導游心得體會總結(jié)(精選19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 20:01:06
導游心得體會總結(jié)(精選19篇)
時間:2023-11-05 20:01:06     小編:紙韻

心得體會是對自己行為、決策的反思和總結(jié),是自我管理的一種重要方式??偨Y(jié)心得體會時應注意結(jié)構(gòu)清晰、重點突出,避免過于瑣碎和廢話。閱讀心得體會范文可以幫助我們提升自己的寫作水平,提高表達能力。

導游心得體會總結(jié)篇一

通過幾個月的工作實踐,我深深的體會到,取得了導游證,并不代表你就永遠是一個合格的導游員,而是要不斷的的學習、充實、提高。在旅游者的眼中,導游員應該是無所不知的“萬事通”。導游服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導游服務工的前提。作為一個導游員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知欲,以適應社會進步和發(fā)展的需求。更重要的是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的態(tài)度,要切記“學海無涯”、“學無止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我?guī)煛薄?/p>

要時刻牢記導游的職責,認真學習《導游人員管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國國家標準導游服務質(zhì)量》,努力的實施好旅游計劃,作好聯(lián)系、協(xié)調(diào)、講解等服務工作。堅持“賓客至上、服務至上、為大家服務、合理而可能”的四大服務原則細致、熱心、周到的作好導游服務工作。也就是一切工作以旅游者為出發(fā)點,以服務為出發(fā)點,時刻考慮旅游者的利益和要求,絕不能拒絕游客的合理合法要求。服務過程中要堅持“為大家服務”的原則,不能有親疏之分,厚此薄彼,而應對每個游客都熱情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一視同仁;要堅持“合理而可能”的原則,在旅游服務過程中,要時刻關注游客的情緒變化,耐心傾聽旅游者的意見、要求,冷靜分析、仔細甄別,合理又能實現(xiàn)的,就努力的去做,如果沒有作好或是已經(jīng)錯過機會,就想辦法及時彌補,以求最大限度的達到游客的滿意。

導游講解服務是整個旅游服務活動過程中極為重要的一個方面,在導游講解過程中,我認為“準確、清楚、生動”三者相輔相成,缺一不可.

首先“準確”是首當其沖,至關重要的,在講解過程中牢記“一偽滅千真”的教訓,切忌胡編亂造、張冠李戴、信口開河,這樣會使游客有被蒙蔽、愚弄的感覺,會引起游客的反感、責備。旅游者在旅游活動中“求知”是重要的內(nèi)容之一,而我們導游就起著傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導游語言必須科學、規(guī)范,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引游客的注意,滿足游客的“求知”愿望。

其次,“清楚”守鍵,在導游講解中,清楚、簡潔流利的語言表達,是導游語言科學性的又一體現(xiàn)??邶X清楚、言簡意賅、措詞恰當、組合相宜、層次分明、邏輯性強,避免使用生僻的詞匯和濫造詞匯,這是導游講解基本的要求。

另外,“生動”是調(diào)和劑,是創(chuàng)造旅游團隊和諧氣氛的重要手段。如果講解過程中,語言平淡無奇,象和尚念經(jīng)似的單調(diào)、呆板,會是旅游者感到索然無味,在心里上產(chǎn)生不耐煩或厭惡的情緒;而生動形象、幽默風趣、妙趣橫生的講解能夠創(chuàng)造出美的意境,可調(diào)整旅游者樂觀的心態(tài)、歡樂的情緒、濃郁的游興,創(chuàng)造的是一種和諧、歡樂、積極、高昂團隊氣氛,給人的是一種美的享受。

1:熟悉線路:團前準備一定要充分,線路熟記于心,多請教老導游,但也并不能輕信別人的提議,要做到有把握,有依據(jù),才能萬無一失。

2:服務工作要熱心,細心:特別是旺季,一定要提醒旅游注意事項,方可做到防患于未然,有時一句話就能帶來意想不到的效果,如旅游安全問題,游覽注意要守時等等,主要防止問題出現(xiàn)的時候游客產(chǎn)生情緒上的不滿。導游若在事先有個鋪墊,效果就會好很多。

3:注意協(xié)調(diào)工作,安排好游客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區(qū)的關系。

4:導游要以不變應萬變,出現(xiàn)問題也不能自己先亂了陣腳。導游雖不是萬能的,但你的頭銜就注定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發(fā)生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

5:書到用時方恨少,導游所知道的知識必須廣泛,因此要不斷的學習,給自己充電。每次帶團回來也要及時的總結(jié)教訓,積累經(jīng)驗。

6:維護旅行社的信譽同時也要保護好游客的權(quán)益,當你為客人利益著想時,當客人意見不統(tǒng)一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最后,要及時解決客人遺留的問題,導游本身是一個服務行業(yè),不僅僅是滿足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的決定不一定合大眾,但一定做到合情合理,客人自然也會給你滿意的答復。所以要學會解決不同的問題,不要把問題留到最后。

導游心得體會總結(jié)篇二

接下來20__年五月的時候帶了一次__團,由于這次準備并不是很充分,又加上一些主觀和客觀的原因使自己對這次帶團真的很有挫折感,不過,也讓我學習到了怎么處理問題,面臨問題時要臨危不亂,以下是我?guī)F的心得:

1:熟悉線路:團前準備一定要充分,線路熟記于心,多請教老導游,但也并不能輕信別人的提議,要做到有把握,有依據(jù),才能萬無一失。

2:服務工作要熱心,細心:特別是旺季,一定要提醒旅游注意事項,方可做到防患于未然,有時一句話就能帶來意想不到的效果,如旅游安全問題,游覽注意要守時等等,主要防止問題出現(xiàn)的時候游客產(chǎn)生情緒上的不滿。導游若在事先有個鋪墊,效果就會好很多。

3:注意協(xié)調(diào)工作,安排好游客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區(qū)的關系。

4:導游要以不變應萬變,出現(xiàn)問題也不能自己先亂了陣腳,導游雖不是萬能的,但你的頭銜就注定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發(fā)生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

5:書到用時方恨少,導游所知道的知識必須廣泛,因此要不斷的學習,給自己充電。每次帶團回來也要及時的總結(jié)教訓,積累經(jīng)驗。

6:維護旅行社的信譽同時也要保護好游客的權(quán)益,當你為客人利益著想時,當客人意見不統(tǒng)一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最后,要及時解決客人遺留的問題,導游本身是一個服務行業(yè),不僅僅是滿足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的決定不一定合大眾,但一定做到合情合理,客人自然也會給你滿意的答復。所以要學會解決不同的問題,不要把問題留到最后。

時間已消逝,的感觸心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的經(jīng)歷都看成是第一次來認真對待!"路漫漫其修遠兮"也許可以回頭看看留下的腳印。年輕的我要不斷的告訴自己"革命尚未成功,同志仍需努力"!,困難經(jīng)歷了,但經(jīng)驗卻留下了。帶團總是不可避免要遇到三多(人多車多壓力多),作為導游就要做到三心(多一份細心,多一份小心,多一份誠心)

細心:旅游景點環(huán)境雜,作為導游比平常要更多一份細心眼觀六路,耳聽八方,盡量將客人控制在自己的視力范圍內(nèi),隨時提醒客人歸隊。

耐心:在游覽之前必須將團隊的游覽之前必須將團隊的游覽路線,集合時間地點再三強調(diào),以防客人一旦走失可以迅速歸隊。初到一地大家充滿新鮮感會不停"單溜",這時導游要耐心而迅速的勸客人歸隊。

誠心:帶團隨時隨地會發(fā)生突發(fā)事件,導游要用一百分的誠心去解決,事情終會得以化解。

我付出,我努力!總相信"一份耕耘,一份收獲"!

導游心得體會總結(jié)篇三

在這個世界上,窮游是浪漫的,游學是知性的,參團旅行是被外人鄙視和彼此相互鄙視的——一個旅游團,就是一個小社會。這是一個因或然率而誕生的奇怪組合,大家唯一的相同社會背景,就是都有支付得起這次旅行價錢的能力。

但這個共同點,又怎么足以抹平彼此之間的人格溝壑?一旦不小心參加了一個有著各種猥褻、變態(tài)、神經(jīng)衰弱團友的旅游團,實在是比旅途中遇到導游hardsale酒店超爛這種外患更讓人抓狂的內(nèi)憂。這個時候,要搞好大巴里的外交,就必須先了解旅游團里的22種社會人格。

1.炫富型。

每到一地必盡情購物,只為享受團友們羨慕嫉妒恨的目光。問題是,一旦遇到另一個炫富型,十分容易將旅行變?yōu)檐妭涓傎悺?/p>

2.八卦型。

她們是大巴里信息傳遞的橋梁,是炫富型的最佳搭檔。

3.好學型。

他們是將旅行當做學習的人,當然他們的老師不是世界,而是導游。

4.怨婦型。

他們因為神經(jīng)過于衰弱以致相當容易崩潰。一開始,我們會認為不斷抱怨的他們是不快樂的人,但最后你不得不說,他們的人生樂趣正在于不斷抱怨。

5.自賞型。

6.閨蜜型。

兩個孤芳自賞型相遇發(fā)生的化學反應,他們一旦搭上就形成同盟,從此形成獨立行動小分隊。

7.拍照黨型。

他們旅行的目的就是為了拍照,以致為了拍照而看從未親眼看清身邊的風景。

8.好好先生型。

好好先生是大巴里少有的明白人:都是過客,不怕得罪人,但沒必要得罪人。讓別人心情不好,就是讓自己心情不好。

9.討厭型。

也許因為遲到讓大巴上的人苦等,也許是因為腳臭有失環(huán)保,也許只是因為每個旅行團都有這樣的角色需要,他們往往成為全團人最愛在背后指責的人而不自知。

10.丟臉型。

他們是不惜隨地小便的規(guī)則破壞者,他們是把地球村當自己村的人,也是全球最討厭游客排行榜上的中國游客。

11.非誠勿擾型。

他們參團的原因疑是失戀,想來這里碰碰運氣。但現(xiàn)實是殘酷的,他們?nèi)胙鄣耐允墙鸹榉驄D或蜜月新人。

12.肉麻型。

戀愛中的人兒有著旁若無人的肉麻。但讓我奇怪的是,如果留下qq號,你總是會在不久后得知他們分手的消息。

13.節(jié)約型。

他們隨身帶著小水壺,警惕地看待一切大巴停靠的商店。旅行團對他們的意義就是節(jié)約錢,當然這其實與旅行社心中旅行團的真實意義背道而馳。

14.社交型。

你很難相信有人在去旅行時還帶著名片,但你的確收到了。

15.偶像型。

或者是美少女,或者是高富帥。他們箱子有男生提,吃飯有女生占好位,他們是團里的偶像型,也是團里的主人型。

16.粉絲型。

他們的特征是欣賞你的一切,但你不欣賞他;他迫切地要與你交談,但你根本不想和他交談。

17.潤土型。

他們見識最短,但身上有一種鈍感力,樸實、真誠、恭謹,他們才是最可愛的人。

18.懷舊型。

如果有人到今天依然執(zhí)意要在大巴里唱歌,你應該懂得過去的時代是多么美好。當然你也可以后悔上了這臺充滿代溝的大巴。

19.領袖型。

他們是天生的領袖,擅長利用人性弱點,頃刻之間可以讓旅行團變?yōu)榉绰眯猩缥溲b。官員型。對他們來說,旅行團的意義就是一次臨時找隨從但找不到的失敗考察。

20.二型。

正如麥兜的故事里所說,他不是蠢,只是太善良而已。

21.小清新型。

我可以負責任地告訴你,所有參團的小清新都不是真正的小清新。

22.零存在感型。

最沒有存在感的人其實是最受歡迎的人,畢竟如果整個團都是這種類型,就等于你擁有了一次帶著21個人偶的超值自由行。

導游心得體會總結(jié)篇四

導游被業(yè)界譽為“旅游業(yè)的靈魂”、“旅游活動的導演”。休閑體驗經(jīng)濟時代,導游服務在旅游接待服務中發(fā)揮著核心與紐帶作用,其質(zhì)量水平已成為現(xiàn)代旅游者休閑體驗質(zhì)量高低的最敏感標志。旅游業(yè)的發(fā)展越來越依賴于導游服務質(zhì)量整體水平的提高,這對當前導游人員素質(zhì)培養(yǎng)與提高提出迫切要求。

成功導游的定位

1、角色定位

導亦有道。繁體的“導”字,是由“道”和“寸”組成的上下結(jié)構(gòu)。由這個中國古代的會意文字,可以對成功導游進行角色定位:“道”,古漢語字典中的解釋之一為規(guī)律、道理?!暗馈保种傅赖拢按纭?,指分寸、尺度成功導游的角色定位可以概括為:熟練掌握導游工作規(guī)律與技能,具備高尚道德情操,并能在導游工作中靈活處事、把握分寸。

“遊”,游走四方。導游服務是實踐性很強的工作?!凹埳系脕斫K覺淺”,導游人員應以一定的理論知識為基礎,多進行實踐鍛煉,實際帶團時靈活運用理論知識,積累技能經(jīng)驗。同時,在帶團游覽中擴大知識視野,豐富歷史文化積累。

2、服務定位

“服務”的英文單詞service每個字母可以釋義為:

s-smile 微笑。微笑服務是導游心理服務要領之一。微笑能使游客感到親切,促進與游客的交流。

e-excellent 卓越的。成功導游大多致力于成為卓越的、杰出的導游,以此作為自己奮斗的目標。

r-ready準備好。成功導游應具有良好的主動服務意識,提前做好物質(zhì)、心理各方面的準備。

v-viewing 看待。對待不同國籍、不同階層、不同消費水平的游客要一視同仁,平等相待。

i-inviting 有魅力的。在必要的共性因素上融合個性因素,創(chuàng)造標準化基礎之上的充滿魅力的服務。

c-creating 創(chuàng)造。面對諸多不確定和未知因素,導游人員要能迅速妥善處理隨時可能出現(xiàn)的意外。

e-eye 眼光。要著眼大局,從游客的利益和旅游業(yè)的可持續(xù)發(fā)展出發(fā),以長遠眼光、整體視角處理帶團過程中出現(xiàn)的種種矛盾和問題。

優(yōu)質(zhì)服務是規(guī)范化服務與個性化服務的結(jié)合。規(guī)范化服務亦即標準化服務,成功導游應當是在規(guī)范化服務的基礎上,根據(jù)游客的個性差異和不同的旅游需求向游客提供優(yōu)質(zhì)的個性化服務,并根據(jù)自己的優(yōu)勢或特長、愛好,形成自己獨特的導游風格。

成功導游的“三維”素質(zhì)體系

成功導游的素質(zhì)可以分為態(tài)度、情商、有效性三個維度。

1、態(tài)度維度。態(tài)度對于導游成功與否起著關鍵作用。國外不少旅游專家在考核導游員時,考核的第一位的即導游人員的工作態(tài)度,可見態(tài)度的重要性。

態(tài)度維度包括以下七個要素:

計劃性。無論是對于整個旅游接待活動還是對于單項的景點講解,都應作好事先計劃,以使各項活動按計劃有條不紊地進行。

成就動機。根據(jù)美國心理學家弗雷德里克·赫茲伯格的雙因素理論,成就感是影響人的行為需要的重要激勵因素之一,能夠有效調(diào)動人的積極性。成功的導游,一定要有金牌想法,要將成為最好的導游作為自己的奮斗目標。

自信心。相信自己有掌握各種知識、技能的能力,并且能夠?qū)⑺莆盏闹R和技能有效地服務于游客。

自知力。對自身的優(yōu)勢與劣勢有清晰的客觀的認識,以便發(fā)揮長處,克服短處。在游客面前不賣弄,講解時要以謙遜的態(tài)度向游客傳遞信息。

自我激勵。以成為一名優(yōu)秀導游作為目標,將目標以及完成目標的過程作為一種激勵。對于來自游客的贊揚、旅行社的表彰、行業(yè)協(xié)會的榮譽等外部激勵要學會放大效果,作為自己實現(xiàn)目標的有效的驅(qū)動力。

冒風險。任何行業(yè)都面臨著不同程度的風險。導游人員對風險應采取現(xiàn)實主義態(tài)度,既敢于負責,不逃避,又要多積累與冒風險事項相關的知識和經(jīng)驗,盡量減少風險帶來的負面影響。

挫折忍受力。導游服務對象復雜、游客需求多樣,這都增加了工作中出現(xiàn)差錯的可能,容易造成挫折感。導游人員應正確看待挫折,提高自己的挫折忍受力。

2、情商維度。情商維度又可稱作人際關系維度。一個高情商的人往往社交能力極強,有良好而廣泛的人際關系。

高情商是成功導游必備的素質(zhì),它包括以下五個要素:

認識自己的情緒。在導游服務過程中隨時隨地都清楚地知道自己的情緒處在什么狀態(tài),并了解情緒產(chǎn)生的原因。

管理自己的情緒。導游人員的積極情緒能夠感染游客,因此導游人員應保持積極的情緒狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生消極情緒的原因,及時中止消極情緒帶來的負面影響,善于把消極情緒轉(zhuǎn)化為積極情緒。

認識游客的情緒。從游客的言行舉止和表情變化判斷游客情緒狀態(tài),幫助游客維持積極情緒,發(fā)現(xiàn)游客出現(xiàn)消極情緒后應及時找出原因并采取措施消除或進行調(diào)整。

人際關系管理。與游客交往時,應努力給游客以良好的印象,注意一視同仁,避免突出某些游客而造成其他游客的不滿;與協(xié)作者交往時,要擺正自身的位置,尊重、關心對方,平等協(xié)商。

為了長遠目標犧牲目前的利益。要有自我控制能力,能夠為了實現(xiàn)預定目標抵抗誘惑、放棄眼前利益。

3、有效性維度。有效性是指一個人迅速地、正確地完成任務的一種能力,也就是平時所講的效率。

導游服務涉及面廣、內(nèi)容繁多,對工作效率提出了更高的要求。有效性維度包括以下幾個要素:

生物鐘。導游人員應了解自己生物鐘規(guī)律,在生物鐘最有效時段干最重要的工作,提高效率;同時要了解游客生物鐘運行規(guī)律,合理安排游覽等各項活動,減輕游客旅游疲勞感。

節(jié)時習慣。導游人員應養(yǎng)成良好的節(jié)時習慣。帶團前作好充足的準備是節(jié)約時間的有效途徑。

節(jié)時方法。如abc工作分類法:即先干完最重要的a類工作,再干次重要的b類工作,依此類推;工具利用法:如利用傳真、電子郵件、移動電話等多種通訊設備預定食宿游覽、與計調(diào)部聯(lián)系,能夠有效減少聯(lián)絡時間;善借外腦法:涉及其他專業(yè)性質(zhì)的工作,可以請旅行社外部的專家代勞。

權(quán)責分明。全陪、地陪和領隊應當合理分工,各盡其責,協(xié)調(diào)配合,以提高工作效率。

善于學習。知識經(jīng)濟時代要求導游人員掌握更多、更深的知識,而這些知識的掌握,都需要導游人員善于向書本學習,向他人學習,向自己的導游實踐經(jīng)驗學習。

立即行動。導游服務的獨立性和時效性使得導游人員常常需要立即作出決定。在充分思考的基礎上果斷決定,立即行動,行動后克服困難堅持下去,這是成功導游的重要素質(zhì)。

導游心得體會總結(jié)篇五

近年來,旅游業(yè)的迅速發(fā)展為導游行業(yè)提供了更多的就業(yè)機會。然而,隨著越來越多的導游涌入市場,競爭也變得越來越激烈。為此,不少旅游公司和導游協(xié)會都推出了導游冬季培訓計劃。通過冬季培訓,導游們可以在非旅游旺季增強自己的業(yè)務素養(yǎng)和知識技能,提高競爭力,為下一年的旅游旺季做好充分的準備。

第二段:分享冬季培訓內(nèi)容及收獲。

在這次培訓中,我們專門學習了旅游相關的法律法規(guī)、旅游安全、跨文化交際等多方面知識。在旅游安全方面,我們深入學習了應急救援、道路交通安全、游船安全等一系列知識。通過這些內(nèi)容的學習,我們能夠更加專業(yè)地為游客提供服務,保障游客的安全與健康。同時,在跨文化交際方面,我們也學到了很多有用的技巧,這不僅有助于與外國游客的溝通,更能夠增進不同國家的友誼和了解。這次培訓極大地提高了我的業(yè)務素養(yǎng)和知識技能,使我更加自信地迎接導游業(yè)競爭的挑戰(zhàn)。

第三段:回顧培訓形式及體驗。

培訓期間,我們采用了多種形式的教學與學習,包括課堂教學、現(xiàn)場教學、模擬演練等。這種方式不僅給了我們更多的學習機會,更激勵我們積極參與學習,提極有利于我們的學習效果。尤其是在模擬演練中,我們可以仿真進行突發(fā)事件處理和游客服務等方面的實際操作,在模擬場景中充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和應變能力,是非常有意義的體驗。

第四段:建議和改進意見。

盡管培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,但我還是希望能夠更加針對實際工作中遇到的困難進行深入的分析和探討。在模擬演練中,能夠增加一些真實的場景,讓我們更加真實地體驗和應對。此外,對于一些緊急情況的處理和游客服務等具體操作,更加詳細的講解和演示會對我們的實際工作產(chǎn)生更大的推動力。

第五段:總結(jié)。

這次導游冬季培訓是我個人職業(yè)生涯中非常有意義和寶貴的經(jīng)歷,培訓內(nèi)容的豐富性、形式的多樣性以及實用性都給我留下深刻的印象。通過這次培訓,我不僅極大地提高了自己的業(yè)務素養(yǎng)和知識技能,更深入地認識了導游行業(yè)的特點和工作難度,使我更加堅定了邁向更高薪水、更高職業(yè)發(fā)展的信念。在今后的工作生涯中,我將一如既往地努力工作,為所有來中國旅游的游客提供最優(yōu)質(zhì)的服務。

導游心得體會總結(jié)篇六

作為一名餐飲導游,我有幸在過去的幾年中參與了多個旅游團的服務工作。通過這段時間的經(jīng)驗積累和學習,我深刻認識到餐飲導游的工作不僅僅是給游客提供餐飲服務,更重要的是傳遞文化和帶給游客愉悅的體驗。在此,我想分享一下我的心得和體會。

第二段:用心服務

作為餐飲導游,我認為最重要的是用心服務。為了給游客帶來愉快的就餐體驗,我們需要從游客的需求出發(fā),了解他們的喜好和口味。我們要耐心聽取游客的意見和建議,并根據(jù)他們的要求提供個性化的服務。良好的溝通和交流能夠幫助我們更好地滿足游客的需求,使他們感到滿意和愉快。

第三段:文化傳遞

餐飲導游還有一個重要的責任,就是傳遞文化。在餐飲過程中,我們可以通過介紹當?shù)氐奶厣穗纫约捌浔澈蟮臍v史文化故事來幫助游客更好地了解當?shù)氐奈幕@?,在介紹某個菜肴時,我們可以提及它的起源、制作方法和與當?shù)貍鹘y(tǒng)習俗的關聯(lián)等。通過這種方式,游客不僅可以品嘗美食,還能夠深入了解當?shù)氐奈幕?,增加他們對這個地方的興趣和認同感。

第四段:團隊合作

在餐飲導游工作中,團隊合作是至關重要的。餐飲導游通常需要在一家餐廳與其他服務人員一起工作,例如廚師、服務員和后勤人員等。我們需要與團隊成員相互配合,共同努力,以確保順利完成工作。合作的過程中,我們要團結(jié)友愛,互相支持,克服困難和挑戰(zhàn)。只有通過團隊合作,才能夠提供一流的餐飲服務,給游客留下優(yōu)秀的印象。

第五段:持續(xù)學習和提升

作為一名餐飲導游,我們要不斷學習和提升自己的專業(yè)知識和技能。餐飲行業(yè)發(fā)展迅速,新的餐飲概念和技術層出不窮。我們需要時刻關注行業(yè)的最新動態(tài),并學習新的烹飪和服務技巧。同時,我們也需要注重自身素質(zhì)的提高,例如語言表達能力、溝通技巧和團隊管理能力等。只有不斷學習和提升,我們才能在這個競爭激烈的行業(yè)中立足。

結(jié)論:

通過這幾年的餐飲導游工作,我深深地意識到,這個職業(yè)不僅僅是提供餐飲服務,更是傳遞文化和帶給游客愉悅體驗的機會。用心服務、文化傳遞、團隊合作以及持續(xù)學習和提升都是餐飲導游工作中必不可少的要素。希望通過我的努力和堅持,能夠給每一位游客帶來難忘的餐飲體驗,并增加他們對當?shù)匚幕恼J識和理解。餐飲導游這個職業(yè)的意義和價值不僅僅體現(xiàn)在為游客提供美食,更重要的是能夠在游客心中留下難以磨滅的印記,成為他們回憶中的一部分。

導游心得體會總結(jié)篇七

導游作為旅游產(chǎn)品中的重要角色,不僅要有豐富的旅游知識和專業(yè)技能,還需要掌握一定的業(yè)務流程。在我擔任導游一段時間以來,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會,對于導游業(yè)務流程進行總結(jié)與探討,希望能夠與同行們分享。

首先,提前準備工作是導游成功的關鍵。在旅游活動開始前,導游應提前了解目的地的背景知識,包括歷史文化、景點特色等。對于團隊成員的信息也要有所了解,比如他們的需求、特殊要求等。此外,導游還需要核實行程安排,確保行程的合理與暢通。提前準備工作的扎實,可以使導游有充足的準備,做到信心滿滿,富有親和力,從而贏得旅游團隊的信任與好評。

其次,導游要注重溝通和協(xié)調(diào)能力。導游需要與旅游團隊成員進行有效的溝通,了解他們的需求和意愿,并及時解答問題。在與游客的互動中,導游要注意語言的表達和談話技巧,盡量使游客感到舒適和愉快。當團隊成員出現(xiàn)矛盾或意見不一致時,導游應扮演協(xié)調(diào)者的角色,調(diào)解矛盾,保持團隊的和諧與凝聚力。只有通過良好的溝通與協(xié)調(diào),才能提高旅游團隊的滿意度和口碑。

第三,導游要具備應變能力和解決問題的能力。旅途中難免會遇到一些突發(fā)情況,如天氣變化、行程延誤等。在這種情況下,導游需要有足夠的應變能力,可以迅速做出決策和調(diào)整行程,使游客盡快出現(xiàn)問題。另外,導游還要善于解決問題,如游客在行程中遇到困難或不滿意,導游需要耐心傾聽并提出合理的解決方案。只有通過靈活的應變和解決問題的能力,才能保證旅游團隊的順利進行。

第四,導游要注重服務質(zhì)量與細節(jié)。服務質(zhì)量是導游工作的核心,導游需要積極主動地為游客提供優(yōu)質(zhì)的服務。導游應主動照顧游客的需求,提供專業(yè)的導覽解說,解答游客的疑問,幫助解決各種問題,確保游客在旅游過程中享受到舒適和愉快的體驗。同時,導游還要關注細節(jié),包括餐飲安排、交通安排、住宿安排等,保證每一個環(huán)節(jié)都做到細致入微,使游客感受到導游的用心與關懷。

最后,導游要注重學習與創(chuàng)新意識。旅游行業(yè)是一個不斷發(fā)展和變化的行業(yè),導游不能止步于專業(yè)知識的掌握,還需要不斷學習和更新知識。導游應關注行業(yè)的新動態(tài)和新技術,提高自身的專業(yè)水平和管理能力。此外,導游還應該有創(chuàng)新意識,積極尋求各種方法和手段來提高旅游體驗,為游客創(chuàng)造更多的驚喜和價值。只有不斷學習和創(chuàng)新,導游才能在競爭激烈的旅游市場中立于不敗之地。

總之,導游業(yè)務流程的成功與否關鍵取決于導游的努力與能力。在實踐中,我不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓,從而得出幾點心得體會:提前準備、注重溝通與協(xié)調(diào)、具備應變能力和解決問題的能力、注重服務質(zhì)量與細節(jié)、注重學習與創(chuàng)新。只有通過不斷的學習和實踐,才能成為一名優(yōu)秀的導游,為旅游業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。我希望我們的行業(yè)越來越好,也希望每一個導游都能夠成為行業(yè)的精英,傳遞更多的美和快樂給每一位旅游者。

導游心得體會總結(jié)篇八

導游是一個特殊的職業(yè),他們的工作不僅僅是帶領游客參觀景點,更需要具備深入了解當?shù)匚幕?、歷史和風土人情的能力。然而,不同的季節(jié)也會對導游的工作造成不同的影響。特別是在寒冷的冬天,導游的工作不僅要考慮如何帶領游客感受美景,還要保障游客的安全和舒適。在此背景下,我們參加了一次針對冬季導游的培訓課程,本文將分享我們的心得體會。

第二段:培訓內(nèi)容

此次培訓課程內(nèi)容涵蓋了冬季旅游中的常見問題,如如何應對極端天氣、雪后道路狀況、室內(nèi)溫度調(diào)節(jié)等。同時,還介紹了一些實用的工具和技巧,例如如何幫助游客穿戴保暖衣物、如何緊急處理突發(fā)事件等。培訓課程采用多種方式,如演講、演示、互動問答等,以便更好地幫助我們掌握知識和技能。

第三段:經(jīng)驗分享

在培訓中,我們還能互相交流自己的經(jīng)驗。其中一個同事分享了一次因為下雪遷移路線的經(jīng)歷,她發(fā)現(xiàn)并克服了路況和景點不足的問題,從而提升了整個旅行的質(zhì)量和游客的滿意度。另外一個同事則分享了如何幫助游客更好地了解當?shù)匚幕麖娬{(diào)了導游在講解時一定要生動形象,把文化元素融入到實際經(jīng)歷中,讓游客深刻感受到文化的魅力。

第四段:收獲與體會

通過這次培訓,我們收獲了很多新的知識和技能。我們學會了如何更好地保護游客的安全和舒適,如何更好地解決問題和應對突發(fā)事件。此外,我們也意識到導游工作需要多方面準備,包括尋找途中的餐館、公共廁所等等。我們體會到,導游除了有專業(yè)知識和技能外,還需要善于溝通、合理安排時間等。

第五段:總結(jié)

綜上所述,這次冬季導游培訓既是一個提高專業(yè)素質(zhì)的機會,也是一個提高團隊合作和交流能力的機會。我們感謝培訓機構(gòu)提供了這個平臺,讓我們不斷學習成長。在未來的工作中,我們會將這次培訓的知識和技能用于實際操作,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和服務質(zhì)量。同時,我們也歡迎更多同仁來參加這樣的培訓,共同提升行業(yè)水平。

導游心得體會總結(jié)篇九

20__年即將結(jié)束,只有在回首,才能感覺時間的飛逝。

算算我從事導游工作已有兩個年頭了。去年半年多的全陪工作,讓我身心疲憊。曾經(jīng)試圖放棄,卻有百般理由選擇堅持。為了堅持,為了繼續(xù),我走進了金礦,加入了遂金這個大家庭。一年,經(jīng)歷了酸甜苦辣,留下了經(jīng)驗。20__年1月份帶的第一個地接團,這對之前從未帶過地接團的我來說是一個新的挑戰(zhàn)。加上對景區(qū)和線路的不熟悉,上團前異常的緊張。好在團是順利帶下來了。到目前為止,共帶了六十三個團。以下對一年帶團情況做總結(jié):

一、熟悉線路,接團前做好充分的準備。

a、出全陪前,先要了解目的地的情況,以及注意事項。(給地接導游團款時,要索要收據(jù))。

b、地接要了解各個景區(qū)的情況。特別是節(jié)假日。(問清餐怎么做,按桌還是按人,小孩是否含餐。關系到錢財時,發(fā)信息,以防事后發(fā)生糾紛時可以做憑證。)。

二、用心服務,做旅游就是做服務。

旅游的關鍵是服務。帶團除了講解就是服務。用心服務,無論客人素質(zhì)高低,只要你用心去服務總是對的。但服務并不等同于服務員。在餐廳就餐時,如果餐廳不是很忙,就沒必要端菜送飯。有時候,遇到素質(zhì)低的客人看到你做服務員做的事,他就會幫你當成服務員。如果餐廳很忙,那就有必要幫忙上菜。記得曾經(jīng)出全陪時,有個很優(yōu)秀的地接跟我說過,一個優(yōu)秀的導游就是導游,不是服務員。服務也是要看情況和具體事情的。

三、注意協(xié)調(diào),隨機應變,以不變應萬變。

出現(xiàn)問題不能慌,要及時果斷處理。七月份,帶了一個團,礦里職工赴海南療養(yǎng)。因種.種原因,未召開行前說明會,導致車赴機場時,出現(xiàn)了一系列狀況。雖然這事于導游無關,因為帶此團的全陪導游是自己,所以,當時情況下,只有道歉和安撫客人情緒,盡力減少公司損失。

四、書到用時方恨少。

很多時候會被客人的一個問題問的啞口無言。一次帶老年團,在講到凱恩集團時,一位退休老教師問,王白浪是遂昌人嗎?當時的我只能慚愧的說抱歉。我確確實實不知道王白浪是不是遂昌人。下團后,查資料才知道,他是遂昌本地人。對于一個遂昌有著重大貢獻的人,我居然對他一無所知。如果我平時到看看多了解了解,也不至于客人問起時,一問三不知的尷尬。

20__年,對于旅游界來說是一個特殊的年份。新的旅游法在十月一號實施,這對整個行業(yè)來說無疑是個巨大的沖擊。新法規(guī)定:為保障游客的消費權(quán)利,整個行程中不得進購物店。眾所周知,在旅游行業(yè)里導游的底薪極低,且無保障,工資的大部分是傭金。這也是一個公開的秘密。十一后,旅行社不得不提高導游的工資。但是真正提高多少呢?不得而知。

20__年對我來說也是一個特殊的年份。第一次獨立完成地接工作,第一次處理交通事故,第一次半夜帶摔傷的老人去醫(yī)院,第一次送機到機場,卻發(fā)現(xiàn)關門。

很多人說,做三年導游,相當于走了三十年的人生路。雖然每個團的基本步驟差不多,拿計劃單,接團,走行程,送團,報賬。說起來每個團過程很簡單,但每個團有不同。讀萬卷書,不如行萬里路。旅途中的所見所聞都能讓自己長見識。這是一筆難得的財富。

導游心得體會總結(jié)篇十

在帶團之前你緊張嗎?緊張?恭喜你,答對了,大部分人都會緊張,那是因為重視。

有不少人問我這樣或那樣的問題,問得最多的就是這個問題了!心理學我沒研究過,我只能說說我的調(diào)節(jié)方法。

1、要有充分的準備——準備工作最重要,你在上團之前需要了解客人的人數(shù)、來自于什么地方,什么工作單位……雖然書上也這么說,但是你自己要清楚了解這些細節(jié)有什么用!

人數(shù)——多少人決定坐多大的車,車決定你的講解環(huán)境,45座金龍上你可以站著講,可以加動作,可以眉飛色舞,指手劃腳的講;可是在15座的面包里你就不行了,只能坐在前面,采用自我陶醉時的講解方法——而且還要注意你的脖子。了解這些之后你可以假想一下致歡迎詞的情景,在腦海里多溫習兩遍,真正上團的時候也就不那么緊張了。

來源地——城市也許代表了人的性格,東北人的豪爽,上海人的精明,北京人的自豪感都可以加以利用,投其所好,而且在講解的時候插幾句當?shù)氐姆窖裕Ч欢ú诲e,如果你能在上團之前到我們導游棲息地來查查資料,知道當?shù)氐拿麆倬皡^(qū)、風土人情,揉合到你的導游詞里,一定會給人一種博學的印象!

工作單位——這個有助于了解團內(nèi)人員構(gòu)成,一個單位的你自然要搞定領導了,而且他們充實什么行業(yè),對什么感興趣你要有所了解的話,對工作也大有益處。

有了充分的了解和準備之后,心里面是不是踏實多了?

這是個人的心理素質(zhì)問題,不是一朝一夕能改變的,不過也有調(diào)節(jié)的方法。

導游心得體會總結(jié)篇十一

光陰時間,歲月匆匆,不知不覺中,我哦從事導游工作快三年了,往年是我出團率最高的一年。在不斷的實踐當中我總結(jié)了一些經(jīng)驗。也發(fā)現(xiàn)了很多題目。

我所面臨的最大題目就是知識面不夠廣,假如帶一個長線團(5天以上),就會有江郎才盡的感覺。據(jù)了解這也是大部份導游常常碰到的題目,導游的知識比如是文化大超市,要上知天文地理,下知雞毛蒜皮。假如一個人有一桶水的知識和能力,再往做一杯水的事情,我相信就會做得很出色。想要到達這個效果,我就必須不斷努力,博學多才,學習、學習、再學習,這樣的話,我知識桶里的水就會愈來愈滿了。

在帶團當中我也總結(jié)了一些經(jīng)驗:

1、接團前要了解一些客人當?shù)氐馁Y料(如:有名的旅游點、人物、特產(chǎn)等)。以便和客人有共同語言,使他們對我有一種親切感。

2、和全陪要提早溝通,多發(fā)幾個表示友好的信息,為以后的合作做好展墊。

3、游客到站后,要表現(xiàn)出非常熱忱的模樣。由于游客看到地接導游后,心里首先會產(chǎn)生安全感,緊隨著是好奇和料想。所以我們要趁熱打鐵,給客人留下良好的印象,對導游來講第一印象非常重要,由于良好的開端是成功的一半。

4、客人進住賓館后往每一個房間走一走或打電話問一下有無甚么題目。如有即可及時解決,如等到客人來找,那末小題目就變成大題目了。

5、團隊到來的第一餐一定要用好,用餐前我會給客人先容清楚團隊餐所含的內(nèi)容。用餐當中往問候一至二次,有題目及時調(diào)劑。

6、公司的禮品充分發(fā)揮他的作用,用的恰到好處,對自己和公司都有好處。

7、講授內(nèi)容我會根據(jù)客人的層次、愛好、繁簡適度,有計劃性的算時間。比如走甚么路,多長時間、應講甚么;怎樣的客人合適弄甚么文娛活動等。

8、開場白非常重要。上車后我不會急著自我先容,因客人初來乍到對陌生的地方會很好奇,我就等個幾分鐘,讓他們看看窗外的風景。等他們回過神來肯定會有人說:導游,你姓甚么給我們先容一下吧!這時候全車人的留意力就集中在我的身上了,這樣先容的東西他們也就會印象深入了。伺機還可以跟剛才說話的人開句玩笑,來到達活躍氣氛的目的。剛才說話的那個人肯定很愛出風頭,那末行程中很多地方都可以利用他了。不過一定要恰到好處,反之就會是個定時炸彈。

9、跟客人拉近間隔有個小技能,就是迅速、正確的記住客人的名字或稱呼,在不經(jīng)意時叫他一聲,他會覺得我總是在留意他。就會有一種優(yōu)越感,各個方面他就會配合我了!最最少他不會是第一個反對我的人。

10、我以為送團總結(jié)不可忽視,行程行將結(jié)束時,我一定會總結(jié)一下整個旅程,里面所有的景點都要說到,幫客人回憶一下,以避免回往以后他們忘記了,反到會說有的景點沒往,這樣就會帶來沒必要要的麻煩。另外再先容一下他們沒往過的地方,希看他們或親朋好友以后再來。虛心的征求他們的意見和建議,想法讓他們說出心中的不滿,就算有一點小題目,他們回往也不會再提了。最后懷著感激之情。謝謝他們的支持與配合才使這次行程美滿結(jié)束,表現(xiàn)出依依惜別期待重逢的愿看。

導游心得體會總結(jié)篇十二

我是一名在20xx年就考取了全國導游證并領到ic的導游,在從事了3年的專職地接導游之后,我轉(zhuǎn)行做了計調(diào),再后來轉(zhuǎn)行到了國企,可我卻一直喜歡旅游,一直不愿意放棄導游證,所以堅持每年參加導游年檢。但是由于紅河州的旅游現(xiàn)狀,州內(nèi)是不大需要兼職導游的,于是我就鮮少有帶團的機會了。雖然已有兩年左右的時間沒帶團了,可我卻一直關注著我喜愛的這個行業(yè),也關注著導游這個職業(yè)。我了解到省旅游局一次又一次的出臺新文件,針對導游回扣傭金等問題進行改革,可是越改越怨聲載道,越來越多的導游要么就自己投資組團做老板,要么就像我一樣幾乎徹底離開旅游行業(yè)。是導游員太多了嗎?也不盡然。

我有不少在昆明做團的同學說他們都很難找到能上團的導游了,一是因為現(xiàn)在導游上團要墊團款沒有幾個新導游能墊得上,二是有經(jīng)驗的老導游挑團,而且不愿墊團款帶團。有那么一段時間,昆明旅游業(yè)似乎“真空了”,一邊是旅行社急需要有經(jīng)驗能轉(zhuǎn)嫁風險的“優(yōu)秀”導游,一邊是導游為了規(guī)避旅游局和旅行社硬塞給自己的風險而不愿帶團,在團上的幾乎都是在?;騽傠x校的“菜鳥”,我不敢質(zhì)疑“菜鳥”們的服務技能水平,我也不擔心下滑的旅游接待能力,我只是想,如此新規(guī)出臺以后還有多少人敢把導游作為畢生的事業(yè)來規(guī)劃。行業(yè)潛規(guī)則合法話的直接效果是把導游逼到了一個更尷尬的境地——1個團的團款就上萬員,很多旅行社報賬的時候還很拖沓,有時候墊團款五、六萬元卻三個月甚至半年都報不了賬,既然導游的職業(yè)地位和洗碗工差不多,那憑什么要求導游和旅行社甚至和旅游局一起承擔如此風險?如果不將這些風險轉(zhuǎn)換成收入,導游是人,究竟可以用什么來生存?社會對導游的關注似乎由于媒體的添油加醋熱潮連連,在社會對導游有如此諸多要求時,是不是能關注一下其他旅游環(huán)境?旅游局是不是也應該關注一下旅行社作為雇主的違規(guī)違法問題,他們鉆政策的空子,變著法增加導游的就業(yè)成本,提高導游的就業(yè)風險,旅行社和導游比,到底誰是弱勢群體,到底誰更需要被整頓?!

以上只是我對現(xiàn)在導游的一點粗淺認識,最后真心希望有越來越多的導游變的更優(yōu)秀,有越來越多的優(yōu)秀導游能回歸隊伍,有越來越多的人能選擇導游這個職業(yè)。

導游心得體會總結(jié)篇十三

美國商界奇才鮑羅齊說:“贊美地的顧客比贊美作的商品更重要,因為讓你的顧客高興你就成功了一半?!蓖瑯樱瑢в卧趯嶋H工作中也需要通過頗具處世藝術的語言贊美自己的游客.實現(xiàn)游客心理上的愉悅和滿足,取得雙方心理的溝通,從而有利于導游更好地工作。導游直接贊美游客略顯直白,有點虛偽之嫌,而間接贊美游客具有曲折性和技巧性,委婉而有深意讓人在不知不覺中接受,并且欣賞導游的贊美藝術。

一、假借一位游客的言語來贊美自一游客。既傳達了第三者的善意,也表明了導游自己的贊同立場。例如“王大哥,我在和您母親聊天中得知您是一位很有孝心的人,您母親所說的話我很認同,就拿這次您從百忙中抽空陪母親旅游來說吧,確實難能可貴”。王大哥馬上接話”我確實很忙,但母親年紀大了應該多陪她出來看看,其實,這種導游的贊美為該游客 “應該的行為”作出了高度評價,起到了推波助瀾的作用,讓該游客的心理得到滿足,導游與之溝通就容易得多。

二、不當面對其位游客表達贊美和肯定,而是對另一位游客說通過別人的口把導游的贊美傳到目標游客的耳朵里。例如,導游想贊美李大哥夫妻很相愛,可以對團友中一位愛說愛美的游客說,“您看李大哥夫妻那么年紀還恩愛如初,有機會是不是讓他們談點戀愛史和相愛之道呀?”之后,這位團友便會說,“李大哥,連導游都知道你們相親相愛……”導游的贊美目的由此可間接實現(xiàn)。

三、通過贊美與某位游客有密切聯(lián)系的人、事、物,來折射對該游客的贊美之意。例如,針對獎勵旅游團可以說,“我真羨慕各位團友能享受免費旅游的待遇,當這主要是單位好,否則這樣的福利是不會有的,更何況領導還親自帶著各位出來就更難得了?!辟澝缊F隊領導,與領導溝通好了,導游展開工作便會迎刃而解。

四、可用泛指性語言贊美游客,覆蓋面廣 收效較大。導游采用不點名的方式,讓大家或更多的人知道所傳達的贊美語言,即導游利用同一言語不僅贊美某一情境中的某位游客,而且還可移用到其他情理中指向其他游客。例如,“我很喜歡西南人的質(zhì)樸,很容易溝通成為朋友”等。游客聽了這些語言之后,自然會朝著這方面去努力,體現(xiàn)出來的自行也就或多或少地帶有這些語言涉及的內(nèi)容和實質(zhì)。

五、虛心請教也是一種高超的贊美。在旅游之外的行業(yè)知識中,導游和將自己變得“外行”一些,讓游客的心理地位得到提升,讓他們感覺要到尊重,那么游客也會尊重導游。這種贊美方式可以從委婉詢問游客職業(yè)開始,然后讓其在和導游聊天中談及工作中的情況和成就。導游在傾聽時需要點頭肯定,并用點睛之語加以有效的引導,游客才會越談越有興致。例如,“真是隔行如隔山啊,從您身上確實學到了不少東西”。當然,導游也可適當?shù)卦诒拘袠I(yè)中表現(xiàn)得謙虛些,讓有見識的游客提出旅游意見,并有有選擇地采納好的意見.這也是對游客的贊美和肯定。例如,對某個景點的時間安排問題,如果條件允許可以根據(jù)游客提出的建議進行操作,這樣既滿足了游客要求,又認同了游客建議,游客便會有自豪感。

六、有時正話反說可以達到贊美游客的目的。例如“我?guī)琅畧F比較少,雖然秀色可,但美女們的需求會多一些,就像我現(xiàn)在的狀況覺得有點累?!庇慰蛷闹械玫矫赖馁澷p之后,可能就不會提出很多要求,導游的工作就會輕松很多。

其實,從實用角度講,導游間接贊美游客不僅為了藝術性地讓游客得到心理的愉悅和滿足,同時也是為了自己的進步和成功。正如名人所說,“贊美別人會幫助自己成功,反正贊美無需本錢,何樂而不為。

導游心得體會總結(jié)篇十四

作為一名導游,我已經(jīng)有兩年的工作經(jīng)驗了。通過這兩年的工作,我深深地感受到導游這個職業(yè)的重要性和挑戰(zhàn)性。在這段時間里,我積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會,下面我將分享一下我的心得體會。

第一段:導游的重要性。

導游是旅游行業(yè)中不可或缺的一環(huán)。作為導游,我們的任務不僅僅是向游客介紹旅游景點的歷史和文化,更重要的是要為游客提供全方位的服務和指導。我們需要熟悉各個景點的信息,包括歷史、地理、人文等方面,以便能夠給游客提供準確、全面的解說。同時,我們還需要具備良好的溝通能力和團隊合作精神,以及處理突發(fā)事件和應對緊急情況的能力??梢哉f,導游是旅游行業(yè)的推動力量,是連接游客與目的地的橋梁。

第二段:導游的挑戰(zhàn)性。

導游的工作不僅僅是坐在車上講解,而是需要經(jīng)常面對各種挑戰(zhàn)。首先,我們需要保持良好的心理素質(zhì),因為常常會遇到一些游客不滿意的情況。例如,有時候景點人滿為患,導致游客無法盡興游玩;有時候天氣突變,導致旅行計劃被迫改變。此外,我們還需要忍受長時間的工作和疲勞,經(jīng)常出差和在外地工作。在這些挑戰(zhàn)面前,我們需要保持樂觀向上的態(tài)度,努力解決問題,給游客留下良好的印象。

第三段:導游的技巧和技能。

作為導游,我們需要掌握一些導游的基本技巧和技能。首先,我們需要具備一定的歷史和文化知識,以便能夠正確地為游客解說景點的歷史和文化背景。其次,我們還需要學會運用一些導游常用的表達和演講技巧,以吸引游客的注意力和激發(fā)他們對景點的興趣。此外,我們還需要具備制定旅行計劃和處理突發(fā)事件的能力??傊瑢в涡枰粩鄬W習和提升自己的綜合素質(zhì)和能力,才能更好地為游客服務。

第四段:導游的職業(yè)發(fā)展。

導游是一個職業(yè)的發(fā)展空間非常廣闊的行業(yè)。隨著旅游業(yè)的不斷發(fā)展,導游的需求也在增長。而且,導游的工資待遇也相對較高,尤其是對于有豐富工作經(jīng)驗和專業(yè)技能的導游來說,更能獲得豐厚的回報。此外,導游還可以通過進修和參加導游相關的培訓來提升自己的專業(yè)水平,并且有機會成為旅游公司的核心管理崗位,甚至有些導游還可以成立自己的旅游公司,開展自己的業(yè)務。

第五段:我對導游職業(yè)的熱愛和未來展望。

作為一名導游,我對這份職業(yè)充滿熱愛和激情。我喜歡與不同地區(qū)的游客交流,了解他們的文化和生活習慣。我享受給游客帶來快樂和滿意的時刻。在未來,我希望自己能夠繼續(xù)提升自己的專業(yè)水平,成為一名優(yōu)秀的導游。我希望通過自己的努力和專業(yè)知識,為更多的游客帶去美好的旅行體驗,并讓他們對目的地有更深入的了解和認識。

總結(jié):

導游是一份充滿挑戰(zhàn)和機遇的職業(yè)。作為導游,我們需要具備廣泛的知識和技能,不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和能力。只有這樣,才能更好地為游客提供服務,讓他們在旅行中得到滿意和收獲。我相信,隨著旅游業(yè)的發(fā)展和自身的不斷努力,我一定能夠成為一名杰出的導游。這是我對自己的憧憬和期望。

導游心得體會總結(jié)篇十五

通過幾個月的工作實踐,我深深的體會到,取得了導游證,并不代表你就永遠是一個合格的導游員,而是要不斷的的學習、充實、提高。在旅游者的眼中,導游員應該是無所不知的“萬事通”。導游服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導游服務工的前提。作為一個導游員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知欲,以適應社會進步和發(fā)展的需求。更重要的是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的態(tài)度,要切記“學海無涯”、“學無止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我?guī)煛薄?/p>

要時刻牢記導游的職責,認真學習《導游人員管理暫行規(guī)定》、《中華人民共和國國家標準導游服務質(zhì)量》,努力的實施好旅游計劃,作好聯(lián)系、協(xié)調(diào)、講解等服務工作。堅持“賓客至上、服務至上、為大家服務、合理而可能”的四大服務原則細致、熱心、周到的作好導游服務工作。也就是一切工作以旅游者為出發(fā)點,以服務為出發(fā)點,時刻考慮旅游者的利益和要求,絕不能拒絕游客的合理合法要求。服務過程中要堅持“為大家服務”的原則,不能有親疏之分,厚此薄彼,而應對每個游客都熱情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一視同仁;要堅持“合理而可能”的原則,在旅游服務過程中,要時刻關注游客的情緒變化,耐心傾聽旅游者的意見、要求,冷靜分析、仔細甄別,合理又能實現(xiàn)的,就努力的去做,如果沒有作好或是已經(jīng)錯過機會,就想辦法及時彌補,以求最大限度的達到游客的滿意。

導游講解服務是整個旅游服務活動過程中極為重要的一個方面,在導游講解過程中,我認為“準確、清楚、生動”三者相輔相成,缺一不可.

首先“準確”是首當其沖,至關重要的,在講解過程中牢記“一偽滅千真”的教訓,切忌胡編亂造、張冠李戴、信口開河,這樣會使游客有被蒙蔽、愚弄的感覺,會引起游客的反感、責備。旅游者在旅游活動中“求知”是重要的內(nèi)容之一,而我們導游就起著傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導游語言必須科學、規(guī)范,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引游客的注意,滿足游客的“求知”愿望。

其次,“清楚”守鍵,在導游講解中,清楚、簡潔流利的語言表達,是導游語言科學性的又一體現(xiàn)??邶X清楚、言簡意賅、措詞恰當、組合相宜、層次分明、邏輯性強,避免使用生僻的詞匯和濫造詞匯,這是導游講解基本的要求。

另外,“生動”是調(diào)和劑,是創(chuàng)造旅游團隊和諧氣氛的重要手段。如果講解過程中,語言平淡無奇,象和尚念經(jīng)似的單調(diào)、呆板,會是旅游者感到索然無味,在心里上產(chǎn)生不耐煩或厭惡的情緒;而生動形象、幽默風趣、妙趣橫生的講解能夠創(chuàng)造出美的意境,可調(diào)整旅游者樂觀的心態(tài)、歡樂的情緒、濃郁的游興,創(chuàng)造的是一種和諧、歡樂、積極、高昂團隊氣氛,給人的是一種美的享受。

20__年是不平凡的一年,20__年我從學校走了出來,把兩年里所學到的關于導游的知識運用到我的工作中,從理論轉(zhuǎn)向?qū)嵺`。20__年__月開始我在__從事地接導游導游工作,時間不長,資力也不深,而感慨卻頗多:

“導游”工作給我的生活帶來了許多快樂,卻也讓我知道,“導游”不是一項簡單的工作,與其他職業(yè)有一個顯著的不同,那就是你必須與客人近距離接觸,這自然使我們對服務的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這么講,導游職業(yè)的無窮魅力正是源于我們對服務的感知和熱愛。

通過幾個月的工作實踐,我深深的體會到,取得了導游證,并不代表你就永遠是一個合格的導游員,而是要不斷的的學習、充實、提高。在旅游者的眼中,導游員應該是無所不知的“萬事通”。導游服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導游服務工的前提。作為一個導游員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知欲,以適應社會進步和發(fā)展的需求。更重要的是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的態(tài)度,要切記“學海無涯”、“學無止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我?guī)煛薄?/p>

導游心得體會總結(jié)篇十六

1月3日,我們一家到佛教圣地——衡山旅游。

那天上午10點多的時候,我們開車從株洲出發(fā)了。到衡山有100多公里,大概要走一個多小時才能到。山中天氣寒冷,不久就下起了小雨,汽車得小心行駛。大概在11點半的時候,我們到了衡山。

我們的車開到了衡山腳下,下車買完門票就開車進山了。車只能開到設在山腰的停車場停放,哇!停車場里人真多、車也很多,簡直是人山人海。

下了車,我們要從這轉(zhuǎn)坐索道車上山,然后再步行到達祝融峰——我們要去的目的地。這種索道車跟其他一般的纜車不同,乘客是站著的,車很大,一次可以乘50個人。纜車上去的時候,我們有點耳鳴,有點難受,但覺得刺激,有些人還不時尖叫起來。從車內(nèi)往外看,上中云霧繚繞,白茫茫的一片,看不清楚任何景色。

下了纜車,我們準備步行上山,我看到這山上的路啊,樹啊,都結(jié)冰了。這時候,路邊出現(xiàn)了很多賣草鞋的人,他們說,一定要穿草鞋,不穿的話,就會滑倒。我爸爸、媽媽都買了草鞋穿上,我沒穿,爸爸說我不用買了,我穿的是運動鞋,不用怕滑。

山上面非常冷,寒風刺骨,凍得我都有一點感冒了。爬到半山坡時,我發(fā)現(xiàn)路上有很多被人們丟掉的草鞋,我想那些游客可能都上當受騙了,路并不是那么滑,只是出索道的那個地方比較滑,賣草鞋的人也真會抓住機會做生意,就是這樣兜售草鞋的。

慢慢地我的`頭發(fā)都結(jié)冰了。我看見別的游客跟我一樣,頭上像是長出了白發(fā)。山上面的樹也結(jié)冰了,銀裝素裹很好看,這是我第一次看到真正雪景呢!那些樹好像突然都老了,長了白頭發(fā)和白胡子。我還在一棵樹旁照了一張相留念呢!

爬了大概半個小時的山,我們就到了祝融峰峰頂,我們大家累得氣喘吁吁,別的游客爬上來也是氣喘吁吁的。

我爸爸捐了30元錢在募捐箱里,老師傅就給了爸爸一個護身符、一條手鏈和兩包神茶。我們拜完菩薩,就下山回家了。

下山回家,在快到坐索道車的時候,我看見還有游客往上爬,他們問我們是不是快到祝融峰峰頂祝融峰峰頂了,我爸爸說:“還遠著呢!應該還要爬半個小時?!蹦切┯稳寺犃税职值幕卮鹁驼f:“加油!”繼續(xù)趕他們的路。

今天出游,我雖然被凍得感冒了,但是我很開心,我看到了壯觀的景色!

導游心得體會總結(jié)篇十七

作為一名導游,我有幸有機會去了許多國家和城市,參觀了很多風景名勝和歷史遺跡。通過這些旅行,我收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和心得體會。在這篇文章中,我將分享我對導游工作的理解和感悟,以及我對這個職業(yè)的熱愛和認同。

首段:導游的角色與使命

導游是旅行中的重要角色,他們的任務不僅僅是帶領游客參觀名勝古跡,更要承擔引導、解釋、介紹的責任。導游要充分了解歷史、文化、地理以及當?shù)氐娘L俗習慣,以便為游客提供全面的信息和服務。導游的目標是讓游客獲得美妙的旅行體驗,同時宣傳和推銷旅游目的地,促進旅游業(yè)的發(fā)展。

第二段:專業(yè)知識與溝通能力

作為一名導游,擁有豐富的專業(yè)知識是必不可少的。導游需要熟悉參觀地點的歷史、背景和故事,以便能夠講解給游客們聽。此外,導游還需要具備良好的溝通能力,能夠與游客們建立良好的關系,用流利的語言和生動的敘述方式將信息傳達給游客們,使他們獲得更好的旅行體驗。

第三段:團隊合作與組織能力

在導游的工作中,團隊合作是非常重要的一環(huán)。導游需要與司機、景區(qū)工作人員以及其他旅游相關從業(yè)人員緊密配合,確保行程的順利進行。導游還需要具備出色的組織能力,能夠安排好行程、掌握時間,保證游客們能夠充分的參觀和了解目的地的各個方面。

第四段:應變能力與解決問題的能力

在旅行中,導游可能會遇到各種意外情況,如天氣突變、交通擁堵等。在這種情況下,導游需要具備應變能力和解決問題的能力,靈活應對各種情況,并確保游客們的安全和舒適。此外,導游還需要給予游客們足夠的支持和幫助,以減少他們的困擾和焦慮。

第五段:對導游職業(yè)的熱愛與認同

作為一名導游,我深深地熱愛和認同這個職業(yè)。作為導游,我不僅可以參觀各個國家和城市的美景,還能夠結(jié)識各地的人民和文化。通過工作中與游客們的交流和互動,我增長了見識,拓寬了眼界。我覺得自己正在為旅游業(yè)的發(fā)展和國家的形象推廣做出貢獻,這讓我感到自豪和滿足。

總結(jié):

導游工作需要導游們具備豐富的專業(yè)知識、良好的溝通能力、出色的組織能力以及應變和問題解決的能力。作為導游,我們不僅僅是參觀地點的引導者,更是旅行中的信息傳遞者和體驗創(chuàng)造者。在這個職業(yè)中,我發(fā)現(xiàn)自己的知識不斷豐富,技能也在不斷提升,這讓我對導游這個職業(yè)更加充滿了熱愛和認同。我將繼續(xù)努力,為游客們提供更好的服務,為旅游業(yè)的繁榮和發(fā)展做出更大的貢獻。

導游心得體會總結(jié)篇十八

5、到機場接待游客一定要準備兩個打火機,顯示出你的細心,提前和司機確定停車地點,以游客為重,但帶團過程中如果有不講道理或找事情的游客你必須提前向公司“投訴”,以免他投訴你公司處罰你,請記住公司不會向著你!

11、送團一定要提前確認航班,簽好意見單,盡量讓游客寫表揚信,對你肯定有幫助,送完團給導游部經(jīng)理電話,提示你可以繼續(xù)上團了,同時若收入很好就講還可以,若收入很差就要夸大的講迎接下一個更好的團!

導游心得體會總結(jié)篇十九

導游講解的語言藝術形式,對于取得良好的導游效應具有十分重要的作用,在導游講解過程中,每個合格的導游人員幾乎都有自己一套嫻熟的導游方法和技巧,而且各有特色。這里,根據(jù)導游語言所基本具備的理、物、趣、神四個特點,列舉一些實例,著重從語言藝術的角度,介紹幾種常用的講解藝術手法。

1、描繪法

描繪法,就是運用具體形象,富有文采的語言對眼前的景觀進行描繪,使其細微的特點顯現(xiàn)于游客眼前。在旅游過程中,有些景觀沒有導游人員的講解和指點,很難發(fā)現(xiàn)其美的所在,喚起美的感受。而經(jīng)過導游人員一番畫龍點睛或重彩潑墨似的描繪之后,感受就大不一樣。例如:在景色如畫的蘇州西湖洞庭山的石公山上,一位導游員對游客描繪說:“朋友們,我們現(xiàn)在身在仙山妙境,請看,我們的背后是一片蔥翠的叢林,面前是無邊無垠的太湖。青山繞著湖水,湖水映著青山。山石伸進了湖面,湖水‘咬’住了山石,頭上有山,腳下有水。真是天外有天,山外有山,島中有島,湖中有湖,山如青龍伏水,水似碧海浮動。”接著,他跌若有致地吟道:“茫茫三千頃,日夜浩青蔥,骨立風云外,孤?lián)螡曋?。”這位導游員情景交融的描繪,使游客就像在觀看彩色寬幅風景影片的同時,又聽著優(yōu)美的畫外音。

2、簡述法

簡述法,就是用準確、簡潔、冷靜的語言,把景觀介紹給游客,使他們在具體欣賞品味景觀之前對景觀有一個初步的印象。請看實例: 導游人員引領著游客來到岳陽樓前,在登樓之前,導游員介紹說:“這就是馳名中外的岳陽樓,它與武昌的黃鶴樓,南昌的滕王閣合稱江南三大名樓,素有‘洞庭天下水,岳陽天下樓’的美譽。它原是三國時代東吳時魯肅訓練水師的閱兵臺。唐代建為岳陽樓,宋代由巴陵縣令滕子京主持重修,整個樓閣為純術結(jié)構(gòu),重檐盔頂,1984年落架大修后重新開放?,F(xiàn)在樓高20米,由四根楠木柱支撐,樓頂就像古代將軍的頭盔。全樓沒有一顆鐵釘,這在力學、美學、建筑學、工藝學等方面都有杰出的成就?,F(xiàn)在,樓內(nèi)藏有清代刻的《岳陽樓記》雕屏,大家要想領略‘銜遠山,吞長江,浩浩湯湯,橫無際涯(《岳陽樓記》)’的風光,請隨我登樓觀賞?!?/p>

3、感慨法

4、述古法

述古法,就是向游客敘述有關歷史人物、事件、神話故事、軼聞典故等,以豐富游客的歷史知識,使他們運用形象思維更好地了解眼前的景觀。請看實例:坐落在武漢月湖畔的古琴臺,游號事就這么看,沒有多大意思,導游員采取述古式的導游手法后,游客對琴臺的了解就深入透徹多了。導游員說:“這座古琴臺相傳是春秋戰(zhàn)國時期的著名音樂家俞伯牙鼓琴的地方。有一次,楚國的俞伯牙坐船遇風,阻隔在漢陽,在這里,他遇見了一個叫鐘子期的人,伯牙知道鐘子期喜歡聽琴,就用十弦豎琴彈了兩支曲子,一曲意在高山,一曲意在流水。鐘子期聽完,很快把樂曲的含意說了出來,伯牙十分欽佩,兩人從此成了莫逆之交。一年后,鐘子期病逝,俞伯牙十分難過,特此到鐘子期的墓前彈奏了一曲‘高山流水’,彈完后就把琴摔掉了,發(fā)誓不再鼓琴,這就是后人所說的伯牙摔琴謝知音。北宋時,為了紀念他倆,就在當年他們鼓琴、昕琴的地方建了一座琴臺,取名伯牙臺。”游客們紛紛被導游員述古式的講解所打動,再看古琴臺時,感受就不一樣了。

5、逗趣法

逗趣法,就是用幽默風趣的語言進行導游講解,讓游客在樂趣中得到精神享受。例如: 在蘇州西園的五百羅漢堂里,導游人員指著那尊"瘋僧"塑像逗趣說:“朋友們,這個瘋和尚有個雅號叫‘九不全’,就是說,有九樣毛病:歪嘴、駝背、斗雞眼、招風耳朵、瘸瘸頭、燒腳、雞胸、斜肩腳,外加一個歪鼻頭。大家別看他相貌不完美,但殘而不丑,從正面、左面、右面看,你會找到喜、怒、哀、樂等多種感覺…。另外,那邊還有五百羅漢,大家不妨去找找看,也許能發(fā)現(xiàn)酷似自己的‘光輝形象’?!憋L趣的話,逗得游客樂此不疲,游興頓增。

6、猜謎法

猜謎法,就是根據(jù)旅游景觀的內(nèi)容和特點,以謎語的形式引發(fā)游客的興致。請看實例: 有位導游員在杭州九溪十八澗對游客說:“這兒的路處處曲,路邊的溪水叮咚響,遠近的山巒綠蔥蔥。清代文人俞槌到這里時,詩興大發(fā),揮筆寫道:“曲曲環(huán)環(huán)路,叮咚泉,遠遠近近山……,前面已用了疊詞,朋友們猜猜看,第四句寫樹時,俞描用的什么疊詞?” 游客們議論紛紛,有的說“郁郁蔥蔥樹”,有的說“大大小小樹”,最后在導游員的啟發(fā)下猜出是“高高下下樹”.大家都驚嘆俞槌用詞的精妙。這“高”和“下”貼切傳神,寫活了沿山而長的樹林。游無錫蠢園時,導游員讓游客先看春、夏、秋、冬四個亭中的春亭,指著匾說:“春亭掛的匾額是‘滴翠’,表達了春天的形象,有特色。那么,夏、秋、冬三個亭子會用什么題匾呢?各位朋友是否能猜中?”一石激起千層浪,游客邊猜邊看,猜中的笑逐顏開,未猜中的紛紛敬佩題匾者的文筆之妙。

7、玄虛法

玄虛法,就是指在導游員講解中故意用停頓和“吊胃口”或“賣關子”來故弄玄虛,以吸引游客,請看實例:一位導游員在講解虎丘塔的建造年代時說:“虎丘塔究竟有多少年呢,幾百年還是幾千年?說法一直不一致。這事直到50年代初才弄清楚。”導游員停了下來,大家在想,是怎樣搞清楚的呢?“有一次,建筑工人在加固塔基的時候,他們在塔內(nèi)一個窟窿里,發(fā)現(xiàn)了一個石頭箱子。”導游員停了下來,然后說:“工人們把它搬出來,打開一看,里面還有一個木頭小箱子,大概有這么大……”導游員比畫著,“再把小木箱打開,里面有包東西,是用刺繡的絲織品包著的,解開一看,是一包佛經(jīng),取出這包東西,只見箱底寫著年代,你們猜是什么年代?”游客紛紛猜測,過了一會兒,導游員說:“這年代是中國北宋建隆二年,也就是公元961年。由此可見,虎丘塔距今正好是一千多年的歷史,而蘇州的絲綢刺繡工藝至少也有上千年的歷史?!?玄虛式的導游講解把本來不怎么吸引人的建塔年代說得有聲有色,令人著迷。

8、懸念法

懸念法,就是根據(jù)不同的導游內(nèi)容,有意識地創(chuàng)造連環(huán)套似的情境,先抑后揚地提出問題,以造成“欲知結(jié)果如何,且聽下回分解”的懸念,使游客由被動地昕講解變?yōu)橹鲃犹綄ぃ约て鹩渚烤沟暮闷嫘暮颓笾?。例如:在導游定陵時,可分為門前、展室和地宮三大部分。在門前,講概況,未尾點出發(fā)掘年代,要想知道發(fā)掘過程嗎?請到展室來;在展室,主要講述發(fā)掘過程,末尾點出地宮內(nèi)所葬何人,要想知道是怎樣入葬的嗎?請隨同一起下地宮。這樣整個導游過程就環(huán)環(huán)相扣,引得游客非聽非看不可。

9、類比法

類比法,就是用游客熟悉的事物進行類比,幫助游客理解和加深印象。由于地理的、歷史的、民族的、文化的以及宗教信仰的差異性,導游員要把每個游覽點解釋得使游客容易理解,一聽就明白,并不是易事。因此,導游人員有時必須借助類比的手法。比如:一批日本客人在參觀乾陵壁畫時,指著侍女壁畫對日本客人說:“中國盛唐時期美女的特征和在日本高松家古墳里發(fā)現(xiàn)的壁畫非常相似?!钡酱说娜毡究腿俗屑氁豢?,發(fā)現(xiàn)的確如此,經(jīng)過對比,從而對乾陵壁畫有了具體的了解。

在講解西安半坡文化村時,如果導游員加上這么一句話:"半坡人的生活在很大程度上和當今美國居住在‘保留地’的印第安人的生活習性很相似。"這樣講解,美國客人就會恍然大悟。又如:在講解北京故宮的建造時間時,對外國游客,如果只說“它始建于明代永樂四年,也就是公元1420xx年?!彼麄儾⒉粫卸嗌儆∠?,一下子也難以感到北京故宮歷史的悠久。如果采用類比式,對美國游客說:“故宮在哥倫布發(fā)現(xiàn)新大陸七十年之前就已建成。”對英國游客說:“故宮的建造時間是在莎士比亞誕生之前的一百四十年?!边@樣一比較,他們就能更好地感受到中國文化的悠久歷史。

10、引用法

引用法,就是引用客人本國本土的諺語、俗語、但語、格言等進行講解。這不僅能增強講解語言的生動性,而且能起到言簡意骸,以一當十的作用。

一位導游員帶日本旅行團游覽蘇州拙政園,當客人們走過石橋之后,就問他們是否忘記了過橋的一道手續(xù),游客們一時不知其解,于是導游員說:“貴國不是有句叫做‘敲打一下石橋,證實其堅固后再走過去!’的俗語嗎?剛才各位雖然忘記了‘敲打’,雖然也平安地過來了,這說明中國的石橋堅實,無須‘敲打’,就能平安地走來?!边@位導游員引用了日本的俗語,借題發(fā)揮,取得了意想不到的效果。又如另一位導游員接待一些德國客人時,由于天氣炎熱,客人們的情緒低落,導游員便說了兩句德國俚語,“要是神仙來旅游的話,那么他也會笑的。”“口渴比思鄉(xiāng)更難受?!鳖D時,氣氛活躍起來,有的客人又一連說出了好幾句俚語,炎熱的天氣給大家?guī)淼木胍庖蚕Я恕?/p>

11、模糊法

模糊法,就是運用不確定的或不準確的語言進行導游講解的一種方法。例如: 桂林陽朔鑒山崖壁上有一個草書“帶”字形的石刻。一位導游員在講解時說:“那個‘帶’字形石刻像‘帶’又不是‘帶’,似一個字又不是一個字。這是清代王元仁的手筆,他寫的這字到底有什么含義呢?有人說它包括一帶山河,少年努力‘八個字,也有的說包括’一帶山河,舉世無雙,少年努力,萬古流芳‘十六個字,還有的說是由’一帶山河甲天下,少年努力舉世才‘十四個字組成,其筆意到底是什么,誰也說不清,大家若有興趣,可以仔細琢磨一下?!睂в螁T故意采用模糊法進行模棱兩可的講解,讓游客在觀賞中進行選擇性思考,以增添游興??档抡f過:“模糊觀念要比明晰的觀念更富有表現(xiàn)力?!?《康德傳》商務印書館)此話是很有道理的。如果這位導游員只確切地講一種“帶”的說法,其導游效果就平淡得多了。

當然,在運用模糊法時,要掌握好模糊的程度,如果一昧地"模糊"下去,就會收不到良好的導游效果。

12、變換法

變換法,就是將外國游客難以理解的詞或句子意譯成或變換成他們所熟悉的易懂的詞或句子。例如:“三個臭皮匠,頂一個諸葛亮?!比绻弊g成日語,有的日本人不一定懂,若意譯成日本民諺:“三人湊一塊,可頂上文殊菩薩的智慧?!毙Ч秃玫枚?。再如, "this is dinling, the one of zhu yijun and his empresses, xiaoduan and xiaojing (這是定陵,是朱翔鈞和他的皇后孝端和孝靖的寢陵。)英美客人很難一下理解這句話的實質(zhì)意思,因為他們不熟悉,若變換一種表達方式:"this is the tomb of the thirteenth emperor of ming dynasty where he was burried with his two empresses."(這是明朝第十三個皇帝的陵寢,他與他的兩個皇后葬在這里。)他們一聽便懂。

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