合同應(yīng)當(dāng)按照法律和相關(guān)規(guī)定的要求進行起草和簽署，以確保其有效性和合法性。雙方應(yīng)當(dāng)對合同的條款和義務(wù)進行充分的溝通和協(xié)商，以確保雙方達成一致意見。以下是小編為大家收集的合同范本，僅供參考，希望能夠?qū)Υ蠹移鸬揭欢ǖ膮⒖甲饔谩?/p>
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇一
合同編號：
項目名稱：
委托方(甲方)：
受托方(乙方)：
中介方：
簽訂時間：
簽訂地點：
有效期限：
中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部制。
填寫說明。
一、本合同為中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部制定的技術(shù)開發(fā)(委托)合同示范文本。
二、本合同書適用于一方當(dāng)事人委托另一方當(dāng)事人進行新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝、新材料或者新品種及其系統(tǒng)的研究開發(fā)所訂立的技術(shù)開發(fā)合同。
三、簽約一方為多個當(dāng)事人的，可按各自在合同關(guān)系中的作用等，在“委托方”、“受托方”項下(增頁)分別排列為共同委托人或共同受托人。
四、本合同書未盡事項，可由當(dāng)事人附頁另行約定，并可作為本合同的組成部分。
五、當(dāng)事人使用本合同書時約定無需填寫的條款，應(yīng)在該條款處注明“無”等字樣。
委托方(甲方)：
住所地:。
法定代表人:。
項目聯(lián)系人:。
聯(lián)系方式。
通訊地址:。
電話:傳真:。
電子信箱:。
受托方(乙方):。
住所地:。
法定代表人:。
項目聯(lián)系人:。
聯(lián)系方式。
通訊地址:。
電話:傳真:。
電子信箱:。
中介方:。
住所地:。
法定代表人:。
項目聯(lián)系人:。
聯(lián)系方式。
通訊地址:。
電話:傳真:。
電子信箱:。
本合同甲委托乙方研究開發(fā)。
項目，并支付研究開發(fā)經(jīng)費和報酬，乙方接受委托并進行此項研究開發(fā)工作。雙方經(jīng)過平等協(xié)商，在真實、充分地表達各自意愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，達成如下協(xié)議，并由雙方共同格守。
第一條本合同研究開發(fā)項目的要求如下：
1.技術(shù)目標(biāo):。
2.技術(shù)內(nèi)容：
3技術(shù)方法和路線：
第二條乙方應(yīng)在本合同生效后日內(nèi)向甲方提交研究開發(fā)計劃。研究開發(fā)計劃應(yīng)包括以下主要內(nèi)容：
1.;。
2.;。
3.
4.。
第三條乙方應(yīng)按以下進度完成研究開發(fā)工作：
1.;。
2.;。
3.
4.。
第四條甲方應(yīng)向乙方提供的技術(shù)資料及協(xié)作事項如下：
1.技術(shù)資料清單：
2.提供時間和方式：
3.其他協(xié)作事項：
本合同履行完畢后，上述技術(shù)資料按以下方式處理：
第五條甲應(yīng)按以下方式支付研究開發(fā)經(jīng)費和報酬：
1.研究開發(fā)經(jīng)費和報酬總額為。
其中：(1);。
(2);。
(3);。
(4)。
2.研究開發(fā)經(jīng)費由甲方(一次、分期或提成)支付乙方。具體支付方式和時間如下：
(1);。
(2);。
(3);。
(4)。
乙方開戶銀行名稱、地址和帳號為：
開戶銀行：;。
地址：;。
帳號：。
3.雙方確定，甲方以實施研究開發(fā)成果所產(chǎn)生的利益提成支付乙方的研究開發(fā)經(jīng)費和報酬的，乙方有權(quán)以的方式查閱甲方有關(guān)的會計帳目。
第六條本合同的研究開發(fā)經(jīng)費由乙方以。
的方式使用。甲方有權(quán)以。
的方式檢查乙方進行研究開發(fā)工作和使用研究開發(fā)經(jīng)費的情況，但不得妨礙乙方的正常工作。
第七條本合同的變更必須由雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。但有下列情形之一的，一方可以向另一方提出變更合同權(quán)利與義務(wù)的請求，另一方應(yīng)當(dāng)在日內(nèi)予以答復(fù);逾期未予答復(fù)的，視為同意：
1.;。
2.;。
3.;。
4.。
第八條未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本合同項目部分或全部研究開發(fā)工作轉(zhuǎn)讓第三人承擔(dān)。但有下列情況之一的，乙方可以不經(jīng)甲方同意，將本合同項目部分或全部研究開發(fā)工作轉(zhuǎn)讓第三人承擔(dān)：
1.;。
2.;。
3.;。
4.。
乙方可以轉(zhuǎn)讓研究開發(fā)工作的具體內(nèi)容包括：
第九條在本合同履行中，因出現(xiàn)在現(xiàn)有技術(shù)水平和條件下難以克服的技術(shù)困難，導(dǎo)致研究開發(fā)失敗或部分失敗，并造成一方或雙方損失的，雙方按如下約定承擔(dān)風(fēng)險損失：。
雙方確定，本合同項目的技術(shù)風(fēng)險按的方式認定。認定技術(shù)風(fēng)險的基本內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括技術(shù)風(fēng)險的存在、范圍、程度及損失大小等。認定技術(shù)風(fēng)險的基本條件是：
1.本合同項目在現(xiàn)有技術(shù)水平條件下具有足夠的難度;。
2.乙方在主觀上無過錯且經(jīng)認定研究開發(fā)失敗為合理的失敗。
一方發(fā)現(xiàn)技術(shù)風(fēng)險存在并有可能致使研究開發(fā)失敗或部分失敗的情形時，應(yīng)當(dāng)在日內(nèi)通知另一方并采取適當(dāng)措施減少損失。逾期未通知并未采取適當(dāng)措施而致使損失擴大的，應(yīng)當(dāng)就擴大的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇二
應(yīng)寫進章程中的內(nèi)容。
人力資源規(guī)劃。
員工招聘與配置。
員工培訓(xùn)與開發(fā)。
薪酬與福利。
績效管理。
勞動關(guān)系管理。
完善財務(wù)審計管理制度的必要性。
完善哪些財務(wù)審計管理制度。
鎖定期內(nèi)的股權(quán)退出。
鎖定期后的退出。
單個對象激勵額度的確定步驟。
計算公式。
設(shè)計未來股權(quán)激勵的計劃。
確定新增激勵人員的標(biāo)準(zhǔn)。
公司股權(quán)激勵支出能否在公司成本中列支。
激勵對象獲得的股權(quán)激勵份額的稅收問題。
選錯激勵工具：易淪為“錯誤的金手銬”
公平公正性缺失：易引發(fā)新的矛盾。
沒有約束機制：容易催生懶人。
激勵不足：易釣小魚，難釣大魚。
股權(quán)激勵爭議的性質(zhì)。
對股權(quán)激勵中授予條件的司法態(tài)度。
股權(quán)激勵方案的效力。
現(xiàn)金結(jié)算類激勵方式。
直接實股激勵方式。
誤區(qū)一：認為股權(quán)激勵就是股票期權(quán)激勵。
誤區(qū)二：認為股票期權(quán)計劃適用于任何行業(yè)。
誤區(qū)三：認為推行股權(quán)激勵可以完善公司治理結(jié)構(gòu)。
誤區(qū)四：認為股權(quán)激勵的成本不大。
誤區(qū)五：設(shè)置激勵周期時都是“一刀切”
誤區(qū)六：對資本市場是否有效不加考慮。
誤區(qū)七：忽視了經(jīng)理人市場的有效性。
誤區(qū)八：把股權(quán)激勵當(dāng)作為員工謀福利。
誤區(qū)九：籌集資金的幌子。
誤區(qū)十：以為股權(quán)激勵是企業(yè)管理工具。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇三
如用違約系數(shù)來調(diào)整違約金比例，在企業(yè)處于上升及平穩(wěn)期時可提高違約金系數(shù)，而在企業(yè)停滯期可降低違約系數(shù)。并根據(jù)不同崗位的重要性拉開層次收取違約金。勞動合同條款應(yīng)能體現(xiàn)員工能進能出、工資能增能減的原則。
二、勞動合同與經(jīng)濟合同不同。
不能將勞動合同與經(jīng)濟合同混為一談，如甲方要求乙方完全實行自主經(jīng)營、自負盈虧，甲方不負擔(dān)任何經(jīng)濟責(zé)任和其他責(zé)任。甲方為乙方提供1.5畝地。自合同生效之日起，土地不得轉(zhuǎn)賣出租，使用權(quán)歸乙方后發(fā)生轉(zhuǎn)賣出租要經(jīng)甲方同意，不經(jīng)甲方同意自行轉(zhuǎn)賣的按自行解除勞動關(guān)系處理。這些都是經(jīng)濟承包合同的內(nèi)容，與勞動合同無關(guān)，更不能夠互相代替。勞動合同是勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議;勞動合同是確立勞動關(guān)系的依據(jù)，屬于《勞動法》的范疇，而經(jīng)濟合同是建立民事、經(jīng)濟法律關(guān)系的依據(jù)，屬于民法、經(jīng)濟法的范疇。再者，兩者對合同主體要求不同。勞動合同的主體一方是勞動者，另一方是用人單位;經(jīng)濟合同的主體既可以都是公民，也可以都是法人，或者是公民與法人，經(jīng)濟合同對主體沒有特殊要求。
來源：廣州勞動網(wǎng)。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇四
賣方（甲方）。
買方（乙方）。
依照《^v^合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立本合同。
類別（鮮/凍）。
加工地。
保質(zhì)期。
合計金額：大寫:小寫:。
1、交付的產(chǎn)品應(yīng)符合以下標(biāo)準(zhǔn):。
2、甲方在交付產(chǎn)品時應(yīng)提供由縣級以上動物衛(wèi)生監(jiān)督部門出具的動物產(chǎn)品檢疫合格證明。
按下列第項支付價款。
1、即時結(jié)清。
2、乙方應(yīng)于交貨之日起日內(nèi)付清。
3、合同簽訂后，乙方支付甲方定金元；交貨后日內(nèi)付清價款，定金抵作價款或返還。
1、鮮貨:。
2、凍品:。
3、費用承擔(dān):。
1、交貨時間：年月日。
2、交貨地點：。
3、交貨方式：以下列第方式交貨。
（1）由甲方送貨到。
（2）由乙方自行到提貨。
（3）其他:。
4、運輸要求：。
5、運費由方承擔(dān)。
1、乙方在接受甲方運交的產(chǎn)品時，按合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，采取抽樣、稱重、對比等方式檢驗產(chǎn)品的品質(zhì)，并開具驗收單據(jù)。
1、乙方在驗收中，如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量不符合本合同約定的，應(yīng)在天內(nèi)向甲方提出異議。
2、甲方在接到乙方異議后，應(yīng)在天內(nèi)負責(zé)處理。
1、甲方交付的產(chǎn)品品種、規(guī)格、質(zhì)量不符合合同約定的，乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行，并承擔(dān)因此造成的損失。
2、甲方逾期交貨，按逾期交付產(chǎn)品價款的每日%向乙方支付違約金；逾期超過天，致使乙方不能實現(xiàn)合同目的的，乙方可解除合同。
3、乙方未按合同約定期限支付價款的，按逾期支付部分價款每日%支付違約金。
4、其他違約責(zé)任:。
本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請工商部門調(diào)解，或按下列第種方式解決。
1、提交仲裁委員會仲裁。
2、依法向人民法院起訴。
甲方(蓋章簽字)乙方(蓋章簽字)。
住所住所。
身份證號身份證號。
委托代理人委托代理人。
銀行帳號銀行帳號。
聯(lián)系方式聯(lián)系方式。
簽約地點:。
簽約時間:年月日。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇五
我跟公司簽了一份勞動合同，附加一份保密協(xié)議，相關(guān)條款如下，請專業(yè)人士看看如此安排對乙方（我）有哪些風(fēng)險和不利：
保密補償費：
2、乙方離職后承擔(dān)商業(yè)秘密保護義務(wù)，不以得到保密費為條件。
競業(yè)禁止條款：
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇六
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)第十六條第一款規(guī)定，勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。更多勞動合同必備條款請點擊“勞動合同”查看。
(1)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人。名稱是代表用人單位的符號，即注冊登記時所登記的名稱，相當(dāng)于自然人的姓名。住所，用人單位辦事機構(gòu)的所在地為其住所。有兩個以上.辦事機構(gòu)的，以用人單位主要的辦事機構(gòu)所在地為住所。勞動合同文本中要記載的用人單位的住所必須標(biāo)明具體地址。具有法人資格的用人單位的法定代表人，是用人單位執(zhí)行機關(guān)的主要負責(zé)人。法定代表人在注冊登記時必須標(biāo)明。不具有法人資格的用人單位，必須在勞動合同中寫明該單位的負責(zé)人。
(2)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼。姓名，是自然人區(qū)別于其他自然人的符號。勞動者的姓名以戶籍登記，也即身份證上所載為準(zhǔn)。勞動者的住址，以其戶籍所在的居住地為住所，其經(jīng)常居住地與住所不一致的，經(jīng)常居住地視為住所。居民身份證號碼，即居民身份證上記載的號碼。
(3)勞動合同期限。固定期限勞動合同、、以完成一定工作任務(wù)為期限勞動合同都必須載明期限。
(4)工作內(nèi)容和工作地點。工作內(nèi)容包括勞動者從事勞動的工種、崗位和勞動定額、工作的任務(wù)等。工作地點，是指勞動者可能從事工作的具體位置。
(5)工作時間和休息休假。工作時間，是指勞動者為履行勞動義務(wù)，在法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)下，根據(jù)勞動合同、的規(guī)定提供勞動的時間?！秳趧臃ā返谌鶙l規(guī)定：“國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度?！?/p>
《勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年位于勞動者訂立勞動的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍工資。
2、支付未簽勞動合同經(jīng)濟補償金。
在一個月的“寬限期”內(nèi)，如果由于勞動者不簽訂書面勞動合同，用人單位終止勞動合同的，可以不支付經(jīng)濟補償，超過一個月的，由于勞動者不簽訂書面勞動合同，而用人單位終止勞動合同的，用人單位須依法支付經(jīng)濟補償。
二、用人單位未簽訂勞動合同風(fēng)險。
用人單位未簽訂勞動合同除了要支付上述賠償，還需要承擔(dān)其他風(fēng)險：
1、無固定期限勞動合同條件成立的風(fēng)險?！秳趧雍贤ā返谑臈l第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。也就是說《勞動合同法》實施后，用人單位不與勞動者簽訂書面勞動合同超過一年的，就視為雙方簽訂了無固定期限的勞動合同。
2、未簽勞動合同勞動者可以隨時走人，將導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部人員的流動性，這種流動對企業(yè)制度管理不利，對企業(yè)文化更是致命。
3、未簽勞動合同不能對涉及商業(yè)秘密或競業(yè)限制的勞動者進行有效約束。
三、未簽訂勞動合同索要雙倍工資的注意事項。
1、適用“雙倍工資”的范圍。
我們說只有符合法律規(guī)定的，適用勞動合同法調(diào)整的才可以“雙倍工資”。這個適用范圍在《勞動合同法》第2條“適用范圍”中有明確的規(guī)定，即“中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照本法執(zhí)行。”
2、如何定義勞動合同。
具備了勞動合同的主要法律特點,就可以認定雙方簽訂了勞動合同.在這里就公司就有了操作的空間,在我們接觸的一些案例中,公司經(jīng)常講一些單純約定工資的一些備忘錄或者證明,還有一些入職的邀請函,確認函等經(jīng)過一定處理后當(dāng)作勞動合同來處理,以規(guī)避不簽訂勞動合同的懲罰.另外還有一些所謂”空白合同”,”黑白合同”,”單方合同”問題.這個就需要勞動者具備一定的法律理論和庭審經(jīng)驗,認真具體分析,利用舉證原則,法律知識,來揭穿單位的抗辯理由.
在實踐中,一些保密協(xié)議,竟業(yè)禁止協(xié)議,畢業(yè)生的三方協(xié)議等一般是不能認定為書面勞動合同的.
3、“雙倍工資”支持多長時間。
勞動合同法第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。
用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。
在實踐中,未簽訂勞動合同，索要雙倍工資到北京勞動仲裁申請仲裁,北京市的仲裁委員會一般只支持11個月，法院判決不一，有支持多余11個月的，西城區(qū)法院就是如此，那么多余11個月未簽合同該如何主張雙倍工資呢?當(dāng)然也有救濟手段，可以以用人單位違反法律規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同要求單位向勞動者每月支付二倍的工資，有的仲裁委是不受理的，給開個不受理通知書，然后直接到法院起訴。
4、“雙倍工資”該怎么計算。
很多人將“雙倍工資”“簡單理解成了“工資的雙倍”，實際上雙倍工資”的含義，是指勞動者每月實發(fā)的工資的雙倍，已發(fā)放的工資部分應(yīng)該扣除。一般來說在要求另一倍,具體按照實際發(fā)放的工資來計算。
5、“雙倍工資”的時效問題。
我們在實踐中,經(jīng)常聽到“雙倍工資”是否有時效的限制,1年前沒有簽訂勞動合同的“雙倍工資”是否還可以要求.我們說根據(jù)法律規(guī)定,時效的起算時間是從解除勞動合同關(guān)系的時間開始計算,時間為1年.
當(dāng)然我們在一些仲裁委,特別是一些遠郊區(qū)的仲裁委的裁決書中,有時會看到有時效的裁定,我們說是適用法律不當(dāng),勞動者應(yīng)該堅持起訴或者上訴的.
根據(jù)國家和本地勞動管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。
第一條合同期限。
甲乙雙方約定自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，有效期為_______個月。
第二條崗位安排。
根據(jù)甲方的工作安排，聘請乙方在___________工作崗位就職。在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。
第三條薪資報酬。
甲方聘請乙方在試用期間的工資為_________元/月，甲方按月發(fā)放，該項報酬包括所有補貼在內(nèi)。
第四條甲方的權(quán)利與義務(wù)。
1、甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;。
2、甲方有權(quán)對乙方違法亂紀和違反公司規(guī)定的行為進行處罰;。
3、甲方對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。
4、甲方應(yīng)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;。
5、甲方要按本合同支付給乙方薪金;。
7、試用期滿，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動合同;。
8、對員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;。
9、試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續(xù)，如乙方被正式錄用，可補辦有關(guān)險種，從試用期起算;l試用期，乙方請長病假_____天、事假團黨委計超過_________天者，試用合同自行解除。
第五條乙方的權(quán)利與義務(wù)。
1、乙方享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;。
2、乙方享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;。
3、乙方享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;。
4、乙方對試用狀況不滿意，請求辭職的權(quán)利。
5、乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);。
6、乙方應(yīng)遵守公司各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務(wù);。
7、乙方應(yīng)維護公司的聲譽、利益的義務(wù)。
8、試用期滿，乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同;。
9、乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎勵;。
10、乙方具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;。
11、乙方可以反對和投訴對其試用身份不公平的歧視。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
1、甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預(yù)防工作。
2、甲方為乙方提供必要的勞動條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關(guān)規(guī)定向乙方發(fā)放勞防用品和防暑降溫用品。
3、甲方應(yīng)根據(jù)自身特點有計劃地對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。
4、乙方應(yīng)認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓(xùn)。
第七條獎懲。
甲方將根據(jù)乙方的工作態(tài)度，勞動表現(xiàn)，貢獻大小，按照本公司獎懲條例給予乙方物質(zhì)和精神獎勵。乙方如違反《職工守則》和甲方的其他規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予乙方處分。乙方如觸犯刑律受到法律制裁，甲方將予開除，本合同自行解除。
第八條違反合同的責(zé)任。
1、甲方違反本合同約定的條件解除、終止本合同或由于甲方原因訂立的無效合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
2、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或由于乙方原因訂立的無效合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)按損失的程度承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為：______。
4、乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約金為：______。
第九條爭議糾紛解決。
本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議時，應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可向_______人民法院申請裁決。
第十條其他約定。
1、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。若需變更，須事先征求乙方的同意。
2、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原處理。
3、本合同一式_____份，甲、乙雙方各執(zhí)_____份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇七
傳統(tǒng)管理方式中股東、管理層、員工之間的關(guān)系。
事業(yè)合伙人制中股東、管理層、員工之間的關(guān)系。
相關(guān)鏈接“事業(yè)合伙人”與“合伙企業(yè)”的區(qū)分。
創(chuàng)始人模式。
【案例】小米雷軍：單打獨斗已經(jīng)成為歷史，未來創(chuàng)業(yè)的趨勢將是合伙人制。
企業(yè)精英模式。
【案例】阿里的合伙人制度。
管理團隊模式。
【案例】萬科的事業(yè)合伙人制。
全員合伙人模式。
【案例】南鋼全員合伙制。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇八
7、乙方（指勞動者）不得提前解除合同。如乙方需提前解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約金。違約金為5000元。因乙方解除合同給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
該條款是否不合法，還是部分合法？
浙江省勞動法“第四十三條勞動者違反本辦法規(guī)定條件解除勞動合同，或者違反勞動合同中約定的事項，給用人單位造成實際經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。賠償責(zé)任的范圍僅限于下列情形：
（一）用人單位為錄用勞動者直接支付的費用；
（二）用人單位為勞動者支付的培訓(xùn)費用；
（三）對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失；
（四）勞動合同約定的其他賠償費用?！?/p>
上述5000元違約金是否屬于“勞動合同約定的其他賠償費用”？
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇九
共擔(dān)。
共創(chuàng)。
共享。
企業(yè)家觀念要轉(zhuǎn)型。
戰(zhàn)略文明——走向生態(tài)戰(zhàn)略觀。
治理文明——對等共決的治理關(guān)系。
業(yè)務(wù)文明——以客戶為中心，開放合作。
組織文明——“自下而上”的組織協(xié)同。
雇傭文明——從雇傭關(guān)系走向合作關(guān)系。
通過長期捆綁機制，重構(gòu)人才與資本的關(guān)系。
通過“平臺化”和“生態(tài)系統(tǒng)”模式，重構(gòu)人才與組織的關(guān)系。
【案例】京瓷的阿米巴經(jīng)營。
【案例】海爾的人單合一模式。
通過管理去中心化，重構(gòu)人才與上司的關(guān)系。
制定合伙人選拔及退出機制，確?！罢l創(chuàng)造誰分享”的原則。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇十
(1)變更產(chǎn)品品種、規(guī)格、質(zhì)量或包裝規(guī)格給供方造成損失時，應(yīng)賠償供方實際損失。
(2)中途無故退貨，應(yīng)償付供方以退貨部分貨款總值______%的違約金。
(3)自提產(chǎn)品未按規(guī)定日期提貨，每延期一天，按照銀行延期付款規(guī)定，償付供方違約金。
(4)未按合同規(guī)定的驗收辦法和時間驗收，應(yīng)償付供方因延期驗收造成的損失;無故延期驗收超過三個月即按中途退貨處理。
(5)未按合同規(guī)定日期付款，每延期一天，按照銀行延期付款規(guī)定償付供方違約金。
(6)實行送貨或代運的產(chǎn)品無故拒絕接貨，應(yīng)承擔(dān)因此造成的損失和運輸部門的罰金。
13.供需雙方由于人力不可抗拒和非企業(yè)本身造成的原因而不能履行合同時，應(yīng)當(dāng)立即通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商或合同管理機關(guān)查實證明，可免予承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任。
14.上述條款如有未盡事宜，應(yīng)以書面補充，作為附件。
有效日期自________年____月____日起至________年____月____日止。
電話：_________________。
到站：___________________。
開戶銀行：_____________。
電話：___________________。
帳號：_________________。
開戶銀行：_______________。
帳號：___________________。
法定代表人：____________職務(wù)：____________。
法定代表人：____________職務(wù)：____________。
經(jīng)雙方協(xié)定一致，簽訂水泥購銷合同條款如下：
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇十一
勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同的必備條款包括：
(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人;。
(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;。
(三)合同期限;。
(四)工作內(nèi)容和地點;。
(五)工作時間和休息休假;。
(六)勞動報酬;。
(七)保險;。
(八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;。
(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項;。
(十)用工單位;。
(十一)被派遣勞動者的派遣期限;。
(十二)被派遣勞動者在用工單位的工作崗位。
勞務(wù)派遣單位要與用工單位協(xié)商確定被派遣勞動者的工作內(nèi)容和工作地點、工作時間和休息休假、勞動保護和勞動條件、派遣期限、工作崗位，并就用工單位履行這些事項的情況對勞動者負責(zé)，而不是僅僅為勞動者找一個用工單位并派遣出去就完成了全部義務(wù)。
河南外奧提醒勞務(wù)派遣合同的注意事項。
一、派遣內(nèi)容。
勞務(wù)派遣合同應(yīng)當(dāng)載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。
二、合同期限。
勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立二年以上的固定期限勞動合同。
三、費用問題。
1、勞動派遣單位應(yīng)按月支付勞動報酬;。
2、被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，向其按月支付報酬。
3、勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的，被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件，按照用工單位所在地的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4、勞務(wù)派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用。
四、社會保險問題。
勞務(wù)派遣單位應(yīng)按照法律的規(guī)定為被派遣勞動者繳納社會保險。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇十二
一、根據(jù)勞動民法典的規(guī)定，勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：
(一)用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人;。
(二)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;。
(四)工作內(nèi)容和工作地點;。
(五)工作時間和休息休假;。
(六)勞動報酬;。
(七)社會保險;。
(八)勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護;。
(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。
勞動合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補充保險和福利待遇等其他事項。
自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同即可。否則用人單位須向勞動者支付雙倍工資。自用工之日起超過一年未與勞動者簽訂書面勞動合同的，視為雙方已經(jīng)形成無固定期限勞動合同。
勞動合同的期限有三種：有固定期限的勞動合同、無固定期限的勞動合同和以完成一定的工作為期限的勞動合同。所以用人單位與勞動者在簽訂勞動合同時要根據(jù)雙方的需求來協(xié)商確定勞動合同的期限。同時，如果有約定試用期，試用期是包含在勞動合同期限內(nèi)的，若勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。并且以完成一定的工作為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿3個月的，依照勞動民法典規(guī)定該情形不得約定試用期。
(三)、對非全日制用工要特別注意。
1、非全日制勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時。每周工作時間累計不超過24小時。
2、非全日制用工不得約定試用期。
3、非全日制用工小時計酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于最低小時工資標(biāo)準(zhǔn)。
4、非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不得超過15日。
5、用人單位必須為勞動者繳納工傷保險，否則發(fā)生工傷事故則要承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇十三
為了使客戶充分了解上海市場股票期權(quán)（以下簡稱“期權(quán)”）試點業(yè)務(wù)風(fēng)險，開展期權(quán)經(jīng)紀業(yè)務(wù)的證券公司及其他期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)（以下統(tǒng)稱“期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)”）應(yīng)當(dāng)制訂《股票期權(quán)風(fēng)險揭示書》，向客戶充分揭示相關(guān)業(yè)務(wù)存在的風(fēng)險，由客戶仔細閱讀并簽字確認。
《股票期權(quán)風(fēng)險揭示書》應(yīng)包括下列內(nèi)容：
本風(fēng)險揭示書的揭示事項僅為列舉性質(zhì)，未能詳盡列明期權(quán)業(yè)務(wù)的所有風(fēng)險?？蛻粼趨⑴c期權(quán)業(yè)務(wù)前，應(yīng)認真閱讀相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則及協(xié)議條款，對其他可能存在的風(fēng)險因素也應(yīng)當(dāng)有所了解和掌握，并確信自己已做好足夠的風(fēng)險評估與財務(wù)安排，避免因參與期權(quán)業(yè)務(wù)而遭受難以承受的損失。
一、一般風(fēng)險事項。
（一）提示客戶在辦理期權(quán)業(yè)務(wù)前，應(yīng)當(dāng)充分理解期權(quán)投資者應(yīng)當(dāng)具備的經(jīng)濟能力、專業(yè)知識和投資經(jīng)驗，全面評估自身的經(jīng)濟承受能力、投資經(jīng)歷、產(chǎn)品認知能力、風(fēng)險控制能力、身體及心理承受能力等，審慎決定是否參與期權(quán)業(yè)務(wù)。
（二）提示客戶在辦理期權(quán)業(yè)務(wù)前，應(yīng)當(dāng)了解期權(quán)的基礎(chǔ)知識、相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、上海*券交易所（以下簡稱“上交所”）業(yè)務(wù)規(guī)則和各類公告信息、中國*券登記結(jié)算有限責(zé)任公司（以下簡稱“中國結(jié)算”）業(yè)務(wù)規(guī)則和各類公告信息以及期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)的相關(guān)法律文件。
（三）提示客戶在辦理期權(quán)業(yè)務(wù)前，應(yīng)當(dāng)充分了解期權(quán)業(yè)務(wù)的風(fēng)險特點。期權(quán)不同于股票交易業(yè)務(wù)，是具有杠桿性、跨期性、聯(lián)動性、高風(fēng)險性等特征的金融衍生工具。期權(quán)業(yè)務(wù)采用保證金交易方式，潛在損失可能成倍放大，損失的總額可能超過全部保證金。
（四）提示客戶期權(quán)業(yè)務(wù)實行投資者適當(dāng)性制度，客戶應(yīng)當(dāng)滿足中國證監(jiān)會、上交所及期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)關(guān)于投資者適當(dāng)性管理的規(guī)定。投資者適當(dāng)性制度對客戶的各項要求以及依據(jù)制度規(guī)定對客戶的綜合評價結(jié)果，不構(gòu)成對客戶的投資建議，也不構(gòu)成對客戶投資獲利的保證。客戶應(yīng)根據(jù)自身判斷做出投資決定，不得以不符合適當(dāng)性標(biāo)準(zhǔn)為由拒絕承擔(dān)期權(quán)交易結(jié)果和履約責(zé)任。
（五）提示客戶期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)對個人客戶參與期權(quán)交易的權(quán)限進行分級管理。個人客戶開立衍生品合約賬戶后，其期權(quán)交易權(quán)限將根據(jù)分級結(jié)果確定。期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)可以根據(jù)相關(guān)規(guī)定自行調(diào)低個人客戶的交易權(quán)限級別，個人客戶只能根據(jù)調(diào)整后的交易權(quán)限參與期權(quán)交易。
（六）提示客戶在與期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)的合同關(guān)系存續(xù)期間，如提供給期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)的身份證明文件過期、身份信息發(fā)生變更的，應(yīng)及時向期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)提供新的相關(guān)材料。否則，期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)有權(quán)拒絕客戶開倉和出金指令，并有權(quán)進一步限制客戶的交易權(quán)限。客戶在開戶時提供的其他信息發(fā)生變更時，也應(yīng)及時向期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)更新。如因客戶未能及時提供更新信息而導(dǎo)致的后果、風(fēng)險和損失由客戶承擔(dān)。
二、交易風(fēng)險事項。
（七）提示客戶期權(quán)合約標(biāo)的由上交所根據(jù)相關(guān)規(guī)則選擇，并非由合約標(biāo)的發(fā)行人自行決定。上交所及合約標(biāo)的發(fā)行人對期權(quán)合約的上市、掛牌、合約條款以及期權(quán)市場表現(xiàn)不承擔(dān)任何責(zé)任。期權(quán)的買方在行權(quán)交收前不享有作為合約標(biāo)的持有人應(yīng)當(dāng)享有的權(quán)利。
（八）提示客戶在進行期權(quán)買入交易時，可選擇將期權(quán)合約平倉、持有至到期行權(quán)或者任由期權(quán)合約到期但不行權(quán)；客戶選擇持有期權(quán)至到期行權(quán)的，應(yīng)當(dāng)確保其相應(yīng)賬戶內(nèi)有行權(quán)所需的足額合約標(biāo)的或者資金。持有權(quán)利倉的客戶在合約到期時選擇不行權(quán)的，客戶將損失其支付的所有投資金額，包括權(quán)利金及交易費用。
（九）提示客戶賣出期權(quán)交易的風(fēng)險一般高于買入期權(quán)交易的風(fēng)險。賣方雖然能獲得權(quán)利金，但也因承擔(dān)行權(quán)履約義務(wù)而面臨由于合約標(biāo)的價格波動，可能承受遠高于該筆權(quán)利金的損失。
（十）提示客戶在進行期權(quán)交易時，應(yīng)關(guān)注合約標(biāo)的價格波動、期權(quán)價格波動及其他市場風(fēng)險及其可能造成的損失，包括但不限于以下情形：由于期權(quán)標(biāo)的價格波動導(dǎo)致期權(quán)不具行權(quán)價值，期權(quán)買方將損失付出的所有權(quán)利金；期權(quán)賣方由于需承擔(dān)行權(quán)履約義務(wù)，因合約標(biāo)的價格波動導(dǎo)致的損失可能遠大于其收取的權(quán)利金。
（十一）提示客戶關(guān)注期權(quán)的漲跌幅限制，期權(quán)的漲跌幅限制的計算方式與現(xiàn)貨漲跌幅計算方式不同，投資者應(yīng)當(dāng)關(guān)注期權(quán)合約的每日漲跌停價格。
（十二）提示客戶在進行期權(quán)交易時，應(yīng)關(guān)注當(dāng)合約標(biāo)的發(fā)生分紅、派息、送股、公積金轉(zhuǎn)增股本、配股、份額拆分或者合并等情況時，會對合約標(biāo)的進行除權(quán)除息處理，上交所將對尚未到期的期權(quán)合約的合約單位、行權(quán)價格進行調(diào)整，合約的交易與結(jié)算事宜將按照調(diào)整后的合約條款進行。
（十三）提示客戶關(guān)注期權(quán)合約存續(xù)期間，合約標(biāo)的停牌的，對應(yīng)期權(quán)合約交易也停牌；當(dāng)期權(quán)交易出現(xiàn)異常波動或者涉嫌違法違規(guī)等情形時，上交所可能對期權(quán)合約進行停牌。
（十四）提示客戶在進行期權(quán)交易時，應(yīng)當(dāng)嚴格遵守上交所相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則、市場公告中有關(guān)限倉、限購、限開倉的規(guī)定，并在上交所要求時，在規(guī)定時間內(nèi)及時報告?？蛻舻某謧}量超過規(guī)定限額的，將導(dǎo)致其面臨被限制賣出開倉、買入開倉以及強行平倉的風(fēng)險。
（十五）提示客戶關(guān)注期權(quán)合約可能難以或無法平倉的風(fēng)險及其可能造成的損失，當(dāng)市場交易量不足或者連續(xù)出現(xiàn)單邊漲跌停價格時，期權(quán)合約持有者可能無法在市場上找到平倉機會。
（十六）提示客戶關(guān)注組合策略持倉不參加每日日終的持倉自動對沖，組合策略持倉存續(xù)期間，如遇1個以上成分合約已達到上交所及中國結(jié)算規(guī)定的自動解除觸發(fā)日期，該組合策略于當(dāng)日日終自動解除。除上交所規(guī)定的組合策略類型之外，投資者不得對組合策略對應(yīng)的成分合約持倉進行單邊平倉。
（十七）提示客戶上交所以結(jié)算參與人為單位，對結(jié)算參與人負責(zé)結(jié)算的衍生品合約賬戶的賣出開倉、買入開倉等申報進行前端控制。無論客戶的保證金是否足額，如果結(jié)算參與人日間保證金余額小于賣出開倉申報對應(yīng)的開倉保證金額度或者買入開倉申報對應(yīng)的權(quán)利金額度的，相應(yīng)賣出開倉或者買入開倉申報無效。
三、結(jié)算風(fēng)險事項。
（十八）提示客戶資金保證金與證券保證金的出入金方式及限制存在差異?？蛻粝蚱跈?quán)經(jīng)營機構(gòu)提交的證券保證金，將統(tǒng)一存放在結(jié)算參與人在中國結(jié)算開立的客戶證券保證金賬戶中，作為結(jié)算參與人向中國結(jié)算提交的證券保證金，用于結(jié)算參與人期權(quán)結(jié)算和保證期權(quán)合約的履行。
（十九）提示客戶其交納的保證金將用以承擔(dān)相應(yīng)的交收及違約責(zé)任，結(jié)算參與人、期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)代其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的，將取得相應(yīng)追償權(quán)。
（二十）提示客戶期權(quán)交易二級結(jié)算中存在以下風(fēng)險：客戶未履行資金、合約標(biāo)的交收義務(wù)，將面臨被限制開新倉、未平倉合約被強行平倉、無法獲得應(yīng)收合約標(biāo)的的風(fēng)險；客戶履行資金交收義務(wù)而結(jié)算參與人未向中國結(jié)算履行資金交收義務(wù)將導(dǎo)致客戶面臨被限制開新倉、未平倉合約被強行平倉、無法獲得應(yīng)收合約標(biāo)的的風(fēng)險；結(jié)算參與人（或期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)）對客戶交收違約而導(dǎo)致客戶未能取得應(yīng)收合約標(biāo)的及應(yīng)收資金的風(fēng)險。
（二十一）提示客戶期權(quán)交易實行當(dāng)日無負債結(jié)算制度。在進行期權(quán)賣出開倉交易時，客戶應(yīng)當(dāng)保證各類保證金符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；當(dāng)保證金余額不足時，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)存入所需保證金或者自行平倉。否則，客戶將面臨被限制開新倉以及未平倉合約被強行平倉等風(fēng)險，由此可能導(dǎo)致的一切費用和損失由客戶承擔(dān)，包括但不限于強行平倉的費用、強行平倉造成的損失以及因市場原因無法強行平倉造成的損失擴大部分。
（二十二）提示客戶如果其保證金不足且未能在期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)規(guī)定時間內(nèi)補足或自行平倉，或者備兌證券數(shù)量不足且未能在期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)規(guī)定時間內(nèi)補足備兌備用證券或者自行平倉的，期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)有權(quán)根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)規(guī)則以及期權(quán)經(jīng)紀合同的約定對其采取強行平倉措施。如果由此導(dǎo)致結(jié)算參與人出現(xiàn)保證金不足或者備兌證券不足的，中國結(jié)算將根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)則的規(guī)定對結(jié)算參與人實施強行平倉，由此導(dǎo)致的費用和損失將由客戶承擔(dān)。
（二十三）提示客戶關(guān)注無論其保證金是否足額，如果結(jié)算參與人客戶保證金賬戶內(nèi)結(jié)算準(zhǔn)備金余額小于零且未能在規(guī)定時間內(nèi)補足或自行平倉的，中國結(jié)算將按照業(yè)務(wù)規(guī)則規(guī)定對結(jié)算參與人采取強行平倉措施，有可能導(dǎo)致該客戶持有的合約被實施強行平倉。
（二十四）提示客戶在期權(quán)交易時，期權(quán)合約及備兌證券存在被司法凍結(jié)、扣劃等風(fēng)險。提示客戶進行備兌開倉時，存在因日終沒有足額備兌證券導(dǎo)致備兌開倉合約被強行平倉的風(fēng)險；在業(yè)務(wù)規(guī)則規(guī)定的情形下，備兌證券還將被提前用于已到期合約義務(wù)倉的行權(quán)交割。備兌開倉持倉存續(xù)期內(nèi)，因司法執(zhí)行、合約調(diào)整、被提前用于行權(quán)交割等原因?qū)е聜鋬蹲C券不足且未能在規(guī)定時間內(nèi)補足的，客戶將面臨備兌開倉合約被強行平倉的風(fēng)險。
（二十五）提示客戶如使用合約標(biāo)的除權(quán)、除息情形下因送股、轉(zhuǎn)增等公司行為形成的無限售流通股作為備兌證券，如行權(quán)結(jié)算時尚未上市的，將不可用于行權(quán)交割，不足部分客戶須及時補足，否則將面臨合約標(biāo)的行權(quán)交割不足的風(fēng)險。
（二十六）提示客戶在期權(quán)交易時，如果出現(xiàn)行權(quán)資金交收違約、行權(quán)證券交割不足的，結(jié)算參與人（期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)）有權(quán)按照業(yè)務(wù)規(guī)則規(guī)定及期權(quán)經(jīng)紀合同約定的標(biāo)準(zhǔn)向客戶收取違約金等。
四、行權(quán)風(fēng)險事項。
（二十七）提示客戶關(guān)注期權(quán)買方在規(guī)定時間未申報行權(quán)的，合約權(quán)利失效。期權(quán)合約的最后交易日，最后交易日為每個合約到期月份的第四個星期三（遇法定節(jié)假日順延）。提示客戶期權(quán)合約最后交易日出現(xiàn)上交所規(guī)定的異常情況的，期權(quán)合約的最后交易日、到期日、行權(quán)日相應(yīng)順延，行權(quán)事宜將按上交所及中國結(jié)算的規(guī)定辦理。
（二十八）提示客戶應(yīng)當(dāng)熟悉期權(quán)行權(quán)的規(guī)則和程序，在期權(quán)交易行權(quán)時，期權(quán)合約數(shù)量、行權(quán)資金及合約標(biāo)的不足將可能導(dǎo)致不足部分對應(yīng)的行權(quán)為無效申報。
（二十九）提示客戶期權(quán)行權(quán)原則上進行實物交割，但在出現(xiàn)結(jié)算參與人未能完成向中國結(jié)算的合約標(biāo)的行權(quán)交割義務(wù)、期權(quán)合約行權(quán)日或交收日合約標(biāo)的交易出現(xiàn)異常情形以及上交所、中國結(jié)算規(guī)定的其他情形時，期權(quán)行權(quán)交割可能全部或者部分以現(xiàn)金結(jié)算的方式進行，客戶須承認行權(quán)現(xiàn)金結(jié)算的交收結(jié)果。
（三十）提示客戶以現(xiàn)金結(jié)算方式進行行權(quán)交割時，合約標(biāo)的應(yīng)付方將面臨按照上交所或者中國結(jié)算公布的價格進行現(xiàn)金結(jié)算而不能以實物交割方式進行行權(quán)交割的風(fēng)險；合約標(biāo)的應(yīng)收方則存在無法取得合約標(biāo)的并可能損失一定本金的風(fēng)險。
（三十一）提示客戶如果到期日遇合約標(biāo)的全天停牌或者盤中臨時停牌的，則期權(quán)合約的交易同時停牌，但行權(quán)申報照常進行。無論合約標(biāo)的是否在收盤前復(fù)牌，期權(quán)合約的最后交易日、到期日以及行權(quán)日都不作順延。
（三十二）提示客戶在期權(quán)合約的最后交易日，有可能因期權(quán)合約交易停牌而無法進行正常的開倉與平倉。
（三十三）提示客戶當(dāng)合約標(biāo)的發(fā)生暫?；蚪K止上市，上交所有權(quán)將未平倉的期權(quán)合約提前至合約標(biāo)的暫?；蚪K止上市前最后交易日的前一交易日，期權(quán)合約于該日到期并行權(quán)。
（三十四）提示客戶關(guān)注衍生品合約賬戶內(nèi)的期權(quán)合約通過該賬戶對應(yīng)的證券賬戶完成合約標(biāo)的交割?？蛻粞苌泛霞s賬戶內(nèi)存在未平倉合約或清算交收責(zé)任尚未了結(jié)前，客戶衍生品合約賬戶的銷戶及對應(yīng)證券賬戶的撤銷指定交易及銷戶將受到限制。
五、其他風(fēng)險事項。
（三十五）提示客戶關(guān)注當(dāng)發(fā)生不可抗力、意外事件、技術(shù)故障、重大差錯、市場操縱等異常情況影響期權(quán)業(yè)務(wù)正常進行，或者客戶違反期權(quán)業(yè)務(wù)規(guī)則并且對市場產(chǎn)生或者將產(chǎn)生重大影響的，上交所及中國結(jié)算可以按照相關(guān)規(guī)則決定采取包括但不限于調(diào)整保證金、調(diào)整漲跌停價格、調(diào)整客戶持倉限額、限制交易、取消交易、強行平倉等風(fēng)險控制措施，由此造成的損失，由客戶自行承擔(dān)。
（三十六）提示客戶因不可抗力、意外事件、技術(shù)故障或者重大差錯等原因，導(dǎo)致上交所、中國結(jié)算因不可抗力、意外事件、技術(shù)故障或者重大差錯等原因，導(dǎo)致期權(quán)合約條款、結(jié)算價格、漲跌停價格、行權(quán)現(xiàn)金結(jié)算價格、保證金標(biāo)準(zhǔn)以及與期權(quán)交易相關(guān)的其他重要數(shù)據(jù)發(fā)生錯誤時，上交所、中國結(jié)算可以決定對相關(guān)數(shù)據(jù)進行調(diào)整，并向市場公告。
（三十七）提示客戶關(guān)注期權(quán)業(yè)務(wù)可能面臨各種操作風(fēng)險、技術(shù)系統(tǒng)風(fēng)險、不可抗力及意外事件并承擔(dān)由此可能造成的損失，包括但不限于：期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)、結(jié)算參與人、上交所或者中國結(jié)算因電力、通訊失效、技術(shù)系統(tǒng)故障或重大差錯等原因而不能及時完成相關(guān)業(yè)務(wù)或影響交易正常進行等情形。
（三十八）提示客戶利用互聯(lián)網(wǎng)進行期權(quán)交易時將存在但不限于以下風(fēng)險并承擔(dān)由此導(dǎo)致的損失：由于系統(tǒng)故障、設(shè)備故障、通訊故障、電力故障、網(wǎng)絡(luò)故障、受到網(wǎng)絡(luò)黑客和計算機病毒攻擊及其他因素，可能導(dǎo)致網(wǎng)上交易及行情出現(xiàn)延遲、中斷、數(shù)據(jù)錯誤或不完全；由于客戶未充分了解期權(quán)交易及行情軟件的實際功能、信息來源、固有缺陷和使用風(fēng)險，導(dǎo)致對軟件使用不當(dāng)，造成決策和操作失誤；客戶網(wǎng)絡(luò)終端設(shè)備及軟件系統(tǒng)與期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)提供的網(wǎng)上交易系統(tǒng)不兼容，可能導(dǎo)致無法下達委托指令或委托失?。豢蛻羧狈W(wǎng)上交易經(jīng)驗，可能因操作不當(dāng)造成交易失敗或交易失誤；客戶密碼失密或被盜用。
（三十九）提示客戶關(guān)注上交所、中國結(jié)算以及期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)發(fā)布的公告、通知以及其他形式的提醒，了解包括但不限于期權(quán)交易相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)則、保證金標(biāo)準(zhǔn)、證券保證金范圍及折算率、持倉限額等方面的調(diào)整和變化。
（四十）提示客戶關(guān)注期權(quán)業(yè)務(wù)中面臨的各種政策風(fēng)險，以及由此可能造成的損失，包括但不限于因法律法規(guī)及政策變動須作出重大調(diào)整或者終止該業(yè)務(wù)。
以上《股票期權(quán)風(fēng)險揭示書》的各項內(nèi)容，本人/單位已仔細閱讀并完全理解，愿意自行承擔(dān)股票期權(quán)交易的風(fēng)險和損失。
（請客戶抄寫以上劃線部分）。
客戶：___________________________。
委托代理人：_____________________。
（簽字或蓋章）。
簽署日期：_______年_____月_____日
2、本風(fēng)險揭示書一式二份，一份由期權(quán)經(jīng)營機構(gòu)留存?zhèn)洳?，一份由客戶保存?/p>
技術(shù)開發(fā)合同必備條款篇十四
不同發(fā)展階段的合伙人制選擇。
什么人才是合伙人？
哪些人不應(yīng)該成為公司的合伙人。
合伙人的選擇標(biāo)準(zhǔn)。
合伙企業(yè)股權(quán)分配。
家族企業(yè)的股份安排。
股份給予部分高級人才的安排。
創(chuàng)始人該如何與合伙人分配股權(quán)。
相關(guān)鏈接創(chuàng)始人如何對公司擁有絕對控制權(quán)。
相關(guān)鏈接創(chuàng)始股東股權(quán)協(xié)議的特別條款。
分紅應(yīng)考慮的原則和因素。
分紅的模式。
合伙的時效約束。
合伙人退出的不同情況應(yīng)對。
合伙人退出機制中的常見問題。
【范本】有限公司內(nèi)部合伙人制度及股權(quán)激勵方案。
【范本】房地產(chǎn)項目員工跟投方案。
【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/8486528.html】
