計(jì)劃不僅僅是一張紙面上的安排,更是一種對(duì)事情的思考和預(yù)判。計(jì)劃的實(shí)施過(guò)程中,我們需要及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化,以保持計(jì)劃的有效性。通過(guò)總結(jié)計(jì)劃的結(jié)果,可以不斷提高計(jì)劃制定的準(zhǔn)確性。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇一
20xx年,在總隊(duì)及市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,國(guó)家統(tǒng)計(jì)局xx調(diào)查隊(duì)深入貫徹落實(shí)全省調(diào)查工作會(huì)議精神,扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育,全力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)調(diào)查改革創(chuàng)新和提質(zhì)增效,進(jìn)一步強(qiáng)化“兩個(gè)意識(shí)”,認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,狠抓業(yè)務(wù)管理和隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化提升服務(wù)能力,圓滿(mǎn)完成本年度各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、20xx年工作回顧
(一)切實(shí)增強(qiáng)服務(wù)效能
分解量化目標(biāo)任務(wù)。建立健全考評(píng)制度,把調(diào)查分析、信息責(zé)任落實(shí)到科室,任務(wù)分解到個(gè)人,隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)抓好分析信息的選題思路和初審把關(guān),按季度進(jìn)行調(diào)度點(diǎn)評(píng);進(jìn)一步強(qiáng)化精品意識(shí),要求報(bào)送的分析信息做到緊跟形勢(shì),實(shí)用性強(qiáng)、有價(jià)值有深度。
提升調(diào)查服務(wù)水平。緊扣黨委、政府中心工作,把握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重點(diǎn)環(huán)節(jié),搞好跟蹤預(yù)警。一是堅(jiān)持調(diào)查分析例會(huì)制度,定期召開(kāi)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析會(huì),把脈經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì),強(qiáng)化核心指標(biāo)監(jiān)測(cè)研判,及時(shí)為政府和社會(huì)各界提供決策咨詢(xún)。二是辦好服務(wù)載體,繼續(xù)做好《xx調(diào)查》、《調(diào)查信息專(zhuān)報(bào)》編發(fā)工作,及時(shí)提供具有較高針對(duì)性、及時(shí)性和有效性的統(tǒng)計(jì)調(diào)查資料,提升xx統(tǒng)計(jì)調(diào)查公信力。三是發(fā)揮調(diào)查隊(duì)“輕騎兵”優(yōu)勢(shì),結(jié)合總隊(duì)約稿要求和專(zhuān)題分析,認(rèn)真抓好快速調(diào)研,提高研究精度,科學(xué)研判經(jīng)濟(jì)發(fā)展走勢(shì),為黨政部門(mén)提供決策參考。由于成績(jī)顯著,xx隊(duì)分獲市委、政府系統(tǒng)信息工作報(bào)送先進(jìn)單位。截止11月底,我隊(duì)已上報(bào)各類(lèi)調(diào)查分析 ? ?篇,信息 ? ?篇,其中被中辦、國(guó)辦采用 ? 篇,國(guó)家局內(nèi)網(wǎng)采用 ?篇,省兩辦采用 ?篇,總隊(duì)內(nèi)網(wǎng)采用 ?篇;市兩辦采用 ?篇;市領(lǐng)導(dǎo)批示5篇?!冻青l(xiāng)居民收支結(jié)構(gòu)變動(dòng)分析》獲總隊(duì)20xx年度招標(biāo)課題評(píng)審二等獎(jiǎng)。
3.認(rèn)真做好政府信息公開(kāi)工作。提高對(duì)政府信息公開(kāi)工作的認(rèn)識(shí),按照《統(tǒng)計(jì)法》和《政府信息公開(kāi)條例》規(guī)定,進(jìn)一步完善信息公開(kāi)機(jī)制,規(guī)范政府信息公開(kāi)管理,主動(dòng)公開(kāi)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目、統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法等非涉密統(tǒng)計(jì)資料和政務(wù)信息,拓寬社會(huì)各界了解政府統(tǒng)計(jì)、方便群眾監(jiān)督統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作的渠道,使現(xiàn)代化服務(wù)型統(tǒng)計(jì)建設(shè)的成果落到實(shí)處,截止目前,xx隊(duì)已在市上公開(kāi)各類(lèi)信息170 余條。
(二)踐行“三嚴(yán)三實(shí)”扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治隊(duì)
一是及時(shí)安排部署。成立由隊(duì)黨組書(shū)記熊海龍同志任組長(zhǎng),黨組領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的隊(duì)“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育領(lǐng)導(dǎo)小組。研究制定xx調(diào)查隊(duì)黨組專(zhuān)題教育實(shí)施方案,安排部署系統(tǒng)貫徹 “三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育從嚴(yán)治隊(duì)等工作。二是抓好示范引領(lǐng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,在分工負(fù)責(zé)抓好分管工作的同時(shí),深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)基層的統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作,為干部職工樹(shù)立榜樣。三是抓牢個(gè)人自學(xué)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《談治國(guó)理政》、《總書(shū)記系列重要講話(huà)讀本》等著作,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。四是上好專(zhuān)題黨課。隊(duì)黨組書(shū)記緊扣“三嚴(yán)三實(shí)”要求,聯(lián)系xx實(shí)際,聯(lián)系黨員干部思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際,講授專(zhuān)題黨課,轄區(qū)內(nèi)縣隊(duì)隊(duì)委會(huì)成員參加了市隊(duì)專(zhuān)題黨課。五是開(kāi)展專(zhuān)題研討。班子成員結(jié)合各自分管工作,暢談差距、查找梗阻,明確短板、研究措施,交流觀(guān)點(diǎn)、分享體會(huì),相互啟發(fā)、形成共識(shí),努力提升學(xué)習(xí)實(shí)效。
(三)高標(biāo)準(zhǔn)完成國(guó)家常規(guī)調(diào)查任務(wù)
全力做好居民收支調(diào)查。完善各類(lèi)臺(tái)賬信息,嚴(yán)格按照《關(guān)于規(guī)范居民收支調(diào)查臺(tái)賬的通知》要求,建立調(diào)查戶(hù)家庭成員從業(yè)及收入情況臺(tái)賬、大額收支情況臺(tái)賬等九大類(lèi)臺(tái)賬,并及時(shí)更新;加強(qiáng)輔調(diào)員培訓(xùn)。定期召開(kāi)輔助調(diào)查員經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),建立qq群、微信群等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),交流工作方法、技巧,及時(shí)解決調(diào)查過(guò)程中遇到的問(wèn)題。實(shí)地走訪(fǎng)調(diào)查戶(hù),根據(jù)記賬戶(hù)特點(diǎn),采取輔調(diào)員頻繁走訪(fǎng)、縣鄉(xiāng)負(fù)責(zé)人經(jīng)常走訪(fǎng)、市隊(duì)專(zhuān)業(yè)人員每月走訪(fǎng),努力提高調(diào)查對(duì)象的記賬能力和配合度,進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)工作。
努力完成規(guī)下工業(yè)調(diào)查。制定實(shí)施細(xì)則,找出問(wèn)題點(diǎn),重點(diǎn)開(kāi)展具備直報(bào)條件企業(yè)上門(mén)培訓(xùn)和常見(jiàn)直報(bào)故障的解決辦法,大力提高聯(lián)網(wǎng)直報(bào)率。精心組織培訓(xùn),詳細(xì)解讀方案制度,明晰調(diào)查流程,吃準(zhǔn)吃透指標(biāo)解釋?zhuān)袑?shí)提高調(diào)查人員的能力和水平。多角度審核評(píng)估,認(rèn)真做好數(shù)據(jù)指標(biāo)間歷史關(guān)聯(lián)審核和同期平衡審核基礎(chǔ),運(yùn)用歷史數(shù)據(jù)、規(guī)上工業(yè)、工業(yè)用電量等相關(guān)指標(biāo),搞好匯總數(shù)據(jù)的審核評(píng)估,確保調(diào)查數(shù)據(jù)與本地規(guī)下工業(yè)實(shí)際情況相符。
扎實(shí)承接消價(jià)調(diào)查。把消價(jià)調(diào)查工作列為重點(diǎn)任務(wù),在人、財(cái)、物等方面予以?xún)A斜加強(qiáng),為搞好消價(jià)調(diào)查奠定基礎(chǔ)。明確責(zé)任,打亂科室建制,統(tǒng)一調(diào)配人員力量,在必要時(shí)段全員參與、共同協(xié)作,明確各個(gè)階段采價(jià)員、督導(dǎo)員、分管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,督促完成。夯實(shí)基礎(chǔ)抓好抓實(shí)消價(jià)網(wǎng)點(diǎn)維護(hù)工作,通過(guò)“到點(diǎn)、到位、到事”,與各采價(jià)點(diǎn)加強(qiáng)溝通交流,提高采價(jià)點(diǎn)的配合程度,為日常采價(jià)提供保障。
快速啟動(dòng)農(nóng)民工市民化調(diào)查。認(rèn)真組織專(zhuān)業(yè)人員學(xué)習(xí)調(diào)查方案和制度,熟練掌握平臺(tái)管理、pda填報(bào)操作,提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,確保農(nóng)民工市民化進(jìn)程動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作順利推進(jìn)。抽選愛(ài)崗敬業(yè)、熟悉小區(qū)情況、能熟練操作設(shè)備的優(yōu)秀輔調(diào)員,分片落實(shí)好責(zé)任人,采取隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)分組帶隊(duì)模式,分赴抽中調(diào)查小區(qū),調(diào)查核實(shí)情況,做到核查不遺不漏、樣本真實(shí)完整。
認(rèn)真做好勞動(dòng)力調(diào)查。統(tǒng)一思想明確調(diào)查范圍、調(diào)查內(nèi)容和質(zhì)量要求,提高對(duì)勞動(dòng)力調(diào)查工作重要性的認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)調(diào)查人員的責(zé)任感和使命感。分解責(zé)任采取隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)直接分管,專(zhuān)業(yè)人員分工協(xié)作的工作模式,確保調(diào)查工作人力物力投入,擬定詳細(xì)計(jì)劃,把前期籌備、調(diào)查小區(qū)摸底、基礎(chǔ)工作管理等任務(wù)落實(shí)到具體人員,確保調(diào)查任務(wù)順利完成。
認(rèn)真開(kāi)展各種專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。按照國(guó)家局和總隊(duì)的部署,科學(xué)統(tǒng)籌調(diào)配力量,提升塑造調(diào)查隊(duì)品牌特色,圓滿(mǎn)完成總隊(duì)布置的國(guó)有企業(yè)反腐倡廉民意調(diào)查、新設(shè)小微企業(yè)稅費(fèi)減免調(diào)查、政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)滿(mǎn)意度調(diào)查等。此外,我們還圓滿(mǎn)完成采購(gòu)經(jīng)理人聯(lián)網(wǎng)直報(bào)、畜禽監(jiān)測(cè)調(diào)查、農(nóng)民工監(jiān)測(cè)調(diào)查、農(nóng)村脫貧人口核查、工業(yè)生產(chǎn)者價(jià)格調(diào)查、固定資產(chǎn)投資價(jià)格調(diào)查、限額以下商業(yè)抽樣調(diào)查、規(guī)下服務(wù)業(yè)等常規(guī)調(diào)查工作。
(四)扎實(shí)推進(jìn)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)
按照總隊(duì)《20xx年安徽統(tǒng)計(jì)調(diào)查法制工作要點(diǎn)》,認(rèn)真抓好普法宣傳、執(zhí)法檢查、完善制度等工作,為調(diào)查工作提供法治保障。一是抓好全體人員法制學(xué)習(xí),采取以會(huì)代訓(xùn)、上門(mén)宣傳等方式,對(duì)輔調(diào)員進(jìn)行法制培訓(xùn),提高其法律意識(shí);二是推進(jìn)依法行政,加大統(tǒng)計(jì)執(zhí)法力度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),規(guī)范企業(yè)依法設(shè)置原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬;三是開(kāi)展普法宣傳。以國(guó)家憲法日、統(tǒng)計(jì)法頒布紀(jì)念日為契機(jī),加強(qiáng)對(duì)調(diào)查從業(yè)人員、調(diào)查對(duì)象和社會(huì)公眾的統(tǒng)計(jì)法制宣傳,不斷增進(jìn)社會(huì)公眾對(duì)統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)工作的了解,提高對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的支持配合程度。
(五)嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
認(rèn)真做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任簽字背書(shū)、公開(kāi)承諾、責(zé)任追究、述責(zé)述廉、民主測(cè)評(píng)等制度,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)。強(qiáng)化廉政意識(shí),通過(guò)觀(guān)看廉政專(zhuān)題片、撰寫(xiě)廉政心得、參觀(guān)廉政教育基地等形式開(kāi)展廉政教育,增強(qiáng)全隊(duì)廉潔從政意識(shí)。嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,推進(jìn)從嚴(yán)治隊(duì),嚴(yán)格落實(shí)“八個(gè)務(wù)必從嚴(yán)”和“六個(gè)決不允許”規(guī)定,嚴(yán)格按權(quán)限、職責(zé)和程序辦事,杜絕享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)總隊(duì)重大決策、重點(diǎn)工作和制度執(zhí)行情況的督查督辦,提高執(zhí)行力,保證政令暢通。
扎實(shí)抓好機(jī)關(guān)黨建工作。落實(shí)機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制,對(duì)照考核辦法,做好日常工作。一是把機(jī)關(guān)黨建工作納入黨組議事日程,做到與行政業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌安排,黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步布置、同步檢查、同步考核、同步獎(jiǎng)懲;二是隊(duì)黨組定期聽(tīng)取黨支部匯報(bào),黨組會(huì)專(zhuān)題研究機(jī)關(guān)黨的工作,及時(shí)幫助解決機(jī)關(guān)黨建工作遇到的困難和問(wèn)題;三是認(rèn)真完成市直工委下達(dá)的各項(xiàng)階段性工作任務(wù),搞好機(jī)關(guān)黨建平臺(tái)日常維護(hù)更新,提供人力、物力、財(cái)力等方面必要條件,將支部的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)列入行政預(yù)算,落實(shí)黨建專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi);四是籌備成立隊(duì)職工工會(huì),支持工會(huì)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。
(六)積極貫徹落實(shí)總隊(duì)工作部署
積極推動(dòng)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)市管縣落到實(shí)處。一是高度重視。組織召開(kāi)xx市轄區(qū)調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)市管縣座談會(huì),進(jìn)一步明確財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)市管縣工作規(guī)范,制定實(shí)施細(xì)則,包括原始票據(jù)的報(bào)銷(xiāo)、縣隊(duì)報(bào)賬流程、主要賬務(wù)審核要件等。二是細(xì)化規(guī)則。嚴(yán)格按照總隊(duì)下發(fā)的規(guī)定執(zhí)行,并結(jié)合x(chóng)x實(shí)際,制定一整套工作流程,細(xì)化到財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)的方方面面,逐步規(guī)范財(cái)會(huì)工作流程,提高工作效率。三是嚴(yán)格審核。加強(qiáng)對(duì)原始憑證、用友賬目的審核,逐條對(duì)照規(guī)定,公平對(duì)待,不偏不倚,發(fā)現(xiàn)不合規(guī)的地方,及時(shí)反饋,限期整改,進(jìn)一步提高制度執(zhí)行力。
完成專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)整改。根據(jù)審計(jì)報(bào)告,將不完善的地方進(jìn)行認(rèn)真梳理對(duì)照,逐條逐項(xiàng)整改,確保審計(jì)建議落到實(shí)處。一是嚴(yán)格執(zhí)行《預(yù)算法》。強(qiáng)化預(yù)算支出管理責(zé)任,提高預(yù)算執(zhí)行的均衡性、安全性和有效性;二是嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)制度。加強(qiáng)日常會(huì)計(jì)核算,按規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目,做到手續(xù)合法、數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整。三是嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理。將國(guó)家局、總隊(duì)和地方財(cái)政部門(mén)關(guān)于財(cái)務(wù)工作的新要求通過(guò)流程制度進(jìn)行強(qiáng)化,貫穿到日常財(cái)務(wù)管理工作之中,從源頭上杜絕不合規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
啟動(dòng)開(kāi)展精神文明創(chuàng)建工作。一是高度重視。成立由“一把手”為組長(zhǎng)的創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,制定《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局xx調(diào)查隊(duì)創(chuàng)建20xx年度xx市直文明單位實(shí)施方案》等24份規(guī)范性文件,將任務(wù)細(xì)化分解到科室,明確到個(gè)人,滲透到業(yè)務(wù)工作的方方面面,推動(dòng)文明創(chuàng)建工作深入開(kāi)展。二是全員參與。以社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)為根本,推進(jìn)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè),弘揚(yáng)統(tǒng)計(jì)職業(yè)道德,引導(dǎo)全體干部牢固樹(shù)立“維護(hù)提高統(tǒng)計(jì)信譽(yù)為榮、損害破壞統(tǒng)計(jì)信譽(yù)為恥”的榮辱觀(guān),不斷提高干部的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德素質(zhì)。三是注重內(nèi)涵。扎實(shí)開(kāi)展“道德講堂”活動(dòng),傳遞文明正能量,讓干部職工在參與中不斷養(yǎng)心修身,自省自律、慎獨(dú)慎微、知榮明恥;建設(shè)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),把文明創(chuàng)建與志愿服務(wù)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,積極參與關(guān)愛(ài)空巢老人、留守兒童等活動(dòng),在實(shí)踐中陶冶情操、提升境界,增進(jìn)文明道德修養(yǎng)。
(七)認(rèn)真抓好調(diào)查隊(duì)伍建設(shè)
加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是抓好班子建設(shè)。隊(duì)班子成員帶頭遵守黨的“六大紀(jì)律”,履行“一崗雙責(zé)”,以身作則,率先垂范。二是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。強(qiáng)化《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí),提高全隊(duì)干部思想政治素質(zhì),樹(shù)立正確的世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、權(quán)利觀(guān),筑牢思想防線(xiàn)。三是切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。堅(jiān)持從嚴(yán)治隊(duì),糾正“庸懶散拖”現(xiàn)象,提高工作效能。
2.加強(qiáng)輔調(diào)員培訓(xùn)管理。努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),年初專(zhuān)題研究輔調(diào)員培訓(xùn)方案,常年開(kāi)展各種形式業(yè)務(wù)培訓(xùn),要求專(zhuān)業(yè)人員充分準(zhǔn)備,靈活教學(xué),采取集中培訓(xùn)、考核示范、一線(xiàn)考察等方式,提高輔調(diào)員的督查技能和業(yè)務(wù)水平。嚴(yán)格日常管理,與輔調(diào)員簽訂崗位責(zé)任書(shū),落實(shí)薪酬待遇,制定管理制度和考核辦法,明確崗位職責(zé),努力建設(shè)一支優(yōu)秀的輔調(diào)員隊(duì)伍。
二、20xx年工作打算
20xx年,xx隊(duì)將以十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),以深化統(tǒng)計(jì)改革發(fā)展和建設(shè)現(xiàn)代化服務(wù)型統(tǒng)計(jì)為抓手,貫徹總隊(duì)工作部署,嚴(yán)守制度規(guī)范,打牢基層基礎(chǔ),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高執(zhí)行力,力爭(zhēng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。
(一)進(jìn)一步抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。貫徹執(zhí)行中央、總隊(duì)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和改進(jìn)作風(fēng)的各項(xiàng)規(guī)定,履行主體責(zé)任;強(qiáng)化黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)教育,提高全體黨員干部遵守黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)和國(guó)家法律法規(guī)的自覺(jué)性。
(二)進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。抓好班子建設(shè),努力提高班子謀劃全局、科學(xué)決策、推動(dòng)工作的能力;加強(qiáng)干部業(yè)務(wù)能力建設(shè),定期開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。
(三)進(jìn)一步提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量。強(qiáng)化基層基礎(chǔ),維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)正常運(yùn)行,完善數(shù)據(jù)生產(chǎn)采集全流程的質(zhì)量管控,嚴(yán)格數(shù)據(jù)審核評(píng)估,確保數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。
(四)進(jìn)一步抓好國(guó)家常規(guī)調(diào)查。努力克服各種困難,增強(qiáng)責(zé)任感、使命感,不折不扣地完成國(guó)家常規(guī)調(diào)查任務(wù);積極完成好各級(jí)布置的專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。
(五)進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)。利用中國(guó)統(tǒng)計(jì)開(kāi)放日等普法宣傳機(jī)會(huì),提高統(tǒng)計(jì)法的社會(huì)知曉度;加大統(tǒng)計(jì)執(zhí)法力度,堅(jiān)持以數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心,搞好各專(zhuān)業(yè)數(shù)據(jù)分析評(píng)估,確保調(diào)查數(shù)據(jù)真實(shí)反映經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r。
(六)進(jìn)一步推動(dòng)服務(wù)型統(tǒng)計(jì)建設(shè)。準(zhǔn)確把握黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)公眾需求,積極撰寫(xiě)有價(jià)值的分析信息;善于發(fā)現(xiàn)新常態(tài)下傾向性和苗頭性問(wèn)題,快速調(diào)查,真實(shí)反映,及時(shí)提供決策咨詢(xún)服務(wù)。
(七)認(rèn)真完成總隊(duì)和市委、市政府交辦的其他工作。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二
春去冬來(lái),又到了一年的年尾。這個(gè)時(shí)候,是最容易讓人回憶的時(shí)候。這一年,時(shí)光流轉(zhuǎn);這一年,慢慢成長(zhǎng);這一年,漸漸收獲;這一年,對(duì)我來(lái)說(shuō)是挑戰(zhàn)的,因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的不同。初到一個(gè)很陌生的崗位,跟我之前的專(zhuān)業(yè)截然相反,一段時(shí)間我茫然了,不知道該怎樣去開(kāi)展這份工作。
在做好自我調(diào)節(jié)的工作下,我準(zhǔn)備以歸零的'心態(tài)來(lái)學(xué)習(xí),感謝公司給予我機(jī)會(huì)鍛煉,也很感謝和我一起共事的伙伴們,是你們讓我學(xué)習(xí)到了以前根本不會(huì)接觸的東西,讓我一步一步的成長(zhǎng),成熟,進(jìn)入陽(yáng)光北郡項(xiàng)目已有大半年年了。20xx年的主要工作是大致上可以分成三大類(lèi)。
陽(yáng)光北郡這個(gè)項(xiàng)目不同于其他商品房,經(jīng)濟(jì)適用住房的辦理流程及訂房手續(xù)都比較多,從電子版的表格記錄到申報(bào)房號(hào)、開(kāi)通房號(hào)、出合同單號(hào),審核,出合同,這些流程都需要仔細(xì)再仔細(xì),認(rèn)真在認(rèn)真,因?yàn)橐坏┯协h(huán)節(jié)出錯(cuò),就會(huì)導(dǎo)致一系列的問(wèn)題,引發(fā)客戶(hù)的矛盾。所以我本著“寧對(duì)十遍,不錯(cuò)一戶(hù)的原則”做好自己的本職工作。
開(kāi)晨會(huì)與夕會(huì)時(shí)做好資料的整理,銷(xiāo)售員一日工作計(jì)劃的匯報(bào)與遺留問(wèn)題的記錄,給銷(xiāo)售員分配電話(huà)call客資源,配合甲方工作人員及時(shí)摘錄新的公示客戶(hù)信息,協(xié)助甲方整理已出合同的訂制、登記、封袋,和銀行做好對(duì)接工作,按揭客戶(hù)所缺資料及時(shí)給銀行遞送。售樓部日常所需的辦公用品、衛(wèi)生用品的采買(mǎi)、更換按需補(bǔ)充。
每日更新交款客戶(hù),回款客戶(hù),公示客戶(hù),簽約客戶(hù)的最新情況,配合案場(chǎng)經(jīng)理做好每周、每月的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及周報(bào)月報(bào)的匯總,跟甲方工作人員及時(shí)報(bào)錄已開(kāi)房號(hào)客戶(hù)的信息。以上的工作我還有很多不足的地方,還需要改進(jìn)與學(xué)習(xí)。
1、加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),與客戶(hù)的溝通技巧,處理問(wèn)題的方法等。
2、學(xué)習(xí)如何銷(xiāo)售,藝多不壓身,各個(gè)行業(yè)都是息息相關(guān)的,對(duì)自己的工作也會(huì)有所幫助。
3、愛(ài)崗敬業(yè),向小于學(xué)習(xí),把公司的事當(dāng)成自己的事。
4、做事細(xì)心,謹(jǐn)慎,踏實(shí),避免低級(jí)錯(cuò)誤的發(fā)生。
5、提高工作主動(dòng)性,對(duì)工作投入。
通過(guò)這一年的學(xué)習(xí)、鍛煉,我發(fā)現(xiàn)自己還有很多的不足之處需要提高。在未來(lái)的工作中,我將利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢(shì),努力接受業(yè)務(wù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和提高銷(xiāo)售意識(shí)。扎實(shí)進(jìn)取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力。
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年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇三
20xx年,是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年,也是“十三五”改革發(fā)展的規(guī)劃布局之年。我局認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大及十八屆四中、五中全會(huì)精神,緊緊圍繞市委、市政府的工作部署,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,積極推動(dòng)和新一輪交通運(yùn)輸大發(fā)展。在全體干部職工的共同努力下,交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)快速發(fā)展,交通綜合行政執(zhí)法、行業(yè)管理和服務(wù)水平不斷提高,各項(xiàng)工作保持良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)?,F(xiàn)將20xx年工作情況和20xx年工作計(jì)劃報(bào)告如下:
(一)為民辦實(shí)事項(xiàng)目。20xx年,市政府為群眾辦好9件實(shí)事中,我局承辦的項(xiàng)目是完成60公里通自然村路面硬化改造任務(wù)。截止至11月上旬,已全面完成60公里硬化任務(wù),完成投資約2100萬(wàn)元。該項(xiàng)目涉及全市各鎮(zhèn)(街道辦)共50個(gè)村委會(huì),公路周邊直接受益群眾達(dá)8萬(wàn)多人。任務(wù)的全面完成,對(duì)進(jìn)一步改善農(nóng)村交通、促進(jìn)貧困落后地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)等方面起到了積極作用。
(二)三溪鎮(zhèn)楊司塘渡改橋新建工程。橋梁全長(zhǎng)91.0m,橋面寬5.0米,工程已于20xx年12月底完工,完成投資約330萬(wàn)元。
(三)y010線(xiàn)至省道s248線(xiàn)路面改造工程。該項(xiàng)目長(zhǎng)3.515公里。目前,已全面完成。
(四)x329線(xiàn)龍頸至大源段路面大修工程。路線(xiàn)全長(zhǎng)16.97公里,道路按公路二級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。項(xiàng)目總投資20xx萬(wàn)元,資金來(lái)源為上級(jí)補(bǔ)助及地方自籌,目前下達(dá)省計(jì)劃資金850萬(wàn)元,該項(xiàng)目正在進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作階段。
(五)y623線(xiàn)至王坪段路面大修工程。路線(xiàn)全長(zhǎng)8公里,道路按公路二級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。項(xiàng)目總投資960萬(wàn)元,資金來(lái)源為上級(jí)補(bǔ)助及地方自籌,目前已有上級(jí)計(jì)劃資金840萬(wàn)元,目前已進(jìn)場(chǎng)施工。
(六)y014線(xiàn)至鵝灣段路面大修工程。路線(xiàn)全長(zhǎng)5.12公里,道路按公路二級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)。項(xiàng)目總投資614萬(wàn)元,資金來(lái)源為上級(jí)補(bǔ)助及地方自籌,目前已有省計(jì)劃資金256萬(wàn)元,該項(xiàng)目已完成招投標(biāo),近期可進(jìn)場(chǎng)施工。
(七)北鄉(xiāng)鎮(zhèn)c759線(xiàn)北鄉(xiāng)至西坑公路改建工程。該公路全長(zhǎng)4.5公里,項(xiàng)目總投資591.5萬(wàn)元,資金來(lái)源為上級(jí)補(bǔ)助及地方自籌,已有省計(jì)劃資金270萬(wàn)元,該項(xiàng)目正在進(jìn)行前期準(zhǔn)備工作階段。
(一)繼續(xù)做好公路養(yǎng)護(hù)的管理工作。根據(jù)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)規(guī)范化工作的要求,建立二級(jí)管養(yǎng)體系,簽訂了8條縣道日常養(yǎng)護(hù)合同,通過(guò)二級(jí)管養(yǎng)體系對(duì)列養(yǎng)的縣、鄉(xiāng)、村道日常養(yǎng)護(hù)全覆蓋。保障了鄉(xiāng)、村道路的安全暢通,為人民群眾的出行提供了服務(wù)??h道年末優(yōu)良率達(dá)79%、年平均優(yōu)良路面率76%;鄉(xiāng)道年末優(yōu)良率達(dá)82%、年平均優(yōu)良路面率79%。
(二)橋梁養(yǎng)護(hù)管理。橋梁管理嚴(yán)格執(zhí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理”、“事權(quán)一致、責(zé)任清晰”的管理原則,已對(duì)管養(yǎng)的215座橋梁進(jìn)行技術(shù)狀況評(píng)定并建立臺(tái)賬及橋梁信息卡片檔案,摸清橋梁基礎(chǔ)信息,為橋梁管理奠定基礎(chǔ)。嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省公路橋梁養(yǎng)護(hù)管理工作規(guī)定》的相關(guān)要求,并制定了橋梁養(yǎng)護(hù)管理制度,定期巡查及排查縣、鄉(xiāng)道橋梁,根據(jù)巡查及排查記錄對(duì)其進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理。
(三)加大應(yīng)急搶險(xiǎn)力度。今年,我市縣道x791、x331、x357等線(xiàn)公路發(fā)生上邊坡塌方19處,塌方總量約9600立方米;下邊坡塌方2處,塌方總量約520立方米;路面淤泥堆積約1000立方米,直接經(jīng)濟(jì)損失約93.78萬(wàn)元。共出動(dòng)搶險(xiǎn)隊(duì)伍21支,養(yǎng)護(hù)車(chē)輛30臺(tái)、鉤機(jī)10個(gè)臺(tái)班、鏟車(chē)18個(gè)臺(tái)班、8臺(tái)自卸車(chē),搶險(xiǎn)機(jī)械25臺(tái)次。
(一)圓滿(mǎn)完成20xx年春運(yùn)旅客疏運(yùn)和交通安全保障工作。今年春運(yùn)期間共發(fā)送旅客74.9萬(wàn)人次,與去年基本持平。由于早動(dòng)員、早部署,各項(xiàng)準(zhǔn)備工作及時(shí)到位,旅客發(fā)送做到安全、平穩(wěn)、有序。鐵路公路運(yùn)輸均未發(fā)生旅客滯留現(xiàn)象,切實(shí)做到了以客為主、安全第一、服務(wù)至上、保障有力。
(二)開(kāi)展運(yùn)輸市場(chǎng)整治工作。加大路面的監(jiān)管和執(zhí)法力度,堅(jiān)決遏制道路危險(xiǎn)化學(xué)品運(yùn)輸事故的多發(fā)勢(shì)頭,確保全市安全生產(chǎn)的持續(xù)穩(wěn)定。全年共出動(dòng)執(zhí)法人員3680人次,執(zhí)法車(chē)輛1560輛次,檢查或調(diào)查車(chē)輛637輛次,查處違章案件68宗,其中非法營(yíng)運(yùn)9宗、出租車(chē)8宗、無(wú)從業(yè)資格證與無(wú)道路運(yùn)輸證4宗、超限超載23宗、公路1宗、其它23宗,卸載噸數(shù)63.6噸。
(三)打擊非法營(yíng)運(yùn)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。20xx年初以來(lái),我局開(kāi)展了打擊非法營(yíng)運(yùn)集中整治專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。執(zhí)法人員在非法營(yíng)運(yùn)的高峰時(shí)段對(duì)我市主要城鄉(xiāng)線(xiàn)路、火車(chē)站、客運(yùn)站場(chǎng)等重要路段進(jìn)行突擊檢查,每周開(kāi)展不少于兩次的暗訪(fǎng)行動(dòng),錯(cuò)峰執(zhí)法,進(jìn)一步規(guī)范了我市道路客運(yùn)市場(chǎng)秩序,確保群眾安全出行。同時(shí),做好非法營(yíng)運(yùn)宣傳工作,強(qiáng)化宣傳教育,通過(guò)派發(fā)打非宣傳小冊(cè)子800余份,與鎮(zhèn)政府聯(lián)合開(kāi)展打擊非法營(yíng)運(yùn)宣傳活動(dòng),引導(dǎo)廣大群眾自覺(jué)遵紀(jì)守法、共同抵制乘坐非法營(yíng)運(yùn)車(chē)輛,鼓勵(lì)廣大群眾舉報(bào)非法營(yíng)運(yùn),及時(shí)曝光機(jī)動(dòng)車(chē)非法營(yíng)運(yùn)行為,對(duì)從事非法營(yíng)運(yùn)的司機(jī)造成高壓態(tài)勢(shì)。
(四)加大出租車(chē)市場(chǎng)整治力度。一是加強(qiáng)出租車(chē)企業(yè)管理。督促出租車(chē)企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行《xx市出租汽車(chē)行業(yè)誠(chéng)信自律公約》,加大自查自糾力度,加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的職業(yè)道德、文明禮儀和法律法規(guī)的教育。二是加強(qiáng)路面監(jiān)管。采取不定時(shí)、不定點(diǎn)的巡查方式,宣傳教育與依法處罰相結(jié)合方式,嚴(yán)厲查處無(wú)《道路運(yùn)輸證》從事旅客運(yùn)輸、無(wú)從業(yè)資格證駕駛出租車(chē)、不按照規(guī)定使用計(jì)價(jià)器、不按計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)亂收費(fèi)、空車(chē)拒載、強(qiáng)行拼客、途中甩客和異地違規(guī)載客等違法違規(guī)行為。三是認(rèn)真及時(shí)處理群眾投訴舉報(bào)。完善投訴處理程序,嚴(yán)格把關(guān)投訴案件的受理、立案、調(diào)查、處理、反饋等流程,確保投訴案件有落實(shí),有反饋。
(五)開(kāi)展普通干線(xiàn)公路路域整治工作。按照市委市政府的工作部署,依法對(duì)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不自行拆除的非法廣告牌、非法臨時(shí)搭建物等進(jìn)行了集中清理整治,使得公路沿線(xiàn)環(huán)境得到進(jìn)一步改善,路容路貌整潔美觀(guān),路產(chǎn)路權(quán)得到維護(hù),進(jìn)一步提升了公路通行能力。據(jù)統(tǒng)計(jì),整治工作共出動(dòng)人員274人次,出動(dòng)車(chē)輛88輛次,焊割機(jī)械16臺(tái)次,共集中清理了296處違法行為,其中:拆除違法廣告牌172塊,清理違法構(gòu)筑物3處、占道擺攤4處、亂堆放物品10處,現(xiàn)場(chǎng)自行改正106處。
(六)安全生產(chǎn)工作進(jìn)一步加強(qiáng)。堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實(shí)工作責(zé)任,抓好行業(yè)安全監(jiān)管,結(jié)合實(shí)際,制訂完善了《20xx年市交通行業(yè)安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)》等文件,進(jìn)一步充實(shí)安辦工作人員,提高交通安全管理和重大突發(fā)事件應(yīng)急處置能力;落實(shí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,繼續(xù)推進(jìn)全市客運(yùn)企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高客運(yùn)行業(yè)安全水平;認(rèn)真抓好了節(jié)假日期間的安全檢查和保障工作,旅客發(fā)送平穩(wěn)有序;加強(qiáng)對(duì)廣樂(lè)高速、峽庫(kù)周公路等重點(diǎn)在建交通工程項(xiàng)目的安全監(jiān)督工作,定期巡查,全力做好工程建設(shè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)工作。全年年交通行業(yè)安全形勢(shì)繼續(xù)保持良好,未發(fā)生重大安全事故和責(zé)任事故。
(一)不斷強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。我局以系列重要講話(huà)精神為指導(dǎo),以“提高認(rèn)識(shí)、樹(shù)立導(dǎo)向、完善機(jī)制、推動(dòng)發(fā)展”為目標(biāo),加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作,落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨責(zé)任。認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及中央、省、市反腐倡廉會(huì)議精神,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
(二)以政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議促進(jìn)機(jī)關(guān)效能。為加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,進(jìn)一步提高行政效能、執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量,樹(shù)立良好的交通行業(yè)形象,我局成立了民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作方案,確定了行風(fēng)評(píng)議監(jiān)督員,通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)等形式廣泛征求意見(jiàn)和建議,確保政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議工作順利完成。
(三)信訪(fǎng)維穩(wěn)形勢(shì)保持穩(wěn)定。20xx年交通系統(tǒng)主要信訪(fǎng)問(wèn)題原坪石裝卸運(yùn)輸臨時(shí)合同工要求解決社保問(wèn)題。因該信訪(fǎng)案件原因比較復(fù)雜,我局認(rèn)真做好上訪(fǎng)戶(hù)思想工作,加大對(duì)政策法規(guī)的宣傳力度,引導(dǎo)上訪(fǎng)戶(hù)通過(guò)法律途經(jīng)解決問(wèn)題,并在節(jié)假日期和重大會(huì)議期間加強(qiáng)對(duì)上訪(fǎng)戶(hù)的盯防,有效防止越級(jí)上訪(fǎng)情況發(fā)生。
(四)精心組織扶貧開(kāi)發(fā)工作。我局作為組長(zhǎng)單位,和市政府辦、市地稅局、市總工會(huì)共同掛扶樂(lè)城街道練塘村。我局高度重視扶貧開(kāi)發(fā)工作,局領(lǐng)導(dǎo)班子多次深入掛點(diǎn)村調(diào)研,與村干部、村民共同研究發(fā)展生產(chǎn)思路。20xx年共投入扶貧資金約175萬(wàn)元,主要以基層設(shè)施建設(shè)、公益事業(yè)、產(chǎn)業(yè)扶貧為主,其中公路硬底化建設(shè)106萬(wàn)元,籃球場(chǎng)建設(shè)9.5萬(wàn)元,自來(lái)水工程40萬(wàn)元,產(chǎn)業(yè)幫扶6萬(wàn)元,其他13.5萬(wàn)元。
(五)加大計(jì)生工作聯(lián)系點(diǎn)幫扶力度。我局作為組長(zhǎng)單位,和法院、煙草公司、郵政局共同聯(lián)系白石鎮(zhèn)的計(jì)劃生育工作。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)工作,多次到白石鎮(zhèn)調(diào)研,及時(shí)掌握該鎮(zhèn)計(jì)生工作動(dòng)態(tài),根據(jù)實(shí)際情況提出意見(jiàn)和建議,積極協(xié)助白石鎮(zhèn)開(kāi)展計(jì)生宣傳、日常運(yùn)作等。
(六)做好對(duì)掛點(diǎn)黨組織薄弱村的幫扶工作。我局作為組長(zhǎng)單位,和法院、煙草公司、郵政局共同掛點(diǎn)幫扶白石鎮(zhèn)當(dāng)陽(yáng)村。我局聯(lián)合成員單位成立了聯(lián)合工作組,并派專(zhuān)人任當(dāng)陽(yáng)村“第一書(shū)記”,多次到白石鎮(zhèn)調(diào)研,與鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)干部多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,共同研究制定改進(jìn)措施,目前已圓滿(mǎn)完成任務(wù)。
(一)重點(diǎn)交通基礎(chǔ)設(shè)施和地方公路建設(shè)進(jìn)度較慢。主要原因:一是部分建設(shè)工程計(jì)劃未下達(dá),二是部分建設(shè)項(xiàng)目地方配套資金未落實(shí)。
(二)水毀項(xiàng)目資金缺口大。8·16洪災(zāi)水毀交通基礎(chǔ)設(shè)施修復(fù)資金缺口特別大,需要爭(zhēng)取各方面大力支持。
(三)打擊非法營(yíng)運(yùn)取證難。非法營(yíng)運(yùn)車(chē)輛流動(dòng)性和隱蔽性比較強(qiáng),盡管我局執(zhí)法人員不斷改進(jìn)整治方式,但由于乘客普遍存在不愿意作證的情況,使執(zhí)法人員取證十分困難。
(四)農(nóng)村公路建設(shè)不平衡。一些偏遠(yuǎn)地區(qū),尤其是線(xiàn)路長(zhǎng)、村莊少、人口少的農(nóng)村公路建設(shè)相對(duì)較慢,而且補(bǔ)助資金缺口大,在較大程度上限制著我市農(nóng)村公路建設(shè)的均衡發(fā)展。
六、20xx年工作計(jì)劃
(一)縣鄉(xiāng)道大修工程。重點(diǎn)做好群眾反映問(wèn)題較多的工程項(xiàng)目,如x329線(xiàn)龍頸至大源段路面大修工程、y623線(xiàn)至王坪改建工程、y014線(xiàn)至鵝灣改建工程。
(二)旅游公路。規(guī)劃峽右岸公路、y648羊古田至大坪、y735麻沖-水浸角等旅游公路。
(三)農(nóng)村公路硬化。計(jì)劃完成農(nóng)村公路硬底化60公里,總投資約2100萬(wàn)元。在抓進(jìn)度的同時(shí),堅(jiān)持農(nóng)村公路建設(shè)工程監(jiān)理制度,全面履行監(jiān)理服務(wù)合同和施工合同中規(guī)定的各項(xiàng)監(jiān)理職責(zé),加強(qiáng)對(duì)重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位的監(jiān)理控制,保證工程質(zhì)量。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇四
在過(guò)去的20xx年,阿瓦提永鑫商貿(mào)城項(xiàng)目組全體員工共同努力,在過(guò)去的一年里,項(xiàng)目經(jīng)歷了從無(wú)到有,從少到多的客戶(hù)積累,現(xiàn)將20xx年永鑫商貿(mào)城銷(xiāo)售部年度總結(jié)報(bào)告及項(xiàng)目截至20xx年1月25日銷(xiāo)售具體情況分析如下:
1.年終總結(jié)1)2)3)4)5)6)7)8)9)
前期完成銷(xiāo)售員招聘和上崗資格培訓(xùn)。銷(xiāo)售員工作分配及案場(chǎng)制度制定。客戶(hù)來(lái)電、來(lái)訪(fǎng)統(tǒng)計(jì)分析。市場(chǎng)調(diào)研工作展開(kāi)。
協(xié)助策劃部進(jìn)行價(jià)格制定及銷(xiāo)售思路剖析。順利完成一期開(kāi)盤(pán)及房源銷(xiāo)售工作。順利完成公司下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù)及指標(biāo)。
項(xiàng)目到目前共簽訂定單186套,簽訂合同173套。
各個(gè)銷(xiāo)售員努力工作,積極進(jìn)取精神值得鼓勵(lì),為公司培養(yǎng)后續(xù)人才。
2.永鑫商貿(mào)城項(xiàng)目截至20xx年1月25日銷(xiāo)售情況統(tǒng)計(jì)及分析
1)來(lái)電及來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)分析
來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)分析(區(qū)域成交比例分析)
備注:1.比例占近80%。
2.通過(guò)近幾天客戶(hù)接待及前期成交分析,周邊客戶(hù)已經(jīng)基本吸收完畢,因此在后期宣傳中應(yīng)主要以礦上職工為主。
第4頁(yè),共14頁(yè)
來(lái)電客戶(hù)分析
截至20xx-1-25共接到客戶(hù)來(lái)電1000組左右,其中老客戶(hù)300組左右,新客戶(hù)700組左右,客戶(hù)主要認(rèn)知途徑見(jiàn)下表:
備注:
3.對(duì)此可以看出淮南主要的有效媒體推廣為:報(bào)紙、dm單頁(yè)及公交廣告。4.明年可以適當(dāng)?shù)膶?duì)媒體推廣做出調(diào)整,針對(duì)項(xiàng)目周邊資源枯竭,可以適當(dāng)?shù)礁鱾€(gè)礦上進(jìn)行dm單頁(yè)宣傳。5.活動(dòng)。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇五
今年以來(lái),xx區(qū)工商聯(lián)緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)以及自治區(qū)和xx市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,堅(jiān)持“兩個(gè)健康”主題,以服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展為宗旨,結(jié)合我單位工作實(shí)際,精心組織,扎實(shí)工作,取得一定的成績(jī)。
一是組織非公有制企業(yè)人士參加教育培訓(xùn)。
(1)組織外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)。積極組織我區(qū)非公經(jīng)濟(jì)人士參加上級(jí)有關(guān)理想信念教育活動(dòng)、企業(yè)成長(zhǎng)培訓(xùn)、非公強(qiáng)優(yōu)企業(yè)高級(jí)人才培訓(xùn)班等教育培訓(xùn)活動(dòng)6期(次)。期間,我區(qū)共有非公經(jīng)濟(jì)人士80多人次參加了培訓(xùn)。
(2)召開(kāi)“四信”教育實(shí)踐活動(dòng)座談會(huì)。5月,召開(kāi)以誠(chéng)信守法為主要題的“四信”教育實(shí)踐活動(dòng)座談會(huì),共有8個(gè)強(qiáng)優(yōu)企業(yè)在座談會(huì)上表態(tài)發(fā)言,堅(jiān)持守法經(jīng)營(yíng),取信于民的職業(yè)和道德操守,認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任。
(3)協(xié)助舉辦群團(tuán)工作座談會(huì)。今年8月,我區(qū)舉辦了主題為“貫徹落實(shí)群團(tuán)工作會(huì)議精神,助推企業(yè)發(fā)展”的企業(yè)家座談會(huì),共有來(lái)自我區(qū)非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)家代表及服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)200多人參加了座談會(huì)。會(huì)上,區(qū)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽(tīng)取了非公企業(yè)代表的有關(guān)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀匯報(bào),同時(shí)聽(tīng)取了各相關(guān)服務(wù)非公企業(yè)部門(mén)的工作匯報(bào),并就企業(yè)出現(xiàn)的問(wèn)題和困難作出工作要求和部署。通過(guò)教育培訓(xùn),提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)掌控能力,從而加快企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,提高企業(yè)法治意識(shí),促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、守法誠(chéng)信的理念。
二是開(kāi)展“同心行聯(lián)百企”走訪(fǎng)調(diào)研活動(dòng)。今年上半年,組織開(kāi)展了以板材行業(yè)為重點(diǎn)的“同心行聯(lián)百企”走訪(fǎng)調(diào)研活動(dòng)。期間,共開(kāi)展走訪(fǎng)調(diào)研活動(dòng)2次,走訪(fǎng)企業(yè)50多家,印發(fā)宣傳資料300多份,出版宣傳板報(bào)兩期,收集到相關(guān)意見(jiàn)建議5條,已解決5條。同時(shí)形成調(diào)研報(bào)告《xx區(qū)板材行業(yè)存在的困境及出路調(diào)研報(bào)告》并遞交區(qū)委,為解決板材行業(yè)存在的問(wèn)題提供依據(jù)和思路。下半年組織開(kāi)展了以誠(chéng)信守法為主要題的“四信”教育走訪(fǎng)調(diào)研實(shí)踐活動(dòng)。期間走訪(fǎng)企業(yè)20多家,印發(fā)宣傳資料200多份。
三是推進(jìn)民營(yíng)企業(yè)結(jié)對(duì)幫扶貧困村活動(dòng)。目前已牽線(xiàn)搭橋達(dá)成“富偉茶業(yè)有限公司—xx鎮(zhèn)姚山村、廣興木業(yè)有限公司—xx鎮(zhèn)楊志村、三里鎮(zhèn)商會(huì)—三里鎮(zhèn)隆興村、鴻盛隆木業(yè)有限公司—xx鎮(zhèn)甘碑村”等結(jié)對(duì)幫扶對(duì)象的合作共建意向,結(jié)對(duì)雙方初步簽訂了《結(jié)對(duì)幫扶協(xié)議書(shū)》,目前結(jié)對(duì)雙方按協(xié)議書(shū)要求扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作。
四是拓展招商渠道開(kāi)展招商引資工作。截至目前,已向區(qū)內(nèi)、外重點(diǎn)企業(yè)發(fā)出短信邀請(qǐng)函30多條(份),已收集鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)提供推介的`招商引資投資信息5條(個(gè)),其中有1個(gè)投資項(xiàng)目已完成投資意向書(shū),該項(xiàng)目由重慶中麟天然氣開(kāi)發(fā)有限公司建投,計(jì)劃投資2億多元。同時(shí)已和十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)、轄區(qū)部分強(qiáng)優(yōu)企業(yè)達(dá)成委托招商意向,進(jìn)一步擴(kuò)大招商引資門(mén)路和渠道。
五是組織引導(dǎo)非公有制企業(yè)參與社會(huì)活動(dòng)。積極發(fā)動(dòng)、引導(dǎo)和組織全區(qū)非公有制企業(yè)積極參與各類(lèi)社會(huì)活動(dòng)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),截止11月底,全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)及非公企業(yè)共組織開(kāi)展捐資助學(xué)解困、開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng)(包括春節(jié)文體活動(dòng)、“三月三”歌節(jié)、“荷美庭院”建設(shè)、“荷家體驗(yàn)活動(dòng)”等)活動(dòng)達(dá)20多場(chǎng)次,捐助物資累計(jì)xx0多萬(wàn)元。其中今年4月份,由樟木鄉(xiāng)商會(huì)贊助主辦的“三月三”歌節(jié)共贊助物資40多萬(wàn)元;6月份,會(huì)員企業(yè)荷田投資公司、龍鳳江專(zhuān)業(yè)合作社、富偉茶業(yè)有限公司、向南居房產(chǎn)公司等企業(yè)出資80多萬(wàn)元舉辦了xx蓮藕核心示范區(qū)開(kāi)園儀式一系列活動(dòng);今年8月份,會(huì)員企業(yè)向南居·漢唐世家房產(chǎn)公司開(kāi)展慈善活動(dòng),資助慰問(wèn)困難大學(xué)生13人,發(fā)放慰問(wèn)金7萬(wàn)多元;10月份,在重陽(yáng)節(jié)前夕,組織非公經(jīng)濟(jì)人士代表分別到xx鎮(zhèn)姚山村、黃練鎮(zhèn)鳳凰村兩個(gè)村共20位老人代表進(jìn)行了慰問(wèn),每人給予500元的慰問(wèn)金。
六是發(fā)展吸收會(huì)員工作。堅(jiān)持?jǐn)U大規(guī)模與優(yōu)化結(jié)構(gòu)相結(jié)合,既注重?cái)?shù)量,又提升質(zhì)量。截止10月底,全區(qū)發(fā)展新會(huì)員40個(gè),其中,中小企業(yè)會(huì)員12個(gè),微型企業(yè)、個(gè)體戶(hù)28個(gè)。
七是指導(dǎo)創(chuàng)建鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)和會(huì)員企業(yè)示范點(diǎn)工作。重點(diǎn)指導(dǎo)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)“五有”(即有場(chǎng)所、有牌子、有制度、有設(shè)備、有活動(dòng))建設(shè),重點(diǎn)創(chuàng)建xx鎮(zhèn)、三里鎮(zhèn)商會(huì)等亮點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)商會(huì)。創(chuàng)建xx區(qū)廣興木業(yè)公司、廣西荷田投資發(fā)展有限公司、xx區(qū)龍鳳江農(nóng)業(yè)專(zhuān)業(yè)合作社等企業(yè)示范點(diǎn)建設(shè)。
八是積極參與掛點(diǎn)鄉(xiāng)村工作。根據(jù)安排,區(qū)工商聯(lián)掛點(diǎn)樟木鄉(xiāng)黃龍村。在單位只有一個(gè)人的情況下,能按照駐村工作要求,積極配合樟木鄉(xiāng)、村和組織鄉(xiāng)村干部做好“生態(tài)鄉(xiāng)村”和扶貧攻堅(jiān)(精準(zhǔn)識(shí)別貧困戶(hù))的各項(xiàng)工作。在努力工作同時(shí)在工作經(jīng)費(fèi)上給予大力支持,共支持工作經(jīng)費(fèi)10000多元;同時(shí)開(kāi)展走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),共走訪(fǎng)貧困農(nóng)戶(hù)50多戶(hù),慰問(wèn)困難群眾10人,發(fā)放慰問(wèn)金3000元。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇六
1、地區(qū)加病種詞投放策略。我們都知道搜索地區(qū)加病種這類(lèi)詞的轉(zhuǎn)化效果是最好的,搜索人群也是最有意向的。我們會(huì)在賬戶(hù)中新建計(jì)劃命名為地區(qū)名稱(chēng)進(jìn)行針對(duì)性投放。
2、推廣時(shí)間段投放策略。因?yàn)槊總€(gè)時(shí)間段的搜索人群不一樣,最終產(chǎn)生的轉(zhuǎn)化也會(huì)有所變化。這個(gè)我們會(huì)利用一個(gè)新的賬戶(hù)選擇在好的時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性投放。
3、重點(diǎn)關(guān)鍵詞投放策略。推廣期間我們會(huì)每天統(tǒng)計(jì)出轉(zhuǎn)化效果好的詞,積累統(tǒng)計(jì)出來(lái),這類(lèi)詞既然每天能產(chǎn)生轉(zhuǎn)化,我們肯定要重點(diǎn)把握好這些關(guān)鍵詞。
4、關(guān)鍵詞低價(jià)跑廣泛投放策略。這種投放方法很多人都會(huì)利用起來(lái),我們也不例外;一來(lái)是在搜索引擎可以得到更多的展現(xiàn),二來(lái)是爭(zhēng)取獲得更多的潛在客戶(hù)。
5、網(wǎng)站新專(zhuān)題頁(yè)及活動(dòng)投放策略。對(duì)于我們網(wǎng)站中會(huì)更新出一些專(zhuān)題頁(yè)和公司策劃的一些優(yōu)惠活動(dòng),我們新建計(jì)劃在推廣創(chuàng)意中進(jìn)行針對(duì)性撰寫(xiě)描述后進(jìn)行投放測(cè)試。
6、推廣鏈接咨詢(xún)頁(yè)面投放策略。這種投放方法我們?cè)谕茝V期間經(jīng)常會(huì)使用到,推廣創(chuàng)意在撰寫(xiě)的時(shí)候一定要進(jìn)行說(shuō)明,讓網(wǎng)民明白點(diǎn)擊該創(chuàng)意進(jìn)去之后是和客服在線(xiàn)溝通對(duì)話(huà)的一種推廣方式。
7、夜間掛號(hào)投放策略(醫(yī)療行業(yè))。為得到更多的資源,我們會(huì)單獨(dú)利用一個(gè)有針對(duì)性的頁(yè)面在晚上凌晨這段時(shí)間也推廣起來(lái),目前利用這一投放方法帶來(lái)的效果還是不錯(cuò)的。
以上是2020年競(jìng)價(jià)工作上總結(jié)的一些實(shí)戰(zhàn)投放策略,當(dāng)然還有一些其它投放方法還待去挖掘嘗試。
2020年我們從各個(gè)月的月數(shù)據(jù)來(lái)看,尤其是最后的4個(gè)月數(shù)據(jù)波動(dòng)很大,當(dāng)然我們也分析了一些原因,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手從省內(nèi)我們一家現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到四家,推廣平臺(tái)也受到一些限制,這些肯定會(huì)有一些影響,但是這是不可控的因素,我們競(jìng)價(jià)的本質(zhì)是以一切的推廣手段去帶來(lái)最好的效果和轉(zhuǎn)化,這正是我們要不擇手段去做的。
2020年我們更多的是追求投放手段和對(duì)競(jìng)價(jià)工作更加負(fù)責(zé)更加精細(xì)化去做。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇七
xx鄉(xiāng)20xx年的教育教學(xué)工作,在各級(jí)黨委、的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣教育局的關(guān)心支持下,通過(guò)我鄉(xiāng)全體教職工的通力協(xié)作、努力工作下順利結(jié)束,為了更好地總結(jié)前一年的工作,為下一年的工作開(kāi)好頭,起好步,特總結(jié)匯報(bào)如下:
全鄉(xiāng)有學(xué)校16所,其中:完小2所,村中心校7所,兩師一校1所,一師一校教學(xué)點(diǎn)6個(gè),辦有6個(gè)學(xué)生食堂。有44個(gè)教學(xué)班級(jí),其中復(fù)式班10個(gè),有教職工76人,其中:專(zhuān)任教師56人,工勤人員2人,報(bào)帳員1人,代課教師6人,炊事員11人。今年年初在校學(xué)生756人(其中有寄宿生454人),入學(xué)率為100%。上年度在校學(xué)生829人。
1、“兩基”鞏固提高工作。
“兩基”工作雖然通過(guò)驗(yàn)收,但由于我鄉(xiāng)人口居住分散,貧困面大,貧困程度深,“兩基”鞏固提高工作仍然是一項(xiàng)棘手工作。
(1)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。學(xué)年初,組織全體教職工會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和各級(jí)會(huì)議精神,結(jié)合我鄉(xiāng)各學(xué)校實(shí)際查找存在的困難和問(wèn)題,針對(duì)性地開(kāi)展工作,使全體教師進(jìn)一步認(rèn)識(shí)“兩基”鞏固提高工作的重要性和必要性。
(2)明確目標(biāo),抓好控輟保學(xué)工作??剌z保學(xué)工作是“兩基”工作中的硬指標(biāo),關(guān)乎到“兩基”鞏固提高工作的成敗。全鄉(xiāng)各學(xué)校緊緊圍繞兩個(gè)硬性指標(biāo)全面開(kāi)展工作,使全鄉(xiāng)入學(xué)率,輟學(xué)率均控制在指標(biāo)內(nèi)。
(3)創(chuàng)造條件,積極開(kāi)辦掃盲鞏固提高班和掃除剩余文盲工作。20xx年12月全鄉(xiāng)共開(kāi)辦鞏固提高班3個(gè),發(fā)放課本傈文版100本,漢文版40本,掃除剩余文盲25人。
(4)認(rèn)真貫徹落實(shí)高原農(nóng)牧民子女學(xué)生生活補(bǔ)助政策和提高公用經(jīng)費(fèi)使用辦法,努力改善辦學(xué)條件和學(xué)生生活條件,使學(xué)生就學(xué)衣食無(wú)憂(yōu),為學(xué)校的入學(xué)、鞏固工作提供有力保障。
總之,在縣主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全鄉(xiāng)教職工的通力協(xié)作下,我鄉(xiāng)“兩基”鞏固提高工作取得了較大的成效,為20xx年“國(guó)檢”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、思想政治工作和德育工作。
思想政治工作和德育工作是學(xué)校的靈魂和統(tǒng)帥,全體教師認(rèn)真貫徹黨的教育方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策、法規(guī),以“八條禁令”和中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范為宗旨,愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn),發(fā)揚(yáng)自力更生、艱苦奮斗的精神,全身心地投入到學(xué)校各項(xiàng)工作中。一年來(lái),全鄉(xiāng)教職工思想穩(wěn)定,工作積極主動(dòng),從未出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的不良傾向。
各學(xué)校以德育為首,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),抓學(xué)校常規(guī)管理,抓學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,積極開(kāi)展文明班級(jí)活動(dòng),緊緊抓住“六一”、“七一”、“國(guó)慶”“建隊(duì)節(jié)”“元旦”等重大節(jié)日為契機(jī),深入開(kāi)展“三愛(ài)”、“四有”和“”教育,學(xué)校德育工作做到有計(jì)劃、有過(guò)程、有總結(jié),檔案規(guī)范齊全。一年來(lái),學(xué)校校容校貌、校風(fēng)校紀(jì)有了較大的改觀(guān)。
3、教育教學(xué)工作。
教育教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn),提高教育教學(xué)質(zhì)量是辦好學(xué)校的目標(biāo)。一年來(lái),全鄉(xiāng)各學(xué)校正確認(rèn)識(shí)普及與提高的關(guān)系,在抓好“兩基”工作的同時(shí),把辦學(xué)的著眼點(diǎn)放在提高教育教學(xué)質(zhì)量上,各學(xué)校注重教研教改工作,教師注重業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,教學(xué)面向全體學(xué)生。一年來(lái),先后開(kāi)展了教師說(shuō)課競(jìng)賽、論文競(jìng)賽等活動(dòng),教師參賽率達(dá)95%。各教師積極參加綜合素質(zhì)培訓(xùn),認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù),參培率達(dá)100%。鄉(xiāng)內(nèi)還開(kāi)展了小學(xué)生寫(xiě)字競(jìng)賽和作文競(jìng)賽活動(dòng),組織兩次畢業(yè)班模擬測(cè)試。通過(guò)以上活動(dòng)的開(kāi)展,我鄉(xiāng)教師的整體素質(zhì)有了較大的提高。
4、教師隊(duì)伍建設(shè)。
振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。要不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益,實(shí)現(xiàn)教育的跨越式發(fā)展,教師的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)起著關(guān)鍵性的作用。幾年來(lái),教師隊(duì)伍建設(shè)方面主要抓以下兩個(gè)方面:
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇八
2、核對(duì)本分店日收入報(bào)表;
3、各家店會(huì)計(jì)做相應(yīng)的各家憑證;
4、審核憑證;
5、根據(jù)《科目余額表》核對(duì)往來(lái)賬戶(hù);
6、核對(duì)《銀行賬》《現(xiàn)金帳》并對(duì)應(yīng)制作付現(xiàn)憑證;
7、結(jié)轉(zhuǎn)《固定資產(chǎn)》;
89、根據(jù)收入情況,計(jì)提“營(yíng)業(yè)稅及其附加”;
10、分析各費(fèi)用的比例情況:營(yíng)銷(xiāo)招待費(fèi)、廣告宣傳費(fèi),是否要調(diào)整;
11、再根據(jù)《利潤(rùn)表》的情況每月計(jì)提“企業(yè)所得稅”;
12、打印:《總賬》、《明細(xì)賬》、《科目余額表》、《資產(chǎn)負(fù)債表》、《利潤(rùn)表》;
14、15日前,申報(bào)《個(gè)人稅》、《營(yíng)業(yè)稅》、《增值稅》、季度《企業(yè)所得稅》;
15、審核分店《發(fā)票申購(gòu)》、《發(fā)票核銷(xiāo)》。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇九
20xx年,財(cái)務(wù)科緊緊圍繞教育教學(xué)中心工作,強(qiáng)化意識(shí),干事創(chuàng)業(yè),在爭(zhēng)取資金投入、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、開(kāi)展植樹(shù)造林活動(dòng)諸方面取得了顯著成績(jī),為全市教體事業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)保障。
5月份組成6個(gè)財(cái)務(wù)檢查小組,10月份組成1個(gè)考核小組,對(duì)我市局屬學(xué)校及教委辦20xx年10月至20xx年9月的財(cái)務(wù)管理情況進(jìn)行了全面的檢查和考核,通過(guò)檢查,發(fā)現(xiàn)了典型,也找出了存在的不足。多數(shù)單位能夠按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定進(jìn)行收費(fèi);對(duì)固定資產(chǎn)也能按規(guī)定清查,及時(shí)入帳;往來(lái)款項(xiàng)也能及時(shí)清理;收款收據(jù)領(lǐng)用有記錄、作廢處理得當(dāng)、保存完整。但也發(fā)現(xiàn)個(gè)別單位存在報(bào)損資產(chǎn)手續(xù)不齊全,捐贈(zèng)物品不及時(shí)登記,長(zhǎng)期往來(lái)款項(xiàng)不及時(shí)處理,賒購(gòu)物品較多、欠款數(shù)額較大的現(xiàn)象。
為認(rèn)真貫徹落實(shí)教育部、國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦《關(guān)于進(jìn)一步做好治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作的緊急通知》精神,切實(shí)做好治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作,4月份,我們邀請(qǐng)了市物價(jià)局有關(guān)專(zhuān)家對(duì)教育系統(tǒng)300余名在崗會(huì)計(jì)人員進(jìn)行了教育收費(fèi)培訓(xùn),使我市教育系統(tǒng)財(cái)會(huì)人員的收費(fèi)業(yè)務(wù)水平有了明顯提高,收費(fèi)管理工作日趨規(guī)范。
8月份,我們下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范教育收費(fèi)管理工作意見(jiàn)》(即教體字[20xx]131號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范普通高中擇校生招生收費(fèi)工作的通知》對(duì)我市教育收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和范圍做了進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)。要求所有單位收費(fèi)都要實(shí)行“兩證、一卡、兩公開(kāi)、四統(tǒng)一”的管理辦法、收費(fèi)內(nèi)容公示完整、及時(shí)、不隨意降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。9月份,即墨市監(jiān)察局、財(cái)政局、審計(jì)局、教體局組成聯(lián)合檢查組對(duì)我市學(xué)校的教育收費(fèi)情況進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查,對(duì)教育收費(fèi)管理工作給予了充分肯定。特別是,通過(guò)對(duì)普通高中擇校生實(shí)行“三限”原則和收費(fèi)程序的監(jiān)督,有效地杜絕了“人情費(fèi)”和“關(guān)系費(fèi)”,使學(xué)校預(yù)算外收入超年初預(yù)算1200余萬(wàn)元。
同時(shí),我們對(duì)特困學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)情況進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查,繼續(xù)做好三個(gè)5%減免工作,保證了每一名學(xué)生不因經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué),20xx年共為16520名學(xué)生減免了學(xué)雜費(fèi),金額達(dá)153萬(wàn)元。
3月17日下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展20xx年度義務(wù)植樹(shù)活動(dòng)的通知》(即教體字[20xx]33號(hào))要求各學(xué)校積極響應(yīng)市委、市政府號(hào)召,積極組織發(fā)動(dòng)廣大在校學(xué)生開(kāi)展“我為家鄉(xiāng)添新綠”活動(dòng),對(duì)青少年進(jìn)行綠色文明宣傳教育,增強(qiáng)青少年的環(huán)境保護(hù)意識(shí),爭(zhēng)做“綠色小公民”。號(hào)召?gòu)V大學(xué)生拿出自己的零用錢(qián),栽護(hù)一棵樹(shù)。這次活動(dòng)為創(chuàng)建我市綠色生態(tài)城市做出了貢獻(xiàn)。收到捐款12393.9元,單位投資263000元,植樹(shù)21053棵,栽花木20xx株,植草皮7320平方米。
積極響應(yīng)政府號(hào)召開(kāi)展綠化荒山活動(dòng),教體局與各學(xué)校簽訂的綠化目標(biāo)責(zé)任書(shū),并將責(zé)任書(shū)內(nèi)容列入年終目標(biāo)考核,有力的推動(dòng)了學(xué)校綠化工作的開(kāi)展,截止目前,已投資24萬(wàn)元,綠化荒山400畝,植樹(shù)44000余棵。
3月份,召開(kāi)了12個(gè)有“門(mén)前三包”任務(wù)的單位負(fù)責(zé)人會(huì)議,磕兌了責(zé)任,經(jīng)過(guò)共同努力,完成了三建商住樓、體育場(chǎng)、實(shí)驗(yàn)三小、電大、市北中學(xué)、實(shí)驗(yàn)學(xué)校等單位花池苗木充實(shí),補(bǔ)植苗木9620株,草坪892平方米;完成了花池的.常規(guī)管理任務(wù);完成了城西二路福泰小區(qū)路段的人行道鋪裝及綠化任務(wù)。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來(lái),xxx街道在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界的關(guān)心支持下,圍繞年初制定的工作思路,銳意進(jìn)取,奮勇?tīng)?zhēng)先,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
(一)堅(jiān)持發(fā)展要?jiǎng)?wù),凝心聚力,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新跨越。
2021年,實(shí)現(xiàn)一般公共預(yù)算收入xxxx萬(wàn)元,完成年度任務(wù)的xxx%,同比增長(zhǎng)xx%。累計(jì)完成固定資產(chǎn)投資額xx億元,完成區(qū)下達(dá)階段任務(wù)的xx%。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值xxx億元,同比增長(zhǎng)xx%;
主營(yíng)業(yè)務(wù)收入xx億元,同比增長(zhǎng)xx%;
利潤(rùn)總額xx億元,增長(zhǎng)xx%;
稅金總額xx億元,增長(zhǎng)xx%。全面超額完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。
(二)堅(jiān)持發(fā)展要?jiǎng)?wù),攻堅(jiān)克難,創(chuàng)造項(xiàng)目清障加速度。
項(xiàng)目是全區(qū)創(chuàng)新發(fā)展的“引擎”。今年,xxx個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目落地街道。街道牢牢抓住保障項(xiàng)目建設(shè)這個(gè)“牛鼻子”,實(shí)行項(xiàng)目目標(biāo)管理責(zé)任制,與各社區(qū)簽訂責(zé)任狀,嚴(yán)格落實(shí)了一名包靠領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)工作班子、一套工作措施、一抓到底落實(shí)的“四個(gè)一”制度。廣大街居黨員干部充分發(fā)揮了任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn)的“老黃?!本瘢须y不言難,敢碰釘子、啃硬骨頭,一些久拖多年都完不成的項(xiàng)目都按期完成清障。截至12月,共完成重點(diǎn)項(xiàng)目清障x(chóng)xx個(gè),累計(jì)完成民事xxxx戶(hù),累計(jì)拔掉“釘子戶(hù)”xxx戶(hù)。xxx、xxx、xxx等一批重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目民事相繼告捷。
(三)實(shí)施棚改工程,提速發(fā)力,建設(shè)宜居新家園。
圍繞落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府提出“率先消滅城中村”,街道年內(nèi)計(jì)劃拆遷xxxx戶(hù),科學(xué)規(guī)劃,周密計(jì)劃,齊心協(xié)力,攻堅(jiān)克難,全面提速項(xiàng)目清障、棚改清零、違建清除。工作中成立了“街道—大社區(qū)—村居”三級(jí)指揮部,配齊配強(qiáng)工作力量,明確工作任務(wù)時(shí)限。實(shí)行日調(diào)度、日通報(bào),掛圖作戰(zhàn)、倒排工期,打響棚改攻堅(jiān)戰(zhàn),掀起棚改新高潮。截至目前,全面啟動(dòng)xx個(gè)村居整村拆遷,同時(shí)完成另外xx個(gè)村居拆遷清零,累計(jì)完成拆遷xxx戶(hù),開(kāi)工安置樓xxx套。
(四)零容忍,出拳亮劍,打響“雙拆雙治”殲滅戰(zhàn)。
街道違建數(shù)量多,違建面積大,歷時(shí)時(shí)間久,拆除難度大。為進(jìn)一步弘揚(yáng)公平正義,街道堅(jiān)持“零容忍”的工作態(tài)度,打響“雙拆雙治”殲滅戰(zhàn)。通過(guò)聯(lián)動(dòng)執(zhí)法、依法治違、打霸治痞等系列專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),打出了拆違治違“組合拳”,拔除了一批“長(zhǎng)釘子”,撬開(kāi)了一批“硬核桃”,啃下了一批“硬骨頭”。截止目前,街道完成違建拆除xx處、約x萬(wàn)平方米。
(五)堅(jiān)持法治理念,標(biāo)本兼治,邁上社會(huì)治理新臺(tái)階。
一是信訪(fǎng)維穩(wěn)方面,堅(jiān)持在發(fā)展中解決問(wèn)題。街道開(kāi)展“信訪(fǎng)件集中化解月”活動(dòng),因案施策,分類(lèi)化解,全年化解信訪(fǎng)積案xx起;
全國(guó)“兩會(huì)”、十九屆六中全會(huì)等重點(diǎn)敏感時(shí)期,街道以高度的政治責(zé)任感,超前謀劃、提早部署、快速行動(dòng)、嚴(yán)密布控,舉全街道之力,全力做好人員穩(wěn)控工作,實(shí)現(xiàn)了“零非訪(fǎng)”。二是安全生產(chǎn)嚴(yán)抓不怠。進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。大力開(kāi)展安全生產(chǎn)大演練活動(dòng),持續(xù)開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查和安全隱患大整治活動(dòng),聯(lián)合安監(jiān)局、市場(chǎng)監(jiān)管、環(huán)保局、城管執(zhí)法局、消防大隊(duì)、經(jīng)發(fā)局等單位對(duì)轄區(qū)重點(diǎn)單位進(jìn)行全面檢查,現(xiàn)場(chǎng)整改安全隱患xxxx處。三是環(huán)衛(wèi)工作常抓不懈。協(xié)調(diào)保潔公司,對(duì)轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生死角進(jìn)行集中清理,共清理垃圾xxx方。通過(guò)集中清掃,社區(qū)環(huán)境大大改善。四是城市管理實(shí)現(xiàn)優(yōu)化。開(kāi)展日常巡查,第一時(shí)間制止違法建設(shè)行為;
聯(lián)合城管執(zhí)法分局下達(dá)“違法建設(shè)通告”xx處,有效控制違建增量。對(duì)轄區(qū)集貿(mào)市場(chǎng)進(jìn)行規(guī)范管理,臨時(shí)扣押經(jīng)營(yíng)工具xx件,有效杜絕馬路市場(chǎng)占道經(jīng)營(yíng),方便了居民出行。
(六)公平精準(zhǔn),共享社會(huì)事業(yè)發(fā)展新成果。
一是民生保障工作不斷提升。城鄉(xiāng)居民最低生活保障政策進(jìn)一步落實(shí),城鄉(xiāng)醫(yī)療救助服務(wù)進(jìn)一步優(yōu)化,生活無(wú)著人員救助服務(wù)進(jìn)一步展開(kāi),孤兒基本生活保障制度進(jìn)一步鞏固,雙擁優(yōu)撫和扶殘助殘工作進(jìn)一步提升,養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)。二是社區(qū)服務(wù)更加便捷。編制了公共服務(wù)事項(xiàng)指南、“零跑腿”和“只跑一次腿”事項(xiàng)服務(wù)清單,簡(jiǎn)化優(yōu)化事項(xiàng)申請(qǐng)、受理、審查、決定、送達(dá)等流程,減少居民辦事環(huán)節(jié),縮短辦事時(shí)限,為居民提供“一站式”服務(wù)。三是居民幸福感顯著增強(qiáng)。非供暖季抓供暖,全面改造非直供換熱站,切實(shí)不讓一戶(hù)老百姓挨凍。衛(wèi)計(jì)工作水平不斷提升,進(jìn)一步明確各級(jí)工作人員職責(zé)、提升辦事效率,切實(shí)做到方便群眾辦事、為群眾貼心服務(wù)。落實(shí)均等化服務(wù),強(qiáng)化流動(dòng)人口管理。組織育齡群眾到醫(yī)院參加母嬰保健、孕期保健知識(shí)培訓(xùn)班,著力建設(shè)有自己特色的孕嬰知識(shí)培訓(xùn)體系。
(七)堅(jiān)持最嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),打贏(yíng)“三城同創(chuàng)”攻堅(jiān)戰(zhàn)。
街道以創(chuàng)建“全國(guó)文明城市”“全國(guó)食安城市”“省級(jí)衛(wèi)生街道”為引領(lǐng),開(kāi)展環(huán)保整治、河道治理等集中行動(dòng),嚴(yán)格落實(shí)“河長(zhǎng)制”,取締xx家小散亂污企業(yè),全面完成了xx河、xx河xxx處問(wèn)題整改,清理轄區(qū)死角衛(wèi)生xxx處,垃圾xxx車(chē),更新垃圾桶xxx個(gè),轄區(qū)生態(tài)環(huán)境和人居環(huán)境大幅提升。
(八)弘揚(yáng)核心價(jià)值觀(guān),打造精神道德新高地。
創(chuàng)新新聞宣傳模式,今年xx日?qǐng)?bào)、xx電視臺(tái)、xx人民廣播電臺(tái)等主流媒體刊發(fā)新聞稿件xxx篇,在微信公眾平臺(tái),播報(bào)信息xxx篇,編輯《xxx社區(qū)報(bào)》xxx期。認(rèn)真做好文明單位、文明社區(qū)、文明家庭創(chuàng)建工作,選樹(shù)“xxx好人”等先進(jìn)典型,街道成功創(chuàng)建區(qū)級(jí)文明單位。深入開(kāi)展“移風(fēng)易俗”工作,“節(jié)儉辦事”“厚養(yǎng)薄葬”理念深入人心;
xxx街道鄉(xiāng)賢館已完成選址,x個(gè)社區(qū)建設(shè)村史館,拍攝x個(gè)社區(qū)紀(jì)錄片,記住社區(qū)的根、留住社區(qū)的魂。
(九)加強(qiáng)黨員管理,固本強(qiáng)能,實(shí)現(xiàn)黨建工作新飛躍。
街道黨委深入貫徹“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”理念,加強(qiáng)黨員干部管理,強(qiáng)化宗旨意識(shí),基層黨的建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越。一是制定基層黨建“三個(gè)清單”。對(duì)照2020年度街道黨建述職評(píng)議情況,研究制定街道抓基層黨建問(wèn)題清單、任務(wù)清單及責(zé)任清單,進(jìn)一步明確了2021年度基層黨建的整改問(wèn)題、整改措施、責(zé)任人及完成時(shí)限。二是加強(qiáng)黨員教育管理。開(kāi)展黨員集中培訓(xùn)。根據(jù)街道《今冬明春黨員集中培訓(xùn)工作方案》要求,分期分批組織街道基層黨員赴市委黨校進(jìn)行集中學(xué)習(xí),確保黨員人均學(xué)習(xí)時(shí)間不少于兩天。三是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)市、區(qū)“作風(fēng)提升年”活動(dòng)的部署要求,成立“作風(fēng)提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,制定街道活動(dòng)實(shí)施方案和總體安排配檔表,公開(kāi)承諾“擔(dān)當(dāng)作為、爭(zhēng)創(chuàng)一流”任務(wù)目標(biāo),進(jìn)一步錘煉干部作風(fēng)。四是嚴(yán)抓黨風(fēng)廉政。制定2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn),明確黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)。開(kāi)展紀(jì)律檢查,嚴(yán)明黨的紀(jì)律。2021年,抽查工作紀(jì)律xxx次,其中查處違反工作紀(jì)律、履職不到位、工作不積極的黨員干部xx名,并責(zé)令做出書(shū)面檢查,有效地促進(jìn)街道社區(qū)干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)工作積極性和主動(dòng)性。
二、存在問(wèn)題。
在肯定成績(jī)的同時(shí),街道也清醒地看到,我們的工作與轄區(qū)群眾的期望還有一定差距,發(fā)展中還面臨一些困難和問(wèn)題。一是個(gè)別黨支部戰(zhàn)斗力不強(qiáng),部分黨員干部組織觀(guān)念淡薄,工作作風(fēng)還有待進(jìn)一步提升;
二是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展后勁不足,產(chǎn)業(yè)化、城市化水平與先進(jìn)街道相比還有一定差距;
三是公共服務(wù)職能有待進(jìn)一步加強(qiáng)等。這些問(wèn)題有待于在今后的工作中認(rèn)真研究,切實(shí)加以解決。
三、2022年思路舉措。
2022年,是黨的二十大的開(kāi)局之年,也是我們街道把握大勢(shì)創(chuàng)輝煌的關(guān)鍵之年。街道將緊緊圍繞創(chuàng)建全國(guó)全省強(qiáng)鎮(zhèn)強(qiáng)街這個(gè)目標(biāo),不斷解放思想,改革創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)協(xié)作,全力推進(jìn)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。
(一)積極創(chuàng)建全國(guó)全省強(qiáng)鎮(zhèn)強(qiáng)街。積極打造充滿(mǎn)活力、品質(zhì)提升的“產(chǎn)業(yè)強(qiáng)街”。加快新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,立足區(qū)位優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)能,加速產(chǎn)城融合。二是大力培育服務(wù)業(yè)發(fā)展亮點(diǎn),搶先發(fā)展大型超市、酒店餐飲、電子商務(wù)、現(xiàn)代物流等市場(chǎng)需求日益強(qiáng)勁的產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)大型商場(chǎng)超市、大型酒店公寓等基礎(chǔ)性服務(wù)項(xiàng)目建設(shè),培育新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。三是鼓勵(lì)促進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)政府職能轉(zhuǎn)變,深化行政審批制度改革,做好中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)體系建設(shè)規(guī)劃;
引進(jìn)和豐富創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,開(kāi)展月嫂培訓(xùn),拓寬創(chuàng)業(yè)渠道;
建立創(chuàng)業(yè)激勵(lì)機(jī)制,表彰獎(jiǎng)勵(lì)創(chuàng)業(yè)致富帶頭人,激發(fā)廣大群眾干事創(chuàng)業(yè)熱情。
(二)全面提速重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。街道將在做好現(xiàn)有落戶(hù)項(xiàng)目后續(xù)保障服務(wù)的基礎(chǔ)上,加大項(xiàng)目民事清障力度,全力以赴完成2022年及2021年結(jié)轉(zhuǎn)的項(xiàng)目任務(wù)。加快推進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的拆遷清表,為重點(diǎn)項(xiàng)目順利落戶(hù)提供充足的保障。繼續(xù)完善街道干部包聯(lián)企業(yè)制度,做好積極協(xié)調(diào)、主動(dòng)服務(wù),為企業(yè)發(fā)展壯大提供服務(wù)保障,確保落戶(hù)項(xiàng)目“引得進(jìn)、留得住”,真正為轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造實(shí)實(shí)在在利益。
(三)全面加快棚戶(hù)區(qū)改造步伐。全面完成拆遷、開(kāi)工、安置三項(xiàng)指標(biāo),奪取棚改全面勝利。在拆遷方面,整合一切資源、調(diào)集一切力量,開(kāi)足馬力、全力攻堅(jiān),加快推進(jìn)拆遷。在開(kāi)工方面,按照“高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、高質(zhì)量配套、高水平管理”的要求,加快集中居住區(qū)建設(shè),重視建設(shè)質(zhì)量,提升居住區(qū)檔次,為轄區(qū)百姓蓋最好的房子。在安置回遷方面,堅(jiān)持安置多元化,在加快安置樓建設(shè)進(jìn)度的同時(shí),積極探索貨幣化安置等有效手段,對(duì)具備的安置條件的及時(shí)做好樓房分配,確保在公平公正的前提下,讓每一位躲遷居民全部分到樓房,不讓一戶(hù)老百姓掉隊(duì)。
(四)切實(shí)抓好“雙拆雙治”工作。率先打好“雙拆雙治”攻堅(jiān)決戰(zhàn)。拆違治亂方面,堅(jiān)持清除存量,控制新增,全面清理違法建設(shè)。繼續(xù)堅(jiān)持抓“關(guān)鍵少數(shù)”的原則,從黨員干部入手,創(chuàng)新舉措,重點(diǎn)突破,采取限期自拆與集中清除相結(jié)合的措施,爭(zhēng)取年內(nèi)實(shí)現(xiàn)存量違建全部拆除。同時(shí),堅(jiān)持對(duì)新增違建“零容忍、嚴(yán)打擊、零增長(zhǎng)”原則,實(shí)行網(wǎng)格化管理,加強(qiáng)對(duì)新增違建的排查力度,確保對(duì)發(fā)現(xiàn)一起、拆除一起。拆舊改丑方面,堅(jiān)持集中攻堅(jiān),拆改結(jié)合,打響“拆舊改丑”大決戰(zhàn)。對(duì)拆舊改丑項(xiàng)目,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包靠制度,制定明確時(shí)間表,全面推進(jìn)。
(五)切實(shí)提升“三城同創(chuàng)”水平。以“三城同創(chuàng)”為契機(jī),著力打造清潔優(yōu)美、健康持續(xù)、宜商宜居、人與自然和諧的“品質(zhì)城鎮(zhèn)”。廣泛開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)。以創(chuàng)建“衛(wèi)生城市”“食品安全城市”“文明城市”為契機(jī),加強(qiáng)宣傳力度,外化于行,內(nèi)化于心,不斷提升居民的關(guān)注度和參與度,使創(chuàng)建工作成為提高生活質(zhì)量,提升城市品位,提升居民素質(zhì)的有效途徑。
(六)著力加強(qiáng)思想文化建設(shè)。夯實(shí)思想基礎(chǔ),堅(jiān)定文化自信,是街道凝心聚力、創(chuàng)新突破,實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展的精神動(dòng)力。街道將持續(xù)加強(qiáng)思想道德與社會(huì)文化建設(shè),打造文化繁榮的“文明名街”。加強(qiáng)精神文明和思想道德建設(shè)。進(jìn)一步做好文明單位、文明社區(qū)創(chuàng)建工作,推進(jìn)精神文明建設(shè)制度化常態(tài)化;
繼承弘揚(yáng)誠(chéng)信、孝德、仁愛(ài)等中華傳統(tǒng)美德,挖掘優(yōu)秀社區(qū)文化。指導(dǎo)街道社區(qū)居委會(huì)完善規(guī)范居規(guī)民約,充分利用紅白理事會(huì),深入推進(jìn)“移風(fēng)易俗”工作開(kāi)展。繼續(xù)深化新聞宣傳和社會(huì)宣傳。以先進(jìn)技術(shù)為支撐、內(nèi)容建設(shè)為根本,推動(dòng)傳統(tǒng)媒體和新媒體在內(nèi)容、渠道、平臺(tái)等方面深度融合。加強(qiáng)文化陣地和文化人才隊(duì)伍建設(shè)。以社區(qū)文化大院、社區(qū)文化廣場(chǎng)建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)社區(qū)文化陣地建設(shè),未來(lái)將繼續(xù)幫助社區(qū)建設(shè)文化廣場(chǎng)和社區(qū)文化服務(wù)中心;
定期組織開(kāi)展培訓(xùn),完成公共文化人才培訓(xùn)計(jì)劃,促進(jìn)文體志愿服務(wù)常態(tài)化。
(七)著力強(qiáng)化社會(huì)治理。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理,捍衛(wèi)公平正義,切實(shí)維護(hù)群眾利益。依法實(shí)施社會(huì)治理。街道將按照“抓源頭,疏積怨,堵漏洞,嚴(yán)管理,促化解,重法治”的工作思路,深入推進(jìn)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作,推行依法信訪(fǎng),依法規(guī)范社區(qū)矯正,認(rèn)真落實(shí)維護(hù)穩(wěn)定的各項(xiàng)措施,使轄區(qū)更加和諧穩(wěn)定。加大信訪(fǎng)積案化解力度,以保障群眾合法利益為前提,以發(fā)展促化解,以化解促發(fā)展。安全生產(chǎn)常抓不懈。加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位檢查、巡查、復(fù)查力度,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位、重點(diǎn)區(qū)域的日常監(jiān)管,持續(xù)對(duì)燃煤小鍋爐等安全隱患進(jìn)行全面排查、依法取締,確保各類(lèi)安全隱患及時(shí)整改到位,確保不發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故。
(八)著力推進(jìn)民生改善。積極打造保障完善的“品質(zhì)城鎮(zhèn)”。全面提升城市品位和檔次。積極推動(dòng)商業(yè)圈的生活配套資源建設(shè),滿(mǎn)足廣大居民群眾的消費(fèi)、文化、娛樂(lè)等生活需求,不斷提升社區(qū)的服務(wù)管理水平,積極拓展城市發(fā)展服務(wù)功能,打造現(xiàn)代化居住社區(qū)。優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。全力保障轄區(qū)幼兒園、中小學(xué)校建設(shè),讓轄區(qū)學(xué)生在家門(mén)口就能享受到優(yōu)質(zhì)教育,基本普及學(xué)前三年教育,鞏固提高九年義務(wù)教育,全面普及高中階段教育,加快發(fā)展職業(yè)教育,關(guān)心支持特殊教育,極大滿(mǎn)足居民群眾對(duì)高質(zhì)量教育的需求。大力發(fā)展醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)。加快優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源建設(shè),滿(mǎn)足人民群眾對(duì)高水平醫(yī)療服務(wù)的需求。加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),構(gòu)建以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為主體的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。切實(shí)做好社會(huì)保障工作。堅(jiān)持廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)的指導(dǎo)方針,以社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救助、社會(huì)福利為基礎(chǔ),以基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、最低生活保障為重點(diǎn),健全完善社會(huì)保障體系,使廣大居民充分享受街道改革發(fā)展成果。
(九)著力建設(shè)生態(tài)文明。生態(tài)文明建設(shè)功在當(dāng)代、利在千秋。街道將繼續(xù)堅(jiān)持“鐵腕”治污,打好生態(tài)環(huán)保攻堅(jiān)戰(zhàn)。堅(jiān)持綠色發(fā)展,在發(fā)展中做好加減法。一方面,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上注重發(fā)展綠色低碳循環(huán)新興產(chǎn)業(yè),注重通過(guò)技術(shù)改造來(lái)提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè);
另一方面,減少污染的存量,淘汰落后產(chǎn)能,切實(shí)做好棚改垃圾清運(yùn)、揚(yáng)塵污染治理、秸稈禁燒、“散亂污”企業(yè)兩斷三清、河道治理等工作,隨查隨改,長(zhǎng)效監(jiān)管,杜絕反彈。加大霧霾治理力度。堅(jiān)持科學(xué)治霾、協(xié)同治霾、鐵腕治霾,源頭治理、精準(zhǔn)施策,切實(shí)減少污染排放。全面加強(qiáng)環(huán)保宣傳教育。通過(guò)開(kāi)展環(huán)保巡回大講堂、環(huán)保知識(shí)進(jìn)社區(qū)等活動(dòng),把綠色的理念傳播到各個(gè)角落。
我們堅(jiān)信,在區(qū)委、區(qū)政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在街道上下團(tuán)結(jié)一致,扎實(shí)苦干,攻堅(jiān)克難的奮力拼搏下,一定能為建設(shè)富裕文明、民主法治、美麗和諧、平安幸福的新xxx作出新的更大貢獻(xiàn),向黨和人民交出一份合格而滿(mǎn)意的答卷。
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年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十一
1、在借款、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、報(bào)銷(xiāo)審核、收付款等環(huán)節(jié)中,我們堅(jiān)持原則、嚴(yán)格遵照的財(cái)務(wù)管理制度,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)拒之門(mén)外。
2、在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們認(rèn)真審核每一張憑證,堅(jiān)決杜絕不符合要求的票據(jù),不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。
總之,隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,__年度財(cái)務(wù)部工作量越來(lái)越大,財(cái)務(wù)人員的人數(shù)并沒(méi)有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開(kāi)展各項(xiàng)工作。一年來(lái),我們完成了財(cái)務(wù)部的日常核算工作,并及時(shí)提供了各項(xiàng)準(zhǔn)確有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),基本上滿(mǎn)足了各部門(mén)及外部有關(guān)單位對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。
不足和有待改善的地方:
一年中,財(cái)務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡方面,在各項(xiàng)管理費(fèi)用的控制上,在規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格方面,在更及時(shí)準(zhǔn)確地向領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、實(shí)施財(cái)務(wù)等方面。在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費(fèi)用支出比較隨意;這些應(yīng)是__年財(cái)務(wù)管理要著重思考和解決的問(wèn)題。作為財(cái)務(wù)人員,我們?cè)诩訌?qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與共同成長(zhǎng)。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十二
1、健全公開(kāi)制度。年初,以區(qū)政府辦名義出臺(tái)了《全區(qū)政務(wù)公開(kāi)政務(wù)服務(wù)工作要點(diǎn)》(君政辦函?201*?12號(hào))文件,科學(xué)地制定了《君山區(qū)政務(wù)公開(kāi)考核細(xì)則》和《君山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心考核細(xì)則》,完善了信息發(fā)布協(xié)調(diào)、保密審查和不定期督查等制度,逐步把政務(wù)公開(kāi)納入規(guī)范化、制度化軌道。
2、完善公開(kāi)載體。開(kāi)辟了電視專(zhuān)欄、信函、傳真及現(xiàn)場(chǎng)解答等各種依申請(qǐng)公開(kāi)途徑,依托鎮(zhèn)(辦)、村便民服務(wù)中心(點(diǎn)),設(shè)立了政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)專(zhuān)欄113個(gè),定點(diǎn)、定期公開(kāi)醫(yī)療、養(yǎng)老、生育及設(shè)農(nóng)惠農(nóng)資金、保障性住房等為民實(shí)事項(xiàng)目等信息。
3、拓展公開(kāi)內(nèi)容。及時(shí)編制《政府公報(bào)》、《熱線(xiàn)通報(bào)》及政府、部門(mén)工作動(dòng)態(tài)和規(guī)范性文件,即時(shí)公開(kāi)行政審批、辦事服務(wù)等信息,準(zhǔn)確公開(kāi)征地拆遷、保障性住房、人事招聘、危房改造、農(nóng)村低保等一系列財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金使用和管理情況,201*年,全區(qū)各部門(mén)在君山區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公開(kāi)信息4356條。
4、加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域信息政務(wù)公開(kāi)督查。7月份,經(jīng)區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)同意,區(qū)政務(wù)中心會(huì)同區(qū)政府督查室、區(qū)監(jiān)察局對(duì)全區(qū)廉租房、農(nóng)墾危房改造等重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)及村務(wù)公開(kāi)落實(shí)情況進(jìn)行了督查,在督查通報(bào)中總結(jié)成績(jī),指出問(wèn)題,督促各單位整改到位,為圓滿(mǎn)完成年度工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)。
(二)扎實(shí)推進(jìn)窗口入駐單位管理工作。
201*年,進(jìn)駐窗口單位7家,工作人員21人,大廳值班接待880多人次,指引辦事700多人次,各服務(wù)窗口共受理辦件5588件,辦結(jié)5588件,按時(shí)辦結(jié)率100%,無(wú)一起投訴。全年網(wǎng)上行政審批項(xiàng)目2800件。在一、二、三季度全區(qū)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境指標(biāo)測(cè)評(píng)中,我單位均名列前茅。
(三)扎實(shí)推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)。
今年,我們進(jìn)一步完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的考核體系,每季度定期召開(kāi)一次便民服務(wù)中心主任會(huì)議,進(jìn)行全方面的督查和暗訪(fǎng)3次,建立健全區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級(jí)全程代理制度,力求達(dá)到村民辦事不出村,更好地服務(wù)群眾,使群眾的利益訴求在基層得到表達(dá),服務(wù)需求在基層得到滿(mǎn)足,矛盾糾紛在基層得到化解。201*年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)便民服務(wù)中心共辦結(jié)各項(xiàng)業(yè)務(wù)24386件,其中廣興洲鎮(zhèn)1816件、錢(qián)糧湖鎮(zhèn)8357件、良心堡鎮(zhèn)698件、采桑湖鎮(zhèn)6573件、許市鎮(zhèn)537件、西城辦事處2584件、柳林洲鎮(zhèn)3821件。
(四)扎實(shí)推進(jìn)“12345”公眾服務(wù)熱線(xiàn)工作。
自1月1日市“12345”公眾服務(wù)熱線(xiàn)開(kāi)通以來(lái),對(duì)于每件工單,無(wú)論是處理難還是易,訴求高還是低,我們總是帶著感情受理、帶著責(zé)任辦結(jié),受到了廣大老百姓的一致好評(píng)。201*年,全區(qū)共受理工單3007件,其中投訴類(lèi)1681件、咨詢(xún)類(lèi)605件、求助類(lèi)602件、建議類(lèi)62件、表?yè)P(yáng)類(lèi)57件,已辦3007件,按時(shí)受理率96.3%、按時(shí)辦結(jié)率99.6%、群眾滿(mǎn)意率96.8%,市綜合評(píng)分98.2分,排名a類(lèi)。全年區(qū)熱線(xiàn)辦現(xiàn)場(chǎng)處理訴求案件48件,群眾滿(mǎn)意率100%。
(五)扎實(shí)推進(jìn)“大走訪(fǎng)”活動(dòng)。
今年,區(qū)政務(wù)中心根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的工作部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)《201*年全區(qū)“察民情、辦實(shí)事、大走訪(fǎng)、大調(diào)研”活動(dòng)方案》文件精神,緊密結(jié)合“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、抓關(guān)鍵、見(jiàn)實(shí)效”活動(dòng),全體干部職工走出機(jī)關(guān),深入基層,察民情、辦實(shí)事,樹(shù)立了政務(wù)中心為民務(wù)實(shí)的良好形象。8月10日——8月22日,政務(wù)中心6名工作人員,分成三組,連續(xù)進(jìn)村走訪(fǎng)13天,共走訪(fǎng)常住群眾朋友325戶(hù),收集并回訪(fǎng)集體意見(jiàn)及建議6條,解決個(gè)人突出問(wèn)題41個(gè),代辦殘疾證、老年證、外出務(wù)工人員計(jì)劃生育證等各類(lèi)證件20余人次,印發(fā)綜治民調(diào)、惠民政策、控違拆違、計(jì)劃生育、12345熱線(xiàn)等宣傳資料1000余份,慰問(wèn)困難黨員元,慰問(wèn)困難群眾2000元,積極為村爭(zhēng)取抗旱項(xiàng)目資金2萬(wàn)余元,達(dá)到“三個(gè)100%”要求,受到市檢查組的通報(bào)表?yè)P(yáng)。
(六)扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
1、抓好整章建制。一是嚴(yán)格實(shí)行值班制度。今年,區(qū)政務(wù)中心嚴(yán)格實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)值周、工作人員值班制度,建立值周、值班管理臺(tái)賬,確保窗口的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。二是狠抓整章建制。今年,我們建立健全了《績(jī)效考核》、《財(cái)務(wù)制度》、《學(xué)習(xí)制度》等多項(xiàng)規(guī)章制度,形成運(yùn)行有管理、工作有標(biāo)準(zhǔn)、行為有約束、實(shí)績(jī)有考核、優(yōu)異有獎(jiǎng)勵(lì)、違規(guī)有處罰的監(jiān)督管理和考核激勵(lì)機(jī)制,努力實(shí)現(xiàn)政務(wù)服務(wù)的規(guī)范運(yùn)作。
2、抓好送服務(wù)下鄉(xiāng)活動(dòng)。今年,政務(wù)中心繼續(xù)開(kāi)展“走進(jìn)社區(qū)、走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)家庭”服務(wù)年活動(dòng)。5月,我們組織了農(nóng)合、計(jì)生、人社、民政等和群眾息息相關(guān)的部門(mén),到柳林洲鎮(zhèn)、采桑湖鎮(zhèn)為當(dāng)?shù)厝罕娹k理老年證、農(nóng)合轉(zhuǎn)診、退休證年審等多項(xiàng)服務(wù),共接待來(lái)訪(fǎng)群眾1000余人次,辦理事項(xiàng)600余件,受到了群眾的一致好評(píng)。7月,上門(mén)完成企業(yè)和個(gè)人工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照年審43件。10月,以各鎮(zhèn)(辦)為單位,建立了君山區(qū)外出農(nóng)民工信息庫(kù),寄去“致外出務(wù)工朋友的一封信”,為外出務(wù)工朋友提供全程代辦服務(wù),送去區(qū)委、區(qū)政府的殷切關(guān)懷。
二、存在的問(wèn)題。
雖然政務(wù)中心各項(xiàng)工作取得了一些成績(jī),但仍存在很多問(wèn)題和不足:一是區(qū)政務(wù)中心硬件設(shè)施落后、大廳面積小,不能滿(mǎn)足上級(jí)的規(guī)定要求和人民群眾的需求;二是入駐單位管理難。在客觀(guān)條件和部門(mén)利益的驅(qū)動(dòng)下,“兩集中、兩到位”行政審批改革難以推行,這些問(wèn)題,有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦屑右越鉀Q。
三、201*年工作設(shè)想。
(一)指導(dǎo)思想:
全面深入貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì)議精神,按照中辦發(fā)??22號(hào)《關(guān)于深化政務(wù)公開(kāi)加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)的意見(jiàn)》和《湖南政府服務(wù)規(guī)定》工作要求,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“推進(jìn)跨湖發(fā)展、加快四區(qū)建設(shè)”工作大局,在公開(kāi)、便民、規(guī)范、高效、廉潔上下功夫,進(jìn)一步深化行政審批改革,強(qiáng)化工作職能,提升服務(wù)水平,努力推進(jìn)全區(qū)政務(wù)公開(kāi)和政務(wù)服務(wù)上臺(tái)階。
(二)工作目標(biāo)要求。
實(shí)施“142”工程,全面提升政務(wù)水平?!?42”工程即明確一個(gè)目標(biāo),突出四個(gè)重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)兩個(gè)滿(mǎn)意。
1、明確一個(gè)目標(biāo):三年內(nèi)建成政務(wù)公開(kāi)與政務(wù)服務(wù)的示范性單位。
2、突出四個(gè)重點(diǎn):一是突出以發(fā)展經(jīng)濟(jì)和改善民生為重點(diǎn),著力抓好政務(wù)公開(kāi);二是突出以“兩集中、兩到位”行政審批改革為重點(diǎn),著力抓好政務(wù)服務(wù);三是突出以建設(shè)服務(wù)型、效能型、廉潔型政府為重點(diǎn),著力抓好行政效能;四是突出以法治君山建設(shè)為重點(diǎn),著力抓好“12345公眾服務(wù)熱線(xiàn)”。
3、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)滿(mǎn)意:讓人民滿(mǎn)意,讓區(qū)委、區(qū)政府滿(mǎn)意。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十三
(一)以基層黨建為龍頭,促進(jìn)轄區(qū)各項(xiàng)工作全面發(fā)展。
圍繞貫徹落實(shí)2015年區(qū)委一號(hào)文件精神,進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨建主業(yè)主責(zé),制定全年黨建工作方案和計(jì)劃,分解落實(shí)各項(xiàng)黨建工作任務(wù)。
進(jìn)一步優(yōu)化完善服務(wù)聯(lián)辦、社區(qū)聯(lián)建的黨群議事、黨群服務(wù)、黨群調(diào)解“兩聯(lián)三平臺(tái)”工作機(jī)制,建立以社區(qū)黨組織為領(lǐng)導(dǎo)、“黨居站社企”共同推進(jìn)的社區(qū)多元共治模式,整合轄區(qū)企事業(yè)單位特別是區(qū)域化黨建成員單位共同開(kāi)展社區(qū)服務(wù),共開(kāi)展各類(lèi)服務(wù)活動(dòng)102次,“一幫一”結(jié)對(duì)幫扶121戶(hù)。
推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新“書(shū)記項(xiàng)目”工作隊(duì)、宣傳隊(duì)、服務(wù)隊(duì)“三隊(duì)建設(shè)”項(xiàng)目,結(jié)合駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾工作,組成隊(duì)伍協(xié)助推進(jìn)社區(qū)社會(huì)治理、社會(huì)建設(shè)和各項(xiàng)重點(diǎn)工作,開(kāi)展各項(xiàng)方針政策和法治工作宣傳54次,整合資源形成便捷高效的解危濟(jì)困、惠民利民服務(wù)體系,打造黨員社區(qū)服務(wù)主題實(shí)踐活動(dòng)品牌,以黨建工作促進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)工作的全面發(fā)展。
廣泛發(fā)動(dòng)推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新項(xiàng)目的開(kāi)展,截至目前組織開(kāi)展了“黨員政治生日會(huì)”、黨建文化書(shū)畫(huà)展、“黨建之窗”宣傳陣地建設(shè)、“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”信息化建設(shè)等9項(xiàng)黨建創(chuàng)新項(xiàng)目,基層黨建工作質(zhì)量得到提升。
(二)以解決民生訴求為導(dǎo)向,全面提高社區(qū)治理能力和服務(wù)水平。
結(jié)合東西片區(qū)的不同實(shí)際情況,堅(jiān)持實(shí)事求是、因地制宜,以解決民生訴求為導(dǎo)向,重點(diǎn)開(kāi)展以下民生服務(wù)項(xiàng)目:一是民生微實(shí)事項(xiàng)目,發(fā)動(dòng)“兩代表一委員”、居民群眾廣泛參與,按照“三議三公開(kāi)”程序規(guī)范運(yùn)作,目前已立項(xiàng)86項(xiàng),其中服務(wù)類(lèi)49項(xiàng),工程類(lèi)25項(xiàng),貨物類(lèi)12項(xiàng);累計(jì)投入財(cái)政資金459.79萬(wàn)元,撬動(dòng)社會(huì)資金200多萬(wàn)元。
加上年初已支付的去年工程尾款27萬(wàn)元,我街道今年10月底共投入民生微實(shí)事項(xiàng)目資金515.34萬(wàn)元。
二是就業(yè)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,重點(diǎn)在竹子林片區(qū)開(kāi)展公益招聘和就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),多渠道開(kāi)辟促就業(yè)崗位,促進(jìn)47名就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè),實(shí)現(xiàn)零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
三是文化惠民項(xiàng)目,繼續(xù)開(kāi)展社區(qū)文化大繁榮“百千萬(wàn)”工程,開(kāi)展大型文藝活動(dòng)15場(chǎng),培訓(xùn)社區(qū)文化骨干160多人次,根據(jù)群眾需求開(kāi)辦柔力球、太極拳培訓(xùn)班及書(shū)畫(huà)展等,惠及群眾上萬(wàn)人次。
(三)結(jié)合實(shí)際有效創(chuàng)新,扎實(shí)推進(jìn)基層各項(xiàng)改革。
制定全年全面改革工作方案和計(jì)劃,今年主要項(xiàng)目有:一是探索建立社區(qū)“居業(yè)協(xié)同”新型治理模式,通過(guò)明確社區(qū)居委會(huì)和業(yè)委會(huì)的職責(zé)關(guān)系,以項(xiàng)目促協(xié)同,搭建聯(lián)動(dòng)平臺(tái)等措施促進(jìn)居委會(huì)與業(yè)委會(huì)良性互動(dòng),創(chuàng)建和諧融洽的法治化社會(huì)治理格局。
該項(xiàng)目入選我區(qū)“社會(huì)創(chuàng)新百舸行動(dòng)”項(xiàng)目。
二是繼續(xù)深化僑香社區(qū)管理服務(wù)模式創(chuàng)新,采取“黨居社企”共同推進(jìn)模式,在基層黨組織核心領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮、居委會(huì)自治功能提升、社會(huì)組織培育發(fā)展、轄區(qū)企業(yè)參與社區(qū)治理等方面實(shí)現(xiàn)新的突破,毛里求斯副總理一行到該社區(qū)參觀(guān)并給予贊許。
三是深化物業(yè)服務(wù)企業(yè)參與社區(qū)社會(huì)治理模式,進(jìn)一步發(fā)揮物業(yè)服務(wù)發(fā)展促進(jìn)會(huì)的積極作用,增加政務(wù)服務(wù)代辦點(diǎn)的服務(wù)地點(diǎn)、服務(wù)項(xiàng)目和服務(wù)內(nèi)容,提高物業(yè)服務(wù)企業(yè)開(kāi)展公共服務(wù)和公益服務(wù)的品質(zhì),共代辦業(yè)務(wù)581宗。
四是進(jìn)一步構(gòu)建動(dòng)靜結(jié)合的法律援助體系,綜合利用司法行政資源,有效調(diào)動(dòng)社會(huì)力量,創(chuàng)新普法宣傳、法治文化建設(shè)和法律服務(wù)模式,啟動(dòng)“一小區(qū)一法律顧問(wèn)” 工作和“訪(fǎng)前工作室”建設(shè),增強(qiáng)社區(qū)居民運(yùn)用法律解決日常糾紛的意識(shí)。
(四)以項(xiàng)目帶創(chuàng)建、以文化促交流,全面推進(jìn)國(guó)際化先導(dǎo)社區(qū)建設(shè)。
進(jìn)一步鞏固和深化國(guó)際化社區(qū)創(chuàng)建成果,深化國(guó)際友人服務(wù)站和外籍人士志愿者服務(wù)隊(duì)建設(shè),完善社區(qū)國(guó)際化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。
通過(guò)搭建文化、服務(wù)、交流三個(gè)平臺(tái)載體,不斷豐富國(guó)際化社區(qū)內(nèi)涵,整體提升轄區(qū)品質(zhì),全角度、多維度打造香蜜湖國(guó)際化先導(dǎo)社區(qū)。
今年5月份組織開(kāi)展了第二屆(中英)國(guó)際社區(qū)嘉年華活動(dòng),10月底開(kāi)展了第三屆(中韓)國(guó)際社區(qū)嘉年華活動(dòng),共開(kāi)展了中外服飾秀、義賣(mài)會(huì)、中外書(shū)畫(huà)展等26項(xiàng)具有民族文化特色的活動(dòng),吸引近5萬(wàn)人次市民群眾、外國(guó)友人參加。
(五)以精細(xì)化管理為著眼點(diǎn),不斷提升城區(qū)環(huán)境品質(zhì)。
整合轄區(qū)城市管理資源,統(tǒng)抓統(tǒng)管,多方聯(lián)動(dòng),強(qiáng)化轄區(qū)物業(yè)管理單位城市管理工作責(zé)任落實(shí),共同為轄區(qū)居民營(yíng)造整潔文明有序的良好市容環(huán)境。
大力開(kāi)展超線(xiàn)經(jīng)營(yíng)、垃圾密閉收運(yùn)、泥頭車(chē)及余泥渣土、夜間燒烤、戶(hù)外廣告、街道家具等專(zhuān)項(xiàng)整治;整合執(zhí)法力量成立查違中隊(duì),建立健全查違臺(tái)帳,落實(shí)常態(tài)化巡查,加大查違案件查處力度;加大對(duì)老舊社區(qū)的環(huán)境綜合整治力度,重點(diǎn)傾斜竹子林片區(qū)老舊小區(qū)的環(huán)境提升,對(duì)部分臟、亂、差的路段進(jìn)行了全面的整治;切實(shí)落實(shí)道路綜合環(huán)境“路長(zhǎng)制”管理工作,對(duì)轄區(qū)所有主次干道落實(shí)責(zé)任人和責(zé)任團(tuán)隊(duì),定期開(kāi)展巡查,及時(shí)協(xié)調(diào)處理存在問(wèn)題,提升道路綜合環(huán)境水平。
(六)聯(lián)防聯(lián)管聯(lián)治,確保轄區(qū)平安穩(wěn)定。
切實(shí)加強(qiáng)轄區(qū)綜治信訪(fǎng)維穩(wěn)、安全、應(yīng)急、“三防”等各項(xiàng)工作,構(gòu)建全方位的防控格局,及時(shí)排查和化解矛盾糾紛,整改和消除安全隱患。
共排查化解矛盾糾紛132宗,調(diào)解民間矛盾糾紛597宗;解決勞資糾紛19宗,涉及560人,共計(jì)440萬(wàn)元;處置群體性質(zhì)事件45宗。
充分利用街道社區(qū)安全教育中心平臺(tái)作用,加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)居民群眾、青少年兒童的安全教育,聯(lián)合區(qū)婦聯(lián)等單位舉辦“安全童行”系列活動(dòng);安全教育中心共接待培訓(xùn)近4萬(wàn)人次,提升了轄區(qū)居民群眾安全意識(shí)和技能。
(七)抓好“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育,強(qiáng)化隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
切實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育,開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)討論12次,強(qiáng)化黨員干部黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念。
抓好作風(fēng)紀(jì)律建設(shè),組織對(duì)各部門(mén)、各社區(qū)作風(fēng)紀(jì)律進(jìn)行明察暗訪(fǎng),特邀紀(jì)檢監(jiān)督員進(jìn)行不定期抽查,整治出工不出力、上班辦私事等行為,對(duì)違紀(jì)人員嚴(yán)明問(wèn)責(zé)通報(bào),提振隊(duì)伍精氣神。
貫徹落實(shí)“馬上就辦、辦就辦好”精神,實(shí)行民生微實(shí)事和群眾訴求集中問(wèn)題等重點(diǎn)工作限時(shí)辦結(jié)制、領(lǐng)導(dǎo)督辦制,嚴(yán)治“慢動(dòng)作”、“不作為”問(wèn)題,提升工作效率。
針對(duì)勞務(wù)派遣人員管理難題,出臺(tái)勞務(wù)派遣人員績(jī)效考核辦法和實(shí)施細(xì)則,每季度由相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)勞務(wù)派遣團(tuán)隊(duì)進(jìn)行綜合考核,考核結(jié)果與績(jī)效獎(jiǎng)直接掛鉤,激發(fā)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。
二、20xx年工作計(jì)劃
(一)加強(qiáng)基層黨建。
學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中全會(huì)精神,圍繞市第六次黨代表大會(huì)提出的新定位新要求,做好社區(qū)黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作。
總結(jié)區(qū)域化黨建、黨群一體化平臺(tái)、組團(tuán)式服務(wù)、網(wǎng)格化管理等有效經(jīng)驗(yàn)做法,不斷發(fā)揮基層黨組織的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)、制度優(yōu)勢(shì)、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢(shì),從嚴(yán)從實(shí)提升社區(qū)黨建工作質(zhì)量。
(二)加強(qiáng)民生工作。
繼續(xù)推進(jìn)民生微實(shí)事項(xiàng)目實(shí)施,結(jié)合東西部片區(qū)的不同實(shí)際情況加強(qiáng)項(xiàng)目針對(duì)性和實(shí)效性。
進(jìn)一步規(guī)范民生微實(shí)事辦理流程,嚴(yán)把項(xiàng)目實(shí)施中的“廉政關(guān)”。
強(qiáng)化社區(qū)黨組織在辦理民生微實(shí)事項(xiàng)目中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)核心作用,讓老百姓真切感受到“惠從何來(lái)”。
(三)統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)改革。
組織人員制定和完善相關(guān)制度措施,適時(shí)邀請(qǐng)專(zhuān)家學(xué)者對(duì)改革項(xiàng)目進(jìn)行深化和指導(dǎo),不斷挖掘街道改革項(xiàng)目?jī)?nèi)涵。
在運(yùn)行機(jī)制方面下功夫,努力增強(qiáng)改革項(xiàng)目的可操作性、可持續(xù)性和可復(fù)制性。
(四)提升社區(qū)治理能力和水平。
在僑香社區(qū)治理模式取得階段性成效的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在“黨居社企”共同治理模式、居委會(huì)民主自治形式、社會(huì)組織培育和規(guī)范管理、政府向社會(huì)組織購(gòu)買(mǎi)服務(wù)、服務(wù)型新型社區(qū)制度建設(shè)、發(fā)揮物業(yè)服務(wù)企業(yè)參與社區(qū)社會(huì)治理的作用等方面實(shí)現(xiàn)新突破。
(五)不斷優(yōu)化轄區(qū)環(huán)境。
一是全面開(kāi)展法治社區(qū)建設(shè),構(gòu)建動(dòng)靜結(jié)合的法律援助體系營(yíng)造轄區(qū)法治環(huán)境。
二是著力推進(jìn)國(guó)際先導(dǎo)社區(qū)建設(shè),提升轄區(qū)國(guó)際環(huán)境。
三是創(chuàng)建公共文化服務(wù)體系示范街道,繼續(xù)開(kāi)展社區(qū)文化大繁榮百千萬(wàn)工程,培育健康向上的文化環(huán)境。
四是鞏固國(guó)際安全社區(qū)建設(shè)成果,提升轄區(qū)安全環(huán)境。
五是進(jìn)一步落實(shí)“路長(zhǎng)制”管理工作,繼續(xù)開(kāi)展“垃圾不落地”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),優(yōu)化轄區(qū)市容環(huán)境和生態(tài)環(huán)境。
20xx年是電力系統(tǒng)不斷深化體制改革的一年,在××局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,在各管理所、部室的大力支持下,我公司職工堅(jiān)持“同心同德,追求卓越”的企業(yè)精神,圍繞××局“以安全生產(chǎn)為基礎(chǔ),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)為平臺(tái),基礎(chǔ)管理為保障”全年工作指導(dǎo)思想,發(fā)揚(yáng)“高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,快節(jié)奏”的工作作風(fēng)。
認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)××××區(qū)公司××總經(jīng)理等領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神,充分認(rèn)清當(dāng)前安全形勢(shì),大力提高輸變電設(shè)備檢修維護(hù)質(zhì)量,加強(qiáng)設(shè)備消缺和防外力破壞工作,緊緊抓住“設(shè)備是基礎(chǔ),管理是關(guān)鍵,人員素質(zhì)是保證”這三個(gè)中心環(huán)節(jié),群策群力,狠抓設(shè)備整治和基礎(chǔ)管理,堅(jiān)決與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大安全敵人做斗爭(zhēng)。
經(jīng)全體員工的共同努力和辛勤勞動(dòng),順利完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),進(jìn)一步提高了輸變電設(shè)備的健康水平,降低了設(shè)備故障率,促進(jìn)安全生產(chǎn)水平的進(jìn)一步提高。
現(xiàn)將我公司20xx年所做的各項(xiàng)工作情況總結(jié)如下:
一、工作目標(biāo)完成情況
(一)20xx年里,我公司積極全面地開(kāi)展安全生產(chǎn)工作,基本實(shí)現(xiàn)了年初提出的工作目標(biāo),即:
1、沒(méi)有發(fā)生人身輕傷事故;
2、沒(méi)有發(fā)生本單位責(zé)任引起的設(shè)備事故;
3、沒(méi)有發(fā)生因檢修、調(diào)試二次設(shè)備引起的誤接線(xiàn)、漏接線(xiàn)、誤碰(觸)、誤操作事故;
4、沒(méi)有發(fā)生誤操作事故;
5、沒(méi)有發(fā)生火災(zāi)事故;
6、沒(méi)有發(fā)生本部門(mén)責(zé)任污閃停電事故;
7、沒(méi)有發(fā)生負(fù)同等責(zé)任以上的交通事故;
8、沒(méi)有發(fā)生因巡視線(xiàn)路項(xiàng)目缺漏、不到位而引起的責(zé)任設(shè)備事故;
(二)此外,我公司還通過(guò)了iso9001:質(zhì)量管理體系認(rèn)證;通過(guò)了×專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)資質(zhì)的申報(bào)。
二、設(shè)備運(yùn)行管理和設(shè)備消缺情況
為進(jìn)一步提高設(shè)備的健康水平,降低設(shè)備故障率,我們狠抓檢修質(zhì)量管理和設(shè)備缺陷管理,公司領(lǐng)導(dǎo)精心組織,周密安排,通過(guò)全體職工的共同努力,完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù):
(一)變電部分
20xx年,我公司負(fù)責(zé)檢修維護(hù)的變電設(shè)備有:500kv變電站1座,220kv變電站12座,110kv變電站43座,35kv變電站9座。
其中,與年相比,220kv變電站增加了2座,110kv變電站增加了4座。
我們?cè)谌藛T缺少的情況下:
1、嚴(yán)格按檢修周期對(duì)所管轄的變電設(shè)備進(jìn)行了定檢。
2、保證了設(shè)備健康運(yùn)行,緊急缺陷消除率100;重大缺陷243條,消除219條,消缺率達(dá)90(因不能停電、備品未到等原因,有10重要缺陷未能消除);統(tǒng)計(jì)一般缺陷723條,消除428條,消缺率達(dá)59。
3、根據(jù)預(yù)防性試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所有達(dá)到預(yù)試周期的××設(shè)備進(jìn)行了預(yù)防性試驗(yàn),預(yù)試率達(dá)到了100,其中合格率為96,發(fā)現(xiàn)不合格設(shè)備59臺(tái)。
已處理或更換的臺(tái)數(shù)為24臺(tái)。
4、絕緣工具試驗(yàn)方面,完成289雙絕緣鞋,28雙絕緣手套,154只驗(yàn)電筆,122只110kv令克棒的試驗(yàn)工作。
5、地網(wǎng)測(cè)試方面,完成45個(gè)變電站的地網(wǎng)參數(shù)測(cè)試,完成50個(gè)變電站避雷器的帶電測(cè)試,并對(duì)所有的閥式避雷器進(jìn)行了泄漏電流試驗(yàn),對(duì)所有的氧化鋅避雷器進(jìn)行了阻性電流試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)三臺(tái)氧化鋅避雷器阻性電流超標(biāo),已經(jīng)上報(bào),建議盡快更換。
6、在試驗(yàn)中,發(fā)現(xiàn)避雷器的放電計(jì)數(shù)器損壞情況較為嚴(yán)重,今年一共發(fā)現(xiàn)六臺(tái)避雷器放電計(jì)數(shù)器損壞。
還發(fā)現(xiàn)一些運(yùn)行年限已久的35kv多油開(kāi)關(guān)存在絕緣缺陷,主要表現(xiàn)在介損超標(biāo)、絕緣電阻值降低。
隨著科技技術(shù)的進(jìn)步,新型的氧化鋅避雷器已經(jīng)能夠完全替代閥式避雷器,為此我們提議將××局網(wǎng)區(qū)內(nèi)所有的閥式避雷器更換為氧化鋅避雷器。
7、對(duì)各變電站設(shè)備進(jìn)行色譜、化學(xué)分析,做到發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)立即追蹤及時(shí)解決,該檢修的徹底檢修,該更換的就更換。
共計(jì)進(jìn)行色譜分析465臺(tái)次,其中周期性試驗(yàn)431臺(tái)次,追蹤試驗(yàn)及故障分析34臺(tái)次;微量水份分析447臺(tái)次;理化試驗(yàn)532臺(tái)次;六氟化硫氣體濕度測(cè)試198臺(tái)、瓶。
全年新油入庫(kù)19噸,其中#10絕緣油6噸,#25絕緣油13噸,出庫(kù)油22.885噸,其中維修用油10.82噸,基建用油11.765噸,其它部門(mén)用油0.3噸。
8、變電站主要場(chǎng)所應(yīng)檢儀表752塊,已檢752塊,調(diào)前合格749塊,合格數(shù)752塊。
次要場(chǎng)所應(yīng)檢412塊,已檢436塊,調(diào)前合格436塊,合格數(shù)436塊,檢驗(yàn)率100,調(diào)前合格率99.75。
并按周檢計(jì)劃完成了配電所、變運(yùn)所及本公司所使用的兆歐表,接地電阻表,萬(wàn)用表及0.5級(jí)電壓表、微安表共計(jì)204塊儀器儀表的檢驗(yàn)修理工作。
根據(jù)局生產(chǎn)技術(shù)部要求,還完成了定期對(duì)有關(guān)變電站的諧波電壓、諧波電流進(jìn)行測(cè)試的工作。
(二)輸電部分
1、截止至20xx年12月,我公司管轄的輸電線(xiàn)路共計(jì)135條,其中220kv線(xiàn)路26條,110kv線(xiàn)路74條,35kv線(xiàn)路34條,總長(zhǎng)3595.163km,比年底共增加了525.012km。
2、在維護(hù)人員沒(méi)有增加的情況下,運(yùn)行維護(hù)工作時(shí)間緊,任務(wù)重,各線(xiàn)路班組管轄線(xiàn)路長(zhǎng)度平均359.516km,較年增加52.5km。
對(duì)此,我們加強(qiáng)了線(xiàn)路的登檢以及設(shè)備的缺陷工作,做好預(yù)防性試驗(yàn),努力提高線(xiàn)路巡視的質(zhì)量和效率。
共完成37條輸電線(xiàn)路的登檢工作,全年重大以上缺陷消除率為100。
3、充分利用帶電作業(yè)技術(shù)優(yōu)勢(shì),積極開(kāi)展帶電作業(yè),更換自爆絕緣子、帶電解接引流線(xiàn)等,本年度進(jìn)行共帶電作業(yè)144次,更換自爆、閃絡(luò)等絕緣子共231片,多供電量706.5萬(wàn)千瓦.小時(shí)。
(三)技改、大修完成情況
20xx年,由我公司負(fù)責(zé)的××××區(qū)公司和××局的技改、大修項(xiàng)目共152項(xiàng),經(jīng)過(guò)努力,到目前為止,大修項(xiàng)目109項(xiàng)已基本完成;技改項(xiàng)目已完成32個(gè),有11個(gè)項(xiàng)目尚未完成:其中,由于設(shè)備和設(shè)計(jì)圖紙未到位的原因,××××區(qū)公司有9個(gè)項(xiàng)目未能開(kāi)工,但均已經(jīng)做好了開(kāi)工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備,隨時(shí)可以開(kāi)工;由于未能停電的原因,×分公司的“××變更換35kv側(cè)開(kāi)關(guān)”和“××35kv出線(xiàn)、電容保護(hù)更換微機(jī)型保護(hù)”2個(gè)項(xiàng)目未能全部完工。
(四)招投標(biāo)工程中標(biāo)及完成情況:
今年,我公司參加了多個(gè)工程的投標(biāo),承接的主要工程有:×工程、×××工程、××大學(xué)配電系統(tǒng)改造工程、×110kv變電站增容改造工程、110kv×擴(kuò)建工程、×××配電系統(tǒng)改造工程、110kv×線(xiàn)路工程、35kv變電工程×配電工程、××110kv變電站擴(kuò)建工程等。
我公司嚴(yán)格施工管理,以準(zhǔn)確無(wú)誤的工期、優(yōu)質(zhì)的施工質(zhì)量以及完善的售后服務(wù),贏(yíng)得了廣大客戶(hù)的贊譽(yù)和信任。
三、安全管理工作情況
我們始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,樹(shù)立“安全就是效益”的思想,堅(jiān)持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則,緊緊圍繞防止人身傷亡事故、重大設(shè)備事故以及重大責(zé)任交通事故為重點(diǎn),認(rèn)真組織全公司職工學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)下達(dá)的各有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、通知和會(huì)議精神。
從20xx年11月2日起,至20xx年12月16日止,我公司安全生產(chǎn)天數(shù)達(dá)到409天,在此期間,沒(méi)有發(fā)生人身傷亡事故、人為責(zé)任事故、設(shè)備事故和交通事故。
我們主要重點(diǎn)抓好以下工作:
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹××××區(qū)公司及××局領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神,充分認(rèn)清當(dāng)前安全形勢(shì),進(jìn)一步增加緊迫感、使命感和責(zé)任感,以對(duì)黨、對(duì)人民高度負(fù)責(zé)的精神,牢固樹(shù)立“安全第一,預(yù)防為主”,安全生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀(guān)念。
(二)堅(jiān)持每月一次“三級(jí)安全網(wǎng)”會(huì)議制度,開(kāi)展與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大安全敵人做斗爭(zhēng)的活動(dòng),認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)下達(dá)的各有關(guān)文件,對(duì)職工宣傳最新的.安全知識(shí)與安全信息,針對(duì)安全生產(chǎn)存在的問(wèn)題,認(rèn)真分析原因,制定整改措施。
牢固樹(shù)立職工安全生產(chǎn)意識(shí),提高職工主人翁責(zé)任感。
(三)交通安全方面,我們堅(jiān)持每周的安全例會(huì),針對(duì)每周實(shí)際工作情況(如天氣情況,出差地區(qū)路況等)采取必要的交通防范措施。
同時(shí),加強(qiáng)每旬、每月的車(chē)輛安全檢查,杜絕車(chē)輛帶病運(yùn)行,使車(chē)輛保持在良好的狀況。
(四)繼續(xù)完善和補(bǔ)充安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行××局《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰實(shí)施細(xì)則》,加大安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰力度,獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)有功人員,處罰檢修維護(hù)工作不認(rèn)真、不到位和習(xí)慣性違章的人員,杜絕人為責(zé)任事故的發(fā)生。
(五)建立健全了安全生產(chǎn)保證體系及安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,編制了《生產(chǎn)及施工現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查表》,使安全監(jiān)督檢查規(guī)范化,同時(shí)亦可規(guī)范職工的作業(yè)行為。
安全監(jiān)督人員不定期對(duì)變電站定檢及線(xiàn)路停電登檢現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)了少量的不安全現(xiàn)象并當(dāng)面提出了整改意見(jiàn),檢修人員亦能立即整改,有效地遏制了違章和不安全現(xiàn)象,對(duì)確保人身安全、設(shè)備安全有效地起到監(jiān)督作用。
(六)今年9月,我公司組織開(kāi)展了“提高責(zé)任心,我要安全,我會(huì)安全,杜絕人為責(zé)任事故”為主題的安全大討論,參加大討論的人員有××局××?xí)?、××主席、安監(jiān)部主任及公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各班組班長(zhǎng)及安全員等,會(huì)上一方面強(qiáng)調(diào)了所有在崗人員都要發(fā)揮自己的主動(dòng)性,以人為本,抓好安全生產(chǎn);另一方面強(qiáng)調(diào)了所有作業(yè)、工作流程要進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,管理要有“鐵的面孔、鐵的紀(jì)律、鐵的手段”,只有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求才能搞好安全生產(chǎn)。
大家都表示為實(shí)現(xiàn)我們共同的安全目標(biāo)將全力以赴、同心同德,共筑起電力安全堡壘。
會(huì)后,所有的班組進(jìn)行“說(shuō)違章現(xiàn)象,提防范措施”的安全活動(dòng)。
每個(gè)職工都談了自己所經(jīng)歷過(guò)的或看到過(guò)的差錯(cuò)、違章,就存在的問(wèn)題提出了不少防范措施,同時(shí)也就不安全現(xiàn)象發(fā)表了自己的意見(jiàn)與建議。
公司對(duì)活動(dòng)全過(guò)程進(jìn)行了錄象,并將錄象刻成光盤(pán)存在電腦上供全體職工觀(guān)看、學(xué)習(xí)。
通過(guò)這次安全活動(dòng),有效地加強(qiáng)了職工的責(zé)任感和安全意識(shí),并強(qiáng)調(diào)了在工作中要做到獎(jiǎng)罰分明,堅(jiān)決執(zhí)行安全獎(jiǎng)罰制度,做到層層落實(shí)安全責(zé)任,加強(qiáng)安全責(zé)任心。
(七)嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”及竣工驗(yàn)收規(guī)范,對(duì)各班組的檢修施工進(jìn)行嚴(yán)格考核,工作票合格率100,對(duì)每一次檢修都認(rèn)真做好安全措施,并編寫(xiě)詳細(xì)的檢修方案,提前向檢修班組做好交底,使每次檢修任務(wù)都能保質(zhì)保量的完成,檢修、施工過(guò)程中未發(fā)生生產(chǎn)安全事故,竣工驗(yàn)收符合規(guī)范要求并具備運(yùn)行條件。
(八)開(kāi)展了20xx年防汛及迎峰度夏專(zhuān)項(xiàng)安全活動(dòng),制訂了安全活動(dòng)方案,并進(jìn)行防汛及迎峰度夏安全大檢查,對(duì)查出的問(wèn)題實(shí)施了整改,使本公司所管轄的設(shè)備能安全運(yùn)行。
同時(shí)加強(qiáng)事故搶修、防洪救災(zāi)物資的準(zhǔn)備工作,指定專(zhuān)人管理維護(hù)、定期檢查,在組織上成立消缺小組,配備經(jīng)驗(yàn)豐富的檢修人員,根據(jù)缺陷情況采取一般缺陷集中處理,緊急、重大缺陷專(zhuān)項(xiàng)迅速處理的原則,完滿(mǎn)地完成了防汛及迎峰度夏任務(wù)。
(九)在20xx年6月,根據(jù)××局的布置,開(kāi)展了安全生產(chǎn)月活動(dòng),制訂了我公司的活動(dòng)方案,并有效地實(shí)施,我公司出版的安全月活動(dòng)版報(bào)在全局評(píng)比中獲得了第一名。
(十)根據(jù)南方公司、××××區(qū)公司及××局的布置,分別在春季和秋季開(kāi)展了春季、秋季安全大檢查及“5 1”專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng),并完滿(mǎn)地完成了檢查任務(wù),對(duì)檢查出的存在問(wèn)題進(jìn)行了整改,進(jìn)一步提高了安全生產(chǎn)管理水平,確保了安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
(十一)針對(duì)所轄線(xiàn)路常有被破壞、偷盜的情況,我公司發(fā)動(dòng)群眾力量,加大電力法規(guī)宣傳力度。
派出班組人員深入村屯各戶(hù),對(duì)當(dāng)?shù)卮迕衲托募?xì)致地進(jìn)行《中華人民共和國(guó)電力法》、《電力設(shè)施保護(hù)條例及實(shí)施細(xì)則》的宣傳活動(dòng),發(fā)放宣傳傳單3000余份,積極發(fā)動(dòng)以群眾護(hù)線(xiàn)員為主的群眾力量與破壞電(優(yōu)秀黨員工作總結(jié))力設(shè)施的違法犯罪行為作斗爭(zhēng)。
四、基礎(chǔ)管理工作情況
今年,我公司員工圍繞著質(zhì)量管理體系認(rèn)證這一中心工作,齊心協(xié)力,努力提高全面質(zhì)量管理水平和工作流程控制,并在執(zhí)行文件過(guò)程中不斷完善和優(yōu)化管理流程,讓標(biāo)準(zhǔn)體系真正為我們的管理工作服務(wù):
(一)通過(guò)質(zhì)量體系的運(yùn)行,我們建立了健全的工作規(guī)范、工作制度、工作標(biāo)準(zhǔn),輸變電檢修的各個(gè)過(guò)程都能按照iso9001-標(biāo)準(zhǔn)要求運(yùn)行,提高了檢修質(zhì)量和管理效率。
大家充分認(rèn)識(shí)到:質(zhì)量管理是企業(yè)立足市場(chǎng)尋求發(fā)展的根本保證,沒(méi)有質(zhì)量就沒(méi)有效益,全體職工都牢固樹(shù)立了“質(zhì)量是生命,質(zhì)量是信譽(yù)”的信念。
(二)進(jìn)一步完善公司工程管理的流程控制,制定和完善了一系列工程管理程序規(guī)定,理順了工作流程,有效地提高了工作效率,加強(qiáng)了日常生產(chǎn)維護(hù)工作的監(jiān)督管理工作,各級(jí)員工各負(fù)其責(zé),相互協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正、上報(bào)。
(三)在建立安全監(jiān)督體系的同時(shí),編制了《生產(chǎn)及施工現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督檢查表》,各個(gè)班組認(rèn)真組織學(xué)習(xí),使安全監(jiān)督檢查規(guī)范化,同時(shí)亦可規(guī)范職工的作業(yè)行為。
(四)組織各班組制定了具體設(shè)備的檢修記錄卡,將檢修作業(yè)指導(dǎo)書(shū)具體化及實(shí)用化,目前已經(jīng)基本完成編寫(xiě)工作并開(kāi)始實(shí)施。
五、經(jīng)營(yíng)情況
××××××有限公司20xx年經(jīng)營(yíng)情況如下:
(一)20xx年與××局簽訂的生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)合同金額為:1,399.98萬(wàn)元。
(二)20xx年與××局簽訂的大修、技改合同金額為:1430.1644萬(wàn)元。
(三)20xx年與××××區(qū)公司簽訂的大修、技改合同金額為:2182萬(wàn)萬(wàn)元。
(四)20xx年簽訂的工程合同金額為:2457.410723萬(wàn)元。
五、職工培訓(xùn)
(一)抓好職工政治學(xué)習(xí):
組織全體職工深入學(xué)習(xí)******“三個(gè)代表”重要思想,以及黨的十六屆三中全會(huì)會(huì)議精神,每月堅(jiān)持按政工部布置的政治學(xué)習(xí)內(nèi)容學(xué)習(xí),做到學(xué)習(xí)有記錄,有檢查,學(xué)習(xí)中結(jié)合行業(yè)的發(fā)展形勢(shì)開(kāi)展討論,通過(guò)學(xué)習(xí)討論提高了職工政治思想覺(jué)悟,使大家正確認(rèn)清形勢(shì),增強(qiáng)信心,能積極面對(duì)新的改革浪潮和機(jī)遇,并跟隨各項(xiàng)改革發(fā)展進(jìn)程及時(shí)調(diào)整心態(tài),完成工作角色的轉(zhuǎn)變,有效的保證了機(jī)制轉(zhuǎn)換過(guò)渡過(guò)程中工作的持續(xù)穩(wěn)定進(jìn)行。
(二)積極組織職工參加應(yīng)知應(yīng)會(huì)操作技能培訓(xùn),加強(qiáng)員工的技術(shù)練兵,完成日常職工培訓(xùn)工作。
組織了部分班長(zhǎng)和技術(shù)專(zhuān)責(zé)到相關(guān)供電部門(mén)和電力設(shè)備生產(chǎn)廠(chǎng)家參觀(guān)學(xué)習(xí),開(kāi)拓了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),“他山之石,可以攻玉”,先進(jìn)的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)為今后我公司開(kāi)展各項(xiàng)工作起到很好的借鑒作用。
在實(shí)際檢修技能培訓(xùn)方面,采取邀請(qǐng)?jiān)O(shè)備廠(chǎng)家拿實(shí)物來(lái)公司進(jìn)行實(shí)地培訓(xùn)的方法,取得了很好的培訓(xùn)效果。
五、存在問(wèn)題:
(一)線(xiàn)路遭雷擊和外力破壞故障還沒(méi)有得到很好的遏制,輸電線(xiàn)路的故障率較高,影響了安全生產(chǎn)水平的進(jìn)一步提高。
今年以來(lái),偷盜電力設(shè)施的案件頻頻發(fā)生,嚴(yán)重危及線(xiàn)路安全供電和電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行,給我局造成了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,也給線(xiàn)路運(yùn)行維護(hù)造成很大的困難。
(二)隨著設(shè)備不斷更新,設(shè)備技術(shù)含量的不斷提高,在目前人員短缺的情況下,很多技術(shù)交流和學(xué)習(xí)活動(dòng)不能開(kāi)展,極大地限制了技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平的提高,同時(shí)也影響了整個(gè)隊(duì)伍的整體技術(shù)能力。
(三)在現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)人員中,很多班組開(kāi)始出現(xiàn)了人員老化的現(xiàn)象(有些班組50歲左右的班員占了整個(gè)班組的60%人數(shù))。
一個(gè)新的技術(shù)人員需要至少幾年的時(shí)間培養(yǎng),才能達(dá)到充實(shí)本班組技術(shù)力量的能力,如不能及時(shí)增員,極易造成技術(shù)斷層。
(四)生產(chǎn)一線(xiàn)交通工具老化,無(wú)法達(dá)到對(duì)事故的快速反應(yīng),希望改善生產(chǎn)一線(xiàn)交通工具。
班組工器具老化及急缺的現(xiàn)象也很?chē)?yán)重,很多工器具已達(dá)到報(bào)廢年限。
(五)我公司管理的絕緣油庫(kù)設(shè)備陳舊、對(duì)周?chē)h(huán)境造成污染危機(jī),周?chē)匦螐?fù)雜,帶來(lái)許多火災(zāi)隱患,急需進(jìn)行完善或移改;同時(shí),隨著六氟化硫××設(shè)備在我局的廣泛運(yùn)用,現(xiàn)有的六氟化硫氣體監(jiān)督管理手段已無(wú)法滿(mǎn)足要求,氣體工作站建設(shè)勢(shì)在必行。
六、20xx年工作思路:
(一)繼續(xù)抓好安全生產(chǎn)管理,堅(jiān)持做到“十不一減少”,力爭(zhēng)年內(nèi)實(shí)現(xiàn)3個(gè)百日安全長(zhǎng)周期。
(二)繼續(xù)抓好班組基礎(chǔ)管理工作,完善各種業(yè)務(wù)流程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、檢修記錄卡,及設(shè)備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。
(三)努力提高輸變電設(shè)備管理水平。
堅(jiān)持“預(yù)防為主”的方針,加大輸變電設(shè)備消缺力度,加強(qiáng)對(duì)設(shè)備缺陷的提級(jí)分析,找出設(shè)備缺陷內(nèi)因,落實(shí)周密的處理方案;做好輸變電設(shè)備大修、技改和新建工程項(xiàng)目的建設(shè),努力創(chuàng)造一流的設(shè)備。
(四)繼續(xù)按高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求執(zhí)行好“兩票三制”制度。
通過(guò)“兩票三制”整治工作的深入開(kāi)展,把安全生產(chǎn)方針落實(shí)到實(shí)處,提高預(yù)防事故能力,杜絕人為責(zé)任事故。
(五)加強(qiáng)防外力破壞故障的發(fā)生,在可能發(fā)生外力破壞的桿塔、拉線(xiàn)間修建護(hù)墩,掛標(biāo)志花桿,掛電力法規(guī)和電力線(xiàn)路的保護(hù)條例的宣傳標(biāo)志。
同公安部門(mén)加強(qiáng)聯(lián)系合作,加大打擊偷盜線(xiàn)路設(shè)施的力度。
積極開(kāi)展群眾護(hù)線(xiàn)工作,對(duì)舉報(bào)的有功群眾進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),借以激勵(lì)他們愛(ài)護(hù)電力設(shè)備的熱情。
(六)以人為本,加強(qiáng)員工的培訓(xùn),并鼓勵(lì)員工在職培訓(xùn)、在職上學(xué),為員工個(gè)人發(fā)展設(shè)計(jì)渠道,并建立起符合公司實(shí)際情況的企業(yè)管理、技術(shù)管理以及高技能操作人才三級(jí)培養(yǎng)體系。
在技術(shù)培訓(xùn)工作方面,堅(jiān)持以實(shí)際操作為主,繼續(xù)采取引進(jìn)外部培訓(xùn)力量及工具的辦法,增強(qiáng)職工動(dòng)手能力,提高培訓(xùn)效果。
(七)利用科技手段,提高技術(shù)含量,進(jìn)一步提高檢修效率質(zhì)量。
目前公司使用的油庫(kù)及sf6氣體管理場(chǎng)所難以滿(mǎn)足對(duì)速度、質(zhì)量要求很高的檢修工作。
為加快檢修反應(yīng)速度、提高檢修科技含量及效率,急需規(guī)范絕緣油和sf6氣體的管理,以提高科學(xué)管理水平,建立現(xiàn)代化的油、氣化學(xué)監(jiān)督機(jī)制,為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航,故加強(qiáng)油、氣站的硬件建設(shè),建立新的油、氣站尤為必要。
同時(shí),針對(duì)有載調(diào)壓檢修的薄弱環(huán)節(jié),提高有載調(diào)壓的動(dòng)作可靠性,明年我公司還擬開(kāi)展有載開(kāi)關(guān)在線(xiàn)濾油工作。
此外,公司還考慮利用科技進(jìn)步項(xiàng)目,明年對(duì)變電站弱電防雷項(xiàng)目進(jìn)行探討和實(shí)施。
(八)開(kāi)展環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系的認(rèn)證工作,力爭(zhēng)年內(nèi)通過(guò)第三方認(rèn)證。
(九)大力開(kāi)拓市場(chǎng),力爭(zhēng)扭虧為盈。
回首過(guò)去,仍需努力;展望未來(lái),催人奮進(jìn)。
只要我們統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心、保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),同心同德、團(tuán)結(jié)鼓勁,開(kāi)拓進(jìn)取,認(rèn)真做好改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各項(xiàng)工作,我們相信:有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持與正確決策,有全體員工的艱苦努力,我們一定會(huì)以嶄新的業(yè)績(jī)?nèi)ビ訝N爛的明天。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十四
我是來(lái)自**專(zhuān)賣(mài)店的**,現(xiàn)任**店店長(zhǎng),自進(jìn)入公司以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)們的大力支持和關(guān)懷下,在同事們的熱心幫助和配合下,使我的工作能力一步步得到了提升。下面我就2xx-xx年的主要工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報(bào):
1、為全面規(guī)范管理,樹(shù)造良好形象。**店全體員工在深刻學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)公司各項(xiàng)精神的基礎(chǔ)上,積極建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)員工間的交流與合作,不斷規(guī)范管理,并從衛(wèi)生等基礎(chǔ)性工作開(kāi)始抓起,除了每天要打掃店內(nèi)外的衛(wèi)生外,每周還要進(jìn)行一次大掃除,尤其是對(duì)產(chǎn)品的貨架展示進(jìn)行了合理調(diào)整,使店內(nèi)整潔、有序,樹(shù)造了良好的形象。
2、積極回籠公司貨款,做的日清日結(jié)。為配合公司財(cái)務(wù)做好專(zhuān)賣(mài)店賬務(wù)工作。我們對(duì)每一筆貨款做到不截留,不坐支,及時(shí)打款。并及時(shí)將已開(kāi)單據(jù)呈報(bào)回公司財(cái)務(wù),確保不存留任何問(wèn)題。
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司政策,確保產(chǎn)品價(jià)格的平衡。為了維護(hù)渠道零售商的利益,專(zhuān)賣(mài)店嚴(yán)把價(jià)格關(guān),在確保店內(nèi)銷(xiāo)售額穩(wěn)步增加的前提下,維護(hù)了渠道中間商的利益,使得市場(chǎng)銷(xiāo)售形成了良性循環(huán)。
4、在確保店內(nèi)工作的前提下,積極配合業(yè)務(wù)人員開(kāi)拓新的市場(chǎng)渠道,使得**的大部分禮品渠道已步入正軌。
5、積極拓展團(tuán)購(gòu)渠道,維護(hù)老客戶(hù),拓展新客戶(hù)。但由于初涉團(tuán)購(gòu),經(jīng)驗(yàn)不足,加之起步太晚,使得團(tuán)購(gòu)處于被動(dòng)局面,今后還將繼續(xù)努力,將團(tuán)購(gòu)工作作為工作重心,爭(zhēng)取今后扭轉(zhuǎn)團(tuán)購(gòu)被動(dòng)局面。
6、積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
7、春節(jié)期間**專(zhuān)賣(mài)店實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售額**萬(wàn)余元,其中現(xiàn)金**萬(wàn),暫欠款**元,團(tuán)購(gòu)與店內(nèi)銷(xiāo)售參半。較之中秋節(jié),銷(xiāo)售有所增加。
1、保持店內(nèi)形象,維護(hù)店內(nèi)衛(wèi)生,完善專(zhuān)賣(mài)店各項(xiàng)制度的管理;。
2、繼續(xù)控制好價(jià)格體系,保證價(jià)格平衡;。
3、把團(tuán)購(gòu)工作做到平時(shí),積極疏通各方關(guān)系;。
4、配合業(yè)務(wù)人員開(kāi)拓新的市場(chǎng)渠道,盤(pán)活原有禮品渠道。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十五
瞬息間,對(duì)于我來(lái)說(shuō)不平凡的xx年即將過(guò)去。在過(guò)去的一年里,似乎值得自己去回顧的事情并不是很多,生活和工作依舊是沿途沒(méi)有什么風(fēng)景,就在我以為大路朝前,日子就這樣平靜下去的時(shí)候。xx年9月,我經(jīng)過(guò)應(yīng)聘和選拔來(lái)到了永靖古典建筑二分公司,同時(shí)很榮幸被分到了其下屬的海宏拆遷有限公司,這對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一件值得高興的事情,于是大學(xué)畢業(yè)一年多后的我,有了第一份自己心儀的工作。
加入海宏的這四個(gè)月,對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一種成長(zhǎng)與進(jìn)步的歷程。從頭開(kāi)始學(xué)習(xí)我完全陌生的一種工作方式、工作內(nèi)容、以及工作程序。第一次參與城市建設(shè)中的拆遷工作;第一次參與拆遷過(guò)程中的協(xié)議簽訂;第一次參與簽訂協(xié)議時(shí)對(duì)拆遷戶(hù)的講解;第一次參與講解里的專(zhuān)業(yè)知識(shí)運(yùn)用。這些之于我首先都是要用心去學(xué)習(xí),然后必須要熟練運(yùn)用在工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)里的,然而我這四個(gè)月的工作,并非盡如人意。這段時(shí)間自己深刻反省過(guò)后,我在這里既對(duì)自己前段時(shí)間工作批評(píng),也做一些總結(jié),如何做好自己的本職工作,亡羊補(bǔ)牢爭(zhēng)取在日后的工作中能有好的表現(xiàn),和大家一起服務(wù)于公司。
一、xx年總結(jié)。
xx年10月27日,我正式開(kāi)始加入到西新線(xiàn)的項(xiàng)目中,跟著老員工學(xué)習(xí)協(xié)議的簽訂,由于該項(xiàng)目的協(xié)議相對(duì)簡(jiǎn)單,在掌握了協(xié)議的簽訂后,我隨陸工一起轉(zhuǎn)入商業(yè)原油儲(chǔ)備庫(kù)沿溝莊的拆遷項(xiàng)目中。截止xx年12月20日,共簽訂協(xié)議42份,41戶(hù),拆除房屋22戶(hù),總拆除面積達(dá)2237.06平方米,我參與其中簽訂的協(xié)議共28份。但遺憾的是,我一直沒(méi)有自信獨(dú)立簽訂協(xié)議,這將是在未來(lái)的一年中,我要面臨和改變的首要,也是最重要的問(wèn)題。
(二)工作中的不足。
我在工作中主動(dòng)性不足,與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少,遇事考慮不夠全面,不夠細(xì)致,工作中不夠踏實(shí),失誤較多。雖然努力做了一些工作,但距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望和要求還有很大的距離。如理論水平、工作能力、以及對(duì)具體工作的實(shí)施與計(jì)劃等問(wèn)題上還有待進(jìn)一步提高。同時(shí),我對(duì)新的工作崗位還不夠熟練等等,這些問(wèn)題我決心在以后的工作中加以改造和解決,使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情,要勇于承擔(dān),不依賴(lài)他人,不退縮、不逃避,勇敢地邁出此一步,今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。
二、20xx年計(jì)劃。
xx年已過(guò),未來(lái)的日子依舊充滿(mǎn)了挑戰(zhàn)和機(jī)遇,總覺(jué)得所要做的努力,看似容易,做起來(lái)卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅(jiān)信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策,有各位同事的協(xié)助,加上我個(gè)人的不懈努力,20xx年會(huì)是我在海宏的陪伴下蛻變的一年。
(一)增強(qiáng)責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,提高工作效率。
要積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上,落到實(shí)處,減少工作失誤。時(shí)刻堅(jiān)持不懂就問(wèn),不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)工作情況,做為一個(gè)新人要將自己放的低一點(diǎn)再低一點(diǎn),懂得團(tuán)隊(duì)的力量和重要。
(二)勤學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。
涉及到工作相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。大學(xué)四年所接受的知識(shí)畢竟十分有限,工作中我遇到了許多接觸少,甚至從不了解的新事物、新問(wèn)題、新情況。比如“協(xié)議內(nèi)容的計(jì)算”“征地拆遷動(dòng)員工作”等,面對(duì)這些問(wèn)題,我首先要自己先多了解,做到心中有數(shù),使自己很快能進(jìn)入工作角色。
(三)勤動(dòng)手,堅(jiān)守工作職責(zé)。
工作無(wú)大小,只是分工不同,貢獻(xiàn)無(wú)多少,要看用心沒(méi)有。作為一名剛走出大學(xué)校門(mén)不久的新人,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和工作經(jīng)驗(yàn)比較匱乏,因此我們也被很多人用眼高手低來(lái)形容。然而,我個(gè)人認(rèn)為從小上進(jìn)心很強(qiáng)的我,最大的特點(diǎn)就是學(xué)習(xí)能力強(qiáng),待人真誠(chéng)。工作中,我要勤于動(dòng)手做好本職工作,戒驕戒躁,不做也言語(yǔ)的巨人,行動(dòng)的矮子。不論是辦公室的日常事務(wù),還是協(xié)議的簽訂,我都要用心做到更好。同時(shí),這次要抓住沿溝莊協(xié)議簽訂的契機(jī)磨練自己,憑借公司的良好環(huán)境提升自己。
(四)勤思考,理論聯(lián)系實(shí)際。
工作中要細(xì)心留意。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)心下,我逐漸熟悉了工作情況,要學(xué)會(huì)做個(gè)有心人,通過(guò)自身細(xì)心觀(guān)察和留意,反思和總結(jié),在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點(diǎn),加以學(xué)習(xí)和自我提高,多讀多看,學(xué)習(xí)政策法規(guī),拆遷條例等方面的知識(shí),提高履行崗位職責(zé)的能力。
(五)勤動(dòng)筆,提升專(zhuān)業(yè)獨(dú)立性。
勤寫(xiě)勤練,為了熟練協(xié)議的簽訂工作,要在平時(shí)多下功夫,訓(xùn)練自己做到簽訂協(xié)議時(shí)胸有成竹,相信自己,游刃有余。要努力重視自己的專(zhuān)業(yè)獨(dú)立性,學(xué)會(huì)及時(shí)專(zhuān)業(yè)的勤總結(jié)、勤分析、勤匯總,并最終完成自己我的提升和成長(zhǎng)。
希望和機(jī)會(huì)是留給能夠面對(duì)傷害,并且懂得封存疼痛的人的。不舍棄一些執(zhí)念,大概永遠(yuǎn)都沒(méi)法邂逅接下來(lái)的風(fēng)景。無(wú)論別人怎么看待我,或者我自己如何探測(cè)生活,重要的是我必須要用一種真實(shí)的方式,度過(guò)在手指縫間如同雨水一樣無(wú)法停止落下的時(shí)間,要知道自己將會(huì)如何生活!現(xiàn)實(shí)挾裹著一種莫名且直白的巨大沖擊,在不經(jīng)意間以不容拒絕的姿態(tài)滲透進(jìn)我的生活,一直在昭示著某種必須走過(guò)。很多時(shí)候,我們無(wú)法去想是否能夠成功,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程就好。所以初心莫忘,謹(jǐn)以自勉。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十六
201*年,中心將加強(qiáng)對(duì)行政審批電子監(jiān)察平臺(tái)的使用,凡進(jìn)入中心各窗口單位的行政審批事項(xiàng),必須全部統(tǒng)一使用由中心提供的行政審批系統(tǒng)平臺(tái)進(jìn)行受理審批。繼續(xù)規(guī)范各窗口業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)行政審批事項(xiàng)按照法規(guī)依據(jù)辦理,監(jiān)督各行政審批窗口的工作,共享信息資源,提高行政審批效率,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)字參考。對(duì)受理審批事項(xiàng)不進(jìn)行錄入審批系統(tǒng)的窗口人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
(二)優(yōu)化政務(wù)服務(wù)中心行政審批秩序。
一是進(jìn)駐中心的窗口單位必須本著應(yīng)進(jìn)則進(jìn)、便民、高效原則,將審批事項(xiàng)進(jìn)駐政務(wù)中心窗口進(jìn)行辦理;二是明確各窗口單位辦理行政審批事項(xiàng)的紀(jì)律,要求能在中心窗口辦理的行政審批事項(xiàng)盡量在中心窗口辦理審批。三是窗口辦事工作人員需是政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的在編人員。四是人員的請(qǐng)假時(shí)間為半天以上的,由原單位批準(zhǔn)后派員頂崗,再將請(qǐng)假申請(qǐng)交由政務(wù)中心核準(zhǔn),送效能室備案,請(qǐng)假人員方可離開(kāi);五是窗口工作人員工作時(shí)間不能參與與審批工作無(wú)關(guān)的活動(dòng),窗口單位也需保證窗口的崗位不能缺崗。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)工作。
政務(wù)服務(wù)中心是政務(wù)公開(kāi)的重要平臺(tái)之一,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)公開(kāi)工作,將政務(wù)公開(kāi)作為提高政務(wù)服務(wù)質(zhì)量的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來(lái)抓,進(jìn)一步完善《政務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案》,努力實(shí)現(xiàn)行政審批事項(xiàng)的受理辦結(jié)情況的公開(kāi)。
(四)進(jìn)一步完善管理制度。
201*,中心將完成對(duì)中心管理制度的修訂工作,提高了現(xiàn)行制度的科學(xué)性、合理性。修訂工作結(jié)束后,將制度予以公布。制度的完善將為政務(wù)中心的窗口管理工作保駕護(hù)航。
(五)做好行政審批系統(tǒng)全省聯(lián)網(wǎng)的對(duì)接工作。
積極協(xié)同縣信產(chǎn)局,將中心審批系統(tǒng)納入海南省統(tǒng)一的政務(wù)服務(wù)應(yīng)用體系,實(shí)現(xiàn)中心政務(wù)服務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)與各業(yè)務(wù)部門(mén)審批業(yè)務(wù)系統(tǒng)的有效對(duì)接,解決二次錄入的問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門(mén)聯(lián)網(wǎng)、審批數(shù)據(jù)共享,推進(jìn)網(wǎng)上審批。
(六)進(jìn)一步完善便民服務(wù)體系。
繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)平臺(tái)建設(shè),完善便民服務(wù)體系,促進(jìn)便民工作的開(kāi)展。
篇二。
201*年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)、大力支持下,在市政務(wù)中心的具體指導(dǎo)下,區(qū)政務(wù)中心緊緊圍繞“民本岳陽(yáng)績(jī)效考核”和建設(shè)“四區(qū)”工作大局,不斷深化政務(wù)服務(wù),強(qiáng)化政務(wù)公開(kāi),各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)。
一、主要工作完成情況。
(一)扎實(shí)推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)。
今年,我區(qū)政務(wù)公開(kāi)工作突出群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,從工作源頭入手,充分利用各種有效途徑、不同層面地進(jìn)行了公開(kāi),樹(shù)立了良好的廉潔政府形象。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十七
20以來(lái),我局認(rèn)真落實(shí)縣委縣政府和縣雙擁辦有關(guān)文件要求,根據(jù)司法行政工作的特點(diǎn),積極開(kāi)展“擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民”活動(dòng),不斷探索、創(chuàng)新雙擁工作的新途徑、新方法、新舉措,拓展雙擁工作的新內(nèi)容、新格局,取得了較好成績(jī),現(xiàn)將主要工作總結(jié)匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)雙擁工作組織領(lǐng)導(dǎo)
今年,我局將雙擁工作列入重要議事日程,由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)擔(dān)任副局長(zhǎng),各相關(guān)科室、職能部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,具體工作和責(zé)任明確分工到部門(mén)和個(gè)人,做到工作有計(jì)劃、有部署、有檢查、有落實(shí),為開(kāi)展雙擁工作提供了有力的組織保障。
二、建立法律擁軍長(zhǎng)效機(jī)制
我局與駐渠部隊(duì)建立雙擁工作聯(lián)系機(jī)制,加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)合作;由法律援助機(jī)構(gòu)派出法律服務(wù)人員,為軍人、軍屬提供快捷、高效的法律服務(wù);律師事務(wù)所、法律援助中心、基層司法所和基層法律服務(wù)所都建立了法律擁軍承諾制度,保證了承諾事項(xiàng)的落實(shí),使法律擁軍活動(dòng)融入到每個(gè)細(xì)節(jié)。
三、開(kāi)展形式多樣的法律擁軍活動(dòng)
社會(huì)保險(xiǎn)待遇或者最低生活保障待遇;請(qǐng)求發(fā)給撫恤金、救濟(jì)金;請(qǐng)求給付贍養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi);請(qǐng)求支付勞動(dòng)報(bào)酬;主張見(jiàn)義勇為行為產(chǎn)生的民事權(quán)益等方面需要維權(quán)的,優(yōu)先提供法律援助。對(duì)經(jīng)費(fèi)上確有困難的,為其提供無(wú)償法律援助。同時(shí),各法律服務(wù)所也設(shè)立相應(yīng)的優(yōu)撫對(duì)象法律援助崗,優(yōu)先為優(yōu)撫對(duì)象提供法律服務(wù)。
二是開(kāi)展送法進(jìn)軍營(yíng)活動(dòng)。積極組織優(yōu)秀律師、基層法律工作者深入駐地部隊(duì),采取法律知識(shí)講座、舉辦法律咨詢(xún)、法制圖片展覽、贈(zèng)送法律書(shū)籍以及開(kāi)展法制座談會(huì)、調(diào)查問(wèn)卷等多種形式,努力提升部隊(duì)官兵依法維權(quán)意識(shí)和依法辦事能力。
三是積極開(kāi)展宣傳慰問(wèn)活動(dòng)。擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民是我黨我軍我國(guó)人民的優(yōu)良傳統(tǒng),是改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)順利推進(jìn)的重要保證。我局充分發(fā)揮司法行政法制宣傳職能,按照縣政府和縣雙擁辦的要求,利用元旦、春節(jié)、“八一”建軍節(jié)和“全民國(guó)防教育日”等重大節(jié)日,開(kāi)展形式多樣的擁軍優(yōu)屬慰問(wèn)和國(guó)防教育宣傳活動(dòng)。同時(shí),積極開(kāi)展對(duì)《兵役法》、優(yōu)撫優(yōu)待政策、國(guó)防意識(shí)等的宣傳,進(jìn)一步增強(qiáng)全社會(huì)的國(guó)防觀(guān)念和雙擁意識(shí)。
四、存在的不足及雙擁工作計(jì)劃
我局雙擁工作雖取得了一些成績(jī),但對(duì)照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,我局擁軍工作還存在著一些不足,有待改進(jìn)。比如說(shuō)局機(jī)關(guān)雙擁工作由于條件限制資金投入不足,部分干警對(duì)雙擁工作積極性不夠等等。
20,我們決心從以下幾個(gè)方面努力,將我局雙擁工作進(jìn)一步推向深入。
一是提高擁軍工作質(zhì)量。特別要在法律擁軍上下功夫,要從質(zhì)量上做文章,努力做好服務(wù)部隊(duì)、軍人的法律服務(wù)工作,不斷豐富擁軍的內(nèi)涵,擴(kuò)展擁軍的領(lǐng)域,提高擁軍的質(zhì)量。
二是促進(jìn)擁軍工作常態(tài)化。在將雙擁工作制度化的基礎(chǔ)之上,我局將力爭(zhēng)擬定雙擁工作的中長(zhǎng)期規(guī)劃,使我局雙擁工作常態(tài)化、規(guī)范化。
三是鞏固擁軍工作舉措。在原有法律擁軍的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)其他方面的擁軍措施,不斷增強(qiáng)擁軍工作的社會(huì)效益。四是做好擁軍工作宣傳??偨Y(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),充分借助新聞媒體的優(yōu)勢(shì),廣泛宣傳法律擁軍的先進(jìn)做法、典型案例,擴(kuò)展部隊(duì)官兵學(xué)法維權(quán)的視野。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十八
上半年,郊區(qū)供銷(xiāo)社系統(tǒng)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市供銷(xiāo)聯(lián)社指導(dǎo)下,全系統(tǒng)廣大干部職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn),在壓力和困難面前知難而進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取。經(jīng)過(guò)半年的共同努力,基本完成了上半年各項(xiàng)工作任務(wù)。做到了時(shí)間過(guò)半,任務(wù)過(guò)半。
一、上半年工作回顧。
(一)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
1、商品銷(xiāo)售。
xx年年,國(guó)內(nèi)商品銷(xiāo)售總額計(jì)劃為7,500萬(wàn)元,上半年實(shí)際完成3,774萬(wàn)元,占全年商品銷(xiāo)售總額的50.3%,同比增長(zhǎng)5.5%。
2、商品銷(xiāo)售稅金。
xx年年,全系統(tǒng)商品銷(xiāo)售稅金計(jì)劃為5萬(wàn)元,上半年全系統(tǒng)完成商品銷(xiāo)售稅金4萬(wàn)元,完成商品銷(xiāo)售稅金占全年計(jì)劃80%,同比增長(zhǎng)4.8%。
3、引資、引稅。
xx年年,全系統(tǒng)引資計(jì)劃600萬(wàn)元,上半年全系統(tǒng)實(shí)際完成引資額680萬(wàn)元,完成額占年度計(jì)劃的113%,同比增長(zhǎng)6.4%。
(二)業(yè)務(wù)工作。
供銷(xiāo)社系統(tǒng)基層供銷(xiāo)社和各專(zhuān)業(yè)公司,從年初就開(kāi)始備春耕農(nóng)用生產(chǎn)資料物資的儲(chǔ)備工作。據(jù)統(tǒng)計(jì),全系統(tǒng)共購(gòu)入各種化肥1.5萬(wàn)余噸、農(nóng)藥150噸。在此項(xiàng)工作中,各企業(yè)克服資金不足及市場(chǎng)不佳等諸多不利因素,積極想辦法創(chuàng)造條件組織貨源。在銷(xiāo)售過(guò)程中,各企業(yè)利用供銷(xiāo)社遍布城鄉(xiāng)的網(wǎng)絡(luò)資源,運(yùn)用連鎖配送、先貨后款的現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)手段,快速開(kāi)展農(nóng)資商品下擺工作。在春耕農(nóng)資銷(xiāo)售季節(jié),區(qū)聯(lián)社先后派出3個(gè)農(nóng)資市場(chǎng)檢查組,對(duì)全系統(tǒng)各經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行儲(chǔ)備、下擺和銷(xiāo)售等各環(huán)節(jié)的檢查。從檢查的情況看,全系統(tǒng)各企業(yè)都能?chē)?yán)格的遵守有關(guān)法律法規(guī),堅(jiān)持從正規(guī)廠(chǎng)家和專(zhuān)業(yè)公司進(jìn)貨,各種檢測(cè)手續(xù)齊全,質(zhì)量、價(jià)格都能按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在農(nóng)資商品儲(chǔ)備和品種上也都滿(mǎn)足需求。在銷(xiāo)售旺季,各企業(yè)都能做到延長(zhǎng)營(yíng)業(yè)時(shí)間,隨買(mǎi)隨賣(mài)。并能向廣大用戶(hù)講解施肥方法和用量比例。
在保證農(nóng)資商品供應(yīng)的同時(shí),各基層供銷(xiāo)社積極組織貨源,保證城鄉(xiāng)居民生活資料的供應(yīng),為全區(qū)城鄉(xiāng)及農(nóng)村生活消費(fèi)市場(chǎng)提供物資保證。
(三)職能工作。
按照上級(jí)社的要求,郊區(qū)社正在按新的職能、新的工作定位積極開(kāi)展工作。除繼續(xù)抓好已組建的“農(nóng)合會(huì)”工作外,正著手組建鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一級(jí)“農(nóng)合作”工作。積極做好“萬(wàn)村千鄉(xiāng)”市場(chǎng)建設(shè)工程和“新網(wǎng)工程”工作。上半年全區(qū)已有50個(gè)系統(tǒng)內(nèi)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn),通過(guò)改造、驗(yàn)收,進(jìn)入了“農(nóng)家店”示范店工程。今年1月份,由區(qū)社和市場(chǎng)牽頭在我區(qū)舉辦了一期“莊稼醫(yī)生”從業(yè)資料培訓(xùn)班。全區(qū)100余名農(nóng)資經(jīng)營(yíng)從業(yè)人員參加了為期一周的`系統(tǒng)知識(shí)培訓(xùn)。經(jīng)考試合格,獲得了由國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部和全國(guó)供銷(xiāo)合作總社頻發(fā)的《莊稼醫(yī)生職業(yè)證書(shū)》。由此,全區(qū)大部分從業(yè)人員將持證上崗,合法經(jīng)營(yíng)。另外,根據(jù)全區(qū)畜禽養(yǎng)殖業(yè)的快速發(fā)展的實(shí)際,區(qū)社組織人員對(duì)此進(jìn)行了調(diào)研。并決定由供銷(xiāo)社牽頭,組建畜禽產(chǎn)品流通專(zhuān)業(yè)合作社。目前,項(xiàng)目可行報(bào)告和申請(qǐng)都已報(bào)送有關(guān)部門(mén)。
根據(jù)各基層社歷史債務(wù)問(wèn)題,區(qū)社積極配合各社工作,指定專(zhuān)人與速達(dá)公司接觸恰談。目前已有5個(gè)基層社與速達(dá)公司解除了債務(wù)關(guān)系。這5個(gè)社都是以最小的資金回購(gòu)了全部債務(wù)。
根據(jù)各基層社遺屬費(fèi)上訪(fǎng)一事,我們高度重視。從穩(wěn)定大局出發(fā),我們一方面做工作,穩(wěn)定遺屬的情緒,一方面積極向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取區(qū)里的支持。經(jīng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)與民政部門(mén)協(xié)商,全系統(tǒng)50余名遺屬都將申報(bào)最低生活保障。目前,申報(bào)工作已經(jīng)完成。
1、繼續(xù)做好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料和生活資料供應(yīng)保障工作,特別是要搶前抓早的進(jìn)行農(nóng)田追肥期用肥的購(gòu)入,盡最大能力為“三農(nóng)”提供服務(wù),發(fā)揮好主渠道作用。
2、組織鄉(xiāng)(鎮(zhèn))一級(jí)“農(nóng)合會(huì)”的申報(bào)。預(yù)計(jì)年底組建3—5個(gè)基層“農(nóng)合會(huì)”。著手組建區(qū)級(jí)“農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人協(xié)會(huì)”和“農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會(huì)”。繼續(xù)辦好“畜禽產(chǎn)品流通合作社組建工作”。另外,爭(zhēng)取下半年舉辦一期農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人培訓(xùn)班。
3、繼續(xù)組織實(shí)施“萬(wàn)村千鄉(xiāng)”和“新網(wǎng)工程”市場(chǎng)建設(shè)工作。爭(zhēng)取年底完成20—30個(gè)網(wǎng)點(diǎn)改造,并通過(guò)驗(yàn)收達(dá)到“農(nóng)家店”標(biāo)準(zhǔn)。
4、繼續(xù)協(xié)助基層社完成與速達(dá)公司債務(wù)的解鏈工作。
5、做好《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社法》的宣傳和學(xué)習(xí)工作。
6、做好其他工作。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇十九
上學(xué)期,我園的教研工作主要從每位教師的實(shí)際出發(fā),確立了“以教師發(fā)展促幼兒成長(zhǎng)”的園本管理理念,并根據(jù)本園實(shí)際情況,開(kāi)展了一系列的研討活動(dòng),在領(lǐng)會(huì)新《綱要》精神的基礎(chǔ)上,將重點(diǎn)放在指導(dǎo)教師如何進(jìn)行教育教學(xué)工作反思上,強(qiáng)調(diào)活動(dòng)中的觀(guān)察、記錄和分析,活動(dòng)后的反思、評(píng)價(jià)及對(duì)下一次活動(dòng)的調(diào)整。不斷提高教師的教育教學(xué)能力,從而提升幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量。
二、指導(dǎo)思想。
本學(xué)期,我園將以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指南,緊緊圍繞區(qū)學(xué)前教育研修部本學(xué)期工作重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)地抓好本園教育教學(xué)工作,優(yōu)化幼兒一日生活;以研究確定適宜不同年齡班的全園性的“迎奧運(yùn)”主題活動(dòng)內(nèi)容研究為載體,立足本園實(shí)際,挖掘資源優(yōu)勢(shì),深入課程改革;分層次對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),提高組織活動(dòng)和教研能力。
三、工作重點(diǎn)。
1、用“以教師發(fā)展促幼兒成長(zhǎng)”的園本管理理念帶動(dòng)“以幼兒發(fā)展為本”的教育理念,努力創(chuàng)設(shè)有利于幼兒發(fā)展的環(huán)境。
2、針對(duì)日常教育教學(xué)中急需解決的問(wèn)題或困惑,確立教研專(zhuān)題,開(kāi)展園本教研活動(dòng)。同時(shí)在課程安排的合理性、實(shí)效性方面作有效的探索。
3、對(duì)教師進(jìn)行分層培養(yǎng),加強(qiáng)全園教師的教育教學(xué)基本功的培訓(xùn)與提高,不斷提高專(zhuān)業(yè)水平。
4、組織開(kāi)展各項(xiàng)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng),積極參加區(qū)級(jí)各類(lèi)競(jìng)賽。
四、主要工作及措施。
(一)以新《綱要》精神為指導(dǎo),尋找更適宜本園的教研的方式與方法。
1、在教研內(nèi)容上,注重實(shí)際性,實(shí)用性。
業(yè)務(wù)園長(zhǎng)要多到教育教學(xué)工作中,同教師一起通過(guò)相互觀(guān)摩與參與式評(píng)議等活動(dòng),針對(duì)教師在日常教育教學(xué)中急需解決的問(wèn)題或困惑,確立教研專(zhuān)題,并組織教師在教研活動(dòng)中進(jìn)行討論;對(duì)于教師們共同關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,共同查找相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)文章或理論,通過(guò)集體學(xué)習(xí)、研討,實(shí)踐,以求實(shí)的精神、務(wù)實(shí)的方法、實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容確保教研工作的實(shí)際性,實(shí)用性。真正解決教師在教育教學(xué)工作中的難題與困難,使教研活動(dòng)真正發(fā)揮促進(jìn)教師成長(zhǎng)的橋梁作用。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二十
今年度銷(xiāo)售工作總結(jié)18年工作計(jì)劃xx年度銷(xiāo)售部在公司統(tǒng)一部署下,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以公司利潤(rùn)最大化為目標(biāo),對(duì)外開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,面對(duì)今年全球性金融危機(jī)的挑戰(zhàn),搶抓機(jī)遇,銷(xiāo)售部全體人員團(tuán)結(jié)拼搏,齊心協(xié)力完成了本年度的銷(xiāo)售工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:
xx年我們公司在北京、上海等展覽會(huì)和惠聰、發(fā)現(xiàn)資源等專(zhuān)業(yè)雜志推廣后,我公司的xx牌產(chǎn)品已有一定的知名度,國(guó)內(nèi)外的客戶(hù)對(duì)我們的產(chǎn)品都有了一定的認(rèn)識(shí)和了解。xx年度老板給銷(xiāo)售部定下xxxx萬(wàn)元的銷(xiāo)售額,我們銷(xiāo)售部完成了全年累計(jì)銷(xiāo)售總額xxxx萬(wàn)元,產(chǎn)銷(xiāo)率95%,貨款回收率98%。
產(chǎn)品銷(xiāo)售部肩負(fù)的是公司全部產(chǎn)品的銷(xiāo)售,責(zé)任之重大、任務(wù)之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰(zhàn)的高素質(zhì)的'銷(xiāo)售隊(duì)伍對(duì)完成公司年度銷(xiāo)售任務(wù)至關(guān)重要?!肮び破涫拢叵壤淦鳌?,本著提高銷(xiāo)售人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)這一目標(biāo),銷(xiāo)售部全體人員必須開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn),使銷(xiāo)售業(yè)務(wù)知識(shí)得以進(jìn)一步提高。今年公司添用了網(wǎng)絡(luò)版速達(dá)3000財(cái)務(wù)管理軟件,銷(xiāo)售和財(cái)務(wù)管理可以清晰的及時(shí)性反映出來(lái)。我們銷(xiāo)售人員是在xx市xxxx科技有限公司的培訓(xùn)下學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的,所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和公司內(nèi)部信息都是保密的,大家必須持有職業(yè)道德。老板是率領(lǐng)銷(xiāo)售部的最高領(lǐng)導(dǎo)者,希望加強(qiáng)對(duì)我們員工的監(jiān)督、批評(píng)和專(zhuān)業(yè)指導(dǎo),讓我們銷(xiāo)售人員學(xué)習(xí)更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升技術(shù)職能和自我增值。xx年我學(xué)習(xí)了iso內(nèi)部審核培訓(xùn)和會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),并獲得了國(guó)家認(rèn)可的證書(shū)。這一年來(lái)我們利用學(xué)習(xí)到的管理知識(shí)、方法在我們公司生產(chǎn)管理中充分實(shí)踐報(bào)告,其顯示效果是滿(mǎn)意的。
麥克風(fēng)線(xiàn)材銷(xiāo)售是我公司產(chǎn)品銷(xiāo)售部工作的重點(diǎn),銷(xiāo)售形勢(shì)的好壞將直接影響公司經(jīng)濟(jì)效益的高低。一年來(lái),產(chǎn)品銷(xiāo)售部堅(jiān)持鞏固老市場(chǎng)、培育新市場(chǎng)、發(fā)展市場(chǎng)空間、挖掘潛在市場(chǎng),利用我公司的品牌著名度帶動(dòng)產(chǎn)品銷(xiāo)售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國(guó)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)格局。
四、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)信息。
調(diào)研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。產(chǎn)品銷(xiāo)售部通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、業(yè)務(wù)洽談、報(bào)刊雜志、行業(yè)協(xié)會(huì)以及計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等方式與途徑建立了穩(wěn)定可靠的信息渠道,密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);建立客戶(hù)檔案、廠(chǎng)家檔案,努力作好基礎(chǔ)信息的收集;要根據(jù)市場(chǎng)情況積極派駐業(yè)務(wù)人員對(duì)國(guó)內(nèi)各銷(xiāo)售市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤把握。
回首一年來(lái),我們銷(xiāo)售部全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作取得了良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。成績(jī)屬于過(guò)去,展望未來(lái),擺在銷(xiāo)售部面前的路更長(zhǎng),困難更大,任務(wù)更艱巨。我們銷(xiāo)售部全體業(yè)務(wù)人員一致表示,一定要在xx年發(fā)揮工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,履行好自己的崗位職責(zé),全力以赴做好xx年度的銷(xiāo)售工作,要深入了解電子行業(yè)動(dòng)態(tài),要進(jìn)一步開(kāi)拓和鞏固國(guó)內(nèi)市場(chǎng),為公司創(chuàng)造更高的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
福牛迎春,祝我們xxxx科技有限公司在xx年的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)更上一層樓,走在電子行業(yè)的尖端,向我們的理想靠攏。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二十一
xxx酒店20xx年度工作總結(jié)與工作計(jì)劃回顧20xx年,句容xxx酒店在集團(tuán)公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,在酒店董事會(huì)的大力支持下,堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、打造強(qiáng)勢(shì)品牌,充分整合酒店的各項(xiàng)資源,通過(guò)中國(guó)星評(píng)委員會(huì)的明察暗訪(fǎng),最終酒店順利掛牌四星。句容國(guó)大先后獲得句容市政府頒發(fā)的“慈善企業(yè)”稱(chēng)號(hào)、十佳民營(yíng)服務(wù)業(yè)企業(yè)、誠(chéng)信餐飲企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù);服務(wù)質(zhì)量逐步提高,受到賓客一致肯定;經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?nèi)〉眯碌耐黄疲陮?shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入2866萬(wàn)元,gop值417萬(wàn)元,在句容酒店業(yè)處于領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)地位。
下面我代表酒店,向各位領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位匯報(bào)20xx年工作以及20xx年新年工作計(jì)劃,不詳之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)指正!
20xx年工作回顧。
(1)精心細(xì)致的服務(wù)接待、奠定酒店的市場(chǎng)定位隨著句容城市規(guī)劃與經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,綜合實(shí)力逐漸增強(qiáng)。目前已累計(jì)批辦外商投資企業(yè)500多家,實(shí)際引進(jìn)外資近13億美元。旅游產(chǎn)業(yè)以茅山、寶華山為核心,為句容帶來(lái)了諸多的市場(chǎng)商機(jī)。句容曙光國(guó)大憑借自身軟、硬件條件,承擔(dān)了多項(xiàng)高規(guī)格的接待任務(wù)。如:茅山旅游文化節(jié)、中國(guó)遠(yuǎn)洋集團(tuán)總裁一行、江蘇省公務(wù)員考試培訓(xùn)班、全國(guó)象棋冠軍大師賽等多場(chǎng)高規(guī)格的會(huì)議和vip接待,得到了社會(huì)各界人士的一致肯定。其中,一年一度的市人大會(huì)議是規(guī)模最大,規(guī)格最高的政府性會(huì)議,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指定由句容曙光國(guó)大全程接待。這是對(duì)我們酒店品牌、服務(wù)、接待能力的一次重大考驗(yàn)和檢閱!最終,整個(gè)服務(wù)接待完美收官,堪稱(chēng)年度服務(wù)杰作!句容曙光國(guó)大在過(guò)去的一年,通過(guò)承接社會(huì)各界不同類(lèi)型的會(huì)務(wù)、商務(wù)、宴席、團(tuán)隊(duì),等接待工作,贏(yíng)得了酒店硬件最好、產(chǎn)品質(zhì)量最佳、服務(wù)最規(guī)范的四星級(jí)商務(wù)旅游酒店的口碑。
(2)打好酒店文化營(yíng)銷(xiāo)牌,擴(kuò)大酒店品牌影響力。
通過(guò)對(duì)酒店資源整合,用不同的主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),把20xx年全年的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)連貫起來(lái),巧妙利用節(jié)假日,地方文化,展開(kāi)一系列的經(jīng)營(yíng)主題。推出如江鮮美食節(jié)、中秋月餅、圣誕節(jié)和企業(yè)文化建設(shè)等多項(xiàng)主題文化活動(dòng)。20xx年5月,在第九屆中國(guó)·盱眙國(guó)際龍蝦節(jié)上,句容國(guó)大榮獲盱眙龍蝦烹飪大賽金獎(jiǎng)。這一成績(jī)不僅是曙光國(guó)際整體實(shí)力的體現(xiàn),也為曙光美食提升品牌起到很好的宣傳作用。酒店通過(guò)對(duì)上述主題文化活動(dòng)積極展開(kāi)酒店公關(guān)、銷(xiāo)售活動(dòng),最終實(shí)現(xiàn)了酒店兩個(gè)效益的雙豐收。20xx年句容曙光國(guó)大先后獲得句容市政府頒發(fā)的“慈善企業(yè)”、“佳民營(yíng)服務(wù)業(yè)企業(yè)”、“誠(chéng)信餐飲企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)和稱(chēng)號(hào)。
(3)加大酒店設(shè)施設(shè)備更新力度,繼續(xù)保持行業(yè)市場(chǎng)領(lǐng)跑優(yōu)勢(shì)。
通過(guò)對(duì)酒店設(shè)施設(shè)備的合理投入、更新改造、設(shè)備保養(yǎng)工作,保證酒店永續(xù)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展是酒店管理工作一個(gè)宗旨。一年來(lái),我們不斷對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析和研究,對(duì)餐廳包廂進(jìn)行升級(jí)改造,提高檔次,對(duì)宴會(huì)廳增加了卡拉ok點(diǎn)歌系統(tǒng),滿(mǎn)足了廣大客戶(hù)的實(shí)際需求,增加了宴席市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;對(duì)客房設(shè)施進(jìn)行更新,特別是行政樓層液晶電腦,顯現(xiàn)出客房強(qiáng)勁的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;酒店免費(fèi)寬帶上網(wǎng)、商務(wù)中心電腦信息查詢(xún)、會(huì)議室無(wú)線(xiàn)上網(wǎng),酒店的信息化建設(shè)已走在了句容同行業(yè)市場(chǎng)的前列。通過(guò)不斷更新、換代、升級(jí),使我們酒店的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)得到了進(jìn)一步的強(qiáng)化。
(1)規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),順利掛牌四星。
酒店20xx年的主要管理目標(biāo)就是旅游涉外飯店四星級(jí)掛牌任務(wù)。酒店董事會(huì)迅速成立創(chuàng)四星辦公室,創(chuàng)四星領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合酒店管理實(shí)際情況,分別建立起資料整理小組、工程整改小組、對(duì)外宣傳及品牌維護(hù)小組、服務(wù)質(zhì)量小組來(lái)進(jìn)一步將工作做到實(shí)處。為使創(chuàng)四星工作和規(guī)范化服務(wù)深入人心,酒店組織開(kāi)展了多種形式的宣傳和培訓(xùn):編印《旅游飯店星級(jí)劃分宣傳資料》、《禮儀手冊(cè)》等多種資料,并且開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)四星動(dòng)員大會(huì)、爭(zhēng)創(chuàng)四星系列培訓(xùn)課程,酒店服務(wù)人員通過(guò)英語(yǔ)等級(jí)考試人數(shù)為49人;上崗證持證率達(dá)95%以上。在酒店開(kāi)業(yè)一周年之際,順利通過(guò)了省、地、市旅游星評(píng)委員會(huì)的明查暗訪(fǎng),榮膺四星級(jí)旅游飯店。同時(shí),酒店利用創(chuàng)“四星”的良好契機(jī),不斷強(qiáng)化產(chǎn)品和服務(wù)管理,使酒店的服務(wù)質(zhì)量不斷攀升,符合了四星級(jí)酒店的標(biāo)準(zhǔn)要求。
(2)加大酒店培訓(xùn)機(jī)制配套建設(shè),完善人力資源的開(kāi)發(fā)與管理。
20xx年,酒店進(jìn)一步完善了內(nèi)部培訓(xùn)體系,編印了崗前規(guī)范化的培訓(xùn)教材。對(duì)基層管理以上人員重點(diǎn)加強(qiáng)了創(chuàng)新意識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)的灌輸;加強(qiáng)對(duì)員工的基礎(chǔ)培訓(xùn),保證培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性、實(shí)效性。此外,我們還通過(guò)制訂和試行跨部門(mén)換崗鍛煉、同集團(tuán)下屬兄弟酒店進(jìn)行跨酒店定期鍛煉制度以及集團(tuán)外同行定期考察交流制度,以此加快酒店專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)。為員工綜合素質(zhì)的提高和專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平的提升,同時(shí)為集團(tuán)儲(chǔ)備酒店專(zhuān)業(yè)人才做了極具意義的嘗試。
為應(yīng)對(duì)日益增加的人力成本,酒店建立多樣化用工制度,與社會(huì)建立多渠道用工體系,不僅改善酒店用工結(jié)構(gòu),也降低勞動(dòng)成本,提高勞動(dòng)效率;通過(guò)與周邊學(xué)校的聯(lián)系,在接待高峰期利用鐘點(diǎn)工進(jìn)行服務(wù),減少人力成本支出,提升酒店的經(jīng)營(yíng)收益。
(3)建立并完善激勵(lì)機(jī)制,提供人才公平競(jìng)爭(zhēng)舞臺(tái)。
為了培養(yǎng)并強(qiáng)化員工的服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),酒店先后出臺(tái)了部門(mén)業(yè)績(jī)考核辦法和服務(wù)質(zhì)量考核體系,員工的工資直接與崗位業(yè)績(jī)掛鉤,充分發(fā)揮員工的積極性。推行“重要崗位量化考核制度”、年度員工達(dá)標(biāo)考核等,對(duì)內(nèi)部的人力開(kāi)發(fā)管理機(jī)制進(jìn)行改革、創(chuàng)新,營(yíng)造“惟才是用”的用人機(jī)制和良好的育人環(huán)境,盡可能為員工提供一個(gè)全面展示才華的舞臺(tái),深度挖掘員工的積極性和創(chuàng)造性,為酒店的發(fā)展形成了一股強(qiáng)大的`合力。
20xx年酒店應(yīng)用和推廣了公開(kāi)競(jìng)聘上崗制度,建立以公示、民意測(cè)評(píng)、理論考核、面談等步驟公開(kāi)競(jìng)聘,不僅為酒店注入新的人力開(kāi)發(fā)活力,也使酒店在人力開(kāi)發(fā)與管理上邁出嘗試性的一步。
(4)抓好服務(wù)質(zhì)量管理,促進(jìn)酒店品質(zhì)提升。
20xx年,酒店對(duì)服務(wù)質(zhì)量的重要性做了認(rèn)真分析,并運(yùn)用科學(xué)的方法持之以恒地抓好酒店服務(wù)質(zhì)量的管理工作。
一是做好一年一度的崗位達(dá)標(biāo)考核,做好穩(wěn)定服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)工作。相關(guān)部門(mén)也積極探索創(chuàng)新管理,采取多種措施,有效地促進(jìn)了各項(xiàng)管理工作。
二是在日常管理中,反復(fù)抓好“有聲和微笑”二項(xiàng)基礎(chǔ)服務(wù)工作,經(jīng)過(guò)一年的努力和服務(wù)明星活動(dòng)的推出,我們的賓客滿(mǎn)意度也進(jìn)一步提高。
三是成立了以各部門(mén)專(zhuān)門(mén)崗位基層管理人員為主的質(zhì)檢小組,每天至各區(qū)域進(jìn)行質(zhì)檢工作,強(qiáng)化質(zhì)量分析和質(zhì)量的預(yù)前控制。
(4)堅(jiān)持一線(xiàn)為顧客服務(wù)二線(xiàn)為一線(xiàn)服務(wù)的宗旨。
根據(jù)企業(yè)發(fā)展的規(guī)律生存期(08-xx年)——發(fā)展期(20xx-20xx年)——騰飛期(20xx-2019)。在總體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的基礎(chǔ)上,20xx年酒店重點(diǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作圍繞“服務(wù)規(guī)范年”(包括:服務(wù)語(yǔ)言、服務(wù)禮儀、服務(wù)流程、服務(wù)設(shè)施、公共關(guān)系、車(chē)隊(duì)服務(wù)、應(yīng)急服務(wù)、圖書(shū)閱覽、文化建設(shè)、等。各部門(mén)以服務(wù)規(guī)范年為管理目標(biāo),制定年度、月度、每周工作計(jì)劃與節(jié)點(diǎn)要求)為基點(diǎn),大力展開(kāi)內(nèi)外結(jié)合的管理思路。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略主體以制造文化主題為主要賣(mài)點(diǎn)。一線(xiàn)部門(mén)緊密?chē)@“服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)”這一主題概念,二線(xiàn)部門(mén)以服務(wù)好一線(xiàn)部門(mén)為宗旨,為“前線(xiàn)將士”做好后勤服務(wù),以總經(jīng)辦、人力資源、財(cái)務(wù)為首的后勤部門(mén)大力展開(kāi)服務(wù)文化,為酒店最終贏(yíng)得市場(chǎng)創(chuàng)造了寶貴的時(shí)間。
過(guò)去的一年充滿(mǎn)著許許多多的不確定因素,金融危機(jī)對(duì)酒店行業(yè)的沖擊,市場(chǎng)消費(fèi)的疲軟與謹(jǐn)慎導(dǎo)致酒店xx年上半年工作進(jìn)入一個(gè)“迷茫期”,在大力開(kāi)展市場(chǎng)拓展、服務(wù)內(nèi)功修煉等有效手段的同時(shí),酒店高層深入國(guó)內(nèi)同行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行考察與研究,最終通過(guò)對(duì)“績(jī)效目標(biāo)考核”、“菜肴出品的創(chuàng)新”、“人才的引進(jìn)”等工作,xx年終于實(shí)現(xiàn)全年經(jīng)營(yíng)指標(biāo)?;仡櫍频甑慕?jīng)營(yíng)與管理依然存在漏洞,如:先進(jìn)的酒店管理理念理解太慢、產(chǎn)品創(chuàng)新速度不夠、人員流失比例失衡、培訓(xùn)不徹底、團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及核心凝聚力不夠,部門(mén)協(xié)調(diào)與溝通存在誤區(qū)。盡管未來(lái)充滿(mǎn)艱辛,我們有理由相信:我們的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)做的更好。
20xx年酒店總體發(fā)展戰(zhàn)略:在集團(tuán)公司的指導(dǎo)下,圍繞年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo),充分整合酒店資源,創(chuàng)新觀(guān)念、服務(wù)、技術(shù),提升綜合接待服務(wù)素質(zhì)、增加服務(wù)設(shè)施設(shè)備、規(guī)范服務(wù)流程、積極參與政府旅游規(guī)劃配套、為忠誠(chéng)客戶(hù)定制個(gè)性化服務(wù)、全年積極展開(kāi)主題文化營(yíng)銷(xiāo)、提升品牌忠誠(chéng)度、積極拓展區(qū)域外市場(chǎng)、以團(tuán)隊(duì)、會(huì)務(wù)為主的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,保持曙光國(guó)大在句容同業(yè)市場(chǎng)的龍頭地位。
(1)20xx年酒店經(jīng)營(yíng)目標(biāo):
營(yíng)業(yè)收入3200萬(wàn)元,gop值500萬(wàn)元。其中房務(wù)部營(yíng)業(yè)收入1150萬(wàn)元,餐飲部營(yíng)業(yè)收入20xx萬(wàn)元。
(2)主要措施。
2.1、明確酒店市場(chǎng)與經(jīng)營(yíng)定位,加大市場(chǎng)與客戶(hù)拓展力度。
繼續(xù)以政府、企事業(yè)單位、高檔商務(wù)散客為主要市場(chǎng),同時(shí)以婚宴、會(huì)議、高檔宴請(qǐng)為主要服務(wù)目標(biāo),拓展外埠高檔商務(wù)、會(huì)議市場(chǎng),特別要加強(qiáng)省級(jí)會(huì)議市場(chǎng)拓展力度,擴(kuò)大酒店輻射面。同時(shí),要充分利用網(wǎng)絡(luò)預(yù)定系統(tǒng)、機(jī)構(gòu),加強(qiáng)與華東知名旅行社合作關(guān)系、增加預(yù)定業(yè)務(wù);加深與各大媒體的合作,突出酒店品牌形象、策劃和實(shí)施系列主題公關(guān)活動(dòng),全面推進(jìn)曙光國(guó)大品牌文化年建設(shè),為下一個(gè)三年計(jì)劃打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2.2、完善崗位配套與職能劃分,加強(qiáng)對(duì)人力資源績(jī)效考核與管理。
恢復(fù)成立酒店公共關(guān)系部,強(qiáng)調(diào)公共關(guān)系管理職能。形成vi導(dǎo)入、策劃、新聞和客戶(hù)管理四大職能,創(chuàng)建酒店品牌。同時(shí),對(duì)20xx年業(yè)績(jī)提成方案調(diào)整,將婚宴接待劃歸餐飲部負(fù)責(zé),外部市場(chǎng)專(zhuān)人跟蹤,銷(xiāo)售經(jīng)理集中精力做好本地市場(chǎng)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù)工作。
完善招聘、晉升和降級(jí)、績(jī)效考核等工作,對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)管理透明化、公開(kāi)化;要分層面、分類(lèi)別、分步驟實(shí)施管理人員工作績(jī)效考核,逐步完善全員績(jī)效考核與管理。
2.3、強(qiáng)化酒店服務(wù)質(zhì)量管理工作,不斷提升酒店品牌。
20xx年,增加xx0人左右會(huì)議室,彌補(bǔ)我們中型會(huì)議室的缺憾。堅(jiān)定不移地貫徹“品質(zhì)至上”的方針,對(duì)酒店的服務(wù)特色、服務(wù)質(zhì)量繼續(xù)創(chuàng)新與保證;全年推進(jìn)質(zhì)量管理活動(dòng):第一季度我們推出“第一時(shí)間微笑和問(wèn)候”主題活動(dòng),第二季度推出“服務(wù)技能大比武”,第三季度推出禮儀大使評(píng)選,第四季度推出曙光關(guān)懷。
2.4、積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。
管理規(guī)范化是20xx年xxx酒店年度管理戰(zhàn)略總目標(biāo)。
2.4.1、擴(kuò)大管理層與員工對(duì)話(huà)的渠道和頻率,充分利用總經(jīng)理信箱、我為酒店獻(xiàn)一計(jì)、員工懇談會(huì)、員工聯(lián)誼會(huì)等多種形式來(lái)加強(qiáng)溝通。
2.4.2、建設(shè)以人為本,共同發(fā)展的環(huán)境,提倡“快樂(lè)工作”理念,激發(fā)員工熱情。
2.4.3、重視安全工作,根據(jù)崗位類(lèi)型制定安全防范措施,實(shí)行全員安全化管理。
2.4.4、發(fā)揮黨工團(tuán)在組織中的文化輔助作用。積極組織員工文體活動(dòng)。通過(guò)文化、知識(shí)競(jìng)賽、卡拉ok、拓展培訓(xùn)等增進(jìn)“凝聚力”。
——回顧20xx年,我們?cè)谄床凶哌^(guò),滿(mǎn)懷喜悅;展望20xx年,我們的團(tuán)隊(duì)虎虎生威。我相信在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指引下,句容曙光國(guó)大“300將士”將齊心協(xié)力,共同進(jìn)取,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)20xx年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。最后引用我們酒店的一副對(duì)聯(lián)予以自勉:金牛歸巢江王撫琴笑談牛氣沖天喜迎福地曙光,寅虎嘯天眾山點(diǎn)頭漫話(huà)虎踞龍盤(pán)恭請(qǐng)寶山真神。
謝謝大家!
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二十二
20xx年已經(jīng)過(guò)去?;仡欉^(guò)去的一年,職業(yè)衛(wèi)生科從10月份開(kāi)始配備了專(zhuān)業(yè)的管理隊(duì)伍,建立了相關(guān)的規(guī)章制度,煤礦的職業(yè)衛(wèi)生管理工作逐步邁上了常態(tài)化管理軌道;回顧過(guò)去的一年,我們的工作有成績(jī),但是離上級(jí)監(jiān)管機(jī)構(gòu)和相關(guān)文件的要求還有差距?,F(xiàn)將今年的工作總結(jié)和明年的工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
1、20xx年10月份公司下文成立了職業(yè)衛(wèi)生科,明確了專(zhuān)職管理人員。為礦井職業(yè)衛(wèi)生管理工作走上常態(tài)化管理軌道奠定了基礎(chǔ)。
2、根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件要求,職業(yè)衛(wèi)生科編制了礦井職業(yè)衛(wèi)生管理制度。晉城粉塵檢測(cè)中心對(duì)我礦的粉塵含量進(jìn)行了定期檢測(cè)工作。
3、購(gòu)進(jìn)了兩臺(tái)粉塵采樣儀,儀器在晉城煤礦高新技術(shù)服務(wù)中心鑒定后到晉城煤礦粉塵檢測(cè)中心已經(jīng)備案。已經(jīng)具備礦井定期粉塵采樣條件。
4、完成了礦井職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評(píng)價(jià)編制工作,現(xiàn)已上報(bào)到晉城市煤炭局審核。
5、開(kāi)始了職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)檔案建檔工作。
6、完成了職業(yè)健康體檢及職業(yè)病情況匯總上報(bào)工作。
1、完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度,健全管理機(jī)構(gòu)。
2、完善職業(yè)衛(wèi)生健康監(jiān)護(hù)檔案,做到一人一檔,規(guī)范管理。
3、完成職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評(píng)價(jià)和安全防護(hù)設(shè)施專(zhuān)篇的編制及審核報(bào)批工作。
4、按時(shí)完成職業(yè)危害申報(bào)工作。
5、按時(shí)進(jìn)行粉塵采樣送檢。
6、按照培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)職工進(jìn)行崗前和崗中職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn)。
7、及時(shí)進(jìn)行職業(yè)健康體檢和職業(yè)病情況匯總上報(bào)。
截止20xx年11月,xx區(qū)遭受臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害,全區(qū)8個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道辦事處)不同程度受災(zāi),受災(zāi)人口約10、05萬(wàn)人,緊急轉(zhuǎn)移安置1515人;農(nóng)作物受災(zāi)面積3762公頃,成災(zāi)面積3183公頃,絕收面積292公頃,106戶(hù)農(nóng)房倒損房屋318間,全區(qū)因?yàn)?zāi)經(jīng)濟(jì)損失2513萬(wàn)元(含蔬菜大棚被催倒),其中農(nóng)業(yè)損失約2361萬(wàn)元,家庭財(cái)產(chǎn)損失約129萬(wàn)元。
1、為提高應(yīng)急能力,有效開(kāi)展防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作,全區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)都建立了《自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》。預(yù)案明確了災(zāi)害應(yīng)急的.組織指揮體系、職責(zé)任務(wù)、應(yīng)急準(zhǔn)備、預(yù)警預(yù)報(bào)與信息管理、應(yīng)急響應(yīng)、災(zāi)后救助與恢復(fù)重建等方面的內(nèi)容,規(guī)范了緊急狀態(tài)下救助工作程序和管理機(jī)制。全區(qū)制訂了鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)級(jí)自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案8個(gè),區(qū)級(jí)1個(gè)。
2、積極做好農(nóng)房統(tǒng)保工作,自治區(qū)在去年完成與保險(xiǎn)公司簽訂農(nóng)房統(tǒng)保協(xié)議,我局已完成8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)戶(hù)核對(duì)工作,共為全區(qū)106499戶(hù)農(nóng)民的住房投保,我區(qū)負(fù)擔(dān)的保費(fèi)28。16萬(wàn)元已在3月21日劃撥給保險(xiǎn)公司。截止20xx年10月共106戶(hù)農(nóng)戶(hù)得了理賠57、87萬(wàn)元。
3、為切實(shí)做好受災(zāi)困難群眾的生活救助工作,建立《xx區(qū)冬春災(zāi)民生活困難救助實(shí)施方案》。20xx年春節(jié)前后,我局發(fā)放了冬春臨時(shí)生活困難救助資金209。38萬(wàn)元,發(fā)放了一批庫(kù)存棉胎222床和被套222床,共救助受災(zāi)人員達(dá)15608人,解決了災(zāi)民的基本生活困難問(wèn)題,達(dá)到了救助災(zāi)民的預(yù)期效果。冬春救助款物的落實(shí)符合規(guī)定程序,救助對(duì)象準(zhǔn)確、重點(diǎn)突出,未發(fā)現(xiàn)擠占、私分、代領(lǐng)等問(wèn)題,有效保障了災(zāi)民和特困群眾的基本生活權(quán)益。
4、認(rèn)真貫徹上級(jí)黨委、政府關(guān)于災(zāi)民倒房恢復(fù)重建的工作,建立了《xx區(qū)災(zāi)民倒房恢復(fù)重建實(shí)施方案》。我區(qū)認(rèn)真貫徹“政府主導(dǎo)、分級(jí)管理、社會(huì)互助、生產(chǎn)自救”的工作方針,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)恢復(fù)重建工作的領(lǐng)導(dǎo),做到摸清因?yàn)?zāi)倒塌、嚴(yán)重?fù)p壞房屋需恢復(fù)重建和一般損壞房屋需維修的底數(shù),逐戶(hù)建檔,登記造冊(cè)。20xx年因?yàn)?zāi)重建的50戶(hù)農(nóng)戶(hù),已按重建住房標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)全部竣工。自治區(qū)重建補(bǔ)助資金每戶(hù)2萬(wàn)元,區(qū)本級(jí)重建補(bǔ)助資金特困戶(hù)每戶(hù)補(bǔ)助5000元,低保戶(hù)每戶(hù)補(bǔ)助3000元,一般戶(hù)每戶(hù)補(bǔ)助1000元。重建補(bǔ)助資金共108萬(wàn),已全部補(bǔ)助到位。農(nóng)戶(hù)申請(qǐng)政府支持重建住房的審批手續(xù)完備,規(guī)范開(kāi)展了因?yàn)?zāi)倒損民房重建工作。
5、為有效應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害,做好應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作,確保受災(zāi)群眾的基本需求,建立了《xx區(qū)民政應(yīng)急物資儲(chǔ)備工作方案》。截止目前,我區(qū)本級(jí)救災(zāi)物資儲(chǔ)備倉(cāng)庫(kù)共儲(chǔ)備有應(yīng)急救助物資包括有棉被(含被套)44床、蚊帳435頂、床單435床、棉衣9件、折疊床20張、帳篷20頂。對(duì)不適合長(zhǎng)期儲(chǔ)備的糧食、飲用水、快餐面、餅干等應(yīng)急物資,區(qū)民政部門(mén)和華隆超市等單位簽訂了救災(zāi)應(yīng)急物資采購(gòu)協(xié)議,建立了協(xié)議儲(chǔ)備制度,約定一旦發(fā)生災(zāi)情需要緊急調(diào)運(yùn)物資,協(xié)議單位將按要求及時(shí)提供。
6、從今年4月份進(jìn)入汛期以來(lái),業(yè)務(wù)股嚴(yán)肅值班紀(jì)律,嚴(yán)格落實(shí)24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,明確崗位職責(zé),確保聯(lián)絡(luò)渠道暢通。
7、加強(qiáng)減災(zāi)防災(zāi)知識(shí)宣傳。在防災(zāi)減災(zāi)宣傳周期間,為了讓民眾進(jìn)一步增強(qiáng)安全意識(shí),提高應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害突發(fā)事件的能力,結(jié)合本轄區(qū)災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)隱患特點(diǎn),通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)演練、張貼海報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、組織觀(guān)看防災(zāi)減災(zāi)公益宣傳片等方式進(jìn)行了廣泛宣傳,有針對(duì)性的普及各類(lèi)自然災(zāi)害知識(shí)和防范應(yīng)對(duì)措施。全區(qū)共散發(fā)各類(lèi)宣傳單3萬(wàn)多份,宣傳版面40多塊,橫幅100多條,學(xué)校應(yīng)急演習(xí)6次,舉辦知識(shí)講座4次,解答知識(shí)咨詢(xún)1萬(wàn)余人次。通過(guò)宣傳,使群眾懂得如何識(shí)別災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn),掌握一定的預(yù)防、避險(xiǎn)技能和自救、互救應(yīng)急知識(shí),提高全社會(huì)的防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)。
我區(qū)的各類(lèi)預(yù)案、通知、方案進(jìn)一步明確了救災(zāi)工作職責(zé)任務(wù)、應(yīng)急準(zhǔn)備、應(yīng)急響應(yīng)、災(zāi)后救助與恢復(fù)重建等方面的內(nèi)容,規(guī)范了緊急狀態(tài)下救助工作程序和管理機(jī)制,提高我區(qū)應(yīng)對(duì)自然災(zāi)害的能力,減少各類(lèi)自然災(zāi)害對(duì)社會(huì)造成的損失,保護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
8、社區(qū)減災(zāi)準(zhǔn)備認(rèn)證工作。20xx年我區(qū)開(kāi)展減災(zāi)準(zhǔn)備認(rèn)證工作的社區(qū)共13個(gè),并認(rèn)證通過(guò)。20xx年開(kāi)展減災(zāi)準(zhǔn)備認(rèn)證工作的社區(qū)共24個(gè),計(jì)劃今年11月份完成各項(xiàng)工作。20xx年認(rèn)證的社區(qū),每個(gè)社區(qū)已安排減災(zāi)準(zhǔn)備認(rèn)證補(bǔ)助資金11835元。
1、自然災(zāi)害救助應(yīng)急演練要不斷開(kāi)展,要提高應(yīng)對(duì)能力。
2、農(nóng)村(社區(qū))群眾防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)不高,宣傳工作有待進(jìn)一步提高。
1、加強(qiáng)災(zāi)害應(yīng)急演練,提高群眾自救互救的能力。救災(zāi)應(yīng)急響應(yīng)必須具備一定的知識(shí)技能,對(duì)于具備救災(zāi)技能的群眾,在參與救災(zāi)的過(guò)程中,也能保護(hù)自己,減少災(zāi)害對(duì)自身造成的傷害。
2、加強(qiáng)災(zāi)害預(yù)警預(yù)報(bào)信息發(fā)布,及時(shí)讓群眾了解災(zāi)害預(yù)警預(yù)報(bào)信息,提高群眾防災(zāi)減災(zāi)意識(shí)。
3、組織落實(shí)好汛期新災(zāi)的應(yīng)對(duì)工作。做好災(zāi)情預(yù)測(cè)會(huì)商、物資儲(chǔ)備、災(zāi)情報(bào)送等準(zhǔn)備工作,災(zāi)害發(fā)生后迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)開(kāi)展災(zāi)后重建。
年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃篇二十三
科教科201#年度工作中,在宿州市衛(wèi)計(jì)委科教醫(yī)考辦的指導(dǎo)下,在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心和支持下,在各科室的大力協(xié)助下,依據(jù)安徽省衛(wèi)計(jì)委下發(fā)的科教指標(biāo)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)和市衛(wèi)計(jì)委的有關(guān)要求,在繼教管理及崗前培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)考試和各類(lèi)考試考務(wù)管理、科研管理、重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)和人才培養(yǎng)、實(shí)驗(yàn)室生物安全管理、學(xué)術(shù)活動(dòng)管理、實(shí)習(xí)進(jìn)修管理、醫(yī)師定期考核、遠(yuǎn)程會(huì)診管理等方面取得了一些成績(jī),但也存在一些不足。為提高進(jìn)一步全院的科教工作質(zhì)量和管理水平,更好地完成下年度的工作任務(wù),現(xiàn)把201#年科教工作完成情況以及下年度工作打算總結(jié)如下。
一、201#年主要科教工作完成情況。
(一)加強(qiáng)重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè),培養(yǎng)宿州名醫(yī)。
醫(yī)院堅(jiān)持走“以人為本,科技興院”的發(fā)展戰(zhàn)略,秉承“以人才促發(fā)展,以創(chuàng)新促效益”的宗旨,不斷加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。重癥醫(yī)學(xué)科(icu)是安徽省重點(diǎn)特色專(zhuān)科;骨科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、醫(yī)學(xué)影像科是宿州市重點(diǎn)專(zhuān)科;微創(chuàng)外科、心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、介入放射科、消化內(nèi)科、內(nèi)分泌與糖尿病專(zhuān)科是醫(yī)院重點(diǎn)專(zhuān)科;核醫(yī)學(xué)科、頸腰痛科是醫(yī)院特色專(zhuān)科。201#年初,我院有張大健、衛(wèi)志郁2人分別被評(píng)為“宿州名醫(yī)”和“宿州天使”培養(yǎng)對(duì)象。
(二)積極開(kāi)展新技術(shù),促進(jìn)新技術(shù)新項(xiàng)目臨床應(yīng)用。
目前醫(yī)院開(kāi)展的處于地區(qū)或先進(jìn)的科技創(chuàng)新項(xiàng)目有20余項(xiàng),其中股骨頭壞死治療、全髖(全膝)關(guān)節(jié)置換、微創(chuàng)治療椎間盤(pán)突出、頸椎前路外科手術(shù)、消化道狹窄內(nèi)支架置放、前列腺疾病汽化電切技術(shù)、腹腔鏡技術(shù)、心血管疾病介入診療技術(shù)、腦血管疾病介入診療技術(shù)、各類(lèi)腫瘤根治術(shù)、婦科微創(chuàng)技術(shù)、骨(手足外科)科、口腔頜面外科顯微整復(fù)技術(shù)、鈥激光微創(chuàng)技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像三維重建和增強(qiáng)技術(shù)、風(fēng)濕、類(lèi)風(fēng)濕、甲亢、糖尿病治療、唇腭裂手術(shù)治療等在本地區(qū)處于水平。成立了“穿刺診療中心”,籌建“腔鏡中心”,擴(kuò)大了口腔科規(guī)模,開(kāi)展了b超引導(dǎo)下膽囊造瘺、輸卵管超聲造影等新技術(shù)。開(kāi)展產(chǎn)前篩查千余例。
(二)積極落實(shí)依法執(zhí)業(yè),確保醫(yī)療安全。
1、為更好地貫徹落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī),確保醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,結(jié)合“平安醫(yī)院”、“四型醫(yī)院”創(chuàng)建,我院多次召開(kāi)由醫(yī)療副院長(zhǎng)張大健主持的醫(yī)療安全、依法執(zhí)業(yè)督查專(zhuān)題會(huì)議,對(duì)我院的依法執(zhí)業(yè)及衛(wèi)生法律法規(guī)落實(shí)情況進(jìn)行匯報(bào)和總結(jié)分析,要求嚴(yán)格按市衛(wèi)計(jì)委文件要求,對(duì)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療廢棄物管理?xiàng)l例》、《放射診療管理規(guī)定》等法律法規(guī)執(zhí)行情況嚴(yán)格按照“二甲”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查和整改。
2、加強(qiáng)診療科目和醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用準(zhǔn)入管理。
與院辦積極主動(dòng)配合,在20xx年以前原有28個(gè)診療科目基礎(chǔ)上,今年新增加心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、介入放射科等十余個(gè)診療科目。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用準(zhǔn)入管理,根據(jù)安徽省衛(wèi)計(jì)委《關(guān)于取消第二三類(lèi)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用準(zhǔn)入實(shí)行備案管理有關(guān)有關(guān)工作的通知》(衛(wèi)醫(yī)秘【20xx】259號(hào))等文件精神,我院及時(shí)進(jìn)行進(jìn)行臨床新技術(shù)備案,及時(shí)增加了包括心血管疾病介入診療技術(shù)、人工(膝)髖關(guān)節(jié)置換技術(shù)、口腔種植技術(shù)、腦血管疾病介入診療技術(shù)、三級(jí)和四級(jí)內(nèi)鏡等共65項(xiàng)新技術(shù),今后會(huì)繼續(xù)及時(shí)更新醫(yī)療技術(shù)的備案,確保醫(yī)療安全。
4、能夠嚴(yán)格按照《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的要求進(jìn)行醫(yī)務(wù)人員技術(shù)準(zhǔn)入的資質(zhì)管理,凡是無(wú)《醫(yī)師資格證書(shū)》和《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》的一律不安排執(zhí)業(yè),不授予處方權(quán)。個(gè)別執(zhí)業(yè)范圍不一致的人員我們及時(shí)進(jìn)行調(diào)整科室或暫停執(zhí)業(yè)活動(dòng)。新考醫(yī)師資格證書(shū)的人員全部按要求注冊(cè)后進(jìn)入合適的科室依法執(zhí)業(yè),未取得醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)的人員(含執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)一律不安排單獨(dú)值班或出具醫(yī)療文書(shū),確保了醫(yī)療安全,維護(hù)了患者的合法權(quán)益。
5、依法開(kāi)展多點(diǎn)執(zhí)業(yè),目前我院分別有29人和7人在蘆嶺礦職工醫(yī)院和淮北市烈山區(qū)秦集醫(yī)院開(kāi)展多點(diǎn)執(zhí)業(yè)。我院能夠按登記的診療科目依法開(kāi)展診療活動(dòng)。
6、在市衛(wèi)生監(jiān)督局的數(shù)次依法執(zhí)業(yè)督查中,醫(yī)務(wù)處、科教科針對(duì)問(wèn)題深入整改,受到了衛(wèi)計(jì)委的肯定,科教科對(duì)近期全院醫(yī)師依法執(zhí)業(yè)情況進(jìn)行了梳理和整頓。確保了我院的依法執(zhí)業(yè)率100%。
7、按照省市衛(wèi)計(jì)委的有關(guān)要求,積極實(shí)施醫(yī)師電子化注冊(cè)和考核工作,目前正在進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理和錄入工作。
1、配合醫(yī)務(wù)部、院感科、質(zhì)管科、防保科等職能部門(mén),持續(xù)加大醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理力度,繼續(xù)保持“二甲”成果,繼續(xù)深入開(kāi)展“醫(yī)療安全年”、“平安醫(yī)院”、“四型醫(yī)院”、“愛(ài)嬰醫(yī)院”等創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)醫(yī)療法律法規(guī)和核心制度的培訓(xùn)與考核,新入院人員全部參加安全知識(shí)、制度培訓(xùn)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn),并結(jié)合醫(yī)務(wù)人員年度考核進(jìn)行依法執(zhí)業(yè)的法律法規(guī)等培訓(xùn)和考試。
2、更新了部分科教管理制度以及其它醫(yī)院核心制度,并上傳至至礦建總醫(yī)院醫(yī)學(xué)信息群(17620xx56)中供廣大醫(yī)護(hù)人員下載和學(xué)習(xí)。同時(shí)進(jìn)行了三基三嚴(yán)訓(xùn)練考核和醫(yī)務(wù)人員年度考試。
(四)采用多種形式,加強(qiáng)繼教管理崗前培訓(xùn)、考核。
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和人才梯隊(duì)建設(shè)進(jìn)一步完善。醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)采用集中教學(xué)和科室(小組)學(xué)習(xí)相結(jié)合,網(wǎng)上學(xué)習(xí)和現(xiàn)場(chǎng)講座相結(jié)合,充分利用我院的遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)中心,進(jìn)行遠(yuǎn)程會(huì)診、遠(yuǎn)程門(mén)診、遠(yuǎn)程病例討論、遠(yuǎn)程教學(xué)活動(dòng),努力提高醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平;督促20xx年度全員培訓(xùn)課目“寨卡病毒全員培訓(xùn)”未完成的學(xué)員繼續(xù)完成學(xué)習(xí)。201#年我院新申報(bào)市級(jí)繼教項(xiàng)目11項(xiàng)(其中醫(yī)療醫(yī)技4項(xiàng),護(hù)理5項(xiàng)),目前已全部舉辦完畢。舉辦或協(xié)助舉辦醫(yī)療安全、醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、醫(yī)院感染管理、傳染病管理、應(yīng)急管理和院前急救等培訓(xùn)班及專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)講座10余次。新申報(bào)20xx年度省級(jí)和繼教項(xiàng)目7項(xiàng)(目前待審批)。
2、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員考核工作,除了新入人員崗前培訓(xùn)考核、三基訓(xùn)練和考核、年度考核外,同時(shí)還認(rèn)真做好醫(yī)師定期考核工作,我院共有218人參加醫(yī)師定期考核,其中11名中醫(yī)類(lèi)別的醫(yī)務(wù)人員在宿州市中醫(yī)院參加考核。
3、順利完成今年的醫(yī)師資格考試、產(chǎn)前診斷培訓(xùn)、母嬰保健技術(shù)考試等組織報(bào)名和考試工作。為20xx年度通過(guò)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的6人辦理了執(zhí)業(yè)注冊(cè),參加201#年度醫(yī)師資格考試的人員共有20人,其中有8人順利通過(guò)了國(guó)家醫(yī)師資格考試。
4、20xx年送出進(jìn)修6人次,外出參加學(xué)術(shù)活動(dòng)76人次;接收醫(yī)學(xué)院校、基層醫(yī)院來(lái)院實(shí)習(xí)進(jìn)修10人次。
(五)加強(qiáng)科研課題的全過(guò)程管理和協(xié)調(diào),積極組織申報(bào)科研計(jì)劃。目前我院在研的院級(jí)科研計(jì)劃課題共5項(xiàng),擬申報(bào)埇橋區(qū)和宿州市科研計(jì)劃項(xiàng)目3項(xiàng)。
(六)積極進(jìn)行安徽省二級(jí)微生物實(shí)驗(yàn)室備案工作,備案工作已經(jīng)于10月份完成。
(七)積極創(chuàng)造條件開(kāi)展遠(yuǎn)程會(huì)診和遠(yuǎn)程教學(xué)。
通過(guò)多種渠道和途徑宣傳遠(yuǎn)程會(huì)診的優(yōu)點(diǎn),院內(nèi)制作遠(yuǎn)程會(huì)診宣傳板3塊,印發(fā)宣傳材料數(shù)百份,會(huì)同市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部分別發(fā)至各科室和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及附近基層診所,今年共開(kāi)展遠(yuǎn)程會(huì)診10例;今年11月份利用遠(yuǎn)程會(huì)診的硬件設(shè)備開(kāi)通了遠(yuǎn)程教學(xué)系統(tǒng),實(shí)時(shí)互動(dòng)性的參加國(guó)內(nèi)三級(jí)甲等醫(yī)院專(zhuān)家教授的授課,起到了低成本、高回報(bào)的效果,截止年底已經(jīng)開(kāi)展3期遠(yuǎn)程教學(xué)。
(八)響應(yīng)市衛(wèi)計(jì)委關(guān)于開(kāi)展雙向轉(zhuǎn)診、衛(wèi)生支農(nóng)的號(hào)召,主動(dòng)與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部協(xié)作,建立與周邊基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的雙向轉(zhuǎn)診和免費(fèi)培訓(xùn)鄉(xiāng)村醫(yī)師工作。目前我院與朱仙莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院、時(shí)村衛(wèi)生院、大營(yíng)衛(wèi)生院、順河鄉(xiāng)衛(wèi)生院等多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院建立和開(kāi)展了雙向轉(zhuǎn)診和免費(fèi)培訓(xùn)醫(yī)務(wù)人員的工作機(jī)制,截止目前共培訓(xùn)基層醫(yī)務(wù)人員5名。我院的工會(huì)、醫(yī)務(wù)處、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部、體檢中心等部門(mén)密切協(xié)作開(kāi)展了送醫(yī)下鄉(xiāng)和免費(fèi)義診活動(dòng)5?次,受惠群眾達(dá)數(shù)千人,提高了我院的社會(huì)知名度和信譽(yù)。
(九)存在的問(wèn)題和需要改進(jìn)的方面。
1、科研計(jì)劃項(xiàng)目缺乏市級(jí)及以上級(jí)別的項(xiàng)目,今后擬加強(qiáng)與埇橋區(qū)科技局和宿州市科技局及上級(jí)醫(yī)院的聯(lián)絡(luò)和協(xié)作,力爭(zhēng)獲得市級(jí)及以上科研計(jì)劃項(xiàng)目。
2、繼教培訓(xùn)班辦班質(zhì)量還有待提高,學(xué)習(xí)內(nèi)容還有待進(jìn)一步完善和拓展;
3、三基訓(xùn)練器材、設(shè)施和場(chǎng)地不足,影響了醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核。
4、部分新技術(shù)和診療科目因場(chǎng)地和人員資質(zhì)等問(wèn)題暫未能及時(shí)開(kāi)展。
1、繼續(xù)完成重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)和管理、市級(jí)繼教班、各類(lèi)考試和培訓(xùn)工作,申報(bào)市級(jí)繼教項(xiàng)目部不低于10項(xiàng),省級(jí)繼教項(xiàng)目不低于2項(xiàng)。
2、做好20xx年度市級(jí)科研計(jì)劃項(xiàng)目的申報(bào)準(zhǔn)備工作,外出學(xué)習(xí)科研管理經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)院際間協(xié)作,學(xué)習(xí)外院先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極主動(dòng)尋求科研課題協(xié)作,力爭(zhēng)申報(bào)市級(jí)以上科研課題2-3項(xiàng)。
3、鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員積極參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn),完成市衛(wèi)計(jì)委規(guī)定的住院醫(yī)師規(guī)培任務(wù)。積極籌備和爭(zhēng)取建立安徽省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地、助理醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)基地、皖北衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院臨床實(shí)訓(xùn)基地、。以期提高醫(yī)務(wù)人員的考核和訓(xùn)練水平,為我院醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和標(biāo)準(zhǔn)化考核奠定基礎(chǔ)。同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的年度考核和醫(yī)師定期考核,使考核工作常態(tài)化、嚴(yán)格化和規(guī)范化。
4、積極做好二甲醫(yī)院復(fù)審和迎檢工作,確保醫(yī)院各項(xiàng)管理工作達(dá)到二甲標(biāo)準(zhǔn)并常態(tài)化實(shí)施。
5、繼續(xù)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室生物安全管理,進(jìn)一步健全制度,添置必要的安全設(shè)施、設(shè)備,確保實(shí)驗(yàn)室生物安全。
6、積極創(chuàng)造條件加大科技投入,擬設(shè)立科研基金,出臺(tái)相關(guān)政策規(guī)定,激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員主動(dòng)開(kāi)展新技術(shù);夯實(shí)現(xiàn)有的院級(jí)重點(diǎn)和特色專(zhuān)科,努力打造一批適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展新形勢(shì)的重點(diǎn)和特色專(zhuān)科,例如:康復(fù)醫(yī)學(xué)科、腫瘤專(zhuān)科等,做大做強(qiáng)骨科、心(腦)血管介入診療科,醫(yī)學(xué)影像科,力爭(zhēng)獲得新的省市級(jí)重點(diǎn)和特色專(zhuān)科;繼續(xù)加大開(kāi)展或引進(jìn)協(xié)作開(kāi)展新技術(shù)的力度,例如婦科、外科、骨科、腫瘤微創(chuàng)介入技術(shù)、產(chǎn)前診斷技術(shù)等不少于10項(xiàng)。積極籌備申報(bào)宿州市級(jí)研究所如“中西醫(yī)結(jié)合疼痛研究所”(名稱(chēng)待定)等民辦非企業(yè)。
7、打造一批市級(jí)名醫(yī)和名科,爭(zhēng)取涌現(xiàn)出“江淮名醫(yī)”1-2名;
8、多層次多渠道培養(yǎng)人才。采取分層次開(kāi)展醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,低年資醫(yī)師采用傳幫帶、三基訓(xùn)練、自學(xué)、參加院級(jí)和市級(jí)學(xué)術(shù)講座,高年資醫(yī)師送出進(jìn)修、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)、參加大查房、會(huì)診等多種形式。制定嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn)和輪轉(zhuǎn)程序,促進(jìn)基礎(chǔ)質(zhì)量和人員技術(shù)素質(zhì)的提高。
赤兔追風(fēng)千里志,金龍拱日萬(wàn)家春。20xx年對(duì)于**公司而言是精彩的一年,是發(fā)展的一年,是極其不平凡的一年,是一個(gè)充滿(mǎn)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年。過(guò)去的一年,公司領(lǐng)導(dǎo)層在呂董和徐總的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,始終堅(jiān)持“誠(chéng)信做人,用心做事”的理念,找準(zhǔn)了兩個(gè)方向:一是找準(zhǔn)了企業(yè)定位,形成了以摩托車(chē)起動(dòng)馬達(dá)為主導(dǎo),以金屬門(mén)產(chǎn)銷(xiāo)為發(fā)展的實(shí)體經(jīng)濟(jì)模式;二是找準(zhǔn)了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,那就是突出企業(yè)的主業(yè),主導(dǎo)產(chǎn)品技術(shù)不斷創(chuàng)新,不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),還提煉了一種精神:就是**人堅(jiān)韌不拔,不畏艱險(xiǎn),敢于面對(duì)挫折,敢想、敢干,樂(lè)于奉獻(xiàn),創(chuàng)新發(fā)展的精神。以此帶動(dòng)公司全體員工,齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、真抓實(shí)干,以力爭(zhēng)打造“國(guó)內(nèi)優(yōu)秀微型電機(jī)生產(chǎn)基地”的新型企業(yè)為目標(biāo),切實(shí)完成了**公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。
一、20xx年完成的主要工作:
1、經(jīng)營(yíng)管理方面:規(guī)范制度,加強(qiáng)成本、費(fèi)用控制,確保經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,20xx年我們將管理工作納入首要位置,各部門(mén)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)管理效益年的含義,緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),開(kāi)源節(jié)流、增收節(jié)支,著重從以下幾個(gè)方面努力,確保了公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),使經(jīng)營(yíng)工作提早步入了“規(guī)范化、制度化、法制化、科學(xué)化”的軌道。
一是制定完善了。
規(guī)章制度。
首先從工作出勤、按作業(yè)指導(dǎo)書(shū)操作、每天及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃等制度上規(guī)范了員工;二是加強(qiáng)成本、費(fèi)用控制為了尋求好的成本核算辦法,真實(shí)的反應(yīng)成本,財(cái)務(wù)人員對(duì)每一個(gè)產(chǎn)品、原材料品種質(zhì)量及各種消耗都去了解,還熟悉有關(guān)生產(chǎn)、采購(gòu)、新品開(kāi)發(fā)、設(shè)備添置等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的內(nèi)容,分析費(fèi)用開(kāi)支的合理性、必要性,規(guī)范了審批、執(zhí)行、報(bào)銷(xiāo)程序,減少節(jié)約不必要的開(kāi)支,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象;三是盤(pán)活閑置資產(chǎn),充分利用資源對(duì)閑置十多臺(tái)半自動(dòng)繞線(xiàn)機(jī)、20多臺(tái)機(jī)軸生產(chǎn)設(shè)備及時(shí)變賣(mài)變現(xiàn),對(duì)市場(chǎng)三包件拆機(jī)后的機(jī)殼、轉(zhuǎn)子、電線(xiàn)等進(jìn)行分類(lèi)整理、加工,在不影響電機(jī)性能的前提下,有使用價(jià)值的經(jīng)鑒定后回用。
2、供銷(xiāo)方面:
在20xx年市場(chǎng)經(jīng)歷比20xx年金融危機(jī)還蕭條的大背景下,配套部準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)行情,緊緊圍繞銷(xiāo)售計(jì)劃,積極調(diào)整采購(gòu)策略,加大了自制機(jī)殼、鋁蓋的品種和數(shù)量,本著“價(jià)格更低、質(zhì)量更好”的原則開(kāi)發(fā)新的供方,精心安排配件。銷(xiāo)售人員為擺脫不利的銷(xiāo)售處境,迅速適應(yīng)急劇變化的市場(chǎng)形勢(shì),在呂董的帶隊(duì)下加大走訪(fǎng)力度,準(zhǔn)確掌握市場(chǎng)信息變化,充分發(fā)揮營(yíng)銷(xiāo)技巧,不但擴(kuò)大了江蘇歐翔、浙江新霸、嘉領(lǐng)、金浪等老客戶(hù)合作的數(shù)量和種類(lèi),在穩(wěn)定老客戶(hù)基礎(chǔ)上開(kāi)拓新客戶(hù),發(fā)展了正強(qiáng)等一批實(shí)力雄厚的新客戶(hù)。
3、生產(chǎn)方面:及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)工藝,加大技術(shù)改造,圓滿(mǎn)完成生產(chǎn)任務(wù)。
針對(duì)電機(jī)市場(chǎng)的嚴(yán)峻形勢(shì),生產(chǎn)部門(mén)始終堅(jiān)持“保安全,提質(zhì)量,抓工藝改進(jìn),降成本,增效益”的原則,根據(jù)銷(xiāo)售市場(chǎng)情況隨時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,相繼開(kāi)展對(duì)噴漆房改造、自已設(shè)計(jì)制作半自動(dòng)纖維軸拋光機(jī)、cg銑中心高氣動(dòng)夾具、改進(jìn)cg鋁蓋拋光工藝、貼磁瓦員工制作塞棒加強(qiáng)工序自檢,改造總裝車(chē)間氣管網(wǎng)等工作,保證產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量,對(duì)違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為及時(shí)進(jìn)行制止,全年生產(chǎn)工藝系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn),各項(xiàng)工作有序開(kāi)展,圓滿(mǎn)完成了全年的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
4、新品方面:150-a完成開(kāi)發(fā),進(jìn)入小批量試制,目前已基本趨于成熟。114電機(jī)轉(zhuǎn)子可以進(jìn)入小批量生產(chǎn),整機(jī)還在小批量試制階段。
5、安全方面:加大安全教育培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)操作規(guī)范的要求。
安全工作是穩(wěn)定企業(yè)生產(chǎn)、保障職工權(quán)益、保證企業(yè)效益的重中之重。安全工作是我公司工作的難點(diǎn)之所在,每一個(gè)細(xì)小的管理漏洞都會(huì)給安全工作造成不可預(yù)測(cè)的后果,為了克服各種不利因素對(duì)我們安全工作造成的影響,在公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力引導(dǎo)下,我們?cè)诶^承傳統(tǒng)的安全管理經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),積極學(xué)習(xí)和探索先進(jìn)的安全管理辦法。
(1)安全檢查:在車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)檢查各類(lèi)隱患和問(wèn)題,違反崗位操作規(guī)程、安全規(guī)程,勞保用品穿戴,設(shè)備跑冒滴漏等問(wèn)題,要求及時(shí)整改,及時(shí)協(xié)調(diào)幫助解決問(wèn)題,遏制了重大事故隱患的發(fā)生。
(2)利用早會(huì)或?qū)n}會(huì)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。為規(guī)范日常安全教育,著重從規(guī)范培訓(xùn)內(nèi)容、改進(jìn)培訓(xùn)方式、擴(kuò)大培訓(xùn)對(duì)象范圍、合理調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間幾個(gè)方面著手,使員工的安全觀(guān)念從“要我安全”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩?,進(jìn)一步大大提高了職工的安全意識(shí)。
二、20xx年工作中存在如下問(wèn)題:
1、重視數(shù)量而輕視質(zhì)量。對(duì)質(zhì)量缺乏認(rèn)識(shí),質(zhì)量管理措施落不到實(shí)處,產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,批量性質(zhì)量問(wèn)題屢次出現(xiàn):3-4月鋁蓋止口超長(zhǎng),在裝配過(guò)程中造成擦前后檔或卡死,5-6月磁瓦新引進(jìn)廠(chǎng)家因其質(zhì)量不穩(wěn)定,公司品保部未能準(zhǔn)確判定,導(dǎo)致電機(jī)到市場(chǎng)后被用戶(hù)發(fā)現(xiàn)掉磁瓦,7-8月電機(jī)因壓鑄鋁材質(zhì)量差壓鑄鋁蓋有孔洞、自制機(jī)殼尺寸與圖紙不符,導(dǎo)致電機(jī)漏水;9-10月份自制機(jī)軸齒部太硬,斷軸;轉(zhuǎn)子虛焊嚴(yán)重;采購(gòu)的2.3mm鋼板厚薄不均勻,導(dǎo)致機(jī)殼后檔時(shí)松時(shí)緊,電機(jī)易卡死。12月份機(jī)軸硬度不夠,導(dǎo)致機(jī)軸磨齒。自制件和外購(gòu)配件不合格讓步使用太多(且不走流程,誰(shuí)都可以作出讓步使用的決定)。
這些問(wèn)題產(chǎn)生的根源是:我司質(zhì)量控制機(jī)制存在問(wèn)題;工裝、夾具、模具、數(shù)控設(shè)備未定期維修維護(hù),使設(shè)備靈敏度超差;技術(shù)資料未及時(shí)更新一致(報(bào)廢環(huán)節(jié)欠缺);質(zhì)量問(wèn)題分析會(huì)太少(讓更多的人對(duì)質(zhì)量問(wèn)題不重視、麻木);配件沒(méi)有最低的安全庫(kù)存(為了生產(chǎn),不合格配件只能違規(guī)使用);部份品管人員業(yè)務(wù)水平低且工作不務(wù)實(shí)。
2、設(shè)備與生產(chǎn)都是生產(chǎn)部門(mén)的基礎(chǔ),設(shè)備管理工作相當(dāng)差。我們應(yīng)緊緊圍繞“人員、設(shè)備、管理”三個(gè)工作重點(diǎn)切實(shí)開(kāi)展好此項(xiàng)工作。一是建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度:所謂有制度不執(zhí)行等于零,有號(hào)召不響應(yīng)等于一句空話(huà)。為把設(shè)備管理工作落到實(shí)處,由生產(chǎn)部要定期不定期去各車(chē)間進(jìn)行檢查、督促、落實(shí),才能收到了良好的效果。二是加強(qiáng)設(shè)備巡檢,使設(shè)備處于完好狀態(tài):為保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),生產(chǎn)部應(yīng)在每月26日-28日應(yīng)組織一次相關(guān)部門(mén)人員參加的設(shè)備大檢查,生產(chǎn)部根據(jù)整改時(shí)限,及時(shí)跟蹤各車(chē)間整改情況,對(duì)查出問(wèn)題逐項(xiàng)逐條核對(duì)落實(shí),對(duì)未整改又無(wú)原因說(shuō)明的,根據(jù)設(shè)備管理制度給予相應(yīng)處罰,保證設(shè)備在狀態(tài)下安全運(yùn)行。三是強(qiáng)化設(shè)備的維護(hù)與檢修,保證備用設(shè)備達(dá)到備用狀態(tài):公司正常的檢維修工作應(yīng)該有機(jī)修工、電工承頭,為隨時(shí)掌握設(shè)備檢維修信息,由各車(chē)間主任、副主任每周出具一次設(shè)備檢修信息反饋和一周維修信息單,生產(chǎn)部根據(jù)每周信息反饋情況每月對(duì)機(jī)修工、電工進(jìn)行考核并與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤,從而保證了維修質(zhì)量,真正做到“緊急問(wèn)題不過(guò)夜、重大問(wèn)題不過(guò)周”,縮短檢維修時(shí)間。每次設(shè)備大檢查都還將“備用設(shè)備”列為重點(diǎn)檢查項(xiàng)目,從而使備用設(shè)備達(dá)到正常備用狀態(tài),為保證生產(chǎn)正常進(jìn)行做好了保障。四是加強(qiáng)技術(shù)改造:為使設(shè)備充分發(fā)揮其效能,我們需要不斷地用新技術(shù)、新工藝對(duì)設(shè)備進(jìn)行技術(shù)改造和更新。可以實(shí)施“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”的策略,對(duì)難度較大的技改項(xiàng)目,或請(qǐng)有關(guān)專(zhuān)家或設(shè)備制造廠(chǎng)家人員到我方現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行探討論證,或派員工到同行業(yè)、兄弟單位進(jìn)行學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)我公司實(shí)際再制定出切實(shí)可行的、先進(jìn)的、合理的技改方案。
3、部份管理人員工作缺乏主動(dòng)和應(yīng)有的積極性,有些崗位的人員設(shè)置不合理,工作量極其不飽和,給其他員工負(fù)面影響相當(dāng)大,且引發(fā)心理不平衡,橫向攀比,加之公司缺乏激勵(lì)績(jī)效機(jī)制,導(dǎo)致公司整體工作效率非常低下和被動(dòng)。
4、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作方面還有如下不足:一是生產(chǎn)工人遲到、早退現(xiàn)象、在崗位玩手機(jī)或做與工作無(wú)關(guān)的事仍存在;二是質(zhì)檢力量薄弱,質(zhì)檢工作到位率、產(chǎn)品合格率不高,不合格品與合格品未明顯隔離,出現(xiàn)半成品、產(chǎn)成品批量報(bào)廢現(xiàn)象;三是倉(cāng)庫(kù)管理缺乏規(guī)范化;四是生產(chǎn)部下達(dá)各車(chē)間的生產(chǎn)任務(wù),時(shí)限要求有時(shí)不夠具體明確,以致有關(guān)車(chē)間生產(chǎn)缺乏計(jì)劃性,處于被動(dòng)狀態(tài);五是車(chē)間對(duì)工人的管理不到位,重布置,少檢查、監(jiān)督,落實(shí)效果欠佳;六是個(gè)別員工缺乏顧全大局意識(shí),直接影響大多數(shù)工人的積極性;七是現(xiàn)場(chǎng)管理應(yīng)有序,每天堅(jiān)持清場(chǎng),不合格品和不合格配件必須有標(biāo)志并隔離。八是涉及生產(chǎn)的配套采購(gòu)工作為生產(chǎn)部門(mén)提供服務(wù)的意識(shí)和時(shí)效性需進(jìn)一步改進(jìn)、提高。
5、員工流失率太大。老員工的流失,無(wú)論是對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量還是對(duì)生產(chǎn)效率的保證都是非常大的損失,希望各部門(mén)都有義務(wù)想方設(shè)法留住員工。
6、門(mén)業(yè)車(chē)間處于管理真空和死角。定價(jià)機(jī)制不歸口,混亂。產(chǎn)銷(xiāo)尤其是生產(chǎn)與外貿(mào)電子商務(wù)不對(duì)接和共享資源,極度脫節(jié),流失商機(jī)。
三、201#年。
工作計(jì)劃。
中央將20xx年經(jīng)濟(jì)工作的總基調(diào)確定為“穩(wěn)中求進(jìn)”,但世界外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境有較多不確定因素,形勢(shì)仍十分嚴(yán)峻,同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和生產(chǎn)集中度日益加劇。而我們受自身硬件和軟件條件制約,整體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)不夠強(qiáng),公司將面臨新的挑戰(zhàn)。面對(duì)新形勢(shì)、新要求,我們必須用危機(jī)意識(shí)去設(shè)想工作,用創(chuàng)新意識(shí)去拓展管理,用精品意識(shí)去占領(lǐng)市場(chǎng)。抓住公司搬遷到仙居縣良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),充分利用社會(huì)資源,充分利用自身優(yōu)勢(shì),以昂揚(yáng)的斗志、飽滿(mǎn)的熱情、堅(jiān)定的信念、扎實(shí)的工作,在戰(zhàn)略機(jī)遇期中加快公司又好又快發(fā)展。
思路決定出路,思想決定行動(dòng)。201#年公司工作的總體思路:轉(zhuǎn)變觀(guān)念,創(chuàng)新管理;加強(qiáng)培訓(xùn),提高素質(zhì);整合資源,強(qiáng)化營(yíng)銷(xiāo);完善工藝、確保質(zhì)量;優(yōu)化流程,嚴(yán)控成本;注重細(xì)節(jié),安全生產(chǎn);擴(kuò)大產(chǎn)值規(guī)模,提高經(jīng)濟(jì)效益,不斷提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、管理執(zhí)行力,推動(dòng)企業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
1、完善內(nèi)部管理。為適應(yīng)公司發(fā)展的要求及適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要,從管理入手,加強(qiáng)制度建設(shè),實(shí)施“一切按文件(書(shū)面資料)管理,一切按程序(規(guī)范)操作,一切用數(shù)據(jù)(事實(shí))說(shuō)話(huà),一次就把工作(生產(chǎn))做好”戰(zhàn)略。真正做到靠制度管人,按程序辦事,杜絕“重制度建設(shè)、輕制度落實(shí)”現(xiàn)象發(fā)生,尤其是門(mén)業(yè)車(chē)間的管理不能處于管理死角和真空。進(jìn)一步建立崗位工作標(biāo)準(zhǔn),確保執(zhí)行力暢通,強(qiáng)化公司的基礎(chǔ)管理工作。
2、人力資源已逐漸成為許多公司發(fā)展的“第一要素”。降低員工流失率,保留住企業(yè)老員工也是公司201#年首要重視的事情。如果流失率過(guò)高,企業(yè)將蒙受直接損失(包括離職成本、替換成本、培訓(xùn)成本、質(zhì)量成本和工作效率等),并影響到企業(yè)工作的連續(xù)性、工作質(zhì)量和其他人員的穩(wěn)定性。為穩(wěn)定員工隊(duì)伍首先要加強(qiáng)員工培訓(xùn),重視對(duì)員工的人文關(guān)懷,留得住員工,加大人才儲(chǔ)備比重。企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的今天,建立能經(jīng)得起市場(chǎng)風(fēng)浪考驗(yàn)和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展高素質(zhì)員工隊(duì)伍是提升競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)有效舉措。“學(xué)習(xí)能力強(qiáng)弱”又是人才個(gè)體或團(tuán)隊(duì)優(yōu)劣的試金石。只有不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍和人才隊(duì)伍的建設(shè),繼續(xù)抓好員工教育培訓(xùn),提高崗位技能水平,并根據(jù)需求對(duì)管理人員進(jìn)行換位工作,努力將企業(yè)辦成“學(xué)習(xí)型企業(yè)”。員工培訓(xùn)主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:一是重視一線(xiàn)員工的培訓(xùn);二是重視管理人員的培訓(xùn)。公司在201#年重視員工的培訓(xùn)工作,如入職教育、安全生產(chǎn)、消防知識(shí)、加工技能、裝配技能、技術(shù)知識(shí)等六項(xiàng)培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),培養(yǎng)出能獨(dú)立操作的徒工,可以大大緩解了技術(shù)工人不足的難題。通過(guò)招聘應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和專(zhuān)業(yè)技術(shù)工人的工作,改善員工隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn),為企業(yè)做好人力資源的儲(chǔ)備工作。其次,公司繼續(xù)考慮給老員工一定的福利,如果員工能一次簽訂3年或3年以上的,并工作期滿(mǎn)的,公司給予一定金額的補(bǔ)貼;第三,改變現(xiàn)在員工食堂的承包模式,由公司自已經(jīng)營(yíng),補(bǔ)貼部分費(fèi)用,努力改善食堂伙食,讓員工基本吃好,安心工作。
3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,拓寬融資渠道為了解決企業(yè)流動(dòng)資金緊張,影響生產(chǎn)投入的問(wèn)題,一方面在企業(yè)內(nèi)部挖潛,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理中的成本管理,統(tǒng)籌兼顧收支平衡,減少占用,將有限的資金投入到生產(chǎn)中,限度地保證了生產(chǎn)計(jì)劃的進(jìn)度要求。另一方面,為解決新廠(chǎng)區(qū)建設(shè)的資金投入的問(wèn)題,積極拓寬融資渠道,與各銀行接觸,把融資用于公司經(jīng)營(yíng)工作建設(shè)。
4、加強(qiáng)配件和原材料組織工作,確保生產(chǎn)計(jì)劃順利實(shí)施。采購(gòu)工作要堅(jiān)持在分析、權(quán)衡質(zhì)量保證、價(jià)格、交貨時(shí)間等因素的基礎(chǔ)上與供應(yīng)商確定合作,并不斷開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)商,淘汰不合格供應(yīng)商。保持經(jīng)常與供應(yīng)商進(jìn)行有效的溝通洽商,努力為公司爭(zhēng)取優(yōu)惠條件,有效減少采購(gòu)成本,控制質(zhì)量。在采購(gòu)過(guò)程中,要充分了解請(qǐng)購(gòu)材料、配件的品名、規(guī)格,密切配合技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、品保、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén),做到急件或需用日期接近者應(yīng)優(yōu)先辦理。徹底改變因材料、配件質(zhì)量問(wèn)題或不能及時(shí)到位而影響生產(chǎn)及延期交貨的狀況,確保符合質(zhì)量要求的資材能夠及時(shí)供應(yīng),切實(shí)滿(mǎn)足訂單的生產(chǎn)需求。同時(shí),建立信譽(yù),與供應(yīng)商合作雙贏(yíng),用有限的資金確保生產(chǎn)所需的換向器、機(jī)軸、軸承、電線(xiàn)、部份機(jī)加件和其它配套件及自制配件的原材料按時(shí)回廠(chǎng)。從而保證月產(chǎn)40萬(wàn)只、年產(chǎn)450萬(wàn)只馬達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃順利完成。
5、加大技術(shù)改造,提高技術(shù)創(chuàng)新。201#年技術(shù)部門(mén)在設(shè)計(jì)、工藝、工裝各方面還要做大量工作。在設(shè)計(jì)上:完成直卡彎卡自制,3月份實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn);完成cg機(jī)殼自制設(shè)備、工裝、夾具定型及量產(chǎn)。在工藝上:3月份前編制金工車(chē)間作業(yè)指導(dǎo)書(shū);5月底前繪制各車(chē)間工裝夾具圖紙;6月份前完成編制**公司機(jī)加工藝、轉(zhuǎn)子工藝、裝配工藝文件。計(jì)劃添置或更新的設(shè)備有:滴漆機(jī)、全自動(dòng)點(diǎn)焊機(jī)、裝配流水線(xiàn)直流測(cè)試儀、氣動(dòng)量?jī)x、彈簧測(cè)試儀、智能電樞檢測(cè)儀。在人員配置上,加強(qiáng)技術(shù)開(kāi)發(fā)隊(duì)伍的建設(shè),提高產(chǎn)品技術(shù)水平和科技含量,增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新能力,提高產(chǎn)品核心競(jìng)爭(zhēng)力。力爭(zhēng)201#年完成申報(bào)1-2項(xiàng)實(shí)用新型專(zhuān)利或外觀(guān)專(zhuān)利,增加公司的無(wú)形資產(chǎn)。
6、強(qiáng)化質(zhì)量管理。質(zhì)量是企業(yè)的生命,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)上是產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng),而產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力主要體現(xiàn)在質(zhì)量上。產(chǎn)品質(zhì)量好的企業(yè)會(huì)有良好的市場(chǎng),有良好的利潤(rùn)和企業(yè)更好的發(fā)展前途,職工就有更好的收入和穩(wěn)定的工作。為了提高全公司質(zhì)量意識(shí),保證公司通過(guò)北京天一認(rèn)證中心對(duì)我公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行后的監(jiān)督審核,公司將六月定為“質(zhì)量月”,開(kāi)展主題為“規(guī)范化工作、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”的質(zhì)量月活動(dòng)。通過(guò)培訓(xùn),使員工真正認(rèn)識(shí)到所從事工作與產(chǎn)品質(zhì)量的相關(guān)性和重要性,以及如何為實(shí)現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。并通過(guò)查問(wèn)題、找隱患,規(guī)范了工作流程,提高了產(chǎn)品質(zhì)量。做到“全員、全過(guò)程、全企業(yè)”的質(zhì)量管理,從原材料的進(jìn)入到成品的出廠(chǎng)以及售后服務(wù)等各個(gè)環(huán)節(jié)加以管理,從總經(jīng)理到一般員工,從生產(chǎn)、采購(gòu)領(lǐng)域到技術(shù)、銷(xiāo)售部門(mén)都開(kāi)展質(zhì)量管理活動(dòng)。操作工人要嚴(yán)格執(zhí)行制定好的工藝標(biāo)準(zhǔn),要有自檢自查的責(zé)任感與能力。現(xiàn)場(chǎng)管理人員對(duì)操作工人必須天天監(jiān)督,時(shí)時(shí)檢查。品保部門(mén),不僅要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高質(zhì)量控制統(tǒng)計(jì)分析和增強(qiáng)防范質(zhì)量問(wèn)題的方法,對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品進(jìn)行細(xì)致的檢測(cè),更重要的是從源頭上抓起,牢固樹(shù)立以質(zhì)量為中心,以有效為標(biāo)準(zhǔn),以提高質(zhì)量和增加經(jīng)濟(jì)效益為目的,嚴(yán)格執(zhí)行《公司不合格品控制程序》,創(chuàng)造性地實(shí)行質(zhì)量監(jiān)控,全面提高企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量,杜絕批量性質(zhì)量事件的再發(fā)生,真正做到不合格的原材料、零部件堅(jiān)決不用、不合格的成品堅(jiān)決不出廠(chǎng)。
7、建立公司績(jī)效考核機(jī)制的雛形,分階段逐步強(qiáng)化績(jī)效考核的責(zé)任機(jī)制,使公司的各項(xiàng)指標(biāo)分解落實(shí)到各部門(mén)、各崗位,實(shí)行目標(biāo)管理、量化考核。
8、生產(chǎn)工作方面,提高企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率。201#年1月底根據(jù)各車(chē)間用工人員情況,制定用工人員方案,春節(jié)后由生產(chǎn)部、車(chē)間和綜合辦共同配合積極招收新工人,確保正常生產(chǎn)人員的配備,通過(guò)工資、員工福利、保險(xiǎn)、年功工資等手段確保員工隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。生產(chǎn)部要本著“合理調(diào)度、均衡生產(chǎn)”的原則,根據(jù)車(chē)間生產(chǎn)能力的大小,下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)要合理、具體、明確;要密切聯(lián)系配套、技術(shù)、品保、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén),強(qiáng)化計(jì)劃管理工作,通過(guò)公司下達(dá)的年度計(jì)劃的指導(dǎo)安排去實(shí)施;生產(chǎn)部通過(guò)工作計(jì)劃去管理、控制檢查和落實(shí),強(qiáng)化生產(chǎn)組織工作,確保銷(xiāo)售訂單履約率;提高“市場(chǎng)”和“質(zhì)量”意識(shí),轉(zhuǎn)變墨守陳規(guī)和按部就班的生產(chǎn)組織觀(guān)念,想方設(shè)法應(yīng)對(duì)客戶(hù)訂單集中、生產(chǎn)任務(wù)量大、生產(chǎn)周期嚴(yán)重不足、生產(chǎn)資金緊缺的困難局面。面對(duì)這道道難關(guān),我們?cè)谏a(chǎn)組織中,一是對(duì)內(nèi)打破常規(guī),深挖潛力,提高設(shè)備的生產(chǎn)效率,銜接好裝配作業(yè)進(jìn)度,強(qiáng)化作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的指導(dǎo),把住質(zhì)量關(guān),扎實(shí)做好設(shè)備的管、用、養(yǎng)、修、改、購(gòu)等工作,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維修保養(yǎng)制度,堅(jiān)持設(shè)備周評(píng)審檢查制度,要確實(shí)保證設(shè)備的正常運(yùn)行。二是高度重視企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。建立健全設(shè)備操作規(guī)程,完善安全管理制度,實(shí)行公司領(lǐng)導(dǎo)層及部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)帶班檢查制,把檢查督促作為經(jīng)常手段,把隱患整改落實(shí)到位。對(duì)經(jīng)常發(fā)生的安全隱患重點(diǎn),責(zé)成部門(mén)及班組簽定責(zé)任協(xié)議,從程序和細(xì)節(jié)上確保企業(yè)生產(chǎn)安全。三是不斷加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理。要想方設(shè)法切實(shí)做到倉(cāng)庫(kù)物料管理賬目清晰,賬、物、卡一致;密切配合采購(gòu)、技術(shù)、質(zhì)檢、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等部門(mén)工作,從而降低運(yùn)營(yíng)成本,增加盈利。嚴(yán)肅生產(chǎn)指揮,嚴(yán)密生產(chǎn)計(jì)劃,靈活生產(chǎn)調(diào)度,提高應(yīng)變能力,確保生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施,確保經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)。
9、整合外貿(mào)和國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售部資源,進(jìn)一步加大營(yíng)銷(xiāo)工作力度,開(kāi)創(chuàng)銷(xiāo)售工作新局面。一是我們既要牢牢抓住傳統(tǒng)銷(xiāo)售市場(chǎng),加強(qiáng)信息收集,以?xún)?yōu)異的質(zhì)量和品牌站穩(wěn)市場(chǎng),還要以開(kāi)放的視野,適度拓展新市場(chǎng);二是要加強(qiáng)客服管理,細(xì)分客戶(hù)市場(chǎng)和客戶(hù)需求,完善客戶(hù)檔案,實(shí)施差異化服務(wù),做好客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查,建立客戶(hù)投訴處理機(jī)制;三是進(jìn)一步完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)獎(jiǎng)懲機(jī)制,打造過(guò)硬的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍,加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn),提高商務(wù)談判中議價(jià)能力,準(zhǔn)確市場(chǎng)定位。四是積極構(gòu)建企業(yè)信息門(mén)戶(hù)和電子商務(wù)平臺(tái),理順門(mén)業(yè)車(chē)間定價(jià)不歸口的弊端,繼續(xù)利用在踏板車(chē)市場(chǎng)的信譽(yù),借鑒“服務(wù)”優(yōu)勢(shì),主攻江蘇、浙江、廣東發(fā)動(dòng)機(jī)企業(yè),鞏固和擴(kuò)大門(mén)業(yè)市場(chǎng)份額。
10、完成二期廠(chǎng)房竣工驗(yàn)收工作,在4月底前完成門(mén)業(yè)、金工、轉(zhuǎn)子、總裝車(chē)間新作業(yè)區(qū)的生產(chǎn)工藝、設(shè)備、倉(cāng)庫(kù)物流布局規(guī)劃。使產(chǎn)能在現(xiàn)有基礎(chǔ)上擴(kuò)大30%。
11、發(fā)揮黨、團(tuán)、工會(huì)組織作用,增強(qiáng)員工凝聚力。注重企業(yè)文化建設(shè),規(guī)范員工的言行,確保企業(yè)內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作,使企業(yè)各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)有序進(jìn)行。要通過(guò)企業(yè)文化把企業(yè)、員工和社會(huì)三者有機(jī)結(jié)合到一起,創(chuàng)建和諧企業(yè)。企業(yè)文化要以人為本,尊重人的感情,在企業(yè)中創(chuàng)造一種團(tuán)結(jié)友愛(ài)、相互信任的和諧氣氛,使企業(yè)文化成為企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分和企業(yè)發(fā)展壯大的重要支撐。201#年公司要不斷加強(qiáng)黨團(tuán)工會(huì)在公司中的紐帶、宣傳、帶頭作用。我們將企業(yè)文化建設(shè)定格在增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和感召力上,把企業(yè)精神作為員工的精神力量,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的完成,提倡員工喜聞樂(lè)見(jiàn)、寓教于樂(lè)的文化、體育、娛樂(lè)活動(dòng)。如:3.8節(jié)期間在全公司女職工中開(kāi)展“巾幗趣味運(yùn)動(dòng)”活動(dòng),公司還將組織員工釣魚(yú)比賽、車(chē)間籃球、臺(tái)球比賽,組織參加爬山活動(dòng),豐富企業(yè)文化生活,凝聚人心,鼓舞士氣。公司黨支部也將針對(duì)公司整個(gè)黨員狀況,“七.一”節(jié)前夕在黨員、青年團(tuán)員和積極分子中開(kāi)展“黨在我心中”競(jìng)答活動(dòng)。今年培養(yǎng)、發(fā)展入黨積極分子1-2名。公司工會(huì)繼續(xù)開(kāi)展關(guān)心員工生活,諸如送生日面,對(duì)生病住院?jiǎn)T工進(jìn)行及時(shí)探視、慰問(wèn)等活動(dòng),讓員工感到公司大家庭的溫暖。為員工解決實(shí)際困難,免除后顧之憂(yōu),提高員工生活質(zhì)量,籌劃“員工困難互助基金活動(dòng)”。
天時(shí)人事日相催,冬至陽(yáng)生春又來(lái)。我們?nèi)w**人要搶抓機(jī)遇、開(kāi)拓創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取,振奮精神,迎難而上,為實(shí)現(xiàn)公司201#年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗!
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