總結(jié)是提高學(xué)習(xí)效果的有效方法,可以幫助我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)內(nèi)容。怎樣提高寫作水平,讓文章更具有說服力?以下是小編為大家整理的一些寫作總結(jié)的范文,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
民法碩士畢業(yè)論文篇一
1、中小企業(yè)審計(jì)模式探析
2、論風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在內(nèi)部審計(jì)中的運(yùn)用
3、論風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在商業(yè)銀行內(nèi)審中的應(yīng)用(05)
4、公允價(jià)值計(jì)量模式下的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)探討
5、淺析證券公司的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)
6、論應(yīng)收賬款的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)
7、信息化環(huán)境下審計(jì)導(dǎo)向模式探析
8、公共投資項(xiàng)目績效鏈審計(jì)模式探析
9、淺談現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)的應(yīng)用——基于xx的案例分析
10、淺談電子商務(wù)下的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及控制——基于xx的案例分析
11、淺談審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及防范——基于xx的案例分析
12、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的演進(jìn)與發(fā)展研究
13、風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在財(cái)務(wù)舞弊中的應(yīng)用——對(duì)xx公司舞弊的分析
14、對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)及其防范機(jī)制的探討
15、試論審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避與控制
16、試論風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式對(duì)完善我國國家審計(jì)技術(shù)方法的啟示
17、現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)在國內(nèi)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的應(yīng)用研究——基于hd會(huì)計(jì)師事務(wù)
所的實(shí)例分析(05)
18、關(guān)于政府審計(jì)質(zhì)量控制的思考
19、論非審計(jì)業(yè)務(wù)的質(zhì)量控制
20、我國注冊會(huì)計(jì)師全面審計(jì)的質(zhì)量控制研究
21、淺析上市公司盈余管理對(duì)審計(jì)質(zhì)量的影響——基于案例岳華事務(wù)所精密股
份的分析(05)
22、論環(huán)境審計(jì)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系
23、論可持續(xù)發(fā)展背景下民間環(huán)境審計(jì)的發(fā)展
24、淺析政府環(huán)境審計(jì)的內(nèi)容與發(fā)展趨勢
25、eegecost模型在環(huán)境審計(jì)中的運(yùn)用-xx公司的案例分析
26、環(huán)境費(fèi)用效益分析法在環(huán)境績效審計(jì)中的應(yīng)用
27、政府環(huán)境審計(jì)相關(guān)問題研究
28、論國企經(jīng)營者經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的構(gòu)建
29、企業(yè)績效審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建
30、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)指標(biāo)評(píng)價(jià)體系淺析
31、績效審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的構(gòu)建
民法碩士畢業(yè)論文篇二
摘要:學(xué)生是教育管理的主體,也是教育發(fā)展的關(guān)鍵因素,而激勵(lì)是教育管理的重要內(nèi)容。激勵(lì)這個(gè)概念用于教育管理,是指激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),也就是說用各種有效的方法去調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性,從而努力完成學(xué)習(xí)任務(wù),實(shí)現(xiàn)教育培養(yǎng)人的目標(biāo)。如何運(yùn)用好激勵(lì)機(jī)制也就成為各個(gè)教育管理部門面臨的一個(gè)十分重要的問題。
關(guān)鍵詞:激勵(lì)教育管理校園文化。
人才競爭歸根到底是人力資源開發(fā)理念和機(jī)制的競爭,如何培養(yǎng)出真正有用的人才,并使他們充分施展自己的才華,這是教育管理戰(zhàn)略的重心。教育培養(yǎng)的目標(biāo),其實(shí)質(zhì)在于開發(fā)人的潛能,關(guān)鍵在于建立有效的激勵(lì)機(jī)制,給學(xué)生以壓力和動(dòng)力,由此產(chǎn)生活力,最終激發(fā)學(xué)生的潛能。
一、激勵(lì)概述。
“激勵(lì)”一般是指一個(gè)有機(jī)體在追求某些既定目標(biāo)時(shí)的愿意程度。它含有激發(fā)動(dòng)機(jī)、激勵(lì)行為、形成動(dòng)力的意義。激勵(lì)的前提是人都具有一定的潛能,即經(jīng)過實(shí)踐的積累、學(xué)習(xí)或訓(xùn)練后,具備的某種可能發(fā)揮而尚未發(fā)揮出來的潛在的能力。激勵(lì)的實(shí)質(zhì)就是激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在潛能,開發(fā)學(xué)生的能力,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,使每個(gè)學(xué)生都感到才有所用,力有所展,勞有所得,功有所賞,從而自覺地努力學(xué)習(xí)。
激勵(lì)是對(duì)學(xué)生的潛在能力進(jìn)行開發(fā),它不同于對(duì)物質(zhì)資源的開發(fā),無法通過精確的計(jì)算來進(jìn)行預(yù)測、計(jì)劃和控制。因而具有其自身的特點(diǎn):
1、激勵(lì)是以學(xué)生的心理作為出發(fā)點(diǎn),激勵(lì)的過程是心理活動(dòng)過程,而學(xué)生的心理活動(dòng)不可能憑直覺感知,只能通過在其作用下的行為表現(xiàn)出來。
2、激勵(lì)產(chǎn)生的動(dòng)機(jī)行為不是固定不變的,它受多種主客觀因素的影響,在不同的時(shí)間、不同的場合,其表現(xiàn)必然不同。因此,必須以動(dòng)態(tài)的而不是靜態(tài)的觀點(diǎn)去認(rèn)識(shí)和觀察這一問題。
3、激勵(lì)的對(duì)象是有差異的,從而決定了不同的學(xué)生對(duì)激勵(lì)的滿足程度和心理承受力也各不相同。這就要求對(duì)不同的學(xué)生要有不同的激勵(lì)手段。
4、激勵(lì)的目的是使人的潛能得到最大限度的發(fā)揮。但學(xué)生的潛能不是無限的,它受生理因素的制約,也受其自身?xiàng)l件的限制。所以,激勵(lì)不能超過他們的生理(年齡、疲勞程度)和能力(勝任的能力)的限度,而應(yīng)該是適度的。
二、激勵(lì)的類型。
1、物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)。按內(nèi)容可分為物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)。兩者的最終目的是一致的,但作用的對(duì)象不同。前者作用于人們的生理方面,是對(duì)人們物質(zhì)需要的滿足,后者作用于人們的心理方面,是對(duì)人們精神需要的滿足。
2、正激勵(lì)和負(fù)激勵(lì)。從性質(zhì)劃分,可分為正激勵(lì)和負(fù)激勵(lì)。所謂正激勵(lì),就是當(dāng)一個(gè)人行為表現(xiàn)為符合社會(huì)需要或組織目標(biāo)時(shí),通過表彰和獎(jiǎng)勵(lì)來保持和鞏固這種行為,已達(dá)到調(diào)動(dòng)積極性的目的。所謂負(fù)激勵(lì),即使當(dāng)一個(gè)人行為不符合社會(huì)需要或組織目標(biāo)時(shí),通過批評(píng)或懲罰來減弱、消退或抑制這種行為。
3、內(nèi)激勵(lì)和外激勵(lì)。從形式上劃分,有內(nèi)激勵(lì)和外激勵(lì)。所謂內(nèi)激勵(lì)是通過啟發(fā)誘導(dǎo)的方式,激發(fā)人的主動(dòng)精神,使他們的學(xué)習(xí)熱情建立在高度自覺的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮出內(nèi)在的潛能。所謂外激勵(lì)就是運(yùn)用環(huán)境條件來制約人們的動(dòng)機(jī),以此來強(qiáng)化或消弱某種行為,進(jìn)而提高學(xué)習(xí)意愿。內(nèi)激勵(lì)帶有自覺性的特征,外激勵(lì)則表現(xiàn)出某種程度的強(qiáng)迫性。
三、激勵(lì)的起點(diǎn)。
調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,這是教育管理的中心。調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,就是增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)學(xué)生努力學(xué)習(xí)的行為。激勵(lì)學(xué)生的行為,首先必須從他們的需要出發(fā)。
1、學(xué)生的需要是客觀的。需要是指人們在一定的條件下對(duì)某種事物或目標(biāo)的渴求。學(xué)生的需要是客觀存在的,它不僅是人的生理本能,而且也是人類社會(huì)生存和發(fā)展的必然。所以,作為教育管理者應(yīng)該承認(rèn)學(xué)生的需要,而且必須盡量去滿足學(xué)生的需要。
2、學(xué)生的需要是發(fā)展的。學(xué)生的需要受到社會(huì)歷史條件的制約和客觀環(huán)境的影響。學(xué)生的需要是隨著社會(huì)的發(fā)展而發(fā)展的,隨著環(huán)境的改變而改變。一位學(xué)生在入學(xué)時(shí)的需要是能盡快適應(yīng)學(xué)校的環(huán)境,但進(jìn)了學(xué)校以后,則希望能施展自己的才華,并得到老師的認(rèn)可,這是一種正常的需要變化。所以,教育管理者應(yīng)該正確對(duì)待學(xué)生的需要變化,并加以正確引導(dǎo)。
3、學(xué)生的需要是有層次的。學(xué)生的需要盡管是多種多樣的,但又是分為一定層次的,并以階梯式逐級(jí)上升。比如物質(zhì)生活尚未得到保證,甚至連溫飽都不能得到解決的時(shí)候,尊重的需要、自我實(shí)現(xiàn)的需要等也許就十分微弱或根本沒有。所以,作為教育管理者,關(guān)鍵是要分析學(xué)生的需要,掌握不同類型學(xué)生的主導(dǎo)需要。
四、激勵(lì)的基本措施。
滿足了學(xué)生的需要,并不是就能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,最大限度地開發(fā)學(xué)生的潛能。要達(dá)此目的,還必須根據(jù)學(xué)生的行為特點(diǎn),采取科學(xué)的激勵(lì)措施,強(qiáng)化學(xué)生的行為。日本著名企業(yè)家稻山嘉寬在回答“學(xué)習(xí)的報(bào)酬是什么”時(shí)指出“學(xué)習(xí)的報(bào)酬就是學(xué)習(xí)本身”,可見學(xué)習(xí)在激發(fā)學(xué)生的積極性方面發(fā)揮著重要的作用,為此,學(xué)校必須根據(jù)自己的實(shí)際,建立合理的激勵(lì)機(jī)制,以最大限度地調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性,從而培養(yǎng)出一代又一代符合“四化”要求的建設(shè)者和接班人。
物質(zhì)需要是人的基本需要,也是個(gè)人價(jià)值的一種重要體現(xiàn),物質(zhì)激勵(lì)設(shè)計(jì)與管理是否合理,既直接關(guān)系到能否吸引學(xué)生,又直接關(guān)系到學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,必須給予充分的重視。為了使物質(zhì)起到應(yīng)有的作用,物質(zhì)激勵(lì)的設(shè)計(jì)與管理必須堅(jiān)持以下準(zhǔn)則:
1、競爭性。競爭性就是指在社會(huì)上和同類學(xué)校中,本校的物質(zhì)激勵(lì)政策要有吸引力。學(xué)校物質(zhì)激勵(lì)政策的吸引力,一方面來自物質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),即物質(zhì)的絕對(duì)值,如獎(jiǎng)學(xué)金的多少;另一方面來自物質(zhì)結(jié)構(gòu)及分配方法,如獎(jiǎng)學(xué)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。所以學(xué)校的物質(zhì)激勵(lì)的設(shè)計(jì)與管理,必須重視調(diào)查,必須根據(jù)社會(huì)上的消費(fèi)水平及同類學(xué)校的激勵(lì)水平,合理確定本校的物質(zhì)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)和分配方法,以增強(qiáng)激勵(lì)的吸引力和競爭力。
2、激勵(lì)性。激勵(lì)性就是學(xué)校的激勵(lì)政策要有利于增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任心和進(jìn)取心,要有利于學(xué)生刻苦學(xué)習(xí),不斷提高學(xué)習(xí)成績和綜合素質(zhì)。所以,學(xué)校的物質(zhì)激勵(lì)政策,必須實(shí)施重點(diǎn)傾斜的差異化管理。對(duì)此,學(xué)校可采取的策略主要有,一是實(shí)行不同的物質(zhì)激勵(lì)制度,如對(duì)高年級(jí),物質(zhì)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)可相對(duì)高一些。而對(duì)低年級(jí),則可相對(duì)低一些。二是學(xué)校的物質(zhì)激勵(lì)政策必須體現(xiàn)按效率、效益分配的原則,以成果多少和貢獻(xiàn)大小來決定學(xué)生的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。如省級(jí)奧賽是多少,國家級(jí)是多少,都要有明確的規(guī)定。
3、公平性。公平性,即學(xué)校物質(zhì)激勵(lì)政策的客觀性和合理性。學(xué)生在工作取得優(yōu)異成績并得到獎(jiǎng)勵(lì)以后,他不僅關(guān)心物質(zhì)的絕對(duì)量,而且關(guān)心報(bào)酬的相對(duì)量,所以要保證獎(jiǎng)勵(lì)的公平性。
4、有效性。有效性,即物質(zhì)激勵(lì)制度的設(shè)計(jì)和管理作為一種教育管理決策,必須注意實(shí)施的可行性和有效性。對(duì)此,學(xué)校的物質(zhì)激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)必須適度,其物質(zhì)激勵(lì)的設(shè)計(jì)只是為了促進(jìn)學(xué)習(xí),而并非只是獲得物質(zhì)。
五、校園文化的建設(shè)。
校園文化,是指校園中長期形成的共同思想和價(jià)值觀念、作風(fēng)和行為準(zhǔn)則。優(yōu)秀的校園文化是各級(jí)學(xué)校無形的精神力量,它能使校園內(nèi)部充滿生機(jī),促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。實(shí)踐證明,加強(qiáng)校園文化建設(shè),不僅有利于老師和學(xué)生進(jìn)行自我控制,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),改善人際關(guān)系,增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力,而且還有利于精神文明建設(shè),樹立良好的教育管理形象,為社會(huì)培養(yǎng)更多的人才。
學(xué)校在樹立校園文化時(shí),要注意貫徹以下三個(gè)統(tǒng)一:
1、人本性和整體性的統(tǒng)一,即要求以學(xué)校的整體性為前提。充分尊重和發(fā)揮師生的個(gè)性,注重通過各種“柔性調(diào)節(jié)手段”來激發(fā)老師和學(xué)生的使命感、自豪感和責(zé)任感,從而實(shí)現(xiàn)學(xué)校的整體利益,追求學(xué)校的整體優(yōu)勢。
2、穩(wěn)定性和動(dòng)態(tài)性的統(tǒng)一,即校園文化必須形成一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的體系,同時(shí)又要注意不斷充實(shí)提高。保持最新的時(shí)代特色,體現(xiàn)校園文化的先進(jìn)性。
3、繼承性和創(chuàng)新性的統(tǒng)一,要博采眾長,洋為中用,又要立足本學(xué)校的實(shí)際,充分考慮學(xué)校的性質(zhì)、歷史、風(fēng)格等,以形成具有本校個(gè)性的校園文化。
管理是科學(xué),更是一門藝術(shù),人力資源管理是管理人的藝術(shù),是運(yùn)用最科學(xué)的手段,更靈活的制度調(diào)動(dòng)人的情感和積極性的藝術(shù),無論什么樣的教育部門要發(fā)展都離不開人的創(chuàng)造力和積極性,因此各級(jí)學(xué)校一定要重視激勵(lì)管理的作用,根據(jù)實(shí)際情況,綜合運(yùn)用多種激勵(lì)機(jī)制,把激勵(lì)的手段和目的結(jié)合起米,改變思維模式,真正建立起適應(yīng)學(xué)校特色、時(shí)代特點(diǎn)和師生需求的開放的激勵(lì)體系,使學(xué)校在激烈的競爭中立于不敗之地。
民法碩士畢業(yè)論文篇三
摘要:近年來,受我國的教育改革政策號(hào)召,高校也面臨著大規(guī)模的改革。為滿足教學(xué)規(guī)模的需求,高校發(fā)展采取建立新校區(qū)、擴(kuò)展學(xué)校規(guī)模等形式,形成多校區(qū)格局,從而奠定財(cái)務(wù)管理體系的獨(dú)特性。本文圍繞高校多校區(qū)財(cái)務(wù)管理體系制度的建立、優(yōu)化與完善進(jìn)行研究,提出了幾點(diǎn)建議。
關(guān)鍵詞:高校;多校區(qū);財(cái)務(wù)管理體系制度
近年來,在我國中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃政策的號(hào)召下,尤其是國家現(xiàn)階段中長期教育規(guī)劃的指導(dǎo)下,高校進(jìn)行大規(guī)模的教育改革,擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,進(jìn)行可持續(xù)性合并以及擴(kuò)建,推動(dòng)自身的發(fā)展。為此,部分高校也逐漸形成了多校區(qū)的現(xiàn)狀。高校的辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大,校區(qū)增多,也奠定了高校財(cái)務(wù)管理體系的獨(dú)特性。為了適應(yīng)多校區(qū)的發(fā)展模式,對(duì)財(cái)務(wù)管理模式進(jìn)行創(chuàng)新與改革是高?,F(xiàn)階段十分迫切的工作。為此,本文對(duì)高校多校區(qū)建立、優(yōu)化與完善財(cái)務(wù)管理體系制度進(jìn)行研究和探討,對(duì)其具體的措施進(jìn)行了分析。
一、高校多校區(qū)財(cái)務(wù)管理概述
在多校區(qū)的模式下,高校財(cái)務(wù)管理與單一校區(qū)的財(cái)務(wù)管理存在一定的差異性。因?yàn)楦咝6嘈^(qū)的辦學(xué)環(huán)境較之前相比發(fā)生了變化,辦學(xué)的規(guī)模不斷擴(kuò)大,學(xué)校內(nèi)、外部的經(jīng)濟(jì)關(guān)系逐漸延伸,內(nèi)部的辦學(xué)層次更加豐富,也為全面財(cái)務(wù)管理帶來了更高的要求,更加凸顯特殊性、多重性和復(fù)雜性。在多校區(qū)的模式下,高校務(wù)必對(duì)各個(gè)校區(qū)資源進(jìn)行利用,擴(kuò)展渠道,進(jìn)而提升高校的辦學(xué)效率,加強(qiáng)全面財(cái)務(wù)管理。
二、現(xiàn)階段基于多校區(qū)模式下高校財(cái)務(wù)管理狀況
(一)教育效益觀念不足
現(xiàn)階段,大部分的高校是非經(jīng)營性事業(yè)單位,主要資金來源主要是財(cái)政撥款,銀行貸款有所限制,資金使用不足,資源管理與配置方面缺乏一定的合理性;會(huì)計(jì)核算仍然沿用實(shí)收實(shí)付制,教育成本效益觀念方面不足,注重社會(huì)效益,不著重體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益。以上種種現(xiàn)象,對(duì)高校的發(fā)展之路有一定的制約。
(二)預(yù)算收支缺乏可比性
現(xiàn)階段,由于多校區(qū)的分散,高校中的資金渠道也逐漸凸顯多元化,在財(cái)務(wù)管理中,財(cái)務(wù)預(yù)算口徑缺乏可比性和一致性。這樣容易導(dǎo)致財(cái)務(wù)預(yù)算與執(zhí)行相脫離,財(cái)務(wù)收支核算的口徑也存在差異性,缺乏合理性,對(duì)預(yù)算的執(zhí)行缺乏有效的制約條例。
(三)財(cái)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)需提高,缺乏執(zhí)行力
現(xiàn)階段高校中的一些財(cái)務(wù)人員缺乏專業(yè)的技術(shù)水平,財(cái)務(wù)管理觀念缺乏更新,對(duì)于新觀念、新技術(shù)掌握不及時(shí)。為此,高校財(cái)務(wù)人員務(wù)必要致力于財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)提升工作,全面加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理人員的專業(yè)素質(zhì)[3]。除此之外,在多校區(qū)的模式下,因?yàn)楦咝YY金投入分散,在管理體系建立方面缺乏完善,為此導(dǎo)致高校的財(cái)務(wù)管理缺乏執(zhí)行力。為此,高校中的財(cái)務(wù)管理部門要突出財(cái)務(wù)管理的作用,為高校中的資金管理提供支持。
三、優(yōu)化高校多校區(qū)財(cái)務(wù)管理體系制度的幾點(diǎn)建議
(一)建立健全財(cái)務(wù)管理體系制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理監(jiān)督力度
高校中的財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)必須建立健全財(cái)務(wù)管理體系以及組織架構(gòu),重視二級(jí)財(cái)務(wù)管理的作用,確定高校各個(gè)校區(qū)的財(cái)務(wù)管理層,全面優(yōu)化高校的財(cái)務(wù)管理制度[4]。加大財(cái)務(wù)部門的監(jiān)督與管理力度,對(duì)各個(gè)校區(qū)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督與管理,保證財(cái)務(wù)監(jiān)管的獨(dú)立。對(duì)于各個(gè)校區(qū)的財(cái)務(wù)分設(shè)點(diǎn),要對(duì)其財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)管,定期了解各校區(qū)的財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)的檢查核對(duì)資金和財(cái)務(wù)報(bào)表。高校中的財(cái)務(wù)管理要注重創(chuàng)新,全面突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理的限制,由傳統(tǒng)形式的核算型財(cái)務(wù)管理逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)樨?cái)務(wù)預(yù)測、監(jiān)督與控制,為此,財(cái)務(wù)管理部門要遵循財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督分離原則,將財(cái)務(wù)管理部門中的人員設(shè)置、工作職責(zé)進(jìn)行合理劃分,體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的科學(xué)性,以此全面突出高校財(cái)務(wù)管理的作用。
(二)優(yōu)化創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理預(yù)算制度,實(shí)行全面預(yù)算管理
在多校區(qū)的辦學(xué)模式下,為了保證高校預(yù)算管理制度的有效性與合理性,健全優(yōu)化預(yù)算管理制度十分重要,高校中的財(cái)務(wù)運(yùn)行中所面臨的資金流向比較大,不僅包含了來自政府的撥款,同時(shí)也包含了學(xué)校的事業(yè)收入等資金,其一要保證日常運(yùn)行的正常性,其二要維持資金調(diào)控的有效性,所以,在此基礎(chǔ)上重視預(yù)算管理,完善預(yù)算管理制度是當(dāng)前階段的主要工作。
1.提升預(yù)算管理在高校財(cái)務(wù)管理中的作用。預(yù)算管理工作的涉及面比較寬泛,尤其是在高校辦學(xué)的各個(gè)方面。進(jìn)行高校財(cái)務(wù)預(yù)算編制的同時(shí),需要對(duì)各級(jí)預(yù)算部門人員貫徹積極參與的觀念,激發(fā)預(yù)算部門人員的工作積極性,使預(yù)算部門人員能夠?qū)崿F(xiàn)協(xié)調(diào)配合,參與到預(yù)算工作當(dāng)中[5]。設(shè)置預(yù)算參與制度,以此實(shí)行零基預(yù)算,全面實(shí)現(xiàn)參與性預(yù)算,可以有效的促使高校中的相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)參與到預(yù)算工作當(dāng)中,進(jìn)而提升預(yù)算工作指標(biāo)的可行性、科學(xué)性。
2.預(yù)算管理科學(xué)化,在高校中實(shí)行全面預(yù)算。在多校區(qū)的模式下,高校為了加強(qiáng)宏觀調(diào)控水平,務(wù)必要遵循高校財(cái)務(wù)的相關(guān)制度,在學(xué)校內(nèi)實(shí)行全面預(yù)算,建立大收入與大支出的預(yù)算觀念,對(duì)高校中的預(yù)算進(jìn)行管理,要求高校內(nèi)要區(qū)分可控財(cái)力與不可控財(cái)力,將全面收支管理納入預(yù)算工作中,體現(xiàn)預(yù)算的全面性。
3.運(yùn)用零基預(yù)算的方法進(jìn)行預(yù)算。所謂零基預(yù)算主要是預(yù)算人員基于現(xiàn)在、放眼未來,積極創(chuàng)新預(yù)算觀念,體現(xiàn)預(yù)算的展望性特點(diǎn),以此不斷適應(yīng)財(cái)政政策。具有多校區(qū)發(fā)展的高校要結(jié)合自身的發(fā)展實(shí)力,實(shí)施零基預(yù)算,對(duì)資金支出進(jìn)行全面管理。
(三)提升學(xué)費(fèi)管理水平,提高教育成本使用效率
在多校區(qū)的辦學(xué)模式下,高校普遍面臨教育經(jīng)費(fèi)緊張的現(xiàn)象,為此,高校中的財(cái)務(wù)管理部門需要提高教育成本使用效率,提升學(xué)費(fèi)管理水平[6]。一方面,對(duì)高校中的學(xué)費(fèi)進(jìn)行有效的管理,提升高校學(xué)費(fèi)的管理水平,提高交易事業(yè)收入資金的運(yùn)轉(zhuǎn)效率。另一方面,學(xué)校要提升資金使用效率,對(duì)學(xué)費(fèi)進(jìn)行合理的規(guī)劃,使學(xué)校中的資金都能夠合理的運(yùn)用到辦學(xué)中。
(四)提升財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)
高校要重視財(cái)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)的培養(yǎng),培養(yǎng)專業(yè)道德素質(zhì),不僅要熟練的掌握財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí),同時(shí)也要熟知相關(guān)財(cái)經(jīng)法紀(jì)、財(cái)務(wù)制度,善于運(yùn)用信息技術(shù),以及掌握高校財(cái)務(wù)狀況,建立高水平的財(cái)務(wù)管理隊(duì)伍。
四、結(jié)束語
綜上所述,受教育改革的影響,高校為了推動(dòng)自身的發(fā)展,開始逐漸推行多校區(qū)的辦學(xué)模式,然而這一模式下,便對(duì)高校中的財(cái)務(wù)管理帶來了一定的要求,為此,文章中對(duì)于高校多校區(qū)財(cái)務(wù)管理體系制度,首先分析了多校區(qū)財(cái)務(wù)管理的特征與原則,圍繞其發(fā)展現(xiàn)狀,從預(yù)算管理、賬務(wù)管理、學(xué)費(fèi)管理、人員管理等方面對(duì)其措施進(jìn)行了闡述、建議。希望通過文章中的分析,探討加強(qiáng)高校財(cái)務(wù)管理水平,進(jìn)而促進(jìn)高校管理體系的完善和優(yōu)化的方法。
民法碩士畢業(yè)論文篇四
在構(gòu)思論文框架時(shí),要考慮使論文滿足以下兩個(gè)需要:
1.論文的內(nèi)容要能將自己的研究工作,特別是創(chuàng)新點(diǎn)和創(chuàng)造性成果確切的反映出來。要說的清楚,且實(shí)事求是,還要能反映出作者對(duì)本學(xué)科領(lǐng)域了解的程度,包括基礎(chǔ)知識(shí)、專門知識(shí)、國內(nèi)外水平和狀況等,通過條理性、邏輯性、思路等反映自己的科研能力等。碩士論文不同于在雜志上發(fā)表的論文,要有一定的篇幅,否則,難以全面反映作者的水平和能力。因此,作者在寫論文的過程中要刻意的將水平和能力充分顯露出來。
2.論文要面對(duì)不同層次的讀者,所以,作者在寫論文時(shí),要注意最好從簡單和容易理解處入手,逐漸進(jìn)入復(fù)雜的原理和公式推導(dǎo),要將問題用簡明的語言敘述清楚,條理性要強(qiáng),可以多采用通俗的詞語,容易理解的圖表。所有這些的目的就是要讓不同層次的讀者都能看懂,并有收獲。特別是有關(guān)應(yīng)用技術(shù)研究的論文,要兼顧不同的讀者,不要故意將簡單問題復(fù)雜化,讓大部分人看不懂。對(duì)于不熟悉研究領(lǐng)域的讀者通過閱讀論文,至少明白研究什么東西,可以得到類似于科普一樣的培訓(xùn)。對(duì)于比較熟悉研究領(lǐng)域的讀者,明白其原理、思路,至少知道有多少有價(jià)值的內(nèi)容,對(duì)自己的研究起到了一定的參考作用。對(duì)于本領(lǐng)域的專家來說,通過論文可以查看作者對(duì)本專業(yè)領(lǐng)域的了解程度,有無意義,在原理、方法上有無創(chuàng)新,有無潛在的應(yīng)用價(jià)值。論文作者應(yīng)該針對(duì)這樣的目標(biāo),設(shè)計(jì)論文的結(jié)構(gòu)和寫法。
碩士論文的一般結(jié)構(gòu)
序言部分——提出擬研究的問題,整個(gè)論文的引子和概括,與結(jié)論部分呼應(yīng)。
相關(guān)知識(shí)和背景引導(dǎo)——采用導(dǎo)引的方式,將論文所要用到的相關(guān)知識(shí)介紹出來,為自己的研究工作鋪墊。
主要的研究工作——作者研究工作的介紹,可能分為數(shù)個(gè)章節(jié),重點(diǎn)介紹自己獨(dú)立做的工作,主次要分明,條理性要強(qiáng)。
結(jié)果驗(yàn)證——對(duì)于論文的主要結(jié)論一般應(yīng)有實(shí)際驗(yàn)證效果??赡苁茄菔鞠到y(tǒng)、或?qū)嶋H例子、或與公認(rèn)結(jié)果的比較等。
結(jié)論——對(duì)于論文的總結(jié),應(yīng)該與序言部分再呼應(yīng),簡要說明論文的重要內(nèi)容,特別是創(chuàng)造性工作,主要的結(jié)論,還有那些需要改進(jìn)的地方。
1.序言的寫法
序言部分應(yīng)該回答:
(1)為什么要研究該課題
作者一定要回答為什么要開展該課題的研究,就是需求問題。不是為了研究而研究,而是為了理論探索、或生產(chǎn)需要解決某些問題而進(jìn)行研究,應(yīng)說明研究工作是有意義的,理由要充分。
(2)目前國內(nèi)外的研究狀況如何,現(xiàn)有的研究有什么優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
有的研究工作,盡管實(shí)際需要,但已經(jīng)有了現(xiàn)成的結(jié)果,不需要重新研究,這類課題是沒有意義的。所以,必須對(duì)國內(nèi)外的狀況進(jìn)行全面的了解,進(jìn)展如何,能否滿足實(shí)際的需要。要分析現(xiàn)有研究成果或方法的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),重點(diǎn)放在對(duì)其不足的分析上面,描述他人的不足正是為了顯示自己研究工作的意義。分析他人不足時(shí),可引出其原理、方法可能存在的問題,為自己的研究工作做好鋪墊。當(dāng)然,在描述他人工作不足時(shí),一定要客觀、實(shí)事求是,不要引起糾紛。
(3)作者的研究有什么特別的地方,準(zhǔn)備采用什么策略
主要是針對(duì)他人研究的不足展開自己的研究工作,或者補(bǔ)充、或者完善、或者改進(jìn)、或者創(chuàng)造等,一定要說出作者的研究工作與別人的研究工作的不同??梢院喡缘慕榻B作者研究工作所采用的原理和方法。
(4)簡要說明論文的框架結(jié)構(gòu)
介紹各個(gè)章節(jié)的內(nèi)容是什么。
(5)極為簡要的闡明本文的創(chuàng)新性工作
(6)主要目的還是給讀者加深印象,與文章的結(jié)尾相呼應(yīng)。
總之,序言是論文非常重要的部分,專家從序言部分就可大體判斷出作者的基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和了解本研究領(lǐng)域的程度。
2.相關(guān)知識(shí)和背景導(dǎo)引
論文涉及到不少其他學(xué)科和專業(yè)的知識(shí),需要預(yù)先做些介紹。重點(diǎn)介紹論文中所要用到的部分。所謂的背景導(dǎo)引就是通過所要用到的相關(guān)知識(shí)引導(dǎo)到自己的研究工作上來。
3.論文的主要研究工作
這一部分是重點(diǎn)內(nèi)容,作者要將自己的研究內(nèi)容闡述清楚,可分為2~3個(gè)章節(jié)。劃分章節(jié)時(shí),根據(jù)研究工作的性質(zhì)來定,最好根據(jù)模塊來劃分,模塊的劃分可以按任務(wù)劃分,可以按性質(zhì)劃分,也可以按結(jié)構(gòu)劃分。在介紹自己研究工作過程中,有的部分是利用現(xiàn)成技術(shù)和結(jié)果的,有的是自己設(shè)計(jì)、推導(dǎo)或創(chuàng)造的,一定要描述清楚。讓讀者能夠分清哪些工作是作者做的,哪些是引用他人的。一般至少要用兩個(gè)章節(jié)來介紹自己的研究工作,包括原理介紹、定理、公式的證明推導(dǎo)等,不要多于三個(gè)章節(jié)。
在這幾個(gè)章節(jié)的結(jié)尾處,要將自己獨(dú)立完成的工作總結(jié)一下:
(1)首先要把思路交代清楚,為了解決什么問題,采用怎樣的思路;
(2)要把概念闡述明白;
(3)推導(dǎo)過程要符合邏輯;
(4)內(nèi)容安排要條理清楚。
讀者通過閱讀這一部分內(nèi)容,知道作者想解決什么問題,怎樣去解決,能否解決,作者要圍繞這個(gè)目標(biāo)去寫論文。
4.驗(yàn)證結(jié)果
充實(shí)的試驗(yàn)驗(yàn)證數(shù)據(jù)無疑增加了論文的價(jià)值,可以通過對(duì)比數(shù)據(jù)說明研究成果的實(shí)際效用,也可以給讀者提供應(yīng)用的范例。在這一部分應(yīng)該有分析和結(jié)論,哪怕是不十分完美的驗(yàn)證結(jié)果也是有意義的,因?yàn)榭茖W(xué)研究本身就是探討的過程。
5.結(jié)論部分
作為論文的結(jié)尾,對(duì)論文起總結(jié)作用。要將主要內(nèi)容再提綱攜領(lǐng)的復(fù)述一下,特別要注明論文的創(chuàng)新點(diǎn)。同時(shí),要自己指出研究工作還需要改進(jìn)的地方,或者今后繼續(xù)努力的方向。要和序言部分有一定的對(duì)應(yīng)性。
碩士論文撰寫時(shí)應(yīng)該注意的問題
1.碩士生在動(dòng)手撰寫學(xué)位論文之前,首先要在頭腦里詳細(xì)構(gòu)思論文的整體結(jié)構(gòu),多參考其他碩士論文的寫法,列出詳細(xì)的提綱,并盡可能的詳細(xì),這樣在動(dòng)筆開始寫作以后就不會(huì)脫題。
2.建議作者在序言部分參考外文期刊所發(fā)表的論文的序言部分,要充分認(rèn)識(shí)到序言部分的難度和重要性。序言部分要概括、總結(jié)和分析他人的工作,還要論述自己的觀點(diǎn),難度相當(dāng)大。一定要在認(rèn)真參考外文期刊文章的基礎(chǔ)上,充分思考,可以先盡量寫詳細(xì),然后根據(jù)需要再精簡。不要開始簡單,后來再修修補(bǔ)補(bǔ),就難以形成系統(tǒng)性。
3.碩士論文要盡可能多的利用圖形、表格、公式、數(shù)據(jù)表達(dá)意思,說明原理、方案等,有助于讀者理解內(nèi)容。
4.論文在評(píng)論他人的研究工作時(shí),一定要客觀、慎重,沒有把握時(shí),且不可憑感覺或印象隨意發(fā)表評(píng)論。
5.參考文獻(xiàn)中列出的文獻(xiàn),應(yīng)盡可能的標(biāo)注在論文中。一方面尊重他人的成果,另一方面,反映作者閱讀的文獻(xiàn)豐富,理論有根據(jù)。有的參考文獻(xiàn)可能是間接引用,就不一定標(biāo)注出來。注意盡量選用最新發(fā)表的文章和最新出版的著作。參考文獻(xiàn)在一定程度上反映了作者知識(shí)水平的新舊程度。
6.一般對(duì)碩士論文的創(chuàng)新性沒有特別的要求,但特點(diǎn)總應(yīng)該有的,即使利用現(xiàn)成的方法、原理、工藝解決了生產(chǎn)或研究中的某個(gè)問題,也算有實(shí)用的特點(diǎn)。實(shí)際上,作為碩士論文,只要選題有一定的意義和工作量,作者能夠獨(dú)立完成,沒有錯(cuò)誤,有特點(diǎn),就符合基本要求,創(chuàng)新點(diǎn)或特點(diǎn)有2~3個(gè)就相當(dāng)不錯(cuò)了。所以,作者不要刻意去尋找那么多的特點(diǎn)和創(chuàng)新點(diǎn)。
7.論文摘要是論文的意義、內(nèi)容、特點(diǎn)的高度概括,500字左右的摘要應(yīng)該簡明扼要。
民法碩士畢業(yè)論文篇五
內(nèi)容摘要 體育作為素質(zhì)教育的重要組成部分,應(yīng)該全面的、均衡的發(fā)展。隨著計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù)的廣泛應(yīng)用,多媒體課件在體育教學(xué)中的互補(bǔ)作用更顯重要。媒體技術(shù)的發(fā)展體現(xiàn)了現(xiàn)代教育技術(shù)發(fā)展的需要,滿足了現(xiàn)代化的教學(xué)手段對(duì)優(yōu)化體育課堂教學(xué),激發(fā)學(xué)生體育學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和興趣,加深學(xué)生對(duì)動(dòng)作概念和體育理論知識(shí)的理解,提高體育教學(xué)質(zhì)量具有十分重要的意義和作用。
【論文關(guān)鍵詞】體育教學(xué);多媒體;素質(zhì)教育
緒論
功倍的作用。體育教學(xué)的特殊性在于體育課上不但要傳授體育知識(shí),而且要將正確的技術(shù)同時(shí)傳授給學(xué)生,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不僅要聽教師講解動(dòng)作要領(lǐng),更主要的是認(rèn)真觀察教師的示范動(dòng)作,建立視覺表現(xiàn)。電教媒體為課堂教學(xué)提供了圖像、動(dòng)畫、影像、聲音等直觀逼真的技術(shù)動(dòng)作的動(dòng)態(tài)變化過程,吸引學(xué)生的聽覺和視覺,誘發(fā)學(xué)生思維,達(dá)到激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的目的。過去對(duì)抽象的、難以理解的內(nèi)容,教師要花費(fèi)很多的時(shí)間去講解和示范,而運(yùn)用多媒體技術(shù)就能用形象具體化的手段,讓學(xué)生弄清楚,他所提供的清晰悅耳的聲音,色彩鮮明的畫面,能夠讓學(xué)生感到耳目一新,吸引學(xué)生積極主動(dòng)地參與到教學(xué)中來,使學(xué)生在最佳學(xué)習(xí)狀態(tài)中,全神貫注積極思考,促進(jìn)學(xué)生對(duì)知識(shí)的內(nèi)化。
多媒體教學(xué)的效果
1 激發(fā)興趣,誘發(fā)學(xué)生積極性
教育心理學(xué)研究表明,學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)中最現(xiàn)實(shí)、最活躍的因素是認(rèn)識(shí)的興趣,人們在滿懷興趣的狀態(tài)下所學(xué)的一切,常常掌握得迅速而牢固。多媒體這一新生事物,在學(xué)生的眼中是新鮮好奇的象征,在體育教學(xué)過程中運(yùn)用多媒體輔助教學(xué),學(xué)生興趣盎然,實(shí)際上是給學(xué)生一種新異的刺激,也就是采用新穎的教學(xué)手段來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)心理學(xué)也研究表明,人的心理活動(dòng)當(dāng)對(duì)某一事物有一定的指向和集中時(shí),在大腦皮層中會(huì)產(chǎn)生一個(gè)興奮中心,外界對(duì)它的多種感官同時(shí)刺激,而且刺激愈強(qiáng)烈,學(xué)生的注意愈集中,愈有利于激發(fā)學(xué)生對(duì)認(rèn)識(shí)的興趣。興趣是最好的老師,學(xué)習(xí)興趣是學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)動(dòng)力,它是學(xué)生獲取知識(shí)、積極思維的“催化劑”。而體育興趣是體育教師教學(xué)中影響學(xué)生自覺性、積極性、主動(dòng)性的重要因素,這種學(xué)習(xí)興趣一旦被激發(fā),他們會(huì)產(chǎn)生聚精會(huì)神的注意、積極向上的愉快的學(xué)習(xí)情緒和堅(jiān)強(qiáng)的意志品質(zhì),對(duì)提高課堂教學(xué)質(zhì)量起著重要的作用。在傳統(tǒng)體育技術(shù)教學(xué)中,由于教法單調(diào)、呆板或運(yùn)用不當(dāng),加之有些教師對(duì)傳授技術(shù)運(yùn)用的教學(xué)規(guī)律把握不準(zhǔn),極易導(dǎo)致學(xué)生對(duì)體育技術(shù)課索然無味,不感興趣。因此,在體育技術(shù)教學(xué)中為激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,誘發(fā)學(xué)習(xí)積極性,可借助于電教媒體,利用直觀、形象、生動(dòng)、圖文并茂、色彩艷麗等特征,提供給學(xué)生具有新穎、奇特趣味的音像教材去刺激學(xué)生的多種感官,吸引學(xué)生的注意力,調(diào)動(dòng)學(xué)生的興趣。在講授動(dòng)作教學(xué)中,選編錄完整動(dòng)作一一慢動(dòng)作一一重點(diǎn)分析、定格、提示要點(diǎn)一一完整動(dòng)作在現(xiàn)的錄像教材,例如:教“前滾翻”這一動(dòng)作時(shí),通過視聽效果的演示,學(xué)生很快就明白了整個(gè)動(dòng)作的全部過程。畫面上的每個(gè)動(dòng)作細(xì)節(jié)都清晰的印在學(xué)生的腦海里,他們可自己去試著練習(xí)這個(gè)動(dòng)作,再和課件上標(biāo)準(zhǔn)的動(dòng)作去對(duì)照,老師在旁邊再稍加指導(dǎo),完成動(dòng)作的質(zhì)量就會(huì)明顯提高。結(jié)合教學(xué)組織學(xué)生學(xué)習(xí),可以建立清晰的運(yùn)動(dòng)表象,會(huì)增加學(xué)生的好奇心和新鮮感,引起學(xué)生的注意,明確掌握動(dòng)作關(guān)鍵,從而取得良好教學(xué)效果。
2 運(yùn)用多媒體,突出重點(diǎn)和難點(diǎn),化難為易
在現(xiàn)實(shí)的教學(xué)中,由于一些動(dòng)作的特定性,教師在示范時(shí)不能停頓和輕視的,否則就使學(xué)生在觀看學(xué)習(xí)時(shí)無法理解和認(rèn)識(shí)動(dòng)作,給學(xué)生和教師教學(xué)帶來了很大的困難。多媒體課件是應(yīng)用計(jì)算機(jī)多媒體技術(shù),以其鮮明的圖像,生動(dòng)的畫面,靈活多變的動(dòng)畫及音樂效果來優(yōu)化教學(xué)過程的一種新型教學(xué)輔助手段。多的成品課件或教師根據(jù)教學(xué)需要自己設(shè)計(jì)制作的課件。運(yùn)用多媒體課件來解決教學(xué)中的重點(diǎn)和難點(diǎn)就易如反掌了。在教學(xué)過程中,它可運(yùn)用放大、變快為慢、變動(dòng)為靜、閃光顯示、箭頭指示、角度線、語言強(qiáng)化等方法,增強(qiáng)事物爆炸特征的強(qiáng)度特點(diǎn),彌補(bǔ)教師自身的不足。把教師自己很難示范清楚的技術(shù)環(huán)節(jié),用課件中的動(dòng)畫或影像表現(xiàn)出來,或把空中動(dòng)作停下來示范給學(xué)生看,這樣就幫助學(xué)生看清了每個(gè)技術(shù)細(xì)節(jié),更快、更全面地建立起表象。它還可以使學(xué)生觀看到各種不同難度規(guī)格的技術(shù)示范(如:用力方法、用力部位、空中身體姿態(tài)等)和逐步分解示范,它可以把一些復(fù)雜事物的特征,抽象概念的理解以主動(dòng)直觀的形式模擬出來,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)抽象事物的理解和認(rèn)識(shí),引導(dǎo)學(xué)生去探索事物的本質(zhì)和內(nèi)在聯(lián)系,將教學(xué)中抽象的問題具體化,枯燥的問題趣味化,復(fù)雜的問題簡單化,加深了對(duì)動(dòng)作的理解,縮短了泛化過程,對(duì)幫助學(xué)生快速掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容,提高教學(xué)效果是非常明顯的。從而使教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn)問題迎刃而解。
3 運(yùn)用多媒體課件建立清晰的動(dòng)作表象
清晰的動(dòng)作表象是形成技能的重要基礎(chǔ),它來源于教師的講解、示范、演示等教學(xué)過程。體育教學(xué)過程中有些技術(shù)動(dòng)作很難用語言來描述清楚,尤其是騰空后的一些技術(shù)細(xì)節(jié),講解的難度很大,示范的效果也不能盡如人意。多媒體課件就能輕松地解決這些疑難問題,幫助學(xué)生理解動(dòng)作,形成概念,記住結(jié)構(gòu),并在腦中建立清晰的動(dòng)作表象。例如,在教跨越式跳高技術(shù)動(dòng)作時(shí),過桿技術(shù)是一個(gè)教學(xué)難點(diǎn),因?yàn)榻處煹氖痉吨荒苁峭暾B貫的技術(shù)動(dòng)作,不可能停留在空中讓學(xué)生看清楚了過桿技術(shù)之后再下來,對(duì)于初學(xué)者來說,這樣的示范在腦中只能留下支離破碎的模糊印象,不利于他們的學(xué)習(xí)。針對(duì)這問題我們在跳高教學(xué)課件中對(duì)過桿技術(shù)進(jìn)行了重點(diǎn)描繪,課件中僅過桿技術(shù)就有完整技術(shù)、分解技術(shù),還可把這些技術(shù)用不同速率來展現(xiàn),學(xué)生一看明了。
在進(jìn)行跳高技術(shù)教學(xué)時(shí),先讓學(xué)生觀看多媒體課件,利用課件幫助學(xué)生建立清晰的動(dòng)作表象,然后再進(jìn)行實(shí)地的講解示范,在講解示范過程中教師要巧妙引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用以有的動(dòng)作表象來檢驗(yàn)和印證教師的講解示范,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生加深對(duì)正確的技術(shù)動(dòng)作的認(rèn)識(shí)和理解。實(shí)踐證明,采用這種方式進(jìn)行教學(xué),不僅激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高了教學(xué)效率,也促進(jìn)了教師與學(xué)生之間的溝通與交流,使教師成了學(xué)生學(xué)習(xí)的伙伴,同時(shí)培養(yǎng)了學(xué)生課上積極思維體腦并用的良好品質(zhì)。
課件要常用常新不斷完善。一個(gè)課件不可能完美無缺,教師在使用課件時(shí)留心捕捉反饋信息,及時(shí)修改補(bǔ)充逐步完善課件。有效教學(xué)的理念告訴我們:判斷一個(gè)教師教學(xué)效果的優(yōu)劣,并不是看這個(gè)教師有沒有教完規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容或教的認(rèn)真不認(rèn)真,而是看學(xué)生有沒有學(xué)到什么或?qū)W得好不好,如果學(xué)生不想學(xué)或?qū)W了收獲不大甚至沒有收獲,即使教師教得很辛苦也是無效的或低效的教學(xué)。這個(gè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)同樣適用于對(duì)體育教學(xué)效果的檢測,因此,體育教學(xué)應(yīng)該運(yùn)用教育現(xiàn)代化的觀念、方法和手段去研究學(xué)生的實(shí)際,貫穿新課程標(biāo)準(zhǔn),研究教材教法,努力提高教學(xué)效率,這是我們體育教師現(xiàn)在和今后為之努力的重要目標(biāo)。
3。1 采用多媒體演示與教師講解相結(jié)合
多媒體可以讓學(xué)生觀察得更仔細(xì),教師再加以詳細(xì)的有針對(duì)性的講解與分析,能讓學(xué)生更好地掌握正確的動(dòng)作。 同時(shí)將動(dòng)作難點(diǎn)與新技術(shù)動(dòng)作以慢速連續(xù)播放的方式展現(xiàn)出來,讓學(xué)生仔細(xì)觀察細(xì)節(jié)從而更好的掌握動(dòng)作技術(shù)要領(lǐng),加深學(xué)生對(duì)整個(gè)動(dòng)作的認(rèn)識(shí)。利用現(xiàn)有課件在體育常識(shí)中教學(xué),把學(xué)習(xí)的主動(dòng)性交給學(xué)生,在具有代表性的畫面、優(yōu)美的藝術(shù)造型、簡明的文字顯示加上生動(dòng)的語音解說,就可以讓學(xué)生以很的興趣去了解體育知識(shí),提高學(xué)生的體育文化修養(yǎng)。在講解各種比賽規(guī)則、裁判方法時(shí)也可以有針對(duì)性的進(jìn)行細(xì)致的講解和分析。 在現(xiàn)實(shí)授課中自制多媒體體育教學(xué)課件的時(shí)效非常強(qiáng),它可以把教師在現(xiàn)實(shí)授課中遇到的問題和難以表現(xiàn)的授課意圖全面、系統(tǒng)的非常直觀的方式展現(xiàn)出來。由此可見多媒體技術(shù)在解決技術(shù)較為復(fù)雜連貫性比較強(qiáng)的動(dòng)作方面的作用是多么巨大了。它的直觀性、方便性、實(shí)用性等都是教師所需要的。
3。2 運(yùn)用多媒體提高學(xué)生的觀賞水平
體育是一項(xiàng)藝術(shù),對(duì)藝術(shù)我們是追求的,高水平的體育運(yùn)動(dòng)能給人以美的享受,提高學(xué)生的體育欣賞水平也是我們教育工作者的一個(gè)重要任務(wù)。要想讓學(xué)生具備這樣的觀賞水平,我們必須要提高學(xué)生的自身水平,也就是讓學(xué)生具備欣賞的能力,這個(gè)能力的培養(yǎng)不是一朝一夕能夠完成的,它需要一個(gè)長期的過程,在我們進(jìn)行體育教育的過程中我們要經(jīng)常讓學(xué)生接觸到高水平的賽事,但這對(duì)于一個(gè)學(xué)生來說是不太現(xiàn)實(shí)的,那們我們可以利用多媒體技術(shù),把比賽錄下來,然后在課余時(shí)間讓學(xué)生觀賞,我在教學(xué)中經(jīng)常運(yùn)用這樣的方法,通過我?guī)啄甑呐?,我發(fā)現(xiàn)我的學(xué)生在觀賞高水平比賽方面有了明顯的提高,不管是熱情還是欣賞水平都有了提高。這是一個(gè)可喜的方面。因?yàn)橹挥袗酆昧耍艜?huì)去欣賞,只有欣賞了我們才會(huì)經(jīng)常去從事這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)。
總結(jié)
教育現(xiàn)代化的腳步越來越快,計(jì)算機(jī)技術(shù)己走進(jìn)了校門,進(jìn)入了課堂。體育教學(xué)也應(yīng)該盡早結(jié)束那種“師傅手把手教徒弟”的傳統(tǒng)教學(xué)方法,教師也應(yīng)該積極掌握多媒體制作技能,來互補(bǔ)傳統(tǒng)教育中的不足,從而真正進(jìn)入現(xiàn)代化的多媒體教學(xué)時(shí)代。
運(yùn)用多媒體教學(xué)方法,實(shí)際上是為了幫助學(xué)生盡快地導(dǎo)入課的情景之中,而體育課的性質(zhì)決定了學(xué)生達(dá)到良好的學(xué)習(xí)狀態(tài),是一個(gè)比較復(fù)雜的過程,體育課要以教學(xué)的目標(biāo)為核心,在生理、機(jī)能、體能、神經(jīng)系統(tǒng)、技能、技巧等方面做好相應(yīng)的準(zhǔn)備,并激發(fā)學(xué)生良好的情緒和強(qiáng)烈的運(yùn)動(dòng)欲望。教學(xué)手段的現(xiàn)代化是當(dāng)前教改中的一個(gè)亮點(diǎn),多媒體作為一種嶄新的教學(xué)手段其優(yōu)勢是顯而易見的,在體育教學(xué)應(yīng)大力推廣。
參考文獻(xiàn)
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民法碩士畢業(yè)論文篇六
一。手術(shù)是此型甲狀腺癌的基本治療方法。由于該類癌的腫瘤細(xì)胞存在促甲狀腺激素(tsh)受體,對(duì)垂體分泌的tsh有一定依賴性。抑制垂體產(chǎn)生tsh,進(jìn)而降低血中tsh的濃度,就可能抑制分化型甲狀腺癌的生長。因此,內(nèi)分泌治療成為甲狀腺癌術(shù)后輔助治療的有效治療手段。而隨診中超聲、細(xì)針穿刺細(xì)胞學(xué)檢查、甲狀腺功能、甲狀腺球蛋白等監(jiān)測,能有效監(jiān)測其復(fù)發(fā)及反應(yīng)監(jiān)控內(nèi)分泌治療的臨床效果,從而降低腫瘤復(fù)發(fā)率、早期發(fā)現(xiàn)復(fù)發(fā)或轉(zhuǎn)移,以及改善患者生存質(zhì)量。
關(guān)鍵詞:分化型甲狀腺癌術(shù)后內(nèi)分泌治療監(jiān)測。
甲狀腺癌是最常見的甲狀腺惡性腫瘤,約占全身惡性腫瘤的1%。甲狀腺癌在生物學(xué)特性、病理學(xué)表現(xiàn)及對(duì)治療的反應(yīng)等方面與其他器官的惡性腫瘤有一定差異,而分化型甲狀腺癌約占甲狀腺癌的80%~90%,是近年世界上發(fā)病率上升最快的惡性腫瘤之一[1]。分化型甲狀腺癌一般分為乳頭狀腺癌和濾泡狀腺癌。分化型甲狀腺癌作次全切或全切術(shù)者應(yīng)終身服用甲狀腺素片,以預(yù)防甲狀腺功能低下以及抑制tsh。乳頭狀癌和濾泡狀癌均有tsh受體,tsh通過其受體能夠影響甲狀腺癌的生長。
1tsh抑制治療的生物學(xué)基礎(chǔ)。
甲狀腺的發(fā)育和功能與身體各器官、系統(tǒng)相互影響,并受下丘腦—垂體前葉系統(tǒng)的調(diào)節(jié)和控制。垂體前葉分泌的tsh能促進(jìn)甲狀腺素合成和加速甲狀腺素分泌。當(dāng)人體甲狀腺素的需要量增加或甲狀腺素的合成障礙時(shí),可刺激垂體前葉分泌tsh,使甲狀腺合成和分泌甲狀腺素的速度加快;當(dāng)血中甲狀腺素濃度達(dá)到一定程度時(shí),抑制垂體分泌tsh,使甲狀腺素合成和分泌的速度減慢。持續(xù)給予tsh時(shí)[2],將使甲狀腺重量增加。在tsh缺乏時(shí),甲狀腺體積縮小。tsh分泌有明顯的節(jié)律性,入睡后2h開始升高,凌晨2~4時(shí)達(dá)到高峰。人體每天可產(chǎn)生和降解40~150mgtsh,正常人血tsh的測定值為0.5~4.5miu/l。檢測應(yīng)用甲狀腺素患者的晨起血液,若tsh維持在較低水平,說明達(dá)到了抑制tsh分泌的效果。tsh通過與甲狀腺組織內(nèi)的tsh受體結(jié)合影響甲狀腺的增生和功能[3]。
2tsh抑制治療的原理。
分化型甲狀腺癌的腫瘤細(xì)胞存在促甲狀腺激素(tsh)受體,對(duì)垂體分泌的tsh有一定依賴性。抑制垂體產(chǎn)生tsh,進(jìn)而降低血中tsh的濃度,就可能抑制乳頭狀癌和濾泡狀癌的生長。適量甲狀腺素的攝入,能夠抑制垂體分泌tsh,減少tsh對(duì)殘余甲狀腺癌組織的刺激,抑制腫瘤的生長和復(fù)發(fā)。另一方面應(yīng)用甲狀腺素可糾正甲狀腺次全切除或全切除術(shù)后的甲狀腺功能低下。文獻(xiàn)報(bào)道tsh抑制治療組的復(fù)發(fā)、轉(zhuǎn)移率明顯低于甲狀腺素替代治療組,并提高生存質(zhì)量[4]。
3常用的甲狀腺素。
3.1甲狀腺素片:自動(dòng)物(豬或牛)的新鮮甲狀腺提取。將除去結(jié)締組織與脂肪組織的甲狀腺在60℃以下干燥、研磨制成。主要成分為甲狀腺素。口服吸收快,作用好,但有較明顯蓄積作用。
3.2左旋甲狀腺素鈉[5]:自家畜中提取或人工合成。主要成分為t4左旋體,在周圍組織中脫碘形成t3和反t3。部分激素在肝臟中代謝,代謝物由膽汁排泄。
4甲狀腺素使用劑量。
5應(yīng)用甲狀腺素的副作用。
劑量過大時(shí)可出現(xiàn)甲亢癥狀,如心悸、多汗、神經(jīng)興奮、性欲增高及失眠等。嚴(yán)重者可有嘔吐、腹瀉及發(fā)熱,甚至發(fā)生心絞痛、心力衰竭[8]等。一旦產(chǎn)生,須立即停藥至少2周,再從小劑量開始應(yīng)用。近年研究發(fā)現(xiàn),老年人長期補(bǔ)充外源性甲狀腺素可導(dǎo)致骨質(zhì)疏松癥,股骨頸及腰椎骨折發(fā)生率增加2~3倍。但甲狀腺素本身與骨折的關(guān)系不大,可能為tsh水平下降所致。此外,患者長期在亞臨床甲亢情況下,對(duì)心臟形態(tài)及功能亦有影響,并影響生活質(zhì)量。
6dtc病人的隨訪和監(jiān)測手段。
由于dtc病程緩慢,對(duì)dtc長期隨訪第1個(gè)目的是監(jiān)測其復(fù)發(fā),第2個(gè)目的是監(jiān)控tsh抑制治療不夠或治療過度。
6.1頸部超聲、細(xì)針穿刺細(xì)胞學(xué)檢查dtc復(fù)發(fā)早期多無明顯癥狀,常以發(fā)現(xiàn)頸前腫物或頸部淋巴結(jié)腫大就診。頸部超聲檢查是監(jiān)控dtc病人術(shù)后腫瘤復(fù)發(fā)或頸部轉(zhuǎn)移的高敏感方法,可作為首選[9]。但對(duì)術(shù)后改變與再發(fā)的超聲圖像鑒別需要有豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),對(duì)無明顯聲像特征性表現(xiàn)而高度懷疑癌變的結(jié)節(jié),應(yīng)行細(xì)針穿刺細(xì)胞學(xué)檢查(fna),以免漏診。fna準(zhǔn)確率可達(dá)82.3%~93.4%,對(duì)超聲提示淋巴結(jié)可疑惡性,可行fna或檢測抽吸物的tg濃度,陽性結(jié)果提示有淋巴結(jié)轉(zhuǎn)移灶存在[10]。raiwbs是診斷dtc轉(zhuǎn)移或復(fù)發(fā)病灶的主要方法[11]。對(duì)于甲狀腺全切除術(shù)后,tg增高而頸部超聲未探及可疑病灶時(shí),可選擇使用。大部分dtc的復(fù)發(fā)或轉(zhuǎn)移病灶可以濃聚rai,轉(zhuǎn)移灶的常見發(fā)生部位為頸部淋巴結(jié)、雙肺以及全身骨骼。一般情況下,raiwbs的特異度較高,可以達(dá)到100%,而其敏感性則隨著給予rai劑量的增大而提高。
6.2甲狀腺功能、tsh的意義甲狀腺癌全切除術(shù)后服用l-t4的治療劑量應(yīng)個(gè)體化,并通過甲狀腺功能的監(jiān)測來制定和調(diào)整[12]。左旋甲狀腺素鈉常用量為75~150μg/d或1.5~2.5μg/(kg·d)。
6.1tsh合并131i治療甲狀腺癌:分化良好的甲狀腺癌可在術(shù)后1~3個(gè)月行131i掃描,以便發(fā)現(xiàn)殘余和轉(zhuǎn)移病灶,并對(duì)其進(jìn)行治療。但應(yīng)用tsh抑制治療后,tsh降低,病灶對(duì)碘的攝取率降低,殘余和轉(zhuǎn)移病灶的檢出率下降。一般情況下,應(yīng)用131i之前,要停tsh抑制治療2~4周,使內(nèi)源性tsh水平達(dá)到最高水平,以刺激殘留及轉(zhuǎn)移病灶對(duì)131i的攝取。但停用tsh抑制治療可能促使原有病灶復(fù)發(fā),特別對(duì)有骨、腦轉(zhuǎn)移的患者不利。在不停用tsh抑制治療的情況下,給予rhtsh,可提高腫瘤病灶對(duì)131i的攝取率,以達(dá)到診斷和治療目的[15]。
6.2雌激素用于甲狀腺癌的治療:甲狀腺乳頭狀癌及濾泡狀癌組織內(nèi)有雌激素受體的存在。有人觀察到三苯氧胺可影響甲狀腺髓樣癌、乳頭狀癌及濾泡狀癌細(xì)胞株移植瘤及體外組織培養(yǎng)細(xì)胞的生長,具有抗腫瘤細(xì)胞增殖的作用。臨床方面,有應(yīng)用三苯氧胺對(duì)進(jìn)展期髓樣癌進(jìn)行短期治療的報(bào)道,取得了一定療效。
民法碩士畢業(yè)論文篇七
行文至此,稿已將成。驀然回首,自選題而下以至今日,倏忽經(jīng)年有余。端詳時(shí)日,其間辛酸曲折,歷歷在目,然每思及功之將成,亦自覺樂在其中、心有余歡矣。三載苦學(xué),寸陰尺璧,如水過磐石,俄而即逝,雖曰無痕,自成清亮。飲水者不可不思其源,施惠者不可不感其恩,拙文近就,吾不可不致謝乎竭誠鼎力之人也。
先生恩師,傳道授業(yè),矢志不渝,以耆宿之賢為梯愚之事,弟子十代,澤被累世。學(xué)生無甚天資,稍缺稟賦,蒙先生不棄,循循善誘,諄諄教導(dǎo),孜孜無倦,懇懇以求;先生之耳提面命,銘心刊骨,立談之間,頓開茅塞,常如醍醐灌頂,天光大亮。先生高風(fēng)亮節(jié),淡泊名利,唯尊學(xué)術(shù),尤重德行,事無巨細(xì),躬自作則;奈何良師益友,河梁分袂,感喟之情,無以言狀,拳拳服膺,伏惟珍重。
同門同窗,鋪?zhàn)蟪幱业热?,蓋師兄師姐、同學(xué)同宿者也,智慧藏于內(nèi)而英華發(fā)于外,謹(jǐn)遜抑于懷而志趣達(dá)于天,日后便非名士,必是英才。古人云“蓬生麻中,不扶自直;白沙在涅,與之俱黑”,又云“近朱者赤,近墨者黑;聲和響清,形正影直”,吾積三生之造化,方得與諸君同案研修,如切如磋,如琢如磨,此間品格之升華、修養(yǎng)之蛻變,不勝唏噓。竊臨筵散,欲語不能,抱拳作揖,聊表謝忱。
師弟師妹諸人,精而敏,多通達(dá),皆伶俐聰明、堪當(dāng)大任者也。師弟如謙謙君子,溫良敦厚;師妹似天降佳人,璞玉渾金。吾嘗聞研究生者,煙、酒、僧也,其枯燥乏味之甚,可窺一斑,幸有此一干人等,出則同行,入則同樂,精靈古怪,其樂融融。若不然,誠難脫煙之苦澀、酒之迷離、僧之空凈也,如是之實(shí)例,目之所及,不可枚舉,吾不忍視矣。然泣別之日,刻刻迫近,自此不見溫香,難覓清談,傷感備至,說與誰知?紙短情長,多謝不表。
父親、母親大人膝下,請(qǐng)受兒一拜,再拜,三拜。父親年屆六十,須發(fā)皆白,仍勞作不息;母親已近耳順,鬢上染霜,尚耕耘不輟。二老半生福衰祚薄,含辛茹苦,以肉體凡軀,負(fù)萬鈞之重,育我姐弟三人之難,雖可比蜀道,猶決無怨悔,天下父母心,大地山河動(dòng)。舐犢情深,寸草春暉,無以為報(bào),但祈康安。大姐、二姐,平素噓寒問暖,接濟(jì)銀錢,手足同心,常為外人所羨,一并謝過,毋庸贅言。
除此而外,所有老師朋友,多有所助,恕不一一,敬謝不俱。
吾心之誠,不惟賜覽諸君所親睹,實(shí)亦皇天后土所共鑒,謹(jǐn)奉以聞。
民法碩士畢業(yè)論文篇八
經(jīng)過兩年半的學(xué)習(xí),我終于完成了mpa的課程和論文。首先衷心地感謝xxx教授,是他孜孜不倦的指導(dǎo)和辛勤的`付出,幫助和鼓勵(lì)著我完成了論文。
感謝大連理工大學(xué)mpa教育中心的所有老師,他們?yōu)槲覀儌魇诹舜罅抗补芾淼睦碚摵颓把刂R(shí),他們?yōu)槲覀兡姆瞰I(xiàn)了大量的時(shí)間和精力。感謝我的父母。你們對(duì)我無私的關(guān)懷與支持,使我能夠安心和專心地完成研究和寫作。
感謝的話千言萬語,感謝的人數(shù)不勝數(shù),感謝的事不勝枚舉,最后向所有幫助我順利完成論文答辯的人們致以衷心的感謝!
民法碩士畢業(yè)論文篇九
答辯宣讀論文注意事項(xiàng):
1、時(shí)間有限。
通常為30~40分鐘。
因此,必須重新組織材料。
切忌照本宣科。
并精心制作演示文檔(一般是ppt)。
2、千萬不要花去一半甚至更多時(shí)間介紹國內(nèi)外進(jìn)展!!!一定要把重點(diǎn)放在思路清晰、條理清楚地介紹你所完成的工作和取得的成果上!!!
3、宣讀論文的重點(diǎn)及時(shí)間分配建議:
(1)論文題名、論文總體框架、課題性質(zhì)和來源、資助機(jī)構(gòu)、導(dǎo)師(包括校外導(dǎo)師)。
1分鐘。
(2)國內(nèi)外研究進(jìn)展,主要特點(diǎn)及存在的問題-引出你在論文中需要解決的問題。
5分鐘。
(3)論文的主要目的、技術(shù)指標(biāo)、工作內(nèi)容、技術(shù)路線、技術(shù)關(guān)鍵、采用的主要方法、用到的儀器設(shè)備材料試劑藥劑等。
8分鐘。
(4)你所取得的主要結(jié)果及結(jié)果的分析討論:這些結(jié)果反映出何種規(guī)律或趨勢?并做出理論分析和解釋(這是技術(shù)報(bào)告和學(xué)位論文的主要區(qū)別之一。
技術(shù)報(bào)告通常只需回答是什么;而學(xué)位論文處理回答是什么外,還要回答為什么)。
與國內(nèi)外現(xiàn)有成果(或狀況)相比,有何不同,或改善,或改進(jìn),或完善?
(5)結(jié)論。
不能一股腦列出10條8條。
一篇碩士學(xué)位論文不可能得到這么多結(jié)論。
另外,不能把結(jié)論和研究內(nèi)容及技術(shù)指標(biāo)混淆。
研究內(nèi)容和技術(shù)指標(biāo)說的是要做什么。
而結(jié)論說的是做了什么,得到了什么。
需要特別注意的是:結(jié)論是你付出辛勤勞動(dòng)的最終結(jié)果,一定要以正面語氣來表述。
民法碩士畢業(yè)論文篇十
畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績按五級(jí)分值進(jìn)行評(píng)定,即優(yōu)秀、良好、中等、及格和不及格。
優(yōu)秀:出色的完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))所規(guī)定的任務(wù),獲得正確的結(jié)論或成果,論述清晰,有一定的創(chuàng)造性或言之有據(jù)的新見解,答辯時(shí)能正確回答問題,論文達(dá)到在公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表的水平。
良好:較好的完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))所規(guī)定的任務(wù),獲得正確的結(jié)論或成果,論述清晰。
中等:完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))所規(guī)定的任務(wù),取得某些成果。
及格:基本完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))所規(guī)定的任務(wù),在非主要方面存在一些缺陷或差錯(cuò)。
不及格:未完成畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))所規(guī)定的任務(wù),畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))有較大的缺陷或錯(cuò)誤。
(60分以下)
評(píng)分需客觀、全面、準(zhǔn)確、科學(xué),優(yōu)秀成績按標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定,總數(shù)不得超過學(xué)生人數(shù)的5%。
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民法碩士畢業(yè)論文篇十一
論文寫作是我們學(xué)生畢業(yè)前所必經(jīng)的,而我們導(dǎo)師也是需要對(duì)論文進(jìn)行評(píng)價(jià)的。以下是小編搜集整理的碩士。
畢業(yè)論文。
評(píng)語,歡迎閱讀,供大家參考和借鑒!
的論文在概述相關(guān)學(xué)術(shù)文獻(xiàn)與動(dòng)態(tài)的基礎(chǔ)上,通過對(duì)的現(xiàn)狀與問題的分析,提出券商道德是關(guān)系證券市場安全的重要因素的觀點(diǎn),并圍繞券商道德問題展開討論,其選題具有一定的理論價(jià)值和現(xiàn)實(shí)意義(或選題新穎)。
論文通過分析ipo中股票上市首日超額收益現(xiàn)象,綜合運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)原理,分析其產(chǎn)生的原因及對(duì)證券市場的影響,并通過中外證券市場ipo抑價(jià)現(xiàn)象的對(duì)比研究,從中歸納出中國證券市場ipo抑價(jià)現(xiàn)象的一些特性,提出解決這些問題必須遵循系統(tǒng)性原則、漸進(jìn)性原則。并提出了一些有價(jià)值的意見與建議。(根據(jù)論文摘要多寫)(論文從入手,提出是中國證券市場面臨的主要問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在基礎(chǔ)上提出問題,指出差距,提出設(shè)想)(針對(duì)觀點(diǎn),通過系統(tǒng)闡述的影響,提出觀點(diǎn))(論文一是提出了,二是提出了,三是提出了)。
論文采用規(guī)范分析、實(shí)證分析、比較研究、案例分析、排除法等方法來論證自己的觀點(diǎn),研究方法較為科學(xué)。(論文從視角,采用方法,得出主要結(jié)論,其研究方法和結(jié)論具有一定的創(chuàng)新)(論文運(yùn)用指標(biāo),采用模型,對(duì)問題進(jìn)行了定量分析,方法得當(dāng))。
論文在以下幾個(gè)方面有所創(chuàng)新:一是找出了影響中國新股發(fā)行抑價(jià)的特有因素,二是比較系統(tǒng)地運(yùn)用實(shí)證分析方法從多角度分析影響中國新股發(fā)行抑價(jià)的因素。(理論聯(lián)系實(shí)際,其觀點(diǎn)具有獨(dú)到見解)。論文有相當(dāng)?shù)睦碚撋疃取?/p>
論文觀點(diǎn)鮮明(反映了學(xué)術(shù)界目前的主流觀點(diǎn)),論證清晰有力,論據(jù)充分(可靠),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,資料詳實(shí),文獻(xiàn)綜述豐富而規(guī)范,其中論文關(guān)于。。。。的觀點(diǎn)(或研究結(jié)論,或?qū)嵶C結(jié)果)具有一定的新的見解。適當(dāng)說一點(diǎn)不足之處。
論文結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),層次分明,采用了遞進(jìn)式的分析結(jié)構(gòu),邏輯性強(qiáng),文筆流暢,表達(dá)清晰,重點(diǎn)突出。文章格式符合學(xué)術(shù)規(guī)范。反映作者具有較強(qiáng)(一定的)的獨(dú)立科研能力。
論文表明作者掌握了專業(yè)的基本理論和分析方法,論文達(dá)到了碩士學(xué)位論文水平,同意其參加論文答辯,并建議授予碩士學(xué)位。
“品牌塑造”一直以來都被認(rèn)為是廣告公司的任務(wù),向平東在論文中提出的“企業(yè)價(jià)值觀創(chuàng)新”需要與“品牌塑造(為消費(fèi)者的欲望需求而塑造)”相捆綁的觀點(diǎn),具有戰(zhàn)略意義。
在企業(yè)生產(chǎn)與消費(fèi)者使用相適應(yīng)的功能階段,企業(yè)完成的是產(chǎn)品;當(dāng)企業(yè)生產(chǎn)與消費(fèi)者需求不再簡單地停留于功能,而是在實(shí)現(xiàn)一種新的生活方式時(shí),僅用傳統(tǒng)理念作經(jīng)營指導(dǎo),你會(huì)發(fā)現(xiàn):企業(yè)的發(fā)展空間會(huì)越來越窄;一旦企業(yè)的價(jià)值觀含有了“滿足消費(fèi)者的欲望需求”這種新思維的時(shí)侯,那就意味著:企業(yè)已突破了原有的價(jià)值觀;如果再將對(duì)消費(fèi)者需求的充分理解貫徹到企業(yè)運(yùn)作體系,那會(huì)幫助企業(yè)調(diào)整經(jīng)營路線;這種價(jià)值觀的創(chuàng)新將引導(dǎo)企業(yè)走出困境,促使企業(yè)與消費(fèi)者站到同一平臺(tái),達(dá)到產(chǎn)、銷、用的和諧。
這樣的價(jià)值觀創(chuàng)新,不僅能使企業(yè)把自己調(diào)整到“以人為本”的境界,自覺抵制那些為了利潤而不擇手段的低劣行為,還可以幫助企業(yè)完善品牌戰(zhàn)略的調(diào)整,用和諧理念為消費(fèi)者生產(chǎn)出和諧的產(chǎn)品(這個(gè)和諧包括:節(jié)能、環(huán)保、人性化、個(gè)性化與美觀)。
企業(yè)價(jià)值觀創(chuàng)新,在品牌塑造中還有一個(gè)重要作用:就是幫助企業(yè)將品牌概念的制定納入品牌戰(zhàn)略思維體系,在要求廣告公司展開品牌廣告塑造時(shí),知道如何對(duì)廣告公司的創(chuàng)意作品作出判斷,克服以往面對(duì)創(chuàng)意提案往往缺乏評(píng)判力的被動(dòng),它有利于品牌管理和廣告經(jīng)費(fèi)的合理運(yùn)用。該觀點(diǎn)論文中雖有鋪墊,但未用文字清晰地表達(dá)出來。(胡川妮2019年5月23日)。
在新的傳播環(huán)境下,媒體個(gè)性如果采用以往的方式進(jìn)行表達(dá),較難在同質(zhì)化的條件下突顯,這就有了插圖發(fā)展的空間。將插圖的新生意義加以論證是戴秀珍的研究追尋,該研究通過當(dāng)今插圖的存在方式,論證了插圖新的社會(huì)使命,具有學(xué)術(shù)意義。
插圖從附屬于某個(gè)文章或雜志封面,跨入到能夠從封面外觀影響一個(gè)出版物的性格并優(yōu)化傳播信息,是插圖新身份的主要特征;而從傳統(tǒng)的為雜志封面配插圖,變成能夠幫助雜志展現(xiàn)個(gè)性品味、區(qū)分雷同,卻是設(shè)計(jì)插圖之所以能在當(dāng)今主導(dǎo)雜志性格的一個(gè)原因。為了讓插圖更好地扮演自身角色,以便插圖師理性地跟上時(shí)代步伐,戴秀珍將設(shè)計(jì)作為插圖的媒介,一是方便理解“具有設(shè)計(jì)性的插圖”存在的作用和它新的邏輯關(guān)系,完成新插圖身份的確認(rèn);二是幫助插圖在設(shè)計(jì)這個(gè)大領(lǐng)域,通過衍生品的先導(dǎo)性(比如:卡通造型延伸到角色設(shè)計(jì),動(dòng)漫帶起的文化娛樂產(chǎn)業(yè)),找出新插圖的積極意義,以便在注重生活品質(zhì)的21世紀(jì),讓插圖發(fā)揮出更多的主動(dòng)性,因?yàn)椋@些作用不僅豐富了文化資源,更能帶領(lǐng)潮流實(shí)現(xiàn)一種新的生活方式,滿足時(shí)代人的需求;三是突出設(shè)計(jì)在插圖借鑒現(xiàn)代藝術(shù)過程中的作用。
設(shè)計(jì)是為優(yōu)化資源和信息而存在的一種運(yùn)用方式和科學(xué)手段,讓插圖借助設(shè)計(jì)的思維,可讓設(shè)計(jì)插圖更好地完成優(yōu)化媒體的策劃作用,方便閱讀者對(duì)閱讀物的識(shí)別與認(rèn)同。
插圖作為一個(gè)繪畫品種存在,已有相當(dāng)長的歷史了,由于它操作的方便性與親民性格,很長時(shí)間以來就介入了設(shè)計(jì)領(lǐng)域(比如:卡通、吉祥物等),但以它原有的身份特點(diǎn)去完成自己角色的轉(zhuǎn)變,的確是因?yàn)橛?jì)算機(jī)的普及,數(shù)碼攝影的普及,以及由這些條件帶來的操作簡便和太多太多的相似性造成的,當(dāng)然還有媒介物面對(duì)市場的個(gè)性需求。新插圖就是在這樣的傳播環(huán)境下應(yīng)運(yùn)而生的,戴秀珍稱為“插圖革命”有其重要的支持點(diǎn)。
如果能將這種“人類對(duì)自身手繪能力的重新看重”與“藝術(shù)作用于設(shè)計(jì)”的時(shí)代性總結(jié)出來,讓觀念的發(fā)展邏輯和發(fā)展眼光相互捆綁,那么,該論文的革命性闡述將更具力量。
王貞慧用廣告作業(yè)中影片制作的監(jiān)控方法與把握能力,來衡量一位創(chuàng)意人員是否合格,這是對(duì)廣告業(yè)提出的一個(gè)狠問題。為了便于回應(yīng)這個(gè)至今并未達(dá)成共識(shí)的意見,她將廣告影像的形式與風(fēng)格歸結(jié)為一個(gè)系統(tǒng),倡導(dǎo)用準(zhǔn)繩作監(jiān)控,而不是在專業(yè)技術(shù)上作并非專業(yè)人的外行干涉(因?yàn)槟菚?huì)傷到制作人的自尊而消極怠工,或是監(jiān)控?zé)o力而造成放任)。她提出的影像廣告構(gòu)成的七條原則和規(guī)律,是一份協(xié)助創(chuàng)意人跨進(jìn)制作門坎與影視導(dǎo)演、制作人對(duì)話的基礎(chǔ),是創(chuàng)意人自身專業(yè)知識(shí)補(bǔ)充的方便餐,更是一個(gè)便于把控工作節(jié)奏的系統(tǒng)方法。
為了方便認(rèn)識(shí)影片系統(tǒng),王貞慧用內(nèi)、外兩個(gè)屬性概括了影片的宏觀局面,這也是該論文的論述特點(diǎn)。她沒有在具體的操作技術(shù)上細(xì)談枝末,因?yàn)?,如果?chuàng)意人監(jiān)控的是技術(shù),那么,只會(huì)造成“你來吧”的尷尬局面,畢竟別人是專業(yè),而你并不專業(yè),她是從三維、四維、甚至五維的角度來說事,通過談?wù)撚罢{(diào)風(fēng)格、表現(xiàn)形式是否與創(chuàng)意協(xié)調(diào),使創(chuàng)意者具有發(fā)言的空間,因?yàn)檫@樣的監(jiān)控,可為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)意初衷找到對(duì)話的系統(tǒng)語境,串起創(chuàng)、導(dǎo)、攝、剪輯的共識(shí)。
將形式與風(fēng)格作為大局加以控制,是一個(gè)具有實(shí)踐意義的原創(chuàng)性方法,因此,該論文具有學(xué)術(shù)價(jià)值。
王貞慧通過論文努力搭建廣告創(chuàng)意人和影片制作人的對(duì)話平臺(tái)非常好,如果能再將“影調(diào)概念”提出來,在執(zhí)行過程中用影調(diào)概念詞(比如:是“優(yōu)雅”或是“酷”)將“影像的形式與風(fēng)格”簡短地概括出來,那么,論文的創(chuàng)新意義將會(huì)更加明顯。
民法碩士畢業(yè)論文篇十二
致謝一:
時(shí)光荏苒、歲月如梭,兩年半的研究生生活悄然接近尾聲。這兩年半的生活雖然短暫但卻是人生中最美好的回憶,不僅學(xué)到了很多理論基礎(chǔ),提高了自身的綜合素養(yǎng),而且還學(xué)會(huì)了獨(dú)立思考,開拓了自己的研究思維。一路走來,感慨萬千,眼看就要畢業(yè)了,回顧成長中的每一步都離不開老師、家人和同學(xué)們的幫助,在此我向他們致上我最誠摯的感謝!
首先,我要真誠的感謝我的導(dǎo)師金玉老師。金老師從平時(shí)的小論文開始循序漸漸的引導(dǎo)我發(fā)現(xiàn)自己感興趣的話題,對(duì)我的論文選題給我莫大的幫助。在論文開題階段,金老師從論文的題目、研究框架、寫作思路等方面給予悉心的指導(dǎo)。
在論文的撰寫過程中,金老師對(duì)文章的整體內(nèi)容和布局進(jìn)行了指導(dǎo)。金老師平時(shí)為人謙遜,工作盡心盡責(zé),對(duì)學(xué)生和藹可親,不管是學(xué)術(shù)方面還是為人處世方面都給了我很大的影響,在以后的職業(yè)生涯中,讓我受益匪淺。在此,我再次對(duì)金老師表示衷心的感謝。
其次,我要感謝所有法理學(xué)導(dǎo)師組的老師。正是你們的嚴(yán)格要求、無私教誨,才使我不斷的成長,不斷的提高自身的綜合素養(yǎng)。
再次,我要感謝我的父母和家人。父母不僅含辛茹苦的養(yǎng)育了我,還教會(huì)了我很多做人的道理,勿驕勿躁。正是你們的默默支持與鼓勵(lì),才使我在成長的過程中少走了很多彎路,勇敢面對(duì)各種挫折。
最后,我要感謝我的同學(xué)們。同學(xué)們見證了我的成長,共同分享我的喜悅,傾聽我的煩惱,并幫我走出困境。不管是生活中還是學(xué)習(xí)中,都給了我很多無私的幫助,讓我感覺到校園生活的美好。
在這即將離幵校園的時(shí)刻,往事歷歷在目,要感謝的人實(shí)在是太多,思緒萬千,又豈是一個(gè)謝字能夠表達(dá)。唯有在今后的工作和生活中,不斷提高自我,嚴(yán)格要求自己,以不負(fù)眾望。
致謝二:
彈指間就要告別兩年半的研究生學(xué)習(xí)與生活,在這兩年半里我受益匪淺。在碩士論文即將完成之際,我在這里要向曾經(jīng)關(guān)心、鼓勵(lì)和幫助過我的人們表示由衷的感謝。
首先,我要感謝我的父母,他們含辛茹苦,對(duì)我不斷付出而不求回報(bào),才讓我能夠取得今日的成績。在這里向他們致以我最真誠的感謝,感謝他們對(duì)我的養(yǎng)育與栽培。
其次,要感謝我的老師們。我的導(dǎo)師黃信瑜老師教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),在論文的準(zhǔn)備階段,給予我極大的關(guān)懷和鼓勵(lì)。在論文的.修改階段,黃老師在百忙之中抽出時(shí)間,對(duì)我的論文進(jìn)行認(rèn)真的修改,提出針對(duì)性的意見,使我的論文能夠順利完成。借此機(jī)會(huì),向黃老師表示深深的謝意。金玉老師、葛先園老師、王華勝老師等其他諸位老師,從理論到實(shí)踐方面,對(duì)我進(jìn)行悉心教導(dǎo),正是因?yàn)樗麄兊男燎诟冻?,我的知識(shí)水平才能得到進(jìn)一步提高。
最后,我要感謝在安財(cái)?shù)拿恳晃缓门笥?,相處的每一位同學(xué),他們伴我走過了這段美好的歲月,留下了共同的回憶,我會(huì)永遠(yuǎn)銘記于心。在這里,我要說一聲謝謝。
致謝三:
本學(xué)位論文是在我的導(dǎo)師楊仕兵老師的耐心指導(dǎo)下完成的,他帶領(lǐng)我走入經(jīng)濟(jì)法學(xué)研究的神圣殿堂,在學(xué)術(shù)和思想方面給予了我很多指導(dǎo),讓我終身受益。楊老師深厚的學(xué)術(shù)功底和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S模式都在潛移默化的影響著我。本文寫作的每個(gè)過程,楊老師都給予了我悉心的指導(dǎo)與啟發(fā),老師在每個(gè)過程的建議都對(duì)本文的不斷完善起到了很大的幫助。在此,謹(jǐn)向楊老師致以最崇高的敬意和最真摯的謝意。
同時(shí),我還要感謝在研究生學(xué)習(xí)中給我上課的每位法學(xué)院的老師們,兩年半里老師們辛勤的教導(dǎo)提升了我在經(jīng)濟(jì)法領(lǐng)域的理論水平、逐漸完善了我的法學(xué)思維,特別是在開題答辯過程中,各位老師也針對(duì)本文的寫作提出了許多寶貴的意見。
我還要感謝在一起相處兩年半的同窗好友,他們在學(xué)習(xí)和生活中都給予我很大的幫助,因?yàn)樗麄冏屛覂赡臧氲难芯可钸^的快樂、充實(shí)而又難忘,他們讓我懂,惜緣才能續(xù)緣。
最后我要特別感謝的是我的家人,他們給予我的是無以復(fù)加的愛,在求學(xué)路上給予了我精神和物質(zhì)上的支持,讓我可以安心的學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)自己的理想。因?yàn)樗麄冏屛腋訄?jiān)定了繼續(xù)奮斗的腳步,讓我懂得了感恩。
致謝四:
隨著論文的寫作進(jìn)入了尾聲,我的研究生生涯也要畫上句點(diǎn)?;厥走@兩年半的學(xué)習(xí)生活,心中充滿溫暖和感恩。在安徽財(cái)經(jīng)大學(xué)度過了美好本科和研究生時(shí)光,也結(jié)識(shí)了很多熱情的同學(xué)和關(guān)心我的老師們,在我要對(duì)給予我工作和生活很多幫助的老師、同學(xué)、朋友和家人致以深深的謝意!
首先,感謝我的導(dǎo)師蔣輝宇副教授,他嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍的作風(fēng)一直是我工作、學(xué)習(xí)中的榜樣。在論文的寫作過程中,導(dǎo)師循循善誘的教導(dǎo)和不拘一格的研究思路給予我很多啟迪和思緒,從論文的選題、構(gòu)思、搜集資料、多次修改到定稿,甚至于格式、錯(cuò)別字等小細(xì)節(jié)都給予我悉心的指導(dǎo)。
其次,感謝這篇論文所涉及到的各位學(xué)者。本文引用了很多位學(xué)者的研究文獻(xiàn),如果沒有各位學(xué)者的研究成果的幫助和啟發(fā),本篇論文的寫作將很難完成。
另外還要感謝我的父母、家人、同學(xué)和朋友,歷經(jīng)近四個(gè)月的時(shí)間終于將論文寫完,在論文寫作過程中遇到了一些困難和阻礙,是他們給我最熱忱的幫助和鼓勵(lì),使我受益匪淺。
最后,對(duì)參加本文評(píng)議、評(píng)閱、答辯和對(duì)論文提出寶貴意見的所有專家和同仁們表示由衷地感謝。
民法碩士畢業(yè)論文篇十三
時(shí)光荏苒、歲月如梭,兩年半的研究生生活悄然接近尾聲。這兩年半的生活雖然短暫但卻是人生中最美好的回憶,不僅學(xué)到了很多理論基礎(chǔ),提高了自身的綜合素養(yǎng),而且還學(xué)會(huì)了獨(dú)立思考,開拓了自己的研究思維。一路走來,感慨萬千,眼看就要畢業(yè)了,回顧成長中的每一步都離不開老師、家人和同學(xué)們的幫助,在此我向他們致上我最誠摯的感謝!
首先,我要真誠的感謝我的導(dǎo)師王燁教授。王老師從我研一時(shí)就開始給我講解股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)理論基礎(chǔ)、研究熱點(diǎn),從平時(shí)的小論文開始循序漸漸的引導(dǎo)我發(fā)現(xiàn)自己感興趣的話題,對(duì)我的論文選題給我莫大的幫助。在論文開題階段,王老師不僅從論文的題目、研宄框架、寫作思路等方面給予悉心的指導(dǎo),還對(duì)數(shù)據(jù)的來源和搜集等方面提供了指引。在論文的撰寫過程中,王老師不僅對(duì)文章的整體內(nèi)容和布局進(jìn)行了指導(dǎo),而且由于部分?jǐn)?shù)據(jù)需要手工整理,王老師根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)教我簡便方法,提高了工作效率,在實(shí)證過程中還親自教我如何運(yùn)用stata軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理。王老師平時(shí)為人謙遜,工作盡心盡責(zé),對(duì)學(xué)生和藹可親,不管是學(xué)術(shù)方面還是為人處世方面都給了我很大的影響,在以后的職業(yè)生涯中,讓我受益匪淺。在此,我再次對(duì)王老師表示衷心的感謝。
其次,我要感謝所有會(huì)計(jì)學(xué)院的老師。正是你們的嚴(yán)格要求、無私教誨,才使我不斷的。成長,不。斷的提高自身的綜合素養(yǎng)。
再次,我要感謝我的父母和家人。父母不僅含辛茹苦的養(yǎng)育了我,還教會(huì)了我很多做人的道理,戒驕戒躁。正是你們的默默支持與鼓勵(lì),才使我在成長的過程中少走了很對(duì)彎路,勇敢面對(duì)各種挫折。
最后,我要感謝我的同學(xué)們。同學(xué)們見證了我的成長,共同分享我的喜悅,傾聽我的煩惱,并幫我走出困境。不管是生活中還是學(xué)習(xí)中,都給了我很多無私的幫助,讓我感覺到校園生活的美好。
在這即將離開校園的時(shí)刻,往事歷歷在目,要感謝的人實(shí)在是太多,思緒萬千,又豈是一個(gè)謝能夠表達(dá)。唯有在今后的工作和生活中,不斷提高自我,嚴(yán)格要求自己,以不負(fù)眾望。
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