工作心得思考(熱門19篇)

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工作心得思考(熱門19篇)
時間:2023-11-06 16:50:15     小編:雨中梧

世界上每個獨立發(fā)展的國家都曾在古代文明史中留下了自己的篇章。在寫總結(jié)時,我們應(yīng)該圍繞主題展開,突出重點和亮點。接下來,讓我們一起來看看這些精彩的總結(jié)范文,相信對大家的寫作能夠有所啟發(fā)和幫助。

工作心得思考篇一

通過近期各種方式關(guān)于企業(yè)精細(xì)化管理的學(xué)習(xí),我認(rèn)真進(jìn)行了思考,感受頗多。以下是本人一些。

一、首先使我知道了什么是精細(xì)化管理,其實就是一種意識,一種觀念,是一種認(rèn)真工作的態(tài)度,更是一種精益求精的文化,作為企業(yè)的一名員工必經(jīng)從簡處做起,從難處入手。不能因為我們每一個個體的工作而影響全盤工作,也就是我們經(jīng)常說的“細(xì)節(jié)決定成敗?!?/p>

二、其次,在工作中要合理定位,做好自己的事,同時發(fā)揮各自的“專長”這樣的工作就會游刃有余。

三、對企業(yè)而言,應(yīng)加強(qiáng)企業(yè)的文化建設(shè),完善各種管理機(jī)制。隨著市場經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,企業(yè)在精細(xì)化管理的應(yīng)用上,特別是社會分工越來越細(xì),專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)越來越高的社會趨勢下,精細(xì)化管理的重要性日見明顯。所以精細(xì)化管理是一種意識、是一種態(tài)度、也是一種文化。企業(yè)在實施精細(xì)化管理就是要對每一項工作的每一個細(xì)節(jié)都要精益求精,不論事情大小都要保持高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,使企業(yè)員工養(yǎng)成扎實,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。凡事有人問,有人查,處處有計劃,事事有總結(jié),杜絕每一個的細(xì)微的漏洞,這樣企業(yè)在激烈的社會競爭中才成立于不敗之地。

總之,通過精細(xì)化的管理學(xué)習(xí),本人初步才了解精細(xì)化管理的基。

本要求,以后還要加強(qiáng)學(xué)習(xí),我將立足本職工作,發(fā)揮個人的最大潛能,為企業(yè)的輝煌明天細(xì)致工作。

工作心得思考篇二

摘要:班組是企業(yè)的最基層組織,班組建設(shè)關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等一切工作,因此班組建設(shè)工作尤為重要,充分發(fā)揮好基層工會優(yōu)勢是推進(jìn)班組建設(shè)的有效方法之一。積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,能夠有效的加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班組建設(shè),加強(qiáng)班組安全管理,促進(jìn)班組文化建設(shè)及推進(jìn)“6s”管理水平。

關(guān)鍵詞:發(fā)揮基層工會優(yōu)勢加強(qiáng)班組建設(shè)加強(qiáng)班組安全管理。

1前言。

班組是企業(yè)的最基層組織,班組建設(shè)關(guān)系到企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等一切工作。班組建設(shè)的內(nèi)容十分廣泛,涉及到班組文化、班組職工生活、工作,培訓(xùn)等各個方面,加強(qiáng)班組建設(shè),是企業(yè)一項長期發(fā)展戰(zhàn)略,需要采取多種有效方法來推動班組的建設(shè)。其中充分發(fā)揮好基層工會優(yōu)勢就是推進(jìn)班組建設(shè)的有效方法之一。

工會作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,在企業(yè)中具有維護(hù)、建設(shè)、教育、參與職能。工會能夠調(diào)動職工的積極性,組織職工參與企業(yè)的民主管理、民主決策、民主監(jiān)督,保障職工的合法權(quán)益等,其以特有的手段和方式積極參與到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的中心工作中,為班組建設(shè)營造良好的工作氛圍,助力班組建設(shè)。

2基層工會如何助力班組建設(shè)。

2.1積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,加強(qiáng)學(xué)習(xí)型班組建設(shè)。

學(xué)習(xí)型班組,就是以學(xué)習(xí)型組織理論等當(dāng)今前沿管理理論為指導(dǎo),培養(yǎng)善于通過學(xué)習(xí)解決問題的班組。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組是使員工和班組與企業(yè)共同進(jìn)步、成長、發(fā)展,不斷創(chuàng)造成功的持續(xù)之路。只有把班組這一企業(yè)中最基本單位打造成學(xué)習(xí)型班組,才能成功創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)。

園電發(fā)電部工會積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,大力弘揚(yáng)“大唐大舞臺,盡責(zé)盡人才”的人才理念,通過各種培訓(xùn)活和教育活動,培養(yǎng)職工良好的學(xué)習(xí)、工作和生活習(xí)慣,全面提升職工隊伍綜合素養(yǎng),深入開展學(xué)習(xí)型班組建設(shè),把班組建設(shè)成為促進(jìn)廣大職工提升自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力的平臺。

園電發(fā)電部工會加強(qiáng)職工隊伍培訓(xùn),健全職工教育培訓(xùn)機(jī)制,立足本職崗位注重教育培訓(xùn)與崗位需求的對接,培養(yǎng)知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型人才。廣泛開展多工種、多層次、多渠道的技術(shù)比武、技能競賽、崗位練兵等活動,為人才脫穎而出提供良好平臺。工會要求各班組按照“學(xué)以致用”原則,結(jié)合班組和崗位工作需要的安全知識、操作技能和理論知識開展全員培訓(xùn),注重理論與實踐相結(jié)合,切實提高職工發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力,培養(yǎng)職工形成自主學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。充分利用現(xiàn)有的教育培訓(xùn)資源,堅持“引進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合,積極開展重要崗位、重要技術(shù)和技能的培訓(xùn)。組織技術(shù)人才和技能專家傳授技術(shù)、技能和經(jīng)驗,切實提高職工的技術(shù)水平,功夫不負(fù)有心人,8月4日,為期2天的xxx市技能大賽電力系統(tǒng)賽區(qū)集控值班員仿真機(jī)比賽在張家口發(fā)電廠落下帷幕。經(jīng)過理論考試和仿真機(jī)實際操作兩個環(huán)節(jié)的比賽,園電選手集控三值單元長張xx不負(fù)眾望,在參賽的x個代表單位xx名選手中脫穎而出,獲得理論和實際總成績的第三名,為廠爭得了榮譽(yù),同時也標(biāo)志著園電學(xué)習(xí)型班組建設(shè)邁上一個新臺階。

2.2積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,加強(qiáng)班組安全管理。

基層工會要以“三講一落實”活動為載體,不斷提高職工的風(fēng)險防范意識。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),強(qiáng)化職工安全意識,牢記“安全生產(chǎn),重于泰山”,“安全責(zé)任,重在落實”等安全理念,實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”的思想轉(zhuǎn)變,使基層班組將“三講一落實”活動貫徹到日常工作中。促進(jìn)“三講一落實”工作的日?;?。各班組通過認(rèn)真開展“三講一落實”活動,有效提升班組建設(shè)、班組安全管理和現(xiàn)場風(fēng)險防控水平,為筑牢企業(yè)生產(chǎn)安全防線打好堅實基礎(chǔ)。

基層工會組織監(jiān)督各班組每周開展一次安全活動,通報安全生產(chǎn)情況,總結(jié)安全生產(chǎn)工作,制定整改計劃和措施,部署近期安全生產(chǎn)工作計劃。加強(qiáng)班組生產(chǎn)管理。園電發(fā)電部工會組織各班組運(yùn)行職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《大唐甘谷發(fā)電廠5.13人身傷亡事故通報》,使大家認(rèn)識到安全不是講出來的',是通過企業(yè)每一個人踏踏實實干出來的。5.13事故又一次給各班組的每個人敲響了安全的警鐘。通過工會組織的專題活動,使大家深刻體會到我們職工在工作中必須不折不扣地執(zhí)行電業(yè)安全工作規(guī)程。如果不認(rèn)真執(zhí)行,將有可能再次用鮮血來驗證它的正確性和威嚴(yán)性。必須認(rèn)認(rèn)真真開展安全技術(shù)和技能培訓(xùn)工作。從夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)的各項工作做起,從落實崗位責(zé)任制、提高個人的技能水平做起,時刻保持高度的警覺,堅決按規(guī)程作業(yè),堅決執(zhí)行各項安全保障管理制度。工會組織的專題活動的開展有力的促進(jìn)了班組安全管理。

2.3積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,在創(chuàng)先爭優(yōu)活動提升班組職工素質(zhì)。

工會作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,堅持黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu),著力發(fā)揮廣大黨員職工在創(chuàng)先爭優(yōu)中的主力軍作用,是推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面深入開展的重要抓手,創(chuàng)先爭優(yōu)活動正在進(jìn)入深入階段。對于園電發(fā)電部工會而言,就是要立足當(dāng)前運(yùn)行工作,謀劃長遠(yuǎn),發(fā)揮工會作用,重點圍繞承諾目標(biāo)進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,將黨的優(yōu)勢進(jìn)一步融入企業(yè)發(fā)展中去推動實現(xiàn)“出精品、出人才、出效益”的目標(biāo)。進(jìn)一步增強(qiáng)黨員在企業(yè)安全生產(chǎn)中的主體作用,不斷促進(jìn)黨員素質(zhì)提高。從而帶動廣大職工的積極性和主動性,圍繞企業(yè)奮斗目標(biāo)和重點工作,愛崗敬業(yè),創(chuàng)優(yōu)爭先;堅持重在創(chuàng)新,教育和引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競爭能力,努力建設(shè)一支符合企業(yè)又好又快發(fā)展需要的高素質(zhì)職工隊伍。

園電發(fā)電部工會以爭取多發(fā)電、保障穩(wěn)發(fā)電為主題開展了勞動競賽活動,如運(yùn)行人員合理安排運(yùn)行方式,確保機(jī)組“壓紅線”運(yùn)行,杜絕日電量缺失情況的發(fā)生,確保機(jī)組最大發(fā)電效率;密切關(guān)注電量變化趨勢,保持與電網(wǎng)公司的聯(lián)系與溝通,確保月電量有保障,日負(fù)荷有著落;面對復(fù)雜多變、嚴(yán)峻的生產(chǎn)經(jīng)營形勢,積極搶發(fā)電量,同時認(rèn)真研究《兩個細(xì)則》,并對《兩個細(xì)則》指標(biāo)進(jìn)行分析,避免出現(xiàn)不必要的考核,以獲得最大限度的應(yīng)有補(bǔ)償和發(fā)電量。他們對被考核項目進(jìn)行詳細(xì)分析,并制訂相應(yīng)措施積極整改,發(fā)揚(yáng)“三千精神”積極與電網(wǎng)公司協(xié)商溝通,尋求支持,為企業(yè)“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”做出了重要貢獻(xiàn),職工素質(zhì)得以提升。

通過黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,鼓勵先進(jìn),提高中間,鞭策后進(jìn),激發(fā)廣大職工的開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,在黨員中掀起比、學(xué)、趕、幫的競賽熱潮,使黨員在急、難、險、重任務(wù)面前和工作崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。同時,通過黨員帶動、影響周圍群眾積極投入到日常工作中去,營造崗位爭先進(jìn)、技術(shù)爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面,促進(jìn)各項工作順利開展。對職工在生產(chǎn)、生活、工作、學(xué)習(xí)中,通過各種途徑,加壓錘煉,要求他們工作在前、吃苦在前、實干不蠻干,奉獻(xiàn)在前、爭先不圖名,在實踐中努力造就一支能打硬仗、能打勝仗、事事爭優(yōu)、處處爭先的職工隊伍。有意安排布置具有一定難度的工作任務(wù),組織職工進(jìn)行攻關(guān)突破,要求他們在機(jī)組停備檢修、供熱工程改造、污泥褐煤摻燒等重點工作中真正起到先鋒模范作用,同時針對文明生產(chǎn)中難點問題,組織黨員突擊。這些活動的開展,不僅發(fā)揮了黨員的先鋒模范帶頭作用,也有效地促進(jìn)了廣大班組職工素質(zhì)的提高,提高了職工隊伍的戰(zhàn)斗力。

2.4積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,促進(jìn)班組文化建設(shè)。

基層工會緊緊圍繞企業(yè)的中心工作,豐富載體,搭建平臺,開展系列文化、體育活動,推進(jìn)以“心氣足、人氣旺、風(fēng)氣正”為主要特色的“同心文化”建設(shè)和“同心文化”理念的傳播。通過活動,大力倡導(dǎo)簡單和諧的人際關(guān)系、競爭進(jìn)取的人生態(tài)度、忠誠感恩的人生準(zhǔn)則和齊心協(xié)力的團(tuán)隊精神,最大限度地調(diào)動廣大職工參與、促進(jìn)建設(shè)企業(yè)和諧文化。并與“三大工程”具體項目結(jié)合起來,創(chuàng)新形式、豐富載體,拓展群眾性勞動競賽活動的新領(lǐng)域,開展安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、運(yùn)行值際、機(jī)組檢修、配煤摻燒、項目建設(shè)等勞動競賽。

園電發(fā)電部工會通過快樂工程,營造大“家”庭和諧氛圍。組織職工積極參加企業(yè)開展的豐富多彩、喜聞樂見的群眾性文體活動,陶冶職工情操,振奮職工精神,展示“心氣足,人氣旺,風(fēng)氣正”的良好精神風(fēng)貌。發(fā)電部工會職工在文藝匯演、廠際性球類、拔河等比賽活動中都取得了不錯的成績,充分展現(xiàn)了精神文明和班組文化建設(shè)的豐碩成果,有力促進(jìn)班組文化建設(shè)。

2.5、積極發(fā)揮基層工會優(yōu)勢,促“6s”管理再上新臺階。

“6s”現(xiàn)場管理模式是經(jīng)實踐證明的一種先進(jìn)的、實用性強(qiáng)的現(xiàn)場管理系統(tǒng)方法,包括整理,整頓,清掃,清潔,素養(yǎng),安全六部分,主要功能為企業(yè)解決用好空間,用足空間,保持環(huán)境清潔,形成良好的習(xí)慣,重視安全、提高員工素養(yǎng)等問題。園電發(fā)電部工會為進(jìn)一步調(diào)動廣大職工在推進(jìn)園電6s管理工作中的積極性,在推進(jìn)6s管理過程中開展“樹立創(chuàng)新意識、培養(yǎng)良好習(xí)慣、促進(jìn)管理提升”勞動競賽活動,通過開展競賽活動,激勵和引領(lǐng)廣大職工積極參與6s管理活動,全面提升企業(yè)文明生產(chǎn)和管理水平,扭轉(zhuǎn)6s管理的被動和不利局面,促進(jìn)好習(xí)慣、好風(fēng)氣、好形象的形成。變被動監(jiān)督、檢查為自覺、積極的治理,夯實安全基礎(chǔ)、規(guī)范員工行為、提升職工素養(yǎng)、營造整潔、有序、安全、高效的生產(chǎn)工作環(huán)境,切實提高園電管理水平和文明生產(chǎn)水平。如果現(xiàn)在進(jìn)入廠區(qū),“6s”宣傳展板、條幅躍入眼簾;走進(jìn)辦公區(qū),地面整潔;走進(jìn)辦公室,電話、水杯等各類物品定置擺放;走進(jìn)生產(chǎn)區(qū)域,設(shè)備和現(xiàn)場凈化、美化、物見本色;從員工被動地落實“6s”各項要求,到如今自覺地清掃、定點擺放,“6s”已經(jīng)滲透到員工日常工作的各方面,通過工會組織的競賽活動,有力了促進(jìn)企業(yè)“6s”管理再上新臺階。

3結(jié)束語。

工會是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,充分發(fā)揮好基層工會優(yōu)勢就是推進(jìn)班組建設(shè)的有效方法之一。基層工會要積極拓展活動載體,以企業(yè)實際需求為落腳點,圍繞安全文明生產(chǎn)積極開展各類勞動競賽,助力班組建設(shè)、助力企業(yè)和諧發(fā)展,為企業(yè)圓滿完成全年工作任務(wù)發(fā)揮積極作用。

工作心得思考篇三

望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感,一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼過去,孩子們在各個方面都進(jìn)步了許多,這里,我也該整理一下自己的思緒,總結(jié)一下過去的工作經(jīng)驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。

一、不斷學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

只有通過多種渠道不斷的學(xué)習(xí),才能提高忠誠于黨的教育事業(yè)的責(zé)任心,才能提高自身的素質(zhì)和教學(xué)本領(lǐng)。本人在本學(xué)期中,積極參加各項時事、政治學(xué)習(xí),積極參與園內(nèi)的教科研活動,如:“走進(jìn)自然”的園本課程研究、藝術(shù)組的“一課三議”活動、“在游戲中培養(yǎng)幼兒的自主意識”等。從本班孩子的特點出發(fā),注重整合,更新教育理念,與主班老師一起搞主題方案教學(xué),如:《我愛幼兒園》、《我們的家園》、《走進(jìn)秋天》、《有趣的動植物》、《冬天的故事》。在活動中以幼兒為學(xué)習(xí)的主體,從他們的實際需要出發(fā),使他們真正成為活動的主人。實踐中,注意觀察與接累,撰寫了“答應(yīng)老師一件事”、“老師,我想對你說句話”等隨筆,以及“戶外活動中孩子自主能力的培養(yǎng)”、“在主題活動中關(guān)注幼兒的內(nèi)在需要”等論文,并積極參與全市舉行的“五優(yōu)”評比工程,有幸在論文一項獲得二等獎。

二、立足崗位,在實踐中提高業(yè)務(wù)水平。

本學(xué)期我擔(dān)任了大班的科學(xué)、美術(shù)及體育三門課程,平時我能認(rèn)真地備課,準(zhǔn)備好上課的材料,盡量用孩子們喜歡的方式導(dǎo)入課題,不斷激發(fā)孩子的學(xué)習(xí)興趣。在課后能及時地反思每節(jié)課的得與失,找出存在的問題,總結(jié)成功的經(jīng)驗。在領(lǐng)導(dǎo)、園內(nèi)結(jié)拜的師傅及同事的指點互動中,不斷地提高自己的業(yè)務(wù)水平。

并且我覺得本學(xué)期在大班勾線繪畫中有深刻地體會,成效顯著。大班孩子經(jīng)過一個學(xué)期的繪畫培養(yǎng),他們對主題繪畫的能力特別強(qiáng),表現(xiàn)在能大膽構(gòu)圖,畫面的內(nèi)容豐富,涂色合理均勻,對正面人、側(cè)面人及一些花草樹木的畫法掌握較好,且具有創(chuàng)造性。部分孩子的繪畫能力與開學(xué)初比有了一個飛躍,如:陸彥文、王鑫林等。這些都取決于平時在繪畫方面的有力培養(yǎng)和即時有效的評價,使他們對繪畫產(chǎn)生了濃厚的興趣。在下個學(xué)期中我將一如既往地發(fā)展孩子的'這些能力,有望取得更好的成績。

三、布置環(huán)境,給孩子營造愉悅的生活空間。

根據(jù)每個主題的實施,我們大力利用家長資源、社會資源,師幼共同布置適宜的與主題匹配的環(huán)境,其中,大部分材料都是由孩子們自己收集、制作,如:“我們的家園”主題,請家長收集長江邊的蘆葦、蘆花,讓孩子來制作蘆席,沾貼蘆花小動物;“美麗的秋天”主題環(huán)境中,讓孩子畫自己看到的果樹、農(nóng)作物的豐收;“冬天來了”讓孩子畫冬天動植物的特鎮(zhèn)征,人們的運(yùn)動等。這樣有孩子親自動手布置的環(huán)境,可使他們產(chǎn)生無限的自豪和成功,在家園、師幼、幼幼的不斷互動中,環(huán)境活了起來,孩子的知識經(jīng)驗也多了起來,這些都為主題的順利實施打好了扎實的基礎(chǔ)。

四、保教并重,提高孩子的自我服務(wù)能力。

本學(xué)期我能一貫地堅持保教并重的原則,把孩子的身心健康放在首位,每天和主班老培養(yǎng)幼兒良好的午睡習(xí)慣,進(jìn)入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,衣服折疊整齊放好。

5、經(jīng)過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發(fā)展。

三、家長交流。

老師和家長通過交流,可以了解幼兒在家和幼兒園的情況,所以,家長和老師的交流顯得尚為重要,每天放學(xué)后,我都及時向家長反映該幼兒當(dāng)天的紀(jì)律與學(xué)習(xí)的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚(yáng),做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。如發(fā)現(xiàn)缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。

幼兒園教育是一個復(fù)雜的教育,不是家庭、幼兒園可以單獨勝任的,它需要兩者接個才能取得好的成效。讓家長了解孩子在園的情況,同時也讓我們了解孩子在家的情況,相互了解,同時吸取家長對幼兒園教育和管理工作的意見和建議,努力使孩子得到更全面的發(fā)展。

作為一名幼兒教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要不斷的提高自身的素質(zhì),不斷的完善自身修養(yǎng),不斷的吸取經(jīng)驗。這學(xué)期,我努力作好本職工作,但也存在著不足,對自己缺乏高要求。我會在今后的工作中加以改進(jìn),繼續(xù)努力,跟上社會時代的步伐。

工作心得思考篇四

近年來,招聘工作在企業(yè)中扮演著愈發(fā)重要的角色。作為一個招聘人員,我深感在這個角色中學(xué)到了很多。以下將從廣告宣傳、簡歷篩選、面試交流、能力評估以及綜合考察五個方面展開思考,與大家分享一些心得體會。

首先,廣告宣傳是一個成功招聘工作的關(guān)鍵。在招聘廣告中,言簡意賅地介紹崗位職責(zé)與要求,將崗位描述得具體明確,并融入一定的企業(yè)文化,能夠吸引到那些真正適合該崗位的人。同時,招聘廣告要凸顯企業(yè)的優(yōu)勢,促使求職者對企業(yè)保持濃厚的興趣。對于求職者而言,公司的聲譽(yù)、發(fā)展前景以及員工福利都是衡量一個公司吸引力的重要因素,這些因素都需要通過招聘廣告?zhèn)鬟_(dá)出來,吸引到優(yōu)秀的候選人。

其次,簡歷篩選環(huán)節(jié)至關(guān)重要。招聘人員在大量簡歷中要迅速找到最匹配的候選人,需要根據(jù)崗位需求對簡歷開展有效的篩選。在篩選簡歷時,我常常注重候選人的過往經(jīng)歷,優(yōu)先考慮有相關(guān)工作經(jīng)驗的人。畢竟,相關(guān)經(jīng)驗?zāi)軌驇椭蜻x人更快地適應(yīng)新工作,并且有穩(wěn)定性的工作履歷也證明候選人能夠勝任工作。此外,簡歷中的教育背景和技能也是我關(guān)注的重點。優(yōu)秀的學(xué)歷和專業(yè)技能是候選人能力的體現(xiàn),也是提升候選人勝出機(jī)會的因素。

接下來的面試交流環(huán)節(jié)則是更進(jìn)一步了解候選人的機(jī)會。在面試中,除了回答面試官問題的能力,我更注重候選人的表達(dá)能力、思維邏輯及與他人的溝通合作能力。這些能力是候選人在工作中與團(tuán)隊順利合作的重要基礎(chǔ),能夠反映出候選人在與人交往中的各個方面的素質(zhì)。在面試中,我常常通過提問候選人對加入公司的動機(jī)和自身優(yōu)勢,來考察其對工作和職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)知程度。同時,候選人在面試中的儀態(tài)和表現(xiàn)也是我考察得重點之一,因為這能夠體現(xiàn)其對職業(yè)的認(rèn)真程度和對企業(yè)的尊重。

然后,能力評估是候選人最后一道關(guān)卡。通過筆試、技能測試、案例分析等方式,能力評估能夠更全面地了解候選人所掌握的技能和應(yīng)對工作挑戰(zhàn)的能力。筆試能夠檢驗候選人的基礎(chǔ)知識、專業(yè)技能及分析問題的能力;技能測試能夠看出候選人的動手能力和操作熟練程度;而案例分析則能夠考驗候選人的解決問題能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。能力評估是招聘過程中最嚴(yán)格的環(huán)節(jié)之一,通過這一環(huán)節(jié)可以篩選出更加優(yōu)秀的候選人,確保招聘效果。

最后,綜合考察是招聘決策的重要依據(jù)之一。在一系列綜合考察的基礎(chǔ)上,我常常會了解候選人的背景信息,參考候選人的參考人意見,并將候選人的表現(xiàn)與其他候選人進(jìn)行對比,選擇出最合適的人才。在綜合考察中,除了關(guān)注候選人的個人素質(zhì)和能力外,還要考慮候選人是否與企業(yè)文化契合,是否適應(yīng)公司的工作環(huán)境。只有找到與企業(yè)價值觀相符,與團(tuán)隊融洽相處的人才,才能更好地發(fā)揮其潛力,為企業(yè)帶來更大的價值。

通過以上五個方面的思考體會,我深感招聘工作的復(fù)雜性和重要性。每一環(huán)節(jié)都需要我們時刻保持專注和敏銳的觀察力,只有這樣,才能夠招聘到最適合的人才,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。隨著社會的發(fā)展和人才需求的變化,招聘工作將會面臨更多的挑戰(zhàn)和機(jī)遇,我們也需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力,為企業(yè)吸引到更多的人才,推動企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

工作心得思考篇五

杲杲常德,古武陵,朗州,鼎州是也。

上周學(xué)校組織老師到了千年古城常德學(xué)習(xí),我們開始了兩天一夜的常德之行。

“一湖柳浪,柳搖長空;十里詩墻,詩接唐宋?!痹跓煔怆硽璧牧~湖邊,我們遙寄詩情與劉郎,延綿不絕詩墻下,我緬懷漁父、伯贊、丁玲。

隨后,我們抵達(dá)了目的地――常德市五中。五中東面乃屈原公園,一衣帶水,北面、西面乃喧囂都市,五中一枝獨秀,屹然獨立。

在五中有幸觀摩了兩節(jié)課。冉老師的一堂語文課讓我印象深刻。

《曹劌論戰(zhàn)》是語文版八年級上冊的一篇文言文,冉老師此節(jié)課教學(xué)目標(biāo)定為讓學(xué)生了解全文大意,掌握重點字詞含義。

學(xué)生在課前做了充分的準(zhǔn)備,預(yù)習(xí)好課文,完成導(dǎo)學(xué)案?!皼]有學(xué)生的主動參與,就沒有成功的課堂教學(xué)”。冉老師老師將課堂交給了學(xué)生,老師充當(dāng)主持人的角色。課堂中學(xué)生按小組輪流上臺講課,一小組分為六個學(xué)生,三個人上臺,一人帶全班朗讀,一人講解課文,一人點出重要字詞,最后讓學(xué)生提出疑問,三人來解答。冉老師都是用欣賞的眼光和鼓勵的掌聲“串聯(lián)”一堂課。一堂課在學(xué)生的講解和冉老師溫婉的常德話中結(jié)束了。

“生本課堂”是一種新提出的教學(xué)形態(tài)。就是一種“以學(xué)生的發(fā)展為本”教育理念。在“生本課堂”教學(xué)模式的基礎(chǔ)上,五中結(jié)合自己學(xué)校特色,創(chuàng)建了“和美課堂”的高效課堂教學(xué)模式。這堂課就是五中“和美課堂”的一個示范。

五中何校長介紹:“和美”課堂教學(xué)模式的核心內(nèi)涵是“和諧發(fā)展、各美其美”。和美兩字出自社會學(xué)家費(fèi)孝通先生的16字箴言:“各美其美,美人之美,美美與共,天下大同”。這句話的本意是人們要懂得各自欣賞自己創(chuàng)造的美,還要包容的欣賞別人創(chuàng)造的美,這樣將各自之美和別人之美拼合在一起,就會實現(xiàn)理想中的大同美。

在這一堂課中,學(xué)生魚貫登臺,對自己講解的部分爛熟于心,脫口而出,但是有其他學(xué)生提問的時候,就不會舉一反三,轉(zhuǎn)換過來了。

課后的一點時間,由于時間限制,我抽問了兩個學(xué)生,對“一鼓作氣,再而衰,三而竭”的理解,這是文章重點句子,但是,他們都沒有答上來。

所謂的生本課堂,老師就應(yīng)該把課堂完全交給學(xué)生嗎?學(xué)習(xí)可以完全交給學(xué)生,但是課堂不能。我覺得其中有一個度,這個度要根據(jù)學(xué)生情況、文本情況來具體而論。比如這首《曹劌論戰(zhàn)》出自《左傳》,頗為詰曲聱牙聱牙、生澀難懂,屬于一篇難度中等偏上的文言文。學(xué)生的預(yù)習(xí),可能是淺嘗輒止,或者生搬硬套參考書。所以在其他同學(xué)提問的時候,就答不上來。重點詞句,由學(xué)生點出,什么是重點詞句呢?這需要對語文課程的整體把握和多年的經(jīng)驗來總結(jié),而學(xué)生缺乏這種宏觀的.把握和經(jīng)驗,這個時候就需要老師站出來指明。

不論是生本課堂,還是“和美課堂”,從我們的教育國情來講,都還是初步嘗試探索階段。

生本的課堂旨在改變以往以師為本的教學(xué),真正實現(xiàn)了以學(xué)生白主發(fā)展為本。將學(xué)習(xí)真正地、徹底地交還給了學(xué)生,從而全面和極大地激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和潛能,使學(xué)生發(fā)現(xiàn)自我,實現(xiàn)自我,信心高漲,在興趣盎然的學(xué)習(xí)過程中,讓學(xué)生的潛能得到空前的發(fā)掘和運(yùn)用,從而形成了高質(zhì)、高效、生動、快樂的自主學(xué)習(xí)和自我發(fā)展機(jī)制。

勇于嘗試,就是一種勝利。這堂語文課就是實踐生本課堂的典范,雖然有不夠完美的地方,但是新事物的發(fā)展規(guī)律總是這樣的,曲折著前進(jìn)。我們應(yīng)該向這樣的學(xué)校,這樣敢于走在前列的老師致敬!

常德之行雖然已經(jīng)結(jié)束,柔媚的常德絲弦還在耳邊縈繞,語文課堂改革試行也將散發(fā)著長長久久的魅力。

工作心得思考篇六

作為一名業(yè)務(wù)員,在很多人的印象中,我們是那些奔波在路上的人,給客戶送貨、收款、下訂單等等。實際上,我們的工作遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些,我們是公司與客戶之間的紐帶,需要具備銷售、溝通、計劃、管理等多項能力,才能勝任這個崗位。在長期的工作中,我積累了一些關(guān)于業(yè)務(wù)員工作的思考和心得體會,現(xiàn)在我想和大家分享一下。

第二段:工作思考

業(yè)務(wù)員的工作并不是簡單的賣貨,我們必須了解和掌握市場動態(tài)、競爭狀況、客戶需求等信息,才能制定合理的銷售計劃和市場策略,提高銷售業(yè)績。在工作中,我們需要不斷地積累和更新這些信息,常規(guī)的方法包括關(guān)注行業(yè)新聞、參加展會、與同行交流等等。除此之外,我發(fā)現(xiàn)對客戶的關(guān)注是業(yè)務(wù)員工作的重要一環(huán)。要了解每個客戶的需求和反饋,及時反饋公司并為客戶提供更好的服務(wù),才能建立信任和忠誠度,并在激烈的市場競爭中獲得優(yōu)勢。

第三段:心得體會

作為一名業(yè)務(wù)員,成功的關(guān)鍵是與客戶建立良好的關(guān)系,通過良好的關(guān)系與溝通,提高協(xié)作和交流的效率。我從經(jīng)驗中發(fā)現(xiàn),不同的客戶有不同的偏好和習(xí)慣。我們需要了解他們的需求和要求,積極地與他們溝通,并根據(jù)他們的實際情況調(diào)整我們的銷售策略和服務(wù)態(tài)度。有時候,我們需要和客戶建立更深入的關(guān)系,比如邀請他們參加我們組織的會議或是派遣專業(yè)人員對他們進(jìn)行培訓(xùn)。通過這樣的方式,我們可以建立起長期的互信和合作,同時提高客戶對我們的滿意度和信任度。

第四段:職業(yè)發(fā)展

在職業(yè)的發(fā)展過程中,我們的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)技能的提升同樣重要。作為業(yè)務(wù)員,我們需要不斷提升自己的專業(yè)技能,比如技術(shù)、人際溝通、銷售策略等方面的知識。同時,我們也需要關(guān)注自己的職場素養(yǎng),比如形象、口才、承諾能力、協(xié)調(diào)能力等方面的修煉和提升。這些都是成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員必須具備的素質(zhì),也是成為一個成功的職業(yè)人士所必須具備的關(guān)鍵因素。

第五段:結(jié)語

總的來說,業(yè)務(wù)員是公司銷售管理中的關(guān)鍵人物,在繁忙的工作崗位中,我們需要去思考如何提高銷售業(yè)績、拓寬客戶群體、建立信任和合作關(guān)系等。同時,我們也要注重自身的職業(yè)發(fā)展和素質(zhì)提升,不斷提升自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。只有這樣,我們才能在市場競爭中立于不敗之地,成為一名獲得自我價值體現(xiàn)的優(yōu)秀業(yè)務(wù)員。

工作心得思考篇七

20x年學(xué)校認(rèn)真貫徹落實自治區(qū)教育廳、市委、政府關(guān)于校園綜合治理等一系列重要指示,緊緊圍繞學(xué)校工作重心,堅持“職責(zé)上移抓領(lǐng)導(dǎo),重心下移抓基礎(chǔ),關(guān)口前移抓防范”的思路,按照“腳踏實地、與時俱進(jìn)、重點突破、開拓創(chuàng)新”的原則,以實現(xiàn)學(xué)?!傲惆l(fā)案”為目標(biāo),以領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制和目標(biāo)職責(zé)制為龍頭,以加強(qiáng)基礎(chǔ)工作、嚴(yán)密治安防范為重點,堅持安全穩(wěn)定工作為教育教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù),全面推進(jìn)校園綜合治理各項措施的落實,有效地維護(hù)了學(xué)校穩(wěn)定。一年來,學(xué)校沒有發(fā)生一齊不穩(wěn)定事件,沒發(fā)生一齊群體性事故,沒發(fā)生一齊重特大治安案件,為全體師生創(chuàng)造了一個比較穩(wěn)定、安全、有序的環(huán)境,營造了“安居樂業(yè)”“安居樂教”的良好氛圍,維護(hù)了、正常的教育教學(xué)秩序。隨著新校舍落成投入使用后,地理復(fù)雜多變,校園安全保衛(wèi)工作顯的尤為重要。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)整章建制。

治安保衛(wèi)工作是一個復(fù)雜的社會問題,他直接關(guān)系到社會政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾的切身利益。應(yīng)對一新的復(fù)雜環(huán)境,能否把學(xué)校安全保衛(wèi)工作做好,很大程度取決于學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)對這項工作的重視程度。一年來,學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)始終把校園的安全保衛(wèi)工作納入學(xué)校黨政工作的重要議事日程,高度重視、真抓實管。定期召開行政會議,根據(jù)上級安全保衛(wèi)工作的要求,及時布置和改善學(xué)校安全保衛(wèi)工作。

1、明確制度明確制度。搬入新校園后,學(xué)校根據(jù)校情建立修定了《學(xué)校明確制度安全檢查制度》《學(xué)校內(nèi)部安全防范細(xì)則》《校園安全管理規(guī)定》、《重要部門安全管理規(guī)定》《學(xué)校及周邊社會治安綜合治理工作預(yù)、案》等一系列規(guī)章制度及安全工作方案,使學(xué)校安全保衛(wèi)有章可循。

2、確立網(wǎng)絡(luò)確立網(wǎng)絡(luò)。健全了學(xué)校各級組織機(jī)構(gòu),成立了學(xué)校安全工作、確立網(wǎng)絡(luò)社會治安綜合治理工作、預(yù)防和處置突發(fā)事件工作等領(lǐng)導(dǎo)小組。在全校范圍內(nèi)實行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,校長同分管領(lǐng)導(dǎo)、科室主任、班主任、保衛(wèi)人員簽定四級安全工作職責(zé)書,把刑事案件、治安案件、災(zāi)害事故、幫教轉(zhuǎn)化、民事調(diào)節(jié)等工作作為職責(zé)資料,制訂目標(biāo),實行目標(biāo)管理。

3、狠抓落實狠抓落實。把目標(biāo)和職責(zé)落實到各級領(lǐng)導(dǎo)肩上,一級抓一級、狠抓落實一級對一級負(fù)責(zé),做到分工不分家,把安全保衛(wèi)與其它工作同部署、同檢查、同總結(jié)、同評比。把安全工作與領(lǐng)導(dǎo)個人政績、經(jīng)濟(jì)利益相掛鉤,使學(xué)校安全保衛(wèi)工作既成線又成網(wǎng),構(gòu)成層層有人抓,事事有人管的格局,把安全工作真正落到實處。

二、明確職責(zé)提高素質(zhì)。

職業(yè)學(xué)校安全保衛(wèi)工作,是一項較為復(fù)雜的工作,其服務(wù)對象主體的知識層次、思想品質(zhì)、自我約束潛力、組織紀(jì)律觀念層次不一,這就要求保衛(wèi)人員樹立熱心為師生服務(wù)的觀念,要有視校園安全為己任的使命感。即時了解校園安全狀況、學(xué)生動態(tài)信息,才能防患于未然。為此,我校從市保安公司聘請三名專業(yè)人員充實到安全保衛(wèi)中,定期對安全保衛(wèi)人員進(jìn)行在崗業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步提高和改善安全保衛(wèi)隊伍的整體素質(zhì),實現(xiàn)“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象”的目的。

三、以人為本齊抓共管。

一是以建立平安校園為目標(biāo),以樹立防范意識為切入點。落實人員密集場所和大型集會安全工作方案,提高處置突發(fā)事件的應(yīng)急潛力和自我防護(hù)潛力。二是以治安保衛(wèi)為重點。對要害部位、重點時段和重點人員定人定崗定期進(jìn)行排查,做到“經(jīng)常檢查安全不間歇,及時整改安全隱患但是夜。三是以樹立服務(wù)理念為宗旨,把別人的安危當(dāng)作自我的安危,把小事當(dāng)作大事,把緩事當(dāng)作急事,把事故苗頭當(dāng)作必然發(fā)生的事故去解決。20x年,學(xué)校沒發(fā)生一齊重大安全事故。

四、嚴(yán)密防范措施落實。

在推進(jìn)學(xué)校安全保衛(wèi)工作進(jìn)程中,我們突出抓了“嚴(yán)密防范,嚴(yán)格管理”,堅持“整建結(jié)合,重在建設(shè)”“打防結(jié)合,以防為主”“標(biāo)本兼治,重在治本”原則。一是充分發(fā)揮人防、物防、技防相結(jié)合的作用。20x年學(xué)校投資近10萬元用于加強(qiáng)安全保衛(wèi)力量和安全保衛(wèi)裝備。二是在安全防范中把安全檢查作為行之有效的措施。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校季檢查、部門月檢查、班級日檢查、保衛(wèi)人員經(jīng)常查的制度。做到檢查有記錄、安全隱患有記載有報告有落實,確保安全檢查不走過場、不流于形式。對查出的問題和隱患要及時向?qū)W校提出整改意見和要求。三是針對季節(jié)的特點,加強(qiáng)對校園重點部位,易發(fā)案地點,學(xué)生生活區(qū)等區(qū)域的巡邏檢查。嚴(yán)格清查校內(nèi)流動人員,取締校內(nèi)外各種無證商販,凈化校園。一年來,在各級黨政部門的指導(dǎo)下,在全校廣大教職工的大力支持下。我校安全保衛(wèi)工作得到了長足發(fā)展,取得了一些成績,初步實現(xiàn)了學(xué)校秩序穩(wěn)定、治安安定的總體目標(biāo),為保證學(xué)校改革和發(fā)展的順利進(jìn)行,為學(xué)校教學(xué)、生活帶給了安全、禮貌、健康的校園環(huán)境發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

工作心得思考篇八

業(yè)務(wù)員是一種重要的職業(yè),主要的工作是推銷公司的產(chǎn)品和服務(wù),為公司帶來更多的利潤。作為一個業(yè)務(wù)員,我深知其艱辛,同時也感受到了其中的樂趣。在這次的文章中,我將分享一下我在工作中的思考和心得體會。

第二段:自我認(rèn)識和工作態(tài)度

作為一名業(yè)務(wù)員,自我認(rèn)識十分必要。首先是明確自己的目的和定位。我相信只有對自己的目標(biāo)有清晰的認(rèn)知,才能使工作更加有意義。同時,誠懇和耐心也是必備的素質(zhì)。在推銷的過程中,需要與客戶建立良好的關(guān)系,了解他們的需求,并給出合適的建議。除此之外,還需要學(xué)會接受客戶的反饋和批評,從中吸取教訓(xùn),提升自己的專業(yè)水平。

第三段:關(guān)于客戶開發(fā)

客戶開發(fā)是促進(jìn)業(yè)務(wù)增長的重要手段。首先,需要確定一個合適的客戶群體,并了解他們的需求,為他們提供有針對性的服務(wù)。其次,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,通過多種渠道,維護(hù)聯(lián)系,積極了解客戶的反饋和市場情況。最后,需要多做市場研究和分析,根據(jù)客戶的需求和市場的變化,及時調(diào)整產(chǎn)品和服務(wù),為客戶提供更有價值的解決方案。

第四段:關(guān)于團(tuán)隊合作

團(tuán)隊合作在工作中也是非常重要的。一個良好的團(tuán)隊可以更好地完成任務(wù)和提高工作效率。在團(tuán)隊中,應(yīng)該了解每個人的優(yōu)缺點,互相支持和協(xié)作,充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,為公司創(chuàng)造更大的價值。此外,還需要加強(qiáng)溝通,定期召開會議,并確保每個人都知道自己的任務(wù)和責(zé)任。

第五段:總結(jié)

作為一名業(yè)務(wù)員,我深刻領(lǐng)悟到,專業(yè)的素質(zhì)和良好的態(tài)度是成功的關(guān)鍵。通過不斷的努力和提升自己的能力,可以為公司帶來更多的業(yè)務(wù)機(jī)會,同時也提高自己的職業(yè)素質(zhì)。希望我的經(jīng)驗和心得可以對其他業(yè)務(wù)員有所幫助,共同成長。

工作心得思考篇九

招聘工作是一個非常重要的環(huán)節(jié),不論是企業(yè)還是求職者,都需要經(jīng)過一番思考才能做出正確的決策。在參與招聘工作的過程中,我深深地意識到招聘是一個相互選擇的過程,不僅企業(yè)要挑選適合自己的人才,求職者也要選擇適合自己的職位和企業(yè)。在這個過程中,我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

第二段:招聘需求和條件的明確性。

在開始招聘前,企業(yè)必須要明確自己的需求和條件。明確的需求和條件可以減少不必要的時間和資源浪費(fèi),使招聘過程更加高效。同時,明確的條件還可以吸引更多合適的求職者,提高招聘的準(zhǔn)確性。因此,在招聘工作中,企業(yè)需要提前進(jìn)行充分的準(zhǔn)備,詳細(xì)梳理自己的需求和條件。

第三段:求職者的篩選和面試。

作為企業(yè)招聘工作的核心環(huán)節(jié),求職者的篩選和面試需要高度的專業(yè)性和耐心。在進(jìn)行簡歷篩選時,企業(yè)應(yīng)該明確自己的核心要求,并根據(jù)求職者的工作經(jīng)驗、技能及培訓(xùn)背景等因素進(jìn)行精準(zhǔn)評估。在面試過程中,企業(yè)應(yīng)該注重人才的綜合素質(zhì)、工作能力和適應(yīng)能力等方面的評估,用心了解求職者的實際能力和潛力。同時,面試官在進(jìn)行面試的時候也要注意與求職者的溝通能力和問題解決能力,這樣才能更好地評估求職者是否符合企業(yè)的要求。

第四段:求職者的思考和選擇。

盡管是企業(yè)在招聘工作中的主導(dǎo)方,但求職者也應(yīng)該對自己有清晰的認(rèn)知和明確的目標(biāo)。首先,求職者需要認(rèn)真思考自己的興趣和職業(yè)發(fā)展方向,找到適合自己的崗位。其次,求職者在面試過程中應(yīng)該充分了解目標(biāo)企業(yè)的文化氛圍、發(fā)展前景和薪酬待遇等方面的信息,再做出明智的選擇。最后,求職者還應(yīng)該權(quán)衡已有工作和新機(jī)會之間的差異,考慮到自己的發(fā)展需求和個人價值觀,做出符合自己利益最大化的決策。

第五段:反思和展望。

招聘工作是一個不斷學(xué)習(xí)和提升的過程,每次的招聘都會給企業(yè)和求職者帶來新的經(jīng)驗和教訓(xùn)。當(dāng)我們回顧整個招聘過程時,不僅要總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),還要不斷反思自己的不足和提升的空間。未來,我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和積累招聘工作方面的知識和經(jīng)驗,不斷完善自己的招聘能力,為企業(yè)和求職者創(chuàng)造更加優(yōu)質(zhì)的人才交流平臺。

總結(jié):

通過招聘工作,我深刻認(rèn)識到招聘是一個相互選擇的過程。企業(yè)在招聘前要明確需求和條件,求職者要有明確的目標(biāo)和選擇。在招聘過程中,企業(yè)和求職者都需要進(jìn)行深入的思考和選擇,才能達(dá)到最優(yōu)的結(jié)果。招聘工作也是一個不斷學(xué)習(xí)和提升的過程,我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),完善自己的招聘能力,為企業(yè)和求職者創(chuàng)造更好的機(jī)會。

工作心得思考篇十

今天是鼓樓實驗小學(xué)的安全教育啟動儀式,經(jīng)過幾天的排練,我們已經(jīng)完全進(jìn)入了狀態(tài),隨時準(zhǔn)備儀式開始。

“當(dāng),”聽著音樂,我們快步走向操場。全體站好后,校長“嘰里咕?!闭f了一些有關(guān)于安全的知識,五年級的消防演練就開始了。

消防演練在一個充氣迷宮里進(jìn)行(有點象游樂園的充氣城)“絲絲——”只見“充氣城”里冒出青煙,前面的人也陸續(xù)進(jìn)入“充氣城”。沒有一會兒的時間就有人出來了,這讓我放松許多,但那些人都面紅耳赤,我又把心給提起來了。

只見連我前面的人也進(jìn)了“模擬煙室”,我還沒來得及瞪眼,就被后面的人推了一下,只好一步三回頭地向“充氣城”走去。一進(jìn)去,一股刺鼻的煙就灌進(jìn)了我的身體,我差點暈倒(此處略有夸張,不必為我擔(dān)心)。

“哎呀!擠死了!”我左看右看,想找個人少的地方躲躲,但到處都是人擠人的景象。我只好大叫:“天道……人……啊!”還沒說完,就被擠得沒了氣。

“咚咚咣”我摸索著前方的道路,突然,前面出現(xiàn)了一絲亮光。我跌跌撞撞地爬了出來,然后滿腔熱淚的用最后一口氣感慨:“我活著出來了!”連消防演習(xí)都這么恐怖?!那要是真的火災(zāi)……哎,我就是多愁善感,不敢往下想了。

最后邊便是安全展板的參觀。那些車禍、火災(zāi)的照片看得我觸目驚心!天,讓不讓人睡覺呀!

這真是令人難忘的一天……。

為扎實做好當(dāng)前各項安全防范工作,堅決遏制生產(chǎn)安全事故多發(fā)頻發(fā)勢頭,集團(tuán)公司安委會研究決定在全系統(tǒng)內(nèi)開展了此次安全生產(chǎn)交叉交流檢查活動,我站很榮幸得到了此次交流學(xué)習(xí)的機(jī)會。與我站交叉檢查的站場是天然氣公司的段純分輸站,在此次交流過程中,全程我都抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,段純分輸站的安全生產(chǎn)工作做的也尤為出色,許多安全方面的構(gòu)思和設(shè)計都讓我眼前一亮,我也在檢查中留下了大量的影像資料,以便于加強(qiáng)我站的自身建設(shè),也可以讓站場人員通過大量的影像資料來還原段純分輸站的現(xiàn)場情況,方便大家的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,此次交叉檢查完成之后,我深刻認(rèn)識到了安全工作如逆水行舟不能松懈,我也立即組織站場人員召開專項會議,針對此次交叉檢查積極進(jìn)行討論,在此次討論中迸發(fā)了很多靈感也同時認(rèn)識到了許多不足,我將從幾個方面來闡述我在此次交叉檢查的所見所聞及所想。

一、工作態(tài)度認(rèn)真,書面資料詳盡。

剛來到段純分輸站的時候,就感覺這是一個熱情洋溢的站場,每個站場員工都很熱情,積極的給我們做迎檢,配合我們檢查并詳盡的給我們介紹了站場的各個方面,讓我們以最快的速度了解了這個站場。進(jìn)入站場后,我按照工作流程在學(xué)習(xí)兄弟站場的資料時發(fā)現(xiàn),資料做的十分用心,特別是交接班記錄本,事無巨細(xì)一一羅列,一目了然,這種對待安全生產(chǎn)工作認(rèn)真的態(tài)度,讓我肅然起敬,也讓我深刻認(rèn)識到了,安全生產(chǎn)工作沒有,只有更好,要時時刻刻繃緊這根弦,以一絲不茍的態(tài)度去開展工作,才能保證站場的安全平穩(wěn)運(yùn)行。

二、注重科學(xué)和人性管理。

從事安全生產(chǎn)工作的管理人員應(yīng)該都知道導(dǎo)致事故發(fā)生的三要素是物的不安全狀態(tài),人的不安全行為和管理上的缺陷,其中人的不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要因素,所以在不能完全實現(xiàn)本質(zhì)安全的時候,對人員的管理就顯得尤為重要。在通過對兄弟站場學(xué)習(xí)的過程中發(fā)現(xiàn)了很多非常人性化的細(xì)節(jié)管理,比如站場配備了入冬的帽子,在冬天工作的時候,溫暖的不僅是站場員工的身體,也溫暖著他們的心。只有讓站場員工融入到這個“家”之中,每個人都清晰的認(rèn)識到在這個家里的責(zé)任和義務(wù),發(fā)自真心的維護(hù),才能更好的管理更好的保障安全。

三、與時俱進(jìn)學(xué)知識,利用智能保安全。

在科技發(fā)展日新月異的今天,學(xué)習(xí)的重要性不言而喻,只有不斷學(xué)習(xí)新的管理知識和新設(shè)備的使用方法才能更好的開展安全生產(chǎn)工作,我在和兄弟站場學(xué)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)站場配備了一個智能安全工具柜,里面擺放的主要是一些絕緣防護(hù)工具,它的主要作用是可以通過提供穩(wěn)定的小環(huán)境來保護(hù)絕緣用具,防止使用時出現(xiàn)失效情況,智能設(shè)備的應(yīng)用可以大大減少電氣事故發(fā)生概率,這確實給了我很大啟發(fā),當(dāng)今安全防護(hù)形式絕不能局限于傳統(tǒng)防護(hù),要將傳統(tǒng)防護(hù)和智能防護(hù)相結(jié)合,這樣才能大大降低事故發(fā)生概率,保證安全生產(chǎn)和站場的平穩(wěn)運(yùn)行。

工作心得思考篇十一

作為一個職場新人,工作思考對我來說是一個不可忽視的因素。在過去的幾個月中,我歷經(jīng)了許多挑戰(zhàn)和機(jī)會,逐漸領(lǐng)悟到了幾個關(guān)于職業(yè)生涯的思考心得和體會。下面就讓我詳細(xì)講一下。

第一部分:意識到自我管理的重要性

在開始新工作的前幾周,我意識到對于一個職業(yè)人來說更重要的不是工作的內(nèi)容,而是如何對自己進(jìn)行有效的時間管理和精神管理,因為這些方面決定了我的表現(xiàn)和成就。

在實踐中,我制定了目標(biāo)清單和每周計劃,以使自己的工作焦點和時間分配變得非常清晰。此外,定期進(jìn)行頭腦風(fēng)暴和跟進(jìn)工作是我優(yōu)化工作流程的好方法。這些策略使我的工作有目的性和效率,同時有利于提高我的自信心和滿意度。

第二部分:堅持自我學(xué)習(xí)的態(tài)度

從Elon Musk到李彥宏,無數(shù)成功人士都提示了持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性,這對于我在職業(yè)生涯中更是不可或缺。在我的工作過程中,我一直堅信自我學(xué)習(xí)的態(tài)度,這幫助我不斷擴(kuò)展技能、深化理解和加強(qiáng)專業(yè)性。

我通過學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)書籍和在線課程,拓寬了知識面和思維模式。同樣,我利用同事和客戶的分享會議和討論會,以便獲取新觀點和交流技能。整體而言,這種自我學(xué)習(xí)的態(tài)度賦予了我不斷進(jìn)步和提升的力量。

第三部分:保持積極的心態(tài)

作為一名職業(yè)人,有時候我們會遇到沮喪、感到無望的情緒,但是我堅信保持積極心態(tài)是職業(yè)成功的關(guān)鍵。意識到積極的思維和心態(tài)能夠塑造我們的態(tài)度,使我們更具動力,更具創(chuàng)造和解決問題的能力。

其實,幾個小技巧就能使自己始終保持活力和積極。首先,我經(jīng)常讓自己保持良好睡眠以確保精神狀態(tài);其次,我尋找音樂和運(yùn)動來舒緩壓力和焦慮;最后,我關(guān)注正能量人物、話題和有趣事物,以幫助我保持好情緒。這些小方法都讓我以最積極的心態(tài)去面對一切職業(yè)生涯中的挑戰(zhàn)。

第四部分:發(fā)掘并發(fā)揮自己的優(yōu)勢

每個人都有自己的優(yōu)勢和劣勢,我深刻理解到發(fā)掘和發(fā)揮自己的優(yōu)勢比試圖避免自己的缺點更重要。通過分析自己的技能、經(jīng)驗和興趣愛好,我逐漸發(fā)現(xiàn)自己的天賦所屬范圍。

對于我的職業(yè)生涯,我開始專注于發(fā)展并利用自己的優(yōu)勢,這個過程中成果顯著。我逐漸發(fā)展出表現(xiàn)性強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)方面的能力和很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。通過更有效地利用自身資質(zhì)和天賦,我的職業(yè)生涯之路變得更有意義、更有意向。

第五部分:發(fā)掘自己的職業(yè)愿景

一個剛開始的職場新人很少能有非常清晰的職業(yè)規(guī)劃,但是探索自己的職業(yè)愿景,發(fā)掘未來職業(yè)道路,對于職場旅程是非常重要的。對于我來說,發(fā)現(xiàn)職業(yè)工作的終極目標(biāo)已經(jīng)成為我的主要目標(biāo)之一。

利用學(xué)習(xí)、自我實驗和工作中的各種經(jīng)驗,我逐漸了解到自己對于職業(yè)的期待和興趣方向。我利用構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)、探究自己對于工作的興趣以及獲取各種經(jīng)驗,逐漸發(fā)掘出自己的職業(yè)天賦和發(fā)展方向。這些都讓我對未來感到更加的期待和興奮。

結(jié)論

作為一名職場新人,在這個過程中我總結(jié)出自己的工作思考心得和體會。這些包括自我管理、持續(xù)學(xué)習(xí)、保持積極心態(tài)、發(fā)掘自己的優(yōu)勢和發(fā)現(xiàn)自己的職業(yè)愿景等方面。這幾個方面的綜合應(yīng)用能夠賦予職場新人更有意義和持續(xù)的職業(yè)旅程。

工作心得思考篇十二

思考,是人類思維活動中的基本能力,是我們與動物的根本區(qū)別。思考是幫助我們理解世界、解決問題、提升能力的利器。然而,人們在忙碌的生活中常常忽視思考的重要性,對思考缺乏認(rèn)識和重視。近日,我對思考這個話題進(jìn)行了深入思考,從中獲得了一些心得體會。

首先,我認(rèn)識到思考是一種身心合一的活動。思考需要我們用心去觀察、去分析、去比較、去推理,需要我們?nèi)硇牡赝度肫渲小V挥挟?dāng)我們?nèi)硇牡爻两谒伎蓟顒又?,才能發(fā)現(xiàn)問題的關(guān)鍵,找到解決的方法。例如,我曾遇到過一個復(fù)雜的數(shù)學(xué)問題,當(dāng)我在冷靜思考中逐漸理清思路,答案就如同自然而然地出現(xiàn)在我的腦海中。這使我深信,思考是一種身心合一的活動,只有全情投入其中,才能取得更好的效果。

其次,我認(rèn)識到思考是一種需要培養(yǎng)和鍛煉的能力。好的思考能力并非天生具備,而是通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐來培養(yǎng)和鍛煉的。近年來,我積極參與各種思辯活動和討論,通過與他人交流和辯論,不斷提高自己的思考水平。我發(fā)現(xiàn),思考能力的提升不僅僅是對知識的積累,更需要培養(yǎng)批判性思維和創(chuàng)造性思維。只有不斷鍛煉思考能力,我們才能在復(fù)雜的問題中迅速、準(zhǔn)確地找到解決的辦法。

然后,我認(rèn)識到思考是一種多方位的能力。思考是綜合運(yùn)用各種知識和技巧的過程,需要我們兼顧邏輯思維、創(chuàng)造思維和情感思維等多個方面的因素。例如,在考慮一個問題時,我們需要運(yùn)用邏輯思維進(jìn)行分析,同時還需要發(fā)揮創(chuàng)造思維尋找新的解決方法,還需要情感思維去考慮問題的影響與后果。只有將各種思維融合貫通,才能做到全面思考,做出最佳決策。

再者,我認(rèn)識到思考是一種對自我的反思和審視。思考不僅是對外界事物的思考,更是對自己內(nèi)心的思考。通過思考,我們能夠更好地理解自己的內(nèi)心世界,發(fā)現(xiàn)和解決自己的困惑和難題。例如,當(dāng)我遭遇挫折和困境時,通過反思和思考,我能夠找到自己的短板和不足,并采取積極的行動加以改進(jìn)。思考讓我更加了解自己,提升了內(nèi)在的自省和成長能力。

最后,我認(rèn)識到思考是一種傳承與創(chuàng)新的過程。思考不僅僅是對以往知識和經(jīng)驗的整合與運(yùn)用,更是對未來的展望和創(chuàng)新。在思考的過程中,我們可以借鑒歷史經(jīng)驗,同時也要不斷創(chuàng)新,打破定式,發(fā)現(xiàn)新的解決之道。只有勇于思考,并通過思考不斷突破,才能跨越思維的瓶頸,創(chuàng)造出更多的價值和成就。

綜上所述,思考是一種身心合一的活動,需要全身心地投入其中;思考是一種需要培養(yǎng)和鍛煉的能力,通過學(xué)習(xí)和實踐不斷提升;思考是一種多方位的能力,需要綜合運(yùn)用各種思維方式;思考是一種對自我的反思和審視,讓我們更好地了解和成長;思考是一種傳承與創(chuàng)新的過程,需要不斷打破定勢,追求創(chuàng)新。通過對思考的深入思考,我相信我將能夠不斷提升自己的思考能力,做出更好的決策,邁向更加美好的未來。

工作心得思考篇十三

思考是人類最基本的認(rèn)知能力之一,它是人類與眾生的重要區(qū)別之一。通過思考,人們能夠理解世界,發(fā)現(xiàn)問題,并尋求解決方案。思考是一種思維活動,具有指導(dǎo)行為的功能。在日常生活和學(xué)習(xí)中,我深刻體會到了思考的重要性,思考讓我心得頗豐。

第二段:問題導(dǎo)向的思考。

在解決問題的過程中,思考是至關(guān)重要的。思考能夠幫助人們將問題分解,找出問題的根源,并制定出相應(yīng)的解決方案。例如,在學(xué)習(xí)中遇到困難時,我會深思熟慮問題產(chǎn)生的原因,然后采取合適的措施去解決。思考幫助我找到了適合自己的學(xué)習(xí)方法,提高了效率,并取得了更好的成績。

第三段:批判性思維的重要性。

批判性思維是一種評估、判斷和推理的能力。它能夠幫助人們以客觀和理性的方式思考問題,不輕易接受別人的觀點,而是通過分析和辯證的思考來形成自己的觀點。在日常生活中,我經(jīng)常運(yùn)用批判性思維來評估新聞報道的真實性和可信度,以及廣告中的各種宣傳手法。這種思考方式使我能夠更好地理解世界,提高我的判斷能力。

第四段:開放性思考的益處。

開放性思考是指在接受多樣性觀點的基礎(chǔ)上進(jìn)行的思考。通過開放性思考,我們能夠更好地接受他人的觀點,增強(qiáng)自己的見識和思維深度。在團(tuán)體合作中,開放性思考能夠促進(jìn)良好的團(tuán)隊氛圍,避免因個人觀點的差異而導(dǎo)致的沖突。同時,開放性思考還能夠開闊我們的視野,讓我們有更多的選擇和更靈活的思維方式。

第五段:反思的重要性。

反思是思考的一種形式,它讓我們從過去的經(jīng)驗中汲取教訓(xùn),進(jìn)一步改進(jìn)自己。通過反思,我們能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己的不足,并總結(jié)成功的經(jīng)驗和方法。在實際生活中,我經(jīng)常通過反思來分析自己的行為和決策的結(jié)果,從而得出對未來更好的指導(dǎo)。反思的過程讓我更加成熟,在不斷的反思和改進(jìn)中成長。

結(jié)論:

思考是人類認(rèn)知能力的核心,它引導(dǎo)人們解決問題,評估事實,并拓展自己的認(rèn)知范圍。問題導(dǎo)向的思考幫助我們解決困難,批判性思維提高我們的判斷能力,開放性思考使我們更加寬容和包容,反思使我們不斷進(jìn)步。因此,我們要重視思考的力量,積極培養(yǎng)自己的思考能力,從而在各個方面不斷取得進(jìn)步。

工作心得思考篇十四

我四級81,六級78,一次通過,但都是大一二的時候,現(xiàn)在大四,英語也已經(jīng)2年多沒碰了,學(xué)的是理科,所以當(dāng)決心要去考的時候我心里一點底也沒有,因為準(zhǔn)備得不充分,不過滿足了 我__/12/24參加一個強(qiáng)化班,其實是上十天的課,上了才知道根本是上當(dāng),宣傳得太好了,可實際相差太遠(yuǎn),只要上無憂雅思看就行了,根本不用上這班,沒啥大用處。

上好強(qiáng)化班差不多過年了,一直都在玩,還好大四不用上課了,所以最后兩星期在家復(fù)習(xí),也就靠這兩星期了 可以說這兩星期真的是非人的日子,天天在家看書,我從來沒那么用功過,考四六及都是混的,因為我不能對不起rmb啊,哈哈,但兩星期是不夠的啊,作文考試時寫的是我的雅思處女作文,我在家從沒寫過,準(zhǔn)備作文也就是最后兩天的事了,把摸板準(zhǔn)備了以下,小作文可以說沒看過例文,所以考試時寫得一塌糊涂,肯定拉了總分的,大家還是要準(zhǔn)備的,能拿六分我已滿足,因為機(jī)警我覺得我不可能一偏偏寫的,你不太可能寫到一樣的題目的`,還不如臨場發(fā)揮,大家別學(xué)我啊。

可以說口語更是我的致命傷,多年來一直是啞巴英語,自己也不肯說,不敢說,我其實很同意有個老師說的,不是說不出來,是你沒有idea,所以我覺得口語的范例是很重要的,網(wǎng)上沒有只有題目,所以我就到書城買了一本有答案的,最后兩天看了看,不過沒來得及背,topic可以說我沒準(zhǔn)備過,因為我覺得這真的是大海撈針,說不定你準(zhǔn)備了很多,但你考到的卻是你沒準(zhǔn)備的,真的很難說,我這次考的是a work of art 超難的啊,我真的蒙了,但就我的經(jīng)驗,要拿6分真的一點都不難,我覺得我發(fā)揮得很不好的,講也講不出,問的都是關(guān)于藝術(shù)的問題,我又不是學(xué)藝術(shù)的,沒藝術(shù)細(xì)胞的,不過考官問的問題都答上個一二句,大概有幾個次用的還可以,topic我講的大概一分鐘左右就沒話說了,然后我就直接說that‘s all 我想考官肯定暈,哈哈 ,這次運(yùn)氣好啊,真的感謝考官啊,再說件尷尬的事,我考前去上廁所,回來時已輪到我了 考官再等我,我當(dāng)時想我真霉啊,哎 一直說第一印象重要,我卻遲到,真不好啊 不過這考官真的很好啊,大概真的6分要求不高吧,大家放心吧,向我這么差的口語都能拿6分了。

可以說聽力我還是挺有信心的,環(huán)球的資料我都聽了,還有劍3 和4,有這基本資料足夠了,無憂雅思機(jī)經(jīng)我看是看了,但沒記住,等于沒用,考試時都是自己聽的,本以為都是新題呢,原來都是舊的,早知這樣,就去背了,命啊,哈哈。

總之我覺得實力還是很重要的,什么技巧都沒什么大用處。

工作心得思考篇十五

人類作為思考動物,思考是我們與其他生物最大的區(qū)別之一。通過思考,我們可以探索世界的奧秘,解決問題,創(chuàng)造新的事物。然而,在現(xiàn)代社會中,隨著生活的快節(jié)奏和信息的爆炸,我們的思考能力似乎逐漸下降。經(jīng)驗告訴我,只有通過不斷的實踐和反思,才能提高我們的思考能力,從而更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會的需求。

在我個人的經(jīng)歷中,我發(fā)現(xiàn)了一些有效的方法來提高思考能力。首先,個人的思考必須建立在學(xué)習(xí)和積累知識的基礎(chǔ)上。沒有足夠的知識儲備,我們的思考就會變得膚淺和空洞。通過不斷學(xué)習(xí)和閱讀,我們可以開拓自己的視野,積累更多的知識,為日后的思考打下堅實的基礎(chǔ)。

其次,思考需要不斷地練習(xí)和實踐。就像一項技能一樣,思考也需要時間和努力來培養(yǎng)。我們可以通過觀察、思考和總結(jié)的方法來提高自己的思考能力。比如,在日常生活中,我們可以觀察周圍的事物,思考它們的原因和影響,然后進(jìn)行總結(jié)和反思。通過這樣的過程,我們可以加深對問題的理解,提出更為深入的見解。

此外,與他人的交流也是提高思考能力的一種重要途徑。通過與他人的討論和交流,我們可以聽取不同的觀點和意見,拓寬自己的思維方式。不同的觀點和意見可以幫助我們看待問題的多個角度,從而更好地解決問題。我曾參與過一個小組討論的活動,每個人都有機(jī)會發(fā)表自己的觀點和想法。通過交流,我學(xué)到了很多新的知識和觀點,也更加明確了自己的思考方式。

此外,我還發(fā)現(xiàn),思考過程中的自省和反思非常重要。自省是指對自己的思考和行為進(jìn)行反思和評估。通過自省,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并加以改進(jìn)。反思是指對過去的經(jīng)歷和事件進(jìn)行深入的思考和分析。通過反思,我們可以汲取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷進(jìn)步。在我個人的經(jīng)歷中,我經(jīng)常會在每天結(jié)束的時候進(jìn)行自省和反思,總結(jié)一天的經(jīng)驗和教訓(xùn),并設(shè)想未來的改進(jìn)之處。

最后,為了提高思考能力,我們還需要培養(yǎng)一種積極的思維方式。消極的思維方式會束縛我們的思考,而積極的思維方式則會激發(fā)我們的思考潛力。我相信,只有積極主動地思考,我們才能更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會的需求,解決問題和創(chuàng)造價值。

綜上所述,提高思考能力是我們在現(xiàn)代社會中必備的能力。通過學(xué)習(xí)、實踐、交流、反思和培養(yǎng)積極的思維方式,我們可以不斷提高我們的思考能力,從而更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會的需求。希望每個人都能重視思考,提高自己的思考能力,為自己的人生增添更多的色彩和價值。

工作心得思考篇十六

我的日記本上,最常見的題目,是靜心思考。

沒過幾天,就會出現(xiàn)一次這樣的題目。思考的內(nèi)容很多,有關(guān)工作,有關(guān)生活,有關(guān)其他。為什么要起這樣一個題目,不清楚,已經(jīng)想不起來第一次起這題目時的感想了。只知道當(dāng)自己思緒紊亂,記憶衰減的時候,我就會寫下這幾個字,然后開始接下來的對話。

當(dāng)然是和自己的對話。我用靜心思考的方式對自己進(jìn)行拷問,對公司的很多事情進(jìn)行推敲,有時候也會去推敲宇宙人生的事情。

當(dāng)我寫下這幾個字,我的注意力會瞬間聚焦,人會投入到接下來的深度思考里面去。很多事情是這樣子理清的,很多問題也是這樣子發(fā)現(xiàn)的。

我那天給我一個朋友講,到,我?guī)缀鯖]有寫過一篇日志。寫不出來。最多就是發(fā)說說。我說我那段時間其實一直在寫字,但都是用手寫的。寫的全是思考的東西。我用那樣的方式訓(xùn)練自己,碎片化的思考,這次想一點,那次想一點,然后又有一次把兩次的整合起來,慢慢的,就形成了我很多看世界的方式。

古之學(xué)者為己,今之學(xué)者為人。靜心思考,其實是誠心思考。你直面你人生遇到的所有問題,拋出來,拆解開,找到方法。人應(yīng)該有這樣的習(xí)慣。

“靜心”是一個暗示,是希望自己收心。可能是走路走得太急了,可能是事情出現(xiàn)了太多變故。紊亂的思想需要好好整理整理。整理不清,下一步就很難走。

我始終覺得每一個問題背后都蘊(yùn)藏著一個答案,大多數(shù)問題的答案是顯而易見的,少部分問題需要探索思考。我們錯就錯在,問錯了問題,找錯了原因。

一件事情不能做,原因很多,我們習(xí)慣于歸因給世界給的障礙太多。其實細(xì)想,是你自己不知道怎么做,而不是世界不讓你去做。你問對了問題,才能找到正確的方案。

公司人都知道,我用筆記本是最厲害的?;旧衔矣盟奈鍌€,其他人才用一個。我的日記本上密密麻麻寫著的,就是思考的事情。這也許是一種笨拙的思考方式,但我覺得相比憑空地想,有個本子寫寫畫畫,可能更好些。

工作心得思考篇十七

心得體會思考是每個人都需要掌握的一種技能和思維方式。通過思考,我們可以更加深入地理解問題,找到解決問題的方法,提升自己的思維能力和創(chuàng)造力。在我個人的學(xué)習(xí)和工作中,我深刻體會到了思考的重要性,并逐漸形成了自己獨特的思考方式。下面我將分別從思考的意義、思考的方法、思考的局限性、思考的樂趣和思考的價值幾個方面來展開論述。

首先,思考的意義非常重大。思考可以幫助我們超越表面問題,深入探索問題背后的本質(zhì)。通過思考,我們可以發(fā)現(xiàn)問題的內(nèi)在邏輯和關(guān)系,找到解決問題的方向和方法。在學(xué)習(xí)中,我們經(jīng)常遇到各種問題,有時候我們只是一知半解,但是通過深入地思考和探索,我們能夠更好地理解知識,掌握知識的關(guān)鍵點,培養(yǎng)批判性思維和創(chuàng)造性思維。在工作中,思考能夠幫助我們找到解決問題的方法,提供創(chuàng)新的想法,從而提高工作效率和質(zhì)量。因此,思考的意義不僅在于解決問題,更在于培養(yǎng)我們的思維能力和創(chuàng)造力。

其次,思考是有方法的。我們可以通過系統(tǒng)思考、邏輯思考、創(chuàng)造性思考等不同的思考方法來解決問題。系統(tǒng)思考可以幫助我們整合各種信息,建立思維模型,理清問題的各個方面,從而找到最佳解決方法。邏輯思考能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)問題的漏洞和邏輯矛盾,提高問題解決的精確度和效果。而創(chuàng)造性思考則能夠激發(fā)我們的想象力,提供新穎的解決方案,推動事物的進(jìn)步和創(chuàng)新。因此,學(xué)會并靈活應(yīng)用各種思考方法,對我們的思維發(fā)展和問題解決都具有重要的意義。

然而,思考也存在一定的局限性。在時間有限的情況下,我們無法對一個問題進(jìn)行無限的思考,而且我們的思考常常是基于個人的知識和經(jīng)驗。這意味著我們對問題的認(rèn)識和解決辦法可能是片面的或者不完善的。此外,我們在思考的過程中也會受到主觀偏見和情緒干擾,導(dǎo)致我們的思維陷入僵化或者固定模式。因此,為了克服思考的局限性,我們需要多角度思考,提高自己的學(xué)識和見識,充實自己的知識儲備,保持開放的思維狀態(tài),及時糾正自己的主觀偏見。

然而,思考也是一件樂趣無窮的事情。思考是一種探索和發(fā)現(xiàn)的過程,是一種思維與情感的交融,是我們對生活和世界的思考和感悟。當(dāng)我們思考一個問題時,我們會隨著思考的進(jìn)行逐漸深入到問題的內(nèi)在世界,盡情地探索和思考,體驗思維的樂趣。思考也是開放和自由的過程,我們可以自由地發(fā)揮我們的想象力和創(chuàng)造力,享受思考的樂趣。而思考也是一種智慧的體現(xiàn),是我們對事物和問題的把握和理解,是我們對自己的提升和進(jìn)步。因此,思考不僅是一個任務(wù),更是一種樂趣。

最后,思考具有重要的價值。思考是人類文明進(jìn)程的重要組成部分,是推動社會進(jìn)步和科學(xué)發(fā)展的重要力量。通過思考,人類不斷發(fā)現(xiàn)和探索事物的規(guī)律,推動科學(xué)知識的進(jìn)步。思考還可以幫助我們更好地應(yīng)對挑戰(zhàn),解決問題,提高工作效率和質(zhì)量。思考還是我們認(rèn)識自己和他人的重要方式,是我們對自己信仰和價值觀進(jìn)行思考和反思的重要手段。因此,思考具有深遠(yuǎn)的社會和個人價值。

總之,心得體會思考對每個人來說都是非常重要的。通過思考,我們能夠更好地理解問題和解決問題,提高思維能力和創(chuàng)造力,拓寬視野和認(rèn)知,獲得思考的樂趣和價值。因此,我們應(yīng)該學(xué)會靈活運(yùn)用各種思考方法,克服思考的局限性,享受思考的樂趣,發(fā)揮思考的價值,不斷提升自己的思維能力和創(chuàng)造力。

工作心得思考篇十八

第一段:引言(200字)。

思考是人類最高級的智慧體現(xiàn),也是每個人成長的必經(jīng)之路。通過不斷思考,我們才能理清頭緒、明晰目標(biāo),從而做出正確的決策。思考不僅能提升個人能力,也能推動社會進(jìn)步。然而,現(xiàn)代社會的快節(jié)奏和信息爆炸給人們的思考帶來了挑戰(zhàn),使得我們更需要進(jìn)行深入思考,領(lǐng)悟并運(yùn)用其中的智慧。以下是我在思考過程中的心得體會。

第二段:積極思考(250字)。

作為一個積極的思考者,擁有積極的心態(tài)是非常重要的。事實上,做出悲觀和消極的思考往往只會讓我們一蹶不振。當(dāng)我們面臨挫折和困難時,我們應(yīng)該將其視為鍛煉和成長的機(jī)會。積極思考有助于我們尋找問題的解決辦法,將困境轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)遇。通過積極思考,我們會發(fā)現(xiàn)自己更有動力和勇氣去面對生活的種種挑戰(zhàn)。

第三段:多角度思考(250字)。

在解決問題或者做出決策時,我們應(yīng)該多角度思考。只有從多個角度審視問題,我們才能較全面地了解問題的本質(zhì)和背后的原因。通過多角度思考,我們可以更客觀地分析問題,并找到更合理的解決方案。同時,多角度思考還可以幫助我們更好地理解他人的觀點和立場,增進(jìn)與他人的溝通和合作。

第四段:深入思考(250字)。

深入思考是思考的一種高級形式,它要求我們對問題進(jìn)行更深入的探索和思考。所謂深入思考,并不僅僅是對問題表面的現(xiàn)象進(jìn)行思考,更要追問問題背后的原因和邏輯。通過深入思考,我們能找到更深刻的理解,發(fā)現(xiàn)問題的根源并尋求根本解決辦法。深入思考不僅能提高我們的分析能力,也能培養(yǎng)我們的邏輯思維能力。

第五段:有實踐和反思的循環(huán)(250字)。

思考不應(yīng)該只局限于理論層面,最重要的是將思考與實踐相結(jié)合。只有將思考付諸行動,我們才能真正感受到思考的價值和力量。與此同時,我們應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成定期反思的習(xí)慣,總結(jié)和歸納出自己在實踐中的經(jīng)驗教訓(xùn),從而不斷完善和提高自己的思考能力。實踐與反思形成了一個良性循環(huán),讓我們的思考更加深入、準(zhǔn)確和有力。

結(jié)尾:總結(jié)(100字)。

通過積極思考、多角度思考、深入思考和將思考與實踐相結(jié)合,我深深意識到思考的重要性和價值。思考不僅是解決問題的橋梁,更是我們提升自己的關(guān)鍵。只有通過思考,我們才能在復(fù)雜多變的社會中發(fā)展自己,做出明智的決策,為自己和他人創(chuàng)造更好的未來。

工作心得思考篇十九

1.聽力:

材料:環(huán)球聽力教材、劍橋1/2(3當(dāng)時沒路子找到)、how to……

盡管國內(nèi)出版的聽力材料很多,但感覺與考試最接近還是這幾本,不完全在于難度接近,更主要的是出題思路、情景設(shè)置體現(xiàn)了考試要求,事實上很多其他材料有些內(nèi)容都來源于這幾本書,只是人為改動了一下,把本有題的地方補(bǔ)上并在本沒題的地方挖個題,然后另找些老外念念云云,但質(zhì)量下降明顯,并不是所有人懂得怎樣改題出題的。但作為材料,對了解雅思考試還是有好處的,我并不反對大家多做練習(xí)。而對于好材料,應(yīng)該反復(fù)練習(xí),甚至精聽默寫,我自己對以上材料做了擦擦了再做,前后用了三遍。對于聽力機(jī)經(jīng),就考試而言確實很有用,建議最后一個禮拜多看,不要死記答案,更重要是熟悉其內(nèi)容。當(dāng)然對于這種旁門左道平時不要花時間,畢竟對提高水平無益。

2.閱讀:

材料:聚焦英語閱讀強(qiáng)化試題(黑封面)、劍橋1/2、環(huán)球閱讀教材、how to……

對于閱讀,速度最重要,戰(zhàn)勝了時間就戰(zhàn)勝了一切。建議大家平時練習(xí)時就將答案直接寫在答題紙上,否則考試時由于緊張根本不習(xí)慣。所謂的中國人閱讀是強(qiáng)項的說法我并不敢茍同,雅思閱讀如何讀的技巧很關(guān)鍵,與正確率和速度息息相關(guān),由于細(xì)節(jié)繁多無法一一述來,只能做題時不斷總結(jié),找到最適合自己的方法。同樣的,好材料千萬別做過一遍就扔了,第二甚至第三遍的使用價值大于第一遍,第一遍用來練速度和對自己作評估,第二第三遍才是提高的過程。另外,最近heading題的數(shù)量很少而gap-filling題巨多,希望對此多做專項訓(xùn)練。

3.寫作:

材料:新東方高分作文、網(wǎng)上范文(據(jù)說吳建業(yè)作文不錯,本人沒用過)

由于我作文第一次考試5分,第二次7分,分?jǐn)?shù)上了兩個檔次,但自己都不相信水平真的就提高了,恕我無法猜透老外的'評分心理,不便多講,以免誤人。但有兩點想說說,一,各分論點的觀點和論述一定要清晰,不能只是將他們物理上分成不同的段,但講的意思卻繞來繞去讓人有雷同之感(本人常犯的錯誤),這是思路不夠開闊的表現(xiàn)。二,還是速度,不要把時間浪費(fèi)在苦思冥想要多寫幾個沒把握復(fù)雜句上,有把握才寫,否則寧可流出時間檢查由于匆忙而不可避免的小錯誤,錯誤雖小,影響頗大。不能因小失大。事實上這次我根本就沒用多少復(fù)雜句,因為鑒于第一次,本想作文我能拿6分就滿足已,而6分是不需要我多用復(fù)雜句的。

4.口語:

材料:網(wǎng)上topic and questions

對于口語,對大多數(shù)人來說6分是個必需也是夠了的分?jǐn)?shù),我認(rèn)為自信和主動足以彌補(bǔ)其它方面的不足而拿到這個分?jǐn)?shù),中國人沒辦法不犯錯誤,以避免被考官發(fā)現(xiàn)更多錯誤而回答不夠積極的做法是很愚蠢的,只要你把意思說清楚了,考官并不在乎你在整個面試過程中錯誤是犯了100次還是120次,當(dāng)然想拿7分以上的例外。平時自己練習(xí)時用錄音機(jī)錄下來的習(xí)慣很好,漸漸地你會改掉很多不良的談吐習(xí)慣。

這是我自己對考雅的一些感受,拿到成績后臨時想的,不是很全,日后如有更完整的整理,再與需要的朋友分享,略盡綿薄之力,以感謝以前論壇上熱心朋友對我的幫助。

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