護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得(精選13篇)

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護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得(精選13篇)
時(shí)間:2023-11-06 21:24:17     小編:碧墨

總結(jié)可以幫助我們記錄下自己的點(diǎn)滴進(jìn)步,激勵(lì)自己繼續(xù)前行。合理運(yùn)用總結(jié)的技巧和方法,使得文章更加有序和有條理。為了能更好地理解和應(yīng)用總結(jié)的方法,我們來(lái)看幾個(gè)范例。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇一

一年前剛進(jìn)銀行時(shí),培訓(xùn)老師曾跟我們說(shuō)過(guò)美國(guó)著名銀行家沃爾特威斯頓的一句名言:“銀行從事的是管理風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè)?!钡拇_,在銀行經(jīng)營(yíng)管理中風(fēng)險(xiǎn)無(wú)處不在。為了更有利的控制各類風(fēng)險(xiǎn),避免員工走歪路,工行制定了《員工行為規(guī)范》,并制作專門的培訓(xùn)手冊(cè),由資深老師通過(guò)網(wǎng)絡(luò)大學(xué)給大家講解,便于大家理解并有效地執(zhí)行。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)像防范交通違章一樣防范有違《員工行為規(guī)范》(以下稱《規(guī)范》)行為的發(fā)生。作為一名銀行員工更應(yīng)該像遵守交通規(guī)章一樣遵守規(guī)范,以規(guī)范的行為從事一切銀行業(yè)務(wù)活動(dòng),主動(dòng)遵守執(zhí)行《規(guī)范》,從而更有效防范、遏制風(fēng)險(xiǎn)、事故的發(fā)生。

著名理論 “破窗理論”,描述的是兩輛一模一樣的汽車,一輛停在比較混亂的街區(qū),一輛停在中產(chǎn)階級(jí)社區(qū)。停在混亂街區(qū)的那輛車沒(méi)過(guò)幾天就被人偷走了,而停在中產(chǎn)階級(jí)社區(qū)的那一輛過(guò)了一個(gè)星期也安然無(wú)恙。后來(lái),這輛車的窗玻璃被人打破了,結(jié)果,僅僅過(guò)了幾個(gè)小時(shí),它就不見(jiàn)了。這一理論揭示了一個(gè)樸素而重要的道理,環(huán)境具有強(qiáng)烈的暗示和誘導(dǎo)性,必須及時(shí)修復(fù)被打破的窗玻璃,否則,很容易導(dǎo)致進(jìn)一步的損失。這個(gè)理論更揭示了一個(gè)道理,就是人與環(huán)境之間具有一種互動(dòng)的關(guān)系,環(huán)境好,有著不良習(xí)慣的人也會(huì)有所收斂;環(huán)境差,文明的人也可能做出不文明的舉動(dòng)。如果放任不管,久而久之就會(huì)給人一種“無(wú)序亦合理”的感覺(jué),那么在這種公眾麻木不仁的氛圍中,犯罪就會(huì)滋生、蔓延。同樣,銀行是社會(huì)大環(huán)境中的一個(gè)小環(huán)境,在這個(gè)小環(huán)境里,假如沒(méi)有一定的行為規(guī)范,各行其是,人們的言行就無(wú)所約束、無(wú)所顧忌,這在銀行這樣的一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)里,后果可想而之。

工商銀行作為中國(guó)目前最大的股份制商業(yè)銀行,通過(guò)自身多年的努力和積淀,已建立起了一整套科學(xué)的、嚴(yán)密性的內(nèi)部管理制度,基本上形成了相互制約、相互監(jiān)督的內(nèi)部控制機(jī)制。但隨著各項(xiàng)業(yè)務(wù)的持續(xù)快速發(fā)展,人員的新老更替,人們觀念的改變,一些為了圖省力而“自創(chuàng)”的操作模式、操作習(xí)慣在不經(jīng)意中產(chǎn)生。由于其具有“方便、簡(jiǎn)單”等特點(diǎn),很快會(huì)被一些人效仿。要是阻止不及時(shí)、監(jiān)控不到位,就會(huì)迅速蔓延開(kāi)來(lái),影響整個(gè)大環(huán)境。《員工行為規(guī)范》為我們提供了行為的“準(zhǔn)則”。明確告訴我們應(yīng)該做什么,如何去做;告訴我們不應(yīng)該做什么,為什么不能做;做了不該做的`應(yīng)當(dāng)承擔(dān)什么樣的責(zé)任。

因此,要讓規(guī)范行為成為一種習(xí)慣既要加強(qiáng)員工素質(zhì)的培養(yǎng),也要加強(qiáng)合規(guī)環(huán)境的建設(shè)。

這些都要求每位員工必須進(jìn)行經(jīng)常性的學(xué)習(xí),不斷更新、補(bǔ)充新知識(shí),以適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展及崗位工作的需要,實(shí)現(xiàn)按規(guī)范進(jìn)行操作的要求。

其次,要加強(qiáng)員工合規(guī)操作意識(shí)的熏陶,構(gòu)建人人自覺(jué)合規(guī)的良好氛圍,提高規(guī)范操作重要性的認(rèn)識(shí),從根本上防范違章操作、風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生。縱觀銀行各類案例,十案九違章。大到案件事故,小到業(yè)務(wù)差錯(cuò),幾乎無(wú)不是由于沒(méi)有按規(guī)范進(jìn)行操作,使得犯罪分子有機(jī)可乘。聯(lián)系到我們的實(shí)際工作,有許多問(wèn)題在暴露出來(lái)前并非無(wú)人發(fā)現(xiàn),也并不是無(wú)人正確的處理辦法,往往只是為了圖某種方便,或是抱有以前曾有人沒(méi)按規(guī)定做也沒(méi)被發(fā)現(xiàn)等僥幸心理,認(rèn)為我不會(huì)去作案,這樣做不會(huì)有什么風(fēng)險(xiǎn)。

聯(lián)系到我們的實(shí)際工作,假如我們沒(méi)有監(jiān)督中心或是風(fēng)控中心的約束,一線臨柜人員一旦出現(xiàn)第一個(gè)人漠視風(fēng)險(xiǎn)而違規(guī)操作的話,就會(huì)有第二個(gè)、第三個(gè)乃至更多的人違規(guī)操作,在這種環(huán)境的暗示和誘導(dǎo)下,違規(guī)操作的事件就會(huì)屢屢發(fā)生,即便有再完善的規(guī)定也只能成為一種擺設(shè)。這就警示我們?cè)诩訌?qiáng)和完善制度、規(guī)范的同時(shí),必須高度重視有章不循、違章操作的危害性并全力加以制止。并對(duì)在現(xiàn)行的《員工行為規(guī)范》下,對(duì)于敢觸及高壓線的違規(guī)者進(jìn)行嚴(yán)肅處理,對(duì)屢犯不改的違規(guī)者加重處罰。讓全體員工了解一旦違反規(guī)定、會(huì)給單位、自身及家人、朋友帶來(lái)影響,而這種影響可能是慘痛的,從而促進(jìn)大家在自律與監(jiān)督的共同作用下,使規(guī)范行為成為一種習(xí)慣。

最后,要正確處理好發(fā)展、服務(wù)與執(zhí)行規(guī)范之間的關(guān)系,嚴(yán)格執(zhí)行合規(guī)獎(jiǎng)懲制度?!皼](méi)有規(guī)矩,無(wú)以成方圓”,我們要在在不折不扣執(zhí)行行為規(guī)范的同時(shí),對(duì)于能及時(shí)防范案件風(fēng)險(xiǎn)、模范執(zhí)行規(guī)章制度的集體和個(gè)人,以及報(bào)告重大合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)有功者,要給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),定期按部門、網(wǎng)點(diǎn)通報(bào)合規(guī)事件。要完善合規(guī)管理的績(jī)效考核制度,將員工、部門和分支機(jī)構(gòu)合規(guī)情況與薪酬、職務(wù)升遷等結(jié)合起來(lái),有效地平衡業(yè)務(wù)發(fā)展與合規(guī)管理間的關(guān)系。在實(shí)行績(jī)效掛鉤考核機(jī)制下,考核就是一根指揮棒,是體現(xiàn)勞動(dòng)價(jià)值的風(fēng)向標(biāo),績(jī)效考核不但要考核“業(yè)務(wù)指標(biāo)”也要考核“合規(guī)指標(biāo)”,不僅要同盈利目標(biāo)掛鉤,還有與安全和穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)目標(biāo)掛鉤。要通過(guò)考核讓每個(gè)員工體會(huì)到規(guī)范行為、合規(guī)文化建設(shè)的重要性和嚴(yán)肅性。通過(guò)規(guī)范經(jīng)營(yíng)來(lái)謀求業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。通過(guò)建立健全合規(guī)問(wèn)責(zé)體系突出激勵(lì)、約束、懲戒相結(jié)合的原則,加大合規(guī)管理失效的問(wèn)責(zé)力度,保障各項(xiàng)規(guī)定、規(guī)范落到實(shí)處。

在6號(hào)廠房培訓(xùn)室,切片二部c班全體人員利用休息時(shí)間參加了由培訓(xùn)部王彩峰講師主講的《有“禮”走遍雷迪——全面解讀員工行為規(guī)范打造企業(yè)優(yōu)秀員工》的精彩培訓(xùn)。

企業(yè)文化決定了員工行為規(guī)范,員工的行為規(guī)范又體現(xiàn)并運(yùn)行著企業(yè)文化,其實(shí)員工的一言一行都體現(xiàn)著一個(gè)企業(yè)整體素質(zhì),廣大員工良好的行為規(guī)范及工作態(tài)度能給企業(yè)塑造良好的外部形象,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,戰(zhàn)斗力,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

然而對(duì)于公司的很多與員工息息相關(guān)的行為規(guī)范要求,很多員工了解的不是很全面,因此培訓(xùn)部組織了此次培訓(xùn),王彩峰講師重點(diǎn)講解了“無(wú)差錯(cuò)獎(jiǎng)勵(lì)制度”,員工的日常行為規(guī)范,如食堂管理規(guī)定,宿舍的管理規(guī)定,安保管理規(guī)定,保密規(guī)定等等。王老師的講解生動(dòng),處處結(jié)合公司的實(shí)際情況,結(jié)合員工的日常行為并選取相關(guān)事例加以說(shuō)明。

通過(guò)此次培訓(xùn),使我們對(duì)于員工行為規(guī)范的有關(guān)規(guī)定與要求,有了一個(gè)全面的了解,作為員工的我們要從小事做起,從個(gè)人做起,嚴(yán)格按規(guī)范要求行事,為提升企業(yè)軟實(shí)力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)而貢獻(xiàn)自己的力量。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇二

縣局、營(yíng)銷部從四月份開(kāi)始為規(guī)范員工行為采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法,對(duì)《員工行為規(guī)范手冊(cè)》進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并在10、11月份進(jìn)行了閉卷測(cè)試,通過(guò)學(xué)習(xí)《員工行為規(guī)范》使我受益非淺,一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè),體現(xiàn)它的良好精神面貌是從員工的言行、舉止、衣著上來(lái)判斷的。員工是企業(yè)的主人翁,員工是企業(yè)的靈魂,員工行為規(guī)范的好壞,直接體現(xiàn)著一個(gè)企業(yè)的面貌。

就我們現(xiàn)在的《員工行為規(guī)范》中愛(ài)崗敬業(yè),精益求精。這對(duì)我們來(lái)說(shuō)很重要!我們的職業(yè)就是服務(wù),愛(ài)崗敬業(yè),就是把企業(yè)的榮辱,看成自己的榮辱。企業(yè)的興衰,關(guān)乎著我們每位員工的命運(yùn)。我們只求熱愛(ài)煙草事業(yè)和我們的企業(yè),熱愛(ài)崗位,全心全意,盡職盡責(zé),不僅要做好我們自己的本職工作,還要勇于進(jìn)取創(chuàng)新,才能做得更好。

做這一名普通的煙草送貨員,以安全、規(guī)范、準(zhǔn)確、高效為標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全管理規(guī)定,確保人、貨、煙款的安全。按指定時(shí)間、路線送貨,不向無(wú)煙草專賣零售許可證的經(jīng)營(yíng)戶送煙,輕拿輕放卷煙,保證卷煙的完好無(wú)損的交到客戶的手中。對(duì)待客戶熱情、耐心、細(xì)致,按各項(xiàng)工作要求,如實(shí)填寫相關(guān)表單。

員工的形象,代表公司的形象。外表即自員工的儀容儀態(tài)。它就要求我們員工著裝整潔、得體;儀容自然、大方、端莊;舉止文雅、禮貌、精神。一句你好!能表現(xiàn)出你對(duì)別人的友好和關(guān)愛(ài);一句對(duì)不起!能體現(xiàn)出你的寬宏博大的心胸。也許它就是增強(qiáng)文明意識(shí),提升行為素養(yǎng)。的最為普通的一種方式!努力提高自身綜合素質(zhì),包括不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),來(lái)實(shí)現(xiàn)我們客戶滿意是我們永恒的追求服務(wù)理念。

在很多人看來(lái),送貨員每天的工作流程都是一樣的,但在我看來(lái),每天的工作都是一個(gè)新的起點(diǎn)、新的挑戰(zhàn)。我要利用好每一天,服務(wù)好自己的客戶,對(duì)他們負(fù)責(zé)。

送貨員是煙草服務(wù)的窗口,聯(lián)系客戶和公司的紐帶,認(rèn)真執(zhí)行《員工行為規(guī)范》樹(shù)立良好的企業(yè)形象,用我們優(yōu)質(zhì)服務(wù),為促進(jìn)煙草的發(fā)展,為共創(chuàng)成功,為每個(gè)消費(fèi)者的笑臉,我將用辛勤和汗水,迎接每一個(gè)明天。

最近我和服務(wù)站的全體服務(wù)人員對(duì)員工從業(yè)行為規(guī)范進(jìn)行了學(xué)習(xí)和探討,我談一下自己的一點(diǎn)看法,不一定正確,還望各位領(lǐng)導(dǎo)斧正。

一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng),最終經(jīng)營(yíng)的是人的思想,最終的落腳點(diǎn)是武裝人、塑造人、鼓舞人,只有良好的員工隊(duì)伍,才能創(chuàng)造出良好的業(yè)績(jī)。正所謂:古人欲明明德于天下者,先治其國(guó),欲治其國(guó)者,先齊其家,欲齊其家者,先修其身,欲修其身者,先正其心,欲正其心者,先誠(chéng)其意,先致其知,致知在格物。

規(guī)范提出了一個(gè)明確的理論為進(jìn)一步提高公司員工的文明行為和綜合素質(zhì),塑造良好的企業(yè)形象,建設(shè)一支懂制度、通業(yè)務(wù)、明流程、精技能、高效率、守紀(jì)律、顧大局、講團(tuán)結(jié)、求進(jìn)取、創(chuàng)一流的員工隊(duì)伍,這正符合了這一理論。

隨著轟隆隆的車輪聲音,把我們帶到了一個(gè)嶄新的時(shí)代,我作為一名老職工,經(jīng)歷了企業(yè)由衰變強(qiáng)的整個(gè)過(guò)程,對(duì)我現(xiàn)在從事的工作有著特殊的感情,從機(jī)車車輛到鐵道車輛、軌道交通車輛的專業(yè)化變革,使我們深深體會(huì)到職工行為規(guī)范的重要性。

今年200公里動(dòng)車組的安全順利運(yùn)營(yíng),標(biāo)志著我們公司已經(jīng)全面步入正軌,鐵道車輛技術(shù)的發(fā)展也在這里得到了完美的體現(xiàn)。這也是我們南車四方股份人在向祖國(guó)人民進(jìn)行回報(bào)。同時(shí)也是我們這些從事鐵道車輛人員業(yè)績(jī)的輝煌體現(xiàn)。諦聽(tīng)火車通過(guò)的聲音,感覺(jué)祖國(guó)加快了建設(shè)的步伐,作為新時(shí)期的從業(yè)者,我們要為祖國(guó)增光添彩,為公司的建設(shè)添磚加瓦。我們深知企業(yè)是員工的衣食父母,而員工又是企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者。

我們每一個(gè)員工的一言一行都是企業(yè)形象的具體體現(xiàn)。員工從業(yè)行為規(guī)范的三至五條對(duì)這一方面作出了明確的規(guī)定,我認(rèn)為是我們每一個(gè)熱愛(ài)公司的員工都應(yīng)該做到的。

紀(jì)律是關(guān)鍵,常言道:沒(méi)有好的紀(jì)律就不會(huì)有好的成績(jī)。員工從業(yè)行為規(guī)范中的六至八條正說(shuō)明了這些,也是我們公司老員工幾十年如一日一直堅(jiān)持的原則,我們作為企業(yè)的中堅(jiān)力量就應(yīng)該學(xué)習(xí)老一輩員工的紀(jì)律觀念。

勤儉節(jié)約是我們的光榮傳統(tǒng),歷史和現(xiàn)實(shí)告訴我們:一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神作支撐的國(guó)家是難以繁榮昌盛的;一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神作支撐的社會(huì)是難以長(zhǎng)治久安的;一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神作支撐的民族是難以自立自強(qiáng)的;同樣,一個(gè)沒(méi)有勤儉節(jié)約、艱苦奮斗精神作支撐的企業(yè)是難以持續(xù)發(fā)展的。因此,在我們南車四方股份蓬勃發(fā)展的今天,我們?nèi)匀灰斡洠呵趦€節(jié)約,從我做起!

勤儉節(jié)約,從我做起!就是要從思想上崇尚簡(jiǎn)樸,以勤儉節(jié)約為榮,以鋪張浪費(fèi)為恥,拋棄家大業(yè)大,浪費(fèi)點(diǎn)沒(méi)啥的思想。勤儉節(jié)約,從我做起!就是要在作風(fēng)上艱苦創(chuàng)業(yè),要舍得吃大苦、耐大勞,把艱苦奮斗當(dāng)成是持續(xù)有效發(fā)展的助推器,把勤儉節(jié)約當(dāng)成是戰(zhàn)勝困難的傳家寶。員工從業(yè)行為規(guī)范作出了詳細(xì)的規(guī)定,很受我們的歡迎,本人認(rèn)為,公司的錢應(yīng)該花在刀刃上,一些另部件只要是按照技術(shù)要求對(duì)其進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)就有可能延長(zhǎng)它的使用壽命,就能為公司節(jié)約不必要的開(kāi)支。因此我認(rèn)為作為售后服務(wù)工作者,不但要完成車輛故障的及時(shí)處理,還應(yīng)該積極主動(dòng)配合用戶做好車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,只有保養(yǎng)工作到位了,車輛故障自然而然就下降了,這是公司與用戶雙贏的結(jié)果。

一、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn):在平凡中奉獻(xiàn),愛(ài)崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻(xiàn)精神。從大的方面來(lái)說(shuō),一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。做一名愛(ài)崗敬業(yè)的人,是職業(yè)道德對(duì)我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì),評(píng)價(jià)善惡的行為規(guī)則。作為一個(gè)金融單位的從業(yè)人員,更應(yīng)以自己所從事的職業(yè)上講求道與德,如果路走得不對(duì)就會(huì)犯錯(cuò)誤,就會(huì)迷失方向;如果沒(méi)有德,就難于為人民服務(wù),就談不上自己的事業(yè),也就沒(méi)有單位事業(yè)的興旺,就沒(méi)有個(gè)人事業(yè)的發(fā)展,也就失去了人身存在的社會(huì)價(jià)值。只有愛(ài)崗敬業(yè)才是我為人民服務(wù)的精神的具體體現(xiàn)。講求職業(yè)道德還必須誠(chéng)實(shí)守信,就是自己在工作中不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),時(shí)刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己,努力工作,才能使自己立于不敗之地。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、提升合規(guī)操作意識(shí)。沒(méi)有規(guī)矩何成方圓,身為網(wǎng)點(diǎn)一線員工,切實(shí)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)防范能力,全面加強(qiáng)柜面營(yíng)銷和柜臺(tái)服務(wù),是我們臨柜人員最為實(shí)際的工作任務(wù)。作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因?yàn)樗穷櫩椭苯恿私馕倚写翱冢鹬鴾贤櫩团c銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我始終堅(jiān)持要做一個(gè)有心人。虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務(wù),熱心對(duì)待客戶。在銀行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的形勢(shì)下,我們都很清楚地意識(shí)到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)才能為我行爭(zhēng)取更多的客戶,贏得更好的社會(huì)形象。我們每天面對(duì)形形色色不同層次的客戶和形形色色事物,更加要求我們一線員工有高度的思想覺(jué)悟。加強(qiáng)合規(guī)操作意識(shí),并不是一句掛在嘴邊的空話。有時(shí),總是覺(jué)得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務(wù)的辦理,在制約著我們的業(yè)務(wù)發(fā)展,細(xì)細(xì)想來(lái),其實(shí)不然,各項(xiàng)規(guī)章制度的建立,不是憑空想象出來(lái)產(chǎn)物,而是在經(jīng)歷過(guò)許許多多實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)出來(lái)的,只有按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,我們才有保護(hù)自已的權(quán)益和維護(hù)廣大客戶的權(quán)益能力。我們的各項(xiàng)規(guī)章制度正如一架龐大的機(jī)器,每一項(xiàng)制度都是一個(gè)機(jī)器零件,如果我們不按程序去操作維護(hù)它,哪怕是少了一顆鑼絲釘,也會(huì)造成不可估量的損失,各項(xiàng)制度的維護(hù)和貫徹是要我們廣大的員工嚴(yán)格執(zhí)行,時(shí)見(jiàn)一斑,規(guī)章制度的執(zhí)行,不是某一人來(lái)執(zhí)行的,而是要一個(gè)集體相互制約、監(jiān)督來(lái)實(shí)施的。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇三

為提升臨床思維能力和臨床實(shí)踐水平,我積極響應(yīng)了護(hù)理部為我院儲(chǔ)備危重癥護(hù)理人才的號(hào)召,報(bào)名參加了于去年3月份啟動(dòng)并實(shí)施的icu危重患者護(hù)理能力準(zhǔn)入資格培訓(xùn)。

56天時(shí)光如長(zhǎng)河里的一片扁舟,短暫而充實(shí),回想起來(lái)清晰美好、歷歷在目。對(duì)于我這樣一名有近十年臨床工作經(jīng)驗(yàn)的護(hù)士而言,icu依然是一個(gè)陌生領(lǐng)域,大量的危重患者讓我手足無(wú)措,琳瑯滿目的儀器更是一竅不通。

從最初的動(dòng)脈血?dú)夥治觥⑽?,到協(xié)助患者下床活動(dòng)、俯臥位通氣,逐漸掌握了常用的專科操作。老師們的授課形式多樣化,工作坊模擬臨床,幫助重癥專業(yè)小白的我在初長(zhǎng)成的道路上前行,路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。

在icu這段日子里,我看到老師們累并快樂(lè)著,他們像是快樂(lè)的小陀螺在轉(zhuǎn)動(dòng),12張床位一個(gè)月可以周轉(zhuǎn)80多個(gè)患者,2個(gè)月里見(jiàn)證了他們使用ecmo技術(shù)救治了10余名危重患者,每時(shí)每刻都在與死神賽跑,每張床位都格外珍貴。

icu的氛圍溫馨得讓我感覺(jué)自己已然是他們當(dāng)中的一員,胡波主任學(xué)識(shí)淵博、待人謙和,對(duì)待患者更是親善;蔡書翰醫(yī)生技藝精湛,親眼見(jiàn)證了他快、穩(wěn)、準(zhǔn),行云流水般的ecmo操作;胡芬總護(hù)士長(zhǎng)顧全大局,為人友善;李錦護(hù)士長(zhǎng)工作細(xì)致入微,親力親為;田超老師總是及時(shí)并默默出現(xiàn)在需要他的地方;付行老師眼神溫柔里帶著堅(jiān)定;李朝陽(yáng)老師的儀器管理及理論知識(shí)讓人嗔目結(jié)舌;余珊珊老師b超下行空腸管置入術(shù)也是數(shù)一數(shù)二;李夢(mèng)思老師就是全能型隊(duì)友,隨叫隨到,有困難找她就對(duì)了……icu人才濟(jì)濟(jì),臥虎藏龍,每個(gè)老師都有自己的特點(diǎn)、各個(gè)身懷絕技讓人不得不佩服!

跟著張老師學(xué)習(xí),學(xué)到的不僅僅是知識(shí),更能感受到他的心思縝密和無(wú)微不至的關(guān)懷,環(huán)境整理得舒舒服服,管理患者很貼心,交接班也特別有條理,讓人很難想象一個(gè)大男孩竟如此暖心、貼心、有愛(ài)心!

美好的相遇總是短暫的,感謝icu各位老師的幫助,感恩56個(gè)日夜與你們同行,讓我初步具備了危重患者護(hù)理能力。為期八周的臨床實(shí)踐階段正式結(jié)束,至此賦予我的人生一段特殊學(xué)習(xí)經(jīng)歷,所見(jiàn)所聞所感將融為我身體的一部分,我會(huì)把學(xué)到的知識(shí)和理念帶回自己的工作中,繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。

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護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇四

作為一名公民,在生活中難免會(huì)接觸到一些涉及公安部門的事務(wù),比如身份證、戶口等問(wèn)題,甚至還有可能會(huì)遇到刑事案件。身處這個(gè)復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境,我們需要了解公安部門的工作,也需要知道公安行為的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。因此,我有幸參加了公安行為規(guī)范培訓(xùn),深刻體會(huì)到了這次培訓(xùn)的重要性和實(shí)用性。

第二段:培訓(xùn)內(nèi)容。

本次培訓(xùn)主要圍繞公安隊(duì)伍建設(shè)、公安行為規(guī)范、公安執(zhí)法程序、公安信訪工作等方面展開(kāi)。受訓(xùn)期間,我們不僅學(xué)習(xí)了公安職業(yè)道德、法律法規(guī)、社會(huì)責(zé)任等方面的知識(shí),還進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)模擬演練、案例分析等實(shí)踐環(huán)節(jié)。通過(guò)這些培訓(xùn)內(nèi)容,我們深入了解了公安工作的職責(zé)、常見(jiàn)問(wèn)題的處理方式,也明確了公安員的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。

第三段:收獲與體會(huì)。

通過(guò)本次培訓(xùn),我對(duì)公安職業(yè)更加了解,更加珍視了公安員的付出,也感受到了公安隊(duì)伍建設(shè)與社會(huì)安定的密切關(guān)系。同時(shí),我也認(rèn)識(shí)到自己在個(gè)人生活中需要更加遵守法律法規(guī)、維護(hù)公共安全,以及積極配合公安部門開(kāi)展各項(xiàng)工作。在接受規(guī)范化訓(xùn)練的過(guò)程中,我和其他受訓(xùn)者均深刻體會(huì)到如何處理有爭(zhēng)議事件、如何化解矛盾、如何維護(hù)穩(wěn)定等技巧和方法,這些對(duì)我們的實(shí)用性很強(qiáng)。

第四段:實(shí)踐應(yīng)用。

受訓(xùn)結(jié)束后,我積極將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際生活中,著力維護(hù)自身權(quán)益,責(zé)任分享社會(huì)生活,同時(shí)也與周圍人士分享公安行為規(guī)范,提高他們的法律意識(shí)與安全意識(shí)。在遇到一些疑難案件時(shí),我也能夠準(zhǔn)確把握處理方法和流程,在保證自身安全的前提下為社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。

第五段:結(jié)尾。

維護(hù)公安局是我們每個(gè)公民的責(zé)任與義務(wù),在參加這次公安行為規(guī)范培訓(xùn)后,我在維護(hù)自己權(quán)益的同時(shí),更加注重為他人創(chuàng)造安全與和諧的生活環(huán)境。相信隨著我們參加公安行為規(guī)范培訓(xùn)的人越來(lái)越多,社會(huì)安全環(huán)境會(huì)越來(lái)越好,人們的幸福感和安全感也必將隨之提高。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇五

通過(guò)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到要想把自己打造成一個(gè)優(yōu)秀的員工,一個(gè)有價(jià)值的員工,一個(gè)有用的員工,我覺(jué)得要從以下幾個(gè)方面下功夫:

一、具備良好的心態(tài)。

我們努力工作,實(shí)際上是在提升自己、經(jīng)營(yíng)自己。不要緊盯著自己的工資,而看不到自己經(jīng)驗(yàn)、能力和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)、能力的提升才是自己最大的財(cái)富。因此,對(duì)待工作要要有主人翁心態(tài),不論是做事還是對(duì)人,都要有一個(gè)積極的態(tài)度,這是成功的根本。

二、培養(yǎng)敬業(yè)精神。

對(duì)于員工來(lái)說(shuō),如果沒(méi)有敬業(yè)精神,就不可能把工作做好,這也阻礙潛力的發(fā)揮。人才有舞臺(tái)才有價(jià)值,公司為我們提供發(fā)展的舞臺(tái),作為員工我們應(yīng)當(dāng)把公司當(dāng)成自己的家,把工作當(dāng)成自己的事業(yè)。

三、努力學(xué)習(xí)專業(yè)技能,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

我們要不怕辛苦,不畏懼困難,不怕新的挑戰(zhàn),始終樹(shù)立學(xué)習(xí)意識(shí),不斷的去提升自己。

四、堅(jiān)持做好每一件事情。

凡事要全力以赴,全身心的投入工作,不拋棄,不放棄,堅(jiān)定不移的朝著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn)。做最有用的人那么就要朝著這個(gè)方向培養(yǎng)自己,讓自己具備作為最有用的人所應(yīng)有的素質(zhì)和能力。自身要和企業(yè)價(jià)值觀保持一致,要和公司的理念和愿景保持一致。

在今后的工作中,我們要更加的努力,不斷的奮進(jìn),以飽滿的熱情和高度的責(zé)任感來(lái)面對(duì)工作中的挑戰(zhàn),爭(zhēng)做公司先進(jìn)員工,以自己的實(shí)際行動(dòng)為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇六

為培養(yǎng)員工綜合素質(zhì),樹(shù)立公司良好的形象,特制定本規(guī)范。

二、組織行為。

1、遵守國(guó)家政策、法律、法規(guī),維護(hù)社會(huì)公德。

2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

4敬業(yè)愛(ài)崗、盡職盡責(zé)、勤奮工作、無(wú)私奉獻(xiàn)。求精務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新、堅(jiān)持原則、自尊自愛(ài)。

5、維護(hù)公司利益、公眾利益、見(jiàn)義勇為、為人表率。

三、廉潔行為。

1、在業(yè)務(wù)范圍內(nèi),要堅(jiān)持合法、正當(dāng)?shù)穆殬I(yè)道德。不準(zhǔn)索取或者收受相關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)單位(客戶)的酬金(回扣)。

2、不得挪用公款,不得利用職務(wù)之便為親友和任何人謀取私利。

3、在業(yè)務(wù)往來(lái)中,相關(guān)單位(客戶)酬謝的禮品(傭金),應(yīng)上繳公司。

4、確立“公司第一”的原則,不得做出有損公司利益的事情,不得擅用公司名義辦理與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的事項(xiàng)。

四、保密行為。

1、必須妥善保管公司機(jī)密文件及內(nèi)部資料,不得擅自復(fù)印,未經(jīng)特許,不得帶出公司。

2、機(jī)密文件和資料無(wú)需保留時(shí),要及時(shí)粉碎銷毀。

3、員工未經(jīng)公司授權(quán)或批準(zhǔn),不準(zhǔn)對(duì)外提供標(biāo)有密級(jí)的公司文件及如下信息:市場(chǎng)銷售、財(cái)務(wù)狀況、技術(shù)情況、設(shè)備運(yùn)營(yíng)狀況、人力管理、法律事務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)決定,并且不得將這些信息設(shè)置為共享文件。

4、嚴(yán)禁攜帶違禁品、危險(xiǎn)品進(jìn)入公司辦公區(qū)及機(jī)房;嚴(yán)禁任何人以任何理由帶領(lǐng)外來(lái)人員進(jìn)入公司財(cái)務(wù)室、人力資源檔案室、技術(shù)資料室、倉(cāng)庫(kù)等公司重地。

五、交際行為。

1、儀表整潔,舉止端莊,談吐得體,行為檢點(diǎn)。

2、工作時(shí)間著正式服裝、不許穿短褲短裙。男士不行留長(zhǎng)發(fā),女士不得濃妝艷抹。莊重場(chǎng)合,男士穿西服,女士著職業(yè)裝。

3、辦公場(chǎng)所不許大聲喧嘩吵鬧,任何時(shí)候不得發(fā)表有損公司形象的言論。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇七

公安行為規(guī)范培訓(xùn)是對(duì)公安民警職業(yè)行為的規(guī)范化管理,是提高公安民警黨性修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)的有效途徑。參加此次培訓(xùn)是我的幸運(yùn),通過(guò)培訓(xùn),我對(duì)公安行為規(guī)范有了更深刻的理解,也學(xué)到了許多寶貴的知識(shí)和技能,收獲頗豐。

第二段:學(xué)習(xí)內(nèi)容。

在培訓(xùn)中,我們?cè)敿?xì)學(xué)習(xí)了《公安民警職業(yè)行為規(guī)范》、《公安機(jī)關(guān)辦公室工作規(guī)范》等文件的內(nèi)容,并參與了多項(xiàng)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。我們了解了公安民警從業(yè)的法律法規(guī),了解了公安民警的形象管理、接待禮儀、日常工作流程等方面的知識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)和交流,我們深刻認(rèn)識(shí)到職業(yè)道德、法律意識(shí)和公仆意識(shí)對(duì)公安民警職業(yè)行為的重要性。

第三段:實(shí)踐操作。

通過(guò)模擬實(shí)操和組織演練,我們學(xué)習(xí)了如何妥善處理突發(fā)事件和違法犯罪活動(dòng),如何正確采取拘留措施、隨身攜帶行動(dòng)裝備等相關(guān)技能。釋放出的警示槍聲、閃爍著紅藍(lán)色的警燈、警車?guó)Q笛聲,讓我以身臨其境的方式感受到當(dāng)嚴(yán)峻任務(wù)面前所需要的快速反應(yīng)和行動(dòng)。

參加公安行為規(guī)范培訓(xùn)的過(guò)程中,我深深感受到了自身素質(zhì)的不足。比如,我原以為維護(hù)法律法規(guī)只是一個(gè)機(jī)械性的工作,絲毫不知應(yīng)該以自身的道德觀來(lái)引導(dǎo)工作.但是,通過(guò)培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)到作為公安民警,修身齊家、嚴(yán)格遵循職業(yè)道德,方能不斷提升司法公信力。

第五段:結(jié)語(yǔ)。

在公安行為規(guī)范培訓(xùn)中,我深入了解了職業(yè)素養(yǎng),掌握了實(shí)用技能,提升了對(duì)公務(wù)員法律法規(guī)的理解和對(duì)公安職業(yè)的認(rèn)知。此次培訓(xùn)讓我更加清晰地認(rèn)識(shí)到自身的不足,也喚起了我不斷提升自身素質(zhì)和服務(wù)民眾的使命感。在今后的工作中,我將堅(jiān)守公安民警職業(yè)行為規(guī)范和職業(yè)道德要求,勇于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé),為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和人民群眾的安全利益做出自己應(yīng)該有的貢獻(xiàn)。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇八

近年來(lái),由于醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展和人口老齡化的趨勢(shì),護(hù)士行業(yè)的需求不斷增長(zhǎng)。然而,護(hù)士行為規(guī)范在保障病患安全和提高護(hù)理質(zhì)量方面扮演著重要的角色。在校學(xué)習(xí)期間,我深刻領(lǐng)悟到了護(hù)士行為規(guī)范的重要性和實(shí)踐意義。以下是我對(duì)于這個(gè)主題的心得體會(huì)。

第一段:闡述護(hù)士行為規(guī)范的定義和重要性。

護(hù)士行為規(guī)范是指在護(hù)理過(guò)程中,一系列遵循規(guī)范職業(yè)道德和行為標(biāo)準(zhǔn)的行動(dòng)和決策。這些規(guī)范包括關(guān)于安全、隱私保護(hù)、病患意愿尊重等方面。護(hù)士行為規(guī)范的實(shí)踐可以保障病患權(quán)益、協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系、提高護(hù)理質(zhì)量等方面產(chǎn)生積極的作用。特別是在歷史上發(fā)生過(guò)護(hù)理事故的情況下,強(qiáng)調(diào)護(hù)士行為規(guī)范的重要性更加凸顯。

第二段:談?wù)剬W(xué)習(xí)護(hù)士行為規(guī)范的經(jīng)歷。

在上學(xué)期的護(hù)理倫理學(xué)課堂上,我和同學(xué)一起深入研討了護(hù)士行為規(guī)范這一主題。我們通過(guò)讀取相關(guān)文獻(xiàn)資料,學(xué)習(xí)各種病例的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)和在實(shí)踐中避免犯錯(cuò)誤的方法以及遇到不同行為問(wèn)題時(shí)的應(yīng)對(duì)方法進(jìn)行學(xué)習(xí)。同時(shí),自己和同學(xué)也通過(guò)模擬演習(xí)和小組討論進(jìn)行實(shí)踐操作與研究。這些學(xué)習(xí)經(jīng)歷讓我更加深入地理解到護(hù)士行為規(guī)范的基本原則和需要注意的具體方面。

第三段:談?wù)勛o(hù)士行為規(guī)范的應(yīng)用實(shí)踐。

如何將學(xué)習(xí)到的護(hù)士行為規(guī)范理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐護(hù)理中呢?在進(jìn)行病患護(hù)理時(shí),我們應(yīng)該始終遵循“尊重、自主、機(jī)密性、質(zhì)量、連續(xù)性、崗位責(zé)任”的基本原則。同時(shí),在拍照、上傳護(hù)理記錄等方面,我們需要提醒自己“十三不準(zhǔn)”,比如不準(zhǔn)在醫(yī)院區(qū)域內(nèi)拍照、不準(zhǔn)向社交媒體上傳患者信息等等。此外,在病患交流中,我們也應(yīng)該提醒自己注意語(yǔ)言的文明和溝通技巧,讓病患感受到我們的溫暖和關(guān)懷。

第四段:護(hù)士行為規(guī)范和個(gè)人成長(zhǎng)。

護(hù)士行為規(guī)范不僅對(duì)病患和醫(yī)療行業(yè)有積極的影響,還對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)具有促進(jìn)作用。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐護(hù)理過(guò)程中,我們需要不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng),并時(shí)刻警醒自己不犯錯(cuò),這將使我們更加專業(yè),并取得更加成功的護(hù)理實(shí)踐結(jié)果。而如果我們違反行為規(guī)范,將不能扮演好護(hù)理師的角色,從而阻礙職業(yè)生涯的發(fā)展。

第五段:總結(jié)和展望。

通過(guò)這些學(xué)習(xí)與實(shí)踐,在我個(gè)人的職業(yè)生涯中遵守行為規(guī)范將會(huì)是我發(fā)展的關(guān)鍵。它不僅是我們作為醫(yī)護(hù)人員職業(yè)道德的積極體現(xiàn),還將使我的職業(yè)生涯更順利和成功。在未來(lái)的日子里,我們應(yīng)該在實(shí)踐過(guò)程中不斷提升自己的護(hù)理知識(shí)和技能,并以嚴(yán)格的行為規(guī)范保障病患的權(quán)益,以此來(lái)為我們自身的發(fā)展和護(hù)理行業(yè)的進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇九

從老師開(kāi)始像我們介紹和演示護(hù)理禮儀的時(shí)候開(kāi)始,我就覺(jué)得這些我肯定學(xué)不會(huì),因?yàn)槲也皇悄欠N淑女的女生,我一向都是大大咧咧的,走路就更不用說(shuō)了,也是很像男孩兒的那種。我心里想這下完蛋了。肯定會(huì)被老師罵。

老師講完以后我們就開(kāi)始自己學(xué)習(xí)禮儀的樣子,慢慢的我也進(jìn)入了角色,覺(jué)得自己倒也像是個(gè)淑女了。雖然我寢室的朋友還在笑我說(shuō)我走起路來(lái)很搞笑。但是。我覺(jué)得這是作為一名護(hù)士應(yīng)該有的端莊禮儀的體現(xiàn)。所以,我很認(rèn)真的模仿著老師步伐和動(dòng)作,盡量讓自己的動(dòng)作看起來(lái)端莊美麗。

我們第一次學(xué)習(xí)的時(shí)候沒(méi)有穿護(hù)士服,也沒(méi)有戴帽子,那種感覺(jué)就差多了。當(dāng)我們第二次穿戴整齊的時(shí)候,在學(xué)期端莊的禮儀,就別有一番風(fēng)味了。

其實(shí)我們都知道這個(gè)護(hù)理禮儀對(duì)我們來(lái)說(shuō)是職業(yè)的表現(xiàn)。是一個(gè)護(hù)士應(yīng)該有的端莊禮儀。而且對(duì)我們將來(lái)的面試和正常工作都非常重要。也是面試?yán)蠋煂?duì)我們第一眼的認(rèn)證。所以,為了我有個(gè)好的護(hù)士形象和一份好的工作。我一定會(huì)在以后的實(shí)踐中多鍛煉。一方面放自己學(xué)習(xí)這些端莊的禮儀,另一方面也讓自己變得淑女起來(lái)。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇十

公安行為規(guī)范培訓(xùn)是每個(gè)警察必須經(jīng)歷的階段,對(duì)于本人而言同樣如此。在這段時(shí)間的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我對(duì)公安工作的理解更加深刻,對(duì)于規(guī)范化執(zhí)法也有了更加全面的體會(huì)。以下是我對(duì)于公安行為規(guī)范培訓(xùn)的學(xué)習(xí)體會(huì)。

第二段:強(qiáng)調(diào)規(guī)范化執(zhí)法的必要性。

在培訓(xùn)中,多次強(qiáng)調(diào)了規(guī)范化執(zhí)法的必要性,因?yàn)閲?yán)格規(guī)范的執(zhí)法可以避免警察過(guò)度使用權(quán)力,保護(hù)公民的合法權(quán)利。同時(shí),規(guī)范化執(zhí)法也能避免警察自行發(fā)揮權(quán)力,導(dǎo)致疏忽或錯(cuò)誤。

第三段:警察應(yīng)該如何做好規(guī)范化執(zhí)法。

如何做好規(guī)范化執(zhí)法,是關(guān)鍵問(wèn)題。首先,警察應(yīng)該進(jìn)行自我修養(yǎng),強(qiáng)化自身素質(zhì)。其次,警察應(yīng)當(dāng)清楚自己的權(quán)力,以及行使權(quán)力的時(shí)機(jī)、方式和方式。最后,警察必須嚴(yán)格遵守執(zhí)法條件,確保執(zhí)法行為符合法律規(guī)定。

第四段:執(zhí)法中的技巧和策略。

除了規(guī)范執(zhí)法的本質(zhì),還需要掌握一些執(zhí)法技巧和策略。在警察執(zhí)法過(guò)程中,可以采用一些有效的溝通方式,例如耐心地聽(tīng)取當(dāng)事人的訴求、在采取強(qiáng)制措施之前試圖說(shuō)服等。同時(shí),在采取強(qiáng)制措施的同時(shí),在情緒控制上做好克制,以及充分思考風(fēng)險(xiǎn)和考慮后果。

第五段:總結(jié)。

公安行為規(guī)范培訓(xùn)讓人們更加清楚執(zhí)法的本質(zhì)和必要性,同時(shí)培養(yǎng)了警察的素質(zhì)和掌握?qǐng)?zhí)法策略的能力。從一個(gè)側(cè)面也可以看出,警察是公民安全的維護(hù)者,保衛(wèi)社會(huì)治安的重要力量,通過(guò)這次規(guī)范培訓(xùn),我們都必須始終保持警覺(jué),深刻地認(rèn)識(shí)到我們的工作是為了保護(hù)社會(huì)的公共利益,保護(hù)公民的生命權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益,在執(zhí)法中力求以公正、公正、公道、公信、權(quán)威的姿態(tài),嚴(yán)格按照法規(guī)辦事。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇十一

在漫長(zhǎng)十余年的學(xué)習(xí)中,我找到了自己的方向,所以作出學(xué)習(xí)護(hù)理的這一個(gè)選擇時(shí),我內(nèi)心無(wú)比的堅(jiān)定。在進(jìn)入大學(xué)之初,我便清楚自己想要什么,想往哪個(gè)方向發(fā)展。所以這一次能夠順利的畢業(yè),直至到我們醫(yī)院學(xué)習(xí),是對(duì)我的一次鼓勵(lì),也為我追求這一條道路而提供了動(dòng)力。

進(jìn)入醫(yī)院之后,為了更加順利的步入各自的工作,我們進(jìn)行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在這個(gè)培訓(xùn)的過(guò)程中,我對(duì)護(hù)理這一份事業(yè)有了更多的理解。首先我們學(xué)習(xí)了護(hù)理工作的日常規(guī)范和行為舉止,遵守醫(yī)院的法律法規(guī)是首要的,其次維持一個(gè)良好的護(hù)士形象是我們需要去做到的。在這個(gè)過(guò)程中,護(hù)士長(zhǎng)為了讓我們快速的吸收,盡己所能為我們普及知識(shí)點(diǎn),而我也在這次培訓(xùn)中,把那些作為重要的部分通通記了下來(lái),也在心里做了一次總結(jié)。

經(jīng)歷了這一次培訓(xùn)之后,我對(duì)這份工作仿佛又多了一些不同的感受了。以前在大學(xué)的時(shí)候,我只知道做一名白衣天使是一件很自豪的事情,也因?yàn)檫@一身純白的制服,讓我對(duì)護(hù)士行業(yè)心生向往。那時(shí)候往往不知道責(zé)任到底是什么,只覺(jué)得這個(gè)行業(yè)是我想要做的,想要從事的。但現(xiàn)在看來(lái),自己以前還是過(guò)于稚嫩了一些。對(duì)護(hù)士這份事業(yè)沒(méi)有看得太深入,反而有些膚淺的意味。這次培訓(xùn),讓我改觀了對(duì)這份事業(yè)的想法,首先作為一名護(hù)士,我們要保證的是病人的安危,每一份工作都沒(méi)有外表看起來(lái)那么光鮮亮麗,大家看到了護(hù)士這個(gè)身份的美好,卻沒(méi)有看到在這一片美好之下潛藏的辛苦和勇氣。什么能夠讓我們堅(jiān)持之久,除了那一份決心和勇敢,什么都不能。

我也曾經(jīng)實(shí)習(xí)過(guò),這次再次經(jīng)歷了這樣的一次培訓(xùn),讓我見(jiàn)識(shí)到了醫(yī)院哥哥姐姐們的優(yōu)秀,而我也想在不遠(yuǎn)的將來(lái),通過(guò)自己的努力爭(zhēng)取,讓自己成為一個(gè)可以給他人樹(shù)立榜樣的人。這次培訓(xùn)的意義很大,是我們從事護(hù)士行業(yè)的一次敲門磚,讓我進(jìn)一步的理解了這一份工作,也讓我對(duì)未來(lái)有了一個(gè)重新的定位。我不怕磨難,也不怕打擊,我想讓自己的青春在這動(dòng)蕩的波紋之下永遠(yuǎn)的存在,永遠(yuǎn)的發(fā)展,永遠(yuǎn)的成長(zhǎng)。很感謝護(hù)士長(zhǎng)以及各位同事給我們帶來(lái)的充實(shí)且精彩的培訓(xùn),我會(huì)把握好心中的船舵,往更加正確的方向航行。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇十二

身為醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中不可或缺的一員,護(hù)士承擔(dān)著諸多重要的責(zé)任和使命。然而,為獲得最佳治療效果和滿足患者的需求,在提供細(xì)致入微的護(hù)理服務(wù)的同時(shí),護(hù)士自身的行為規(guī)范必須得到嚴(yán)格的遵守。本文將談到我在護(hù)士員工行為規(guī)范方面的一些體會(huì)。

第二段:尊重隱私權(quán)和保密性。

在護(hù)理過(guò)程中,保護(hù)患者的隱私權(quán)和保密性至關(guān)重要。一個(gè)患者最重要的是自己的尊嚴(yán),如果其它人知道了自己不想被公開(kāi)的個(gè)人信息,那么自尊心便會(huì)受到傷害。為了遵守這一規(guī)范,我在工作時(shí)不僅加強(qiáng)了改變醫(yī)院環(huán)境對(duì)病人的密切關(guān)注,并且在與病人家屬或其他人員進(jìn)行交流時(shí)非常小心謹(jǐn)慎,不透露沒(méi)有得到患者允許的信息。因此,這一規(guī)范容易實(shí)踐,并且在我從事的工作中得到了完美執(zhí)行。

第三段:尊重多元文化背景。

尊重多元文化背景是護(hù)士員工行為規(guī)范中的重要內(nèi)容之一。我們的患者來(lái)自不同種族、文化和團(tuán)體,有時(shí)會(huì)出現(xiàn)語(yǔ)言和傳統(tǒng)習(xí)俗的障礙。為了解決這些問(wèn)題,我花了很多時(shí)間去了解不同文化間的差異和相關(guān)的宗教信仰,從而讓患者感到賓至如歸。我們的目標(biāo)是實(shí)施個(gè)性化,綜合護(hù)理,能夠滿足不同文化之間的需求和特殊的護(hù)理要求,從而緩解患者感到的恐懼感,并提高護(hù)理質(zhì)量。

第四段:避免倫理沖突。

在醫(yī)療領(lǐng)域中,大多數(shù)醫(yī)護(hù)人員都會(huì)面臨一些困難,例如涉及醫(yī)德問(wèn)題、法律問(wèn)題和道德問(wèn)題的微妙沖突。避免倫理沖突是我們的重要任務(wù)之一。我們需要在職業(yè)道德手冊(cè)的指導(dǎo)下行事,保持好的職業(yè)行為,不會(huì)影響診療過(guò)程。我們還需要盡可能避免與患者的情感糾葛。

第五段:結(jié)論。

總之,護(hù)士員工行為規(guī)范在我們的工作中非常重要。我們需要尊重患者的隱私權(quán)和保密性,尊重多元化文化背景,避免倫理沖突。因此,我們必須認(rèn)真遵守工作規(guī)程,以確保我們提供高質(zhì)量、安全、適時(shí)和人性化的護(hù)理服務(wù),為患者提供最好的醫(yī)療護(hù)理。如果我們能夠做到這些,就能夠贏得患者的信任和尊重,以及醫(yī)療行業(yè)中廣泛的信譽(yù)。

護(hù)士行為規(guī)范培訓(xùn)心得篇十三

作為醫(yī)護(hù)人員,我們時(shí)刻肩負(fù)著保護(hù)患者健康和生命的重任。在工作中,我們需要嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行為規(guī)范要求,以確保安全、有效地為患者提供服務(wù)。本文將分享我作為一名護(hù)士員工的行為規(guī)范心得體會(huì)。

第二段:尊重患者隱私和權(quán)利。

在工作中,護(hù)士員工首要的職責(zé)是保護(hù)患者的安全和尊嚴(yán)。我們需要尊重患者的隱私權(quán)和人權(quán),保護(hù)他們的隱私和個(gè)人信息不受侵犯。在與患者交流時(shí),我們需要注意用語(yǔ),保持溫暖、平靜、耐心、友善,并給予盡可能多的支持和關(guān)注,以緩解患者的痛苦和不適。

第三段:嚴(yán)格守信患者秘密。

作為護(hù)士員工,我們必須始終保持嚴(yán)格的職業(yè)操守和道德標(biāo)準(zhǔn),絕不能泄露患者的隱私和機(jī)密信息。我們必須嚴(yán)格遵循相關(guān)法律和規(guī)定,妥善保管與患者相關(guān)的醫(yī)療記錄、診斷結(jié)果、處方等信息。如果發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)、不當(dāng)?shù)男袨榛蛐袨?,我們需要及時(shí)舉報(bào)或報(bào)告,并及時(shí)糾正錯(cuò)誤。

第四段:高效完成工作,并遵守職業(yè)道德。

作為護(hù)士員工,我們不僅需要完成工作任務(wù),還要保證高效和質(zhì)量。我們需要遵循職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn),做到誠(chéng)實(shí)、勤奮、誠(chéng)信、守信、恪守義務(wù)、尊重他人、保持專業(yè)素質(zhì)以及嚴(yán)格遵守相關(guān)法律和規(guī)定。同時(shí),我們還需要注重自我修養(yǎng)和發(fā)展,不斷提升專業(yè)知識(shí)和技能,為工作提供更高質(zhì)量的服務(wù)。

第五段:總結(jié)。

通過(guò)嚴(yán)守行為規(guī)范、遵守職業(yè)道德和法律政策,我們護(hù)士員工能夠?yàn)榛颊咛峁┳詈玫尼t(yī)療護(hù)理服務(wù)。在日常工作中,我們要時(shí)刻牢記自身職責(zé)和義務(wù),尊重患者隱私和權(quán)利,做到優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),提高職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水準(zhǔn),并以積極、負(fù)責(zé)的態(tài)度服務(wù)患者,以實(shí)現(xiàn)醫(yī)療護(hù)理工作的目標(biāo),讓患者得到最大程度的保護(hù)和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。

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