政治督察工作匯報大全（17篇）

商業(yè)是現(xiàn)代社會的重要組成部分，它對經濟的發(fā)展起著重要的推動作用?？偨Y需要有具體的行動計劃和改進措施。探索自己的興趣愛好是發(fā)展自我個性的方式之一。

政治督察工作匯報篇一

督察室負責對全局行政執(zhí)法工作落實情況和對全局執(zhí)法人員履行職責、行使職權、依法行政、文明執(zhí)法和隊容風紀情況的監(jiān)督檢查。

一、督察方式。

督察工作采取日常巡查、聯(lián)合督辦、掛牌督辦、專項督察和領導交辦等多種方式進行。

1、日常巡查：由督察室組織，對全局業(yè)務工作、隊容風紀進行檢查。全年平均每周檢查不少于二次，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行現(xiàn)場糾正，不能現(xiàn)場糾正的，下達督察通知書進行督辦。

2、聯(lián)合督辦：根據督辦任務由督察室組織相關單位、部門或科室，進行聯(lián)合督辦檢查。全年不少于4次。

3、掛牌督辦：主要針對領導重視、群眾關注度高、完成難度大，或是已經進行一次督辦但工作沒有起色、行動遲緩的工作。

4、專項督察：由督察室組織，主要按照城管局2012年工作要點內容進行督察。

5、領導交辦：按交辦任務具體要求完成。

二、督察評分及通報。

1、檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，按督察工作2012年目標考核細。

則規(guī)定進行加減分。

2、掛牌督辦、專項督察及領導交辦工作，每次檢查均進行全局通報；日常巡查每月匯總，并按考核扣分情況進行排名，每季度通報一次。

政治督察工作匯報篇二

石阡縣新型農村合作醫(yī)療管理局：

首先感謝你們辛苦的工作指出了我們的不足，我院組織相關人員召開了專題會議，對新農合相關規(guī)定再次進行了深入詳細的培訓學習，針對相關科室、相關人員進行了批評教育?，F(xiàn)將自查自糾和整改落實情況簡要匯報如下：

針對督查組提出的“射頻電療、微波、紅光治療，醫(yī)囑和計費是每天兩次。而實際只做了一次”的事情，我們自查的結果是：我們的確是給病人做了兩次，并且我們每個治療區(qū)都有專門醫(yī)務人員負責，治療結束后病人確認并簽字。當然也有少數病人由于自已有事或其他原因，要求把兩次的時間放在一起做。我們考慮到病人自身原因和病情確實需要足夠的治療時間，我們就答應病人的要求把兩次的治療時間放在一起進行。這樣是確保病人的療效；另外，督查組指出有一病例記錄中沒有“陰道良性腫物”描述和診斷，而計費中卻有“陰道良性腫物”切除術這一事件，通過我們的自查，該病人確實診斷有“宮頸肌瘤”（而宮頸肌瘤確屬陰道良性腫物）并在病人同意簽字后做了陰道良性腫物摘除術。

通過這次督查組指出我院所存在的問題，我們一定加強業(yè)務和病例的書寫方面的培訓工作，力爭在近段時間內所有病例書寫完整。通過2010年9月2日至2010年9月20日自查后，我們糾正了射頻電療、微波、紅光治療次數和計費的問題，病例方面書寫完整。

我們全院通過了這次整改，規(guī)范各科室的診療服務、真正做到因病施治、合理用藥。

兩年來，我們始終堅持“以人為本”的科學發(fā)展觀，嚴格按照一級綜合醫(yī)院標準要求建設醫(yī)院。建章立制，加強管理，合理治療，合理收費，規(guī)范、有序、高效地為患者服務。我們將繼續(xù)以飽滿的熱情，誠懇的態(tài)度，參與、支持石阡縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)及社會穩(wěn)定和發(fā)展。我們期待當前所面臨的問題和困難，能得到您們的高度重視和及時解決。

如有不當之處，敬請批評指正。

石阡博愛醫(yī)院二00九年十二月二十日。

政治督察工作匯報篇三

城管局督察信訪辦的工作人員在城管局的正確領導下，認真按照《格爾木市城管執(zhí)法督察暫行辦法》等相關辦法的要求，緊緊圍繞提高執(zhí)法有效性和文明執(zhí)法水平為目標，開展文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，加強執(zhí)法督察工作和隊伍規(guī)范化建設，圓滿地完成了督察工作的各項任務?，F(xiàn)將2010年上半年執(zhí)法督察及信訪工作的具體情況總結如下：

督察。

一、日常執(zhí)法督察。

1、東城中隊共督辦整改114次，其中店外占道39起、流動商販42起、裝修占道12起、亂掛亂曬19起、危舊門頭2家。

2、西城中隊共督辦整改76次，其中店外占道29起、流動商販18起、裝修占道4起、亂掛亂曬24起、危舊門頭1家。

3、特勤中隊共督辦整改22次，其中亂搭亂建6處、亂潑亂倒16處。

4、市政共督辦整改26次，其中道路開挖4處、路燈損壞22處。

5、環(huán)衛(wèi)共督辦整改2次，其中果皮箱損壞1次、垃圾中轉站小廣告1次。

二、日常隊容風紀督察。

上半年對東城中隊、西城中隊、特勤中隊共查崗53次，只有1次有2人不在崗。共糾正18人次著裝不規(guī)范。

三、上半年對局屬各單位共下發(fā)督辦6次。其中2次是針對東西城中隊（霓虹燈）、1次是針對大隊（亂倒垃圾）、1次是針對市政（路燈）、1次是針對環(huán)衛(wèi)（垃圾中轉站辦證廣告）、1次是針對業(yè)務科（戶外廣告）。各單位均按督辦要求進行了及時整改、回復。

四、每月對各中隊考核發(fā)現(xiàn)存在以下問題：

1、各中隊都在各種票據的開據、法律法規(guī)的應用、交接、保管、臺賬檔案的管理管理方面都存在不足。

2、發(fā)現(xiàn)各責任區(qū)管理不到位，網格責任區(qū)的劃分沒有發(fā)揮應有的作用。

信訪。

上半年共受理信訪10起、接待來人3起，其中7起信訪事件是市長熱線交辦，已全部按要求回復。2起是州信訪局轉辦也已按要求回復。1起是局長督辦，經調查情況不實。已上均已妥善處理，未發(fā)生越級再上訪。

總之上半年督查、信訪辦城管局的正確領導下，在隊伍建設、日常執(zhí)法、城市管理中發(fā)揮了應有的作用，但是離人民群眾對城市管理的要求還有相當大的距離。為此督察、信訪辦的工作人員以后會更加積極、有效地完成各項工作。

政治督察工作匯報篇四

關于土地預警督察的整改情況報告 xxx：

x年x月x日，xx對x市xx年新開工項目用地、違法違規(guī)用地清查整改、涉土信訪突出問題調查處理、農轉用和土地征收審批事項及批后實施等情況進行了預警督察，并交流反饋了督察情況。督察情況反饋到我市后，x市各級十分重視，目前正在全面落實貴局反饋的整改意見?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、行動迅速，及時傳達學習督查反饋意見

x月x日，xx督查組對x市進行預警督查后，提出了《反饋意見》，我們立即將《反饋意見》書面報告市委市政府主要領導，得到了市委市政府對國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的大力支持。市政府唐道倫副市長，要求全市國土系統(tǒng)進一步統(tǒng)一思想，明確責任，切實增強緊迫感，加快推進違法用地整改查處各項工作。同時x市國土局及時召開局務會議，傳達學習《反饋意見》，研究整改措施，會上xx局長對整改查處工作提出了進一步要求，強調今后不得發(fā)生新的違法用地，已發(fā)生的違法用地必須按照省里的要求依法查處到位，該完善手續(xù)的要抓緊完善手續(xù)，該拆除復耕的必須拆除復耕到位，確保整改工作落實到位。

xx預警督查以后，切實把整改查處工作由部門行為上升為政府行為，成立了以分管副市長為組長，國土、紀檢、財政、規(guī)劃、建設、法院等部門負責同志參加的領導小組，向各縣（區(qū)）政府發(fā)出《限期整改通知書》，明確整改工作要求和時限。各縣（區(qū)）政府專門向市政府提交了違法用地整改方案，逐宗提出了具體整改意見。xx 作出重要批示，要求各縣（區(qū)）主要領導切實承擔起責任，加快推進整改，不要錯過時機。

一、扎實開展衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”

xx市委、市政府十分重視土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，明確各縣（區(qū)）成立了由縣（區(qū)）長親自掛帥、紀委、國土資源、規(guī)劃、公安、檢察院、法院等單位組成了土地執(zhí)法督察組和土地執(zhí)法監(jiān)察問責小組，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為整改主體，扎實開展土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”，對全市范圍內xx年度衛(wèi)片檢查中存在問題的用地整改情況進行拉網式排查清理。所有檢查項目，不論建設項目大小，用地面積多少，存在何種問題，都逐一進行了認真核查。對已經拆除的項目進行復耕復綠，對整改不力的項目已移送法院執(zhí)行，相關違法用地責任人已追究到位。

二、認真整改新增違法用地

施。對違反規(guī)劃特別是不符合產業(yè)政策、無法及時完善用地手續(xù)的，由各縣（區(qū)）政府組織規(guī)劃、城建等相關部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，限期拆除并恢復土地原狀；對確需保留且能夠完善用地手續(xù)的，堅持“不等不靠，積極主動”的原則，在依法查處到位的基礎上，利用現(xiàn)有用地計劃及時完善用地手續(xù)；對整改不力，工作不到位的縣（區(qū)），暫停一切用地報批。為防止年底違法違規(guī)用地現(xiàn)象的反彈，我們加大了動態(tài)巡查的頻率，強化了聯(lián)動執(zhí)法的力度，有效地提升了土地執(zhí)法效果，杜絕了反彈態(tài)勢的出現(xiàn)。

三、

對貴局檢查發(fā)現(xiàn)的xx宗重點違法用地問題，我市對照有關政策規(guī)定和貴局要求，逐宗進行整改查處，并于 月 日將xx宗違法用地基本情況、發(fā)生、制止、查處經過及下步措施，形成了書面材料報至貴局。目前，xx宗重點違法用地已嚴格按照“罰沒款繳納到位、責任人處理到位、地上建筑處置到位、用地手續(xù)完善到位”的要求依法整改查處到位。

四、高度重視涉土信訪件的處理

期辦結答復，確保在規(guī)定的期限內辦結涉土信訪件。二是加強征地管理。嚴格規(guī)范土地征用程序，全面落實預存征地補償款制度和被征地農民基本生活保障制度，確保被征地農民的知情權、參與權、監(jiān)督權和申訴權，努力從源頭上減少影響社會穩(wěn)定的因素。三是充分發(fā)揮基層作用。對發(fā)現(xiàn)的信訪問題，及時與所在縣（區(qū)）政府和鎮(zhèn)、村組聯(lián)系，充分發(fā)揮基層了解情況、熟悉情況的優(yōu)勢，切實把問題解決在基層。

五、進一步推進節(jié)約集約用地 一是加大閑置、低效利用土地清理力度。對閑置滿兩年以上，且因土地使用者自身原因造成未動工開發(fā)的，撤銷原批準文件，終止土地出讓合同，注銷土地登記，依法無償收回。對注冊資本未按規(guī)定期限到位、投資強度、投資總額或開發(fā)建設面積、合同約定產出率達不到規(guī)定要求等低效利用土地的，采取征收稅費、有償收回、轉讓等措施加以盤活利用。二是切實落實保障性住房供地計劃。在確保按期完成保障性住房供地計劃的同時，加大對保障性住房供地工作的效能監(jiān)察力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決房地產開發(fā)中存在問題。三是加強批后監(jiān)管。進一步建立健全供地項目批后監(jiān)管制度，嚴格實行施工現(xiàn)場懸掛批后公示牌。對項目用地合同履行情況進行全程監(jiān)督檢查，堅決杜絕預征土地、定向掛牌、重復掛牌抵押融資以及將撤組轉居剩余農用地直接供應等現(xiàn)象。

下一步，我市將以此次預警督察為契機，重點抓好以下工作：一是加大國土資源法律法規(guī)宣傳力度，增強全社會依法用地依法管地意識。嚴格執(zhí)行國家土地法律法規(guī)，全面落實各級政府耕地保護責任；二是繼續(xù)保持土地執(zhí)法高壓態(tài)勢，嚴格落實動態(tài)巡查、逐級報告和責任追究制度，加強土地執(zhí)法動態(tài)巡查，確保不再發(fā)生新的違法用地行為。三是進一步建立耕地保護共同責任機制，逐步形成政府主導、國土資源主管、相關部門配合、社會廣泛參與的耕地保護機制。

德安縣農村土地確權登記工作 進展情況督導報告

一、整體情況

截至10月16日，德安縣十五個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）992個村名小組共完成了958個村民小組，192296塊田地121494.36畝的外業(yè)勾圖作業(yè)，占總任務的96.5%。8個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權外業(yè)勾圖作業(yè)已全部完成，為：愛民鄉(xiāng)、塘山鄉(xiāng)、彭山林場、磨溪鄉(xiāng)、高塘鄉(xiāng)、蒲亭鎮(zhèn)、園藝場、聶橋鎮(zhèn)，其他7個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）外業(yè)勾圖均完成90%以上。其中，彭山林場7個村名小組170戶承包方土地確權登記工作已完成了二輪公示（調繪勘測階段公示），其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地確權二輪公示也在準備當中，即將公示。

整體來看，德安縣山林多、地勢較復雜、山垅田塊多，歷時三個月左右的土地確權外業(yè)勾測總體進度達96.5%，都是鄉(xiāng)、村領導非常重視的結果。愛民鄉(xiāng)每個村有兩位副科級干部，兩位蹲點干部親自參與勾圖；車橋鎮(zhèn)人大主席潘治強、塘山鄉(xiāng)綜合站站長曾玉輝自始至終親自到田間參與勾圖，確保勾圖準確度；高塘鄉(xiāng)采用早上提前一小時進村勾圖，晚上推遲一小時回鄉(xiāng)吃飯的工作方法，并利用周末雙休全力以赴投入到土地確權外業(yè)構圖工作上來；鄒橋鄉(xiāng)每天通報各村進度，形成你追我趕態(tài)勢，每周一次調度，解決難題鞭策后進，責任包干到組，鄉(xiāng)村組協(xié)調推進工作；磨溪鄉(xiāng)主要領導重視，親自緊盯、聯(lián)系測繪公司，要求加快出圖，鄉(xiāng)村干部全力以赴，周末不休息，連續(xù)作戰(zhàn)，加快推進勾圖進度。

二、存在問題

德安縣土地確權外業(yè)勾圖工作已基本完成，剩余小組未完成外業(yè)勾圖的原因概括主要如下：

余田地進行再調意見不一，導致外業(yè)勾圖工作難以推動等。

2、承包戶家庭糾紛。如原承包戶已去世或年事已高無勞動能力，兒女繼承人對田塊分戶分配意見不一致；或部分村民早年間因私底下互換田塊，繼而二零零六年頒錯證漏證，與實際田塊使用權力人不符導致的矛盾等。

3、歷史遺留矛盾糾紛。如早年間因修建湖塘水庫占用部分田地導致的矛盾糾紛等。

三、下步打算

1、德安縣確權辦統(tǒng)一部署，測繪公司技術指導，加快做好各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）土地確權外業(yè)勾圖以及二輪公示工作，確保十月底前基本完成全縣土地確權二輪公示并順利進入到下步審核登記階段工作當中。 2、針對矛盾糾紛多，外業(yè)勾圖難以推動的村組，德安縣確權辦聯(lián)合縣相關部門、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府加大排查力度，極力采取有效措施，化解矛盾糾紛，確保農村土地確權外業(yè)調查工作順利進行。

3、收集農村土地承包經營權權屬等資料（農村土地承包方案、承包合同、承包臺賬、已頒發(fā)的農村土地承包經營權證、依法變更的有關合同、申請和審核材料，涉及農村土地承包經營權設立、變更、轉讓和消滅的會議記錄、決議和表決結果以及其他資料）、打印表格、簽字蓋章。

4、加快進度，制作德安縣全縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、場）公示圖，并進行公示。

區(qū)紀委、區(qū)紀工委督查工作匯報材料

各位領導： 根據會議安排，我就xx鎮(zhèn)2011年上半年紀檢監(jiān)察工作開展情況向各位領導做簡要匯報，如有不當之處，敬請各位領導批評指正。2011年，xx鎮(zhèn)紀委在區(qū)紀委和鎮(zhèn)黨委的領導下，深入貫徹落實區(qū)紀委三屆七次會議精神，緊緊圍繞“農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、三產活鎮(zhèn)、城市建設富鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，全面落實《黨風廉政建設責任制規(guī)定》，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，全面履行紀檢監(jiān)察職能，為奮力推進xx經濟發(fā)展和城東新區(qū)建設提供了有力的紀律保障。

一、進一步深化黨風廉政宣傳教育工作。

2011年上半年，鎮(zhèn)紀委深入開展牢記廉政準則主題教育。一是抓好黨員干部廉潔從政和廉潔自律的經常性教育。增強廉政自律意識。二是抓好黨員干部廉潔自律專題民主生活會。鎮(zhèn)紀委以作風建設年為鍥機，召開黨員干部廉潔自律專題民主生活會，要求所有人員深入剖析、對照檢查、及時整改、自覺接受黨員干部和群眾監(jiān)督。三是加強對黨員干部的針對性教育。始終堅持突出重點、預防為主的方針，有計劃、有步驟地開展了全體黨員干部的思想教育、作風教育、廉政教育和黨紀黨風教育。通過宣傳教育，強化黨員干部反腐倡廉的意識，在全鎮(zhèn)營造了廉榮貪恥的良好氛圍。

二、進一步完善各項規(guī)章制度，落實黨風廉政建設責任制。

2011年上半年，鎮(zhèn)紀委堅持以制度為基礎，以監(jiān)督為保障，制定各項制度措施，確保黨風廉政建設責任制的落實。一是全面加強領導干部廉潔自律工作。鎮(zhèn)紀委認真落實領導干部個人重大事項報告、領導干部廉潔自律承諾、領導干部述職述廉活動等廉潔自律規(guī)定，認真組織開好領導班子民主生活會，形成監(jiān)督常態(tài)化、制度化。二是落實黨風廉政建設責任制。年初鎮(zhèn)黨委與各部門、各村黨支部簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》。將黨風廉政建設目標任務分解到各部門、各單位，明確了任務要求，責任考核、責任追究辦法。三是加強監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀委緊緊圍繞黨委政府的中心工作和項目建設工作，針對群眾反映出來的熱點和突出問題，會同區(qū)農經局對村社征地拆遷資金和集體資金資產使用情況進行專項清理檢查，及時糾正和制止了違反有關政策規(guī)定的行為。四是貫徹落實“三重一大”決策制度。xx鎮(zhèn)嚴格按照區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局《關于進一步推進全區(qū)各單位貫徹落實“三重一大”決策制度的意見》文件精神。對“三重一大”事項決策，制定了決策規(guī)則和程序，確保了決策的依法、民主、科學。在“三重一大”事項決策時，嚴格按照區(qū)紀委“三重一大”事項的監(jiān)督程序，做到了事前通知紀工委參加、事后書面報告具體落實情況。五是深入開展民主評議活動，切實加強政風行風建設。結合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織黨員、干部開展民主評議活動。對鎮(zhèn)領導干部在廉政建設、執(zhí)法行政、行政效能、政務公開、工作作風等方面進行評議。對鎮(zhèn)級各單位在規(guī)范執(zhí)法、規(guī)范收費、辦事效率、工作態(tài)度、服務質量、廉潔自律方面進行了評議。對存在的問題要求限期整改。

三、積極開展機關作風建設年活動，抓好干部工作作風建設。

xx鎮(zhèn)在開展機關作風建設年活動中，嚴格按照區(qū)委《關于深化創(chuàng)先爭優(yōu)開展“作風建設年”活動的實施意見》要求，及時宣傳發(fā)動，安排部署，同時嚴格程序，注重結合。一是將作風建設年活動和機關行政效能建設有機給合，抓好干部工作作風建設。xx鎮(zhèn)在作風建設年活動。進一步完善了崗位責任制、首問責任制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制度。進一步規(guī)范機關干部工作秩序，嚴格工作紀律，狠剎機關作風散漫現(xiàn)象，實現(xiàn)機關作風規(guī)范化。鎮(zhèn)領導班子成員和村級組織、各站辦所負責人以身作則，率先垂范，自覺服從“抓作風，促發(fā)展”的工作大局，帶頭做良好作風的倡導者和執(zhí)行者，用自身的表率作用全力推動機關作風建設深入開展，在全鎮(zhèn)迅速營造了以優(yōu)良的黨風促政風帶民風的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。二是將作風建設年活動和服務城東新區(qū)建設有機給合。xx鎮(zhèn)成立了七了項目服務組，負責城東新區(qū)35個在建項目。在項目服務中，項目服務組從征地、拆遷、村社征地資金分配、項目施工實行全程服務，包干負責解決項目建設中的群眾糾紛、阻礙施工、信訪上訪等問題。確保了城東新區(qū)建議的順利推進。

屆紀律入腦入心。二是抓實談心談話，確保換屆紀律自覺遵守。鎮(zhèn)黨委書記陳兵民與鎮(zhèn)黨委成員、中層干部進行了嚴肅換屆紀律談心談話，要求大家要嚴格遵守換屆紀律，積極營造風清氣正的換屆環(huán)境。各們領導，xx鎮(zhèn)在黨風廉政建設雖然做了一定的工作，但面臨的形勢依然比較嚴峻，工作中還存在不少問題。一是部分黨員干部對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性認識不足；二是個別黨支部對黨員干部教育、管理和監(jiān)督不夠；三是xx近年征地拆遷工作面大，問題復雜，涉及群眾利益多，導致群眾信訪案件多，重訪多，工作難度大。

為了進一步做好紀檢監(jiān)察工作，我鎮(zhèn)將從以下幾個方面做好下半年工作。

一是繼續(xù)抓好作風建設年活動，并以此為契機，下實工，查實情、出實招、辦實事、切實轉變機關作風，提高機關效率。

二是進一步做好反腐倡廉教育，從正反兩方面有斷拓寬教育范圍，讓廣大黨員干部做到警鐘長鳴。

三是進一步建立健全農村懲治和預防腐敗體系，深入推進農村黨風廉政建設。進一步加強對征地和拆遷補償資金分配使用的管理、監(jiān)督、檢查，糾正資金管理中存在的問題，糾正征用土地、農村房屋拆遷中損害群眾利益的行為。

政治督察工作匯報篇五

關于印發(fā)長安區(qū)環(huán)境保護目標管理考核辦法的通 知

長政辦【2011】17號

長安區(qū)環(huán)境保護目標管理考核辦法

為進一步落實環(huán)境保護責任，促進我區(qū)經濟社會發(fā)展與環(huán)境保護相協(xié)調，特制定本考核辦法。

一、考核范圍 各傎、街道辦事處。

二、考核內容

主要內容為區(qū)政府與各鎮(zhèn)政府、街道辦事處簽訂的《長安區(qū)環(huán)境保護目標管理責任書》（以下簡稱《責任書》）中的環(huán)境保護工作任務。

三、

全區(qū)環(huán)境保護目標管理考核工作在區(qū)環(huán)境保護工作領導小組領導下，由區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室負責組織實施。

（一）各街鎮(zhèn)自評

1 1.各街鎮(zhèn)根據《責任書》考核內容，將考核目標分解到具體單位或部門，督促落實，并及時將目標落實方案報區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室。

2.各街鎮(zhèn)于每年12月10日前，將全年工作目標完成情況自評報告，報區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室。

（二）有關部門考評

區(qū)環(huán)保工作領導小組有關成員單位結合日常工作情況，對考核指標完成進行評分，并向領導小組辦公室提供有關數據資料。

（三）現(xiàn)場核查

區(qū)環(huán)保工作領導小組組織成員單位，于當年12月底前對各街鎮(zhèn)環(huán)?？己酥笜送瓿汕闆r進行現(xiàn)場核查，主要圍繞考核指標查看有關資料，核算有關數據，抽查有關重點項目。

（四）考核審定

區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室結合各街鎮(zhèn)自評報告、相關成員單位評分和現(xiàn)場核查情況，統(tǒng)一進行匯總，提出考核檔次和獎懲建議，報區(qū)環(huán)保領導小組核定后，公布考核結果。

三、考核計分原則

考核采取百分加減分制。環(huán)保工作開展成績突出，受到省、市、區(qū)政府或省、市環(huán)保部門通報表彰表揚的適當加分。生態(tài)破壞問題突出引發(fā)環(huán)境污染事故，或因環(huán)保違法違規(guī)被市以上通報 2 批評或被市級主要媒體曝光的適當減分?？己思殑t及具體計分方法由區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室制定印發(fā)。

四、考核檔次

各街鎮(zhèn)的考核檔次分優(yōu)秀、完成工作目標和未完成工作目標三個檔次。

優(yōu)秀檔次從完成目標的各街鎮(zhèn)中按得分排名確定。對本年度存在下述情況之一的，不得評為優(yōu)秀檔次；因領導不力或決策失誤，發(fā)生環(huán)境污染或生態(tài)破壞事故的；因對環(huán)境污染造成群眾集體上訪，引發(fā)嚴重社會問題的；國家、省、市明令禁止的重污染企業(yè)出現(xiàn)新建或反彈，造成嚴重污染或引發(fā)嚴重社會問題的；虛報、瞞報、編造考核數據，或采取其他方式弄虛作假，經查證屬實的。

五、考核獎懲

區(qū)政府對考核結果進行公布。對考核為優(yōu)秀的街鎮(zhèn)，區(qū)政府給予獎勵并授予“長安區(qū)環(huán)境保護工作先進單位”稱號，對考核評定為未完成工作目標檔次的街鎮(zhèn)，按照國務院“評先創(chuàng)優(yōu)活動要實行環(huán)保一票否決”要求，其他工作不得評為先進和優(yōu)秀，并對街鎮(zhèn)一把手及主管領導進行誡勉談話。

本辦法由區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室負責解釋。本辦法自印發(fā)之日起施行，有效期為5年。

附件：長安區(qū)2011年環(huán)境保護工作目標管理考核實施細則

附件：

長安區(qū)2011年環(huán)境保護工作目標管理

考核實施細則

根據《長安區(qū)環(huán)境保護工作目標管理考核辦法》，制定本實施細則。

一、考核總體安排

全區(qū)環(huán)保工作目標管理考核在區(qū)委、區(qū)政府領導下，由區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室具體負責組織實施。

1、各街鎮(zhèn)要根據考核內容，制定切實可行的實施方案，將工作任務逐一分解落實，并報區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室備案。

各街鎮(zhèn)根據考核工作進度要求，應在每月28日前將當月目標完成情況報區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室。每年12月10日前將全 4 年工作目標完成情況自評報告報區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室。

（聯(lián)系人：王建 電話：86053285 郵箱：caqhbwj@）

2、區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室年內組織人員不定期對部分考核內容進行抽查或對重點工作進行預考核。

3、區(qū)環(huán)保工作領導小組辦公室于每年12月底前組織有關單位人員組成考核檢查組，對各街鎮(zhèn)工作完成情況進行檢查，結合平時掌握情況，打出考核分數，確定考核名次，上報區(qū)政府。

4、區(qū)政府對獲得先進的單位和個人進行表彰獎勵。

二、考核計分原則

存在以下情況，在考核總分基礎上按規(guī)定加減分：

1、各街鎮(zhèn)在日常工作中積極認真，數據、匯報、

總結

2、因環(huán)保違法違規(guī)被區(qū)以上通報批評或被市以上媒體曝光的，每發(fā)生一次減1-2分。

3、被區(qū)政府掛紅牌的，在總分的基礎上減4分，如果在考核年度內摘牌的減2分；被區(qū)政府掛黃牌的，在總分的基礎上減2分，如果在考核年度內摘牌的減1分。

被省環(huán)保廳、市環(huán)保局掛牌督辦的，在總分的基礎上每家企業(yè)扣所屬街鎮(zhèn)1.5分，在考核年度內摘牌的，每家企業(yè)扣0.75分。

三、考核具體打分方法

1、領導重視環(huán)保工作（12分）

把環(huán)境保護列入本單位國民經濟和社會發(fā)展年度計劃（3分）；黨政領導對本單位環(huán)境保護工作親自抓、負總責，有專題會議研究環(huán)保工作（3分）；有組織領導機構（3分）；有專人具體抓（3分）。

2、完成年度污染減排任務（5分）

完成減排任務得5分，未完成不得分。

3、轄區(qū)內新、擴、改一切建設項目執(zhí)行《環(huán)境影響評價法》，落實環(huán)保第一審批權，環(huán)保審批把關率100%（5分）。

出現(xiàn)一例未批先建項目扣0.5分。

4、轄區(qū)內無環(huán)境污染、生態(tài)破壞事故發(fā)生；無國家、省、市明令禁止的重污染企業(yè)出現(xiàn)新建或反彈（15分）每發(fā)生一起扣5分。

5、完成轄區(qū)內分散燃煤鍋爐拆除、治理工作任務。（10分）完成分散燃煤鍋爐拆除占5分，完成10噸以上燃煤鍋爐治理工作占5分。

6、完成低硫煤推廣任務。（4分）

完成優(yōu)質低硫煤推廣任務，得2分，否則不得分；提供煤質監(jiān)測報告，有優(yōu)質低硫煤月報表、超標處罰單、整改通知書、優(yōu)質低硫煤供貨合同、發(fā)票得2分。

7、開展石環(huán)公路兩側違法企業(yè)環(huán)境整治行動，徹底取締小化工、洗浴。（5分）完成任務得5分。

8、秸稈禁燒工作（10分）

抓好夏秋兩季農作物秸稈禁燒工作，根據相關部門統(tǒng)計，沒有發(fā)現(xiàn)著火點，得8分，發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分；根據長安區(qū)“秸稈禁燒方案”要求，各鎮(zhèn)、辦事處夏、秋必須成立專門工作機構，做到“辦公地點、人員、車輛、經費”四落實得2分，缺一項扣0.5分。

9、開展環(huán)保創(chuàng)建工作（6分）

創(chuàng)建1家區(qū)級“五綠”單位，完成任務得3分。每超完成1家區(qū)級“五綠單位”創(chuàng)建，另加1分。完成1家市級，另加2分；完成1家省級，另加3分。

10、揚塵異味污染治理工作（7分）

存放煤炭、煤矸石、煤渣、煤灰、砂石、灰土等物料，必須采取防燃、防塵措施，防止污染大氣。轄區(qū)內揚塵源被區(qū)通報一處扣0.5分，被市級通報一處扣1分。同一揚塵源被重復通報，加倍扣分。禁止焚燒瀝青、油氈、橡膠、塑料、皮革、垃圾以及其他產生有毒有害煙塵和惡臭氣體的物質，禁止烘干、晾曬畜禽糞便。被區(qū)通報一處扣0.5分，被市級通報一處扣1分。

11、環(huán)境綜合整治示范村建設（5分）

按照《河北省實施“百鄉(xiāng)千村”環(huán)境綜合整治三年行動計劃》，完成環(huán)境綜合整治示范村建設。

按時完成得5分，否則不得分。

12、環(huán)境信訪工作（10分）

認真作好信訪排查工作，轄區(qū)內每出現(xiàn)一起因環(huán)境保護問題到區(qū)上訪扣2分；每出現(xiàn)一起到市（含市）以上上訪案件扣4分；每出現(xiàn)一起被市（含市）以上新聞媒體曝光案件扣8分。

13、水污染防治工作（6分）

重點涉水排放企業(yè)，安裝cod自動監(jiān)控裝置并與環(huán)保部門聯(lián)網，實現(xiàn)第三方運營，污水治理設施正常運行且各項污染物達標排放（3分）；餐飲等三產服務企業(yè)安裝隔油池，各項污染物達標排放（3分）。

政治督察工作匯報篇六

2013年度，在局黨委的正確領導下，支隊以黨的十八大會議精神為指導、以隊伍建設為抓手，緊緊圍繞局中心工作，認真履行督察職責，提高督查水平，落實工作責任，強化管理手段，較好地完成了今年的工作目標和局領導交辦的各項工作任務，取得了一定成績，現(xiàn)總結如下：

一、加強隊伍建設，逐步提高工作能力，適應督查工作的需要。

隊伍建設是一項基礎性工作，是完成各項工作任務的保證。督察支隊堅持以會帶訓的方式抓隊伍建設。一是開早會，每天早上召開碰頭會，主要內容是學習文件精神，傳達領導指示，布置當天工作等，二是開例會，每周五下午召開工作例會，主要內容是學習相關業(yè)務，匯報本周工作，研究重點工作，剖析案例。三是組織隊員開展軍訓。通過以案說法，以會代訓，隊伍的執(zhí)行力不斷增強，隊員的自身綜合素質水平和實際工作能力得到不斷提高。

積極開展警示教育活動，收看反腐倡廉案例警示片，落實黨員廉政建設責任制，開展了廉政風險防控"回頭看"活動，修訂了廉政風險防控措施，有效地提高了全體隊員拒腐防變的能力，打造了一支清正廉潔的城管督察隊伍。

2013年度支隊黨支部開展了"培育黨性，自覺抵制四風"主題教育，端正了作風，鍛煉了隊伍。支隊領頭，黨員帶頭，圓滿完成了多項重大活動的市容環(huán)境衛(wèi)生保障任務。

二、細化督查考評，提升工作效能。

按照《局行政執(zhí)法類單位崗位工作考核實施辦法》的具體要求，圍繞我市"文明城市"、"衛(wèi)生城市"的創(chuàng)建工作，開展全面、嚴格的督查考評。除進行日常督查外，我們還采取錯時督查、夜間督查和專項督查的方式，對城市主干道兩側的違規(guī)攤點、出店經營、車輛的亂停亂放、戶外廣告、河道管理、市政設施，以及街巷環(huán)境衛(wèi)生、渣土拋灑等，進行全方位的督查，全年共通報市容管理方面的問題5867個，規(guī)劃管理方面的問題77個，廣告管理方面的問題974個，渣土管理方面的問題732個。截止12月，共發(fā)出督察通報21期，督察快報238期。

對督查發(fā)現(xiàn)的問題，以督查快報的形式向局領導報告，向責任反饋，按照百分制考核的辦法將工作業(yè)績、工作效能分值化，直接于每月績效工資掛鉤，做到獎懲分明，獎優(yōu)罰劣。

三、

創(chuàng)新督察方式，開展專項督察。

一是加強對隊伍建設情況的督查。對執(zhí)法隊員，采取明察暗訪的形式，查在崗在位、隊容風紀遵守情況，查文明執(zhí)法、依法執(zhí)法落實情況；對執(zhí)法車輛，利用gps定位系統(tǒng)實施動態(tài)監(jiān)管。

通過加強日常監(jiān)督，嚴格實施考核問責，嚴肅了紀律，提升了隊伍的執(zhí)行力，提高了社會的公信力。

二是加大對違法建設查處工作的督查力度。嚴格按照局《違法建設目標管理責任制》等相關文件的規(guī)定，加強對違法建設查處的督查與考核，對每起違法建設，從發(fā)現(xiàn)、上報、立案、指派、查處等每個環(huán)節(jié)跟蹤督查，按照"人定崗，崗定責，責定獎懲"的網格化目標管理辦法，實行嚴格的考核。截止12月，共督查到漏報19起，拆除不到位24起，超時拆除53起。

三是關注輿論網情上反映的城市管理情況。支隊確定專人負責查看網絡輿情，隨時查閱百姓暢言、六安人論壇等網頁，一旦發(fā)現(xiàn)有反映城市管理方面的問題，及時交辦到責任單位并跟蹤督辦。對群眾在網絡上反映的問題，依照"隨時查閱，及時交辦，跟蹤督查，迅速處置，立即回復"的處置程序，確保群眾的反映有回應。全年共跟蹤問效在網絡輿情上反映的城市管理方面699個問題。

四、發(fā)揮督察指揮、協(xié)調、追責問效的職責，積極參與重大活動的保障工作。

在多次重大活動中，城管督察支隊都是擔負著指揮協(xié)調、督察督辦的任務。

主要依據"五化"的內容和標準，采取"檢查交辦、跟蹤督辦、臺賬銷號"的方法，對重點路段、重點區(qū)域、重點時間稱是管理中存在的問題，協(xié)調執(zhí)法力量，集中進行處理，為重大活動提供"整潔、有序、優(yōu)美"的環(huán)境。

在第二屆山水文化節(jié)中，通報處置了146個城市管理中的事部件問題；市容提升集中行動中發(fā)出5期督察通報；為保障亞洲賽艇錦標賽共編發(fā)了16期通報；特別是在創(chuàng)建省級文明、衛(wèi)生城市中，督察支隊既是指揮員，又是裁判員，針對創(chuàng)建標準，通過反復查，向責任單位發(fā)出35期督察通報，嚴格抓督察，反復抓整改，如實抓反饋，解決了許多熱點難點問題，圓滿地完成了局交辦的任務。

政治督察工作匯報篇七

x年x月x日，xx對x市xx年新開工項目用地、違法違規(guī)用地清查整改、涉土信訪突出問題調查處理、農轉用和土地征收審批事項及批后實施等情況進行了預警督察，并交流反饋了督察情況。督察情況反饋到我市后，x市各級十分重視，目前正在全面落實貴局反饋的整改意見?，F(xiàn)將有關情況報告如下：

一、行動迅速，及時傳達學習督查反饋意見。

x月x日，xx督查組對x市進行預警督查后，提出了《反饋意見》，我們立即將《反饋意見》書面報告市委市政府主要領導，得到了市委市政府對國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作的大力支持。市政府唐道倫副市長，要求全市國土系統(tǒng)進一步統(tǒng)一思想，明確責任，切實增強緊迫感，加快推進違法用地整改查處各項工作。同時x市國土局及時召開局務會議，傳達學習《反饋意見》，研究整改措施，會上xx局長對整改查處工作提出了進一步要求，強調今后不得發(fā)生新的違法用地，已發(fā)生的違法用地必須按照省里的要求依法查處到位，該完善手續(xù)的要抓緊完善手續(xù)，該拆除復耕的必須拆除復耕到位，確保整改工作落實到位。

xx預警督查以后，切實把整改查處工作由部門行為上升為政府行為，成立了以分管副市長為組長，國土、紀檢、財政、規(guī)劃、建設、法院等部門負責同志參加的領導小組，向各縣（區(qū)）政府發(fā)出《限期整改通知書》，明確整改工作要求和時限。各縣（區(qū)）政府專門向市政府提交了違法用地整改方案，逐宗提出了具體整改意見。xx作出重要批示，要求各縣（區(qū)）主要領導切實承擔起責任，加快推進整改，不要錯過時機。

一、扎實開展衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”

xx市委、市政府十分重視土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，明確各縣（區(qū)）成立了由縣（區(qū)）長親自掛帥、紀委、國土資源、規(guī)劃、公安、檢察院、法院等單位組成了土地執(zhí)法督察組和土地執(zhí)法監(jiān)察問責小組，明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府為整改主體，扎實開展土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查整改“回頭看”，對全市范圍內xx年度衛(wèi)片檢查中存在問題的用地整改情況進行拉網式排查清理。所有檢查項目，不論建設項目大小，用地面積多少，存在何種問題，都逐一進行了認真核查。對已經拆除的項目進行復耕復綠，對整改不力的項目已移送法院執(zhí)行，相關違法用地責任人已追究到位。

二、認真整改新增違法用地。

施。對違反規(guī)劃特別是不符合產業(yè)政策、無法及時完善用地手續(xù)的，由各縣（區(qū)）政府組織規(guī)劃、城建等相關部門組成聯(lián)合執(zhí)法組，限期拆除并恢復土地原狀；對確需保留且能夠完善用地手續(xù)的，堅持“不等不靠，積極主動”的原則，在依法查處到位的基礎上，利用現(xiàn)有用地計劃及時完善用地手續(xù)；對整改不力，工作不到位的縣（區(qū)），暫停一切用地報批。為防止年底違法違規(guī)用地現(xiàn)象的反彈，我們加大了動態(tài)巡查的頻率，強化了聯(lián)動執(zhí)法的力度，有效地提升了土地執(zhí)法效果，杜絕了反彈態(tài)勢的出現(xiàn)。

三、

重點違法用地案件逐宗查處整改到位。

對貴局檢查發(fā)現(xiàn)的xx宗重點違法用地問題，我市對照有關政策規(guī)定和貴局要求，逐宗進行整改查處，并于月日將xx宗違法用地基本情況、發(fā)生、制止、查處經過及下步措施，形成了書面材料報至貴局。目前，xx宗重點違法用地已嚴格按照“罰沒款繳納到位、責任人處理到位、地上建筑處置到位、用地手續(xù)完善到位”的要求依法整改查處到位。

四、高度重視涉土信訪件的處理。

期辦結答復，確保在規(guī)定的期限內辦結涉土信訪件。二是加強征地管理。嚴格規(guī)范土地征用程序，全面落實預存征地補償款制度和被征地農民基本生活保障制度，確保被征地農民的知情權、參與權、監(jiān)督權和申訴權，努力從源頭上減少影響社會穩(wěn)定的因素。三是充分發(fā)揮基層作用。對發(fā)現(xiàn)的信訪問題，及時與所在縣（區(qū)）政府和鎮(zhèn)、村組聯(lián)系，充分發(fā)揮基層了解情況、熟悉情況的優(yōu)勢，切實把問題解決在基層。

五、進一步推進節(jié)約集約用地一是加大閑置、低效利用土地清理力度。對閑置滿兩年以上，且因土地使用者自身原因造成未動工開發(fā)的，撤銷原批準文件，終止土地出讓合同，注銷土地登記，依法無償收回。對注冊資本未按規(guī)定期限到位、投資強度、投資總額或開發(fā)建設面積、合同約定產出率達不到規(guī)定要求等低效利用土地的，采取征收稅費、有償收回、轉讓等措施加以盤活利用。二是切實落實保障性住房供地計劃。在確保按期完成保障性住房供地計劃的同時，加大對保障性住房供地工作的效能監(jiān)察力度，及時發(fā)現(xiàn)和解決房地產開發(fā)中存在問題。三是加強批后監(jiān)管。進一步建立健全供地項目批后監(jiān)管制度，嚴格實行施工現(xiàn)場懸掛批后公示牌。對項目用地合同履行情況進行全程監(jiān)督檢查，堅決杜絕預征土地、定向掛牌、重復掛牌抵押融資以及將撤組轉居剩余農用地直接供應等現(xiàn)象。

下一步，我市將以此次預警督察為契機，重點抓好以下工作：一是加大國土資源法律法規(guī)宣傳力度，增強全社會依法用地依法管地意識。嚴格執(zhí)行國家土地法律法規(guī)，全面落實各級政府耕地保護責任；二是繼續(xù)保持土地執(zhí)法高壓態(tài)勢，嚴格落實動態(tài)巡查、逐級報告和責任追究制度，加強土地執(zhí)法動態(tài)巡查，確保不再發(fā)生新的違法用地行為。三是進一步建立耕地保護共同責任機制，逐步形成政府主導、國土資源主管、相關部門配合、社會廣泛參與的耕地保護機制。

貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》會議召開后，全鎮(zhèn)黨員領導干部以中心組學習會、組織生活會、黨員干部大會等多種形式進行學習傳達，迅速掀起了一個學習貫徹《廉政準則》的高潮。旨在全面把握《廉政準則》基本精神和主要內容，以貫徹實施《廉政準則》為契機，切實促進和規(guī)范黨員領導干部的從政行為。學習活動開展以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，我們以十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀為指導，認真學習《廉政準則》，以廉潔從政為重點，認真搞好自身廉政建設。通過學習,我們深深地認識到，《廉政準則》就是黨員干部行為規(guī)范的一場及時雨，是黨員干部尤其是領導干部的從政指南。黨員干部在學習的過程中一定要進行對照檢查，加強自律自警意識；同時對照《廉政準則》做好他律，監(jiān)督管理好我們身邊的黨員領導干部?，F(xiàn)就本人廉潔從政自查情況報告如下：

一、自身的不足其產生的原因一是正確看待自己的不足。主要體現(xiàn)在理論學習不夠，對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。放松了對自己的要求降低了搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的主動性存在老好人現(xiàn)象，不愿對黨風廉政建設方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議。

不必每項工作都親歷親為缺乏深入實踐考察研究重安排輕要求。在工作安排上強調每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。

二、整改措施及努力方向。

一是嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。加強理論學習。堅持學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》通過加強理論學習夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，不斷提高自身素質。牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養(yǎng)時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待地位、名利、權力，在思想上筑起反腐廉政的長城，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么，看待自己的不足。主要體現(xiàn)在真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。

潔從政、克己奉公、勤政為民,更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受全鄉(xiāng)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全社區(qū)的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻自己的力量。

xxx鄉(xiāng)計劃生育整改情況匯報北湖區(qū)委、區(qū)政府：

根據市計生委對我鄉(xiāng)半年檢查情況及5月22日區(qū)委、區(qū)政府計劃生育督辦卡中對我鄉(xiāng)指出的6個主要問題，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，于5月22日晚上組織召開計劃生育專題會議，分析了我鄉(xiāng)當前人口與計劃生育工作存在問題和困難，會上還采取了各崗位匯報制和崗位互相點評制，進一步查擺了問題存在的根源。同時根據查擺出來的主要問題，我鄉(xiāng)制定了切實可行的整改方案。經過一個多星期的整改落實，現(xiàn)將整改情況匯報如下：

一、全面開展“四術”清理清查活動，確?！八男g”拖欠任務完成。針對我鄉(xiāng)綜合節(jié)育措施拖欠嚴重現(xiàn)象，鄉(xiāng)黨委政府將以市基層基礎建設年為契機，在5-7月再掀“四術”清理清查高潮，全面落實“四術”拖欠任務。5月23日至30日，由鄉(xiāng)黨政主要領導親自率領全鄉(xiāng)干部職工分成二個組對全鄉(xiāng)1456名育齡婦女的生育情況、節(jié)育情況采取拉網式排查，做到了“寧上百家門，不漏一個人”，徹底摸清了全鄉(xiāng)計劃生育工作底子。在清理“四術”情況時，查出一個，落實一個，截止5月30日止，僅一個星期我鄉(xiāng)共落實“四術”6例，其中引產1例。

二、加大控制違法生育和征收力度，進一步規(guī)范依法行政。

我們采取：（1）結合5-7月份的“四術”清理清查活動，對歷年來違法生育對象進行再次地毯式地清理，建立違法生育檔案和臺帳。進一步規(guī)范執(zhí)法文書和依法征收行為，全部下發(fā)《征收社會撫養(yǎng)費告知書》和《征收社會撫養(yǎng)費決定書》，確保程序到位。（2）加大社會撫養(yǎng)征收力度。將社會撫養(yǎng)費征收作為計生工作的一項重點工作來抓，改過去社會撫養(yǎng)費突擊性征收為經常性征收。在征收力度上我們采取限期繳納原則，對下達了繳納通知單的對象，在規(guī)定時間未繳納社會撫養(yǎng)費的，將依法申請計生法庭給予強制性征收。在征收手段上采取了立體式地制約方式，對農村黨員干部及其直系親屬違反計劃生育的，由鄉(xiāng)黨委出面做思想工作，能及時繳納的，給予從輕處理，不能及時繳納的，給予嚴肅處理直至開除黨籍；對頑固不化，拒不繳納社會撫養(yǎng)的違法分子，同樣依法申請計生法庭予以強制執(zhí)行。以確保社會撫養(yǎng)征收面、征收到位率達100%，為我鄉(xiāng)計劃生育工作步入良性發(fā)展軌道作好輔墊。

三、加大工作力度，提高業(yè)務水平。

學習，不斷提高業(yè)務水平，為確保全員數據質量。

四、夯實基礎工作，完善計生陣地建設。

這一方面，主要是針對督察令中提出的鄉(xiāng)、村資料管理不規(guī)范而進行的。我們采取的主要措施有：一是組織村計生專干進行一系列的業(yè)務知識學習；二是對所有資料進行一次全面的清理，查漏補缺、更新所有的舊資料。三是對八個村計生服務室的一些制度、板牌進行了添設和更新，為介木山村、黃花嶺村添置了孕檢床、孕檢被?，F(xiàn)在8個村的陣地建設完善，資料整理規(guī)范，板牌、制度全部上墻。四是完善了鄉(xiāng)、村兩級宣傳陣地建設。分別在鄉(xiāng)計生服務站和xxx村花巨資興建了10余米長的宣傳展示櫥窗，在各個自然村還書寫了30余條永久性計生標語，營造了濃厚的宣傳氛圍。

政治督察工作匯報篇八

加強職工政治思想工作匯報今年國家銀行監(jiān)管委員會正式批準市城市信用聯(lián)社組建xx市商業(yè)銀行，這對我市的各家城市信用社來說是個振奮人心的好消息，改制商行是我們多年宿愿，改制成功不僅會化解金融風險，還能為地方金融事業(yè)的發(fā)展壯大提供廣闊舞臺。但在批準組建商行的同時，對全市唯一的x級城市信用社－xx社的如何處置上，市銀監(jiān)局采取了由組建后的商行先代管、再收購的處置辦法。第一批未被納入商行系統(tǒng)，怎么講對我社的干部、職工都有一定的影響，對業(yè)務的發(fā)展也非常不利。我社領導班子從分析自身的經營形勢入手，就如何解開職工心中疑惑，放下包袱更加努力工作進行了仔細的研究，決定在加強職工政治思想教育上下功夫，因勢利導，為我社的經營穩(wěn)定、化解風險、繁榮經濟、多做貢獻打下一個良好的基礎。經二個多月的扎實工作，現(xiàn)已初見成效，截止到11月末我社的.各項存款余額達xxxxx萬元，比年初增加xxxx萬元，年末預計實現(xiàn)利潤留100萬元，經營平穩(wěn)運行，職工思想穩(wěn)定。以下是我們在轉制時期做好職工政治思想工作的一點做法。

一、因勢利導，培養(yǎng)職工的價值觀。就進不了商行怎么辦？社領導首先統(tǒng)一了思想認識，達成了共識：俗話說“打鐵還需自身硬”，要想改變現(xiàn)狀，過上好日子，只能靠自己的智慧和勤勞的雙手，多多吸收存款，努力清收不良貸款，增加利息收入，提高經營水平，化解金融風險。因此，一場“生存與發(fā)展”的思想“改造”拉開了帷幕。中層干部的思想分析會，全體員工的思想動員大會，一次次的大小會議，一次次苦口婆心的對職工進行思想教育，讓大家了解現(xiàn)實，讓大家了解怎樣才能生存，怎樣才能發(fā)展。同時我們將員工的切身利益與企業(yè)的效益掛鉤，只有企業(yè)效益好了，我們的收入才會提高，員工的思想認識開始有了轉變，逐步引導員工形成了企業(yè)的價值觀。員工中形成了“今天工作不努力，明天努力找工作”的氣氛，普遍增強了緊迫感和責任感，過去不思進取，不求上進的職工，思想也轉變了，都在用自己的真情實意感動儲戶。員工的工作量、壓力增大了，但怨言卻聽不見了，充分體現(xiàn)了愛崗敬業(yè)的主人翁精神。

二、營造氛圍，塑造員工的精神世界。企業(yè)思想政治工作就是通過改造員工的思想意識形態(tài)，來為物質文明建設提供精神支柱。在抓企業(yè)經濟效益提高的同時，我們注重營造一種氛圍，明確一個方向，使員工的精神世界不空虛，工作起來有目標，有奮斗方向。我們先后在職工中提出了“客戶永遠是正確的”服務理念，“內抓管理強素質，外樹形象拓市場”的管理方針，“客戶是親人，社里是我家”的主人翁精神，使員工的思想意識在潛移默化中自覺的融入進去，并在行動中加以體現(xiàn)。

三、強化服務，加強內控制度建設，防范道德風險。銀行作為社會的一個服務窗口，企業(yè)員工的一言一行反映著企業(yè)的精神。因此，設立行為規(guī)范或規(guī)章制度是必要的，這些制度或規(guī)范在開始實施時，會對一些員工有約束，但堅持下去，員工的行為變成了習慣。在規(guī)范員工的行為表現(xiàn)方面，我們社先后制定了《文明服務計劃》、《優(yōu)質文明服務規(guī)范》及違反規(guī)定的《處罰辦法》，這些制度的出臺，在一定程度上規(guī)范了員工的行為表現(xiàn)，尤其是窗口服務質量和員工服務意識明顯增強，得到了社會的認可。在防范道德風險和內控制度上，我們經常找重點崗位人員談心觀察思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時開導。同時，我們還建立健全各項規(guī)章制度，加強安全保衛(wèi)工作，注重各項制度的落實。

四、外樹形象，增強員工的企業(yè)向心力。俗話說：“社興我榮、社衰我恥”。一個企業(yè)，要想增強員工的凝聚力，就必須在社會中有一定的地位或影響，這樣才會把員工牢牢地吸引在企業(yè)的周圍，員工因此對企業(yè)產生一種榮譽感和自豪感。注重企業(yè)形象的樹立，積極參與社會一些有益的活動。如先后與縣體委舉辦“xx杯”排球比賽，積極參與市希望工程辦公室倡導的“與希望同行，延續(xù)寒門學子的讀書夢”的捐助活動，舉辦了“xx社銀企座談會”“xx社職工家屬聯(lián)誼會”等活動，通過這些活動，提高了我社社會知名度，讓職工真正感到做為一個城信人的自豪與榮耀。

政治督察工作匯報篇九

一年來政治處以十八大和十八屆三中全會精神為指導，在院黨組的正確領導下，在院各部門的支持配合下，按照院黨組提出的新的工作思路和奮斗目標，做了大量瑣碎而平凡的工作。回顧2014年政治處的工作，我們始終堅持讓黨組放心、干警滿意的工作宗旨;堅持公道正派、嚴謹細致的工作準則和耐得住寂寞、守得住清貧、辛苦工作，現(xiàn)將政治處一年來的主要工作匯報如下：

一、主要工作。

（一）積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。

1、在“學習教育、聽取意見”環(huán)節(jié)，政治處積極配合院黨組的各項工作，組織制定了《***黨的群眾路線教育實踐活動方案》、《***檢察院黨的群眾路線教育實踐活動日程安排推進表》、《**黨的群眾路線教育實踐活動黨組、中心組學習計劃及安排》、《***檢察院黨的群眾路線教育實踐活動支部學習計劃及安排》；組織全員干警在十二樓會議室進行了三次15天的集中學習；組織觀看了《焦裕祿》、《蘇共亡黨亡國的教訓（警示篇）》等教育影片；制作宣傳版面三塊；第一階段資料匯編2套。

受案件當事人及請托人提供的吃請、禮物、休閑娛樂活動；工作時間和工作日午間飲酒；酒后駕車；公車私用；上班時間玩游戲、網購等違反檢察人員職業(yè)操守的行為進行了專項整治；圍繞“四風”方面的問題以及對“三嚴三實”的對照分析，政治處認真撰寫了《***黨組的群眾路線教育實踐活動班子對照檢查材料》；組織召開了一次以“為民務實清廉”為主題的高質量的民主生活會；專題民主生活會后及時公開會議情況和班子成員對照檢查材料共13人次；第二階段資料匯編成冊2套。

1、認真做好了年度考核和總結表彰工作。今年年初，我們嚴格按照上級規(guī)定，在回顧和總結的基礎上，3月份組織了總結表彰大會，對2013年度的4個先進集體和21名優(yōu)秀干警進行了表彰獎勵，其中3人被授予三等功，1人被授予嘉獎。同時，認真迎接區(qū)委組織的行政效能考核。

1、政治處參照市院考核辦法的要求，制定了《教育培訓和崗位練兵計劃》、《中心組理論業(yè)務學習計劃》分別對專項業(yè)務培訓、崗位技能培訓、崗位練兵活動進行了詳細規(guī)定。將崗位練兵活動與完成目標任務融為一體，采取評議案卷、文書、庭審觀摩、案件互評等形式，把工作過程當作練兵過程。

2、政治處根據不同檢察業(yè)務和不同崗位實際，科學確定培訓的對象、內容、形式和標準。積極參加上級院組織的培訓。非常重視上級院組織的各類專項業(yè)務、崗位技能培訓工作，先后選送30余人參加省、市院組織的培訓，大大提高了干警的業(yè)務素質和任職能力。

3、認真組織人員參加輪訓工作，院領導主動帶頭參加，每次輪訓前均認真統(tǒng)計輪訓人員名單，切實保證人員數量和培訓質量，目前所有人員都已完成積分目標，考核都已合格。

（三）文化育檢工作。

和我院檢察工作的發(fā)展過程，收集整理圖片300余幅，文字資料200余篇以及我院優(yōu)秀干警的作品集8套10余冊；榮譽室整理了我院90年代以來所獲得的各個級別的獎勵獎牌50余個；書畫室收集區(qū)政府和我院干警的優(yōu)秀攝影作品60余張，書法愛好者作品20余幅；文藝排練室購進鋼琴、古箏、架子鼓等中西方樂器10幾種30余件；檢察官書屋新增圖書1000余冊。“十一樓文化長廊”的建成豐富了我院檢察文化，同時也為干警的業(yè)余文化生活提供了充足的保障。

（四）宣傳工作。

截至目前，我院在《光明日報》發(fā)詩歌一篇，《河南日報》發(fā)頭版圖片一次，二版一次，人物通訊一次。在1月份《公民與法》發(fā)表題目為《為他人行方便把自己送進牢籠》一篇，約4000字。5月21日，以《瘋狂劫匪金店狂刷卡買黃金》在東方今報發(fā)整版一次，在大河報、河南法制報分別發(fā)2000字。6月份在《公民與法》發(fā)表《黃金大劫案》約4500字。5月26日在《河南法制報》發(fā)頭版圖片一次，8月26日刊發(fā)《文化育檢聚發(fā)展能量》頭版一次，字數約2000字。今年在《河南法制報》發(fā)1500字左右的的新聞7篇，共在河南法制報發(fā)14篇。在河南工人報發(fā)圖片2張，河南青年報發(fā)4篇，河南經濟報2篇，東方今報發(fā)。

市檢察院組織評選《**》活動，我院積極響應配合，推出****候選人物，同時推出反貪團隊的事跡。經過我院的認真策劃，三個人物的優(yōu)秀事跡陸續(xù)在全市展示，起到良好的社會效果。

2012年10月20日，雙月刊《****檢察之聲》正式創(chuàng)刊?，F(xiàn)在，《****檢察之聲》已經印出12期，每一期都有精彩的看點，讓大家喜聞樂見，且充分展示我院干警的形象。

二、2015年工作計劃。

2015年，我們政治處將緊緊圍繞黨組的工作思路，做好各項工作。

（一）加強檢察人才隊伍建設。

一是抓好績效考核，驅動干警高效運轉。二是抓好紀律作風，端正干警工作態(tài)度。三是落實職級待遇，提高干警工作積極性。四是從優(yōu)待檢，保障干警基本生活。

（二）抓好教育培訓工作。

2015年我們要立足工作實際，超前安排工作，制定好本年度的學習培訓計劃，同時要明確學習培訓重點，采取形式多樣的培訓方式，除上級部門安排的培訓和正常輪訓外，要多邀請知名法學專家、大學教授來我院進行講課。

（三）細化檔案管理工作。

檔案管理工作要條條細化，有專門的人負責干警檔案的整理、登記，同時完善檔案查詢、外接、歸還制度，確保干警檔案安全。

一、深入開展反腐倡廉教育，進一步增強黨員干部的廉潔從政意識。

廣大黨員干部要認真學習《jzm文選》和jzm反腐倡廉理論，特別是要認真學習hjt同志關于反腐倡廉的一系列重要論述。堅持用馬列主義、毛澤東思想、dxp理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦、指導實踐，堅定理想信念。認真開展黨的紀律尤其是政治紀律教育，促使黨員干部嚴格遵守黨章和其他黨內法規(guī)，做到講政治、講正氣，不信謠、不傳謠，自覺抵制錯誤言論和傾向。在維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂這一大是大非問題上，始終要做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，始終做到旗幟十分鮮明、立場十分堅定。機關黨委和各黨支部要加大反腐倡廉教育力度，深入開展黨紀國法教育、****榮辱觀教育、****法治理念教育、廉潔自律教育，筑牢黨員干部廉潔從政的思想道德基礎。進一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，建立黨員干部廉政教育制度，把廉政教育作為必修課，納入每個黨員干部的學習教育規(guī)劃，各黨支部廉政教育每季度要有安排，檢查落實要有登記，年終述職要有內容。

要深入學習黨的十六屆六中全會、中央紀委七次全會和自治區(qū)第二次紀委會議精神。教育廣大黨員要牢固樹立科學發(fā)展觀，增強運用科學發(fā)展觀指導各項工作的自覺性和堅定性，要圍繞落實科學發(fā)展觀、構建****和諧社會、和諧機關、加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，積極履行自查和監(jiān)督職責，努力從思想、作風、紀律上為完成政法委的中心任務提供有力保證。要遵守和維護黨內各項法規(guī)，引導黨員干部堅持原則，自覺遵守和維護黨的紀律特別是政治紀律，自覺與黨中央保持高度一致。為加強黨風廉政建設和反腐敗工作奠定堅實基礎。對違反黨的各項紀律的行為要嚴肅批評教育，并依據黨內法規(guī)認真作出處理，保證政令暢通，維護黨的團結統(tǒng)一。要積極探索開展黨風廉政教育的特點和規(guī)律，進一步改進黨風廉政教育的方法和途徑。通過生動活潑、豐富多彩的活動，深入開展理想信念和從政道德教育，黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育，世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、地位觀、利益觀教育，加強崗位廉政教育。要繼續(xù)深入開展學習先進典型的活動，并注意利用反面典型開展警示教育。大力推進廉政文化建設，發(fā)揮廉政文化“承傳統(tǒng)、揚正氣、贊清廉、斥腐惡”的作用，在機關形成良好的反腐倡廉氛圍。結合自治區(qū)第9個黨風廉政教育月，將適時召開座談會，進一步推進政法委黨風廉政建設和反腐敗工作的落實。

二、加強黨風廉政建設工作，嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔從政的各項規(guī)定。

要引導廣大黨員特別是黨員領導干部，深刻認識加強黨風廉政建設的重要性，認真貫徹“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”的要求，要結合機關實際，堅決糾正黨員干部在廉潔從政方面的突出問題。對黨員干部利用職權和職務謀取不正當利益的，參與賭博或以變相賭博等形式收錢斂財的，以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益的，要堅決清理糾正，并視情依紀、依法作出處理。要大力弘揚求真務實的作風，牢固樹立正確的政績觀，克服形式主義、官僚主義；糾正工作不實、作風漂浮、辦事拖拉、做表面文章、甚至弄虛作假等不良現(xiàn)象；要認真實踐黨的宗旨，堅持以人為本，深入基層、深入群眾、傾聽群眾呼聲，反映群眾意愿；要繼續(xù)嚴格組織人事紀律，堅決防止和糾正用人上的不正之風；按照中央紀委的統(tǒng)一部署，認真開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅決糾正不正當交易行為。要嚴格執(zhí)行“四大紀律八項注意”和黨員干部廉潔從政的各項規(guī)定。嚴肅查處黨員干部違反規(guī)定收送定金、有價證券和支付憑證等方面存在的問題。

三、加強監(jiān)督職能，推進源頭治理工作。

嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，進一步形成反腐倡廉的整體合力，搞好責任分解，認真落實“講責、定責、踐責、述責、兌責”五個環(huán)節(jié)，加強對人、財、物等重點領域管理監(jiān)督，把反腐敗工作納入目標管理，確保反腐敗工作任務落實到位。各黨支部要同機關黨委一道，要按照《關于黨員領導干部述職述廉的暫行規(guī)定》、《監(jiān)督條例》和《關于對黨員領導干部進行誡勉談話和函詢的暫行規(guī)定》等一系列規(guī)定。加強黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況檢查。增強監(jiān)督意識，狠抓制度落實。黨員干部特別是黨員領導干部要增強自覺接受監(jiān)督、嚴格履行監(jiān)督職責和責任的自覺性。

要深入貫徹落實《實施綱要》，加強對民主生活會、述職述廉、民主評議、任職廉政談、誡免談話等制度的落實和檢查，落實黨員權利保障條例，注意發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用。要按照控申條例和中紀發(fā)[****]1號文件精神，認真處理群眾來信來訪，善于從信訪中發(fā)現(xiàn)違紀問題線索，積極預防和推進源頭治理工作。

風氣，做黨的忠誠衛(wèi)士，當群眾的貼心人。要樹立良好學風，堅持聯(lián)系實際、融會貫通、學以自用、注重實效，進一步提高理論素養(yǎng)和理論思維能力。要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，自覺抵制各種誘惑，弘揚新風正氣，做廉潔自律的表率。要認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，堅持黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，機關黨委（紀檢）組織協(xié)調，部門各負其責，依靠群眾支持和參加的領導體制和工作機制，認真執(zhí)行責任考核和責任追究，進一步抓好反腐倡廉工作任務的分解、落實、監(jiān)督和檢查。

各黨支部要制定有廉潔從政措施，對本部門承擋的工作進行認真梳理，充分發(fā)揮職能作用，把反腐倡廉工作同業(yè)務工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起落實。要講政治、講黨性、講大局，自覺維護黨的形象。為建設高效、廉潔、和諧的機關做出新的貢獻。

關于進一步加強和改進政法部門思想政治工作的意見。

加強思想政治工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。進一步加強和改進全市政法部門思想政治工作，是貫徹黨的十七大精神的必然要求，也是完成好新時期政法工作新任務的迫切需要。當前和今后一段時期，加強和改進全市政法部門思想政治工作的指導思想是：全面貫徹落實黨的十七大精神，堅持中國特色社會主義道路，牢固樹立社會主義法治理念，全面落實政治強警、素質強警、從嚴治警、從優(yōu)待警措施，解放思想，創(chuàng)新思路，健全機制，統(tǒng)籌推進，推進思想政治工作科學化、制度化和規(guī)范化，努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的政法隊伍，充分調動廣大干警在構建和諧南京中的積極性和創(chuàng)造性，為推動全市政法工作爭先進位提供強有力的精神動力和思想保證。

一、以黨的十七大精神為指導，保持政法部門思想政治工作的正確方向。

動扎實有效地深入推進。重點要深刻領會和把握高舉中國特色社會主義偉大旗幟、深入貫徹落實科學發(fā)展觀、全面建設小康社會、中國特色社會主義偉大事業(yè)“四位一體”總體布局、新階段黨肩負的歷史使命等重大理論，切實以十七大精神武裝全體干警頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到十七大精神上來，把智慧和力量凝聚到中央的決策部署上來。

2、在政法工作中全面貫徹落實十七大精神。要堅持理論聯(lián)系實際，把學習貫徹十七大精神轉化為推動政法工作的強大動力，以十七大精神引領全市政法工作的新進程。緊密聯(lián)系南京發(fā)展和政法工作的實際，將政法工作置于全市工作大局中審視謀劃，緊緊圍繞建設平安南京、法治南京、和諧南京以及政法工作爭先進位等重點，教育引導廣大干警牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，積極為黨的中心工作和全市發(fā)展大局服務，使全市政法部門思想政治工作和政法隊伍建設更加符合十七大精神要求、形勢任務的需要和人民群眾的期望。

4、建立健全社會主義法治理念教育經常性機制。把社會主義法治理念教育作為政法部門思想政治建設的主線，堅持用社會主義法治理念謀劃、規(guī)范和衡量各項政法工作，促進政法事業(yè)的科學發(fā)展。建立完善經常性、長效性工作機制，把社會主義法治理念教育納入政法干警教育培訓總體規(guī)劃，成為干警教育培訓的必修內容，注重抓好對新任政法領導干部、新進政法機關干警等的教育引導。結合執(zhí)法實踐，建立健全“以案析理”活動機制，選擇正反方面的典型案例，引導干警分析研究，從中接受教育，提高踐行社會主義法治理念的自覺性。

5、進一步強化執(zhí)法規(guī)范化建設。圍繞中央政法委執(zhí)法規(guī)范化建設目標，切實加強執(zhí)法責任體系建設、執(zhí)法質量和效率考評體系建設、執(zhí)法監(jiān)督體系建設，進一步規(guī)范執(zhí)法行為標準，嚴密辦案流程，落實工作責任，健全機制，用科學健全的制度規(guī)范執(zhí)法行為和各項執(zhí)法活動。按照依法公開、注重實效、有利監(jiān)督的原則，進一步深化審務公開、檢務公開、警務公開、司法行政公開，認真落實人民陪審員制度，完善人民監(jiān)督員制度，切實解決執(zhí)法不規(guī)范、執(zhí)法不公開、執(zhí)法不作為、執(zhí)法不文明等突出問題。

6、大力提升司法效率和社會效果。要把社會主義法治理念教育與各項政法工作、執(zhí)法活動緊密結合起來，引導廣大干警牢固樹立和自覺踐行社會主義法治理念，做到內行于心、外踐于行。在執(zhí)法辦案具體實踐中，要牢固確立執(zhí)法為民思想，切實嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法，堅決維護法律尊嚴和公平正義，注重法律效果與社會效果有機統(tǒng)一，確保辦理的每一件案件、處理的每一起事件，都能經得起法律的檢驗、歷史的檢驗和人民群眾的檢驗。要深入開展創(chuàng)建服務型政法機關活動，繼續(xù)推出和認真落實便民利民措施，為人民群眾提供優(yōu)質高效的法律服務。要繼續(xù)深化處理涉法涉訴問題工作，主動整改和切實解決執(zhí)法過程中的實際問題，為維護人民群眾合法權益提供高質量司法保障。

重點，結合工作實際，開展形式多樣的業(yè)務培訓和崗位練兵，著力提高政法干警依法辦案、化解矛盾、服務管理、社會工作、科技應用等方面的能力。要為干警學習創(chuàng)造良好環(huán)境，鼓勵干警學習深造和自學成才，提高獲得文憑、證書后的學費報銷標準。

三、堅持和強化從嚴治警，樹立政法部門和政法隊伍良好形象。

8、不斷加強政法部門黨風廉政建設。深入開展永葆黨的先進性教育活動，嚴格執(zhí)行政法部門黨風廉政建設責任制，堅持以黨建帶隊建，以黨風帶警風，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員領導干部表率作用和黨員干警先鋒模范作用。建立黨風廉政教育經常性、長效性機制，將其納入黨委（黨組）理論中心組學習、思想政治教育和黨課教育計劃，以黨員領導干部為重點，堅持主題教育與經常性教育相結合、示范教育與警示教育相結合、集中教育與自我教育相結合，區(qū)分層次，分類實施，筑牢政法干警拒腐防變的思想防線。9、建立健全懲治和預防腐敗體系。堅持嚴管政法隊伍，建立健全具有政法機關特色的懲治和預防腐敗體系，努力構筑干警“不想為”的自律機制、“不能為”的約束機制、“不敢為”的懲戒機制和“不必為”的激勵機制，使反腐倡廉工作走上系統(tǒng)化、規(guī)范化、法制化軌道。嚴格執(zhí)行中央政法委“四條禁令”、省委政法委“八項硬性規(guī)定”和廉潔從政各項規(guī)定，適時開展紀律作風教育整頓和專項治理，有針對性地解決隊伍紀律作風中存在的突出問題。嚴肅查處各種違法違紀案件，對嚴重違法違紀人員必須清理出政法隊伍。健全政法隊伍管理監(jiān)督機制，暢通監(jiān)督渠道，把黨內監(jiān)督、法律監(jiān)督、紀檢監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等有機結合起來，積極形成監(jiān)督合力，確保權力在陽光下運行。

12、營造團結和諧的良好氛圍。推動政法機關內部和諧建設，努力培植團結奮進、健康向上的精神動力，增強廣大干警的集體榮譽感和歸屬感。要注重人文關懷和心理疏導，用正確方式處理干警關系，各級政法領導要真誠關心和愛護干警，廣泛開展談心活動，定期走訪慰問干警，建立健全談心、家訪“六必談四必訪”制度，在干警立功受獎、晉職晉銜、崗位交流以及生活中遇到重大事項時，要及時上門慰問、家訪，進一步密切干警關系。

13、認真落實從優(yōu)待警各項措施。要把解決思想問題同解決干警實際問題結合起來，努力辦好從優(yōu)待警的實事，千方百計為政法干警排憂解難，做到政治上幫助、工作上支持、生活上關心，努力解決干警住房、醫(yī)療、家屬就業(yè)、子女入托入學等方面的實際困難。認真做好因公傷亡干警的優(yōu)撫工作，健全全市政法機關英雄模范干警檔案并掌握其本人及直系親屬的情況，經常給予關心照顧。探索建立干警重大疾病資助基金制度，確保病有所醫(yī)。保障干警休假、體檢、療養(yǎng)等應有的待遇，要把干警休假落實情況列入對各級班子的年終考核范圍，市政法各部門應每年組織先進典型集體療養(yǎng)，公安機關每年要組織民警進行一次體檢，經費缺口由市財政解決。要關心政法系統(tǒng)老同志生活，經常聯(lián)系走訪，幫助解決實際困難。要切實依法維護干警的執(zhí)法權益，依法處理侵害干警執(zhí)法權益的行為。各級政法部門每年都要重點辦2-3件作用大、影響大、干警歡迎的實事，并作為一項制度長期堅持下去。

14、積極形成尊重人才、激勵先進的導向和機制。堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，不斷完善公。

2015年思想政治計劃。

（一）政治理論學習和形勢教育認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想等馬克思主義中國化的理論成果；開展社會主義核心價值體系學習教育，重視黨員的信仰教育；不斷豐富學習內容，拓寬學習途徑，創(chuàng)新學習方法，在學習中充分發(fā)揮先進典型的示范作用；認真領會“三思三創(chuàng)”活動核心思想，緊密結合“找不足，明目標，增干勁”解放思想大討論活動，以解放思想來拓寬視野、凝聚人心、推動發(fā)展。認真學習貫徹兩會精神，正確理解和把握黨的教育方針，找準教育發(fā)展攻堅克難、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)強的切入點和突破口。下半年，要認真學習貫徹中央領導同志“七一”重要講話精神。

（二）職業(yè)道德教育通過學習各級各類先進事跡，弘揚“學為人師、行為世范”的職業(yè)道德，做到靜心教書，潛心育人；深入學習第四次全國教育工作會議精神，認真貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，繼續(xù)開展“愛與責任”主題教育，加強愛心和責任心教育，培育學術魅力和人格魅力，從事健康娛樂活動,強化奉獻教育、愛崗敬業(yè)意識。（三）廉潔從教思想和法律法規(guī)學習認真學習《中華人民共和國義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》，充實法律知識，增強法制觀念，提高政策水平，做到依法治校、依法執(zhí)教。

（四）根據時事需要，適時增加學習內容。

政治督察工作匯報篇十

稅收執(zhí)法督察工作報告為了進一步規(guī)范稅收執(zhí)法行為，加強稅收執(zhí)法監(jiān)督，保證稅收法律、行政法規(guī)和稅收政策的貫徹落實，促進稅務機關依法行政，根據《陜西省地方稅務局關于開展**年稅收執(zhí)法督察工作的通知》（陜地稅函〔**〕123號）和《咸陽市地方稅務局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》（咸地稅發(fā)〔**〕56號）文件精神和執(zhí)法督察工作要求，我局緊緊圍繞規(guī)范執(zhí)法行為、提高行政效能、優(yōu)化服務環(huán)境這一目標，高度重視，認真扎實的開展了執(zhí)法督察工作，現(xiàn)就工作開展情況簡要報告如下：

一、全面安排部署，確保執(zhí)法督察工作順利開展接到《咸陽市地方稅務局**年稅收執(zhí)法督察工作計劃》之后，我局及時組織全體人員進行了學習動員，并以長地稅發(fā)〔**〕21號文件對我局的執(zhí)法督察工作進行了全面的安排部署，成立了稅收執(zhí)法督察工作領導小組，明確了督查工作內容及督察工作時限，確保了我局執(zhí)法督察工作順利開展。

（一）國務院決策部署和有關稅收政策措施落實情況1、推進簡政放權落實稅務行政審批改革情況：稅務行政審批方面：

我局組織稅干認真學習了《國家稅務總局關于公開行政審批事項等相關工作的公告》（國家稅務總局公告**年號）和《國家稅務總局關于貫徹落實〈國務院關于取消和調整一批行政審批項目等事項的決定〉的通知》（稅總發(fā)〔**〕148號）等文件精神，逐條梳理并結合實際情況認真貫徹落實。向社會公開了目前保留的行政審批事項清單，同時規(guī)范行政審批程序、期限、文書，規(guī)范進戶審批核查，杜絕違規(guī)審批和變通審批，統(tǒng)一在納稅服務大廳受理審批事項，積極推行網上審批。經督察自查，作為最基層的稅務機關，我局不存在變相審批的問題，也無違規(guī)審批的問題，在本督察期內我局未發(fā)生行政審批業(yè)務。同時我們取消了小微企業(yè)稅收優(yōu)惠審批、下崗失業(yè)人員從事個體經營稅收優(yōu)惠審批，將其改為備案類優(yōu)惠減免，經督察自查**年度至**年上半年我局沒有發(fā)生稅務行政審批事項。

2、稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況目前，我局轄區(qū)沒有高新技術企業(yè)、科技園，也沒有相關減免企業(yè)所得稅業(yè)務。小型微利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：

今年由稅政股牽頭，會同管理單位按照小微企業(yè)的標準對照企業(yè)的實際情況逐戶確定了小微企業(yè)名單，全局小型微利企業(yè)34戶，逐戶建立了減免稅臺賬，企業(yè)所得稅納稅申報表填寫全面體現(xiàn)了稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行情況；核定征收的小微企業(yè)程序完備、政策執(zhí)行準確。前半年6戶次享受小微企業(yè)所得稅優(yōu)惠減免5.5萬元。未達起征點的小微企業(yè)營業(yè)稅免征稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況：

全局未達營業(yè)稅起征點的小微企業(yè)320戶，按照政策規(guī)定，全部減免了營業(yè)稅（征管系統(tǒng)自動減免），月減免稅額約32萬元。

3、加快棚戶區(qū)改造、加大保障性安居工程建設的稅收政策執(zhí)行落實情況經認真學習國發(fā)201x年25號文件、財稅201x年101號文件，走訪了城建部門、實地到建設工地查看，我局轄區(qū)暫無棚戶區(qū)改造項目。

4、加快城市基礎設施建設的稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行根據國辦發(fā)**年63號文件、財稅201x年20號文件規(guī)定，我們及時向**客運站宣傳了稅收優(yōu)惠政策，按時執(zhí)行土地使用稅減免，201x年-**年共減免土地使用稅8.73萬元。

5、扶持弱勢群體促進就業(yè)、再就業(yè)稅收政策執(zhí)行我們向納稅戶逐戶送達宣傳了重點群體稅收優(yōu)惠政策，同時對重點群體進行了排查，排查結果是沒有重點群體從事個體經營符合該項稅收優(yōu)惠減免的情況，沒有符合條件的加工型企業(yè)等小企業(yè)實體。分析原因，隨著起征點的提高，重點群體從事個體經營的都是未達營業(yè)稅增值稅起征點的個體戶，按照政策已經享受了營業(yè)稅等的全額減免，因此沒必要再次申請享受重點群體稅收優(yōu)惠減免。

（二）嚴格稅收執(zhí)法情況1、營改增試點稅收管理：

自201x年5月份營業(yè)稅改增值稅試點工作開展以來，我局嚴格按照國務院規(guī)定的試點行業(yè)范圍實施，先后對交通運輸業(yè)和部分現(xiàn)代服務業(yè)、鐵路運輸及郵政業(yè)、電信行業(yè)實施了營業(yè)稅改增值稅。我局先后向財政局、國稅局移交“營改增”試點納稅人信息4次，移交管戶56戶。其中移交交通運輸業(yè)12戶，現(xiàn)代服務業(yè)40戶，郵政業(yè)1戶、電信業(yè)3戶。經督察自查，我縣國地稅共享營改增納稅人基礎信息，不存在稅費漏征的情況。

我局范圍的股權轉讓均屬于平價轉讓或者增加注冊資本金，按照政策不繳納個人所得稅，建立了臺賬分戶注明了核查情況；同時我們對其未申報繳納的股權轉讓印花稅進行了清征，共清收入庫印花稅9.2萬元。

3、土地增值稅征收管理對房地產企業(yè)的土地增值稅管理，我們嚴格執(zhí)行先預征后清算的政策，在房地產銷售時，企業(yè)每繳納一筆營業(yè)稅都要同時預征相應的土地增值稅，每一筆土地增值稅都和營業(yè)稅相匹配，預征政策執(zhí)行很到位。**房地產的實際情況是，開工的多，完全銷售完畢、竣工的樓盤少，一個項目一期二期三期交叉較多，應清算、可以清算的項目較少，清算的幾個項目都虧損，這在一定程度影響了稅務機關、納稅人的清算積極性。

4、稅務管理：稅務登記管理：

我局嚴格執(zhí)行稅務登記管理辦法，嚴格按照流程辦理設立、變更、停復業(yè)、注銷、外出經營報驗等事項，并且全部在征管業(yè)務系統(tǒng)進行，對于注銷戶嚴格按照先清算后注銷的程序辦理，且實行層層把關審核審批制定，經自查，我局不存在因稅務登記管理不當造成稅款流失的情況。發(fā)票管理方面：

我局嚴格執(zhí)行發(fā)票管理各項規(guī)定，按要求加征所得稅，嚴格按照代開發(fā)票規(guī)程代開發(fā)票，經督察自查，代開發(fā)票方面未發(fā)現(xiàn)問題。欠稅管理：

和滯納金的納稅人辦理退稅或者注銷的情況，無認定的呆賬稅金、未核銷欠稅。

（三）《重大稅務案件審理辦法》《稅務稽查工作規(guī)程》《稅收個案批復工作規(guī)程（試行）》執(zhí)行情況《重大稅務案件審理辦法》下發(fā)后，我局組織相關人員進行了學習傳達，**年2月至今，我局稽查局查結的案件均未達到重大案件審理標準，縣局今年也未審理重大稅務案件。《稅務稽查規(guī)程》下發(fā)七年時間了，不間斷的進行了學習和宣傳。我局**年度—**年上半年，我局稽查局共實施稽查檢查10戶，其中稽查自查6戶。我局所有稽查選案、稽查實施、稽查審理、稽查執(zhí)行等全部按照稅務稽查規(guī)程執(zhí)行，查補稅款均能按其入庫，處理得當，處罰到位，并且全部在稽查系統(tǒng)中進行，經自查未發(fā)現(xiàn)問題。

三、存在的問題：

1、土地增值稅征收管理不夠規(guī)范。我局轄區(qū)的房地產開發(fā)企業(yè)均是外來報驗戶，這些納稅人大多數稅法遵從度不高，管理難度大，阻力大，納稅申報不夠規(guī)范，稅款繳納不夠及時。土地增值稅能夠按規(guī)定預征，但是土地增值稅清算工作不規(guī)范，不到位。

2、稅法宣傳輔導不到位。部分企業(yè)財務人員對稅收政策理解不足，導致賬務處理及地方各稅的計算存在偏差，主要還是由于我們對稅收政策法規(guī)的宣傳落實不夠，對企業(yè)日常巡查仍需進一步加強。

3、部分工作做的不夠扎實細致。我縣屬于偏遠的貧困小縣城，一部分稅收業(yè)務在我局基本上是空白，所以管理人員見得少，納稅人也容易忽視一些備案或者審批事項，加之，稅務局實施改革，縣上人員越來越少，人少事多的矛盾比較突出，對于一些沒見過的，沒接觸到的事項有些沒做，有些做的不夠扎實細致。四、整改措施：

1、強化日常管理?？h局加強日常監(jiān)督考核，督促主管稅務機關和稅收管理員勤下戶，多巡查，調查了解納稅人的經營情況，及時催報催收，確保稅款及時足額入庫，同時要強化土地增稅管理，做好預征和清算工作。

2、嚴格執(zhí)法，規(guī)范管理。認真執(zhí)行各項稅收政策及法律法規(guī)，特別是認真落實各項稅收優(yōu)惠政策，嚴格按照程序和制度辦事，對于自查發(fā)現(xiàn)的問題及時下發(fā)整改通知書，限期進行整改落實。

3、加大稅收宣傳力度，注重宣傳效果。強化稅源管理，加強納稅評估，規(guī)范稅收執(zhí)法，構建和諧征納關系，全面推進依法行政工作。

附送：

稅收管理員初級培訓班培訓學習。

心得體會。

稅收管理員初級培訓班培訓學習心得體會。

更好地為納稅人服務而工作。說到服務，這是我們今年的工作重點。在“管理服務年”里，在服務水平和納稅人滿意度上有所突破，應該是我們共同的目標。在培訓期間，老師通過講述、解讀總局相關規(guī)范性文件，強調了納稅服務在稅收工作中的重要性。服務態(tài)度是一方面，熟練掌握稅收優(yōu)惠政策、相關稅收法律法規(guī)才是做好納稅服務的前提，也是評價一名稅收管理員是否達標的重要指標。作為新人的我們，不僅要在各種考試時加強基本知識的學習，考試過后也得反復加強記憶，以便在以后的工作當中遇到相關問題時能夠準確、及時地處理。又一個培訓的重點內容是企業(yè)所得稅法與企業(yè)會計準則的差異。會計學專業(yè)本科畢業(yè)的我，實在是感到慚愧，也為大學時為了考60分而在考試前幾天通宵自習而后悔。相隔三年后，我從事稅收工作需要用到這些知識時，我才明白這些知識的可貴。當培訓老師在上面講述這些知識時，我與它們似曾相識，但又無法完全想起，太對不起老師，也對不起自己，只能從頭開始再學。我想現(xiàn)在補救還能來得及，因為我們還年輕，同時也有大把的業(yè)余時間。我們要有這份責任，要對得起自己曾經付出汗水和努力而執(zhí)著爭取來的這份光榮的職業(yè)，更要對得起頭頂的稅徽。

政治督察工作匯報篇十一

3、對上級下達的掛牌督辦、“黑名單”、監(jiān)察通知環(huán)境案件執(zhí)行情況的督查工作；

4、對排污費征收的監(jiān)督檢查工作，確保足額征收；

5、完成局領導交辦的其他工作任務。

1、督察大隊結合相關股室確定督查對象和內容；

2、采用電話和實地兩種方式進行督察；

3、現(xiàn)場督察要制作《環(huán)境行政執(zhí)法后督察現(xiàn)場檢查記錄》，并采集相關材料；

政治督察工作匯報篇十二

為加強交通運輸監(jiān)察執(zhí)法監(jiān)督工作，規(guī)范執(zhí)法行為，強化執(zhí)法監(jiān)管，促進嚴格規(guī)范文明廉潔執(zhí)法，進一步推動交通監(jiān)察執(zhí)法隊伍轉變作風提升效能，根據省總隊印發(fā)的《交通運輸監(jiān)察機構督察管理辦法》，結合本單位工作實際，特制定2014年督察工作方案。

一、組織領導。

大隊成立以分管局長***任組長，***、***為成員的領導小組。督察考核科為大隊專門的督察機構，***、***為專職督察人員，李秋生負責督察工作的具體執(zhí)行和落實。督察對象包括各區(qū)隊及大隊各科室。

二、督察方式。

督查工作采取“明察與暗訪相結合，以暗訪為主；普查與抽查相結合，以抽查為主；定期與隨機相結合，以隨機為主”的方式進行。交通稽查三科作為專門的督察機構，重點做好日常的道路執(zhí)法方面的督察工作，大隊班子成員每月不少于1次帶隊督察，大隊督察機構開展督察工作每月不少于4次，每次督察不少于2人。每次督察任務結束后填寫督察工作臺賬和督察記錄表。督察中發(fā)現(xiàn)問題應及時指出并糾正，經督察小組研究后，向相關部門出具《督察整改通知書》，定期督促整改。情節(jié)嚴重的，實施通報批評、收繳執(zhí)法證件、建議調離執(zhí)法崗位等措施。

三、督察內容。

（一）有關法律法規(guī)和政策規(guī)定的貫徹落實情況；

（二）重要任務和重點工作的組織實施和落實情況；

（三）貫徹落實上級或本級的有關規(guī)定情況；

（四）執(zhí)法人員文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、嚴格執(zhí)法及儀容風紀、廉潔自律情況；

（五）執(zhí)法車輛、執(zhí)法裝備、執(zhí)法設施與標志、執(zhí)法文書的使用情況；

（六）路檢路查安全保障措施和后勤保障措施的落實情況；

（七）處置群眾信訪投訴、求助和控告申訴的情況；

（八）窗口執(zhí)法人員形象及服務群眾情況；

（九）交通運輸監(jiān)察值班備勤情況、執(zhí)法突發(fā)事件和緊急事件的處置情況；

政治督察工作匯報篇十三

離“兩個維護”的錯誤言行，不得搞任何形式的“低級紅”“高級黑”，決不允許對_陽奉陰違做兩面人、搞兩面派、搞“偽忠誠”等。（3）監(jiān)督各級黨組織堅決貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，落實黨對教育工作的全面領導，深入推進_新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂、進頭腦，轉化為推動教育工作的新思路新舉措新成效，轉化為黨員干部的思想自覺和行動自覺。（4）監(jiān)督各級黨組織嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢掌握黨對意識形態(tài)工作的領導權，加強意識形態(tài)陣地建設和管理，旗幟鮮明反對和抵制各種錯誤觀點。（5）監(jiān)督各級黨組織推動思想政治工作，堅定社會主義辦學方向，落實立德樹人根本任務，嚴格執(zhí)行思想政治工作定期分析報告制度，建立健全重大情況黨內通報制度和談心談話制度。2.圍繞_和省委重大決策部署強化政治監(jiān)督（1）監(jiān)督各級黨組織貫徹落實__重要指示，特別是__在全國教育大會、在學校思想政治理論課教師座談會、在省部級主要領導干部堅持底線思維著力防范化解重大風險專題研討班開班式、在遼寧考察時和在推進東北振興座談會上的重要講話精神，擔當作為，結合學校中心工作，推動學校發(fā)展。

（1）監(jiān)督各級黨組織嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩，遵守黨章黨規(guī)，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，模范遵守憲法法律，做到深學細照篤行。督促黨員領導干部自覺規(guī)范工作時間之外的政治言行，堅持“五個必須”，著力發(fā)現(xiàn)“七個有之”問題。（2）監(jiān)督各級黨組織嚴肅黨內政治生活，貫徹執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則、貫徹民主集中制、“三會一課”制度等法規(guī)制度，嚴格執(zhí)行基層黨組織換屆規(guī)定，扎實推進黨支部標準化規(guī)范化建設，嚴查政治生活隨意化、形式化、平淡化、庸俗化問題。（3）監(jiān)督各級黨組織提高黨員、干部政治能力，教育引導黨員、干部善于從政治上認識和處理問題，自覺在黨和國家工作大局下想問題、做工作，強化黨員領導干部政治能力培訓，培育積極健康的黨內政治文化。（4）監(jiān)督校黨委嚴把選人用人關，突出政治標準選人用人，強化政治把關作用。對任人唯親、說情打招呼、跑官要官、拉票賄選等行為敢抓敢管，勇于擔當。（5）監(jiān)督各級黨組織落實巡視整改工作，加強對中央、省委巡視反饋意見常態(tài)化整改情況監(jiān)督檢查，特別是徹底肅清薄熙來、王珉等人流毒，重塑政治生態(tài)。推動校黨委落實主體責任，推動校黨委開展對各二級黨組織的巡察工作。

案》和《政治監(jiān)督事項清單》，向省紀委監(jiān)委駐省教育廳紀檢監(jiān)察組請示報告后實施。（二）組織實施（6月中旬-8月上旬）。按照省紀委監(jiān)委駐省教育廳紀檢監(jiān)察組《關于開展政治監(jiān)督試點工作方案》要求的時間節(jié)點、工作任務認真組織開展政治監(jiān)督工作。一是召開政治監(jiān)督專題工作會，下發(fā)《關于開展政治監(jiān)督工作的實施方案》。二是認真組織實施，總結經驗，匯報進度，建章立制。三是與上級主管部門密切溝通，共同研究并推進解決實施過程中遇到的問題，定期上報政治監(jiān)督“寫實報告”。（三）成果評估（8月上旬-8月下旬）。召開政治監(jiān)督階段性成果總結評估會議，全面梳理總結在查找政治偏差、找準政治監(jiān)督切入點、把握政治監(jiān)督職責定位、內涵和外延、政治監(jiān)督問題整改、成果運用與轉化等方面取得成效、存在的問題，并提出下一步工作建議，形成關于加強政治監(jiān)督情況的調研報告和工作總結報告，力爭在理論上有創(chuàng)新、方式上有突破、實踐上有成效。（四）長期推進（長期）。建章立制，固化經驗成果，對標上級紀委工作要求，把“兩個維護”作為根本政治任務，長期推進政治監(jiān)督工作，確保_新時代中國特色社會主義思想和十九大精神、_各項決策部署不折不扣落到實處。

四、工作要求（一）加強組織領導。成立紀委書記任組長，紀委副書記任副組長，紀委委員及紀委工作人員任組員的政治監(jiān)督工作領導小組，統(tǒng)籌謀劃推進、強化協(xié)調聯(lián)動，及時跟蹤督導。有針對性地組織與政治監(jiān)督相關的業(yè)務培訓、交流研討等，不斷拓寬紀檢監(jiān)察干部的思維和視野，把監(jiān)督內容、任務、方法作為學習的重點，切實增強紀檢監(jiān)察干部開展政治監(jiān)督的能力和自覺。（二）加強責任落實。各級黨組織特別是“一把手”要切實擔負起主體責任，紀委履行好政治監(jiān)督工作專責，自覺把政治監(jiān)督工作放在落實全面從嚴治黨政治責任的首要位置，深入推進政治監(jiān)督各項內容和任務的落實。在完成“規(guī)定動作”的同時，充分結合本單位實際，大膽進行“自選動作”，靈活方式方法，創(chuàng)新設計載體，形成制度機制。（三）加強輿論宣傳。各相關單位要把握時間節(jié)點和工作節(jié)奏，注重總結宣傳開展政治監(jiān)督工作的好經驗、好做法，創(chuàng)新工作機制，推動成果轉化，利用新媒體營造良好的輿論氛圍，做好信息報送和宣傳工作，政治監(jiān)督工作領導小組將定期進行現(xiàn)場調研，及時對各單位好的經驗做法進行宣傳推廣，為統(tǒng)籌推進政治監(jiān)督工作提供經驗借鑒。

政治督察工作匯報篇十四

今年以來，在市委市政府的領導下，xxx圍繞思想政治建設，不斷加強理論學習，扎實推進思想政治建設，創(chuàng)造性的開展工作，取得了較好成績，現(xiàn)將情況匯報如下：

一、突出政治建設，持續(xù)強化政治功能。

（一）強化主責意識，明確黨建工作責任。定期組織召開黨組（擴大）會議，專題研究部署機關黨建各項工作，對落實意識形態(tài)領域工作責任、推進“掃黑除惡”專項斗爭、落實“三深化三提升”、持續(xù)鞏固扶貧成果等重點工作，每月按時報送黨組第一責任人履責事項月報表。編制《全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任清單》，從堅持理論武裝、突出政治建設、發(fā)揮核心作用、科學選人用人、持續(xù)正風肅紀、嚴肅黨內生活、強化黨內監(jiān)督、構建長效機制、推動責任落實等九個方面，明確局黨組全面從嚴治黨主體責任33項、黨組書記第一責任人職責10項、班子成員“一崗雙責”職責10項、機關紀委專責監(jiān)督責任18項。

（二）自覺接受監(jiān)督，做好巡察工作準備。市委第四巡察組巡察監(jiān)督工作開始前，通過通過印發(fā)工作提示、召開動員會議等方式，帶領全體工作人員進一步統(tǒng)一思想、提高認識、明確巡察工作要求。在巡察監(jiān)督工作過程中，安排專人負責配合工作，聚焦黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、反腐敗斗爭工作和公共服務中心各項重點工作，認真準備檔案資料，扎實開展自查自糾，積極配合，舉一反三，確保巡察工作有序進行。

（三）深化主題教育，開展特色黨日活動。七一期間組織開展紀念建黨99周年系列活動，以黨支部為單位，組織黨員評選“兩優(yōu)一先”、朗讀紅色經典、重溫入黨誓詞，鼓勵黨員通過書信、發(fā)言等形式向黨組織表達訴求、反映問題、提出建議。組織各黨支部回顧總結基層黨建工作進展情況，推選出優(yōu)秀案例和典型經驗。

二、抓實思想建設，牢固樹立“四個意識”

（一）狠抓學習教育，不斷鞏固學習成果。深化“兩學一做”學習教育，以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、黨的十九屆三中全會、全國“兩會”等重大會議精神為重點，依托黨組理論學習中心組集中學習、黨組會第一議題、機關學習日個人自學和理論學習微信群等學習平臺，每月制定黨組理論學習中心組和“機關學習日”學習安排，按計劃組織黨員開展理論宣講、專題研討和應知應會知識問答，不斷鞏固學習成果。

（二）強化黨員自學，全員注冊“學習強國”。以黨支部為單位搭建組織架構，組織全體黨員注冊使用“學習強國”平臺軟件。通過印發(fā)工作通報、明確專人統(tǒng)計學情，督促黨員每天登錄平臺軟件、完成學習任務，對沒有按時開展學習活動、學習積分不達標的黨員做好提醒和記錄。

（三）落實工作責任，維護意識形態(tài)安全。每季度召開黨組會專題研究部署意識形態(tài)領域工作，將意識形態(tài)工作作為機關黨建工作重要內容納入重要議事日程，對照《意識形態(tài)工作責任清單》和《意識形態(tài)工作責任制管理負面清單》，認真履行意識形態(tài)領域工作職責。制定印發(fā)《關于加強輿情處置引導工作的通知》，建立快速反應、風險評估、分析研判、統(tǒng)籌推進和責任追究等五項工作機制，確保意識形態(tài)領域安全。

三、夯實組織建設，重點強化組織優(yōu)勢。

（一）堅持領導帶頭，強化班子引領作用。組織黨組成員和縣級領導干部積極參與糾正“四風”、“三深化三提升”、調查研究、為民做好事活動等重點工作，切實形成引領示范的“頭雁效應”召開局黨組年度民主生活會，圍繞會議主題，結合行政審批局工作特點和局黨組履職情況，深刻剖析查找問題，扎實開展原因分析，認真進行批評與自我批評，切實提升領班子發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。

（二）落實“三會一課”，嚴肅黨內組織生活。認真貫徹落實《全市基層黨支部“三會一課”總體安排》，督促黨支部按照黨建標準對標檢查、按照時間節(jié)點開展活動，通過每季度檢查《黨支部工作手冊》記錄情況、抽查黨員對組織生活知曉情況等方式，確保黨內政治生活和組織生活嚴謹規(guī)范。

（三）規(guī)范黨員管理，強化黨員黨性觀念。規(guī)范開展發(fā)展黨員工作，建立入黨申請人、積極分子、發(fā)展對象、預備黨員及《入黨志愿書》發(fā)放管理臺賬，組織5名黨員發(fā)展對象參加市委市直機關工委培訓班。通過開展理論宣講學習、問題自查自糾和民主評議黨員等活動，切實將全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到規(guī)范服務行為、提升服務水平上來，為推動行政審批局各項工作奠定堅實思想基礎。

四、強化作風建設，持之以恒糾正四風。

（一）加強組織領導，精心研究部署推進。成立糾風專項整治領導小組及辦公室，多次召開黨組（擴大）會議研究部署“三深化三提升”活動具體工作，制定印發(fā)《深化糾正“四風”和作風紀律專項整治推進方案》，進一步明確總體要求、整治重點、具體舉措和保障措施，每月定期向上級部門梳理報送工作進展情況。

（二）深入查擺問題，切實強化問題整改。對照市糾風辦“五深查五深改”五個方面60條具體表現(xiàn)、市委辦公室《關于正風肅紀開展形式主義、官僚主義專項治理的實施方案》所列9個方面36條問題表現(xiàn)，在局黨組和全體工作人員中開展“五深查五深改”，深入查擺問題、剖析原因，逐項制定整改措施，定期檢查整改進度，確保問題整改落實到位。

（三）嚴肅工作紀律，強化人員日常管理。圍繞在崗情況、服務形象、工作紀律等方面，加強對各窗口、各科室和全體工作人員的經常性檢查，堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，做到抓早抓小、防微杜漸，不留情面、不留死角、不搞下不為例。

五、推進紀律建設，嚴格強化人員管理。

（一）加強警示教育，切實提升紀律意識。組織全體工作人員觀看警示教育片《一抓到底正風紀》《在警醒中奮進》，在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午等重大節(jié)日時間節(jié)點重點強調各項“嚴禁”負面行為，切實提升紀律意識和規(guī)矩意識。

（二）編制廉政檔案，嚴格人員歷史管理。按照市紀委統(tǒng)一要求，建立機關和個人廉政檔案，進一步明確機關、個人基本信息，全面梳理排查十八大以來機關、個人受到問責、處分、司法追究等廉政方面問題線索，全方位加強對黨員干部的監(jiān)督管理。

（三）嚴格執(zhí)紀監(jiān)督，全面梳理工作漏洞。按照市紀委統(tǒng)一安排構建“5+x”工作機制，結合行政審批和政務服務工作實際，以涉及群眾利益、群眾反映強烈集中的問題為重點，深入梳理排查問題線索，并逐項建立任務清單、責任清單、措施清單，確保問題整改落實到位。

一年多來，xxx思想政治建設工作取得了較好的成績，全體工作人員凝聚力和戰(zhàn)斗力日益增強，同時也存在著一些問題，主要是：理論學習的深度、廣度需要進一步增強；推進工作落實的力度還需進一步加大。在今后的工作中，我們將圍繞提高干部素質這個中心，以服務大局、服務農村為切入點，繼續(xù)完善學習制度，合理安排好學習時間、學習內容，處理好工學矛盾；努力在學以致用、學用一致上下功夫，不斷開拓創(chuàng)新，大膽實踐，增強理論指導實踐水平；圍繞黨政中心工作，切實提高服務全市發(fā)展大局能力，進一步加強思想政治建設，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，努力將全局思想政治建設工作提高到新的水平。

政治督察工作匯報篇十五

加強和改進思想政治工作，應堅持遵循思想政治工作規(guī)律，因地、因人、因事、因時制宜開展工作，下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼?022關于企業(yè)新時代思想政治建設工作匯報，希望大家喜歡。

近年來，**堅持把加強和改進思想政治工作作為一項重大政治任務和經常性、基礎性工作，積極推進思想政治工作創(chuàng)新，匯聚推動企業(yè)高質量發(fā)展的強大動力，對新時代加強和改進思想政治工作進行了有益的實踐探索。

一、堅持思想政治教育與中心工作有機結合，是做好企業(yè)思想政治工作的根本。

自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的職責使命，把思想政治工作融入企業(yè)生產經營全過程，持續(xù)激發(fā)職工群眾干事創(chuàng)業(yè)的活力和熱情。

一是堅持抓“關鍵少數”，認真落實第一議題制度、黨組(黨委)理論學習中心組學習制度，持續(xù)開展干部“雙月讀書會(班)”，通過黨員領導干部的領學促學，帶動全體干部職工形成加強思想政治教育的政治自覺、思想自覺和行動自覺，推動黨的理論創(chuàng)新進企業(yè)、進車間、進班組。

二是堅持融入日常管理。把開展談心談話作為做好企業(yè)思想政治工作的基本方式，融入企業(yè)日常管理，健全黨員領導干部聯(lián)系基層、黨員聯(lián)系群眾的工作制度，建立思想動態(tài)調查與分析研判機制，有針對性地做好答疑解惑、排憂解難、穩(wěn)定人心工作，把主流價值觀融入職工心靈深處，增強員工對企業(yè)的歸屬感、認同感。

三是引導職工正確認識搞好政治理論學習與完成生產經營任務的關系，在認真學習掌握過硬的技術本領和工作能力的同時，擺正理論學習與工作的關系，努力聯(lián)系生產管理工作實踐，把思想政治教育貫穿到各個生產經營環(huán)節(jié)中去，解決存在的現(xiàn)實問題，推進各項生產經營任務的完成。

二、堅持抓好骨干隊伍建設，是做好企業(yè)思想政治工作的保障。

加強和改進思想政治工作，要解決好“誰來做”的問題。通過落實黨組(黨委)主體責任，建設好骨干、兼職和志愿服務三支隊伍，充分調動一切積極因素，廣泛團結一切可以團結的力量，構建共同推進思想政治工作的大格局。

一是落實主體責任。認真貫徹落實黨組(黨委)思想政治工作的主體責任、黨組(黨委)書記第一責任人責任，其他班子成員按照“一崗雙責”要求自覺抓好分管領域和分管部門的思想政治工作，建立健全思想政治工作責任制，制定責任清單，明確落實措施和推進步驟，定期分析研判形勢任務。

二是打造專兼隊伍。建設好骨干、兼職和志愿服務三支隊伍，配齊配強以黨務、宣傳和群團干部為主體的思想政治工作骨干隊伍，充實優(yōu)化以黨員干部、優(yōu)秀典型、勞模標兵、優(yōu)秀黨員等為主體的兼職工作隊伍，不斷壯大以文明實踐志愿者為主體的志愿服務工作隊伍。

三是構建聯(lián)動格局。堅持黨建帶群建，充分發(fā)揮工會、共青團等群團組織的橋梁紐帶作用，推進群團組織團結動員職工群眾圍繞企業(yè)改革發(fā)展和生產經營開展，更好地承擔起群團組織引導職工群眾聽黨話、跟黨走的政治任務。

三、堅持創(chuàng)新工作方式方法，是做好企業(yè)思想政治工作的活力源泉。

加強和改進思想政治工作，應堅持遵循思想政治工作規(guī)律，因地、因人、因事、因時制宜開展工作，同時積極推進理念創(chuàng)新、手段創(chuàng)新、工作創(chuàng)新，主動融入新時代、適應新特點、滿足新要求、匯聚新動能、開創(chuàng)新局面。堅持積極創(chuàng)新思想政治工作的渠道方法手段，提升基層思想政治工作的質量和水平。

一是深入開展主題實踐活動。結合慶祝中國共產黨成立100周年，深入組織開展“黨旗在基層一線高高飄揚”等主題活動，做大做強主流輿論，講好國企故事，積聚強大正能量。

二是充分發(fā)揮先進典型作用。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神等優(yōu)良傳統(tǒng)，注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳企業(yè)各條線的先進典型，深入推進黨員先鋒崗、示范崗、責任區(qū)、突擊隊建設，切實發(fā)揮先進典型示范引領作用。

三是適應新媒體的傳播規(guī)律。善于使用現(xiàn)代化傳播工具，包括微博、微信、手機短信、qq等更加迅捷的傳播工具，宣傳黨的方針政策。

四、堅持改革發(fā)展穩(wěn)定大局，是做好企業(yè)思想政治工作的關鍵。

思想政治工作要堅持與時俱進，以統(tǒng)一思想、以人為本、理順職工情緒、促進企業(yè)發(fā)展為首要任務，為促進企業(yè)改革發(fā)展、維護和諧穩(wěn)定大局發(fā)揮積極作用。

一是以人為本、凝心聚力。堅持以情感感動人、以需求鼓勵人、以真理說服人，扎實解決職工普遍關心的難點、熱點問題，從而凝聚人心，調動職工積極性。關心職工，積極為職工解決思想、工作、生活和學習中的問題;激勵職工，培養(yǎng)職工崗位成才，為職工提供發(fā)展平臺。

二是理順情緒、化解矛盾。改革與發(fā)展，必然會帶來職工利益格局的調整，產生思想認識方面的問題和矛盾。這些矛盾如果處理不好，必須會影響到同志間的團結、影響到企業(yè)的活力和穩(wěn)定。為此，在思想政治工作上，既加強對職工宣傳疏導，又積極維護職工的合法利益，幫助職工解決實際問題，為職工辦實事、辦好事。如解決退休人員社會化管理等問題，把法律釋清、把道理講透、把政策說好，很多問題都得到妥善處理。

五、堅持企業(yè)文化引領發(fā)展，增強思想政治工作的時代感。

企業(yè)文化是一個企業(yè)共同認可并遵循的價值觀，是企業(yè)重要的軟實力與核心競爭力。始終注重文化與價值觀的培育，堅持文化鑄魂、文化賦能，以文化引領企業(yè)發(fā)展。

一是培育弘揚企業(yè)精神。傳承弘揚國有企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，深入挖掘企業(yè)歷史資源、文化資源、紅色資源，總結提煉具有時代特征、體現(xiàn)國企特色的先進精神，弘揚正直豁達、智慧精微的企業(yè)精神，深化精神文明創(chuàng)建活動，增強企業(yè)精神對職工群眾的感召力、影響力。

二是豐富職工文化生活。適應職工群眾精神文化需求，打造健康文明、昂揚向上、全員參與的文化生活環(huán)境，開展豐富多彩的文化活動，通過舉辦紅歌傳唱、微視頻比賽等，不斷提升職工群眾的素質和修養(yǎng)，營造積極向上、快樂充實、文明和諧的文化氛圍，激發(fā)廣大職工群眾愛崗敬業(yè)、擔當奉獻的熱情，為企業(yè)發(fā)展提供有力支撐。

政治督察工作匯報篇十六

2009年，學校黨支部充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，主抓了黨員的管理、教育、組織發(fā)展工作和黨風廉政建設，不斷增強支部的開拓意識、競爭意識、改革意識、大局意識，做到了上下一條心，左右一根藤，工作齊抓共管。

一是學校陣地建設規(guī)范，設有單獨的支部辦公室、活動室，做到了班子齊全，制度健全，職責分明，工作年初有計劃，月有小結，半年一總結，活動有順有開展。

二是深入開展了“兩個條例”的學習活動，不斷加強和提高黨員及領導干部廉潔自律的自覺性。2009年，支部組織全體黨員干部先后召開了“加強黨風廉政建設，規(guī)范黨員干部行為”動員會和6次民主生活會，認真學習了“兩個條例”。會上，大家拿起批評和自我批評的武器，敢于亮丑，勇于揭短，對照檢查工作、學習、生活中存在的問題和不足，找差距，添措施。會后，支部對大家實事求是提出來的29條建議，認真歸類、整理，并責成相關人員和部門限期整改，對純潔黨員思想、加強組織建設、強化組織戰(zhàn)斗力起到了重要作用，同時還帶動了周圍其他同志的學習，收到了很好的效果。

三是加強對入黨積極分子的培訓。2009年，支部先后8次組織10多名入黨積極分子對《黨章》和《黨綱》等進行了認真培訓。在對黨員的先進性、示范性深刻認識的基礎上，大家紛紛表示要在實際工作中把這種先進性體現(xiàn)出來，并用實際行動進一步推動學校工作。

四是認真搞好了推優(yōu)入黨工作，及時為黨組織補充了新鮮的血液。在建黨83周年的紀念大會上，學校有4名黨員被當地鎮(zhèn)黨委表彰為優(yōu)秀黨員，學校黨支部被xx縣委表彰為“優(yōu)秀黨支部”。

2、狠抓行政班子建設，進一步轉變思想作風，不斷完善領導班子的效能革命。

一是學校每天一次行政會，每周一次總結會，并通過各種途徑和形式，不斷加強領導的學習，著力整頓領導班子的思想和作風。對領導班子成員中紀律觀念不強、缺乏全局意識、不講團結、作風漂浮、只說不做、表率作用差，群眾信賴低、缺乏領導藝術、不講工作方法、不思進取、得過且過等諸多現(xiàn)象進行了根治，著實解決了領導班子軟、懶、散的問題，從根本上做到了大事講原則，小事講風格，增強了目標意識和責任意識。

二是突出領導的帶頭作用和表率作用。學校對教師的要求嚴，對班子成員的要求更嚴。教師受批評的少，班子成員受批評的卻多。教師受了批評，班子成員也負連帶責任。無論大小事情，都要求領導必須走在前面。領導工作如有失誤、拖拉，諸如開會、上課等遲到，要受到比其余職工加倍的處罰。

政治督察工作匯報篇十七

各位領導：

極開展道路交通秩序規(guī)范管理，實現(xiàn)轄區(qū)重點交通違法行為得到有效遏制，群眾的交通遵章率全面提高，道路交通事故四項指數穩(wěn)中有降。據統(tǒng)計，今年1-12月共發(fā)生道路交通事故527起（含路外），死亡38人，受傷568人，經濟損失39萬7千6百元，與去年同比分別、、?，F(xiàn)將今年大隊落實道路交通秩序管理、預防道路交通事故以及我區(qū)存在的道路交通安全隱患的情況總結如下：

一、強化整治，查處違法，創(chuàng)造良好交通環(huán)境。

1．以量化考評為載體，強化交通秩序整治。大隊制定了查處交通違法，凈化路面環(huán)境的崗位責任量化考評方案，通過當月與上個月的量化對比，以及各中隊轄區(qū)違章率橫向對比，全面衡量各個中隊工作的好壞。

2．突出重點，強化交通違法行為整治。根據我區(qū)的情況，將取締柴三機、非法拼裝車、二輪摩托車超座等作為違法的重點，通過一年來的專項整治，幾種重點交通違法行為全面下降，有效地凈化了路面交通。

3．開展酒后駕駛、超載、超限及反盜搶等專項整治。大隊結合夏季、冬季交通違法百日大會戰(zhàn)及與交通局等部門聯(lián)合整治超載超限的專項活動，在全區(qū)范圍內，開展各警種聯(lián)勤的交通整治專項行動，1-12月份共開展26次行動，拘留無證駕駛人員78名，醉酒駕車人員5人，查獲贓車5輛，抓獲犯罪嫌疑人4名。同時，從5月份開始聯(lián)合交通局開展超載超限的綜合整治，糾正超載交通違法行為547輛/次，形成嚴管的氛圍，提高人們守法的自覺性。

4．加強易燃易爆化學物品運輸車輛的管理。通過落實“五整頓”、“三加強”對危險化學物品整頓的工作措施，大隊強化管理，通過劃定禁止通行區(qū)域，引導上述車輛安全通行，建立突發(fā)事件緊急救援機制，有效地防范此類事故的發(fā)生。

5、加強“外掛”車輛及土方車的安全管理。大隊聯(lián)合交通、農業(yè)、運管等部門開展統(tǒng)一整治活動。一是對300多輛“外掛”車進行登記；二是對“外掛”車輛的駕駛員進行集中的安全教育學習培訓600多人/次；三是嚴處“外掛”車輛的動態(tài)違章行為。

7、加強中小學校周邊交通秩序的安全管理。大隊民警深入中小學校開展《道路交通安全法》宣傳，根據安全社區(qū)、安全村校的有關規(guī)定大力開展校園周邊的交通秩序整治，同時結合“三大生命防護工程”在中小學校門口規(guī)劃人行橫道，建立綠色通道，為中小學生的出行安全創(chuàng)造了良好的交通條件。

二、以安全管理為目標，樹立“三種意識”，做好道路交通事故防范工作。

（一）樹立責任意識，落實安全管理責任。

1．落實安全片區(qū)責任制，實行股隊捆綁式聯(lián)動。將轄區(qū)安全事故的責任分解到中隊，股室與中隊捆綁，建立連帶責任機制，通過每月的事故指數分析，查找事故原因，制定預防對策，實行量化獎懲。

2．充分發(fā)揮道路交通安全聯(lián)席會議制度作用，各司其職，各盡其能。泉港的公交事業(yè)很不發(fā)達，大隊積極呼吁政府及交通有關部門開通公交線路，在大隊努力下，取得成效。3月份泉港公交公司進行重組合并，開通了4條公交線路，投入了26部公交車輛，解決了泉港人民出行難的問題。同時為解決涂嶺驛坂中學學生周末返家乘車難的問題，大隊促成區(qū)財政局、教育局、涂嶺鎮(zhèn)、公交公司等部門集資6萬元補貼公交公司開通周末學生班車。此舉大大緩解了因人們出行乘坐非客運車輛而帶來管理上的壓力，有效地預防此類交通事故的發(fā)生。

（二）樹立科學意識，增強科技管理含量。

1．排查黑點，科學預防。開展事故多發(fā)點段的調研，根據事故發(fā)生的實際，組織人員對多發(fā)點段認真開展調研工作，分析原因，尋找對策。對泉二路電視臺、朝陽公路等5個事故多發(fā)路段，對客運車輛運力不足等隱患開展調研，形成了《泉港區(qū)道路交通隱患及整治意見的報告》（泉港交警〔2004〕15號文）上報政府各有關部門和支隊有關部門，做到預防有重點，整改有目標。

2．加強高科技在交通管理方面的運用。利用雷達測速、酒精測試、數碼攝像等技術手段，充分發(fā)揮高科技的優(yōu)勢，進一步提高交通管理的科技含量和效能，為道路交通管理提供技術支持。

3．利用網絡技術，加大追逃力度。對交通肇事逃逸的當事人進行上網追逃，通過信息資源共享，抓獲交通肇事犯罪嫌疑人5名。同時加強刑偵技術、痕跡、法醫(yī)技術的運用，偵破交通肇事逃逸案14起，偵破率達73.68。

（三）樹立綜治意識，建立事故預防多層防護。

1．進行事故成因分析，建立綜治通報制度。交管股建立每月事故分析和通報制度，

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