公司實習第二周心得體會(模板16篇)

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公司實習第二周心得體會(模板16篇)
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心得體會是我們對自己的激勵和鞭策,能夠鼓舞我們繼續(xù)前行。寫心得體會時要認真審查和修改,盡量避免錯別字和語句不通順的情況。以下是小編為大家收集的一些心得體會范文,供大家參考。通過閱讀這些范文,可以更好地了解心得體會的寫作方法和技巧,同時也可以從中獲得一些啟示和思考。大家可以認真閱讀這些范文,同時結合自己的實際情況,寫出一篇符合自己思想和體驗的心得體會。祝大家能夠在寫作中有所收獲,提高自己的綜合素質和能力。

公司實習第二周心得體會篇一

過一個月的實習,我有以下體會:

首先,,要學會與人相處、與人溝通。只有這樣,才能有良好的人際關系,并在快樂的氣氛下順利的完成工作。與同事相處一定要禮貌、謙虛、寬容、相互關心、相互幫忙和相互體諒;再次,要學會嚴肅認真地工作。以前在學校,下課后只知道和同學玩耍,嘻嘻哈哈、大聲談笑。工作后可不能這樣。因為,公司是工作的地方,是絕對不允許發(fā)生這樣的事情。工作,來不得半點馬虎,否則就會出錯,工作出錯就會給公司帶來損失。于是,我意識到:自己絕不能再像以前那樣,要學會像這里的同事一樣嚴肅、認真、努力地工作;最后,要學會虛心。因為只有虛心請教才能真正學到東西,也只有虛心請教才可使自己進步得更快。要向有經(jīng)驗的前輩學習,學習他們的工作態(tài)度和做事原則。這樣才少走很多彎路。

“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。在短暫的實習過程中,我深深感覺到自己所掌握的知識的膚淺和在實際運用中專業(yè)知識的匱乏。剛開始的一段時間里,對工作感覺無從下手,茫然不知所措,這讓我非常難過。在學??傄詾樽约簩W東西挺快的,而一旦接觸到實際,才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么的少,這時才真正領悟到“學無止境”的含義。這也許是我個人想法,不過我們接受的教育和實踐的確有很長一段距離。實習期間我也很努力,只要努力認真負責沒有什么做不了的。

在實習的地方,什么都是從新開始。在公司里接觸到的都是很實用的東西,不像課本知識那么理論而抽象。而且,工作中很需要獨立與人打交道的能力。雖說一開始有人帶,但困難天天會有,而且很多,因為是很實際的問題,很多時候也不得不茫然地面對。現(xiàn)在,我覺得我已經(jīng)能夠獨立處理一些問題,遇到困難后不要逃避,而是要想辦法怎樣去解決它,我覺得,這種能力是很重要的。

短暫的實習生活過去了,心情很復雜,可以說是喜悅加留戀。喜悅的是很快就要回到學校見到可愛的同學們,留戀是的同事和朋友們。

總得來說在實習期間,很辛苦,更受到了很大的啟發(fā)。我明白,在今后的工作終還會遇到許多新的東西,這些東西往往會帶給我新的體驗和體會。因此,我堅信:只要用心發(fā)掘,勇敢地嘗試,就一定會有更大的收獲和啟發(fā)的,也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多的知識和寶貴的經(jīng)驗。

最后,我想再次感謝巨業(yè)公司的工作人員讓我來到這里,這是一次很好的經(jīng)歷。很感謝公司的各位老師,我想這段經(jīng)歷必定會是我一生的財富。很感激他們對我的照顧,給我的幫助,謝謝你們!

師不難,但要成為一名優(yōu)秀的老師卻十分的不簡單。我和一般實習生一樣,剛開始也只能坐在教室后面聽指導老師講課,坐在辦公室改改作業(yè)。

家居集團實習體會剛剛從大學的校園里走出,有很多的思維和習慣與工作崗位所要求的是完全不一樣的,所以剛開始的時候有些不適應,反映到現(xiàn)實中就是適應能力差的問題。

實習心得體會三個月的實習生活結束了。從最開始的無所適從到得心應手再到最后的悵然若失。個中滋味只有自己才能去感受、去懂得、去懷想。一個人總要經(jīng)歷一些事情才不枉來這個世界,一個美好的生活不是總在安逸中過來的,不是衣來伸手飯來鹽化實習心得體會化學化工學院xx級9班鄭鳳霞在實習的過程中,自己學到了許多原先在課本上學不到的東西,而且可以使自己更進一步接近社會,體會到市場跳動的脈搏,如果說在象牙塔是看市場,還是比較感性的話,那么當你身臨企業(yè),直接接觸到企業(yè)的生產(chǎn)與銷定崗實習心得實習時間:xxx實習公司:xxx有限責任公司培訓方式:現(xiàn)場學習。

廠區(qū)依然在建設中,看起來還是有些凌亂,到處躺著亂七八糟的鋼管、磚頭、滿地的保溫棉,還有工具類等等。

公司實習第二周心得體會篇二

7月21號,來到大連華泰證券開始我的實習生活。雖然只有一周,不過在實習過程當中,我可以感受到公司“以人為本”的管理思想,始終把顧客的需要放在第一位,這是作為一間公司逐漸形成了良好的企業(yè)文化,也就是說,公司已經(jīng)具備了足夠的親和力和一個良好的工作環(huán)境。通過這段時間的學習,從無知到認知,漸漸的我了解到這個全新的專業(yè),讓我深刻的體會到學習的過程是最美的,在整個實習過程當中,我每天都有很多的新的體會。

我們的實習是分三個部分的,分組進行,每組4個人。我們組按從理財團隊到綜合柜臺部,再到運行部的順序,像各個擊破一樣掌握不同的部門工作職責。

第一周我們是在理財團隊,開始并不知道理財團隊具體是做什么的,以為是直接接受客戶的委托進行具體的理財項目,以滿足客戶的要求。進到這個部門在杜老師的帶領下,在劉波哥哥和王生陽哥哥的幫助下,我們才知道部門的宗旨是從基本面和技術面上對股市進行分析,以便給客戶一些投資上的建議。當然我們作為初學者不能給投資者進行分析,不過我們能在股市方面開始有了些自己的認識,加上老師們的講解,股市這個原本對于我們來說很神秘的市場開始變得清晰化。我們知道了股市要受到宏觀經(jīng)濟消息的影響,分析股票時要對這只股票的公司進行了解,還要對行業(yè)的發(fā)展有所看法,一些公司發(fā)生的大事都能影響股票的價格。這也就是常說的基本面。此外,從日線圖,k線圖等方面分析就是屬于技術指標了。不過這只能給股票的購買者一些參考,具體的選股以及合適時機就要自己琢磨了。當然我們也還沒有學到那么精通的地步,因為那些前輩都是通過很長的時間自己總結分析得到些自己對股票的思路和見解。用前輩的話說,股票是門美麗的藝術,藝術不是所有的人都能理解透徹的。我們畢竟還是處于最初接觸股市的狀態(tài),還有很多需要學習。

在理財團隊實習期間,杜老師每天在晨會后都會給我們開個小會,聽取一下部門其他人員對晨會消息面的理解,我想這個小會給了我們一個很好的工作開始??梢宰屛覀冞@些新來的人知道今天會有哪些板塊可能漲跌,這樣就便于我們有目的性的關注某個行業(yè)。在下午收市的時候杜老師還會給我嗎開個總結的小會,總結一天股市的變化,給第二天的開市做一些預期。這樣我們經(jīng)??梢月牭揭恍┕墒兄械膶I(yè)術語,對股市也有更多的了解。

公司在每天下午四點還對新進人員進行培訓,在一些我們不太熟悉,或者需要注意的方面給我們強化訓練。畢竟我們還在學校園生活中,職場的要點我們還有很多都還不了解,還有很多我們要去學習,這是其他公司很難提供的培訓,這也讓我感覺到公司以職員為重的理念,公司進步,職員也一同進步。

在實習過程當中還認識一些朋友,每天我們一起工作,一起下班,自然也成為了好朋友,這也就讓我學會了怎么在公司里與同事相處。這也是一筆寶貴的財富。

實習是一個認識社會,認識職場很好的途徑,特別是對于我們這些還在學校園中的學生們來說。在這個過程當中一定要虛心學習,多聽,多看,多想,多做,畢竟很多我們都還是不懂的。華泰證券給了我們這么好的一個學習的平臺,讓我們可以在公司各個不同的部門學習知識,我們就要充分利用好這得來不易的資源,好好學習。剛過去的一周讓我對理財團隊開始有了全面的認識,這一周要在柜臺部學習更多與客戶直接交流的方法,這又是一個完全不同的職位,我們同樣會更認真的去學習。

公司實習第二周心得體會篇三

進入公司實習的第一周,我感到非常無助和迷茫。除了企業(yè)文化培訓和介紹同事外,我們整天都是無處不在地四處閑逛,還因為對未來幾個月的工作內(nèi)容和方向缺乏明確的了解而感到非常遺憾。因此,我也沒能找到很多適合我的工作任務。不過,總的來看,第一周的實習并沒有讓我得到太多的經(jīng)驗,但自信心和洞察力也有了明顯的提升。

第二段:認識公司環(huán)境。

在第二周實習中,我開始更加深入地了解公司的運營模式,以及各個部門之間的協(xié)調工作。我發(fā)現(xiàn)公司雖然部門繁多,但各部門之間卻能夠明確地把工作和責任劃分清楚,并且嚴格執(zhí)行相應的規(guī)章制度。此外,公司對個人工作的督促與校進度的監(jiān)督非常嚴格。毫無疑問,這對個人發(fā)展和職業(yè)生涯的發(fā)展也是極為有益的。

第三段:實踐機會的提升。

隨著我在公司不斷地觀察和學習,我得到了更多的工作機會。在公司的日常運營中,我逐漸感到自己的實踐機會和職責也不斷擴展。其他實習生和同事們以及上級們也能夠發(fā)現(xiàn)我的能力建設在不斷地提升。通過對更加細致的任務分配和更加負責的工作任務,我已經(jīng)開始更好地理解和認知公司和團隊的目標和工作要求,實踐機會也隨之不斷提升。

第四段:感受到的壓力和挑戰(zhàn)。

在實習的第二周,我不僅感覺到了各個部門之間的高效協(xié)作,也感受到了職場生活中的壓力和困境。為求得更好的表現(xiàn),我開始不斷地尋求角色扮演和完成任務,雖然感覺自己承擔了一些較大的責任和壓力,但我也逐漸意識到,在現(xiàn)實情況下,任何信息和任何情況都是鍵盤上的數(shù)字,生活中的困難和挑戰(zhàn)才是職業(yè)發(fā)展的最大助推因素。

第五段:展望未來。

對于實習的第二周總結,我認識到時機不可讓的事實,更明確地認識到個人的職業(yè)發(fā)展也是取決于個人發(fā)展和成長的共同努力和努力。無論是在學習、生活、還是工作領域中,認真和努力工作都是非常必須的。從實習到職場,能夠給予自己更多的機會和學習的空間,就是要自己不斷學習和戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)。我相信,只有不斷努力,才能夠在職場中快速增長,為自己的未來職業(yè)生涯鋪平道路。

公司實習第二周心得體會篇四

尊敬的領導:

我很抱歉現(xiàn)在才呈上自己的實習心得。

首先我很感恩有幸成為頂津人,我很感謝領導給我的機會,我也很感激前輩們給予我的引導和鼓勵。我相信人生的抉擇很多,機遇卻有限。我更堅信機遇永遠垂青于有準備的人!每個人從每段經(jīng)歷中的收獲都不一樣,自從加入頂津的大家庭,我竊喜,竊喜這次的受益比以前的任何一段經(jīng)歷都要激情澎湃和充實。

自從踏上前往廣州總部的汽車的那一刻,我就一直在揣摩康師傅是什么樣的平臺,這道風景是否是自己所欣賞的,我將要如何揮灑自己的精力和發(fā)揮自己的優(yōu)勢。我很感謝鄒凱老師的專業(yè)訓練,揭開了康師傅神秘的面紗。隨著專業(yè)知識不斷的滲透,我對康師傅的盲區(qū)蕩然無存,僅剩逐漸的深刻和敬仰。

我對它的詮釋:萬事誠為本腳踏實地一步一個腳印才能威震八方21世紀只有創(chuàng)新才發(fā)展唯有創(chuàng)新才能生存。誠實做人,踏實做事并且靈活變通和運用。簡單6個字濃縮著做事與做人的方法。務實產(chǎn)生力量誠信、創(chuàng)新促進發(fā)展。

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力。它包含著非常豐富的內(nèi)容,其核心是企業(yè)的精神和價值觀,是企業(yè)或企業(yè)中的員工在從事商品生產(chǎn)與經(jīng)營中所持有的價值觀念。

這三個字正是我所尋覓的,我所向往的,也是被社會所認和弘揚的。在這樣的企業(yè)中,有這樣的企業(yè)文化,我想在不久的將來,當我完全溶入頂津的骨髓中,我就已經(jīng)具備了勤。廉。能。到那時,回首一幕,那必定是激動與收獲。

早操,飯前一首歌,跑步,軍體拳,緊急集合。一切的一切都那么讓我懷念。從沒有這么真實的接近部隊,好像年少的橄欖夢已經(jīng)實現(xiàn)了一樣的雀躍。

短短的7天讓我知道:黃埔精神——服從命令,我知道黃埔精神也就是黃埔執(zhí)行力。我們要把這種執(zhí)行力帶走,不怕苦不怕累不拋棄不放棄。真的很感謝自己能有這樣一次黃埔經(jīng)歷,我相信在以后的人生中,這些都必是我的財富。

徐景川所長帶領的三個業(yè)務小組,他營造的工作氛圍:開心工作、挑戰(zhàn)自我、全力以赴、力爭第一。他倡導的重在規(guī)劃、贏在執(zhí)行、落實管理、有效追蹤。從第一天開始,我就完全被征服了。

跟著游健康前輩東征西伐了一個禮拜,從他身上我學到了很多,這不僅僅是工作職責和工作流程,更重要的是頂津人的勤。廉。能的完美體現(xiàn)。真想說句游前輩,謝謝你!

我迫不及待地帶著滿腔的激情投入到充實的工作中。當然我清楚,剛開始的不專業(yè)會給公司帶來或多或少的損失,但同時,我也深知只有務實的經(jīng)歷過這一段菜鳥期,才能真正成為對公司有用的人。我嚴格要求自己:把我所認為的損失和陌生降到最低,一定要用最快的速度成為‘老鳥’,為公司帶來利潤的同時,成長自己。我想它不會超過一個月。

以上就是我的實習心得,謝謝!

公司實習第二周心得體會篇五

本人正在一家大型企業(yè)實習,已經(jīng)進入第二周。在這個暑假中,我最大的心愿就是能夠得到一份有挑戰(zhàn)性的實習,讓自己全身心地投入其中,提高自己的專業(yè)能力。現(xiàn)在,我非常高興能夠在這家企業(yè)有這樣的機會。本文所述為我第二周在公司實習的心得體會。

第二段:職場經(jīng)驗促進個人成長。

實習工作的重要性在于通過實際經(jīng)驗來補足大學課堂中的缺陷。在這家企業(yè)實習的兩周里,我從中學到了許多關于職場經(jīng)驗和知識。我得到了一系列的培訓與指導來幫助我更好地適應現(xiàn)場的環(huán)境,學會了如何寫郵件、如何和團隊配合工作等等。我個人認為,職場經(jīng)驗同樣重要,這一段的主要觀點即為提高個人成長的必要性與意義。

第三段:鍛煉領導才能。

我所在的團隊充滿活力,人員構成齊全,許多工作任務都需要合作完成。在這樣的情況下,與領導溝通的能力尤其重要。這周,我個人的表現(xiàn)十分出色,懂得與同事溝通協(xié)調,并順利完成了許多任務。我相信,這不僅有助于我更好地發(fā)揮自己的潛能,也可以幫助其他團隊成員。所以,鍛煉領導才能同樣十分重要。

第四段:學會適應變化。

在一個企業(yè)的實習,環(huán)境和任務的變化是經(jīng)常發(fā)生的。因此,適應變化也是重要的企業(yè)素質之一。這周,我更嘗試去學習如何去適應環(huán)境變化,并把它應用到實踐中。例如,我們提前明確了工作任務和工作計劃,提高了工作的效率;在遇到困難的時候,我們也積極同領導溝通尋求解決方法,發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。這樣在未來的工作和生活中,我將更好的應對各種突發(fā)變化,并學會做出更合理的決定。

第五段:總結與展望。

在第二周的工作中,我不僅僅學會了職場技巧和知識。我進一步深刻理解到,如何適應環(huán)境變化和運用職場經(jīng)驗、鍛煉領導才能對個人成長同樣重要。在未來的工作實踐中,我將日益完善自己,提高自己的專業(yè)能力和職場素質,成為一名優(yōu)秀的職場人士。

公司實習第二周心得體會篇六

在進入正文之前,先簡單說一下實習的情境。我實習的是一家外貿(mào)公司,我所負責的部門是市場推廣。實習的第一周是熟悉公司環(huán)境以及崗位職責,而第二周就進入了正式的工作狀態(tài)。在這一周的實習中,我有了一些心得體會。

第二段:感悟公司文化。

在與同事以及上級的交流中,我逐漸感受到了公司的“家庭文化”。在公司中,工作中的問題不僅僅是自己的問題,也是全組的問題;而遇到一些策劃上的問題,同事們總是會積極參與討論并給出建議。公司里的氣氛也非常融洽,在咨詢問題時,即使是新人,同事們也會非常耐心地解釋。這種氛圍有助于打破局限思維,以及開發(fā)更好的解決方案。

第三段:實踐中學習。

我清楚地知道,項目實踐才是我在工作崗位上最重要的任務。這一周,我收獲頗豐,因為我深刻意識到,積極動手進行實踐、獲得實踐經(jīng)驗才是工作中最好的學習方式。例如,在進行市場調研時,我較快地了解到了傳媒行業(yè)和競品中其他公司的現(xiàn)狀,這些是紙上談兵無法獲得的經(jīng)驗。

第四段:與實踐相結合的思考。

當然,即使經(jīng)過實踐,獲得哪些經(jīng)驗是有價值的仍需要深思熟慮。在市場調研時,我發(fā)現(xiàn)很多公司提供的服務與競品相類似,但精細化程度并沒有達到最高。于是我開始思考,我們公司能否在市場中尋找到一些市場空缺之處,同時尋找出改進方法和策略,使提供的服務更加具有競爭力。通過這樣思考,我得以不斷改進市場調研策略,提高工作效率。

第五段:收獲與總結。

通過這一周實習,我不僅學到了許多在學校學不到的知識,還學到了許多在社交場合中難以獲得的知識和技能。此外,我也明白了在實習工作中需要有快速學習的能力、思維深度和創(chuàng)新精神。這些都是普通的工作技能,并不是脫離實際的模型和書本知識,而是逐漸通過實踐總結的。在接下來的實習,我會更加高效地學習、思考,充分利用好這段實習并用心地完成好每一個任務。

公司實習第二周心得體會篇七

嚴格地講,自己并沒有實習一個月。協(xié)議是從x月x日簽到x月x日的,但是前幾天都在接受培訓,加之中間又有幾個雙休,感覺實習時間真的很短暫。

正式實習第一天,我們便被分了組,有的去了網(wǎng)絡口,有的到了營銷組,而我則進了客戶組。坦白說,通信行業(yè)對于我是比較陌生的;我對于它來講,也是一個地道的“門外漢”。因為我甚至連這幾個部門是干什么的都未分清楚,也直到后來,我才知道,網(wǎng)絡口是市公司下的,而營銷組、客戶組則是隸屬于利州區(qū)公司。

進入客戶組后,我被分配跟著劉姐,她是負責學生市場的客戶經(jīng)理。由于我是新晉員工,加之又是實習生,因此自己并不能幫太多忙,只能先學習。所以我的第一個任務便是熟悉移動公司三大品牌,動感地帶、神州行以及全球通。對于移動的資費,我覺得公司考慮的非常周到,針對不同的客戶群,打造不同的品牌。但是有一點比較麻煩,資費更新相當快,令人目不暇接,因此大部分資費我都記不住。

像上次在實習半個月后的總結會議上所說的一樣,在客戶組里,我覺得我們主要是同電話號碼以及客戶打交道。什么是客戶組,就是主要負責聯(lián)絡客戶,維護彼此間的關系,而其中的橋梁便是——電話號碼。

與電話號碼打交道貫穿了我的整個實習過程。在熟悉boss系統(tǒng)之后,我便開始了電話號碼之旅,如將客戶加入某集團,將客戶從某集團中刪除,查詢客戶的欠費情況并為一些重要客戶轉賬,直到實習最后一天,都拿著新卡為客戶開戶,并辦理存費送費的業(yè)務。說實話,這些工作都是十分機械的,可能前幾個號碼做著還比較新鮮,可是后面呢,或許一不小心眼皮便黏在了一起,但是一想到這是在為客戶服務,一個小錯誤都極可能為客戶或公司造成損失時,便不得不謹慎得猶如做第一個一樣去做好每一個。動輒成百上千的號碼或許會花去我大部分時間,但是我也從中得到了一些小小的好處,比如我對數(shù)字小鍵盤更加熟稔了,我的心態(tài)也更加沉穩(wěn)厚重了。

公司實習第二周心得體會篇八

本人于20xx年x月-220xx年x月在海南港澳資訊產(chǎn)業(yè)股份有限公司信息中心實習工作至今,通過實習對中國證券資訊市場的總體競爭環(huán)境以及在入世之后中國證券資訊行業(yè)的發(fā)展方向以及未來趨向等方面有了更加具體的認識。

入世的之后的中國的證券市場正處于調整和規(guī)范之中,這一規(guī)范的過程將對證券資訊業(yè)造成三大影響:其一證券市場越規(guī)范,證券業(yè)對證券資訊的需求就越大,二者關系將更加緊密。一個規(guī)范的證券市場將盡可能扼殺投機,加快證券中介業(yè)回歸,即主力從事代理投資服務,而這無疑將擴大對證券資訊的需求。其二證券市場越規(guī)范,證券業(yè)對證券資訊的需求層次將越來越高。券商沒有了投機利潤,就只能從兩塊加強力量,一是完善對投資者的服務手段,二是加大自身研究力度,從事正常自營決策。只有如此才能保證券商的收入。而這兩者都召喚市場上強大證券資訊陣容的出現(xiàn)。其三在投機越來越少,越來越難的情況下,股民將出現(xiàn)意識覺醒,也將極大增強對證券資訊的認同和依賴心理。

從目前的證券資訊行業(yè)的發(fā)展來看,1994年深圳巨靈推出第一套證券資訊系統(tǒng)是證券資訊行業(yè)的萌芽的標志,但今天的證券資訊市場已非94年同日而語。短短9年時間,證券資訊業(yè)內(nèi)異軍突起,掀起一場日新月異的競爭潮。港澳資訊、巨靈、新蘭德、萬德、新德利、博經(jīng)聞、維賽特、海融、萬國等等,此起彼伏,你追我趕,好一場"你方唱罷我登場"競爭喜劇。成熟的證券資訊行業(yè)市場也開始在這種專業(yè)化的競爭中開始成熟完善起來。

證券資訊行業(yè)從萌芽開始階段就是一個以證券財經(jīng)數(shù)據(jù)庫為主營業(yè)務的內(nèi)容提供商的面貌出現(xiàn),是在90年代初的信息高速公路建設以及證券交易以及資訊信息提供方式的轉變提高的過程中漫漫的發(fā)展起來的,但直到今日大多數(shù)類似的資訊公司的產(chǎn)品層次還是停留在簡單的公開數(shù)據(jù)的采集為主的局面。其中的原因有中國股民的素質層次需要和機構市場需求的原因也有證券資訊行業(yè)本身在中國證券市場序列體系中地位的原因。從信息質量及服務水平上講,目前國內(nèi)證券資訊業(yè)市場仍處于一種低水平的競爭,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:信息質量不高,缺乏深層次的內(nèi)容;以大量轉載各種公開媒體信息為主,缺乏自己的東西和能反映上市公司情況及市場動態(tài)的第一手資料;各類投資分析、投資咨詢?nèi)狈B貫性和指導性,為莊家投機服務的投資信息占駐了主導,各類小道消息和傳聞滿天飛;市場上同類產(chǎn)品競相削價,擾亂了市場正常秩序;市場上的產(chǎn)品還沒有出現(xiàn)占主導優(yōu)勢的行業(yè)標準和行業(yè)規(guī)范,大多數(shù)企業(yè)滿足于低投入,追求前期收益,缺乏行業(yè)責任。在一種低水平競爭的市場中,一批低投入、滿足于初級信息服務的企業(yè)也能占據(jù)一定的、甚至較大的市場份額,獲取前期收益。

另外的一個趨勢,各證券資訊廠商大多開始走證券信息資訊即專業(yè)化的信息提供和投資咨詢業(yè)務以及證券資訊平臺開發(fā),外包財經(jīng)網(wǎng)站的建設齊步發(fā)展的發(fā)展方向。其中資訊公司涉足證券二級市場的投資咨詢業(yè)務對于整個證券市場來說都是一種市場化選擇中的一個良性的產(chǎn)物,資訊公司可以在充分的整合自有的信息資源的情況下繼續(xù)的發(fā)揚投資咨詢領域的一種實證化的投資分析的模式,為廣大投資者提供專業(yè)化的投資咨詢策略。

在證券市場從無序到有序的規(guī)范化發(fā)展進程中,對證券咨詢行業(yè)的規(guī)范管理是一個重要側面。在證券研究咨詢行業(yè)形成發(fā)展的最初幾年中,由于缺乏有力的監(jiān)管措施,行業(yè)發(fā)展基本上處于自發(fā)、無序狀態(tài)。與早期市場高投機特征相對應,早期證券咨詢行業(yè)從業(yè)人員成份較為復雜、魚龍混雜,聯(lián)手操縱市場的行為屢見不鮮,證券咨詢行業(yè)的這一狀況對證券市場的正常秩序造成了諸多惡劣影響。這一狀況直到97年主管部門加大規(guī)范管理力度之后才有所好轉,至98年《證券咨詢業(yè)務管理暫行條例》出臺后,行業(yè)管理才真正有例可循,有章可依,證券研究咨詢行業(yè)發(fā)展步入正軌。也正是這一階段、在市場投資理念漸趨理性回歸的背景下,證券研究咨詢行業(yè)在研究方法的不斷創(chuàng)新及研究內(nèi)涵不斷擴大中進入發(fā)展壯大的第一個黃金時期。20xx年正在進行的證券法的修改工作中一些相關證券咨詢行業(yè)的問題也被提上了討論范圍之中,證券咨詢業(yè)務的范圍也將大大的擴大,相關的自營業(yè)務和委托理財業(yè)務也將可能由地下轉到桌面上來。證券咨詢行業(yè)也將迎來全新的發(fā)展的機遇.在行業(yè)的規(guī)模化和競爭的有序化上更加規(guī)范的完善市場。

行業(yè)規(guī)模化,有序化發(fā)展的一個重要標志是一批真正獨立的專業(yè)咨詢公司的出現(xiàn)。與券商研究機構不同,其獨立性不僅僅表現(xiàn)為功能配置上的獨立性,也體現(xiàn)為其經(jīng)營上的獨立性。由于生存方式的差異,這兩類研究機構在研究內(nèi)容與目的以及方式方法上存在著明顯差異。券商研究機構由于事實上的依附關系,其研究目的主要在于三個方面,一是為券商客戶咨詢服務,二是為券商自營服務,三是為券商形象宣傳及業(yè)務創(chuàng)新服務,其研究對象不僅包括一、二級市場,也包括券商自身發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務創(chuàng)新等內(nèi)容。由于其服務對象的特殊性,其研究成果一般僅限于內(nèi)部共享,且以專題研究為主,研究成果的價值實現(xiàn)是間接的。而對于專業(yè)資訊公司而言,由于其唯一的收入來源是其信息產(chǎn)品及咨詢服務,信息產(chǎn)品的質量與服務水平?jīng)Q定其自身的生存,市場競爭的壓力迫使研究工作是有更強的功利性,服務的對象性,要求其信息產(chǎn)品必須滿足不同層次用戶的需求,既要有廣度又要有深度。由于證券資訊市場仍處發(fā)育階段,受市場容量及無序競爭影響,目前該類專業(yè)公司受收入來源限制,與券商研究機構相較而言,在研究投入方面多表現(xiàn)為心有余而力不足。在缺乏有效的行業(yè)自律機制的背景下,證券資訊公司競爭圖存的方式正向著兩個極端方向發(fā)展,一種是以低成本支撐其低價競爭,搶占市場份額,以維持其生存,這類公司或非正式組織為數(shù)眾多。二是以高投入、高品位樹立市場形象,著眼未來,爭搶核心市場,這類公司雖為數(shù)不多,但無疑將是未來證券資訊業(yè)的脊梁。

目前的資訊廠商大多也在走資訊咨詢化的產(chǎn)業(yè)轉型的格局,針對目前的資訊廠商的市場格局以及資訊市場的未來發(fā)展方向,筆者產(chǎn)生了這樣的一些認識和感觸。

1、堅定的走證券資訊咨詢化的發(fā)展道路。單純的簡單的f10資料為主的低端的資訊信息內(nèi)容的競爭只會陷入資訊產(chǎn)業(yè)低水平價格戰(zhàn)的泥潭中,要從產(chǎn)品的技術構成、新產(chǎn)品的開發(fā)、推廣機制、產(chǎn)品的信息質量、營銷策略及手段從根本上與競爭對手拉開檔次,才能從低端市場的價格戰(zhàn)的競爭中走出來,作到控制市場走向和價格的目的。在公司內(nèi)部必須建立一套完備的新產(chǎn)品設計、開發(fā)和推廣的運行機制,保證高質量的新一代產(chǎn)品、延續(xù)產(chǎn)品、后續(xù)產(chǎn)品和可替代產(chǎn)品源源不斷地、有序地投放市場,形成多套產(chǎn)品立體交叉競爭。唯有如此,才能從市場混戰(zhàn)中走出來按自己的步伐發(fā)展自己。資訊咨詢化的發(fā)展方向既提高了信息的含金量,也是向高端市場發(fā)起進攻的最重要的籌碼。

2、加強和國內(nèi)做證券行情交易系統(tǒng)的廠商比如說乾隆高科,通達信等的技術上的合作,以行情交易系統(tǒng)和資訊平臺和相結合的方式來發(fā)展資訊行業(yè)未來的資訊平臺的搭建方向。建立全新的基于證券行業(yè)電子資訊架構(e-infostructure)和現(xiàn)代的資訊有效集成(informationintegration)創(chuàng)新技術構建起來的的統(tǒng)一證券資訊平臺的運作模式。要是自己的資訊信息內(nèi)容提供的方式和模型能夠緊跟住資訊行業(yè)的潮流,只有領潮流之先才可以完整的擁有對市場的話語權。資訊信息模塊與證券交易模式的合理有機嫁接以及技術上駐留程序的改進更新是保持這種領潮流之先的技術上的關鍵。

3、加強全國統(tǒng)一規(guī)劃的的市場營銷策略,樹立起自己的品牌營銷略。營銷策略的正確性和促銷手段的完善是產(chǎn)品成功的保證。產(chǎn)品再好,如果沒有正確的營銷戰(zhàn)略、營銷手段,沒有精良的營銷隊伍去組織實施,就根本無從實現(xiàn)市場占有率第一的目標,更無從實現(xiàn)第一民族品牌和獲取最大創(chuàng)業(yè)利潤的目標。產(chǎn)品品牌的樹立,在質地優(yōu)良的情況下,除借助宣傳工具外,最終還將依靠我們營銷人員的自身高素質,豐富的知識和閱歷,新穎的營銷手段和技巧、良好的口才及應變能力,讓消費者去感受我們的員工、感覺我們的產(chǎn)品、感覺我們的服務,確實讓他們從中受益。

4、加強公司內(nèi)部團隊精神的建設,形成創(chuàng)業(yè)的集體凝聚力,形成企業(yè)發(fā)展與個人價值實現(xiàn)同步發(fā)展的激勵模式。有計劃的引入股權認購期權獎勵的企業(yè)激勵模式為團隊精神的營造服務。甚至可以試探企業(yè)實現(xiàn)mbo來改變企業(yè)的法人治理體系和絕對控制權。團隊精神和創(chuàng)新思維是公司實現(xiàn)可持續(xù)性發(fā)展的最根本的保證。團隊精神的精髓是追求組織的有效性和員工對組織的最大貢獻率,它既是一種精神境界的要求,但更重要的是一種思維、一種方法,它強調一種實戰(zhàn)技巧,強調一個組織如何協(xié)作,充分發(fā)揮每個人的才能和潛力,通過協(xié)調和規(guī)劃,最終促成目標的達成。

5、拓寬融資渠道,改變過去的靠自我的資本原始積累的方式發(fā)展自己的模式。在國內(nèi)主板市場監(jiān)管力度加大門檻提高、二板市場推出遙遙無期、美國納斯達克不復往日威風的情況下,選擇在香港上創(chuàng)業(yè)板進而發(fā)展向主板市場轉變是最好的ipo融資方式。外資對中國證券市場的信心從乾隆高科在香港創(chuàng)業(yè)板上不錯的融資業(yè)績就可以看出。此外還可通過引入戰(zhàn)略投資者參股擴充公司股本結構的方式來發(fā)展自己。qfii之后外資購并的放開之后資訊領域肯定的將是其感興趣的產(chǎn)業(yè)之一。博弈選擇將是引導資訊廠商發(fā)展壯大的一個重要的關鍵。

6、在融資問題解決的前提下,擴展業(yè)務范圍,以官方的巨潮資訊為發(fā)展發(fā)展,有計劃的涉足傳統(tǒng)的資訊傳媒領域比如說將有聲無影語音股評業(yè)務擴展到有聲有色的財經(jīng)電視節(jié)目。將投資研究中心的傳真版本的股評作成傳統(tǒng)的紙質傳媒的形式,待政策放開后作到全國公開發(fā)行,比如說象巨潮資訊旗下的《新財富》。將投資咨詢業(yè)務在政策許可的范圍內(nèi)擴大為私募基金形式,同時發(fā)展自己的自營業(yè)務。總之,在融資問題解決的背景下,提升自我的資本運作能力通過低成本的購并或股權置換重組整合出已財經(jīng)證券信息為主,多元媒體構建起來的全新的證券信息傳播體系。形成財經(jīng)數(shù)據(jù)庫,手機短信業(yè)務,電視財經(jīng)節(jié)目,紙質財經(jīng)媒體,財經(jīng)網(wǎng)站建設等幾個現(xiàn)金流。

證券資訊行業(yè)作為證券市場中的一個年輕的行業(yè)在短短的不到20xx年的過程中已經(jīng)顯示了起朝陽產(chǎn)業(yè)的一種趨勢,在證券市場繼續(xù)向前發(fā)展和理性化的同時,資訊信息的重要性和價值化回歸的投資策略必將更加的受到各種機構投資者和廣大股民的認同。證券財經(jīng)資訊行業(yè)的未來發(fā)展將隨著證券市場的完善而更加的蓬勃發(fā)展而展示出美好的前景的一面。也需要我們更加的努力的跟上行業(yè)發(fā)展的潮流才能立于不敗之地。

公司實習第二周心得體會篇九

實習是讓我們更好的熟悉到工作是該如何的去做的,同時也讓我意識到,要做好一名會計,不但需要仔細嚴謹?shù)娜プ鍪虑椋瑫r也需要不斷的去學習,去進步才行,這次實習,我也是收獲很大,有一些感悟體會。

會計的工作讓我明白,要去做好,需要付出許多,同時也會學到許多的東西,以前覺得會計的工作是比較輕松的,但是在學校的時候我也是感受到,要做好會計不簡潔,真的下到崗位就發(fā)覺,的'確是挺難的,我也是不斷的去跟著同事學,樂觀的去做好本職工作,讓自己有更大的收獲,同時也是在工作里發(fā)覺,和學校實操是有一些區(qū)分的,每個公司的狀況是不同的,而且做事情的過程之中,一些對接,一些流程會有一些區(qū)分,我也是慢慢的嫻熟之后,才能把工作做得好。

學習不能停止,自己的閱歷不足,那么就要多和同事去溝通,不懂的問題也是要多去問,我也是在實習里同事教我的時候,仔細的去聽,不太清晰,或者有懷疑的地方會多問,并且我也是在實習里感受到,假如自己停止了學習,可能以前會的事情能做好,但是遇到新的就不行了,而且一些問題的消失也是處理不了,不能覺得在學校學習了那么多就夠了,其實還有許多的方面是可以去提升的,特殊是實際的工作方法,要做好需要有方法。

實習而今也是結束了,回顧實習里頭經(jīng)受的,我也意識到,在職場上,做了多少,付出了多少并沒有那么的重要,最重要的是你做出來的成果如何,只有結果是好的,那么之前的付出才是真的有用,我也通過學習,通過自己仔細的工作,得到了大家的認可,讓我也感受到,做好一份會計工作,不簡潔,但樂觀的去做了,也是能做出成果來的,也要在今后連續(xù)的去努力進步。

公司實習第二周心得體會篇十

作為一名大一的大學生,社會實踐是我們在大學生活中的一個重要環(huán)節(jié)。大一暑假,我們有幸到黃州工地實習,在將近半個月個月的實習期里,我初步接觸建筑的一些知識,同時也積累了社會經(jīng)驗.負責指導我門組的是一名畢業(yè)兩年多的學長,他在那個工地是一名施工員,實習內(nèi)容主要是了解一下工地的基本知識.在王工的悉心教導下,很快我就熟悉了工地上許多最基本的知識,使自己的基礎更牢固,技術更全面,實際操作能力有所提高,以下就是我的一些實習過程和體會。

我們剛剛開始時是上安全教育課,上了大概一個星期,總這過程中我們也去了學校的工地,是由我們曲老師帶領我們,在這一個周里學習到了許多知識,還有許多老師給我們上課說工地的知識,也讓我明白了以后的發(fā)展路線,7月110號,真正實習的第一天,我被分配到第三大組的2小組,我們是上午坐車去的黃州市里。由王老師和艾老師帶領我們,到了那里又有工地的一個人來接應我們,又給我們分別安排給一個指導我們的施工員,也就是我在之前說過的那個學長,他首先帶我們?nèi)堑睦锩婵纯?可是不知道該做些什么,什么也插不上手,只是這里看看,那里逛逛,后來他就說我們?nèi)绻惺裁床幻靼椎木涂梢詥査谑俏覀兘M的同學便紛紛的問起了他問題,他也是一一解答我們,其中我明白了整個大樓不僅僅是建筑施工的事情,也不單單只有樓的圖紙,還有那個樓里也有消防人員的圖紙,當然別人問問題時我也沒在那里呆著,我是把同學們的問題都做了記錄,后來就聽他給我們講一些工程的事情,首先,是對建筑的整個流程的了解。建筑物的形成、流程如下:投資商投資--國家審核批準--設計院做出建筑方案--中標--設計院進行建筑設計(包括建筑物正,立,剖面,水電,供暖的設計)--建設部審核批準--施工單位施工--監(jiān)理進行審核--施工完成,交工--裝潢公司進行裝修--交工--由投資商和房產(chǎn)公司進行買賣。整個過程中,建筑的設計部分占了相當重要的位置。所以設計的時候,每一步都要按照規(guī)定,每一步都要謹慎。設計時也有它的過程:做方案(必須符合結構要求)--進行平面設計(設計的同時,由結構師就行調整,平面做法應符合結構要求,調整的同時,結構師進行結構設計,兩者屬于同步進行,同步完成)--立面,剖面設計--水電,供暖,電梯設計。

對這一些方面有了大致的了解后,我們又問了他一些關于繪圖的知識。他也告訴了我們繪圖所用程序為autocad--計算機輔助設計。程序具有二維,三維繪圖功能。我所做的工作就是建筑物平,立,剖的二維繪制。繪圖,要先對功能進行了解,再就是熟悉里面各個工具的用法。繪圖的時候也有步驟:軸線--墻線--門窗--樓梯--屋內(nèi)布置--標注。還要一邊繪制一邊修改。剛開始畫一些簡單的房屋平面圖,學著用快捷鍵做圖。在繪制的過程中也遇到一些困難,如弧線與直線的交接,圖形的閉和,樓梯的繪制,在做這些時候經(jīng)常出現(xiàn)錯誤,影響下一步的操作。在這些操作中,就需要有足夠的細心和耐心去修改。

在學習過程中,他告訴我們在工地上工作半年可以相當于學校學習一年,所以我們大家要珍惜這次機會好好學習,老師和同學們都給了我莫大的幫助,讓我在學習中少走彎路。

第一次到工地實習,剛來的時候心理很沒底,不知道怎樣與別人相處。一上午過后發(fā)現(xiàn)與師傅相處并不難。當你遇到不明白的地方時,你就要多問,在問的同時,就增添了你和師傅交流的機會,這樣,不僅問題解決,也很快融入了集體。在這里,要勤學好問,多與人交流,要以誠待人。

這次的暑期實習帶給我不僅僅是一種社會經(jīng)驗,更是我人生的一筆財富.更可喜的是我在實習期間還結識了一些好朋友,他們給予我不少的幫助.俗語說:紙上得來終覺淺.沒有把理論用于實踐是學得不深刻的.當今大學教育是以理論為主,能有機會走進工地實習,對我來說是受益非淺的.我就還有一年就畢業(yè)走向社會了,相信這次實習對我日后參加工作有幫助.

在工地上還學到了大的數(shù)值,就有導致裂縫的危險,但如果在拆除模板后及時在表面覆蓋一輕型保溫材料,如泡沫海棉等,對于防止混凝土表面產(chǎn)生過大的拉應力,具有顯著的效果。加筋對大體積混凝土的溫度應力影響很小,因為大體積混凝土的含筋率極低。只是對一般鋼筋混凝土有影響。在溫度不太高及應力低于屈服極限的條件下,鋼的各項性能是穩(wěn)定的,而與應力狀態(tài)、時間及溫度無關。鋼的線脹系數(shù)與混凝土線脹系數(shù)相差很小,在溫度變化時兩者間只發(fā)生很小的內(nèi)應力。由于鋼的彈性模量為混凝土彈性模量的7~15倍,當內(nèi)混凝土應力達到抗拉強度而開裂時,鋼筋的應力將不超過100~200kg/cm2..因此,在混凝土中想要利用鋼筋來防止細小裂縫的出現(xiàn)很困難。但加筋后結構內(nèi)的裂縫一般就變得數(shù)目多、間距小、寬度與深度較小了。而且如果鋼筋的直徑細而間距密時,對提高混凝土抗裂性的效果較好?;炷梁弯摻罨炷两Y構的表面常常會發(fā)生細而淺的裂縫,其中大多數(shù)屬于干縮裂縫。雖然這種裂縫一般都較淺,但它對結構的強度和耐久性仍有一定的影響。為保證混凝土工程質量,防止開裂,提高混凝土的耐久性,正確使用外加劑也是減少開裂的措施之一。例如使用減水防裂劑,筆者在實踐中總結出其主要作用為:

(1)混凝土中存在大量毛細孔道,水蒸發(fā)后毛細管中產(chǎn)生毛細管張力,使混凝土干縮變形。增大毛細孔徑可降低毛細管表面張力,但會使混凝土強度降低。這個表面張力理論早在六十年代就已被國際上所確認。

(2)水灰比是影響混凝土收縮的重要因素,使用減水防裂劑可使混凝土用水量減少25%。

(3)水泥用量也是混凝土收縮率的重要因素,摻加減水防裂劑的混凝土在保持混凝土強度的條件下可減少15%的水泥用量,其體積用增加骨料用量來補充。

(4)減水防裂劑可以改善水泥漿的稠度,減少混凝土泌水,減少沉縮變形。

(5)提高水泥漿與骨料的粘結力,提高的混凝土抗裂性能。

(6)混凝土在收縮時受到約束產(chǎn)生拉應力,當拉應力大于混凝土抗拉強度時裂縫就會產(chǎn)生。減水防裂劑可有效的提高的混凝土抗拉強度,大幅提高混凝土的抗裂性能。

(7)摻加外加劑可使混凝土密實性好,可有效地提高混凝土的抗碳化性,減少碳化收縮。

(8)摻減水防裂劑后混凝土緩凝時間適當,在有效防止水泥迅速水化放熱基礎。

上,避免因水泥長期不凝而帶來的塑性收縮增加。

(9)摻外加劑混凝土和易性好,表面易摸平,形成微膜,減少水分蒸發(fā),減少干燥收縮.許多外加劑都有緩凝、增加和易性、改善塑性的功能,我們在工程實踐中應多進行這方面的實驗對比和研究,比單純的靠改善外部條件,可能會更加簡捷、經(jīng)濟。

4混凝土的早期養(yǎng)護實踐證明,混凝土常見的裂縫,大多數(shù)是不同深度的表面裂縫,其主要原因是溫度梯度造成寒冷地區(qū)的溫度驟降也容易形成裂縫。因此說混凝土的保溫對防止表面早期裂縫尤其重要。從溫度應力觀點出發(fā),保溫應達到下述要求:

1)防止混凝土內(nèi)外溫度差及混凝土表面梯度,防止表面裂縫。

2)防止混凝土超冷,應該盡量設法使混凝土的施工期最低溫度不低于混凝土使用期的穩(wěn)定溫度。

面使水泥水化作用順利進行,以期達到設計的強度和抗裂能力。適宜的溫濕度條件是相互關聯(lián)的。混凝上的保溫措施常常也有保濕的效果。從理論上分析,新澆混凝土中所含水分完全可以滿足水泥水化的要求而有余。但由于蒸發(fā)等原因常引起水分損失,從而推遲或防礙水泥的水化,表面混凝土最容易而且直接受到這種不利影響。因此混凝土澆筑后的最初幾天是養(yǎng)護的關鍵時期,在施工中應切實重視起來。

所以在施工時我們要謹慎的處理這些事件,根據(jù)不同情況不同處理。

這些問題都是在施工事要注意的,在施工時采用何種水泥,用量都是要注意的,還有混泥土的早期保養(yǎng)。

還有模板設計:

(一)施工準備1)放線:首先引測建筑的邊柱,墻軸線,平以該軸線為起點,引出各條軸線。模板放線時,根據(jù)施工圖用墨線彈出模板的中心線和邊線,墻模板要彈出模板的邊線和外側控制線,以便于模板安裝和校正。

2)用水準儀把建筑水平標高根據(jù)實際標高的要求,直接引測到模板安裝位置。

3)模板墊底部位應預先找平,雜物清理干凈,以保證模板位置正確,防止模板底部漏漿或混泥土成形后爛根。

4)工長事先確定模板的組裝設計方案,向施工班組進行技術,質量,安全交底。

5)模板應圖刷脫模劑。還有好多注意事項,我在這就不列舉了。

我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實踐經(jīng)驗對我終身受益,在我畢業(yè)后的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值。為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程努力。

公司實習第二周心得體會篇十一

在兩個月的實習期內(nèi),我學到很多證券領域的知識,熟悉了公司的運作方式,掌握了證券營銷的基本技巧,深刻了解了證券市場的基本知識,這段實習經(jīng)歷給我留下深刻印象,也將對我的今后的工作學習中產(chǎn)生重大的影響。

本次實習是從3月10日開始的,歷經(jīng)65天,先將我這段實習過程中的學習內(nèi)容以及期間的體會簡單介紹一下:

第一周,我培養(yǎng)的是對證券市場的基本認識。

所學的知識包括:

1.如何擺正投資心態(tài)——在市場上堅持自己的判斷,理性決策,不盲目跟風;

2.如何做決策——基于大盤走勢對個別股票進行分析;

3.如何鑒別信息——利空消息寧可信其有,不可信其無;

4.基本面與技術面的區(qū)別和聯(lián)系——基本面優(yōu)勢在于中長線分析,而技術面優(yōu)勢在于短線走勢判斷?;久嬖谟谶x股,技術面在于選時機,但在實際應用中要把基本分析和技術分析結合起來。

此外,三大證券類報刊的閱讀、每只股票走勢圖的瀏覽也是每天要做的功課。經(jīng)過第一個星期的學習,我掌握了股票市場的基本運作模式。為更深入的學習奠定了良好的基礎。

第二周是交易大廳前臺實踐。這是讓我們直接與客戶接觸的地方每天都有很多客戶過來辦業(yè)務,了解券商的對外工作流程是實習中必不可少的。偶爾柜臺部的工作人員還讓我們自己操作一些簡單的步驟,親身體驗一下工作的樂趣。當然面對的客戶都是各種各樣的,有時候出現(xiàn)一些客戶對工作的不理解不支持,還需要及時的處理,學習柜臺人員的處理方式也成為了我這次實習的一大收獲,同時我學習了開立資金賬戶、申請認購新股以及資金劃撥的相關業(yè)務知識;掌握了證券交易軟件“大智慧”的基本使用方法;掌握了手機炒股軟件的下載流程和使用方法,并且在閑暇的時間閱讀了“市操作的基本原理”全面學習了k線 理論,macd ,kdj等技術分析指標的知識,并隨時查找相對應的股票走勢予以學習。

第三周主要是在股票市場中實踐,判斷大盤及個股走勢。期間,我理解了資金對于整個市場的影響以及股票成交量與價格的關系;進一步學習了黃金分割線在走勢分析上的運用;研究了cr技術指標的公式以及用法。此外,還接觸了一些形態(tài)理論的'內(nèi)容,加深了對證券市場的理解。

第四周的學習內(nèi)容為基本面分析及股評撰寫,根據(jù)大盤前期走勢來預測后市動向。期間,我掌握了股評的寫作結構,已擅長從基本面和技術面分別對大盤進行分析并逐漸領悟到市場中各行業(yè)之間的聯(lián)系。這段時間還接觸到一些高級盤 口技術,并對資金管理知識有了一定的了解。

剩下的幾周的學習內(nèi)容是通過進駐銀行網(wǎng)點實現(xiàn)的,挖掘潛在客戶、服務現(xiàn)有客戶,是這個階段的主要學習內(nèi)容。通過學習銀行的基本業(yè)務,接觸客戶,了解客戶的投資意向以及風險承受能力,并通過自己所學的專業(yè)知識和對所了解的市場信息為其講解現(xiàn)在市場行情和經(jīng)濟運行趨勢,進而實現(xiàn)客戶的挖掘和維護。這一階段的學習不僅僅掌握了銀行業(yè)務的辦理流程,接觸了客戶,最重要的是這一階段對自己人際關系的處理方法的影響,增加了社會經(jīng)驗學習了學校學不到的東西。

通過這兩個月的實習,我對證券市場的理解更為深刻了?,F(xiàn)已習慣用理性方法來分析各種問題。懂得了市場是變幻莫測的,最重要的是抓住其中的規(guī)律。這段時間我還培養(yǎng)了良好的學習習慣,學會了總結的方法。每天的股票瀏覽讓我對歷史走勢——尤其是經(jīng)典走勢產(chǎn)生了一些印象,從而有機會在未來的市場上找出相似的頭部形態(tài)來判斷后市。

良好的開端是成功的一半,相信這次實習能夠為我的職業(yè)生涯領航。兩月的實習總的來說讓我受益匪淺,和公司正式員工以及一起來實習的同學都變成了朋友,雖然即將離開這里,不過我們兩月的相處都會給我們留下美好的回憶;企業(yè)文化的熏陶,團隊協(xié)作與個人成長的協(xié)調,等等更讓我受益匪淺。而對我影響最深遠的就是文化了,在此期間,我一直在思考一個問題,一個人,一個企業(yè),乃至一個國家的競爭優(yōu)勢究竟在哪里?這就可以從廣發(fā)證券的精神,以精求發(fā)展的理念,一個草根券商的發(fā)展歷程的真實寫照找到答案。

這次實習也讓我感受到學校里不能學到的東西是更需要我們用心去學的,這些才是真正以后在社會中我們將要用到的知識,也讓我們認清了以后要努力的方向,讓我有機會更深入地去思考今后的人生和職業(yè)規(guī)劃,并給予我實現(xiàn)它們的動力。感謝廣發(fā)證券給外這次實習機會,也希望廣發(fā)證券能夠在國內(nèi)的證券市場上具有日益強大的影響力,為構建和諧穩(wěn)定的證券市場貢獻力量,為國家經(jīng)濟的發(fā)展做出貢獻。

公司實習第二周心得體會篇十二

20xx年至今先后在兩家互聯(lián)網(wǎng)公司實習一年,在這一年里,我學到了很多以前不了解的各種“內(nèi)幕”,現(xiàn)在分享給大家:

當然,我這里說的不是談戀愛,而是公司里的人際交往。一般要注意以下幾點:

1.對上級的稱呼,一般不可直呼名諱,常見的稱謂是xx老師、xx老板,或者是上級的英文名。如果剛入職不了解,可以觀察同事的稱呼。

2.請求同事幫忙,在大的互聯(lián)網(wǎng)公司,經(jīng)常需要和人打交道,特別是開展項目需要尋求其他部門同事協(xié)助你,可能是你第一次和他/她聯(lián)系,這時候你一般是通過郵件或者公司聊天軟件搜索并聯(lián)系,注意說話與文字的語氣表達,因為是你請求他人協(xié)助,所以態(tài)度要好,別人可能并沒有幫助你的義務,而你需要工作時間。聊天時候發(fā)?;嗯嗯”要比“嗯”好,加個表情更能體現(xiàn)你的情感傾向,話術需要慢慢體會。

3.新人可能很容易犯錯的是越級聊天或者越級發(fā)郵件,即你直接和你領導的上級聊天或者發(fā)郵件(在你直接領導不知情或沒批準的情況下)。

在公司你肯定會接觸到不同的項目,新人需要注意如下幾點:

1.好的項目任務分配應該是對每個人提的需求明確且有差異,所以你要做的首先是完成自己那部分,然后幫助同事克服困難。

2.在項目中要積極主動推進項目進展,不要逃避,千萬不要一個人閉門造車好幾天沒啥進度,遇到問題要想辦法解決,關于可能遇到的問題,比如說需要找人提供xxx數(shù)據(jù)信息,找誰?怎么找?建議通過同事和leader了解或推薦然后去找。千萬不要閉門造車好幾天,也不和他人交流,導致幾天過去你這里項目基本沒進展。

3.你一般手上會接手多個項目,一般會是多線程完成(同時進行多個項目),但需要注意的點是項目一般是有優(yōu)先級的,這個優(yōu)先級可能是公司戰(zhàn)略或者你leader定好的,如果沒有,可以按照ddl等規(guī)劃好,尤其是需要對接其他同事的項目,千萬不要由于你個人的原因導致整個項目團隊的進度拖慢。

4.領導通常會要求員工寫周報,重點突出每周完成的內(nèi)容、正在開展的內(nèi)容和即將開啟的內(nèi)容。養(yǎng)成寫周報的習慣可以讓你深刻意識到這周的投入度和工作進度,對此做出反思。理想的狀態(tài)是每周都有進步。

5.如果是提需求,需求文檔格式和內(nèi)容好好寫,減少不必要的誤解,特別是數(shù)據(jù)口徑定義寫清楚。

互聯(lián)網(wǎng)公司除了一些強制996,甚至11116的公司(早上11點上班,晚上11點下班,一周工作6天),很多規(guī)定的下班時間并不會很晚,但是在很多互聯(lián)網(wǎng)公司會存在一種現(xiàn)象,尤其是在大廠(大的公司),在下班后一些人會加班比較嚴重。

1.如果公司沒有強制加班或者潛規(guī)則加班(明面上不規(guī)定,但是開會或暗示需要加班),不推薦加班,畢竟加班意味著在公司坐著,你已經(jīng)坐了一天,久坐不運動對身體不好。

2.很多互聯(lián)網(wǎng)公司加班并沒有加班費也沒有調休(除了部分節(jié)假日特殊原因需要加班,一般也是提前申請批準),這和很多傳統(tǒng)公司不太一樣。

3.你以為加班讓leader看到覺得你為公司做了很多貢獻并且犧牲了個人休息時間,可能你的leader覺得是你工作效率不夠導致你加班,所以推薦工作時間提高效率,關于如何提高工作效率之后會說。

4.在互聯(lián)網(wǎng)公司,leader給你的任務需求一般是有ddl的,他們常常關心的是你工作的進度而不是你投入的'時間,所以感覺工作時間難以完成的話就自覺加班吧。

工作效率很重要,沒有效率會導致你沒有休息時間,沒有x生活:

1.公司一般會提供咖啡、茶包、冰水等,實在是困就嘗試一下吧。

2.寫代碼思考不僅耗費體力還有腦力,如果餓了,會影響效率,所以在辦公室準備一些零食以備不時之需。

3.給自己制定計劃,比如okr,大家如果不了解可以去了解一下。

很多互聯(lián)網(wǎng)公司會采用數(shù)據(jù)保密措施,這也是你初到公司需要及時了解的,萬一由于不知而導致犯錯太慘了。公司對數(shù)據(jù)常用的保密措施有如下幾種:

1.工作機數(shù)據(jù)不能導出(例如u盤導出),甚至不能導入。

2.很多大公司會有工作app,這些app可能會包含薪資情況、員工聊天記錄、工作郵件等,如果拍照或者截圖相關內(nèi)容流出,信息敏感對公司造成損失,可能會承擔刑事責任。比如有種策略就是當你在app中截圖,會觸發(fā)警報導致你的工作郵箱被鎖死,然后你就接受領導們的約談吧。

3.公司標機(公司配的電腦)可能會有水印,即你的顯示器上會有你的賬號相關水印,這是為了信息流出的可追溯源頭,所以不要隨意對著工作電腦拍照或者截屏,這很危險。甚至聽說某些公司會有工作筆記本的攝像頭監(jiān)控。

4.人離開工位時,特別是長時間離開,如果沒關機,建議休眠電腦或者合下屏幕,畢竟你不知道什么神奇的事情可能在此期間發(fā)生而導致你莫名背鍋。

5.工作相關賬號和密碼不借用,實際上為了效率這點很難做到。

在公司,學習成長的速度是自學的10倍以上:

1.在公司里,擔任數(shù)據(jù)相關崗位(數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘、算法等)必備的技能我就不多說了,但是在不同互聯(lián)網(wǎng)公司,需要融入公司的各種操作,說的直接一點就是:匯報的ppt模板可能需要統(tǒng)一、取數(shù)的系統(tǒng)需要快速上手、數(shù)據(jù)申請的簽報需要了解,減小犯錯可能。

2.公司可能會擺放有書架,但是千萬別在上班時間在那看書,畢竟公司不是閱覽室。同時,除了短時查閱相關技術參考書,不要在上班時間一直坐在工位看書,這會讓同時和領導認為你沒做相關工作或者工作不飽和。

3.作為算法工程師,leader可能提到我們這個項目這部分的算法你可以研究實現(xiàn)一下,這時,你需要主動去研究學習相關內(nèi)容實現(xiàn)算法,你可以去github或者博客或者書籍快速學習直到應用,老板要看的是最終的效果,而不是你看了多少文獻。

代碼寫的情況能反映一個人的處事態(tài)度:

1.變量命名規(guī)范,注釋合理,代碼書寫規(guī)范,方便自己改bug,方便交接任務。

2.如果公司有git,需要學習一下,方便代碼版本控制規(guī)范化,能提供協(xié)作編程效率。

3.采用面向對象編程,代碼封裝良好,接口寫好。

公司實習第二周心得體會篇十三

在中創(chuàng)實習也已經(jīng)七個多月了,時間說長不長,但是也已經(jīng)足以讓我們對中國的it企業(yè)有了一個初步的感官上的認識。實習期間,碰到了很多問題,同時也有很多的感受。

有時候,過高的期望會轉化成過重的壓力,不利于心態(tài)的調整。每個公司都有自己的原則與規(guī)范,但是,對于新進入公司的人,公司肯定需要一個觀察了解的階段。這需要實習的學生,只是盡量的展現(xiàn)自己就可以了,勇于把自己的`優(yōu)點拿出來,來贏得公司的信任和尊重,為下面進一步融入公司的工作打下良好的基礎。

我們在學校學習的知識偏重于理論,而it公司需要的則是一個動手能力強,實踐技術能力成熟的“技術工人”。所以,我們應該要發(fā)揮自己的優(yōu)勢,去努力的培養(yǎng)自己的動手能力。it業(yè)界,基礎的技術工作,只要你想學,就肯定能學會,要戒驕戒躁,用平和的心態(tài)去面對工作的壓力。同時要有虛心的學習態(tài)度。我們不懂的有很多很多,剛開始進入公司的時候,你甚至都會有種什么都不會的感覺。所以,我們應該要努力的學習,向身邊的老員工學習。不懂就問,在虛心的學習態(tài)度面前,問題自然迎刃而解。

中創(chuàng)軟件早在xx年8月就通過了cmm3,并且在開發(fā)過程中嚴格按照該標準執(zhí)行。這些是我們在學校很少能接觸到的東西。

養(yǎng)成了良好的項目規(guī)范和意識。對于我們軟件工程專業(yè)的學生來說,這也是非常重要的。尤其是在比較大的公司,他們有良好的管理經(jīng)驗和項目流程,他們有嚴格的控制管理經(jīng)驗。這都是在學習中很難接觸到的,當然這需要每個同學自己去觀察,自己去揣摩。

在一個整體項目中,每個人都發(fā)揮著自己的作用。為了能把個人最大的能力發(fā)揮出來,形成一個整體,這就需要多交流。不管是同事之間的交流,上下級之間的交流還是,與客戶之間的交流,這對整個項目都是至關重要的。

在實習期間所碰到的最大的問題就是工作不固定。因為畢竟不是在學校里,在公司的項目組中,項目經(jīng)理會按照項目的進度問題和個人能力來安排你做不同的工作,甚至有時會被調到另外一個項目,并且公司對我們工作的要求也不同,大部分工作都是要和別的同事合作完成,這些都對我們畢業(yè)論文產(chǎn)生了一定的消極的影響。

公司實習第二周心得體會篇十四

很榮幸能來到中國外運遼寧有限公司海運分公司工作實習,以下將近期工作成果、體會、感受匯報如下:

短短一個月的實習期間,我體會到了公司制度的嚴明,部門之間分工明確,工作有序,充分體現(xiàn)了公司整體團結的精神。在實際工作中,為保證客戶的每一票貨物順利快捷通關,每天早上在交接單據(jù)的`同時我們要迅速審查單據(jù),有不明確或者單據(jù)不齊全的問題,應立即通知操作人員與客戶聯(lián)系。在此期間,在單位同事的幫助和師傅們的精心指導下,我總結出一些工作經(jīng)驗。例如:進口報關,在報關之前必須認真檢查單據(jù)是否一致,了解貨物的品名、原產(chǎn)地、包裝等基本資料,以便及時回復查驗人員的提問。在報關過程中,應當掌握貨物每個環(huán)節(jié)需要的單據(jù)、多少時間、多少費用等,為突發(fā)事件做好準備。在貨物結關之后,應及時將提貨單送達收貨人,讓客戶滿意放心;出口報關,要著重注意截載時間,應與集裝箱場地保持密切聯(lián)系,確保理貨單與運抵報告及時傳送,在單據(jù)申報放行之后,應將場站收據(jù)及時送達集裝箱場地(三期整箱貨除外)。

總之,簡短的生活,使我收益頗多,讓我對報關工作也有了更深刻的認識,為更好的做好今后報關工作奠定了基礎。除此之外,我認為貨物報關只是貨運代理當中的一小部分,在今后的工作當中我要認真學習業(yè)務知識,結合內(nèi)勤操作使之不斷提高自己的綜合業(yè)務能力,為公司做大做強貢獻自己應有的力量。

在此之際,我感謝領導對我的培養(yǎng)和工作的認可,給予我這次工作機會,請領導放心,我會不斷完善自己、努力工作、開拓創(chuàng)新,來回報公司、領導對我的恩惠。

公司實習第二周心得體會篇十五

首先特別感謝學校領導和xx地鐵公司,能夠給我們這么一個機會,對地鐵運營公司可以有一個系統(tǒng)的整體的認識。五天的課程安排的滿滿的,從軌道交通基礎知識到各個車間具體的任務,從課堂到現(xiàn)場,公司都給安排的很合理充實。

我本身是學弱電的,雖然畢業(yè)于鐵路院校,但對于城市軌道交通卻是個十足的門外漢。在最開始的時候給我們介紹了軌道交通的基礎知識,這些知識在城市軌道交通概論中我已經(jīng)有了一些了解,所以重點在于平時自己理解不準確的地方,經(jīng)過相關講解,更加的熟悉。然后分各個方面分別講解。

車輛專業(yè)相關知識,大學的時候去車輛廠實習參觀過,知道鐵路上的機車是有一個車頭,拖著十幾到幾十節(jié)車輛行駛,而地鐵上的車輛是依靠動拖結合固定編組形成電動機車組,由動車提供牽引動力。我們還去修理車間實地對車輛近距離了解,見到了很多只是在課本上見過的車輛的各個部門,比如之前對懸掛裝置不太理解,在車間看到車輛底部的那些大大小小的懸掛的裝置,突然就明白了?;疖囉幸唤剀噹际欠艡C器的,而地鐵是放在了底部,而且動車和拖車底部的裝置是不一樣的。還有其他的很多收獲,不一一列舉。

乘務組織,我們學校司機班還是占多數(shù)的,所以對乘務組織我們要有一定了解,比如乘務員的崗位要求,應急突發(fā)狀況的正確處理方法等等。因為車輛在運行的時候,只有一個司機和所有的乘客,所以司機本身肩負著整列列車及所有乘客的安全,雖然現(xiàn)在列車可以實現(xiàn)自動模式駕駛,但是司機的本身心理素質和業(yè)務水平?jīng)Q定著在突發(fā)情況下的安全與否。公司也提出了學員應該掌握的相關專業(yè)基礎課的相關要求,我們也要根據(jù)實際情況適當?shù)脑趯I(yè)基礎課中聯(lián)系生產(chǎn)實際更加密切。

28號主要學習了運輸相關知識,有客運組織,行車組織,票務組織,還參觀了指揮調度中心。在票務組織中,介紹了xx地鐵的相關情況,一些規(guī)定我們平時作為乘客其實并不知道;在行車組織中,主要介紹了一些折返方式,比如站前折返,站后折返,環(huán)形折返,這些直接決定著列車的運行密度,也就決定了運行效率;在客運組織中,對xx市客流進行了一些分析,通過這些數(shù)據(jù)在實際運營中進行相應的設計。比如,對于換乘站客流大的特點,xx地鐵在洪山廣場和中南路采取了連續(xù)換成從而分散客流,而一些其他的城市有的會采取拉平客流尖峰的方法,就是讓換乘的人走起來,走很遠的距離再換車,都各有利弊。

第四天主要是電類的相關課程,有信號,供電,通信,線路,afc等方面。信號主要是車輛在行車的時候能夠精確地定位到哪個區(qū)間,通過指揮調度中心,能夠有序安全的行車;供電的我們學校就有供電班,老師用實際的cad圖給我們介紹了實際生產(chǎn)中的情況;通信相關的則是負責車站各種專用電話,公務電話,閉路電視,等各項工作;機電專業(yè)主要負責電梯、屏蔽門、環(huán)控、低壓配電、綜合維修等事務。公司也對我們的學生提出了要熟練掌握一些基本的儀器儀表的使用的要求。

最后一天,工務車間介紹情況的同時,也幫我們解答了一些一直比較好奇的問題。還有安全講座,安全是第一位的,地鐵安全包括消防安全,行車安全,反恐設施設備安全,施工安全,外部安全,票務安全等各方面。地鐵三大危險源分別是,接觸軌,運行列車,大客流。還講了一些事故實例,作到吸取經(jīng)驗教訓,安全生產(chǎn)。下午我們實地參觀了循禮門車站。

緊緊張張的5天學習,我們對于軌道交通有了一個整體上的認識,剩下的就是怎么想辦法把我們學到的東西揉到相關的上課之中,這是我們應該好好消化的。

公司實習第二周心得體會篇十六

沒有實習的閱歷,高校就是不完善的,實習是將自己在高校所學的學問運用到實際的生活中去,學而不用就鋪張了。在實習當中更是一種學習,學習在高校書本上,學習不到的學問內(nèi)容。

我們大四的畢業(yè)生在x老師的帶領下,來到了x的x試驗中學,每一位畢業(yè)生在x試驗中學實習初一英語老師,學習如何做一名合格的英語老師。

在短短兩個月的實習時間,讓我從中收獲到了許多閱歷,真的受益匪淺。在x試驗中學我實習我才意識到,我們在學校學的那些書本學問根本不算什么,實習中了解了作為一名老師每天需要做到的工作,更學會如何與同學相處。

剛走進教室,站上講臺的我,對教學的.工作迷茫無措,不知道自己該從何開頭,面對講臺下坐的同學,面對這里的環(huán)境,感覺都是生疏的,這一刻,我才知道不管自己在學校學習把握的學問有多好,真正的去實踐是很難的,但是在老師的關心和教育下,我漸漸地進入佳境,漸漸地開頭適應教學這件事。

在試驗中學的x個月實習,真的讓我學習到了許多,也給我在今后的職業(yè)生涯中供應了很多閱歷,所以我很感謝學校為我們供應的實習機會。

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