月嫂工作簡歷（優(yōu)質(zhì)23篇）

法律意識是社會公民的基本素養(yǎng)，我們應(yīng)該加強(qiáng)法律教育。如何建立良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，在集體中充分發(fā)揮自己的作用？對于這個(gè)問題，下面是一些范文供大家參考，以便更好地理解和應(yīng)用。

月嫂工作簡歷篇一

在過去的這兩個(gè)月里，月嫂部門的工作還算順利，超額完成了任務(wù)量，雖然今年是龍年，大家都說龍寶寶多，月嫂供不應(yīng)求，但是實(shí)際看來，也不是像想象的那么火爆。這兩個(gè)月的任務(wù)也是我們經(jīng)過多方努力，集思廣益和大家的幫忙才完成的。我們每周都要去各大醫(yī)院和婦幼保健站派發(fā)宣傳單，加大宣傳力度；動(dòng)員月嫂帶來更多的和他們相熟的月嫂好手來中心登記，作為人力資源的儲備；我作為部門新任負(fù)責(zé)人，也是基本上放棄了休息日，從年后到現(xiàn)在從未休過雙休；另外我們還積極了解月嫂市場的價(jià)格浮動(dòng)，及時(shí)根據(jù)市場情況，向領(lǐng)導(dǎo)請示調(diào)控價(jià)位，以保證最大化用戶群體。

在1、2兩個(gè)月里，我們部門共簽定了46份合同，同比去年增加了20余份。之所以今年的合同簽訂數(shù)量大量增加，最主要的是我們部門同心協(xié)力，為了留住更多的用戶，改變了以往的工作方式，以往一般提前一、兩個(gè)月左右才安排月嫂和用戶見面，這樣雖然會保證最大化的月嫂工作時(shí)間，但是也會造成一部分心急的用戶放棄等待，去別的家政公司找月嫂。而今年，我們在盡量安排好月嫂時(shí)間的.同時(shí)，盡快安排月嫂和用戶見面，基本是來一個(gè)用戶安排一個(gè)，這樣就大大的減少了用戶的流失；另外，我們?yōu)橐恍┐_實(shí)有困難，不便出行的用戶提供了一定的上門服務(wù)，僅這兩個(gè)月，我們就上門服務(wù)3次，特別是去旅順那次，那天很冷，一二月正是數(shù)九隆冬之時(shí)，我們?yōu)榱斯?jié)約成本，小賈帶著月嫂親自乘公交去旅順，到中午一點(diǎn)多才回來，沒舍得在外面吃飯，到單位吃了點(diǎn)涼飯。只要能夠讓用戶滿意，我們風(fēng)吹日曬，迎風(fēng)冒雨也毫無半點(diǎn)怨言。

其次，這兩個(gè)月中新進(jìn)登記的培訓(xùn)學(xué)員38人次，同比增加30余人次。我們認(rèn)為，新登記人數(shù)的大幅增加，一方面離不開學(xué)校的大力培養(yǎng)和推薦，另一方面也和我們加快工作進(jìn)程有直接關(guān)系。新登記的月嫂，我們都會盡快在一周內(nèi)安排他們上崗工作，這樣他們不再擔(dān)憂自己的食宿，還能在更多的老鄉(xiāng)和朋友面前幫我們宣傳“婦聯(lián)月嫂培訓(xùn)完就能上崗”，使更多的人會來我們中心培訓(xùn)、登記，形成了良性循環(huán)，樹立了我們中心的良好形象，真正的達(dá)到了部門之間的雙贏效果。但是今年對育嬰嫂的需求相比往年，呈現(xiàn)了大幅下降的勢頭，因此育嬰嫂的安排也是有著極大壓力的，正所謂一手托兩家，我們在盡快安排好工作的同時(shí)，也肩負(fù)著極大的責(zé)任。

另外，在這兩個(gè)月中還發(fā)生了一件我們非常不想看到的事情。前不久，一位用戶來到中心，強(qiáng)烈譴責(zé)我們委派的月嫂工作不負(fù)責(zé)任等問題。在這里，我說明一下，第一，每個(gè)月嫂上崗后我們都會及時(shí)做反饋，這名月嫂上崗后2周之內(nèi)，我們做了7次反饋，之所以做這么多次反饋，是因?yàn)檫@個(gè)用戶的母親前來中心反映過對月嫂有所不滿，但是我們每次反饋時(shí)，產(chǎn)婦都是說非常滿意，不需要換人。盡管產(chǎn)婦沒有提出換人，但是本著讓用戶全家都滿意的原則，我們應(yīng)產(chǎn)婦母親的要求，還是更換了月嫂，后期又做過4次回訪，用戶都非常滿意；第二，我們的月嫂上崗之前，用戶家就有過一個(gè)月嫂，并且用戶也知道自己的孩子有黃疸等問題，我們的月嫂只能說建議用戶去醫(yī)院檢查，并不能通過肉眼判斷孩子的黃疸是生理性的還是病理性的，用戶沒有去檢測而造成孩子黃疸高沒有及時(shí)治療不能歸罪于我們月嫂；第三，更換月嫂后，月嫂也提出了孩子是不是應(yīng)該去醫(yī)院看看黃疸，用戶也沒有采納，滿月時(shí)，注射乙肝疫苗，醫(yī)生也沒有提出黃疸過高，不能注射。等我們月嫂已經(jīng)撤崗5天，用戶才來說孩子到醫(yī)院檢查黃疸過重。綜上這些，如果非要說我們的月嫂有責(zé)任，那就是沒有堅(jiān)持要求用戶去醫(yī)院做檢查。盡管用戶的母親在我們中心大聲質(zhì)問，甚至辱罵，無理取鬧，我們都沒有怨言和不耐煩，始終都是細(xì)心、耐心的給用戶解釋。最后通過一番調(diào)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)的介入，這件事情也算暫時(shí)解決。日后我們在安排工作時(shí)，一定會吸取這次的經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對月嫂的服務(wù)意識培訓(xùn)，避免這樣不必要的糾紛出現(xiàn)。

最后，向各位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告一個(gè)喜訊，在過去的兩個(gè)月里，我們月嫂部一方面磨合新人員，另一方面努力工作，最終取得了比較喜人的成績，收入是去年同期的兩倍。當(dāng)然這個(gè)成績的取得和我們采取新的工作方式、還有小賈的密切配合是分不開的。在三月份，盡管現(xiàn)在看來用戶不是太多，但我們要頂住各種壓力，在做好現(xiàn)有工作的基礎(chǔ)上，拓寬渠道，加大宣傳力度，出新招，必要時(shí)打廣告等來吸引更多的用戶和優(yōu)秀的月嫂，更好地完成中心交給的任務(wù)。

20xx年3月3日。

月嫂工作簡歷篇二

婚姻狀況： 已婚 戶籍所在： 貴州

最高學(xué)歷： 初中 工作經(jīng)驗(yàn)： 5-10年

聯(lián)系地址： 貴州省貴陽市南明區(qū)花果園

最近工作過的職位： 保潔

期望工作地： 貴州省/貴陽市南明區(qū)

期望崗位性質(zhì)： 全職

期望月薪： 3000~4000元/月

期望從事的崗位： 家政服務(wù)/保姆/月嫂,清潔工

期望從事的行業(yè)： 餐飲/娛樂/休閑

技能特長： 廚藝較好

印江中學(xué) (初中)

起止年月： 1996年9月至1999年7月

學(xué)校名稱： 印江中學(xué)

專業(yè)名稱： 初中

獲得學(xué)歷： 初中

沒有填寫工作經(jīng)歷。

月嫂工作簡歷篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事朋友們：

上午好！

我叫xxx，

首先感謝公司給我這個(gè)展示自我的機(jī)會和平臺，讓我能夠與大家共同交流、討論、學(xué)習(xí)！

今天我就以下幾個(gè)方面闡述一下我的理解，與大家做一下溝通：

行業(yè)理解:隨著時(shí)代的變遷、社會的進(jìn)步、人類的發(fā)展，月嫂行業(yè)也有了翻天覆地的變化，地位提升，逐漸演變成一個(gè)新興的朝陽行業(yè)，也成了一份固定的受人追捧的職業(yè)。月嫂工作是一個(gè)充滿陽光的行業(yè)，是一個(gè)有廣闊發(fā)展前景和發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)，所以我選擇這個(gè)行業(yè)。

公司認(rèn)識:本人入行也有一段時(shí)間了，對行業(yè)、對公司也有了一定的了解。公司的服務(wù)項(xiàng)目眾多；其中包括家庭保姆，專業(yè)保潔，服務(wù)業(yè)，專職月嫂，育嬰師，催乳師，等專業(yè)人員。公司有先進(jìn)的經(jīng)營理念；一人為本，服務(wù)為先，追求卓越。公司有自己強(qiáng)大的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為社會培養(yǎng)了大批有用之人。在同行業(yè)中可為發(fā)展迅猛.在培訓(xùn)中，我們都學(xué)到了很多以前沒接觸到的知識，讓我們知道了，月嫂是集家政員、護(hù)士、廚師、保育員為一體的工作人員。并且認(rèn)識到月嫂服務(wù)員的心態(tài)是王牌，心態(tài)好，一切的工作就會很順利，服務(wù)質(zhì)量是金牌，有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才有源源不斷的客戶。感謝公司對我的栽培。

月嫂工作簡歷篇四

月嫂培訓(xùn)工作總結(jié)，關(guān)于

工作總結(jié)與計(jì)劃大全

個(gè)人工作總結(jié)范文模板大全

上火所引發(fā)的種種危害，不僅觸及到孩子生理，同時(shí)還會波及心理，因此處理孩子“上火”問題，要從食療、藥療及心理調(diào)理三方面入手。在食療方面，兒童由于臟器嬌嫩，器官發(fā)育尚未成熟，直接導(dǎo)瀉祛火會嚴(yán)重傷害兒童的腸胃功能，造成腸胃菌群失調(diào)。專家也建議對于容易上火的孩子，要注意飲食習(xí)慣的調(diào)整。

要鼓勵(lì)孩子多喝水、多吃蔬菜水果，也可以給孩子喝些綠豆湯或綠豆稀飯。卷心菜、菠菜、青菜、芹菜等蔬菜中所含的植物纖維，利于排便通暢。同時(shí)家長也要協(xié)助小孩養(yǎng)成良好的作息生活習(xí)慣。

事實(shí)上，除了成年人在飽受上火困擾之外，兒童在遭遇上火的時(shí)候，更加容易受到傷害。孩子上火常會引發(fā)扁桃體炎、口角起皰、便秘、小便發(fā)黃、不肯吃飯、煩躁不安、眼屎增多等狀況。在人體自然免疫過程中，還易受到外部侵?jǐn)_，如風(fēng)寒以及各類病毒，從而引發(fā)感冒、腮腺炎、水痘等病癥。

所以說，上火問題會導(dǎo)致兒童呼吸系統(tǒng)、腸胃系統(tǒng)、甚至對肝腎功能都會產(chǎn)生危害。

首先，兒童，尤其是6歲以下的嬰幼兒，他的脾胃功能還不健全，而生長發(fā)育很快，需要的營養(yǎng)物質(zhì)較多，如果飲食不合理，就易引起上火，上火易引起兒童挑食，如果挑食，則會引發(fā)兒童營養(yǎng)不良的問題，是兒童生長發(fā)育受阻的主要原因之一。

其次，上火，它不僅對孩子身體有一方面的影響，還有一個(gè)我們經(jīng)常忽略的“心理”影響。上火對于3歲以下的小孩來講，在心理上容易產(chǎn)生排便抗拒，在身體上有便意，心理上因?yàn)榕判故茏瓒咕芘疟阈袨椋狈Π磿r(shí)大便的習(xí)慣，不能形成排便的條件反射，形成隨意大小便的惡習(xí)。

而對于3歲以上上火的孩子，因?yàn)樯谶@一時(shí)期對父母會有心理依賴，一旦父母處理不當(dāng)，就很可能會引起孩子更嚴(yán)重的心理和性格方面的依賴。

最后，上火引起兒童的食欲不佳，進(jìn)食太少;導(dǎo)致食物成分結(jié)構(gòu)不良。如果進(jìn)食太少，大便隨之減少，引起腹肌和腸肌瘦弱，蠕動(dòng)無力，引發(fā)頑固便秘;再如用含鈣化酪蛋白較多的牛奶喂養(yǎng)的小兒，更容易引發(fā)小兒便秘，這也是人們認(rèn)為喂食奶粉易上火的原因。

除此之外，因?yàn)樯匣饐栴}沒有受到正確對待或沒有處理不及，孩子會加重炎癥，誘發(fā)其它疾病導(dǎo)致住院，更是要飽受針、藥的折磨，這時(shí)候就是孩子和家長一起受苦了。

居家養(yǎng)老服務(wù)中心在2016年1月2日舉辦了家政、保姆、月嫂的免費(fèi)培訓(xùn)班，給我們培訓(xùn)的是從北京總部專門負(fù)責(zé)培訓(xùn)的老師，培訓(xùn)了三天，參加培訓(xùn)的人員大概有28人。

在短短三天的培訓(xùn)中，我們都學(xué)到了很多以前沒接觸到的知識，讓我們知道了，月嫂是集家政員、護(hù)士、廚師、保育員為一體的工作人員。并且家政服務(wù)員的心態(tài)是王牌，心態(tài)好，一切的工作就會很順利，人脈是金牌，有強(qiáng)大的人脈才會有用戶的消息。技能是銀牌，技能的熟練是我們勝任工作的重要之重。

學(xué)歷是銅牌，不管你的學(xué)歷是什么，只要你的心態(tài)好，并且你的技能過關(guān)，就可以勝任這份工作。

為什么說當(dāng)一名合格的月嫂是家政員，因?yàn)橹挥懈珊眉艺?，才知道產(chǎn)婦的房間應(yīng)該怎么打掃，產(chǎn)婦在月子期間，房間一定要干凈，溫濕度都要適中，只有好的家政員才可以輕松做到;月嫂又是一名護(hù)士。

因?yàn)樵律┑谜疹櫺律鷥汉彤a(chǎn)婦，在這期間，新生兒的護(hù)理及其重要，要給寶寶洗澡，要知道臍帶怎么護(hù)理，寶寶發(fā)燒了用什么降溫，還要觀察產(chǎn)婦子宮的恢復(fù)情況等。

所以月嫂是一名護(hù)士;月嫂又是廚師，這是因?yàn)椋谠伦永?，產(chǎn)婦的身體很虛弱，在用餐方面是很講究的，生產(chǎn)前幾天應(yīng)該以什么為主，中期又要吃些什么，什么湯下奶又營養(yǎng)，用鹽量的大小，這都是嚴(yán)格控制的，所以說月嫂又是一名廚師。

。陽光浴就是要經(jīng)常讓寶寶曬太陽，增加鈣的吸收，并且在曬太陽的時(shí)候要吃維生素ad;水浴是要洗澡，早洗澡中要注意觀察寶寶臍帶，不要發(fā)炎;空氣浴就是要經(jīng)常讓寶寶接觸空氣，觀察外界環(huán)境的變化，增強(qiáng)寶寶的觀察能力和適應(yīng)能力。

老師還給我們講了很多關(guān)于寶寶以后的.飲食方面的注意事項(xiàng)，還有寶寶在成長時(shí)期，什么時(shí)候添加輔食，添加的輔食都應(yīng)該添加什么，例如，在寶寶出生4-6個(gè)月的時(shí)候要添加泥糊狀食物，像米湯，蘋果泥，胡蘿卜泥等，在6-12月份是換乳期，要喝配方奶，這時(shí)期就要注意孩子鈣的吸收和維生素的攝入量，寶寶吃飯只要七分飽就可以，不要給孩子吃的太多等等。

在這次培訓(xùn)中，老師還給我們講了怎么保養(yǎng)電器，像冰箱和墻面要隔離多遠(yuǎn)才行，用小蘇打能除霉，洗衣機(jī)怎么放，電飯鍋?zhàn)鲋嗖荒芨粢狗?，空調(diào)的除塵，電磁爐怎么樣用壽命長，這些都是我們以前注意不到的。老師還教我們跳育兒操，這都是月嫂要用到的，有助于寶寶的早期教育。

老師講解的很細(xì)心，參加培訓(xùn)的人員也聽的津津有味，認(rèn)真做好了筆記。并且把自己很多以前不明白的事情向老師詢問，老師也耐心的一一解答，例如在護(hù)理產(chǎn)婦的時(shí)候，什么地方打掃，什么地方不打掃，都洗什么衣服等等問題。

老師和學(xué)員也進(jìn)行互動(dòng)，讓學(xué)員自己動(dòng)手增強(qiáng)記憶力，老師還把自己20多年家政的寶貴經(jīng)驗(yàn)告訴學(xué)員，讓學(xué)員了解從事家政工作的重要性和注意事項(xiàng)。

通過這次培訓(xùn)，大家都看到了自己的不足，也都會運(yùn)用自己所學(xué)到的知識和經(jīng)驗(yàn)來彌補(bǔ)自身的不足。保姆、月嫂、小時(shí)工都是朝陽工種，是社會家庭離不開的，通過這次培訓(xùn)，使工作人員更好的增強(qiáng)自己工作的技術(shù)性，認(rèn)識到自己的重要性，調(diào)整好自己的心態(tài)，更好的為用戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。

月嫂工作簡歷篇五

工程行業(yè)工作計(jì)劃是工程師在進(jìn)行設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理等方面的工作時(shí)，必須制定和遵守的計(jì)劃。它是一份基于時(shí)間和資源的詳細(xì)規(guī)劃，用于指導(dǎo)工作的進(jìn)一步開展。在工程行業(yè)工作中，工作計(jì)劃是極其重要的，它可以確定每個(gè)項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度和所需資源的分配，確保工程項(xiàng)目能夠按時(shí)、按質(zhì)按量完成。本文將從時(shí)間計(jì)劃、資源計(jì)劃、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面詳細(xì)探討工程行業(yè)工作計(jì)劃。

時(shí)間是工程項(xiàng)目進(jìn)展的核心，因此，在制定時(shí)間計(jì)劃時(shí)，首要考慮的是工程項(xiàng)目的工期。在制定時(shí)間計(jì)劃的過程中，必須要對工程項(xiàng)目的各個(gè)階段進(jìn)行分析和評估，將每一個(gè)細(xì)節(jié)都納入計(jì)劃之中。時(shí)間計(jì)劃中包含了每個(gè)階段的時(shí)間要求，每個(gè)任務(wù)的開展和完成時(shí)間，以及每個(gè)階段的交付時(shí)間。在制定時(shí)間計(jì)劃時(shí)，需要考慮到以下因素：

1.確定工程項(xiàng)目設(shè)立的時(shí)間；

2.確定預(yù)算的時(shí)間；

3.確定每個(gè)階段的'開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間；

4.考慮資源的利用率，確保每個(gè)任務(wù)都可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成。

時(shí)間計(jì)劃的一個(gè)關(guān)鍵要素是開始日期和結(jié)束日期。在制定時(shí)間計(jì)劃時(shí)，必須要精確地確定每個(gè)任務(wù)的開始時(shí)間和結(jié)束時(shí)間，以確保整個(gè)工程項(xiàng)目都能按時(shí)交付。此外，在計(jì)劃中加入一些彈性時(shí)間，以應(yīng)對可能出現(xiàn)的不可預(yù)見因素，也非常重要。

資源計(jì)劃是工程項(xiàng)目的另一個(gè)核心要素。資源管理對于工程行業(yè)計(jì)劃的制定和實(shí)施來說至關(guān)重要。在制定資源計(jì)劃時(shí)，需要考慮如下因素：

1.人員資源：包括各級領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目經(jīng)理、設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理人員等；

2.物料資源：包括原材料、設(shè)備、工具、勞保用品等；

3.財(cái)務(wù)資源：包括預(yù)算、資金流轉(zhuǎn)以及資產(chǎn)買賣等。

資源計(jì)劃的制定需要結(jié)合實(shí)際情況，合理規(guī)劃資源的使用，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有恰當(dāng)?shù)馁Y源來支持完成任務(wù)。通過對資源的合理分配和利用，能夠增強(qiáng)項(xiàng)目的執(zhí)行力，并確保項(xiàng)目能夠依照計(jì)劃成功完成。

工程項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理是指對工程項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的各種不確定性和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的預(yù)測、識別、評估、管理和控制。因此，在工程行業(yè)工作計(jì)劃中，風(fēng)險(xiǎn)管理是一項(xiàng)極其重要的任務(wù)。在制定風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃時(shí)，需要考慮如下因素：

1.在計(jì)劃中加入風(fēng)險(xiǎn)管理環(huán)節(jié)。風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)在最初的計(jì)劃階段就開始進(jìn)行，以確保項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)對潛在的風(fēng)險(xiǎn)有充分的了解。

2.識別風(fēng)險(xiǎn)。在確定該項(xiàng)目所可能面臨的影響和影響因素等方面，需要建立一套方法，并訓(xùn)練所有參與項(xiàng)目的人員。

3.評估風(fēng)險(xiǎn)。識別和評估風(fēng)險(xiǎn)可以幫助項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)制定出有效的應(yīng)對方案，及時(shí)處理各種突發(fā)情況，并在流程的最后階段實(shí)施監(jiān)督和糾正措施。

4.掌控風(fēng)險(xiǎn)。針對潛在的和已經(jīng)發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)，需要制定合適的應(yīng)對策略和計(jì)劃。這些計(jì)劃應(yīng)該清晰地說明所采取措施的時(shí)間、步驟和人員分工等細(xì)節(jié)，并在項(xiàng)目的每個(gè)階段對其進(jìn)行監(jiān)督和評估。

在風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃中，應(yīng)該考慮到可能出現(xiàn)的各種突發(fā)情況，并建立一套監(jiān)督和糾正體系，在項(xiàng)目完成階段完成回顧和評估。

在工程行業(yè)中，工作計(jì)劃是整個(gè)工程項(xiàng)目成功實(shí)施的關(guān)鍵要素。在時(shí)間計(jì)劃、資源計(jì)劃，以及風(fēng)險(xiǎn)管理等方面，制定合理的工作計(jì)劃非常重要。正確制定工作計(jì)劃可以為工程項(xiàng)目的操作提供強(qiáng)有力的支持，確保在預(yù)期時(shí)間內(nèi)和預(yù)算范圍內(nèi)完成工程項(xiàng)目。同時(shí)，制定工作計(jì)劃也能夠幫助項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，始終保持對工程項(xiàng)目進(jìn)展的掌控。通過時(shí)間、資源和風(fēng)險(xiǎn)的科學(xué)規(guī)劃管理，工程項(xiàng)目的質(zhì)量和效率得到提高，實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，取得成功。

月嫂工作簡歷篇六

在建筑行業(yè)工作多年，在這個(gè)行業(yè)中，我仔細(xì)沉淀了很多有關(guān)于工作計(jì)劃的想法。經(jīng)過長期的實(shí)踐和總結(jié)，現(xiàn)在已經(jīng)有了一套較為穩(wěn)定的工作計(jì)劃與方法，以下是我對建筑行業(yè)的工作計(jì)劃的詳細(xì)闡述。

首先，在接到新項(xiàng)目時(shí)，需要對于該項(xiàng)目進(jìn)行仔細(xì)的研究和分析，找到項(xiàng)目的核心要素和價(jià)值點(diǎn)。這樣做的目的在于，對于這個(gè)項(xiàng)目有個(gè)全方位的了解，便于在后期的開發(fā)設(shè)計(jì)過程中，能夠更好地把握項(xiàng)目的整體思路和方向。

在分析的過程中，還需要注意以下幾個(gè)方面：

1、項(xiàng)目的優(yōu)劣分析：了解該項(xiàng)目的短板和潛在問題，制定對應(yīng)的措施和解決方案。

2、市場需求分析：了解市場對于該項(xiàng)目的需求情況，掌握市場趨勢，使得我們能夠制定出合理的市場推廣計(jì)劃。

3、項(xiàng)目成本分析：針對該項(xiàng)目的成本進(jìn)行分析，獲得更細(xì)致、準(zhǔn)確的成本數(shù)據(jù)，便于后續(xù)的工作安排。

建筑行業(yè)的項(xiàng)目非常復(fù)雜，一個(gè)好的時(shí)間進(jìn)度規(guī)劃將會對工程進(jìn)度的整體把握具有重要意義。時(shí)間規(guī)劃的簡單原則是先分析每個(gè)具體工作點(diǎn)，確定其開始和完成時(shí)間，以此為基礎(chǔ)構(gòu)建項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度計(jì)劃。

具體規(guī)劃如下：

1、過程規(guī)劃：從項(xiàng)目開始到完成，對于每個(gè)階段進(jìn)行規(guī)劃和安排，如招標(biāo)、選址、設(shè)計(jì)、籌辦等。

2、目標(biāo)規(guī)劃：對于項(xiàng)目的總體目標(biāo)設(shè)定時(shí)間表，便于項(xiàng)目的實(shí)行推進(jìn)和進(jìn)度把握。

3、時(shí)間分配：將可用的時(shí)間按照任務(wù)的優(yōu)先順序和完成日期進(jìn)行分配，確保時(shí)間的有效利用。

建筑行業(yè)的工作計(jì)劃不僅僅涉及到時(shí)間進(jìn)度的.制定，還將涉及到其他方面的計(jì)劃。比如，在設(shè)計(jì)過程中，需要制定出設(shè)計(jì)思路及目標(biāo)，在施工過程中需要對人員安排和故障排查作出規(guī)劃等等。在制定這些計(jì)劃的過程中，需要做到以下幾點(diǎn)：

1、針對性：制定的計(jì)劃必須要有具體任務(wù)和目標(biāo)，能夠針對性地解決問題。

2、可行性：計(jì)劃制定時(shí)需考慮實(shí)際操作的可行性，不要過于理想化，讓計(jì)劃更具可實(shí)施性。

3、持續(xù)性：針對每個(gè)任務(wù)、計(jì)劃都要進(jìn)行定期評估和完善，以確保整個(gè)工作計(jì)劃的持續(xù)性。

每個(gè)工作計(jì)劃都需要有明確的目標(biāo)和成果。所以在制定的過程中，應(yīng)該加強(qiáng)對于各個(gè)環(huán)節(jié)的跟蹤和管理，確保每一項(xiàng)任務(wù)都能夠得到順利地完成。跟蹤管理的要點(diǎn)包括：

1、進(jìn)度跟蹤：及時(shí)更新任務(wù)進(jìn)度，調(diào)整工作的動(dòng)態(tài)，確保任務(wù)的順利完成。

2、成本控制：將緊密結(jié)合成本管理，對其進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，保證成本的可控性。

3、結(jié)果反饋：作出每項(xiàng)任務(wù)的可視化反饋和成果展示，為下一步的工作做好鋪墊。

結(jié)論。

總之，對于建筑行業(yè)工作計(jì)劃的制定，需要明確全面，具體針對，實(shí)現(xiàn)可行化，注重持續(xù)性，加強(qiáng)管理和跟蹤。只要秉承這些原則，便可在工作中獲得更加系統(tǒng)化和高效化的工作計(jì)劃，從而保證項(xiàng)目的順利完成。

月嫂工作簡歷篇七

作為一個(gè)對時(shí)尚及服裝設(shè)計(jì)充滿熱愛的人，我一直以來都夢想著可以從事服裝行業(yè)。為了能夠?qū)崿F(xiàn)這一夢想，我專門制定了一份詳細(xì)、具體且生動(dòng)豐富的從事服裝行業(yè)工作計(jì)劃，以便指導(dǎo)我如何步步前進(jìn)，最終達(dá)到自己的職業(yè)目標(biāo)。

第一階段：學(xué)習(xí)與實(shí)踐基礎(chǔ)知識(1-2年)。

在這一階段，我將主要通過學(xué)習(xí)與實(shí)踐，獲取服裝設(shè)計(jì)與制作的基礎(chǔ)知識，并建立自己的人際網(wǎng)絡(luò)。

1.1學(xué)習(xí)服裝設(shè)計(jì)與制作基礎(chǔ)知識。

我將報(bào)名參加一些專業(yè)的服裝設(shè)計(jì)課程，學(xué)習(xí)服裝設(shè)計(jì)、繪畫、裁剪與縫紉、面料知識、圖案設(shè)計(jì)等相關(guān)技能，幫助我掌握基礎(chǔ)技能，并挖掘自己的才華。

1.2積極參加跨學(xué)科課程。

除了學(xué)習(xí)服裝設(shè)計(jì)方面的知識以外，我還會積極參加跨學(xué)科的課程，比如色彩理論、攝影、時(shí)尚趨勢研究、營銷策略等等，以便能夠更加全面地了解整個(gè)行業(yè)的發(fā)展趨勢。

1.3實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)必不可少。

在學(xué)習(xí)的時(shí)候，我還會保持自己的創(chuàng)造力，并且以此來實(shí)踐所學(xué)知識。比如自己制作一些簡單的服裝、參加在校的服裝設(shè)計(jì)比賽、參加服裝行業(yè)的志愿者活動(dòng)等等，既能夠豐富自己的經(jīng)驗(yàn)，還可以讓我結(jié)交一些志同道合的人。

1.4建立人際網(wǎng)絡(luò)。

我將積極加入一些行業(yè)協(xié)會，參加行業(yè)相關(guān)的活動(dòng)，與行業(yè)內(nèi)的人建立起緊密的.聯(lián)系與關(guān)系。這不僅有助于我開拓自己的視野，還可以給自己帶來職業(yè)機(jī)會和業(yè)務(wù)發(fā)展的機(jī)遇。

第二階段：實(shí)踐與深化(2-3年)。

在這一階段，我將進(jìn)一步深化自己的技能，增加實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，深入了解行業(yè)趨勢，并不斷提升自己的專業(yè)知識。

2.1拓展工作經(jīng)驗(yàn)。

我會嘗試在一些實(shí)習(xí)或者兼職中獲取更多的工作經(jīng)驗(yàn)，鍛煉自己的實(shí)踐技能，并且從中學(xué)習(xí)更多的行業(yè)技巧和經(jīng)驗(yàn)，積累行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

2.2深度開發(fā)自己的技能。

在這個(gè)時(shí)候，我將會嘗試更加系統(tǒng)地深化自己技能，在所學(xué)技術(shù)方面向更深層次發(fā)展，比如進(jìn)行面料的深度研究和選用，探索新材料的可行性等等。

2.3實(shí)時(shí)關(guān)注行業(yè)進(jìn)展。

我會時(shí)刻關(guān)注行業(yè)最新的趨勢與動(dòng)態(tài)，從時(shí)尚雜志、時(shí)尚博客、潮流街拍中搜集資訊，保持敏銳的嗅覺，把握時(shí)尚與流行的脈搏，時(shí)刻關(guān)注市場變化與各大服裝品牌動(dòng)向。

第三階段：推廣與擴(kuò)大影響(3-5年)。

在這一時(shí)期，我將深入挖掘自己的設(shè)計(jì)特點(diǎn)，推廣自己的風(fēng)格，以便為自己所從事的品牌打造影響力。

3.1嘗試創(chuàng)辦自己的品牌。

我相信，有了一定的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和技能基礎(chǔ)之后，我就可以考慮創(chuàng)辦自己的服裝品牌。那么，在這個(gè)過程中，需要了解市場、客戶、投資和經(jīng)營等一系列困難問題的處理，同時(shí)也要發(fā)掘出自己的特點(diǎn)，以此來打破市場上的同質(zhì)化局面。

3.2種子品牌的打造。

在品牌開拓之前，我會在現(xiàn)有的公司或者設(shè)計(jì)工作室工作一段時(shí)間，來打造自己的品牌形象，建立自己的客戶群，以此為自己的品牌積累口碑和人氣。

3.3分享與傳遞技能。

隨著自己的成長和技能的提高，我自然會更有信心去分享這些經(jīng)驗(yàn)和技能，并努力幫助那些需要我的幫助的人們。這不僅有助于自己的成長，還可以增強(qiáng)自己的專業(yè)能力，以此達(dá)到推廣和擴(kuò)大自己設(shè)計(jì)品牌的目的。

總結(jié)：

盡管從事服裝行業(yè)存在一定的挑戰(zhàn)與競爭，但只要我堅(jiān)信自己的夢想、積極學(xué)習(xí)，持續(xù)實(shí)踐，不斷成長，一定能夠在這個(gè)領(lǐng)域里取得自己的成功，建立自己的影響力，并最終實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。

月嫂工作簡歷篇八

一年來，社區(qū)黨總支部在老城街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞黨的“三民·三進(jìn)”的工作總要求。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員社區(qū)工作人員和居民群眾，積極進(jìn)取、狠抓落實(shí)，社區(qū)各項(xiàng)工作穩(wěn)中有進(jìn)，黨的建設(shè)和文明城市建設(shè)也取得了新的發(fā)展和提高。具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、狠抓第一要?jiǎng)?wù)，社區(qū)實(shí)力得到顯著增強(qiáng)。

一年來，社區(qū)黨總支始終，注重管理、狠抓落實(shí)，社區(qū)綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)。一是強(qiáng)化對集體資產(chǎn)經(jīng)營管理。按照區(qū)政府統(tǒng)一要求，社區(qū)專門成立了監(jiān)督委員會，總支一班人集思廣益，確定了今后社區(qū)發(fā)展的總體思路。就是要“整合社區(qū)資源，發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)，改變社區(qū)面貌”。根據(jù)上述原則，我們通過上級有關(guān)部門的大力幫助下，特別是在我們市委機(jī)關(guān)離退休支部和我們小飯桌張老師的大力支持下，開辦了我們現(xiàn)在的養(yǎng)成教育課堂，社區(qū)的辦公環(huán)境也得到了大大的改善。

2、嚴(yán)格社區(qū)管理，各項(xiàng)工作切實(shí)落實(shí)到位。

一切從實(shí)際出發(fā)，重管理，講實(shí)效是我社區(qū)黨總支一年來工作的最深體會。一年來，社區(qū)首先，嚴(yán)考勤，講責(zé)任，各項(xiàng)工作不糊涂。每年都要詳細(xì)制訂了全社區(qū)工作計(jì)劃和社區(qū)工作人員的分工和崗位責(zé)任制，并著重對社區(qū)工作人員進(jìn)行全方位工作作風(fēng)考核，還把工作實(shí)績在每個(gè)星期四的下午召開調(diào)度會進(jìn)行通報(bào)。通過強(qiáng)化管理，社區(qū)工作人員的責(zé)任心加強(qiáng)了，社區(qū)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力也增強(qiáng)了。如在“鞏固國家衛(wèi)生城市工作中、在創(chuàng)建全國環(huán)保城市、全國文明城市、打造平安社區(qū)、維護(hù)社會穩(wěn)定”等工作中，我們的社區(qū)工作人員棄小家顧大家，在規(guī)定的期限全面完成了街道黨工委、辦事處交給社區(qū)的各項(xiàng)任務(wù)。

其次，強(qiáng)管理、重實(shí)效，件件工作求實(shí)在。管理工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，同時(shí)也是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作，來不得半點(diǎn)虛假。如環(huán)境管理上我們響應(yīng)“創(chuàng)建國家文明城市”的總體要求，同時(shí)也為改善一方百姓的生活環(huán)境，決不做表面文章，做到清一處，管一處，檢查與不檢查一個(gè)樣，實(shí)施的是長效管理，全社區(qū)的每個(gè)背街小巷等都有人保潔，我社區(qū)現(xiàn)有保潔人員15名，基本上達(dá)到社區(qū)衛(wèi)生無死角。如我社區(qū)皂角樹小區(qū)一帶在前幾年一直是偷盜、搶竊、偷盜案件高發(fā)地，社區(qū)發(fā)現(xiàn)位于電視臺家屬房旁邊的一條通往南門村的小路有隱患，給盜竊人員提供了可逃之機(jī)，社區(qū)立即組織人員進(jìn)行堵塞，從此，這幾年這里偷盜，搶竊急劇下降，還有就是電大、電視臺家屬房一帶，從1997年建房開始無路燈，居民晚上出行伸手不見五指，xxxx年在辦事處的幫助下安上了路燈6盞。

第三、抓公開、促民主，每項(xiàng)工作見成績。黨總支經(jīng)過認(rèn)真和反復(fù)的學(xué)習(xí)、領(lǐng)會，認(rèn)識到搞好黨務(wù)、財(cái)務(wù)公開是推進(jìn)社區(qū)組織建設(shè)、民主建設(shè)的需要，是給群眾一個(gè)明白，還干部一個(gè)清白。在社監(jiān)督委員會的共同參與監(jiān)督下，專門設(shè)置了公開欄，對財(cái)務(wù)、居務(wù)、黨務(wù)一律定期公開，遇重大居務(wù)做到隨時(shí)公開，從不隱瞞，接受監(jiān)督。這樣一來，群眾可以隨時(shí)了解社區(qū)里的工作，也感到社區(qū)干部工作透明度提高了。無論是計(jì)劃生育工作，綜合治理工作、社會事務(wù)、勞動(dòng)保障、環(huán)境衛(wèi)生工作都能圍繞中心，根據(jù)自身的特點(diǎn)盡心盡責(zé)做好，做出成績。

3、社區(qū)黨建工作取得實(shí)效。

按照黨的三民·三進(jìn)工作要求，組織全社區(qū)共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)“黨的十八大”的重要思想，圍繞加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)重點(diǎn)，對照目標(biāo)要求，全面開展了黨建工作。

(1)、在黨總支下調(diào)整和設(shè)置了3個(gè)小組，在黨總支還成立了黨員志愿者隊(duì)，一年來舉辦4期黨課，受教育人數(shù)256多人次，黨員教育活動(dòng)6期218人次，黨員聯(lián)誼會2期63人次。

(2)、做好黨員的發(fā)展工作。共發(fā)展積極分子2名入黨，接收了預(yù)備黨員3人，轉(zhuǎn)正2人，黨員隊(duì)伍得到了加強(qiáng)。

(3)、制定了黨風(fēng)廉政制度。認(rèn)真抓好“6條禁令，八項(xiàng)規(guī)定”的學(xué)習(xí)，扎實(shí)有效地推進(jìn)了社區(qū)班子的作風(fēng)建設(shè)。

(4)、建立健全黨務(wù)公開制度。把組織發(fā)展情況、入黨人員名單及開展的各項(xiàng)活動(dòng)隨時(shí)進(jìn)行公示，使廣大群眾了解社區(qū)黨組織的工作情況。

4、立足為民辦事，各項(xiàng)工作得到全面發(fā)展。

我們黨總支一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是為人民群眾謀更多實(shí)惠。我們社區(qū)黨總支，每年都要確定一些，為民所關(guān)注的實(shí)事、好事，努力辦好。

(1)、社區(qū)道路破損嚴(yán)重，一直是社區(qū)的心病，并多次向有關(guān)部門反映呼吁，終于在今年中旬，區(qū)政協(xié)委員和相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來社區(qū)現(xiàn)場調(diào)研，目前即將開始修復(fù)。

(2)、全心全意為人民服務(wù)，進(jìn)一步做好弱勢群體的施救工作。3年來，先后解決低保53戶，人數(shù)103人，金額493800元。推薦就業(yè)11人，慰問困難戶151戶/次等。

(3)、建設(shè)好居民的生活設(shè)施。為滿足居民日益增長的消費(fèi)需求和外來人員生活需要。

(4)、建立和完善志愿者隊(duì)伍不分節(jié)假日值班和巡邏，社區(qū)購置了小喇叭堅(jiān)持喊話提醒居民安全，做好技防進(jìn)居民家工作，大大促進(jìn)了社區(qū)治安穩(wěn)定工作，xxxx年被區(qū)政法委評為“平安社區(qū)”先進(jìn)集體;評為貴州省關(guān)心下一代先進(jìn)社區(qū)。

在肯定成績的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識到，社區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展由于地理環(huán)境受到制約，發(fā)展的方式?jīng)]有轉(zhuǎn)變;黨建工作需要進(jìn)一步加強(qiáng)，黨員的先進(jìn)性作用和凝聚力還需進(jìn)一步發(fā)揮;黨員學(xué)習(xí)方式力求多樣化，社區(qū)管理還存在薄弱環(huán)節(jié)，居民的文明意識有待于進(jìn)一步提高;流動(dòng)人口的增多，安全穩(wěn)定工作難度加大。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞十八大精神，圍繞社區(qū)發(fā)展總體格局，堅(jiān)持以和諧發(fā)展為目標(biāo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)，進(jìn)一步完善社區(qū)管理機(jī)制，時(shí)刻把群眾的需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)，不斷開創(chuàng)我社區(qū)各項(xiàng)工作的新局面。

1、深入有效地開展社區(qū)黨建工作。

在開展三民、三進(jìn)活動(dòng)的基礎(chǔ)上，以十八大的報(bào)告精神，始終不懈地抓好黨員干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè)，提高社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，使黨建工作年年有新成果。

2、切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)管理工作。

(1)、進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)居干責(zé)任制考核和民主評議活動(dòng)，增強(qiáng)社區(qū)居干服務(wù)群眾的意識，提倡禮貌用語，禮貌接待，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

(2)、綜合治理工作，維護(hù)社會安定，積極開展群防群治、加強(qiáng)夜間值班制度。

(3)、對困難戶、低保戶、老弱病殘要盡最大努力照顧。

(4)、繼續(xù)做好醫(yī)保、低保工作，讓居民得到更多的福利待遇。

在做好這些工作的同時(shí)，也離不開街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，離不開全社區(qū)共產(chǎn)黨的信任與幫助，離不開全體社區(qū)班子成員的通力協(xié)作。我相信，有全體黨員的熱心支持，黨總支有能力，有信心，有決心完成好今后三年的各項(xiàng)任務(wù)，決不辜負(fù)組織和全體黨員、廣大群眾對我們的希望。以黨建為中心，以提高服務(wù)為重點(diǎn)，始終把滿足居民的需求作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)，扎實(shí)開展好社區(qū)各項(xiàng)工作，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新，使南門社區(qū)工作上一個(gè)新臺階。

月嫂工作簡歷篇九

工程行業(yè)是一項(xiàng)極其重要的行業(yè)，它涵蓋了許多不同的領(lǐng)域，如建筑、機(jī)械、能源、礦業(yè)、化工等等。在這個(gè)行業(yè)中工作需要有明確的計(jì)劃，以確保工作能夠高效地完成，同時(shí)也能夠滿足客戶的需求和要求。

工作計(jì)劃是一個(gè)指導(dǎo)工作的`重要工具，它不僅能夠幫助工程師和項(xiàng)目經(jīng)理更好地管理和規(guī)劃工作，還能夠幫助他們提高工作效率，更好地分配資源和財(cái)力。

1.確定目標(biāo)和要求。

首先，需要明確目標(biāo)和要求。這包括確定項(xiàng)目的范圍、時(shí)間、質(zhì)量、成本等關(guān)鍵因素。在這個(gè)階段，必須與客戶和其他利益相關(guān)者溝通，確保他們對項(xiàng)目的期望和要求得到滿足。

在確定目標(biāo)和要求之后，需要制定工作程序。這包括確定項(xiàng)目的時(shí)間表和任務(wù)分配。這個(gè)階段需要對所有關(guān)鍵任務(wù)的工時(shí)和資源進(jìn)行評估，并為每個(gè)任務(wù)分配合適的人員和資源。

3.資源分配。

這個(gè)階段是確定項(xiàng)目資源的過程。這包括人員、機(jī)器和材料等資源的分配，以確保項(xiàng)目可以按時(shí)按質(zhì)完成。

4.監(jiān)控和控制。

制定工作計(jì)劃后，需要進(jìn)行監(jiān)控和控制。在整個(gè)項(xiàng)目期間，需要對進(jìn)展情況進(jìn)行監(jiān)控，識別潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問題，并在必要時(shí)進(jìn)行調(diào)整。

5.評估和總結(jié)。

在項(xiàng)目完成后，需要進(jìn)行評估和總結(jié)。這包括對項(xiàng)目的成果進(jìn)行審核，并比較實(shí)際成果和預(yù)期結(jié)果。在這個(gè)階段，需要將項(xiàng)目完成情況與預(yù)算和時(shí)間表進(jìn)行比較，并確定項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素和不足之處，以便在將來的項(xiàng)目中改善。

在工程行業(yè)中，制定和執(zhí)行可靠的工作計(jì)劃是非常重要的。只有通過充分規(guī)劃和有效執(zhí)行計(jì)劃，我們才能更好地滿足客戶需求，保證項(xiàng)目質(zhì)量并確保按時(shí)完成。

月嫂工作簡歷篇十

育兒嫂工作內(nèi)容主要是以下5個(gè)方面：

1.嬰兒喂養(yǎng)：協(xié)助母乳喂養(yǎng)，沖調(diào)奶粉，給嬰兒添加輔食，做富有營養(yǎng)的兒童餐。

2.起居照顧：帶孩子睡覺，清洗嬰幼兒的衣物、餐具和打掃居室衛(wèi)生。

3.早期教育：閱讀圖書并形象生動(dòng)地給嬰幼兒講故事，唱兒歌，用普通話與嬰幼兒進(jìn)行經(jīng)常地、積極的語言交流，根據(jù)兒童神經(jīng)發(fā)育指導(dǎo)選擇玩具并與孩子游戲，進(jìn)行潛能開發(fā)訓(xùn)練。

4.行為培養(yǎng)：培養(yǎng)孩子良好的生活習(xí)慣(大小便、衛(wèi)生、吃飯等)，鍛煉孩子與外界交流。

5.嬰兒健康：掌握嬰幼兒常見病的預(yù)防和治療常識，提供健康建議。

家里有幼兒的家庭都知道，寶寶需要一個(gè)能長期穩(wěn)定工作的好育兒嫂，一方面是能促進(jìn)孩子的正常發(fā)育，另一方面，每次換保姆或育兒嫂都不亞于“地震”，家里會有一陣好亂。

月嫂工作簡歷篇十一

20xx年是我校內(nèi)涵建設(shè)各項(xiàng)工作上臺階的一年，也是進(jìn)一步深化人事制度改革，全面推進(jìn)崗位設(shè)置和聘任工作的一年，人事處處長述職報(bào)告。我作為人事處處長，在校領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在校各二級單位和其他職能部門的大力配合以及本部門同志們的大力支持下，順利完成了上級主管部門和校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。

在思想政治學(xué)習(xí)方面，自己始終能夠以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以身作則，積極參加學(xué)校的中心組學(xué)習(xí)，積極參加行政機(jī)關(guān)總支的各種活動(dòng)，加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，關(guān)注國家的政策動(dòng)向，做到思想上與時(shí)俱進(jìn)。結(jié)合人事處工作實(shí)際，和本部門黨員同志一道討論學(xué)習(xí)，找出工作中的問題和差距，并進(jìn)行思考改進(jìn)工作的辦法和解決問題的對策。

在工作中，非常注重樹立大局意識和服務(wù)意識，充分認(rèn)識本部門工作對學(xué)校穩(wěn)定的重要作用，力求把工作做細(xì)做好，在工作中任勞任怨，犧牲節(jié)假日和業(yè)余時(shí)間，注重人事處團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)和工作隊(duì)伍的鍛煉，在穩(wěn)步推進(jìn)中力求有所創(chuàng)新，不斷解決新形勢下的新問題和學(xué)校發(fā)展中遇到的新問題，確保工作水平和服務(wù)水平不斷提升。

1.完成崗位設(shè)置與聘任文件起草工作。

崗位設(shè)置與聘任工作是國家人事政策的一次大的改革，涉及到事業(yè)單位的各類人員，為了做好此項(xiàng)工作，早在20xx年就已經(jīng)開始了對其他高校的調(diào)研。20xx年年初就開始了對校內(nèi)情況的排摸。暑假期間，在校領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，經(jīng)過多次討論和研究，起草了五套可供校領(lǐng)導(dǎo)選擇的方案，在上海市正式啟動(dòng)此項(xiàng)工作之后，迅速進(jìn)入了文件修改階段，為在短時(shí)間內(nèi)完成此項(xiàng)工作及早做好了充分的準(zhǔn)備。20xx年9月以來，結(jié)合我校的實(shí)際情況，制定了《崗位設(shè)置方案》、《崗位設(shè)置管理實(shí)施方案》和教師崗位、其他專業(yè)技術(shù)崗位、管理崗位、工勤技能崗位以及新設(shè)專業(yè)技術(shù)崗位的聘任實(shí)施細(xì)則。為了傾聽更多教職工的心聲，使方案更加完善，增加教職工對崗位設(shè)置與聘任工作的了解，參與了各教研及教輔部門負(fù)責(zé)人懇談會、教授懇談會、輔導(dǎo)員懇談會、青年教師懇談會、其他專業(yè)技術(shù)人員懇談會、民主黨派負(fù)責(zé)人和黨外代表人士懇談會、機(jī)關(guān)職能部門和古北校區(qū)各部門負(fù)責(zé)人懇談會。認(rèn)真匯總各部門提出的意見并進(jìn)行研究，及時(shí)準(zhǔn)確地將意見和建議向校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)指示進(jìn)行了4次大規(guī)模的修改和20多次小規(guī)模修改，充分體現(xiàn)了學(xué)校發(fā)展的要求，實(shí)現(xiàn)崗位設(shè)置與聘任方案與我校已有政策和實(shí)際情況的結(jié)合，做到了公開接受教職工監(jiān)督，公開征求教職工意見，公開每一道程序，為此項(xiàng)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

2.師資隊(duì)伍建設(shè)再上新臺階。

20xx年，我校教師培養(yǎng)實(shí)現(xiàn)了從國內(nèi)到國外的跨越。為滿足我校辦學(xué)國際化戰(zhàn)略的要求，學(xué)校積極實(shí)施“送出去”戰(zhàn)略，啟動(dòng)了骨干教師海外訪學(xué)計(jì)劃，20xx年年初，根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的指示，在征求各二級單位意見的基礎(chǔ)上，制定了《上海對外貿(mào)易學(xué)院骨干教師海外訪學(xué)暫行辦法》，加大了對骨干教師培養(yǎng)的力度，資助教師到海外名校進(jìn)行為期半年到一年的訪學(xué)進(jìn)修，3月份，學(xué)校批準(zhǔn)了11位教師到海外放學(xué)，截至20xx年年底已有7位教師在英美等國的知名高校進(jìn)行研修。20xx年10月我校又啟動(dòng)了第二次骨干教師海外訪學(xué)的申報(bào)工作，目前有20人申請，正在遴選的過程中。

國際旅費(fèi)項(xiàng)目也取得了突破。我校在獲悉國家留學(xué)基金委開始實(shí)施國際旅費(fèi)項(xiàng)目之后馬上動(dòng)手準(zhǔn)備申請材料，僅用了一天時(shí)間將全部材料準(zhǔn)備妥當(dāng)并寄送北京國家留學(xué)基金委。由于材料準(zhǔn)備到位，我校成功獲得每年30個(gè)國際旅費(fèi)資助名額。在各學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)教師的積極配合下，填寫相關(guān)申請材料，人事處進(jìn)行審核之后將26位教師的申請材料寄送北京。經(jīng)審批，我校共有5人獲得了資助，占上海市獲得資助名額的十分之一，全國有150人獲得了資助。這個(gè)項(xiàng)目為學(xué)校節(jié)約了資金。

海外課程進(jìn)修是我校延續(xù)多年的傳統(tǒng)優(yōu)勢項(xiàng)目，20xx年，我校共完成6期招投標(biāo)任務(wù)，先后有23位教師出國進(jìn)行課程進(jìn)修。

優(yōu)青專項(xiàng)基金項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)優(yōu)秀率得到提高。根據(jù)市教委的部署，人事處從各個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)對項(xiàng)目的過程管理，提高了我校青年教師獲得資助的比例，共17有位青年教師獲得20xx年度優(yōu)青專項(xiàng)資助，中標(biāo)率達(dá)到100%。同時(shí)注重項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)率和優(yōu)秀率。完成20xx年獲得專項(xiàng)資助14位教師的結(jié)項(xiàng)考核工作，優(yōu)秀率較以往有所提高。

同時(shí)高端人才項(xiàng)目的申報(bào)也是我們20xx年的重要工作。牽頭組織了相關(guān)二級學(xué)院申報(bào)3個(gè)東方學(xué)者崗位，組織申報(bào)上海市領(lǐng)軍人才1人。

我校師資隊(duì)伍的學(xué)歷學(xué)位提升情況明顯。年內(nèi)，共有177人正在接受學(xué)歷學(xué)位培訓(xùn)，其中博士68人(20xx年新增15人)，碩士9人(20xx年新增2人)。

3.專任教師的引進(jìn)和錄用。

在聽取用人部門意見的基礎(chǔ)上，配合學(xué)科建設(shè)，積極做好20xx年度人才引進(jìn)與錄用計(jì)劃工作。全校各部門根據(jù)《xx對外貿(mào)易學(xué)院20xx—20xx年學(xué)科建設(shè)規(guī)劃》及實(shí)施方案和《xx對外貿(mào)易學(xué)院新進(jìn)人員錄用管理辦法》(滬貿(mào)院人[20xx]133號)，結(jié)合部門師資隊(duì)伍建設(shè)目標(biāo)和教學(xué)、科研、管理等工作的實(shí)際需要，在編制允許范圍內(nèi)做好各類新進(jìn)人員錄用計(jì)劃。人事處匯總各部門錄用計(jì)劃，在中國教育網(wǎng)站、省級以上報(bào)紙、我校學(xué)術(shù)期刊等多種媒體向社會公布人才需求信息，并組織好引進(jìn)與錄用工作。

20xx年，引進(jìn)錄用專任教師共計(jì)19人，其中具有博士學(xué)位的教師有18人，具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)3人(其中1人正在辦理審批手續(xù))，正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)1人。20xx年共接洽擬引進(jìn)高層次人才29人，按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定，全部提交校學(xué)術(shù)委員會，根據(jù)具體情況商談引進(jìn)事項(xiàng)，其中部分人員正在處于辦理引進(jìn)手續(xù)過程中。

3.完成專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評議和聘任工作。

20xx年，我校教師的職務(wù)結(jié)構(gòu)得到了極大改善，達(dá)到了我校有史以來的最佳結(jié)構(gòu)，20xx年，共有57人晉升高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，其中正高16人，副高41人，高級職務(wù)教師占專業(yè)技術(shù)人員的45.14%。同時(shí)完成了21位教師晉升中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)學(xué)術(shù)評議和聘任、18位新進(jìn)教師聘任中初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任的工作。20xx年年底，我校教師的職務(wù)結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化，高級職務(wù)比例達(dá)到了45%的歷史最高點(diǎn)。

5.完成各種人才類項(xiàng)目申報(bào)工作。

根據(jù)上級關(guān)于計(jì)劃學(xué)者申報(bào)文件的精神，我校共有7人符合浦江計(jì)劃學(xué)者的申報(bào)條件，人事處積極組織相關(guān)人員進(jìn)行溝通，并對3位申報(bào)教師的材料進(jìn)行審核和上報(bào)。

20xx年，組織了會計(jì)學(xué)院、商務(wù)信息學(xué)院和wto教育學(xué)院三個(gè)二級單位申報(bào)3個(gè)東方學(xué)者崗位。人事處配合進(jìn)行了網(wǎng)上申報(bào)和材料審核等工作。20xx年，組織申報(bào)xx市領(lǐng)軍人才1人。

6.完成了人事處其他工作。

根據(jù)上級考核文件精神啟動(dòng)校學(xué)年度考核工作，并根據(jù)各二級單位提交的考勤情況進(jìn)行工作發(fā)放工作，并以次為依據(jù)發(fā)放國家工資、校內(nèi)津貼。

在工作中體現(xiàn)“以人為本”的理念，把教職工的事情當(dāng)作自己的事情，當(dāng)作重要工作內(nèi)容來做，本年度為1名教職工解決了兩地分居，體現(xiàn)了對教職工的人文關(guān)懷，切實(shí)解決了教職工的實(shí)際困難。

20xx年，共完成教育部報(bào)表、干部年報(bào)表、工資年報(bào)表、104表、四個(gè)季度的福利費(fèi)報(bào)表、四個(gè)季度的勞動(dòng)情況報(bào)表、教委下發(fā)的教職工情況調(diào)查表、正副高情況調(diào)查表等各類大小報(bào)表40余份。配合上海市教委組織干部處和上海市人才交流中心，建立了本校的人才信息數(shù)據(jù)庫，同時(shí)，配合校長辦公室，建立并維護(hù)全校編制數(shù)據(jù)庫。

在目前學(xué)校編制不足的情況下，做好管理、教輔等崗位的人員招聘工作。20xx年進(jìn)行了圖書館、經(jīng)貿(mào)學(xué)院(部門自籌資金)、醫(yī)務(wù)室(藥劑師、護(hù)士)、外語學(xué)院、教育技術(shù)部、國際交流學(xué)院、校辦、wto學(xué)院、保衛(wèi)處、學(xué)生處、會展與旅游學(xué)院等部門人力資源的補(bǔ)充工作，絕大部分崗位招聘到位，共使用派遣人員25人，其中人事派遣人員11人，勞務(wù)派遣人員14人。

自己能夠不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)真參加紀(jì)委工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，始終保持清醒頭腦，明確自己的工作職責(zé)，嚴(yán)格按照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度使用經(jīng)費(fèi)，如實(shí)申報(bào)個(gè)人收入和家庭財(cái)產(chǎn)情況。同時(shí)，作為部門負(fù)責(zé)人，能夠堅(jiān)持以身示范，和同志們一起做到廉潔自律。

雖然深刻意識到人事工作的艱巨性和復(fù)雜性，但是解決棘手問題的能力還有待于繼續(xù)提高;在高層次人才引進(jìn)方面應(yīng)下大力氣，爭取取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。

在新一年的工作中希望得到校領(lǐng)導(dǎo)、各學(xué)院、各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事們更多的幫助和支持，也希望以更好的工作水平為學(xué)院、教職工和學(xué)校的各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

月嫂工作簡歷篇十二

新的學(xué)期，新的開始。我們的教學(xué)工作又將在忙碌中充實(shí)著，在喜悅中收獲著。我要把上學(xué)期的不足和收獲的經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)化成這學(xué)期的工作動(dòng)力?，F(xiàn)制定如下計(jì)劃：

始終如一地?zé)釔圩鎳瑩碜o(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛本職工作，關(guān)心國家大事，堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，記錄政治筆記，提高覺悟和意識。注重個(gè)人道德修養(yǎng)，為人師表，嚴(yán)于律己，關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活，做學(xué)生的良師益友。

作為一名教師，除了要具備良好的思想品德，高尚的道德情操；還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本學(xué)年我將注重開拓視野，隨時(shí)記下可借鑒的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)秀案例等材料，以備參考。

關(guān)注課堂教學(xué)，把日常的每一節(jié)課都當(dāng)作公開課來上，并對所上的課進(jìn)行課后分析和反思。即使把教學(xué)中點(diǎn)點(diǎn)滴滴的感受寫下來。勤讀，勤做，勤思，勤寫，在讀書的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身教育生活實(shí)際，撰寫教育隨筆或讀書筆記。

我將積極參加教學(xué)研究工作,不斷對教法進(jìn)行探索和研究.謙虛謹(jǐn)慎,尊重同志,相互學(xué)習(xí),相互幫助.對于素質(zhì)教育的理論,進(jìn)行更加深入的學(xué)習(xí).在平時(shí)的教學(xué)工作中努力幫助后進(jìn)生,采取各種措施使他們得到進(jìn)步.

在工作中我一定要做到不遲到,不早退,聽從領(lǐng)導(dǎo)分配,平時(shí)團(tuán)結(jié)同志,尊老愛幼,做到互相關(guān)心,互相愛護(hù).作為一名教師,我一定自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍,決不應(yīng)付了事,得過且過,以工作事業(yè)為重,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。

通過本學(xué)期教學(xué)，使學(xué)生形成一定的化學(xué)素質(zhì)，能自覺運(yùn)用知識解決生活中的實(shí)際問題，形成扎實(shí)的教學(xué)基本功，為今后學(xué)習(xí)工作打下良好的基礎(chǔ)。

新的一年是一個(gè)充滿挑戰(zhàn)、機(jī)遇與壓力開始的一年。在這里我訂立了20xx-2014學(xué)年度第二學(xué)期工作計(jì)劃，以便使自己在新的一年里有更大的進(jìn)步和成績。

1)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對倉庫中事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動(dòng)找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

2)發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時(shí)，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的工作基礎(chǔ)、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)。力求把工作做得更好，樹立教師良好形象。

3)當(dāng)好助手。對校領(lǐng)導(dǎo)交待的工作努力完成并做好,增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。

以上，是我20xx-20xx學(xué)年度第二學(xué)期的工作計(jì)劃，可能還很不成熟，希望領(lǐng)導(dǎo)指正?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶。展望20xx年，我會更加努力、認(rèn)真負(fù)責(zé)的去對待每一項(xiàng)工作。相信自己會完成新的任務(wù)，能迎接20xx年新的挑戰(zhàn)。憑借我自己的不斷努力，加上領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，我在新的一學(xué)期工作就會更加的出色。

月嫂工作簡歷篇十三

個(gè)人總結(jié)，就是把一個(gè)時(shí)間段的個(gè)人情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究，分析成績、不足、經(jīng)驗(yàn)等。下面是小編為您帶來的是月嫂工作個(gè)人總結(jié)相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事朋友們：

上午好！ 我叫xxx， 首先感謝公司給我這個(gè)展示自我的機(jī)會和平臺，讓我能夠與大家共同交流、討論、 學(xué)習(xí)！ 今天我就以下幾個(gè)方面闡述一下我的理解，與大家做一下溝通：

隨著時(shí)代的變遷、社會的進(jìn)步、人類的.發(fā)展，月嫂行業(yè)也有了翻天覆地的變化，地位提升，逐漸演變成一個(gè)新興的朝陽行業(yè)，也成了一份固定的受人追捧的職業(yè)。月嫂工作是一個(gè)充滿陽光的行業(yè)，是一個(gè)有廣闊發(fā)展前景和發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)，所以我選擇這個(gè)行業(yè)。

本人入行也有一段時(shí)間了，對行業(yè)、對公司也有了一定的了解。公司的服務(wù)項(xiàng)目眾多；其中包括家庭保姆，專業(yè)保潔，服務(wù)業(yè)，專職月嫂，育嬰師，催乳師，等專業(yè)人員。 公司有先進(jìn)的經(jīng)營理念；一人為本，服務(wù)為先，追求卓越。公司有自己強(qiáng)大的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為社會培養(yǎng)了大批有用之人。在同行業(yè)中可為發(fā)展迅猛. 在培訓(xùn)中，我們都學(xué)到了很多以前沒接觸到的知識，讓我們知道了，月嫂是集家政員、護(hù)士、廚師、保育員為一體的工作人員。并且認(rèn)識到月嫂服務(wù)員的心態(tài)是王牌，心態(tài)好，一切的工作就會很順利，服務(wù)質(zhì)量是金牌，有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)才有源源不斷的客戶。感謝公司對我的栽培。

在工作中，我嚴(yán)格要求自己，并努力做到用一顆愛心、誠心、平常心來善待雇主家里德每一個(gè)人，每一件事。工作期間，讓我們知道了月嫂是集家政員、護(hù)士、廚師、保育員為一體的工作人員。因?yàn)橹挥懈珊眉艺胖喇a(chǎn)婦的房間應(yīng)該怎么打掃，產(chǎn)婦在月子期間，房間一定要干凈，溫濕度都要適中，只有好的家政員才可以輕松做到；月嫂又是一名護(hù)士，因?yàn)樵律┑谜疹櫺律鷥汉彤a(chǎn)婦，在這期間，新生兒的護(hù)理及其重要，要給寶寶洗澡，要知道臍帶怎么護(hù)理，寶寶發(fā)燒了用什么降溫，還要觀察產(chǎn)婦子宮的恢復(fù)情況等.月嫂又是廚師，這是因?yàn)椋谠伦永?，產(chǎn)婦的身體很虛弱，在用餐方面是很講究的，生產(chǎn)前幾天應(yīng)該以什么為主，中期又要吃些什么，什么湯下奶又營養(yǎng)，用鹽量的大小，這都是嚴(yán)格控制的。在工作的這段期間里，我通過自身的努力不斷提高，從未收到過一起家政服務(wù)質(zhì)量上的投訴與法律法規(guī)上的行政處罰，并得到了雇主與公司高度好評及認(rèn)可；在以后的工作中我一定會一如既往的為雇主服務(wù)，讓雇主滿意，做一名優(yōu)秀月嫂服務(wù)員。

1維護(hù)公司形象和利益，不做有損于公司利益形象的事。

2服從公司管理，對工作盡心盡力，盡職盡責(zé).

3禮貌待人，周到熱情。

4最大限度 的服務(wù)每一個(gè)家庭。

5樹立正確的道德觀念，提高專業(yè)技術(shù)水平，積級參加社會實(shí)踐，培養(yǎng)職業(yè)情感，做一個(gè)實(shí)事求是。對自己，對他人，對社會，有使命感，有責(zé)任感的人。

最后，再次向給予莫大支持的各位領(lǐng)導(dǎo)們表示最誠摯的謝意，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們身體健康、工作順利并預(yù)祝今后的工作能取得完滿成功。

謝謝大家！

月嫂工作簡歷篇十四

期望薪資：__________/月

學(xué)歷：__________

工作經(jīng)驗(yàn)：3—5年

現(xiàn)居住地：__________

聯(lián)系電話：__________

電子郵箱：__________

自我評價(jià)

我媽媽朱xx，50歲，xx人，性格開朗活潑，愛干凈，年輕時(shí)曾做過幼兒園與小學(xué)老師，有豐富的育兒經(jīng)驗(yàn)和照顧人的經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)在想在xxx找份工作，可以是照顧小孩或者老人或者做家務(wù)、做飯等。最好是住家的，如果是天河員村附近的不住家也行。

期望薪資

20xx—1至201x—3任職保姆薪資n—n+元/月

工作職責(zé)：住家保姆照顧小孩與做家務(wù)做飯等。

月嫂工作簡歷篇十五

在過去的這20xx年里，月嫂部門的工作還算順利，超額完成了任務(wù)量，雖然今年是xx年，大家都說xx寶寶多，月嫂供不應(yīng)求，但是實(shí)際看來，也不是像想象的那么火爆。這20xx年的任務(wù)也是我們經(jīng)過多方努力，集思廣益和大家的幫忙才完成的。我們每周都要去各大醫(yī)院和婦幼保健站派發(fā)宣傳單，加大宣傳力度；動(dòng)員月嫂帶來更多的和他們相熟的月嫂好手來中心登記，作為人力資源的儲備；我作為部門新任負(fù)責(zé)人，也是基本上放棄了休息日，從年后到現(xiàn)在從未休過雙休；另外我們還積極了解月嫂市場的價(jià)格浮動(dòng)，及時(shí)根據(jù)市場情況，向領(lǐng)導(dǎo)請示調(diào)控價(jià)位，以保證最大化用戶群體。

在20xx年里，我們部門共簽定了xx份合同，同比去年增加了xx余份。之所以今年的合同簽訂數(shù)量大量增加，最主要的是我們部門同心協(xié)力，為了留住更多的用戶，改變了以往的工作方式，以往一般提前一、20xx年左右才安排月嫂和用戶見面，這樣雖然會保證最大化的月嫂工作時(shí)間，但是也會造成一部分心急的用戶放棄等待，去別的家政公司找月嫂。而今年，我們在盡量安排好月嫂時(shí)間的同時(shí)，盡快安排月嫂和用戶見面，基本是來一個(gè)用戶安排一個(gè)，這樣就大大的減少了用戶的流失；另外，我們?yōu)橐恍┐_實(shí)有困難，不便出行的用戶提供了一定的上門服務(wù)，僅這20xx年，我們就上門服務(wù)xx次，特別是去旅順那次，那天很冷，一二月正是數(shù)九隆冬之時(shí)，我們?yōu)榱斯?jié)約成本，小賈帶著月嫂親自乘公交去旅順，到中午一點(diǎn)多才回來，沒舍得在外面吃飯，到單位吃了點(diǎn)涼飯。只要能夠讓用戶滿意，我們風(fēng)吹日曬，迎風(fēng)冒雨也毫無半點(diǎn)怨言。

第二，我們的月嫂上崗之前，用戶家就有過一個(gè)月嫂，并且用戶也知道自己的孩子有黃疸等問題，我們的月嫂只能說建議用戶去醫(yī)院檢查，并不能通過肉眼判斷孩子的黃疸是生理性的還是病理性的，用戶沒有去檢測而造成孩子黃疸高沒有及時(shí)治療不能歸罪于我們月嫂。

第三，更換月嫂后，月嫂也提出了孩子是不是應(yīng)該去醫(yī)院看看黃疸，用戶也沒有采納，滿月時(shí)，注射乙肝疫苗，醫(yī)生也沒有提出黃疸過高，不能注射。等我們月嫂已經(jīng)撤崗xx天，用戶才來說孩子到醫(yī)院檢查黃疸過重。綜上這些，如果非要說我們的月嫂有責(zé)任，那就是沒有堅(jiān)持要求用戶去醫(yī)院做檢查。盡管用戶的母親在我們中心大聲質(zhì)問，甚至辱罵，無理取鬧，我們都沒有怨言和不耐煩，始終都是細(xì)心、耐心的給用戶解釋。最后通過一番調(diào)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)的介入，這件事情也算暫時(shí)解決。日后我們在安排工作時(shí)，一定會吸取這次的經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)對月嫂的服務(wù)意識培訓(xùn)，避免這樣不必要的糾紛出現(xiàn)。

月嫂工作簡歷篇十六

從我進(jìn)入月嫂這一行的第一天開始，已經(jīng)過去三年了。三年的時(shí)間，不算長但也絕對不算短。三年的時(shí)間，我接觸了數(shù)不清的客戶，也帶過無數(shù)個(gè)小寶寶，但我?guī)缀鯖]有回憶過以前的日子。

以前的種種不安與躊躇仍然能浮現(xiàn)在我記憶中，但這些都只能鼓勵(lì)我一直往前奔跑，直到我成為“金牌月嫂”后，我才發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)很久沒有思考過我自己的人生了。其實(shí)當(dāng)了那么多年的月嫂，我也是有自己的特殊感受的，我沒想到自己能夠堅(jiān)持下來。

三年前的我認(rèn)為自己什么都做不好，在家過著簡單的相夫教子的生活，除了照顧家人的吃喝拉撒睡，我?guī)缀醪粫鰟e的事情?，F(xiàn)在想想，那樣的日子是一成不變的，沒有驚喜，也沒有干勁。這一切的改變，我都需要感謝我的老鄉(xiāng)，是她帶我進(jìn)入這一行，在我對生活感到一片迷茫的時(shí)候教會了我熱愛生活，在我失意的時(shí)候告訴我工作方法，在我的背后一直鼓勵(lì)著我。

以前我總覺得可以平平淡淡的過一輩子，現(xiàn)在我才知道，一個(gè)女人有獨(dú)立的能力并不是為了什么，而是假如有一天我們失去了依靠，還可以靠自己重新來過。三年的時(shí)間，我接觸了形形色色的客戶，也感受到了人情的冷與暖。有的客戶對我特別好，買衣服、發(fā)紅包，分別時(shí)還舍不得我離開；也有客戶斤斤計(jì)較，每天檢查自家的冰箱，甚至瞧不起我。

不管是哪一種客戶，我都感謝他們，他們給了我鼓勵(lì)和理解，也給了我挫折和動(dòng)力，讓我變得更強(qiáng)大更堅(jiān)強(qiáng)。月嫂這份工作并不容易，但只要你能堅(jiān)持下來，那就能做得了。當(dāng)然，在這個(gè)過程中，你需要不斷地提升自己的專業(yè)技能，這樣才能讓顧客滿意。

雇傭月嫂合同。

月嫂雇傭合同模板。

最新雇傭月嫂合同。

雇傭月嫂合同范本。

雇傭月嫂合同范本。

月嫂工作簡歷篇十七

從我進(jìn)入月嫂這一行的第一天開始，已經(jīng)過去三年了。三年的時(shí)間，不算長但也絕對不算短。三年的時(shí)間，我接觸了數(shù)不清的客戶，也帶過無數(shù)個(gè)小寶寶，但我?guī)缀鯖]有回憶過以前的日子。

以前的種種不安與躊躇仍然能浮現(xiàn)在我記憶中，但這些都只能鼓勵(lì)我一直往前奔跑，直到我成為“金牌月嫂”后，我才發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)很久沒有思考過我自己的人生了。

其實(shí)當(dāng)了那么多年的月嫂，我也是有自己的特殊感受的，我沒想到自己能夠堅(jiān)持下來。

三年前的我認(rèn)為自己什么都做不好，在家過著簡單的'相夫教子的生活，除了照顧家人的吃喝拉撒睡，我?guī)缀醪粫鰟e的事情。現(xiàn)在想想，那樣的日子是一成不變的，沒有驚喜，也沒有干勁。

這一切的改變，我都需要感謝我的老鄉(xiāng)，是她帶我進(jìn)入這一行，在我對生活感到一片迷茫的時(shí)候教會了我熱愛生活，在我失意的時(shí)候告訴我工作方法，在我的背后一直鼓勵(lì)著我。

月嫂工作簡歷篇十八

學(xué)歷：__________。

工作經(jīng)驗(yàn)：3—5年。

現(xiàn)居住地：__________。

電子郵箱：__________。

我媽媽朱xx，50歲，xx人，性格開朗活潑，愛干凈，年輕時(shí)曾做過幼兒園與小學(xué)老師，有豐富的育兒經(jīng)驗(yàn)和照顧人的經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)在想在xxx找份工作，可以是照顧小孩或者老人或者做家務(wù)、做飯等。最好是住家的，如果是天河員村附近的不住家也行。

20xx—1至201x—3任職保姆薪資n—n+元/月。

工作職責(zé)：住家保姆照顧小孩與做家務(wù)做飯等。

月嫂工作簡歷篇十九

*姐，以自己的經(jīng)驗(yàn)、生命和技能服務(wù)我們一家。

在承擔(dān)月嫂職責(zé)的26天（2013年7月4日至7月29日）里，她用自己專業(yè)的態(tài)度、誠懇的心和勤勞的雙手做著各樣的'工作：洗尿布和衣服，拖地，做飯，帶孩子，為媽媽按摩和恢復(fù)身體健康努力著。

尤其讓我感到欣慰和平安的是，*姐寬容、仁愛和體恤的心，還有善于與人打交道和聊天的能力，帶給媽媽良好的心態(tài)和愉快的心情。

我們感謝她，為我們家的孩子和媽媽所做的一切，也祝福她在未來的工作和各樣生活中經(jīng)歷更多的恩惠與力量。

月嫂工作簡歷篇二十

在醫(yī)院那幾天還平安無事，回到家里之后就不一樣了，晚上我給小姐擦身她說我太用力了，婆婆對我也不太好，我和小姐一個(gè)屋子，我睡在地上，地上鋪上一床被和一個(gè)涼席，每天早晨給小姐煮粥，婆婆買好菜，我?guī)椭?，弄好以后婆婆抄，就這樣慢慢接觸以后婆婆對我的印象有所改變，小姐讓我給寶寶做褲子，真是趕鴨子上架，沒辦法我把寶寶的舊褲子拆了一條腿我和婆婆一起裁了兩條褲子我給做上了，小姐臉上有點(diǎn)笑容了，小姐每天晚上睡覺前必須喝一杯牛奶，有一天晚上我臨睡之前問小姐喝不喝牛奶，小姐說不喝，我剛一躺下腦袋剛粘上枕頭小姐就叫我，阿姨給我熱奶去。我趕快起來去熱奶，我睡的涼席上有席蟲，我把我渾身咬的全是大包，我就把涼席刷了，婆婆把我臭罵了一頓，說我吧涼席的角給刷壞了，我跟小姐說不是我刷壞的，原先就是壞的，小姐繃著臉說，我可不知道。

每天早晨六點(diǎn)多小姐就喊我起來煮好粥到陽臺上抱著寶寶曬太陽，我看見寶寶可愛的樣子煩惱立刻就拋掉了一半，寶寶一哭鬧我就給寶寶唱歌，五音不全的，他也愿意聽，一唱歌寶寶就老實(shí)了，寶寶就愿意跟我不跟別人，就這樣干到快出戶了，有一天婆婆來了要續(xù)單，我說公司給我排好活了，他們要我給公司去電話，礙于面子我給公司去了電話，心里念阿彌陀佛公司可千萬別答應(yīng)，終于沒有續(xù)單，我回公司當(dāng)晚小姐往公司打電話讓我回去，因?yàn)橄乱粋€(gè)活排好了我沒有答應(yīng)，后來他們有找了兩個(gè)月嫂又顧了一個(gè)保姆卻還是不可心，給我來電話讓我在他家長期干，可繞了我吧，我找了理由推托了，呵呵。

月嫂工作簡歷篇二十一

（女，53歲）。

求職位：月嫂、帶小孩。

期望薪資：_________/月。

目前職位：_________。

學(xué)歷：_________。

工作經(jīng)驗(yàn)：1—3年。

現(xiàn)居住地：_________。

電子郵箱：_________。

本人住在__________，年紀(jì)50歲，女，身體健康，有禮貌，勤快，會帶小孩、會做飯、做清潔等。之前一直在老家?guī)痛笈畠簬齻€(gè)小孩，現(xiàn)在搬來和小女兒一起住，家里沒有小孩帶，在家里也沒什么事做，所以想找一份工。鐘點(diǎn)工、做清潔、帶小孩、做飯、帶老人都沒問題。有需要請聯(lián)系我。

月嫂工作簡歷篇二十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們關(guān)心、幫助、支持下，我逐漸認(rèn)為，要成為一名稱職的教務(wù)主任，應(yīng)做到甘于奉獻(xiàn)，勤于學(xué)習(xí)，善于研究，敢于創(chuàng)新，務(wù)本求實(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。回顧一年來的工作，有喜悅，也有困惑；現(xiàn)就本年度的工作述職如下，懇請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予指導(dǎo)：

一、認(rèn)真履職，做好服務(wù)。

本學(xué)年開始我擔(dān)任中學(xué)教務(wù)主任，作為教務(wù)主任，我首先要求自己做到正確定位，認(rèn)真履職，牢固樹立服務(wù)意識，努力做好校長的助手。學(xué)期開始，在校長的指導(dǎo)下，制訂教務(wù)工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，使學(xué)校工作更有計(jì)劃性、針對性、實(shí)效性，并注意總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)，使學(xué)校教育教學(xué)工作運(yùn)作正常。平時(shí)工作中，突出服務(wù)意識，教學(xué)是服務(wù)，管理更是服務(wù)。教務(wù)處的工作是瑣碎而繁雜的。特別是實(shí)行學(xué)生學(xué)籍網(wǎng)絡(luò)管理、學(xué)業(yè)水平考試以來。

教務(wù)處工作量成倍增加，責(zé)任更大，來不得半點(diǎn)馬虎，否則會給學(xué)生帶來重大影響，因此，在平時(shí)工作中，一我加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟悉學(xué)籍管理、考試管理的相關(guān)政策，并把相關(guān)政策給教師學(xué)生進(jìn)行宣傳。二是樂于接受教師學(xué)生監(jiān)督，自覺做到不計(jì)較工作時(shí)間長，工作任務(wù)重不叫苦，做的事情多不厭煩。我始終認(rèn)為，一個(gè)人無論職位高低，能力大小，都要對工作盡一份責(zé)任，獻(xiàn)一份力量。我不斷告誡自己，要以身作則，贏得教師們的信任與支持。在工作中，努力和教師建立起平等的合作關(guān)系，不勾心斗角，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作。

二、求真務(wù)實(shí)，努力工作。

一年來，緊緊圍繞教師成長和學(xué)生發(fā)展這個(gè)中心，積極探索適合教師發(fā)展的管理形式，適合學(xué)生發(fā)展的教育方式；以求實(shí)的作風(fēng)和創(chuàng)新的精神展開教務(wù)工作；按照教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)的要求，開足開齊了課程，合理分解教學(xué)工作任務(wù)，制定教學(xué)工作計(jì)劃，指導(dǎo)開展教研工作，協(xié)調(diào)解決教學(xué)中遇到的各類問題，跟蹤檢查教師課堂教學(xué)、作業(yè)批閱、考試測查等工作。協(xié)調(diào)和指導(dǎo)畢業(yè)班教學(xué)工作，確保教學(xué)任務(wù)的全面落實(shí)和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

三、團(tuán)結(jié)協(xié)作，服務(wù)教學(xué)。

教務(wù)處的主要職責(zé)是為教學(xué)服務(wù)，保證教學(xué)工作的正常開展，并為教學(xué)質(zhì)量的逐步提高實(shí)施相應(yīng)的管理，逐步探索和修訂各項(xiàng)管理和評價(jià)措施。做到學(xué)期前有工作計(jì)劃、學(xué)期末有工作總結(jié)，每周有工作安排、大事有記載、活動(dòng)有記錄。有計(jì)劃組織開展學(xué)科知識競賽、教研組公開課。在這樣一個(gè)良好的教研氛圍中，老師們認(rèn)識問題、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力提高了，教研活動(dòng)的實(shí)效性也漸漸提高。

四、認(rèn)真反思，努力改進(jìn)。

回顧一年的工作，我感覺在工作上我還經(jīng)驗(yàn)不足。隨著教學(xué)形勢的不斷發(fā)展，特別是實(shí)行學(xué)生學(xué)籍網(wǎng)絡(luò)管理、學(xué)業(yè)水平考試以來，還有不少的困惑和不足有待解決。主要概括起來，有以下三點(diǎn)：

一是對各位教師的困難和需要了解少，超前服務(wù)、及時(shí)服務(wù)、細(xì)致服務(wù)的工作還不到位。深入課堂、指導(dǎo)業(yè)務(wù)的力度不夠。

二是工作中抓細(xì)、抓實(shí)、抓具體不夠。

三是性格的原因，處理問題有時(shí)考慮得還不夠周到，對教學(xué)過程的管理力度不夠，今后工作中要加以改進(jìn)。

歲月如梭，時(shí)間眨眼就不見了，該對我們的工作做個(gè)總結(jié)了，我們需要作好這一階段的工作總結(jié)?？偨Y(jié)可以形成一些規(guī)律性認(rèn)識，記錄成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，引以為戒，避免犯低級錯(cuò)誤。你知道怎么書寫優(yōu)秀的總結(jié)嗎？以下是由欄目小編為大家整理的“月嫂工作總結(jié)怎么寫”，供你參考，希望能幫到你。

月嫂工作簡歷篇二十三

真實(shí)姓名：石巧鳳性別：女。

年齡：32歲身高：155cm。

婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州。

最高學(xué)歷：初中工作經(jīng)驗(yàn)：5-。

聯(lián)系地址：貴州省貴陽市南明區(qū)花果園。

求職意向。

最近工作過的`職位：保潔。

期望工作地：貴州省/貴陽市南明區(qū)。

期望崗位性質(zhì)：全職。

期望月薪：3000~4000元/月。

期望從事的崗位：家政服務(wù)/保姆/月嫂,清潔工。

期望從事的行業(yè)：餐飲/娛樂/休閑。

技能特長。

技能特長：廚藝較好。

教育經(jīng)歷。

印江中學(xué)(初中)。

起止年月：9月至7月。

學(xué)校名稱：印江中學(xué)。

專業(yè)名稱：初中。

獲得學(xué)歷：初中。

工作經(jīng)歷。

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/8710190.html】