方案可以通過評估和反饋來不斷改進和完善。考慮不同的解決方案，選擇最合適的方案。以下是一些實用的方案模板，供大家參考和使用。
單位平安建設工作方案篇一
我縣平安建設工作在縣委、縣政府的正確領導下，深入開展“平安家庭”、“平安校園”、“平安村（社區(qū)）”、“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”建設活動，努力在村（社區(qū)）實現(xiàn)“十無”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)實現(xiàn)“9個不發(fā)生”。堅持重典治亂，嚴厲打擊各種違法犯罪活動，認真貫徹落實社會治安綜合治理領導責任制和目標管理責任制，切實排查化解各類社會矛盾糾紛，確保了社會政治和治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定，營造了和諧穩(wěn)定的良好發(fā)展環(huán)境。
1、隨著經濟社會快速發(fā)展，因各種人民內部矛盾導致的不穩(wěn)定因素潛伏較大。
一是山林、土地、水利設施等資源糾紛仍然較多，由此引發(fā)的不穩(wěn)定因素占較大比例。隨著我縣經濟的發(fā)展，山林、土地、灘涂（資源）開發(fā)、水利權屬等歷史遺留問題突出起來，使一些原來不受重視的荒（山）地變成了群眾爭奪的焦點。
二是庫區(qū)移民遺留問題未得到徹底解決，導致上訪的問題仍時有發(fā)生。
三是因工業(yè)園區(qū)及道路建設征用農民土地涉及的補償問題糾紛比較多。政府在開發(fā)利用土地的過程中未及時兌現(xiàn)或足額兌現(xiàn)征地補償款引起農民不滿而引發(fā)集體重復上訪事件。
四是復退軍人要求安置而引發(fā)上訪的問題隱患較大。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都不同程度存在參加自衛(wèi)還擊戰(zhàn)的復退軍人要求安置工作，得到基本社會保障的問題，雖然經當?shù)卣稣f服工作目前還沒有發(fā)生大規(guī)模的上訪、鬧事行為，但未徹底解決終究是一大隱患。
2、整體治安壓力加大，違法犯罪活動呈現(xiàn)出城鄉(xiāng)一體化趨勢。xx鄉(xiāng)毗鄰市區(qū)，近年來隨著城鄉(xiāng)違法犯罪手段的差異明顯縮小，犯罪分子在城鄉(xiāng)之間流動作案互相蔓延加快，違法犯罪日趨動態(tài)化的特征，致使城鄉(xiāng)結合部的鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)案率呈現(xiàn)出上升態(tài)勢，特別是搶劫、殺人、盜搶機動車輛的大案近年來一直居高不下，嚴重影響人民群眾的安全感。
3、外來務工、流動人員管理滯后。如xx鎮(zhèn)外來務工人員已達xx多人，這些人在促進了當?shù)亟洕l(fā)展的同時也給當?shù)氐闹伟矌順O大的壓力。
1、歷史遺留問題與新時期社會矛盾相互交織，矛盾糾紛久拖不決。由于歷史原因，一些山林土地權屬不明確，山林土地糾紛雖經反復調處，但仍未能徹底解決這些矛盾糾紛。
單位平安建設工作方案篇二
根據總監(jiān)辦下發(fā)的《轉發(fā)關于印發(fā)賽果項目工程平安工地建設活動實施方案》的通知（新賽果總監(jiān)【20xx】87號）文件，我組在收到文件后及時組織全體人員進行學習，并結合我合同段實際情況制定了監(jiān)理組《平安工地建設活動實施方案》并在實際工作中進行了落實，現(xiàn)將此次活動情況總結如下：
根據上級部門下發(fā)文件精神，結合我合同段實際情況制定了監(jiān)理組“平安工地建設活動實施方案》。
1、進一步細化監(jiān)理組有關安全生產的規(guī)章制度，并要求有關人員學習安全責任制度，要求全體人員嚴格按照安全責任制的相關要求開展安全生產工作。
2、嚴格審查危險性較大工程專項方案，監(jiān)理組曾下發(fā)了通知要求項目部制定“紅白土坡卸載專項安全施工方案”并對該方案進行了嚴格的審核，并提出了部分意見。
3、加強對施工單位的勞動用工登記和安全培訓教育工作的檢查力度。先后下發(fā)了《關于提前做好農民工管理的通知》（新賽果20xx—4）、《關于進一步做好農民工管理的通知》（新賽果20xx—7）。同時要求項目部加大對農民工崗前安全培訓教育工作。
4、加強對工地的巡查力度，在平時的巡查工作中及時發(fā)現(xiàn)隱患及時進行整改。監(jiān)理組要求各專業(yè)工程在平時的工作中不僅要做好各專業(yè)的工作同時也要做好安全生產工作，加強施工現(xiàn)場安全隱患排查治理工作。截止目前監(jiān)理組共排查一般安全隱患6項，并要求項目部進行及時的整改。
5、對施工現(xiàn)場安全防護、施工駐地建設、場容場貌、安全管理工作列為平時安全生產檢查的一項重要工作進行。發(fā)現(xiàn)問題及時解決同時針對安全年活動制定的方案做好相關工作。
6、嚴格審核施工單位月度計劃及資金使用情況，對于施工單位安全費用計劃以及安全經費使用情況進行核實。以杜絕挪用安全經費情況的發(fā)生。
監(jiān)理組積極參加了安全生產工作“一封安全家書”活動，此次活動的開展進一步增強了全體人員的安全意識，并對其他合同段安全家書進行了閱讀和學習。
在今后的工作中監(jiān)理組將繼續(xù)做好各項安全工作，將“安全生產年”、“平安工地”活動相結合，努力做好安全生產工作。
單位平安建設工作方案篇三
為創(chuàng)造一個平安環(huán)境，我項目部領導開展了平安工地建設工作，認真對照本項目實際情況，認真查處存在的問題，落實綜合治理目標責任制，把問題消化解決在萌芽狀態(tài)。加大對文化市場糾紛案件的查處力度。要立足當前，著眼長遠，在提高和諧平安建設實效上狠下功夫。建立健全安全生產領導小組和長效機制。我部加強組織領導，開展“平安工地”創(chuàng)建活動，并不斷加強工作力度，使我部的創(chuàng)建工作取得了新的進展?，F(xiàn)將有關工作情況匯報如下：
公司結合20xx年度關于繼續(xù)深入開展安全生產、突出問題排查、安全生產專項治理等各項工作開展的實際情況，通過強化宣傳教育、細化管理措施，使平安工地創(chuàng)建活動得到了廣泛開展。
健康、保障我公司的。安全生產。
2、提高安全管理。為了切實杜絕各類安全事故的'發(fā)生，我部堅持“安全第一，預防為、綜合治理主”的工作方針，制定了項目各類安全事故應急救援預案，以期高效有序地組織開展搶險、救災工作，最大限度地避免和減小事故損失。在工作中，項目部認真貫徹執(zhí)行《建設工程安全生產管理條例》，把機械傷害、高空墜落傷害、物體打擊傷害、觸電和塌方傷害等作為預防工作的重要內容，及時排查分析事故隱患，有針對性落實防范措施，將安全工作由事后處理變?yōu)槭虑邦A防，收到了較好的效果。這一年以來，項目部進行定期各種安全檢查7次，各分項都排查出各種隱患，均得到了及時整改。項目還組織進行了不定期的安全巡視，并要求各項目部現(xiàn)場安全管理人員進行日常安全檢查，項目部每周對本工程現(xiàn)場進行全面安全隱患自查。截止目前，項目部在建工程沒有發(fā)生過一起建筑安全事故和拖欠農民工工資的事件，使我項目部的平安創(chuàng)建工作成果得到了進一步鞏固。
導小組定期進行專項檢查，對創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時作出有針對性的部署。層層制定“平安工地”創(chuàng)建工作計劃，明確創(chuàng)建的重點內容，做到有的放矢。
我部建立建全安全生產各類管理制度，按管理人員職責進行分工，并責任到人：
1、安全生產管理方面，由項目安全主管組織人員對各項安全生產情況進行全面監(jiān)督，檢查。
2、項目部建立建全安全生產各類管理制度，并責任到人。清楚現(xiàn)場施工人員基本情況，與作業(yè)人員簽訂安全生產責任書，班前進行安全技術交底，并做好作業(yè)人員三級教育或臨時檔案。各施工現(xiàn)場做好實體防護，并按各級部門規(guī)定要求進行設置。做好文明施工管理工作，搞好現(xiàn)場內外的衛(wèi)生和保潔工作。另外，項目部對現(xiàn)場作業(yè)人員的矛盾糾紛進行調解，避免發(fā)生因個人糾紛引起的打架或群體打架斗毆事件；各項目部加強對施工現(xiàn)場的防盜管理，盡量不發(fā)生工地財物被盜案件；項目部教育作業(yè)人員不在施工現(xiàn)場進行賭博等行為。使項目部創(chuàng)建“文明、平安工地”的良好形象。
單位平安建設工作方案篇四
為進一步提高村民安全生活意識，全面加強社會治安防控體系布局，深化平安村莊建設，切實提升群眾的幸福感、安全感和滿意度，xx鎮(zhèn)黨委精心組織，細心規(guī)劃，采取以下措施，全力推進“雪亮工程”建設，努力為村民創(chuàng)造平安穩(wěn)定的村居環(huán)境。
精心策劃宣傳模式，制定宣傳計劃。利用發(fā)放宣傳資料、“村村響”廣播、干部進村入戶宣講等方式，積極深入各村廣泛宣傳實施“雪亮工程”的價值和意義，為了使“雪亮工程”建設家喻戶曉，人人皆知，我鎮(zhèn)動員各部門和廣大群眾共同參與和推動“雪亮工程”建設，努力形成群眾支持、社會參與的良好氛圍，從而確保提高群眾的“知曉率、參與率、滿意度”。
成立由鎮(zhèn)黨委書記任組長，分管負責領導任副組長，有關單位主要負責人為成員的“雪亮工程”工作領導小組，統(tǒng)籌協(xié)調“雪亮工程”工作。各村均有確定的“雪亮工程”建設負責人，層層壓實責任，形成黨委政府統(tǒng)一領導、綜治部門牽頭協(xié)調、村協(xié)作配合、村民各方共同參與的工作格局，切實做好組織協(xié)調，統(tǒng)籌規(guī)劃，按照時間節(jié)點有計劃、有步驟的推進工程建設，確保工程如期順利完成。
xx鎮(zhèn)遵循當前建設與遠期規(guī)劃相結合的原則，以鎮(zhèn)、村、戶三級監(jiān)控為抓手，穩(wěn)步有序推進“雪亮工程”建設；以人員聚集點為監(jiān)控中心，重點道路卡口為網絡，科學布點，加快進度，最大限度地提高監(jiān)控覆蓋面，縮小監(jiān)控盲區(qū)；將“雪亮工程”與“網格化社會管理”有機結合，結合當前的綜治中心規(guī)范化建設，在綜治中心構建聯(lián)網共享的智能高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，拓展了實時監(jiān)控、多角度監(jiān)看、視頻放大、儲存、回看、語音對講、視頻安全保障、應急廣播聯(lián)動、公共場所視頻應急等功能。
截至目前，全鎮(zhèn)科學布局攝像頭監(jiān)控點290余個，涉及22個村莊，確保重要交通路口、重點部位、人員聚居地全方位無死角和24小時全天候監(jiān)控，為xx鎮(zhèn)平安幸福的村居環(huán)境提供堅強保障。
單位平安建設工作方案篇五
為進一步推動本縣的平安建設深入開展，深化平安建設宣傳工作，充分調動社會各界和廣大各族群眾積極參與維護社會治安和平安建設工作，××縣根據地區(qū)關于集中開展平安建設宣傳的通知要求，緊密結合實際，加大宣傳各項措施落實力度，取得了良好的效果。
為確保宣傳工作全面開展，縣平安創(chuàng)建工作領導小組高度重視此次集中宣傳活動，及時傳達地區(qū)有關精神，做到了組織協(xié)調、安排部署、督促檢查、責任明確“四到位”，確保了宣傳活動順利開展。
一是組織協(xié)調到位。由綜治委牽頭組織綜治成員單位召開平安建設宣傳協(xié)調會，要求各綜治成員單位按照縣關于平安建設的安排部署，明確宣傳重點，豐富宣傳形勢，注重結合實際，確保宣傳效果。同時通過政法工作會議、政法例會等形式強調宣傳工作的重要性，了解平安建設宣傳進展情況，協(xié)調解決宣傳工作中遇到的困難和問題。
二是安排部署到位。及時下發(fā)了《關于集中開展平安建設宣傳工作的通知》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、縣直機關單位高度重視此次宣傳活動，安排專人負責，制訂平安建設宣傳工作方案，做到方案切實可行，宣傳行之有效，不斷擴大平安建設宣傳知識面，提高群眾知曉率、參與率，鞏固平安建設取得的成果。
三是督促檢查到位?？h成立了平安建設宣傳工作督查組，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、縣直機關單位宣傳工作安排部署情況、宣傳品制作情況、宣傳與實際工作結合等情況不定期進行檢查，確?？h平安建設領導小組掌握宣傳工作進展情況。督查組共對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、縣直機關單位督查10余次，對各單位平安建設宣傳工作中存在的問題及時進行反饋，限期進行整改，確保了宣傳效果。
四是責任明確到位。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場、縣直機關單位將宣傳工作納入重要議事日程，對平安建設宣傳工作不重視，沒有認真進行安排部署的進行通報批評。并將宣傳工作開展情況納入季度維穩(wěn)及平安建設考核中來，與年終穩(wěn)定工作考核和社會治安綜合治理工作考核相結合，進一步增強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場和縣直機關單位責任意識，確保了宣傳工作各項措施得到落實。
單位平安建設工作方案篇六
_鄉(xiāng)地處_縣的東大門，是進入天全的第一個關隘，離縣城25公里，全鄉(xiāng)幅員14平方公里。轄4個行政村23個村民小組，總人口4605人。川藏公路橫貫全鄉(xiāng)，涉藏維穩(wěn)任務艱巨。
近年來，_鄉(xiāng)黨委按照省、市、縣關于開展社會治安綜合治理、堅決維護社會穩(wěn)定的要求，把開展平安創(chuàng)建、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經濟發(fā)展的保障來抓，通過全面加強治安防范體系和綜合治理力度，全面落實綜治工作措施和維穩(wěn)責任機制，確保了社會穩(wěn)定，有力地促進了_鄉(xiāng)經濟、社會和諧發(fā)展。在深入推進社會治安綜合治理、全力維護社會穩(wěn)定工作中，鄉(xiāng)黨委主要抓了以下幾個方面的工作：
一、加強領導，健全機構。
“穩(wěn)定壓倒一切”。一直以來，鄉(xiāng)黨委都把穩(wěn)定工作視為第一責任，列入重要議事日程，擺在頭等重要的位置來抓，并列入全鄉(xiāng)經濟和社會發(fā)展規(guī)劃。今年以來，鄉(xiāng)黨委已多次召開黨委會，及時傳達上級關于深入開展新一輪平安建設的通知和維穩(wěn)工作的新情況、新要求，就維穩(wěn)工作中心建設、矛盾糾紛調處以及對重大涉穩(wěn)問題進行專題研究，實現(xiàn)了思想統(tǒng)一、行動一致、措施得力。為切實加強對社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作的領導，鄉(xiāng)黨委及時調整和充實綜治委和維穩(wěn)工作領導小組，由黨委書記任綜治委主任和維穩(wěn)工作領導小組組長。同時，成立了人民調解委員會、涉藏維穩(wěn)和國道“318”線保障暢通工作領導小組等22個組織機構，做到了機構健全、人員落實，為綜治和維穩(wěn)工作的開展提供了組織保證。各村也建立了相應的領導機構，明確了村支部書記為各村維穩(wěn)工作第一責任人，調整完善了140人的“四道防線”責任人，形成了層層有人抓、處處有人管的良好工作格局。
二、強化責任，落實措施。
在抓社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作中，鄉(xiāng)黨委按照“守土有責，誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則，不斷創(chuàng)新工作思路，堅持黨、政、群一起抓，全鄉(xiāng)上下齊心協(xié)力，確保了維穩(wěn)工作責任到人，措施到位。鄉(xiāng)黨委在每個年初都要制定本年度《社會治安綜合治理工作安排》、《維護社會穩(wěn)定工作實施意見》、《防邪教工作安排》等文件，今年初出作出了《關于深入開展新一輪平安建設的實施意見的通知》，把維穩(wěn)責任細化分解，落實到單位、村組、責任人，做到了責任到人，任務明確。同時，與村兩委以及駐鄉(xiāng)機關簽訂維穩(wěn)工作目標責任書，將綜治工作和維穩(wěn)工作作為年度工作目標考核的重要內容。
(一)完善全鄉(xiāng)維穩(wěn)工作預案和處置突發(fā)事件預案，鄉(xiāng)上成立了由10人組成的應急分隊，并定期進行演練，提高其處置突發(fā)事件的能力。各村都組建了一支不少于5人的紅袖標巡邏隊，并制定了相應的巡防制度，在重要節(jié)假日或特殊敏感時期，對重點地段、重點部位的進行巡邏，有效地配合了專門力量的工作，確保了全鄉(xiāng)社會安定、和諧、穩(wěn)定。
(二)全鄉(xiāng)共有5個調委會，25個調解員，今年共正式受理調解案件40件，結案40件，調處成功40件，成功率達到100%?，F(xiàn)場調解矛盾糾紛465起。
(三)鄉(xiāng)黨委在工作中嚴格執(zhí)行“一崗雙責”制，即不僅要完成工作任務，還要確保在完成任務的同時保持社會穩(wěn)定，解決在工作開展過程中群眾反映的突出問題。鄉(xiāng)黨委堅持每年調整充實維穩(wěn)工作“四道防線”責任人，強化群防群治工作措施。鄉(xiāng)、村都制作了維護社會穩(wěn)定“四道防線”建設示意圖上墻公示。增強了責任人的責任感和積極性。
三、廣泛宣傳，深化認識。
為進一步提高干部和群眾對維穩(wěn)工作重要性的認識，打牢社會基礎，鄉(xiāng)黨委特別注重加強對社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作的宣傳力度。以治安防范宣傳、普法宣傳、《信訪條例》宣傳等內容為重點，開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動，通過廣泛宣傳，不斷深化群眾對綜治工作和維穩(wěn)工作重要性的認識，不斷提升群眾的安全防范意識和法律意識。一是利用各種會議進行宣傳。每年均要召開2次以上專題培訓會，對“四道防線”責任人和普法聯(lián)絡員進行集中培訓，提高其責任意識和工作能力。二是開展進村入戶宣傳活動。鄉(xiāng)黨委、政府每年都要印制《農村法律知識》、《預防未成年人犯罪法》、《信訪條例》等宣傳資料，由鄉(xiāng)、村干部進村入戶，分發(fā)到一家一戶，真正讓社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作家喻戶曉、深入人心。三是利用趕集時在場鎮(zhèn)集中開展宣傳活動。結合“六五”普法和公民道德建設，邀請縣綜治辦、司法局等相關部門，每年開展法律咨詢、法制宣傳等活動不少于5次。四是充分利用各種陣地資源進行宣傳。在全鄉(xiāng)交通要道和人口聚集的地方懸掛、張貼社會治安綜合治理和維護社會穩(wěn)定工作標語;在村務公開欄、中心戶宣傳欄增設了綜治專欄和維穩(wěn)專欄;同時，把工作宣傳同群眾文化生活緊密融合，利用鄉(xiāng)土文藝演出隊編排文藝節(jié)目，到各村巡回宣傳演出，用生動的事例廣泛宣傳綜治和維穩(wěn)工作。五是開展感恩宣傳活動。利用感恩宣傳單、標語，感恩專題講座、感恩院壩會等形式提升村組及聚居點群眾凝聚力，維護社會形象，確保社會穩(wěn)定。
四、健全制度，完善機制。
鄉(xiāng)黨委始終把制度建設作為工作落實的保證，不斷探索解決信訪問題、處理矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定的創(chuàng)新機制。在防范機制上，建立了重大事項登記備案制。鄉(xiāng)境內的重大建設項目和較大型的活動都要進行風險評估，同時制訂維穩(wěn)工作預案，提前做好群眾工作。在信息收集機制上，始終堅持各村半月一次矛盾糾紛排查，并以書面形式向鄉(xiāng)綜治辦上報矛盾糾紛排查情況月報表及不穩(wěn)定因素排查情況。一月一次的維穩(wěn)工作分析會。第一時間掌握群眾關心的熱點、難點問題，在處理信訪問題上贏得了主動。在調查處理機制上，建立了首問責任、限時辦結、信訪雙向承諾、領導包案、帶案下訪、定期會商等一系列制度，保證群眾反映的每一個問題都能得到滿意答復和圓滿解決，有效杜絕了重復上訪和越級上訪事件的發(fā)生。在應急處置上，建立了群體、性事件處置應急預案制和應急處置工作責任制，確保突發(fā)事件處置責任、時限、配合和防范手段明確，及時得到妥善處理。
通過社會治安綜合治理的深入推進和維穩(wěn)工作的扎實開展，矛盾問題基本在鄉(xiāng)、村兩級得到解決。近年來，全鄉(xiāng)無一例重特大安全責任事故和重大刑事案件發(fā)生，無一例重大涉穩(wěn)事件發(fā)生，達到了“一般問題不出組，重大問題不出村，疑難問題不出鄉(xiāng)”的工作要求。通過鄉(xiāng)、村兩級的扎實工作，沒有因為矛盾糾紛而導致影響工作和工程進展，實現(xiàn)了“服務群眾、便民高效、依法行政、維護穩(wěn)定”的工作目標。
單位平安建設工作方案篇七
按照旗綜治辦的部署，我單位堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的安全工作方針，通過安全教育，增強職工的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全員關心和支持本單位安全工作的局面，從而實現(xiàn)切實保障單位、職工個人及服務對象的安全和財產不受損失。
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全工作的領導，我單位把安全工作列入重要議事日程，主要領導直接抓，分管領導具體抓，辦公室、行裝科等科室具體負責日常管理。
一是我們將安全保衛(wèi)工作列入各有關科室的目標考核內容，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究直接及相關責任人的責任。二是建立健全單位安全保衛(wèi)工作的規(guī)章制度，并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。三是建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度，以及門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、防火安全管理等規(guī)章制度。對涉及安全保衛(wèi)的各項工作，堅持做到有章可循，違章必究，不留盲點，不出漏洞。
我們還對各辦公室進行詳細的登記建檔，特別是財務室、檔案室、機房、庫房和消防通道等重點部位加強日常安全管理，投入資金，安裝了防盜網、防盜門，配備了滅火器等硬件設施，提高防范意識，確保安全。我們還不定期開展安全檢查，檢查重點放在安全責任落實情況、防火防盜、儀器設備用電安全等方面，做到排查隱患，防患于未然，實現(xiàn)了確保安全無事故的目標。
單位平安建設工作方案篇八
每一份工作都有自己的總結，下面請參考單位平安建設。
在林業(yè)局黨委和城東社區(qū)的正確領導和指導下，本中心以平安社區(qū)創(chuàng)建和平安單位創(chuàng)建為基礎，以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為目標，將平安創(chuàng)建工作作為社會管理綜合治理的重要措施，廣泛開展了一系列的創(chuàng)建活動，為維護社會穩(wěn)定，保障人民群眾安居樂業(yè)，服務改革發(fā)展，全面建設小康社會，構建誠信、平安社區(qū)，創(chuàng)造了一個良好的社會治安環(huán)境和秩序，贏得基層干部群眾的一致好評。
一、領導重視，責任落實。
一是成立了平安創(chuàng)建工作領導小組，由中心主任直接掛帥，負責領導平安創(chuàng)建活動，明確了“一把手負總責，分管領導具體抓”，“誰主管、誰負責”的領導工作責任制，各單位相應組建了平安創(chuàng)建工作領導專班，與此同時，按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將社會治安綜合治理的責任目標，層層分解落實到每一個單位和具體責任人，使人人肩上有任務，個個身上有責任，形成了“上下聯(lián)動千家創(chuàng)，萬人防范保平安”的平安創(chuàng)建氛圍。
二是將平安創(chuàng)建工作作為社會管理綜合治理的重要內容，納入各級領導的重要議事日程，作為精神文明建設的重要指標進行考核評估，將平安創(chuàng)建工作與社會發(fā)展、經濟建設、精神文明、一起研究，一同布署、一起督查、一樣落實、一塊考核，形成了創(chuàng)建活動的強大合力。
二、目標明確，措施到位。
一是制定了開展創(chuàng)建平安社區(qū)活動實施方案，明確提出了平安創(chuàng)建活動的具體實施目標，平安社區(qū)、平安單位、平安企業(yè)的基本標準。
二是成立了矛盾糾紛排查調處中心，并建立完善了工作網絡、工作程序、工作制度，強化了排查調處矛盾糾紛的工作機制。
三是堅持“露頭即打”的態(tài)勢，切實開展嚴打整治工作。全年實現(xiàn)了無命案、無民轉刑案件、無販毒、種毒、制毒案件，無邪教組織，無治安災害事故，無發(fā)生。群眾安全感增強，滿意率明顯提高。
四是切實加強社會治安防控體系建設。中心成立了巡邏隊，較好地維護了地方治安秩序。
三、注重實際，成效明顯。
在平安創(chuàng)建活動中，我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則，各單位在創(chuàng)建活動中依本單位的治安狀況來展開工作，對照本單位本行業(yè)的平安標準，查找問題和不足，制定。
工作方案。
和措施，增強了平安創(chuàng)建的針對性，收到了良好的效果。據初步評估，年內有百分之九十以上單位達到平安創(chuàng)建的基本標準。
總之，一年來的創(chuàng)建活動取得了較好的效果。但是，還存在以下不足：一是在建立完善平安創(chuàng)建長效工作機制上任務還比較重；二是平安創(chuàng)建活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今后的工作中注意加強以下幾方面的工作：
一是不斷充實完善平安創(chuàng)建活動的工作機制，特別是經常性工作機制，探索建立長效機制。
二是加強平安創(chuàng)建活動的宣傳。
三是注意典型的總結推介。
自開展建設“平安海東”活動以來，我總段認真貫徹落實地委、行署的平安建設工作部署，以建設“平安交通”為中心，緊緊圍繞構建社會主義和諧社會這個工作目標的總要求，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆六中全會、省委十一次黨代會、全省政法綜治工作會議和地委委員擴大會議精神，全面落實科學發(fā)展觀，在思路上求新，工作上求實，有力的推動“平安海東”各項創(chuàng)建舉措的落實?，F(xiàn)就我總段20xx年上半年社會治安綜合治理暨“平安建設”工作總結如下，不妥之處敬請批語指正。
一、基本情況。
我總段現(xiàn)有在冊職工827人，管理人員168人，直接從事公路養(yǎng)護職工659人。有退離休職工601人。擔負著2條國道、5條省道、9條縣道、2條專用線、2條高速公路，管養(yǎng)總里程1628.6公里（其中：收費公路137.1公里，招標養(yǎng)護里程53.25公里，議標養(yǎng)護里程90.90公里，高速公路養(yǎng)護路段159.929公里）。局下達養(yǎng)護里程1468.66公里，實際考核里程1171.66公里。下設5個公路段和5個路政大隊，3個超限運輸監(jiān)控檢測站，1個高速公路養(yǎng)護公司。有各類機械車輛227輛，2個連續(xù)式交通量觀測站。
二、加強領導，明確責任，強化綜治和穩(wěn)定責任制。
一是按照地委的統(tǒng)一部署，及時成立了由黨委書記張世義任組長，總段長俞永春、副總段長丁國慶任副組長，各科室負責人為成員的平安建設”領導小組，以此從組織上保證了此項活動的有效開展。二是印發(fā)了《海東公路總段平安建設實施方案》，總段與所屬各公路段、路政大隊層層簽定社會治安綜合治理。
責任書。
按照“屬地管理”和“誰主管誰負責”的原則嚴格落實工作責任制做到任務明確責任到人措施到位。
三、動員部署，充分認識平安建設活動的重大意義。
改革開放的順利進行、經濟社會的全面發(fā)展、人民群眾的安居樂業(yè)，都離不開穩(wěn)定的大前提。地委關于在全區(qū)開展平安創(chuàng)建活動的決定，是實踐“三個代表”重要思想，樹立科學的發(fā)展觀、正確的政績觀的具體體現(xiàn)，是改善自身環(huán)境、加快經濟發(fā)展的重要保障，是加強民主法制建設、依法治區(qū)、維護社會穩(wěn)定的重要舉措。我總段擔負著國、省等干線公路的公路養(yǎng)管及保障交通安全暢通重要職責，是建設平安交通的主力軍，平安創(chuàng)建活動對我總段工作提出了更高的要求，為此，我總段召開了全總段平安建設工作動員大會，制定了《青海省海東公路總段平安建設實施方案》及《青海省海東公路總段平安建設工作宣傳計劃》，并組織全總段干部職工認真學習了中央、省、地委、行署開展平安建設的文件精神，切實把思想統(tǒng)一到“平安海東”重大意義的認識上來，統(tǒng)一到建設“平安海東”的任務、目標和要求上來，立足本單位工作實際，全面做好公路養(yǎng)管工作，積極投身“平安海東”創(chuàng)建活動，切實承擔起保障人民群眾出行方便的工作職責，以確保平安創(chuàng)建活動各項任務目標如期實現(xiàn)。
四、各項考核指標完成情況及主要做法。
----完成路政案件查處率100%，結案率96%，路產損失索100%；
----完成人均上路110天；
----實施嚴管重罰，將車輛超限率降低到2.8%，超額完成年初省局下達的將車輛超限率控制在3%以內的考核指標。
以下是我們主要做的幾方面的工作：
（一）以強化領導干部為核心，明確工作責任。平安工作是一項社會系統(tǒng)工程。做好平安工作，關鍵在領導。為此，總段領導充分認識平安工作的極端重要性，自覺克服重經濟工作輕平安工作，樹立經濟發(fā)展與平安建設工作一起上觀念，自覺地克服抓抓停停時緊時松的臨時觀念，樹立常抓不懈，長期作戰(zhàn)的思想，營造全面參與，齊抓共管，人人為平安，平安富人人的濃厚氛圍。為把平安建設工作落到實處，在做好機關的平安創(chuàng)建工作的同時，還關注各基層單位的開展情況，要求各單位主要領導加強平安建設活動，將建設“平安交通”各項工作列入重要議事日程，具體工作指派專人具體抓，明確工作任務和責任。總段與科室、各科室、基層單位都簽訂了創(chuàng)建工作目標責任書，把任務進行了層層分解落實。各單位利用各種形式在干部職工中進行廣泛宣傳動員，不斷提高大家對創(chuàng)建“平安交通”工作的認識，并及時成立了由各單位主要領導為組長的創(chuàng)建領導小組，制定了創(chuàng)建“平安交通”實施意見，明確創(chuàng)建平安單位的指導思想，目標任務。各單位都定期召開黨委（支部）專題會議，聽取匯報，布置創(chuàng)建工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，真正做到看好自家門，管好自家人，辦好自家事。
（二）以轉變作風為切入點，狠抓工作落實。為真正轉變工作作風，樹立良好形象，在實際活動中，我總段堅持抓好“三個實字”：一是求實。針對平安建設在活動中存在厭煩情緒、圖形式、走過場的情況，我總段堅持從強化活動實效入手，由平安領導小組組長帶領領導小組成員，對所屬各單位進行檢查，交流開展經驗。要求負責平安建設的人員提出操作性、可行性強的活動意見，精心組織，狠抓落實。二是務實。大力弘揚求真務實精神，真抓實干，著力在提高黨員干部的工作能力和工作績效上下功夫，在維護和發(fā)展好人民群眾的根本利益，解決群眾最現(xiàn)實、最關心、最直接的困難和問題上下功夫，解決本單位、本部門影響和諧穩(wěn)定的突出矛盾上下功夫、見成效。三是落實。為鞏固、完善、提升此項活動質量，我總段堅持從實際出發(fā)，根據不同科室、不同單位和工作特點，進一步明確職責要求?？偠晤I導及時深入養(yǎng)護一線，施工工地現(xiàn)場，了解掌握養(yǎng)護工作情況及工程施工進度，現(xiàn)場解決存在的困難和問題。對具體負責單位領導提出了創(chuàng)建平安項目要求，樹立平安、安全、和諧意識，把工程質量、人身安全擺在首位，在安定、穩(wěn)定上做文章。同時，本著“突出重點、兼顧一般、整體推進”的原則，在抓好面上工作的基礎上，重點指導全總段共同抓好平安交通建設這一事關全局的工作。
（三）狠抓基礎管理，重視橫向協(xié)調，為依法行政創(chuàng)造條件。開春后，全總段各單位認真落實局和總段公路工作會議精神，工作上突出一個“實”字，標準上要求了一個“高”字，考核上體現(xiàn)了一個“嚴”字，工作質量、效率和服務水平得到了有效提高，從而使“其身正，不令而行”的古訓得到了驗證。為推動路政執(zhí)法科學化、規(guī)范化，我們健全各項制度入手，進一步完善了路政執(zhí)法責任制，執(zhí)法公示制，執(zhí)法督察制和執(zhí)法過錯追究制四項制度。進一步完善支隊、各路政大隊、超限站統(tǒng)一修訂制作了職責范圍，各類人員。
崗位職責。
上路巡查辦案聽證統(tǒng)計報表檔案管理制度，制作了交通行政處罰程序圖路政案件處罰處理程序圖和聽證會程序圖以及路政人員崗位監(jiān)督公示欄，公路及其附屬高州損壞賠補償表，制定了路政大隊和超限運輸監(jiān)控檢測站目標管理考核辦法，層層簽訂目標管理責任書，從而為公路行政執(zhí)法提供了保證。全總段自上而下牢固樹立了抓公路建設是發(fā)展，抓養(yǎng)護管理也是發(fā)展的新理念，加強與地方各級政府的橫向協(xié)調工作，為公路行政執(zhí)法增添后勁。眾所周知，公路路政執(zhí)法是一項涉及面廣，政策性強的工作，具有復雜性社會性和群眾性等特點，為贏得各級地方政府及相關部門的支持，各大隊超限站在建立定期請示匯報制度的同時，加強了與地方政府的橫向協(xié)調，進一步密切了工作關系，建立了路政管理聯(lián)席會議制度，及時通報路政執(zhí)法工作中存在的“難點”“焦點”問題，引起地方各級政府的高度重視，達成了聯(lián)合治理，齊抓共管的共識。如循化黃南民和縣政府主動召集相關部門召開制止利用公路打場曬糧專項整治工作會議，成立了交通公安縣鄉(xiāng)領導組成的專門小組，層層簽訂責任書，使沿線村民利用公路打場曬糧的惡習得到了有效遏制，保障了公路的安全暢通。
（四）以開展榮辱觀教育為契機，強化公路法律法規(guī)宣傳，為依法行政營造良好的環(huán)境氛圍。各大隊、超限運輸監(jiān)控檢測站以創(chuàng)建“規(guī)范化”路政大隊和超限監(jiān)控檢測站為目標，開展社會主義榮辱觀教育為契機，學習剛毅精神，學，找差距，增強黨性為手段，把掀起新一輪解放思想大討論活動與依法行政構建和諧交通有機地結合起來，有的放矢地開展工作，收到了良好的效果。一是教育執(zhí)法人員深刻認識“解放思想大討論”這個主題，落實路政管理與以人為本，科學發(fā)展觀與構建和諧交通有機統(tǒng)一，進一步加強了執(zhí)法隊伍建設，通過榮辱觀教育和執(zhí)法人員準軍事化訓練，以及法律基礎知識及法律文書填寫比武活動的開展，使執(zhí)法隊伍的整體素質得到了很大程度的提高；二是教育執(zhí)法人員深刻認真“學習，尋找差距，增強黨性”這個主題實踐活動的意義，進一步鑒定了信念，增強黨性修養(yǎng)，促進了公路行政執(zhí)法工作；三是深入開展“社會主義榮辱觀教育”，把“八榮八恥”轉化為全體路政執(zhí)法人員的自覺行動，通過主題實踐活動開展，使執(zhí)法人員敬業(yè)、奉獻精神意識得到了增強，從而為依法行政有效維護路產路權提供了思想保證。
學習宣傳貫徹公路法律法規(guī)是路政執(zhí)法工作的前提，為了切實抓好此項工作，我總段在加強執(zhí)法人員業(yè)務培訓的同時，還積極籌措資金在公路沿線防護工程上書寫永久性宣傳標語2萬余平方米，制作刷寫大型宣傳牌14塊1400余平方；印發(fā)各類宣傳資料16430余份，深入沿線過境路段單位、村社進行散發(fā)宣傳，重點路段，重點宣傳。一是狠抓了對《公路法》、《治超方案》、《青海省路政管理條例》及《行政許可法》、《行政訴訟法》等相關法律知識的學習，為便于面對面宣傳，及時為相對人答疑解惑奠定基礎；二是通過召開座談會、協(xié)調會、聯(lián)席會等形式，擴大了路政法律法規(guī)宣傳覆蓋面；三是加強了信息收集報道工作，及時向上級和社會新聞媒體投稿，有效提高路政執(zhí)法在社會上的知名度，截止目前，全總段共召開路政協(xié)調會115/28次，張貼宣傳標語104條，出動宣傳人員117人，發(fā)表論文、信息6000余字/9篇，赴省外培訓6人，組織法律知識考試和法律文書制作142人/1次，舉辦模擬聽證會及模擬法庭辯論會1次，參與人員120余人。
（五）圍繞人民滿意的要求，大力加強執(zhí)法人員隊伍建設。堅持以人為本，用“三個代表”重要思想武裝全總段160余名路政執(zhí)法人員的頭腦，強化專業(yè)培訓、技能培訓，提高廣大執(zhí)法人員的政治素質和業(yè)務素質。抓好領導班子建設這個關鍵，提高科學判斷形勢、準確把握大局、駕馭復雜局面、嚴格公正執(zhí)法的能力。注重培養(yǎng)人才，建立健全良性循環(huán)的用人機制，為各類人才提供全面充分施展才華的平臺。
突出抓好廉政建設，按照“文明執(zhí)法，熱情服務”的要求，強化對廣大干部職工的廉潔自律教育，切實解決個別執(zhí)法人員存在的特權思想。認真執(zhí)行上級制定的各項禁令和我總段的。
規(guī)章制度。
嚴肅查處違法違紀事件。
開展好“路政執(zhí)法人員崗位練兵”活動，緊緊抓住隊伍建設和管理這二項主要內容，在完善制度、強化措施、落實責任等方面狠下功夫。深化依法行政工作的管理創(chuàng)新，提高規(guī)范化、科學化管理水平。突出車輛、人員安全管理，確保不出問題，不發(fā)生安全事故。
（六）全面參與社會治安綜合治理，形成綜合治理長效機制。積極參與社會治安綜合治理，每年12.4法制宣傳日我總段都組織宣傳活動，通過張貼懸掛各類宣傳標語、橫幅等形式，擴大了廣大群眾的愛路護路意識。全面貫徹落實為民宗旨，切實轉變工作作風，公正高效地辦理好每一起路政案件。從群眾需要和路政管理工作實際出發(fā)，為群眾提供公路法律法規(guī)咨詢服務。與有關部門密切配合，加強矛盾糾紛排查和社會治安防范工作，指導人民調解委員會等基層調解組織開展工作，共同維護基層社會穩(wěn)定。堅持綜合治理與處理信訪問題相結合。幾年來我總段針對路政信訪案件不斷增多的情況，先后建立和完善了《信訪案件查辦制度》，嚴格按照“來訪有記錄、來信有答復、處理有反饋”的工作要求，實行開門接訪，帶案下訪解決信訪疑難問題，有效避免了重復上訪和集體上訪的現(xiàn)象發(fā)生。
單位平安建設工作方案篇九
為了積極營造“平安建設”的濃烈氛圍，不斷提高廣大人民群眾對xx“平安建設”工作的知曉度和參與度，根據《xx縣交通運輸局平安建設宣傳月活動方案》的通知要求，xx縣中心汽車站開展了“平安建設為人民、建設平安靠人民、平安成果惠人民”為主題的宣傳月活動。
中心汽車站成立了“xxxx年綜合平安建設”領導小組：
組長：xxx。
副組長：xxx。
成員：xxx。
領導小組下設辦公室，xx兼辦公室主任，負責日常工作的聯(lián)系和組織實施。
1、中心站制作了宣傳條幅，并在顯眼位置設立了宣傳展板。
2、中心站組織員工和廣大司乘人員聽取座談會，了解最新的客運站管理綜合治理模式，提升廣大職工和司乘人員對客運站管理的綜合治理模式的知曉率。座談會上經理xx講讀了人民群眾與各種違法犯罪行為作斗爭的見義勇為先進事跡，希望廣大職工和司乘人員向他們學習，堅決與違法行為作斗爭。
3、中心站組織人員向廣大旅客發(fā)放宣傳讀物，提高群眾的知曉度。
通過這次“平安建設”宣傳活動，充分調動廣大職工和群眾的積極性，使得宣傳活動取得了成效。下一步要將宣傳活動常態(tài)化，廣泛宣傳，把宣傳發(fā)動作為“平安建設”的重要舉措來抓。
單位平安建設工作方案篇十
為全面貫徹落實黨中央、國務院《關于進一步加強社會治安綜合治理的意見》，進一步抓好創(chuàng)建“平安衡山”工作，根據縣委、縣政府有關文件精神，結合我局實際，特制定如下創(chuàng)建工作實施方案：
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞中國氣象事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究成果和“三大戰(zhàn)略”思想，堅持科學的發(fā)展觀，以人為本，努力營造平安、和諧、文明的生活工作環(huán)境;堅持預防為主，打防結合的方針，提高全局干部職工的綜合素質，加強行政執(zhí)法，文明執(zhí)法;構筑全局干部職工全員、上下互動、齊抓共管的工作態(tài)勢。
通過創(chuàng)建平安衡山活動，實現(xiàn)治安形勢平穩(wěn)，無嚴重影響穩(wěn)定的重大事件。廣泛開展創(chuàng)建平安單位活動，維護社會穩(wěn)定，無群體性的事件，無違法違紀行為，確保秩序好、環(huán)境優(yōu)良，人民滿意。
緊緊圍繞縣委、縣政府創(chuàng)建“平安衡山”，以創(chuàng)建平安單位為重點，采取各項有效措施，保證創(chuàng)建工作順利進行。
1、提高認識，加強領導。
今年是我縣再創(chuàng)綜治先進實現(xiàn)首批授予“平安縣”目標的關鍵年，也是我縣全面落實科學發(fā)展觀、推進經濟社會持續(xù)快速發(fā)展的關鍵一年。強化綜合治理，創(chuàng)建平安衡山，構建和諧社會，是我們當前面臨的一項至關重要也是必需抓緊抓好的頭等大事。
在加快建設小康社會的進程中創(chuàng)建“平安衡山”活動，是踐行“三個代表”重要思想，是適應新形勢，為我縣改革發(fā)展營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效治理環(huán)境的迫切需要，也是我縣實現(xiàn)經濟社會發(fā)展目標的重要前提和保證。
我局創(chuàng)建平安單位活動，必須提高認識，加強領導，納入工作日程，齊抓共管，形成共識。實行一把負總責，成立創(chuàng)建工作領導小組。加大宣傳力度，制定創(chuàng)建方案，制作宣傳欄，營造人人關心、人人支持、人人參與的創(chuàng)建“平安衡山”良好氛圍。
2、強化考核，嚴格落實責任制度。
在創(chuàng)建平安單位活動，要根據《創(chuàng)建平安衡山驗收標準》和《一票否決權制實施辦法》，對平安創(chuàng)建工作進行量化考核管理。堅持平安創(chuàng)建與綜治考核相結合、年終考核與平時考核相結合。堅持領導創(chuàng)建職責，“誰主管、誰負責”的原則，切實落實創(chuàng)建平安的具體任務，黨政一把手為第一責任人，切實把創(chuàng)建平安工作的任務落實好，抓出成效。
3、堅持以人為本，加強綜治干部隊伍建設。
根據單位人少事多的工作實際，配備一名兼職綜治工作人員，并保證綜治工作經費和必要的工作條件，每年對綜治干部培訓1-2次，半年進行一次考核，年終進行考評，不斷提高綜治干部做好綜治工作的能力和水平。
4、維護穩(wěn)定，預防突發(fā)事件發(fā)生。
通過創(chuàng)建平安單位活動，結合保持共產黨員先進性教育，深入群眾，認真分析和解決群眾關心的難點、熱點問題，為群眾排憂解難。制定和完善預防突發(fā)事件的工作預防，杜絕各類群體性的事件的發(fā)生，一旦發(fā)生突發(fā)性群眾事件，做到迅速控制局面，及時妥善處置。
5、加強法制教育，文明執(zhí)法。
加強全局干部職工的法制教育學習，提高思想素質，養(yǎng)成文明行為，實施“免疫工程”，根據《中華人民共和國氣象法》和有關法律法規(guī)，加大行政執(zhí)法力度，做到知法懂法，行政執(zhí)法。
成立創(chuàng)建平安單位工作領導小組：
組長：
副組長：
成員：
綜治專干：
綜治信息員：
單位平安建設工作方案篇十一
歷屆，我社區(qū)平安建設工作要以黨的十八大會議精神為指導，按照科學發(fā)展觀和構建和諧社會的要求，全面貫徹落實上級黨委、政府提出的關于進一步開展平安建設的總體工作部署，立足本社區(qū)實際，以維護社會的和諧穩(wěn)定為前提，以創(chuàng)安為抓手，以整治為重點，以動員全社會廣大居民自覺參與平安建設為基礎，以抓好各項制度落實為關鍵，全面啟動各項工作，真正實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、居民滿意”的工作目標，為構建“和諧社會”提供一個良好環(huán)境。
1、繼續(xù)保持本社區(qū)政治穩(wěn)定和治安平穩(wěn)，不發(fā)生影響全省、全市和全街道的事件、重大責任事故和重大火災事故。
2、積極做好本社區(qū)穩(wěn)定工作，越級上訪不超過街道規(guī)定的控制數(shù)。
3、深入開展平安社區(qū)、平安家庭的建設活動，平安家庭要達到95%以上。
4、認真做好刑釋解教人員、社會閑散青年、邪教知迷者的幫教轉化工作，教育轉化率100%。
5、進一步做好各類矛盾糾紛的排查調處工作，矛盾糾紛調解率100%。
6、做好事安全防范工作，對影響安全、擾亂正常工作秩序的人和事及時制止。
7、積極做好消費維權的宣傳工作。
歷屆度，為進一步推進“平安社區(qū)”建設，達到示范社區(qū)標準，我們將有針對性地采取如下工作措施：
(1)以維護社會的和諧穩(wěn)定為前提，努力化解居民內部矛盾。
一是建立重點上訪人員長效管理工作，對于習慣性上訪人員，除了時刻關注他們的動向外，一方面要主動關心他們的生活，對特別困難戶要及時向有關部門反映，解決他們的實際困難，讓他們時時感覺到政府和有關職能部門沒有忘記他們，從而讓他們在思想上得到安慰，從生活上得到一定實惠，另一方面，要加強與他們之間的聯(lián)系，不定期的組織他們中的關鍵人員開展座談，交流思想，掌握動態(tài)，把握工作的主動權。
二是要落實矛盾糾紛排查調處工作機制，繼續(xù)堅持每周一排查制度，每月定期召開一次矛盾糾紛排查調處例會，及時做好解決本社區(qū)各項工作中出現(xiàn)的問題，力求矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住，處置得好，努力實現(xiàn)小事不出門、大事不出社區(qū)、疑難問題不出街道。
三是進一步健全完善處置事件物工作預案。一旦發(fā)生事件，快速出擊處置，面對面做好居民工作，切實防止和避免因處置不當而造成重大損失或影響。
四是繼續(xù)堅持不懈地做好“安置幫教”回歸人員、社會閑散青少年和邪教知迷的教育轉化工作，時刻關心和幫助解決他們在生產、生活中遇到的困難，確保他們不再重新犯罪，全力維護全社區(qū)的社會政治穩(wěn)定。
(2)以社區(qū)創(chuàng)安為抓手，不斷推進治安防控體系建設。
抓好群防群治隊伍建設工程。建立和完善義務治安巡邏隊、民事調解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織，協(xié)助片區(qū)民警做好本轄區(qū)的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理，處理轄區(qū)內發(fā)生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每季見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發(fā)生重新違法犯罪情況。發(fā)揮中心戶長的作用，要求他們云南出入本社區(qū)的陌生人員，進行認真詢問，發(fā)現(xiàn)可疑之處，要及時向祺我綜治維穩(wěn)中心站報告，努力筑起一道群訪群治的負銅墻鐵壁。
單位平安建設工作方案篇十二
今年以來，縣信訪局的工作在縣委、縣政府的正確領導和上級信訪部門的指導下，以提高工作效率和服務水平為重點，以情系民生、關注弱勢群體為著力點，以群眾滿意為目標，為信訪群眾辦好事辦實事，持續(xù)開展黨政領導大接訪、包案處理和帶案下訪工作，深化矛盾糾紛排查化解，落實和創(chuàng)新工作制度，積極推動信訪積案的化解，大力轉變作風，提高機關干部素質，有力地維護了人民群眾的根本利益和社會和諧穩(wěn)定?，F(xiàn)將我局在依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率、廉政建設五個方面的工作情況報告如下：
一、依法履職方面。
一是嚴格按照《信訪條例》規(guī)定，轉送、交辦信訪事項，協(xié)調處理重要信訪事項，督查信訪工作處理情況。對群眾反映的熱點、難點問題和有關政策性問題，及時向領導匯報，適時開展調查研究，及時提出完善政策、解決問題的建議。
二是加大雙向規(guī)范信訪秩序力度。把信訪工作納入法制化的軌道，進一步明確信訪受理范圍界定法規(guī)，“該司法解決的一律不受理，該信訪處理的也一定不推諉”，做到“開門辦公、依法辦訪”。
三是規(guī)范信訪行為，切實依法維護正常信訪秩序。通過各種方式加強對信訪群眾的教育，引導教育群眾合法理性地到指定接待場所，依法有序地逐級反映問題，改變群眾中存在的群體上訪、越級上訪“有用”的錯誤觀念。
四是切實營造合法有序的信訪環(huán)境。堅持以貫徹落實《信訪條例》為主線，以化解矛盾糾紛維護社會和諧穩(wěn)定為目標，不斷完善了信訪事項轉送和交辦制度、信訪情況分析和通報制度、矛盾糾紛排查和信息報送制度、黨政領導干部接(約、下)訪工作機制等制度，逐步規(guī)范了辦信、接訪程序，進一步提高了依法做好信訪工作的能力和水平。
五是依法打擊違法上訪行為。嚴格按照《信訪條例》和《社會治安管理法》和有關規(guī)定，對各類擾亂信訪秩序和社會公共秩序的信訪人以及處理政策已到位或反映問題無理并走完信訪程序仍到處纏訪、鬧事的信訪人，由公安機關進行依法打擊，以規(guī)范信訪秩序，保障人民群眾合法權益。
二、正風肅紀方面。
信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的橋梁，是群眾訴求表達、參政議政的第一窗口，信訪服務質量的好壞直接關系到黨和政府在人民群眾心目中的形象。20__年縣信訪局繼續(xù)深入貫徹中央改進作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”__縣委關于轉變作風、密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定，進一步轉變作風、樹立服務理念、提高服務質量。一是強化工作舉措。規(guī)范崗位管理，實行掛牌上崗制度和去向公示制度;規(guī)范公車管理，嚴禁公車私駕私用;嚴格學習制度，每周五下午開展政治理論學習，并嚴格點名簽到;狠抓“五個嚴禁”、“八項規(guī)定”不放松，切實加大對上班遲到、早退、缺崗和上班時間吃早餐等現(xiàn)象的查處力度。二是工作上始終堅持以群眾呼聲作為第一信號、以群眾利益作為第一要求、以群眾滿意作為第一標準，機關服務意識明顯增強、服務質量不斷提升、工作作風不斷轉變，做到“六個一”，即：一聲問候、關心群眾;一張笑臉、貼近群眾;一杯熱茶、尊重群眾;一片熱心、溝通群眾;一份記載，幫助群眾;一句祝福，溫暖群眾。三是我局始終遵循“熱情服務、取信于民、樹立形象”的指導思想，接待來訪群眾時做到熱情接待、耐心傾聽、認真記錄、詳細解釋，對受理的信訪問題做到及時轉辦、定時督辦、適時匯報、按時結案。
三、辦事公開方面。
一是結合信訪局黨建工作和信訪工作實際，制定了公開的內容、形式及時限。公開內容主要是信訪局和局黨支部的職能、職責、辦事流程、領導人職務、電話號碼、信訪工作開展情況和辦公室業(yè)務情況等;公開的形式主要是通報、簡報、公開欄的形式進行公開，盡量擴大信息的公開面。公開時限：政務信息每月公開一次，黨務公開每季度一次。截止11月底，黨務政務信息公開3期22條，黨務政務公開經費開支6000元。二是為使黨務、政務信息公開不走形式，建立了信息公開領導小組，由信訪局局長任組長，分管副局長任副組長，下設領導小組辦公室在局辦公室，同時按要求設立保密審查機構，做到領導、人員、機構三到位。三是采取辦公區(qū)醒目位置和信息公開網站公開相結合的方式長期公開本單位職能職責、領導職員簡介、辦事流程、服務承諾、單位辦公電話(傳真)、郵箱、網上信訪網址、監(jiān)督投訴方式及相關的法規(guī)制度等;同時定期在網站上發(fā)布單位工作動態(tài)信息，接受社會各界對信訪工作的監(jiān)督;96128專線查詢電話暢通無阻，24小時有人接聽，已真正成為與人民群眾的“連心線”。
單位平安建設工作方案篇十三
為全面推進全市內保單位“平安單位創(chuàng)建”活動的深入開展，提升內部單位社會治安綜合治理水平，創(chuàng)新經文保工作機制，實現(xiàn)全市內部單位安全防范規(guī)范化建設，增強全市經文保民警和單位保衛(wèi)干部愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔當?shù)呢熑涡暮蜆s譽感，著力構建內部單位打防管控一體化防控體系，省城綜治辦、市公安局、市治安保衛(wèi)工作協(xié)會決定在全市開展創(chuàng)建平安單位安全管理、指導監(jiān)督能手競賽活動，具體實施方案如下：
一、指導思想。
以“科學發(fā)展觀”、“和諧社會、平安(太原)省城”理念為指導，以國務院《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和公安部《公安機關監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》為依據，以創(chuàng)建平安單位、促進省城社會政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定為目標，激發(fā)公安內保民警和黨政機關、企事業(yè)保衛(wèi)干部的責任心和榮譽感，破解制約經文保安全管理工作的瓶頸和難題，開創(chuàng)經文保工作新局面。通過創(chuàng)建平安單位，落實創(chuàng)新社會管理，打造省城社會治安綜合治理新品牌。
二、組織領導。
組長：太原市公安局副局長雷毓智。
常務副組長：太原市公安局經文保支隊支隊長張千旺。
省城綜治辦綜合處處長肖善。
才
成員：太原市公安局經文保支隊室、所、隊長，技偵支隊郵電保衛(wèi)大隊大隊長，各區(qū)、縣(市)公安分局治安大隊(或內保大隊大隊長)。
領導組下設辦公室，辦公室設在太原市公安局經文保支隊，主任由支隊政委劉永勝擔任，副主任兼聯(lián)絡員由太原市公安局經文保支隊指揮室主任?？霌危?lián)系電話：6897(公安小號)、6573774(辦)。
三、評選范圍、原則、方法。
(一)評選范圍。
“安全管理能手”(含優(yōu)秀安全管理能手80名、標兵安全管理能手20名)在全市被列為內保單位從事安全保衛(wèi)工作的主管領導、保衛(wèi)干部、治保積極分子中產生，上報市公安局經文保支隊、技偵支隊、屬地區(qū)、縣(市)公安分局和區(qū)、縣(市)綜治辦初審后參加評選。
“指導監(jiān)督能手”(含優(yōu)秀指導監(jiān)督能手80名、標兵指導監(jiān)督能手20名)在市公安局經文保支隊、技偵支隊、各分、縣(市)局從事經文保工作安全防范指導監(jiān)督管理的專兼職民警中產生，經單位推薦后參加評選。
(二)評選原則。
評選程序公開、公平、公正;評選標準科學、合理、適用;評選指標比例適當均衡。
(三)評選方法。
1.安全管理、指導監(jiān)督能手評選由市公安局經文保支隊牽頭組織，各區(qū)、縣(市)公安分局、綜治辦具體實施，進行初評后上報領導組進行審核評選。
2.競賽活動從20xx年10月起至20xx年10月止，為期一年。通過月小結、季考核、年評比的方式評選出的安全管理、指導監(jiān)督能手，在全市進行表彰獎勵。
3.評選采取民主推薦、效能考核、執(zhí)法考評、業(yè)務考試、群眾評議的方法進行。主要指標：社會治安綜合治理;平安單位創(chuàng)建;單位內部安全防范、發(fā)破案;完成任務;遵紀守法;上級單位(領導)滿意度;同級單位滿意度;職工群眾安全感等。
4.“安全管理能手”參評名額：省級直管單位(含中央駐并單位)30%，市級直管單位40%，區(qū)、縣(市)級直管單位30%。
5.“指導監(jiān)督能手”參評名額：按照現(xiàn)有從事經文保工作專兼職民警的10%比例進行分配。
四、獎勵辦法。
(一)通過競賽評比出的優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手和標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手由省城綜治辦、太原市公安局和太原市治安保衛(wèi)工作協(xié)會頒發(fā)榮譽證書，冠名單位分別對獲得優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手人員獎勵人民幣1000元，對獲得標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手的人員獎勵人民幣20xx元。
(二)各單位根據本單位的實際給予優(yōu)秀安全管理能手不少于一個月的工資、標兵安全管理能手不少于一個半月工資的獎勵。
五、措施要求。
(一)高度重視，積極推進。各單位領導要高度重視，落實主要領導負責制，在公安機關內部和所轄單位廣泛開展動員活動，充分調動內保民警和企事業(yè)單位保衛(wèi)干部工作的主動性、積極性和創(chuàng)新意識，促進和提高安全管理人員的能力水平，實現(xiàn)全市經文保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。
的經驗和做法，堅決防止以會議貫徹會議，以方案貫徹方案不負責任、敷衍應付的現(xiàn)象，一經發(fā)現(xiàn)將在全市予以通報。
(三)嚴格標準，獎懲分明。安全管理、指導監(jiān)督能手評比分值必須高于90分(含90分)。近兩年因執(zhí)法問題被群眾投訴、經查證屬實的，專項行動不達標，未完成指標任務的，在執(zhí)法質量考評中弄虛作假的，在績效考核中被評為合格以下等次的和受到黨紀政紀處分的，不得參加崗位能手評比活動。
(四)規(guī)范程序，客觀公正。評選活動由市公安局經文保支隊、技偵支隊、各區(qū)、縣(市)公安分局和綜治辦對參選人資格進行初審，市公安局經文保支隊對參選人進行資格審核后，報競賽活動領導組根據候選人的綜合情況擬定安全管理能手、指導監(jiān)督能手人選，報省城綜治辦和市公安局黨委審查同意后，予以公示;經公示合格的，進行通報表彰。
附件：
二〇**年九月十三日。
單位平安建設工作方案篇十四
村黨委認為，只有加強村黨組織建設，培養(yǎng)和造就高素質的農村黨員和干部隊伍，才能為十六大提出的農村工作任務在基層貫徹落實提供堅強的組織保證。村支部一班人也都覺得“打鐵先要自身硬”，必須把加強自身建設和班子建設放在首位。
在具體工作過程中，為使我村黨的自身建設更加規(guī)范化制度化。首先,村支部進一步完善了“支部工作制度”，具體分為目標管理、民主評議、黨員發(fā)展、奉獻活動、民主生活會、勤政廉政、黨員聯(lián)系戶和群團組織八項內容。為更好地搞好學習教育活動，黨員活動室重新更換了電教設備，經常性地組織黨員干部進行電化教育。其次，村黨委注重抓好黨員干部思想教育。在各種會議上對黨員干部進行理想教育和宗旨教育，要求大家加強廉潔自律意識，秉公辦事，為村民多辦實事好事，樹立黨在群眾中的良好形象。根據工作實際，組織黨員重溫黨章和學習“三個代表”重要思想，嚴格組織生活。根據工作實績，從有利于發(fā)揮黨組織領導核心作用的角度出發(fā)，進一步健全和完善民主集中制，堅持集體領導和個人分工負責相結合，規(guī)定凡屬重大事情、如重大項目投入、大金額資金往來、村民建房審批、土地征用定價等必須經村兩委會討論決定，并有會議記錄備案，增加辦事的透明度。村黨委還加強對入黨積極分子和后備干部的考察培養(yǎng)教育，通過舉辦黨章學習班、組織觀看##區(qū)電視黨校播放的電教片以及開展談心活動，促使他們盡快成長。在新黨員的培養(yǎng)和發(fā)展上，嚴格按照“堅持標準，提高質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針吸收新黨員，目前全村共有黨員21名。通過組織推薦、黨員大會推薦或村民代表推薦等方式，確定了1名村級后備干部，并落實了培養(yǎng)鍛煉措施，保證了黨的事業(yè)后繼有人。同時還充分發(fā)揮共青團、婦聯(lián)等群團組織的作用，協(xié)調村級組織關系，形成合力。
為使全體干部做到職責分明，村兩委會組織全體行政工作人員進行各項制度的學習，時刻要求大家對照各自的崗位職責，規(guī)范自己的行為，做好自己的本職工作，更好地接受群眾的監(jiān)督。通過全體黨員干部的共同努力，村支部20xx年被評為“四型”行政村黨組織。
經濟越發(fā)展，群眾對社會風氣的要求越高，這就要求我們在這方面下更多的功夫。我村要根據實際情況，實行每月2次的村行政干部學習制度，并利用多種宣傳工具，對廣大干部群眾進行鄧小平理論、黨的基本路線及方針教育，宣傳市場經濟理論、法律法規(guī)知識，進行愛國主義、社會主義、集體主義等思想道德教育。組織學習《在慶祝中國共產黨成立80周年大會上的講話》、《關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《公民道德建設實施綱要》等重要文件，組織黨員干部按時收看##區(qū)電視黨校播放的電視教育片以及“三個代表”學教活動有關錄像;在農村“三個代表”學教活動中，支部成員積極備課作主題發(fā)言，與黨員干部們共同探討、弄懂“三個代表”的真正含義，提高了黨員干部的政治素質。利用黑板報以及各自然村的閱報欄、宣傳窗，宣傳黨的方針、政策和本村及各企業(yè)的經濟發(fā)展方向、發(fā)展規(guī)劃，通報重大的經濟、文化活動，讓村民及時了解當前國際國內的政治、經濟形勢和本村的發(fā)展情況。繼續(xù)認真貫徹和教育村民遵守《村規(guī)民約》和《綜合治理暫行規(guī)定》，教育村民履行在政治、經濟和社會活動中的應盡義務，繼續(xù)加強對村民建房、外來暫住人口及私房出租的管理，增強了村民遵守社會公德、家庭美德的自覺性。抓好移風易俗教育，提倡婚事簡辦，做好普法教育。積極配合鎮(zhèn)黨委開展“十佳新人新事”、“五好文明家庭”等評選活動，通過正確的引導和榜樣的力量，提高了村民的思想素質，優(yōu)化了社會風氣。
隨著創(chuàng)建工作的深入開展，村黨委更加重視對村級檔案的積累保存工作。要求各部門注意各項工作類資料的收集，做好年度歸檔工作。特別是村的重大會議、決策、投資等，一定要有存檔記錄，使各項事務均有據可查。此外，還組織有關人員學習先進村的經驗，逐步實現(xiàn)標準化檔案管理，更好地為日常工作服務。
由于特殊的地理環(huán)境，我村轄區(qū)外來人口多，情部復雜，為保證各項建設事業(yè)的順利進行，村支部一直把該項工作放在重要議事日程上。首先，成立了村民主法治領導小組，組長由村支部書記擔任，副組長由治保主任擔任，同時設立了治保調解委員會。20xx年6月，成立了一支由五人組成的治安夜巡邏隊，其中有專職夜巡隊員4人和晚呼員1人。各企業(yè)則以企業(yè)負責人或技術人員擔任消防安全員，負責本企業(yè)的內保、安全生產和消防工作，初步形成了一套完整的安全組織體制。二是加強宣傳工作，利用各類宣傳工具，宣傳法律、法規(guī)及安全知識。通過各類會議，強調安全工作的重要性，特別要求各企業(yè)負責人，在日常生產管理活動中，應把安全工作放在首位。通過宣傳，增強了廣大領導、職工和村民的法律、法制觀念和安全意識。三是切實做好各項工作，確保一方平安。對外來暫住人口實行檔案化管理，保證登記、注銷率均在95%以上;設立治安夜巡隊后，每晚有4名隊員進行整夜巡邏，此外還配合派出所進行不定期的夜間通宵巡查;配合企業(yè)進行每季度一次的各企業(yè)安全生產檢查，及時處理各類用電及火災隱患等等，從而使企業(yè)和村民的安全得到了有力的保障。四是嚴禁賭博，加強封建迷信活動的管理。死者火化率每年都達100%，賭博、封建迷信活動也未有發(fā)生。五是及時發(fā)現(xiàn)和協(xié)調村民及企業(yè)內部糾紛，把各類矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。
計劃生育是我國的基本國策，村根據實際情況，由村主任領導該項工作。實行專人負責，設立各自然村聯(lián)絡員制度，及時了解情況，做好本村育齡婦女登記工作，進行定期保健檢查，由綜治辦配合，及時掌握外來育齡婦女的生育情況。歷年來，無一例早婚或未婚先孕現(xiàn)象的發(fā)生，計生符合率每年都達100%，連年被評來區(qū)計生協(xié)會先進單位。
積極做好適齡青年的征兵體檢工作，及時完成征兵任務，對于安置復員軍人，優(yōu)先考慮軍屬的各類要求。妥善照顧好五保戶、困難戶。村民的福利待遇日益提高：參加新型合作醫(yī)療率95%，村民老保已達到男240元/月、女240元/月的標準。老年活動室配備了棋類、撲克牌等娛樂工具，訂閱了日報、老年報等報刊雜志，并落實專人負責管理，給老年人提供了一個較好的娛樂場所。在20xx年老年節(jié)期間，村兩委會還根據老年人的喜好，專門邀請鎮(zhèn)老年文宣隊;此外，還舉辦老年健康知識講座等，豐富了老年人的晚年生活。
為鞏固環(huán)境整治成果，我村建立“四項制度”力求將集中整治與長效管理結合起來。全面實施河道保潔制。我村對河道的管理進一步加強，完善保潔責任制，一是提高保潔質量，由過去垃圾雜草就地處理或堆放在岸上，改為把清障的垃圾雜物裝運到垃圾中轉站;二是調整充實保潔隊伍，改變過去無專人保潔河道的狀況。全面實施道路保潔制。##街道建立保潔便民中心以來，對全街道轄區(qū)范圍內的主要道路實行八小時動態(tài)保潔管理，在此基礎上我村成立由5人組成的保潔隊伍，對全村各個道路實行二級保潔，全日制巡回保潔，提高了保潔質量。全面實施垃圾清運制度。目前，我村共有垃圾箱23只，日運垃圾平均6車約3噸，結束了我村垃圾不出村、不處理、異地污染的歷史。到現(xiàn)在為止，我村的垃圾堅持做到垃圾日產日清。全面實施公廁保潔制。自開展文明創(chuàng)建活動以來，我村又加大了力度，消滅露天糞缸220只，目前我村范圍內不留一只露天糞缸。全村現(xiàn)有的三格式無公害公廁都有專人保潔，每日定期沖洗、定期消殺，基本做到每只廁所無積糞、無蠅蛆、無臭味。
單位平安建設工作方案篇十五
為認真落實全市創(chuàng)建平安單位總體部署，認真扎實地做好單位內部安全防范及保衛(wèi)工作，進一步建立健全單位內部治安防控體系，確保我局和諧發(fā)展穩(wěn)定，結合全局工作實際，特制定如下實施方案。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧環(huán)保的要求，在局黨組的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮綜治成員單位的作用，認真落實社會治安綜合治理的各項措施，積極開展創(chuàng)建平安單位活動，進一步促進全局社會政治穩(wěn)定，為全面建設小康社會作出新的貢獻。
二、創(chuàng)建目標。
通過認真落實社會治安綜合治理的各項工作措施，積極開展平安單位創(chuàng)建工作，使系統(tǒng)內經濟社會更加穩(wěn)定，企業(yè)生產環(huán)境安全有序，經濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化，從而達到不斷促進環(huán)保系統(tǒng)社會和諧的目標。
三、創(chuàng)建標準。
(一)指標體系。
1、無公私財物被盜。(10分)。
2、無刑事治安案件。(10分)。
3、無違法犯罪。(10分)。
4、無越級上訪。(10分)。
5、無群體性事件。(10分)。
6、無泄密事件。(10分)。
7、無治安災害事故和安全生產事故。(10分)。
8、無因失職、瀆職而導致的案件、事件或事故。(10分)。
9、干部群眾對本轄區(qū)治安狀況滿意率達90%以上。(20分)。
(二)獎懲標準。
對綜合評分在80分以下的單位，年度考核不得評為優(yōu)秀，扣除責任人年終獎金。
四、主要任務。
(一)強化責任意識，確保政治穩(wěn)定。
要通過加強組織領導，強化工作措施，著力提高政治意識、大局意識、安全意識和責任意識，使全體干部職工各司其職，各負其責，積極參與，牢牢把握維護穩(wěn)定工作的主動權。
(二)加強綜合治理，確保治安穩(wěn)定。
要認真落實局社會治安綜合治理的總體部署，不斷強化齊抓共管的工作機制，努力營造良好的輿論氛圍。
(三)加強機制建設，形成長效機制。
根據平安高密建設的總體部署，緊緊圍繞創(chuàng)建“和諧環(huán)?！钡闹黝}，深入推進重大環(huán)境信訪和糾紛事件的大調解機制、社會治安大防控體系和基層基礎“三大建設”，在更高層次上提升環(huán)保系統(tǒng)平安創(chuàng)建的水平，形成創(chuàng)建平安單位的長效機制。
五、方法步驟。
(一)采取有效措施，抓好工作落實。
盾糾紛排查機制和有效的預防機制，解決問題、化解矛盾，將產生的問題解決在萌芽狀態(tài)。
(二)積極參與全局創(chuàng)建工作，實現(xiàn)整體推進。
要按照局黨組的統(tǒng)一部署，縱觀全局、抓好局部，實現(xiàn)系統(tǒng)單位互動，建“小安”促“大安”，營造平安建設的大環(huán)境。要不斷總結經驗，在鞏固和深化上下功夫，鞏固創(chuàng)建成果。
(三)深入開展自查，嚴格考評驗收。
結合年終綜治領導責任書檢查，按照平安創(chuàng)建考核細則，嚴格考評和驗收，并與年底工作責任制目標考核掛鉤，對年度檢查驗收中不達標的，限期整改。
六、保障措施。
(一)加強組織領導。
各單位、科室應把創(chuàng)建平安單位工作與開展日常業(yè)務工作有機結合起來，將創(chuàng)建平安單位活動放在重要位置，強化對創(chuàng)建活動的領導和協(xié)調。
(二)確保財力保障。
各單位要切實解決創(chuàng)建平安單位活動中財力方面遇到的困難，尤其要解決裝備設備不符合標準等問題。
(三)廣泛宣傳發(fā)動。
通過會議、宣傳欄等多種形式，大力宣傳建設“平安單位”的目的的意義和要求，充分調動廣大干部職工參與平安建設的積極性，不斷把平安建設活動推向深入。
二o**年九月十日。
單位平安建設工作方案篇十六
為認真落實全市創(chuàng)建平安單位總體部署，認真扎實地做好單位內部安全防范及保衛(wèi)工作，進一步建立健全單位內部治安防控體系，確保我局和諧發(fā)展穩(wěn)定，結合全局工作實際，特制定如下實施方案。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧環(huán)保的要求，在局黨組的統(tǒng)一領導下，充分發(fā)揮綜治成員單位的作用，認真落實社會治安綜合治理的各項措施，積極開展創(chuàng)建平安單位活動，進一步促進全局社會政治穩(wěn)定，為全面建設小康社會作出新的貢獻。
通過認真落實社會治安綜合治理的各項工作措施，積極開展平安單位創(chuàng)建工作，使系統(tǒng)內經濟社會更加穩(wěn)定，企業(yè)生產環(huán)境安全有序，經濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化，從而達到不斷促進環(huán)保系統(tǒng)社會和諧的目標。
(一)指標體系。
1、無公私財物被盜。(10分)。
2、無刑事治安案件。(10分)。
3、無違法犯罪。(10分)。
4、無越級上訪。(10分)。
5、無群體性的事件。(10分)。
6、無泄密事件。(10分)。
7、無治安災害事故和安全生產事故。(10分)。
8、無因失職、瀆職而導致的案件、事件或事故。(10分)。
9、干部群眾對本轄區(qū)治安狀況滿意率達90%以上。(20分)。
(二)獎懲標準。
對綜合評分在80分以下的單位，年度考核不得評為優(yōu)秀，扣除責任人年終獎金。
(一)強化責任意識，確保政治穩(wěn)定。
要通過加強組織領導，強化工作措施，著力提高政治意識、大局意識、安全意識和責任意識，使全體干部職工各司其職，各負其責，積極參與，牢牢把握維護穩(wěn)定工作的主動權。
(二)加強綜合治理，確保治安穩(wěn)定。
要認真落實局社會治安綜合治理的總體部署，不斷強化齊抓共管的工作機制，努力營造良好的輿論氛圍。
(三)加強機制建設，形成長效機制。
根據平安高密建設的總體部署，緊緊圍繞創(chuàng)建“和諧環(huán)?！钡闹黝}，深入推進重大環(huán)境信訪和糾紛事件的大調解機制、社會治安大防控體系和基層基礎“三大建設”，在更高層次上提升環(huán)保系統(tǒng)平安創(chuàng)建的水平，形成創(chuàng)建平安單位的長效機制。
(一)采取有效措施，抓好工作落實。
盾糾紛排查機制和有效的預防機制，解決問題、化解矛盾，將產生的問題解決在萌芽狀態(tài)。
(二)積極參與全局創(chuàng)建工作，實現(xiàn)整體推進。
要按照局黨組的統(tǒng)一部署，縱觀全局、抓好局部，實現(xiàn)系統(tǒng)單位互動，建“小安”促“大安”，營造平安建設的大環(huán)境。要不斷總結經驗，在鞏固和深化上下功夫，鞏固創(chuàng)建成果。
(三)深入開展自查，嚴格考評驗收。
結合年終綜治領導責任書檢查，按照平安創(chuàng)建考核細則，嚴格考評和驗收，并與年底工作責任制目標考核掛鉤，對年度檢查驗收中不達標的，限期整改。
(一)加強組織領導。
各單位、科室應把創(chuàng)建平安單位工作與開展日常業(yè)務工作有機結合起來，將創(chuàng)建平安單位活動放在重要位置，強化對創(chuàng)建活動的領導和協(xié)調。
(二)確保財力保障。
各單位要切實解決創(chuàng)建平安單位活動中財力方面遇到的困難，尤其要解決裝備設備不符合標準等問題。
(三)廣泛宣傳發(fā)動。
通過會議、宣傳欄等多種形式，大力宣傳建設“平安單位”的目的的意義和要求，充分調動廣大干部職工參與平安建設的積極性，不斷把平安建設活動推向深入。
單位平安建設工作方案篇十七
為全面推進全市內保單位“平安單位創(chuàng)建”活動的深入開展，提升內部單位社會治安綜合治理水平，創(chuàng)新經文保工作機制，實現(xiàn)全市內部單位安全防范規(guī)范化建設，增強全市經文保民警和單位保衛(wèi)干部愛崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔當?shù)呢熑涡暮蜆s譽感，著力構建內部單位打防管控一體化防控體系，省城綜治辦、市公安局、市治安保衛(wèi)工作協(xié)會決定在全市開展創(chuàng)建平安單位安全管理、指導監(jiān)督能手競賽活動，具體實施方案如下：
以“科學發(fā)展觀”、“和諧社會、平安(太原)省城”理念為指導，以國務院《企事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》和公安部《公安機關監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》為依據，以創(chuàng)建平安單位、促進省城社會政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定為目標，激發(fā)公安內保民警和黨政機關、企事業(yè)保衛(wèi)干部的責任心和榮譽感，破解制約經文保安全管理工作的瓶頸和難題，開創(chuàng)經文保工作新局面。通過創(chuàng)建平安單位，落實創(chuàng)新社會管理，打造省城社會治安綜合治理新品牌。
組長：太原市公安局副局長雷毓智。
常務副組長：太原市公安局經文保支隊支隊長張千旺。
成員：太原市公安局經文保支隊室、所、隊長，技偵支隊郵電保衛(wèi)大隊大隊長，各區(qū)、縣(市)公安分局治安大隊(或內保大隊大隊長)。
領導組下設辦公室，辦公室設在太原市公安局經文保支隊，主任由支隊政委劉永勝擔任，副主任兼聯(lián)絡員由太原市公安局經文保支隊指揮室主任牛魁彪擔任，聯(lián)系電話：6897(公安小號)、6573774(辦)。
(一)評選范圍。
“安全管理能手”(含優(yōu)秀安全管理能手80名、標兵安全管理能手20名)在全市被列為內保單位從事安全保衛(wèi)工作的主管領導、保衛(wèi)干部、治保積極分子中產生，上報市公安局經文保支隊、技偵支隊、屬地區(qū)、縣(市)公安分局和區(qū)、縣(市)綜治辦初審后參加評選。
“指導監(jiān)督能手”(含優(yōu)秀指導監(jiān)督能手80名、標兵指導監(jiān)督能手20名)在市公安局經文保支隊、技偵支隊、各分、縣(市)局從事經文保工作安全防范指導監(jiān)督管理的專兼職民警中產生，經單位推薦后參加評選。
(二)評選原則。
評選程序公開、公平、公正;評選標準科學、合理、適用;評選指標比例適當均衡。
(三)評選方法。
1.安全管理、指導監(jiān)督能手評選由市公安局經文保支隊牽頭組織，各區(qū)、縣(市)公安分局、綜治辦具體實施，進行初評后上報領導組進行審核評選。
2.競賽活動從20xx年10月起至20xx年10月止，為期一年。通過月小結、季考核、年評比的方式評選出的安全管理、指導監(jiān)督能手，在全市進行表彰獎勵。
3.評選采取民主推薦、效能考核、執(zhí)法考評、業(yè)務考試、群眾評議的方法進行。主要指標：社會治安綜合治理;平安單位創(chuàng)建;單位內部安全防范、發(fā)破案;完成任務;遵紀守法;上級單位(領導)滿意度;同級單位滿意度;職工群眾安全感等。
4.“安全管理能手”參評名額：省級直管單位(含中央駐并單位)30%，市級直管單位40%，區(qū)、縣(市)級直管單位30%。
5.“指導監(jiān)督能手”參評名額：按照現(xiàn)有從事經文保工作專兼職民警的10%比例進行分配。
(一)通過競賽評比出的優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手和標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手由省城綜治辦、太原市公安局和太原市治安保衛(wèi)工作協(xié)會頒發(fā)榮譽證書，冠名單位分別對獲得優(yōu)秀安全管理能手、優(yōu)秀指導監(jiān)督能手人員獎勵人民幣1000元，對獲得標兵安全管理能手、標兵指導監(jiān)督能手的人員獎勵人民幣20xx元。
(二)各單位根據本單位的實際給予優(yōu)秀安全管理能手不少于一個月的工資、標兵安全管理能手不少于一個半月工資的獎勵。
(一)高度重視，積極推進。各單位領導要高度重視，落實主要領導負責制，在公安機關內部和所轄單位廣泛開展動員活動，充分調動內保民警和企事業(yè)單位保衛(wèi)干部工作的主動性、積極性和創(chuàng)新意識，促進和提高安全管理人員的能力水平，實現(xiàn)全市經文保系統(tǒng)的安全穩(wěn)定。
的經驗和做法，堅決防止以會議貫徹會議，以方案貫徹方案不負責任、敷衍應付的現(xiàn)象，一經發(fā)現(xiàn)將在全市予以通報。
(三)嚴格標準，獎懲分明。安全管理、指導監(jiān)督能手評比分值必須高于90分(含90分)。近兩年因執(zhí)法問題被群眾投訴、經查證屬實的，專項行動不達標，未完成指標任務的，在執(zhí)法質量考評中弄虛作假的，在績效考核中被評為合格以下等次的和受到黨紀政紀處分的，不得參加崗位能手評比活動。
(四)規(guī)范程序，客觀公正。評選活動由市公安局經文保支隊、技偵支隊、各區(qū)、縣(市)公安分局和綜治辦對參選人資格進行初審，市公安局經文保支隊對參選人進行資格審核后，報競賽活動領導組根據候選人的綜合情況擬定安全管理能手、指導監(jiān)督能手人選，報省城綜治辦和市公安局黨委審查同意后，予以公示;經公示合格的，進行通報表彰。
單位平安建設工作方案篇十八
以"三個代表"重要思想為指導，認真貫徹"科學發(fā)展觀"、"和諧觀"，堅持預防為主的社會治安綜合治理工作方針，在街道綜治辦的指導下，依靠社區(qū)組織和廣大居民群眾，提高社區(qū)治安防范能力，健全社區(qū)治安防范網絡，夯實社區(qū)平安穩(wěn)定的工作基礎，確保社區(qū)一方平安。
1、完善組織網絡和規(guī)章制度，以群防群治為依托，形成多層次的防范、控制、打擊一體化的工作機制。
2、動員社區(qū)居民群眾和轄區(qū)單位積極參與"創(chuàng)建平安社區(qū)"的創(chuàng)建活動，深入開展"無毒社區(qū)"的創(chuàng)建活動，調整和健全"社區(qū)保安"、"治安志愿者"網絡，開展爭創(chuàng)"優(yōu)秀義務巡邏隊員"、"優(yōu)秀樓棟長"活動，形成"人人參與治安防范"的工作局面。
3、加強轄區(qū)流動人口管理工作，依法保護外來務工人員的合法權益，堅持"誰用工、誰管理、誰負責"，"誰出租、誰受益、誰負責"的原則，加強流動人口管理工作，嚴把流動人口"流入、流出"關，做到來路明、底子清、管得住，全年辦證率達到90%以上，確保外來人員不失控。
4、深入開展"無毒社區(qū)"的創(chuàng)建工作，開展"不讓毒品進我家""社區(qū)青少年遠離毒品"等活動，加大宣傳力度，在社區(qū)內以禁毒圖片展、黑板報展、懸掛橫幅、授課等宣傳活動形式，加強小區(qū)居民的禁毒意識，在小區(qū)內營造"有毒治毒創(chuàng)建無毒、無毒防毒保凈土"的良好的氛圍。
5、強化社區(qū)治安防范管理，搞好社區(qū)"警務室"、"調解室"建設，發(fā)揮義務巡邏隊及樓棟長的治安防范宣傳作用，積極宣傳"五防"知識，提高社區(qū)居民平安防范意識，降低發(fā)案率，從而進一步提高居民群眾創(chuàng)建平安家園的自覺性。
6、完善調解工作制度，排查調處人民內部矛盾，積極為轄區(qū)居民排憂解難，在社區(qū)內做到各類矛盾調處及時，在開展工作中依法調處、以案說法，增強社區(qū)居民的法制意識，積極排查和化解人民內部矛盾，按照"預防為主教育疏導依法處理防止激化"的原則，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)，增強工作的針對性和實效性。
7、社區(qū)居委會以板報、講座、宣傳欄等形式，組織轄區(qū)居民全面開展"法律服務進社區(qū)"活動，積極開展各項普法宣傳工作，營造轄區(qū)內濃厚的法制輿論氛圍。
8、經常性開展法制宣傳教育，不斷創(chuàng)新法制宣傳方式，豐富法制宣傳內容，增強普法教育的針對性和時效性。居委會在暑假期間要開展有益于青少年身心健康的法制教育活動，在社區(qū)的中、小學生中廣泛開展"爭做合格小公民"活動。舉辦一期暑期青少年法制培訓班，以提高他們識別真善美和假丑惡的能力。
9、通過多種形式用多種載體，對社區(qū)居民、青少年等進行社會公德，家庭美德，集體主義，愛國主義教育，樹立文明向上的社會精神風貌，教育社區(qū)居民遵紀守法，開展文明樓棟、文明市民活動，增強創(chuàng)建平安社區(qū)的積極性。
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