內(nèi)人人把關(guān),從教師自查到組內(nèi)定期自查,嚴(yán)格把握教學(xué)質(zhì)量。對于學(xué)校,我們著力體現(xiàn)目標(biāo)監(jiān)控、過程監(jiān)控和效果的監(jiān)控,監(jiān)控中體現(xiàn)計(jì)劃性、指導(dǎo)性、開放性、規(guī)范性。在聽課后,我們及時(shí)進(jìn)行質(zhì)量檢測,根據(jù)所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行測試。單元測試后,學(xué)校進(jìn)行教師質(zhì)量再分析,召開學(xué)科組質(zhì)量分析會,認(rèn)真分析學(xué)生共同存在的問題,重新制定查缺補(bǔ)漏措施。學(xué)校還及時(shí)找問題較大的教師談話進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo),促教師的反思,收到了良好的效果。
9、注重整合,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。
我校根據(jù)新課標(biāo)的要求,加強(qiáng)了學(xué)科間的聯(lián)系,在教研活動時(shí),經(jīng)常是相近學(xué)科共同備課、共同研討。使教師們從新的視角發(fā)現(xiàn)新的問題,產(chǎn)生新的碰撞。
1、加強(qiáng)寫字教學(xué)工作。語文及書法教師按照低、中、高不同的年段要求,把好寫字教學(xué)關(guān)。學(xué)校組織不同年段的寫字比賽活動,努力使學(xué)生的字寫得“入規(guī)、入軌、入體”。
2、按照小學(xué)生古詩文積累體系的要求,指導(dǎo)學(xué)生熟背指定篇目。古詩文積累應(yīng)該是一個(gè)長期的過程。各科教師組織學(xué)生每天在預(yù)備鈴響后誦讀古詩文2-3分鐘,積累名詩佳篇,傳承古典文化。
3、在上學(xué)期開展快樂英語的基礎(chǔ)上,繼續(xù)搞好特色教學(xué)。
4、體育方面加強(qiáng)了《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施工作,高質(zhì)量地完成了今年的體質(zhì)健康訓(xùn)練和測試工作。開足開全體育課和體育活動課。認(rèn)真組織好市級體育項(xiàng)目的參賽工作和學(xué)校的運(yùn)動會。
5、衛(wèi)生方面開好健康教育課,并利用校內(nèi)宣傳陣地,做好常見、多發(fā)和傳染病的宣傳教育工作,做好秋冬季傳染病的防治工作。還認(rèn)真抓好學(xué)生健康衛(wèi)生的養(yǎng)成教育,提高學(xué)生的健康知識知曉率和健康行為養(yǎng)成率。利用兩周一次的專題、健康教育課,做好學(xué)生健教工作。
6、藝術(shù)方面保證了藝術(shù)課的教學(xué)質(zhì)量,著重培養(yǎng)學(xué)生對藝術(shù)的興趣愛好,提高學(xué)生欣賞美創(chuàng)造美的能力。抓好了藝術(shù)類興趣組的輔導(dǎo)活動,并積極開展豐富多彩的校內(nèi)文藝活動,使學(xué)生從小受到良好的藝術(shù)熏陶。
7、本學(xué)年我校還組織開展了一些有益的教學(xué)活動:
聽課評課活動、板報(bào)評比、手抄報(bào)評比、多類演講比賽、慶六一文藝匯演、一六年級作文競賽、數(shù)學(xué)競賽、三六英語競賽等。
回顧我們一學(xué)期來走過的歷程,當(dāng)我們?yōu)樽约涸诖_保安全與穩(wěn)定,謀求發(fā)展等方面所取得的些許成績而感到欣慰的時(shí)候,我們也清醒地認(rèn)識到,我們的工作還有太多的不足之處,要想有一個(gè)實(shí)質(zhì)的突破,還要依托教育科研。雖然過去我們也曾經(jīng)申言抓好教研工作,也曾經(jīng)身體力行組織和參與了一些教育教學(xué)研究活動,但是,距較高層面的科研相差還很遠(yuǎn)。在今后的工作中,我們只能是沉下去,再沉下去,老老實(shí)實(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)認(rèn)真真思考,勤勤謹(jǐn)謹(jǐn)探索。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇八
為了做好本期的教研工作,推動本校教育事業(yè)的發(fā)展,有的放矢,我們開學(xué)伊始,計(jì)劃先行。語文、數(shù)學(xué)、英語、體藝、綜合實(shí)踐等學(xué)科,根據(jù)我校的教育教學(xué)現(xiàn)狀,認(rèn)認(rèn)真真地制訂出切實(shí)可行的教研計(jì)劃。
1、積極參加逢單周星期二、四下午由增江街教學(xué)指導(dǎo)中心組織的教師培訓(xùn)及教研活動。逢雙周的星期二、四下午,我們就組織老師在學(xué)校進(jìn)行集體備課、聽課、評課等研討活動,推動教師教學(xué)理念的更新和教學(xué)研究風(fēng)氣的形成,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,提高新課程實(shí)施的教學(xué)能力和水平。
學(xué)無止境,為自己能更好地為教育服務(wù),展現(xiàn)教師的人生價(jià)值,我們常常教導(dǎo)自己和教師要有終身學(xué)習(xí)的觀念,平時(shí)多讀書看報(bào),有機(jī)會多學(xué)習(xí)取經(jīng),鼓勵(lì)教師多寫心得體會、教學(xué)所見所感、教育教學(xué)論文,不斷地提高自身素質(zhì)。
2、本學(xué)期,我們組織了多個(gè)學(xué)科的教師參加了增江街第三屆小學(xué)骨干教師評比活動,其中語文學(xué)科的鄒麗青、英語學(xué)科的刁婉梅、綜合實(shí)踐學(xué)科的劉國萍老師,被評為增江街第三屆小學(xué)骨干教師。在評選過程中,老師們互相幫助、互相學(xué)習(xí)、暢所欲言、共同探討、分工合作,充分發(fā)揮了集體備課的智慧,形成了濃厚的教研氛圍。
1、以課堂教學(xué)為突破口,狠抓有效課堂教學(xué)。繼續(xù)實(shí)行“每人每期一節(jié)”公開課的教研活動,重點(diǎn)探討“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式。特別是數(shù)學(xué)老師,他們每人都在學(xué)校上了兩次“先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式的公開課。
2、加強(qiáng)集體備課,注重實(shí)效,不走形式。教師根據(jù)集體備課的重點(diǎn)、難點(diǎn),有效教法,結(jié)合本班級學(xué)生的實(shí)際情況靈活地、機(jī)動地運(yùn)用集體智慧,同時(shí)抓好教師個(gè)人的二次備課。每位教師都能做到集體備課與獨(dú)立備課相結(jié)合,明確教材的重、難點(diǎn)及目標(biāo)要求,積極參與有效教學(xué)方法的探討,明確教學(xué)思路。
3、認(rèn)真抓好期中、期末教學(xué)常規(guī)檢查,對教師的備課、上課、作業(yè)布置和批改、培優(yōu)補(bǔ)差和質(zhì)量測試等工作采取跟蹤檢查制度,找出薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)反饋,及時(shí)督促改進(jìn),促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的整體提高。
4、認(rèn)真抓好畢業(yè)班教學(xué)工作。一學(xué)期來,畢業(yè)班的任課老師能以夯實(shí)雙基,促進(jìn)全面發(fā)展,提高學(xué)業(yè)考試優(yōu)生率為目標(biāo),做了大量工作。教師能做到精心備課和精講精練,并選擇合理的教學(xué)方法,關(guān)注學(xué)生個(gè)體差異,注意指導(dǎo)學(xué)生學(xué)法。講評習(xí)題能及時(shí)解決學(xué)生暴露的問題,答疑能讓學(xué)生學(xué)會自己去進(jìn)一步思考,自己找到正確的答案。
增城市廣州市六年級語文能力競賽,2人獲增江街一等獎,3人獲增江街二等獎,4人獲增江街三等獎,2人獲增城市三等獎。2人獲增城市小學(xué)生“科學(xué)家與科學(xué)發(fā)現(xiàn)(發(fā)明)”課外閱讀活動(第二階段)三等獎。2人獲“詩潤南國”第八屆廣州市小學(xué)師生兒童詩歌創(chuàng)作大賽三等獎、兩名教師被評為優(yōu)秀輔導(dǎo)老師。集體獲增江街寫字比賽第四名、記憶之星比賽第二名、隊(duì)開隊(duì)列比賽一等獎、師生同樂大課堂評比二等獎。
雖然我們的教師都在參與學(xué)習(xí),但少部分教師的學(xué)習(xí)還只是放在表面的學(xué)習(xí)上,并未對學(xué)習(xí)進(jìn)行深入的反思和應(yīng)用,未能真正達(dá)到學(xué)習(xí)的目的。在今后的學(xué)習(xí)方面還要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷探索和吸收科學(xué)的管理理念和方法,提高管理水平,從認(rèn)識上提高,讓教師真正把學(xué)習(xí)落到實(shí)處。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇九
1、繼續(xù)教育培訓(xùn)工作日?;?。我把校本培訓(xùn)當(dāng)作學(xué)校常規(guī)工作來抓,與平時(shí)的教研活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,與青年教師、新教師、合同管理教師的培養(yǎng)相結(jié)合,學(xué)期初就訂好培訓(xùn)計(jì)劃,并按計(jì)劃執(zhí)行。
2、繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容廣泛性。培訓(xùn)內(nèi)容力求做到全面、豐富、翔實(shí)。
3、繼續(xù)教育培訓(xùn)形式多樣化。在校本培訓(xùn)中,我力求做到形式多樣,貼近教師工作實(shí)際。在繼續(xù)教育培訓(xùn)有反思教學(xué)、參與式討論等研討形式。
1、教研行為自主化
制度上保證:學(xué)校規(guī)定語、數(shù)校本教研不定期舉行。每次的研討活動做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定發(fā)言人,每次活動都有記錄。每位老師開一節(jié)校級研討課,課后及時(shí)評課并做好記錄。
組織上到位:教研組是開展校本教研的中間力量與基本組織。我校非常重視教研組的建設(shè),根據(jù)學(xué)校實(shí)際分成3個(gè)學(xué)科教研組,其中語文、數(shù)學(xué)教研組再加技能科教研組。明確各教研組長的職責(zé),加強(qiáng)對教研組的指導(dǎo)與考評。
行為上跟進(jìn):要求教師主動參與各類教研活動,主動與同事交流實(shí)驗(yàn)中的成功與失敗。廣大教師由“被動學(xué)習(xí)”變?yōu)椤爸鲃訉W(xué)習(xí)”,由“被動研究”變?yōu)椤爸鲃友芯俊?,學(xué)校教研氛圍日漸濃厚。
2、教研形式多樣化
我把校本教研作為教師進(jìn)行業(yè)務(wù)切磋、相互學(xué)習(xí)、提升自我的一個(gè)有力平臺。在每次的教研活動時(shí)間里,能暢所欲言,談?wù)摻虒W(xué)中的種種困惑,抒發(fā)教學(xué)中的得意情懷,探討教學(xué)中的神來之筆,明辨教學(xué)中的是非曲直。除了固定的教研活動時(shí)間外,即時(shí)教研隨時(shí)可見:辦公室里,同學(xué)科任課教師圍繞某一教材或教學(xué)內(nèi)容展開研討交流,以求化解教學(xué)疑難、探討教法學(xué)法;同班級任課教師或原任教師經(jīng)常針對某一班級現(xiàn)象或某一學(xué)生的某一方面表現(xiàn)進(jìn)行現(xiàn)象透析、探討教育之方;很多教師下課回來后放下書本,一手端起茶杯,一邊興奮地向同事們講述剛剛發(fā)生的教學(xué)故事……這些不起眼的形似“聊天”的行為和過程,就是被我們稱為校本教研“小插曲”的群眾性即時(shí)教研活動。實(shí)踐告訴我們,這種經(jīng)常性的校本教研活動很具生命力。它有以下優(yōu)勢:
(1)具有自發(fā)性。這種群眾性教研活動事先沒有統(tǒng)一的布置,往往由教師身邊的某一現(xiàn)實(shí)問題切入,較多關(guān)注這一問題的“熱心觀眾”就會不自覺地“卷”進(jìn)來,因而會產(chǎn)生“一石激起千層浪”的現(xiàn)場研討效果。
(2)主題性突出。這種研討活動往往以工作中遇到的鮮活的實(shí)際問題為話題而展開。稍加留心,我們就會發(fā)現(xiàn)這些話題內(nèi)容寬泛,涉及到教育教學(xué)工作的方方面面。而老師們對某些教學(xué)事件有親身經(jīng)歷、對某些學(xué)生比較了解,“聊”起來感覺“言之有物”,針對性強(qiáng),所以樂于參與。
(3)實(shí)效性強(qiáng)。俗話說:三個(gè)臭皮匠頂個(gè)諸葛亮。在寬松的空間里,老師們感覺“放得開”,可以不拘形式地去研討教學(xué)疑難、交流育人經(jīng)驗(yàn),因而研討氣氛也尤為熱烈。在這種開放的空間中,老師們可以敞開心扉去交換不同觀點(diǎn),碰撞中生發(fā)思維、共享教育智慧,因而思維也極其活躍,由此會達(dá)成許多共識。由于許多問題的解決方案凝結(jié)了集體智慧,往往可操作程度較高,實(shí)施起來會就具實(shí)效性。
(4)與集體性教研活動互補(bǔ)。雖然這種零散型的群眾性教研活動的研討內(nèi)容往往都是存在于教育教學(xué)環(huán)節(jié)中的一些不起眼的“小問題”,但它以時(shí)間、空間以及內(nèi)容的自由、開放等方面優(yōu)勢,突破了集體性教研活動的某些局限,可以與各類集體性教研活動共存互補(bǔ)、相得益彰。
1、校內(nèi):師徒結(jié)對。讓新教師在老教師的帶領(lǐng)下,很快進(jìn)入教學(xué)狀態(tài),是我們本學(xué)期教研工作的一大亮點(diǎn)。本學(xué)年學(xué)校共分配了三個(gè)新教師和兩個(gè)合同管理教師,因此指導(dǎo)這些新老師趕快站穩(wěn)講臺尤為重要。指導(dǎo)老師不僅在方式、方法上進(jìn)行指導(dǎo),課堂永遠(yuǎn)為新教師開放著,并經(jīng)常進(jìn)入新教師的課堂進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的指導(dǎo)教學(xué),手把手的教給他們一些教學(xué)方法、解決問題的策略。三個(gè)新教師在5月份的匯報(bào)課中得到了學(xué)區(qū)教研組成員的肯定與好評。在校級教研課的研討中,我們敢于創(chuàng)新。本學(xué)期還為學(xué)區(qū)提供了三節(jié)研討課。本學(xué)期開課的課題是選擇自己比較沒把握的,對自己有挑戰(zhàn)性的課型來開課。上完后,再集中研討,從中受益,明白自己的努力方向。如王發(fā)剛老師準(zhǔn)備上的一堂學(xué)區(qū)公開課,先和幾位老師共同備課,再借班上課,再研討、修改,再借另一班上課,再研討、修改,再另一個(gè)班上課,再研討……這樣的備課、上課不管對于本人還是別的老師都是可以提高業(yè)務(wù)水平的。在教研中,每個(gè)老師都敢于發(fā)表意見,有時(shí)爭論很激烈。不管是老教師還是年輕教師,普通教師還是骨干教師,校長還是老師,大家都是平等的.。老師們不僅敢于發(fā)表自己的見解,并且常常說得有深度,有價(jià)值,給人以思考和啟發(fā)。現(xiàn)在老師們已經(jīng)習(xí)慣于把教研當(dāng)作大家的事,形成了教學(xué)共同體。
2、校外:走出去。一是有計(jì)劃地安排教師外出學(xué)習(xí),尤其是青年教師在政策上給予傾斜。對于一些優(yōu)秀青年教師創(chuàng)造機(jī)會,讓他們接受高層次的培訓(xùn),聆聽各位專家們的報(bào)告,促使他們盡快成長,并要求他們外出學(xué)習(xí)歸來,要及時(shí)總結(jié)別人的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)在教研時(shí)或工作例會上進(jìn)行傳達(dá),做好二次培訓(xùn)工作。
3、校本教研帶來了教師之間的和諧氛圍,增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力。教師在校本教研中學(xué)會了反思,在相互尊重中學(xué)會了交流,在虛心中學(xué)會吸納,在領(lǐng)悟中學(xué)會調(diào)整,在合作中獲得成長。今后,我們學(xué)校將乘著校本教研的東風(fēng),在課改的浪潮中努力拼搏,更好地發(fā)揮教研組的作用,把工作做得更好。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十
近些年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注下,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié),教師勤于修煉和提高自身素質(zhì),在“為教師成功搭臺,為學(xué)生發(fā)展奠基”辦學(xué)理念的支撐下,教育科研工作取得了驕人的成績,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為了將這種“合作、創(chuàng)新、成長”的可喜的和諧局面長盛不衰的保持下去,20xx年春,依據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,教育科研工作重點(diǎn)有所轉(zhuǎn)移,更加注重現(xiàn)狀分析反思,更加突出解決瓶頸問題??偟恼f來,就是“立足常規(guī)教研、依托聯(lián)片教研、突出課題研究、彰顯成長足跡”。
1、堅(jiān)持每周一次培訓(xùn)學(xué)習(xí),以六大教研組為單位,采取定主題、定主持人、定時(shí)間、作筆記、談心得、釋疑問的方式,致力于教師理論知識的儲備。
2、落實(shí)集體備課制,堅(jiān)持每組確立教研周,每位教師主講一節(jié)研討課,采取了“同行指導(dǎo)備課、各顯特色課堂、指定教師評析、形成二次教案、平行班級試教”的方式,突出教師技能展示與修煉。并首次實(shí)行培訓(xùn)、聽課簽到制。
3、促進(jìn)教師寫作水平的提升,以校本研究網(wǎng)為載體,堅(jiān)持每課(研討課)必反思、每月一敘事,每期不低于4篇文章上傳,旨在激發(fā)教師寫作熱情,夯實(shí)寫作功底,并再次基礎(chǔ)上舉行了“長江小學(xué)第一屆教師寫作技能大賽”,采取“確立備選主題、分組分時(shí)競賽、集中評定等級、總結(jié)頒獎激勵(lì)”的步驟,使得本次活動圓滿成功,《揮筆抒寫成長路,勤于修煉競風(fēng)流》比較全面的總結(jié)了該次活動,也極大的激發(fā)了廣大教師大斗志,有效的推動了教師寫作的自主修煉進(jìn)程。
聯(lián)片教研活動,一直以來就是我校年青教師成長的必經(jīng)之門。4月30日,長江小學(xué)與沿渡河民族小學(xué)首次合作,在沿渡河小學(xué)舉行了以“激發(fā)學(xué)生興趣,引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),建構(gòu)高效課堂”為主題的聯(lián)片教研活動。我校三位教師帶課參與,其中,宋麗萍主講數(shù)學(xué)課《分?jǐn)?shù)的加減》、任婧主講語文課《可貴的沉默》、高璐主講的英語課。三節(jié)課體現(xiàn)了主講教師的教學(xué)技藝,滲透著學(xué)校近些年課改理念,是學(xué)校多項(xiàng)課題研究成果的綜合展示,贏得了與會領(lǐng)導(dǎo)和教師的一致好評。也極好的詮釋了學(xué)校始終堅(jiān)持的辦學(xué)理念。
長久以來,“群策群力——獨(dú)當(dāng)一面——各具特色”綜合了我校年青教師駕馭課堂能力的提高訣竅,它不僅是教研組的凝聚力的展現(xiàn),也是教師群體智慧的結(jié)晶,更是教師之力科研,鍥而不舍的成長之路,因此,學(xué)校寄希望于所有教師珍惜機(jī)會,過關(guān)斬將,逐步形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。
可以說,多項(xiàng)研究課題的扎實(shí)落實(shí)和順利結(jié)題,是長江小學(xué)得以迅速發(fā)展的制勝法寶。本學(xué)期的課題研究成為學(xué)校教育科研工作的重頭戲,雖然繁雜,卻也如期完成。
1、指導(dǎo)完成數(shù)學(xué)組短期課題申報(bào)和結(jié)題活動。
依據(jù)縣教研室的文件要求,我校數(shù)學(xué)組在4月申報(bào)了《如何建構(gòu)學(xué)生的空間觀念》,以唐海英、馬紅艷、譚華、宋曉琳老師提供的4節(jié)研討課為引子,通過2個(gè)月的實(shí)際研討、整理總結(jié),在6月份完成了后期結(jié)題工作,并如期上報(bào)檔案資料。
2、主持完成學(xué)校“激趣導(dǎo)學(xué)”課題的結(jié)題工作。
“激趣導(dǎo)學(xué)”課題花落我校,歷時(shí)7年之久。到如今,其研究成果已經(jīng)成為我校各科備課特色模式,課題成果斐然,然而要把幾年以來的資料全部匯總,頗有一些難度。經(jīng)過和課題組負(fù)責(zé)人的合作,加上各個(gè)教研組長的協(xié)助,全校教師的齊心配合,最終裝訂主件和附件各兩本,其中一套按期上交縣教研室結(jié)題,課題作品集1本,容納全校40余名教師的研究心血,為此項(xiàng)課題的結(jié)題畫上了一個(gè)圓滿的句號。
3、組織學(xué)校教師完成州級個(gè)人課題申報(bào)工作。
依據(jù)恩施州教科所下發(fā)的教師個(gè)人課題申報(bào)文件,結(jié)合學(xué)校課題因逐年結(jié)題而逐漸減少的實(shí)情,延續(xù)以課題研究促教師成長的策略,發(fā)動教師積極申報(bào)個(gè)人課題,妥善選擇易于操作的主題,認(rèn)真填寫申報(bào)表各個(gè)項(xiàng)目,并集中上交6個(gè)等侯審批。
4、環(huán)保課題實(shí)踐活動與教材開發(fā)同步實(shí)施。
環(huán)保課題實(shí)施的途徑主要突出兩個(gè)方面:一是開展多姿多彩的環(huán)?;顒樱情_發(fā)切實(shí)可行的環(huán)保教材。激發(fā)學(xué)生的環(huán)保意識,養(yǎng)成一定的環(huán)保習(xí)慣,形成一定的環(huán)保技能,以期帶動周邊群眾共同致力于庫區(qū)環(huán)境的改善。本期的課題研究活動可謂高潮迭起,反響良好。
(1)、與長江大橋處合作,環(huán)保小衛(wèi)士上橋,進(jìn)行了愛橋護(hù)橋活動。
(2)、配合全縣市容整治活動,師生聯(lián)手掃大街。
(3)、理論指導(dǎo)實(shí)踐,首屆“環(huán)保知識”競賽及頒獎活動在4月隆重舉行。
(4)、借縣環(huán)保局“六五世界環(huán)保日”宣傳活動良機(jī),組織千余名師生“六一”活動舉行環(huán)保簽名儀式。
(5)、環(huán)保教材開發(fā)持續(xù)不斷,試行樣本新鮮出爐。
成長,是一個(gè)過程的綜合評定。對于一個(gè)教師來說,就是綜合素質(zhì)提升的代名詞。本學(xué)期,我們關(guān)注結(jié)果,更加關(guān)注過程,從微小的簡短的過程中,都蘊(yùn)含著變化的開端。
1、全學(xué)期共培訓(xùn)20余次,參與人次300人;主講20節(jié)研討課,聽課400余人次。
3、教師寫作技能大賽圓滿成功,引全校師生齊關(guān)注。學(xué)校重獎14名教師。
4、聯(lián)片教研成功推出年青教師。宋麗萍、任婧、高璐。
5、課題成果如數(shù)家珍,“壓擔(dān)子”與“厚底子”促研究型教師的形成。
反思與創(chuàng)新,是教育科研煥發(fā)魅力的不竭源泉。成功只能說明過去,只有不斷的反思,不斷的改進(jìn),不斷的創(chuàng)新,急教師之所急,尋教師之所需,解教師之所惑,才能得以良性發(fā)展。回顧長江小學(xué)近些年來所走過的歷程,在鮮花燦爛的成功背后,蘊(yùn)藏著教師們艱辛的無私的奉獻(xiàn),正是因?yàn)橛兴麄儯疟WC了各項(xiàng)工作大有序開展,因此,“愉悅身心、快樂成長”將是下一步教育科研管理要突破的瓶頸問題。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十一
作為一名小學(xué)教師,學(xué)校的教研工作永遠(yuǎn)都是學(xué)校工作的第一位,做好相關(guān)的教研
工作總結(jié)
才能更好的開展教學(xué)工作。小編整理了“小學(xué)教師個(gè)人教育科研工作總結(jié)”僅供參考,希望能幫助到大家!教育教學(xué)工作是一項(xiàng)常做常新的工作,作為一名教師,對其勞動質(zhì)量提出的要求是很高的、無止境的,所以,我總是時(shí)刻告誡自己要不斷提高自身素質(zhì),注重自身創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力,不斷提高個(gè)人教育教學(xué)水平,投入到教育教學(xué)中。結(jié)合本學(xué)期的教科研工作總結(jié)如下:
一、 學(xué)習(xí)方面
理論學(xué)習(xí),是教師汲取精神食糧的必要途徑之一,先進(jìn)的理念,支撐著整個(gè)學(xué)校,而先進(jìn)的教育觀念,更能支撐起我們每個(gè)教師的精神世界。為了更好地推進(jìn)校本培訓(xùn)的有序開展,改善教師的知識結(jié)構(gòu),提高專業(yè)水平和豐富文化積淀,不斷地更新教育觀念,豐厚文化的底蘊(yùn),從而潛移默化地提升教師的教學(xué)水平和教育科研能力。
1、努力加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高自己。積極學(xué)習(xí)各種理論,做好
讀書筆記
。嚴(yán)格要求自己,充實(shí)自己,提升自己的教育教學(xué)理念,思想與時(shí)俱進(jìn),以便在工作中有堅(jiān)實(shí)的理論作指導(dǎo),更好地進(jìn)行教育教學(xué)。利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)知識,學(xué)習(xí)制作課件
,為學(xué)校的教育教學(xué)服務(wù)。2、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),參加班級工作管理培訓(xùn),參加信息技術(shù)培訓(xùn)。
二、課題研究
教育科研工作仍以“有效教學(xué)”為核心,繼續(xù)深化開展課題《低年級開放式閱讀教學(xué)策略》探索促進(jìn)學(xué)生閱讀方法策略。一個(gè)多學(xué)期來,圍繞我的研究重點(diǎn),就如何有效開展個(gè)性化閱讀教學(xué),我作了初步探索和思考,也提高了我的認(rèn)識。
(1)、要培養(yǎng)學(xué)生個(gè)性化閱讀興趣。
(2)、要加強(qiáng)學(xué)生自主感悟、樂于交流能力的培養(yǎng)。
“閱讀是一個(gè)讀者與文本相互作用、建構(gòu)意義的動態(tài)過程“閱讀教學(xué)是學(xué)生、教師、文本之間的對話的過程”。學(xué)生是閱讀過程的主體,是對話的中心。文本的意義是學(xué)生在閱讀過程中自行發(fā)現(xiàn)、建構(gòu)起來的。因此,首先必須給予學(xué)生充分的閱讀主動權(quán),還給學(xué)生讀書感悟的時(shí)間,讓學(xué)生走進(jìn)文本,潛心會文,涵泳體味,獲得帶有個(gè)性化的獨(dú)特的感受、體驗(yàn)和理解。其次要組織好關(guān)于對文本感悟的交流,通過師與生、生與生關(guān)于文本的對話,完善對文本的解讀,達(dá)成閱讀主體對文本意義的自我建構(gòu)。
三、教學(xué)方面
增強(qiáng)上課技能,提高教學(xué)質(zhì)量。教材是教學(xué)的依據(jù),教師對教材的了解就決定了課堂教學(xué)的效果,本學(xué)期雖然沒有安排教材解讀,但是我想要練就自己過硬的業(yè)務(wù)能力,就不能為解讀而解讀,所以本學(xué)期我仍很重視對每一主題的知識進(jìn)行教材解讀,重視幼兒已有的知識技能,系統(tǒng)的了解、分析教材,明確每一主題的重、難點(diǎn),精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié),考慮教法,做到有的放矢的進(jìn)行教學(xué)。
2.寫好教學(xué)反思、隨筆,努力使自己業(yè)務(wù)水平再上新臺階。反思是自我提高的階梯,好好想想哪里做的不夠好,這樣會使我們保持一種積極探究的心態(tài)。隨時(shí)寫下工作中的點(diǎn)滴,為以后的教育教學(xué)留下寶貴經(jīng)驗(yàn),在不斷的教學(xué)實(shí)踐中使自己業(yè)務(wù)水平再上新臺階。
四、讀書方面
“讓讀書成為習(xí)慣”一直是我們學(xué)校所倡導(dǎo)的讀書理念,其實(shí),我自認(rèn)為是一個(gè)愛讀書的人。每當(dāng)遇到一本好書,就會愛不釋手,非要一口氣讀完不可。我讀書的內(nèi)容可以說是五花八門,不拘一格。因?yàn)槲沂冀K相信,不管看什么書,只要開卷就有益。假期中,在書店買了很多書,除了《說文解字》這本比教難理解的書以外,其他的書籍都已經(jīng)讀完了,這些書,有關(guān)于教育問題孩子的《父母的教育為何沒有效果》,有關(guān)于發(fā)現(xiàn)兒童才能的《特長早發(fā)現(xiàn),天才早培養(yǎng)》,有學(xué)生的必讀書目《愛的教育》、《愛麗絲漫游奇境記》,還有現(xiàn)代長篇小說《中國虎》、《藏獒》。讀書不僅是為了增長知識,讀書是為了給心靈一片寧靜的天空,讀書是為了自得其樂,作為我們教師,一份特殊的職業(yè),這里面有太多壓力與辛勞;也有太多的付出與心酸,如何以良好的心態(tài)來迎接這一切,將是一個(gè)長久的話題,也許你會發(fā)現(xiàn),讀書便會使你“禪定”, 你會從書中找到樂趣。
五、收獲與反思
學(xué)生升入二年級了,自主學(xué)習(xí)的主動性和能力都有了很大的提高,教師可以根據(jù)學(xué)生的不同特點(diǎn)進(jìn)行因材施教,讓每一個(gè)學(xué)生都能得到不同程度的提高。由于初次教學(xué)二年級,對于教材的內(nèi)容不熟,所以在教學(xué)時(shí),還要多請教、多學(xué)習(xí),在今后的教學(xué)中還要多多錘煉自己。揮手之間,一學(xué)期就這樣匆匆地過去了,仿佛我還沉浸在無盡的想象和歡樂中時(shí),新的學(xué)期就已經(jīng)向我們招手了。沒有決心,只有行動!下一學(xué)期我將以更加飽滿的精神,開拓進(jìn)取,為工作步上新的臺階而繼續(xù)努力。
我校是生命教育的實(shí)驗(yàn)學(xué)校,全體老師本著“用生命滋潤生命,用生命燦爛生命,用生命溫暖生命,用生命呵護(hù)生命”的理念,致力于打造生命教育下的道德課堂。在此理念指導(dǎo)下,回顧自己一年來在教科研方面做的工作,我能根據(jù)學(xué)校的
工作計(jì)劃
和教科研工作要求,結(jié)合自己的實(shí)際,踏實(shí)工作,制定教科研工作計(jì)劃,以新課程標(biāo)準(zhǔn)的基本理念為指導(dǎo),有目的、有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行課程改革實(shí)驗(yàn),加強(qiáng)課堂教學(xué)改革研究。為進(jìn)一步搞好教育科研工作,提高教育教學(xué)質(zhì)量,將本年度具體工作總結(jié)如下:一、持之以恒,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提升科研能力是教師成長、自我發(fā)展的支撐。首先,我通過大量閱讀教育方面的書籍,博采眾家之長,使知識不斷積累,思想與時(shí)俱進(jìn),不斷提升教育教學(xué)理念。其中,《我的教育視界》,?《56號教室的奇跡》等書籍及其它關(guān)于文化課堂建設(shè)和小組合作學(xué)習(xí)的資料,不斷為提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)吸收營養(yǎng)。我也堅(jiān)持寫讀書筆記、收集先進(jìn)的教育教學(xué)理論和案例不斷提高自己的自身素養(yǎng)。
其次,能積極、主動地參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)。1月份,去參加全國語文名師成長大講堂,7月份,在x大學(xué)參加xx市語文骨干教師培訓(xùn),11月份,在x學(xué)院參加名師工作室主持人和助理培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。積極參與校本教研,在學(xué)校組織的各種培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動中,也能夠積極參與。
注重打造“學(xué)習(xí)共同體”,加強(qiáng)組內(nèi)教師的交流與學(xué)習(xí)。我會利用每周的集體備課時(shí)間,組織組內(nèi)教師分享、交流讀書心得或者集中備課。在每次的“問診課堂”活動后,和大家一起評課、議課,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),克服自己的不足,加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平。
二、重視教育科研,積極投身實(shí)踐,做好平時(shí)工作
作為一名教師,只重視提高自己的自身素質(zhì),這顯然是不合格的。我堅(jiān)持自身學(xué)習(xí),積極掌握新的教學(xué)理念的同時(shí),還積極帶動組內(nèi)年輕老師和我一起鉆研教學(xué)業(yè)務(wù),共同提高教育科研水平。
1、教研活動制度化,平時(shí)教研經(jīng)?;?。
我們組根據(jù)學(xué)校的教科研制度專門制訂了本組的制度和計(jì)劃。要求全組教師端正教育思想,嚴(yán)格遵循教學(xué)原則,積極探索教學(xué)規(guī)律,認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論和先進(jìn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。鼓勵(lì)本組教師勇于改革,根據(jù)現(xiàn)代化教育的要求及時(shí)掌握教改信息,從實(shí)際出發(fā),確定教改實(shí)驗(yàn)、教學(xué)研究課題,大膽實(shí)踐創(chuàng)新,積極撰寫教學(xué)論文。提倡教師相互聽課,共同探討教育思想和教學(xué)規(guī)律,研究改進(jìn)教學(xué)方法,努力提高課堂教學(xué)效果。每學(xué)期每位教師要上匯報(bào)課,聽課要作記錄,聽后要及時(shí)商討、交流,形成書面的記錄。
2、集體備課重創(chuàng)新,校本研修有專題。
按照學(xué)校的工作安排,我們組堅(jiān)持每周四兩個(gè)小時(shí)的集體備課制度,要求教師在此之前進(jìn)行初備,集體備課時(shí)各抒已見,變“一言堂”為“群言堂”,備出了精華,創(chuàng)新了方法,交流了好的經(jīng)驗(yàn)及教法,起到了事半功倍的效果。
三、主持課題實(shí)驗(yàn),扎實(shí)開展研究,取得階段性成果
通過不斷地實(shí)踐與探索,課題組成員受益非淺。
首先,教師的教育理念進(jìn)一步得到提升。通過自我學(xué)習(xí)、自我反思、合作交流和專業(yè)引領(lǐng),課題組教師理論水平有了明顯的提高,教師變得有思想、有個(gè)性。大多數(shù)教師都能從理論的高度分析研究教育教學(xué)實(shí)踐中的困難和問題,從而找到解決問題的突破口,使教師逐步向?qū)W者型、專家型轉(zhuǎn)化。
其二,教育科研的氛圍進(jìn)一步形成。由于學(xué)校重視,措施得力,組內(nèi)落實(shí)到位,教師由不自覺逐步走向自覺,參與熱情不斷高漲。
其三,課堂教學(xué)煥發(fā)了活力。通過教育科研,教師角色發(fā)生了根本性的變化,師生互動、合作探究明顯增加。學(xué)生成了課堂的主人,師生關(guān)系和諧,課堂氣氛活躍,教師和學(xué)生的積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮。
認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),扎扎實(shí)實(shí)教學(xué),踏踏實(shí)實(shí)做研究,就是我日常工作的真實(shí)寫照。但在我的工作中,也還存在著不足,在接下來的教育教學(xué)中,我一定進(jìn)一步樹立信心,理清思路,講求實(shí)效,勤奮工作,讓自己朝著名副其實(shí)的研究型專業(yè)教師不斷邁進(jìn)。
篇三:小學(xué)教師個(gè)人教育科研工作總結(jié)
學(xué)校要發(fā)展,作為教師的我,要努力轉(zhuǎn)變教育教學(xué)模式,適應(yīng)新形勢、新教材、新課程改革,要先轉(zhuǎn)變自己的教學(xué)觀念。學(xué)校的中心任務(wù)是教育教學(xué),一切的教研活動也應(yīng)圍繞這一中心開展,面對新課程,新大綱,新形勢,要轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,改變教學(xué)模式,使學(xué)生成為課堂的主人。只有培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,才能立于不敗之地。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),結(jié)合本人和學(xué)生實(shí)際,本學(xué)期我閱讀了《給老師的建議》、《班主任工作漫談》、《新教育實(shí)驗(yàn)之夢》、《教育名篇》以及眾多教育名家的教育教學(xué)專著、專業(yè)報(bào)刊雜志外,我還閱讀了巴金、冰心等國內(nèi)名家的
散文
以及國外的名著,在不斷地閱讀中提升了自己的品味,讓自己成為一名有語文素養(yǎng)的教師。課堂是老師能力檢驗(yàn)的一個(gè)大舞臺,認(rèn)認(rèn)真真地上好每一節(jié)課,不僅是學(xué)生的需要,也不教育發(fā)展的最終目標(biāo)。發(fā)展教育就是要讓老師的發(fā)展帶動學(xué)生的發(fā)展。做一個(gè)科研型的教師,不斷地實(shí)踐、探索、總結(jié)自己的教育行為,努力將把自己打造成一個(gè)科研型的教師、學(xué)者型的教師。
本學(xué)期我堅(jiān)持寫教學(xué)反思,教學(xué)反思是“老師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素?!眻?jiān)持反思可以總結(jié)實(shí)踐、升華經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持每天寫教學(xué)反思、教育隨筆,可以提升自己的教育能力,并能有自己的研究方向,形成自己的研究課題,由此形成一整套的成果呈現(xiàn)形式?!叭忠辉捯划嫛钡睦蠋熁竟υ诓粩嗑毩?xí),使自己成為學(xué)生心中的榜樣,讓學(xué)生“親其師、信其道?!?/p>
通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了自己利用現(xiàn)代化教育教學(xué)手段的能力,努力做到了每課都有自己親自制作的高效實(shí)用的多媒體課件。在班級管理方面多下功夫,經(jīng)常到班,及時(shí)處理好班內(nèi)的事務(wù),組織好每一次班級活動。通過和學(xué)生談心、座談、活動等形式增加對學(xué)生的了解,通過家訪、開家長會等形式加深了對學(xué)生家長及家庭的了解。通過一些現(xiàn)代教育手段,如網(wǎng)絡(luò)教育、遠(yuǎn)程教育等,認(rèn)真觀摩名家的示范課,認(rèn)真學(xué)習(xí),并付諸實(shí)踐,提高了自己的專業(yè)技能。認(rèn)真參加中小學(xué)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和教育部門、學(xué)校組織的各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn),如:“班主任培訓(xùn)”等。在培訓(xùn)中得到了提升,受到了啟迪。
生動的課堂、全面的語文素養(yǎng),都不是一日之功,我不敢奢望自己一下子成為特級教師,不敢奢望有自己的教育專著發(fā)表,但是“心有多大,舞臺就有多大”,我會一直朝著心中的夢想迎風(fēng)起航,雖一路風(fēng)風(fēng)雨雨,但是我一定堅(jiān)持不懈,盡心盡力。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十二
一年來,我校教科研工作在局教研室的領(lǐng)導(dǎo)下,在校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,堅(jiān)持以“科研強(qiáng)師,科研興校”為指導(dǎo)思想,以課堂教學(xué)為主陣地,以課題研究為載體,努力創(chuàng)造一個(gè)和諧的教科研氛圍,開展多種形式、多個(gè)層面的教科研活動,精心打造教師隊(duì)伍,全面提高教育質(zhì)量,現(xiàn)進(jìn)行簡單的回顧與總結(jié)。
。
我校認(rèn)真落實(shí)區(qū)教體局各項(xiàng)規(guī)章制度,以業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、教研活動、集體備課等作為新課程研究的主陣地,成立了教科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組,“業(yè)務(wù)校長—教研室—教研組—課題組”的科研管理網(wǎng)絡(luò)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭參加教研活動,校領(lǐng)導(dǎo)及中層分包教研組,指導(dǎo)教研活動。同時(shí),充分發(fā)揮教研組長的引領(lǐng)導(dǎo)航作用,扎扎實(shí)實(shí)地開展活動,使得教科研工作順利地走向正規(guī)化、制度化的軌道。
1、在工作中,我校堅(jiān)持按照各項(xiàng)規(guī)定,組織教學(xué)教研,認(rèn)真制定教學(xué)教研工作計(jì)劃,堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,聽評課制度,校本研修制度,加強(qiáng)了備、講、批、輔等各教學(xué)環(huán)節(jié)的過程管理。本著理論和實(shí)踐相結(jié)合的原則,在教研活動中,研究新課程,在課堂教學(xué)中,實(shí)踐新理念。堅(jiān)持執(zhí)行單周星期二下午的專題業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以“統(tǒng)一主題,集中與分組學(xué)習(xí)為主,測評為輔”為原則,確保學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有討論、有中心發(fā)言人、有記錄、有實(shí)效、有檢查,單周四下午第三節(jié)課的教研活動,期期有重點(diǎn),次次有主題,人人有見解。雙周四下午的集體備課,共同鉆研教材,充分發(fā)揮每位教師的才智,取長補(bǔ)短,提高課堂效益,促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)教研工作,扎實(shí)有效的進(jìn)行。
2、認(rèn)真抓好教研組建設(shè)。教研組長認(rèn)真組織教研及集體備課活動,做到了時(shí)間、地點(diǎn)、人員、內(nèi)容、主持人“五落實(shí)”。對于組內(nèi)開設(shè)的、校內(nèi)組織的常規(guī)課、匯報(bào)課、示范課、研討課等公開課,人人參與聽課、組內(nèi)評課,并形成了良好的教研氛圍,促進(jìn)了教研活動質(zhì)量的提高,每學(xué)期,教師聽課人均在20節(jié)以上。
3、每學(xué)期,加大教學(xué)調(diào)研力度,采用聽、看、測、問等形式,對部分年級、部分學(xué)科的課堂教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行調(diào)研,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽課不低于32節(jié)次,評課不低于20節(jié)次,準(zhǔn)確把握了教學(xué)動態(tài),了解到教育教學(xué)中的突出問題。
1、教師專業(yè)成長,教育科研是先導(dǎo),理論學(xué)習(xí)是基礎(chǔ)。學(xué)校為教師訂了相關(guān)的教學(xué)雜志供教師借閱,使教師有書可看,有感而發(fā),為撰寫理論筆記、論文、隨筆打下基礎(chǔ)。教師們積極撰寫學(xué)習(xí)筆記,每月不少于1000字。
我們鼓勵(lì)教師“多閱讀、多反思、多執(zhí)筆”。不斷促進(jìn)對課程改革的進(jìn)一步領(lǐng)悟。我們提倡教師利用好學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源,經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽,查閱相關(guān)資料,及時(shí)了解課改動態(tài),擴(kuò)大自身的視野,多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)。采用“請進(jìn)來,走出去”的辦法,為教師提供學(xué)習(xí)的平臺。
2、自我反思制度。隨著新課程的逐步推進(jìn),人們越來越重視教師的自我反思與行動研究,建立一支具有教科研意識的師資隊(duì)伍,自我反思是促進(jìn)個(gè)體快速成長的一個(gè)有效途徑。我校非常重視這一環(huán)節(jié),在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要求每位教師每月至少寫一篇有針對性的反思??捎浺还?jié)課的成敗,教學(xué)過程中的得與失,學(xué)生學(xué)習(xí)中的獨(dú)特見解等,在反思中提高,在反思中成長。學(xué)校還在9月底舉行了教師基本功——教學(xué)反思比賽,通過交流展示,揚(yáng)長補(bǔ)短,提高自我反思的質(zhì)量。。
3、每學(xué)期,我們積極組織教師參加外出學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,本年度達(dá)100余人次。
4、抓隊(duì)伍建設(shè)促進(jìn)教師成長。有步驟分層次開展,特別是加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng)工作,繼續(xù)開展 “師徒結(jié)對”活動。師傅的指導(dǎo),加上徒弟的努力,青年教師在備、講、說、評能力方面得到不同程度的提高,其中馮瓊閣老師獲得市級優(yōu)質(zhì)課一等獎,并被推薦參加衛(wèi)東區(qū)送課下鄉(xiāng)活動,她樸實(shí)的教學(xué)風(fēng)格,自主、和諧的課堂氛圍,給全體教師留下了深刻的印象。王丹老師獲得市實(shí)驗(yàn)優(yōu)質(zhì)課一等獎。
本學(xué)期,我校積極組織教師開展各項(xiàng)活動,以活動為載體,開展崗位練兵,提高教師綜合素質(zhì)。
1、課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主渠道,是新課改的主陣地。學(xué)校重視新課改的課堂教學(xué)的研究,強(qiáng)調(diào)教師的課堂教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)必須體現(xiàn)新課標(biāo)的理念。教學(xué)管理人員經(jīng)常深入課堂進(jìn)行指導(dǎo),通過聽評課和與教師座談,了解課堂教學(xué)出現(xiàn)的新情況、新問題,并與教師一起研究對策,實(shí)施有效教學(xué)。
本學(xué)年,學(xué)校開展了新課程研討課、集體備課公開課、外出學(xué)習(xí)匯報(bào)課等。
每次活動教師們非常重視,精心設(shè)計(jì)教學(xué)過程;各教研組也積極為參賽教師出謀劃策。課堂上,教師們都能突出以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)的原則。精美的課件、獨(dú)具特色的設(shè)計(jì)讓學(xué)生輕松愉快地學(xué)到了知識。每天下午,教導(dǎo)處專門組織教研組人員及時(shí)進(jìn)行課堂教學(xué)評議,大家相互交流,取長補(bǔ)短,顯示了濃厚的學(xué)研氣氛。
2、積極開展小學(xué)教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)。鼓勵(lì)廣大教師先認(rèn)真通讀《教育技術(shù)培訓(xùn)教程》教材,在掌握理論的同時(shí),發(fā)揮電教信息員的作用,通過專題講座,引領(lǐng)廣大教師不斷提高信息教育技術(shù)能力,達(dá)到信息教育技術(shù)為教育教學(xué)服務(wù)的目的。
3、我校是省書法實(shí)驗(yàn)學(xué)校,學(xué)校一直十分重視寫字教育,大力推行漢字規(guī)范化,提高師生正確工整地書寫漢字的能力,努力營造“端端正正寫字,堂堂正正做人”的寫字氛圍。在實(shí)踐中,我校采取了一系列有效措施:每天下午課前20分鐘為學(xué)生練字時(shí)間,要求時(shí)間落實(shí)到位,教師到位,指導(dǎo)到位;開展書法講座,舉行書法教學(xué)實(shí)驗(yàn)觀摩課,每周定寫字指導(dǎo)日,購置硬筆書法教材、練字本,舉行寫字大賽等等。書寫美麗漢字,傳承中華文化,取得了滿意的效果。
4、 教導(dǎo)處根據(jù)當(dāng)前學(xué)生計(jì)算能力不強(qiáng)的實(shí)際情況,上半年有針對性地組織了各年級速算比賽,旨在提高學(xué)生的心算能力,促進(jìn)學(xué)生的智力發(fā)展?;顒拥拈_展提高了學(xué)生學(xué)好數(shù)學(xué)的信心,張揚(yáng)了學(xué)生的個(gè)性,也為教師的教學(xué)起了促進(jìn)作用。
5、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校永恒的主題,為了在教師中樹立質(zhì)量意識,我校每年初都要召開教學(xué)質(zhì)量分析會。會議由教導(dǎo)主任主持,各任課教師對上學(xué)期期末檢測進(jìn)行詳盡的分析,找出存在的問題,提出解決措施。校領(lǐng)導(dǎo)從總體評價(jià)、成績與進(jìn)步、問題與思考等方面做出系統(tǒng)、全面的分析,在肯定成績的同時(shí)提出存在的問題,并就成績與不足提出了建設(shè)性意見。這對于我校教育教學(xué)質(zhì)量的提高,起到了積極的推動作用。
6、采用“請進(jìn)來,走出去”的辦法,為教師提供學(xué)習(xí)的平臺。為了幫助教師更好地開發(fā)利用教材,20xx年3月19日下午教研時(shí)間,教導(dǎo)處特邀教研室王峰濤老師前來我校,作教科研講座。我校全體數(shù)學(xué)老師參加了講座。
王老師就如何“用教材教”作了內(nèi)容豐富、深入淺出的講座。教師們都聚精會神地聆聽并認(rèn)真做了筆記。講座結(jié)束后,部分教師和王老師就數(shù)學(xué)教學(xué)中遇到的實(shí)際問題,進(jìn)行了互動交流,王老師非常熱心地回答了教師們咨詢的有關(guān)問題,教師們都認(rèn)為這樣的講座具有實(shí)際的指導(dǎo)意義。
4月1日上午,市、區(qū)教研室有關(guān)人員一行十人,在市教研室梁主任的帶領(lǐng)下來到我校,就學(xué)校的教學(xué)工作進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研組隨堂抽聽了五位教師的課,課后與授課教師互動交流,對他們駕馭課堂的能力給予了充分的肯定,并指出了教學(xué)中存在的不足,最后就如何抓實(shí)教學(xué)、教研活動等方面提出了許多寶貴的意見和建議。
7、為做好最后階段的復(fù)習(xí)工作,家校攜手共同教育好學(xué)生,5月8日下午,學(xué)校召開了畢業(yè)班家長會。會上,教導(dǎo)處郭銀平主任先就如何家校攜手教育好學(xué)生,從四個(gè)方面對各位家長提出建設(shè)性意見:一是畢業(yè)班工作的重要性;二是我校對畢業(yè)班工作十分重視;三是畢業(yè)班面臨的困難與壓力;四是對家長的期望和要求。各任課老師就學(xué)生近段的學(xué)習(xí)狀態(tài)與表現(xiàn)和家長們進(jìn)行了溝通。這次會議,為增進(jìn)家校雙方的了解,讓學(xué)生得到全面發(fā)展,步入理想的中學(xué)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
蘇霍姆林斯基說:“如果你想讓老師的勞動能夠給老師帶來一些樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),你就應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)每一位教師走上從事研究這條幸福的道路上來。”為此,我們鼓勵(lì)教師走研究之路,努力做研究型教師。我校以科研促教改,認(rèn)真抓好教研工作,進(jìn)行教法、學(xué)法研究,切實(shí)解決教學(xué)中存在的實(shí)際問題,課題引路,積極推進(jìn)校本專題研究。每學(xué)期初,在教導(dǎo)處的引導(dǎo)下,各教研組都從本學(xué)科、本年級的教學(xué)實(shí)際出發(fā),確定本組的教研課題。通過近幾年的努力,學(xué)校教科研工作初見成效。20xx年2月,我校又被評為平頂山市教育科研先進(jìn)單位。
一年來,學(xué)校教科研工作在全體教師的共同努力下,取得了一定的成績。惠海燕老師主持的《小學(xué)生感恩教育實(shí)踐研究》等兩項(xiàng)課題獲市級二等獎,王會娜老師主持的《低年級經(jīng)典誦讀實(shí)驗(yàn)研究》等兩項(xiàng)課題獲市級三等獎,王月軍老師主持的課題《教師如何轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式的研究》獲省級三等獎。另有兩項(xiàng)課題被確立為河南省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃重點(diǎn)課題,兩項(xiàng)課題在市級立項(xiàng)。王丹、馮瓊閣老師獲省級課件評比一等獎。
一系列教學(xué)活動的開展,為教師專業(yè)成長打造了良好的平臺,今年有兩位老師被評為市級骨干教師,八位被評為區(qū)級骨干教師。教師們的教學(xué)水平也有極大跨越,學(xué)校積極組織教師參加上級組織的活動和比賽。活動前,在業(yè)務(wù)校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真組織,精心指導(dǎo),反復(fù)聽評,不厭其煩,獲得優(yōu)異成績。其中李曉燕老師獲得省優(yōu)質(zhì)課二等獎,王月軍老師獲省教學(xué)技能大賽二等獎,市級一等獎,張燕老師的課被評為省級體育示范課。馮瓊閣、王丹老師獲市級優(yōu)質(zhì)課一等獎,陳明芹老師獲得市級優(yōu)質(zhì)課二等獎。田紅霞、馮瓊閣老師代表區(qū)教體局送課下鄉(xiāng),獲得好評。李曉燕老師參加了區(qū)英語青年教師觀摩課活動,馮瓊閣還代表市教育局去魯山在觀摩培訓(xùn)活動上作課。
1、加強(qiáng)學(xué)校同外界的接觸。
2、提高廣大教師撰寫教學(xué)論文的積極性。
3、學(xué)生的書寫要各年級、各教師還要行動起來常抓不懈,促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成良好的書寫習(xí)慣。
4、今后在教研活動內(nèi)容豐富上下功夫。
總之,我校將不斷調(diào)整和改進(jìn)我們的工作方法和思路,營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作真正為學(xué)校和教師的發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十三
11月10日下午,學(xué)院召開了科教研工作委員會(以下稱委員會)會議,委員會全體成員參加了會議。委員會主任張畢西常務(wù)副院長、副主任詹業(yè)宏副院長出席會議并講話。
張畢西常務(wù)副院長首先就科教研工作委員會工作職責(zé)、工作要求及近期工作安排作了重要講話。他強(qiáng)調(diào),王樂夫院長非常重視科教研工作,不僅加強(qiáng)委員會組織建設(shè),增設(shè)了青苗科教研培育基金,而且還要求把科教研工作同創(chuàng)新強(qiáng)校和服務(wù)社會緊密結(jié)合起來,使之成為發(fā)揮高校辦學(xué)功能,展示學(xué)院辦學(xué)成效的窗口。科教研工作委員會要不負(fù)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)重視,承擔(dān)責(zé)任、履行職責(zé)、發(fā)揮作用,認(rèn)真做好學(xué)院的青苗培育項(xiàng)目,保障青年教師的培養(yǎng)工作順利進(jìn)行。
詹業(yè)宏副院長向全體委員會成員傳達(dá)了教育部、省教育廳關(guān)于預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為的文件精神,提出了學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)《高等學(xué)校預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為辦法》的工作要求:第一,必須加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步健全我院預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為的`體制機(jī)制;第二,必須做好《廣州華商職業(yè)學(xué)院預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為實(shí)施細(xì)則》的宣傳和落實(shí)工作,預(yù)防并杜絕我院教師出現(xiàn)學(xué)術(shù)不端行為。
教育科學(xué)研究所所長李群力教授對青苗培育項(xiàng)目申報(bào)與評審及20xx年度科教研項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收情況進(jìn)行了通報(bào)。
此次會議展示了學(xué)院對預(yù)防和處理學(xué)術(shù)不端行為的重視,對如何培養(yǎng)學(xué)院教師的科教研能力,提高其科教研水平提出了許多有益的建議,為今后我院更好地開展科教研工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十四
本期根據(jù)科研室計(jì)劃,主要開展了農(nóng)村中學(xué)教研組建設(shè)課題啟動工作;參與學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)工作體系的重構(gòu),形成了菜單式后續(xù)評價(jià)前移教學(xué)評價(jià)機(jī)制工作;加強(qiáng)教研組年輕骨干教師的培養(yǎng),認(rèn)真參加校際合作的跨校教研活動,提煉聯(lián)合體教研成果等工作?,F(xiàn)將本期工作從研究成果(效果)、存在的問題及改進(jìn)建議三個(gè)方面逐一總結(jié)。
主動配合教導(dǎo)處成立了機(jī)構(gòu);實(shí)施了課堂教學(xué)督導(dǎo)。使課堂到崗情況有好轉(zhuǎn),初步實(shí)現(xiàn)了教學(xué)督導(dǎo)目標(biāo)。從課堂教學(xué)督導(dǎo)來看主要存在的問題是:缺乏章程和制度細(xì)化;形式較單一;隊(duì)伍威性不夠部分教師不夠理解;待逐漸趨于常態(tài)化。建議學(xué)校采取以下措施:宣傳力度加強(qiáng);評價(jià)的重視程度加強(qiáng);教學(xué)督導(dǎo)工作公正公平加強(qiáng)。
逐步形成流程框架(分散集中分散---實(shí)施---作業(yè)反饋--反思---記錄整理電子教案)老師基本接受集體備課這種形式。從調(diào)查和現(xiàn)場觀察看存在如下問題:備課準(zhǔn)備不充分有待細(xì)化落實(shí)各環(huán)節(jié)(準(zhǔn)備什么一定要具體);備課資源的共享形式比較模糊;星期五備課,平時(shí)正常教研活動時(shí)間反而沒事做;老師缺乏資源建設(shè)的意識,急需帶頭示范指導(dǎo)。建議學(xué)校采取以下措施:教學(xué)督導(dǎo)組全面檢查教師的提前周備課準(zhǔn)備環(huán)節(jié)(檢查預(yù)案,代替教案檢查);教學(xué)督導(dǎo)組全過程參與教研活動。在條件好的學(xué)科組嘗試實(shí)施備課資源包(記錄學(xué)生的問題,問題是怎么解決的,注意教學(xué)智慧的積淀和傳承);整合教研活動和集體備課活動時(shí)間。
形成了校級骨干教師考評制度,有梯次的骨干教師培養(yǎng)工作引起了學(xué)校的重視,本期評選出14名校級骨干教師。但骨干教師在學(xué)科中的學(xué)術(shù)作用不明顯,個(gè)性特色不明顯,缺乏領(lǐng)頭鷹。建議學(xué)校采取以下措施:理論學(xué)習(xí)加強(qiáng),創(chuàng)建交流平臺(網(wǎng)絡(luò)、交流發(fā)言)勤于筆耕,建立骨干教師考核獎勵(lì)機(jī)制。
形成了教學(xué)工作例會制度,使教學(xué)管理人員和教研組長備課組長形成了一種常態(tài)工作習(xí)慣。但缺少主動交流、任務(wù)色彩濃。建議改進(jìn)為工作例會每月一次。
改學(xué)期計(jì)劃為月計(jì)劃,使計(jì)劃的針對性強(qiáng)操作性強(qiáng)。但有拖沓現(xiàn)象,計(jì)劃總結(jié)脫節(jié),總結(jié)提升效果不明顯。建議學(xué)校采取以下措施:教科室計(jì)劃、教導(dǎo)處計(jì)劃先與教研組、備課組計(jì)劃來制定;制訂表格(計(jì)劃、總結(jié)一張表)通過表格引導(dǎo)組長們實(shí)現(xiàn)教研內(nèi)容、形式、手段的變化。引入教組、備課組考核評價(jià),逐漸調(diào)整學(xué)科組長、備課組長,實(shí)現(xiàn)年輕化,信息化。
學(xué)校管理層就集體捆-綁制達(dá)成了共識,觸動了學(xué)校的實(shí)質(zhì)性工作。向教師的觀念、職業(yè)道德和敬業(yè)精神提出了挑戰(zhàn)。建議學(xué)校采取以下措施:行政推動團(tuán)隊(duì)考核促進(jìn)同伴合作交流,改革分配制度。
整和了教導(dǎo)處和科研室的研究力量,重新梳理了教學(xué)科研管理工作體系,形成了扁平管理的雛形,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接受了評價(jià)機(jī)制前移的思路。教學(xué)業(yè)務(wù)工作體系重建,創(chuàng)設(shè)了教、科研互相督促監(jiān)督協(xié)作的機(jī)制;明確清晰了學(xué)期工作思路和重點(diǎn);督促各部門處室及教師工作,為教師評價(jià)研究提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。推動過程中,部門協(xié)調(diào)性待加強(qiáng),思想不夠統(tǒng)一,有一定內(nèi)耗;兩種文化(求穩(wěn)、求變)的沖擊,對學(xué)校行政制度執(zhí)行力提出了挑戰(zhàn)。扁平管理的真正實(shí)施可以為溝通提供平臺,融恰干群關(guān)系;重樹干部隊(duì)伍形象和威信,保證各項(xiàng)制度的執(zhí)行力度。行政干部的專業(yè)能力和指導(dǎo)能力是否會被老師接受(有效果才最有說服力,故要求別人做到的自己先做到。建議學(xué)校采取以下措施:理順部門職責(zé),協(xié)調(diào)各職能處室,落實(shí)職責(zé);引入部門工作考核機(jī)制和競爭上崗機(jī)制;落實(shí)行政全過程參與學(xué)科教研活動。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十五
膠州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué),始終以教育科研為龍頭,以培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的全面發(fā)展的學(xué)生為辦學(xué)宗旨,以“創(chuàng)特色,爭一流”為目標(biāo),勇于改革,開拓奮進(jìn)。
校園文化建設(shè)是培養(yǎng)學(xué)生人格素質(zhì)的現(xiàn)實(shí)可行的途徑。我們充分地認(rèn)識到了環(huán)境對學(xué)生成長的重要性,因而我們對校園的環(huán)境進(jìn)行整體設(shè)計(jì):讓悠長的民族文化,去陶冶學(xué)生的情操,讓學(xué)生去認(rèn)知中華民族古文化的博大精深,感受民族文化的精髓魅力;讓抽象多彩的畫象,啟迪學(xué)生去思考去想像去創(chuàng)造;讓一代代偉人,為學(xué)生的成長引路導(dǎo)航,讓高端的科技介紹,引發(fā)學(xué)生從小樹立探尋科技奧秘的遠(yuǎn)大志向;讓一句句溫馨的提示把學(xué)生帶入融融的學(xué)習(xí)生活氛圍……優(yōu)雅的環(huán)境,使學(xué)生身在其中獲得了無數(shù)思想的啟迪和精神的熏陶,為學(xué)生的發(fā)展?fàn)I造自我教育的空間。
學(xué)年始,我們首先根據(jù)市教科所的科研計(jì)劃,制定適合我校特點(diǎn)的科研工作計(jì)劃,老師們根據(jù)校主導(dǎo)性科研課題——青島市級課題《提高課堂教學(xué)效率的研究》,確定子課題,制定出個(gè)人實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,以及適合本班情況的實(shí)驗(yàn)措施。本學(xué)年老師們研究的子課題主要是:“教師課堂語言的研究”“學(xué)生的個(gè)性化研究”每個(gè)實(shí)驗(yàn)教師都依據(jù)課改精神及自己的實(shí)驗(yàn)課題,認(rèn)真進(jìn)行實(shí)驗(yàn)并上出了高質(zhì)量的實(shí)驗(yàn)研究課,寫出有價(jià)值的“實(shí)驗(yàn)總結(jié)”“實(shí)驗(yàn)課例”等。平日里,要求老師們做好實(shí)驗(yàn)記錄,理論學(xué)習(xí)摘抄,每階段都有課題研究階段性總結(jié)。學(xué)期末,對老師們的理論學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行展評,對于老師們的實(shí)驗(yàn)論文隨時(shí)借??秾?shí)驗(yàn)園地》進(jìn)行全市性的交流。第二、對科研活動做到“三有”。時(shí)間有保證,計(jì)劃有落實(shí),效果有體現(xiàn)。組織和主持好每次科研活動,對科研活動過程有詳細(xì)的記錄。第三、落實(shí)“三個(gè)一”工程。即每學(xué)期每人一個(gè)實(shí)驗(yàn)專題、一篇實(shí)驗(yàn)論文、一堂優(yōu)秀實(shí)驗(yàn)匯報(bào)課。第四、實(shí)驗(yàn)課題制度不斷完善,實(shí)驗(yàn)研究到位。我們研究的膠州市級重點(diǎn)課題“校本課程的開發(fā)與研究”,已于20xx年1月順利結(jié)題,并獲得市優(yōu)秀成果一等獎。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對學(xué)校實(shí)際情況,提出“立足教科研、依靠教科研,狠住教科研”的辦學(xué)思想。學(xué)校人人有課題,人人參與研究。研究中,教師們的心得體會隨時(shí)記錄,交流。為更好的方便老師們交流,教科室定期出版《實(shí)驗(yàn)園地》,老師們可以在園地上盡情闡述自己的教學(xué)觀點(diǎn),班級管理體會,優(yōu)秀課堂教學(xué)案例、反思,外出學(xué)習(xí)心得……為豐富學(xué)生的知識,展示學(xué)生的才華,從本學(xué)期開始我們的《校報(bào)》——“揚(yáng)帆”也隨之啟航,給同學(xué)的課余生活帶來了一份新的營養(yǎng)大餐?!缎?bào)》——“揚(yáng)帆”的創(chuàng)刊,同時(shí)也得到了社會以及家長們的廣泛贊譽(yù)。
為更好的提高老師們的科研能力,學(xué)校開展了系列活動。
1、研究課堂教學(xué),確立學(xué)生的主體地位。
課程實(shí)施的基本途徑是課堂教學(xué),教學(xué)改革成了課程改革的重頭戲。我們依據(jù)新課程“以學(xué)生發(fā)展為本”的新理念,確立了課堂教學(xué)的研究方向:從各科入手,以新理念、新觀念指導(dǎo)各科課堂教學(xué)實(shí)踐活動,實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容上的開放,教學(xué)形式上的開放,師生關(guān)系上的開放。教師由單純的以傳授知識為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐耘囵B(yǎng)學(xué)生的能力為主,充分體現(xiàn)學(xué)生的主體,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人。
2、開展教學(xué)活動,提高“提高課堂教學(xué)效率”
學(xué)校以主導(dǎo)性科研課題——青島市級課題《提高課堂教學(xué)效率的研究》,計(jì)劃為指導(dǎo),進(jìn)行了系列提高課堂教學(xué)效率的研究。校領(lǐng)導(dǎo)在參與研究過程中發(fā)現(xiàn)課堂教學(xué)中存在的一些實(shí)際問題,便想方設(shè)法請優(yōu)秀專家做專題報(bào)告,解決實(shí)際問題,進(jìn)行有效的課堂實(shí)踐活動。先后多次請語文教學(xué)專家來我校面向全體語文教師做“三課三練作文”的專題研究,介紹閱讀課“三課六環(huán)節(jié)”教學(xué)法。使老師們清楚了各年段的作文應(yīng)訓(xùn)練什么,采用哪些形式進(jìn)行有效的訓(xùn)練,訓(xùn)練到什么程度等問題?!叭n六環(huán)節(jié)”教學(xué)法,實(shí)現(xiàn)了“簡簡單單教語文,簡簡單單學(xué)語文”樸實(shí)、扎實(shí)、真實(shí)的最為有效的方法。請數(shù)學(xué)專家黃昆老師做數(shù)學(xué)專題講座,請?jiān)萄惺医?jīng)驗(yàn)豐富的老教師對青年教師的語文閱讀教學(xué)課進(jìn)行聽課指導(dǎo);常年聘請有經(jīng)驗(yàn)的教研、教學(xué)專家做學(xué)校的教學(xué)顧問。使一大批青年教師迅速成長起來。
3、以“尊重”為基礎(chǔ),做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
由于這樣那樣的原因,班級內(nèi)產(chǎn)生了學(xué)習(xí)、道德方面的后進(jìn)生?!耙匀藶楸?,差異發(fā)展”。這是我校堅(jiān)持的育人原則。因而,我們結(jié)合課題研究要求,制定了“轉(zhuǎn)化后進(jìn)生活動方案、措施。”老師們依據(jù)轉(zhuǎn)化計(jì)劃,耐心地對后進(jìn)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)。遇到難解決的問題,老師們共同研究解決的辦法。通過實(shí)驗(yàn)研究,老師們認(rèn)為:要解除后進(jìn)生的心理障礙,就必須從根本上去了解學(xué)生、喚醒學(xué)生。老師們以“尊重”為基礎(chǔ),在教育中盡量與學(xué)生的情感產(chǎn)生共鳴。用“信任”鼓起后進(jìn)生自強(qiáng)的勇氣;用“表揚(yáng)”激發(fā)后進(jìn)生的向上熱情;用“關(guān)心”揚(yáng)起后進(jìn)生前進(jìn)的風(fēng)帆;用“身教”樹立后進(jìn)生學(xué)習(xí)的榜樣。老師們深知:只有讓學(xué)生入情才能入理,只有感化了學(xué)生,才有轉(zhuǎn)化的可能。功夫不負(fù)有心人,由于老師們不懈的努力,至今有多名學(xué)生“舊貌換新顏”。
校領(lǐng)導(dǎo)的真知灼見,師生們的共同奮進(jìn),20xx年膠州市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)在教科研方面,獲得了豐碩的成果。20xx年1月,學(xué)校被評為“膠州市課改先進(jìn)學(xué)?!?0xx年3月,學(xué)校被評為“膠州市科研先進(jìn)單位”所承擔(dān)的課題“校本課程的開發(fā)與研究”,順利結(jié)題,并獲得市優(yōu)秀成果一等獎。教師們的課題研究成果在各級各類刊物上發(fā)表共40余篇。
成績的取得,來源于校領(lǐng)導(dǎo)對科研工作的長抓不懈,來源于師生們的共同努力。
成績僅代表過去,在今后的歲月里,第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)的老師們會不斷探索、創(chuàng)新、實(shí)踐,繼續(xù)譜寫教育教學(xué)改革的新篇章。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十六
學(xué)校教科室在20xx年上期的教育科研管理實(shí)施中,始終將“解決問題,減負(fù)增效,促進(jìn)發(fā)展”作為學(xué)校教育科研的三個(gè)原則,力避狹隘的功利需求和“文字游戲”,通過規(guī)范管理,創(chuàng)新實(shí)踐,使教育科研與教師教學(xué)實(shí)踐緊密結(jié)合,讓教育科研成果看得到,用得上。20xx年上期,遂寧高升實(shí)驗(yàn)小學(xué)校教育科研工作取得歷史性突破。
隨著《“自主+合作”-小學(xué)習(xí)作教學(xué)實(shí)踐研究》課題的順利結(jié)題和成果的進(jìn)一步提煉,課題組將工作的重點(diǎn)放在成果的推廣和應(yīng)用上。目前,我校的習(xí)作教學(xué)普遍采用了本課題成果,特別是3-6年級的學(xué)生已較熟練地掌握習(xí)作評改地“技術(shù)、技巧”,讓學(xué)生真正體會到了“賞識”別人習(xí)作的快樂。同時(shí),全校語文教師在習(xí)作指導(dǎo)和評改中徹底走出了“高耗低效”的怪圈。市、區(qū)許多學(xué)校派人咨詢學(xué)習(xí),本課題的影響越來越大,課題成果推廣范圍由校內(nèi)向校外擴(kuò)展。
課題組主要采取了以下幾種形式進(jìn)行成果推廣。
(一)、主研人員專題講座。
為了把成果推廣工作落到實(shí)處,我校在間周一次的教師大會上通過該課題組主研人員分年級段進(jìn)行講座的形式,讓教師們更加明確進(jìn)行習(xí)作指導(dǎo)時(shí)應(yīng)做好的幾方面工作,達(dá)到切實(shí)推行。例如:肖春玉老師的《談?wù)劦湍昙壛?xí)作教學(xué)》,周桂華老師的《如何培養(yǎng)中低年級學(xué)生小組合作的習(xí)慣》;黃春容老師的《如何在綜合實(shí)踐活動中激發(fā)學(xué)生習(xí)作的興趣,拓寬合作素材》,陳金華老師的《談?wù)勚懈吣昙墝W(xué)生如何進(jìn)行合作批改》,讓老師們從理論到實(shí)踐中掌握該課題的成果。
(二)、課例示范。
為了讓教師們更直觀的掌握運(yùn)用課題成果,我校進(jìn)行了主研人員上示范課的形式,把成果進(jìn)一步推廣。如陸小平在四川省小學(xué)語文教師參與式培訓(xùn)、四川省農(nóng)村語文骨干教師培訓(xùn)中習(xí)作教學(xué)示范課《感動》、《親情伴我同行》、《掌聲》;鄧小洪老師的“自由作文”;肖春玉老師在20xx年5月24日市教育局組織的送教下鄉(xiāng)活動中的習(xí)作片斷描寫《跳繩》;張崇鳳老師的“我的小伙伴”等。這些課例,讓教師對習(xí)作教學(xué)中情景的創(chuàng)設(shè),合作習(xí)慣的培養(yǎng)與強(qiáng)化,拓展習(xí)作素材等有了更深的把握。
(三)、典型推廣。
我們采用了典型年級典型班的示范作用對成果進(jìn)行推廣。如六年級對習(xí)作的指導(dǎo)及批改。該年級從三年級開始實(shí)行,將合作學(xué)習(xí)運(yùn)用于習(xí)作教學(xué)。特別是在習(xí)作評改上,積累了不少經(jīng)驗(yàn)。于是,我們帶領(lǐng)全校語文教師重點(diǎn)對六年級的習(xí)作合作批改進(jìn)行觀摩,特別是主研人員陸小平、陳金華的班,讓人耳目一新,并從中真正領(lǐng)悟了“習(xí)作中合作批改的‘真諦’”。
正因?yàn)槲倚2捎昧艘陨蠋追N推廣形式,該課題成果不斷推廣,在全區(qū)、全市影響深遠(yuǎn),乃至于市外,很多學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師到我校請教、咨詢,我校教師也熱心解答,并先后以講座、課例形式展現(xiàn)。如:陸小平的習(xí)作教學(xué)課例《掌聲》;鄧小洪的習(xí)作教學(xué)《眼神》(話題);王小蓉的習(xí)作教學(xué)《感恩》(話題);肖春玉的活動習(xí)作片斷描寫《跳繩》等使該課題成果在市內(nèi)外產(chǎn)生了持久的、深遠(yuǎn)的影響。
課題成果推廣取得了顯著成效,課題組將在推廣過程中進(jìn)一步強(qiáng)化對成果的歸納提煉,在最貼近研究實(shí)踐和最能夠表現(xiàn)本研究已有價(jià)值的地方,進(jìn)行梳理總結(jié),充分結(jié)合典型個(gè)案和課例,深入呈現(xiàn)改革成果,使成果更具推廣運(yùn)用意義,為全區(qū)乃至全市的小學(xué)習(xí)作教學(xué)改革做出更大貢獻(xiàn)。
《小學(xué)長短課時(shí)教學(xué)實(shí)驗(yàn)研究》是我校主研的省級教育科研重點(diǎn)課題。本課題20xx年9月啟動,20xx年12月省級立項(xiàng),20xx年12月30日開題。課題研究進(jìn)展順利,其間經(jīng)過課題論證、確定研究實(shí)驗(yàn)思路、擬訂實(shí)施方案;申請立項(xiàng);研究長、短課時(shí)制教學(xué)實(shí)施的基本途徑和方法;研究思路的調(diào)整、主攻方向的明確;總結(jié)長、短課時(shí)制課堂教學(xué)的方法及規(guī)律;建立有校本特色科學(xué)的課時(shí)體系。經(jīng)過兩年多的研究實(shí)驗(yàn),本課題在長短結(jié)合的課時(shí)體系設(shè)置、有效的課堂教學(xué)探索、綜合實(shí)踐課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施、學(xué)生特長培養(yǎng)等方面取得了一定的成果。
由于課題研究管理科學(xué)規(guī)范成果突出,20xx年12月28日,在我校舉行的課題成果發(fā)布會成為了船山區(qū)教育科研現(xiàn)場會。課題組通過資料展示、課堂教學(xué)示范、工作報(bào)告、成果展示、問題剖析等充分展示了此課題研究的過程和成果,在會上引起熱烈反響。
成果發(fā)布會之后,在20xx年上期,課題組將成果進(jìn)一步提煉作為中心工作。圍繞“學(xué)??茖W(xué)課時(shí)體系設(shè)置、各學(xué)科有效的課堂教學(xué)探索、綜合實(shí)踐課程的設(shè)計(jì)與實(shí)施、學(xué)生特長培養(yǎng)”幾個(gè)方面進(jìn)行歸納提煉,形成本課題研究成果。
20xx年7月,四川省遂寧高升實(shí)驗(yàn)小學(xué)校申報(bào)的課題《小學(xué)教師信息素養(yǎng)提高策略研究》在省電教館立項(xiàng)。經(jīng)過省電教館推薦,20xx年9月該課題在中央電教館正式立項(xiàng),成為“十一五”全國教育技術(shù)專項(xiàng)課題,20xx年11月8日課題成功開題。
通過該課題的研究,增強(qiáng)教師的信息意識,提升教師利用網(wǎng)絡(luò)提高信息素養(yǎng)的水平和能力,促進(jìn)教師專業(yè)化成長,使課堂教學(xué)優(yōu)質(zhì)高效。本課題以研究在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下教師信息素養(yǎng)的培養(yǎng)和現(xiàn)代信息技術(shù)能力培訓(xùn)的策略為重點(diǎn),以服務(wù)教師教學(xué)為目的,立足于教師專業(yè)化發(fā)展的需要,立足于新課程改革的需要,立足于教師對傳統(tǒng)教學(xué)方法的改進(jìn)的需要,注重教師在實(shí)際運(yùn)用中提高自身信息素養(yǎng),通過信息素養(yǎng)的提高來解決實(shí)際問題。
在20xx年上期,結(jié)合本課題的研究,課題組創(chuàng)新了教師培訓(xùn)機(jī)制創(chuàng)新信息技術(shù)培訓(xùn)機(jī)制,根據(jù)小學(xué)教師現(xiàn)實(shí)需求和現(xiàn)有信息技術(shù)水平,充分利用學(xué)?,F(xiàn)有資源,采取分層、分組、分類的以任務(wù)驅(qū)動參與實(shí)踐的專題式培訓(xùn)。“學(xué)”“用”結(jié)合,在實(shí)際運(yùn)用中提高教師信息素養(yǎng)。
具體做法是:首先設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,對學(xué)校教師信息技術(shù)水平和需求進(jìn)行培訓(xùn)前的調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,結(jié)合小學(xué)教師教育教學(xué)實(shí)際,將信息技術(shù)培訓(xùn)分為四個(gè)層次:
電子備課、課件制作、網(wǎng)頁制作、學(xué)習(xí)專題網(wǎng)站的制作與管理。
然后,根據(jù)教師學(xué)科、年齡、信息技術(shù)水平、現(xiàn)實(shí)需求等因素分組,采取組長負(fù)責(zé)制,以驅(qū)動任務(wù)參與實(shí)踐的方式進(jìn)行培訓(xùn)。
將每周四下午4:20—5:40定為培訓(xùn)時(shí)間,
具體培訓(xùn)步驟是:
(1)、由課題組組織討論,結(jié)合教師學(xué)科教學(xué),確定每次小組學(xué)習(xí)目標(biāo)。
(2)、由計(jì)算機(jī)教師和學(xué)科教師共同制定具體任務(wù)和操作程序。
(3)、教師參與實(shí)踐并由信息技術(shù)教師提供專業(yè)指導(dǎo)。
(4)、合作互助。小組內(nèi)互相交流實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和困惑,相互學(xué)習(xí),尋求問題解決的方法。
(5)、完成任務(wù),形成成果,達(dá)成目標(biāo)。并將學(xué)習(xí)成果上傳到學(xué)校網(wǎng)站教師論壇上的作業(yè)區(qū),組長對本組學(xué)習(xí)成果進(jìn)行點(diǎn)評。
(6)學(xué)校組織評選,將選出作品在優(yōu)秀作品展示區(qū)內(nèi)展示。
(7)、由市區(qū)信息技術(shù)教育專家、學(xué)科骨干教師和信息技術(shù)教師組成考核組進(jìn)行考核。考核對象為個(gè)體、小組、組長,并根據(jù)結(jié)果分級評定獎勵(lì)。
課題組創(chuàng)新的教師培訓(xùn)方式,為學(xué)校教師繼續(xù)教育提供了一種范式,為我教師專業(yè)發(fā)展做出了有益的探索。
學(xué)校國家級、省級、市級課題管理采取課題組長負(fù)責(zé)制,設(shè)立課題核心小組,負(fù)責(zé)課題的整體設(shè)計(jì),項(xiàng)目的分解指導(dǎo)與管理,幫助解決課題開展中的具體困難。
各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)課題的指導(dǎo)思想與目標(biāo)設(shè)計(jì)實(shí)施方案,并組織具體實(shí)施。同時(shí),項(xiàng)目間加強(qiáng)協(xié)作。
課題組每月定期召開研討會,各項(xiàng)目組匯報(bào)研究情況和問題分析,課題組共同研討,制定下一個(gè)月研究活動。同時(shí),學(xué)校提供課題研究所需經(jīng)費(fèi)和物資,確保所有課題研究順利進(jìn)行。
建立課題管理專題網(wǎng)站,構(gòu)建互動平臺,及時(shí)發(fā)布課題研究信息,實(shí)現(xiàn)資源共享,使課題研究成果及時(shí)與教師教學(xué)服務(wù).
教育科研已經(jīng)成為遂寧高升實(shí)驗(yàn)小學(xué)校校工作的亮點(diǎn),成為學(xué)校持續(xù)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,成為教師專業(yè)發(fā)展的最佳平臺,成為解決教育教學(xué)問題的有效途徑。在發(fā)揚(yáng)本年度優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),我們將深入剖析課題研究中存在的問題,力求取得更大成績。
遂寧高升實(shí)驗(yàn)小學(xué)校教科室。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十七
二十一世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)占國民經(jīng)濟(jì)主導(dǎo)地位的世紀(jì),隨著知識經(jīng)濟(jì)對人才的需求,科教興國戰(zhàn)略已經(jīng)深入人心,教育科研作為一面?zhèn)ゴ蟮钠鞄?,它對提高教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理水平起著巨大的促進(jìn)作用。
在教體局領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事們的幫助下,作為本單位的教育科研骨干,我一直在孜孜以求地進(jìn)行與教育教學(xué)有關(guān)的研究,以此來指導(dǎo)教育教學(xué),大幅度地提高課堂的效率,取得了可喜的成績。
1、加強(qiáng)教學(xué)工作研究,著力提高教學(xué)質(zhì)量。對教學(xué)工作的研究包括下列方面:聽課、評課活動,開設(shè)公開課,進(jìn)行考試方法改革的嘗試等。
2、把教科研工作納入教研活動之中。文經(jīng)系經(jīng)法組在教研活動時(shí)間里研討了本學(xué)期課題研究問題,組織申報(bào)集體課題,明確了個(gè)人課題;工美系布置有關(guān)人員閱讀資料,再互相交流,集中集體智慧確立自己的課題。這種做法對推進(jìn)我校研究風(fēng)氣的形成大有教師的優(yōu)秀論文評比工作,積極組織推薦教師參加區(qū)、市、省級的論文評比和科研成果的評獎,并向《教育信息》和其他教育刊物選送和投稿,今年我校xx老師有篇小報(bào)道在《教育信息》上發(fā)表,xx撰寫的文章被選中,在《吉林教育》20xx年第9期上發(fā)表。
3、認(rèn)真抓好教育科研理論普及工作??破展ぷ魇亲ズ媒逃蒲泄ぷ鞯幕A(chǔ)和前提。今年我校結(jié)合教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn),采取集中培訓(xùn)、分散學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)交流等活動,加大科普工作的力度,利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治學(xué)習(xí)時(shí)間,組織教師進(jìn)行教育科研專題理論與實(shí)踐學(xué)習(xí),本年度共培訓(xùn)9次,通過培訓(xùn)使我校教師轉(zhuǎn)變了教育科研觀念,提高了教師科研素質(zhì),從而逐步實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)化。
4、扎實(shí)開展教育科研活動。開展教育科研活動是提高教師科研素質(zhì)的有效途徑。本年度,我們召開了一次以“班主任與家長溝通技巧”為主題的班主任經(jīng)驗(yàn)交流科研年會班主任教育科研年會,通過這項(xiàng)活動進(jìn)一步提高了班主任的科研意識。通過多種形式的教學(xué)研討活動,進(jìn)一步強(qiáng)化教師的科研先導(dǎo)意識,充分發(fā)揮教育科研在辦學(xué)治校中的作用,使我校的教育科研工作平衡、協(xié)調(diào)、整體發(fā)展。
5、認(rèn)真組織課題組和教師配合xx教科所完成其組織的各種活動和工作。
6、嚴(yán)格考核,有效激勵(lì)教師參與科研的積極性。我們要加大對教科研工作的考核的力度,是否承擔(dān)課題是否開展研究是否出成績等,作為對教師考核的一個(gè)重要項(xiàng)目。
1、學(xué)校成立了由校級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的課題組和管理組織,負(fù)責(zé)課題的開發(fā)、管理和運(yùn)作工作,教導(dǎo)處、政教處相互配合,保證各項(xiàng)工作的順利開展。
2、對教師實(shí)行獎勵(lì)機(jī)制,鼓勵(lì)教師開發(fā)研究新的課題,開發(fā)校本課程,編寫校本教材,撰寫研究論文。
3、為課題提供必要的經(jīng)費(fèi)和物質(zhì)投入,保證了課題研究的進(jìn)行。
4、能夠定期對教師進(jìn)行檢查,督促教師完成了教科研任務(wù)。
xxxx中學(xué)
xx年xx月
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十八
全市教育科研工作堅(jiān)持“為教育宏觀決策科學(xué)化、民主化服務(wù),為教育改革和教育發(fā)展的實(shí)踐服務(wù),為繁榮教育科學(xué)服務(wù)”的工作宗旨,立足前沿,面向基層,探索規(guī)律,提升品位,打造“魅力教科研”,使教科研工作逐步成為教師幸福工作的`追求,成為學(xué)校發(fā)展的支點(diǎn),成為名校建設(shè)的“助推器”。
努力創(chuàng)新市域教育科研運(yùn)行機(jī)制,目前,全市初步形成了以教育敘事、案例研究為主體的“金字塔”塔基;以校校開展規(guī)劃課題研究、滾動發(fā)展三級科研基地為主體的“金字塔”塔身;以省項(xiàng)目學(xué)校、全國特色項(xiàng)目學(xué)校照亮的“金字塔”塔尖的教科研模型,分層推進(jìn)教育科研工作。
“十五”教育科研規(guī)劃20xx年度,全市立項(xiàng)國家課題1項(xiàng)、省34項(xiàng)、市213項(xiàng)。為規(guī)范課題研究工作,我們把開題、中期匯報(bào)與科研指導(dǎo)結(jié)合起來,精心組織了課題的開題和中期匯報(bào)工作。目前全市所有市級以上課題均已開題,20xx年度立項(xiàng)的57項(xiàng)市級重點(diǎn)以上課題進(jìn)行了中期匯報(bào)。
04年9月底,由市教育局下發(fā)了《市個(gè)人課題申報(bào)通知》和《市個(gè)人課題規(guī)劃指南》。我們按照校、市、市逐級擇優(yōu)推薦申報(bào)的原則,組織全市教師廣泛開展“個(gè)人課題”研究。目前,我市已初步形成市、校、市三級“個(gè)人課題”研究網(wǎng)絡(luò)。
5月22日,舉行了“教育科研理論與方法培訓(xùn)會”,市教育科學(xué)“十五”規(guī)劃20xx年度立項(xiàng)課題主持人、各縣(市、區(qū))教育科研管理主管局長、教研室主任以及市屬中小學(xué)主管校長和教科室主任等共計(jì)350余人參加了會議。
課題中心把課題優(yōu)秀成果推廣作為科研先導(dǎo)的一項(xiàng)重要舉措來抓,先后組織參加了市第十屆社會科學(xué)成果評獎暨第三屆社會科學(xué)青年專家評選的申報(bào)工作、市校本課程成果評選、省“校本課程開發(fā)與實(shí)施”成果展示、市學(xué)科建設(shè)展示月教育科研成果展示等活動。通過開展活動和搭建平臺,促使學(xué)校把課題研究成果轉(zhuǎn)化為學(xué)校發(fā)展的優(yōu)勢項(xiàng)目,讓研究成果成為校本特色,促進(jìn)了特色學(xué)校的形成,一批優(yōu)秀教育科研人員也迅速成長。
謀劃并組織了學(xué)科建設(shè)展示月活動中的“以優(yōu)質(zhì)教育科研助推教育教學(xué)質(zhì)量提高”論壇。本次論壇從多方面、多角度、多層次闡釋了教育科研在教育教學(xué)中的重要作用,給各學(xué)校下一步的教研工作指明了方向,對全市教育教學(xué)質(zhì)量的提升起到大力推動作用。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇十九
本學(xué)年,我根據(jù)學(xué)校的工作計(jì)劃和教研工作要求,結(jié)合自己的實(shí)際,為進(jìn)步搞好教育教學(xué)工作,提高教育教學(xué)質(zhì)量,而積極參加各項(xiàng)教研活動,認(rèn)真開展教研工作,具體工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,鉆研教材,精講每一節(jié)課。
2、在課堂教學(xué)中,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,與學(xué)生建立民主平等和諧的師生關(guān)系,營造和諧輕松的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生自主發(fā)展,努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格。
、積極參與校本教研,按時(shí)參加學(xué)校組織的教研學(xué)習(xí)、聽課、評課、等活動?;顒又?,集思廣益,博采眾長,深入反思自己的教學(xué)行為,以先進(jìn)的課改理念矯正自己的教學(xué)行為,提高自己的教研能力。本學(xué)期共聽課30節(jié),評課30節(jié),學(xué)校教學(xué)比武成績顯著,課堂教學(xué)位于前列,每學(xué)期做會診課中心發(fā)言人2次,上公開課2節(jié),促進(jìn)了自身的成長。
1、按時(shí)參加數(shù)學(xué)方面的學(xué)習(xí),并經(jīng)常向優(yōu)秀教師虛心請教,不斷提高自己的理論修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用課余時(shí)間,學(xué)習(xí)、閱讀相關(guān)的教育教學(xué)文章、書籍,做好學(xué)習(xí)筆記,本學(xué)期我閱讀了《新課程下的創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計(jì)》、《現(xiàn)代教學(xué)理論》等書籍,撰寫了近一萬字的學(xué)習(xí)筆記,為順利完成各項(xiàng)工作奠定了理論基礎(chǔ)。
2、能積極、主動地參加各種理念培訓(xùn)學(xué)習(xí),今年8月參加了骨干教師培訓(xùn)。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,夯實(shí)了自己的理論基礎(chǔ)。拓寬了視野,了解教學(xué)改革的最新動態(tài)。
在教學(xué)教研實(shí)踐中,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)反思,總結(jié)教學(xué)中的'得失,積極撰寫論文,取得了點(diǎn)滴成果。
1、20xx年長春市小學(xué)數(shù)學(xué)“數(shù)學(xué)廣角”教學(xué)研討課二等獎。
2、獲得了長春市數(shù)學(xué)學(xué)科骨干教師榮譽(yù)稱號。
3、教學(xué)教研之余,我還鼓勵(lì)和指導(dǎo)學(xué)生參加各類競賽,取得一定的成績。獲國家級學(xué)生讀寫大賽一等獎。
4、20xx年論文《滲透數(shù)學(xué)思想,培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)素養(yǎng)》獲吉林省基礎(chǔ)教育校本科研一等獎。
在忙忙碌碌的工作中,我的教學(xué)、理論水平和教研能力各方面有了一定的收獲和提高,但是也有不足和困惑,如教研的開展不夠深入,效果不明顯等問題。在今后的工作中,我將腳踏實(shí)地,爭取更大的進(jìn)步和提高。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇二十
為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績。主要做了如下工作:
一學(xué)期來,我們在區(qū)科研部的指導(dǎo)下,在學(xué)校的直接領(lǐng)導(dǎo)下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績。主要做了如下工作:
規(guī)范管理。教科學(xué)習(xí)經(jīng)?;?。注重引導(dǎo)教師結(jié)合學(xué)科教學(xué),學(xué)習(xí)教育科研理論及新課程理論。為切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、教師觀和課程提供理論支撐,為拓寬教師理論學(xué)習(xí)的渠道,組織教師“走出去”認(rèn)真學(xué)習(xí),同時(shí)堅(jiān)持“請進(jìn)來”的方略,邀請教育科研的行家來校做專題講座。校本研究制度化。校本研討校級活動形式多樣,結(jié)合課改要求,主題鮮明,內(nèi)容豐富。每周有活動、有研討。有以增強(qiáng)課題研究實(shí)效為目標(biāo)的課題研討活動,有以促進(jìn)教師專業(yè)成長為目的的聽課、評課活動……每學(xué)期全校性教育科研活動四次,每月各級各類課題組至少活動一次。教科室與教導(dǎo)處協(xié)作,十分重視課堂教學(xué)研究,學(xué)校開展“集體備課”“創(chuàng)建研討課”等活動,教師的教研活動均體現(xiàn)了新課程標(biāo)準(zhǔn),課堂教學(xué)質(zhì)量得到顯著提高。領(lǐng)導(dǎo)以身作則,帶領(lǐng)全員參與。姜校長科研意識強(qiáng)。盡管工作繁忙,他帶頭搞課改、做研究、寫體會文章。他結(jié)合本校實(shí)際主持市級 “十一五”規(guī)劃課題。老師們在他的帶領(lǐng)下,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐將本校承擔(dān)的研究課題滲透于學(xué)科教學(xué)之中,聯(lián)系課堂教學(xué)寫出了篇篇膾炙人口的文章。
科研室在校長領(lǐng)導(dǎo)下積極工作,發(fā)揮了研究和管理的職能。學(xué)校將教育科研列入了整個(gè)學(xué)校工作計(jì)劃并有必要的經(jīng)費(fèi)投入,制定并實(shí)施了教育科研管理制度和獎勵(lì)條例,學(xué)校有比較完備的科研檔案。促進(jìn)了教師科研水平的提高。
最后,希望自己時(shí)時(shí)牢記“捧著一顆心來,不帶半根草去”,刻刻銘心“常問心在哪里?常思崗在何處?”,不當(dāng)之處敬請諒解,謝謝大家!
學(xué)校《加強(qiáng)校園文化建設(shè)提高育人功效的創(chuàng)新實(shí)踐研究》這一課題已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,我們將該研究課題有機(jī)滲透到課堂教學(xué)之中。主要在以下五方面進(jìn)行了探索:第一,要使學(xué)生理解學(xué)習(xí)的目的,明確學(xué)習(xí)的目標(biāo);第二,結(jié)合新課程標(biāo)準(zhǔn),將課組織得新穎有趣;第三,激發(fā)學(xué)生的成功感,要使全班學(xué)生包括待進(jìn)步生都能獲得成功;第四,開展學(xué)習(xí)競賽;第五,及時(shí)反饋、正確評價(jià)、適時(shí)進(jìn)行表揚(yáng)和獎勵(lì)。把這些探索分解到了各個(gè)年級中的學(xué)科之中,收到了成效。另外,我們還圍繞課題研究,加強(qiáng)教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。提供書目,要求老師自學(xué),并寫讀書筆記;請專家來校講課,學(xué)習(xí)課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓(xùn)的機(jī)會,定期對教師進(jìn)行集體培訓(xùn)和分科培訓(xùn),如專題講座、教學(xué)研討會、經(jīng)驗(yàn)交流會、案例分析等,培訓(xùn)的內(nèi)容傾重新課程實(shí)施過程中所面臨的問題;引導(dǎo)教師通過對自身現(xiàn)狀的分析,制定自我發(fā)展規(guī)劃和每年學(xué)習(xí)計(jì)劃;幫助教師建立個(gè)人成長記錄袋。
(2)克服教師的畏難情緒。通常,不少教師在談對教育科研的認(rèn)識時(shí),往往有人反映出對教育科研有畏懼感,認(rèn)為科研比較高深,也有人對教育科研持“負(fù)擔(dān)論”,認(rèn)為教師的本職是教好書,搞科研是額外負(fù)擔(dān),通過一年的宣傳教育,使教師克服了畏難情緒,使他們投身教育科研,并把教學(xué)過程與教育科研過程統(tǒng)一起來。
總之,在這一學(xué)年中,我不僅在業(yè)務(wù)能力上,還是在教育教學(xué)上都有了一定的提高。但我平時(shí)工作中出現(xiàn)需改進(jìn)的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強(qiáng);電腦知識長進(jìn)不快。在今后的工作中,我將揚(yáng)長補(bǔ)短,不斷努力。
2、為總結(jié)提煉教師的研究成果,分別編輯了??蒲刑剿鲌?bào)、教師論文集、教育教學(xué)案例、研究成果專集等。
3、加強(qiáng)了科研室的自身建設(shè)。一是加強(qiáng)了自身的理論學(xué)習(xí),帶頭學(xué)理論、寫文章;二是網(wǎng)上交流探索學(xué)習(xí);三是做好了相關(guān)資料的匯總和上報(bào)工作。
總之,我們將課題的研究與學(xué)科教學(xué)、德育教育、創(chuàng)建工作等有機(jī)整合,以科興教,改觀了學(xué)校面貌。教師通過教育科研加快了專業(yè)成長,教師們的業(yè)務(wù)水平在整體上有了很大提高。
總之,教育科研工作任重而道遠(yuǎn)。我們將一如既往,繼續(xù)認(rèn)認(rèn)真真地抓好教育科研工作,使之更好地服務(wù)于教學(xué),使其發(fā)揮更大的作用。謝謝大家!
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇二十一
20xx年,我校全面推進(jìn)素質(zhì)教育,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平不斷提升,現(xiàn)將一學(xué)期來主要工作匯報(bào)如下。
(一)、抓規(guī)范重實(shí)效。
1.規(guī)范教案,抓實(shí)常規(guī):為了讓教師盡快適應(yīng)新教材的教學(xué),為了規(guī)范教師的課堂教學(xué)行為,我們重新完善教案,搞搞評比,通過檢查,教案質(zhì)量較以前有了很大的改觀,對實(shí)施高效課堂起到了立竿見影的促進(jìn)作用。
2.規(guī)范活動,激發(fā)活力:本著立足實(shí)效,不走過場,不搞花架子的原則,本年度規(guī)范了各種教研活動,使活動形式多樣而有實(shí)效。如將集體備課、小課題研究有機(jī)地融合到一起,真正達(dá)到了全員參與,整體提升素質(zhì)的目的,真正使校本教研煥發(fā)了活力。
為了克服備課“走流程,重點(diǎn)不突出”的現(xiàn)象,根據(jù)學(xué)科和教材的特點(diǎn),圍繞單元重點(diǎn)和難點(diǎn),由備教學(xué)過程改為設(shè)計(jì)某個(gè)重點(diǎn)或難點(diǎn)教學(xué)片斷,集思廣益,拿出最佳方案。
3.規(guī)范檔案,留下痕跡:本著“讓活動留下痕跡”的原則,每次活動都有方案、有過程、有結(jié)果,有存檔,且做到一事一案??朔藶閼?yīng)付檢查臨時(shí)突擊的壞習(xí)慣。
(二)、勤培訓(xùn),促成長:教師外出學(xué)習(xí),能夠擴(kuò)大教師視野,拓寬教學(xué)思路。20xx年是老師們外出學(xué)習(xí)機(jī)會最多、人數(shù)最多、學(xué)習(xí)級別最高的一年。如:部分骨干教師參加學(xué)習(xí),部分學(xué)科參加了愛心教師培訓(xùn)等。要求每位外出考察學(xué)習(xí)的教師,都寫出學(xué)習(xí)體會與心得等,真正做到學(xué)有所用,提高自己的業(yè)務(wù)水平。
(三)、研“課題”,求發(fā)展。教科處堅(jiān)持走科研興校、科研興師、科研強(qiáng)校之路。本學(xué)期除了圓滿完成了教育驗(yàn)收及評估工作外,還根據(jù)縣教科所要求,結(jié)合我校的實(shí)際情況,以不走形式、注重實(shí)效為原則,在“打造高效課堂”上進(jìn)行深入研究,積極探索符合我校實(shí)際課堂模式,作新的課題研究。為此,我們教科處深入課堂進(jìn)行調(diào)研,教師培訓(xùn)統(tǒng)一思想,全員發(fā)動,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師的共同努力下,課題研究的第一階段工作已經(jīng)順利完成。這是一個(gè)長期的課題研究,我們會結(jié)合課堂實(shí)際繼續(xù)探索、研究下去,一路且行且思。
嚴(yán)格學(xué)生的學(xué)籍管理。嚴(yán)格有序地組織學(xué)生的學(xué)籍管理及轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出學(xué)生管理,及時(shí)配合教育局學(xué)籍管理科做好學(xué)生的學(xué)籍管理和錄入工作。注重平常工作的過程管理,養(yǎng)成了善于積累,及時(shí)歸檔,經(jīng)常整理,隨要隨拿的良好的檔案管理習(xí)慣。
20xx年8月份,在學(xué)校招生小組的統(tǒng)一組織下,圓滿完成招生工作。9月份開學(xué)前,進(jìn)行了新生的分班工作,在分班過程中,宏觀把握,綜合平衡,努力做到公平、公正、公開,做到優(yōu)質(zhì)招生、優(yōu)質(zhì)分班,確保初一新生按時(shí)開課。
加強(qiáng)了圖書、閱覽室的管理,及時(shí)地督促教師利用好現(xiàn)有學(xué)校的圖書資源。高度重視了理化生實(shí)驗(yàn)室的管理工作,實(shí)驗(yàn)員與實(shí)驗(yàn)教師對實(shí)驗(yàn)過程及實(shí)驗(yàn)學(xué)生、實(shí)驗(yàn)設(shè)施高度負(fù)責(zé),確保了全年的實(shí)驗(yàn)教學(xué)順利進(jìn)行。
創(chuàng)新是學(xué)校進(jìn)步的源泉,特色是促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的催化劑。只有不斷創(chuàng)新,使學(xué)校辦學(xué)特色更加鮮明、優(yōu)勢更加突出,才能在日益激烈的競爭中立于不敗之地。我們要以教育為抓手,以打造優(yōu)秀課堂為落腳點(diǎn),抓好校本培訓(xùn)、校本教研和課題研究,提升學(xué)校辦學(xué)層次。
小學(xué)教育科研工作總結(jié)篇二十二
一年來,在曲阜市實(shí)驗(yàn)中學(xué)教代會二屆四次會議制定的學(xué)校發(fā)展規(guī)劃藍(lán)圖指引下,教育科研工作根據(jù)本學(xué)期擬定的工作重點(diǎn)(校本培訓(xùn)工作、“自主學(xué)習(xí)分層達(dá)標(biāo)”課題縱深研究、教科研工作的常規(guī)管理),時(shí)刻遵循“科研興?!钡霓k學(xué)指導(dǎo)思想,注重校本研訓(xùn),關(guān)注教師專業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長,創(chuàng)意科研途徑,全力為實(shí)現(xiàn)構(gòu)建詩意校園,提升辦學(xué)品位的辦學(xué)目標(biāo)扎實(shí)探索。
堅(jiān)持我校傳統(tǒng)的校本培訓(xùn)方式,加強(qiáng)對培訓(xùn)過程的評價(jià),并積極采取措施,搭建多樣成長平臺,全面為教師的專業(yè)發(fā)展提供服務(wù)。
1、繼續(xù)強(qiáng)化了思想政治學(xué)習(xí),提高教師師德修養(yǎng);加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí),更新、拓寬教師的教育教學(xué)理念。
2、堅(jiān)持假期培訓(xùn)時(shí)的中考題研做,提高教師研究水平和業(yè)務(wù)技能的成長。
3、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,評選學(xué)校優(yōu)秀成果。本學(xué)期教科研考核評價(jià)結(jié)合教育科研成果評學(xué)活動進(jìn)行,充分利用我校的教師讀書活動提高教師的教育教學(xué)理論素養(yǎng),期末寫一篇質(zhì)量較高的教育教學(xué)成果并將這些優(yōu)秀成果推薦參評高級別的評選或刊物發(fā)表。同時(shí),允許教師已發(fā)表的成果參評。
4、堅(jiān)持“教師論壇”交流活動,發(fā)揮骨干教師的能力輻射功能。本學(xué)期“教師論壇”繼續(xù)讓學(xué)校不同層面的教師登上論壇,讓學(xué)校的骨干教師做“專家講座”,交流學(xué)術(shù);讓青年教師在談成長,談體會。論壇主題涵蓋了班主任培訓(xùn)、教師專業(yè)發(fā)展和師生關(guān)系等內(nèi)容。魏云娟老師結(jié)合外出學(xué)習(xí)心得暢談了班主任管理工作策略,孔凡勇老師結(jié)合暑假遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的實(shí)例談了自己的收獲,孔凡菊老師聲情并茂地給大家講述了自己與學(xué)生們和諧相處的動人故事。他們的發(fā)言使老師們深受啟發(fā)。我校的教師論壇活動真正實(shí)現(xiàn)了搭建平臺,資源共享的目的。
5、堅(jiān)持開放各項(xiàng)教學(xué)基本功的比武平臺,讓教師在切磋中成長。學(xué)校繼續(xù)要求每位教師建立并認(rèn)真建設(shè)好自己的教育博客,關(guān)注自己的“兩字一話”訓(xùn)練,培育良好的教學(xué)修養(yǎng),以及操練計(jì)算機(jī)信息技術(shù)的應(yīng)用。并于12月份對以上教學(xué)技能進(jìn)行技術(shù)比武,全校共有63件課件作品和44位博主參賽,通過評委仔細(xì)甄選,評選出課件一等獎10名,二等獎20名,博客一等獎10名,二等獎11名。
6、堅(jiān)持師生讀書活動,營造書香校園。本學(xué)期的“書香教師”評選在博客評選中體現(xiàn),沒有單獨(dú)進(jìn)行評學(xué)活動。
7、加強(qiáng)新老教師的師徒結(jié)對工作,啟動“青藍(lán)工程”。為使新教師能盡快實(shí)現(xiàn)由學(xué)生向教師的身份轉(zhuǎn)變,并迅速成長為教育教學(xué)一線的新秀,我校組織了青年教師與骨干教師結(jié)對幫扶活動,啟動教師發(fā)展“青藍(lán)工程”。制訂了結(jié)對幫扶計(jì)劃,并先后召開新教師動員會、骨干教師論證會、新老教師結(jié)對聯(lián)誼會,為每一位青年教師慎重甄選了指導(dǎo)教師。組織學(xué)習(xí)了青年教師(指導(dǎo))教師職責(zé)、學(xué)校辦學(xué)理念、規(guī)章制度、課堂教學(xué)改革精神等,并要求通過指導(dǎo)教師、青年教師雙方精誠合作,互幫互助,三至五年內(nèi)培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的青年骨干教師。10月組織指導(dǎo)教師示范展示課,要求所有指導(dǎo)教師面向青年教師乃至全校教師進(jìn)行示范課展示。共有38名具有曲阜市級教學(xué)能手以上資格的骨干教師報(bào)名參加,在三周時(shí)間內(nèi)依次登臺獻(xiàn)課,傾情展示。12月,組織青年教師匯報(bào)課,并根據(jù)聽課情況進(jìn)行了及時(shí)的總結(jié)。
8、20xx年暑假,科學(xué)規(guī)劃各種教師成長平臺為老師們充電培訓(xùn),有力地促進(jìn)了教師專業(yè)的快速成長。學(xué)校組織班主任老師參加在了深圳舉行的中國教育學(xué)會十一五重點(diǎn)課題“班主任專業(yè)化成長”培訓(xùn)與展示活動;織全體英語教師在曲阜師范大學(xué)外國語學(xué)院接受了來自美國四位外教的半個(gè)月的全天浸入式培訓(xùn);派出屈智敏還老師參加了濟(jì)寧初中英語骨干教師為期十天的培訓(xùn),接受了來自英國的約克圣約翰大學(xué)6位外籍專家有關(guān)英語教學(xué)法、英語語音和英國文化的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。過后,所有參訓(xùn)教師以演講的形式對這次活動進(jìn)行了匯報(bào);我校物理、化學(xué)、生物學(xué)科十七名教師參加了山東省初中教師遠(yuǎn)程研修;王玉貞校長率我校師生一行25人再度赴新加坡交流。
我校的中心課題“自主學(xué)習(xí)分層達(dá)標(biāo)”研究經(jīng)歷了理論學(xué)習(xí)、教研組實(shí)踐、全校推廣、撰寫學(xué)案、“123”模式探討等一系列艱苦的教育教學(xué)研究與實(shí)踐的過程,已作為曲阜市“因?qū)W施教三三達(dá)標(biāo)”研究中最具說服力的子課題進(jìn)行了總結(jié)性結(jié)題。今年6月份,本項(xiàng)課題經(jīng)過山東省教研室的充分論證,批準(zhǔn)立項(xiàng)為省級重點(diǎn)課題,我們將在原來研究的基礎(chǔ)上,開啟新一輪的深入研究和推廣。
1、深化調(diào)研教學(xué)中自主學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),整理推廣,理論提升。
開展師生自主學(xué)習(xí)能力形成情況的調(diào)研:十月份分別在八、九年級開展問卷調(diào)查,形成了調(diào)研報(bào)告。
開展自主學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流:利用班會、演講、展示等形式在八年級進(jìn)行自主學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流主題活動,收集整理成功經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行宣傳推廣。
2、關(guān)于“分層研究”情況進(jìn)行滯后,學(xué)校還沒形成成熟的分層操作模式。只是在收集整理有關(guān)分層教育的理論,推薦學(xué)習(xí)方面進(jìn)行了收集和整理。
1、堅(jiān)持嚴(yán)格的管理制度,規(guī)范科研行為。一是完善、嚴(yán)格科研工作規(guī)章制度,二是嚴(yán)格執(zhí)行促使教師參與研究的制度,切實(shí)為各項(xiàng)科研活動的順利開展提供保障。
2、重視加強(qiáng)課題的日常管理工作。強(qiáng)化課題的過程管理和資料的收集、整理,確保課題研究的科學(xué)性、規(guī)范性,取得實(shí)效,組織課題承擔(dān)者開展多層次、多渠道、全方位的研究,邊實(shí)踐,邊研究,邊總結(jié),不斷探索,循序漸進(jìn)。強(qiáng)化課題研究與課堂教學(xué)的有機(jī)結(jié)合;強(qiáng)化理論與實(shí)踐的相互促進(jìn);強(qiáng)化個(gè)體研究與集體研究的有機(jī)統(tǒng)一。20xx年立項(xiàng)的四項(xiàng)濟(jì)寧市級課題繼續(xù)根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行研究,德育處申報(bào)立項(xiàng)的中國教育學(xué)會“十一五”科研規(guī)劃重點(diǎn)課題“詩意校園背景下的班級文化建設(shè)與研究”繼續(xù)與德育實(shí)踐結(jié)合循序開展。新立項(xiàng)的三項(xiàng)省級課題開學(xué)后召開了課題組成員會議,要求課題負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織課題組成員制定計(jì)劃付諸實(shí)施,扎實(shí)開展,定期總結(jié),確保研究落到實(shí)處。
3、宣傳影響:繼續(xù)以校報(bào)、校園網(wǎng)為載體,宣傳報(bào)道教科研動態(tài)。
4、認(rèn)真做好教育論文、案例、敘事等的發(fā)動撰寫、初評和送評工作。本學(xué)期教科室仍將繼續(xù)做好各類科研服務(wù)工作,及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)各類論文評比通知,做好各級、各類論文的初評、送評工作,鼓勵(lì)投寄,爭取錄用、發(fā)表及獲獎。
5、教師文集編撰:教師文集二卷出版發(fā)行。其作為“自主學(xué)習(xí)分層達(dá)標(biāo)”科研成果,對我校師生三年來進(jìn)行“自主學(xué)習(xí)分層達(dá)標(biāo)”課題研究的總結(jié),從理論到實(shí)踐對我校培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力、充分關(guān)注學(xué)生的差異、注重教學(xué)目標(biāo)的分層落實(shí)的課堂教學(xué)模式改革進(jìn)行全面描述,集結(jié)了廣大教師在實(shí)驗(yàn)過程中的點(diǎn)滴體會和心得,成為彌足珍貴的研究成果。本書設(shè)計(jì)共分為理論認(rèn)識、課題精神、自主學(xué)習(xí)、學(xué)案導(dǎo)學(xué)、課堂模式、教學(xué)反思、詩意課堂和教學(xué)設(shè)計(jì)共計(jì)八個(gè)主題93篇文章。
1、利用青藍(lán)工程平臺關(guān)注青年教師成長,同時(shí)加強(qiáng)全體教師的理論學(xué)習(xí),正視因職業(yè)倦怠而導(dǎo)致的教師懶于學(xué)習(xí)進(jìn)步,單從教師寫作積極性和寫作質(zhì)量上就可見其嚴(yán)重性。
3、更加切實(shí)的甄選骨干教師外出學(xué)習(xí),真正達(dá)到學(xué)習(xí)效果,用收獲指導(dǎo)、改進(jìn)自己的工作。
4、積極創(chuàng)建平臺介紹、推薦教學(xué)成果,讓權(quán)威聲音成就自己的改革效應(yīng)。5、強(qiáng)化“問題即課題”的“草根科研”意識:草根科研教研會話題新主張。
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