總結(jié)是寫(xiě)給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。總結(jié)書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇總結(jié)呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對(duì)大家能夠有所幫助。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇一
為保證我轄區(qū)各項(xiàng)綜治目標(biāo)責(zé)任的全面落實(shí)，主要做了以下四項(xiàng)工作：一是成立了以辦事處黨委書(shū)記陳保紅同志為組長(zhǎng)，即第一責(zé)任人，行政一把手辦事處主任田向宇同志為副組長(zhǎng)，即第二責(zé)任人，派出所長(zhǎng)、武裝部長(zhǎng)為骨干、各站所負(fù)責(zé)人及各社區(qū)主任為成員的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，武裝部長(zhǎng)張文福兼辦公室主任，主抓綜合治理的日常工作及聯(lián)絡(luò)事宜；二是將社會(huì)治安綜合治理工作納入全年目標(biāo)管理，并與轄區(qū)行政事業(yè)、機(jī)關(guān)企業(yè)各單位簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，實(shí)行一票否決權(quán)制和錯(cuò)案追究責(zé)任制；三是領(lǐng)導(dǎo)組堅(jiān)持實(shí)行每月一次綜治工作例會(huì)制度，匯報(bào)工作，分析情況，研究解決存在的問(wèn)題，安排部署階段性工作；四是綜合治理辦公室對(duì)各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任做到了案案有排查、件件有記載、半年檢查一小結(jié)、年終總結(jié)一評(píng)比；有問(wèn)題隨時(shí)解決，把不穩(wěn)定因素消滅在萌芽階段
上半年我轄區(qū)在排查矛盾，處理隱患方面，重點(diǎn)抓了三個(gè)方面的工作：一是充分認(rèn)識(shí)到排查矛盾，分析原因，妥善處理，消除隱患，是社會(huì)治安綜合治理工作的重要內(nèi)容，也是搞好社會(huì)綜治工作的重要方法，更是維護(hù)單位和社會(huì)穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié)；上半年隱患亂點(diǎn)兩個(gè)，扁擔(dān)巷小區(qū)居民因吃水問(wèn)題得到及時(shí)解決，祥和大廈下崗職工勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題都被我們及時(shí)排查（簡(jiǎn)述案情），由于處理及時(shí)沒(méi)有造成任何不良反映。二是在轄區(qū)廣泛開(kāi)展入戶活動(dòng)，開(kāi)展與居民群眾的談心活動(dòng)，黨員包戶，社區(qū)干部包重點(diǎn)人的幫教工作，及時(shí)了解掌握他們的思想動(dòng)向，有針對(duì)性的解決思想問(wèn)題，現(xiàn)有幫教對(duì)象名，無(wú)一名重新犯罪；三是經(jīng)常了解掌握各小區(qū)的實(shí)際狀況，協(xié)調(diào)解決存在的實(shí)際問(wèn)題，排除處理矛盾糾紛，并建立矛盾糾紛排查處理工作檔案，從而使一切不安定因素全部消除在萌芽狀態(tài)，有效杜絕了影響穩(wěn)定的事件發(fā)生，收到了明顯的效果
今年以來(lái)，我們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)力量上加大傾斜，一把手謀劃全局，明確一名副書(shū)記專抓社會(huì)治安綜合治理工作，同時(shí)將綜治辦、司法所、派出所等單位作為龍頭力量，使綜治工作隊(duì)伍顯現(xiàn)空前的合力。我們針對(duì)南街與堯廟兩塊城鄉(xiāng)結(jié)合的特殊綜治陣地現(xiàn)狀，堅(jiān)持兩手抓，兩手硬，對(duì)癥下藥，讓綜治效果全方位體現(xiàn)。一是重點(diǎn)發(fā)揮派出所夜巡值守隊(duì)伍，每天晚上零點(diǎn)到早上5點(diǎn)期間開(kāi)展徒步巡邏。巡邏人員統(tǒng)一著裝、配手電、警棍，重點(diǎn)解決城區(qū)入室盜竊，搶劫搶奪，亂貼亂畫(huà)，火警火災(zāi)，居民突發(fā)事件救助問(wèn)題。二是組建小區(qū)巡查隊(duì)伍。發(fā)揮小區(qū)信息員職責(zé)深入社區(qū)入戶，對(duì)常住、流動(dòng)人口和城鎮(zhèn)房屋出租進(jìn)行調(diào)查，日常管理，及時(shí)準(zhǔn)確了解掌握各小區(qū)的基本情況，同時(shí)注意監(jiān)控，對(duì)片區(qū)人口和房屋出租的異常情況和治安隱患及時(shí)上報(bào)。建立臺(tái)帳，真正做到底數(shù)清、情況明、信息暢，有利于防范、打擊和矛盾的排查調(diào)處。三是發(fā)揮小區(qū)黨員、低保戶隊(duì)伍作用。對(duì)無(wú)人管理的小街小巷和企業(yè)的居住小區(qū)，專門(mén)進(jìn)行衛(wèi)生保潔，同時(shí)對(duì)這些死角死面存在的治安問(wèn)題，掌握情況，了解第一手信息，當(dāng)好治安耳目和眼線
三支隊(duì)伍運(yùn)行以來(lái)，城市治安狀況得到極大改善，入室盜竊、刑事治安案件明顯下降，轄區(qū)人口狀況第一次實(shí)現(xiàn)了真正意義上的情況清，底數(shù)明。對(duì)城區(qū)所有常住、流入人口實(shí)行了區(qū)不漏戶，戶不漏人的登記建卡，繪制了轄區(qū)示意圖，建立了堯都南街網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)博客，將逐步對(duì)城區(qū)居住人口的住址、樓層、房號(hào)、家庭基本情況建立詳細(xì)檔案，我們結(jié)合社區(qū)建設(shè)的規(guī)范，多方籌資建網(wǎng)，一網(wǎng)多用，在綜治、司法、計(jì)生、勞動(dòng)保障、黨建、環(huán)境衛(wèi)生等多方面工作效果都得到了綜合體現(xiàn)，達(dá)到絡(luò)通棋活之效果 12街道辦事處2009上半年社會(huì)治安綜合治理平安創(chuàng)建工作總結(jié)
在今年的`綜治工作中，我們?cè)谡J(rèn)識(shí)上上高度，在落實(shí)上加力度，2009年為爭(zhēng)創(chuàng)穩(wěn)定、平安、和諧南街，辦事處黨委出臺(tái)了領(lǐng)導(dǎo)包社區(qū)實(shí)行2321工作制度，既：落實(shí)屬地管理的原則，保持了南街綜治工作的良好發(fā)展勢(shì)頭
一是加強(qiáng)宣傳教育力度。進(jìn)一步加大了創(chuàng)建平安活動(dòng)的宣傳力度，提高全民參建意識(shí)，動(dòng)員轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位職工和人民群眾，進(jìn)行宣傳教育，懸掛、張貼宣傳橫幅、標(biāo)語(yǔ)，特別是年初召開(kāi)了轄區(qū)綜治工作、安全生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)規(guī)模之大，規(guī)格之高是歷年來(lái)未有的，宣傳了綜治工作的新形勢(shì)，提出了綜治工作的新要求，簽訂全年工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)，交流了經(jīng)驗(yàn)，效果明顯。在日常工作中，我們還結(jié)合階段性工作重點(diǎn)，開(kāi)展了信訪工作接待日，反邪教等專題宣傳教育活動(dòng)，在全轄區(qū)單位、居民和全體干部職工中營(yíng)造了良好的全員關(guān)心綜治的氛圍。暑期我們充分發(fā)揮關(guān)工委的職能作用，利用暑假開(kāi)展關(guān)心下一代教育活動(dòng)和我們南街多年的創(chuàng)舉紅哨兵組織活動(dòng)
二是加強(qiáng)矛盾糾紛的排查力度。我們以隨時(shí)排查，“主動(dòng)出擊，有效化解”為思路，對(duì)轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛進(jìn)行了有效的化解。堅(jiān)持面上矛盾半月定期排查，重點(diǎn)部位，特殊時(shí)期隨時(shí)關(guān)注，積案矛盾主動(dòng)出擊，綜合運(yùn)用法律、經(jīng)濟(jì)、行政手段
處置化解矛盾，把矛盾糾紛化解在基層，防范在萌芽狀態(tài)，沒(méi)有發(fā)生不可控的矛盾糾紛。半年來(lái)，領(lǐng)導(dǎo)接待來(lái)信來(lái)訪??人次（件）；解決問(wèn)題xx件；調(diào)解民間糾紛20起，調(diào)解成功100%；接待咨詢150余人次，主要領(lǐng)導(dǎo)每周都有1－2個(gè)工作日接待上訪群眾
三是狠抓責(zé)任落實(shí)。一方面，嚴(yán)格落實(shí)與區(qū)委簽定的責(zé)任狀，把責(zé)任狀的任務(wù)要求“層層分解”，形成橫到邊、縱到底的責(zé)任落實(shí)網(wǎng)絡(luò)
四是針對(duì)治安突出問(wèn)題開(kāi)展嚴(yán)打整治。今年年初，（談一個(gè)典型案例）
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級(jí)政法部門(mén)的指導(dǎo)下，在辦事處黨委的精心策劃和周密運(yùn)作下，縱向比較，今年有一定的起色，但從橫向比，還有一定的差距。我們清醒的認(rèn)識(shí)到，我們?cè)诰C治工作上的一些探索與做法，與轄區(qū)特殊的環(huán)境和治安形勢(shì)還有差距，與人民群眾的期盼、期待還有差距，與區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的要求還有差距。在今后的工作中，我們將把各種制度、責(zé)任狀落實(shí)好，把初步建成的綜治防控網(wǎng)絡(luò)管理好，把已證明有效的舉措實(shí)施好，打造和諧堯都，平安南街，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇二
今年以來(lái),按照年初全省煤礦安全監(jiān)察工作會(huì)議的要求,根據(jù)轄區(qū)煤礦安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,在分析總結(jié)辦事處成立以來(lái)監(jiān)察執(zhí)法工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上,確定了20xx年工作思路和目標(biāo)。在強(qiáng)化監(jiān)察特別是加大礦井“一通三防”、獨(dú)頭回采和頂板管理等方面監(jiān)察執(zhí)法力度的基礎(chǔ)上,全面提高監(jiān)察執(zhí)法水平和效能,監(jiān)察執(zhí)法、隊(duì)伍建設(shè)、基礎(chǔ)工作都取得了一些成績(jī)?，F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)如下:
(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)安全生產(chǎn)工作會(huì)議和全省煤礦安全監(jiān)察工作會(huì)議精神,統(tǒng)一思想,明確工作思路
一是省局工作會(huì)議后,##辦事處于2月11日召開(kāi)全體監(jiān)察員會(huì)議,全面?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)全國(guó)安全生產(chǎn)工作會(huì)議和全省煤礦安全監(jiān)察工作會(huì)議精神,結(jié)合轄區(qū)煤礦安全生產(chǎn)形勢(shì),組織各科進(jìn)行了討論,通過(guò)學(xué)習(xí)討論, 使全體監(jiān)察員認(rèn)清了目前的安全生產(chǎn)形勢(shì),明確了今年工作的目標(biāo)和重點(diǎn),堅(jiān)定了搞好轄區(qū)煤礦安全監(jiān)察工作的決心和信心。一致認(rèn)為:董局長(zhǎng)關(guān)于《加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法工作、推進(jìn)煤礦安全生產(chǎn)再上新臺(tái)階、再創(chuàng)新水平》的工作報(bào)告,對(duì)20xx年的工作部署具有很強(qiáng)的前瞻性和指導(dǎo)性,為我們搞好今年的煤礦安全監(jiān)察工作指明了方向和目標(biāo)。辦事處全體監(jiān)察員決心把省局工作會(huì)議精神貫穿于全年的工作目標(biāo)中去,繼續(xù)開(kāi)拓思路、創(chuàng)新辦法、完善手段,以鐵的手腕、過(guò)硬的措施和扎實(shí)的作風(fēng),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察,加大執(zhí)法力度,努力完成省局下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),促進(jìn)轄區(qū)煤礦安全狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
在此基礎(chǔ)上,我們分別召開(kāi)主任辦公會(huì)和處務(wù)會(huì),進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),明確工作思路,要抓好20xx年的工作,必須開(kāi)好頭,起好步,每年的春秋季節(jié)是煤礦事故的多發(fā)期,因此,首先要抓好前幾個(gè)月的工作,以此推動(dòng)全年的安全監(jiān)察工作,會(huì)后制定了辦事處20xx年工作要點(diǎn),明確了全年的工作重點(diǎn)和工作目標(biāo)。對(duì)全年工作特別是“兩會(huì)”期間的煤礦安全監(jiān)察工作進(jìn)行了重點(diǎn)部署。
二是按照《20xx年吉林煤礦安全監(jiān)察系統(tǒng)安全控制指標(biāo)考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,我處制定了《20xx年煤礦安全監(jiān)察辦事處安全控制指標(biāo)考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,成立了以主任為組長(zhǎng),書(shū)記、副主任為副組長(zhǎng)的安全控制指標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)省局下達(dá)的安全控制指標(biāo)進(jìn)行了分解,按全年和季度落實(shí)到了科室和人頭,按季度考核(監(jiān)察一科全年控制指標(biāo)30人;監(jiān)察二科21人;監(jiān)察三科32人)。考核辦法明確規(guī)定,對(duì)分管轄區(qū)煤礦死亡人數(shù)超標(biāo)的科室或在監(jiān)察執(zhí)法工作中,有嚴(yán)重失職、瀆職和違紀(jì)行為的監(jiān)察員,取消其安全控制指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)資格。
三是為落實(shí)省局關(guān)于《開(kāi)展煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》創(chuàng)建“樣板井”工作要求,##辦事處今年確定被評(píng)估為b類的江源縣松樹(shù)大成煤礦、新一號(hào)井、靖宇縣農(nóng)機(jī)礦、八道江區(qū)垠寶礦等4處礦井為首批創(chuàng)建“樣板井”礦井,此項(xiàng)工作正在開(kāi)展中。
四是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)工作。
今年,##辦事處在基礎(chǔ)建設(shè)方面主要作了以下工作:
一是進(jìn)一步完善辦事處內(nèi)部管理制度,補(bǔ)充和完善了6大類38項(xiàng)規(guī)章制度,初步形成了較為齊全的內(nèi)部激勵(lì)與制約機(jī)制,確保在監(jiān)察執(zhí)法工作中具有操作性、激勵(lì)性和約束性,逐步形成了規(guī)范協(xié)調(diào)、權(quán)責(zé)分明、運(yùn)行高效的監(jiān)察執(zhí)法體系;二是理順各科室職能,內(nèi)部成立綜合科,明確個(gè)人職責(zé)。將省局對(duì)辦事處的考核指標(biāo),分解到科室、量化到個(gè)人頭上,并制定相應(yīng)的考核和獎(jiǎng)懲辦法。要求每名監(jiān)察員堅(jiān)持個(gè)人一日一登記(做好監(jiān)察日記),科室一月一總結(jié),辦事處一季一考核。年終綜合考評(píng),根據(jù)年終綜合考評(píng)結(jié)果對(duì)監(jiān)察人員給予獎(jiǎng)懲;三是為提高監(jiān)察執(zhí)法文書(shū)制作水平和質(zhì)量。從一月份開(kāi)始,要求各科在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察執(zhí)法時(shí),必須使用微機(jī)制作和打印執(zhí)法文書(shū),使監(jiān)察執(zhí)法文書(shū)的質(zhì)量從內(nèi)容到形式上都有了提高。同時(shí)各科下礦回來(lái)后,必須將當(dāng)日的監(jiān)察執(zhí)法文書(shū)復(fù)制到辦事處計(jì)算機(jī)文件夾中,填寫(xiě)日常監(jiān)察情況實(shí)時(shí)記錄表。適用一般程序的處罰從立案到結(jié)案均由綜合科微機(jī)打印;四是調(diào)整科室監(jiān)察管轄范圍。
為讓每一名監(jiān)察人員全面熟悉掌握##辦事處轄區(qū)煤礦情況,同時(shí)為滿足廉政建設(shè)的要求,對(duì)三個(gè)監(jiān)察科室的安全監(jiān)察管轄范圍進(jìn)行了調(diào)整。監(jiān)察一科負(fù)責(zé)八道江區(qū)和通化市二道江區(qū);監(jiān)察二科負(fù)責(zé)靖宇縣、臨江市、長(zhǎng)白縣、撫松縣和江源縣松樹(shù)鎮(zhèn);監(jiān)察三科負(fù)責(zé)江源縣灣溝鎮(zhèn)、孫家堡子鎮(zhèn)、砟子鎮(zhèn)和石人鎮(zhèn);五是辦事處實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)包保責(zé)任制,主任白世臣包保監(jiān)察三科;書(shū)記岳德發(fā)包保監(jiān)察二科;副主任李瑞勝包保監(jiān)察一科?？剖翌I(lǐng)導(dǎo)也重新進(jìn)行了分工,科長(zhǎng)抓全面和安全監(jiān)察執(zhí)法工作,確定一名副科長(zhǎng)抓科室學(xué)習(xí)和培訓(xùn)調(diào)學(xué)工作;另一名副科長(zhǎng)抓科室的內(nèi)業(yè)管理工作;六是加強(qiáng)煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法宣傳,今年以來(lái)我們編發(fā)《煤礦安全監(jiān)察信息》12期,向省局信息中心提供監(jiān)察工作信息28條,加強(qiáng)了辦事處在國(guó)家局網(wǎng)站的網(wǎng)頁(yè)管理,及時(shí)更新網(wǎng)頁(yè)發(fā)布監(jiān)察信息,辦事處的重要活動(dòng)和會(huì)議我們都邀請(qǐng)##市新聞媒體記者參加,宣傳我們開(kāi)展煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法工作情況;七是早準(zhǔn)備,早開(kāi)工,基地建設(shè)工作進(jìn)展順利 ?；亟ㄔO(shè)工作我們立足早動(dòng)手、早施工、在保證質(zhì)量的前提下,力爭(zhēng)盡早投入使用。因此我們從四月初開(kāi)始,就著手做開(kāi)工準(zhǔn)備工作,目前工程進(jìn)展順利,能夠按期竣工,交付使用。
(二)煤礦安全監(jiān)察工作開(kāi)展情況
今年年初,辦事處轄區(qū)共有礦井196處,其中:國(guó)有重點(diǎn)26處;國(guó)有地方16處;鄉(xiāng)鎮(zhèn)154處。截止月20日,辦事處共對(duì)177處礦井進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)察,監(jiān)察覆蓋率為90%,監(jiān)察礦井248次,共查處各類事故隱患1633。共制作各類執(zhí)法文書(shū)909份,其中:現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄247份、調(diào)查取證筆錄171份、下達(dá)現(xiàn)場(chǎng)處理決定書(shū)248份、撤出人員命令書(shū)64份、復(fù)查意見(jiàn)書(shū)41份、立案決定書(shū)36份、行政處罰決定書(shū)29份,收繳罰款34萬(wàn)元,其中:事故罰款19.5萬(wàn)元、監(jiān)察罰款14.5萬(wàn)元。向地方人民政府提出加強(qiáng)和改進(jìn)安全管理建議書(shū)17份,與地方人民政府及有關(guān)部門(mén)通報(bào)情況28次。為實(shí)現(xiàn)年初確定的工作目標(biāo),主要作了以下幾方面工作:
一是在“兩會(huì)”期間開(kāi)展集中監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng),確保了“兩會(huì)”期間煤礦安全生產(chǎn)和社會(huì)穩(wěn)定。
為確保“兩會(huì)”期間轄區(qū)煤礦安全生產(chǎn),從2月20日至3月20日,辦事處認(rèn)真部署開(kāi)展了“兩會(huì)”期間以“一通三防”為重點(diǎn)的集中監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)。為營(yíng)造輿論氛圍,我們將這次活動(dòng)的目的、監(jiān)察重點(diǎn)、監(jiān)察方式等內(nèi)容,以《監(jiān)察簡(jiǎn)報(bào)》的形式,下發(fā)各縣(市)區(qū)人民政府有關(guān)部門(mén)和煤礦企業(yè)。本次集中監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng),對(duì)轄區(qū)內(nèi)列入重點(diǎn)監(jiān)控的礦井、高沼氣礦井、生產(chǎn)規(guī)模6萬(wàn)噸/年以上礦井、入井人數(shù)多和開(kāi)采原始煤層的礦井進(jìn)行了全面的執(zhí)法監(jiān)察。期間共監(jiān)察礦井54處,下達(dá)監(jiān)察執(zhí)法文書(shū)56份,發(fā)現(xiàn)事故隱患132條,其中:“一通三防”48條;機(jī)電運(yùn)輸36條;頂板30條;其他18條,對(duì)違反安全生產(chǎn)行為實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰12次,罰款3.4萬(wàn)元。集中監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)結(jié)束后,將監(jiān)察執(zhí)法情況向江源縣、靖宇縣、臨江市、八道江區(qū)、通化市二道江區(qū)政府和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府進(jìn)行了通報(bào)。
二是堅(jiān)持“關(guān)口前移”和“重心下移”的監(jiān)察指導(dǎo)方針,突出重點(diǎn),加大經(jīng)濟(jì)處罰力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除了事故隱患。
今年以來(lái),##辦事處始終以“一通三防”監(jiān)察為重點(diǎn),突出采煤方法、頂板管理和重點(diǎn)監(jiān)控礦井的執(zhí)法監(jiān)察,開(kāi)展了以“一通三防”、“防突水”、和“非正規(guī)采煤”為重點(diǎn)的專項(xiàng)監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)。在開(kāi)展“三項(xiàng)”專項(xiàng)監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)中,共監(jiān)察礦井85處,查出各類事故隱患356條,其中:“一通三防”98條;機(jī)電運(yùn)輸81條;頂板107條;其他70條,這些礦井除靖宇縣龍馬礦和農(nóng)機(jī)礦各有一個(gè)走向短壁回采工作面外,其余均為“非正規(guī)采煤”。有些礦井的“非正規(guī)采煤”沒(méi)有經(jīng)過(guò)縣、市煤管部門(mén)審批。對(duì)查出的事故隱患下達(dá)了現(xiàn)場(chǎng)處理決定書(shū),責(zé)令立即整改或限期整改。對(duì)違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)行為實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰27次,罰款10.6萬(wàn)元。3月初,在“一通三防”專項(xiàng)監(jiān)察中發(fā)現(xiàn),江源縣灣溝鎮(zhèn)有七處礦井井下巷道中先后出現(xiàn)高濃度的co,灣溝鎮(zhèn)通達(dá)煤礦主井筒中co濃度高達(dá)1980ppm,針對(duì)這些礦井存在的火災(zāi)隱患,辦事處對(duì)礦井及時(shí)下達(dá)了監(jiān)察指令,責(zé)令7處礦井立即停止井下作業(yè),撤出人員。
并及時(shí)與##市、江源縣政府及有關(guān)部門(mén)溝通情況,下達(dá)建議書(shū),督促政府有關(guān)部門(mén)和煤礦企業(yè)采取措施,江源縣成立了專門(mén)滅火指揮部,采取封閉巷道并向井下注入二氧化碳等措施進(jìn)行滅火,目前滅火工作取得了進(jìn)展。3月3日,在對(duì)江源縣灣溝鎮(zhèn)和順煤礦監(jiān)察時(shí)發(fā)現(xiàn),該礦通風(fēng)系統(tǒng)不完善,井下 592風(fēng)機(jī)循環(huán),工作面無(wú)瓦斯監(jiān)測(cè)裝置,瓦斯?jié)舛瘸?達(dá)2.5%),煤電鉆失爆作業(yè)?，F(xiàn)場(chǎng)下達(dá)了撤出作業(yè)人員命令書(shū)和立即停止作業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)處理決定書(shū),并依法對(duì)該礦井作出停產(chǎn)整頓并處罰款10000元的行政處罰。目前,該礦正在整改礦井存在的各類隱患,預(yù)計(jì)6月末全部完成。3月18日上午,辦事處監(jiān)察三科監(jiān)察員在對(duì)江源縣三岔子鎮(zhèn)煤礦進(jìn)行日常監(jiān)察時(shí)發(fā)現(xiàn),該礦井下 395掘進(jìn)工作面的回風(fēng)流中co濃度達(dá)300ppm,嚴(yán)重超標(biāo),決定立即撤出井下所有受到co危及的作業(yè)人員。并與該礦有關(guān)人員研究分析原因,經(jīng)分析,該工作面掘送的巷道接近一層煤已封閉的火區(qū),導(dǎo)致大量co滲入該掘進(jìn)工作面。升井后下達(dá)了撤出人員命令書(shū)和現(xiàn)場(chǎng)處理決定書(shū),責(zé)令該礦立即停止井下作業(yè),由煤礦救護(hù)隊(duì)對(duì)該巷道進(jìn)行封閉。當(dāng)日16時(shí),救護(hù)隊(duì)完成了兩道永久密閉,消除了事故隱患。如果不及時(shí)發(fā)現(xiàn)該井co超標(biāo),將有14人受到傷害。由于監(jiān)察人員發(fā)現(xiàn)及時(shí),處置果斷,成功避免了一次重特大事故的發(fā)生。
三是按照吉林煤礦安全監(jiān)察局《關(guān)于開(kāi)展百日煤礦安全監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)、做好國(guó)家“兩會(huì)”期間全省煤礦安全生產(chǎn)的緊急通知》(吉煤安監(jiān)辦字[20xx]10號(hào)文)要求,##辦事處從2月20日開(kāi)始到5月10日,分兩個(gè)階段開(kāi)展了監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)。此次專項(xiàng)監(jiān)察活動(dòng)中,共對(duì)通化礦務(wù)局4處正規(guī)井及納入正規(guī)井管理的礦辦小井;對(duì)##、通化兩市8個(gè)國(guó)有地方煤礦的13處礦井和36處鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦進(jìn)行了“一通三防”專項(xiàng)監(jiān)察。此次活動(dòng)對(duì)國(guó)有重點(diǎn)煤礦正規(guī)井和國(guó)有地方煤礦的監(jiān)察覆蓋率達(dá)到了80%,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦的重點(diǎn)礦井進(jìn)行了監(jiān)察。這次專項(xiàng)監(jiān)察,我們事先進(jìn)行了部屬,制定了活動(dòng)方案,嚴(yán)格按照省局文件要求的,以“一通三防”專項(xiàng)監(jiān)察為重點(diǎn),對(duì)國(guó)有重點(diǎn)煤礦主要是監(jiān)察礦井“一通三防”安全責(zé)任制的落實(shí)情況和各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,有無(wú)超通風(fēng)能力生產(chǎn)問(wèn)題;
對(duì)國(guó)有地方煤礦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦主要是監(jiān)察礦井通風(fēng)系統(tǒng)是否合理、礦井“一通三防”管理人員是否按規(guī)定配備、礦井通風(fēng)瓦斯管理制度是否健全、有關(guān)現(xiàn)場(chǎng)通風(fēng)瓦斯管理的各項(xiàng)規(guī)定能否得到執(zhí)行、瓦斯監(jiān)測(cè)設(shè)備的配備和使用是否符合要求;對(duì)高瓦斯和煤與瓦斯突出礦井,是否按要求落實(shí)“先抽后采、監(jiān)測(cè)監(jiān)控、以風(fēng)定產(chǎn)”十二字方針。在監(jiān)察執(zhí)法中,凡發(fā)現(xiàn)在“一通三防”方面存在重大事故隱患和超通風(fēng)能力生產(chǎn)的,一律予以了停產(chǎn)整頓,并依法進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰。每到一處礦井,我們都堅(jiān)持從地面到井下,逐條逐次地進(jìn)行檢查,消滅了檢查的死角,達(dá)到了此次監(jiān)察的預(yù)期效果。本次集中監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng),對(duì)轄區(qū)內(nèi)列入重點(diǎn)監(jiān)控的礦井、高沼氣礦井、生產(chǎn)規(guī)模6萬(wàn)噸/年以上礦
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇三
整合資源發(fā)揮優(yōu)勢(shì)做亮“三心工程”有效推進(jìn)充分就業(yè)工作
__街道辦事處充分利用地處成都國(guó)家級(jí)科技產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢(shì)，以打造“一區(qū)兩圈”為契機(jī)，把充分就業(yè)工作放在首位，不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作，切實(shí)加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程。
1、抓好三個(gè)結(jié)合。
一是引導(dǎo)性培訓(xùn)與轉(zhuǎn)變觀念相結(jié)合。針對(duì)轄區(qū)居民“小富即安、怕吃苦、不愿外出”的現(xiàn)狀，勞動(dòng)保障站在開(kāi)展培訓(xùn)過(guò)程中著重在轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念上下功夫。在柳林實(shí)驗(yàn)校，我們又對(duì)即將畢業(yè)進(jìn)入社會(huì)的職中學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行了“如何正確尋找就業(yè)崗位”的引導(dǎo)性培訓(xùn)。同時(shí)，社區(qū)勞動(dòng)保障站積極組織居民開(kāi)展各種引導(dǎo)性培訓(xùn)，培訓(xùn)采用了多媒體教學(xué)手段，有效地吸引了失地農(nóng)民，提高了他們培訓(xùn)的積極性，培訓(xùn)融入就業(yè)觀念，改變失地農(nóng)民的“小錢(qián)瞧不起，大錢(qián)掙不到”的思想。今年引導(dǎo)培訓(xùn)890人，完成目標(biāo)56%。
二是綜合素質(zhì)培訓(xùn)與實(shí)用技術(shù)相結(jié)合。今年來(lái)，__以技能培訓(xùn)為突破口，以服務(wù)企業(yè)為契機(jī)，切實(shí)加強(qiáng)失地農(nóng)民就業(yè)安置。采取步步深入的方式，培訓(xùn)到企業(yè)、進(jìn)社區(qū)，傳授失地農(nóng)民和下崗職工容易掌握的實(shí)用技術(shù)。截止到目前，共開(kāi)展娃哈哈工定單培訓(xùn)396人，三全食品等食品定單培訓(xùn)119人次，技能培訓(xùn)達(dá)850人，完成目標(biāo)。
三是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與具體項(xiàng)目相結(jié)合。針對(duì)失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀，采取多項(xiàng)措施強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。首先，抓好宣傳動(dòng)員。充分利用地處科技園、大學(xué)城等優(yōu)勢(shì)，有針對(duì)性地開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳，并通過(guò)學(xué)員之間互相影響、帶動(dòng)等形式加強(qiáng)宣傳。今年已舉辦3個(gè)班，共培訓(xùn)67人，完成目標(biāo)84%。其次，抓好培訓(xùn)管理。每個(gè)培訓(xùn)班都設(shè)置專職班主任，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，注重加強(qiáng)與學(xué)員的溝通交流，掌握思想動(dòng)態(tài)。最后，抓好跟蹤服務(wù)。對(duì)參加培訓(xùn)的所有學(xué)員進(jìn)行跟蹤服務(wù)，針對(duì)每個(gè)人的情況推薦項(xiàng)目，制定方案，有70%的學(xué)員已實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，分別在餐飲、服裝銷售、汽車維修等10多個(gè)行業(yè)為當(dāng)?shù)乩习傩諛?shù)立了榜樣。
2、再就業(yè)援助。
一是及時(shí)消除“零就業(yè)家庭”。及時(shí)掌握就業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，“發(fā)現(xiàn)一戶，消除一戶”。只要發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，便充分利用貯備的崗位進(jìn)行調(diào)節(jié)，并在2個(gè)工作日必須安置，每次不低于推薦3個(gè)不同的就業(yè)崗位。目前，轄區(qū)范圍內(nèi)已動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”。
二是開(kāi)展就業(yè)援助，促進(jìn)困難人員就業(yè)。自962110開(kāi)通以來(lái)，勞動(dòng)保障站有求必應(yīng)，入戶上訪，了解情況，并現(xiàn)場(chǎng)提供就業(yè)崗位。同時(shí)，還協(xié)助解決區(qū)內(nèi)其他轄區(qū)援助對(duì)象50多人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。我們把“4080”人員就業(yè)安置工作放在特殊地位，建立專門(mén)檔案，實(shí)行專人專職管理，挖掘社區(qū)公益性崗位100多個(gè)，對(duì)接“大都會(huì)服裝公司”重點(diǎn)解決4080人員。
一是發(fā)揮信息優(yōu)勢(shì)。勞動(dòng)保障站及時(shí)把用工信息傳遞到干部及每個(gè)居民小組長(zhǎng)和失業(yè)人員手中。求職人員既可從社區(qū)電子屏幕看到全市的用工信息，也可從手機(jī)上接受信息群發(fā)服務(wù)。勞保站除每月將招聘信息張貼到各村政務(wù)公開(kāi)欄外，還在中小學(xué)校設(shè)立了“小手牽大手，我為爸媽找工作”的用工信息欄。
1、實(shí)現(xiàn)服務(wù)流程規(guī)范化。制定了《__街道“新五化”建設(shè)實(shí)施方案》，對(duì)我街道勞動(dòng)保障大廳的服務(wù)功能進(jìn)行梳理，完善服務(wù)功能，建立規(guī)章制度，提升服務(wù)形象。
2、實(shí)現(xiàn)服務(wù)隊(duì)伍專業(yè)化。制定培訓(xùn)計(jì)劃，在每月對(duì)勞動(dòng)保障所（站）工作人員進(jìn)行政策業(yè)務(wù)、操作技能、培訓(xùn)業(yè)務(wù)和操作系統(tǒng)、政策理論。完善職業(yè)指導(dǎo)人員、信息分析人員和勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)資格證書(shū)制度和考證辦法，實(shí)行從業(yè)人員持證上崗制度。
3、實(shí)現(xiàn)服務(wù)手段信息化。在保障所和社區(qū)都開(kāi)通了勞動(dòng)力信息網(wǎng)絡(luò)，配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，不斷為失地農(nóng)民提供服務(wù)。與企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，使企業(yè)能夠方便、快捷、自由的使用勞動(dòng)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)里的人員信息，發(fā)布自己的用工招聘信息，主動(dòng)進(jìn)行招用工備案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工更加規(guī)范。
4、實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理網(wǎng)格化。在保障所建立一級(jí)網(wǎng)格點(diǎn)，社區(qū)（村）建立二極網(wǎng)格點(diǎn)，組建了17人調(diào)查員隊(duì)伍，專人負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)格調(diào)查、錄入工作，深入企業(yè)宣傳法規(guī)及政策，進(jìn)行跟蹤回訪，不斷為企業(yè)提供服務(wù)。
5、實(shí)現(xiàn)人員管理動(dòng)態(tài)化。為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作，落實(shí)充分就業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)的完成，實(shí)施人員管理動(dòng)態(tài)化，不定時(shí)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭提供服務(wù)，進(jìn)行跟蹤回訪調(diào)查，掌握工作人員的工作情況及工作效果。
（一）失地農(nóng)民的思想和就業(yè)觀念比較陳舊
__雖然地處科技園區(qū)，企業(yè)多，崗位多，但是失地農(nóng)民怕吃苦、怕上夜班，今天一個(gè)單位，明天又一個(gè)單位，工作極不穩(wěn)定。在餐飲、家政、客房服務(wù)等工種，更是無(wú)人問(wèn)津；技術(shù)含量相對(duì)較高的崗位，很難招收到技術(shù)工人，失地農(nóng)民又無(wú)法上崗。
（二）失地農(nóng)民培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)
失地農(nóng)民不大愿意參加培訓(xùn)，存在“要他學(xué)”的現(xiàn)象，不是“我要學(xué)”。參加培訓(xùn)時(shí)要多次強(qiáng)調(diào)，反復(fù)要求，效果都是不很她。失地農(nóng)民不重視培訓(xùn)，不愿花時(shí)間去學(xué)習(xí)一些的專業(yè)技能學(xué)習(xí)。
（三）就業(yè)服務(wù)不夠到位
在完善“新三化”的就業(yè)服務(wù)中，制度化方面需進(jìn)一步細(xì)化，特別是保障隊(duì)伍的文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力也有待加強(qiáng)，只有能打硬仗的隊(duì)伍，才能打出水平。
（四）優(yōu)惠政策落實(shí)不到位
雖然我街道享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼達(dá)378人（xx達(dá)515人，總金額達(dá)40萬(wàn)元），但是靈活就業(yè)的政策宣傳還不到位，失地農(nóng)民未充分利用政策來(lái)促就業(yè)，只是為了補(bǔ)貼而就業(yè)。其次，社區(qū)就業(yè)實(shí)體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件，其余單位對(duì)吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補(bǔ)貼及崗位補(bǔ)貼也不知曉，所以需加強(qiáng)政策的宣傳，進(jìn)一步落實(shí)優(yōu)惠政策到位，為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)，促進(jìn)失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。
雖然我們的工作取得了一定的成績(jī)，但離全面實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)還有很大的差距。為加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力充分就業(yè)，繼續(xù)把創(chuàng)建充分就業(yè)當(dāng)作重中之重來(lái)抓，創(chuàng)新工作思路，完善工作方法，真正讓老百姓“失地不失利，失地不失業(yè)”的愿望變成現(xiàn)實(shí)。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇四
今年，是楓溪街道辦事處成立的第一年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我辦堅(jiān)持以黨的“三個(gè)代表”重要思想為主線，貫徹黨的xx屆xx全會(huì)精神，緊緊圍繞區(qū)委提出的“加快南拓步伐，構(gòu)建和諧社會(huì)”工作目標(biāo)，將優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境工作擺在首位，致力于土地流轉(zhuǎn)和招商引資工作，不斷推進(jìn)城市化進(jìn)程。上半年，我辦克服了任務(wù)重、壓力大、轄區(qū)情況復(fù)雜等困難，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：
上半年，我辦堅(jiān)持樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會(huì)，以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，取得較好成績(jī)，完成工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值26萬(wàn)元，占年計(jì)劃的58%，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值18萬(wàn)元，比上年同期增長(zhǎng)12%;完成財(cái)政收入85萬(wàn)元，占年計(jì)劃的55%;完成國(guó)地兩稅23萬(wàn)元，占年計(jì)劃的52%。
1、大力推進(jìn)農(nóng)業(yè)建設(shè)，積極完善農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施
我辦充分發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢(shì)，依靠科技興農(nóng)，大力改種，1―6月改種稻田3629畝，其中早稻135畝(雜交稻524畝，優(yōu)質(zhì)稻4畝)，西梨瓜438畝，蔬菜525畝，果苗115畝，雜糧114畝，在去年上半年的基礎(chǔ)上，增加了1236畝改種面積，實(shí)現(xiàn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)多元化。同時(shí)，大力夯實(shí)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)：①注重農(nóng)業(yè)高科技投入，推廣新品種、新技術(shù)。如：今年在栗塘村推廣了馬玲薯、稻田免耕，稻田全程復(fù)蓋技術(shù)4.2畝;舉辦各種農(nóng)作物病公害防治和南方早熟梨、栽培技術(shù)培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)人員達(dá)到15人次;湘江村、栗塘村各引種南方早熟梨5畝，極大加快村民致富步伐。②加強(qiáng)林政管理，落實(shí)了山林防火和造林任務(wù)。一方面各村認(rèn)真開(kāi)展林地情況的自查自糾工作，嚴(yán)格林地管理，及時(shí)查處非法行為;另一方面開(kāi)展山林權(quán)屬發(fā)證工作，該項(xiàng)工作目前已進(jìn)入掃尾階段，上半年完成春季造林27畝，其中栗塘村4畝，湘江1畝，曲尺村22畝;此外，認(rèn)真做好森林防火預(yù)案，并預(yù)備為了防火所需各類物資，在清明上墳火災(zāi)多發(fā)的季節(jié)，我辦加強(qiáng)防災(zāi)宣傳，發(fā)現(xiàn)火情，及時(shí)組織干部、群眾撲救，將損失減少到最低程度。③加強(qiáng)了防訊抗旱和水利基礎(chǔ)設(shè)施工作。針對(duì)往年防汛抗旱的情況，辦事處提早在三月底便成立了防汛抗旱指揮部，由徐業(yè)偉書(shū)記親自掛帥，落實(shí)防汛抗災(zāi)責(zé)任范圍，安排從4月1日至9月3日防訊值班，并落實(shí)到位。同時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)水利設(shè)施，消防安全設(shè)備進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)不符合要求的，都按照各自的職責(zé)一一落實(shí)到位，確保人民群眾生命、財(cái)產(chǎn)的安全。
2、大力優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，積極做好土地開(kāi)發(fā)和招商引資工作
為不斷優(yōu)化轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，加快楓溪經(jīng)濟(jì)發(fā)展，樹(shù)立“親商”、“引商”、“安商”、“富商”的招商意識(shí)，辦事處黨工委召開(kāi)了專題會(huì)議，反復(fù)研究，出臺(tái)了相關(guān)政策，并做了大量的基礎(chǔ)性工作。第一，三月初與各村、社區(qū)簽訂了優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境責(zé)任狀，對(duì)各村、社區(qū)干部實(shí)行嚴(yán)格的考核制度，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、措施不力的實(shí)行一票否決。第二，通過(guò)各種會(huì)議、媒體家大優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的宣傳力度。為切實(shí)保證省、市、區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的順利推進(jìn)，營(yíng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境。四月份我辦召開(kāi)了村干部各組、黨員、村民代表“優(yōu)化環(huán)境動(dòng)員大會(huì)”，對(duì)村干部舉辦優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境培訓(xùn)班。第三妥善處理好各種矛盾。及時(shí)調(diào)解了幾個(gè)大糾紛。如：湘江村一、三、四、五、六、七組關(guān)于堅(jiān)固虎形山快環(huán)征地中出現(xiàn)的權(quán)屬糾紛，我辦通過(guò)深入細(xì)致的調(diào)查，終于平穩(wěn)地解決好;楓溪港漁場(chǎng)的承包糾紛，在市、區(qū)優(yōu)化辦的大力支持和指導(dǎo)下，已經(jīng)調(diào)解好;堅(jiān)固村發(fā)生的電擊死人事件，我辦全力配合公安部門(mén)處理好。第四，招商引資工作卓有成效，實(shí)現(xiàn)了金湖生態(tài)園落戶栗塘村，合同意向投資2萬(wàn)元，上半年已投資2萬(wàn)元;芙蓉鎮(zhèn)休閑餐飲業(yè)意向性落戶湘江村，將形成占地2畝，同時(shí)容納1人就餐的休閑餐飲業(yè);同時(shí)，我們注重提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境，成功挽留住了市煙草局辦公大樓落戶燎原村。
3、大力尋辟財(cái)源渠道，積極推進(jìn)財(cái)政、稅收、金融工作
今年，是楓溪辦成立的第一年，我們?cè)诮◢徑ㄖ频耐瑫r(shí)，不斷加強(qiáng)財(cái)政內(nèi)部管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度，提倡“厲行節(jié)約，緊縮開(kāi)支”，爭(zhēng)取各項(xiàng)資金到位及時(shí)做好財(cái)政預(yù)算，確保了全體機(jī)關(guān)干部工資，福利待遇。同時(shí)，認(rèn)真組織《村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度》和財(cái)政所信息化學(xué)習(xí)。此外，我辦繼續(xù)認(rèn)真作好每年度的農(nóng)稅改革的政策宣傳工作，在今年糧食直補(bǔ)和良種補(bǔ)貼工作中實(shí)行了自動(dòng)化、電算化、網(wǎng)絡(luò)化，大大的加快了前期工作的完成。上半年，我辦財(cái)政工作圓滿完成，實(shí)現(xiàn)增值稅完成17.65萬(wàn)，營(yíng)業(yè)稅完成118.4萬(wàn)，企業(yè)所得稅完成9.67萬(wàn)，個(gè)人所得稅完成5.84萬(wàn)。
上半年，我辦致力于嚴(yán)抓綜合治理，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，為轄區(qū)百姓營(yíng)造一個(gè)平安、和諧的生活環(huán)境，努力打造平安楓溪。
1、建立完善綜治維穩(wěn)制度。我辦成立了專門(mén)的綜治班子，并將綜治專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算，由主管領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)，司法所負(fù)責(zé)具體工作。年初與各村簽訂責(zé)任目標(biāo)，年終實(shí)行獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)，社區(qū)、村干部采取分片包干的辦法，負(fù)責(zé)及時(shí)消除隱患，杜絕不穩(wěn)定因素的發(fā)生，堅(jiān)持以預(yù)防為主、打擊為輔、打防結(jié)合的辦法，如加強(qiáng)對(duì)練xx人員的排查與監(jiān)控。同時(shí)，推行村組治安聯(lián)防體系。
2、不斷加強(qiáng)糾紛調(diào)解力度。上半年我辦共調(diào)解9起大的糾紛，社區(qū)、村共調(diào)解126余起糾紛，調(diào)解率達(dá)到1%。如五三機(jī)械廠企業(yè)改制致使4多名下崗職工*事件等，在辦事處領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和維穩(wěn)干部的努力下，通過(guò)講政策、作工作、想點(diǎn)子，一方面緩解了群眾情緒，一方面協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)，最終妥善化解了矛盾。
3、積極開(kāi)展普法工作。為加強(qiáng)對(duì)社區(qū)村干部的法律知識(shí)和法制觀念的培訓(xùn)，提高依法行政的水平，辦事處利用一切有利的時(shí)機(jī)向廣大社區(qū)、村群眾進(jìn)行普法宣傳，做到學(xué)法、懂法、用法、守法。
1、計(jì)生工作。楓溪辦事處轄區(qū)內(nèi)共有人口13836人，育齡婦女2677人，近年來(lái)，由于蘆淞城市南拓步伐的加快，轄區(qū)內(nèi)的老百姓富了，生育觀念也在發(fā)生一些變化，多子多富、重男輕女的傳統(tǒng)觀念依然存在。為了更好地抓好計(jì)劃生育工作，辦事處專門(mén)從高科園抽調(diào)了一名年富力強(qiáng)的同志，擔(dān)任辦事處計(jì)生辦主任。年初，辦事處與各個(gè)村、社區(qū)簽訂了計(jì)劃生育責(zé)任書(shū)，明確了責(zé)任、加強(qiáng)了考核力度。另一方面，對(duì)違反計(jì)劃生育的行為，加大執(zhí)法力度，不斷打擊各種違法行為。
2、民政工作。我辦共有2個(gè)社區(qū)、5個(gè)村，人員較多，情況復(fù)雜，給我辦民政工作帶來(lái)一定困難。新增的兩個(gè)社區(qū)共有216戶，均未辦理審批和核查手續(xù)，根據(jù)區(qū)政府的要求，必須全部重新上戶核查審批。我辦專門(mén)派民政專干于3月至4月中旬，上戶落實(shí)此項(xiàng)工作，全部重新辦理相關(guān)手續(xù)，據(jù)統(tǒng)計(jì)有577人享受低保待遇，每月發(fā)放低保資金3576元，并按市里要求進(jìn)入全國(guó)城市居民最低生活保障信息系統(tǒng)，于6月15日全部通過(guò);同時(shí)，我辦對(duì)轄區(qū)內(nèi)3戶扶貧對(duì)象，機(jī)關(guān)干部逐一對(duì)口進(jìn)行幫扶，6戶春荒物質(zhì)也全部發(fā)放到戶。二季度連降暴雨，導(dǎo)致楓燎路、木曲路都不受到嚴(yán)重的毀壞，阻塞交通，影響了廣大人民群眾的生產(chǎn)、生活。針對(duì)此情況，辦事處及時(shí)將實(shí)際情況上報(bào)相關(guān)部門(mén)，通過(guò)努力，木曲路湘江段采用瀝青將路面完全修復(fù)好，目前楓燎路新的路基已經(jīng)形成;此外，年初辦事處和社區(qū)成立殘疾人協(xié)會(huì)，配合了殘協(xié)專干，組織機(jī)關(guān)干部開(kāi)展每人捐獻(xiàn)一日工資活動(dòng)。
3、環(huán)境衛(wèi)生工作。新、老1815線整治保潔工作戰(zhàn)線長(zhǎng)、難度大，特別是沿線業(yè)主對(duì)我們的管理還陌生，一時(shí)難以適應(yīng)。針對(duì)轄區(qū)城管環(huán)衛(wèi)保潔工作一紙空白的狀況，城市工作部牽頭邀請(qǐng)公路、城管、規(guī)劃等部門(mén)多次實(shí)地調(diào)研并報(bào)請(qǐng)上級(jí)批準(zhǔn)成立了“城管辦”和“環(huán)衛(wèi)所”，對(duì)轄區(qū)的城管環(huán)衛(wèi)保潔工作實(shí)際城市化管理，采用人員招聘，經(jīng)費(fèi)自籌，有償服務(wù)的管理辦法，通過(guò)一段時(shí)間的運(yùn)行，城管環(huán)衛(wèi)狀況有了根本好轉(zhuǎn)，沿線業(yè)主和相關(guān)單位的環(huán)保意識(shí)有了提高。另外針對(duì)五三廠的下崗失業(yè)人員在淞欣學(xué)校附近及廠區(qū)周邊亂搭、亂建、亂擺的行為進(jìn)行宣傳教育，絕大部分?jǐn)傊髯詣?dòng)拆除，亂搭、亂建行為得到有效了控制。
4、社區(qū)建設(shè)工作。楓溪港社區(qū)創(chuàng)建是區(qū)里的實(shí)事考核內(nèi)容之一，區(qū)和辦事處領(lǐng)導(dǎo)重視，上半年我辦已完成基礎(chǔ)性創(chuàng)建工作。通過(guò)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)支持和社區(qū)干部努力，我辦向相關(guān)單位爭(zhēng)取到建設(shè)資金6.85萬(wàn)元，物資1.8萬(wàn)元，區(qū)創(chuàng)建資金全部到位，市級(jí)投入等驗(yàn)收后全額撥付，目前，五室一校一中心硬件全部到位，達(dá)標(biāo)驗(yàn)收準(zhǔn)備就緒。七斗沖社區(qū)創(chuàng)建進(jìn)入實(shí)施階段。五三廠移交社區(qū)的各項(xiàng)工作在緊鑼密鼓的進(jìn)行，社區(qū)建設(shè)思路清晰。
5、勞動(dòng)保障。我辦努力做好勞動(dòng)保障工作，加強(qiáng)勞動(dòng)保障隊(duì)伍力量，添置辦公設(shè)備，順利搭建了勞動(dòng)保障站和社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)。勞動(dòng)保障工作取得了一定成績(jī)：失業(yè)人員登記率1%;再就業(yè)優(yōu)惠證的年審、發(fā)證人數(shù)為1487人;為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)和再就業(yè)信息引導(dǎo)服務(wù)，使52名下崗失業(yè)人員重新找到了工作崗位;完成區(qū)下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)的64%。
上半年，其他的各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)均緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，有條不紊地各司其職。
1、切實(shí)抓好村支兩委換屆工作。在區(qū)委區(qū)政府高度重視和指導(dǎo)下，我辦黨工委迅速在3月底拿出了詳細(xì)的實(shí)施方案，組織專人對(duì)各村、各點(diǎn)、情況都進(jìn)行了摸底調(diào)查，機(jī)關(guān)干部分點(diǎn)分戶，分到各村配合村委選舉委員會(huì)組織選舉工作。我辦嚴(yán)格按照“依法、依規(guī)、依程序”的原則進(jìn)行選舉，在選舉過(guò)程中，辦事處領(lǐng)導(dǎo)親自督查，關(guān)注各村選舉情況，對(duì)出現(xiàn)矛盾突發(fā)的村第一時(shí)間趕赴，調(diào)解解決矛盾;對(duì)拒絕投票、選舉的村民我們動(dòng)之以情，曉之以理，耐心作好思想工作。通過(guò)全體辦事處全體干部齊心協(xié)力、夜以繼日的工作，轄區(qū)內(nèi)5個(gè)村的村支兩委換屆工作終于在3天內(nèi)圓滿完成，選出了一批真正符合民意的村支兩委班子，得到了廣大選民和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可，實(shí)現(xiàn)了村級(jí)班子平穩(wěn)過(guò)渡。
2、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。第一，繼續(xù)深入開(kāi)展“鄉(xiāng)村夜談”活動(dòng)，要求鄉(xiāng)村干部每月不少于兩個(gè)晚上到農(nóng)戶家聊天，了解群眾疾苦，拉近干群關(guān)系。第二，開(kāi)展“一幫一”、“雙聯(lián)雙幫”、扶貧幫困活動(dòng)。第三，組織黨員開(kāi)展防汛、救火等緊難險(xiǎn)阻的活動(dòng)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
3、積極培養(yǎng)黨的后備力量。上半年，我辦通過(guò)考察確定了15名入黨積極份子，組織其參加了區(qū)委組織部舉辦的為期2天的入黨積極份子培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀。同時(shí)，我辦加強(qiáng)農(nóng)村黨員的發(fā)展工作，特別是發(fā)展年輕黨員和女黨員。上半年，就發(fā)展了9名黨員，他們都具有年輕、有一定文化水平、是致富帶頭人的特點(diǎn)。為基層黨組織注入了新鮮血液，增加了組織活力，增強(qiáng)了組織戰(zhàn)斗力。
上半年，我們的工作雖然取得了一定的成績(jī)，但我們也應(yīng)看到工作上的差距和不足。一是由于區(qū)劃調(diào)整后，原曲尺鄉(xiāng)政府的遺留債務(wù)糾紛多，嚴(yán)重影響了辦事處的正常工作;二是轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的矛盾，有的沒(méi)有及時(shí)調(diào)解到位;三是個(gè)別村干部服務(wù)意識(shí)薄弱，班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng);四是部分干部的觀念跟不上經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的節(jié)拍。以上存在的問(wèn)題，我們一定會(huì)認(rèn)真分析研究，采取有效措施，不斷地改進(jìn)，把我們的工作做得更好。
下半年工作思路
下半年，我辦將繼續(xù)貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx屆xx全會(huì)精神，結(jié)合開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員先鋒模范作用，開(kāi)創(chuàng)楓溪新局面，重點(diǎn)做好以下工作：
1、切實(shí)抓好保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，把先進(jìn)性教育作為第一位的要?jiǎng)?wù)來(lái)抓，作為第一位的任務(wù)來(lái)完成，作為第一位的責(zé)任來(lái)對(duì)待;
2、完成楓溪生態(tài)城的初步規(guī)劃;
3、完成辦事處辦公樓選址及土地報(bào)批工作;
4、進(jìn)一步加大辦事處與高科園工作人員交叉任職的力度;
5、嚴(yán)抓計(jì)劃生育、綜合治理等各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)工作;
6、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，確保重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行;
7、全面完成財(cái)政、稅收任務(wù);
8、致力做好招商引資工作，爭(zhēng)取有新的突破
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇五
今年來(lái)，在xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和辦事處黨委、辦事處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以及在xx市民政局的具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的大力支持下，我們辦公室能積極開(kāi)拓優(yōu)撫、救災(zāi)救濟(jì)、五保戶供養(yǎng)、殯改、老齡等工作。并始終堅(jiān)持“上為政府分憂，下為百姓解愁”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持“以民為本，為民解困”的工作作風(fēng)，在社會(huì)事務(wù)方面做出了成效。主要表現(xiàn)是：
一、把民政工作做到實(shí)處，真正體現(xiàn)到“上為政府分憂，下為百姓解愁”。
(一)做好救濟(jì)工作。首先，深入基層、街道、村細(xì)致調(diào)研，了解貧困群眾的生活情況，對(duì)已符合今年城市最低生活保障的對(duì)象，逐一排查摸底，如確需救濟(jì)的，就盡量給予城市最低生活保障?，F(xiàn)階段已享受城市最低生活保障的有61戶，每月發(fā)放低保金7760元。其次，今年初，爭(zhēng)取市民政局的支持，安排解決了166戶應(yīng)保未保特困戶享受了定額的低保救濟(jì)，年救濟(jì)金為185040元，每年每戶領(lǐng)取1000元左右。再次，經(jīng)常與市民政局溝通，爭(zhēng)取重視和支持，市民政局下?lián)茏匀粸?zāi)害，春荒期間困難群眾口糧救濟(jì)款和臨時(shí)救濟(jì)款共75394元，以及下?lián)芊稚⒐B(yǎng)五保戶供養(yǎng)金4200元。分別解決支付臨時(shí)救濟(jì)53人救濟(jì)共17790元，補(bǔ)發(fā)原江南辦事處所拖欠今年第一季度低保金6成共6570元和定補(bǔ)定恤款6018元，村委會(huì)困難戶xx房屋改危費(fèi)7000元，敬老院房屋改危費(fèi)3600元，救濟(jì)困難群眾口糧3014斤，折款4521元，發(fā)放兩位五保人員第一季度生活補(bǔ)助費(fèi)624元，10單無(wú)名尸火化防腐費(fèi)9120元。發(fā)放防寒棉胎20張。平時(shí)做到與居委會(huì)、村委會(huì)多聯(lián)系，與群眾多接觸，了解群眾疾苦，做群眾的貼心人，過(guò)年過(guò)節(jié)走訪特困戶，代表政府送去溫暖。
(二)做好優(yōu)撫工作，穩(wěn)定社會(huì)大局。歸屬于我們辦事處的優(yōu)撫對(duì)象共有166戶、人，其中：現(xiàn)役軍人85人，烈屬3戶、病故軍屬2戶，復(fù)員軍人8人，傷殘退伍軍人66人，五老人員2人。我們能認(rèn)真做好定恤定補(bǔ)、優(yōu)待金、傷殘保健金等的發(fā)放;尤其是在春節(jié)前夕，做到及時(shí)組織優(yōu)撫對(duì)象召開(kāi)座談會(huì)，加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)發(fā)放慰問(wèn)信、對(duì)聯(lián)和慰問(wèn)金，并且匯同居委會(huì)做好慰問(wèn)工作。
(三)做好敬老院的管理和分散供養(yǎng)五保戶的供養(yǎng)工作，保障其生活。
我們辦事處共有五保戶43人，其中敬老院13人，分散供養(yǎng)30人。原xx敬老院劃歸恩城管理以來(lái)，我們辦公室及時(shí)根據(jù)敬老院的情況，進(jìn)行逐步整改，完善管理制度，改善院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，經(jīng)常深入敬老院了解情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)妥善處理。送去臺(tái)凳椅桌一批，鍋、消毒碗柜，放物柜、床、風(fēng)扇等等，及時(shí)為敬老院房屋改危補(bǔ)漏，端午節(jié)送去過(guò)節(jié)禮品;使在院的五保戶能安享晚年。此外，做好分散供養(yǎng)的五保戶的供養(yǎng)，依月發(fā)放供養(yǎng)金，使其生活得以保障。例如有一分散供養(yǎng)五保戶xx，今年已近90高齡，本辦經(jīng)濟(jì)帶領(lǐng)該五保戶所住地的xx居委會(huì)到其家里了解他的生活、身體和居住情況，問(wèn)寒問(wèn)暖，在天氣寒冷、刮臺(tái)風(fēng)、下暴雨的時(shí)候，親自到五保戶家里看望，送去衣物、棉胎等。過(guò)年過(guò)節(jié)，時(shí)刻心牽著這位五保戶老人家，及時(shí)帶上慰問(wèn)金、慰問(wèn)品慰問(wèn)。不定時(shí)送去大米、油等食品。
(四)做好殯葬改革工作。為了加強(qiáng)殯葬管理，搞好殯葬改革，維護(hù)xx中心城區(qū)不受噪音污染，給市民一個(gè)清靜的工作和生活環(huán)境。我們能積極配合有關(guān)部門(mén)認(rèn)真貫徹關(guān)于殯改的指示精神，抓好動(dòng)員宣傳、上街拉橫額工作，宣傳喪事要新辦，不搞土葬、不搭靈棚、打齋、請(qǐng)喃巫和組織人員沿路發(fā)喪送葬、拋撒紙線和雜物等迷信活動(dòng)。此外，不分節(jié)假日，休息時(shí)間配合好市政局殯管所和公安部門(mén)，認(rèn)真處理本轄區(qū)所出現(xiàn)的無(wú)名尸。工作主動(dòng)負(fù)責(zé)，為殯葬改革工作做出貢獻(xiàn)。
二、做好老齡工作。樹(shù)立敬老、愛(ài)老、為老年人謀幸福的觀念，使老年人老有所樂(lè)，有計(jì)劃、有步驟地組織老年人參加門(mén)球、乒乓球、象棋等有益于身心健康的活動(dòng)。同時(shí)發(fā)揮老年人老有所為的作用，經(jīng)常與恩城離退休干部溝通，并定時(shí)召集老干部召開(kāi)座談會(huì)，使他們對(duì)辦事處工作提出寶貴的建議，為辦事處出謀劃策，更好地促進(jìn)辦事處的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇六
今年上半年以來(lái)，我處在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹(shù)立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想、緊緊圍繞“抓一方穩(wěn)定、保一方平安、促一方繁榮”的工作目標(biāo)，認(rèn)真抓好了平安創(chuàng)建工作，現(xiàn)將上半年平安創(chuàng)建工作的開(kāi)展情況匯報(bào)如下：
辦事處領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次工作，并將其納入重要議事日程。一是體現(xiàn)在思想上。辦事處街工委定期召開(kāi)治安形勢(shì)分析會(huì)，指導(dǎo)部署綜合治理工作，并為成員單位開(kāi)展平安創(chuàng)建工作指明方向。同時(shí)，認(rèn)真做到了“人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、設(shè)施”四落實(shí)，確保綜治工作有序地開(kāi)展。二是體現(xiàn)在組織上。由于人事變動(dòng)，街工委及時(shí)調(diào)整了綜治委、綜治辦人員。辦公室設(shè)專職工作人員2名、確保綜治工作人員到位。
為確保轄區(qū)的社會(huì)治安穩(wěn)定。公安派出所充分發(fā)揮了主力軍作用，認(rèn)真開(kāi)展了“嚴(yán)打”斗爭(zhēng)。同時(shí)，針對(duì)轄區(qū)旅游景點(diǎn)多、人口流量大，易發(fā)生溜竊、掂包、打架斗毆等違法犯罪活動(dòng)的特點(diǎn)，我處對(duì)轄區(qū)治安進(jìn)行集中整治，實(shí)行了“打、防、管、控、治”的有機(jī)結(jié)合，為加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)出租屋及流動(dòng)人口管理，我處在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)對(duì)出租房屋和暫住人口進(jìn)行了管理、管理率達(dá)到100％。
為加強(qiáng)防范，確保穩(wěn)定，進(jìn)一步推進(jìn)轄區(qū)治安防范社會(huì)化、專業(yè)化，為充分發(fā)揮好治安防范網(wǎng)絡(luò)作用，切實(shí)做到治保、民調(diào)工作的組織制度健全，我處及時(shí)調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了切實(shí)可行的工作方案，確保各項(xiàng)工作措施到位。我們認(rèn)真抓好了兩支隊(duì)伍的建設(shè)，即：派出所組建的30余人的“4050”人員專職巡邏隊(duì)，每個(gè)社區(qū)組建40余人的由老黨員、積極分子等組成的義務(wù)巡邏隊(duì)，切實(shí)提高了居民群眾的安全感，有效維護(hù)了轄區(qū)良好的社會(huì)治安秩序，確保了辦事處轄區(qū)社會(huì)和政治大局的穩(wěn)定。
工作中要求各單位、社區(qū)定期開(kāi)展矛盾糾紛排查工作，建立健全了“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)”，構(gòu)筑矛盾糾紛排查調(diào)處工作的新格局。我們做到排查、調(diào)處、上報(bào)、臺(tái)帳、記錄等一系列工作及時(shí)到位，通過(guò)各單位的共同努力，使矛盾糾紛化解在基層，消除在基層，使矛盾糾紛調(diào)處成功率達(dá)100％。
辦事處定期召開(kāi)有各成員單位和轄區(qū)公共單位參加的綜治工作例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議和文件精神，摸排基層單位存在的安全生產(chǎn)隱患。在日常工作中，我們明確責(zé)任，定期進(jìn)行安全檢查和安全生產(chǎn)宣傳工作，為轄區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。
我們充分認(rèn)識(shí)到宣傳在平安創(chuàng)建工作中的重要性，并經(jīng)常對(duì)社區(qū)、公共單位、轄區(qū)校園開(kāi)展平安創(chuàng)建的宣傳教育，通過(guò)采取“三個(gè)結(jié)合”，不斷加大宣傳力度，營(yíng)造平安建設(shè)的良好氛圍；一是固定宣傳與流動(dòng)宣傳相結(jié)合。辦事處在大門(mén)口制作了固定的“平安建設(shè)”宣傳版面，每個(gè)社區(qū)充分利用街道小黑板和書(shū)寫(xiě)宣傳小標(biāo)語(yǔ)，搶占宣傳陣地。上半年共書(shū)寫(xiě)21余塊小黑板和32余條小標(biāo)語(yǔ)，讓轄區(qū)群眾隨處可見(jiàn)，隨時(shí)可學(xué)。同時(shí)，書(shū)寫(xiě)固定的宣傳墻標(biāo)，共書(shū)寫(xiě)墻標(biāo)20余塊，達(dá)到激勵(lì)、鼓舞、教育的效果。二是法定宣傳與隨機(jī)宣傳相結(jié)合。我們將每年的三月份定為綜合治理和平安創(chuàng)建工作法定宣傳月。同時(shí)，結(jié)合節(jié)假日及大型活動(dòng)組織隨機(jī)宣傳。半年以來(lái)，我們先后在宋都御街、xxx廣場(chǎng)等處進(jìn)行宣傳活動(dòng)3次，制作宣傳版面30余塊，宣傳橫幅34余條、咨詢臺(tái)2個(gè)、宣傳車2輛、腰鼓隊(duì)2支。平安創(chuàng)建工作深入人心，積小平安為大平安，推動(dòng)平安創(chuàng)建工作再上新臺(tái)階。
我們通過(guò)堅(jiān)持開(kāi)展“嚴(yán)打”斗爭(zhēng)、法制宣傳、定期排查重大不穩(wěn)定因素等，夯實(shí)了第一道防線，確保了轄區(qū)無(wú)重大不穩(wěn)定因素，半年以來(lái)無(wú)集體赴京、省、市上訪事件發(fā)生。同時(shí)提高了居民的安全感，有效維護(hù)了轄區(qū)良好的社會(huì)治安秩序，使轄區(qū)居民對(duì)治安狀況滿意率達(dá)95％以上。確保了辦事處轄區(qū)社會(huì)和政治大局的穩(wěn)定。
上半年我們還認(rèn)真開(kāi)展了普法教育宣傳、“兩勞回歸”人員的安置幫教、反邪教等項(xiàng)工作，為轄區(qū)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。在下半年的工作中，我們將再接再厲，繼續(xù)摸索新路子，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找出不足，努力確保我處平安創(chuàng)建工作的順利實(shí)施，為我區(qū)乃至我市的社會(huì)政治大局穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。
xxx辦事處綜治委
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇七
尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo)，各基地及辦事處同仁：
大家上午好！首先我代表北京辦事處向各位致以誠(chéng)摯的問(wèn)候！
根據(jù)4月15日公司南寧工作會(huì)議要求，北京辦事處認(rèn)真落實(shí)會(huì)議精神，貫徹蔡總講話內(nèi)容，認(rèn)真研究總部部署的任務(wù)，以會(huì)議精神為指導(dǎo)，依據(jù)北京辦事處實(shí)際，積極開(kāi)拓華北市場(chǎng)，加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤管理，積極催收回款，取得了一定的成績(jī)?，F(xiàn)就20xx年上半年工作向大家作匯報(bào)。公司經(jīng)過(guò)三年多的打拼開(kāi)拓，已經(jīng)在華北的活動(dòng)板房市場(chǎng)牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手越來(lái)越多，越來(lái)越強(qiáng)。但盡管如此，上半年，北京辦事處緊緊圍繞公司年度工作總體要求和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同努力，克服總部制度尚在完善，辦事處人員結(jié)構(gòu)不整，基地產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)等困難，在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各個(gè)職能部門(mén)的支持下，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，與時(shí)俱進(jìn)，圍繞“外樹(shù)形象拓市場(chǎng)，降本增效求發(fā)展”的方針，在活動(dòng)板房競(jìng)爭(zhēng)最為激烈的華北地區(qū)積極開(kāi)拓市場(chǎng)，取得了一定的成績(jī)，但距離公司的總體要求和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和兄弟辦事處相比均尚有差距。
截止月底，公司上半年已完成項(xiàng)目收入259.56萬(wàn)元（包括上年接轉(zhuǎn)項(xiàng)目120.59萬(wàn)），這些項(xiàng)目已回款170余萬(wàn)。
今年以來(lái)，我們主要抓了三項(xiàng)工作：
作為建筑性質(zhì)企業(yè)，銷售是企業(yè)生存之本，深化經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)，把“持續(xù)穩(wěn)定的提高符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品；持續(xù)不斷的提供滿足客戶要求的服務(wù)”作為經(jīng)營(yíng)工作的主打和宣傳方向。通過(guò)挖掘如工程項(xiàng)目資料優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)，讓更多的客戶了解、認(rèn)可我們，以擴(kuò)大企業(yè)的知名度，提高市場(chǎng)的占有率。今年1～6月份，我們共承攬項(xiàng)目項(xiàng)目合同額130.27萬(wàn)元。
根據(jù)去年跨轉(zhuǎn)任務(wù)和上半年重點(diǎn)工程相對(duì)集中的實(shí)際情況，我們從年初開(kāi)始一直始終以項(xiàng)目管理為重點(diǎn)。我們的管理員從來(lái)沒(méi)有正常的上下班時(shí)間，項(xiàng)目管理員日夜看守在工地，休假也沒(méi)固定時(shí)間。目的就是保證工期按期完成
本半年，我們將回款放在工作的重中之重，對(duì)于每個(gè)項(xiàng)目的欠款多少，到期日都做到心中有數(shù)，積極主動(dòng)聯(lián)系客戶，必要時(shí)上門(mén)催收。今年上半年以來(lái)，共計(jì)回款200余萬(wàn)元，有力的確保了公司現(xiàn)金流的順暢。
當(dāng)然，在工作中，有存在一些問(wèn)題，主要表現(xiàn)在大部分精力用于清欠工作、結(jié)算工作和合同簽訂工作，導(dǎo)致項(xiàng)目的簽約成率越來(lái)越低。對(duì)核算管理方面，有些工作未能完全做到位，出現(xiàn)了一些問(wèn)題，在今后的工作中，力爭(zhēng)科學(xué)合理的安排好本職工作，充分調(diào)動(dòng)辦事處人員的積極性，抓住重點(diǎn)，顧及全面，完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
回首過(guò)去，激情澎湃，展望未來(lái)，豪情滿懷|我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，努力開(kāi)拓市場(chǎng)、求創(chuàng)新、求發(fā)展、立足新的起點(diǎn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，尋求新的思路開(kāi)拓市場(chǎng)，全力迎接新年更大的挑戰(zhàn)。在新的半年里，有信心、有能力完成新的工作目標(biāo)和工作任務(wù)！謝謝大家
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇八
__街道辦事處充分利用地處成都國(guó)家級(jí)科技產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)園和大學(xué)城的優(yōu)勢(shì)，以打造“一區(qū)兩圈”為契機(jī)，把充分就業(yè)工作放在首位，不斷做好失地農(nóng)民的培訓(xùn)和就業(yè)安置工作，切實(shí)加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程。
__街道辦事處下轄9個(gè)社區(qū)（行政村），內(nèi)有90個(gè)居（村）民小組，已建農(nóng)民集中居住區(qū)2個(gè)，在建農(nóng)民集中居住區(qū)1個(gè)，總?cè)丝?8570人，其中勞動(dòng)力10393人，失地農(nóng)民勞動(dòng)力9345人，城鎮(zhèn)勞動(dòng)力277人。失地農(nóng)民就業(yè)8672人,就業(yè)率92.8%,農(nóng)村富余勞動(dòng)力530人，轉(zhuǎn)移率為91%。失地農(nóng)民一類人員購(gòu)買(mǎi)社保2429人，08年新增地一類人員購(gòu)買(mǎi)社保465人。
1、平臺(tái)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)成都市《關(guān)于開(kāi)展勞動(dòng)保障所、站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》精神，做到機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作“六落實(shí)”，全面規(guī)范勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)，率先開(kāi)通電子大屏、電子觸摸屏，為失地農(nóng)民提供用工信息，在保障大廳設(shè)置了就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、962110服務(wù)援助、社保服務(wù)等四個(gè)窗口，打造了150平方米的勞動(dòng)保障大廳。各社區(qū)做到“五個(gè)統(tǒng)一”：社區(qū)勞動(dòng)保障站標(biāo)牌統(tǒng)一，基礎(chǔ)臺(tái)帳、電子臺(tái)帳標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，規(guī)章制度統(tǒng)一上墻，工作流程統(tǒng)一規(guī)范，服裝、標(biāo)識(shí)統(tǒng)一。
2、就業(yè)實(shí)名制。今年來(lái)，對(duì)__新增失地農(nóng)民進(jìn)行第二次就業(yè)實(shí)名制調(diào)查與錄入，實(shí)施實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理。建立以保障所人員為管理員、村（社區(qū)）書(shū)記或主任為協(xié)管員、村民小組組長(zhǎng)為收集員、農(nóng)村院落（居住小區(qū)）的熱心人為信息員的“四員制”勞動(dòng)力信息采集制度。在社區(qū)建立了轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力電子信息檔案，每月15日左右對(duì)失業(yè)人員進(jìn)行一次回訪，20日定期對(duì)信息檔案數(shù)據(jù)進(jìn)行刷新，以隨時(shí)掌握城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)、失業(yè)狀況，提供“一對(duì)一”和“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)。
3、就業(yè)招聘。為保證調(diào)查工作的順利進(jìn)行，__采取了多種措施為失地農(nóng)民提供服務(wù)，送崗位上門(mén)。08年已為農(nóng)民提供3520多個(gè)就業(yè)崗位，組織企業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì)15次，組織了大型失地農(nóng)民現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)2次。入戶散發(fā)用工信息15000余張，提供政策宣傳資料5000余張。掌握__的就業(yè)情況、有就業(yè)愿望的未就業(yè)人員情況、4080就業(yè)困難人員等情況，努力為民辦實(shí)事，為民排擾解難。
4、企業(yè)網(wǎng)格化管理。以網(wǎng)格化管理為契機(jī)，主動(dòng)服務(wù)企業(yè)。在網(wǎng)格化調(diào)查中，為企業(yè)提供政策咨詢和服務(wù)，為企業(yè)排憂解難，為失地農(nóng)民尋求就業(yè)崗位。目前，共調(diào)查163家企業(yè)，有10275名員工。調(diào)查表明，需繼續(xù)深入網(wǎng)格化管理，規(guī)范企業(yè)用工，促使企業(yè)為員工購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，讓失地農(nóng)民能長(zhǎng)期而穩(wěn)定在企業(yè)工作。
1、抓好三個(gè)結(jié)合。
一是引導(dǎo)性培訓(xùn)與轉(zhuǎn)變觀念相結(jié)合。針對(duì)轄區(qū)居民“小富即安、怕吃苦、不愿外出”的現(xiàn)狀，勞動(dòng)保障站在開(kāi)展培訓(xùn)過(guò)程中著重在轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念上下功夫。在柳林實(shí)驗(yàn)校，我們又對(duì)即將畢業(yè)進(jìn)入社會(huì)的職中學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行了“如何正確尋找就業(yè)崗位”的引導(dǎo)性培訓(xùn)。同時(shí)，社區(qū)勞動(dòng)保障站積極組織居民開(kāi)展各種引導(dǎo)性培訓(xùn)，培訓(xùn)采用了多媒體教學(xué)手段，有效地吸引了失地農(nóng)民，提高了他們培訓(xùn)的積極性，培訓(xùn)融入就業(yè)觀念，改變失地農(nóng)民的“小錢(qián)瞧不起，大錢(qián)掙不到”的思想。今年引導(dǎo)培訓(xùn)890人，完成目標(biāo)56%。
二是綜合素質(zhì)培訓(xùn)與實(shí)用技術(shù)相結(jié)合。今年來(lái)，__以技能培訓(xùn)為突破口，以服務(wù)企業(yè)為契機(jī)，切實(shí)加強(qiáng)失地農(nóng)民就業(yè)安置。采取步步深入的方式，培訓(xùn)到企業(yè)、進(jìn)社區(qū)，傳授失地農(nóng)民和下崗職工容易掌握的實(shí)用技術(shù)。截止到目前，共開(kāi)展娃哈哈工定單培訓(xùn)396人，三全食品等食品定單培訓(xùn)119人次，技能培訓(xùn)達(dá)850人，完成目標(biāo)。
三是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與具體項(xiàng)目相結(jié)合。針對(duì)失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)難的現(xiàn)狀，采取多項(xiàng)措施強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。首先，抓好宣傳動(dòng)員。充分利用地處科技園、大學(xué)城等優(yōu)勢(shì)，有針對(duì)性地開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)宣傳，并通過(guò)學(xué)員之間互相影響、帶動(dòng)等形式加強(qiáng)宣傳。今年已舉辦3個(gè)班，共培訓(xùn)67人，完成目標(biāo)84%。其次，抓好培訓(xùn)管理。每個(gè)培訓(xùn)班都設(shè)置專職班主任，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，注重加強(qiáng)與學(xué)員的溝通交流，掌握思想動(dòng)態(tài)。最后，抓好跟蹤服務(wù)。對(duì)參加培訓(xùn)的所有學(xué)員進(jìn)行跟蹤服務(wù)，針對(duì)每個(gè)人的情況推薦項(xiàng)目，制定方案，有70%的學(xué)員已實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，分別在餐飲、服裝銷售、汽車維修等10多個(gè)行業(yè)為當(dāng)?shù)乩习傩諛?shù)立了榜樣。
2、再就業(yè)援助。
一是及時(shí)消除“零就業(yè)家庭”。及時(shí)掌握就業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，“發(fā)現(xiàn)一戶，消除一戶”。只要發(fā)現(xiàn)零就業(yè)家庭，便充分利用貯備的崗位進(jìn)行調(diào)節(jié)，并在2個(gè)工作日必須安置，每次不低于推薦3個(gè)不同的就業(yè)崗位。目前，轄區(qū)范圍內(nèi)已動(dòng)態(tài)消除“零就業(yè)家庭”。
二是開(kāi)展就業(yè)援助，促進(jìn)困難人員就業(yè)。自962110開(kāi)通以來(lái)，勞動(dòng)保障站有求必應(yīng)，入戶上訪，了解情況，并現(xiàn)場(chǎng)提供就業(yè)崗位。同時(shí)，還協(xié)助解決區(qū)內(nèi)其他轄區(qū)援助對(duì)象50多人實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。我們把“4080”人員就業(yè)安置工作放在特殊地位，建立專門(mén)檔案，實(shí)行專人專職管理，挖掘社區(qū)公益性崗位100多個(gè)，對(duì)接“大都會(huì)服裝公司”重點(diǎn)解決4080人員。
一是發(fā)揮信息優(yōu)勢(shì)。勞動(dòng)保障站及時(shí)把用工信息傳遞到干部及每個(gè)居民小組長(zhǎng)和失業(yè)人員手中。求職人員既可從社區(qū)電子屏幕看到全市的用工信息，也可從手機(jī)上接受信息群發(fā)服務(wù)。勞保站除每月將招聘信息張貼到各村政務(wù)公開(kāi)欄外，還在中小學(xué)校設(shè)立了“小手牽大手，我為爸媽找工作”的用工信息欄。
二是發(fā)揮科技園區(qū)企業(yè)優(yōu)勢(shì)。園區(qū)內(nèi)有統(tǒng)一食品、錦豐紙業(yè)、金星啤酒等100余家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)。今年來(lái)，我們加強(qiáng)與科技園企業(yè)的聯(lián)系與合作，在梓潼農(nóng)民集中居住區(qū)舉辦了“惠民行動(dòng)走進(jìn)__”、“轄區(qū)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)”等2次大型活動(dòng)，為農(nóng)民提供3500多個(gè)就業(yè)崗位，1620人現(xiàn)場(chǎng)簽定用工協(xié)議，228人被現(xiàn)場(chǎng)錄用。僅為“娃哈哈”組織了專場(chǎng)招聘會(huì)9次，現(xiàn)場(chǎng)錄用80人。通過(guò)培訓(xùn)、推薦，已有650名培訓(xùn)人員在“三全食品”、“娃哈哈”等園區(qū)企業(yè)上崗，在勞動(dòng)保障大廳儲(chǔ)備有效崗位1000多個(gè)。只要企業(yè)一有用工需求，便會(huì)與保障所直接聯(lián)系，保障所立即把人員帶到企業(yè)，為農(nóng)民提供就業(yè)機(jī)會(huì)。
1、實(shí)現(xiàn)服務(wù)流程規(guī)范化。制定了《__街道“新五化”建設(shè)實(shí)施方案》，對(duì)我街道勞動(dòng)保障大廳的服務(wù)功能進(jìn)行梳理，完善服務(wù)功能，建立規(guī)章制度，提升服務(wù)形象。
2、實(shí)現(xiàn)服務(wù)隊(duì)伍專業(yè)化。制定培訓(xùn)計(jì)劃，在每月對(duì)勞動(dòng)保障所（站）工作人員進(jìn)行政策業(yè)務(wù)、操作技能、培訓(xùn)業(yè)務(wù)和操作系統(tǒng)、政策理論。完善職業(yè)指導(dǎo)人員、信息分析人員和勞動(dòng)保障協(xié)理員職業(yè)資格證書(shū)制度和考證辦法，實(shí)行從業(yè)人員持證上崗制度。
3、實(shí)現(xiàn)服務(wù)手段信息化。在保障所和社區(qū)都開(kāi)通了勞動(dòng)力信息網(wǎng)絡(luò)，配備了現(xiàn)代化的辦公設(shè)備，不斷為失地農(nóng)民提供服務(wù)。與企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，使企業(yè)能夠方便、快捷、自由的使用勞動(dòng)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)里的人員信息，發(fā)布自己的用工招聘信息，主動(dòng)進(jìn)行招用工備案，實(shí)現(xiàn)企業(yè)用工更加規(guī)范。
4、實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理網(wǎng)格化。在保障所建立一級(jí)網(wǎng)格點(diǎn)，社區(qū)（村）建立二極網(wǎng)格點(diǎn)，組建了17人調(diào)查員隊(duì)伍，專人負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)格調(diào)查、錄入工作，深入企業(yè)宣傳法規(guī)及政策，進(jìn)行跟蹤回訪，不斷為企業(yè)提供服務(wù)。
5、實(shí)現(xiàn)人員管理動(dòng)態(tài)化。為進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作，落實(shí)充分就業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)的完成，實(shí)施人員管理動(dòng)態(tài)化，不定時(shí)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭提供服務(wù)，進(jìn)行跟蹤回訪調(diào)查，掌握工作人員的工作情況及工作效果。
（一）失地農(nóng)民的思想和就業(yè)觀念比較陳舊
__雖然地處科技園區(qū)，企業(yè)多，崗位多，但是失地農(nóng)民怕吃苦、怕上夜班，今天一個(gè)單位，明天又一個(gè)單位，工作極不穩(wěn)定。在餐飲、家政、客房服務(wù)等工種，更是無(wú)人問(wèn)津；技術(shù)含量相對(duì)較高的崗位，很難招收到技術(shù)工人，失地農(nóng)民又無(wú)法上崗。
（二）失地農(nóng)民培訓(xùn)針對(duì)性不強(qiáng)
失地農(nóng)民不大愿意參加培訓(xùn)，存在“要他學(xué)”的現(xiàn)象，不是“我要學(xué)”。參加培訓(xùn)時(shí)要多次強(qiáng)調(diào)，反復(fù)要求，效果都是不很她。失地農(nóng)民不重視培訓(xùn)，不愿花時(shí)間去學(xué)習(xí)一些的專業(yè)技能學(xué)習(xí)。
（三）就業(yè)服務(wù)不夠到位
在完善“新三化”的就業(yè)服務(wù)中，制度化方面需進(jìn)一步細(xì)化，特別是保障隊(duì)伍的文化程度、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力也有待加強(qiáng)，只有能打硬仗的隊(duì)伍，才能打出水平。
（四）優(yōu)惠政策落實(shí)不到位
雖然我街道享受靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼達(dá)378人（08年達(dá)515人，總金額達(dá)40萬(wàn)元），但是靈活就業(yè)的政策宣傳還不到位，失地農(nóng)民未充分利用政策來(lái)促就業(yè)，只是為了補(bǔ)貼而就業(yè)。其次，社區(qū)就業(yè)實(shí)體僅有梓潼社區(qū)的“星星清潔公司”符合條件，其余單位對(duì)吸納4080等就業(yè)困難人員就業(yè)的社保補(bǔ)貼及崗位補(bǔ)貼也不知曉，所以需加強(qiáng)政策的宣傳，進(jìn)一步落實(shí)優(yōu)惠政策到位，為企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)，促進(jìn)失地農(nóng)民及就業(yè)困難人員就業(yè)。
雖然我們的工作取得了一定的成績(jī)，但離全面實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)還有很大的差距。為加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力充分就業(yè)，繼續(xù)把創(chuàng)建充分就業(yè)當(dāng)作重中之重來(lái)抓，創(chuàng)新工作思路，完善工作方法，真正讓老百姓“失地不失利，失地不失業(yè)”的愿望變成現(xiàn)實(shí)。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇九
20xx上半年以來(lái)，望月湖街道在岳麓區(qū)區(qū)委和區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全年的工作任務(wù)目標(biāo)，突出促增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定等一系列重點(diǎn)工作，攻堅(jiān)克難、埋頭苦干，各項(xiàng)工作都在順利的推進(jìn)。現(xiàn)將20xx年上半年主要工作完成情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
20xx上半年主要工作情況
(一)突出可持續(xù)發(fā)展理念，街道經(jīng)濟(jì)在困境中求發(fā)展
今年，街道面對(duì)轄區(qū)土地資源匱乏、房地產(chǎn)業(yè)尾勢(shì)收縮的嚴(yán)峻形勢(shì)，創(chuàng)新工作思路，有意識(shí)的調(diào)整優(yōu)化轄區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，走“依托樓宇經(jīng)濟(jì)，大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)”的路子，千方百計(jì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展。一是成立xx街道招商投資服務(wù)中心，打造了一支專業(yè)招商隊(duì)伍，努力招大引強(qiáng)。二是完成轄區(qū)閑置資源調(diào)查工作，并圍繞轄區(qū)產(chǎn)業(yè)定位，請(qǐng)專業(yè)公司制作《金牛區(qū)xx街道辦事處招商引資宣傳冊(cè)》，對(duì)轄區(qū)商務(wù)樓宇資源和項(xiàng)目進(jìn)行精心策劃和包裝。三是樹(shù)立“不求所在、但求所有”的招商理念，積極依托金牛高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展工業(yè)總部經(jīng)濟(jì)。
(二)突出管建并重，推動(dòng)城市管理再上新臺(tái)階
高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格依法管理，進(jìn)一步提高城管工作質(zhì)量。緊緊圍繞城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作目標(biāo)，始終堅(jiān)持“三個(gè)一樣”的城管工作原則(即城市管理要做到檢查與不檢查一個(gè)樣，上班時(shí)間與下班時(shí)間一個(gè)樣，節(jié)假日和平時(shí)一個(gè)樣)，依照相關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)格市容市貌管理。上半年，積極配合 “全國(guó)城市社區(qū)文化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)”和“第二屆中國(guó)成都國(guó)際非物質(zhì)文化遺產(chǎn)節(jié)”抓好環(huán)境綜合整治，拆除違章搭建1007㎡，完成年度目標(biāo)任務(wù)的56%。切實(shí)利民惠民，促進(jìn)城市建設(shè)煥發(fā)新面貌。上半年先后投入200余萬(wàn)元，用于金沙公園東社區(qū)綜合文化活動(dòng)中心內(nèi)外環(huán)境整治、同友路及同育街綠化整治，并專門(mén)聘請(qǐng)10名環(huán)衛(wèi)工人對(duì)非物管小區(qū)院落進(jìn)行專項(xiàng)管護(hù)，清理轄區(qū)3條河道垃圾8.5噸，修剪河道兩側(cè)綠化帶2850㎡，全力為轄區(qū)群眾打造優(yōu)美整潔的工作和居家環(huán)境，得到了轄區(qū)群眾的好評(píng)。
(三)突出服務(wù)群眾，推動(dòng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步
1、全轄區(qū)各項(xiàng)社會(huì)事務(wù)進(jìn)展順利。上半年，民政、社保、計(jì)生、就業(yè)和勞動(dòng)保障等各項(xiàng)工作全部實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”。其中，社區(qū)居務(wù)公開(kāi)率達(dá)100%;轄區(qū)群眾全面實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保，上半年上調(diào)低保金共計(jì)16人，發(fā)放低保金12.6萬(wàn)元，為轄區(qū)112名低保戶、24名殘疾人購(gòu)買(mǎi)了基本醫(yī)療保險(xiǎn)，為22戶低保戶的子女、1戶計(jì)劃生育“三結(jié)合”幫扶戶的子女購(gòu)買(mǎi)了少兒互助金，為轄區(qū)45名90歲以上老人每人每月發(fā)放100元生活補(bǔ)貼，共計(jì)發(fā)放2.64萬(wàn)元。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)220人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)91人，就業(yè)實(shí)體安置81人，提供免費(fèi)職介登記384人，為下崗失業(yè)人員提供崗位1177個(gè)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)完成9人，發(fā)放社區(qū)金融小額貸款10萬(wàn)元，發(fā)放就業(yè)培訓(xùn)卷105張，完成農(nóng)民工培訓(xùn)140人。
2、強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)，著力解決群眾最關(guān)心、最直接的問(wèn)題。截止目前，全年5項(xiàng)民生工程任務(wù)已完成4項(xiàng)。即：完成為轄區(qū)50戶困難家庭的滅火器免費(fèi)配備工作、社區(qū)文化活動(dòng)中心的改造整治工作、同友路道路平面及綠化整治工作、計(jì)生早教站建設(shè)等4項(xiàng)民生工程。此外，蜀繡基地已為轄區(qū)6名就業(yè)困難人員提供了就業(yè)崗位，完成目標(biāo)任務(wù)的60%。
(四)突出實(shí)效創(chuàng)新，全面加強(qiáng)基層黨建工作
一是進(jìn)一步完善社區(qū)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制。制發(fā)了《社區(qū)黨總支(支部)民主評(píng)議黨員制度》、《社區(qū)工作者考核獎(jiǎng)懲試行辦法》等制度。二是全力保障社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)。上半年共劃撥給3個(gè)社區(qū)黨組織劃撥45000元黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)和8100元社區(qū)黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，有力保障了社區(qū)黨建工作有效開(kāi)展。三是創(chuàng)新開(kāi)展“主題型”開(kāi)放式黨組織生活。上半年各社區(qū)黨組織共開(kāi)展開(kāi)放式組織生活9次，議事園活動(dòng)12次，化解群眾糾紛6起，為群眾辦實(shí)事30余件次。四是加強(qiáng)黨員教育管理，舉辦黨課及各項(xiàng)培訓(xùn)8次，培訓(xùn)黨員共計(jì)近千人次。五是扎實(shí)推進(jìn)非公企業(yè)“建黨”及“黨建”工作。上半年，街道對(duì)轄區(qū)所屬的230家企業(yè)名單進(jìn)行了逐一走訪，為下一步建黨覆蓋率達(dá)40%目標(biāo)任務(wù)的完成做好基礎(chǔ)準(zhǔn)備。
回顧半年以來(lái)的工作，雖然望月湖街道全體干部職工齊心協(xié)力、努力拼搏，但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定差距，我們也清醒地看到存在的問(wèn)題。一是轄區(qū)可供利用資源相對(duì)較少，經(jīng)濟(jì)總量不突出。二是不穩(wěn)定因素依然存在，維穩(wěn)形勢(shì)不容樂(lè)觀等等。
街道辦事處半年工作總結(jié) 辦事處年度總結(jié)篇十
_市人口計(jì)生委機(jī)關(guān)工會(huì)上半年，在委黨組、機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下、在市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)的具體指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體工會(huì)會(huì)員及全體工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員的努力，圓滿地完成了上半年的工會(huì)工作，現(xiàn)將簡(jiǎn)要情況總結(jié)如下：
積極圍繞委黨組制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，除參加集體組織的學(xué)習(xí)外，以處室為單位認(rèn)真的組織學(xué)習(xí)了市直機(jī)關(guān)推薦的先進(jìn)管理理論書(shū)籍。堅(jiān)持學(xué)習(xí)考勤制度，落實(shí)了學(xué)習(xí)計(jì)劃。還參與了我委與市委黨校聯(lián)合舉辦的第三次計(jì)劃生育管理干部培訓(xùn)班。按照委機(jī)關(guān)黨委的意見(jiàn)，改變學(xué)習(xí)的方式方法，變集中學(xué)習(xí)為主為自學(xué)和處室學(xué)習(xí)相結(jié)合，更加注重學(xué)以致用，變每周固定時(shí)間學(xué)習(xí)為主為集中辦培訓(xùn)班學(xué)習(xí)與日常學(xué)習(xí)相結(jié)合，這是適應(yīng)形勢(shì)變化克服形式主義的重要舉措。
圍繞創(chuàng)建高績(jī)效機(jī)關(guān)，提出了創(chuàng)新“四個(gè)理念”、培養(yǎng)“四種能力”、完善“四項(xiàng)制度”，經(jīng)驗(yàn)做法被國(guó)家人口計(jì)生委予以肯定。
積極組織干部職工貫徹落實(shí)本委制定的《20_年精神文明建設(shè)工作意見(jiàn)》，配合機(jī)關(guān)黨委大力開(kāi)展“送黨情、辦實(shí)事、解民憂”活動(dòng)，組織干部職工捐款兩次共計(jì)捐款：26230元;積極參加全市組織的“黨員奉獻(xiàn)日”活動(dòng)，共組織工會(huì)會(huì)員(黨員、積極分子)70多人，參加了市北區(qū)利津路街道辦事處的宣傳服務(wù)、藥具發(fā)放、清掃衛(wèi)生活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)干部、職工參加市直機(jī)關(guān)組織的新年元旦萬(wàn)人長(zhǎng)跑、廣播體操比賽、第22屆市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)、萬(wàn)人健步行、登山節(jié)等項(xiàng)有益于干部職工身心健康的活動(dòng)，在市直機(jī)關(guān)第22屆運(yùn)動(dòng)會(huì)上被評(píng)為精神文明獎(jiǎng)。還自行組織干部職工外出參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，陶冶了情操、增強(qiáng)了全體干部職工的凝聚力、向心力。
20_年下半年主要是圍繞本單位的中心工作和結(jié)合市直機(jī)關(guān)工委工會(huì)的部署開(kāi)展、做好工會(huì)工作，積極協(xié)助本委黨組織完成年底的人口和計(jì)劃生育的各項(xiàng)工作。迎接省市考核組對(duì)我市各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的考評(píng)。
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