鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告（精選18篇）

在商業(yè)領(lǐng)域，報(bào)告是向投資者、合作伙伴或客戶展示業(yè)務(wù)情況和策略的重要工具。在報(bào)告中使用合適的語言和術(shù)語，避免過多的行業(yè)術(shù)語使讀者難以理解。下面是一些報(bào)告范文，供讀者參考，以便更好地了解報(bào)告的寫作風(fēng)格和內(nèi)容結(jié)構(gòu)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇一

3、婦女干部的數(shù)量仍然偏少，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕股級(jí)干部的力度仍需加大。

5、部分干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、學(xué)風(fēng)等仍需進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

4、加強(qiáng)制度創(chuàng)新，建立科學(xué)合理的領(lǐng)導(dǎo)班子考核機(jī)制。一是要改革完善現(xiàn)行的考核管理辦法，把一年一度的考核變?yōu)閯?dòng)態(tài)考核和重大工作專項(xiàng)考核，積極探索建立可比性實(shí)績考核制，使各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)能夠通過一定的方法量化成可比要素，進(jìn)行綜合考核評(píng)比，并把考核結(jié)果作為干部獎(jiǎng)懲、提高考核實(shí)效。二是要探索建立有效的激勵(lì)機(jī)制。三是要健全完善監(jiān)督制約機(jī)制。重點(diǎn)是加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的跟蹤與監(jiān)督。要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治學(xué)習(xí)，大力開展日常性的思想作風(fēng)教育整頓，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的自我監(jiān)督；明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，強(qiáng)化組織管理監(jiān)督；發(fā)揮制度優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化班子內(nèi)部監(jiān)督；增大工作透明度，強(qiáng)化群眾輿論監(jiān)督；突出監(jiān)督重點(diǎn)，強(qiáng)化對(duì)“一把手”的權(quán)力監(jiān)督，努力使監(jiān)督制約機(jī)制民主化、剛性化。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇二

黨政領(lǐng)導(dǎo)班子是一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、凝聚力強(qiáng)、一支敢打硬仗能打勝仗的班子，各班子成員之間分工明確、各司其職，全面完成了區(qū)委、區(qū)政府的各項(xiàng)工作。

一是強(qiáng)基固本，抓班子建設(shè)。黨委班子以黨建工作為抓手，嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度，通過采取集中和分散相結(jié)合的方式，切實(shí)增強(qiáng)了班子成員的整體素質(zhì)。嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活，讓‘出出汗洗洗澡治治病’落實(shí)到實(shí)處,全面增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。形成了“班子主要成員監(jiān)督其他成員，其他成員監(jiān)督班子主要成員，班子成員之間互相監(jiān)督的機(jī)制，同時(shí)虛心接受干部群眾監(jiān)督的全方面考核干部政績的良好運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力、滲透力、感染力和整體合力。

二是團(tuán)結(jié)協(xié)作，和諧共事。班子內(nèi)部自始至終堅(jiān)持民主集中、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔和求真務(wù)實(shí)四原則，做到了大家心情舒暢，不搞無原則糾紛，既民主又集中。在落實(shí)分工的基礎(chǔ)上，班子定期或不定期的召開會(huì)議，相互通氣，協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)點(diǎn)和特長，同時(shí)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，心往一處想，勁往一處使，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是務(wù)實(shí)清廉，作風(fēng)過硬。黨委班子成員始終以敬畏之心對(duì)待權(quán)力，以“如履薄冰、如臨深淵”的心態(tài)慎用權(quán)力，堅(jiān)決防止權(quán)力商品化、庸俗化，決不把權(quán)力變成以權(quán)謀私、假公濟(jì)私的工具。班子成員自覺帶頭遵守廉潔從政行為準(zhǔn)則，注意純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)范工作圈、管住活動(dòng)圈，切實(shí)管好配偶、子女和身邊工作人員，守住做人為政用權(quán)的底線。

四是真做真干，勇于奮斗?？照?wù)`國、實(shí)干興邦。黨委班子一貫堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)，始終保持少說多干、真抓實(shí)干、埋頭苦干的好勁頭，把全部心思用在“真干事”上、把全部本領(lǐng)用在“多干事”上，一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。對(duì)定下來的事情，部署了的工作，堅(jiān)持做到一錘接著一錘敲，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地抓，久久為功，一抓到底,抓出成效。

主要問題：雖然，我們?cè)诎嘧雍透刹筷?duì)伍建設(shè)上取得了一定的成效，但是，我們的班子和干部隊(duì)伍建設(shè)上也還存在著干部結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)與全鄉(xiāng)的發(fā)展建設(shè)不相適應(yīng)之處。主要有：一是思想解放的程度不夠。有少數(shù)干部緊迫感、責(zé)任感不強(qiáng)，因而工作中存在開拓性、主動(dòng)性不強(qiáng)，搶抓機(jī)遇意識(shí)不強(qiáng)，工作力度不大等；二是班子中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)不夠深入，在理論學(xué)習(xí)中存在學(xué)習(xí)書本多、運(yùn)用理論聯(lián)系實(shí)際指導(dǎo)工作上成效不顯著的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述學(xué)，學(xué)習(xí)考試制度沒有真正建立。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇三

按照縣委安排，為進(jìn)一步加強(qiáng)**鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，促進(jìn)各項(xiàng)工作向前向好發(fā)展。x月x日，縣委組織部派調(diào)研組對(duì)**鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況進(jìn)行了分析研判?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、總體情況。

2021年x月份換屆以來，x鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子x人，全部配滿。按性別分，男x人，占x%，女x人，占x%。按學(xué)歷分，研究生及以上學(xué)歷x人，占x%;本科學(xué)歷x人，占x%。按年齡分，35歲以下x名，占x%;35-40歲x名，占x%;40-45歲x名，x%。公務(wù)員編制共有x人，當(dāng)前滿編，其中55歲以上x人，占x%，50-55歲x人，占x%，其余為x名班子成員。事業(yè)編制共有x人，當(dāng)前有x人，缺x人，其中55歲以上x人，占x%，50-55歲x人，占x%，40-50歲x人，占x%，40歲以下x人，占x%。

**鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子整體運(yùn)行良好，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極向上，戰(zhàn)斗力足，公信力強(qiáng)。今年以來，領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)展思路清晰，緊緊圍繞縣委政府“三四五”發(fā)展戰(zhàn)略開展各項(xiàng)工作。在黨的建設(shè)方面，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，持續(xù)提升基層黨組織凝聚力，高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、全覆蓋推進(jìn)，依托大峽谷旅游開發(fā)的有利條件，按照地理位置，構(gòu)建以**為鳳身，**為鳳尾的鳳凰型黨建示范廊帶。在調(diào)產(chǎn)促經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，一是板栗核桃經(jīng)濟(jì)林提質(zhì)增效。聘請(qǐng)了農(nóng)業(yè)部專家陸鳳枝分別在村、村舉辦板栗建園關(guān)鍵技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，購買板栗種子x斤，苗x萬株，修剪稼接板栗核桃x余畝，灌溉板栗x余畝。二是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型試驗(yàn)。依托縣委縣政府農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶持政策，以櫻桃園、蘋果園為龍頭，建設(shè)x畝櫻桃園，x畝蘋果園;以稻香村為基地，試驗(yàn)種植x畝安徽貢菊，可藥用食用泡茶，預(yù)計(jì)每畝可增收x元。

三、存在的問題和建議。

一是為民服務(wù)的宗旨意識(shí)還不夠強(qiáng)。作為蹲苗干部的黨委書記，基層工作經(jīng)驗(yàn)不足，一線工作法落實(shí)不到位，發(fā)現(xiàn)問題、處理問題的能力以及方式方法方面還有待進(jìn)一步提升。表現(xiàn)在下村調(diào)研淺嘗輒止，和村干部接觸的多，和人民群眾交流的少，對(duì)基層盤根錯(cuò)節(jié)的關(guān)系厘的還不夠清。在處理信訪問題上，由于情況不明、底子不清，對(duì)產(chǎn)生問題的根源掌握的還不夠精準(zhǔn)。同時(shí)在服務(wù)群眾方面，對(duì)于急需解決的問題和困難有不積極、不熱情、不努力的現(xiàn)象，干群關(guān)系零距離做的還不夠到位，使一些群眾對(duì)政府和領(lǐng)導(dǎo)干部有著不小的意見和看法。

二是班子成員分工不合理、任務(wù)分配不均。表現(xiàn)在武裝部長除分管武裝和政法外，還分管林業(yè)、防火、國土和私挖濫采工作，導(dǎo)致武裝部長在x月x日參加為期12天縣武裝部集訓(xùn)時(shí)，出現(xiàn)管理空白。一名副鎮(zhèn)長兼農(nóng)經(jīng)站長，大部分工作精力均放在農(nóng)經(jīng)工作上，不能承擔(dān)其他政府工作。同時(shí)責(zé)任壓力傳導(dǎo)不通暢，有“鞭打快?！钡那樾?，管理松散、標(biāo)準(zhǔn)不高，未能很好的調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般工作人員的積極性?？傮w上看，黨委在擺兵布陣、整體統(tǒng)籌上有一定不足。

沒有及時(shí)復(fù)墾復(fù)綠。

四、意見建議。

一是以“刀刃向內(nèi)”的勇氣，進(jìn)行自我革新。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，黨委政府要深刻認(rèn)識(shí)到當(dāng)前各項(xiàng)工作處于全縣末尾的現(xiàn)狀，尤其是電信詐騙案件、私挖濫采事件頻發(fā)，是對(duì)黨和人民不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。建議黨委政府召開專題民主生活會(huì)，樹牢“為政一方、造福一方”的理念，深刻檢視班子及個(gè)人存在的思想、作風(fēng)、行動(dòng)等方面問題，要透過現(xiàn)象看本質(zhì)，深入剖析問題產(chǎn)生的根本原因，要毫不客氣的進(jìn)行自我批評(píng)和互相批評(píng)，做到“紅臉出汗”“辣味十足”。同時(shí)要建立問題臺(tái)賬，限期整改。相關(guān)情況要及時(shí)報(bào)縣委審查。

二是要堅(jiān)持統(tǒng)籌理念，以系統(tǒng)思維凝聚班子合力。要發(fā)揮黨委書記的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，學(xué)會(huì)“轉(zhuǎn)盤子”、善于“彈鋼琴”，進(jìn)一步厘清工作思路，優(yōu)化工作方式，按照人事相宜、人崗匹配的原則，充分考慮，下大力氣對(duì)全鄉(xiāng)工作人員重新合理分工。同時(shí)完善用人機(jī)制，在激勵(lì)“快牛”，鞭策“慢牛”上下功夫，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合力，做到“1+12”，實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)上下緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)，同頻共振，形成全體鄉(xiāng)干部散是滿天星，聚是一團(tuán)火的良好局面。

三是要進(jìn)一步砥礪攻堅(jiān)克難之勇，在矛盾困難面前敢字為先、干字當(dāng)頭。地處山西河北交界，生活習(xí)俗與河北相似，且為革命老區(qū)，民風(fēng)耿直淳樸。因此黨委政府要充分結(jié)合實(shí)際情況，不回避不逃避，進(jìn)一步梳理當(dāng)前存在的問題和突出矛盾，列出問題整改臺(tái)賬，定責(zé)任、定內(nèi)容、定措施、定標(biāo)準(zhǔn)、定時(shí)限，實(shí)行倒排工期、掛圖作戰(zhàn)、對(duì)賬銷號(hào)制度，堅(jiān)持整改一個(gè)、銷號(hào)一個(gè)，問題不解決、責(zé)任不脫鉤。尤其是要在處理信訪矛盾和打擊私挖濫采上狠下力氣，切實(shí)保護(hù)好孔氏的青山綠水，保證經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

四是要加大事業(yè)人員招考力度，補(bǔ)充新鮮血液，激活隊(duì)伍活力。針對(duì)事業(yè)人員隊(duì)伍老化、空編現(xiàn)象嚴(yán)重現(xiàn)狀，建議加大事業(yè)人員招考力度，緩解隊(duì)伍老化、人員短缺問題。五是強(qiáng)化培訓(xùn)，提升責(zé)任意識(shí)和履職能力。聚焦貫徹落實(shí)新發(fā)展理念、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，通過采取“走出去”“請(qǐng)進(jìn)來”培訓(xùn)相結(jié)合方式，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手培訓(xùn)，開拓視野、拓展思維，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，提升履職能力。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇四

領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)自查報(bào)告根據(jù)縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件要求，我鎮(zhèn)xxxx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作在縣委、縣紀(jì)委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委的高度重視下，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，狠抓責(zé)任落實(shí)，務(wù)求取得實(shí)效。現(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹情況自查自評(píng)報(bào)告如下：

浪費(fèi)行為規(guī)定，嚴(yán)格招待費(fèi)管理一律在機(jī)關(guān)食堂就餐，能夠執(zhí)行公務(wù)接待管理的“五條規(guī)定”和舒紀(jì)發(fā)12號(hào)文件不許午間飲酒的規(guī)定15號(hào)文件精神，開展厲行節(jié)約八項(xiàng)要求。在優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境過程中，我鎮(zhèn)堅(jiān)持以優(yōu)惠的招商引資政策，優(yōu)良的干部工作作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)的接待水平，濃厚的全民招商氛圍吸引了外商落戶溫泉之鄉(xiāng)，謀業(yè)發(fā)展，為招商引資提供優(yōu)惠的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，率先垂范，做到了表率作用。

在學(xué)習(xí)教育方面，年初以鎮(zhèn)下發(fā)的學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，組織廣大黨員、干部開展集中教育活動(dòng)，書記、鎮(zhèn)長在大會(huì)上親自對(duì)黨風(fēng)廉政教育提出明確要求，并且親自上黨課，不定期對(duì)上級(jí)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面規(guī)定開展學(xué)習(xí)、討論，結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，開展了樹立“八個(gè)方面的良好風(fēng)氣”等學(xué)習(xí)教育，并要求書寫心得筆記，經(jīng)常對(duì)照檢查。

同時(shí)我們組織了《黨章》《廉政準(zhǔn)則》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分期開展培訓(xùn)講座，并針對(duì)干部隊(duì)伍中存在的問題，提要求、講措施，限定整改時(shí)間?！捌咭弧逼陂g各黨支部聯(lián)系人還在支部黨員大會(huì)宣傳黨風(fēng)廉政法規(guī)，對(duì)廣大基層黨員開展反警示教育，(本項(xiàng)自評(píng)14分)。

今年我鎮(zhèn)通過討論研究，于年初制定了《xxxx鎮(zhèn)xxxx年反腐倡廉工作意見》和《xxxx鎮(zhèn)xxxx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反主要工作任務(wù)分解計(jì)劃》，就領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查辦案件、糾正不正之風(fēng)、標(biāo)本兼治，抓源頭及責(zé)任制落實(shí)執(zhí)行情況的檢查等重要方面，分別落實(shí)主管單位責(zé)任人負(fù)責(zé)。接照文件要求，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，臨時(shí)性工作隨時(shí)檢查，我們對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行專項(xiàng)工作進(jìn)行一次檢查，年終對(duì)責(zé)任制落實(shí)進(jìn)行專項(xiàng)檢查，在反腐倡廉重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)健環(huán)節(jié)，我們進(jìn)一步完善黨委議事制度和鎮(zhèn)村干部管理辦法。(本項(xiàng)自評(píng)20分)。

今年通過“保持黨的純潔性主題教育活動(dòng)為契機(jī)，組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)，分析檢查、落實(shí)、整改、全方面提高黨性修養(yǎng)。我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“旅游興鎮(zhèn)、科技富民”戰(zhàn)略思路，班子整體思想解放，思路清晰，通過各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)和自我教育，意志完全一致，凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，能夠嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，自覺遵守縣委《xxxx年全縣反腐倡廉工作要點(diǎn)》中關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部說法自律六個(gè)方面內(nèi)容規(guī)定和“十不準(zhǔn)”規(guī)定，自覺遵守“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和“六不許”規(guī)定，主要領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，在執(zhí)行公務(wù)方面不利用職務(wù)之便安排或縱容親屬、子女、朋友以及身邊人謀取利益，帶頭模范執(zhí)行鎮(zhèn)內(nèi)多項(xiàng)規(guī)章制度，正人先正己，在政策和法規(guī)面前人人平等。(本項(xiàng)自評(píng)10分)。

我鎮(zhèn)在干部嚴(yán)格選拔培訓(xùn)和使用上，嚴(yán)格按照《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》等各項(xiàng)規(guī)定要求，征求紀(jì)委意見，實(shí)行上任時(shí)廉政談話，且程序完全合法，對(duì)二級(jí)機(jī)構(gòu)及村主要負(fù)責(zé)人的安排使用堅(jiān)持民主公開原則，力求使德才兼?zhèn)?，工作能力?qiáng)的人充實(shí)到工作第一線。在工作中培養(yǎng)，在培養(yǎng)中接受鍛煉，同時(shí)加大監(jiān)督管理力度，使干部隊(duì)伍始終保持旺盛的生機(jī)和活力。(本項(xiàng)自評(píng)5分)。

鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子定期接待群眾來訪，對(duì)帶有傾向性、全局性重大信訪問題都能及時(shí)召開會(huì)議研究，拿出預(yù)警方案，“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作領(lǐng)導(dǎo)小組”和“紀(jì)檢信訪舉報(bào)工作小組”定期開會(huì)研究安排工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，所轄范圍內(nèi)的違紀(jì)案件能夠及時(shí)上報(bào)組織查處，對(duì)上級(jí)組織作出的處分決定能按規(guī)定落實(shí)到位。xxxx年自查自辦信訪案件2件，做到件件有結(jié)果。(本項(xiàng)自評(píng)10分)。

領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”各項(xiàng)規(guī)定，今年兩次召開民主生活會(huì)，每次會(huì)議之前，都征求各方面的意見和要求，參與者人人認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言提綱，特別是就執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律情況做嚴(yán)肅的自我剖析，按照廉政法規(guī)規(guī)定開展批評(píng)與自我批評(píng)，通過民主生活會(huì)的形式，大家暢所欲言，學(xué)他人之長，補(bǔ)已之短，有則改之，無則加勉，真正實(shí)現(xiàn)思想上統(tǒng)一，步調(diào)上一致，團(tuán)結(jié)進(jìn)一步加強(qiáng)，工作進(jìn)一步創(chuàng)新的預(yù)期目的。(本項(xiàng)自評(píng)5分)。

按照《舒城縣開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理工作實(shí)施方案》的精神要求，鎮(zhèn)黨委高度重視，成立了領(lǐng)導(dǎo)組，制定了實(shí)施方案。對(duì)照實(shí)施方案，核定權(quán)力清單，規(guī)范工作流程，排查廉政風(fēng)險(xiǎn)，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，制定防控措施，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，構(gòu)建長效機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，同時(shí)做到“兩上墻、兩上桌”工作，時(shí)時(shí)提醒，加強(qiáng)了警示教育。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇五

縣政府：

今年以來，**x鄉(xiāng)黨政班子在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨建統(tǒng)領(lǐng)全鄉(xiāng)工作，將基層組織建設(shè)、災(zāi)后恢復(fù)重建、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、新村建設(shè)作為抓手，攻艱克難，真抓實(shí)干，使全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)在重建之年保持了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)運(yùn)行情況報(bào)告如下。

鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子由7名成員組成。其中：鄉(xiāng)黨委書記1名，人大**1名，黨委副書記2名（含鄉(xiāng)長1名），武裝部長1名，副鄉(xiāng)長2名；在職研究生學(xué)歷1名，大學(xué)學(xué)歷5名，大專學(xué)歷1名；女2名。班子成員中年齡最大的46歲，年齡最小的29歲，平均年齡40.2歲。

2015年是災(zāi)后恢復(fù)重建的決勝之年，**x鄉(xiāng)緊緊圍繞縣委“打硬仗、補(bǔ)欠賬”的總體要求和建設(shè)“幸福美麗**x”的工作目標(biāo)，全力抓災(zāi)后恢復(fù)重建工作，大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè)，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。認(rèn)真開展黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)“回頭看”工作，通過交心談心、干部素質(zhì)拓展訓(xùn)練等活動(dòng)和堅(jiān)持民主集中制、“放手與支持”的班子民主建設(shè)，充分發(fā)揮班子成員個(gè)人優(yōu)勢(shì)，著力建設(shè)一支有思想、有生機(jī)、有活力、有魄力的團(tuán)隊(duì)。

二是全力抓好災(zāi)后重建工作。鄉(xiāng)黨委、政府始終堅(jiān)持把好事辦實(shí)、把實(shí)事辦好，全鄉(xiāng)**戶重建農(nóng)戶已陸續(xù)搬入新居，x個(gè)新村聚居點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)已進(jìn)入掃尾階段，x個(gè)“1+n”村級(jí)活動(dòng)陣地已基本完成，x個(gè)村級(jí)活動(dòng)室已正式投入使用；項(xiàng)目建設(shè)全面鋪開，土地復(fù)墾、小農(nóng)水建設(shè)、4.5公里防洪堤建設(shè)有序推進(jìn)，**x大橋建設(shè)工作已進(jìn)入地勘階段。

三是統(tǒng)籌兼顧推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)籌兼顧依法治鄉(xiāng)、關(guān)注民生和救助農(nóng)村弱勢(shì)群體、精神文明和文化建設(shè)、交通管理等工作，按照“單項(xiàng)工作爭(zhēng)第一，全面工作爭(zhēng)先進(jìn)、總體工作爭(zhēng)優(yōu)秀”的總體目標(biāo)，制定《**x鄉(xiāng)村組干部考核獎(jiǎng)懲辦法》，加強(qiáng)科學(xué)考核，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，逐步形成良好的考核機(jī)制和工作運(yùn)行機(jī)制，全面推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)向前發(fā)展。

四是加強(qiáng)基層組織建設(shè)。鄉(xiāng)黨委按照。

“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”黨建思路，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，以**優(yōu)秀黨組織為示范，突出抓好上壩村黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮村級(jí)活動(dòng)陣地作用，有序規(guī)范新村聚居點(diǎn)自管委工作運(yùn)行方式，為建設(shè)幸福美麗**x提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

“廉政餐廳”，方便職工生活和單位來賓接待；實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)、重大事項(xiàng)公開，堅(jiān)持“陽光”操作。

1.鄉(xiāng)黨委書記**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)黨委全面工作，聯(lián)系鄉(xiāng)人大工作。災(zāi)后恢復(fù)重建以來，*****堅(jiān)守黨委書記職責(zé)，堅(jiān)持以建設(shè)“幸福美麗**x”為奮斗目標(biāo)，帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員干部在困難和災(zāi)難面前“變壓力為動(dòng)力、變?yōu)暮闄C(jī)遇”，以凝聚力和戰(zhàn)斗力打好災(zāi)后重建“硬仗”。

個(gè)性特點(diǎn)：工作思路清晰、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、大局意識(shí)強(qiáng)、待人和氣、生活儉樸。

2.鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長**，2013年4月任現(xiàn)職。主持鄉(xiāng)政府全面工作，主管財(cái)政所工作。任職以來能夠統(tǒng)籌兼顧，扎實(shí)認(rèn)真組織開展好各項(xiàng)工作，嚴(yán)格工作紀(jì)律和工作要求，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)、理清思路、大膽工作，全程參與全鄉(xiāng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建設(shè)、管理工作；在抓財(cái)政收入、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、加快新農(nóng)村建設(shè)、關(guān)注民生等各項(xiàng)工作取得了突出成績，全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作均位列全縣較好位次。

個(gè)性特點(diǎn)：大局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí)強(qiáng)、工作思路清晰、大膽細(xì)致、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、待人誠懇，能吃苦耐勞，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

3.人大**，2015年1月任現(xiàn)職。分管主持人大全面工作，負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)環(huán)境治理、國土、社會(huì)保障、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、征地拆遷等工作。分管經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)事務(wù)辦公室、城鄉(xiāng)環(huán)境治理辦公室。任職以來能夠迅速進(jìn)入工作角色，勇于承擔(dān)責(zé)任，牽頭做好防洪堤建設(shè)；城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作成效顯著，土地復(fù)墾工作有序推進(jìn)。

個(gè)性特點(diǎn)：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時(shí)間長、情況熟，工作盡心盡力，組織協(xié)調(diào)方面較強(qiáng)，對(duì)個(gè)人要求嚴(yán)。

4.鄉(xiāng)黨委副書記。協(xié)助黨委書記抓好黨建工作，主持鄉(xiāng)紀(jì)委全面工作，抓好紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事及災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作。分管黨政辦公室，任職以來按照鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排，立足本職，統(tǒng)籌抓好分管工作。通過認(rèn)真調(diào)研，制定了全鄉(xiāng)基層黨建、黨員發(fā)展、干部培訓(xùn)教育等工作計(jì)劃，把全年黨組織工作任務(wù)細(xì)化分解、落實(shí)任務(wù)，夯實(shí)責(zé)任。協(xié)助鄉(xiāng)長抓好災(zāi)后重建項(xiàng)目建設(shè)工作，全鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)正在不斷完善。

個(gè)性特點(diǎn)：為人誠實(shí)忠厚，大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)，愛崗敬業(yè)，平易近人。善于開拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)，具備駕馭工作局面的能力和水平。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇六

根據(jù)工作要求，現(xiàn)將我單位領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況及班子成員履職情況報(bào)告如下：

（一）抓好理論學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平。為切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平，**x鄉(xiāng)黨委：一是落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度。用嚴(yán)格的制度保證學(xué)習(xí)的落實(shí)，明確規(guī)定黨委書記是學(xué)習(xí)的第一責(zé)任人，堅(jiān)持了中心組學(xué)習(xí)制度，提高了貫徹各項(xiàng)方針政策的能力。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)，利用班子中心組理論學(xué)習(xí)，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)得到了明顯提高。二是始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一班子成員思想認(rèn)識(shí)，完善決策舉措，指導(dǎo)推動(dòng)工作，解決實(shí)際問題的過程。三是堅(jiān)持運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。堅(jiān)決擁護(hù)和無條件服從區(qū)委區(qū)政府的重大方針政策，確保政令暢通，即提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平，也始終掌握了工作的主動(dòng)權(quán)。

（二）認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)部署，服務(wù)全區(qū)發(fā)展大局。**x鄉(xiāng)黨委班子牢固樹立了高度的政治責(zé)任感，強(qiáng)化了圍繞中心、服務(wù)大局的責(zé)任意識(shí)，在工作中堅(jiān)定不移的貫徹和落實(shí)黨的路線方針政策，在思想和行動(dòng)上時(shí)刻與上級(jí)黨委、政府保持高度一致，對(duì)于中央和省、市、區(qū)的決策、部署和要求，我們嚴(yán)格做到堅(jiān)決貫徹、認(rèn)真落實(shí)。在區(qū)委黨代會(huì)和人代會(huì)后，對(duì)許書記的重要講話及時(shí)組織班子成員進(jìn)行學(xué)習(xí)研究，對(duì)照講話更新思想觀念，緊扣“135”發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞“三大戰(zhàn)略”、“五區(qū)目標(biāo)”工作思路，堅(jiān)持做到抓大事、辦大事，重點(diǎn)圍繞農(nóng)民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題開展工作，并有計(jì)劃、有重點(diǎn)地逐步實(shí)施。班子成員全部進(jìn)村入戶緊扣美麗新村建設(shè)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策落實(shí)、民生工程、法治社會(huì)建設(shè)、農(nóng)村干部隊(duì)伍和黨組織建設(shè)等重大事項(xiàng)展開調(diào)研，在掌握情況、發(fā)現(xiàn)問題的基礎(chǔ)上，積極尋求對(duì)策，**工作難題，推進(jìn)了全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作的順利開展。全鄉(xiāng)社會(huì)穩(wěn)定，連續(xù)四年均被評(píng)為信訪工作“四無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。安全工作監(jiān)管有力，近年來均未發(fā)生重特大安全事故。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，切實(shí)增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。**x鄉(xiāng)黨委始終堅(jiān)持自覺樹立民主意識(shí)，自覺堅(jiān)持民主決策，自覺接受民主監(jiān)督，增強(qiáng)溝通交流，密切團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力抓好工作，樹立起了大局觀念和團(tuán)結(jié)意識(shí)，工作上能相互支持，形成了整體合力。

一是增強(qiáng)班子凝聚力。班子成員牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，努力做社會(huì)主義榮辱觀的自覺實(shí)踐者、社會(huì)法治的積極促進(jìn)者，關(guān)心職工疾苦和政治進(jìn)步，大事講原則、小事講風(fēng)格，相互支持不爭(zhēng)權(quán)，相互信任不懷疑，相互尊重不攀比，相互配合不推諉，在工作上勇于擔(dān)責(zé)，在生活上不計(jì)得失，極大地提升了班子的向心力，確保整體合力得到有效發(fā)揮。

二是堅(jiān)持民主決策民主監(jiān)督。深入貫徹民主集中制，建立了重大決策議事制度，堅(jiān)持重大決策集體討論、集體決定，堅(jiān)持決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)彼此分離、互相制約的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，確保決策的科學(xué)、民主，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了班子成員的工作積極性和主觀能動(dòng)性，每一名班子成員都能夠獨(dú)擋一面、勇于負(fù)責(zé)。

三是努力加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，共同創(chuàng)業(yè)。班子成員率先垂范，認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，做到有缺點(diǎn)當(dāng)面批評(píng)，有意見當(dāng)面提出，沒有不利于團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象；大力加強(qiáng)思想政治工作，堅(jiān)持經(jīng)常與干部職工進(jìn)行思想交流，多方組織集體活動(dòng)，培養(yǎng)集體意識(shí)和集體榮譽(yù)感，杜絕拉幫結(jié)派、搞小圈子的現(xiàn)象，努力營造生動(dòng)活躍、和諧融洽的工作氛圍。在落實(shí)分工的基礎(chǔ)上，班子定期或不定期的召開會(huì)議，相互通氣，協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)點(diǎn)和特長，同時(shí)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，心往一處想，勁往一處使，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

（四）強(qiáng)化為民服務(wù)意識(shí)，始終堅(jiān)持勤政為民。**x鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終牢記為民服務(wù)的宗旨，樹立執(zhí)政為民的理念，促進(jìn)了工作作風(fēng)的大轉(zhuǎn)變。一年來，每一名班子成員都能夠發(fā)揮表率作用，始終走在最前沿，指導(dǎo)農(nóng)村工作、服務(wù)農(nóng)民群眾，做了大量的工作，并以此推動(dòng)了全鄉(xiāng)的安全穩(wěn)定發(fā)展。

一是建立健全了服務(wù)群眾的長效工作機(jī)制。我們始終堅(jiān)持按照黨的群眾路線實(shí)踐活動(dòng)要求把建設(shè)服務(wù)型班子作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的重要舉措，堅(jiān)持把工作重心下移，把服務(wù)延伸到村組，為農(nóng)村提供服務(wù)，為群眾辦實(shí)事，減輕農(nóng)村負(fù)擔(dān)。制定了《**x鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系村制度》和《**x鄉(xiāng)干部聯(lián)系貧困戶制度》，由班子成員直接指導(dǎo)農(nóng)村各項(xiàng)具體工作，及時(shí)化解群眾矛盾、接待群眾上訪、解決疑難問題，并由每一名班子成員聯(lián)系三至五戶貧困戶，均在各村（社區(qū)）公布了電話，接受群眾的咨詢，為他們提供幫助、解決生產(chǎn)生活中遇到的困難，把工作方式從行政管理、行政命令、行政指揮轉(zhuǎn)變到依法行政、服務(wù)基層、指導(dǎo)工作上來，由“指揮型”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸笇?dǎo)型”、“服務(wù)型”，從而提升了全鄉(xiāng)的整體形象，改善了黨群、干群關(guān)系。

二是大力保障和改善民生，推進(jìn)了各項(xiàng)民生工程的實(shí)施。20**年，鄉(xiāng)黨委帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾，硬化社道5公里，發(fā)展青脆李300畝，蘋果桃300畝，核桃640畝，車?yán)遄?0畝，中藥材50畝，魚塘100畝，建設(shè)糧油高產(chǎn)示范片（水稻、玉米、油菜）2000畝，推廣面積達(dá)4000余畝（其中，在貧困村發(fā)展脆李200畝、核桃640畝，魚塘70畝，建設(shè)流動(dòng)提灌站兩個(gè)）。另外，全面完成了白果村、東風(fēng)村的新村聚居點(diǎn)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)移民搬遷45戶；村級(jí)衛(wèi)生室實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，新農(nóng)合參合率達(dá)100％，新農(nóng)保和城居保覆蓋面有了很大提高；幫助生活困難的貧困戶74戶76人申請(qǐng)“低?！保瑢?shí)現(xiàn)精準(zhǔn)脫貧142戶；建設(shè)農(nóng)村居家養(yǎng)老日間照料中心1個(gè)；完成了東風(fēng)村、白果村的陣地建設(shè)；全面完成了**x鄉(xiāng)場(chǎng)鎮(zhèn)污水處理建設(shè)和明月江**x段河堤整治。

（五）強(qiáng)化作風(fēng)整頓，加強(qiáng)廉潔自律工作。鄉(xiāng)黨委始終堅(jiān)持把黨紀(jì)國法的貫徹執(zhí)行貫穿于日常工作之中，把工作紀(jì)律經(jīng)常抓在手上，切實(shí)抓好紀(jì)律作風(fēng)整頓和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

一是認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。鄉(xiāng)黨委與每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員均簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，認(rèn)真執(zhí)行“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制，明確各分管領(lǐng)導(dǎo)的職責(zé)分工，實(shí)行嚴(yán)格的考核、督辦制度。嚴(yán)格紀(jì)律審查，20**年查處案件4起4人，辭退1名長期不在崗人員。

二是嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。組織全體班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)了“兩個(gè)準(zhǔn)則”，在全體班子成員中形成了甘于清貧、遵紀(jì)守法的良好氛圍，都能夠自覺做到依法行政、廉潔從政，在相對(duì)艱苦的條件下努力拚搏，在清苦的環(huán)境中修養(yǎng)了品德，無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。20**年全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)名列全區(qū)第8位。

主要問題：一是思想觀念僵化。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)仍然用過去的眼光來對(duì)待新情況，喜歡用傳統(tǒng)的辦法來解決新問題。應(yīng)付工作多，創(chuàng)新舉措少，忙于當(dāng)前工作多，考慮長遠(yuǎn)發(fā)展少，陷于具體事務(wù)多，思考全局性工作少。二是發(fā)展思路滯后。經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收等方面缺乏新思路、新舉措，調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、興辦公益事業(yè)有心無力。

1.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員，黨委書記職務(wù)，主持鄉(xiāng)黨委全面工作）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：*****始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，具備良好的政治定力和政治信仰，注重政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，能夠顧全大局，能夠團(tuán)結(jié)黨員干部形成凝聚力和工作合力，能夠始終站在群眾的角度思考問題、為群眾謀事干事。自20**年在**x鄉(xiāng)工作，能夠根據(jù)**x鄉(xiāng)的基本情況、發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題、選人用人提出合適的為政思路，總體上實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)較好發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定。在解決地質(zhì)災(zāi)害沉陷區(qū)問題上，既實(shí)現(xiàn)了村民很好的搬遷安置又實(shí)現(xiàn)了煤礦采空區(qū)的和諧穩(wěn)定。在緩解干群關(guān)系維護(hù)社會(huì)公平方面，嚴(yán)厲推行群眾評(píng)議制度，使得109人不符合低保享受條件的被排除。全面落實(shí)“十大民生救助制度”，開展向70歲以上老黨員的“七一”慰問活動(dòng)，開展向復(fù)退軍人、現(xiàn)役軍人、五保老人慰問活動(dòng)，全年落實(shí)惠民資金200余萬元。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，帶頭以身作則、率先垂范，抓案件查處，全面查處案件5起5人，黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)評(píng)價(jià)位居全區(qū)第8位。

主要不足：性格決定較為溫柔，有時(shí)做事不夠果敢，不想輕易得罪人；綜合能力有待進(jìn)一步提升。

2.**x（主持鄉(xiāng)政府全面工作，負(fù)責(zé)監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)政工作。主管鄉(xiāng)監(jiān)察室、財(cái)政所、三資托管中心）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：*****自任**x鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長以來，守紀(jì)律，講規(guī)矩，重品德，言行一致，擺正位置，理順關(guān)系，努力當(dāng)好黨委書記的助手和參謀，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真抓好鄉(xiāng)政府的各項(xiàng)工作，政治信念堅(jiān)定，忠誠于黨和人民，認(rèn)真踐行“群眾路線”和“三嚴(yán)三實(shí)”，堅(jiān)守“清白為官，干凈做事”道德底線。工作中講原則、講效率，立說立行，善于團(tuán)結(jié)同志，有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)組織能力和協(xié)調(diào)能力，敢于擔(dān)當(dāng)，具有駕馭基層復(fù)雜工作局面的能力?？蠈W(xué)習(xí)，通過自考獲得法律專業(yè)的大專文憑與知識(shí)，善于接受各種新思想、新文化，思維敏捷，語言表達(dá)能力強(qiáng)，善思考、辦法多，點(diǎn)子新，善用法治思維和法治方式謀劃和處理工作。待人真誠友善，工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，在**x鄉(xiāng)多年，情況熟悉，群眾認(rèn)可度高，做事有干勁和激情。廉潔自律意識(shí)強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。20**年度被評(píng)為“優(yōu)秀公務(wù)員”。

主要不足：該同志學(xué)習(xí)不足，特別是在如何引領(lǐng)群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)，增收致富方面知識(shí)能力匱乏；綜合管理稍顯不夠。

3.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、人大主任職務(wù)，主持鄉(xiāng)人大全面工作，負(fù)責(zé)大安全、交通、農(nóng)電、環(huán)保、節(jié)能減排、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理、供銷。分管鄉(xiāng)場(chǎng)管辦、交管辦。聯(lián)系政協(xié)工作）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：*****穩(wěn)重溫和，品德高尚，具備很強(qiáng)的大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，能主動(dòng)承擔(dān)一些急難險(xiǎn)重任務(wù)；求真務(wù)實(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)，通過積極參加集體學(xué)習(xí)和開展自學(xué)活動(dòng)不斷提升和完善自身修養(yǎng)和工作能力。能獨(dú)立開展工作，圓滿完成自身承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)和黨委班子及主要領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。負(fù)責(zé)的人大**團(tuán)工作，分管的安全、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“五治”工作均取得了良好的成效；注重形象，自律意識(shí)強(qiáng)，能自覺遵守黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任，清正從政，清白做人。有良好的生活習(xí)慣和作息規(guī)律，愛好體育鍛煉，強(qiáng)身健體修養(yǎng)身心。

主要不足：專職從事黨務(wù)工作時(shí)間少；綜合協(xié)調(diào)能力稍顯不夠。

４.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、黨委副書記職務(wù)，負(fù)責(zé)組織、人力資源、政法、維穩(wěn)、機(jī)構(gòu)編制、目標(biāo)管理、工作預(yù)決算、工會(huì)、機(jī)要、保密、群團(tuán)、檔案、方志、機(jī)保、老年工作、關(guān)工委、信息、團(tuán)委工作。分管黨政辦公室、黨建辦）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：該同志自20**年6月考調(diào)**x鄉(xiāng)任職以來，能始終堅(jiān)持思想政治理論學(xué)習(xí)，黨性觀念強(qiáng)，思想政治素質(zhì)高，顧全大局，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派，廉潔自律性強(qiáng)。同時(shí)，該同志基層工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富，工作能力和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，能挑重?fù)?dān)，敢于擔(dān)當(dāng)，勤于工作，實(shí)績突出，對(duì)黨委、政府交辦的各項(xiàng)工作，均能按時(shí)按質(zhì)按量完成，是一位優(yōu)秀的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部。20**-20**年在分管城鄉(xiāng)環(huán)境治理工作期間，**x的環(huán)境面貌得到了極大改觀；在分管綜治、維穩(wěn)工作中，主動(dòng)謀劃，協(xié)調(diào)各方，使**x的社會(huì)治安環(huán)境大為好轉(zhuǎn)，主動(dòng)參與化解了困繞**x鄉(xiāng)多年的達(dá)萬鐵路失地農(nóng)民的社會(huì)保障等問題，并被評(píng)為“20**年社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)個(gè)人”和“20**年度優(yōu)秀公務(wù)員”；在20**年任黨委副書記后，勤思考、善謀劃、敢作為，使**x的黨建工作得到全面提升，特別是“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”受到了市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定，20**年評(píng)為了“**x區(qū)踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’優(yōu)秀黨員干部”和“優(yōu)秀公務(wù)員”。

主要不足：綜合管理能力稍顯不足；工作閱歷有待進(jìn)一步提高。

5.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、紀(jì)委書記，負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，分管紀(jì)檢監(jiān)察工作，信訪等工作）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：該同志有很強(qiáng)的大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，能主動(dòng)承擔(dān)一些得罪人的工作；求真務(wù)實(shí)堅(jiān)持學(xué)習(xí)，通過積極參加集體學(xué)習(xí)和開展自學(xué)活動(dòng)不斷提升和完善自身修養(yǎng)和工作能力。能獨(dú)立開展工作，負(fù)責(zé)的紀(jì)檢工作，分管的信訪工作均取得了良好的成績；能獨(dú)力完成上級(jí)轉(zhuǎn)辦信訪件，協(xié)助區(qū)紀(jì)委查處違紀(jì)案件，擔(dān)任紀(jì)委書記兩年來共獨(dú)立查辦案件6件。圓滿完成自身承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù)和黨委班子及主要領(lǐng)導(dǎo)交辦工作，兩年連續(xù)被區(qū)紀(jì)委評(píng)為優(yōu)秀公務(wù)員，**x鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作連續(xù)兩年也被區(qū)紀(jì)委評(píng)為先進(jìn)集體。注重形象，自律意識(shí)強(qiáng)，能自覺遵守黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任，清正從政，清白做人。

主要不足：性格稍顯急躁，對(duì)待在工作中紀(jì)律渙散的同志沒有足夠的耐心說服。

6.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、人武部部長、政府副鄉(xiāng)長，負(fù)責(zé)武裝、預(yù)備役、國防動(dòng)員工作，負(fù)責(zé)發(fā)展計(jì)劃、國土、規(guī)建、計(jì)生、扶貧、以工代賑、招商引資、金融、保險(xiǎn)、應(yīng)急管理、便民服務(wù)。分管計(jì)生辦、規(guī)建辦、便民服務(wù)中心，聯(lián)系派出所、國土所、信用社、農(nóng)行、郵電所、工商所。）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：思想上追求進(jìn)步，工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯吃苦，責(zé)任心強(qiáng)，積極履職，圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的總體工作部署，狠抓工作落實(shí)，精心安排全鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)工作，成立鄉(xiāng)扶貧辦，建立健全制度，規(guī)范檔案，扶貧工作有特色，迎接了省上的調(diào)研檢查；積極組織征兵工作，抓好民兵整組；認(rèn)真履行了值班駐勤制度；處理和協(xié)調(diào)好駐村的村民糾紛，做到糾紛小事不出村；積極協(xié)調(diào)于家壩村村民和企業(yè)老板出資硬化上于2公里多的村道。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)”規(guī)定和省、市、區(qū)相關(guān)規(guī)定，自覺接受監(jiān)督。

主要不足：工作經(jīng)驗(yàn)和工作閱歷有待進(jìn)一步提高。

7.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長，分管大農(nóng)業(yè)、科技、科協(xié)工作）。

主要不足：工作熱情有所減弱，創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。

8.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長，分管文教、衛(wèi)生、民政、殘聯(lián)、新農(nóng)合、城鄉(xiāng)居保、狂防等工作）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：該同志任現(xiàn)職以來，能積極貫徹執(zhí)行區(qū)上和鄉(xiāng)黨委、政府的各項(xiàng)決策決議，在思想上、政治上和行動(dòng)上同上級(jí)保持高度一致。具有較強(qiáng)的政治敏銳感，在重大原則問題上旗幟鮮明，在大是大非面前頭腦清醒。工作上，自覺服從工作安排，積極發(fā)揮協(xié)調(diào)服務(wù)作用，盡職不越位，工作不缺位。勤勉工作、敬業(yè)奉獻(xiàn)，熱心接待群眾，樹立了一個(gè)良好的基層干部形象。踏實(shí)勤懇，堅(jiān)持實(shí)事求是原則，自覺實(shí)踐黨的宗旨，能按時(shí)完成黨委政府交辦的各項(xiàng)工作。廉政自律，克己奉公、作風(fēng)民主、為人忠厚、團(tuán)結(jié)同志，不爭(zhēng)名利，具有較高的政治素養(yǎng)。

主要不足：工作思路不夠清晰和履職能力不夠強(qiáng)。

9.**x（現(xiàn)任**x鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長兼任大橋村第一書記，負(fù)責(zé)精準(zhǔn)扶貧，分管食品藥品安全等工作）。

主要表現(xiàn)及特點(diǎn)：一是在工作中該同志不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，覺做到勤學(xué)多想，努力增強(qiáng)黨性觀念，提高思想政治素質(zhì)，不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)。二是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面，做到思想領(lǐng)先，講到做到，善于發(fā)現(xiàn)問題，并圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。三是愛崗敬業(yè)，認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，始終堅(jiān)守在工作崗位上，該同志認(rèn)為人生的價(jià)值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻(xiàn)，必須以勤奮的理念去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。

主要不足：有工作激情，但缺乏解決分析問題的能力；工作經(jīng)驗(yàn)不豐富，遇事不冷靜。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇七

縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大及歷次全會(huì)精神和省市縣委有關(guān)全會(huì)精神，以黨建為引領(lǐng)，扎實(shí)有效做好各項(xiàng)工作?，F(xiàn)對(duì)20xx年換屆以來的xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告如下：

20xx年換屆，xx鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子有較大的調(diào)整。目前，xx鎮(zhèn)班子共有x人，其中書記x人、副書記（含鎮(zhèn)長）x人、黨委委員x人，人大正副主席各x人，副鎮(zhèn)長x人（女副鎮(zhèn)長x人）；35歲至39歲有x人，40歲至44歲有x人，45歲以上有x人，班子成員平均年齡x歲；班子成員中女干部x人，占班子成員總數(shù)的x%；本科學(xué)歷x名，大專學(xué)歷x名，高中學(xué)歷x名。

xx鎮(zhèn)設(shè)黨委x個(gè)、黨支部x個(gè)（兩新黨組織x個(gè)），全鎮(zhèn)黨員共有x人（正式黨員x人，預(yù)備黨員x人，男黨員x人，女黨員x人，在職黨員x人，離退休黨員x人，失聯(lián)黨員x人，黨員平均年齡x歲）。在編鎮(zhèn)府干部x人（其中行政編x人、工勤編x人、事業(yè)編x人），在編村干部x人。

xx鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十九大及歷次全會(huì)精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，特別是習(xí)近平總書記視察xx重要講話精神。一是思想高度重視。組織召開黨委會(huì)專題研究，制定方案，明確要求各包村領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部要利用黨員大會(huì)、村民小組會(huì)等載體開展十九大及歷次全會(huì)精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神的宣講。二是營造宣傳氛圍。通過黨務(wù)公開欄、橫幅、宣傳標(biāo)語、微信群等進(jìn)行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大及歷次全會(huì)精神宣傳。三是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。通過黨委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)，組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大及歷次全會(huì)精神，各黨支部利用黨員大會(huì)等載體組織黨員、干部、群眾學(xué)習(xí)十九大及歷次全會(huì)精神，提升認(rèn)識(shí)。

三、

基層黨建工作情況。

（一）以強(qiáng)化班子建設(shè)為抓手，提高為民服務(wù)的能力。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委班子的龍頭作用，利用中心組學(xué)習(xí)等形式，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論學(xué)習(xí)，提高班子的政治思想素質(zhì)。

（二）以加強(qiáng)村黨組織建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是加強(qiáng)軟弱渙散黨組織整頓工作。xx鎮(zhèn)委針對(duì)各村黨組織軟弱渙散等問題，結(jié)合縣委及掛點(diǎn)單位意見，研究制定具體可行的整頓方案。通過整頓，促進(jìn)村組織建設(shè)，理清歷史債務(wù)，黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強(qiáng)。二是完善各村工作制度。幫助督導(dǎo)各村完善黨務(wù)村務(wù)制度化，規(guī)范化、組織化建設(shè)。三是完善村級(jí)民主監(jiān)督機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)事務(wù)“四議兩公開”等民主管理制度，規(guī)范和完善村級(jí)民主決策、民主監(jiān)督等長效工作機(jī)制。

（三）以xx主題教育和帶頭聯(lián)系服務(wù)群眾為抓手，打造基層服務(wù)型黨組織。通過xx主題教育，特別是“三會(huì)一課”制度的落實(shí)；通過學(xué)《黨章》，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大及歷次全會(huì)精神，總書記系列講話精神；進(jìn)一步提高廣大黨員的黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定正確的政治方向；引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣、嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，有效規(guī)范黨員道德行為；進(jìn)一步強(qiáng)化廣大黨員干部的組織觀念，勇于擔(dān)當(dāng)作為，在生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)和生活工作中起到先鋒模范作用。通過深入開展黨員干部駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾活動(dòng)，切實(shí)為群眾解決一些生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。通過積極推行黨代表工作室、群眾事務(wù)黨員代辦站活動(dòng)，有效改善了黨群干群關(guān)系。

（四）以健全運(yùn)行機(jī)制為抓手，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是健全選拔任用機(jī)制。通過調(diào)任、選派、招聘等多種渠道，從農(nóng)村致富能手、回鄉(xiāng)大中專學(xué)生、外出返鄉(xiāng)務(wù)工人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織負(fù)責(zé)人等群體中選拔優(yōu)秀人才進(jìn)入村黨組織班子。二是完善教育培訓(xùn)機(jī)制。通過集中辦班、短期實(shí)踐、學(xué)習(xí)考察、專題論壇、召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式，有針對(duì)性地組織全鎮(zhèn)黨務(wù)干部開展理論學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉和綜合教育。三是規(guī)范激勵(lì)約束機(jī)制。通過制定職位說明書、履職手冊(cè)、崗位責(zé)任書等多種形式，明確基層黨務(wù)干部崗位職責(zé)和重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)，強(qiáng)化落實(shí)任期目標(biāo)管理責(zé)任制，通過考評(píng)目標(biāo)完成情況兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，激發(fā)黨務(wù)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

（五）以優(yōu)化基層黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為抓手，破解培養(yǎng)、發(fā)展農(nóng)村黨員的難題。一是通過采取在農(nóng)村青年中宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳優(yōu)秀黨員、科技致富帶頭人的典型事跡等方式，引導(dǎo)農(nóng)村青年向黨組織靠攏。二是按照“年齡輕、思想活、學(xué)歷高、能力強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)做好發(fā)展黨員工作，20xx年換屆以來全鎮(zhèn)共吸收預(yù)備黨員x名。三是培養(yǎng)帶頭人，給致富帶頭人壓擔(dān)子，使他們?cè)谵r(nóng)村各種經(jīng)濟(jì)組織當(dāng)中發(fā)揮重要作用，調(diào)動(dòng)他們?nèi)朦h的積極性，積極培養(yǎng)、發(fā)展他們加入黨的隊(duì)伍。四是嚴(yán)格黨員教育管理，落實(shí)黨員組織生活制度。嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課制度，利用黨員活動(dòng)室、遠(yuǎn)程教育點(diǎn)等陣地，支部會(huì)、黨小組會(huì)等形式，對(duì)黨員集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。嚴(yán)把黨員準(zhǔn)入關(guān)，加大對(duì)黨員的教育和查處力度，保持黨員的先進(jìn)性和純潔性。

（六）以抓“基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改”工作為抓手，提高基層黨支部書記的能力和水平。按照縣委工作部署，全面推進(jìn)基層黨支部書記述職評(píng)議考核工作，針對(duì)黨建主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)、基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、基層治理工作不到位、基層黨員服務(wù)群眾能力不夠強(qiáng)、駐點(diǎn)直聯(lián)工作不夠深入、基層黨建保障力度不夠大等問題，制定《基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改方案》、《基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改清單》、《基層黨建工作目標(biāo)任務(wù)分解表》、《基層黨建工作責(zé)任制考核細(xì)則》等，提出整改工作目標(biāo)和任務(wù)，明確整改工作要求和時(shí)間；增強(qiáng)支部書記的黨建主業(yè)意識(shí)、戰(zhàn)斗力和服務(wù)群眾能力。

四、在政治、思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度建設(shè)等方面情況。

在政治建設(shè)上。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及歷次全會(huì)精神，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及歷次全會(huì)精神作為首要政治任務(wù)來抓；二是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記視察xx時(shí)的重要講話和指示精神，緊密結(jié)合實(shí)際，逐一貫徹落實(shí)；三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央一號(hào)文件精神，深刻領(lǐng)會(huì)中共中央印發(fā)的《深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案》；四是強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常教育管理監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨章》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》；五是堅(jiān)決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致。

在思想建設(shè)上。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大及歷次全會(huì)精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為開展專題學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦；今年“七一”期間組織全體班子成員和鎮(zhèn)直、村（居）黨支部書記到江西井崗山開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，黨員干部的思想覺悟得到進(jìn)一步提升。在作風(fēng)建設(shè)上。扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)，成立了以黨委書記為組長的“作風(fēng)紀(jì)律深化年”領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委、縣委關(guān)于深化作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的部署要求，推動(dòng)全鎮(zhèn)上下政治大對(duì)標(biāo)、思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大落實(shí)，著力營造保持定力、敢于擔(dān)當(dāng)、滿懷激情、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

在紀(jì)律建設(shè)上。始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，扎實(shí)開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理，通過自查自糾，重點(diǎn)排查扶貧工作中態(tài)度不堅(jiān)決、工作不扎實(shí)、敷衍應(yīng)付，向農(nóng)村低保、危房改造、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等問題，扶貧資金發(fā)放和使用情況等問題，堅(jiān)決整治和查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，保障脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)順利推進(jìn)。在制度建設(shè)上。一是抓好上級(jí)已出臺(tái)制度文件的落實(shí)，組織學(xué)習(xí)上級(jí)出臺(tái)的制度文件，深入領(lǐng)會(huì)文件精神，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。二是完善制定上級(jí)會(huì)議精神相關(guān)配套方案，根據(jù)上級(jí)制度文件，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了相應(yīng)制度。

五、工作實(shí)績和重點(diǎn)任務(wù)完成情況。

（一）扶貧工作成效。xx鎮(zhèn)xx等x個(gè)村是省定貧困村，x個(gè)村是面上貧困村。全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶有x戶，共x人，其中五保貧困戶x戶x人，低保貧困戶x戶x人，一般貧困戶x戶x人。20xx年完成貧困戶x戶x人脫貧，20xx年共完成貧困戶x戶x人脫貧，脫貧率x%。實(shí)施精準(zhǔn)扶貧以來，全鎮(zhèn)投入x余萬元種植百香果、獼猴桃、紅樹梅等產(chǎn)業(yè)x余畝，按照光伏發(fā)電150kw，集體產(chǎn)業(yè)受益按人口分紅給貧困戶；投入x余萬元貧困戶產(chǎn)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金，組織貧困戶種植百香果、獼猴桃、黃皮等經(jīng)濟(jì)作物x多畝，養(yǎng)殖雞鴨x萬余只；投入x余萬元提升基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，新建村委會(huì)x棟，文化廣場(chǎng)x處，重新裝修村委綜合樓2棟，實(shí)現(xiàn)村道硬底化x公里，維修陂頭水利x余處，貧困村基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。20xx年完成貧困戶危房改造x戶，20xx年計(jì)劃改造貧困戶x戶，已完成改造x戶，完成率x%，爭(zhēng)取年底全面完全貧困戶危房改造工作。

（二）鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實(shí)情況。一是完成“三清三拆三整治”工作情況。20xx年我鎮(zhèn)x個(gè)省定貧困村率先開展實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略暨新農(nóng)村建設(shè)工作，20xx年x個(gè)省定村完成“三清三拆三整治”任務(wù)，共拆除x戶x平方米，投入x余萬“三清理”x余處，清理垃圾污泥x多噸，完成“三整治”x余宗。20xx年我鎮(zhèn)安排x個(gè)村開展“三清三拆三整治”工作，計(jì)劃拆除危舊房x平方米，目前共拆除x間x平方米，投入x余萬開展“三清理、三整治”工作，清理垃圾建筑垃圾亂堆亂放x余噸，完成“三整治”x宗。二是各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況。投入x多萬元對(duì)x公里河道進(jìn)行小流域整治，投入x多萬新建水背、超田、半坑等村群活動(dòng)服務(wù)中心x處，投入x余萬元建設(shè)x座小型生活污水處理設(shè)施；投入x萬元建設(shè)x個(gè)新型公廁，x個(gè)省定貧困村主村道加寬工程已完成。同時(shí)，切實(shí)抓好各村衛(wèi)生站、村村通自來水、候車亭、亮化、綠化等項(xiàng)目工程建設(shè)。

（三）切實(shí)抓好“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)。自掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)開展以來，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，實(shí)行早部署，早動(dòng)員，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位的高度，全力打好專項(xiàng)斗爭(zhēng)。期間，根據(jù)線索摸排情況，及時(shí)進(jìn)行研判和部署，實(shí)行精準(zhǔn)打擊。按照“有黑掃黑，有惡除惡，有亂治亂”的工作要求，整治轄區(qū)內(nèi)亂象，進(jìn)一步推動(dòng)專項(xiàng)斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展。

六、存在問題。

近年來，我鎮(zhèn)班子總體情況良好，各項(xiàng)工作也取得了一定的成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是班子成員文化素質(zhì)參差不齊，個(gè)別班子成員思想存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象，對(duì)黨建業(yè)務(wù)不熟悉，找不準(zhǔn)抓基層組織建設(shè)的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，對(duì)一些政策把握不夠到位，黨的主張宣傳不夠到位，思路不夠創(chuàng)新、解決問題辦法不多。二是服務(wù)群眾意識(shí)有所淡薄，對(duì)基層治理工作推進(jìn)力度不大，干部對(duì)棘手問題存在畏難情緒，不敢碰硬，以致一些群眾歷史遺留問題還未得到徹底解決。

七、努力方向。

堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，苦干實(shí)干巧干，著力打造基層工作新格局。一是牢固樹立抓黨建的責(zé)任意識(shí)，不斷增強(qiáng)抓黨建的主動(dòng)性和積極性，認(rèn)真履行黨建工作職責(zé)，把抓基層黨建工作做扎實(shí)，切實(shí)把黨建工作融入到各項(xiàng)工作中。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開展形式多樣學(xué)習(xí)，同時(shí)鞏固好“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，不斷增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的為民服務(wù)意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以群眾需求為導(dǎo)向，解決好基層的矛盾和問題，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇八

各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我代表街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體干部對(duì)區(qū)委調(diào)研考察組前來沙井驛街道調(diào)研指導(dǎo)工作表示歡迎。根據(jù)安組發(fā)(20-)34號(hào)文件要求，現(xiàn)將沙井驛街道領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：

今年3月份，區(qū)委根據(jù)工作需要，對(duì)我街道領(lǐng)導(dǎo)班子作了較大的調(diào)整，目前，街道新一屆黨政班子中，黨政正職平均年齡36.5歲，比上屆下降2歲。街道黨政班子共有科級(jí)干部11人，其中：正科級(jí)干部3人，副科級(jí)干部8人。從年齡構(gòu)成上看：街道30歲以下科級(jí)干部有1人，31歲至35歲以下有4人，36歲至40歲有3人，41至45歲有2人，50歲以上1人。班子成員平均年齡38.4歲(其中：年齡最小的26歲)比上屆下降了3.1歲;其中26歲至40歲之間的年輕干部干部占72.7%，基本形成了以40歲左右干部為主體的新格局;從文化程度上看：大專以上的90%以上;從性別比例上看：班子成員中女干部2人，占班子成員總數(shù)的18.2%。

街道下屬有4個(gè)社區(qū)，社區(qū)書記主任的平均年齡為39.3歲，大專以上學(xué)歷達(dá)100%。

街道現(xiàn)有在冊(cè)干部職工43人，平均年齡為36.4歲，高中、中專以上學(xué)歷達(dá)100%(其中：大專及以上學(xué)歷者達(dá)到65%以上)。

自班子調(diào)整以來，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照進(jìn)一步增強(qiáng)班子整體功能的要求，以區(qū)第九次黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作大局，統(tǒng)一思想，帶領(lǐng)全體干部職工振奮精神、開拓進(jìn)娶求實(shí)創(chuàng)新，街道領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力明顯增強(qiáng)，為街道各項(xiàng)工作提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障，街道各項(xiàng)工作取得了一定的成績。

自我評(píng)價(jià)。

：我街班子總的特點(diǎn)是：成員政治素質(zhì)較強(qiáng)，年輕化、知識(shí)化程度較高，求實(shí)進(jìn)取，開創(chuàng)工作新局面的信心與魄力較足。

（一）抓好理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的.思想政治水平。

抓好理論學(xué)習(xí)是加強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重要環(huán)節(jié)，也是提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治水平的重要途徑和組織保證。為鼓勵(lì)調(diào)整后的班子成員盡快進(jìn)入新的角色，適應(yīng)新的崗位，街道黨工委一是落實(shí)理論學(xué)習(xí)制度。用嚴(yán)格的制度保證學(xué)習(xí)的落實(shí)，明確規(guī)定黨工委書記是學(xué)習(xí)的第一責(zé)任人，堅(jiān)持了中心組學(xué)習(xí)制度，提高了貫徹各項(xiàng)方針政策的能力。領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合新形勢(shì)、新任務(wù)，利用班子中心組理論學(xué)習(xí)，不斷更新學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì)得到了明顯提高。二是始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論的過程轉(zhuǎn)化成統(tǒng)一班子成員思想認(rèn)識(shí)，完善決策舉措，指導(dǎo)推動(dòng)工作，解決實(shí)際問題的過程。三是堅(jiān)持運(yùn)用理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。堅(jiān)決擁護(hù)和無條件服從區(qū)委區(qū)政府的重大方針政策，確保政令暢通，即提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治水平，也始終掌握了工作的主動(dòng)權(quán)。

（二）圍繞中心工作，推進(jìn)決策的科學(xué)化、規(guī)范化。

街道黨工委在抓班子建設(shè)的過程中認(rèn)識(shí)到：街道發(fā)展的動(dòng)力關(guān)鍵來自內(nèi)部，來自健全完善的運(yùn)行機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間只有形成一種既各負(fù)其責(zé)，又協(xié)調(diào)配合，各項(xiàng)工作才能形成你追我趕，勇于爭(zhēng)先的良好局面。我們重點(diǎn)從以下幾方面入手：

一是合理分工，明確職責(zé)。根據(jù)班子成員的知識(shí)及能力實(shí)際，合理作出分工，使其工作方向明確，職責(zé)范圍清楚，促其盡職盡責(zé)，為實(shí)現(xiàn)街道整體目標(biāo)盡職盡力。

二是堅(jiān)持民-主集中制。一方面，堅(jiān)持開好每年1-2次的民-主生活會(huì)，把班子成員的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)九次黨代會(huì)精神上來，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹中央四個(gè)長效機(jī)制建設(shè)的自覺性和堅(jiān)定性，力求在思想認(rèn)識(shí)有新提高，在精神面貌上有新變化，在踐行“三個(gè)代表”重要思想有新突破，切實(shí)發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)在保持和發(fā)揚(yáng)先進(jìn)性的表率作用;另一方面，完善思路，抓主抓重。在涉及街道重大問題決策時(shí)，認(rèn)真聽取班子成員的意見，又恰到好處的予以集中，集聚各成員的聰明才智，形成最佳方案，努力實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。

三是堅(jiān)持民-主科學(xué)決策。首先是廣泛聽取民-意，全方位了解民情，從轄區(qū)最廣大人民群眾的實(shí)際切身利益出發(fā)，優(yōu)先采納最佳實(shí)施方案。其次是召開離退休老干部和致富能人座談會(huì)、新農(nóng)村建設(shè)聽證會(huì)，向黨校黨建、經(jīng)濟(jì)專家教授咨詢請(qǐng)教，借用“外腦”，集思廣益，為轄區(qū)的發(fā)展、項(xiàng)目建設(shè)、重大事項(xiàng)的決策把關(guān)號(hào)脈，使決策更符合廣大人民群眾的意愿，更符合客觀實(shí)際的要求，最大程度地減少?zèng)Q策成本，取得廣大人民群眾的擁護(hù)和支持。

四是加強(qiáng)監(jiān)督考評(píng)，增強(qiáng)班子自身建設(shè)。我們按照區(qū)委質(zhì)量建黨工作的要求，完善黨建工作制度，嚴(yán)格了黨內(nèi)民-主生活，提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力。街道班子成員能堅(jiān)持參加雙重組織生活制度，并在此基礎(chǔ)上重視提高民-主生活會(huì)的質(zhì)量。初步形成了“班子主要成員監(jiān)督其他成員，其他成員監(jiān)督班子主要成員，班子成員之間互相監(jiān)督，同時(shí)虛心接受干部群眾監(jiān)督”的全方面考核干部政績的良好運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力、滲透力、感染力和整體合力。

五是團(tuán)結(jié)協(xié)作，和-諧創(chuàng)業(yè)。班子內(nèi)部自始至終堅(jiān)持民-主集中、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔和求真務(wù)實(shí)四原則，做到了大家心情舒暢，不搞無原則糾紛，既民-主又集中。在落實(shí)分工的基礎(chǔ)上，班子定期或不定期的召開會(huì)議，相互通氣，協(xié)調(diào)配合，發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)點(diǎn)和特長，同時(shí)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，心往一處想，勁往一處使，提高了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

六是強(qiáng)化能力建設(shè)，不斷學(xué)習(xí)提高。街道黨工委鼓勵(lì)班子成員通過各種途徑學(xué)習(xí)進(jìn)修，增長新知，鍛煉才干，以適應(yīng)新的歷史條件下做好街道工作的需要。目前，街道黨政班子成員中的中青年同志全部報(bào)名參加了省委黨校的本科或研究生類的學(xué)習(xí)。

(三)強(qiáng)化效能建設(shè)“六到位”，把“治庸”計(jì)劃不斷引向深入。

我們以強(qiáng)化效能建設(shè)“六到位”為切入點(diǎn)，強(qiáng)化“治庸”“提效”，努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。一是理論學(xué)習(xí)到位。結(jié)合貫徹區(qū)委區(qū)政府關(guān)于效能建設(shè)的決定精神，有針對(duì)性地進(jìn)行菜單式學(xué)習(xí)，做到學(xué)用結(jié)合;二是制度到位。完善街道考核制度，保證了效能建設(shè)的有效性和規(guī)范性;三是監(jiān)督到位。讓居民對(duì)干部的工作水平、態(tài)度和效率等作出直接評(píng)價(jià)，發(fā)放服務(wù)調(diào)查問卷，落實(shí)誡勉談話制度，實(shí)現(xiàn)了自律和他律的有機(jī)結(jié)合;四是責(zé)任到位。確保了各項(xiàng)工作有人抓，有人管。五是各項(xiàng)活動(dòng)到位。通過開展“社區(qū)黨員責(zé)任崗”、“五城聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，增強(qiáng)干部服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)水平;六是表率作用到位。要求班子成員在遵守執(zhí)行管理制度、改進(jìn)工作方式方法以及強(qiáng)化學(xué)習(xí)等方面，率先垂范當(dāng)表率，有效保障了街道效能建設(shè)得以加強(qiáng)，機(jī)關(guān)效能好轉(zhuǎn)，居民對(duì)機(jī)關(guān)的滿意率明顯提高，樹立了班子和街道干部隊(duì)伍的良好形象。

汝城的14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇九

為了全面了解我村第十三屆村"兩委"換屆選舉工作，我們泛聽取意見和建議，結(jié)合選舉工作情況，現(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況報(bào)告如下：

我村共有2個(gè)自然村，8個(gè)村民小組，有900戶，2612戶籍人口，,兩個(gè)村黨員共計(jì)55人（其中60歲以上42人），其中**村黨員16人，***村黨員39人。

1、外出人員較多，增加了選舉組織難度。我村有300余人只是戶籍在村，而人未居住在村。另外，即使居住在村的人有一部分長期外出務(wù)工，選舉工作從選民登記開始至選舉結(jié)束時(shí)間跨度較長，外出較遠(yuǎn)的村民不愿意回來參加選舉，委托代寫選票又受到每個(gè)代寫人員代寫選票數(shù)額的限制，增加了選舉組織的難度。

2、選民民主權(quán)利意識(shí)淡薄。村委換屆選舉是一項(xiàng)法律性強(qiáng)、操作嚴(yán)密、敏感度高的工作。選舉環(huán)節(jié)多、過程復(fù)雜，對(duì)選民民主意識(shí)、文化素質(zhì)和獨(dú)立判斷能力都提出了較高要求。由于目前村民文化水平普遍較低，有一定的從眾心理。從調(diào)查了解的情況來看，部分村民關(guān)心村"兩委"換屆，大部分村民對(duì)村"兩委"換屆缺乏熱情，認(rèn)識(shí)不到自己的民主權(quán)利，對(duì)村兩委班子換屆漠不關(guān)心，認(rèn)為怎么選都行，誰當(dāng)選都無所謂。

3、農(nóng)村家族意識(shí)對(duì)選舉有一定的影響。相當(dāng)一部分村民在看問題和處理問題時(shí)，首先想到的是家庭，其次是家族，換屆選舉時(shí)，家族可能形成一定勢(shì)力，影響正常的選舉工作。

4、后備人員匱乏。目前村"兩委"班子中，普遍存在年齡偏大、文化偏低的特點(diǎn)，而在后備人員中年輕且有文化又愿意參選村"兩委"的人員少。

1、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。結(jié)合實(shí)際，制定切實(shí)可行的工作方案，保證換屆選舉和農(nóng)村各項(xiàng)工作兩不誤、兩促進(jìn)。選舉工作開始前，要做好村級(jí)業(yè)務(wù)骨干培訓(xùn)、村級(jí)財(cái)務(wù)清理等準(zhǔn)備工作，并組織人員進(jìn)行具體指導(dǎo)，研究新情況、解決新問題。

2、積極為村"兩委"換屆工作創(chuàng)造條件。一是廣泛宣傳。充分利用會(huì)議、標(biāo)語、走訪、座談等多種形式，進(jìn)一步宣傳村"兩委"換屆選舉工作，讓廣大群眾了解選舉的重要意義，力爭(zhēng)做到家喻戶曉，調(diào)動(dòng)群眾參選的積極性、主動(dòng)性。二是扎實(shí)做好換屆選舉各項(xiàng)工作。嚴(yán)格依照《村民委員會(huì)組織法》等相關(guān)法律規(guī)定做好換屆選舉各項(xiàng)工作，成立換屆選舉工作指導(dǎo)組并對(duì)指導(dǎo)組成員加強(qiáng)培訓(xùn)，換屆選舉工作開始時(shí)將指導(dǎo)組成員分派到各村負(fù)責(zé)指導(dǎo)各村開展換屆選舉工作，指導(dǎo)選舉的工作人員要嚴(yán)格審核各個(gè)環(huán)節(jié)的程序和做法，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十

按照區(qū)委部署要求，我們調(diào)研組于6月7日至9日，對(duì)邱家店鎮(zhèn)的基層班子建設(shè)情況進(jìn)行了全面調(diào)研，聽取了鎮(zhèn)黨委書記、分工負(fù)責(zé)同志的情況介紹，并深入有代表性的村與黨支部書記、村“兩委”成員和黨員群眾代表進(jìn)行了座談，基本掌握了該鎮(zhèn)村級(jí)組織建設(shè)的現(xiàn)狀。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

邱家店鎮(zhèn)共有44個(gè)行政村，人口6.6萬，全鎮(zhèn)共有4個(gè)黨總支、66個(gè)黨支部，2678名黨員。

1、村黨支部書記隊(duì)伍狀況。全鎮(zhèn)共有44名村黨支部書記，其中女書記1人。支部書記年齡分布在34到57歲之間，平均年齡47.93歲，其中35歲以下1人，36—40歲3人，41—45歲9人，46—50歲17人，51歲以上14人。文化程度均在初中以上，其中具有大專以上學(xué)歷的4人，高中16人，中專7人，初中17人。目前“一肩挑”的支部書記有24人，占總數(shù)的55%；由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部下派擔(dān)任支部書記的7人。從鎮(zhèn)黨委考察的情況看，優(yōu)秀等次的支部書記26人，稱職的16人，基本稱職的1人，不稱職的1人。

2、村“兩委”班子情況。村“兩委”班子成員共有242人，其中男性197人，占81.4%；女性45人，占18.6%。年齡結(jié)構(gòu)偏大，其中35歲以下13人，占5.4%；36—45歲的77人，占31.8%；46—54歲的113人，占46.7%；55—59歲的32人，占13.2%；60歲以上的7人，占2.9%。“兩委”干部交叉任職的158人，交叉兼職比例為65.3%。按照村級(jí)班子的整體素質(zhì)、工作能力、團(tuán)結(jié)干事以及群眾的評(píng)價(jià)情況，對(duì)44個(gè)村分成三個(gè)類別：放心班子25個(gè)，占57%；基本放心班子16個(gè)，占36%；不放心班子3個(gè)，占7%。

不放心班子3個(gè)，分別是：五里井、東舊縣和姚家坡。共同特點(diǎn)是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差，內(nèi)部派性嚴(yán)重，黨員群眾對(duì)干部意見不一，分歧大。五里井村宗族觀念強(qiáng)，派性明顯，黨員群眾意見不統(tǒng)一；東舊縣村的班子主要負(fù)責(zé)人更換頻繁，村內(nèi)矛盾復(fù)雜，群眾基礎(chǔ)不好；姚家坡村“兩委”班子不團(tuán)結(jié)、“兩張皮”現(xiàn)象嚴(yán)重。3個(gè)不放心班子中，有“兩委”成員22名。東舊縣村由于近期班子已停止工作，在充分考察和推薦的基礎(chǔ)上，于5月28日已進(jìn)行了支部大會(huì)選舉，產(chǎn)生了新班子。

基本放心班子16個(gè)，分別是：梨園、劉家莊、邱家店、郝家莊、栗林、孫家莊、官莊、崔家莊、吳家莊、東郭莊、中郭莊、后燕村、東燕村、中王莊、北王莊、桂林。存在的共性問題主要是村經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較差，村黨支部班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)，班子成員素質(zhì)不均衡。具體來講，可分為三種情況：一是村莊小、人口少、黨員少，缺乏干部人選，這種情況的有7個(gè)村（梨園、劉家莊、郝家莊、官莊、崔家莊、東郭莊、東燕村）；二是村莊較大、支部駕馭全局能力較差，群眾基礎(chǔ)不太牢固，這種情況的有5個(gè)村（邱家店、后燕村、桂林、中王莊、中郭莊）；三是村內(nèi)有兩個(gè)以上大宗族，有較明顯派性分歧，班子相對(duì)軟弱，這種情況的有3個(gè)村（栗林、吳家莊、北王莊）。16個(gè)基本放心的班子，共有支部委員55名，村委委員66名，交叉任職的48人，實(shí)有人員73人，有4個(gè)村缺支部委員4名，1個(gè)村缺村委委員1人。調(diào)整的初步方案是：4個(gè)村保持不變；1個(gè)村因書記考核為基本稱職調(diào)出班子，副書記任書記；2個(gè)由下派干部任支部書記的村，經(jīng)過培養(yǎng)已產(chǎn)生書記人選，擬撤回下派干部；1名支部委員因工作能力或作用發(fā)揮不好，調(diào)出班子，同時(shí)增補(bǔ)1人；1名支部委員退休，遞補(bǔ)1人，對(duì)4個(gè)村支部委員缺職的，增補(bǔ)委員4名。

其他為放心班子，共25個(gè)。由于各村經(jīng)濟(jì)條件不同，黨員隊(duì)伍狀況不均衡，具體情況也有不同。目前，李家莊、黃溝港、宋官3個(gè)村仍由機(jī)關(guān)下派干部擔(dān)任支部書記，為保證換屆期間的穩(wěn)定和有利于村里工作的開展，決定繼續(xù)由下派干部擔(dān)任書記，因此，以上3村可作為放心班子考慮。25個(gè)放心班子，共有兩委成員163人，缺職6人；10個(gè)村保持目前班子及成員不變；14個(gè)村退休12人，調(diào)整2人，增補(bǔ)缺職6人，共計(jì)20人。此外，埠陽莊村因書記退休需要調(diào)整，原支部副書記可作書記合適人選；逯家莊村因支部書記由總支書記兼任，根據(jù)推薦情況，選拔1名支部書記，正在考察之中。

3、后備干部隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)共有村級(jí)后備干部123人，其中男性93人，女性30人，分別占總數(shù)的75.6%、24.4%。35歲以下34人，占27.6%；36—45歲的55人，占44.7%；45—54歲的34人，占27.6%。初中以下文化的有38人，占30.9%；高中文化的83人，占67.5%；大專文化的僅有2人，占1.6%。

4、黨員隊(duì)伍情況。全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村黨員2010人，占全體黨員總數(shù)的75%，其中男1785人，女225人，致富能手170人。35歲以下199人，占9.9%；36—45歲的322人，占16%；46—54歲的495人，占24.6%；55—59歲的322人，占16%；60歲以上的672人，占33.4%。初中以下文化的有1657人，占82.4%；高中文化的334人，占16.6%；大專文化的僅有19人，占1%。入黨積極分子共計(jì)78人，其中男性47人，女性31人,致富能手22人。35歲以下的34人，占43.6%；36—45歲的32人，占41%；46—54歲的11人，占14.1%;60歲以上的1人。初中及以下文化的15人，占19.2%；高中39人，占50%;大專24人，占30.1%。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十一

全省市縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作會(huì)議提出，要堅(jiān)持把“兩個(gè)維護(hù)”貫穿集中換屆始終，換出擔(dān)當(dāng)現(xiàn)代化建設(shè)重任的好班子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子是宏觀之末、微觀之首，承上啟下、作用關(guān)鍵。組織部門應(yīng)以鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆為契機(jī)，切實(shí)做到“四講四重”，著力加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

講政治與重實(shí)干相印證，讓用人導(dǎo)向更鮮明。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸引力、凝聚力強(qiáng)起來，當(dāng)樹立“檢驗(yàn)在一線、一線再檢驗(yàn)”的用人導(dǎo)向，解決干部不愿去、不想留等問題。突出政治第一標(biāo)準(zhǔn)，把心中裝著百姓、甘心為民服務(wù)作為基本政治要求，以“政治體檢”檢驗(yàn)干部，推動(dòng)“政治體檢”由“任前”向“日常”延伸，把好總開關(guān)。突出基層第一定位，樹立“干部到一線鍛煉、從一線選拔，激勵(lì)向一線傾斜”的“三個(gè)一線”選用導(dǎo)向。優(yōu)先選拔在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線勇于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績突出的干部，堅(jiān)持物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線傾斜，讓到鄉(xiāng)鎮(zhèn)去成為干部的思想自覺、行動(dòng)自覺。

講結(jié)構(gòu)與重功能相融合，讓整體合力更強(qiáng)勁。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力強(qiáng)起來，當(dāng)堅(jiān)持抓關(guān)鍵少數(shù)、抓專項(xiàng)配備，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、年輕干部緊缺等問題。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子系統(tǒng)配備，圍繞發(fā)展需要、換屆需要，深入開展全覆蓋、全方位的專項(xiàng)調(diào)研，強(qiáng)化分析研判的精準(zhǔn)性、科學(xué)性，做到“一鎮(zhèn)一策”。突出黨政正職這一“重中之重”，按照綜合素質(zhì)過硬、駕馭全局能力強(qiáng)、善于推動(dòng)發(fā)展的要求，綜合專業(yè)、年齡、性格、氣質(zhì)等因素選配，實(shí)現(xiàn)“1+12”的效果。注重年輕干部配備，出臺(tái)專項(xiàng)舉措，開設(shè)專題培訓(xùn)，開展墩苗掛職，讓年輕干部在“吃勁崗位”脫穎而出，及時(shí)大膽使用優(yōu)秀年輕干部，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子補(bǔ)充優(yōu)質(zhì)“新鮮血液”。

講提升與重賦能相協(xié)調(diào)，讓人崗相適更彰顯。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力強(qiáng)起來，當(dāng)精準(zhǔn)提升干部能力素質(zhì)、加強(qiáng)干部交流輪崗，解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部專業(yè)能力不強(qiáng)、崗位經(jīng)歷單一等問題。在“育”上出實(shí)效，將干部教育培訓(xùn)從“一鍋燉”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺直P裝”，在城鎮(zhèn)建設(shè)、安全生產(chǎn)、污染防治等重大民生專業(yè)領(lǐng)域?qū)嵤┎町惢⒕珳?zhǔn)化培訓(xùn)，彌補(bǔ)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部經(jīng)驗(yàn)盲區(qū)、能力弱項(xiàng)。在“察”上下實(shí)功，綜合運(yùn)用年度考核、專題調(diào)研、巡視巡察等方式，結(jié)合日常走訪，摸清干部狀態(tài)“真情況”、找準(zhǔn)班子運(yùn)行“薄弱點(diǎn)”。結(jié)合意愿征詢、個(gè)人特長、崗位需要，有針對(duì)性推進(jìn)上下、橫向交流輪崗，激活鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子“一池春水”。

講作風(fēng)與重關(guān)愛相統(tǒng)一，讓內(nèi)在活力更澎湃。讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)向心力、源動(dòng)力強(qiáng)起來，當(dāng)堅(jiān)持優(yōu)化作風(fēng)效能、加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛，解決少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部存在的“庸懶散浮拖”等問題。深化作風(fēng)效能專題學(xué)習(xí)，以轟轟烈烈的思想大洗禮、作風(fēng)大整改，推動(dòng)干部服務(wù)大改進(jìn)、效能大提升。落實(shí)落細(xì)“三項(xiàng)機(jī)制”，堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合、約束與激勵(lì)并舉，進(jìn)一步完善正向激勵(lì)機(jī)制，為敢擔(dān)當(dāng)、勇作為的干部撐腰鼓勁。正確運(yùn)用“三個(gè)區(qū)分開來”，樹立能者上、優(yōu)者獎(jiǎng)、庸者讓、劣者汰的鮮明導(dǎo)向。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十二

根據(jù)區(qū)委的安排部署和考察組的要求，****黨工委班子認(rèn)真對(duì)自身政治建設(shè)進(jìn)行了自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

把牢政治方向，與黨同向。**黨工委始終把政治建設(shè)擺在首位，把學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為首要任務(wù)。一是樹牢“四個(gè)意識(shí)”。主動(dòng)向黨中央和習(xí)總書記看齊，向黨的理論方針政策看齊，在行動(dòng)上保持高度一致。堅(jiān)持把全街工作放到大局中思考、定位，找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，正確認(rèn)識(shí)大局，自覺維護(hù)大局。二是做到“兩個(gè)維護(hù)”。堅(jiān)定不移維護(hù)習(xí)總書記核心地位，維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和權(quán)威，把“對(duì)黨忠誠老實(shí)”作為班子必須履行的義務(wù)，做到黨中央倡導(dǎo)的堅(jiān)決執(zhí)行，黨中央反對(duì)的堅(jiān)決反對(duì)。三是站穩(wěn)政治立場(chǎng)。說老實(shí)話，辦實(shí)在事。重大事項(xiàng)向區(qū)委請(qǐng)示報(bào)告，重要舉措與區(qū)委決策對(duì)標(biāo)，做到“五個(gè)必須”，杜絕“七個(gè)有之”。

加強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)，與黨同頻。一是堅(jiān)持從嚴(yán)治黨不動(dòng)搖。高質(zhì)量開展“不忘初心牢記使命”主題教育和專題民主生活會(huì)，認(rèn)真完成巡察整改四個(gè)方面23項(xiàng)任務(wù);今年以來，嚴(yán)肅開展作風(fēng)督查26次，發(fā)通報(bào)15期，開展談心談話60余人次，提醒談話5次。二是發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用不動(dòng)搖。激發(fā)黨組織戰(zhàn)斗力，奪取了阻擊新冠肺炎防控戰(zhàn)役的勝利，統(tǒng)籌推進(jìn)172家企業(yè)、2000余個(gè)體門店、15所中小學(xué)、幼兒園、7家ktv、網(wǎng)吧和2個(gè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的復(fù)工、復(fù)產(chǎn)、復(fù)學(xué)、復(fù)商、復(fù)市;加快新塘美好社區(qū)建設(shè)，曉塘棚戶區(qū)改造項(xiàng)目(一期)“清零”。

夯實(shí)政治根基，與黨同行。一是基層組織建設(shè)不動(dòng)搖。2019年，調(diào)整選配3名社區(qū)黨總支書記，配強(qiáng)街社黨建力量，完善黨務(wù)工作者培訓(xùn)和保障機(jī)制;完成4個(gè)“兩新”黨組織的成立、換屆和撤銷;完成葩金社區(qū)軟弱渙散黨組織問題整改;打造松濤里等小區(qū)黨建示范點(diǎn)、新塘社區(qū)“七彩黨員服務(wù)站”;華都國際大酒店等3個(gè)黨支部成功通過湘潭市“五星黨支部”驗(yàn)收。二是堅(jiān)持為民服務(wù)不動(dòng)搖。加大重點(diǎn)難點(diǎn)問題的辦理力度，解決**128戶房產(chǎn)證辦理問題，徹底結(jié)束“有房無證”的歷史;圓滿解決華雅花園火災(zāi)事故善后事宜;加強(qiáng)長征新村危房改造，低收入群眾住房安全得到保障;全面動(dòng)員參與掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)，社會(huì)治安形勢(shì)不斷好轉(zhuǎn)，去年民調(diào)成績排名全市第七，全區(qū)第三。

涵養(yǎng)政治生態(tài)，與黨同步。一是明規(guī)矩知進(jìn)退。班子帶頭遵守八項(xiàng)規(guī)定以及實(shí)施細(xì)則精神，帶頭樹形象，轉(zhuǎn)作風(fēng)，開展作風(fēng)問題自查自糾，做到心所畏，行有所止。二是守紀(jì)律受監(jiān)督。堅(jiān)決反對(duì)官僚主義、形式主義，全面取消社區(qū)76項(xiàng)辦證事項(xiàng)，切實(shí)為社區(qū)減負(fù);紀(jì)工委全面執(zhí)紀(jì)，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，加強(qiáng)日常考勤、督促轉(zhuǎn)變作風(fēng)，壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，深挖違紀(jì)違規(guī)線索，2020年立案2起。三是守制度講民主。嚴(yán)格遵守民主集中制，凡是“三重一大”事項(xiàng)，均要黨工委集中討論研究;主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格執(zhí)行“三個(gè)不直接分管”“末位表態(tài)”等制度。

1.理論學(xué)習(xí)還不夠深入。由于工作繁雜，很難真正靜下心來學(xué)習(xí)，在專心治學(xué)上存在差距，學(xué)原著、悟原理還不夠。對(duì)理論課程的延伸學(xué)習(xí)、追根溯源不夠，很多內(nèi)容僅知其皮毛、而不知其精髓，僅知其然、不知其所以然。對(duì)十九大報(bào)告雖然進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí)，并多次精讀深讀，但由于其涉及國際、國內(nèi)、黨內(nèi)外等形勢(shì)分析，涉及不同時(shí)期的社會(huì)矛盾的分析，涉及新的經(jīng)濟(jì)理論創(chuàng)新與黨的理論創(chuàng)新，其中系統(tǒng)延伸閱讀確實(shí)還有差距，導(dǎo)致對(duì)報(bào)告的理解不夠深刻透徹，從而導(dǎo)致存在抓思想不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動(dòng)直接的主觀思維。

2.理想信念還不夠堅(jiān)定。面對(duì)社會(huì)的一些不良現(xiàn)象，有時(shí)候也會(huì)疑惑不解。為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況，主要還是理想信念不夠堅(jiān)定，放松了對(duì)自身建設(shè)的要求，在比較和計(jì)較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。慣于按部就班，創(chuàng)新動(dòng)力不足。日常工作中，雖然能夠按時(shí)完成本職工作，但遇到工作難題時(shí)，循規(guī)蹈矩的現(xiàn)象仍然存在。尤其是面對(duì)繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗(yàn)時(shí)，細(xì)節(jié)考慮不夠，有時(shí)明顯出現(xiàn)急躁情緒，思想上也會(huì)產(chǎn)生一些想法和模糊認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致工作動(dòng)力不足，精神狀態(tài)不佳，影響了工作效率。

3.宗旨意識(shí)還不夠牢固。近年來隨著社會(huì)思想多元、多樣、多變，對(duì)“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線領(lǐng)會(huì)不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)有所淡化。未能在思想上密切關(guān)心群眾，感情上緊密貼近群眾，工作上緊密聯(lián)系群眾，行動(dòng)上緊密照顧群眾。平時(shí)忙于日常事務(wù)性工作，坐辦公室較多，主動(dòng)入科室直接溝通交流不多，與一線工作人員聯(lián)系也有所減少。由于對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長期性和艱巨性認(rèn)識(shí)不足，致使某些工作不深入、不細(xì)致，思想改造缺乏實(shí)踐性。

4.業(yè)務(wù)水平還有待提高。對(duì)業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用的認(rèn)識(shí)不足。一方面理論與實(shí)踐相結(jié)合做得不夠,有理論與實(shí)踐相脫節(jié)的情況存在，另一方面稍欠敬業(yè)精神，對(duì)專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的認(rèn)知不能跟上更新的速度，有知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問題。

5.紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)格。能夠時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏，自認(rèn)為嚴(yán)格遵守、不越紅線就行，對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督和自我提高。

1.強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念。要不斷深入理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，不斷提高理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。注重方式方法，注重在工作中開展思想教育，強(qiáng)化針對(duì)性和實(shí)效性。樹立終生學(xué)習(xí)的理念，以黨的十九大精神為引領(lǐng)，深入開展主題教育，確保學(xué)習(xí)成果入腦入心，利用各類現(xiàn)代化信息設(shè)備，拓寬知識(shí)獲得渠道，深化學(xué)習(xí)成果，確保成為新時(shí)代“學(xué)習(xí)型”領(lǐng)導(dǎo)干部。將理論成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐，牢固樹立“認(rèn)真學(xué)習(xí)、時(shí)刻學(xué)習(xí)”的理念，強(qiáng)化對(duì)黨的理論、路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)之后能夠順利地在工作中加以運(yùn)用，確保學(xué)有所成，學(xué)有所用。

2.提升綜合能力，凝聚創(chuàng)新合力。加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升理論水平。以高度工作責(zé)任感和踏實(shí)的作風(fēng)，真正做到全心全意為人民服務(wù)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中做到既堅(jiān)持原則又靈活主動(dòng)。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于斗爭(zhēng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，努力開拓工作新局面。

3.帶頭遵規(guī)守紀(jì)，永葆清廉形象。嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做到的，自己首先要做到，要形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作。

4.勇于擔(dān)當(dāng)作為，務(wù)實(shí)工作作風(fēng)。要始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以高度的政治責(zé)任感和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，聚焦各項(xiàng)重點(diǎn)工作，堅(jiān)持問題導(dǎo)向進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。把說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效作為工作作風(fēng)的主要內(nèi)容，就是將各項(xiàng)工作付諸實(shí)踐、見諸行動(dòng)、取得實(shí)效。在“務(wù)實(shí)”上求突破，就要將工作落到實(shí)處，將浮于表面的空洞理論扎實(shí)落到具體。以扎實(shí)的工作作風(fēng)推進(jìn)工作的開展，還要在思想認(rèn)識(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)變，思想上要求真務(wù)實(shí)。要堅(jiān)持用全面務(wù)實(shí)的觀點(diǎn)來認(rèn)識(shí)工作現(xiàn)狀，統(tǒng)籌兼顧，力戒主觀片面性;要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，力戒僵化思維。務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)還要求具體工作要“務(wù)實(shí)”。要堅(jiān)持體察實(shí)情、說實(shí)話、辦實(shí)事，堅(jiān)決反對(duì)主觀主義和形式主義;要增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)精神，積極向上，真抓實(shí)干;要切實(shí)改進(jìn)工作方式和工作方法，主動(dòng)應(yīng)變。要把務(wù)實(shí)的干部作風(fēng)建設(shè)貫穿于抓落實(shí)的方方面面。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十三

按照縣委組織部下發(fā)的《***縣管領(lǐng)導(dǎo)班子及成員政治建設(shè)考察方案》要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告如下：

（一）緊握方向盤，確保政治方向不偏航。

***理論學(xué)習(xí)中心組及時(shí)組織學(xué)習(xí)了黨的十九大精神以及十九屆一中、二中、三中、四中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)了脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、三農(nóng)建設(shè)、黨的紀(jì)律、習(xí)總書記在山西考察時(shí)重要講話精神等重點(diǎn)內(nèi)容。堅(jiān)決、迅速、嚴(yán)格執(zhí)行中央、省委、市委和縣委重大決策部署，沒有出現(xiàn)在發(fā)展思路、工作方法上與黨的要求、主張明顯不符的問題。所有干部職工深刻領(lǐng)會(huì)、積極宣傳、主動(dòng)闡明中央大政方針。

（二）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)力，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)接地氣。

***黨委積極響應(yīng)中央倡議，擁護(hù)中央決定，嚴(yán)格依法依規(guī)行駛職權(quán)，強(qiáng)化黨在社會(huì)事務(wù)中的領(lǐng)導(dǎo)力。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)管理方面嚴(yán)格執(zhí)行“法無禁止即可為”,在公權(quán)力運(yùn)行方面嚴(yán)格落實(shí)“法無授權(quán)不可為”，堅(jiān)決杜絕中央禁止事項(xiàng)，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)在社會(huì)方方面面既接地氣，又循章法。***黨堅(jiān)決維護(hù)維護(hù)***總書記核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決維護(hù)黨員干部在重大行動(dòng)中先鋒模范作用。在“抗疫”行動(dòng)中，黨員干部沖鋒在前；在馬路市場(chǎng)整治中，黨員干部披星戴月；在脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)中，黨員干部殫精竭慮；在抗洪救災(zāi)行動(dòng)中，黨員干部舍生忘死。***黨委、黨員干部得到了轄區(qū)內(nèi)群眾和服務(wù)對(duì)象的廣泛點(diǎn)贊。

（三）急人之所急，確保執(zhí)政基礎(chǔ)永牢固。

***黨委始終把人民群眾放在各項(xiàng)工作最中心的位置，始終對(duì)“形式主義”、“官僚主義”保持絕對(duì)高壓，多場(chǎng)合、多輪次、多方面強(qiáng)調(diào)換位辦事群眾的角度思考問題，“急人之所急”，實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)實(shí)在在的事，為黨的長久執(zhí)政，夯實(shí)群眾基礎(chǔ)、政治基礎(chǔ)、作風(fēng)基礎(chǔ)。撤除責(zé)任區(qū)，領(lǐng)導(dǎo)班子直接聯(lián)系村，各項(xiàng)工作“一竿子插到底”。全鎮(zhèn)干部安排至各村擔(dān)任駐村網(wǎng)格指導(dǎo)員，各村黨組織書記擔(dān)任網(wǎng)格長，形成以網(wǎng)格指導(dǎo)員、網(wǎng)格長、網(wǎng)格員三級(jí)聯(lián)動(dòng)管理機(jī)制。沒有出現(xiàn)違反“中央八項(xiàng)規(guī)定”、“寧遠(yuǎn)十項(xiàng)規(guī)定”的現(xiàn)象，沒有出現(xiàn)“四風(fēng)”問題，沒有領(lǐng)導(dǎo)干部插手工程項(xiàng)目，沒有工作人員索拿卡要。

（四）提高辨識(shí)力，確保政治生態(tài)清朗明。

***黨委著力提高發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、使用人才的辨識(shí)力，在選人薦能方面始終堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人?dǎo)向，把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位。嚴(yán)格執(zhí)行“新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則”，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，“三重一大”事項(xiàng)均經(jīng)過集體研究和決議，重視營造“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)”的政治生態(tài)，長期以來堅(jiān)持涵養(yǎng)“清新、爽朗、明白”的政治環(huán)境。

（五）保持敏銳性，確保政治風(fēng)險(xiǎn)可防控。

***出現(xiàn)過寧遠(yuǎn)縣首例，也是目前唯一一例“新冠肺炎”病例，在疫情防控方面的優(yōu)秀應(yīng)對(duì)，得益于***黨委班子一直以來重視的政治敏銳性建設(shè)，“安全第一”的弦始終沒有松動(dòng)過。轄區(qū)和單位近年來沒有出現(xiàn)過大的群體性事件，沒有出現(xiàn)嚴(yán)重的負(fù)面網(wǎng)絡(luò)輿情，沒有出現(xiàn)反黨反社會(huì)反人類的錯(cuò)誤言行。嚴(yán)厲打擊黑惡勢(shì)力和黑惡勢(shì)力保護(hù)傘，同時(shí)為一批被誣告錯(cuò)批的同志恢復(fù)名譽(yù)。嚴(yán)防“黑天鵝”、死盯“灰犀?！?，確保政治風(fēng)險(xiǎn)可防可控。

（六）扎牢制度籠，確保政治本色不褪變。

***黨委從嚴(yán)監(jiān)督干部，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行，用制度的籠子防范腐敗的侵蝕，用黨的紀(jì)律為干部鑄造起一堵“厚愛”的防火墻。全力配合縣委巡視、巡察工作，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深推進(jìn)。不折不扣落實(shí)基層黨建主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“四會(huì)一單”工作制。扎實(shí)推進(jìn)基層支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生化正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化，提高基層組織力。黨紀(jì)、國法雙劍合璧、雙壘共筑，確保了黨員干部不褪色、不變色。

（七）穩(wěn)定驅(qū)動(dòng)力，確保政治能力長續(xù)航。

***黨委出臺(tái)了干部考核激勵(lì)制度，為解決歷史遺留問題、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題、環(huán)保問題、重點(diǎn)信訪件問題、脫貧攻堅(jiān)問題等中心工作提供良性循環(huán)的穩(wěn)定驅(qū)動(dòng)力，有利于發(fā)揮黨員干部的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性，以“最優(yōu)解”**多方面難題。同時(shí)，制定了容錯(cuò)、糾錯(cuò)機(jī)制，為黨員干部干事創(chuàng)業(yè)提供試錯(cuò)、改錯(cuò)的機(jī)會(huì)，黨員干部的能力始終保持高分狀態(tài)。

1.人口流失嚴(yán)重，有效人口老齡化、幼童化嚴(yán)重。

***戶籍人口超過6萬，常住人口不足3萬，常住人口中病弱老人和學(xué)齡期小孩占據(jù)絕大部分，經(jīng)濟(jì)發(fā)展?jié)摿Σ蛔?，消費(fèi)力孱弱，人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾日益尖銳，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此情況缺乏逆轉(zhuǎn)辦法。

2.后“脫貧攻堅(jiān)”時(shí)代，會(huì)有大量政策空窗期問題凸顯。

2020年脫貧攻堅(jiān)完成后，若有大量優(yōu)惠性政策退出，部分貧困和貧困邊緣群眾的生活會(huì)在很大程度上受到影響，從而影響黨務(wù)、政務(wù)工作，影響最直接、最廣泛的可能是農(nóng)村合作醫(yī)療保費(fèi)的收繳工作，以及醫(yī)保報(bào)銷比例下降后的民生問題。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)此風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估不足，應(yīng)對(duì)方案準(zhǔn)備不充分。

3.黨員干部薪資待遇兌現(xiàn)慢，工作積極性不足。

現(xiàn)階段，大部分公務(wù)員、事業(yè)編人員的打卡薪資遠(yuǎn)低于村主干薪資，且部分待遇兌現(xiàn)較慢，2019年度考核獎(jiǎng)勵(lì)至今未發(fā)放。此類事件在廣大底層公務(wù)員、事業(yè)編人員中滋生了大量不良情緒，不利于領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)動(dòng)和激發(fā)干部隊(duì)伍的工作積極性。

4.有利于黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的人文環(huán)境貧瘠。

我鎮(zhèn)班子成員相對(duì)年輕，機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍相對(duì)年輕，但是，村級(jí)班子相對(duì)老化，村級(jí)黨員干部隊(duì)伍嚴(yán)重老化，加之本就嚴(yán)重的有效人口老齡化、幼童化，安土重遷、固守既得思想較嚴(yán)重，在預(yù)期利益難以突破既得利益瓶頸的情況下，現(xiàn)行農(nóng)村格局難以形成黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的人文環(huán)境，不利于鄉(xiāng)村振興。

5.鎮(zhèn)級(jí)辦公環(huán)境差，生活條件惡劣。

我鎮(zhèn)辦公主樓使用的是上世紀(jì)70年代修建的舊房，辦公室不足12間。我鎮(zhèn)政府駐地用于居住的房間不足30間，導(dǎo)致大量公務(wù)員身份和事業(yè)編身份人員須分流到原責(zé)任區(qū)居住，且居住環(huán)境相當(dāng)惡劣。

1.改善鎮(zhèn)級(jí)工作、生活環(huán)境。

采用租賃居民樓房、整合現(xiàn)有樓棟的方法改善鎮(zhèn)級(jí)工作、生活環(huán)境，請(qǐng)求縣委撥付相應(yīng)支持資金。

2.及時(shí)兌現(xiàn)薪資待遇。

各項(xiàng)工作的推動(dòng)需要有及時(shí)足額的薪資待遇作為保證，以確保矛盾接觸面上的戰(zhàn)斗力。

3.研判后“脫貧攻堅(jiān)”時(shí)代填充政策。

脫貧攻堅(jiān)銜接的是鄉(xiāng)村振興，但是鄉(xiāng)村振興暫時(shí)沒有可操作的政策，且總體政策邊界模糊。建議對(duì)此進(jìn)行深度研究，盡快出臺(tái)可操作政策，對(duì)于可在鎮(zhèn)級(jí)試行的政策，上報(bào)獲批后，及時(shí)試行、總結(jié)、再改進(jìn)。

4.在矛盾接觸面組建尖刀班。

將綜合素質(zhì)高、行動(dòng)力強(qiáng)的優(yōu)秀人才聚合在同一個(gè)村級(jí)班子或者鎮(zhèn)級(jí)（分管）班子中，給予高一級(jí)待遇，用于在化解各類矛盾中找到突破口，形成模板路徑，以點(diǎn)帶面，生動(dòng)全盤。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十四

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。始終把意識(shí)形態(tài)工作擺在重要位置，堅(jiān)持做到主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)。對(duì)重大事件、重要情況中的苗頭性、傾向性問題，有針對(duì)性地進(jìn)行正面引導(dǎo)，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。二是狠抓思想引導(dǎo)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為重中之重，堅(jiān)持不懈地用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，精心組織黨史學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)研討，教育引導(dǎo)全辦干職工牢牢把握正確的政治方向，增強(qiáng)思想品德修養(yǎng)，提高辦事能力和工作水平。三是做好輿論引導(dǎo)。以區(qū)委、區(qū)政府的決策部署為工作主線，圍繞各項(xiàng)中心工作積極做好政策法規(guī)的宣傳解讀工作，堅(jiān)持正面宣傳，把握正確輿論導(dǎo)向。引導(dǎo)教育干部職工不在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布、轉(zhuǎn)發(fā)政治敏感信息或其他有負(fù)面影響的信息，引導(dǎo)干職工不信謠、不傳謠、不妄議，傳遞新時(shí)代正能量。

（二）扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建。

一是壓實(shí)基層黨建工作責(zé)任。將黨史學(xué)習(xí)教育、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制和中心組學(xué)習(xí)等納入基層黨建述職評(píng)議考核及日常調(diào)研督查的重要內(nèi)容，將黨建工作履職情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部年度考核、述職述廉和民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。二是高質(zhì)量開展黨史學(xué)習(xí)教育。將黨史學(xué)習(xí)教育作為黨員教育培訓(xùn)重點(diǎn)任務(wù)，制定了實(shí)施方案和工作清單，開展了四次專題學(xué)習(xí)研討，召開了“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”專題組織生活會(huì)。三是切實(shí)為民辦實(shí)事。積極參加街道、社區(qū)兼職委員聯(lián)席會(huì)議，為解決社區(qū)基層黨建工作和小區(qū)居民群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)難點(diǎn)問題出謀劃策、出工出力。持續(xù)深化“基層吹哨、部門報(bào)到”工作，共組織開展8次在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)，x人次進(jìn)小區(qū)（社區(qū)）開展志愿服務(wù)活動(dòng)。四是規(guī)范黨員日常管理。全面落實(shí)《x區(qū)“三會(huì)一課”制度實(shí)施細(xì)則》，繼續(xù)推行“1+6+n”主題黨日模式，結(jié)合建黨一百周年系列慶?；顒?dòng)，深入開展“學(xué)黨史、兩重溫”主題活動(dòng)。對(duì)全體黨員進(jìn)行積分量化管理，將黨史學(xué)習(xí)教育、疫情防控、創(chuàng)文鞏衛(wèi)、掃黑除惡等工作納入積分管理范圍。

（三）強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。

一是落實(shí)主體責(zé)任，始終把政治建設(shè)擺在首位。認(rèn)真研究制定全年黨組班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確班子成員、各股室負(fù)責(zé)人及黨員干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的主要任務(wù)和職責(zé)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落到實(shí)處，堅(jiān)持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段，對(duì)思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誠勉談活等形式，做到抓早抓小、防微杜漸。二是扎實(shí)開展思想教育，筑牢廉政思想防線。始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)黨員黨性意識(shí)放在重要位置，突出抓好黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，增強(qiáng)公仆意識(shí)，樹立勤政廉潔的良好形象，通過支部主題黨日活動(dòng)、黨風(fēng)廉政專題會(huì)議等，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《中華人民共和國監(jiān)察法》《中共中央、國務(wù)院進(jìn)一步制止黨政機(jī)關(guān)和黨政干部經(jīng)商、辦企業(yè)的規(guī)定》等黨紀(jì)黨規(guī)。三是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，將從嚴(yán)治黨落到實(shí)處。積極按相關(guān)部門要求完成“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”的單位注冊(cè)激活，安排專職人員負(fù)責(zé)管理、審核，并在春節(jié)、清明、五一、國慶等節(jié)假日前召開專題會(huì)議，切實(shí)加強(qiáng)節(jié)假日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，同時(shí)要求全體干職工簽訂禁止違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”承諾書，對(duì)“三重一大”事項(xiàng)進(jìn)行備案登記，深入開展“強(qiáng)政治、正作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、助振新”四大專題行動(dòng)，召開了專題會(huì)議，成立了專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了行動(dòng)方案。

（四）全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

一是向x社區(qū)選派駐村第一書記，調(diào)優(yōu)補(bǔ)強(qiáng)工作隊(duì)，嚴(yán)格落實(shí)駐村幫扶工作隊(duì)員的補(bǔ)助、保險(xiǎn)等各項(xiàng)待遇。二是對(duì)x社區(qū)“五類人員”開展了脫貧質(zhì)量大排查、大整改，嚴(yán)防返貧致貧風(fēng)險(xiǎn)。三是組織對(duì)x社區(qū)殘疾人進(jìn)行了全面認(rèn)證評(píng)定、補(bǔ)貼摸底、補(bǔ)貼認(rèn)定等工作，讓這些困難群體切實(shí)體會(huì)到了國家政策的溫暖。四是核實(shí)教育助學(xué)及雨露計(jì)劃的上報(bào)、落實(shí)情況，幫助x戶困難家庭學(xué)生獲得每年x元的學(xué)習(xí)補(bǔ)助，減輕家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。五是協(xié)助社區(qū)開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，協(xié)助對(duì)x社區(qū)辦公樓進(jìn)行了全面整改和裝修。六是協(xié)助社區(qū)開展兩委換屆工作，順利完成了社區(qū)兩委班子的換屆選舉，為社區(qū)兩委注入了新鮮血液，社區(qū)工作更有活力。七是幫助x社區(qū)落實(shí)疫情防控、政策宣傳、建立符合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的村集體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制，真正做到富民強(qiáng)村。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十五

今年以來，我鄉(xiāng)在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)第一紀(jì)工委的聯(lián)系指導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神，中央、省市區(qū)紀(jì)委全會(huì)精神，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)規(guī)定，以“八規(guī)規(guī)定”制度落實(shí)為契機(jī)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，突出制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉潔自律三個(gè)重點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施，狠抓工作落實(shí)，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:。

鄉(xiāng)黨委政府以高度的政治責(zé)任感，按照反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制的要求，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要議事日程，堅(jiān)持“四位一體”,落實(shí)“一崗雙責(zé)”，做到了與其他工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。

（一）強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。鄉(xiāng)黨委政府嚴(yán)格按照區(qū)委部署，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為政治責(zé)任，堅(jiān)持定期不定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。及時(shí)調(diào)整和充實(shí)了鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗領(lǐng)導(dǎo)小組成員，落實(shí)了鄉(xiāng)紀(jì)委辦公條件設(shè)施，配齊配強(qiáng)了紀(jì)檢人員,切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)全鄉(xiāng)反腐倡廉建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)。黨政“一把手”切實(shí)按照“四個(gè)親自”要求，帶頭履行職責(zé)，各個(gè)班子成員按照分工認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，長期堅(jiān)持向黨政一把手匯報(bào)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作情況，鄉(xiāng)紀(jì)委充分發(fā)揮協(xié)助黨委抓黨建的職能作用，切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和檢查督導(dǎo)，為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)提供了堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)保障。

（二）細(xì)化責(zé)任分解。按照《區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核的實(shí)施辦法》要求，我們制定下發(fā)了《萬興鄉(xiāng)__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》，對(duì)全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)進(jìn)行了細(xì)化分解。黨委政府與機(jī)關(guān)各辦公室、各村（社區(qū)）簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書，切實(shí)做到工作全面部署，目標(biāo)分層落實(shí)，責(zé)任逐級(jí)到人。

（三）嚴(yán)格責(zé)任考核。結(jié)合全年工作實(shí)際，進(jìn)一步完善考核辦法，建立完善了日常考察和年終考核相結(jié)合、工作考核與廉政考評(píng)相結(jié)合的管理制度，制定試行了村（社區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述德制度，切實(shí)促進(jìn)了項(xiàng)目管理、干部考評(píng)和目標(biāo)考核工作的常態(tài)化和科學(xué)化，進(jìn)一步激發(fā)了紀(jì)檢監(jiān)察干部的積極性和主動(dòng)性。強(qiáng)化考核結(jié)果的綜合運(yùn)用，對(duì)責(zé)任村（社區(qū)）和機(jī)關(guān)辦公室主要工作、具體人員違紀(jì)違法被查處等繼續(xù)實(shí)行一票否決。將黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核結(jié)果同干部的評(píng)先評(píng)優(yōu)、提拔任用掛鉤，納入黨委政府年終目標(biāo)綜合考核。

針對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定、省紀(jì)委監(jiān)察廳21條作風(fēng)建設(shè)要求和區(qū)委30條措施，鄉(xiāng)黨委政府圍繞具體規(guī)定，制定了明確的工作目標(biāo)，詳細(xì)的工作步驟，具體的實(shí)施辦法和切實(shí)的保障措施，確保了各項(xiàng)規(guī)定要求執(zhí)行有力、落實(shí)到位。

一是深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)貫徹。中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省市“十項(xiàng)規(guī)定”以及市區(qū)實(shí)施辦法出臺(tái)后，我鄉(xiāng)先后召開黨委班子會(huì)議、黨政聯(lián)席會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議、專題輔導(dǎo)會(huì)等，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)中央和省委規(guī)定的重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，并緊緊結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定了貫徹落實(shí)措施。

二是建立完善長效機(jī)制。按照規(guī)定精神，組織研究制定了一批轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、提高管理效能的規(guī)章制度。圍繞貫徹執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定、十項(xiàng)規(guī)定，制定了《萬興鄉(xiāng)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》；針對(duì)公務(wù)接待不規(guī)范、存在鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象和公務(wù)用車管理還不夠規(guī)范問題，制定了《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理辦法（試行）》、《萬興鄉(xiāng)機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理辦法（試行）》。

三是不斷轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。今年以來，鄉(xiāng)黨委將班子各成員分別派駐到各村，任各村（社區(qū)）第一書記，切實(shí)加大基層工作開展力度。進(jìn)一步落實(shí)了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接訪制度，一年以來，接訪群眾320余人次、接訪問題28個(gè)、辦結(jié)信訪6個(gè)；公務(wù)接待得到有效控制，接待費(fèi)同比去年下降51.2%。精文簡(jiǎn)會(huì)成效明顯，全鄉(xiāng)性會(huì)議活動(dòng)經(jīng)費(fèi)同比下降48.6%，發(fā)文數(shù)量下降44.5%。公車管理進(jìn)一步規(guī)范，費(fèi)用開支與去年相比均有所下降。

四是切實(shí)維護(hù)群眾利益。鄉(xiāng)紀(jì)委結(jié)合生態(tài)移民、農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼、農(nóng)村土地使用、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入、農(nóng)村綜合改革、支農(nóng)惠農(nóng)資金管理使用等工作，從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，切實(shí)加大監(jiān)督檢查力度；結(jié)合“走基層”活動(dòng)，繼續(xù)深入開展組團(tuán)幫扶活動(dòng)，實(shí)施機(jī)關(guān)干部職工包村包組包戶，直接聯(lián)系服務(wù)群眾，及時(shí)解決群眾所急所盼所需，一年來班子各成員深入村組1000余天（次），現(xiàn)場(chǎng)解決問題和群眾困難300余個(gè)。

為全面提升反腐倡廉科學(xué)化水平，根據(jù)龍泉驛區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項(xiàng)建設(shè)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，鄉(xiāng)黨委政府想辦法、添措施，切實(shí)克服機(jī)關(guān)人員少、辦公條件差、工作經(jīng)費(fèi)缺等具體問題，全面保障了“三項(xiàng)建設(shè)”順利推進(jìn)。

一是積極開展能力素質(zhì)建設(shè)。結(jié)合“。

大學(xué)習(xí)”、“大培訓(xùn)”要求，完善了領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度、黨政聯(lián)席會(huì)學(xué)習(xí)制度，制定鄉(xiāng)、村兩級(jí)紀(jì)檢干部培訓(xùn)計(jì)劃，按計(jì)劃組織和開展干部培訓(xùn)，對(duì)紀(jì)檢人員提出了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提升自身學(xué)歷、精研業(yè)務(wù)知識(shí)、深入實(shí)踐鍛煉等具體能力提升要求，并要求鄉(xiāng)紀(jì)檢組織切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，務(wù)求通過此次活動(dòng)，大力提高全鄉(xiāng)紀(jì)檢人員能力水平。

二是認(rèn)真開展思想作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相關(guān)文件，通過召開專題民主生活會(huì)，深入查找班子及成員“四風(fēng)”方面存在的突出問題，進(jìn)一步明確了整改方向。定期召開黨風(fēng)廉政教育專題會(huì)議、觀看教育警示片、“三項(xiàng)建設(shè)”知識(shí)競(jìng)賽和組織學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，切實(shí)增強(qiáng)廣大黨員干部理想信念。通過自我剖析加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，通過相互交流增進(jìn)宗旨意識(shí)，通過對(duì)比先進(jìn)積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)?！掇r(nóng)村干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》貫徹執(zhí)行情況宣傳到位、知曉率達(dá)99%。同時(shí)，鄉(xiāng)紀(jì)委通過開展黨風(fēng)廉政建設(shè)社會(huì)滿意度評(píng)價(jià)工作，發(fā)放征求意見表100余份，征求了機(jī)關(guān)、村（社區(qū)）等廣大干部職工意見建議10余條，針對(duì)每條意見建議，鄉(xiāng)紀(jì)委均制定了具體解決辦法措施，逐一整改落實(shí)。

三是切實(shí)強(qiáng)化基層組織建設(shè)。以制度建設(shè)為抓手，以廉政文化進(jìn)村（社區(qū)）為載體，以化解矛盾糾紛和做好維穩(wěn)工作為基礎(chǔ)，以改善工作條件為方法，切實(shí)做好基層組織建設(shè)工作。進(jìn)一步落實(shí)了首問責(zé)任制、干部去向公示制、辦事限時(shí)制、監(jiān)督督查等管理制度，辦事效率不斷提高。在各村（社區(qū)）均配備了5-7名村務(wù)監(jiān)督委員，充分發(fā)揮監(jiān)督職能，有效介入經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)軟環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。同時(shí)，以廣播小品、宣傳漫畫等為主要內(nèi)容廉政文化進(jìn)村（社區(qū)）工作在我鄉(xiāng)開展得有聲有色；鄉(xiāng)紀(jì)檢組織辦案人員能力水平通過專題培訓(xùn)有明顯提高，全年全鄉(xiāng)共依法查處各類違法違紀(jì)案件1起，處分1人，調(diào)查核實(shí)電話舉報(bào)2件。在各村（社區(qū)）每個(gè)村民小組均設(shè)立了一名信訪廉情聯(lián)絡(luò)員，切實(shí)及時(shí)排查化解了多起矛盾糾紛，為維護(hù)各村的穩(wěn)定起到了明顯作用。

回顧全年工作，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)工作中雖然取得了一些成績，但與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的要求，特別是與廣大群眾的期望還存在一定的差距。在今后的工作中，我們將緊緊圍繞懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十六

建設(shè)社會(huì)主義新型農(nóng)村，關(guān)鍵是要有一套政治素質(zhì)過硬、工作作風(fēng)優(yōu)良、致富帶富本領(lǐng)強(qiáng)的農(nóng)村基層黨政領(lǐng)導(dǎo)班子。如何加強(qiáng)農(nóng)村基層黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，以適應(yīng)農(nóng)村改革的不斷深入和經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的不斷變化，是擺在我們面前的一個(gè)重大課題，值得我們深入思考和認(rèn)真探索。

1、學(xué)歷不斷提高。這些年，由于社會(huì)對(duì)知識(shí)的普遍重視，農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)歷呈不斷提高趨勢(shì)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部共438人，大專文化程度的255人，占58％，本科文化程度的166人，占38％，還有1名研究生文化。與上屆相比，大專文化程度和本科文化程度的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部比例分別提高了78％和46％。

2、年輕化程度不斷提高。無論是現(xiàn)行干部選拔體制，還是我國的公務(wù)員制度，都對(duì)干部的年齡做了比較硬性的規(guī)定。年輕干部是結(jié)構(gòu)性干部之一，是近幾年選拔任用的重點(diǎn)。比如這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委選舉換屆，就明確要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員以35歲干部為主，每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須配備1名30歲以下的干部。對(duì)年輕干部的重視使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍越來越年輕化。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前我縣30歲以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部人數(shù)為46名，占鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部438人的11％，30—40歲的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部為272人，占62％，與2002年相比分別提高了7％和32％。

3、科技型人才比重不斷加大。為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的不斷變化，我縣一方面加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，加大科技含量，有針對(duì)性地培養(yǎng)科技型干部。目前，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部中學(xué)經(jīng)濟(jì)管理的有57人，占13％，學(xué)農(nóng)業(yè)畜牧的有74人，占17％，學(xué)財(cái)會(huì)的有31人，占7％，學(xué)法律的有39人，占9％。另一方面，注重充實(shí)科技型、專業(yè)型人才到農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中來。近幾年，我們面向社會(huì)進(jìn)行了四次公開選拔，把選拔的重點(diǎn)放在農(nóng)機(jī)、畜牧、農(nóng)業(yè)等專業(yè)人才中。通過選拔，共選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)長助理20名，廠長、經(jīng)理助理6名，科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長15名，黨外副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長18名。如通過公選的周北鋒，是種煙的行家里手，他任牛車河鄉(xiāng)科技副鄉(xiāng)長后，大膽工作，帶動(dòng)了該鄉(xiāng)的煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

4、實(shí)用技術(shù)能力不斷增強(qiáng)。農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)干部面對(duì)的是廣大的農(nóng)民，必須增強(qiáng)實(shí)用技術(shù)能力，提高帶領(lǐng)農(nóng)民致富的本領(lǐng)。每年，由縣委組織部會(huì)同縣農(nóng)業(yè)局、畜牧局等職能部門采取分批培訓(xùn)的方式，對(duì)全縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，使每位鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部都能熟練掌握1—2門農(nóng)村實(shí)用技術(shù)。近年來，全縣共舉辦歐美楊栽植、特種養(yǎng)殖、農(nóng)副產(chǎn)品深加工、柑桔培管等農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班50期，培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部6743名。同時(shí)，每年組織實(shí)用技術(shù)比武，對(duì)優(yōu)勝者給予獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)持正確的導(dǎo)向，在全縣上下營造重視實(shí)用技術(shù)的良好氛圍。

1、干部的選拔機(jī)制與建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求不相適應(yīng)。當(dāng)前，干部選拔的重點(diǎn)沒有放在有技術(shù)、懂經(jīng)營、善管理的干部身上，而是放在年青干部、婦女干部、非黨員干部這些結(jié)構(gòu)型干部身上。上級(jí)強(qiáng)調(diào)班子結(jié)構(gòu)時(shí)，往往注重班子的年齡、性別結(jié)構(gòu)，而對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子的知識(shí)結(jié)構(gòu)強(qiáng)調(diào)不夠?，F(xiàn)行的公務(wù)員制度過分強(qiáng)調(diào)身份，一大批有技術(shù)、懂經(jīng)營、善管理而沒有公務(wù)員身份的人無法進(jìn)入農(nóng)村基層領(lǐng)導(dǎo)班子。這些人雖然在站所等崗位上發(fā)揮了一定作用，但在區(qū)域經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)方面難免有所局限。

2、干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)與駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)工作的要求不相適應(yīng)。隨著現(xiàn)代化建設(shè)的不斷深入和經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的不斷變化，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出老化，難以及時(shí)有效地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。有文憑和各類證書的干部多了，但真正懂種植養(yǎng)殖等農(nóng)村實(shí)用技術(shù)的干部還是不多，熟知經(jīng)貿(mào)、法律、現(xiàn)代化管理、金融和高科技等各類文化知識(shí)的干部還是不多，駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)工作、帶領(lǐng)農(nóng)民致富能力還是不強(qiáng)。

3、干部的思維觀念與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)移后的新要求不相適應(yīng)。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，特別是2005年“中央1號(hào)”文件出臺(tái)后，在一定程度上將鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部從“收稅清欠”的繁重任務(wù)中解放出來。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部必須要思考新形勢(shì)賦予自己的新使命，實(shí)現(xiàn)工作重心的積極轉(zhuǎn)移。但從目前現(xiàn)狀來看，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部還沒有實(shí)現(xiàn)這種角色的轉(zhuǎn)換。突出表現(xiàn)在工作職能、領(lǐng)導(dǎo)方式和工作作風(fēng)上，仍然沿襲傳統(tǒng)的按照上級(jí)文件和指示安排部署工作，不能實(shí)現(xiàn)“要我做”向“我要做”的轉(zhuǎn)換，沒有把工作重心主動(dòng)定位到研究市場(chǎng)、引導(dǎo)農(nóng)民群眾調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、抓產(chǎn)業(yè)化配套服務(wù)上來。

面對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的這些問題，要貫徹落實(shí)好“三個(gè)代表”重要思想，加快推進(jìn)社會(huì)主義新型農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程，就必須切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，要以提高影響力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、推進(jìn)力為努力方向，通過制度和體制上的創(chuàng)新，激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的內(nèi)在動(dòng)力和活力。

1、對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)要有新舉措。學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的主題，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，處于農(nóng)村工作的第一線，面臨的矛盾和問題很多，更要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)教育培訓(xùn)。一是要學(xué)先進(jìn)理論，強(qiáng)化思想政治建設(shè)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)十六大精神，學(xué)習(xí)“中央1號(hào)”文件精神等黨和國家在農(nóng)村的方針政策，用“三個(gè)代表”重要思想把鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部武裝起來，使農(nóng)村黨的細(xì)胞永遠(yuǎn)充滿生機(jī)和活力。二是要學(xué)先進(jìn)技術(shù)，強(qiáng)化致富技能培訓(xùn)。按照分級(jí)負(fù)責(zé)、分層培訓(xùn)的原則，適應(yīng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新要求，在摸清鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部文化科技水平的基礎(chǔ)上，采取聘用專家上輔導(dǎo)課、開展遠(yuǎn)程教育、創(chuàng)建科技示范基地、舉辦“學(xué)用科技大比武”活動(dòng)等形式，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部加大農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)的力度，增強(qiáng)致富帶富的本領(lǐng)。三是要學(xué)先進(jìn)典型，強(qiáng)化輻射作用。充分運(yùn)用新聞媒體，借助農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺(tái)，以黨建專欄為陣地，分層次、分類別定期推介一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)先進(jìn)典型，組織開展“怎樣當(dāng)好鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部”大討論，充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用，激發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)、服務(wù)群眾的潛力。

2、對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的待遇落實(shí)要有新保障。在強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作職責(zé)的同時(shí)，要將責(zé)權(quán)利統(tǒng)一平衡起來。一是要落實(shí)政治待遇。建立“能者上，平者讓，庸者下”的用人機(jī)制，把那些政治素質(zhì)過硬、工作作風(fēng)優(yōu)良、工作實(shí)績突出的干部選拔到重要崗位上來，對(duì)那些長期默默奉獻(xiàn)在邊遠(yuǎn)山區(qū)或困難鄉(xiāng)鎮(zhèn)、工作務(wù)實(shí)進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)干部，要優(yōu)先調(diào)整到條件較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣直科局工作。二是要落實(shí)經(jīng)濟(jì)待遇。要從培植財(cái)源、引進(jìn)資金、盤活資產(chǎn)、挖掘新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)等方面著手，加大資金調(diào)控力度，多渠道籌措資金，落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的經(jīng)濟(jì)待遇。特別是對(duì)邊遠(yuǎn)山區(qū)、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的干部，可考慮由縣財(cái)政適當(dāng)增發(fā)特殊崗位津貼，解決“貧富不均”的問題。三是要改善施政環(huán)境。上級(jí)組織對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要“政治上護(hù)航不護(hù)短、工作上放權(quán)不放任”，積極鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大膽創(chuàng)新、銳意進(jìn)取。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中遇到的困難，要及時(shí)關(guān)心、解決；對(duì)侮辱、威脅鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部人身安全的事件，要依法嚴(yán)肅查處，維護(hù)其合法權(quán)益。

3、對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的考核管理要有新辦法。要樹立以政績論英雄的考核理念，建立健全考核管理體系。一是要科學(xué)下達(dá)工作任務(wù)?？h委、縣政府在對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)下達(dá)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)指標(biāo)時(shí)，應(yīng)根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際情況，既要本著“跳起來摘桃子”的精神，又要適當(dāng)注意留有余地，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部感到所定目標(biāo)通過努力是可以達(dá)到的。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)干部下達(dá)考核指標(biāo)時(shí)，要根據(jù)干部個(gè)人長處，在實(shí)行“因事?lián)袢恕钡幕A(chǔ)上，科學(xué)量化考核內(nèi)容，合理地配置工作責(zé)任金，既要考慮到工作的原有基礎(chǔ)，又要考慮到工作的難易程度，讓干部感到既有壓力，更有動(dòng)力。二是要嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任考評(píng)。堅(jiān)持定性考核與定量考核、自我考核與上級(jí)考核、黨組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合的辦法，定期不定期地對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部所承擔(dān)的招商引資、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、消赤減債、農(nóng)村黨建、計(jì)劃生育、維護(hù)穩(wěn)定等各項(xiàng)工作進(jìn)行全面考核。考核結(jié)果作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工資福利、選拔運(yùn)用的重要依據(jù)，盡可能地拉大獎(jiǎng)勵(lì)和處罰的差距，特別是對(duì)連續(xù)三年處于考核最末位的，組織上要進(jìn)行談話誡銘，并調(diào)整崗位。

4、對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)定位要有新突破。隨著農(nóng)村各項(xiàng)改革的推行到位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的工作職能也要隨之轉(zhuǎn)變工作方法要由政府主導(dǎo)逐步轉(zhuǎn)變到政府引導(dǎo)，工作模式要由包線、包片、包村逐步轉(zhuǎn)變到包產(chǎn)業(yè)、包行業(yè)、包項(xiàng)目上來。具體來講，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的主要工作職責(zé)就是要突出“三抓”。一是抓農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)把產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為建設(shè)農(nóng)村全面小康社會(huì)的主導(dǎo)工程來抓，在措施落實(shí)上要注意做到“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，即調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局要由均衡分布向突出重點(diǎn)轉(zhuǎn)變，靠農(nóng)村經(jīng)濟(jì)大戶帶動(dòng)促發(fā)展；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要由管種管收向品牌培育、規(guī)模經(jīng)營轉(zhuǎn)變，靠優(yōu)化品牌和做大規(guī)模促增收。二是要抓農(nóng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要以經(jīng)濟(jì)大戶為依托，大力培育各類專業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)合作社，為農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后提供全程服務(wù)，包括信息、技術(shù)和銷售服務(wù)等。同時(shí)，要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主導(dǎo)，建設(shè)好農(nóng)村技術(shù)服務(wù)體系、農(nóng)村信息咨詢體系、種苗繁育推廣體系，建立和開辟面向全國的農(nóng)產(chǎn)品“綠色通道”，促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品的大生產(chǎn)、大流通。另外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)還要多渠道籌措資金，改善電力、水利、道路、信息等相關(guān)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，務(wù)實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。三是要抓招商引資。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部要繼續(xù)把招商引資作為尋找發(fā)展出路、加快肖赤減債的根本舉措來抓，要立足本地資源優(yōu)勢(shì)、地理優(yōu)勢(shì)、交通優(yōu)勢(shì)、人文優(yōu)勢(shì)，千方百計(jì)爭(zhēng)項(xiàng)目、爭(zhēng)資金、爭(zhēng)技術(shù)、爭(zhēng)人才，搞活農(nóng)副產(chǎn)品深加工，大力發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)，堅(jiān)定不移地走強(qiáng)農(nóng)興工之路。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十七

　202-年，縣紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大特別是xx全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示精神，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新進(jìn)展、新成效。截至目前，在202-年“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會(huì)查擺出的××個(gè)方面××項(xiàng)問題均已整改完成或取得明顯成效。

會(huì)前，按照開好民主生活會(huì)的通知要求，委領(lǐng)導(dǎo)班子通過個(gè)人學(xué)習(xí)與集體研討，進(jìn)一步加深了對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和總書記系列重要講話精神的理解把握，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，自覺與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時(shí)，按照要求，班子成員相互之間開展談心交心，查擺了班子和個(gè)人存在的問題?？h紀(jì)委常委會(huì)廣泛征求意見建議，對(duì)班子存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真剖析，深挖思想根源，明確改進(jìn)措施，為開好民主生活會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。現(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下：

一是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)。班子雖然能堅(jiān)持經(jīng)常性的集體學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)主要是分別領(lǐng)讀相關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，走形式過場(chǎng)的成分多，缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和思考，相互啟發(fā)、深層次研討交流不夠，效果不佳。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。學(xué)習(xí)存在實(shí)用主義傾向，理論聯(lián)系實(shí)際不緊，用新理論、新精神指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)踐不夠，學(xué)習(xí)的實(shí)效性不強(qiáng)。具體到工作中，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨決策部署、與推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作結(jié)合不夠到位，理想信念的堅(jiān)定性在強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)中還沒有得到充分體現(xiàn)。三是政治意識(shí)、政治能力還不夠強(qiáng)，還沒有將“四個(gè)意識(shí)”“四個(gè)自信”“兩個(gè)維護(hù)”內(nèi)化為思想自覺和行動(dòng)自覺。有的班子成員政治站位還需進(jìn)一步提高，對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，沒有及時(shí)上升到政治高度去認(rèn)識(shí)和解決。有的班子成員能夠充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)黨性鍛煉的重要性，將其作為從政立身之本并認(rèn)真踐行，但沒有真正做到持之以恒、一貫自覺，政治能力沒有達(dá)到應(yīng)有高度。

（二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是為民服務(wù)的主動(dòng)性、自覺性不強(qiáng)。作為黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機(jī)關(guān)，多次提出要以群眾是否滿意來檢驗(yàn)工作成效，但如何以群眾滿意來指導(dǎo)工作，措施不多，落實(shí)不夠。仍然存在坐在辦公室里聽匯報(bào)多，下沉到基層主動(dòng)了解民情少的問題，沒有真正做到想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所難。二是貫徹落實(shí)中央決策部署的力度還需加強(qiáng)。有時(shí)缺少主動(dòng)性、前瞻性，習(xí)慣局限于老辦法、老路子推進(jìn)工作。比如，中央紀(jì)委和省、市紀(jì)委對(duì)聚焦扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)突出問題高度重視，專門明確要求。我們也做了大量工作，但是從信訪舉報(bào)、巡察監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)審查情況看，群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題仍時(shí)有發(fā)生，特別是農(nóng)村集體“三資”管理、惠農(nóng)補(bǔ)貼、城鄉(xiāng)低保、扶貧領(lǐng)域等方面問題仍是信訪舉報(bào)的重點(diǎn)，減少存量、遏制增量的任務(wù)依然繁重，這些都反映出，我們工作的力度以及手段的針對(duì)性有效性，與上級(jí)的要求和人民群眾的期盼相比，還存在一定差距。

（三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是攻堅(jiān)克難的精神不強(qiáng)。面對(duì)統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、“六穩(wěn)”“六?！?、脫貧攻堅(jiān)等重點(diǎn)工作，主動(dòng)研究工作遇到的難點(diǎn)堵點(diǎn)和工作短板不夠積極大膽，創(chuàng)新的能力有待提高，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、科學(xué)謀劃工作能力欠缺。比如：有的不愿面對(duì)棘手的事情，面對(duì)統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展這一政治任務(wù)，直面矛盾和困難的勇氣不夠，對(duì)工作中一些重大問題深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。有的面對(duì)“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鳎瑢?duì)新知識(shí)、新事物的學(xué)習(xí)熱情不夠，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事，一直局限在老方法、老套路之中，針對(duì)具體問題改進(jìn)工作方法、優(yōu)化工作方式不夠，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)，導(dǎo)致對(duì)“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ髀鋵?shí)的監(jiān)督存在不精準(zhǔn)、不到位的地方。二是以創(chuàng)新思路開展工作思路不夠開闊。統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、“六穩(wěn)”“六保”等工作的開展照抄照搬上級(jí)文件，結(jié)合工作實(shí)際創(chuàng)新推動(dòng)不夠，務(wù)實(shí)管用的辦法還不多。

（四）學(xué)習(xí)貫徹黨的xx全會(huì)精神，對(duì)照“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，查找短板弱項(xiàng)方面。對(duì)標(biāo)“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)擘畫的藍(lán)圖，存在以下工作短板，一是查糾“四風(fēng)”的工作機(jī)制和方式方法還不完善。糾治“四風(fēng)”、防止反彈的壓力較大，特別是不作為、慢作為、懶政怠政等形式主義、官僚主義問題需下大力氣解決，作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制還不健全。在查糾的方式方法上，更多地依賴于明察暗訪、巡察監(jiān)督等傳統(tǒng)方式，在創(chuàng)新探索有效糾正問題的途徑上發(fā)力不足，特別是在加強(qiáng)對(duì)形式主義、官僚主義問題的查處上，提要求多，研究分析以及有針對(duì)性提出具體指導(dǎo)意見少。二是履行監(jiān)督職能存在短板。開展政治監(jiān)督過度依賴信訪舉報(bào)、巡視巡察、職能部門移交問題線索，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題的能力不足，且開展政治監(jiān)督的范圍大多局限在對(duì)上級(jí)決策部署落實(shí)情況的監(jiān)督檢查上，往往就事論事，停留在掌握面上情況上，深層次剖析不足，存在虛化、弱化問題。日常監(jiān)督方式方法不夠豐富。開展日常監(jiān)督時(shí)大多采取工作檢查、聽取匯報(bào)、查看資料、調(diào)研座談等傳統(tǒng)方式，運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”、大數(shù)據(jù)等信息化手段開展監(jiān)督還不夠，存在精細(xì)化、精準(zhǔn)化發(fā)現(xiàn)問題的能力不夠等問題。

（五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面。一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面，監(jiān)督責(zé)任存在“上熱中溫下冷”的問題。班子對(duì)機(jī)關(guān)和派駐組隊(duì)伍建設(shè)投入大量精力，但在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)方面，提要求多、抓具體落實(shí)少，督促指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任的方式單一、措施不力，基層紀(jì)檢干部素質(zhì)能力水平亟待提高。二是政治敏銳性不強(qiáng)。班子成員能夠嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，自覺做到與黨中央保持高度一致，但還沒有真正做到從政治高度審視、處理問題，堅(jiān)決維護(hù)黨紀(jì)黨規(guī)的意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)當(dāng)前有些思潮、言論、觀點(diǎn)，對(duì)身邊一些黨員干部出現(xiàn)的信仰危機(jī)問題，政治甄別的意識(shí)不足，不是當(dāng)面指出錯(cuò)誤、正本清源，而是聽之任之。具體到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作中，雖然將維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在了首要位置，但是查處違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩問題的力度還不大。三是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。深入基層調(diào)查研究不夠，有的同志好憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法解決新問題，很少針對(duì)工作中的難點(diǎn)問題開展專題調(diào)研。有時(shí)候在沒有充分調(diào)研的情況下，對(duì)一些工作任務(wù)一分了之，只要結(jié)果不管效果，同時(shí)缺乏有效的督導(dǎo)落實(shí)措施，造成虎頭蛇尾，最后實(shí)際效用打了折扣。

（六）其他方面。一是班子民主生活會(huì)作用發(fā)揮不夠充分。班子成員之間批評(píng)與自我批評(píng)存有顧慮，怕傷感情、破壞團(tuán)結(jié)，缺少知無不言、言無不盡的勇氣和決心，咬耳、扯袖，紅紅臉、出出汗的情形少，沒有達(dá)到相互提醒、相互支持、齊心協(xié)力推動(dòng)工作開展的效果。二是執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度不夠嚴(yán)格。“三會(huì)一課”制度堅(jiān)持得不夠好，內(nèi)容單一，查找問題、交流思想不夠。有的參加黨支部活動(dòng)不夠主動(dòng)，沒有真正以普通黨員的身份與同志們心貼心地交流思想、剖析問題，示范表率作用還沒有充分發(fā)揮出來。

（一）執(zhí)紀(jì)為民的宗旨意識(shí)不牢。班子成員的宗旨觀念還不夠牢固，沒有擺正自己的黨員身份，把崗位當(dāng)成官位，把職責(zé)當(dāng)成權(quán)力的認(rèn)識(shí)仍然存在。工作中沒有把群眾需求作為第一信號(hào)、把群眾評(píng)判作為第一標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)心缺少對(duì)人民群眾的尊重和情感，對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)多，對(duì)群眾負(fù)責(zé)少，缺少“俯首甘為孺子牛”的公仆精神。

（二）忘我的奉獻(xiàn)精神和擔(dān)當(dāng)意識(shí)不足。有的同志擔(dān)當(dāng)精神不足，缺少時(shí)不我待的緊迫感、舍我其誰的責(zé)任感和鐵面執(zhí)紀(jì)的堅(jiān)定決心。面對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察體制不斷變革的新形勢(shì)，缺乏積極進(jìn)取的強(qiáng)大動(dòng)力和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膹?qiáng)烈使命感，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)該樹立比普通黨員更高的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識(shí)不到位，研究新辦法、解決新問題、推動(dòng)工作創(chuàng)新不到位，進(jìn)取心不強(qiáng)，安于現(xiàn)狀，開展工作在氣魄和格局上還有差距。

（三）黨性修養(yǎng)錘煉不夠。對(duì)嚴(yán)肅的黨內(nèi)政治生活重視不夠，對(duì)黨對(duì)同志負(fù)責(zé)的意識(shí)有所減弱，缺少揭短亮丑的勇氣，在深挖細(xì)查自身問題時(shí)瞻前顧后，怕紅臉出汗、下不來臺(tái)，缺少自我完善、自我革新的思想自覺。有的同志沒有站到黨性、理想、信念的高度時(shí)刻反思自己，“一日三省吾身”的時(shí)候少，自警意識(shí)不強(qiáng)，自我約束、自我提高有所放松，對(duì)自身潛在的苗頭性、傾向性問題缺乏足夠重視。

（一）學(xué)深悟透，筑牢理想信念堅(jiān)強(qiáng)基石。自覺把學(xué)習(xí)放在首位，加強(qiáng)集體學(xué)習(xí)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展經(jīng)常性的學(xué)習(xí)交流、專題研討，努力做到知行合一、學(xué)以致用，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。持續(xù)推進(jìn)黨內(nèi)政治生活常態(tài)化，更加自覺經(jīng)常地使用批評(píng)和自我批評(píng)這個(gè)有力武器，在班子成員之間開展誠懇的相互批評(píng)，幫助同志、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作。完善談心交心制度，做到帶著問題談，見人見事見思想，不斷增進(jìn)常委班子黨性原則基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)。

（二）履職盡責(zé)，夯實(shí)壓緊管黨治黨政治責(zé)任。積極作為、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、敢于硬碰硬，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。堅(jiān)持力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松，有腐必反、有貪必肅，持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢(shì)；緊盯隱形變異、新舊表現(xiàn)形式交織的“四風(fēng)”問題，堅(jiān)持抓早抓小，鍥而不舍，堅(jiān)決防止反彈回潮，釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。建立調(diào)查研究常態(tài)化機(jī)制，班子成員每年要圍繞工作分管領(lǐng)域存在的重點(diǎn)難點(diǎn)問題到基層開展調(diào)研，形成有實(shí)際意義的高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告。創(chuàng)新完善工作機(jī)制，健全規(guī)范縣鄉(xiāng)紀(jì)委紀(jì)律審查一體化機(jī)制。強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀(jì)委責(zé)任清單，完善目標(biāo)考核制度，壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任。

（三）執(zhí)紀(jì)為民，全心全意解決基層群眾訴求。堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民，無論是謀劃思路、作出決策，還是研究情況、部署工作，都要堅(jiān)持實(shí)事求是，貼近群眾、符合實(shí)際，切實(shí)維護(hù)群眾利益。暢通信訪渠道，加強(qiáng)群眾監(jiān)督，堅(jiān)持哪里群眾訴求多就去哪里，直面矛盾，面對(duì)面傾聽群眾意見、了解群眾訴求，幫助解決群眾實(shí)際困難。嚴(yán)肅查處群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，緊跟中央和省、市紀(jì)委決策部署，突出民生惠民、土地征收、“三資”管理等重點(diǎn)領(lǐng)域，把扶貧領(lǐng)域作為重中之重進(jìn)行專項(xiàng)整治，把群眾身邊的腐敗問題和不正之風(fēng)納入巡察范圍，實(shí)事求是地發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，維護(hù)群眾切身利益。

（四）示范引領(lǐng)，打造監(jiān)督執(zhí)紀(jì)鐵軍。帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，保持健康文明的生活方式。著力抓好教育培訓(xùn)，引導(dǎo)基層紀(jì)委把精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)上來。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，完善請(qǐng)示報(bào)告、線索處置、審查審理、涉案款物管理等工作機(jī)制和配套制度，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子。堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛，對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)的及時(shí)調(diào)整崗位，對(duì)不忠誠、不干凈的從嚴(yán)查處，嚴(yán)防“燈下黑”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告篇十八

縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神和省市縣委有關(guān)全會(huì)精神，以黨建為引領(lǐng)，扎實(shí)有效做好各項(xiàng)工作。現(xiàn)對(duì)2016年換屆以來的大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行情況報(bào)告如下：

2016年換屆，大壩鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子有較大的調(diào)整。目前，大壩鎮(zhèn)班子共有14人,其中書記1人、副書記（含鎮(zhèn)長）3人、黨委委員6人，人大正副主席各1人，副鎮(zhèn)長2人（女副鎮(zhèn)長1人）；35歲至39歲有3人,40歲至44歲有7人,45歲以上有4人，班子成員平均年齡43歲；班子成員中女干部1人,占班子成員總數(shù)的7%；本科學(xué)歷9名，大專學(xué)歷4名，高中學(xué)歷1名。

大壩鎮(zhèn)設(shè)黨委1個(gè)、黨支部31個(gè)（兩新黨組織7個(gè)），全鎮(zhèn)黨員共有892人（正式黨員876人，預(yù)備黨員16人，男黨員688人，女黨員204人，在職黨員176人，離退休黨員84人，失聯(lián)黨員0人，黨員平均年齡50.5歲）。在編鎮(zhèn)政府干部59人（其中行政編44人、工勤編4人、事業(yè)編11人），在編村干部72人。

大壩鎮(zhèn)認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，特別是習(xí)近平總書記視察廣東重要講話精神。一是思想高度重視。組織召開黨委會(huì)專題研究，制定方案，明確要求各包村領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部要利用黨員大會(huì)、村民小組會(huì)等載體開展十九大精神及習(xí)近平總書記系列重要講話精神的宣講。二是營造宣傳氛圍。通過黨務(wù)公開欄、橫幅、宣傳標(biāo)語、微信群等進(jìn)行習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神宣傳。三是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。通過黨委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)，組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神，各黨支部利用黨員大會(huì)等載體組織黨員、干部、群眾學(xué)習(xí)十九大精神，提升認(rèn)識(shí)。

（一）以強(qiáng)化班子建設(shè)為抓手，提高為民服務(wù)的能力。充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委班子的龍頭作用，利用中心組學(xué)習(xí)等形式，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論學(xué)習(xí)，提高班子的政治思想素質(zhì)。

（二）以加強(qiáng)村黨組織建設(shè)為抓手，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是加強(qiáng)軟弱渙散黨組織整頓工作。大壩鎮(zhèn)委針對(duì)各村黨組織軟弱渙散等問題，結(jié)合縣委及掛點(diǎn)單位意見，研究制定具體可行的整頓方案。通過整頓，促進(jìn)村組織建設(shè)，理清歷史債務(wù)，黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強(qiáng)。二是完善各村工作制度。幫助督導(dǎo)各村完善黨務(wù)村務(wù)制度化，規(guī)范化、組織化建設(shè)。三是完善村級(jí)民主監(jiān)督機(jī)制。嚴(yán)格落實(shí)村級(jí)事務(wù)“四議兩公開”等民主管理制度，規(guī)范和完善村級(jí)民主決策、民主監(jiān)督等長效工作機(jī)制。

（三）以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和帶頭聯(lián)系服務(wù)群眾為抓手，打造基層服務(wù)型黨組織。通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，特別是“三會(huì)一課”制度的落實(shí)；通過學(xué)《黨章》，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，習(xí)總書記系列講話精神；進(jìn)一步提高廣大黨員的黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員意識(shí)、政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，堅(jiān)定正確的政治方向；引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步樹立清風(fēng)正氣、嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，有效規(guī)范黨員道德行為；進(jìn)一步強(qiáng)化廣大黨員干部的組織觀念，勇于擔(dān)當(dāng)作為，在生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)和生活工作中起到先鋒模范作用。通過深入開展黨員干部駐點(diǎn)普遍直接聯(lián)系群眾活動(dòng)，切實(shí)為群眾解決一些生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。通過積極推行黨代表工作室、群眾事務(wù)黨員代辦站活動(dòng)，有效改善了黨群干群關(guān)系。

?(四)以健全運(yùn)行機(jī)制為抓手，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。一是健全選拔任用機(jī)制。通過調(diào)任、選派、招聘等多種渠道，從農(nóng)村致富能手、回鄉(xiāng)大中專學(xué)生、外出返鄉(xiāng)務(wù)工人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織負(fù)責(zé)人等群體中選拔優(yōu)秀人才進(jìn)入村黨組織班子。二是完善教育培訓(xùn)機(jī)制。通過集中辦班、短期實(shí)踐、學(xué)習(xí)考察、專題論壇、召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式，有針對(duì)性地組織全鎮(zhèn)黨務(wù)干部開展理論學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉和綜合教育。三是規(guī)范激勵(lì)約束機(jī)制。通過制定職位說明書、履職手冊(cè)、崗位責(zé)任書等多種形式，明確基層黨務(wù)干部崗位職責(zé)和重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)，強(qiáng)化落實(shí)任期目標(biāo)管理責(zé)任制，通過考評(píng)目標(biāo)完成情況兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，激發(fā)黨務(wù)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。

（五）以優(yōu)化基層黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)為抓手，破解培養(yǎng)、發(fā)展農(nóng)村黨員的難題。一是通過采取在農(nóng)村青年中宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳優(yōu)秀黨員、科技致富帶頭人的典型事跡等方式,引導(dǎo)農(nóng)村青年向黨組織靠攏。二是按照“年齡輕、思想活、學(xué)歷高、能力強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)做好發(fā)展黨員工作，2016年換屆以來全鎮(zhèn)共吸收預(yù)備黨員27名。三是培養(yǎng)帶頭人，給致富帶頭人壓擔(dān)子，使他們?cè)谵r(nóng)村各種經(jīng)濟(jì)組織當(dāng)中發(fā)揮重要作用,調(diào)動(dòng)他們?nèi)朦h的積極性,積極培養(yǎng)、發(fā)展他們加入黨的隊(duì)伍。四是嚴(yán)格黨員教育管理，落實(shí)黨員組織生活制度。嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課制度，利用黨員活動(dòng)室、遠(yuǎn)程教育點(diǎn)等陣地，支部會(huì)、黨小組會(huì)等形式，對(duì)黨員集中培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。嚴(yán)把黨員準(zhǔn)入關(guān)，加大對(duì)黨員的教育和查處力度，保持黨員的先進(jìn)性和純潔性。

（六）以抓“基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改”工作為抓手，提高基層黨支部書記的能力和水平。按照縣委工作部署，全面推進(jìn)基層黨支部書記述職評(píng)議考核工作，針對(duì)黨建主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)、基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、基層治理工作不到位、基層黨員服務(wù)群眾能力不夠強(qiáng)、駐點(diǎn)直聯(lián)工作不夠深入、基層黨建保障力度不夠大等問題，制定《基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改方案》、《基層黨支部書記述職評(píng)議考核整改清單》、《基層黨建工作目標(biāo)任務(wù)分解表》、《基層黨建工作責(zé)任制考核細(xì)則》等，提出整改工作目標(biāo)和任務(wù)，明確整改工作要求和時(shí)間；增強(qiáng)支部書記的黨建主業(yè)意識(shí)、戰(zhàn)斗力和服務(wù)群眾能力。

在政治建設(shè)上。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)來抓;二是認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平總書記視察廣東時(shí)的重要講話和指示精神，緊密結(jié)合實(shí)際，逐一貫徹落實(shí);三是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央一號(hào)文件精神，深刻領(lǐng)會(huì)中共中央印發(fā)的《深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革方案》;四是強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日常教育管理監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》;五是堅(jiān)決全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致。在思想建設(shè)上。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為開展專題學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”的主要學(xué)習(xí)內(nèi)容，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦；今年“七一”期間組織全體班子成員和鎮(zhèn)直、村（居）黨支部書記到江西井岡山開展“不忘初心牢記使命”實(shí)踐教育活動(dòng)，黨員干部的思想覺悟得到進(jìn)一步提升。在作風(fēng)建設(shè)上。扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)，成立了以黨委書記為組長的“作風(fēng)紀(jì)律深化年”領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委、縣委關(guān)于深化作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的部署要求，推動(dòng)全鎮(zhèn)上下政治大對(duì)標(biāo)、思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作大落實(shí)，著力營造保持定力、敢于擔(dān)當(dāng)、滿懷激情、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。在紀(jì)律建設(shè)上。始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì),扎實(shí)開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理，通過自查自糾，重點(diǎn)排查扶貧工作中態(tài)度不堅(jiān)決、工作不扎實(shí)、敷衍應(yīng)付，向農(nóng)村低保、危房改造、吃拿卡要、優(yōu)親厚友等問題，扶貧資金發(fā)放和使用情況等問題，堅(jiān)決整治和查處扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題，保障脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)順利推進(jìn)。在制度建設(shè)上。一是抓好上級(jí)已出臺(tái)制度文件的落實(shí)，組織學(xué)習(xí)上級(jí)出臺(tái)的制度文件，深入領(lǐng)會(huì)文件精神，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。二是完善制定上級(jí)會(huì)議精神相關(guān)配套方案，根據(jù)上級(jí)制度文件，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定了相應(yīng)制度。

（一）扶貧工作成效。大壩鎮(zhèn)水背、超田、石井等3個(gè)村是省定貧困村，半坑村、石陂、老正3個(gè)村是面上貧困村。全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶有355戶，共895人，其中五保貧困戶120戶129人，低保貧困戶82戶232人，一般貧困戶153戶534人。2016年完成貧困戶198戶322人脫貧，2017年共完成貧困戶104戶368人脫貧，脫貧率77.1%。實(shí)施精準(zhǔn)扶貧以來，全鎮(zhèn)投入400余萬元種植百香果、獼猴桃、紅樹梅等產(chǎn)業(yè)300余畝，按照光伏發(fā)電150kw，集體產(chǎn)業(yè)受益按人口分紅給貧困戶；投入500余萬元貧困戶產(chǎn)業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)資金，組織貧困戶種植百香果、獼猴桃、黃皮等經(jīng)濟(jì)作物500多畝，養(yǎng)殖雞鴨1萬余只；投入350余萬元提升基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，新建村委會(huì)1棟，文化廣場(chǎng)2處，重新裝修村委綜合樓2棟，實(shí)現(xiàn)村道硬底化5公里，維修陂頭水利10余處，貧困村基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。2017年完成貧困戶危房改造120戶，2018年計(jì)劃改造貧困戶71戶，已完成改造61戶，完成率86%，爭(zhēng)取年底全面完全貧困戶危房改造工作。

（二）鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實(shí)情況。一是完成“三清三拆三整治”工作情況。2017年我鎮(zhèn)3個(gè)省定貧困村率先開展實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略暨新農(nóng)村建設(shè)工作，2017年3個(gè)省定村完成“三清三拆三整治”任務(wù)，共拆除1100戶45000平方米，投入20余萬“三清理”100余處，清理垃圾污泥1500多噸，完成“三整治”20余宗。2018年我鎮(zhèn)安排6個(gè)村開展“三清三拆三整治”工作，計(jì)劃拆除危舊房46300平方米，目前共拆除1241間28070平方米，投入20余萬開展“三清理、三整治”工作，清理垃圾建筑垃圾亂堆亂放2000余噸，完成“三整治”46宗。二是各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況。投入800多萬元對(duì)2.1公里河道進(jìn)行小流域整治，投入400多萬新建水背、超田、半坑等村群活動(dòng)服務(wù)中心3處，投入200余萬元建設(shè)100座小型生活污水處理設(shè)施；投入100萬元建設(shè)10個(gè)新型公廁，3個(gè)省定貧困村主村道加寬工程已完成。同時(shí)，切實(shí)抓好各村衛(wèi)生站、村村通自來水、候車亭、亮化、綠化等項(xiàng)目工程建設(shè)。

（三）切實(shí)抓好“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)。自掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)開展以來，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，實(shí)行早部署，早動(dòng)員，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位的高度，全力打好專項(xiàng)斗爭(zhēng)。期間，根據(jù)線索摸排情況，及時(shí)進(jìn)行研判和部署，實(shí)行精準(zhǔn)打擊。按照“有黑掃黑，有惡除惡，有亂治亂”的工作要求，整治轄區(qū)內(nèi)亂象，進(jìn)一步推動(dòng)專項(xiàng)斗爭(zhēng)向縱深發(fā)展。

近年來，我鎮(zhèn)班子總體情況良好，各項(xiàng)工作也取得了一定的成績，但也還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是班子成員文化素質(zhì)參差不齊，個(gè)別班子成員思想存在重業(yè)務(wù)、輕黨建現(xiàn)象，對(duì)黨建業(yè)務(wù)不熟悉，找不準(zhǔn)抓基層組織建設(shè)的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，對(duì)一些政策把握不夠到位，黨的主張宣傳不夠到位，思路不夠創(chuàng)新、解決問題辦法不多。二是服務(wù)群眾意識(shí)有所淡薄，對(duì)基層治理工作推進(jìn)力度不大，干部對(duì)棘手問題存在畏難情緒，不敢碰硬，以致一些群眾歷史遺留問題還未得到徹底解決。

堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，苦干實(shí)干巧干，著力打造基層工作新格局。一是牢固樹立抓黨建的責(zé)任意識(shí)，不斷增強(qiáng)抓黨建的主動(dòng)性和積極性，認(rèn)真履行黨建工作職責(zé)，把抓基層黨建工作做扎實(shí)，切實(shí)把黨建工作融入到各項(xiàng)工作中。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開展形式多樣學(xué)習(xí)，同時(shí)開展好“不忘初心，牢記使命”主題實(shí)踐教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的為民服務(wù)意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以群眾需求為導(dǎo)向，解決好基層的矛盾和問題，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

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