經(jīng)過一段時間的努力工作，總結(jié)是對自己收獲的一種回顧和總結(jié)。如何寫一篇較為完美的總結(jié)是每個人都面臨的問題，需要我們注重方法和技巧的運用。以下是我們整理的關(guān)于高效學習的經(jīng)驗和方法，供大家參考。
抖音管理員申請書篇一
集團公司人事部：
我于20xx年x月x日通過招聘到xxxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司施工項目管理部上班，負責總承包分公司施工項目管理工作。三個月來在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助下，憑著自己的專業(yè)基礎和工作經(jīng)驗，加上認真的學習，很快適應了本職工作環(huán)境?，F(xiàn)將近段工作情況簡要總結(jié)如下：
1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始，我認真學習了《員工手冊》、《公司管理制度》等各項規(guī)章制度，并將其牢記于心，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，維護公司形象。如堅持每天上班提早到工地，對工地的所有情況進行摸底，為計劃安排全天的工作做到心中有數(shù)。
2、協(xié)調(diào)各方關(guān)系保證生產(chǎn)順利進行。前期的臨時設施建設是近段工作的主要內(nèi)容，今年由于洛陽地區(qū)秋季雨水時間長，再加上地方關(guān)系協(xié)調(diào)困難以及項目前期的文物普探和挖掘工作占用時間長，且不能交叉流水作業(yè)等因素，給土方工程施工帶來了很大的不利影響。面對現(xiàn)狀，我一面分析生產(chǎn)形勢，積極采取措施，協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，充分挖掘和調(diào)動各方面潛力，千方百計保證了施工生產(chǎn)的順利進行，較為圓滿地完成了各項施工生產(chǎn)任務。
3、地質(zhì)勘察任務是項目進行的第一重要環(huán)節(jié)，由于文物挖掘的特殊性，在文物工作沒有結(jié)束的情況下不準許其它施工單位進場作業(yè)，為了盡快給設計提供地質(zhì)資料，我調(diào)動各方關(guān)系，使地質(zhì)勘察作業(yè)在第一時間段進場作業(yè)，及時地為設計提供了最基本的資料。
4、項目部每日召開生產(chǎn)例會，定期召開成本分析會，認真分析存在的問題，找出不足，層層落實，加以改進。對施工現(xiàn)場的每一個環(huán)節(jié)，層層控制，每道工序都做到有據(jù)可查，為了確保數(shù)據(jù)的準確性，做到每班質(zhì)檢工程師和領(lǐng)工員進行現(xiàn)場收方互相復核簽認，確保了數(shù)據(jù)的真實性。
5、通過三個月來的實際生產(chǎn)施工，進一步完善了安全、質(zhì)量等管理體系。堅持“以人為本”的理念和“安全第一，預防為主”的基本方針，在安全和質(zhì)量方面，加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查力度，做到常抓不懈，警鐘常鳴。首先，對施工人員、操作手、駕駛員加強了安全教育，強化了全員的安全意識，切實落實安全生產(chǎn)責任制，保證了項目部安全管理工作的平穩(wěn)運行。其次，建立安全質(zhì)量月檢、旬檢、日檢制度及整改制度。項目部除設立一名專職安全員外，各施工隊也層層設立專職安全員，將安全工作提高到非常重要的高度。質(zhì)量方面，絕不放松，強化施工過程控制，堅持施工質(zhì)量檢查制度，嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度，使質(zhì)量問題在每道工序作業(yè)中都能得以有效控制。
6、加強自身廉政建設，牢固樹立服務意識。做為一名管理者，我深刻認識到廉潔的重要性，常懷律己之心，增強自律意識，做到自重、自警、自勵，清正自守，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，不該做的事情不做。
7、合理化建議方面：積極向領(lǐng)導提出如成本控制、資料管理等方面的一些建議，主動提出存在的問題。
8、存在問題：主要是生產(chǎn)成本居高不下，分析其原因：
(1)進度壓力大，造成人工、機械設備投入過大。
(2)周邊生產(chǎn)環(huán)境及工農(nóng)關(guān)系復雜，造成材料成本加大。
(3)由于在心理上總是想把工作干得出色，把項目部的生產(chǎn)組織得更好。感覺壓力大、擔子重，造成工作中比較急躁，工作方法有待進一步改進，管理水平和管理藝術(shù)還需加強。
這些需要在今后工作中加大力度進行控制。
總之，三個月來，我雖然做了一點工作，但與公司領(lǐng)導的要求和崗位職責相比尚有很大差距。今后，我將進一步加強學習，扎實工作，充分發(fā)揮個人所長，為公司的發(fā)展作出應有的貢獻。
通過三個月來對公司的了解，我對公司充滿了信心，公司給我提供了一個自我發(fā)展的平臺。我決定申請正式加入公司，成為公司的正式一員，最大限度地發(fā)揮我的才能。請公司批準!
申請人：xx
抖音管理員申請書篇二
尊敬的領(lǐng)導：
各位領(lǐng)導，我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職申請。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這兩年在公司從事的開發(fā)和管理工作，使我在開發(fā)，管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
日期：xx
抖音管理員申請書篇三
尊敬的領(lǐng)導：
我于xx年2月24日成為本公司員工，目前擔任管一職，負責公司絡的構(gòu)建及維護工作。至今已有三個月，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請成為正式員工。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈;性格開朗，樂于與他人溝通，具有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;并不斷充實自己，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。
三個月來，我在孫經(jīng)理和公司同事們的熱心幫助下取的了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫;
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;
四、業(yè)務知識方面特別是局域方面的知識掌握的還略有欠缺。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。
申請人：xx
抖音管理員申請書篇四
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
今日獲悉貴公司征求xx職位。本人自信符合應聘要求，寫此信應征xx職位。
我畢業(yè)于浙江廣播電視大學，主修新聞傳播專業(yè)。曾在行業(yè)綜合門戶--中國化妝品網(wǎng)擔任責任編輯;現(xiàn)任地方綜合門戶--金華熱線擔任責任編輯。近兩年的網(wǎng)絡編輯經(jīng)驗，使我掌握了網(wǎng)絡媒體作為第四媒體的操作規(guī)范與運作模式，熟悉新聞后臺系統(tǒng)以及擁有采編人員的職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)標準，具備一定的新聞采寫與內(nèi)容編輯能力以及對新聞通稿的撰寫能力;有采訪美容行業(yè)企業(yè)老總的訪談經(jīng)驗，擁有策劃活動與制作專題的能力，能運用office辦公軟件，應用dreamweaver、photoshop等網(wǎng)頁編輯軟件，以及簡單運用html、css等網(wǎng)頁代碼。
我個人對互聯(lián)網(wǎng)以及電腦都有非常濃厚的興趣，擔任過博客中國人的博客工作平臺、金華熱線大金華論壇等論壇總管理員，能夠熟悉動網(wǎng)論壇程序前臺與后臺操作;在博客網(wǎng)、站長網(wǎng)開設作家專家專欄以及優(yōu)秀高級會員專欄，曾發(fā)表過一些互聯(lián)網(wǎng)與博客相關(guān)等優(yōu)秀作品;并擁有每天固定有400人以上訪問量的個人付費博客，發(fā)篇個人整合原創(chuàng)作品近六百多篇。有部分博客作品，被各大網(wǎng)絡媒體所轉(zhuǎn)載;熟悉新浪博客、搜狐博客、網(wǎng)易博客等免費博客程序。目前在學習網(wǎng)站建設與網(wǎng)站優(yōu)化等方面的知識，結(jié)合自身網(wǎng)絡編輯經(jīng)驗，更好地提升自身的編輯水平。
相信，我對網(wǎng)絡編輯以及互聯(lián)網(wǎng)博客與論壇的精通和喜好，結(jié)合自身的客觀條件和貴公司的要求，我相信貴公司能給我提供施展才能的另一片天空，而且我也相信我的努力能讓貴公司的事業(yè)更上一層樓。
隨信附有我的個人簡歷和代表作品。如有機會與您面談，我將十分感謝。即使貴公司認為我還不符合你們的條件，我也將一如既往地關(guān)注貴公司的發(fā)展，并在此致以最誠摯的祝愿。
此致
敬禮
申請人：
20xx年x月x日
抖音管理員申請書篇五
尊敬的單位領(lǐng)導：
我叫陸小潘。四川人，開朗性格。參加工作前居于家里蹲，經(jīng)老曲聊之份子的誘惑引薦，地方聊天組織上先后委以小說“聊神”和“搗亂份子”職務，掌管地方網(wǎng)絡牽引和地方電腦文盲輔導之工作。
因當時個人英雄主義嚴重，盲目自我崇拜，始終擺不正自己的位置，自稱“我是流氓我怕誰”，先后毀壞個人名譽，攪亂聊天次序，踢翻眼中丁，并出言不遜，辱及首長個人權(quán)威，經(jīng)在線管理多次警告腳踢對我進行幫助教育下，又不思悔改，竟然舉兵對抗，在錯誤的道路上越走越遠，辜負了組織上對我的關(guān)心和愛護。
后經(jīng)思想的凈化和心靈的洗禮使我明白了“天外有天，人外有人”的道理，我被執(zhí)行除名有期徒2個月，在這2月里，我面壁思過，痛悔自己的錯誤行為，并決心以實際行動來洗刷自己的過去。收容了我這個失足青年，并任命我為臨時管理員，在臨任管理之間深知體會了管理的艱難責任和義務，在此提出申請正式管理員的申請書一封，并以一個“管理員”的標準嚴格要求自己，如申請如愿我定以豬八戒同志為榜樣。
沖鋒在前，享受在后，任勞任怨，無私無謂。并利用上網(wǎng)時間的充沛來為曲聊做出自己的微薄之力，并以管理員的身份來不斷提高自己，充實自己，嚴格按照管理員標準去要求自己，通過文明的聊天樹立自己正確的世界觀、人生觀和價值觀，使曲聊變的更美好。
抖音管理員申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導：
你好！我于20xx年xx月xx日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任xxx一職，負責總經(jīng)辦內(nèi)勤管理本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。
三個多月來，我在潘總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從；
二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；
四、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。
因此，我特向潘總申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況，從20xx年10月起，轉(zhuǎn)正工資調(diào)整為xxxx元/月。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
抖音管理員申請書篇七
尊敬的領(lǐng)導：
本人xxx，男，xxx，1994年xx省工業(yè)學校畢業(yè)，工程測量專業(yè)，xx年自學第二學歷本科政法專業(yè)。xx年被聘為政工師，xx年取得注冊安全工程師從業(yè)資格。
xx年從學校畢業(yè)來到公司，在工程科測量組擔任測工，本身就是測量專業(yè)出身很快就成為測量組主力，參與測量的工程有600噸混鐵爐工程、西煉鋼工程、5號高爐大修工程等。
xx年被調(diào)到工程科工作。工程科當時人才濟濟，我負責小的工號比如冷凝器工程、制氧工程、75噸蒸汽鍋爐工程等。因為時間較短沒有什么成績但也沒有錯誤。
xx年由于公司定崗定編，工程科編制已滿，許多人走了，都下到了車間工作，我那時因為公安科缺人，就去了公安科，在公安科一干就干到現(xiàn)在，因為現(xiàn)在我們部門也有保衛(wèi)職能。公安科是個特殊部門，初來乍到并不適應，業(yè)務不熟，那時我就負責內(nèi)勤、消防、戶籍、綜治、武裝，因為公安科人少加我總共4人。從那時起開始寫材料。因為還負責消防安全工作，所以也經(jīng)常到施工現(xiàn)場檢查。
xx年對于我公司還是我個人都是有歷史意義的一年，這一年公司開始承包，這一年第一次參加高爐大修，而我在這一年卻留下深深的遺憾。那是高爐大修中發(fā)生的事：高爐大修總工期70多天，從6月份一直到8月份，科里安排我去負責現(xiàn)場，由于科里人少，就科長和我兩人，白天去工地夜間在科內(nèi)值班，一干就四十多天沒有回家，已經(jīng)造的不成人樣，一個該我值的夜班，丈母娘打電話讓我回去吃飯我就回去了，吃晚飯順便洗了個澡，因為我們值班要8點到，那天從工地回來已經(jīng)很晚估計有7點多，加上來回路上小一個小時，等吃晚飯洗完澡到單位已經(jīng)10點了，遲到2個小時，這在平時也許沒什么，可正是那天高爐施工遇到困難，領(lǐng)導火燒眉毛，終于想到用炸藥爆破方式解決問題，馬上安排人去公安科領(lǐng)炸藥時，公安科沒人!那時沒有手機，丈母娘家電話單位也不知道，干著急。雖然后來等我來了取了炸藥，但是這件事后果非常嚴重，不光是高爐大修評先沒有了，就連以前的工作都抹殺了。從此值班從不遲到，但好像要轉(zhuǎn)變領(lǐng)導的印象不是那樣容易的。
xx年終于迎來第二次高爐大修，那是在10月份，因為有了上次的教訓，工作更加小心謹慎，心里想著從這里跌倒從這里站起來，拼了全部精力，不光檢查防火、防盜后來還協(xié)助質(zhì)檢檢查水冷管漏點。
功夫不負有心人，這次大修終于受到領(lǐng)導的好評，取得了年度先進生產(chǎn)者榮譽，我深深知道這榮譽真的來之不易，這是多少汗水換來的。
xx年開始公司走向改制，xx年改制第一年，這是新的開始也預示著一些東西的結(jié)束。公安科與安全科合并，這真是史無前例的創(chuàng)舉!公安科每天要值班、安全科每天要下現(xiàn)場，真是最累、最苦的兩個部門合并到一起，工資待遇并沒有增加，反而獎金比以前少了。以前沒接觸安全工作，現(xiàn)在合并才知道安全工作是如此，合并后部門5個人，安全科有兩人從事安全工作多年，公安科三人沒有什么經(jīng)驗，不知從哪下手，就這樣邊學邊干。xx年開始工傷事故突然多起來，xx年xxxxx年xx年xx年每年都有死亡事故。短短幾年時間，死亡事故xx起，重傷輕傷就不用說了，觸目驚心!有許多事故我是親自到事故現(xiàn)場勘察、甚至目睹著傷者從搶救到死亡全過程，多少家庭瞬間解體，企業(yè)和職工也蒙受巨大損失。是的，我不否認我是個感性的人，當我看到死亡的工友從我身邊象抬東西似的用破被包裹著抬走，我簡直崩潰了，我抑制不了激動地情緒，我是多么不希望看到這一切啊!我付出的努力換來的就是這樣結(jié)果嗎?雖然這些死亡的工友素不相識，都是農(nóng)民工，安全意識極度缺乏，但是他們的死亡難道一點都與我無關(guān)嗎?監(jiān)管不力、培訓不力的管理責任是推脫不了的。我從心里感到愧疚，事故越多愧疚越深。所以近兩年更是加倍努力決心要把工作做好，編寫制度、起草文件、狠抓現(xiàn)場、開展培訓，一心撲在工作上，不惜犧牲休息時間和家人團聚機會，每年值夜班70多個，雙休日值白班30多個，比普通職工多上100個工作日以上。但是安全工作不是想象那樣憑一己之力就能干好。說它大，無所不包含，可以說一切日?；顒佣己w在安全工作之中;說它小，小到一個工具、一臺設備、一個違章行為，甚至一個螺絲、一個煙頭。近年來國家、省、市不斷加大安全工作治理力度，不斷出臺新政策、文件、法規(guī)、標準，其目的是讓企業(yè)不敢出事故、出不起事故，因為事故會給企業(yè)帶來巨額處罰甚至追究責任者刑事責任，可以說對待安全工作我每天都戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，生怕有紕漏，時間長了對救護車、消防車都產(chǎn)生恐懼感，當救護車、消防車從身邊呼嘯而過，頭嗡的一聲，很怕奔向單位方向?；叵脒@么多年，上對不起父母，沒有時?；乩霞铱纯?，下對不起妻兒，沒有時間多陪陪，十多年來沒有成績、無所建樹，本以為竭盡全力可還是事故頻出，所以本人深感心力憔悴，決心不再從事安全管理工作，請領(lǐng)導體諒。
此致
敬禮!
申請人：xxx
申請日期：xx年xx月xx日
抖音管理員申請書篇八
尊敬的公司領(lǐng)導：
我于20xx年11月17日成為公司的試用員工，擔任物流部倉儲主管一職。到今天三個多月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一個剛到公司的.新員工，初來公司，曾經(jīng)很擔心該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
擔任倉庫主管期間，主要負責倉儲、物料的管理。對庫存進行管控，合理規(guī)劃倉庫，節(jié)約倉儲空間。參加公司內(nèi)部和外部的審核，組建團隊等工作。使我深刻的認識到了團隊建設的`重要作用，團隊精神在企業(yè)中的意義，從中提升了個人管理能力，并接觸了許多新的工作領(lǐng)域，增加個人的工作經(jīng)驗。
三個多月來，部門領(lǐng)導和同事耐心的幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項工作，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，新加入公司，難免出現(xiàn)一些差錯需領(lǐng)導指正；這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這三個多月中看到公司的迅速發(fā)展，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
抖音管理員申請書篇九
尊敬的公司領(lǐng)導：
我叫xxx，畢業(yè)于xxxxxxxxxx。我于20xx年6月畢業(yè)后正式進入公司實習，根據(jù)公司的需要，目前擔任上東尚城項目辦公文員一職，負責上東尚城項目部辦公事務。三個月多月來，我在公司領(lǐng)導的指導、項目負責人的引導及同事們的熱心幫助和配合下，較好地完成了各項工作任務。下面我將近幾個月來自己的工作、學習等方面的情況做簡要匯報：
一、嚴于律己，誠以待人
我認真工作，自到公司上班以來，每天按時上下班，嚴格按照公司制度要求自己。同時且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，熱情工作;性格開朗，樂于與他人溝通。執(zhí)行力強，盡全力確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合項目負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間自學，來提高自己的綜合素質(zhì)，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。
二、從工作中總結(jié)經(jīng)驗教訓
一)接待業(yè)主進場裝修，收取各種裝修管理費用，合同事一起進行裝修管理。在這期間我才意識到：1、現(xiàn)實生活中的業(yè)主，并不像書本上所述的那樣通情達理，只用法律、規(guī)定的條條框框是沒有用的，更多的是要懂得人際交往的知識，將所學知識融入到生活的語言中才能事半功倍，有事做出必要的讓步，才能化干戈為玉帛。
2、對于業(yè)主的違規(guī)行為，物業(yè)公司有時候真會很無奈。這種情況下，公司首先要做的就是免責工作即免除自己的責任，掌握證據(jù)為自己解除后顧之憂。
二)接待業(yè)主領(lǐng)取入住的相關(guān)物品，收取各種車輛管理費用。這項工作的工作重點就是留存物品簽收清單，防止粗心大意的人對相關(guān)事宜矢口否認。
三)在業(yè)主入住后的工作就是收取各種物業(yè)代收費用。我感受到了世界上最難的事情就是收錢。對于那種不自覺的人我們穩(wěn)妥的做法也許只有“電話吹，家家跑，戶戶敲”!
四)我工作中重要的部分還是資料打印、遞送和日?，嵤?。在工作中我終于明白老師說的那句話“好的物管員就得是萬精油，什么都得懂一點，什么都得會一點”是什么意思。所以，在工作中我不斷像同事學習各種技能，希望我能做一個真正的萬精油，做一個好的物業(yè)從業(yè)人員。
三、經(jīng)過3個月的實習，雖然我工作沒出什么大的問題，但我也發(fā)現(xiàn)了自己還有人際交往能力差，缺乏必要的技巧;工作主動性發(fā)揮的不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。
金無足赤、人無完人，有缺點不可怕，可怕的是不能改正缺點、補全不足。在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，補全自己的不足，爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工，又逢公司增資擴股、資質(zhì)升級、培養(yǎng)新人的大好機遇。俗話說機不可失失不再來，因此，我特向公司申請：希望公司能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工，并能享受相應的薪金福利。這樣我就能抓住機遇為公司也為自己創(chuàng)造更好的明天。
申請人：
年月日
抖音管理員申請書篇十
尊敬的領(lǐng)導：
我叫xxx，于20xx年6月19日進入公司，成為公司的試用員工，根據(jù)公司的需要，目前擔任xxx項目資料員一職，負責資料收集、發(fā)放和整理的工作。
作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很迷茫，不知道該如何做好工作，但是在項目上寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變，讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。自我進入公司到現(xiàn)在已經(jīng)有三個月的時間，這三個月中在領(lǐng)導的傾力扶持下我學了很多，感悟也很多，從之前的一無所知到現(xiàn)在對工作有了一定程度的了解，現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：
這一點至關(guān)重要，也是做好資料管理的必備條件。工程資料是項目施工過程中逐步形成的，是工程施工過程―真實、全面的反映，對控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。所以說，如果資料不符合要求，工程實體質(zhì)量根本就無從談起，也勢必會影響到后面工程竣工的驗收。
由于本人進入項目時，項目工程施工已經(jīng)基本完成，在項目部各成員的帶領(lǐng)和指導下，慢慢熟悉一些基本的工作流程，及時收集、整理、發(fā)放洽商記錄、工程簽證、工程聯(lián)系函等。對這些工程資料，認真檢查其內(nèi)容是否符合相關(guān)的要求后，交由項目經(jīng)理審核簽字，在交與甲方或監(jiān)理并及時做好簽發(fā)文件臺帳。另外，在工程施工過程中有材料進場的，必須及時向材料員要回材料檢驗報告與合格證同時記錄好材料種類、名稱、型號數(shù)量等，為以后上報材料報驗做好準備。再來的就是必須及時做好檢驗批和隱蔽工程的申報，這對以后竣工資料順利移交有著至關(guān)重要的影響。
經(jīng)過三個月的試用期，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮！
申請人：xxx。
20xx年xx月xx日。
抖音管理員申請書篇十一
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校里面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作。在--酒店工作的這段時間里，我很榮幸得到了各位領(lǐng)導和同事們的照顧，工作上，我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和實踐技能;在生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間，將是我最珍貴的一筆財富。
隨著時間推移，越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱，所以想自己有必要再去學點有關(guān)本專業(yè)的知識，請酒店領(lǐng)導給予支持和理解，準予我的辭職申請!
在這里，特別感謝酒店領(lǐng)導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感-總一直以來的關(guān)照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗，酒店正值用人之際，酒店最近的安防任務艱巨，上上下下都崩緊了神經(jīng)。也正是考慮到酒店今后推進的合理性，本著對酒店負責的態(tài)度，為了不讓酒店因我而造成的人員調(diào)配緊張，我鄭重向酒店提出辭職，望酒店給予批準。
急切盼望領(lǐng)導批準我的辭職信，并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù)，在沒離開酒店之前，我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。
順祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作愉快;祝酒店大展宏圖!
此致
敬禮!
辭職人：--。
20--年-月-日。
抖音管理員申請書篇十二
敬愛的醫(yī)院領(lǐng)導：
您好!
醫(yī)院曾經(jīng)對我承諾，今年底你給我編制，但是結(jié)果卻讓我深深感到意外，一個收費的職員來醫(yī)院工作不夠半年卻得到編制，這讓我心里有點不平衡，其實讓醫(yī)院每個人都不平衡，這是大公無私嗎?不知道你從中獲到了么或是被什么權(quán)力所威脅，但你總應該有個交待啊!這種不守誠信的行為，在大家面前就沒什么威信可言，如何會給醫(yī)院帶來發(fā)展，所以我深感危機，工作沒有了動力覺得這個地方不再適合我發(fā)展，因此我決定向您辭職!
在這里祝我醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領(lǐng)導身體健康，全家幸福，安康!
也感謝院長對我關(guān)心以及各科室同事們對我工作、生活中的照顧，感謝兩年多來醫(yī)院給我個學習進步的機會。此我非常衷心地感謝大家!
現(xiàn)在決定辭職，經(jīng)過深思熟慮。主要理由有以下幾點：
對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，首先。但我希望領(lǐng)導們手下工作過程中給予更多地理解，平時的工作中，不要因為病人有什么一點點地不滿去你那里告狀，就不會青紅皂白地在病人面前把我責問一頓，因為雖然在病人看來你大公無私的但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧，而你呢?沒有任何調(diào)查的情況下就這樣全盤否定地批評我大大傷害了自尊，也打擊了積極性!
由于現(xiàn)在物價上漲很快，其次。但工作強度沒有下降，風險日益加大，醫(yī)患關(guān)系日益緊張，而工資仍是五百塊錢，卻沒有上漲，而加班費，值班費等卻被取消，生活很艱難，連自己都難以養(yǎng)活，失去了積極性，如果我再這樣上班，怕難免會出醫(yī)療事故，或者是意外，給醫(yī)院造成不必要的損失。
由于多種原因，所以我申請辭職!望批準。
此致
敬禮!
辭職人：--。
20--年--月--日。
抖音管理員申請書篇十三
__博主、__博主暨各位老同：
經(jīng)過認真考慮，反復斟酌，特向你們遞交辭呈，辭去__博客幕前清潔打掃扮靚兼幕后打雜管家發(fā)放門鎖等各項相關(guān)職務。
自受聘__博客上述職務以來，雖兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，小心翼翼，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，力圖做好本職工作，但無奈才疏學淺不稱揄揚，且缺乏溫柔賢惠禮讓謙卑之美德，更得牙尖嘴利偽娘小人之貶斥及受教育太多之種種非議，有損__博客之清名及威名，不足以擔任以上重任，非自貶自謫流放邊疆直至人間蒸發(fā)不足以平民憤。
因為有錢得意忘形所以無需發(fā)放流放度日之銀兩。
離別之際特謝兩位博主及各位老同在__任職其間的寬容和鼎力相助。
祝__博客萬壽無疆！永遠健康！
望上級早日批準我的申請，在此非常的感謝！
此致
敬禮
時間。
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抖音管理員申請書篇十四
尊敬的`領(lǐng)導：
你們好！
本人于xx年xx月到xx公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班后的所有出入庫工作。因庫房變動宿舍取消，無法解決住處問題。以及公司遲遲不發(fā)工資，正常的文章整理：。com生活已無法維持，特此申請辭職。
申請離職日期為5月8日（庫房房租到期的日子），并于離職前結(jié)清所有所欠工資。
望領(lǐng)導批準，謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
抖音管理員申請書篇十五
尊敬的xxx：
工作中，我不斷提高自己的業(yè)務水平，積極服從組織分配，聽從安排，不計較個人得失，顧全大局、團結(jié)協(xié)作、克己奉公，以身作則，積極完成教學管理中的各項工作。
按照學院整合、共享實驗教學資源的思路，綜合樓實驗室的建設完成后，通過各種渠道和辦法，解決了各專業(yè)實驗室的遺留問題，完善了教學環(huán)境，作到了沒有延誤正常的教學活動。并且實現(xiàn)了實驗室共享、跨專業(yè)利用;期間還多次接待國內(nèi)外、學者、校友等的參觀。提高了實驗室的利用率，提升了學院的實驗教學環(huán)境水平，達到了良好的宣傳效果。同時還完成了各實驗室的設備儀器分類，分室統(tǒng)計工作。
參加申請xx市級“xx中心”的申請工作，并獲得了成功。
作為教務系統(tǒng)管理員，處理日常系統(tǒng)問題，聯(lián)系廠家提出需求，使得教學管理軟件適合我院實際教學管理的運營需求，對于小問題能夠作到自行解決，保證系統(tǒng)運行穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)教學管理運行事故。
同時還圓滿的完成了組織高職xx學生參加的“高等學校英語應用能力考試”工作;xx校區(qū)的教學實踐周工作;協(xié)同xx計算機教研室組織xx學生首次參加全國“文科專業(yè)學生計算機大賽”工作，并取得了全國xx獎的好成績;會同資產(chǎn)管理處完成了本年度對市教委的實驗數(shù)據(jù)上報工作及教務處資產(chǎn)清查工作;等等。
我這一年來的.工作、學習情況，感覺是工作上緊張奮進，上收獲頗豐。
嚴于律己，寬以待人，勤勤懇懇地做好自己的本職工作，以積極的心態(tài)完成各項任務是我的準則，在今后的日子里，我將不斷加強理論知識的學習，用科學的武裝自己，用對祖國和人民的忠誠和責任鞭策自己，忠誠于的教育事業(yè)，對工作加倍認真負責，進一步加強員先鋒模范的帶頭作用，努力向先進員同志看齊，不斷完善自己，為祖國、學院的發(fā)展做出更大的貢獻。
20xx年x月x日。
抖音管理員申請書篇十六
尊敬的'圖書館各位老師：
大家好！請允許我以這樣的形式向你們表達最深的敬意和謝意，并申請辭職。辭職完全是由于我個人的原因，我覺得該為我3個月的圖書館實習生活劃上完整的句號了。
截止到昨天的最后一班，我順利地完成了自己的職責，并在心中默默地向圖書館惜別。當然，這種離別只是一種工作關(guān)系的改變而已，我的心依然與圖書館在一起。今后，圖書館出現(xiàn)更多的將是我學習和求索的身影，我以同樣的執(zhí)著與熱情期待我們的圖書館越建越好，能為學生們提供越來越多的優(yōu)質(zhì)服務。
在此，我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作，并感激閱覽部老師3個月來對我的關(guān)懷與照顧?？梢哉f，圖書館在我最困難的時候給了我恰到好處的幫助，使我漸漸地在xx適應過來，并不斷地學習成長。圖書館簡直就是我的衣食父母，這不僅是生活上的，還有學習上和精神上的。最后，無論多么不舍得，孩子長大了終究是要離開父母的，他必須學會獨立地面對生活。而我，也終究要學會面對離別。圖書館實習工作已經(jīng)順利地實現(xiàn)了級際替換，我也應該把機會留給更需要的人。
此致
敬禮！
辭職人：xxx。
x年x月x日。
抖音管理員申請書篇十七
您好！
轉(zhuǎn)眼間，來到公司已經(jīng)三個月了。三個月里我明白了作為一名公司人應該具有的一絲不茍，追求卓越的優(yōu)秀品質(zhì)，在工地工作和生活也讓我明白作為一名現(xiàn)場管理人員應該具備素質(zhì)：具備扎實的專業(yè)技能，良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力，以及堅強的忍耐力。這三個月里，通過與公司內(nèi)部其他部門的溝通，我也真正體會到企業(yè)是一個經(jīng)濟實力雄厚，各方面管理體制逐漸完善，正飛躍向前發(fā)展的公司。作為一名公司人我感到自己是幸運的！
20xx年2月6日，在工程部領(lǐng)導的安排下，我被派往工地實習。來工地第一天王經(jīng)理就對我提出了要求，要求我在一個月時間內(nèi)熟悉所有所有構(gòu)件名稱和能看懂圖紙并知道所有構(gòu)件安裝的部位，在工地現(xiàn)場王經(jīng)理和施工員溫宏的親切指導下，經(jīng)過一個月的時間學習已基本完成領(lǐng)導的要求。在實習期間，王經(jīng)理和溫工經(jīng)常把一些事情放手讓我去處理，在領(lǐng)導的指導下，我接觸了和業(yè)主、監(jiān)理的溝通，自己獨立找過業(yè)主協(xié)調(diào)過許多事情以及找監(jiān)理簽證，通過與業(yè)主和監(jiān)理的溝通，鍛煉了我的現(xiàn)場協(xié)調(diào)以及實際的工作能力。在與業(yè)主和監(jiān)理的溝通方面，王經(jīng)理經(jīng)常教導我們：做工程，一定要設法讓監(jiān)理和業(yè)主跟著我們的步伐，牽著他們的鼻子走，掌握主動權(quán)，一切問題都會迎刃而解。的確，在事業(yè)一部工程部領(lǐng)導以及王經(jīng)理的.超能力領(lǐng)導下，圣羅紡織工程現(xiàn)場管理人員與業(yè)主和監(jiān)理的關(guān)系發(fā)展良好，讓我真正明白了事在人為的道理。
工程是一個單體較多，工程隊較多的大工程，通過與各安裝隊的溝通和學習，增強了我的現(xiàn)場管理能力和專業(yè)技能，我體會到在現(xiàn)場施工中對安裝隊隊長要求苛刻和對工人關(guān)心讓其體會到公司人性化的道理，只有這樣才能保證工程保質(zhì)保量能順利完成、在溫工的指導下我也接觸了對工程資料的收集、保管和歸檔。
不足之處：在工地期間，本工程已進入后期維護階段，雖學習了鋼結(jié)構(gòu)的維護過程中墻面板，屋面板等結(jié)構(gòu)的安裝流程，但前期預埋及主體吊裝階段還欠缺現(xiàn)場施工經(jīng)驗，雖然在書本上自己學習了鋼結(jié)構(gòu)安裝規(guī)范，感覺只是紙談兵，故期待下一工地從頭到尾的跟蹤學習。我非常喜歡王經(jīng)理的一句話：“年輕人不要怕，更不要怕犯錯，只有在錯誤中吸取教訓，得到提高，但不能一錯再錯，這是不可原諒的”。我明白，干工作就是一個態(tài)度問題，能力只是一方面。我相信我的能力，以踏實的工作態(tài)度，一定能勝任這份工作。
我非常珍惜這份工作，現(xiàn)作為一名公司員工，我感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望領(lǐng)導批準，這既是對我這段時間工作的一個肯定，也是對我今后工作的一個鼓勵。我會以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好自己的本職工作，與公司同仁攜手共創(chuàng)美好的未來。
此致
敬禮！
20xx年x月x日。
抖音管理員申請書篇十八
尊敬的公司領(lǐng)導:。
您好!
我吳勇因為個人原因以及要在9月返校這樣的情況，不能再為公司的發(fā)展出自己的一份力了，深表歉意，特此向公司提出個人辭職申請，還望公司領(lǐng)導可以見諒并予以批準。
我從進入公司幾個月以來，對大道的'公司文化精神耳濡目染，深深地感受到達到大道家庭的溫暖，也從不間歇地得到營業(yè)部負責人的培養(yǎng)與信任，因此由衷地感謝大道物流，同時也感謝所有的大道家人們!
“知難而進，永創(chuàng)新高”這一大道精神必將伴隨我走過未來的職業(yè)生涯，“懂得感恩，成就他人，積極進取，成就大業(yè)”定將使我的價值觀得以升華!因此，我非常感謝大道物流公司給我提供了在這樣的良好環(huán)境下工作和學習的機會，也要感謝我所在營業(yè)部畢主管及同事們的熱心指導與悉心幫助，感謝他們對我的器重與信任，使我的社會經(jīng)歷不斷地豐富與更新!
離職在即，我真心地祝愿大道物流公司的業(yè)績蒸蒸日上，永創(chuàng)新高，更早更完美地實現(xiàn)“成為中國物流第一”的大道愿景!
此致
敬禮
辭職人:。
20xx年x月x日。
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