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安全勞動(dòng)協(xié)議書篇一
農(nóng)民工勞動(dòng)合同書
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質(zhì)_________________________
地址_________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名_____________
性 別__________
出生年月_________________________
身份證號(hào)碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣(市、區(qū))_____鄉(xiāng)______村
____省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
監(jiān)制
安 徽 省 建 設(shè) 廳
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動(dòng)合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動(dòng)合同
本合同于________年____月____日生效，于________年____月____日終止。其中試用期自_ ________年____月____日始，至_ ________年____月____日止。
2、無(wú)固定期限。其中試用期自_ ________年____月____日始，至_ ________年____月____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務(wù))為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號(hào)碼為____________。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
現(xiàn)場(chǎng)要符合《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(g146-)。
6、甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動(dòng)法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
10、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
1
1、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除、終止
1
2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
1
3、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(四)甲方未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件的。
1
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為;
(三)嚴(yán)重失職或者營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(四)被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的;
(五)不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
(六)嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定的。
1
5、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日(不超過(guò)30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
1
6、期滿或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
1
7、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
1
8、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
1
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
2
1、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
2
2、本合同未盡事宜或與國(guó)家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2
3、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)
鑒證機(jī)關(guān)(簽章)
(簽字或蓋章)
________年____月____日
________年____月____日
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇二
發(fā)包單位：
(以下簡(jiǎn)稱甲方)
承包單位： (以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲方委托乙方對(duì)中鐵城建集團(tuán)第二工程有限公司顧村鎮(zhèn)寶安公路北側(cè)2號(hào)地塊項(xiàng)目經(jīng)理部4臺(tái)塔吊進(jìn)行安裝及拆除。乙方必須具備相應(yīng)的塔吊安裝拆卸資質(zhì)。為明確雙方安全職責(zé)，確保施工安全，雙方簽訂本協(xié)議，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。
1、甲乙雙方貫徹執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)勞動(dòng)保護(hù)，安全主管部門頒發(fā)的有關(guān)生產(chǎn)方針政策，執(zhí)行有關(guān)法規(guī)、條例和規(guī)定。
2、乙方在安裝，拆卸前應(yīng)對(duì)職工進(jìn)行安全教育和交底，嚴(yán)格按塔吊安裝規(guī)程進(jìn)行安拆操作，嚴(yán)禁違章酒后操作。
3、參加安裝，拆卸作業(yè)人員必須具備相應(yīng)的特殊工種作業(yè)證件，嚴(yán)禁無(wú)證人員進(jìn)行操作。
4、甲方提供供電箱，塔吊配合安裝等條件，同時(shí)進(jìn)行相應(yīng)配合工作。
5、乙方在施工中應(yīng)配備專職安全監(jiān)管人員并密切注意周邊情況，如遇有特殊情況應(yīng)及時(shí)與甲方和有關(guān)部門聯(lián)系，采取保護(hù)措施。
6、貫徹誰(shuí)施工誰(shuí)負(fù)責(zé)安全原則，乙方人員在施工期間，造成傷亡、火警、機(jī)械設(shè)備等其他事故，甲方有協(xié)助緊急搶救傷亡的義務(wù)，對(duì)于經(jīng)濟(jì)賠償及善后處理，事故和善后處理費(fèi)用，應(yīng)按責(zé)任協(xié)商解決。
7、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字蓋章生效。
甲方：乙方：
負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人：
日期： 日期：
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇三
甲方(設(shè)備承租單位)：施工地點(diǎn)：乙方(設(shè)備出租單位)：塔吊型號(hào)：為確保塔吊在施工中安全運(yùn)行經(jīng)甲、乙雙方根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況擬定本協(xié)議。
一、甲方：
1、提供塔吊進(jìn)場(chǎng)安裝所需的場(chǎng)地、道路和電源。
根據(jù)塔吊的技術(shù)要求做好塔吊基礎(chǔ)、地基，為塔吊安裝創(chuàng)造條件。
2、
配備符合安全要求的吊具、索具。
由經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核發(fā)證的指揮人員按規(guī)程進(jìn)行捆綁，摘掛吊鉤，指揮吊裝，安全作業(yè)，不得超載違章。
對(duì)塔吊司機(jī)進(jìn)行安全監(jiān)督管理。
3、塔吊釣鉤以下(含三腳架、卡環(huán)、釣索具等)安全由甲方負(fù)責(zé);鉤頭以上由乙方負(fù)責(zé)。
4、塔吊司機(jī)視線無(wú)法達(dá)到的吊裝作業(yè)，依靠指揮信號(hào)進(jìn)行，必須準(zhǔn)確配合，確保安全，夜間作業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)要配備充足照明。
5、塔吊拆裝作業(yè)時(shí)，其作業(yè)范圍內(nèi)嚴(yán)禁外人走動(dòng)，甲方給予支持。
6、塔吊工作范圍內(nèi)遇有高壓線，變壓器等供電設(shè)施，應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行防護(hù)。
7、甲方如在六級(jí)以上大風(fēng)強(qiáng)行使用，及塔吊正在使用中間工地突然短電所造成的安全事故均由甲方負(fù)責(zé)。
二、
乙方：
1、為甲方提供的塔吊必須是性能良好，安全設(shè)備齊全，是國(guó)家定型產(chǎn)品有生產(chǎn)許可證和產(chǎn)品合格證的塔吊。
2、塔吊的安、拆隊(duì)伍必須持有天津市建委頒發(fā)的資質(zhì)證書。
3、塔吊司機(jī)需持有天津市勞動(dòng)部門發(fā)放的操作證，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)違反安全規(guī)定的作業(yè)和指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行。
4、塔吊司機(jī)聽從工地指揮，遵守工地的各項(xiàng)安全制度。
5、為保證塔吊經(jīng)常處于完好狀態(tài)，做好日常保養(yǎng)維修工作，發(fā)現(xiàn)隱患和不安全異響，及時(shí)排除杜絕代病運(yùn)轉(zhuǎn)，甲方應(yīng)給予支持配合。
甲方(簽字)：乙方(簽字)：(章)(章)
年月日年月日
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇四
地址：_________。
性質(zhì)：_________。
法定代表人（委托代理人）：_________。
乙方（勞動(dòng)者）姓名：_________。
性別：_________。
出生年月：_________。
家庭住址：_________。
居民身份證號(hào)碼：_________。
甲乙雙方根據(jù)《_勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。
一、合同類型和期限。
第一條甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定本合同期限：
（一）有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
（二）無(wú)固定期限：自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
（三）以完成一定的工作（任務(wù)）為期限。自_________年_________月_________日至工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止。
其中試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________天。
二、工作內(nèi)容。
第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事_________崗位（工種）工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、工作時(shí)間和休息休假。
第四條乙方實(shí)行_________工時(shí)制。
（一）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí)，每月不得超過(guò)36小時(shí)。
（二）實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。
（三）實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。
第五條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
第六條乙方在合同期內(nèi)享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第七條甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第八條對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
第九條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
第十條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門檢舉控告。
五、勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月。（試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%）。
第十二條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行以下第_________種工資形式：
（一）計(jì)時(shí)工資。乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、_________；其標(biāo)準(zhǔn)分別為_________元/月、_________元/月、_________元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。
（二）計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)件單價(jià)約定為_________元。
（三）其他工資形式。具體約定可在本合同第四十五條中明確。
第十三條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_________日，不得克扣或無(wú)故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。第十五條非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過(guò)一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過(guò)一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。
第十六條甲方安排乙方每日22時(shí)到次日6時(shí)期間工作的，每個(gè)工作日夜班補(bǔ)貼為_________元。
第十七條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第十八條甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。
第十九條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十條乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。
第二十一條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
第二十二條甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、_________。
2、_________。
3、_________。
七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。
第二十三條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。
第二十四條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
第二十五條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第二十六條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第二十七條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十八條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；錄用條件為：
（1）_________。
（2）_________。
（3）_________。
2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；
3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。
第二十九條下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3、雙方不能依據(jù)本合同第二十六條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第三十條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難（地方政府規(guī)定的困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)），經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)保障行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。
第三十一條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十九條、第三十條終止、解除本合同：
1、患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的；
2、患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；
4、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的；
5、義務(wù)服兵役期間的；
6、擔(dān)任集體協(xié)商代表在履行代表職責(zé)的；
7、符合法律法規(guī)、規(guī)定其他情況的。
第三十二條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
1、在試用期內(nèi)的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第三十三條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
第三十四條本合同到期，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第三十五條本合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同，雙方就合同期限協(xié)商不一致時(shí)，補(bǔ)簽或續(xù)訂的合同期限應(yīng)從簽字之日起不得少于_________月。乙方符合續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同條件的，甲方應(yīng)與其簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。
第三十六條訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，出現(xiàn)法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現(xiàn)，本合同終止。
_________。
_________。
_________。
九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
第三十七條甲方違反勞動(dòng)合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：2、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十八條甲方解除乙方勞動(dòng)合同，除本合同第二十八條規(guī)定情形外，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第三十九條甲方解除乙方勞動(dòng)合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第四十條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)發(fā)給乙方不低于六個(gè)月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)（月工資標(biāo)準(zhǔn)按甲方正常生產(chǎn)情況下乙方解除合同前十二個(gè)月月平均工資計(jì)算，若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，則按企業(yè)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）?；贾夭『徒^癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%。
共4頁(yè),當(dāng)前第2頁(yè)1234第四十一條甲方發(fā)生故意拖延不與乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同、與乙方訂立無(wú)效勞動(dòng)合同、違反規(guī)定或本合同約定侵害乙方合法權(quán)益以及解除勞動(dòng)合同等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應(yīng)按下列規(guī)定賠償乙方損失：2、造成乙方勞動(dòng)保護(hù)待遇損失的，應(yīng)按國(guó)家規(guī)定補(bǔ)足乙方的勞動(dòng)保護(hù)津貼和用品。
第四十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：
1、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)；
2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；
3、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。
十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。
第四十三條當(dāng)事人一方違反本合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金_________元。
第四十四條其他違約責(zé)任_________。
十一、雙方約定的其他事項(xiàng)。
第四十五條_________。
十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。
第四十六條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解或調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十三、其他。
第四十七條以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。
（一）_________。
（二）_________。
（三）_________。
第四十八條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
第五十條乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書面告知甲方。
_________。
（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容，雙方簽字后即行生效。）。
甲方（蓋章）：_________乙方（簽章）：_________。
法定代表人（委托代理人）（蓋章）：_________。
簽約地點(diǎn)：_________簽約地點(diǎn)：_________。
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇五
甲方(用工方)：
乙方(出工方)：
甲方因__________工程工作需要，乙方被甲方聘用為短期用工單位，為確保工作過(guò)程中的人身和設(shè)備安全，明確雙方的安全責(zé)任，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂安全協(xié)議如下：
一、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商，甲、乙雙方簽訂本協(xié)議。
二、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲方按照按勞分配的原則，根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動(dòng)工作量，確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為元(人民幣)/月(大寫：)。其它各種福利、津貼(含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用)均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。
三、本協(xié)議期限為(年/月)，自年月日起至年月日止。
四、工作內(nèi)容：
_________________________工作地點(diǎn)(范圍)：__________________用工時(shí)間：_____年___月_日至____年____月___日止用工形式：乙方作為甲方臨時(shí)聘用以完成一定的工作任務(wù)為期限的短期用工單位。
五、安全責(zé)任：
1、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全知識(shí)教育，乙方應(yīng)在主動(dòng)接受甲方的安全教育之后，方可進(jìn)場(chǎng)施工。
2、乙方應(yīng)參加甲方組織召開的開工會(huì)、收工會(huì)。工作前，甲方應(yīng)向乙方交待工作現(xiàn)場(chǎng)采取的安全措施、安全注意事項(xiàng)和工作范圍后方可安排乙方工作。乙方應(yīng)在甲方現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的監(jiān)護(hù)下從事指令性的工作，嚴(yán)禁乙方單獨(dú)從事任何工作。
4、乙方在工作中應(yīng)集中精力，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得超越甲方現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人交待的工作范圍，必須遵守甲方交待的各項(xiàng)安全工作要求，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，遵守公共秩序，嚴(yán)禁粗野蠻干，嚴(yán)禁酒后進(jìn)入生產(chǎn)施工現(xiàn)場(chǎng)，嚴(yán)禁隨便進(jìn)出工作現(xiàn)所。如甲方人員違章指揮要求其從事危險(xiǎn)性較大，有可能威脅人身安全的工作，乙方有權(quán)拒絕，。
5、乙方在工作過(guò)程中如遇可能接近高壓帶電設(shè)備或其他不安全情況時(shí)，必須停止工作，并主動(dòng)與甲方現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人聯(lián)系，待采取安全措施并經(jīng)甲方現(xiàn)場(chǎng)工作負(fù)責(zé)人許可后方能繼續(xù)工作。
6、在工程施工期間，發(fā)生的任何安全事故由乙方承擔(dān)。
六、其它約定或須明確的事項(xiàng)：
2、乙方如不服從甲方的安排，甲方有權(quán)辭退乙方。
七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效。
八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字):甲方(蓋章):。
乙方(簽字)：乙方(蓋章)：
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇六
動(dòng)安全事故頻發(fā)日益成為社會(huì)關(guān)注的重大問(wèn)題,那么在簽訂。
勞動(dòng)合同。
安全。
協(xié)議書。
時(shí)需要注意什么呢?以下是在本站小編為大家整理的勞動(dòng)合同安全協(xié)議書范文，感謝您的閱讀。
甲方(單位名稱)：公司負(fù)責(zé)人：公司地址(注冊(cè)地)：省市區(qū)路號(hào)。
乙方(姓名)：性別：民族：身份證號(hào)碼：家庭住址：
為確立甲乙雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并確保雙方的共同利益不受侵害，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，經(jīng)雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動(dòng)合同并共同遵守以下有關(guān)條款內(nèi)容：
自年月日起至年月日止，共3個(gè)月，其中試用期自年月日起至年月日止，共一個(gè)月。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在(地點(diǎn))，從事塔吊操作崗位(工種)工作。
2、乙方應(yīng)按甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(共五臺(tái)塔機(jī)：qtz315三臺(tái)、qtz40一臺(tái)、qtz50一臺(tái)，保證24小時(shí)需用須到,塔吊司機(jī)不少于七人且協(xié)議由一人代表)。
三、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
1、甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。
2、人員進(jìn)場(chǎng)后，必須提交崗位證書及身份健康證明。(文登中心醫(yī)院檢查證明)。
3、乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權(quán)提出建議、檢舉和控告。
4、甲方提供塔吊司機(jī)住宿，但乙方必須保持室內(nèi)衛(wèi)生及用電安全。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
甲乙雙方在執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資支付相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商：
1、試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為每人元/月。試用期滿后，乙方的工。
2、甲方按照國(guó)家規(guī)定以貨幣形式按月轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金形式足額支付乙方工資，工資壓一個(gè)月。甲方特殊原因支付有困難的，經(jīng)職工代表同意，延期支付時(shí)間最長(zhǎng)不得超過(guò)15日。
3、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)薪期發(fā)放工資(不即刻發(fā)放)。
4、入職后中途內(nèi)離職的不予結(jié)算工資。
5、工資發(fā)放形式，必須由七個(gè)塔吊司機(jī)每人簽字，方可發(fā)放。
五、社會(huì)保險(xiǎn)。
甲、乙雙方依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)制度，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家和地方政府有關(guān)規(guī)定按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中職工個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。(按本協(xié)議第四條規(guī)定一次性包死執(zhí)行)。
六、勞動(dòng)紀(jì)律。
甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度。
七、教育與培訓(xùn)。
甲方應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為乙方提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。甲、乙雙方在訂立合同時(shí)，涉及國(guó)家規(guī)定的就業(yè)準(zhǔn)入工種，甲方應(yīng)事先告知乙方需要獲得勞動(dòng)保障部門核發(fā)的相應(yīng)職業(yè)資格證書。
八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止。
1、在雙方協(xié)商一致的情況下，甲、乙雙方可以變更本合同條款。變更勞動(dòng)合同應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式交予對(duì)方。
2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
3、甲方有權(quán)在相應(yīng)的法定情形出現(xiàn)時(shí)，依照法定程序單方解除勞動(dòng)合同。
4、法定終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同終止。
5、甲方在乙方辦妥交接手續(xù)和物品、資料后，15日內(nèi)為乙方辦清解除勞動(dòng)關(guān)系證明的手續(xù)。
九、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容。
1、乙方應(yīng)在乙方未在約定的時(shí)間到甲方單位上班的，視為乙方單方解除勞動(dòng)合同，但甲方認(rèn)可的除外。
2、為本合同附件，所填之信息必須真實(shí)、有效。如有任何虛假，視為乙方嚴(yán)重違約，甲方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，同時(shí)不承擔(dān)任何責(zé)任以及補(bǔ)償。
十、其他事項(xiàng)。
本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律、行政法規(guī)、政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，本合同條款與國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)管理規(guī)定相抵觸的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、合同生效。
本合同自雙方簽署之日生效。勞動(dòng)合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份備案。
為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，確保你與他人的生命安全。作為工程的主要運(yùn)輸工具—塔吊，對(duì)工程進(jìn)度的快慢起著決定性作用。需要對(duì)塔吊司機(jī)實(shí)施安全管理，要求塔吊司機(jī)必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格安全專業(yè)培訓(xùn)，持證上崗，具體要求如下：
一、司機(jī)在掌握塔吊類型、性能后方可作業(yè)。
二、每天上塔吊前，要先試一下開關(guān)箱里的漏電是否好用，然后在爬行過(guò)程中逐步檢查標(biāo)準(zhǔn)間螺栓緊固程度，如有松動(dòng)應(yīng)處理。
三、隨時(shí)檢查各限位的靈敏程度，如有不靈應(yīng)立即調(diào)試。
四、對(duì)齒輪箱、滑輪、鋼絲繩進(jìn)行定期保養(yǎng)(一星期一次)。設(shè)備的好壞，保養(yǎng)是關(guān)鍵的一步。
五、應(yīng)注意的問(wèn)題：
1)嚴(yán)禁隨便調(diào)整安全裝置及電氣。
2)嚴(yán)禁斜向提、拉重物。
3)禁止用回轉(zhuǎn)機(jī)構(gòu)或起重小車移動(dòng)地面重物、牽引工作，禁止提升回轉(zhuǎn)半徑以外的重物。
4)禁止起吊粘附或埋在地下的物體，禁止起吊與其它物體相連的重物。
5)起吊視界不明的物體，應(yīng)有專人指揮。
6)注意風(fēng)速，當(dāng)風(fēng)速接近最大風(fēng)速20m/s時(shí)應(yīng)停止工作。
7)塔吊不工作時(shí)，不要將重物懸掛在吊鉤上。
8)不工作時(shí)將變幅小車運(yùn)行至吊臂根部，并將吊鉤開起靠近小車，以利于臂架隨風(fēng)轉(zhuǎn)動(dòng)。
9)停止工作時(shí)，應(yīng)切斷電流。
10)塔機(jī)應(yīng)定人，非機(jī)組人不得進(jìn)入駕駛室擅自操作。
11)操作者應(yīng)準(zhǔn)確估計(jì)出吊載的重量和工作幅度數(shù)值，將可能出現(xiàn)的超載和超力矩等。
12)牢記起重吊裝“十不吊”
(1)超負(fù)荷不吊;。
(2)歪位斜吊不吊;。
(3)指揮信號(hào)不明不吊;。
(4)安全裝置失靈不吊;。
(5)重物超過(guò)人頭不吊;。
(6)光線陰暗看不清不吊;。
(7)埋在地下的物體不吊;。
(8)吊場(chǎng)上站人不吊;。
(9)捆綁不牢不穩(wěn)不吊;。
(10)重物邊緣鋒利無(wú)防護(hù)措施不吊。
以上要求塔吊司機(jī)必須遵守，如出現(xiàn)設(shè)備損壞及人身傷亡，一切后果公司將追究法律責(zé)任。
(以下簡(jiǎn)稱甲方)。
員工姓名：(以下簡(jiǎn)稱乙方)。
為了確保安全生產(chǎn)，杜絕各類安全事故的發(fā)生，保障雙方的切身利益不受損害，降低和減少損失，保證工程如期順利完成，在雙方完全自愿的情況下，簽定本勞動(dòng)協(xié)議書。
一、乙方自進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的第一天起，隸屬于甲方的施工隊(duì)員，一切的日常行為規(guī)范及施工安全工作應(yīng)無(wú)條件的遵循甲方的管理，以及現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)單位的監(jiān)督。
二、乙方必須認(rèn)真自覺地接受甲方施行的積壓項(xiàng)安全積壓日常管理制度的教育，牢固樹立“安全第一”思想意識(shí)，積極履行安全作業(yè)。
保證書。
的職責(zé)，克服麻痹和僥幸心理，因麻痹導(dǎo)致?lián)p失，由乙方負(fù)責(zé)。
三、乙方必須無(wú)條件地按照施工操作規(guī)程進(jìn)行施工，不得以任何方式或借口，違反操作規(guī)程，違章作業(yè)，由此而產(chǎn)生的后果，甲方概不負(fù)責(zé)，造成人身傷亡的，由乙方自己承擔(dān)。
四、甲方有責(zé)任和義務(wù)對(duì)全體施工隊(duì)員經(jīng)常性的開展安全法律、法規(guī)教育，提高隊(duì)員的安全生產(chǎn)意識(shí)，并定期或不定期地進(jìn)行考核。
五、甲方在施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)配備專職或(兼職)的施工安全檢查員，乙方必須配合檢查人員的各項(xiàng)工作，自覺接受甲方監(jiān)督、調(diào)查處理，應(yīng)尊重科學(xué)，實(shí)事求是，對(duì)違章操作規(guī)程的現(xiàn)場(chǎng)施工人員，代表甲方作出處理意見。
六、本協(xié)議書一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
七、本協(xié)議自簽字之日起生效。
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇七
協(xié)議雙方： (以下簡(jiǎn)稱甲方)
(以下簡(jiǎn)稱乙方)
本著安全生產(chǎn)的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議
一、工程名稱 。
二.施工地點(diǎn) 。
三、施工項(xiàng)目：甲方委托乙方安裝(拆除)型號(hào)為 型塔式起重機(jī)(設(shè)備編號(hào)： ),數(shù)量：壹臺(tái)。
四、甲方責(zé)任
1、 確保立、拆塔現(xiàn)場(chǎng)條件良好，有施工所需的工作環(huán)境，配合乙方做好施工前準(zhǔn)備工作。主要包括：路基的鋪設(shè)，平整現(xiàn)場(chǎng)、道路、電源、照明、以及對(duì)地下障礙物的處理工作等。
2、 指派專人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題，負(fù)責(zé)給乙方在拆、立塔現(xiàn)場(chǎng)的拆卸、安裝、頂升、錨固等工程中所需用的電源，腳手架以及其他配合工作。該機(jī)組人員跟隨作業(yè)，監(jiān)督安裝質(zhì)量。
3、 塔吊基礎(chǔ)必須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格檢驗(yàn)，合格后方可交與乙方施工、承擔(dān)因塔吊基礎(chǔ)不合要求而出現(xiàn)的一切后果。
4、 拆塔前應(yīng)保證塔吊各部運(yùn)轉(zhuǎn)完好，技術(shù)、結(jié)構(gòu)安全可靠 ，并承擔(dān)因機(jī)械設(shè)備問(wèn)題造成的一切損失。
5、 甲方負(fù)責(zé)乙方在施工現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)械設(shè)備安全、保衛(wèi)工作。
五、乙方責(zé)任
1、 嚴(yán)格按照拆裝工藝程序施工，確保質(zhì)量。
2、 確保運(yùn)輸、拆卸、安裝過(guò)程中的機(jī)械設(shè)備安全及完好。
3、 承擔(dān)因施工中違反操作規(guī)程而造成的安全事故責(zé)任。并賠償造成的相應(yīng)直接經(jīng)濟(jì)損失。
4、 安裝完畢后，確保塔機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)正常，并提供完整的安裝、拆除資料。
5、 乙方安裝過(guò)程中符合甲方對(duì)環(huán)境的要求。
六、其他
甲方簽章： 乙方簽章：
甲方負(fù)責(zé)人： 乙方負(fù)責(zé)人：
年 月 日
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇八
第二十五條用人單位違反本規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期整改，并可處以1000元以上至0元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的，提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定停產(chǎn)整頓：
(一)對(duì)嚴(yán)重威脅職工安全的險(xiǎn)情或重大隱患不采取防范措施的;。
(二)發(fā)生傷亡事故不及時(shí)上報(bào)或隱瞞謊報(bào)的;。
(三)制造、安裝、修理、使用特種設(shè)備不按規(guī)定檢驗(yàn)或安全認(rèn)證的;。
(四)使用的設(shè)備、材料、勞動(dòng)防護(hù)用品用具、救護(hù)器材不符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的;。
(五)生產(chǎn)、銷售特種勞動(dòng)防護(hù)用品用具未經(jīng)勞動(dòng)行政部門許可的;。
(六)不按規(guī)定向勞動(dòng)者提供勞動(dòng)防護(hù)用品的;。
(七)對(duì)勞動(dòng)條件不進(jìn)行分級(jí)，有毒、有害物質(zhì)超過(guò)國(guó)家規(guī)定的;。
(十)造成職工中毒，或傷亡事故的。
第二十六條用人單位違反本規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動(dòng)行政部門或有關(guān)部門責(zé)令限期整改，并視情節(jié)輕重，處以30000元以下的罰款：
(三)未經(jīng)批準(zhǔn)變更新建、改建、擴(kuò)建工程勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)計(jì)內(nèi)容的;。
第二十七條用人單位違反國(guó)家工時(shí)制度，強(qiáng)迫勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的，由勞動(dòng)行政部門給予警告，并可按每名勞動(dòng)者每延長(zhǎng)或超過(guò)工作時(shí)間1小時(shí)罰款100元以下的標(biāo)準(zhǔn)處罰，但罰款總額不得超過(guò)30000元。
第二十八條用人單位違反國(guó)家對(duì)女職工和未成年工保護(hù)規(guī)定的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正，并可按每侵害1名女職工或未成年工罰款3000元以下的標(biāo)準(zhǔn)處罰，但罰款總額不得超過(guò)30000元。
第二十九條用人單位違反本規(guī)定，勞動(dòng)行政部門可根據(jù)情況對(duì)單位主要負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人處以1000元以下的罰款;應(yīng)當(dāng)給予行政處分的，由有關(guān)部門按管理權(quán)限處理。
第三十條罰款使用財(cái)政部門統(tǒng)一印制的罰款票據(jù)。罰款一律繳同級(jí)財(cái)政。
第三十一條當(dāng)事人對(duì)處罰決定不服的，可依法申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟。逾期不申請(qǐng)復(fù)議、不起訴又不執(zhí)行處罰決定的，由作出處罰決定的機(jī)關(guān)申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
第三十二條勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)察人員和管理人員在執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理公務(wù)中，濫用職權(quán)、玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊的，由有關(guān)部門給予行政處分;構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇九
甲方：
乙方：
一、根據(jù)本單位有關(guān)用工規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。
二、本協(xié)議期限為(年/月)，自年月日起至年月日止。
三、工作任務(wù):。
1、甲方安排乙方在包裝車間打釘，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作;。
2、乙方的崗位、職責(zé)及工作要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。
3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德;。
4、因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：
根據(jù)按勞分配原則，結(jié)合乙方所從事的工作崗位，根據(jù)雙方協(xié)議的工資給予勞動(dòng)報(bào)酬。
五、勞動(dòng)紀(jì)律：
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理。
2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。
六、免責(zé)條款：
甲乙雙方簽訂本協(xié)議本著雙向選擇原則，屬雙方自愿，任何一方不得違背對(duì)方意愿及管理規(guī)定，強(qiáng)加于對(duì)方。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
二〇__年月日。
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十
甲方：
乙方：性別：年齡：身份證號(hào)碼：住址：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條合同期限。
1、本合同期限為年。從年月日起，至年月日終止。
2、本合同期限屆滿即行終止。如果甲乙雙方協(xié)商同意延續(xù)，可以另行簽訂協(xié)議。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容。
1、乙方同意為甲方提供的勞務(wù)工作。具體勞務(wù)工作以甲方確定的為準(zhǔn)。
2、甲方有權(quán)根據(jù)需要以及乙方的工作能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方所提供的勞務(wù)工作內(nèi)容。乙方須按照協(xié)議按時(shí)完成約定的工作任務(wù)。
第三條乙方認(rèn)為，根據(jù)己方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。
第四條勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間。
1、乙方的勞務(wù)報(bào)酬為元。
2、甲方根據(jù)乙方履職情況和項(xiàng)目完成情況，于每月底以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。
3、甲方有權(quán)根據(jù)乙方提供勞務(wù)的具體業(yè)績(jī)和表現(xiàn)對(duì)乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌膱?bào)酬制度，乙方的勞務(wù)報(bào)酬則作相應(yīng)調(diào)整。
第五條雙方權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方應(yīng)按本協(xié)議約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。
2、甲方應(yīng)為乙方提供所需的相關(guān)工作條件。
3、在甲方有特殊要求時(shí)，乙方須服從甲方的要求和安排。
4、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德和工作操作規(guī)范，履行職責(zé)。應(yīng)服從甲方管理，遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，保質(zhì)保量完成工作。
5、乙方可以享受甲方在職職工同等的福利、年休假待遇。
6、乙方超時(shí)工作或者在休息日、法定休假日提供勞務(wù)，甲方按有關(guān)規(guī)定支付乙方報(bào)酬或安排同等時(shí)間補(bǔ)休。
第六條合同解除和終止。
（一）、具有以下情形的，合同解除：
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
2、有下列情形之一，合同一方可以隨時(shí)解除本合同，造成損失的應(yīng)當(dāng)賠償：
（1）、乙方嚴(yán)重違反甲方要求或安排或有損甲方利益和聲譽(yù)的行為的；
（3）、乙方違反國(guó)家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的；
（4）、乙方不能按照約定提供勞務(wù)工作的；
（5）、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方提供勞務(wù)的；
（7）、經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)，甲方的工作環(huán)境惡劣，嚴(yán)重危害乙方人身安全和身體健康的。
（二）、有下列情形之一，本合同終止：
1、協(xié)議期限屆滿或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)；
2、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的（須有市級(jí)以上醫(yī)院證明）。
（三）、甲、乙任一方提前解除本協(xié)議的，可提前7天以書面形式通知對(duì)方，或向?qū)Ψ街Ц?天勞務(wù)費(fèi)作為補(bǔ)償金解除協(xié)議。雙方協(xié)商一致者除外。
第七條損失賠償。
乙方因個(gè)人原因給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，視具體情況予以甲方相關(guān)賠償。
第八條其他約定事項(xiàng)。
第九條違約責(zé)任。
除本合同另有約定外，違反本協(xié)議約定的，違約方應(yīng)承擔(dān)3000元違約金。
第十條爭(zhēng)議處理。
雙方約定，因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，向甲方在地人民法院提起訴訟。
第十一條本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議如有與國(guó)家規(guī)定不符的按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
第十二條本合同未盡事宜雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
本合同一式二份，甲乙雙方簽字或蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份。
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：法定代表人或委托代理人：
聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：
日期：年月日日期：年月日
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安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十一
甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意在原_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止的勞動(dòng)合同的基礎(chǔ)上續(xù)簽勞動(dòng)合同,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,并對(duì)原勞動(dòng)合同的部分內(nèi)容修改如下,其他約定按原勞動(dòng)合同履行:
1、____________________________________
2、____________________________________
3、____________________________________
本協(xié)議與原勞動(dòng)合同一同保存.
甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)
法定代表人:(或委托代理人)
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 乙方確認(rèn)于_____年_____月_____日收到本協(xié)議文本。
簽名:
_____年_____月_____日
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十二
申請(qǐng)人：姓名（或用人單位名稱）性別地址職務(wù)（崗位）
法定代表人職務(wù)委托代理人
被申請(qǐng)人：姓名性別地址職務(wù)（崗位）
法定代表人職務(wù)委托代理人
（事由）
上列雙方因××××引起爭(zhēng)議，申請(qǐng)人××于×年×月×日向本調(diào)解委員會(huì)提出請(qǐng)求，經(jīng)本會(huì)主持調(diào)解，雙方協(xié)商，自愿達(dá)成協(xié)議如下：
（協(xié)議內(nèi)容）
1.×××××××××。
2.×××××××××。
3.×××××××××。
雙方當(dāng)事人（簽名）
調(diào)解委員會(huì)主任（簽名）
勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)（公章）
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十三
甲方：________________________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)
乙方：________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)
2.乙方工資結(jié)算至離職之日，甲方于離職當(dāng)日一次性結(jié)清支付給乙方。
3.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)___________元(大寫____________)，于____________年______月 ______日以現(xiàn)金(或通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式，賬號(hào)：_______________________________________)支付給乙方。
4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至____________年______月 ______日止。
5.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)合同解除的證明。
6.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后 ______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù)，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。
7.乙方自愿放棄其它所有訴求。
本協(xié)議書一式兩份，由甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字)_________
法定代表人或授權(quán)委托人：________________________
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十四
乙方：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：
為了促進(jìn)就業(yè)期間的安全，更好的為企業(yè)服務(wù)，根據(jù)中華人民共和國(guó)的有關(guān)法律，法規(guī)的規(guī)定，甲方與乙方本著自愿互利的原則，安排乙方（學(xué)生）到工作，就學(xué)生在就業(yè)期間的安全等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下一致意見：
一、甲方職責(zé)。
1、必須提供真實(shí)可信的企業(yè)用工信息。
2、甲方必須保證乙方就業(yè)所進(jìn)企業(yè)是正規(guī)合法的企業(yè),企業(yè)的工資,福利條件,社會(huì)保險(xiǎn)待遇等須符合企業(yè)招工資料的宣傳和承諾。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好乙方人員駐廠并做好學(xué)生工作期間的跟蹤服務(wù)等工作。
4、負(fù)責(zé)將乙方安置到事先確定的企業(yè)就業(yè),并執(zhí)行該企業(yè)的工資標(biāo)準(zhǔn)、
5、乙方在到達(dá)目的地后,符合廠方錄用條件的,甲方須在12小時(shí)內(nèi)盡快安置進(jìn)廠、因?qū)W生自身原因（有傳染病、有殘疾、語(yǔ)言溝通有障礙，年齡在16周歲以下，除此不能借故不安排工作）未能被預(yù)定企業(yè)錄用的,甲方在征求乙方同意的情況下,在兩天內(nèi)安排乙方到工作崗位相近,基本工資待遇不低于前預(yù)定企業(yè)的企業(yè)參加面試。
6、因甲方工作失誤造成乙方學(xué)生未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到預(yù)定企業(yè)上班的,甲方必須承擔(dān)學(xué)生的全部住宿費(fèi)、體檢費(fèi)、往返車費(fèi)。
7、甲方應(yīng)派工作人員一起做好乙方進(jìn)廠前的面試,體檢等各方面工作。
二、乙方職責(zé)。
1、乙方在公司實(shí)習(xí)期間必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律、勤奮工作、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、愛護(hù)公物，應(yīng)服從公司規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度等，觸犯法律的將移交司法機(jī)關(guān)處理。
2、對(duì)不服從安排的，違反國(guó)家法律、法規(guī)及企業(yè)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和崗位操作規(guī)程的，由此而造成的`后果，由乙方本人負(fù)責(zé)。
3、乙方赴企業(yè)實(shí)習(xí)所需的個(gè)人資料必須是真實(shí)有效，否則所造成的一切后果自負(fù)。
4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生就業(yè)上崗前的培訓(xùn)和安全教育工作。為保護(hù)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的身心健康，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)保證實(shí)習(xí)生必要的休息和提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。
5、在實(shí)習(xí)期間，乙方薪資于每月25日由廠方依薪資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)際出勤狀況結(jié)算，包吃包住，第一個(gè)月1500，第二個(gè)月以后1600，（每月26天，每天10.5小時(shí)，超出273小時(shí)按11元每小時(shí)算加班，不足的按實(shí)際情況扣出）。
6、乙方實(shí)習(xí)期長(zhǎng)為個(gè)月，年月日至年月日，在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)甲方書面同意，擅離工作崗位或自動(dòng)辭職的，由此而產(chǎn)生的后果學(xué)生本人負(fù)全責(zé)。
實(shí)習(xí)期滿三個(gè)月及以上者甲方為乙方報(bào)銷回來(lái)車費(fèi)。
7、本次乙方實(shí)習(xí)單位是為。
8、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，就業(yè)單位備案一份。
甲方:乙方：
蓋章：家庭聯(lián)系電話：
家庭地址：
年月日年月日。
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安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十五
根據(jù)本項(xiàng)目，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》，為加強(qiáng)勞務(wù)分包隊(duì)伍、團(tuán)體和工程分包單位的勞動(dòng)安全生產(chǎn)管理，甲方應(yīng)依法有效保護(hù)農(nóng)民工的健康和生命安全。
根據(jù)《建設(shè)項(xiàng)目安全生產(chǎn)安全管理?xiàng)l例》第二十四條:。
建筑工程實(shí)行總承包制度，總承包商對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全負(fù)責(zé)，分包商應(yīng)服從管理，導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故，分包商應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。甲方應(yīng)依法與分包商和工人簽訂勞動(dòng)安全協(xié)議合同。
一、甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家和甲方關(guān)于安全生產(chǎn)和分包工程工人安全的方針政策，定期和不定期進(jìn)行安全監(jiān)督檢查。經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)野蠻施工違反安全操作規(guī)程的，甲方有權(quán)停止施工作業(yè)并限期整改。整改不符合要求的，按規(guī)定對(duì)甲方進(jìn)行處罰。
二、乙方工程分包單位和勞務(wù)作業(yè)人員應(yīng)完善本單位、本地區(qū)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，并建立各工種的安全操作規(guī)程。特種人員必須持證上崗，未經(jīng)培訓(xùn)的人員不得上崗。
三、根據(jù)建設(shè)部《關(guān)于建筑安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和專職安全生產(chǎn)管理人員配置辦法》的規(guī)定，項(xiàng)目分包單位和勞務(wù)隊(duì)伍應(yīng)配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員，全面負(fù)責(zé)安全工作的管理。
四、乙方人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，首先應(yīng)對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，以嚴(yán)格遵守甲方和國(guó)家的安全法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度..違反安全規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重，造成各類安全事故的，依照《安全生產(chǎn)法》第九十條的規(guī)定處罰。
五、乙方工人必須正確佩戴自己的勞動(dòng)防護(hù)用品。施工作業(yè)中，不按要求造成事故，情節(jié)嚴(yán)重造成重大安全事故的一切后果由工程分包單位和勞務(wù)隊(duì)伍自行承擔(dān)。
六、《勞動(dòng)法》規(guī)定，乙方使用童工和未滿16周歲的未成年人以及非法使用農(nóng)民工的一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。甲方有權(quán)進(jìn)行抽查和監(jiān)督管理，并根據(jù)相關(guān)政策對(duì)用戶進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。
七、由于建筑施工的特點(diǎn)，高海拔、深坑、危險(xiǎn)場(chǎng)所總是有的，因此，乙方不得招用超過(guò)國(guó)家法定要求的心臟病、高血壓、癲癇病及以上年齡的人員進(jìn)入工作。如不違章使用勞動(dòng)者，發(fā)生的一切由用戶負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
八、加強(qiáng)對(duì)外來(lái)人員的管理，外來(lái)人員入境必須持身份證登記，按公安派出所關(guān)于外來(lái)人員管理的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，履行管理。
九、上述規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方簽字，自簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：_________。
乙方（蓋章）：_________。
法定代表人（簽名）：_________。
法定代表人（簽名）：________。
日期：_____年_____月_____日
日期：_____年_____月_____日
安全勞動(dòng)協(xié)議書篇十六
第九條用人單位應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)安全衛(wèi)生責(zé)任制，其法定代表人或負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的勞動(dòng)安全衛(wèi)生負(fù)全面責(zé)任。
第十條用人單位應(yīng)當(dāng)建立和完善勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理制度，定期對(duì)職工進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)，做好新職工的三級(jí)安全教育(廠級(jí)教育、車間教育、崗位教育)和調(diào)換工種人員、復(fù)工人員的`勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn);未經(jīng)教育和培訓(xùn)的職工不得上崗。
第十一條用人單位的特種作業(yè)人員必須按國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)勞動(dòng)行政等有關(guān)部門考核合格取得操作證后，方可上崗作業(yè)。
第十二條用人單位制定的生產(chǎn)技術(shù)工藝、安全作業(yè)和安全操作等規(guī)程，必須符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范要求。
第十三條用人單位必須按照國(guó)家或行業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，定期對(duì)勞動(dòng)條件進(jìn)行分級(jí);對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)采取措施治理。
第十四條用人單位必須按規(guī)定向職工發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品以及保健津貼，并檢查督促職工按規(guī)定使用。
第十五條用人單位必須依法對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
第十六條用人單位必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工時(shí)制度，不得擅自延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間。
第十七條勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，依法接受勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育、培訓(xùn)，對(duì)違章指揮有權(quán)拒絕;對(duì)違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章的行為，有權(quán)檢舉和控告。
第十八條企業(yè)工會(huì)對(duì)本單位執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和規(guī)章情況有權(quán)監(jiān)督，對(duì)存在的重大事故隱患和違反勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定的行為，有權(quán)要求治理或處理。
第十九條用人單位法定代表人或負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)定期向職工代表大會(huì)或職工大會(huì)報(bào)告勞動(dòng)安全衛(wèi)生工作，接受職工代表大會(huì)或職工大會(huì)的監(jiān)督。
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