心得體會的撰寫是對自己學(xué)習(xí)和工作成果的一種總結(jié)和梳理。寫心得體會時，要注意區(qū)分事實(shí)和個人見解，做到客觀公正。心得體會是我們在學(xué)習(xí)和生活過程中的一種重要沉淀。通過總結(jié)心得體會，我們可以更好地反思自己的成長和進(jìn)步。我想我們需要寫一份心得體會了吧。如何寫一篇較為完美的心得體會是一個需要認(rèn)真思考的問題。以下是小編為大家收集的心得體會范文，供大家參考和借鑒。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇一
通過這幾天對黨建工作的認(rèn)真學(xué)習(xí)和思考，我把自己的體會總結(jié)如下：
1、上到學(xué)校黨委書記、院黨委書記，下到我們各班支委的每個人，大家都非常積極的參與到這樣一次培訓(xùn)工作當(dāng)中來，相信我們的黨建工作會做得越來越好。我相信，大家都認(rèn)識到了，新時期如何加強(qiáng)大學(xué)生黨建工作，是擺在各高校面前的一項(xiàng)重要課題，而我們的重要課題就是如何加強(qiáng)我們研究生的黨建工作，我們作為研究生黨支部的成員，我們有義務(wù)，應(yīng)該時時提醒自己，多去考慮這方面的問題，爭取找到行之有效的途徑。
2、我們要認(rèn)識清楚，我們研究生黨建是什么，我們以什么為指導(dǎo)思想。我們堅(jiān)持在馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，搞好我們各個黨支部的思建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，爭取為學(xué)校、為同學(xué)、為社區(qū)、為國家做出自己的貢獻(xiàn)。同時，我還應(yīng)該牢牢記住，實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，我們做什么都需要理論聯(lián)系實(shí)踐，用理論指導(dǎo)實(shí)踐，用實(shí)踐反映和評價理論。作為高校的研究生，我們應(yīng)該認(rèn)清工作的本質(zhì)，只有將自己所學(xué)的知識用到實(shí)踐中去，這樣才能更充分我發(fā)揮我們的主動性、創(chuàng)造性，也就是保證學(xué)有所用，爭取達(dá)到人無我有，人有我優(yōu)的地步。
3、高校黨建新形勢下我們每個班級都有自己的黨支部。所以會有一些問題：學(xué)生黨員數(shù)量不斷擴(kuò)大，但發(fā)展工作不平衡;學(xué)生黨員質(zhì)量不斷提高，但對大學(xué)生黨員骨干的培養(yǎng)力度不夠;學(xué)生支部管理不斷完善，但學(xué)生黨支部工作特色不明顯，等等。面對這些現(xiàn)狀和問題，我們每個支部應(yīng)該有針對性地開展支部黨建工作，科學(xué)、穩(wěn)妥地處理好各項(xiàng)關(guān)系，為黨員與群眾之間搭好橋梁的關(guān)系。我們應(yīng)該我們要注重對支部書記人選的考察，嚴(yán)格考察各位入黨積極分子，加快入黨積極分子的培養(yǎng)接收，加強(qiáng)新黨員預(yù)備期的再教育，爭取讓大家從思想上和行動上都入黨。正確處理班級內(nèi)部的各種關(guān)系，加強(qiáng)對支部委員人選業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng);在班級支部的運(yùn)作階段，著重建立和完善學(xué)生黨組織的管理體系，處理好輔導(dǎo)員與班級黨支部的關(guān)系，加強(qiáng)對畢業(yè)班黨員的繼續(xù)教育，使班級黨支部作用得以延伸和深化。
4、班級黨支部具有相對獨(dú)立性，如何對其加強(qiáng)管理、實(shí)行科學(xué)評價，使大學(xué)生基層黨支部朝著健康的方向發(fā)展，是一項(xiàng)十分重要的任務(wù)。我們應(yīng)該建立和完善培訓(xùn)體系，夯實(shí)班級黨支部的根基;確立目標(biāo)管理的指導(dǎo)性計劃，搭建班級黨支部的構(gòu)架;加強(qiáng)支部組織、思想和作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮班級黨支部的效用;建立支部工作科學(xué)質(zhì)量評價體系，促進(jìn)班級黨支部的穩(wěn)固發(fā)展。我們應(yīng)該致力于把班級支部作風(fēng)建設(shè)與學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)緊密聯(lián)系起來，不斷強(qiáng)化黨建工作制度建設(shè)，推進(jìn)工作規(guī)范化、程序化。
5、把研究生黨建作為學(xué)校黨建工作的突破口和主渠道，利用黨支部的力量確保各項(xiàng)工作順利開展。在日常工作中，研究生黨支部是一支高學(xué)歷的學(xué)生黨支部，被賦予了多項(xiàng)職責(zé)和義務(wù)。抓支部帶班級，抓黨建帶科研已成為各院系的共識和經(jīng)驗(yàn)。從黨校培訓(xùn)、黨章學(xué)習(xí)、黨員談話、遞交入黨申請書、填寫入黨志愿書等方面入手，將思想政治教育和黨建意識融入到研究生黨員發(fā)展的全過程。同時，我們要考慮到，在學(xué)校，我們要作為那些本科生黨支部的好榜樣，不斷地加強(qiáng)自身建設(shè);在校外，我們要創(chuàng)造自己支部的影響力，也為學(xué)校增添光彩，所以更需要加強(qiáng)我們的黨建工作。
通過近期的學(xué)習(xí)，我更堅(jiān)信了書記的那句話：“高水平大學(xué)研究生黨建，應(yīng)該在創(chuàng)新人才培養(yǎng)與實(shí)踐祖國中閃閃發(fā)光”。通過學(xué)習(xí)，我更加明確了作為班級支部委員的職責(zé)，對做好自己的工作充滿了信心。在實(shí)際工作中，我要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，鄧小平理論，特別是江澤民同志關(guān)于“三個代表”的思想。我們必須高度重視解放和發(fā)展生產(chǎn)力。黨的先進(jìn)性是具體的歷史的，必須放到推動當(dāng)代中國先進(jìn)生產(chǎn)力和先進(jìn)文化的發(fā)展中去考察，放到維護(hù)和實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益的奮斗中去考察，歸根到底要看黨在推動歷史前進(jìn)中的實(shí)際作用。我們要加強(qiáng)研究生支部的黨建工作，應(yīng)該落實(shí)實(shí)踐當(dāng)中來，我們要把自己所學(xué)的知識，轉(zhuǎn)化為提高生產(chǎn)力、發(fā)揚(yáng)先進(jìn)文化、幫助同志、同學(xué)、校內(nèi)或校外的群眾等等的有利武器，總之，一切工作都要落到實(shí)處，聯(lián)系實(shí)踐，不斷地搞好我們的黨建工作。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇二
高校機(jī)關(guān)干部是大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門的中堅(jiān)力量，他們負(fù)責(zé)推動學(xué)校的發(fā)展進(jìn)程，把握大學(xué)改革的機(jī)遇，為學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展提供系統(tǒng)的理論支持和切實(shí)的組織保障。干部培訓(xùn)一直被視為提高高校管理水平、提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的有效途徑。本文作為高校機(jī)關(guān)干部的一份心得體會，從個人的角度出發(fā)探討高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)對于自己的意義和收獲。
第二段：參與培訓(xùn)的意義
參加高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)，可以擴(kuò)寬自己的知識視角，了解前沿的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從而更好地適應(yīng)學(xué)校管理和服務(wù)的需要。同時，培訓(xùn)是交流學(xué)習(xí)的機(jī)會，可以認(rèn)識其他高校同仁，了解其他高校的管理經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)方法，尋求合作與發(fā)展。培訓(xùn)還可以提高自己的服務(wù)意識和服務(wù)能力，深化對大學(xué)使命、大學(xué)育人的認(rèn)識，提升自己的自我修養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)。
第三段：培訓(xùn)收獲的具體體現(xiàn)
在本人所參與的高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)中，對自己的收獲主要有以下幾個方面：
一是深化了對大學(xué)發(fā)展和改革的理解。通過聽取專家學(xué)者的報告和其他高校的經(jīng)驗(yàn)分享，我更加認(rèn)識到大學(xué)的社會責(zé)任和使命，更加明確了高校改革的方向和路徑。
二是提高了團(tuán)隊(duì)合作能力。在培訓(xùn)班上，我和其他參訓(xùn)人員就高校管理和服務(wù)中的熱點(diǎn)問題進(jìn)行研討，集思廣益，汲取經(jīng)驗(yàn)，不僅增強(qiáng)了自己的分析能力和解決問題的能力，也進(jìn)一步加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作的意識。
三是拓展了個人網(wǎng)絡(luò)。在培訓(xùn)班上，認(rèn)識了其他高校的同仁，建立了聯(lián)系和溝通，延伸了自己的人際網(wǎng)絡(luò)，對于自己今后的工作發(fā)展具有積極意義。
第四段：總結(jié)體會
作為高校機(jī)關(guān)干部，參與培訓(xùn)是自我提升和職業(yè)發(fā)展的必要路徑。通過培訓(xùn)可以擴(kuò)寬自己的視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，從而更好地適應(yīng)學(xué)校改革和發(fā)展的需求，為學(xué)校事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第五段：建議和展望
為了進(jìn)一步提高高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)的效果，建議可以采用多種形式的培訓(xùn)方式，如專家講座、研討會、調(diào)研、實(shí)地考察等多種形式，提高參訓(xùn)人員的參與度和學(xué)習(xí)效果。同時，加強(qiáng)與其他高校的交流合作，將高校管理和服務(wù)工作做實(shí)做好，共同推進(jìn)高等教育事業(yè)的發(fā)展。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇三
第一段：引言（100字）。
在高校班團(tuán)干部培訓(xùn)中，我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn)，這些將對我未來的工作和學(xué)習(xí)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。通過一系列培訓(xùn)和討論，我對班級和團(tuán)隊(duì)管理有了更全面的認(rèn)識，學(xué)到了如何處理各種人際關(guān)系和解決問題的有效方法。在此，將分享我在班團(tuán)干部培訓(xùn)中的心得體會。
第二段：認(rèn)識和理解自我（200字）。
在班團(tuán)干部培訓(xùn)過程中，我們進(jìn)行了多項(xiàng)個人能力測試和心理學(xué)評估。這讓我認(rèn)識到了自己的優(yōu)勢和不足，并為我的個人發(fā)展提供了有價值的指導(dǎo)。通過這些評估，我了解到自己具備良好的溝通能力和組織能力，但在領(lǐng)導(dǎo)力和決策上還需不斷提升。此外，我也明白了自己的性格特點(diǎn)和行為習(xí)慣對團(tuán)隊(duì)成員的影響，這使我更加注重自我反省，從而不斷修正并改進(jìn)自己的管理方式，力求更好地發(fā)揮自身潛力。
第三段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作與沖突解決（300字）。
一個團(tuán)隊(duì)的成功與否，往往與團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作有著密切的關(guān)系。在培訓(xùn)中，我意識到只有通過團(tuán)隊(duì)的無私合作和有效溝通，才能使團(tuán)隊(duì)的任務(wù)得以順利完成。我學(xué)到了如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和主動性，如何有效協(xié)調(diào)和平衡團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的關(guān)系，如何引導(dǎo)并激發(fā)成員的學(xué)習(xí)興趣。此外，我也明白了沖突在團(tuán)隊(duì)中不可避免，關(guān)鍵是如何處理和解決沖突。我學(xué)會了傾聽和尊重他人的觀點(diǎn)，培養(yǎng)了解決問題的技巧和方法，幫助團(tuán)隊(duì)成員克服困難，化解矛盾，凝聚團(tuán)結(jié)的力量。
第四段：領(lǐng)導(dǎo)力與創(chuàng)新能力（300字）。
作為一名班團(tuán)干部，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力和創(chuàng)新能力至關(guān)重要。在培訓(xùn)中，我了解到領(lǐng)導(dǎo)不僅僅是權(quán)威和指導(dǎo)，更是鼓舞和激勵的過程。我學(xué)會了正確地給予他人支持和鼓勵，培養(yǎng)自己的親和力和說服力，在激勵他人時掌握合適的方法和技巧。同時，我也深刻認(rèn)識到創(chuàng)新意味著不斷提出新的觀點(diǎn)和思路，并勇于接受嘗試和失敗。通過開展一系列的創(chuàng)新活動和項(xiàng)目，我培養(yǎng)了自己的創(chuàng)新思維和解決問題的能力，嘗試著用不同的方式來做事，不斷追求卓越。
第五段：結(jié)語（200字）。
通過高校班團(tuán)干部培訓(xùn)，我獲益良多。我意識到領(lǐng)導(dǎo)力不是一朝一夕能夠完善的，需要不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐。同時，團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作精神也需要長期的培養(yǎng)和練習(xí)。我將把這次培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到我的今后工作和學(xué)習(xí)中，不斷提高自己的組織能力、協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。我相信，在班團(tuán)干部的崗位上，通過學(xué)習(xí)、實(shí)踐和反思，我能夠成為一名更出色的領(lǐng)導(dǎo)者，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇四
在人才培養(yǎng)的體系中，高校扮演了重要的角色。高校機(jī)關(guān)干部則為高校能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)、維護(hù)秩序、保證教學(xué)質(zhì)量提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾。為了更好地提升干部隊(duì)伍的素質(zhì)，我參加了高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)，以下是我的心得體會。
一、培訓(xùn)的意義。
培訓(xùn)對于機(jī)關(guān)干部來說是必不可少的，因?yàn)橹挥型ㄟ^不斷的學(xué)習(xí)，才能保證自己在工作中具有同步性，才能更好地適應(yīng)新的學(xué)校和工作環(huán)境。機(jī)關(guān)干部特別要具備組織溝通能力強(qiáng)、文化素質(zhì)高、心理素質(zhì)強(qiáng)等特別能力，這些能力都需要通過培訓(xùn)不斷的加強(qiáng)。
二、培訓(xùn)的內(nèi)容。
在培訓(xùn)的過程中，可以學(xué)到很多東西。比如組織管理、辦公自動化、工作溝通等等。這些內(nèi)容都能讓我們在平時的工作中有所啟發(fā)，能更好地發(fā)揮我們的職業(yè)特長，在組織溝通方面充分運(yùn)用文獻(xiàn)、規(guī)章制度、信息技術(shù)等手段，可以更加高效地完成工作任務(wù)。
三、培訓(xùn)的方法。
培訓(xùn)方法相當(dāng)重要，好的方法可以讓我們更容易接受、消化新的知識。培訓(xùn)方法需要多樣化、豐富化，同時還需具備互動性和趣味性。比如說，組織朱友校友會的文藝表演、組織同學(xué)們開展健康運(yùn)動等場所觀摩活動等，這些形式不僅可以增強(qiáng)干部的學(xué)習(xí)熱情，也可以讓他們在閑暇時刻放松身心。
四、培訓(xùn)的效果。
對于高校機(jī)關(guān)干部來說，參加培訓(xùn)可以顯著提升工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。正如有句話說得好，“教育是傳承，培訓(xùn)是提升，訓(xùn)練是提高”，只有不斷強(qiáng)化自身修養(yǎng)、增強(qiáng)專業(yè)能力，才能給自己和高校帶來更多的發(fā)展機(jī)遇和更好的進(jìn)步空間。
五、培訓(xùn)的意見建議。
為了進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)效果，我建議可以從以下幾個方面入手。首先，培訓(xùn)內(nèi)容要有針對性和實(shí)效性，要圍繞當(dāng)前高校工作中存在的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，制定具有參考意義的方案。其次，培訓(xùn)可以不僅僅在課堂內(nèi)進(jìn)行，可以將一些教育項(xiàng)目引入到日常工作中去，從而更加貼近工作實(shí)際。最后，可以開展互動式主題講座、導(dǎo)師制度和貳級培訓(xùn)，讓干部的學(xué)習(xí)有更多的途徑和方法，以便最大化挖掘他們的潛力。
綜上所述，高校機(jī)關(guān)干部培訓(xùn)對于促進(jìn)干部隊(duì)伍的素質(zhì)提高，推動高?？茖W(xué)發(fā)展具有不可替代的作用。而我們受到了如此良好的培訓(xùn)機(jī)會，就應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于總結(jié)，將培訓(xùn)所學(xué)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中去，助力高校實(shí)現(xiàn)更高水平的發(fā)展。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇五
作為高校副職干部，我參加了一次為期一周的培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，我收獲了很多，對于未來的工作也有了更清晰的定位。下面我將結(jié)合自己的經(jīng)歷，就這次培訓(xùn)的幾個方面做一些總結(jié)與體會。
第一段：培訓(xùn)的意義和目標(biāo)。
培訓(xùn)的意義在于提升干部的綜合能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，讓我們更好地勝任工作。在我看來，培訓(xùn)的目標(biāo)應(yīng)該是使干部能夠在實(shí)踐中運(yùn)用所學(xué)的知識和技能，實(shí)現(xiàn)工作的突破和提升。這次培訓(xùn)的內(nèi)容圍繞著高校領(lǐng)導(dǎo)力、人際溝通、危機(jī)處理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等課題展開，這些都是我們在工作中經(jīng)常面臨的挑戰(zhàn)和難題，對于提升我們的工作效能有著重要的幫助。
第二段：培訓(xùn)的內(nèi)容和方式。
培訓(xùn)內(nèi)容主要以理論學(xué)習(xí)和案例分析為主，通過專家演講、小組討論等方式，將理論與實(shí)踐相結(jié)合。我覺得這種培訓(xùn)方式非常有意思，不僅能夠傳授知識，還能夠培養(yǎng)我們的分析和解決問題的能力。尤其是案例分析環(huán)節(jié)，我們可以通過具體案例來思考和分析問題，從而更好地掌握處理實(shí)際情況的方法。
第三段：培訓(xùn)的收獲。
通過這次培訓(xùn)，我學(xué)到了很多有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)力和管理的知識。在領(lǐng)導(dǎo)力方面，我了解到不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格適用于不同的情境，掌握了有效的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作方法。這些都為我今后的工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo)。在管理方面，我了解到時間管理和目標(biāo)管理的重要性，并學(xué)會了如何制定合理的工作計劃和安排。這些知識和技能對于提高效率和推動工作的順利進(jìn)行將起到關(guān)鍵的作用。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在培訓(xùn)的過程中，我們還進(jìn)行了一些團(tuán)隊(duì)活動和角色扮演。通過這些活動，我深刻認(rèn)識到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。每個人都有自己的長處和短處，只有發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合力，才能更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。我們在團(tuán)隊(duì)合作中學(xué)會了互相尊重和傾聽，協(xié)調(diào)不同的意見和利益，這對我們今后的工作非常有幫助。
第五段：展望未來。
通過這次培訓(xùn)，我認(rèn)識到自己還有很多需要提升的地方，但也樹立了信心和決心，在未來的工作中不斷努力。我希望能將所學(xué)的知識和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中，提高工作效能，推動部門的發(fā)展。同時我也希望能夠分享這次培訓(xùn)的心得和體會，幫助其他同事進(jìn)步。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我相信我能夠更好地勝任高校副職干部的職責(zé)，為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
總之，這次高校副職干部培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏鄦⑹竞褪斋@。在今后的工作中，我會不斷學(xué)習(xí)和提高自己，通過團(tuán)隊(duì)合作和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時，我也希望與其他干部一起，共同進(jìn)步，推動高校的繁榮和發(fā)展。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇六
經(jīng)過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé)，作為學(xué)生干部所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織潛力，人際交流和溝通的方法等，從中受益匪淺。下面我就簡單談?wù)劼犃吮敬螆蟾鏁男牡皿w會和我在今后工作當(dāng)中的打算。
（1）具有堅(jiān)定正確的政治方向，德才兼?zhèn)?，品學(xué)兼優(yōu)。
（2）素質(zhì)拓展，服務(wù)熱情，有很強(qiáng)的工作潛力，在同學(xué)中有很大的威信，能主動承擔(dān)社會工作，用心組織開展各項(xiàng)工作，有突出的工作成績，能起到骨干和帶頭作用。
首先，有起碼的政治素質(zhì)，即要有堅(jiān)定的政治立場，堅(jiān)持政治為經(jīng)濟(jì)服務(wù)；要有高度的政治敏感性，能主動用心地學(xué)習(xí)各項(xiàng)方針政策，關(guān)心國家大事，了解世界格局，提高自己的政策水平。對于我自己來說，由于諸多原因，消息比較閉塞，對國家的實(shí)事政策了解不夠，對世界格局沒有深入了解，我將在以后的工作學(xué)習(xí)中，在課余生活中不斷加強(qiáng)自身的政治素質(zhì)培養(yǎng)，拓寬知識面。
第二，加強(qiáng)思想素質(zhì)培養(yǎng)。做到誠實(shí)、正直、公正、無私，能吃苦耐勞，持續(xù)勤儉、樸素的作風(fēng)；做到言行一致，敢于對自己所說的話所做的事負(fù)責(zé)，遵章守紀(jì)，爭做表率，樹立好學(xué)生干部的形象。透過這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我也深刻的體會、反省，認(rèn)識到了自己思想上的問題，我將不斷反省自己，以十分的熱情和飽滿的情緒去對待工作，努力養(yǎng)成一絲不茍的工作作風(fēng)，認(rèn)真對待自己的職責(zé)和義務(wù)，提高效率，把工作盡快盡好的完成，不斷的追求完美。我會牢記自己是一個學(xué)生干部，培養(yǎng)樸實(shí)的工作作風(fēng)，真誠的對待每一個人、每一件事，持續(xù)良好的精神風(fēng)貌。
第三，注重自身潛力素質(zhì)的培養(yǎng)。包括分析問題的潛力、調(diào)研潛力、組織領(lǐng)導(dǎo)潛力、語言表達(dá)潛力、自制潛力以及創(chuàng)新潛力，要學(xué)會主動分析，迅速反應(yīng)，工作嚴(yán)密，大膽創(chuàng)新。對于各項(xiàng)工作，我會盡量的安排好時間，有計劃的完成，避免忙亂中出錯，并在務(wù)實(shí)的基礎(chǔ)上勇于創(chuàng)新，開拓思路，放開手腳，敢想敢做。
第四，要具備良好的心理素質(zhì)，要有堅(jiān)定的信念，頑強(qiáng)的意志，穩(wěn)定的情緒，健康的身心，遇事冷靜，做事要自信。都說“好事多磨”，要做好一件事，務(wù)必具備個方面的心理素質(zhì)，我會有良好的心理準(zhǔn)備，堅(jiān)持不屈不撓的應(yīng)對困難的作風(fēng)。
第五，加強(qiáng)自身的專業(yè)素質(zhì)建設(shè)。不僅僅要學(xué)好自身的專業(yè)知識，還要多讀書以拓寬知識面，提高科學(xué)人文素質(zhì)和人文修養(yǎng)，才不會“有知識沒文化，有學(xué)識沒修養(yǎng)”。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職，學(xué)生會干部在工作之余仍不能放松學(xué)習(xí)，要合理配置時間，學(xué)會學(xué)習(xí)、工作和休息，學(xué)會協(xié)調(diào)自身的時間和精力，調(diào)整狀態(tài)，以促進(jìn)自身綜合素質(zhì)的全面提高。
最后，學(xué)生干部在工作中要有團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識。團(tuán)隊(duì)精神是一個群眾是否有吸引力的標(biāo)志，而個人主義是這個時代年輕人需要克服的障礙。在工作中，團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識將能充分發(fā)揮出全部人的潛在潛力，更加高效的完成任務(wù)。
1、我將監(jiān)督并協(xié)調(diào)各部門工作，溝通學(xué)生會各基層組織，透過各種行動讓學(xué)生會能夠有條不紊地運(yùn)做起來，使得各部門之間到達(dá)最好的協(xié)調(diào)，做好配合，組織更多有好處的活動。
2、工作要注意創(chuàng)新。創(chuàng)新是時代的主題。我們將要不斷的創(chuàng)新，吸取各系學(xué)生會的管理方式，在此基礎(chǔ)上創(chuàng)出與本系實(shí)際狀況相適應(yīng)的管理制度，才能不斷發(fā)展。
3、組織好本系的各項(xiàng)活動，使得各項(xiàng)工作和活動都能順利進(jìn)行，從而提高我系學(xué)生會在學(xué)院的影響力。
4、提高工作效率，培養(yǎng)樸素的工作作風(fēng)。
5、遵守紀(jì)律，并按照學(xué)生會的工作管理制度做好每項(xiàng)工作，爭做表率，樹立好學(xué)生干部的形象。
能有機(jī)會參加學(xué)舉辦的培訓(xùn)，我感到十分榮幸，而且獲益很多。我將在今后的工作學(xué)習(xí)當(dāng)中時時刻刻以老師們提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己，盡心盡力做好學(xué)生會里的每一件事情，勇攀工作和學(xué)習(xí)的高峰。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇七
近年來，高校副職干部培訓(xùn)成為越來越多大學(xué)必備的一項(xiàng)工作。作為高校的骨干力量，副職干部的培訓(xùn)意義重大，它不僅能夠提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，還能推動高校事業(yè)發(fā)展。本文將圍繞高校副職干部培訓(xùn)心得體會展開論述。
第二段：培訓(xùn)的重要性。
高校副職干部培訓(xùn)的首要目標(biāo)是提高干部的綜合素質(zhì)和能力水平，使其在學(xué)校工作中能夠勝任重任。通過培訓(xùn)，干部能夠加深對高等教育理論的理解、學(xué)習(xí)新的管理知識，提高教育教學(xué)水平和科研能力。同時，培訓(xùn)還有助于干部培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和溝通能力，提高領(lǐng)導(dǎo)決策能力和解決問題的能力?？梢哉f，高校副職干部培訓(xùn)不僅對干部個人成長有著積極的意義，也對整個高校事業(yè)發(fā)展起到推動作用。
第三段：培訓(xùn)內(nèi)容的有效性。
高校副職干部培訓(xùn)的內(nèi)容是多方面的，包括課堂培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉、考核評估等。課堂培訓(xùn)部分主要通過專業(yè)講師授課和干部之間的交流，使干部能夠?qū)W習(xí)到新的理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。而實(shí)踐鍛煉則通過參與各類工作和項(xiàng)目實(shí)施，讓干部在實(shí)踐中去應(yīng)用所學(xué)的知識，培養(yǎng)實(shí)際操作能力。在培訓(xùn)進(jìn)行的過程中，通過考核評估干部的表現(xiàn)，從而發(fā)現(xiàn)干部的不足之處，及時進(jìn)行改進(jìn)和補(bǔ)充。這樣的培訓(xùn)內(nèi)容將有針對性地提高干部能力，促進(jìn)其在實(shí)際工作中更好地發(fā)揮作用。
第四段：培訓(xùn)的困難與應(yīng)對。
高校副職干部培訓(xùn)中存在一些困難，主要體現(xiàn)在培訓(xùn)時間和任務(wù)量的安排上。由于工作繁忙和各種會議的安排，副職干部常常無法騰出時間進(jìn)行培訓(xùn)。此外，干部在工作中的任務(wù)量也十分龐大，往往沒有多余時間來參與培訓(xùn)。為了解決這一問題，高校需要調(diào)整工作安排，合理分配時間，確保干部能夠有足夠的時間參與培訓(xùn)。同時，也可以通過提前預(yù)告和調(diào)整課程安排，盡量減少對干部工作的影響。
第五段：結(jié)語。
高校副職干部的培訓(xùn)對于高校事業(yè)的發(fā)展和干部隊(duì)伍素質(zhì)的提高都具有重要意義。通過培訓(xùn)，干部能夠提升綜合素質(zhì)和能力水平，更好地勝任高校工作。同時，也需要在培訓(xùn)內(nèi)容和方式上進(jìn)行不斷創(chuàng)新和改進(jìn)，以適應(yīng)高校發(fā)展的需求和干部的成長需求。愿每位高校副職干部都能在培訓(xùn)中有所收獲，并將所學(xué)的知識和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到實(shí)際工作中，為高校的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇八
高校班團(tuán)干部培訓(xùn)是為了提高學(xué)生組織管理水平，培養(yǎng)學(xué)生干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)意識。在培訓(xùn)中，我們參與了各種形式的講座、討論和實(shí)踐活動，學(xué)習(xí)了班團(tuán)干部的職責(zé)、工作方法和溝通技巧。通過培訓(xùn)，我們從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。
第二段：發(fā)展自我管理能力。
作為班團(tuán)干部，我們不僅要帶領(lǐng)同學(xué)們完成各種工作任務(wù)，還要做好個人的自我管理。通過這次培訓(xùn)，我深刻體會到自我管理的重要性。只有規(guī)劃好自己的時間，合理安排各項(xiàng)工作，才能確保工作的順利進(jìn)行。我學(xué)會了設(shè)立明確的目標(biāo)，并制定計劃來實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。同時，我也學(xué)會了合理安排時間，充分利用碎片時間，提高自己的工作效率。這些都使我在工作中能夠更好地管理自己，提高工作效果。
第三段：培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
班團(tuán)干部的工作需要與同學(xué)們密切合作，需要團(tuán)隊(duì)的共同努力。通過培訓(xùn)，我明白了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議，并充分尊重他人的觀點(diǎn)。我學(xué)會了合理分配工作，根據(jù)每個人的能力和興趣安排合適的任務(wù)。在團(tuán)隊(duì)中，我還學(xué)會了積極的溝通和有效的表達(dá)。通過與他人的討論和交流，我學(xué)會了激發(fā)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力和合作意識，使團(tuán)隊(duì)的工作更加順利。
第四段：增強(qiáng)組織能力。
作為班團(tuán)干部，我們要組織和管理各種活動。在培訓(xùn)中，我學(xué)到了許多組織的方法和技巧。我明白了組織活動需要提前做好充分的準(zhǔn)備工作，包括確定活動目標(biāo)、制定詳細(xì)的計劃、確保所需資源等。我也學(xué)會了合理安排活動時間，并及時跟進(jìn)活動進(jìn)展情況。通過培訓(xùn)，我的組織能力得到了明顯的提高，我更加自信地組織了一系列成功的活動。
第五段：提高領(lǐng)導(dǎo)能力。
作為班團(tuán)干部，我們需要具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力。通過培訓(xùn)，我學(xué)到了許多有效的領(lǐng)導(dǎo)方法和技巧。我明白了作為領(lǐng)導(dǎo)者，要首先樹立榜樣，以身作則。我學(xué)會了激勵和贊賞團(tuán)隊(duì)成員，提高他們的工作積極性和工作效果。我也學(xué)會了有效的決策和解決問題的方法。通過培訓(xùn)，我的領(lǐng)導(dǎo)能力得到了明顯的提高，我更加自信地承擔(dān)起了領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
總結(jié)：
高校班團(tuán)干部培訓(xùn)是我們提高自身能力和提升團(tuán)隊(duì)形象的重要途徑。通過培訓(xùn)，我學(xué)會了自我管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等一系列必要的技能和能力。這些培訓(xùn)不僅對我的個人發(fā)展有很大的幫助，也為班級的工作提供了良好的保障和支持。我相信，通過我對這些技能的運(yùn)用和發(fā)展，我一定能夠更好地履行我的職責(zé)，為班級做出更大的貢獻(xiàn)。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇九
本人十分有幸參加了院學(xué)生會的學(xué)生干部培訓(xùn)課.培訓(xùn)涉及學(xué)生干部及社團(tuán)干部的培訓(xùn)資料，給我留下了很深的感觸，使我的思想境界有了新的提高，使我對學(xué)生干部的性質(zhì)有了更深的認(rèn)識，學(xué)生會干部培訓(xùn)心得體會。而作為一名學(xué)生會干部，在此，我重點(diǎn)就學(xué)生干部工作體會作一下匯報。
這次培訓(xùn)使我對以后的素質(zhì)，工作以及學(xué)習(xí)，生活都有了更加明確的方向。而這些決定了學(xué)生干部如何才能成為一名受老師及同學(xué)歡迎的干部。
幾位前輩津津樂道，傳授寶貴經(jīng)驗(yàn)給我們，知無不言言無不盡，感受了前輩的熱情與關(guān)愛的同時，我也學(xué)到了很多難得的東西，能夠說是站在巨人的肩膀上看世界了。
我們此刻在鍛煉的正是做事，做人的潛力。在老師們的精彩演講中，我學(xué)會了如何去策劃，去承辦一件事。其實(shí)，不是我們小而會完成不好，而是要敢于去想，去做。做之前必須要有充足的準(zhǔn)備，必須要做到謹(jǐn)慎周密，雖然對一些事情，我們還不了解，但必須要多接觸，必須要有職責(zé)心。學(xué)會了“嚴(yán)于律己，寬以待人”的做人道理。對待自己必須要嚴(yán)格，作為一名學(xué)生干部，更要以身作則。做一件事必須要持之以恒，一旦決定去做，就要堅(jiān)持到底把它做好。不敢保證每件事情都能做得盡善盡美，有時也會有失敗，這時我們要有堅(jiān)強(qiáng)的信念，甚至要學(xué)會享受挫折，因?yàn)閺拿恳患轮?，我們總能學(xué)到一些東西。然后就是不要淡忘了我們的職責(zé)，工作是要盡心盡力去做，也不要忽視了自己的學(xué)習(xí)。作為一名學(xué)生干部，務(wù)必要做榜樣，以身作則。還有一點(diǎn)就是要學(xué)會禮貌，這樣才能和同學(xué)，老師處理好關(guān)系，把工作和學(xué)習(xí)搞好。對待別人更要有寬容。寬容與理解永遠(yuǎn)是世界上最完美的東西。為此我們還要學(xué)會感恩父母，尊敬師長，珍惜朋友，珍惜自己所愛的人。只有這樣，才能成為一名合格，優(yōu)秀的學(xué)生干部。
首先，作為團(tuán)學(xué)干部，要有必須的個人潛力。
一，組織潛力。學(xué)生干部作為學(xué)生的骨干和帶頭人，經(jīng)常是各種學(xué)生活動的策劃者和實(shí)施者，需要把廣大同學(xué)組織起來。這就需要學(xué)生干部能號召群眾，組織群眾，發(fā)動群眾的潛力。
二，表達(dá)潛力。作為學(xué)生干部，經(jīng)常碰到制定計劃，寫總結(jié)及各種材料，無良好的文字，語言表達(dá)潛力是很難做到的。此外，需要經(jīng)常對同學(xué)進(jìn)行思想教育，沒有良好的表達(dá)潛力，更是難以勝任的。
三，收集處理信息的潛力。作為學(xué)生干部，應(yīng)及時了解、掌握并反饋各種信息，及時作到上情下達(dá)。透過收集信息、分拆信息，發(fā)現(xiàn)問題，進(jìn)而盡快找到解決問題的方法。因此，學(xué)生干部應(yīng)深入同學(xué)當(dāng)中，與同學(xué)打成一片，廣泛聽取同學(xué)意見。
另外學(xué)生干部還需要具備社交潛力和團(tuán)結(jié)協(xié)作潛力，因?yàn)閷W(xué)生工作不是依靠一兩個同學(xué)就能夠完成的，而是需要大家共同參與，依靠大家的力量才能開展。來到大學(xué)，我們的任務(wù)與目標(biāo)就變了。作為一名大學(xué)生，更作為一名學(xué)生干部，我們需要多種素質(zhì)。江杰英師哥告訴我們，要樹立大局意識，群眾觀念，要有服務(wù)意識，有創(chuàng)新意識，競爭意識，更要有職責(zé)意識。雖然很多時候，學(xué)生工作與學(xué)習(xí)或者是自己的事情有沖突，但做為一名合格的學(xué)生干部，如果連這個都處理不好，一點(diǎn)大局意識都沒有，怎樣配得上“干部”二字呢？而我自己認(rèn)為，職責(zé)意識是最重要的。只有內(nèi)心職責(zé)心強(qiáng)，才能把事情做好，成為一名合格的，優(yōu)秀的學(xué)生干部。
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干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十
今年的4月份里，我非常榮幸的參加了第十四期大學(xué)生骨干培訓(xùn)班。在培訓(xùn)中，我真的是收益匪淺，可以說得上是大豐收了?，F(xiàn)在我就培訓(xùn)中學(xué)到的談?wù)勛约旱男牡谩?/p>
我是一名__級的學(xué)員，我的專業(yè)是汽車技術(shù)服務(wù)與營銷。在班上，我有幸的擔(dān)任了我班上紀(jì)檢委員的職位，在學(xué)院中我也榮幸的進(jìn)入了機(jī)械分院學(xué)生會組織部，是一個學(xué)生干部，許多人說干部就是好，天天有活動，好事都有他。但是，他們不知道干部是多么的累，壓力多么的大啊，尤其是我們這種學(xué)生干部，常常就是吃力不討好的，而且一個學(xué)生干部要做事、要分配、要管理真的好難，都讓我有了“退休”的想法了。自從我上了培訓(xùn)課后，我覺得我看清了什么是學(xué)生干部，更讓我堅(jiān)定了當(dāng)一名好的學(xué)生干部的決心!
我們大學(xué)生骨干培訓(xùn)課的第一堂課，也是我們的開班課，是由我們所熟悉的機(jī)械分院團(tuán)總支書記何新喜何老師來講課。何老師講的內(nèi)容是共青團(tuán)的歷史與新時代的使命：主要就是說了一下“五四”運(yùn)動的由來和歷史;第二堂課是我的班主任黃華老師的講課，內(nèi)容是理想信念與大學(xué)生成長成才;第三堂課是我院校學(xué)生會執(zhí)行主席李曉東學(xué)長講課，內(nèi)容為“井岡之星”專場學(xué)習(xí)報告會;第四堂課為我機(jī)械分院團(tuán)總支副書記羅蘭英老師講學(xué)生干部的工作方法與技巧;然后，是機(jī)械分院數(shù)控黨支部副書記黃忠春老師授課，課題為“如何做好一名學(xué)生干部”;最后為學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會主席蘇鳳斌學(xué)長的講課，主題為團(tuán)支部活動與社團(tuán)活動的有機(jī)結(jié)合。
在培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了許多如何做一名學(xué)生干部和什么是學(xué)生干部的方方面面的知識：這讓我更加了解到了學(xué)生干部的職責(zé)和義務(wù)，使我能更好的做好一名學(xué)生干部。
學(xué)生干部處于學(xué)生集體中的焦點(diǎn)和核心，使學(xué)生的代表。學(xué)生干部的首要身份是在校學(xué)生，而大學(xué)生在校的首要任務(wù)就是要實(shí)現(xiàn)成長為高素質(zhì)的專門人才這個目標(biāo)，這也需要投入大量的時間去學(xué)習(xí)，完善自己的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。對所學(xué)專業(yè)的專業(yè)知識的系統(tǒng)掌握是大學(xué)生成才的關(guān)鍵所在，在此基礎(chǔ)上謀求其他知識的獲得和能力的提升，才能成長為復(fù)合型人才。當(dāng)前，有些學(xué)生干部沒有把專業(yè)知識放在首位，他們認(rèn)為出任學(xué)生干部能鍛煉出當(dāng)代大學(xué)生的一些必備的素質(zhì)，如組織協(xié)調(diào)能力，管理能力和社交能力等就足夠了，忽視了專業(yè)素質(zhì)，特別是思維素質(zhì)方面的學(xué)習(xí)和鍛煉，客觀上存在混文憑，混學(xué)位的思想，這樣的學(xué)生干部往往成績平庸，缺乏在學(xué)習(xí)上成為學(xué)生榜樣的“硬實(shí)力”必然導(dǎo)致工作中的在同學(xué)中間影響力和號召力這樣的“軟實(shí)力”的下降，學(xué)生干部工作的豐富文化內(nèi)涵也因此大打折扣，論為純粹的事務(wù)性工作，大幅度降低了工作效能的發(fā)揮。
其次，樹立學(xué)生干部良好形象是當(dāng)好一名學(xué)生干部的關(guān)鍵因素。那么，如何樹立學(xué)生干部良好形象呢?主要從三方面入手：
首先，學(xué)生干部就要善于認(rèn)識自己，提高自身綜合素質(zhì)，一個學(xué)生干部連自身問題都沒有解決，那怎么能服務(wù)同學(xué)，管理同學(xué)。大學(xué)之道中說：身修則家齊，家齊則國興。只有搞好自身修養(yǎng)才能帶動同學(xué)。所以自身修養(yǎng)是學(xué)生干部的首要條件。其次，一個學(xué)生干部要注重個性修養(yǎng)，塑造自我形象：學(xué)生干部需要有一定的威信，如果一個學(xué)生干部沒有威信，如何帶領(lǐng)同學(xué)工作與活動，所以要塑造一個好形象;最后，學(xué)生干部要培養(yǎng)健康心理，樹立整體形象，不管哪個學(xué)生干部都要注意團(tuán)隊(duì)精神和整體風(fēng)范。這樣才能算是一個好的學(xué)生干部。
經(jīng)過這次培訓(xùn)，讓我更加有信心勝任自己的職位，使我真正了解了自我的責(zé)任與義務(wù)，我一定會做好一名學(xué)生干部，做一名合格的學(xué)生干部!
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十一
10月8日至11月7日在組織的關(guān)心下我有幸參加了州委組織部舉辦的州委黨校2017第四期縣科班的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過近一個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，有效地提高了自身的理論水平，充實(shí)了頭腦，豐富了知識，開拓了視野，陶治了情操，加強(qiáng)了黨性煅練，深化了對黨的正確領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識,增強(qiáng)了干好本職工作的動力。現(xiàn)將有關(guān)學(xué)習(xí)心得小結(jié)如下：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，做到三個積極。
一是積極端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做好角色轉(zhuǎn)換。為了自始至終的把全部心思致力于學(xué)習(xí)培訓(xùn)上，參學(xué)前移交了全部工作和事務(wù)，保證了排除干擾，集中精力學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)了學(xué)員角色的轉(zhuǎn)換，珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會，借助這個難得的平臺，真正做到學(xué)有所得，學(xué)有所悟，學(xué)以致用。
二是嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度，全力搞好學(xué)習(xí)。開班以來，能夠始終規(guī)范自己的言行舉止，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，尊敬師長，團(tuán)結(jié)學(xué)員，做到不遲到、不早退、不曠課，認(rèn)真做好課堂筆記并完成好課堂作業(yè)，積極參加班集體組織的學(xué)習(xí)交流、文體、調(diào)研活動，順利完成了此次培訓(xùn)的全部學(xué)習(xí)任務(wù)。學(xué)習(xí)期間，始絡(luò)堅(jiān)持授課與自學(xué)相結(jié)合，學(xué)習(xí)理論與參與實(shí)踐相結(jié)合的辦法，做到認(rèn)真學(xué)、主動學(xué)、全身心投入學(xué)，時時帶著問題學(xué)，體現(xiàn)了學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性，實(shí)現(xiàn)了理論水平和能力素質(zhì)雙贏的目的。
三是積極參與學(xué)習(xí)活動，維護(hù)集體榮譽(yù)。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，堅(jiān)持做到休息服從學(xué)習(xí)，個。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十二
學(xué)習(xí)是為了查找不足，提高自己，給自己上課。其實(shí)工作中的溝通協(xié)調(diào)能力，正體現(xiàn)了管理和交際能力。具有較高水平溝通協(xié)調(diào)力的管理者，是一個單位發(fā)展進(jìn)步的需要。
工作中的溝通和協(xié)調(diào)能力，直接體現(xiàn)在工作日常的友愛、理解和親和力。具備人際親和力與理解力的人通常表現(xiàn)具有以下特點(diǎn)，主要為“察覺別人的感覺與心情”、“理解別人的愛好、要求、意見及觀點(diǎn)”、“理解別人對待事物的行為及表現(xiàn)”等。掌握這種能力，才能提高人際關(guān)系處理能力，進(jìn)而提高管理素質(zhì)與水平。
我們部門每月舉行工作例會，除了匯報總結(jié)工作完成情況外，還要求制定工作計劃以及發(fā)表個人建議。例會上讓大家暢所欲言，把表達(dá)與理解作為開會的主要內(nèi)容和目的。傾聽每位同志的建議與關(guān)注點(diǎn)，把“你是什么觀點(diǎn)?”、“換做你如何處理?”等等提到桌面，鼓勵大家換位思考。
雖然親和傾向是出于功利性目的，但它也是促成理解和成功的有效途徑。親和力雖源于本能，但有目的的親和，可以提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。通過互通聯(lián)合，同自然界、困難斗爭，為成功創(chuàng)造優(yōu)良條件。人與人之間的社交及工作往來，在付出的同時，也在索取，實(shí)際上是進(jìn)行原始的交換。在交換的作用與引導(dǎo)下，才會不斷地進(jìn)步與發(fā)展，人與人之間的關(guān)系才日益親密。
友愛、理解與親和力產(chǎn)生的巨大的凝聚力，在工作中發(fā)揮著不可估量的影響與作用。這加速了團(tuán)隊(duì)化過程，使人進(jìn)入群體就浸泡在友愛與關(guān)懷的親情之中，有利于員工健康發(fā)展，提高了滿足感與獲得感。這是彰顯個性、渴望汲取知識、獲得成功的必不可少條件，是建立優(yōu)良團(tuán)隊(duì)、攻堅(jiān)克難的強(qiáng)勁動力。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十三
今年，我有幸參加了在黨校舉辦的春季中青年干部培訓(xùn)班。在這幾天的培訓(xùn)時間里，我細(xì)心聽講，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，積極參加了現(xiàn)場廉政教學(xué)活動，從中受益很多。這次學(xué)習(xí)，我體會很深，總的來說有以下幾點(diǎn)培訓(xùn)心得體會：
當(dāng)今社會日新月異，新知識和新信息層出不窮，需要學(xué)習(xí)的方面和內(nèi)容很多，涉及面很廣，如果在學(xué)習(xí)上心血來潮，雜亂無章的話，就有可能導(dǎo)致什么都想學(xué)，什么都學(xué)不好的結(jié)果。
我深知“冰凍三尺，非一日之寒”的道理，在短短的幾天時間里，要想全面掌握所學(xué)的知識是不大現(xiàn)實(shí)的，這就要求在平時要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，必須廣學(xué)博覽，盡可能獲得各方面的知識和信息，以適應(yīng)工作的需要。特別是要積極主動地接受新理念，學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì)，更好地完成各項(xiàng)工作。
在學(xué)習(xí)方式方法上，要擠時間學(xué)習(xí)，特別是擠業(yè)余時間學(xué)習(xí)。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用。要聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際，解決好世界觀、人生觀和價值觀問題。學(xué)會用理論聯(lián)系、指導(dǎo)實(shí)踐，提高分析解決問題的能力，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。不僅要向書本學(xué)，向?qū)嵺`學(xué)，還要向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同志學(xué)習(xí)。
作為青年干部，一定要有一股蓬勃朝氣，一股沖勁、闖勁，要克服自滿思想，我們不能滿足于已有的成績，要進(jìn)一步解放思想，以創(chuàng)新的意志、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，爭取更大的成績。要克服畏難情緒。面對困難要有戰(zhàn)勝困難的勇氣，面對問題要有解決問題的決心，面對挑戰(zhàn)要有應(yīng)對挑戰(zhàn)的辦法。
創(chuàng)新是揚(yáng)棄，而不是全盤否定，推倒重來，割斷歷史。我們只有把好的東西繼承下來，這樣才能進(jìn)步。還要借鑒他人新鮮經(jīng)驗(yàn)與本人實(shí)踐結(jié)合起來，改進(jìn)和完善自己的思路和做法，是創(chuàng)新的重要方式之一。
我們一定要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，只有這樣才能保持一種良好的心態(tài)。我們都有上進(jìn)心，希望自己的工作得到肯定這是正常的。
如果一個人平時不努力工作，不認(rèn)真學(xué)習(xí)，工作能力和工作質(zhì)量不高，這樣上級不滿意你的工作，同級不認(rèn)可你，下級對你不服氣，即使機(jī)遇來了也把握不住。因此，我們一定要把個人進(jìn)步與黨和人民的事業(yè)有機(jī)結(jié)合起來，積極進(jìn)取，增長本領(lǐng)，創(chuàng)造業(yè)績。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十四
在領(lǐng)導(dǎo)的重視及關(guān)心支持下，在區(qū)委組織部、思博戴爾公司精心的安排下，我區(qū)為期5天的20xx年副科級后備干部及業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)班圓滿落下帷幕。在5天培訓(xùn)時間里，通過拓展訓(xùn)練、老師授課、交流討論、領(lǐng)導(dǎo)重要講話等，感覺收獲頗豐。
此次培訓(xùn)班為我們年輕人提供了一個非常難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。雖然以前也參加過不少培訓(xùn)，但我認(rèn)為此次培訓(xùn)的課程安排非常合理，第一天的拓展訓(xùn)練一下子拉近了同學(xué)們之間的距離，因?yàn)榇蠹叶紒碜圆煌瑔挝?，彼此還有陌生感，但通過“怪獸”、“套圈”、“美女與野獸”等游戲，不僅消除了彼此間的陌生感，也增進(jìn)了大家的友誼。以前我也參加過拓展訓(xùn)練，但基本偏重于攀巖、高空索道等難度較大，靠自己獨(dú)立完成的活動，而此次安排的游戲都是靠大家發(fā)揮聰明才智，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才能完成的，大家不僅在游戲中感受到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的快樂，也體會到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。
第二天開始安排的都是理論學(xué)習(xí)，老師們分別從團(tuán)隊(duì)協(xié)作、年輕干部如何做人做事、建立責(zé)任心、黨性修養(yǎng)、十七屆六中全會精神解讀等方面，聯(lián)系國內(nèi)國際形勢，從實(shí)際出發(fā)，以生動活潑、形式多樣的方式讓大家很快融入學(xué)習(xí)當(dāng)中，尤其是老師們通過實(shí)際案例將很多社會知識通過淺顯易懂的方式讓我們理解和領(lǐng)悟。培訓(xùn)期間，同學(xué)們認(rèn)真積極，形成了“比學(xué)趕幫超”的學(xué)習(xí)氛圍。對我來說，最大的收獲就是充實(shí)了專業(yè)領(lǐng)域之外的知識，思想觀念和意識得到了進(jìn)一步更新，拓寬了思路和思維方式，同時，通過交流討論也認(rèn)識了不同領(lǐng)域的朋友，建立了珍貴的友誼。
在與同學(xué)們的交流當(dāng)中，讓我認(rèn)識到，自己還有一定差距，還有很多要完善與提高的地方，這也是激勵我好好工作、不斷努力的動力。同時，也讓我意識到，只有擺正心態(tài)，先做個有素質(zhì)的人，才能將團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、責(zé)任感、創(chuàng)新思維運(yùn)用到我們的工作崗位上，才能逐步提高工作能力和綜合實(shí)力。平時我都忙于工作瑣事，沒能靜下心來好好想想自己還欠缺什么，需要補(bǔ)充什么，忽略了只有多學(xué)習(xí)才能指導(dǎo)實(shí)踐，缺乏知識，會在今后的工作中捉襟見肘，黔驢技窮，所以通過此次培訓(xùn)，也讓我意識到了學(xué)習(xí)的重要性。
此次培訓(xùn)最大的感受就是開闊了視野，了解到很多平時接觸不到的知識。最大的啟發(fā)就是我還需要學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，還需要進(jìn)步、進(jìn)步、再進(jìn)步。在新形勢下，作為副科級后備干部和業(yè)務(wù)骨干，組織上對我們寄予了殷切期望，我們身上所肩負(fù)的責(zé)任將更加重大。要跟上時代的發(fā)展步伐，就要更好地服從、服務(wù)于建設(shè)、發(fā)展、穩(wěn)定大局，我們必須牢固樹立“以人為本”的思想，不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝頭腦，充分發(fā)揮我們的聰明才智，為推動白堿灘區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
作為年輕人，首先要保持一顆熱情、積極的心，端正工作態(tài)度，扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，不好高騖遠(yuǎn)，不急于追求功名利祿，嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)于律己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，多學(xué)、多問、多干，才能走得更穩(wěn)、走的更遠(yuǎn)。
干部培訓(xùn)進(jìn)高校心得體會和方法篇十五
最近，公司為我們新步入中層管理崗位的人員舉辦了一次比較全面的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使自己的理論基礎(chǔ)、道德水準(zhǔn)、領(lǐng)導(dǎo)水平及業(yè)務(wù)能力等方面有了明顯的提高，使我對如何做好基層工作有了方向、開闊了視野，為今后更好的工作奠定了基礎(chǔ)，增強(qiáng)了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本次培訓(xùn)我主要有以下幾方面的體會和收獲：
培訓(xùn)是一種學(xué)習(xí)方式，是提高管理者素質(zhì)的最有效的手段。面對復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形式和激烈的市場競爭，企業(yè)的發(fā)展能力更多的取決于管理者的素質(zhì)，因?yàn)橹挥泄芾碚呔邆湄S富的知識、開闊的視野、超前的眼光和創(chuàng)新的思維才能形成正確的決策和思路，推動各部門工作順利展開。戰(zhàn)略性的錯誤比戰(zhàn)術(shù)的性的后果更嚴(yán)重，戰(zhàn)術(shù)性的錯誤比技術(shù)性的后果更嚴(yán)重，因此干部培訓(xùn)首先是企業(yè)生存和發(fā)展的需要。當(dāng)前集團(tuán)公司正在飛速的發(fā)展，大批新企業(yè)進(jìn)入了公司序列，這同時也是對我們來說也是個飛速發(fā)展的階段，在這個時期則更需要我們通過學(xué)習(xí)掌握先進(jìn)的技術(shù)和管理方法來適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需要。所以通過此次培訓(xùn)，讓我們能夠盡快適應(yīng)集團(tuán)公司新的體制機(jī)制變化，滿足經(jīng)營規(guī)?？焖僭鲩L對科級干部的素質(zhì)需求，盡快適應(yīng)崗位需要。
對我個人來說，09年由公司計劃組組長提拔為分公司經(jīng)營經(jīng)理，從一名業(yè)務(wù)人員提升為一名管理者，這使我不僅要對經(jīng)營方面的知識進(jìn)行鞏固和更新，同時還要對礦建工程知識和管理方面進(jìn)行學(xué)習(xí)。從思想上由業(yè)務(wù)人員向基層管理者進(jìn)行轉(zhuǎn)變。
在培訓(xùn)中，我深深的體會到作為基層干部，只有在礦建工程的前沿陣地鍛煉和磨練，才能真正肩負(fù)起重任。了解每個工地的正常生產(chǎn)情況，熟悉每條巷道的規(guī)格及支護(hù)形式，只有對工作狀況有了全面的了解，才能對生產(chǎn)過程進(jìn)行管理。在這次學(xué)習(xí)中，一方面使我進(jìn)一步掌握了領(lǐng)導(dǎo)和管理的基本知識，熟悉和理解了作為領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)能力；另一方面要在今后的工作中不斷積累知識，是自己在能力和水平上有新的提高。同時還要以“自重、自省、自警、自勵”的四字方針來嚴(yán)格要求自警，正確對待權(quán)利、名利，樹立正確的地位觀、政績觀和榮辱觀。不斷的提高筑牢拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力，要廉法自律，始終做到要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。
在這次培訓(xùn)中，講述了大量的因合同原因而產(chǎn)生的糾紛，這給我們敲響了警鐘，也讓我意識到法律面前不能講人情，憑感情，要用法律手段來維護(hù)自己的合法利益。同時也要求我們在日常工作中要時刻注意合同的嚴(yán)謹(jǐn)性，以減少不必要的麻煩。今后我們在工作中應(yīng)該做到及時的與各方簽訂合同，確切時間的對我們自身的利益進(jìn)行保障，不將法律視為一紙空文。
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