開學研討心得體會范文(16篇)

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開學研討心得體會范文(16篇)
時間:2023-11-08 16:31:15     小編:紫薇兒

心得體會是在學習、工作、生活等方面的一種總結和概括,它可以讓我們回顧過去的經(jīng)歷,思考得失和成長。心得體會的寫作可以使我們更加深入地了解自己的弱點和優(yōu)勢,以便在今后的發(fā)展中不斷提升自己。寫心得體會時,可以提煉出一到兩個核心觀點,突出重點。下面是一些成功人士的心得體會,希望能對你有所啟發(fā)和幫助。

開學研討心得體會篇一

“強基達標、提質(zhì)增效”是2019年全路工作的主題。作為基層站段黨委辦公室的一員,面對黨的xx屆六中全會聚焦全面從嚴治黨這一重大歷史課題,學習好、貫徹好六中全會精神,是當前和今后一個時期,全黨十分重要的政治任務。如何貫徹落實xx屆六中全會精神,加強基層黨建工作,提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,也是新時期對我們黨務工作者提出的新的課題。

1.抓認識。黨的xx大以來,就嚴肅黨內(nèi)政治生活提出了一系列新思想新論斷新要求,突出強調(diào)了其地位作用,明確提出了重點內(nèi)容,深刻闡明了思路方法,為嚴肅黨內(nèi)政治生活指明了方向、提供了遵循。我們應該深刻認識我們黨區(qū)別于其他非馬克思主義政黨的本質(zhì)特征;深刻認識嚴肅黨內(nèi)政治生活的重大作用;深刻認識黨內(nèi)政治生活不正常的嚴重后果。著力解決理解認識有偏差、把黨內(nèi)政治生活局限于“先進黨課”等問題,堅持黨的政治路線、思想路線、組織路線、群眾路線,堅持和完善民主集中制、嚴格黨的組織生活等重點內(nèi)容,集中解決好突出問題。

2.抓制度。一是健全、細化相關制度。應根據(jù)本單位實際,制定可操作性強的制度,進而指導各黨支部制定具有一定約束性和指導性的具體制度,讓黨支部有章可循,堅決杜絕照抄照搬,制度陳舊等現(xiàn)象。二是發(fā)揚民主集中制。認真貫徹“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本原則,營造民主討論的良好氛圍,鼓勵講真話、講實話,防止只要集中不要民主的獨斷專行。三是嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活制度。不斷強化黨內(nèi)政治生活制度的約束力和執(zhí)行力,加大對基層黨支部的監(jiān)督指導力度,促進制度效力和功能作用的發(fā)揮。堅決落實“先進黨課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員黨性定期分析和黨員領導干部民主生活會、黨員領導干部雙重組織生活會等制度,不斷提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。

3.抓程序。強化黨內(nèi)政治生活制度的約束力和執(zhí)行力,促進制度效力和功能作用的發(fā)揮,增強黨組織的凝聚力。強化內(nèi)部監(jiān)督,增強黨員的制度意識,無論是黨組織還是黨員干部,都應該遵守準則、嚴守規(guī)矩、規(guī)范行為,形成遵守制度的良好氛圍。針對目前黨內(nèi)生活程序不規(guī)范、內(nèi)容簡化老化、以文件傳達文件、以會議傳達會議、以文件學習代替黨內(nèi)政治生活等問題,一是需要加強對基層黨支部的指導幫促,通過參加支部黨內(nèi)政治生活、典型示范、支部交流等方式逐步規(guī)范其組織程序。二是需要加強檢查監(jiān)督和考核,加強過程監(jiān)督,將黨內(nèi)政治生活的規(guī)范情況納入黨支部的日常考核,對于私自簡化程序的要嚴肅考核,增強組織程序的嚴肅性。

4.抓作用。應注重解決黨性黨紀黨風方面存在的突出問題,切實增強黨員干部的黨性修養(yǎng),增強黨組織的凝聚力向心力。堅持與時俱進,不斷豐富黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容,把黨內(nèi)生活搞得更加生動活潑,提高政治生活的吸引力感染力。創(chuàng)新黨內(nèi)政治生活形態(tài)和方式方法,擴大參與對象和范圍,不斷提高黨內(nèi)政治生活的開放性共享性。切實通過加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,達到“四個著力”的目標,形成又有集中又有民主、又有紀律又有自由、又有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢生動活潑的政治局面。

支部書記是黨支部的帶頭人,是黨支部的核心力量,其綜合素質(zhì)直接決定支部工作開展的好與壞、基層黨建水平的高與低、黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力的強與弱。

1.把好“入口關”。在選拔任用專職黨支部書記上,應嚴格準入標準,從源頭上嚴把黨支部書記“入口關”,嚴格按照《黨章》,通過民主選舉,使那些政治強、業(yè)務精、作風好、肯奉獻的優(yōu)秀黨員擔任黨支部書記。

2.備好“人才庫”。按照素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結構合理的原則,建立黨支部書記后備人才庫。同時加強對儲備人才的教育、培養(yǎng)和考核,使其真正成為支部書記的后備力量。

3.堅持培訓提素。針對新形勢新任務對黨支部書記能力素質(zhì)提出的新要求,本著“缺什么、補什么”的原則,堅持定期培訓制度,認真制定培訓計劃,不斷豐富培訓內(nèi)容,積極創(chuàng)新培訓載體,確保專兼職黨支部書記培訓內(nèi)容有效管用,進一步提高思想認識,改變個別支部書記黨建知識匱乏、思想站位不高等問題,使黨支部書記隊伍的整體素質(zhì)能力得到穩(wěn)步提升。

廣大黨員是構成黨的基石和細胞,是保持黨支部作用發(fā)揮的重要因素,是構建“黨員隊伍好”的主要力量。要堅持思想引領,以愛崗敬業(yè)為主要內(nèi)容,深化思想理論教育和黨性黨風教育。

1.做好積極分子、預備黨員的教育管理。一是在黨的基本知識教育的同時,突出理想信念教育,引導他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。加強思想政治素質(zhì)的培養(yǎng),進一步堅定政治信仰。二是堅持“細致、認真、從嚴”的原則,堅持嚴格發(fā)展程序,認真落實發(fā)展黨員“三公開”制度和投票表決制度,確保嚴肅性。

2.強化黨員技術業(yè)務的培訓。一是上好技術黨課。應注重發(fā)揮高級技師、業(yè)務專家的作用,組建技術黨課兼職教師隊伍,根據(jù)現(xiàn)場工作的需要,每季度至少為一線黨員進行一次授課。二是結對幫帶。為新轉崗黨員、復轉軍人黨員、業(yè)務能力較差黨員、新大學生黨員、新提拔的年輕干部等,指派業(yè)務能力強的黨員結對幫帶。通過技術培訓,真正使黨員成為業(yè)務上的帶頭人。

3.健全完善黨員隊伍分析和考核制度。按照政治素質(zhì)、崗位技能、工作業(yè)績、群眾評價的“四優(yōu)”黨員標準進行綜合考評,表彰先進,督促后進,切實發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨建工作作為國有企業(yè)發(fā)展中的“軟實力”,必須在發(fā)展中積極轉變工作思路,主動作為,不斷為安全生產(chǎn)等工作提供“正能量”。

1.充分發(fā)揮基層黨支部集合隊伍、聚合人心的作用,堅持黨支部建設與團組織建設、基層工會建設、企業(yè)文化建設結合起來,做到內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,達到凝心聚力,打造共同價值觀的目的。

2.突出黨內(nèi)活動實效,創(chuàng)新黨內(nèi)品牌。豐富“創(chuàng)崗建區(qū)”“黨內(nèi)品牌”等活動的形式內(nèi)容,積極組織開展消滅“兩違”、為安全獻計獻策等主題活動,建立和完善黨內(nèi)“三無”活動的考核激勵機制,實現(xiàn)黨員隊伍“無違章、無違紀、無事故”,形成對安全風險的有效防范。

3.組織黨員骨干、技術骨干開展技術攻關、科技攻關,以黨支部為單位,圍繞設備存在的頑癥,選建課題,尋找解決問題的方法和途徑,全面提升黨內(nèi)活動常態(tài)化、規(guī)范化、科學化、精品化水平。

開學研討心得體會篇二

第一段:引出黨研討活動的重要性和目的(200字)。

黨研討活動是黨內(nèi)學習和思想交流的一種形式,旨在提高黨員的思想政治水平、黨性修養(yǎng)和工作能力,推動黨的建設和事業(yè)發(fā)展。通過這樣的活動,我們可以深入了解黨的方針政策,增強黨的意識,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),加強黨的團結和凝聚力。在參與黨研討的過程中,我們不僅能夠積極參與討論,分享自己的觀點和思考,還能夠學習他人的經(jīng)驗和見解,實現(xiàn)充分學習和全面提高。

第二段:介紹自己參與黨研討活動的體會和收獲(300字)。

在黨研討活動中,我不僅有機會深入學習黨的理論知識,而且還能夠與其他黨員進行深入的交流和討論。通過參與這樣的活動,我深刻感受到了黨內(nèi)團結的力量和黨委的領導。在討論和交流的過程中,我認識到黨執(zhí)政的重要性和責任,了解到團結協(xié)作的重要性和團隊合作的意義。同時,我也受到了其他黨員的鼓舞和啟發(fā),感受到了職業(yè)道德的力量和黨的先進性的重要性。

第三段:分享他人的研討體會和見解(300字)。

除了自己的體會和收獲外,我還從其他人的討論中學到了很多。不同黨員的參與和觀點使得我們的討論更加多元化和全面。有些同志在自己的工作中取得了顯著的成績,他們與我們分享了自己成功的經(jīng)驗和方法。還有一些同志在困難和挫折中堅持不懈,他們的經(jīng)歷讓我深受鼓舞,并重新認識到了困難的意義和挫折的價值。通過這樣的交流,我認識到了自己的不足和需要提高的地方,并且制定了自己的學習計劃和目標。

第四段:總結黨研討活動的意義和作用(200字)。

黨研討活動是學習領會黨的理論知識、加強黨內(nèi)團結和凝聚力、實現(xiàn)自身成長和發(fā)展的重要途徑。通過這樣的活動,我們增強了黨的意識,提高了理論素質(zhì),增強了實踐能力,增強了團隊合作能力,提高了自身的政治道德水平,推動了黨的建設和事業(yè)發(fā)展。

第五段:展望未來的學習和發(fā)展方向(200字)。

通過參與黨研討活動,我認識到了自身的不足和需要提高的地方,并制定了自己的學習計劃和發(fā)展目標。將來,我希望能夠繼續(xù)深入學習黨的理論知識,提高自己的理論素養(yǎng)和實踐能力,不斷提高自己,為黨和人民做出更大的貢獻。此外,我還希望能夠積極參與更多的黨研討活動,與其他黨員進行更深入的交流和討論,共同進步,并為黨的建設和事業(yè)發(fā)展作出更大的貢獻。

開學研討心得體會篇三

反思近幾年的教學,我們在學習與教學過程中,在與學生的相處過程中,逐漸的去反思,同樣也沿襲了一些好的做法,形成了一些寶貴的經(jīng)驗。在此,列舉幾條,希望對以后色教學能有幫助。

對待學生方面。

第一,激發(fā)學生的學習積極性和內(nèi)在潛力,在每節(jié)課的起立過后的問候語中,我都要求學生大聲喊:wemustlearnenglishwell.(我們一定要學好英語).通過這樣一種方式,喊出了學生的心聲,學生能夠積極主動的去學習,激發(fā)了他們的學習熱情。第二,學生是學習的主體,及時與學生交流,明確學生的學習任務和責任,嚴格要求。

第三,以平等的態(tài)度對待每一個學生,做到公平公正。

第四,及時了解學生,做學生的良師益友。給予學生力所能及的幫助。

對待教學方面。

第一,聽力部分適合專項訓練與教學聽力突破想結合,尤其注意聽力材料的整合和定向突破。

第二,完型閱讀訓練做到限時間,而且要求學生在試卷上作好標記,那些是摸棱兩可的,最終得分為多少。待試卷發(fā)下后,檢測自己得分與估分之間的差距,尋找原因。

第三,作文書寫訓練不放松,我校從細節(jié)做起,每天三分鐘練字時間,學生可自由選擇書寫內(nèi)容。規(guī)范學生的書寫質(zhì)量,進行跟蹤對比批改,對書寫規(guī)范的文章在學校報廊里進行表揚。

第四,課堂現(xiàn)場批改,給學生二次思考時間。當學生給出的第一個答案出現(xiàn)錯誤時,我們應給予一定的時間讓學生再次思考。鼓勵他們多動腦。

第五,面批與課后針對性輔導相結合,及時解決學生在當天或在近期內(nèi)存在的問題。幫助他們糾正常見的錯誤。

教師個人素質(zhì)方面。

第一,多讀書,博覽群書,做一個知識淵博的人。

第二,學會換位思考,從學生的角度思考問題,做一個關心學生的人。

第三,注重知識積累和好題錯題收集工作,可以以網(wǎng)站的形式呈現(xiàn),做到隨用隨取,做一個有心人。

第四,研究教材,研究教法學法,多寫文章,鉆研課題,做一個研究型的人。

第五,經(jīng)常反思教學和生活中出現(xiàn)的問題,做一個善于反思的人。第六,搞好與領導,同事和學生的關系,做一個受歡迎的人。教學之路漫長,我們惟有多研究,多反思,才有更多的進步??傊?,在以后的教學中,我會多學習,促進自己的更大進步。

開學研討心得體會篇四

第一段:引言(150字)。

在本學期開學之際,學校組織了一次研討會,迎來了新老師的加入。這次研討會以“創(chuàng)新教育、共同成長”為主題,旨在提升教師教育教學能力,促進教師之間的互相學習與交流。這次研討會對我產(chǎn)生了深刻的影響,讓我重新審視了自己的教育理念和教學方法,也為我提供了一個拓寬視野的機會。

第二段:對于創(chuàng)新教育的思考(250字)。

在研討會中,我們集中討論了創(chuàng)新教育的重要性以及如何引導學生進行創(chuàng)新學習。我在和同行教師分享中意識到,傳統(tǒng)教育模式在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維和實踐能力方面有一定的局限性。因此,我們需要采取一種全新的教育方式,激發(fā)學生的學習興趣和創(chuàng)造力。這讓我開始思考如何設計更富有創(chuàng)新性的教學內(nèi)容,如何運用現(xiàn)代技術手段來促進學生的參與和學習效果。

第三段:教師間的互相學習與交流(250字)。

研討會上,我與各個學科的老師們交流了自己的教學經(jīng)驗和教學方法,并從他人的分享中受益匪淺。在聽取其他老師的分享后,我深刻認識到每個人都是一個寶貴的資源,我們可以從他人那里學到許多寶貴的經(jīng)驗教訓。作為一名教育者,不僅要在教學中不斷學習,還要懂得傾聽和分享。這次研討會使我領悟到了教育是一個共同成長的過程,只有通過交流與分享,我們才能不斷進步,為學生提供更好的教育。

第四段:反思與改進(250字)。

參加研討會后,我開始反思自己的教學實踐,并尋找可以改進的方法。我意識到需要更加關注學生的個體差異,根據(jù)他們的特點和需求定制教學計劃。我也開始積極運用信息技術,設計了更多有趣、富有互動性的課堂活動。同時,我也鼓勵學生積極參與討論和交流,培養(yǎng)他們的團隊合作和創(chuàng)新思維。通過這些改進,我發(fā)現(xiàn)學生的學習積極性得到了明顯提升,他們的學習效果也得到了顯著改善。

第五段:總結(200字)。

通過本次研討會,我明確了自己的教育理念并找到了一些切實可行的教學方法。我認識到教育是一個不斷進步和改善的過程,我們應該保持時刻學習的態(tài)度,并將自己的經(jīng)驗與他人分享。我相信只有通過不斷創(chuàng)新和學習,我們才能給學生帶來更好的教育體驗,培養(yǎng)他們成為具有創(chuàng)新思維和實踐能力的未來人才。我將堅持不懈地追求教育的創(chuàng)新與進步,并希望能夠為學生的成長和發(fā)展做出更多的貢獻。

以上就是我對開學研討心得體會的總結。這次研討會為我提供了一個廣泛學習和交流的平臺,尤其是關于創(chuàng)新教育的討論,讓我深刻反思了自己的教學方法,并且找到了改進的方向。我相信這次研討會對我今后的教育工作將起到積極的推動作用,也會對學生的學習和成長產(chǎn)生積極的影響。

開學研討心得體會篇五

大研討是一項非常重要的活動,它可以讓我們與其他人分享我們的想法和經(jīng)驗,并從中學習、汲取靈感。我曾參加過一場大研討,這讓我受益匪淺。在這篇文章中,我將分享我參加大研討的心得體會。

第二段:分享會議的主題和活動。

這次大研討的主題是“教育與未來”,我們和來自世界各地的教育專家一起討論了現(xiàn)代教育中面臨的一些挑戰(zhàn),以及如何利用最新技術和方法來解決這些挑戰(zhàn)。大會的活動包括交流會議、小組討論、演講和研討會。我們還參觀了當?shù)氐囊恍W校和教育機構,看到了他們?nèi)绾卫孟冗M的技術和創(chuàng)新的方法來提高教育質(zhì)量。

第三段:分享我收獲的知識和經(jīng)驗。

通過這次大研討,我學到了很多關于現(xiàn)代教育的新知識和經(jīng)驗。我了解到如何使用在線教育平臺和數(shù)字化教學工具來提高學生的課堂參與度和學習成果。此外,我還學到了如何在課堂上使用游戲化學習策略來吸引學生的注意力和興趣。通過小組討論,我們分享了來自不同實踐領域的經(jīng)驗,并探討了如何更好地與學生家長合作以提高教育成果。

第四段:分享我收獲的啟示和挑戰(zhàn)。

通過這次大研討,我不僅學到了新的知識和技能,還得到了啟示。我意識到一個成功的教育系統(tǒng)需要不斷地探索和創(chuàng)新,在不斷變化的世界中不斷適應新的挑戰(zhàn)和機遇。此外,我也意識到我們需要更加關注教育的社會和文化因素,而不僅僅是技術和方法。同時,作為教育工作者,我們也面臨著很多挑戰(zhàn)。例如,如何在有限的時間和資源下提供最佳的教育服務,如何應對數(shù)字時代對教育提出的新的要求。

第五段:總結和展望。

通過這次大研討,我更加確信教育是一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的領域,我們需要不斷向前進行探索和創(chuàng)新。此外,我也認識到了一個成功的教育系統(tǒng)需要全球范圍內(nèi)的合作和分享。我希望未來我可以繼續(xù)與來自世界各地的教育領袖們交流和合作,共同提高教育質(zhì)量,讓更多的學生受益。這次大研討將是我未來的一種行動指南,我將在教育的道路上不斷前行。

開學研討心得體會篇六

研討是一種凝聚智慧的方式,通過討論交流,可以匯集不同的觀點和意見,豐富和拓展我們的思維。在研討過程中,我們不僅僅獲得知識,更重要的是增加了思考的深度,提高了解問題能力。在這篇文章中,我將分享我參與研討的體會和心得,希望能夠對讀者提供一些啟示和思考。

首先,研討是一種開放的思維方式。在研討過程中,我們不僅僅關注固有的知識和經(jīng)驗,更注重思維的開放和靈活。通過和他人的交流和碰撞,我們能夠突破原有的思維定式,接受新的觀點和理念。我還記得在一個研討中,我提出了一個看法,但很快就被其他人批判和質(zhì)疑。起初,我感到有點不悅,但隨著更多的觀點的涌現(xiàn),我開始反思自己的觀點,并吸收他人的建議。最終,在多次的討論和辯論后,我改變了自己的看法,并且獲得了新的認識。這次經(jīng)歷讓我明白,只有保持開放的思維方式,才能夠更好地吸取他人的智慧,豐富自己的知識體系。

其次,研討是一種合作的學習方式。在研討中,我們需要與他人進行合作和協(xié)作,共同解決問題。在合作的過程中,我們需要傾聽他人的意見,尊重和接納他人的觀點。在一個研討中,我和幾位同學一起探討一個復雜的問題,我們分別從不同的角度出發(fā),進行獨立的思考和分析,最后再進行討論和交流。這個研討過程中,我學會了傾聽他人的聲音,接納不同的意見,而不僅僅是堅持自己的觀點。通過這種合作的方式,我們最終得出了一個更加全面和多角度的結論。這次合作的經(jīng)歷讓我明白,只有在尊重和合作的氛圍中,我們才能夠獲得更多的收獲。

再次,研討是一種批判性思維的實踐。在研討中,我們需要對事物進行分析和判斷,提出有理有據(jù)的觀點。這需要我們具備批判性思維的能力。在一個研討中,我遇到了一個復雜的問題,我需要從各個方面進行分析和論證。通過查找相關資料、閱讀相關論文,我積累了大量的背景知識,并且學會了運用邏輯思維和推理能力。在研討中,我毫不遲疑地提出了自己的觀點,并提供了充分的證據(jù)加以支持。這次經(jīng)歷讓我明白,只有通過批判性思維的實踐,我們才能夠更加深入地理解問題,并提出有針對性的解決方案。

此外,研討也是一種互相啟發(fā)的過程。在研討中,我們不僅僅是發(fā)表自己的觀點,更重要的是傾聽他人的聲音,并從他人的觀點中獲得啟發(fā)。在一個研討中,我碰到了一個與之前完全相悖的觀點。起初,我并不認同這個觀點,但當我仔細傾聽并深入思考之后,我發(fā)現(xiàn)這個觀點背后的邏輯是有道理的。通過這次經(jīng)歷,我意識到我們無法憑自己的主觀意見判斷問題,而是應該借鑒他人的觀點和經(jīng)驗,以獲得更全面的認識。這次經(jīng)歷讓我明白,只有在包容和尊重的氛圍中,我們才能夠互相啟發(fā),共同進步。

綜上所述,研討是一種凝聚智慧的方式,通過開放的思維、合作的學習、批判的思維和互相啟發(fā),我們可以匯集不同的觀點和意見,豐富和拓展我們的思維,提高我們的解決問題的能力。在今后的學習和工作中,我們應該多參與研討,發(fā)表自己的觀點,同時傾聽他人的聲音,共同探討問題,最終獲得更多的收獲。

開學研討心得體會篇七

5月10日至13日,有幸在學校主任的帶領下和英語組的另外兩名英語老師一起到參加了第xx屆現(xiàn)代與經(jīng)典全國小學英語教學觀摩研討會。這次研討會邀請到了全國各個地方的名師進行現(xiàn)場授課。很多經(jīng)常在英語各大報告會上出現(xiàn)的名師講完課又圈粉無數(shù),被我們在場的英語教師們稱之為大神、大師。作為參會的一員,對各位老師的講課更是敬佩不已,每位教師都有自己獨特的風格和獨特的個人魅力。下面,來總結一下從特別被圈粉的幾位小學英語教育界大師那里得到的優(yōu)秀教學方法的啟示和教育理念的提升。首先,是來自xx市xx區(qū)外國語學校的xx老師。

整堂課上,主老師風趣幽默,讓學生在愉悅的課堂氣氛中樂于思考,積極分享。課堂設計環(huán)環(huán)相扣,從看圖到聽說再到分享總結,主老師一直給學生營造用英語進行思維并表達的英語學習氛圍。另外,還有許多細節(jié)值得學習,例如上課的評價方式就做了精心的設計,本節(jié)課主要內(nèi)容為fivestepguideforonlineshopping.主要通過閱讀讓孩子們學習網(wǎng)上購物的五個步驟及注意事項。然后主老師做了愛心、鉆石、皇冠樣子的小卡片,如果哪位學生回答問題回答的很好就獎勵一個貼在黑板上,然后等學完網(wǎng)購步驟后討論如何選擇買家,黑板上這些獎勵就是重要的評判標志,之間的聯(lián)系自然并緊密。

第二位敬佩的大咖是來自xx市中路小學的xx老師,林老師打破常規(guī),帶來了一節(jié)一年級的課。課堂真實有效,很受用。她在我們?nèi)绾芜M行低端英語啟蒙上給大家了很好的啟示。例如,課前和孩子們打完招呼用簡單的圖片和肢體語言讓學生明白英語課堂的指令:listen,talk,read,stop。我們一線教師很多對一年級的課堂孩子們在聽不懂的情況下怎樣用英語授課,林老師用她的實例告訴我們肢體語言的重要性,簡單指令的重要性。并且讓孩子通過觀察標點符號的不同,學會英語不同的語音語調(diào)。針對較難的句子并沒有說出英語意思,而是在課件上標上漢語,不用解釋,孩子就能很快的明白。整堂課完全遵循一年級孩子的特征,由課堂用語的訓練到字母的認識再到語調(diào)的訓練都體現(xiàn)了林老師的智慧和用心,在以后得教學當中,我也會把這些行之有效的方法運用到自己的課堂上。

還有來自廣東田教師,講完課圈粉無數(shù),被大家稱為大師,大神。田老師最值得學習的是英語課上豐富的表情和上課時發(fā)自內(nèi)心的快樂。他的課堂氣氛輕松,由歌曲引到單詞發(fā)音,整堂課都充滿了歡樂,孩子們樂享其中,這是我們小學的課堂應該呈現(xiàn)的。

還有一位身邊的大咖,我們六一小學的校長。王校長是北方唯一一個站上全國講臺的老師,欽佩無比,身為六一人,為此感到無比榮耀。王校長在語音教學方面給大家做了一個典范,就像沈峰教授說的那樣,我們現(xiàn)在的英語教學缺乏的正是扎實的語音,扎實的音形義的教學。王校長講的正是我們課本中的教學材料,根據(jù)已有的材料進行拓展延伸,利用繪本將所學語音知識運用其中,作到了授人以魚不如授人以漁。這種方法在語音教學中值得借鑒和運用。

不管哪位大咖,他們都有一個共同的特征,那就是擁有一顆熱愛教育的心,對孩子滿滿的愛,用這份愛對教學進入深入的研究,不斷學習,不斷創(chuàng)新讓課堂變得有趣,讓學生愛上課堂,我想,這種精神就是我們應該學習的。真正熱愛教育,靜下心來去研究教學。作為英語教師的我們,首先把自己變得優(yōu)秀,把自己的語音功底變得深受,然后才能培養(yǎng)孩子們優(yōu)秀。因此,在以后的教學中,我首先做的應該是把自己的英語知識拾回來,把眼光不僅僅放在現(xiàn)階段所教的小學階段,應多聽多練,保持充足的英語知識和技能,這樣才能給孩子正確的示范。

開學研討心得體會篇八

第一段:引言(大約200字)。

心得體會研討篇是一種常見的學術寫作形式,在許多領域都有廣泛的應用。通過研究和分析一個問題或主題,提出自己的觀點和心得體會,并與他人進行交流和討論,這種寫作方式有助于深化我們對問題的理解,提升自己的思考能力和表達能力。在這篇文章中,我將介紹自己在參與心得體會研討時的體會和感悟,以及通過研討活動所獲得的收獲。

第二段:研究問題的選擇與方法(大約200字)。

在進行心得體會研討時,首先需要選擇一個具有足夠深度和廣度的問題或主題。通過調(diào)查研究、文獻綜述等方法,我們可以對問題進行全面的了解,并選擇適當?shù)难芯糠椒ㄟM行深入探究。在我的研討中,我選擇了“人工智能對社會的影響”這個熱門話題。我通過收集相關文獻、觀看專題講座和訪談專家等方式,深入了解了人工智能的現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢。

在進行心得體會研討的過程中,我首先進行了獨立的思考和分析,整理出自己的觀點和理論依據(jù)。然后,我參加了與同學們的小組討論,我們共同分享和交流自己的研究成果和心得體會。這個過程中,我們相互啟發(fā),互相補充,提出了新的問題和觀點,達到了思想碰撞和互動的目的。在交流的過程中,我也積極傾聽和思考他人的觀點,并及時調(diào)整自己的思路。通過這種交流和探討的方式,我不僅加深了對研究問題的理解,也更加深入地思考和審視了自己的觀點,并逐漸形成了系統(tǒng)和完整的心得體會。

第四段:自我反思與批判(大約200字)。

在進行心得體會研討時,需要保持開放的態(tài)度,接受批判和質(zhì)疑。在與同學們的討論中,我發(fā)現(xiàn)有些同學對我的觀點提出了不同的看法或問題,這使我反思并思考自己的觀點是否有待改進。通過對他人觀點的反思和批判,我發(fā)現(xiàn)了自己思考不足或論證不夠嚴謹?shù)牡胤?,并為自己的觀點更好地辯護提供了思路。同時,我也在討論過程中學會了理解和接受他人的觀點,尊重不同的意見和看法。

第五段:收獲與展望(大約200字)。

通過參與心得體會研討,我收獲了很多。首先,我學會了獨立思考和分析問題,提出自己的觀點和心得。其次,我鍛煉了自己的表達能力和溝通能力,通過與他人的交流和討論,提升了自己的口頭表達能力和文字表達能力。最后,我擴大了自己的知識面和視野,通過研討活動,我了解了不同領域的前沿研究和思考方式。展望未來,我希望能夠繼續(xù)參與心得體會研討,深化自己對問題的理解,提升自己的學術素養(yǎng),并將這種學術思考和表達能力應用到更廣泛的領域中。

總結:

通過參與心得體會研討,我深入了解了一個研究問題,并通過與他人的交流和討論,豐富了自己的觀點和心得。這種學術寫作形式不僅能夠幫助我們提升自己的思考能力和表達能力,還能夠培養(yǎng)我們的獨立思考和批判能力。在未來的學習和工作中,我將繼續(xù)保持開放的態(tài)度,積極參與心得體會研討,并將所學到的技巧和方法應用到實際生活中,提升自己的學術能力和解決問題的能力。

開學研討心得體會篇九

結構化研討主要根據(jù)成人學習的特點而設計,是一種貫徹結構化思維方式的有效研討工具,根據(jù)解決問題的邏輯思維過程將研討結構化,即:查擺問題、分析原因、提出對策建議,并綜合運用頭腦風暴法、團隊列名法、魚骨刺圖法、金魚缸法、四副眼鏡法等各種研討工具和方法,提高研討的質(zhì)量和效果,使學習在深度和廣度上深入和延展。通過近期的結構化研討,本人切實的感覺到了自身能力的提高,進一步增強了學習理論的自覺性與堅定性,增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加結構化研討以來本人主要有以下幾方面體會和收獲:

一、通過結構化研討,使我重新增強了對學習重要性和迫切性的認識。

當今是知識經(jīng)濟社會,是電子化、xx網(wǎng)絡化、數(shù)字化社會,其知識更新、知識折舊日益加快。一個gj,一個民族,一個個人,要適應和跟上現(xiàn)代社會的進展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,不斷進步。要面對不斷更新的工作要求就要靠不斷學習并接受新思維,不斷創(chuàng)新思維應對競爭挑戰(zhàn)。通過這一年來的研討學習,使我真正認識到加強研討與學習,確實是我們每一個人提高業(yè)務知識水平的需要看,是提高自身工作能力最直接的手段之一,也是我們提高業(yè)務水平的有效途徑。只有通過與他人的不斷交流學習,才能取他人之長補己之短,真正實現(xiàn)自我能力的提升。

二、通過結構化研討,使我清楚地體會到要不斷加強素養(yǎng)、能力的培養(yǎng)和鍛煉。

1、要不斷強化全局意識和責任意識?!叭忠庾R”,是指要站在全局的立場考慮問題,表現(xiàn)在政治上是一種高度的覺悟,表現(xiàn)在思想上是一種崇高的境地,表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創(chuàng)新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進取的銳氣;要牢記“全局意識”,自覺適應目前形勢進展需要,認真學習實踐科學發(fā)展觀活動,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素養(yǎng)和調(diào)整好精神狀態(tài),為社會進展獻計獻策,貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體,小局服從大局的'原則,始終保持1健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔。

2、要加強溝通與協(xié)調(diào),熟練工作方法。要學會溝通與協(xié)調(diào),要善于與同事,上級業(yè)務部門進行溝通,要學會尊重別人,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做,積極主動地開展工作。要經(jīng)常反思工作、學習和生活,把反思當成一種文化,通過反思,及時發(fā)現(xiàn)自身存在的問題。

3、要敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚奉獻精神?!叭浴笔且环N高尚的自我犧牲精神、奉獻精神,是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊,寬以待人。要多體諒他人,遇事多為別人著想,即使別人犯了錯誤,或冒犯了自己,也不要斤斤計較,以免因小失大,損害相互之間的感情。要樹立奉獻精神,樹立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的事,嚴格要求自己。

4、要寬宏大量,學會包容。包容是一門藝術,是一種境地,要達到這種境地,就必須擁有博愛的心,博大的胸襟,還要有一份坦蕩、一種氣概,包容是贏得朋友的前提,包容是人生的財富。包容不等于遷就和放任自流,包容別人的過錯,是為了讓別人更好地改過,與人相處要學會容納、包涵、寬容及忍讓,做到心理相容。

志,沒有了文明,就沒有了基本的道德防線。我們每一個人都應該具備文明素養(yǎng),做一個堂堂正正的人,做一個懂文明、有禮貌的謙謙君子,文明就是我們素養(yǎng)的前沿,擁有文明,就擁有了世界上最為寶貴的精神財富。只有當每一個人都具備了文明素養(yǎng),我們這個gj的整體素養(yǎng)才能提高。我們要從自我做起,從每一件小事做起,做文明事,說文明話,讓文明禮儀成為社會進展的主流,讓我們的素養(yǎng)上一個臺階。

6、要廉潔自律,加強思想道德修養(yǎng)。要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀。廉潔勤政,嚴格自律,自覺接受監(jiān)督。認真貫徹執(zhí)行上級關于廉潔自律的各項制度和規(guī)定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。要用自己高尚的品德和人格力量去感召人、凝聚人,始終做到自重、自省、自警、自勵。

總之,結構化研討,我收獲頗多,感觸頗深,在獲得知識的同時,也認識到了自己在理論素養(yǎng)、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足,今后,我要把握每一次學習的機會,用歸零心態(tài),向書本學、向實踐學,向身邊的領導、同事學,通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識,努力鍛造自己,提高自己,使自己成為無愧于人們的合格的干部。

開學研討心得體會篇十

在學習、工作和生活中,我們常常需要進行研討,以提高自己的能力和知識水平。近日,我參加了一次心得體會研討活動,深感其對個人成長的重要性。通過這次研討,我不僅學到了許多知識,也體會到了研討的好處,這對我以后的學習和工作都將產(chǎn)生重要影響。

在研討活動中,我認識了許多優(yōu)秀的同學和老師,他們在各個領域都有深厚的知識儲備。在討論中,我從他們那里學到了許多新的知識,拓寬了自己的眼界。比如,在研討中,我學到了如何進行有效的團隊合作,如何提高自己的溝通能力,如何處理復雜的問題等等。這些知識不僅對我的學業(yè)有很大的幫助,也對我的人際交往和解決問題的能力有很大的提升。

第三段:研討的思維碰撞。

在研討活動中,我們進行了許多有關專題的討論,這些討論往往聽取不同人的觀點和意見。這種思維的碰撞,使我從不同的角度去思考一個問題,提供了更多的思考空間。通過和他人的交流和討論,我發(fā)現(xiàn)自己的思維也得到了拓展。我學會了尊重他人的觀點,也更加懂得如何去說服別人。這些在研討中獲得的思維碰撞,對于我以后的學習和工作都將產(chǎn)生積極的影響。

第四段:研討的情感交流。

在研討活動中,我們不僅有了知識上的交流和碰撞,也建立了深厚的情感聯(lián)系。通過與他人共同努力、為同一個目標奮斗,我們培養(yǎng)了團隊合作的精神,增強了自己的責任感和集體榮譽感。在研討活動中,我認識了許多志同道合的朋友,我們一起學習、互相幫助,形成了良好的學習氛圍。這種情感的交流,不僅使我感到自己不再孤單,也讓我更加深信團隊的力量。

第五段:研討的成長轉變。

通過這次研討活動,我不僅學到了許多新的知識和技能,也對自己的成長有了更多的思考。我意識到,只有不斷地學習、交流和研討,才能不斷地提高自己。研討活動不僅是一次獲取知識的機會,更是一次鍛煉自己的機會。在研討活動中,我不僅學到了如何更好地與他人合作,還學到了如何更好地發(fā)現(xiàn)和解決問題。這些對于我以后的學習和工作都將產(chǎn)生重要的影響,使我成為一個更好的人。

總結:

通過這次研討,我深刻體會到了研討對于個人成長的重要性。研討不僅使我們獲得了新的知識和技能,還提供了思維和情感的碰撞,幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)自己的問題并解決它們。通過研討,我們能夠培養(yǎng)團隊合作的精神,增強自己的責任感和集體榮譽感。通過研討的學習和交流,我們學會了如何更好地與他人合作,如何更好地發(fā)現(xiàn)和解決問題。這些對于我們的學習和工作都將產(chǎn)生積極的影響,使我們成為更好的人。

開學研討心得體會篇十一

心得體會研討表是一種重要的學習工具,它能夠幫助我們更好地理解知識、加深印象、提高記憶力。隨著時代的不斷發(fā)展,心得體會研討表在越來越多的學科領域中得到了廣泛應用。因此,要學會如何正確地制作心得體會研討表,發(fā)揮它的最大作用,以提高學習效率。

第二段:研討表的制作步驟

制作心得體會研討表的第一步是收集關于某個主題的相關資料,包括教材、課件、參考書籍、網(wǎng)絡資源等,并將這些資料閱讀透徹;第二步是對這些資料進行歸納整理,通過分類、排列、概括等方式進行信息篩選,找到主要的知識點;第三步是開始編寫研討表,要注重文字的簡潔、清晰明了,同時要考慮貼合自己的理解和思考;最后一步是將研討表進行修訂,通過自己的反思和他人的意見,不斷完善和提高研討表的質(zhì)量。

第三段:研討表的作用

制作完心得體會研討表后,我們并不是把它放進抽屜里,而是應該根據(jù)自己的實際需要加以利用。首先,我們可以在考試前通過研讀研討表來復習知識點,從而提高考試成績。其次,我們可以在課堂上和同學們有關某個主題的探討時分享自己的心得體會研討表,以幫助他人更好地理解和記憶知識點。此外,我們還可以將自己制作的研討表與他人進行交流,借此不斷提高自己的學習水平和思考能力。

第四段:研討表的注意事項

在制作研討表時,我們需要注意以下幾點。首先,我們需要充分閱讀和理解課本、參考書等資料,搞清楚主題的核心和重點;其次,我們需要注重研討表的結構和條理性,通過分段、編號等方式使讀者更易于理解和記憶;最后,我們還要注意研討表的語言準確性和規(guī)范性,杜絕錯別字、語法錯誤等問題。

第五段:總結回顧

心得體會研討表不僅是一種學習工具,更是一種能夠提高我們學習效率和準確率的技能。通過不斷地制作和使用研討表,我們可以更深入地理解和掌握知識,同時也能夠更清晰地表達和交流自己的思想。因此,我們應該充分利用心得體會研討表,不斷完善和提高它的質(zhì)量,為我們的學習和未來的發(fā)展打下堅實的基礎。

開學研討心得體會篇十二

我很慶幸能夠參加這次盛會,“東南大學”的環(huán)境是那么的幽雅,那古樹梧桐給人以古典優(yōu)雅之感,整個校園清新、寧靜,古樸而安詳,給人以心靈上的洗滌。

來自全國各地的老師匯聚在“東南大學的禮堂”,聆聽名師和專家的教誨,吸取教育的營養(yǎng),我每天總是感覺我的手耳不夠用,總是想把大師們所講每一個觀點,所上的每一節(jié)課,所講的每一句話都記在心上。還好整整二天半的學習,我也把筆記本記得滿滿的,收獲頗多。

現(xiàn)在回到學校看著自己的學生,回想著這二天半的學習內(nèi)容,我的心得體會記下來,與同行們交流。

數(shù)學課堂應該主要培養(yǎng)學生哪些方面的能力?

是就教數(shù)學知識而純粹教數(shù)學知識,還是在獲取數(shù)學知識的同時數(shù)學思維能力也得到發(fā)展?從鄭毓信教授的報告《走進數(shù)學思維》和張齊華老師的觀摩課《交換律》中,讓我感悟到一節(jié)好的數(shù)學課讓學生在獲取數(shù)學知識的同時,還應該培養(yǎng)學生數(shù)學思維的能力?,F(xiàn)就張齊華老師的一節(jié)《交換律》來看名師是怎樣上數(shù)學課的,首先張老師從語句中的詞語不能交換談起,比如說“我騎馬”不能說成“馬騎我”等,此時話題一轉,引入數(shù)學方面有些情況是能夠交換的,從而引入了課題。

呈現(xiàn)兩數(shù)相加,交換兩加數(shù)的位置和還是相等的。接下來就開始讓學生進行驗證,想辦法證明“兩數(shù)相加,交換加數(shù)的位置,和不變”,按理說當學生舉出很多例子的時候,教師就可以下結論了,可張老師并沒有那么做,而是出示了兩位學生所舉例子的情況。

可這時張老師并沒有停止學生的探索,而由此引發(fā)學生思考:“是不是只有加法有這樣的交換律呢?”,于是學生提出了不同的猜想,有的說“在乘法中,交換兩個乘數(shù)的位置,積不變”,有的說“在除法中,交換除數(shù)與被除數(shù)的位置,商不變”,有的說“在減法中,交換被減數(shù)與減數(shù)的位置,差不變”,這時張老師說:“同伴們,你們現(xiàn)在有這么多的猜想,那就來驗證我們的猜想吧!”。學生就開始了第二次探索,自己尋找例子,來證明自己的猜想,在證明的過程中學生又明白了,如果是錯誤的猜想,就只需一個反例就可以證明了。最后學生獲得的結論是乘法有交換律,加法有交換律。這節(jié)課不僅僅是讓學生知道了“加法、乘法”的交換律,我想更重要的在學生的心里留下的不僅僅是加法、乘法的交換律,而是對策略的認識,對不完全歸納法的認識,雖然學生不明白這是什么方法,但是在以后的學習中是很有幫助的。在這節(jié)課中學生體驗到的是探索的樂趣。正如鄭毓信教授所說的那樣,通過數(shù)學課堂培養(yǎng)學生的數(shù)學思維,從而最終達到會用數(shù)學進行數(shù)學思維。

開學研討心得體會篇十三

第一段:引言(100字)。

HR(HumanResources)研討是一項重要的工作,它對于企業(yè)員工的發(fā)展和管理具有至關重要的意義。最近我參加了一場有關HR研討的會議,這次研討讓我獲益匪淺。在這篇文章中,我將分享我從這次研討中得到的幾點心得體會。

第二段:員工培訓的重要性(250字)。

這次研討中,我深刻認識到員工培訓的重要性。員工是企業(yè)最寶貴的資源,只有他們得到持續(xù)的培訓和成長,企業(yè)才能保持競爭力。在這次研討中,講師提到了不同領域的培訓方法和策略。例如,通過組織內(nèi)部的跨部門交流和培訓,員工可以更好地了解整個企業(yè)運作的流程和相關部門的工作,并且可以更有效地合作和解決問題。另外,鼓勵員工參加外部的培訓課程也可以拓寬他們的知識和技能,使他們能夠更好地適應市場的變化和發(fā)展。因此,我認為,為員工提供全面的培訓機會是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關鍵因素之一。

第三段:員工激勵的方法(250字)。

除了培訓,我還從這次研討中了解到了員工激勵的重要性。在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中,員工不再只追求穩(wěn)定的工作和薪水,他們更關注個人成長和工作的滿足感。為了更好地激勵員工,企業(yè)需要采取一些措施。例如,給予員工公平的薪酬和晉升機會,以鼓勵他們在工作中的表現(xiàn)。此外,建立積極向上的企業(yè)文化,鼓勵員工分享和合作,也可以增強員工的工作動力和歸屬感。同時,及時給員工提供反饋和獎勵也能夠激勵他們的積極性和工作熱情。這些激勵方法可以幫助企業(yè)吸引和留住優(yōu)秀的人才,提高整體績效。

第四段:員工健康管理的重要性(250字)。

在這次研討中,我還了解到了員工健康管理的重要性。健康的員工是企業(yè)高效運轉的保障。讓員工保持身心健康的方法有很多。例如,企業(yè)可以提供健身房和健身活動,鼓勵員工進行身體鍛煉,幫助他們保持健康的體魄。此外,企業(yè)可以為員工提供心理健康支持,例如組織心理咨詢和壓力管理培訓,幫助他們應對工作和生活中的挑戰(zhàn)。另外,關注員工的工作生活平衡也是非常重要的。企業(yè)可以提供靈活的工作安排,讓員工在工作和家庭之間取得平衡。這些健康管理措施可以提高員工的工作效率和滿意度,也有助于減少員工的離職率和疾病休假。

第五段:結論(200字)。

通過這次HR研討,我對員工培訓、員工激勵和員工健康管理等方面有了更深入的了解。這些方面的工作對于企業(yè)員工的發(fā)展和管理具有重要意義。只有給予員工持續(xù)的培訓和成長機會,激勵他們的積極性和工作熱情,關注他們的身心健康,企業(yè)才能實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。我將把從這次研討中學到的知識應用到實際工作中,同時也希望能參與更多類似的研討活動,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。

開學研討心得體會篇十四

作為一名參與過多個月研討活動的學生,我對月研討有著深刻的體會和體驗。月研討是一種集中時間和精力深入學習某一主題的方式,通過小組合作、討論和分享,使學生們能夠更好地理解和掌握知識。在這篇文章中,我將分享我在月研討過程中的體會和心得。

第二段:認識到的重要性。

通過參與月研討,我逐漸認識到它的重要性。首先,月研討提供了一個集中學習的機會,使我們能夠在短時間內(nèi)深入學習某一主題。與課堂上的零散學習相比,月研討能夠更好地幫助我們掌握知識。其次,月研討強調(diào)小組合作和討論,使我們能夠從不同角度思考問題,并從其他人的經(jīng)驗中獲益。最后,月研討還提供了一個分享和展示自己學習成果的平臺,促進了學生之間的交流和合作。

第三段:困難與挑戰(zhàn)。

盡管月研討具有許多優(yōu)點,但在實踐中我們也面臨著一些困難與挑戰(zhàn)。首先,時間管理對于月研討的成功至關重要。由于月研討時間有限,我們必須合理安排時間,避免拖延和浪費時間。其次,小組討論和合作也需要良好的溝通與合作能力。不同成員之間的意見分歧和互相影響等問題可能會導致合作困難,需要我們積極解決和克服。最后,月研討的展示和分享環(huán)節(jié),需要我們具備良好的表達能力和自信心,才能將自己的學習成果展示給他人。

第四段:收獲與提高。

盡管存在挑戰(zhàn),但通過參與月研討,我也獲得了許多收獲和提高。首先,我學會了更好地管理時間,制定合理的學習計劃,以確保在規(guī)定時間內(nèi)完成任務。其次,通過與小組成員的合作和討論,我學會了傾聽和分析不同觀點,并學會了解決問題的能力。最后,在月研討的分享環(huán)節(jié)中,我也提高了自己的表達能力和自信心,學會了將自己的學習成果以清晰和生動的方式展示給他人。

第五段:結論。

通過參與月研討,我認識到了它的重要性,并且收獲了許多。月研討提供了一個集中學習的機會,使我們能夠更好地掌握知識;它強調(diào)小組合作和討論,幫助我們從多個角度思考問題;同時,它還促進了學生之間的交流和合作。盡管存在困難和挑戰(zhàn),但通過努力和堅持,我們可以克服這些困難,并從中不斷提高自己的能力。我相信,月研討將繼續(xù)在未來的學習中發(fā)揮重要作用,幫助我們更好地成長和發(fā)展。

開學研討心得體會篇十五

HR(HumanResources)研討會是一個重要的平臺,為人力資源從業(yè)人員提供了交流、學習和分享的機會。在參加了最近一次HR研討會后,我深感受益匪淺。從這次研討會中,我獲得了許多寶貴的心得和體會,其中包括了重要的人力資源管理策略、提升員工的技能和效能以及如何有效地處理人際關系。以下將結合我在研討會上的學習和個人觀察,總結并分享這些心得體會。

首先,人資管理策略是HR專業(yè)人員必須重點關注和學習的一項重要技能。在研討會上,主講人強調(diào)了人資管理策略對企業(yè)的重要性,指出只有有策略地進行人力資源管理,企業(yè)才能更好地實現(xiàn)長期發(fā)展和競爭優(yōu)勢。借此機會,我深入了解了戰(zhàn)略人力資源管理的理論和實踐,學會了如何將企業(yè)目標與員工績效管理和員工發(fā)展規(guī)劃相結合,以形成有利于企業(yè)成功的人力資源戰(zhàn)略。這個領域的研究和實踐需要持續(xù)不斷地學習和適應,我意識到自己需要加強這方面的知識和技能。

其次,提升員工的技能和效能是HR的重要任務。俗話說“人是企業(yè)最重要的資產(chǎn)”,這句話再次在研討會上得到了印證。通過專家的介紹和案例分析,我了解到提高員工技能和效能的重要性,以及如何通過培訓和發(fā)展計劃來達到這一目標。我了解到,不僅要與員工合作確定他們的培訓需求,更重要的是制定有針對性的培訓計劃,將培訓與組織發(fā)展目標緊密結合。這樣做可以確保員工的技能得到提升,有效地為企業(yè)創(chuàng)造價值。

另外,處理人際關系也是HR的重要任務之一。在研討會上,我們討論了如何處理員工之間的沖突和團隊合作的重要性。我從中學到了一些重要的技巧和策略,例如積極溝通、培養(yǎng)良好的溝通和合作技能,以及建立并維護積極的工作環(huán)境。這些技巧對于促進團隊動力的建立和改善員工關系極為重要,能夠減少員工流失和提高員工滿意度。

除了以上幾點,我還從研討會中意識到了一個重要的觀點,即HR必須不斷學習和更新自己的知識和技能。研討會不僅僅是一個學習的機會,也是一個認識到自己的不足并尋求進一步改善和發(fā)展的機會。HR領域發(fā)展迅速,法規(guī)政策變化頻繁,技術更新?lián)Q代,只有不斷學習和發(fā)展,才能跟上發(fā)展的步伐并在職業(yè)生涯中保持競爭力。

綜上所述,參加HR研討會給我留下了深刻的印象,并提供了許多寶貴的心得和體會。通過學習人資管理策略、提升員工技能和效能以及處理人際關系等方面,我意識到作為一名HR從業(yè)人員,我需要不斷發(fā)展和學習,并不斷提高自己的專業(yè)能力,以更好地服務于企業(yè)和員工的需要。我相信將這些心得和體會應用到實際工作中,將會產(chǎn)生積極的影響并幫助我在HR領域取得更大的成功。

開學研討心得體會篇十六

我是這次市骨干培訓中沒有被安排進入班級的幾個學員中的一個,多種原因,在開班前夕,我極力爭取進入?yún)卫蠋煹陌嗉墸把行抻媱潯毖杏懙男牡皿w會。呂老師在調(diào)整后接收了我。這真是緣分,今天的破冰活動中,呂老師又恰巧抽到了我寫的紙條……在這樣的爭取與巧合中,我們相遇了,認識了,我將珍惜這樣的緣分,爭取學有所獲吧。這也是爭取到的一分緣分吧。

本次培訓的'研究主題是“基于發(fā)展學生語言文字運用能力的字詞教學研究”,我們組所選的課題是“根據(jù)字情和學情,確定漢字教學方法的研究”。在大家都被閱讀教學的多種信息沖擊時,有人能選擇語文教學中最基礎的內(nèi)容——字詞進行研究,真的是難能可貴的,是有見識的。而這樣的研究也能夠幫助我們很好地進行小學語文教學研究,促進小學語文課堂教學質(zhì)量的提高。這也是對老師所確定課題的一些感慨吧。

能夠像學生一樣靜靜地去聽別人講,能夠看到那么多朋友,能夠認識那么多業(yè)務上的精英,能夠看到很多的繁體字,能夠自己設計組徽、組訓,能夠興奮地去照相……這過程實屬讓我們找回自己兒時讀書的快樂。這也是回憶自己童年學習生活的一份欣喜吧。

靜下心來,幾分擔心涌上心頭,學校和自己還有那么多事情要做,又沒人能替代,以后能否保證每次出勤參與學習呢?在學校,就失去了向大家學習的機會,去培訓,就無法按時完成上級要求的太多項工作……真是感受到取舍之難啊。這也是對自己今后學習、工作的一些憂愁吧。

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