方案的制定需要考慮問題的本質(zhì)、目標及可行性等因素。制定方案時,要考慮到不同風險因素,并制定相應的應對策略。企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的方案范文,可以為我們提供戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展方向的參考。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇一
經(jīng)營環(huán)境是指市場主體在進入、生產(chǎn)經(jīng)營和退出過程中所涉及的政府環(huán)境、市場環(huán)境、法律環(huán)境、人文環(huán)境等相關外部因素和條件的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
為進一步落實市深化機關作風整頓領導小組辦公室工作提示要求和衛(wèi)生健康局工作方案,結合我執(zhí)法大隊開展的規(guī)范執(zhí)法行為活動紀律整頓開展情況進行了開會部署。
5月11日,我大隊迅速對如何開展機關干部作風整頓建設活動進行了專題研究、布置,快速啟動領導干部作風整頓建設活動工作。
一、搭建起了領導干部作風整頓建設活動工作機構。建立了領導干部作風整頓建設活動領導小組,由大隊長擔任組長、副隊長擔任副組長,等相關人員組成領導小組辦公室,負責具體的日常工作。
二、要求作風整頓建設活動領導小組辦公室人員認真學習文件精神,迅速制定出整頓方案和詳細的工作日程安排,切實擔負起作風整頓建設的工作職責,讓作風整頓建設成為塑造隊伍形象、提高隊伍素質(zhì)的有效載體。
三、立即著手查找本單位存在的作風問題。要求大隊整頓辦公室對衛(wèi)健局提出的機關作風整頓“五細”要求,結合執(zhí)法大隊監(jiān)管工作實際,查找出本單位的需要整頓的作風問題;大隊領導班子成員也要積極查找自己及分管科室、人員存在的問題,并作為今年領導班子民主生活會的主要內(nèi)容。大隊領導班子要深入到被監(jiān)督單位了解業(yè)戶的所需所求使作風整頓建設做到不走過場,保證整頓質(zhì)量。
四、確定了整頓的重點環(huán)節(jié)和崗位。根據(jù)職能把衛(wèi)生行政許可及審批、執(zhí)法監(jiān)督作為作風整頓建設的三個重點環(huán)節(jié);確定了涉及三個重點環(huán)節(jié)的行政許可發(fā)放窗口、公共場所衛(wèi)生監(jiān)督股、母嬰托幼監(jiān)督股3個部門作為作風整頓建設的重點崗位,重點解決這些環(huán)節(jié)和崗位存在的作風問題,寓服務于依法監(jiān)管中,寓服務于經(jīng)濟發(fā)展中,更好的為我市經(jīng)濟和人民群眾服務。
為持續(xù)鞏固擴大機關作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境成果,按照《2020年深化機關作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境實施方案》要求,以“五細”要求落實為重點,聚焦機關作風不實、落實不力、干部能力素質(zhì)不適應工作等問題,結合工作實際,特制定我局落實“五細”要求工作方案。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,深入落實習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和對我省重要講話重要指示批示精神,深入落實“要倡導精細化的工作態(tài)度,掌握情況要細,分析問題要細,制定方案要細,配套措施要細,工作落實要細”的重要要求,進一步提高全局工作標準、增強工作質(zhì)效、提升干部能力,推動作風建設再上新水平,為北安全面振興全方位振興營造良好環(huán)境。
(一)著力解決掌握情況不細問題。
突出整頓落實上級部署、執(zhí)行上級決定沒有聯(lián)系北安實際,生搬硬套、斷章取義,導致好政策沒有好效果;調(diào)查研究不深入,對基層一線存在的困難問題了解不全面、掌握不透徹,決策缺乏全面真實的第一手材料支撐等問題。
(二)著力解決分析問題不細問題。
突出整頓干部精神懈怠、動力不足、不思進取,對上級精神、最新政策缺乏足夠的政治敏銳性,沒有真正做到學懂弄通、融會貫通;以會議落實會議,以文件落實文件,工作長期沒有實質(zhì)性進展,企業(yè)反映難點突出的問題長期得不到解決等問題。
(三)著力解決制定方案不細問題。
突出整頓制定的工作方案別人抄襲套用敷衍應付,邏輯混亂詞不達意,內(nèi)容東拼西湊蒙混過關,失去應有之義;只管制定不顧效果,把方案制發(fā)作為工作完成的依據(jù),完全不考慮方案確定的目的、要求、方式、方法、進度等是否具體、周密、可操作等問題。
(四)著力解決配套措施不細問題。
突出整頓工作憑經(jīng)驗、循慣例,對新情況新挑戰(zhàn)主動研究少,思維上有惰性,路徑依賴,想不出辦法、打不開局面,缺乏行之有效的辦法,思維和行動跟不上時代等問題。
(五)著力解決工作落實不細問題。
突出整頓工作落而不實、落而不深、落而不靠,表態(tài)多、行動少;工作消極應付,回避矛盾問題,該決策的不決策,該拍板時不拍板;過度留痕,不想擔責、不敢定事,層層請示、層層畫圓,看似細致入微,實則流于表面、推卸責任、不敢擔當?shù)葐栴}。
(一)進一步強化理論武裝
堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,強化政治理論學習素養(yǎng),進一步在學懂弄通上下功夫,在往深里走、往實里走上下功夫,努力增強全局干部“五種思維”和學會“八種本領”,切實提高干部能力素質(zhì)、提升運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐能力。
(二)進一步強化使命擔當
牢固樹立為人民服務的宗旨意識,著力解決工業(yè)企業(yè)、職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。增強破難題的勇氣、抓落實的力度,堅持深入企業(yè)、深入一線、深入基層調(diào)研走訪,了解第一手情況,掌握第一手信息,持續(xù)開展幫扶企業(yè)、幫扶職工群眾工作,努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的良好形象。
(三)進一步落實工作責任
結合工作實際,重點圍繞調(diào)查研究、政策制定、工作推進、督辦問效等環(huán)節(jié),分業(yè)務制定流程圖、操作書,進一步細化工作目標,確保“五細”要求在工作中取得實效。聚焦全局主要業(yè)務工作,精準定位職能職責,將業(yè)務流程、工作環(huán)節(jié)、注意事項規(guī)范標準細化到位,將全局“五細”落實工作繪制一張“行動圖”,設定各階段的完成目標與時限,真正做到有的放矢。
(四)進一步完善長效機制
針對全局存在的突出問題,健全完善制度,邊查邊改、立行立改,切實解決問題,形成解決問題的長效機制。
建立問題清單。通過“對照查”、“互相查”等方式,切實找準部門和干部個人存在的突出問題,明確整改內(nèi)容、措施方法、責任人、完成時限。
嚴格落實整改。堅持真糾實改,對照整頓重點和清單實行銷號管理,切實把問題解決好。定期通報整改完成情況,推動行政效能不斷提升、政治生態(tài)持續(xù)改善、干群關系深度密切。
四、組織落實
(一)加強組織領導。加強對“五細”落實工作的領導,成立“五細”落實工作領導小組,拿出時間和精力,專項推進,集中攻堅,切實發(fā)揮領導干部帶頭作用,帶動廣大黨員即知即改。
(二)壓實落靠責任。領導干部發(fā)揮好帶頭表率作用,帶頭搞好思想發(fā)動、帶頭查擺突出問題、帶頭抓好專項整治,以上率下,一級抓一級、一級帶一級,層層傳導壓力、層層落實責任。全體干部要經(jīng)常溝通情況、密切協(xié)調(diào)配合,破解工作難點、形成工作合力,推動每個階段、每個環(huán)節(jié)、每項措施落到實處、扎實有效。
(三)強化考核考評。要持之以恒、久久為功,將“五細”落實作為常態(tài)化工作來抓,加強對“五細”落實工作的考核評價,將“五細”落實情況作為領導班子和領導干部年度述職的重要內(nèi)容,納入全局干部年度目標考評,確?!拔寮殹甭鋵嵐ぷ鞒掷m(xù)深入、取得實效。
按照區(qū)委作風辦要求,衛(wèi)生和計劃生育局黨委組織下轄支部開展作風整頓工作,取得應有成效,現(xiàn)將開展情況做以總結。
局黨委制定下發(fā)了《衛(wèi)計系統(tǒng)深化作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作實施方案》,健全組織機構,迅速召開由各基層支部負責人參加的作風整頓動員專題會議,主要負責同志作了動員報告,向干部職工講清作風整頓活動的重大意義、目標要求、要解決的突出問題和方法措施,引導廣大黨員干部以飽滿的熱情投入到作風整頓中來。組織各支部結合工作實際制定了《實施方案》,明確目標要求,突出整頓重點,強化推進措施,成立相應機構,明確責任分工,確保作風整頓工作有力開展。
一是深入學習提升素質(zhì)。采取多種學習教育方式,重點學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、《習近平談治國理政》(一、二卷)和省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第十三次黨代會、市委十三屆二次全會、區(qū)委十三次黨代會精神,結合實際開展相應的主題討論,激發(fā)工作熱情,轉(zhuǎn)變思維守舊、安于現(xiàn)狀、消極畏難“三種思想”,形成更新觀念、奮發(fā)作為、勇于爭先“三個意識”,切實提高干部參與作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境的思想自覺和行動自覺。二是圍繞旅游提升服務。著力推進全域旅游發(fā)展,圍繞山馬、山地自行車賽安全救援強化醫(yī)療保障服務;深化旅游志愿者服務,在五一、十一等節(jié)假日旅游高峰期,在蛇洞山景區(qū)提供志愿者服務,9月份在北疆交通崗開展文明交通志愿服務活動。三是培訓業(yè)務提升本領。每個月組織業(yè)務知識、業(yè)務技能學習培訓一次;圍繞培養(yǎng)專業(yè)能力開展醫(yī)務人員“崗位大練兵”、“業(yè)務大比武”活動;制定所有崗位應知應會理論和業(yè)務標準,努力打造業(yè)務精能力強作風好的干部隊伍。四是運用法治提升素養(yǎng)。開展新《黨章》《黨內(nèi)政治生活若干準則》《問責條例》等黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)教育,開展測試2次,提高運用法治思維和法治方式解決問題的能力。
將專項整治收受“紅包”納入整治民生領域問題重要內(nèi)容,通過加強教育、建立機制、完善制度,建立健全“醫(yī)院、科室、個人”三級工作責任機制,逐步形成行業(yè)主管部門、醫(yī)療機構和社會群眾相結合的行風監(jiān)督機制,構建治理“紅包”問題的長效機制。一是組織醫(yī)務人員認真學習《黑龍江省醫(yī)務人員收受“紅包”處理暫行規(guī)定》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、醫(yī)療衛(wèi)生行風建設“九不準”等一系列關于禁止收受“紅包”的有關規(guī)定,強化自律意識,加強對醫(yī)務人員收受“紅包”方面的警示教育。二是完善機制。嚴格落實國家衛(wèi)生計生委規(guī)定的簽訂醫(yī)患不收、不送“紅包”雙向承諾協(xié)議書制度,納入患者的病歷管理,落實出院病人回訪等制度,每名住院病人出院后1個月內(nèi)必須開展調(diào)查回訪,將“住院治療期間醫(yī)務人員是否收取紅包”作為重點回訪內(nèi)容,同時暢通投訴渠道,公開投訴舉報電話,開展有獎舉報,自覺接受群眾監(jiān)督。三是強化監(jiān)督檢查。增加明察暗訪頻次,對部分出院患者進行回訪,并通報檢查結果。
將開展“五零”承諾服務作為提升服務工作質(zhì)效的目標,制定區(qū)《衛(wèi)計局“五零”承諾服務工作實施方案》,制定“五零”承諾服務工作原則和標準,落實窗口服務“七統(tǒng)一”,推行窗口工作人員“六不準”。定期對基層單位“五零”服務承諾和“六規(guī)范”進行抽查,大大的提升了服務標準和服務質(zhì)量。按照“放管服”改革要求,根據(jù)流程運轉(zhuǎn)實際和工作需要,繼續(xù)優(yōu)化審批流程,最大限度簡政放權、精簡程序、提速增效。建立、完善和實施首問負責制、服務承諾制等一系列務實管用的制度,形成完備的制度體系,真正使各項工作有章可循、有矩可守,形成機關服務工作質(zhì)效提升的常態(tài)化機制。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇二
根據(jù)《省質(zhì)監(jiān)局關于在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》以及市局《20xx年度全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》(黃質(zhì)監(jiān)〔20xx〕32號)的通知要求,為做好民主評議政風行風工作,結合分局工作實際,制定本方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,堅持“糾建并舉、懲防結合”的方針,緊密結合質(zhì)監(jiān)職能,著力解決好服務對象和人民群眾反映強烈的突出問題,堅持查改并重,通過單位、個人自查、服務對象建議,全面收集政風行風方面存在的問題,糾正損害群眾利益的不正之風,切實加強單位和工作人員牢固樹立服務意識、宗旨意識、勤廉意識,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、切實提升履職能力,有效推進學習型、科技型、法治型、服務型、和諧型“五型”質(zhì)監(jiān)建設,為服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出質(zhì)監(jiān)部門新的貢獻。
1.堅持統(tǒng)一領導、分級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則,市局負責全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)評議活動的指導和督導工作;大冶質(zhì)監(jiān)局、陽新質(zhì)監(jiān)局在當?shù)丶o委的指導下負責本單位的評議工作。
2.堅持面向社會、依靠群眾。全市各級質(zhì)監(jiān)部門要堅持開門納諫,加強同人大代表、政協(xié)委員、經(jīng)信委、工商聯(lián)、服務對象及新聞媒體等聯(lián)系,虛心聽取企業(yè)和服務對象意見,廣泛采納群眾意見建議。
3.堅持問題導向、邊評邊改。按照“管行業(yè)必須管行風”的要求,圍繞解決質(zhì)監(jiān)部門中存在的損害群眾利益的突出問題為切入點,統(tǒng)籌運用評、查、糾、改、建等方法,解決問題、完善制度,促進質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)政風行風建設。
4.堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、全面推進。抓好統(tǒng)籌謀劃,做到“兩手抓、兩手硬、兩不誤”,以抓質(zhì)監(jiān)業(yè)務工作豐富行評工作,通過行評工作促進質(zhì)監(jiān)業(yè)務工作的提高。
(一)評議對象。
全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)各級質(zhì)監(jiān)行政部門、分局和事業(yè)單位。
(二)評議內(nèi)容。
1.依法履職、服務企業(yè)發(fā)展方面。
一是國家質(zhì)檢總局已經(jīng)取消的行政審批事項是否繼續(xù)實施行政許可的情況;
二是推進“四減五制三集中”落實的情況;
四是執(zhí)行《黃石市財政局、黃石市物價局關于取消減免涉企收費(基金)的通知》的情況;
五是按法定的條件和程序辦理行政許可、實施行政處罰的情況;
六是規(guī)范行政執(zhí)法和行政行為,治理多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法的情況;
七是重要事項辦理和行政審批權力行事規(guī)范和公開透明的情況;
八是技術機構嚴守職業(yè)道德,規(guī)范涉企檢驗、檢測、檢查行為的情況。
2.轉(zhuǎn)變工作作風方面。
一是貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委六點要求,加強作風建設的情況;
二是整治“門難進、臉難看、事難辦”問題的情況;
六是窗口受理制度、服務承諾制度、限時辦結制度、首問責任制度、一次性告知制度、責任追究制度等六項制度落實的情況。
3.加強黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是各級黨組(支部)落實黨風廉政建設主體責任的情況;
二是各級領導班子和領導干部履行“一崗雙責”、發(fā)揮黨風廉政建設表率作用的情況;
三是加強黨風廉政建設、落實《廉政準則》的情況;
四是“三重一大”制度決策機制建立和執(zhí)行的情況;
六是完善崗位風險、預警機制,建立腐敗風險防控體系的情況。
4.收集和解決問題方面。
一是暢通群眾利益訴求渠道,通過多種途徑查找自身問題的情況;
二是及時解答和認真解決群眾政策咨詢和舉報投訴的情況;
三是查找突出問題的情況;
四是突出問題制定整改方案、落實責任人和整改期限的情況;
六是解決突出問題,社會各界、服務對象滿意的情況;
七是健全完善政風行風建設長效機制的情況。
此次評議工作從20xx年5月開始到11月份結束,分五個階段,采取“統(tǒng)一組織、分級負責、上下聯(lián)動、依托媒體、公眾參與”的方法在全市范圍內(nèi)同步進行。具體安排如下:
1.制定方案。
成立領導小組,組建工作專班,印發(fā)行評實施方案,層層建立民主評議行風工作責任制,切實加強對行風評議工作的領導和組織協(xié)調(diào)、檢查考核。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于5月15日前將本系統(tǒng)、本單位的工作方案、工作機構成員名單、專班聯(lián)系人及聯(lián)系電話報市局政風行風評議領導小組辦公室(0714-6518939)。
2.思想發(fā)動。
廣泛組織干部職工深入學習政風行風建設的相關文件、《省質(zhì)監(jiān)局關于在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》、《市糾風辦關于20xx年度全市民主評議政風行風工作的意見》、《20xx年度全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》和省質(zhì)監(jiān)局領導、市局領導在今年行評動員會上的重要講話,提高對政風行風評議工作重要性的認識。
3.營造氛圍。
市局將在政府門戶網(wǎng)站開辟政風行風評議專欄,向社會廣泛宣傳評議的內(nèi)容、重點及投訴渠道,發(fā)動社會各界積極參與,使整個評議活動在廣大群眾的關注、支持、參與、監(jiān)督下健康有序地進行。各級質(zhì)監(jiān)部門和直屬事業(yè)單位要充分利用網(wǎng)絡、電視、報刊、專題活動等載體,及時宣傳、報道質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的先進典型,向社會公布服務職能、服務標準、服務承諾等,形成濃厚的行評氛圍,爭取社會各界的理解與支持。
1.廣泛征求意見。
各單位要通過新聞媒體、門戶網(wǎng)站、熱線電話、問卷調(diào)查等多種途徑收集意見和建議。要采取走出去、請進來,通過召開座談會、上門走訪、設立意見箱、公布熱線電話及網(wǎng)絡信箱等多種形式,廣泛聽取和征集本級黨委、人大、政府、政協(xié)、糾風辦、行評督查員、服務對象及社會各界對本系統(tǒng)、本部門政風行風方面的意見和建議。
2.認真開展自查。
要圍繞評議的重點內(nèi)容和目標任務,加強內(nèi)部排查,主動發(fā)現(xiàn)問題,對本單位存在的突出問題要逐一剖析,找出原因,認真梳理分類。重點開展“五查五看”,即:一查執(zhí)法行為,看是否存在不按法定依據(jù)、權限和程序執(zhí)法的問題;二查收費行為,看是否存在違反規(guī)定擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍以及亂罰款、亂攤派的問題;三查工作作風,看是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題;四查服務意識,看是否存在耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題;五查廉潔自律,看是否存在吃拿卡要等其他違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
3.主動公開承諾。
對收集到的各類問題,特別是群眾反映強烈的突出問題和重點事項,要及時核實處理,根據(jù)職能權限提出相應的解決辦法和方案,明確辦結時限,并通過當?shù)刂饕襟w向社會作出公開承諾。
4.開展明察暗訪。
邀請行評監(jiān)督員、行風監(jiān)督員和新聞媒體對本系統(tǒng)、本單位依法履職、服務企業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)變工作作風、加強黨風廉政建設和反腐敗工作等問題和行評工作推進的情況開展明察暗訪,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。各單位查找的主要問題要在5月底前報市局行評辦。
整改階段是實現(xiàn)和鞏固評議成果的關鍵階段,通過該階段把評議反映出來的問題、意見和建議轉(zhuǎn)化成整改的實際行動和建章立制的依據(jù),努力實現(xiàn)問題整改到位,并形成管長遠的制度體系。
1.制定整改方案。
各單位要針對發(fā)現(xiàn)的問題,認真制定整改方案,明確整改目標、整改措施、完成時限、責任領導和責任人。對能及時解決的問題,要限時解決;對暫時無條件解決的,要列出整改計劃;涉及政策性的問題,要做出說明,贏得群眾的理解與認同。各單位要根據(jù)集中評議的反饋意見,不斷完善整改方案。各單位要在6月20日前將整改方案報市局行評領導小組辦公室備案。
2.狠抓整改落實。
問題整改要實行銷號式管理,整改落實一件注銷一件,確保所有問題逐一整改落實。整改工作完成后,要及時開展“回頭看”,看整改是否達到預期目標、群眾是否滿意,并將整改結果及時向行評監(jiān)督員、糾風辦、行風監(jiān)督員、有關部門和新聞媒體通報、宣傳,讓廣大群眾和社會各界真切體會到質(zhì)監(jiān)部門行評工作的力度和效果,感受到真心實意為群眾辦好事、辦實事、辦成事的決心和態(tài)度。
3.建立長效機制。
要從發(fā)生問題的源頭分析原因,建立健全監(jiān)督制約機制,強化整改效果。對屢禁不止、糾而復發(fā)的問題要從制度上找原因,用創(chuàng)新的方法加以解決,從源頭上防止類似問題的反復發(fā)生,不斷完善政風行風建設的長效機制。對各級質(zhì)監(jiān)部門在問題整改中動作不迅速、整改不徹底、群眾不滿意,要綜合運用誡勉談話、組織處理、通報批評等手段加強督導。
今年的集中測評工作中,將按照中介機構電話抽樣調(diào)查、社會問卷調(diào)查、“政風行風熱線”考核、電視問政集中評議的方式進行。評議結果采用百分制計分,參評部門綜合評議得分=第三評估結果×20%+服務對象評議結果×30%+媒體測評結果×30%+投訴的情況及投訴辦理的情況考核結果×20%。
1.第三方評估。市紀委委托專門調(diào)查機構,采取隨機抽樣調(diào)查的方式,在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)服務對象和城鄉(xiāng)居民代表庫中選取調(diào)查對象,對質(zhì)監(jiān)部門政風行風狀況滿意度進行調(diào)查。
2.服務對象評議。由市民政局、市經(jīng)信委、市工商聯(lián)組織企業(yè)及服務對象對質(zhì)監(jiān)部門進行書面問卷式測評。
3.媒體測評。市紀委將以電視問政方式開展集中評議,通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等媒體在全市同步播出和報道。市領導、市直參評部門負責同志、參評部門服務對象代表、特邀監(jiān)督員、行評督查員等參加集中評議,進行現(xiàn)場測評。
4.投訴的情況及投訴辦理的情況考核。市紀委將匯集信訪、領導批件、“政風行風熱線”投訴辦理的情況,對質(zhì)監(jiān)部門行風建設效果進行評估考核。
市局將依據(jù)測評方法對各單位實施抽查,各單位要積極做好集中測評準備工作,主動開展自我測評。
各單位要及時總結行評成果和經(jīng)驗,向當?shù)卣?、糾風辦和市局行評領導工作小組報告工作的情況,爭取領導和支持。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于11月初向市局行評領導小組報送行評工作總結。市局將對各單位的行評結果與黨風廉政建設責任制考核和年度目標責任制考核掛鉤,對在當?shù)乇辉u為“民主評議政風行風不合格單位”的將下發(fā)整改通知書,約談主要負責人。
為加強對20xx年全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作的組織領導,確保評議工作有計劃、按步驟、高質(zhì)量的進行,市局黨組決定成立黃石市質(zhì)量技術監(jiān)督系統(tǒng)民主評議政風行風工作領導小組。組成人員名單如下:
組長:柯尊強,黨組書記、局長副組長:劉家文,黨組成員、副局長:柳旺元,黨組成員、副局長成員:陳奉軍,周啟春,肖唐敏,陳松樹,湯正東,袁林,馬雪輝,何曉霞,周燕燕,徐華漢,劉昆,楊波,朱再興,何力,李國林,柯尊誠,鄭曉華,陳文春,黨組成員、副局長黨組成員、副局長黨組成員、紀檢組長、黨組成員、總工程師、調(diào)研員、副調(diào)研員、辦公室主任、計財科副科長、質(zhì)量科科長、監(jiān)督科科長、法制科科長、標準化科科長、標準化所所長、計量科科長、特設科科長、人事科副科長、機關黨委副書記監(jiān)察室主任、馮光濤,市稽查分局局長云霞,許可分局局長楊長明,城區(qū)分局局長熊宣明,大冶質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長王義軍,陽新質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長毛文勝,市纖檢局局長李盛市,計量所所長李慶明,副調(diào)研員、市質(zhì)檢所所長姜本文,市質(zhì)監(jiān)學校校長張軍南,省特檢院黃石分院院長。
領導小組辦公室設在市局監(jiān)察室,負責領導小組的日常工作,陳松樹同志兼任辦公室主任。辦公室下設三個組:材料組由陳文春、余珊、李莉(計量所)負責,宣傳組由陳奉軍、何松霖、馮萍負責,督辦組由陳松樹、柯尊誠負責。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇三
為做好我園民主評議政風行風工作,切實加強幼兒園政風行風建設,全面提高辦園質(zhì)量,根據(jù)《xxxx年度湖北省教育系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》(鄂教監(jiān)〔xxxx〕3號)和《市糾風辦關于xxxx年度全市民主評議政風行風工作的意見》(荊辦文〔xxxx〕15號)精神,荊門市教育局《關于印發(fā)荊門市教育局教育局xxxx年民主評議中小學幼兒園民主評議政風行風實施方案的通知》的部署及要求,特制定本實施方案。
以黨的十八大精神為指導,以努力辦好人民滿意的教育為目標,圍繞中國農(nóng)谷戰(zhàn)略和“四個荊門”建設,以“保障改善民生,促進跨越發(fā)展”為主題,按照“誰主管、誰負責”“管行業(yè)必須管行風”的原則,結合“效能風暴”行動,轉(zhuǎn)變工作作風,改進工作方法,落實上級關于民主評議政風行風工作的部署,不斷優(yōu)化教育環(huán)境,開展優(yōu)質(zhì)服務,著力于幼兒園的發(fā)展,緊緊圍繞提高辦園質(zhì)量,以辦好讓人民滿意的幼兒教育為中心目標。
幼兒園民主評議政風行風工作,要以實事求是,務求實效為原則。堅持依靠群眾,接受社會監(jiān)督,邊評邊改,以評促改,力求做到標本兼治,促進管理,加快發(fā)展。
為加強領導,在市教育局指導下,幼兒園實行“一把手”負總責,班子成員分工負責,教職工廣泛參與的齊抓共管的工作機制,保證此項工作的落實。
1.幼兒園成立民主評議政風行風工作領導小組。負責對評議工作進行統(tǒng)一部署,實施落實,對政風行風建設中重大問題進行決策。
領導小組成員如下:
組長:吳錦華。
副組長:xxx全局xxx。
組員:張靜(婦委會)嚴晟(團支部)李永梅(財務)。
陳劉芳(教學教研)何立義(辦公室)寧志才(食堂)。
2.以“誰主管,誰負責”的原則開展工作,將任務分派到人,將責任分解到人,加強領導和組織協(xié)調(diào)。
1.依法辦事。是否依法履行法律法規(guī)賦予的`公共服務職能,規(guī)章制度有無違背國家法律法規(guī)的問題。
2.規(guī)范收費。是否落實收費明碼標價制度,有無截留挪用補助資金、增加收費項目、提高收費標準、強制收費、價格欺詐等問題。
3.辦事公開。對涉及幼兒及幼兒家長利益的事項及辦事流程、收費標準、政策依據(jù)等是否做到及時公開、全面公開。
4.服務質(zhì)量。有無推行公共服務標準化,提供的保教服務是否達到自身評價標準,便民措施、服務態(tài)度、投訴處理等是否達標。
5.清正廉潔。教職工廉潔奉公情況。
6.師德師風、教書育人情況。
7.深化教學改革、提高教育教學質(zhì)量,優(yōu)化服務質(zhì)效情況。
8.對家長來信、來訪的態(tài)度及處理情況。
9.建立園風教風學風建設長效機制情況。
民主評議政風行風工作分為宣傳發(fā)動、自查自糾、集中評議、認真總結四個階段。
(一)動員部署階段(4月-5月上旬)。
1.成立領導機構。成立政風行風評議領導小組(辦公室設在園長辦),負責領導、組織、協(xié)調(diào)、指導幼兒園民主評議政風行風工作,做到機構健全,責任到人,工作到位。
2.制定實施方案。結合實際,制定民主評議政風行風工作方案,做到目標明確、任務具體,措施有力,方法得當。
3.召開動員大會,部署行評工作。園長作宣傳動員講話,并對如何搞好行評工作進行具體部署。
4.廣泛宣傳,營造氛圍。通過幼兒園網(wǎng)站、宣傳專欄、情況簡報、橫幅標語等形式,宣傳政風行風評議的意義和作用、評議內(nèi)容和要求,使大家充分認識政風行風評議的重要性和必要性,營造良好的行評氛圍,使廣大教職工積極主動地投身到政風行風評議活動中。
5.設立政風行風意見箱、電子郵箱、舉報電話,廣泛收集意見,接受社會監(jiān)督。幼兒園電子郵箱jmjgyey@sina,電話是2373429。
(二)查找問題階段(5月-6月)。
對照評議內(nèi)容和要求逐項進行自查自糾,按照“邊查邊改”的原則,發(fā)現(xiàn)什么問題就解決什么問題。
1.問卷調(diào)查。對全體教職工、幼兒家長及社會人士進行問卷調(diào)查。
2.召開座談會。召開教職工代表、家長代表及社會人士座談會,廣泛征求服務對象的意見和建議。
3.整理意見。將意見歸納分類,幼兒園領導班子商討處理意見。并寫出自查自糾報告。
4.向社會公開提升服務質(zhì)量、整改突出問題的公開承諾。
(三)整改階段(7月-11月)。
統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,作好充分準備,認真組織各種材料,向評議代表全面報告加強行風建設和自查自糾、整改問題的情況,虛心接受檢查評議,并認真總結經(jīng)驗,吸取教訓,研究對策,從健全機制和完善制度入手,建立起完善的政風行風建設長效機制。堅持邊查邊改、邊評邊改,始終把查找和整改問題貫穿迎接評議工作的全過程。對于集中評議中反映的問題,能立即整改的,要及時整改;暫時不能整改的,要制定整改方案限期解決并向評議代表及時反饋。
通過落實整改,促使廣大教職工理想信念進一步堅定,辦好人民滿意教育的意識進一步增強,廣大領導干部執(zhí)政能力和依法行政能力進一步提高,存在的主要問題得到較好解決,廉政建設和政風行風建設的長效機制進一步完善,以實實在在的整改成效迎接各級行評辦、行評團評議。
(四)集中測評階段(8月-10月)。
在集中測評階段,省教育廳、市糾風辦將進行中介機構電話抽樣調(diào)查、社會問卷調(diào)查、“政風行風熱線”考核和集中評議,幼兒園積極配合,嚴密組織。向省、市教育行政部門提供本近兩年的服務對象信息。
1.提高認識,加強領導。全體教職工要充分認識民主評議政風行風的重要性和必要性,堅持一把手負總責,按實施方案認真組織落實,并積極配合評議工作,確保評議工作取得實效。
2.突出重點,認真組織。要把解決問題作為主線貫穿于評議的全過程,把著力點放在工作作風、效率和質(zhì)量上,促進政風行風的根本好轉(zhuǎn),讓群眾切實感受到實際工作成效。
3.加強宣傳,營造氛圍。大力宣傳和報道評議工作情況,發(fā)布評議信息,并通過網(wǎng)站、橫幅標語、宣傳欄等形式,做好教育動員和宣傳。
4.深化結果運用,嚴明獎懲。幼兒園將本次民主評議活動情況和作為教師評先評優(yōu)的重要內(nèi)容和條件,對家長滿意度低的教師要予以批評,并協(xié)助分析原因、研究對策,督促整改。對評議過程中發(fā)現(xiàn)的有令不行、有禁不止、嚴重損害幼兒園利益、影響惡劣的典型案件,要嚴肅查處,并追究當事人責任。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇四
為全面貫徹落實《xx地方稅務局黨組關于印發(fā)《xx地方稅務局20-年政風行風評議工作實施方案》的通知》,進一步促進政風行風建設,結合我局工作實際,提出以下實施辦法。
以科學發(fā)展觀為指導,堅持圍繞中心、服務大局、標本兼治、糾建并舉、突出重點、統(tǒng)籌推進的工作方針,以?端正政風行風、優(yōu)化服務環(huán)境?為主題,以規(guī)范稅收執(zhí)法行為,改進工作作風,提高辦事效率,優(yōu)化納稅服務,營造良好的稅收環(huán)境為目標,以著力解決嚴重損害納稅人利益的不正之風問題為重點,以人民群眾滿意為標準,進一步加強我局政風行風建設,為深入貫徹落實科學發(fā)展觀,促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,構建和諧xx提供有力保證。
認真落實市局黨組對政風行風評議工作的安排要求,使我局黨風廉政建設、文明服務、政務公開、工作紀律得到進一步轉(zhuǎn)變,通過采取一系列的措施和辦法,切實解決自身存在的問題。使干部在思想上受到觸動,認識上明顯提高,行動上更加自覺,工作效率進一步提高,服務水平進一步提升,廉政意識進一步增強。
(一)評議范圍:xx。
(二)評議內(nèi)容。通過深入開展民主評議政風行風活動,認真組織對縣局存在的政風行風突出問題進行自查自糾,重點從圍繞中心工作,加強黨風廉政建設方面;推進行政權力公開,依法行政方面;為群眾服務,提高服務質(zhì)量和水平方面;加強機關效能建設,提高工作效率方面;抓民主評議工作、完善政風行風建設長效機制方面等六個方面收集意見、建議,及時整改落實,切實推進規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。
(三)評議的方法:按照?主要領導親自抓,分管領導具體抓,部門之間相互協(xié)調(diào),一級抓一級,層層抓落實?的原則,采取自查自糾、民主評議、代表評議、政風行風監(jiān)督員評議、組織社會各界群眾問卷測評等方法進行。
從xx年xx月初至xx月底,在市局黨組的統(tǒng)一領導下,縣局集中開展為期4個月的民主評議政風行風活動。分四個階段進行:
第一階段:學習動員階段。(xx年xx月)。
一是9月3日,縣局黨組召開專題會議,研究部署?政風行風評議工作?的有關事項;二是召開動員大會,進行動員部署。組織學習討論市局有關政風行風行評的文件精神,使干部職工自覺地投入到測評工作中去,圍繞行評工作的指導思想、工作目標、重點內(nèi)容和有關要求,吃透精神,提高認識,端正態(tài)度,積極主動地做好政風行風評議工作。通過思想動員,使全局領導干部進一步明確政風行風評議工作的重大意義,增強整頓干部作風的主動性、自覺性,進一步深入開展政風行風評議工作打撈思想基礎。三是設置意見箱。在征收大廳設置民主評議政風行風專用意見箱,公布投訴電話(xxxxxxx);在樓前懸掛條幅,營造濃厚的工作氛圍。
第二階段:自查自糾階段(xx月xx日—xx月xx日)。
1、廣泛征求意見。通過個別訪談、召開征求意見會、發(fā)放征求意見表等方式,多渠道、多層次地廣泛聽取各方面的意見和建議。黨員領導干部還要征求班子成員和群眾的意見,要將征求到的意見,如實向干部職工進行反饋,并分類匯總,形成文字材料。根據(jù)工作實際開展自查自糾,認真查找工作中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),剖析原因。同時,根據(jù)存在問題,制定整改措施。
2、開展?我為‘行評’工作獻計獻策?活動,緊緊圍繞討論主題,堅持三個結合(結合單位情況、結合本職工作、結合稅收實踐)開展討論。讓每一位地稅干部職工明確自己在?行評?工作中的職責、目標和措施,切實做到行評工作人人參與,個個負責。
3、開展?六查六看?活動。xx月下旬,各部門要結合工作實際,認真開展?六查六看?活動,即:查規(guī)范執(zhí)法,看是否堅持地稅部門組織收入原則,是否存在混庫串庫、引稅、收?過頭稅?等問題,是否存在亂查濫罰等執(zhí)法擾民現(xiàn)象;查文明服務,看是否實行?一站式?服務,是否實行首問責任制、限時辦結制,推行納稅提醒服務;是否切實為納稅人減負,以及是否存在服務不規(guī)范行為;查政策執(zhí)行,看是否用好、用足、用活稅收優(yōu)惠政策,積極支持服務促進全民創(chuàng)業(yè);查政務公開,看是否按照政務公開要求,及時公開各類涉稅信息等;查行政審批,看是否依法實施行政許可,是否嚴格執(zhí)行上級有關行政審批事項的規(guī)定,是否嚴格按照規(guī)定的項目和標準收費;查廉政紀律,看是否存在利用職務上的便利謀取不正當利益的情況,是否存在?吃拿卡要報?等為稅不廉情況。對照此次?六查六看?活動,結合部門職能,各部門認真撰寫部門自查報告,深刻分析存在的原因,提出切實有效的整改措施。
第三階段:民主評議(xx年xx-xx月)。
1.組織開展人大代表、政協(xié)委員?地稅行?活動。邀請我縣人大代表、政協(xié)委員分別視察、指導地稅工作,并專門聽取人大代表、政協(xié)委員對地稅工作的意見和建議,開展民主評議,并組織問卷測評,并認真抓好相關意見和建議的落實工作。
2.開展納稅人評地稅管理員和地稅管理機關活動。主要采取局長接待日設置窗口,隨機選取納稅人虛心征求對地稅管理員和地稅管理機關的意見及建議。
3.開展地稅工作意見、建議征求活動。主要采取走訪形式,向各級黨政領導、人大代表、政協(xié)委員、工商聯(lián)人士、特邀監(jiān)察員及納稅人廣泛征求意見和建議。征求意見表不得少與xx份。
4、繼續(xù)開展稅務分局長向稅務人述職述廉活動。向納稅人述職述廉工作己開展近兩年時間,在總結經(jīng)驗的基礎上,結合政風行風評議工作,開展由人大代表、政協(xié)委員、相關部門、工商聯(lián)人士、?三聘?人員及納稅人代表參與的述職述廉活動。
5、開展明察暗訪活動。每名領導班子結合市局《方案》要求,有計劃地對辦稅窗口及科(室)、分局隨機進行明察暗訪,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
第四階段:整改總結(xx年xx月)。對收集反饋的問題、意見和建議進行分類歸集,制定切實可行的整改方案,落實責任人,認真整改,及時處理。
(一)強化領導,精心組織??h局成立民主評議政風行風領導小組,組長由局長xx同志擔任,副組長由xx同志擔任,各部門負責人為成員。領導小組下設辦公室,xx任辦公室主任,具體負責處理日常事務。
(二)強化認識,統(tǒng)一思想。民主評議政風行風工作是貫徹落實科學發(fā)展觀,改進干部作風,實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾利益的重要體現(xiàn),是強化群眾監(jiān)督、加強政風行風建設的有效途徑。要把民主評議政風行風工作與深入學習實踐科學發(fā)展觀活動有機結合起來,與稅收工作結合起來,求真務實、注重實效,在尋求政風行風建設新突破上下功夫。要注意不斷總結探索?行評?工作的新情況、新特點、新經(jīng)驗,調(diào)動每一個干部職工積極參與、做好?行評?每個階段的開始、落實工作。
(三)強化宣傳,營造氛圍。為政風行風建設營造有聲有色的輿論氛圍,各科室要善于捕捉工作亮點,對準焦點,要及時組織稿件,及時反映民評工作的進展情況、典型經(jīng)驗、先進事跡。各科室上報民主評議工作稿件不得少于2篇(以刊登為準),通過有力度有深度的宣傳報道,凸顯我局政風行風建設的成果。
(五)進一步抓好“行評?結果的綜合應用。對在民主測評活動中,最終評議結果排名靠后的部門,將納入兩制考核進行責任追究,并取消年終評先樹優(yōu)資格。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇五
為貫徹落實黨中央、國務院關于加強作風建設和省政府關于“兩轉(zhuǎn)兩提”的要求,進一步加強公共服務意識,切實加強政風行風建設,認真做好20xx-2011年民主評議政風行風工作,按照省糾風辦的統(tǒng)一部署,全省環(huán)保系統(tǒng)(以下簡稱“系統(tǒng)”)將開展以“樹立優(yōu)良作風,構建和諧中原”為主題的民主評議政風行風活動?,F(xiàn)結合系統(tǒng)實際,提出如下方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的工作原則,以預防行業(yè)不正之風、堅持標本兼治糾建并舉為目標,以關注民生、改善民生、服務民生為切入點,以人民群眾滿意不滿意為標準,進一步強化服務意識,完善規(guī)章制度,規(guī)范執(zhí)法行為,加強對環(huán)?!傲棛嗔Α边\行的監(jiān)督和制約,不斷提高行政效能和服務質(zhì)量,推動環(huán)保工作的深入開展,保障人民群眾的環(huán)境權益。
評議對象為全省各級環(huán)保部門及其直屬單位。重點評議處室:省環(huán)保廳污染防治處、省環(huán)境監(jiān)察總隊環(huán)境污染監(jiān)察處。各重點評議處(科)室要虛心接受群眾評議,借助行風評議這個平臺,改進作風、改善服務,進一步提高行政能力和服務水平。
基層站所和窗口單位評議:環(huán)境監(jiān)察系統(tǒng)和各級行政服務大廳或行政服務窗口。河南省環(huán)境監(jiān)察總隊要根據(jù)省糾風辦、系統(tǒng)評議工作領導小組的要求和統(tǒng)一部署,認真組織本系統(tǒng)的評議工作。年底,由省環(huán)境監(jiān)察總隊向系統(tǒng)政風行風建設領導小組推薦參加全省“群眾滿意基層站所”評選和表彰的單位。
重點評議處室及窗口單位的評議工作在系統(tǒng)評議工作領導小組統(tǒng)一組織下進行,參加全省“群眾滿意基層站所”評選和表彰的單位,由各級評議工作領導小組提名。
(一)履行環(huán)保職責、落實環(huán)保政策情況。
(二)環(huán)境行政審批、環(huán)境行政評審、環(huán)境執(zhí)法、資金分配、物資采購、干部人事“六項權力”監(jiān)督制約、規(guī)范運行情況。
(三)深化政務公開情況。
(四)結合工作為群眾辦實事、辦好事情況。
(五)深入治理不正之風情況。
(六)提高工作效率和服務質(zhì)量情況。
(一)動員準備階段(20xx年8月20日至20xx年9月30日)。
1、做好準備工作。調(diào)整各級政風行風建設工作領導小組和辦事機構,成立基層站所評議工作領導組織,制定系統(tǒng)評議工作實施方案、主題實踐活動實施方案,基層站所評議工作實施方案、重點評議處室評議工作實施方案,召開動員大會,層層發(fā)動,提高認識,統(tǒng)一思想,明確任務。
2、廣泛征求意見。采取公布熱線電話、開展問卷調(diào)查、走訪社會、召開座談會和發(fā)送短信等多種形式,廣泛征求社情民意,傾聽社會公眾呼聲,主動接受群眾監(jiān)督。
3、加大宣傳力度。通過廣播電視、報刊雜志、環(huán)保政務網(wǎng),積極開展政風行風建設宣傳,包括環(huán)保職能、環(huán)保承諾、環(huán)保成效、政風行風建設的主要措施和取得成績等。各省轄市環(huán)保局的實施方案和動員講話、重點處室評議方案于20xx年9月15日前報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
(二)組織實施階段(20xx年10月1日至20xx年7月31日)要以解決人民群眾關心的熱點難點問題、保障群眾環(huán)境權益為重點,抓住評議重點處室、基層站所、服務窗口這個重點,通過開展“整治違法排污企業(yè)保障群眾健康”環(huán)保專項行動、重點流域區(qū)域行業(yè)環(huán)境綜合整治和“環(huán)境大接訪”等活動,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、提高服務質(zhì)量,全面提升環(huán)保隊伍依法行政水平,樹立環(huán)保隊伍的新形象、新風尚。
1、自查自糾。要認真組織自查自糾,進一步建立規(guī)范的工作制度和程序,嚴明工作紀律和責任,做到“八查”:查工作職責是否明確,查審批執(zhí)法程序是否合法,查辦事制度是否透明,查審批執(zhí)法結果是否公開,查工作紀律是否嚴明,查服務承諾是否落實,查工作作風是否扎實,查反映問題是否解決。
2、問題整改。要認真做好整改工作,做到“八有”:有透明的辦事制度,有嚴明的工作紀律,有明確的工作職責,有合法嚴密的審批執(zhí)法程序,有公開的審批執(zhí)法結果,有熱情周到的服務與承諾,有雷厲風行的工作作風,有較高的群眾滿意度。對群眾反映強烈的熱點難點問題抓住不放,能及時解決糾正的問題要立即解決,不能及時解決的要制定整改計劃,給社會和群眾一個滿意的答復。對違反《六項禁令》、《環(huán)境保護違法違紀行為處分暫行規(guī)定》、“十不準”及廉政風險防范措施的,要依照黨風廉政責任制等有關規(guī)定,堅決追究單位和人員的責任。凡實名舉報的,要在20日內(nèi)向群眾反饋查處情況,情況特殊的,要向群眾說明情況。各省轄市環(huán)保局、廳機關各處室和直屬各單位要在20xx年7月1日前將自查自糾情況、個性問題和案件線索的查處情況、整改方案、整改報告和參加政風行風熱線情況報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
(三)考核總結階段(20xx年8月1日至20xx年11月30日)20xx年10月31日前,各級環(huán)保部門要細致、扎實、全面地做好考核準備,準備工作要反映每一件環(huán)保工作的成績效果、每一項評議內(nèi)容的落實完成、每一條舉報線索的調(diào)查處理、每一個意見建議的整改反饋、每一次責任追究的處理結果等情況。要全面總結出好驗經(jīng)、好做法,形成規(guī)章制度,建立長效機制;要客觀、真實、全面地查找問題和薄弱環(huán)節(jié),制定整改措施,列入下一年度行風建設工作任務。各省轄市環(huán)保局、廳機關各處室、直屬各單位要將行風評議工作總結、主題實踐活動報告和宣傳報道情況以及基層站所評議實施總結、重點處室評議總結于20xx年11月10日前報系統(tǒng)政風行風建設領導小組辦公室。
對于群眾滿意度高、綜合考核成績列各省轄市前10名的環(huán)保局,將通報表彰;對于群眾滿意度低、綜合考核列各省轄市后5名的環(huán)保局,將在系統(tǒng)內(nèi)通報批評,該局局長向省環(huán)保廳寫出書面檢查,取消年度系統(tǒng)評先資格;對連續(xù)兩年列本市后3名的環(huán)保局,省環(huán)保廳黨組將建議當?shù)攸h委對其領導班子進行調(diào)整。
(一)提高認識,加強領導。各級環(huán)保部門要高度重視政風行風建設,提高對加強政風行風建設重要性、緊迫性的認識,切實調(diào)動干部職工參與評議工作的積極性、主動性,確保評議工作取得實效。要把行風評議工作作為落實黨風廉政建設的重要舉措和加強政風行風建設的重要手段,深化“進位、爭優(yōu)、保先”目標,認真抓好落實。要按照省委省政府“擴內(nèi)需、保增長、調(diào)結構、促轉(zhuǎn)型”的要求,積極為企業(yè)排憂解難,與企業(yè)共克時艱,全力服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局,在政風行風建設中提升服務水平、提高工作效率、錘煉工作作風。
(二)注重實效,解決問題。認真開展“對照職能,貼近民生,努力為群眾辦實事辦好事”主題實踐活動,把解決損害群眾環(huán)境權益的熱點難點問題作為突破口,把維護好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益作為工作落腳點,把整改工作貫穿于政風行風評議的全過程,規(guī)范“六項權力”的監(jiān)督與運行,強化依法行政,深化政務公開,提高服務質(zhì)量,推動全省環(huán)境保護工作的深入開展。
(三)拓寬思路,改革創(chuàng)新。必須用改革的思路和發(fā)展的方法積極探索深化行風建設工作的有效途徑,著力實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”:一是行風評議專項治理實現(xiàn)從事后查處為主向推進改革、源頭治理轉(zhuǎn)變。既從嚴剎風整紀,更重視改革體制機制,解決利益驅(qū)動等深層次問題,防止糾而復生、重復反彈;既重視查處,更重視預防,用新舉措解決疑難問題,務求把問題解決于萌芽狀態(tài)。二是政風行風建設實現(xiàn)從開展創(chuàng)建活動為主向糾建并舉、制度創(chuàng)新轉(zhuǎn)變。要在繼續(xù)開展各種形式創(chuàng)建活動的基礎上,建立健全規(guī)章制度,逐步建立起行行有標準的職業(yè)規(guī)范、級級有任務的責任規(guī)范、人人齊參與的行為規(guī)范制度體系。三是民主評議和政風行風熱線實現(xiàn)從擴大規(guī)模為主向規(guī)范運作、注重質(zhì)量轉(zhuǎn)變。要不斷研究探索,逐步建立民主評議的科學體系、規(guī)范的運行方式和有效的結果運用機制,充分體現(xiàn)評議工作的公平、公正、公開。
(四)強化督查,嚴肅紀律。省環(huán)保廳將不定期派出督察組,對政風行風建設進行指導檢查。各省轄市環(huán)保局要加強對基層環(huán)保部門政風行風評議工作的指導檢查,確保評議工作取得實效。對政風行風評議中群眾舉報的違規(guī)違紀問題,要從快從重嚴肅查處,及時反饋意見,重大問題省環(huán)保廳將掛牌督辦。對督察工作中發(fā)現(xiàn)的問題,堅決做到“三個不放過”:即問題不查清不放過、違規(guī)不處理不放過、責任追究不到位不放過。
(五)積極宣傳,擴大影響。要重視新聞媒體的宣傳效應,發(fā)揮新聞媒體積極作用,大力宣傳先進典型和取得的成果,爭取社會各界對環(huán)保事業(yè)的關心、理解、支持。各級政風行風建設領導小組辦公室要注意發(fā)掘政風行風建設中的好做法、好經(jīng)驗和先進典型,依托《政風行風評議工作簡報》,做好系統(tǒng)內(nèi)部的宣傳報道工作,提升系統(tǒng)政風行風評議工作水平。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇六
優(yōu)秀作文推薦!按照市、縣20xx年糾風工作的要求,現(xiàn)就我行民主評議政風行風工作制定如下實施方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞縣委、縣政府的中心工作,以“樹立行業(yè)新風、服務經(jīng)濟社會發(fā)展”為主題,著力解決與改革發(fā)展不相適應的作風問題,為構建和諧嘉魚和促進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供有力保障。
1、促進發(fā)展方面。是否落實科學發(fā)展觀,把加強行風建設列入重要議事日程;是否把促進行業(yè)發(fā)展與全縣經(jīng)濟社會發(fā)展有機結合,轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,落實國家宏觀調(diào)控政策,以行業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變促進我縣經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。
2、落實服務方面。是否建立服務承諾制度,有無承諾失信、效率低下的問題;是否改善服務環(huán)境,落實便民服務設施和服務措施;是否堅持客戶至上、文明服務,有無吃拿卡要、誤導欺詐、強制服務收費等侵害群眾利益的.問題。
3、公開透明方面。是否圍繞涉及群眾切身利益、社會關注的熱點問題,落實公開公示制度,接受社會各界監(jiān)督;是否推行辦事公開,有無切實可行的辦事規(guī)則、公開透明的辦事程序、認真負責的回告結果。
4、反腐倡廉建設方面。是否落實黨風廉政建設責任制,落實“一崗雙責”;是否嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)、行業(yè)廉潔從業(yè)行為規(guī)范和內(nèi)部規(guī)章制度,及時查處利用職權違紀違法案件和損害群眾利益的案件。
5、問題整改方面。是否暢通投訴渠道,對群眾投訴和反映的熱點、難點問題及時進行調(diào)查、處理和反饋;是否堅持糾建并舉,建立健全整改問題的各項制度,形成糾、評、建相互促進的工作運行機制,進一步規(guī)范服務行為,建立行風建設的長效機制。
民主評議工作從7月份開始,10月份結束,大體分為四個階段:
(1)部署發(fā)動階段(7月份)。
(2)自查自糾和集中整改階段(7月中旬至8月中旬)。
(3)集中測評階段(8月下旬至9月中旬)。
(4)總結階段(9月下旬至10月)。
(一)提高認識,切實加強組織領導。
(二)注重實效,認真解決突出問題。
(三)明察暗訪,督查工作實現(xiàn)常態(tài)。
(四)強化制度,探索建立長效機制。
(五)嚴明紀律,杜絕違規(guī)行為發(fā)生。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇七
根據(jù)xxxx教發(fā)[xxxx]108號xxxx市教育局印發(fā)《xxxx市教育系統(tǒng)政風行風民主評議工作方案》的通知精神,為了切實加強我校行風評議工作,促進行風建設,從而進一步促進我校和諧健康持續(xù)地發(fā)展,辦人民滿意的教育,現(xiàn)結合我校工作實際,制定如下行風評議工作實施方案。
一、指導思想。
xxxx年我校民主評議政風行風工作,繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,堅持“標本兼治”和“綜合治理”的原則,以社會各界廣泛參與為基礎,以規(guī)范教育收費為關鍵,切實糾正損害群眾利益的不正之風,從源頭上建立健全有效預防腐敗的機制,加強師德師風建設,樹立良好的學校形象,有效提高我校的教學質(zhì)量,辦好人民滿意的教育。
二、組織領導。
民主評議政風行風工作領導小組主要負責對學校民主評議行風工作的統(tǒng)一部署,對政風行風建設中的重大問題進行決策,并對政風行風評議工作進行指導、督促、檢查。
由李福林校長擔任領導小組組長,親自抓;劉天財、何健分管領導擔任副組長,具體抓;由工會、辦公室、德育室、教導處等負責同志配合抓。
組長:xx。
副組長:xx。
成員:xxx。
領導小組下設辦公室于學校辦公室,負責學校政風行風評議工作計劃、宣傳報道、信息收集、情況上報、聯(lián)絡協(xié)調(diào)和檢查考核等日常工作。
主任:xxx。
成員:xx。
三、評議內(nèi)容。
根據(jù)市教育局、市糾風辦的統(tǒng)一要求,結合我校實際,行風評議的主要內(nèi)容是:履職情況、服務意識、工作效率、校務公開、廉政建設以及招生收費和師德師風狀況。重點是規(guī)范收費管理,避免出現(xiàn)一邊免費、一邊亂收費問題,進一步加強師德師風建設,避免違規(guī)組織學生集體補課和補課收費。
四、方法與步驟。
學校民主評議政風行風工作領導小組按照市教育局的統(tǒng)一部署,結合我校實際,堅持綜合治理、重點突出的原則,通過問卷調(diào)查、自查整改、明察暗訪、工作考核等定性和定量相結合的形式,從查找教育行風建設中存在的突出問題入手,摸清情況,在深入剖析原因的基礎上進行整改,促進教育政風、行風明顯好轉(zhuǎn)。評議分為四個階段進行:
(一)動員部署(xxxx年6月)。
1.成立機構,加強領導。成立學校政風行風評議工作領導小組及其辦公室,負責領導、組織、協(xié)調(diào)、指導學校民主評議行風工作。
2.組織學習,提高認識。學校要認真組織學習、深刻體會我省和市有關加強政風行風建設的文件精神,進一步提高廣大教職工對政風行風建設和行風評議工作重要性的認識,增強做好行風評議工作的積極性和自覺性。
3.制定方案,確保實施。我校要根據(jù)有關要求,結合學校發(fā)展的實際,制定民主評議行風工作實施方案,做到目標明確,任務具體,措施有力,方法的當。
4.集中動員,精心部署。召開全校民主評議行風工作動員大會,傳達貫徹市里的有關工作指導意見和要求,部署學校的行評工作。
(二)自主評議階段(7月)。
1.廣泛宣傳,營造氛圍。通過紅領巾廣播站、宣傳欄等陣地,宣傳民主評議政風行風的意義和作用、評議內(nèi)容和要求;宣傳學校發(fā)展的`情況和成果,正視學校在發(fā)展過程中存在的困難和問題,營造良好的行評氛圍,增強全校師生的責任感,積極主動地投身到行風評議活動中。
2.廣開渠道,收集意見。學校設立行風評議熱線電話、意見箱,拓寬渠道,廣泛收集意見并接受社會和群眾的監(jiān)督。
(三)整該落實階段(8月)。
1.查找問題,及時糾正。
(1)學校召開中層以上領導干部集體會議,按照上級的部署和要求,就政風建設、收費、制度建設等方面開展自查自糾活動。
(2)在教師大會上向全體教職工傳達政風行風評議目標和評議內(nèi)容,著重就加強師德師風建設開展自查自糾活動。
(3)學校聘請部分校外熱心人士擔任監(jiān)督員,深入到學校各個層面,開展明察暗訪,認真查找問題,提出加強教育政風行風建設的意見和建議。
(4)向?qū)W生家長發(fā)放問卷,廣泛了解和征求學校政風、行風建設尤其是招生、收費、師德師風等情況,認真聽取群眾意見,對存在的問題及原因進行分析匯總,著力抓好自糾。
2.落實整改。
(1)學校針對自查中存在的問題和評議代表的評議意見,制定整改計劃,逐條逐項抓好落實,建立整改檔案,及時向上級主管部門、行評監(jiān)督員和群眾反饋整改情況。
(2)學校針對群眾反映最強烈的問題,有重點地選擇2個問題開展選題評議,下大力氣抓好整治,力爭抓出成效。同時抓好制度的落實和監(jiān)督,做到事事有整改,件件有回音。
(四)總結提高階段(9月)。
1.學校至少要組織一次行評的有關人員對學校的行風建設及開展民主評議政風行風活動和對群眾反映問題整改情況進行明察暗訪、督導檢查,并在一定范圍內(nèi)通報。
2.學校采取召開座談會,結合家長會等方式進行隨機測評,發(fā)放政風行風滿意率測評表,并就測評表中集中反映的問題,要重點對待,實行跟蹤督查,直至問題得到切實解決。
3.接受各級教育行政部門及有關人員對學校的行風建設及開展民主評議政風行風活動進行評估、檢查等活動。
4.學校對開展民主評議政風行風工作進行總結,寫好書面總結材料,在總結工作中,要認真總結學校在開展評議工作中好的做法和經(jīng)驗,要樹立學校行評先進典型、做好行評工作的經(jīng)驗推廣。
5.學校要進一步從健全機制和完善制度入手,建立起比較完善的政風行風建設長效機制。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇八
優(yōu)秀作文推薦!根據(jù)《省質(zhì)監(jiān)局關于在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》以及市局《20xx年度全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》(黃質(zhì)監(jiān)〔20xx〕32號)的通知要求,為做好民主評議政風行風工作,結合分局工作實際,制定本方案。
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,深入貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,堅持“糾建并舉、懲防結合”的方針,緊密結合質(zhì)監(jiān)職能,著力解決好服務對象和人民群眾反映強烈的突出問題,堅持查改并重,通過單位、個人自查、服務對象建議,全面收集政風行風方面存在的問題,糾正損害群眾利益的不正之風,切實加強單位和工作人員牢固樹立服務意識、宗旨意識、勤廉意識,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、規(guī)范執(zhí)法行為、切實提升履職能力,有效推進學習型、科技型、法治型、服務型、和諧型“五型”質(zhì)監(jiān)建設,為服務全市經(jīng)濟社會發(fā)展做出質(zhì)監(jiān)部門新的貢獻。
1.堅持統(tǒng)一領導、分級負責。按照“誰主管、誰負責”的原則,市局負責全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)評議活動的指導和督導工作;大冶質(zhì)監(jiān)局、陽新質(zhì)監(jiān)局在當?shù)丶o委的指導下負責本單位的評議工作。
2.堅持面向社會、依靠群眾。全市各級質(zhì)監(jiān)部門要堅持開門納諫,加強同人大代表、政協(xié)委員、經(jīng)信委、工商聯(lián)、服務對象及新聞媒體等聯(lián)系,虛心聽取企業(yè)和服務對象意見,廣泛采納群眾意見建議。
3.堅持問題導向、邊評邊改。按照“管行業(yè)必須管行風”的要求,圍繞解決質(zhì)監(jiān)部門中存在的損害群眾利益的突出問題為切入點,統(tǒng)籌運用評、查、糾、改、建等方法,解決問題、完善制度,促進質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)政風行風建設。
4.堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、全面推進。抓好統(tǒng)籌謀劃,做到“兩手抓、兩手硬、兩不誤”,以抓質(zhì)監(jiān)業(yè)務工作豐富行評工作,通過行評工作促進質(zhì)監(jiān)業(yè)務工作的提高。
(一)評議對象
全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)各級質(zhì)監(jiān)行政部門、分局和事業(yè)單位。
(二)評議內(nèi)容
1.依法履職、服務企業(yè)發(fā)展方面。
一是國家質(zhì)檢總局已經(jīng)取消的行政審批事項是否繼續(xù)實施行政許可的情況;
二是推進“四減五制三集中”落實的情況;
四是執(zhí)行《黃石市財政局、黃石市物價局關于取消減免涉企收費(基金)的通知》的情況;
五是按法定的條件和程序辦理行政許可、實施行政處罰的情況;
六是規(guī)范行政執(zhí)法和行政行為,治理多頭執(zhí)法、多層執(zhí)法、重復執(zhí)法、交叉執(zhí)法的情況;
七是重要事項辦理和行政審批權力行事規(guī)范和公開透明的情況;
八是技術機構嚴守職業(yè)道德,規(guī)范涉企檢驗、檢測、檢查行為的情況。
2.轉(zhuǎn)變工作作風方面。
一是貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委六條意見和市委六點要求,加強作風建設的情況;
二是整治“門難進、臉難看、事難辦”問題的情況;
六是窗口受理制度、服務承諾制度、限時辦結制度、首問責任制度、一次性告知制度、責任追究制度等六項制度落實的情況。
3.加強黨風廉政建設和反腐敗工作方面。
一是各級黨組(支部)落實黨風廉政建設主體責任的情況;
二是各級領導班子和領導干部履行“一崗雙責”、發(fā)揮黨風廉政建設表率作用的情況;
三是加強黨風廉政建設、落實《廉政準則》的情況;
四是“三重一大”制度決策機制建立和執(zhí)行的情況;
五是政風行風責任考核體系建立和實施的情況;
六是完善崗位風險、預警機制,建立腐敗風險防控體系的情況。
4.收集和解決問題方面。
一是暢通群眾利益訴求渠道,通過多種途徑查找自身問題的情況;
二是及時解答和認真解決群眾政策咨詢和舉報投訴的情況;
三是查找突出問題的情況;
四是突出問題制定整改方案、落實責任人和整改期限的情況;
六是解決突出問題,社會各界、服務對象滿意的情況;
七是健全完善政風行風建設長效機制的情況。
此次評議工作從20xx年5月開始到11月份結束,分五個階段,采取“統(tǒng)一組織、分級負責、上下聯(lián)動、依托媒體、公眾參與”的方法在全市范圍內(nèi)同步進行。具體安排如下:
1.制定方案。
成立領導小組,組建工作專班,印發(fā)行評實施方案,層層建立民主評議行風工作責任制,切實加強對行風評議工作的領導和組織協(xié)調(diào)、檢查考核。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于5月15日前將本系統(tǒng)、本單位的工作方案、工作機構成員名單、專班聯(lián)系人及聯(lián)系電話報市局政風行風評議領導小組辦公室(0714-6518939)。
2.思想發(fā)動。
廣泛組織干部職工深入學習政風行風建設的相關文件、《省質(zhì)監(jiān)局關于在全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)認真開展民主評議政風行風工作的通知》、《市糾風辦關于20xx年度全市民主評議政風行風工作的意見》、《20xx年度全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》和省質(zhì)監(jiān)局領導、市局領導在今年行評動員會上的重要講話,提高對政風行風評議工作重要性的認識。
3.營造氛圍。
市局將在政府門戶網(wǎng)站開辟政風行風評議專欄,向社會廣泛宣傳評議的內(nèi)容、重點及投訴渠道,發(fā)動社會各界積極參與,使整個評議活動在廣大群眾的關注、支持、參與、監(jiān)督下健康有序地進行。各級質(zhì)監(jiān)部門和直屬事業(yè)單位要充分利用網(wǎng)絡、電視、報刊、專題活動等載體,及時宣傳、報道質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的先進典型,向社會公布服務職能、服務標準、服務承諾等,形成濃厚的行評氛圍,爭取社會各界的理解與支持。
1.廣泛征求意見。
各單位要通過新聞媒體、門戶網(wǎng)站、熱線電話、問卷調(diào)查等多種途徑收集意見和建議。要采取走出去、請進來,通過召開座談會、上門走訪、設立意見箱、公布熱線電話及網(wǎng)絡信箱等多種形式,廣泛聽取和征集本級黨委、人大、政府、政協(xié)、糾風辦、行評督查員、服務對象及社會各界對本系統(tǒng)、本部門政風行風方面的意見和建議。
2.認真開展自查。
要圍繞評議的重點內(nèi)容和目標任務,加強內(nèi)部排查,主動發(fā)現(xiàn)問題,對本單位存在的突出問題要逐一剖析,找出原因,認真梳理分類。重點開展“五查五看”,即:一查執(zhí)法行為,看是否存在不按法定依據(jù)、權限和程序執(zhí)法的問題;二查收費行為,看是否存在違反規(guī)定擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍以及亂罰款、亂攤派的問題;三查工作作風,看是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下的問題;四查服務意識,看是否存在耍特權、“門難進、臉難看、事難辦”的問題;五查廉潔自律,看是否存在吃拿卡要等其他違反黨風廉政建設規(guī)定的問題。
3.主動公開承諾。
對收集到的各類問題,特別是群眾反映強烈的突出問題和重點事項,要及時核實處理,根據(jù)職能權限提出相應的解決辦法和方案,明確辦結時限,并通過當?shù)刂饕襟w向社會作出公開承諾。
4.開展明察暗訪。
邀請行評監(jiān)督員、行風監(jiān)督員和新聞媒體對本系統(tǒng)、本單位依法履職、服務企業(yè)發(fā)展、轉(zhuǎn)變工作作風、加強黨風廉政建設和反腐敗工作等問題和行評工作推進的情況開展明察暗訪,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。各單位查找的主要問題要在5月底前報市局行評辦。
整改階段是實現(xiàn)和鞏固評議成果的關鍵階段,通過該階段把評議反映出來的問題、意見和建議轉(zhuǎn)化成整改的實際行動和建章立制的依據(jù),努力實現(xiàn)問題整改到位,并形成管長遠的制度體系。
1.制定整改方案。
各單位要針對發(fā)現(xiàn)的問題,認真制定整改方案,明確整改目標、整改措施、完成時限、責任領導和責任人。對能及時解決的問題,要限時解決;對暫時無條件解決的,要列出整改計劃;涉及政策性的問題,要做出說明,贏得群眾的理解與認同。各單位要根據(jù)集中評議的反饋意見,不斷完善整改方案。各單位要在6月20日前將整改方案報市局行評領導小組辦公室備案。
2.狠抓整改落實。
問題整改要實行銷號式管理,整改落實一件注銷一件,確保所有問題逐一整改落實。整改工作完成后,要及時開展“回頭看”,看整改是否達到預期目標、群眾是否滿意,并將整改結果及時向行評監(jiān)督員、糾風辦、行風監(jiān)督員、有關部門和新聞媒體通報、宣傳,讓廣大群眾和社會各界真切體會到質(zhì)監(jiān)部門行評工作的力度和效果,感受到真心實意為群眾辦好事、辦實事、辦成事的決心和態(tài)度。
3.建立長效機制。
要從發(fā)生問題的源頭分析原因,建立健全監(jiān)督制約機制,強化整改效果。對屢禁不止、糾而復發(fā)的問題要從制度上找原因,用創(chuàng)新的方法加以解決,從源頭上防止類似問題的反復發(fā)生,不斷完善政風行風建設的長效機制。對各級質(zhì)監(jiān)部門在問題整改中動作不迅速、整改不徹底、群眾不滿意,要綜合運用誡勉談話、組織處理、通報批評等手段加強督導。
今年的集中測評工作中,將按照中介機構電話抽樣調(diào)查、社會問卷調(diào)查、“政風行風熱線”考核、電視問政集中評議的方式進行。評議結果采用百分制計分,參評部門綜合評議得分=第三評估結果×20%+服務對象評議結果×30%+媒體測評結果×30%+投訴的情況及投訴辦理的情況考核結果×20%。
1.第三方評估。市紀委委托專門調(diào)查機構,采取隨機抽樣調(diào)查的方式,在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)服務對象和城鄉(xiāng)居民代表庫中選取調(diào)查對象,對質(zhì)監(jiān)部門政風行風狀況滿意度進行調(diào)查。
2.服務對象評議。由市民政局、市經(jīng)信委、市工商聯(lián)組織企業(yè)及服務對象對質(zhì)監(jiān)部門進行書面問卷式測評。
3.媒體測評。市紀委將以電視問政方式開展集中評議,通過電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等媒體在全市同步播出和報道。市領導、市直參評部門負責同志、參評部門服務對象代表、特邀監(jiān)督員、行評督查員等參加集中評議,進行現(xiàn)場測評。
4.投訴的情況及投訴辦理的情況考核。市紀委將匯集信訪、領導批件、“政風行風熱線”投訴辦理的情況,對質(zhì)監(jiān)部門行風建設效果進行評估考核。
市局將依據(jù)測評方法對各單位實施抽查,各單位要積極做好集中測評準備工作,主動開展自我測評。
各單位要及時總結行評成果和經(jīng)驗,向當?shù)卣?、糾風辦和市局行評領導工作小組報告工作的情況,爭取領導和支持。各縣市局、各直屬事業(yè)單位于11月初向市局行評領導小組報送行評工作總結。市局將對各單位的行評結果與黨風廉政建設責任制考核和年度目標責任制考核掛鉤,對在當?shù)乇辉u為“民主評議政風行風不合格單位”的將下發(fā)整改通知書,約談主要負責人。
為加強對20xx年全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)民主評議政風行風工作的組織領導,確保評議工作有計劃、按步驟、高質(zhì)量的進行,市局黨組決定成立黃石市質(zhì)量技術監(jiān)督系統(tǒng)民主評議政風行風工作領導小組。組成人員名單如下:
組長:柯尊強,黨組書記、局長副組長:劉家文,黨組成員、副局長:柳旺元,黨組成員、副局長成員:陳奉軍,周啟春,肖唐敏,陳松樹,湯正東,袁林,馬雪輝,何曉霞,周燕燕,徐華漢,劉昆,楊波,朱再興,何力,李國林,柯尊誠,鄭曉華,陳文春,黨組成員、副局長黨組成員、副局長黨組成員、紀檢組長、黨組成員、總工程師、調(diào)研員、副調(diào)研員、辦公室主任、計財科副科長、質(zhì)量科科長、監(jiān)督科科長、法制科科長、標準化科科長、標準化所所長、計量科科長、特設科科長、人事科副科長、機關黨委副書記監(jiān)察室主任、馮光濤,市稽查分局局長云霞,許可分局局長楊長明,城區(qū)分局局長熊宣明,大冶質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長王義軍,陽新質(zhì)監(jiān)局黨組書記、局長毛文勝,市纖檢局局長李盛市,計量所所長李慶明,副調(diào)研員、市質(zhì)檢所所長姜本文,市質(zhì)監(jiān)學校校長張軍南,省特檢院黃石分院院長。
領導小組辦公室設在市局監(jiān)察室,負責領導小組的日常工作,陳松樹同志兼任辦公室主任。辦公室下設三個組:材料組由陳文春、余珊、李莉(計量所)負責,宣傳組由陳奉軍、何松霖、馮萍負責,督辦組由陳松樹、柯尊誠負責。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇九
20-年我縣國稅系統(tǒng)民主評議政風行風工作,圍繞稅收中心工作,堅持“以人為本、糾建并舉、標本兼治、注重預防”的方針,深入開展以落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾正“四風”、著力解決損害納稅人合法權益的突出問題為重點的政風行風建設,促進國稅干部隊伍建設和各項稅收工作任務完成。
今年評議的對象為征管科、稅政科、納稅服務科(辦稅服務廳)、稅源管理一、二、三科和稽查局。
(一)健全稅收宣傳咨詢服務。
1.在辦稅服務廳公告欄或電子觸摸屏公布辦稅流程、服務措施,公開行政審批事項目錄清單和稅收執(zhí)法權力清單。
2.辦稅服務廳設立咨詢輔導區(qū),配備專職咨詢?nèi)藛T。推行首問責任制,現(xiàn)場受理、解答涉稅咨詢。開展咨詢業(yè)務整合,構建電話咨詢、網(wǎng)站咨詢和現(xiàn)場咨詢“三位一體”的專業(yè)咨詢服務格局,為納稅人提供統(tǒng)一、權威、方便、高效的涉稅咨詢服務。
3.通過“稅法講壇”、印刷稅收宣傳材料、國稅門戶網(wǎng)站、12366熱線等渠道為納稅人提供稅收業(yè)務培訓,傳遞最新政策,及時做好涉稅政策解讀,保證納稅人了解政策,用足政策。
(二)提高辦稅服務效率。
1.提升辦稅服務廳標準化建設,著力推進涉稅審批事項辦稅服務廳“統(tǒng)一受理、內(nèi)部流轉(zhuǎn)、限時辦結、窗口出件”。加快推行“一窗通辦”,整合窗口職能,將辦稅服務廳單一職能窗口變?yōu)椤耙淮巴ㄞk”的全職能窗口。辦稅服務廳統(tǒng)一受理納稅人申請辦理的涉稅事項,提供限時、延時、導稅、全程、提醒等服務,從根本上解決窗口擁堵,忙閑不均的現(xiàn)象,最大限度縮短納稅人辦稅時間,提高辦稅效率。
2.加快拓展“同城通辦”范圍。完善“同城通辦”內(nèi)涵,擴大同城通辦地域范圍和業(yè)務覆蓋面。擴大申報征收、發(fā)票領購、普票代開等基礎服務“同城通辦”范圍,實現(xiàn)對納稅人深層次、全方位的服務。
3.推行缺件備忘服務。納稅人到稅務機關辦理涉稅事宜時,在個別資料準備不全情況下,由稅務部門甄別缺件原因和涉稅事項辦理的緊急程度以及補正資料的可能性,為納稅人提供“先辦后補”的服務制度。
民主評議政風行風工作實行統(tǒng)一組織、分級負責,條塊結合、上下聯(lián)動的方法。20-年的民主評議政風行風工作,要在20-年11月底完成全面評議工作任務。評議步驟分為宣傳發(fā)動階段、查找問題階段、落實整改階段、總結考評階段。
(一)宣傳發(fā)動(6—7月)。
本階段主要工作:一是民主評議工作領導小組要定期召開民主評議工作會議,聽取工作匯報,掌握進展情況,針對性提出工作目標和任務,以加強對評議工作的領導。二是針對群眾反映強烈的問題,有重點地選擇1—2個問題開展選題評議,結合實際制定民主評議政風行風工作實施方案,并報縣政府糾風辦備案后實施。三是通過多種形式宣傳發(fā)動廣大干部職工和納稅人的理解、支持、參與和監(jiān)督。四是選聘民主評議代表,賦予評議代表調(diào)查權、評議權、監(jiān)督權,并組成政風行風評議組或督導組,監(jiān)督、指導并參與評議工作。
(二)查找問題(7—8月)。
本階段主要工作:縣局今年確定“健全稅收宣傳咨詢服務”、“提高辦稅服務效率”兩個選題開展評議。各單位按實際選題全面開展工作,力爭在年內(nèi)取得明顯的成效。上級局將組織評議代表,深入各單位,采取聽、看、查、議、評等方式開展檢查,幫助被評部門查找問題,提出加強政風行風建設的意見和建議,為召開評議大會做好準備。
(三)落實整改(9—10月)。
本階段主要工作:一是召開評議大會。由政風行風評議代表發(fā)表評議意見,通過擺事實、講道理,全面客觀地評議被評單位的政風行風情況,重點評議存在的問題。參加評議的各下屬單位主要負責人要對評議的問題進行表態(tài)。二是針對評議代表和群眾提出的意見和建議,對政風行風方面存在的問題,提出整改計劃和措施。確定整改責任人,明確整改期限,逐條逐項抓好落實。建立整改檔案,向群眾公布、反饋整改情況。三是在抓好整改工作同時,要將整改承諾和整改結果報送縣政府糾風辦和市局監(jiān)察室,并通過政府(或紀檢監(jiān)察)門戶網(wǎng)站和國稅門戶網(wǎng)站向社會公開公示,接受群眾監(jiān)督。
(四)總結考評(11月份上旬)。
本階段主要工作:一是對全年的民主評議政風行風工作進行總結,并報縣糾風辦和市局監(jiān)察室。二是要建立和落實行之有效的民主評議政風行風工作責任制,把評議結果作為績效管理和黨風廉政建設考核的一項內(nèi)容,獎優(yōu)罰劣,營造爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十
為貫徹落實省政府、省衛(wèi)生廳關于在全省衛(wèi)生系統(tǒng)開展民主評議政風行風活動的工作會議精神,繼續(xù)深入開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動,大力推進醫(yī)院廉政文化建設和醫(yī)德醫(yī)風建設,切實解決群眾“看病難、看病貴”的問題,進一步提升醫(yī)院形象,根據(jù)縣糾風辦和縣衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署,按照《20xx年清新縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作實施方案》要求,結合醫(yī)院工作的實際,特制定本實施方案:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹黨的衛(wèi)生工作方針政策和中央、省、市、縣的糾風工作及黨風廉政建設工作會議精神,堅持“標本兼治,糾建并舉”的方針和“誰主管,誰負責”的原則,從維護人民群眾的根本利益出發(fā),圍繞“維護人民群眾的健康權益”,圍繞醫(yī)院改革與健康發(fā)展的工作任務,以制度建設為根本,以群眾廣泛參與為基礎,以強化社會監(jiān)督為手段,抓黨風、促政風、帶行風,著辦解決人民群眾反映強列的的熱點問題,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風,構建和諧的醫(yī)患關系,切實維護人民群眾的根本利益,促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。
(1)領導班子建設情況;
(2)依法經(jīng)營情況;
(3)規(guī)范醫(yī)療服務行為情況;
(4)規(guī)范醫(yī)療收費行為情況;
(5)緩解群眾看病難、看病貴措施執(zhí)行情況;
(6)推行院務公開情況;
(7)誠信服務情況;
(8)醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風情況;
(9)醫(yī)務人員廉潔自律情況;
(10)執(zhí)行藥品陽光采購情況;
(11)是否存在無證行醫(yī)、非法行醫(yī)情況;
(12)是否存在科室出租、科室合作、科室承包情況;
(13)是否存在刊登虛假醫(yī)療廣告情況;
(14)是否存在服務態(tài)度差的情況;
(15)藥品、醫(yī)療收費價格是否公開;
(16)患者對住院費用了解是否及時;
(17)醫(yī)務人員是否主動與患者溝通交流,使患者了解病情。
(18)對患者投訴處理是否及時;
(19)是否存在患者投訴不處理情況;
(20)醫(yī)務人員是否存在收受紅包、回扣和開單提成情況;
(21)醫(yī)務人員是否存在吃、拿、卡、要等現(xiàn)象;
(22)是否存在亂加價、亂收費情況;
(23)醫(yī)務人員是否存在不必要的重復檢查;
(24)醫(yī)務人員是否開據(jù)與病情無關的藥品;
(25)醫(yī)務人員是否存在變相留置病人延長住院時間的行為。
采取患者問卷調(diào)查、暗訪檢查、公開評議和組織考核四種形式進行,堅持全年評、評全年,結果公開透明。
(一)患者問卷調(diào)查:
組織門診患者、住院患者和出院患者填寫省衛(wèi)生廳印發(fā)的“廣東省民主評議醫(yī)療衛(wèi)生機構政風行風工作問卷調(diào)查表”。
患者問卷調(diào)查采取定向調(diào)查和抽樣兩種形式進行。定向調(diào)查是在門診和住院患者中進行每月一次;抽樣調(diào)查由出院患者在辦理出院手續(xù)時填寫問卷調(diào)查表?;蛘吆円殉鲈夯颊吆图覍?。
問卷調(diào)查表中的總體評價分為滿意、基本滿意和不滿意三個檔次。患者根據(jù)問卷調(diào)查表中的評議調(diào)查內(nèi)容打分,80-100分為滿意,60-79分為基本滿意,59分以下為不滿意。同時,請患者填寫具體意見和建議。
(二)暗訪檢查:
充分利作社會監(jiān)督員的力量或職能部門采取不定期地對各科室政風行風情況進行跟蹤檢查暗訪;對發(fā)現(xiàn)的問題要做好記錄,暗訪情況要及時反饋,限期整改。
(三)公開評議。
1、各科室要向政風行風評議工作領導小組認真匯報本科室近年來政風行風建設和政風行風評議工作開展情況、并虛心接受檢查評議,政風行風評議工作領導小組將通過聽取科室情況匯報、問卷調(diào)查、查閱資料、明察暗訪、召開座談會等形式進行“面對面”、“背靠背”的評議。各科室要主動協(xié)調(diào)、配合做好評議工作。要虛心接受領導小組提出的評議意見和建議,逐條梳理,分析原因,研究整改計劃,為整改做好準備。
2、醫(yī)院領導收聽市舉辦的“行風熱線”直播節(jié)目,直接傾聽群眾呼聲,解決群眾提出的實際問題。
3、點評不當處方。隨機抽取各類處方,對抽取的處方,組織相關專家進行點評,對評出的不當處方在一定范圍內(nèi)進行公示,如再發(fā)生類似的情況作出嚴肅處理。
(四)組織考核:召開服務對象、患者及家屬座談會;
召開社會監(jiān)督員會議,查閱有關資料記錄,由政風行風評議工作領導小組,根據(jù)平時工作中掌握的情況,對各科室進行考核、驗收。
總體分四個階段:宣傳發(fā)動、自查自評、接受評議和總結整改,從5月初開始至11月底結束。
(一)宣傳發(fā)動階段(5月份)。
施方案和工作安排,部署本單位政風行風評議工作。
評議與促進醫(yī)院發(fā)展的關系,統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,引導醫(yī)務人員提高對政風行風評議工作重要性、必要性的認識。并通過多種渠道向社會公開具體的服務承諾和政風行風建設目標,形成人人了解行評,人人參與行評的氛圍。
5、在醫(yī)院網(wǎng)頁發(fā)布行評信息,公開評議內(nèi)容,隨時更新醫(yī)院行評動態(tài),廣泛接受社會監(jiān)督評議。
(二)自查自評階段(6——7月份)。
通過召開座談會、開展問卷調(diào)查、走訪服務對象、受理投訴、設立政風行風評議專用意見箱、電子郵箱、電話等等,收集社會各界及群眾對醫(yī)院政風行風建設的意見和建議,結合社會各界群眾反映的“熱點”問題及意見分析研究,歸納梳理,找準醫(yī)院在政風行風建設中存在的問題,對照政風行風評議的內(nèi)容和要求,逐項進行自查自評自糾,邊查邊改、以查促改。各科室在完成自查自評工作后,要形成自查自評書面報告于7月17日前上報辦公室。
(三)接受評議階段(8——9月份)。
要向政風行風評議團認真匯報醫(yī)院近年來政風行風建設和政風行風評議工作開展情況,并虛心接受檢查評議,要主動協(xié)調(diào)、配合政風行風評議團做好評議工作。要虛心接受評議團提出的評議意見和建議,逐條梳理,分析原因,研究整改措施,制定整改計劃,為整改做好準備。
(四)落實整改階段(10——11月份)。
整改是整個民主評議政風行風工作的重點和落腳點。醫(yī)院要高度重視,對評議團提出的問題,制定整改措施,寫出整改情況報告,認真抓好整改。對經(jīng)過核實、有條件整改的,要迅速改、堅決改;對整改條件不成熟的,有研究解決辦法,擬定整改方案,做好反饋和解釋工作;對違紀違規(guī)問題,要認真調(diào)查核實,嚴肅處理。同時,要針對評議反映出來的問題,加強管理,完善制度,堵塞漏洞,形成防止不正之風的長效機制。醫(yī)院將加強整改工作的督導檢查,促進整改措施落實到位。對問題較多、整改不力和履行責任不到位的科室,要追究相關人員的責任。
同時,在每個階段工作結束后各科室必須進行認真總結,形成書面總結材料及時報送辦公室。
(一)加強領導,精心組織。
政風行風評議是加強政風行風建設的重要措施之一,醫(yī)院要高度重視,要增強開展政風行風評議工作的責任感和緊迫感,把它作為今年醫(yī)院工作的一項重要任務來抓,按照“誰主管、誰負責”的原則,建立政風行風評議工作領導小組和辦公室,實行統(tǒng)一領導,一把手負總責,班子成員分工負責,職能部門積極配合,一級抓一級,層層抓落實,保證政風行風評議都取得明顯成效。
(二)加強宣傳,提高認識。
要把學習宣傳動員作為搞好政風行風評議的基礎性工作來抓,層層動員,不留死角。通過專題輔導、座談討論、舉辦培訓班等形式,深入學習黨的十六屆六中全會、中央紀委、省紀委七次全會和市紀委、縣紀委二次全會精神,充分認識開展政風行風評議是貫徹落實科學發(fā)展觀的客觀要求,是促進醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展的重要保證,是樹立醫(yī)院良好形象的重要舉措,是構建和諧醫(yī)患關系、建設和諧清新的重要途徑,積極主動地抓好政風行風評議工作,切實做到“人人參加學習,人人提高認識;人人了解行評,人人參與行評”。
(三)突出重點,注重結合。
政風行風評議的目的就是要推進政風行風建設,解決好人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題。因此,要把政風行風評議與醫(yī)療衛(wèi)生工作結合起來,與深入開展醫(yī)院管理年活動結合起來,與治理商業(yè)賄賂專項工作結合起來,與開展醫(yī)療收費大檢查結合起來,與開展藥品陽光采購工作結合起來,與紀律教育學習月活動結合起來,抓好醫(yī)德醫(yī)風教育,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,控制醫(yī)療成本,樹立醫(yī)院良好形象。尤其要針對群眾反映政風行風問題較多的重點科室、重點人員作為評議的重點,開展作風教育和整頓,糾建并舉,堅決剎住損害群眾利益的不正之風。
(四)查擺問題,落實整改。
要結合實際,敞開大門,通過各種形式,主動征求醫(yī)院干部職工、服務對象、病人及家屬、群眾以及上級部門,當?shù)厝舜蟆⒄f(xié)、政府糾風辦、政風行風評議團的意見和建議。要建立健全行風建設特邀監(jiān)督員制度,聘請人大、政協(xié)、新聞媒體和群眾代表作為特邀監(jiān)督員,主動聽取他們的意見和建議。要認真查擺,找準存在的問題,認真梳理和分析,找出原因,提出相應的解決辦法。要把整改作為政風行風評議的主線,貫穿政風行風評議的始終,做到邊評邊改、評后即改。以認真負責的態(tài)度抓好整改,取信于民。要針對評議中發(fā)現(xiàn)的問題,加強制度建設,強化監(jiān)督管理,形成政風行風建設的長效機制。
(五)虛心接受評議和監(jiān)督。
要加強與政風行風評議團的溝通與聯(lián)系,積極支持、配合評議團的工作,虛心接受社會各界的評議和監(jiān)督,尊重評議代表的調(diào)查權、監(jiān)督權、評議權、表決權。認真對待評議代表的質(zhì)詢、意見、建議,確保評議代表順利履行職權。對評議中反映出來的問題,要認真查找原因,深刻剖析,落實各項整改措施。要設立意見箱和公布投訴電話,認真處理人民群眾的投訴,解決好影響人民群眾利益的各種熱點難點問題,確保評議工作順利進行。
(六)加強督導,務求實效。
建立政風行風評議定期檢查分析制度,通過政風行風評議工作的督導檢查,保證評議工作的健康發(fā)展。要開展明察暗訪,及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。對群眾反映問題較多的科室、工作環(huán)節(jié),要組織力量開展幫促工作,找出問題癥結,提出整改意見和辦法。對政風行風評議中發(fā)現(xiàn)違法違紀案件線索,要及時組織調(diào)查和處理。對于不正之風盛行,群眾反映強烈,屢禁不止的科室,要在院內(nèi)通報。
(七)正面宣傳,典型引路。
要把正面宣傳作為政風行風評議一項重要工作來抓,制定宣傳計劃,加大工作力度。要加強與宣傳、新聞等部門的溝通和協(xié)調(diào),開展正面宣傳。開展醫(yī)德醫(yī)風先進典型評選活動,樹立一批政風、行風、醫(yī)德醫(yī)風好的先進科室和醫(yī)務工作者,廣泛宣傳他們的典型事跡。形成學先進、趕先進,加強政風行風建設的良好氛圍,推動政風行風建設不斷深化。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十一
按照市、縣20xx年糾風工作的要求,現(xiàn)就我行民主評議政風行風工作制定如下實施方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞縣委、縣政府的中心工作,以“樹立行業(yè)新風、服務經(jīng)濟社會發(fā)展”為主題,著力解決與改革發(fā)展不相適應的作風問題,為構建和諧嘉魚和促進全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供有力保障。
1、促進發(fā)展方面。是否落實科學發(fā)展觀,把加強行風建設列入重要議事日程;是否把促進行業(yè)發(fā)展與全縣經(jīng)濟社會發(fā)展有機結合,轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念,落實國家宏觀調(diào)控政策,以行業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變促進我縣經(jīng)濟發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。
2、落實服務方面。是否建立服務承諾制度,有無承諾失信、效率低下的問題;是否改善服務環(huán)境,落實便民服務設施和服務措施;是否堅持客戶至上、文明服務,有無吃拿卡要、誤導欺詐、強制服務收費等侵害群眾利益的問題。
3、公開透明方面。是否圍繞涉及群眾切身利益、社會關注的熱點問題,落實公開公示制度,接受社會各界監(jiān)督;是否推行辦事公開,有無切實可行的辦事規(guī)則、公開透明的辦事程序、認真負責的回告結果。
4、反腐倡廉建設方面。是否落實黨風廉政建設責任制,落實“一崗雙責”;是否嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)、行業(yè)廉潔從業(yè)行為規(guī)范和內(nèi)部規(guī)章制度,及時查處利用職權違紀違法案件和損害群眾利益的案件。
5、問題整改方面。是否暢通投訴渠道,對群眾投訴和反映的熱點、難點問題及時進行調(diào)查、處理和反饋;是否堅持糾建并舉,建立健全整改問題的各項制度,形成糾、評、建相互促進的工作運行機制,進一步規(guī)范服務行為,建立行風建設的長效機制。
民主評議工作從7月份開始,10月份結束,大體分為四個階段:
(1)部署發(fā)動階段(7月份)。
(2)自查自糾和集中整改階段(7月中旬至8月中旬)。
(3)集中測評階段(8月下旬至9月中旬)。
(4)總結階段(9月下旬至10月)。
(一)提高認識,切實加強組織領導。
(二)注重實效,認真解決突出問題。
(三)明察暗訪,督查工作實現(xiàn)常態(tài)。
(四)強化制度,探索建立長效機制。
(五)嚴明紀律,杜絕違規(guī)行為發(fā)生。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十二
尊敬的各位評委、各位領導、與會的全體同志:。
大家好!
按照“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”最佳最差單位評議活動聽證會的通知要求,現(xiàn)將本年度工作情況報告如下:。
一、一年來的工作簡要回顧。
年初以來,按照縣委、縣紀委的統(tǒng)一部署和安排,鄉(xiāng)企局認真貫徹落實省、市、縣關于行風專項治理和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境等有關文件精神,把此項工作擺上了領導重要工作日程,成立了領導小組,組長由局長親自擔任,并下設辦公室。由專人具體負責此項工作。同時,緊緊圍繞“端正政風行風,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”這一主題,結合中心工作,制定了實施方案,并通過召開座談會和深入基層重點企業(yè)等形式廣泛征求意見和建議,及時進行了歸納和梳理,本著公開承諾、自查自糾的原則指導實際工作,充分發(fā)揮了鄉(xiāng)企局綜合、指導、協(xié)調(diào)、服務的工作職能,實行“六項制度”,增加辦事透明度,急事急辦、特事特辦、一事一議、一企一策、專題研究、專項落實,與各部門通力協(xié)作的整體工作機制,解決了提高服務意識和服務水平問題,為優(yōu)化全縣非公有制經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境發(fā)揮了積極作用。
二、各項指標完成情況。
全年預計民營企業(yè)實現(xiàn)增加值133,000方元、收入520,000萬元、稅金8,500萬元,同比增長10.2%?9.3%、7.4%。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)預計實現(xiàn)增加值14,800萬元、收入75,200萬元、稅金1,270萬元,同比增長8.2%、8.2%、8.5%。
三、重點項目進展情況。
2006年是縣委、縣政府確定的項目經(jīng)濟年,鄉(xiāng)企局立足于本職工作,著眼于長遠,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,始終把項目經(jīng)濟做為第一要務,并落到實處。截止三季度末,全縣非公有制企業(yè)新建、擴建、技改項目7項,總投資8200多萬元,其中:七星亞麻加工項目投資2600萬元;冰花啤酒有限責任公司玉米蛋自飼料項目投資2200萬元;辰鷹乳業(yè)技木改造項目投資1500萬元;科洛火山灰新型建筑材料等項目正在籌建中。同時,我局對全縣2006年重點建設項目進行了跟蹤問效,局領導安排專人經(jīng)常深入企業(yè)了解掌握項目進展情況,協(xié)調(diào)解決項目建設中存在的問題。
四、研究政策,爭取項目資金,抓好重點企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。
泉水泥廠、巨祥油脂公司等8戶重點企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)責任狀,各企業(yè)都充分認識到安全生產(chǎn)的重要性。鄉(xiāng)企局雖然沒有執(zhí)法執(zhí)紀的權力,但是我們牢記為基層服務、為企業(yè)服務的職責,積極協(xié)調(diào)備有關部門,全力維護企業(yè)合法利益,為企業(yè)發(fā)展保駕護航。
案》,一年中經(jīng)常外出,開展招商工作。今年在局領導的多方努力下,為辰鷹乳業(yè)有限責任公司扶術改造項目和**縣清真肉類加工項目分別申請中小企業(yè)貸款貼息資金和中小企業(yè)無償資助資金,現(xiàn)正在有序運作中。隨著我縣非公有制經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,涌現(xiàn)出了**巨祥農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)集群、多寶山煤炭產(chǎn)業(yè)集群、**辰鷹乳業(yè)有限公司、**冰花實業(yè)有限公司、**春有限公司、綠芳馬肉干、綠芳農(nóng)藥廠等非公有制經(jīng)濟先進典型。此外,通過向上爭取,省中小企業(yè)局在我縣開通了中國中小企業(yè)黑龍江信息網(wǎng)**分網(wǎng),無償給予我局匹配設備,現(xiàn)已投入使用,該網(wǎng)站的建成使用,可以全方位了解全國市場,掌握市場行情,對產(chǎn)品發(fā)布,招商引資,人才、技術交流,及時、準確地獲取信息,科學決策具有非常重要的.意義。
五、作好社會主義新農(nóng)村建設工作。
鄉(xiāng)企局立足于解決“三農(nóng)”問題,以建設社會主義新農(nóng)村二十字方針為統(tǒng)領,切實為農(nóng)村經(jīng)濟建設解決實際問題。在鄉(xiāng)企局的努力協(xié)調(diào)下,省中小企業(yè)局為**縣科洛鄉(xiāng)科洛村贈送了電腦設備一套及150套桌椅,隨后又為科洛村解決了新農(nóng)村建設發(fā)展資金35萬元,這些資金用于建設供水設施,徹底解決全村吃不上清凈、放心水的問題,這將是一項為民愛心的民心工程。同時,為我縣新農(nóng)村建設貢現(xiàn)了一份力量。
六、全力做好縣委、縣政府安排的各項工作。
在我縣今年防火形勢十分嚴峻的情況下,我局積極響應縣委、政府號召,行動迅速、宣傳到位、措施得力,在全局只有8名男職工的情況下,局長和副局長以身作則,率先垂范,親歷親為,帶頭下鄉(xiāng)住村防火,起到了表率的作用。較好地完成了全年防火任務,得到了所包鄉(xiāng)村干部群眾的認可和好評。最近我局義與縣工商局個體勞協(xié)舉辦了我縣中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓班,為我縣非公有制企業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供理論支持和法律支持。近年來,我縣的非公有制經(jīng)濟迅猛發(fā)展,一直列全市各縣、市(區(qū))之首,各項工作都名列前茅。非公有制經(jīng)濟工作取得了一定成績。我縣辰鷹乳業(yè)榮獲國家農(nóng)業(yè)部頒發(fā)的“全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)創(chuàng)名牌重點企業(yè)”稱號;**縣國強食品集團等3戶企業(yè)榮獲“非公有制科技創(chuàng)新先進企業(yè)”稱號,該集團董事長、總經(jīng)理劉國強同志被授予“黑龍江省杰出民營企業(yè)家”稱號。
以上匯報不當之處,敬請各位評委、各位領導提出批評指導意見,我們一定認真的接受,并及時改正。
**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理局。
2006年10月19日。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十三
優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境是貫徹落實“三個代表”重要思想和永葆黨員先進性教育的重要舉措。今年來,我局將此項工作作為重要中心工作來抓,通過組織自查自糾,廣泛聽取社會各界的意見和建議,針對本單位存在的問題,對癥下藥,采取了一系列切實可行的整改措施,收到了較好的效果?,F(xiàn)將有關情況匯報如下:
一、提高認識,統(tǒng)一思想。
我局從講政治、講大局著手,局黨組一班人高度重視,把它作為當前工作的重要一環(huán)。2月份以來,先后召開六次黨組會、四次股所長會,組織學習和傳達貫徹上級有關優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境的指示精神,并就如何在本系統(tǒng)開展這一項工作做了安排和部署。每周星期五下午政治業(yè)務學習,已有9個學習日繼續(xù)深入學習了《**市優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境學習資料匯編》、《省委、省政府關于優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境和規(guī)范經(jīng)濟秩序的工作方案》、省委書記楊正午、省長周伯華的講話精神和省、市工商局《關于優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、整頓和規(guī)范經(jīng)濟秩序的實施意見》等,使全系統(tǒng)干部職工充分認識到優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境的重要意義,統(tǒng)一了干部職工思想認識,提高了干部職工依法行政、服務經(jīng)濟建設的主動性和自覺性。
二、以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,扎實優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境。
為了在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中充分體現(xiàn)優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境,服務地方經(jīng)濟的理念,我局在評議分析階段,敞開門戶,請人揭短。通過發(fā)放征求意見表,設立征求意見箱等途徑,向全縣機關部門、人大代表、政協(xié)委員、個體工商戶、私營企業(yè)代表以及系統(tǒng)內(nèi)部發(fā)放征求意見函580封,征求意見表格170張。同時通過召開座談會的形式廣泛聽取社會各方面的意見,征集的意見主要是政務公開、執(zhí)收執(zhí)罰、隊伍管理、依法行政等方面。從征求的意見來看,對我局在執(zhí)收執(zhí)罰、依法行政方面總體評價是好的,但也不同程度地存在一些問題:一是學習抓得不緊,個別同志學習態(tài)度不夠端正,學習效果不佳,政策和業(yè)務水平低。二是少數(shù)同志公仆觀念淡薄,服務意識差,工作作風不踏實,存在著飄浮拖沓的現(xiàn)象。三是在服務縣域經(jīng)濟建設上還存在不足,沒有完全把握好局部與全局,原則性與靈活性的關系。四是在為干部職工辦實事方面存在不足。針對存在的問題,著重在整改提高上下功夫。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十四
????堅持以黨的十九大精神為指導,以全力提升優(yōu)化營商環(huán)境水平為目標,深入貫徹全面從嚴治黨要求,持續(xù)深化“三個以案”和鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,進一步加強作風建設、制度建設、能力建設,不斷提高服務質(zhì)量、服務效率和服務水平,促進黨員干部切實轉(zhuǎn)變工作作風,積極構建“親”“清”新型政商關系,以優(yōu)化營商環(huán)境的新成效凝聚成全大廳工作發(fā)展的新動力,推動為人民群眾辦事的熱情。
???開展營商環(huán)境專項治理,著力解決少數(shù)黨員干部和窗口工作人員中存在的“慢作為、不作為、亂作為”以及“推拖卡拿”等違反紀律的行為,積極營造勇于擔當、干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔的工作氛圍,著力增強貼心服務的意識和責任,不斷提升企業(yè)和群眾的獲得感和滿意度,為實現(xiàn)政務服務大廳高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的紀律保障。
?
???注重從企業(yè)和人民群眾反映最強烈的問題入手,從制約經(jīng)濟社會發(fā)展的障礙抓起,重點治理侵害服務對象利益、破壞投資環(huán)境、影響行政效率、損害發(fā)展形象等違反工作紀律、群眾紀律、廉潔紀律的行為,特別是直接服務群眾、堅決查處和糾正不打招呼不辦事、不請吃喝不辦事、不表“意思”不辦事等權力尋租、非法謀利的行為。
???(一)?“推”的方面,重點治理官僚主義、形式主義問題
???1.貫徹執(zhí)行中央和省、市、縣重要決策部署不及時、不認真、不負責,或以各種理由和借口使決策部署得不到及時有效落實,上推下卸、不敢擔當?shù)?
???2.對需要部門之間配合協(xié)作的事項,不主動配合協(xié)作,固守條條框框,不研究解決辦法就拒絕辦理,致使工作延擱、工程項目建設延誤,造成損失的:
???3.特權思想嚴重,高高在上,對待服務對象和辦事群眾態(tài)度冷漠、敷衍應付,不為辦成事想辦法、只為不辦事找理由,推而不辦、推諉扯皮的。
??(二)“拖”的方面,重點治理辦事流程不優(yōu)、職責不清問題
???1.不嚴格執(zhí)行首問負責制,把應辦事項轉(zhuǎn)給他人又不跟蹤落實的:不嚴格執(zhí)行限時辦結制度,辦結時限超出法定時限或承諾時限的:
???2.不落實“馬上就辦、辦就辦好”的要求,辦事拖拉、工作敷衍塞責,應當立即辦理而不辦理,應當當場解決而不解決;可以提前辦完卻故意卡著最后時限辦理的:
???(三)“卡”的方面,重點治理不作為、慢作為、亂作為問題
???1.不及時安排專班專人為企業(yè)提供接洽、聯(lián)系、申請、網(wǎng)上、線下審批辦結等全流程、精準化的無償服務,未落實企業(yè)投資項目全程代辦要求。
???5.利用職權勾結“黑中介”尋租謀利,指定、推薦、暗示中介服務機構,對其他的中介服務機構提供的服務故意不采信、不認可、壓分數(shù),形成服務被“關系中介”壟斷,導致亂收費、質(zhì)量差、效率低的。
???(四)“拿”的方面,重點治理政策梗阻、弄權勒索問題
????1.接受或要求服務對象和辦事群眾請吃、索要或收取錢物的;
????2.利用手中掌握的權利等變相暗示服務管理對象逢年過節(jié)、婚喪喜慶等要錢要物的:
????3.搞權力尋租、暗箱操作,通過中間人、中介機構以及各種代辦機構違規(guī)操作、變相收費,變無償公共服務為有償服務,謀取非法利益的:
????4.向服務對象和辦事群眾亂攤派,要求購買指定機構提供的商品、服務或者報銷、支付應由個人負擔的費用的:
????5.利用職務影響找服務對象辦私事、謀私利的。
(一)加強組織領導。成立xx數(shù)據(jù)資源管理局優(yōu)化營商環(huán)境工作領導小組,數(shù)據(jù)資源管理局黨組書記、局長xx任組長,黨組副書記、副局長xx,黨組成員、副局長xx,黨組成員xx任副組長,辦公室人員為成員(具體成員名單見附件),領導小組具體負責全局優(yōu)化營商環(huán)境工作的整體推進落實。各窗口、股室、中心,要充分認識全面優(yōu)化提升營商環(huán)境的重要性,建立健全黨組領導、要切實強化主體意識,各窗口、股室、中心要履行本部門改善營商環(huán)境工作的職責,親自研究部署,把優(yōu)化營商環(huán)境作為今年工作的重點,確保任務落實到位。
???(二)抓好工作落實。各部門要開展營商環(huán)境大走訪、大調(diào)研活動,篩選整理一批營商環(huán)境打造方面存在問題和困難,以問題為導向,結合部門職責制定優(yōu)化營商環(huán)境實施細案及明確相應的配合部門。各部門要切實根據(jù)方案要求,圍繞減環(huán)節(jié)、優(yōu)流程、壓時限、提效率,根據(jù)各自職責開展工作,落實各項工作部署,確保優(yōu)化營商環(huán)境工作取得實效。同時,各部門要按照縣創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境工作領導小組印發(fā)的縣營商環(huán)境“面對面”電視問政工作要求,電視問政過程中,對市場主體和人民群眾反映的問題,要主動認領、立行立改、限時辦結,確保件件有著落、事事有回音,增強電視問政的公眾參與度、社會公信力和監(jiān)督有效性。對電視問政認識不到位、態(tài)度不端正、工作不落實、群眾滿意度較低的,按照有關規(guī)定依規(guī)嚴格處理。
???(三)營造濃厚氛圍。要全方位、多形式、多角度對優(yōu)化營商環(huán)境行動進行宣傳報道,將營商環(huán)境集中整治行動全程置于陽光下,吸引群眾和企業(yè)積極參與到意見征集、問題整治、滿意度評價等活動中來,達到實時互動交流、隨時問需于民、及時接受監(jiān)督的目的。同時要及時宣傳營商環(huán)境建設的先進典型和工作成效,形成全社會共同優(yōu)化營商環(huán)境的濃厚氛圍。
???(四)強化督導問責。督查室巡查、一案一督、?暗訪等方式,對各窗口優(yōu)化營商環(huán)境行動進行督導檢查。對問題查找不深入、問題解決不到位、群眾滿意度低的窗口和股室,啟動調(diào)查、通報、問責程序。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十五
為深入貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》(國令第x號)、《xx省優(yōu)化營商環(huán)境條例》和中共xx市委辦公室、xx市人民政府辦公室《關于印發(fā)2021年xx市優(yōu)化營商環(huán)境工作實施意見的通知》(x辦字[2021]x號),持續(xù)深入推進“放管服”改革,加快推進政府職能轉(zhuǎn)變,為各類市場主體投資興業(yè)營造穩(wěn)定、公平、透明、可預期的良好環(huán)境,經(jīng)研究同意,結合我街道工作實際,特制定如下實施實施方案。
一、工作目標。
緊緊圍繞全街優(yōu)化營商環(huán)境重點工作,以打造“四最”一流營商環(huán)境為目標,以市場為主體,以法律為準繩,堅持公平競爭,對各類市場主體一視同仁,著力營造優(yōu)質(zhì)高效的政務環(huán)境、公平有序的市場環(huán)境、公正透明的法治環(huán)境、完備優(yōu)廉的要素環(huán)境、親商護商的社會環(huán)境,推動我街菅商環(huán)境持續(xù)改善,進入xx市乃至全省前列,為我街經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供一流的環(huán)境保障。
二、主要任務。
(一)營造高效便利的政務環(huán)境。
1.加強《優(yōu)化營商環(huán)境條例》宣貫。全面開展國家、xx省《優(yōu)化營商環(huán)境條例》(以下簡稱條例)的學習,把《條例》列入市委理論學習中心組內(nèi)容。要把履行職責與《條例》宣傳教育相結合,通過組織學習培訓、專題宣講等多種形式,全面掌握《條例》,不斷提高依法履職能力。要把《條例》的宣傳教育貫穿于工作的全過程,將《條例》的精神轉(zhuǎn)變?yōu)檎辗盏睦砟?,?yōu)化政務服務,提升依法服務水平。
加快推進“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”,充分發(fā)揮“贛服通”和“一網(wǎng)通辦平臺”優(yōu)勢,2021年底前依申請類政務服務事項網(wǎng)上可辦率達到100%。
3.開展服務提升行動。圍繞開辦企業(yè)、建筑許可、執(zhí)行合同知識產(chǎn)權保護、不動產(chǎn)登記、納稅減稅、獲得用水用電用氣、獲得信貸、辦理破產(chǎn)和注銷等事項提升便利度,對標營商環(huán)境評價指標體系,參考沿海發(fā)達地區(qū),開展專項提升行動。
探索行業(yè)主管部門建立服務對象庫,分期分批走訪全街相關企業(yè);
加強問題跟蹤督辦,做好問題收集、轉(zhuǎn)辦、反饋和督查的閉環(huán)管理,確保件件有回音,事事有著落。
5.加快惠企政策兌現(xiàn)。更新編印《xx市惠企政策匯編》和《辦事指南》。大力推行惠企政策“免申即享”,通過政府部門信息共享等方式,對符合條件的企業(yè)免予申報,直接享受政策在政務服務大廳設立惠企政策兌現(xiàn)窗口,逐步將惠企政策納入統(tǒng)的政策兌現(xiàn)平臺。加強稅、財、政、銀、企的辦事對接力度,確保各環(huán)節(jié)在第一時間辦理好資金的申報、審批、兌現(xiàn)等事項。
(二)營造公平有序的市場環(huán)境。
6.保障市場主體公平地位。嚴格執(zhí)行全國統(tǒng)一的市場準入負面清單,對未列入清單的事項,一律不得對企業(yè)設置門檻。加快清理與企業(yè)性質(zhì)掛鉤的行業(yè)準入、資質(zhì)標準、產(chǎn)業(yè)補貼等規(guī)定和做法,清理各類顯性和隱性壁壘。
(三)營造公正透明的法治環(huán)境。
7.加強企業(yè)合法權益保護。為企業(yè)提供法律咨詢服務,加強產(chǎn)權司法保護、中小企業(yè)投資者保護,嚴格落實行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核制度,實現(xiàn)執(zhí)法信息公開透明,助推文明執(zhí)法。大力推廣運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制性手段,依法慎重實施行政強制。
對于存在違規(guī)風險的潛在企業(yè),實行告知公示;
對違法行為情節(jié)輕微或者社會危害較小的,可以依法不實施行政強制。
(四)營造親商護商的社會環(huán)境。
9.持續(xù)落實領導干部和營商服務員掛點服務企業(yè)制度。領導干部要率先垂范,發(fā)揮“頭雁效應”,認真履行掛點企業(yè)服務工作,切實幫助企業(yè)解決問題。營商服務員要繼續(xù)落實“四個一”工作要求,做好優(yōu)質(zhì)“服務員”,承擔起溝通橋梁作用。
10.建立企業(yè)落戶服務聯(lián)席會議制度。全過程跟進企業(yè)簽約后在開辦至投產(chǎn)過程中存在的問題和困難,能解決的及時協(xié)調(diào)解決,一時不能解決的提請上級部門幫助解決。加強政務誠信建設,保持政策的連續(xù)性和穩(wěn)定。
教育引導民營企業(yè)和企業(yè)家擁護黨的領導,指導、幫助企業(yè)開展黨建工作;
對優(yōu)秀企業(yè)家進行宣傳和獎勵,提升企業(yè)家的榮譽感和歸屬感。
培育和發(fā)展各類行業(yè)協(xié)會商會,指導行業(yè)協(xié)會商會完善完善自律性管理約束機制,規(guī)范會員行為,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會商會監(jiān)督和溝通作用。
三、有關要求。
一是思想認識再提高。各地各單位要始終牢記營商環(huán)境就是一個地方軟實力,也是核心競爭力,以人人都是菅商環(huán)境的責任感和使命感,繼續(xù)強化思想認識,主動擔當作為,強化協(xié)作,密切配合,全力打造“四最”一流營商環(huán)境。
二是堅定信心再提升。優(yōu)化營商環(huán)境是一個系統(tǒng)工程,既要改善基礎設施等硬環(huán)境,更要在提高服務水平、菅造法治環(huán)境等軟環(huán)境上有新突破,各地各部門要堅定信心和決心,充分展現(xiàn)xx人敢打敢拼,敢想敢干的精神,著力打造優(yōu)化菅商環(huán)境新高地。
三是工作紀律再嚴明。街道營商辦、街道紀委和街道宣傳辦要定期通報曝光單位在優(yōu)化營商環(huán)境工作中的不作為、慢作為、亂作為、假作為等問題,通報曝光在服務企業(yè)、兌現(xiàn)政策過程中的“吃拿卡要”微腐敗問題,做到“零容忍”,形成“強震懾”。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十六
經(jīng)營環(huán)境是指市場主體在進入、生產(chǎn)經(jīng)營和退出過程中所涉及的政府環(huán)境、市場環(huán)境、法律環(huán)境、人文環(huán)境等相關外部因素和條件的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)關于進一步優(yōu)化營商環(huán)境的工作部署,持續(xù)優(yōu)化政務服務,不斷提高服務企業(yè)的能力和水平,努力營造法治化、國際化、便利化營商環(huán)境,進一步激活民營經(jīng)濟,激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,加快推動高水平開放,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,特制訂本實施細則。
深入貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,緊緊圍繞建設公平創(chuàng)新型中心城市和創(chuàng)建全域文化旅游創(chuàng)新區(qū)的發(fā)展定位,堅持問題導向、對標先進、分類施策、創(chuàng)新突破、統(tǒng)籌推進、務求實效的原則,加快營造政務服務更便利、行政審批更高效、市場競爭更公平、要素保障更具體、依法治鎮(zhèn)更精準、公共服務更完善、開放合作更深化、政府公信力更提高的營商環(huán)境。
為認真貫徹落實省、市、區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境工作要求,有效優(yōu)化提升我鎮(zhèn)營商環(huán)境,成立xxx優(yōu)化提升營商環(huán)境領導小組:
組長:
常務副組長:
副組長:
成員:
領導小組負責全鎮(zhèn)優(yōu)化提升營商環(huán)境的決策制定、方案實施等工作,領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦,李利健兼任辦公室主任,李琴兼辦公室副主任,工作人員:趙明剛、張光德、曾濤。辦公室負責統(tǒng)籌開展領導小組日常工作,并貫徹落實區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境領導小組下達的各項工作要求。
圍繞全市“一品一業(yè)、百業(yè)富貴”發(fā)展愿景,以深化“放管服”改革為重要抓手,堅持問題導向、目標導向、標準導向,縱深推進營商環(huán)境專項指標改革事項,加快轉(zhuǎn)變政府職能,優(yōu)化政府服務與管理模式,進一步提升行政效能。重點圍繞2018年全省營商環(huán)境評估的12項評價指標體系和2020年國家發(fā)改委組織開展的全國營商環(huán)境評價指標體系,以提升服務效能、壓縮辦理時限、降低收費標準為硬性指標,幫助企業(yè)降低各類交易成本特別是制度性交易成本,破除制約企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的體制機制障礙。進一步為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”加強政策集成,全面構建低成本、便利化、全要素、開放式的營商環(huán)境。
(一)便利開辦企業(yè)。優(yōu)化企業(yè)開辦流程,全面推行“一網(wǎng)通辦”企業(yè)注冊模式,并嚴格落實“先照后證”,進一步縮短企業(yè)開辦時間。一是除國務院確定保留的前置審批事項和除法律另有規(guī)定的工商登記前置審批事項外,一律實行先照后證。二是進一步放寬住所登記條件,允許無污染、無安全隱患的行業(yè)使用住宅作為住所(經(jīng)營場所)使用,實行市場主體住所登記“一址多照、一照多址”,試行企業(yè)集群注冊登記。三是嚴格按照市場監(jiān)管部門相關要求履行職責,對企業(yè)注冊登記嚴把審核關,對高污染、低效率,涉及違規(guī)用地和選址位于項目規(guī)劃區(qū)內(nèi)等情況的申請企業(yè)進行全面評估,并提交領導小組專題會議審議。
(二)提升企業(yè)信心。進一步優(yōu)化提升全鎮(zhèn)營商環(huán)境,激發(fā)企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情,提振企業(yè)家投資創(chuàng)業(yè)的信心。推動落實好創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務政策,為企業(yè)積極落實穩(wěn)崗補貼政策,降低企業(yè)用工成本。引導符合條件的企業(yè)入駐我鎮(zhèn),并及時開展好創(chuàng)業(yè)服務。一是嚴格兌現(xiàn)項目手續(xù)辦理承諾時限,樹立誠信政府形象,提高辦事效率。二是以鎮(zhèn)領導包保聯(lián)系村制度為抓手,切實幫助解決企業(yè)實際困難問題。三是積極對接區(qū)用工服務平臺,幫助各類用工企業(yè)和求職者進行無縫對接,大力解決用工荒和求職難的矛盾性問題。
(三)加強營商環(huán)境政策宣傳。就xxx營商環(huán)境建設工作,開展面向轄區(qū)企業(yè)的政策宣傳推廣,精準推送政策,提高政策可及性和覆蓋面。
(一)嚴格責任落實。責任部門要根據(jù)本方案,細化目標任務,進一步明確責任領導、責任人。建立健全受理損害營商環(huán)境行為的投訴、舉報和獎勵制度,對違反政策規(guī)定、干擾破壞營商環(huán)境的現(xiàn)象和行為實現(xiàn)“零容忍”。
(二)強化監(jiān)督考核。加大明察暗訪力度,建立投訴督辦機制,受理損害營商環(huán)境行為的投訴、舉報等,對干擾破壞營商環(huán)境的現(xiàn)象和行為,進行嚴肅追責,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,實現(xiàn)“零容忍”。
(三)加大宣傳力度。充分利用各種宣傳媒介,進行廣泛宣傳,持續(xù)提高政務服務質(zhì)量,進一步營造良好的社會輿論氛圍,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成“親商、重商、安商、富商”的濃厚氛圍。
堅持以黨的十九大精神為指導,以全力提升優(yōu)化營商環(huán)境水平為目標,深入貫徹全面從嚴治黨要求,持續(xù)深化“三個以案”和鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,進一步加強作風建設、制度建設、能力建設,不斷提高服務質(zhì)量、服務效率和服務水平,促進黨員干部切實轉(zhuǎn)變工作作風,積極構建“親”“清”新型政商關系,以優(yōu)化營商環(huán)境的新成效凝聚成全大廳工作發(fā)展的新動力,推動為人民群眾辦事的熱情。
開展營商環(huán)境專項治理,著力解決少數(shù)黨員干部和窗口工作人員中存在的“慢作為、不作為、亂作為”以及“推拖卡拿”等違反紀律的行為,積極營造勇于擔當、干事創(chuàng)業(yè)、清正廉潔的工作氛圍,著力增強貼心服務的意識和責任,不斷提升企業(yè)和群眾的獲得感和滿意度,為實現(xiàn)政務服務大廳高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的紀律保障。
注重從企業(yè)和人民群眾反映最強烈的問題入手,從制約經(jīng)濟社會發(fā)展的障礙抓起,重點治理侵害服務對象利益、破壞投資環(huán)境、影響行政效率、損害發(fā)展形象等違反工作紀律、群眾紀律、廉潔紀律的行為,特別是直接服務群眾、堅決查處和糾正不打招呼不辦事、不請吃喝不辦事、不表“意思”不辦事等權力尋租、非法謀利的行為。
(一)“推”的方面,重點治理官僚主義、形式主義問題
1.貫徹執(zhí)行中央和省、市、縣重要決策部署不及時、不認真、不負責,或以各種理由和借口使決策部署得不到及時有效落實,上推下卸、不敢擔當?shù)?
2.對需要部門之間配合協(xié)作的事項,不主動配合協(xié)作,固守條條框框,不研究解決辦法就拒絕辦理,致使工作延擱、工程項目建設延誤,造成損失的:
3.特權思想嚴重,高高在上,對待服務對象和辦事群眾態(tài)度冷漠、敷衍應付,不為辦成事想辦法、只為不辦事找理由,推而不辦、推諉扯皮的。
(二)“拖”的方面,重點治理辦事流程不優(yōu)、職責不清問題
1.不嚴格執(zhí)行首問負責制,把應辦事項轉(zhuǎn)給他人又不跟蹤落實的:不嚴格執(zhí)行限時辦結制度,辦結時限超出法定時限或承諾時限的:
2.不落實“馬上就辦、辦就辦好”的要求,辦事拖拉、工作敷衍塞責,應當立即辦理而不辦理,應當當場解決而不解決;可以提前辦完卻故意卡著最后時限辦理的:
(三)“卡”的方面,重點治理不作為、慢作為、亂作為問題
1.不及時安排專班專人為企業(yè)提供接洽、聯(lián)系、申請、網(wǎng)上、線下審批辦結等全流程、精準化的無償服務,未落實企業(yè)投資項目全程代辦要求。
5.利用職權勾結“黑中介”尋租謀利,指定、推薦、暗示中介服務機構,對其他的中介服務機構提供的服務故意不采信、不認可、壓分數(shù),形成服務被“關系中介”壟斷,導致亂收費、質(zhì)量差、效率低的。
(四)“拿”的方面,重點治理政策梗阻、弄權勒索問題
1.接受或要求服務對象和辦事群眾請吃、索要或收取錢物的;
2.利用手中掌握的權利等變相暗示服務管理對象逢年過節(jié)、婚喪喜慶等要錢要物的:
3.搞權力尋租、暗箱操作,通過中間人、中介機構以及各種代辦機構違規(guī)操作、變相收費,變無償公共服務為有償服務,謀取非法利益的:
4.向服務對象和辦事群眾亂攤派,要求購買指定機構提供的商品、服務或者報銷、支付應由個人負擔的費用的:
5.利用職務影響找服務對象辦私事、謀私利的。
(一)加強組織領導。成立xx數(shù)據(jù)資源管理局優(yōu)化營商環(huán)境工作領導小組,數(shù)據(jù)資源管理局黨組書記、局長xx任組長,黨組副書記、副局長xx,黨組成員、副局長xx,黨組成員xx任副組長,辦公室人員為成員(具體成員名單見附件),領導小組具體負責全局優(yōu)化營商環(huán)境工作的整體推進落實。各窗口、股室、中心,要充分認識全面優(yōu)化提升營商環(huán)境的重要性,建立健全黨組領導、要切實強化主體意識,各窗口、股室、中心要履行本部門改善營商環(huán)境工作的職責,親自研究部署,把優(yōu)化營商環(huán)境作為今年工作的重點,確保任務落實到位。
(二)抓好工作落實。各部門要開展營商環(huán)境大走訪、大調(diào)研活動,篩選整理一批營商環(huán)境打造方面存在問題和困難,以問題為導向,結合部門職責制定優(yōu)化營商環(huán)境實施細案及明確相應的配合部門。各部門要切實根據(jù)方案要求,圍繞減環(huán)節(jié)、優(yōu)流程、壓時限、提效率,根據(jù)各自職責開展工作,落實各項工作部署,確保優(yōu)化營商環(huán)境工作取得實效。同時,各部門要按照縣創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境工作領導小組印發(fā)的縣營商環(huán)境“面對面”電視問政工作要求,電視問政過程中,對市場主體和人民群眾反映的問題,要主動認領、立行立改、限時辦結,確保件件有著落、事事有回音,增強電視問政的公眾參與度、社會公信力和監(jiān)督有效性。對電視問政認識不到位、態(tài)度不端正、工作不落實、群眾滿意度較低的,按照有關規(guī)定依規(guī)嚴格處理。
(三)營造濃厚氛圍。要全方位、多形式、多角度對優(yōu)化營商環(huán)境行動進行宣傳報道,將營商環(huán)境集中整治行動全程置于陽光下,吸引群眾和企業(yè)積極參與到意見征集、問題整治、滿意度評價等活動中來,達到實時互動交流、隨時問需于民、及時接受監(jiān)督的目的。同時要及時宣傳營商環(huán)境建設的先進典型和工作成效,形成全社會共同優(yōu)化營商環(huán)境的濃厚氛圍。
(四)強化督導問責。督查室巡查、一案一督、暗訪等方式,對各窗口優(yōu)化營商環(huán)境行動進行督導檢查。對問題查找不深入、問題解決不到位、群眾滿意度低的窗口和股室,啟動調(diào)查、通報、問責程序。
為營造良好的輿論氛圍,推動優(yōu)化營商環(huán)境工作深入開展,進一步提升人民群眾滿意度,進一步加強優(yōu)化營商環(huán)境宣傳工作,特制定方案如下。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,認真落實中央、省委、市委相關部署,堅持圍繞中心、服務大局,堅持創(chuàng)新發(fā)展、完善提升,堅持勇于擔當、爭創(chuàng)一流,營造人人、事事、處處都是營商環(huán)境的良好氛圍,努力實現(xiàn)正面宣傳實效性進一步增強,法院整體形象進一步提升,人民群眾對營商環(huán)境工作知曉率、參與率及對法院工作滿意度進一步提升。
2.堅持以人民為中心,在公正司法、司法為民方面推出的新舉措;
3.弘揚社會主義核心價值觀、促進社會公平正義的典型案例;
4.隊伍建設新成效,特別是在學習弘揚李慶軍精神的先進典型,樹立人民法院和人民法官的良好形象,實現(xiàn)優(yōu)化營商環(huán)境宣傳的正面效果。
5.人民法院服務優(yōu)化營商環(huán)境的舉措和經(jīng)驗做法、工作亮點、典型案例和先進人物事跡。
(一)日常工作
在法院機關內(nèi)部和門口周圍,設置優(yōu)化營商環(huán)境內(nèi)容的宣傳欄、宣傳版面均不少于3處。電子屏幕每天滾動播出涉及優(yōu)化營商環(huán)境的字幕,在法院政務網(wǎng)設置優(yōu)化營商環(huán)境滾動字幕,設置專欄,充分利用法院網(wǎng)站、微博、微信等自媒體宣傳營商環(huán)境工作。積極協(xié)調(diào)在黨報黨刊、電視媒體、互聯(lián)網(wǎng)站等刊載有關優(yōu)化營商環(huán)境的做法、成效、經(jīng)驗宣傳稿件。
(二)重點工作
1.全面提升司法水平,營造法治化市場環(huán)境的舉措和成效。大力宣傳法院牢固樹立依法平等及時全面保護的司法理念,深入開展掃黑除惡專項斗爭,依法審理涉及各類市場主體的刑事案件、合同糾紛案件、涉及企業(yè)的知識產(chǎn)權案件、企業(yè)破產(chǎn)案件、行政訴訟案件及涉外商事案件,依法準確審慎適用民事強制措施。開展“規(guī)范執(zhí)行行為、提升執(zhí)行質(zhì)效”專項活動情況及取得的成效。
2.推進智慧建設,完善便利化訴訟服務的舉措和成效。
法院持續(xù)推進一站式訴訟服務中心建設,建設完善一站式多元解紛機制,全面推進電子卷宗隨案生成和深度應用,推進執(zhí)行工作信息化建設。
3.加大司法公開,增強透明化審判程度的舉措和成效。
法院持續(xù)提升司法公開水平,加強法治化營商環(huán)境建設輿論宣傳,讓黨委政府和人民群眾對法院服務保障優(yōu)化提升營商環(huán)境所付出的努力“聽得到”“看得見”“能感知”,讓當事人和社會公眾及時全面了解人民法院推出的創(chuàng)新舉措,對司法的公開透明有更多的獲得感。宣傳人大代表政協(xié)委員旁聽庭審、見證執(zhí)行、參與相關活動情況,不斷改善外部司法環(huán)境,努力贏得全社會認同。
4.提高司法效率,降低商事審判執(zhí)行成本的舉措和成效。
法院加強訴訟全流程管理,嚴格控制案件審理期限,加強審判環(huán)節(jié)繁簡分流,強化執(zhí)行剛性約束的做法。
5.深入開展“法律六進”活動。
(民事、刑事、立案、執(zhí)行、行政)通過組織巡回審判、法治講座、法律咨詢等多種形式,推動送法進企業(yè)、進農(nóng)村、進機關、進校園、進社區(qū)、進軍營,增強全民法治觀念。重點要走訪轄區(qū)企業(yè),關注企業(yè)訴求,提升服務意識。
6.扎實開展法院優(yōu)化營商環(huán)境集中宣傳。
借助每年3月開展的平安建設和綜治、“4·26”世界知識產(chǎn)權日、“12·4”國家憲法日等集中宣傳活動,因地制宜,在廣場、集鎮(zhèn)等公共場所,采取出動宣傳車、擺放宣傳展板、標語,發(fā)放傳單、宣傳冊等,設立咨詢臺提供咨詢服務,開展形式生動、針對性強的宣傳活動,努力營造人人、事事、處處都是營商環(huán)境的良好氛圍。
(一)高度重視,加強領導
宣傳工作是優(yōu)化營商環(huán)境工作中重要組成部分。各庭室要高度重視,切實加強組織領導,把優(yōu)化營商環(huán)境宣傳工作列入各庭重要議事日程,制定工作方案,在人力、物力、財力上加大投入,定期匯報,及時研究解決問題困難。
(二)明確責任,嚴格督導
要強化領導責任、部門責任和人員責任,層層傳導壓力,量化工作任務,把宣傳工作分解到每名干警,把目標任務逐項逐條落到實處。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十七
為持續(xù)深入抓好民主評議政風行風工作,進一步加強全區(qū)旅服系統(tǒng)政風行風建設,根據(jù)省、市、區(qū)統(tǒng)一部署和要求,結合我局實際,制定本方案。
深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”原則,緊扣旅服中心工作,以加強旅服政風行風建設為核心,以社會各界廣泛參與為基礎,以加強隊伍建設為關鍵,以解決損害旅服服務對象利益的熱點難點問題為重點,以旅服服務對象滿意為標準,標本兼治、糾建并舉,為加快城市轉(zhuǎn)型和幸福新**建設提供有力保證。
(二)恪守職業(yè)道德和社會公德,執(zhí)法公開、公正、公平情況;
(四)轉(zhuǎn)變工作作風,規(guī)范服務行為,提高服務質(zhì)量和工作效率情況;
(五)標本兼治、懲防并舉,從源頭上糾正部門和行業(yè)不正之風情況;
(六)受理解決“政風行風熱線”、“**民意通”網(wǎng)站群眾反映問題情況等。
認真貫徹落實黨風廉政建設責任制和糾風工作任務目標,建立和完善民主評議政風行風建設領導機構,按照“誰主管、誰負責”、“管行業(yè)必須管行風”的原則,單位主要領導要切實擔負起第一責任人的責任,對管轄范圍內(nèi)的政風行風工作負總責,領導班子其他成員要切實抓好職責范圍內(nèi)的政風行風工作;結合本單位實際,制定實施方案,細化工作任務,強化責任措施;堅持把政風行風建設納入目標管理,與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。
認真貫徹執(zhí)行黨和國家法律法規(guī),落實旅服業(yè)務政策規(guī)定,保障服務對象的合法權益;以廉潔、勤政、務實、高效為標準,規(guī)范行為,改進作風;完善服務運行程序,建立健全方便、快捷、高效、為民的工作機制;對群眾反映的問題及時提出整改措施,積極落實整改,按規(guī)定的時間和質(zhì)量要求反饋結果;堅決糾正具體服務和工作落實中傷害群眾感情、漠視群眾疾苦、損害群眾利益的突出問題,想群眾所想,幫群眾所需,解群眾所困。
推進和完善旅服系統(tǒng)辦事公開制度,按規(guī)定及時公開有關旅服政策法規(guī)、工作職責、工作流程、服務范圍、監(jiān)督辦法、服務對象的權利義務、收費項目和標準等重要信息;黨務公開、政務公開、事務公開方式及手段科學、合理、直觀,()便于群眾知曉;建立高效、透明、方便的查詢平臺,主動接受社會群眾和服務對象的監(jiān)督,確保監(jiān)督投訴渠道暢通。
牢固樹立服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的意識,提高辦事效率;旅服窗口按照行業(yè)建設規(guī)范化標準和行業(yè)規(guī)定標準要求,加強內(nèi)部管理、改善服務設施、拓展服務內(nèi)容、健全服務規(guī)范、兌現(xiàn)服務承諾,為群眾排憂解難;積極參與“政風行風熱線”活動,及時受理群眾來信來訪,對群眾的投訴舉報做到事事有回音、件件有著落,切實維護群眾的切身利益。
按照省、市、區(qū)糾風辦的統(tǒng)一要求,評議工作分為“動員準備、查擺整改和總結提高”三個階段進行。
成立政風行風評議工作機構,制定民主評議政風行風工作的實施方案;召開動員會,廣泛宣傳發(fā)動,在網(wǎng)站上完善“政風行風評議”專欄,對20-年民主評議反饋的社會各界提出的意見和建議的整改情況在網(wǎng)上公開;把“服務全市二日游工作,搞好客源地市場開拓”和“加強行業(yè)管理,開展質(zhì)量提升年活動”作為評議主題,推行政務公開。
圍繞評議內(nèi)容和評議主題,通過自查自擺和發(fā)放征詢表、召開座談會等多種形式,廣泛征求旅服服務對象以及社會各界的意見建議;對以往旅服政風行風評議工作成果的鞏固和深化情況進行“回頭查”,查找“反彈”、“回潮”和整改不落實現(xiàn)象組織行評代表開展明察暗訪活動,公布本部門的監(jiān)督評議電話,積極參加區(qū)糾風辦組織的政風行風熱線活動,及時解決群眾反映的問題針對本單位存在的問題,尤其是“選題評議”中的問題,認真梳理,分析原因,采取措施,認真整改整改工作注重標本兼治、糾建并舉,既解決存在的'問題,又注重建章立制,規(guī)范管理。
召開評議大會通報本單位民主評議政風行風工作情況,針對群眾提出的意見和建議在網(wǎng)上公布并制定整改方案,落實整改期限,寫出整改報告,上報區(qū)糾風辦。在整改的基礎上,按照“糾-評-建”的要求,完善規(guī)章制度,抓好落實與監(jiān)督。
區(qū)旅服局建立健全政風行風建設工作領導體制和工作機制,成立由局長任組長,分管局長任副組長,各科室主要負責人為成員的評議工作領導小組,將民主評議政風行風工作與推進依法行政相結合,與建立服務型機關相結合,與創(chuàng)建文明行業(yè)行風相結合,與整頓規(guī)范旅游市場秩序相結合。通過開展民主評議旅服政風行風工作,使各涉旅經(jīng)營單位做到守法踐諾、誠信經(jīng)營,旅游從業(yè)人員做到敬業(yè)盡責、優(yōu)質(zhì)服務,促進旅游市場的規(guī)范、安全和有序競爭。
要切實把解決社會關注的熱點難點問題和群眾反映的突出問題作為民主評議政風行風工作的重中之重,加大監(jiān)督檢查力度,認真解決群眾實際困難。加強與區(qū)糾風辦的工作聯(lián)系,積極爭取指導。要進一步發(fā)揮行評代表的作用,建立正常的工作聯(lián)系制度。
等工作緊密結合起來,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進,以評議活動促進各項旅服工作任務的落實,以工作成果檢驗評議活動效果。
要按照實施方案要求,積極推進行評工作,高標準完成各階段的“規(guī)定動作”,進一步創(chuàng)新完善工作方式和工作機制,增強行評工作的針對性和實效性,從而實現(xiàn)“規(guī)定動作”不走樣,創(chuàng)新工作有特色。選題評議工作是區(qū)糾風辦今年行評工作的新要求,是年底考評的主要內(nèi)容,務必要高度重視,嚴格按照要求抓出成效。在行風建設示范單位創(chuàng)建活動上,注重培育先進典型,不斷探索總結提高。同時,進一步規(guī)范進駐窗口單位內(nèi)業(yè)資料建檔工作,對文件、資料、報表等,要認真整理、分類歸檔,以便檢查。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十八
按照**縣糾風辦《端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”最佳最差單位評議活動實施方案》和相關文件的要求,**縣財政局自年初以來認真開展了“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動。在上半年,我局始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以解決損害經(jīng)濟發(fā)展和群眾利益的政風行風問題為重點、以黨員先進性教育為契機,通過扎實開展“端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動,為實現(xiàn)**的“三年解困、六年發(fā)展”做出積極的貢獻。經(jīng)過半年多的時間,在取得成績的同時也發(fā)現(xiàn)了工作中的不足?,F(xiàn)將自查自評情況匯報如下:
自開展活動以來,**縣財政局采取召開全體職工大會,黨員討論會,發(fā)放征求意見單等方式就“如何端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”進行自查。通過自查,發(fā)現(xiàn)還存在著以下有礙發(fā)展環(huán)境的問題:一是個別黨員先鋒模范帶頭作用發(fā)揮的不夠好。二是局機關的各項制度還有待進一步加強。三是個別科室有過多忙于業(yè)務而放松政治學習現(xiàn)象。四是工作上的主觀能動性和拓展性不強,有滿足于現(xiàn)狀的思想。五是工作方法少、辦法不多,缺少創(chuàng)新意識,缺少思想、理論、業(yè)務學習的主動性。六是忙于日常工作較多,深入基層單位時候少,缺少相關的調(diào)研。[有文章需求,請到本網(wǎng)網(wǎng)站留言板,12小時內(nèi)解決您的問題!]七是財源項目少,基礎薄弱,抗風險能力較差。八是財政支出結構調(diào)整不盡合理,財政“缺位”問題還存在,急需解決的城市建設、環(huán)境治理、社會保障等支出項目資金緊缺。
二、制定措施,進行整改。
針對以上存在的問題,結合財政工作的`特點,我局制定了相應的整改措施。
一是繼續(xù)加強學習,提高干部隊伍的素質(zhì)。組織廣大黨員和全休干部職工持之以恒,堅持不懈地學習“三個代表”重要思想、十六大精神、“八榮八恥”,對照新時期共產(chǎn)黨員先進性標準要求和約束自己,樹立社會主義榮辱觀;掌握發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、全面建設小康社會的基本知識和現(xiàn)代科技及業(yè)務知識,注重學以致用,理論聯(lián)系實際。二是嚴格按照修改后的《黨章》要求黨員必須履行好黨員義務,樹立全人全意為人民服務的宗旨,增強黨員五個“意識”,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。三是轉(zhuǎn)變作風,積極工作,提高辦事效率。堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。四是嚴格要求,教育廣大黨員始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為人民服務。五是把工作的主動性、創(chuàng)新性和調(diào)查研究與文明職工、文明科室相掛鉤,有效的激勵職工的工作積極性。六是建議縣委、縣政府建立適應**經(jīng)濟發(fā)展的財源建設項目庫;繼續(xù)加大對財源建設項目的爭取力度和增加轉(zhuǎn)移支付的數(shù)額。增加**財政收入,使財政資金有效的運作,從而改善城市建設、環(huán)境治理、社會保障等社會和經(jīng)濟環(huán)境。七是實施積極的財政政策,加快各項財政改革步伐,使財政管理、部門預算編制、收入入庫、資金撥付等方面趨于科學合理。
三、身體力行,公開承諾。
為更好的踐行“三個代表”重要思想,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,強化服務職能,端正政風行風、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提高依法行政的辦事效率,為**縣域經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的財政保障,**縣財政局局長于5月25日在電視上向全縣人民做出如下公開承諾:
一是科學分配、合理撥付財政資金,確保**縣事業(yè)發(fā)展與“吃飯”兩不誤。二是實行首問責任制。財政局工作人員不得拒絕來辦事人問詢,要自始至終對辦事人提供全程服務。屬于職責范圍內(nèi)的事,特事立辦、要事必辦、急事快辦、難事巧辦;不屬于職責范圍內(nèi)的事,熱情周到地提供指導和幫助,直到辦事人滿意為止。三是窗口單位,政務公開。財政局各科室公開辦事制度、辦事程序、政策依據(jù)、廉潔措施,嚴格民主理財,自覺接受群眾監(jiān)督。四是政府采購堅持公開、透明,實施陽光工程,確保采購商品達到最佳性能價格比。五是財政局全體干部職工必須掛牌上崗,接受社會監(jiān)督。六是工作人員嚴格遵守工作紀律,不以權謀私,索賄受賄,嚴禁吃、拿、卡、要。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇十九
為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)關于進一步優(yōu)化營商環(huán)境的工作部署,持續(xù)優(yōu)化政務服務,不斷提高服務企業(yè)的能力和水平,努力營造法治化、國際化、便利化營商環(huán)境,進一步激活民營經(jīng)濟,激發(fā)市場活力和社會創(chuàng)造力,加快推動高水平開放,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,特制訂本實施細則。
深入貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,緊緊圍繞建設公平創(chuàng)新型中心城市和創(chuàng)建全域文化旅游創(chuàng)新區(qū)的發(fā)展定位,堅持問題導向、對標先進、分類施策、創(chuàng)新突破、統(tǒng)籌推進、務求實效的原則,加快營造政務服務更便利、行政審批更高效、市場競爭更公平、要素保障更具體、依法治鎮(zhèn)更精準、公共服務更完善、開放合作更深化、政府公信力更提高的營商環(huán)境。
為認真貫徹落實省、市、區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境工作要求,有效優(yōu)化提升我鎮(zhèn)營商環(huán)境,成立xxx優(yōu)化提升營商環(huán)境領導小組:
組??????長:
常務副組長:
副??組??長:
成?????員:
領導小組負責全鎮(zhèn)優(yōu)化提升營商環(huán)境的決策制定、方案實施等工作,領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦,李利健兼任辦公室主任,李琴兼辦公室副主任,工作人員:趙明剛、張光德、曾濤。辦公室負責統(tǒng)籌開展領導小組日常工作,并貫徹落實區(qū)優(yōu)化提升營商環(huán)境領導小組下達的各項工作要求。
圍繞全市“一品一業(yè)、百業(yè)富貴”發(fā)展愿景,以深化“放管服”改革為重要抓手,堅持問題導向、目標導向、標準導向,縱深推進營商環(huán)境專項指標改革事項,加快轉(zhuǎn)變政府職能,優(yōu)化政府服務與管理模式,進一步提升行政效能。重點圍繞2018年全省營商環(huán)境評估的12項評價指標體系和2020年國家發(fā)改委組織開展的全國營商環(huán)境評價指標體系,以提升服務效能、壓縮辦理時限、降低收費標準為硬性指標,幫助企業(yè)降低各類交易成本特別是制度性交易成本,破除制約企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的體制機制障礙。進一步為“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”加強政策集成,全面構建低成本、便利化、全要素、開放式的營商環(huán)境。
(一)便利開辦企業(yè)。優(yōu)化企業(yè)開辦流程,全面推行“一網(wǎng)通辦”企業(yè)注冊模式,并嚴格落實“先照后證”,進一步縮短企業(yè)開辦時間。一是除國務院確定保留的前置審批事項和除法律另有規(guī)定的工商登記前置審批事項外,一律實行先照后證。二是進一步放寬住所登記條件,允許無污染、無安全隱患的行業(yè)使用住宅作為住所(經(jīng)營場所)使用,實行市場主體住所登記“一址多照、一照多址”,試行企業(yè)集群注冊登記。三是嚴格按照市場監(jiān)管部門相關要求履行職責,對企業(yè)注冊登記嚴把審核關,對高污染、低效率,涉及違規(guī)用地和選址位于項目規(guī)劃區(qū)內(nèi)等情況的申請企業(yè)進行全面評估,并提交領導小組專題會議審議。
(二)提升企業(yè)信心。進一步優(yōu)化提升全鎮(zhèn)營商環(huán)境,激發(fā)企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情,提振企業(yè)家投資創(chuàng)業(yè)的信心。推動落實好創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務政策,為企業(yè)積極落實穩(wěn)崗補貼政策,降低企業(yè)用工成本。引導符合條件的企業(yè)入駐我鎮(zhèn),并及時開展好創(chuàng)業(yè)服務。一是嚴格兌現(xiàn)項目手續(xù)辦理承諾時限,樹立誠信政府形象,提高辦事效率。二是以鎮(zhèn)領導包保聯(lián)系村制度為抓手,切實幫助解決企業(yè)實際困難問題。三是積極對接區(qū)用工服務平臺,幫助各類用工企業(yè)和求職者進行無縫對接,大力解決用工荒和求職難的矛盾性問題。
(三)加強營商環(huán)境政策宣傳。就xxx營商環(huán)境建設工作,開展面向轄區(qū)企業(yè)的政策宣傳推廣,精準推送政策,提高政策可及性和覆蓋面。
(一)嚴格責任落實。責任部門要根據(jù)本方案,細化目標任務,進一步明確責任領導、責任人。建立健全受理損害營商環(huán)境行為的投訴、舉報和獎勵制度,對違反政策規(guī)定、干擾破壞營商環(huán)境的現(xiàn)象和行為實現(xiàn)“零容忍”。
(二)強化監(jiān)督考核。加大明察暗訪力度,建立投訴督辦機制,受理損害營商環(huán)境行為的投訴、舉報等,對干擾破壞營商環(huán)境的現(xiàn)象和行為,進行嚴肅追責,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,曝光一起,實現(xiàn)“零容忍”。
(三)加大宣傳力度。充分利用各種宣傳媒介,進行廣泛宣傳,持續(xù)提高政務服務質(zhì)量,進一步營造良好的社會輿論氛圍,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成“親商、重商、安商、富商”的濃厚氛圍。
政風行風優(yōu)化環(huán)境工作實施方案篇二十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為深入貫徹落實關于加強政風行風建設的精神,切實推進xx派出所作風建設,根據(jù)市局、分局部署,結合我所公安工作和隊伍建設實際,制定參加2011年民主評議政風行風工作方案如下:
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞公安中心工作,以解決損害群眾利益問題為目的,以規(guī)范行政執(zhí)法行為為重點,以提高和改進服務為中心,以群眾滿意為標準,條塊結合,上下聯(lián)動,積極主動迎接市、區(qū)政府糾風辦組織實施的民主評議活動,努力在評議中取得好成績,進一步鞏固和提升開展“大走訪”開門評警、“警民懇談日”等活動取得的成效,扎實推進我所作風效能建設,逐步提升人民群眾滿意度,為建設平安、和諧新xx提供堅強有力的保證。
二、目標任務
根據(jù)市糾風辦《實施意見》精神中依法履職、公正執(zhí)法、政務公開、政務服務、清正廉潔等5個方面情況。xx派出所全所民警迎接民主評議的總體目標是:圍繞上述5個方面的評議內(nèi)容,認真查找不足,扎實整改問題,不斷提高維護穩(wěn)定、服務發(fā)展的效能,推動xx派出所作風建設邁上新的臺階。主要任務是:(一)強化責任意識、忠實履行職責。充分發(fā)揮公安機關平安建設主力軍作用,切實做強打防控主業(yè),在健全完善打擊犯罪新機制、著力解決治安突出問題、強化社會面治安防控等方面狠下功夫,有效維護全區(qū)治安大局的持續(xù)平穩(wěn),不斷增強人民群眾安全感。緊密結合公安職能,大力推進社會管理創(chuàng)新,著力從簡化辦事程序、提高行政效率、出臺政策措施等方面,為經(jīng)濟發(fā)展提供更多更直接的服務。(二)規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法水平。深入推進執(zhí)法規(guī)范化建設,著力提升執(zhí)法公信力。大力推進執(zhí)法培訓、學法考評工作,不斷提升全體民警執(zhí)法素養(yǎng)。認真組織學習南通標準化管理、鹽城說理執(zhí)法、張家港規(guī)范執(zhí)法等經(jīng)驗,健全完善覆蓋全警的公安執(zhí)法標準體系。依托“大平臺”固化執(zhí)法標準和執(zhí)法程序,建立執(zhí)法辦案所有流程全部在網(wǎng)上流轉(zhuǎn)的管理模式,強化執(zhí)法監(jiān)督。
(三)解決突出問題、贏得群眾滿意。
積極查找解決公安工作和隊伍建設中存在的各種問題,以實實在在的成效取信于民。特別要認真學習對照戴勝利同志在全市公安機關黨風廉政建設暨作風建設會議上的講話精神,認真查找解決學習研究氛圍還不夠濃、指導工作還不夠?qū)崱⒕礃I(yè)精神還不夠強、服務意識還不夠強、艱苦奮斗意識有所淡化等5個方面的問題。
三、工作措施
這次民主評議主要通過現(xiàn)場評議、問卷調(diào)查、實例調(diào)查等形式進行。對基層站(所、隊)和服務窗口等的評議,在7月底結束;對市(區(qū))參評部門的評議工作在8月底結束;對市級部門的評議工作在9月中旬結束。9月下旬,市糾風辦對市各有關行政主管部門政風行風建設情況進行綜合評定。根據(jù)上述部署,全所民警要扎實做好以下工作:
(一)深入動員部署。
7月上旬,所務會上將傳達學習市糾風辦《實施意見》精神,以及《全市公安機關迎接2011年民主評議政風行風實施方案》、《全區(qū)公安機關迎接2011年民主評議政風行風實施方案》評價標準,統(tǒng)一思想認識,促進全所民警自覺以飽滿的精神狀態(tài),過硬的工作實績,迎接黨委政府和人民群眾的評議。
(二)主動查找不足。
各民警要按照市糾風辦《實施意見》和區(qū)糾風辦要求,迅速開展自查自糾,主動查找存在問題。通過公布投訴電話、設置意見箱、“大走訪”開門評警、警民懇談等途徑,廣泛收集群眾特別是服務對象的意見建議,認真查找工作中存在的問題和不足,并主動糾正到位。自查自糾結束后,各民警要對群眾反映的主要問題進行認真梳理,并于7月13日前向所領導提交查糾報告。自查自糾要重點圍繞以下五個方面開展:
是否認真貫徹黨委政府和上級公安機關的部署要求,扎扎實實地抓好打擊犯罪、維護穩(wěn)定各項工作,真正做到保一方平安,轄區(qū)群眾對當?shù)厣鐣伟补ぷ魇欠翊嬖诓粷M意的問題;是否嚴格依法履行職責,做到有權必有責,用權受監(jiān)督,違法必追究;是否嚴格執(zhí)行執(zhí)法資格制度,持證上崗、亮證執(zhí)法,做到執(zhí)法辦案和行政服務規(guī)范、文明、廉潔。
是否認真落實省廳制定的《執(zhí)法標準化管理手冊》、《公安民警執(zhí)法執(zhí)勤用語手冊》。是否自覺強化執(zhí)法監(jiān)督,堅持執(zhí)法辦案的所有流程全部在網(wǎng)上流轉(zhuǎn)。是否合理設定自由裁量幅度、權力運行流程,嚴格按照法定權限和程序辦理行政許可、行政審批、行政征收、行政處罰等事項,切實做到公平公正。是否建立“一機雙屏”受理系統(tǒng)和執(zhí)法服務評價器,方便群眾監(jiān)督。是否做到功能分區(qū)和辦案場所標準化,候問室、訊問室、詢問室、證物室等是否達到安全要求并正常使用。
是否認真貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》,以及上級關于加強政府信息公開工作的一系列部署要求,緊密結合公安工作實際、,深入推進行政權力網(wǎng)上公開透明運行,公開辦事制度、程序、內(nèi)容、結果,公開群眾最關心、最擔心的社會治安、辦牌辦證等問題,確保各項公開內(nèi)容真實可信。行業(yè)服務規(guī)范、服務承諾、優(yōu)質(zhì)服務措施、本部門廉潔自律、廉政執(zhí)法禁令等公示內(nèi)容是否已在網(wǎng)上公示。4、政務服務情況。是否落實上級公安機關和市局、分局關于服務經(jīng)濟社會發(fā)展、服務人民群眾的各項措施。是否健全并有效執(zhí)行服務承諾、首問負責、ab角、限時辦結、效能評估、責任追究等制度,實行“一次性”告知和“一站式”服務。服務窗口工作人員是否服務熱情、用語文明、待人禮貌?!叭艘?,物要整潔,說話要和氣,辦事要公道”的要求是否得到全面落實。
是否落實黨風廉政建設責任制,堅持對民警隊伍嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督。民警是否嚴格遵守《廉政準則》,是否貫徹執(zhí)行黨紀政紀各項規(guī)定和《公安機關人民警察紀律條令》、“五條禁令”、“三條鐵規(guī)”等警紀警規(guī),在實際工作中忠于職守、廉潔奉公。有無粗暴執(zhí)法、吃拿卡要、推諉扯皮、刁難群眾等問題。
(三)扎實整改問題。
要堅持邊查邊改的原則,始終把整改問題擺在迎接評議工作的突出位置。對群眾和社會各界反映的問題,要迅速制定整改措施,認真抓好整改落實,并建立健全政風行風建設長效機制。暫時不能解決的,要提出整改方案、落實整改責任、明確整改時限。對本單位警種反映
當前隱藏內(nèi)容免費查看出來的帶有普遍性的問題,要著力從制度設計層面查找問題根源,消除滋生不正之風的土壤和條件。整改結束后,各民警要及時向所領導報告整改落實情況。(四)積極接受評議。
要把接受民主評議作為推進政風行風建設、推進當前公安工作的有效措施:一要進一步推進虛擬社會的管理服務。要完善網(wǎng)上派出所、網(wǎng)上警務室和警方微博、民警博客、警民聯(lián)系qq群等新的傳播渠道,及時廣泛的發(fā)布公開信息、宣傳群眾、接受監(jiān)督。二要進一步推進基層基礎工作。要認真研究信息化條件下社區(qū)警務工作,進一步明晰社區(qū)民警的工作重點、工作責任,優(yōu)化社區(qū)考核措施,整合各種社會資源,推進基礎工作再上新臺階。三要進一步推進和諧警民關系建設。要以“大走訪”開門評警為載體,深入推進相約警務室、110接處警回訪等活動,主動征求意見和建議。要進一步健全完善以民意為導向的警務工作機制。借助“十百千萬”工作平臺,進一步完善民意收集、意見反饋、整改落實、考核獎懲等制度機制,確保事事有回音、件件有著落。四要進一步推進突出治安問題的整治。要在偵破大要惡性案件、深入推進“清網(wǎng)行動”的基礎上,加強對“廣泛有影響的案件”偵破力度,嚴打多發(fā)性侵財犯罪,嚴厲打擊毒品違法犯罪,努力解決一批“小案件、小問題”。五要進一步推進執(zhí)法規(guī)范化建設。要以公平正義為導向,進一步加強執(zhí)法標準化、規(guī)范化建設。要強化源頭執(zhí)法監(jiān)督管理,進一步規(guī)范110接處警,確保從源頭管理抓起。要推進審訊系統(tǒng)的應用,完善涉案財物管理,深入推進“說理式”執(zhí)法,對報立刑事案件不予立案的,推行說理式不予立案決定書,釋明法理。六要進一步推進工作責任的落實。要切實加強民主評議活動的組織領導和責任落實,所領導將與各民警簽訂責任狀,層層推動壓力傳遞,確保各項迎檢措施落實到位,建立“領導包民警、民警包輔警”的工作機制。
四、工作要求
(一)加強組織領導、積極接受評議。
政風行風評議是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、加強機關作風建設、推動黨風廉政建設、糾正部門和行業(yè)不正之風的有效形式。xx派出所成立以所長陳庚任組長、指導員李小華任副組長、其他所領導為成員的政風行風評議活動領導小組,指揮、協(xié)調(diào)和推進評議活動。主要領導要親自負責,精心組織、周密部署,要主動與所xx街道進行對接協(xié)調(diào),以積極主動的姿態(tài)迎接民主評議。要通過新聞媒體對民主評議活動作公開承諾并公布投訴電話,主動將評議活動置于廣大人民群眾的監(jiān)督之下。
(二)加大宣傳力度,強化信息報送。
要堅持把做好宣傳工作貫穿迎接評議全過程,采取發(fā)放宣傳冊、定期走訪等多種形式,大力營造民主評議政風行風的聲勢和氛圍。要始終保持高密度的宣傳態(tài)勢,充分借助電視、報紙、電臺等媒體,推出系列宣傳報道;社區(qū)民警要主動與居村干部溝通,借助警民懇談等載體,將此項活動的意義宣傳到居村干部、樓組長、治安積極分子,并依托警務室宣傳欄和警方提示等,在社區(qū)、村營造濃烈的氛圍。要充分利用新聞媒體和“網(wǎng)上公安”等,大力宣傳近年來公安工作和隊伍建設所取得的成效,樹立公安機關和公安民警的良好形象。要通過“政風行風熱線”、網(wǎng)上公示等形式,就規(guī)范執(zhí)法行為、樹立行業(yè)新風作公開承諾。在接受評議之前,所領導要主動向人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)督員和社會各界報告工作、接受評議,最大可能的爭取對公安工作更多的理解和支持。要及時發(fā)現(xiàn)、總結和推廣公安機關涌現(xiàn)出的先進典型集體和個人,用典型引導和推動迎接評議工作扎實開展。要強化信息收集報送,使民主評議活動內(nèi)容豐富、形象直觀、有據(jù)可查。
(三)堅持結合實際,確保取得實效。
各民警要把開展民主評議政風行風活動與推進依法行政、切實履行公安機關職能、維護社會治安穩(wěn)定結合起來,與創(chuàng)建文明城市、文明單位、文明窗口結合起來,與大力推進行政權力網(wǎng)上公開透明運行結合起來,統(tǒng)籌兼顧,綜合施策。要在健全完善打擊犯罪新機制、著力解決治安突出問題、強化社會面治安防控等方面狠下功夫,有效維護全區(qū)治安大局的持續(xù)平穩(wěn),不斷增強人民群眾安全感。要大力推進社會管理創(chuàng)新,著力從簡化辦事程序、提高行政效率、出臺便民利民措施等方面,為經(jīng)濟發(fā)展提供更多更直接的服務。
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