寫心得體會(huì)可以讓我們更好地整理和歸納自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。通過寫心得體會(huì)，可以幫助自己更好地整理思緒，提升表達(dá)能力和文字功底。這些心得體會(huì)范文以真實(shí)的經(jīng)歷和獨(dú)特的觀點(diǎn)，為讀者提供了豐富的思考題材。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇一
第一章做一個(gè)負(fù)責(zé)人的人看完本書第一章，首先使我對(duì)“任務(wù)”和“結(jié)果”有了清楚的認(rèn)識(shí)。執(zhí)行任務(wù)，是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，是我們完成某一件事的過程或程序以及為此而付出的努力。而結(jié)果就是完成這個(gè)任務(wù)它所要達(dá)到的目的和所追求的價(jià)值，也是對(duì)我們努力所付出的一種衡量，對(duì)于我們價(jià)值的一種衡量。所以，對(duì)于我這個(gè)即將走出校門，步入公司，轉(zhuǎn)變角色，開展工作的新職員來說，心里面就有了一個(gè)明確的認(rèn)識(shí)：開展工作不是簡(jiǎn)單的完成任務(wù)而是要提供相應(yīng)的結(jié)果。
公司靠我們員工提供的結(jié)果而生存，而我們靠因給公司提供了一定的結(jié)果公司繼而支付給我們相應(yīng)的工資或薪酬而生存。這就是一種赤裸裸的商業(yè)交換關(guān)系，也可以說是一種等價(jià)交換關(guān)系。所以，當(dāng)進(jìn)入公司以后我每天要用結(jié)果來交換我的工資，同時(shí)也要用結(jié)果證明我的價(jià)值所在。所以，一名合格的員工最起碼的標(biāo)準(zhǔn)就是要為公司提供結(jié)果，要公司看到你的價(jià)值，看到你的有用之處。
成功人生的體現(xiàn)之一，就是不斷地實(shí)現(xiàn)和體現(xiàn)自己的價(jià)值。因?yàn)槲覀兯鶑氖碌墓ぷ鞑煌?，所以我們體現(xiàn)價(jià)值的方式就不同。作為老師，他的價(jià)值體現(xiàn)就是培育出優(yōu)秀的人才，桃李滿天下；作為廚師，他的價(jià)值體現(xiàn)就是做出豐盛可口的飯菜，色香味俱全。而作為我們就是要圓滿的完成公司分配給我們的任務(wù)，提供相應(yīng)的結(jié)果讓公司不斷地實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)做大做強(qiáng)，更好的持續(xù)、發(fā)展和走下去。公司強(qiáng)大了，我們提供的結(jié)果就得到了體現(xiàn)，我們肯定也會(huì)得到相應(yīng)的回報(bào)，比如我們的工資就會(huì)提高，我們的福利待遇就會(huì)更好，也就是我們自身的價(jià)值得到了體現(xiàn)。所以，我們和我們所從事的工作、所工作的公司是緊密聯(lián)系為一體的，一損俱損、一榮俱榮，我們一定要懂得這個(gè)道理。所以，我們的價(jià)值就掌握在我們的手中，公司的前途也掌握在我們每一個(gè)員工的手中。
得對(duì)不起公司，更對(duì)不起自己，那么，下一個(gè)月我們就應(yīng)該更加努力，使自己的工作價(jià)值和提供的結(jié)果與自己的工資對(duì)應(yīng)起來，甚至超越。這樣，我們才能對(duì)得起公司，對(duì)得起自己，才能無愧于心。有時(shí)候任務(wù)的結(jié)果，對(duì)于我們來說有很大的困難，甚至有時(shí)看起來不可能完成。這就要求我們必須具備強(qiáng)大的執(zhí)行力，而這種“能力”對(duì)于我們這些新員工來說必須下意識(shí)的去鍛煉，去造就。因?yàn)檫@種強(qiáng)大的“執(zhí)行力”將是我們以后在公司的立足之本！所以，我們要始終以結(jié)果為導(dǎo)向，信守承諾，永不言??；我們要相信沒有完成不了的任務(wù)，使我們痛苦的，必將使我們強(qiáng)大！
第二章用結(jié)果心態(tài)來對(duì)待工作。
通過閱讀本章，使我對(duì)心態(tài)有了更清楚的認(rèn)識(shí)，特別是讓我懂得進(jìn)入公司后應(yīng)該保持一個(gè)什么樣的心態(tài)。心態(tài)是我們對(duì)待事物的一種態(tài)度，我們擁有什么樣的心態(tài)，我們就會(huì)采取什么樣的行動(dòng)，我們就會(huì)產(chǎn)生什么樣的結(jié)果。所以，心態(tài)決定行動(dòng)，行動(dòng)產(chǎn)生結(jié)果。那么，對(duì)于我們這些即將步入公司的新員工來說，就必須樹立起“結(jié)果心態(tài)”。
公司的發(fā)展與進(jìn)步依靠我們每一名員工提供的結(jié)果，我們能力的大小與價(jià)值的大小也依靠我們?yōu)楣咎峁┑慕Y(jié)果而衡量。所以，結(jié)果心態(tài)是我們對(duì)待公司的一種心態(tài)，更是我們對(duì)待自身的一種心態(tài)。進(jìn)入公司以后，我們的一切行為、行動(dòng)都要以結(jié)果為導(dǎo)向，有了一定的目標(biāo)結(jié)果，我們就會(huì)為之而努力奮斗，我們就獲得了行動(dòng)的動(dòng)力和提高自身地位的機(jī)會(huì)，而不是持有一種消極、敷衍和應(yīng)付的心態(tài)，更不是在公司里尸位素餐，磨洋工，做一天和尚撞一天鐘混日子。那樣的話，我想我們也混不了多長(zhǎng)時(shí)間，在公司里面應(yīng)該是憑能力吃飯，“能者上、庸者讓、劣者下”，弱肉強(qiáng)食，適者生存，這是自然法則，也是我們?nèi)魏螘r(shí)候的生存法則。正如文章所說，“公司是一種用經(jīng)濟(jì)手段來衡量個(gè)人價(jià)值的地方，你想要更多的回報(bào)，那就為公司提供更多更好的結(jié)果吧！”
為了給公司提供更多、更好、更優(yōu)質(zhì)的結(jié)果，來?yè)Q取更多的回報(bào)。我想，首先我們要樹立一種堅(jiān)定的信念和必勝的信心。對(duì)待每一次任務(wù)安排，不管它其中的困難有多大、過程有多復(fù)雜，我們首先想到的應(yīng)該是:我一定要及時(shí)、保質(zhì)保量的完成任務(wù)，提供一個(gè)好的、優(yōu)質(zhì)的結(jié)果來達(dá)到公司的要求和它所想要的結(jié)果。
這樣我們就給了自己一個(gè)信念、一個(gè)信心；一種動(dòng)力、一種壓力。為了這個(gè)結(jié)果我們應(yīng)該是在所不惜、全力以赴，使出全身解數(shù)，動(dòng)用一切可以動(dòng)用的資源，用一種“不達(dá)目的，誓不罷休”的氣勢(shì)來壓倒一切消極的思想和懼怕的心理。我始終堅(jiān)信：沒有完成不了的任務(wù)，沒有處理不了的事情；事情就是由人來處理的，人就是來處理事情的。就像文章所講的“既然鎖定了目標(biāo)，鎖定了結(jié)果，那么我們對(duì)于結(jié)果，就不是‘要’，而是‘一定要’！”第二，就是我們做事的方法。我們?nèi)绾尾拍苓_(dá)到公司或者自己想要的結(jié)果，我想運(yùn)籌帷幄，制定好計(jì)劃，學(xué)會(huì)利用資源是非常重要的。對(duì)于每一次任務(wù)，我們都要對(duì)其有一個(gè)整體的把握和估算分析一下這次任務(wù)我們的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)在哪，任務(wù)的重點(diǎn)和難點(diǎn)在哪，我們要從哪先開始，會(huì)用到什么資源以及任務(wù)要完成的大概時(shí)間等。其次，就是要制訂好計(jì)劃，要有一個(gè)總體計(jì)劃，還要有分段計(jì)劃。這樣我們就可以有頭緒、有目的、有步驟的層層推進(jìn)和展開，而不是一團(tuán)糟，沒有輕重之分眉毛胡子一把抓。而資源應(yīng)該包括人、財(cái)、物等，利用一切可以利用和動(dòng)用的資源來為自己服務(wù)達(dá)到目的。還有就是文章所講述的結(jié)果心態(tài)的第二要素就是合作。大多數(shù)任務(wù)對(duì)于我們個(gè)人來說可能有些困難和吃力，個(gè)人的力量畢竟是有限的，我們要學(xué)會(huì)與他人合作，取長(zhǎng)補(bǔ)短，借他人之力，借力打力。
所以，任何任務(wù)只要我們保持良好和應(yīng)有的心態(tài)，認(rèn)真對(duì)待，全力以赴一定會(huì)取得優(yōu)異的結(jié)果！
第三章立即行動(dòng)。
行動(dòng)才能出結(jié)果。所以，立即行動(dòng)，不要猶豫，速度第一，這是本章對(duì)我們提出的要求。行動(dòng)不一定有結(jié)果，但不行動(dòng)就一定不會(huì)有結(jié)果。公司靠我們員工提供的結(jié)果而持續(xù)，我們也靠提供的結(jié)果而生存，所以，我們要時(shí)刻準(zhǔn)備著行動(dòng)起來創(chuàng)造結(jié)果。
行動(dòng)的第一要素就是速度。面對(duì)每一次任務(wù)或安排，我們就應(yīng)該立即行動(dòng)起來，開始著手準(zhǔn)備而不是放在那里等待時(shí)機(jī)、等待機(jī)會(huì)甚至是坐享其成，幻想著天上會(huì)掉餡兒餅，幻想去依賴別人的幫助。這樣，我們只能貽誤時(shí)機(jī)，浪費(fèi)時(shí)間，而機(jī)會(huì)總是偏愛那些有準(zhǔn)備的人。俗話說，萬事開頭難，每當(dāng)我們接到一個(gè)新任務(wù)，特別是對(duì)自身來說有困難的任務(wù)時(shí)，我們都會(huì)有一種抵觸甚至反感的情緒，請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)。
就會(huì)把它推卸在一邊，產(chǎn)生各種抱怨、理由和借口，不知道如何下手，沒有頭緒很難去啟動(dòng)第一步。我想，不管多么艱巨的任務(wù)，在我們接到時(shí)最起碼應(yīng)該在我們的腦子里過一下，考慮一下它的目標(biāo)和結(jié)果，重點(diǎn)和難點(diǎn)，需要哪些信息、資源和資料，我們的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)在哪，這樣我們就會(huì)對(duì)其有一個(gè)大體的認(rèn)識(shí)和基本的`框架，這也是行動(dòng)，也是速度。接下來，我們就應(yīng)該立即真正行動(dòng)起來，消除各種抵觸情緒，硬著頭皮也要開始做起來，因?yàn)檫@是一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代。正如文章所說，我們要學(xué)會(huì)一種“先開槍，后瞄準(zhǔn)”的邏輯思維，行動(dòng)就會(huì)有結(jié)果，行動(dòng)就會(huì)有收獲，我們不能提供一個(gè)完美的結(jié)果，但是一個(gè)差的結(jié)果總比沒有結(jié)果強(qiáng)。有時(shí)候，面對(duì)任務(wù)我們沒有頭緒，無從下手，我們反感、抵觸，但是只要我們深入其中，去摸索它、分析它、研究它，哪怕像蒼蠅那樣不斷地“橫沖直撞”說不定會(huì)柳暗花明又一村，我們就能找到“出口”，而不是像蜜蜂那樣不緊不慢的在瓶底徘徊直到倒下餓死。所以，面對(duì)“生存”問題，我們沒有多余的時(shí)間，速度第一，必須立即行動(dòng)起來。
同時(shí)，看完本章更使我澄清了以前的錯(cuò)誤意識(shí)和思想傾向，那就是過于追求完美。我是一個(gè)比較注重細(xì)節(jié)，過于追求完美的人。之前做任何事，我都非常拘泥于細(xì)枝末節(jié)，注重細(xì)節(jié)，追求完美，哪怕不惜一切代價(jià)，只要出現(xiàn)一點(diǎn)點(diǎn)瑕疵，或是不起眼的錯(cuò)誤，我都會(huì)重做或重來；有時(shí)為了整體的完美，在一些細(xì)小的環(huán)節(jié)或關(guān)鍵的地方想盡設(shè)法也要使之看起來完美，甚至不惜采取任何手段。這樣一來，往往使我花費(fèi)了大量的時(shí)間用在一些細(xì)枝末節(jié)上和瑣屑的問題上，而忽視了重點(diǎn)，即浪費(fèi)了時(shí)間，有沒有效率，還沒有得到想要的結(jié)果。這樣的性格讓我走了很多彎路，吃了很多虧，也做了很多無用功，讓我深有體會(huì)!所以，就像文章所說“完美，是一個(gè)執(zhí)行的陷阱，如果你總是追求完美的結(jié)果，多半你得到的是一個(gè)完美的借口或是理由”。因此，我們不能盲目的追求完美，過于注重細(xì)節(jié)而是要腳踏實(shí)地，抓住重點(diǎn)，追求效率和結(jié)果。
況下，我們放棄是因?yàn)檎业搅朔艞壪Ｍ睦碛苫蛘呓杩?。一旦找到一些理由證明失敗的原因不在自己身上，我們就開始放縱自己的生命”，我很喜歡這段話，因?yàn)樗c(diǎn)破了不懈奮斗與甘于平庸的本質(zhì)區(qū)別。我們應(yīng)該知道公司是靠結(jié)果生存的，而不是靠借口，結(jié)果就是結(jié)果，不管我們的借口有多少個(gè)，多么的充分，我想都是站不住腳的，都是不負(fù)責(zé)任的。所以，我們?cè)趫?zhí)行任務(wù)時(shí)要養(yǎng)成一個(gè)好習(xí)慣，不要借口只要結(jié)果，困難再大，也要堅(jiān)持執(zhí)行，也要立即行動(dòng)！
第四章找準(zhǔn)自己的位置。
我們一生當(dāng)中會(huì)扮演許多不同的角色，不同的角色會(huì)對(duì)應(yīng)不同的位置，準(zhǔn)確定位和找準(zhǔn)自己的位置是我們開展工作的重要保障。找準(zhǔn)了自身的位置，我們就會(huì)明確自己的職責(zé)權(quán)限，做好自己的本職工作，不至于去操別人的心，甚至做了別人的事，而忽視了自己的工作。
進(jìn)入公司，我們每個(gè)人都有自己特定的職位和職責(zé)要求，公司也是依靠不同層次、不同崗位的員工來為其提供不同的“結(jié)果”而取得持續(xù)的發(fā)展。當(dāng)然，我們的職位層次必然會(huì)隨著自身的能力不斷地提高和晉升，職責(zé)權(quán)限就會(huì)擴(kuò)大，進(jìn)而對(duì)我們的要求也就會(huì)更高。重要的是，我們的思維、眼光和心境必須跟進(jìn)，每上一個(gè)臺(tái)階，我們思維和處事的方式都必須相應(yīng)的轉(zhuǎn)換，來滿足新的崗位要求，而不是固步自封、停滯不前。
打造一個(gè)強(qiáng)大的“中層”是本章所提出的要求。中層人員，對(duì)公司來講起到一個(gè)承上啟下的作用，是所有執(zhí)行力的中堅(jiān)力量。中層人員上對(duì)公司負(fù)責(zé)，下要統(tǒng)領(lǐng)基層員工，就像文章所說的司機(jī)，眼睛要一直盯著前方，不能打瞌睡，也不能隨便看沿途的風(fēng)景，因?yàn)槟闶撬緳C(jī)，而不是乘客，你既要準(zhǔn)時(shí)的到達(dá)目的地，還要為整車的乘客著想。當(dāng)然，我們知道許多中層人員都是從基層員工中提拔上來的或者脫穎而出的，具有一定的閱歷，經(jīng)驗(yàn)豐富、能力強(qiáng)。然而，許多中層人員，特別是中層管理人員，就像文章所指出的“人是司機(jī)了，可眼光與心境還是乘客。如果你是司機(jī)，但是你還停留在乘客的思維，那么無論你的水平有多高，你都不是一個(gè)好司機(jī)?！敝袑尤藛T就必須具備中層人員所應(yīng)有的思維、眼光、心境和氣質(zhì)，必須從之前的身份中轉(zhuǎn)變過來，你才能管理好一個(gè)部門，帶領(lǐng)好一個(gè)團(tuán)隊(duì)。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇二
“請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)免費(fèi)”這個(gè)主題，指的是我們?cè)谧鍪虑榈臅r(shí)候，往往過早地期望得到結(jié)果或成功，而忽視了真正學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過程。這種心態(tài)和行為不僅會(huì)讓我們失去學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，還會(huì)阻礙我們?cè)谑聵I(yè)和生活中的進(jìn)步和發(fā)展。本文將從三個(gè)方面探討這個(gè)主題。
第二段：結(jié)果過早期望的弊端。
人們總是希望一蹴而就，得到立竿見影的好成績(jī)，但很少有人承認(rèn)或重視成長(zhǎng)的過程。這種強(qiáng)調(diào)結(jié)果的心態(tài)會(huì)讓我們失去一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和機(jī)會(huì)，可能錯(cuò)過學(xué)習(xí)的過程，不知道如何處理失敗和挫折，影響我們的心理和情緒健康。此外，結(jié)果過早期望還有可能抑制人的創(chuàng)造力和思維能力，讓我們變得缺乏思考能力，只追求簡(jiǎn)單而可直接奏效的方案。
第三段：結(jié)果期望太高的困境。
如果一直把目光放在最理想的結(jié)果上，很容易遇到挫折和困境，感到失落和挫敗。這種挫敗感又會(huì)抑制我們的積極性和動(dòng)力。周圍的人可能也會(huì)對(duì)我們加倍期待，加重我們的負(fù)擔(dān)和壓力。于是我們會(huì)感到更加焦慮和緊張，增強(qiáng)心理負(fù)擔(dān)。同時(shí)，在現(xiàn)實(shí)生活中，我們不可能總是得到最好的結(jié)果，因?yàn)楹芏鄷r(shí)候，成功和失敗并不是絕對(duì)而言的，而是相對(duì)而言的。
第四段：學(xué)習(xí)過程和結(jié)果之間的關(guān)系。
得到好的結(jié)果當(dāng)然很重要，但同樣重要的是學(xué)習(xí)的過程。在學(xué)習(xí)的過程中，我們不僅可以掌握專業(yè)知識(shí)和技能，還可以鍛煉創(chuàng)造力、思考和解決問題的能力，增強(qiáng)自信和韌性。這些經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，不僅可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)和危機(jī)，還可以讓我們?cè)谑聵I(yè)中更快地成長(zhǎng)，在生活中更加自由和幸福。
第五段：結(jié)論和啟示。
總的來說，結(jié)果的重要性不可否認(rèn)，但學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的過程才是我們真正的財(cái)富。我們應(yīng)該擺脫過早期望結(jié)果的心態(tài)，放下追求完美的負(fù)擔(dān)和壓力，承認(rèn)成長(zhǎng)的過程和價(jià)值，不斷努力學(xué)習(xí)和探索，讓自己成為更好的人。只有成為了真正的優(yōu)秀者，才能在職場(chǎng)和生活中獲得更多的機(jī)會(huì)和自由。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇三
讀了《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書，令我震憾不已!書中講到的思想、理念和標(biāo)準(zhǔn)，確實(shí)值得我們每人深思。我們每天忙碌的工作著，很少去思考自己所做的事情是否真正有意義、有效率，很少去探究是在完成任務(wù)還是做結(jié)果?！墩?qǐng)給我結(jié)果》通過[寓言、身邊的故事、生動(dòng)的企業(yè)案例，層層剖析，告訴我們一個(gè)看似簡(jiǎn)單但意義深遠(yuǎn)的道理，不要只完成任務(wù)，重要的是結(jié)果。
在現(xiàn)實(shí)工作中，我們不少員工把上班當(dāng)成結(jié)果，以為上班了就可以領(lǐng)工資，這種觀念要徹底改變。很少有人懂得上班是不可以交換工資的，上班的結(jié)果才才可以交換工資。員工最基本的天職就是創(chuàng)造價(jià)值，提供結(jié)果?！墩?qǐng)給我結(jié)果》一針見血的指出：我們是靠結(jié)果生存的，我們不可能靠理由生存，沒有結(jié)果我們就不能生存。
在殘酷的事實(shí)面前任何理由都是借口，借口會(huì)讓我們邁向死亡!這番話讓我感受非常深刻、提高認(rèn)識(shí)，不由地深思，想到自己兩年前所在商業(yè)公司，在激烈殘酷的商戰(zhàn)中，缺乏新思想、新理念，怡誤商機(jī)，由山上第一家也是規(guī)模最大的國(guó)營(yíng)大廠商店，被街頭巷尾的大小商店擠得經(jīng)營(yíng)慘淡，連年虧損。理由太多，借口太多!任務(wù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒能完成，員工上班領(lǐng)生活費(fèi)，以致改體。
復(fù)讀《請(qǐng)給我結(jié)果》有句話說得好，思想決定出路，員工有什么樣的思想，就決定企業(yè)有什么樣的出路。咀嚼品味著這些話猶如服了一劑猛藥，催人奮起。雖然公司領(lǐng)導(dǎo)了解我單位的起點(diǎn)及面臨的困難，但絲毫不能成為我們每個(gè)員工不提結(jié)果的理由，企業(yè)要在競(jìng)爭(zhēng)中謀求發(fā)展就得披荊斬棘!勇往直前。
既然對(duì)手在拼殺，我們又有何理由的半點(diǎn)懈怠?不問耕耘、但問收獲。知不足則知進(jìn)取，公司今后的工作更加細(xì)化每個(gè)環(huán)節(jié)，工作內(nèi)容及考核標(biāo)準(zhǔn)、讓制度流程去管理，鎖定責(zé)任，落實(shí)到人，猴子各就各位，員工敢于承擔(dān)責(zé)任，決不允許“銷售不好是因?yàn)槎砹_斯的礦業(yè)爆炸了”的荒.唐的故事發(fā)生在我們身邊。
初讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心靈的震憾，給人耳目一新的感覺，再讀《請(qǐng)給我結(jié)果》是心潮的澎湃，我能感受到內(nèi)心深處涌出勇氣與力量。兩年前，來自美國(guó)華爾街的金融風(fēng)暴給我們?nèi)A錫人造成有傷害是極其嚴(yán)重的，為了擺脫困境，華錫集團(tuán)爭(zhēng)取上市。
身為華錫員工我們責(zé)無旁貸，讓我們立足本職工作崗位，無畏艱辛、排除萬難、爭(zhēng)取結(jié)果，爭(zhēng)取結(jié)果，少上點(diǎn)狹隘的主人翁意識(shí)，多一點(diǎn)雇傭感做職業(yè)化員工，認(rèn)真第一，聰明第二。反復(fù)讀著《請(qǐng)給我結(jié)果》我讀懂了李總對(duì)公司未來發(fā)展的期盼。既然要造就和強(qiáng)大公司，就要打造強(qiáng)大的職業(yè)化員工。
我深信通過這次讀書活動(dòng)，我們的員工都已不在模糊了，都知道從每個(gè)人、每一天、每一項(xiàng)工作做起，爭(zhēng)當(dāng)做結(jié)果的優(yōu)秀員工。當(dāng)由于每個(gè)員工的努力，我們做大做強(qiáng)一個(gè)結(jié)果的時(shí)候，再回頭審視原來的付出，一切汗水、淚水都不算什么，因?yàn)槲易龀隽讼胍慕Y(jié)果。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇四
在讀此書之前，“結(jié)果”一詞在我腦海中是個(gè)模糊的概念，我以為“結(jié)果”無非就是執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的任務(wù)，按字面上的意思去完成它，這就是給上級(jí)最好的結(jié)果。在看了書中《和尚撞鐘》的故事后，才知道以前我所謂的“結(jié)果”也就只是完成任務(wù)，只是本能地去完成任務(wù)本身而已，這是錯(cuò)誤的觀念;而我們要追求真正的“結(jié)果”，那就要開動(dòng)我們自己的大腦，仔細(xì)去分析上級(jí)下達(dá)給我們的任務(wù)當(dāng)中，上級(jí)需要的“結(jié)果”是什么!當(dāng)明確這個(gè)目標(biāo)后，就要鎖定這個(gè)目標(biāo)，不惜一切代價(jià)、想盡一切方法，歷盡千辛萬苦也要去完成這個(gè)“結(jié)果”!這樣才能對(duì)得起公司，對(duì)得起自己的努力。
“結(jié)果”其實(shí)就是我們自身的價(jià)值所在，只有當(dāng)你真正地完成“結(jié)果”后，才能證明自己的價(jià)值有多高。每個(gè)人都希望生活品質(zhì)更好些，都希望能夠出人頭地，那只有靠自己不斷的努力來提高自身的價(jià)值，這是別人都幫不上我們的，正如書上所說“結(jié)果，掌握在自己的手中!”我們只有自救才有希望，要自己動(dòng)手，養(yǎng)成每件事情都嚴(yán)格要求自己完成“結(jié)果”，每天給自己一個(gè)結(jié)果，而我們?nèi)松罱K的成就正是由每天這些“結(jié)果”累加而成。雖然這樣嚴(yán)格要求自己對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，會(huì)使我們當(dāng)時(shí)很痛苦，但是為了自己的人生輝煌，這些痛苦又算得了什么呢?在現(xiàn)實(shí)中，真正完成結(jié)果會(huì)比較困難，但是要怎么樣才能讓自己都能完成結(jié)果呢?首先就是一個(gè)心態(tài)的問題，我們要有個(gè)“結(jié)果心態(tài)”，姜汝祥老師說過“結(jié)果心態(tài)，本質(zhì)上是一種價(jià)值心態(tài)——我們想要更多的回報(bào)，就要提供更大、更多的價(jià)值!”。確實(shí)如此，我們想要公司給予我們更多的報(bào)酬，就必須給公司提供更多、更好的“結(jié)果”?！敖Y(jié)果”自始至終都是和收獲捆綁在一起的，沒有“結(jié)果”就沒有收獲，我們對(duì)“結(jié)果”的心態(tài)就應(yīng)該是對(duì)收獲是一樣的，要有強(qiáng)烈的欲望，不是想要，而是一定要!在執(zhí)行任務(wù)前，不是去考慮能不能完成，而是先建立必勝的信念和決心，再制定周詳?shù)募?xì)節(jié)計(jì)劃，然后才堅(jiān)決貫徹執(zhí)行計(jì)劃，下定決心，即使失敗也要執(zhí)行。用最大的努力來獲得想要的“結(jié)果”。而現(xiàn)實(shí)中我們常常犯這樣的錯(cuò)誤，看到任務(wù)比艱巨或按常理推論是達(dá)不成的，于是就不行動(dòng)，當(dāng)然沒有“結(jié)果”出來。只有行動(dòng)了才會(huì)有“結(jié)果”!就算理論再好、計(jì)劃再周詳，但是不行動(dòng)，永遠(yuǎn)也不會(huì)有“結(jié)果”!而行動(dòng)了，就算得到的是個(gè)差的結(jié)果，也永遠(yuǎn)比沒有結(jié)果要強(qiáng)。
通過學(xué)習(xí)此書，我明白了公司的策略，我們公司就是以速度來取勝，別的公司達(dá)不到的交期，但是我們能達(dá)到，以前不怎么理解為什么一個(gè)產(chǎn)品按制程需要規(guī)定的時(shí)間，但是上級(jí)老是要求我們提前出貨。現(xiàn)在才明白面對(duì)眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，面對(duì)公司的生存問題，我們沒有多余的時(shí)間，必須要在最短的時(shí)間內(nèi)付出行動(dòng)，速度第一。
起事來也不那么用心了，肯定就達(dá)不到最好的結(jié)果。所以我們不要給自己留后路，抱著破釜沉舟的心態(tài)，不要給自己找任何借口，這樣才能讓自己處于最大的壓力下，才能做出最好的結(jié)果。如同書上所說，責(zé)任就像一只猴子，我們要鎖定責(zé)任，自己的責(zé)任自己負(fù)責(zé)，不要找任何借口企圖把自己的責(zé)任往外推。
行動(dòng)中要學(xué)會(huì)抓重點(diǎn)，一個(gè)時(shí)間段內(nèi)永遠(yuǎn)都只能有一個(gè)重點(diǎn)。如果什么問題都一開始全部一把抓，不但不好操作，反而因?yàn)榉中膶?dǎo)致抓不好，解決不了問題。我們應(yīng)該先從最緊迫、最重要的事情開始，等解決這件事以后再一個(gè)一個(gè)去解決其它事情?，F(xiàn)實(shí)中我們就是因?yàn)榘盐詹蛔≈攸c(diǎn)，導(dǎo)致一整天看起來都忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，但是卻沒能把問題解決掉。
生活及工作當(dāng)中，沒有什么事情會(huì)是一帆風(fēng)順的，人總是要受點(diǎn)挫折，要承受失敗的痛苦。當(dāng)我們期待成功到來的時(shí)候，要先學(xué)會(huì)面對(duì)失敗。只有淡然的接受失敗，并從失敗中找出失敗的原因，從而把失敗轉(zhuǎn)化為成功!但是要如何才能不被失敗打倒呢，首先是我們要善待失敗，如果不失敗，你就看不到自身的問題所在，就不會(huì)去改善，所以說，失敗是我們適應(yīng)環(huán)境最好的機(jī)制，痛并快樂著。其次，我們要鎖定目標(biāo)、專注重復(fù)、決不放棄!鎖定我們的目標(biāo)，一遍一遍地做，一遍做不好做二遍，二遍做不好做三遍，直到達(dá)成目標(biāo)為止，永不言棄!
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇五
《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書給我們回答了一個(gè)執(zhí)行力的問題，即執(zhí)行力的結(jié)果導(dǎo)向，完成任務(wù)不等于結(jié)果，因?yàn)橥瓿扇蝿?wù)不是保質(zhì)保量完成的，所以我們說的執(zhí)行力就是保質(zhì)保量地完成任務(wù)。
那么我們要行動(dòng)要結(jié)果，對(duì)此做大做強(qiáng)是一個(gè)結(jié)果，而這個(gè)結(jié)果只能從別人身上獲得。由此《請(qǐng)給我結(jié)果》旗幟鮮明地提出一個(gè)口號(hào)：企業(yè)靠員工提供的結(jié)果生存，所以如果自己要造就一個(gè)強(qiáng)大的公司，必須加強(qiáng)我們自身的素質(zhì)，武裝自己、強(qiáng)大自己。
心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng)，行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果心態(tài)是一種積極主動(dòng)的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要我們把眼光放在創(chuàng)造結(jié)果上，要把心態(tài)放在如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值，有了這種心態(tài)命運(yùn)就從此掌握在自己手中。結(jié)果心態(tài)不是想要，而是一定要，因?yàn)樵诿鎸?duì)結(jié)果時(shí)，我們需要一個(gè)“一定要實(shí)現(xiàn)”的決心。為了結(jié)果我們要堅(jiān)持信念，勇敢面對(duì)，永不放棄的心態(tài)，有人講得好，心態(tài)決定人生，有什么樣的心態(tài)就會(huì)有什么樣的人生，而是應(yīng)該抱著一定要成功的心態(tài)工作。
態(tài)度決定一切，在工作中我們要有一個(gè)認(rèn)認(rèn)真真的態(tài)度，不能因?yàn)樽约河辛它c(diǎn)小聰明，有了點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，就對(duì)一些平常的事不屑一顧了，世界上的事情只有認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地做，才可以能換來成功。每一個(gè)人其實(shí)都想過更好的生活，但卻不希望改變自己，然而天下沒有白吃的午餐，一分耕耘就會(huì)有一分收獲，如果自己希望擁有大成就，必須具備一個(gè)像贏家的思考態(tài)度或行為規(guī)范。知道自己要改善的地方，并且致力去完成它，才是真正有勇氣的人，而成功總是屬于堅(jiān)強(qiáng)到底的人。積極的心態(tài)，能夠激發(fā)起我們所有的聰明才智；而消極的心態(tài)，就像纏住昆蟲的蛛網(wǎng)，束縛我們的才華。
想要好的結(jié)果首先要高效執(zhí)行，沒有借口，做一個(gè)管理者最大的悲哀，莫過于碰到的是那些只講空話或只講苦勞，不講功勞（結(jié)果）的人。“思路決定出路，行動(dòng)決定結(jié)果”。
任何偉大的人生，都是自己每天結(jié)果的累加，沒有每天的結(jié)果，就沒有結(jié)果的偉大。這說明，自己的人生價(jià)值，完全掌握在自己的手中！所以只要努力去做，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)的結(jié)果，日積月累，終得大成。
1、自動(dòng)自法在工作中不能等、要、快，一定要主動(dòng)出擊。
2、注重細(xì)節(jié)，想做大事的人很多，而愿意把小事做得完美感的人卻很少。細(xì)節(jié)往往決定成敗。
3、為人誠(chéng)信，敢于負(fù)責(zé)，做事首先做人。
4、注重分析問題，對(duì)策要到根本，提高應(yīng)變能力。
5、樂于學(xué)習(xí)，只有屬于自己的“技術(shù)能力”，你才能獲得取之不盡的能量。
6、對(duì)工作投入，全力以赴，服從上司安排，沒有任何借口。
7、有韌性，有團(tuán)隊(duì)奮斗精神。
8、求勝的欲望強(qiáng)烈，可以實(shí)現(xiàn)周游世界的夢(mèng)想！
拿出勇氣，善待失敗，為了成功，決不放棄。當(dāng)你遇到困難時(shí)，當(dāng)你面對(duì)失敗時(shí)，要想辦法爬過去，超越過去，即使撞倒它也不要回頭！
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請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇六
請(qǐng)給我結(jié)果，一本很耐人尋味的書。本書的風(fēng)格不是追求華麗的辭藻，而是講求實(shí)際、貼切。書中的每一句每一段無不體現(xiàn)了當(dāng)今社會(huì)做人的現(xiàn)實(shí)個(gè)性是做商人的現(xiàn)實(shí)。每一段就是一個(gè)學(xué)問，讓人深受啟發(fā)?？催^這本書后，才明白自我處于什么樣的混沌人生之中，才明白自我所處的是個(gè)什么樣的主角。本書對(duì)我來說有洗腦的作用，把我原本浮躁的復(fù)雜的矛盾的心靈來了一次全新的洗禮，讓我能夠靜下心來想問題，做事情!
這本書還改變了我對(duì)問題的一貫的看法。讓我從一個(gè)新的角度來審視問題的本身，真是受益非淺。姜博士用很多生動(dòng)而翔實(shí)的事例來證明了他的觀點(diǎn)。而他很多的觀點(diǎn)以前被人忽視被人遺忘。在大多數(shù)人的腦海里，?結(jié)果未必重要?，?只要努力就行?，?結(jié)果如何，與我無關(guān)?，?我只對(duì)事情(任務(wù))負(fù)責(zé)，不對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)?等等，但是，這一切，在這本書里被徹底顛覆。
完成任務(wù)?結(jié)果，這是這本書十分鮮明的一個(gè)觀點(diǎn)，在多少企業(yè)，有多少這樣的員工，他們只是在混日子，他們并不覺得自我對(duì)企業(yè)有何作用，覺得自我但是是企業(yè)的一個(gè)棋子，只要每一天把任務(wù)完成就能夠了，得過且過，而他們并沒有認(rèn)識(shí)到，自我是企業(yè)的一員，一架飛機(jī)，有任何一個(gè)地方螺絲松掉，這架飛機(jī)就將失事，同樣，一個(gè)企業(yè)，如果有這樣的員工存在，企業(yè)也遲早會(huì)受到影響，員工們以為每一天按時(shí)下班，把工作做完就行，卻不明白，企業(yè)要他們工作，并不僅僅僅是要他們完成任務(wù)，而是要?jiǎng)?chuàng)造價(jià)值。
每個(gè)虧損的企業(yè)，必然有許多剝削企業(yè)的員工，這話聽起來很恐怖，讓人很寒心，但的確如此，員工們對(duì)企業(yè)沒有認(rèn)同感，沒有歸屬感，只是一天天地機(jī)械工作，企業(yè)帶給給員工廣闊的平臺(tái)，員工卻僅僅是低效率地完成著，根本達(dá)不到企業(yè)要求創(chuàng)造價(jià)值的結(jié)果，這樣的員工不是在剝削企業(yè)，那是在干什么。
完成任務(wù)的本身只是一個(gè)過程，而我們要的是結(jié)果。我們務(wù)必要把完成任務(wù)和得到結(jié)果區(qū)分開來。不能有當(dāng)一天和尚撞一天鐘，得過且過的想法。要明白上級(jí)把任務(wù)交給你，他不是要看你如何去做的，他要的只是你完成的結(jié)果。如果你得不到結(jié)果，你也就沒有任何理由和借口為你的無能來辯解。只要結(jié)果，不要借口。認(rèn)準(zhǔn)結(jié)果，努力前進(jìn)，就必須能得到它。心態(tài)創(chuàng)造行動(dòng)，行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果。結(jié)果心態(tài)是一種用心主動(dòng)的心態(tài)。結(jié)果心態(tài)要我們，不要把眼光停留在結(jié)果上，不要把心態(tài)局限在公司給你的回報(bào)上，這樣不能夠幫你改變現(xiàn)狀。要把眼光放在創(chuàng)造結(jié)果上，要把心態(tài)放在如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值上。有了這種心態(tài)命運(yùn)就從此掌握在自我手中。結(jié)果心態(tài)不是想要，而是必須要。因?yàn)樵趹?yīng)對(duì)結(jié)果時(shí)，我們需要一個(gè)?必須要實(shí)現(xiàn)?的決心。為了結(jié)果我們要堅(jiān)持信念，勇敢應(yīng)對(duì)，永不放下。
每個(gè)人都想擁有回報(bào)，但是很多人都不明白，回報(bào)的前提是付出，沒有付出就沒有回報(bào)，而一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)，自然會(huì)因?yàn)槟闼鶆?chuàng)造的價(jià)值給與你必須的回報(bào)。然而關(guān)鍵問題是，每個(gè)人務(wù)必認(rèn)識(shí)到，這份回報(bào)是由自我的付出換來的，如果付出少，回報(bào)也會(huì)少，所以，必須要給企業(yè)一個(gè)滿意的結(jié)果，創(chuàng)造良好的價(jià)值，這樣，我們才可擁有相應(yīng)的回報(bào)。
以上這這僅僅是書中主要的一個(gè)觀點(diǎn)，這讓我認(rèn)識(shí)到，在企業(yè)，結(jié)果遠(yuǎn)比過程重要，盡管你在過程中耗費(fèi)了超多的人力物力，有了無數(shù)的苦勞，但如果沒有到達(dá)企業(yè)想要的結(jié)果要求，你就是一個(gè)失敗者，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)本身就很殘酷，優(yōu)勝劣汰是規(guī)律，沒有一個(gè)企業(yè)會(huì)因?yàn)槟銊诳喽o予優(yōu)惠，他們只會(huì)給那些功高的人賦予價(jià)值，寫到這，我有了一種深深的緊迫感，如今要做的，就是要努力創(chuàng)造價(jià)值，給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，給企業(yè)一個(gè)好結(jié)果，從而能夠提升自我的價(jià)值，展現(xiàn)自我的價(jià)值，最后，給自我也是一個(gè)好結(jié)果。
關(guān)鍵問題是，有多少結(jié)果能夠重來，每當(dāng)我們看到自我所做的一切并沒有創(chuàng)造很大價(jià)值，甚至辦砸一件事情的時(shí)候，都會(huì)安慰自我，算了算了，反正努力了，結(jié)果如此，我也不想這樣，肯定是別的原因造成的，這樣的自我安慰在現(xiàn)代優(yōu)秀企業(yè)能夠說一點(diǎn)用也沒有，甚至?xí)嗨妥晕仪俺?，沒有結(jié)果能夠重來，唯有做事情之前為了一個(gè)目標(biāo)不斷努力，為的就是那個(gè)結(jié)果。
我記得姜博士在依次演講中以前說過，人的一生中有90%的失敗，只有10%的成功。因此，我們不要怕失敗，而要敢于失敗，失敗是為了下次成功。有這樣的心態(tài)，失敗也沒有關(guān)系，最怕的就是有了失敗不總結(jié)，痛而不快樂，而且并不想到結(jié)果，那么下次還是失敗，一次又一次失敗，一次又一次安慰，沒有結(jié)果，沒有目標(biāo)，當(dāng)然結(jié)果也蕩然無存。當(dāng)我們期盼成功到來時(shí)，我們要學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)失敗。既然失敗是成功之母，要獲得成功，那就先擁抱失敗吧。成功是我們每個(gè)人的目標(biāo)，但是事實(shí)上，沒有永遠(yuǎn)的成功，人不可能不失敗，失敗是所有人都無法回避的。我們要有能夠把失敗轉(zhuǎn)化為成功的潛力。愛迪生為了尋找燈絲，實(shí)驗(yàn)了數(shù)千種材料都失敗了。但他還是滿懷信心的說:?我明白了，有數(shù)千種材料不適合做燈絲。?拿出勇氣，善待失敗，為了成功，決不放下。當(dāng)你遇到困難時(shí)，當(dāng)你應(yīng)對(duì)失敗時(shí)，要想辦法爬過去，超越過去，即使撞倒它也不要回頭!
停滯不前、一張報(bào)一杯茶的辦公室時(shí)代已經(jīng)結(jié)束，如今，每個(gè)人都就應(yīng)行動(dòng)起來，為了自我想要的那個(gè)結(jié)果，也就是企業(yè)價(jià)值的提高而做出自我的努力，不做剝削企業(yè)的員工，而要做創(chuàng)造結(jié)果的員工，用結(jié)果心態(tài)指導(dǎo)行動(dòng)，用行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果，不怕失敗，鎖定職責(zé)。這樣的員工，打造的必然是一個(gè)偉大的企業(yè)，而這樣的企業(yè)，給予員工的，不只是價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，更加是完美生活的開創(chuàng)。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇七
“請(qǐng)給我結(jié)果”是我們?cè)谇笾缆飞辖?jīng)常會(huì)使用的一句話。隨著科技的發(fā)展，我們可以通過各種途徑獲取信息，并得出正確的答案。但是當(dāng)我們?cè)谟龅诫y以解決的問題或者碰到未知的挑戰(zhàn)時(shí)，這句話卻變得尤其珍貴。請(qǐng)給我結(jié)果，意味著我需要在你的幫助下獲得成功，同時(shí)也是我們尊重幫助者的一種表現(xiàn)。因此今天我想談?wù)劇罢?qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)”。
請(qǐng)給我結(jié)果，實(shí)際上是在表達(dá)一種真誠(chéng)的求變。只有我們?cè)敢獬姓J(rèn)自己的無知，并且敢于請(qǐng)求他人的幫助，才有可能得到新的突破。在學(xué)校里，老師就是我們請(qǐng)給我結(jié)果的對(duì)象。當(dāng)我們遇到難題時(shí)，求助老師可以幫助我們找到正確的答案，并給我們制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃。在生活中，我們也可以向身邊的人請(qǐng)教，或者通過網(wǎng)絡(luò)尋求幫助。請(qǐng)給我結(jié)果，是獲得成功的一種關(guān)鍵。
請(qǐng)給我結(jié)果，是我們個(gè)人成長(zhǎng)的一種表現(xiàn)。很多時(shí)候，我們都會(huì)遇到新的問題，很難自己解決。當(dāng)我們請(qǐng)教他人時(shí)，除了獲得新知識(shí)外，最重要的一點(diǎn)是我們需要學(xué)會(huì)傾聽。只有傾聽，我們才能真正從他人身上學(xué)到有價(jià)值的東西。而這個(gè)過程，也讓我們成為一個(gè)更加優(yōu)秀的人。通過請(qǐng)教他人，我們不僅可以解決自己的問題，還可以結(jié)交新的朋友，擴(kuò)大社交圈，增進(jìn)人際關(guān)系。這是成為更優(yōu)秀的人的關(guān)鍵。
請(qǐng)給我結(jié)果，也是一個(gè)有勇氣的行為。許多人不愿意請(qǐng)教他人，因?yàn)樗麄儞?dān)心顯得無知或者讓別人誤以為自己能力不足。但是，實(shí)質(zhì)上請(qǐng)教他人是一種更加勇敢的表現(xiàn)。只有讓自己暴露在別人的視線中，才能收獲真正的成長(zhǎng)。請(qǐng)教他人能夠幫助我們改正不足，培養(yǎng)謙虛和勇氣。所以請(qǐng)給我結(jié)果，是一種習(xí)慣，也是一種態(tài)度。我們需要保持謙遜、堅(jiān)持不懈。
【第五段】結(jié)語(yǔ)。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)，讓我們明白了請(qǐng)教的重要性，更進(jìn)一步切身體會(huì)到了其中寓意。它讓我們更容易獲得成功，成為更加優(yōu)秀、自信的人，更重要的是，培養(yǎng)起了我們的謙卑和勇氣。讓我們?cè)谌粘Ｉ钪?，主?dòng)向他人尋求幫助，也愿意提供自己的知識(shí)與幫助，為整個(gè)社會(huì)帶來更大的價(jià)值和正能量。請(qǐng)給我結(jié)果，也讓我們更加成熟，成為一個(gè)更有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耍叱鲆粋€(gè)更加豐富多彩的人生。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇八
最近在工作之余看到了《請(qǐng)給我結(jié)果》一書，給我感觸很大。這本書屬于偏宏觀概念的書，更細(xì)處的內(nèi)容偏少一些，總體而言，通俗易懂。這本書有些新的提法能讓我們可以以一種新的思路去思考自己的工作與生活。
一、心態(tài)決定行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果。心態(tài)決定我們的生活，有什么樣的心態(tài)，就有什么樣的未來。心態(tài)影響行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果。事物永遠(yuǎn)是陰陽(yáng)同存，積極的心態(tài)看到的永遠(yuǎn)是事物好的一面，而消極的心態(tài)看到的則是不好的一面。
二、想法決定行動(dòng)，行動(dòng)決定結(jié)果，結(jié)果決定人生。播種思想，收獲行動(dòng);播種行動(dòng)，收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣，收獲性格;播種性格，收獲命運(yùn)。
又感慨對(duì)往事的一去不返。因?yàn)?，生活好像并不?huì)因?yàn)槟愣Ｏ履_步;所以，你沒有時(shí)間去后悔，去假設(shè)，時(shí)間是永遠(yuǎn)向前走的，他不會(huì)為了任何人而停留，為何我們?yōu)榱耸湃サ臅r(shí)間而悲傷難過呢，給自己造成不必要的傷害，現(xiàn)實(shí)不管你愿不愿意接受，他都會(huì)給你，而是無條件的，所以，人生沒有如果，自己造成的結(jié)局就是不結(jié)如果。
四、沒有任何借口。其核心是一種負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神，一種服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，一種完美的執(zhí)行能力。西點(diǎn)軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才，就在于它將“沒有任何借口”作為學(xué)生的行為準(zhǔn)則，使西點(diǎn)軍校的學(xué)生在任何一個(gè)團(tuán)體都表現(xiàn)出了良好的團(tuán)體精神和合作能力。由于它們具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、榮譽(yù)感和紀(jì)律意識(shí)，自信、誠(chéng)實(shí)、主動(dòng)、敬業(yè)，從而成為可信賴和承擔(dān)責(zé)任的人。美國(guó)成功學(xué)家格蘭特納說過這樣一段話：“如果你有自己系鞋帶的能力，你就有上天摘星的機(jī)會(huì)!讓我們改變對(duì)借口的態(tài)度，把尋找借口的時(shí)間和精力用到努力工作中來。因?yàn)楣ぷ髦袥]有借口，人生中沒有借口，失敗沒有借口，成功也不屬于那些尋找借口的人。
五、永不氣餒，從失敗中獲得成功。人的一生中，有許多無法預(yù)料的苦難悲傷，就宛如層層烏云，撲天蓋地壓來。如果就表面看來，它們十分強(qiáng)大，勢(shì)不可擋，但這一切并不可怕。而最可怕的是人的頹靡不振。這正是許多人失敗的真正原因。一個(gè)人的一生中，無論你從事何種職業(yè)，面對(duì)何種際遇，只要你永不氣餒，就一定會(huì)有成功的那一天。
總之，《請(qǐng)給我結(jié)果》這本書，深入的剖析了現(xiàn)代企業(yè)管理的弊端所在，值得我們每個(gè)企業(yè)管理者和員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)我而言，讀完此書，受益匪淺。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇九
作為一個(gè)成年人，每一天的生活都充滿了一系列的選擇和決策。我們努力地追求成功，但往往忽略了做出這些決策的后果。一旦我們面對(duì)結(jié)果，我們是否有足夠的智慧來學(xué)習(xí)和反思，以便在未來面對(duì)新的決策時(shí)更好地應(yīng)對(duì)呢？在這篇文章中，我將分享一些我從結(jié)果中學(xué)到的心得和體會(huì)。
第一段：結(jié)果的重要性
成年人都知道結(jié)果的重要性，但它真的是一個(gè)人生中最重要的部分嗎？如果你沒有嘗試過某些事情，那么得不到任何結(jié)果，就不能談?wù)摻Y(jié)果的重要性。結(jié)果是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和走向成功的關(guān)鍵路徑，這是不可否認(rèn)的。但我們也不應(yīng)該忽略了過程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，因?yàn)閷?duì)于未來的成功來說，它們尤為重要。
第二段：結(jié)果不僅僅是成功或失敗
結(jié)果不僅僅是成功或失敗的二元對(duì)立。它還包括了許多微妙的變化，這些變化可能對(duì)我們的未來產(chǎn)生持久的影響。結(jié)果可能是一個(gè)教訓(xùn)，一份價(jià)值觀，一次機(jī)會(huì)，或是一個(gè)見聞。學(xué)習(xí)如何在結(jié)果中發(fā)現(xiàn)和抓住這些變化是成功的關(guān)鍵所在。
第三段：自我反思的價(jià)值
當(dāng)我們得到一個(gè)結(jié)果時(shí)，我們往往會(huì)忽略其中的重要部分，即自我反思。自我反思是我們衡量結(jié)果的標(biāo)準(zhǔn)，從而追求更好表現(xiàn)的關(guān)鍵。對(duì)于我們的成功和成長(zhǎng)，每一個(gè)結(jié)果都是一個(gè)機(jī)會(huì)去反思我們的表現(xiàn)和思維方式。認(rèn)真思考結(jié)果的原因和自己的作用是什么，這是我們 進(jìn)一步變得更好所必需的。
第四段：目標(biāo)設(shè)置的重要性
談及結(jié)果，也不得不涉及目標(biāo)設(shè)置。在我們追求成功的路程中，目標(biāo)設(shè)置是永不可或缺的，它指導(dǎo)我們不斷邁向成功。而目標(biāo)設(shè)置需要具體和可衡量，這樣我們才能更好地根據(jù)結(jié)果作出調(diào)整。因此，時(shí)刻警惕目標(biāo)是否和結(jié)果一致是十分必要的。
第五段：深入體驗(yàn)和學(xué)習(xí)
最后，結(jié)果不僅僅是一個(gè)事件，而是一個(gè)深入體驗(yàn)的過程，我們也應(yīng)該從中汲取教訓(xùn)，以便不再面對(duì)同樣的錯(cuò)誤。我們需要不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，從而更好的理解自己的作用和價(jià)值，并且不斷地努力追求更大的成功。
在成年人的旅程中，結(jié)果無處不在。學(xué)到的教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)充實(shí)了我們的人生。無論結(jié)果是成功還是失敗，我們都應(yīng)該認(rèn)真體驗(yàn)并分析其中的本質(zhì)，以此栽培自我理解和改善未來表現(xiàn)的勇氣和智慧。結(jié)果并不是一切，但它是成為快樂和成功成人的重要里程碑。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：200）
結(jié)果論作為一種哲學(xué)、心理學(xué)和社會(huì)學(xué)等領(lǐng)域的理論，對(duì)于我們認(rèn)識(shí)和理解世界的方式有著重要的影響。結(jié)果論通過研究事物的一系列成果和后果，幫助我們更好地分析和判斷問題，并指導(dǎo)我們的決策和行為。在我多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我逐漸體會(huì)到了結(jié)果論的重要性和應(yīng)用價(jià)值，在此分享我對(duì)結(jié)果論的心得體會(huì)。
第二段：研究問題的關(guān)鍵（字?jǐn)?shù)：250）
結(jié)果論為我們解決問題提供了重要的思維模式和方法論。它幫助我們對(duì)問題進(jìn)行深入分析，關(guān)注事物發(fā)生后的結(jié)果和影響，并通過合理的推理和歸納來得出結(jié)論。例如，在探究社會(huì)問題時(shí)，我們會(huì)通過分析一系列的社會(huì)現(xiàn)象和事件的結(jié)果，尋找隱藏的規(guī)律和影響因素。通過這種方式，我們能夠更客觀地認(rèn)識(shí)社會(huì)現(xiàn)象，并提出有效的解決方案。結(jié)果論的研究方法幫助我們逐步深入透徹地分析問題，從而能夠全面、系統(tǒng)地理解問題的本質(zhì)。
第三段：決策思考的指導(dǎo)（字?jǐn)?shù)：250）
除了研究問題，結(jié)果論還可以為我們的決策指導(dǎo)提供理論依據(jù)。在做出決策時(shí)，我們往往需要預(yù)測(cè)未來可能發(fā)生的結(jié)果，從而做出最佳的選擇。結(jié)果論通過關(guān)注各種因果關(guān)系和可能發(fā)生的結(jié)果，幫助我們?cè)诓淮_定的環(huán)境中把握機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)。例如，在企業(yè)管理中，經(jīng)理們經(jīng)常需要權(quán)衡各種可能的結(jié)果，作出戰(zhàn)略決策。結(jié)果論的運(yùn)用可以幫助經(jīng)理們更加清晰地看到不同決策方案帶來的結(jié)果和后果，從而能夠做出明智的決策。
第四段：心理學(xué)中的應(yīng)用（字?jǐn)?shù)：250）
結(jié)果論在心理學(xué)領(lǐng)域也有著重要的應(yīng)用。心理學(xué)研究人類的思維和行為，而結(jié)果論則通過研究事物的結(jié)果和后果，幫助我們理解人類的決策和行為模式。結(jié)果論的觀點(diǎn)指出人們往往會(huì)根據(jù)過去的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)來預(yù)測(cè)未來的結(jié)果。例如，一個(gè)人在一次失敗的嘗試后可能會(huì)因?yàn)閾?dān)心再次失去而放棄挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。這種決策模式是結(jié)果論的一個(gè)例證，人們更傾向于權(quán)衡可能帶來的結(jié)果和后果，從而做出決策。結(jié)果論的應(yīng)用可以幫助心理學(xué)家更好地理解人類思維的規(guī)律，設(shè)計(jì)有效的心理輔導(dǎo)和治療方法。
第五段：結(jié)論（字?jǐn)?shù)：250）
結(jié)果論作為一門研究事物結(jié)果和后果的學(xué)科，對(duì)于我們理解世界、解決問題、指導(dǎo)決策和理解人類思維行為具有重要意義。通過分析和研究事物的結(jié)果和后果，我們能夠更加全面地認(rèn)識(shí)問題本質(zhì)、做出明智的決策以及理解人類的行為模式。在未來的學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我將繼續(xù)深入研究結(jié)果論，以拓寬視野、提高思考的深度和廣度，為自己的學(xué)術(shù)和職業(yè)發(fā)展帶來更多的機(jī)遇和成功。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十一
第一段：介紹結(jié)果的重要性及影響（情境：工作中的結(jié)果）。
結(jié)果是我們努力的終極目標(biāo)，也是衡量我們努力的成果的一面鏡子。無論是工作還是學(xué)習(xí)，只有取得了令人滿意的結(jié)果，我們才能感到自豪和滿足。然而，結(jié)果并非僅僅是簡(jiǎn)單的產(chǎn)物，它蘊(yùn)含著我們?cè)谶^程中的種種心得體會(huì)。
第二段：結(jié)果的重要性。
結(jié)果是工作的見證，也是對(duì)我們的能力和努力的認(rèn)可。它是一個(gè)組織或企業(yè)的發(fā)展動(dòng)力。一個(gè)成功的結(jié)果將為我們帶來更多的機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)，使我們更有動(dòng)力去追求更高更好的結(jié)果。正因?yàn)榻Y(jié)果的重要性，我們要認(rèn)真思考并制定明確的目標(biāo)，通過合理的計(jì)劃和努力，從而獲得期望的結(jié)果。
結(jié)果不僅僅是一個(gè)結(jié)束的標(biāo)志，它還有助于我們反思和優(yōu)化自己的方法和過程。當(dāng)我們?nèi)〉没蛭慈〉美硐氲慕Y(jié)果時(shí)，都可以通過檢視過程來尋找原因。我們可以審視自己的決策是否明智，是否有更好的方法可以選擇。反思還能幫助我們認(rèn)識(shí)到自己的不足之處，并且引導(dǎo)我們進(jìn)一步完善自己。結(jié)果的反思和優(yōu)化是一個(gè)循環(huán)的過程，可以使我們?cè)谙乱粋€(gè)目標(biāo)中表現(xiàn)得更出色。
第四段：結(jié)果的啟示和收獲。
結(jié)果不僅僅是努力的產(chǎn)物，更是一種心得和收獲。每個(gè)結(jié)果都有自己獨(dú)特的意義和啟示。無論是成功還是失敗，我們都可以從中學(xué)到寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。成功的結(jié)果激勵(lì)著我們繼續(xù)前進(jìn)，帶給我們信心和勇氣。失敗的結(jié)果則讓我們反思，尋找改進(jìn)的方向。結(jié)果的啟示和收獲是我們成長(zhǎng)和進(jìn)步的源泉，我們應(yīng)該珍惜并運(yùn)用于以后的努力之中。
第五段：結(jié)果和心態(tài)。
結(jié)果不僅與實(shí)際的完成情況相關(guān)，還與我們的心態(tài)有著密切的聯(lián)系。結(jié)果未如預(yù)期時(shí)，我們應(yīng)該積極面對(duì)，并從中尋找解決問題的方法。保持積極的心態(tài)，不氣餒，勇敢地去面對(duì)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，這將幫助我們擺脫困境，實(shí)現(xiàn)更好的結(jié)果。同時(shí)，當(dāng)我們?nèi)〉昧死硐氲慕Y(jié)果時(shí)，我們也要保持謙遜和感激之心，時(shí)刻不忘感謝與支持我們的人。
總結(jié)：結(jié)果是我們努力的目標(biāo)，也是我們努力的展示。通過努力取得的結(jié)果不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)單的產(chǎn)物，它具有反思和優(yōu)化的價(jià)值，同時(shí)還能為我們提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。結(jié)果與心態(tài)密切相關(guān)，我們要保持積極樂觀的心態(tài)，無論是面對(duì)成功還是挫折。最重要的是，我們要以結(jié)果為導(dǎo)向，力求取得令人滿意的成果，為自己的努力與付出找到最好的回報(bào)。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十二
結(jié)果論是一門研究因果關(guān)系的哲學(xué)分支，在我讀過的課程中是最感興趣的一門課程之一。通過研究結(jié)果論，我深入了解了因果關(guān)系的本質(zhì)和作用，并從中獲得了一些寶貴的體會(huì)。在本文中，我將分享我對(duì)結(jié)果論的理解和心得體會(huì)。首先，我將介紹結(jié)果論的基本概念和研究方法，接下來我將探討因果關(guān)系對(duì)科學(xué)和日常生活的意義，然后我將討論因果關(guān)系的誤解和濫用，最后我將總結(jié)我的心得體會(huì)。
首先，結(jié)果論是一門研究因果關(guān)系的哲學(xué)學(xué)科。它研究了事件之間的因果關(guān)系，并試圖揭示出可重復(fù)的模式和規(guī)律。在研究方法方面，結(jié)果論主要使用實(shí)證和歸納的方法。通過觀察和實(shí)驗(yàn)，我們可以確定事件之間的因果關(guān)系并建立起因果模型。結(jié)果論強(qiáng)調(diào)因果關(guān)系的客觀性和穩(wěn)定性，使我們能夠預(yù)測(cè)和干預(yù)事件的結(jié)果。這給科學(xué)研究提供了重要的法則和理論基礎(chǔ)，也為我們認(rèn)識(shí)世界提供了一種有效的方法。
其次，因果關(guān)系對(duì)科學(xué)和日常生活都有著重要的意義。在科學(xué)研究中，我們常常需要確定特定因素對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果的影響，這就需要通過結(jié)果論來揭示因果關(guān)系。例如，在醫(yī)學(xué)研究中，我們需要確定一個(gè)新藥物是否能夠治療某種疾病，我們通過比較實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組的結(jié)果來判斷藥物對(duì)疾病的療效。如果實(shí)驗(yàn)組的結(jié)果明顯優(yōu)于對(duì)照組，我們就可以得出這個(gè)藥物對(duì)該疾病有效的結(jié)論。同樣地，在日常生活中，因果關(guān)系也扮演著重要的角色。我們常常通過觀察現(xiàn)象和行為，推斷出原因和結(jié)果之間的關(guān)系。例如，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)吃過多的垃圾食品會(huì)導(dǎo)致健康問題，這就是因果關(guān)系的一個(gè)例子。因果關(guān)系的認(rèn)知使我們能夠做出科學(xué)的決策和合理的行動(dòng)。
然而，因果關(guān)系也容易受到誤解和濫用。一種常見的誤解是混淆相關(guān)性和因果關(guān)系。相關(guān)性是指兩個(gè)事件之間的統(tǒng)計(jì)關(guān)系，而因果關(guān)系則是一個(gè)事件直接或間接地導(dǎo)致另一個(gè)事件發(fā)生。相關(guān)性并不能證明因果關(guān)系，它只是指出兩個(gè)事件同時(shí)發(fā)生或變化的概率較高。例如，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，天熱時(shí)冰激凌銷量增加，但這并不能說明吃冰激凌會(huì)導(dǎo)致天氣變熱。此外，人們也經(jīng)常濫用因果關(guān)系來解釋事件的發(fā)生。例如，一些政治家和廣告商會(huì)利用人們對(duì)因果關(guān)系的錯(cuò)誤認(rèn)知來推銷他們的觀點(diǎn)和產(chǎn)品。這些誤解和濫用對(duì)我們的決策和思維帶來了困擾，因此我們需要在理解和應(yīng)用因果關(guān)系時(shí)保持清醒和理性。
綜上所述，結(jié)果論是一門研究因果關(guān)系的哲學(xué)學(xué)科，通過研究因果關(guān)系，我們能夠揭示出事件之間的模式和規(guī)律，并預(yù)測(cè)和干預(yù)事件的結(jié)果。因果關(guān)系對(duì)科學(xué)和日常生活都有著重要的意義，它們幫助我們做出科學(xué)的決策和合理的行動(dòng)。然而，因果關(guān)系也容易受到誤解和濫用，我們需要保持清醒和理性來正確地理解和應(yīng)用因果關(guān)系。通過學(xué)習(xí)和理解結(jié)果論，我對(duì)因果關(guān)系的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步加深，我認(rèn)識(shí)到因果關(guān)系是我們認(rèn)識(shí)世界和處理問題的一把利器。因此，我深信結(jié)果論對(duì)于我們的學(xué)習(xí)和生活有著巨大的價(jià)值和意義。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十三
第一段：引言（200字）
結(jié)果是衡量一個(gè)人工作能力和成就的重要標(biāo)準(zhǔn)。在現(xiàn)代社會(huì)中，抓結(jié)果已經(jīng)成為一種不可或缺的能力。在過去，很多人更關(guān)注過程，而忽略了結(jié)果，這導(dǎo)致了一些工作不夠高效和有效。但現(xiàn)在，人們開始重視結(jié)果，追求卓越的成績(jī)。抓結(jié)果意味著為了實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)而追求積極的效果。通過抓結(jié)果，我們可以提高自己的工作效率，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)生涯的成功。
第二段：抓結(jié)果的重要性（200字）
抓結(jié)果的重要性不能被忽視。首先，抓結(jié)果可以幫助我們保持專注，加強(qiáng)時(shí)間管理。我們可以設(shè)定明確的目標(biāo)，并制定詳細(xì)的計(jì)劃來實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，從而克服拖延和浪費(fèi)時(shí)間的習(xí)慣。其次，抓結(jié)果可以提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和合作。當(dāng)每個(gè)成員都知道自己的職責(zé)并專注于實(shí)現(xiàn)結(jié)果時(shí)，團(tuán)隊(duì)可以更好地協(xié)調(diào)合作，高效地完成任務(wù)。最后，抓結(jié)果可以增強(qiáng)個(gè)人的責(zé)任感和成就感。通過實(shí)現(xiàn)預(yù)定的結(jié)果，我們可以獲得成就感和自豪感，激發(fā)更大的動(dòng)力和熱情。
第三段：抓結(jié)果的方法（300字）
抓結(jié)果需要采取一些方法來提高工作效率和實(shí)現(xiàn)預(yù)期的成果。首先，設(shè)定明確的目標(biāo)是非常重要的。目標(biāo)應(yīng)該明確、具體，并有時(shí)間限制。這樣可以幫助我們更加專注地工作，避免分散注意力和無效的行動(dòng)。其次，制定詳細(xì)的計(jì)劃是必要的。我們可以將大任務(wù)分解成小的可操作的步驟，并制定時(shí)間表來記錄完成每個(gè)步驟所需要的時(shí)間。這樣可以幫助我們更好地組織自己的時(shí)間和資源。同時(shí)，時(shí)刻跟蹤和評(píng)估進(jìn)展也是重要的。我們可以使用工具和技術(shù)來追蹤任務(wù)的進(jìn)展，并根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。最后，培養(yǎng)專注力和自律是抓結(jié)果的關(guān)鍵。我們需要學(xué)會(huì)排除干擾，專注于當(dāng)下的工作，并克服拖延和延遲的傾向。通過堅(jiān)持鍛煉這些技能，我們可以提高自己抓結(jié)果的能力。
第四段：抓結(jié)果的好處（300字）
抓結(jié)果可以帶來許多好處。首先，它可以提高個(gè)人的工作效率和生產(chǎn)力。通過設(shè)定明確的目標(biāo)和制定詳細(xì)的計(jì)劃，我們可以更好地管理時(shí)間和資源，避免無謂的浪費(fèi)。這可以使我們?cè)谙嗤臅r(shí)間內(nèi)完成更多的工作，提高個(gè)人的工作能力。其次，抓結(jié)果可以增加個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力。根據(jù)結(jié)果來評(píng)估一個(gè)人的工作能力和成就是現(xiàn)代社會(huì)的一種趨勢(shì)。通過實(shí)現(xiàn)預(yù)期的結(jié)果，我們可以在職業(yè)生涯中取得更多的成功和晉升的機(jī)會(huì)。最后，抓結(jié)果可以提高個(gè)人的自信心和滿足感。每當(dāng)我們實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)并獲得預(yù)期的結(jié)果時(shí)，我們會(huì)感到滿足和自豪，進(jìn)而激發(fā)更多的動(dòng)力和熱情。
第五段：總結(jié)（200字）
在現(xiàn)代社會(huì)中，抓結(jié)果已經(jīng)成為一種不可或缺的能力。通過設(shè)定明確的目標(biāo)、制定詳細(xì)的計(jì)劃和培養(yǎng)專注力和自律，我們可以提高自己的抓結(jié)果能力。抓結(jié)果可以提高工作效率和生產(chǎn)力，增加個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)力，豐富個(gè)人的自信心和滿足感。因此，我們應(yīng)該重視抓結(jié)果，追求卓越的成績(jī)，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)生涯的成功。抓結(jié)果不僅僅是一種工作方法，更是一種生活態(tài)度。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十四
生活中，我們總是在追求結(jié)果，努力奮斗、付出汗水，期待著獲得美好的成果。然而，有時(shí)候我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，即便一切準(zhǔn)備工作都已經(jīng)做足了，結(jié)果卻仍未如預(yù)期。這時(shí)，我們不禁會(huì)感覺到失望和沮喪。然而，如果我們能夠理性對(duì)待這種情況，從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，或許能從這些“失敗”中獲取更多的心得體會(huì)。
（二）實(shí)例分析
有時(shí)候，即便我們的努力已經(jīng)付出了，但最終結(jié)果仍未如愿。比如說準(zhǔn)備了一個(gè)月的面試卻最終未獲得這個(gè)職位；雖然埋頭刻苦學(xué)習(xí)卻成績(jī)并未有所提升；付出巨大的代價(jià)才找到工作卻后來才發(fā)現(xiàn)該職位并不適合自己。這些情況，雖然令人感到失望，但我們也可以從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)：或許需要多加思考；或許需要提升自己的表達(dá)能力；或許需要找到更適合自己的途徑。
（三）反思啟示
在生活中，結(jié)果并不總是能如愿那樣發(fā)生，但這并不意味著我們就應(yīng)該放棄。相反，我們應(yīng)該反思問題出現(xiàn)的原因，找到自己不足的地方，加以改進(jìn)和完善，從而有更大可能取得更為理想的結(jié)果。這也包括不拒絕挑戰(zhàn)，秉持樂觀的態(tài)度，即使再困苦的處境之中，也能夠?qū)ふ业角G棘之中的花香。并始終堅(jiān)信，如果我們足夠努力，終有一天定能獲得心中渴望的成果。
（四）打鐵趁熱
在順利取得結(jié)果之后，我們也要警惕自己、提高警惕，如果不及時(shí)地去總結(jié)成功的原因，很有可能會(huì)導(dǎo)致我們喪失原有的優(yōu)勢(shì)，迅速跌落至現(xiàn)實(shí)生活的谷底。因?yàn)?，在?dāng)今的社會(huì)中，競(jìng)爭(zhēng)無處不在，只有能不斷地提高自己才能夠更好地適應(yīng)現(xiàn)實(shí)生活，取得更大的成功。因此，既要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，也要勇于接下來的挑戰(zhàn)。
（五）總結(jié)
因?yàn)樯羁偸亲兓脽o常，如何正確面對(duì)起伏不定的事件，才能不斷取得新的勝利。重要的在于，在經(jīng)歷“失敗”時(shí)，我們不能自暴自棄，而應(yīng)該在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中成長(zhǎng)，不斷提高自己。在順境中，我們也不能輕視競(jìng)爭(zhēng)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)維護(hù)自己的優(yōu)勢(shì)，為未來的競(jìng)爭(zhēng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。只有堅(jiān)韌前行，才能在人生中取得驚人的成就，走向真正的成功。
請(qǐng)給我結(jié)果心得體會(huì)篇十五
在我們的日常生活、學(xué)習(xí)和工作中，我們都會(huì)遇到許多不同的挑戰(zhàn)和難題，為了克服這些困難，我們需要投入大量的精力和時(shí)間去解決它們。然而，在解決問題的過程中，我們往往會(huì)忽略重要的一個(gè)層面——結(jié)果。如果我們只關(guān)注問題本身，而忽略了最終實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，那么我們就可能失去真正的收獲和成長(zhǎng)。因此，我們應(yīng)該始終將“結(jié)果之心”放在第一位，將所有的行動(dòng)和努力都建立在實(shí)現(xiàn)結(jié)果的基礎(chǔ)之上，這樣才能真正達(dá)到我們的目標(biāo)。
第二段：結(jié)果之心的定義
結(jié)果之心即是指，在做任何事情的時(shí)候，要始終牢記重要的一點(diǎn)，那就是為了達(dá)成最終的目的。也就是說，無論做什么事情，我們都應(yīng)該先確定好我們期望實(shí)現(xiàn)的結(jié)果是什么，這個(gè)結(jié)果應(yīng)該是有價(jià)值和切實(shí)可行的，然后再制定出相應(yīng)的計(jì)劃和策略去實(shí)現(xiàn)它。
第三段：結(jié)果之心的重要性
一旦我們將“結(jié)果之心”貫徹到我們的行動(dòng)中，我們將會(huì)發(fā)現(xiàn)許多的優(yōu)勢(shì)。首先，它可以讓我們避免浪費(fèi)時(shí)間和精力在一些沒有任何價(jià)值的事情上。其次，它可以讓我們保持高度集中和專注，不被瑣碎和繁雜的細(xì)節(jié)所干擾。最后，它可以讓我們更加清晰地明確我們的目標(biāo)，并更好地利用我們的資源和機(jī)會(huì)。
第四段：如何實(shí)踐結(jié)果之心
實(shí)踐結(jié)果之心需要的不僅僅是心態(tài)，更需要一套具體的方法。 首先，我們需要明確我們要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)是什么，同時(shí)，我們也要意識(shí)到實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)可能需要付出的代價(jià)和一些改變。然后，我們要將目標(biāo)分解成小的任務(wù)或者階段，這些任務(wù)或者階段需要細(xì)化并制定好對(duì)應(yīng)的計(jì)劃和時(shí)間表。接下來，我們需要關(guān)注結(jié)果，關(guān)注實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的具體成就和表現(xiàn)，同時(shí)及時(shí)調(diào)整和檢查我們的計(jì)劃和策略。最后，我們需要對(duì)于每個(gè)階段的完成情況給出有效的反饋和評(píng)價(jià)，這樣可以不斷改進(jìn)和優(yōu)化我們的表現(xiàn)。
第五段：結(jié)語(yǔ)
在實(shí)踐中，結(jié)果之心常常被忽略，或者受到其他因素的影響而失去了它原有的作用。 然而，結(jié)果之心對(duì)于我們的個(gè)人成長(zhǎng)和事業(yè)發(fā)展來說是至關(guān)重要的。只有始終關(guān)注我們要達(dá)到的結(jié)果，并且在實(shí)現(xiàn)它的過程中不斷地調(diào)整和展現(xiàn)最優(yōu)秀的表現(xiàn)，我們才能最終走向成功，取得可以持久的進(jìn)步。
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