合同是一種書面的法律文件，用于確保各方在交易或協(xié)議中的權(quán)益。如何制定一份合法合規(guī)的合同是非常重要的。如果對合同的內(nèi)容有任何疑問或不明之處，應(yīng)及時咨詢專業(yè)人士。
衛(wèi)生院合同篇一
聘用單位(以下簡稱甲方)：_____________衛(wèi)生院(公章)。
受聘人(以下簡稱乙方)：_________________。
受聘崗位：_________________。
一、聘用期限：_________________。
自年月日至年月日止,聘期年,其中含試用期自年月日至年月日止,共月。聘期滿前月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二、工資待遇與獎懲。
1、試用期月工資為元。
2、正式聘用期月工資為：_________________元,績效按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險單位部分自合同簽訂后由單位繳納。
3、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。
2、及時按相關(guān)標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)甲方可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時應(yīng)提前7天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用,但需提前15天通知甲方,作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準辭職,無故提出辭職者,需提前三個月向甲方書面申請,否則承擔相應(yīng)損失。乙方如被選派進修后辭職,按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),利于聘用期工作的開展。
3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本單位在職職工,不再享受其它休假,確有特殊情況需要休息的,須征得單位負責人同意后,按本單位請假制度辦理,根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對待,超過7天甲方有權(quán)單方面解聘,當月工資獎金全部扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)材料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,否則承擔相應(yīng)的法律責任。
6、乙方應(yīng)妥善處理原工作關(guān)系及其他關(guān)系,并保證這些關(guān)系。
不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應(yīng)后果,必要時甲方單方面解聘,扣除相應(yīng)的工資。
五、違約責任：_________________。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行,如若違約,違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。
六、合同生效與終止：_________________。
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
1、具體程序為：_________________。
(2)相關(guān)聘用崗位按所需條件認可,。
(3)會議討論決定試用或聘用,。
(4)乙方應(yīng)押證上崗,將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、資格證交辦公室保管。身份證及各項規(guī)定復(fù)印件交辦公室。
(5)甲方具體負責人與乙方商定工資標準并簽字認可,。
(6)單位簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方辦公室,其余由乙方執(zhí)一份,送人社局備案一份。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決,若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構(gòu)仲裁。
八、本合同一式三份,甲、乙雙方各一份,送衛(wèi)生局備案一份。本合同解釋權(quán)歸醫(yī)院。
乙方(簽字)：_________________。
衛(wèi)生院合同篇二
地址:______
乙方: ____________________
身份證號: _______________________
聘用合同期限：
(一)聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年齡為無期限合同。 、自____年____月____日至____年____月____日共___年。(其中____年___月___日至____年____月____日為試用期)為有期限合同。
(二)合同到期，甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況，決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約。二、崗位職責與工作要求：
(一)甲方安排乙方在_____________________工作。甲方如因工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。
(三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī)，愛護國家財產(chǎn)、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。
(四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，有事業(yè)心和工作責任心。
(五)乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理，服從工作安排，按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。
(六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心，業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo)，根據(jù)工作需要，為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進修機會。
(七)聘用合同期內(nèi)，在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下，乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學習。
(八)雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項按《xx醫(yī)院全員聘用合同制實施細則》執(zhí)行。
三、工作報酬、福利、職務(wù)職稱及其他待遇：
(一)工資：
1、甲方根據(jù)國家的有關(guān)政策、本單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方的月工資、獎金、及其它補貼等。 、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的工資。 、甲方按期為乙方向社會保險機構(gòu)繳付養(yǎng)老金、醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金等社會保險金，同時繳納公積金。
(二)福利待遇：
1、合同期內(nèi)乙方可享受國家規(guī)定的婚喪假、探親假、休假等。 、乙方在聘用合同期間患病或非因公負傷，需要治療休養(yǎng)的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)職務(wù)職稱及其它待遇：
(一)聘用合同的終止
1、聘用合同期滿的; 、雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的; 、本院被撤消、或解散的; 、受聘人員退休、退職、死亡的。 、無期限合同的約定終止條件: 1)原固定制職工轉(zhuǎn)制后，無崗位人員實行半年的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿仍無科室聘用的，將委托有關(guān)人才服務(wù)機構(gòu)進行托管一年半，待崗滿兩年后仍無法安排的辦理終止合同手續(xù)。 )其他無崗位聘用人員實行三個月的院內(nèi)公開招聘，公開招聘期滿無科室聘用的，則辦理終止合同手續(xù)。 )崗位聘任期滿，受聘人員應(yīng)服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，無特殊情況三次不服從醫(yī)院的轉(zhuǎn)崗要求，合同終止。 )年度考核不合格或累計兩次年度考核基本合格，合同終止。 )已到達或超過退(離)休年齡的人員(不含符合國家和本市關(guān)于延長退(離)休年齡的規(guī)定，并辦理了延長退(離)休年齡手續(xù)的人員)，合同終止。
(二)聘用合同的解除
乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除聘用合同，并書面通知乙方：
六、 1)聘用單位提出解除聘用合同，受聘人員同意解除的; )受聘人員患病或者非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作，聘用單位單方面解除聘用合同的; )受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意單位調(diào)整其工作崗位，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格，聘用單位單方面解除聘用合同的; )聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成一致，由聘用單位單方面解除聘用合同的; )聘用單位被撤消、解散，不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
(一)住房：按醫(yī)院有關(guān)住房分配條例執(zhí)行。
(二)報考研究生或其它進修：按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)其它：
八、本合同未提明事宜均按《四川省事業(yè)單位聘用合同辦法》等規(guī)定辦理。在執(zhí)行中，如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方，經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當補充。
九、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)和政策為準。
十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力、。
十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(法人或委托代表)：______
乙方(簽字)：______
日期：______
登記單位：______
(蓋章)日期：______
日期：______
衛(wèi)生院合同篇三
聘用單位（以下簡稱甲方）：_____________衛(wèi)生院（公章）
受聘人（以下簡稱乙方）：_________________
受聘崗位：_________________
自____年____月____日至____年____月____日止，聘期年，其中含試用期自____年____月____日至____年____月____日止，共____月。聘期滿前月經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
1、試用期月工資為____元。
2、正式聘用期月工資為：_________________元，績效按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險單位部分自合同簽訂后由單位繳納。
3、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。
4、聘用期內(nèi)對單位作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時，按甲方規(guī)定標準實施獎罰。
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。
2、及時按相關(guān)標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)甲方可隨時提出解除聘用，但需提前7天通知乙方；聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前7天通知乙方，并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。
4、對相關(guān)技術(shù)工作，依法要求相應(yīng)資格證及其它證件的，甲方有權(quán)要求乙方提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。
1、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前15天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準辭職，無故提出辭職者，需提前三個月向甲方書面申請，否則承擔相應(yīng)損失。乙方如被選派進修后辭職，按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展。
3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
4、工作時間同本單位在職職工，不再享受其它休假，確有特殊情況需要休息的，須征得單位負責人同意后，按本單位請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者，7天以內(nèi)按曠工對待，超過7天甲方有權(quán)單方面解聘，當月工資獎金全部扣除。
5、不得將甲方的技術(shù)材料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方，否則承擔相應(yīng)的法律責任。
6、乙方應(yīng)妥善處理原工作關(guān)系及其他關(guān)系，并保證這些關(guān)系不會影響其在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用，或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人。
8、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者，乙方承擔相應(yīng)后果，必要時甲方單方面解聘，扣除相應(yīng)的工資。
此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔違約責任。
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限。
1、具體程序為：
（1）根據(jù)衛(wèi)生院業(yè)務(wù)需求聘用及人選決定，
（2）相關(guān)聘用崗位按所需條件認可，
（3）會議討論決定試用或聘用，
（4）乙方應(yīng)押證上崗，將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、資格證交辦公室保管。身份證及各項規(guī)定復(fù)印件交辦公室。
（5）甲方具體負責人與乙方商定工資標準并簽字認可，
（6）單位簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方辦公室，其余由乙方執(zhí)一份，送人社局備案一份。
2、未盡事宜雙方協(xié)商解決，若各方對合同內(nèi)容出現(xiàn)爭議，各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構(gòu)仲裁。
本合同一式三份，甲、乙雙方各一份，送衛(wèi)生局備案一份。本合同解釋權(quán)歸醫(yī)院。
乙方（簽字）：_________________
____年____月____日
衛(wèi)生院合同篇四
一、合同期限。
1.本合同自簽訂之日起生效,有效期為__________年(自20__________年__________月__________日至20__________年___________月__________日)。
2.本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位。
1.甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作。乙方職稱(或職務(wù))。
2.甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
三、聘用條件。
1、乙方的聘用條件如下：_________________。
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性。
(2)乙方擁有有效資格(證件)。
五、工作時間：_________________甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。
六、勞動報酬。
乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行,每月_____________元,效益提成另計。
七、合同的變更、解除和違約責任。
1.經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2.有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。
(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;。
八、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。
九、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。
年月日年月日。
衛(wèi)生院合同篇五
甲方因工作需要聘用臨時工作人員，乙方申請應(yīng)聘并參與甲方組織的專業(yè)考試考核合格后，由甲方錄用為臨時工，并簽訂臨時聘用合同，內(nèi)容如下：
乙方被錄用，在甲方試用期為三個月，自________年____月____日至________年____月____日止。試用期滿，不能勝任工作，予以辭聘；合格者繼續(xù)聘用。乙方進入甲方單位工作之日起，聘用合同期限壹年。合同期滿后，甲乙雙方續(xù)簽臨時聘用合同。
乙方在甲方的崗位承擔工作，并服從甲方因工作需要的工作崗位調(diào)整。
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實際情況制定工作紀律和各項規(guī)章制度，乙方必須自覺遵守，服從甲方管理。
2、甲方應(yīng)切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到責任明確、考核嚴格、獎罰分明。
3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休四天（休假日期以醫(yī)院內(nèi)部規(guī)定為準，春節(jié)及婚喪假除外），不允許兩月及以上假期一次性連休。
4、乙方試用期月工資為，試用期結(jié)束后月工資，執(zhí)業(yè)證書取得后參予科室績效考核，發(fā)放績效工資，一年后仍未取得執(zhí)業(yè)證書的，甲方予以辭聘。待獲取執(zhí)業(yè)證書后甲方優(yōu)先聘用。法定假日值班另算，其他節(jié)假日福利待遇同正式職工。
5、臨時聘用期間，甲方應(yīng)為乙方繳納“五險一金”的待遇部分，每月隨工資發(fā)給乙方。由甲方出具證明，乙方自己負責辦理。
6、乙方工作表現(xiàn)良好，在勞動人事部門辦理人事代理時，優(yōu)先考慮，擇優(yōu)錄取。
1、在合同期內(nèi)，有下列情況之一者，甲方可以提出解除聘用合同：
（1）試用期間被證明不符合聘用條件的，續(xù)聘考試及考核不合格者；
（2）患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行工作安排者；
（3）嚴重違反勞動紀律或醫(yī)院規(guī)章制度的；
（4）無理取鬧，打架斗毆者；
（5）不履行合同，不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的；
（7）嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的；
（8）被依法追究刑事責任的。
2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除聘用合同：
（1）用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
（2）用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的；
3、任何一方需要解除聘用合同，應(yīng)提前30天書面通知另一方。
1、乙方在聘用期間由于個人原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯事故，嚴格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)法規(guī)和規(guī)章文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、甲方派乙方外出進修學習的人員，回單位后必須在甲方工作滿五年。否則，乙方一次性補償由甲方支付給乙方進修期間所有費用。
3、在聘用期間，上級有人事政策變動，無條件執(zhí)行上級政策。
4、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議時，可協(xié)商解決；協(xié)商無效，可申請勞動爭議仲裁；對仲裁裁決不服，可向甲方所在地人民法院起訴。
甲方：___________
乙方：___________
________年____月____日
________年____月____日
衛(wèi)生院合同篇六
身份證號碼：__________。
茲有聘用單位(甲方)：__________衛(wèi)生院聘用乙方(受聘人)：__________從事非臨床事務(wù)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：
一、聘用期限：
自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止，其中試用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。
二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：
1.工作崗位：主要從事醫(yī)院門診一般診療費的收報及醫(yī)院臨時安排的文案性工作。
2.遵守國家的法律法規(guī)、遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度，服從醫(yī)院統(tǒng)一管理，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。上下班應(yīng)注意行車安全。
3.乙方所從事的村衛(wèi)生站工作，原則上應(yīng)在自己休假期內(nèi)完成。
三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：
1、甲方以現(xiàn)金的形式在每月支付乙方工資，每月500.00元。
2、甲方安排乙方每月休假5天，
3、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。
4、如乙方確實工作努力成績顯著，甲方應(yīng)適當增加工資。
四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。
1、乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;。
2、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴重的;。
3、甲方因工作原因必須撤崗，又無法重新安排工作的;。
4、乙方因病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;。
五、其他甲、乙雙方商定的事項：甲方不承擔乙方養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等待遇，其村衛(wèi)生站待遇按其他村醫(yī)生一同對待。
六、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽字(章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。
七、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。
衛(wèi)生院合同篇七
為進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的科學化管理水平,保證醫(yī)院各項工作的正常開展,提高基層衛(wèi)生服務(wù)能力,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,雙方達成如下共識。
一.工作崗位義務(wù)。
根據(jù)工作需要聘用乙方在衛(wèi)生院擔任院長職務(wù),主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、人力資源。
二.工資待遇。
按照國家事業(yè)單位在編人員工資規(guī)定執(zhí)行。
三.責任義務(wù)：
在合同期內(nèi)乙方要樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,不怕苦不怕累,要有奉獻精神,做到服務(wù)態(tài)度好、服務(wù)質(zhì)量高。乙方必須嚴格遵守國家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度。
四.違約責任。
如一方違約,視情節(jié)嚴重程度協(xié)商解除本合約。
五.合同期限。
自________年____月____日起,至________年____月____日止,合同期滿雙方進一步協(xié)商,達成共識再續(xù)簽。
甲方：_________________(蓋章)乙方：_________________(蓋章)。
________年____月____日________年____月____日。
衛(wèi)生院合同篇八
聘用單位(甲方)______。
受聘人員(乙方)______。
衛(wèi)生院制。
填寫說明。
1、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份報縣衛(wèi)生局存檔。
2、本聘用合同書須由聘用單位和受聘人員雙方當事人親自簽訂，因故確需代簽的，須經(jīng)本人書面委托，否則代簽無效。
3、填寫聘用合同書一律用藍、黑墨水書寫，字跡清晰、工整，涂改處必須加蓋校對章，否則無效。
4、除本合同所列內(nèi)容外，經(jīng)聘用單位與受聘人員協(xié)商一致，可增加有關(guān)條款。
名稱：______________。
乙方(受聘人員)。
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
本合同期限為__年自____年__月__日起，至____年__月__日止。試用期為一年自(注：按照局下發(fā)的全員聘用方案，)。
二、聘用崗位及職責要求(一)甲方聘用乙方在________崗位工作。(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求。(三)乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。(四)在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。
三、崗位紀律(一)嚴格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度(二)甲方有權(quán)按照崗位職責，(注：依據(jù)衛(wèi)生院績效考核方案)，做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。(三)乙方應(yīng)當嚴格遵守國家的法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。(四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權(quán)進行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、崗位工作條件(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合衛(wèi)生院工作特點的工作日制。(三)甲方應(yīng)當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
五、工資福利和社會保險待遇(一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。。(二)乙方工資調(diào)整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利待遇。(四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳付醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金，乙方個人應(yīng)繳納的部分，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，并告知乙方。
六、聘用合同的變更(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》(附件一)，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》(附件二),對本合同作出相應(yīng)的變更。
七、聘用合同的解除(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方：1、患病或者非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格的。(三)本合同解除后，甲方應(yīng)當為乙方開具《解除聘用合同證明書》(附件三)。
八、聘用合同的終止(一)有下列情形之一的，本合同即行終止：1、本合同期限屆滿;2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的。(二)聘用合同終止后，甲方應(yīng)當為乙方開具《終止聘用合同證明書》(附件四)，并辦理相關(guān)手續(xù)。
九、甲乙雙方約定的其他事項。
甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)。
法定代表人。
或委托代理人(簽字蓋章)。
年月日年月日。
附件一：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意于____年__月__日變更。雙方簽訂的聘用合同(合同編號：______)。
聘用合同的內(nèi)容作如下變更：
………。
聘用合同書未變更部分的內(nèi)容，雙方仍繼續(xù)遵照執(zhí)行。
甲方(蓋章)乙方(簽字蓋章)。
法定代表人。
或委托代理人。
(簽字蓋章)。
年月日年月日。
附件二：
工作崗位調(diào)整通知書。
字第號。
_________：(乙方)。
因你在年度/聘期的考核中被確定為不合格等次，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我方對你的工作崗位做以下調(diào)整：
__________________________________________________。
特此通知。
甲方(蓋章)。
法定代表人。
或委托代理人(簽字蓋章)。
附件三：
字第號。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我單位于____年__月__日解除與____年__月__日雙方簽訂的聘用合同(合同編號：______)。
特此證明。
甲方(蓋章)。
法定代表人。
或委托代理人(簽字蓋章)。
附件四：
字第號。
根據(jù)有關(guān)規(guī)定，我單位于____年__月__日終止與____年__月__日雙方簽訂的聘用合同(合同編號：______)。
特此證明。
甲方(蓋章)。
法定代表人。
或委托代理人(簽字蓋章)。
衛(wèi)生院合同篇九
衛(wèi)生院是由政府主辦,由縣(市)衛(wèi)生行政部門主管的一類公益性事業(yè)單位,對于衛(wèi)生院用工合同你了解多少?以下是本站小編為大家整理的衛(wèi)生院用工合同范文，歡迎參考閱讀。
甲方：?。
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限：
甲方聘用乙方在甲方擔任更夫、鍋爐房鍋爐工崗位工作，合同期限：年月日至年月日。
二、乙方工作內(nèi)容：
1、負責衛(wèi)生院財產(chǎn)的安全保衛(wèi)工作，做到每日兩查，如有意外，在第一時間上報衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)。
2、負責取暖期間鍋爐的操作使用及維修等工作。
3、負責衛(wèi)生院走廊及室外的衛(wèi)生，保持衛(wèi)生區(qū)的整潔。
4、每日單位下班前半小時乙方必須到崗，單位上班后如無臨時工作安排，乙方可以離開單位，但是，取暖期間乙方離開時必須保證鍋爐的正常運轉(zhuǎn)，并及時回單位檢查鍋爐運轉(zhuǎn)情況。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)：
1、負責對乙方的日常管理和臨時工作安排調(diào)配。
2、負責支付乙方工資，每年人民幣元，按財政局撥款情況，每季度或者每半年開工資一次。法定假期不享受帶薪休假，有事有病請假時，乙方自己找人代替乙方崗位。
3、乙方原則上不享受甲方的福利待遇，如乙方工作評價良好，甲方經(jīng)濟情況允許，甲方在發(fā)福利時可將乙方考慮在內(nèi)。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。
1、接受甲方的管理，并按合同要求認真履行。
崗位職責。
服從工作崗位安排或調(diào)整遵紀守法圓滿完成工作任務(wù)。
2、經(jīng)常巡查，保證衛(wèi)生院的財產(chǎn)安全。定期檢查鍋爐運行情況，保證供暖期間的鍋爐安全。保證乙方負責衛(wèi)生區(qū)的干凈整潔。如有因失職所造成的財產(chǎn)損失，照價賠償。
3、如果有特殊情況應(yīng)服從甲方調(diào)整安排。
4、享受合同規(guī)定的工資待遇。
5、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的各項規(guī)定。
6、乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生的醫(yī)療費用由乙方自己承擔，因工受傷按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、在崗期間，乙方的各項保險由其本人承擔。
五、聘用合同的變更、解除、終止：
(一)、乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，提前以書面或口頭形式通知;。
1、履行合同差、完不成工作任務(wù)。
2、患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后，經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定，乙方不能從事原工作，或醫(yī)療期滿尚未痊愈的。
3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。
(二)、乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除合同：
1、嚴重違反勞動紀律或用人單位。
規(guī)章制度。
損害單位經(jīng)濟權(quán)益造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德給單位造成極壞影響的。
2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。
3、貪污、盜竊、營私舞弊情節(jié)嚴重的。
4、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責任事故，造成嚴重經(jīng)濟損失的。
5、因年齡、身體等原因不能繼續(xù)從事工作的。
6、其它違反國家、醫(yī)院、甲方規(guī)定的。
(三)、有下列情況之一，本合同自行終止：
1、合同期限屆滿。
2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。
六、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲方及乙方各執(zhí)一份。
甲方(聘用單位)。
名稱：
法定代表人：
乙方(受聘人員)。
姓名：
性別：
身份證號碼：
根據(jù)《山西省人民政府關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革的實施意見》晉政發(fā)〔20xx〕4號以及《衛(wèi)生院改革方案》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實際，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂如下聘用合同條款，共同遵照履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。
一、聘用合同期限：
本合同期限為年，自年月日至年日止。
二、聘用崗位及職責要求：
(一)甲方聘用乙方在醫(yī)院崗位工作。
(二)甲方根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求制定崗位職責。
(三)乙方服從甲方的工作安排，按照崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。
三、崗位紀律：
(一)甲方有權(quán)按照崗位職責，建立健全各項考核制度，做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
(二)乙方應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)，遵守甲方的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
(三)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權(quán)進行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。
四、崗位工作條件：
(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。
(二)甲方應(yīng)當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。
五、工資福利與社會保險待遇：
(一)甲方根據(jù)國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定以及乙方從事的崗位、以績效考核的方式為乙方支付工資。
(二)乙方享受國家和單位規(guī)定的各項福利待遇，乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家政策和單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(三)甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納醫(yī)療保險金、以及其他社會保險金。乙方個人應(yīng)繳納的部分可以由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)。
六、聘用合同的變更：
(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。
(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書》，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。
(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并對本合同作出相應(yīng)的變更。
七、聘用合同的解除：
(一)甲方、乙方雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除本合同：
1、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的;。
2、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生醫(yī)療事故，造成嚴重后果的;。
3、工作嚴重失職，造成重大經(jīng)濟損失，社會影響極壞的;。
4、嚴重擾亂工作秩序，致使甲方工作不能正常進行的;。
5、醫(yī)德醫(yī)風差，有收受紅包、私自收費、私自賣藥等違規(guī)行為的;。
6、被判處拘役、有期徒刑緩刑以及有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行，或者被勞動教養(yǎng)的;。
7、對在聘用期內(nèi)被證明不勝任本崗位工作又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，甲方可以單方面解除本合同。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
2、女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;。
3、因工負傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動能力鑒定機構(gòu)鑒定為1至4級喪失勞動能力的;。
4、患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴重疾病或者精神病的;。
5、乙方正在接受紀律審查尚未作出結(jié)論的;。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時單方面解除本合同：
1、考入普通高等院校的;。
2、被錄用或者選調(diào)為公務(wù)員的;。
2、依法服兵役的。
八、有下列情形之一的，本合同終止：
1、本合同期限屆滿;。
2、甲、乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn);。
3、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;。
4、乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的;。
5、甲方被依法注銷、撤銷或者解散的。
九、附則：
1、甲方有權(quán)根據(jù)國家和本地方的法律、法規(guī)及有關(guān)政策的規(guī)定，制定本單位的規(guī)章制度，并以適當方式公告，或告知乙方，作為履行本合同的依據(jù)。乙方應(yīng)當熟知本單位的規(guī)章制度，并嚴格遵守。
2、本合同一式三份，聘用單位和受聘人員當事人雙方各執(zhí)一份，一份存入受聘人員個人檔案。
用人部門(甲方)：
職工(乙方)：
甲方因工作需要臨時聘用工作人員，乙方申請應(yīng)聘。經(jīng)考試、考核合格及醫(yī)院院務(wù)會研究決定，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、聘用期限。
本協(xié)議自20xx年6月12日至20xx年6日12日止，期限為壹年。
二、工作任務(wù)。
乙方在甲方的崗位承擔工作，并服從甲方因為工作需要的臨時調(diào)整崗位。
三、勞動紀律和待遇。
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定結(jié)合本院實際情況制定工作紀律和各項規(guī)章制度，乙方必須自覺遵守，服從甲方管理。
2、甲方應(yīng)切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到責任明確、考核嚴格、獎罰分明。
3、甲方保證乙方在工作期間每月輪休4天(春節(jié)及婚喪假除外)，余假不計算補助，不允許兩月及以上假期一次性連休。
4、乙方基礎(chǔ)工資同新聘正式職工標準，另加崗位提成，每增加一年工齡基礎(chǔ)工資遞增15元/月(從20xx年計算)。
5、乙方在簽訂合同后1月內(nèi)提出書面申請，甲方按有關(guān)規(guī)定予以辦理社會養(yǎng)老保險手續(xù)，本人不參保者其單位繳納部分不支付現(xiàn)金，合同期滿后不再續(xù)訂的，甲方將從次月起停止繳納乙方的保險金，其他福利待遇同正式職工。
6、上級人事部門辦理招工手續(xù)，如基本條件相符，可根據(jù)乙方表現(xiàn)，優(yōu)先考慮，擇優(yōu)錄取。
四、終止解除聘用協(xié)議條件。
1、在合同期內(nèi)，有下列情況之一者，甲方可以提出解除聘用合同：
(1)試用期間被證明不符合聘用條件的，續(xù)聘考試及考核不合格者;。
(2)患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行工作安排者;。
(3)嚴重違反勞動紀律或醫(yī)院規(guī)章制度的;。
(4)無理取鬧，打架斗毆者;。
(5)不履行合同，不按要求完成工作任務(wù)或年度考核不稱職的;。
(7)嚴重失職，對用人單位利益造成重大損害的;。
(8)被依法追究刑事責任的。
2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，本人可以提出解除聘用合同：
(1)用人單位不能按。
勞動合同。
規(guī)定支付勞動報酬的;。
(2)用人單位不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的;。
3、任何一方需要解除勞動協(xié)議，應(yīng)提前30天書面通知另一方。
五、雙方協(xié)定的其它事項。
1、乙方在聘用期間由于某種原因?qū)追剿斐傻尼t(yī)療差錯事故嚴格按衛(wèi)生行政主管部門有關(guān)文件及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方向甲方上繳5000元醫(yī)療風險押金(不計利息)，合同期滿不再續(xù)聘時，且未對醫(yī)院造成損失的，將在2個月內(nèi)退還，否則根據(jù)其損失酌情扣減，損失超過5000元者必須繳清，必要時通過法律途徑追繳。
3、甲方派乙方外出進修學習的人員，回院后必須在甲方工作滿五年，否則由乙方按200%賠償甲方進修期間所支付的所有費用并扣除全部押金，不服者通過法律途徑追繳。。
4、甲方在聘用乙方期間如上級政策有變動，按當時政策辦理。
5、本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
六、調(diào)解與仲裁。
雙方履行本協(xié)議如發(fā)生爭議，可協(xié)商解決，協(xié)商無效;可申請勞動爭議仲裁;對仲裁裁決不服，可向甲方所在地人民法院起訴。
七、本。
協(xié)議書。
一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效，具有法律效力，本協(xié)議期限屆滿自行終止。
衛(wèi)生院合同篇十
衛(wèi)生院是縣或鄉(xiāng)設(shè)立的一種衛(wèi)生行政兼醫(yī)療預(yù)防工作的綜合性結(jié)構(gòu),其任務(wù)是負責所在地區(qū)內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生工作,組織領(lǐng)導(dǎo)群眾衛(wèi)生運動,培養(yǎng)衛(wèi)生技術(shù)人員。那么簽訂衛(wèi)生院承包。
合同。
需要注意什么呢?以下是在本站小編為大家整理的衛(wèi)生院承包合同范文，感謝您的欣賞。
甲方。
乙方。
為了實行甲方內(nèi)部運行機制改革和深入后勤工作社會化管理，就甲方的衛(wèi)生工作承包給乙方管理和服務(wù)，為甲方領(lǐng)導(dǎo)職工及就醫(yī)患者創(chuàng)造一個良好、優(yōu)美、溫馨的工作環(huán)境，為共同維護雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下合同，望雙方共同遵照執(zhí)行。
一、保潔范圍。
2、后院院內(nèi)及廁所衛(wèi)生;。
3、院門前及中院院落衛(wèi)生;。
4、全院垃圾清運;。
二、承包費用。
1、每月*元;。
2、清潔物料由衛(wèi)生院負責，由乙方管理，視情況半年更換一次;固定保潔物品如痰盂、垃圾簍等根據(jù)乙方需要由甲方配置，乙方負責清洗保管。
三、質(zhì)量驗收。
乙方在每天早上8:00前、下午4:00前(夏季為5點前)保潔完畢后，甲方后勤負責人應(yīng)對當天的保潔質(zhì)量進行驗收，達到走廊、樓梯、地面無痰跡、灰痕、垃圾堆;門及門框無灰塵、衛(wèi)生間無尿垢、無雜物、手紙簍每天傾倒并沖刷，玻璃無水痕、灰跡。
四、付款方式。
由甲方每季度將承包費付乙方，(如有承包合同外保潔業(yè)務(wù)，保潔完畢后由甲方負責人驗收后付款)。
五、約定責任。
2、本合同為承包合同，甲乙雙方互不干涉對方事務(wù)。
六、在本合同實施期間，甲方保證無償給乙方提供水、電使用，保證下水道暢通。
七、本合同暫定一年，自年月日起至年月日止，到期延續(xù)或終止，雙方另行協(xié)商。
八、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。其他未盡事宜，由雙方友好協(xié)商后完善。
甲方：
乙方：負責人：負責人：
甲方：
乙方：
為確保衛(wèi)生院設(shè)施、設(shè)備日常工作正常運行，由負責承包水、電的維護與維修，為明確雙方的責、權(quán)、利特制定本合同。
一、乙方負責全醫(yī)院水、電、空調(diào)、電器用品，發(fā)電機一臺等，維護和維修保證設(shè)施正常運行。
二、乙方如果工作中出現(xiàn)人身安全事故，甲方概不負責。
三、乙方應(yīng)保持24小時電話通暢，出現(xiàn)斷電，跳匝要隨傳隨到，其它一般維修應(yīng)在24小時內(nèi)回應(yīng)。
四、水電維修需配件及材料由乙方提供，但保證價格合理，如超出市場價格，甲方可自行購買。
五、維修配件及材料產(chǎn)生費用，必須使用科室負責人簽字核實。
六、本合同承包費用每月800元整，每月20號后發(fā)放。
七、本合同一式二份，雙方簽字后生效，具有法律效用。
八、本合同從20xx年4月1日至20xx年4月1日。
甲方：乙方：
年月日年月日。
甲方：
乙方：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方承包甲方醫(yī)院衛(wèi)生清潔工作達成如下協(xié)議，特簽定本合同。
一、承包范圍：
1、門診樓一、二、三層公共區(qū)域及一樓大廳大門外前廊(包括坡道及臺階)。各衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的診室、治療室、醫(yī)生、護士辦公室、休息室除外。
2、病房一、二、三層(康復(fù)科室)4個病區(qū)(包括東西樓梯、電梯廳及被服外送、取收)。各衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的換藥室、治療室，醫(yī)生、護士辦公室、休息室、倉庫除外。
3、新建門診綜合樓二層公共區(qū)域(包含三層樓梯)。衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的診室、治療室、醫(yī)生、護士辦公室、休息室除外。
4、輸液室(包括走廊)。
5、手術(shù)室每周打掃一次。
6、工作時間：每天工作8小時上午：6：30---11：00下午：13：00---16：30(冬季)13：30---17：00(夏季)。
二、衛(wèi)生清潔標準及檢查方法：(見附件)。
1、衛(wèi)生清潔質(zhì)量標準由甲乙雙方協(xié)商制定。
2、衛(wèi)生清潔檢查實行百分制，評分方法由甲乙雙方共同制定。
3、乙方以工料全包的方式承包。衛(wèi)生清潔工作中所用品均由乙方承擔。垃圾桶、消毒液、字紙簍由甲方承擔。
三、雙方責任及義務(wù)：
1、甲方承擔以下責任和義務(wù)：
(2)建筑物設(shè)施損壞時，及時維修或更換;。
(3)乙方完成規(guī)定清潔工作檢查合同后，甲方按時支付乙方的承包費用;。
(4)協(xié)助乙方處理清潔人員與本院職工在工作中出現(xiàn)的工作矛盾或爭議，保證保潔工作順利進行。
(5)提供給乙方適等面積的辦公室一間，以供乙方存放衛(wèi)生潔具。
2、乙方承擔以下責任和義務(wù)：(乙方派駐甲方保潔員6名)。
(1)保證清潔衛(wèi)生質(zhì)量，達到雙方議定的標準;。
(3)保潔員應(yīng)身體健康、儀表端正。所有人員工作期間統(tǒng)一著裝、服裝整潔、佩戴工作牌。
(4)實行崗位責任制，教育保潔員嚴格落實清潔質(zhì)量標準;。
(5)垃圾及時清理，班產(chǎn)班清;。
(6)愛護建筑物及室內(nèi)各種設(shè)施，如有故意損壞照價賠償;。
(7)乙方在甲方的工作人員，在業(yè)務(wù)上受甲乙雙方雙重領(lǐng)導(dǎo);。
(8)乙方保潔員在特殊情況下服從甲方安排。
(9)乙方保潔員在工作中受傷與甲方無關(guān)。
四、違約責任及合同變更：
1、甲方在乙方清潔工作中發(fā)現(xiàn)較嚴重質(zhì)量問題或檢查低于95分的，有權(quán)進行口頭警告，如不見效，根據(jù)情節(jié)輕重，甲方有權(quán)提出換人。
2、甲乙任何一方若在合同期內(nèi)有意解除合同，需提前一個月通知對方。要求解除合同一方應(yīng)支付給對方一周的承包費用，以彌補甲方重新雇人，或乙方撤離轉(zhuǎn)移所造成的經(jīng)濟損失。
3、甲乙雙方在合同期內(nèi)解除合同，如預(yù)先通知對方的時間少于一個月，則主動提出終止合同方應(yīng)多支付給對方一個月的承包費，以彌補對方損失。
五、承包費用：
每月壹萬零柒佰捌拾元整(元10780)。
六、結(jié)算方式：每月5日前，由甲方一次性以現(xiàn)金或支票方式支付給乙方。七、承包時間：本合同自20xx年3月1日起至20xx年2月29日止，時間為一年。
八、本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。九、本合同自雙方簽章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(公章)乙方：(公章)。
甲方代表：乙方代表：
年月日年月日。
衛(wèi)生院合同篇十一
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乙方：
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方承包甲方醫(yī)院衛(wèi)生清潔工作達成如下協(xié)議，特簽定本合同。
一、承包范圍：
1、門診樓一、二、三層公共區(qū)域及一樓大廳大門外前廊(包括坡道及臺階)。各衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的診室、治療室、醫(yī)生、護士辦公室、休息室除外。
2、病房一、二、三層(康復(fù)科室)4個病區(qū)(包括東西樓梯、電梯廳及被服外送、取收)。各衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的'換藥室、治療室，醫(yī)生、護士辦公室、休息室、倉庫除外。
3、新建門診綜合樓二層公共區(qū)域(包含三層樓梯)。衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)的診室、治療室、醫(yī)生、護士辦公室、休息室除外。
4、輸液室(包括走廊)。
5、手術(shù)室每周打掃一次。
6、工作時間：每天工作8小時上午：6：30---11：00下午：13：00---16：30(冬季)13：30---17：00(夏季)。
衛(wèi)生院合同篇十二
為了實行甲方內(nèi)部運行機制改革和深入后勤工作社會化管理，就甲方的衛(wèi)生工作承包給乙方管理和服務(wù)，為甲方領(lǐng)導(dǎo)職工及就醫(yī)患者創(chuàng)造一個良好、優(yōu)美、溫馨的工作環(huán)境，為共同維護雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下合同，望雙方共同遵照執(zhí)行。
一、保潔范圍。
2、后院院內(nèi)及廁所衛(wèi)生;。
3、院門前及中院院落衛(wèi)生;。
4、全院垃圾清運;。
二、承包費用。
1、每月*元;。
2、清潔物料由衛(wèi)生院負責，由乙方管理，視情況半年更換一次;固定保潔物品如痰盂、垃圾簍等根據(jù)乙方需要由甲方配置，乙方負責清洗保管。
三、質(zhì)量驗收。
乙方在每天早上8:00前、下午4:00前(夏季為5點前)保潔完畢后，甲方后勤負責人應(yīng)對當天的保潔質(zhì)量進行驗收，達到走廊、樓梯、地面無痰跡、灰痕、垃圾堆;門及門框無灰塵、衛(wèi)生間無尿垢、無雜物、手紙簍每天傾倒并沖刷，玻璃無水痕、灰跡。
四、付款方式。
由甲方每季度將承包費付乙方，(如有承包合同外保潔業(yè)務(wù)，保潔完畢后由甲方負責人驗收后付款)。
五、約定責任。
2、本合同為承包合同，甲乙雙方互不干涉對方事務(wù)。
六、在本合同實施期間，甲方保證無償給乙方提供水、電使用，保證下水道暢通。
七、本合同暫定一年，自年月日起至年月日止，到期延續(xù)或終止，雙方另行協(xié)商。
八、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。其他未盡事宜，由雙方友好協(xié)商后完善。
甲方：
乙方：負責人：負責人：
衛(wèi)生院合同篇十三
甲方：
乙方：
為確保__衛(wèi)生院設(shè)施、設(shè)備日常工作正常運行，由__負責承包水、電的維護與維修裝修合同簽訂需要注意的細節(jié)，為明確雙方的.責、權(quán)、利特制定本裝修合同模板合同。
一、乙方負責全醫(yī)院水、電、空調(diào)、電器用品，發(fā)電機一臺等，維護和維修保證設(shè)施正常運行。
二、乙方如果工作中出現(xiàn)人身安全事故，甲方概不負責。
三、乙方應(yīng)保持24小時電話通暢，出現(xiàn)斷電，跳匝要隨傳隨到，其它一般維修應(yīng)在24小時內(nèi)回應(yīng)。
四、水電維修需配件及材料裝修合同簽訂需要注意的細節(jié)由乙方提供，但保證價格合理，如超出市場價格，甲方可自行購買。
五、維修配件及材料產(chǎn)生費用，必須使用科室負責人簽字核實。
六、本合同承包費用每月800元整，每月20號后發(fā)放。
七、本合同一式二份，雙方簽字后生效，具有法律效用。
八、本合同從20__年4月1日裝修合同注意事項別忽視至20__年4月1日。
甲方：
乙方：
_____________年__________月__________日。
衛(wèi)生院合同篇十四
2、本合同為承包合同，甲乙雙方互不干涉對方事務(wù)。
六、在本合同實施期間，甲方保證無償給乙方提供水、電使用，保證下水道暢通。
七、本合同暫定一年，自年月日起至年月日止，到期延續(xù)或終止，雙方另行協(xié)商。
八、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，雙方簽字蓋章后生效。其他未盡事宜，由雙方友好協(xié)商后完善。
甲方：
負責人：
乙方：
負責人：
衛(wèi)生院合同篇十五
1、甲方在乙方清潔工作中發(fā)現(xiàn)較嚴重質(zhì)量問題或檢查低于95分的，有權(quán)進行口頭警告，如不見效，根據(jù)情節(jié)輕重，甲方有權(quán)提出換人。
2、甲乙任何一方若在合同期內(nèi)有意解除合同，需提前一個月通知對方。要求解除合同一方應(yīng)支付給對方一周的承包費用，以彌補甲方重新雇人，或乙方撤離轉(zhuǎn)移所造成的經(jīng)濟損失。
3、甲乙雙方在合同期內(nèi)解除合同，如預(yù)先通知對方的時間少于一個月，則主動提出終止合同方應(yīng)多支付給對方一個月的承包費，以彌補對方損失。
衛(wèi)生院合同篇十六
乙方在每天早上8:00前、下午4:00前(夏季為5點前)保潔完畢后，甲方后勤負責人應(yīng)對當天的保潔質(zhì)量進行驗收，達到走廊、樓梯、地面無痰跡、灰痕、垃圾堆;門及門框無灰塵、衛(wèi)生間無尿垢、無雜物、手紙簍每天傾倒并沖刷，玻璃無水痕、灰跡。
衛(wèi)生院合同篇十七
為了實行甲方內(nèi)部運行機制改革和深入后勤工作社會化管理，就甲方的衛(wèi)生工作承包給乙方管理和服務(wù)，為甲方領(lǐng)導(dǎo)職工及就醫(yī)患者創(chuàng)造一個良好、優(yōu)美、溫馨的工作環(huán)境，為共同維護雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下合同，望雙方共同遵照執(zhí)行。
衛(wèi)生院合同篇十八
1、甲方承擔以下責任和義務(wù)：
(2)建筑物設(shè)施損壞時，及時維修或更換;。
(3)乙方完成規(guī)定清潔工作檢查合同后，甲方按時支付乙方的承包費用;。
(4)協(xié)助乙方處理清潔人員與本院職工在工作中出現(xiàn)的工作矛盾或爭議，保證保潔工作順利進行。
(5)提供給乙方適等面積的辦公室一間，以供乙方存放衛(wèi)生潔具。
2、乙方承擔以下責任和義務(wù)：(乙方派駐甲方保潔員6名)。
(1)保證清潔衛(wèi)生質(zhì)量，達到雙方議定的標準;。
(3)保潔員應(yīng)身體健康、儀表端正。所有人員工作期間統(tǒng)一著裝、服裝整潔、佩戴工作牌。
(4)實行崗位責任制，教育保潔員嚴格落實清潔質(zhì)量標準;。
(5)垃圾及時清理，班產(chǎn)班清;。
(6)愛護建筑物及室內(nèi)各種設(shè)施，如有故意損壞照價賠償;。
(7)乙方在甲方的工作人員，在業(yè)務(wù)上受甲乙雙方雙重領(lǐng)導(dǎo);。
(8)乙方保潔員在特殊情況下服從甲方安排。
(9)乙方保潔員在工作中受傷與甲方無關(guān)。
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