總結可以幫助我們反思自己的思維方式和行為方式，找到進步的空間和改進的方向。在寫總結之前，可以做一些準備工作，如整理資料和反思過程。在過去的一段時間里，通過努力學習，我取得了一定的成績和進步。這給了我更多的動力，繼續(xù)不斷努力。
開發(fā)區(qū)個人總結篇一
上半年開發(fā)區(qū)安監(jiān)所在上級有關部門和管委會正確領導下，牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面貫徹落實《_關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的意見》（x發(fā)x號）文件精神，認真履行安全監(jiān)管職責，強化隱患整改，強化安全培訓，強化源頭執(zhí)法，保持了我區(qū)安全生產形勢的平穩(wěn)態(tài)勢。安監(jiān)所主要做了以下幾項工作：
（一）認真貫徹傳達上級有關的文件精神，及時起草轉發(fā)修訂各類有關安全生產的文件，認真做好安全生產各類管理臺賬資料。
（二）每季度及時組織召開管委會安全生產例會；每周召開安監(jiān)所工作會議，總結上周工作，布置本周工作任務；每季度和重點時段及時召開安全會議，傳達上級安全生產文件精神，總結分析形勢和存在問題，研究部署階段性各項工作。
（三）認真落實簽訂安全生產責任書，管委會與企業(yè)共簽訂xxx份安全生產責任書；
（四）積極開展安監(jiān)員的業(yè)務學習和政治思想理論學習。
監(jiān)管工作主要做了以下幾方面內容：
（一）日常監(jiān)督管理檢查工作。
1、安監(jiān)所現(xiàn)場監(jiān)督檢查指導安全生產工作xx家企業(yè)，出具現(xiàn)場檢查記錄xx份，整改指令書xx份；發(fā)現(xiàn)隱患xxx處，其中當場整改xx處，責令限期整改xxx處，已落實整改xx處。
2、為推動企業(yè)落實主體責任，繼續(xù)開展隱患排查治理工作。根據(jù)每季度末上報一次企業(yè)自我排查分析綜合表的要求，今年以來，安監(jiān)所已兩次督促區(qū)內企業(yè)開展安全隱患自我排查，及時消除安全隱患。
（二）“打非治違”專項行動。根據(jù)《xx市人民政府辦公室關于在全市集中開展安全生產領域“打非治違”專項行動的通知》精神，結合本區(qū)實際，制訂“打非治違”專項行動實施方案，成立領導小組，明確責任分工。此次“打非治違”專項活動共出動xx人次，檢查企業(yè)xx家，打擊非法違法、治理糾正違規(guī)違章行業(yè)xxx起，其中無證上崗的xx起；現(xiàn)場管理混亂、三違的xx起；作業(yè)環(huán)境、勞動防護用品配備不符合規(guī)定要求的xx起；隱患排查治理制度不健全、責任不明確的x起；其他違法行為的xx起。
（三）金屬加工涉及可燃爆粉塵專項行動。根據(jù)《xx市工貿行業(yè)涉及可燃爆金屬粉塵企業(yè)安全生產專項整治工作方案的通知》（x監(jiān)x號）精神，x月初在區(qū)內部署涉及可燃爆金屬粉塵企業(yè)安全生產專項整治工作，制作《開發(fā)區(qū)企業(yè)可燃爆粉塵作業(yè)場所調查表》，有涉及到文件規(guī)定粉塵類別的企業(yè)，要求企業(yè)按照要求進行自查自糾，并填報調查表，建立專項臺帳。
（四）企業(yè)安全生產誠信管理工作。根據(jù)《xx市企業(yè)安全誠信管理實施辦法》的文件精神，安監(jiān)所在開發(fā)區(qū)企業(yè)內作了廣泛宣傳，企業(yè)簽訂《企業(yè)安全誠信承諾書》xxx多份。
今年達標創(chuàng)建的工作開展較早，年初就開始布置：一是篩選情況較好的企業(yè)，走訪企業(yè)調查企業(yè)基本情況。在四月份就基本篩選出xx家擬達標企業(yè)；二是進行臺帳參考范本制作。針對開發(fā)區(qū)新企業(yè)多，安全管理臺帳不完善，年初就布置任務，集中人力進行臺帳范本的制作，五月初基本制作好；三是集中輔導和個別輔導相結合。五月初在xx公司會議室對xx家企業(yè)進行了集中講解和輔導，根據(jù)各企業(yè)進度情況，先后到企業(yè)進行個別輔導。
今年計劃完成xx家企業(yè)標準化達標，現(xiàn)x家企業(yè)完成前期整改已遞交申報表，其中xx公司申報國家二級，作為省創(chuàng)建達標示范企業(yè)，其它xx家擬達標國家三級。
上半年安監(jiān)所進行大力組織和宣傳，全面開展教育培訓工作，取得顯著成績，主要做以下幾項內容：
（一）全面開展企業(yè)負責人、安全生產管理人員及員工培訓。已報名參加培訓企業(yè)負責人和安全管理員xxx人，其中初次培訓xx人，復訓xxx人；企業(yè)員工安全生產知識培訓報名xxxx余人。（老師已授課xx場次，已培訓了xxxx余人）。
（二）針對開發(fā)區(qū)用電安全事故多發(fā)情況，x月xx日安監(jiān)所在xx公司會議室，召開開發(fā)區(qū)用電安全管理培訓會議，共有xxx多名企業(yè)安全管理員參加培訓。
（三）開發(fā)區(qū)管委會在六月份開展了“安生生產月”活動，全區(qū)營造了“科學發(fā)展，安全發(fā)展”為主題的輿論氛圍，主要做以下幾項工作：
（1）區(qū)內道路懸掛橫幅宣傳和企業(yè)內安全宣傳資料圖片張貼；
（2）x月x日在緯五路開展“安全生產月”宣傳咨詢日活動；
（3）安全生產事故圖片在各企業(yè)巡回展覽；
（4）督促企業(yè)參加“安康杯”知識競賽；
（5）引導三家公司進行應急救援演練；
（一）區(qū)內有些企業(yè)負責人存在不重視安全生產的問題。其中存在制度不健全，責任不落實，對安全隱患存在麻痹思想和僥幸心理。
（二）企業(yè)主體責任不落實的問題仍然比較突出。企業(yè)安全投入不足，安全管理員兼職的多、專職的少，就是員工的培訓教育經費也是能省即??；管理粗放，承租的企業(yè)安全狀況普遍較差，個別中型企業(yè)也有管理不善的情況。
（三）安全生產管理臺帳普遍不規(guī)范。
（四）用電安全管理問題是區(qū)內最大的安全隱憂。
（五）區(qū)內企業(yè)普遍違章占用消防通道、違章搭建臨時建筑。
（六）職業(yè)衛(wèi)生防范措施落實遠遠還不夠。有些廠區(qū)車間內，灰塵、噪聲、有毒氣體等防護設施做的不夠，員工不按要求佩戴防護用品，員工自我保護意識淡薄等問題。
下半年安監(jiān)所要牢固樹立“以人為本、安全第一”的監(jiān)管理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，按照《xx經濟開發(fā)區(qū)安監(jiān)所xxxx年安全監(jiān)管執(zhí)法計劃表》要求，針對安全生產工作的薄弱環(huán)節(jié)，切實采取有力措施，推動開發(fā)區(qū)安全生產狀況的穩(wěn)定好轉。重點要做以下幾項工作：
1、開展安全生產隱患排查治理工作，提高企業(yè)自報率，提高隱患排查治理工作實效，特別要重視夏季高溫用電安全的自查和監(jiān)管。
2、加強安全生產法律法規(guī)的宣傳教育培訓，推進安全文化建設，提升安全文化氛圍。下半年計劃完成xxxx人次以上的企業(yè)員工全員培訓，開展兩次以上的開發(fā)區(qū)安監(jiān)所組織的安全生產管理員培訓會。
3、加強安全生產執(zhí)法檢查，嚴格依法行政，加大對安全生產責任事故和各類違法行為的查處和處罰力度，以“打非治違”專項行動、金屬加工涉及可燃爆粉塵行業(yè)專項檢查為重點。
4、積極配合安監(jiān)局做好轄區(qū)內企業(yè)安全生產標準化達標工作；今年下半年計劃完成安全生產標準化溫州市級以上達標xx家以上。
5、做好企業(yè)安全生產誠信管理工作。
6、上級有關部門和管委會交待的其他工作。
開發(fā)區(qū)個人總結篇二
20xx年，我區(qū)出現(xiàn)了五個新形象，實現(xiàn)了四個新突破，兩個新進展，出臺一個新計劃。
五個新形象：一是新區(qū)建設出現(xiàn)新形象；二是工業(yè)園區(qū)出現(xiàn)新形象；三是路網(wǎng)建設出現(xiàn)新形象；四是華僑新村出現(xiàn)新形象，五是開發(fā)區(qū)總部出現(xiàn)新形象。四個新突破：一是全區(qū)生產總值又有新突破，突破七億大關，完成7.003億元，比增34.7；二是地方級財政收入又有新突破，突破五千萬大關，完成5540萬元，比增45.4；三是固定資產投入又有新突破，突破七個億，達7.68億元，比增26；四是工業(yè)產值又有新突破，突破兩個億，達25095萬元，比增78.3。
兩個新進展：一是城市管理又有新進展，社區(qū)建設基本到位，開始實現(xiàn)“自我管理”；二是入?yún)^(qū)工商業(yè)又有新進展。累計入?yún)^(qū)注冊登記的各類公司企業(yè)、個體工商戶近926家，注冊資金達11.15億元。
一個新計劃：我們幾經討論，反復研究，出臺了“十一五”計劃；十一五計劃將漳灣工業(yè)園區(qū)納入我區(qū)發(fā)展計劃中，大大拓展了東僑的發(fā)展空間。
一年來，我們主要抓好以下幾個方面的工作：
20xx年，在房地產繼續(xù)保持穩(wěn)定發(fā)展的基礎上，我們大力推進工業(yè)經濟的發(fā)展，逐步增大經濟總量，壯大財政實力。
1、推進園區(qū)建設，壯大工業(yè)經濟。
20xx年，工業(yè)園區(qū)展現(xiàn)新姿。已投產的企業(yè)有5家，工業(yè)年產值達2.33億元，占整個新區(qū)工業(yè)產值的；園區(qū)累計完成基礎設施和項目建設投資2.5億元，入駐企業(yè)已有27家，當年新引進5家，即將投產的2家，已有12家在建，主要生產電機、電子、醫(yī)藥、機械、精加工農副產品等高新技術產品。推進園區(qū)建設,我們做好兩方面工作:一是加大投資力度，20xx年完成固定資產投資1.2億元。二是完善配套設施。繼續(xù)完成21號路、19號路建設；完善自來水、通訊、用電設施，保證各企業(yè)生產和正常動作。三是協(xié)調解決難點。20xx年，基本解決了排洪渠、污水管網(wǎng)、園區(qū)安全等難題，使園區(qū)建設加快了速度,出現(xiàn)了新形象。
2、開源節(jié)流，壯大財政實力
20xx年，是財政猛進的一年。全區(qū)財政收入達78xx萬元，其中地方級財政達5540萬元。一方面是開源：培育和壯大市場經濟主體，推進國有企業(yè)整合，提高國有企業(yè)運行活力；實行扶優(yōu)助強策略，扶持重點產業(yè)，提高資金使用效益；加強收費監(jiān)管，調整罰沒收入返還比例等等。
另一方面是節(jié)流：加強財政性資金基建項目審核管理；嚴格控制一般性支出，降低政府運行成本；規(guī)范政府采購行為，有效節(jié)約采購資金；加大財政監(jiān)管力度，建立財政支出結構新格局，規(guī)范專項資金管理。使東僑財政逐步壯大。
20xx年，又是我區(qū)出現(xiàn)新形象的一年。城市新區(qū)逐步擴大，基礎設施日臻完善，人居良境正在形成，城市人口進一步聚集。
一是完善新區(qū)詳規(guī)，形成完整規(guī)劃體系。除繼續(xù)完成xx組團、xxx控制詳規(guī)外，還編制了xx組團控制詳規(guī)，對中心城市環(huán)衛(wèi)景觀、排水、公交、燃氣、通訊管線和大湖周邊休閑區(qū)進行規(guī)劃，對環(huán)湖南岸、北岸景觀，xxx、xx公園進行設計。并對規(guī)劃建設進行公示，促進開發(fā)區(qū)建設的健康發(fā)展。形成完整的規(guī)劃體系。
二是抓好基礎建設，完善市政設施。從去年下半年組建東僑市政投資建設公司以來，全面推進新區(qū)路網(wǎng)、市政配套工程建設，擴大城區(qū)規(guī)模。20xx年市政項目23項，是歷年來最多的一年。一年來，共完成基礎建設項目投資1個億，公建項目230萬元。湖濱路的動工，新區(qū)路網(wǎng)格局基本形成；7個公建項目的上馬，使配套設施日趨完善。
三是狠抓房產開發(fā)，擴大新區(qū)規(guī)模。20xx年我區(qū)房地產開發(fā)項目達20多個，實際完成投資3.5億元，竣工面積25萬平方米，比增32，商品房實際銷售面積20萬平方米，比增66。至20xx年底,房地產累計完成投資16.18億元,目前東僑建成區(qū)達約6平方公里,形成建筑面積190萬平方米。
隨著新城區(qū)的逐步擴大，人口的聚集，城市管理日趨繁重，益顯重要。
開發(fā)區(qū)個人總結篇三
上半年，我區(qū)狠抓以下幾個方面的重點工作，推動了全部工作的有序開展：
一是堅定不移地抓好學習實踐活動。深入學習實踐科學發(fā)展觀活動是今年的一項重要政治任務，我區(qū)高度重視，把學習實踐活動作為推動開發(fā)區(qū)跨越發(fā)展、和諧發(fā)展的重要契機，按照市委學習實踐辦的要求，堅持“規(guī)定動作”有板有眼、“自選動作”注重創(chuàng)新，理論武裝在實效上見新成果，營造氛圍在促進上見新亮點，轉變作風在鞏固上見新效應，開展調研在深入上見新進步，扎實推進檢查整改工作，使黨員干部受到了教育、科學發(fā)展上到了新水平、人民群眾得到了實惠。
二是堅定不移地推進工業(yè)集中區(qū)建設。工業(yè)集中區(qū)建設是開發(fā)區(qū)的核心任務，為此我區(qū)切實增強搶抓機遇、推動發(fā)展的緊迫感和責任感，用發(fā)展的觀點統(tǒng)一思想與行動，緊緊咬住工業(yè)集中區(qū)建設不放松。
（一）調整了項目領導小組（安委[]15號文）。
（二）召開意向入園企業(yè)業(yè)主座談會，傳達市委工作會議、經濟工作會議、人大會議精神，就征地、融資、軟環(huán)境、供地、政策、化危機攻克時艱等問題廣泛征求意見，形成要求建立農副產品加工區(qū)；聯(lián)系擔保公司為企業(yè)貸款擔保；扶持農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)做大做強；加大社會治安整治力度等六條意見。
（三）聯(lián)系洽談企業(yè)6家。先后有恒威茶葉有限公司、豐達酒業(yè)有限公司、香港銳箭工業(yè)集團、滿堂紅茶葉（福建）有限公司、閩東圣源電機有限公司等6家企業(yè)前來考察洽談工業(yè)用地，表示待條件成熟將入園投資興業(yè)。
（四）赴武夷山參加項目對接和項目推介會，印發(fā)推介資料xx份，廣泛宣傳推介開工業(yè)園區(qū)。
（五）重新落實防洪排澇規(guī)劃編制工作，確保協(xié)議條款，保證預期完成編制任務。
（六）以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，圍繞工業(yè)園區(qū)建設開展系列實踐活動，于4月中旬赴福鼎市考察調研文渡、龍安工業(yè)項目區(qū)，取得有益啟示，其經驗做法值得借鑒。
（七）梳理發(fā)展思路，經過深入向干部群眾調研、征求意見和開發(fā)區(qū)干部職工群策群力、研究討論，就制約開發(fā)區(qū)發(fā)展的體制、機制、建設、運作等一系列問題，向市委、市政府提交專題報告，旨在從根本上突破開發(fā)區(qū)發(fā)展瓶頸、增強開發(fā)區(qū)發(fā)展后勁。
三是堅定不移地為群眾辦實事。我區(qū)始終牢記“全心全意為人民服務”的宗旨，堅定“立黨為公、執(zhí)政為民”的信念，踏踏實實得為群眾辦實事、辦好事。
（一）支持促進民族醫(yī)院綜合大樓開工建設。民族醫(yī)院服務范圍為穆陽地區(qū)三鄉(xiāng)鎮(zhèn)及周邊鄉(xiāng)村，服務人口達10萬人，其升級改造意義重大，我們靠前服務，積極幫助其做好升級改造和綜合大樓建設工作。
（二）實施穆陽大橋橋面改造項目。穆陽大橋自上世紀七十年代初修建至今，已有近四十年歷史，現(xiàn)今由于經濟社會的日益發(fā)展，車流量增大，人流物流載量繁重，致使橋面破損嚴重，已無法適應海峽西岸經濟區(qū)東北翼環(huán)三都澳區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略和生態(tài)型港口工業(yè)城市建設和社會主義新農村建設，加快全面小康建設進程的需要。為此，我區(qū)積極向市政府爭取危橋改造資金，并向穆陽地區(qū)旅滬、旅京、旅魯、旅桂企業(yè)家籌集善款，協(xié)調聯(lián)系市交通局、水利局、財政局、穆陽自來水廠等單位，著手穆陽大橋的改造，現(xiàn)已完成橋面改造工程的設計施工圖，后續(xù)工作正在有序進行中。
（三）支持寧武高速公路征地及開工建設。寧武高速公路的開工建設，是人民群眾盼望已久的重點項目，我區(qū)全力協(xié)助做好征地拆遷和矛盾糾紛排查化解工作，創(chuàng)建了一個服務重點建設的優(yōu)良外部環(huán)境。
（四）著手防洪堤欠款清理工作。本著實事求是、對歷史負責、樹立誠信政府形象的態(tài)度，我區(qū)對防洪堤欠款的歷史遺留問題開展調查核實，做了大量認真細致的工作。現(xiàn)已將相關材料報送市政府，待審批后完成防洪堤欠款清理收尾工作。
（五）主要路段、街面路燈工程項目正通過立項、初設，有望在祖國六十華誕之前安裝完畢。
四是堅定不移地抓好黨的建設。我區(qū)高度重視黨的建設，要求全體黨員干部要堅持正確的政治立場和政治方向，始終保持政治上的清醒與堅定；要堅持原則，實事求是，堅決同各種消極腐敗現(xiàn)象作斗爭；要忠于職守，勤勉盡責，創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績；要遵紀守法，廉潔從政，在群眾中樹立良好的形象。尤其是著重開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，全面提高黨員的思想素質，結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全面增強黨組織的“戰(zhàn)斗堡壘”作用。
雖然在上半年的工作中取得了一定的成效，但是我區(qū)還存在以下幾方面的問題：
（一）發(fā)展步子邁得不夠大，形不成區(qū)域先行的態(tài)勢。工業(yè)集中區(qū)建設運作模式不明確，征地工作沒有實質性進展，資金不落實，融資渠道不暢，招商引資工作成效不大，相關企業(yè)受金融危機影響，投資能力和積極性減弱。區(qū)域內社會事業(yè)建設任務繁重，一些歷史遺留問題的解決尚需時日。穆陽地區(qū)環(huán)境整治力度還需進一步加大，人民群眾的期待與我區(qū)工作成效之間尚有一段距離。
（二）經濟外向度不高，開放搞活的力度有限。吸引外資方面多年來沒有大的突破。除了客觀因素外，主觀上努力不夠，沒有積極創(chuàng)造條件，爭創(chuàng)好的投資環(huán)境，沒有主動推介自己，增加知名度，增強吸引力都有很大的關系。
（三）理論學習方面還沒有完全做到全面系統(tǒng)。一是雖然制定了一系列的理論學習制度，但仍然存有對理論學習重視不夠的現(xiàn)象，學習制度沒有得到很好的堅持和落實，有時還存在著政治學習耽誤工作、多學政治理論還不如多做實際工作的思想，更多的時間強調工作忙，為忙于事務性的工作而放松了學習，尤其是政治理論學習抓得不緊，不能有計劃、有針對性和系統(tǒng)的學習一些理論知識，對理論知識沒有進行深刻的學習、思考和研究。二是雖說每月都有定期組織干部職工參加各項活動和學習，但仍有極個別人員主動學習的自覺性不高，學習的內容缺乏系統(tǒng)性、全面性，對很多新事物、新知識學習不夠透徹，只側重于與本職工作有關的內容，缺乏全面系統(tǒng)的知識升華。
（四）落實廉潔自律、黨風廉政建設責任制方面還有些不足之處。主要表現(xiàn)在一是個別黨員干部黨風廉政建設責任制意識還不夠強，責任落實還不到位。二是黨風廉政建設責任制工作的各項規(guī)章制度、配套措施和運行機制尚需進一步完善等。
開發(fā)區(qū)個人總結篇四
在縣委、縣政府的正確領導下，本人立足本職，務實創(chuàng)新，團結同志，圓滿完成了一年來縣委縣政府交給的各項工作任務。在具體的工作中主要做了以下幾個方面：
一、堅持理論學習與實際工作相結合，不斷提高自己的執(zhí)政水平及執(zhí)政能力。我堅持以馬克思、列寧主義，毛澤東思想，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，自覺加強理論學習，認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大報告及xx屆三中四中全會精神，通過閱讀有關書籍、外出參觀考察、與同事及相關業(yè)務部門人員交流等形式，對比我縣的實際，對經濟開發(fā)區(qū)的建設與發(fā)展的相關知識進行歸納總結，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。同時不斷增強政治敏銳性和政治鑒別能力，自覺地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及上級組織的指示精神，在思想上、政治上、組織上同黨中央保持一致，努力工作，開拓創(chuàng)新，認真完成領導交辦的各項工作任務，在思想、學習和工作等方面取得了新的進步，有力提高了自己的執(zhí)政水平和執(zhí)政能力。
二、盡職盡責，全力抓好本職工作。去年上半年，縣委、縣政府對經濟開發(fā)區(qū)管委會的領導班子進行了調整，原班子只留下我自己。按照班子成員分工，在積極協(xié)助管委會主要領導抓好日常工作的基礎上，重點抓好企業(yè)管理和招商引資工作。我根據(jù)幾年來在開發(fā)區(qū)的實際情況，積極提建議、想辦法，招商引資工作取得了明顯成效。一年來新落戶項目，分別是投資300青島六和集團1噸飼料生產項目和投資100x元的蘭美酒業(yè)包裝有限公司項目。在項目的建設過程中，安排企業(yè)管理科及時靠上，盡心竭力為企業(yè)搞好服務，圓滿解決了兩項目的土地、電力、報批等方面的問題。目前兩項目進展比較順利，基礎建設已經完成，正在著手生產設備的安裝。兩企業(yè)投產后，年可新增產值3億元。在做好在建項目服務的同時，著力抓好新的招商引資項目。目前，我單位新達成意向過千萬元項目1，其中條件成熟的擬進區(qū)項目1，合同投資4.1億元，其中有過千萬元的項目將于近期集中奠基開工，努力實現(xiàn)年初項目集中進區(qū)活動的開門紅。
三、加強人員管理，打造一流服務隊伍。本人嚴格要求自己和所分管的工作人員，要求業(yè)務人員在工作中實事求是，廉政勤政，搞好團結，自覺做到嚴于律已、以誠待人，大事講原則，小事講風格，堅持團結出戰(zhàn)斗力，團結出生產力的信念。具體工作中，虛心聽取班子成員的意見和建議，搞好了領導成員之間的團結、協(xié)作與溝通;對自己所分管的工作，本人能夠經常與職工談心交心，廣泛聽取同志們的意見和建議，經常與工作人員一起到區(qū)內各企業(yè)進行調查研究，將企業(yè)的運轉情況和遇到的問題及時掌握并及時搞好服務。目前，區(qū)內各企業(yè)視開發(fā)區(qū)為家，既方便了管委會對區(qū)內企業(yè)的管理，也切實提高了區(qū)內企業(yè)對開發(fā)區(qū)管委會凝聚力和向心力，還提高了經濟開發(fā)區(qū)管委會的誠信度和社會知名度，為企業(yè)招商和以商招商等工作打下了良好的基礎。同時，借全縣開展“中國共產黨保持先進性教育活動”之機，加強了業(yè)務人員政治思想和業(yè)務知識培訓，把職工思想統(tǒng)一到干事創(chuàng)業(yè)和發(fā)展經濟上來。通過學習和培訓，進一步提高了全體工作人員的理論知識和思想覺悟，所分管的科室人員無遲到、早退、曠班和工作拖拉散慢現(xiàn)象，形成了工作積極、紀律嚴明、人人爭先的良好風氣，使工作人員的思想面貌和精神面貌煥然一新。
四、勤政廉潔，保持艱苦樸素的工作作風。本人在生活上做到了自重、自省、自警、自勵，杜絕了公款吃喝，以權謀私的不良現(xiàn)象。平時不僅對自己要求嚴格，而且對身邊的人也要求甚嚴，做到了自身清、家人清，切實做到了勤政廉潔、艱苦樸素、克己奉公。
總之，一年來在縣委縣政府的正確領導下，在同志們的支持和幫助下，本人在思想、學習和工作上都取得了一定的成績，但也存在一些不足之處：平時忙于工作，學習有些懈怠;思想不夠解放;由于考慮全縣發(fā)展大局，擔心產生不良后果，在處理某些事情時有些瞻前顧后等。今年，我將在已取得成績的基礎上，再接再勵，為經濟開發(fā)區(qū)和我縣經濟的持續(xù)快速健康發(fā)展做出更大的貢獻。
開發(fā)區(qū)個人總結篇五
20xx年我局按照區(qū)黨委管委會部署要求，認真落實政務信息公開各項工作，依法主動公開政府信息，促進了政府信息公開工作制度化、規(guī)范化建設，現(xiàn)將我局一年來政務信息公開工作總結匯報如下：
1、強化領導、健全機構。為全面推進政務信息公開，建設服務型政府機關，我局成立了政務信息公開工作領導小組，葉茂森局長為組長，韓志民副局長為常務副組長，曹建毅、王絢副局長為副組長，各科室負責人為成員，負責全局政務信息公開工作的組織領導、督促檢查及保密審查等工作，為政務信息公開工作的順利開展提供堅強的組織保障，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作機制。
2、明確分工，落實責任。我局政務信息公開工作領導小組下設辦公室，辦公室主任由徐亦發(fā)同志兼任，成員由各科人員組成。負責政府信息公開資料的收集、整理、組織和審核，并負責向外界公布和向各級部門報送相關信息資料。
3、組織開展學習培訓，提高信息保送水平。確立專職信息員一名，從信息報送內容、時限、信息寫法、質量要求等方面全面加強培訓學習，提高素質。實施一包到底制度，從信息編寫、審核到發(fā)布，信息員全程負責，主管領導全程把關。同時組織全局干部職工學習《中華人民共和國政府信息公開條例》、《湛江市保密管理“九個嚴禁”、“九個不準”規(guī)定》和《關于深化政務公開加強政務服務的意見》等。
1、嚴格流程，運轉有序。結合《中華人民共和國政府信息公開條例》、《廣東省政務公開條例》和《湛江開發(fā)區(qū)政務信息公開規(guī)定》有關規(guī)定，明確了政務信息公開的內容、形式、程序和保障監(jiān)督措施，制定了明確的分工，規(guī)范內部信息公開工作流轉程序。編制了《湛江開發(fā)區(qū)經貿和科技局政務公開欄》、《湛江開發(fā)區(qū)經貿和科技局服務指南》、《湛江開發(fā)區(qū)經貿和科技局制度匯編》等，通過區(qū)網(wǎng)站、墻報、工作簡訊、短信平臺等信息公開平臺發(fā)布。
2、嚴格制度，強化建設。加強制度建設并認真貫徹執(zhí)行，嚴格程序加強對政府信息公開屬性的審核、加強保密審查機制建設，有效推進政府信息的公開，促進了政府信息公開工作制度化、規(guī)范化建設。建立了政務信息主動公開工作機制、依申請公開工作機制，發(fā)布協(xié)調機制，社會評價制度，責任追究制度，落實有關公告、公示，總結上報政務公開年度自評報告。
為了方便群眾了解信息，按規(guī)定及時公開更新政務信息公開指南、組織機構信息、規(guī)范性文件，公布最新工作動態(tài)、財政預算和決算等。一是通過電子信箱、傳真、電話，人工答復、答疑；二是依托區(qū)網(wǎng)站、行政服務中心窗口，提高查詢服務，受理投訴、咨詢申請服務；三是通過新聞媒體等途徑進行發(fā)布。在主動公開信息中，我們始終堅持最大限度地把有關政策、工作動態(tài)及時通過各種渠道對外公布，同時保證時效。20xx年我局累計主動公開的各類信息100多條。
1、利用區(qū)網(wǎng)站、區(qū)手機報信息公開平臺累計公開信息30條，內容包經濟分析、工作總結、工作動態(tài)等。
2、利用《湛江開發(fā)區(qū)》、《東海之聲》報發(fā)布工作動態(tài)20多則。
3、利用我局工作簡訊、短信平臺公開信息約40多條。通過工作簡訊、短信平臺報道我局工作職責、工作動向、取得成績，讓有關部門、企業(yè)、群眾了解我局工作特點、工作開展情況。
4、通過公開欄、墻報公開我局職能、科室設置、領導分工、辦事程序、辦事所需材料、辦結時限等，方便群眾辦事。
根據(jù)申請公開政府信息的有關規(guī)定，組織我局全體干部進行培訓政務信息公開有關文件，明確受理機構、機制和程序，保證按規(guī)定受理、審核、處理、答復，依法處理申請公開相關數(shù)據(jù)。20xx年我局沒有收到依法申請公開政務信息申請。
一年來，經過全局干部職工的努力，我局政務信息公開工作雖然取得一定成績，可也存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是公開內容需要進一步深化；二是公開形式的便民性需要進一步提高；三是宣傳和引導工作需要進一步加強。
1、統(tǒng)一認識，努力規(guī)范工作流程。按照“公開為原則，不公開為例外”的總體要求，進一步梳理政府信息，及時提供，定期維護，確保政府信息公開工作能按照既定的工作流程有效運作，公眾能夠方便查詢。
2、進一步完善政府信息公開工作機制和監(jiān)督保障措施。堅持“涉密信息不公開，公開信息不涉密”的原則，凡涉及到國家、政府機密等政府信息，避免在網(wǎng)絡或其他途徑進行主動公開。加強監(jiān)督檢查，健全監(jiān)督制約機制，對應公開而不公開、內容不實、違反程序和時限規(guī)定等行為的，將嚴肅處理和追究責任。
3、進一步增進與社會公眾的溝通，暢通政府信息公開渠道。以便民利民為根本宗旨，盡量滿足群眾需要，切實保障社會公眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，使信息公開工作更加充分、有效地發(fā)揮好促進依法行政、服務社會公眾的重要作用。
開發(fā)區(qū)個人總結篇六
2019年以來，開發(fā)區(qū)信訪局認真貫徹落實《信訪條例》和中央、省、市關于用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作的意見等一系列文件精神，以深入學習實踐科學發(fā)展觀，打造“國家級開發(fā)區(qū)”、構建“和諧開發(fā)區(qū)”為目標，建立“暢通、有序、務實、高效”的工作機制為主要任務，奮發(fā)圖強，銳意進取，扎實工作，全區(qū)全年沒有發(fā)生惡性、群體性越級上訪事件，上訪形勢明顯好轉，為全區(qū)開發(fā)建設、改革、發(fā)展和穩(wěn)定作出了較大的貢獻。
一、2019年信訪情況統(tǒng)計。
(一)到區(qū)上訪情況。
今年1-10月份，我區(qū)共接待群眾221批587人次，同比批次下降32.83%、人次下降27.35%，其中初訪57批173人次，同比批次上升14%、人次上升20.98%，重復訪163批411人次，同比批次下降41.58%、人次下降35.58%，集體訪21批286人次，同比批次下降47.83%，人次下降31.08%。
(二)市級領導交辦案件情況。
1-10月份我區(qū)共收到市級領導交辦案件13起，其中1件是2019年全市百件信訪老案之一，其余12起全部辦結，辦結率100%。
二、全年工作回顧。
(一)加大領導力度，強化組織保障。
一是強化領導機構。為加強對信訪維穩(wěn)工作的領導，我區(qū)相應調整了由專職副書記曾啟明同志任信訪工作領導小組組長和聯(lián)席會議第一召集人的領導機構。為整合力量，提高效率，區(qū)黨委明確了兩個辦事處分管維穩(wěn)、綜治的領導兼管信訪工作。全區(qū)上下形成了信訪、維穩(wěn)、綜治“三位一體”的領導格局。二是強化領導責任。全區(qū)信訪維穩(wěn)工作始終堅持“屬地管理”和“誰主管，誰負責”的原則，同時進一步明確了信訪維穩(wěn)工作實行“部門一把手”和“書記”負責制，對本部門本轄區(qū)的信訪維穩(wěn)工作負總責。在年初的經濟工作會上，由各部門“一把手”、各辦事處黨委書記向區(qū)黨委簽訂并遞交責任狀，各村(社區(qū))黨支部書記向辦事處黨委簽訂并遞交責任狀。
形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。三是強化領導包案。為明確責任，并堅持把領導包案作為化解信訪問題的重要手段來抓。今年，我們下發(fā)了《婁底經濟開發(fā)區(qū)領導干部接訪工作規(guī)則》。按照市委的要求，明確了市級領導交辦的案件由管委會領導包案負責，委領導接訪交辦的案件由部門、單位“一把手”包案負責。
(二)強化各項措施，確保社會穩(wěn)定。
一是加大排查力度，確保節(jié)會穩(wěn)定。我區(qū)黨委書記謝志雄多次主持召開黨委辦公會議，針對今年的重大節(jié)會，要求全區(qū)各級各單位進一步統(tǒng)一思想，分析形勢，加大排查，調度情況，專題部署，并對重點、難點、熱點突出信訪問題及不穩(wěn)定因素提出了明確意見和要求，嚴格落實信訪工作“一把手負責制”，狠抓各項措施的落實。分管信訪的副調研員曾令棟多次召開信訪維穩(wěn)工作專題會議，安排全區(qū)各級各部門精心組織、強化措施、扎實工作、狠抓落實，全力確保實現(xiàn)重大節(jié)會期間進京、赴省、到市零上訪的工作目標。今年我區(qū)在“七一”、“八一”等重大活動期間，全部實現(xiàn)進京、赴省、到市零登記的工作目標，得到了市委主要領導及相關單位的充分肯定。
(三)夯實基層基礎，構筑“第一防線”。
一是加強領導。為強化“信訪基層基礎工作年”的領導，我區(qū)成立了由專職副書記、聯(lián)席會議第一召集人曾啟明同志任“信訪基層基礎工作建設年”領導小組組長,明確了兩個辦事處分管維穩(wěn)、綜治的領導兼管信訪工作。全區(qū)上下形成了信訪、維穩(wěn)、綜治“三位一體”的領導格局。
二是建設網(wǎng)絡。為提高工作效率，我們明確了辦事處分管政法的領導兼管信訪工作。各辦事處都設立了信訪辦，配備了2名信訪專干，村(社區(qū))明確了以調解主任任信訪專干、組長任信息員的信訪工作力量。做到了有領導分管、有接待場所、有工作人員，形成了區(qū)、處、村(社區(qū))、組四級信訪網(wǎng)絡。村級信息員堅持每周報送一次信訪情況，辦事處每月報送一次信訪情況。全年，村、辦事處報送信訪信息600多條，為有效化解各類矛盾發(fā)揮了重要作用。
三是強化責任。為規(guī)范信訪秩序，推進事要解決，我們始終強化對基層信訪維穩(wěn)工作責任和壓力。除區(qū)黨委、管委會每年組織對各局部室和辦事處進行目標管理考核外，各辦事處每年都要組織對各村(社區(qū))的綜治工作進行考核，按照考核結果對相關村(社區(qū))嚴格實行“黃牌警告”和“一票否決”。凡是被“一票否決”的支部書記給予就地免職，同時，管委會及各局部室對“一票否決”的村(社區(qū))自“一票否決”之日起將不再增加政策以外的任何項目建設和資金投入，從而進一步強化基層壓力，將信訪維穩(wěn)工作責任真正落實在最基層。
四是保障經費。在實際工作中，我們對全區(qū)信訪維穩(wěn)工作經費實行“零障礙”審批制，凡是正常工作需要的，都能做到足額保障。今年，管委會為區(qū)信訪局又增加了3萬元的預算經費，同時，按照市委的要求，與其他縣、市一樣足額預算了100萬元的信訪救助資金，用于解決“法度之外、情理之中”的信訪疑難問題。全年共救助信訪案件5件，金額92100元。
(四)完善長效機制，促進工作規(guī)范。
1.建立健全了領導包案機制。
按照有關文件的要求，我區(qū)完善了領導包案機制，堅持由主要領導帶頭包案，采取“五級包案”的方式，集中轉辦或交辦給相關責任人，限期解決。第一級，對一般問題要求各有關單位自行明確包案責任人，充分發(fā)揮人民調解、司法調解、行政調解和適當救濟等辦法予以限期結案;第二級，對于重點問題難以解決的由區(qū)信訪局交由單位“一把手”包案解決;第三級，對于特殊問題下級無法解決且需協(xié)調相應區(qū)級主管部門才能解決的案件，由信訪局采取上提一級的辦法，由對口部門“一把手”包案解決;第四級，區(qū)級部門無法解決的由黨委、管委會分管領導包案解決;第五級，對事關全局和群體較大的案件，由區(qū)黨委書記、管委會主任親自包案。將信訪案件層層落實責任，認真做到“有案必接、接案必辦、辦案必結”。
對于市級領導批示交辦的案件，實行“委領導包案制”，按“五個一”要求狠抓落實，確?！罢莆涨闆r、解決問題、教育轉化、穩(wěn)控管理、依法處置”的“五包”措施到位。我們還要求包案領導和包案單位負責人一個星期之內必須與上訪人見面。通過信訪專題會議、領導包案、部門齊抓共管，許多問題及時解決在萌芽狀態(tài)。
2.建立健全了領導干部定期接訪機制。
按照中央、省、市有關文件精神，區(qū)黨委、管委會出臺了《婁底經濟開發(fā)區(qū)2019年區(qū)級領導干部定期接訪工作方案》(婁經開委辦[2019]1號)，管委會主任堅持每3個月至少接訪一次，其他委領導每周一輪流接訪，兩個街道辦事處繼續(xù)堅持周一主要領導輪流接訪和班子成員隨時接訪制度。整個活動按照“誰主管、誰負責”和“一崗雙責”的原則，堅持做到領導干部定期接訪“七有”。對群眾反映的信訪問題做到“不等、不拖、不靠”，當場能解決的，當場解決;當場不能解決的問題，責成有關部門限期解決。
信訪局及時將領導接訪批辦案件交辦給相關單位，明確責任，跟蹤督查督辦，確保案件如期辦結。領導接待日接訪的信訪案件，由接訪領導對該信訪案件辦理全程負責，即受理、辦理、督查全程介入，直到案結事了，息訴罷訪。確保接訪工作程序嚴密、責任明確，真正做到接訪案件件件有著落，事事有回音。今年來，我區(qū)領導干部共接訪人民群眾35批156人，批示交辦35件，現(xiàn)場化解矛盾25件。
3.建立健全了績效考核機制。
我們將信訪工作考核實行四個納入，考核結果嚴格作為評價領導政績，領導干部選拔和獎懲的重要依據(jù)。一是納入全區(qū)社會治安綜合治理考核，二是納入了兩個辦事處和區(qū)直各單位三個文明目標管理考核，三是納入了開發(fā)區(qū)部門績效目標管理考核，四是將信訪工作納入了干部年終考核內容?？己私Y果嚴格作為評價領導政績、領導干部選拔和獎懲的重要依據(jù)，真正做到信訪工作與經濟社會發(fā)展同部署，同落實，同考核，同問責，有效地促進了信訪維穩(wěn)工作。
4.建立健全一事一獎，重獎重罰的激勵機制。
為凸顯信訪工作的重要性，認真壓實全體干部對信訪工作的責任，激發(fā)廣大信訪維穩(wěn)干部的動力，七一和八一再次實現(xiàn)市委要求的“六個確?！焙?，管委會又對機關責任單位和責任人安排了18.76萬元的獎勵經費。
(五)狠抓積案化解，推進案結事了。
《關于打一場清理信訪積案攻堅戰(zhàn)的實施方案》的總體要求，對于市級交辦的的2件信訪老案，我們打破原來辦理的思維框框，重新接訪，重新調查，包案領導多次組織相關單位和上訪人重新對話，且多次帶案到上訪人家中促膝談心，千方百計化解信訪矛盾，做好息訪息訴工作。目前，這2起老案正在走信訪三級終結程序中，工作開展情況已報市聯(lián)席辦。
另外我局針對各類信訪案件認真梳理，逐案分析，對群眾反響強烈，社會影響力廣，容易引發(fā)越級上訪和群體性的事件的案件，編寫成《重大信訪要情》直接給管委會主要領導批示，按照領導批示直接落實到相關職能部門予以及時處置，一起起可能越級上訪或群體性上訪事件都被及時化解在萌芽狀態(tài)。目前為止，我區(qū)信訪局共編寫了2期《重大信訪要情》，共辦結2起突出信訪案件，為全區(qū)社會穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
一年來，我局全體干部雖然付出了艱辛的努力，也取得了一定的成效，但離市委、市政府、區(qū)黨委、管委會的要求還有一定的差距，還面臨著許多的困難。隨著我區(qū)經濟的快速發(fā)展，大量新上項目的相繼啟動，城市化進程的快速推進，不同社會階層的利益訴求會更加復雜，將更多地以信訪的形式表現(xiàn)出來，全區(qū)信訪量將仍會高位運行，信訪工作任務將仍然繁重。特別是我區(qū)境內征地項目較多，征地補償安置矛盾非常突出，每到重要防護期，基層信訪維穩(wěn)工作壓力大，等等。在今后的工作中，我們將以進一步貫徹落實市委、市政府有關文件為契機，進一步加強領導，強化責任，夯實基礎，完善措施，努力把我局信訪工作推上一個新的臺階。
開發(fā)區(qū)個人總結篇七
為了更好地完成工作任務，突破自我，現(xiàn)將xx年全年工作情況作簡要總結。
一、踏踏實實地學習，不斷提升自己的思想文化素質。
首先，加強理論學習，認真學習中央、省、市全會精神，努力貫徹落實科學發(fā)展觀，并積極參加單位里組織的各種政治學習，不斷提高自己的理論水平，從政治思想上同黨組織保持高度一致。加強業(yè)務知識及文化知識的學習。
其次，我也十分注重自身文化素質的提升。閑暇時，我會閱讀一些文學書籍，提高自己的文學素養(yǎng)和寫作功底。我不喜歡打牌、搓麻將，不喜歡外出去吃吃喝喝，更不喜歡和大家在無為地閑聊中浪費時間，我的唯一愛好就是寫博。我愿意在屬于自己的博客天地里寫下我對人生、對工作、對學習、對生活的點滴體會;并通過博客這塊天地去認識更多有思想、有品位、有追求的人士，與他們互相交流，共同提高。
二、認認真真地做事，不斷提高自身的工作能力。
(一)全心全意，組織開展好學習實踐活動。學習實踐活動是貫穿今年全年的最大活動。我作為參與主抓實踐活動的成員，為這次活動起草不知多少文件、方案，還主筆寫了相關的匯報材料，填寫了許多相關的統(tǒng)計報表，并參與組織了各類會議和培訓學習活動。作為第三批學習實踐活動指導檢查組成員，還指導了下轄鎮(zhèn)、街道第三批學習實踐活動地全面深入地開展。
(二)盡心盡力，做好開發(fā)區(qū)婦兒工作。
xx年開發(fā)區(qū)新增省級綠色家庭1戶，市級文明家庭10戶、綠色家庭3戶、學習型家庭3戶?！捌桨布彝ァ眲?chuàng)建率達85℅以上，15戶家庭被推薦為區(qū)級平安家庭示范戶，1戶家庭為省級平安家庭模范戶。xx街道還開展了平安家庭模范創(chuàng)建戶評比活動，有25戶家庭被評為街道級平安家庭模范創(chuàng)建戶。六一”期間鎮(zhèn)、街道婦聯(lián)看望慰問了12個單位，共計捐款51500多元，并發(fā)放“六一”宣傳資料1120份;同時，還聯(lián)合團委走訪慰問了5名特困留守、流動兒童帶去慰問金共計約2100余元。截止目前開發(fā)區(qū)政治處及所轄鎮(zhèn)、街道婦聯(lián)共受理來電來信來訪案件161例結案率達98%以上，有效地維護了婦女兒童的合法權益。此外，能積極組織開發(fā)區(qū)婦女同志圍繞開發(fā)區(qū)工作中心，做好招商、征地拆遷、維穩(wěn)等工作。
(三)不折不扣，做好組織人事工作。
1、做好開發(fā)區(qū)黨員年報工作。能主持召開好開發(fā)區(qū)黨員年報會議，會前做到準備充分，會上則做到講解細致周全，會后能精心指導所轄黨組織按時順利地做好年報工作。最后，整個開發(fā)區(qū)按預定期限高質量地完成了4591名黨員的年報工作，并受到了組織部領導的好評。
2、配合領導抓好干部隊伍建設。今年采取“選、調、提”等形式，分別從區(qū)外轉任和區(qū)內交流、提拔使用了一批干部，選優(yōu)配強了鎮(zhèn)、街道班子成員和委機關中層干部，并且對委機關一般干部進行輪崗、交流，同時還面向全市公開選拔了兩名優(yōu)秀年輕干部擔任鎮(zhèn)、街道團委書記，使干部隊伍的素質進一步提高、結構進一步合理、作用進一步發(fā)揮。通過面試、體檢、政審等程序面向社會招聘錄用了9名碩博研究生，充實到委各處、室、局、中心。于今年10月未組織46名大學生“村官”進黨校為期4天培訓，并選送了17名黨政干部參加市委黨校各主體班次的學習。
3、配合領導做好組織建設工作。今年9月27日至30日組織了40個村黨組織書記在市委黨校進行了為期四天的教育培訓。不斷提高遠教平臺的輻射效應，xx街道一社區(qū)遠教站點被評為省級學用示范站點。按照單建、聯(lián)合等模式共建立了建材、機動車、副食品、城和農貿等5個市場黨支部。新建了醫(yī)藥、汽車零部件、華東干細胞和混泥土攪拌等4黨支部。
4、積極做好人事人才方面工作。做好xx年度國家“千人計劃”推薦申報工作，對上報國家“千人計劃”的人選進行了匯總整理，把符合條件的報送給上級部門。經市人事局的審查和市委組織部牽頭會同有關部門對申報材料進行審核，開發(fā)區(qū)有1人被省人事廳確定為國家“千人計劃”推薦人選。做好市本級高校畢業(yè)生“就業(yè)券”派送工作。為了進一步深入實施xx市大學生回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)計劃，做好xx年高校畢業(yè)生就業(yè)工作，按照《xx市人民政府關于做好xx年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》和《xx市本級派送高校畢業(yè)生“就業(yè)券”促進就業(yè)工作實施方案》要求，由政治處牽頭，鎮(zhèn)、街道配合對開發(fā)區(qū)所屬約374家企業(yè)招收市本級應屆畢業(yè)生情況進行了排摸。根據(jù)排摸結果，給符合條件的近40家企業(yè)派送了就業(yè)券約150張，價值近30萬元。
5、協(xié)助做好委機關全體干部職工和大學生村官的年度考核工作。今年，年度考核工作與往年有所不同：要求在各處室推薦后，召開中層干部會議再推薦，最后在黨委會上進行票決通過年度考核優(yōu)秀成員名單后進行公示。由于多了許多考核程序，所以我操作起來就更為麻煩，工作量也大大增加。但最終我還是很好地完成了任務。
(三)不厭其煩，做好日常事務性工作。
1、做好黨員轉組織關系工作。平時，能耐心接待各位來轉組織關系的黨員，并耐心地講解組織關系的轉接程序，還能細心地回答各位黨員提出的問題。
2、做好各類報表的匯總上報工作。市政府各部門各處室各種名目的報表繁多，面對各類報表，我們總是細細統(tǒng)計，認真對待，盡可能做到按時上交。
3、完成領導交辦的一些書面材料的寫作工作。我們的處室分管的事務包羅萬象，要寫的材料也是品種繁多：有領導的講話稿件，有一些階段性的匯報材料，有一些階段性的總結，還有一些調研報告等，這些材料只要領導交辦我負責撰寫，我都會盡心盡力地去完成。今年年終，光是總結我一個人都寫了10幾個。
4、做好委里全體干部職工的體檢工作。今年，委里211名干部職工的體檢工作，基本上都是我一手完成的：與醫(yī)院溝通聯(lián)系，設計211名干部職工的情況表，提取體檢表并分發(fā)到各部門單位，催促干部職工按時體檢。最后到醫(yī)院取體檢報告單，并準確無誤地分發(fā)到每個干部職工手中-----對檢查身體時出狀況的干部職工及時進行聯(lián)系，并督促他們去復檢。
三、坦坦蕩蕩地做人，不斷完善自我。
真誠地對待每個人。不管是領導，還是單位的工勤人員，我都會一樣對待，一樣地與他們的交流，一樣地尊重他們，一樣地真誠溝通;平時絕不當面一套背后一套，絕不在背地里說三道四，盡可能地回避那些是是非非。
對待他人盡量做到寬容。我常常會用換位思考的方式來對待他人的誤解、傷害、傳言……我相信他人誤解、傷害自己肯定有其原因，我愿意大度地去原諒寬容這些傷害和誤解我的人。
做無私無畏的人。少考慮自己能得多少實惠，事事都要以大局為重。走到哪兒，都能考慮到身為開發(fā)區(qū)的員工，絕不能損壞單位的形象。
做廉潔自律的閑內助。先生是一個部門的負責人，手中有點小權，也有點小錢，作為妻子，我時常提醒他：不該做的事不要做，不該拿的錢不要拿。千萬不要做違背原則和黨紀國法的事情。
做遵紀守法的人。平時，我從不遲到早退，能嚴格要求自己，遵守單位的任何規(guī)章制度。有時，為了工作的需要，能自覺地加班加點，并毫無怨言。
一年來，“感悟”、“收獲”頗多，經歷也很多，關鍵是讓我在這一年的時間里，具備了能容天下人不能容的事及人的胸襟。以大度的心態(tài)去低調做人，務實做事。在不經意間，也忽略了自私，成就了別人。同時，時刻在不斷鞭策自己，一定不要讓極巨價值的生命和時間就這樣碌碌無為地過去，一直都在修善自己，知足而不滿足的在不斷地努力著，奮斗著。
開發(fā)區(qū)個人總結篇八
??20xx年以來，我們駐xx招商團積極響應區(qū)委、區(qū)政府招商引資號召，努力實踐“招商引資為第一要務”的發(fā)展理念，搶抓機遇，苦干當前，深挖潛力，創(chuàng)優(yōu)策略，強攻招商，營造了“大招商，招大商，招好商”的濃厚氛圍。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，通過全體同志的共同努力，招商引資工作實現(xiàn)了新的跨越。
??此外，我們還充分利用現(xiàn)在我區(qū)投資客商的現(xiàn)身說法，通過他們在我區(qū)辦廠經商的實際體驗，以商招商，廣布信息，說服他們的老鄉(xiāng)、業(yè)務伙伴以及客戶來我區(qū)投資。通過這一系列的細致工作，獲得了大量的招商引資第一手資料。為我們立足打造宿遷工業(yè)區(qū)，圍繞招商引資，打好“信息戰(zhàn)”取得了良好的工作實效。
??我們宿豫區(qū)具有獨特的區(qū)位優(yōu)勢和豐富的水產資源、土地資源、人力資源，經濟開發(fā)前景廣闊?；谶@些，我們駐xx招商團確立了招商引資的主攻方向，在積極圍繞上級要求的駐外招商工作中，以xx市嘉定區(qū)為主要陣地，租房落戶，融入當?shù)?。著眼向大xx范圍推進，創(chuàng)造性地采取了“委托招商”、“以商招商”，發(fā)放“招商代表”聘書等多種形式，加大招商宣傳力度，充分利用各種資源聯(lián)系客商，使各地客商逐步認識宿豫，了解宿豫，并親自到宿豫考察投資情況。僅今年上半年，就篩選邀請了29批278人次xx客商前來我區(qū)考察投資，商談意向。
??另外，我們還在成員單位大興鎮(zhèn)確立了以村級為單位，深挖村干部和民間存在的招商潛力，實施以村為主的遍地開花、以領導小組為主的重點突破、以全體干部為主的整體跟進“三結合”戰(zhàn)略，強化考核考評措施，極大地調動了全民招商的積極性，這樣，通過前方和后方兩個陣地的有機結合，有力地推動了全民招商活動的開展。據(jù)不完全統(tǒng)計，這種以群眾、村（居）、鎮(zhèn)三級聯(lián)動，以招商引資領導小組為主導，以外出招商干部為主要方向的招商引資大氛圍形成以來，僅一季度便接待了來訪客商計23批112人次，收集招商信息382條。簽訂投資意向項目10個...
開發(fā)區(qū)個人總結篇九
辦公室文員工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位?，F(xiàn)在就2020年的工作情況總結如下：
辦公室是企業(yè)運轉的一個重要樞紐部門對企業(yè)內外的許多工作進行協(xié)調：溝通做到上情下達這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外還經常有計劃之外的事情需要臨時處理并且一般比較緊急讓本人不得不放心手頭的工作先去解決所以這些臨時性的事務占用了比較多工作時間經常是忙忙碌碌的一天下來原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤今天欠了帳明天還會有其他工作要去處理所以本人經常利用休息時間來進行補課把一些文字工作帶回家去寫。
辦公室人手少工作量大特別是企業(yè)會務工作較多這就需要部門員工團結協(xié)作。在2020年里遇到各類活動與會議本人都積極配合做好會務工作與部門同事心往一處想勁往一處使不會計較干得多干得少只期望把活動圓滿完成。
過去的2020年是企業(yè)的效益與服務年而辦公室就是個服務性質的部門本人認真做好各項服務工作以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調閱電子文檔本人都會及時辦妥;下屬機構遇到相關問題來咨詢或者要求幫助本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務。
二、盡心盡責做好本職工作以下是本人的2020年辦公室工作總結。
1、文員工作嚴要求。
(1)公文傳閱歸檔及時。
文件的流轉：閱辦嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標準化流程要求保證各類文件擬辦：傳閱的時效性并及時將上級文件精神傳達至各基層機構確保政令暢通。待文件閱辦完畢后負責文件的歸檔：保管以及查閱。
(2)下發(fā)公文無差錯。
做好分企業(yè)的發(fā)文工作負責文件的套打：修改：附件掃描：紅文的分發(fā)：寄送電子郵件的發(fā)送另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大有時一天有多個文件要下發(fā)本人都是仔細去逐一核對原稿以確保發(fā)文質量2020年以來共下發(fā)紅文__份。另外負責辦公室發(fā)文的擬稿以及各類活動會議通知的擬寫。
(3)編寫辦公會議材料整理會議記錄。
每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對催收各部門月度小結：計劃并擬寫當月工作回顧整理辦公會議材料匯編成冊供領導室參考。辦公會議結束后及時整理會議記錄待領導修改后送至各部門傳閱。
2、督辦工作強力度督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段過去的2020年以來作為督辦小組的主要執(zhí)行人員在修訂完善督辦工作規(guī)程并以紅文的形式將督辦工作制度化后通過口頭：書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領導交辦與批辦的事項：基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等并定期向領導室反饋。
3、內外宣傳講效果。
宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段與窗口。過去的2020年在內部宣傳方面本人主要是擬寫企業(yè)簡報做好[辦公室報]協(xié)辦的組稿工作以及協(xié)助板報的編發(fā)外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告：司慶祝賀廣告：元旦賀新年廣告的刊登另外每月基本做到了有信息登報。
辦公室文員工作是一個講責任心的工作。各個部門的比較多請示：工作報告都是經由本人手交給領導室的并且有些還需要保密這就需要本人在工作中仔細：耐心。2020年以來對于各部門：各機構報送領導室的各類文件都及時遞交對領導室交辦的各類工作都及時辦妥做到對領導室負責對相關部門負責。
因為這個工作的特殊性為了更好地為領導服務保證各項日常工作的開展每天本人基本上_點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務需要加班加點本人都毫無怨言認真完成工作。
5、企業(yè)文化活動積極參與。
2020年以來積極參與了司慶拓展訓練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學習競賽活動等多項活動的策劃與組織工作為企業(yè)企業(yè)文化建設凝聚力工程出了一份力。
2020年以來無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步但差距與不足還是存在的：例如工作總體思路不清晰還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態(tài)對自我的工作還不夠鉆腦子動得不多沒有想在前做在先;工作熱情與主動性還不夠有些事情領導交代過后沒有積極主動地去投入太多的精力辦事有些惰性直到領導催了才開始動手造成了工作上的被動。
2020年有新的氣象面對新的任務新的壓力本人也應該以新的面貌：更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)在工作上發(fā)揮更大的作用取得更大的進步。本人將做好2020年辦公室個人工作計劃，以求更大的進步。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十
__年，綜合辦公室圍繞推動轉型升級加快發(fā)展，不斷增強服務意識、提升服務能力，認真完成領導交辦的各項任務，保障了各項工作有序運轉。
一、綜合文字方面。
認真組織撰寫各類文字材料，比如“五大戰(zhàn)役”現(xiàn)場點評會、經濟形勢分析會等重要會議及市領導、省市部門有關領導到開發(fā)區(qū)調研的匯報材料;起草轉型升級加快發(fā)展綱要和請求省委、省政府支持開發(fā)區(qū)轉型升級加快發(fā)展的請示等重要文件和各類講話稿、請示報告、會議紀要;起草黨工委和管委會議事制度、后備干部管理制度、請銷假報告制度等重要制度。目前，還在著手起草公車使用、公務接待等相關制度。同時，認真做好信息宣傳工作，定期編印《開發(fā)區(qū)要訊》，做好新聞媒體采訪的溝通對接工作。
二、政策研究方面。
積極組織開展調查研究和政策研究，參與起草加快樓宇經濟、總部經濟發(fā)展和推動企業(yè)到場外資本市場掛牌融資、促進股權投資企業(yè)加快發(fā)展、“優(yōu)二進三”等政策文件。組織編印《發(fā)展咨詢與政策參考》，梳理研究國家、省、市優(yōu)惠政策和先進地區(qū)發(fā)展經驗。組織撰寫《強化科技創(chuàng)新引領加快推進轉型升級》、《把握機遇謀發(fā)展科學定位促轉型》、《關于總部經濟與區(qū)域發(fā)展的幾點看法》、《加快轉型升級服務區(qū)域發(fā)展》等調研文稿。
三、項目工作方面。
積極協(xié)助配合經濟發(fā)展局、金融與企業(yè)上市辦、總部辦等部門與廈門開元國投公司、北京久銀基金管理公司、昆明泛亞有色金屬交易所、廣州越秀集團等企業(yè)集團溝通接洽，全力做好總部經濟、環(huán)保產業(yè)發(fā)展基金、特優(yōu)礦產品交易中心、冷鏈食品物流中心等項目對接服務工作。積極配合經濟發(fā)展局做好“6.18”、“9.8”、“11.8”等重要招商推介活動。
四、服務協(xié)調方面。
一是會務服務工作。在做好工作例會、黨政聯(lián)席會議等常規(guī)會務工作的同時，認真細致做好領導到開發(fā)區(qū)檢查調研、重要客商到開發(fā)區(qū)考察洽商和兄弟開發(fā)區(qū)到龍巖參觀交流等重要會務的服務協(xié)調工作。
二是政務服務工作。認真做好領導赴泉州、福州、平潭、天津、漕河涇、蘇州工業(yè)園等開發(fā)區(qū)學習考察以及赴廈門象嶼集團、南京一德集團、深圳東部華僑城集團、廣州越秀集團、中水集團、中交集團等大型國企、央企考察交流等重要政務活動的服務協(xié)調工作。
三是接待服務工作。認真細致做好國家發(fā)改委等中央部委、省外經廳等省直部門和泉州、東僑等兄弟開發(fā)區(qū)到龍巖參觀交流以及重要客商到開發(fā)區(qū)考察洽商等重要接待的服務協(xié)調工作。
四是溝通協(xié)調工作。積極主動加強與市委辦、市政府辦等市直部門有關科室和開發(fā)區(qū)各部門、各企業(yè)之間的溝通協(xié)調工作，確保各項工作對接有序、高效運轉。
五是基礎管理工作。加強車輛和駕駛員管理，確保安全行車、文明行車。規(guī)范辦公樓的物業(yè)管理，確保辦公環(huán)境整潔美觀。
開發(fā)區(qū)轉型升級加快發(fā)展對綜合辦公室的工作提出了新的更高的要求，對照檢查，在服務意識與理念、工作水平與質量、隊伍素質與形象等方面還存在許多不足。
一是服務質量有待進一步提升。干部職工的素質能力與轉型升級的要求還有一定的差距，創(chuàng)新意識、責任意識、效率意識不強，主動服務、超前服務不夠，容易被繁雜事務纏身，經常處在滅火狀態(tài)，疲于應付，無法更好地關注細節(jié)、提高服務質量和層次，工作強度不低，但效果不明顯。
二是參謀助手作用有待進一步加強。受忙于應對日常事務、綜合文字人員缺乏等各種因素影響，政策研究的意識不強、力度不大、深度不夠，缺乏有分量的調研報告和政策建議，參謀助手作用發(fā)揮不明顯。
三是基礎管理有待進一步加強。內部管理制度體系不完善，許多制度還沒有建立起來，已有的一些制度需要進一步細化、梳理、完善，工作效率需要進一步提升。特別是公務用車、公務接待、物品采購與發(fā)放等方面亟需加強管理。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十一
工作已經近兩周的時間了，在第二周的工作時間里，大家各自都有了巨大的進步，完成的業(yè)務量也直線上升。前一段時間比較熱，大家在外面做業(yè)務推廣也比較辛苦，很多人都感到身體不適，但大家依然每天堅持工作，即使是身體不舒服，也是在上午請假后，下午又堅持過來堅持工作，這種精神是十分可貴的。認真努力的工作換來的是工作成績的提高。
工作成績方面，與上一周相比，無論從業(yè)務的種類還是在業(yè)務的數(shù)量方面，都有了一個比較大的提高。大家對業(yè)務的掌握情況也更為全面和細致，在業(yè)務推廣方面，能夠準確地找到目標客戶，并且及時找到相應業(yè)務進行推廣，這樣使得工作效率得到大大提高。以前由于是剛開始做，大家更愿意去推廣一些相對難度較小的業(yè)務，如家庭網(wǎng)，新業(yè)務等?，F(xiàn)在，通過一個多星期的鍛煉，大家已開始慢慢把工作的重點轉移到集團業(yè)務的身上，并且開始組內相互競爭，這樣更有利于大家工作能力的提升和工作任務的平衡發(fā)展。這一周，在工作安排上更為有條理，更為清晰明確了一些，在工作地區(qū)，工作時間和工作任務方面每天都有較為細致的安排，把我們所涉及的區(qū)域按照大，中，小商戶，居民區(qū)進行分區(qū)，或分組，或全體，針對性地逐個進行業(yè)務推廣，濱河地區(qū)是我們的重點，這周基本上對濱河地區(qū)6成左右的商戶進行了業(yè)務推廣。全組的任務完成量在本周也有了較大的提升。
此外，在本周的工作過程中夜存在一些問題，雖然大家都有了較大的進步，但在與客戶交談過程中，尤其是一些較具規(guī)模的商戶，還是感覺缺乏一些東西，如果我們的能力再提高一些，也許這些客戶會更有意向辦理一些業(yè)務。其次，也許是因為連續(xù)兩周工作沒有休息，大家有些累了的原因，最近明顯感覺到工作效率在下降，工作的時候也沒有剛來的時候那樣有激情了，也許是跑了好多家卻只談成個別幾個的原因，大家現(xiàn)在多少會覺得有一些迷茫，不知道接下來該怎么辦，這個必須要重視一下！希望休息了一天，大家能有所改善?？傊?，休息了一天，體力上應該是沒問題了。然后就是總結和反思一下前段時間做的，好好討論一下接下來該怎么做，尤其要想辦法把現(xiàn)在士氣走低的苗頭給壓下去，這個很重要！
在工作安排方面，以我們負責的業(yè)務為中心，接下來還是以濱河新天地，泉美附近等這些商戶集中，人群密集的地方為中心，這些地區(qū)是我們的重點，之后去小區(qū)推廣業(yè)務。時間緊，任務重，爭取提高工作效率，努力提升業(yè)務完成量！
開發(fā)區(qū)個人總結篇十二
20xx年，開發(fā)區(qū)切實把推行“陽光黨務”作為一項重要的政治任務來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，注重科學安排，規(guī)范操作，有序推進，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，著力提高思想認識和創(chuàng)新制度機制，積極探索新形勢下黨務公開工作的途徑和方法，主要做了以下方面的工作：
為確保陽光黨務工作的順利進行，開發(fā)區(qū)切實加強對黨務公開工作的組織領導，成立了由開發(fā)區(qū)黨工委書記任組長的黨務公開領導小組，負責部署、組織協(xié)調和指導開發(fā)區(qū)黨務公開工作，為開展黨務公開工作提供了有力的組織保證，并設立了黨務公開欄，設置了陽光黨務意見箱。由于領導得力，組織機構和工作機制合理，形成了機關上下完整的組織領導體系和工作機制，保證了黨務公開工作的有序、有效、有力推進。
開發(fā)區(qū)認真組織機關黨員及黨員領導干部學習了黨的十六屆四中、五中全會及有關文件精神，著力提高黨員干部的思想認識，加大教育宣傳力度，理清工作思路。通過學習教育，提高了對開展黨務公開工作重要性的認識，為進一步推動黨內民主，加強黨風監(jiān)督，促進科學發(fā)展，進一步增強支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，密切黨群關系，保障黨員干部群眾的知情權、監(jiān)督權提供了思想基礎。
開發(fā)區(qū)按照黨務公開的要求，黨務工作以會議通報的形式及時向黨員和群眾公開，具體實施情況如下：
（一）黨工委年度工作情況。今年年初，開發(fā)區(qū)制定了年度工作計劃和相關工作安排，讓黨員和群眾對黨工委工作進行全面了解，配合黨務工作組織者完成全年黨建工作任務。
（二）黨工委作出的重要決定和決議。開發(fā)區(qū)對領導班子作出的重大決定，對干部的提拔、交流及重大經濟開支等工作進行審查，并將這些重大的活動及實施情況，通過會議形式在黨員中進行通報。
（三）民主生活會。開發(fā)區(qū)在召開民主生活會前，先會議研究確定民主生活會的主題及形式，向黨員和群眾公開，并在黨員和群眾中廣泛征求意見和建議。在民主生活會中查找出來的問題和提出的整改方案，能及時形成書面報告材料，向黨員和群眾公開。
（四）發(fā)展黨員情況。今年7月，嚴格按照黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員，并將轉正結果在黨員大會上通報，在黨務公開欄上公開。
（五）評優(yōu)評先情況。評選“學習型黨支部”及“黨的好干部、人民的貼心人”嚴格按照票決程序進行。并將評選結果在黨務公開欄上進行公布。
（六）黨費收繳情況。開發(fā)區(qū)對每位黨員應交黨費進行核算并報直屬機關工委批準，于每季度末收取，并對每季黨費收繳情況在黨員大會上宣讀，保證每位黨員做到及時繳納黨費。
開發(fā)區(qū)在陽光黨務工作中雖然做了不少工作，但還存在一些不足之處，如公開的形式不夠多樣化，大部分內容僅局限于會議通報及固定公開欄，沒有聘請黨務公開監(jiān)督員。今后，將從以下幾方面加強黨務公開工作：一是把黨務公開與政務公開工作結合起來，長期設置黨務公開意見箱、投訴電話等；二是把黨務公開與黨風廉政建設工作相結合，聘請黨務公開監(jiān)督員，加強外部監(jiān)督；三是進一步緊密聯(lián)系群眾，深入基層、企業(yè)、社區(qū)、群眾中進行調研和宣傳，廣泛邀請群眾對開發(fā)區(qū)黨工委工作進行評議。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十三
按照縣里的文件要求，開發(fā)區(qū)成立了區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作領導小組，指導開發(fā)區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)工作，另外，還制定“經濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)建省級文明城市工作規(guī)劃實施方案”。下面就我區(qū)上半年創(chuàng)衛(wèi)工作情況總結如下：
1、在開發(fā)區(qū)網(wǎng)站開設“講衛(wèi)生講文明、創(chuàng)建文明衛(wèi)生城”專欄。重點宣傳各項創(chuàng)建措施、創(chuàng)建活動、創(chuàng)建成效。
2、積極主動向新聞中心，區(qū)委辦、政府辦信息科等部門及時提供創(chuàng)衛(wèi)信息，對市場秩序、違章建筑、環(huán)境衛(wèi)生、市容市貌、社會治安等方面存在的突出問題和不文明衛(wèi)生行為向新聞中心反映，對此進行批評性報道。
3、加強全區(qū)干部職工學習、宣傳教育。充分利用職工學習和市民素質教育，組織開展創(chuàng)衛(wèi)專題學習，宣傳創(chuàng)衛(wèi)的重大意義、衛(wèi)生城市標準、市民行為規(guī)范等，發(fā)揮全局干部職工創(chuàng)衛(wèi)宣傳員的作用，從而帶動更多的家庭成員參與創(chuàng)衛(wèi)。
4、開展多種形式的創(chuàng)衛(wèi)宣傳活動，如設置宣傳廣告牌，懸掛橫幅，舉辦系列活動等形式，宣傳創(chuàng)衛(wèi)意義、創(chuàng)衛(wèi)工作重點、創(chuàng)衛(wèi)知識等。通過豐富的宣傳活動，使創(chuàng)衛(wèi)觀念深入人心，使創(chuàng)衛(wèi)活動成為人人自覺的行動。
(二)基礎設施建設1、新金蘭集團旁的道路，前期工作已準備就緒，進入鋪設階段;2、對開發(fā)區(qū)境內的各個企業(yè)、建筑工地進行了安全大檢查，發(fā)現(xiàn)存在問題的，即時提出來，需要整改的都發(fā)了整改通知書;3、清理艾天學校門前建材雜物，前圍墻恢復原樣;4、開發(fā)區(qū)境內主次干道與綠化帶、農貿市場、社區(qū)的清掃與保潔。5、三排河—四排河之間臭水溝治理于六月初協(xié)調到位，現(xiàn)已進入施工階段;6、興園路下水道竣工;7、響港：三排河路下水道竣工;8、違章建筑查處與拆除：每天巡查，發(fā)現(xiàn)一起，予以強行拆除。
(三)衛(wèi)生防控我區(qū)積極響應縣委文件精神，在全區(qū)進行創(chuàng)建衛(wèi)生文明城市宣傳的同時，對全區(qū)的居民進行考核，對符合條件的對象，申報了“綠色衛(wèi)生家庭”。
(四)社區(qū)單位與集貿市場我區(qū)主要有兩個社區(qū)，即響港和灌江，對于其涉及到的衛(wèi)生，由專門的環(huán)衛(wèi)人員進行清掃和保潔，后街背巷和衛(wèi)生死角多留意，予以清理。在區(qū)內進行關于飼養(yǎng)寵物的衛(wèi)生知識宣傳，讓群眾有衛(wèi)生意識，在飼養(yǎng)寵物時，注意做到不污染環(huán)境，飼養(yǎng)的犬類寵物符合規(guī)定的管理要求，進行定期防疫，及時的捕殺散養(yǎng)犬和流浪犬在全區(qū)進行滅鼠、滅蚊、滅蟲活動。集貿市場的衛(wèi)生也是由專門的環(huán)衛(wèi)人員進行清掃和保潔，市場門口不許亂擺攤點，市場內秩序井然。
(五)市容環(huán)衛(wèi)開發(fā)區(qū)境內主次干道(含綠化帶)的清掃和衛(wèi)生保潔：1、開發(fā)區(qū)境內的道路比較多，路面清掃量比較大，區(qū)環(huán)衛(wèi)所的清掃人員每天必須清掃一次，保潔人員每天不定時巡查，保持路面的清潔。2、社區(qū)內衛(wèi)生：開發(fā)區(qū)主要涉及響港、灌江兩個社區(qū)的衛(wèi)生工作，由區(qū)環(huán)衛(wèi)所負責清掃與保潔。3、貿易市場每天清掃兩次，保證市場內無垃圾、無地面積水。4、開發(fā)區(qū)境內的垃圾每天用專門的垃圾清運車，運到指定的垃圾填埋廠填埋。5、道路兩旁的綠化，需要養(yǎng)護，且進行定期修剪。6、開發(fā)區(qū)境內的其余五個居委會，由各自居委會負責其境內衛(wèi)生工作。7、加強垃圾收集點的整治，并減少垃圾運輸途中的二次污具體的還制定了“開發(fā)區(qū)衛(wèi)生組織和管理制度”。
(六)環(huán)境保護我區(qū)有七個居委會，初響港和灌江農田少之外，其余五個居委會有大量的農田，到了夏天麥子收獲的季節(jié)，就會有燒秸桿的現(xiàn)象。今年我區(qū)組織大量的人力到各個居委會，不分晝夜的巡邏，在我區(qū)境內禁止焚燒秸桿，如發(fā)現(xiàn)，立即予以撲滅。二、存在問題我區(qū)積極的落實縣委文件精神要求，為把我區(qū)建設成為水綠的城東新城在不懈的努力，取得了很大的成績，但在這個過程中，難免還有被忽略的問題或者做得不到位的地方，為此，我們進行自我檢討，并尋找問題的根源，努力的把問題解決。下面是我區(qū)在上半年的創(chuàng)衛(wèi)工作中做的不到位的地方：1、鄉(xiāng)村的無害化公廁普及率達標了，但未能投入使用。2、環(huán)衛(wèi)工作做得不到位。我區(qū)的環(huán)衛(wèi)工人人數(shù)不夠，雖然他們每天在很辛苦的清掃、保潔，但還是會有白色垃圾出現(xiàn)。3、我區(qū)收到縣創(chuàng)衛(wèi)辦兩起投訴交辦單：一起關于響港村興業(yè)南路及三排河垃圾成堆，惡臭難聞，影響居民生活一事;一起關于開源路西(康大浴室門前)因下水道施工水泥路面被破壞，目前，下水道施工基本結束，路面未恢復，要求修好路面，方便車輛及行人通行。
三、解決對策針對以上所述，開發(fā)區(qū)在創(chuàng)衛(wèi)工作中存在的問題,我們提出如下解決的對策:1、增加開發(fā)區(qū)的環(huán)衛(wèi)工人人數(shù)，每天增加對主次干道的清掃次數(shù)，保證無白色垃圾出現(xiàn)。2、關于響港村興業(yè)南路及三排河垃圾成堆，惡臭難聞，影響居民生活一事的投訴，響港社區(qū)已組織購買垃圾桶，放置于興業(yè)南路，以解決社區(qū)居民的垃圾去向問題，杜絕亂投亂放問題;三排河的河道治理方案已經完成，正在治理階段。3、關于開源路西(康大浴室門前)因下水道施工水泥路面被破壞的投訴，我區(qū)已組織人力將其恢復到位。四、在創(chuàng)衛(wèi)過程中我們想提的一些建議：我區(qū)積極的響應縣創(chuàng)衛(wèi)文件精神，努力的想搞好開發(fā)區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)工作，但由于資金局限，很多事情很難做到位。為此，我們想懇請縣創(chuàng)衛(wèi)辦領導考慮開發(fā)區(qū)的實際情況，撥點創(chuàng)衛(wèi)資金，如果領導能給予我們工作上支持，我們將萬分感謝。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十四
總體來說，xx年驚喜多多，意外多多，需要感恩感謝的人排列一長串。
xx年，承蒙單位領導同事信任，本人首次擔任市政管理科科室負責人一職。承蒙市打非辦、市市政處等相關單位領導和前輩的大力支持和細心指導，以及本單位領導同事的充分信任和鼎力相助，xx年度本人所負責的科室終于獲得了“先進科室”榮譽，所負責的非法亂張貼書寫廣告工作連續(xù)四個季度位列全市三圈層前三名，“xx經驗”被全市轉發(fā)，單位被評為“xx年度全市打非先進單位”，局長、分管副局長以及本人被評為“xx年度全市打非先進個人”。另外，就在過去的xx年，科室首次試行的市政設施巡護市場化探索，為財政節(jié)約資金至少30萬元；零碎市政設施的巡護、維修等相關機制探索初見成效（許多歷史遺留問題得到徹底解決）；城市道路和橋梁的管護等相關工作逐步理順規(guī)范；百貨市場搬遷等臨時交辦、協(xié)助任務有序推進?？梢哉f，在過去的xx年度，本人的人身價值得到了充分的平臺展示。
當然，凡是有得有失。作為一個相當年輕且略帶浮躁的自然人，xx年度本人也存在許多敗筆。首先，極度缺乏身體鍛煉，體重迅速飆升，“富態(tài)”明顯。其次，將個人精力的絕大部分投入工作中，導致個人感情問題連續(xù)不斷。第三，由于太過于浮躁，在處理某些問題上顯得不夠成熟，特別是處理領導間存在分歧等類似問題簡直沒入門。第四，匯報工作太過頻繁，匯報前的準備工作也不夠充分、仔細。第五，缺乏細節(jié)處理習慣，常犯低級錯誤。第六，性格過于陽光，沉穩(wěn)度還需加強。
不論是成是敗，經歷就是財富。在未來的xx年，希望重點加強以下幾個方面的培養(yǎng)：一是嚴格為人準則，在日常工作和生活中注意自身修為，凡事從做人的最基本要求開始。二是加強學習，特別是強化管理理論和工作涉及的專業(yè)知識學習。三是注意融入自己工作和生活的圈子，注意協(xié)調人際關系。四是不驕不躁，靜得下心，吃得來苦。
不論成與敗，xx年已經徹底結束，新年已經過去一小半。希望xx年換了新的單位和崗位后，一切能夠平安順利，一切能夠健康有序地向前推進！
最后，祝愿原單位所有領導同事，祝愿xx年度所有關心支持過我的每一個人新春快樂，身體健康，萬事如意。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十五
今年以來，經濟開發(fā)區(qū)緊緊圍繞全縣經濟會確定的“奮戰(zhàn)三個一年，決勝九大戰(zhàn)役”的新一年工作重點，以大開發(fā)區(qū)格局成立為契機，以招商引資和企業(yè)服務為工作中心，扎實工作，奮勇爭先，不斷推進開發(fā)區(qū)的大發(fā)展、大跨越。
一是轉作風鼓干勁，體制機制更加理順。大開發(fā)區(qū)宣布成立以后，通過及時召開各級黨員干部大會，使各級干部思想得到迅速融合貫通，謀劃發(fā)展的氛圍日益濃厚,干事創(chuàng)業(yè)的熱情空前高漲，為開發(fā)區(qū)的大發(fā)展、快發(fā)展、好發(fā)展提供了充足的思想動力。同時重點項目建設也進展順利，進度快，質量好，充分展示了大開發(fā)區(qū)格局的科學性和運行機制的優(yōu)越性。
二是重產業(yè)定區(qū)域，招商引資持續(xù)升溫。牢固樹立“招商引資是開發(fā)區(qū)的天職”的工作理念，認真研究準確把握國內外經濟調整轉型、產業(yè)資本轉移的新動向，進一步加大新能源、新材料、裝備制造等產業(yè)項目的招引力度，把天津、青島、威海等地作為招商引資的主攻領域，借助地方商會、行業(yè)協(xié)會和其他關系資源，大力開展產業(yè)招商。目前，已接待省內外客商來訪20余批次，儲備招商信息30多個，其中總投資6億元的led節(jié)能無極燈項目、投資3.5億元的年產1000萬只磷酸鐵鋰動力電池項目、投資1億元歐式門窗生產線項目已順利簽約，累計引進合同資金10.5億元。
設，實現(xiàn)后發(fā)趕超，科學跨越。目前續(xù)建的凱密迪化工、朝陽軸承、富華糧油、錦丹精密件以及食品園內的龍康、匯英拉絲蛋白、銳楊二期，汽貿園內萬華、卓興、宏躍、和瑞、交通物流中心等項目都在緊張建設，上半年可全部竣工投產。剛落地的青島奧晟輪胎、發(fā)達、鑫秋、稼禾、國特酒廠等項目正在快速建設，年底可竣工投產；浙江永在、邦吉飼料、天津海研機電、乾元易農電子商務等項目正在平整土地、修建圍墻；恒豐仁和紡織、顧家家居、億豐時代廣場等項目地上附屬物即將清理完畢，為順利實施“重點項目突破年”建設打下了良好的基礎。
四是乘東風破難題，強力突破城市建設。牢固樹立“抓城市建設就是抓經濟發(fā)展”的理念，將城市建設作為打贏“九大戰(zhàn)役”的“重頭戲”。工作中，圓滿完成德百城市綜合體、盛世洪基、“三房”以東學校、法院家屬樓回遷572.08畝征地任務，砍伐樹木13893棵，遷墳418座；霍莊片區(qū)四季城項目順利啟動建設；億豐時代廣場、顧家家居項目征地基本完成，進去開工建設；銀城國際片區(qū)改造有序推進。這些大項目、好項目的落地開工為各項城建工作順利建設打下了堅實的基礎，各項征地、遷占工作全部實現(xiàn)了無振動征地、和諧拆遷。
目”，“不讓項目等地”的工作理念；加速實施延慶街、步云街、顯德街三條道路的東段貫通工程和銀海路新建工程，4條道路共新征地405畝，6月底全部建成通車；加快推進給排水、供電、通信等配套設施的建設，為項目建設搭建良好的發(fā)展平臺，全面提升了園區(qū)的吸引力和承載力。
六是優(yōu)環(huán)境提水平，全力搞好企業(yè)服務。進一步優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，叫響“不抓發(fā)展環(huán)境就是失職，抓不好發(fā)展環(huán)境就是不稱職”的口號，徹底杜絕吃拿卡要、粗暴執(zhí)法、違規(guī)違紀等問題，切實對企業(yè)做到“雙不雙零”，為園區(qū)企業(yè)的發(fā)展打造了一個風清氣正的良好環(huán)境。并立足網(wǎng)絡服務平臺優(yōu)勢，建立企業(yè)信息電子臺賬，為企業(yè)提供全方位、立體式的優(yōu)質服務，讓企業(yè)在優(yōu)良的'環(huán)境中創(chuàng)造性發(fā)展。
今年以來，經濟開發(fā)區(qū)緊緊圍繞、縣政府確定的《2017年重點工作責任目標》，按照“一切工作具體化，立說立行抓落實”的工作要求，以園區(qū)基礎設施建設、項目落地、招商引資和企業(yè)服務為工作中心，扎實工作，奮勇爭先，開發(fā)區(qū)各項工作穩(wěn)步推進。
一是抓規(guī)劃抓投入，扎實推進平臺建設
按照園區(qū)配套建設規(guī)劃，大力度推進基礎設施建設。編寫制定了《2017年**經濟開發(fā)區(qū)基礎設施實施方案》和《**生物醫(yī)藥精細化工產業(yè)集群轉型升級方案》；啟動園區(qū)控制性詳細規(guī)劃和園區(qū)水資源論證報告編制工作；督促西安華陸工程科技有限責任公司加快產業(yè)規(guī)劃和公共管廊規(guī)劃編制；配合水務局進行園區(qū)生活水廠選址建設工作；開展開發(fā)區(qū)發(fā)展方向區(qū)評估工作；配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快食品工業(yè)園濱河路征地工作；完成生物產業(yè)園新民路、至善路、明德路升級改造和科研中心施工準備工作；協(xié)調園區(qū)企業(yè)建設項目土地指標和協(xié)助辦理質檢、施工、招標、安檢等手續(xù)；加快推進給排水、供電、通信等配套設施的建設，為項目建設搭建良好的發(fā)展平臺，全面提升了園區(qū)的吸引力和承載力。
二是搶時間趕速度，奮力推進項目建設
德志達食品、國昱再生能源等項目都在緊張建設，上半年可實現(xiàn)投產試運行。剛落地的碧山漆業(yè)、達晟源精細化工、三九保健食品、科瑞克新型環(huán)保建材、中海油生物質天然氣等項目正在快速建設，年底可竣工投產。
三是重產業(yè)定區(qū)域，招商引資持續(xù)升溫
牢固樹立“招商引資是開發(fā)區(qū)的天職”的工作理念，認真研究準確把握國內產業(yè)資本轉移的新動向，進一步加大生物醫(yī)藥、精細化工、食品加工、裝備制造等產業(yè)項目的招引力度。2017年一季度，先后接待省內外客商來訪20余批次，儲備招商信息30多個，其中總投資1.2億元的因漢斯中性脫模劑項目已順利簽約；國能船舶油改氣項目、中海油生物制天然氣項目、愛潤森德煤焦油深加工項目、愛潤森德電池正極材料磷酸鐵鋰生產項目、華佳堿性嫩黃項目正在積極對接合同細節(jié)，近期即將完成簽約；新洽談的南京大唐化工、潤佳化工、華宇天然氣液化、年產2000噸高科技中空塑料板等在談項目合作進展順利，近期將完成項目論證；同時繼續(xù)對接揚子藥業(yè)、萬達化工、蘇杭服飾、安康藥業(yè)、中海油惠州石化等項目，力爭實現(xiàn)項目合作新突破。
四是優(yōu)環(huán)境提水平，全力搞好企業(yè)服務
進一步優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，叫響“不抓發(fā)展環(huán)境就是失職，
有效解決了項目建設過程中出現(xiàn)的困難和問題，保障了項目建設快速推進。
五是做好數(shù)據(jù)分析和上報，動態(tài)掌握經濟形勢
對每月經濟指標詳細分析，并及時做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，及時匯總上報；完成了開發(fā)區(qū)綜合水平評價工作；按照省商務廳要求，認真收集、整理經濟開發(fā)區(qū)2017年綜合發(fā)展水平評價材料，并按時上報；完成了對現(xiàn)有企業(yè)產學研合作、知識產權情況的調查摸底；積極做好固定資產投資過億元項目入庫工作，篩選了4家企業(yè)符合申報條件，正收集整理上報所需材料，近期已完成山東圣和農牧業(yè)開發(fā)股份有限公司的上報工作。通過對開發(fā)區(qū)各項經濟指標的整理和分析，有效掌握了開發(fā)區(qū)經濟形勢，為今后園區(qū)經濟發(fā)展提供了數(shù)據(jù)支撐。
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開發(fā)區(qū)個人總結篇十六
今年以來，經濟開發(fā)區(qū)緊緊圍繞縣委、縣政府確定的《20xx年重點工作責任目標》，按照“一切工作具體化，立說立行抓落實”的工作要求，以園區(qū)基礎設施建設、項目落地、招商引資和企業(yè)服務為工作中心，扎實工作，奮勇爭先，開發(fā)區(qū)各項工作穩(wěn)步推進。
一是抓規(guī)劃抓投入，扎實推進平臺建設。
按照園區(qū)配套建設規(guī)劃，大力度推進基礎設施建設。編寫制定了《20xx年**經濟開發(fā)區(qū)基礎設施實施方案》和《**生物醫(yī)藥精細化工產業(yè)集群轉型升級方案》；啟動園區(qū)控制性詳細規(guī)劃和園區(qū)水資源論證報告編制工作；督促西安華陸工程科技有限責任公司加快產業(yè)規(guī)劃和公共管廊規(guī)劃編制；配合水務局進行園區(qū)生活水廠選址建設工作；開展開發(fā)區(qū)發(fā)展方向區(qū)評估工作；配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快食品工業(yè)園濱河路征地工作；完成生物產業(yè)園新民路、至善路、明德路升級改造和科研中心施工準備工作；協(xié)調園區(qū)企業(yè)建設項目土地指標和協(xié)助辦理質檢、施工、招標、安檢等手續(xù)；加快推進給排水、供電、通信等配套設施的建設，為項目建設搭建良好的發(fā)展平臺，全面提升了園區(qū)的吸引力和承載力。
二是搶時間趕速度，奮力推進項目建設。
搶抓項目建設的黃金施工季節(jié)，以時不我待、只爭朝夕的精神，進一步加快項目建設，實現(xiàn)后發(fā)趕超，為順利迎接20xx年全市經濟觀摩打下良好的基礎。目前世紀陽光科技、生物產業(yè)園供熱、陽光供水-污水處理廠、澤潤豐生物化工、鑫嘉萌食品、德志達食品、國昱再生能源等項目都在緊張建設，上半年可實現(xiàn)投產試運行。剛落地的碧山漆業(yè)、達晟源精細化工、三九保健食品、科瑞克新型環(huán)保建材、中海油生物質天然氣等項目正在快速建設，年底可竣工投產。
三是重產業(yè)定區(qū)域，招商引資持續(xù)升溫。
牢固樹立“招商引資是開發(fā)區(qū)的天職”的工作理念，認真研究準確把握國內產業(yè)資本轉移的新動向，進一步加大生物醫(yī)藥、精細化工、食品加工、裝備制造等產業(yè)項目的招引力度。20xx年一季度，先后接待省內外客商來訪20余批次，儲備招商信息30多個，其中總投資1.2億元的因漢斯中性脫模劑項目已順利簽約；國能船舶油改氣項目、中海油生物制天然氣項目、愛潤森德煤焦油深加工項目、愛潤森德電池正極材料磷酸鐵鋰生產項目、華佳堿性嫩黃項目正在積極對接合同細節(jié)，近期即將完成簽約；新洽談的南京大唐化工、潤佳化工、華宇天然氣液化、年產20xx噸高科技中空塑料板等在談項目合作進展順利，近期將完成項目論證；同時繼續(xù)對接揚子藥業(yè)、萬達化工、蘇杭服飾、安康藥業(yè)、中海油惠州石化等項目，力爭實現(xiàn)項目合作新突破。
四是優(yōu)環(huán)境提水平，全力搞好企業(yè)服務。
進一步優(yōu)化園區(qū)發(fā)展環(huán)境，叫響“不抓發(fā)展環(huán)境就是失職，抓不好發(fā)展環(huán)境就是不稱職”的口號，為園區(qū)企業(yè)的發(fā)展打造了一個風清氣正的良好環(huán)境。全力抓好項目前期手續(xù)辦理、開工和竣工三個關鍵節(jié)點，確保按時間節(jié)點快速推進。對在建的項目，每個項目都明確直接責任人、具體責任人，實行每日一調度，每周一總結，定期召開項目現(xiàn)場聯(lián)席推進會，梳理項目推進中的困難和問題并及時解決。一季度開發(fā)區(qū)召開項目聯(lián)席推進會21次，有效解決了項目建設過程中出現(xiàn)的困難和問題，保障了項目建設快速推進。
五是做好數(shù)據(jù)分析和上報，動態(tài)掌握經濟形勢。
對每月經濟指標詳細分析，并及時做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，及時匯總上報；完成了開發(fā)區(qū)綜合水平評價工作；按照省商務廳要求，認真收集、整理經濟開發(fā)區(qū)20xx年綜合發(fā)展水平評價材料，并按時上報；完成了對現(xiàn)有企業(yè)產學研合作、知識產權情況的調查摸底；積極做好固定資產投資過億元項目入庫工作，篩選了4家企業(yè)符合申報條件，正收集整理上報所需材料，近期已完成山東圣和農牧業(yè)開發(fā)股份有限公司的上報工作。通過對開發(fā)區(qū)各項經濟指標的整理和分析，有效掌握了開發(fā)區(qū)經濟形勢，為今后園區(qū)經濟發(fā)展提供了數(shù)據(jù)支撐。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十七
圍繞強化招商引資工作，重點抓好三項工作：
以及“面向歐美重點項目，面向日韓、東南亞中小企業(yè)，面向國內知名民營企業(yè)”三個招商重點。明確目標，加大招商引資力度。
二是出臺了翔實、科學的招商方案。根據(jù)我區(qū)招商實際情況，制訂了“招商機制方案”、“招商工作方案”、“招商代理方案”，明確了招商任務、方向和目標，建立健全了招商機制、獎懲辦法，充分調動起招商人員的積極性。
三是強化招商隊伍建設。年初，招聘了6名學歷高、觀念新的專業(yè)人員，充實壯大了招商隊伍，加強了招商力量。另外，我們根據(jù)招商區(qū)域，將招商局劃分為內資、日韓、歐美、綜合等四個部，增強了招商工作的針對性。
在堅持做好組團招商、節(jié)會招商、網(wǎng)絡招商等常規(guī)招商方式的基礎上，積極探索、創(chuàng)新招商方式，努力提高招商實效。
一是健全招商網(wǎng)絡，深入推行委托代理招商。在國內外聘請招商代理、招商中介，傾力打造“兩張網(wǎng)”：一是密切以國內外老鄉(xiāng)、朋友為主的人緣關系網(wǎng)，二是發(fā)展在滄投資的外地、外籍客商關系網(wǎng)。通過“兩張網(wǎng)”拓寬招商渠道。到目前，xxx開發(fā)區(qū)已聘請了日本小林修、吉田正弘、意大利ssndro等涉及多個層面、多個行業(yè)的招商代理20多名，延伸了招商觸角，逐漸形成了較完善的境內外招商網(wǎng)絡。
二是積極組織小團組、有針對性的招商活動。在深入做好前期準備工作的基礎上，自己組團赴日本、韓國開展專業(yè)化、針對性強的招商活動。與日本阿伊泰克株式會社商定了投資計劃，隨行的天馬公司與czc公司達成合作意向。同時，招商團先后拜訪了18家企業(yè)和社團組織，結識了日韓客商60余人，進一步擴大了xxx開發(fā)區(qū)在日韓的社會影響力，提高了知名度。另外，歐洲招商、臺灣招商的前期準備工作也正在緊張進行。
三是打造企業(yè)對接平臺，促進以商招商。立足于做大做強區(qū)域產業(yè)，全面探索以商招商。外出招商積極組織企業(yè)參加，推動企業(yè)間的合作洽談。借助天津醫(yī)藥行業(yè)洽談會的機會，組織區(qū)內醫(yī)藥企業(yè)與天津同行業(yè)進行對接，促進企業(yè)間的嫁接與合作，實現(xiàn)項目的提質增量，盡快形成產業(yè)規(guī)模。
四是加大宣傳力度，強化傳媒招商。重新制做了xxx開發(fā)區(qū)網(wǎng)站，更新了《投資環(huán)境信息》，制做了中、英、日、韓等多種語言的光盤。同時，委托日本代理，在日本做了一個網(wǎng)站，全面直觀地推介開發(fā)區(qū)投資環(huán)境；以《太平洋日報》日報為載體，加大臺灣地區(qū)的宣傳力度，營造了良好的氛圍。
立足于建設xxx市工業(yè)新區(qū)的功能定位，以打造xxx市高新技術產業(yè)區(qū)為目標，堅持“抓大選小”的原則，進一步提升入?yún)^(qū)項目的準入門檻。圍繞區(qū)內機械制造、醫(yī)藥、生物工程三大主導產業(yè)，嚴格項目篩選。鼓勵并積極引進外資項目、大項目、標志性項目和高科技項目。
首先是政策傾斜。出臺了《xxx經濟技術開發(fā)區(qū)鼓勵項目入?yún)^(qū)優(yōu)惠政策》，對高科技項目、外資項目和大項目，在稅費減免、配套服務等各方面進行政策扶持。不斷優(yōu)化產業(yè)結構，提高科技含量。其次是嚴格落實責任。對于大、高、外項目專題研究，明確專人負責跟蹤洽談、前期領辦。不定期召開項目調度會，及時解決項目遇到的困難和問題。在今年國家暫停土地審批的情況下，為確保大項目和高科技項目的盡快落地，xxx開發(fā)區(qū)采取有償收回的辦法，積極盤活區(qū)內閑置土地205畝，保證了北京科泰軟件園等項目的順利入?yún)^(qū)和建設。今年以來審批入?yún)^(qū)的24個項目中，投資超5000萬元的大項目6個，超億元的項目2個。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十八
1.做好資源管護工作。繼續(xù)加大綜合巡查力度，保護轄區(qū)資源，有效制止和打擊亂砍濫伐、亂搭亂建、亂挖亂采、亂排亂放等行為。
2.謀劃好xx山整體開發(fā)。
3.結合“六城同創(chuàng)”解決好村民危房改造和環(huán)境美化工作，全面完成農村環(huán)境衛(wèi)生整治及垃圾清運工作。
4.做好防火防汛應急值守。切實做好森林防火、木質連片房火災防范工作。充分做好應對準備工作;加強地質災害隱患排查及防范工作，加強水利工程的巡查;加強信息互通，保障信息傳遞正常、通暢。確保夏季旅游高峰季節(jié)安全。
5.切實做好安全生產工作，落實安全工作責任制，加強對轄區(qū)內森林防火、道路交通、轄區(qū)內景區(qū)(點)旅游及建筑施工安全生產的管理力度，進行全方位、全覆蓋安全隱患排查、檢查。
6.加緊基礎項目設施建設。謀劃爭取好至老屋基、至馬前的主體公路建設;完成集鎮(zhèn)飲水工程改造;完成月琴壩社區(qū)衛(wèi)生室建設;組織實施莼菜基地溝渠、塘堰、河道整治等農田水利設施建設工作。
7.以從嚴治黨向基層延伸為載體，每月按照規(guī)定時間、動作開展“支部主題黨日”活動。繼續(xù)組織干部群眾深入開展學習黨的十九大報告，全面貫徹落實黨的十九大精神。
8.全面落實好各項惠民政策。
開發(fā)區(qū)個人總結篇十九
xxx辦事處建立“三項制度”為園區(qū)企業(yè)提供保姆式服務。一是建立聯(lián)席會議制度。xxx事處成立為園區(qū)企業(yè)服務領導小組，組長由黨委書記兼任，常務副組長由黨委副書記，工業(yè)園區(qū)主任兼任，主抓協(xié)調工作，聯(lián)席會議由涉企服務的相關部門、村委會主要領導組成，抽調精兵強將將組成三個工作專班深入一線具體服務。二是建立系統(tǒng)服務制度。辦事處主要領導與園區(qū)企業(yè)保持全天候聯(lián)系，大到項目，小到一個具體事，通過現(xiàn)場辦公會、專題會議系統(tǒng)解決企業(yè)發(fā)展過程中遇到的難題，為企業(yè)提供及時、優(yōu)質、高效的保姆式服務。三是建立限時辦結制度。對于企業(yè)發(fā)展中遇到的難題，辦事處能夠當場解決的就當場兌現(xiàn)，需要協(xié)調解決的，就限定時限，召開聯(lián)席會議，制定方案，明確措施，由三個工作專班深入一線，重點事物甚至調動聯(lián)席會議成員單位全體干部特事快辦，確保了園區(qū)企業(yè)項目建設高質量快速度推進。
自去年5月以來，在市委、市政府的高度重視下，園區(qū)主干道硬化工程順利推進。但工程資金缺口巨大，亟需解決以下建設資金：
1、征地補償費用。
2、主干道土方工程結算費用。
（2）、過路涵管 50米，合價64911.89元；
3、房屋拆遷及企業(yè)搬遷費用。
（2）、剩余擬拆遷3戶，預計補償資金147萬元；
（3）、搬遷企業(yè)一家，補償資金80萬元。
房屋拆遷及企業(yè)搬遷費用合計342萬元。
按照河政發(fā)【xx】4號xxx市人民政府關于印發(fā)《xxx市征地補償安置辦法》的通知，xxx村征地補償標準為：每畝18600元。
在今年的葛洲壩工程建設征地中，xxx村征地嚴格按標準每畝18600元兌付。而在園區(qū)建設征地中，由于資金問題，園區(qū)只是部分兌付，造成群眾工作壓力較大。
水泥廠、工具廠、電器廠改制后，歸口市經濟局管理，協(xié)調工作中程序較多，造成為企業(yè)服務力度不夠。
園區(qū)主干道建設尚未竣工，各種基礎設施不夠完善。
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