2023年紀檢人員工作總結(優(yōu)秀19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 20:50:15
2023年紀檢人員工作總結(優(yōu)秀19篇)
時間:2023-11-05 20:50:15     小編:MJ筆神

總結的作用不僅可以幫助我們總結經驗教訓,還可以促使我們思考??梢赃m當地加入一些具體的事例和案例,以提供更有說服力的論證和說明??偨Y范文可以作為寫作的參考,但切勿照搬照抄,要根據實際情況進行修改和拓展。

紀檢人員工作總結篇一

2017年,紀檢監(jiān)察室工作在南充電業(yè)局紀委的準確領導和局紀檢部的具體指導下,以科學發(fā)展觀為指導,堅持標本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預防的方針,以落實黨風廉政建設責任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預防腐敗體系為主線,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅強保障。

一、扎實抓好黨風廉政建設,確保全員政治安全。

1.認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協(xié)調,部門各負其責,依靠職工參與監(jiān)督”的黨風廉政建設領導體制和工作制度,調整充實了黨風廉政建設工作領導小組,健全了組織機構,明確了黨委書記、經理對公司黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,各部門、單位負責人為所在單位的第一責任人。年初,根據上級相關文件精神,結合公司年度目標任務,制定《企業(yè)黨風廉政建設和反腐倡廉工作要點》,召開黨風廉政建設工作專題會議,并層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,將黨風廉政責任實行了層層分解。在日常工作當中,我們按照市局要求,定期向公司黨委報告工作,分析研究公司黨風廉政建設工作形勢,研究公司黨風廉政建設風險點,制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責任目標納入年度目標考核,嚴格逗硬獎懲;對部門和基層單位負責人實行廉政風險抵押金考核(正職800元、副職700元),進一步增強了廉政意識,確保公司全員的政治安全。

2.深入展開黨風黨紀和廉政教育。一是認真抓好班子成員、中層負責人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學習、中干培訓、中干會議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機,即時傳達貫徹中央、省、市、縣相關黨風廉政建設工作的文件、會議精神,增強了中高級管理人員廉潔自律的自覺性。二是抓好職工的政治思想教育。根據公司實際情況,因地制宜,充分利用組織學習、開會、下基層檢查、各類人員培訓等契機,對不同工作性質的員工實行展開法律法規(guī)教育、思想道德教育,增強學法守法的自覺性;三是組織關鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀檢部安排,我司組織15名供電所長和部分部門負責人到南充“川中監(jiān)獄”接受警示教育,通過參觀監(jiān)舍、聆聽服刑人員現身說法和監(jiān)獄部分領導的精彩報告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設,切實做到愛崗敬業(yè)。四是進一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風險點,要求職低權實和重要崗位人員分別做出了廉政承諾,大大降低了廉政風險。近兩年來,公司職工未發(fā)生內查外查的違紀違法案件。

二、著力做好信訪穩(wěn)定工作,構和諧的內外部環(huán)境。

今年以來,我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項的受理、承辦、轉辦、督辦、答復等環(huán)節(jié),切實提升信訪案件的辦理質量,全力維護社會穩(wěn)定。一是強化領導。調整充實了信訪工作領導小組,設置了專門的辦事機構,負責接待、登記、查處、上報、回復等工作。二是實行目標責任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標責任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負責人,為該單位信訪工作的第一責任人,負責該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級上訪和群體性上訪案件。三是認真接待和辦理群眾來信來訪。按照“防、快、實、嚴”要求,即時實行了調查處理。2017年,我們共辦理群眾來信來訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。

三、深入展開行風建設,營造濃厚的優(yōu)質服務氛圍。

根據《南充電業(yè)局糾風和行風建設工作規(guī)劃》和《營山縣民主評議政風行風實施意見》等規(guī)定,我們將行風建設和優(yōu)質服務工作納入目標管理,與安全生產和經營管理工作同計劃、同部署、同檢查、同總結、同考核。工作中,為了廣泛收集供電員工在營業(yè)管理、優(yōu)質服務、辦事效率、勤政廉潔等方面的情況,今年,我們面向全縣52個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城10個社區(qū)、縣級各機關企事業(yè)單位和行風監(jiān)督員共發(fā)放《行業(yè)作風問卷調查表》300余份,廣泛征求用電客戶意見,發(fā)現供用電管理工作中存有的問題和不足。通過問卷調查,共收集到用電客戶意見和建議11條,用電客戶對公司行業(yè)作風建設總體評價“好”為98%、“比較好”為1.5%、“不好”為0。對客戶的意見和建議,我們利用公司局域網、公示欄等平臺實行通報,要求相關單位“對號入坐”認真加以整改落實,并實行閉環(huán)管理,為我們對各單位整改落實情況實行了跟蹤,發(fā)放了“行風建設意見建議辦理答復征詢意見表”對供電所的整改情況實行回訪,滿意率達100%。同時,我們暢通投訴舉報渠道,即時查處客戶投訴事件,規(guī)范供電員工行為,提升了優(yōu)質服務水平,公司行風建設沿著常態(tài)化軌道健康發(fā)展。

四、扎實展開效能監(jiān)察,推動工作落實。

根據《南充電業(yè)局效能監(jiān)察實施細則》和《增強機關效能和作風建設工作的實施意見》,多次組織效能辦以明查暗訪、突擊檢查等方式深入到各基層單位,重點對勞動紀律、服務態(tài)度、工作執(zhí)行力等方面實行督查,現場糾正了一些違章和違規(guī)行為,處理了一批責任單位和責任人,促動了各項工作的落實。一是選題立項展開效能督查。按照南充電業(yè)局要求,轉發(fā)了《南充電業(yè)局營銷項目管理效能監(jiān)督實施方案》、《南充電業(yè)局清產理財效能監(jiān)督實施方案》、《南充電業(yè)局信息系統(tǒng)建設應用效能監(jiān)督實施方案》。并按照時間節(jié)點上報了工作展開情況。二是圍繞公司重點工作和中心工作展開效能督查。今年重點查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭吵的問題;城守供電所業(yè)擴辦理不即時的問題;南駱10kv線路對地距離不夠的問題;中央領導到營山視察工作,個別部門負責人未到崗到位的問題;東城供電所職工柏兵抄表不到位的問題。今年以來,共出《效能簡報》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達7400余元。

(五)參與民主管理和民主監(jiān)督,農網完善工程建設。

按照國網公司“三重一大”要求,紀委一班人在人才物管理方面,實施了全方位監(jiān)督;督促基層單位站、所務公開,促動了內部的各諧穩(wěn)定。一是參與全縣戶表工程的驗收,確保了材料不短缺、不流失;二是增強農網升級改造的工程監(jiān)督,參與農網完善工程的新舊材料清理及施工過程中的廉政建設工作,確保了新舊材料不丟失、不變賣。對施工過程增大了監(jiān)管力度,保證了施工人員的政治安全和穩(wěn)定。三是參與物資采購詢價和基建工程的竣工驗收。確保物資采購質優(yōu)價廉,基建工程費用結算陽光操作。四是增強對供電所的監(jiān)督管理,督促各所事務公開,對各所的獎金發(fā)放、收入分配、業(yè)擴報裝、電費電價、線損管理等實行全方位掌握;五是參與各單位的廢舊物資的處理。對每一次廢舊材料處理,紀監(jiān)室都派專人到場,做到全程監(jiān)督,民主管理。從制度上鏟除了容易滋生腐敗的土壤,有效的制約了職低權實人員的違法、違紀行為,企業(yè)表現出健康、良好的發(fā)展勢頭。

今年以來,我室在縣紀委常委會和縣監(jiān)察局的領導下,堅持以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導,樹立和落實科學發(fā)展觀,按照年初的工作部署和要求,堅持依紀依法履行辦案工作職責,圍繞中心,服務大局,使各項工作取得了明顯成效。

一、主要工作完成情況。

(一)集中精力查辦違紀違法案件。

今年以來,全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)共立案查處違紀違法案件**件**人,結案**件,結案率**%,其中大要案件**件。

違紀違法案件的主要特點是:貪污賄賂行為案件**件居首位,且涉案金額較大;領導干部違紀違法行為仍較突出,今年查處科級干部**人,主要表現在少數領導干部因放松學習和思想改造,利用手中的權力追求享樂,以權謀私,收受賄賂、禮金,貪污、挪用、揮霍公款等;妨礙社會管理秩序行為和領導干部失職瀆職案件明顯增加。

通過辦案,從嚴懲處了一批違紀違法者,較好地發(fā)揮了案件檢查的懲處職能和威懾作用,維護了正常的經濟、社會秩序。我們的具體做法是:

1、統(tǒng)一理解,將查辦案件工作擺到突出位置。

作為執(zhí)紀專門機關,不辦案就是失職,這是縣紀委常委一班人的共識。年初,委、局成立了案件管理領導小組,明確由紀委書記、監(jiān)察局長負總責,分管副書記、副局長、常委具體抓落實,實行常委分片包干聯系派駐紀檢組和基層紀委責任制,紀檢監(jiān)察室具體負責案件查處工作,其他各業(yè)務室積極參與、配合案件查處工作,始終把查案工作擺到了突出位置。為進一步保證辦案工作的有序實行,確立了立足“三個堅持”、做到“三個到位”的工作思路。

“三個堅持”,一是堅持定目標任務,實行全員辦案。年初,委、局制定了辦案工作目標,并將目標任務分解到各室、各基層紀檢組織,提出查辦案件的數量和質量要求。同時堅持半年通報一次辦案工作情況,好的表揚,差的批評,增強了各級紀檢監(jiān)察組織和內部各室的辦案責任;二是堅持領導靠前指揮。委、局主要領導堅持把主要精力放在查案工作上。紀委常委定期召開例會,聽取分管領導、紀檢監(jiān)察室的工作匯報,研究增強辦案工作的措施,解決辦案中遇到的具體問題。對大要案件和疑難案件,紀委領導堅持親自包案,靠前指揮,有力地促動了全縣的查案工作;三是堅持實行辦案工作獎勵制度。年終考核,把辦案工作作為一項重要考核內容,對成績突出的單位和個人,予以表彰獎勵。

“三個到位”,一是領導重視到位。每年召開全縣黨風廉政建設和反腐敗工作會,主要領導都要反復強調反腐查案的重要性,要求各級黨政組織和領導干部,全力支持紀檢監(jiān)察機關的辦案工作;各級紀檢監(jiān)察機關要大膽履行職責,對違法違紀案件,不管涉及到誰,都要一查到底,嚴肅處理,絕不允許瞞案不報,壓案不查;二是工作支持到位。對重要信訪舉報,堅持親自閱批,對重要案件,主要領導都親自過問。對辦案過程中遇到困難和阻力時,要親自出面協(xié)助解決,支持辦案人員履行職責;三是條件創(chuàng)造到位。始終如一地保證辦案用車、辦案經費落實和辦案人員到位、通訊工具齊備等。從而,為集中精力查辦案件創(chuàng)造了寬松的環(huán)境。

2、廣辟案源,多渠道挖掘案件線索。

在充分發(fā)揮信訪主渠道作用的同時,還注重從以下幾個方面挖掘案件線索。一是從落實黨風廉政建設責任制、糾風、執(zhí)法監(jiān)察等工作中發(fā)現線索。二是從審計、物價、稅務部門檢查和公、檢、法辦案中發(fā)現案件線索。三是深入群眾,向社會廣泛搜集案件線索。四是從自身辦案中注意挖掘“窩案”、“串案”、“案中案”。

3、突出重點查辦大要案件和典型案件,保持懲治腐敗的強勁勢頭。

查辦大要案件,懲治腐敗分子,是反腐敗斗爭深入實行的迫切需要。為此,我們結合實際,找準重點,做到“三個嚴查”:一是嚴查領導干部違紀案件。領導干部手中握有較大權力,其違法違紀造成的后果往往較為嚴重,且社會影響較大。所以,我們始終把查辦領導干部違紀案件作為辦案工作的重中之重,一旦發(fā)現案件線索,就集中優(yōu)勢兵力,快查快結,嚴查嚴辦。如我們即時查處了****案件。二是嚴查貪污賄賂行為的違紀案件。貪污、受賄、挪用公款違紀案件,是我縣近幾年易發(fā)多發(fā)的案件,所以,我們把查處這類案件作為查辦的重點,今年立案查處貪污賄賂行為的違紀案件**件,處分違紀人員**人,為國家和集體挽回經濟損失**萬余元;如查處縣**局原**長**利用工作職務之便,在**年12月收受***所送的18萬元人民幣,受到開除當黨籍、開除公職處分。三是嚴查頂風違紀案件。特別是對有令不行,有禁不止,頂風作案的違紀行為,堅決查處,決不姑息遷就。我們先后查辦了違反××政策、違規(guī)使用專項資金的違紀案件,對×××××名科級領導干部給予了黨紀政紀處分,查處教育亂收費案件,如嚴肅查處×××中學校長××在××年,向學生亂收費××的問題受到×××處分。四是重視查處失職瀆職案件。今年共立案查處失職瀆職案件××件,處分違紀人員××人。如查處了××××事故、×××事故等責任追究案相關責任人,分別給予了黨紀、政紀處分。

4、充分發(fā)揮組織協(xié)調作用,形成辦案整體合力。

今年以來,我們充分發(fā)揮紀委在反腐敗中的組織協(xié)調職能,增強對公安、檢察、審計及其他行政執(zhí)法部門的聯系,集中人力物力打殲滅戰(zhàn),重點查處了建設工程中行賄受賄、在實施國家項目工程中違規(guī)使用項目資金、損害群眾利益以及失職瀆職等方面的違紀違法窩案、串案。如查辦原×××××長×××在×××工作期間,貪污公款的案件,是由縣紀委×××、×××二同志掛帥,組織縣紀委、檢察院反貪局、監(jiān)察局、審計、財政等單位,抽調50余名精干力量組成專案調查組,以最短的時間查清了*××伙同他人在×××私分公款××萬元、×××××貪污××萬多元的違紀違法事實,相關人員受到了法律及黨紀政紀處理,為國家和集體挽回經濟損失180余萬元,大長了紀委的聲威。

5、狠抓基層辦案的協(xié)查、協(xié)辦和督促、指導。

今年以來,我縣因鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革,配備了一批新的紀委書記和紀檢組長,因業(yè)務不熟,辦案非常困難,所以,我們對基層紀委發(fā)現的違紀線索,即時協(xié)助調查;對于辦案與中心工作有沖突或有其它阻力的,積極協(xié)調,督查督辦;對基層紀委案件查處有困難的,即時指導、協(xié)辦。一年來,先后指導、協(xié)助、督促、督辦基層紀委辦案*件,×人受到黨紀處分。為培訓辦案骨干,我們還采取現場練兵的方法,適時抽調基層紀委干部協(xié)助辦案××余人(次)。有力地促動了基層紀委辦案工作。

6、狠抓業(yè)務培訓,努力提升辦案人員的政治業(yè)務素質和獨立辦案水平。

為了適合新形勢下反腐敗工作的需要,今年我們把提升紀檢監(jiān)察工作水平作為增強隊伍建設的重要內容,有針對性地展開了系列學習培訓活動:一是積極參加委、局組織的政治業(yè)務集中學習活動,認真學習黨的十六屆四、五中全會精神和鄧小平理論,學習江澤民同志“三個代表”重要思想,持續(xù)強化辦案人員的政治責任感和使命感;二是主動展開室內業(yè)務學習活動,一方面,自費訂閱各種資料自學,在具體辦案中,互教互學,輪流主辦案件;另一方面,定期展開業(yè)務知識講座,學習黨紀政紀條規(guī)和黨的方針、政策以及國家的法律、法規(guī),交流辦案,總結辦案經驗與辦案技巧,積極撰寫案件剖析材料和調研文章,持續(xù)提升自身的理論水平和獨立辦案水平。

(二)重視和認真解決群眾反映的熱難點問題。

我室在人手少、任務重的情況下,全年共辦理信訪案件××件,信訪件××件(戶),解決熱難點問題××起。

在信訪問題中,對每一件群眾來信,我們都本著對人民群眾認真負責的態(tài)度,真誠貼近上訪人員,零距離傾聽民意,切實解決群眾的合理訴求。有些問題雖不屬紀檢監(jiān)察職責范圍,但我們通過換位思考,設身處地體諒上訪群眾的疾苦,帶著對群眾的深厚感情,從服務百姓的角度出發(fā),也要過問,不推卸責任,切實解決群眾反映強烈的熱難點問題。如今年,我們先后調查處理了群眾強烈反映的涉及某些部門、個別領導干部收送現金和有價證券、跑官要官等問題,嚴肅查處了縣×××局長×××收受賄賂案,×××長××貪污私分公款案,縣×××局長××某等人受賄收受禮金案等;對群眾反映強烈的中小學亂收費、醫(yī)藥購銷中不正之風、加重農民負擔、公路“三亂”、專項資金違規(guī)使用等問題,我們通過明察暗訪和調查取證,采取組織協(xié)調各相關部門制定專項治理,召開部門聯席會,組織自查自糾和監(jiān)督檢查等辦法,不但使問題一一得到解決,還通過進一步的調查核實,對縣×××、×××、×××等違反××政策,擠占、挪用、截留項目資金的違紀行為,給予了相關人員紀律處分,對原×××、×××等亂收費行為,實行了嚴肅處理。

通過辦理信訪問題,即時認真糾正了少數部門行政執(zhí)法不規(guī)范、執(zhí)行上級政策走樣,村級組織改選中違反組織程序,學校亂收費、加重農民負擔,黨員干部侮辱、毆打群眾、對檢舉人打擊報復,領導干部接受禮金、禮品、宴客斂財,揮霍浪費公共財物,違規(guī)駕駛公車、公車私用等熱難點問題,較好地維護了群眾的切身利益和社會穩(wěn)定。

(三)積極服從服務于中心工作。

一年來,我室人員嚴格遵守工作紀律和辦案紀律,無任何事故發(fā)生;堅持定期做好案件統(tǒng)計分析,按質按量撰寫調研文章×篇、信息×篇,被上級媒體采用×篇;服從領導安排,先后參加了縣政府組織的××、××等專項檢查工作;在配合省、市紀委查辦案件工作中,聽從指揮,盡職盡責,贏得了上級領導的充分肯定,圓滿完成了領導交辦的其他各項工作任務。

二、工作體會。

1、領導重視是案件查處的保障。

今年我們在查辦案件,特別是重大、疑難案件中,得力于委、局領導高度重視案件檢查工作,一是在案件的后勤保障上做到了“三落實”:落實人員,落實車輛,落實經費,一切以辦案為中心,全員辦案;二是當辦案工作遇到阻力,委、局領導親自聽匯報,切實解決辦案中的具體問題,給辦案人員撐腰壯膽;三是領導靠前指揮辦理重大疑難案件。

2、嚴格辦案程序是案件查處的前提。

我們在辦案中,牢固樹立依法依紀、文明安全辦案的觀點,嚴格執(zhí)行《案件檢查工作條例》,把好立案關和“兩規(guī)”措施使用關,做到事實清楚、證據確鑿、程序合法。

3、鎖定證據是案件查處的關鍵。

要把違紀違法案件辦成經得起歷史檢驗的鐵案,關鍵是做好調查取證工作,全面固定證據。對于領導干部違紀違法的大案要案,因為其涉案人員較多,層次高,關系復雜,我們注重分清主次,集中力量做好外圍調查取證工作,充分掌握相關的人證、物證和書證,再一舉突破案件核心人物,形成環(huán)環(huán)相扣的證據瑣鏈。在調查取證中,我們嚴格辦案紀律,嚴禁以威脅、引誘、欺騙、刑訊逼供等非法手段收集證據。如我們查處縣××局原局長××違紀案件,因為在調查中所取證據全面、充分,有效遏制了被調查人翻供,確保了該案的質量,被調查人受到了紀律追究。

4、講究辦案技巧、整合辦案力量是突破大要案件的重要手段。

(1)集中優(yōu)勢兵力,整體聯動,形成合力。今年查處的窩案、串案,都是通過組織協(xié)調司法機關和相關行政執(zhí)法部門在確定辦案思路、制定調查方案、排除辦案阻力、解決辦案難題等重大問題上,積極發(fā)揮了主導作用,形成優(yōu)勢互補;在調查取證、追繳贓款、采取強制措施等重要環(huán)節(jié)的具體業(yè)務工作上,尊重各執(zhí)法機關依法辦事、取證的規(guī)定和程序,做到手段相濟、優(yōu)勢互補、協(xié)同作戰(zhàn);在此基礎上,我們還注重發(fā)揮部門紀檢組織和基層紀委的配合作用,讓他們參與大要案件查辦,不但能夠緩解紀檢監(jiān)察機關自身辦案人手不夠、補充行業(yè)業(yè)務和專業(yè)技術等方面不足。因為我們方法得當,組織有力,成功突破了一大批大要案件,為組織協(xié)調辦案積累了豐富的經驗。

(2)政策攻心,各個擊破。行受賄案件因為證據單一,突破難度較大,我們在縝密初核,取得有效證據的基礎上,再將行受賄雙方及涉案其他人員同時通知到案,先由領導對每名涉案人員談話,促使被調查人員盡快講清自己的問題,再由辦案人員針對每個涉案人員的不同特點,對其分別展開強大的政策攻勢,動之以情,曉之以理,道之以法,各個擊破。今年以來,我們共辦理貪污、受賄案件××件,處分違紀人員××人。

5、注重追繳贓款的強硬性,增強腐敗成本是預防和治理腐敗的有效措施。

一方面,我們堅持對違紀人員大力宣講政策和紀律,要求其必須按要求即時交清所有贓款贓物;另一方面,努力做好違紀人員家屬及親友的思想工作,要求他們積極配合、協(xié)助,協(xié)助違紀人員退清贓款贓物,爭取從輕從寬處理。

三、存有主要問題。

一年來,我們在查案懲腐等各項工作中做出了一些成績,但也存有一些問題,主要有:一是學習掌握業(yè)務技能的深度和廣度還不夠;二是辦案實踐多,總結經驗、宣傳推廣少;三是辦案工作的政治社會效果還沒有得到較好的體現,離群眾滿意的距離還有較大差別;四是在通過剖析案例,分析違紀誘因,實行研究預防和治理腐敗對策、建章立制、規(guī)范行為等方面,還須努力。

四、明年工作的基本思路。

(一)進一步增強業(yè)務學習,持續(xù)提升執(zhí)紀辦案水平。

一要堅持在縣紀委常委會和縣監(jiān)察局的領導下,把學習放在首位,用“三個代表”重要思想指導案件檢查工作,強化依紀依法辦案的基本素質,不辦關系案、人情案、金錢案,做到秉公執(zhí)紀,廉潔辦案,要通過辦案辦出親和力、辦出凝聚力、辦出威懾力、辦出公信力。二要有目的、有地磨練基層辦案人員,或定期抽調基層紀委、紀檢組的同志參與縣紀委辦案,實行面對面、手把手的傳幫帶,傳授證據的搜集鑒別,突破案件的技巧,案件性質的認定等專業(yè)知識,或對批轉基層查辦的案件,定時跟蹤督察、指導協(xié)辦,增強其解決實際問題的水平。三要定期培訓。通過舉辦培訓講座,推薦辦案骨干參加上級組織的業(yè)務培訓學習,大面積提升辦案人員業(yè)務素質。此外,建議領導注意吸收年富力強、素質好的專業(yè)人才,增強隊伍的活力和戰(zhàn)斗力。

(二)拓寬辦案視野,多方挖掘案源。

在發(fā)揮信訪主渠道作用的同時,還要重視從本系統(tǒng)其他業(yè)務工作中獲取線索,從其他執(zhí)法機關業(yè)務工作中獲取線索,從社會生活中挖掘線索。

(三)繼續(xù)發(fā)揮懲治的重要作用。

集中力量查辦大案要案,嚴肅查處領導干部收受紅包禮金、貪污受賄、嚴重失職、瀆職、違反政治紀律、破壞經濟軟環(huán)境以及損害群眾利益等違規(guī)違紀行為,進一步遏止在重要領域、關鍵部位易發(fā)腐敗的勢頭,通過案件查處和懲治腐敗,增大腐敗的政治、經濟及社會成本,限度減少腐敗機會。

(四)注重懲防教育。

2017年以來,本人在委局領導的領導下,堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,持續(xù)解放思想、提升理解、與時俱進、堅定信心,堅持以準確的人生觀、價值觀指導自己的言行舉止,在工作、學習、生活中和同志們互敬互愛,和諧相處,嚴格遵守工作紀律和黨員干部《廉潔自律》各項規(guī)定,不謀一己之私、不損人利己,牢固樹立全心全意為人民服務思想。嚴要求、輕得失、重素質,力爭成為一名合格的紀檢監(jiān)察干部,做人民滿意的公務員。通過一年來的努力,本人在思想學習、工作紀律方面取得里一定成績,現將一年來取得的成績和存有的不足作如下總結:

一、增強理論知識學習、努力提升工作水平。

增強理論知識學習,提升政治理論水平,拓寬思路,解放思想是做好紀檢監(jiān)察宣教工作的基礎,增強黨的路線、方針、政策、法律法規(guī)學習,增強黨性、提升素質、提升政治敏銳性和鑒別力,是履行好本職工作的重要保證。學習是一個永恒的主題,為此,我時刻提醒自己只有增強學習,提升自身修養(yǎng),提升工作水平,才不辜負黨和人民群眾的厚望。在學習方式上,除積極參加單位組織的歷次學習外,還堅持自學,并注重把工作學習相結合,重點學習了《黨章讀本》“八榮八恥”及紀檢監(jiān)察業(yè)務知識,觀看了《懺悔錄》《學習黨章報告會》和其他一些講座,使自己的人生觀、價值觀得到進一步的升華。

二、2017年主要工作回顧。

一年來,在委局領導的直接領導下,我積極支持配合主任工作,根據縣紀委2017年宣傳教育工作的安排,努力完成好上級領導交辦的各項工作任務。

一是配合展開好“宣傳月”活動。

為認真貫徹落實中央、省、市紀委確定的今年以學習貫徹黨章和樹立社會主義榮辱觀教育作為宣傳工作的主題精神,我縣把學習宣傳黨章和樹立社會主義榮辱觀教育貫穿于反腐倡廉教育始終,豐富教育內容,創(chuàng)新教育形式,持續(xù)增強教育效果。結合我縣實際,把3月份至9月份確定為我縣紀檢監(jiān)察宣傳教育月。并于4月份配合展開了以學習貫徹《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》為主題的“宣傳街”活動?!捌?一”期間結合全縣慶祝建黨85周年,配合在全縣展開了一次黨章知識競答活動,共1245名黨員領導干部參加了學習競答活動。在國慶長假期間收集黨員干部手機信息,以便向全縣副科級以上領導干部發(fā)送廉政短信。通過廣泛宣傳教育及相關活動的展開,廣大黨員干部和群眾進一步掌握和了解了《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》和《實施綱要》等相關知識,增強了廣大群眾對黨員領導干部的監(jiān)督力度,使廣大黨員領導干部增強了黨的觀點,增強了抵制腐敗的自覺性和主動性。

二是深入展開各項宣傳活動,把學習宣傳教育工作持續(xù)引向深入。

1、做好相關資料的組織征訂工作。根據省、市相關做好黨風廉政學習資料的相關征訂通知,組織全縣紀檢組(室)征訂《學習黨章規(guī)范言行-黨章學習讀本》和最新黨風廉政電教片。共組織征訂《學習黨章-規(guī)范言行--黨章學習讀本》32本、電教片《懺悔錄》10盤、電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》9盤(不包括個別單位自行征訂部分);并即時組織征訂了《中國監(jiān)察》、《紀檢監(jiān)察報》、《黨風廉政建設》等報刊。

2、認真做好編制《紀檢信息》工作。共收到各類信息60條,采用52條,全年編輯《紀檢監(jiān)察信息》12期。

3、配合搞好其他宣傳工作。首先配合在龍鎮(zhèn)大橋建設指揮部設立工程廉政建設“意見箱”,在施工工地設立“廉政公示牌”,并在建設工地制作永久性警示標語2幅。其次組織全縣348名任實職副科級(包括縣處級)以上領導干部觀看了警示教育片《懺悔錄》及電教片《中央紀委監(jiān)察部機關學習黨章報告會》等宣傳教育片,并要求每人寫出一篇體會。

三是認真完成好領導交辦的各項工作任務。

一年來,在抓好本職工作的同時,根據紀委領導的安排,先后參加了行政事業(yè)人員的招考錄用及新縣城公共綠化管理工作人員的全過程監(jiān)督工作;縣精神文明辦公室第十三屆精神文明單位考評等工作。同時,參加了工會組織的演講比賽,撰寫了《讓困難低頭,讓苦難芬芳》的演講稿,同時發(fā)揮自己的業(yè)余興趣愛好,在《南傘》季刊上發(fā)表了《我的士兵生活》、《酒瓶淚》、《懷念爸爸》、《從現在起做一個幸福的人》等詩歌散文,以求用好的作品教育人、鼓舞人、感染人。

三.存有的問題。

1)對理論學習不夠深入。

今年以來,我的理論學習只滿足于單位組織的學習,自學時間少,其主要原因還是自主性不夠,閑時學一下,忙時學的少,有時看書讀報紙也僅僅看看大標題,對理論上的一些問題理解不深,停留在“蜻蜓點水、淺嘗輒止”的階段,使理論水平不能盡快地得到提升。

2)展開批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中缺點錯誤,堅決同消極腐敗現象作斗爭方面做得不夠。因為自身素質不高,對進一步搞好黨風廉政宣傳教育,把反腐敗工作實行到底的信心和決心不足,方法不多。

3)具體工作中,政治敏銳性不夠,思想解放不夠,分析問題、研究問題、解決問題的水平有待進一步提升。

紀檢人員工作總結篇二

2017年,紀檢監(jiān)察室工作在南充電業(yè)局紀委的正確領導和局紀檢部的具體指導下,以科學發(fā)展觀為指導,堅持標本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預防的方針,以落實黨風廉政建設責任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預防腐敗體系為主線,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅強保障。

一、扎實抓好黨風廉政建設,確保全員政治安全。

1.認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協(xié)調,部門各負其責,依靠職工參與監(jiān)督”的黨風廉政建設領導體制和工作制度,調整充實了黨風廉政建設工作領導小組,健全了組織機構,明確了黨委書記、經理對公司黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,各部門、單位負責人為所在單位的第一責任人。年初,根據上級有關文件精神,結合公司年度目標任務,制定《企業(yè)黨風廉政建設和反腐倡廉工作要點》,召開黨風廉政建設工作專題會議,并層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,將黨風廉政責任進行了層層分解。在日常工作當中,我們按照市局要求,定期向公司黨委報告工作,分析研究公司黨風廉政建設工作形勢,研究公司黨風廉政建設風險點,制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責任目標納入年度目標考核,嚴格逗硬獎懲;對部門和基層單位負責人實行廉政風險抵押金考核(正職800元、副職700元),進一步增強了廉政意識,確保公司全員的政治安全。

2.深入開展黨風黨紀和廉政教育。一是認真抓好班子成員、中層負責人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學習、中干培訓、中干會議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機,及時傳達貫徹中央、省、市、縣有關黨風廉政建設工作的文件、會議精神,增強了中高級管理人員廉潔自律的自覺性。二是抓好職工的政治思想教育。根據公司實際情況,因地制宜,充分利用組織學習、開會、下基層檢查、各類人員培訓等契機,對不同工作性質的員工進行開展法律法規(guī)教育、思想道德教育,增強學法守法的自覺性;三是組織關鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀檢部安排,我司組織15名供電所長和部分部門負責人到南充“川中監(jiān)獄”接受警示教育,通過參觀監(jiān)舍、聆聽服刑人員現身說法和監(jiān)獄部分領導的精彩報告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設,切實做到愛崗敬業(yè)。四是進一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風險點,要求職低權實和重要崗位人員分別做出了廉政承諾,大大降低了廉政風險。近兩年來,公司職工未發(fā)生內查外查的違紀違法案件。

二、著力做好信訪穩(wěn)定工作,構和諧的內外部環(huán)境。

今年以來,我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項的受理、承辦、轉辦、督辦、答復等環(huán)節(jié),切實提高信訪案件的辦理質量,全力維護社會穩(wěn)定。一是強化領導。調整充實了信訪工作領導小組,設置了專門的辦事機構,負責接待、登記、查處、上報、回復等工作。二是實行目標責任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標責任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負責人,為該單位信訪工作的第一責任人,負責該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級上訪和群體性上訪案件。三是認真接待和辦理群眾來信來訪。按照“防、快、實、嚴”要求,及時進行了調查處理。2017年,我們共辦理群眾來信來訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。

三、

深入開展行風建設,營造濃厚的優(yōu)質服務氛圍。

根據《南充電業(yè)局糾風和行風建設工作規(guī)劃》和《營山縣民主評議政風行風實施意見》等規(guī)定,我們將行風建設和優(yōu)質服務工作納入目標管理,與安全生產和經營管理工作同計劃、同部署、同檢查、同總結、同考核。工作中,為了廣泛收集供電員工在營業(yè)管理、優(yōu)質服務、辦事效率、勤政廉潔等方面的情況,今年,我們面向全縣52個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城10個社區(qū)、縣級各機關企事業(yè)單位和行風監(jiān)督員共發(fā)放《行業(yè)作風問卷調查表》300余份,廣泛征求用電客戶意見,發(fā)現供用電管理工作中存在的問題和不足。通過問卷調查,共收集到用電客戶意見和建議11條,用電客戶對公司行業(yè)作風建設總體評價“好”為98%、“比較好”為1.5%、“不好”為0。對客戶的意見和建議,我們利用公司局域網、公示欄等平臺進行通報,要求相關單位“對號入坐”認真加以整改落實,并實行閉環(huán)管理,為我們對各單位整改落實情況進行了跟蹤,發(fā)放了“行風建設意見建議辦理答復征詢意見表”對供電所的整改情況進行回訪,滿意率達100%。同時,我們暢通投訴舉報渠道,及時查處客戶投訴事件,規(guī)范供電員工行為,提升了優(yōu)質服務水平,公司行風建設沿著常態(tài)化軌道健康發(fā)展。

四、扎實開展效能監(jiān)察,推動工作落實。

2息系統(tǒng)建設應用效能監(jiān)督實施方案》。并按照時間節(jié)點上報了工作開展情況。二是圍繞公司重點工作和中心工作開展效能督查。今年重點查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭吵的問題;城守供電所業(yè)擴辦理不及時的問題;南駱10kv線路對地距離不夠的問題;中央領導到營山視察工作,個別部門負責人未到崗到位的問題;東城供電所職工柏兵抄表不到位的問題。今年以來,共出《效能簡報》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達7400余元。

(五)參與民主管理和民主監(jiān)督,農網完善工程建設。

按照國網公司“三重一大”要求,紀委一班人在人才物管理方面,實施了全方位監(jiān)督;督促基層單位站、所務公開,促進了內部的各諧穩(wěn)定。一是參與全縣戶表工程的驗收,確保了材料不短缺、不流失;二是加強農網升級改造的工程監(jiān)督,參與農網完善工程的新舊材料清理及施工過程中的廉政建設工作,確保了新舊材料不丟失、不變賣。對施工過程加大了監(jiān)管力度,保證了施工人員的政治安全和穩(wěn)定。三是參與物資采購詢價和基建工程的竣工驗收。確保物資采購質優(yōu)價廉,基建工程費用結算陽光操作。四是加強對供電所的監(jiān)督管理,督促各所事務公開,對各所的獎金發(fā)放、收入分配、業(yè)擴報裝、電費電價、線損管理等實行全方位掌握;五是參與各單位的廢舊物資的處理。對每一次廢舊材料處理,紀監(jiān)室都派專人到場,做到全程監(jiān)督,民主管理。從制度上鏟除了容易滋生腐敗的土壤,有效的制約了職低權實人員的違法、違紀行為,企業(yè)呈現出健康、良好的發(fā)展勢頭。

3利用查處的大案要案開展警示教育,尤其要在違紀違法案件易發(fā)時段、多發(fā)領域和職低權實人員中開展警示教育,提高各級管理人員的廉潔自律意識??傊碌囊荒?,我們將以“十八大”精神為指導,大力加強懲治和預防腐敗體系建設,從嚴治企、依法治企,為全面完成上級下達的黨風廉政建設責任制考核目標提供堅強保障。

作為xx縣紀委監(jiān)察局的派駐機構,我縣六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作室自今年3月下旬正式掛牌開展工作以來,認真履行職責,不斷創(chuàng)新工作的方式方法,不僅有效解決了基層紀檢監(jiān)察組織力量不足的現實問題,而且進一步完善了基層紀檢監(jiān)察管理體制和工作機制,優(yōu)化了農村基層紀檢監(jiān)察機構的工作環(huán)境,有力地促進了農村的和諧穩(wěn)定。

據了解,通過調整機構設置,達到了兩集中、兩強化,即人員力量集中、工作任務集中;強化監(jiān)督與辦案、強化教育預防。大力提高了基層查辦案件效率,辦案數上升,信訪量下降,群眾滿意度提高。

在健全制度體系建設方面,我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作室主要圍繞以下三方面建章立制,確保工作室規(guī)范化建設。首先是建立健全學習制度。工作室全體人員參加委局機關每周一半天的例會學習活動,并通過抽查筆記、組織考試的辦法確保取得良好的學習效果。同時,縣紀委3批次統(tǒng)一為工作室購置業(yè)務書籍近200冊,由室主任帶領自學自查。各工作室根據自身情況制訂計劃,及時學習理論熱點,把握前沿動態(tài),及時交流案件查辦的心得及農村紀檢工作的經驗,促進共同提高。其次是建立健全工作制度。由縣紀委辦公室為工作室統(tǒng)一建立印制了信訪接待、案件辦理、聯系協(xié)作、學習培訓、車輛管理、保密守則等8項制度,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作有章可循,促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作有序開展。各工作室根據自己的實際,分別建立了學習制度、例會制度、點名制度等。再次是建立健全辦案監(jiān)督制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作室針對辦案的關鍵環(huán)節(jié),嚴格把關,對案件管轄、舉報線索登記、受理初查到案件辦理等每個環(huán)節(jié)都作出了具體而嚴格的要求,著力確保案件查辦的順利進行。

4領導干部的監(jiān)督。認真落實紀檢工作室工作職責,自行組織對駐在區(qū)域鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行縣委、縣政府重大工作部署落實情況進行了監(jiān)督檢查。列席鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府涉及重大問題決策、重大項目安排、大額資金使用等事項會議12次,通過參與、監(jiān)督,保證了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決策的科學性。三是協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好信訪工作,保持農村的穩(wěn)定性。紀檢工作室把信訪穩(wěn)控作為重要工作來抓,采取主動出擊,變上訪為下訪。同時,紀檢工作室成立時正是村“兩委”換屆期間,通過對換屆的過程進行了全方位的監(jiān)督,保證了換屆選舉程序合法,客觀公正,公開透明,使全縣村“兩委”換屆按時順利完成。據統(tǒng)計,近一個月來,6個工作室共接待群眾上訪38批(次),化解矛盾10件。四是聚焦民生糾風治亂,維護群眾的利益性。針對社會和群眾關注的熱點焦點問題,堅持以人為本,整治政風行風。加強對土地征用、拆遷安置、工程建設、“三資”管理等項工作的指導和監(jiān)督,繼續(xù)深化治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務不正之風、農村基層教育亂收費行為等,有效地擴大了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢工作室的影響,在群眾中樹立了威信,切實維護了群眾利益。

紀檢人員工作總結篇三

2017年,紀檢監(jiān)察室工作在南充電業(yè)局紀委的正確領導和局紀檢部的具體指導下,以科學發(fā)展觀為指導,堅持標本兼治、懲防并舉、綜合治理、注重預防的方針,以落實黨風廉政建設責任制為龍頭,以建立健全具有本土特色的懲治和預防腐敗體系為主線,開拓創(chuàng)新,扎實工作,為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅強保障。

1.認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。按照“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀檢組織協(xié)調,部門各負其責,依靠職工參與監(jiān)督”的黨風廉政建設領導體制和工作制度,調整充實了黨風廉政建設工作領導小組,健全了組織機構,明確了黨委書記、經理對公司黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,各部門、單位負責人為所在單位的第一責任人。年初,根據上級有關文件精神,結合公司年度目標任務,制定《企業(yè)黨風廉政建設和反腐倡廉工作要點》,召開黨風廉政建設工作專題會議,并層層簽訂《黨風廉政建設目標責任書》,將黨風廉政責任進行了層層分解。在日常工作當中,我們按照市局要求,定期向公司黨委報告工作,分析研究公司黨風廉政建設工作形勢,研究公司黨風廉政建設風險點,制定整改的措施和辦法;將部門和各基層單位廉政責任目標納入年度目標考核,嚴格逗硬獎懲;對部門和基層單位負責人實行廉政風險抵押金考核(正職800元、副職700元),進一步增強了廉政意識,確保公司全員的政治安全。

2.深入開展黨風黨紀和廉政教育。一是認真抓好班子成員、中層負責人的廉政教育。充分利用班子成員中心小組學習、中干培訓、中干會議、任職前廉政談話、中干述職述廉等契機,及時傳達貫徹中央、省、市、縣有關黨風廉政建設工作的文件、會議精神,增強了中高級管理人員廉潔自律的自覺性。二是抓好職工的政治思想教育。根據公司實際情況,因地制宜,充分利用組織學習、開會、下基層檢查、各類人員培訓等契機,對不同工作性質的員工進行開展法律法規(guī)教育、思想道德教育,增強學法守法的自覺性;三是組織關鍵崗們員工到省公司廉潔教育基地接受警示教育。4月20日,按照南充電業(yè)局紀檢部安排,我司組織15名供電所長和部分部門負責人到南充“川中監(jiān)獄”接受警示教育,通過參觀監(jiān)舍、聆聽服刑人員現身說法和監(jiān)獄部分領導的精彩報告等,參觀人員感觸很深,受益匪淺。紛紛表示,要珍惜本職崗位,抓好本單位的廉政建設,切實做到愛崗敬業(yè)。四是進一步更新了管理人員的“廉政檔案”,定期分析廉政風險點,要求職低權實和重要崗位人員分別做出了廉政承諾,大大降低了廉政風險。近兩年來,公司職工未發(fā)生內查外查的違紀違法案件。

今年以來,我們按照“抓信訪,保穩(wěn)定,謀發(fā)展,促和諧”的信訪工作要求,突出抓好信訪事項的受理、承辦、轉辦、督辦、答復等環(huán)節(jié),切實提高信訪案件的辦理質量,全力維護社會穩(wěn)定。一是強化領導。調整充實了信訪工作領導小組,設置了專門的辦事機構,負責接待、登記、查處、上報、回復等工作。二是實行目標責任制。按照屬地管理的原則,年初簽訂了《信訪工作目標責任書》,納入各單位月度工作考核;明確了各基層單位負責人,為該單位信訪工作的第一責任人,負責該單位的一般信訪的接待、登記和查處工作,有效地減少了越級上訪和群體性上訪案件。三是認真接待和辦理群眾來信來訪。按照“防、快、實、嚴”要求,及時進行了調查處理。2017年,我們共辦理群眾來信來訪35件次(含2件人大議案),這35件信訪案件中,除2件正在辦理外,其余33件均做到了息訪息訴。

根據《南充電業(yè)局糾風和行風建設工作規(guī)劃》和《營山縣民主評議政風行風實施意見》等規(guī)定,我們將行風建設和優(yōu)質服務工作納入目標管理,與安全生產和經營管理工作同計劃、同部署、同檢查、同總結、同考核。工作中,為了廣泛收集供電員工在營業(yè)管理、優(yōu)質服務、辦事效率、勤政廉潔等方面的情況,今年,我們面向全縣52個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣城10個社區(qū)、縣級各機關企事業(yè)單位和行風監(jiān)督員共發(fā)放《行業(yè)作風問卷調查表》300余份,廣泛征求用電客戶意見,發(fā)現供用電管理工作中存在的問題和不足。通過問卷調查,共收集到用電客戶意見和建議11條,用電客戶對公司行業(yè)作風建設總體評價“好”為98%、“比較好”為1.5%、“不好”為0。對客戶的意見和建議,我們利用公司局域網、公示欄等平臺進行通報,要求相關單位“對號入坐”認真加以整改落實,并實行閉環(huán)管理,為我們對各單位整改落實情況進行了跟蹤,發(fā)放了“行風建設意見建議辦理答復征詢意見表”對供電所的整改情況進行回訪,滿意率達100%。同時,我們暢通投訴舉報渠道,及時查處客戶投訴事件,規(guī)范供電員工行為,提升了優(yōu)質服務水平,公司行風建設沿著常態(tài)化軌道健康發(fā)展。

根據《南充電業(yè)局效能監(jiān)察實施細則》和《關于加強機關效能和作風建設工作的實施意見》,多次組織效能辦以明查暗訪、突擊檢查等方式深入到各基層單位,重點對勞動紀律、服務態(tài)度、工作執(zhí)行力等方面進行督查,現場糾正了一些違章和違規(guī)行為,處理了一批責任單位和責任人,促進了各項工作的落實。一是選題立項開展效能督查。按照南充電業(yè)局要求,轉發(fā)了《南充電業(yè)局營銷項目管理效能監(jiān)督實施方案》、《南充電業(yè)局清產理財效能監(jiān)督實施方案》、《南充電業(yè)局信息系統(tǒng)建設應用效能監(jiān)督實施方案》。并按照時間節(jié)點上報了工作開展情況。二是圍繞公司重點工作和中心工作開展效能督查。今年重點查處了檢定所職工周榮貴等人提前下班的問題;電力賓館職工與客戶發(fā)生爭吵的問題;城守供電所業(yè)擴辦理不及時的問題;南駱10kv線路對地距離不夠的問題;中央領導到營山視察工作,個別部門負責人未到崗到位的問題;東城供電所職工柏兵抄表不到位的問題。今年以來,共出《效能簡報》6期,受到效能處罰的23人,處罰金額達7400余元。

按照國網公司“三重一大”要求,紀委一班人在人才物管理方面,實施了全方位監(jiān)督;督促基層單位站、所務公開,促進了內部的各諧穩(wěn)定。一是參與全縣戶表工程的驗收,確保了材料不短缺、不流失;二是加強農網升級改造的工程監(jiān)督,參與農網完善工程的新舊材料清理及施工過程中的廉政建設工作,確保了新舊材料不丟失、不變賣。對施工過程加大了監(jiān)管力度,保證了施工人員的政治安全和穩(wěn)定。三是參與物資采購詢價和基建工程的竣工驗收。確保物資采購質優(yōu)價廉,基建工程費用結算陽光操作。四是加強對供電所的監(jiān)督管理,督促各所事務公開,對各所的獎金發(fā)放、收入分配、業(yè)擴報裝、電費電價、線損管理等實行全方位掌握;五是參與各單位的廢舊物資的處理。對每一次廢舊材料處理,紀監(jiān)室都派專人到場,做到全程監(jiān)督,民主管理。從制度上鏟除了容易滋生腐敗的土壤,有效的制約了職低權實人員的違法、違紀行為,企業(yè)呈現出健康、良好的發(fā)展勢頭。

一年來,紀監(jiān)室做了大量工作,也取得了一些成績。但離上級的要求還有一定差距。新的歷史條件下,我們也清醒地認識到,紀檢監(jiān)察工作任重道遠,一些重點崗位人員的廉政風險點仍然存在。面對新形式新任務,我們應清醒地認識到我司黨風廉政建設和懲防體系建設還存在一些問題。具體表現為:一是個別負責人“一崗雙責”意識還有待加強,一些重點崗位人員的廉政風險點仍然存在;二是個別職工服務意識不強,紀律觀念淡薄,一些損害群眾利益的不正之風仍然時有發(fā)生;三是反腐倡廉教育、制度、監(jiān)督等工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié),懲防體系建設還有待進一步完善;四是行業(yè)宣傳解釋工作還需加大力度,群眾因農網改造政策、電價等方面的投訴還較多;五是工作不落實、執(zhí)行力差的現象普遍存在,效能建設專項監(jiān)察的力度還需加大。對此,在今后的工作中,我們將在認真?zhèn)鬟_貫徹“十八大”精神基礎上,著力宣貫十八屆中央紀委第一次全會精神,根據南充電業(yè)局紀委提出的目標和要求,將黨風廉政建設責任進行層層分解,明確責任分工,引導、督促檢查各級認真落實,扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。同時,注意研究新形勢下反腐倡廉教育工作面臨的新情況新問題,不斷探索反腐倡廉教育新的方式方法,豐富黨風廉政宣傳教育內容。充分利用查處的大案要案開展警示教育,尤其要在違紀違法案件易發(fā)時段、多發(fā)領域和職低權實人員中開展警示教育,提高各級管理人員的廉潔自律意識??傊?,新的一年,我們將以“十八大”精神為指導,大力加強懲治和預防腐敗體系建設,從嚴治企、依法治企,為全面完成上級下達的黨風廉政建設責任制考核目標提供堅強保障。

紀檢人員工作總結篇四

我局紀檢監(jiān)察工作以_為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20__—20__年工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預防腐敗體系基本框架》的要求,貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,協(xié)助黨組扎實推進具有水利特色的懲治和預防腐敗體系建設,現將紀檢監(jiān)察工作總結如下:

一、建立健全懲防體系領導體系,完善懲防體系工作機制。

在學習領會《工作規(guī)劃》和市委黨風廉政建設責任制分解任務的基礎上,為貫徹落實好20__年度《工作規(guī)劃》和黨風廉政建設的工作任務,加強了懲防體系領導體系建設,完善懲防體系工作機制,全面落實懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制。

1、協(xié)助黨組推進懲防體系建設,責任主體得到落實。協(xié)助黨組在全面落實《工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預防腐敗體系基本框架》,在落實懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制中承擔著主體責任,對《實施方案》、懲治和預防腐敗體系暨落實黨風廉政建設責任制的落實,注重結合本局工作實際,進行認真研究,及時部署。

2、協(xié)助黨組分解落實責任,懲防體系工作得到全面落實。為了扎實推進懲治與預防腐敗體系工作,把各項工作落到實處,在建立黨風廉政建設機構的基礎上做到分工明確,責任明確,職責明確,實行一把手負總責,分管領導各負其責,紀檢組履行好協(xié)調職能。20__年局領導班子調整時,對局黨風廉政建設領導機構及時進行了調整,并對20__年度黨風廉政建設暨懲治和預防腐敗體系的各項工作進行分解落實,有力地促進了一把手負好總責。同時,黨組在年初對水利系統(tǒng)黨風廉政建設責任制進行分解,分管領導根據職責分工,按照“誰主管、誰負責”的要求,認真履行“一崗雙責”,承擔起分工職責范圍內的黨風廉政建設責任制暨懲防體系工作任務的布置,監(jiān)督檢查。

3、懲防體系工作機制進一步完善。在懲防體系工作機制建設方面,第一,堅持和完善了黨組的統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責。結合水利部門工作的特點,梳理出28項工作任務,將其分解到領導班子成員和相關職能處室,將黨風廉政建設和業(yè)務工作一起布置,一起落實,一起檢查考核,確保懲防體系和黨風廉政建設工作得到落實。第二,堅持體制機制創(chuàng)新,在干部的提拔任用、水利工程招投標、行政審批、行政處罰等重大權力的行使上,堅持“公開、公平、公正”的原則,自覺接受紀檢監(jiān)察和群眾的監(jiān)督,積極探索新的制度體系。同時教育黨員干部嚴格遵守法紀,執(zhí)行制度,提高制度的執(zhí)行力。第三,加強對權力的監(jiān)督。認真落實黨內監(jiān)督條例,重點加強對班子成員和直屬單位領導干部、人財物的管理使用、關鍵崗位等方面的監(jiān)督,開好民主生活會,提高民主生活的質量推行政務、黨務公開,保證黨員行使民主權利。關口前移,做好預防。第四,做到有案必查,一查到底,決不手軟。

二、全面貫徹落實《工作規(guī)劃》,積極推進懲防體系建設。

在推進懲防體系建設,貫徹落實《工作規(guī)劃》工作中,我們注重抓好構建拒腐防變教育機制、反腐倡廉制度體系、權力運行監(jiān)控機制、工作推進機制、糾風工作長效管理機制,初步形成了具有南通水利特色的懲防腐敗體系。

1、構建拒腐防變教育機制,強化對黨員干部的教育。

根據懲治與預防體系關于標本兼治、綜合治理、懲防并舉,注重預防的方針,我們把工作重點放在預防上,注重抓好拒腐防變教育機制的建設,強化對黨員干部的教育,提高黨員干部政治素質和拒腐蝕能力。

在構建拒腐防變教育機制中,第一抓好拒腐防變教育制度建設。通過對廉政教育的研究分析,近期制訂出一個集黨性、黨風、黨紀、廉政警示教育于一體的廉政教育制度,制度根據形勢、任務和上級的部署,并結合水利的特點,合理安排,貫串到全年的各個月份,基本做到月月教育,警鐘經常敲。

第二落實拒腐防變教育責任。黨組分工委托紀檢人員負責,辦公室與監(jiān)察室互相配合,安排教育的時間,落實教育的內容,組織開展好各種學習教育活動。

第三積極開展學習教育活動。今年除組織聽廉政黨課、觀看警示教育片、參觀展覽等活動外,還先后開展了元旦春節(jié)期間黨風廉政系列教育活動、黨風廉政書簽訂活動、廉政風險點排查活動、“5.10思廉日”主題教育活動、“加強黨性修養(yǎng),堅持廉潔從政”黨性黨風黨紀主題教育活動、算廉政賬教育月活動。

第四注重學習教育活動的效果。一是抓黨員干部的參與度,嚴格規(guī)定局學習教育活動,除參加省、市會議,接待省、市領導,一律不得缺席。并作為作風建設考核的內容之一進行考核。二是黨員干部人人參與風險點排查活動。三是寫好學習心得體會總結,并組織交流發(fā)言。通過這種強制和激勵機制,強化黨員干部教育,提高其免役力。

2、構建反腐倡廉制度體系,規(guī)范權力運行和黨員干部的行為。根據建立懲治與預防腐敗體系的要求,我們對20__年制訂的31項制度執(zhí)行情況進行調研,經過認真梳理,對適合懲防腐敗體系、且執(zhí)行情況比較好的制度給予了保留,對部分有欠缺的制度進行修訂完善,通過局權力運行情況的排查,新增一部分權力運行的內控制度,通水利黨組[20_]11號文件發(fā)出了《關于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系制度建設實施方案》。對重新制訂和需要修訂完善的五個方面20項制度進行責任分解,落實到處室,并明確規(guī)定將制度建設完成情況作為年終考核的重要內容。目前已完成10項制度,其它制度將在20__年推出,從而基本形成水利系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。為規(guī)范權力運行和黨員干部的行為打下堅實的基礎。

3、構建權力運行監(jiān)控機制,注重做好事中預防。積極探索,力求做好構建權力運行監(jiān)控機制每個方面。第一充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察專職機構的作用,提前介入局重大工程、工作、決策。重大權力的運行,得到了分權制約和集體討論,如對水政監(jiān)察案件的處理,原來辦案從調查到處罰,是由水政監(jiān)察支隊一家辦理的。今年根據權力運行監(jiān)控制約的要求作了重大調整,采取了水政監(jiān)察支隊主要負責案件的調查和認定,提出處罰建議;水政水資源處對案件進行審核,提出審核意見;最后由案件審理委員會集體討論決定。如今年對省水利廳移交的四條非法采砂船,就是采用了這種監(jiān)控制約程序,使權力運行更加公開透明。第二按照黨風廉政責任制的要求,通過分管局長負責對分管范圍內行政權力運行情況,實行全面監(jiān)督和控制,發(fā)現問題,及時報告、及時控制、及時整改糾正!。第三隨時對水利工程建設項目招投標等每個程序進行監(jiān)督。第四公開紀檢監(jiān)察的電話號碼,暢通監(jiān)督舉報途徑。第五通過召開座談會、聽取意見和建議,發(fā)征求意見表進行征求意見等形式,充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。此外我們對下屬事業(yè)單位采取開展黨風廉政建設責任制檢查考核、財務檢查和審計等方法進行監(jiān)控。

4、構建工作推進機制,營造積極向上氛圍。在懲治與預防腐敗體系工作推進機制方面,對懲治與預防腐敗體系工作任務進行分解落實,責任到人來實施,通過領導小組對懲治與預防腐敗體系工作的督查、督辦來推進。在制度建設方面的工作,協(xié)助黨組專門出臺了《關于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系制度建設實施方案》文件,把制度建設任務分解落實落實到各處室,在制度辦理中,監(jiān)察室專門負責督查、督辦,各項制度初稿及時提交黨組會討論。此外,運用監(jiān)督手段來推進中心工作方面,我們也進行了積極的探索。監(jiān)察室今年對拉動內需工作、農村安全飲水和農村河道整治工作、節(jié)水型社會建設等3項工作進行專項督查,并形成督查報告,營造積極向上,爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,推動了各項工作的開展。

6、加強水利工程建設的管理與監(jiān)督,不插手水利工程項目招投標。工程建設領域是腐敗的高發(fā)區(qū),水利工程建設領域同樣是產生腐敗的高風險區(qū)。為確保水利工程安全、資金安全、干部安全我們加強水利工程建設的管理與監(jiān)督。第一水利工程建設項目,嚴格按程序辦理手續(xù)。第二嚴格執(zhí)行工程建設管理制度,進一步規(guī)范項目法人責任制、招標投標制、建設監(jiān)理制、合同管理制和竣工驗收制的實施辦法。第三強化對水利工程的招投標管理,嚴格公開披露招標信息,嚴格資格審查,嚴格執(zhí)行評標紀律、規(guī)范評標程序,加強評標的公正性。第四強化對水利工程全過程監(jiān)督,從水利建設工程從立項、審批、招投標、施工管理、竣工驗收等各個環(huán)節(jié),紀檢、監(jiān)察部門參與,自覺接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。第五嚴格執(zhí)行《南通市市場廉政準入暫行規(guī)定》,和開展廉政文化進工地活動,努力營造水利工程建設市場的廉政氛圍。

三、堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針,落實黨風廉政建設各項工作任務。

堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針,完成了上級布置的黨風廉政規(guī)定動作,同時結合水利特點,開展了一些特色活動,把黨風廉政建設各項工作任務落到實處。

1、認真部署黨風廉政建設工作,落實黨風廉政責任制。3月23日上午召開了水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議,總結20__年黨風廉政建設工作,部署20__年黨風廉政建設工作任務。紀檢組長王建新同志作了題為《加強黨風廉政建設促進全市水利事業(yè)又好又快發(fā)展》的工作報告。市水利局局長、黨組書記劉新華同志作重要講話。會議就學習貫徹《工作規(guī)劃》,推進懲防體系建設、落實黨風廉政責任制、建設風清氣正機關和全面開展反腐倡廉各項工作等四個方面作了總結,對向會議報告了20__年水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作情況。

2、加強了制度建設,對權力行使建立了監(jiān)督制約機制。各直屬單位都相繼出臺了一些規(guī)范權力運行的制度,對用人、用錢、物質管理和使用制訂了相應的監(jiān)督制約機制。黨務、所(處)務公開得到有效推進。工作計劃、總結、當前工作、重大事情、獎金福利分配等情況能夠公開,讓職工知曉。

紀檢人員工作總結篇五

3、承辦黨風廉政建設領導小組辦公室的日常工作;

4、起草黨風廉政建設工作有關的規(guī)章制度;

5、組織和承辦黨風廉政建設方面的調研和信息收集工作;

6、負責中層領導班子的專題民主生活會的組織協(xié)調及廉政檔案材料收集、管理工作;

7、負責中層黨組織的紀檢委員、特邀監(jiān)察員、兼職監(jiān)察員的日常工作;

8、承辦委、處領導交給的其他工作。

二、案件檢查崗位職責。

1、承辦對處級黨組織和行政領導及成員違反黨紀政紀問題的初步核實立案調查工作;

2、承辦處級干部違反黨紀政紀問題和案件的調查核實工作;

3、承辦科級干部違反黨紀政紀問題和案件的調查核實工作;

4、承辦教職工違紀問題和案件的調查和核實工作;

5、受理全黨員和行政監(jiān)察對象不服黨紀政紀處分的申訴和來信來訪;

7、負責案件統(tǒng)計、分析及通報工作;

三、執(zhí)法監(jiān)察崗位職責。

3、根據調查研究和執(zhí)法監(jiān)察工作,提出改進工作的意見或監(jiān)察建議;

4、承辦招投標工作的監(jiān)督檢查工作;

5、承辦科級干部違反黨紀政紀問題和案件的審理工作;

6、承辦其他需監(jiān)督檢查的工作;

四、秘書工作職責。

1、起草紀委、監(jiān)察處工作計劃、總結,重要報告等綜合性文件;

2、負責安排紀委召集的各種會議、學習、及其活動的準備工作;

4、深入實際調查研究,為領導決策提供全面、及時、準確的信息,發(fā)揮參謀助手作用;

5、負責紀委、監(jiān)察處計算機網頁的管理維護網頁的宣傳報道工作;

6、負責紀委、監(jiān)察處的報刊訂閱及按上級要求及時作好各種統(tǒng)計報表;

7、承辦各級黨組織和行政領導及成員違反黨紀政紀案件的審理工作;

8、負責印章、介紹信的使用和保管;

紀檢人員工作總結篇六

2019年是中華人民共和國成立70周年,是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年。xx調查隊紀檢組以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中三中四中全會精神,忠實履行黨章和憲法賦予的職責,以黨的政治建設為統(tǒng)領,順應新形勢、抓住新機遇、展現新作為。

一、工作開展情況。

(一)積極協(xié)助黨組,扎實開展黨風廉政建設和反腐敗工作。

1.紀檢組根據**調查總隊印發(fā)的黨風廉政建設和反腐敗工作要點及朋琳總隊長和黃燦燦組長在**調查隊系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上的講話,結合全隊工作實際,制定xx隊2019年黨風廉政建設工作要點,并印發(fā)到各科室。

2.年初召開黨組會議進行專題研究黨風廉政建設,把黨風廉政建設工作納入全年工作總體部署,全年,黨組研究部署黨風廉政建設工作4次。

3.對黨風廉政建設責任制進行分解。堅持集體領導和個人分工負責相結合和“誰主管、誰負責”的原則,對黨風廉政建設工作任務進行了分解,進一步明確了“一把手”負總責,班子成員分工負責的工作機制。

4.簽訂黨風廉政建設承諾書。根據黨風廉政建設任務和要求,擬定了xx調查隊2019年黨風廉政建設承諾書,并協(xié)助黨組與各科室負責人簽訂了承諾書,形成一級抓一級,層層抓落實的責任體系和齊抓共管的工作格局。

5.及時在全隊職工會上傳達學習各級黨風廉政建設工作會議、各級對黨風廉政建設和反腐敗工作重大決策和部署要求。

6.年初、年終專題向黨組匯報黨風廉政建設工作情況、“一崗雙責”情況及監(jiān)督責任履行情況。

(二)聚焦主責主業(yè),強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。

7.及時提醒。在平時工作中,做到經常提醒隊主要領導和班子成員注意履行黨風廉政建設主體責任。

8.監(jiān)督各項制度執(zhí)行。通過參加會議、檢查等形式有效監(jiān)督本單位落實黨風廉政建設責任情況,執(zhí)行黨的紀律規(guī)矩情況、“三重一大”決策制度情況以及執(zhí)行國家統(tǒng)計局、**調查總隊和本單位各項制度的情況。

9.運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”開展監(jiān)督執(zhí)紀。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,特別是第一種形態(tài),對苗頭性、傾向性和一般性等問題及時進行了談話提醒。強化日常監(jiān)督,注重抓早抓小,防微杜漸,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài),避免小問題演變成大錯誤。

10.參與黨組會、隊長辦公會。紀檢組長全程參與黨組會、隊長辦公會,對重大事項決策過程進行監(jiān)督,對執(zhí)行情況進行檢查,確保權力在陽光運行。

(三)扎緊制度籠子,完善黨風廉政建設和紀檢工作相關規(guī)定。

11.認真落實《黨風廉政建設責任制》、《民主生活會》、《述職述廉》、《誡勉談話監(jiān)督制度》。

12.建立健全對人、財、物、數等權力運行的監(jiān)督檢查制度,切實加強對財務預算、政府采購、大額資金使用的民主決定和事前監(jiān)督。完善源頭數據檢查機制和實地檢查制度,加大數據評估力度,切實提高調查數據質量。

(四)加強黨風廉政教育,筑牢拒腐防變思想防線。

13.上好廉政黨課。全年,黨組成員為全體干部職工上了廉政黨課3次。

14.及時開展廉政談話。每逢重要時間節(jié)點,隊黨組都召集職工集中開展廉政談話,確保全體干部職工能知敬畏、存戒懼、守底線。

15.加強廉政教育。一是組織學習相關會議和文件精神。上半年全隊共組織集中學習13次,主要學習了黨的十九大精神、習近平總書記來渝考察扶貧工作座談會上的講話,中紀委十九屆三次全會習總書記講話、中紀委十九屆三次全會公報、**市第五屆紀律檢查委員會第三次會議決議、和市紀委五屆二次全會及區(qū)紀委全會精神;學習了國務院、市政府、區(qū)政府廉政工作會議精神;學習了國家統(tǒng)計局和總隊黨風廉政建設工作會議精神;學習了《中央八項規(guī)定實施細則》以及總隊執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則的實施辦法等文件精神;學習了中央、市、區(qū)違紀典型案例通報等相關內容。通過學習進一步提高黨員干部的廉潔意識。二是外出參觀學習。5月10日組織全體干部到xxx廉政教育基地參觀學習,10月24日到xx法紀廉政教育基地接受廉政教育。三是進行廉政提醒。在春節(jié)、“五一”、國慶等國家法定節(jié)假日前,召開會議傳達上級通知精神,提前打招呼,杜絕“節(jié)日腐敗”,確保廉潔過節(jié)。在節(jié)后及時了解全體職工過節(jié)情況。

(五)落實打鐵還需自身硬要求,加強紀檢隊伍建設。

17.完善各專業(yè)的數據質量控制及評估辦法和輔助調查員管理辦法,并嚴格執(zhí)行。

18.按照本隊下基層調研工作制度,由隊領導帶頭深入調查網點開展基礎工作檢查與指導,針對調查中出現的問題,進行面對面的業(yè)務培訓,確保源頭數據質量。

19.對重大民生數據,如鎮(zhèn)街居民收入、農業(yè)核算數據開展集中評審,評審嚴格按照評估原則、評估辦法和工作流程進行,數據產生更加科學合理、公正客觀,從而防范了數據風險。

20.加強自身建設,強化自我監(jiān)督和約束,堅決防止“燈下黑”,持續(xù)深化轉職能、轉方式、轉作風,在嚴實深細上下功夫。黨組非常支持紀檢組依紀依規(guī)履職盡責,及時解決監(jiān)督執(zhí)紀問責工作中遇到的困難和問題。

(六)深入開展專項調查。

21.整治統(tǒng)計造假問題。對照“不忘初心、牢記使命”主題教育總體要求,聚焦數據質量、執(zhí)法能力、執(zhí)法規(guī)范三個方面,認真聽取本單位黨員干部及聘請的輔助調查員的意見建議,逐一開展排查,檢視問題。督促黨組及時召開專題會議,研究細化整改措施,限時完成整改。對《意見》《辦法》進行再學習、再貫徹、再落實,把防范和懲治統(tǒng)計造假弄虛作假作為最緊迫最重要的任務,落實統(tǒng)計執(zhí)法主體責任,強化統(tǒng)計執(zhí)法檢查,進一步規(guī)范統(tǒng)計執(zhí)法行為,堅持防范和懲治并舉、教育和查處并重,堅決維護統(tǒng)計數據質量這個統(tǒng)計工作的“生命線”,確保統(tǒng)計調查數據質量實打實、硬碰硬。

22.整治扶貧領域腐敗和作風問題。嚴格按照《國家統(tǒng)計局xx調查隊開展扶貧領域作風問題專項治理的工作方案》要求,從思想認識、責任落實、工作措施、資金管理、工作作風、考核監(jiān)督六個方面開展專項治理工作。要求全隊干部職工認真學習貫徹習近平總書記關于扶貧工作重要論述,堅持把脫貧攻堅作為重大政治任務,嚴格落實脫貧攻堅責任制,以吹糠見米、滾石上山的勁頭,把工作做好,把承諾履行好,將紀律監(jiān)督貫穿于“精準扶貧”始終。

23.整治領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利問題。督促班子成員對照《領導干部利用名貴特產特殊資源謀取私利自查登記表》所列項目逐項對照自查,查看是否存在領導干部利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題,是否存在靠數吃數、以數謀私的行為并填報如實填寫自查登記表。

24.整治形式主義、官僚主義問題。從堅持政治原則、嚴明政治紀律的高度,深化集中整治形式主義、官僚主義成果,深刻剖析成因,健全相關制度,緊盯對黨中央重大決策部署不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的錯誤表現,嚴肅查處空泛表態(tài)、應景造勢、敷衍塞責、出工不出力等突出問題。帶頭查擺解決本單位、本人存在的形式主義、官僚主義問題。扭住主體責任、履行監(jiān)督專責,推動黨組主要負責人及其他班子成員嚴格執(zhí)行深化落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見,把管黨治黨政治主體責任壓得更實。發(fā)揮問責利劍作用,嚴格執(zhí)行《中國共產黨問責條例》,對落實責任不力,嚴肅問責。

25.整治黃賭毒和黑惡勢力問題。要求全隊黨員干部帶頭遵紀守法,切實管好自己和親屬,堅決不參與黑惡組織,不從事涉黑涉惡違法犯罪,堅決不包庇、放縱黑惡勢力,敢于同涉黑涉惡行為作斗爭。

(七)加強工作材料和信息報送。

26.積極撰寫廉政工作材料。今年共撰寫黨風廉政建設工作信息xx篇,總隊采用xx篇。撰寫紀檢論文x篇。

22.按時上報黨風廉政建設工作要點、工作總結、班子年度履行主體責任情況等相關工作材料。

紀檢人員工作總結篇七

紀檢部的日常工作繁多,那大學紀檢部人員工作總結怎么寫呢?下面小編就和大家分享大學紀檢部人員工作總結,來欣賞一下吧。

時光流逝,歲月如梭,轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了。這一個學期的紀檢工作也已經完滿結束。在這個學期,我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了學校學院安排的各項工作。在學院老師的幫助,各班各部門同學的積極配合和支持下,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。

一、部門內的交接工作。

1.通過半年的工作參與,各試用委員對部門的各項工作有了初步的了解與認識。因此,在本學期初,部門進行了換屆工作,選出了一批正式委員與新的部長,為部門這個學期各項活動的順利開展提供優(yōu)勢條件。

二、一如既往的做好各項常規(guī)性工作。

1.在開學初,對上學期各班同學績點和操行分進行統(tǒng)計。

2.每周收集各班課堂考勤表,統(tǒng)計、整理考勤情況,及時公布考勤情況和通知缺勤的同學補上假條;與各班學委做好溝通工作。

3.一如既往地做好每天早上的院檢和每周一次的校檢,期間(第七至八周)對大一的進行了改革,在三飯進行院早檢一周。后來收集和整理各班同學對早檢制度的意見后,根據民意對我院的早檢制度進行了修改。

5.部門負責了本學期院學生會每一次例會的考勤,工作實事求是,認真負責。

三、積極開展各項活動,豐富同學的校園生活。

1.在三月底,我們分別與航海學院、信息學院和法學院共同舉辦了三場辯論隊友誼賽。我院辯論隊在三場友誼賽之后,經過充分的總結,為“海大杯”辯論賽做好了充分的準備。部門經過友誼辯論賽之后,不僅增進了與各學院之間的感情,還發(fā)現和總結了從籌備活動到舉行活動中的存在的問題,為以后舉辦同類活動提供了經驗。

2.在四月中旬,我們舉辦了“海大杯”辯論賽,我院辯論隊不敵寸金學院,無緣往后的比賽。這場辯論賽中,我們與寸金學院共同準備這場比賽,在過程中向他們學習與借鑒了不少經驗。

3.在五月中旬,舉辦了我院第二屆主題為“myidol”的英語演講比賽。這場比賽從準備到舉行經過了重重障礙,最后還是順利的完成了比賽。王曉彤贏得了這場比賽的第一名并代表了我院參加了校英語演講比賽,獲得了優(yōu)秀獎的成績。在這場比賽之后,部門內從活動的各個階段,現場的各個方面做出了詳細的總結。

4.在五月底,“海大杯”辯論賽落下帷幕不久,我們舉辦了一場風采辯論賽。邀請了眾多學院辯論隊領隊到場作為評委,共同切磋辯論的精粹。這場辯論賽吸取了過去眾多辯論賽總結的經驗,因此,從籌備到結束都十分順利的進行。尤其是溝通方面,這場辯論賽,我們部門與辯論隊做了十分充分的溝通,因此出現的誤解歧義大大減少。

5.在春意盎然的四月,我們部門舉行了政治與行政學院第三節(jié)草坪標語牌設計大賽。參與比賽的各個隊伍都比較熱情,水準較高,令這次比賽的水平獲得評委的一致贊同。創(chuàng)新了比賽形式,設置了現場人氣獎;專業(yè)的評委也選出了令大家信服的獲獎作品。

四、協(xié)助各兄弟部門工作,服務xx同學。

1.協(xié)助體育部舉行的“師生杯”乒乓球賽和第一屆羽毛球賽和班際杯乒乓球賽,在比賽中主要負責記分計時等工作。

2.協(xié)助勤工監(jiān)管部的征文評比活動。

這個學期即將過去,我們將會對過去的全部工作進行深入總結,發(fā)現和改正工作中的不足,以完善我們部門日后的工作,為部門進一步的發(fā)展提供空間。同時,還會繼續(xù)發(fā)揚團結、協(xié)作、分工的精神;繼續(xù)以滿腔的熱情,揚長避短,積極面臨新學期的挑戰(zhàn),努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境!

這一學期的紀檢工作也即將結束,回首這學期里,在紀檢部里的學習和工作讓我收獲了許多,不僅僅是工作上的技巧和方式,還有許多為人處世的方法,讓我的能力更好的提升,同時不斷充實自己,在各方面得到了更好的鍛煉與提高。在紀檢部的工作也已經有一個學期的時間了,以下是本學期在紀檢部的工作總結:

一、例會。

一次次的例會,就是一次次的教訓,一次次的學習,一次次的優(yōu)化。例會讓我們從不足得到完善,例會的重點在于發(fā)現問題和解決問題,可以說我們部每一次例會都起到了實在的作用,越來越完善紀檢條例,無論是晚修點名還是部會紀檢制度都是通過例會的集思廣益做到的。在部長和干事的工作布置都顯得井然有序,我們所需要做的就是盡力的學習和鍛煉,并且全身心的投入到自己的工作當中去。

二、執(zhí)勤工作。

紀檢部的日常工作繁多,比如學生會各部門召開的例會,我們紀檢部就要按時到場進行儀容儀表和考勤的登記、每周四的包干區(qū)檢查和學生會晚修點名等,每次的工作紀檢部都要把自身形象問題作為一個重要內容,并做出嚴格要求,以佩戴部卡上崗進行執(zhí)勤。

在一次體育部例會中,因為無人去到紀檢,我以及組里的成員都受到了相應的批評,并寫下。

檢討書。

對自己的工作進行了檢討,從中我深刻的反省,認識到紀檢部工作的重要以及全面性。

三、維持活動或會場秩序。

紀檢部在保證本部的工作順利進行的條件下,并組織成員對各項活動會場秩序的維持工作,學校的各類活動紀律由我們紀檢部及其他部門共同負責,協(xié)助學校、老師更好的完成各項活動,以保證順利進行。也通過與兄弟部門的合作,促進紀檢部與其他部門的關系,對本部有較大的改進。

四、成員相處。

通過一學期的相處,部門間的感情日益深厚。在做每一項工作時,各成員相互配合,互傳信息,發(fā)揮了團隊的精神,有時即使一個人有事不能到場,另一個收到組長通知也會積極配合,使工作得以保證。

我們做任何一項工作,出色的完成任務是我們的最終目的,但是其真正的意義不僅于此。我們做學生工作的出發(fā)點是為同學們服務,落腳點是鍛煉自己,互利共贏。要求我們從一項工作,活動中有所領悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領悟,并結合自身實際情況應用于實踐,如此,我們方能在工作中學習,在學習中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。

以上就是我對本學期的工作總結,我深知,在工作中還存在著或多或少的問題,值得我們去深思與解決。但在各成員的支持配合下,紀檢部肯定會發(fā)展得越來越好。在以后的工作我將盡心盡力,盡職盡責,努力工作,為紀檢部做出努力,為學校做出貢獻。

非常榮幸地在20xx——20xx學年的上半學期當選為學生會紀檢部副部長,在此非常感謝領導對我的信任及厚愛。站在歲末,透視即將過去的一學期,工作的點點滴滴就時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,也在不知不覺中充實眼瞼。這半年來,在學校及學生會各干部的領導下,當然還有同學們的支持下,我部堅持以為同學服務為基本原則,為加強同學與學校、同學與學生會的聯系和了解為目標,而努力工作!

從中我學到了許多東西,現將此。

如下:

一、招才納賢,補充紀檢部后備力量。為了有更充足的力量來完成紀檢部各項工作,我部在9月14日至9月16日以報名、初試、復試的的形式選拔了一批學習優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務意識的新生,以補充紀檢部的力量。有意識的組織了對新成員的培養(yǎng),使他們盡快熟悉工作,轉變角色,盡快地融入到紀檢部團隊之中。

二、紀檢部是本學期剛剛成立的新部門,一切工作都是嶄新的,作為首批開拓者中的一員,我制定了詳細的。

工作計劃。

為以后的工作鋪了條簡單的道路。在工作中對部門成員進行工作情況的考核對于違反規(guī)定的成員進行嚴重的批評及警告。

三、每周定期召開部門例會。每一次會議,就是每一次的收獲。在會議中,部門的各成員積極談論近期的工作情況及在工作中遇到的一些問題,大家共同探討解決。這就證明我們是一個團結向上的團隊。當然例會的重點在于發(fā)現問題和解決問題。可以說我部的每一次例會都起到了它實實在在的效用,越來越完善的紀檢條例,越來越有條理的校章檢查制度。

四、部門分組。根據工作需要,將我部成員分成三個小組,即:學習組、糾察組、娛樂組,由三位副部長各主要負責一組。我主要負責學習組。

我組的主要工作就是查曠課遲到。在每周不定期的檢查遲到曠課情況,并把結果上報學生工作部,且對于違紀嚴重的班級在bbs上公開批評。用時我組也積極配合其他兩個組的工作,在查食堂排隊情況,機房玩游戲情況的時候,部門成員都積極的參與進來。這就從多方面鍛煉了各成員的工作能力,主要是對大一的理事的鍛煉。

五、維持學院舉辦各項活動的會場秩序。如:開學之初的迎新晚會,各種學術報告講座會,各類學院文藝演出、比賽,都有我們紀檢部成員維持紀律的身影。

六、協(xié)助學生會其他部門的工作。我部以團結學生會為宗旨,積極配合學生會其他各部門的工作。如:配合生活部一起檢查宿舍,查大功率用電器,查曠課,這些工作都有效地結合在了一起。

存在的問題:

1.某些部門成員在工作中表現不夠積極。

2.某些成員的個人思想意識不好。工作中是紀檢部的人,生活中就是肆無忌憚的人。對于此種現象我部已對部分成員進行部門內部批評,給予警告。

3.部分違規(guī)同學對于我們的檢查置之不理,依舊我行我素,使我們的工作難以進行,收不到效果。在查遲到方面,我組對于此類同學深查到底,堅決抓一個處理一個,在此也希望學校作我們工作的強硬后盾。

4.部分成員不敢就大膽的管理。這一點也可以理解,因為大一的新入學對于學校的許多環(huán)境還不熟悉,但是在工作后期此種現在大有好轉。

5.某些成員的工作沒有安排到位,過于表面;工作安排不夠完善,靈活性欠缺,使得一有所調動就無所適從;工作的時候一些理事的積極性欠缺。

6.與其他各部門的交流還是有些欠缺。都是學生會的,但是見了就是不知道對方是學生會的。望下學期各部門間的交流增加,多多增進各部門成員的感情。

希望在下學期這些問題可以全面的解決,我會更加積極的工作,認真落實有關的要求,提高我們的工作效率,使紀檢部發(fā)揮的作用更大。

總之,新的學期,新的開始,紀檢部將在新時期盡職盡責,努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!我堅信紀檢部一定會在以后的工作中做的最出色!

紀檢人員工作總結篇八

參加工作半年以來,我在委局領導的關心指導和在同事的言傳身教下,不斷加強思想政治學習,積極開展本職業(yè)務工作,認真按照委局工作部署,較為圓滿地完成了各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步.現將個人試用期的工作情況總結匯報如下:

(一)與時俱進,注重政治理論學習。身為一名國家機關公務員,始終保持與時俱進的精神狀態(tài),努力踐行科學發(fā)展觀。半年來,我十分重視自身的思想政治建設,在工作和生活中嚴格按照公務員的標準來要求自己,在工作之余通過新聞、報紙、網絡等各種渠道及時了解黨和國家的各項政策法規(guī),深入學xxx自治區(qū)、市、縣等一系列重大方針、政策、措施,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。

(二)加強學習,不斷提高自身素養(yǎng)。作為新錄用的公務員,從學校學到的專業(yè)知識遠遠不能滿足當前的工作的需要,因此我積極學習業(yè)務知識。在案件檢查工作方面,認真學習相關法律法規(guī),嚴格依據檢查違犯黨紀政紀案件的要求,認真審核案件的全部材料,弄清案件事實,正確地鑒別和使用證據,根據相關的法律法規(guī)和黨紀政紀條規(guī),準確地認定案件的性質,提出恰當的處理意見,做到依法依紀審理案件,確保案件質量。

(三)主要工作成績。一是協(xié)助做好案件檢查工作;二是認真完成委局各項任務。

(四)工作中的不足與今后的努力方向。下一步,我將繼續(xù)加強理論知識和專業(yè)知識學習,深化政治理論水平,努力踐行科學發(fā)展觀。學好法律法規(guī),主動向身邊的同事學習,熟悉業(yè)務知識,提高辦事能力。

總結人:xxx。

2011年12月26日。

紀檢人員工作總結篇九

緊緊圍繞全年環(huán)境監(jiān)察工作任務,以解決人民群眾最關心的環(huán)境問題重心,加強環(huán)境監(jiān)管,確保全縣環(huán)境質量繼續(xù)保持良好水平,現根據環(huán)保部《環(huán)境監(jiān)察辦法》的相關規(guī)定,結合我縣環(huán)境監(jiān)察工作實際,制訂環(huán)境監(jiān)察工作計劃。

一、指導思想和工作目標。

以改善環(huán)境質量、保障人民群眾健康為目標,以加強環(huán)境監(jiān)察隊伍管理,提高環(huán)境執(zhí)法能力為主線,認真履行環(huán)境監(jiān)察職能,進一步提高環(huán)境監(jiān)察隊伍的整體素質和執(zhí)法水平,加大環(huán)境執(zhí)法力度,遏制環(huán)境違法行為,維護環(huán)境安全,根據省、市環(huán)境監(jiān)察工作要點,做好各項業(yè)務工作計劃,抓住工作要點,完成好年度工作任務。

按照“分級負責、屬地管理”、“分類管理、突出重點”、“責任到人、網格監(jiān)管”原則,我局根據職責承擔相應的環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察責任,現劃分為縣經濟開發(fā)區(qū)(包括青陽機械園區(qū))、縣城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三大塊,分別承擔轄區(qū)內環(huán)保職能內的直接執(zhí)法監(jiān)察責任。

1、污染源環(huán)境監(jiān)察。

依法對轄區(qū)國控企業(yè)按每月不少于1次進行現場檢查,適時開展突擊檢查;對市控企業(yè)按每季度不少于1次進行現場檢查,適時開展突擊檢查;對轄區(qū)其他污染源每季度不少于1次。

2、建設項目環(huán)境監(jiān)察。

對省級審批的所有新改擴建項目“三同時”監(jiān)察每季度不少于1次;對市級審批的所有新改擴建項目“三同時”檢查每季度不少于1次;對由市環(huán)保局審批的報告書以外的建設項目每季度不少于1次;對我局審批的建設項目原則上每半年不少于1次。

3、自然生態(tài)類項目環(huán)境監(jiān)察。

做好飲用水源地的現場巡查工作,加強對農村畜禽養(yǎng)殖場的環(huán)境整治工作,對沒有環(huán)保手續(xù)和污染處理設施的企業(yè)加大處罰力度。職責分工及頻次要求如下:自然生態(tài)類項目監(jiān)管由我局自然生態(tài)保護科牽頭,縣環(huán)境監(jiān)察大隊配合。對國家級、省級、市生態(tài)紅線保護區(qū)每季度檢查不少于1次;對規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖場(小區(qū))每季度檢查不少于1次。對飲用水源地的檢查平均每月至少1次。

4、環(huán)境專項行動。

按照國家、省、市統(tǒng)一部署開展環(huán)境環(huán)保專項行動,組織開展專項行動后督察,繼續(xù)開展“整治違法排污企業(yè),保障群眾健康”、“工業(yè)園區(qū)整治”、“城區(qū)鍋爐整治”等環(huán)保專項行動,加大查處力度,對不能正常運轉污處設施,擅自停運治理設施、偷排偷放污染物,嚴重污染環(huán)境違法行為的依法從重進行處罰,查處關系群眾切身利益的環(huán)境違法案件,切實維護好群眾的環(huán)境權益。

配合相關部門做好秸稈禁燒巡查和中高考禁噪等專項活動;扎實做好節(jié)假日環(huán)保專項監(jiān)察工作。

三、環(huán)境監(jiān)察要求。

1、依法依程序檢查。環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察必須嚴格按照法定程序行使環(huán)境現場執(zhí)法監(jiān)察職權,嚴格按照抽查“雙隨機”制度進行污染源日常環(huán)境監(jiān)管,切實履行執(zhí)法職責,并依照法定職權開展執(zhí)法工作,必須有執(zhí)法資格的執(zhí)法人員兩人或兩人以上,并示證檢查,對在檢查中發(fā)現的問題,嚴格按照環(huán)境保護法律、法規(guī)進行處理。

2、規(guī)范執(zhí)法文書。每次執(zhí)法檢查必須制作現場檢查文書;要進一步加強環(huán)境檢查移動執(zhí)法系統(tǒng)的應用。所有文書必須建檔保存,逐步建立健全轄區(qū)內環(huán)境監(jiān)管“一執(zhí)法對象一檔”數據信息庫。對檢查中發(fā)現企業(yè)涉嫌存在環(huán)境違法行為的,還要按要求制作《調查詢問筆錄》或《現場檢查勘查筆錄》、采樣監(jiān)測記錄、現場照片等相關證據材料。

3、嚴厲查處違法行為。對檢查中發(fā)現的環(huán)境違法行為依法依規(guī)查處,嚴厲打擊違法行為,確保環(huán)境安全。對偷排偷放、非法排放有毒有害污染物、非法處置危險廢物、不正常使用防治污染設施、偽造或篡改環(huán)境監(jiān)測數據等惡意違法行為,依法嚴厲處罰;對拒不改正的,依法予以行政拘留;對涉嫌犯罪的,一律迅速移送司法機關。建立環(huán)境信用評價制度,將環(huán)境違法企業(yè)列入“黑名單”并向社會公開,將其環(huán)境違法行為納入社會信用體系,讓失信企業(yè)一次違法、處處受限。

4、跟蹤落實整改。對依法作出的行政處罰、行政命令等具體行政行為的執(zhí)行情況,均要納入本級執(zhí)法后督察,建立“誰檢查、誰跟蹤落實到位”的責任機制,按照《環(huán)境行政執(zhí)法后督察辦法》有關要求跟蹤督辦,直至整改落實到位。對未完成停產整治任務擅自生產的,依法責令停業(yè)關閉,拆除主體設備,使其不能恢復生產。對拒不改正的,要依法申請法院采取強制執(zhí)行措施。

5、推進執(zhí)法信息公開。每年發(fā)布重點監(jiān)管對象名錄,定期公開區(qū)域環(huán)境質量狀況,公開執(zhí)法檢查依據、內容、標準、程序和結果。每月公布群眾舉報投訴重點環(huán)境問題處理情況、違法違規(guī)單位及其法定代表人名單和處理、整改情況。對實施行政處罰的,要按時將處罰情況填報到環(huán)保部12369網站《環(huán)境行政處罰案件辦理信息系統(tǒng)》。

四、保障措施。

1、加強組織領導,強化隊伍建設。建立重心下移、力量下沉的法制工作機制,著重解決執(zhí)法檢查人員、裝備、車輛、經費不足等問題,及時向縣政府報告,爭取支持;同時加強業(yè)務培訓與交流,提高執(zhí)法人員業(yè)務水平。執(zhí)法人員要嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、環(huán)保系統(tǒng)“六項禁令”和環(huán)境監(jiān)察人員“六不準”等廉政紀律,嚴格依法行政,公正公開公平執(zhí)法,并接受執(zhí)法對象、紀檢監(jiān)察部門、新聞媒體的監(jiān)督。

2、嚴格責任追究,確保監(jiān)管到位。嚴格按照環(huán)境監(jiān)察計劃開展執(zhí)法工作,確保檢查到位,處罰到位,督促整改到位。對態(tài)度不堅決、工作不得力,落實環(huán)境監(jiān)察工作計劃不到位而造成環(huán)境污染事故、群體性事件或重復信訪行為的,要嚴肅追究相關人員的責任。

紀檢人員工作總結篇十

一年以來,在本關領導和同志們的幫助下,積極履行紀檢監(jiān)察教育、監(jiān)督、保護和懲處四項職能,按照“務實、高效、清廉”的要求,認真開展紀檢監(jiān)察工作,取得了一定的成績?,F就一年來的工作情況進行總結:

(一)加強學習,不斷提高業(yè)務水平和工作能力。

年內,無論工作多忙多累,都能堅持學習,做到自加壓力,勤于思考,積極參加本單位和上級組織的各種學習培訓,做到政治理論學習、業(yè)務知識和法律知識學習相結合,逐步豐富自己的'知識,開拓自己的視野,不斷提高自身的工作能力和業(yè)務水平。

(二)求真務實,抓好廉政思想建設。

一是堅持解放思想,實事求是,樹立正確的人生觀、價值觀,進一步強化責任意識。二是與干部職工交心談心,溝通思想,增進了解,消除隔閡,促進工作。三是堅持原則,敢于開展批評與自我批評,不隱瞞自己的觀點,堅持民主集中制原則,尤其是在重大問題上,能夠維護班子的團結統(tǒng)一。

(三)擺正位置,正確處理各種工作關系。

干工作,力求做到“有責不失職、用責不越位”,擺正位置,做好工作。年內,協(xié)助關領導和各關科室抓好廉政教育、監(jiān)督檢查、業(yè)務風險和廉政風險的防范,積極主動完成總關紀檢組、本關、監(jiān)察審計室布置的一系列工作任務和專項檢查工作。

(四)廉潔自律,在干部職工中作好表率。

在廉潔自律方面,能嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔自律各項規(guī)定,遵守紀律,克已奉公,生活儉樸,淡泊名利。在生活方面,厲行從簡,反對鋪張浪費,帶頭執(zhí)行紀檢有關規(guī)定。監(jiān)督大家嚴格執(zhí)行紀律,自己首先做到。

(五)履行職責,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。

年內,關注群眾關心的熱點的問題,加強對重點崗位、環(huán)節(jié)、人員的風險防范監(jiān)督,發(fā)現問題及時糾正并督促整改。做好全關人員的思想動態(tài)和工作動態(tài)的監(jiān)督,發(fā)現問題及時提醒,做到警鐘長嗚。對群眾反映帶有苗頭性、傾向性的問題及時向關領導反映.

紀檢人員工作總結篇十一

(二〇一〇年十一月十五日)。

2010年市政府辦公室紀檢監(jiān)察工作在辦公室黨組的領導下,按照市紀委和市直機關紀工委的工作部署,深入學習中紀委五次全會和省、市紀委全會精神,深入開展“深化作風建設年”活動,進一步推進懲防腐敗體系建設和廉政文化建設,努力開創(chuàng)辦公室黨風廉政建設和反腐敗工作新局面。

限時糾正。四是完善接待制度。進一步明確辦公室接待原則,對省內外客人按類別接待,以節(jié)約接待經費。

二、加強組織領導,進一步落實黨風廉政建設責任制。堅持把落實黨風廉政建設責任制作為推進反腐倡廉工作的龍頭,有計劃、分階段、分步驟地落實《市府辦建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年實施方案》中提出的各項任務,切實加強組織領導,細化分解責任,嚴格考核落實,不斷完善黨風廉政建設工作機制,推進黨風廉政和反腐敗工作。一是建立工作機制。市府辦建立了黨組書記負總責,紀檢組長組織協(xié)調、黨組成員分工負責的工作機制。根據工作分工,分管領導對分管處室負責人的黨風廉政建設負直接領導責任,處室主要負責人對本處室的黨風廉政建設負直接領導責任,監(jiān)察室負責做好辦公室黨風廉政建設的各項日常工作。二是實行“一崗雙責”。按照“誰主管、誰負責”的原則,黨組成員在分管工作中實行“一崗雙責”,做到領導到位、責任到位、工作措施落實到位,實行“一級抓一級,層層抓落實”的責任制度。三是明確責任分工。辦公室黨組堅持集體領導,分工負責。黨組書記作為黨風廉政建設第一責任人,直接部署黨風廉政建設工作,直接聽取黨風廉政建設工作匯報,直接督促黨風廉政建設落實情況。黨組成員按照職責分別抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié),使責任明確、網絡健全、任務落實。

三、認真開展反腐倡廉教育,加強黨風廉政建設。一是組織《廉政準則》學習及測試。按照《廉政準則》的要求,組織53名副科級以上黨員干部認真學習,有49名副科級以上黨員干部參加知識測試,參與率達92.45%。二是召開辦公室黨組中心組學習會,重點學習梁黎明書記在全市加強領導班子和干部隊伍建設工作會議上的講話精神,充分認識加強領導班子和干部隊伍建設的極端重要性,進一步強化對干部教育管理監(jiān)督的各項措施,樹立一心為民、干凈干事、勤政廉政的良好形象。三是辦公室黨組書記上廉政黨課,提出了“持公、敬畏、慎獨、知恥、放下”十個字的要求。四是在十月份組織開展了“讀書月”活動,有19名同志進行了讀書心得交流發(fā)言。五是編寫黨風廉政教育學習資料10期。

行崗位職責、執(zhí)行制度、內部管理特別是利用領導影響力和打著辦公室旗號等方面,全面排查廉政風險,并逐一進行登記、匯總。共排查出風險點30余個。四是針對排查出的廉政風險點,制定防范措施,建立健全事前預警、事中監(jiān)控、事后處置三道防線。

五、切實加強機關紀委建設。根據市委的要求,完成了辦公室機關紀委的組建工作。在此基礎上,不斷健全辦公室紀檢監(jiān)察工作組織網絡,努力推動機關黨風廉政建設取得新的成效。

2011年辦公室紀檢監(jiān)察工作初步打算:

(一)認真學習貫徹十七屆五中全會精神,進一步推動反腐倡廉建設。要緊扣中心,科學確定反腐倡廉任務目標,做到服務大局的責任更加強化。積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察機關的職能作用,找準服務大局的著力點和切入點。

(二)繼續(xù)有計劃、分階段、分步驟地落實《市府辦建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年實施方案》中提出的各項任務,豐富懲防體系建設工作內容,完善和規(guī)范管理、監(jiān)督與考評制度,逐步建立健全科學有效的反腐倡廉制度,并在制度的執(zhí)行力上下功夫,確保各項制度落到實處。

(三)繼續(xù)抓好重點崗位廉政風險防范工作,探索廉政建設預警機制。

(四)建立長效機制,鞏固“深化作風建設年”活動成果,繼續(xù)推進“細節(jié)管理、細節(jié)服務”工作,以求真務實的作風做好辦公室的各項工作。

(五)加強自身建設,進一步提高紀檢監(jiān)察工作能力,自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督,努力成為加強學習的模范,真抓實干的模范,嚴格自律的模范。

紀檢人員工作總結篇十二

xx年,合肥經濟技術開發(fā)區(qū)工委、管委會認真貫徹市委、市政府和市紀委的工作部署,高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作,以落實黨風廉政建設責任制為抓手,不斷提高黨員干部廉潔從政意識,以反腐倡廉制度建設推進年活動為主線,健全完善各項制度,加大從源頭上預防和治理腐敗,全區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展,主要表現在以下幾個方面:

第一,以反腐倡廉制度建設推進年活動為主線,健全完善各項反腐倡廉制度,增強黨風廉政建設教育實效性,加大源頭治理力度。

1、通過制度建設推進年活動的開展,提高了制度建設水平,黨風廉政建設和預防體系更加健全和完善。

按照市委統(tǒng)一部署,以制度建設推進年活動的幾個關鍵環(huán)節(jié)和步驟,對1997年至今十年來的工委、管委會出臺的全部文件進行了一次系統(tǒng)的清理,區(qū)屬職能部門將自成立以來出臺的所有文件清理登記,累計涉及文件900余份。清理出的文件組織了兩次全面的評估和甄別。由文件的主要實施部門、文件涉及部門提出清理意見和說明理由,按照廢止失效、堅持實行、修訂完善幾個方面進行了分類,清理整理出廢止失效文件12份,堅持實行文件55份,修訂完善文件12份。在活動中推出改革創(chuàng)新類制度11份。我區(qū)在這次進行的反腐倡廉制度建設推進年活動,我們在業(yè)已形成的制度基礎上,緊緊圍繞權力運行、制度規(guī)范和工作薄弱環(huán)節(jié)進行制度建設,對涉及征地拆遷、工程建設、干部人事、土地管理、國有資產、科學民主執(zhí)政等xx大類重點方面進行完善,改革和創(chuàng)新,建設系統(tǒng)的《建設工程安全監(jiān)督管理制度》、《建設領域黑名單制度》、《建設工程質量檢測(試驗)制度》等建設工程管理的系類制度措施,財政系統(tǒng)推出的《財政性投資建設項目管理辦法》、《財政性項目貸款資金適應管理程序》,干部人事方面推出的《開發(fā)區(qū)績效管理暫行辦法》、《開發(fā)區(qū)工作人員聘用制管理辦法》等制度,都是在各自領域里面的開創(chuàng)之舉,制度的根本性得到切實的鞏固。

2、通過加強黨風廉政教育,提高了黨員干部廉潔自律的自覺性。堅持把反腐倡廉教育納入各項教育活動之中,加強革命傳統(tǒng)教育、反腐倡廉形勢教育、黨紀條規(guī)教育、示范和警示教育,為加強反腐倡廉工作夯實了思想基礎。一是充分利用工委學習中心組的形式,加強中層以上干部的教育。去年,工委召開專題會議,認真學習xx同志在中紀委全會上的講話,中央《xx-2012年工作規(guī)劃》、精神,深入領會科學發(fā)展觀、構建和諧社會、中部崛起、懲治和預防腐敗體系等重大決策部署的深刻內涵。努力提高中層以上干部的理論水平、廉潔從政意識和工作能力。二是通過正反兩方面的典型教育,進一步弘揚正氣,提高廣大黨員干部的“免疫力”。利用全區(qū)“七一”表彰之機,今年我們選擇在“三大推進”中涌現出來的以廉潔自律、無私奉獻為主要典型的7名先進人物,將他們的事跡拍成電教片,在區(qū)內進行宣傳,用就在自己身邊的人物的典型事跡,加大對干部職工的教育,收到很好的效果。同時還加強了警示教育和預防職務犯罪教育。工委書記、管委會主任李兵帶頭在全區(qū)大會上以加強制度建設、堅持廉政勤政,促進開發(fā)區(qū)又好又快發(fā)展為主題,給包括100多區(qū)管干部再內的300多名干部職工上了一場反腐倡廉黨課。區(qū)屬各黨委組成人員還到各自聯系的支部參加反腐倡廉專題學習討論活動,紛紛結合部門實際,主講專題的反腐黨課,各支部組織收看反腐倡廉教育警示片共1000人次,發(fā)放反腐倡廉學習資料1000余本。組織260多名基層干部去監(jiān)獄參觀,邀請市檢察院同志作專題講座,和市預防職務領導小組合編預防職務犯罪教育手冊,區(qū)管100多名各級干部還專門撰寫學習心得,剖析本單位本人存在的問題,查找原因,制定了改進計劃。這些教育形式都收到了很好的教育效果。

三是將廉政教育納入干部教育培訓的主要內容。與清華大學開展培訓合作,召開反腐倡廉形勢報告會,邀請紀檢檢查系統(tǒng)資深人士,分析了當前反腐倡廉新形勢新情況,指出反腐敗斗爭出現的特點,以及出現腐敗的內外部原因,告誡黨員干部要筑牢反腐思想防線,做政治堅定的人,遵紀守法,做忠厚老實的人。

第二,強化監(jiān)督,把預防工作貫穿于日常工作之中

一是認真開展提拔交流干部的任前談話工作,把廉潔自律作為談話的一項重要內容,打好預防針。工委領導分別對在今年新提拔和輪崗交流以及重新聘任的66名區(qū)管干部進行任前談話。

二是強化審計監(jiān)督,落實干部離任的經濟責任審計制度,全年對10名區(qū)管干部進行了離任審計。加大招標投標工作的監(jiān)管力度。區(qū)紀工委安排專人參與基本建設工程和政府采購開標,有效避免了串標等違法違紀行為的發(fā)生。

三是加大基本建設資金監(jiān)管工作,擴大財政監(jiān)督范圍,將社區(qū)工程建設結算審核納入財政監(jiān)督范圍,實現財政監(jiān)督與國有資產監(jiān)管有機結合。xx年審核工程結算項目350個,審核總造價17億元,已完成審核工程造價核減5500萬元,已完成審核工程造價平均造價核減率達6.2%。xx年共完成政府采購項目84項,實際完成采購金額1393.7萬元,較申請預算節(jié)約資金111.6萬元,資金節(jié)約率為8.01%。推行車輛定點保險的采購工作。加強經費的審核力度,嚴格財經紀律。

五是健全財務管理制度,將五個社區(qū)管理委員會的財務管理納入全區(qū)性的統(tǒng)一的財務管理體系,強化對社會、民生資金的直接管理;推出國庫集中統(tǒng)一支付管理制度、公務卡支付制度等財務管理制度。

第四,通過強化學習培訓工作,紀檢組織自身建設進一步加強。一是健全各級紀檢組織,加強紀檢組織力量。二是進一步加強思想建設。組織廣大紀檢干部深入學習中紀委全會、全國廉政會議及省市紀委全會精神,學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》。三是進一步加強業(yè)務建設。一方面組織紀檢干部參加市紀委統(tǒng)一組織的紀檢業(yè)務知識培訓和專題講座,組織紀檢干部參加市紀委舉辦的專題業(yè)務知識培訓,提高了紀檢干部的業(yè)務水平。組織紀檢干部赴南昌、昆山等開發(fā)區(qū)考察學習,開闊了紀檢干部的視野,吸取了先進開發(fā)區(qū)黨風廉政建設和反腐敗工作的成功經驗和做法。統(tǒng)一訂閱《黨風與黨紀》、《中國監(jiān)察》、《中國紀檢監(jiān)察報》等紀檢刊物。

二、存在的主要問題

xx年我區(qū)紀檢監(jiān)察工作,雖然取得了一定的成績,但也還存在一些問題和困難,主要體現在以下四個方面:一是廉政宣傳、學習教育工作的經常性、有效性有待進一步增強;二是紀檢組織力量還不能夠滿足新形勢新任務的需要。由于專職干部和工作人員配備較少,而開發(fā)區(qū)經濟工作繁忙,工作量相對較大,以至有時出現工作疲于應付的被動局面;三是在充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門職能作用和工作創(chuàng)新上有待進一步加強;四是源頭治理工作有待進一步加強,尤其是在教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風、懲處的防控體系建設上還存在差距。對這些問題,必須高度重視,并采取切實有效的措施加以解決。

三、xx年紀檢監(jiān)察工作初步計劃

一、深入開展反腐倡廉教育,切實抓好領導干部作風建設,促進領導干部廉潔自律。充分發(fā)揮教育的基礎性作用,深入開展反腐倡廉教育,進一步強化黨員意識、組織觀念和紀律觀念。全面落實科學發(fā)展觀,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,根據新形勢新任務的要求,全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,著力解決突出問題,努力實現領導干部作風的進一步轉變,為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會提供有力保障。加強社會主義核心價值觀教育,促使黨員干部始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)的和良好的作風,自覺反腐倡廉、拒腐防變。要把法紀教育、廉政勤政教育、示范和警示教育納入全區(qū)黨員培訓教育計劃。大力推進廉政文化建設。利用檢察機關的豐富資源和區(qū)紀工委查辦的案件進行教育,剖析案情,分析違紀違法人員犯罪的思想根源,從中汲取教訓,引以為戒。繼續(xù)開展預防職務犯罪教育。通過編寫廉政手冊,制作預防職務犯罪公益廣告牌,開展職務犯罪廣場宣傳活動,開展以案說法等警示教育活動。

嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政規(guī)定。綜合運用紀律處分和組織處理等手段,嚴肅查處黨員干部違反規(guī)定收送現金、有價證券、支付憑證和參與賭博等問題。認真落實干部重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話、談話誡勉等制度。

二、加強信訪舉報工作,加大辦案工作力度,嚴肅查處影響“三大推進”的腐敗案件。加強信訪舉報工作,拓寬投訴舉報渠道,倡導實名舉報,保障被監(jiān)督對象和群眾的檢舉權、控告權、申訴權。加大對人財物相對集中單位的審計力度,為辦案提供線索。加大案件查辦工作力度。發(fā)揮查辦案件的政治、經濟和社會效應,重點查辦工程建設、物資采購、社區(qū)建設領域的案件;失職瀆職案件;基層干部玩忽職守、弄虛作假、以權謀私、侵害群眾利益的案件。加強對辦案工作的領導,完善協(xié)調機制,有效利用全區(qū)各級紀檢資源,形成辦案工作的合力。加強對領導干部落實廉潔從政規(guī)定情況的監(jiān)督檢查。在查處案件中,加強與公安、檢察院、法院之間的協(xié)調配合,健全案件協(xié)查機制。對職務犯罪易發(fā)多發(fā)的重點部門和關鍵崗位,進一步完善制度,通過查處案件,起到打擊和懲處、震懾和警示的作用。

三、深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》和省市委實施意見,大力推進從源頭上防治腐敗工作。按照標本兼治、綜合治理的要求,加大源頭治理的力度,健全各項管理制度。認真落實市委《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》實施意見,結合我區(qū)實際,制定開發(fā)區(qū)貫徹落實的具體意見和辦法。區(qū)屬各級紀檢組織要協(xié)助黨組織抓好建立健全懲防體系各項任務的分解,制定方案,周密部署,把責任落實到單位、到部門、到人。

通過學習貫徹《實施意見》,加強制度建設和監(jiān)督工作,努力從源頭上防治腐敗。

四、切實抓好紀檢監(jiān)察機關自身建設,不斷提高紀檢干部的綜合素質。加強紀檢監(jiān)察的組織建設,健全紀檢網絡,形成整體合力。建立紀檢機關內部日常管理制度,包括學習制度、會議制度、信訪制度、案件審理等制度。著力提高紀檢工作人員的綜合素質,注重在實踐中加強對干部實際工作能力的培養(yǎng)鍛煉,促進紀檢干部在實踐中成長。加強紀檢干部的教育培訓,除積極參加市紀委組織的培訓外,區(qū)紀工委還將圍繞信訪處理、辦案技巧、案件審理等開展各種專題培訓。同時組織紀檢干部到沿海先進地區(qū)、開發(fā)區(qū),學習考察它們反腐倡廉工作的做法和經驗,他山之石,為我所用。加強思想建設,認真學習貫徹中央和省市紀委全會精神,加強《建立健全懲治和預防腐敗體系2008—2012年工作規(guī)劃》和省市委實施意見、《紀檢監(jiān)察工作簡明教程》以及“兩個條例”的學習,提高紀檢干部的政策理論水平。

紀檢人員工作總結篇十三

一年來,在縣委、縣政府和縣紀委的領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的會議精神,按照縣黨風廉政建設大會精神和縣紀委的工作部署,結合本鎮(zhèn)實際,與時俱進,突出重點,強化教育,立足防范,標本兼治,懲防并舉,注重預防的方針,確保全鎮(zhèn)的各項工作全面、協(xié)調、健康、可持續(xù)發(fā)展。充分發(fā)揮了紀委教育、監(jiān)督、保護、懲處職能,較好地完成了各項工作任務。

一、將黨風廉政建設責任制列入黨委、政府的重要議事日程,層層分解,責任到人,黨政一把手親自抓。

我鎮(zhèn)認真貫徹落實了“黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門各負其責,依靠群眾的支持和參與”的反腐敗領導體制和工作機制。

一是強化責任分解。對全鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作明確分管領導和協(xié)調部門,并進行延伸細化,確保責任分解不留死角。20xx年黨風廉政建設責任制延伸到基層支部委員和機關全體工作人員,延伸到人、到崗。

二是強化責任落實。要求鎮(zhèn)、村兩級領導干部按照責任分解的內容,堅持原則敢抓敢管,一級抓一級,層層抓落實,堅決克服好人主義思想,切實負起責、負好責。

三是強化責任追究。對未按規(guī)定履行責任制,對下屬失教、失管造成嚴重后果和不良影響的,要堅持原則,一查到底,從嚴追究,給予組織處理和黨紀、政紀處分,堅決維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性。真正做到了與經濟工作、黨建工作、精神文明建設工作同計劃、同安排、同考核、同落實。

按照黨風廉政建設責任制實施細則和主要任務分工,領導班子成員切實做到了“三個抓好”:一是抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實;二是抓好分管部門、單位黨政“一把手”的黨風廉政建設,三是抓好分管部門、單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。

各司其職,各負其責,對分管部門、單位黨政一把手嚴格要求、堅持了誡勉談話制度,及時指出在黨風廉政建設方面存在的問題。分別對4個村18名支委干部進行了誡勉談話,對于群眾反映較為突出的問題,按照包村工作職責,積極幫助協(xié)調解決,努力做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),把矛盾化解在基層。

二、認真開展好黨風廉政宣傳教育工作。

1、開展多種形式的宣傳教育活動,以鎮(zhèn)、村兩級領導干部為教育重點,加強理想信念和從政道德教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育。按照“分層施教”的原則,針對農村基層干部文化程度低、素質較差的問題,著重組織村干部學習了村級干部廉潔從政若干規(guī)定和村務公開民主決策有關規(guī)定,還將《領導干部廉潔從政手冊》下發(fā)到每一名機關干部和村干部手中,要求鎮(zhèn)村干部嚴格依法、依規(guī)辦事。

2、強化廉政教育,建立“不愿為”的自律機制。利用黨員學習日,通過組織學習文件、觀看“警鐘長鳴”、“失衡的權利,變軌的人生”警示教育片等多種形式的廉政教育,使宣傳教育更加貼近受教育者的思想實際和工作實際,真正做到入情入理、入腦入心,使黨員干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,增強拒腐防變和抵御風險能力,真正建立起“不愿為”的自律機制。

4、按照全縣統(tǒng)一部署,結合耿棚鎮(zhèn)實際,廣泛開展黨風廉政宣傳教育活動。開展了“保持黨的純潔性,迎接黨的”主題教育活動,通過這次主題教育活動,全鎮(zhèn)黨員干部接受一次深刻的政治教育,在全鎮(zhèn)范圍內營造了一種“倡廉、尚廉、促廉、保廉”的良好氛圍,反腐倡廉勤政為民教育活動取得了比較好的實效。

三、扎實做好廉政風險防控工作,健全和完善各項反腐倡廉制度。

按照上級的部署,鎮(zhèn)黨委政府高度重視這項工作,先后成立領導小組,制定實施方案,請權確權,繪制流程,查找廉政風險點,評定風險等級,制定防控措施,作出公開承諾。全鎮(zhèn)25個鎮(zhèn)直機關、20個村(居 )開展了廉政風險防控工作,開展專題學習教育12場次,開辦宣傳教育專欄2個。

確定職權總數106個,繪制權力運行圖38個,排查高、中、低三種廉政風險點97個,制定防控措施97個,制定相關制度數12個。鎮(zhèn)黨委政府班子成員和站所負責人作出書面公開承諾,通過扎實有效地開展這項工作,推進了我鎮(zhèn)黨風廉政建設工作。

加強制度建設,是標本兼治、逐步加大反腐治本力度的根本途徑,把制度建設貫穿于反腐倡廉工作的各個環(huán)節(jié),建立“不能為”的防范機制。

根據《中國共產黨黨內監(jiān)督條例(試行)》以及中央和省、市、區(qū)有關規(guī)定,堅持以正面教育預防和事前監(jiān)督為主的原則,對黨員領導干部的權力運行實行多角度、全方位的監(jiān)督,重新修訂了《村級領導干部廉潔從政若干規(guī)定》,制定并實行了《鎮(zhèn)村兩級公務用車管理制度》和《村級重點工程監(jiān)督制度》,制定了《村級信訪接待日制度》,進一步完善了村級領導干部經濟責任審計制度,擴大了審計范圍,規(guī)范了權力運行監(jiān)督體系。

四、認真做好受理信訪舉報和查辦案件工作,積極化解干群矛盾,保持農村穩(wěn)定。

1、建立并完善信訪接待日制度和重點問題、重點人臺帳制度

認真落實信訪舉報制度,鼓勵實名舉報,嚴格基層信訪責任追究,確保信訪舉報件件有著落,事事有結果,20xx年我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)級設立領導接待日制度的基礎上,建立了村級信訪接待日制度,要求村黨支部書記、副書記、村委會主任在每月的10日共同接待基層黨員、群眾的來訪,切實解決黨員、群眾中存在的實際問題。

為切實解決農村生產發(fā)展過程中發(fā)生的各類問題,在鎮(zhèn)、村兩級建立了信訪事前排查機制,每年安排兩次對各村存在的各類問題進行排查,并將排查出來需要解決的重點問題,信訪重點人進行整理,經整理后建立各村重點問題、重點人臺帳,以方便問題的解決和事后監(jiān)督。

2、加大辦案力度,建立“不敢為”的懲處機制。

查辦案件工作是貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針的重要體現,是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求,也是加強黨風政風建設的有效手段,目前已調查處理案件3起,部分黨員的違紀問題正在審理中,將給予黨紀處分:今年3月份,鎮(zhèn)紀委立案查處了靈臺村黨支部委員、文書因工作失職的違紀問題,相關責任人受到了黨內嚴重警告處分。

五、積極開展黨務公開工作,把黨務公開、政務公開、村務公開切實落到實處。

1、加強載體建設,注重硬件配置,保證黨務公開工作“看得見”。

具體做法是:一是由鎮(zhèn)黨政辦公室和宣傳辦公室負責,在耿棚鎮(zhèn)人民政府信息網站上加裁黨務公開信息,在網站上進行宣傳。二是在原政務公開欄的基礎上,重新制作了8塊黨務公開公示欄,鎮(zhèn)會議室增設鎮(zhèn)機關黨員信息欄,將全機關黨員情況進行公開公示。三是為黨務公開工作的開展提供必要的物質保障。四是各村增設黨務公開欄。

2、在全鎮(zhèn)各村統(tǒng)一規(guī)范黨務公開的內容、時間、程序。

要求各村黨務公開欄設在村務、財務公開欄旁邊,黨務公開以方便、實際為原則,不強求一致。同時要求黨務公開與村務公開、財務公開結合起來;公開欄公示與會議公開、文件公開、廣播站廣播公開結合起來;即時公開與長期公開結合起來,真正做到公開及時到位。

3、明確黨務公開工作的考核。

下年

工作計劃

一、緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府的中心工作,服務大局,確保黨的路線方針政策得到有效貫徹落實。

二、按時高效地開展紀檢監(jiān)察業(yè)務工作。

三、堅持每月兩次集體學習制度,提高紀檢監(jiān)察干部能力,適應新形勢需要。

四、創(chuàng)新工作思路,加大案件查處力度。

五、主動開展各項業(yè)務工作,多和鎮(zhèn)領導匯報,多和部門溝通協(xié)調,形成工作合力。

六、為我鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展保駕護航。

2

頁,當前第

2

1

2

紀檢人員工作總結篇十四

悟,有所啟發(fā),不能單純的只為了完成任務而工作。比如我們可以學習到工作的方式、途徑、態(tài)度等。能夠有所領悟,并結合自身實際情況應用于實踐,如此,我們方能在工作中學習,在學習中成長,在成長中不斷地提高和完善自己。20_年度工作尾聲將至,在這新老交屆的時刻,為了讓大家加深對我學院紀檢部的了解,現將本學期紀檢部的工作總結如下:

一、紀檢部內部的工作

1、我們的日常工作包括查遲到、早退、生活上的違紀情況及其他活動的紀律維持等。在查遲到方面我們每天都對遲到的同學進行登記并通報批評,與此同時我們不定時對宿舍進行檢查。在生活上的違紀情況方面我們也采取了不定期進行檢查,具體時間剛開始由部長帶領,后來由于部長有意提高我們的能力就有我們幾個去做這項工作。

2、為了促進校風、學風的形成,加強我校學生精神文明建設,增強同學自律意識,杜絕學生、衛(wèi)生及各種不良現象和違紀事件的發(fā)生,為同學營造一個良好的學習、生活環(huán)境,提高同學們的綜合素質,配合文明校園建設,我們增大了紀律的檢查力度,對宿舍自習采取了隨時抽查,對在班人數檢查每周至少兩次,同時加大了對夜不歸宿現象的檢查力度。

二、配合學院里的工作

1、配合學習部組織的辯論賽、主持人大賽,在這一活動中我部積極組織觀眾進場觀看以及會場紀律的維持,以保證辯論賽的順利進行。

2、配合文藝部組織的迎新年晚會、k歌大賽、校園文化藝術節(jié),積極組織大家觀看節(jié)目、比賽以及比賽現場的紀律維持。

3、配合體育部的五月初籃球賽的工作,我們的任務是保證大家做一個文明的觀眾,以及讓大家站在安全線以外等現場秩序的維持,從而保證來球賽的順利進行。

4、配合學院評估考察工作,加強校園管理,維護校園秩序,營造健康和諧的文化氛圍,美化校園環(huán)境,同時培養(yǎng)大學生的良好的道德品行養(yǎng)成維護教室環(huán)境的習慣,充分展現大學生優(yōu)秀的精神面貌。

5、配合學院九、十月份迎接新生,重點做好20_新生入校接待和入學教育工作;做好老生開學的各項例行工作,使各項日常工作迅速步入正軌。全體學生會干部和班主任中統(tǒng)一思想,明確工作思路。

在接待新生和入學教育工作中,學院認真準備、周密組織、耐心解決好各種意想不到的問題,為剛入校的新生提供幫助,為學校穩(wěn)定勇于承擔壓力,比較順利地解決了工作中出現的各種矛盾,入學教育效果良好。

在老生開學的工作中,提前做好各項工作安排,在開學初各種工作交織在一起,頭緒多、任務重、時間緊、事情集中、矛盾突出的情況下,各項同工作有條不紊地開展。

在統(tǒng)一全學期工作思路的工作中,我們與各部多次共同磋商,共同制定整體工作計劃和安排,并貫徹到全體班委會中。

本學年九月份對紀檢部來說是相當痛苦的一個月,大家的工作強度是相當大的。

6、十月份,重點搞好新生軍訓工作。新生軍訓工作我們在總體上認真細致地把握好,按照總的布置認真組織學生,各項工作順利,軍訓后還進行了匯報表演,取得良好效果。

8、舉辦了學院學生會第六屆的初選演講的活動,在這次活動中我們主要安排組織相關人員的入座以及會場紀律的維持。

三、工作中的問題

1、從整個學年工作情況看,對于全體紀檢干部,對學生工作的認識理解問題還需進一步統(tǒng)一思想,進一步提高認識,把這項工作準確地認識清楚,并增強學院的大局意識,將使整個學院學生工作的水平進一步提高。

2、學院學生工作的基礎工作不穩(wěn)固,不扎實,特別是學生“天天發(fā)生”的,“天天相關”的工作抓的不嚴謹,即各項日常管理缺乏規(guī)范和嚴謹,學院學生會在班級基礎建設和管理中對學生的基本要求上需大大加強。部分干事思想中存在的一些不正確的指導思想要進行糾正,如:“都大學生了管那么多干什么”等。

四、本學年工作體會

1、積極主動開展工作。學院學生的綜合狀況始終是我們開展工作的依據,把上級精神落實下去,以發(fā)揮學生工作在學校整體工作中的職能這是我們的職責。紀檢部守土有則,我們不等、不靠,把問題想在前,做在前,從不推諉,這已是紀檢部每位干部的信條,凡有利于學校發(fā)展的,有利于同學成長發(fā)展的,有利于推進全面工作的事,只要我們有能力做,我們就意無反顧地去做,這種大局意識是紀檢部全體干部的性格。

2、干實事、求實效是我們的工作作風。學生會每位同志都忌諱說大話、說假話、說空話、說虛話,而努力地干實事、講真話、講實話,在工作中抓突出問題,抓重點問題,推行起來不順利的工作努力推,努力推也不行的則親自上,大家很辛苦,有時忍辱負重,但我們是問心無愧的。

3、工作取得一些成績得益上級領導的理解、支持,得益于其他部門的幫助、配合。開學初張文廣主席就對我們的工作做出強調,要把軟的工作做硬,虛的做實,并親自參加我們的各項工作,細心指導,對我們的工作給予了大力支持。各班的同學們也能從大局出發(fā),積極配合各項工作。

4、充分準備不打無準備之仗。我們對各項工作都是反復醞釀、精心謀化、細心組織、認真落實,每項較大的工作都有書面的詳細安排,從而使具體運做有條不紊。

但通過本學年的工作實際情況來看,我們紀檢部內部還存在著一些問題,諸如有些成員對部門的工作性質和工作目的沒有明確的認識。在工作方法上尚有欠缺。工作效率仍然有待提高。鑒于此,我認為在接下來的20_年紀檢部的工作方向應該有如下幾點:

1、提高紀檢部內部人員素質,堅持務實、高效的工作作風

我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點,只要我們能夠及時發(fā)現,并予以正確對待,那么我們同樣是合格,稱職的表率。

2、進一步加強內部成員的工作方法、工作態(tài)度的學習

3、工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路。

任何工作的方法并不是一成不變的,它也是隨著工作的層層開展和工作性質的不斷演變而隨之變化的。

4、增強內部溝通和了解,強化團隊意識。

紀檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內部交流和溝通,相互團結、相互促進、共同提高。

5、配合學院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。

6、培養(yǎng)干部接班人,使紀檢部保持新的活力。

為了培養(yǎng)好接班人,我們將對大一新生進行培養(yǎng),發(fā)掘新的,有能力且負責的成員來接任紀檢部的工作。從他們中間挑選出工作能力強,認真負責的人員進行指導,以便他們可以很好的去工作。

以上是我對我們紀檢部本學年學生工作的概述和對下階段工作的簡要安排,希望各成員

紀檢人員工作總結篇十五

今年以來,xx鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作充分貫徹落實黨的、xx屆六中全會精神,根據區(qū)、監(jiān)察局的部署,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,強化責任意識,認真履行職責,按照《20xx年度xx區(qū)紀檢監(jiān)察工作績效考評辦法》的要求,扎實抓好紀檢監(jiān)察各項工作,有力推動了黨風廉政建設和反工作各項任務的落實,取得了一定的成效。

對本村本單位的黨風廉政工作負全面領導責任,做到分工明確,責任明確,落實到人,并形成一級抓一級,層層抓落實的局面,并將執(zhí)行情況作為年度村干部千分制考核的一項重要指標,是年終評優(yōu)、評先的重要依據。三是認真總結同心村試點工作的經驗和做法,以點帶面,推進農村基層黨風廉政建設工作。同時,重點培植安海、半山兩個村作為基層黨風廉政建設示范村,認真指導和督查。

根據紀[20xx]3號文件精神,在全鎮(zhèn)黨員干部中深入開展“學條規(guī)、守紀律、樹形象”主題教育活動。年初,認真制定了活動方案,并按方案要求組織實施。一是組織機關干部、各村主干、鎮(zhèn)直單位負責人,傳達學習中央x屆二次全會,國務院反工作會議,省八屆四次全會、市九屆四次全會、區(qū)十一屆四次全會以及省、市、區(qū)政府廉政工作會議精神,并由鎮(zhèn)主要領導上黨課。二是黨委中心組認真組織機關黨員干部專題學習《中國共產黨紀律處分條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》、《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定的通知》等中央和省、市、區(qū)有關廉潔自律的各項規(guī)定,并認真做好學習筆記以及撰寫心得體會。三是組織黨員干部開展“廉政歌曲大合唱”比賽活動以及“黨紀條規(guī)知識競賽”活動。四是通過廉政工作會議,聽廉政報告、看《廉政之窗》等警示片、組織黨員干部參觀區(qū)警示教育基地等形式,增強學習教育的效果。還邀請區(qū)檢察院預防職務犯罪科科長魏逢光作專題講座,運用近年來發(fā)生的黨員領導干部違紀違法典型案例開展警示教育。五是開展廉政文化進農村活動,設立廉政宣傳欄2個,廣告牌3個,廉政警示牌15個。

1、健全財務監(jiān)管制度。把村級財務管理作為反腐倡廉的一項重點內容,抓實抓好,健全鎮(zhèn)農村財務代理服務中心,全面落實集體會計代理制度,實行村級村務電算化,把牢村級財務審核關。深入推進村務公開,健全了村務監(jiān)督小組審查制度,對村財開支情況實行定期檢查,并張榜公布,做到公開內容真實、具體、及時、規(guī)范,開展村干部經濟責任審計工作。

2、完善農村“三資”監(jiān)管制度。成立了xx鎮(zhèn)農村集體“三資”管理工作領導小組,研究制定了《實施意見》并召開動員大會,要求各村嚴格按照《實施意見》的規(guī)定,加強對村集體的“三資”監(jiān)管。

3、深入推進鎮(zhèn)政府政務公開。把政務公開作為鎮(zhèn)政府建設的一項基本制度,做到機構健全、人員落實、機制完善,公開的內容真實、全面、及時,不斷提高公開質量和水平,重點公開支農資金使用情況及農民群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的其他事項;公開鎮(zhèn)機關財務收支和領導干部廉潔自律等情況。同時對基層站所辦事程序的公開情況予以監(jiān)督,促進行政權力公開,規(guī)范運作。

4、推行“陽光工程”建設。按照“公開、公正、公平”的要求,認真執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府《關于進一步推進“陽光工程”建設的實施意見》和區(qū)政府《關于加強建設工程招標投標管理的規(guī)定》的有關規(guī)定,加強對政府投資及集體出資工程的監(jiān)督管理。今年,我鎮(zhèn)安海、黃家、半山村道路工程,xx學校教學樓維修工程和奇達村車站至白云山公路工程均在區(qū)、鎮(zhèn)監(jiān)督下進行公開招投標,實現“陽光操作”。

5、推行公共資源、集體資產市場化配置。半山村、高塘村海帶養(yǎng)殖海區(qū)均進行公開拍租,采取由村兩委、村民代表、養(yǎng)殖戶代表共同商議拍租價,公示后,由本村養(yǎng)殖戶抽簽決定養(yǎng)殖區(qū)面積和位置。今年拍租價比去年翻一翻。

根據區(qū)、監(jiān)察局的部署和要求,認真抓好中央《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和領導干部廉潔自律有關規(guī)定。認真執(zhí)行民主生活會、述職述廉、誡勉談話和問詢制度。認真貫徹民主集中制,健全領導班子議事規(guī)則。健全公務接待制度,落實公務接待定期報告和預警機制,做到開支規(guī)范。嚴禁用公款大吃大喝進行高消費娛樂活動。認真貫徹公務車輛配備有關規(guī)定,今年按規(guī)定上報審批新配備了一輛公務小汽車,防止了超標準超編制配備使用小汽車。嚴格執(zhí)行津貼補貼發(fā)放標準,禁止濫發(fā)津貼補貼等行為。精簡會議,嚴格執(zhí)行區(qū)會議和差旅費管理有關規(guī)定。嚴格執(zhí)行領導干部個人有關事項報告制度。認真摸底并取消“小靈通”捆綁單位固定電話3部。

在治理教育亂收費方面,加大對中小學收費行為的明查暗訪力度,組織開展專項檢查1次,查處糾正了1 起奇達小學亂收費行為,并配合區(qū)糾風辦查處1起xx學校亂收費行為。在糾醫(yī)工作方向,圍繞農村衛(wèi)生院醫(yī)療服務和藥價虛高定價問題開展監(jiān)督檢查1次,及時組織協(xié)調了一起醫(yī)患糾紛。并督促做好校務、院務公開工作。組織開展了糧補、油補等各項支農惠農政策落實情況監(jiān)督檢查,確保資金及時足額發(fā)放到農民手中。組織財政、公安、邊防等部門治理公路三亂和停車場收費等問題。在民評工作方面,11月中旬組織了區(qū)、鎮(zhèn)人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)負責人、老干部等對全鎮(zhèn)22個鎮(zhèn)直單位和基層站所進行行風政風民主評議,對評議末位的鎮(zhèn)民政辦工作人員予以誡勉談話,并調整其工作崗位,促進了政風行風的好轉。組織開展了郭婆水庫周邊養(yǎng)豬場違法排污專項行動。

我們充分發(fā)揮信訪在查案工作的主渠道作用,暢通群眾訴求表達渠道,做好領導干部接訪、下訪工作,熱情接待每位上訪群眾,認真處理每一份,注重從信訪中尋找案源,增強辦案的主動性,對群眾來信來訪,我們都認真調查,及時搞好信訪件的初查反饋,做到調查處理事實清楚,問題解決得當,避免了越級上訪、集體上訪等現象。今年按時按質辦結信訪件38件。認真分析案件線索,突出辦案重點,強化對辦案的領導,加大查辦案件力度,查案工作取得了一定成效,完成了區(qū)下達的查辦案件指導數2件,案件既有自查案件還有經濟案件,并積極配合區(qū)、檢察院查辦文灣村主干、同心村原支部書記等違紀案件。

健全機關效能各項制度,完善內部管理機制,強化崗位責任制,切實落實機關效能的各項要求,經常組織機關效能日常督查,定期通報督查情況,嚴格兌現獎懲和責任追究,切實增強機關干部的責任意識、服務意識和效率意識。認真對待效能投訴,限期辦理群眾投訴件,對投訴件認真對待,及時查閱,詳實調查,及時反饋,不斷提高訴求件的辦理質量,切實解決群眾關心的問題,促進社會和諧穩(wěn)定。今年共辦理機關效能投訴件31件。深化政府績效評估工作,認真制定實施方案和評估細則,做到有部署,有檢查。

總之,20xx年我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作嚴格按照區(qū)監(jiān)察局的部署,真抓實干,狠抓落實,雖然取得了一定成效,但對照《紀檢監(jiān)察工作績效考評辦法》的要求還有一定差距,主要是:實施有效監(jiān)督不夠到位;各村及鎮(zhèn)直各單位農村基層黨風廉政建設工作開展不平衡。這些問題待我們在今后的工作中努力加以克服和解決。

紀檢人員工作總結篇十六

半年來,溪口鎮(zhèn)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的xx大和中央、省、市、縣紀委會議精神,認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,切實改進干部作風,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,堅持有案必辦,辦案必嚴,進一步加大預防和懲治腐敗力度,把反腐倡廉工作融入到構建社會主義和諧社會和各項建設之中。在四月份,按縣委、縣紀委要求,在鎮(zhèn)黨委的正確領導下,順利完成了紀委換屆工作,選舉產生了溪口鎮(zhèn)新一屆紀委班子,并迅速開展工作,確保了紀委各項工作的延續(xù)性?,F就我鎮(zhèn)上半年紀委工作情況匯報如下:

一、健全制度,加強監(jiān)察,認真抓好黨員干部黨風黨紀教育。

半年來,鎮(zhèn)紀委以“三個代表”重要思想及創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,始終把黨風黨紀教育放在首位,針對黨員干部隊伍中存在的一些不良傾向,及時在全鎮(zhèn)開展了黨員教育活動,進一步提高了黨員干部的思想覺悟,同時認真組織黨員干部加強黨風黨紀學習,我們從抓制度建設,加強黨內監(jiān)督,健全民主生活會議等方面入手,保證了廉潔自律各項規(guī)定真正落到了實處。

運用有線電視播放黨風黨紀教育片,舉辦黨員學習培訓班,組織黨員干部開展談心活動,創(chuàng)辦黨風黨紀宣傳教育欄等形式,廣泛開展黨風黨紀教育,提高黨員干部思想道德素質,使廣大黨員干部牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持自主、自省、自警、自律、自勵。通過黨風黨紀教育,使我鎮(zhèn)黨員政治素質得到了提高,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆過程中,保證了我鎮(zhèn)換屆過程中的風清氣正,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了進一步加強。

二、對照黨內法規(guī),堅持從嚴治黨,深入開展反腐敗斗爭。

半年來,堅持黨委統(tǒng)一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調,部門各負其責,群眾積極參與的領導體制。鎮(zhèn)紀委在查處違法違紀案件和優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境,狠抓行風評議中取得了令人滿意的成效。

1、抓好了黨員干部的廉潔自律

反腐敗是關系黨和國家生死存亡的嚴重政治斗爭,我們黨是任何人都壓不倒,摧不夸的,堡壘最容易從內部攻破,決不能自己毀掉自己。半年來,鎮(zhèn)紀委抓黨風廉政工作從黨政班子自身建設入手,每年都制定了干部隊伍思想作風建設的決定,鎮(zhèn)黨政一把手帶頭執(zhí)行制度,自覺接受群眾監(jiān)督,其他班子成員也都嚴格遵守決定和《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政工作的五條規(guī)定》,多次召開了廉潔自律專題民主生活會,逐條對照自己是否做到,認真開展自查、自糾,切實糾正了“走讀風、賭博風”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委工作總結(2)同時加強制度建設,使領導干部廉潔自律、自查、自糾和黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督有機地結合起來,要求領導干部真正做到“廉潔自律、勤政為民”,使領導干部在群眾心目中的形象發(fā)生了變化,增強了領導干部的影響力,使黨委、政府在人民群眾心目中的威望得到了提高。

2、明確劃分黨風廉政建設責任范圍,健全基層紀檢網絡

根據縣委、縣政府黨風廉政建設責任制責任書,將任務分解到領導班子,劃分了黨政班子成員黨風廉政建設責任范圍,按照責任追究制度,責任范圍內出現違法違紀行為,分管領導應承擔領導責任。為加強對各支部黨風廉政建設的檢查督促,從中發(fā)現案件線索,鎮(zhèn)紀委報請黨委并以黨委名義下發(fā)了文件,明確了各支部紀檢委員,進一步暢通了舉報渠道,對群眾反映的問題及時處理,把矛盾化解在基層,各村都配備了紀檢監(jiān)察信訪信息員。

3、認真查處黨內違法違紀案件

今年四月份換屆以后,新的鎮(zhèn)紀委班子迅速開展工作,對全鎮(zhèn)黨員干部中存在的違法亂紀行為進行認真的查處,對群眾舉報的兩起涉及到村干部違紀問題的信訪件,鎮(zhèn)紀委立即上報鎮(zhèn)黨委,并爭取鎮(zhèn)黨委的大力支持,對兩起案件都進行了立案查處。其中關于北岸村村長梁振華的案件已基本調查完畢,并已上報縣紀委,擬邀請縣紀委辦案人員參與進行公開審理,以擴大案件影響力,告誡其他村干部自醒,關于陳坊村支書劉祖階的案件鎮(zhèn)紀委也已開展積極調查,將在最快時間內作出處理。

通過兩起對村干部的執(zhí)紀辦案,將深刻教育我鎮(zhèn)廣大鎮(zhèn)村黨員干部,消除我鎮(zhèn)黨員干部的腐敗因素。同時鎮(zhèn)紀委處理了大量的來信來訪,建立和健全信訪工作制度,成立信訪監(jiān)督領導小組,實行了書籍信訪接待日制度,認真聽取群眾意見,做到接待熱情,解釋耐心,合情合理。半年來共接待十多起來信來訪,消除群眾誤會,化解社會矛盾,積極為民辦實事,密切了干群、黨群關系,增強了群眾對政府的信任感。

4、狠剎不正之風,優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境

言。鎮(zhèn)紀委在上級紀檢部門的支持下,對以上八種不正之風進行了認真的查糾,從建立健全制度,加強管理上下功夫,實行公開辦事制度,提高工作透明度,使黨政機關部門自覺接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督,對農貸資金、學?!耙毁M制”、計劃生育、土地管理、民政救濟、招待費用等指標進行張榜公布,通過狠剎不正之風,加強黨風廉政監(jiān)督,有利于優(yōu)化我鎮(zhèn)經濟發(fā)展環(huán)境,有效促進我鎮(zhèn)經濟發(fā)展,優(yōu)化招商引資環(huán)境。

在今后的工作中,鎮(zhèn)紀委將在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞經濟建設這個中心,認真履行黨的紀律檢查職能,進一步加強黨風廉政建設,深入開展反腐敗斗爭,為構建和諧溪口,促進我鎮(zhèn)經濟社會又好又快發(fā)展提供有力保障。

紀檢人員工作總結篇十七

1 個人工作總結鄉(xiāng)黨委委員、組織紀檢員三年以來,在各級領導的正確領導下,在各位同事的支持幫助下,我始終牢記黨的宗旨,堅持講學習,講政治,講正氣,恪盡職守,勤奮工作,顧全大局,自覺奉獻,認真履行職責,勤奮敬業(yè),圓滿的完成了領導交辦的各項工作任務,并經過自己的不懈努力,思想政治素質和工作業(yè)務能力都有了明顯提高,于20xx年成為一名光榮的中共黨員??偨Y三年來的工作、學習和生活歷程,主要表現為以下幾個特點:一、注重政治學習,理想信念堅定。我始終堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和工作能力。先后系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、構建社會主義和諧社會主義和科學發(fā)展觀等重要理論成果,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持一致,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明。同時,對縣委、縣政府的指示精神能夠認真領會,并能夠聯系實際堅決貫徹執(zhí)行,自覺地在工作中用黨的政策、紀律指導自己。在每年的宣講工作中,能吃透文件精神,認真做好宣傳,及時撰寫信息,有力營造了宣講工作的濃厚氛圍。二、堅持與時俱進,自覺知識更新。在來到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作以后,我利用空閑時間認真學習農業(yè)技術、經濟管理等知識,系統(tǒng)學習了《農村基層干部讀本》、《計生條例》等基本理論知識,并把書本知識與工作實際結合起來,邊學習邊應用。通過學習豐富了自己的基礎理論知識,弄清了農村基層干部所應具備的基本素質,在實踐中懂得了農村工作的有關特點和規(guī)律,熟悉了農村工作的基本要求和基本方法,為自己進一步做好農村工作夯實基礎。

同時不斷加強業(yè)務知識學習,熟讀《公文寫作》、《檔案管理》等辦公室文秘必備知識,熟悉辦公自動化操作,熟練掌握商密網應用,使辦公室工作游刃有余,先后在、上發(fā)表文章20余篇,稿件也多次被宜君縣政府網站采用。在20xx年6月至20xx年12月被抽調至xx縣創(chuàng)建省級文明縣城領導小組辦公室,進行創(chuàng)文大型材料的撰寫,并圓滿完成任務。

為了更好的適應工作,于20xx年參加全國碩士研究生招生考試,考取x大學公共管理碩士,并同學校協(xié)商一致,以在職學習的方式攻讀,在不耽誤工作的情況下,系統(tǒng)的學習了地方政府管理的各項業(yè)務知識,進一步健全了自己的知識體系,并成績優(yōu)異,在第一學年學習中獲得了二等獎學金。

三、善于組織協(xié)調,工作業(yè)績突出。

我在工作中始終以上質量、求水平、創(chuàng)一流為目標,履行職責、勤奮工作、務實創(chuàng)新,使辦公室工作有了新起色、新突破,領導交辦的各項任務圓滿完成,中心工作進展良好。我針對辦公室事務繁雜的特點,善于超前謀劃,根據輕重緩急,合理安排工作,有條不紊地協(xié)調處理好各方面關系,工作效率高。20xx年6月,獲得xx縣首屆黨員干部讀書節(jié)活動先進個人,并作為大學生代表在“首屆黨員干部讀書節(jié)活動”表彰大會上發(fā)言。在日常工作中尊重領導,團結同志,能為領導積極出主意、想辦法,充分發(fā)揮助手參謀作用,協(xié)助領導抓好工作,確保了鄉(xiāng)政府各項工作的順利完成。在工作之初,就結合自己所學專業(yè),根據哭泉鄉(xiāng)現狀,撰寫一篇一萬余字論文《淺談生態(tài)新農村建設中土地資源的可持續(xù)利用》,獲得xx縣20xx年度調研成果評選優(yōu)秀獎。在20xx年度年終考核中,完善指標材料,分類整理檔案,取得了考核組的一致好評。

在工作中堅持按要求做好上情下達,下情上報工作,沒有因個人行為貽誤工作、造成重大影響的事件發(fā)生。20xx年初夏,在我值班時的凌晨三點,210國道x處發(fā)生一起油罐車側翻事故,已泄露10噸原油,車內還留有12噸,隨時可能發(fā)生爆炸,涉及到3個村民小組的安危,我及時向領導匯報事故情況,組織干部進行救援、疏散交通和群眾撤離工作,使得最終未造成人員傷亡等嚴重后果,確保了人民群眾的生命財產安全。

紀檢人員工作總結篇十八

在20_年度,我局紀檢組主要做了以下幾點工作:

(一)、開展了違法參與開采、經營稀土活動的專項治理工作。我局嚴格按照縣委縣政府和縣紀委的要求,第一時間將相關文件精神傳達給全體干部職工,并嚴格按照文件要求,在單位內開展宣傳教育活動和自查自糾活動,簽訂不違法參與開采、經營稀土活動承諾書。督查全體干部職工如有違法參與開采、經營稀土活動的,要及時投案自首。

(二)、開展了講話精神專題活動。通過組織全體黨員和全體干部職工采用集中和分散兩種方式認真,人人撰寫心得體會文章。通過學習,系統(tǒng)領會黨中央的方針政策,明確了政治方向、堅定了政治立場,樹立起來為中國夢而努力奮斗的共同目標。

(三)、加強了干部職工廉潔自律教育。

設宣傳月活動,大力營造清正廉潔的發(fā)展氛圍,讓我局班子成員和全體干部在思想認識上有新的突破,確保各項工作健康有序發(fā)展。

2.不斷加強對干部的領導和監(jiān)督。在已制定干部廉潔自律制度和各項監(jiān)督機制的基礎上,抓好領導干部廉潔自律教育,深入落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和領導干部廉潔從政準則,并繼續(xù)抓好各種制度的完善、創(chuàng)新和執(zhí)行,特別是在干部廉潔制度的落實執(zhí)行上、黨內民主集中制的監(jiān)督落實上,繼續(xù)加大力度,進一步推行民主監(jiān)督,切實保證各項制度落實到崗、到位、到人,真正發(fā)揮各項制度預防、教育、警示作用,在廣大黨員干部中加強廉政教育,樹立為人民服務的理念,真正為群眾辦事實、辦好事。同時,開好領導干部和黨員生活會,把黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督有機結合起來,不斷拓寬監(jiān)督渠道和監(jiān)督網絡,調動廣大職工的積極性和主動性,形成整體教育活力。從源頭上杜絕不良行為和違紀違規(guī)現象發(fā)生,切實增強黨員干部拒腐防變能力。

況內部通報,重大事件向上級匯報的制度。四是積極參與。積極組織并完成上級紀檢組織安排的各項教育、學習、檢查活動和任務。

(四)、抓實開展了黨的群眾路線教育實踐活動。我局黨員干部加強了調研工作力度,局領導和一般干部一起,經常下鄉(xiāng)走訪行政相對人和“三送”掛點農戶。宣傳黨的方針路線,宣傳質監(jiān)法律法規(guī),了解群眾對我局工作的意見和建議,廣泛接受群眾的舉報和投訴,及時處理群眾訴求。黨的群眾路線教育實踐活動取得了較大的成效。

(五)、積極開展了“三學三強”教育實踐活動。我局以“學黨章、強黨性,學準則、強紀律,學講話、強作風”為主要內容,采取靈活形式,深入開展專項學習活動,著力使廣大黨員干部進一步堅定理想信念,增強黨性觀念,養(yǎng)成優(yōu)良作風、提高服務能力,打牢為民務實清廉的思想基礎。

二、下階段紀檢工作計劃

(一)、繼續(xù)扎實推進作風建設。把加強作風建設作為落實科學發(fā)展觀、促進和諧質監(jiān)建設的重要切入點和反腐倡廉的重要任務,切實解決領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面的突出問題,促進領導干部樹立良好風氣。

服務過程中缺位、越位和不作為的現象。

(三)、加大監(jiān)督力度。加大監(jiān)督檢查力度,狠抓制度落實,進一步暢通群眾監(jiān)督渠道,健全社會監(jiān)督機制,嚴肅查處各類違紀違法行為。

(四)、繼續(xù)扎實推進廉政宣傳教育工作。按照建設社會主義核心價值體系的要求,運用創(chuàng)先爭優(yōu)活動中創(chuàng)造的好經驗好做法,切實提高教育的針對性和實效性。

(五)、繼續(xù)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動和“三學三強”教育實踐活動。

紀檢人員工作總結篇十九

本人于20xx年1月份任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委監(jiān)察局派駐第六紀檢監(jiān)察組副組長。任職以來,在縣委、縣紀委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,根據委局領導和組長的要求,認真履行職責,積極開展各項工作?,F將工作匯報如下:

一年來,我始終注重加強自己的思想作風素質,努力使自己成為一名合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察干部。在大是大非問題前能始終保持頭腦清醒,堅決做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖。尤其是在發(fā)生“6.26”等一些列暴恐案件后,自己能第一時間學習領會中央和政黨委關于維護和諧社會穩(wěn)定的各種文件、講話,把思想統(tǒng)一到中央和政府的決策部署上來,真正做到了政治上堅強。

在業(yè)務學習上,除了參加機關組織的各類學習外,自己能積極開展形式多樣的自學。特別是自今年5月到政黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室工作后,自己利用業(yè)余時間,學習了大量中央、政府關于開展黨的群眾路線教育實踐活動的文件、講話、材料,認真撰寫學習筆記和學習心得。通過多種形式的學習,我感到自身的業(yè)務知識和思想理論水平有了很大的提高和促進,眼界得到了開闊,進一步堅定了自己在新形勢下做好本職工作的決心和信心。

一、在紀委黨風室期間,主要完成了以下工作:1、參加20xx年度懲治和預防腐敗體系建設檢查工作,起草了《對教育廳20xx年度懲防體系建設情況檢查的反饋意見》;2、做好有關函件的回復工作,上半年共回復紀委干部室了解領導干部黨風廉政方面情況的函件31件51人次;3、參加紀委八屆六次全會的籌備工作,參與起草了全會工作報告;4、春節(jié)前期,根據領導安排,對烏魯木齊市多家酒店、商場公務消費情況進行明察暗訪。

二、在黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室期間,主要完成了以下工作:1、參與起草黨書記在第一批教育實踐活動動員會上的講話;2、參與起草《黨委常委同志建立群眾路線教育實踐活動聯系點方案》、《黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室開展明察暗訪工作經驗介紹》等文字材料工作;3、陪同常委赴奇臺縣坎兒孜鄉(xiāng)就開展黨的群眾路線教育實踐活動進行調研,起草了調研報告;4、會同教育實踐活動辦公室同事、有關新聞媒體記者組成明察暗訪組,對8個部門窗口服務單位的工作作風、服務質量進行明察暗訪,形成暗訪反饋意見向被暗訪單位反饋并責令限期整改;5、協(xié)調紀委審核第一批教育實踐活動單位班子、班子成員談話提醒材料;6、對黨委常委聯系點單位領導班子、班子成員民主評議和征求意見建議情況統(tǒng)計表進行了數據統(tǒng)計分析;7、參與活動辦群眾接訪工作;8、完成領導交辦的其他工作。

1、教育學習缺乏系統(tǒng)性、主動性,沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫,理論學習聯系實際工作不夠。

2、工作方法簡單,安于表面,缺乏創(chuàng)新精神,對問題不作深層次的分析,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/8020310.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔