通過總結，我們可以發(fā)現自己的不足之處并努力改進。在寫作文時，如何組織好文章結構？總結是對工作、學習、生活等方面的一個及時概括。寫總結時，要注重用詞準確、語句通順。以下是一些總結的常見問題和解決方法，供大家參考借鑒。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇一
歡迎大家來到本站。安全生產是指在社會生產活動中，通過人、機、物料、環(huán)境、方法的和諧運作，使生產過程中潛在的各種事故風險和傷害因素始終處于有效控制狀態(tài)，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。安全生產是安全與生產的統一，其宗旨是安全促進生產，生產必須安全。下面是關于企業(yè)員工安全生產。
講話稿。
范文，歡迎大家閱讀借鑒。
各位同志：
大家好!
朋友們，我們知道，雞蛋的外面有一層殼，里面是蛋清和蛋黃，它是我們家家戶戶常備的美食。當然，除了當作美食，它還是可以誕生出一個小的生命，孵化成一只小雞。但是，如果我此刻不小心，雞蛋從我的手里掉在了地上，那么，可口美味的佳肴、鮮活可愛的生命也就沒有了。
如果說安全就一個雞蛋，那么這蛋殼就是我們車務人日日夜夜、精心呵護的旅客和貨物，蛋殼里面裝的就是我們的效益和生命。假如我們不小心砸爛了安全這個雞蛋，那我們的效益就沒有了，更嚴重的還可能危及鐵路旅客和我們自己的生命財產。
話說安全，我不想一一列舉一連串枯燥無味的數字，不想聲淚俱下地講述一個個血淋淋的安全事故，不想聲嘶力竭地強調安全的重要性，因為，那會使人感到安全是一個沉重的話題。
朋友們，當你每天早上上班前吃著香噴噴的煎雞蛋時，請你想一想——安全;當你下班回家后喝著美味的西紅柿蛋湯時，請你想一想——安全。我們說安全像雞蛋，但他不是雞蛋，它比雞蛋更重要，因為生命是珍貴的，效益是必須的，責任與榮譽是比肩并重的，安全的意義廣闊而深遠。今天，我們在這里說安全，要的不是一時的覺醒，而是盼望我們從中得到某些啟示，樹立一種終身受用的安全意識。從我做起，讓我們呵護好自己手中的雞蛋吧!
我的講話完畢，謝謝大家。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇二
為了規(guī)范公司安全生產管理，保證公司生產經營的順利進行，增強公司競爭力，特制定堆場安全管理規(guī)定。我公司安全方針是：安全第一;預防為主。安全工作標準：認真落實公司安全方面的相關制度;深入開展安全監(jiān)督檢查管理工作;做到人人講安全，人人都能認真遵守安全方面相關工作制度。
1、進入場站工作人員必須嚴格遵守公司相關安全管理規(guī)定。
2、嚴禁在工作崗位上追逐嬉戲。
3、現場人員隨時關注集裝箱及貨物擺放、吊運安全，與行駛中機械車輛保持安全距離。
4、場內禁止吸煙。
5、除修箱區(qū)外，嚴禁明火作業(yè)，如確有需要，必須按公司規(guī)定辦理動火審批手續(xù)并采取安全措施，得到批準后方可作業(yè)。
6、場區(qū)內不允許閑雜人員逗留，現場作業(yè)員工發(fā)現非本公司員工必須詢問，若送貨、監(jiān)裝等相關人員，安排其應在指定區(qū)域作業(yè)或等候，若與作業(yè)無關人員，立即勸離出場，以保證作業(yè)安全。
7、送貨、送箱、提箱車輛進場，現場員工疏導車輛按照規(guī)定交通路線行駛。
8、送貨司機辦理卸貨手續(xù)后可以立即作業(yè)的，理貨員將其引領至作業(yè)區(qū);不能立即開始作業(yè)的，應告知司機將送貨車停放在待裝區(qū)等候。
二、著裝及勞動防護。
1、進入場站工作人員必須嚴格按照公司規(guī)定著裝，佩帶員工證、安全帽。
2、著裝配置。
現場員工：
藍色工作服、黃色安全帽。
現場調度：
藍色工作服、藍色安全帽。
巡查經理：
紅色安全帽。
3、員工穿著工作服，必須經常保持整潔。
4、胸卡必須端正佩帶在前胸，不允許纏繞在手腕或其它部位。
5、要保持胸卡干凈、配件整齊。
6、胸卡丟失或殘缺不齊應立即到辦公室更換新卡。
7、其他人員進入現場之前，必須到調度室領取安全帽，戴好后方可進入。
8、安全帽由公司統一配置，由使用者負責保管，如有丟失，由領用人賠償。
9、勞動防護用品按不同崗位、不同工種、不同勞動條件配置，以滿足勞動保護的基本需要為宗旨，注重節(jié)約使用原則。
10、勞動保護用品由各部門統一申請，辦公室集中采購。
11、配發(fā)勞動防護用具的崗位，上崗作業(yè)時必須穿戴防護用具。
三、場站交通。
1、與作業(yè)無關的人員未經許可禁止在作業(yè)區(qū)逗留。
2、未經許可不得進入堆箱位;不得在吊具吊重下通過、滯留。
3、工作態(tài)度認真嚴肅，嚴禁在作業(yè)區(qū)嬉戲、追逐、打鬧、急速跑動。
4、進場作業(yè)車輛主動避讓堆場起重機械。
5、進場車輛必須遵從現場員工指揮，不允許在作業(yè)區(qū)內隨意行車停靠。
(1)調頭、轉彎、視線受阻，經過十字路口;。
(2)雨天、霧天能見度在30米以內時。
(3)路面濕滑。
(4)倒車行駛、上下棧臺、出入庫作業(yè)時。
7、禁止在集裝箱箱縫隙中間穿行;盡量避免在并排或交錯停放的車輛中間穿行。
8、叉車在載物行車時，若視線受阻，必須倒車行駛，如必須前進行車，要有現場人員指揮。
9、重型機械行駛時調頭、轉彎、起步或經過十字路口視線受阻時，鳴喇叭示意。
10、現場作業(yè)人員指揮入場作業(yè)車輛依照公司規(guī)劃交通路線行駛。
四、機械車輛駕駛員管理規(guī)定。
1、機械車輛駕駛員遵守公司各項安全管理規(guī)定，嚴格按照機械車輛操作規(guī)程作業(yè)，
2、愛護車輛，嚴禁野蠻作業(yè)。
3、駕駛員在作業(yè)時必須服從現場調度指揮。
4、重機、空機駕駛員執(zhí)行車輛交接制度。
5、機械車輛駕駛員每日對車輛進行檢查清潔。確保全車外形完整無損，車身光澤明亮，無浮沉、油污、泥水痕跡，全車前后擋風玻璃明亮。
6、司機在作業(yè)時嚴禁吸煙、飲食、打電話或其他妨礙安全行車的行為。
7、駕駛員每天做好操作記錄。
8、各駕駛員請假、換休必須經主管領導同意后方可執(zhí)行，不得私自調班。
9、負責所駕駛機械車輛的維修保養(yǎng)申請和車輛故障信息反饋。
10、對機械車倆的隨車證件和各種工具、材料做好使用保管記錄。
11、機械車輛在維修時，駕駛員在現場監(jiān)修，并做自修項目的保養(yǎng)，不得無故離開。
12、每個駕駛員必須認真執(zhí)行三檢制度，加強機械車輛的維修保養(yǎng)，確保機械車倆隨時處在良好的技術狀態(tài)，有問題及時向部門主管匯報，同時向后勤保障部提出維修申請。
13、駕駛員保管好所操作機械車輛，離開駕駛室時必須將車熄滅并拔掉鑰匙。不允許私自將車輛交予非公司指定駕駛人員操作。
14、不準穿著拖鞋、赤腳駕駛車輛。
15、嚴禁酒后駕車、疲勞駕車。
五、機車三檢制度。
(一)作業(yè)前檢查。
1、水箱冷卻水是否充足，冬季作業(yè)待水溫升到50度方可使用;。
3、輪胎氣壓是否符合規(guī)定，有無破壞;。
4、蓄電池電量正常，接頭是否牢固，電解液是否加足;。
5、電氣線路連接部位是否松動;各儀表、指示燈、照明燈、喇叭是否齊全，有效;。
6、檢查后視鏡位置是否合適;。
7、風扇帶、水泵帶松緊度是否符合要求;軸頭各部位螺絲是否松動;。
8、制動液是否加足。制動系統和轉向系統的機械性能是否良好;。
9、液壓油是否加足;。
11、啟動電動機空轉無異?，F象后，再操縱手柄空載運行數次，察看有無異?，F象;。
12、啟動發(fā)動機、電動機、操縱檢查液壓系統是否正常。
13、檢查機械外露部分螺栓螺母是否齊全。
(二)作業(yè)中檢查。
1、起步前要仔細察看機械設備周圍有無障礙物，倒車時要特別注意車后是否通暢;。
2、起步時應按喇叭并平穩(wěn)起步;。
3、檢查有無漏水、漏油、漏氣現象;。
4、注意選擇路面，避免顛簸，沒有緊急情況禁止急剎車。叉車空載行使速度不得超過10公里/小時，負載行使不得超過5公里/小時;重型機械最高時速不得超過5公里。
5、隨時察看各儀表工作是否正常;。
6、隨時注意察聽發(fā)動機、行走部分、液壓機構工作是否正常，有無異響，發(fā)現問題及時停車，排除故障和異響，不得帶病作業(yè)。
(三)作業(yè)完畢檢查。
1、將機械設備停放在指定地點，拉緊手制動，檢查是否有效;。
2、怠速或空轉察聽有無異響，檢查機身周圍有無漏油、漏水、漏氣現象;。
3、補充燃油和潤滑油;。
4、清潔機身、底盤、發(fā)動機、輪胎等各部位，打掃駕駛室。
5、檢查隨車工具及附件;。
6、檢查傳動系統、轉向系統有無松動損壞;。
7、檢查蓄電池，需要充電的進行充電;。
8、冬季需放冷卻水的機械設備，必須放凈冷卻水;。
(四)作業(yè)前應做到“三清楚”
1、貨物重量、貨物體積、貨物標志及中心位置要清楚;。
2、指揮信號要清楚;。
3、機械設備的安全負荷量要清楚。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇三
經理(廠長)是企業(yè)法定代表人，企業(yè)建立的是以經理(廠長)為首的生產經營管理系統。經理(廠長)在企業(yè)中處于中心地位，他對企業(yè)的人員、物資、資金等各方面均在最高指揮權和調度權。因此，企業(yè)法定代表人對企業(yè)安全生產工作負有全面責任。
分級管理就是把企業(yè)從上至下分為若干個安全生產管理層次，明確各自在安全生產方面的責任，有效地實現全面安全管理。安全管理層次與企業(yè)規(guī)模有關。一般企業(yè)的管理層次可分為三層：總公司(公司)、車間(建設工程施工項目)、班組。無論何種規(guī)模企業(yè)，安全管理層次都可歸納為決策層、管理層、操作層。決策層主要起決策、指揮作用，貫徹落實國家有關安全生產法律法規(guī)及方針政策;根據法律法規(guī)制定本企業(yè)安全生產規(guī)章制度;落實制定安全生產規(guī)劃、計劃;建立健全安全機構、配備人員;保證安全資金和物資投入;為職工提供安全衛(wèi)生的工作場所。管理層主要對安全生產進行日常管理，貫徹落實企業(yè)生產規(guī)章制度，并負責檢查落實。操作層應嚴格執(zhí)行安全生產規(guī)章制度，遵守操作規(guī)程，杜絕違章，防止事故發(fā)生。操作層是安全生產的基礎環(huán)節(jié)。
安全生產責任制是對各級領導、各個部門、各類人員所規(guī)定的在他們各自職責范圍對安全生產應負責任的制度。安全生產責任制的內容應根據各部門和人員職責來確定。要充分體現責權利相統一的原則，而且要“橫向到邊、縱向到底”，形成一個完整的制度體系。同時要落實措施，建立完善的制約機制和激勵機制，獎罰分明，防止只獎不罰的現象。
1.經理(廠長)安全生產職責經理(廠長)對企業(yè)的安全生產全面負責。其內容有：
(1)認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法律、法規(guī)，把安全工作列入企業(yè)管理的重要議事日程，主持重要的安全生產工作會議，批閱上級有關安全方面的文件，簽發(fā)有關安全工作的重大決定。
(2)負責落實各級安全生產責任制，督促檢查副經理和下屬行政部門正職抓好安全生產;。
(3)健全安全管理機構，充實專職安全生產管理人員，定期聽取安全生產管理部門的工作匯報，及時研究解決或審批有關安全生產中的重大問題。
(5)按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則，組織對事故的調查處理;。
(6)加強對各項安全活動的領導，決定安全生產方面的重要獎懲。
(3)組織分管業(yè)務范圍內的安全檢查，落實重大事故隱患的整改;。
(4)組織安全生產競賽活動，總結推廣安全生產工作的先進經驗，獎勵先進單位和個人;。
(5)負責分管部門的安全生產教育與考核工作;。
(6)定期召開分管部門的安全生產工作會議，分析安全生產動態(tài)，及時解決安全生產中存在的問題。
總工程師對企業(yè)生產中的安全技術問題全面負責，其職責是：
(3)審查企業(yè)安全技術規(guī)程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行;。
(4)負責組織制訂生產崗位塵毒等有害有毒物質的治理方案，使之達到國家標準;。
(5)參加事故的調查處理，采取有效措施，防止事故重復發(fā)生。
4.車間主任安全生產職責(注：建設工程施工為項目經理，下同)車間主任對本車間(建設工程施工為項目部，下同)安全生產負責，其職責是：
(2)組織制訂并實施車間的安全生產管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程和安全技術措施計劃;。
(5)建立本車間安全管理網，配備合格的安全技術人員，充分發(fā)揮安全人員的作用;。
(1)貫徹執(zhí)行公司和車間主任對安全生產的規(guī)定和要求，全面負責本班組的安全生產;。
(3)組織并參加安全活動，堅持班前講安全，班中檢查安全，班后總結安全;。
(4)負責對新工人(包括實習、代培、臨時用工)進行崗位安全教育;。
(7)及時發(fā)放職工勞動防護用品，并教育職工正確使用勞動保護用品。
(2)負責或參與工程有關安全生產管理制度和安全技術操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況;。
負責編制車間安全技術措施計劃和隱患整改方案，并負責及時上報和檢查落實;。
(4)負責車間安全設備、防護器材管理，掌握塵毒情況，提出改進意見;。
(5)每天要深入工地檢查，及時發(fā)現隱患，制止違章作業(yè)，做好安全日記。
7.工人安全職責。
(4)正確操作，精心維護設備，做好文明生產;。
(5)上崗前必須按規(guī)定著裝，戴好安全帽等個人勞動防護用品;。
(6)積極參加安全活動;。
(7)有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
8.安全技術部門職責。
(6)監(jiān)督檢查爆破物品，安全用火管理制度的執(zhí)行情況;。
(8)檢查督促搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作;。
(10)指導車間安全員、班組安全員，定期召開安全人員的會議，加強安全生產的基礎建設。
1.編制或修訂技術操作規(guī)程，工藝技術指標必須符合安全生產的要求，并經常督促檢查;制訂長遠發(fā)展規(guī)劃，編制全廠技術措施計劃;嚴格執(zhí)行安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產和使用的原則;組織并督促各生產工藝紀律管理規(guī)定，檢查工藝紀律執(zhí)行情況，及時糾正存在問題;負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。積極采用先進技術和安全裝備。
1.及時傳達、貫徹執(zhí)行有關安全生產的指標;在保證安全的前提下組織指揮生產，發(fā)現違反安全生產制度和安全技術規(guī)程，及時制止，嚴禁違章指揮;在生產中出現不安全因素、險情及事故時，果斷正確處理，防止事態(tài)擴大，并通知有關主管部門共同處理，認真做好記錄;參加安全生產大檢查，隨時掌握安全生產動態(tài)。
1.對新入廠人員(包括實習、代培人員)組織安全教育，經考核合格后方可分配到車間。會同安全部門組織對職工的安全技術教育及特種作業(yè)人員的培訓、考核工作;把安全工作列入對職工晉級、獎懲考核的內容;按國家規(guī)定，保證安全管理機構和人員的配備;對臨時工、民工的合同書或協議書中應有安全方面的條款，雙方的責任和務。
掌握企業(yè)主要生產過程的火災特點，深入基層監(jiān)督檢查火源，火險及滅火設施的管理，督促落實火險隱患的整改，確保消防設施完備和消防道路的通暢。
1.在編制生產計劃和總結生產完成情況時，必須同時計劃和總結安全生產工作;。
保證勞動保護用品、保健食品和清涼飲料的開支，保證安全生產實際需要的經費。
15、供應、儲運、銷售部門安全生產職責。
負責各類勞動防護用品的采購、保管并按標準發(fā)放;并保證勞動保護用品符合國家規(guī)范要求;加強對購入的設備、配件及有關原材料的質量管理，使其安全可靠，性能符合企業(yè)要求;認真執(zhí)行有關交通安全的規(guī)定，做好機動車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作，做好車輛維修保養(yǎng)工作，確保安全行駛。
負責安全技術措施項目的設計工作;。
組織設計審查時，應有安全技術、消防、工業(yè)衛(wèi)生等部門參加;。
在編制設計規(guī)劃方案時，應有安全衛(wèi)生專篇。
17、工程建設管理部門安全生產職責;參加建設項目的設計審查時，保證落實“三同時”;嚴格貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的《建筑安裝工程安全技術規(guī)程》及其他有關安規(guī)定，制定或審查建筑安裝施工的安全措施，并檢查監(jiān)督執(zhí)行的情況;做好基建與生產的聯系、配合、交接工作，防止事故發(fā)生;負責組織對外包工和外來基建隊伍的安全教育，發(fā)生事故后按規(guī)進行理;保證工程項目的施工質量，使新建項目不留隱患;在規(guī)定權限內負責施工質量事故的調查、處理、統計、上報。
參加企業(yè)有關安全生產規(guī)章制度的制訂;協助行政搞好班組安全建設;會同有關部門認真開展安全生產合理化建議活動;參加安全大檢查和對新裝置、新工程的“三同時”監(jiān)督，參加事故調查處理;把安全生產列入職工代表大會的議題。
企業(yè)應根據國家法律、法規(guī)、結合企業(yè)實際，建立健全的各類安全生產規(guī)章制度。安全生產規(guī)章制度是安全生產法律法規(guī)的延伸，也是企業(yè)能夠貫徹執(zhí)行的具體體現，是保證安全生產方面的標準和規(guī)范，企業(yè)安全生產規(guī)章制度是保障人身安全與健康以及財產安全的最基礎的規(guī)定，每一個職工都必須嚴格遵守。
根據公司特點，一般都應建立以下幾類規(guī)章制度：
職業(yè)衛(wèi)生方面有：職業(yè)衛(wèi)生管理制度、職業(yè)病管理、塵毒監(jiān)測制度;。
其他方面有：女工保護制度、勞動保護用品、職工身體檢查制度。
企業(yè)在制定規(guī)章制度時應注意：
要廣泛吸收國內外安全生產管理經驗，力求先進性、科學性、可行性;規(guī)章制度制定，由企業(yè)法定代表人簽發(fā)后，就不隨意改動。具有權威性。
隨著國家政治經濟形勢的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展，技術的不斷進步，要及時予以修改、補充。規(guī)章制度必須企業(yè)中貫徹執(zhí)行，才能充分發(fā)揮其作用，廣泛開展安全宣傳、教育、培訓工作，使每一個職工都充分認識到嚴格遵守安全生產規(guī)章制度的重要性，成為自覺的行動。
安全檢查是一項綜合性的安全生產管理措施，是建立良好的安全生產環(huán)境、做好安全生產工作的重要手段之一，也是企業(yè)防止事故、減少職業(yè)病的有效方法。
1.安全檢查的分類。
安全檢查可分為日常性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日前后的檢查和不定期檢查。
(1)日常性檢查，企業(yè)一般每年進行2至4次;車間工程每月至少一次;班組每天進行檢查;專職安全人員的日常檢查。
(2)班組長和工人應嚴格履行交接班檢查和班中檢查;。
(3)專業(yè)性檢查是針對特種作業(yè)、特種設備、特種場所進行的檢查，如電焊、起重設備、運輸車輛、爆破品倉庫、鍋爐等。
(4)季節(jié)性檢查是根據季節(jié)特點，為保障安全生產的特殊要求所進行的檢查。如冬季的防火、防寒防凍;夏季的防汛、防高溫盛暑、防臺風。
(5)節(jié)假日前后的檢查包括節(jié)前的安全生產檢查，節(jié)后的遵章守紀檢查。
(6)不定期檢查是指在設備裝置試運行檢查、設備開工前和停工前檢查、檢修檢查等。
安全檢查表的類型有：
(1)公司級安全檢查表，供公司安全檢查時用。其主要內容包括車間管理人員的安全管理情況;現場作業(yè)人員的遵章守紀情況;各重點危險部位;主要設備裝置的靈敏性可靠性，危險性倉庫的貯存、使用和操作管理。
(2)車間工地安全檢查表，供工地定期安全檢查或預防性檢查時使用。其主要內容包括現場工人的個人防護用品的正確使用;機電設備安全裝置的靈敏性可靠性;電器裝置和電纜電線安全性;作業(yè)條件環(huán)境的危險部位;事故隱患的監(jiān)控可靠性;通風設備與粉塵的控制;爆破物品的貯存、使用和操作管理;工人的安全操作行為;特種作業(yè)人員是否到位等。
(3)專業(yè)安全檢查表，指對特種設備的安全檢驗檢測。危險場所、危險作業(yè)分析等。
3、安全檢查表的制定。
1.確定檢查項目和內容;。
確定檢查標準和要求;。
確定檢查進間;。
設計檢查表式;。
檢查表應充分依靠職工討論，提出建議，多次修改，由安全技術部門審定后實施。
第五節(jié)安全技術措施計劃。
安全技術措施計劃是企業(yè)生產財務計劃的一個組成部分。它是改善企業(yè)勞動條件的重點政策，也是有效防止事故和職業(yè)病，實現安全生產的重要保證制度。
1.安全技術措施計劃的編制。
1.編制原則。
1.企業(yè)安全技術措施計劃應當在編制生產財務計劃的同時進行編制，列入企業(yè)生產財務計劃;安全技術措施計劃的編制與實施應由負責生產的領導具體負責實施;編制計劃進應抓住安全生產的關鍵問題，著重解決對職工安全健康威脅最大而職工迫切要求解決的問題;在選擇措施方案時，應注意盡采用現代先進技術。推廣無毒、無害工藝，采用自動化控制、機械化技術。
1.編制依據。
1.國家發(fā)布的安全生產指標、政策、法律法規(guī)和標準;。
在安全檢查中發(fā)現而尚未解決的問題;。
造成傷亡事故和職業(yè)病的主要原因和所應采取的措施;。
生產發(fā)展需要所采取的安全技術和工業(yè)衛(wèi)生技術措施;。
1.編制內容。
1.單位或工作場所;。
措施名稱;。
措施內容和目的;。
經費預算及其來源;。
負責設計、施工單位及負責人;。
開工日期及竣工日期;
措施執(zhí)行情況及其效果。
1.安全技術措施項目范圍。
1.安全技術措施。指防止工傷事故為目的一切技術措施。如機器設備、設施及工作環(huán)境的安全防護裝置、保險裝置、信號裝置和安全防爆設施。
衛(wèi)生技術措施。是指以改善有害職工身體健康的作業(yè)環(huán)境，防止職業(yè)病為目的的一切措施，如防塵、防毒、防噪音、防射線以及防輻射熱危害的隔熱、通風、降溫和防寒設施。
輔助房屋及措施。是指有關保證生產衛(wèi)生方面所必要的房屋及一切設施。如為在高溫、易臟和有粉塵、化學物品或毒物的環(huán)境中工作的，職工設置的淋浴設施、更衣室、消毒設備、休息室。
宣傳教育措施。指安全教育所需的設施、教材、儀器、儀表及安全技術訓練班、展覽會等。
1.安全技術措施經費預算及其來源見1984年7月國務院《關于加強防塵防毒工作的決定》。
新財會制度下，企業(yè)在基本建設和技術改造中發(fā)生的安全措施有關費用，直接計入在建工程成本;企業(yè)在生產過程中發(fā)生的勞動保護費用，直接計入制造費用。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇四
全縣廣大干部群眾、電視機前的觀眾朋友們：
大家晚上好！
今年6月是全國“安全生產月”，今天，我們以電視動員講話的形式拉開了縣“安全生產月”活動的帷幕。在此，我謹代表縣人民政府向在全縣安全生產一線的參與者、管理者、向遵紀守法的勞動者、向一直以來關心、支持和幫助我縣做好安全生產工作的社會各界人士真誠地道一聲平安！
今年以來，在縣委、縣人民政府的正確領導下，經過各級各部門的共同努力，全縣安全生產工作取得了一定成效。但就全年來看，全縣安全生產形勢依然嚴峻，安全生產工作仍然任重道遠。為此，我們必須牢固樹立“安全生產責任重于泰山”的思想觀念，以“安全生產月”活動為動員令，通過開展主題咨詢日、安全生產應急演練周、企業(yè)全員安全培訓、安全隱患大整治、安全知識競賽等活動，號召各族干部群眾從現在做起，從自身做起，從本職崗位做起，不違章操作，不冒險作業(yè)，使安全成為習慣，使習慣更加安全。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也要結合實際，大力宣傳安全生產法律法規(guī)及縣委、縣人民政府在安全生產工作中的重要部署和舉措，及時報道和宣傳“安全生產月”活動中的先進典型和先進經驗，努力在全縣上下營造出“關愛生命、關注安全”的良好社會氛圍。要認真按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，圍繞“一個樹立、三個堅持、三個強化”的工作要求，繼續(xù)深化安全生產年活動，督促企業(yè)落實安全生產的主體責任，促使企業(yè)自覺遵守安全生產法律法規(guī)，認真履行安全投入、安全培訓、安全制度建設等方面的責任和義務。要大力開展安全生產“打非治違”活動，特別是要針對煤礦、非煤礦山、道路交通、旅游、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、消防、商場、車站等重點行業(yè)和重點部位開展專項整治，全面排查治理安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，認真解決存在的突出問題，嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為，有效防范和遏制重特大事故發(fā)生，促進全縣安全生產形勢進一步好轉，確保全年安全生產工作健康、有序進行。
安全生產事關人民群眾生命財產安全，事關經濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。做好安全生產工作，是全社會的責任，需要各級各部門、各企業(yè)和廣大人民群眾的共同參與。希望全縣各族干部群眾迅速行動起來，積極投身到“安全生產月”活動中去，深入扎實地做好各項安全生產工作，為推動我縣安全生產工作邁上新臺階，實現經濟社會科學跨越發(fā)展作出新的更大貢獻。
最后，祝全縣各族群眾幸福安康、和諧平安！
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇五
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
安全就是生命。生存是每個人最基本的權力，沒有生命就沒有一切。對每個人來說，生命僅有一次，誰都沒有權利去踐踏。我們需要珍愛生命，為了家庭，為了自我。
安全就是效益。企業(yè)的效益來自安全，企業(yè)的生存離不開安全。事實證明，僅有抓安全，才能取得效益。安全是我們工作的態(tài)度，是尋求利益的原則，是我們每個人奮斗在此的一切。沒有安全，我們的生命就無從保障;沒有安全，我們的隊伍就無法穩(wěn)定;沒有安全，我們的生產就無從著手;沒有安全，我們的企業(yè)效益從何談起而對于一個企業(yè)來說，則是我們生產中最重要、最基本的要求。安全生產既是人們生命健康的保障，也是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎，更是社會穩(wěn)定和經濟發(fā)展的前提。
而失去安全的保障也就毫無幸?？裳?。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇六
同志們：
大家好！
今天我們召開了六盤水供電局20xx年度安全生產工作會議，副局長劉寧、總工程師王瑞祥代表局班子作了工作報告，安監(jiān)科通報了20xx年度各部門安全生產目標責任書的兌現情況，農電局通報了20xx年各縣供電局企業(yè)安全生產目標考核結果，簽訂了20xx年安全生產目標責任書，表彰了20xx年度在安全生產工作中成績突出的安全衛(wèi)士，安全先進集體、個人。這是我局20xx年召開的第一個全局性大會，今天的表彰獎勵是全局第一次表彰獎勵，這足以表明我們班子對安全生產工作的極端重視。
回顧一年來全局在安全生產上所做的工作，總的評價是肯定的，無論從結果管理或是過程管理來看，都是這個答案。我們注重過程管理使得我局的管理水平得到了提升，管理水平的提升給我們帶來了歷史上最好的指標，回想xx年我局所走過的歷程，成績的取得是強化安全管理的結（果，真是功夫不負有心人，一份耕耘，一份收獲。
曾經，我局安全生產形勢一度非常嚴峻，接二連三的出問題，職工思想不穩(wěn)定。驅走這個陰霾，打一個漂亮的安全翻身仗是我們上上下下干部員工的急切心愿，而今，我們這個愿望實現了！
六盤水供電局在南網公司“強本、創(chuàng)新、領先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路和xx電網公司“一條主線、二個確保、三個提高”的指導思想之下，年初，我們制定了六盤水供電局抓好安全生產管理的基本思路，響亮提出：把安全生產作為六盤水供電局強本的第一要務來抓，在干部、職工心中、腦中真正樹立起“安全第一”的根本思想；健全完善安全生產責任制及其有關規(guī)章制度；以開展“反三違”活動為突破口，建立起“立足班組，層層從嚴”的'管理機制，加大對安全生產管理過程的監(jiān)控和考核力度；同時以安全性評價為依據，下功夫抓好整改工作，使六盤水供電局安全生產的管理基礎得到夯實，規(guī)章制度的執(zhí)行得到落實。
可以說，我們20xx年的安全生產管理工作，都是在這一基本思路的指導下來開展的，在去年的安全生產工作會上，我的講話都是在向大家解說這個基本思路含意，現在看來，大家還是理解了，而且做得不錯。
大規(guī)模地組織開展反“三違”活動，反人身事故專項活動，違章糾察活動，有計劃開展安全生產月活動等等，都是在營造安全第一的氛圍。使安全第一的思想在職工心中得到確立。充分體現了我們把安全生產工作為第一要務來抓的實際形動，這也是我們今年應該堅持下去的成功做法。
我們在20xx年安全生產基本思路中提出，要完善管理規(guī)章制度，我們首先完善了對安全生產實施動態(tài)控制管理制度并認真執(zhí)行——每周三次的安全生產會，而且規(guī)定必須是一把手參會，發(fā)言內容先談安全管理，必談班組安全活動內容，這樣我局生產動態(tài)上下左右的勾通就有了固定的渠道，各單位第一責任者的到位就有了固定的軌道，而后又完善了獎懲制度等一系列的制度。
這是我們完善制度的做法，這也是我們今年應當堅持的成功做法。同違章、麻痹、不負責任三大敵人作斗爭這句話已經喊了多少年了，但在我們六盤水供電局，真正的斗爭也發(fā)生在20xx年，我記得在反三違活動中，水城分局的群體違章處理意見在局安委會上三番五次通不過，對盤縣1、10事故責任人的處理在安委會上也曾有不同的意見，這是什么原因造成的呢？實質上就是斗爭與妥協兩種思想的碰撞，是高度負責與不負責任兩種態(tài)度的交鋒。要不要重罰，是認識是否到位的體現，管理思想是否確立的問題，通過多次磨合，形成共識，使得管理者和當事人對安全生產管理工作的認識都有了提高，對其它的同志也產生了振動效應。敵人（違章、麻痹、不負責任）失敗了，重獎重罰，同違章、麻痹、不負責任作堅決的斗爭，這也是我們應當堅持的做法。
安全生產工作的起點是班組，要從班組安全管理出發(fā)，安全管理工作的落腳點也必須在班組找到，班組做好了，就可以說明我們各級是到位的，局里面的管理決策就正確了，這叫立足班組，反之，答案就是否定的。這是我們所說的要立足班組，層層從嚴的意義所在，20xx年我們重點抓了班組安全活動的質量，提出了班組安全管理工作的“五個一定”（即：一定要堅持按規(guī)范、按步驟使用工作票；一定要堅持工作監(jiān)護制度；一定要把好驗電關；一定要采取措施防止人身事故；各級安全第一責任者一定要到位。）作為班組管理工作借鑒，立足班組，層層從嚴也是07年要堅持的成功做法。
安全性評價及其整改，是我們提高整體安全生產管理水平的有效手段，我們要動態(tài)地對照標準，努力改善安全生產管理的軟件和硬件，20xx年我們開展了安全性評價工作，但要根據安全性評價提出的問題抓好整改，20xx年我們應該堅定不移地走下去！
安全生產是一個系統工程，需要環(huán)境氛圍，黨政工團齊抓共管才能搞好，它決不是“生口”的部分人就能夠一氣哈成的，安全生產工作中，生產人員是安全生產的先鋒隊，其它人員是堅強后盾，二者誰都不能少。這支隊伍還必須步調一致，這就要求我們要有統一的指導思想，這個指導思想就是“安全第一”，“安全第一”的思想已被我局大多數干部、員工所接受。
但他們對這一思想重要性的認識深度卻有很大的差異，在行為表現上如何體現這一思想差異就更大了。我們有的干部、員工在自已的工作崗位上工作時，往往不能從維護我局安全生產穩(wěn)定的大局出發(fā)，而是從局部、片面的立場，這樣，我們安全生產在全局范圍內就做不到心住一處想、勁住一處使，這是我們安全生產的一大隱患。
副局長劉寧在作報告時提出“八個抓”，局就是要抓到車間（分局）、縣局第一責任人。車間（分局）、縣供電局企業(yè)再抓班組第一責任人，班組長還要抓好工作負責人，安全生產管理的核心內容是安全生產責任制的落實，而安全責任制落實的核心內容是各級第一責任人履行職責要到位。
20xx年我們在責任到位方面采取了措施，完善了制度，也收到了一定成效，但情況并非十分理想，總有一些單位（部門）第一責任人會階段性的出現精力不集中在安全生產上的狀況，或者只有當你抓得緊時，他才能很好的到位，你一放松，他就對其它的事情更有興趣，20xx年要克服這樣的毛病，所以我們必須抓住第一責任人的到位不放松，保證第一責任人把精力放在安全生產工作上。如果這樣抓都達不到要求，必要時要給一些不能到位的人換崗位。
謝謝大家！
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇七
依據集團安全生產工作要求，為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針和國家關于“落實安全生產責任”的要求;強化基層管理的安全風險、安全制約、安全激勵“機制”，進一步提高單位、班組的安全生產管理水平;實行責任到班組、到個人的安全目標管理;使各級安全第一責任人認識到“安全責任重于泰山”，并明確個人應盡的安全責任;為確保單位、班組及個人安全生產目標指標實現，特簽訂承諾書。
1、重大惡性事故：“0”指標。包括：工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故。
2、一般事故：“0”指標。包括：輕微傷害、輕傷、重大事故隱患和嚴重違章事故。超指標者，執(zhí)行公司相關考核規(guī)定。
3、其他考核指標：詳見《20xx年公司安全生產目標指標考核分配表》指標分解及考核。
4、對自己的所有行為負安全責任。
5、積極參加安全“三無”競賽活動。即：個人無違章、崗位無隱患、班組無事故。
二、員工在安全工作上承諾做到以下主要要求：
1、對本崗位的安全生產負直接責任，必須規(guī)范執(zhí)行公司和車間(部門)、班組的各項安全管理制度;嚴格覆行本人的安全職責確保安全責任制的全面落實、全力支持安全工作。
2、保證公司、車間(部門)、班組各項安全管理制度和考核辦法全面實施并自覺服從公司、車間(部門)及班組和安全人員的監(jiān)督和管理。
3、確保安全前提下生產，始終把安全工作放在首位當安全與生產效益發(fā)生矛盾時堅持安全第一的原則。協助班組長完成《三級安全生產管理工作指導書》班組級工作要求。
4、參加班前安全會，掌握安全生產情況和安全問題的落實情況等安全內容。
5、在班組、車間(部門)、公司及上級安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、自愿與班組第一安全責任人簽訂承諾書。
7、積極參加本班組組織的安全活動和安全自檢活動，并做到有檢查、有整改記錄。
8、以身作則不違章操作;進入生產現場正確穿戴好安全防護用品;對發(fā)現各類違章現象予以匯報、處理。
9、對生產中查出的問題要按“三定四不推”要求整改，并將結果及時匯報上級。
10、監(jiān)督與本單位有業(yè)務聯系及外來參觀人員進入生產現場時遵照安全管理制度。
11、對發(fā)生安全事故應保護事故現場立即報告班組、單位及公司、安全主管部門，按照“四不放過“的原則參加事故分析會;提出整改合理化建議。
12、認真履行安全交接班要求，接班時首先檢查安全、完善安全設施再開始生產，消除設備隱患，遵章作業(yè);保證設備、設施的安全狀態(tài);穿戴合格安全防護用品。
13、做到班組安全“三無”競賽活動要求。
三、安全獎懲：
1、對全年實現安全生產目標的員工按照考核進行獎勵，對于未實現安全目標的員工按車間(部門)規(guī)定進行處罰。
2、班組長對員工實行安全生產日考核，月考評，年度綜合考評;以促進安全生產責任書的落實情況考評。
3、發(fā)生重大惡性事故：包括：工亡、重傷殘、職業(yè)病、中毒、火災、重大設備、交通等以上事故?？鄢靠冃И劜⑻幜P責任員工1000元，或由集團直接處理。
4、發(fā)生一起重傷、中毒、職業(yè)病事故，較大設備、重大未遂事故;扣除績效獎并處罰責任員工500元。
5、發(fā)生輕微傷害、輕傷事故及一般操作事故;扣除責任員工安全績效獎100%，并處罰責任人300元。
6、發(fā)生一起輕傷或惡性未遂等以上事故，不按規(guī)定處理或隱瞞不報及后報每次處罰該責任員工500—1000元。
7、公司、車間(部門)、班組及上級組織安全檢查中每一次發(fā)覺違章現象，處罰責任員工50—300元，對查出的問題未及時整改的處罰責任員工300元，并通報批評。
8、本《安全生產承諾書》中所要求做到的條款，每項未落實扣5分。
承諾人：
20xx年xx月xx日。
危化品企業(yè)安全生產月講話稿篇八
縣政府決定召開這次會議，其主要任務就是要進一步貫徹落實全省安全生產電視電話會議精神，全面總結第一季度的安全生產工作，分析當前形勢，查找不足，切實改進，安排布置第二季度安全生產工作。剛才，縣安委辦主任、安監(jiān)局局長胡建國同志通報了第一季度全縣安全生產工作開展情況、生產安全事故發(fā)生情況，并對下步工作進行了安排。會議對一季度安全生產工作成績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和安全生產專業(yè)辦公室進行了表彰。縣公安局陳明高同志、縣教育局秦義宏同志、縣公安消防大隊石文斌同志分別就各自領域抓好第二季度安全生產工作作了發(fā)言，這些我都同意，下面我講五點意見：
一、認清形勢，高度警醒，時刻繃緊安全生產這根弦。
一季度我縣發(fā)生事故多起，充分暴露了安全生產工作中存在的問題，全縣安全生產面臨的形勢十分嚴峻。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各工作部門要高度重視、提高警覺、深刻反思、吸取教訓，認真研究本轄區(qū)、本行業(yè)的安全生產工作，切實履行工作職責;要認真落實、細化安全生產責任，切實貫徹各種安全生產會議、文件等工作安排;鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”要親自安排，分管領導要親自抓，抓到實處，堅決做到不留隱患、不留死角;要勤檢查、勤督促，扎扎實實做好第二季度各項安全生產工作，促進全縣安全生產形勢穩(wěn)定好轉。
二、橫到邊、縱到底，完善安全生產責任制。
要健全“橫向到邊、縱向到底”的責任制體系。今年我縣安全生產控制目標是否實現，很大程度在于是否全面落實安全生產責任制。進一步落實安全生產“一崗雙責”和安全生產“包保責任”制度?？h安監(jiān)局要加大對企業(yè)落實安全生產主體責任的監(jiān)督檢查，督促企業(yè)改善安全生產條件，提高安全生產防范和保障能力。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要將安全生產目標責任書簽訂到轄區(qū)各企業(yè)、生產經營單位、中小學校、幼兒園和行政村，并對目標責任落實完成情況進行監(jiān)督檢查。對目標責任簽訂完成情況，縣安辦將定期進行督查，對工作不力的要進行通報批評。
三、強化安全監(jiān)管執(zhí)法，嚴查重處安全生產領域內的各種非法違法行為。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、安全監(jiān)管部門一定要健全安全監(jiān)管執(zhí)法機構，完善安全監(jiān)管工作制度，配備必備的人員和裝備。要加強對安全執(zhí)法人員的執(zhí)法培訓，全面提高執(zhí)法人員的執(zhí)法素質和水平，既要嚴格執(zhí)法，又要依法行政。要嚴查重處，嚴厲打擊安全生產領域內的各種非法違法行為，尤其是對非法生產、非法建設、非法運輸等違法行為，該取締的要堅決取締，決不手軟。進一步規(guī)范企業(yè)和個人的安全生產行為，排除人為因素造成的安全隱患和安全事故，從而達到預防事故發(fā)生的目的。
四、加強安全生產教育和培訓，著力提高全民安全生產意識。
一是要精心安排布置全國“6月安全生產月活動”，要以6月安全生產月活動為契機，深入廣泛地宣傳安全生產法律法規(guī)，方針政策、安全操作規(guī)程和各項安全生產工作制度，使安全生產知識家喻戶曉;二是要加強對企業(yè)法人和安全管理人員的培訓，督促其真正落實安全生產主體責任，切實改善安全生產條件，消除安全生產隱患;三是要強化對特種作業(yè)人員的安全教育和培訓，增強其安全生產技能和自我保護能力，做到培訓合格后持證上崗;四是要加強對青少年的安全教育培訓，做到以點帶面，影響一大片;五是要加強對全體干部職工的安全教育培訓，促進其帶頭遵守安全生產法律法規(guī)，努力營造良好安全生產氛圍。
五、深入開展安全生產大檢查和安全生產專項整治工作，切實消除事故隱患。
要結合我縣實際，深入開展重點行業(yè)領域安全生產大檢查和專項治理行動，特別是要認真落實省、地關于加強道路交通安全工作安排和自治縣人民政府關于開展70天道路交通安全集中治理、壓事故保安全保暢通集中整治道路交通安全專項行動的有關要求，扎實抓好重點行業(yè)領域的安全生產工作。
(一)煤礦安全。縣安監(jiān)局、煤炭局等部門要狠抓6個煤礦的建設工作，督促煤礦企業(yè)嚴格按照設計方案進行施工，嚴格煤礦企業(yè)安全生產資格資質的審查，嚴格安全生產投入和繳納安全生產風險抵押金制度，確保安全生產“三同時”落到實處。要認真落實煤礦安全標準化建設，保證煤礦安全的高投入、高起點。重點檢查煤礦企業(yè)對國發(fā)[20__]13號文件貫徹落實情況;煤礦礦級領導跟班下井情況;安全管理機構、安全人員的配置情況;安全費用提取使用情況;煤礦企業(yè)安全教育培訓情況;瓦斯治理、通風、防治水、火災防治、煤塵管理、頂板管理、機電運輸管理、火工品使用和管理、采掘布置、勞動定員管理、落實應急救援措施、安全隱患整治等內容。同時要加大對已炸封煤礦的.檢查，嚴防死灰復燃。
(二)道路交通安全。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府要認真落實道路交通安全社會管理辦法，進一步完善轄區(qū)內各種機動車輛的登記臺賬，真正做到底數清、情況明。同時對鄉(xiāng)村道路實行分片包干負責，明確責任到人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通安全聯組要切實發(fā)揮作用，加強路檢路查力度，嚴厲打擊各種交通安全非法違法行為;縣公安交警大隊要狠抓重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點路段、重點車輛的專項治理，嚴查重處交通安全違法行為，在抓好主干道安全監(jiān)管的同時，要主動指導、協助鄉(xiāng)鎮(zhèn)交通安全聯組的工作，每月不得少于1次，并加強對“五整頓、三加強”工作進行重點檢查;縣運管所要加強對客運場所的源頭管理和監(jiān)控，要制定切實可行的工作方案，采取有力措施，嚴厲打擊各種非法營運行為;海事處要加大對渡口、碼頭的檢查，加大對船舶安全資質、資格的審查，杜絕違法載客行為的發(fā)生?？h交通局、公路段要認真落實對事故多發(fā)點段、危險路段的排查治理，切實改善車輛安全通行條件。
道路施工安全?？h交通局、公路段要切實加強對縣內公路施工安全的監(jiān)管，明確專人負責，要制定和完善各項安全工作制度，確保施工安全。
(三)非煤礦山安全。要加強對全縣72家非煤礦山企業(yè)的安全監(jiān)管，主要檢查礦山企業(yè)貫徹落實國發(fā)[20__]23號和黔府發(fā)[20__]13號文件精神情況;井下開采礦山企業(yè)礦級領導跟班下井、安全出口、采礦作業(yè)掘進、回升、運輸、提升、通風防塵、防排水、頂板管理、供電、爆破、職業(yè)危害等情況，露天開采礦山企業(yè)執(zhí)行安全設計方案情況;各類非煤礦山企業(yè)安全生產教育培訓、規(guī)章制度、事故防范、應急救援預案的編制、備案情況;安全生產風險抵押金儲存情況;爆炸物品的使用和管理情況等。尾礦庫治理要突出對天堂云陽電解錳廠尾礦庫和木黃恒豐錳業(yè)尾礦庫的安全性能、組織生產運行、排放作業(yè)計劃編制、壩體現狀安全、防洪渡汛措施、責任制度以及其他各項規(guī)章制度、防垮壩、自然災害措施、工作預案建設等情況的專項檢查。
(四)危險化學品和煙花爆竹安全。要加強對各加油站、液化氣充裝站、制氧等危險物品的生產、經營、使用、運輸等環(huán)節(jié)的檢查，嚴防事故發(fā)生。煙花爆竹安全檢查要重點針對生產企業(yè)、兩家批發(fā)企業(yè)和各零售網點進行認真、全面的檢查。同時，要組織對峨嶺鎮(zhèn)閣老寨、朗溪貓口等原非法生產窩點進行復查，嚴防死灰復燃。
(五)消防安全。縣公安消防大隊要抓好學校、醫(yī)院、歌舞廳、旅游景區(qū)景點、旅館、飯店等人員密集場所消防安全專項治理，重點對加油站、液化氣充裝站特別是農村30戶以上自然村寨開展安全大檢查，對存在安全隱患又難以整治的，要依法責令其停產停業(yè)，實行掛牌督辦，切實消除事故隱患。加快安全生產應急救援體系建設，提高應急救援工作能力，最大限度降低災害事故造成的傷亡和損失。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加大森林防火力度，普遍建立健全消防安全管理制度和義務消防組織，落實消防安全責任，確保消防安全，要加大對轄區(qū)內火災隱患的排查，健全完善30戶以上連片村寨檔案?？h林產辦要切實抓好森林防火專項治理工作，加強旅游景區(qū)、景點和重點林區(qū)的安全監(jiān)控。落實社會化消防工作責任制，扎實開展試點建設，提升社會單位消防安全管理“四個能力”，推進全縣消防工作社會化進程。
(六)教育安全?？h教育局、各級各類學校要認真制定和完善學校安全制度，針對“五一”、“六一”、暑假等學生自由活動、不利于安全管理的情況，要提前做好安排部署，做到放假不放工作。通過開展主題活動、警示教育等方式加強對學生安全知識教育和心理健康教育，要加強對學校師生出行，乘車、集會等活動的安全管理，杜絕師生乘座“三無”車輛、農用車和三輪摩托車，杜絕學生超速、超載騎摩托車現象發(fā)生。相關部門要加強對校園周邊環(huán)境的整治，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教辦要督促各中小學、幼兒園在內部開展經常性安全隱患自查，切實消除各類事故隱患?？h教育局、安監(jiān)局、公安交警大隊要進一步規(guī)范校車管理，定期對校車情況進行檢查。
(七)水利、防汛安全。與一般建筑工程施工比較，水利工程施工安全往往容易被忽視，這一方面，我們有教訓。要從業(yè)主到施工單位層層制訂落實安全制度，切實增強水利施工單位安全生產意識，加強科學管理，認真貫徹執(zhí)行國家有關安全規(guī)章制度。充分認識防汛安全工作的重要性，制訂和完善工程防洪預案，落實防汛的思想、機構、隊伍、物資、措施等各項工作，扎扎實實做好水庫安全度汛工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強對病險水庫安全巡查，及時發(fā)現和報告，及時解決。
(八)地質災害安全?？h國土、水務、交通運輸、公路段等部門要扎實做好因地質災害造成的自然災害的防范工作，汛期即將來臨，要及時組織力量開展病險水庫、危險路段、橋梁、地質災害監(jiān)測點等部位的安全檢查。地質災害治理按照“誰誘發(fā)、誰治理”的原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要及時做好隱患排查整改、除險加固和地質災害點群眾轉移。特別是梵凈山環(huán)線正在加緊施工中，加之二季度雨水明顯增多，極易發(fā)生滑坡、塌方等地質災害，沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好各項防范措施，對沿線路段逐一進行排查并及時治理。要建立自然災害引發(fā)事故災難的預報、預警和預防機制，完善自然災害引發(fā)事故災難的應急救援預案，積極開展有針對性的應急演練，提高自然災害引發(fā)事故災難的應急救助能力。
建筑施工、民爆物品、企業(yè)安全、農機安全、特種設備、衛(wèi)生、食品藥品、電力等行業(yè)要根據行業(yè)特點，組織開展安全生產大檢查和安全隱患大排查活動。
同志們，今年的安全生產形勢不容樂觀、工作任務相當繁重，站在這個崗位上，我們沒有選擇，只有苦干、實干，才能實現年度安全生產工作目標，希望會后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門認真貫徹落實本次會議精神，根據本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的安全生產工作實際，安排布置，扎扎實實抓好第二季度的安全生產工作，為全縣安全生產形勢的穩(wěn)定好轉作出自已應有的貢獻。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇九
為了個人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
1.在工作中，自覺遵守國家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守有關安全生產的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，自覺遵守規(guī)定，自覺正確使用個人勞動保護用品，自覺參加安全學習。在工作中做到我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己。不在工作時間從事與工作無關的活動。
2.本人在進場工作前，已接受新工人三級安全教育、安全生產紀律、本工種的安全生產操作規(guī)程及本單位的各項安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
3.在不違背國家有關法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督。
4.自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發(fā)生矛盾時，堅持安全第一。
5.有事外出要請假，經批準后才能外出，在規(guī)定時間內歸隊。
承諾人：
20xx年xx月xx日。
危化品企業(yè)安全生產月講話稿篇十
尊敬的各位領導，各位評委：
安全是個永恒的話題，安全是什么？對于我們來講，安全就是立足本職，盡忠盡責。責任是什么？責任是一種使命。一種義務。更是一種力量。在隱患危及安全的關鍵時刻，它激勵我們在危難面前挺身而出，用行動去阻止事故的發(fā)生。關注安全，關愛生命，要從我們工友們的日常生活和日常工作中的點點滴滴做起，無論我們在干著什么，心中都要時刻想著安全，心中都要時刻注意著安全，任何時候都要遵章守紀，按章作業(yè)，牢記安全第一，真正做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。只有把安全〝印〞在心中，加強我們的安全職責。把安全生產工作切實落到實處，從身邊的小事抓起，把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。每出一個事故，都能總結一二三條教訓，日積月累，就成了我們的規(guī)章。換一種說法，血的教訓換來了我們的規(guī)章制度，我們靠規(guī)章制度來保證我們的安全。企業(yè)有著很完善的安規(guī)制度，我們不缺少各類管理制度，缺少的是精益求精的執(zhí)行者，安全才有保障。安全不僅僅是制度，它更需要我們每一個人強化安全意識，增強責任心。
責任心是做好安全工作的前提。有一句話說得好，〝在本位，盡本分〞，這應該是每個人對自己工作最基本的要求。要想把安全工作做好，提高責任心是至關重要的，責任心是工作無差錯的重要保證。如果一個人沒有了責任心，那么再安全的崗位也會出現險情。擁有強烈的責任心，再大的安全隱患也可以處理。如果責任心差，那么很小的問題也可能釀成大禍。無差錯是我們工作的重中之重。安全工作是一項復雜的系統工程，需要全員動手，綜合治理，常抓不懈，只要我們真正把安全裝在我們心中，強化安全意識，增強安全責任心，安全生產才不受威脅，安全才有保障，生命才會美麗。
有了對安全的責任心，就有了做好工作的動力，做起工作來就會積極。主動。用心。沒有對安全的責任，就不敢承擔責任，必然造成工作上敷衍了事。庸碌無為，麻痹大意。由此可見，工作有難易之分，能力有高低之別，但關鍵的還是責任心。無論做什么事情，都要記住自己的責任，無論在什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負責。
責任是安全生產賴以生存的源源動力；因為有責任，我們才足以從微小的細節(jié)中發(fā)現事故的隱患；因為有責任，我們才可以從不斷變換的'安全問題上積累進步的經驗。安全生產需要我們的責任，安全生產更加依靠我們的責任。我們需要責任，我們選擇安全！前車之鑒，后事之師。在安全問題上，我們必須警鐘長鳴，肩負起責任使命。在生活中，安全是把雙刃劍，你遵守它的規(guī)則，他就會保護你，違背它的規(guī)則，你就會付出血的代價。安全生產是我們工作的基石，更是我們生活的保障。許多時候，像〝安全生產。預防為主〞等不少警句我們往往耳熟能詳，但我們需要的并不僅僅是口號和形式，更重要的是把慎密的思想落實到嚴謹的行為中，謹于思。慎于行，才是我們做好安全工作的根本。
安全是春天里的花朵，美麗但需要呵護；安全是生活中的一抹抹陽光，明媚而溫暖。
〝安全第一。警鐘長鳴〞，只有抓住安全，我們的企業(yè)才能蒸蒸日上，興旺發(fā)達；只有守著安全，我們的千種累，萬種苦，才能結出美麗的碩果。讓我們共同努力，踐行責任，保障安全。安全責任永遠在我心中！
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇十一
同志們：
大家好！
今天我們召開了六盤水供電局20xx年度安全生產工作會議，副局長劉寧、總工程師王瑞祥代表局班子作了，安監(jiān)科通報了20xx年度各部門安全生產目標責任書的兌現情況，農電局通報了20xx年各縣供電局企業(yè)安全生產目標考核結果，簽訂了20xx年安全生產目標責任書，表彰了20xx年度在安全生產工作中成績突出的安全衛(wèi)士，安全先進集體、個人。這是我局20xx年召開的第一個全局性大會，今天的表彰獎勵是全局第一次表彰獎勵，這足以表明我們班子對安全生產工作的極端重視。
回顧一年來全局在安全生產上所做的工作，總的評價是肯定的，無論從結果管理或是過程管理來看，都是這個答案。我們注重過程管理使得我局的管理水平得到了提升，管理水平的提升給我們帶來了歷史上最好的指標，回想xx年我局所走過的歷程，成績的取得是強化安全管理的結（果，真是功夫不負有心人，一份耕耘，一份收獲。
曾經，我局安全生產形勢一度非常嚴峻，接二連三的出問題，職工思想不穩(wěn)定。驅走這個陰霾，打一個漂亮的安全翻身仗是我們上上下下干部員工的急切心愿，而今，我們這個愿望實現了！
六盤水供電局在南網公司“強本、創(chuàng)新、領先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路和電網公司“一條主線、二個確保、三個提高”的指導思想之下，年初，我們制定了六盤水供電局抓好安全生產管理的基本思路，響亮提出：把安全生產作為六盤水供電局強本的第一要務來抓，在干部、職工心中、腦中真正樹立起“安全第一”的根本思想；健全完善安全生產責任制及其有關；以開展“反三違”活動為突破口，建立起“立足班組，層層從嚴”的管理機制，加大對安全生產管理過程的監(jiān)控和考核力度；同時以安全性評價為依據，下功夫抓好整改工作，使六盤水供電局安全生產的管理基礎得到夯實，規(guī)章制度的執(zhí)行得到落實。
可以說，我們20xx年的安全生產管理工作，都是在這一基本思路的指導下來開展的，在去年的安全生產工作會上，我的講話都是在向大家解說這個基本思路含意，現在看來，大家還是理解了，而且做得不錯。
大規(guī)模地組織開展反“三違”活動，反人身事故專項活動，違章糾察活動，有計劃開展安全生產月活動等等，都是在營造安全第一的氛圍。使安全第一的思想在職工心中得到確立。充分體現了我們把安全生產工作為第一要務來抓的實際形動，這也是我們今年應該堅持下去的成功做法。
我們在20xx年安全生產基本思路中提出，要完善管理規(guī)章制度，我們首先完善了對安全生產實施動態(tài)控制管理制度并認真執(zhí)行——每周三次的安全生產會，而且規(guī)定必須是一把手參會，發(fā)言內容先談安全管理，必談班組安全活動內容，這樣我局生產動態(tài)上下左右的勾通就有了固定的渠道，各單位第一責任者的到位就有了固定的軌道，而后又完善了獎懲制度等一系列的制度。
這是我們完善制度的做法，這也是我們今年應當堅持的成功做法。同違章、麻痹、不負責任三大敵人作斗爭這句話已經喊了多少年了，但在我們六盤水供電局，真正的斗爭也發(fā)生在20xx年，我記得在反三違活動中，水城分局的群體違章處理意見在局安委會上三番五次通不過，對盤縣1.10事故責任人的處理在安委會上也曾有不同的意見，這是什么原因造成的呢？實質上就是斗爭與妥協兩種思想的碰撞，是高度負責與不負責任兩種態(tài)度的交鋒。要不要重罰，是認識是否到位的體現，管理思想是否確立的問題，通過多次磨合，形成共識，使得管理者和當事人對安全生產管理工作的認識都有了提高，對其它的.同志也產生了振動效應。敵人（違章、麻痹、不負責任）失敗了，重獎重罰，同違章、麻痹、不負責任作堅決的斗爭，這也是我們應當堅持的做法。
安全生產工作的起點是班組，要從班組安全管理出發(fā)，安全管理工作的落腳點也必須在班組找到，班組做好了，就可以說明我們各級是到位的，局里面的管理決策就正確了，這叫立足班組，反之，答案就是否定的。這是我們所說的要立足班組，層層從嚴的意義所在，20xx年我們重點抓了班組安全活動的質量，提出了班組安全管理工作的“五個一定”（即：一定要堅持按規(guī)范、按步驟使用工作票；一定要堅持工作監(jiān)護制度；一定要把好驗電關；一定要采取措施防止人身事故；各級安全第一責任者一定要到位。）作為班組管理工作借鑒，立足班組，層層從嚴也是07年要堅持的成功做法。
安全性評價及其整改，是我們提高整體安全生產管理水平的有效手段，我們要動態(tài)地對照標準，努力改善安全生產管理的軟件和硬件，20xx年我們開展了安全性評價工作，但要根據安全性評價提出的問題抓好整改，20xx年我們應該堅定不移地走下去！
在這里我還要就20xx年安全生產工作作如下強調；
1、緊緊抓住對全局干部、員工進行“安全第一”的思想教育不放松。
安全生產是一個系統工程，需要環(huán)境氛圍，黨政工團齊抓共管才能搞好，它決不是“生口”的部分人就能夠一氣哈成的，安全生產工作中，生產人員是安全生產的先鋒隊，其它人員是堅強后盾，二者誰都不能少。這支隊伍還必須步調一致，這就要求我們要有統一的指導思想，這個指導思想就是“安全第一”，“安全第一”的思想已被我局大多數干部、員工所接受。
2、一層抓一層，緊緊抓住各級第一責任人的到位不放松。
副局長劉寧在作報告時提出“八個抓”，局就是要抓到車間（分局）、縣局第一責任人。車間（分局）、縣供電局企業(yè)再抓班組第一責任人，班組長還要抓好工作負責人，安全生產管理的核心內容是安全生產責任制的落實，而安全責任制落實的核心內容是各級第一責任人履行職責要到位。
20xx年我們在責任到位方面采取了措施，完善了制度，也收到了一定成效，但情況并非十分理想，總有一些單位（部門）第一責任人會階段性的出現精力不集中在安全生產上的狀況，或者只有當你抓得緊時，他才能很好的到位，你一放松，他就對其它的事情更有興趣，20xx年要克服這樣的毛病，所以我們必須抓住第一責任人的到位不放松，保證第一責任人把精力放在安全生產工作上。如果這樣抓都達不到要求，必要時要給一些不能到位的人換崗位。
謝謝大家！
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇十二
6月3日，今天我們在這里舉行全國第x個“安全生產月”活動啟動儀式，也是對公司安全生產月活動進行一次總動員。我們要把本年度“安全生產月”活動開展的扎實、有效，營造出良好的安全生產氛圍。下面我提幾點要求：
開展“安全生產月”活動是普及安全知識，提高全體員工安全意識的.一種很好的形式，通過開展此項活動，大力營造公司上下“關注安全，關愛生命”的氛圍，進一步增強廣大員工對安全生產重要性的認識，鞏固和擴大安全生產成果，促進公司安全生產形勢的進一步好轉。
公司要抓住安全月活動開展的時機，全面推進安全生產隱患的整治。做到人人都做安全員，要在落實各項安全防范措施方面下真功夫，堅決制止各類違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀律及違反公司安全規(guī)定的行為，堅決杜絕生產安全事故的發(fā)生。
活動期間各部門要以本次安全生產月活動為契機，面向全體員工開展安全宣傳教育，全面動員廣大員工參加“安全生產月”活動，做到人人都參與、人人講安全，從自身做起、從本職崗位做起，進一步形成群眾性的安全生產活動熱潮，著力提高員工的安全生產意識、安全操作技能和自我保護能力，緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的活動月主題，大力宣傳“以人為本”的安全發(fā)展理念，宣傳安全生產法律法規(guī)等，不斷提高員工安全生產法治觀念和意識。
同志們，“安全生產月”活動已經啟動，各部門要迅速行動起來，積極投身到“安全生產月”的各項活動中去，投身到抓好安全生產的各項實際工作中去，堅決杜絕生產安全事故的發(fā)生，全面實現全年安全生產目標順利完成。
最后預祝公司度“安全生產月”活動圓滿成功！
危化品企業(yè)安全生產月講話稿篇十三
安全是生產的前提條件，不安全就不能順利地進行生產。下面就是本站小編給大家整理的企業(yè)安全生產會議。
講話稿。
僅供參考。
“安全”這個概念，自古就有，有人說，安全是不存在能夠導致人員傷害和財產損失危險的狀態(tài);也有人講，無危則安，無缺則全，安全就是沒有危險的且盡善盡美。我覺得照這么講，安全就是一種無實現化的安全，是一種絕對化的安全。其實安全是指客觀事物的危險程度能夠為人們普遍接受的狀態(tài)。人們從事的某項活動或某系統，即某一客觀事物，也就是廣義的生產。安全就是伴隨著生產的一種狀態(tài)。
1.生產必須安全。
生產必須安全是現代工業(yè)的客觀需要。“安全第一”的思想是指當考慮生產的時候，應該把安全作為一個前提條件考慮進去，落實安全生產的各項措施，保證員工的安全與健康，保證生產持續(xù)和安全的發(fā)展。
安全是生產的前提條件，不安全就不能順利地進行生產。為此，在生產過程中，必須堅持“安全第一”，但是“安全第一”的目的就是為了有效地保證生產。如果不生產，“安全第一”就失去了存在的意義。所以，我們在生產過程中，不應單純地考慮安全和生產到底誰重要，而是要把精力放在整個生產工作過程中;放在如何處理好兩者的關系上?？傊痪湓?，既要首先保證安全，又要搞好生產。
就是要使生產過程在符合安全要求的物質條件和工作秩序下進行，以防止人身傷亡和設備事故以及各種危險的發(fā)生，從而保證勞動者的安全與健康，以促進生產率的提高。
在安全的生產條件下，企業(yè)生產正常進行，經濟水平健康穩(wěn)定發(fā)展，達到一定的程度，企業(yè)將經濟效益投資于安全管理當中，從而可以加強企業(yè)的生產能力，進而不斷的促進生產在安全狀態(tài)下的不斷提高。
3.安全與生產的矛盾統一性。
在生產過程中，安全與生產既有矛盾性，又有統一性。所謂矛盾性，首先表現為生產過程中的不安全、不衛(wèi)生因素與生產順利進行的矛盾;其次是安全工作與生產工作的矛盾，表現為采取安全措施時會影響生產，增加成本。這些矛盾只是暫時，從長遠看，矛盾一解決，很快就會促進生產，提高勞動生產率。另外，這種矛盾只是一種表面的淺層次的矛盾，而從本質上看，安全與生產是統一的。嚴格執(zhí)行安全規(guī)定，表面上降低勞動生產率，但如果從深層次看，一旦發(fā)生事故，將會損失更多工時，將會造成生命和財產損失。而且，事故的發(fā)生將會影響企業(yè)生產和形象，給企業(yè)帶來不可估量的損失。
所以，我們必須正視安全與生產的關系，進而處理好他們的關系，只有這樣，才能給企業(yè)創(chuàng)造更大的利潤，和實現更好的效績。
同志們：
今天我們召開的企業(yè)安全生產標準化工作會議，是根據國家、省、地、縣對企業(yè)安全生產提出的一些新的要求召開的一次動員、培訓和工作部署會議。參加今天會議的有縣內規(guī)模以上冶金、建材企業(yè)、危險化學品生產企業(yè)、煙花爆竹批發(fā)企業(yè)、木板生產廠家等，會議的主要內容是企業(yè)的安全生產標準化和職業(yè)健康標準化工作，下面我講以下七個方面的問題。
一、什么是安全生產標準化?
安全生產標準化是指企業(yè)通過建立安全生產責任制，制定安全管理制度和操作規(guī)程，排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源，建立預防機制，規(guī)范生產行為，使各生產環(huán)節(jié)符合有關安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的要求，人、機、物、環(huán)處于良好的生產狀態(tài)，并持續(xù)改進，不斷加強企業(yè)安全生產規(guī)范化建設。
安全生產標準化的內容包括：組織機構、安全投入、安全管理制度、人員教育培訓、設備設施運行管理、作業(yè)安全管理、隱患排查和治理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)健康、應急救援、事故的報告和調查處理、績效評定和持續(xù)改進等方面。
通過企業(yè)安全生產標準化建設，全面夯實安全生產工作基礎，提高企業(yè)防范事故能力，提升安全生產監(jiān)管水平，為推動企業(yè)轉型升級，加快轉變經濟發(fā)展方式提供安全保障。
企業(yè)開展安全生產標準化工作,遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以隱患排查治理為基礎，提高安全生產水平，減少事故發(fā)生，保障人身安全健康，保證生產經營活動的順利進行。
四、法律法規(guī)、國家、省、地、縣對企業(yè)安全生產標準化工作的要求?
《安全生產法》第十條規(guī)定：國務院有關部門應當按照保障安全生產的要求，依法及時制定有關的國家標準或者行業(yè)標準，并根據科技進步和經濟發(fā)展適時修訂。
生產經營單位必須執(zhí)行依法制定的保障安全生產的國家標準或者行業(yè)標準。
《省安全生產條例》第九條規(guī)定：生產經營單位應當具備下列安全生產條件：
“…生產經營場所及設備、設施符合有關安全生產法律、法規(guī)的規(guī)定，符合國家標準或者行業(yè)標準的要求;”
“…有預防職業(yè)危害的制度、設備和設施;”
“…為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品;”
“…法律、法規(guī)、國家標準或者行業(yè)標準規(guī)定的其他安全生產條件?！?/p>
《危險化學品安全管理條例》第四條規(guī)定：危險化學品安全管理，應當堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，強化和落實企業(yè)的主體責任?！啊ｋU化學品單位應當具備法律、行政法規(guī)規(guī)定和國家標準、行業(yè)標準要求的安全條件……”
《國務院安委會關于深入開展企業(yè)安全生產標準化建設的指導意見》安委〔〕*號。
安委辦〔〕號。
《關于進一步加強危險化學品企業(yè)安全生產標準化工作的通知》(安監(jiān)總監(jiān)管三【】號)。
《國務院安委會關于開展企業(yè)安全生產標準化建設的指導意見》(安委【】*號)。
《省人民政府關于進一步加強全省企業(yè)安全生產工作的意見》(黔府發(fā)[]號)第**項：嚴格執(zhí)行企業(yè)安全生產標準化達標制度。企業(yè)要嚴格執(zhí)行安全生產法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)程標準，按照《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范》的要求，加大安全生產標準化建設投入，積極組織開展崗位達標、專業(yè)達標和企業(yè)達標的建設活動，并持續(xù)鞏固達標成果，實現全面達標、本質達標和動態(tài)達標。三等以上尾礦庫要在*年底前達到安全標準化最低等級;*年底前，所有金屬非金屬礦山和尾礦庫要達到安全標準化最低等級。在規(guī)定時間內未達到安全標準化最低等級的，要依法吊銷其安全生產許可證，提請縣級以上地方政府依法予以關閉。*年*月*日以后換發(fā)安全生產許可證的金屬非金屬礦山企業(yè)和尾礦庫，必須達到安全標準化最低等級，否則不予辦理延期換證手續(xù)。其他行業(yè)領域的企業(yè)凡在規(guī)定期限內未實行動態(tài)達標或沒有達到基本安全要求的，要暫扣生產許可證和安全生產許可證，責令企業(yè)限期改進，直至達到安全生產標準和條件。
《省人民政府辦公廳關于印發(fā)省生產經營單位安全生產主體責任的規(guī)定的通知》(黔府辦發(fā)〔〕號)。
第五條要求：生產經營單位的安全生產主體責任主要包括以下內容：
(一)具備法律法規(guī)和國家標準、行業(yè)標準規(guī)定的安全生產條件;。
(二)保證依法履行建設項目安全設施“三同時”的規(guī)定;。
(三)依法為從業(yè)人員提供勞動防護用品，并指導、監(jiān)督其正確佩戴和使用;。
《關于印發(fā)省職業(yè)健康標準化試點考評辦法的》(黔安監(jiān)職安健【】號)《地區(qū)職業(yè)健康監(jiān)督員崗位試點工作和建設建設職業(yè)健康標準化企業(yè)。
工作方案。
的通知》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)《地區(qū)冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化工作實施方案》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)《*年xx地區(qū)危險化學品和煙花爆竹安全監(jiān)管重點工作安排意見》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)《侗族自治縣職業(yè)健康監(jiān)督員崗位試點工作和建設建設職業(yè)健康標準化企業(yè)工作方案》(玉安監(jiān)發(fā)【】號)。
五、我縣對企業(yè)安全生產標準化的要求。
(一)對非煤礦山企業(yè)安全生產標準化的要求;。
要求**戶以上礦山達到安全生產標準化(目前申報**戶)，*年*月*日以后換發(fā)安全生產許可證的金屬非金屬礦山企業(yè)和省xx湘黔錳業(yè)公司尾礦庫，必須達到安全標準化最低等級，否則不予辦理延期換證或辦理許可手續(xù)。
(二)對危險化學品單位安全生產標準化的要求;。
按照《*年xx地區(qū)危險化學品和煙花爆竹安全監(jiān)管重點工作安排意見》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)要求，我縣的省湘盛化工有限公司、省xx乙炔氧氣廠、省龍和能源有限責任公司(試運行)。年內完成安全生產標準化任務。
(三)對煙花爆竹安全生產標準化的要求;。
兩家煙花爆竹批發(fā)企業(yè)(xx縣見玉煙花爆竹有限公司、xx縣供銷合作社日用雜品公司)，儲存?zhèn)}庫年內全面完成技術改造任務并通過標準化驗收。
(四)對冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化的要求;。
根據《地區(qū)冶金等工貿企業(yè)安全生產標準化工作實施方案》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)和《侗族自治縣企業(yè)安全生產標準化工作實施方案》(玉安監(jiān)發(fā)【】號)要求：省科特林水泥有限公司、省xx廣茂鋁業(yè)有限公司、省金合力源鐵合金有限公司、省xx湘黔錳業(yè)有限公司達到安全標準化三級。
(五)對建筑施工企業(yè)安全生產標準化的要求;。
地區(qū)行署與xx縣政府簽訂的《*年度安全生產工作目標和任務。
責任書。
》要求，試點建設*家建筑安全文明樣板工地。(縣建設局正在與地區(qū)聯系)。
(六)對民爆企業(yè)安全生產標準化的要求;。
地區(qū)行署與xx縣政府簽訂的《*年度安全生產工作目標和任務責任書》要求，縣級以上民爆物品倉庫年內達到安全儲存標準。(已經完成選址，“三同時”由公安部門、工貿部門管理，年內能完成標準化建設)。
六、我縣對企業(yè)職業(yè)危害申報及職業(yè)健康標準化工作的要求。
(一)關于職業(yè)危害申報工作的時間要求;。
按照地區(qū)行署與xx縣政府簽訂的《*年度安全生產工作目標和任務責任書》及《關于在全縣開展職業(yè)危害申報工作的通知》(玉安監(jiān)發(fā)【】*號)的要求，*月**日前全面完成地區(qū)下達我縣家單位的職業(yè)危害申報工作任務。
(二)關于職業(yè)健康標準化和職業(yè)健康監(jiān)督員試點企業(yè)的要求;。
《關于印發(fā)省職業(yè)健康標準化試點考評辦法的》(黔安監(jiān)職安健【】號)《地區(qū)職業(yè)健康監(jiān)督員崗位試點工作和建設建設職業(yè)健康標準化企業(yè)工作方案的通知》(銅地安監(jiān)發(fā)【】號)及《侗族自治縣職業(yè)健康監(jiān)督員崗位試點工作和建設建設職業(yè)健康標準化企業(yè)工作方案》(玉安監(jiān)發(fā)【】號)要求：年內完成(省科特林水泥有限公司、省xx廣茂鋁業(yè)有限公司、省xx鑫興爐料有限公司、省xx三湘硅業(yè)有限公司、省xx巨力硅業(yè)有限公司、省xx玉龍?zhí)妓貜S、省xx閩盛鐵合金有限公司、省金合力源鐵合金有限公司、省xx宏森工貿有限公司、省xx金鵬鐵合金廠、省xx鑫海硅業(yè)有限公司、省xx華宇冶金有限公司、省xx穗安水泥有限公司、省貴福生態(tài)肥業(yè)有限公司、省xx湘黔錳業(yè)有限公司、省xx湘盛化工有限公司、省xx乙炔氧氣廠、省xx福林膠合板廠、xx宏晨發(fā)膠合板廠、省xx新峰木制品廠)家企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)督員試點工作任務。
年內完成省xx廣茂鋁業(yè)公司、省科特林水泥有限公司、省貴福生態(tài)肥業(yè)有限公司等*家企業(yè)職業(yè)健康標準化建設任務。
七、關于冶金等工貿企業(yè)“三同時”或安全現狀評價報告?zhèn)浒竼栴}。
(一)文件依據及要求：《關于冶金有色建材機械輕工紡織煙草商貿等行業(yè)建設項目“三同時”備案工作的實施意見》(黔安監(jiān)管四[]號)?！笆τ?年*月*日前已建設完畢并投入正常生產而未執(zhí)行“三同時”制度的建設項目，建設單位應委托具備有關資質的評價機構補做安全現狀評價報告。同時建設單位應及時根據安全現狀評價報告提出的問題，限期進行整改。經整改仍不具備安全生產條件的，報請地方政府依法實施關閉?！?/p>
八、當前安全生產工作應注意的幾個問題。目前正值夏季高溫季節(jié)、極端氣候多，是各類事故特別是火災事故的高發(fā)期，各生產經營單位務必切實加強安全管理。對特種設備、高爐、車輛、危險化學品和煙花爆竹生產儲存場所、配電房、生產廠房等進行嚴格的檢查，確保萬無一失。
同志們，企業(yè)安全生產標準化建設工作，是一項十分重要的工作，它關系到企業(yè)的生存與發(fā)展，關系人民群眾生命財產安全，大家務必以高度的責任心積極行動起來，倒排時間，扎實推進，按時完成建設任務。
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?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇十四
各位領導、同事們：
大家好!
安全是_公司永恒不變的主題，從踏入公司的第一天起，我就開始接受安全教育，“安全第一，預防為主”的口號時刻回響在耳邊，縈繞在心頭。
記得很小的時候，看到供電公司掛著“高高興興上班來，平平安安回家去”這樣的標語，那時候只覺得看著這樣的話上班很開心。后來，隨著年齡的增長，才越來越理解這句話的含義。雖然這是一句很樸實的話，卻道出了我們每個人的心聲，是每天我們上班的那一刻家人心中的牽掛，也是企業(yè)對員工最貼心的叮嚀。而我們能做的，就是從我做起，時刻樹立安全第一、預防為主的理念，讓安全生產在心中扎根，將自己的安全責任落實到位，對安全生產的態(tài)度，由被動轉變?yōu)橹鲃印?/p>
從眾多血淋淋的事故中不難發(fā)現，絕大多數事故的發(fā)生，都是由看起來很不起眼的小事導致的：一點不起眼的線頭，一瞬間的疏忽，一次不經意的指揮，一次不規(guī)范的操作，甚至是一個小小的煙頭等。一件件事故，一個個教訓告訴我們，如果我們的安全意識稍有疏忽，工作中稍有差池，都可能會造成可怕的瞬間，目瞪口呆之際，一切的業(yè)績、成就甚至是生命都將化為烏有。
作為公司員工，安全無非是我們心愿，事實證明，安全是我們生產生活正常開展，企業(yè)做大做強的必要條件。沒有安全，要實現員工富足，企業(yè)強實，環(huán)境和諧，品級優(yōu)良的一流企業(yè)，要打造形象精美、管理精細、技術精湛的工程，就無從談起，廣大員工的利益也就無法保障。然而，總有些人就是要貪圖一時的方便省事，總是存在一絲僥幸心里，但是，我們所了解的那些心存一絲僥幸而造成的慘痛教訓又何止一次呢。要知道，設備財產的損失是可以彌補的，然而生命的價值是無法衡量的，安全生產一定要從心做起。所以，我們每一個員工都要堅決杜絕對待工作敷衍了事，責任心不強的工作態(tài)度，要從心里真正認識到安全的重要意義，牢固樹立起安全生產防患于未然的觀念，時時刻刻都要“小心謹慎”，不留下一絲的安全隱患，提高安全生產意識，樹立強烈的責任感，杜絕違規(guī)操作。擁有這份責任心，我們在工作中才不會疏忽，不會給事故滋長的溫床。
俗話說“君子不立于危墻之下”，意識到這是一道危墻，是一種安全意識;懂得危墻有可能造成事故，這也是一種安全意識;不立于危墻之下則是一種安全防范意識，而對危墻進行加固或拆除危墻才是一種最徹底的安全工作防范體系，它消除了安全隱患，為人們創(chuàng)造了一個安全的工作、生活環(huán)境。如果我們所有人員都有良好的安全意識，對安全有一種責任感，細心留意我們每一處隱患，并及時地進行消除，那么才能真正地保障員工的生命財產安全。作為公司人力資源部的一員，我認為可以從以下幾個方面來提高公司員工的安全意識：
1、堅持做好對員工的安全教育，抓好新入職、轉崗、復崗員工的三級安全教育，做到持之以恒。
2、組織觀看一些有關安全隱患的影片，相關事故案例，強調安全隱患帶來的不良后果，或是嚴重的后果，讓員工認識到安全工作無小事。
3、加強安全生產的宣傳力度，對生產中的好人好事進行報道。對安全生產情況進行分析總結，以通報、簡報對發(fā)生的不安全情況、目前的安全形勢、今后的工作要求、獎懲情況等在公司宣傳，做到警鐘長鳴。
4、定期采取大家座談的方式，聊一聊平日工作中應該注意哪些方面，存在著哪些安全隱患。
5、堅持嚴格管理。只有堅持嚴格管理，才能保證員工的安全意識不會松懈，使員工思想上時刻有緊迫感、壓力感，特別安全意識不高的員工，應加強對其安全生產的教育。
嚴格的考核獎懲都只是一種外在的約束手段，而真正實現安全生產還要靠每個員工自己，要樹立牢固的安全意識，同時，主動去發(fā)現和糾正身邊人員的習慣性違規(guī)行為，形成對自己負責，對他人負責，人人保安全，互相監(jiān)督的安全生產氛圍，那么企業(yè)的安全生產才會有保障，企業(yè)才能做到更大更強。才能為我們自己創(chuàng)造優(yōu)良的生產生活環(huán)境，使我們的家庭、幸福得以長久，真正讓“高興”、“平安”這兩樣東西伴隨我們左右。
?；菲髽I(yè)安全生產月講話稿篇十五
同志們：
今天我們召開了六盤水供電局度安全生產工作會議，副局長劉寧、總工程師王瑞祥代表局班子作了工作報告，安監(jiān)科通報了度各部門安全生產目標責任書的兌現情況，農電局通報了各縣供電局企業(yè)安全生產目標考核結果，簽訂了安全生產目標責任書，表彰了度在安全生產工作中成績突出的安全衛(wèi)士，安全先進集體、個人。這是我局召開的第一個全局性大會，今天的表彰獎勵是全局第一次表彰獎勵，這足以表明我們班子對安全生產工作的極端重視。
回顧一年來全局在安全生產上所做的工作，總的評價是肯定的，無論從結果管理或是過程管理來看，都是這個答案。我們注重過程管理使得我局的管理水平得到了提升，管理水平的提升給我們帶來了歷史上最好的指標，回想xx年我局所走過的歷程，成績的取得是強化安全管理的結（果，真是功夫不負有心人，一份耕耘，一份收獲。
曾經，我局安全生產形勢一度非常嚴峻，接二連三的出問題，職工思想不穩(wěn)定。驅走這個陰霾，打一個漂亮的安全翻身仗是我們上上下下干部員工的急切心愿，而今，我們這個愿望實現了！
六盤水供電局在南網公司“強本、創(chuàng)新、領先”的戰(zhàn)略發(fā)展思路和xx電網公司“一條主線、二個確保、三個提高”的指導思想之下，年初，我們制定了六盤水供電局抓好安全生產管理的基本思路，響亮提出：把安全生產作為六盤水供電局強本的第一要務來抓，在干部、職工心中、腦中真正樹立起“安全第一”的根本思想；健全完善安全生產責任制及其有關規(guī)章制度；以開展“反三違”活動為突破口，建立起“立足班組，層層從嚴”的管理機制，加大對安全生產管理過程的監(jiān)控和考核力度；同時以安全性評價為依據，下功夫抓好整改工作，使六盤水供電局安全生產的管理基礎得到夯實，規(guī)章制度的執(zhí)行得到落實。
可以說，我們的安全生產管理工作，都是在這一基本思路的指導下來開展的，在去年的安全生產工作會上，我的講話都是在向大家解說這個基本思路含意，現在看來，大家還是理解了，而且做得不錯。
大規(guī)模地組織開展反“三違”活動，反人身事故專項活動，違章糾察活動，有計劃開展安全生產月活動等等，都是在營造安全第一的氛圍。使安全第一的思想在職工心中得到確立。充分體現了我們把安全生產工作為第一要務來抓的實際形動，這也是我們今年應該堅持下去的成功做法。
我們在安全生產基本思路中提出，要完善管理規(guī)章制度，我們首先完善了對安全生產實施動態(tài)控制管理制度并認真執(zhí)行——每周三次的安全生產會，而且規(guī)定必須是一把手參會，發(fā)言內容先談安全管理，必談班組安全活動內容，這樣我局生產動態(tài)上下左右的勾通就有了固定的渠道，各單位第一責任者的到位就有了固定的軌道，而后又完善了獎懲制度等一系列的制度。
這是我們完善制度的做法，這也是我們今年應當堅持的成功做法。同違章、麻痹、不負責任三大敵人作斗爭這句話已經喊了多少年了，但在我們六盤水供電局，真正的斗爭也發(fā)生在，我記得在反三違活動中，水城分局的群體違章處理意見在局安委會上三番五次通不過，對盤縣1。10事故責任人的處理在安委會上也曾有不同的意見，這是什么原因造成的呢？實質上就是斗爭與妥協兩種思想的碰撞，是高度負責與不負責任兩種態(tài)度的交鋒。要不要重罰，是認識是否到位的體現，管理思想是否確立的問題，通過多次磨合，形成共識，使得管理者和當事人對安全生產管理工作的認識都有了提高，對其它的同志也產生了振動效應。敵人（違章、麻痹、不負責任）失敗了，重獎重罰，同違章、麻痹、不負責任作堅決的斗爭，這也是我們應當堅持的.做法。
安全生產工作的起點是班組，要從班組安全管理出發(fā)，安全管理工作的落腳點也必須在班組找到，班組做好了，就可以說明我們各級是到位的，局里面的管理決策就正確了，這叫立足班組，反之，答案就是否定的。這是我們所說的要立足班組，層層從嚴的意義所在，我們重點抓了班組安全活動的質量，提出了班組安全管理工作的“五個一定”（即：一定要堅持按規(guī)范、按步驟使用工作票；一定要堅持工作監(jiān)護制度；一定要把好驗電關；一定要采取措施防止人身事故；各級安全第一責任者一定要到位。）作為班組管理工作借鑒，立足班組，層層從嚴也是07年要堅持的成功做法。
安全性評價及其整改，是我們提高整體安全生產管理水平的有效手段，我們要動態(tài)地對照標準，努力改善安全生產管理的軟件和硬件，我們開展了安全性評價工作，但要根據安全性評價提出的問題抓好整改，我們應該堅定不移地走下去！
在這里我還要就安全生產工作作如下強調；
1、緊緊抓住對全局干部、員工進行“安全第一”的思想教育不放松。
安全生產是一個系統工程，需要環(huán)境氛圍，黨政工團齊抓共管才能搞好，它決不是“生口”的部分人就能夠一氣哈成的，安全生產工作中，生產人員是安全生產的先鋒隊，其它人員是堅強后盾，二者誰都不能少。這支隊伍還必須步調一致，這就要求我們要有統一的指導思想，這個指導思想就是“安全第一”，“安全第一”的思想已被我局大多數干部、員工所接受。
但他們對這一思想重要性的認識深度卻有很大的差異，在行為表現上如何體現這一思想差異就更大了。我們有的干部、員工在自己的工作崗位上工作時，往往不能從維護我局安全生產穩(wěn)定的大局出發(fā)，而是從局部、片面的立場，這樣，我們安全生產在全局范圍內就做不到心住一處想、勁住一處使，這是我們安全生產的一大隱患。
2、一層抓一層，緊緊抓住各級第一責任人的到位不放松。
副局長劉寧在作報告時提出“八個抓”，局就是要抓到車間（分局）、縣局第一責任人。車間（分局）、縣供電局企業(yè)再抓班組第一責任人，班組長還要抓好工作負責人，安全生產管理的核心內容是安全生產責任制的落實，而安全責任制落實的核心內容是各級第一責任人履行職責要到位。
我們在責任到位方面采取了措施，完善了制度，也收到了一定成效，但情況并非十分理想，總有一些單位（部門）第一責任人會階段性的出現精力不集中在安全生產上的狀況，或者只有當你抓得緊時，他才能很好的到位，你一放松，他就對其它的事情更有興趣，要克服這樣的毛病，所以我們必須抓住第一責任人的到位不放松，保證第一責任人把精力放在安全生產工作上。如果這樣抓都達不到要求，必要時要給一些不能到位的人換崗位。
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