合同的履行過程中，雙方必須按照合同約定進行相應的行為和付出相應的義務。如何通過合同來規(guī)范合作關系，確保雙方能夠達到預期目標？需要注意的是，以下所列合同范文僅供參考，具體情況還需要根據(jù)實際情況進行調整。
聘請翻譯人員的合同篇一
*方：
法定代表人：
*方地址：
乙方：
*別：
學歷：
*號碼：
*乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方在*方兼職工作一事達成如卜協(xié)議，本協(xié)議一經(jīng)雙方簽字，即具有法律效力，未經(jīng)對方許可，任何一方不得擅自更改，兼職聘用協(xié)議書范本。
第一條*方將聘請乙方從事兼職工作，本協(xié)議白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二條公司將為乙方提供的薪資標準為轉正前為稅前____元**，轉正后為稅前____元**，試用期為____個月，公司也將保留根據(jù)乙方工作表現(xiàn)給予適度調整的權力。
第三條乙方的工作報酬將在此聘用協(xié)議結束時一次*結算。乙方薪資應按國家規(guī)定由*方代扣應繳納的個人所得稅。
第四條雙方可根據(jù)公司實際情況協(xié)商續(xù)簽聘用協(xié)議或提前解除此聘用協(xié)議，任何一方欲提前終止本協(xié)議需提前3個工作日通知對方。終止本協(xié)議時請做好工作交接以及離職會簽工作。
第五條本協(xié)議期間*方為乙方上意外傷害保險，乙方將不享受公司正式職工享受的相關福利以及養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險和公積金待遇。
第六條乙方需遵守公司有關管理規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德。
第七條本協(xié)議之未盡事宜，由雙方協(xié)商解決;如協(xié)商解決不成，可依據(jù)國家相關法律規(guī)定執(zhí)行。
第八條本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
*方(公司*)。
日期：
乙方(簽字)：
日期：
*方：___________________有限公司。
辦公地址：_______________________。
法定代表人：_____________________。
委托代理人：_____________________。
乙方：___________________________。
出生日期：______年______月_____日
*別：__________民族：___________。
文化程度：______國籍：___________。
*號碼：_____________________。
家庭住址：_______________________。
聘請翻譯人員的合同篇二
甲方委托乙方獵聘人才，就相關事宜訂立本，目的在于確定甲、乙雙方的權利和義務，共同遵守如下條款：
一、甲方的權利和義務
1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人，并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務（咨詢服務）費（分二次付款）。
2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復印件，并填寫《》，所填寫的內容為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
3、甲方在簽訂獵聘合同后，即支付乙方人才獵聘服務（咨詢服務）費總額的30%作為尋訪金。
4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候提供甲方，甲方有權終止合同，乙方必須退回所有的尋訪金，或者經(jīng)雙方協(xié)商同意也可以適當延長尋訪；如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人，乙方將不再退還尋訪金。
5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才，可要求乙方重新推薦人才面試，直至合約期滿。
6、為保證乙方的工作順利進行，甲方不能單獨約見應聘者，面試由乙方安排，如有特殊情況約見，也必須乙方。
7、甲方通過面試選定人才到崗后，一周內必須付清其余70%的人才獵聘服務（咨詢服務）費。
8、乙方應在合同簽訂之日起的二十個工作日內完成獵聘任務。如甲方選中人才上崗三個月內對人才不滿意，或由于人選自身原因而離開公司，甲方都有權要求乙方再次舉薦人選，乙方都應在二十個工作日內完成。如甲方還不滿意，則乙方不再免費舉薦人才，合同自行結束。
9、在合同有效期內，如因甲方原因中止合同，甲方需支付給乙方一定的經(jīng)濟補償。
10、甲方在半年以內，不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人，否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務（咨詢服務）費。
二、乙方的權利和義務
1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內，乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位。
2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標準的候選人。
3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試，確定預備候選人，對預備候選人進行復試測評，選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關資料提供給甲方（資料包括候選人基本情況，對其經(jīng)驗的及其性格、能力和潛質的看法的推薦報告）。
4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點，如甲方要求正式候選人赴企業(yè)所在地面試，將由甲方負責旅途及住宿等相關。
5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后，做詳細地跟蹤，提供給甲方《服務反饋表》，由甲方填寫，并將回執(zhí)反饋給乙方。
6、乙方對甲方所提供的企業(yè)信息資料絕對保密，不得泄露。
7、協(xié)調甲方與擬聘人才之間的關系，并最終完成獵聘合同。
三、合同有效期自_____年_____月_____日至______年_____月_____日，共______天。
四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，對未盡事宜，雙方可協(xié)商另立補充協(xié)議，雙方簽字蓋章后生效。
甲方：（簽章）乙方：（簽章）
年月日年月日
聘請翻譯人員的合同篇三
公司地址 ：_________________ （以下簡稱甲方）
與中文姓名 ：________________________________
英文姓名：___________________________________
香港身份證號碼：_____________________________
登記地址 ：__________________（以下簡稱乙方）
茲經(jīng)甲乙雙方同意訂立條款如下：
（一）甲方現(xiàn)聘請乙方（以下簡稱「乙方」）為_____集電視劇“_______”之導演，每集不少于____分鐘，甲方亦答應同時執(zhí)行監(jiān)制及副導演之職。（以下簡稱“該劇集”）
（二）協(xié)議有效期由_____年_____月_____日起生效至_____年_____月_____日該劇完成為止。（以下簡稱“協(xié)議期”）
（三）乙方保證于協(xié)議期內是自由身份，除本協(xié)議外，絕無任何其它協(xié)議之羈束以致妨礙乙方于協(xié)議期內向甲方提供其服務及履行本協(xié)議中乙方之所有責任及義務。設若本協(xié)議之簽署引起任何協(xié)議糾紛，乙方須負百分之一百責任及承擔一切后果，與甲方完全無涉。乙方于協(xié)議期內，至完全履行本協(xié)議規(guī)定之一切責任為止，得優(yōu)先為甲方及各該劇工作，不得以其它理由為借口，以致妨礙履行本協(xié)議列明之工作及義務，乙方于協(xié)議期內必須為甲方提供最有效之服務，使各該劇能以最低成本、在最短時間內達成最佳質素完成。
（四）1．乙方替甲方擔任協(xié)議導演于協(xié)議期內共執(zhí)導二十集電視劇，甲方同意支付乙方酬金每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣____萬元整。支付方法如下：
（1）甲方保證支付乙方每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣___________萬元整。
（2）酬金余數(shù)即每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣___________萬元整，由乙方所引薦之贊助商付出之本劇集贊助費收集，若有不足之數(shù)，甲方不負任何責任亦不用支付，乙方亦不作追究。
a．第一期于簽約時支付人民幣___________萬元整作為訂金。（____%）b．第二期于開始拍攝時支付人民幣____萬元整。（____%）c．第三期于拍攝至中段時支付人民幣___________萬元整。（____%）d．第四期于拍攝完成后支付人民幣___________萬元整。____%）e．第_______五期于后期制作完成后支付人民幣___________萬元整。____%）
2．倘若本協(xié)議期滿，而乙方未能完成履行本協(xié)議之責任，則本協(xié)議之有效期及乙方于本協(xié)議之責任得以順延至各該劇全部完成為止，而甲方無須支付乙方上述協(xié)議第（四）1．條所列明以外之酬金。
3．倘若本協(xié)議期滿，而甲方因行政上之安排導致乙方未能完成履行本協(xié)議之責任，則本協(xié)議之有效期及乙方于本協(xié)議之責任之順延期由甲乙雙方根據(jù)情況另議。
（五）1．乙方應在甲方要求下，義務為甲方修改各該劇之劇本內容，而甲方無須付予乙方上述本協(xié)議第（四）1．條所列明以外之酬金。
2．各該劇之一切錄像帶、錄像、雷射影碟、電視、電影、廣播及一切將來發(fā)明之傳播媒介，劇本內之人物造型、姓名等版權﹙除文字版權外﹚，皆屬甲方所擁有，與乙方無涉。
聘請翻譯人員的合同篇四
法定代表人：
地址：
乙方：
地址：
身份證號：
現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商，就甲方聘請乙方擔任甲方公司品牌顧問達成以下協(xié)議：
一、甲方的職權。
1、甲方有權聘請或解聘乙方為甲方的品牌顧問;。
2、甲方有權對乙方履職情況進行考核;。
3、甲方有權對乙方履職時違反法律、法規(guī)或者本合同的行為進行監(jiān)督;。
4、甲方對乙方損害公司利益的行為有權要求乙方予以糾正。
二、甲方的義務。
1、支持乙方依本協(xié)議書的授權開展工作;。
2、按時足額地給乙方發(fā)放顧問費，在乙方任品牌顧問期間每月顧問費為人民幣兩千元整。
三、乙方的工作范圍。
1、負責公司的形象策劃、品牌宣傳，提升公司品牌知名度;。
2、論證并制訂公司的營銷策略;。
3、完善并實施公司的營銷方案;。
4、拓展公司的經(jīng)營客戶;。
5、構建并維護公司的銷售網(wǎng)絡;。
6、建立并完善公司營銷管理制度、人力資源管理制度;。
7、公司總經(jīng)理授權的其他工作;。
四、乙方的義務。
1、勤勉盡責地履行本合同約定的工作范圍內的各項事務;。
2、維護公司利益，不得利用在公司的地位和職權為自己謀取私利;。
3、不得泄露公司的商業(yè)秘密;。
4、履職時違反法律、法規(guī)及本合同的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。
5、及時總結、調整公司的營銷工作，乙方承諾確保公司年度達到年銷售額萬元以上，年度達到年銷售額萬元以上，年度達到年銷售額萬元以上。
五、聘用期限：
甲方聘請乙方擔任公司品牌顧問的期限為年月日至年月日。
六、獎勵措施。
1、乙方全面開展約定的工作，切實履行約定的義務，甲方以年營業(yè)額的1%作為獎金獎勵乙方，上述獎勵在支付，個人所得稅由乙方承擔。
2、乙方協(xié)助甲方在年年底前達到公司年銷售額：萬元以上，甲方股東贈與乙方5%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份;如年銷售額萬元以上，甲方股東贈與乙方%的公司股份。
七、違約責任。
1、乙方違反本協(xié)議的約定，疏于履行自己的工作職責，甲方有權解除本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。
2、形象策劃、品牌宣傳過程中出現(xiàn)重大失誤，嚴重損害甲方品牌知名度，甲方有權解除本合同，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。
3、營銷計劃、營銷方案出現(xiàn)重大失誤，造成公司損失的，甲方有權解除本協(xié)議，取消對乙方的各項獎勵措施，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。
4、不論何種原因，公司未能完成乙方承諾的年度銷售額，甲方有權提前終止本合同，并取消對乙方的各項獎勵措施。
5、甲方無故未按時足額地發(fā)放顧問費，無故未兌現(xiàn)本協(xié)議約定的獎勵措施，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方賠償給乙方造成的損失。
八、爭議的解決方式：
因本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成時，依法訴諸甲方所在地法院。
九、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
十、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
日期：日期：
聘請翻譯人員的合同篇五
雙方以友好合作的精神，簽訂本合同：
受聘方應按時、按質完成以上工作任務。聘方應為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應予采納。雙方應積極合作。
第三條中國政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(教師按周課時填寫)。
第四條聘方每月付給受聘方工資人民幣_________元，并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。
第五條受聘方應遵守中國政府的法律、法令、有關規(guī)定和聘方的工作制度。
第六條雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個月向聘方提出書面申請，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關生活待遇，回國的一切費用自理。
受聘方違犯中國政府法令，聘方有權提出解聘。自提出解聘之日起一個月內工資照發(fā)，但受聘方應在此期間內安排回國。聘方負擔受聘方及其家屬在中國境內的旅費，國際旅費自理。
對瀆職的受聘方，聘方有權提出解聘，自提出解聘之日起一個月內，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費，由聘方支付，其它一切費用自理。
第七條受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個月內安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔按規(guī)定限量的行李托運費。
第八條本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應在合同期滿前三個月向對方提出，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時，本合同期滿即失效。
第九條本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。
第十條本合同用中文和_________文寫成，兩種文本具有同等效力。
聘請翻譯人員的合同篇六
上級主管部門：_______________________
受聘方(乙方)姓名：_________________
出生年月：___________________________
最后學歷：___________________________
最后學位：___________________________
專業(yè)技術職務：_______________________
任職期限的聘任合同，合同期從_______年______月______日起，至_______年______月______日止。
二、崗位職責及責任目標
1.受聘崗位
受聘崗位名稱：_________
受聘崗位級別：_________
2.乙方在聘期內所承擔的任務內容(請對照所聘崗位的基本崗位任務逐項填寫)：
教學工作：_________
隊伍建設：_________
課程(學科、專業(yè))建設：_______
科研工作：_________
其他任務與目標(該項任務由乙方所在單位與乙方商定后填寫)：________
三、甲方負責為乙方創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，在聘期內的每一個年度，先以乙方所聘崗位基本崗位津貼標準的80%按月發(fā)放，預留的20%根據(jù)年終考核結果，按學院文件規(guī)定予以發(fā)放。
四、《_________學院關于進一步推進崗位聘任和完善分配制度改革的意見》(試行)文件試行一年，試行期結束后，乙方所承擔的崗位任務按學院確定的正式方案執(zhí)行。
五、因工作需要，雙方協(xié)商一致，可變更本合同，更換崗位。
六、本合同未盡事宜，均按國家法律、法規(guī)、規(guī)章及_________學院有關規(guī)章制度執(zhí)行。
本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，另一份由乙方所在單位保存。
聘請翻譯人員的合同篇七
甲方姓名：乙方姓名：
住址：住址：
甲方：聯(lián)系電話乙方：聯(lián)系電話根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的基礎及原則上，特簽訂本聘用合同，并雙方承諾共同遵守。
1、甲方聘請乙方到如皋市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)擔任乙方負責本工程施工放線、質量管理和方案及技術交底，與各班組長交流溝通，配合好安全員做好安全措施工作，乙方有事向項目經(jīng)理請示及配合項目負責人工作，做好現(xiàn)場施工技術指導、安全、質量、進度工作的指導。
2、甲方負責乙方的食宿(甲方提供乙方的被子、食宿、不扣工資)。
3、甲方保證乙方每月工資待遇如下：資的50%，余款工資到年底全部結清。(如家中有特殊情況予支工資)。
4、乙方每月有貳天(2天)的帶薪休息時間,不影響自身工作的前提下。
5、乙方必須履行施工員相應的職責，積極配合項目經(jīng)理工作，現(xiàn)場及工程質量由于乙方的原因，給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應承擔相應的責任。
6、如中途因甲方原因退場，甲方承擔乙方的一切經(jīng)濟損失。
7、甲乙雙方各自退離事項，在當日起至15日內辦理手續(xù)，甲方將工資結清，乙方將工程的本職資料等手續(xù)移交給甲方。
8、本聘請合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
聘請翻譯人員的合同篇八
甲方（用人單位）
單位名稱： 單位性質：事業(yè)單位
單位地址：
法定代表人或委托人：
乙方（受聘人）
姓名： 性別： 民族： 學歷：
出生年月： 身份證號：
家庭地址：
郵政編碼： 戶口所在地：
甲乙雙方依據(jù)《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》和《××研究所崗位聘任制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。
一、崗位名稱
甲方聘任乙方在 崗位工作。
崗位性質與職級 。
二、合同期限
合同期限：自 年 月 日起；
至 年 月 日止；
其中： 年 月 日
至 年 月 日為試用期。
三、崗位職責
乙方的崗位職責：
四、工作紀律和技術保密要求
1.乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理；
2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后，應將所有實驗記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。
3.乙方離開用人單位 年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經(jīng)濟權益，否則追究侵權責任。
4.其他約定：
五、勞動保護和工作條件
甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、工作報酬和保險福利待遇
1.甲方按國家和本單位的有關規(guī)定，確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。
2.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假，假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。
3.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定，為乙方建立基本社會保險（包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險）。
4.工作報酬與福利待遇的其他約定：
七、合同的變更、終止和解除
1.崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。
2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：
（1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn)；
（2）乙方退休、死亡；
（3）甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：
（1）乙方在試用期內不勝任崗位要求；
（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失；
（3）乙方年度考核不合格；
（4）乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天；
（5）乙方公派出國或因私出境逾期不歸；
（6）乙方不履行聘任合同。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應在30日內辦妥終止聘任關系手續(xù)。
4.乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任，聘任合同自行解除。
5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
（1）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作；
（2）乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)過培訓后仍不能勝任工作；
（3）聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘任合同，應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。
7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：
（1）乙方患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內；
（2）乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間；
（3）乙方因工負傷，治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力（對部分喪失勞動能力的，如當事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同）。
8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知甲方：
（1）在試用期內；
（3）甲方不履行聘任合同，或違反國家有關政策規(guī)定，侵害乙方合法權益；
（4）乙方按國家規(guī)定應征入伍；
（5）經(jīng)甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學校；
（6）乙方被招聘或選調到國家機關工作。
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予答復，并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。
9.乙方在承擔國家重大科研項目和掌握重大科技成果關鍵技術和資料期間，不得單方面解除聘任合同，具體約定如下：
10.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問題未作結案處理之前，不得解除合同。
八、違反和解除合同的責任
1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都要承擔違約責任，違約的一方要付違約金，違約金數(shù)額由甲、乙方在本合同第十節(jié)約定。造成對方經(jīng)濟損失的，還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
2.乙方在聘任合同期限內，不符合本合同第七節(jié)第8條的，不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意，乙方強行要求解除聘任合同，甲方有權采取保護自身權益的措施：
（1）要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失；
（2）收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和技術資料；
（3）乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費，以不高于培訓后每服務一年遞減20%的標準支付。
3.屬下列情況之一解除聘任合同的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位工作年限，發(fā)給一定的經(jīng)濟補償金：
（1）經(jīng)乙方同意，由甲方提前解除聘任合同；
（2）乙方不勝任工作，經(jīng)過培訓仍不勝任工作，由甲方解除聘任合同；
（3）聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘任合同。
經(jīng)濟補償金的標準為：在甲方工作時間每滿一年，發(fā)給乙方相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過12個月。
基本工資計算基數(shù)為乙方解除合同前的職務（技術等級）工資加國家規(guī)定的標準津貼。
乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時間計算。原固定制職工轉制前的連續(xù)工齡視作乙方的本單位工作年限。
4.因甲方被撤銷或解散而終止聘任合同的，甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金。
九、人事爭議處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當協(xié)商解決；不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位人事爭議調解委員會申請調解；任何一方對調解不服的，可以向院（或分院）人事爭議調解指導委員會申請再調解，也可以直接向有關機構申請仲裁，或依法向人民法院起訴。
十、雙方需要約定的其他事項
1.
2.
3.
十一、其他
本合同未盡事宜，按國家有關法律和《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事部門備案一份，三份具有同等法律效力。
甲方：（蓋章） 乙方：（簽字）
法定代表人或委托代理人：（簽字）
年 月 日 年 月 日
聘請翻譯人員的合同篇九
地址：________________________。
乙方：________________________。
地址：________________________。
甲方因工作需要，特根據(jù)《民法典》之規(guī)定，聘請乙方為稅務顧問。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列條款，共同遵照執(zhí)行。
一、稅務顧問的工作范圍和職責。
1.中外稅收政策咨詢。
2.最新財稅政策解疑。
3.辦稅實務指導。
4.比較稅負、比較收益指導。
5.稅收自查指導。
6.協(xié)調稅務關系、調節(jié)稅務爭議。
7.稅務籌劃咨詢。
二、甲方應為稅務顧問工作的正常進行提供以下條件。
2.為乙方提供必要的工作條件及合作；
3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時足額支付代理服務費用。
三、稅務顧問的工作方式。
稅務顧問原則上采取“隨時聯(lián)系制”與“定期走訪制”相結合的工作方式，具體細節(jié)雙方另訂。
四、服務費及相關費用。
1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務，甲方應按下述規(guī)定向乙方支付顧問服務費。
a.服務費總額：人民幣___元。
b.在本協(xié)議簽署之日起十日內，甲方向乙方支付全部服務費人民幣___元。
2.如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費用不退，如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費用全部退還甲方。
3.乙方在與相關政府部門協(xié)調聯(lián)系時，如需必要應酬的，經(jīng)甲方同意并由甲方主持；該應酬費用由甲方承擔。
4.如因委托的代理事項遇到重大問題，致使乙方實際工作量有較大幅度增加，甲方應在了解實際情況后，與乙方協(xié)商酌情調增顧問費用。
5.乙方去甲方現(xiàn)場辦公或為甲方服務發(fā)生的必要的交通、飲食費用由甲方負擔。
6.到外埠為甲方辦理業(yè)務，除以上規(guī)定，外埠差旅、通訊、住宿及飲食費用由甲方負擔。
五、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料，僅限于前述委托項目之用，不得另做它用，由于使用不當所造成的后果，乙方不承擔任何責任。稅務顧問在處理乙方日常涉稅工作時，或應甲方委托從事稅務籌劃、稅務代理、稅務審計、稅務評估等咨詢工作時，將按乙方有關收費標準另行收費，雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議，但乙方應按_______%優(yōu)惠收費。雙方對其依本協(xié)議履行義務時所獲得的對方的相關信息負有保密義務，該保密義務應當不受時間限制而持續(xù)有效。
六、本合同履行期限為_______年，自_______年_______月_______日至_________年_______月________日止。乙方負責從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工作。
七、違約責任。
甲乙雙方按照《民法典》的規(guī)定承擔違約責任。
八、雙方未盡事宜另簽補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
九、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。
十、本合同一式肆份，甲、乙雙方各執(zhí)貳份。
甲方（公章）：________________________。
法定代表人（或授權人）：______________。
乙方（公章）：________________________。
法定代表人（或授權人）：______________。
簽約日期：____________________________
聘請翻譯人員的合同篇十
聘請方：（以下簡稱甲方）。
應聘方：（以下簡稱乙方）。
酒店的總經(jīng)理。為加強管理，提高績效，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。
甲方聘請乙方擔任甲方大酒店總經(jīng)理。
自20xx年月日起至20xx年月日止。
1．酒店的經(jīng)營方針和投資計劃；
2．制訂酒店的年度財務預算方案、決算方案；
3．制訂酒店的利潤分配方案和彌補虧損方案；
4．決定酒店內部管理機構的設置，決定公司的基本管理制度；
5．監(jiān)督乙方的工作。
1．對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責任，行使生產(chǎn)經(jīng)營管理職權，并接受甲方的監(jiān)督。保證甲方安全經(jīng)營，長效管理，保值增值。
3．不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營范圍；
4．對甲方的財產(chǎn)無處分權，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等；
5．聘用經(jīng)營期間，無權以甲方或酒店的名義貸款；
6．不得以甲方或酒店名義對外提供任何形式的擔保；
7．應于每月日前據(jù)實向甲方報送酒店的財務報表；
8．決定聘任或者解聘除應由甲方聘任或者解聘以外的負責管理人員；
9．甲方授予的其他職權。
乙方個人每月可列支經(jīng)營管理等費用人民幣元；如超出，則從乙方個人的月收入中扣除。經(jīng)營管理等費用具體支出項目為：（具體把握）。
聘用期間每年基本報酬為人民幣元（含社會保險、福利等），按月平均預支，年終結算。乙方按本合同履行義務，同時還可按公司年利潤額的%分取報酬，年終結算。
乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后十日內不糾正的，或者甲方認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的，甲方有權單方解除合同，并不承擔任何責任。
乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的或乙方無法定理由提前解除本合同的，乙方應向甲方償付違約金元。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應當賠償甲方全部損失。
甲方：
乙方：
聘請翻譯人員的合同篇十一
一、________培訓中心聘請______籍________(外文姓名)________(中文姓名)先生/女士/小姐為________語教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。
二、合同期自______年____月____日起______年____月____日止。
三、受聘方的工作任務(另附件1)。
四、受聘方的薪金按小時計，全部以人民幣支付。
五、社會保險和福利：
1.聘方向受聘方提供意外保險。(另附2)。
2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張________至________的來回機票(金額不超過人民幣________元整)或教師憑機票報銷______元人民幣。
六、聘方的義務：
1.向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。
2.對受聘方提供必要的工作條件。
3.對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。
4.按時支付受聘方的報酬。
七、受聘方的義務：
1.遵守中國的法律、法規(guī)，不干預中國的內部事務。
2.遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關的其他勞務。
3.按期完成工作任務，保證工作質量。
4.遵守中國的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動。
5.遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。
八、合同的變更、解除和終止：
1.雙方應信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。
3.聘放在下述條件下，有權以書面形式通知受聘方解除合同：
a、受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。
b、根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復正常工作的。
4.受聘方在下述條件下，有權以書面形式通知聘方解除合同：
a、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。
b、聘方未按時支付受聘方報酬。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當事人以方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費用自理。
十、仲裁：
當事人雙方發(fā)生糾紛時，盡可能通過協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無效，可向國家外國專家局設立的外國文教專案局申請仲裁。
本合同于______年____月____日在________簽訂，一式兩份，每份都用中文和______文寫成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時有效。
聘方(簽章)：________。
受聘方(簽章)：________。
附件1：教師職責。
一、所聘教師應能承擔中心給他安排的全部課程(在中心或在外教授)，同時保證不斷提高授課質量。
二、教師需遵從中心每周課程安排，每周課時約20節(jié)，但在生源和已開設班級數(shù)目允許的條件下，可以酌情增加。
三、教師應能承擔一學期的全部課程(經(jīng)主任同意的特殊安排除外)，應參加教學討論會議，必要的話，應準備小測驗及試卷，應服從臨時的換課安排。
四、教師僅能在學期之間及中心的假期間休假。
五、除中心主任預先同意以外，教師不能在外工作。
六、教師應遵守________培訓中心及________的規(guī)章制度。
附件2：關于______籍教師的意外保險。
________語培訓中心將為來中心任教的外籍教師購買________公司的保險，險種為綜合個人意外保險，年保費約為人民幣______元，具體內容如下：
意外身體及斷肢______元人民幣。
意外醫(yī)療費賠償______元人民幣。
公交雙倍賠償______元人民幣。
每日住院現(xiàn)金______元人民幣。
手術費保障______元人民幣。
________語中心將承擔教師保險年保費的30%，其余70%將由教師個人承擔。
聘請翻譯人員的合同篇十二
________（聘方）聘請________（受聘方）為外籍工作人員（或________語教師），雙方本著友好合作的精神，簽訂本合同。
第一條、聘期為____年，自____年____月____日到職之日起，至____年____月____日離聘之日止。
第二條、受聘方的工作任務如下：
受聘方應按時、按質完成以上工作任務。聘方應為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應予考慮采納。雙方應積極合作。
第三條、中國政府法定的工作日為：每周5天，每天8小時（教師按周課時填寫）。
第四條、聘方每月付給受聘方工資人民幣____元，并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。
第五條、受聘方應遵守中國政府的法律、法令、有關規(guī)定和聘方的工作制度。
第六條、雙方均不得無故提前終止合同，受聘方如中斷合同，必須在離華前一個月向聘方提出書面申請，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關生活待遇，回國的一切費用自理。
受聘方違犯中國政府法令，聘方有權提出解聘。自提出解聘之日起一個月內工資照發(fā)，但受聘方應在此期間內安排回國，聘方負擔受聘方及其家屬在中國境內的旅費，國際旅費自理。
如受聘方瀆職，聘方有權提出解聘，自提出解聘之日起一個月內，安排受聘方回國。受聘方及其家屬回國的旅費，由聘方支付，其他一切費用自理。
第七條、受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休2個月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康情況，于一個月內安排其回國。聘方提供受聘方及其家屬回國的飛機票和負擔按規(guī)定限量的行李托運費。
第八條、本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長聘期，均應在合同期滿前3個月向對方提出，由雙方協(xié)商確定，并另簽延聘合同，延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項條款在延聘期內繼續(xù)有效。雙方均未提出延長聘期或一方不同意延長聘期時，本合同期滿即失效。
第九條、本合同在執(zhí)行中如有爭議，由雙方協(xié)商解決。
第十條、本合同用中文和____文（外文略）寫成，兩種文本具有同等效力。
聘方：_____________。
_____年____月____日。
受聘方：___________。
_____年____月____日。
2016聘請保安請示范文。
技術人員聘請協(xié)議書。
用公司聘請演員協(xié)議書。
聘請翻譯人員的合同篇十三
公司注冊號碼：_____________________________。
公司地址：_________________（以下簡稱甲方）。
與中文姓名：________________________________。
身份證號碼：_____________________________。
登記地址：__________________（以下簡稱乙方）。
茲經(jīng)甲乙雙方同意訂立條款如下：
（一）甲方現(xiàn)聘請乙方（以下簡稱「乙方」）為_____集電視劇“_______”之導演，每集不少于____分鐘，甲方亦答應同時執(zhí)行監(jiān)制及副導演之職。（以下簡稱“該劇集”）。
（二）協(xié)議有效期由_____年_____月_____日起生效至_____年_____月_____日該劇完成為止。（以下簡稱“協(xié)議期”）。
（三）乙方保證于協(xié)議期內是自由身份，除本協(xié)議外，絕無任何協(xié)議之羈束以致妨礙乙方于協(xié)議期內向甲方提供其服務及履行本協(xié)議中乙方之所有責任及義務。設若本協(xié)議之簽署引起任何協(xié)議糾紛，乙方須負百分之一百責任及承擔一切后果，與甲方完全無涉。乙方于協(xié)議期內，至完全履行本協(xié)議規(guī)定之一切責任為止，得優(yōu)先為甲方及各該劇工作，不得以其它理由為借口，以致妨礙履行本協(xié)議列明之工作及義務，乙方于協(xié)議期內必須為甲方提供最有效之服務，使各該劇能以最低成本、在最短時間內達成最佳質素完成。
（四）乙方替甲方擔任協(xié)議導演于協(xié)議期內共執(zhí)導二十集電視劇，甲方同意支付乙方酬金每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣____萬元整。支付方法如下：
（1）甲方保證支付乙方每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣___________萬元整。
（2）酬金余數(shù)即每集人民幣___________萬元整，二十集共酬金人民幣___________萬元整，由乙方所引薦之贊助商付出之本劇集贊助費收集，若有不足之數(shù)，甲方不負任何責任亦不用支付，乙方亦不作追究。
a.第一期于簽約時支付人民幣___________萬元整作為訂金。（____%）。
b.第二期于開始拍攝時支付人民幣____萬元整。（____%）。
c.第三期于拍攝至中段時支付人民幣___________萬元整。（____%）。
d.第四期于拍攝完成后支付人民幣___________萬元整。____%）。
e.第_______五期于后期制作完成后支付人民幣___________萬元整。____%）。
（四）.條所列明以外之酬金。
2.倘若本協(xié)議期滿，而甲方因行政上之安排導致乙方未能完成履行本協(xié)議之責任，則本協(xié)議之有效期及乙方于本協(xié)議之責任之順延期由甲乙雙方根據(jù)情況另議。
（五）。
1.乙方應在甲方要求下，義務為甲方修改各該劇之劇本內容，而甲方無須付予乙方上述本協(xié)議第（四）.條所列明以外之酬金。
2.各該劇之一切錄像帶、錄像、雷射影碟、電視、電影、廣播及一切將來發(fā)明之傳播媒介，劇本內之人物造型、姓名等版權﹙除文字版權外﹚，皆屬甲方所擁有，與乙方無涉。
3.甲方有權更改各該劇之劇名及故事內容，乙方不得異議。
（六）乙方在協(xié)議期內得向甲方提供最完善及奏效之服務。
（七）在本協(xié)議期內，倘約乙方因任何原因不得履行本協(xié)議，甲方有權暫行吊銷本協(xié)議而不必征得乙方同意。待查明一切原因及處理后，仍可由甲方?jīng)Q定恢復本協(xié)議，而不必向乙方賠償。但如果乙方違反本協(xié)議任何條款時，乙方必須退回及不得收取上述本協(xié)議第（四）.條所列明之酬金，并且賠償甲方之一切損失。
（八）。
1.倘若甲方指派乙方出任其它范圍及地區(qū)工作或超時工作，甲方無須付予乙方上述本協(xié)議第（四）.條所列明以外之酬金或津貼。
2.倘若甲方指派乙方出任其它范圍及地區(qū)工作，則在工作期間乙方之全部旅費及逗留外埠期間之住宿費均由甲方負擔（但不包括私人長途電話費及洗衣費及其它私人消費）。
（九）在本協(xié)議期內，乙方必須通知甲方其所在地，使甲方可在合理的時間內不論日夜與乙方聯(lián)絡。
（十）。
1.乙方同意甲方有權轉讓或授權第三者取代甲方在本協(xié)議中享有之權利，但事前必須通知乙方。
2.乙方不得將其于本協(xié)議中之一切權利及義務轉讓給第三者。
3.乙方同意遵守甲方與任何其它公司、私人或團體等所訂下之一切有關各該劇之任何協(xié)議協(xié)議。
（十一）乙方必須遵照香港政府及其它國家政府所訂立之稅例，自行申報及繳付稅金，倘若因任何違反稅務法例而引起任何法律糾紛，乙方必須負全部責任，與甲方無涉。
（十二）甲乙雙方在本協(xié)議中并不構成合股地位，甲乙雙方亦非對方之代理人。
（十三）本協(xié)議壹式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份為憑，由簽字日起生效。甲乙雙方之一切意愿均列明在本協(xié)議內，并無其它口頭協(xié)議。如因本協(xié)議引起法律糾紛，則以香港法律為根據(jù)。
甲方全權代表：_____________。
甲方簽署：_________________。
見證人：___________________。
見證人簽署：_______________。
身份證號碼：______________。
乙方全權代表：_____________。
乙方簽署：_________________。
見證人：___________________。
見證人簽署：_______________。
身份證號碼：______________。
聘請翻譯人員的合同篇十四
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所有條款。
一、勞動合同期限。
第一條本合同生效日期為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二、工作內容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任__________________________崗位工作。
第三條乙方按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件。
第四條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。
第五條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。
四、勞動報酬。
第六條乙方在認真履行工作期間，甲方應按________元每節(jié)課的工資支付給乙方。
五、勞動紀律。
第七條乙方應遵守甲方規(guī)章制度，按時上課，不得擅自提前下課，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，提高思想覺悟和專業(yè)技能。
第八條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度給予紀律處分，直至解除本合同。
六、其他。
第九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（簽字或蓋章）：
乙方（簽字或蓋章）：
簽訂日期：_______年_______月_______日
2017聘請專家請示范文匯總。
聘請翻譯人員的合同篇十五
甲方姓名：乙方姓名：
住址：住址：
甲方：聯(lián)系電話乙方：聯(lián)系電話根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的基礎及原則上，特簽訂本聘用合同，并雙方承諾共同遵守。
1、甲方聘請乙方到如皋市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)擔任乙方負責本工程施工放線、質量管理和方案及技術交底，與各班組長交流溝通，配合好安全員做好安全措施工作，乙方有事向項目經(jīng)理請示及配合項目負責人工作，做好現(xiàn)場施工技術指導、安全、質量、進度工作的指導。
2、甲方負責乙方的食宿(甲方提供乙方的被子、食宿、不扣工資)。
3、甲方保證乙方每月工資待遇如下：資的50%，余款工資到年底全部結清。(如家中有特殊情況予支工資)。
4、乙方每月有貳天(2天)的帶薪休息時間,不影響自身工作的前提下。
5、乙方必須履行施工員相應的職責，積極配合項目經(jīng)理工作，現(xiàn)場及工程質量由于乙方的原因，給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應承擔相應的責任。
6、如中途因甲方原因退場，甲方承擔乙方的一切經(jīng)濟損失。
7、甲乙雙方各自退離事項，在當日起至15日內辦理手續(xù)，甲方將工資結清，乙方將工程的本職資料等手續(xù)移交給甲方。
8、本聘請合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
聘請翻譯人員的合同篇十六
根據(jù)中華人民共和國律師法等有關法律法規(guī)以及《中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)法律服務計劃》，雙方方就聘請創(chuàng)業(yè)法律顧問事宜，訂立協(xié)議如下：
律師團指派律師__________________擔任甲方的法律顧問。服務方式：“團隊負責，專人聯(lián)系”，律師團以一個團隊承擔本計劃中的法律服務，保證任何一個企業(yè)案件，都有兩個以上律師提供服務，使企業(yè)能及時有效的獲得法律服務。
服務目標：以事先防范為主，事后補救為輔，通過參與甲方經(jīng)營管理決策，努力將甲方在法律方面的經(jīng)營風險降低到最低限度。
工作職責。
1．為企業(yè)草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步健全企業(yè)合同制度，預防合同糾紛。（協(xié)議期限內免費）。
2．通過解答咨詢或出具法律意見書的方式解答企業(yè)在日常經(jīng)營中所發(fā)生的法律問題；（協(xié)議期限內免費）。
3．對企業(yè)的內部治理機構進行研究，幫助引導企業(yè)建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度，尋找適合企業(yè)發(fā)展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規(guī)范企業(yè)的管理行為；（協(xié)議期限內免費）。
4．對企業(yè)勞動合同及員工管理提出法律意見，規(guī)范勞動關系，維護企業(yè)和員工的利益。（協(xié)議期限內免費）。
5．當企業(yè)可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解；（協(xié)議期限內免費）。
6．代理企業(yè)參加訴訟、仲裁、依法舉報犯罪，維護企業(yè)合法權益。（除律師事務所基本受理費__________元外，費用按照律師收費標準減半收費）。
7．法律顧問異地辦案差旅費應由甲方及時予以報銷，訴訟、非訴訟活動中法院、工商局、勞動仲裁委員會等部門所收取的法定費用由甲方負擔。
為了使法律顧問能依法執(zhí)行職務和更好地提供法律幫助，甲方應將企業(yè)設置專人負責與律師團聯(lián)系。
甲方應配合乙方開展的課題研究，為課題研究提供相關的資料。
服務期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
違約條款。
甲方與乙方應嚴格按本合同約定履行，雙方不能擅自解除本合同。
本合同一式二份，雙方各持一份。
甲方：__________________。
______年______月______日。
乙方律師：______________。
______年______月______日。
聘請翻譯人員的合同篇十七
甲方(用人單位)。
單位名稱:單位性質:事業(yè)單位。
單位地址：
法定代表人或委托人:。
乙方(受聘人)。
姓名:性別：民族：學歷：
出生年月：身份證號：
家庭地址：
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甲乙雙方依據(jù)《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》和《××研究所崗位聘任制實施細則》，達成一致意見，簽訂本合同。
一、崗位名稱。
甲方聘任乙方在崗位工作。
崗位性質與職級。
合同期限：自年月日起;至年月日止;。
其中：年月日至年月日為試用期。
三、崗位職責。
乙方的崗位職責：
四、工作紀律和技術保密要求。
2.乙方不得將甲方的技術成果和技術資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后,應將所有實驗記錄本、工作報告及數(shù)據(jù)交所在部門歸檔。
3.乙方離開用人單位年內，不得非法使用甲方的技術成果和資料，不得侵犯甲方的技術經(jīng)濟權益，否則追究侵權責任。
4.其他約定：
五、勞動保護和工作條件。
甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓，并根據(jù)國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、工作報酬和保險福利待遇。
1.甲方按國家和本單位的有關規(guī)定，確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。
2.乙方享受國家規(guī)定的職工公休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。
3.甲方按照國家及所在地方政府的有關規(guī)定，為乙方建立基本社會保險(包括養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療保險)。
4.工作報酬與福利待遇的其他約定：
七、合同的變更、終止和解除。
1.崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。
2.有下列情況之一的，聘任合同自行終止：
(1)聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現(xiàn);。
(2)乙方退休、死亡;。
(3)甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;。
(2)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;。
(3)乙方年度考核不合格;。
(4)乙方連續(xù)曠工時間超過15天，或1年內累計曠工時間超過30天;。
(5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;。
(6)乙方不履行聘任合同。
甲方依據(jù)上述條款解除乙方聘任合同，乙方應在30日內辦妥終止聘任關系手續(xù)。
4.乙方在聘期內被勞動教養(yǎng)或被依法追究刑事責任，聘任合同自行解除。
5.有下列情況之一的，甲方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原崗位工作;。
(2)乙方不能勝任崗位工作，經(jīng)過培訓后仍不能勝任工作;。
(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的情況發(fā)生重大變化，致使原聘任合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘任合同，應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見。
7.有下列情況之一的，甲方不得終止或者解除聘任合同：
(1)乙方患病或非因工負傷，在國家規(guī)定的醫(yī)療期內;。
(2)乙方是實行計劃生育的女性，且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;。
(3)乙方因工負傷，治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動能力(對部分喪失勞動能力的，如當事人協(xié)商一致，可以終止聘任合同)。
8.有下列情況之一的，乙方可以解除聘任合同，但應當提前30日以書面形式通知甲方：
(1)在試用期內;。
(3)甲方不履行聘任合同，或違反國家有關政策規(guī)定，侵害乙方合法權益;。
(4)乙方按國家規(guī)定應征入伍;。
(5)經(jīng)甲方同意，乙方考入普通高等院校、中等專業(yè)學校;。
(6)乙方被招聘或選調到國家機關工作。
乙方依據(jù)上述條款要求解除聘任合同，甲方應在接到書面要求之日起30日內給予答復，并對符合規(guī)定的乙方辦理解除聘任合同手續(xù)。
9.乙方在承擔國家重大科研項目和掌握重大科技成果關鍵技術和資料期間，不得單方面解除聘任合同，具體約定如下：
10.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問題未作結案處理之前，不得解除合同。
八、違反和解除合同的責任。
1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力，任何一方違反合同規(guī)定，都要承擔違約責任，違約的一方要付違約金，違約金數(shù)額由甲、乙方在本合同第十節(jié)約定。造成對方經(jīng)濟損失的，還應按實際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
2.乙方在聘任合同期限內，不符合本合同第七節(jié)第8條的，不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意，乙方強行要求解除聘任合同，甲方有權采取保護自身權益的措施：
(1)要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的損失;。
(2)收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和技術資料;。
(3)乙方由甲方出資培訓的，應向甲方賠償教育培訓費，以不高于培訓后每服務一年遞減20%的標準支付。
3.屬下列情況之一解除聘任合同的，甲方應當根據(jù)乙方在本單位工作年限，發(fā)給一定的經(jīng)濟補償金：
(1)經(jīng)乙方同意，由甲方提前解除聘任合同;。
(2)乙方不勝任工作，經(jīng)過培訓仍不勝任工作，由甲方解除聘任合同;。
(3)聘任合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議，由甲方解除聘任合同。經(jīng)濟補償金的標準為：在甲方工作時間每滿一年，發(fā)給乙方相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過12個月?；竟べY計算基數(shù)為乙方解除合同前的職務(技術等級)工資加國家規(guī)定的標準津貼。乙方在本單位的工作年限以連續(xù)在甲方受聘的時間計算。原固定制職工轉制前的連續(xù)工齡視作乙方的本單位工作年限。
4.因甲方被撤銷或解散而終止聘任合同的，甲方在被撤銷前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟補償金。在本單位工作的時間每滿一年，發(fā)給相當于一個月基本工資的經(jīng)濟補償金。
九、人事爭議處理。
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事爭議調解委員會申請調解;任何一方對調解不服的,可以向院(或分院)人事爭議調解指導委員會申請再調解,也可以直接向有關機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。
十、雙方需要約定的其他事項。
十一、其他。
本合同未盡事宜，按國家有關法律和《中國科學院知識創(chuàng)新工程試點全面推進階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關規(guī)定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事部門備案一份，三份具有同等法律效力。
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