我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
心得體會督查工作情況篇一
作為一名督查工作人員,我有幸參與了多次督查工作。這些經(jīng)歷讓我深刻地認(rèn)識到了督查工作的重要性,并收獲了不少寶貴的心得體會。
一、督查工作的重要性
督查工作是一項(xiàng)重要的行政執(zhí)法工作,是促進(jìn)政府依法行政、維護(hù)社會秩序、保護(hù)人民利益的重要手段。督查工作能夠有效地推進(jìn)各項(xiàng)政策和法律的貫徹落實(shí),發(fā)現(xiàn)和糾正違法和不作為的問題,及時(shí)調(diào)整和完善工作計(jì)劃,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利運(yùn)行。督查工作不僅是對政府部門和行政事業(yè)單位的監(jiān)督,也是對企業(yè)、個(gè)人和社會的監(jiān)督,是維護(hù)社會公平正義的重要任務(wù)。
二、督查工作的難點(diǎn)
督查工作并不簡單,存在著一些難點(diǎn)。首先,督查工作需要大量的時(shí)間和精力,需要訪問和調(diào)查相關(guān)人員和文件,還需要進(jìn)行現(xiàn)場核查和抽樣檢查。其次,督查工作需要具備專業(yè)的技術(shù)和知識,需要對相關(guān)法律政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范有充分的了解和掌握。此外,督查工作還需要具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和危機(jī)處理能力,要能夠及時(shí)采取措施,預(yù)防和化解潛在的問題。
三、督查工作的方法和策略
為了有效地開展督查工作,需要采取一些方法和策略。首先,要制定詳細(xì)的工作方案和工作標(biāo)準(zhǔn),確定督查范圍、目標(biāo)、時(shí)間和方法等,確保督查工作有條不紊地進(jìn)行。其次,要加強(qiáng)督查溝通,與相關(guān)部門和人員建立良好的工作關(guān)系,及時(shí)了解相關(guān)信息和情況,確保督查工作不漏一家。此外,要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),提高督查人員的專業(yè)技能和工作能力,提高督查工作的質(zhì)量和效果。
四、督查工作的收獲與啟示
在督查工作中,我們不僅收獲了許多工作經(jīng)驗(yàn)和技能,也認(rèn)識到了一些啟示。首先,通過督查工作能夠深入了解社會各界的實(shí)際情況,了解社會熱點(diǎn)問題和關(guān)鍵領(lǐng)域的情況,加深對社會發(fā)展的認(rèn)識。其次,督查工作能夠不斷提高執(zhí)行力和能力水平,促進(jìn)政府加強(qiáng)行政管理、提高行政效能、增強(qiáng)民生幸福感。
五、未來督查工作的展望
展望未來,督查工作仍將繼續(xù)發(fā)揮重要作用,需要不斷適應(yīng)社會發(fā)展和工作需求,創(chuàng)新方法和策略,提高督查工作質(zhì)量和效率,推動(dòng)政府依法行政向縱深發(fā)展。希望更多的人能夠加入督查工作的行列,共同為社會的發(fā)展進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。
總之,督查工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作,需要扎實(shí)的業(yè)務(wù)技能、科學(xué)的方法策略和良好的工作態(tài)度。只有不斷努力,才能取得更多的工作成果,為社會穩(wěn)定和繁榮作出更大的貢獻(xiàn)。
心得體會督查工作情況篇二
第一段:引言(150字)
督查室作為一個(gè)重要的部門,是監(jiān)督和督促各部門履行職責(zé)的機(jī)構(gòu),對于提高行政效能和保障國家利益具有重要作用。我在督查室工作已有一段時(shí)間,通過實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),我對于督查室的工作有了更深入的理解和體會。
第二段:工作實(shí)踐(300字)
督查室的工作需要高度的責(zé)任心和耐心。我們要不厭其煩地跟進(jìn)各項(xiàng)工作,并確保每項(xiàng)工作得到深入推進(jìn)。此外,溝通協(xié)調(diào)能力也是督查室工作中的關(guān)鍵能力。我與各部門的工作人員保持緊密聯(lián)系,及時(shí)了解工作進(jìn)展和問題。同時(shí),我們還需保持高度的專業(yè)素養(yǎng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,確保督查工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
第三段:遇到的問題與解決辦法(300字)
督查室的工作中,我也遇到了許多問題。其中一個(gè)主要問題是部門間合作不夠緊密,無法有效推進(jìn)工作。為此,我建議加強(qiáng)部門間溝通協(xié)調(diào),建立定期會議和信息交流機(jī)制。另一個(gè)問題是信息收集不夠全面和深入,導(dǎo)致督查工作的準(zhǔn)確性受到影響。為此,我提議采取多元化的信息收集方式,包括調(diào)研、訪談、數(shù)據(jù)分析等,確保得到全面而準(zhǔn)確的信息。
第四段:工作體會(300字)
通過實(shí)際工作,我深刻體會到督查室的工作對于國家利益的重要性。我們的工作如果做得好,能夠防止一些潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問題,保障國家的穩(wěn)定和發(fā)展。與此同時(shí),我也認(rèn)識到督查室的工作需要團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和合作,我們需要相互配合,共同完成工作目標(biāo)。只有團(tuán)結(jié)一心,各司其職,才能夠達(dá)到更好的工作效果。
第五段:總結(jié)(150字)
通過督查室的實(shí)際工作,我不僅提高了自己的專業(yè)能力,也培養(yǎng)了良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。我深刻認(rèn)識到督查室是一項(xiàng)需要高度責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度的工作,我們的工作直接關(guān)系到國家的整體利益。我相信,只要我們立足崗位,恪盡職守,我們一定能夠?yàn)閲业陌l(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
心得體會督查工作情況篇三
近年來,督查制度在我國成為了實(shí)施“三嚴(yán)三實(shí)”、落實(shí)中央決策部署、推進(jìn)依法治國的重要手段。為確保督查工作順利開展,多個(gè)地方成立了督查局或者委辦局。作為一名督查局的工作人員,我深刻認(rèn)識到督查工作的重要性和意義,并在長期的工作實(shí)踐中不斷總結(jié)和提高,積累了一些心得和體會。
第二段:督查工作的性質(zhì)和特點(diǎn)
督查工作的性質(zhì)決定著它要求高、任務(wù)重、壓力大、難度大。督查是對管理者和執(zhí)行者行為的監(jiān)督、檢查,它涉及到的是權(quán)力運(yùn)行、資源配置和公共利益等方面的問題,因此要求督查人員具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S、較高的專業(yè)水平和過硬的工作能力。同時(shí),督查工作的特點(diǎn)是持續(xù)性、普遍性和綜合性。我們要在全面、及時(shí)地掌握情況的基礎(chǔ)上,對問題進(jìn)行準(zhǔn)確、深入地分析,找出根本原因,提出切實(shí)可行的改進(jìn)措施。
第三段:督查工作中遇到的問題及解決方法
在督查工作中,遇到問題是常有的事情。最常見的問題是信息不對稱、反映層面不齊、責(zé)任不清晰、整改不力等。在處理這些問題時(shí),我們必須準(zhǔn)確把握問題的性質(zhì)和重點(diǎn),明確法律法規(guī)和政策要求,依據(jù)事實(shí)依法依規(guī)進(jìn)行處理。同時(shí),要注重加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)和傾聽民意,積極引導(dǎo)和協(xié)助被督查對象整改問題,促進(jìn)問題的順利解決。
第四段:督查工作中需要注意的問題
督查工作的影響較大,它關(guān)系到各級政府形象和打造良好的營商環(huán)境,必須注重方法和方式。督查人員必須認(rèn)真遵循督查程序要求,嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和行為規(guī)范,保持公正、客觀、平衡、透明的原則和態(tài)度,切忌盲目執(zhí)法和片面思維。同時(shí),要加強(qiáng)對督查對象及相關(guān)部門的溝通聯(lián)系,規(guī)范督查行為,使督查工作正常進(jìn)行。
第五段:結(jié)語
督查局是一個(gè)專門為督查工作服務(wù)的部門,它是落實(shí)中央制度、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)政府監(jiān)管的重要組成部分。我們要以高度的責(zé)任感和使命感推動(dòng)督查工作不斷提高,為推動(dòng)各項(xiàng)工作做出積極貢獻(xiàn),為社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力保障。同時(shí),我們要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、完善制度,營造督查工作的良好環(huán)境,讓它成為促進(jìn)社會公正、提升政府監(jiān)管水平的重要平臺。
心得體會督查工作情況篇四
黨的十八大以來,習(xí)近平總書記在不同場合多次強(qiáng)調(diào)抓落實(shí)的重要性,提出了“一分部署,九分落實(shí)”等重要觀點(diǎn),要求“各級黨委辦公廳(室)更好地發(fā)揮基本職能作用,投入更大力量、采取更有力的措施推動(dòng)中央精神的貫徹落實(shí),確保中央政令暢通、決策落地生根?!敝泄仓醒胝尉殖N瘎⒃粕健⒆灾螀^(qū)黨委書記__清華等領(lǐng)導(dǎo)同志也分別在不同場合要求各級黨委辦公廳(室)把抓落實(shí)放在更加突出位置,主動(dòng)謀事、勇于擔(dān)當(dāng),鍥而不舍、一抓到底,確保中央、自治區(qū)決策部署得到不折不扣貫徹執(zhí)行。當(dāng)前形勢下,督查部門應(yīng)切實(shí)增強(qiáng)抓落實(shí)的責(zé)任感和使命感,更加自覺地樹立大局意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識,在實(shí)際工作中敢于較真碰硬,真督實(shí)查,深督細(xì)查,查出真象,督出效果。下面,我結(jié)合縣委督查室工作情況,談?wù)勯_展督查工作的一些心得和體會。
一、健全機(jī)制,不斷提升督查效能
一要備齊備強(qiáng)督查隊(duì)伍。自2014年5月縣委督查工作組成立以來,不斷調(diào)整充實(shí),整合力量按照經(jīng)濟(jì)部門、綜合執(zhí)法部門、黨群部門、監(jiān)管部門的分類分工,基本實(shí)現(xiàn)對我縣工作督查全覆蓋。
二要加強(qiáng)督查工作規(guī)范化建設(shè)。在健全制度機(jī)制上下工夫,科學(xué)制定工作流程,提高按制度執(zhí)行、按程序辦事的意識,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),確保各項(xiàng)工作規(guī)范有序推進(jìn)。今年,針對以往出現(xiàn)的多頭督查、重復(fù)督查現(xiàn)象,印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范督查工作的通知》《__縣關(guān)于建立健全中央、自治區(qū)黨委、市委和縣委重大決策部署落實(shí)工作機(jī)制的實(shí)施意見》,著力提升督查質(zhì)量,不斷提高工作效率。
二、多管齊下,凝聚力量抓出成效
一是抓好市、縣中心工作的督查。圍繞市委“__”工作思路和縣委“堅(jiān)持一條思路,開展三個(gè)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)四大提升,強(qiáng)化六項(xiàng)工作”工作目標(biāo),謀劃全局,分解任務(wù),制定全年督查計(jì)劃,加強(qiáng)跟蹤督查和情況報(bào)告,每季度對各單位完成情況進(jìn)行督查考評,有力推動(dòng)年度目標(biāo)任務(wù)順利完成。
二是加強(qiáng)聯(lián)合督查。樹立縣委督查權(quán)威,發(fā)揮縣委督查室“總調(diào)控”作用,建立聯(lián)合督查新機(jī)制。凡以縣委、縣人民政府名義開展的督查活動(dòng),由業(yè)務(wù)部門制定督查工作方案交縣委督查室統(tǒng)一安排督查活動(dòng)。如,今年年初,我們縣委督查室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)縣政府督查室、縣紀(jì)委和縣績效辦等部門,由縣紀(jì)委編制督查方案,組成聯(lián)合督查組深入9各鄉(xiāng)鎮(zhèn)139個(gè)縣直單位對全縣機(jī)關(guān)單位干部職工春節(jié)后到崗情況進(jìn)行督查,有效提高了機(jī)關(guān)行政效能,促進(jìn)干部執(zhí)行力提升。
三是正確行使對單位及領(lǐng)導(dǎo)班子“一季度一考評”權(quán)利。根據(jù)縣委賦予的權(quán)利,緊緊圍繞“從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)管理干部”目標(biāo),對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行季度考評,有效轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),提高干部執(zhí)行力,推動(dòng)工作“上檔進(jìn)位”。
三、創(chuàng)新舉措,推動(dòng)工作落到實(shí)處
督查工作要適應(yīng)新形勢、新常態(tài),千忙萬忙不能落實(shí)白忙,要說真的、干實(shí)的、打假的,才能進(jìn)一步提高工作質(zhì)量。經(jīng)過不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),我們建立完善了“一看二查三注重”的督查模式。
一是深入現(xiàn)場實(shí)地查看。凡涉及基層或需實(shí)地核驗(yàn)的事項(xiàng),必到現(xiàn)場開展調(diào)研督查,查閱資料查看實(shí)情,掌握第一手資料,了解真實(shí)情況,不搞遠(yuǎn)程督查、遙控督查。如,對全縣“三特”農(nóng)業(yè)示范基地建設(shè)的督查,我們分四個(gè)督查組逐一到各個(gè)示范基地查看并拍照,獲取豐富的材料,形成了全面詳細(xì)的報(bào)告。
二是堅(jiān)持“跟蹤督查”和“回訪督查”。特別是在督辦領(lǐng)導(dǎo)批示(指示)件和交辦事項(xiàng)中,及時(shí)向涉及的縣分管領(lǐng)導(dǎo)抄送領(lǐng)導(dǎo)批示件,讓分管領(lǐng)導(dǎo)掌握情況,并督促抓落實(shí);向受理單位提出具體的擬辦意見并明確辦理時(shí)限;派專人跟蹤督辦,核實(shí)辦理結(jié)果。對重要事項(xiàng)進(jìn)行回訪,及時(shí)“回頭看”、“再督查”。如,去年12月,自治區(qū)黨委__清華書記到__縣調(diào)研期間,將香港工商界知名人士考察團(tuán)“美麗__·生態(tài)鄉(xiāng)村”建設(shè)資金100萬元捐助__縣,根據(jù)__書記和市、縣主要領(lǐng)導(dǎo)的指示,縣委督查室持續(xù)跟蹤督查資金使用情況和生態(tài)鄉(xiāng)村項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度,先后6次到項(xiàng)目實(shí)施地點(diǎn)查看工程進(jìn)展,并督促責(zé)任單位于今年3月底按時(shí)按質(zhì)完成項(xiàng)目,順利通過驗(yàn)收。
三是注重督查材料打磨,注重督查報(bào)告反饋,注重督查結(jié)果運(yùn)用。每次督查活動(dòng)結(jié)束后,都要整合資料,精益求精的打磨材料,形成督查報(bào)告向縣委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),對重點(diǎn)內(nèi)容、重要工作還要精心制作專題片。如,去年10月,我們著重對全縣“十個(gè)工作新突破”目標(biāo)任務(wù)、__鄉(xiāng)開發(fā)扶貧“整鄉(xiāng)推進(jìn)”等項(xiàng)目,采取聯(lián)合督查逐項(xiàng)核驗(yàn)的辦法,到一線進(jìn)村屯,看材料拍圖片,拍攝時(shí)長60分鐘的《全縣第三季度工作會議電視專題片》,有力的推動(dòng)市委、市政府及縣委、縣人民政府的各項(xiàng)決策部署得到貫徹落實(shí)。今年前三季度,對全縣118個(gè)重大項(xiàng)目建設(shè)、縣四班領(lǐng)導(dǎo)“五聯(lián)”(聯(lián)系重大工作項(xiàng)目、聯(lián)系生態(tài)美麗鄉(xiāng)村示范屯、聯(lián)系貧困村、聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系移民點(diǎn))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門“五抓”(抓好新貌新風(fēng)、抓好生態(tài)美麗鄉(xiāng)村示范點(diǎn)、抓好移民點(diǎn)、抓好村級基層組織規(guī)范化建設(shè)、抓好“種、養(yǎng)、加”示范項(xiàng)目)工作落實(shí)情況進(jìn)行全面督查,將督查資料和工作推進(jìn)圖片匯編成4冊材料,及時(shí)向上報(bào)告反饋,為縣委領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。同時(shí),注重督查結(jié)果的運(yùn)用,實(shí)行季度、半年和專項(xiàng)工作督查通報(bào)制度,積極挖掘正反面典型事例,下發(fā)督查通報(bào)12期,并將督查結(jié)果與績效問效問責(zé)相結(jié)合,有效推動(dòng)全縣各項(xiàng)工作的落實(shí)。
做好督查督辦工作心得體會精選篇4
心得體會督查工作情況篇五
督查工作的主要職責(zé)是對政府及其下屬機(jī)構(gòu)的行政行為進(jìn)行監(jiān)督檢查,以保障公共利益和社會公正,這需要督查人員具備高度的責(zé)任感和專業(yè)素養(yǎng)。通過多年的工作實(shí)踐,我認(rèn)為,督查工作不能僅僅是一種機(jī)械化的、流程化的執(zhí)行任務(wù),更應(yīng)該注重方法的創(chuàng)新和態(tài)度的轉(zhuǎn)變。
第二段:重視細(xì)節(jié),提高檢查質(zhì)量
在進(jìn)行督查任務(wù)時(shí),我們要不斷提高檢查質(zhì)量,這就需要對細(xì)節(jié)進(jìn)行重視。要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序、標(biāo)準(zhǔn)和要求開展督查工作,確保制度的嚴(yán)密性和法律的規(guī)范性。在實(shí)地檢查中,督查人員需要仔細(xì)察看環(huán)境、調(diào)閱檔案、與當(dāng)事人進(jìn)行交流,確保盡可能全面、準(zhǔn)確地了解信息,這樣才能做到合理、公正地判斷和決策。
第三段:強(qiáng)化溝通,提高工作效率
督查工作的開展不僅需要符合相關(guān)法律法規(guī),還需要通過有效溝通,化解糾紛、促進(jìn)協(xié)商解決問題。督查工作人員需要具備良好的語言表達(dá)能力,靈活運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,建立健全的溝通渠道和協(xié)商機(jī)制,汲取各方意見,特別是主管部門和被督查單位的意見和建議,提高檢查效率和質(zhì)量。
第四段:保持專注,避免失誤
督查工作基本都是以任務(wù)和時(shí)間為限制的,需要督查人員嚴(yán)格把握時(shí)間。在執(zhí)行任務(wù)的時(shí)候不能分心,否則會因?yàn)槭д`而影響督查決策的質(zhì)量。要嚴(yán)格遵守工作程序,在執(zhí)行任務(wù)的過程中,避免個(gè)人情緒或意愿的干擾,遵守職業(yè)道德常規(guī),堅(jiān)持公正、公平、公開的原則,為做好督查工作提供保障。
第五段:建立長效機(jī)制,推動(dòng)督查工作向縱深發(fā)展
督查工作的開展不僅要注重過程中的功夫,更需要注重長效機(jī)制的建立。只有建立了長效、有效的督查機(jī)制,才能推動(dòng)督查工作向縱深發(fā)展,實(shí)現(xiàn)對政府及其下屬機(jī)構(gòu)行政行為的有效監(jiān)督。在長效機(jī)制的建設(shè)方面,需要根據(jù)不同類型的被督查單位和督查任務(wù),制定合適的考核標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)懲措施,確保督查工作體系的完善和順暢。
結(jié)論:
總的來說,督查工作的實(shí)際操作中需要注意一些技巧和方法,提高督查的效率和質(zhì)量。督查人員需要保持責(zé)任感和專業(yè)素養(yǎng),增強(qiáng)溝通能力和合作意識,提升工作效率和質(zhì)量,促進(jìn)督查工作的深入發(fā)展。這樣,才能更好地發(fā)揮督查工作的監(jiān)督作用,推動(dòng)各領(lǐng)域工作的全面發(fā)展。
心得體會督查工作情況篇六
第一段:督查工作的重要性和目的(100字)
督查工作是一項(xiàng)重要的管理工作,其目的在于確保各項(xiàng)工作按規(guī)定、按要求進(jìn)行,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施加以解決,促進(jìn)工作的正常開展和優(yōu)質(zhì)完成。督查工作對于管理者和被督查對象而言,都是必不可少的環(huán)節(jié),它可以提供積極的推動(dòng)作用,確保工作的高效和質(zhì)量。
第二段:督查工作中的注意事項(xiàng)(250字)
在進(jìn)行督查工作時(shí),我們需要注意以下幾點(diǎn)。首先,要選擇合適的時(shí)間進(jìn)行督查,避免在被督查對象忙于緊要工作時(shí)打擾。其次,要注重事實(shí)查證,對有關(guān)問題進(jìn)行調(diào)查研究,確保所提供的信息準(zhǔn)確可靠。此外,督查工作應(yīng)該注重細(xì)節(jié),不放過任何細(xì)微之處。最后,要做好督查結(jié)果的反饋和落實(shí)工作,及時(shí)向被督查對象反饋問題和意見,并跟蹤督查結(jié)果的落實(shí)情況。
第三段:督查工作中的心得和收獲(300字)
通過長期從事督查工作,我深刻體會到了其重要性和效果。首先,督查工作可以幫助管理者及時(shí)了解工作進(jìn)展情況,提前發(fā)現(xiàn)和解決問題,確保工作的順利進(jìn)行。其次,督查工作可以激發(fā)工作人員的積極性和創(chuàng)造性,促使他們時(shí)刻保持良好的工作狀態(tài)和態(tài)度。此外,督查工作還可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和共同進(jìn)步,通過協(xié)作解決問題,增進(jìn)工作環(huán)境的和諧與團(tuán)隊(duì)的凝聚力。
第四段:督查工作中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對措施(300字)
在進(jìn)行督查工作時(shí),我們也會面臨一些挑戰(zhàn)與困難。首先,被督查對象可能會抵觸和抵制督查,給我們的工作造成困擾。其次,督查工作涉及范圍廣,需要對各個(gè)方面進(jìn)行全面了解和檢查,這對工作人員的能力和時(shí)間都提出了一定的要求。另外,督查結(jié)果的處理和總結(jié)也需要專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn),以保證督查工作的真實(shí)和準(zhǔn)確。為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn),我們應(yīng)該樹立正確的工作態(tài)度和方法論,注重溝通和協(xié)調(diào),迅速解決問題,確保督查工作的順利進(jìn)行。
第五段:督查工作的改進(jìn)思路和未來展望(250字)
面對督查工作中的問題和挑戰(zhàn),我們應(yīng)該不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法。首先,我們可以借鑒先進(jìn)的督查模式和經(jīng)驗(yàn),提高自身的工作水平和能力。其次,我們可以加強(qiáng)對被督查對象的引導(dǎo)和培訓(xùn),增強(qiáng)他們對督查工作的理解和支持,營造共同參與、積極配合的工作氛圍。此外,我們還可以通過加強(qiáng)信息化建設(shè),提高工作效率和準(zhǔn)確性。未來,我們希望能夠形成一套科學(xué)、高效、規(guī)范的督查工作機(jī)制,進(jìn)一步提高督查工作的質(zhì)量和效果,為各項(xiàng)工作的順利開展提供更加堅(jiān)實(shí)的保障。
總結(jié):通過督查工作的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累,我們深刻認(rèn)識到了其重要性和作用。它不僅可以及時(shí)解決問題,推動(dòng)工作的順利進(jìn)行,還可以推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的合作和進(jìn)步。然而,在進(jìn)行督查工作時(shí),我們也需要注意一些事項(xiàng)和應(yīng)對挑戰(zhàn),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法。通過持續(xù)的努力和探索,我們相信督查工作會取得更大的成績,并對各項(xiàng)工作的高質(zhì)量完成發(fā)揮更大的推動(dòng)作用。
心得體會督查工作情況篇七
隨著教育改革的不斷深化,教育督導(dǎo)日益凸顯出了不可缺少、不可替代的重要地位和作用。作為一名剛加入督導(dǎo)隊(duì)伍的新成員,我有過欣喜,有過忐忑,深知責(zé)任重大、使命光榮?;仡欬c(diǎn)滴實(shí)踐,我覺得履行好督學(xué)崗位職責(zé)必須念好“學(xué)、督、導(dǎo)”三字經(jīng)。
一、“學(xué)”好理論,提高督學(xué)水平
做好教育督導(dǎo)工作,履行好崗位職務(wù),首先要了解熟悉國家教育方針政策和法律法規(guī),以《督學(xué)行為準(zhǔn)則》為指南指導(dǎo)督學(xué)實(shí)踐工作。一個(gè)督學(xué)視野的高度,決定認(rèn)識教育現(xiàn)象和分析解決教育問題的深度。督導(dǎo)者要做到善于學(xué)習(xí),勤于思考,學(xué)會應(yīng)用新思維,建立個(gè)人督導(dǎo)理念,以創(chuàng)新精神去從事自己的事業(yè),提升督學(xué)的專業(yè)素質(zhì),促使督導(dǎo)工作中少出現(xiàn)或不出現(xiàn)偏差,力求成為督學(xué)領(lǐng)域的行家里手。
二、“督”出實(shí)效,打造督學(xué)新形象
作為一名督學(xué)新手,首先要轉(zhuǎn)化角色,不以賦予督學(xué)的尚方寶劍而自居,要與責(zé)任區(qū)學(xué)校保持多溝通常聯(lián)系,用“勤”去打動(dòng)對方,用“智”去啟迪對方的辦學(xué)思想,更要有本著一顆不為名利、心系學(xué)校發(fā)展的教育情懷去贏得對方的尊重和信任。針對不同學(xué)校的辦學(xué)性質(zhì)和發(fā)展?fàn)顩r,采取不同的工作方略,適時(shí)起到“雪中送炭”或“授之以漁”的功效,充當(dāng)好學(xué)校的智囊團(tuán)角色,牢固樹立服務(wù)教育的意識,真正幫助學(xué)校解決實(shí)際問題,達(dá)到推進(jìn)工作的目的。
三、“導(dǎo)”成亮點(diǎn),實(shí)現(xiàn)資源共享
作為督導(dǎo)人員,要深入教育現(xiàn)場,不僅具備發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,還要做到采他山之石、博眾彩之長,將學(xué)校鮮活的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法進(jìn)行提煉和推廣,成為學(xué)校發(fā)展的引路人,營造“一花獨(dú)放不是春,滿園春色才是春”的良好教育氛圍,實(shí)現(xiàn)資源共享,為學(xué)校建設(shè)傳經(jīng)送寶。
重任在肩,心存感激。督導(dǎo)工作,為我提供了學(xué)習(xí)交流的機(jī)會,使我開闊了眼界,更新了觀念,增長了見識,增強(qiáng)了信心。我將努力學(xué)習(xí),不辱使命,在“學(xué)”字上下功夫,在“督”字上動(dòng)腦筋,在“導(dǎo)”字上做文章,努力做一名稱職的督學(xué)。
做好督查工作心得體會作文2我自本月1號開始就走上了督導(dǎo)的體驗(yàn)崗位,雖說是代督導(dǎo),但通過這段時(shí)間的工作學(xué)習(xí),我深深的意識到要做好一位好督導(dǎo)必須同時(shí)具備情商、智商以及責(zé)任感。
本以為會督導(dǎo)工作會很輕松,但沒想到實(shí)際工作中自己的壓力會那么大,要學(xué)的東西還很多。剛開始時(shí),不管做什么都不懂,每一項(xiàng)工作其他督導(dǎo)講解指導(dǎo)。但一天下來,自己覺得很充實(shí),因?yàn)槟軐W(xué)到許多書本上沒有的知識與技能。我本月帶的是操作期的員工,他們的業(yè)務(wù)知識很薄弱,服務(wù)技巧很差,所以產(chǎn)生的問題就會很多,雖說有園丁的協(xié)助,但一天下來總有做不完的事情。記得有一次,同時(shí)有四五位員工舉手示意有疑問需要幫助時(shí),一時(shí)間我忙的不可開交,我來回跑了好幾次。
我知道他們在遇到不懂的問題時(shí)心里是非常著急的,回想當(dāng)時(shí)我在操作期時(shí)遇到不懂的問題時(shí)多希望有師兄師姐站在我的旁邊為我解答。對于每一位員工的問題,我都會給他們一一詳解。每當(dāng)他們的疑問解除露出笑容時(shí),我就會感到一絲成就。督導(dǎo)的工作遠(yuǎn)不止這些,每天的數(shù)據(jù)分析、員工幫輔、班前會、周報(bào)制作等等,我都會用心完成。因?yàn)樗麄兊某煽儠绊懙剿麄兡懿荒芡ㄟ^操作期。督導(dǎo)工作除了幫助員工解決問題以外,自己還能學(xué)到很到東西,比如說周報(bào)的制作把我以前學(xué)的知識又從新?lián)炝嘶貋?,并對函?shù)的應(yīng)用有了進(jìn)一步的了解,讓我受益匪淺。忙,卻忙的有意義;累。卻累的有價(jià)值!
一位好的督導(dǎo)不只是要業(yè)務(wù)知識豐厚,最重要的是要有較高的情商,和同事的關(guān)系的好壞將會影響到你的工作的開展。為此我經(jīng)常和他們走在一起,去了解他們的想法、建議以及在工作中出現(xiàn)的問題,這讓我的工作在開展起來得心應(yīng)手。不管是做一名督導(dǎo)還是一名普通的客服代表最重要的基本素質(zhì)就是要具備強(qiáng)烈的責(zé)任感。有了責(zé)任感一切消極的思想觀念都會轉(zhuǎn)變,這是積極的,也是向上的。只要還是公司的一員,就應(yīng)該拋棄借口,丟掉腦中的消極懶散的思想,以全部身心投入到自己的工作之中,以勇于負(fù)責(zé)的精神去面對自己的工作。才能取得更高的進(jìn)步。
回想近期的工作我還是有很多的不足之處,我對表格的制作不是很熟練,對督導(dǎo)工作的流程和分工還有些模糊。但我相信這不會影響我以后的工作,因?yàn)槲視粩嗟耐晟谱约海鲆幻细竦亩綄?dǎo)。
通過我的不斷努力,員工接受了我也信任了我,因?yàn)槲揖拖褚晃弧案赣H”一樣傳授于他們技能,照顧好他們的“生活”,解決他們在工作中遇到的任何問題。我相信,我能成為一名合格的督導(dǎo)!
做好督查工作心得體會作文3這次培訓(xùn)體現(xiàn)了層次高、人數(shù)多、時(shí)間緊、內(nèi)容多、快節(jié)奏、高效率的特點(diǎn)。我有幸參加了這次高層次的培訓(xùn),傾聽了各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、學(xué)者的報(bào)告,收獲頗豐,體會很深,現(xiàn)總結(jié)如下:
豐富了知識,增強(qiáng)了信念?!敖逃綄?dǎo)是現(xiàn)代教育管理中一項(xiàng)十分重要的制度,是保證教育法律法規(guī)和方針政策貫徹落實(shí)的重要手段,是保障教育目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有效機(jī)制?!睂O鶴娟總督學(xué)從“教育督導(dǎo)要堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局;教育督導(dǎo)要堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì),科學(xué)實(shí)施;教育督導(dǎo)要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),多措并舉;教育督導(dǎo)要堅(jiān)持公道正派,求真務(wù)實(shí)。”
四個(gè)方面,科學(xué)闡釋并回答了教育督導(dǎo)督什么?怎么督?依據(jù)什么督?督到啥程度的問題,使我眼前豁然開朗,思路頓開。國家教育督導(dǎo)團(tuán)辦公室何秀超主任,用十個(gè)字高度闡述了督導(dǎo)的內(nèi)涵,督導(dǎo)就是:監(jiān)督、指導(dǎo)、評估、評價(jià)、監(jiān)測。這十個(gè)字不僅指出了督導(dǎo)工作的內(nèi)涵,而且拓展了督導(dǎo)范圍。學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到,在教育發(fā)展的新背景、大環(huán)境下,結(jié)合本地教育實(shí)際,要準(zhǔn)確把握教育發(fā)展的大趨勢、新方向,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,深入研究,逐步適應(yīng)全方位、全覆蓋、多角度的“督政”與“督學(xué)”相結(jié)合,“監(jiān)督”與“指導(dǎo)”相結(jié)合的教育督導(dǎo)評估體系。
通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),了解了新時(shí)期教育督導(dǎo)的形勢與任務(wù),掌握了教育督導(dǎo)基本理論、方法和技術(shù),提高了適應(yīng)教育督導(dǎo)工作的能力。在督導(dǎo)工作中,要從自身做起,努力學(xué)習(xí),加強(qiáng)研究,把求真務(wù)實(shí)作為自己工作的準(zhǔn)則。要堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),堅(jiān)持原則,公道正派,聽真言,講真話,報(bào)實(shí)情,用數(shù)據(jù)說話,用科學(xué)方法說話,善于傾聽群眾意見,確保督導(dǎo)評估結(jié)果公正客觀,只有這樣,才能增加督導(dǎo)工作的公信力。
通過領(lǐng)導(dǎo)、專家和學(xué)者的傳道,自己的困惑得到了解決,但深感作為一名督學(xué),責(zé)任重大。要想成為一名合格的督學(xué),就要結(jié)合工作實(shí)際,不斷消化理解和運(yùn)用本次培訓(xùn)的課程內(nèi)容,要不斷學(xué)習(xí)《教育督導(dǎo)條例》和相關(guān)法律法規(guī),用來指導(dǎo)自己的工作,為促進(jìn)教育教學(xué)工作有序有效的發(fā)展,做出自己的貢獻(xiàn)。
做好督查工作心得體會作文4美麗的山東煙臺,難忘的8月,我們一行四人受學(xué)院委派,參加了由中國職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會組織的“全國職業(yè)教育教學(xué)督導(dǎo)人員專業(yè)化發(fā)展及能力建設(shè)高級研修班”第二期的培訓(xùn)班。作為一名職業(yè)院校教學(xué)督導(dǎo),有幸參加了這次教育督導(dǎo)培訓(xùn)班。4天的培訓(xùn),組織周密,安排緊湊,內(nèi)容豐富。本次培訓(xùn)由華東師范大學(xué)教育學(xué)部博士童康副教授、青島市工貿(mào)職業(yè)學(xué)校教學(xué)副校長全國優(yōu)秀教師高級講師于萬成主講。通過這次培訓(xùn)不僅開拓了我的視野,而且啟迪了我的思維,讓我真正領(lǐng)悟到了作為一名職業(yè)院校教學(xué)督導(dǎo)應(yīng)該具備的新理念、新思想以及基本的素質(zhì)和能力。
一、提高認(rèn)識,了解督導(dǎo)工作的重要性
自從參與我院院內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)工作以來,我一直存在不少困惑,通過參加此次培訓(xùn),讓我找到了答案,使我茅塞頓開,豁然開朗。通過聆聽這些專家們的講座和經(jīng)驗(yàn)介紹,讓我對督導(dǎo)這一工作有了新的認(rèn)識,,深刻地領(lǐng)悟到作為一名督導(dǎo)所應(yīng)具備的理念及基本的素質(zhì)、使命和能力;從而深深感受到了自身工作的光榮和所肩負(fù)的責(zé)任,以及自身所面臨的危機(jī)。
在培訓(xùn)班期間,我認(rèn)真聆聽了教學(xué)評估和教學(xué)督導(dǎo)的理論與務(wù)實(shí)的基礎(chǔ)知識拓展了自己的知識面,開闊了眼界;而且與參加研修的其他職業(yè)技術(shù)院校的培訓(xùn)人員進(jìn)行了的廣泛交流和深入探討,汲取了他們在校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)工作的成功經(jīng)驗(yàn)與失敗的教訓(xùn)。
二、學(xué)習(xí)教學(xué)督導(dǎo)理論,體會深刻
通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)教學(xué)督導(dǎo)理論,有以下幾點(diǎn)體會:
1、教學(xué)評價(jià)是學(xué)院確定辦學(xué)方向的必要手段,是改進(jìn)工作的重要途徑教育評價(jià)是對學(xué)院教學(xué)工作和教師課堂教學(xué)活動(dòng)的狀態(tài)與水平的評價(jià)。根據(jù)目的和標(biāo)準(zhǔn),采用科學(xué)與合理的態(tài)度與方法,對教學(xué)工作和教學(xué)活動(dòng)的條件、過程與績效,進(jìn)行檢查、診斷或鑒定;它具有診斷作用、激勵(lì)作用、調(diào)節(jié)作用、教學(xué)作用。
2、教學(xué)督導(dǎo)是學(xué)院教學(xué)質(zhì)量的重要保障
教學(xué)督導(dǎo)是指由教學(xué)督導(dǎo)組織及其人員依據(jù)黨和國家的教育方針政策,學(xué)校的教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控措施,對本校內(nèi)部的教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行檢查監(jiān)督、診斷評價(jià)、指導(dǎo)幫助、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的工作;是學(xué)校自我監(jiān)控、自我調(diào)節(jié)和自我完善過程中的重要環(huán)節(jié)。教學(xué)督導(dǎo)是教學(xué)質(zhì)量的重要保障,是實(shí)現(xiàn)學(xué)院既定的教學(xué)質(zhì)量規(guī)格和要求,完善的教學(xué)管理制度和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控、評價(jià)體系的質(zhì)量保障體系的重要保證。通過建立學(xué)籍管理、課程教學(xué)管理、教師培訓(xùn)培養(yǎng)制度、專業(yè)帶頭人評選辦法、教學(xué)常規(guī)管理以及專業(yè)建設(shè)等教學(xué)管理制度系統(tǒng)來保證教學(xué)的有效實(shí)施。
教學(xué)督導(dǎo)的意義在于:增強(qiáng)全校依法辦學(xué)的意識,樹立正確的教學(xué)思想;可以保證教學(xué)的中心地位,調(diào)動(dòng)各方積極性,實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo);健全教學(xué)管理運(yùn)行系統(tǒng),及時(shí)獲得反饋信息,加深對教育規(guī)律認(rèn)識,提高教學(xué)管理規(guī)范化、科學(xué)化水平。
教學(xué)督導(dǎo)的任務(wù):監(jiān)督、指導(dǎo)、評價(jià)、協(xié)調(diào)。教學(xué)督導(dǎo)的原則:方向性、科學(xué)性、民主性、發(fā)揮集體作用、合作性、促進(jìn)性。教學(xué)督導(dǎo)的一般程序:計(jì)劃、實(shí)施、結(jié)果的解釋與利用。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)的有教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo)、教學(xué)管理督導(dǎo)、教學(xué)活動(dòng)督導(dǎo)、教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)、教學(xué)效果與績效督導(dǎo)五個(gè)基本內(nèi)容:
(1)教學(xué)輸入環(huán)節(jié)的督導(dǎo):即對學(xué)校在人、財(cái)、物等方面的督導(dǎo)。
(2)教學(xué)管理督導(dǎo):即對學(xué)校的教學(xué)目標(biāo)管理、指揮管理、運(yùn)行管理和秩序管理等方面的督導(dǎo)。
(3)教學(xué)活動(dòng)督導(dǎo):即對教師的備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、檢查和考試、教學(xué)反思和總結(jié)、教學(xué)改革與研究、實(shí)踐性教學(xué)等方面的督導(dǎo)。
(4)教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo):即對教師的課堂教學(xué)質(zhì)量和實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量、對學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量及其他等方面的督導(dǎo)。
(5)教學(xué)效果與績效督導(dǎo):包括同行評價(jià)、學(xué)生評教、錄像資料評審等。
校內(nèi)教學(xué)督導(dǎo)的有教學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo)、教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo)兩個(gè)方法:
(1)教學(xué)專項(xiàng)督導(dǎo):根據(jù)學(xué)校常規(guī)教學(xué)工作及教學(xué)改革工作情況,對于比較重大或較有普遍意義的間題,可進(jìn)行有目的、有計(jì)劃地立專題督導(dǎo)。
(2)教學(xué)經(jīng)常性督導(dǎo):主要是通過調(diào)查研究、深入了解本校教學(xué)工作狀況,正確評價(jià)教學(xué)質(zhì)量效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題,積極提出改進(jìn)建議??赏ㄟ^隨堂聽課,到實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)基地觀察實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)組織實(shí)施情況,旁聽學(xué)生畢業(yè)答辯,與有關(guān)教師、學(xué)生交談,查閱有關(guān)資料,觀察學(xué)生學(xué)習(xí)、課外活動(dòng)、勤工助學(xué)活動(dòng)、生活狀況等方式,從而細(xì)致地掌握教師備課情況,理論、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量效果,學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)、能力形成、思想品德、健康狀況等。
三、針對我院實(shí)際,提出幾點(diǎn)建議
(1)建全的教學(xué)活動(dòng)督導(dǎo)制度。對教師的備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、檢查和考試、教學(xué)反思和總結(jié)、教學(xué)改革與研究、實(shí)踐性教學(xué)等進(jìn)行全方位的督導(dǎo)。
(3)完善教學(xué)質(zhì)量督導(dǎo)督導(dǎo)制度與辦法,構(gòu)建科學(xué)的教師的課堂教學(xué)質(zhì)量和實(shí)踐。
心得體會督查工作情況篇八
20__年上半年,根據(jù)公司《首辦責(zé)任制》、《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》要求,綜合部緊緊圍繞公司“四定”重大項(xiàng)目工作部署,扎實(shí)開展各項(xiàng)任務(wù)的督辦工作,提高了公司運(yùn)轉(zhuǎn)效率,有效地促進(jìn)了各部門各項(xiàng)工作有序開展。截至6月28日,對工程建設(shè)、融資工作、匯報(bào)材料等相關(guān)工作任務(wù)進(jìn)行了督辦,累計(jì)督辦工作92項(xiàng)。其中:19項(xiàng)為每周每月固定匯報(bào)材料,25項(xiàng)周例會領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),48項(xiàng)收文及文件審批,形成《首辦責(zé)任及督辦報(bào)表》15期。
一、督辦工作開展情況
自20__年3月份開始,結(jié)合公司的實(shí)際情況以及4月19日印發(fā)的《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》,綜合部采取定期、跟蹤督辦的方式,反饋工程建設(shè)、融資工作、匯報(bào)材料等的工作動(dòng)態(tài),推動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)。
一是開展了定期督查。根據(jù)公司《首辦責(zé)任制度》和《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》,明確了各項(xiàng)重點(diǎn)工作責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門及首辦責(zé)任人,確定工作進(jìn)度及反饋上報(bào)時(shí)限要求,并按時(shí)開展每周定期督辦,及時(shí)掌握各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,共形成上報(bào)《首辦責(zé)任及督辦報(bào)表》15期。
二是開展了跟蹤督辦。針對公司會議議定的事項(xiàng),開展了跟蹤督辦,把握好議定事項(xiàng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),督辦重點(diǎn)放在完成的質(zhì)量和時(shí)限上。并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋?zhàn)h定事項(xiàng)的完成情況、存在問題及建議,確保各項(xiàng)重要決策貫徹落實(shí)到位。截止目前,共跟蹤督辦會議議定事項(xiàng)落實(shí)情況25次,有效推動(dòng)了有關(guān)工作的落實(shí)。按照“一事一辦、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)”的原則,認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)批辦、交辦事項(xiàng)的督查落實(shí)。上半年辦理督辦事項(xiàng)92項(xiàng),僅1項(xiàng)工作未按時(shí)辦結(jié),已對相關(guān)部門及責(zé)任人進(jìn)行了公司通報(bào)批評,并按公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。
二、采取的主要措施
1.夯實(shí)督辦工作基礎(chǔ),完善工作機(jī)制。
在公司主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,綜合部將督辦工作作為本部門工作的重中之重,切實(shí)發(fā)揮督辦督查工作的職能作用。一是高度重視抓好督辦工作。為確保各項(xiàng)工作任務(wù)及時(shí)得到落實(shí),公司領(lǐng)導(dǎo)在安排公司重點(diǎn)工作的同時(shí),也對督辦工作提出明確要求。二是健全機(jī)制抓督辦。為強(qiáng)化督辦工作,健全督辦工作機(jī)制,結(jié)合公司管理制度中《首辦責(zé)任制度》,制訂了《公司文件流轉(zhuǎn)各環(huán)節(jié)審批時(shí)限的規(guī)定》,明確了各工作環(huán)節(jié),各部門的責(zé)任;通過《公司月度考核辦法》解決了督查督辦約束力不強(qiáng)的問題。
2.采取多種督辦方式,增強(qiáng)督辦工作實(shí)效。
靈活運(yùn)用督辦手段,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)方法,努力提高督辦工作水平。督辦方式主要采取電話問詢、短信通知、oa郵件通知、文件簽收等,對公司收發(fā)文、文件審批、匯報(bào)材料、會議精神等開展督辦工作,確保工作任務(wù)及時(shí)落實(shí)。
三、存在的問題
回顧上半年督辦工作,雖然取得了一些成績,但與公司領(lǐng)導(dǎo)要求和工作的實(shí)際需要還有很大差距。主要存在問題如下:
1. 督辦方式方法相對單一,效率不高。
目前綜合部主要采用電話通知、短信、傳真、oa辦公系統(tǒng)等方式轉(zhuǎn)達(dá)督辦文件,但是文件轉(zhuǎn)達(dá)后常無法收到回應(yīng),因此無法掌握督辦事項(xiàng)的進(jìn)展情況。目前,主要通過電話聯(lián)系確定進(jìn)展情況并做好相應(yīng)記錄以緩解跟蹤督辦過程無反饋的問題。由于督辦對象使用的工具不同(電腦、電話、手機(jī)、傳真等),督辦對象常在不同的區(qū)域活動(dòng),如參加會議、工地現(xiàn)場指導(dǎo)工作等,導(dǎo)致督辦人需要更換使用不同的通訊工具進(jìn)行督辦工作,效率低下;且目前綜合部的督辦工作僅通過人工處理,工作雖簡單但繁瑣,日常需要督辦的對象較多,占用時(shí)間較多,并且不容易進(jìn)行督辦效果的統(tǒng)計(jì)。
2. 督辦工作力度相對薄弱,督辦效果有待提高。
督辦工作的任務(wù)繁瑣,目前綜合部沒有專職的督辦人員,而是行政人員兼任。且目前的督辦工作不進(jìn)行區(qū)分而是統(tǒng)一進(jìn)行督辦,均是匯總領(lǐng)導(dǎo)的批示意見、會議布臵的工作等。
督辦對象收到督辦事項(xiàng)后重視程度不夠,仍有推諉、拖沓等現(xiàn)象,且部分責(zé)任部門內(nèi)部管理權(quán)責(zé)不清晰,造成督辦事項(xiàng)的辦理效果不理想。
以上存在問題在一定程度上影響了督辦工作的開展和督辦
作用的有效發(fā)揮。
四、下一步工作思路
下半年督辦的開展,需增強(qiáng)主動(dòng)性,樹立創(chuàng)新性,追求實(shí)效性,以更加飽滿的工作熱情,做好督查工作,全面提升推動(dòng)各項(xiàng)工作的優(yōu)質(zhì)高效,更好地促進(jìn)各項(xiàng)各項(xiàng)重大決策和任務(wù)落實(shí)到位。
一是建立健全督辦制度,規(guī)范督辦工作流程,建立完整的督辦循環(huán)體系,逐步形成督辦工作及時(shí)反饋、及時(shí)落實(shí)的動(dòng)態(tài)良性循環(huán)。
二是創(chuàng)新督辦工作方式方法,突出抓好重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目的督辦。并按照各項(xiàng)工作的反饋時(shí)限要求,認(rèn)真組織開展督辦,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作早落實(shí),重大項(xiàng)目早竣工、早投產(chǎn)、早見效。
三是進(jìn)一步加大督辦工作力度。繼續(xù)加強(qiáng)對公司主要領(lǐng)導(dǎo)催辦件的落實(shí)督查,做到件件有落實(shí),事事報(bào)結(jié)果;進(jìn)一步提高轉(zhuǎn)辦、交辦件的督辦質(zhì)量,做到及時(shí)辦結(jié)、高效落實(shí)。
做好督查督辦工作心得體會精選篇5
心得體會督查工作情況篇九
20__年上半年,根據(jù)公司《首辦責(zé)任制》、《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》要求,綜合部緊緊圍繞公司“四定”重大項(xiàng)目工作部署,扎實(shí)開展各項(xiàng)任務(wù)的督辦工作,提高了公司運(yùn)轉(zhuǎn)效率,有效地促進(jìn)了各部門各項(xiàng)工作有序開展。截至6月28日,對工程建設(shè)、融資工作、匯報(bào)材料等相關(guān)工作任務(wù)進(jìn)行了督辦,累計(jì)督辦工作92項(xiàng)。其中:19項(xiàng)為每周每月固定匯報(bào)材料,25項(xiàng)周例會領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù),48項(xiàng)收文及文件審批,形成《首辦責(zé)任及督辦報(bào)表》15期。
一、督辦工作開展情況
自20__年3月份開始,結(jié)合公司的實(shí)際情況以及4月19日印發(fā)的《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》,綜合部采取定期、跟蹤督辦的方式,反饋工程建設(shè)、融資工作、匯報(bào)材料等的工作動(dòng)態(tài),推動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí)。
一是開展了定期督查。根據(jù)公司《首辦責(zé)任制度》和《公文及文件審批限時(shí)辦結(jié)的管理規(guī)定》,明確了各項(xiàng)重點(diǎn)工作責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門及首辦責(zé)任人,確定工作進(jìn)度及反饋上報(bào)時(shí)限要求,并按時(shí)開展每周定期督辦,及時(shí)掌握各項(xiàng)工作進(jìn)展情況,共形成上報(bào)《首辦責(zé)任及督辦報(bào)表》15期。
二是開展了跟蹤督辦。針對公司會議議定的事項(xiàng),開展了跟蹤督辦,把握好議定事項(xiàng)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),督辦重點(diǎn)放在完成的質(zhì)量和時(shí)限上。并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋?zhàn)h定事項(xiàng)的完成情況、存在問題及建議,確保各項(xiàng)重要決策貫徹落實(shí)到位。截止目前,共跟蹤督辦會議議定事項(xiàng)落實(shí)情況25次,有效推動(dòng)了有關(guān)工作的落實(shí)。按照“一事一辦、專人負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān)”的原則,認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)批辦、交辦事項(xiàng)的督查落實(shí)。上半年辦理督辦事項(xiàng)92項(xiàng),僅1項(xiàng)工作未按時(shí)辦結(jié),已對相關(guān)部門及責(zé)任人進(jìn)行了公司通報(bào)批評,并按公司規(guī)定給予相應(yīng)處罰。
二、采取的主要措施
1.夯實(shí)督辦工作基礎(chǔ),完善工作機(jī)制。
在公司主要領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,綜合部將督辦工作作為本部門工作的重中之重,切實(shí)發(fā)揮督辦督查工作的職能作用。一是高度重視抓好督辦工作。為確保各項(xiàng)工作任務(wù)及時(shí)得到落實(shí),公司領(lǐng)導(dǎo)在安排公司重點(diǎn)工作的同時(shí),也對督辦工作提出明確要求。二是健全機(jī)制抓督辦。為強(qiáng)化督辦工作,健全督辦工作機(jī)制,結(jié)合公司管理制度中《首辦責(zé)任制度》,制訂了《公司文件流轉(zhuǎn)各環(huán)節(jié)審批時(shí)限的規(guī)定》,明確了各工作環(huán)節(jié),各部門的責(zé)任;通過《公司月度考核辦法》解決了督查督辦約束力不強(qiáng)的問題。
2.采取多種督辦方式,增強(qiáng)督辦工作實(shí)效。
靈活運(yùn)用督辦手段,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)方法,努力提高督辦工作水平。督辦方式主要采取電話問詢、短信通知、oa郵件通知、文件簽收等,對公司收發(fā)文、文件審批、匯報(bào)材料、會議精神等開展督辦工作,確保工作任務(wù)及時(shí)落實(shí)。
三、存在的問題
回顧上半年督辦工作,雖然取得了一些成績,但與公司領(lǐng)導(dǎo)要求和工作的實(shí)際需要還有很大差距。主要存在問題如下:
1. 督辦方式方法相對單一,效率不高。
目前綜合部主要采用電話通知、短信、傳真、oa辦公系統(tǒng)等方式轉(zhuǎn)達(dá)督辦文件,但是文件轉(zhuǎn)達(dá)后常無法收到回應(yīng),因此無法掌握督辦事項(xiàng)的進(jìn)展情況。目前,主要通過電話聯(lián)系確定進(jìn)展情況并做好相應(yīng)記錄以緩解跟蹤督辦過程無反饋的問題。由于督辦對象使用的工具不同(電腦、電話、手機(jī)、傳真等),督辦對象常在不同的區(qū)域活動(dòng),如參加會議、工地現(xiàn)場指導(dǎo)工作等,導(dǎo)致督辦人需要更換使用不同的通訊工具進(jìn)行督辦工作,效率低下;且目前綜合部的督辦工作僅通過人工處理,工作雖簡單但繁瑣,日常需要督辦的對象較多,占用時(shí)間較多,并且不容易進(jìn)行督辦效果的統(tǒng)計(jì)。
2. 督辦工作力度相對薄弱,督辦效果有待提高。
督辦工作的任務(wù)繁瑣,目前綜合部沒有專職的督辦人員,而是行政人員兼任。且目前的督辦工作不進(jìn)行區(qū)分而是統(tǒng)一進(jìn)行督辦,均是匯總領(lǐng)導(dǎo)的批示意見、會議布臵的工作等。
督辦對象收到督辦事項(xiàng)后重視程度不夠,仍有推諉、拖沓等現(xiàn)象,且部分責(zé)任部門內(nèi)部管理權(quán)責(zé)不清晰,造成督辦事項(xiàng)的辦理效果不理想。
以上存在問題在一定程度上影響了督辦工作的開展和督辦
作用的有效發(fā)揮。
四、下一步工作思路
下半年督辦的開展,需增強(qiáng)主動(dòng)性,樹立創(chuàng)新性,追求實(shí)效性,以更加飽滿的工作熱情,做好督查工作,全面提升推動(dòng)各項(xiàng)工作的優(yōu)質(zhì)高效,更好地促進(jìn)各項(xiàng)各項(xiàng)重大決策和任務(wù)落實(shí)到位。
一是建立健全督辦制度,規(guī)范督辦工作流程,建立完整的督辦循環(huán)體系,逐步形成督辦工作及時(shí)反饋、及時(shí)落實(shí)的動(dòng)態(tài)良性循環(huán)。
二是創(chuàng)新督辦工作方式方法,突出抓好重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目的督辦。并按照各項(xiàng)工作的反饋時(shí)限要求,認(rèn)真組織開展督辦,促進(jìn)公司各項(xiàng)工作早落實(shí),重大項(xiàng)目早竣工、早投產(chǎn)、早見效。
三是進(jìn)一步加大督辦工作力度。繼續(xù)加強(qiáng)對公司主要領(lǐng)導(dǎo)催辦件的落實(shí)督查,做到件件有落實(shí),事事報(bào)結(jié)果;進(jìn)一步提高轉(zhuǎn)辦、交辦件的督辦質(zhì)量,做到及時(shí)辦結(jié)、高效落實(shí)。
心得體會督查工作情況篇十
督查工作是保證政府工作透明和有效運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)之一。作為一名從事督查工作的干部,我深切地認(rèn)識到督查工作的重要性,并從實(shí)踐中汲取了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。在這篇文章中,我將分享我對督查工作的心得和體會。
第一段:督查工作的背景和意義
督查工作是政府監(jiān)管和運(yùn)行的重要一環(huán),其目的是確保政策的執(zhí)行和政府決策的科學(xué)準(zhǔn)確。督查工作可以發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,提高政府效能,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。督查工作有著重要的意義,因?yàn)橹挥姓咴鷮?shí)地貫徹執(zhí)行,人民群眾的利益才能得到保障。
第二段:督查工作的經(jīng)驗(yàn)和困難
督查工作需要具備嚴(yán)謹(jǐn)和敏銳的思維,對政策和法律的理解要全面到位。同時(shí),督查工作需要具備很強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌各方力量,推動(dòng)問題的解決。經(jīng)過多年的實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn),督查工作的難點(diǎn)在于問題的深挖和整改的落實(shí)。對于問題的深挖,我們要有很強(qiáng)的現(xiàn)場考察能力,用心感受問題的真實(shí)情況;對于整改的落實(shí),我們要與相關(guān)部門和責(zé)任人進(jìn)行有效溝通,確保問題能得到及時(shí)解決。
第三段:督查工作的有效手段和方法
督查工作需要采用科學(xué)、有力的手段和方法。我們可以制定切實(shí)可行的督查計(jì)劃,明確督查的重點(diǎn)和目標(biāo);同時(shí),我們要善于利用各種信息渠道,獲取準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和信息,為督查工作提供依據(jù)。另外,我們還可以組織專項(xiàng)督查,重點(diǎn)關(guān)注一些重大問題或突發(fā)事件。此外,及時(shí)發(fā)布督查結(jié)果和建議,接受社會各界的監(jiān)督和指導(dǎo),促使問題的解決和工作的持續(xù)改進(jìn)。
第四段:督查工作的重要性和影響
督查工作對于政府和社會發(fā)展具有重要的影響。通過督查工作,政府可以及時(shí)了解政策執(zhí)行的情況,及時(shí)解決問題,保障人民群眾的合法權(quán)益。同時(shí),督查工作還可以引導(dǎo)政府官員依法行政,避免濫用職權(quán)和腐敗問題的出現(xiàn)。此外,督查工作還可以促進(jìn)政府機(jī)構(gòu)間的相互協(xié)作,提高政府工作的效能和透明度。
第五段:督查工作的展望和建議
對于督查工作來說,成果的展望和持續(xù)改進(jìn)是必不可少的。我們應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)督查工作制度建設(shè),完善相關(guān)的法律法規(guī),提高工作的規(guī)范性和權(quán)威性。同時(shí),要加強(qiáng)督查工作人員的培訓(xùn)和能力提升,提高他們的政策理論素養(yǎng)和實(shí)踐能力。此外,我們還可以加強(qiáng)對問題整改的監(jiān)督和評估,確保問題能得到徹底解決。最后,督查工作還需要與其他部門的配合和支持,形成合力,推動(dòng)問題的解決和社會發(fā)展的進(jìn)步。
總結(jié):督查工作是架起政府和人民群眾之間的橋梁,能夠?qū)崿F(xiàn)政府工作的透明和有效運(yùn)行。督查工作需要高度的責(zé)任心和專業(yè)素養(yǎng),同時(shí)也需要不斷改進(jìn)和完善。我們相信,在不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐中,督查工作會更加有效,為人民群眾的福祉和社會的進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
心得體會督查工作情況篇十一
一、加強(qiáng)對督查工作的領(lǐng)導(dǎo)。
鎮(zhèn)黨委、政府始終把督查督辦工作納入重要議事日程,主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)負(fù)抓落實(shí)第一責(zé)任人的責(zé)任,加強(qiáng)督查隊(duì)伍建設(shè),及時(shí)研究解決督查工作中存在的各種問題和困難,積極為督查工作順利開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。年初,鎮(zhèn)上就明確了分工,由主要領(lǐng)導(dǎo)分管督查工作。
事項(xiàng)的過程中,瞄準(zhǔn)年度經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展目標(biāo),完善督查機(jī)制,強(qiáng)化督查手段,規(guī)范督查行為,提高督查質(zhì)量,努力使督查督辦在抓落實(shí)促發(fā)展方面發(fā)揮更加積極有效的作用。
二、建章立制,健全督查督辦網(wǎng)絡(luò)
我鎮(zhèn)在督查督辦工作中,著力構(gòu)筑大督查格局。年初,制定了《鳳凰鎮(zhèn)督查督辦工作制度》,在具體操作中,嚴(yán)格依制度辦事。同時(shí),把督查工作與其他工作有機(jī)結(jié)合起來,協(xié)調(diào)好各方力量,實(shí)行全員抓督查,逐步建立起以鎮(zhèn)黨委、政府督查為主體、以督辦室為樞紐、以各村和各部門為依托的督查工作責(zé)任體系。同時(shí),健全橫向到邊、縱向到底的督查網(wǎng)絡(luò),真正形成方方面面抓督查的強(qiáng)大工作合力。
注重建立督查與監(jiān)察相結(jié)合的抓落實(shí)工作新機(jī)制。對重點(diǎn)工作,督辦室提前介入,嚴(yán)查抓落實(shí)中不落實(shí)的人和事,實(shí)行既督查又督辦,確保各項(xiàng)工作的落實(shí)。對一些推諉扯皮或久督不辦的人和事,由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察部門嚴(yán)肅查處,對個(gè)別情節(jié)嚴(yán)重的給予黨政紀(jì)處分,做到既督事又查人,堅(jiān)決杜絕拖拉、誤事以及中梗阻等現(xiàn)象的發(fā)生。
加強(qiáng)信息反饋和督查指導(dǎo)工作。圍繞黨委、政府的中心工作,及時(shí)上報(bào)落實(shí)情況,積極研究反饋落實(shí)中的新情況、新問題和對策建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供資料、信息、思路,以便領(lǐng)導(dǎo)正確分析形勢,進(jìn)行科學(xué)決策。同時(shí),挖掘總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮典型示范作用,積極抓點(diǎn)帶面,推動(dòng)全局工作。
堅(jiān)持抓反復(fù)、抓關(guān)鍵。緊扣黨委、政府的重大決策和重要工作部署,開拓思路、勇于創(chuàng)新,反復(fù)抓、抓反復(fù),克難制勝,確保了既定目標(biāo)任務(wù)的順利完成。同時(shí),抓好那些在決策實(shí)施中牽一發(fā)而動(dòng)全身的矛盾點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié),以點(diǎn)促面,推動(dòng)整體工作的落實(shí)。
三、圍繞重點(diǎn)工作進(jìn)行督查督辦,確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作圓滿完成
二是醫(yī)藥、商貿(mào)、勞務(wù)三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作;
五是重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)完成情況;
六是小城鎮(zhèn)建設(shè)工作;
七是文化教育、拆遷安置、醫(yī)療衛(wèi)生、人口與計(jì)劃生育工作等為重點(diǎn)的社會事業(yè)工作情況;
八是以農(nóng)村低保、社會穩(wěn)定及安全生產(chǎn)等為重點(diǎn)的社會穩(wěn)定工作開展情況。
九是防汛和防火工作;十是鎮(zhèn)黨委、政府臨時(shí)安排部署的重點(diǎn)工作。
鎮(zhèn)督查室堅(jiān)持對以上內(nèi)容年初細(xì)化分解任務(wù),定期督促檢查,季度通報(bào)落實(shí)情況,年終一次性兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,并提出有針對性的建議和對策。
做好督查督辦工作心得體會精選篇2
心得體會督查工作情況篇十二
第一段:引言(大致寫出督查部的工作內(nèi)容和重要性)
督查部作為一個(gè)重要的管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)督促和監(jiān)督各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,可以說是公司機(jī)構(gòu)中的“輿論監(jiān)察者”。督查部負(fù)責(zé)督導(dǎo)全公司的工作進(jìn)程,確保各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)以及各個(gè)部門的責(zé)任落實(shí)。督查部的工作至關(guān)重要,因?yàn)樗軌蛴行У匕l(fā)現(xiàn)問題,推動(dòng)問題的解決,促進(jìn)公司的發(fā)展。
第二段:分工合作(詳細(xì)說明督查部的工作內(nèi)容和合作方式)
督查部的工作主要包括對各個(gè)部門工作的督導(dǎo)、檢查和評估。在實(shí)踐中,我們將工作內(nèi)容分為以下幾個(gè)方面:首先,定期對各個(gè)部門的工作進(jìn)行督導(dǎo),了解工作進(jìn)展情況以及可能存在的問題。其次,對工作中存在的問題進(jìn)行深入調(diào)研和分析,制定解決方案,推動(dòng)問題的解決。最后,對整體工作進(jìn)行評估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為公司的發(fā)展提出建議。為了保證工作的順利進(jìn)行,我們督查部將會定期組織工作例會,交流經(jīng)驗(yàn),解決問題,確保各項(xiàng)工作的高質(zhì)量完成。
第三段:工作心得(總結(jié)督查部的工作心得體會)
在這段時(shí)間的工作中,我深刻體會到督查部的工作真實(shí)考驗(yàn)著我們的能力和責(zé)任心。首先,作為督查部的成員,我們要有細(xì)致入微的觀察力和敏銳的洞察力,能夠快速發(fā)現(xiàn)各個(gè)部門的問題,并準(zhǔn)確判斷其對公司發(fā)展的影響。其次,我們要與各個(gè)部門保持良好的溝通合作,及時(shí)了解各自工作的進(jìn)展情況,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同推動(dòng)問題的解決。最重要的是,我們要以積極的態(tài)度面對工作中的挑戰(zhàn),勇于承擔(dān)責(zé)任,對工作負(fù)責(zé),只有這樣才能真正發(fā)揮督查部的作用。
第四段:遇到的問題及解決方法(具體講述在工作中遇到的問題以及解決辦法)
在督查部的工作中,我們也會遇到一些困難和問題。例如,由于各個(gè)部門工作內(nèi)容的多樣性和復(fù)雜性,我們需要對不同的事務(wù)都要有一定的了解,才能進(jìn)行有效督察和監(jiān)督。為了解決這個(gè)問題,我們要不斷加強(qiáng)自身知識儲備,學(xué)習(xí)各個(gè)部門的工作特點(diǎn)和流程,提升自身的專業(yè)能力。此外,督查部工作需要具備很強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,這對我們每個(gè)人來說都是一個(gè)考驗(yàn)。我們要時(shí)刻保持積極的工作態(tài)度,主動(dòng)解決問題,確保工作的順利推進(jìn)。
第五段:工作展望(談?wù)勗谖磥矶讲椴抗ぷ髦械恼雇透倪M(jìn))
在未來的工作中,督查部可以進(jìn)一步完善自身的制度和流程,提升工作效率和質(zhì)量。例如,可以增加工作的靈活性,根據(jù)不同部門的情況和要求進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。此外,督查部還可以加強(qiáng)與其他部門之間的合作,形成一個(gè)良好的互動(dòng)平臺,促進(jìn)信息共享和問題解決。通過持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新,督查部能夠更好地履行自己的職責(zé),為公司的發(fā)展和進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。
總結(jié):
作為督查部的一員,我深感自己應(yīng)承擔(dān)更大的責(zé)任和壓力,同時(shí)也希望借此來提升自己的能力和素質(zhì)。督查部的工作是嚴(yán)肅而重要的,需要我們時(shí)刻保持清醒的頭腦和高度的敬業(yè)精神。通過不斷學(xué)習(xí)和錘煉,在今后的工作中,督查部將會發(fā)揮更大的作用,成為公司發(fā)展的重要支撐。
心得體會督查工作情況篇十三
一、對所屬公司的建章建制和規(guī)章制度落實(shí)情況進(jìn)行了督察。在督察過程中發(fā)現(xiàn):個(gè)別公司雖有制度,但缺乏培訓(xùn),有的公司執(zhí)行管理流程不嚴(yán)格,信息溝通不通暢。如:物品有出庫記錄,無入庫記錄,辦公設(shè)施無臺帳,帳物不相符等,督察部對三個(gè)公司給予了警告,并限期改正。
二、對個(gè)別員工弄虛作假事件進(jìn)行了調(diào)查并對責(zé)任人進(jìn)行了處理。
三、對集團(tuán)機(jī)關(guān)的安全、衛(wèi)生、長明燈、長流水情況進(jìn)行督察,并對相關(guān)責(zé)任人給予了處罰。
通過對上述事件的督察,集團(tuán)對5名違紀(jì)人員分別給予了通報(bào)批評和罰款處理,其中:2人撤職,2人解聘。
目前,還有幾起案件,督察部正在調(diào)查之中,個(gè)別員工弄虛作假,以權(quán)謀私,工作不負(fù)責(zé)任,嚴(yán)重?fù)p害集團(tuán)利益,集團(tuán)各級管理干部和全體員工要吸取教訓(xùn),加強(qiáng)工作責(zé)任心,認(rèn)真執(zhí)行好集團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
20__年督察工作重點(diǎn)
一、加強(qiáng)對集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度貫徹落實(shí)執(zhí)行情況的督察。
度的落實(shí)情況,對規(guī)章制度貫徹落實(shí)不好的單位和個(gè)人,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以處罰。
三、對各公司、各部門簽訂合同、協(xié)議的履行情況進(jìn)行督察。
四、認(rèn)真監(jiān)督、檢查、跟蹤下達(dá)的和領(lǐng)導(dǎo)批示交辦工作任務(wù)的完成情況,對不能按時(shí)完成承辦任務(wù)的單位和個(gè)人,依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處罰。
五、對各單位管理費(fèi)用指標(biāo)控制情況進(jìn)行督察,對超標(biāo)準(zhǔn)的單位和責(zé)任人,按規(guī)定給予處罰。
為強(qiáng)化督察工作,____年集團(tuán)各單位設(shè)立督察員,督察員由各單位主要領(lǐng)導(dǎo)提名,報(bào)集團(tuán)督察部確認(rèn)。督察員實(shí)行雙重負(fù)責(zé)制,即向各單位主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),又直接向集團(tuán)督察部負(fù)責(zé),作為集團(tuán)督察部派到各單位的特派員。集團(tuán)督察部每月召開一次督察員情況通報(bào)會,通報(bào)上月督察工作情況,布署本月重點(diǎn)督察工作任務(wù)。
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