合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求而出現(xiàn)的，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。那么合同書(shū)的格式，你掌握了嗎？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來(lái)看一看吧。
文化活動(dòng)承辦合同篇一
甲方(聘用單位)名稱:______________________________________________
通訊地址:__________________________________________________________
乙方(受聘人員)姓名:___________
性別:____出生日期:_______年___月__日
現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù):_________________身份證號(hào)碼:_______________
家庭通訊地址:______________________________________________
丙方(鑒證方):____________________________________________
根據(jù)______大學(xué)校內(nèi)人事制度改革的要求，經(jīng)學(xué)校授權(quán)，同意校內(nèi)各學(xué)院或其它直屬單位作為甲方與受聘人員(乙方)簽訂崗位聘用合同書(shū)，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同信守。
崗位聘用合同期限
(1)本合同期限類型為有固定期限聘用合同。
自________年___月___日起，至_______年___月___日止。
工作任務(wù)與目標(biāo)
(2)乙方同意根據(jù)甲方工作需要，被聘用在__________________(單位)，_________崗位工作。
乙方愿意按照本合同書(shū)約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
工作條件
(3)甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供教學(xué)和科研必要的工作條件。
工資和崗位津貼
(4)在崗位聘用期內(nèi)，乙方仍按以前的工資標(biāo)準(zhǔn)從學(xué)校領(lǐng)取工資。
(5)除前款工資性勞動(dòng)報(bào)酬外，乙方還可按本合同約定從甲方領(lǐng)取崗位津貼。
(6)乙方應(yīng)聘崗位為_(kāi)_________類崗位。
年崗位基礎(chǔ)津貼額為_(kāi)_________元(含稅金)，崗位業(yè)績(jī)津貼按照實(shí)際完成業(yè)績(jī)點(diǎn)計(jì)算發(fā)放。
(原有的各類校內(nèi)津貼不再執(zhí)行)。
乙方義務(wù)
(7)遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章，遵守同濟(jì)大學(xué)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
(8)同意并履行《______大學(xué)實(shí)施崗位聘任及校內(nèi)津貼制度的暫行辦法》、《______大學(xué)崗位聘任工作實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)校內(nèi)人事制度改革的文件有關(guān)要求和內(nèi)容。
(9)同意履行《崗位聘用申請(qǐng)表》和本合同所承諾或約定的義務(wù)和崗位職責(zé)。
(10)同意履行兼職情況申報(bào)表中承諾的各項(xiàng)內(nèi)容。
在工作中發(fā)揚(yáng)主人翁精神，自覺(jué)維護(hù)甲方合法權(quán)益，克盡職守。
(11)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助，奮發(fā)有為的精神，自覺(jué)營(yíng)造和維護(hù)教學(xué)、科研和管理良好的氛圍。
聘任考核
(12)甲方設(shè)立考評(píng)機(jī)構(gòu)或組織對(duì)乙方履行崗位職責(zé)狀況進(jìn)行考核。
(13)在崗位聘用期內(nèi)，乙方有義務(wù)每年向甲方考評(píng)機(jī)構(gòu)提交書(shū)面述職報(bào)告或履行崗位職責(zé)情況總結(jié)。
(14)考核標(biāo)準(zhǔn)
1乙方提交的《崗位聘任申請(qǐng)表》中所列各項(xiàng)內(nèi)容與指標(biāo)。
2本合同第二條和第五條之約定。
(15)乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
(16)考核結(jié)果作為崗位津貼發(fā)放和下次聘用上崗的依據(jù)。
若乙方經(jīng)考核不合格，則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)崗位津貼、低聘崗位甚至解除本合同。
崗位津貼的發(fā)放
(17)乙方的崗位津貼分為崗位基礎(chǔ)津貼與崗位業(yè)績(jī)津貼兩部分。
(18)乙方受聘上崗可享受崗位基礎(chǔ)津貼和業(yè)績(jī)津貼，其中基礎(chǔ)津貼按月發(fā)放，每月金額為_(kāi)_________元(含稅金)，其中每年2月及8月停發(fā);業(yè)績(jī)津貼根據(jù)考核結(jié)果每半年發(fā)放一次。
崗位津貼減發(fā)、停發(fā)及合同解除
(19)乙方有下列情形之一的，甲方可減發(fā)或停發(fā)乙方崗位津貼并視情形解除本合同：
1當(dāng)月事假超過(guò)5個(gè)工作日，病假超過(guò)10個(gè)工作日，當(dāng)月崗位基礎(chǔ)津貼不發(fā)。病假超過(guò)5個(gè)工作日只發(fā)當(dāng)月一半基礎(chǔ)津貼。
2出現(xiàn)曠工行為，當(dāng)月崗位基礎(chǔ)津貼不發(fā)。
一個(gè)月中累計(jì)曠工5個(gè)工作日，上崗聘約自行解除，不再
發(fā)放崗位基礎(chǔ)津貼;
3受校級(jí)及以上通報(bào)批評(píng)者，停發(fā)3個(gè)月的崗位基礎(chǔ)津貼;受黨內(nèi)警告、行政記過(guò)處分者，停發(fā)半年
的崗位基礎(chǔ)津貼;受黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過(guò)處分者;上崗聘約自行解除，不再發(fā)放崗位津貼;
4嚴(yán)重違紀(jì)受到刑事追究者，上崗聘約自行解除，不再發(fā)放崗位津貼;
5公派出國(guó)出境超過(guò)1個(gè)月(含1個(gè)月，不含每年2月和8月)以上者在出國(guó)期間停發(fā)校內(nèi)崗位基礎(chǔ)津貼;
6其他如遲到早退等，不能很好履行崗位職責(zé)的，視情況扣除崗位津貼，情節(jié)嚴(yán)重的經(jīng)聘任委員會(huì)或聘任小組討論，停發(fā)崗位津貼。
解聘與續(xù)聘
(20)乙方經(jīng)考核不合格被解聘，甲方可視情形讓乙方進(jìn)校內(nèi)人力交流中心或依法與乙方解除勞動(dòng)關(guān)系。
(21)本合同期限屆滿，在新一輪競(jìng)爭(zhēng)上崗中，若乙方屬于無(wú)合適崗位或經(jīng)考核不予聘用的人員，適用前款約定。
(22)本合同終止后，需續(xù)聘合同的，則由甲乙雙方協(xié)商另行簽訂合同。
違約責(zé)任
(23)本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。
任何一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)當(dāng)付給對(duì)方相應(yīng)的賠償金。
雙方需要約定的其他事項(xiàng)
(24)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，由校內(nèi)設(shè)立的崗位設(shè)置與聘任申訴辦公室進(jìn)行調(diào)解。
(25)本合同未盡事宜，按校人事處有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(26)甲乙雙方的有關(guān)文件只要寄往本合同的通訊地址，一經(jīng)寄出3日內(nèi)即視為送達(dá)，如有地址改變，改變方需在一周內(nèi)通知對(duì)方，否則仍以本合同地址視為送達(dá)地址。
(27)本合同經(jīng)甲乙丙三方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，校人事處備案一份。
甲方(負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章)乙方(簽字)丙方(蓋章)
日期：日期：日期：
簽約地點(diǎn)
文化活動(dòng)承辦合同篇二
晚會(huì)承辦服務(wù)合同書(shū)
甲方：
乙方：
甲方將本次活動(dòng)委托給文化傳播有限公司承辦，為了順利完成本次活動(dòng)任務(wù)，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：
一、甲方責(zé)任權(quán)利義務(wù)
1、提供活動(dòng)所需相關(guān)資料及圖文;
2、按附件“活動(dòng)報(bào)價(jià)單”支付相關(guān)承辦費(fèi)用共計(jì)元;
3、負(fù)責(zé)場(chǎng)地及活動(dòng)相關(guān)手續(xù)的辦理;
4、負(fù)責(zé)整場(chǎng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)及安保工作。
二、乙方責(zé)任權(quán)利義務(wù)
1、提供活動(dòng)的效果圖、平面示意圖、三維示意圖、功能區(qū)域劃分圖等
2、整場(chǎng)活動(dòng)的組織，策劃、執(zhí)行
3、活動(dòng)完成后負(fù)責(zé)后期影像資料的制
三、付款方式
本協(xié)議簽訂當(dāng)日，甲方即向乙方預(yù)付活動(dòng)承辦經(jīng)費(fèi)元，本次活動(dòng)結(jié)束后七日內(nèi)，甲方將剩余款項(xiàng)向乙方付清。
公司全稱：
賬號(hào):
開(kāi)戶行：
四、如發(fā)生本協(xié)議未盡事宜，此協(xié)議可補(bǔ)充附加協(xié)議。
五、如甲方在活動(dòng)前有調(diào)整事項(xiàng)需及時(shí)通知乙方，如發(fā)生不可抗力因素導(dǎo)致活動(dòng)不能舉行，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
六、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽定之日起生效。
甲方：_________
法定代表人：_________
_________年____月____日
乙方：_________
法定代表人：_________
_________年____月____日
文化活動(dòng)承辦合同篇三
甲方：
乙方：
甲方將本次活動(dòng)委托給十堰大美禮儀文化傳播有限公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)承辦，為了順利完成本次活動(dòng)任務(wù)，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，達(dá)成協(xié)議如下：
一、甲方責(zé)任權(quán)利義務(wù)
1、提供活動(dòng)所需相關(guān)資料及圖文;
2、按附件“活動(dòng)報(bào)價(jià)單”支付相關(guān)承辦費(fèi)用共計(jì)——萬(wàn)元(大寫:——元整);
3、負(fù)責(zé)場(chǎng)地及活動(dòng)相關(guān)手續(xù)的辦理;
4、負(fù)責(zé)整場(chǎng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)及安保工作。
二、乙方責(zé)任權(quán)利義務(wù)
1、提供活動(dòng)的效果圖、平面示意圖、三維示意圖、功能區(qū)域劃分圖等
2、整場(chǎng)活動(dòng)的組織，策劃、執(zhí)行
3、活動(dòng)完成后負(fù)責(zé)后期影像資料的制
三、付款方式
本協(xié)議簽訂當(dāng)日，甲方即向乙方預(yù)付活動(dòng)承辦經(jīng)費(fèi)——元(——元整)，本次活動(dòng)結(jié)束后七日內(nèi)，甲方將剩余款項(xiàng)(——元整)向乙方付清。
公司全稱：
賬號(hào):
開(kāi)戶行：
四、如發(fā)生本協(xié)議未盡事宜，此協(xié)議可補(bǔ)充附加協(xié)議。
五、如甲方在活動(dòng)前有調(diào)整事項(xiàng)需及時(shí)通知乙方，如發(fā)生不可抗力因素導(dǎo)致活動(dòng)不能舉行，乙方不承擔(dān)責(zé)任。
六、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽定之日起生效。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
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