一份有效的合同可以為合同雙方提供法律保障。合同的內(nèi)容應該明確、具體，并且注重細節(jié)，以避免后續(xù)爭議的發(fā)生。不同類型的合同有著不同的范本和格式，可以根據(jù)需要進行選擇。
解聘合同書證明篇一
離職聲明書本人(身份證號碼：)，自愿離開木立方衛(wèi)浴有限公司，即日起與該公司解除所有勞動合同關(guān)系，離職結(jié)算及相關(guān)手續(xù)已于年月日辦理完畢，今后一切個人行為均與木立方衛(wèi)浴有限公司無關(guān)。
特此聲明。
單位蓋章：
時間：
解聘合同書證明篇二
乙方：___________
依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就解除勞動關(guān)系達成如下協(xié)議：
1、甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞動合同關(guān)系。
2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作，乙方不適應公司現(xiàn)階段的工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。
3、乙方應在_____年_____月_____日前辦妥工作交接手續(xù)，歸還甲方所有或提供使用的`工作物品并共同書面確認。
4、甲方于乙方辦理完交接手續(xù)之日一次性支付乙方工資補償和其他經(jīng)濟補償（包括保險、福利補償）共人民幣______元。乙方收款時應向甲方出具收條。
5、勞動關(guān)系解除后，甲方不再負責為乙方辦理社保手續(xù)、交納社保費用。
6、本協(xié)議為對解除雙方勞動關(guān)系的最終處理，乙方收取補償后，不得再以勞動關(guān)系為由追究甲方的任何法律責任，或因此向勞動行政管理部門投訴。乙方如有違約的，乙方應向甲方支付違約金人民幣5000元。
7、乙方離開甲方的公司后，乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業(yè)秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經(jīng)濟損失。
8、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字后生效，具有同等法律效力。
甲方：___________乙方：___________
日期：___________日期：___________
解聘合同書證明篇三
姓名代茂，身份證號碼為，2009年報考的`由湖南省建設廳監(jiān)制的四大員證，（安全員，證號：；材料員，證號：；質(zhì)檢員，證號：長沙市中等城鄉(xiāng)建設職業(yè)技術(shù)學校，是本校統(tǒng)一報考的工作單位名稱，特此證明！
單位蓋章：
時間：
解聘合同書證明篇四
律師__________：
你與公司________年____月____日簽訂的勞動合同于________年____月____日到期限.公司決定不再與你續(xù)簽勞動合同。
請你于________年____月____日前辦理終止勞動合同手續(xù)。特此通知。
(用人單位蓋章)________年____月____日
簽收:________年____月____日
解聘合同書證明篇五
法定代表人(負責人)：_____________。
________________乙方(藥學技術(shù)人員)。
姓名：_____________。
性別：_____________。
年齡：_____________。
籍貫：_____________。
職稱/資格：_____________。
身份證號碼：_____________。
乙方自__________年_____月至__________年_____月于甲方擔任________________職務，現(xiàn)因________________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自__________年_____月_____日起生效。
甲方法定代表人(負責人)簽字：_________________。
(企業(yè)公章)。
__________年_____月_____日。
乙方簽字：_________________。
__________年_____月_____日。
備注：_________________。
1、本解聘協(xié)議書簽訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，否則無效。
2、依據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十一條，勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。
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解聘合同書證明篇六
單位地址：_________________。
組織機構(gòu)代碼：_________________。
乙方(被聘者)姓名：_________________。
性別：_________________。
家庭住址：_________________。
身份證號碼：_________________。
乙方自_________年____月_____日至________年_____月______日于甲方擔任.職務，現(xiàn)因在試用期間被證明不符合錄用條件的原因，甲方與乙方解除聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自_______年____月_____日起生效。
甲方法定代表人簽字：___________。
______年____月____日。
乙方簽字：___________。
______年____月____日。
解聘合同書證明篇七
乙方（姓名）______________。
性別：______________年齡：______________?籍貫：______________職稱/資格：______________?身份證號碼：
乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任____________職務，現(xiàn)因____________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自____年__?月__日起生效。
甲方法定代表人（負責人）簽字：
（單位公章）。
____?年__?月__?日。
乙方簽字：
____?年__?月__?日。
解聘合同書證明篇八
為確保甲、乙雙方權(quán)益和義務，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下一致協(xié)議：
一、經(jīng)甲、乙雙方同意，自愿解除原聘用合同關(guān)系。
二、乙方保管甲方的所有資料和經(jīng)辦的相關(guān)事項，要及時辦理好移交手續(xù)，在乙方責任范圍內(nèi)且不能移交的事項，乙方必須處理妥當，不能影響甲方業(yè)務正常開展。
三、經(jīng)濟方面雙方不能相互拖欠，要全部清理干凈，不能出現(xiàn)遺留問題。人事關(guān)系方面雙方相互配合，及時辦理社保轉(zhuǎn)移、證書變更等手續(xù)。
四、乙方放在甲方的所有證件，由甲方歸還給乙方，如有遺失證件，屬甲方責任的，由甲方負責補辦。甲方出費且由甲方辦理的.證書，如乙方找到了新聘用單位，甲方可以要求補償相關(guān)費用，具體事項另行協(xié)商解決。
五、乙方關(guān)系轉(zhuǎn)出后，甲方在資質(zhì)年檢、資質(zhì)就位、招投標工作、項目管理等方面，不能再以乙方的名義進行辦理。
六、簽訂本協(xié)議書后，乙方不再在甲方享受任何待遇。
七、未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，本協(xié)議書自甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：___________乙方：___________。
日期：___________日期：___________
解聘合同書證明篇九
甲方：____________________(企業(yè)名稱)。
注冊地址：____________________。
法定代表人：____________________(負責人)。
乙方：____________________(姓名)。
身份證號碼：____________________。
性別：____________________。
民族：____________________。
出生年月：____________________。
籍貫：____________________。
職稱：____________________。
資格：____________________。
乙方自________年____月至________年____月于甲方擔任______職務，現(xiàn)因______原因，甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自________年____月____日起生效。
本通知書一式兩份，雙方各持一份，保存?zhèn)溆谩?/p>
甲方：(企業(yè)公章)。
法定代表人(負責人)簽字____________。
________年____月______。
乙方簽字：____________。
____日________年____月____日。
解聘合同書證明篇十
甲方：
乙方：
身份證號：
依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就解除勞動關(guān)系達成如下協(xié)議：
1、甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞動合同關(guān)系。
2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作，乙方不適應公司現(xiàn)階段的`工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。
3、勞動關(guān)系解除后，甲方不再負責為乙方辦理社保手續(xù)、交納社保費用。
4、乙方離開甲方的公司后，乙方對其知悉的甲方尚未公開的商業(yè)秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經(jīng)濟損失。
8、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字后生效，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
____年____月____日
解聘合同書證明篇十一
茲證明：姓名代茂，身份證號碼為430105199102056135，與本單位解除聘用合同關(guān)系，因此20xx年報考的四大員證同意調(diào)到其他單位工作。四大員證分別為：安全員，證號：10104090527；材料員，證號：10105090498；質(zhì)檢員，證號：10103090523；施工員，證號：10101090542。其工作調(diào)動，對本單位不造成影響，在本單位工作期間，工作認真負責，沒有違反相關(guān)職業(yè)道德規(guī)范，同意調(diào)到其他單位工作。特此證明！
長沙市城建職業(yè)中專學校
年月日
解聘合同書證明篇十二
甲方：(單位名稱)
乙方：身份證號：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年08月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結(jié)清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
單位（蓋章）
20xx年xx月xx日
解聘合同書證明篇十三
甲方：
乙方：身份證號：
依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方就解除勞動關(guān)系達成如下協(xié)議：
1、甲、乙雙方依據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)，自_____年_____月_____日起解除雙方的勞動合同關(guān)系。
2、乙方于_____年_____月_____日進入甲方公司工作，乙方不適應公司現(xiàn)階段的工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辭職，甲方同意乙方辭職。
3、勞動關(guān)系解除后，甲方不再負責為乙方辦理社保手續(xù)、交納社保費用。
4、乙方離開甲方的公司后，乙方對其知悉的甲方尚未公開的'商業(yè)秘密負有保密義務。如乙方泄露甲方商業(yè)機密給甲方造成損失的，因賠償甲方的經(jīng)濟損失。
5、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字后生效，具有同等法律效力。
甲方：乙方：（代表人）
__年__月__日__年__月__日
解聘合同書證明篇十四
離職證明________先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關(guān)系。以證明!
單位（蓋章）
20xx年xx月xx日
解聘合同書證明篇十五
乙方（姓名）______________
乙方自____年__月至____年__月于甲方擔任____________職務，現(xiàn)因____________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關(guān)系，簽訂本解聘協(xié)議書，自____年__月__日起生效。
（單位公章）
乙方簽字：
甲方：乙方：
日期：日期：
解聘合同書證明篇十六
本單位與王磊（身份證號：320105198009031857）的聘用合同已解除，同意其調(diào)離。在我單位工作期間認真負責，沒有違反職業(yè)道德等行為。其工作變動后不影響本單位的資質(zhì)。
單位蓋章：
時間：20xx年12月
解聘合同書證明篇十七
姓名___，身份證號碼為___，20___年報考的由湖南省建設廳監(jiān)制的'四大員證，（安全員，證號：；材料員，證號：；質(zhì)檢員，證號：長沙市中等城鄉(xiāng)建設職業(yè)技術(shù)學校，是本校統(tǒng)一報考的工作單位名稱，特此證明！
長沙市城建職業(yè)中專學校。
解聘合同書證明篇十八
茲證明：___，于___年___月___日被我單位解聘，解除了勞動合同關(guān)系，并按要求辦理了相關(guān)解聘手續(xù)，與公司不存在任何勞動、財務等關(guān)系，且無在建工程。
特此證明!
(公章)___公司
20___年___月___日
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