2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會（熱門14篇）

在工作、學(xué)習(xí)或生活中，每個人都會有不同的心得體會，它們可以啟發(fā)我們不斷成長和進步。寫心得體會時，可以運用比喻、引用等修辭手法，增強文章的可讀性和吸引力。希望大家通過寫心得體會不斷進步，提高自己的表達和思考能力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇一

切實履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，牽頭抓總，做好表率，團結(jié)帶領(lǐng)xx中心黨員干部職工開拓創(chuàng)新、扎實工作，不斷提升黨建工作水平，取得了一定的成績，現(xiàn)述職如下：

一、履職主要工作。

(一)深化理論武裝，強化政治自覺，統(tǒng)一思想凝聚力量。

1.深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省市縣會議精神。突出抓好系列重要講話精神和各級重大決策戰(zhàn)略部署的學(xué)習(xí)宣傳貫徹，突出抓好四個全面治國理政新方略的認識把握，進一步增強做好各項工作的使命感和責(zé)任感。本年度帶頭講黨課x次、專題輔導(dǎo)x次、理論研討x次，并參加了縣直屬機關(guān)工委舉辦的黨建知識競賽。

(二)樹立責(zé)任意識，夯實基層組織，建強組織激發(fā)活力。

1.全面推進機關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)。從責(zé)任、制度、陣地等方面，全面推進機關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)，著力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織。一是建立機關(guān)黨建工作責(zé)任制。切實履行黨組書記的第一責(zé)任人職責(zé)，凡涉及黨建工作的黨組書記親自過問、親自研究、親自部署、親自督辦，做到管全面、解難事、抓落實、敢擔(dān)當;督促領(lǐng)導(dǎo)干部履行好一崗雙責(zé)，抓好具體工作的落實，切實形成齊抓共管、層層落實的良好局面。對履職不到位、措施不得力，及時進行了誡勉談話、限期整改，對情節(jié)嚴重的追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是嚴格執(zhí)行各項制度規(guī)定。切實增強貫徹執(zhí)行中央全面從嚴治黨重大戰(zhàn)略部署的思想自覺、政治自覺和行動自覺，嚴格執(zhí)行中央八條規(guī)定、省市十條規(guī)定以及xx縣二十條實施細則，進一步解決發(fā)生在群眾身邊的四風(fēng)和腐敗問題，著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題，推進形成風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境和政治生態(tài)。三是嚴肅黨內(nèi)政治生活。認真落實三會一課、組織生活會、主題黨日活動、民主評議黨員和黨性分析等制度，嚴格執(zhí)行黨費收繳規(guī)定。扎實推入黨務(wù)公開，暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)、表達訴求、反饋意見等渠道，落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)。五是抓好黨員干部管理和發(fā)展工作。按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用十六字方針，嚴格發(fā)展黨員工作程序和標準，完善黨員信息庫建設(shè)。

2.鞏固教育實踐活動和專項整治工作成效。督促機關(guān)黨員干部，進一步對照群教路線、三嚴三實教育實踐活動和庸懶散浮拖、四風(fēng)問題和不作為亂作為問題等專項治理中查找出的問題和整改措施，認真做好補漏拾遺工作。對效果不好的及時回爐補課，對已經(jīng)整改的事項進行跟蹤問效、持續(xù)用力，不斷鞏固擴大整改成果，防止反彈，對正在整改的事項，高標準嚴要求，扎實推進落實，對已經(jīng)建立的規(guī)章制度，監(jiān)督切實運轉(zhuǎn)，真正推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

3.認真做好干部駐村幫扶工作。深入開展走基層活動，創(chuàng)新開展城鄉(xiāng)基層黨建結(jié)對幫扶活動，堅持問需于民、問計于民，著力解決現(xiàn)實民生問題，改善群眾生產(chǎn)生活條件。組織引導(dǎo)機關(guān)黨員干部真正下沉到村、幫扶到戶，落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，推動聯(lián)系服務(wù)群眾、改進機關(guān)干部作風(fēng)常態(tài)化長效化。組織中心干部慰問駐村幫扶貧困戶、貧困黨員、貧困軍烈屬，開展軟弱渙散黨組織的專項治理工作，不斷夯實基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)。

4.豐富機關(guān)文化。注重發(fā)揮文化、藝術(shù)、體育活動陶冶性情、凈化心靈、凝心聚力的作用，突出時代特色，結(jié)合機關(guān)特點，創(chuàng)新方法載體，不斷提升機關(guān)文化的影響力和美譽度。一是結(jié)合法律進機關(guān)活動，進一步細化相關(guān)工作，開展讀書、學(xué)法、請專家講法、講典型案例和群眾性法治文化活動，推動文化建設(shè)與法制宣傳教育有機結(jié)合，舉辦職工運動會、演講比賽、知識競賽、文體健身等活動。二是旗幟鮮明提出了七個一的機關(guān)文化：虛心學(xué)習(xí)每一位長處，忠心堅守每一個崗位，熱心接待每一位來客，用心把握每一項政策，精心破解每一道難題，耐心托起每一縷陽光，真心服務(wù)每一個項目。用精神凝聚人，用文化培育人，營造團結(jié)進取、干事創(chuàng)業(yè)的人文環(huán)境。

(三)嚴明黨的紀律，抓好黨風(fēng)廉政，作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。

堅持黨要管黨、從嚴治黨，帶頭踐行三嚴三實要求，爭做心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中存戒的黨員干部，在思想上和行動上始終與中央、省委、市委、縣委保持高度一致。

1.嚴格落實改進作風(fēng)各項規(guī)定。認真落實好兩個責(zé)任，教育引導(dǎo)機關(guān)黨員干部嚴格執(zhí)行中央、省、市、縣關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定，抓好制度落實，切實防止四風(fēng)反彈。

2.加強廉政教育。認真落實中央、省委、市委、縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署，積極參與市縣組織開展的黨風(fēng)廉政建設(shè)知識競賽、文藝匯演等活動，大力營造以廉為榮、以貪為恥的良好環(huán)境。加強警示教育，堅持正面典型引路、反面典型警示，組織機關(guān)干部參觀警示教育基地，組織收看相關(guān)廉政、警示教育片，充分發(fā)揮典型的教育活動。

3.加強作風(fēng)建設(shè)。全面落實中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定。完善從嚴治黨各項制度。常態(tài)化開展結(jié)對幫扶活動，經(jīng)常性帶著問題到基層和社區(qū)調(diào)查研究。做好機關(guān)事務(wù)管理、保密、信訪等工作。

二、存在的主要問題。

一是對基層黨建工作研究不夠。由于剛到交易中心擔(dān)任黨組書記，學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng);對基層黨建工作中存在的問題準備不夠充分，推動xx工作與加強基層黨建工作融合得不夠。理論聯(lián)系實際，創(chuàng)造性開展工作能力有待于進一步加強。

待進一步提升，黨組織思想政治覺悟意識還不夠敏銳，政治自覺、行為自覺性不夠。

三是黨建和職工思想教育抓得不夠。一是思想政治教育針對性不強，集中學(xué)習(xí)少，沒有形成制度化、經(jīng)?；?，學(xué)習(xí)形式和方法單調(diào)，以學(xué)文件代替學(xué)理論，理論聯(lián)系實際把握得不夠好，學(xué)習(xí)收效不夠明顯。二是有重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)的思想。指導(dǎo)思想發(fā)生偏移，只重視業(yè)務(wù)工作，對思想政治工作抓得還不夠緊，找干部職工談心不夠。特別在結(jié)合行業(yè)和工作特點，有針對性地開展思想政治工作方面，缺乏生動活潑、富有成效的辦法。三是組織活動不經(jīng)常。黨、團工會活動開展很少，導(dǎo)致部分干部職工凝聚力、向心力不夠，關(guān)心單位的整體利益主動性不強。

四是對黨員干部的生活關(guān)心不夠。由于我剛到交易中心開展工作，百業(yè)待舉，主要精力都放在政府采購、工程建設(shè)等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和指導(dǎo)上，注重理順工作關(guān)系，規(guī)范建章立制，熟悉人事安排，對業(yè)務(wù)工作上抓得緊、管得嚴，與黨員干部的交心談心、黨風(fēng)廉政談話做的還不夠到位，對干部職工的工作情況抓得緊，在生活家庭和思想上關(guān)心得不夠。

五是黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用凸顯不強。主要表現(xiàn)在組織群眾、宣傳政策、凝心聚力、服務(wù)群眾意識和能力還不強。一是缺乏思想溝通。和班子成員的交心通氣不夠，彼此之間協(xié)調(diào)配合有時不夠緊密，對一些重大工作缺乏深入的交流探討。二是開展批評與自我批評氛圍不濃。在民主生活會上是自我批評的多，互相批評的少，談表象的多，查思想根源的少，開展積極健康的思想斗爭氣氛不濃。三是民主決策展開得工作不夠。在一些新的工作思路和決策出臺前深入調(diào)查研究、廣泛征求意見不夠，在一定程度上影響了決策的民主性和科學(xué)性。

六是系統(tǒng)的建章立制做得不夠。xx中心黨支部成立時間較短，各項工作還立足在見子打子、被動接受的層面上，系統(tǒng)的制度建設(shè)還不完善，沒有做到創(chuàng)造性開展工作。

剖析上述問題的主要原因：一是黨組班子兩手抓、兩手硬意識不強，執(zhí)行不夠堅決。對黨支部的地位和應(yīng)如何發(fā)揮作用，怎樣發(fā)揮作用，缺乏全面的了解和重視，對其重要性缺乏充分的認識，在思想上還存在重業(yè)務(wù)輕政治的現(xiàn)象，從而導(dǎo)致一手較硬，一手較軟。在思想上認為業(yè)務(wù)工作是硬指標，政治工作是軟任務(wù)，抓業(yè)務(wù)工作比抓政治工作容易出成績，因此缺乏抓隊伍的自覺性和主動性。從事黨務(wù)、黨建工作的同志，都是打捆使用人員，平時由于人事變動頻繁，加之黨務(wù)、黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)少，對一些政工業(yè)務(wù)還不完全熟悉，對工作鉆研不夠，工作中沒能把思想政治工作與干部職工的思想實際結(jié)合起來，缺乏針對性和及時性。工作僅停留在老一套的說教方式上，政治理論流于形式，學(xué)習(xí)缺乏創(chuàng)造性和主動性，從而導(dǎo)致政治工作開展起來一般化，效果不理想。二是對激勵機制的重要性思想認識不到位。一定程度存在不思立功，但求無過的思想，工作積極性和創(chuàng)造性不高，不能大膽進行改革創(chuàng)新，未從根本上探求切實可行，而行之有效的措施，從而導(dǎo)致建立有效的激勵機制只是停留在口頭上，挫傷了一部分干部的積極性。三是宗旨意識觀念不夠強。個別領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員在各種外界不良因素的影響和市場經(jīng)濟的負面作用沖擊下，思想意志發(fā)生了變化，宗旨意識淡化了，價值觀念錯位了，淡化了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，忘記了堤防建設(shè)管理工作的神圣職責(zé)，對自身存在問題的危害性和嚴重性認識不足甚至不以為然，從而導(dǎo)致在實際工作中在某些方面花架子，走過場，形式主義。四是黨支部班子正視和解決問題的勇氣不足。沒有很好地運用黨的理論抓隊伍和制度建設(shè)，缺乏開拓創(chuàng)新精神，按照上級的安排部署按部就班的開展工作。因而在實際工作中，沒能自覺地、完全地把從實際出發(fā)、實事求是的思想路線作為搞好工作和加強隊伍建設(shè)的指南和出發(fā)點，缺乏實事求是正視問題的勇氣，自覺不自覺地滋生和助長了形式主義、不切實際的情況。五是黨員自身范模帶頭作用沒有很好地發(fā)揮出來。缺乏示范意識，沒有帶頭做好工作，人格魅力和感召力一般，在職工中缺乏威信。有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在工作不夠細致、作風(fēng)不夠扎實的問題，因而對隊伍和工作中存在的問題未能及時地發(fā)現(xiàn)糾正。六是制度落實還不夠到位。對制度執(zhí)行不夠徹底，缺乏持之以恒的韌勁，使制度發(fā)揮不出應(yīng)有的制約和管理效用。同時，一些制度還存在不完善的地方，需要進一步健全。此外，在黨員隊伍監(jiān)督制約機制方面，有時督促不得力，沒有嚴格兌現(xiàn)，未形成強有力的約束氛圍，一定程度上影響了黨員模范作用的發(fā)揮。

三、xxxx年目標任務(wù)。

一是不斷加強黨員干部政治建設(shè)。強化理論學(xué)習(xí)，堅持黨要管黨、從嚴治黨，帶頭踐行三嚴三實要求，爭做心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中存戒的黨員干部，在思想上和行動上始終與中央、省委、市委、縣委保持高度一致。堅持學(xué)習(xí)、教育、監(jiān)督并重的原則，不斷提升黨員干部思想政治覺悟，不斷提高黨員干部依法依規(guī)履職的能力。

二是不斷夯實黨建工作責(zé)任機制。明確職責(zé)，抓全局，抓重點，把精力投入到黨建工作中來，重視指導(dǎo)不越位、不包辦，時刻牢記黨建工作第一責(zé)任人的擔(dān)當。堅持三重一大，堅持民主決策制度，堅持三會一課和組織生活制度，一如既往地強化黨風(fēng)廉政工作。

三是不斷強化黨員干部的教育管理。以活動為載體，積極組織黨員干部參加黨務(wù)黨風(fēng)培訓(xùn)活動，組織干部職工參加警示教育和黨風(fēng)廉政教育專題活動，組織干部職工開展豐富多彩的文體活動，不斷提高自律意識，增強干事創(chuàng)業(yè)的活力。二是以制度為抓手，強化制度落實，加強日常教育管理，作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)常抓不懈。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度并加強督查督辦。

四是不斷拓展教育活動實踐成果。按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，不斷鞏固堅持專題教育實踐活動，教育落實并重，監(jiān)督落實同行，堅持問題導(dǎo)向，建立工作臺帳，落實一項，銷除一項，積極總結(jié)工作成果，提煉經(jīng)驗教訓(xùn)，更好地發(fā)揮黨建工作在xx工作中的指導(dǎo)作用。

五是不斷健全完善述職考評機制。建立健全班子成員述職機制，探索建立黨組成員向本級黨組織報告履行黨建工作責(zé)任制，完善雙評雙述制度。建立評議考核制度，出臺《xx縣xx中心黨組履職綜合評議考核辦法》，根據(jù)述職評議結(jié)果和黨建目標考核結(jié)果，形成綜合評議考核結(jié)果。將評議考核結(jié)果作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和黨組成員納入年度目標考核的在重要內(nèi)容和年度評優(yōu)的重要依據(jù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇二

第一段（引言）。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作在整個國家經(jīng)濟和社會發(fā)展中發(fā)揮著重要的作用。作為基層行政單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作直接關(guān)系到廣大農(nóng)民的切身利益，也是聯(lián)系城鄉(xiāng)發(fā)展的橋梁。在我從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的這段時間里，我深刻體會到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的意義和偉大之處。

第二段（背景）。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作是一項繁雜而細致的工作。從基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)到農(nóng)民生活保障，從農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展到農(nóng)業(yè)科技推廣，從教育衛(wèi)生事業(yè)到公共服務(wù)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要面對五花八門的問題，承擔(dān)起推動農(nóng)村全面發(fā)展的責(zé)任。

第三段（體會）。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中，我親身經(jīng)歷了農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的改善過程。不僅僅是基礎(chǔ)設(shè)施，還有文化傳媒、農(nóng)技推廣、金融服務(wù)等各個方面。通過這些改善措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的面貌開始煥然一新，農(nóng)民的生活水平也在逐漸提高。

第四段（困難與挑戰(zhàn)）。

當然，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中也遇到了一些困難與挑戰(zhàn)。農(nóng)村經(jīng)濟起步階段，資源有限，市場不發(fā)達，對于新型經(jīng)濟發(fā)展的推動面臨種種難題。此外，由于人員流動性較大，公共服務(wù)的連續(xù)性和穩(wěn)定性也面臨著一定的壓力。

第五段（總結(jié)）。

盡管鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨著一系列挑戰(zhàn)，但從我親身經(jīng)歷中，我看到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要性和意義。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作能夠讓鄉(xiāng)村煥發(fā)生機，農(nóng)民得到真正的提升。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我將繼續(xù)努力，推動農(nóng)村全面發(fā)展，為農(nóng)民謀福祉，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)振興貢獻自己的力量。

（共計126字）。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇三

感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個交流的平臺，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來的工作片斷利用幾晚上的時間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點感想和大家分享與品味。期望能對工作有所幫助，共同進步。

一是從雙減和機構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待自己的一份工作。

1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)雙減，那時候上班時間短，理所當然就成為了雙減對象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時候有點愛顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會這樣了。但是幸運的是，雖然沒有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時，不斷的充實自己，加強新知識和新理論的學(xué)習(xí)，強迫自己去學(xué)習(xí)電腦書法學(xué)習(xí)寫作，接受一些新的事物。同時，從xx年開始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因為感覺較難考過去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅持一掛鉤活動，貴在堅持才見成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革正式啟動，這次是玩真的，從報名填表，繳畢業(yè)證、榮譽證書，班子測評、干部測評，到參加如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會到了人事競爭的殘酷和激烈，排名時每個人的名次都由小數(shù)點后兩位決定。這讓自己更加深切的體會到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時，還要隨時做好迎接挑戰(zhàn)的準備，包括工作經(jīng)驗，工作成績，人際關(guān)系、為人處事、知識積累。這些都要靠平常一點一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機會，如果有人錯過機會，多半不是機會沒來，而是因為機會過來時，沒有一伸手抓住它。機會總是留給有準備的人。等機會來時，你沒有準備好，任何人都愛莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂的心情去工作，把工作看成一種快樂的事情。

因為身體是革命的本錢。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點點滴滴。住院時交了一個病友，因為腿部骨折，問起他現(xiàn)在在想什么，他說了一句話：現(xiàn)在好想出去騎自行車上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話讓我感觸很深。有時想想人活于世很難很難，當自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時候，要想著這世界上還有人沒有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂趣，才能在工作中成為一個快樂的人，就象有人說的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會感到心煩；如果你把孩子看成是可愛的天使，那們你就會變成快樂得天使！

三是從工作中珍惜與同事們的友情。

多年來工作中與同事們的親密相處，感覺是一種緣份，沒事時想想，整天在機關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見抬頭見，和同事們在一起的時間比和自己父母、老婆在一起的時間都長。通過這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團隊的力量，單靠自己一個人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個人最大的潛能，營造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要動不動就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我。

總結(jié)。

了幾點：

一、別認為自己是最累的，不攀比；

二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；

三、

不要把同事看成是對手，要看成是共同進退的戰(zhàn)友；

四、學(xué)會調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；

五、每日多做一點，感情上寬容一點。第二點是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長，不能拿自己當成官，認為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫腳，農(nóng)民大多不會親近這樣的干部。有兩個順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車，披著黃大衣，一下車叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪車下村就是一個創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開展下一步工作感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個交流的平臺，讓自己和朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)、同事們共同學(xué)習(xí)。今天我不講理論，把自己上班十幾年來的工作片斷利用幾晚上的時間，剪輯了一下，把從中悟出的兩點感想和大家分享與品味。期望能對工作有所幫助，共同進步。

一是從雙減和機構(gòu)改革中知道珍惜自己的工作，以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待自己的一份工作。

1999年上班第二年，就碰上鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)雙減，那時候上班時間短，理所當然就成為了雙減對象，但是求學(xué)四年得到一份工作，還是硬著頭皮參加了筆試、演講等環(huán)節(jié)，明知自己不行也要去證明一下。初出茅廬，有時候有點愛顯示一下自己，擱到現(xiàn)在就不會這樣了。但是幸運的是，雖然沒有編制，但是還可以繼續(xù)在這里工作下去，于是自己就知道往哪方面努力了，在工作的同時，不斷的充實自己，加強新知識和新理論的學(xué)習(xí)，強迫自己去學(xué)習(xí)電腦書法學(xué)習(xí)寫作，接受一些新的事物。同時，從xx年開始，參加了鄭大本科的自學(xué)考試，去強迫自己看枯燥的課本，一科一科的通過，直到去年年底才拿到畢業(yè)證，中間因為感覺較難考過去，斷考了幾次，想想還是得繼續(xù)考下去。到現(xiàn)在，想想什么事情還是要不斷堅持，才能最后成功。象我們鎮(zhèn)的三堅持一掛鉤活動，貴在堅持才見成效。到了xx年底，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革正式啟動，這次是玩真的，從報名填表，繳畢業(yè)證、榮譽證書，班子測評、干部測評，到參加如何建設(shè)社會主義新農(nóng)村的作文考試。我是全程參與了。體會到了人事競爭的殘酷和激烈，排名時每個人的名次都由小數(shù)點后兩位決定。這讓自己更加深切的體會到，今天工作不努力，明天努力找工作。同時，還要隨時做好迎接挑戰(zhàn)的準備，包括工作經(jīng)驗，工作成績，人際關(guān)系、為人處事、知識積累。這些都要靠平常一點一滴的積累，冰凍三尺，非一日之寒；為山九仞，豈一日之功。聚沙成塔，集腋成裘。還有就是要關(guān)于把握機會，如果有人錯過機會，多半不是機會沒來，而是因為機會過來時，沒有一伸手抓住它。機會總是留給有準備的人。等機會來時，你沒有準備好，任何人都愛莫能助。二是從生病知道珍息自己的身體健康，以快樂的心情去工作，把工作看成一種快樂的事情。

因為身體是革命的本錢。xx年一次突然的身體不舒服，讓我知道了，身體健康是多么重要。有時間躺在病床上回味和反思人生，回憶以前的點點滴滴。住院時交了一個病友，因為腿部骨折，問起他現(xiàn)在在想什么，他說了一句話：現(xiàn)在好想出去騎自行車上街轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。這句話讓我感觸很深。有時想想人活于世很難很難，當自己為挑選一雙什么樣式跑鞋犯難的時候，要想著這世界上還有人沒有腳。任何工作都不可能一帆風(fēng)順，總會有這樣那樣困難和矛盾出現(xiàn)，會有煩惱和不快產(chǎn)生。只有自己去尋找工作的樂趣，才能在工作中成為一個快樂的人，就象有人說的一樣，如果你把孩子看成是令自己心煩的人，那么你就會感到心煩；如果你把孩子看成是可愛的天使，那們你就會變成快樂得天使！

三是從工作中珍惜與同事們的友情。

多年來工作中與同事們的親密相處，感覺是一種緣份，沒事時想想，整天在機關(guān)院和各村轉(zhuǎn)悠，低頭不見抬頭見，和同事們在一起的時間比和自己父母、老婆在一起的時間都長。通過這兩年的拓展訓(xùn)練讓我知道了團隊的力量，單靠自己一個人的力量，是有限的，干不成也干不好工作，只有團結(jié)同事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，才能發(fā)揮每個人最大的潛能，營造一種干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。敬人者，人恒敬之，不敬他人，是自不敬。另外，遇事多體諒他人，不要動不動就埋三怨四，牢騷太盛防腸斷，我總結(jié)了幾點：

一、別認為自己是最累的，不攀比；

二、打消給領(lǐng)導(dǎo)干工作的念頭，只為自己工作；

三、不要把同事看成是對手，要看成是共同進退的戰(zhàn)友；

四、學(xué)會調(diào)整自己，不抱怨，不嫉妒；

五、每日多做一點，感情上寬容一點。第二點是融合一要做到“形象融入農(nóng)民”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大多是本地土生土長，不能拿自己當成官，認為吃了“皇糧”就擺起架子，與農(nóng)民交談當中表現(xiàn)出與老百姓不一樣的語言、表情，下村西裝革履，到群眾家里凳子擦了也不愿意去做，安排工作指手畫腳，農(nóng)民大多不會親近這樣的干部。有兩個順口溜諷刺了這種形象，六七十年代有：坐著吉普車，披著黃大衣，一下車叉著腰，一張嘴他媽的。八九十年代是：坐著小車轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，屁股一冒煙，轉(zhuǎn)眼就不見。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部在工作中也要把自己看做是一個農(nóng)民，只有言行舉止上要融入其中，農(nóng)民才能接受你。騎民情走訪車下村就是一個創(chuàng)舉，讓老百姓從心理上首先就接受了，利于開展下一步工作。

二要做到“身心融入農(nóng)民”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是傳達和貫徹黨的各項方針政策的最基層宣傳員，也是上一級黨委政府政策的執(zhí)行者，不能手拿文件和報紙，高高在上給農(nóng)民念文件、讀報紙、作部署。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中得出一條規(guī)律:每當上一級黨委政府出臺一項長遠惠及農(nóng)民的政策時，剛開始在農(nóng)村貫徹和落實時是很難的，象當初的秋季秸稈禁燒、合作醫(yī)療、新農(nóng)?；鸬氖杖〉鹊榷际沁@樣。因為大多數(shù)農(nóng)民的想法是注重眼前利益、將就過日子的心理和“小農(nóng)經(jīng)濟”思想。在村里比一比:向前看不如一些人、向后看比一些人強，知足常樂。這些導(dǎo)致了在落實政策時存在很大的困難，要打很多嘴官司。這個過程走了之后，群眾才能從陌生變?yōu)槭煜?，從不相信到相信，一旦證實我們是對的，相信了我們，讓群眾以為我們和他是一條心，以后的許多工作就會事倍功半。在干部結(jié)對幫扶活動中，我與范莊村劉建營夫婦結(jié)成了對子。劉建營今年三十出頭，是家里的頂梁柱，年輕時背鐵塊，干重體力活，導(dǎo)致腰椎間軟骨硬化，去年做了手術(shù)。現(xiàn)在還不能彎腰，不能干活。我和紅敏兩人在前段到他的養(yǎng)殖場去看望他時，和他們夫婦心貼心的交流生活的感受，鼓起他們戰(zhàn)勝疾病的信心。他媳婦因為生活的壓力很大，當時就泣不成聲，說：你們能來看看我們，還想著我們，這比啥都強。我深深感到，只要真心對待群眾，群眾也會真心對咱們。三要做到與村組干部、群眾融洽處事。

村干部是村民的代表，在和村干部處事中要拋棄所謂的“上下級關(guān)系”，要尊重他們，多聽聽他們的意見建議，是做好農(nóng)村工作的突破口。高速引線工程開工后，劉士華段的拆遷工作量很大，鐵路南涉及企業(yè)商戶達到23戶，鐵路北涉及民房56戶，全拆35戶，剛開始認為這是不可能完成任務(wù)。在楊書記的帶領(lǐng)下，工作區(qū)的每個同志都擰成一股繩，一齊入村，召開兩委會、村組干部會，站在發(fā)展角度談拆遷，商量村里以后發(fā)展前景，修路對村民帶來的益處等等，解放干群思想，鼓舞拆遷斗志。和兩委干部一起刷標語，掛橫幅，入戶發(fā)放明白卡，挨家挨戶走訪，掌所各戶具體情況，區(qū)別對待，帶著感情做工作，為每個測量有誤的農(nóng)戶爭取重新測量，重新計算賠付金額，取得了拆遷戶的理解與支持，從當初干部拿著拆遷協(xié)議找不到戶主簽字，到后來拆遷戶自己主動要求拆遷。對特殊情況家庭，村兩委干部分包到戶，充分利用親戚、朋友等各種關(guān)系，每天晚上到各戶做思想工作到11點，用真心感動了每戶群眾，發(fā)揮了超強的戰(zhàn)斗力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇四

到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職已有一段時間，通過耳聞目睹親歷，感受頗多，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也有了與以往不同的認識和體會。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)事關(guān)黨和國家大業(yè)不是官話套話。以前聽這句話，我一定為會認為這是一句官話、套話，人人都能講得出。現(xiàn)在再聽到這句話，心里卻是由衷的認同。為什么呢？我們說，國家政權(quán)由上至下分為中央、省、市、縣、鄉(xiāng)，與普通老百姓直接打交道的主要就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級政權(quán)，其他層級都是間接的。在老百姓心目中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部就代表共產(chǎn)黨，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)就是共產(chǎn)黨。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)好壞就代表共產(chǎn)黨的作風(fēng)優(yōu)劣，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)在老百姓心目中的地位，就代表共產(chǎn)黨在老百姓心目的地位。舉個簡單的例子，當鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不得民心時，他們脫口而出罵得肯定是共產(chǎn)黨。所以說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為基石，基石不牢，地動山搖。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作不得民心，黨和國家的事業(yè)就岌岌可危。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部不是一張報紙一杯清茶能過得了關(guān)。以前，聽人說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是周二才上班，周四就放假，上班常常是一張報紙一杯清茶，清閑得很。到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)以后，發(fā)現(xiàn)這是一種非常片面的認識，至少在我目前所掛職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)這種現(xiàn)象基本不存在。上面千條線，下面一根針，是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的真實寫照。縣級20多個部門的事在鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個“點”上都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責(zé)，上管天、下管地、中間管空氣。業(yè)務(wù)的綜合性要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要學(xué)會當“萬金油”，不論拉到哪個崗位上，抹上去后雖說不能根治，但至少要見效。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)突發(fā)事件較多，防火防汛信訪維穩(wěn)壓力較大，一年中的很多時間都是24小時待命的。有時，某項重點任務(wù)的攻堅時期，也往往是晚上開展工作的。比如，現(xiàn)在市區(qū)到臘口的公交車，要求今年6月底前必須開通。而目前運行的班車車主白天要開車，所以這塊工作的溝通協(xié)調(diào)工作全部在晚上進行，協(xié)調(diào)會常常開到夜里11、12點；到戶的溝通簽約工作，也是利用晚上時間到車主家里逐個做思想工作。

三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作責(zé)任很大，權(quán)力很小。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是基石，其重要性不言而喻。所謂守土有責(zé)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有的事務(wù)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都必須承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。所以，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在年初總會拿回一張又一張的責(zé)任狀。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)的對上“話語權(quán)”似乎又很小，他的主要功能就是執(zhí)行，對于上級政策制定過程中基本沒有話語權(quán)。同時，在執(zhí)行環(huán)節(jié)，他也缺乏相應(yīng)的執(zhí)法權(quán)利，比如計生執(zhí)法權(quán)、環(huán)衛(wèi)執(zhí)法權(quán)、拆違執(zhí)法權(quán)，等等。

如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，我認為首先體制機制要調(diào)整完善：

一是下放執(zhí)法權(quán)限。可參考小城市培育試點鎮(zhèn)的政策，對省級中心鎮(zhèn)實行綜合執(zhí)法，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)“看得到、管不到”的問題，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)建設(shè)。二是探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)對部門的反向考核機制。可探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)對部門的反向考核，著重考核政策制度是否充分征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)意見、對鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)是否到位、政策是否經(jīng)常變更調(diào)整等，從而促進縣級部門更加深入基層、體恤基層，加強政策的針對性、有效性。三是聯(lián)心制度要強化考核。住村聯(lián)心是密切聯(lián)系群眾的有效舉措，但要進一步取得實效，避免流于形式，還要進一步考核聯(lián)心工作的實績，比如駐村干部對村情民情的熟悉程度、助推村集體經(jīng)濟發(fā)展情況、村公共場所建設(shè)維護運行情況、村兩委戰(zhàn)斗力情況、便民服務(wù)情況、干部作風(fēng)情況等，并從村干部、黨員、普通群眾三個層次考核。

那么作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我認為要做好工作，需從三方面著手：

一是要有真誠之心。鄉(xiāng)鎮(zhèn)是做群眾工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部對待群眾要像對待親人一樣，凡事多從群眾角度出發(fā)，換位思考。懷有赤誠之心，也能讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部從多角度去幫助解決群眾的實際困難，很多難題會在魚水相融中不知不覺地解決。

二是要學(xué)會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)繁多，都是一人多崗；鄉(xiāng)鎮(zhèn)突發(fā)性事件也比較多，還有上級部門臨時造訪等接待任務(wù)，做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保把握重點，兼顧面上。否則會疲于應(yīng)付而抓不住重點，或抓住重點而疏忽面上工作。

三是要堅持學(xué)習(xí)。社會的迅速變化，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部加強學(xué)習(xí)，否則很難掌握社會最新情況，更談不上管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)跨度大，只有不斷學(xué)習(xí)各方面知識，才能有效地開展工作。此外，還要加強理論的學(xué)習(xí)，避免只應(yīng)付日常工作，而沒有總結(jié)、提升。

xx年11月份，經(jīng)過半個月的短期崗前培訓(xùn)，我很榮幸的成為了公益性崗位中的一員之一，滿懷激情與理想，我來到新屯鎮(zhèn)人民政府，現(xiàn)在被安排在柯杉村擔(dān)任駐村干部助理一職......

政務(wù)服務(wù)村為主、致富求助村為主、文體活動村為主、綜治維穩(wěn)村為主的全方位工作方法，充分體現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的創(chuàng)新性，鄉(xiāng)村干部的密切性，更能充分發(fā)揮村干部工作的......

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇五

新鄉(xiāng)中院召開第二次黨組擴大會議，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)、“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動專題、審判業(yè)務(wù)三個專題，集中傳達學(xué)習(xí)全省法院黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作精神和市委書記張國偉有關(guān)講話精神，以及其他相關(guān)文件。深度聚焦“從嚴治黨”，切實推進“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動開展。

年初以來，新鄉(xiāng)中院黨組多次召開專題會議研究部署全面從嚴治黨工作，明確全面從嚴治黨的任務(wù)要求，確保責(zé)任主體明確、履職有依、問責(zé)有據(jù)。中院黨組還研究制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)考評細則，有計劃地推動落實從嚴治黨的要求。并相應(yīng)開展“強化紀律作風(fēng)、嚴格廉潔司法”專項整頓活動、班子成員及專委工作述職會，從中查找差距、補齊短板、提升素質(zhì)、作好表率，促使“敢擔(dān)當、轉(zhuǎn)作風(fēng)、爭一流”實踐活動取得成效打下堅實基礎(chǔ)。

院黨組書記、院長袁荷剛結(jié)合全面從嚴治黨，深入推進“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動提出要求：旗幟鮮明地講政治。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，全面落實好從嚴治黨主體責(zé)任，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對待“權(quán)、名、利”，做到心有所畏、律言律行;重操守、講廉潔，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)。聚焦從嚴治黨、從嚴管黨，落實“兩個責(zé)任”，杜絕“關(guān)系案、人情案、金錢案”，堅持不懈地抓好反腐倡廉建設(shè),建設(shè)一支重操守、講廉潔、高素質(zhì)的法官隊伍，營造風(fēng)清氣正的法院氛圍;踐行“行公正司法，司法的工作”主題。全市法院要緊緊圍繞公平正義這一永恒主題，不斷拓展司法為民的廣度和深度，自覺接受群眾監(jiān)督，提升法院工作水平和司法公信力。確保法律效果與社會效果的統(tǒng)一，切實做到內(nèi)化于心，外化于形。

通過學(xué)習(xí)我有以下幾點體會：

敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動是市委縣委進一步落實從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要實踐，結(jié)合單位實際，一是全體黨員干部要以“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動為契機，以“六抓、一學(xué)、一爭”為舉措，立足崗位實際，從自我做起，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升工作效能;二是要班子成員、黨員干部帶頭，上下擰成一股繩、勁往一處使，勇于擔(dān)當，勤政高效，確?；顒尤〉脤嵭?三是要爭創(chuàng)一流業(yè)績，多措并舉，全力做好信訪穩(wěn)定工作，以優(yōu)異成績迎接黨的勝利召開。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇六

鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作是指在社會治理中，對本地區(qū)居民的情況進行收集和分析的一項工作。它不僅能了解群眾的需求和問題，還能為貫徹落實國家政策、推動基層工作提供有效依據(jù)。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我有幸參與了鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作，深刻感受到它的重要性和必要性。在此，我想分享我的工作心得和體會。

第二段：組織好流調(diào)人員和資源

一項好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作，首先需要組織好流調(diào)人員和資源。在實際工作中，我們先通過熟悉社情民意，結(jié)合當?shù)氐狞h建工作，結(jié)合干部實際工作以及當?shù)卣叩确矫娉霭l(fā)，根據(jù)工作需要確定合適的流調(diào)人員，并結(jié)合實際情況對工作人員進行專業(yè)技能和工作能力的培訓(xùn)。此外，我們還要充分利用各種信息和資源，提高流調(diào)效率和準確性。通過合理調(diào)配和利用現(xiàn)有資源，我們的工作效率也得到了極大地提高。

第三段：加強信息的收集和分析

隨著科技的發(fā)展，各種信息手段和途徑都變得越來越多樣化。對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作，我們也要充分利用這些科技資源，加強信息的收集和分析。在工作中，我們采用多種方式收集信息，如走訪、電話、網(wǎng)絡(luò)等。通過系統(tǒng)的信息采集、整理、歸檔，對社情民意進行精準的分析和評估，從而更好地為基層工作服務(wù)。

第四段：密切與群眾的溝通和聯(lián)系

在進行鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作時，密切與群眾的溝通和聯(lián)系是關(guān)鍵所在。我們要始終堅持走到群眾中間去，主動了解他們的想法和需求，通過社區(qū)干部、居委會等方式，加強與群眾的溝通、聯(lián)絡(luò)與信任。只有真正了解群眾的實際訴求和問題，才能更好地為他們服務(wù)。

第五段：重視工作成果的落地推進

在進行鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作時，更應(yīng)該重視工作成果的落地推進。只有工作成果得到了落地和實際推進，才能為群眾切實解決問題。我們要確保流調(diào)信息得到及時的歸類、處理和上報，并通過各種途徑向上級政府和有關(guān)部門反映情況，推動問題及時得到解決。同時，我們還要盡可能協(xié)調(diào)社會資源，做好信息的匯總、整理和公開，為群眾提供普惠和公共服務(wù)。

結(jié)論：

總之，鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)工作是一項不可或缺、嚴肅而重要的工作。我們作為干部，應(yīng)當充分認識到其意義和重要性，切實把它作為我們工作的一部分，將其作為推動基層治理改革的一項基礎(chǔ)工作來深入開展。只有堅持科學(xué)規(guī)范、嚴謹有效的工作方式，才能讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)流調(diào)這項工作不斷提高質(zhì)量與效益，為方便群眾生活、推進農(nóng)村振興發(fā)揮積極作用。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇七

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干這個職業(yè)對于現(xiàn)在的社會來說顯得尤為重要。在中國這個社會中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干既是一份使命，也是一份責(zé)任。他們是聯(lián)系鄉(xiāng)縣、農(nóng)村、社區(qū)、村民的橋梁，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會發(fā)展的重要推動力量。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我深感工作中的重要性，并從中總結(jié)出了一些個人的心得體會。

第二段：心得體會之“知人善用”

身為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，我深知人才對工作的重要性。我們要學(xué)會從環(huán)境、思想、能力多個角度審視每個人，了解他的長處和短處，并將其激發(fā)出來，最終建立起一個和諧、創(chuàng)新、協(xié)作的工作團隊。在我現(xiàn)任崗位中，我經(jīng)常開展崗位培訓(xùn)，引導(dǎo)員工主動學(xué)習(xí)和探究，同時也莫要拋棄和遺忘支持和幫助自己的人。在看待團隊成員時，不僅要看到個人的缺點，還要發(fā)掘他的長處，真正實現(xiàn)知人善用。

第三段：心得體會之“融入當?shù)匚幕?/p>

鄉(xiāng)村文化在我們的社會中占有很重要的地位，因此我們需要了解并融入當?shù)匚幕Ｔ诠ぷ髦薪?jīng)常接觸到一些不同程度的鄉(xiāng)土文化和習(xí)俗，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干們要始終保持對這些文化的敏感與了解。在尊重、保護、傳承鄉(xiāng)土文化的同時，做好引導(dǎo)工作，加強文化傳播和宣傳，讓廣大群眾感受到文化的魅力和價值。只有真正融入當?shù)匚幕?，我們才能更好地推進當?shù)氐陌l(fā)展，也才能夠變得更加親和。

第四段：心得體會之“解決實際問題”

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作重點離不開群眾的實際問題，要以一個解決問題者的角度去思考問題、分析問題、解決問題。了解問題的來源和特點，深入基層、實地走訪，以及組織干部群眾參與問題的解決，都是解決實際問題的有效途徑。同時，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，給予經(jīng)濟、政策、人才等方面的幫助和支持，對于解決實際問題也具有重要的促進和推動作用，這也是我們必備的能力。

第五段：心得體會之“無私奉獻”

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是群眾的伙伴、朋友、領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)者，要始終保持足夠的耐心和愛心，讓自己成為群眾信任的人。我們客觀的分析問題，耐心細致地解決問題，以務(wù)實的態(tài)度和無私的奉獻精神來對待工作，從而能夠獲得廣大群眾和上級領(lǐng)導(dǎo)的信任和好評。所以，作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，答應(yīng)群眾的事一定要做到，用心為人民群眾辦實事、解難事，增加群眾對我們的信任，提高我們的工作效率和質(zhì)量。

總結(jié)：

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作既是一個挑戰(zhàn)，也是一個機遇，需要我們始終擁有創(chuàng)新思想、實干精神和團隊協(xié)作意識。在平常的工作中，我們要更加注重以及關(guān)注細節(jié)，善于化小插曲為人生勇氣的閃光點，在工作中不斷錘煉自己、克服困難，用自己的努力來推進一個有序、穩(wěn)健和可持續(xù)發(fā)展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇八

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是基層工作的中堅力量，負責(zé)協(xié)調(diào)各項工作、服務(wù)群眾，是聯(lián)系黨和群眾的紐帶。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作中，需要具備一定的知識、技能及工作經(jīng)驗，才能更好的解決問題和開展工作。本文將從個人經(jīng)驗出發(fā)，談一談鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作心得和體會。

第二段：工作環(huán)節(jié)。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作中，需要做好各個環(huán)節(jié)的工作。首先是人民群眾的接待工作，這需要熱情周到地服務(wù)群眾，解決群眾的各項問題；其次是辦公室工作，這需要做好文件管理、資料整理、電腦操作等工作；再次是會議工作，由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作為基層領(lǐng)導(dǎo)，需要主持開會、講話、解決問題等；最終是對工作進行總結(jié)和反思，從中吸取經(jīng)驗、總結(jié)經(jīng)驗是非常重要的。

第三段：工作技巧。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作技巧不僅僅需要掌握一定的業(yè)務(wù)知識，還需要有一定的溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)等方面的技能。在工作中需要注重部下管理，要充分發(fā)揮管理在協(xié)調(diào)、推動、服務(wù)中的重要作用；同時需要注意公正、公平、公開的原則，尊重群眾的知情權(quán)，做好協(xié)商、溝通和解決問題的工作；提高工作效率也是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作技巧之一，可以通過制定科學(xué)合理的工作計劃、使用現(xiàn)代化的信息技術(shù)和管理軟件等途徑提高工作效率。

當當鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部需要不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗，從中不斷提高自己的工作素質(zhì)和能力。一方面要加強自身修養(yǎng)，從身心健康、學(xué)習(xí)進修、軍訓(xùn)培訓(xùn)等方面深度掌握知識，提高工作和語言表達能力；另一方面需要經(jīng)常反思自己的工作，包括做好記錄，了解自己做得好和不好的地方，甚至與別人交流討論，共同進步。

第五段：結(jié)論。

總之，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是聯(lián)系黨和群眾的紐帶，需要做好接待群眾、辦公室、會議和總結(jié)反思等多個工作環(huán)節(jié)。在工作中需要掌握各種技巧，包括管理、溝通、協(xié)調(diào)和提高工作效率等。最終需要不斷總結(jié)自己的工作經(jīng)驗，提高工作素質(zhì)和能力，才能更好地服務(wù)群眾，實現(xiàn)總體發(fā)展目標。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇九

我于1997年中專畢業(yè)后被分配到老家所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。在這近十年的時間里，我先后從事會計、辦事員、秘書等工作。工作之余，通過自考，我取得了大專學(xué)歷。xx年3月，我被任命為組織干事，xx年8月，又兼任黨政辦副主任，分管文字工作。在崗位的變換中，我經(jīng)歷了清理基金會、土地延包、鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并、清理臨時工、編制實名制等工作，親眼目睹、親身體驗了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的酸甜苦辣。

工作之初，我所在的鄉(xiāng)不足3萬人，機關(guān)干部80多個，多數(shù)是本鄉(xiāng)本土的本地人。依靠自己的努力工作，我干得比較順利。在經(jīng)管站干會計的前兩年，正是“三提五統(tǒng)”和農(nóng)業(yè)稅征收比較困難的時期，我和站里的會計老張經(jīng)常騎著自行車下村催公糧。有時候，看到有的群眾家里破破爛爛，心里很不是滋味，非常替他們擔(dān)心，是不是有能力交納每人100元左右的任務(wù)?？墒?，反過來一想，政府也很困難，計劃生育、辦校興學(xué)、修路架橋，哪一項離了錢也不行，不收公糧，說不定干部工資都難保障。

另一項棘手的工作就是計劃生育。因為是“一票否決”，各級對計劃生育工作都很重視，每年都要花費很大的財力、物力抓這項工作。為落實責(zé)任，所有領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)干部都有所包的村，叫“一崗雙責(zé)”，出現(xiàn)問題，一律懲罰，少則罰款幾百，重則罰款上千，外加黨政紀處分。這些年，我們這里宣傳力度不算小，每年都要印制各種宣傳品，發(fā)放到每家每戶，也處罰了一部分人?？墒强傆猩贁?shù)群眾就是思想不開竅，有的不惜拋家舍業(yè)，千方百計外出搶生，不見男孩不罷休。一次在一個小山村開展計劃生育宣傳工作，一個婦女點著一位退休鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的名大罵，說如果見了某鄉(xiāng)長，一刀捅了他。像這樣指桑罵槐罵幾句是輕的，毆打計生干部的事還真發(fā)生過兩次。這幾年，計生政策有了變化，給基層計生干部帶來很大的被動。近兩年，又把育齡婦女應(yīng)知應(yīng)會列入考核范圍，豈不知，有些群眾根本不配合，知道也說不知道。沒辦法，有的村只好搞個物質(zhì)獎勵，迎接檢查前把育齡婦女集中起來背試卷，盡量減少失分，爭取年終取得好成績。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作充滿了變數(shù)，隨時都有想不到的困難。xx年，我所在的鄉(xiāng)黨委政府整建制并入臨近的鎮(zhèn)，合并后，全鎮(zhèn)共有70多個村，面積近130平方公里，最遠的村離鎮(zhèn)有40里路，集合起來開個會都有一定的難度。好在近兩年實施“村村通油路”工程，全鎮(zhèn)通了水泥路，群眾辦事方便了不少?？墒牵鳂I(yè)務(wù)部門明顯感受到工作的壓力，有時候下一個通知，要打上一個小時的電話。組織辦要列席各支部發(fā)展黨員，100多個支部來回跑，有些時候確實感覺到力不從心。

村委會換屆選舉也是一件難事。雖然經(jīng)歷了第六、七屆選舉，我鎮(zhèn)的第八次選舉還是出現(xiàn)了一些小插曲。一個小村，兩大家族競選，選舉當天，一下子到了60多輛出租車助陣，好在派出所全力維持秩序，才沒有出現(xiàn)問題。不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部感言：“現(xiàn)在政策寬松了，有的人總是鉆空子，大法不犯，小錯不斷，出點難題就不好辦，當鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部真難?！?/p>

近年來，中央實施惠農(nóng)政策，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級收糧催款的任務(wù)沒有了，可工作壓力還真不小，招商引資有擔(dān)子，社會治安有責(zé)任。還有一項更重要，那就是迎接各類名目繁多的檢查。本來，檢查是上級檢驗工作成效、促進工作開展的有效措施，無可厚非?？墒怯行z查太教條，非得要村級的種種記錄、種種材料。其實，好多村是沒有做記錄的習(xí)慣的。于是，我們這些秘書們就派上了用場，幫著補記錄，寫匯報，忙得不亦樂乎。其實，不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部認為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作主要集中在經(jīng)濟發(fā)展、計劃生育、社會治安、班子建設(shè)、社會事業(yè)五大項。沒有必要在其他方面追求細枝末節(jié)，更沒有必要搞文牘主義，群眾能夠得實惠，勝過千篇好匯報。

還有幾件事令鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部很頭疼：一是政策太寬松，對我的十年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作感受不聽話的群眾毫無辦法。有的計生對象違反了政策還表現(xiàn)強硬，不僅不交社會撫養(yǎng)費，還敢叫罵，甚至毆打計生干部；還有一些無理上訪戶，專門鉆政策的空子，整天糾纏不休，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部也沒轍。其實有些人的目的就是賴政府兩個錢。二是機構(gòu)改革動不動就拿鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部開刀。其實，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部最辛苦，鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級承擔(dān)著很大的工作量，盡管有些工作說起來是小事，可是，從全局來看，沒有鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的默默奉獻，就會影響整個社會的運轉(zhuǎn)。另一方面，要精簡機構(gòu)，首先需要精簡職能，可目前只要上面設(shè)置了有關(guān)部門，就千方百計在鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)個腿，人都是上級派來的，機構(gòu)改革卻要鄉(xiāng)鎮(zhèn)自己想辦法消化，的確讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)很頭疼，也讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部很傷心。更氣人的是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部上門發(fā)放直補款，個別群眾說：多給兩個不行？十塊八塊的還要俺來領(lǐng)。

生氣歸生氣，頭疼歸頭疼，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作也有它自己的樂趣，因為絕大多數(shù)群眾是通情達理的，是樸實實在的。對于上級，多數(shù)群眾沒有過多的要求。只要能保證他們的合法利益不受侵害，保證他們得到公正的待遇，耕有其田，行有其路。說起現(xiàn)在的政策，絕大多數(shù)群眾是非常滿意的，他們說：“歷朝歷代都要納皇糧，咱做夢也沒想到現(xiàn)在上級不僅不收稅，還發(fā)給這補貼那補貼，開天辟地沒有的好事讓咱給趕上了，感謝中央的好政策?！泵慨斅牭竭@些通情達理的話，所有的怨氣頓時就會化為烏有。

十年來，我接觸了眾多的干部群眾，我覺得，絕大多數(shù)是樸實的，善良的。盡管鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目前還面臨一些困難，但是，這些年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作沒有出現(xiàn)大起大落，鎮(zhèn)村面貌在逐年改觀，群眾收入在不斷增加，新農(nóng)村建設(shè)在穩(wěn)步推進，各項事業(yè)是大見成效的。只要各級都能關(guān)心鄉(xiāng)鎮(zhèn)，體諒鄉(xiāng)鎮(zhèn)，支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我們就一定能夠圓滿完成建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧社會的奮斗目標。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇十

保密工作歷來是黨和國家的一項十分重要的工作，事關(guān)經(jīng)濟建設(shè)的快速健康發(fā)展，事關(guān)社會政治大局的穩(wěn)定。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和改革開放的不斷深入，保密工作領(lǐng)域不斷擴大，渠道不斷拓寬，手段不斷更新，任務(wù)不斷加重。面對新形勢和新任務(wù)的要求，我認為做好保密工作應(yīng)正確處理好以下五個關(guān)系：

一是正確處理好保密與開放的關(guān)系。保密工作的基本職能是保安全、促發(fā)展。當前，既要保證國家秘密的絕對安全，又要促進資本、人才、信息、資源等生產(chǎn)要素的有序流轉(zhuǎn)。這就要求我們必須克服“無密可?！焙汀坝忻茈y保”的錯誤思想，掌握好“?！迸c“放”的尺度，防止只講保密不講開放和只講開放不講保密的片面傾向。做到保而有序，放而不亂。使保密工作更好地服務(wù)于改革發(fā)展和社會穩(wěn)定。

斷創(chuàng)新保密工作思路；嚴格按照《保密法》的要求，健全保密執(zhí)法監(jiān)督機制。加大督促檢查力度，切實提高依法行政、依法治密水平，不斷創(chuàng)新管理方式。

三是正確處理好一般與重點的關(guān)系。保密工作任務(wù)繁重，并且點多面廣線長。當前，一方面要堅持不懈地抓好一般性保密工作，另一方面要堅持突出重點的原則，切實落實好重點人員、重點部門、重點秘密信息的保密防范措施，積極穩(wěn)妥地做好保密工作。重點人員主要是抓好涉密人員的保密教育管理，不斷增強保密意識；重點部門或部位要建立健全各項保密規(guī)章制度和涉密人員崗位責(zé)任制，確保國家秘密的絕對安全；重點秘密信息要確保不泄露；重點涉密載體要加強管理，嚴防失盜。

四是正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。隨著改革開放的不斷深入，保密工作正在由單一的管理職能向全方位的服務(wù)職能轉(zhuǎn)變。這就要求我們一方面要規(guī)范各項管理措施，另一方面要牢固樹立服務(wù)意識，擴大服務(wù)領(lǐng)域，加大服務(wù)力度，寓服務(wù)于管理之中。特別是保密工作人員要熟練掌握保密法律、法規(guī)知識，全面掌握保密工作信息，及時提出加強保密工作的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好服務(wù)；積極指導(dǎo)協(xié)會做好重要信息的保密工作，為文化大發(fā)展搞好服務(wù)；不斷加強對各類大型活動的保密監(jiān)督管理，嚴防失泄密事件的發(fā)生，為社會穩(wěn)定搞好服務(wù)。

保密工作歷來是黨和國家的一項十分重要的工作，事關(guān)經(jīng)濟建設(shè)的快速健康發(fā)展，事關(guān)社會政治大局的穩(wěn)定。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和改革開放的不斷深入，保密工作領(lǐng)域不斷擴大，渠道不斷拓寬，手段不斷更新，任務(wù)不斷加重。面對新形勢和新任務(wù)的要求，做好基層保密工作應(yīng)正確處理好五個關(guān)系。

一是正確處理好保密與開放的關(guān)系。保密工作的基本職能是保安全、促發(fā)展。當前，既要保證國家秘密的絕對安全，又要促進資本、人才、信息、資源等生產(chǎn)要素的有序流轉(zhuǎn)。這就要求我們必須克服“無密可?！焙汀坝忻茈y保”的錯誤思想，掌握好“?！迸c“放”的尺度，防止只講保密不講開放和只講開放不講保密的片面傾向。做到保而有序，放而不亂。使保密工作更好地服務(wù)于改革發(fā)展和社會穩(wěn)定。

二是正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，是做好各項工作的不竭動力。保密工作亦如此。我們一方面要繼承和發(fā)揚好保密工作多年來積累的好經(jīng)驗、好做法，另一方面要結(jié)合新的實踐，不斷探索、不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新，牢固樹立保密意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，加強調(diào)查研究，掌握新情況，借鑒新經(jīng)驗，制定新對策，不斷創(chuàng)新保密工作思路;嚴格按照《保密法》的要求，健全保密執(zhí)法監(jiān)督機制。加大督促檢查力度，切實提高依法行政、依法治密水平，不斷創(chuàng)新管理方式。

三是正確處理好一般與重點的關(guān)系。保密工作任務(wù)繁重，并且點多面廣線長。當前，一方面要堅持不懈地抓好一般性保密工作，另一方面要堅持突出重點的原則，切實落實好重點人員、重點部門、重點秘密信息的保密防范措施，積極穩(wěn)妥地做好保密工作。重點人員主要是抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育管理，不斷增強保密意識;重點部門、部位要建立健全各項保密規(guī)章制度和涉密人員崗位責(zé)任制，確保國家秘密的絕對安全;重點秘密信息要確保不泄露;重點涉密載體要加強管理，嚴防失盜。

四是正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。隨著改革開放的不斷深入，保密工作正在由單一的管理職能向全方位的服務(wù)職能轉(zhuǎn)變。這就要求我們一方面要規(guī)范各項管理措施，另一方面要牢固樹立服務(wù)意識，擴大服務(wù)領(lǐng)域，加大服務(wù)力度，寓服務(wù)于管理之中。特別是保密工作人員要熟練掌握保密法律、法規(guī)知識，全面掌握保密工作信息，及時提出加強保密工作的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好服務(wù);積極指導(dǎo)企事業(yè)單位做好關(guān)鍵技術(shù)、重要信息的保密工作，為經(jīng)濟建設(shè)搞好服務(wù);不斷加強對各類大型活動的保密監(jiān)督管理，嚴防失泄密事件的發(fā)生，為社會穩(wěn)定搞好服務(wù)。

五是正確處理好學(xué)習(xí)與實踐的關(guān)系。保密工作者一方面要認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和保密業(yè)務(wù)知識，努力提高自身思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。另一方面，要充分運用所學(xué)知識，做好計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、辦公信息化和電子政務(wù)等高新技術(shù)條件下的保密工作，不斷提高基層保密工作水平。

我公司認真落實上級保密工作精神，結(jié)合我公司的實際情況，以服務(wù)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定為目標，以宣傳教育為基礎(chǔ)，以制度建設(shè)為保證，以計算機信息系統(tǒng)安全為重點，強化涉密計算機信息網(wǎng)絡(luò)的保密管理，深入抓好“五五”保密普法的宣傳教育工作，進一步落實保密工作責(zé)任制，使保密工作更好的為生產(chǎn)經(jīng)營、市場開發(fā)、企業(yè)管理和構(gòu)建和諧企業(yè)提供強有力保障。年初，我們就制定了全年的保密工作要點，日常工作中加強了涉密重點部門部位的監(jiān)督，經(jīng)常進行自查整改。總體上講，文件管理規(guī)范，計算機運行安全，無泄密、竊密事件發(fā)生。

一、領(lǐng)導(dǎo)干部認識明確，認真落實責(zé)任制。

我公司的保密工作和保密委員會在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在局保密辦的具體指導(dǎo)下，統(tǒng)一思想，服務(wù)大局，立足長遠，著眼當前，整體推進，認真落實保密工作責(zé)任制。主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，全面負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)保密工作責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，經(jīng)常聽取保密工作部門的匯報，及時發(fā)現(xiàn)和研究新形勢下的信息保密任務(wù)，解決工作中存在的實際問題。與此同時，黨委中心組和保密委員會成員加強了保密工作的學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)《關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》，自覺接受保密監(jiān)督，模范遵守保密法律、法規(guī)和保密守則。大家認識明確，警惕性較高，認真搞好防范，制定措施，落實制度，確實做到保信息安全，促企業(yè)發(fā)展。

二、加強計算機信息系統(tǒng)安全保密管理，明確上網(wǎng)審批責(zé)任。

新形勢下，信息安全、工作秘密、商業(yè)秘密對計算機的管理提出了更高的要求。如果有人保密意識不夠強，工作中有認識不到位和疏忽的地方，失密后造成的后果往往是很嚴重的。在我公司，現(xiàn)有工作計算機66臺，根據(jù)保密工作的要求和我公司計算機信息管理與運用的實際，界定了涉密計算機10臺，分布在機要室、財務(wù)科、企管科、技術(shù)科、市場辦、組織干部科、紀檢監(jiān)察科，加強了這些重點部門部位的管理，特別是計算機上網(wǎng)的問題，要求用于收發(fā)和傳閱文件、信息管理的計算機單獨使用，禁止上網(wǎng)。其他需要上網(wǎng)的信息，經(jīng)過嚴格的三次審核，即信息來源審核，公司辦負責(zé)網(wǎng)絡(luò)審核，最后由主管企業(yè)經(jīng)營的副經(jīng)理把關(guān)，三次審核通過才能上網(wǎng)，做到“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”，避免保密信息失密事件的發(fā)生。

同時，為提高計算機操作人員的技能和保密安全意識，我公司多次請有關(guān)計算機網(wǎng)絡(luò)專家講課，對我公司重點計算機信息管理員、工作人員共40人進行了oa系統(tǒng)的培訓(xùn)，重點就計算機信息系統(tǒng)安全防范、個人設(shè)置、信息使用等內(nèi)容進行了學(xué)習(xí)，進一步明確了計算機信息安全的.防范措施。

三、深入開展“五五”保密法制宣傳教育，提高全員保密意識。

今年，我公司的“五五”保密法制宣傳教育指導(dǎo)思想明確，認真貫徹為經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)穩(wěn)定服務(wù)的基本方針，緊密結(jié)合我公司工作保密和商業(yè)保密的需要，監(jiān)督涉密的全部人員，尤其是主管保密工作的各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各級保密機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)干部、保密法制工作人員。突出重點內(nèi)容，不斷提高專職保密干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，增強廣大干部職工保密意識和法制觀念。分層次開展有針對性的保密法制宣傳教育。以《中華人民共和國保密法》為基礎(chǔ)，在處級以上干部中系統(tǒng)學(xué)習(xí)《中共中央保密委員會關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度，學(xué)法內(nèi)容列入中心組學(xué)習(xí)日，每年不少于兩次，每年每人自行學(xué)法時間不少于6個工作日，組織黨政要害部門負責(zé)人認真觀看《黨政要害部門信息安全與保密》專題片，系統(tǒng)學(xué)習(xí)《江漢油田保密要害部門、部位管理實施細則》。通過多層次有針對性的開展保密法制宣傳教育，有效的提高了大家的保密意識，涉密人員的保密法律法規(guī)知識更全面，應(yīng)用水平更高。

四、組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作，確保保密安全。

為提高涉密人員保密意識，落實涉密人員保密責(zé)任，今年6月初，我們嚴格按照油田保密委員會文件要求，組織開展保密承諾書簽訂和涉密崗位清理工作。本著范圍與工作中實際接觸、知悉國家秘密、企業(yè)工作秘密、商業(yè)秘密的部門、人員范圍保持一致的原則，既不能隨意縮小，不出現(xiàn)應(yīng)簽未簽或漏簽，也不隨意擴大、簡單實行“全員簽訂”。重點做好領(lǐng)導(dǎo)干部、保密要害部門部位工作人員的簽訂工作。對在涉密崗位工作的借調(diào)、聘用、離崗和工勤人員，要進行涉密資格審查，納入簽訂范圍。共確定黨辦、企管科、財務(wù)科3個涉密部門，與黨辦、企管科、法律事務(wù)辦、財務(wù)科、勞資科、技術(shù)科、市場辦等科室20名同志簽訂了保密承諾書。簽訂之前，對有關(guān)人員進行保密教育，確保他們熟悉保密承諾內(nèi)容，掌握必要的保密知識和技能。并要求今后新上崗和離崗的涉密人員，必須在上崗和離崗前簽訂保密承諾書;不簽訂的，不得上崗或辦理離崗手續(xù)。加強對保密承諾的監(jiān)督管理，切實防止形式主義、走過場。對違反保密承諾的，要依法依紀追究責(zé)任。

五、落實制度，加強檢查，規(guī)范保密工作。

按照“控制源頭，加強檢查，明確責(zé)任，落實制度”的原則，我們加強了對涉密部門人員的監(jiān)督和管理，進一步規(guī)范了各涉密部門和網(wǎng)絡(luò)信息管理人員的管理規(guī)章制度，嚴格各項保密措施，對涉密計算機實行專人管理，涉密部門做到“人離門上鎖”。為把各項職責(zé)落實到實處，我們加大監(jiān)督檢查力度，堅持逢節(jié)必查，季度小查，年底大查的檢查制度，深入到各涉密科室、基層單位現(xiàn)場，對計算機使用、文件運行管理等進行認真查實。重點對一機上兩網(wǎng)、防范措施不當、安全設(shè)置不合理的計算機予以清理。對文件運行和傳閱的環(huán)節(jié)予以監(jiān)督，整改了文件混放、管理疏忽等問題。當然也還存在部分問題，如領(lǐng)導(dǎo)閱文沒有單獨的閱覽室，而是由機要員單獨分別送到各閱文人手中。這有待在今后的工作中進一步改進。

保密是一項長期任務(wù)。搞好工作保密、文件信息保密和商業(yè)保密，對我公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定有著很現(xiàn)實和長遠的意義。這既是一項日常工作，也是企業(yè)管理的主要內(nèi)容。我們將一如既往的落實好領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制，增強保密專、兼職人員的責(zé)任感，不斷加強學(xué)習(xí)，提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，適應(yīng)新形式下保密工作的需要，發(fā)揮保密工作的作用，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展、和諧穩(wěn)定服務(wù)。

通過學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于保密工作重要指示精神，了解到了保密工作在我們工作中的重要性。并就如何貫徹落實中央精神、加強保密工作，使保密工作開展得更好，我部門組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)了中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于保密工作會議的有關(guān)精神，傳閱并認真學(xué)習(xí)了日常工作中計算機的相關(guān)管理規(guī)定，為使保密工作做到有章可循，走上制度化、規(guī)范化的管理軌道，我部門提出了從以下幾個方面做好保密工作：

1、各級人員堅決貫徹落實中央及學(xué)校的保密工作相關(guān)規(guī)定，并做好信息安全堅持;

2、建立健全相應(yīng)的規(guī)定、制度，采取必要的安全技術(shù)措施;

4、不該說的不說，不該看的不看，不該做的不做，養(yǎng)成好的工作習(xí)慣;

6、加大監(jiān)察執(zhí)法力度，對黨員、干部嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督;

7、在與聘用制員工簽訂合同時，專門設(shè)定了保密條款。

從實際工作中我們深深感受到這些規(guī)章制度、保密措施，對保護本單位科技秘密、促進科學(xué)技術(shù)發(fā)展，起到了非常重要的作用。

我鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，針對當前保密工作的嚴峻形式，為進一步落實十項內(nèi)容，切實提高以保密工作為中心工作的服務(wù)和保障能力。

一、統(tǒng)一思想、提高認識、加強領(lǐng)導(dǎo)

開展保密要害部門、部位的確定工作，加強管理，是保密工作更好的貫徹“積極防范，突出重點”方針的需要，是新形式下做好保密工作，加強保密管理的一項重要舉措，對切實發(fā)揮保密工作“保安全、促發(fā)展”具有十分重要意義，我鎮(zhèn)將以保密工作檢查為契機、筑牢保密防線，推動全鎮(zhèn)保密工作總體水平全面提高，為切實加強我鎮(zhèn)的保密工作的領(lǐng)導(dǎo)，針對人員變動，調(diào)整充實了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長，鎮(zhèn)黨政綜合辦公室主任為副組長，黨政綜合辦公室副主任、檔案管理員、人事助理為成員的鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)黨政辦公室，由負責(zé)文秘工作的黨政辦公室副主任兼辦公室主任，辦公室成員從黨政辦公室抽調(diào)，具體負責(zé)日常工作。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視保密工作檢查，為確保檢查不搞形式、不走過場，取得實效，鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)召開保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議，安排部署了保密工作檢查，以現(xiàn)場查看為主，檢查重點是摸底排查、查缺補漏、邊查邊改、注重實效。

1、落實了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作責(zé)任制，并將保密工作納入了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、中心組學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告的內(nèi)容。

2、保密工作納入了總體工作目標。

二、涉密工作隊伍建設(shè)

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視涉密人員隊伍建設(shè)，堅持做到保密機構(gòu)健全，保密隊伍不散，保證了工作的連續(xù)性，涉密人員均由具有大專文憑以上、政治思想覺悟高的黨員兼任，目前，鎮(zhèn)黨委指定兼職涉密人員3人。

3、做到了保密組織健全、日常工作落實、持證上崗、全體保密人員簽訂保密承諾書。

4、保密教育進入了領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工學(xué)習(xí)內(nèi)容。

三、加強保密工作檢查

(一)對保密重點部門、要害部門加強檢查與督促。

檔案室、打印室、保密室是保密要害部門，這些部門接觸密源廣、涉密深，保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對這些部門的保密工作進行不定期的檢查、督促，加強保密技術(shù)防范措施，健全規(guī)章制度，措施得力，提高了保密管理能力，如鎮(zhèn)檔案室堅持檔案管理人員保密制度，查、借、閱手續(xù)齊備;鎮(zhèn)打印室與保密室都訂有保密職責(zé)，辦公室人員有保密守則及管理制度，秘密文件內(nèi)部資料的傳閱、回收、注銷都嚴格按上級文件精神辦理，形成了一整套制度，做到以制度管人，按程序辦事，管理渠道暢通。

(二)加強涉密計算機的管理

按照市國家保密局和保密委員會的要求，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，指定懂微機操作、會管理、政治思想覺悟高的工作人員，專門負責(zé)涉密計算機的管理工作，同時，嚴格檢查上網(wǎng)微機是否涉密，切實加強管理，明確要求涉密微機實行物理隔離，嚴禁上國際互聯(lián)網(wǎng)，做到涉密微機不上網(wǎng)，上網(wǎng)微機不涉密。更重要的是加強了計算機信息管理，增強了保密意識。

(三)加強涉密載體的保密管理

鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組健全了涉密載體的管理制度，指定鎮(zhèn)涉密人員保管，并登記造冊，跟蹤其使用過程，嚴禁不相關(guān)人員接觸涉密載體與涉密磁質(zhì)介質(zhì)，不擅自擴大知悉范圍，嚴格執(zhí)行國家保密局與保密委員會關(guān)于涉密載體清理上交，重件銷毀制度。

(四)加強涉密會議和重大涉密活動的安全防范

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視涉密會議和涉密活動的管理，涉密會議召開前由鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取安全防范措施，嚴禁不相關(guān)人員接觸會場，會議記錄一律由鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長即黨政綜合辦公室主任記錄、保管，年底移交檔案室，重大涉密活動開展前，鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對參加成員培訓(xùn)其保密知識，闡述保密工作的重要性與必要性。參加重大涉密活動與涉密會議的成員在涉密期內(nèi)，向保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告自己的日常工作生活情況，嚴防泄密事件發(fā)生，筑牢了保密防線。

5、保密要害部門、部位確定準確。

6、保密工作納入了“十一五”發(fā)展規(guī)劃。

7、制定并落實了保密工作責(zé)任制。

8、嚴格按照技術(shù)要求環(huán)節(jié)操作。

9、認真開展了黨政機關(guān)保密工作檢查。

10、本鎮(zhèn)全年無發(fā)生泄密事件。

四、存在的不足和改進建議

一是需進一步加強對鎮(zhèn)干部的保密知識培訓(xùn)。在檢查過程中，有的干部保密意識淡薄，如利用計算機網(wǎng)絡(luò)、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險，所以需要加強宣傳力度，加強鎮(zhèn)干部保密意識培訓(xùn)，提高做好保密工作的主動性、自覺性，制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，落實整改措施，規(guī)范事前行為，堵塞可能發(fā)生的失、泄密漏洞，消除隱患，以確保國家安全。

二是做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密干部素質(zhì)，目前，基層專(兼)職的保密工作人員的培訓(xùn)較少，加上人員變動頻繁，所以保密工作人員培訓(xùn)需要加強。

我鎮(zhèn)的保密工作在市保密局和保密委員會等相部門的領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府的高度重視下，保密工作逐步規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，認真貫徹執(zhí)行“積極防范，突出重點”的方針，切實發(fā)揮“保安全、促發(fā)展”的作用，沒有出現(xiàn)過泄密事件。今后將繼續(xù)努力，鞏固工作新成果，積極探索研究新時期基層保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

保密工作歷來是黨和國家的一項十分重要的工作，事關(guān)經(jīng)濟建設(shè)的快速健康發(fā)展，事關(guān)社會政治大局的穩(wěn)定。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和改革開放的不斷深入，保密工作領(lǐng)域不斷擴大，渠道不斷拓寬，手段不斷更新，任務(wù)不斷加重。面對新形勢和新任務(wù)的要求，做好基層保密工作應(yīng)正確處理好五個關(guān)系。

一是正確處理好保密與開放的關(guān)系。保密工作的基本職能是保安全、促發(fā)展。當前，既要保證國家秘密的絕對安全，又要促進資本、人才、信息、資源等生產(chǎn)要素的有序流轉(zhuǎn)。這就要求我們必須克服“無密可?！焙汀坝忻茈y?！钡腻e誤思想，掌握好“?！迸c“放”的尺度，防止只講保密不講開放和只講開放不講保密的片面傾向。做到保而有序，放而不亂。使保密工作更好地服務(wù)于改革發(fā)展和社會穩(wěn)定。

二是正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展，是做好各項工作的不竭動力。保密工作亦如此。我們一方面要繼承和發(fā)揚好保密工作多年來積累的好經(jīng)驗、好做法，另一方面要結(jié)合新的實踐，不斷探索、不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新，牢固樹立保密意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，加強調(diào)查研究，掌握新情況，借鑒新經(jīng)驗，制定新對策，不斷創(chuàng)新保密工作思路；嚴格按照《保密法》的要求，健全保密執(zhí)法監(jiān)督機制。加大督促檢查力度，切實提高依法行政、依法治密水平，不斷創(chuàng)新管理方式。

三是正確處理好一般與重點的關(guān)系。保密工作任務(wù)繁重，并且點多面廣線長。當前，一方面要堅持不懈地抓好一般性保密工作，另一方面要堅持突出重點的原則，切實落實好重點人員、重點部門、重點秘密信息的保密防范措施，積極穩(wěn)妥地做好保密工作。重點人員主要是抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育管理，不斷增強保密意識；重點部門、部位要建立健全各項保密規(guī)章制度和涉密人員崗位責(zé)任制，確保國家秘密的絕對安全；重點秘密信息要確保不泄露；重點涉密載體要加強管理，嚴防失盜。

四是正確處理好管理與服務(wù)的關(guān)系。隨著改革開放的不斷深入，保密工作正在由單一的管理職能向全方位的服務(wù)職能轉(zhuǎn)變。這就要求我們一方面要規(guī)范各項管理措施，另一方面要牢固樹立服務(wù)意識，擴大服務(wù)領(lǐng)域，加大服務(wù)力度，寓服務(wù)于管理之中。特別是保密工作人員要熟練掌握保密法律、法規(guī)知識，全面掌握保密工作信息，及時提出加強保密工作的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策搞好服務(wù)；積極指導(dǎo)企事業(yè)單位做好關(guān)鍵技術(shù)、重要信息的保密工作，為經(jīng)濟建設(shè)搞好服務(wù)；不斷加強對各類大型活動的保密監(jiān)督管理，嚴防失泄密事件的發(fā)生，為社會穩(wěn)定搞好服務(wù)。

五是正確處理好學(xué)習(xí)與實踐的關(guān)系。保密工作者一方面要認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)和保密業(yè)務(wù)知識，努力提高自身思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。另一方面，要充分運用所學(xué)知識，做好計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、辦公信息化和電子政務(wù)等高新技術(shù)條件下的保密工作，不斷提高基層保密工作水平。

第一篇:

本人通過近期對于保密法的深刻學(xué)習(xí)，談下自己的學(xué)習(xí)心得 體會。

一、增強保密意識，加大保密教育宣傳力度。

偉大的思想家韓非子在《說難》中告訴我們：“事以密成，語以泄敗?！?意思是說做事情因為保密會取得成功，因為泄秘會遭遇失敗。所以，在日常工 作中就是要樹立“保密工作無小事，細小之處見成敗”的意識。小事、細事、 微事往往就能決定保密工作的成敗。

就是要在腦子里繃緊一根弦， 切實從小入 手，從細入手，從微入手，增強保密意識。銀行職員的工作性質(zhì)和環(huán)境決定了 其職業(yè)生涯較長， 這就要求對員工的保密法制宣傳教育具有持續(xù)性。

首先要持 續(xù)將保密法教育納入員工上崗培訓(xùn)的內(nèi)容， 打出提前量， 使公務(wù)員在職業(yè)生涯 剛開始就加強保密教育工作。其次，要將保密教育經(jīng)?；?。銀行職員的保密教 育必須與時俱進，要讓他們及時學(xué)習(xí)最新的保密法律法規(guī)和技能。同時，要做 好正反兩方面的典型教育， 讓教育對象切實認識到泄密的嚴重后果和危害。

第 三， 加強對重點涉密崗位員工離崗時的保密教育。

員工離職時的保密教育可形 成部門規(guī)章使其制度化，如觀看保密警示教育專題片、簽訂保密承諾書等，以 避免保密教育前緊后松、虎頭蛇尾。

二、規(guī)范保密工作建設(shè)，建立健全保密制度在新的社會發(fā)展形勢下， 我行要規(guī)范保密工作， 首先應(yīng)建立健全和完善各 項保密工作制度。如：機要文件傳閱制度、密押管理制度、出納制度、保衛(wèi)制 度、檔案管理保密制度、保密工作責(zé)任制等，并要將這些制度印成冊子，分發(fā) 到涉密人員手中，有些制度還可采取放大上墻的辦法，使人人都能熟悉操作， 為把這些制度落到實處，還應(yīng)科學(xué)規(guī)定有關(guān)涉密部室的保密事項。如：辦公室 機要文件傳閱、 借閱； 會計部門聯(lián)行密押的使用和印章、 重要空白憑證的管理、 現(xiàn)金調(diào)運計劃、運鈔路線的管理；信貸計劃部門的資金構(gòu)成、資產(chǎn)質(zhì)量、數(shù)據(jù) 及傳輸?shù)?，這些都要求各專業(yè)操作履行崗位責(zé)任，遵守保密制度，使銀行的保 密工作步入規(guī)范化、制度化軌道。

三、要正確處理保密與信息公開的關(guān)系 新《保密法》強調(diào)保密與信息公開并重，要求銀行工作要妥善處理二者之 間的關(guān)系。

新保密法明確規(guī)定， 保守國家秘密的工作實行積極防范、 突出重點、 依法管理的方針，既確保國家秘密安全，又便利信息資源合理利用。明確規(guī)定 法律、行政法規(guī)規(guī)定公開的事項，應(yīng)當依法公開。明確規(guī)定機關(guān)、單位定密不 當?shù)膽?yīng)當承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任新保密法以上相關(guān)規(guī)就是要做到依法保密、 依法公 開、 保放適度。

作為銀行機要人員就是要正確處理保密與信息公開二者之間的 關(guān)系，要正確界定保密范圍、保密對象、保密時間及責(zé)任承擔(dān)。保守工作秘密 需要將知悉秘密信息的人員控制在最小范圍， 而政府信息公開則要最大限度地 保障公民知情權(quán)。二者看似矛盾，實則辯證統(tǒng)一，猶如一個硬幣的兩面。公開 是一般原則， 保密是例外。

只要自己嚴格依照新保密法的規(guī)定做好各項工作流 程，就已經(jīng)處理好了保密與信息公開二者之間的關(guān)系。

四，抓好保密隊伍建設(shè)抓好機要保密隊伍建設(shè)是做好保密工作的基本前提。機要保密工作必須 建設(shè)一支絕對忠誠、嚴守紀律、精通業(yè)務(wù)、開拓創(chuàng)新、甘于奉獻的機要保密干 部隊伍。

一是要提高全員的保密意識。

做好保密工作不僅是辦公室保密人員的 事，而是全行員工應(yīng)做好的一件大事，要人人關(guān)注保密工作，并認真去做好保 密工作；二是要加強保密工作人員的理想信念、機要保密工作形勢教育，進一 步增強觀念，筑牢嚴守國家秘密的思想防線，配備政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、 紀律嚴的人員到保密工作崗位； 三是要進一步加強對機要保密工作人員的日常 管理， 既要注重上崗前人員的選配和離崗時的脫密管理， 又要注重在崗時的“全 天候”、“全方位”管理，還要密切關(guān)注 8 小時以外的情況，對不適宜在保密崗 位工作的人員，要堅決予以調(diào)離；四是要針對保密崗位的工作需求和特點，加 大對保密干部的培訓(xùn)力度， 優(yōu)化保密干部隊伍的人員結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)， 不斷提 高保密工作人員的工作能力和水平；五是要堅持以人為本，按照“事業(yè)留人、 感情留人、適當待遇留人”的要求，關(guān)心保密工作人員的工作、生活和成長。

通過學(xué)習(xí)《保密法》 我深刻認識到， ， 作為銀行機要工作人員， 必須以 《保 密法》 來指導(dǎo)工作， 更應(yīng)熟悉規(guī)章制度對工作各個環(huán)節(jié)的具體要求。

正所謂“細 節(jié)決定成敗”，保密工作一旦百密一疏，那么再多的成績都等于“零”。這就要 求自己要時刻緊繃“保密弦”，警鐘長鳴，一刻不松，用自己嫻熟的業(yè)務(wù)水平和 高超的法治觀念， 牢牢筑起銀行保密鋼鐵防線， 不斷開創(chuàng)銀行保密工作新局面。

第一篇:

一是正確處理好保密與開放的關(guān)系。保密工作的基本 職能是保安全、促發(fā)展。當前，既要保證國家秘密的絕對安 全，又要促進資本、人才、信息、資源等生產(chǎn)要素的有序流 轉(zhuǎn)。這就要求我們必須克服“無密可?！焙汀坝忻茈y?！钡?錯誤思想，掌握好“?！迸c“放”的尺度，防止只講保密不 講開放和只講開放不講保密的片面傾向。做到保而有序，放 而不亂。使保密工作更好地服務(wù)于改革發(fā)展和社會穩(wěn)定。

二是正確處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。在繼承中創(chuàng)新， 在創(chuàng)新中發(fā)展，是做好各項工作的不竭動力。保密工作亦如 此，我們一方面要繼承和發(fā)揚好保密工作多年來積累的好經(jīng) 驗、好做法，另一方面要結(jié)合新的實踐，不斷探索、不斷發(fā) 展、不斷創(chuàng)新，牢固樹立保密意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識， 加強調(diào)查研究，掌握新情況，借鑒新經(jīng)驗，制定新對策，不斷創(chuàng)新保密工作思路；嚴格按照《保密法》的要求，健全保 密執(zhí)法監(jiān)督機制。加大督促檢查力度，切實提高依法行政、 依法治密水平，不斷創(chuàng)新管理方式。

三是正確處理好一般與重點的關(guān)系。保密工作任務(wù)繁 重，并且點多面廣線長。當前，一方面要堅持不懈地抓好一 般性保密工作，另一方面要堅持突出重點的原則，切實落實 好重點人員、重點部門、重點秘密信息的保密防范措施，積 極穩(wěn)妥地做好保密工作。重點人員主要是抓好涉密人員的保 密教育管理，不斷增強保密意識；重點部門或部位要建立健 全各項保密規(guī)章制度和涉密人員崗位責(zé)任制，確保國家秘密 的絕對安全；重點秘密信息要確保不泄露；重點涉密載體要 加強管理，嚴防失盜。

第一篇:

古人云“時時檢飭，謹言慎行，守口要密，防意須嚴”， 說的是君子保守秘密修德養(yǎng)性的處世之道?！懊孛堋倍指饔?一“必”，也就是為“心”加了一把保險鎖。而守口如瓶，一 諾千金更是我們中華民族的君子之道。

在革命戰(zhàn)爭時期，有邱少云烈士為了掩護大部隊深夜進攻 的秘密，而寧肯活活被流彈的烈火燒死，一動不動。而《紅巖》 中的江姐為了保護重慶地下黨組織的秘密，寧肯經(jīng)受敵人的嚴 刑拷打，堅強不屈。《紅燈記》中的李玉和一家為了保護游擊 隊的密電碼，更是前仆后繼的走革命道路。革命先烈用生命和 鮮血向我們證明了保守機密，維護民族和黨的利益高于一切！ 如今，通訊發(fā)達之神速令人驚嘆，真可謂：一機在手可知 天下之事。隨著電腦入住百姓家庭，網(wǎng)絡(luò)世界向人們打開了互 通有無，共享彼此信息的便利條件，這就意味著涉及計算機中 的信息對所有用戶都是公開的，顯示器的輻射最強，稍加改裝 的普通電視機，在 30 米內(nèi)就可以接收到正在工作的計算機顯示 屏上的信號。有關(guān)情報傳遞的途徑已今非昔比，一些竊密分子仍然可以通過運用“黑客”程序等各種技術(shù)手段，竊取網(wǎng)絡(luò)內(nèi) 計算機系統(tǒng)的秘密信息，所以，保密工作的涉及面也是非常之 廣。

我在總結(jié)自己不足的同時， 也對自己在今后做好保密工作有 了一個更為清晰的思路和認識。在下一步的保密工作中，我將 從自身點滴做起，著實做到以下四點：

首先是糾正錯誤認識，提高保密意識。結(jié)合一些泄密教訓(xùn) 來看，那些泄密責(zé)任者并不是不知道做好保密工作，而是源于 保密意識淡薄而產(chǎn)生了一些錯誤的認識，例如單位內(nèi)部人員都 知道的事情就算不上秘密、將秘密告訴給關(guān)系較好的人員談不 上是泄密等等。因此，在下一步的工作中，我將進行自我反思， 查找自己對保密工作中存在的錯誤認識，堅持做到不該說的不 說、不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問。

其次是保持職業(yè)操守，抵御外界誘惑。既然工作要保密， 那么工作必定就會涉及到國家與集體的利益。在對待保密工作 上，我會保持一個清醒的認識，在面對外界誘惑時，用職業(yè)操 守來約束自己，切實做到“遵紀守法，保守秘密”。

再次是恪守工作職責(zé)，做好保密工作。信息化發(fā)展在為工 作生活帶來便利的同時，也為保密工作帶來了不小壓力。因為 我很清楚，現(xiàn)在的信息傳播速度很快，如果在工作中沒有對工 作設(shè)備加以認真管理，那么就很容易造成不堪設(shè)想的后果。結(jié) 合我自己的工作，我認為自己要做好保密工作，那么就得加強 對保密制度的學(xué)習(xí)和執(zhí)行，堅決不讓外界傳輸媒介接觸工作設(shè)備;堅決不將信息內(nèi)容透露給他人;定期做好工作設(shè)備的維護保 養(yǎng)。

最后是加快知識更新，增強防范能力。信息化發(fā)展步伐的 加快，在無形中也保密工作也提出了更高、更嚴的要求。當前， 信息化發(fā)展速度明顯加快，如果從事信息管理工作的人員不能 加快知識更新，不僅是會被工作所淘汰，更重要的是在面對犯 罪分子利用網(wǎng)絡(luò)入侵時，便會顯得束手無策。所以，在今后的 工作中，我將會不斷以信息化發(fā)展趨勢為指引，加快對新知識、 新技術(shù)的吸收，在工作中筑起一道牢不可破的“防火墻”。

總之，在信息化快速發(fā)展的今天，我們必須要樹立牢固的 保密觀念和腳踏實地做人、認真負責(zé)干事的作風(fēng)，要特別能耐 得住寂寞，特別守得住冷清，特別吃得了苦，要善于利用時間、 靜下心來抓好學(xué)習(xí)，努力提高自己的綜合素質(zhì)，爭當新時代保 密衛(wèi)士。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇十一

20xx年11月份，經(jīng)過半個月的短期崗前培訓(xùn)，我很榮幸的成為了公益性崗位中的一員之一，滿懷激情與理想，我來到新屯鎮(zhèn)人民政府，現(xiàn)在被安排在柯杉村擔(dān)任駐村干部助理一職。時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間，我擔(dān)任駐村干部助理一職已經(jīng)一個多月了。一個多月來，在各級領(lǐng)導(dǎo)及村兩委的幫助下，在不斷的磨合中漸漸的適應(yīng)了農(nóng)村的工作和生活環(huán)境，以飽滿的熱情投入到具體的農(nóng)村工作當中;在接觸中慢慢融入了農(nóng)村這個大家庭，熟悉了村里的基本情況，并參與了村內(nèi)一些主要事宜的開展。通過近一個多月的工作，自己各方面素質(zhì)都有了較大的提高，扎根基層、服務(wù)社會的意識得到增強，基層工作經(jīng)驗有所增加，這些都為我以后工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

為了盡快適應(yīng)由學(xué)校到農(nóng)村、由教師到“駐村干部”的轉(zhuǎn)變。要明確自己的定位，虛心向周圍的同事和群眾學(xué)習(xí)，盡快了解村里的基本情況，熟悉村內(nèi)的人際關(guān)系，掌握村級事務(wù)的辦理程序。在具體工作中，學(xué)會積極思考問題，遇到難題時，要積極向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，靜心思考，克服急于求成的心理。借鑒他人的工作經(jīng)驗，及時反思自身的行為不足。

到農(nóng)村工作，首先必須適應(yīng)基層工作環(huán)境。在上級領(lǐng)導(dǎo)和村兩委的親切關(guān)懷、幫助和自己的努力下，沒過多久，我很快就適應(yīng)了農(nóng)村工作，改掉了一些不良習(xí)慣，與駐村干部、村兩委班子成員步調(diào)一致，真正堅持了不定時工作制。其次，在農(nóng)村工作，要謹記使命，找準工作定位。既然選擇了公益性崗位這份工作，就應(yīng)當嚴格按照區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)文件精神去做，即：“協(xié)助村黨支部書記、村主任做好黨務(wù)、政務(wù)工作”。我們的角色是助理，職責(zé)是協(xié)助，我們應(yīng)該充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，協(xié)助村兩委搞好村務(wù)工作。

態(tài)度決定成敗，我們工作在農(nóng)村，必須養(yǎng)成良好的工作態(tài)度和處世態(tài)度，否則，將無法順利開展工作。農(nóng)村有其特殊性，我們更多時候面對的是一些瑣碎的、具體的事務(wù)，像制表格、打印文件等等，沒什么“大事”可言。但農(nóng)村亦無“小事”，盡管在某些人看來根本不是事，對老百姓來說，件件是大事，都關(guān)乎百姓的切身利益，馬虎不得。因此，我們必須端正態(tài)度，對任何涉及百姓的事都認真對待，再苦再累都無怨無悔。

剛剛從學(xué)校步入社會不久的我們，需要放下架子，先當好村民后當好村干部，面對由教師到村干部的身份轉(zhuǎn)變、由學(xué)校到基層的環(huán)境轉(zhuǎn)變，首先要做的事情就是挨家挨戶去走訪，多聽、多問、多思考，多做、少說，不怕吃閉門羹，不怕聽冷言冷語，多與老黨員、老干部談心交流，摸清情況，很快融入到實際工作中去，做農(nóng)民的貼心人。這樣才能和群眾打成一片，形成共同的感受、共同的語言。在農(nóng)村工作，溝通很重要，與老百姓的溝通更重要，在這方面我深有體會。村民都是善良樸實的，而對個別情緒比較激動的村民我們應(yīng)予以理解。在這時候，我會熱情招待他們，給他們沏上一杯茶，讓他們慢慢平靜下來。有時候，他們還會找我聊天，無話不說，完全把我當作是一位朋友。這時候，我亦會以朋友的身份與他們交流，這也能更深入了解他們的內(nèi)心世界，便于我開展工作。

隨著工作的不斷深入，我逐漸適應(yīng)了農(nóng)村工作，在接觸中慢慢融入了農(nóng)村這個大家庭。在村兩委班子的幫助下，漸漸了解了村里的基本情況，并參與了一些主要事宜的開展。雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數(shù)點點滴滴的小事匯集而成的，而人生的價值也體現(xiàn)在點滴小事之中?！安患磅筒綗o以至千里嘛!”

到村任一個多月來，我參與了村內(nèi)大小事務(wù)的開展，我深刻體會到農(nóng)村工作不是“一朝一夕”的事，尤其是計劃生育工作更是難上加難，一提到計生工作就皺眉頭。由于我村交通便利，經(jīng)濟比較發(fā)達，這給我村的計生工作帶來不少困難。

我積極參與了第八屆村委會換屆選舉工作，嚴格按照程序做好選民登記、公示、投票、唱票、計票工作。通過這次村“兩委”換屆選舉工作的親身經(jīng)歷，我對村干部有了更深層次的認識。新一屆兩委班子上任以后，我積極配合他們搞好新老班子交接工作，參與村民代表會議，與村民代表廣泛接觸，積極聽取他們的可貴意見，并形成書面總結(jié)，為我村新一屆兩委班子今后工作的開展提供可行性建議。近段時間，我又積極參與了農(nóng)村合作醫(yī)療費用征收工作，并且單獨負責(zé)了一個組的征收。通過深入農(nóng)戶，廣泛宣傳、認真講解使我更深入了解農(nóng)民和農(nóng)村工作。

通過參加各項具體工作的開展，不斷的豐富自己，學(xué)習(xí)一些處理村務(wù)的方式方法，為以后工作的順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。來到農(nóng)村基層工作，選擇的是學(xué)習(xí)廣闊農(nóng)村的社會實踐;付出的是自己的青春和汗水;得到的是領(lǐng)導(dǎo)的肯定，是寶貴的經(jīng)驗積累，更是自己的不斷成熟。機遇從來偏愛有準備的頭腦，我會用我的`實際行動，在農(nóng)村廣闊的天地中貢獻我的智慧和力量。

總之，在以后的工作中，在我們的身上肩負的不僅是一種工作的職責(zé)，更多的是廣大農(nóng)民百姓對我們的信任和期待。我們要充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，在鍛煉中成長、在成長中成熟，時刻保持銳意進取的工作態(tài)度。展望明天，我充滿信心，決心在今后的工作中，克服不足，自增壓力，不圖名不圖利，以良好的精神狀態(tài)和一流的工作業(yè)績，認真履行職責(zé)，扎實工作，服務(wù)家鄉(xiāng)父老，為我村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出自己的貢獻。

我年7月畢業(yè)于省農(nóng)業(yè)學(xué)校，同年8月份分配到區(qū)鎮(zhèn)人民政府工作至今。15年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作，我太多的感受與體會?，F(xiàn)在我從本人的思想、工作和生活等方面談?wù)勛约涸诨鶎庸ぷ髦械囊稽c心得體會。

群眾工作是重點。我在工作中發(fā)現(xiàn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作絕大部分是需要直接面對農(nóng)民群眾，與群眾面對面的做工作，因此個人認為，了解群眾意愿，并解決群眾問題是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重點難點。在農(nóng)稅取消后，農(nóng)村的難點工作也落在計劃生育工作上。我在走訪調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，群眾的生育愿望大概如下：多數(shù)希望有孩子，少數(shù)希望，極少數(shù)希望多個。分析群眾不愿只有孩子的原因：一是溺水，交通事故等意外;二是生病或早亡;三是部分群眾養(yǎng)兒防老，多子子福的舊觀念;四是部分家庭仍缺勞動力。面對這些現(xiàn)狀，國家、市、區(qū)層層都制定了相關(guān)政策予以解決，比如積極發(fā)展生產(chǎn)、完善社會保障體系，給落實國家政策的群眾獎勵、補助等。而鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層這塊的任務(wù)便是到群眾中收集信息，深入了解群眾情況，將信息整理反饋上級單位，再將上級政策傳遞給群眾。在政策宣講過程中，除應(yīng)采用多種形式的載體宣傳手段外，干部的講解為重要。群眾在理解一項政策時，難免斷章取義，狹隘的看問題，理解能力也有限，利民政策到了群眾心里或許變了味，此時，干部的理解和耐心細致的講解顯得猶為重要。

工作辛苦是職責(zé)。基層工作過半時間都在“下鄉(xiāng)”，不管是天晴下雪還是遠在深山，該做的“活路”還得做。一旦進村入戶了，三餐也沒有了定時，下午3點吃午飯，8點吃晚飯也是再正常不過。我曾跟隨同事調(diào)查了一戶最遠的計劃生育對象戶，我們走路來回近5小時。我在感嘆自己走得想哭的同時，也覺得這樣的距離成了那家人離小康生活的距離。進村入戶雖然讓我擔(dān)心走田砍會有可能掉下去，也可能突然下雨把自己淋濕，更要為自己多準備幾雙結(jié)實的鞋子，但當我跟那些熱情淳樸的農(nóng)民交談時，一切都無所謂了。

干部素質(zhì)是要點。這是所指的干部素質(zhì)，更多的是干部的個人魅力，干部在群眾中的威望、取信度。年初，我隨鎮(zhèn)上駐村干部下村了解農(nóng)村合作醫(yī)療推行情況，發(fā)現(xiàn)其中一個社完成情況相當好，9的農(nóng)民參保，剩下沒參保的是外出聯(lián)系不上的，而另一個社卻恰好相反，參保率不足。為了摸清情況，我們走訪了兩個社的農(nóng)民，前一個社的社員對他們的社干部評價高，他們很相信干部傳達的政策，所以也很支持他的工作。而另一個社的社員談及社干部時卻很不屑，說他們經(jīng)常上他的當，曾經(jīng)因為他的原因損失了多少多少，所以，他們基本不響應(yīng)社干部號召的。由此我認為，一項政策推行的順利與否，跟最基層的政策宣講員在群眾中的信任度有密切關(guān)系，村社干部是政策在基層推行的關(guān)鍵因素。

短暫的一年鍛煉結(jié)束了，可是給我留下了很多東西。我學(xué)會了如何做好群眾工作，如何能更好的貼近群眾，如何把握工作方向，如何評判工作好壞等。我將這段經(jīng)理視作一筆寶貴的人生財富，我相信它將指導(dǎo)我在今后的工作中發(fā)揮所長，更好的服務(wù)人民群眾。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇十二

推進農(nóng)村改革發(fā)展，必須統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，始終把著力構(gòu)建新型工農(nóng)、城鄉(xiāng)關(guān)系作為加快推進現(xiàn)代化的重大戰(zhàn)略?！苯y(tǒng)籌發(fā)展城鄉(xiāng)，對于深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加快城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展一體化進程，具有重要意義。

一、把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為首要任務(wù)。

堅持以工業(yè)化帶動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，既要統(tǒng)籌規(guī)劃全縣的產(chǎn)業(yè)布局，又要突出城鄉(xiāng)各自的資源優(yōu)勢和特色產(chǎn)業(yè)，把農(nóng)民的持續(xù)增收建立在產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上。按照“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)、規(guī)模成片”的要求，制定農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，強化特色產(chǎn)業(yè)支撐作用，建設(shè)產(chǎn)業(yè)基地，發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，著力建設(shè)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)體系，推動農(nóng)業(yè)發(fā)展升級。圍繞特色產(chǎn)業(yè)，扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)做大做強，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條。發(fā)展專業(yè)合作組織，完善流通體系，切實提高農(nóng)民參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和進入市場組織化程度，增強農(nóng)產(chǎn)品適應(yīng)市場的能力。充分利用本地資源，大力發(fā)展農(nóng)村旅游業(yè)，扶持開發(fā)農(nóng)家樂項目，拓寬農(nóng)民增收渠道。

二、把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)擺在突出位置。

基礎(chǔ)設(shè)施落后是導(dǎo)致農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展緩慢、城鄉(xiāng)差距進一步拉大的重要原因，是當前制約農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的“瓶頸”。要進一步加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，將農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)納入城市長遠發(fā)展規(guī)劃，加快公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)向農(nóng)村的延伸。下大力氣建設(shè)完善農(nóng)村公路、橋梁、供電、飲水等基礎(chǔ)設(shè)施。不斷完善農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施，加大對中低產(chǎn)田的改造力度，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。

三、把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃作為基礎(chǔ)工程。

為確保新農(nóng)村建設(shè)科學(xué)有序，必須規(guī)劃先行，以科學(xué)完善的規(guī)劃為指導(dǎo)，減少村鎮(zhèn)建設(shè)的盲目性、隨意性，提升建設(shè)水平，改善村民生活環(huán)境。立足城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，做好城鄉(xiāng)建設(shè)規(guī)劃。著眼于推進農(nóng)村城鎮(zhèn)化，將城市規(guī)劃理念引入鄉(xiāng)村建設(shè)，編制新農(nóng)村建設(shè)總體規(guī)劃、村莊布局規(guī)劃和村莊整建規(guī)劃。

依據(jù)城市總體規(guī)劃和土地利用總體規(guī)劃的要求，積極引導(dǎo)農(nóng)村土地向規(guī)模經(jīng)營集中、工業(yè)向發(fā)展帶集中、農(nóng)民向城鎮(zhèn)集中，高水平地科學(xué)謀劃農(nóng)村發(fā)展的經(jīng)濟、社會、環(huán)境、建設(shè)等布局和實現(xiàn)途徑。進一步優(yōu)化村莊布局，利用新一輪土地總體規(guī)劃調(diào)整的有利時機，盤活村莊建設(shè)用地，盡可能將村莊建設(shè)的留用地留出來、調(diào)整好。

四、把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會事業(yè)發(fā)展作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

與城市相比，農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展滯后問題相當突出，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展必須突出抓好發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)。

一是優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)。整合優(yōu)化城鄉(xiāng)教育資源，促進城鄉(xiāng)義務(wù)教育均衡發(fā)展;。

二是加強農(nóng)村文化建設(shè)，促進城鄉(xiāng)文化資源共享;。

三是積極發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)，提高農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，降低群眾看病成本。

四是逐步建立農(nóng)村社會保障體系，加大公共財政對農(nóng)村社會保障體系建設(shè)的投入，逐步讓農(nóng)民老有所養(yǎng)、弱有所助、貧有所濟。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇十三

鄉(xiāng)鎮(zhèn)是中國農(nóng)村的基本組織單位，也是我國農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟、政治和社會文化發(fā)展的重要陣地。在我近期的實地考察和與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員的交流中，我深刻地體會到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)在推動農(nóng)村發(fā)展、改善農(nóng)民生活等方面的重要作用。以下是我對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的一些心得體會。

首先，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵。在城市化的大背景下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展已經(jīng)成為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的新動力。通過招商引資、優(yōu)化經(jīng)營環(huán)境等措施，鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸引了一大批企業(yè)和項目落戶，為當?shù)剞r(nóng)民提供了更多的就業(yè)機會。在我所考察的某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，該鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過優(yōu)惠政策和專業(yè)培訓(xùn)，吸引了一家大型電子制造企業(yè)在當?shù)亟◤S。這個項目的引進，為當?shù)剞r(nóng)民創(chuàng)造了近千個穩(wěn)定的工作崗位，有效推動了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。

其次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的主要力量。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為農(nóng)村地區(qū)的基本組織單位，承擔(dān)著農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重要任務(wù)。在我所看到的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，該鄉(xiāng)鎮(zhèn)精心策劃了一條通村公路的建設(shè)項目。通過該項目的實施，不僅解決了農(nóng)民出行難的問題，也為農(nóng)產(chǎn)品的流通提供了便利條件。同時，該鄉(xiāng)鎮(zhèn)還加大了對農(nóng)村教育、醫(yī)療等方面的投入，提高了農(nóng)民的生活水平和幸福感。

再次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是農(nóng)民的精神家園。在現(xiàn)代社會快節(jié)奏的生活中，農(nóng)民的精神寄托往往被忽略。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府積極開展文化活動，致力于提升農(nóng)民的文化素養(yǎng)和思想道德水平。在我所觀察到的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，該鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦了一場農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)，邀請了一些知名的文藝團體和藝術(shù)家前來表演。這不僅豐富了農(nóng)民的文化生活，也帶動了當?shù)剜l(xiāng)村旅游的發(fā)展，增加了農(nóng)民的收入。

最后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是農(nóng)村社會治理的基石。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為農(nóng)村社會治理的基層，承擔(dān)著維護社會穩(wěn)定和公共秩序的重任。在我所訪談的一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的口中，他強調(diào)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)在維護社會穩(wěn)定方面的重要作用。該鄉(xiāng)鎮(zhèn)注重加強社區(qū)警務(wù)力量建設(shè)，通過聯(lián)合巡邏、建立信訪制度等措施，保障了農(nóng)民的生命財產(chǎn)安全。同時，該鄉(xiāng)鎮(zhèn)還成立了社區(qū)文明行動委員會，號召農(nóng)民自治，加強社會道德建設(shè)，營造和諧的農(nóng)村社會環(huán)境。

綜上所述，鄉(xiāng)鎮(zhèn)在推動農(nóng)村發(fā)展、改善農(nóng)民生活等方面發(fā)揮著極其重要的作用。作為基層黨組織和政府工作部門，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步加強自身建設(shè)，提高服務(wù)農(nóng)民的能力和水平，為建設(shè)美麗鄉(xiāng)村、實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興貢獻力量。而我們作為平凡的百姓，也應(yīng)該積極參與社區(qū)建設(shè)，用自己的力量為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展添磚加瓦。只有這樣，我們才能共同推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)的進步，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的偉大夢想。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的心得體會篇十四

2010年11月份，經(jīng)過半個月的短期崗前培訓(xùn)，我很榮幸的成為了公益性崗位中的一員之一，滿懷激情與理想，我來到新屯鎮(zhèn)人民政府，現(xiàn)在被安排在柯杉村擔(dān)任駐村干部助理一職。時光荏苒，轉(zhuǎn)眼間，我擔(dān)任駐村干部助理一職已經(jīng)一個多月了。一個多月來，在各級領(lǐng)導(dǎo)及村兩委的幫助下，在不斷的磨合中漸漸的適應(yīng)了農(nóng)村的工作和生活環(huán)境，以飽滿的熱情投入到具體的農(nóng)村工作當中；在接觸中慢慢融入了農(nóng)村這個大家庭，熟悉了村里的基本情況，并參與了村內(nèi)一些主要事宜的開展。通過近一個多月的工作，自己各方面素質(zhì)都有了較大的提高，扎根基層、服務(wù)社會的意識得到增強，基層工作經(jīng)驗有所增加，這些都為我以后工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

為了盡快適應(yīng)由學(xué)校到農(nóng)村、由教師到“駐村干部”的轉(zhuǎn)變。要明確自己的定位，虛心向周圍的同事和群眾學(xué)習(xí)，盡快了解村里的基本情況，熟悉村內(nèi)的人際關(guān)系，掌握村級事務(wù)的辦理程序。在具體工作中，學(xué)會積極思考問題，遇到難題時，要積極向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，靜心思考，克服急于求成的心理。借鑒他人的工作經(jīng)驗，及時反思自身的行為不足。

到農(nóng)村工作，首先必須適應(yīng)基層工作環(huán)境。在上級領(lǐng)導(dǎo)和村兩委的親切關(guān)懷、幫助和自己的努力下，沒過多久，我很快就適應(yīng)了農(nóng)村工作，改掉了一些不良習(xí)慣，與駐村干部、村兩委班子成員步調(diào)一致，真正堅持了不定時工作制。其次，在農(nóng)村工作，要謹記使命，找準工作定位。既然選擇了公益性崗位這份工作，就應(yīng)當嚴格按照區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)文件精神去做，即：“協(xié)助村黨支部書記、村主任做好黨務(wù)、政務(wù)工作”。我們的角色是助理，職責(zé)是協(xié)助，我們應(yīng)該充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，協(xié)助村兩委搞好村務(wù)工作。

態(tài)度決定成敗，我們工作在農(nóng)村，必須養(yǎng)成良好的工作態(tài)度和處世態(tài)度，否則，將無法順利開展工作。農(nóng)村有其特殊性，我們更多時候面對的是一些瑣碎的、具體的事務(wù)，像制表格、打印文件等等，沒什么“大事”可言。但農(nóng)村亦無“小事”，盡管在某些人看來根本不是事，對老百姓來說，件件是大事，都關(guān)乎百姓的切身利益，馬虎不得。因此，我們必須端正態(tài)度，對任何涉及百姓的事都認真對待，再苦再累都無怨無悔。

剛剛從學(xué)校步入社會不久的我們，需要放下架子，先當好村民后當好村干部，面對由教師到村干部的身份轉(zhuǎn)變、由學(xué)校到基層的環(huán)境轉(zhuǎn)變，首先要做的事情就是挨家挨戶去走訪，多聽、多問、多思考，多做、少說，不怕吃閉門羹，不怕聽冷言冷語，多與老黨員、老干部談心交流，摸清情況，很快融入到實際工作中去，做農(nóng)民的貼心人。這樣才能和群眾打成一片，形成共同的感受、共同的語言。在農(nóng)村工作，溝通很重要，與老百姓的溝通更重要，在這方面我深有體會。村民都是善良樸實的，而對個別情緒比較激動的村民我們應(yīng)予以理解。在這時候，我會熱情招待他們，給他們沏上一杯茶，讓他們慢慢平靜下來。有時候，他們還會找我聊天，無話不說，完全把我當作是一位朋友。這時候，我亦會以朋友的身份與他們交流，這也能更深入了解他們的內(nèi)心世界，便于我開展工作。

隨著工作的不斷深入，我逐漸適應(yīng)了農(nóng)村工作，在接觸中慢慢融入了農(nóng)村這個大家庭。在村兩委班子的幫助下，漸漸了解了村里的基本情況，并參與了一些主要事宜的開展。雖然都是一些小事情，但人生其實就是由無數(shù)點點滴滴的小事匯集而成的，而人生的價值也體現(xiàn)在點滴小事之中?！安患磅筒綗o以至千里嘛！”

到村任一個多月來，我參與了村內(nèi)大小事務(wù)的開展，我深刻體會到農(nóng)村工作不是“一朝一夕”的事，尤其是計劃生育工作更是難上加難，一提到計生工作就皺眉頭。由于我村交通便利，經(jīng)濟比較發(fā)達，這給我村的計生工作帶來不少困難。

我積極參與了第八屆村委會換屆選舉工作，嚴格按照程序做好選民登記、公示、投票、唱票、計票工作。通過這次村“兩委”換屆選舉工作的親身經(jīng)歷，我對村干部有了更深層次的認識。新一屆兩委班子上任以后，我積極配合他們搞好新老班子交接工作，參與村民代表會議，與村民代表廣泛接觸，積極聽取他們的可貴意見，并形成書面總結(jié)，為我村新一屆兩委班子今后工作的開展提供可行性建議。近段時間，我又積極參與了農(nóng)村合作醫(yī)療費用征收工作，并且單獨負責(zé)了一個組的征收。通過深入農(nóng)戶，廣泛宣傳、認真講解使我更深入了解農(nóng)民和農(nóng)村工作。

通過參加各項具體工作的開展，不斷的豐富自己，學(xué)習(xí)一些處理村務(wù)的方式方法，為以后工作的順利開展打下堅實的基礎(chǔ)。來到農(nóng)村基層工作，選擇的是學(xué)習(xí)廣闊農(nóng)村的社會實踐；付出的是自己的青春和汗水；得到的是領(lǐng)導(dǎo)的肯定，是寶貴的經(jīng)驗積累，更是自己的不斷成熟。機遇從來偏愛有準備的頭腦，我會用我的實際行動，在農(nóng)村廣闊的天地中貢獻我的智慧和力量。

總之，在以后的工作中，在我們的身上肩負的不僅是一種工作的職責(zé)，更多的是廣大農(nóng)民百姓對我們的信任和期待。我們要充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，在鍛煉中成長、在成長中成熟，時刻保持銳意進取的工作態(tài)度。展望明天，我充滿信心，決心在今后的工作中，克服不足，自增壓力，不圖名不圖利，以良好的精神狀態(tài)和一流的工作業(yè)績，認真履行職責(zé)，扎實工作，服務(wù)家鄉(xiāng)父老，為我村的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出自己的貢獻。

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