年終工作心得和體會(精選20篇)

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年終工作心得和體會(精選20篇)
時間:2023-11-06 07:50:02     小編:筆塵

如何合理規(guī)劃時間,提高工作效率是我們需要思考的問題??偨Y是一種對自己負責的態(tài)度,可以幫助我們更好地發(fā)展。讀一讀這些范文,能夠加深我們對總結寫作的理解和認識。

年終工作心得和體會篇一

20xx年即將過去,回顧在公司半年來的工作,即有成績也有不足,現對自已半年來的工作總結。半年來,本人在公司領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習,勤奮工作,誠懇待人,團結協(xié)作,遵守各項規(guī)章制度和工作紀律,不斷提高服務質量和工作效率,較好的完成了全年的各項工作任務。以下是本年度以來個人工作總結報告:

一、政治思想方面。

半年來我積極參加公司里組織的學習,努力做到在思想上、認識上同公司價值觀保持一致、始終保持與時俱進的精神狀態(tài)。同時,自己還樹立終身學習的觀念,利用業(yè)余時間進一步學習自己的業(yè)務知識。平時能夠團結同事,具有一種良好的敬業(yè)精神和責任感。

二、工作情況。

在今年的工作中,安全地完成各項出車任務,努力做好自己的本職工作,在這半年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,對車子做到每日的三檢查(出車前、行車中、收車后),做到耐心細致,按期保養(yǎng)車子,不讓車子帶病工作,保證了車子的性能,保持平衡穩(wěn)定的良好狀態(tài),總能在車輛發(fā)生不良時及早發(fā)現,并在保修期內及時修復,減少損失。平時能夠保持車輛整潔,衛(wèi)生、干凈,讓公司領導和同事都有一種舒適感。半年來從不酒后開車,做到文明駕駛,禮讓三先,集中思想行駛不閑談,樹立安全第一的思想,精心操作,謹慎駕駛,確保了安全行車無事故。

三、存在的問題和打算。

盡管經過一些努力,我的業(yè)務水平還需進一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術水平,使自己的工作達到一個更高的層次。在20xx年的工作中,雖然取得了一定的成績和進步,但出現的問題也不容忽視,如:自身素質有待進一步提高,服務意識有待提高,在工程中還要積極學習等。在今后的工作中,我將會盡力彌補這些缺點,全面提高自身的綜合素質、業(yè)務水平、服務質量。存在的問題:

一年來,本人能愛崗敬業(yè),取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

第一,作為一名司機,服務效率有待進一步提高;。

第二,有些工作還不夠過細,有待于加強;。

今后努力方向。

在新的一年里,在領導的正確領導下,我決心認真提高專業(yè)技術水平。做到:

一、繼續(xù)堅持安全行車,不開溜號車,不開情緒車,不開故障車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

二、對領導安排的事情堅決不拖拉,能當時作到的當時作到,今天的事情在今天做好。

三、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮自己的主觀能動性。

四、有問題積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),20xx年,隨著社會保障工作的發(fā)展,可以預料今后我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為社會和事業(yè)貢獻自己的青春和微薄之力,在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績。在接下來的這一年里,我會做好20xx年個人工作計劃,爭取使各項工作開展得更好。

有人說選擇了司機就選擇了辛苦,我今后也必將長期將與這一清苦的職業(yè)為伴,但我決不言悔,因為我愿意為我所從事的事業(yè)付出滿腔熱忱、捧出全部真誠,愿意為我摯愛工作奉獻一切。

年終工作心得和體會篇二

光陰似箭,日月如梭,轉眼之間已是20__年12月份。在這辭舊迎新的日子里,我與許多__同事一樣,一邊努力工作,一邊回望過去、暢想未來。

20__年,我工作在__超市,我快樂著、感動著、張揚著我的個性。

一、我快樂著。

__超市的特點是購物環(huán)境整潔、員工服務熱情。在__超市,廣大員工齊心協(xié)力將__的營運制度和服務理念貫徹落實在日常的工作中。那里的員工個個和藹可親,那里的顧客都能做到禮貌購物。在這樣一個___禮貌的環(huán)境下工作,實在令人感到快樂。

我想,在__的工作時光必將成為我人生之中快樂的里程。當然,人生的旅途是不可能一帆風順,實際工作中也不可能事事順心,偶爾有員工為工作爭吵,偶爾有員工在超市里發(fā)生口角,但經過多方溝通,很快就消除了紛爭,超市也恢復了往日的___。我深刻地體會到:溝通讓同事之間拉近了心靈的距離,溝通讓員工與顧客之間更加融洽,溝通使我在工作中找到了快樂。

二、我感動著。

__集團的開拓者用勤勞和智慧開創(chuàng)了“農改超”的典范,并堅持著“天天實惠始終如一”的服務理念,將“民生”與“百姓”的服務宗旨落到實處。在__超市,員工通道設有宣傳欄、總經理信箱、店助信箱、前臺設有“扶貧助困”捐獻箱、服務臺設有“紅十字“捐獻箱、__店還設立了員工資助金,這些都令我感動。

常言道:“不依規(guī)矩不成方圓”。在__超市里,我經常親身經歷或親眼目睹的是:《員工管理制度》的考核、安防培訓、服務禮儀培訓、生鮮部技能培訓等,__店各部門領導耐心地訓練出具有時代氣息的__新員工。尤其令我感動的是:那里的領導對待員工是批評教育多,以罰代管少,這種“以德服人”的管理方式深入人心。在那里工作,所(以)有的員工都有一種“家”的歸屬感。

__超市的廣大員工秉承了“勤勞”的創(chuàng)業(yè)精神,在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作著。我經常看到超市部員工為顧客送貨上門,甘愿做貼心的搬運工;我又親眼看到過生鮮部員工為住在附近小區(qū)的年邁的顧客送水果;我還看到經常有顧客手握感謝信,說要感謝前臺某某員工……__同仁用實際行動贏得了顧客的贊賞和好評。原先,感動并不需要去尋找,感動就在每一天發(fā)生,感動就在同仁的工作中產生。

三、我張揚著我的個性。

入職__以來,我一向都是在防損部工作。__集團領導一向都在鼓勵廣大員工堅定自我的信念,展示自我的才華、個性及風采。

在這股強大的精神力量地帶動下,每當防損部開會時,我便會大膽地對上級領導提出一些問題供大家參議。為此,我受到同事的尊重和領導的贊賞。__店防損部一向堅持著“集思廣益群策群力”的思想,默契地配合著其他部門的工作并維護著整個超市的安防設施和購物秩序。在這個引以為榮的團隊里,我一邊展示著自我的個性,一邊認真吸取同事的工作經驗,互相學習充實自我。

四、繼續(xù)努力20__。

20__年,在進一步擺正工作心態(tài)的同時,改善工作方法、提高服務意識,多與人溝通,已經列入了我的工作計劃。誠然,決心和實驗都抵但是實際行動那么有分量。

我喜歡《眾人劃槳開大船》這首歌,“一根筷子輕輕被折斷,十雙筷子牢牢抱成捆……”歌詞中體現了團隊力量的偉大。我愿意將我的工作熱情投入到群眾力量之中,實現自我的人生價值,與__共同成長。

年終工作心得和體會篇三

在即將迎來新的一年之際,回顧過去的一年是非常重要的。我發(fā)現,這一年對我來說既是挑戰(zhàn),又是收獲的一年。首先,我學會了更好地組織和管理我的時間。在工作中,時間管理對于提高效率和應對各種挑戰(zhàn)非常關鍵。通過制定每日、每周和每月的計劃,我能夠更好地安排我的工作,并確保每個任務都能夠及時完成。其次,我逐漸掌握了與同事合作的藝術。在工作中,團隊合作是實現目標的關鍵。通過與同事緊密合作,我學到了傾聽他人意見、尊重他人觀點和有效溝通的重要性。這些經驗對我在工作中更好地與他人合作,取得更好的成果非常有幫助。

二、面對挑戰(zhàn),迎接變化。

過去一年中,我所面臨的最大挑戰(zhàn)是工作項目的變化。隨著市場環(huán)境和行業(yè)競爭的日益激烈,公司迫切需要我們適應變化并采取行動。在這個過程中,我的耐心和適應能力得到了鍛煉。我學到了不害怕改變,而是積極應對變化。我會尋求培訓和學習機會,不斷提升自己的技能和知識,以適應新的工作要求。我還學會了保持積極的心態(tài),將困難視為機會,從中學習和成長。

三、取得成績,要學會慶祝。

回首過去一年,我能夠清晰地看到自己在工作中取得的成績。無論是超額完成銷售任務,還是為團隊帶來的創(chuàng)新和改進,這些成就都值得慶祝和驕傲。然而,在工作中,我們常常將自己投入到不斷追求目標的過程中,很少停下來欣賞自己的成果。因此,我認識到了慶祝是必要的,它可以激勵我繼續(xù)努力。從今以后,我會更加重視慶祝這個過程,為自己的成就感到驕傲,并與團隊成員分享成功的喜悅。

四、與他人聯(lián)系,建立人際關系。

人際關系在工作中起著至關重要的作用。優(yōu)秀的人際關系可以幫助我們更好地與同事合作,提高工作效率,還可以擴大我們的人脈和資源。在過去的一年中,我通過參加行業(yè)會議和活動,積極與他人建立聯(lián)系,取得了很多寶貴的合作機會和支持。但我也發(fā)現,建立和保持良好的人際關系需要花費時間和精力。因此,我將更加注重與他人的交流和合作,提升自己的人際溝通和協(xié)調能力,以更好地與團隊合作,共同實現目標。

五、展望未來,設定目標。

在即將到來的新年里,我設定了一些明確的目標。首先,我希望能夠進一步提升自己的領導能力。作為一個有潛力的員工,我意識到只有不斷鍛煉和學習,才能更好地引導團隊,推動公司發(fā)展。其次,我計劃進一步發(fā)展我的專業(yè)能力。隨著行業(yè)的不斷發(fā)展和變化,我需要不斷學習和完善自己的技能,以適應工作的需求。同時,我也希望通過進一步學習和成長,不斷提升自己的競爭力,為公司創(chuàng)造更大的價值。最后,我希望能夠平衡工作與生活,更好地照顧自己的身心健康,保持積極向上的心態(tài),迎接未來的挑戰(zhàn)。

回顧一年的工作經驗,我意識到自己在這一年中成長了很多。通過總結經驗、迎接變化、慶祝成績、建立人際關系和設定目標,我相信自己能夠迎接新的一年,繼續(xù)取得更大的成就。

年終工作心得和體會篇四

1、構建一支政治素質高,能力修養(yǎng)強,作風樸實、道德高尚的、穩(wěn)定的德育工作隊伍。定期召開一次政教處工作會議,安排好周工作任務,利用班主任例會、班主任經驗交流會組織班主任理論培訓,提高素質,增強責任感。

2、嚴格考核班主任工作,包括班級衛(wèi)生、學生出勤、紀律、兩操評比、黑板報宣傳、班校會情況、各種上交資料等。

(1)班級管理,講求實(抓落實不留死角),細(細致入微),牢(定規(guī)矩并抓牢,不松懈)。

(2)教育活動,講求豐富多彩,體現時代性,實效性,針對性以及創(chuàng)新精神。

1、堅持抓好國旗下講話這一重要的德育基地,樹優(yōu)秀學生榜樣,激勵學生自我成長,幫助學生樹立遠大的理想和抱負,懂得成人是成才,規(guī)范升旗制度,做到定時、定人、定內容。

2、開展多種途徑活動,進一步加強學生的德育教育。政教處利用班會黑板報、宣傳框窗欄、校園廣播、多媒體等多種途徑,定內容、定專題對學生進行德育教育活動,努力促進校園文化建設。本學期共組織了六次黑板報評選活動。

3、開學初進行優(yōu)秀學生表彰大會,樹立學生努力拼搏、奮發(fā)向上、勇爭第一的求學意識。

學生的安全問題至關重要,事關社會—學校—家庭安定穩(wěn)定問題,因此要調動一切積極因素做好這項工作,要貫徹“以人為本”的新理念,確立安全責任重于泰山的意識。繼續(xù)落實政治處——年段——班主任和政教老師三級安全工作管理責任,在安全管理的工作中,按照安全工作誰主管、誰負責的基本原則,采取層層簽訂責任狀,做到責任到人,工作到位。

一是,加強安全教育管理工作,構建學校規(guī)范化的安全教育管理模式,加強對各年段、班級及政教老師的安全教育工作和安全管理工作落實情況的檢查工作。建立寄一整套的寄宿生安全管理制度,如寄宿生安全管理臺帳、政教老師和科任教師交x記錄等。

二是,豐富安全教育內容,積極開展如:防火安全教育、交通安全教育、活動安全教育、飲食安全教育、人身安全教育、假日安全教育、財產安全教育、公共安全教育。

三是,通過各種形式,把日常安全教育與階段性安全教育結合起來。如:“期初安全教育”周末回家安全教育、期中安全教育、學校安全教育專欄、班級黑板報安全???、廣播和升旗儀式的安全教育講話、發(fā)放致家長一封信組織學習等。

四是,通過開展全體師生應急疏散演練,對學生進行組織紀律和安全意識的強化教育。

五是,加強家校聯(lián)系,利用家長會的機會努力提高家長的安全教育知識和安全防范意識,共同構建家校安全教育平臺,合力做好學生安全教育工作。

年終工作心得和體會篇五

隨著時間的流逝,2021年即將成為歷史。作為一名幼兒教師,我不禁回憶起這一年來的點點滴滴,帶著豐富的思考和感悟。這一年來,我在教育教學中遇到了挑戰(zhàn),但也收獲了成長?;仡櫿麄€工作過程,我愈發(fā)明白了自己的優(yōu)點和不足,也意識到了自我提升的迫切需求。

二、肯定自身的進步。

在工作上,我努力磨練自己的專業(yè)能力,并在不斷的探索中獲得了進步。我積極參加各類培訓和學術研討會,拓寬了教學方法和教育理念。我深入研究兒童心理和認知發(fā)展,從而更好地滿足孩子們的成長需求。此外,我還結合學生的興趣和特長,設計了一系列富有創(chuàng)意的活動和教案,激發(fā)了孩子們的學習興趣,提升了他們的學習質量。

三、面對困難的自我反思。

然而,這一年來也發(fā)現了自身一些不足之處。在工作中,我有時過于追求完美,導致自己過于忙碌,忽視了與家長的溝通。我認識到,作為一名幼師,與家長的良好合作是教育教學的關鍵。因此,我下定決心改進這一點,并設立了“家長開放日”,定期與家長交流和分享學生的成長情況。此外,我還不斷加強自己的心理輔導能力,以更好地解決學生在成長過程中遇到的困難和問題。我深刻意識到改變是教育工作的必然要求,只有持續(xù)反思和改進,才能為孩子們提供更優(yōu)質的教育環(huán)境。

四、尋求專業(yè)支持和團隊協(xié)作。

在這一年中,我也懂得了與同事共同努力的重要性。作為一個團隊,每個成員的力量都是不可或缺的。面對困難和挑戰(zhàn)時,我敢于向同事們請教和尋求幫助。我們共同探討問題,分享經驗,共同進步。我們的團隊效果逐漸得到了家長和孩子的認可,而這確實是我們團隊合作的結果。這一年的工作經驗教給我,在人際交往上要多傾聽,多理解,與其他同事共同成長,共同提高。

五、展望未來,迎接新的挑戰(zhàn)。

回顧一年來的工作,我在不斷成長的同時也面臨著新的挑戰(zhàn)。展望未來,我會繼續(xù)保持學習的狀態(tài),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和教育教學能力。我會進一步加強與家長的溝通,做到家校合作,共同培養(yǎng)孩子的全面發(fā)展。同時,我也將積極參與學校的教研活動和團隊合作,與同事們共同探索幼兒教育的新途徑,為更多的孩子們帶來更好的教育。

總之,2021年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年?;仡欉@一年的工作,我在成長中發(fā)現了自己的優(yōu)勢和不足,并愿意下定決心不斷改進和提高。2022年即將到來,我期待通過自我反思和團隊合作,為更多的孩子們創(chuàng)造更美好的教育環(huán)境。

年終工作心得和體會篇六

隨著一年的即將結束,我不禁回顧起過去一年在科室工作的點點滴滴。這一年,我們科室克服了諸多困難與挑戰(zhàn),結合自身特點,在醫(yī)院管理細節(jié)和臨床技術研究方面有了不少值得總結和借鑒的經驗。下面,我將從團隊合作、病人關懷、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和發(fā)展規(guī)劃等五個方面來談一談我對科室年終工作的心得體會。

首先,團隊合作是科室工作的基石。在這一年中,我們科室始終注重團隊合作,樹立了“一個人的力量有限,團隊的力量無窮”的理念。在醫(yī)療過程中,我們充分發(fā)揮每個成員的優(yōu)勢,相互協(xié)作,形成合力。而在例行的科研工作中,我們不僅互相交流,還互相促進,共同進步。通過團隊合作,我們提高了工作效率,良好的溝通和互動讓我們的工作變得更加順暢。

其次,病人關懷是我們工作中的一項重要工作。病人是我們醫(yī)院的核心,所以我們要時刻關注病人的需求和感受。在這一年中,我們科室大力加強病人關懷工作,制定了一系列的措施來提高病人滿意度。我們改進了病房環(huán)境,提高了醫(yī)護人員的服務態(tài)度以及與病人的溝通能力。我們積極傾聽病人的意見和建議,并及時進行改進。通過這些努力,我們在病人關懷方面取得了明顯的進步,得到了更多病人的認可和贊揚。

第三,技術創(chuàng)新是我們科室工作的重要方面。在這一年中,我們科室不斷探索和研究,不斷尋求技術創(chuàng)新。我們關注最前沿的醫(yī)療技術,及時更新設備和器械。我們還加強與其他科室和學術機構的合作,共同開展科研項目和臨床實驗。通過這些努力,我們取得了一些重要的研究成果和創(chuàng)新技術,提高了我們科室的學術影響力和臨床治療水平。

第四,管理創(chuàng)新是科室工作的重要保障。在這一年中,我們積極推行先進的管理理念和方法。我們加強了科室內部的流程和制度建設,優(yōu)化了工作流程,提高了工作效率。我們注重管理者的培養(yǎng)和能力提升,使他們能夠更好地組織和協(xié)調科室的工作。我們還注重激勵和獎勵機制的建設,激發(fā)全體科室成員的活力和創(chuàng)造力。通過這些管理創(chuàng)新,我們進一步提高了科室的整體管理水平和執(zhí)行力。

最后,未來的發(fā)展規(guī)劃是我們工作的重要任務。在這一年中,我們科室制定了一系列的發(fā)展目標和計劃,為科室的未來發(fā)展指明了方向。我們要進一步提高工作水平和科研能力,加強與其他科室和學術機構的合作,推動科研成果的轉化和應用。我們還要加強團隊建設,培養(yǎng)更多的專業(yè)人才和管理人才,為科室未來的發(fā)展奠定堅實的基礎。

總結起來,過去的一年中,我們科室在團隊合作、病人關懷、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和發(fā)展規(guī)劃等方面取得了一系列的成果和進步。但是,我們也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。所以我們要繼續(xù)努力,不斷改進自己,為病人提供更好的醫(yī)療服務和關懷。我們相信,只要我們團結協(xié)作,積極創(chuàng)新,科室的明天一定會更加美好。

年終工作心得和體會篇七

今年即將過去,對于每一個辛勤工作的人來說,都是一個值得總結的時刻。我也不例外,回顧過去的一年,我經歷了許多困難和挑戰(zhàn),但也取得了一些成果。在這篇文章中,我將分享我在工作中的心得體會,希望能給其他人提供一些參考和啟發(fā)。

首先,我認為時間的合理安排是工作中最關鍵的要素之一。在過去的一年里,我充分意識到每一天都是寶貴的,不能浪費。因此,我盡量將時間分配合理,將重要的任務優(yōu)先安排,確保能夠高效地完成工作。通過設定每周和每月的目標,我能夠更好地規(guī)劃和控制自己的時間,確保每一個項目都能按時完成。

其次,團隊合作是取得成功的關鍵。在工作中,幾乎沒有一個人可以獨自完成所有任務。因此,我學會了與同事進行有效的合作,共同解決問題。與團隊密切合作不僅可以提高工作效率,還可以促進信息共享和技能交流。通過與同事一起合作,我學到了很多新的技能和知識,也培養(yǎng)了更好的溝通能力和團隊精神。

另外,我還意識到持續(xù)學習和個人成長是工作中不可或缺的一部分。不斷學習新知識和職業(yè)技能可以使我在工作中保持競爭力,適應不斷變化的工作環(huán)境。今年,我參加了一些培訓課程和研討會,學習了新的工具和技術。這些經驗提高了我的專業(yè)能力,并激勵我不斷進步。

此外,我也明白健康的生活方式對于工作的重要性。長時間的工作壓力和緊張會對身體和精神造成很大的負擔。因此,我努力保持健康的生活習慣,如合理飲食、規(guī)律運動和足夠的休息。通過保持身心健康,我能更好地應對工作中的壓力和挑戰(zhàn),提高工作效率。

最后,也是最重要的,我深知工作是一種責任和承諾。過去的一年里,我時刻提醒自己要對工作負責,盡力做到最好。無論是緊急任務還是日常工作,我都盡力確保質量和效率。雖然有時候會面對失敗和挫折,但我相信只要努力堅持,最終一定會取得成功。

通過這些心得體會,我明白了工作中的一些重要原則。時間管理、團隊合作、持續(xù)學習、健康生活方式和責任意識是我在今年工作中的關鍵要素。雖然這一年里也面臨了許多困難和挑戰(zhàn),但我相信通過總結和反思,我已經成長并提高了我的工作能力。我期待著未來的發(fā)展,并將繼續(xù)努力不懈,實現更多的目標和夢想。

年終工作心得和體會篇八

20__年我的工作是在前臺做導診護士,前臺導診是一項非常有挑戰(zhàn)性在過去的幾年里,本人以務實、開拓、進娶創(chuàng)新的精神,在領導和同事們的關心、支持下,堅持學習,完善自我,在各方面嚴格要求自己,愛崗敬業(yè)、廉潔奉公,努力工作,爭創(chuàng)佳績。較好地完成了各項工作任務?,F就過去一年中的思想和工作情況匯報如下:

第一、在思想政治方面,努力提高理論修養(yǎng)。

本人自覺提高學習積極性,只為成功找方法,不為失敗找理由”的個人工作信念,成為自己“基礎工作做牢、創(chuàng)新工作突破”的動力,不僅自己能認真學習、深刻領會,而且還利用多種渠道和途徑,經常向工作對象作宣傳引導工作。在學習中,能聯(lián)系思想工作實際,努力做到圍繞主題、把握靈魂、領會精髓。對全面建設小康社會的目標更加充滿信心,同時增強了深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,推進我縣農業(yè)產業(yè)化縱深發(fā)展的主人翁責任感。

第二、在學習方面,做學習型職工。一年來,不但學習政治理論,還學習征費業(yè)務知識和相關的法律法規(guī)。向先進人物學習,向身邊的好人好事學習,提高自己解決實際問題的能力。在人力資源和社會勞動保障所(合醫(yī)辦)的這幾年工作中,我認真學習各項惠農政策,收費政策,法律法規(guī),堅決保證群眾的各項優(yōu)惠能切實得到落實。把業(yè)務理論學習作為搞好本職工作的立足點和突破口,做到在學習中提高,以實際需求增強學習的自覺性,不斷提高業(yè)務理論水平,增強業(yè)務處理能力。認真學習中央、全省經濟工作會議精神及相關的業(yè)務知識,進一步增強了做好本職工作的責任感和緊迫感。經過一年來的不懈努力,業(yè)務理論知識更加全面,業(yè)務能力有了進一步的提高。

第三、在服務態(tài)度方面,我知道這個工作是與基層群眾打交道最多的崗位,所以每次都按照要求著裝整齊的上崗,工作時我時刻注意自己的服務態(tài)度,使用禮貌用語,這個崗位接觸到的都是各型各色的群眾,每次我都以最熱情的心情去接待他們,為他們答疑解惑,遇到這些出口不遜群眾,我都忍住,不發(fā)脾氣,而是用禮貌的語言去解釋,用善意的微笑去化解,使他們能夠理解我們的工作,從而配合我們的工作,因為我們這個崗位是需要與他們好好溝通,讓他們知道自己應該交那些費用,應該享受那些優(yōu)惠政策的最直接的崗位。群眾的為難和工作的難處我們都能理解,只要群眾能享受到他們該享受的優(yōu)惠政策,這是我們的收獲。在工作的這段時間里,雖然發(fā)生有群眾不理解的時候,也有群眾不了解政策、規(guī)章制度的時候,但是我們都能做到細心為群眾解釋,請求他們對我們工作的理解,從來沒有發(fā)生爭吵的現象。

第四、自覺履行崗位工作職責,努力完成本職工作任務。在工作中,注意認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各基層單位工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。

有強烈的事業(yè)心和責任感,注重提高工作質量和辦事效率,模范遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度,按時上下班,從沒請假和遲到早退現象,加班加點,從不計較報酬,有奉獻精神,在加強機關作風建設方面能做出表率。在工作中嚴格要求自己低調做人,高調做事,求真務實,善于與人共事,團結合作,分工不分家,能主動配合有關部門負責人完成工作,服從領導和組織的安排,有大局意識和全局觀念。

年終工作心得和體會篇九

一年來,我積極參加了與工作有關的各項培訓,通過學習使我對管理和執(zhí)行有了新的認識,使我的業(yè)務知識有所提高。下面是本站小編為大家收集整理的年終工作。

范文,歡迎大家閱讀。

20xx年即將過去,回顧在公司半年來的工作,即有成績也有不足,現對自已半年來的工作總結。半年來,本人在公司領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習,勤奮工作,誠懇待人,團結協(xié)作,遵守各項。

規(guī)章制度。

和工作紀律,不斷提高服務質量和工作效率,較好的完成了全年的各項工作任務。以下是本年度以來。

個人工作總結。

報告:

一、政治思想方面。

半年來我積極參加公司里組織的學習,努力做到在思想上、認識上同公司價值觀保持一致、始終保持與時俱進的精神狀態(tài)。同時,自己還樹立終身學習的觀念,利用業(yè)余時間進一步學習自己的業(yè)務知識。平時能夠團結同事,具有一種良好的敬業(yè)精神和責任感。

二、工作情況。

在今年的工作中,安全地完成各項出車任務,努力做好自己的本職工作,在這半年里能夠自覺遵守交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,對車子做到每日的三檢查(出車前、行車中、收車后),做到耐心細致,按期保養(yǎng)車子,不讓車子帶病工作,保證了車子的性能,保持平衡穩(wěn)定的良好狀態(tài),總能在車輛發(fā)生不良時及早發(fā)現,并在保修期內及時修復,減少損失。平時能夠保持車輛整潔,衛(wèi)生、干凈,讓公司領導和同事都有一種舒適感。半年來從不酒后開車,做到文明駕駛,禮讓三先,集中思想行駛不閑談,樹立安全第一的思想,精心操作,謹慎駕駛,確保了安全行車無事故。

三、存在的問題和打算。

盡管經過一些努力,我的業(yè)務水平還需進一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術水平,使自己的工作達到一個更高的層次。在20xx年的工作中,雖然取得了一定的成績和進步,但出現的問題也不容忽視,如:自身素質有待進一步提高,服務意識有待提高,在工程中還要積極學習等。在今后的工作中,我將會盡力彌補這些缺點,全面提高自身的綜合素質、業(yè)務水平、服務質量。存在的問題:

一年來,本人能愛崗敬業(yè),取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

第一,作為一名司機,服務效率有待進一步提高;。

第二,有些工作還不夠過細,有待于加強;。

今后努力方向。

在新的一年里,在領導的正確領導下,我決心認真提高專業(yè)技術水平。做到:

一、繼續(xù)堅持安全行車,不開溜號車,不開情緒車,不開故障車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

二、對領導安排的事情堅決不拖拉,能當時作到的當時作到,今天的事情在今天做好。

三、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮自己的主觀能動性。

四、有問題積極與領導進行交流,出現工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),20xx年,隨著社會保障工作的發(fā)展,可以預料今后我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為社會和事業(yè)貢獻自己的青春和微薄之力,在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績。在接下來的這一年里,我會做好20xx年。

個人工作計劃。

爭取使各項工作開展得更好。

有人說選擇了司機就選擇了辛苦,我今后也必將長期將與這一清苦的職業(yè)為伴,但我決不言悔,因為我愿意為我所從事的事業(yè)付出滿腔熱忱、捧出全部真誠,愿意為我摯愛工作奉獻一切。

時光總是轉瞬即逝,一轉眼來中交一公局沈丹項目工作已經一年有余,回顧反思初來時的懵懵懂懂以及一年以來對本職工作的逐步熟悉,對綜合辦公室文職工作有了切身感受。20xx年,在項目領導的重視關心和各部門同事的大力支持下,我堅持以服務為宗旨,始終嚴格要求自己,提高自身素質,扎實勤奮工作,努力為項目的進一步發(fā)展貢獻自身的一份力量,勤勤懇懇做好本職工作。年終歲尾,對來自實踐的零碎體會和不成熟心得以及一年來的工作總結,愿與各位領導和同事們匯報如下:

一、綜合辦文員是一個能夠啟智成才的崗位。

綜合管理部部門工作的綜合性強,接觸面廣,既要乘上,又要啟下,還有橫向聯(lián)系。工作范圍廣,既要做好本部門事務,又要協(xié)調其他部門事務。其次是服務面寬,上下左右、大大小小的事都會匯集到辦公室來,工作內容極其繁雜。對內對外,對上對下的協(xié)調很重要,不論是上報還是下發(fā),需要辦公室一一溝通,協(xié)商并組織落實。由于工作內容的綜合性,作為綜合管理部文員,加班加點多點,特別是犧牲的是休息和娛樂時間,得到的是更多學知識、長才干、強素質的機會;工作要求高、負荷重、節(jié)奏快,能夠培養(yǎng)緊張快干、嚴謹高效的作風;做不到精通某項工作,多學博采,全面熟悉也未嘗不是一件好事。一年以來的工作中讓我感受到,在這個崗位上,的確可以受到多方面、全方位的鍛煉,有些收獲甚至是終身受益的。

1、接受信息量大,可以拓寬視野,開發(fā)思維,了解掌握更多的情況。綜合辦文員在接受信息方面有著得天獨厚的優(yōu)勢。一方面業(yè)主、監(jiān)理、局、工區(qū)以及其他單位的來文一般都通過綜合辦來流轉;另一方面領導意圖早知道,項目經理部下發(fā)各工區(qū)的文件、傳達的指示及相關會議通知早了解;再一方面各部門的情況早掌握。這種信息渠道暢通、來源廣泛、真實性強的優(yōu)勢,既為開展工作創(chuàng)造和提供了有利條件,也有助于個人充實頭腦,活躍思維。

2、涉及工作領域廣,可以博采眾長,吸取精華,在完成不同類型工作中經受鍛煉。項目經理部早會、旬例會和相關部門組織召開的專題會議討論研究的事項,往往為我標段工程建設以及各部門工作指明方向;項目領導講話中涉及到的,往往是方方面面的工作;擬寫維穩(wěn)預案、擬寫紀檢監(jiān)察工作總結、建立排查問題庫、上報京沈公司維穩(wěn)周報、上報沈丹指揮部征拆問題庫、上報本溪市交通局工程進度表所涉及到的內容,往往需要和不同部門的同事進行合作,一起干。在不同類型的工作中,采取不一樣的工作方法,常常使自己有這樣的感受:多接觸一項工作,就多熟悉一個領域;多參與一個活動,就多一份工作經驗;多同其他部門同事合作共事,就多學到一種工作方法。

3、工作的標準高、要求嚴,可以變壓力為動力,養(yǎng)成處處謹慎、事事認真的良好習慣。作為綜合部文員,對項目經理部下發(fā)各工區(qū)的文件要嚴格審核把關。一方面是行文規(guī)范上,分清楚上行文、下行文、平行文;另一方面是文字格式上,檢查是否符合規(guī)范,是否存在錯字、別字,語句是否通順。再者,嚴格執(zhí)行各部門用印登記制度。初到項目時在用印這方面犯了不少錯誤,未嚴格執(zhí)行登記制度,在項目領導的寬容教導下,認識到用印登記的重要性。各部門使用項目印章時必須有主管領導的審批,如果領導不在需通過電話請示,經領導同意后方可用印。

二、綜合辦文職工作無小事。

作為辦公室文員不但要做好辦文工作,辦事、辦會工作一樣也不能少。在一年多的工作經歷中,做的最多的往往是大量、瑣碎和事務性的工作,一年到頭,忙忙碌碌,不能說出了成績,但是更多的是防止出錯和失誤。一方面是文件流轉、分發(fā)是否及時;一方面是領導閱批內容是否按時傳達到各部門各工區(qū);另一方面是流轉完畢的文件是否得到妥善保管;再一方面,已存檔的文件是否可以便捷快速的查找到,臺帳登錄工作是否細致。在工作實踐中,自己比較注意這么幾點:

1、小事當大事辦。這是個工作態(tài)度問題。綜合辦公室是各級文件的收發(fā)流轉部門,作為綜合辦文員直接負責著所有文件的收發(fā)流轉,如果流轉不及時,可能影響到相互關系,貽誤工作,造成不必要的麻煩。因此,對待接手的每一份工作,都要足夠重視,樹立主人翁意識,立即行動,對工作的完成情況負責。

2、再忙也要出精品。這是個工作標準問題。一年來的工作經歷讓我感到,活越多,越需要抓緊;工作越忙,越不能亂了方寸;要求越急,越不能浮躁。整理文件,辦理事情,不僅不能出差錯,而且要強化精品意識,做到干一項是一項,辦一件成一件。

3、被動之中求主動。這是個精神狀態(tài)問題。綜合管理部工作有著較強的服務性、從屬性、被動性的特點,工作要服從領導日程,圍著領導轉。一般來講,工作事項有著突發(fā)性,但這并不是說只能等米下鍋,被動應付。事實上,只有充分發(fā)揮主觀能動性,才能變被動為主動。多打進攻仗,留足提前量,事事想在先,工作干在前,在突擊性工作多的情況下,才能保質保量完成任務。

三、日事日畢,日清日高,月度任務月度總結。

1、自20xx年2月份復工以來,綜合部共收到京沈公司、沈丹指揮部來文482份,沈陽南站工程建設指揮部來文412份,中交一公局來文228份,監(jiān)理站來文76份,工區(qū)來文18份;下發(fā)各工區(qū)文件中,調度通知213份,紅頭文件73份,會議紀要21份,內部調度通知8份。每一日的收文發(fā)文以及領導閱批后需要各工區(qū)辦理的文件面單都掃描后連通文件發(fā)送到各工區(qū),并及時提醒項目經理部各部門辦理。每日登記記錄收發(fā)文臺帳,并同各工區(qū)綜合部收發(fā)文件人員進行核對當日發(fā)文情況,確保不漏發(fā)。

2、針對各辦公室用紙情況出臺《紙張管理辦法》,做到紙張領取使用有登記。通過20xx年5月份至20xx年11月份7個月份的統(tǒng)計情況來看,每個月項目經理部各部門的紙張使用量大致為8小包。假設一包紙28元的情況下,每月項目經理部打印用紙的花銷為224元。此外,在項目領導的認同下,綜合部采取以下措施減少以至杜絕紙張的鋪張浪費情況:各部門打印文件發(fā)綜合部,統(tǒng)一由綜合部進行打印;提倡雙面打印,提高紙張利用率;審慎審核稿件,減少出錯率;加強監(jiān)督,雙向監(jiān)督。

3、嚴格執(zhí)行辦公易耗用品購買領導審批制度、出入庫臺帳登記制度。項目經理部辦公易耗用品主要為碳素筆、筆芯、筆記本、訂書器、訂書釘、橡皮、2b鉛筆、膠水、抽桿夾、印油、7#電池、5#電池、檔案盒、膠帶、曲別針、a4紙張、a3紙張以及打(復)印機碳粉盒。綜合管理部hp傳真機一般是每一個半月更換一次碳粉盒;hp彩打機自購買至現在也已更換三四次碳粉盒,具體更換頻次根據當月打印數量來定;佳能大型打印機碳粉盒更換頻次大致兩月一次。

四、加強溝通,退一步海闊天空。

工作中,由于所處的位置不同,考慮問題的視角不同,難免存在摩擦,這就要求我們在工作過程中要不斷加強溝通。面對問題,而不是回避矛盾;解決問題,而不是證明對方錯誤;換位思考,而不是固執(zhí)己見。通過溝通,讓彼此理解對方所要表達的意思,進而采取有效的辦法,化解存在的問題,以便更好的開展工作,營造良好的職場環(huán)境。

五、繼往開來,修正行為。

一年以來的職場生活中,也慢慢的發(fā)現自身還存在很多的不足和需要改進提高的地方:在工作中主動性不足,與領導溝通較少,遇事考慮不夠周全;做事考慮問題循規(guī)蹈矩,不夠靈活,缺乏開拓創(chuàng)新意識;在正確領會領導的意圖,為領導服務的超前性方面還存在欠缺;在領導考勤問題上,有些瞻前顧后,猶豫不決。

20xx年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機遇的20xx年即將到來,在新的一年里,我將總結經驗,克服弱點,改正缺點,加強學習,以良好的心態(tài)、堅定的信念和飽滿的工作熱情投入到工作中。多動腦勤思考,不斷完善自己,努力提高工作水平,跟上新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要,為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。

時光飛逝,轉瞬間,又到了20xx年的年終歲尾。過去的一年,在局領導的正確領導和工會主席的具體指導下,在工會所有成員的共同努力下,工會的各項工作任務都取得了較好的成績。我作為工會的一分子,能為中心局的發(fā)展貢獻一點微薄的力量,心里感到無比的欣慰和自豪。為了更好的總結經驗,鞭策自己,我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,并就前段時期的工作做如下匯報:

一、提高認識,自我錘煉。

一年多來,我時時處處嚴格要求自己,擁護黨的方針政策,認真學習政治理論,領會xx大精神,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢,使自己的思想觀念緊跟時代的步伐;遵守局里各項規(guī)章制度和工會干事工作職責,認真學習工會相關業(yè)務知識,不斷加強自身的道德修養(yǎng)和綜合素質。身為工會一員,我清楚的認識到和諧的員工關系、和諧的干群關系、和諧的勞動關系是企業(yè)乃至社會發(fā)展的動力之源,我的責任就是要團結同志、幫助同志,維護員工和企業(yè)兩者的利益,當好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護員”。

二、愛崗敬業(yè),創(chuàng)新工作。

在工作中,我時刻以“敢于負責、長于協(xié)作、善于學習、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標準為指導,不讓任何一件工作在我手中迨誤,不讓工會形象在我這里蒙受損失。我堅持個人利益服從集體利益,做到執(zhí)行無折扣;對待任務,我敢于承擔、敢于挑戰(zhàn)、勇往直前;對待同事,真心誠意、團結協(xié)作、不計得失;對待員工,主動溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質,我經常利用晚上和業(yè)余時間學習、收集資料,不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會其他同志認真的完成了一些日常工作和領導安排的臨時性任務,如:報銷員工醫(yī)藥費、工會財會、住房申購等,還獨立完成和參與了以下幾方面工作:

(一)文字材料方面:

1、撰寫知、通告、通訊報道。

(三)活動組織方面:

積極參與策劃組織員工系列文體活動,并打造成為一項主題鮮明、精彩紛呈、寓教于樂的品牌活動,使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作,健康生活”新理念的有效載體。通過開展一系列員工文體活動,減輕了員工的工作壓力,調劑了工作氣氛,使工作和活動有張有弛、相得益彰,為企業(yè)營造了一個積極向上、團結協(xié)作、溫馨和諧的氛圍。

在活動組織方面,我還參與組織了全局性的大型主題教育活動;參與組織職工《同唱一首歌》比賽,和“杯”全省乒乓球比賽。今年5月,參加全國工作會議文藝晚會的演出,組織我局員工排練的幾個文藝節(jié)目獲得省公司及全國系統(tǒng)各省市領導的好評。

(四)成績盤點:

1、撰寫申報“全國推廣廣播體操工間操先進單位”材料;。

2、撰寫申報“女職工建功立業(yè)標兵崗”材料;。

3、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽,獲二等獎;。

4、撰寫勞動競賽經驗交流申報材料,被《江西工人報》第**期刊登。

三、認真學習,真實體驗。

一年來,我積極參加了與工作有關的各項培訓,如:知識講座、基層文體骨干培訓班、企業(yè)文化講座、財會培訓、電腦知識培訓等方面課程的學習,通過學習使我對管理和執(zhí)行有了新的認識,使我的業(yè)務知識有所提高。

這一期間,我還積極會同機關其他部門的同志到基層調研工作,通過下基層使我真實地了解到基層的工作情況,使我傾聽到了一線職工的心聲,更使我感到身為一名工會干部肩上所擔負的重任。以人為本、走進基層、關注民生,想員工之所想、思職工之所思、言職工之所言,并做一個有道德的人,這才是我,一個工會工作者的立身之本。為此,我將嚴格按照。

崗位職責。

充分發(fā)揮自己的專長和能力為工會事業(yè)貢獻力量。

過去的一年,忙碌而又充實,雖然取得了一定的成績,但離組織和領導的要求還有很大的差距,比如:有時考慮實情不夠全面,處理問題不夠細致,工作不夠大膽,寫作能力還需進一步提高。以上不足,我將在以后的工作中加以改進。

最后我想說的是,感謝局領導給我一個平臺,使我得以施展自己的所學;感謝各級領導對我的信任和鼓勵,使我有足夠的自信迎接新的挑戰(zhàn);感謝工會這個團隊給予我的關心、幫助和支持,使我能夠圓滿的完成各項任務,我將在不斷的總結中成長,不斷的審視中完善,在總結和審視中腳踏實地地完成好本職工作,爭取下一階段的工作更上一個臺階。

年終工作心得和體會篇十

20x年,在各級黨委政府和上級業(yè)務主管部門的正確領導下,在各相關部門的積極協(xié)助支持配合下,經全市各級教育行政部門和全體師生認真扎實不懈的努力工作,全市學校安全管理工作順利完成了各項工作任務,取得了明顯成效,實現了校園無安全責任事故和學生零死亡,有力地維護了全市學校正常的教育教學秩序,保障了學校和廣大師生的生命財產安全?,F將工作總結如下:

一、加強領導,建立健全工作機制。

1、完善學校安全工作領導機制。為切實加強學校安全管理工作,進一步建立健全了學校安全工作“一把手”負責制,逐步形成了主管領導親自抓、分管領導具體抓、業(yè)務科(股)室全面抓、相關科(股)室協(xié)助各司其職、齊抓共管的工作格局。目前,全市11個旗縣市教育行政部門安全管理機構配備了專職工作人員48人,287所學校成立了安全管理辦公室,配備專(兼)職工作人員588人,形成了市、縣、校三位一體的管理模式。

2、加強學校安全管理制度建設。根據學校安全管理工作過程中發(fā)現的新情況、新問題,不斷修定完善學校安全管理工作制度,并裝訂成冊,建章立制,用制度管理,并延伸到精細化管理。今年,為進一步增強學校安全管理工作的責任意識,做好重大安全隱患和責任事故預警和防范,制定印發(fā)了《烏蘭察布市中小學、幼兒園安全管理工作規(guī)定》(烏教通〔2015〕36號)和《烏蘭察布市教育局學校安全管理工作重大安全隱患和安全責任事故警示約談制度》(烏教通〔20x〕35號)等指導性、規(guī)范性文件56份,轉發(fā)上級部門、市委政府和相關部門文件125件次。

3、落實學校安全工作責任制。按照《中小學校崗位安全工作指南》要求,要求各級各類學校重新修訂、完善了各崗位人員安全工作職責,實行“一崗雙責”。建立了由校長、分管校長、部門負責人、教職員工等為一體的安全管理防控網絡體系,并以圖版形式張貼在校園醒目處,為日常監(jiān)督、檢查、落實提供依據。同時,把安全管理責任延伸到學生當中,在班內設立安全委員,每個宿舍設立安全管理員,讓學生參與學校安全管理,做到“安全責任,人人有責”。

4、嚴格學校安全管理實績考核。按照《烏蘭察布市學校安全管理工作一票否決制實施辦法》(烏教字〔20x〕16號),把學校安全管理工作列入旗縣市區(qū)教育行政部門和市直學校教育目標責任狀考核體系中,并不斷修定完善。同時,學校負責人與內部責任主體和責任人逐級簽訂目標責任狀,層層落實工作責任,實行目標化管理和實績考核制度,強化了獎罰執(zhí)行力度。

二、提升認識,深入開展宣傳教育培訓和典型推廣。

1、強化安全教育。各級教育行政部門和學校始終把安全教育擺到學校安全工作首位,常抓不懈,認真落實每周一節(jié)安全教育課,列入課表,安排專兼職教師授課,嚴格做到課時、計劃、內容、師資、教案、作業(yè)測試內容等“六落實”。同時,把安全教育列入教育部門業(yè)務目標考核體系和日常檢查中,要求安全教育與常規(guī)教學同步管理。目前,全市各級各類學校安排專兼職安全授課教師2498人。

2、開展法制宣傳教育,增強法制意識。全市中小學聘請法制副校長271人,并頒發(fā)了聘書。法制副校長每學期集中對師生員工開展3次以上集中教育,并在調解學校內部矛盾糾紛、治理周邊治安等方面發(fā)揮積極作用。目前,法制副校長開展青少年學法用法及安全防范等安全知識培訓64期,培訓1_52多人次,舉辦講座12次,開展法制教育宣傳20余次,受教育師生達18萬人次。

3、開展安全管理培訓,提升管理水平。為全面提升學校安全管理人員的管理水平和業(yè)務能力,采取了以會代訓、以會代學、以會促管等形式開展培訓。4月份,在四子王旗召開全市學校安全管理工作會議暨學校安全現場會,各旗縣市區(qū)教育局分管局長、安全管理科(股)室負責人、高中學校校長約70多人參加了會議。會議期間還組織與會人員實地參觀四子王旗第三中學交通安全、消防安全、法制教育(少年法庭)、禁毒教育等五個實踐教育基地的先進做法。同時還參觀學習了四子王旗民族希望小學、第四小學的安全管理工作開展情況。6月份,在集寧一中霸王河校區(qū)和察右前旗平地泉中心校召開安全管理現場會,組織市直學校分管校長及食堂管理人員約50余人實地參觀學習,為市直學校人員相互學習、借鑒、交流創(chuàng)造了平臺。10月份,涼城縣教育局組織召開了安全管理工作現場會,全縣各級各類學校約70多人參加了會議。目前,全市11個旗縣市區(qū)共舉辦各類培訓班49期,培訓7832人次。其中:市教育局組織培訓3期,培訓150人次;各旗縣市區(qū)教育部門培訓46期,培訓7682人次。

4、開展應急演練,提升應急能力。為增強師生安全意識,提高自救互救的能力,有效應對各類突發(fā)事件。全市中小學、幼兒園根據各類突發(fā)事件應急預案,每學期至少開展1次應對各類突發(fā)事件的應急演練,除全校集中統(tǒng)一開展的應急演練之外,以年級班級等開展不同形式的活動,不斷提高廣大師生應對突發(fā)事件的自救互救、應急逃生能力。

5、多種渠道開展宣傳教育。一是為更好宣傳學校安全管理工作中好的經驗和做法,我們積極聯(lián)系協(xié)調市電視臺教育在線欄目組深入典型學校采編錄制專題片,并在全市范圍內進行宣傳,以形象、生動、直觀的形式宣傳介紹學校安全先進經驗和好的做法。今年已對察右前旗平地泉鎮(zhèn)中心校和集寧一中霸王河校區(qū)錄制播出,正在籌劃對四子王旗第三中學安全教育實訓基地的錄制。二是利用家長學校、家長會、班主任家訪、校信通、告家長書等形式開展宣傳教育,把日常安全教育和不同季節(jié)及節(jié)假日等安全防范重點告知家長,共同開展安全管理教育,并且在學校節(jié)假日放假之前把教育管理的重點要求以告家長書等形式發(fā)到家長手中,讓家長簽字將回執(zhí)送交學校。

三、加大投入,保障學校安全基礎建設。

在各級黨委政府高度重視和大力支持下,學校安全基礎建設有了新的發(fā)展,從人力、物力、財力上給予有力保障。一是加強學校安保力量建設。在商都縣成立校保大隊的基礎上,察右中旗、涼城縣、化德縣和豐鎮(zhèn)市也相繼成立了校保大隊,對專職保安人員進行集中統(tǒng)一選拔、培訓、考核和錄用,有力保障了校園安全。現階段,全市中小學、幼兒園共配備專(兼)保安941人,其中專職保安人員459人。察右后旗教育局協(xié)調當地司法等部門為學校配備了駐校民警32人。二是加強校園警務室建設。根據自治區(qū)“護校安園”行動方案要求,加大了校園警務室建設力度,全市各級各類學校警務室大部分警務室按照公安派出所標識進行外墻噴涂,懸掛警務燈箱,并將責任民警電話號碼張貼在燈箱上,出現突發(fā)事件便于報警;警務室配備警棍、鋼叉、防割手套、防刺服、噴霧器等警具警械2207件。三是加快技防建設。按照《學校安全技術防范標準》要求,市教育局印發(fā)了《關于認真做好校園技術防范工作的緊急通知》,要求全市中小學、幼兒園校門口安裝電子監(jiān)控設施對校門口一定范圍實施監(jiān)控;印發(fā)了《關于認真做好校園技術防范和飲用水安全管理工作的緊急通知》,要求全市農村牧區(qū)基層學校沒有安裝電子監(jiān)控或沒有達到全覆蓋的學校要立即安裝,實現監(jiān)控無死角、全覆蓋。目前,全市中小學安裝電子監(jiān)控系統(tǒng)681套,攝像頭10576個,對學校重點部位和防范區(qū)域實施24小時監(jiān)控,安排專人值班,并做好記錄。寄宿制學校宿舍安裝電子報警設備126套。加大了消防設施設備的配置投入。全市各級各類學校配備消防滅火器8656具,安裝應急照明燈7200個,應急疏散標志6775個。

四、加強監(jiān)管,加大監(jiān)督檢查整改力度。

1、強化監(jiān)督檢查整改力度。年內全市各級教育行政部門和學校對學校安全管理工作開展檢查89次,其中:市局有針對性地組織全市學校安全檢查5次,其中對市直學校檢查3次,旗縣市區(qū)2次,累計檢查學校106所,排查安全隱患279處。各旗縣市區(qū)教育行政部門累計對轄區(qū)學校開展檢查都在3次以上,抽組人員129人,下達整改通知書954份,排查安全隱患1725處,整改隱患1581處,整改率達91%。各級各類學校采取了日日有檢查,并且將集中檢查、自查和復查相結合,形成了學校安全隱患排查的多形式和多層面的網絡化防控體系。

2、加強對學校食品衛(wèi)生安全工作的監(jiān)督檢查力度。要求學校自查的同時聯(lián)合相關職能部門對學校食品衛(wèi)生安全工作開展檢查,進一步加強和規(guī)范了食堂的經營行為和管理水平,飯菜質量得到了明顯改善,學生滿意度不斷提升。今年10月份市綜治辦牽頭組織教育食藥等部門對大中專院校和市直中小學、幼兒園食堂飲食衛(wèi)生安工作開展了聯(lián)合檢查。6月22日,市教育局制定印發(fā)了《關于認真做好校園技術防范和飲用水安全管理工作的緊急通知》,要求對全市農村牧區(qū)有自備水井的水質全部進行檢驗。現階段,多數學校已檢測,還有的學校在聯(lián)系檢測過程中。商都縣學校自備水井的水質全部進行了檢測,并安裝飲水臺17套,凈水器8套,政府投入大約45萬元。

五、協(xié)作配合、齊抓共管,形成有效合力。

1、全面強化校園及周邊綜合治理。積極協(xié)調相關部門對學校開展專項聯(lián)合檢查、治理,根據4月份印發(fā)的《烏蘭察布市集中開展整治校園及周邊治安秩序專項行動實施方案》安排,從6月24日開始,市教育局協(xié)調配合市綜治辦、公安局、食藥局等部門抽組人員組成督查組,對全市中小學、幼兒園校園及周邊安全和治安環(huán)境進行了專項督查。督查結束后,市教育局起草了《關于對各旗縣市區(qū)校園及安全和治安狀況開展聯(lián)合檢查情況報告》,烏蘭察布市人民政府督查室以督查通報第10期(總第906期)對各旗縣市區(qū)政府通報了《關于對全市中小學、幼兒園校園及周邊安全和治安環(huán)境情況的通報》。9月份市綜治辦、教育、公安、食藥4部門又聯(lián)合印發(fā)了《關于對全市大中專院校、中小學、幼兒園校園及周邊安保和治安環(huán)境突出問題整改落實情況進行跟蹤督查的通知》,10月8日開始對全市大中專院校、中小學、幼兒園校園及周邊開展聯(lián)合專項檢查。11月份以市綜治委牽頭聯(lián)合公安、安監(jiān)、交通、教育局聯(lián)合印發(fā)《烏蘭察布市對接送學生車輛進行專項整治的實施方案》,于11月底聯(lián)合7個部門對11個旗縣市區(qū)接送學生車輛和整改落實情況進行了跟蹤督查?;驴h教育局協(xié)調配合當地市綜治、公安、食藥、文化等部門聯(lián)合開展治理行動,整治網吧4家,取締非法經營網吧1家,取締不合法攤點8處。校園周邊綜合治理實施過程中,市綜治辦、公安、治安支隊、交警、食藥等部門在各自任務重、人員少的情況下,優(yōu)先保證校園周邊綜合治理專項檢查的人員先派,保證了全市專項檢查有效地開展,從而有力地維護了校園及周邊治安秩序,保障了學校及廣大師生生命財產安全和道路交通安全。

2、保障大型活動安全。年內公安、消防等部門全力全作為全市性大型教育表彰活動提供有效的安全保障。9月10日,全市教師節(jié)表彰活動現場,泉山派出所所長帶隊,帶領6名民警到現場維持秩序,協(xié)助教育部門管理人員共同維護會場內外秩序;市消防支隊派集寧區(qū)特勤大隊安排5名消防戰(zhàn)士和1輛消防車到會場值勤,隨時應對各類突發(fā)情況,有效保證了活動的順利進行。

六、加大投入力度,有效保障安全隱患整改經費需求和安全器材設備配置。

一年來,全市各地政府及教育行政部門加大投入力度,在當地經費緊缺的情況下,克服種種困難全力保障安全經費。利用有限的經費做了大量工作,有力保障了學校及廣大師生的生命財產安全,維護了和諧、穩(wěn)定、安全的教育教學秩序。一年來,四子王旗教育局投入60多萬元,為全旗15所學校安裝了電子監(jiān)控設備,共300多個攝像頭;察右前旗教育局及學校相繼投入4_萬元,為學校購置警具警械及服裝,改造了部分學校食堂,購置了滅火器、應急燈,安裝和維修了電子監(jiān)控等。商都縣教育局投入10萬元為學校配置了滅火器、應急燈,投入60萬元為學校配備了消防壓力泵。涼城縣投入156萬元為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校安裝了電子監(jiān)控設備,為學生宿舍安裝了電子報警裝置,為學校改造了上下床為單人床,為學校警務室安裝了警用爆閃燈和警務室燈箱,為學校保安人員配置了警具警械等;卓資縣教育局在學校安全隱患整改過程中,投入64萬元為學校更換了損壞的電子監(jiān)控設備,更換電線2000多延長米,改造了部分學校食堂等,維修了院墻、欄,購置了警具警械、保安服裝等;察右后旗教育局投入32萬元為學校保安人員購置了警具警械和服裝;察右中旗教育局投入25、4萬元為學校消防滅火器進行了年檢,購置了警械警具,為學校食堂配備了消毒柜、保潔柜、洗衣機,噴涂了學校警務室,安裝了警務燈箱,為學校安全管理股購置了打印機、復印機、掃描儀和電腦;興和縣教育局投入10萬元為學校保安購置了警械警具和服裝;化德縣教育局為學校保安人員發(fā)放了警務津貼19萬元。

七、存在的主要問題和困難及解決辦法。

1、各級教育行政部門學校安全管理機構對檢查過程中排查出來的安全隱患跟蹤進行整改措施落實不夠。

2、個別學校對安全隱患的排查、整改措施落實不夠,排查整改不徹底。

3、學校安全教育措施有待完善,多數學校還沒有把學校安全教育列入學校常規(guī)教學管理體系中進行統(tǒng)一考評。

4、個別學校應對各類突發(fā)事件的應急演練措施落實不夠,存在主形式、輕實效的現象。

5、應對上述問題,在下步工作中各級教育行政部門要加大對學校安全隱患整改落實工作跟蹤督促力度,強化學校自查自改工作,做到不走形式,不留死角。要進一步把安全教育列入學校常規(guī)教學管理中統(tǒng)一考核評比,落實兌現任課教師的待遇。要把學校應急演練列入各級教育行政部門安全監(jiān)控工作的重點,建立各學校應急演練備案制度,學校按時將演練方案、計劃、總結和演練圖片上報當地教育行政部門,采取資料收集和實地觀摩等形式進行考核評比。

年終工作心得和體會篇十一

回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我總結下:

一、財務核算和財務管理工作。

組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數據初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持?;旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在_月至_月收繳銷售款的期間,現金流量巨大而繁瑣,財務部_兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。全年累計實現資金收付達_萬元。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己的努力。財務部全年審核原始單據_張,處理會計憑證__張,準確無誤地出具各類會計報表無數。

制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。_公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報。

二、資金調度和信貸工作。

資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在_月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了_月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資_億元,償還到期貸款__萬元。資金的成功運作保證了___和__公司的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了_公司“aaa資信企業(yè)”的良好形象。

自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務部與工行_支行建立了信貸關系,以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于_月―_月向銀行申請房地產開發(fā)貸款_萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業(yè)務知識。

三、全力協(xié)助招商工作。

招商是本年度的重中之重,招商政策的優(yōu)劣與否直接關系到公司的生存和發(fā)展。財務部協(xié)助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。

由于董事長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。根據財務統(tǒng)計數據截至__月__日,門店銷售:__個、住房銷售__個,成交率__%,成交額_萬元,實收房款__萬元,尚有未收房款__萬元,資金回收率為__%;預定門店__套,收取定金__萬元。出租自有門店__套,收取定金__萬元,出租率_%。在這_個月中,財務部和招商部同心協(xié)力,加班加點,尤其是在審批至_月_日的按揭貸款中,表現了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月工行__支行向公司發(fā)放按揭貸款__萬元,創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的記錄。確實取得了驕人的業(yè)績。

年終工作心得和體會篇十二

即將過去,回顧一年的訓練、工作、生活,總結一些好的方面以及自己存在的不足,促進新的一年繼續(xù)進步:

(一)在思想上能堅定政治立場,始終不移的跟著黨和組織的腳步,安心在部隊服役,思想穩(wěn)定牢靠,并且積極投身各項政治工作和政治學習中去。

(二)在訓練方面,能樹立愛軍精武意識,積極投身于各項專業(yè)訓練中去,尤其是野營駐訓期間能夠刻苦訓練、自主鉆研,努力提高自身軍事水平,并取得了一定成績,經過一年的訓練不論是在技能還是體能上達到了滿意的效果。

(三)在工作上能夠履行還自己的職責、擺正位置、服從安排,對于上級、班長交予的工作能按時完成。服從管理,對于經常性工作,也能做到循序漸進,按規(guī)矩辦事。

(四)在生活中能快速適應部隊生活,尤其是在駐訓場,住宿條件相對惡劣下,能做到不怕苦、不怕臟,崇尚適者生存法則。

這一年當中在不斷的學習成長下結合自己提高的同時,也認真查找制約自己發(fā)展上存在的不足:

(一)個人主義太強。再教、幫其他同志時不夠謙虛,態(tài)度較為輕蔑,影響和戰(zhàn)友之間的交往。

(二)小節(jié)養(yǎng)成不夠注重。一些細小的問題想的不到位,作風紀律保持的不夠嚴謹,有時對自己放松要求,沒有時刻繃緊作風紀律這個弦。

年終工作心得和體會篇十三

為了認真貫徹《消防法》,普及消防安全知識,強化消防安全意識,提高消防安全技能,確保我校消防安全,我校根據上級有關文件精神要求,扎實開展消防安全月系列活動。現對具體工作總結如下:。

一、領導高度重視,安全意識增強。

學校成立了以校長為組長,各部門負責人為成員的工作領導小組,并進行了詳細分工;體衛(wèi)藝處詳細制定活動實施方案,并及時召開會議,安排部署學校消防安全工作;健全消防組織機構,安排了具體的負責人,落實了責任;完善了各項消防安全制度、實施辦法及考核細則,形成了組織健全、制度完善、職責清晰、人人參與,學校、社會共同配合,整體聯(lián)動的良好格局。

二、精心組織,層層發(fā)動。

深入動員以“全員消防、生命至上”為主題,以“珍愛生命”為主線,以“普及消防安全常識、增強法律意識,學會火災逃生自救技能”為重點,以“杜絕亡人火災和較大以上火災事故,減少控制一般火災事故”為目標,開展了師生全員參與的宣傳教育培訓活動,取得了較好的效果。學校自檢、自查過程中,對照標準認真排查,找死角,查漏洞,對發(fā)現的消防安全隱患及時采取措施進行整改上報。

三、活動形式多樣,教育效果顯著。

1、在學校醒目的位置懸掛上“關注消防、珍愛生命”的消防宣傳標語。

2、11月7日升旗儀式上,通過國旗下講話向全校師生發(fā)出倡議。

3、各年級積極開展以消防安全為主題的各類宣傳教育活動,學習《中小學生火災逃生辦法》。

4、開展消防專題講座。體衛(wèi)藝處鄧主任用鮮活的案例,著重就消防安全意識、消防器材的配備和使用、防火滅火常識以及火場逃生等方面進行了生動的講解。全校師生到場聽取了本次講座。通過開展消防安全知識講座,進一步提高了全體師生的消防安全意識,普及了消防安全知識。

5、主辦消防主題的黑板報。各年級分別圍繞“全員消防生命至上”的消防主題,辦了一期黑板報。學校領導一一檢查并充分肯定各年級的黑板報有特色,尤其是通過宣傳教育,全校師生了解了更多消防知識,提高了自救自護的能力。

6、18日下午,學校消防警報驟響,學校領導、全體老師根據《學校消防應急預案》迅速到達指定位置,正在上課的老師也立即結束授課,組織學生撤離。按照樓層從低到高的順序,各班級分東、西兩個樓道依次撤離教學樓。授課老師在班級隊伍前領隊,班主任在班級隊伍后護衛(wèi)。同學們彎著腰,捂住鼻,緊貼墻壁快速前移,全校撤離隊伍井然有序。從警報聲響起,到最后一名學生到操場列隊,用時不超過50秒。這次演習,提高了師生的消防安全意識,增強了自我保護能力。汪校長在活動總結時指出,“安全要牢記,防火莫兒戲”,安全教育要警鐘長鳴,這樣的消防疏散演習今后要不定期地多次進行。

7、開展一次消防設施器材、安全出口、疏散指示標志、電氣線路方面的檢查,并對發(fā)現的問題及時進行整改,保證安全通道有效、暢通、安全。

四、突擊檢查。

為最大限度排除消防安全隱患,確保學生人身財產安全,11月22日下午由體衛(wèi)處、總務處、教務處和政教處聯(lián)合組成檢查組對教學樓進行了拉網式突擊檢查。檢查過程中,發(fā)現安全隱患,立即整改排除。

本次“消防安全月”分別從宣傳、教育、檢查等方面開展了一系列卓有成效的活動,達到了“消防安全人人重視,消防常識人人知道”和“排除消防隱患,確保校園平安”的目的。

年終工作心得和體會篇十四

從20__年3月4日任職后,前幾個月(3、4、5月)主要是協(xié)助餐廳餐飲部部長做好前廳的日常內部管理事務,后幾個月(6、7、8、9月)因工作的需要及領導的信任和自身發(fā)展的需要,主要負責四季餐廳的營銷工作。從前廳管理到內外營銷,從“左麟右李”的演唱會到振奮人心的亞洲杯,從亞洲杯再到王菲演唱會,再到“十全十美”,體育場舉辦了一系列的活動,四季餐廳同樣也在市場的'打拼下,掀起了經營的高潮?;仡欉@幾個月來的工作,主要有以下幾個方面:

1、抓學習教育,激勵奮發(fā)向上從任職以后,我在四季餐廳分管內部管理工作,了解四季餐廳員工多數來于河北、安徽、湖南等不同地區(qū),文化水平和綜合素質有很大差異,業(yè)務水平及服務意識不高,針對此種狀況,我把自己所看到的不足一一列出病單,進行全面性的培訓和現場督導。

2、糾正錯誤的管理方法,進行理論的講解及實踐的練習操作。從賓客一進店的規(guī)范禮貌用語、微笑服務以及職業(yè)道德的觀念、菜品搭配,規(guī)范八大技能實踐操作程序,通過學習,使員工加強服務質量,提高業(yè)務服務水平,當賓客進店有迎聲,能主動、熱情地上前服務,介紹酒店風味菜,當賓客點起煙,服務員應及時呈上煙缸等。在四月份時,舉行了技能實操比賽,服務員李曉娟獲得了技能比賽第一名的好成績。其他服務員通過活動比賽,養(yǎng)成了一個好的習慣,不懂就問,不懂就學,相互求教,也學到了很多知識,精神風貌也越來越好,提高了工作效率,不足的是操作細節(jié)還有待改善。

二、抓管理建章立制。

前期,四季餐廳很多工作存在問題,主要的毛病存在于沒有規(guī)范的制度,員工不明確制度,一些制度沒有具體的負責人進行落實等。通過質檢部領導的指導,我對羅列出衛(wèi)生工作制度上墻、音響的開關時間及負責人以及各崗位的服務流程、個人衛(wèi)生要求標準、收尾工作的注意事項,每天進行現場督導檢查,對員工加強工作意識,明確工作責任有很大幫助。后期電話費用高,配合吳經理配置電話機盒,規(guī)定下班時間將電話鎖上,以及任何服務員一律不允許打市話等,杜絕了下班時間打市話的現象。

三、抓內部客戶的溝通。

真誠地與客戶溝通,聽取他們的寶貴意見,不斷改進并協(xié)調,及時將客戶反饋的信息反饋給廚房,如,有時客戶反饋“阿美小炒肉”分量不足,“沸騰魚”不夠香等等,通過客戶的真誠反饋,再加上我們認真的討論、修改,不斷地提高菜肴的質量,令顧客滿意。

四、抓宴席的接待及管理宣傳工作。

金秋十月是婚宴的黃金季節(jié),制定婚宴方案,向周邊的單位發(fā)放宣傳單進行走訪工作,目前,我承接了10月份的五場婚宴工作,向前來的賓客介紹四季餐廳的各種優(yōu)勢,對婚慶公司進行電話溝通,對外宣傳酒店規(guī)模等,計劃性地對宴席接待做好充分的準備工作。

五、深入市場調查,密切配合銷售部,抓市場經濟。

左麟右李演唱會期間,密切配合銷售部承接組委會場地職工餐盒飯,創(chuàng)收了萬元的盒飯記錄。在亞洲杯期間,多次配合出攤工作及配合內部管理督導,通過亞洲杯,我感受了團隊精神,在王菲演唱會期間,多次與組委會領導溝通場地人員的用餐,協(xié)調菜式,為酒店創(chuàng)收了萬多元的餐費,再到十全十美演唱會,承接了自助餐280人用餐,其中餐標80—100元標準等。

六、抓團隊用餐。

利用每周六、日、周一與30多家旅行團電話溝通及接待團餐,目前前來旅行團消費最多的是旅行社、旅行社、國旅、旅行社等,通過接待團餐,第一為餐廳增添了人氣,第二為廚房減少了成本費用。并利用接待團餐的機會,認真咨詢反饋,做好信息的反饋統(tǒng)計工作。

年終工作心得和體會篇十五

新的一年已經悄然而至,回首過去的一年,我作為一名幼師,深感工作的不易和重要性,不斷的思考和總結是我成長的必由之路。作為一名幼師,年終工作心得是我在這個節(jié)點上最需要總結和反思的,讓我們來一起回顧過去的一年,分享一下我的體會和收獲吧。

第二段:工作實踐中的挑戰(zhàn)與解決。

在過去的一年里,我面臨了許多工作上的挑戰(zhàn)。首先是教學內容的更新與升級,新的一年帶來了更多的教學方法和技巧,與時俱進的是每一位幼師應該做的事情。按照新的教育理念和課程標準進行教學,對我來說是一種挑戰(zhàn),但我通過參加培訓和和同事的交流學習,不斷改善自己的教學方法,提升了自己的教學水平。其次,家長溝通方面也是一個需要克服的困難。在幼兒教育中,家長是教育的重要參與者,和家長的有效溝通是促進幼兒成長的重要環(huán)節(jié)。透過家長會,家訪和日常的溝通,我積累了很多經驗,學會了如何與家長建立和諧的互動關系,更好地幫助幼兒的發(fā)展。

第三段:心理素質的培養(yǎng)與成長。

作為一名幼師,心理素質的培養(yǎng)和提升是至關重要的。在幼兒教育工作中,常常會遇到各種挑戰(zhàn)和壓力,比如來自工作上的責任和期望,以及來自幼兒及其家長的需求與期望。面對這種壓力,我時常感到疲憊和無助,但在去年的工作中,通過與同事的交流和心理輔導的幫助,我學會了學會了調整自己的心態(tài),及時排解壓力,增強自己的心理抵抗力,保持積極和樂觀的態(tài)度去面對工作中的各種挑戰(zhàn)。這對我個人的成長和發(fā)展起到了積極的促進作用。

第四段:與幼兒的情感交流與關懷。

幼兒是我們工作中的核心,為了更好地照顧和教育他們,與他們的情感交流和關懷就顯得尤為重要。在過去的一年中,我更加注重與幼兒的情感互動,了解他們的需求和潛在的困擾,并努力創(chuàng)造一個溫暖和諧的教育環(huán)境。經過與幼兒共同度過的時光,我深深地感受到了每一個幼兒獨特的個性和需求,并通過關懷和愛心,幫助他們更好地成長和發(fā)展。

第五段:對未來工作的展望與期許。

回顧過去的一年,我意識到我在工作中的不足和需要改進的地方,同時也發(fā)現了我的成長和進步?;趯^去一年的總結和反思,我對未來的工作做出了一些展望與期許。首先,我將不斷提升自己的專業(yè)素質和教育技能,通過參加培訓和繼續(xù)學習,不斷提高自己的教學水平。其次,我將更加注重與家長的溝通與合作,積極參與家庭教育,與家長共同促進幼兒的綜合發(fā)展。最后,我將繼續(xù)關注幼兒的心理需求和情感互動,為他們提供更好的教育和關懷。

總結:

通過過去一年的工作經驗和總結,我在幼師這個崗位上有了深入的思考,明確了自己的不足和需要提升的方面,也對未來的工作有了更清晰的展望與期許。我相信,在新的一年里,我將繼續(xù)努力,不斷學習和成長,為幼兒教育事業(yè)做出更大的貢獻。

年終工作心得和體會篇十六

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”——如果有人要我用一句話總結出自己一個多月來的實習體會,陸游的這句古詩那是再恰當也不過了。

在__初中的日子里,自己感覺學到了許多,學會了許多,也思考了許多。

上個學期,學校里組織了微格教學的試講,自己按照自己所喜歡的思路去準備、去練習,貌似講得還不錯。但到了__城,我發(fā)現自己原本的授課思路在這里并不怎么適用。這里的學生或許是因為過于靦腆,很少有學生愿意主動回答老師所提的問題,那么完全自主探究性的學習方式對于他們來說就不太合適。于是我便折中了一下,采用教師引導下自主學習的方式進行授課,起到了很好的效果。因地制宜,因材施教。作為一名教育工作者,要在實踐中不斷地使自己融入到學生當中,這樣才能夠更為有效地開展教育教學活動。

另外,在__初中,自己的各個方面都得到了全面的鍛煉。辦黑板報、陪學生們跑操、幫老師種樹、做運動會裁判長、輔導學生演講、教計算機以及輔導孩子英語等等,感覺自己的實習生活充實而有意義,有趣而又有成就感。

有人曾經說過:“夢想是美好的,現實是殘酷的”,但我卻不以為然。我認為,夢想固然美好,但如果僅僅停留于想象,它就如同海市蜃樓一般,可望而不可即。只有通過自己的實踐、自己的努力,自己才能夠真正獲得提高,獲得收獲。

絕知此事要躬行,我們一起準備、出發(fā)!

年終工作心得和體會篇十七

小學地處錦屏西部高寒山區(qū),占地面積10760平方米,是平秋地區(qū)具有一定影響力的中心完小,20__年被評為錦屏縣環(huán)境育人示范學校。學校現有教師24人,學生398人。學校辦學條件較好,各種設施基本齊備,并按照消防規(guī)范要求,配備了消防栓、滅火器等設備。

消防工作是由國務院領導,地方各級人民政府負責,單位具體實施的一項安全性工作。學校自遷入高金碑新區(qū)以來,一直十分重視安全工作,為了預防火災,提高師生的消防意識,保護學校財產和師生人身、財產的安全,根據省、縣、鎮(zhèn)《關于學校安全工作實施辦法》及《中小學安全工作規(guī)定》等指示精神,學校全面加強校園綜合治理及消防安全工作,把精神文明建設、安全綜合治理和校園文明創(chuàng)建活動放在十分重要的位置來抓,為學校的總體工作起到堅強的保障效果,取得較好效果。

一、加強組織管理。

針對當前消防安全工作的緊迫性和重要性,從安全工作的長期目的和意義出發(fā),為了讓每一個同學掌握一定的防火、滅火知識,學會安全、科學的用火,我校把消防安全教育納入到學校教育的過程中。學校成立了消防安全工作領導小組,由學校副校長擔任消防安全工作領導小組的組長。

建立了教師義務消防隊制度,并通過一定形式對教師義務消防員進行消防培訓。制定了消防安全管理制度,針對消防安全工作,制定了相應的專項制度,并把消防安全工作納入教師的考核工作中,提高了全體師生員工的安全意識,增強了“安全責任重于泰山”的消防安全責任意識。

二、加強安全知識宣傳教育。

利用晨會、班會、板報、紅領巾廣播站向學生宣講消防安全知識。每學期大隊部都組織舉行以消防安全為主題的中隊會、組織消防安全知識競賽活動,對學生進行消防安全教育。

教育學生“保護公民人身、公共財產安全和公民財產安全”是每一個公民的責任和義務;體現生命安全第一寶貴的原則;讓同學們了解一定的防火、滅火知識;學會一定的逃生知識;基本掌握滅火器的使用方法。同時鼓勵學生自辦消防安全知識宣傳小報,學校也利用黑板報、宣傳欄進行消防安全知識宣教。

針對本校有近三分之一學生為留守兒童的現實,他們的安全意識和防范能力相對較弱的實際情況,在教育活動過程中,學校給予了更多的關注,除了在集體教育中突出強調外,特別要求班主任在日常時間給予經常的提醒,結合班級具體情況,開展“一幫一”同伴互助活動。

通過形式多樣、富有成效的宣傳教育活動,全校學生和教職工進一步增強了消防安全的意識和能力,都熟知火警電話號碼、報警方法并會使用簡易滅火器材。三年來,全校師生一路平安,無論校內校外無一例消防事故發(fā)生。全體師生充分認識到依法治校,綜合治理,創(chuàng)建安全、文明的生活、學習環(huán)境的重要性。

年終工作心得和體會篇十八

20xx年開工以來,在公司的正確領導和大力支持下,項目部經過一年的辛勤努力和奮力拼搏,在各項工作中都取得了一定成績。主要從以下方面進行總結。

一、完成工程項目及產值:

項目部負責承建的梅河監(jiān)獄搬遷建設項目現已進入裝飾裝修階段,外墻干掛石材進入收尾階段;鎮(zhèn)賚分局民警備勤樓工程主體二層澆筑完畢,并已進行了越冬維護。監(jiān)獄中心醫(yī)院新建工程,維修工程全面竣工,并交付使用。在20xx年我項目部共完成總產值5270萬元。基本完成了年初的工作計劃。

二、在管理上求創(chuàng)新的思路和推行情況。

我項目部把今年的重點工作放在安全生產管理和質量控制管理上,在安全生產管理和質量控制管理上求創(chuàng)新,已經取得了初步的成效。

1、加強教育,不斷增強各班組對安全文明施工活動的認識。

項目部把此項工作擺到重要位置來抓,首先強化現場管理人員的思想意識教育,讓管理人員從思想上提高認識。在各工種作業(yè)之前項目部組織各個工種的施工班組集中進行了安全思想教育,班組長工人全員參加,全面提高了班組的自我保護和安全危機意識。

2、落實公司推行的6s現場施工管理具體如下:

2.1工程施工措施關于現場文明施工的內容具體詳實,可操作性強。

2.2職工在施工中自覺地穿帶整齊勞保服裝、正確配戴安全帽,現場安全設施齊全擺放整齊。

2.3現場文明、安全標志齊全、醒目、設置美觀。

2.4各施工現場場地平整,道路堅實暢通,無積水。

2.5沙、石成方,各類材料堆放整齊,無垃圾。

2.6安全網懸掛整齊,無縫隙;腳手架搭設標準。

2.7施工設備清潔,安全裝置可靠。

2.8各工種人員都做到了持證上崗。

2.9加強工地施工人員個人衛(wèi)生的要求,建立了配套的衛(wèi)生臨時設施,如廁所、洗漱間、食堂等。

2.10施工現場的宣傳標語適時更換,切實達到了表揚先進,促進后進的作用。

2.11做好施工現場的衛(wèi)生文明,派專人進行場地的衛(wèi)生打掃,檢查施工現場的文明施工。

3、建立安全生產責任體系,全面推行。

針對今年工程在外地的實際情況,力求管理到位,保證工程施工的順利進行,以實際需求為核心建立四個體系,即以項目經理為核心的管理責任體系;以安全教育第一責任者為核心的教育責任體系;以項目部技術主管為核心的技術責任體系;以安全員為核心的專(兼)職安監(jiān)員管理體系。

做到安全無小事,把安全工作作為本項目部的重頭戲,努力實現了本年度安全任務,實現工程的零事故。

4、堅持安全第一,預防為主的方針,進一步強化完善各項安全管理制度,突出預防違章操作、違章指揮、機電事故、火災事故、交通事故為重點,抓好責任落實、隱患排查、加大對現場監(jiān)督檢查力度。

5、加強施工質量管理,切實把質量作為本項目部工作中心。

1、牢固樹立百年大計、質量第一的指導思想,強化項目部領導班子的質量意。

識,嚴格執(zhí)行質量驗評標準,強化內部質量管理控制。使工程管理活動程序化、規(guī)范化,確保單位工程一次交驗合格率100%。

6、建立項目經理技術負責制。要求項目經理從開工到竣工對工程技術、質量、安全等全面負責,合理組織施工,做好施工記錄、技術交底、質量檢查、整理技術資料、組織驗收等。

7、搞好技術培訓,組織施工措施的貫徹實施。在施工前要利用各種形式對職工進行全面質量管理教育,強化職工的質量意識,使之明確各工序質量、技術、安全、管理等方面的要求,掌握質量驗評標準及規(guī)范規(guī)程要求,并貫徹到施工中去。

三、切實編制科學合理施工計劃,縮短有效工期降低成本。

1、配合建設單位和監(jiān)理單位的施工進度計劃,做好每周的施工進度計劃上報給建設單位和監(jiān)理單位的工作,讓建設單位和監(jiān)理單位及時取得第一手的各工程的施工進度,及時變更施工進度,控制關鍵線路,切實的完成施工進度的相關專業(yè)安排。項目部編制的工程月計劃成為建設單位和監(jiān)理單位的各月的工程款的結算的主要依據,使工程款能及時的撥發(fā)給施工單位,實現了施工的可持續(xù)性和加快了施工進度。另外項目部還編制了全年的項目部各工程進度計劃表,它直接受甲方編制的進度網路計劃表控制并更能反映項目部的各工程的施工水平和實際進度。

2、統(tǒng)籌安排人力、物力、機械設備和財力,保證施工進度。

程施工過程中減少工程技術上的失誤避免工程的返工;組織合理的流水施工,提高生產效率,加快流水節(jié)拍;合理搭配勞動力和施工機械;做好現場安全工作避免出現安全事故等等。通過這些措施減少了工程的不必要的施工停頓時間和加快施工的進度。

通過推行合理安排施工計劃,縮短有效工期的舉措,從而全面提高了施工速度,加快了施工進度計劃的實施,達到了降低成本的目的。

四、采用新材料、新工藝、新技術、新方法。

1、在梅河監(jiān)獄搬遷建設項目中,我項目部根據多年在監(jiān)獄系統(tǒng)承建工程的經驗,針對梅河監(jiān)獄的特殊情況,在管理和施工工藝上采取很多新方法和新工藝,現舉例如下:

(1)在梅河監(jiān)獄辦公樓和勞動用房等基礎施工過程中。將地溝整體澆筑,保證了100米長地溝一次澆筑無漲、縮模現象。贏得了甲方、監(jiān)理的贊賞。

(2)梅河監(jiān)獄搬遷建設項目中崗樓施工中,,原設計中心柱為混凝土柱,旋轉鋼樓梯,但由于旋轉樓梯需要中心柱預埋鐵件便于焊接,預埋鐵件施工繁瑣,預埋不能做到100%準確。經研究和測算后,提出將原混凝土柱改為鋼柱灌注混凝土。這一大膽更改,得到了梅河監(jiān)獄甲方的肯定和支持,這樣既保證了原設計的荷載要求也省去了下預埋件的繁瑣,并避免了預埋位置不準確的弊病。提高了施工速度,節(jié)約大量人力、物力。

的要求施工,并采用對拉螺栓加固,在今年的混凝土施工中沒有嚴重的漲模、縮模現象,提高了模板支設的工藝水平。使混凝土的質量、觀感上了一個新的臺階。

五、加強施工隊伍全面管理,落實材料、機械設備的合理使用。

1、加強勞動工資管理,提高生產效率。主要是改善勞動組織,合理使用勞動力,減少窩工浪費;執(zhí)行勞動定額,實行合理的工資和獎勵制度;提高工人的勞動積極性;加強教育和培訓工作,提高工人的文化技術水平和操作熟練程度;加強勞動紀律,提高工作效率,壓縮非生產用工和輔助用工,嚴格控制非生產人員比例。

2、加強機械設備管理,提高機械使用率。主要是正確選配和合理使用機械設備,搞好機械設備的保養(yǎng)修理,提高機械的完好率、利用率和使用率,從而加快施工進度、增加產量、降低機械使用費用。

3、加強材料管理,節(jié)約材料費用。主要是改用材料的采購、運輸、收發(fā)、保管等方面的工作,減少各個環(huán)節(jié)的損耗,節(jié)約采購費用,合理堆置現場材料,組織分批進場,避免和減少二次搬運;嚴格材料進場驗收和限額領料制度,制訂并貫徹節(jié)約材料的技術措施,合理使用材料,尤其是三大材,大搞節(jié)約代用、修舊利廢和廢料回收,綜合利用一切資源。

六、項目部在建工程的報優(yōu)計劃。

我項目部承建的梅河監(jiān)獄搬遷建設項目二期三標段干警辦公樓工程著手準備申報省優(yōu)工程。

七、20xx年工作目標。

運作20xx年梅河監(jiān)獄搬遷建設項目三期工程及鎮(zhèn)賚分局監(jiān)獄管理局新建的其他工程。力爭將20xx工程建成對外工程的樣板工程,樹立公司形象。項目部還將繼續(xù)發(fā)揚質量方針、環(huán)境方針、安全方針,在為甲方服務的過程中樹立項目部和公司的良好形象,為項目部在將市場競爭中贏的更大份額!為公司的更大發(fā)展貢獻項目部一份力量!

最后,感謝公司領導對項目部一年來的關愛和支持,感謝各職能部門對項目部的指導和幫助。項目部全體成員向所有給予我們支持和幫助的領導、同仁們,真誠的說一聲謝謝啦!

年終工作心得和體會篇十九

20__年計財科在局領導班子的正確領導下,緊緊圍繞著本年度衛(wèi)生工作重點,迅速調整工作重心,在衛(wèi)生項目工作、落實醫(yī)改方案任務、財務管理等方面做了大量的工作,現將本科20__年有關工作情況總結匯報如下:

一、緊緊抓住衛(wèi)生項目建設的主線條,做好項目申報、落實、督察、儲備等工作。

1、抓好項目申報工作:今年,是中央實施拉動內需,加大農村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設的第一年,也是福建省實施加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設計劃的第一年,衛(wèi)生項目工作成了本科室年度工作重中之重的任務。20__年中央及省上下達的我市衛(wèi)生項目共52個,中央新增投資補助6210萬元。其中:縣級醫(yī)院項目3個,中央增投補助4250萬元、社區(qū)衛(wèi)生服務中心項目2個,中央增投補助280萬元、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院項目34個(含環(huán)境整治項目3個),中央新增投資補助1680萬元。省發(fā)改委下達福建省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強建設的土建項目有7個,其中:省級預算內補助資金550萬元,d級危房改造項目3個,省級預算內補助資金170萬元。延平、邵武、建陽、建甌、武夷山等5個縣(市、區(qū))的57所乙、丙類鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的基本診療設備裝備填平補齊省上補助1369萬元。此外,閩北衛(wèi)校、政和中醫(yī)院,__市婦幼保健院等項目還爭取了中央及省上資金400萬元。20__年全年共爭取衛(wèi)生項目資金8700萬元。在全省各地市衛(wèi)生項目安排的名次靠前。

2、抓好衛(wèi)生項目的督察、落實工作。衛(wèi)生項目的落實、督促是確保中央、省上政策貫徹實施的措施。今年,我科在工作任務相當繁重的情況下,仍然注重衛(wèi)生項目的落實。除了按照省廳要求,每10天或半個月跟蹤進度報送進度表外,還注重實地督察,每一個(市、區(qū))都跑過3-4遍,中央及省級項目共52個,我科實地跟蹤督促的項目超過了35個。除此之外,還創(chuàng)新監(jiān)管手段,根據衛(wèi)生項目點多面廣的特點,建立了項目建設進度電子數碼庫,要求每個衛(wèi)生項目不定期地發(fā)送進度照片到科室郵箱,以便掌握每一個項目的形象進度。對39個中央增投項目和10個省級加強建設項目的進展情況及存在的問題可以做到隨時都心中有數。我市抓衛(wèi)生項目工作的扎實性也得到了省廳的多次表揚。

3、做好項目儲備工作。對全市各類醫(yī)療衛(wèi)生單位的建設情況進行了全面的摸底,在此基礎上分門別類建立了“__市衛(wèi)生項目儲備庫”,為陸續(xù)推出各類衛(wèi)生項目做好前期準備工作。

4、做好市本級醫(yī)療衛(wèi)生單位公共衛(wèi)生項目建設落實工作。根據年初局長辦公會議的精神,以及本局與市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂的公共衛(wèi)生項目責任書,認真落實市本級各醫(yī)療衛(wèi)生單位的公共衛(wèi)生建設項目,目前,第一醫(yī)院、衛(wèi)生監(jiān)督所、人民醫(yī)院、二院、血站等市直醫(yī)療衛(wèi)生單位陸續(xù)完成了今年的公共衛(wèi)生建設項目任務。

5、身體力行,切實做到勤政廉潔地承辦項目業(yè)務。在具體承辦項目申報、設備招標采購的工作中,始終繃緊廉潔的弦,我們在科室內部建立了互相通氣和提醒的做法,凡涉及到項目申報的一律按程序向局領導報告,在設備招標過程中,有禮有節(jié)地對待前來咨詢的供應商,積極協(xié)調市級設備專家做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本診療設備參數,始終堅持遵循公開、公平、公正的采購原則,嚴格按照政府采購法的相關規(guī)定、步驟操作。目前本年度采購結果已經出來,應該說極大地節(jié)約了資金。接下去,我科還將全力以赴地把好采購合同的履行關,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好設備驗收工作。

二、配合出臺的醫(yī)改方案,積極做好相關工作。

__年醫(yī)改方案出臺后,我科認真梳理了其中涉及本科業(yè)務范圍的工作任務,積極配合省廳做好藥品零差率試點單位調查、醫(yī)療衛(wèi)生單位業(yè)務量統(tǒng)計分析及其他工作。做好本年度25家縣級縣以上醫(yī)療機構“兩費”的測算及考核目標下達工作。

三、遵守財經紀律,做好日常財務管理工作。

1、認真編制__年度預算并做好年度預算執(zhí)行。將衛(wèi)生工作的重點和熱點在預算編制中得到體現,20__年爭取的年度預算比上一年度有了較大幅度的提高。認真執(zhí)行年度預算,在日常財務管理中,既要遵守相關財經制度,又要將財政性資金用好、用足。為機關正常運轉把好財務關,配合局辦公室做好接待費、郵電費、會議費等重點指標的控制,及時向局領導報告資金使用情況,做好相關財務指標、運行情況的分析,做好財務公開工作。本年度機關財務運行平穩(wěn)有序,資金安全、不出差錯。

2、樹立服務意識,為基層單位提供優(yōu)質服務。衛(wèi)生局作為一級預算單位承擔著衛(wèi)生口醫(yī)療衛(wèi)生單位經費的轉撥及財務監(jiān)督職責。今年起,我科本著服務好基層單位的工作理念,建立了撥款的“綠色通道”,快速撥付基層單位各項經費,今年轉撥的市屬醫(yī)療衛(wèi)生單位的正常及專項經費2760萬元。并實行了將各類款項制成“轉撥經費通知單”寄給基層單位等多項服務措施,盡管加大了科室工作量,但是大大方便了基層醫(yī)療衛(wèi)生單位。潛心研究陸續(xù)出臺的衛(wèi)生項目政策,及時掌握項目信息,悉心指導基層單位申報項目,梳理衛(wèi)生項目督察的主要內容,幫助各縣(市、區(qū))做好迎接各級項目督察組的準備工作。今年本科室良好的服務態(tài)度得到了市直各醫(yī)療衛(wèi)生單位及基層單位廣泛的好評。

4、做好財務管理的外部協(xié)調工作。保持與省廳計財處、審計、財政、發(fā)改委、物價局、會計集中核算中心等職能部門的良好的工作聯(lián)系,讓衛(wèi)生部門的工作得到相關部門的理解和支持。本年度順利配合了全省公共衛(wèi)生資金專項檢查、中央及省上多次的衛(wèi)生項目督察、省審計對我市農村基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系的專項審計,局機關治理“小金庫”專項檢查等工作。

5、做好公共衛(wèi)生資金的下達、使用進度管理和全市醫(yī)療收費標準管理等工作。今年下達及轉撥的衛(wèi)生專項資金達6746萬元。__年我科由金蓮同志為主做的全省衛(wèi)生財務年報被評為全省第一名。衛(wèi)生統(tǒng)計工作也得到了省廳的表揚。

四、做好世行貸款的結核病項目財務工作。

按照世界銀行貸款的財務管理辦法做好債務分割、提款報賬、分解配套資金等財務管理工作。今年向省廳、市財政爭取專項資金32萬元用于全市結核病項目的配套經費。

年終工作心得和體會篇二十

年,我在財務部領導的正確帶領下,在同事們的支持和幫助下,認真執(zhí)行財務部的工作方針政策,立足本職,努力工作,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績?,F將年的工作情況具體總結如下:

我進入公司工作已有年,一直從事出納工作。出納工作看似很普通很單一,但要真正做好卻并不容易。日常工作中,我堅持嚴格執(zhí)行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發(fā)現金額不符,做到及時匯報,及時處理;及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行;根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作;堅持財務手續(xù),嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續(xù)的憑證不付款。財務工作的`特殊性質注定工作者不能有一絲絲細節(jié)上的失誤,因為稍有疏忽就會給公司造成巨大的損失。所以我把自己的全部精力與時間都放到了工作上。在年的出納工作中,我未出現過大的工作失誤,從未給公司造成經濟上的損失。

很多人說過:“出納是一個煩瑣枯燥的崗位,有著忙不完的事”。雖然已經有年的相關從業(yè)經歷,但是崗位上需要學習的東西仍然很多,偶爾我還是能感受到崗位的辛苦,但是不服輸的性格決定了我不會認輸,在處理業(yè)務有了挫折和坎坷時,我還是秉承著要做就要做得最好的原則克服困難,戰(zhàn)勝自我。出納工作是財務部里的重要工作,要做好這些工作,除了業(yè)務知識與技能外,更主要的是工作態(tài)度與責任。在工作中,我力求著重做好三個方面工作:

一是擺正位置,認真做好服務工作,消除自己思想上的松懈和不足,徹底更新觀念,自覺規(guī)范工作行為,認真落實綜合部的制度規(guī)定與工作紀律。

二是認真細致做好本職工作。在出納工作上,做到工作仔細、認真、無差錯。

三是以良好的工作態(tài)度對待每一個人,做到和氣、關心、體貼、溫暖。工作中承擔自己的責任,認真對待每一件事,對待每一項工作,負責到底,做好任何工作。

對待工作,我一直堅持信一句話:“認真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。多少年來,我一直用它鼓勵著自己?,F在面對新的工作,我會用一顆火熱的心,用心對待自己的工作,相信憑著自己的熱忱用心做事,也一定能把會計工作做好。除此之外,我想要做好會計工作還需要廣泛涉獵、深入研究,使自己有一個真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平,只有這樣,才能讓自己真正成為一個思維開闊的新時期財務工作人員。

身為財務人員,用嚴肅認真的態(tài)度對待工作,在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度,是我們的責任,只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20××年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

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