就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版(精選23篇)

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就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版(精選23篇)
時(shí)間:2023-11-05 13:24:05     小編:紫薇兒

總結(jié)是對(duì)自己的一個(gè)交代,是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的努力和付出的肯定。寫總結(jié)時(shí),可以從不同的角度出發(fā),對(duì)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行梳理和總結(jié)。以下是我為大家整理的一些關(guān)于總結(jié)的范文,供大家參考和借鑒。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇一

甲、乙雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)雙方友好協(xié)商,就甲方為乙方提供境外就業(yè)中介服務(wù)事宜達(dá)成一致意見,并在認(rèn)真閱讀和充分理解的基礎(chǔ)上,雙方自愿簽訂以下協(xié)議,共同遵守執(zhí)行。

第一條總則。

一、乙方自愿接受_________公司(廠)的聘用,到_________國(guó)家(地區(qū))從事_________工作,合同期限_________年。

乙方委托甲方為其辦理有關(guān)出境就業(yè)手續(xù),甲方同意接受乙方的委托,協(xié)助乙方辦理出境就業(yè)的相關(guān)手續(xù),并在乙方與境外雇主簽訂勞動(dòng)合同出境就業(yè)到終止勞動(dòng)合同返回國(guó)內(nèi)的履約過(guò)程中,甲方可應(yīng)乙方要求,為維護(hù)乙方合法權(quán)益提供必要幫助。

二、甲、乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守《境外就業(yè)中介管理規(guī)定》、《關(guān)于貫徹勞動(dòng)和社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家工商行政管理總局〈境外就業(yè)中介管理規(guī)定〉有關(guān)問(wèn)題的通知》(_________)和《中華人民共和國(guó)公民出入境管理法》,自覺遵守本國(guó)法律、法規(guī)、規(guī)章和前往國(guó)家(地區(qū))的有關(guān)法律、法規(guī)。

第二條雙方責(zé)任和義務(wù)。

一、甲方責(zé)任和義務(wù)。

(一)甲方有義務(wù)向乙方出示勞動(dòng)保障部頒發(fā)的境外就業(yè)中介機(jī)構(gòu)許可證。

協(xié)助乙方核查境外雇主的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資信證明、境外雇主所在國(guó)家(地區(qū))有關(guān)政府主管部門批準(zhǔn)招聘外籍人員的許可證明及聘用勞動(dòng)合同文本等有關(guān)資料。如實(shí)向乙方介紹境外就業(yè)條件、工種、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇、保險(xiǎn)、安全設(shè)施和合同期限等有關(guān)情況。

(二)按照境外雇主及其所在國(guó)家(地區(qū))政府主管部門的要求,告知乙方所提供的材料,并盡快將所有材料轉(zhuǎn)交境外雇主,將雇主及其政府主管機(jī)關(guān)的審批意見及時(shí)通知乙方。

(三)為維護(hù)乙方合法權(quán)益提供幫助,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)乙方同境外雇主簽訂勞動(dòng)合同。

(四)教育乙方嚴(yán)格遵守前往國(guó)(地區(qū))的法律、法規(guī)和社會(huì)公德,遵守合同和雇主企業(yè)有關(guān)的規(guī)章制度,協(xié)助乙方在出境前接受必要的技能培訓(xùn)、語(yǔ)言培訓(xùn)。

(五)協(xié)助或指導(dǎo)乙方辦理出境護(hù)照、簽證、公證、體檢、防疫注射和證件手續(xù)。

(六)甲方協(xié)助乙方督促境外雇主按月以_________(貨幣)結(jié)算方式直接將工資發(fā)放至乙方手中,在超過(guò)勞動(dòng)合同規(guī)定的時(shí)間或節(jié)假日加班,加班費(fèi)按所在國(guó)家(地區(qū))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,或按乙方與雇主簽訂的勞動(dòng)合同執(zhí)行。(為避免匯率風(fēng)險(xiǎn),工資結(jié)算幣種可與美元等貨幣掛鉤,在勞動(dòng)合同中體現(xiàn))。

(七)接受乙方委托,協(xié)助乙方辦理國(guó)內(nèi)或境外有關(guān)保險(xiǎn)。

(八)當(dāng)境外雇主不履行勞動(dòng)合同,嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益時(shí),甲方根據(jù)乙方要求協(xié)助乙方在履約所在國(guó)(地區(qū))通過(guò)調(diào)解、仲裁、訴訟等法律程序維護(hù)其合法權(quán)益。

由此所發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

(九)乙方在履約期間,甲方應(yīng)協(xié)助督促雇主為乙方解決食宿、勞保用品、交通工具等方面問(wèn)題。

(十)保證乙方在_________個(gè)月內(nèi)出境就業(yè)(自申辦邀請(qǐng)函直到出國(guó)手續(xù)完備離境出國(guó))。

(十一)乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),遭遇意外事故或患有職業(yè)病時(shí),甲方應(yīng)協(xié)調(diào)境外雇主按前往國(guó)家(地區(qū))的相關(guān)法律規(guī)定及勞動(dòng)合同負(fù)責(zé)解決乙方的醫(yī)療費(fèi)和住院費(fèi)。

(十二)乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)因病或因工傷經(jīng)當(dāng)?shù)卣?guī)醫(yī)院診斷證明不能繼續(xù)工作時(shí),甲方應(yīng)盡快協(xié)調(diào)雇主將乙方送回國(guó)并督促雇主承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用。

如乙方發(fā)生意外死亡,甲方應(yīng)協(xié)調(diào)境外雇主負(fù)責(zé)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用,并處理好后事。

其中,屬于所在國(guó)現(xiàn)行保險(xiǎn)條款應(yīng)索賠的,甲方應(yīng)協(xié)助乙方督促雇主按事故發(fā)生地所在國(guó)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及保險(xiǎn)條款給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、乙方責(zé)任和義務(wù)。

(一)按照甲方的要求,及時(shí)提交境外雇主或辦照所需的真實(shí)身份證明、學(xué)歷證明、職業(yè)資格證書等有關(guān)材料,乙方保證所提供的證明、證書等有關(guān)材料的真實(shí)性和有效性。

否則,一切后果由乙方自負(fù)。

(二)按照甲方安排,準(zhǔn)時(shí)參加雇主或雇主委托甲方組織的的專業(yè)技能測(cè)試和面試,經(jīng)考核合格后方可聘用??荚?、考核所需費(fèi)用_________元人民幣由乙方自行負(fù)擔(dān)。

(三)乙方須身體健康,須經(jīng)國(guó)家出入境檢驗(yàn)檢疫部門體格檢查(包括肺部光檢查)合格,女性人員出國(guó)前應(yīng)提交縣級(jí)以上醫(yī)院的未孕證明。

(四)乙方在明確境外就業(yè)期間的權(quán)利、義務(wù)的基礎(chǔ)上,與境外雇主直接商定并簽訂雇用合約(勞動(dòng)合同),直接建立雇用關(guān)系,并認(rèn)真履行合約。服從雇主合理安排和管理,遵守有關(guān)規(guī)章制度及工作程序。不泄露雇主的商業(yè)及其它秘密。

(五)乙方收到前往國(guó)家(地區(qū))政府的入境許可(原件)后,在甲方的協(xié)助下,應(yīng)積極辦理護(hù)照等有關(guān)出境手續(xù),并按照甲方的安排在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)出境就業(yè)。

(六)在境外就業(yè)期間應(yīng)維護(hù)祖國(guó)和自身尊嚴(yán),不做有損國(guó)格、人格以及違法違紀(jì)的事情。同時(shí)遵守所在國(guó)法律和法規(guī),不做違反當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和有損祖國(guó)尊嚴(yán)的事,否則,由此產(chǎn)生的后果均由乙方自行承擔(dān)。

(七)在履行勞動(dòng)合同期間,若因乙方自身行為導(dǎo)致與雇主之間發(fā)生糾紛或爭(zhēng)議(如違反勞動(dòng)合同、打架斗毆、行為不檢、參加非法集會(huì)等政治或宗教活動(dòng)等),一切后果由乙方自行承擔(dān)。

(八)履約期間不得擅自離崗曠工。

在協(xié)議期滿后,必須按時(shí)回國(guó)。

逾期滯留不歸者,按違約處罰。

(九)不得利用赴境外就業(yè)的機(jī)會(huì)進(jìn)行非法轉(zhuǎn)道等偷私渡活動(dòng),否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行承擔(dān),且甲方將追究乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及名譽(yù)等的賠償責(zé)任。

(十)委托事項(xiàng)完成后,乙方按規(guī)定向甲方交納境外就業(yè)中介服務(wù)費(fèi)、履約保證金、培訓(xùn)費(fèi)、簽證和機(jī)票等相關(guān)費(fèi)用。

第三條費(fèi)用及其支付。

一、費(fèi)用。

(一)中介服務(wù)費(fèi):_________元人民幣。

(二)其他費(fèi)用:_________元人民幣(包括機(jī)票、簽證、培訓(xùn)等費(fèi)用)。

(三)履約保證金:_________元人民幣。

二、付款方式。

(一)簽訂本協(xié)議時(shí),乙方即付給甲方以下費(fèi)用:_________。

(二)收到境外就業(yè)簽證,乙方即付清余款_________元人民幣。

(三)其他_________。

三、退款原則。

1.勞動(dòng)合同期滿后,乙方?jīng)]有任何違約行為,并按期回國(guó)的;。

2.非乙方個(gè)人原因,乙方提前回國(guó)的;。

(五)在乙方無(wú)過(guò)失的情況下,如果甲方和境外雇主因非乙方原因履行合作協(xié)議所產(chǎn)生的爭(zhēng)議或糾紛,致使境外雇主終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同,則甲方除全部退還中介服務(wù)費(fèi)、履約押金外,同時(shí)還要由甲方承擔(dān)乙方回國(guó)等相關(guān)費(fèi)用。

第四條其他事項(xiàng)。

一、甲方應(yīng)在乙方合同期滿回國(guó)后30日內(nèi)將履約保證金等有關(guān)賬目結(jié)算清楚后,從結(jié)帳之日起終止雙方的權(quán)利和義務(wù)。

若乙方在合同期滿后_________日未返回國(guó)的,則本協(xié)議自動(dòng)解除,同時(shí)終止雙方的權(quán)利和義務(wù)。

二、雙方有義務(wù)對(duì)本協(xié)議內(nèi)容保密,不向無(wú)關(guān)人員泄露本協(xié)議有關(guān)事項(xiàng)。

三、由于戰(zhàn)爭(zhēng)、重大自然災(zāi)害以及雙方認(rèn)同的不可抗拒的原因影響執(zhí)行本協(xié)議時(shí),則應(yīng)延遲執(zhí)行本協(xié)議的時(shí)間期限,或經(jīng)雙方商定解除本協(xié)議。

四、本協(xié)議一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,雙方各執(zhí)一份,在甲方報(bào)送_________省勞動(dòng)保障行政部門備案后,本協(xié)議正式執(zhí)行。

甲乙雙方在履行本協(xié)議時(shí)產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議可友好協(xié)商解決,并可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改和補(bǔ)充,補(bǔ)充條款可作為本協(xié)議不可分割的一部分。

五、甲乙雙方因履行本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議或糾紛經(jīng)協(xié)商無(wú)法達(dá)成一致的,可通過(guò)相關(guān)司法途徑解決。

甲乙雙方約定在_________方所在地轄區(qū)人民法院進(jìn)行裁決。

乙方(簽字):_________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

簽訂地點(diǎn):_________。

簽訂地點(diǎn):_________。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇二

甲方(用人單位):

乙方(“雙定生”):

丙方(培訓(xùn)方):

為向用人單位培養(yǎng)輸送急需人才,支持用人單位發(fā)展,經(jīng)甲丙雙方商定,共同培養(yǎng)“雙定生”(就是甲方委托丙方培養(yǎng),乙方自愿就讀,乙方畢業(yè)后到甲方就業(yè)的學(xué)員),經(jīng)丙方推薦、乙方報(bào)名并經(jīng)甲方篩選,三方認(rèn)真協(xié)商,現(xiàn)就“雙定生”培養(yǎng)達(dá)成以下協(xié)議:

(一)甲方應(yīng)接收取得丙方畢業(yè)證書的乙方到甲方工作,甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè)安排合適崗位。

(二)甲方承諾按行業(yè)工資待遇標(biāo)準(zhǔn)給予乙方不少于元每年的工資及其他待遇。

(三)甲方負(fù)責(zé)協(xié)助丙方和助學(xué)貸款銀行督促乙方按助學(xué)貸款協(xié)議按時(shí)按量歸還助學(xué)貸款。

(四)甲方有權(quán)要求乙方取得畢業(yè)證和其它必要證件,乙方在培訓(xùn)期間不得違反各種紀(jì)律和法律,并未受到任何處分;否則,甲方有權(quán)選擇解除培養(yǎng)協(xié)議。

(五)甲方有權(quán)利對(duì)乙方的專業(yè)技能知識(shí)進(jìn)行不定期、不定方式地考查,并基于考查結(jié)果有權(quán)選擇是否解除培養(yǎng)協(xié)議。

(一)乙方在培訓(xùn)期間需刻苦學(xué)習(xí),積極向上,保證在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)取得培訓(xùn)證書。若因非不可抗力的自身原因需延長(zhǎng)學(xué)習(xí)時(shí)間才能取得畢業(yè)證書的,延長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)甲方不負(fù)責(zé)承擔(dān)任何費(fèi)用,并保留是否解除培養(yǎng)協(xié)議的權(quán)利。

(二)若乙方在甲方服務(wù)期內(nèi)違法違紀(jì),違反公司規(guī)章制度,被公司開除或辭退,乙方需理賠甲方費(fèi)用。

(一)丙方有權(quán)督促甲方和乙方履行相應(yīng)協(xié)議。

(二)丙方應(yīng)幫助乙方優(yōu)先辦理助學(xué)貸款;

(一)甲乙丙三方須認(rèn)真履行本協(xié)議,若發(fā)生違約,違約者將承擔(dān)違約責(zé)任,以及賠償由此造成的一切損失。

(二)協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生其它問(wèn)題,甲、乙、丙、三方協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方向甲方駐地法院提起訴訟。

(三)本協(xié)議經(jīng)甲丙雙方蓋章和乙方簽字后生效。

(四)本協(xié)議一式五份,甲丙各持兩份,乙方持一份。

甲方(蓋章)法定代表人(簽字):

乙方學(xué)生(簽字):

丙方(蓋章)法定代表人(簽字):

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇三

隨著社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作不斷改革,人們對(duì)社區(qū)護(hù)理人員的要求也日益提高,社區(qū)護(hù)理人員如何提高綜合素質(zhì),在新的綜合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式下,護(hù)理人員需要掌握更多知識(shí),在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作中發(fā)揮應(yīng)有的作用[1]。為此,本中心對(duì)護(hù)理人員的繼續(xù)教育工作尤為重視,通過(guò)各種途徑開展對(duì)護(hù)理人員的繼續(xù)教育工作,三年前中心申請(qǐng)了繼續(xù)教育基地,通過(guò)繼續(xù)教育基地開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育;通過(guò)組織護(hù)理人員到三級(jí)醫(yī)院培訓(xùn),提高護(hù)理人員護(hù)理技術(shù);通過(guò)組織參加護(hù)理技能比賽,促進(jìn)護(hù)理水平提高[2]。本文通過(guò)三年前及現(xiàn)在各方面發(fā)展情況對(duì)比進(jìn)行探討:

1實(shí)施繼續(xù)教育前后各方面發(fā)展情況對(duì)比。

1.1護(hù)理人員的基本情況對(duì)比。

中心護(hù)理人員27人,三年前中心護(hù)理人員基本情況:大學(xué)3人、大專11人、中專13人;高級(jí)職稱0人、中級(jí)職稱14人、初級(jí)師5人、初級(jí)士8人;繼續(xù)教育開展后中心護(hù)理人員中大學(xué)6人、大專12人、中專9人;高級(jí)職稱1人、中級(jí)職稱12人、初級(jí)師7人、初級(jí)士7人,現(xiàn)在中心護(hù)理人員在學(xué)歷情況及職稱方面都較三年前有所提高。

1.2申請(qǐng)繼續(xù)教育基地前后對(duì)比。

三年前中心未申請(qǐng)繼續(xù)教育基地,護(hù)理人員參加繼續(xù)教育要到其他醫(yī)院進(jìn)行,在時(shí)間和路途上存在諸多不便,導(dǎo)致參加繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)較少,甚至不能達(dá)標(biāo);現(xiàn)在中心申請(qǐng)繼續(xù)教育基地后,組織繼續(xù)教育課程較多,安排時(shí)間更合理,不存在路途遙遠(yuǎn)等諸多不便,使護(hù)理人員參加繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)增多,繼續(xù)教育達(dá)標(biāo)率大幅度提高。

1.3中心繼續(xù)教育管理機(jī)構(gòu)組織護(hù)理人員參加培訓(xùn)情況對(duì)比。

三年前護(hù)理人員除基地培訓(xùn)外基本沒有參加過(guò)其他護(hù)理培訓(xùn);近三年中,中心組織護(hù)理人員參加了海淀區(qū)醫(yī)療系統(tǒng)組織的各種護(hù)理技能培訓(xùn)、醫(yī)聯(lián)體各種護(hù)理操作培訓(xùn)等。

1.4中心繼續(xù)教育管理機(jī)構(gòu)組織護(hù)理人員比賽和參加護(hù)理。

操作比賽情況對(duì)比三年前中心沒有組織過(guò)護(hù)理知識(shí)及技能比賽,護(hù)理人員也幾乎沒有參加過(guò)護(hù)理其他部門組織的技能比賽;近三年中心心繼續(xù)教育管理機(jī)構(gòu)組織護(hù)理人員比賽進(jìn)行各項(xiàng)護(hù)理技能比賽,在比賽準(zhǔn)備及比賽過(guò)程中護(hù)理人員不斷完善自我,不斷提高護(hù)理技能。

1.5通過(guò)繼續(xù)教育護(hù)理人員處理應(yīng)急情況對(duì)比。

三年前護(hù)理人員在遇到緊急情況處理時(shí)會(huì)有些慌亂,不夠自信,通過(guò)繼續(xù)培訓(xùn),護(hù)理人員在處理緊急情況時(shí)能沉著冷靜應(yīng)對(duì),能為醫(yī)生提供積極的處理建議,尤其在社區(qū)團(tuán)隊(duì)工作中,護(hù)理人員擔(dān)任著重要的任務(wù),在處理團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)急工作時(shí),護(hù)理人員充當(dāng)團(tuán)隊(duì)的指揮官,有條不紊地指揮團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)對(duì)緊急工作。

1.6繼續(xù)教育達(dá)標(biāo)率對(duì)比。

繼續(xù)教育是醫(yī)務(wù)人員每年都要完成的工作之一,參加繼續(xù)教育并通過(guò)學(xué)分認(rèn)證,保證學(xué)分達(dá)標(biāo),是醫(yī)務(wù)人員晉升職稱的基本條件,也是對(duì)中心完成繼續(xù)教育的工作的檢驗(yàn),三年前,中心繼續(xù)教育人員達(dá)標(biāo)率為80%,部分沒有達(dá)標(biāo)的醫(yī)務(wù)人員不能參加職稱晉升;現(xiàn)在繼續(xù)教育達(dá)標(biāo)率為100%,確保每位需要晉升的'醫(yī)務(wù)人員都能參加職稱晉升考試及考評(píng)。

1.7患者對(duì)護(hù)理人員滿意度對(duì)比。

三年前,護(hù)理人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)較局限,沒能學(xué)習(xí)更多的溝通技巧,工作中往往由于缺乏溝通技巧而導(dǎo)致患者不滿意、投訴現(xiàn)象偶有發(fā)生,通過(guò)滿意度測(cè)評(píng)顯示,護(hù)理人員滿意度僅為80%;自中心進(jìn)行了繼續(xù)教育管理后,根據(jù)中心醫(yī)務(wù)人員需求安排了繼續(xù)教育的課程內(nèi)容,把醫(yī)務(wù)人員溝通技巧作為重要課程,對(duì)中心醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行有針對(duì)性地繼續(xù)教育,使中心醫(yī)務(wù)人員掌握了更多領(lǐng)域的知識(shí),為更好地完成社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作打下基礎(chǔ),中心護(hù)理人員通過(guò)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)后,掌握了一定的溝通技巧,并能學(xué)以致用,把溝通技巧運(yùn)用到對(duì)患者的服務(wù)中,社區(qū)護(hù)理人員現(xiàn)在不僅沒有被投訴,近三年中表?yè)P(yáng)信及錦旗屢屢送到中心領(lǐng)導(dǎo)手中,護(hù)理人員滿意度也達(dá)到了100%,促進(jìn)了護(hù)患和諧。

1.8繼續(xù)教育對(duì)護(hù)理人員從事家醫(yī)團(tuán)隊(duì)工作的作用。

家醫(yī)團(tuán)隊(duì)工作是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作中的一項(xiàng)重要工作,家醫(yī)團(tuán)隊(duì)成員由全科醫(yī)生、社區(qū)護(hù)士、防保人員組成,團(tuán)隊(duì)工作中要求每位團(tuán)隊(duì)成員掌握知識(shí)要全面、廣泛、尤其是對(duì)慢病病人的管理,要求每位成員都能參與其中,中心繼續(xù)教育的開展正好為醫(yī)務(wù)人員全面掌握知識(shí)提供了平臺(tái),護(hù)理人員通過(guò)全面的繼續(xù)教育學(xué)習(xí),豐富了醫(yī)療知識(shí),在家醫(yī)團(tuán)隊(duì)的工作中更得心應(yīng)手,并能在團(tuán)隊(duì)中起到主導(dǎo)作用。

2結(jié)論。

社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心通過(guò)繼續(xù)教育管理后,社區(qū)中心護(hù)理人員職稱普遍提升,社區(qū)護(hù)理人員參加繼續(xù)教育及各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)增多,護(hù)理人員的知識(shí)、技能及急救水平得到提高,繼續(xù)教育達(dá)標(biāo)率也大幅度提高,患者滿意度大幅度提升,護(hù)理人員在團(tuán)隊(duì)工作中能夠起到主導(dǎo)作用。

總之,通過(guò)繼續(xù)教育管理,使得護(hù)理人員綜合素質(zhì)得到顯著提高[3]。

參考文獻(xiàn)。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇四

事業(yè)管理服務(wù)中心在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市相關(guān)部門的幫助指導(dǎo)下,緊扣發(fā)展主題,緊緊圍繞全年工作目標(biāo)任務(wù),以上級(jí)政策為導(dǎo)向,以完善制度強(qiáng)化服務(wù)為工作主線,狠抓工作落實(shí),強(qiáng)化招商引資和固定資產(chǎn)投資,激勵(lì)全民創(chuàng)業(yè),加強(qiáng)安全監(jiān)管,健全統(tǒng)計(jì)制度,充分發(fā)揮全體同志的智慧和力量,攻堅(jiān)克難,較好的完成了預(yù)期的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將上半年工作做以下匯報(bào):

一、就業(yè)和勞動(dòng)保障工作完成情況。

1、農(nóng)勞轉(zhuǎn)移258人,完成156人。

2、招用備案14戶,完成8戶。

3、錄用備案7戶,完成5戶。

4、求職建檔200人,完成140人。

5、職介成功100人,完成56人。

6、失業(yè)人員再就業(yè)25人,完成17人。

7、城鎮(zhèn)新增就業(yè)57人,完成5人。

8、技能培訓(xùn)400人,完成342人。

9、小額擔(dān)保貸款20人,完成12人。

10、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保2116人,完成2176人。

11、醫(yī)療保險(xiǎn)參保率達(dá)99.31%。

其次,一、二社區(qū)的勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)已基本建成,友誼、星河、楠橋家紡車間已初具規(guī)模。

二、安全工作。

1、積極引導(dǎo)和監(jiān)督管理。一是積極引導(dǎo)企業(yè)依法生產(chǎn)、合法經(jīng)營(yíng),增強(qiáng)有關(guān)企業(yè)主的法律意識(shí),維護(hù)自已的合法權(quán)益;二是加強(qiáng)各企業(yè)的安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,健全和完善了各項(xiàng)安全制度;三是加強(qiáng)了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,全面推行標(biāo)準(zhǔn)化管理,四是加大了執(zhí)法檢查,排查了隱患。

2、道路交通安全管理方面,為進(jìn)一步規(guī)范全市的農(nóng)村道路交通安全管理及重點(diǎn)車輛和駕駛?cè)斯芾砉ぷ?,成立了機(jī)構(gòu),制定了工作制度,明確了工作職責(zé),其次,積極開展安全宣傳教育,于5月份開展了道路交通安全宣傳活動(dòng),再次,對(duì)轄區(qū)汽車、摩托車、拖拉機(jī)等機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)行全面清理登記并協(xié)助交警大隊(duì)進(jìn)行農(nóng)村道路交通安全隱患排查和整治。

三、環(huán)保工作。

1、積極開展生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村、生態(tài)家園和生態(tài)小區(qū)創(chuàng)建工作,目前,我鎮(zhèn)共有9個(gè)村被命名為xx市級(jí)生態(tài)村,65戶被命名為xx市級(jí)生態(tài)家園,6月底,省廳將組織專家對(duì)我鎮(zhèn)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行驗(yàn)收。

2、對(duì)楠橋社區(qū)村民反映的飲用水受到污染的問(wèn)題進(jìn)行了排查和治理。

四、企業(yè)發(fā)展方面。

1、加大對(duì)企業(yè)的扶持力度,培育了一家規(guī)模企業(yè)__匯誠(chéng)鑄造廠,預(yù)計(jì)下半年將把我鎮(zhèn)的康笑食品廠作為培規(guī)對(duì)象,爭(zhēng)取政策,扶持企業(yè)做強(qiáng)做大。

2、以申報(bào)服務(wù)為抓手,加大品牌創(chuàng)建力度,建立了企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),選取了1家優(yōu)勢(shì)企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)培育,xx市康笑食品有限公司成功被列入xx市地方名優(yōu)產(chǎn)品推薦目錄。

五、統(tǒng)計(jì)工作。

1、加強(qiáng)了對(duì)各種報(bào)表數(shù)據(jù)的審查,確保上報(bào)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤2、積極為即將開展的第三次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查做好基礎(chǔ)準(zhǔn)備。

六、招商引資和固定資產(chǎn)投資工作。

今年市上固定資產(chǎn)投資還未下目標(biāo)任務(wù),為了使這項(xiàng)工作能夠順利完成,目前我辦正在進(jìn)行項(xiàng)目的資料準(zhǔn)備及入庫(kù)申報(bào)工作。

七、在今年的風(fēng)箏文化節(jié)上協(xié)助舉辦了“騎游川芎田園,品味敖平三寶”的自行車騎游活動(dòng)。

八、協(xié)助完成所聯(lián)系村的.各項(xiàng)工作。

九、完成黨委政府安排的其他臨時(shí)工作。

計(jì)劃打算。

我辦將繼續(xù)在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,務(wù)實(shí)工作,創(chuàng)新思路,加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提升能力,認(rèn)真開展好各項(xiàng)工作:

1、積極搭建企業(yè)服務(wù)平臺(tái),為企業(yè)提供各類有效信息,加強(qiáng)政府與企業(yè)的聯(lián)系與合作,為企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)提供服務(wù)。

2、繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)、環(huán)保工作,完善生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關(guān)資料,力爭(zhēng)今年通過(guò)國(guó)家級(jí)生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的驗(yàn)收并命名3、認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)工作,加強(qiáng)對(duì)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審查,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

3、加大招商引資力度,進(jìn)一步做好固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目的入庫(kù)申報(bào)工作。

4、進(jìn)一步做好勞動(dòng)保障和就業(yè)的各項(xiàng)工作,繼續(xù)宣傳落實(shí)好相關(guān)政策。

5、繼續(xù)加強(qiáng)和上級(jí)各部門的溝通聯(lián)系。

在市治違辦的領(lǐng)導(dǎo)下,敖平鎮(zhèn)堅(jiān)持“及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)制止、及時(shí)拆除”的“三及時(shí)”原則,扎實(shí)推進(jìn)整治違法建設(shè)的各項(xiàng)工作。據(jù)統(tǒng)計(jì),20,我鎮(zhèn)自行組織拆除行動(dòng)9起,面積700余平方米,全面完成了市治違辦下達(dá)我鎮(zhèn)的拆違任務(wù),實(shí)現(xiàn)了新增違法建設(shè)為“0”的目標(biāo)?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善制度。

(一)領(lǐng)導(dǎo)到位。

敖平鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,先后召開多次會(huì)議,認(rèn)真貫徹落實(shí)市治違辦有關(guān)整治違法建設(shè)的指示精神,抓緊抓實(shí)。年初成立了“敖平鎮(zhèn)整治違法建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”,鎮(zhèn)長(zhǎng)親自擔(dān)任組長(zhǎng),分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門工作要求,安排協(xié)調(diào)解決本鎮(zhèn)工作中遇到的困難和問(wèn)題。制訂了《敖平鎮(zhèn)年新增違法建設(shè)預(yù)防控制和責(zé)任追究工作制度》,更新了“執(zhí)法檢查巡查路線”和“敖平鎮(zhèn)規(guī)劃執(zhí)法網(wǎng)格化管理一覽表”。按時(shí)填報(bào)了相關(guān)表冊(cè)和記錄。主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究部署,既掛帥又出征,提出責(zé)任到人的制度。領(lǐng)導(dǎo)分包到村,各村、組干部分包到社到戶,深入各村開展說(shuō)服教育工作,并多次召開村、組干部和村民代表座談會(huì),要求各村、組干部在整治非法占地和違法建設(shè)中起到表率作用,帶頭做好群眾的思想工作。

(二)保障到位。

為提高治違工作力度,我鎮(zhèn)陸續(xù)整全全鎮(zhèn)力量,整全了城管、個(gè)體工匠、派出所等方面人員,協(xié)助我鎮(zhèn)和村鎮(zhèn)建設(shè)管理機(jī)構(gòu)的發(fā)現(xiàn)和拆除工作,我鎮(zhèn)的治違經(jīng)費(fèi)實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷制度,全面保障了治違工作經(jīng)費(fèi)。

(三)制度到位。

1、例會(huì)制度。每季度召集一次各村(社區(qū))治違工作例會(huì),研究治違工作推進(jìn)過(guò)程中集中存在的問(wèn)題,并參考各村和社鎮(zhèn)上報(bào)的工作計(jì)劃,部署階段性治違工作,提升治違階段性工作的針對(duì)性和時(shí)效性。

2、舉報(bào)制度。由鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理中心完善違法建設(shè)預(yù)警機(jī)制,由村、社、鎮(zhèn)為主負(fù)責(zé)舉報(bào),24小時(shí)接受群眾投訴,確保每件訴求都落到實(shí)處,從快從嚴(yán)打擊違建行為,將違建勢(shì)頭遏制在萌芽狀態(tài)。

(四)宣傳到位。

由鎮(zhèn)村鎮(zhèn)辦負(fù)責(zé),督促各村、社區(qū)利用墻報(bào)、宣傳欄張貼治違公告、曝光違建戶,宣傳有關(guān)法律法規(guī);并協(xié)調(diào)鎮(zhèn)宣傳部門在及時(shí)報(bào)道治違工作動(dòng)態(tài)。

二、防微杜漸,強(qiáng)勢(shì)拆除。

(一)完成市治違辦下達(dá)的治違任務(wù)。

我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)市治違辦下達(dá)的治違任務(wù)非常重視,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自開會(huì)布置,要求各村社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況,有力推進(jìn)了工作的開展。

今年我鎮(zhèn)分別于4月拆除2戶違法建筑物200余平方米,5月拆除1戶違法建筑物80平方米,6月底前拆除1戶違法建筑物200平方米,8-11月拆除5戶違法建筑物230平方米。全年共拆除違法建筑物700平方米,圓滿完成了目標(biāo)任務(wù)。另外我鎮(zhèn)配合完成規(guī)劃局執(zhí)法大隊(duì)完成興泉村許才剛改建房屋事件,處理xx市市長(zhǎng)熱線關(guān)于鶴泉村村民舉報(bào)違章搭建回復(fù)1件。已按相關(guān)要求予以全部按時(shí)落實(shí)到位。

(二)做好監(jiān)控,自行發(fā)現(xiàn)和拆除違建。

1、我鎮(zhèn)加大對(duì)違法建設(shè)案件的發(fā)現(xiàn)制止力度,對(duì)群眾舉報(bào)的案件,每一件都做到現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)并拍照。

2、認(rèn)真執(zhí)行巡查和發(fā)現(xiàn)制度。我鎮(zhèn)還做好自查自糾工作,在巡查中,村鎮(zhèn)辦、城管中隊(duì)加大巡查力度,從巡查中發(fā)現(xiàn)的磚、沙、水泥等建材的運(yùn)輸、堆放線索中順藤摸瓜,做到從源頭上杜絕新違建,努力將違法建設(shè)拆除在萌芽狀態(tài)。

三、加大防范力度,確保社會(huì)穩(wěn)定。今后,我們將繼續(xù)加大違法建設(shè)的防范工作力度,深入細(xì)致地做好“督查”工作,及時(shí)掌握民意,密切注意,做好信息反饋,把非法建設(shè)活動(dòng)化解在基層、消除在萌芽狀態(tài),確保轄區(qū)社會(huì)穩(wěn)定,確保非法占地和違法建設(shè)專項(xiàng)整治工作的全面完成。

2013年,在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在市規(guī)范化服務(wù)型政府(機(jī)關(guān))建設(shè)辦公室的指導(dǎo)下,我局不斷加大規(guī)范公服務(wù)型政府(機(jī)關(guān))建設(shè)力度,并取得了顯著成效。按照年度目標(biāo)檢查要求,我局認(rèn)真對(duì)照自查?,F(xiàn)將2013年規(guī)范公服務(wù)型政府(機(jī)關(guān))建設(shè)工作自查報(bào)告如下:

一、2013年規(guī)服工作主要開展情況。

1、我局嚴(yán)格按照《xx市羊安鎮(zhèn)行政管理體制改革試點(diǎn)工作方案》要求,完善相關(guān)工作機(jī)制;加強(qiáng)公共服務(wù)體系建設(shè);完善公共服務(wù)平臺(tái);下放行政審批、行政執(zhí)法權(quán)限等一系列配套工作。

2、擴(kuò)大了網(wǎng)上申報(bào)和網(wǎng)上預(yù)審批范圍,推進(jìn)網(wǎng)上申請(qǐng)、預(yù)約、咨詢、審核、查詢等在線服務(wù);深化“兩集中、兩到位”,嚴(yán)格定崗、定責(zé)、定人,授權(quán)到位;進(jìn)一步優(yōu)化了行政權(quán)力事項(xiàng),在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上精簡(jiǎn)了5%。清理后的行政權(quán)力事項(xiàng)共有38項(xiàng),其中行政審批(行政許可)5項(xiàng),行政處罰24項(xiàng)、行政強(qiáng)制4項(xiàng)、行政征收0項(xiàng)、行政確認(rèn)0項(xiàng)、行政裁決0項(xiàng)、行政給付0項(xiàng),其它行政權(quán)力5項(xiàng)。完善了行政處罰、行政強(qiáng)制和行政審批等行政事項(xiàng),優(yōu)化了辦事流程,縮短了辦理時(shí)限,促進(jìn)了工作效率和工作質(zhì)量的提高,大大降低了企業(yè)和群眾的辦事時(shí)間,努力為服務(wù)對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

3、根據(jù)市政府的要求,已在工業(yè)園區(qū)實(shí)行了封閉式管理,一站式服務(wù)。

4、根據(jù)法制辦與政務(wù)服務(wù)中心的要求,我局已完成了政務(wù)大廳的建設(shè),及時(shí)更新了網(wǎng)上政務(wù)大廳公開的信息,將經(jīng)審核確認(rèn)的信息全部并及時(shí)錄入行政權(quán)力數(shù)據(jù)庫(kù),落實(shí)了專人做好維護(hù)工作。

5、推進(jìn)行政處罰網(wǎng)上實(shí)施,開展網(wǎng)上執(zhí)法辦案,實(shí)行行政處罰全過(guò)程電子化運(yùn)行。并規(guī)范細(xì)化了行政處罰自由裁量依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。

6、已全面規(guī)范政府信息公開。按照信息公開要求,我局對(duì)“xx市政府信息公開”系統(tǒng)進(jìn)行信息定期更新維護(hù),并按時(shí)制定信息公開年報(bào),及時(shí)上傳到“xx市政府信息公開”系統(tǒng)。

7、及時(shí)總結(jié)和完善規(guī)服工作經(jīng)驗(yàn)與做法,并按時(shí)按要求報(bào)送規(guī)服工作信息和工作總結(jié)。

二、高度重視、健全機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。

為了確保目標(biāo)任務(wù)的完成,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各科室負(fù)責(zé)人具體落實(shí),并將目標(biāo)任務(wù)分解下達(dá)到各科室,明確職責(zé),抓好落實(shí)。黨組多次討論研究規(guī)范化服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè)工作,并要求分管領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,加強(qiáng)督促,做到有的放矢,早安排、早部署,認(rèn)真總結(jié)。

三、積極優(yōu)化辦事流程,提高并聯(lián)審批實(shí)效。

認(rèn)真清理項(xiàng)目,做到“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)”。由規(guī)劃管理辦公室對(duì)我局的項(xiàng)目進(jìn)行認(rèn)真清理,提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。目前,我局的行政許可項(xiàng)目有建設(shè)項(xiàng)目選址意見、建設(shè)用地規(guī)劃許可、建設(shè)工程規(guī)劃許可、臨時(shí)建設(shè)工程規(guī)范許可、鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃許可、建設(shè)工程規(guī)劃驗(yàn)收等,服務(wù)項(xiàng)目有建筑方案審查、建筑施工圖審查、規(guī)劃設(shè)計(jì)條件審查、測(cè)繪項(xiàng)目備案登記通知書等,已全部進(jìn)行公示,已全部進(jìn)入中心辦理,按時(shí)辦結(jié)率達(dá)100%。為了提高辦事效率,為老百姓服好務(wù),我局對(duì)規(guī)劃管理項(xiàng)目的辦事流程進(jìn)行了全面優(yōu)化,結(jié)合工作xx市規(guī)劃局的辦事流程和我市實(shí)際,盡量壓縮辦理時(shí)限,并擬定了《建設(shè)項(xiàng)目“一書三證”(建筑類項(xiàng)目)并聯(lián)審批程序》和辦事指南。積極配合政務(wù)中心完善“一窗式”市場(chǎng)準(zhǔn)入類并聯(lián)審批,提高并聯(lián)審批動(dòng)作實(shí)效,為重大項(xiàng)目跟蹤服務(wù)到位。

四、下一步打算。

我局在深入推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作中雖然做了一些工作,取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足,仍有值得改進(jìn)和完善的地方。下一步,我局將著力從以下幾個(gè)方面繼續(xù)抓好規(guī)服工作。

(一)進(jìn)一步簡(jiǎn)化程序、縮短辦事時(shí)限。按照建設(shè)規(guī)范化服務(wù)型政府的要求,在今后的工作中,我們將在監(jiān)督和簡(jiǎn)化程序、縮減辦理時(shí)限上狠下功夫,做到最優(yōu)化、最合理,努力為服務(wù)對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(二)加強(qiáng)對(duì)規(guī)范化服務(wù)工作的督查。要確保規(guī)范化建設(shè)各項(xiàng)制度落到實(shí)處,增強(qiáng)執(zhí)行力是關(guān)鍵,我們將不斷總結(jié)和提高,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)制度的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督,切實(shí)做到令行禁止。

(三)加大宣傳、培訓(xùn)力度。更加主動(dòng)地報(bào)送規(guī)服工作資料和簡(jiǎn)報(bào),大張旗鼓地宣傳我局規(guī)服工作的階段性成效、服務(wù)效率和質(zhì)量的改善、辦事企業(yè)和群眾的認(rèn)可等,促使規(guī)服理念深入人心,提升政府機(jī)關(guān)在公眾、投資者心目中的形象。同時(shí),要加積極地尋求市規(guī)服辦的指導(dǎo)和幫助,進(jìn)一步完善各項(xiàng)工作內(nèi)容。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇五

隨著社會(huì)的快速發(fā)展和人才市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇,就業(yè)問(wèn)題已成為當(dāng)代年輕人最為關(guān)注的話題之一。為了提供更好的就業(yè)服務(wù)和指導(dǎo),各類就業(yè)服務(wù)中心應(yīng)運(yùn)而生,為求職者提供幫助。在我自己的求職過(guò)程中,我也親身感受到了就業(yè)服務(wù)的重要性,并從中獲得了一些心得體會(huì)。

首先,就業(yè)服務(wù)中心的職業(yè)規(guī)劃課程對(duì)于畢業(yè)生來(lái)說(shuō)十分重要。在職業(yè)規(guī)劃課程中,老師會(huì)教授我們?nèi)绾沃贫ㄩL(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃,如何選擇適合自己的行業(yè)和職位。通過(guò)這些課程,我學(xué)會(huì)了思考自己的興趣、能力和價(jià)值觀,同時(shí)也了解了當(dāng)前人才市場(chǎng)的需求和趨勢(shì)。這對(duì)于畢業(yè)生來(lái)說(shuō),意義重大。實(shí)際上,職業(yè)規(guī)劃能夠幫我們了解自己,在選擇職業(yè)時(shí)更加明確自己的方向和目標(biāo),避免盲目求職,提高就業(yè)成功率。

其次,就業(yè)服務(wù)中心的招聘信息對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)非常重要。在就業(yè)服務(wù)中心,我們能夠獲得最新的招聘信息、實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)和校園招聘會(huì)等相關(guān)信息。這些渠道能夠幫助我們及時(shí)了解企業(yè)的需求和招聘計(jì)劃,并及時(shí)投遞簡(jiǎn)歷和參加招聘活動(dòng),提高我們的求職競(jìng)爭(zhēng)力。正是通過(guò)就業(yè)服務(wù)中心提供的招聘信息,我找到了一家符合我專業(yè)和興趣的公司,并成功地獲得了實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),為我的職業(yè)發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

同時(shí),就業(yè)服務(wù)中心的職業(yè)技能培訓(xùn)課程也對(duì)我?guī)椭艽?。這些課程包括面試技巧、簡(jiǎn)歷撰寫等實(shí)用技巧的培訓(xùn),能夠幫助我們更好地應(yīng)對(duì)面試,并把握求職機(jī)會(huì)。在我參加的面試技巧培訓(xùn)中,老師教給了我們很多面試的技巧和注意事項(xiàng),包括面試前的準(zhǔn)備、面試中的表現(xiàn)和面試后的反思等。這些技能與經(jīng)驗(yàn)在實(shí)際的面試中發(fā)揮了很大的作用,幫助我自信地面對(duì)面試官,最終成功地贏得了一份滿意的工作機(jī)會(huì)。

除了課程和信息的提供,就業(yè)服務(wù)中心還為求職者提供個(gè)人咨詢服務(wù)。在咨詢服務(wù)中,我們可以提出自己的就業(yè)困惑或問(wèn)題,并得到專業(yè)人士的指導(dǎo)和建議。通過(guò)與咨詢師的深入交流,我明確了我自己的就業(yè)目標(biāo),找到了自己發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和不足,并得到了有效的改進(jìn)方案。咨詢師還為我提供了一些職業(yè)發(fā)展資源和聯(lián)系,使我能夠更好地規(guī)劃自己的職業(yè)道路。

總的來(lái)說(shuō),就業(yè)服務(wù)在我求職過(guò)程中起到了至關(guān)重要的作用。通過(guò)就業(yè)服務(wù)中心提供的職業(yè)規(guī)劃課程、招聘信息、職業(yè)技能培訓(xùn)和個(gè)人咨詢服務(wù),我不僅找到了適合自己的工作機(jī)會(huì),還提高了自己的就業(yè)能力和競(jìng)爭(zhēng)力。在未來(lái)的職業(yè)道路中,我會(huì)繼續(xù)利用就業(yè)服務(wù)中心的資源和機(jī)會(huì),不斷完善自己的職業(yè)能力,并為更多的求職者提供幫助,為實(shí)現(xiàn)更好的就業(yè)創(chuàng)造更多的機(jī)會(huì)。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇六

為了確保年級(jí)學(xué)生的人身安全和健康有序的學(xué)習(xí)、生活,嚴(yán)格責(zé)任界限,健全學(xué)校、家庭、社會(huì)一體化教育網(wǎng)絡(luò),根據(jù)上級(jí)精神和有關(guān)法律規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際,特簽訂本管理協(xié)議書:。

1.學(xué)校每天下午統(tǒng)一時(shí)間放學(xué),放學(xué)20分鐘以后,房主要對(duì)學(xué)生實(shí)行統(tǒng)一管理,學(xué)生外出時(shí)必須向房主請(qǐng)假,房主有責(zé)任和義務(wù)對(duì)學(xué)生的外出活動(dòng)及去向進(jìn)行過(guò)問(wèn)。

2.房主要對(duì)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格管理。如發(fā)現(xiàn)學(xué)生有抽煙、酗酒、用撲克牌耍錢、隨便留宿陌生人等違規(guī)、違紀(jì)行為,有責(zé)任進(jìn)行阻止,并要將相關(guān)情況及時(shí)向值星、班主任等人員反映,或向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)直接進(jìn)行反映,接受反映的老師要及時(shí)對(duì)相關(guān)事件和學(xué)生進(jìn)行處理,情節(jié)嚴(yán)重的要向?qū)W校匯報(bào)。

3.房主要給學(xué)生提供必要的生活和學(xué)習(xí)便利。每天給學(xué)生提供一壺開水和適量的涼水,保證學(xué)生的吃飯和刷牙、洗臉等生活需要,要盡量給學(xué)生提供課外學(xué)習(xí)的安靜環(huán)境和必要條件,住宿的房間要寬敞通風(fēng),床鋪和房間無(wú)安全隱患。學(xué)生要自覺愛護(hù)住宿點(diǎn)的設(shè)備,要節(jié)約水電,要及時(shí)打掃和維護(hù)好宿舍衛(wèi)生和住宿點(diǎn)的公共衛(wèi)生,若發(fā)生住宿點(diǎn)設(shè)施被學(xué)生人為性破壞,學(xué)生要對(duì)損壞物件進(jìn)行賠償。

4.房主要對(duì)學(xué)生的作息時(shí)間進(jìn)行統(tǒng)一要求和管理,學(xué)生要嚴(yán)格遵守。每天6:30起床,21:30之前必須就寢。

5.房主要保障學(xué)生的人身和財(cái)物安全。若學(xué)生之間有欺詐錢財(cái)、物品,有欺大壓小、打架斗毆,有小偷小摸、財(cái)物丟失這些情況,房主要負(fù)責(zé)處理,保障學(xué)生人身、財(cái)物安全和身心健康。

6.學(xué)生在住宿點(diǎn)的一切活動(dòng)都要遵守房主的安排和要求;在住宿點(diǎn)院子內(nèi),學(xué)生發(fā)生的任何不安全事故由房主承擔(dān)責(zé)任。

7.學(xué)校嚴(yán)禁學(xué)生騎自行車或搭乘他人自行車和機(jī)動(dòng)車輛(農(nóng)用車、摩托車等)上下學(xué),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有上述行為,要堅(jiān)決制止。否則,由此引發(fā)不安全事故,學(xué)校概不負(fù)責(zé)。

8.家長(zhǎng)要對(duì)往返寄宿點(diǎn)和家中的寄宿生全程接送,教育孩子加強(qiáng)安全防范。因家長(zhǎng)疏于管理而導(dǎo)致發(fā)生不安全事故,責(zé)任由家長(zhǎng)承擔(dān)。

學(xué)校(蓋章)。

家長(zhǎng)(簽字):。

住宿點(diǎn)負(fù)責(zé)人(簽字):

___年___月___日。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇七

委托培養(yǎng)單位:________________________(簡(jiǎn)稱甲方)

接收委托培養(yǎng)單位:________________________(簡(jiǎn)稱乙方)

雙方商定,從________________________年____________大學(xué)統(tǒng)一招收的____________專業(yè)研究生中推薦______名為____________專業(yè)____________研究方向定向委培研究生。

一、委托培養(yǎng)____________研究生的招生列入乙方招生計(jì)劃,并報(bào)國(guó)家教委備案。招生工作由乙方負(fù)責(zé),按乙方規(guī)定錄取,正式錄取前,由乙方提出名單,經(jīng)甲乙雙方研究同意后由乙方通知考生,經(jīng)考生同意后,由乙方發(fā)出錄取通知書。

二、委托培養(yǎng)費(fèi)每人每學(xué)年________________________元,由甲方在每年______月______日前付給乙方。如不按期付款,乙方則不允許委托生報(bào)到、注冊(cè)。委托培養(yǎng)生的教學(xué)、管理、學(xué)習(xí)調(diào)查等費(fèi)用由乙方開支,標(biāo)準(zhǔn)與普通研究生相同。

委托培養(yǎng)期間,該生的工資、副食補(bǔ)貼、價(jià)格補(bǔ)貼、生活困難補(bǔ)助和醫(yī)療費(fèi)用均由甲方開支。

三、委托培養(yǎng)____________研究生的戶口,糧油關(guān)系,人事關(guān)系和黨、團(tuán)關(guān)系,均轉(zhuǎn)至乙方,由乙方負(fù)責(zé)管理,培養(yǎng)期間研究生的住宿由乙方負(fù)責(zé)解決。

四、委托培養(yǎng)____________研究生在委托培養(yǎng)期間必須遵守乙方的學(xué)籍管理制度和其他規(guī)章制度。委托研究生受警告、嚴(yán)重警告、箭、留校察看等行政處分,由乙方作出決定,通知甲方。委托生因病休學(xué),本協(xié)議書延長(zhǎng)______年有效期,由甲方向乙方另支付________________________元培養(yǎng)費(fèi)。委托生中途退學(xué)和受勒令退學(xué)、開除學(xué)籍處分,或其他原因被取消學(xué)籍者,由乙方作出決定,由甲方接受處理。乙方不退甲方支付的當(dāng)年委托經(jīng)費(fèi)。

五、委托培養(yǎng)____________研究生的教學(xué)按乙方____________研究生專業(yè)培養(yǎng)方案進(jìn)行。凡具備乙方學(xué)位授予條件的,可申請(qǐng)學(xué)位,經(jīng)答辯通過(guò)的,可授予學(xué)位。

委托培養(yǎng)____________研究生畢業(yè)后必須到甲方工作,乙方不負(fù)責(zé)分配工作,其畢業(yè)證書,學(xué)位證書,人事檔案,黨、團(tuán)關(guān)系,一律由乙方直接寄給甲方。

六、本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各保存一份。本協(xié)議自簽訂之日起至____________年____________月底有效。

(甲方)單位蓋章:(乙方)單位蓋章:

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇八

乙方性別出生年月住址。

身份證號(hào)碼《再就業(yè)優(yōu)惠證》省號(hào)。

甲方乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本協(xié)議。

一、協(xié)議期限。

本協(xié)議期限為年,自年月日起至年月日止;期中試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日。

二、工作內(nèi)容。

1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在崗位工作,并為乙方提供必要的工作條件。

2、乙方應(yīng)服從甲方的`工作安排,在本職崗位按規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量完成任務(wù)。

3、甲方根據(jù)工作需要,經(jīng)乙方同意,可適當(dāng)調(diào)整乙方生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程。對(duì)乙方進(jìn)行安全教育。

2、甲方適當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工實(shí)行特殊保護(hù)。

4、乙方在工作中應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)安全制度,可拒絕甲方管理人員違章操作的指揮。

5、從事特種行業(yè)的,應(yīng)當(dāng)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

四、工作時(shí)間和休息。

1、甲方安排乙方執(zhí)行工作制。

2、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的、乙方每日工作時(shí)間8小時(shí),每周40小時(shí),執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)制的,乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周工作不超過(guò)40小時(shí),執(zhí)行不定時(shí)工作制度,在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間。

3、甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。

4、甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定,保證乙方的休息權(quán)利。

五、勞動(dòng)報(bào)酬。

1、甲方每月日以前,以貨幣形式支付乙方工資,月工資為元(其中財(cái)政補(bǔ)貼350元,用人單位支付元),乙方在試用期內(nèi)工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY。

2、甲方支付給乙方的工作報(bào)酬,不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

六、保險(xiǎn)福利。

1、甲、乙雙方應(yīng)共同繳納社會(huì)保險(xiǎn),甲方應(yīng)為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)由縣財(cái)政按規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)貼,乙方應(yīng)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方應(yīng)繳納部分可由甲方代扣代繳。

2、乙方患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療待遇按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、乙方在甲方工作期間發(fā)生的工傷,由甲方按照有關(guān)規(guī)定承擔(dān)工傷責(zé)任。

七、勞動(dòng)紀(jì)律。

1、根據(jù)生產(chǎn)需要,甲方可依法制定規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。

2、乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度,遵守國(guó)家法律法規(guī)。

3、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方視情節(jié)輕重有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本協(xié)議。

八、協(xié)議的終止、解除、變更的條件。

甲方、乙方終止、解除或變更本協(xié)議,以及甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理,按照河南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳仲裁處監(jiān)制的勞動(dòng)合同書規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。

九、雙方其他約定(不得違反國(guó)家法律法規(guī))。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)。

甲方法人代表人:

或委托托理人(簽章)。

簽訂時(shí)間年月日。

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證人(蓋章)。

簽訂時(shí)間年月日。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇九

同志們:

在全區(qū)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)深入開展之際,我們?cè)谶@里簡(jiǎn)單而隆重地舉行下崗失業(yè)黨員再就業(yè)服務(wù)中心揭牌儀式。這對(duì)于我區(qū)下崗失業(yè)黨員來(lái)說(shuō),是一件具有歷史意義的事情。從今天起,我區(qū)下崗失業(yè)黨員擁有了自己的職業(yè)技能培訓(xùn)基地,擁有了自己獨(dú)立的就業(yè)再就業(yè)服務(wù)窗口。它體現(xiàn)了市委市政府、區(qū)委區(qū)政府對(duì)我區(qū)勞動(dòng)保障工作的高度重視、傾力支持,體現(xiàn)了各級(jí)黨組織對(duì)下崗失業(yè)黨員的熱情關(guān)心、親切關(guān)懷;它標(biāo)志著我區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作躍上了一個(gè)新的發(fā)展平臺(tái),標(biāo)志著我區(qū)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開辟了新的實(shí)踐領(lǐng)域。

令我們十分鼓舞的是,在下崗失業(yè)黨員再就業(yè)服務(wù)中心籌備過(guò)程中,市委書記××同志、市委副書記××同志給予了極大關(guān)注,市委常委、組織部長(zhǎng)××同志市委組織部的有關(guān)同志經(jīng)常親臨我區(qū)給予指導(dǎo),市財(cái)政局、市民政局、市勞動(dòng)局、市就業(yè)局也給予了大力的支持,為再就業(yè)服務(wù)中心的成立提供了諸多方便條件。在此,我謹(jǐn)代表區(qū)委、區(qū)政府,對(duì)市委領(lǐng)導(dǎo)及市直相關(guān)部門和所有關(guān)心、支持下崗失業(yè)黨員的.各界人士,表示衷心的感謝和崇高的敬意!

保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來(lái),在各級(jí)黨組織和廣大黨員的積極參與、共同努力下,活動(dòng)呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。省委開展了“聯(lián)系困難群眾、幫助解決難題、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)”主題實(shí)踐活動(dòng)。區(qū)委提出了“為群眾服務(wù),為社會(huì)奉獻(xiàn),為黨旗爭(zhēng)輝”的號(hào)召。全區(qū)機(jī)關(guān)黨員正在發(fā)揮自己的聰明才智,卓有成效的開展著各種主題實(shí)踐活動(dòng),為全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量。下崗失業(yè)黨員是黨的肌體的重要細(xì)胞,他們?cè)?jīng)為我區(qū)乃至全市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出過(guò)不可磨滅的貢獻(xiàn)。目前由于種種原因,他們正承受著下崗失業(yè),生活困難的壓力。關(guān)心他們、支持他們是各級(jí)黨組織義不容辭的職責(zé);讓下崗失業(yè)黨員重新走上就業(yè)崗位,在二次創(chuàng)業(yè)中重新發(fā)揮示范作用,也是煥發(fā)黨組織生機(jī)活力、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的重要體現(xiàn)。希望下崗失業(yè)黨員再就業(yè)服務(wù)中心能以此次揭牌為契機(jī)和動(dòng)力,充分運(yùn)用好這一陣地,不斷完善其功能,發(fā)揮其作用,瞄準(zhǔn)市場(chǎng),貼近市場(chǎng),立足市場(chǎng),服務(wù)市場(chǎng),適應(yīng)市場(chǎng),使下崗失業(yè)黨員真正掌握就業(yè)技能,早日取得職業(yè)資格證書,加快下崗失業(yè)黨員由無(wú)業(yè)到就業(yè)的轉(zhuǎn)變,由下崗到上崗的轉(zhuǎn)變,由低薪向高薪的轉(zhuǎn)變,為下崗失業(yè)黨員在振興八道江老工業(yè)基地的偉大實(shí)踐中,再次發(fā)揮先鋒模范作用提供保障。

區(qū)委堅(jiān)信,有各級(jí)黨組織的親切關(guān)懷,有市區(qū)相關(guān)部門的共同努力,下崗失業(yè)黨員再就業(yè)服務(wù)中心一定能成為下崗失業(yè)黨員再創(chuàng)人生輝煌的堅(jiān)強(qiáng)后盾,一定能成為培養(yǎng)我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展生力軍的搖籃。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十

在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,我們用到協(xié)議書的地方越來(lái)越多,簽訂協(xié)議書可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。那么協(xié)議書怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的再就業(yè)服務(wù)中心管理協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。

一、本協(xié)議期限為______年______月。從______年______月______日起至______年______月______日止。

二、甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.根據(jù)有關(guān)規(guī)定、為乙方辦理《下崗證》;

2.為乙方發(fā)放基本生活費(fèi);

3.為乙方代繳社會(huì)保險(xiǎn);

5.依據(jù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行管理,直至解除本協(xié)議,并通知原單位解除其勞動(dòng)合同;

6.負(fù)責(zé)處理協(xié)議期間乙方有關(guān)勞動(dòng)、就業(yè)方面問(wèn)題。

(二)乙方的權(quán)力和義務(wù)

1.憑《下崗證》領(lǐng)取基本生活費(fèi),享受甲方為其代繳的社會(huì)保險(xiǎn);

4.享受國(guó)家及本市規(guī)定的有關(guān)就業(yè)、培訓(xùn)優(yōu)惠政策;

5.主動(dòng)接受職業(yè)指導(dǎo),積極參加職業(yè)介紹服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的招聘洽談會(huì)。積極參加再就業(yè)培訓(xùn),提高職業(yè)技能。

6.遵守再就業(yè)服務(wù)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,每月定期向再就業(yè)服務(wù)中心報(bào)告自己求職情況;接受再就業(yè)服務(wù)中心的管理。

三、下崗職工有下列情況之一的,再就業(yè)服務(wù)中心可以提前解除本協(xié)議,企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同:

1.在再就業(yè)服務(wù)中心期間實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的;

2.期滿仍然未能實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的;

3.自謀職業(yè)的;

4.由于個(gè)人原因,兩次不接受再就業(yè)服務(wù)中心安置就業(yè)的;

5.兩次不參加再就業(yè)服務(wù)中心為其組織的再就業(yè)培訓(xùn);

6.在再就業(yè)服務(wù)中心期間,嚴(yán)重違反協(xié)議或再就業(yè)服務(wù)中心規(guī)章制度的;

7.在再就業(yè)服務(wù)中心期間,違反法律法規(guī),被依法判刑、勞教的;

四、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容

五、本協(xié)議書一式兩份,自簽字之日起生效。甲、乙雙方各執(zhí)一份,由企業(yè)再就業(yè)管理委員會(huì)監(jiān)督執(zhí)行。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十一

找工作并不僅僅是填鴨式地接受任何一個(gè)崗位,而是要根據(jù)自身的職業(yè)發(fā)展需求來(lái)選擇合適的職位。在我進(jìn)行就業(yè)服務(wù)的過(guò)程中,我深刻認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn)。通過(guò)與就業(yè)咨詢師的交流,我了解到自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),明確了自己的職業(yè)目標(biāo)和追求。我清楚地認(rèn)識(shí)到,只有理解自己的職業(yè)發(fā)展需求,才能更好地面對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的挑戰(zhàn),找到適合自己的崗位。

二、發(fā)掘潛在的職業(yè)機(jī)遇

就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,但也蘊(yùn)藏著許多潛在的職業(yè)機(jī)遇。在進(jìn)行就業(yè)服務(wù)時(shí),我意識(shí)到了開拓眼界的重要性。通過(guò)參加就業(yè)交流活動(dòng)和職業(yè)講座,我了解到了許多與自己專業(yè)相關(guān)的崗位以及一些新興行業(yè)的發(fā)展前景。這些信息為我發(fā)掘潛在的職業(yè)機(jī)遇提供了重要的指引。我經(jīng)常瀏覽招聘網(wǎng)站,關(guān)注職位宣講會(huì)的動(dòng)態(tài),以便及時(shí)抓住機(jī)會(huì)。

三、提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

就業(yè)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)激烈,對(duì)于我們來(lái)說(shuō),必須要提升自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。在進(jìn)行就業(yè)服務(wù)時(shí),我學(xué)到了許多提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的方法。首先,要提高自己的綜合素質(zhì),包括專業(yè)技能、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力等。其次,要不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn),參加相關(guān)的培訓(xùn)課程和實(shí)習(xí)活動(dòng),豐富自己的簡(jiǎn)歷。最后,要善于總結(jié)和歸納自己的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷完善自己的就業(yè)技巧。

四、合理使用就業(yè)資源

就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供了許多有價(jià)值的就業(yè)資源,學(xué)會(huì)合理使用這些資源對(duì)于我們的就業(yè)成功非常重要。在進(jìn)行就業(yè)服務(wù)過(guò)程中,我充分利用了學(xué)校提供的招聘信息、就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)咨詢等資源。我經(jīng)常與就業(yè)咨詢師進(jìn)行溝通,分享我的就業(yè)困惑和需求,從他們那里獲取寶貴的建議和指導(dǎo)。并積極參加就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)組織的各類就業(yè)活動(dòng),擴(kuò)大自己的人脈圈,增加就業(yè)機(jī)會(huì)。

五、保持積極的心態(tài)并堅(jiān)持努力

找工作不是一蹴而就的過(guò)程,需要我們保持積極的心態(tài)并堅(jiān)持努力。通過(guò)就業(yè)服務(wù),我認(rèn)識(shí)到堅(jiān)持是找工作過(guò)程中最關(guān)鍵的一環(huán)。找工作不會(huì)一帆風(fēng)順,可能會(huì)遭遇到挫折和失敗。但只要我們能夠保持積極的心態(tài),相信自己的能力,繼續(xù)努力下去,就一定能夠找到適合自己的工作。在我進(jìn)行就業(yè)服務(wù)的過(guò)程中,我從未放棄努力,最終實(shí)現(xiàn)了自己的就業(yè)目標(biāo)。

總結(jié)起來(lái),就業(yè)服務(wù)是我們找到適合自己的崗位的重要途徑。通過(guò)理解自己的職業(yè)發(fā)展需求,發(fā)掘職業(yè)機(jī)遇,提升職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,合理使用就業(yè)資源,并保持積極的心態(tài)和堅(jiān)持努力,我們一定能夠找到滿意的工作。希望將來(lái)更多的求職者能夠認(rèn)識(shí)到就業(yè)服務(wù)的重要性,并學(xué)會(huì)運(yùn)用好這個(gè)有力的就業(yè)工具,實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十二

根據(jù)浙江省衛(wèi)生廳、教育廳、人事廳、財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生工作的通知》(浙衛(wèi)發(fā)〔20xx〕102號(hào))的有關(guān)精神和“先填志愿、后簽協(xié)議”的原則,甲乙雙方簽訂協(xié)議如下。

一、乙方立志為農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)服務(wù),愿意在農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)從事衛(wèi)生專業(yè)工作,并與甲方簽訂定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生就業(yè)協(xié)議書。招生錄取工作由省高考招生部門和浙江醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校負(fù)責(zé),安排在第三批提前批次錄??;符合條件考生按20______年浙江省普通高校招生有關(guān)規(guī)定填報(bào)志愿,再與戶籍所在地的衛(wèi)生局簽訂定向就業(yè)協(xié)議。錄取時(shí),以定向縣(市、區(qū))為單位對(duì)已簽訂協(xié)議的考生從高分到低分投檔,由學(xué)校擇優(yōu)錄取。

二、甲方委托浙江醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校為定向培養(yǎng)的承辦院校。乙方所學(xué)專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué),畢業(yè)文憑為大專,全日制學(xué)習(xí)時(shí)間為三年。乙方在校期間原則上不得參加學(xué)校組織的專升本學(xué)歷教育。

三、乙方完成學(xué)業(yè)后第一年由戶籍所在地的縣(市、區(qū))衛(wèi)生局統(tǒng)一安排到縣(市、區(qū))級(jí)醫(yī)院輪訓(xùn)一年。輪訓(xùn)期間,其工資、福利等待遇由戶籍所在地的縣(市、區(qū))衛(wèi)生局負(fù)責(zé)落實(shí)。輪訓(xùn)結(jié)束,由甲方負(fù)責(zé)統(tǒng)一調(diào)配到農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)工作,乙方必須無(wú)條件服從甲方的就業(yè)分配,乙方在農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)期不少于5年。

四、乙方在校學(xué)習(xí)期間免交學(xué)費(fèi)和住宿費(fèi),在校正常學(xué)習(xí)期間甲方予以每月300元的補(bǔ)助。定向培養(yǎng)生其管理和待遇等同正式招收的學(xué)生。

五、乙方在校學(xué)習(xí)期間除不可抗拒的原因外,如出現(xiàn)中途退學(xué)、肄業(yè)、學(xué)習(xí)成績(jī)不合格需重修學(xué)分等情況所發(fā)生的一切費(fèi)用均由乙方自理。

六、乙方在服務(wù)期間內(nèi)享受農(nóng)村社區(qū)同類人員薪酬,并由所在工作單位給予辦理各類社會(huì)保險(xiǎn)。畢業(yè)當(dāng)年的定向培養(yǎng)生參加當(dāng)?shù)厝耸?、衛(wèi)生等部門組織的公開招聘工作人員時(shí),實(shí)行優(yōu)先聘用。

七、乙方未能取得畢業(yè)證書、畢業(yè)后不服從分配或到崗后未滿服務(wù)年限的均視為違約,違約者按協(xié)議退還定向培養(yǎng)期間相應(yīng)年份的培養(yǎng)費(fèi),甲方對(duì)違約者不再安排工作崗位;在工作后3年內(nèi)未能取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格,甲方有權(quán)解聘乙方,乙方仍須退還相應(yīng)年份的培養(yǎng)費(fèi)用。

八、本協(xié)議在被浙江醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校正式錄取后即正式生效,否則本協(xié)議自動(dòng)作廢。

九、甲、乙雙方應(yīng)共同履行本協(xié)議所約定的條款內(nèi)容,履約過(guò)程中如有異議的另協(xié)商解決,協(xié)商不成的可由上級(jí)衛(wèi)生行政部門調(diào)解,或依法提起訴訟或仲裁。

十、本協(xié)議一式三份,甲方、乙方各執(zhí)一份,報(bào)杭州市衛(wèi)生局一份。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

授權(quán)代表(簽字):。

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十三

2023年5月,我們就業(yè)服務(wù)部門開展了一系列的就業(yè)服務(wù)工作,旨在幫助更多的人找到合適的工作,改善他們的生活質(zhì)量。本文將詳細(xì)介紹我們?cè)谶@項(xiàng)工作中所做的工作、取得的成果和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

一、工作概述

2023年5月,我們就業(yè)服務(wù)部門啟動(dòng)了一項(xiàng)名為“就業(yè)啟航”的計(jì)劃,旨在為應(yīng)屆畢業(yè)生和失業(yè)人員提供全面的就業(yè)服務(wù)。我們的服務(wù)包括職業(yè)咨詢、技能培訓(xùn)、崗位推薦等,幫助求職者更好地準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷、提高面試技巧、找到滿意的工作。

二、工作成果

1.成功推薦了50名求職者進(jìn)入知名企業(yè)工作,其中20%是殘疾人,實(shí)現(xiàn)了就業(yè)平等。

2.通過(guò)技能培訓(xùn),幫助100名求職者提高了專業(yè)技能,使他們更有競(jìng)爭(zhēng)力。

3.成功舉辦了5場(chǎng)線上線下招聘會(huì),為200家企業(yè)提供了人才服務(wù)。

4.通過(guò)崗位推薦,為500名求職者成功匹配了工作機(jī)會(huì)。

三、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)

1.在職業(yè)咨詢環(huán)節(jié),我們發(fā)現(xiàn)有些求職者在準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷和面試方面存在一些共性問(wèn)題,需要加強(qiáng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

2.在技能培訓(xùn)方面,我們發(fā)現(xiàn)有些求職者的技能需求比較特殊,需要提供更加個(gè)性化的培訓(xùn)方案。

3.在崗位推薦環(huán)節(jié),我們發(fā)現(xiàn)有些求職者對(duì)崗位的匹配度不高,需要加強(qiáng)崗位分析和評(píng)估。

四、未來(lái)計(jì)劃

1.計(jì)劃加強(qiáng)職業(yè)咨詢服務(wù),為求職者提供更加個(gè)性化的指導(dǎo)和建議。

2.計(jì)劃推出更多個(gè)性化的技能培訓(xùn)課程,以滿足求職者的特殊需求。

3.計(jì)劃加強(qiáng)崗位推薦,提高崗位與求職者的匹配度。

總結(jié),2023年5月,我們就業(yè)服務(wù)部門通過(guò)職業(yè)咨詢、技能培訓(xùn)和崗位推薦等措施,為應(yīng)屆畢業(yè)生和失業(yè)人員提供了全面的就業(yè)服務(wù)。在工作中,我們?nèi)〉昧孙@著的成績(jī),但也暴露出了一些問(wèn)題。未來(lái),我們將繼續(xù)改進(jìn)服務(wù),為更多求職者提供更好的就業(yè)服務(wù)。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十四

本年度的工作即將結(jié)束,為了更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),反思成果,我對(duì)本年度的就業(yè)服務(wù)工作進(jìn)行了總結(jié)。

一、背景和目標(biāo)。

本年度就業(yè)服務(wù)工作的目標(biāo)是幫助更多的畢業(yè)生和失業(yè)人員找到適合他們的就業(yè)崗位,提高就業(yè)率。同時(shí),我們也希望能夠提高畢業(yè)生的就業(yè)能力和就業(yè)素質(zhì),增強(qiáng)他們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

二、工作內(nèi)容和成果。

1.職業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù)。

我們開展了職業(yè)指導(dǎo)和咨詢服務(wù),為畢業(yè)生和失業(yè)人員提供了有關(guān)職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和建議。我們幫助畢業(yè)生了解就業(yè)市場(chǎng),幫助他們制定合理的職業(yè)規(guī)劃,并提供了技能培訓(xùn)和素質(zhì)提升的課程。

2.招聘會(huì)和求職者交流會(huì)。

我們組織了多場(chǎng)招聘會(huì)和求職者交流會(huì),為畢業(yè)生和失業(yè)人員提供了與用人單位直接交流的機(jī)會(huì)。這些活動(dòng)吸引了眾多用人單位和求職者前來(lái)參加,取得了良好的效果。

3.就業(yè)培訓(xùn)和技能提升。

我們開展了就業(yè)培訓(xùn)和技能提升課程,幫助畢業(yè)生和失業(yè)人員提高職業(yè)技能和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。這些課程涵蓋了職業(yè)禮儀、面試技巧、職業(yè)規(guī)劃等多個(gè)方面,得到了學(xué)員們的積極響應(yīng)和好評(píng)。

4.跟蹤調(diào)查和反饋機(jī)制。

我們對(duì)每一位畢業(yè)生和失業(yè)人員進(jìn)行跟蹤調(diào)查,了解他們的就業(yè)情況和發(fā)展?fàn)顩r。同時(shí),我們建立了反饋機(jī)制,及時(shí)收集和反饋求職者和用人單位的意見和建議,不斷完善我們的就業(yè)服務(wù)工作。

三、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

1.團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通。

在就業(yè)服務(wù)工作中,團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通是非常重要的。我們需要各部門之間的緊密配合,才能更好地完成工作任務(wù)。

2.數(shù)據(jù)分析和管理。

通過(guò)對(duì)求職者和用人單位的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和管理,我們可以更好地了解就業(yè)市場(chǎng)和求職者的需求,從而制定更加精準(zhǔn)的就業(yè)服務(wù)計(jì)劃。

3.持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新。

為了不斷提高就業(yè)服務(wù)工作的質(zhì)量和效果,我們需要持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新。我們需要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,不斷探索新的就業(yè)服務(wù)模式和方法,以滿足求職者和用人單位的需求。

以上是對(duì)本年度就業(yè)服務(wù)工作的總結(jié),也是對(duì)未來(lái)工作的展望和規(guī)劃的基礎(chǔ)。我們將繼續(xù)努力,不斷提高就業(yè)服務(wù)工作的質(zhì)量和效果,為求職者和用人單位提供更好的服務(wù)。

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就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十五

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,就業(yè)服務(wù)工作已經(jīng)成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。本年度,我們就業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)致力于為企業(yè)和求職者搭建高效、便捷的交流平臺(tái),幫助更多人找到滿意的工作。下面,我將就本年度的工作進(jìn)行總結(jié)。

本年度,我們的就業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)共有12人,服務(wù)對(duì)象包括企業(yè)和求職者。我們的服務(wù)內(nèi)容包括職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、人才培訓(xùn)等。

我們的工作目標(biāo)是幫助企業(yè)發(fā)布招聘信息、收集求職者信息,并為其推薦合適的求職者。同時(shí),我們還要為求職者提供職業(yè)規(guī)劃、面試技巧等方面的指導(dǎo),幫助他們提高求職成功率。

我們采取多種方式進(jìn)行工作,包括線上招聘會(huì)、職業(yè)指導(dǎo)講座等。線上招聘會(huì)是我們?yōu)槠髽I(yè)和求職者搭建的線上平臺(tái),可以讓更多人了解招聘信息并參與招聘過(guò)程。職業(yè)指導(dǎo)講座則是我們?yōu)槠髽I(yè)和求職者提供的線下活動(dòng),可以讓他們面對(duì)面交流,提高求職成功率。

在工作中,我們遇到了許多困難和挑戰(zhàn)。其中最大的問(wèn)題是信息不對(duì)稱,很多求職者不了解招聘信息的發(fā)布和求職流程,導(dǎo)致他們無(wú)法及時(shí)找到滿意的工作。為了解決這個(gè)問(wèn)題,我們計(jì)劃加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)服務(wù),為求職者提供更加詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃和服務(wù)。

本年度的工作成果包括成功舉辦了多場(chǎng)線上招聘會(huì),為企業(yè)和求職者提供了高效、便捷的交流平臺(tái)。同時(shí),我們還為求職者提供了職業(yè)指導(dǎo)服務(wù),幫助他們提高了求職成功率。

總結(jié)本年度工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某晒?,但也存在一些?wèn)題和不足。我們將在未來(lái)的工作中,加強(qiáng)職業(yè)指導(dǎo)服務(wù),幫助更多人找到滿意的工作。同時(shí),我們也會(huì)加強(qiáng)自身能力建設(shè),提高服務(wù)質(zhì)量和效率。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十六

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,就業(yè)服務(wù)工作已經(jīng)成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。本文將就就業(yè)服務(wù)工作的實(shí)踐、成果和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)。

一、背景介紹

近年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,人民生活水平不斷提高,但就業(yè)問(wèn)題也越來(lái)越突出。為了解決這一問(wèn)題,政府和社會(huì)各界開始重視就業(yè)服務(wù)工作,旨在通過(guò)提供有效的服務(wù),幫助勞動(dòng)者更好地找到適合自己的工作,實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

二、工作內(nèi)容概述

就業(yè)服務(wù)工作的主要內(nèi)容包括職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)咨詢等多方面。職業(yè)介紹主要幫助求職者找到適合的工作;職業(yè)培訓(xùn)則以提高求職者的職業(yè)技能為目標(biāo);職業(yè)咨詢則通過(guò)分析求職者的個(gè)人情況,為其提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃建議。

三、工作成果總結(jié)

就業(yè)服務(wù)工作取得了顯著的成果。首先,通過(guò)職業(yè)介紹,許多求職者成功找到了適合自己的工作,實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。其次,職業(yè)培訓(xùn)幫助許多求職者提高了職業(yè)技能,增強(qiáng)了其在就業(yè)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力。最后,職業(yè)咨詢?yōu)樵S多求職者提供了專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃建議,幫助他們更好地規(guī)劃職業(yè)生涯。

四、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)

就業(yè)服務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)如下:

1.職業(yè)介紹方面,需要加強(qiáng)信息收集和整理,提高職業(yè)介紹的質(zhì)量和效率;

2.職業(yè)培訓(xùn)方面,需要注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性,以提高培訓(xùn)效果;

3.職業(yè)咨詢方面,需要加強(qiáng)咨詢師的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí),以提高咨詢質(zhì)量。

五、展望與建議

就業(yè)服務(wù)工作需要進(jìn)一步深化改革,提高服務(wù)質(zhì)量和效率。建議如下:

1.加強(qiáng)職業(yè)介紹平臺(tái)的搭建,提高職業(yè)介紹信息的質(zhì)量和覆蓋面;

2.加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性,針對(duì)不同行業(yè)、不同求職者的需求,提供個(gè)性化的培訓(xùn)方案;

3.加強(qiáng)職業(yè)咨詢師隊(duì)伍建設(shè),提高咨詢師的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識(shí);

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十七

東北林業(yè)大學(xué)研究生院研究生會(huì)就業(yè)服務(wù)部旨在為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)信息,讓畢業(yè)生掌握更多的就業(yè)知識(shí)和技巧。努力為廣大同學(xué)創(chuàng)造一個(gè)交流就業(yè)信息,提高就業(yè)技能的平臺(tái),引導(dǎo)同學(xué)們樹立正確的擇業(yè)觀和就業(yè)目標(biāo),培養(yǎng)和提高同學(xué)們主動(dòng)就業(yè)的意識(shí),并配合研究生院完成畢業(yè)生的相關(guān)工作。以“服務(wù)同學(xué),增強(qiáng)就業(yè)能力”為工作理念,以提高本校研究生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,拓展就業(yè)渠道為己任。切實(shí)做好研究生的就業(yè)服務(wù)工作。

為了更好開展活動(dòng),就業(yè)服務(wù)部現(xiàn)有如下幾點(diǎn)工作設(shè)想:

一、簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大賽

眾所周知,簡(jiǎn)歷是求職者和用人單位溝通的第一通道,往往是招聘人員了解求職者的第一個(gè)途徑,適度引起用人單位對(duì)你的興趣才是最重要的,一份好的簡(jiǎn)歷對(duì)求職者來(lái)說(shuō)極其重要。一份好的簡(jiǎn)歷, 可以在眾多求職簡(jiǎn)歷中脫穎而出,給招聘人員留下深刻的印象,然后決定給你面試 通知,它是幫助你應(yīng)聘成功的敲門磚。因此,寫出一份有亮點(diǎn)的、有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷,是初入社會(huì)的應(yīng)聘者最不可忽視的一項(xiàng)。我們本著這一出發(fā)點(diǎn),舉辦此次簡(jiǎn)歷設(shè)計(jì)大賽,希望借此機(jī)會(huì),讓同學(xué)們能寫出一份讓自己、也讓應(yīng)聘公司滿意的簡(jiǎn)歷,順利敲開自己人生成功的大門。同時(shí)也希望能夠豐富大學(xué)生活,指導(dǎo)學(xué)生做好職業(yè)規(guī)劃,幫助學(xué)生提高職業(yè)素質(zhì)和求職能力,普及簡(jiǎn)歷書寫基本理念,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。其次能夠致力于加強(qiáng)關(guān)于設(shè)計(jì)與排版等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),引導(dǎo)大學(xué)生的創(chuàng)新思維,展示同學(xué)們對(duì)軟件的掌握能力、想象能力、創(chuàng)新能力及人文素質(zhì)。最后希望每個(gè)人都能通過(guò)這個(gè)平臺(tái)為實(shí)現(xiàn)自己的理想做好準(zhǔn)備,放飛夢(mèng)想,成就自我!

二、活動(dòng)主題

優(yōu) show 簡(jiǎn)歷,自信起航(或簡(jiǎn)自我風(fēng)采,歷職場(chǎng)未來(lái))

三、活動(dòng)時(shí)間

提交時(shí)間:2015年10月20日——2015年10月25日

評(píng)比時(shí)間:2015年10月27日

四、活動(dòng)對(duì)象

研究生院全體在校全日制學(xué)生

五、參賽形式

以個(gè)人為單位,自由報(bào)名參加

六、活動(dòng)承辦單位

東北林業(yè)大學(xué)研究生院學(xué)生會(huì)就業(yè)服務(wù)部

七、活動(dòng)流程

(一)前期宣傳

線上宣傳:

1、由研究生院官方微信群,各大qq群進(jìn)行活動(dòng)宣傳,盡量通知的每一位同學(xué)

線下宣傳:

1、海報(bào)宣傳和條幅宣傳(分別懸掛在二教前面和管院前面的位置);

2、由研究生學(xué)生會(huì)通知各分會(huì)主席, 并再由各分會(huì)主席通知本院學(xué)生積極報(bào)名參加;

3、 通過(guò)研究生院輔導(dǎo)員向各班班干部發(fā)布通知,班干部再向本班同學(xué)宣傳;

4.、協(xié)會(huì)成員向自己班上同學(xué)宣傳(如果條件允許,可通過(guò)學(xué)院廣播宣傳)。

(二)作品提交與評(píng)比

所有作品通過(guò)郵件形式進(jìn)行提交到相應(yīng)指定的郵箱,由評(píng)委組進(jìn)行作品的評(píng)定工作。 細(xì)則如下:

1

1. 封面設(shè)計(jì):是否涵蓋投稿者本專業(yè)專業(yè)特色(如土木工程,需體現(xiàn)道路或者橋梁特

點(diǎn)等),即能清晰體現(xiàn)投稿者的專業(yè)信息。滿分分值為5分。

2. 正文板式設(shè)計(jì):無(wú)特定要求,重點(diǎn)突出投稿者設(shè)計(jì)個(gè)性與風(fēng)格(注板式設(shè)計(jì)是指的

排版設(shè)計(jì))。這部分靈活給分,滿分分值為5分。

八、作品要求

1. 作品內(nèi)容可以根據(jù)自己的興趣自由制作,但主題必須明確,以介紹自己為主的簡(jiǎn)歷作品。

上交的參賽作品不能來(lái)自網(wǎng)絡(luò)抄襲;

2.參賽者必須在規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)上交作品,否則視為棄權(quán);

3.簡(jiǎn)歷格式的要求:

1)作品規(guī)格:簡(jiǎn)歷封面+簡(jiǎn)歷排版內(nèi)容,統(tǒng)一用a4紙張電子稿。

3)簡(jiǎn)歷要求能夠突出自己的個(gè)性,簡(jiǎn)潔實(shí)用;

九、參賽須知

1)參賽作品: 作品電子稿,于規(guī)定日期內(nèi)以打印版本形式上交。

2)參賽作品要求內(nèi)容完整真實(shí)、簡(jiǎn)明扼要,文字表達(dá)準(zhǔn)確,版面格式清晰、美觀大方。

3)要求參賽作品能充分體現(xiàn)個(gè)性特質(zhì),能充分展現(xiàn)參賽大學(xué)生朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌,能充

分展現(xiàn)當(dāng)代青年人的職業(yè)新人形象。 十、作品提交

1、 簡(jiǎn)歷的電子版在活動(dòng)期間內(nèi)統(tǒng)一發(fā)送到http://。

十一、活動(dòng)后期

1、 獲獎(jiǎng)的優(yōu)秀作品展示,將獲獎(jiǎng)作品放于研究生院大廳進(jìn)行展示

2、 大會(huì)過(guò)程展示,將活動(dòng)過(guò)程照片張貼展示。

處理,公示于公共微信平臺(tái),讓每個(gè)學(xué)生了解并掌握一些簡(jiǎn)歷制作過(guò)程中應(yīng)該注意的技巧。

十一、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

一等獎(jiǎng)1名

二等獎(jiǎng)3名

三等獎(jiǎng)5名

現(xiàn)場(chǎng)最佳風(fēng)采獎(jiǎng)6名

一、就業(yè)微訪談活動(dòng)

“就業(yè)微訪談” 是由我校研究生會(huì)組織舉辦的針對(duì)所有應(yīng)屆畢業(yè)生的訪談欄目。因每次活動(dòng)都是以線上微信、人人平臺(tái)開展而且每期邀請(qǐng)的嘉賓都是本校各個(gè)學(xué)院的風(fēng)云人物或優(yōu)秀畢業(yè)生所展示而得名。嘉賓主要以“一問(wèn)一答”形式向同學(xué)們分享自己成功的就業(yè)經(jīng)驗(yàn)與心得體會(huì)。主要分為求職、留學(xué)、公務(wù)員和支教等四大類,豐富的訪談內(nèi)容不僅充分展現(xiàn)了嘉賓的個(gè)人風(fēng)采,更讓在校的同學(xué)們對(duì)畢業(yè)生就業(yè)去向有了一個(gè)很明確直觀的了解,同時(shí)也為自己以后的步入職場(chǎng)奠定了良好的基礎(chǔ)。受到了廣大師生的一致好評(píng)。

(一)前期宣傳

線上:由研究生院官方微信群,各大qq群進(jìn)行活動(dòng)宣傳,盡量通知的每一位同學(xué)

線下:由各分會(huì)主席通知本院畢業(yè)生積極踴躍報(bào)名參加,研會(huì)成員也應(yīng)該多多聯(lián)系身邊學(xué)長(zhǎng)

學(xué)姐來(lái)進(jìn)行此次微訪談活動(dòng)。

(二)訪談安排

1、訪談對(duì)象:東北林業(yè)大學(xué)研究生院所有應(yīng)屆畢業(yè)生

2、訪談時(shí)間:每年的4——6月(鄰近畢業(yè)季)

3、訪談形式:主要以“一問(wèn)一答”形式進(jìn)行

4、訪談?lì)愋停褐饕譃榍舐?、留學(xué)、公務(wù)員和支教等四大類。

(三)后期展示

1、將問(wèn)卷整理歸類,用統(tǒng)一模板進(jìn)行加工,包括logo圖標(biāo)的設(shè)計(jì),模板的設(shè)計(jì)的等。

2、每周推出一到兩期優(yōu)秀畢業(yè)生作為嘉賓在微信公共平臺(tái)上進(jìn)行訪談?wù)故尽?/p>

3、有興趣的同學(xué)可以聯(lián)系嘉賓本人進(jìn)行深入了解交流,互相學(xué)習(xí)。

4、最后會(huì)送出一套小紀(jì)念品作為禮物,以表謝意。

一、職來(lái)職往講座策劃

在目前就業(yè)壓力以及職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)空前激烈的情況下,《職來(lái)職往》收視一直持續(xù)走高,引起了廣大學(xué)生群體尤其是研究生的備受關(guān)注,貴欄目在學(xué)生中也是倍受歡迎。我們?cè)诖司蜆I(yè)系列活動(dòng)開展之際,誠(chéng)摯邀請(qǐng)貴欄目組嘉賓來(lái)我校針對(duì)求職就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行講座。東北林業(yè)研究生會(huì)是一個(gè)蓬勃發(fā)展的組織,就業(yè)服務(wù)部是一個(gè)不斷進(jìn)步的團(tuán)隊(duì),我們?yōu)閺V大研究生群體尋求更多更好的求職就業(yè)資源,我們希望通過(guò)我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)的努力協(xié)作,一起辦好此次講座活動(dòng)!

(一)前期工作

1、 寫好一封策劃書和邀請(qǐng)函,發(fā)到職來(lái)職往郵箱

2、 等待回應(yīng)后,聯(lián)系場(chǎng)地,商量具體講座時(shí)間和確定主題

3、 雙方達(dá)成一致后,進(jìn)行校園宣傳,條幅海報(bào)以及嘉賓住宿吃飯等問(wèn)題的安排

(二)講座安排

1、時(shí)間安排:2015年4月——5月

2、地點(diǎn)安排:研究生院006或者國(guó)際會(huì)議廳

3、接待好嘉賓,進(jìn)行前期談話,了解學(xué)校學(xué)生基本情況

4、選好一名主持人,進(jìn)行嘉賓介紹,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng),活躍氣氛。

(三)后續(xù)工作

1、講座結(jié)束后,留戀合影,并贈(zèng)送一份東林小禮物表示感謝,送嘉賓離開。

2、研會(huì)同學(xué)打掃清理現(xiàn)場(chǎng),保持干凈整潔

3、就業(yè)部成員總結(jié)此次活動(dòng)的心得體會(huì)。

4、由網(wǎng)宣部在微信公共平臺(tái)上進(jìn)行精彩講座內(nèi)容分享。

研會(huì)就業(yè)服務(wù)部

2015年4月3日

伴隨著新的一學(xué)期到來(lái),就業(yè)服務(wù)部在這學(xué)期將挖掘潛力做好部門的發(fā)展工作,完善內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,使工作更加科學(xué)化,規(guī)范化,努力工作,更好地架起學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師與同學(xué)間的橋梁,服務(wù)同學(xué)。始終以提高青年大學(xué)生的綜合素質(zhì)、創(chuàng)新意識(shí)為宗旨,積極開展與本部門有關(guān)的特色活動(dòng)。此外,加強(qiáng)本部門與校招生辦以及學(xué)校就業(yè)協(xié)會(huì)、各學(xué)院學(xué)生會(huì)就業(yè)服務(wù)中心的聯(lián)系,力爭(zhēng)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步完善,特色工作突出新績(jī)效。

一、規(guī)范日常工作

1、充分發(fā)揮分本部門作用,做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的得力助手,積極配合領(lǐng)導(dǎo)老師完成與畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)的文件、通知下達(dá)工作和任務(wù),協(xié)助老師做好我院畢業(yè)生專場(chǎng)招聘的接待工作。

2、完善本部門的會(huì)議制度和工作安排,每周至少開一次部門內(nèi)人員會(huì)議,加強(qiáng)對(duì)本部門成員的思想素質(zhì)教育,并對(duì)上周工作進(jìn)行一次總結(jié)。

二、加強(qiáng)部門建設(shè)

強(qiáng)部門人員的交流和了解,這不僅能豐富同學(xué)們課余文化生活而且也提高了部門內(nèi)凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、工作落實(shí)到位 1、本部門的特色活動(dòng)及比賽要求有專人輔助部長(zhǎng)負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)人號(hào)召大家集中討論和及時(shí)上交策劃方案報(bào)批,做好宣傳工作,在活動(dòng)和比賽過(guò)程中確保一切安全有序進(jìn)行。

2、協(xié)助團(tuán)委老師做好畢業(yè)生的檔案材料的整理工作,確保檔案整理工作快速、準(zhǔn)確、到位地完成。

3.作為機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生會(huì)的一部分,我們就業(yè)服務(wù)部也會(huì)加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)各部的聯(lián)系。如 模擬面試大賽我們會(huì)與文藝部、宣傳部等部門聯(lián)合主辦。作為機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生會(huì)的一部分,做好自己分內(nèi)的工作是必須的,更應(yīng)該服從學(xué)生會(huì)的管理,與其他部門一起將機(jī)電工程學(xué)院學(xué)生會(huì)做好。

四、部門特色計(jì)劃

2、組織大三實(shí)習(xí)歸來(lái)的學(xué)生對(duì)新生講解實(shí)習(xí)經(jīng)

驗(yàn),與他們分析實(shí)習(xí)經(jīng)歷,大一的新生們也可以借此增加自己的閱歷,增加就業(yè)的籌碼。

五、就業(yè)服務(wù)部具體工作安排如下:

(一)9月份和10月份工作安排

1、部門人員將統(tǒng)一由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生會(huì)協(xié)調(diào)安排做好我院的迎新工作;

2、積極對(duì)我部進(jìn)行宣傳,選拔一批優(yōu)秀的學(xué)生骨干,確保納新工作安全有序進(jìn)行。

3、對(duì)新生進(jìn)行適應(yīng)性教育和職業(yè)生涯規(guī)劃啟蒙教育。

(二)11月和12月份工作安排

1、開展一次部門內(nèi)部比賽,例羽毛球、籃球、乒乓球比賽;

2、以板報(bào)、專刊等形式讓我院學(xué)生了解今年各專業(yè)就業(yè)形勢(shì)與就業(yè)率的相關(guān)信息;

3、在我院開展一次簡(jiǎn)歷制作大賽,促使我院學(xué)生了解簡(jiǎn)歷制作及就業(yè)相關(guān)知識(shí)。

4、安排本部門成員負(fù)責(zé)校園專場(chǎng)招聘會(huì)的一切布置事宜;

(三)3月份工作安排

3、請(qǐng)我院負(fù)責(zé)就業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)老師給我們講解分析我院2015屆畢業(yè)生各專業(yè)就業(yè)形勢(shì),并對(duì)畢業(yè)生所就業(yè)的用人單位作一個(gè)基本整合分析。

(四)4月份工作安排

1、開展我部全體成員集體活動(dòng),參考出游地點(diǎn)為紅葉谷、黃河森林公園、大明湖等;

2、請(qǐng)相關(guān)老師對(duì)本部門所有成員進(jìn)行待人接物、禮儀、面試技巧等多方面的培訓(xùn)。

3、組織模擬招聘大賽,讓大學(xué)生了解招聘流程和招聘技巧

(五)5月和6月份工作安排

2、積極加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系,聯(lián)系用人單位到學(xué)院開展專場(chǎng)招聘;

3、負(fù)責(zé)接待好用人單位,協(xié)助用人單位做好招聘工作;

4、為我院換屆大會(huì)做好相應(yīng)準(zhǔn)備。

就業(yè)服務(wù)部將按照學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師總體工作部署,在上學(xué)期工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力,精益求精。以高度的責(zé)任心和使命感扎實(shí)工作,在穩(wěn)定中求發(fā)展,在創(chuàng)新中求進(jìn)步,爭(zhēng)取使本部門的工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

在高校學(xué)生紛紛畢業(yè)的情況下,下半學(xué)期的就業(yè)服務(wù)工作更顯重要。經(jīng)歷了秋季、春季招聘,真正畢業(yè)的時(shí)候,畢業(yè)生們更需要良好的就業(yè)服務(wù)工作來(lái)幫助他們實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想了。那我想從三個(gè)方面來(lái)制定關(guān)于這學(xué)期就業(yè)服務(wù)部工作的計(jì)劃。

一、校內(nèi)方面

校內(nèi)的`工作主要是宣傳和介紹,轉(zhuǎn)變大學(xué)生就業(yè)觀念,增強(qiáng)和企業(yè)的聯(lián)系,增強(qiáng)其實(shí)踐能力,更好的進(jìn)行擇業(yè)就業(yè)。所以我們可以開展以下活動(dòng):

(1)邀請(qǐng)本校熟知就業(yè)方面工作的老師或校行政人員進(jìn)行就業(yè)現(xiàn)狀的交流會(huì)或講座,通過(guò)交流會(huì)或講座轉(zhuǎn)變大家錯(cuò)誤的就業(yè)觀念,樹立正確的就業(yè)意識(shí),使畢業(yè)生對(duì)未來(lái)負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé),更好的進(jìn)行人生規(guī)劃,提供部分進(jìn)修機(jī)會(huì)。

(2)進(jìn)行考研交流會(huì)。邀請(qǐng)現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)方向老師、語(yǔ)言學(xué)方向老師、廣告專業(yè)老師以及部分成績(jī)優(yōu)異的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐,采用方法技巧與親身感悟相結(jié)合的方式,從多角度為學(xué)弟學(xué)妹提供考研策略,相信同學(xué)們認(rèn)真聽取了老師對(duì)歷年來(lái)考研科目規(guī)律的介紹以及學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐對(duì)自己考研方法,特別是對(duì)英語(yǔ)政治復(fù)習(xí)方法的介紹,受益匪淺。同時(shí)通過(guò)這次交流會(huì),希望使同學(xué)們對(duì)讀研、考研有比較清醒的認(rèn)識(shí),不會(huì)盲目考研,而應(yīng)理性的分析自己的興趣和未來(lái)的社會(huì)動(dòng)向,同學(xué)們也會(huì)了解到一些聯(lián)系導(dǎo)師、選擇專業(yè)方向、復(fù)習(xí)英語(yǔ)、政治和專業(yè)課的策略,使自己在考研這場(chǎng)“戰(zhàn)役”中所向披靡,希望本次交流會(huì)能真正做到 “想同學(xué)之所想、急同學(xué)之所急”,給大家?guī)?lái)有用的信息。

(3)繼續(xù)開展簡(jiǎn)歷制作大賽、模擬面試大賽等活動(dòng),以比賽的形式在全校營(yíng)造良好的就業(yè)氛圍。首先向全校范圍內(nèi)發(fā)出比賽通知,詳列比賽要求;其次我們部門回整理報(bào)名者信息,進(jìn)行模擬面試和簡(jiǎn)歷制作準(zhǔn)備工作;然后邀請(qǐng)老總進(jìn)行模擬面試,對(duì)參加者進(jìn)行模擬面試考察;最后對(duì)簡(jiǎn)歷制作參加者進(jìn)行簡(jiǎn)歷評(píng)比根據(jù)評(píng)委評(píng)選結(jié)果,進(jìn)行頒獎(jiǎng)。我們舉辦此項(xiàng)活動(dòng)可以模擬真實(shí)面試情況,提高參與者面試能力,提高面試及簡(jiǎn)歷制作技能,展現(xiàn)大學(xué)生精神風(fēng)貌,為日后求職提供經(jīng)驗(yàn)和幫助。

(4)舉辦人生藍(lán)圖設(shè)計(jì)大賽。首先向全校范圍內(nèi)發(fā)出比賽通知,詳列比賽要求,尤其鼓勵(lì)大一大二學(xué)生參加。然后由我部整理提交的作品,進(jìn)行初步評(píng)比。最后評(píng)委進(jìn)行最終評(píng)選并頒布評(píng)選結(jié)果同時(shí)進(jìn)行活動(dòng)總結(jié)。

(5)繼續(xù)收集就業(yè)信息,為畢業(yè)生提供便利。堅(jiān)持 “授人以魚不然授人以漁”,我們其實(shí)只需要在網(wǎng)站上放上就業(yè)網(wǎng)站鏈接就好(各種信息港以及各地區(qū)的地方性就業(yè)網(wǎng)站),這樣就要求我們收集網(wǎng)址的時(shí)候覆蓋面要廣,比如可以分類,按職業(yè)分類、地區(qū)分類等,增強(qiáng)針對(duì)性。

(6)和校就業(yè)服務(wù)處加強(qiáng)聯(lián)系,做到信息的互通有無(wú)。

二、校外方面

校外資源也是一個(gè)重要的資源,也可以被我們好好利用。雖然不如校內(nèi)的方便,但是相信通過(guò)協(xié)商與合作,我們同樣可以取得部分預(yù)期的效果。

(1)請(qǐng)本校的畢業(yè)生回校談?wù)劸蜆I(yè)歷程,為應(yīng)屆畢業(yè)生提供幫助(人脈、經(jīng)驗(yàn)、方法)我們可以借助老師的幫助尋找在淄博工作的文學(xué)院畢業(yè)生,詳談交流事宜。針對(duì)就業(yè)服務(wù)中的情況設(shè)計(jì)詳細(xì)問(wèn)題并發(fā)出交流會(huì)通知,進(jìn)行準(zhǔn)備工作。舉行畢業(yè)生交流會(huì),并允許同學(xué)現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)進(jìn)行信息回饋,做好總結(jié)。相信通過(guò)這項(xiàng)活動(dòng)可以有針對(duì)性的答疑解惑,利于同學(xué)們樹立理性正確的就業(yè)觀念,從校園就開始準(zhǔn)備就業(yè)工作。

(2)請(qǐng)企業(yè)家來(lái)學(xué)校指導(dǎo),從老板的角度進(jìn)行指導(dǎo),轉(zhuǎn)變畢業(yè)生的觀念,利于他們理解企業(yè)文化,更好地處理好人際關(guān)系,尤其是和老板的關(guān)系,為以后的人生積累第一桶金。

三、內(nèi)外合作

內(nèi)外合作既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn),但是我們相信如果我們的誠(chéng)意十足,一定會(huì)將這一塊進(jìn)行的風(fēng)生水起。

(1)和大型招聘網(wǎng)站(易找、淄博旮旯等)進(jìn)行合作,舉辦針對(duì)適合文學(xué)院工作崗位的小型招聘會(huì)。

(2)與技術(shù)型學(xué)校合作,為本校畢業(yè)的進(jìn)修生等等進(jìn)行全方位服務(wù)。

(3)信息方面,和移動(dòng)聯(lián)通合作,有必要的話可以建立飛信群、qq群,進(jìn)行院內(nèi)就業(yè)的交流工作,并且可以及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息,收集人脈資源,在第一時(shí)間為大四學(xué)生服務(wù)。這也是我們就業(yè)服務(wù)部的本質(zhì)所在。

(4)其實(shí),創(chuàng)業(yè)也是就業(yè)的一部分。校內(nèi)就有創(chuàng)業(yè)先鋒等創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),我們可以和他們合作,校外有淄博創(chuàng)業(yè)基金等,同樣可以為畢業(yè)生提供有效幫助。

以上就是我們部門初步擬定的活動(dòng)和工作,雖然還有缺點(diǎn)和不足,但是我們會(huì)努力克服,爭(zhēng)取為學(xué)生會(huì)錦上添花,也為我們部門爭(zhēng)創(chuàng)光輝!

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十八

一、引言

隨著科技的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),就業(yè)市場(chǎng)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和復(fù)雜性。為了適應(yīng)這一環(huán)境,我們公司積極致力于提供全方位的就業(yè)服務(wù),以幫助求職者更好地融入職場(chǎng)。本文的目的在于總結(jié)我們過(guò)去一年的就業(yè)服務(wù)工作,以及分享我們的經(jīng)驗(yàn)、成果和改進(jìn)措施。

二、工作內(nèi)容概述

在過(guò)去一年中,我們的就業(yè)服務(wù)團(tuán)隊(duì)致力于提供全方位的求職支持,包括職業(yè)規(guī)劃、簡(jiǎn)歷撰寫、面試技巧、職業(yè)發(fā)展咨詢等。我們積極與各大企業(yè)和社區(qū)合作,開展了一系列求職支持活動(dòng),如職業(yè)講座、模擬面試、就業(yè)指導(dǎo)等。

三、工作成果與經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

通過(guò)我們的努力,求職者的就業(yè)成功率得到了顯著提高。根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),我們的就業(yè)服務(wù)工作取得了顯著的成果,包括:提供的求職支持活動(dòng)吸引了超過(guò)一千名參與者;成功幫助一百多名求職者找到了滿意的工作。

在實(shí)踐過(guò)程中,我們積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。首先,我們認(rèn)識(shí)到與企業(yè)和社區(qū)的緊密合作是提高求職成功率的關(guān)鍵。其次,通過(guò)定期的反饋和評(píng)估,我們能更好地了解求職者的需求,為他們提供更有針對(duì)性的支持。最后,我們深感提高服務(wù)質(zhì)量的重要性,因此我們不斷改進(jìn)和優(yōu)化我們的就業(yè)服務(wù)。

四、改進(jìn)措施與未來(lái)計(jì)劃

為了進(jìn)一步提高就業(yè)服務(wù)的質(zhì)量,我們將采取以下措施:加強(qiáng)與企業(yè)和社區(qū)的合作關(guān)系,擴(kuò)大求職支持的覆蓋范圍;實(shí)施更有效的反饋機(jī)制,以便更好地了解求職者的需求和反饋;進(jìn)一步提高求職者的就業(yè)成功率。

未來(lái),我們將繼續(xù)努力提高服務(wù)質(zhì)量,不斷優(yōu)化我們的就業(yè)服務(wù)體系。我們將加強(qiáng)與各大企業(yè)和社區(qū)的聯(lián)系,舉辦更多具有影響力的求職支持活動(dòng),以滿足更多求職者的需求。同時(shí),我們將進(jìn)一步加強(qiáng)我們的技術(shù)支持,為求職者提供更詳細(xì)、更個(gè)性化的就業(yè)服務(wù)。

總結(jié),我們深知就業(yè)服務(wù)工作的重要性,始終以求職者的需求為出發(fā)點(diǎn),為他們提供全方位、個(gè)性化的就業(yè)支持。在過(guò)去一年的工作中,我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),也取得了一定的成果。我們相信,通過(guò)持續(xù)的努力和改進(jìn),我們將能為求職者提供更優(yōu)質(zhì)、更有價(jià)值的就業(yè)服務(wù)。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇十九

公共就業(yè)服務(wù)的職能是實(shí)施就業(yè)政策,促進(jìn)人力資源的合理配置和有效開發(fā),對(duì)城鄉(xiāng)所有勞動(dòng)者提供公益性就業(yè)服務(wù),對(duì)就業(yè)困難群體提供就業(yè)援助,對(duì)用人單位用人提供招聘服務(wù),對(duì)就業(yè)與失業(yè)進(jìn)行社會(huì)化管理,對(duì)用人單位和勞動(dòng)者提供基本人力資源社會(huì)保障事務(wù)代理等。

標(biāo)準(zhǔn)是在一定的范圍內(nèi)獲得最佳秩序,對(duì)活動(dòng)或其結(jié)果規(guī)定共同的和重復(fù)使用的規(guī)則、導(dǎo)則或特殊的文件。標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)以科學(xué)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)的綜合成果為基礎(chǔ),以促進(jìn)最佳社會(huì)效益為目的,經(jīng)相關(guān)利益群體協(xié)商一致,并經(jīng)一個(gè)公認(rèn)的機(jī)構(gòu)所批準(zhǔn),方能生效。標(biāo)準(zhǔn)化是指標(biāo)準(zhǔn)的制定、發(fā)布和貫徹實(shí)施的過(guò)程。

公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)就是為獲得最佳社會(huì)效益,對(duì)就業(yè)服務(wù)各類服務(wù)項(xiàng)目的品質(zhì)要求、研發(fā)、供給活動(dòng)、后期服務(wù)等制定共同的和重復(fù)使用的規(guī)則,經(jīng)就業(yè)服務(wù)相關(guān)利益群體協(xié)商一致,并發(fā)布、貫徹實(shí)施和修正完善的全部活動(dòng)的總合。

公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化有利于促進(jìn)社會(huì)充分就業(yè)和幫扶就業(yè)困難群體,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)建設(shè)、提高從業(yè)人員能力、規(guī)范服務(wù)行為,其意義和作用主要有:

有利于各級(jí)政府人力資源社會(huì)保障行政部門對(duì)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的統(tǒng)籌管理,整合人才市場(chǎng)和勞動(dòng)力市場(chǎng),充分利用現(xiàn)有公共就業(yè)服務(wù)資源,進(jìn)一步明確工作職責(zé),合理確定各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的人員編制,充實(shí)人員力量,規(guī)范機(jī)構(gòu)名稱,統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)組織建設(shè),進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體系。

有利于公共就業(yè)服務(wù)的科學(xué)化管理。建立公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)能夠?yàn)榫蜆I(yè)服務(wù)體機(jī)構(gòu)的運(yùn)作提供目標(biāo)和管理依據(jù),標(biāo)準(zhǔn)化是科學(xué)化管理的重要組成部分。就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理目標(biāo)在服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)方式、服務(wù)行為等方面的具體化和定量化。

有利于提高公共就業(yè)服務(wù)的質(zhì)量,改善服務(wù)環(huán)境和服務(wù)態(tài)度。為使服務(wù)項(xiàng)目能達(dá)到一定的質(zhì)量要求,就必須對(duì)服務(wù)的各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)有明確的規(guī)定。有了標(biāo)準(zhǔn)就能在服務(wù)過(guò)程中按標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)行工作,保證服務(wù)質(zhì)量。隨著就業(yè)服務(wù)及相關(guān)主體需求的變化,公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)需求的變化,調(diào)整質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)改進(jìn)、改善服務(wù)環(huán)境和提高服務(wù)態(tài)度。

有利于溝通理解和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)表達(dá)了就業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)服務(wù)項(xiàng)目和服務(wù)過(guò)程的認(rèn)識(shí),通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)可以加強(qiáng)機(jī)構(gòu)之間、行業(yè)之間、服務(wù)機(jī)構(gòu)與服務(wù)對(duì)象之間的溝通和理解。就業(yè)服務(wù)對(duì)象根據(jù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),可以克服信息不對(duì)稱,在不同就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)享受和期望值相符的服務(wù)。就業(yè)服務(wù)中涉及的人力資源個(gè)人隱私、用人單位薪酬信息、檔案保管中的個(gè)人信息,以及對(duì)就業(yè)困難群體的扶持等,可以通過(guò)設(shè)置強(qiáng)制性的標(biāo)準(zhǔn)得到保護(hù)。

公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定和實(shí)施要以現(xiàn)有技術(shù)水平和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)。

近十年來(lái),公共就業(yè)服務(wù)體系已經(jīng)得到加強(qiáng),以街道、鎮(zhèn)鄉(xiāng)、社區(qū)、村的就業(yè)服務(wù)平臺(tái)為前沿,以各級(jí)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)為支撐的體制,表現(xiàn)著公益事業(yè)的屬性。在制定標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)要求、服務(wù)規(guī)范的同時(shí),也是充分搜集先進(jìn)的就業(yè)服務(wù)技術(shù)、先進(jìn)的人力資源服務(wù)手段方式的過(guò)程,并且是公共就業(yè)服務(wù)體系完善和提高的過(guò)程。在綜合分析、試驗(yàn)驗(yàn)證的基礎(chǔ)上形成公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容。

公共就業(yè)服務(wù)體系和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)在人力資源和社會(huì)保障行政部門的統(tǒng)籌下管理,公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定應(yīng)以省(直轄市)統(tǒng)一為宜。各地應(yīng)當(dāng)整合公共職介所和人才市場(chǎng),統(tǒng)一稱為人力資源市場(chǎng)。通過(guò)這個(gè)過(guò)程,進(jìn)一步加強(qiáng)各級(jí)公共就業(yè)服務(wù),做到工作不斷、隊(duì)伍不散,充分利用現(xiàn)有公共就業(yè)服務(wù)資源,發(fā)揮原有服務(wù)機(jī)構(gòu)的優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步明確工作職責(zé),合理確定各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)范圍,劃分等級(jí),加強(qiáng)組織建設(shè),進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體系。

由于公共就業(yè)服務(wù)本質(zhì)的民生屬性和具有一定的政府依法行政的職能因素,在統(tǒng)一制定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)應(yīng)以服務(wù)對(duì)象的利益為重,并與民營(yíng)中介機(jī)構(gòu)拉開利益差距。標(biāo)準(zhǔn)的制定要考慮不同的主體利益訴求各異,要充分協(xié)商征求勞動(dòng)者、用人單位、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員、專家學(xué)者、標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)的意見,絕不能單方面訂立標(biāo)準(zhǔn)。

公共就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化要以科學(xué)化、精細(xì)化管理為基礎(chǔ)并與時(shí)俱進(jìn)。

目前,我國(guó)正處在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,使命和責(zé)任的使然,要求公共就業(yè)服務(wù)以規(guī)范、科學(xué)、精細(xì)的管理作為基礎(chǔ)和平臺(tái),建立和創(chuàng)新一系列有利于民生,有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。科學(xué)化、精細(xì)化是現(xiàn)代管理理念的重要標(biāo)志之一。管理過(guò)程所表現(xiàn)的是信息不斷輸入、輸出和反饋的過(guò)程。要充分運(yùn)用已有的網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)并不斷地改進(jìn),實(shí)現(xiàn)信息聯(lián)網(wǎng)和業(yè)務(wù)經(jīng)辦信息化。

公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要對(duì)有利于公共就業(yè)服務(wù)長(zhǎng)期健康發(fā)展的各項(xiàng)政策措施制定精細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn),如就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)制度、失業(yè)登記制度、就業(yè)援助制度、人力資源動(dòng)態(tài)管理制度、職業(yè)中介等專項(xiàng)服務(wù)制度。應(yīng)當(dāng)把這些政策措施快捷地融入網(wǎng)絡(luò)時(shí)代、信息社會(huì),摒棄傳統(tǒng)的粗放的管理方式,創(chuàng)新理念,實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理,以提升管理績(jī)效和水平。通過(guò)科學(xué)化精細(xì)化管理,定位職責(zé),規(guī)范工作流程,降低服務(wù)運(yùn)行成本,提高經(jīng)濟(jì)性、效率性和有效性。

公共就業(yè)服務(wù)要與時(shí)俱進(jìn),通過(guò)信息網(wǎng)絡(luò)電子技術(shù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)上、下、左、右工作機(jī)構(gòu)的無(wú)縫鏈接,方便、快捷、安全,消除各級(jí)管理環(huán)節(jié)上、空間上的分隔,逐步將過(guò)去手工審查審批改為網(wǎng)上審查審批,把落實(shí)各項(xiàng)政策措施的業(yè)務(wù)主流程信息化,減少人與人的直接接觸,從機(jī)制上筑起“防腐堤”。

與時(shí)俱進(jìn)時(shí)還要求對(duì)新的政策和新的重要工作任務(wù)制定新的標(biāo)準(zhǔn),如農(nóng)民工崗前培訓(xùn)、支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人力資源保障等新的工作任務(wù),要適時(shí)修改隨著時(shí)間推移工作任務(wù)或內(nèi)容已經(jīng)發(fā)生變化的原有標(biāo)準(zhǔn)。

公共就業(yè)服務(wù)要實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步規(guī)范管理服務(wù)行為。

第一、要統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程。各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)流程均要包括就業(yè)管理、失業(yè)管理、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)援助(包括消除零就業(yè)家庭、促進(jìn)低保人群就業(yè)、公益性崗位開發(fā)等)、綜合統(tǒng)計(jì)報(bào)表(包括就業(yè)工作的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù))、勞動(dòng)事務(wù)代理等主要業(yè)務(wù)。

第二、要統(tǒng)一服務(wù)準(zhǔn)則。在全市(省或直轄市)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要制定統(tǒng)一的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)工作人員行為準(zhǔn)則,明確要求在服務(wù)工作中必須使用文明用語(yǔ),恪守文明禮儀,做到禮貌待人,文明服務(wù)。對(duì)內(nèi)設(shè)的每個(gè)部門和每個(gè)崗位在服務(wù)過(guò)程中應(yīng)承擔(dān)的工作內(nèi)容、數(shù)量和質(zhì)量以及完成工作的程序和標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)有的權(quán)限和應(yīng)負(fù)的責(zé)任等進(jìn)行明確規(guī)定。對(duì)外則向服務(wù)對(duì)象作出服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)時(shí)限的承諾,并通過(guò)媒體向社會(huì)公開,接受公眾監(jiān)督。同時(shí),要相應(yīng)建立首問(wèn)責(zé)任制度、限時(shí)辦結(jié)制度、政務(wù)公開制度、失職追究制度。

第三、要統(tǒng)一信息網(wǎng)絡(luò)。建立全市(省或直轄市)統(tǒng)一的人力資源信息庫(kù),依托街道社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作平臺(tái),開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源調(diào)查采集,形成人力資源的基本信息庫(kù)和臺(tái)帳;實(shí)現(xiàn)各級(jí)(直轄市、區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)(村)四級(jí))就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)微機(jī)聯(lián)網(wǎng),有條件的地區(qū)要向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)延伸,逐步覆蓋全市(省或直轄市),形成信息運(yùn)作暢通、快捷、高效和供求信息充足的信息網(wǎng)絡(luò)。

第四、要重點(diǎn)加強(qiáng)基層平臺(tái)建設(shè)并盡快納入統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)中。目前,就業(yè)服務(wù)工作已經(jīng)延伸至社區(qū)(村),但在偏僻區(qū)縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村還沒有完全建立就業(yè)服務(wù)平臺(tái),一些已建的村級(jí)就業(yè)服務(wù)站還沒有實(shí)現(xiàn)與全市(省或直轄市)就業(yè)工作多項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目的接駁。應(yīng)按人力社保部的要求,全面建成基層社區(qū)、村的就業(yè)服務(wù)平臺(tái),承擔(dān)就業(yè)工作的基本職責(zé),執(zhí)行有關(guān)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

標(biāo)準(zhǔn)的制定可以是政府、協(xié)會(huì)、研究機(jī)構(gòu)。國(guó)外制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)往往是協(xié)會(huì)承擔(dān),而在我國(guó)、特別是公共就業(yè)服務(wù)的公益性質(zhì)和部分行政職能屬性,由政府部門或其授權(quán)機(jī)構(gòu)來(lái)承擔(dān)更具有權(quán)威性。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇二十

在過(guò)去的一個(gè)月中,我有幸接手學(xué)校的就業(yè)服務(wù)工作,并與團(tuán)隊(duì)一起完成了許多重要的任務(wù)。我想在此分享一下我所負(fù)責(zé)的部分,包括就業(yè)信息平臺(tái)的更新、就業(yè)咨詢服務(wù)的開展以及就業(yè)推廣活動(dòng)的組織。

首先,我們集中精力對(duì)學(xué)校的就業(yè)信息平臺(tái)進(jìn)行了升級(jí)。我們對(duì)其進(jìn)行了全面的技術(shù)維護(hù),提升了平臺(tái)的穩(wěn)定性和易用性。同時(shí),我們更新了所有畢業(yè)生的就業(yè)信息,確保平臺(tái)上的數(shù)據(jù)與實(shí)際情況保持一致。

其次,我們開始開展就業(yè)咨詢服務(wù)。我們?yōu)橥瑢W(xué)們提供了一對(duì)一的就業(yè)咨詢服務(wù),幫助他們了解自己的職業(yè)興趣和目標(biāo),提供求職技巧和策略。同時(shí),我們也與校內(nèi)多家企業(yè)進(jìn)行了接洽,為同學(xué)們提供了更多的實(shí)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)。

最后,我們組織了一系列就業(yè)推廣活動(dòng)。這些活動(dòng)包括職業(yè)規(guī)劃講座、模擬面試訓(xùn)練營(yíng)以及求職技能工作坊。通過(guò)這些活動(dòng),我們希望同學(xué)們能夠更好地了解就業(yè)市場(chǎng),提升他們的求職技能。

在未來(lái),我們的團(tuán)隊(duì)計(jì)劃進(jìn)一步提升就業(yè)信息平臺(tái)的用戶體驗(yàn),增加更多的求職和招聘信息。同時(shí),我們也將持續(xù)開展就業(yè)咨詢服務(wù),為更多的同學(xué)提供幫助。至于就業(yè)推廣活動(dòng),我們計(jì)劃引入更多的合作伙伴,增加活動(dòng)的多樣性和影響力。

總的來(lái)說(shuō),就業(yè)服務(wù)工作的重要性在于幫助我們的學(xué)生更好地理解和應(yīng)對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的挑戰(zhàn)。通過(guò)我們的努力,我們希望同學(xué)們能夠更好地準(zhǔn)備求職,提升他們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇二十一

在過(guò)去的一個(gè)月中,我有幸接手學(xué)校的就業(yè)服務(wù)工作,并與團(tuán)隊(duì)一起完成了許多重要的任務(wù)。我想在此分享一下我所參與的項(xiàng)目的背景、目的、主要成果,以及我在其中的角色和責(zé)任。

這個(gè)項(xiàng)目的主要目標(biāo)是為學(xué)生提供關(guān)于就業(yè)和實(shí)習(xí)的全面信息,幫助他們準(zhǔn)備并進(jìn)入職場(chǎng)。我們的團(tuán)隊(duì)由專業(yè)顧問(wèn)、職業(yè)指導(dǎo)者和校友組成,他們的職責(zé)是提供咨詢、指導(dǎo)、支持和資源。

我們的任務(wù)包括:組織校園招聘活動(dòng),提供簡(jiǎn)歷寫作和面試技巧的培訓(xùn),創(chuàng)建和更新學(xué)生可用的職業(yè)指南,以及與企業(yè)和校友建立聯(lián)系以提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

我個(gè)人的職責(zé)是協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)工作,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。我參與了幾次招聘活動(dòng)的組織和協(xié)調(diào),以及一些具體的職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)。此外,我還負(fù)責(zé)聯(lián)系校友和行業(yè)專家,以提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)和就業(yè)建議。

在項(xiàng)目過(guò)程中,我們遇到了許多挑戰(zhàn),如時(shí)間緊迫、資源有限等。然而,我們通過(guò)團(tuán)隊(duì)的合作和專業(yè)的努力,成功地克服了這些挑戰(zhàn),并取得了顯著的成果。

我們的主要成果包括:成功組織了10次校園招聘活動(dòng),提供了超過(guò)50次的職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn),創(chuàng)建并更新了職業(yè)指南,以及與超過(guò)50家企業(yè)和校友建立了合作關(guān)系。

在我看來(lái),這個(gè)項(xiàng)目成功的原因在于:我們有一支高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì),每個(gè)人都有豐富的經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí),我們能夠?yàn)閷W(xué)生提供全面的、個(gè)性化的就業(yè)和實(shí)習(xí)支持。此外,我們利用了學(xué)校和社會(huì)資源,與各方建立了良好的合作關(guān)系,為項(xiàng)目的成功打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在未來(lái)的工作中,我們將繼續(xù)努力,為學(xué)生提供更好的就業(yè)服務(wù)。我的建議包括:增加線上和線下的職業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),加強(qiáng)與企業(yè)和校友的聯(lián)系,以及定期更新職業(yè)指南。

總的來(lái)說(shuō),這個(gè)項(xiàng)目讓我深刻地認(rèn)識(shí)到就業(yè)服務(wù)工作的重要性,以及團(tuán)隊(duì)合作和資源利用的重要性。我期待著未來(lái)有更多的機(jī)會(huì)參與這樣的項(xiàng)目,并為學(xué)生的就業(yè)服務(wù)貢獻(xiàn)更多的力量。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇二十二

在過(guò)去的一年中,我們的就業(yè)服務(wù)工作一直以服務(wù)學(xué)生為宗旨,致力于為學(xué)生提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。本篇文章將總結(jié)我們過(guò)去一年的工作內(nèi)容和取得的成就。

首先,我們的工作目標(biāo)和重點(diǎn)一直圍繞學(xué)生需求,著重于為學(xué)生提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和信息。我們積極與各類企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立聯(lián)系,組織了多次校園招聘活動(dòng),讓學(xué)生有更多機(jī)會(huì)與用人單位面對(duì)面接觸。同時(shí),我們還為學(xué)生提供了一系列的就業(yè)指導(dǎo)課程,幫助他們提升職業(yè)技能,增加就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

在具體的工作內(nèi)容方面,我們?yōu)閷W(xué)生提供了豐富的線上線下課程。在線上方面,我們建立了就業(yè)服務(wù)平臺(tái),提供了一系列的在線課程和講座,包括求職技巧、簡(jiǎn)歷寫作、面試技巧等。在校園招聘活動(dòng)中,我們?yōu)閷W(xué)生提供了與用人單位直接溝通的機(jī)會(huì),幫助他們了解不同的職業(yè)發(fā)展方向。在求職過(guò)程中,我們?yōu)閷W(xué)生提供了個(gè)性化的指導(dǎo),幫助他們解決各種問(wèn)題。

我們的工作成就主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。首先,我們的就業(yè)服務(wù)平臺(tái)得到了學(xué)生和用人單位的高度認(rèn)可,成為了學(xué)生求職的重要途徑。其次,通過(guò)我們的就業(yè)指導(dǎo),學(xué)生的求職技能和競(jìng)爭(zhēng)力得到了顯著提升,越來(lái)越多的學(xué)生成功地找到了心儀的工作。最后,我們成功地組織了多場(chǎng)校園招聘活動(dòng),為學(xué)生提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

總的來(lái)說(shuō),我們的工作得到了學(xué)生和用人單位的高度認(rèn)可和贊揚(yáng)。我們將繼續(xù)以服務(wù)學(xué)生為宗旨,努力為學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),幫助他們成功就業(yè)。

就業(yè)服務(wù)就業(yè)協(xié)議書版篇二十三

2022年,我市的就業(yè)服務(wù)工作在各級(jí)政府和上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展工作,努力完成年初制訂的各項(xiàng)計(jì)劃,并取得了一定的成效。

一、基本情況

截至11月底,全市舉辦各類招聘會(huì)17場(chǎng),其中,市級(jí)招聘會(huì)7場(chǎng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招聘會(huì)10場(chǎng),赴外埠招聘3場(chǎng);發(fā)布各類招聘會(huì)信息3000余條,入場(chǎng)招聘單位3000余家次,入場(chǎng)求職人員6000余人次。新增就業(yè)崗位13000余個(gè),安置就業(yè)人員10000余人,完成全年任務(wù)的100%。

二、主要做法

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全。

為做好全市的就業(yè)服務(wù)工作,市人力資源和社會(huì)保障局年初就制定了就業(yè)服務(wù)工作計(jì)劃,并成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的就業(yè)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)就業(yè)服務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

(二)政策引導(dǎo),鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)。

為鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè),我市出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的若干意見》,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),提出了創(chuàng)業(yè)的九項(xiàng)優(yōu)惠政策,即:免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、免費(fèi)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、小額擔(dān)保貸款、稅費(fèi)減免、免費(fèi)專家服務(wù)、優(yōu)先提供場(chǎng)地、給予一定的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、優(yōu)先提供技術(shù)支持。同時(shí),實(shí)行創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師制,由勞動(dòng)保障部門和行業(yè)部委派創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,對(duì)創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),提高創(chuàng)業(yè)的成功率。

(三)深入宣傳,政策落實(shí)。

勞動(dòng)保障部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障站通過(guò)進(jìn)村入戶、舉辦招聘會(huì)、設(shè)立咨詢臺(tái)、散發(fā)宣傳單、在有線電視上播放政策宣傳片等方式,大力宣傳就業(yè)和再就業(yè)優(yōu)惠政策,讓廣大城鄉(xiāng)失業(yè)人員及時(shí)了解政策,享受政策。

(四)開展培訓(xùn),提高素質(zhì)。

勞動(dòng)保障部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障站積極組織開展職業(yè)培訓(xùn),不斷提高城鄉(xiāng)失業(yè)人員的素質(zhì)和技能,以適應(yīng)市場(chǎng)需求。今年以來(lái),全市共舉辦各類培訓(xùn)班100余期,培訓(xùn)人員達(dá)6000余人次。

(五)強(qiáng)化服務(wù),落實(shí)任務(wù)。

勞動(dòng)保障部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)勞動(dòng)保障站在日常工作中,注重強(qiáng)化服務(wù),不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量,特別是強(qiáng)化了企業(yè)用工服務(wù),積極幫助企業(yè)到勞動(dòng)保障部門進(jìn)行備案,組織輸送農(nóng)民工到企業(yè)工作,落實(shí)了企業(yè)用工任務(wù)。

三、存在的問(wèn)題

(一)企業(yè)用工難問(wèn)題依然突出。

由于我市經(jīng)濟(jì)起步較晚,發(fā)展緩慢,特別是紡織服裝、鞋業(yè)玩具和食品等企業(yè),產(chǎn)品檔次低,科技含量不高,產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),企業(yè)開工不足,難以吸納新增勞動(dòng)力。

(二)農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)偏低,市場(chǎng)就業(yè)難度大。

我市農(nóng)村勞動(dòng)力文化程度在初中及以下的占到80%以上,高中及以上的不足20%,整體素質(zhì)偏低,與發(fā)達(dá)地區(qū)要求的高素質(zhì)勞動(dòng)力差距較大,市場(chǎng)就業(yè)難度較大。

(三)服務(wù)水平有待提高。

由于就業(yè)服務(wù)工作面廣量大,人員素質(zhì)參差不齊,有時(shí)存在著服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低等問(wèn)題,有待進(jìn)一步改進(jìn)。

四、下一步工作打算

(一)繼續(xù)落實(shí)就業(yè)和再就業(yè)優(yōu)惠政策,進(jìn)一步幫助下崗失業(yè)人員和“4050”人員解決就業(yè)問(wèn)題。

(二)加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn),提高勞動(dòng)者素質(zhì)。

(三)加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè),提高服務(wù)水平。

(四)充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)作用,努力完成全年創(chuàng)業(yè)任務(wù)。

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