寫心得體會不僅是對過去經驗的總結，更是對未來的規(guī)劃和自我要求。在寫作的過程中，要注重語言的準確和表達的清晰，確保讀者能夠理解和接受。下面是一篇關于心得體會的范文，希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞蛥⒖肌?/p>
談責任與擔當心得體會篇一
責任和擔當是我們作為一個人、一個員工、一個公民時刻都需要牢記于心的重要品質。在日常生活和工作中，我們都要承擔不同的責任并擔當起自己的角色。通過努力、反思和成長，我深刻體會到了責任與擔當?shù)闹匾?。在以下的文章中，我將分享我關于“責任 擔當”的心得體會。
首先，擔當是責任的體現(xiàn)。責任是我們在工作和生活中必須承擔的義務和使命。而擔當則是我們對責任的積極應對和承擔。一個負責任的人會堅守自己的崗位，勇于承擔困難和挑戰(zhàn)，不推卸責任。在我的職業(yè)生涯中，我擔任了各種不同的職務，每一次都要面對各種問題和挑戰(zhàn)。但是，我意識到只有勇于擔當，才能夠做好自己的工作。無論遇到多大的壓力和困難，我都會不畏艱辛地完成任務，并且盡力解決問題。通過這樣的擔當，我不僅提升了自己的能力，還為團隊的成功做出了貢獻。
其次，責任與擔當需要持續(xù)的努力和學習。責任和擔當并不是一蹴而就的，而是需要通過不斷的努力和學習來提升和完善。在實際工作中，我會及時地反思和總結自己的工作表現(xiàn)，尋找不足和改進的地方。同時，我也會積極主動地學習新知識和技能，以提高自己的專業(yè)水平和綜合能力。通過持續(xù)的學習和成長，我能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)，提升我的責任感和擔當精神。
再次，責任和擔當需要團隊合作。作為一個團隊的一員，我深知責任和擔當不僅僅是個人問題，更是團隊合作的關鍵。只有團隊的每個人都能夠承擔責任，并且將個人的擔當精神貫穿在團隊合作中，團隊才能夠更好地協(xié)作和取得成果。在我的團隊中，我們始終強調責任感和擔當精神。我們互相支持和幫助，共同承擔困難和挑戰(zhàn)。通過密切的溝通和有效的協(xié)作，我們能夠更好地完成工作任務，并且取得了顯著的成果。
最后，責任與擔當需要積極的態(tài)度和積極的行動。在面對責任和擔當時，我們要始終保持積極向上的心態(tài)，并且采取積極的行動。無論面對何種困難和挑戰(zhàn)，我們都要保持樂觀和堅定的信念，相信自己能夠克服困難并取得成功。同時，我們也要勇于付諸實際行動，通過實際行動來踐行我們的責任和擔當。只有把責任和擔當付諸于實際行動，我們才能夠真正做好自己的工作，并且實現(xiàn)自己的人生目標。
總結起來，責任和擔當是我們日常生活和工作中不可或缺的品質。通過不斷地努力和學習，我們可以提升自己的責任感和擔當精神。通過團隊合作和積極的態(tài)度，我們能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)和困難。只有積極地投入行動，并且勇于承擔起責任，我們才能夠成長為一個負責任和有擔當?shù)娜?。讓我們始終堅守責任，勇于擔當，以積極的心態(tài)和行動去面對生活中的責任和擔當，成為一個更好的自己。
談責任與擔當心得體會篇二
忠誠擔當是每個人應該具備的品質，它直接關系到一個人是否能夠履行自己的責任。擔當責任是指在面對困難和挑戰(zhàn)時，勇于承擔責任，努力克服困難，不拋棄、不放棄。擔當心得體會是指在實踐過程中，個人對于忠誠和擔當責任的理解和領悟。在我看來，忠誠擔當責任并不容易，它需要不斷的努力和鍛煉，下面我將從認識到感悟，再到堅持，最后總結得出結論，來闡述我的心得體會。
首先，忠誠擔當?shù)囊饬x是非常重大的。忠誠是對于人與人之間的情感關系的一種道德要求，它具有相互尊重、互助互愛的作用。擔當責任則是對于自己的一種要求，它能培養(yǎng)一個人的責任感，使其能夠履行自己的職責。而只有在忠誠擔當?shù)幕A上，人們才能夠在工作和生活中更好地發(fā)揮自己的作用。忠誠擔當不僅是為了自己的利益，也是為了更好地為他人服務和社會作貢獻。
其次，認識是忠誠擔當?shù)那疤帷Ｒ胫艺\擔當，首先要正確認識到自己的職責和使命。在工作中，無論是在領導崗位上還是普通員工，只有清楚自己的責任范圍和義務，才能更好地履行職責。同時，認識到自己的能力和局限，有時需要向他人尋求幫助。此外，還要認識到義務的重要性，不僅要履行自己的職責，還要關注他人的需求，與他人合作，共同實現(xiàn)目標。只有正確的認識，才能使忠誠擔當有經得起實踐考驗的基礎。
然后，忠誠擔當需要持續(xù)堅持。在實踐中，往往伴隨著各種挫折和困難。但是，只有堅持下去，才能夠達到真正的忠誠擔當。首先，要有堅定的信念。無論遇到什么樣的困難，都要相信自己能夠戰(zhàn)勝它，堅信自己的價值和能力。其次，要有不斷學習和提升的意識。只有通過不斷學習和思考，才能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)。同時，要有勇于承擔的勇氣。面對困難，要敢于承擔責任，不逃避、不推卸責任，勇往直前。
最后，忠誠擔當需要總結經驗并不斷完善。在實踐中，我們不可能一帆風順地完成所有的任務，也會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和問題。因此，我們應該及時總結經驗教訓，分析問題出現(xiàn)的原因，找出解決問題的方法。同時，還要不斷完善自我，提高自己的能力和素質。只有不斷總結和完善，才能夠以更好的狀態(tài)去面對未來的挑戰(zhàn)。
綜上所述，忠誠擔當責任是人與人之間的一種情感和責任關系的表現(xiàn)，它需要我們具備正確的認識和堅持不懈的努力。同時，它也需要我們在實踐中不斷總結和完善。通過忠誠擔當，我們能夠更好地履行自己的職責，為他人服務，為社會作貢獻。只有通過自身的行動，才能夠影響他人，促進全社會的進步和發(fā)展。因此，我們應該不斷提高自身的忠誠度和擔當精神，共同創(chuàng)造一個更加和諧和進步的社會。
談責任與擔當心得體會篇三
在“8·19”講話中強調，在事關大是大非和政治原則問題上，必須增強主動性、掌握主動權、打好主動仗。在國際國內環(huán)境日益復雜的形勢下，這一要求事關重大，意味深長。
當前，世情、國情、黨情發(fā)生著深刻變化，特別是近年來社會思想空前活躍，意識形態(tài)領域雜音噪音增多，各種社會思潮、噪音雜音錯綜交織，對宣傳思想文化工作形成了嚴峻挑戰(zhàn)。能否切實肩負起政治責任，掌握意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權，是擺在各級領導干部面前的重大考驗。
需要注意防范的是，一些領導干部遇到矛盾沖突甚至大是大非問題繞著走，態(tài)度曖昧，當“老好人”，不愿、不敢承擔責任，似乎這樣才能保護好自己的“羽毛”，維護好自己的.形象。殊不知，這樣“愛惜羽毛”，是對黨和人民事業(yè)不負責任，也必然失去黨員干部、人民群眾的信任。
人人皆有形象。領導干部不僅負有團結帶領群眾干事創(chuàng)業(yè)的職責，而且言行舉止對周圍人具有示范效應，當然要注意自己的形象。然而，領導干部愛惜形象，決不是以回避矛盾明哲保身。面對大是大非、政治原則問題，決不能含糊其辭，更不能退避三舍。
愿不愿、敢不敢擔當，既是工作能力問題，更是政治素質、胸懷修為問題。好干部的一個重要標準就是敢于擔當。以此標準來衡量，當前確有一些領導干部政治素質欠缺、胸懷修為不夠。
心底無私天地寬，敢于擔當有作為。為了實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的利益，遇事敢發(fā)聲、敢擔當、有作為，牢牢掌握工作主動權，各級領導干部才能忠實履行黨和人民賦予的職責使命，“羽毛”也才會更加亮麗豐滿。
談責任與擔當心得體會篇四
“鐵肩擔道義”，是對中華好男兒責任與擔當?shù)男蜗竺枋?，而軍專干部作為其中的佼佼者，更有自己的責任與擔當。
曾幾何時，懷揣保家衛(wèi)國夢想的青年投身軍營；現(xiàn)如今，胸懷再立新功志向的軍人轉業(yè)到地方。初到地方，面對新的環(huán)境、新的工作、新的崗位，我們可能不知所措、心中迷茫。但我們只要牢記軍專干部的使命、責任與擔當，朝著太陽的方向，無所畏懼地向前，一路上落英繽紛，萬物芳華，而我們就會在中央。
軍專干部的責任與擔當，歸根揭底，是踏實做事，老實做人，立足崗位，盡職盡責，再創(chuàng)輝煌。而實現(xiàn)這一責任與擔當，永葆本色是前提，加強學習是基礎，務實創(chuàng)新是關鍵。
發(fā)揮軍隊優(yōu)良傳統(tǒng)，永葆軍人本色是實現(xiàn)軍專干部責任與擔當?shù)那疤帷！败妼８刹渴菄业呢敻弧?，而軍隊?yōu)良傳統(tǒng)是軍專干部的最大財富、最大優(yōu)勢。脫下身上的軍裝，卻不能扔到心中的武裝。當今中國飛速發(fā)展，面對重大歷史性機遇，我們最需要的是時不我待的擔當、積極作為的使命意識和勇往直前的銳氣豪情，軍專干部要繼續(xù)發(fā)揚我軍的艱苦奮斗的務實精神、雷厲風行的工作作風，始終堅持清醒的思想狀態(tài)，始終堅持堅定的政治信念，始終堅持為人民服務的宗旨意識。
與時俱進，加強學習是實現(xiàn)軍專干部責任與擔當?shù)那疤帷纫蚴鞘挛锇l(fā)展的根據(jù)，外因通過內因發(fā)揮作用。新的工作有新的特點，我們不能依賴等靠要的思想，面對新的環(huán)境，多了一些浮躁喧囂，面對新的困難，多了一絲怨天尤人。工作只是被動適應不行，光靠盲目蠻干也不行，還要與時俱進，加強學習。學習新時期新環(huán)境的工作理念，學習焦裕祿“死了也要看你們把沙丘治好”的堅守，學習孔繁森為民務實的奉獻。還要立足本職崗位，積極學習業(yè)務知識，力爭在最短的時間內成為業(yè)務骨干。
積極進取，務實創(chuàng)新是實現(xiàn)軍專干部責任與擔當?shù)年P鍵。務實是腳踏實地，盡職盡責，履行責任與使命。創(chuàng)新是立足本職，打開新思維，想方設法解決問題。務實是我們的優(yōu)勢，而創(chuàng)新是我們的短板。地方工作環(huán)境不同，更要求有務實創(chuàng)新、積極進取的思想意識，我們要以為人民服務為宗旨，加強形成創(chuàng)新思維，以務實創(chuàng)新，積極進取實現(xiàn)軍專干部再續(xù)輝煌的夢想。
中國夢是中華民族偉大復興的民族夢，也是實現(xiàn)自我價值的個人夢，是你的夢，是我的夢，夢中有責任，夢中有擔當，夢會更精彩。
談責任與擔當心得體會篇五
擔當責任是我們作為社會人應具備的一項重要品質。無論是個人還是團體，在實現(xiàn)自身價值的過程中，都需要對自己承擔的任務和義務負責。以下是我在擔當責任的過程中得出的幾點心得體會。
首先，擔當責任需要有明確的目標和使命感。我們不能只顧自己的利益和舒適，而要有為他人和社會做貢獻的使命感。只有明確了自己的目標，我們才能更加堅定地擔當起自己的責任。
其次，擔當責任需要勇于承擔困難和壓力。在實現(xiàn)任何目標的過程中，都會遇到各種各樣的困難和壓力。但是，一個擔當責任的人不會退縮，而是勇于面對困難，努力克服。只有這樣，我們才能真正地發(fā)揮出自己的潛力和價值。
再次，擔當責任需要有團隊意識和合作精神。一個人擔當起責任，往往是為了完成一個共同的目標。在這個過程中，團隊的力量是不可忽視的。我們要學會與他人合作，發(fā)揮自己的特長，同時傾聽和尊重他人的意見。只有這樣，我們才能夠發(fā)揮出團隊的最大優(yōu)勢，實現(xiàn)共同的目標。
另外，擔當責任需要有積極的心態(tài)和樂觀的情緒。在承擔責任的過程中，我們難免會遇到挫折和失敗。但是，一個擔當責任的人不會被這些困難打敗，而是積極地面對，保持樂觀的態(tài)度。只有這樣，我們才能夠鼓舞自己和他人的士氣，繼續(xù)堅持下去。
最后，擔當責任需要有持之以恒的毅力和耐心。在實現(xiàn)任何目標的過程中，我們都需要付出時間和努力。我們不能貪圖一時的便利，而是要堅持不懈地努力。擔當責任需要我們具備耐心和毅力，堅持到最后才能收獲真正的成果。
總之，擔當責任是一種品質，是衡量我們成長和成熟度的標志。在實現(xiàn)自身價值和為社會做貢獻的過程中，我們必須要有明確的目標和使命感，勇于承擔困難和壓力，積極地與他人合作，保持積極的心態(tài)和樂觀的情緒，同時具備持之以恒的毅力和耐心。只有這樣，我們才能真正擔當起自己的責任，實現(xiàn)自己的理想和目標。只有擁有這種擔當精神，我們才能夠成為一個對社會有益的人。
談責任與擔當心得體會篇六
近年來，社會對于個人的責任擔當提出越來越高的要求，無論是在工作還是生活中，我們都需要承擔起自己的責任。在我個人的成長過程中，我深深感受到了轉責任擔當?shù)闹匾?，并且從中獲得了許多寶貴的經驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在轉責任擔當過程中所學到的經驗，以及我對于這一主題的思考。
首先，轉責任擔當需要從自身做起。責任擔當并不只是口號，它需要我們在實際行動中去體現(xiàn)。作為一個職場新人，我時常感到自卑和不自信，但我意識到消極抱怨和逃避并不能解決任何問題，相反，它們只會讓問題變得更加嚴重。因此，我開始意識到只有積極面對困難和挑戰(zhàn)，才能真正地成長和進步。我接受了一些壓力較大的項目和任務，雖然有時候會感到力不從心，但我堅信只有勇敢地去面對，我才能夠取得成功。這種轉變讓我明白，責任擔當是一個積極主動的過程，只有從自己身上找問題和解決問題，才能真正地承擔起責任。
其次，轉責任擔當需要團隊的合作和信任。在團隊合作中，責任擔當并不是一個人的任務，而是需要整個團隊共同承擔。在和團隊成員合作的過程中，我明白了互相的信任和合作是轉責任擔當?shù)闹匾?。只有建立起互相信任的關系，團隊成員才會愿意主動地承擔責任，并且互相支持和幫助。在我和團隊成員共同完成一個項目時，我積極參與項目的實施，對于自己的任務盡職盡責，同時也傾聽和尊重其他人的意見和建議。通過這樣的合作方式，我與團隊成員之間建立了緊密的聯(lián)系，我們成功地完成了任務，并且取得了良好的成績。這個過程讓我體驗到了合作和信任的力量，也讓我更加深刻地理解了轉責任擔當?shù)闹匾院捅匾浴?/p>
再次，轉責任擔當需要善于學習和成長。在現(xiàn)代社會，技術和知識的更新速度非?？欤虼?，任何一個行業(yè)的專業(yè)知識和技能都需要不斷地學習和提升。作為一個年輕人，我深知只有保持學習的狀態(tài)，不斷地更新自己的知識和技能，才能更好地適應社會的發(fā)展和變化。在我工作中，我不僅充分利用公司提供的培訓資源，不斷學習新的知識和技能，還主動尋求各種機會參加培訓和學習活動，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過這樣的努力，我不僅沖破了自己的技術瓶頸，也提升了自己的核心競爭力。同時，我也體會到了學習和成長的快樂和幸福感，這進一步激發(fā)了我對于轉責任擔當?shù)臒崆楹蛣恿Α?/p>
最后，轉責任擔當需要注重自身的價值觀和道德觀。作為一個社會的一員，我們應該有自己的價值觀和道德觀，明確自己應該做什么和不應該做什么。在團隊合作和工作中，我們需要樹立正確的價值觀，以及道德觀念，才能更好地承擔起責任。作為一個年輕人，我相信只有堅持正義和善良，遵循道德的原則和底線，才能真正地承擔起個人的責任。在我與客戶和同事合作的過程中，我始終堅持誠實守信的原則，以及尊重和關心他人的態(tài)度。這不僅讓我獲得了他人的信任和認可，也培養(yǎng)了我作為一個社會人的良好形象。同時，我也為自己的道德觀和價值觀感到驕傲和自豪，因為它們使我成為一個有擔當和責任的人。
通過轉責任擔當?shù)倪^程，我逐漸體會到了個人責任擔當?shù)闹匾院捅匾?。轉責任擔當需要從自身做起，團隊的合作和信任，善于學習和成長，以及注重自身的價值觀和道德觀。這些經驗和體會讓我不斷成長，并且在工作和生活中取得了積極的成果。我相信只要每個人都能夠轉變自己的責任擔當態(tài)度，承擔起自己的責任，我們的社會將會變得更加美好。讓我們一起努力，共同為轉責任擔當而努力！
談責任與擔當心得體會篇七
第一段：引言，說明轉責任擔當?shù)闹匾裕?00字）
轉責任擔當是指在工作和生活中主動承擔責任，積極履行職責的行為。作為現(xiàn)代社會中一種重要的職業(yè)素養(yǎng)，轉責任擔當對于個人和團隊的成長起著至關重要的作用。在工作中，轉責任擔當不僅能夠有效解決問題，還能提升個人能力和職業(yè)水平。在生活中，轉責任擔當有助于提高人與人之間的信任和合作，推動和諧社會的建設。因此，我們每個人都應當認識到轉責任擔當?shù)闹匾裕e極擁抱責任，學會承擔責任。
第二段：工作中的轉責任擔當體會（250字）
在工作中，轉責任擔當是提升綜合能力與職場形象的有效途徑。首先，轉責任擔當要求我們主動尋找問題，并積極想辦法解決。無論是面對復雜的工作情況還是困難的工作關系，我們都需要勇于承擔責任，尋找合理的解決方案。其次，轉責任擔當要求我們不僅關注自身的利益，也要關注團隊的利益。團隊合作是現(xiàn)代工作中不可或缺的一環(huán)，我們需要始終銘記團隊利益高于個人利益的原則。最后，轉責任擔當要求我們能夠主動反思和改進自己的工作方式和工作效率。只有不斷提升自己的能力和素質，才能更好地履行自己的職責。
第三段：生活中的轉責任擔當體會（250字）
轉責任擔當不僅在工作中有著重要作用，在生活中也同樣如此。首先，轉責任擔當要求我們在家庭中主動承擔責任，積極參與家庭生活。家庭是每個人的根基，我們應當主動承擔起家庭的重任和義務，共同創(chuàng)造溫馨和諧的家庭環(huán)境。其次，轉責任擔當要求我們關心他人，關注社會問題，并積極參與公益事業(yè)。社會的發(fā)展和進步需要每個人的參與和奉獻，我們應當把社會責任融入自己的生活中，為社會做出更多貢獻。最后，轉責任擔當要求我們從自己做起，示范正能量。在面對生活中的困難和挑戰(zhàn)時，我們應當積極樂觀，樹立積極向上的生活態(tài)度，影響身邊的人。
第四段：轉責任擔當?shù)碾y點與克服方法（250字）
盡管轉責任擔當具有重要意義，但在實踐中也存在著一些難點。首先，面對困難和挑戰(zhàn)，我們常常會出現(xiàn)逃避責任的心理。面對這一難點，我們應該正視問題，勇于面對責任，堅持解決問題的決心和勇氣。其次，由于無法掌控所有的環(huán)節(jié)和變數(shù)，我們常常會產生對他人產生過高期望的問題。面對這一難點，我們應該明確各方在工作任務中的責任和角色，注重與他人之間的溝通與合作。最后，由于無法完全預料未來，我們常常會出現(xiàn)責任之外的種種考量。面對這一難點，我們應該明確自己的職責范圍，遵守職業(yè)道德，堅守原則。
第五段：總結，呼吁每個人積極轉變心態(tài)，擁抱責任（250字）
轉責任擔當是一個需要不斷追求和堅持的過程。在工作和生活中，我們需要始終關注轉責任擔 當?shù)闹匾?，努力通過實際行動來踐行。無論是在工作還是生活中，我們都要清楚認識到自己的責任和角色，并能主動履行。只有每個人都積極轉變心態(tài)，擁抱責任，才能共同創(chuàng)造和諧與進步的社會。讓我們攜起手來，共同為轉責任擔當而努力奮斗，為推動社會進步而不懈努力。
談責任與擔當心得體會篇八
黨的以來，在系列重要講話中多次強調，責任擔當是領導干部必備的基本素質，并從什么是責任擔當、為什么要責任擔當、怎么做到責任擔當?shù)确矫?，提出許多新思想、新觀點和新要求。這些重要論述具有極強的現(xiàn)實針對性和長遠指導性，對推進新形勢下黨和國家事業(yè)發(fā)展具有重大意義。我們一定要深入學習貫徹，強化責任意識，樹立擔當精神，提升能力素質，始終做到為黨盡責、為國奉獻、為民分憂，更好地完成歷史和人民賦予的使命。
深刻認識責任擔當?shù)闹卮笠饬x。在十八屆中共中央政治局與中外記者見面會上，深刻闡述了對民族的責任、對人民的責任、對黨的責任，自覺地把當代共產黨人的責任擔當統(tǒng)一于實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福和人類發(fā)展進步之中，鮮明體現(xiàn)了新一屆中央領導集體的執(zhí)政理念和價值追求。我們要從推進黨的建設新的偉大工程和中國特色社會主義偉大事業(yè)、傳承民族精神、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的高度，更加全面、深刻地認識新形勢下強化黨員領導干部責任擔當?shù)闹卮笠饬x。
責任擔當是中國共產黨先進性的具體體現(xiàn)。敢于擔當是中國共產黨先進性的題中應有之義，是中國共產黨人的鮮明政治品格。指出：是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一名領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。我們黨自成立之日起，就是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊，自覺地擔當起爭取民族獨立和人民解放、實現(xiàn)國家富強和人民幸福的歷史使命。回顧我們黨93年來波瀾壯闊的發(fā)展歷程，無論是血雨腥風、戰(zhàn)火紛飛的崢嶸歲月，意氣風發(fā)、激情燃燒的建設時期，還是波瀾壯闊、生機勃勃的改革年代，千千萬萬的中國共產黨人始終心懷崇高革命理想，以國家民族利益為重、以人民幸福安康為念，同全體人民一道頑強拼搏、接力奮斗，為詮釋不同歷史時期的責任擔當，奉獻了全部智慧、心血乃至生命。據(jù)統(tǒng)計，僅從197月1日到1949年10月1日，可以查到姓名的黨員烈士就有370多萬。新中國成立后，像邱少云、黃繼光、羅盛教、楊根思等舍生忘死保家衛(wèi)國的英雄壯舉，像錢學森、鄧稼先、李四光、華羅庚等老一輩科學家沖破阻力報效祖國的赤子情懷，像雷鋒、王進喜、焦裕祿、時傳祥等先進模范人物艱苦奮斗、無私奉獻的高尚品格，都鮮明而集中地體現(xiàn)了共產黨人的擔當精神。改革開放以來，孔繁森、牛玉儒、楊善洲、沈浩等黨員領導干部，為了讓人民群眾過上好日子，殫精竭慮，忘我工作，是新時期共產黨人敢于擔當?shù)慕艹隹！?/p>
責任擔當是偉大民族精神的重要內容。指出，中國是有著悠久文明的國家。中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。敢于擔當作為民族精神的重要內容，深深植根于中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。從《周易》的“天行健，君子以自強不息”，諸葛亮的“鞠躬盡瘁，死而后已”，張載的“為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平”，范仲淹的“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，文天祥的“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”，到顧炎武的“天下興亡，匹夫有責”，林則徐的“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”，孫中山的“勇往直前，以浩氣赴事功，置死生于度外”，等等，古人先賢的嘉言懿行，都生動詮釋了中華民族敢于責任擔當?shù)膬仍诜A賦。中國共產黨作為偉大民族精神的堅定傳承者，不斷賦予責任擔當以新的內涵，從井岡山精神、長征精神、延安精神、西柏坡精神，到大慶精神、“兩彈一星”精神，再到抗震救災精神、載人航天精神、改革開放精神等，都生動地體現(xiàn)了民族精神的與時俱進，進一步拓展了責任擔當?shù)木窠颉?/p>
責任擔當是全面建成小康社會的迫切需要。黨的提出了確保到實現(xiàn)全面建成小康社會宏偉目標，這是時代賦予我們的光榮使命?，F(xiàn)在到20還剩6年時間，任務艱巨而緊迫。當前，國內外環(huán)境發(fā)生廣泛而深刻的變化，我國發(fā)展面臨一系列突出矛盾和挑戰(zhàn)，呈現(xiàn)出短期矛盾和長期矛盾疊加、結構性因素和周期性因素并存等特點。比如，發(fā)展中不平衡、不協(xié)調、不可持續(xù)的問題依然突出;城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民收入分配差距依然較大;一些領域消極腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻;等等。解決這些突出矛盾和問題，迫切需要我們以直面困難的勇氣、履職盡責的意識、敢于擔當?shù)木?，乘勢而為，迎難而上，深化改革，銳意創(chuàng)新，扎扎實實地做好經濟社會發(fā)展各項工作，確保全面建成小康社會宏偉目標如期實現(xiàn)。
責任擔當是實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的必然要求。中國共產黨自誕生之日起，就勇敢擔當起團結帶領人民實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史使命。指出：空談誤國，實干興邦。我們這一代共產黨人一定要承前啟后、繼往開來，把我們的黨建設好，團結全體中華兒女把我們國家建設好，把我們民族發(fā)展好，繼續(xù)朝著中華民族偉大復興的目標奮勇前進。實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢，就是要實現(xiàn)國家富強、民族振興、人民幸福?，F(xiàn)在，我們比歷史上任何時期都更接近實現(xiàn)中華民族偉大復興的目標，比歷史上任何時期都更有信心、更有能力實現(xiàn)這個目標。民族圓夢，人人有責!今天，歷史的接力棒已經傳到了我們手中，每個人特別是黨員領導干部，都應當在這個新的歷史進軍中，堅定信念，擔當責任，彰顯價值，為實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢貢獻智慧和力量。
談責任與擔當心得體會篇九
立黨為公、執(zhí)政為民，就是要真抓實干，真抓實干是最好的工作作風。要集中精力抓落實，從自己的工作職能出發(fā)，從一件一件的具體工作抓起，保證干一件、成一件、鞏固一件，項項落到實處，一步一個腳印地向前推進。要善于協(xié)調，敢于負責，對分管的工作、承擔的任務，要獨立負責地落實，積極主動地辦好。
不能回避矛盾、躲避問題，不能等靠依賴、推脫責任，要創(chuàng)造性地抓落實，把科學的態(tài)度與探索創(chuàng)新精神結合起來，要勇于實踐，大膽開拓，切實干出有棱角、有特色的工作來。要切實維護黨紀國法的權威，努力營造讓各級黨員干部放心大膽干事業(yè)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，堅持按“三個有利于”標準，用發(fā)展的眼光來看待新形勢下出現(xiàn)的新情況，綜合考慮政治、經濟、社會等方面的效果，實事求是地去處理解決一些問題，支持改革者，鼓勵創(chuàng)業(yè)者，教育失誤者，懲處腐敗者，追究誣告者，真正營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要維護團結，團結是做好一切工作的基礎與保證。要堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮每一個黨員干部尤其是領導干部的作用，提高決策的民主化、科學化水平。我們黨員干部的每一個崗位，官不分大小、權不分輕重、位不分尊卑，都必須認認真真把自己的本職工作干好，要吃透上情，與黨與國家的政策合拍。堅持大事講原則，小事講風格，遇事不推諉，有責勇承擔，淡泊名利，秉公用權，講操守、重品行，生活正派、情趣健康，身體力行，率先垂范，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉創(chuàng)業(yè)精神，堅決反對鋪張浪費，大手大腳，真正把有限的資金與資源用在刀刃上，要精簡會議，壓縮文件，減少應酬，安排更多的時間去調查研究，研究新情況，掌握新資料，總結新經驗，解決新問題，傾聽群眾呼聲，關心百姓冷暖，著力實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。
要著力解決群眾在就業(yè)、就學、就醫(yī)、住房、出行等方面存在的突出問題，進一步完善社會保障體系，更加關心困難平民百姓的生活，為市民村民創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好環(huán)境。要時時保持真抓實干的耐心、誠心與信心，與人民群眾同呼吸、共患難，時時以旺盛的精力真抓實干，為民、惠民、富民，造福一方百姓，著力促進經濟有好又快的發(fā)展。
談責任與擔當心得體會篇十
一個有擔當?shù)娜?，是有責任心的人，是能委以重任的人。敢于擔當是一種勇氣，一種氣概。當下平湖面臨的發(fā)展任務很重，要應對的困難與問題也不少，更加需要有一批大膽實干、敢于擔當?shù)母刹俊?/p>
敢于擔當，就是在關鍵時刻、危急關頭，能沖得出去、撐得起來。對各級干部來說，就是碰到矛盾不上交，發(fā)現(xiàn)問題不遷就，遇到困難不回避，面對責任不推諉。然而現(xiàn)在的干部隊伍中，一些人很缺乏擔當?shù)挠職馀c責任。有的干部碰到問題就相互推諉“踢皮球”，生怕攤上麻煩；遇到矛盾不協(xié)調就上交，生怕惹上糾紛。有的干部平時能說會道，一到關鍵時刻就裝聾作啞，生怕挑重擔、擔責任。還有的干部在其位卻不能擔其職，碌碌無為，明哲保身，自己不去創(chuàng)新、吃老本，反過來還要對改革創(chuàng)新的同志評頭論足。干部身上這些不敢于擔當?shù)谋憩F(xiàn)，直接影響其工作的效果，從而影響各單位的工作成效，影響全市的經濟社會發(fā)展大局。
當前我市又到了一個改革發(fā)展的關鍵期，特別是今年，宏觀經濟環(huán)境變數(shù)很多，形勢很嚴峻，迫切需要造就一支敢于擔當?shù)母刹筷犖?，有膽有識，有勇有謀，頂?shù)米毫?，沖得破阻力，從而帶領全市人民一起奮勇爭先，開創(chuàng)新的業(yè)績。因此，各級領導干部要充分認識到歷史賦予的使命與責任，掂一掂自己肩頭的擔子，克服畏難情緒，根除老舊觀念，轉變不作為思想，人人一身正氣，敢于擔當，真正把職權范圍內的事情做好，把應該做而且可以做的事情做好。
孟子曾道：君子有終身之憂。就是因為他們選擇了擔當，擔當起本可以放下不管的事情。因為擔當，范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”；因為擔當，發(fā)出了“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏”的感嘆。歷史也許太遙遠，但現(xiàn)實離我們很近，加快發(fā)展的事實就擺在眼前，需要我們有勇氣去擔當、去實踐、去爭取、去突破。
有風險時敢不敢闖，有爭論時肯不肯干，有非議時能不能忍，有難題時會不會解，有利弊時善不善斷，這些都是衡量一名干部是不是敢于擔當?shù)臉顺?。有擔當?shù)娜耸强梢晕灾厝蔚娜?，也是能夠成就大事的人。平湖要加快科學發(fā)展，成就改革發(fā)展大業(yè)，關鍵靠干部，靠一批敢于擔當、踏實肯干的干部。廣大干部要倍加珍惜自身所處的位置，增強責任心，發(fā)揮獨立性，激發(fā)創(chuàng)造性，不唯上、不唯書、不唯往、不唯人、不唯己，只唯實。大膽解放思想，實事求是，與時俱進，在敢闖敢試中超越自我，在創(chuàng)新拼搏中成就事業(yè)。
擔當負責發(fā)揚實干精神。立黨為公、執(zhí)政為民，就是要真抓實干，真抓實干是最好的工作作風。要集中精力抓落實，從自己的工作職能出發(fā)，從一件一件的具體工作抓起，保證干一件、成一件、鞏固一件，項項落到實處，一步一個腳印地向前推進。要善于協(xié)調，敢于負責，對分管的工作、承擔的任務，要獨立負責地落實，積極主動地辦好。
不能回避矛盾、躲避問題，不能等靠依賴、推脫責任，要創(chuàng)造性地抓落實，把科學的態(tài)度與探索創(chuàng)新精神結合起來，要勇于實踐，大膽開拓，切實干出有棱角、有特色的工作來。要切實維護黨紀國法的權威，努力營造讓各級黨員干部放心大膽干事業(yè)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，堅持按“三個有利于”標準，用發(fā)展的眼光來看待新形勢下出現(xiàn)的新情況，綜合考慮政治、經濟、社會等方面的效果，實事求是地去處理解決一些問題，支持改革者，鼓勵創(chuàng)業(yè)者，教育失誤者，懲處糜爛者，追究誣告者，真正營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。要維護團結，團結是做好一切工作的基礎和保證。要堅持民主集中制原則，充分發(fā)揚民主，發(fā)揮每一個黨員干部尤其是領導干部的作用，提高決策的民主化、科學化水平。我們黨員干部的每一個崗位，官不分大小、權不分輕重、位不分尊卑，都必須認認真真把自己的本職工作干好，要吃透上情，與黨和國家的政策合拍。堅持大事講原則，小事講風格，遇事不推諉，有責勇承擔，淡泊名利，秉公用權，講操守、重品行，生活正派、情趣健康，身體力行，率先垂范，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉創(chuàng)業(yè)精神，堅決反對鋪張浪費，大手大腳，真正把有限的資金和資源用在刀刃上，要精簡會議，壓縮文件，減少應酬，安排更多的時間去調查研究，研究新情況，掌握新資料，總結新經驗，解決新問題，傾聽群眾呼聲，關心百姓冷暖，著力實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益。
要著力解決群眾在就業(yè)、就學、就醫(yī)、住房、出行等方面存在的突出問題，進一步完善社會保障體系，更加關心困難平民百姓的生活，為市民村民創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好環(huán)境。要時時保持真抓實干的耐心、誠心和信心，與人民群眾同呼吸、共患難，時時以旺盛的精力真抓實干，為民、惠民、富民，造福一方百姓，著力促進經濟有好又快的發(fā)展。
談責任與擔當心得體會篇十一
擔當責任是做人做事的基本準則，無論是在家庭、學校還是社會中，都離不開擔當責任。而對于每一個個體來說，擔當責任是一種品質，是一種對自己、對別人負責的態(tài)度。通過長期的生活經歷和學習，我深切地體會到擔當責任的重要性，下面我將從三個方面來談談我的心得體會。
首先，擔當責任是一個人成長的必經之路。責任是人生航向的燈塔，沒有責任感的人，往往是輕浮淺薄、無法自律的。在我小時候，經常聽到家長告誡我要擔當自己的責任，對待家庭和學習要有積極的態(tài)度，不要拖延，不要推諉責任。在學校里，老師也常常提醒我們要勤奮學習，對待學習要有擔當?shù)男膽B(tài)。當時我并沒有完全理解什么是責任，只知道要按時完成作業(yè)，要遵守紀律。但是隨著我逐漸長大，開始承擔一些重要的角色和任務，我漸漸明白了責任的重要性。作為一個學生，我要對自己的學習負責，努力提高自己的成績，為自己的未來打下堅實的基礎。作為一個孩子，我要對家人負責，盡自己最大的能力去關心照顧他們。通過承擔責任，我不再是一個輕浮的孩子，而是一個懂得承擔責任的青年。
其次，擔當責任是一種對他人的關心和尊重。在日常生活中，我們經常能夠看到一些不負責任的行為，這些人往往只考慮自己的利益，不顧及他人的感受。比如，在公共場合隨意亂扔垃圾，不尊重環(huán)境和他人的權益；或者在工作中粗枝大葉，不履行自己的職責。這些行為都是對他人不負責任的表現(xiàn)。而擔當責任則是相反的態(tài)度，它要求我們對他人關心，尊重他人的權益。正是因為有責任心，我們才能夠盡力地營造一個和諧友善的環(huán)境。在我參與社會實踐活動時，我明白了幫助他人和擔負責任之間的聯(lián)系。通過積極參與志愿者活動，我能為社會做出自己的貢獻，為弱勢群體提供幫助和支持。這種尊重和關心他人的態(tài)度，不僅讓我成長成為一個更好的人，也為社會和諧發(fā)展做出了貢獻。
最后，擔當責任是一種對自己的要求和約束。在生活中，我們常常會遇到各種誘惑和困難，而擔當責任就是一種對自己行為的約束和要求。只有擔當責任，才能夠堅定自己的目標，不被外界因素所動搖。例如，面對誘惑，我能夠明確自己的底線，并主動抵制各種不良行為。面對困難，我能夠勇敢地面對和解決問題，不逃避和推卸責任。在我的日常學習生活中，我總是注重時間管理，做到安排有序，充分利用每一刻時間去提高自己。這種對自己高標準要求的意識和行動，不僅能夠讓自己不斷進步，也能夠樹立起他人對自己的信任和尊重。
總而言之，擔當責任是一個人成長和發(fā)展的必經之路。通過擔當責任，我們可以更好地關心和尊重他人，提高自己的自我約束力，并為社會的和諧發(fā)展做出貢獻。因此，我們每個人都應該始終牢記擔當責任，以責任為準則，積極地面對生活的挑戰(zhàn)和責任，做一個有擔當?shù)娜恕?/p>
談責任與擔當心得體會篇十二
黨員干部，嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這是黨員干部修身律己、從政用權、干事創(chuàng)業(yè)的最基本尺度。上級要求我們敢于擔當、勇于負責，積極履職、主動作為，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。這是對每一個領導干部真正體現(xiàn)共產黨人先進性和純潔性的最基本要求。
一、高度負責，勇于擔當，是一種氣魄。
一事當前，是否勇于承擔責任，敢于觸及矛盾，善于解決問題，集中體現(xiàn)和反映了領導干部的綜合素質。大事難事看擔當，順境逆境看襟度。擔當，是舍我其誰的責任意識。我認為：
一是要堅定信念，忠誠履責。
共產黨員要樹立崇高的理想信念，就必須超出“自我”約束，追求“超我”的境界，把個人的利益看得淡一些，把黨和人民的利益看得高一點，只有這樣才能準確地把握事物的正反、得失成敗，才能理性地對待人生的榮辱、進退、取舍，清醒地把持住自己，在不斷進取奉獻中實現(xiàn)理想。“在其位，謀其政；司其職，負其責”。如果一個共產黨員在黨和人民需要其負責之時不敢擔責，或者避之不及，那就等于在戰(zhàn)場上當了逃兵。共產黨員只有堅持黨和群眾的利益高于一切的信念，堅持把實現(xiàn)和維護好人民群眾的利益作為各項工作的根本出發(fā)點，開展工作就不會斤斤計較個人得失，推進工作就不會瞻前顧后，再難的工作都能迎刃而解，我們的事業(yè)才能無往不利。
二是要堅持原則，盡心盡責。
“天地生人，有一人當有一人之業(yè)；人生在世，生一日當盡一日之勤?！必熑沃赜谔┥?，事業(yè)任重道遠。領導干部要堅持黨的事業(yè)第一、人民利益第一，做到敬業(yè)愛崗、守土有責、守土盡責，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻。對職責范圍的工作不認真負責、不努力作為，就不是一個稱職的領導干部，就沒有資格做領導工作。落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任，關健看行動，根本在擔當，要把敢于擔當、勇于負責作為執(zhí)政為民的一種精神境界。積極研究事業(yè)發(fā)展的趨勢需求，深入思考事業(yè)發(fā)展的深層矛盾，面對重大原則問題立場堅定、旗幟鮮明，面對改革發(fā)展深層次矛盾問題迎難而上、攻堅克難，面對急難險重任務豁得出來、頂?shù)蒙先ィ鎸ぷ髦械氖д`正視錯誤、敢于承擔，面對各種歪風邪氣敢于較真、敢抓敢管。
三是要提高能力，勇于擔責。
“責重山岳，能者方可當之?！庇辛诉^硬本領才能真擔當、真負責、有作為。如果不抓緊增強本領，久而久之，我們就難以勝任領導改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設的繁榮任務。要在提高推動科學發(fā)展能力上下工夫，圍繞經濟社會發(fā)展重大問題加強學習調研，提高把握和運用市場經濟規(guī)律、自然規(guī)律、社會發(fā)展規(guī)律能力，提高科學決策、民主決策能力，增強全球思維、戰(zhàn)略思維能力。要在提高運用法治思維和法治方式能力上下工夫，建立健全制度體系，努力以法治凝聚改革共識、規(guī)范發(fā)展行為、促進矛盾化解、保障社會和諧。要著眼于打好全面深化改革這場攻堅戰(zhàn)，加強學習實踐，努力提高思想政治能力、動員組織能力、駕馭復雜矛盾能力。
二、積極作為，真抓實干，是一種精神。
干部就要干事，領導就是責任。黨員領導干部，要對黨負責、對國家負責、對人民負責、對歷史負責，就要強化“晝無為、夜難寐”的責任感和“朝受命、夕飲冰”的事業(yè)心。背負萬石謂之任，肩扛千斤謂之責。作為，是時不我待的進取精神。我體會：
一是樹立“要干事”的雄心。
在其位就要謀其政，謀其政就要為其民。所謂干部，就是要干字當頭、干事創(chuàng)業(yè)、實干爭先。眼下經濟下行的壓力越大，我們各方面的工作就越要主動，越要奮發(fā)有為。所謂領導，就是走在隊伍前面的人，就是要率先垂范，迎難而上，一心一意謀發(fā)展。要堅決克服按部就班、因循守舊，按老套路、老辦法辦事的習慣，打破條條框框的限制。只要是有利于改革發(fā)展的，就要不爭論、埋頭干，不猶豫、大膽干，不守舊、超前干。對認準的事、必須做的事，要有釘釘子精神，頂著壓力也要干，冒著風險也要擔。
二是堅定“能干事”的信心。
“天生我材必有用”。敢想不是空想，敢干不是蠻干，科學發(fā)展不是亂發(fā)展。要把“群眾需求的、發(fā)展需要的、上級要求的”作為工作目標，把“群眾滿意、領導肯定、專家認可”作為謀事的原則、干事的標準，把改善民生作為最大的政績，把保障民生視為應盡的責任，把老百姓關注的焦點、生產生活中的難點作為工作的切入點、著力點，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的好事、實事，用實際行動詮釋“團結協(xié)作、負重拼搏、艱苦創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流”的精神。
三是下定“干成事”的決心。
與歷史長河相比，人的一生不過是白駒過隙。大家能夠在一起共事，機遇和緣分十分難得。我將倍加珍惜共同創(chuàng)業(yè)的經歷，倍加享受同志之間的深厚友誼，與大家一道，努力打造陽光地稅、和諧地稅、高效地稅。我將與地稅大家庭每位成員一樣，把心思用在“想干事”上，把膽識體現(xiàn)在“敢干事”上，把本領運用在“會干事”上，把結果落實到“干成事”上。與市局、區(qū)委同心、與政府同向、與人民同行，干好地稅新區(qū)分局工作。
三、嚴守規(guī)矩，嚴明紀律，是一種定力。
沒有規(guī)矩，不成方圓。一個團體或組織需要遵循基本規(guī)則，人不以規(guī)矩則廢，家不以規(guī)矩則殆，國不以規(guī)矩則亂。只有堅守政治上的定力坐標，才能堅挺思想行動的“主心骨”、形塑黨性品格的風范。懂規(guī)矩才有定力，守規(guī)矩才不亂方寸。規(guī)矩，是黨員干部的政治定力。我感到：
一是要有大局意識。
黨員干部要著眼全局，在任何時候任何情況下，要處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系，自覺圍繞大局有效履責，積級服務中心發(fā)揮作用，絕不能各行其是，因小失大，以私廢公。要講政治、顧大局，明辨是非，不謀個人私利、不計個人得失，全心全意把聰明才智用到干事創(chuàng)業(yè)上來；要以身作則，團結協(xié)作，凝聚戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情；要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。
二是要管得住自己。
守規(guī)矩貴在自覺、自律。作為一名領導干部，既是一種榮譽，更是一種責任，既是一種信任，更是一種壓力。要提升境界，淡泊名利，以“如履薄冰，如臨深淵”的謹慎之心對待自己的一言一行，以“夙夜在公，寢食不安”的公仆之心對待自己的一職一責，在任何時候、任何情況下，都能守得住清貧、耐得住寂寞、經得住誘惑，始終保持共產黨員的政治本色。要知足常樂，警鐘長鳴，牢牢守住思想道德“底線”、黨性原則“防線”和法規(guī)紀律“紅線”，始終做到以自重鑄品德、以自醒管小節(jié)、以自警慎言行，一身正氣，兩袖清風。在工作生活中嚴格自律，嚴格要求，忠誠于規(guī)矩，做規(guī)矩人，辦規(guī)矩事。
三是要自覺接受監(jiān)督。
領導干部要樂于接受組織和群眾的監(jiān)督，敢于聽取批評意見。要時刻保持頭腦清醒，讓規(guī)矩和制度入腦入心，把握好“度”，明白哪些該做，哪些不該做；哪些該說，哪些不該說；哪些該大力提倡，哪些該堅決反對。在用權上自律，不任性；在經濟上自律，不貪腐；在生活上自律，不奢侈，認認真真學習，勤勤懇懇工作，老老實實做人，干干凈凈干事。
談責任與擔當心得體會篇十三
讀完《工作就是責任》這本書，讓我感受最深的就是“責任”這兩個字，看似簡單卻蘊藏著三層深刻的道理。首先，責任是指使人擔當起某種職務和職責的意思，其次，責任是指分內應做的事。再次，責任是指做不好分內應做的事，因而應該承擔的過失。就具體而言，有以下幾方面的感受頗深：
第一，工作的精神實質就是責任意識。對于我而言“責任”就是最基本的職業(yè)精神，特別是對于一個從事基層工作的人來說責任就是一個人做事的基本準則。堅持原則，慎始如終是我們在工作中首先應做到的立足之本，但在社區(qū)工作中堅持實事求是原則和嚴謹負責的態(tài)度，為辦事處的利益不受到損害，這是衡量一切利害關系和處理一切矛盾時的最高法則。因為我堅信唯有敢于負責的人才能獲得最后的成功，只有對工作負責的人才能做到對自己負責。在對工作的責任中實現(xiàn)個人的自我價值。
第二，認真處理好權力和責任的關系。也有人認為社區(qū)是一個權力較大的部門，而我是這樣理解的，在每個具體的管理與執(zhí)行過程中大家不可避免的處于一定的崗位，并被賦予相應的權力，各個職能部門都有不同的崗位權力，而這種權力實質上是一種無窮的責任，無論什么權力其內涵應該是承擔起分內的責任，完成賦予的職責使命。權力即責任，權力越大你所承擔的責任也就越大。權力即壓力，權力越大你所承擔的壓力也就越大。我在社區(qū)工作中我明白只有勇于負責任，才有負更大責任的機會。
第三、有責任才會有價值。杰克？韋爾奇曾經說過：在工作中，每個人都應該發(fā)揮自己最大的潛能，努力地工作而不是浪費時間尋找借口。對于職場中人來說，“責任”并不只是一個道德的概念，而是必須強制性承擔和完成任務。一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。責任可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能和能力。責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績，正如書中所說的“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。在工作中，我們就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，認識到、了解到自己的責任，清楚自己的職責，并承擔起自己所在工作崗位的責任，那么工作就由壓迫式、被動，轉化為積極主動，并享受工作樂趣，取得成績的快樂。沒有做不好的工作，只有不負責的人。責任承載著能力，一個充滿責任感的人，才有機會充分展現(xiàn)自己的能力。
我們現(xiàn)在強調構建和諧社會應該以人為本，而人的生存之道則應該以責任為本。一個人無論能力大小，只要你能夠勇敢地擔負起責任，認認真真地做好分內工作，完成領導交給的各項工作，你所做的一切就有價值，就會成功，就會獲得尊重。所以沒有做不好的工作，只有不負責的人，責任能夠讓人戰(zhàn)勝懦弱恐懼，戰(zhàn)勝死亡的威脅，因為在責任面前，人們會變得勇敢而堅強，責任就是人性的升華，是做人的準則。
總之，我們每個人在完善、提高個人素質的同時，都應當牢牢記住“工作就是責任，責任勝于能力！”因為，只有這樣的職工才是真正值得大家的信任、領導的贊賞，才能真正擔當起單位賦予我們的責任。
談責任與擔當心得體會篇十四
我現(xiàn)在好象有點知道什么是責任了，責任就是一個人應當做的事。
一個15歲的少年，在樓前的空地上踢足球，不小心把一家商店的玻璃撞碎了。店主說，這塊玻璃是特制的，你得賠。孩子沒辦法，只好回家找爸爸。爸爸問：“玻璃是你弄碎的嗎?”孩子說:“是。”“那么你應該賠。”爸爸堅定地說。聽了爸爸的話，孩子非常沮喪，說:“可是我沒有錢?！卑职终f:“我替你付，但你將來參加工作后須還給我?！?/p>
我好象知道什么是責任了，責任就是一種承擔。
一場突如其來的地震，使整個城市變成了一片廢墟，余震還未結束，救援工作已迅速展開：上級親臨現(xiàn)場指揮，消防隊員正在滅火，部隊戰(zhàn)士正在搜救，志愿者正在運送物資，醫(yī)護人員正在……許多中學生從電視里看到這一幅幅令人震撼而又激動人心的畫面，也在想:我能做些什么呢?于是把自己辛苦積攢的零用錢全部捐了出去。
我知道什么是責任了，責任就是愛心。
十九世紀末二十世紀初，中華民族正處在生死存亡的關頭，因為外國列強虎視耽耽，做夢都想把中國這塊肥肉吞下去，老百姓過著水深火熱的生活?！笆裁磿r候國家才會強盛，勞動人民都能過上幸福的生活?”這幾乎成了周恩來心中最迫切、最美好的理想。直到有一天，當校長問起你們讀書是為了什么時，他才昂首挺胸響亮地說：“我是為中華之崛起而讀書!”
我明白了什么是責任，責任就是理想，就是愛國主義。
責任就在我們身邊，讓我們做一個有責任心的人吧!
談責任與擔當心得體會篇十五
在我們的生活中，責任擔當是一種重要的品質。擔當責任意味著承擔起我們應盡的義務和責任，并愿意為之負責。這種品質不僅在個人發(fā)展中起著關鍵作用，也對社會和家庭起著重要作用。當我們擔當責任時，我們能夠體會到一種成就感和自豪感，同時也深刻了解到責任的重要性和影響力。在我個人的成長過程中，我通過一些經歷和體會，逐漸領悟到了責任擔當?shù)恼嬲x。
首先，擔當責任需要真誠和堅定的信念。責任并不僅僅是一種義務，而是一種內心的驅動力。在我年輕的時候，我參加了一次志愿者活動。這次活動是為當?shù)刎毨和栀泴W習用品和衣物。我看到了這些孩子一直以來所面臨的困境和苦難，這讓我深受觸動。因此，我下定決心要為他們做些事情。在活動期間，雖然遇到了許多困難和挑戰(zhàn)，但是我堅信這是我應該做的，我必須承擔起這份責任。最終，我們完成了這次活動，給予了那些孩子們一些幫助和溫暖。這次經歷讓我深刻體會到擔當責任的重要性，只有真誠和堅定的信念才能讓我們邁向成功。
其次，責任擔當需要勇氣和毅力。擔當責任并不容易，尤其是在面臨困難和挫折的時候。曾經在我的團隊中，我們負責一個重要的項目。在項目的過程中，我們遇到了許多問題和挑戰(zhàn)，有時候甚至要加班到深夜進行討論和工作。但是，我發(fā)現(xiàn)只有通過克服這些困難，我們才能取得成功。在這個過程中，我學會了勇于面對挑戰(zhàn)，不退縮，以及始終堅持到底的毅力。這些經歷讓我明白，只有具備勇氣和毅力，我們才能夠擔當起責任，不斷向前。
另外，責任擔當需要善于溝通和合作。在團隊中，每個人都有自己的責任和任務。只有通過良好的溝通和合作，我們才能夠更好地擔當起責任。我在一個學生俱樂部里擔任領導職務的時候，遇到了組織活動的困難。每個人都有自己的意見和主張，很難達成共識。但是，通過我和團隊成員之間的溝通和合作，我們逐漸解決了問題，成功地舉辦了活動。通過這次經歷，我認識到溝通和合作是成功的關鍵。只有積極溝通和合作，我們才能夠更好地擔當責任。
最后，擔當責任需要關注他人和社會。責任不僅僅是自己的事情，更是與他人和社會息息相關。在我參加社區(qū)服務的經歷中，我看到了社會中的一些問題和不公平現(xiàn)象。這讓我深感責任重大。因此，我決定為之奮斗，為社會做出一些貢獻。通過和一群志愿者們一起努力，我們幫助了一些弱勢群體，為他們帶去了微笑和溫暖。通過這次經歷，我懂得了關注他人和社會的重要性，只有積極關注身邊的人和社會問題，我們才能夠真正地擔當起責任。
總之，責任擔當是一種重要的品質，對于個人的成長和社會的發(fā)展都有著重要的意義。通過我的經歷和體會，我逐漸明白了擔當責任的真正含義。首先，我意識到擔當責任需要真誠和堅定的信念；其次，我懂得了擔當責任需要勇氣和毅力；另外，我體會到了溝通和合作的重要性；最后，我認識到擔當責任需要關注他人和社會。只有當我們擔當起責任，我們才能夠真正地成長和為他人和社會做出貢獻。
談責任與擔當心得體會篇十六
什么是責任？有人詮釋的很精妙——它包括兩個基本方面：“責”和“任”。就“責”而言，如果沒有做好自己分內的事，就應該承擔相應后果而受到責罰；就“任”而言，如果主動承擔完成好相應的任務，必然得到相應的獎勵或榮譽。通過海納文化王老師的講授，加之一個個小的故事，讓我更深的認識到什么是責任，什么是擔當。
從本質上說，責任是一種與生俱來的使命，它伴隨著每一個生命的始終，是生命價值的體現(xiàn)。人可以不偉大，人也可以清貧，但不可以沒有責任?？钙鹆素熑?，就是扛起了信念，扛起了生命的價值。
那么如何使得自己成為承擔責任的人，在工作中創(chuàng)造卓越成就呢？
首先，明確責任就是對使命的忠誠和信守。
責任是一種使命，工作意味著責任。責任勝于能力，因為責任本身就是一種能力，能力永遠由責任承載，履行職責才能讓能力展現(xiàn)最大價值，一盎司的責任感勝過一磅的智慧。
第二，敢于承擔責任，充分釋放人生潛力。
不要自我設限，積極面對現(xiàn)狀，明確自己的責任，才能更好地承擔責任，盡職盡責，每天多做一點。讓責任成為一種習慣，像羅文一樣自動自發(fā)。“責任”體現(xiàn)著對職業(yè)的忠誠，“敬業(yè)”延續(xù)著對職業(yè)的責任——腳踏實地，勤奮苦干；現(xiàn)在就干，馬上行動。
第三，細節(jié)體現(xiàn)責任，責任決定成敗。
疏忽一點責任都要付出代價，責任體現(xiàn)在細節(jié)中，工作無小事，用心才能見微知著，負責任就是從細節(jié)做起。同時要拒絕借口，勇于擔當，職場容不得半點不負責任，沒有任何借口，責任止于我們對結果負責，沒有做不好的工作，只有不負責任的人。
第四，責任創(chuàng)造卓越，責任保證績效。
爭當不可替代的員工，盡職盡責才能締造完美工作；責任是人生成功的基石，負責任的精神讓我們出類拔萃；將責任等同于榮譽，與公司和單位同命運，共呼吸。
作為一名安全管理人員，我深知自己的重任。安全生產是一種責任，不僅是對自己負責，對家人負責，更是對員工負責，對企業(yè)負責，對社會負責。安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本，與企業(yè)的生產發(fā)展息息相關。企業(yè)要想尋求更大的發(fā)展，獲得更廣闊的市場，就必須切實抓好安全生產工作，全面落實安全生產責任制，遏制生產事故的發(fā)生，才能創(chuàng)造出更好的經濟效益。
大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。英國首相丘吉爾曾說：“偉大的代價是責任”，西蒙舒斯特出版集團著名主編科達曾說，“承擔責任是任何重大成功的必備要素之一？體制轉軌、社會轉型、思想轉變的新時代，每個人都需要增強敢于擔當?shù)囊庾R，倡導敢于擔當?shù)淖黠L。橋的價值在于能承載，人的價值在于能擔當，擔當?shù)迷蕉?，價值越大。人生在有擔當中成長，在敢擔當中前行，在能擔當中輝煌勇于承擔責任的強者會使我們的工作越做越好，會使我們的事業(yè)更加輝煌。
談責任與擔當心得體會篇十七
習總書記在“8·19”講話中強調，在事關大是大非和政治原則問題上，必須增強主動性、掌握主動權、打好主動仗。在國際國內環(huán)境日益復雜的形勢下，這一要求事關重大，意味深長。
當前，世情、國情、黨情發(fā)生著深刻變化，特別是近年來社會思想空前活躍，意識形態(tài)領域雜音噪音增多，各種社會思潮、噪音雜音錯綜交織，對宣傳思想文化工作形成了嚴峻挑戰(zhàn)。能否切實肩負起政治責任，掌握意識形態(tài)工作的領導權、管理權、話語權，是擺在各級領導干部面前的重大考驗。
需要注意防范的是，一些領導干部遇到矛盾沖突甚至大是大非問題繞著走，態(tài)度曖昧，當“老好人”，不愿、不敢承擔責任，似乎這樣才能保護好自己的“羽毛”，維護好自己的形象。殊不知，這樣“愛惜羽毛”，是對黨和人民事業(yè)不負責任，也必然失去黨員干部、人民群眾的信任。
人人皆有形象。領導干部不僅負有團結帶領群眾干事創(chuàng)業(yè)的職責，而且言行舉止對周圍人具有示范效應，當然要注意自己的形象。然而，領導干部愛惜形象，決不是以回避矛盾明哲保身。面對大是大非、政治原則問題，決不能含糊其辭，更不能退避三舍。
愿不愿、敢不敢擔當，既是工作能力問題，更是政治素質、胸懷修為問題。好干部的一個重要標準就是敢于擔當。以此標準來衡量，當前確有一些領導干部政治素質欠缺、胸懷修為不夠。
心底無私天地寬，敢于擔當有作為。為了實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的利益，遇事敢發(fā)聲、敢擔當、有作為，牢牢掌握工作主動權，各級領導干部才能忠實履行黨和人民賦予的職責使命，“羽毛”也才會更加亮麗豐滿。
談責任與擔當心得體會篇十八
責任擔當是每個人生活中的重要一環(huán)。在日常工作、生活中，我們都會被要求承擔一定的責任。責任擔當不僅體現(xiàn)在工作崗位上，更是關乎個人品質和價值觀的體現(xiàn)。通過擔當責任，我們能夠更好地推動事業(yè)發(fā)展、提升個人能力，并在感悟中獲取到更深層次的心得體會。
首先，擔當責任是一個人成熟和進步的必經之路。作為一個成年人，我們需要理解并承擔起自己的社會角色和義務。無論是在工作中，還是在家庭生活中，責任都是必不可少的。只有當我們能夠勇于接受責任，積極投入工作中，才能夠通過實踐不斷提升自己的能力水平，并為他人帶來更多的價值。擔當責任能夠激發(fā)我們的內在潛能，培養(yǎng)我們解決問題的能力，幫助我們提升自我管理和組織能力，使我們變得更加成熟和進步。
其次，擔當責任能夠塑造一個人的價值觀和行為準則。責任擔當要求我們時刻牢記自己的內心選擇和對他人、社會的承諾。通過履行自己的責任，我們能夠樹立起正確的價值觀念，并以此為指導，去衡量自己的言行是否合乎道德和社會倫理。責任擔當有助于我們養(yǎng)成良好的品行和為人處事的準則，培養(yǎng)起勇于付出的精神和樂于奉獻的品質。擔當責任使我們追求真善美，努力成為一個對社會有益的人。
再次，擔當責任能夠推動組織的發(fā)展和進步。在工作中，擔當責任意味著我們要為自己的職責和承諾負責，并主動做出積極的行動。擔當責任不僅僅是完成任務，更是要追求卓越和創(chuàng)新。只有當每個人都能夠承擔自己的責任時，組織才能夠高效運轉，才能夠實現(xiàn)組織的目標和使命。擔當責任能夠激發(fā)團隊的凝聚力和合作精神，形成強大的團隊力量，推動組織的發(fā)展和進步。
最后，擔當責任能夠給予我們深刻的心得體會。在擔當責任的過程中，我們會經歷各種困難和挑戰(zhàn)，但也會獲得寶貴的經驗和教訓。擔當責任讓我們明白了事業(yè)的艱辛和付出的意義，推動我們不斷追求自我突破和進步。在擔當責任的過程中，我們不斷與自己和外界進行對話，不斷整合和升華自己的價值觀和行為準則。通過擔當責任，我們能夠提升自己的領導力和人際交往能力，增強自己的自信心和決策能力。擔當責任的過程中，我們能夠更好地成長和進步。
總之，責任擔當是一個人成熟和進步的必經之路，是塑造一個人品質和價值觀的重要途徑，也是推動組織發(fā)展和創(chuàng)新的關鍵因素。通過擔當責任，我們能夠積累寶貴的經驗和教訓，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)，并在實踐中感悟到人生的真諦。讓我們始終擁有責任擔當?shù)囊庾R，努力成為一個成熟、進步和有價值的人。
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/7876804.html】
