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工作計劃制定及實施的依據(jù)篇一
20__年,按照地區(qū)、__市及駐地等單位__區(qū)街道辦事處關(guān)于平安單位創(chuàng)建活動的總體安排部署和具體工作要求,我們認(rèn)真落實綜合治理各項工作,建立健全、全面落實維穩(wěn)和安全工作責(zé)任制,切實做好值班維穩(wěn)等各項工作,積極參與群防群治等具體工作,不斷建立健全各項制度,努力提高綜合治理管理水平,確保安全工作不出紕漏,不留隱患,圓滿完成了20_年度平安建設(shè)各項工作,現(xiàn)將創(chuàng)建情況總結(jié)如下。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),做到組織安排到位。
維護社會穩(wěn)定,切實做好綜合治理工作是開展一切工作的前提和保證。地委經(jīng)工辦黨支部高度重視綜合治理工作,從組織領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)費保證、人員組織等各個方面有效保證了創(chuàng)建工作的順利實施。
一是成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的創(chuàng)建平安單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抽專人負(fù)責(zé)安排創(chuàng)建工作各項事宜,做到領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全,工作人員到位,形成了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、專人協(xié)調(diào)的創(chuàng)建局面。地委經(jīng)工辦根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整情況,及時調(diào)整了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了以地區(qū)人大工委副主任、經(jīng)工辦主任黨支部書記__x為組長、地委副秘書長、農(nóng)辦主任__x為副組長,地委農(nóng)辦副主任__x為辦公室主任,各科室科長為其主要成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保工作不斷檔,銜接有序,組織有力。
二是嚴(yán)格實行綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,健全各項目標(biāo)責(zé)任,及時發(fā)現(xiàn)消除影響單位內(nèi)部安全隱患,各科室主要負(fù)責(zé)人要切實擔(dān)負(fù)起綜治第一責(zé)任人的職責(zé),充分結(jié)合經(jīng)工辦工作業(yè)務(wù)性質(zhì),合理劃分工作任務(wù),做到責(zé)任到科室、到個人,形成了各負(fù)其責(zé),齊抓共管,人人參與的工作氛圍。
二、加強教育,做到思想認(rèn)識到位。
經(jīng)工辦平安單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組對思想決定行動的能動作用有充分的認(rèn)識,在創(chuàng)建過程中以教育為先。
一是深入學(xué)習(xí)宣傳中央和自治區(qū)黨委關(guān)于民族團結(jié)的重要論述。緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo),通過廣泛開展“三個離不開”、“四個認(rèn)同”、“五觀”和新疆“三史”學(xué)習(xí)教育,使干部職工深入了解新疆歷史、民族發(fā)展史和宗教演變史,教育引導(dǎo)干部職工常懷感恩之心,深刻理解中國特色社會主義道路是解決我國民族問題的正確道路,不斷增強干部職工對中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信。
二是扎實開展“去極端化”教育。通過“去極端化”大討論活動,引導(dǎo)干部職工正確認(rèn)識民族習(xí)俗民族文化,弘揚現(xiàn)代文明生活方式,進一步增強政治敏銳性和鑒別力,提高抵御和防范宗教活動滲透的免疫力和自覺性,自覺抵制各種錯誤思潮和有害思想的毒害和影響。
三是注重提__部遵守黨紀(jì)國法的思想認(rèn)識,通過組織學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)以及各類警示案例,教育干部以身作則、守法守紀(jì),不斷提升干部法制素養(yǎng),為一方平安盡責(zé)。
四是注重提升干部的安全思想境界通過組織學(xué)習(xí)各類防范和應(yīng)對突發(fā)性安全問題的知識,樹立干部居安思危、防患于未然的意識,促使干部把創(chuàng)建平安建設(shè)的思想融入到工作和生活的方方面面,要求干部在為單位平安建設(shè)盡責(zé)的同時,還要做到走進社會為平安哈密建設(shè)盡責(zé),回到家里為平安小區(qū)、平安家庭建設(shè)盡責(zé),不斷拓展平安建設(shè)的內(nèi)涵和外延。
五是開展形式多樣的法制宣傳教育。按照自治區(qū)“六五”普法教育的要求,地委經(jīng)工辦進行了形式多樣的宣傳。重點學(xué)習(xí)了《憲法》、《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)保法》、《行政許可法》、《自治區(qū)民族團結(jié)教育條例》等,通過廣泛的宣傳教育,使廣大干部職工進一步增強了對綜合治理工作的認(rèn)識,提高了學(xué)法、用法、懂法、__的自覺性,較好地營造了重視和做好綜治工作的良好氛圍。20__年11月,地委經(jīng)工辦被授予“地區(qū)級民族團結(jié)進步模范單位”和“地區(qū)級文明單位”稱號。
三、加強措施,做到落實執(zhí)行到位。
在平安單位具體創(chuàng)建過程中,經(jīng)工辦堅持做到措施具體、落實到位、執(zhí)行有力。
一是抓教育做到有計劃、有方法、有內(nèi)容、有成效。教育計劃能與方方面面的工作結(jié)合,能與自治區(qū)、地區(qū)的平安^v^署合拍,張弛有度。教育方法做到自學(xué)與集中學(xué)習(xí)、討論學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)講學(xué)相結(jié)合,形式多樣、寓教于樂。學(xué)習(xí)內(nèi)容除地區(qū)統(tǒng)一要求的內(nèi)容外,還針對性的搜集一些平安建設(shè)典范、處突案例等,豐富干部的平安建設(shè)知識。學(xué)習(xí)結(jié)果以心得體會,討論發(fā)言遵守規(guī)章制度、落實執(zhí)勤制度來體現(xiàn)。
二是堅決落實地委行署安保部署。按照地委統(tǒng)一部署和要求,緊緊圍繞_等重要敏感時期,加強本單位安全保衛(wèi)工作。在具體執(zhí)行中堅決做到思想不麻痹、行動不落后。單位內(nèi)部安保值班做到了安排清楚、及時到位、交接明白,尤其是節(jié)假日和關(guān)鍵時間節(jié)點,堅決按照地委、行署的部署,實行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,全力做好值班保衛(wèi)工作,不允許出現(xiàn)任何問題。長期堅持敏感時期值班制度,嚴(yán)格執(zhí)行值班帶班制度,圓滿完成各項值班任務(wù)。
三是加強普法宣傳教育。按照地區(qū)司法局的要求,制定了《地委經(jīng)工辦“六五”法制宣傳教育規(guī)劃》、《地委經(jīng)工辦20__年普法教育依法治理工作計劃》,以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題,進一步推進法制宣傳活動;繼續(xù)加強干部學(xué)法,不斷提__部職工的法律意識和法律素質(zhì);將法制宣傳和法治實踐結(jié)合起來,推進地區(qū)依法治理工作,維護和促進社會穩(wěn)定。
六是做好本單位干部職工教育活動。以管好本單位干部職工為大前提,制定了矛盾糾紛調(diào)節(jié)方案,立足解決單位內(nèi)部、內(nèi)外和干部家庭矛盾為重點,有效防范和化解有可能影響社會穩(wěn)定、單位內(nèi)部團結(jié)和家庭和睦的各種不穩(wěn)定因素,打造了一個在單位團結(jié)進步、在社會友愛互助、在家庭敬老愛幼的干部團體。
七是加強_工作。嚴(yán)格按照地區(qū)^v^的要求,地委經(jīng)工辦選派專人參加了地區(qū)^v^組織的培訓(xùn),保密文件及時登記,按閱件要求專件送閱,及時存檔保管。一年來,沒有發(fā)生失(泄、竊)密事件,沒有發(fā)生計算機泄密現(xiàn)象。
四、加強督促檢查,確保責(zé)任單位平安、安全生產(chǎn)等工作落實到位。
地委經(jīng)工辦在做好本單位平安建設(shè)工作的同時,認(rèn)真加強督促檢查,切實加強經(jīng)濟口部門縣市安全生產(chǎn)工作,確保平安建設(shè)整體不出問題。
一是年初和各縣(市)、地區(qū)經(jīng)濟口和農(nóng)口24個部門(單位)簽訂經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任制,把安全生產(chǎn)作為重要考核指標(biāo),要求簽約單位認(rèn)真履行職責(zé),確保各項工作落實到位。
二是加強督促檢查。今年以來,地區(qū)已安排召開經(jīng)濟運行分析會三次,重點項目督查2次,組織交通、安監(jiān)、煤炭等部門開展安全演練,提高應(yīng)對各類問題的能力。
一年來,地委經(jīng)工辦嚴(yán)格按照平安建設(shè)工作的要求,堅決克服松懈麻痹思想,牢固樹立沒有與穩(wěn)定無關(guān)的地方、無關(guān)的部門、無關(guān)的人的觀念。始終繃緊安全穩(wěn)定這根弦,始終保持清醒頭腦,切實做到了大事小事均沒有發(fā)生,各項工作落實到位,未出現(xiàn)過任何違規(guī)違紀(jì)事件,較好地履行了各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé),平安建設(shè)取得有效成效。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇二
x月xx日,xxxx黨支部組織黨員學(xué)習(xí)《中國^v^紀(jì)律處分條例解讀》和《省直單位警示教育案例匯編》。以違法違紀(jì)案例為教材,從政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等多個角度、全方位解讀《中國^v^紀(jì)律處分條例》,并組織每位黨員開展批評與自我批評,交流學(xué)習(xí)心得體會。我不僅為違法違紀(jì)者的沉淪感到痛心疾首,更使我深刻認(rèn)識到,作為一名基層黨員肩負(fù)的職責(zé)重?fù)?dān),要把自己擺進去,從中汲取教訓(xùn),以此為鑒,知敬畏、存戒懼、守底線;要提升自己的政治覺悟,潔身自好;要把懂規(guī)矩、講紀(jì)律融入到自己的血液當(dāng)中,保持廉潔自律,要做到以下幾個方面:
不忘初心、堅定信念。物必先腐也,而后蟲生之。剖析他們的違法違紀(jì)案例,根源就在于他們忽視了黨性修養(yǎng)、動搖了理想信念,忘記了初心。^v^指出,理想信念是思想和行動的總開關(guān)、總閥門。黨員干部動搖理想信念,就會迷失方向,精神懈怠,作風(fēng)消極;缺乏理想信念,就會喪失立場,精神空虛,走向墮落。因此,作為一名黨員不但要提高自己的職業(yè)本來,打牢自己的專業(yè)知識,更要必須矢志不移地把加強黨性修養(yǎng)作為終身必修課。常補理想信念之“鈣”,培養(yǎng)優(yōu)良政治品格,提高政治敏銳性和甄別力,在政治上、思想上、行動上始終和^v^保持高度一致,不忘初心,堅定信仰,做到在大是大非面前旗幟鮮明,在風(fēng)險考驗面前無所畏懼,在名利誘惑面前立場堅定,夯實抗腐防變的思想基礎(chǔ)。這樣才能保障始終以自己的職業(yè),為祖國的現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)奉獻一點點貢獻。
以案為鑒、防微杜漸。貪如火,不遏則燎原;欲如水,不遏則滔天。這些政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落,走上了歧途成為迷途的羔羊。他們聲淚俱下的懺悔、痛悔莫及的警醒和對自由生活的渴望,給我們實實在在地敲響了警鐘,追求驕奢浮華,終將逸豫亡身。他們都曾深受黨教育培養(yǎng)多年,可以說他們在追求事業(yè)的道路上,都曾有過艱辛的跋涉,他們身后也都留有一串奮斗的足跡。放松警惕甚至心存僥幸,口貪得餌,從此開始過上戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的日子,直至東窗事發(fā)。“終為釣者所虐”,悔尤晚矣!“前車后車,殷鑒不遠(yuǎn)”。與其后悔于已然,不如防患于未然。從事工程勘察、檢測、監(jiān)測等工作,必須要實事求是,兢兢業(yè)業(yè),要以行業(yè)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)為操手;必須時刻保持清醒頭腦,真正做到自重、自省、自警、自勵。防微杜漸,自覺抵制名利、金錢的誘惑,做到一塵不染,兩袖清風(fēng),永葆^v^人的革命氣節(jié)。
牢記宗旨、嚴(yán)守底線。要樹立正確的職業(yè)權(quán)力觀,我們手中的職務(wù)和權(quán)力是組織和人民賦予的。切記用權(quán)當(dāng)如履薄冰,不慎乃殃;縱欲似飲鴆止渴,無節(jié)則殤。時刻保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁和艱苦奮斗作風(fēng),做到困活難活中有我,為同事我好標(biāo)桿、榜樣。自覺做到權(quán)為民所用、利為民所謀,就能始終保持拒腐蝕、永不沾的政治本色。黨無紀(jì)不立,國無法不治,從嚴(yán)治黨和依法治國是我們黨和國家的基本方略,也是中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)的堅強保障。我要不斷增強黨紀(jì)意識、法治觀念,堅守法紀(jì)底線,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)、國法、政令。穩(wěn)得住心神,管得住身手;抗得住誘惑,經(jīng)得起考驗。
厚德自省、知足感恩。面對各種風(fēng)險和腐敗,誰都沒有天生的免疫力。一個黨員要增強抵御風(fēng)險、抗拒腐蝕的能力,除了靠接受群眾和組織的監(jiān)督,再就是靠日常堅持不懈提升品德修養(yǎng)和自省覺悟。在思想浮躁、物欲橫流、誘惑紛呈的社會轉(zhuǎn)型期,厚德是立身之本、從政之基,自省是克欲之法、養(yǎng)廉之要。要善于居安思危、修身立德,常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,常戒非分之想。同時,還應(yīng)該看到,一個人的成長,固然有自身努力的因素,但更離不開同事的關(guān)心、組織的栽培、領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、家人的支持。因此,我要倍加珍惜幸福,做好本職工作。不要等失去了個人自由、社會名譽、事業(yè)前途和家庭幸福這些遠(yuǎn)比金錢更加珍貴的東西,才幡然醒悟,追悔莫及。要常懷知足感恩,更要努力做好工作,回報組織,報答社會。
作為一名黨員應(yīng)志存高遠(yuǎn),激發(fā)奮進,歲月就不會像無舵之舟,漂泊不定,正所謂“立志而圣則圣矣,立志賢而則賢矣”?!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,但緊要的關(guān)頭只有幾步。因此,要學(xué)會算“人生大賬”。把自己的人生規(guī)劃好,時刻注意防微杜漸,勿使小節(jié)成大惡,常將警鐘鳴心頭。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇三
1、醫(yī)院臨床教學(xué)工作由業(yè)務(wù)院長分管,科教科組織實施。
2、規(guī)劃醫(yī)院臨床教學(xué)工作、制定臨床教學(xué)工作制度、督促臨床教學(xué)管理情況、部署醫(yī)院教學(xué)任務(wù)、安排教學(xué)工作、檢查臨床教學(xué)工作質(zhì)量、組織臨床教學(xué)活動、研究臨床教學(xué)方法、處理臨床教學(xué)問題。
(二)臨床教學(xué)管理規(guī)范程序。
教學(xué)管理組織機構(gòu)。
(1)醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組——主管教學(xué)工作的分管院長——醫(yī)務(wù)科——帶教老師。
(2)醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:醫(yī)院臨床教學(xué)工作的管理決策機構(gòu)。
(3)分管院長:管理全院的臨床教學(xué)工作。
(4)醫(yī)務(wù)科:具體組織實施全院的臨床教學(xué)工作,協(xié)助具體組織教學(xué)任務(wù)與計劃的實施,安排科室的教學(xué)任務(wù)、培訓(xùn)和考核等工作。整理書面材料,填寫各類表格。
(三)醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
1、由分管院長、有關(guān)職能部門、臨床等管理人員組成,為醫(yī)院臨床教學(xué)工作的管理決策機構(gòu)。按實習(xí)大綱要求統(tǒng)一規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、督促教學(xué)工作,促進教學(xué)管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。
2、建立一支機構(gòu)合理、素質(zhì)較高的教學(xué)管理隊伍和帶教老師隊伍,充分調(diào)動教學(xué)人員的積極性,不斷提高帶教老師隊伍的政治、業(yè)務(wù)水平。
3、制定本院的教學(xué)工作目標(biāo)和年度教學(xué)工作計劃,制定教學(xué)有關(guān)制度及管理措施,定期檢查評估科教科、臨床教學(xué)教研室的教學(xué)工作落實情況。
4、每年實習(xí)生來院前各召開一次教學(xué)工作會議,落實本年度的教學(xué)計劃、教學(xué)準(zhǔn)備工作。
5、隨時了解并解決教學(xué)工作中存在的各種問題,聽取各教研組、帶教老師及實習(xí)生對教學(xué)工作的意見和建議,協(xié)調(diào)與教學(xué)有關(guān)的各部門的工作。
(四)科教科教學(xué)工作制度。
1、為醫(yī)院臨床教學(xué)常設(shè)辦事機構(gòu),設(shè)專職教學(xué)管理人員,根據(jù)臨床教學(xué)工作規(guī)劃組織實施全院的臨床教學(xué)日常工作。
2、執(zhí)行有關(guān)臨床教學(xué)工作,制定教學(xué)工作計劃和總結(jié)。審定臨床帶教老師資格。督促、考核教學(xué)相關(guān)工作的完成情況。
3、負(fù)責(zé)接納安排實習(xí)生,制定實習(xí)計劃和實施計劃,安排實習(xí)生的崗前培訓(xùn)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、全院臨床教學(xué)講座、實習(xí)輪轉(zhuǎn)安排、出科理論考試、實習(xí)結(jié)束前的考核鑒定等事宜。
4、負(fù)責(zé)與相關(guān)醫(yī)學(xué)院校的有關(guān)教學(xué)事務(wù)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)等工作。每學(xué)年結(jié)束時完成優(yōu)秀實習(xí)生和優(yōu)秀帶教老師的評選工作。
(五)教研室工作制度。
1、設(shè)內(nèi)科學(xué)教研室、外科學(xué)教研室、婦產(chǎn)科學(xué)教研室、兒科學(xué)教研室、急救醫(yī)學(xué)教研室、眼耳鼻喉科學(xué)教研室、皮膚科學(xué)教研室、影像學(xué)教研室、藥劑學(xué)教研室、護理學(xué)教研室等教研室。
2、組織安排本學(xué)科的日常教務(wù)活動。推薦帶教老師,負(fù)責(zé)對教研組帶教老師的管理、指導(dǎo)和考核等工作。
3、負(fù)責(zé)實習(xí)醫(yī)師在本科實習(xí)的日常管理、臨床帶教和出科時的理論考試和操作考核。按照安排完成全院臨床教學(xué)講座(理論大課),督促完成教案。
4、教研室每兩周應(yīng)進行一次針對實習(xí)生的臨床小講課。組織并規(guī)范教學(xué)查房,要求每四周進行一次。組織本學(xué)科臨床教學(xué)和病例討論,原則上每兩周進行一次。
5、完成全年本學(xué)科臨床教學(xué)工作計劃及年終總結(jié)。完成對臨床帶教老師的教學(xué)考核。
(六)教務(wù)活動制度及實習(xí)管理程序。
1、重視教學(xué)工作,積極組織、部署、協(xié)調(diào),保證教學(xué)質(zhì)量。
2、將教學(xué)工作貫穿于醫(yī)院日常工作中,加強教師隊伍的建設(shè),調(diào)動各級兼職教師的積極性。
3、醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組每年根據(jù)醫(yī)學(xué)院校的實習(xí)大綱,制定全院本年度的教學(xué)計劃、各教研室制定本學(xué)科的教學(xué)工作計劃,認(rèn)真落實。
4、醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、科教科、臨床教學(xué)教研室定期檢查教學(xué)計劃的執(zhí)行情況。
5、建立健全臨床教學(xué)工作管理規(guī)章制度及管理措施,完善各級教學(xué)人員職責(zé)。
6、醫(yī)院臨床教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組、科教科及臨床教學(xué)教研室隨時了解并解決教學(xué)工作中存在的各種問題,聽取教師及實習(xí)生對教學(xué)工作的意見和建議,協(xié)調(diào)與教學(xué)有關(guān)的各部門的工作。
7、布置并落實有關(guān)教學(xué)執(zhí)行情況,落實各教研室的臨床教學(xué)安排情況。
8、每學(xué)年在實習(xí)生到院前一周,由教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組檢查教學(xué)準(zhǔn)備工作、完成實習(xí)計劃和實施計劃。督促有關(guān)教研室做好教學(xué)工作準(zhǔn)備,完成教學(xué)進度表和教研室有關(guān)教學(xué)活動安排。
9、實習(xí)生到院時,由科教科組織集中崗前教育,內(nèi)容有:介紹醫(yī)院情況、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、病歷書寫規(guī)范、醫(yī)院感染知識、安全醫(yī)療教育等。
10、實習(xí)生到崗后,由各教研組做好入科教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、日常帶教、實習(xí)生考勤、理論大課、臨床小講課、臨床教學(xué)病例討論、教學(xué)查房、診療操作指導(dǎo)、入出科的考試和考核等工作。入科教育由教研組教學(xué)秘書組織,時間半天。主要內(nèi)容包括:科室的專業(yè)特色、帶教醫(yī)師情況、科室工作制度、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和教學(xué)要求等。
11、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育制度:科教科每年開展針對實習(xí)生的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育至少2次;進行熱愛祖國、熱愛中國^v^、熱愛社會主義教育;進行全心全意為人民服務(wù)教育;進行人道主義教育;進行公民道德和職業(yè)道德教育;進行醫(yī)療法律教育。
12、組織實習(xí)生對醫(yī)院、科教科、各臨床教學(xué)教研室和帶教老師的教學(xué)工作進行評議。
13、完成教學(xué)工作計劃和教學(xué)工作總結(jié)。積極組織各級教學(xué)人員撰寫醫(yī)學(xué)教育研究論文。
14、隨時與相關(guān)醫(yī)學(xué)院校取得聯(lián)系,接受醫(yī)學(xué)院校對教學(xué)工作的指導(dǎo)。
15、完成實習(xí)醫(yī)師實習(xí)結(jié)束的醫(yī)院考核鑒定。
(七)理論大課及臨床小講課制度。
1、全院臨床業(yè)務(wù)講座(理論大課)由科教科組織,每月一次,每月的第一周星期三下午3:00-5:00舉行。科室的臨床小講課由教研組組織,每二周組織一次,每月的第二周和第四周星期三下午3:00—5:00在所在科室的示教室舉行。
2、根據(jù)各高校的畢業(yè)實習(xí)大綱和醫(yī)院的教學(xué)進度表的有關(guān)要求,理論大課由科教科督導(dǎo)各教研室集體確定講課題目、講課內(nèi)容和講課安排表。臨床小講課由教研組集體備課確定講課題目、講課內(nèi)容和講課安排表,并報一份科教科備案。
3、理論大課及臨床小講課原則上由主治醫(yī)師主講,參加聽課的實習(xí)醫(yī)師和其他人員要簽到,理論大課結(jié)束時應(yīng)進行講課質(zhì)量評價。
(八)教學(xué)查房制度及流程。
1、教學(xué)查房是臨床教學(xué)工作的重要內(nèi)容,是考察教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果的重要形式,由教研室組織,主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師主持,每月進行一次,并做好相應(yīng)的記錄。
2、目的:是檢查查房人員的教學(xué)意識、教學(xué)水平和教學(xué)效果。
3、要求:是通過對病人進行病情詢問和規(guī)范的體格檢查,根據(jù)病情。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇四
為進一步改進和加強黨的執(zhí)政建設(shè)能力,求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、與時俱進,全面加強基層組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,強化黨員責(zé)任意識,現(xiàn)結(jié)合本村實際,制定20xx年度黨建工作計劃:。
一、指導(dǎo)思想。
全面貫徹黨的十九大會議精神,深入學(xué)習(xí)貫徹^v^^v^系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,認(rèn)真貫上級黨委對黨建工作的安排部署,切實把農(nóng)村黨建工作任務(wù)落到實處,為農(nóng)村黨建服務(wù)不斷發(fā)展提供政治保證。
二、工作計劃。
1、加強黨建工作,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。
2、完善“三會一課”制度,深入開展黨的基本理論知識學(xué)習(xí),加強黨員的思想教育和政策學(xué)習(xí),提高黨員的政治素質(zhì)和理論政策水平。
3、做好綜合治理、信訪穩(wěn)定工作,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,促進社會主義和諧社會建設(shè)。
4、認(rèn)真做好入黨申請人、積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)、教育、考察、發(fā)展各個環(huán)節(jié)工作,有計劃、分步驟地把骨干積極分子逐步吸收到黨內(nèi)來,給黨員隊伍注入新的力量。5、進一步完善農(nóng)村基層治理工作,加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高議事會成員的綜合能力;切實發(fā)揮議事會成員的“決策、議事、監(jiān)督”作用;規(guī)范、深化“三務(wù)”公開。
6、抓好加強兩委各項制度建設(shè),樹立對外良好形象,利用村級文化活動場所功能,充分發(fā)揮其提高群眾科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)的作用,努力按照“五個好”村黨支部的目標(biāo)要求加強基層組織建設(shè)。
7、在改善民生和創(chuàng)新管理中加強社會建設(shè)及農(nóng)村基礎(chǔ)工程的全面推進和落實。
8、加強黨群關(guān)系的聯(lián)系,解決和落實村民關(guān)心的熱難點問題。
9、做好我村公共服務(wù)的項目落實和社會管理工作。充分發(fā)揮群眾參與,民主決策、監(jiān)督、檢查、評議的原則,確保項目的落實和??顚S茫l(fā)揮資金的使用效益。
10、切實落實好農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作,有效改善農(nóng)戶居住環(huán)境,提升群眾宜居感、舒適感、美化感。
11、切實抓好信訪穩(wěn)定工作,落實好群眾信訪工作,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早控制、早解決,及時化解和妥善處理各類社會矛盾。
12、全方位落實富民惠民政策,抓好醫(yī)療、養(yǎng)老、衛(wèi)生、社會保障等各項政策性補助的全面落實。
13、繼續(xù)落實上級黨委統(tǒng)一布署,結(jié)合工作實際,認(rèn)真開展各項黨建活動,把深入學(xué)習(xí)貫徹精神和深入創(chuàng)先爭優(yōu)結(jié)合起來,保持黨的先進性和純潔性,同時開展好無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動。
14、進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè),努力提高黨員思想素質(zhì),認(rèn)真開展多種形式的警示教育,筑牢思想防線。
三、工作要求。
一要加強學(xué)習(xí)。全體黨員要圍繞工作目標(biāo),加強學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,將思想行動統(tǒng)一到上級黨的決策部署上來,積極投身農(nóng)村黨建事業(yè)發(fā)展。
二要明確目標(biāo),落實職責(zé)。要充分發(fā)揮基層黨組織的主觀能動性,結(jié)合本村實際情況開展多種形式的黨建活動,切實把黨建措施抓實抓好。
三要抓好落實。全體黨員要密切配合,加強協(xié)作,確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處,有效推動黨建工作向縱深發(fā)展,為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展打下堅實的工作基礎(chǔ)。
上拐村黨支部。
20xx年1月31日。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇五
人力資源部按照集團董事會的戰(zhàn)略方針,以及董事長歷次會議精神,嚴(yán)格落實工作計劃,積極開展工作。20x。
x年。
人力資源部將具體從招聘錄用、培訓(xùn)開發(fā)、考勤管理、薪酬管理四個方面著手進一步完善人力資源管理制度做好各項工作?,F(xiàn)將20x。
x年。
各項工作完成情況和20x。
x年。
工作目標(biāo)作如下匯報:
(1)招聘面試:
(2)招聘信息發(fā)布工作:
(3)人力資源部按照工作流程辦事,對近期新入職人員進行了信息采集,完善了在職員工的檔案管理,并與新入職員工簽訂了勞動合同。
2、培訓(xùn)工作方面:
通過組織新員工觀看企業(yè)文化宣傳視頻、講解企業(yè)文化、企業(yè)組織架構(gòu)和公司日常規(guī)章制度等的形式,落實新員工培訓(xùn)計劃。
3、考勤薪酬方面:
(1)完成了20x。
x年。
考勤的整理和工資造發(fā)工作。
(2)調(diào)整了工資發(fā)放的周期,保證每月15日發(fā)放工資,進一步規(guī)范了考勤管理。
(3)嚴(yán)格了每十天員工考勤統(tǒng)計公示,出現(xiàn)問題及時上報處理的考勤科學(xué)管理考勤流程。
4、其他工作:
(1)完成了本部門年度工作計劃的修訂。
(2)完成了公司《企業(yè)文化》、《制度類》、《福利類》、《商務(wù)禮儀類》、《陽光心態(tài)類》公司入職員工培訓(xùn)課件的制定及修訂。
(3)完成了公司員工保險方案的制定、審核、橋東區(qū)勞動局相關(guān)手續(xù)辦理審批,為3年以上員工繳納了各項保險費用(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、大病統(tǒng)籌)。
(4)積極搞好企業(yè)員工關(guān)系管理,按照領(lǐng)導(dǎo)指示,統(tǒng)計在職人員信息,提高了員工福利待遇,在員工生日當(dāng)天可享受價值100元的荔枝村12寸水果蛋糕一個,通過給員工發(fā)放生日蛋糕福利,彰顯了企業(yè)和諧的人情氛圍。
(5)整理完成了各部門崗位職位說明書的編寫,配合競聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組做好定崗定編工作,圓滿地完成了集團競聘上崗工作。
(6)按照集團工作部署,重新修訂了部門工作流程。
(7)做好公司各項會議、活動、房展會等后勤組織保障工作。
(8)完成公司中秋節(jié)福利品清點、發(fā)放工作。
(9)參加了銷售部ppt演講比賽評委人員的工作。
1、招聘錄用:。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇六
20xx年市直機關(guān)黨建工作的總體要求是:以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,全面貫徹中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神及省委、市委決策部署,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”為核心任務(wù),著力深化理論武裝、夯實基層基礎(chǔ)、推進正風(fēng)肅紀(jì),建設(shè)“讓^v^放心、讓人民群眾滿意”的模范機關(guān),推動市直機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展,為決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅,加快新時代幸福六安建設(shè)提供堅強保證。
一、突出政治統(tǒng)領(lǐng),建設(shè)模范機關(guān)。
1.帶頭貫徹執(zhí)行中央及省委、市委決策部署。強化市直機關(guān)政治屬性,認(rèn)真落實《^v^中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》,開展“政治機關(guān)意識”教育,引導(dǎo)黨員干部增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。健全落實推動^v^^v^重要指示批示精神和中央、省委、市委重大決策部署落實機制,對^v^^v^重要指示批示精神和中央及省委、市委作出的重大決策部署第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)、貫徹落實。組織動員機關(guān)黨員干部繼續(xù)在新冠肺炎疫情防控中當(dāng)先鋒作表率,全力服務(wù)保障疫情防控工作。
2.提高黨員干部政治能力。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國^v^重大事項請示報告條例》,認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度,提高民主生活會、組織生活會質(zhì)量。堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度,“七一”期間,單位黨組(黨委)書記圍繞強化機關(guān)政治意識和經(jīng)濟社會發(fā)展形勢講一次專題黨課。
3.扎實推進模范機關(guān)建設(shè)。貫徹落實市委辦公室印發(fā)《關(guān)于在市直機關(guān)開展以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)創(chuàng)建模范機關(guān)活動的實施意見》(六辦〔2019〕46號),重點圍繞實施“理論武裝、政治引領(lǐng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實、組織力提升”四大重點行動和14項主要任務(wù),逐一明確標(biāo)準(zhǔn)措施,切實把模范機關(guān)建設(shè)融入本單位本部門中心工作之中,選樹模范機關(guān)創(chuàng)建樣板,評選表彰一批模范機關(guān)建設(shè)先進單位。
二、深化理論武裝,推進思想建黨。
4.深入學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想。深入學(xué)習(xí)《^v^談治國理政》、《^v^新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》以及^v^^v^關(guān)于本部門本領(lǐng)域的重要論述,充分發(fā)揮黨組(黨委)理論學(xué)習(xí)中心組和領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用,教育引導(dǎo)市直機關(guān)基層黨組織和廣大黨員在學(xué)懂弄通做實上下功夫,提升基層黨組織學(xué)習(xí)質(zhì)量和效果。抓好市直機關(guān)科級及以下黨員干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神教育培訓(xùn),實施市直青年黨員干部素質(zhì)能力拓展培訓(xùn)計劃,選樹青年干部理論學(xué)習(xí)標(biāo)兵。
6.加強和改進思想政治工作。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題常抓不懈,鞏固主題教育成果。開展黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史、六安紅色歷史、撤地建市歷史教育,深化愛國主義教育、形勢政策教育。大力弘揚社會主義核心價值觀,加強政治品德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德教育,開展市直機關(guān)家風(fēng)建設(shè)系列活動,推進市直機關(guān)精神文明建設(shè),表彰市直第十屆文明單位。開展市直機關(guān)職工思想政治狀況調(diào)研,各單位黨組織定期向市直工委和本單位黨組(黨委)匯報機關(guān)思想政治工作情況,提出改進工作的意見和建議。
三、夯實基層基礎(chǔ),建強戰(zhàn)斗堡壘。
7.建強基層組織體系。認(rèn)真貫徹落實《中國^v^黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》《中國^v^支部工作條例(試行)》,進一步優(yōu)化黨組織設(shè)置,理順黨組織隸屬關(guān)系。深入實施基層黨建“領(lǐng)航計劃”,加強分類指導(dǎo),研究制定機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等不同領(lǐng)域黨支部示范標(biāo)準(zhǔn);在市直機關(guān)黨支部全部達(dá)標(biāo)基礎(chǔ)上,選樹一批有特色有亮點、可復(fù)制可推廣的黨支部確定為“紅旗黨支部”,開展“建功立業(yè)新時代,擔(dān)當(dāng)作為當(dāng)先鋒”黨員先鋒崗創(chuàng)建活動,組織開展20xx年“兩優(yōu)一先”評選表彰,引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè),推動每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟、每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
8.嚴(yán)格黨員教育管理。從嚴(yán)落實《中國^v^黨員教育管理工作條例》,把嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”等基本制度作為提升基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的關(guān)鍵一環(huán)。突出政治屬性,抓好主題黨日活動等制度落實,通過重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書以及過政治生日等活動,增強黨員教育管理實效性。加強黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶,落實談心談話制度。突出政治標(biāo)準(zhǔn),提高發(fā)展黨員質(zhì)量。推動基層黨組織加強對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督,發(fā)揮黨支部在選人用人中的監(jiān)督作用,認(rèn)真落實黨員干部選拔任用、評先評優(yōu)應(yīng)聽取所在黨支部意見的要求。充分利用老區(qū)紅色資源,緊扣紀(jì)念“撤地設(shè)市”20周年,有計劃、有針對性地培樹一批市直機關(guān)黨員教育活動基地。
9.加強黨務(wù)干部隊伍建設(shè)。配強專職、激活兼職,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化黨務(wù)干部隊伍。推動將專兼職黨務(wù)工作經(jīng)歷納入干部履歷,落實黨務(wù)干部同行政、業(yè)務(wù)干部交流任職制度。定期組織機關(guān)黨組織書記、專職副書記、黨支部書記進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立完善黨務(wù)工作例會制度,切實提高機關(guān)黨務(wù)干部的政治理論水平和組織開展機關(guān)黨建工作的實際能力。
四、推進正風(fēng)肅紀(jì),筑牢廉政底線。
10.加強政治監(jiān)督。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,聚焦“兩個維護”落實情況,持續(xù)強化對嚴(yán)重違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題監(jiān)督整治。緊扣疫情防控等重點工作重要環(huán)節(jié),強化基層黨組織政治監(jiān)督。深化機關(guān)黨建“燈下黑”等突出問題專項治理,把解決“燈下黑”等突出問題納入機關(guān)黨建專項督查、機關(guān)黨組織書記述職評議考核內(nèi)容,扎實做好中央及省委、市委巡視巡察反饋意見的整改落實工作。
11.深化作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委和市委實施細(xì)則,嚴(yán)查享樂、奢靡問題,防范和查處收送電子紅包、私車公養(yǎng)等隱形變異問題。鞏固并深化形式主義、官僚主義整治成果,縱深推進“三個以案”警示教育。深化拓展“基層減負(fù)年”工作,持續(xù)開展作風(fēng)專項整治行動,堅決防止“四風(fēng)”反彈回潮。
12.規(guī)范執(zhí)紀(jì)問責(zé)。深化標(biāo)本兼治,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,持續(xù)凈化機關(guān)政治生態(tài)。堅持紀(jì)在法前,精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,著重加強對苗頭性、傾向性問題的發(fā)現(xiàn)和解決力度。突出抓好疫情防控和統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展工作中監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),重點整治不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為和貪占挪用救災(zāi)款物、失職瀆職等違紀(jì)違法問題。規(guī)范紀(jì)律審查和黨組處分工作,舉辦“黨組討論和決定黨員處分事項工作”專題培訓(xùn)班。指導(dǎo)市直單位機關(guān)紀(jì)委找準(zhǔn)職責(zé)定位,加強機關(guān)紀(jì)檢工作經(jīng)驗交流,有效履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)。
五、聚焦中心大局,完善工作機制。
13.完善責(zé)任落實機制。對照《市直機關(guān)黨的建設(shè)責(zé)任清單》,建立健全市委黨建綜合考核、機關(guān)基層黨建述職評議考核和黨建工作日??己恕叭灰惑w”的機關(guān)黨建考評制度。進一步發(fā)揮市直單位黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用,推動落實好領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”和機關(guān)黨建“三級五崗”責(zé)任制度,形成主體明晰、有機協(xié)調(diào)、層層傳導(dǎo)、問責(zé)有力的全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實機制。
14.完善工作推進機制。加強對市直單位黨組(黨委)履行機關(guān)黨建主體責(zé)任的指導(dǎo)督促,組織開展機關(guān)黨建專項調(diào)研督查,定期分析研判機關(guān)黨的建設(shè)工作情況,推動市直機關(guān)黨組織始終在履行“圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾”根本職能上走在前,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,動員機關(guān)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實,努力爭取本單位本部門工作走在本行業(yè)本領(lǐng)域前列。
15.完善服務(wù)群眾機制。持續(xù)深化城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作,進一步整合“雙聯(lián)系”工作機制,建立完善基層黨組織結(jié)對共建督查評估機制和在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)群眾紀(jì)實制度,以黨建引領(lǐng)推動老區(qū)脫貧攻堅、綠色振興、基層治理以及文明創(chuàng)建,開展市直機關(guān)在脫貧攻堅中的先進典型選樹工作,引導(dǎo)激勵廣大機關(guān)黨員干部在應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、防范重大風(fēng)險、克服重大阻力、解決重大矛盾、完成重大任務(wù)中錘煉初心擔(dān)當(dāng)使命。
六、激發(fā)群團活力,加強自身建設(shè)。
16.扎實做好^v^和群團工作。堅持黨建帶群建,充分發(fā)揮^v^和群團工作作用。支持群團組織依據(jù)各自章程開展各項活動,積極打造群團實踐品牌,進一步密切黨群干群關(guān)系,團結(jié)引導(dǎo)廣大干部職工堅定不移聽黨話、跟黨走。加強市直機關(guān)關(guān)工委建設(shè),充分發(fā)揮老黨員老干部在教育引導(dǎo)青少年中的積極作用。
17.加強工委自身建設(shè)。加強工委政治建設(shè),增強制度意識、堅定制度自信、維護制度權(quán)威,在堅決做到“兩個維護”上帶好頭,在守規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律、增本領(lǐng)上作表率。帶頭落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制,提升機關(guān)黨建調(diào)查研究水平,注重總結(jié)推廣經(jīng)驗,擴大黨建工作影響力,統(tǒng)籌做好計劃生育、人民武裝、雙擁創(chuàng)建、綜治等各項工作,打造讓^v^放心、人民群眾滿意的模范機關(guān)。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇七
一年來,小學(xué)教研室以《^v^關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》和《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》等重要文件為依據(jù),認(rèn)真貫徹落實各級關(guān)于新課程實施的意見,圍繞新課程改革的中心工作,以統(tǒng)籌規(guī)劃、點面結(jié)合、課題突破、相互交流為策略,堅持理論與實踐、借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合的原則,全面推進了我鎮(zhèn)小學(xué)的基礎(chǔ)教育新課程改革。為進一步總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,整改提高,確保我鎮(zhèn)小學(xué)課程改革的順利實施,特做如下工作總結(jié)。
1.加強對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部和實驗教師的通識培訓(xùn)和學(xué)科培訓(xùn)。我們通過組織形式多樣的培訓(xùn),進一步更新了我鎮(zhèn)各小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)干部和教師的教育思想、教育觀念,使他們都樹立了新課改所倡導(dǎo)的教育觀、教學(xué)觀、學(xué)生觀、人才觀和質(zhì)量觀。
2.強化師資培訓(xùn)工作。我們按照課改及師訓(xùn)的有關(guān)意見,積極爭取為各小學(xué)配備了知識水平高、教學(xué)能力精、創(chuàng)新意識強的課改實驗教師,為他們建立了基本情況信息庫,為全面開展師資培訓(xùn)提供了可靠的參考信息。一方面,積極支持他們參加上級組織的有關(guān)培訓(xùn),豐富他們的新課改理念;另一方面,鎮(zhèn)教研室定期組織全體實驗教師觀看課改光盤,初步轉(zhuǎn)變了實驗教師的教育教學(xué)觀念和教育教學(xué)行為。通過以上活動的開展,真正組建起了一支既符合素質(zhì)教育要求,又具有我鎮(zhèn)特色的新課改實驗教師隊伍。
3.組織各學(xué)科豐富多彩的教學(xué)研討活動。研究制定了新課改課堂教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn),提高了我鎮(zhèn)教師的課堂教學(xué)水平。特別是今年12月份開展的全鎮(zhèn)課堂教學(xué)觀摩活動,使全鎮(zhèn)課改實驗教師進一步明確了新課改課堂教學(xué)的特點,倡樹了求真務(wù)實的教風(fēng),在全鎮(zhèn)小學(xué)教師中引起了良好的影響。
4.強化對課改課題的指導(dǎo)與管理。以課改實驗研究為重大課題,找準(zhǔn)突破口,推進新課改工作,主要加強對校本課程開發(fā)和校本培訓(xùn)兩項實驗課題的研究與指導(dǎo)。今年,鎮(zhèn)小學(xué)教研室組織編寫了“校本課程”——《風(fēng)景這邊獨好》,初步實現(xiàn)了教育資源共享。
5.定期召開新課改實驗經(jīng)驗研討會。及時總結(jié)課改經(jīng)驗,幫助各小學(xué)樹立新課改理念,實現(xiàn)管理創(chuàng)新、備課創(chuàng)新、教學(xué)創(chuàng)新、作業(yè)創(chuàng)新、評價創(chuàng)新。兩次視導(dǎo)結(jié)束后,及時組織了常規(guī)資料展評活動,通過交流研討,扎實推進了我鎮(zhèn)的新課改工作。
6.加強領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)組織。
(一)鎮(zhèn)、校分別組建了新課改和師資培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、教學(xué)研究體系和保障體系,切實做好實驗過程的協(xié)調(diào)和組織工作。
(二)對小學(xué)常識學(xué)科真考實查,將新課改精神真正落到了實處。制定了常識學(xué)科的考查方案,在各單位自行全面考查的基礎(chǔ)上,依據(jù)省定教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)將學(xué)生分成了優(yōu)秀、良好、學(xué)困生三類,每班每類學(xué)生按一定比例隨機抽取參加鎮(zhèn)統(tǒng)一考查,小學(xué)教研室各學(xué)科教研員依據(jù)學(xué)生情況設(shè)計出難易程度不同的若干套考查題,由三類學(xué)生隨機抽取進行測查,充分發(fā)揮了考試的導(dǎo)向作用。
在看到以上成績的同時,我們也清醒地認(rèn)識到我鎮(zhèn)小學(xué)新課程改革還存在比較多的問題。綜觀我鎮(zhèn)小學(xué)一年來的工作,有以下幾個方面的問題應(yīng)該引起我們的足夠重視,這也是下一步我們工作的著力點:一是個別學(xué)校部分教師的質(zhì)量意識不夠強,對素質(zhì)教育、課程改革與提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系缺乏科學(xué)辯證的理解,還沒有真正樹立起正確的質(zhì)量觀;二是個別學(xué)校對課改管理的認(rèn)識不到位,還沒有真正認(rèn)識到課程改革的重要性,管理缺乏創(chuàng)新性。以人為本的管理觀念和措施還未建立起來,部分學(xué)校尚未建立起有效的評價、激勵和服務(wù)機制,沒能真正調(diào)動起教師參與課改的積極性;三是綜合實踐課程及校本課程資源的開發(fā)與利用程度還不夠高。新課程觀念下的評價機制還未形成,對綜合實踐課程及校本課程,目前狀況一是未引起重視,各校開展得不是很好,再就是畏難發(fā)愁,不知如何開發(fā)利用;四是高水平的課改師資隊伍建設(shè)還有待于進一步加強。個別單位部分教師還不具備課改應(yīng)有的學(xué)歷和資格,這對實施課程改革也造成了一定困難,對以上問題,我們要高度重視,以各級會議精神為指導(dǎo),正視問題,研究對策,謀求我鎮(zhèn)小學(xué)課程改革的新發(fā)展。
新的一年,為繼續(xù)推進我鎮(zhèn)小學(xué)課程改革工作,全面提高我鎮(zhèn)小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量,我們計劃采取如下措施:
1.進一步加強新課改宣傳力度。要向教師、家長、學(xué)生及社會各界宣傳新課改的重大意義,提高他們對新課改的認(rèn)識及認(rèn)同度,增強他們參與新課改的積極性。
2.加強學(xué)習(xí),深入研究和掌握新課改理念。用課改統(tǒng)帥當(dāng)前的所有工作,組織干部教師加強課改理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)課改觀念,掌握課改觀念,要適應(yīng)課改新形勢,重點研究和探討新課程中教學(xué)工作的新特點、新規(guī)律,及時研究教學(xué)改革中出現(xiàn)的新問題、新情況,及時發(fā)現(xiàn)和總結(jié)教師在教學(xué)改革中的好經(jīng)驗、好做法,有針對性地回答和解決教師存在的困惑和疑難。教研員要主動帶頭更新觀念,要深入課堂第一線去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,為廣大課改教師服務(wù),同時要做好經(jīng)驗推廣工作。要通過課改中出現(xiàn)的問題形成研究課題,抓住主線,抓緊組織實驗教師有針對性地、精力集中地進行課題攻關(guān),爭取出好成果為課改提供指導(dǎo)。
3.加快建立以校為本的教學(xué)研究制度。真正形成學(xué)校自我發(fā)展、自我提升、自我創(chuàng)新、自我超越的內(nèi)在機制。以教學(xué)過程中存在的實際問題為研究對象,廣泛開展校本教研活動,要構(gòu)建一個以課例為載體,強化專業(yè)引領(lǐng)和實踐智慧的操作系統(tǒng),在通識培訓(xùn)和學(xué)習(xí)領(lǐng)悟新課標(biāo)精神的基礎(chǔ)上,開展多種形式的課堂教學(xué)研究活動,加大骨干教師上研究課,同學(xué)科教師共同研討、共同提高的面對面培訓(xùn)力度。
4.加強校本課程的開發(fā)與建設(shè)。要結(jié)合自身的實際情況,充分利用校內(nèi)外各種課程資源,組織人力、物力開發(fā)各具特色的校本課程。鼓勵廣大干部教師動腦筋,在總結(jié)歸納自己學(xué)校傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,充分挖掘?qū)W校教育資源,開發(fā)具有自己學(xué)校特點的校本課程。
5.認(rèn)真抓好新課程改革的師資培訓(xùn)工作。充分利用好參加上級培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)、觀看錄像、專題講座、課改論壇等多種活動,抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和實驗教師的通識培訓(xùn)和學(xué)科培訓(xùn),多方爭取新課改的資金投入,切實搞好干部和教師的各種培訓(xùn)。
6.堅持定期調(diào)研、研討制度。鎮(zhèn)教研室每學(xué)期將就開學(xué)情況和實驗情況組織兩次有針對性的調(diào)研活動,以幫助和指導(dǎo)各單位做好各項實驗工作。定期組織各學(xué)科教學(xué)研討活動和專題研討活動,發(fā)現(xiàn)并樹立課改先進典型,充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用。
7.定期召開新課改實驗工作交流會。鎮(zhèn)教研室每學(xué)期計劃舉行兩次課改實驗工作交流會,開設(shè)課改論壇,鼓勵干部教師撰寫課改論文,擇優(yōu)進行交流,使各學(xué)校互相借鑒、互相學(xué)習(xí)、互相交流,共同發(fā)展,以促進全鎮(zhèn)的課改實驗工作整體再上新水平。
8.完善教學(xué)評價機制,加大新課改工作在鎮(zhèn)教育綜合評估中的權(quán)重。以教學(xué)評估促課程改革,確保各學(xué)校對新課改工作高度重視,切實轉(zhuǎn)變干部教師的教育教學(xué)觀念,進一步優(yōu)化教學(xué)管理,全面提高全鎮(zhèn)小學(xué)的教育教學(xué)質(zhì)量。
9.加強檔案的收集與管理。對上級配發(fā)有關(guān)文件精神要領(lǐng)會好、落實好;對組織的各類研討、交流成果記錄下來并保存好,為今后的工作提供借鑒。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇八
為深入貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,根據(jù)《中國^v^章程》規(guī)定,進一步落實《中國^v^支部工作條例(試行)》,以創(chuàng)建“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、特色化黨組織”為重點,結(jié)合我支部黨建工作實際,特制訂如下工作計劃:。
一、抓好黨員干部政治理論學(xué)習(xí)。
做好學(xué)習(xí)教育安排,堅持定期集中學(xué)習(xí)制度,明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。深入學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的理論學(xué)習(xí),切實加強黨員干部的政治建設(shè),把經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育作為培養(yǎng)干部戰(zhàn)略思維能力,提高科學(xué)預(yù)見性,增強判斷和決策能力的重要載體,切實從學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法上下功夫,進一步豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。按照計劃、突出重點、注重實效,有針對性地開展黨員教育活動,在學(xué)習(xí)過程中,要把集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、脫產(chǎn)培訓(xùn)與在崗學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)理論與學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識有效結(jié)合起來,綜合運用領(lǐng)導(dǎo)講黨課、骨干培訓(xùn)、輔導(dǎo)講座、線上線下等形式,提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性。
二、著力推進基層黨組織建設(shè)。
一是認(rèn)真落實基層黨建責(zé)任制。黨支部各項工作要緊密結(jié)合單位中心工作,合理安排部署各項工作任務(wù),制定黨支部書記和各支部委員責(zé)任清單,做到有計劃、有目標(biāo)、有記錄、有檢查、有考核。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè),認(rèn)真落實好“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員制度和主題黨日制度等基本制度,豐富黨組織活動,確保黨的組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅。三是強化黨員管理,采取分類量化方式,對黨員參加組織生活、繳納黨費、民主評議等進行如實記錄,通過積分考評進行評星定級,進行精細(xì)化管理。規(guī)范黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,做好黨費收繳、管理和使用工作。四是精細(xì)發(fā)展黨員。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的原則,制定發(fā)展黨員計劃,嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”。五是精細(xì)制度檔案。完善制度建設(shè),嚴(yán)格抓好落實。規(guī)范黨建工作檔案,做好檔案資料歸檔整理;真實、完整、規(guī)范填寫各類會議記錄;規(guī)范各類工作臺賬等。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。
一是加強^v^^v^關(guān)于意識形態(tài)工作重要論述的學(xué)習(xí)宣傳,深入貫徹落實中央、自治區(qū)、盟委和旗委關(guān)于意識形態(tài)工作的各項決策部署,開展意識形態(tài)理論知識培訓(xùn),提高黨員對意識形態(tài)工作重要性認(rèn)識,切實維護意識形態(tài)安全。二是嚴(yán)格落實意識形態(tài)責(zé)任制,把黨管意識形態(tài)各項任務(wù)落實落細(xì)。貫徹屬地原則,管好自家的陣地,高度警惕醫(yī)患矛盾引發(fā)不當(dāng)言論和輿論炒作等風(fēng)險。
四、切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。
推進全面從嚴(yán)治黨,落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,抓好支部黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作的部署推動、督查落實。深化履行主體責(zé)任情況報告制度,定期向黨總支述責(zé)述廉,落實談心談話制度,增強黨員干部的廉潔從政意識。加強黨員對黨的紀(jì)律執(zhí)行、上級決策部署的貫徹落實等情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)肅查處違反紀(jì)律的行為,充分保證上級重大決策部署的貫徹落實。堅持黨務(wù)公開,主動接受黨內(nèi)外監(jiān)督。
五、以黨建帶群團,發(fā)揮群團工作示范帶動作用。
認(rèn)真落實黨的群團工作會議精神和中央《關(guān)于加強和改進黨的群團工作意見》,把握機關(guān)群團工作的正確方向。一是大力開展群眾性文體活動。二是努力推進機關(guān)文化建設(shè)。繼續(xù)深化“主題黨日活動”,提升機關(guān)文化的影響力。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇九
是公司的x。
x年。
也是x。
x年。
在各部門緊密團結(jié)、努力下基本完成總公司的各項管理工作為20x。
x年。
全年工作劃上了一個完美的句號?,F(xiàn)就20x。
x年。
人力資源工作總結(jié)及20x。
x年。
計劃擬定如下:
一、據(jù)公司戰(zhàn)略需求調(diào)整與整合組織架構(gòu)。
為適應(yīng)集團發(fā)展目標(biāo),隨著公司改革xxxxx落實,對集團組織架構(gòu)調(diào)整與整合,核心內(nèi)容調(diào)整包括:
a)、省內(nèi)生產(chǎn)基地:xx。
b)、外省生產(chǎn)基地:xx各自獨立運營及管理。
c)、總公司職能部門:。
二、規(guī)范崗位職責(zé),形成崗位描述表。
在組織架構(gòu)調(diào)整后,人力資源部牽頭,要求各部門重新依據(jù)管理體系的要求對部門、分廠、事業(yè)部的企管崗位人員進行職能描述、崗位職責(zé)、崗位任職資格在內(nèi)的崗位描述表。使員工能夠清晰的了解崗位工作標(biāo)準(zhǔn),便并部門人員工作崗位職責(zé)豐富化和擴大化。
三、通過崗位分析,定崗定編定員工作,進行人員簡精。
根據(jù)公司提出開源節(jié)流的精神,以精干、高效的原則,各單位據(jù)情況進行合并、人員簡精等進行定崗定員,具體情況如下:
a)、xxx與交管部合并。
b)、對各部門崗位分析,結(jié)合工作情況,實行人員簡精,人數(shù)為xxxx人。
四、人員招聘。
1、規(guī)范招聘流程:建立招聘管理體制,制定并實施《招聘管理規(guī)定》,實施常規(guī)崗位筆試測試。
2、建立公司全方位招聘渠道:
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十
20xx年,機關(guān)黨支部的指導(dǎo)思想是,深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),按照新時代黨的建設(shè)總要求,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強機關(guān)黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè),把制度建設(shè)貫穿其中,深入推進反腐敗斗爭,以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
一、深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想。
1.堅持理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹落實中央及省市關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的有關(guān)規(guī)定,將^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神列為全年學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容,及時跟進學(xué)習(xí)^v^^v^最新重要講話精神,充分發(fā)揮好黨組織班子示范帶動作用,激發(fā)廣大黨員、干部職工的學(xué)習(xí)熱情。
3.注重成果轉(zhuǎn)化。將^v^新時代中國特色社會主義思想的豐富內(nèi)容和核心要義內(nèi)化為思想覺悟、轉(zhuǎn)化為思維方法、細(xì)化為思路舉措,緊密聯(lián)系單位職能、部門及個人職責(zé),明確工作目標(biāo)及任務(wù),確保^v^新時代中國特色社會主義思想在機關(guān)開花結(jié)果、落地生根。
二、加強機關(guān)黨的政治建設(shè)。
4.堅決做到“兩個維護”。全面貫徹《^v^^v^關(guān)于加強和維護^v^集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》及省市委文件精神,牢固樹立“四個意識”、始終堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標(biāo)對表,同^v^決策部署對標(biāo)對表,做到^v^提倡的堅決響應(yīng)、^v^決定的堅決照辦、^v^禁止的堅決杜絕,確保^v^決策部署項項落地。
5.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格落實“三會一課”、組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、黨員黨性定期分析、談心談話等組織生活制度,用好批評和自我批評思想武器,切實增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。
6.加強黨員培養(yǎng)。嚴(yán)格按照《中國^v^發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》要求,嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān),把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,確保^v^員隊伍的先進性和純潔性,切實維護發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性,不斷提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量和水平。
三、加強機關(guān)黨的思想建設(shè)。
7.認(rèn)真開展主題黨日活動。以^v^新時代中國特色社會主義思想為重點內(nèi)容、結(jié)合運用紅色旅游文化資源,結(jié)合主題黨日回到,抓好經(jīng)常性黨性教育。積極舉辦征文、演講、讀書論壇、志愿服務(wù)等系列主題活動。
8.切實抓好黨課教育。支部書記帶頭上黨課,其他班子成員要結(jié)合分管工作和職責(zé),上好專題黨課。堅持把學(xué)習(xí)教育、活動實踐和業(yè)務(wù)工作等內(nèi)容融入黨課教育全過程,不斷提升黨課對黨員的吸引力。
四、加強機關(guān)黨的組織建設(shè)。
9.加強機關(guān)支部建設(shè)。認(rèn)真履行機關(guān)黨建工作主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,充分發(fā)揮黨支部發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,擔(dān)負(fù)好直接教育、管理、監(jiān)督黨員和組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾的職責(zé),積極做好與聯(lián)系單位結(jié)對共建工作,樹立良好形象、展示優(yōu)良作風(fēng),切實提高新時代機關(guān)黨建工作質(zhì)量。
10.開展激勵關(guān)懷慰問。部署開展紀(jì)念建黨99周年系列活動,開展先進集體和優(yōu)秀個人評比表彰工作,營造比學(xué)趕超的良好氛圍;建立困難黨員動態(tài)臺帳,做好困難黨員和老黨員的關(guān)懷幫扶慰問工作。
五、加強機關(guān)黨的作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)。
11.馳而不息改進作風(fēng)。認(rèn)真抓好中央八項規(guī)定和省市委實施細(xì)則精神的貫徹落實,馳而不息糾正“四風(fēng)”新問題新動向,推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向上向善,提高機關(guān)服務(wù)基層的能力和水平。
12.強化紀(jì)律的執(zhí)行力。按照《黨章》和《中國^v^紀(jì)律處分條例》,聚集主業(yè)主責(zé),以“六大紀(jì)律”為準(zhǔn)繩,堅持紀(jì)在法前,嚴(yán)肅審查、處分違紀(jì)黨員。充分運用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”,特別是第一種形態(tài)成為常態(tài)。對嚴(yán)重違紀(jì)有違必究、動輒則咎,強化紀(jì)律剛性約束。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十一
以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)、深入貫徹學(xué)習(xí)黨的_精神、牢固樹立和全面落實科學(xué)發(fā)展觀、進一步加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、加強黨員管理、加強師德師風(fēng)建設(shè)、發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用、為構(gòu)建和諧校園、辦人民滿意的教育提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。努力建設(shè)一支政治過硬、作風(fēng)優(yōu)良、勇于創(chuàng)新的黨支部班子,建設(shè)一支政治堅定、與時俱進、無私奉獻的黨員隊伍。確保中心的穩(wěn)定,確保各項工作的整體推進。
二、強化支部建設(shè)、健全支部工作制度,提高支部工作有效性。
1.加強政治理論學(xué)習(xí)。健全黨支部工作制度。加強理論學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)黨的_精神,深刻領(lǐng)會“以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)”的科學(xué)發(fā)展觀精神實質(zhì)、以科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)單位工作。原則上保持每周一次教職工學(xué)習(xí)、每月一次黨支部活動、學(xué)習(xí)當(dāng)前時事政治和教育教學(xué)理論和師德理論、黨員每年一次民主生活會。堅持集中學(xué)習(xí)與黨員自學(xué)相結(jié)合,開展黨員讀書活動,推薦研讀書目、撰寫讀書筆記、心得,形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,提升黨員內(nèi)涵。
2.在支部建設(shè)中堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞中心教育教學(xué)工作實際,創(chuàng)新思維,創(chuàng)新活動方式,把黨建工作融合、滲透到教學(xué)工作中。建立起保持黨員先進性長效機制,進一步推進黨建工作創(chuàng)新。
3.加強師德、作風(fēng)建設(shè)。加強黨員干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)、不斷強化艱苦奮斗和廉潔勤政教育、增強廉潔自律意識、樹立正確的價值觀、權(quán)力觀、提高拒腐防變的能力。黨員干部實行重大事項報告制度。進一步完善各類規(guī)章制度、保證黨支部監(jiān)督保障作用、在主任負(fù)責(zé)制下、黨支部參與中心重大事項的決策、積極貫徹民主集中制、深入推進依法治校。圍繞“教書育人、愛崗敬業(yè)、為人師表”這一師德核心、提高黨員先進性意識、充分發(fā)展黨員教師的示范作用、推動師德建設(shè)。
4.認(rèn)真做好組織工作。做好黨員發(fā)展工作、鼓勵教師積極向黨組織靠攏、制訂好發(fā)展規(guī)劃、落實好培養(yǎng)措施、堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序,把優(yōu)秀的教師吸收進來,加強對入黨積極分子的教育考察。建好支部檔案、記錄好臺帳、做好黨費收納工作。
三.加強隊伍建設(shè)、規(guī)范監(jiān)督保障制度、提升民主管理水平。
1.重師德、促成才、加強隊伍建設(shè)。辦好校外教育關(guān)鍵在教師,黨組織牢固樹立科學(xué)的人才觀,加大力度形成悅納人才、培養(yǎng)人才、重視人才的良好氛圍。黨支部要密切聯(lián)系群眾、深入教育教學(xué)第一線、為青年教師、骨干教師的成長搭建舞臺、鼓勵教師成才、激勵優(yōu)秀教師脫顆而出。加強對青年教師、入黨積極分子的培養(yǎng)工作。引導(dǎo)青年教師將加入黨組織作為政治生命中追求的目標(biāo),開展入黨積極分子培訓(xùn)活動,組織他們學(xué)習(xí)黨章、黨的知識及法律法規(guī),同時在思想上關(guān)心、生活上關(guān)懷、工作上支持、并壓擔(dān)子,為他們創(chuàng)設(shè)鍛煉的舞臺。
狠抓師德建設(shè)、繼續(xù)貫徹執(zhí)行師德規(guī)范八條、開展師德集中教育和經(jīng)常性教育。注重典型的樹立、開展師德高尚、業(yè)務(wù)精通優(yōu)秀教師的評選,用榜樣來激勵全體教師。
2.進一步完善校務(wù)公開制度、規(guī)范公開程序、合理擴大公開面、公開內(nèi)容在原有基礎(chǔ)上作適當(dāng)拓展、讓教職工及時了解重要事項。拓寬公開渠道、規(guī)范公示欄,公開事項要醒目。
四、重視工會、婦聯(lián)等群體工作,努力提高工作實效。
充分發(fā)揮工會職能、引導(dǎo)教師民主參政,依法從教,不斷增進民主意識。關(guān)愛教師,創(chuàng)建合格教工之家,豐富教工生活,活躍身心,以更健康的身體,更良好的心態(tài)投入教育教學(xué)工作。支持工會開展豐富有意義的活動,切實加強教師思想道德教育,增強黨組織的凝聚力和向心力。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十二
一、總體要求:
“三會一課”制度是黨支部工作的基本制度。委支部結(jié)合本委的中心工作,有針對、有重點的組織好^v^三會一課^v^活動,不斷促進黨員提高思想政治素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升工作水平;不斷推動黨員隊伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)。努力為我縣經(jīng)濟和信息化工作提供堅強的組織保證。
二、活動安排:
(一)支部黨員大會:
支部黨員大會由支部委員會召集,支部書記主持,黨支部全體黨員參加。每季度召開一次,具體時間由支部書記安排提前一周通知,主要活動內(nèi)容是:傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和黨的有關(guān)文件;貫徹落實上級黨組織的決議、決定、指示;聽取、討論和通過支部委員會的工作報告和工作計劃;對支部委員會的工作進行審查和監(jiān)督;討論黨員的表彰或處分等問題;討論發(fā)展^v^員及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正問題;討論支部委員會提交的其他重要問題。
(二)支部委員會:
支部委員會由支部書記主持,支部委員參加。每月召開一次,具體時間由支部書記安排提前一周通知,主要活動內(nèi)容是:研究、貫徹落實上級黨組織的指示和決定;結(jié)合本支部實際研究本支部黨建工作,制定工作計劃,檢查和總結(jié)工作情況;分析本支部黨員狀況,制定黨員教育管理措施;討論入黨積極分子和黨員發(fā)展對象的培養(yǎng)和考察問題,討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正問題;其他需要支部討論的重要問題。
(三)黨小組會。
黨小組會由黨小組長主持,黨小組成員參加,每月召開一次,具體時間由組長安排提前一周通知,主要活動內(nèi)容是:組織黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策;學(xué)習(xí)黨的基本知識和基本理論;學(xué)習(xí)國家的法律、法規(guī);學(xué)習(xí)上級黨組織的決議;匯報交流黨員的思想、工作、學(xué)習(xí)情況;反映黨員群眾的意見和建議;圍繞支部近期的工作,結(jié)合實際提出貫徹措施并檢查落實情況;支部安排的其他工作。
(四)黨課:
黨課由黨員和入黨積極分子參加。支部黨課教育內(nèi)容可根據(jù)每一時期黨的中心工作要求和黨員的思想教育實際需要確定。每半年活動一次??茖W(xué)發(fā)展觀的教育;國內(nèi)外形勢教育;黨規(guī)、黨紀(jì)教育、黨風(fēng)廉政教育;與時俱進,增強黨員先進性的教育。
三、具體要求:
1、^v^三會一課^v^在內(nèi)容上,結(jié)合黨和國家的形勢、圍繞我委的中心工作,體現(xiàn)經(jīng)信工作要求,要有鮮明的時代性、針對性和實踐性。
2、^v^三會一課^v^必須精心組織,精心安排,注重實效。要采取靈活多樣的形式和積極有效的方法,不斷提高^v^三會一課^v^的質(zhì)量。要克服和防止為開會而開會的“走形式、走過場”的做法。
3、嚴(yán)格“三會一課”考勤制度,健全“三會一課”記錄簿,會后及時小結(jié),使^v^三會一課^v^活動規(guī)范化、制度化。
4、^v^三會一課^v^活動必須單獨召開,不能用業(yè)務(wù)會議或其他工作會議代替。
5、聯(lián)系的縣領(lǐng)導(dǎo)和委領(lǐng)導(dǎo)班子成員都以普通黨員身份參加,每位黨員要自覺參加“三會一課”活動,不能無故缺席,因故不能出席的必須履行請假手續(xù)。對三次以上無故不參加組織活動的黨員,黨支部及時提醒并給予批評教育。無故不參加組織生活,經(jīng)批評教育仍無轉(zhuǎn)變,屬預(yù)備黨員的延長預(yù)備期直至取消預(yù)備黨員資格,正式黨員的不能參加優(yōu)秀黨員評比。
6、委黨組加強對“三會一課”活動的督促、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時指導(dǎo)解決。
7、黨支部對因病長期休養(yǎng)的黨員,參加“三會一課”活動應(yīng)視具體情況而定。對參加“三會一課”活動確有困難的可指定專人向其傳達(dá)有關(guān)文件和會議精神,聽取他們的意見和要求,保持經(jīng)常聯(lián)系。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十三
1.堅決做到“兩個維護。各黨支部要切實把旗幟鮮明講政治作為根本要求和首要任務(wù),教育引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想,尊崇黨章、黨規(guī),堅定執(zhí)行黨的政治路線、嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,把堅決做到“兩個維護”落實到黨建工作的全過程,做到在思想上高度認(rèn)同,政治上堅決維護,組織上堅決服從,行動上堅決跟隨,在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以^v^同志為核心的^v^保持高度一致。各黨支部可結(jié)合實際,在黨員中開展主題征文、演講等活動,推動黨員堅定政治信念,踐行“三個表率”。
2.持續(xù)深化“不忘初心牢記使命”主題教育成果。不斷深化對主題教育的認(rèn)識,堅持邊學(xué)邊改,注重學(xué)用結(jié)合,在廣泛提升黨員干部思想政治素質(zhì)的前提下,真正將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作能力。探索建立管根本、利長遠(yuǎn)、重實效的長效機制,推動主題教育與深化“學(xué)習(xí)、調(diào)研、檢視、整改”、常態(tài)化聯(lián)系服務(wù)基層制度相融合,進一步使制度成為嚴(yán)守政治紀(jì)律、踐行宗旨意識的硬約束,使守初心、擔(dān)使命成為黨員干部的自覺行動。
二、強化思想教育,用^v^新時代中國特色社會主義思想理論武裝黨員干部。
3.抓實黨管意識形態(tài)工作。把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實到加強黨的建設(shè)各項工作中,與中心工作同部署、同落實、同考核,管好陣地、把好導(dǎo)向、建強隊伍,定期開展意識形態(tài)領(lǐng)域工作分析研判,鞏固壯大主流思想輿論,弘揚主旋律,凝聚正能量,掌握主動權(quán)。定期開展黨員隊伍思想狀況分析,圍繞黨員共性和個性問題展開研討,有針對性地開展人文關(guān)懷、心理疏導(dǎo)和思想政治教育工作。
進企業(yè)、評選學(xué)習(xí)標(biāo)兵等活動,不斷夯實黨員干部理論根基,提高運用理論指導(dǎo)實踐的能力水平。
5.機關(guān)黨支部牽頭,,有力有序指導(dǎo)機關(guān)全體黨員開展“守紀(jì)律、提效能、強執(zhí)行、做表率”活動。堅決貫徹落實市委決策部署,及時將市委的要求傳達(dá)到機關(guān)全體黨員干部,引導(dǎo)黨員干部充分認(rèn)識開展活動的重大意義,緊扣“守紀(jì)律、提效能、強執(zhí)行、做表率”四個方面內(nèi)容認(rèn)真思考謀劃,逐項對照梳理,查找存在的問題,明確整改落實措施,拓展活動載體,豐富活動方式,切實把準(zhǔn)工作方向和原則,準(zhǔn)確把握活動的目標(biāo)和要求、方法步驟,堅持集中研學(xué)與個人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與專題研討相貫穿、活動開展與日常工作相促進,做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一,激勵黨員干部在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、深化供銷社綜合改革等工作中做出表率。
四、嚴(yán)格黨員管理,夯實基層黨組織基礎(chǔ)。
6.強化責(zé)任落實。各黨支部書記要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人職責(zé),發(fā)揮好“關(guān)鍵人”作用,聚焦黨建主責(zé)主業(yè),切實擔(dān)當(dāng)作為。細(xì)化黨建工作任務(wù)清單和責(zé)任清單,以落實主體責(zé)任為突破口,構(gòu)建職責(zé)清晰、任務(wù)明確、環(huán)環(huán)相扣的責(zé)任鏈條和上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局,做到黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起落實。堅持開展支部書記年度述職測評工作,深化結(jié)果運用,推進黨的建設(shè)深入開展。
級工作。認(rèn)真分析找準(zhǔn)各黨支部在組織設(shè)置、按期換屆、組織制度、經(jīng)費場所保障、發(fā)揮作用上存在的突出問題,按照“抓兩頭、帶中間”的工作思路,立標(biāo)桿、樹紅旗,確定升級目標(biāo)。推動后進趕先進、中間爭先進、先進更先進。四是在有限的條件下,大力建設(shè)“有標(biāo)識、有黨旗、有制度、有設(shè)施”的黨員活動室。根據(jù)各黨支部的實際情況,大力建設(shè)“有標(biāo)識、有黨旗、有制度、有設(shè)施”的黨員活動室,確保黨員學(xué)習(xí)教育有場所、會議活動有場地,為黨支部開展“三會一課”、組織黨日活動、進行議事談話等烘托良好政治氛圍。機關(guān)黨支部加強活動室的管理工作,及時做好活動室設(shè)施、欄目內(nèi)容、活動圖片的維護及更新;企業(yè)黨支部爭取年內(nèi)打造出黨員標(biāo)準(zhǔn)化活動室;離退休黨支部在原有活動室的基礎(chǔ)上,按照黨員活動室標(biāo)準(zhǔn)進行打造升級。
8.加強分類指導(dǎo),精準(zhǔn)施策。根據(jù)機關(guān)、企業(yè)、離退休支部的不同實際情況,進一步總結(jié)黨支部建設(shè)的科學(xué)化路徑和方法,切實做到因地制宜、分類施策,“一把鑰匙開一把鎖”。各黨支部結(jié)合自身實際,廣泛開展創(chuàng)建黨員示范崗、專題演講、專題征文、供銷社故事大家講等活動,打造符合自身實際的特色亮點,形成黨建品牌,擴大黨建影響力。
9.抓好黨員干部隊伍建設(shè)。嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、
提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,扎實做好發(fā)展黨員工作。各黨支部年初要制定黨員發(fā)展工作計劃,對發(fā)展黨員工作提出目標(biāo)要求,按照發(fā)展黨員工作程序,嚴(yán)格把好考察時間滿一年、工作表現(xiàn)優(yōu)良、思想?yún)R報真實、發(fā)展材料齊全、培訓(xùn)成績合格、政治審查清白的六個條件,真正做到成熟一個、發(fā)展一個。
10.進一步理順黨員組織關(guān)系。繼續(xù)清查梳理企業(yè)黨支部與企業(yè)解除勞動關(guān)系及已退休的尚未轉(zhuǎn)出組織關(guān)系的部分黨員,詳細(xì)了解摸清這部分黨員的工作、戶籍所在地,按照黨員屬地化管理相關(guān)規(guī)定,以“理順關(guān)系、加強領(lǐng)導(dǎo)、便于管理”為原則,盡快將這部分黨員的組織關(guān)系轉(zhuǎn)到戶籍所在地或工作地黨組織。在充分做好宣傳、解釋工作的前提下,逐步將機關(guān)離退休黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入居住地社區(qū)黨組織。
11.做好機關(guān)離退休黨支部換屆選舉工作。按照《基層黨組織換屆選舉工作條例》規(guī)定,嚴(yán)格遵照組織程序,廣泛發(fā)揚黨內(nèi)民主,充分尊重黨員權(quán)利,依法開展機關(guān)離退休黨支部換屆選舉。
五、服務(wù)中心工作,發(fā)揮黨組織和群團組織作用。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十四
知敬畏、守底線、存戒懼是對一名合格黨員的基本要求??此菩迈r,其實是父母和老師從小就教過我們的最起碼的做人原則,我們也在思想品德課上鞏固學(xué)習(xí)過,如今,習(xí)^v^再次強調(diào)就是告訴我們?nèi)绾卧趯嶋H工作學(xué)習(xí)生活中知信行!我是一名普普通通的黨員,在護理這個工作崗位上,如何知敬畏、存戒懼、守底線,做好一名合格^v^員的表率,成了當(dāng)下應(yīng)該去思考和付諸行動的首要事情。
一是心懷敬畏、講誠信。敬畏法律、敬畏群眾、敬畏權(quán)力。古人云:“欲明人者先自明,欲正人者先正己?!痹趯嶋H工作學(xué)習(xí)生活中,我也是這樣做得,積極擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),從自身做起,自覺敬畏法律、敬畏群眾、敬畏權(quán)力。始終摒棄人治思想,做社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者和堅定捍衛(wèi)者,切實做到辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法;敬畏權(quán)力就是認(rèn)清權(quán)力是把雙刃劍,使用不當(dāng)則害人害己,把外在的能力化為內(nèi)在的責(zé)任;敬畏群眾就是把群眾視為衣食父母,一切以群眾滿意不滿意、贊成不贊成、高興不高興作為工作的標(biāo)準(zhǔn)。眾所周知,中國乃禮儀之邦,中華民族更是歷來都在推崇誠信,所謂“人無信而不立”、“人而無信不知其可也等等關(guān)于誠信的俗語,無不說明誠信的重要。講誠信就是要光明磊落、襟懷坦白,表里如一、言行一致,對說過的話做過的事敢于承擔(dān)責(zé)任,做到臺上臺下一種表現(xiàn)、圈里圈外一個樣。古人云:“誠信乃為人之本”。作為^v^員更應(yīng)該發(fā)揮好模范帶頭作用,在這方面做出表率,樹立楷模。作為一名神經(jīng)內(nèi)科工作近20年的老護士來說,誠信一直是我的信條,直、傻、較真成了我的標(biāo)簽,最大的缺點是太嚴(yán)肅,給大家的感覺是拒人于千里之外。不想麻煩別人,也不想被別人麻煩的想法是不可取的,當(dāng)我認(rèn)識到自己的不足時,我應(yīng)該嘗試著微笑,我應(yīng)該把面對病人時的耐心、熱情,責(zé)任感同樣面對我的同事。學(xué)著遇事先從大局考慮、想集體、想他人,最后想自己。要積極做誠信的擁護者和實踐者,不論處在何種情況都必須堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng),老老實實做人、踏踏實實辦事,真正的做到言行一致,表里如一,只有這樣身邊的朋友才會越來越多。自己的能力才能獲得別人認(rèn)可。
二是嚴(yán)守紀(jì)律。自古以來,規(guī)矩就是一種約束,一種準(zhǔn)則,就是一種標(biāo)準(zhǔn),一種尺度,更是一種責(zé)任,一種境界。能不能守紀(jì)律、講規(guī)矩,是領(lǐng)導(dǎo)干部黨的觀念強不強的試金石。心中明明白白,牢記紀(jì)律和規(guī)矩,才不會走岔了路、走偏了向。都說學(xué)醫(yī)的人,一腳在^v^外面,一腳在^v^里面,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度,以及各項操作流程,在實際與患者的交流護理中,時刻注意患者及家屬的情緒狀態(tài),急病人之所急,時刻守在病人的身邊,一心一意為護理的患者服務(wù)。上班時間不聊天,不做私事,不能做到讓所有人滿意,但從來都問心無愧!對待自己要求嚴(yán)格,對待別人從不提要求。作為黨員,要先學(xué)會懂規(guī)矩,做到知曉規(guī)矩、認(rèn)同規(guī)矩、遵守規(guī)矩、維護規(guī)矩。將規(guī)章制度入腦入心,嚴(yán)格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事,明白哪些事該做,哪些事不該做,做到不越“雷池”,不亂“章法”。捫心自問,在政治上講忠誠、在組織上講紀(jì)律、在行動上講規(guī)矩,始終如一做政治上的明白人,做病人心中的守護者,做同事們工作中的老大姐。
三是存戒懼。常懷敬畏之心、戒懼之意,自覺接受紀(jì)律和法律的約束。黨的十八大以來,^v^多次強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要有“戒懼之心”?!敖鋺种摹?,就是要有警惕畏懼之心,在改革開放不斷深入和市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的條件下,各種現(xiàn)實誘惑增多,意志薄弱者容易滑向欲望的深淵。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部面對紛繁復(fù)雜的現(xiàn)實生活,要不斷堅定理想信念,加強黨性修養(yǎng),牢記黨的宗旨、黨員職責(zé)、黨紀(jì)國法,始終保持高度警覺和清醒頭腦,有所戒懼,有所約束,自覺抵制各種不良傾向,樹好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象。
四是守底線。黨的十八大以來,^v^同志多次強調(diào),黨員干部要堅守底線。在十八屆中央紀(jì)委二次全會上,他指出:“干部廉潔自律的關(guān)鍵在于守住底線。只要能守住做人、做事、用權(quán)、交友的底線,就能守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價值。”作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,自覺樹立民主意識,遵守黨的組織紀(jì)律,對重大問題決策、重要干部任免等都堅持集體討論決定;要堅決走群眾路線,為群眾做好事,辦實事;要守好工作紀(jì)律,在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇;要堅守廉潔紀(jì)律,常懷律己之心,經(jīng)得起各種誘惑;堅守政策底線,做到政令暢通。
通過學(xué)習(xí)“知敬畏、存戒懼、守底線”專題紀(jì)律教育活動,不斷加強自己的黨性鍛煉,進一步堅定理想信念,不忘初心,警鐘長鳴,知敬畏、存戒懼、守底線,為美好的萊鋼醫(yī)院建設(shè)貢獻自己的力量!
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十五
一年以來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力幫忙下,在xx區(qū)教育局的大力支持下,始終堅持社會主義辦學(xué)方向,努力探索光谷為明教育模式;始終堅持教育教學(xué)的中心地位,以質(zhì)量求生存以特色求發(fā)展;始終堅持教師隊伍建設(shè),著力打造一支高飛的雁陣;始終堅持學(xué)生的利益高于一切,促進學(xué)生全面發(fā)展,辦學(xué)條件不斷改善,教師隊伍不斷優(yōu)化,辦學(xué)品質(zhì)不斷提高,經(jīng)歷了從“中芯國際”到“為明校園”、從“普通教育”到“國際教育”、從“單軌制辦學(xué)”到“雙軌制辦學(xué)”的艱難歷程,初步構(gòu)成了光谷為明的特色發(fā)展模式。
一、基本狀況。
1、班級狀況。
校園現(xiàn)有小學(xué)有9個班,173人,一至三年級均是兩個班,四五六年級各一個班,其中國際班2個,具體是一年級二班,三年級二班。
2、硬件狀況。
校園占地面積為80畝,建筑面積為29727平方米。校園有專業(yè)的音樂教室、美術(shù)教室、陶藝教室、科學(xué)教室、舞蹈教室、計算機教室,以及大型圖書館和英語閱覽室。還配有標(biāo)準(zhǔn)300米田徑場、1個小型足球場、2個排球場、6個籃球場、4個羽毛球場、1個室內(nèi)游泳館。校園設(shè)計規(guī)模49個教學(xué)班,能帶給1764個優(yōu)質(zhì)學(xué)位,是一所集小學(xué)、初中為一體的品牌化、現(xiàn)代化、國際化、特色化、精致化的國有民辦校園。
3、師資狀況。
校園現(xiàn)有教職工35人,小學(xué)部現(xiàn)有教師18人,其中男教師1人,女教師17人,現(xiàn)懷孕請假3人;高級教師4人,中級教師5人,初級教師2人,無職稱教師7人;民辦校園教學(xué)經(jīng)歷11人,公辦校園教學(xué)經(jīng)歷7人;市級以上榮譽或者獎勵3人,區(qū)級以上10人;本科學(xué)歷15人,專科學(xué)歷3人;教過小學(xué)一個循環(huán)的5人,有班主任工作經(jīng)歷的13人。
二、辦學(xué)特色。
1、課程建設(shè)。
校園正逐步構(gòu)建“一體兩翼”課程體系,一體是國家課程為主體,兩翼是為明特色課程、為明國際課程。國家課程開全開齊開好,地方整合課程透過學(xué)科滲透、專題教育、社會實踐落實到位,為明特色課程突出國學(xué)啟蒙、英語特色、藝術(shù)素養(yǎng)、體育運動,分必修課、選修課、才藝課。為明國際課程尚在探索階段,此刻為語言藝術(shù)、學(xué)科英語、英語活動、社會體驗四個方面;為明特色課程在實踐的基礎(chǔ)上正逐步完善,此刻開設(shè)的必修課有游泳、跆拳道、形體、陶藝、陶笛,選修課有十四個項目。
2、辦學(xué)模式。
校園此刻已經(jīng)確定五年發(fā)展為雙軌制辦學(xué),即優(yōu)質(zhì)課程班、國際課程班,優(yōu)質(zhì)課程班的主要特色就是10節(jié)外教課,國際課程班的主要特色是開設(shè)美國學(xué)科課程。國際課程班和優(yōu)質(zhì)課程班的區(qū)別是師資配備不同、教室裝備不同、課程安排不同、體驗活動不同,國際班逐步滲透ib課程理念,讓校園逐步與世界校園接軌。國際班的外教為學(xué)科英語老師,優(yōu)質(zhì)班的外教為口語老師。優(yōu)質(zhì)班每班不超過36人,國際班每班不超過25人。
3、監(jiān)督評價。
校園始終以教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)為抓手,以常規(guī)教學(xué)管理為中心,強化四清(堂堂清、日日清、周周清、月月清),讓每個老師在提升課堂效率的基礎(chǔ)上,透過及時反饋全面掌控教學(xué)過程,快速改善已有的問題。我們透過組長(教研組長、年級組長)、家長(班級家委、校園家委)、主任(教學(xué)主任、學(xué)部主任)三級監(jiān)控體系,抓好每個學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。期中,我們進行階段檢測反饋,期末參加區(qū)統(tǒng)一的考試,學(xué)年參加區(qū)統(tǒng)一的抽測和考試。
三、成績榮譽。
1、學(xué)生取得的成績。
2014年“中國夢”全國藝術(shù)特長優(yōu)秀作品展示盛會湖北賽區(qū)決賽,林××獲小學(xué)a組古箏專業(yè)一等獎,小學(xué)a組書畫專業(yè)二等獎;袁××獲小學(xué)a組書畫專業(yè)二等獎;趙××獲小學(xué)a組書畫專業(yè)二等獎;孫××獲小學(xué)a組聲樂專業(yè)一等獎;胡××獲小學(xué)b組鋼琴專業(yè)二等獎;劉××獲區(qū)優(yōu)秀少先隊員;黃××區(qū)優(yōu)秀少先隊員;付××區(qū)優(yōu)秀學(xué)生;劉××區(qū)優(yōu)秀學(xué)生。
“尋找百老匯寶貝”演員甄選活動,付××獲優(yōu)秀音樂劇小演員;謝××獲優(yōu)秀音樂劇小演員。
成功晉級cctv“期望之星”英語風(fēng)采大賽湖北省決賽的,有一年級的王××、張××、陸××、柳××和來自二年級的楊××、李××等同學(xué)。
“美加杯”湖北省首屆中小學(xué)生英語口語微視大賽,我校五年級學(xué)生廖××成功晉級省級復(fù)賽落地賽,并在小組賽中排行第一。二年級的肖承玨和三年級的魏××因為表現(xiàn)優(yōu)異而登上了4月10日的武漢晚報。
長江日報創(chuàng)刊65周年慶暨“我讀我城”城市明星挑戰(zhàn)賽,李××、張××、付××、廖××、熊××五位同學(xué)組成小組參加比賽,并榮獲第二名的好成績。
在2014年12月舉行的全國基礎(chǔ)教育英語水平檢測暨習(xí)思英語等級考試中,我校學(xué)生發(fā)揮出色,取得了優(yōu)異的成績。其中六年級的黃家辰同學(xué)高分透過習(xí)思英語六級(相當(dāng)于國內(nèi)高一英語水平)測試,一級報名人數(shù)10人;4人獲得一等獎證書;6人獲得二等獎證書;透過率100%。二級報名人數(shù)7人,5人獲得二等獎證書;2人獲得三等獎證書;透過率100%。
2、教師取得的成績。
2014年“中國夢”全國藝術(shù)特長優(yōu)秀作品展示盛會湖北賽區(qū)決賽,喻××獲教師組美術(shù)專業(yè)優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎;吳××獲教師組鋼琴專業(yè)優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎。桂××老師獲區(qū)優(yōu)秀少先隊輔導(dǎo)員;吳××獲區(qū)優(yōu)秀教師團員;一(1)獲區(qū)先進班群眾,班主任李慧敏。黃××新老師在東湖高新區(qū)2014年度中小學(xué)高效課堂建設(shè)工程中努力探索,用心實踐,被評為先進個人;郭××老師的《“121”數(shù)學(xué)高效課堂教學(xué)模式》被評為優(yōu)秀學(xué)科教學(xué)模式;我校數(shù)學(xué)教研組被評為高效課堂先進備課組,組員有肖××、郭雪、師××、陳××、蔡××等;陳××老師在2013-2014學(xué)年度班主任工作中,成績突出,效果顯著,被評為“百名優(yōu)秀班主任”。黃××老師獲東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀女教職工稱號。
3、校園取得的成績。
我校被評為東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)年檢先進單位。校園獲得英語風(fēng)采大賽2014年度優(yōu)秀組織獎。長江日報創(chuàng)刊65周年慶暨“我讀我城”城市明星挑戰(zhàn)賽第二名。被武漢市總工會評為三星級工會。
1、招生困難。
因為校園辦學(xué)模式的變化,以及社會影響力還沒有到達(dá),因此在校學(xué)生數(shù)依然不樂觀。需要教育局給與大力支持和幫忙,讓校園、教師、學(xué)生有更多的展示機會。
2、師訓(xùn)欠缺。
東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)教育局的師訓(xùn),我校原先一向沒有參與進去,致使校園的教師培訓(xùn)存在一些瓶頸,需要教育局、教研室給予大力支持,讓我校的教師也參與到培訓(xùn)中。
3、平臺不足。
教研室的部分教學(xué)比賽、學(xué)生比賽,我校名額分配較少或者有些沒有,因此我們的學(xué)生失去了不少展示的機會,期望教研室能給予我們更多的平臺。
三個問題和推薦,我校上學(xué)期也已經(jīng)寫成報告上報了教育局,盼早日能給落實。
五、黨團工會。
我校黨團工作因為人數(shù)較少,一向參與為明教育集團武漢學(xué)區(qū)的黨團活動,本學(xué)期我校將成立黨支部、團委,讓政治工作、組織生活、黨團活動深入人心,為教育教學(xué)工作增光添彩。我校的工會工作在教育局工會的大力幫忙下,校內(nèi)開展了豐富多彩的活動,三八婦女節(jié)的趣味運動會、健康查體,以及每學(xué)期一次的社會實踐活動,參觀名勝古跡、領(lǐng)略湖北風(fēng)光。我校在局工會的指導(dǎo)下用心建立星級工會活動,上年度被評為三星級工會,十分感謝組織上對校園的關(guān)心和愛護。
六、安全穩(wěn)定。
我校時刻以安全為第一職責(zé),成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了相關(guān)的管理制度,購置了安全防火等器材,每日進行安全專題教育,每周進行安全隱患排查,每月進行全員疏散演練,使全校師生安全意識明顯增強。教師敬業(yè)愛崗、家長理解支持、領(lǐng)導(dǎo)幫忙指導(dǎo),我校一年來沒有出現(xiàn)任何安全問題,校園平安發(fā)展、師生健康成長。
七、財務(wù)管理。
我校嚴(yán)格遵守辦學(xué)許可證核定的項目及收費標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格遵守校園制定的財務(wù)制度,依法立項,依規(guī)收取。
武漢學(xué)區(qū)圍繞著“質(zhì)量、效益、管理”的工作原則,提出了“創(chuàng)辦湖北省一流民辦校園”“建立具有國際影響力的精品化校園”的發(fā)展目標(biāo)。2014年為明教育集團北京董事會提出了“管理的現(xiàn)代化、業(yè)務(wù)的國際化”的工作目標(biāo),制定了集團五年發(fā)展規(guī)劃,提出了教學(xué)質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略和初中優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,集團《五大管理手冊》,指明了各實體校園今后發(fā)展工作的核心,關(guān)注教師發(fā)展,關(guān)注課程建設(shè),關(guān)注教學(xué)成績,成為各校園業(yè)務(wù)發(fā)展的聚焦點。
為進一步適應(yīng)為明教育新發(fā)展時期的要求,更好地應(yīng)對大武漢教育發(fā)展的形勢和為明集團改革發(fā)展的大潮,優(yōu)化管理、提高質(zhì)量,實現(xiàn)武漢光谷為明校園品質(zhì)發(fā)展,校園全體師生以社會核心價值觀學(xué)習(xí)落實為契機,不斷深化改革、提升內(nèi)涵、品牌發(fā)展,努力成為東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)教育界一顆璀璨的明珠。
最后,感謝教育局各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門對校園一向以來的支持、指導(dǎo)、幫忙、理解,并誠摯地邀請各個部門、各級領(lǐng)導(dǎo)多來校園調(diào)研、多來校園指導(dǎo),讓我們校園能夠在光谷教育這艘大船上沖風(fēng)破浪、勇往直前。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十六
201_年已經(jīng)到來,為了在新的一年里更好的貫徹黨的十_大精神,加強黨的執(zhí)政潛力建設(shè)和黨的先進性建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用,開創(chuàng)工作新局面,現(xiàn)結(jié)合我村實際狀況制定工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想。
以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的目標(biāo)要求,緊密結(jié)合工作實際,著力提升黨的創(chuàng)新力、凝聚力和社會影響力,團結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾共同努力建設(shè)和諧幸福村隊。
二、目標(biāo)任務(wù)。
努力按照“五個好”的目標(biāo)要求,力爭黨組織建設(shè)進一步加強,黨員整體素質(zhì)進一步提高,文化建設(shè)和黨的群眾工作進一步改善,服務(wù)民生的機制和方法得到進一步完善,全面提升工作的整體水平。
三、重點工作。
(一)、切實加強村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍建設(shè)。建立健全領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,明確班子成員分工,認(rèn)真抓好班子成員的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè),定期召開碰頭會,交流思想,搞好班子成員之間團結(jié),加強相互間的協(xié)作配合,堅持民主集中制原則,構(gòu)成合力,確保黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用得到充分發(fā)揮。
(二)、扎實有效地抓好黨員的教育管理。嚴(yán)格黨的組織生活制度。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等制度,定期組織黨員參加學(xué)習(xí),開展群眾活動,對黨員進行經(jīng)常性的黨員意識和黨的方針政策教育。堅持每年對黨員進行一次民主評議,組織黨員用心開展批評與自我批評。抓好對離退休黨員、流動黨員、非公企業(yè)黨員、在職黨員、高校畢業(yè)黨員進行分類管理教育,保證每一名黨員都能過上正常的組織生活。堅持定期走訪制度,對新進黨員、困難傷殘黨員、有思想問題黨員、有特殊貢獻的黨員建立專訪檔案。
(三)、健全組織工作運行機制。深入開展工作聯(lián)創(chuàng)、思想工作聯(lián)做、社會治安聯(lián)防、公益事業(yè)聯(lián)辦、環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞、文體活動聯(lián)誼等共駐共建活動。定期進行黨務(wù)公開,實行制度公開、程序公開、管理公開,組織成立黨員民主監(jiān)督小組,對民主決策和民主管理進行監(jiān)督。建立健全村民代表會議制度,支持和保障村民自治組織依照法律和章程履行職責(zé),自覺理解黨組織的領(lǐng)導(dǎo)。
(四)、豐富黨性實踐活動。結(jié)合實際,透過劃分黨員職責(zé)區(qū)、建立流動黨員服務(wù)站、組建志愿者服務(wù)隊和無職黨員設(shè)崗定責(zé)等多種形式,建立黨員便民利民服務(wù)崗,成立黨員護綠隊、環(huán)保隊、治安監(jiān)察隊、法制宣傳隊、民情信息員等志愿組織,用心組織黨員參加村級建設(shè),服務(wù)群眾。開展一對一結(jié)對幫扶工作,幫忙特困黨員、群眾,在他們生活困難時就會及時給予物質(zhì)和精神上的幫忙,解決他們的后顧之憂,為居民群眾解決實際困難,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。每月組織安排一次黨員自愿者活動,如扶貧幫困助殘、便民利民服務(wù)、糾紛調(diào)解、法律咨詢及講座、擁軍優(yōu)屬、青少年教育、健康咨詢、科普知識講座、文化體育活動、家電維修等。
工作計劃制定及實施的依據(jù)篇十七
新的一年,局黨組將繼續(xù)深入貫徹落實^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,全面落實新時代黨的建設(shè)總要求和新時代黨的組織路線,以從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任為主線,扎實推進支部的“五化”建設(shè)和“兩學(xué)一做”、把“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化,不斷增強黨員干部“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,切實筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,自覺在思想上政治上行動上同^v^保持高度一致,始終忠誠于黨、忠誠于人民,根據(jù)縣委和組織部的工作要求,結(jié)合實際情況,制定本年度黨建工作計劃。
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實主體責(zé)任。根據(jù)市委和縣委縣政府下發(fā)的文件要求和會議精神,局黨組進行了傳達(dá)學(xué)習(xí),成立了以黨組書記李學(xué)鋒同志為組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和“不忘初心、牢記使命”主題教育學(xué)習(xí)小組,黨組和各支部成員切實履行“一崗雙責(zé)”,建立黨建工作責(zé)任制,內(nèi)部分工明確,支部書記發(fā)揮核心作用,支部委員積極配合,確保了黨建工作的層層順利展開。
組長:李學(xué)鋒。
副組長:雷暢凱。
組員:梅建斌孟珊(以及各支部書記,名單待雷局定)。
(二)加強理論學(xué)習(xí),夯實基層黨組織建設(shè)。堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和^v^在“不忘初心牢記使命”主題教育工作會議上的講話,作為黨建的首要政治任務(wù)。認(rèn)真落實“三會一課”制度,規(guī)范開展黨支部活動。每月召開一次黨支部委員會和黨員大會集中學(xué)習(xí),每月一次主題黨日活動,堅持每季開展一次支部黨員進社區(qū)志愿服務(wù),堅持每年支部書記要上一次黨課,使會議工作常態(tài)化,加強對黨員的日常教育和監(jiān)督,不斷增強黨員的黨性觀念。周密制定年度黨員理論學(xué)習(xí)計劃(學(xué)習(xí)書籍見附件),落實學(xué)習(xí)制度,建議各支部每周五下午召開黨員學(xué)習(xí)會,保證學(xué)習(xí)時間和質(zhì)量。加強黨員手機app“學(xué)習(xí)強國”內(nèi)容的學(xué)習(xí),并推廣到入黨積極分子和群眾也參與學(xué)習(xí),獲取積分,并在局黨群微信群中進行思想交流、答疑解惑,每月進行支部總積分評比,表揚先進,每月依靠黨日活動時采取集中學(xué)習(xí)的形式,把“不忘實心牢記使命”主題教育做到理論與實踐的結(jié)合,切實把主題教育制度化、常態(tài)化,覆蓋到每名黨員,增強黨員理論學(xué)習(xí)的自覺性。召開學(xué)習(xí)會、座談會,學(xué)習(xí)時勢政治和黨務(wù)知識;每季度開展支部書記上黨課活動,針對黨員思想和工作實際回應(yīng)普遍關(guān)心的問題,多講身邊人和身邊事增強吸引力和感染力,讓城管執(zhí)法從理論到實踐實現(xiàn)有機結(jié)合。
以組織生活為基本形式,綜合“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日、黨費收繳管理等活動。
(三)結(jié)合本崗開展黨建專項活動。開展先進黨支部和優(yōu)秀黨員的創(chuàng)建和評選活動。鼓勵各支部和廣大黨員爭創(chuàng)和爭當(dāng)“先進黨支部”“優(yōu)秀黨員”,在支部和廣大黨員中營造學(xué)習(xí)先進、趕超先進、立足崗位做奉獻的良好氛圍,并在“七一”期間進行表彰,鼓勵先進。建黨節(jié)前計劃開展“我是城管人、更是一名^v^員,先鋒表率從我做起”主題演講活動,牢記城管人的初心和使命,支部黨員干部要深入基層,聽取群眾意見建議。切實理順好管理,服務(wù)與執(zhí)法的工作關(guān)系,更好的服務(wù)社會,服務(wù)人民群眾,管理好城市。黨支部組織黨員堅持開展志愿服務(wù)活動,深入社區(qū)為群眾辦實事辦好事。通過開展創(chuàng)建活動,加深黨員以身作則、熱心服務(wù)意識,以群眾需求校正服務(wù)等內(nèi)容,真正把“服務(wù)窗口”擦亮。
(四)加強黨風(fēng)廉政建設(shè),落實黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)定。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩擺在前面,組織支部黨員干部學(xué)習(xí)廉政建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度,督促黨員干部自覺遵守各項廉政制度,以《黨章》《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國^v^紀(jì)律處分條例》《局機關(guān)制度》等黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹,增強黨員干部隊伍拒腐防變的思想自覺和行動自覺,加強學(xué)習(xí)教育,認(rèn)真對照檢查,規(guī)范黨員干部行為,做到有法可依,有法必依,違法必糾,執(zhí)法必嚴(yán)。
(五)做好黨員發(fā)展工作。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,確保發(fā)展黨員質(zhì)量。年內(nèi)計劃發(fā)展入黨積極分子7-8名,支部要以談心、談話,建立幫教對子等多種形式做好入黨積極分子培養(yǎng)工作,將優(yōu)秀的職工及時吸收到黨的組織里來,為黨組織注入生機和活力,不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。
(六)按程序完成20xx年度支部換屆、新增和變更工作。按照《中國^v^章程》、《中國^v^黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》的要求,選優(yōu)配強支部班子成員,確保支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用,切實把認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,公道正派,清正廉潔,群眾擁護,能夠帶領(lǐng)干部職工完成各項任務(wù)的黨員選進支部班子。注重把思想政治素質(zhì)好、聯(lián)系服務(wù)群眾意識強、工作能力強、在黨員群眾中有較高威信的優(yōu)秀黨員選拔到支部書記崗位上來。
南縣城市管理和綜合執(zhí)法局。
20xx年1月。
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