2023年采訪公益人心得體會(huì)(通用16篇)

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2023年采訪公益人心得體會(huì)(通用16篇)
時(shí)間:2023-11-06 19:54:07     小編:翰墨

通過對(duì)近期的經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié),我明確了自己未來的發(fā)展方向和目標(biāo)。在寫一篇較為完美的心得體會(huì)時(shí),首先要明確自己的目的和主題,找準(zhǔn)要總結(jié)和概括的內(nèi)容;其次,要有條理地進(jìn)行思考和整理,將經(jīng)驗(yàn)和感悟有機(jī)地組織起來;還要注意語言的表達(dá),用簡(jiǎn)練明確的語句將自己的思想和觀點(diǎn)表達(dá)清楚。想要寫一份好的心得體會(huì),不妨看看以下這些范文,或許能夠給你帶來一些靈感和寫作技巧。

采訪公益人心得體會(huì)篇一

第一段:引言及背景(200字)

采訪是一種獲得信息、了解他人經(jīng)歷和思想的重要方式。通過采訪,我們可以從受訪者的角度了解事情的真相,同時(shí)也可以擴(kuò)大自己的知識(shí)面。在這次采訪錄活動(dòng)中,我有機(jī)會(huì)與一位成功的企業(yè)家進(jìn)行了深入的交流,這次經(jīng)歷給了我很多珍貴的體會(huì)與啟示。

第二段:采訪過程及感受(300字)

在采訪的過程中,我首先準(zhǔn)備了充分的問題。我了解了受訪者的背景,研究了他所經(jīng)歷的行業(yè)以及相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和見解。通過這些準(zhǔn)備,我能更好地引導(dǎo)對(duì)話,使其更加有針對(duì)性和具有深度。在采訪中,我積極傾聽受訪者的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合自己的理解進(jìn)行提問和溝通。受訪者的分享讓我深受感動(dòng)和啟發(fā),他們的智慧和勇氣讓我重新審視自己的人生和目標(biāo)。

第三段:采訪成果及價(jià)值(300字)

通過這次采訪,我獲得了豐富的信息和有價(jià)值的見解。我學(xué)到了很多關(guān)于企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理的知識(shí),也了解到了成功的背后隱藏著艱辛與付出。另外,通過與受訪者的交流,我初步構(gòu)建了與他們的信任關(guān)系,這在未來的工作和人際關(guān)系中將發(fā)揮重要的作用。此外,這次采訪還為我提供了一個(gè)思考自己職業(yè)發(fā)展方向的機(jī)會(huì),我意識(shí)到自己對(duì)企業(yè)管理和創(chuàng)業(yè)有濃厚的興趣,并希望能在這個(gè)領(lǐng)域取得突破。

第四段:反思與啟示(200字)

通過這次采訪,我意識(shí)到自己在準(zhǔn)備上還存在不足,我沒有充分預(yù)料到受訪者可能的回答和各種情況的發(fā)生。在今后的采訪中,我將進(jìn)一步完善準(zhǔn)備工作,提前了解受訪者的經(jīng)歷和思想,以便更好地引導(dǎo)對(duì)話。另外,我也認(rèn)識(shí)到在采訪中保持一種靈活的心態(tài)是至關(guān)重要的,我將努力提高自己的傾聽和溝通能力,以便與更多的人進(jìn)行有意義的對(duì)話。

第五段:總結(jié)與展望(200字)

通過這次采訪錄活動(dòng),我不僅獲得了寶貴的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),還強(qiáng)化了自己的采訪能力和人際交往能力。這次經(jīng)歷讓我更加堅(jiān)定了自己的職業(yè)目標(biāo),并激發(fā)了我繼續(xù)追求成功的動(dòng)力。我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐,以成為一個(gè)出色的采訪者和積極向上的人。我期待未來更多的采訪機(jī)會(huì),以及與更多成功人士的交流,為自己的成長(zhǎng)和發(fā)展增添更多的能量。

總結(jié):通過這篇關(guān)于“采訪錄心得體會(huì)”的連貫的五段式文章,我回顧了自己在采訪錄活動(dòng)中的經(jīng)歷和收獲。這次經(jīng)歷不僅讓我學(xué)到了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),還讓我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足和改進(jìn)的空間。我相信通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我會(huì)成為一個(gè)出色的采訪者,為更多的人提供有價(jià)值的信息和見解。

采訪公益人心得體會(huì)篇二

作為一名記者,采訪是我們工作中最重要的一環(huán)。通過采訪,我們可以了解各種各樣的人和事,獲取第一手資料,并將其轉(zhuǎn)化為有意義的報(bào)道。然而,采訪也是一項(xiàng)需要技巧和經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)。在我多年的采訪經(jīng)歷中,我積累了一些心得體會(huì),分享給大家。

首先,進(jìn)行充分的準(zhǔn)備非常重要。在進(jìn)行采訪之前,我們應(yīng)該盡可能地了解被采訪對(duì)象,包括他們的背景、成就和觀點(diǎn)等。這樣可以更好地引導(dǎo)采訪,提出合適的問題,并從中獲得更有價(jià)值的信息。此外,我們還應(yīng)該提前查閱相關(guān)文獻(xiàn)和新聞報(bào)道,以便能對(duì)該話題有一個(gè)全面的了解。

其次,與被采訪對(duì)象建立良好的溝通和信任關(guān)系是至關(guān)重要的。在采訪過程中,我們應(yīng)該保持禮貌、友好和耐心,給予被采訪對(duì)象足夠的時(shí)間來回答問題和表達(dá)觀點(diǎn)。同時(shí),避免使用過于刺激的問題,尊重被采訪對(duì)象的隱私和底線。通過建立良好的人際關(guān)系,我們可以讓被采訪對(duì)象更加放松和自在,從而產(chǎn)生更真實(shí)和深入的交流。

然后,靈活運(yùn)用各種采訪技巧有助于取得更好的采訪效果。例如,開放式問題可以激發(fā)被采訪對(duì)象的思考和感情,從而提供更豐富的信息。而封閉式問題則更適用于獲取明確的事實(shí)和數(shù)據(jù)。除了提問,我們還可以運(yùn)用觀察、記錄和推理等技巧,尋找更多的線索和信息。此外,通過引用一些有趣的事例和引用名人觀點(diǎn)等方式,可以使采訪更加生動(dòng)有趣。

采訪結(jié)束后,我們應(yīng)該及時(shí)整理和歸納所采集到的信息,并撰寫一篇客觀、準(zhǔn)確和有影響力的報(bào)道。在整理信息時(shí),我們可以將其分為不同的主題和角度,以便更好地組織和呈現(xiàn)。在撰寫報(bào)道時(shí),我們應(yīng)該注意語言的表達(dá)和結(jié)構(gòu)的安排,以保證文章的邏輯性和連貫性。此外,我們也應(yīng)該多角度地思考問題,不只是站在一個(gè)角度進(jìn)行報(bào)道,以便讀者可以得到更全面的了解。

最后,不斷學(xué)習(xí)和反思是提高采訪技巧的重要途徑。采訪是一項(xiàng)綜合能力的工作,需要我們不斷學(xué)習(xí)和提升。我們可以參加相關(guān)的培訓(xùn)課程和講座,學(xué)習(xí)一些新的采訪技巧和方法。同時(shí),我們還應(yīng)該及時(shí)反思每一次的采訪經(jīng)歷,分析自己的不足和偏差,并進(jìn)行改進(jìn)。

綜上所述,進(jìn)行一次成功的采訪需要我們進(jìn)行充分的準(zhǔn)備、與被采訪對(duì)象建立良好的溝通和信任關(guān)系、靈活運(yùn)用各種采訪技巧、及時(shí)整理和歸納信息,以及不斷學(xué)習(xí)和反思。通過這些方法和經(jīng)驗(yàn),我們可以提高自己的采訪能力,為讀者帶來更優(yōu)質(zhì)的報(bào)道。

采訪公益人心得體會(huì)篇三

第一段:引言(提出采訪的背景和目的)。

采訪是新聞報(bào)道中不可或缺的一環(huán),它可以讓我們了解事件的真相,發(fā)現(xiàn)背后的故事,并且給予事件更豐富的描述和解釋。在這次采訪中,我有幸與一位經(jīng)驗(yàn)豐富的記者一起合作,從中學(xué)到了許多技巧和經(jīng)驗(yàn)。通過這次采訪,我對(duì)于如何進(jìn)行有效的采訪和撰寫一篇有趣的新聞稿件有了更深入的了解。

第二段:采訪的準(zhǔn)備工作(事前調(diào)研和策劃)。

在進(jìn)行采訪前,我們首先要進(jìn)行充分的事前調(diào)研和策劃。通過閱讀相關(guān)的報(bào)道和資料,我們可以對(duì)被采訪對(duì)象的背景和經(jīng)歷有一個(gè)初步的了解,并確定采訪的重點(diǎn)和方向。在這個(gè)過程中,我發(fā)現(xiàn)事前準(zhǔn)備的重要性。只有通過充分的準(zhǔn)備,我們才能在采訪中提出有深度和針對(duì)性的問題,從而獲得更有價(jià)值的內(nèi)容。

第三段:采訪中的技巧和經(jīng)驗(yàn)(提問技巧和傾聽能力)。

在與被采訪對(duì)象交談時(shí),提問技巧和傾聽能力是非常重要的。首先,我們要學(xué)會(huì)提出開放性的問題,給被采訪對(duì)象充分的回答空間。同時(shí),我們還要學(xué)會(huì)傾聽,關(guān)注細(xì)節(jié),并及時(shí)追問。在這次采訪中,我發(fā)現(xiàn)一位成功的記者不僅需要有良好的口才和問問題的技巧,還需要具備敏銳的觀察力和洞察力,能夠捕捉到被采訪對(duì)象的真實(shí)想法和感受。

第四段:采訪中的挑戰(zhàn)和應(yīng)對(duì)策略(面對(duì)困難和壓力的應(yīng)對(duì))。

在采訪過程中,我們有時(shí)會(huì)面臨一些挑戰(zhàn)和困難,比如被采訪對(duì)象不愿回答某些敏感問題,或者采訪場(chǎng)地環(huán)境復(fù)雜等。在這些情況下,記者需要保持冷靜和應(yīng)對(duì)能力。一方面,我們可以通過換個(gè)角度提問或者改變采訪策略來解決問題;另一方面,我們還可以在采訪中保持友好和謙虛的態(tài)度,與被采訪對(duì)象建立良好的關(guān)系,從而增加他們的信任和配合度。

第五段:采訪心得總結(jié)(取得的收獲和反思)。

通過這次采訪,我深刻體會(huì)到了采訪的重要性和挑戰(zhàn)性。有效的采訪需要良好的準(zhǔn)備、提問技巧和傾聽能力,同時(shí)還需要應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)的能力。作為一名初學(xué)者,我意識(shí)到自己還有很多需要學(xué)習(xí)和提高的地方,比如技巧的熟練度和對(duì)于新聞敏感度的培養(yǎng)。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)素養(yǎng),成為一名優(yōu)秀的記者。

采訪公益人心得體會(huì)篇四

在學(xué)習(xí)生活中,我們經(jīng)常會(huì)遇到進(jìn)行采訪的情景。采訪是一種獲取信息的重要方式,它能夠幫助我們了解別人的觀點(diǎn)和經(jīng)歷。在過去的一段時(shí)間中,我有幸進(jìn)行了一次采訪,這給我留下了深刻的印象,并讓我對(duì)采訪的重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。

第二段:采訪目的和過程

我采訪的對(duì)象是一位成功的企業(yè)家,我希望通過采訪了解他成功的秘訣以及他在創(chuàng)業(yè)過程中遇到的挑戰(zhàn)和困難。在采訪的過程中,我先進(jìn)行了一番準(zhǔn)備,了解了他的背景和企業(yè),然后制定了合適的問題。采訪時(shí),我要確保問題簡(jiǎn)明扼要,能夠引導(dǎo)對(duì)方進(jìn)行深入的回答。在采訪中,我保持著禮貌和尊重的態(tài)度,給他充分的時(shí)間和空間來回答問題。

第三段:采訪體會(huì)

通過這次采訪,我意識(shí)到了采訪的重要性和價(jià)值。首先,采訪能夠幫助我們獲取信息。通過和他人的交流,我了解到了一位成功企業(yè)家的經(jīng)驗(yàn)和故事,這對(duì)我未來的創(chuàng)業(yè)之路有著重要的指導(dǎo)意義。其次,采訪能夠幫助我們鍛煉溝通能力。我學(xué)會(huì)了提問的技巧,如如何進(jìn)行問題的引導(dǎo)和追問,以及如何傾聽和回應(yīng)對(duì)方的回答。最重要的是,采訪讓我學(xué)會(huì)了如何尊重和理解他人的觀點(diǎn),不僅要聽取他們的意見,還要在不同立場(chǎng)上思考問題。

第四段:收獲與反思

通過這次采訪,我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。我學(xué)到了成功的人不僅要有膽識(shí)和智慧,還要有耐心和毅力。他告訴我在創(chuàng)業(yè)過程中遇到的挑戰(zhàn)和困難是難免的,但只有不斷學(xué)習(xí)和努力才能夠克服這些困難并取得成功。從對(duì)話中,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,如提問時(shí)有時(shí)過于主觀,沒有真正傾聽對(duì)方的意見。我相信通過不斷的實(shí)踐和學(xué)習(xí),我會(huì)不斷進(jìn)步,并成為一名更優(yōu)秀的采訪者。

第五段:總結(jié)與展望

通過這次采訪,我深刻體會(huì)到了采訪的重要性和價(jià)值。采訪不僅僅是獲取信息的一種方式,更是一種與他人交流和理解的機(jī)會(huì)。通過采訪,我們能夠了解不同人的觀點(diǎn)和經(jīng)歷,從中受益并成長(zhǎng)。我希望將來能夠有更多的機(jī)會(huì)進(jìn)行采訪,不斷提高自己的采訪能力,并通過采訪的方式來幫助他人。采訪是一項(xiàng)重要的技能,它不僅能夠?yàn)槲覀兊膫€(gè)人成長(zhǎng)帶來積極的影響,也能為我們的社交和職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

采訪公益人心得體會(huì)篇五

采訪是一種非常重要的交流方式,通過采訪,我們可以更深入地了解一個(gè)人、一個(gè)事件或者一個(gè)社會(huì)問題。作為一個(gè)編寫報(bào)道的人,我的工作就是為讀者呈現(xiàn)一個(gè)真實(shí)、客觀的世界。在掌握了一定的采訪技巧之后,我通過采訪收獲了很多寶貴的心得體會(huì)。

第一段:采訪準(zhǔn)備。

在進(jìn)行采訪之前,必須對(duì)被采訪對(duì)象進(jìn)行全面的調(diào)查和了解。只有掌握了足夠的背景知識(shí),才能準(zhǔn)備好提問。在我對(duì)一位企業(yè)家進(jìn)行采訪時(shí),我先調(diào)查了他的個(gè)人經(jīng)歷、職業(yè)背景和公司情況,弄清楚了他所在企業(yè)的市場(chǎng)地位以及他的主要成就。這些準(zhǔn)備工作能夠幫助我在采訪中更加深入地了解到他的人生態(tài)度和企業(yè)成長(zhǎng)的動(dòng)力。

第二段:溝通技巧。

與被采訪者的良好溝通是一次成功采訪的關(guān)鍵。在采訪過程中,我學(xué)會(huì)了主動(dòng)傾聽和接納不同的觀點(diǎn)。我尊重被采訪者的意見,耐心聽取他們的回答,并時(shí)刻保持關(guān)注。這樣一來,不僅能夠建立起良好的溝通氛圍,還能夠收集到更有效的信息。

第三段:?jiǎn)栴}設(shè)計(jì)。

設(shè)計(jì)一個(gè)合理的問題是一次成功采訪的前提條件。問題應(yīng)該具有針對(duì)性和清晰度,以便讓被采訪者能夠明確對(duì)問題進(jìn)行回答。在一次對(duì)知名專家的采訪中,我通過提出開放性問題,讓他們有充分的空間來展示他們的專業(yè)知識(shí)和觀點(diǎn)。然后,我再提出具體的問題,確保采訪能夠沿著我所感興趣的方向進(jìn)行。

第四段:采訪技巧。

在采訪中,有時(shí)候需要面對(duì)一些難以回答或者引起爭(zhēng)議的問題。面對(duì)這些情況,我學(xué)會(huì)了保持冷靜和尊重,不斷追問,并通過不同的方式來引導(dǎo)被采訪者開放心扉。另外,我還學(xué)會(huì)了靈活運(yùn)用各種采訪技巧,比如反問、模擬等,以便獲取更加詳細(xì)和真實(shí)的信息。

第五段:采訪總結(jié)。

在采訪結(jié)束后,我會(huì)對(duì)整個(gè)采訪過程進(jìn)行反思和總結(jié)。我會(huì)回顧采訪的目的和準(zhǔn)備工作,并分析自己在采訪中所遇到的問題和挑戰(zhàn)。這樣一來,我可以不斷提高自己的采訪能力,為讀者呈現(xiàn)更好的報(bào)道。

總而言之,通過采訪,我學(xué)會(huì)了更好地溝通和傾聽,提出合理的問題,靈活運(yùn)用采訪技巧,并通過反思和總結(jié)來不斷提高自己的能力。采訪是一種溝通的藝術(shù),只有不斷積累和提升自己的經(jīng)驗(yàn),我們才能成為出色的采訪者。這些寶貴的心得體會(huì)將繼續(xù)指導(dǎo)我在今后的報(bào)道工作中邁出堅(jiān)實(shí)的步伐。

采訪公益人心得體會(huì)篇六

第一段:引言(120字)。

通過采訪他人,我們不僅可以了解他們的生活和觀點(diǎn),還可以從中收獲一些自己的心得體會(huì)。在這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)中,人與人之間的交流越發(fā)簡(jiǎn)短和匆忙,而時(shí)間恰好是我們與他人進(jìn)行交談的最好工具。通過采訪,我們可以深入了解他人的思想和態(tài)度,從而拓寬自己的見聞和思維方式。在本文中,我將分享我在一次采訪后的心得體會(huì)。

第二段:溝通與了解(240字)。

在采訪中,我發(fā)現(xiàn)了一個(gè)重要的事實(shí):交流是深入了解他人的關(guān)鍵。無論是面對(duì)面采訪還是電話采訪,通過有效的溝通才能讓采訪對(duì)象敞開心扉,分享他們的經(jīng)歷和觀點(diǎn)。我在采訪過程中學(xué)會(huì)了傾聽,學(xué)會(huì)了與他人建立起真正的連接。當(dāng)我的采訪對(duì)象感受到我的真誠(chéng)和興趣時(shí),他們便會(huì)主動(dòng)分享更多。這讓我意識(shí)到,在現(xiàn)實(shí)生活中,我們也需要付出更多的努力去傾聽和了解他人,而不是只關(guān)注自己的事情。

第三段:拓寬視野(240字)。

通過采訪,我不僅了解了他人的觀點(diǎn),還拓寬了自己的視野。每次采訪都是一次向外輻射的經(jīng)驗(yàn)之旅,它讓我進(jìn)入了一個(gè)我從未踏足過的領(lǐng)域。與不同背景和經(jīng)歷的人交談,我可以了解他們不同的生活方式、價(jià)值觀和文化背景。這讓我意識(shí)到,世界上的觀點(diǎn)和想法是多樣的,每個(gè)人都有自己獨(dú)特的看法和經(jīng)驗(yàn)。這樣的拓寬視野,讓我更加包容和寬容,也讓我更加樂于接納不同的觀點(diǎn)和意見。

第四段:鍛煉表達(dá)能力(240字)。

采訪也是對(duì)自身表達(dá)能力的一次鍛煉。在采訪過程中,我經(jīng)常面臨著時(shí)機(jī)把握和言之有物的挑戰(zhàn)。我需要準(zhǔn)備好問題,掌握好采訪的節(jié)奏,以及在面對(duì)不同的回答時(shí)靈活應(yīng)對(duì)。通過這樣的實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)不斷地對(duì)話和思考可以幫助我更好地組織自己的想法和觀點(diǎn)。同時(shí),我也意識(shí)到語言的運(yùn)用是相互理解和溝通的橋梁,準(zhǔn)確地選擇和表達(dá)詞匯是至關(guān)重要的。這樣的鍛煉能力讓我在日常生活中的交流和社交中更加自信和流暢。

第五段:總結(jié)(360字)。

通過這次采訪,我不僅收獲了與他人的深入交流和了解,還拓寬了自己的視野和思維方式。我也更加意識(shí)到了傾聽和溝通的重要性,以及語言表達(dá)的能力對(duì)于有效交流的關(guān)鍵。這讓我對(duì)人際關(guān)系和社交技巧有了更深層次的理解。此外,通過采訪,我還培養(yǎng)了我的觀察力、分析力和組織能力。這些技能在日常生活中也同樣適用。通過采訪,我不僅了解了他人,也更了解了自己。我認(rèn)為,通過與他人的交流和思考,我們可以在每次采訪中發(fā)現(xiàn)更多的自己,從而變得更加成熟和理性。因此,我會(huì)繼續(xù)保持對(duì)他人的興趣,通過采訪和交流,不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步。

采訪公益人心得體會(huì)篇七

伊能靜的訪談大概是兩個(gè)星期之前看的了,但是這期節(jié)目卻給我留下了深刻的印象。我感慨于伊能靜坎坷的人生經(jīng)歷,感慨于她的奮力拼搏,感慨于她對(duì)生活對(duì)人生的深刻感悟。這樣一個(gè)女子,讓人既敬畏,又愛憐。

關(guān)于伊能靜,我不想再多作介紹。我想說的是,16歲就出道,全家都靠她養(yǎng),這樣一個(gè)外表柔弱而內(nèi)心無比強(qiáng)大的女子,是多么地讓人肅然起敬!面對(duì)生活的種種磨難,她沒有低頭,而是選擇堅(jiān)強(qiáng)地面對(duì)一切困難,用她那瘦小的肩膀,背負(fù)起種種的壓力和責(zé)任。

牽手事件讓她陷入輿論的種種指責(zé),將她推上風(fēng)口浪尖,這一刻,她似乎成了千夫所指的罪人。不明真相的群眾和媒體被蒙蔽了眼睛,只是一味的人云亦云,卻不知,這些,對(duì)于這樣一個(gè)弱女子,是多么大的壓力!然而她沒有怪誰,也沒有恨誰,她只是將自己關(guān)在屋里,安靜地思考,她甚至找過心理醫(yī)生。風(fēng)波過后,是一個(gè)更加強(qiáng)大的伊能靜。很多人都說,她是一個(gè)鉆石女人,所經(jīng)歷的磨難越多,就像鉆石一樣,被打磨地越多,就越是折射出璀璨的光芒。

她是一個(gè)真正的性情中人,沒有人知道,她和庾澄慶究竟發(fā)生了怎樣的事情,他們的婚姻究竟出現(xiàn)了什么問題,她也不會(huì)去告訴任何不相關(guān)的人,而我們,也沒有必要知道這些。也許是不愛了,也許是有外部的因素。那又怎樣呢?我們只需知道結(jié)局,他們分開了。

相愛時(shí)一切美好,傳統(tǒng)的觀念也總是在諄諄告誡著我們,無論如何,即使以后不愛了,離婚也是極不負(fù)責(zé)任的行為。離婚真的是不負(fù)責(zé)任嗎?將自己捆綁在一個(gè)讓自己痛苦萬分的婚姻之中,整天面對(duì)著一個(gè)你早已不愛的人,這才是最大的不負(fù)責(zé)任,你對(duì)自己都不負(fù)責(zé),你怎么對(duì)其它人負(fù)責(zé)?也許有人會(huì)說,離婚會(huì)對(duì)孩子造成極大的心理陰影,但是我想,如果不離,也未必不會(huì)對(duì)孩子造成心理陰影吧?因?yàn)槟銈兊膼垡呀?jīng)不存在了,這個(gè)家,也沒有了愛。關(guān)鍵是你要給予孩子足夠的關(guān)愛,一如伊能靜,我相信她的小王子是充滿愛的,因?yàn)橐聊莒o給了他很多的愛,而沒有向小王子傳輸任何的一如我恨你爸爸之類的信息,她說,不要教他恨,因?yàn)殚L(zhǎng)大后,他也會(huì)恨你,要給他愛,滿滿的愛,這樣他才會(huì)愛你,愛這個(gè)世界。

她還說,你一定要先搞定一個(gè)饅頭的問題,那表示你有能力,你沒有能力,你就沒有資格談夢(mèng)想,因?yàn)閴?mèng)想是需要能力來完成的。一如我在蕭亞軒訪談感想里所說,夢(mèng)想,必須建立在牢固的基礎(chǔ)之上,夢(mèng)想,不是白日夢(mèng)。并且,我們,終究只是世俗的一份子。

這樣一個(gè)外表溫柔美麗而內(nèi)心強(qiáng)大的女子,這樣一個(gè)敢于愛敢于做多女子,讓人不得不欣賞。欣賞她的才情,欣賞她的堅(jiān)強(qiáng),欣賞她的魅力,欣賞她的言談,欣賞,這樣一個(gè)——伊能靜。

采訪公益人心得體會(huì)篇八

每當(dāng)我看到一篇采訪時(shí),總會(huì)感到很興奮。采訪是一種非常特殊的寫作形式,因?yàn)樗枰髡邔?duì)受訪者進(jìn)行深入和全面的了解,以便能夠?qū)⑹茉L者的聲音傳達(dá)給讀者。我喜歡讀采訪,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn),通過這種方式獲得的信息往往比其他形式的新聞更加真實(shí)和深入。

第二段:采訪讓我感受到了人性的美好。

采訪讓我感受到了人性的美好。受訪者往往會(huì)傾聽采訪者的問題,并盡可能地回答。當(dāng)受訪者提供真實(shí)的見解和經(jīng)驗(yàn)時(shí),讀者們也能夠受益。通過采訪,我們可以看到人們的勇氣、智慧和同情心,這在其他形式的新聞報(bào)道中往往不是那么易于看到。

第三段:采訪讓我更深入地理解了世界。

通過采訪,我能夠了解到來自不同領(lǐng)域和背景的人們的經(jīng)歷和生活。采訪者通常進(jìn)行深入調(diào)查和研究,以確保他們能夠向讀者提供準(zhǔn)確的信息和見解。因此,通過采訪,我可以更深入地理解當(dāng)前的時(shí)事和其他問題,這對(duì)我擴(kuò)大視野和拓寬思路幫助很大。

第四段:采訪讓我更好地了解自己。

通過采訪,我了解到有些受訪者有很多人生經(jīng)驗(yàn)和技能,而我自己卻可能比他們更不成熟。當(dāng)我看到別人的故事時(shí),我就會(huì)思考自己的生活,并思考自己的目標(biāo)和追求。采訪啟示了我追求自我完善和成長(zhǎng)的重要性。

第五段:結(jié)論。

在我看來,采訪是一種非常重要的新聞形式,因?yàn)樗粌H讓我了解更廣泛的世界,而且也讓我更好地了解自己。通過采訪,我能夠看到人性的美好,理解更多奇妙世界的新奇事物,同時(shí)激勵(lì)自己更加精益求精,不斷變得更好。

采訪公益人心得體會(huì)篇九

午休時(shí)間,陳老師熱情地接受了我們的采訪,我們了解到,陳老師于20xx年入黨,如今已經(jīng)走過13載春秋。當(dāng)我們問起老師入黨的初心和動(dòng)機(jī)是什么時(shí),老師自豪的與我們分享了她的故事。陳老師自幼受到祖父影響,一直以祖父作為自己的榜樣,“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國(guó)”、“全心全意為人民服務(wù)”等等這樣的話語常常掛在外公的嘴邊,這使得她從小就樹立了要入黨的決心和信念。步入大學(xué)后,她就不斷向黨組織靠攏,盡管時(shí)有迷茫,但是她還是克服了一切困難,從改變提升自我到在集體中起到帶頭作用,并積極地向組織遞交了入黨申請(qǐng)書。作為黨員,必須要在集體中擔(dān)任“領(lǐng)頭羊”角色,這是社會(huì)對(duì)黨員的要求,同時(shí)也是黨員的自我要求。踐行初心,腳踏實(shí)地當(dāng)我們問及陳星老師在從事黨務(wù)工作以來有沒有什么“坎”或者留下深刻印象的事情時(shí),老師說道,最大的兩個(gè)“坎”可能一個(gè)是由學(xué)生到老師身份的轉(zhuǎn)換,另一個(gè)是新時(shí)期輔導(dǎo)員工作的巨大挑戰(zhàn)。

從20xx年擔(dān)任研究生輔導(dǎo)員以來,作為一名“職場(chǎng)新人”,面對(duì)工作人員短缺等諸多困難,倍感壓力。從獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定、團(tuán)學(xué)到黨建、就業(yè)。大小事務(wù)都要親歷親為,雖說當(dāng)時(shí)覺得累了點(diǎn)、苦了點(diǎn),但是現(xiàn)在回想起來又何嘗不是一個(gè)迅速成長(zhǎng)的過程呢?就像是稚嫩的小鷹,若是沒有折斷翅膀然后跳下懸崖的勇氣和決心,又怎會(huì)享受到翱翔于藍(lán)天的自由。曾經(jīng)的那段經(jīng)歷給老師留下了深刻的印象和巨大的收獲。

在陳老師老師參加工作第六個(gè)年頭,她漸漸發(fā)現(xiàn),只做一些常規(guī)的學(xué)生事務(wù)工作已經(jīng)不能達(dá)到新時(shí)期研究生教育的要求。“如何分配工作精力?”、“主要的工作重心應(yīng)該放在哪些方面?”、“如何更好的與學(xué)生溝通,并且時(shí)刻了解學(xué)生們的思想情況?”等等,這些問題都是要去思考并解決的。作為一名“理科生”,可能談及食品、生物、化學(xué)這些學(xué)科還比較專業(yè),但是涉及到思想政治工作方面的內(nèi)容,知識(shí)儲(chǔ)備略顯不足。意識(shí)到這一問題后,她迅速轉(zhuǎn)變思路,從基礎(chǔ)思政工作抓起,工作重心逐漸從基礎(chǔ)學(xué)生事務(wù)轉(zhuǎn)變到了思想政治教育上。多看多學(xué)多想,從而總結(jié)出一套適合自己的工作體系。陳星老師一直非常謙虛,她始終認(rèn)為自己還有很多不足之處,自己仍在努力中。

聽完老師的一席話,我們深有感觸。陳星老師不僅僅在看似平凡的工作崗位上腳踏實(shí)地,同時(shí)也是不斷地實(shí)現(xiàn)自我突破、追求卓越。作為新時(shí)代的青年,我們應(yīng)該做好腳踏實(shí)地、仰望星空,時(shí)刻做好為黨奉獻(xiàn),為祖國(guó)的偉大復(fù)興夢(mèng)添磚加瓦的決心和準(zhǔn)備。堅(jiān)守初心,嚴(yán)于律己身為一名黨務(wù)工作者,陳老師始終嚴(yán)格要求自己,不僅僅體現(xiàn)在著裝打扮、待人接物等生活層面上,更重要的是體現(xiàn)在思想層面上。作為一名輔導(dǎo)員,一名黨員,一名基層黨務(wù)工作者,她始終堅(jiān)持以黨性為后盾,以政治責(zé)任感為動(dòng)力,不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),始終保持思想的.先進(jìn)性。在閑暇之余,陳老師會(huì)習(xí)慣性的打開“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”軟件,積極了解關(guān)于黨和國(guó)家的最新動(dòng)態(tài)。

陳老師以“學(xué)、思、悟,踐”四個(gè)字來形容自己心中真正的黨員應(yīng)有的風(fēng)采。陳老師認(rèn)為作為一名合格的黨員,首先要學(xué)理論,尤其是要結(jié)合我們“不忘初心,牢記使命”的教育主題,讀原文,學(xué)原理;其次,思就是要學(xué)會(huì)思考,正所謂“學(xué)而不思則罔”,只學(xué)而不思考就難以將理論內(nèi)化于心,結(jié)合實(shí)際情況去思考;悟就是在思考的基礎(chǔ)上,有所感悟,推進(jìn)自己進(jìn)步;最后,更重要的是把自己所學(xué)所思所悟,運(yùn)用到我們的學(xué)習(xí)上、生活上以及工作上,也就是要積極實(shí)踐。陳老師也始終這樣要求自己,積極進(jìn)取。在采訪的最后,陳老師還結(jié)合自己入黨以及從事基層黨務(wù)工作的經(jīng)驗(yàn)給年輕的學(xué)生黨員們兩點(diǎn)建議,第一,不要好高騖遠(yuǎn),要著眼于身邊的小事,要在同學(xué)當(dāng)中起到一個(gè)帶頭的榜樣作用,要讓自己變得更優(yōu)秀,讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣。第二,總有一天,年輕的學(xué)生黨員也會(huì)真正走上工作崗位,無論職位大小,能力大小,都要牢記為人民謀幸福為民族謀復(fù)興的責(zé)任和使命。因?yàn)楸M管自己的崗位微不足道,但是,要堅(jiān)信,國(guó)家的進(jìn)步和民族的復(fù)興,就是由一個(gè)個(gè)崗位的努力點(diǎn)點(diǎn)滴滴積累出的成就。

采訪公益人心得體會(huì)篇十

第一段:引言(200字)

人力資源管理是企業(yè)管理中非常重要的一個(gè)方面。作為HR負(fù)責(zé)人,他們負(fù)責(zé)為企業(yè)招聘和管理人才,處理員工問題,并確保公司的人力資源策略能夠與企業(yè)目標(biāo)相一致。在我最近的一次采訪中,我有幸與一位經(jīng)驗(yàn)豐富的HR經(jīng)理進(jìn)行深入的交流,從中獲得了許多關(guān)于HR管理的寶貴經(jīng)驗(yàn)和見解。

第二段:溝通的重要性(200字)

通過采訪HR經(jīng)理,我深刻認(rèn)識(shí)到溝通在HR管理中的重要性。HR經(jīng)理強(qiáng)調(diào)了與員工和領(lǐng)導(dǎo)層有效溝通的必要性,以建立一個(gè)和諧的工作環(huán)境。他們以身作則,并提供解決問題的渠道,鼓勵(lì)員工分享意見和困擾。良好的溝通不僅可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作,還可以增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度和參與感。

第三段:人才招聘與發(fā)展(200字)

采訪中,HR經(jīng)理還分享了他們?cè)谡衅负桶l(fā)展人才方面的策略。他們強(qiáng)調(diào)通過合適的招聘流程,確保招聘到與企業(yè)文化相匹配的人才。他們還重視培養(yǎng)和發(fā)展員工的能力,以提高他們的職業(yè)技能和知識(shí)水平。同時(shí),HR經(jīng)理強(qiáng)調(diào)了為員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升渠道的重要性,以提高員工的工作滿意度和績(jī)效。

第四段:?jiǎn)T工問題處理(200字)

在采訪中,HR經(jīng)理還分享了他們?cè)谔幚韱T工問題時(shí)的經(jīng)驗(yàn)。他們強(qiáng)調(diào)了公正、尊重和合理決策的重要性。通過提供有效的解決方案,建立信任和積極的關(guān)系,他們能夠有效地解決員工的問題,滿足員工的合理需求。他們認(rèn)識(shí)到每個(gè)員工的個(gè)體差異,并且重視將每個(gè)員工視為獨(dú)一無二的個(gè)體,以提供個(gè)性化的解決方案。

第五段:結(jié)論(200字)

通過這次與HR經(jīng)理的深入交流,我意識(shí)到管理企業(yè)的人力資源是一個(gè)復(fù)雜而又挑戰(zhàn)性的任務(wù)。良好的溝通、人才招聘與發(fā)展策略的確立以及對(duì)員工問題的敏感處理是一個(gè)成功的人力資源管理團(tuán)隊(duì)必備的條件。作為一個(gè)未來的HR經(jīng)理,我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,以不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng),并為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

(以上所寫的文字片段為AI生成的示例內(nèi)容,僅供參考,并非真實(shí)的事件發(fā)生)

采訪公益人心得體會(huì)篇十一

HR(Human Resources)是企業(yè)中負(fù)責(zé)人力資源管理的部門,他們擔(dān)負(fù)著招聘、培訓(xùn)、薪酬等關(guān)鍵任務(wù)。作為一名人力資源專員,我曾經(jīng)有幸與HR經(jīng)理進(jìn)行了一次深入的采訪。這次采訪讓我對(duì)HR的工作有了更深的了解,同時(shí)也讓我體會(huì)到了HR所面臨的挑戰(zhàn)和需要具備的能力。以下是我采訪HR的心得體會(huì)。

首先,HR需要具備良好的溝通能力。在采訪中,HR經(jīng)理強(qiáng)調(diào)了溝通在他們工作中的重要性。他們需要與員工、管理層以及候選人進(jìn)行溝通,確保信息的流暢和準(zhǔn)確傳達(dá)。尤其在招聘過程中,HR需要與候選人進(jìn)行面試、協(xié)商薪酬等工作,因此良好的溝通能力是必不可少的。

其次,HR需要具備良好的人際關(guān)系技巧。HR經(jīng)理告訴我,他們需要與各個(gè)部門合作,了解崗位需求,并與候選人建立良好的關(guān)系。此外,他們還需要與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事以及員工保持良好的關(guān)系,以便更好地了解公司的需要。良好的人際關(guān)系能夠幫助HR更好地完成工作,并為公司創(chuàng)造更好的人力資源環(huán)境。

第三,HR需要具備靈活的思維和解決問題的能力。HR經(jīng)理在采訪中強(qiáng)調(diào)了靈活性在他們工作中的重要性。例如,在招聘過程中,有時(shí)候會(huì)遇到一些挑戰(zhàn)和難題,HR需要擁有靈活的思維方式,以便快速解決問題。此外,HR還需要在制定員工培訓(xùn)計(jì)劃、薪酬設(shè)計(jì)等方面展現(xiàn)出靈活性,以適應(yīng)公司的需求和變化。

第四,HR需要具備敏銳的觀察力和分析能力。HR經(jīng)理告訴我,他們需要通過觀察員工的表現(xiàn)和交流,準(zhǔn)確判斷員工的工作能力以及潛在的問題。同時(shí),他們需要分析員工的數(shù)據(jù)和信息,以便制定有效的培訓(xùn)和激勵(lì)計(jì)劃。敏銳的觀察力和分析能力使得HR能夠更好地了解公司的人力資源狀況,并為公司的發(fā)展提供有效的支持。

最后,HR需要保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度。HR經(jīng)理告訴我,人力資源行業(yè)發(fā)展迅速,新的法律法規(guī)和管理方法不斷涌現(xiàn)。因此,作為一名HR專員,持續(xù)學(xué)習(xí)和更新知識(shí)是非常重要的。HR需要不斷了解最新的人力資源管理理論和實(shí)踐,并學(xué)習(xí)如何將其應(yīng)用到實(shí)際工作中。只有保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,HR才能不斷提升自己的能力,為公司提供更好的人力資源支持。

通過這次與HR經(jīng)理的采訪,我深深體會(huì)到HR在企業(yè)中的重要性和挑戰(zhàn)。HR不僅是企業(yè)人力資源管理的核心,也是員工和管理層之間的橋梁和紐帶。他們需要具備良好的溝通能力、人際關(guān)系技巧、靈活的思維和解決問題的能力,以及敏銳的觀察力和分析能力。同時(shí),HR也需要保持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,不斷提升自己的能力和知識(shí)水平。我相信,只有不斷提高和學(xué)習(xí),HR才能更好地支持公司的發(fā)展,并為員工提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。

采訪公益人心得體會(huì)篇十二

再一次做訪談,不同于上一次的是這次關(guān)注的點(diǎn)與上次是很不一樣的,這次我們把視角放在了我們學(xué)校食堂工作人員的身上,通過這次的訪談,體會(huì)到了一種之前自己不了解的生活體悟,感慨頗深。

剛開始我們雖說有了上次的經(jīng)驗(yàn)提供借鑒,但是面對(duì)不同的群體,我們還是顯得有點(diǎn)緊張。上一次采訪的是學(xué)生,大家比較有共同的話題,而這一次雖說都是身邊的食堂工作人員,但是畢竟顯得很陌生也很有隔閡。

我們懷著緊張的心情先是在食堂里轉(zhuǎn)悠了一圈,物色比較適合的切入口。我們擔(dān)心會(huì)被他們拒絕,更擔(dān)心他們會(huì)覺得我們是在浪費(fèi)他們的時(shí)間,心里滿是矛盾。

最后我們終于鼓起勇氣,從平時(shí)經(jīng)常去的麻辣香鍋店下手,看到他們正在吃飯,就從食堂的伙食開始講起,我們之前設(shè)計(jì)了很多很多要問的問題,但是在實(shí)際跟他們溝通過程中,覺得那些都用不到了,食堂工作人員很樂于與我們交流,他們甚至告訴了我們很多很多我們之前沒有設(shè)想到的問題。之前我們構(gòu)想的很多種面臨的困境也都沒有遇到,反而進(jìn)行得如此順利,原來這些熟悉又陌生的食堂工作人員是真的很平易近人,很貼心。

慢慢地,在漸漸溝通了解了彼此的基礎(chǔ)上,大家也都放開了,“小記者”們和被訪問者打成了一片,打開了各自的話匣子,于是我們順利的瞄準(zhǔn)了下一個(gè)被采訪者食堂的主任。

與上次溝通遠(yuǎn)遠(yuǎn)不同的是,我們?cè)趧裰魅谓邮懿稍L時(shí)就吃了個(gè)“閉門羹”,主任畢竟是主任,他肩上的責(zé)任重,生怕我們目的不純,而且據(jù)他所說,他的領(lǐng)導(dǎo)明文規(guī)定不允許他接受任何形式的采訪。不過在我們堅(jiān)持不懈的努力下,主任還是熱心的坐下來和我們聊起了天。在整個(gè)與主任聊天的過程中,我深切的`體會(huì)到食堂,包括學(xué)校,對(duì)我們學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,他們做的一切都是在為學(xué)生服務(wù)。在與主任告別時(shí),主任還語重心長(zhǎng)的囑咐我們,好好享受大學(xué)生活,大學(xué)才是最純凈的一塊地方,以后踏上了社會(huì),會(huì)遇到很多不情愿的事。我們似懂非懂地定了點(diǎn)頭。

伴著泛紅的夕陽,我們結(jié)束了今天的采訪,我們付出了很多,但同時(shí)收獲到的更多,我們了解到了食堂工作人員內(nèi)心真實(shí)的感受,他們每天起早貪黑上班,很少有休息的時(shí)間,他們的生活比我們想象的要累得多。我們應(yīng)該給予他們更多的支持和理解。不過在他們的生活中,工作并不是全部,他們說,在學(xué)校看著學(xué)生來來去去,他們也非常喜悅,感覺自己也像學(xué)生一樣,而在食堂里同工作人員一起干活或者玩樂,也讓他們多了一幫兄弟姐妹,他們也很享受這種生活。

同時(shí),這次的訪談也讓我收獲了很多。我們組的成員可能之前大家都并不是太過的熟悉,彼此之間的配合一開始還欠缺了一些。但是通過我們兩次訪談,我發(fā)現(xiàn)了我們彼此之間互相所不知道的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,我們互相了解了許多,一方面,我們通過這次訪談拉近了我們組員之間的關(guān)系,大家在一起做訪談都充斥這歡樂的氣氛;另一方面,我們小組成員通過這次訪談也練就了更加默契的配合,一個(gè)小組的成員大家各有所長(zhǎng),優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),這是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)所最為人看重的一點(diǎn)。

我感謝這次訪談,我感謝我們組所有人的努力,我們順利地完成了這次訪談,了解了許多我們之前所不知道的秘密,同時(shí)更要感謝食堂工作人員默默為我們做得這一切,謝謝他們!

采訪公益人心得體會(huì)篇十三

近期,我參與了一次關(guān)于“采訪心得體會(huì)”的PPT主題班會(huì),通過與同學(xué)們的討論交流,我深刻體會(huì)到了采訪的重要性以及提升采訪技巧的必要性。在這次班會(huì)中,我聽取了同學(xué)們的分享和建議,獲得了一些新的思考和啟示,受益匪淺。

【正文1】。

首先,采訪是一項(xiàng)需要認(rèn)真準(zhǔn)備和規(guī)劃的工作。在采訪前,記者需要充分了解被采訪對(duì)象的背景資料、相關(guān)事件的前因后果等內(nèi)容。只有做足功課,記者才能準(zhǔn)確提出相關(guān)問題,并能夠在采訪過程中靈活應(yīng)對(duì)各種情況。此外,采訪前的規(guī)劃也非常重要,包括確定采訪對(duì)象、地點(diǎn)和時(shí)間等,這樣才能有條不紊地進(jìn)行采訪。

【正文2】。

其次,采訪需要有一定的溝通能力和人際關(guān)系技巧。在采訪中,記者需要與被采訪對(duì)象進(jìn)行有效的交流,引導(dǎo)他們開展對(duì)話,獲得更多有價(jià)值的信息。如果無法與被采訪對(duì)象建立良好的溝通,采訪將難以進(jìn)行。此外,通過與同學(xué)們分享,我了解到,要做好采訪,還需要善于觀察和注重細(xì)節(jié)。有時(shí),一些重要信息可能并非直接說出,而是通過被采訪對(duì)象的表情、肢體語言等細(xì)微的變化中傳達(dá)出來。

【正文3】。

另外,采訪時(shí)的態(tài)度和謹(jǐn)慎也是十分必要的。作為記者,我們應(yīng)該保持客觀公正的態(tài)度,不帶個(gè)人偏見或情感色彩對(duì)待被采訪對(duì)象和事件。我們需要站在第三方的角度去審視和反思,從中提取事實(shí)真相。同時(shí),謹(jǐn)慎是避免犯錯(cuò)的重要保障。在采訪過程中,我們要注意避免過于沖動(dòng)或輕信,要仔細(xì)核實(shí)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,以免給雙方帶來不必要的麻煩。

【正文4】。

此外,我發(fā)現(xiàn)在采訪中,技巧的運(yùn)用能夠極大地提升采訪效果。通過與同學(xué)們的交流,我了解到一些實(shí)用的技巧,如善于提問,靈活運(yùn)用開放式和封閉式問題,使被采訪者更好地述說和深入思考;又如合理運(yùn)用傾聽與引導(dǎo),既傾聽被采訪者的發(fā)言,又適當(dāng)引導(dǎo)對(duì)話的方向,使采訪更具深度。技巧的運(yùn)用不僅能提升采訪效果,還能增加被采訪對(duì)象的信任感。

【總結(jié)段】。

通過這次班會(huì),我深刻領(lǐng)悟到采訪不僅是記者的工作,更是一種承擔(dān)社會(huì)責(zé)任和義務(wù)的行為。良好的采訪能夠讓真相大白于天下,也能夠給關(guān)注事件和被采訪對(duì)象帶來正能量。同時(shí),這次班會(huì)也讓我認(rèn)識(shí)到采訪除了需要技巧和知識(shí)外,還需要我們時(shí)刻保持積極向上的心態(tài),并以尊重、關(guān)愛的態(tài)度去與他人交流。希望今后能夠更好地將這些心得應(yīng)用于實(shí)踐中,提升自己的采訪能力和素養(yǎng)。

采訪公益人心得體會(huì)篇十四

通過和楊老師的對(duì)話,讓我明白了自己原來是這么的沒有信心,沒有勇氣,我懂得了,當(dāng)一個(gè)人想要好好做一件事時(shí),是需要勇氣和決心的,一個(gè)人得知道自己做什么,為什么要這么做,自己到底想要當(dāng)什么,自己能為自己和別人做些什么。我還懂得了,想做大事的人,還得有一顆包容的心,包容自己和別人。從現(xiàn)在就想好自己想做的事,每天都提醒自己該干什么?!罢嬲某晒φ呖偸巧朴趶暮诎抵姓业焦饬粒谀婢持姓业搅α?,并發(fā)現(xiàn)成功的契機(jī)。逆境能打敗弱者,也能造就強(qiáng)者。天無絕人之路,奇跡多是在經(jīng)歷磨難和挫折后賜予那些勇敢者的最大獎(jiǎng)賞?!睏罾蠋熣f的太好了,太對(duì)了。

你的心態(tài)就是你真正的主人。要么是你駕馭生命,要么是生命駕馭你。而你的心態(tài),決定了誰是坐騎,誰是騎師。如果一個(gè)人的心態(tài)是快樂的,那他自然就會(huì)是快樂的;如果他的頭腦里充斥的都是些憂郁的想法,那他就會(huì)真的十分憂郁。很多時(shí)候,病態(tài)的思想真的會(huì)使人身心憔悴,而樂觀的心態(tài)卻會(huì)讓人身心快樂。

還記得我以前聽過一個(gè)故事:一位婦人走到屋外,看見前院坐著三位長(zhǎng)著又長(zhǎng)又白胡須的老人。雖然她并不認(rèn)識(shí)他們,但是依然十分友好地對(duì)他們說:“我想也許我們并不熟悉,但是我想你們應(yīng)該很餓了,請(qǐng)進(jìn)來吃點(diǎn)東西吧。”

“家里的男主人在嗎”老人們問。

“不在,”婦人說,“他出去了?!?/p>

“那我們不能進(jìn)去?!崩先藗兓卮鹫f。

傍晚丈夫回到家里,婦人將事情的經(jīng)過告訴了他。丈夫說:“告訴他們我在家里了,請(qǐng)他們進(jìn)來吧!”于是,婦人將三位老人請(qǐng)進(jìn)屋內(nèi)。

“我們不可以一起進(jìn)一個(gè)房屋?!崩先藗冋f。

“為什么呢”婦人感到迷惑不解。

其中一位老人指著他的一位朋友說:“他的名字是財(cái)富。”然后又指著另外一位說:“他是成功,而我是愛?!苯又盅a(bǔ)充說:“你現(xiàn)在進(jìn)去和你丈夫商量一下,要我們其中的哪一位到你們的家里?!?/p>

婦人進(jìn)去告訴了丈夫。丈夫非常興奮地說:“那趕快邀請(qǐng)財(cái)富進(jìn)來!”

婦人卻表示不同的貧見:“親愛的,為什么不邀請(qǐng)成功進(jìn)來呢”

他們的兒媳婦在屋內(nèi)的另一個(gè)角落聆聽他們談話,并提出自己的意見:“我想應(yīng)該先邀請(qǐng)愛進(jìn)來。”

思考了一下,丈夫?qū)D人說:“就照兒媳婦的意見吧!”于是,婦人又來到屋外,問道:“請(qǐng)問哪位是愛”愛起身朝屋子走去。另外二者也跟著他一起進(jìn)入屋內(nèi)。

婦人驚訝地問財(cái)富和成功:“我只邀請(qǐng)愛,怎么連你們也一道來了呢”

老者齊聲回答:“如果你邀請(qǐng)的是財(cái)富或成功,另外二人都不會(huì)跟進(jìn),而你邀請(qǐng)愛的話,那么無論愛走到哪,我們都會(huì)跟隨。”

這個(gè)故事告訴了我:

世間哪兒有愛,哪兒就會(huì)有財(cái)富和成功的身影;而一個(gè)缺乏愛的人或團(tuán)隊(duì),是很難談得上什么財(cái)富和成功的。俗話說:“將心比心”。你要想讓眾人真誠(chéng)對(duì)待自己,那么你自己就要先真誠(chéng)對(duì)待眾人,只有播下愛和真情的種子,才能收獲人情的累累碩果。這就是人心啊,快樂的心。

楊老師的話也讓我懂得了,要珍惜你身邊所擁有的東西。

有一個(gè)青年人,他總是抱怨自己太窮了。

“要是我能擁有一大筆財(cái)富,那該有多好??!到那個(gè)時(shí)候,我的生活將會(huì)是多么快樂呀!”他總是哼著這樣的老調(diào)。

有一天,一個(gè)老石匠從他家門口路過,聽到青年人的這番話,就問他:

“我還有財(cái)富?”年輕人驚訝起來,“我有什么財(cái)富呀?”“你有一雙眼睛!你只要拿出一只眼睛,就可以得到你想要的任何東西。”石匠說。“你說到哪兒去了?”年輕人說,“不論你給我什么寶貝,我都不會(huì)拿眼睛去換的!”“那好吧,”石匠說,“那就讓我砍掉你的一雙手吧,你也可以拿這雙手去換許多黃金!”“不行!我不會(huì)拿自己的手去換黃金的!”年輕人說。

“現(xiàn)在,你該知道了吧,你是很富有的?!崩鲜痴f,“那么,你還抱怨什么呢相信我的話吧,年輕人!一個(gè)人最大的財(cái)富就是他的健康和精力,這是無論用多少金錢都買不來的。”

上面那個(gè)故事說明了:

堅(jiān)強(qiáng)的意志,可以創(chuàng)造奇跡。對(duì)于一個(gè)遭遇不幸的人,首先要戰(zhàn)勝的就是心理的陰影,這個(gè)過程是艱難的。而這種艱難往往是人為制造的,一方面來自自身的自卑和沮喪,另一方面則來自濫施同情或者心術(shù)不正的人們。但是不幸的人一旦戰(zhàn)勝這一切,就會(huì)成為一個(gè)比平常人更加堅(jiān)強(qiáng)的強(qiáng)者,一個(gè)超越苦難的成功者。

實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,還得要為自己制定好短期目標(biāo)和長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),有了目標(biāo),才會(huì)有方向。只要認(rèn)定一個(gè)目標(biāo),就要持之以恒地加以實(shí)現(xiàn),很多人因此獲得了成功。而一切領(lǐng)域所有的重大成就無不與堅(jiān)韌的品質(zhì)有關(guān)。成功更多依賴的是人的.恒心與忍耐力,而不是天賦與才華。布爾沃說:“恒心與忍耐力是征服者的靈魂,它是人類反抗命運(yùn)、個(gè)人反抗世界、靈魂反抗物質(zhì)的最有力支持?!?/p>

青春年少時(shí),不可畏首畏尾,抓住機(jī)遇更要拼搏進(jìn)取。不必唉聲嘆氣,后悔既往的幾步錯(cuò)棋。對(duì)一個(gè)前進(jìn)的人來說,未來才是最重要的。人類所具有的種種力量中,最神奇的莫過于夢(mèng)想的能力。一切偉大的行動(dòng)均來自于光榮的夢(mèng)想,夢(mèng)想是牽動(dòng)人走向成功殿堂的“紐帶”。是金子總會(huì)發(fā)光。只要你具備了優(yōu)良的素質(zhì),同時(shí)又踏實(shí)肯干,人們不會(huì)忽視你的存在,也不會(huì)任由你的努力沒有報(bào)酬。有多少失落就會(huì)有多少回報(bào),對(duì)于有心有志者,這是一條永恒的定律。在這個(gè)世界上。有許多人都活得很充實(shí)。但這個(gè)充實(shí)的背后卻是不一樣的,有的人是激發(fā)生命,而有的人卻只是為了某個(gè)值得活下去的目標(biāo)。當(dāng)那個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)后就再也沒有了后續(xù)的目標(biāo),這樣的結(jié)果一定是很可怕的。

有光榮的夢(mèng)想,才能成就偉大的事業(yè)。

采訪公益人心得體會(huì)篇十五

第一段:引言(字?jǐn)?shù):100)

作為求職者,與人力資源(HR)的接觸往往是在面試的過程中。在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的職場(chǎng)中,HR扮演著至關(guān)重要的角色。他們是連接求職者與公司之間的橋梁,所以了解HR的想法和運(yùn)作方式對(duì)于成功求職至關(guān)重要。最近,我有幸與一位HR經(jīng)理進(jìn)行了一次深入的采訪,通過這次采訪,我深刻體會(huì)到了HR的工作職責(zé)和他們對(duì)于求職者的期望。

第二段:了解招聘流程(字?jǐn)?shù):200)

在采訪中,HR經(jīng)理向我詳細(xì)介紹了他們公司的招聘流程。他們首先會(huì)篩選簡(jiǎn)歷,找出符合崗位要求的候選人進(jìn)行面試。然后,在面試過程中,他們會(huì)重點(diǎn)關(guān)注候選人的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、問題解決能力以及對(duì)公司文化的適應(yīng)度。面試結(jié)束后,候選人還會(huì)接受背景調(diào)查和技能測(cè)試。最終,表現(xiàn)出色的求職者將獲得錄取通知。

第三段:了解候選人各個(gè)方面(字?jǐn)?shù):300)

在采訪中,HR經(jīng)理強(qiáng)調(diào)了一些在招聘過程中常被忽視的關(guān)鍵點(diǎn)。他提到,除了專業(yè)知識(shí)和技能外,求職者的個(gè)人素質(zhì)也是HR們關(guān)注的重點(diǎn)。HR經(jīng)理們希望找到積極主動(dòng)、有承擔(dān)責(zé)任意識(shí)、具備團(tuán)隊(duì)合作能力并且對(duì)工作充滿熱情的人才。此外,溝通能力和應(yīng)變能力也是考察的重點(diǎn)內(nèi)容。招聘時(shí),HR經(jīng)理會(huì)通過提問和觀察求職者的回答和行為來評(píng)估其在這些方面的能力。

第四段:建立良好溝通(字?jǐn)?shù):300)

采訪過程中,我發(fā)現(xiàn)HR經(jīng)理非常注重候選人與面試官之間的溝通。他們希望求職者能夠清晰、有條理地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和經(jīng)歷,并能夠準(zhǔn)確回答問題。同時(shí),HR經(jīng)理也希望求職者能主動(dòng)展示自己的技能和經(jīng)驗(yàn),讓面試官對(duì)其有深刻的印象。因此,建立良好的溝通是成功求職的關(guān)鍵之一。

第五段:總結(jié)與展望(字?jǐn)?shù):200)

通過與HR經(jīng)理的采訪,我意識(shí)到在求職過程中,了解HR的心理預(yù)期和工作職責(zé)是非常重要的。作為求職者,我們應(yīng)該關(guān)注自己的個(gè)人素質(zhì)和職業(yè)技能的發(fā)展,并通過溝通能力的提升來提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。此外,我們也要學(xué)會(huì)與HR建立良好的溝通,積極展示自己的優(yōu)勢(shì)和實(shí)力。與HR的接觸不僅僅是好運(yùn)氣,更是積極的努力和準(zhǔn)備的結(jié)果。

在競(jìng)爭(zhēng)激烈的求職市場(chǎng)中,了解和理解HR的心理預(yù)期和工作職責(zé)對(duì)于成功求職至關(guān)重要。通過深入的采訪,我對(duì)HR的職責(zé)和期望有了更深刻的認(rèn)識(shí),同時(shí)也明白了自身需要不斷提升的能力和技巧。與HR的接觸不僅僅是一次面試,更是求職者向職場(chǎng)成功邁進(jìn)的關(guān)鍵一步。

采訪公益人心得體會(huì)篇十六

作為一名記者,在采訪的過程當(dāng)中,必須以旁觀人的態(tài)度,毫無傾向的精確表述爭(zhēng)議所在。下面是帶來的,希望大家喜歡。

每天敲的字不少,但很久沒有來博客了,我很想快點(diǎn)寫些東西和你們分享,每天的工作還是很愉快的,讓我學(xué)到不少新聞業(yè)務(wù)上的東西。

記者的工作除了采訪寫稿還得搶版面,這點(diǎn)很容易,只需要你是勤快的。每天都要自己去安排新聞點(diǎn),比如我現(xiàn)在跟的是高校版,那么我在武漢每個(gè)高校bbs里都會(huì)注冊(cè)帳號(hào),一遍觀察高校的新鮮事,做時(shí)事新聞的記者這點(diǎn)必不可少的,必須保持自我清醒狀態(tài),了解自己版塊的風(fēng)吹草動(dòng)。采訪前,采訪中,采訪后需要做什么,我記得我以前寫過這樣的經(jīng)驗(yàn),在此就不冗述。

其實(shí)我今天想和大家分享的是寫稿經(jīng)驗(yàn),由于省報(bào)記者壓力更大,迫使稿子質(zhì)量決定了記者的生活質(zhì)量,這樣一來,寫稿的經(jīng)驗(yàn)可能會(huì)比較有價(jià)值。

首先,在采訪充分,掌握的背景資料都充分后,我們要做的是了解歷來類似的新聞其他報(bào)紙們的做法。比如對(duì)同一個(gè)招聘會(huì),(最近高校版的做這塊的也比較多)我們可以看看《楚天都市報(bào)》、《楚天金報(bào)》的同仁們都怎么做的,如果,他們做的是關(guān)于招聘會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)大致情況,還圍繞大學(xué)生就業(yè)心態(tài)或者職業(yè)傾向,采寫了一些用人單位和應(yīng)聘者,我們就不能這么做了。我們可以根據(jù)當(dāng)下金融危機(jī)的大背景來估計(jì)一下用人單位會(huì)不會(huì)借此招聘做公司內(nèi)部的人員結(jié)構(gòu)調(diào)整,猜測(cè)他們會(huì)不會(huì)減少招用普工,加大對(duì)銷售人員的招聘規(guī)模等。再通過一些具體真實(shí)的數(shù)據(jù)或者事實(shí)將自己要表達(dá)的中心表達(dá)出來。

所謂時(shí)事新聞,就是不能帶記者自己的觀點(diǎn)嘛,可是每篇稿子都要有記者獨(dú)特的思想。記者要牽著牛鼻子走,至于往哪個(gè)方向走很重要,這往往也是取勝的關(guān)鍵。因此,也要求記者的思維一定要活躍不可拘謹(jǐn),要求變,不能和別人的想法趨同。假設(shè)那個(gè)招聘會(huì)記者跟著別人屁股后面走的話,還不如不寫,或者寫招聘會(huì)上的小花絮如“學(xué)生竟把會(huì)場(chǎng)入口大門玻璃擠破”都比嚼別人嚼過的飯有味道。

其次,需要記者有人文關(guān)懷,懂得人情世故,這個(gè)并不和“記者需客觀報(bào)道,不得摻雜個(gè)人感情”相沖突。做人也一樣,部分場(chǎng)合絕對(duì)剛正不阿的人也并不是時(shí)時(shí)都受好評(píng),記者要懂“人情世故”的意思也就是要記者做稿子的時(shí)候通情達(dá)理,防止讀者審美疲勞,我們記者不可終日一副面孔,始終嚴(yán)肅理性和始終感性動(dòng)人都一樣不是好東西。高考作文還分文體,新聞稿也是五花八門的,比如最近寫一個(gè)老教授過世的稿子,主要描述老教授生前的好人好事,就不得一副宣讀文件的表情去寫這稿子,應(yīng)以情感為重,其事跡確實(shí)感人至深更需投入感情,帶動(dòng)大家,讓文章的感染了影響到讀者的行為是最好。

而對(duì)于學(xué)術(shù)上有爭(zhēng)議的觀點(diǎn)則必把自身置之度外,以旁觀人的態(tài)度,毫無傾向的精確表述爭(zhēng)議所在,比如今天寫的稿子,關(guān)于劉道玉(前武大校長(zhǎng))先生提出來的整頓高校十條意見,并不是每一條都是絕對(duì)的,如廢除自學(xué)考試制度這條,爭(zhēng)議最大,雖然我自己明白自學(xué)考試現(xiàn)狀是如何的“亂”但在采訪的時(shí)候還是會(huì)照顧到反方的聲音,完全將他們的話整理出來,自己絲毫不可發(fā)表見解,畢竟咱不是專家,也不必要去負(fù)這個(gè)責(zé)。寫這個(gè)稿子之前就該考慮到稿子出來一般會(huì)比較學(xué)術(shù)化,一般的老百姓讀起來會(huì)枯燥無味,因此,文章前面介紹自考狀況這個(gè)部分,就多用簡(jiǎn)單易懂的自考學(xué)生或者自考輔導(dǎo)班老師的經(jīng)歷來說明問題,這樣避開了學(xué)術(shù)詞匯,且可讀性大大加強(qiáng),必會(huì)是吃香的稿子。

最后,像這種時(shí)事新聞,標(biāo)題所占的分量可謂重中之重。我們不是提倡標(biāo)題黨,但我們追求的就是那個(gè)效果,我的經(jīng)驗(yàn)就是只沒說錯(cuò),就大膽放開了去寫,百姓關(guān)系什么就拿什么做文章,新聞面對(duì)的人群關(guān)注什么就放大什么,這也是記者的主觀能動(dòng)性,老實(shí)的記者總是不討好的,只要保證自己的文章標(biāo)題是準(zhǔn)確無誤的,并且它不具備傷天害理反黨反組織的內(nèi)容都可以大膽的寫出來,這個(gè)純粹關(guān)系到個(gè)人的閱歷和知識(shí)儲(chǔ)備了。我們不是黨報(bào),不需要委屈自己中規(guī)中矩。

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