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企業(yè)改制文件批復(fù)篇一
你局《關(guān)于轉(zhuǎn)報(bào)縣陶瓷廠企業(yè)改制方案的請示》(浦經(jīng)貿(mào)〔〕36號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)報(bào)縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作公司企業(yè)改制方案的請示》(浦經(jīng)貿(mào)〔〕37號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)報(bào)縣礦業(yè)管理站企業(yè)改制方案的請示》(浦經(jīng)貿(mào)〔〕38號)等3份文件收悉。經(jīng)x年縣政府第五次常務(wù)會議研究，現(xiàn)批復(fù)如下：
一、同意你局上報(bào)的縣陶瓷廠、礦業(yè)管理站、經(jīng)濟(jì)技術(shù)
協(xié)作公司企業(yè)改制方案，由你局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
二、要嚴(yán)格按方案辦事，做到公開、公平、公正。
三、要妥善處理企業(yè)歷史遺留問題，切實(shí)維護(hù)穩(wěn)定。
四、涉及職工提出的有關(guān)政策性問題，要做細(xì)致工作，
協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好解釋，確保安置工作順利進(jìn)行。
附件：縣陶瓷廠關(guān)閉清算小組名單
縣礦業(yè)管理站關(guān)閉清算小組名單
縣經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作公司關(guān)閉清算小組名單
xx縣人民政府
x年5月13日
企業(yè)改制文件批復(fù)篇二
縣民政局：
《xx縣民政局關(guān)于轉(zhuǎn)報(bào)縣民政工廠企業(yè)改制及職工安置方案的請示》(浦政民〔〕80號)文悉。經(jīng)x年縣政府第七次常務(wù)會議研究，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)批復(fù)如下：
一、同意你局上報(bào)的縣民政工廠企業(yè)改制方案，由你局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
二、縣民政工廠應(yīng)繳納的機(jī)關(guān)社保費(fèi)缺口10484836.14元由縣財(cái)政分五年撥付給縣機(jī)關(guān)社保中心(前四年每年撥付200萬元，余額第五年撥清)。
三、今后若發(fā)生縣公務(wù)員局在冊離退休干部職工(58名)相關(guān)政策性費(fèi)用，由縣財(cái)政根據(jù)相關(guān)政策標(biāo)準(zhǔn)撥付給縣民政局，再由縣民政局兌付給干部職工本人或家屬。
四、其余涉及干部職工提出的有關(guān)政策性問題，你局要協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好解釋工作，確保改制工作順利進(jìn)行，切實(shí)維護(hù)穩(wěn)定。
xx縣人民政府
x年7月15日
企業(yè)改制文件批復(fù)篇三
縣工信委：
報(bào)來《關(guān)于對縣建筑安裝工程隊(duì)實(shí)施企業(yè)改制的請示》悉。經(jīng)研究，同意縣建筑安裝工程隊(duì)實(shí)施企業(yè)改制?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)批復(fù)如下：
一、縣建筑安裝工程隊(duì)企業(yè)改制標(biāo)準(zhǔn)參照原經(jīng)委、二輕、商業(yè)系統(tǒng)同類大集體企業(yè)改制安置辦法。
二、縣建筑安裝工程隊(duì)現(xiàn)有土地房屋資產(chǎn)由你委牽頭，縣國土資源局、縣國資辦等部門共同參與，通過縣公共資源交易中心進(jìn)行公開出讓。資產(chǎn)出讓有關(guān)稅費(fèi)予以先征后全部返還，出讓收入全部用于縣建筑安裝工程隊(duì)職工安置，同時(shí)解除縣建筑安裝工程隊(duì)與職工的勞動關(guān)系。
三、為順利推進(jìn)縣建筑安裝工程隊(duì)改制，妥善安置職工，若改制經(jīng)費(fèi)(不含社保費(fèi))不足，從你委企業(yè)改制經(jīng)費(fèi)結(jié)余中予以調(diào)劑解決。
四、對縣建筑安裝工程隊(duì)未延續(xù)繳交社會養(yǎng)老保險(xiǎn)或無資金補(bǔ)繳、不愿繳交社保費(fèi)的職工，在其到達(dá)退休年齡時(shí)，按照省勞動和社會保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于對未參保城鎮(zhèn)大集體企業(yè)退休人員實(shí)行養(yǎng)老生活補(bǔ)助的通知》(贛勞社養(yǎng)[20xx]11號)精神，到縣人力資源和社會保障局辦理養(yǎng)老生活補(bǔ)助申請，享受相應(yīng)的養(yǎng)老生活補(bǔ)助待遇。
五、在改制過程中，應(yīng)切實(shí)做好政策解釋和教育工作，確保穩(wěn)定。
此復(fù)
xx縣人民政府
x年12月10日
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