鐵路職代會討論發(fā)言(優(yōu)秀14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-06 11:16:13
鐵路職代會討論發(fā)言(優(yōu)秀14篇)
時間:2023-11-06 11:16:13     小編:筆硯

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鐵路職代會討論發(fā)言篇一

各位代表:

大家好!我代表發(fā)展規(guī)劃處做。

表態(tài)發(fā)言。

我發(fā)言的題目是:。

提高政治站位,樹石煉化項目管理良好形象。

投資項目管理事關(guān)項目的實施效果,事關(guān)企業(yè)的效益,事關(guān)公司的形象。

2018年公司項目管理團隊將以“為國家投資盡快見到良效而負責”為宗旨,結(jié)合公司的方針目標和職代會“提質(zhì)競進”工作主題,確保依法、合規(guī),安全、綠色,提升項目管理水平,提高公司效益,提升企業(yè)形象。

在此,我代表公司項目管理團隊向大會表態(tài):

嚴格推行“五步工作法”,用好激勵機制與效能監(jiān)察,提升項目管理團隊整體精神面貌。

實行“首問負責制”,實施分級管控,全方位加強,全過程統(tǒng)籌,推進管理信息化,實現(xiàn)項目科學管理。

加強事前論證、事中監(jiān)管、事后評價,減少設計變更,推進投資項目追責問責。加強對物資采購招標管理監(jiān)督和考核,確保物資采購的質(zhì)量和效率。加強對設備返資過程的監(jiān)控和追責。

提升工程設計、施工建設水平,把住安全關(guān)、質(zhì)量關(guān),推進各個管理環(huán)節(jié)無縫連接;嚴肅工程實施網(wǎng)絡的提報、嚴控工程實施網(wǎng)絡變更、嚴格按節(jié)點考核。

督促相關(guān)部門和基層單位,技術(shù)早吃透、問題早發(fā)現(xiàn)、投運早準備、效果早實現(xiàn)。

各位代表,發(fā)展規(guī)劃處有信心牽好投資項目管理這個頭,帶領投資項目管理團隊2018年打個翻身仗,為公司交上滿意的答卷,為新時代起好步。

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇二

各位領導、同志們:

大家午好,感謝大會給我這次發(fā)言的機會。

一、凝聚力量破難前行

二、強化責任精細管理

三、科技創(chuàng)新降低成本

首先,加快新型xxx的應用。

其次,以提高員工技術(shù)素質(zhì)為根本,以培養(yǎng)技能型人才為目標,加強對職工的培訓。

四、全面控制安全生產(chǎn)

各位領導、同志們,“積力之舉無不勝,眾智之為無不成”。在這新的一年里,我們?nèi)wxxx員工將統(tǒng)一思想、振奮精神,將行動統(tǒng)一到生產(chǎn)建設當中,統(tǒng)一到公司及分廠的決策和部署當中,凝聚力量、砥礪奮進,為xxx廠的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

值此新春佳節(jié)即將來臨之際,我代表xx工區(qū)向各位代表,以及分廠全體員工致以親切的問候,祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇三

各位領導、各位代表:

下午好!首先我代表**車間全體員工,對**分公司職代會的勝利召開,表示誠摯的祝賀。

我們認真聆聽了大會工作報告,報告是一個綱領性、指導性文件,我們一致認為,報告目標明確,思路清晰,肯定了取得的成績,總結(jié)了各種寶貴的經(jīng)驗;但是,進入第四季度后,由于鉀堿市場的持續(xù)低迷,生產(chǎn)鉀堿進入一個非常困難時期,這更需要我們齊心協(xié)力,共渡難關(guān)。大會重點對工作進行了客觀的總結(jié),制定了切合實際的工作方針。有公司領導的英明領導,有廣大職工的共同奮斗,我們的工作有目標、有信心、有決心,一定扭虧為盈,開創(chuàng)出更加美好的明天。

我們將加大職工培訓力度,加強職工操作技術(shù)訓練,提高職工的綜合素質(zhì),長期開展安全操作無失誤活動。積極參加各種各樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,爭取優(yōu)異成績。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,掀起安全生產(chǎn)的高潮,提高產(chǎn)量與質(zhì)量,促進企業(yè)和諧發(fā)展,保證金牛鉀堿持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

我代表**車間全體員工進行表態(tài),做好明年的工作。

1、加強。

企業(yè)文化。

建設,創(chuàng)建和諧車間,營造良好的文化氛圍。

2、降低生產(chǎn)成本是提高效益的關(guān)健,節(jié)能降耗是明年的工作重點,尤其是降低污水排放,更是明年工作的重中之重。

3、向管理要效益,提高管理水平。在日常管理上,做好工作的細節(jié),從細節(jié)著手,提高車間生產(chǎn)管理水平。

4、以技術(shù)為根本,向科技要效益。提高生產(chǎn)技術(shù)管理水平,提高操作人員的操作技能。

5、堅決完成分公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標。

6、扎實做好安全工作,確保實現(xiàn)公司下達的安全目標。細化安全管理辦法,加強日常管理,嚴格落實執(zhí)行每項安全管理制度,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)年。

最后,預祝大會取得圓滿成功,祝與會代表及家屬身體健康、萬事如意。

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇四

尊敬的領導、各位代表:

公司第*屆*次職代會、第*屆*次工代會在此召開,使今天成為了一個喜慶的日子。本人參加過多屆職代會,從沒上臺發(fā)表言論,雖說這與我本人無多大關(guān)聯(lián),但卻與我任職的所在部門大有出入。

線路工區(qū)是以線路運行、設備維護、缺陷排除、施工監(jiān)管、服務客戶等為主要職責的生產(chǎn)一線基層部門。顯而易見,本屆職代會選擇我部門作表態(tài)發(fā)言有其深遠意義。我在召集本部門的各種會議上多次強調(diào)和要求:安全生產(chǎn)是電力企業(yè)的永恒主題,更是經(jīng)濟效益的重要保證,始終將安全工作放在重之又重的位置是我們必然的措施;抓員工的安全教育、培訓員工操作技能是我們根本的`任務;落實安全責任制、加大考核力度是我們強硬的手段。

達的各項任務,抓好現(xiàn)場安全防范工作,加大反違章稽查力度,讓安全隱患消失在萌芽狀態(tài),確保安全生產(chǎn)實現(xiàn)“七無”目標;實實在在地使企業(yè)的美譽度和個人的信譽度融為一體、使企業(yè)的效益和個人的收益掛鉤、使企業(yè)的發(fā)展和個人的命運相連,讓我們在虎年人有所為、事有所愿,“虎踞龍盤今勝昔,天翻地覆慨而慷”,不負上級組織對我們的期望。堅信在公司領導班子集體智慧的正確指引下、全體員工的共同努力下,定能夠讓本工區(qū)的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。

祝愿我們的電力事業(yè)隨著臨港工業(yè)的不斷發(fā)展大有可為。祝愿我們的電力企業(yè)如日中天。

祝愿我們的員工家庭如冬日暖陽充滿溫馨、暖意。

謝謝大家!

公司線路工區(qū):***。

****年*月*日。

鐵路職代會討論發(fā)言篇五

們:

學院第四次教職工代表大會,經(jīng)過全體與會代表的共同努力,已經(jīng)圓滿完成預定議程,就要勝利閉幕了。大會審議通過了《學院工作報告》和《學院工會報告》,通過了學院新的校訓、校徽、校旗、校歌方案,是一個團結(jié)、民主、求實、鼓勁的大會。各位代表心系學院發(fā)展,認真討論審議,積極建言獻策,表現(xiàn)出了強烈的主人翁意識和高度的責任感。在此,我代表學院黨委對大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀,向各位代表表示衷心的感謝!

奮勇拼搏統(tǒng)籌推進各項重點工作學院建設改革發(fā)展取得了突出成效學院面貌發(fā)生了巨大變化為學院站在新的歷史起點實現(xiàn)更高層次、更高質(zhì)量、更高水平的發(fā)展奠定了堅實基礎。在推動學院事業(yè)快速健康發(fā)展的過程中學院工會圍繞中心服務大局充分調(diào)動廣大教職工投身“二次創(chuàng)業(yè)”的積極性和創(chuàng)造性充分發(fā)揮工會和教職工代表在學院重大事項中的參與、監(jiān)督作用為促進學院民主政治建設實現(xiàn)教職員工廣泛行使民主權(quán)利維護教職工合法利益作出了積極努力取得了積極成效。對學院發(fā)展建設情況和學院工會工作院黨委是肯定的全院教職工是滿意的。借此機會我代表院黨委向為學院發(fā)展付出辛勤努力的各位代表和全體教職工表示誠摯地問候和由衷地敬意!

各位代表。

同志。

們,校訓、校旗、?;?、校歌是高校核心形象標識,是高校辦學理念、治校方略、文化內(nèi)涵的集中體現(xiàn),是學院內(nèi)涵建設的重要組成部分,也是我們對學生教育、對外宣傳的主要載體。****職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)歷10余年發(fā)展積淀,目前又抓住新的重大機遇,完成了校區(qū)規(guī)劃的重新調(diào)整、整體規(guī)劃設計。校區(qū)的設計理念、功能定位、建筑風格、主色調(diào)都已明確,學院的辦學定位、人才培養(yǎng)方式、培養(yǎng)目標、未來發(fā)展戰(zhàn)略也越來越成熟清晰。我們有必要也有條件在原有基礎上,在更高的層面集全院教職工智慧,重新審慎確定校訓、校徽、校旗、校歌。因此,從去年下半年開始,在學院黨委的領導下,由工會牽頭,黨辦等相關(guān)部門和教師參與,組織專門機構(gòu),積極有序地推進校訓、校徽、校旗、校歌方案的設計工作。經(jīng)廣泛征集、專業(yè)團隊制作、各方研討、反復修改,形成了比較成熟的方案。方案經(jīng)過了院黨委會的認真研究,一致通過。今天,又提交教代會正式審議通過。這一系列工作過程,是學院文化內(nèi)涵挖掘、凝練、提升的過程,是全院教職工智慧、才華交融碰撞的過程,更是一次民主決策的過程。經(jīng)歷了這一過程,我們的校訓文字更加簡練、內(nèi)涵更加豐富,指向更加明確,充分表達了鶴職院師生的特質(zhì)和精神品格要求,從如何做人、如何做事兩個方面對學院師生提出了明確期望,更加符合學院人才培養(yǎng)目標定位。?;找院啙嵜篮玫膱D案和色彩,形象地表達了我們是誰。學院的地域?qū)傩?、教育屬性、高職屬性含蓄豐富,加之著名書法家田英章題寫的楷書校名和標準的英文釋名,使整個?;請D案大氣美觀、

個性。

鮮明,具有國際風范。校旗在此基礎上采用專屬色“鶴院紅”,

個性。

鮮明,朝氣蓬勃。校歌歌詞富有詩意,旋律優(yōu)美動人,令人向往,催人奮進。校訓、?;?、校旗、校歌四位一體,相互強化,相互呼應,相互詮釋,突出了“鶴飛翔”的主題,寓意鶴職院猶如一只美麗的仙鶴正展翅飛翔,表達了學院及學院師生現(xiàn)在、將來永遠向上的狀態(tài)。新的校訓、?;?、校旗、校歌的啟用,標志著學院成功建立和完善了一整套符合現(xiàn)代高等教育規(guī)范,契合鶴職院辦學治校實際需要的科學完備的形象標識系統(tǒng)。這一形象標識系統(tǒng)的建立和使用,必將對進一步弘揚學院辦學理念,打造學院特色,提升學院形象,培育優(yōu)良校風、教風、學風,增強廣大師生向心力、凝聚力、歸屬感,發(fā)揮極大的促進作用,也必將對全院師生進一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,努力實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”目標,產(chǎn)生重大而深遠影響。因此,全院教職工要廣泛宣傳好,充分運用好學院形象標識,利用校園廣播、校報、門戶網(wǎng)站等媒介,在全院范圍內(nèi)開展集中、持續(xù)的宣傳弘揚。在開學典禮、畢業(yè)典禮、學生大會、運動會、招生宣傳、外聯(lián)工作等重大集會活動中規(guī)范使用新的標識,使校訓、校旗、校徽、校歌深入人心,成為全院師生共同的精神指引和價值追求。

各位代表。

同志。

們,教職工代表大會是學院教職工行使民主權(quán)利,實行民主管理、民主監(jiān)督的重要機構(gòu),也是學院黨委廣泛聽取教職工意見,促進決策民主化、科學化的重要渠道。我們要繼續(xù)按照《中華人民共和國高等教育法》、《中華人民共和國工會法》、《中國普通高等學?;鶎咏M織工作條例》和《****職業(yè)技術(shù)學院工作規(guī)程》的有關(guān)要求,進一步完善教職工代表大會制度,建立健全教代會維權(quán)機制、矛盾調(diào)處機制和訴求表達機制,切實保障廣大教職工依法享有知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要堅持黨的群眾路線,貫徹全心全意依靠教職工的根本方針,團結(jié)依靠教職工,充分發(fā)揮教職工主力軍作用,實現(xiàn)發(fā)展過程依靠教職工,發(fā)展成果惠及教職工。要堅持依法治校,規(guī)范民主管理,推進信息公開,不斷提升學院決策民主化、科學化水平。學院工會要加強自身建設,增強服務觀念,提高服務能力,全心全意為教職工辦實事、做好事、解難事,豐富教職工文化生活,維護發(fā)展教職工權(quán)益,不斷開創(chuàng)學院工會工作新局面。

各位代表。

同志。

們,當前,學院正處在“二次創(chuàng)業(yè)”的關(guān)鍵期、攻堅期。

強調(diào)。

“關(guān)鍵”,就是學院正在實施和推進的重點工作能否順利完成,關(guān)系學院“十二五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確定的主要目標能否實現(xiàn)。

強調(diào)。

“攻堅”,是由于建設現(xiàn)代化、高水平的高職院校,任務更重,要求更高,競爭壓力更大,需要我們不斷凝聚全院教職工智慧和創(chuàng)造性力去難題,需要我們付出更多的艱苦努力。在今年“七一”慶祝表彰大會上,我們進一步明確了加快推進“二次創(chuàng)業(yè)”,奮力實現(xiàn)“鶴院夢”的奮斗目標,進一步描繪了學院未來發(fā)展藍圖,號召全院黨員干部只爭朝夕,求真務實,攻堅克難,搶抓機遇,做勇立潮頭的追夢人,為加快推進“二次創(chuàng)業(yè)”,實現(xiàn)學院騰飛、教師幸福、學生自豪的鶴院夢貢獻力量。這既是對黨員干部的希望和要求,也是對全院教職工的希望和要求。希望同志們繼續(xù)以強烈的使命感投身到“二次創(chuàng)業(yè)”的熱潮中,堅守夢想,永不放棄。

各位代表。

同志。

們,辦好****職業(yè)技術(shù)學院是我們的共同事業(yè),是這一偉大事業(yè)把我們緊緊凝聚團結(jié)在一起,我們共同肩負著開創(chuàng)****職業(yè)技術(shù)學院更加美好未來的重任。讓我們在市委、市政府的正確領導下,以學習貫徹黨的三中全會精神為新的契機,進一步解放思想,銳意。

進取。

苦干實干朝著既定的目標為著美好的夢想不懈努力!

最后,祝全院教職工工作進步,幸福安康!

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇六

董事長在今年的工作報告中講的主題是效益。并從九個方面闡述了挖掘效益的方向和方法。講的很到位,為我們今年的工作指明了方向。企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展是至關(guān)重要的。只有企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展了,才能確保企業(yè)的綜合發(fā)展,廣大員工才能從中得到實惠。企業(yè)發(fā)展,與每一位員工緊密相關(guān)。因此,提高效益一是要加強內(nèi)部管理,二是要靠大家的力量。在管理層,要通過科學管理和創(chuàng)新舉措挖掘效益。在操作層,要通過熟練掌握服務技能和厲行節(jié)約挖掘效益。希望大家齊心協(xié)力,發(fā)揮聰明才智,把今年的工作做好。

今天聽取了董事長做的《精益求精、創(chuàng)新進娶全力推動集團效益大提高》的工作報告,本人深受鼓舞和啟發(fā),報告對集團工作中存在的不足有著清醒的認識,為物業(yè)公司2012年的工作指明了前進的方向。為此,物業(yè)公司將以董事長報告提出的建立專業(yè)化、精細化的百強企業(yè)服務體系,促使“全方位、多元化經(jīng)營服務的物管模式”產(chǎn)生規(guī)模效益,提升管理水平,提高工作效率,實現(xiàn)集團整體效益快速增長工作目標為核心來開展2012年的工作。

今天聽取了董事長《精益求精,創(chuàng)新進取,全力推動集團效益大提高》的工作報告,我深受啟發(fā)。2012年我公司將緊緊圍繞集團效益年這個主題,以信譽求發(fā)展,制定合理、嚴謹、可操作性地工作計劃,在工作要以創(chuàng)新、應變的能力、認真負責的態(tài)度,確保企業(yè)、員工、消費者三方利益,實現(xiàn)集團社會效益、企業(yè)效益、個人效益大提高。

董事長的報告振奮人心,總結(jié)全面?;厝ズ螅褕蟾婢駛鬟_到每一位員工。統(tǒng)一思想,并且要細化、量化報告中提出的目標任務,在狠抓落實上下功夫。

報告中提出今年為集團的效益年,覺得非常合理。在今年的工作中,要全力落實好酒店特色服務,預算管理和精細化管理工作。

目前,酒店經(jīng)營比較紅火,菜品得到了許多顧客尤其是一些老年顧客們的肯定。我們將一如既往、不辜負董事長的信任,把酒店的生意做的更好。

2012年蘭州早餐公司實行承包制,給大家提供了發(fā)展的平臺。我們要通過擴大市嘗節(jié)能降耗、早餐進校園等一些措施尋求新的經(jīng)濟增長點,努力在年內(nèi)使一線員工達到10%的工資增長。今年,我們還要和集團其他公司大力合作,制定更加優(yōu)惠的政策,通過實現(xiàn)互惠互利,把早餐項目做的更加出色。

董事長的報告對xx年存在的問題總結(jié)的比較準,對2012年的工作部署比較明確。報告中闡述的許多思想方法和工作方法,為基層開展管理工作,完成今年的各項目標任務起到了重要的指導作用。

對集團領導的關(guān)心和鼓勵非常感謝,本人將以此為動力,在今后的家政服務工作中,繼續(xù)保持積極地工作態(tài)度,踏踏實實做人、認認真真干好工作,保持成績,力爭工作再上一個新的臺階。

董事長的報告對去年的問題反映的比較準,比較客觀。對今年的工作安排方向明確,指導性較強。作為一線管理人員,肩負的責任很大?;厝ズ螅褕蟾娴木駛鬟_到每一位員工,統(tǒng)一思想,形成共識。并積極帶領員工貫徹落實今年的各項工作目標。

董事長的工作報告,內(nèi)容全面,求真務實。講的到位,非常好。回去后一定要把報告精神認認真真地傳達落實下去。要把集團的政策轉(zhuǎn)化為動力和效益,提升管理水平,提高工作效率。從細節(jié)入手,精益求精為業(yè)主提供服務。在多元化服務的過程中,要大膽創(chuàng)新,挖掘出良好的效益。

鐵路職代會討論發(fā)言篇七

?各位代表,同志們:

學院第四次教職工代表大會,經(jīng)過全體與會代表的共同努力,已經(jīng)圓滿完成預定議程,就要勝利閉幕了。大會審議通過了《學院工作報告》和《學院工會報告》,通過了學院新的校訓、校徽、校旗、校歌方案,是一個團結(jié)、民主、求實、鼓勁的大會。各位代表心系學院發(fā)展,認真討論審議,積極建言獻策,表現(xiàn)出了強烈的主人翁意識和高度的責任感。在此,我代表學院黨委對大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀,向各位代表表示衷心的感謝!

近年來,學院黨委團結(jié)帶領全院教職工,堅持以科學發(fā)展觀為指導,按照市委、市政府戰(zhàn)略總要求和學院“十二五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃總體部署,緊緊圍繞“擴張規(guī)模,提升內(nèi)涵;創(chuàng)新機制,科學發(fā)展”的二次創(chuàng)業(yè)目標,堅持“立足地方,面向市場,以人為本,科學發(fā)展”的辦學理念,實施“政校企行合作,產(chǎn)學研創(chuàng)結(jié)合”的人才培養(yǎng)模式,銳意進取,奮勇拼搏,統(tǒng)籌推進各項重點工作,學院建設改革發(fā)展取得了突出成效,學院面貌發(fā)生了巨大變化,為學院站在新的歷史起點,實現(xiàn)更高層次、更高質(zhì)量、更高水平的發(fā)展,奠定了堅實基礎。在推動學院事業(yè)快速健康發(fā)展的過程中,學院工會圍繞中心,服務大局,充分調(diào)動廣大教職工投身“二次創(chuàng)業(yè)”的積極性和創(chuàng)造性,充分發(fā)揮工會和教職工代表在學院重大事項中的參與、監(jiān)督作用,為促進學院民主政治建設,實現(xiàn)教職員工廣泛行使民主權(quán)利,維護教職工合法利益,作出了積極努力,取得了積極成效。對學院發(fā)展建設情況和學院工會工作,院黨委是肯定的,全院教職工是滿意的。借此機會,我代表院黨委向為學院發(fā)展付出辛勤努力的各位代表和全體教職工,表示誠摯地問候和由衷地敬意!

各位代表,同志們,校訓、校旗、?;?、校歌是高校核心形象標識,是高校辦學理念、治校方略、文化內(nèi)涵的集中體現(xiàn),是學院內(nèi)涵建設的重要組成部分,也是我們對學生教育、對外宣傳的主要載體。xxxx職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)歷10余年發(fā)展積淀,目前又抓住新的重大機遇,完成了校區(qū)規(guī)劃的重新調(diào)整、整體規(guī)劃設計。校區(qū)的設計理念、功能定位、建筑風格、主色調(diào)都已明確,學院的辦學定位、人才培養(yǎng)方式、培養(yǎng)目標、未來發(fā)展戰(zhàn)略也越來越成熟清晰。我們有必要也有條件在原有基礎上,在更高的層面集全院教職工智慧,重新審慎確定校訓、校徽、校旗、校歌。因此,從去年下半年開始,在學院黨委的領導下,由工會牽頭,黨辦等相關(guān)部門和教師參與,組織專門機構(gòu),積極有序地推進校訓、?;铡⑿F臁⑿8璺桨傅脑O計工作。經(jīng)廣泛征集、專業(yè)團隊制作、各方研討、反復修改,形成了比較成熟的方案。方案經(jīng)過了院黨委會的認真研究,一致通過。今天,又提交教代會正式審議通過。這一系列工作過程,是學院文化內(nèi)涵挖掘、凝練、提升的過程,是全院教職工智慧、才華交融碰撞的過程,更是一次民主決策的過程。經(jīng)歷了這一過程,我們的校訓文字更加簡練、內(nèi)涵更加豐富,指向更加明確,充分表達了鶴職院師生的特質(zhì)和精神品格要求,從如何做人、如何做事兩個方面對學院師生提出了明確期望,更加符合學院人才培養(yǎng)目標定位。校徽以簡潔美好的圖案和色彩,形象地表達了我們是誰。學院的地域?qū)傩?、教育屬性、高職屬性含蓄豐富,加之著名書法家田英章題寫的楷書校名和標準的英文釋名,使整個?;請D案大氣美觀、個性鮮明,具有國際風范。校旗在此基礎上采用專屬色“鶴院紅”,個性鮮明,朝氣蓬勃。校歌歌詞富有詩意,旋律優(yōu)美動人,令人向往,催人奮進。校訓、?;?、校旗、校歌四位一體,相互強化,相互呼應,相互詮釋,突出了“鶴飛翔”的主題,寓意鶴職院猶如一只美麗的仙鶴正展翅飛翔,表達了學院及學院師生現(xiàn)在、將來永遠向上的狀態(tài)。新的校訓、?;铡⑿F?、校歌的啟用,標志著學院成功建立和完善了一整套符合現(xiàn)代高等教育規(guī)范,契合鶴職院辦學治校實際需要的科學完備的形象標識系統(tǒng)。這一形象標識系統(tǒng)的建立和使用,必將對進一步弘揚學院辦學理念,打造學院特色,提升學院形象,培育優(yōu)良校風、教風、學風,增強廣大師生向心力、凝聚力、歸屬感,發(fā)揮極大的促進作用,也必將對全院師生進一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,努力實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”目標,產(chǎn)生重大而深遠影響。因此,全院教職工要廣泛宣傳好,充分運用好學院形象標識,利用校園廣播、校報、門戶網(wǎng)站等媒介,在全院范圍內(nèi)開展集中、持續(xù)的宣傳弘揚。在開學典禮、畢業(yè)典禮、學生大會、運動會、招生宣傳、外聯(lián)工作等重大集會活動中規(guī)范使用新的標識,使校訓、校旗、?;铡⑿8枭钊肴诵?,成為全院師生共同的精神指引和價值追求。

各位代表,同志們,教職工代表大會是學院教職工行使民主權(quán)利,實行民主管理、民主監(jiān)督的重要機構(gòu),也是學院黨委廣泛聽取教職工意見,促進決策民主化、科學化的重要渠道。我們要繼續(xù)按照《中華人民共和國高等教育法》、《中華人民共和國工會法》、《中國普通高等學校基層組織工作條例》和《xxxx職業(yè)技術(shù)學院工作規(guī)程》的有關(guān)要求,進一步完善教職工代表大會制度,建立健全教代會維權(quán)機制、矛盾調(diào)處機制和訴求表達機制,切實保障廣大教職工依法享有知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要堅持黨的群眾路線,貫徹全心全意依靠教職工的根本方針,團結(jié)依靠教職工,充分發(fā)揮教職工主力軍作用,實現(xiàn)發(fā)展過程依靠教職工,發(fā)展成果惠及教職工。要堅持依法治校,規(guī)范民主管理,推進信息公開,不斷提升學院決策民主化、科學化水平。學院工會要加強自身建設,增強服務觀念,提高服務能力,全心全意為教職工辦實事、做好事、解難事,豐富教職工文化生活,維護發(fā)展教職工權(quán)益,不斷開創(chuàng)學院工會工作新局面。

各位代表,同志們,當前,學院正處在“二次創(chuàng)業(yè)”的關(guān)鍵期、攻堅期。強調(diào)“關(guān)鍵”,就是學院正在實施和推進的重點工作能否順利完成,關(guān)系學院“十二五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃確定的主要目標能否實現(xiàn)。強調(diào)“攻堅”,是由于建設現(xiàn)代化、高水平的高職院校,任務更重,要求更高,競爭壓力更大,需要我們不斷凝聚全院教職工智慧和創(chuàng)造性力去難題,需要我們付出更多的艱苦努力。在今年“七一”慶祝表彰大會上,我們進一步明確了加快推進“二次創(chuàng)業(yè)”,奮力實現(xiàn)“鶴院夢”的奮斗目標,進一步描繪了學院未來發(fā)展藍圖,號召全院黨員干部只爭朝夕,求真務實,攻堅克難,搶抓機遇,做勇立潮頭的追夢人,為加快推進“二次創(chuàng)業(yè)”,實現(xiàn)學院騰飛、教師幸福、學生自豪的鶴院夢貢獻力量。這既是對黨員干部的希望和要求,也是對全院教職工的希望和要求。希望同志們繼續(xù)以強烈的使命感投身到“二次創(chuàng)業(yè)”的熱潮中,堅守夢想,永不放棄。

各位代表,同志們,辦好xxxx職業(yè)技術(shù)學院是我們的共同事業(yè),是這一偉大事業(yè)把我們緊緊凝聚團結(jié)在一起,我們共同肩負著開創(chuàng)xxxx職業(yè)技術(shù)學院更加美好未來的重任。讓我們在市委、市政府的正確領導下,以學習貫徹黨的三中全會精神為新的契機,進一步解放思想,銳意進取,苦干實干,朝著既定的目標,為著美好的夢想不懈努力!

最后,祝全院教職工工作進步,幸福安康!

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇八

聚焦卓越發(fā)展目標,圍繞收入和用戶規(guī)模的快速增長,分析瓶頸問題,提出下一步措施,包括但不限于以下方面:

1、如何落實二季度營銷工作部署,實現(xiàn)發(fā)展加速。重點圍繞移動業(yè)務量收突破、寬帶規(guī)模效益發(fā)展、集客創(chuàng)新發(fā)展等方面。

2、如何在營銷組織保障、獎懲機制上,有效激勵各經(jīng)營單元完成經(jīng)營目標。

3、如何加強市對縣區(qū)、網(wǎng)格經(jīng)營穿透管理,確保執(zhí)行到位。

(二)移動業(yè)務組。

4、2g雙量營銷上如何做深做透,發(fā)揮出聯(lián)通優(yōu)勢。

5、渠道建設如何貫徹拆遷行動、末梢網(wǎng)點建設以及3g核心渠道擴張三項工程?

(三)固網(wǎng)業(yè)務組。

2、當前社會合作共建項目推進中存在問題及解決思路。

3、如何快速適應網(wǎng)格化工作推進,提升自有渠道產(chǎn)能。

4、如何提升存量用戶維系、維系末梢落地閉環(huán)管理工作落實情況及存在主要問題。

(四)集客業(yè)務組。

1、如何既有效擴大行業(yè)信息化項目營銷面、又能聚焦重點領域重點項目突破。

2、如何有效突破中小企營銷拓展中的瓶頸(主要包括縣區(qū)營銷組織落地和社會渠道擴展)。

3、如何快速有效搭建地市分公司行業(yè)支撐體系、提升行業(yè)支撐能力,如何提升縣區(qū)的支撐力量。

鐵路職代會討論發(fā)言篇九

各位**團成員、各位代表:

大家上午好!感謝大會給我提供這樣的機會,讓我代表計控公司在這里發(fā)言。

段的奮斗目標,增強了我們工作的動力,是一個振奮人心,催人奮進的工作報告。

2016年,在這個市場經(jīng)營跌宕起伏,內(nèi)外壓力巨大的情況里,工程技術(shù)集團歷經(jīng)兩次指標調(diào)整,仍能完成2億元的利潤目標,經(jīng)營業(yè)績?nèi)〉昧藲v史最好成績,這樣的成績來之不易。這成績的背后凝聚了集團公司兩級領導班子超常規(guī)的工作思路和科學謀劃,目標的完成融入了集團公司各成員單位廣大職工在危機面前,同舟共濟,團結(jié)拼搏的工作精神。面對武鋼生產(chǎn)經(jīng)營壓力,計控公司廣大干部職工凝心聚力,攻堅克難,保生產(chǎn)、降成本、抓服務、勇創(chuàng)新,切實肩負起保產(chǎn)職責,保障了武鋼各主體廠生產(chǎn)順行,全面完成集團公司下達的各項經(jīng)營目標,同時在“四個一”創(chuàng)新工程推動下,廣大職工積極參與科技創(chuàng)新活動,科技成果取得新突破。這些成績的取得,得益于集團公司的正確領導和大力支持。

在報告中,我們也欣喜的發(fā)現(xiàn)“高。

市場,為實現(xiàn)工程技術(shù)集團跨越式發(fā)展作出計控公司應有的貢獻!

在此,讓我代表計控公司的全體職工代表預祝工程技術(shù)集團二屆三次職代會暨工作會取得圓滿成功,也祝愿工程技術(shù)集團高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)取得更好更快的發(fā)展。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

各位代表:

大家好!今天聽取了廠長做的《》的工作報告,本人深受鼓舞和啟發(fā)。報告站在了新的戰(zhàn)略高度,符合采油廠的實際情況,立意高遠,主題鮮明,目標明確,催人奮進。報告共分兩個部分,第一部分對2016年全廠工作的回顧,總結(jié)全面、重點突出,第二部分對2017年工作進行了部署,思路明晰、目標任務和工作措施具體。報告中對當前面臨的挑戰(zhàn)和問題進行了深刻的分析和闡述,使我們對形勢有了更全面的把握,對面臨的困難有了更充分的估計,更好地激發(fā)了干部職工直面困難、戰(zhàn)勝困難的信心和決心。在過去一年里,通過全廠干部職工的共同努力,取得了一定成績,但是今年的任務更加艱巨,要實現(xiàn)更高的發(fā)展目標,這就要求我們要轉(zhuǎn)變觀念,破除按部就班、消極被動的思想束縛,增強改革發(fā)展的主動性和內(nèi)在動力,才能不斷拓寬發(fā)展思路,抓重點,克難點,集中力量實現(xiàn)各個擊破。

為此,我大隊將以此次職代會精神為指針,以打造xxxx文化為抓手,加強對職工的思想凝聚和正能量引導力度,教育職工做好承受改革陣痛期的心理準備,改進工作作風,切實做好一人一事的思想教育工作。同時,在“xxxx運行機制”整體框架下,從指揮體系、情報系統(tǒng)、力量整合、作戰(zhàn)方式等方面進行全面統(tǒng)籌優(yōu)化,提升快速反應、快速處置能力建設。積極適應當前改革形式,創(chuàng)新管理方式,提升管理水平,突出服務理念,多與管理區(qū)溝通,加強與四化建設融合,打造專業(yè)化、高效化的xx隊伍,實現(xiàn)對xxxxxxx的有效掌控,為xxxxx2017年的xxxxxx生產(chǎn),服好務、保好駕、護好航。

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇十

尊敬的各位領導,各位代表:

大家好!我是**,今天有幸作為職工代表的一員在這里。

表態(tài)發(fā)言。

20**年公司確立了“提升年”的工作思路,我們正面臨著新的工作要求、新的挑戰(zhàn)和新的機遇。為全面落實公司“發(fā)展”的工作目標,增強責任使命感,同時圍繞交通運輸部提出的“暢通主導、安全至上、服務為本、創(chuàng)新引領”的十六字工作方針,以確保公司運營工作順利開展為工作核心,以提升團組織管理水平為工作重點,通過創(chuàng)新管理、完善制度、豐富、優(yōu)化流程等措施,促進各項工作健康、和諧、持續(xù)穩(wěn)定的向前發(fā)展。今年我將努力做好以下幾方面工作:

一通過開展對本部門及站級票務員、收費員的培訓,建設一支具有專業(yè)水平高和業(yè)務能力強的管理隊伍。通過開展對團員青年進行黨團知識的培訓,造就一批德才兼?zhèn)涞膹秃闲腿瞬?,為實現(xiàn)公司的各項工作目標奠定堅實基礎。

二是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、更新發(fā)展思路。在日趨完善的各項管理制度及不斷變化的新形勢下必將對我們現(xiàn)有的工作方式、管理方式和決策方式產(chǎn)生巨大的沖擊,我們既要看到嚴峻的挑戰(zhàn),又要看到有利的機遇。要變壓力為動力,發(fā)揮優(yōu)勢,搶抓機遇,作為一名團干部要保持青年人奮發(fā)有為、團結(jié)進取的良好精神狀態(tài),拿出戰(zhàn)勝困難的勇氣與銳氣,充分調(diào)動各方面的積極性,爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。

三是提高執(zhí)行能力,抓好落實環(huán)節(jié)。依照規(guī)章制度抓好各項工作的全過程,加強檢查指導,分級負責、一級抓一級,把上級推著干轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃幼ヂ鋵?,把當傳聲筒轉(zhuǎn)變?yōu)榧氈伦ス芾?,杜絕工作中的梗塞、斷層和空檔現(xiàn)象,確保各項工作落到實處。

四是深化工作內(nèi)容、促進管理升級。帶領部門員工深入一線了解站級管理的各項工作,根據(jù)運營事業(yè)部的業(yè)務要求及管理制度,隨時掌握站級各項工作的落實情況,讓制度不流于形式,有效提升工作水平。

會議結(jié)束后我們將奔赴各自的工作崗位,面對今年工作任務,要實現(xiàn)各項工作目標,就要以更高的標準要求自己,會后我將迅速向員工傳達這次會議精神,積極努力開展工作,使自己真正發(fā)揮一名職工代表的作用。我堅信只要我們?nèi)w員工上下團結(jié)一心,共同努力,公司的明天將會更加燦爛輝煌!

謝謝大家!

分組討論簡短發(fā)言。

鐵路職代會討論發(fā)言篇十一

各位主席團成員、各位代表:

大家上午好!感謝大會給我提供這樣的機會,讓我代表計控公司在這里發(fā)言。

段的奮斗目標,增強了我們工作的動力,是一個振奮人心,催人奮進的工作報告。

2016年,在這個市場經(jīng)營跌宕起伏,內(nèi)外壓力巨大的情況里,工程技術(shù)集團歷經(jīng)兩次指標調(diào)整,仍能完成2億元的利潤目標,經(jīng)營業(yè)績?nèi)〉昧藲v史最好成績,這樣的成績來之不易。這成績的背后凝聚了集團公司兩級領導班子超常規(guī)的工作思路和科學謀劃,目標的完成融入了集團公司各成員單位廣大職工在危機面前,同舟共濟,團結(jié)拼搏的工作精神。面對武鋼生產(chǎn)經(jīng)營壓力,計控公司廣大干部職工凝心聚力,攻堅克難,保生產(chǎn)、降成本、抓服務、勇創(chuàng)新,切實肩負起保產(chǎn)職責,保障了武鋼各主體廠生產(chǎn)順行,全面完成集團公司下達的各項經(jīng)營目標,同時在“四個一”創(chuàng)新工程推動下,廣大職工積極參與科技創(chuàng)新活動,科技成果取得新突破。這些成績的取得,得益于集團公司的正確領導和大力支持。

在報告中,我們也欣喜的發(fā)現(xiàn)“高。

市場,為實現(xiàn)工程技術(shù)集團跨越式發(fā)展作出計控公司應有的貢獻!

在此,讓我代表計控公司的全體職工代表預祝工程技術(shù)集團二屆三次職代會暨工作會取得圓滿成功,也祝愿工程技術(shù)集團高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)取得更好更快的發(fā)展。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

各位代表:

大家好!今天聽取了廠長做的《》的工作報告,本人深受鼓舞和啟發(fā)。報告站在了新的戰(zhàn)略高度,符合采油廠的實際情況,立意高遠,主題鮮明,目標明確,催人奮進。報告共分兩個部分,第一部分對2016年全廠工作的回顧,總結(jié)全面、重點突出,第二部分對2017年工作進行了部署,思路明晰、目標任務和工作措施具體。報告中對當前面臨的挑戰(zhàn)和問題進行了深刻的分析和闡述,使我們對形勢有了更全面的把握,對面臨的困難有了更充分的估計,更好地激發(fā)了干部職工直面困難、戰(zhàn)勝困難的信心和決心。在過去一年里,通過全廠干部職工的共同努力,取得了一定成績,但是今年的任務更加艱巨,要實現(xiàn)更高的發(fā)展目標,這就要求我們要轉(zhuǎn)變觀念,破除按部就班、消極被動的思想束縛,增強改革發(fā)展的主動性和內(nèi)在動力,才能不斷拓寬發(fā)展思路,抓重點,克難點,集中力量實現(xiàn)各個擊破。

為此,我大隊將以此次職代會精神為指針,以打造xxxx文化為抓手,加強對職工的思想凝聚和正能量引導力度,教育職工做好承受改革陣痛期的心理準備,改進工作作風,切實做好一人一事的思想教育工作。同時,在“xxxx運行機制”整體框架下,從指揮體系、情報系統(tǒng)、力量整合、作戰(zhàn)方式等方面進行全面統(tǒng)籌優(yōu)化,提升快速反應、快速處置能力建設。積極適應當前改革形式,創(chuàng)新管理方式,提升管理水平,突出服務理念,多與管理區(qū)溝通,加強與四化建設融合,打造專業(yè)化、高效化的xx隊伍,實現(xiàn)對xxxxxxx的有效掌控,為xxxxx2017年的xxxxxx生產(chǎn),服好務、保好駕、護好航。

謝謝大家!

鐵路職代會討論發(fā)言篇十二

位領導,代表大家好,我的發(fā)言題目是:

用行動詮釋忠誠用盡職提升價值用擔當彰顯信仰。

回首2017年,我們安全環(huán)保處在公司領導的帶領下,在全廠職工共同努力下,安全環(huán)保工作都有了很大的提升,實現(xiàn)了煉油裝置安全大檢修,全面推進環(huán)境保護和清潔生產(chǎn)工作,取得排污許可證,安全環(huán)保工作總體平穩(wěn),未發(fā)生上報集團公司級事故。但是我們也清楚的認識到,我們的安全生產(chǎn)基礎還很薄弱,環(huán)保壓力持續(xù)加大,我們面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)面前才能彰顯出勇士風采,2018年,安環(huán)處將在hsse工作中,全面貫徹集團公司年度hsse工作會議精神,以落實本次職代會確定的年度工作目標和中心任務為抓手,強化安全環(huán)保工作的引領責任,爭創(chuàng)集團公司安全生產(chǎn)先進。為了實現(xiàn)目標,安全環(huán)保處2018年將重點從以下九方面開展工作,抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、促管理提升,逐項夯實安全基礎工作。

組織公開宣誓承諾,定期公示,嚴格落實“六個必”責任。推進安全績效考核,針對hse大檢查暴露出的薄弱環(huán)節(jié)和管理短板,逐項落實工作計劃,補齊短板。

以識別大風險、消除大隱患、杜絕大事故為主線,深入開展安全風險識別控制和隱患排查治理,健全隱患排查標準,實現(xiàn)風險、隱患動態(tài)管控。

分解落實安全主體責任,充分發(fā)揮專業(yè)安全分委會的管理作用。

與承包商、外協(xié)單位等簽署專項hse協(xié)議,建立承包商信息檔案,嚴格承包商事故處理。加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管理,強化施工現(xiàn)場檢查的頻次和力度。

針對不同層級開展安全知識和技能培訓,提升員工安全知識和技能水平。有效利用班組安全活動時間,開展交流和討論,提升班組安全活動效果。堅持安全環(huán)保專業(yè)考試常態(tài)。

不斷完善和優(yōu)化各級、各類應急預案,提高針對性、實用性和有效性。按照“經(jīng)常演”的要求,堅持各級別預案演練,進一步優(yōu)化應急協(xié)調(diào)處置流程,使員工養(yǎng)成習慣,形成本能、正確反應。

加大環(huán)境保護宣傳貫徹培訓力度,全面強化環(huán)保意識,使達標排放、綠色發(fā)展成為全員自覺追求。

持續(xù)推進源頭和生產(chǎn)過程污染預防控制工作,加大外排污染物治理力度,開展土壤、地下水監(jiān)測與評價工作,梳理存在的問題并落實整改,實現(xiàn)全面穩(wěn)定達新標。

依法按證排污,嚴格監(jiān)測記錄和臺賬管理,做好自證清白工作。繼續(xù)加大環(huán)境風險管控與環(huán)境風險隱患治理。推進危險廢物合法合規(guī)處置。

最后,我代表安全環(huán)保處表態(tài),2018年,我們將繼續(xù)保持安全環(huán)保的高壓態(tài)勢,高標準,嚴要求,快節(jié)奏,筑牢安環(huán)環(huán)保的防線,扛起安全穩(wěn)定、綠色環(huán)保發(fā)展的責任,始終保持清醒、居安思危,全力抓好hsse工作,用行動詮釋忠誠、用盡職提升價值、用擔當彰顯信仰。掃除6.15的陰霾,爭創(chuàng)集團公司安全生產(chǎn)先進。

鐵路職代會討論發(fā)言篇十三

報告大家也都聽完了。報告確實比較干凈利落,寫了我們?nèi)ツ耆〉玫某煽儯w會和需要查找的問題,特別是2018年公司確定的兩個一流目標——一個是管理體系的一流,一個是綠色產(chǎn)業(yè)的一流。建設兩個國際一流,我認為這個里面更難做到的管理體系,而且時間緊迫。大家想一想,在三年之內(nèi),要達到世界一流的標準,這不只是個口號,那是實實在在干出來的,做出來的。難度很大。那需要我們付出前所未有的努力,需要我們在思想上,在認識上,在行動上有個重大的改變才行。

2018注定是一個不平凡的一年,面對這樣的形勢任務,我們還要卯足勁,還要貢獻更大的力量真正把我們化工人的智慧和力量貢獻出來咱們一起努力,砥礪前行

改革肯定是有風險的。除了“增減掛鉤”,我們還有很多沒有推出來的改革,如果一露頭就打回去,體制機制不可能有變化,再好的思路也很難到達行政環(huán)節(jié),解決不了實際問題。所以,經(jīng)過評估認準了的改革,方向就不能動搖,還要主動掌握話語權(quán),營造氛圍,形成合力去推動。

貴州省國土資源廳廳長朱立軍——。

當好地質(zhì)找礦第一責任人。

在省國土資源廳層面,怎么做好地質(zhì)找礦第一責任人?我提出六句話的思路:準確定位,統(tǒng)籌協(xié)調(diào),創(chuàng)新機制,打造平臺,優(yōu)化環(huán)境,培育主體。

省國土資源廳作為政府管理部門,首先自身要定好位,理順關(guān)系,同時發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)能力,統(tǒng)籌全省地質(zhì)找礦工作。新機制現(xiàn)在已經(jīng)提出來了,那么怎么激發(fā)地勘單位的積極性、培育主體?部長、副部長都說要給地勘單位配探礦權(quán),貴州正在這樣做,而且取得了很好的成效。通過給地勘單位配探礦權(quán),地勘單位以智力和技術(shù)找到了礦,把探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓出去得到了資金。像106隊一個探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓得了3.5億元,1億元用來壯大隊伍,2.5億元投資組建新的礦產(chǎn)公司,進行礦產(chǎn)資源后續(xù)開發(fā)。這是很成功的例子,地勘單位壯大了實力,走上了可持續(xù)發(fā)展的路子。

黑龍江省地勘局局長徐飛鵬——。

從發(fā)展角度謀劃管地、管礦。

大發(fā)展、快發(fā)展仍是我國的主旋律,我們還是應該從發(fā)展的角度謀劃如何管地、管礦。現(xiàn)在,國土資源部門面臨的壓力是空前的,但越是在這個時候,上面腰越要撐得硬點,下面越要互相抱團。

而面臨的矛盾和問題,只能通過改革創(chuàng)新來解決。具體來說,指標方面,不要大家一年都圍著指標轉(zhuǎn),建設用地指標應該有知情選擇,年度之間可以調(diào)劑。另外,要建立異地用地占補平衡新機制。像黑龍江土地多,屬于欠發(fā)達地區(qū),和上海、江浙一樣要求顯然不行。比如,上海的建設用地指標沒有了,黑龍江可以占補平衡,但要給黑龍江補償。補償?shù)轿涣耍词箾]有建工廠,保護耕地也能讓大家富裕起來。國家應該有新機制,通過調(diào)劑,讓建工廠能致富、種糧食也不吃虧。只有這樣,才能提高保護耕地的積極性,避免全國都搞雷同建設。

鐵路職代會討論發(fā)言篇十四

尊敬的各位領導、代表們:

大家上午好!

xx年即將過去,充滿著希望與挑戰(zhàn)的xx年就要到來,在這辭舊迎新的日子里,我們又一次迎來了-職工代表大會,能夠作為職工代表發(fā)言,我感到無比榮幸。先預祝大家新年快樂,祝愿我們-越來越好。

回顧剛剛走過的一年,在校領導的英明決策下,為廣大教職員工做了很多實事、好事,各項決議從采納收集到討論研究,從謹小慎微到顧全大局,一步步朝著更加完善的明天而努力。各種努力都表明:學校是時時處處在為我們著想,切實關(guān)心我們的工作和生活。這些都讓我感覺到:生活在-這個大家庭里溫暖而又愉快。

我們面臨著最好的時代,作為教師,我們耕耘在教育教學第一線,首要要找準自己的位置,做好自己的本職工作,承擔自己的責任,搞好教學,在專業(yè)上精益求精,認真?zhèn)浜妹恳惶谜n,在道德上力求高尚,做一名德才兼?zhèn)涞暮媒處煟咧v臺就是我們?nèi)松詈玫奈枧_。職代會是全校老師群策群力為學校獻計獻策,共謀發(fā)展之道的一個非常好的平臺。共同的理想、共同的努力已經(jīng)把我們衛(wèi)校人緊緊團結(jié)在一起,形成一個堅強有力的戰(zhàn)斗團隊。

本次職代會的召開是學校民主管理的具體體現(xiàn),是教職工生活中的一件大喜事。它必將是一次團結(jié)協(xié)作,務實進取的大會,一次促進學校管理人性化、科學化,民主化的大會。這次職代會的勝利召開,演繹了我們與校領導共同管理學校,民主和諧的主旋律,增強了我們的主人翁意識,進一步激發(fā)了全校職工的積極性和創(chuàng)造性。

職工大會各項決策的開展,離不開各位領導的關(guān)心支持,離不開各位同事的鼎力相助!我們在工作中所取得的成績,是領導以身作則,科學決策,正確引導的結(jié)果,是同志們?nèi)蝿谌卧梗嗷椭?,團結(jié)奮斗的結(jié)果,成績和榮譽屬于為-做出貢獻的每一個集體和個人。

總結(jié)過去,是為了更好地展望未來,我們將繼續(xù)秉承刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新的工作態(tài)度,一絲不茍、嚴細慎實的工作作風,勇于攀登、敢于超越的進取意識,在-的每一個工作崗位上,揮灑我們的熱血汗水,貢獻我們的聰敏才智,奉獻我們的青春年華,快樂地工作,美好地生活,為-添上我們濃墨重彩的一筆!

最后,預祝大會圓滿成功!祝大家身體健康,工作順利!

謝謝大家!

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