人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
工作單位在職證明篇一
自xx年x月x日至今,迄今已滿xx年。
月薪xxx元人民幣。
單位地址:________________________
本人電話:________________(能聯系到本人之正確電話)
公司聯系人:________聯系人手寫簽名
聯系人電話:________
特此證明
公司名稱:________________
公司電話:________________
公司印章:________________
________年________月________日
工作單位在職證明篇二
茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章):_________________________________________
日期:______年___月___日
1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的侵權行為。公司處于維護員工的角度出發(fā),為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的,侵害了銀行的利益,有可能構成侵權,而需要承擔相應的法律責任;
2、有可能作為勞動關系的認定。為員工開設虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關系和上級領導要求,為本身并不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關系的認定標準上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據加以駁斥,如果遇到心懷不軌的人員,可能會引發(fā)一系列后續(xù)問題,面臨敗訴的'風險。
3、有可能引發(fā)勞動爭議。在很多民事損害賠償案件中,有些單位出于同情和好意為員工開具虛高收入證明,最后被品行不端的員工,作為證據,反而像公司要求補足工資工資差額和賠償,引發(fā)勞動爭議,像這樣的案例,不在少數。
1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明復印是無效的。
2、開工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
工作單位在職證明篇三
茲證明我x__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我x工作,現任____________________有限__________職務。
特此證明
(x章)
______年___月___日
xx:____________________________
法人:__________________________
日期:_________年____月____日
工作單位在職證明篇四
茲證明_先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______。身份證號碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務,月薪________元.
特此證明
公司名稱(公章)
法定代表人或負責人簽字:
_____年____月____日
單位詳細地址:
單位聯系人:
單位電話:
工作單位在職證明篇五
姓名:
性別:
身份證號:
現已經在我單位從事財務工作,因工作需要,特申請將其會計從業(yè)資格證檔案調轉到 省 (市/區(qū)/縣)財政局。請予以辦理,為謝!
單位地址:
聯系方式:
單位名稱:
日期:
(加蓋單位公章)
工作單位在職證明篇六
茲證明我單位 (姓名)先生/女士,(于 年 月 日出生,身份證號碼: )自 年 月至今在我單位工作,任職為 (職務),月收入約為 元。
該人員與 (妻子/丈夫)為夫妻關系,有 為兒子/女兒,此次預計于 年 月 日至 月 日前往新加坡旅游。
特此證明!
負責人簽名:
公司職務:
單位電話: (任何一個城市都請注明區(qū)號)
本人手機號碼:
公司名(加蓋公章)
年 月 日
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