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焦化廠工作心得篇一
1、11月份焦炭產量99406噸，2月份焦炭產量93005噸，日均產量達到3207噸，連續(xù)刷新近五年來最高紀錄。
1、22月份噸焦耗電48、28kwh，環(huán)比降低1、79kwh，創(chuàng)2019年以來最低紀錄；2月份噸焦耗焦爐煤氣214、06m3，環(huán)比降低0、83m3，創(chuàng)2019年以來最低紀錄。
1、31—2月份焦炭灰分、熱強度、m25等質量指標保持穩(wěn)定，日均指標合格率均達到100%。
1、31月份冶金焦成本1496、01元/噸，2月份冶金焦成本1470、46元/噸，2月份成本環(huán)比降低25、55元/噸，按公司給定噸冶金焦售價1751元核算，1月份創(chuàng)利潤2388、85萬元，2月份創(chuàng)利潤2489、85萬元，連續(xù)刷新2019年以來最高紀錄。
1、42月份煉焦k3系數0、85，環(huán)比升高0、09，焦爐生產穩(wěn)定性大幅提升。
1、51—2月份，設備完好率達到0、995，同比升高0、1，設備保障能力提升明顯。
2、工作不足。
2、1受疫情影響，煤料供應困難，煤種多、煤量低，頻繁變更配煤比，2月份配煤結構影響成本環(huán)比升高31、51元/噸。
2、22月份噸焦耗壓縮空氣環(huán)比升高3、81m3。
2、3煉焦清門清框設備未完成調試。
2、4焦爐機、焦側冒煙無組織排放處理不及時，7#、9#路流撒清理不及時。
2、52月7日，煉焦4#皮帶開裂，影響生產3小時2分，當日少出15爐焦炭。
2、61—2月份焦油收率2、36%，同比下降0、35%，焦油收率偏低。
3、整改措施。
3、1和公司供應部加強溝通，加大供應量；精心組織煤場卸煤、上煤工作；穩(wěn)定焦炭質量前提下，配煤方案調整要保證成本可控。
3、2對煉焦用氣點進行全面梳理，及時處理漏風點。
3、3積極與廠家溝通，關注疫情形勢，待條件允許，第一時間聯系人員調試。
3、4爐門加強清掃，及時封堵冒煙點；在運輸過程中要杜絕道路流灑，發(fā)現后及時清理。
3、5加強設備檢查維護，及時處理設備隱患，杜絕把小隱患拖成大問題。
3、6優(yōu)化配煤方案，適當提高揮發(fā)分，控制爐頂空間溫度，減少爐體竄漏與爐門、承插口冒煙，控制冷凝工藝指標，降低焦油渣排渣損失。
1、1繼續(xù)全面推進安全自主管理工作。
1、2嚴格執(zhí)行《檢修作業(yè)安全專項負責制度》，做好檢修作業(yè)現場和外包施工隊伍作業(yè)現場的安全管理。
1、3采取好疫情防護措施的前提下，做好檢修作業(yè)現場的安全管理，尤其落實好《檢修作業(yè)安全專項負責制》。
1、4廠、各車間在做好個人防護的前提下，認真落實好安全教育培訓計劃和應急演練計劃。
2、1持續(xù)做好各級環(huán)保部門迎檢工作。
2、2對于持續(xù)進行的現場環(huán)保檢查，針對發(fā)現的問題，按期進行整改。
2、3加強危廢物現場的清理，對于7#、9#路運輸車輛的流灑，要及時清理現場。
2、4煤場洗車臺、霧炮、噴淋適時開啟，確保濕式作業(yè)。
2、5強化在線監(jiān)測運行管理規(guī)范，做好專人24小時盯守，確保數據穩(wěn)定達標上傳。
2、6做好1#焦爐在線超低排放改造工作。
3、生產技術及成本管控。
3、1以焦爐穩(wěn)產、高產為中心，1#、2#焦爐結焦時間按照20小時組織生產，日出爐數140爐以上，力爭焦炭產量97000噸以上。
3、2保持1—2月份焦炭質量態(tài)勢，繼續(xù)做好進煤質量抽檢、備煤工藝操作、配煤電子秤校驗、穩(wěn)定焦爐爐溫等工作，保證焦炭質量穩(wěn)定。
3、3與公司供應部繼續(xù)做好溝通聯系，保證煤料充足供應，同時做好煤料貨位管理，合理控制庫存，做好煤料清卸，減少局車停時，共同促進降低洗精煤采購成本。
3、4以經濟效益優(yōu)先，對煤料配比適當調整；化產回收工藝指標嚴格管控，優(yōu)化獎懲方案；煉焦工序監(jiān)控爐頂空間溫度，減少爐體竄漏、及時封堵爐體冒煙點等，重點攻關焦油、焦爐煤氣收率。
3、5加強工序質量、工藝質量管控，加強檢查、考核，薄弱點重點攻關，保證關鍵工藝指標達標，確保上道工序為下道工序服務。
3、6在保證焦炭質量前提下，配煤方案以成本優(yōu)先，根據近期煤料情況，配煤方案精心謀劃，詳細研究，確保焦炭質量穩(wěn)定、配煤成本可控。
3、7可控工序成本指標分解到位，壓實責任，實時跟蹤，對標最優(yōu)指標，對標行業(yè)先進，持續(xù)提升。
3、8建立常態(tài)化對標機制，瞄準影響成本的關鍵指標，找對方亮點，彌補自身短板，提升經濟技術指標。
3、9煤場保證24小時不間斷卸車；做好場地、人員、機械的組織，提高火車卸車效率，降低局車停時；優(yōu)化獎懲方案，提高職工工作積極性；適當增加汽車煤運輸量；做好貨位管理，保證卸車所需場地；內部運輸車輛統一調配，提高車輛利用率，嚴禁車輛閑置；降低運輸費用成本。
4、設備管理工作。
4、1在制冷系統運行前，對制冷機組進行檢查、維護保養(yǎng)；做好3#制冷機組的拍賣、拆除。
4、2做好2#攔焦車舊導焦柵的拆除，新導焦柵的組裝、安裝、調試。
4、3對2#爐攔焦車滑線進行調整，解決彎曲變形問題。
4、4春季設備潤滑工作，按全優(yōu)潤滑的要求進行。
4、5合理申報備件材料數量，嚴格控制現場庫存，加強現場備件材料存放管理。
4、6充分利用檢修時間，提高設備日常檢修維護水平；加強點巡檢，發(fā)現隱患及時處理或上報，杜絕把小隱患拖成大問題。
5、現場環(huán)境衛(wèi)生。
5、1針對公司面貌提升檢查組檢查出的問題及提出的`提升建議，按規(guī)定時間全部落實整改。
5、2提前部署，抓好落實，做好春季綠化工作；花壇、綠地等做好澆水維護管理；做好道路衛(wèi)生清理，破損路面及時修整。
5、2廠內環(huán)境衛(wèi)生堅持日檢查、日通報、周復盤，確保整改要求落到實處。
5、3發(fā)揮職工創(chuàng)造性，結合企業(yè)文化，繼續(xù)推進美化亮化，做到外觀美觀大方、干凈、整潔，無大量積塵、積灰，各主體廠房及主要通道標識牌安裝到位。
5、4重點抓好定置管理，機械車輛、備品備件、原輔材料、產成品、作業(yè)工具等做到定置擺放，并設置定制擺放標識牌。
5、5結合環(huán)保要求，道路及時清掃，杜絕流灑；煤場保證濕式作業(yè)；嚴控各區(qū)域無組織排放。
6、黨建及疫情防控。
6、1在新冠肺炎疫情期間，黨支部要堅決扛起疫情防控政治責任、工作責任，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅決打贏疫情防控這場特殊戰(zhàn)役。做好新冠肺炎防控基本知識的宣傳貫徹，注意發(fā)現先進典型。
6、2黨支部圍繞中心服務大局，結合車間生產實際，落實好“三會一課”，做好基礎工作。
6、3注意把握職工思想動態(tài)，及時反饋職工群眾關注的熱點難點問題，做好疫情防控特殊時期的職工思想穩(wěn)定工作。
6、4做好焦化廠職代會確定的各項工作目標的宣傳貫徹，做好各項提升工作。
7、其他方面。
7、1做好“12339”工作落實，根據年度目標做好分解，確保每月完成月度目標。
7、2根據公司統一部署，積極準備，做好2020年技改項目的推動、落實。
1、干熄焦、煤場筒倉、脫硫二期工程、除塵工序優(yōu)化改造四個重點工程項目，望集團給與資金、政策支持，確保工程順利實施。
2、上升管余熱回收技改項目，望集團給與資金、政策支持，確保工程順利實施。
3、熄焦塔梯子平臺腐蝕嚴重，望公司加快項目審批進度。
4、消防報警系統存在5#皮帶和布料機光束感煙3個點位的誤報警，望公司予以協調解決。
焦化廠工作心得篇二
一、工作心得
1、在工作實踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
工作中，很多工作是一起完成的，在這個工程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的進步。
現在的我經常冷靜的分析自己，認清自己的`位置，問問自己付出了多少；時刻記得工作內容要精細化精確化，個人得失要模糊計算；遇到風險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔當。
3、在工作中，經過實際的教訓，深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害，這就需要我們在工作前，一定要對業(yè)務流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產。
在工作中，我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識，也強化了生產的質量、成本、進度意識；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。
二、工作教訓
經過這幾年的工作學習，我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：
1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；
在工作時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對流程不夠熟悉；
3、工作不夠精細化；
平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經常回頭看、做總結，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才能實現精細化。
4、缺乏工作經驗，尤其是現場經驗；
今年的現場經驗有了很大的提高，對整個工段有了新的認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。
6、缺少平時工作的知識總結；
在工作總結上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。
7、做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現象；
拖沓現象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。
在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
此致
敬禮！
述職人：xxx
20xx年x月x日
焦化廠工作心得篇三
。今年3月5日，廠團委根據公司團委的統一部署共組織21名青年志愿者，義務為160余人次的職工家屬提供了配鑰匙100余把、修自行車20余輛、焊盆40余個，方便了職工家屬。
2、深入開展青工文化活動。xx年1月、2月、3月，與工會組織了“慶元旦文藝匯演”、“春節(jié)令條大賽”、“三八游藝”活動等，xx年4月，組織了青年卡拉ok大賽活動。同時，堅持各團支部每季度開展一次小型文體活動，今年以來各團支部共開展10余次活動，有效地活躍了團員青年的文化生活，豐富了青工的文體活動。
3、深入開展科技創(chuàng)新活動。xx年，全廠在公司申報“五小”科技成果29項，科技論文8篇，申報數量居公司前列；在公司第三屆青工“五小”科技成果表彰中，獲科技成果二等獎一項、三等獎兩項，論文一等獎一項、二等獎一項、三等獎兩項，取得了較好成績。
3、深入開展“青安杯”競賽活動。
（1）進一步深化“兩位一體”運行機制。
自xx年3月份起，焦化廠團委全面推行班組安全員、青安崗長一體化考核制度，從體制上為規(guī)范青安崗活動做了有益的探索。主要作法是：以班組為單位調整設立青安崗，由青安崗長兼任本人所在班組的安全員，對本班組和青安崗的安全工作全面負責，按每人每月20元的標準建立專項考核基金，實行班組安全工作與青安崗活動一體化制度，使青安崗活動與班組安全活動有機融為一體，青安崗長肩負的安全責任與其擁有的權力、享受的待遇有機融為一體。今年四月份，又進一步加大考核獎罰力度，使青安崗工作再上新臺階。
（2）進一步加強青安崗工作的基礎建設
焦化廠團委高度重視青安崗的基礎建設，（1）推行掛牌上崗，在已往配備標志牌的基礎上，為團支部書記和青安崗長制作了100余個“安全監(jiān)督”標志牌，實現了所有青安崗長均掛牌上崗，有效規(guī)范了青安崗和崗長的工作，樹立了青安工作的良好形象。（2）推行制度化管理，重新修訂完善了《焦化廠青安崗活動制度匯編》，包括青安崗條例、青安崗長安全風險抵押、安規(guī)學背用、班組安全員青安崗長一體化考核制度、《原始記錄和仿宋字練習考核制度等，基本形成了完善的制度體系，實現了制度化管理。
（3）堅持周四安全學習。
全廠各青安崗每周四下午都要認真組織青工學習安全知識，并開展了每周一案和每周一題活動。堅持集中安排與自主學習相結合，每月都要統一安排部署全廠青安崗安全學習內容，有公司、廠的安全工作部署，有青安杯競賽工作安排，還有安全重要會議精神，“5s”管理知識，安全規(guī)程，事故案例等，有效地保證了公司、廠安全工作重要精神的及時貫徹執(zhí)行，提高了青工的安全意識。
（4）堅持每日“三查”活動，
總結
廠團委繼續(xù)堅持“三查”活動專項記錄和最低限數制度（每周至少查一項隱患，每月至少發(fā)現或制止一項違章或違紀），并納入廠一體化考核嚴格獎懲，要求各青安崗在每日的班前、班中、班后全程開展“查隱患、查違章、查違紀”活動，并要求各青安崗每周至少查改一項隱患，每月至少查改一項違章或違紀，有效減少了“三違”和隱患，促進全廠的安全生產。（5）堅持仿宋化達標活動。焦化廠團委繼續(xù)堅持開展全員“學用仿宋字，記錄仿宋化”活動，納入經濟責任制，每月嚴格考核，練習好的每本獎勵5元，練習差的每本處罰5元，有效地調動了職工的.積極性。
（6）開展青安崗活動。廠團委與安全科在“安全月”期間，組織了以“遵章守法，關愛生命”為主題的安全文藝匯演，來自全廠的22個文藝節(jié)目進行了演出，節(jié)目形式有相聲、三句半、演講、啞劇、詩朗誦、獨唱等，節(jié)目內容緊扣安全生產主題，由職工自編自演，受到很好的安全意識教育。
（7）開展安全標準化操作演示活動。廠團委出臺了《焦化廠安全操作標準化標準》，制訂了安全操作、工作程序、行為動作、標準基準、管理方法、時間系列、禮儀環(huán)境、服裝標志八個方面29條具體標準，推行了青工安全標準化操作活動專項記錄，組織青工圍繞安規(guī)學背、按規(guī)程標準操作、執(zhí)行安全檢查表、執(zhí)行工作程序、環(huán)境文明標準等28項具體要求，每周開展自查自糾活動，有效增強了職工的標準化操作意識。
4、進一步加強團建工作。
（1）狠抓團委班子建設。一是堅持和完善團委會制度，每月定期召開團委委員會議，集體研究全廠共青團工作中的團員發(fā)展、工作安排、活動開展、制度修訂、支部班子調整、表彰獎勵等重大事項，充分發(fā)揮團委班子的整體戰(zhàn)斗力。二是堅持和完善團委中心組學習制度。每周二下午組織團委成員和團支部書記認真學習黨的方針政策、共青團的基本知識、安全生產知識等，內容涉及黨的重要精神、“三個代表”重要思想、共青團十五大、團的業(yè)務知識、公司形勢任務、法律知識、安全生產知識等方面。三是建立和堅持團委班子民主生活會制度，每半年組織團委委員召開生活會，全面匯報思想、學習和工作情況，開展批評和自我批評，促進班子的團結。
（2）狠抓基層團支部建設。一是堅持和完善團支部“三會一課”制度，廠團委建立起了較為規(guī)范的“三會一課”制度，每月下發(fā)會議材料至團支部、團小組具體指導“三會一課”，納入廠一體化考核全面檢查，保證落實到位。為了進一步強化落實，從xx年3月份開始，廠團委就建立和堅持廠團委參加指導支部團員大會制度，要求團員大會必須邀請廠團委書記參加、到會人數必須過半、議題必須由支委會拿出初步方案，確保了團員大會和團課真正落到實處。二是建立團支部活動經費制度，根據工作需要，廠團委建立團支部活動經費制度，每季度由廠團委給每個團支部下撥100元?？钣蓤F支部使用，主要用于團員教育和管理、團內各類活動等，并建立制度嚴格管理，保證團支部活動經費的落實，進一步增強了團支部的戰(zhàn)斗力。三是深入開展了“團員示范崗”活動，以團小組為單位，以崗位為陣地，以設備為重點，圍繞生產經營工作中的生產組織、技改技措、質量管理、節(jié)能降耗、現場治理、設備維護、安全保障等重點和難點，每周組織團員開展一次集中性活動。
焦化廠工作心得篇四
隨著我在焦化廠工作的日子越來越長，我深深體會到了在這個行業(yè)中的獨特魅力。作為一名煉焦工人，我深知在這個崗位上的工作需要付出大量的辛勤努力和專業(yè)知識。在這里，我不僅收獲了豐厚的經濟報酬，更重要的是，我不斷成長，并通過自己的努力為國家能源工業(yè)做出貢獻。
首先，煉焦工作需要高度的技術水平和知識儲備。作為一名煉焦工人，我們需要熟悉焦化廠的工藝流程和設備操作，掌握爐頂操作、空料層調節(jié)、溫度控制等關鍵技術。這些技術要求我們不僅要有扎實的理論知識，還需要在實踐中不斷磨練和探索，才能夠熟練地完成各項任務。在這個過程中，我深刻體會到自身的不足，更加重視學習和提升自己的技術水平。
其次，煉焦工作需要具備高度的責任心和團隊合作精神。焦化廠是一個高度危險的工作環(huán)境，稍有不慎就可能導致嚴重的后果。因此，我們每個人都需要時刻保持高度的責任心，嚴格遵守操作規(guī)程和安全操作程序。同時，焦化工作還需要團隊合作，因為在龐大的焦化廠系統中，每個環(huán)節(jié)都需要有條不紊地進行。只有全體員工密切配合，形成高效的團隊，才能夠確保生產安全和生產質量。
另外，煉焦工作要求我們有良好的心理和體力素質。在焦化廠中，我們經常需要長時間進行連續(xù)的勞動，承受高溫、高壓等辛苦的工作條件。因此，我們必須擁有良好的體力素質，以應對工作的挑戰(zhàn)。同時，焦化工作也要求我們有穩(wěn)定的心理素質，保持冷靜和應對各種突發(fā)情況。只有具備了這些素質，我們才能夠勝任這份工作，并不斷取得更好的成績。
最后，煉焦工作也給我?guī)砹嗽S多個人成長和成就感。在焦化工作中，我們時刻面對著各種挑戰(zhàn)和困難，但這些困難也讓我們成長。每一次成功地完成一項任務，我都會感到莫大的成就感和滿足感。同時，通過工作中的實踐和積累，我不斷地提升自己的技能和能力，為公司的發(fā)展和自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎。
綜上所述，焦化廠工作對于我來說是一份既具有挑戰(zhàn)性又充滿樂趣的工作。在這個行業(yè)中，我不僅能夠不斷提升自己的技能，還能為國家能源工業(yè)做出貢獻。雖然焦化工作要求我們付出努力，但也給予了我們豐厚的回報和成長機會。我將持續(xù)努力，不斷學習和進步，為提高自身素質和為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我也希望通過自己的努力和經驗，為更多有志于從事焦化工作的人提供借鑒和幫助。
焦化廠工作心得篇五
隨著社會經濟的發(fā)展，焦化廠作為重要的煤炭加工產業(yè)，成為了國家和地方經濟發(fā)展的支柱之一。作為焦化廠的一名化產工作人員，我十分榮幸能夠參與到這個重要的行業(yè)中。焦化廠化產工作主要負責生產焦炭、煤氣以及一系列的化工產品，對于保障國家能源供應和化工品需求具有重要的意義。在這個過程中，我積累了不少經驗和體會。
在焦化廠化產工作中，技術難點是我們需要時刻面對的挑戰(zhàn)。特別是在焦炭生產過程中，保證爐膛運行穩(wěn)定、高效是我們關注的重點。我在工作中，始終堅持質量第一的原則，注重對爐膛運行狀態(tài)的監(jiān)測和調整，盡力避免生產過程中的問題和故障。同時，我也不斷學習和掌握新的技術和工藝，提高自己的專業(yè)能力，以應對日益復雜的生產需求。在實踐中，我也發(fā)現，保持爐膛溫度的均勻分布對于提高產品品質非常重要，因此，我通過優(yōu)化燃燒系統，合理調整進風角度和速度，確保爐膛內部溫度分布均勻，從而提高了焦炭的質量。
第三段：談談焦化廠化產工作中的安全隱患和安全意識（250字）。
焦化廠化產工作中，安全隱患不可忽視。高溫、高壓、有毒有害物質等都是我們工作中需要面對的風險因素。因此，保護自身的安全意識和重視安全生產至關重要。在我的工作中，我嚴格按照安全規(guī)章制度進行操作，穿戴好相應的防護裝備，做好個人防護，確保自身的安全。同時，我也與同事們共同嚴密關注生產過程中的隱患，定期進行安全檢查和隱患排查，及時解決存在的問題，確保生產環(huán)境的安全。
作為焦化廠的一員，合作與溝通是十分重要的。在工作中，我始終堅持團隊協作的原則，與同事們密切配合，在不斷的溝通交流中完善工作流程，提高工作效率。我發(fā)現，良好的團隊協作能夠提高整個生產組織的運作效率，減少工作沖突，增強每個人員間的信任感和團隊凝聚力。在日常工作中，我特別注重與同事們的溝通和交流，及時解決問題、分享經驗和技巧，共同提升工作水平。
第五段：小結與展望（250字）。
通過焦化廠化產工作，我意識到，只有持續(xù)不斷地學習和提升自己的專業(yè)技能，才能更好地適應企業(yè)的發(fā)展需求。未來，我將繼續(xù)努力，不斷深化理論知識的學習和實踐經驗的積累，進一步提高工作的技術水平和綜合素質。同時，我也希望通過自己的努力和貢獻，為焦化廠的穩(wěn)定發(fā)展和國家的煤炭工業(yè)作出更大的貢獻。
總結：焦化廠化產工作是一項具有挑戰(zhàn)性和責任重大的工作。在實踐中，我不斷提升自身的專業(yè)能力，關注技術難點，重視安全生產，加強團隊協作和溝通。通過這些經驗和體會，我深刻認識到了工作的重要性和發(fā)展的思路，也堅定了我繼續(xù)從事焦化廠化產工作的信心。
焦化廠工作心得篇六
焦化廠作為重要的工業(yè)生產基地，生產過程中不僅涉及到復雜的化學反應，也面臨著眾多的安全風險。因此，工作實踐對于焦化廠工人來說是至關重要的。在我工作的一年時間里，我深刻體會到了工作實踐的重要性，它不僅提高了我對工作的熟悉程度，還培養(yǎng)了我處理突發(fā)情況的能力。
第二段：識別問題和解決問題的能力。
焦化廠作為一個復雜的工業(yè)生產環(huán)境，經常會發(fā)生各種各樣的問題。例如，設備故障、管道堵塞、原料質量變化等，這些問題都需要我們及時識別和解決。通過實踐，我掌握了各種設備的工作原理和常見故障的排除方法，并能獨立判斷和解決一些常見問題。而對于那些較為復雜的問題，我也能夠迅速組織合適的人員進行合作解決。
第三段：安全意識和應急處理能力的提升。
焦化廠工作環(huán)境的復雜性和危險性需要我們時刻保持高度的安全意識。通過實踐，我深刻認識到安全意識的重要性，并養(yǎng)成了檢查工作環(huán)境、佩戴安全裝備的習慣。同時，在突發(fā)情況下，我能夠迅速反應和判斷，并采取適當的應急措施，保證工作的連續(xù)性和安全性。
第四段：團隊合作與協調能力的培養(yǎng)。
在焦化廠工作過程中，我們需要與各個環(huán)節(jié)的工人和管理者進行緊密合作和協調。通過實踐，我逐漸認識到團隊合作的重要性，并學會與不同背景的人進行有效的溝通和協商。我懂得了聆聽他人的觀點和建議，并通過討論和協作解決問題。這一系列的實踐不僅培養(yǎng)了我的團隊合作能力，也提高了我的協調與領導能力。
第五段：知識和能力的不斷提升。
作為一個焦化廠工人，我深感知識和能力的重要性。通過實踐，我不僅熟悉了焦化廠的工作流程和操作技能，還掌握了一些相關的專業(yè)知識。在實踐中，我也常常向其他工人和管理者請教，不斷學習和提高自己的專業(yè)能力。我相信只有不斷提升自己的知識和能力，才能在焦化廠工作崗位上有更好的表現和發(fā)展。
總結：
通過焦化廠的工作實踐，我深刻認識到工作實踐對于焦化廠工人來說的重要性。從識別和解決問題的能力以及安全意識和應急處理能力的提升，再到團隊合作與協調能力的培養(yǎng)和知識和能力的不斷提升，這些實踐都使我更加成熟和自信。我堅信，在以后的工作中，我會繼續(xù)通過實踐學習，不斷提高自己的能力，為焦化廠的生產工作做出更大的貢獻。
焦化廠工作心得篇七
1大中型焦化廠宜設消防站，消防站應設在便于車輛迅速出動的位置。
2粗苯生產、粗苯加工和焦油加工等主要火災危險場所，應有直通消防站的報警信號或電話，并應有滅火設施。
3下列場所應設消防滅火系統：
d.二甲酚、蒽、瀝青、酚油等閃點大于120℃的可燃液體貯槽或其他設備和管道易泄漏著火地點，應設半固定式蒸汽滅火系統。
4滅火蒸汽管線蒸汽源的壓力，不應小于6×105pa(6.12kg/cm2)，其操縱閥門或接頭應安裝在便于操作的安全地點。
5泡沫混合液管線宜地上敷設，不得從槽頂跨越。與泡沫發(fā)生器連接的立管段應固定在槽壁上，防火堤內的水平管段應敷設在管墩管架上，但不得固定。
6消防給水管網應采用環(huán)狀管網，其輸水干管應不少于兩條。
7多層生產廠房應設消火栓和消防水泵，塔區(qū)各層操作平臺應有小型滅火機并宜設蒸汽滅火接頭。
8甲、乙、丙類液體貯槽區(qū)的消火栓應設在防火堤外，距槽壁15m范圍內的消火栓，不應計算在該槽可使用的數量內。
9各廠房、建筑物、庫房等應備有小型滅火機，其數量應符合規(guī)定，滅火機應設置在便于取用的地點。
焦化廠工作心得篇八
消防安全問題一直是社會關注的焦點，而在工業(yè)生產領域尤其重要。焦化廠作為石油化工行業(yè)的重要環(huán)節(jié)，一旦發(fā)生火災事故，不僅會對企業(yè)造成巨大的經濟損失，更可能危及生命財產安全。因此，焦化廠消防工作及消防知識預防是必不可少的。近期，我所在的焦化廠開展了一系列消防月的主題活動，通過學習培訓和實地演練，有效提高了我們的消防意識，本文就此梳理總結一下心得體會。
第二段：加強理論知識學習。
在消防月主題活動中，我們銷售部門組織了一次消防安全知識培訓，由消防員對焦化廠內的消防設備、滅火器等基礎設施進行解說，并詳細介紹了應急情況下的滅火方法和逃生技巧。對于我們銷售人員而言，日常工作主要集中在辦公室，很少接觸到實際操作中的消防問題，這次培訓讓我們更加了解消防安全知識，提高了注意火災的預防和控制的意識。此外，我們也學會了如何正確使用滅火器和注意滅火時切勿過于靠近火源等消防基礎知識，知道如何進行預防和安全處理。
第三段：實地演練提高整體應對能力。
除了理論知識學習外，我們還進行了一場實地演練。演練現場，焦化廠內各部門都有職員參加，從滅火器、滅火器的操作到火場急救，都展開了角逐。演練的結果，進一步提高了我們對應急滅火的實際操作技能。同時，深度參與演練也加強了我們的團隊協作意識，彼此協作，默契配合，最終完成了整場演練的任務。
第四段：著眼個人，協作完善。
除了集體應對能力的提高外，我們還要關注個人自身的消防意識和應對能力。作為個體，我們不僅需要掌握消防基礎知識，自制力過人，堅定內心的安全意識才能避免火災應急時的手足無措。此外，通過親身體驗和學習消防技能，我們銷售人員也提高了自身應對火災的能力，為整個部門更好的消防安全做出了貢獻。因此，我們需要注重個人的應對能力進而強化團隊的整體應對水平。
第五段：結語。
通過這次消防月的活動，我們從理論到實踐全面認識到了滅火工作的重要性。更重要的是，提升了自己的消防意識和對危機和突發(fā)事件的防范能力。雖然預防火災工作永遠是無止境的，總要呈現一種的主動防范的精神，保障我們的上班、下班只是簡單的未完成或完成。作為職場人員，我們更要時刻保持警惕，堅定安全防范的意識，才能確保企業(yè)和人民生命財產安全。
焦化廠工作心得篇九
自焦化建廠以來，焦化廠黨支部為進一步整合和規(guī)范焦化廠黨建工作制度，提高黨組織活動實效性，建立健全發(fā)揮黨組織和黨員作用的長效工作機制，探索加強新形勢下焦化廠黨建工作的有效實現形式，堅持開展“三會一課”。認真堅持“三會一課”制度，對于加強黨支部建設，提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力具有重要作用。更能發(fā)揮黨員的先鋒作用及黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1、定期召開黨支部會議。組織黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，不斷提高黨員的政治覺悟和工作水平，研究分析職工的思想、工作動態(tài)，制定學習、培訓計劃以及實施方案。從而適應新形勢，更好地完成黨的各項工作任務。
2、定期召開黨支委會議，傳達學習指揮部黨總支的文件以及會議精神，增強黨員的黨性觀念，不忘自己是一個共產黨員，從而在各項工作中自覺地發(fā)揮先鋒模范作用。并對黨員如何在焦化廠建設發(fā)展中發(fā)揮模范作用展開討論，按照民主集中制的原則，統一思想，做出決議。
3、定期召開全體焦化廠黨小組會議。定期開展民主評議黨員活動，研究發(fā)展對象和入黨積極分子的培養(yǎng)教育。強化學習意識，開展形式多樣的教育活動，提高焦化廠成員的理論水平和技能水平。學習采取集中、分組、自學等形式相結合，并要求成員人人有筆記、有心得體會。
4、按時上好黨課。定期舉辦黨課，組織大家學習黨章，學習黨的先進理論、方針、政策。通過三會一課，焦化廠黨支部增強了凝聚力、戰(zhàn)斗力，保持了隊伍的先進性。
為加快培養(yǎng)和集聚各類人才，切實提高焦化廠自主創(chuàng)新能力，大力推進焦化廠的各項工作，為促進焦化廠又好又快發(fā)展，自20xx年5月起，焦化廠開展了一系列以加強班組建設、強化團隊意識的“自主管理學習圈”活動。
1、成立活動小組全面開展“自主管理”活動。
根據《xx公司開展“自主管理”黨建主題實踐活動試點工作實施方案》，焦化項目根據項目建設實際情況建立了四支自主管理活動實施小組，分別從提高項目施工質量、產品質量、節(jié)能降耗、改善周圍環(huán)境；提高工作質量、控制施工進度和投資、降低成本、解決各類管理問題；解決工程技術、工藝流程、優(yōu)化設計等三個方面入手，陸續(xù)開展自主管理活動。
四個自主管理活動小組分別是：現場型自主管理小組2個，管理型自主管理小組1個，攻關型自主管理小組1個。分別由項目經理、副經理及專業(yè)工程師任自主管理活動小組輔導員，對自主管理活動開展的全過程進行跟蹤與指導。
2、在實際工作中貫徹落實“自主管理”活動。
（1）、焦化項目自20xx年9月以來，每周六12點召開項目內部周例會，一方面是總結過去一周的工作進展與完成情況，另一方面布置和安排下周工作。通過周例會的開展，項目部領導及員工能在第一時間了解和掌握項目建設的最新進展與情況。通過交流，及時發(fā)現在過去一周項目建設存在的問題，并做出部署，在下周盡快解決存在的難題，為項目建設掃清道路。
（2）、為全面推進“自主管理”活動的實施，認真貫徹落實金屬鎂一體化項目安全管理方針：“安全第一、預防為主、保護員工、保護環(huán)境”。保護項目建設所有人員自身安全，焦化廠hse組定期組織項目人員進行安全教育。
截止目前已進行入職安全培訓教育233人次，基建安全培訓121人次。項目部對進入現場學習的操作人員每天進行班前安全教育半小時，并按照培訓要求，安全管理員親自帶隊進入現場學習，現已進行班前教育1000人次。
其次，項目部還根據項目建設實際情況組織人員進行模擬試車練習。通過熟悉記憶焦化的工藝流程，每個崗位分別指定不同人員進行模擬試車，在模擬試車練習過程中，還要將本崗位的安全注意事項，崗位職責，操作要領等必須熟記的崗位知識進行闡述，直至整個工藝結束。
最后，項目部組織專業(yè)人員帶隊，帶領實習人員赴湖區(qū)進行觀摩學習，通過對現場的了解，加深對焦化項目的認識，將平時書上討論的知識與現場實物相結合，不斷提升自我管理水平與專業(yè)技能。
（3）、為積極響應xx公司“自主管理”文件精神，同時也為了化驗室又好又快的開展工作，焦化項目部化驗室特將化驗室人員分為質檢，煤焦和化產三個學習小組。主要對整理成品和原材料化驗、煤焦檢驗、化產工段化驗等有關知識進行了系統培訓。項目部組織化驗室人員分別在20xx年4月3、9、16日進行了三次培訓，培訓人員43人次。
（4）、為及時檢驗自主學習與培訓成果，了解培訓過程中的不足，焦化項目不定期組織培訓人員進行考試，從考試中發(fā)現問題，及時進行整改，以便在今后的培訓過程中改進培訓方式，加大培訓力度，為更好地完成培訓工作打好基礎。不僅如此，項目部組織廣大員工撰寫學習心得和工作體會，讓大家在撰寫過程中回顧自己的階段性工作，查缺補漏，為下一步更好的開展工作做好準備。
“企業(yè)文化具有增強企業(yè)和諧一致，培養(yǎng)員工歸屬的凝聚作用”。不同的企業(yè)有不同的文化背景基礎，不同的地域，不同的文化背景，有價值的企業(yè)文化將對企業(yè)的發(fā)展產生積極作用?！安煌钠髽I(yè)有不同的生存方式，不同的生存方式造就不同的企業(yè)文化，而適合的企業(yè)文化則成就企業(yè)的發(fā)展與壯大”。企業(yè)文化作為一種無形的資產長期存在于企業(yè)中。
焦化項目自20xx年6月份以來，先后組織約200名新入職員工對《企業(yè)文化管理手冊》進行學習。旨在讓員工了解xx發(fā)展歷史，了解企業(yè)文化，讓“xxxxxxx”的公司發(fā)展理念、“xxxxxxx”的公司精神以及“xxxxxxxxx”的公司核心價值觀深入人心。
情況民主評議活動等以自學為主，集中學習為輔的各種形式多樣的教育實踐活動。
1、20xx年8月22日，焦化項目召開深入開展黨的群眾路線教育實踐活動座談會。
2、20xx年8月27日開始陸續(xù)開展簽訂《焦化項目黨員承諾書》活動。此次活動主要分為一個為期一年的短期計劃與一個長期計劃，為期一年的計劃：以黨的十八大精神為指南，加強思想政治學習，提高自身政治素養(yǎng)。長期計劃：長期開展批評與自我批評工作，堅持廉潔從業(yè)，將黨風廉政建設放在首位，強化自身對“四風”問題的整改。愛崗敬業(yè)，努力學習項目建設所需的專業(yè)知識，在項目建設中，積極發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，扎實工作，爭取在項目建設中做出優(yōu)異成績。
3、為進一步落實科學發(fā)展觀，創(chuàng)建學習型黨組織，項目部成員對對黨章和黨的十八大、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《論群眾路線—重要論述摘編》等文件進行“邊學，邊查，邊改”的活動，鼓勵全體黨員和職工在業(yè)余時間多學習，多了解，多討論，在自學中點出難點、疑點和熱點，領會精神，把握要領，在黨組織會議上進行學習討論，自查，互查，并對查出的問題進行總結改進。
4、焦化廠教育實踐活動領導小組組長與各部門負責人于20xx年9月11日開始陸續(xù)簽訂焦化廠《黨風廉政目標責任書》。深入貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，認真落實為民務實清廉的要求，切實履行黨員職責，保證各項工作落到實處，加強黨的紀律建設、作風建設和反腐倡廉建設。從制度上強化黨員廉潔思想，固化黨員清廉行為，為更好的服務群眾做足工作。
5、焦化廠自20xx年9月16日開始建設“黨員示范崗”活動。通過內抓管理、外強服務，充分調動黨員干部先鋒示范的積極性，激勵黨員干部立足自身，扎根本職，規(guī)范行為，優(yōu)質服務，認真制定創(chuàng)建規(guī)劃，明確創(chuàng)建目標、創(chuàng)建標準和創(chuàng)建舉措，將責任細化落實到具體崗位，具體人員，扎扎實實的開展創(chuàng)建活動。
通過開展一系列黨的群眾路線的教育實踐活動，認真落實為民務實清廉的要求，切實履行黨員職責，整改“四風”，查找形式主義，官僚主義，享樂主義和奢靡之風方面存在的突出問題，制定整改方案、建章立制、定期考核，對突出的問題領導干部積極帶頭參與批評與自我批評。積極主動與員工溝通，了解黨員干部和職工的困難，了解下屬的心聲，收集好的意見和建議，發(fā)現員工學習、工作生活中的各項困難。把廣大職工群眾的實際困難作為一切工作的重點。
焦化廠工作心得篇十
2020年，全球突如其來的新冠疫情給各個行業(yè)帶來了巨大挑戰(zhàn)，焦化廠作為重要的工業(yè)領域之一，也不可避免地受到了嚴重沖擊。疫情的爆發(fā)使得焦化廠生產線上出現了緊急下線，員工的安全和健康狀況成為了最緊要的關注點。在面對疫情沖擊的同時，焦化廠也經歷了前所未有的挑戰(zhàn)，但也逐漸展現出了應對疫情的能力和智慧。
第二段：緊急應對疫情的策略和措施。
面對疫情的爆發(fā)和傳播，焦化廠迅速采取了一系列緊急應對策略和措施。首先，廠區(qū)內部加強了防控措施，提醒員工勤洗手、戴口罩、保持社交距離等，以防止病毒傳播。其次，各個生產線上的員工分批到崗，減少人員聚集，保持廠區(qū)的安全。此外，每個員工都需要每天測量體溫，并進行健康狀況的報備，以及定期進行核酸檢測，確保所有員工的健康狀況可以及時掌握和跟蹤。
第三段：團隊合作和通力合作的意義。
焦化廠疫情期間最重要的一點就是團隊合作和通力合作的意義。在這段特殊時期中，每個員工都理解到自己的行動不僅是為了自身的安全，也是為了整個團隊的健康和穩(wěn)定運營。各個部門之間增加了溝通和協作，共同防控疫情的傳播。員工之間也加強了信息共享和互相關愛，每個人都迅速形成了一個緊密團結的集體，為焦化廠的安全穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。
第四段：疫情帶來的變革和機遇。
盡管焦化廠在疫情期間面臨了種種困難和挑戰(zhàn)，但也正是在這段時間里，焦化廠積極作出了一系列變革和調整。焦化廠開始積極探索和實踐數字化轉型，利用互聯網、人工智能等技術手段提升生產效益和管理水平。疫情的爆發(fā)還讓焦化廠發(fā)現了一些潛在的危機和問題，為未來提前做好應對準備并尋找解決辦法。這些變革和機遇既是對疫情期間面臨的挑戰(zhàn)的有效應對，也給焦化廠帶來了新的發(fā)展動力。
第五段：面向未來的展望和總結。
回顧焦化廠疫情期間的經歷和收獲，我們要深刻認識到疫情對于整個社會和各個行業(yè)的沖擊是巨大的，但也確實是一個挑戰(zhàn)自我的機會。通過緊急應對措施、團隊合作和溝通、機遇與變革，焦化廠在疫情中取得了積極成效。然而，我們也應認識到疫情并未完全結束，要繼續(xù)保持警惕，進一步提高防控能力和水平，為公司和員工的安全發(fā)展做出更多的努力。
通過焦化廠疫情期間的經歷和體會，我們更加深刻地認識到了應對挑戰(zhàn)和困難的重要性，也體會到了團隊合作和通力合作的意義。相信在未來的發(fā)展中，焦化廠絕對有能力應對各種困難和挑戰(zhàn)，實現更好的發(fā)展和穩(wěn)定運營。
焦化廠工作心得篇十一
1、加強安全培訓，提高員工安全意識。
20xx年共培訓員工x人，包括安全操作規(guī)程、安全管理制度、應急救援預案、八大作業(yè)制度、新安全生產法等。做好新崗位人員崗前安全培訓，讓職工掌握安全生產知識和現場操作技能，提高新員工安全意識，并建立培訓檔案。提高了職工安全意識，強化了職工安全隱患識別能力和事故防范能力。
2、完善安全管理制度，加強安全管理。
結合焦化廠實際情況完善了《三項制度》，制定了安全管理措施，建立了安全考核機制。編制了《應急救援預案》，《禁煙禁火制度》，《安全檢修管理制度》，《八大作業(yè)管理制度》，《庫區(qū)安全管理制度》，《開停工安全管理制度》，《安全生產獎懲制度》等。《三項制度》及《應急救援預案》以上墻。
3、隱患排查治理，注重整改。
全年開展現場隱患排查，共計查出隱患x項，整改x項。整改率x%。其他六項屬于工程遺留問題，以報送有關部門給予解決。做到不走過場，不留死角，不放過任何隱患。落實整改，并經現場復查驗收。
編制了焦化廠《應急救援預案》及x項《現場處置方案》并每月按照演練?，F場影像資料、演練效果分析建立檔案。
監(jiān)督檢查各類作業(yè)，落實特殊作業(yè)作業(yè)安全措施，認真落實作業(yè)票管理制度，通過現場監(jiān)督檢查，規(guī)范了作業(yè)程序，確保了安全作業(yè)。全年開具動火作業(yè)、高空作業(yè)等票據x次，監(jiān)護危險作業(yè)x次，把握安全是工作根本，每次危險作業(yè)安全科都要到現場，認真檢查，確保萬無一失，方可作業(yè)。20xx年x月份xx#爐準備內部加熱，應要做好xx#爐的收尾及烘爐工作，于是安全科結合外委施工隊伍派安全員進行三班倒，緊盯現場，就連吃飯也不離開現場，真正做到了哪里有危險，哪里就有安全員。所以直到扒火床沒出現任何事故。嚴查跑、冒、滴、漏現象，對各車間區(qū)域的隱患每發(fā)現一項都要記錄在案，限期整改，不留后患。加強外委施工人員的安全教育，嚴格管理，簽訂安全協議，明確安全生產和義務。
焦化廠工作心得篇十二
第一段：疫情帶來的挑戰(zhàn)與機遇（200字）。
自從新型冠狀病毒爆發(fā)以來，焦化廠作為能源供應的重要環(huán)節(jié)，承受著巨大的壓力和責任。疫情使得各個焦化廠面臨了前所未有的挑戰(zhàn)，然而，挑戰(zhàn)也同時帶來了機遇。通過疫情的考驗，我們對于危機應對和團隊合作的能力得到了進一步提升，同時也進一步認識到了焦化廠發(fā)展中仍然存在的不足之處。
第二段：疫情防控的重要性（200字）。
焦化廠作為一個大型的工業(yè)企業(yè)，人員流動頻繁，員工眾多，疫情的防控至關重要。我們必須提高對于疫情的認知，按照相關政策和措施要求進行嚴格的防控措施。面對疫情，焦化廠采取了一系列的措施，如加強人員體溫檢測，實行強制佩戴口罩、勤洗手等。
第三段：疫情下的焦化廠團隊合作與管理（300字）。
在疫情防控中，焦化廠展現出了卓越的團隊合作與管理能力。各團隊克服了人員流動性大、工作強度大等困難，保證了生產運營的正常進行。我們加強了員工的培訓，提高了危機意識和應急處置能力。同時，加強了信息溝通和協作，做到了信息快速傳遞和反饋。
第四段：疫情下的焦化廠經濟影響（300字）。
疫情不僅對人們的生活帶來了巨大的影響，也對焦化廠的經濟運營造成了一定的沖擊。全球疫情暴發(fā)，需求大幅下降導致焦化廠生產銷售受到影響，經濟效益下降。為了應對經濟壓力，我們采取了一系列措施，如創(chuàng)新生產方式，優(yōu)化資源配置等，以降低成本并提高效益。
第五段：疫情對于焦化廠的啟示與展望（200字）。
疫情給焦化廠帶來了許多啟示。首先，我們需要加強危機意識和災害管理能力，完善應急預案。其次，我們應該積極推動數字化和智能化發(fā)展，提高企業(yè)的抗風險能力。最后，焦化廠需要積極參與社會責任，為災區(qū)和困難群體提供幫助，在人道主義和可持續(xù)發(fā)展方面發(fā)揮更大的作用。
通過焦化廠疫情的考驗，我們更加認識到了危機的嚴峻與重要性。我們也更加清楚了自身的不足之處，并且明確了未來的發(fā)展方向和目標。只有加強團隊合作，提高管理水平，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，焦化廠才能在未來的發(fā)展道路上持續(xù)前行，做出更大的貢獻。
焦化廠工作心得篇十三
焦化廠數量眾多，規(guī)模小，布局分散，產業(yè)集中度低，技術裝備整體落后，排放污染重、化工產品回收和綜合利用與集中加工不足，精深加工技術落后，產品品種少，質量水平低，產能過剩、經濟效益不高。下面給大家分享一些關于焦化廠實習心得體會范文，供大家參考。
我們這次去征楠焦化廠實習參觀一周。主要包括前期的實習準備工作、參觀實習階段和寫實習報告三個步驟。前期需要我們先了解鄭楠焦化廠的概況、準備著裝、查明路線等各種準備工作。我們參觀實習兩天，第一天參觀了煉焦的兩套工藝流程，第二天我們參觀了化產流程。接下來是我們查找資料，整理筆記寫論文。
我們到廠子以后，焦化廠的朱部長給我講解廠子概況以及安全知識。技術員給我們介紹參觀流程，并號召我們以后畢業(yè)可以來此工作。我們第一天參觀了煉焦工藝。他們有兩套設備，同時作業(yè)，我們份上下午參觀完畢。
從備煤開始，到煉焦出成品。雖然環(huán)境有些惡劣但同學們求知欲很高，師傅講解很詳細。第二天我們參觀了化產工藝，有粗笨、添加化肥、焦油、焦渣、這些工作環(huán)境危險，我們都小心謹慎。參觀完畢，我們謝過師傅們離開了?；氐綄W校，我們在圖書館查找資料，整理筆記，最后編輯報告。
通過這次去征楠焦化廠的實習，我們弄清楚了焦化廠的組成、生產過程和主要設備。了解了自己專業(yè)的一個重要方向，為專業(yè)基礎課的驗證，專業(yè)課的學習建立感性化的認識。同時在這次實習過程中發(fā)現自己許多方面的知識不足，為自己將來在學專業(yè)知識的過程能有針對性的彌補自己的缺陷。
非常感謝學校能安排這次實習，我認為這比講課效果好多了，能更好的明白和掌握流。實習鍛煉了我們，讓我們看到了真正的化工設備，了解了化工實際作業(yè)環(huán)境，同時發(fā)現了實際缺陷與不足，激發(fā)我們學習的積極性。這是一次成功的有意義的實踐活動。希望學校下次還能安排。實習感想：
現在要找工作企業(yè)往往會問我們工作經驗，在大學期間的實習就是我們積累工作經驗的機會，雖然這次實習是認識性實習，但從這次實習我學到了許多東西，師傅們講的好多知識我們雖然聽不太懂，但這次實習我們對以后將要學的知識有了一個宏觀的認識，這都對我們今后的專業(yè)課的學習有巨大的幫助。下面就具體談談我的感受吧。
征楠焦化廠是一個大型的私企焦化廠，他的化工原料利用率很高，不論是煤原料還是到氨水等原料，幾乎都是循環(huán)再利用。這一點讓我感到很高興，畢竟向綠色化工進了一步?；S里的設備布局簡單合理，安全警示明顯而有說服力。廠里的工人師傅們個個技術過硬。他們純熟操練機器的樣子給我留下深刻的映象。我很感謝他們給我們耐心講解。
同時也講了作為一個專業(yè)化工工作者應該具備的素質。頭腦靈活，態(tài)度嚴謹，時刻注意自己的人身安全。焦化廠是有兩套工藝設備的，他們同時作業(yè)，從中可以看出廠子注重設備更新，充滿活力。但盡管如此，焦化廠比較惡劣的環(huán)境仍使我心中不安。第一天，我們去參觀煉焦工藝時風特別大，在備煤階段，煤粉到處飛揚，我們好像是從煤坑里挖出來一樣。這樣日復日年復年會有多少煤被浪費掉。在熄焦時高溫水靠淋灑散熱，這又有多少熱量的損失。這些也許不影響利潤，可是對環(huán)境對能源來講是不綠色的，不和諧的。我希望以后的工程師在設計工藝流程時能考慮能源的節(jié)省與高效利用。
除以上專業(yè)知識的感悟外，我深深的為勞動人民的智慧感到驕傲。這么大的生產設備，這樣的生產工具，這樣的生產流程都是我們偉大的勞動人民創(chuàng)造的!也許我們現在的工作技術不優(yōu)秀，也許我們的工作原理不完美，但我們吃苦耐勞，刻苦鉆研，一定會有優(yōu)秀的技術，完美的原理。所以，作為新一代的未來的化工工作人員，我們只有好好學習專業(yè)知識，不斷改進創(chuàng)新，為綠色和諧化工努力!
在大學我們學習的是理論知識，缺乏實踐機會，通過這次實踐讓我學到了不少知識，開闊了眼界，明白了實際的復雜性，遠不是理論上那么簡單。所以感謝學校組織的這次實習機會，希望以后還能有鍛煉的機會。
一)實習地點：邯鋼焦化廠。
(二)實習時間：__年2月23日至__年3月6日。
(三)實習班級：07精細化學品生產技術。
(四)實習目的：
1通過焦化廠的生產實踐，弄清楚焦化廠的組成，生產過程和主要設備。了解焦化工業(yè)發(fā)展情況及其在國民經濟中的作用，并組織參觀與本專業(yè)有關的廠礦，為專業(yè)基礎課的驗證，專業(yè)課的學習建立感性化的認識。
2通過實習培養(yǎng)學生的生產實踐觀念和理論聯系實際學好專業(yè)的主動性，增強學生觀察事物，發(fā)現問題提出問題的能力，開闊學生的眼界，增強對專業(yè)的熱愛，樹立牢固的專業(yè)理想。
主要生產設施。
(1)備煤車間：煤倉配煤室粉碎機室皮帶機運輸系統煤制樣室。
焦化廠是一個環(huán)境比較特殊的場合，高溫強腐蝕對設備的正常運作帶來嚴重的考驗，設備復雜多樣，檢修質量的好壞直接關系到公司的經濟利益和社會效益，因此做好設備的日常維護尤為重要，這就要求我們在實際操作過程當中要發(fā)揚‘5s’管理，專業(yè)點檢人員和操作人員明確平常點檢的主要部位，認真檢測軸承的振動、溫度(不大于環(huán)境溫度+40℃)、異音，觀察潤滑油油位和冷卻水量，及時發(fā)現問題及時解決處理，把握好設備的檢修周期，制定嚴格的檢修制度和檢修計劃，形成一定的規(guī)律運作，同時提升操作人員的技能水平，保證產量穩(wěn)步提升和設備正常運行。
通過這一年多的工作時間，我對現場的運作越來越清楚，對機器設備也越來越熟悉，與同事們也是越來越親近，隨著工作越來越得心應手，我開始考慮如何在工作中取得新的成績，以實現自己的價值。我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。
通過這一年的努力學習，我深刻認識到：細心、嚴謹是機械維護人員所應具備的素質，而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定機械維護人員平庸或優(yōu)秀的關鍵因素。做事情的全力以赴和嚴謹、細致的工作態(tài)度應該是我工作作風方面最大的收獲;回首過去的一年，也留下了一些遺憾，需要我引以為誡。比如：缺乏積極和別人探討的勇氣。遇到問題，喜歡自己裝在心里，而不能把自己的意見和想法展現出來。
還有，我的語言表達能力有待加強?；蛟S是性格的原因吧，我不喜歡說，只喜歡埋頭苦干。現在看來，這樣是遠遠不夠的，我需要面對更多的人，需要與別人溝通。一年的時光已匆匆離去，充滿希望的一年正向我們走來。路正長，求索之路漫漫，公司__年的宏偉目標已擺在我們面前，我將抖擻精神，開拓進取，為公司的發(fā)展和個人價值的實現而不懈努力。
在20__年7月25號—8月23號期間，我來到了孝義紅塔煤焦有限公司進行生產學習實踐，第一次將理論知識與實際生產聯系到一起，我從中真正認識到了在校期間實驗課的重要性，它是我們在校期間真正聯系生產，驗證我們理論知識的利劍。
在廠實習期間的第一周我在生產技術員柔師傅的陪同下首先了解到的是備煤的工藝流程，該廠采用的是先配煤后粉碎的工藝流程：原料煤—卸煤機械—運輸皮帶、堆取料機—不同牌號的煤在儲煤廠單獨存放—堆取料機根據生產需要從煤廠取煤經皮帶輸送至配煤槽分煤種單獨存放—根據生產需要把各種煉焦用煤按照一定比例配合—進入粉碎機粉碎和混合—經皮帶運輸到貯煤塔。
然后參觀的是煉焦工藝流程，柔師傅從焦爐的結構以及加熱方式給我進行了詳細的講解和指導，我對煤氣設備、廢氣設備、交換設備、荒煤氣導出設備及護爐設備有了很深的了解并做了相關的筆記;之后看的是焦爐機械：裝煤車、推焦車、攔焦車、熄焦車，我觀看了從裝煤到推焦、晾焦的整個生產過程，對各個設備操作在腦里有了映像，對相關數據也進行了詳細記錄。
第二周，柔師傅給了我一些機械煉焦的書籍和資料以及各個車間的相關操作規(guī)則，在辦公室我認真的看了這幾本書，對之前一周參觀的一些設備從理論上進一步作了詳細認知，也上網查了很多相關資料，對資料上不懂的了解不透的進行了實際考察，和很多車間的工人師傅進行了交流學習，在這周理論聯系實際的學習交流期間我受益匪淺，對機械煉焦的整個生產工藝和設備有了很深的了解，掌握了很多煉焦期間所需要注意的安全事項，畢竟安全生放在第一位!
第三周，柔師傅帶我參觀了焦爐煤氣的凈化和煉焦化學產品的整個生產工藝流程，說實話看著很多錯綜復雜的管路的確是復雜，但是在柔師傅不厭其煩的講解下我漸漸有了頭緒，從初步管道顏色的區(qū)分：灰色管道里通的是煤氣;黃色管道里通的是氨氣;紅色管道里通的是蒸氣;藍色管道里是氮氣;我想到我們實驗室中管道顏色區(qū)分的含義原來在真正生產中有著如此之奧妙的意義，顏色的區(qū)分的確將一些錯綜復雜的管道變得簡單清晰了。
接下來我了解了粗煤氣的整個凈化過程：粗煤氣—上升管—橋管—集氣管—氣液分離器—煤氣初冷器—機捕焦油器—電捕焦油器—脫硫塔—串聯洗氨塔—洗苯塔—脫苯塔—凈化煤氣;還對煤焦油氨水分解進行了了解，主要是通過機械化焦油氨水澄清槽進行分離，將氨水、焦油、油渣進行分離。
而且還通過管道路線了解了整個生產工藝中的流程，進入脫硫塔、洗氨塔、洗苯塔脫苯塔的煤氣都是從塔底進入與塔頂的洗液逆流而行，然后從塔頂排出，當然每個流程都是相互聯系的，而且還有很多循環(huán)利用的洗液。我對這些流程都做了詳細筆記，而且很多工藝段還畫了很多流程圖，每個細節(jié)都有了深深地了解。
第四周柔師傅又將廠里焦爐化產的資料給了我，對照資料和上周做的筆記我一一了解了各個工藝段各個設備的原理與作用，以及各個塔內的化學反影原理和反應過程，其中對初冷器(該廠為橫管式初冷器)、及電捕焦油器還有機械化焦油氨水槽做了更進一步的學習研究：
1、橫管式初冷器。
煤氣自上而下通過初冷器，冷卻水由每段下部進入，低溫水供入最下段，以提高傳熱溫差，降低煤氣出口溫度;在冷卻器殼程各段上部，設置噴灑裝置，連續(xù)噴灑含煤焦油的氨水，以清洗管外壁沉積的煤焦油和萘，同時還可以從煤氣中吸收一部分萘。在橫切管冷凝器中，煤氣和冷凝液由上往下同時流動，較為合理。由于管壁上沉積的萘被冷凝液沖洗和溶解下來，同時于冷器上部噴灑氨水，自中部噴煤焦油，能更好地沖洗掉沉積的萘，從而有效地提高了傳熱系數。此外，還可以防止冷凝液再度蒸發(fā)。
2、電捕焦油器。
其外殼為圓柱形，沉淀管管徑為250mm，長3500mm，在每根沉淀管的中心處懸掛著電暈極導線，由上部框架及下部框架拉緊，并保持偏心度不大于3mm,電暈極可采用強度較好的&3.5-4mm的碳素鋼絲或2mm的鎳鉻鋼絲制作。煤氣自底部側面進入，并通過兩塊氣體分布簺板均勻分布到各沉積管中去。凈化后的煤氣從頂部煤氣出口逸出。
3、機械化焦油氨水澄清槽：其作用是分離焦油、氨水和排除焦油渣。
機械化焦油氨水澄清槽是一長方形斷面容器。由縱隔板分成平行的兩格，底部有刮板機輸送機緩緩運行，它由電機通過減速機和傳動鏈帶動。從氣液分離器和初冷器來的焦油，氨水和焦油渣由入口管經承受器進入澄清槽，三者依各自比重的不同而進行分層，沉降在底部的焦油渣被刮板運輸機帶至傾斜底的上部，通過漏斗卸出。
刮板機線速度為：1.74-13.5m/h，速度過高易帶出焦油和氨水。焦油渣占全部焦油量的0.2-0.4%。當無煙裝煤時可達到1.5%，焦油渣中2mm以下的粉塵占72%，因此很粘稠，為防止其在冬天結塊發(fā)粘，在漏斗周圍設有水蒸氣管間接保溫。澄清后的氨水經溢流口排出，焦油從下部經液面調節(jié)器壓出。
本次實習深感流程設計的巧妙之處，自己在今后的學習之中也要抓住每一細微的地方進行仔細學習、研究，為將來步入社會工作打下堅實的基礎。
此次實踐學習受益匪淺!!!
最后非常感謝___煤焦有限公司給我這次實踐學習的機會，更感謝耐心指導我學習的柔__師傅!!!
來到焦化公司已經有年時間了工作中，轉眼間。經歷了很多酸甜苦辣，認識了很多良師益友，獲得了很多經驗教訓，感謝領導給了生長的空間、勇氣和信心。這幾年的時間里，通過自身的不懈努力，工作上取得了一定的效果，但也存在諸多不足。回顧過去的一年，現將工作總結如下：
一、年度個人工作總結。
硫氨段工作自己總結一下。
二、工作中主要存在問題有：
對相關的流程有了越來越深的認識。1由于幾年來對業(yè)務的學習。
有很多新的技術問題，2工作中。但是深知發(fā)現問題、解決問題的過程，同時也是學習的過程，通過不時的學習和總結，遇到問題都得到很好的解決。
缺乏全局觀念，3有時候對工作認識不夠。對硫胺工段還缺少了解和分析，對工作定位認識缺乏。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過我相信，以后的工作中，會不斷的學習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
三、工作心得。
參與了許多集體完成的工作，1工作實踐中。和同事的相處非常緊密和睦，這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
很多工作是一起完成的這個工程中，工作中。大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
力求精細化，2工作的每一步都要精準細致。這種心態(tài)的指導下，平時工作中取得了令自己滿意的成果。能夠積極自信的行動起來是這幾年我心態(tài)方面最大的進步。
認清自己的位置，現在經常冷靜的分析自己。問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化，個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔當。
經過實際的教訓，3工作中。深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害，這就需要我工作前，一定要對業(yè)務流程很了解，工作之前，多辛苦一下，減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產。
學到很多技術上和業(yè)務上的知識，工作中。也強化了生產的質量、本錢、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契，都是師傅，從他身上學到很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他身邊。一定會和他凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成果。
四、工作教訓。
也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差異，經過這幾年的工作學習。主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是以后要在工作中不時磨練和提高自己的地方。仔細總結一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：
要分清主次和輕重緩急;1.工作的條理性不夠清晰。
事情多了就一定要有詳實而主次分明的計劃，工作時間很倉促的情況下。哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2.對流程不夠熟悉;。
3.工作不夠精細化;。
雖然工作也經?；仡^看、做總結，平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程。但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他地方出現錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才干實現精細化。
尤其是現場經驗;4.缺乏工作經驗。
對整個工段有了新的認識，今年的現場經驗有了很大的提高。但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。
6.缺少平時工作的知識總結;。
但仍不夠，工作總結上有了進步。如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的與非、得與失，會更快的生長。以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。
拘泥細節(jié)，7.做事不夠果斷。有拖沓現象;。
凡事總要拖到后面，拖沓現象是很大的一個缺點。如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會防止工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的進度、質量、利息綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。
一定時時刻刻注意修正自己缺乏的地方，以后的工作中。一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，生長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
五、工作計劃。
以下幾點是下年重點要提高的地方：其中。
做事干脆果斷，1要提高工作的主動性。不拖泥帶水;。
一切工作圍繞著目標的完成;2工作要注重實效、注重結果。
否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;3要提高大局觀。
加強平時知識總結工作;4掌握一切機會提高專業(yè)能力。
5精細化工作方式的思考和實踐。
焦化廠工作心得篇十四
本文目錄
焦化廠工作總結
焦化廠團委上半年工作總結
焦化廠個人工作總結
轉眼間，來到焦化公司已經有xx年時間了，在工作中，經歷了很多酸甜苦辣，認識了很多良師益友，獲得了很多經驗教訓，感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這幾年的時間里，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的一年，現將如下：
一、年度
個人工作總結
硫氨段工作自己總結一下。
二、在工作中主要存在的問題有：
1、由于幾年來對業(yè)務的學習，對相關的流程有了越來越深的認識。
2、在工作中，有很多新的技術問題，但是深知發(fā)現問題、解決問題的過程，同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結，遇到的問題都得到了很好的解決。
3、有時候對工作認識不夠，缺乏全局觀念，對硫胺工段還缺少了解和分析，對工作定位認識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結構性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
三、工作心得
1、在工作實踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
工作中，很多工作是一起完成的，在這個工程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。
2、工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這幾年我在心態(tài)方面最大的進步。
現在的我經常冷靜的分析自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化，個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔當。
3、在工作中，經過實際的教訓，深刻理解了時間的滯延是對公司很大的傷害，這就需要我們在工作前，一定要對業(yè)務流程很了解，在工作之前，多辛苦一下，減少因為自己對工作流程不能很好的表達的原因，耽誤公司的生產。
在工作中，我學到了很多技術上和業(yè)務上的知識，也強化了生產的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。
四、工作教訓
經過這幾年的工作學習，我也發(fā)現了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：
1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急;
在工作時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2.對流程不夠熟悉;
3.工作不夠精細化;
平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經常回頭看、做總結，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結和反思，這樣才能實現精細化。
4.缺乏工作經驗，尤其是現場經驗;
今年的現場經驗有了很大的提高，對整個工段有了新的認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。
6.缺少平時工作的知識總結;
在工作總結上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。
7.做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現象;
拖沓現象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。
在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。
五、
工作計劃
其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：
1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水;
2、工作要注重實效、注重結果，一切工作圍繞著目標的完成;
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;
4、把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結工作;
5、精細化工作方式的思考和實踐。
焦化廠工作總結（2） |
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1、深入開展青年志愿者活動。今年3月5日，廠團委根據公司團委的統一部署共組織21名青年志愿者，義務為160余人次的職工家屬提供了配鑰匙100余把、修自行車20余輛、焊盆40余個，方便了職工家屬。
2、深入開展青工文化活動。xx年1月、2月、3月，與工會組織了“慶元旦文藝匯演”、“春節(jié)令條大賽”、“三八游藝”活動等，xx年4月，組織了青年卡拉ok大賽活動。同時，堅持各團支部每季度開展一次小型文體活動，今年以來各團支部共開展10余次活動，有效地活躍了團員青年的文化生活，豐富了青工的文體活動。
3、深入開展科技創(chuàng)新活動。xx年，全廠在公司申報“五小”科技成果29項，科技論文8篇，申報數量居公司前列；在公司第三屆青工“五小”科技成果表彰中，獲科技成果二等獎一項、三等獎兩項，論文一等獎一項、二等獎一項、三等獎兩項，取得了較好成績。
3、深入開展“青安杯”競賽活動。
（1）進一步深化“兩位一體”運行機制。
自xx年3月份起，焦化廠團委全面推行班組安全員、青安崗長一體化考核制度，從體制上為規(guī)范青安崗活動做了有益的探索。主要作法是：以班組為單位調整設立青安崗，由青安崗長兼任本人所在班組的安全員，對本班組和青安崗的安全工作全面負責，按每人每月20元的標準建立專項考核基金，實行班組安全工作與青安崗活動一體化制度，使青安崗活動與班組安全活動有機融為一體，青安崗長肩負的安全責任與其擁有的權力、享受的待遇有機融為一體。今年四月份，又進一步加大考核獎罰力度，使青安崗工作再上新臺階。
（2）進一步加強青安崗工作的基礎建設
焦化廠團委高度重視青安崗的基礎建設，（1）推行掛牌上崗，在已往配備標志牌的基礎上，為團支部書記和青安崗長制作了100余個“安全監(jiān)督”標志牌，實現了所有青安崗長均掛牌上崗，有效規(guī)范了青安崗和崗長的工作，樹立了青安工作的良好形象。（2）推行制度化管理，重新修訂完善了《焦化廠青安崗活動制度匯編》，包括青安崗條例、青安崗長安全風險抵押、安規(guī)學背用、班組安全員青安崗長一體化考核制度、《原始記錄和仿宋練習考核制度等，基本形成了完善的制度體系，實現了制度化管理。
（3）堅持周四安全學習。
全廠各青安崗每周四下午都要認真組織青工學習安全知識，并開展了每周一案和每周一題活動。堅持集中安排與自主學習相結合，每月都要統一安排部署全廠青安崗安全學習內容，有公司、廠的安全工作部署，有青安杯競賽工作安排，還有安全重要會議精神，“5s”管理知識，安全規(guī)程，事故案例等，有效地保證了公司、廠安全工作重要精神的及時貫徹執(zhí)行，提高了青工的安全意識。
（4）堅持每日“三查”活動。廠團委繼續(xù)堅持“三查”活動專項記錄和最低限數制度（每周至少查一項隱患，每月至少發(fā)現或制止一項違章或違紀），并納入廠一體化考核嚴格獎懲，要求各青安崗在每日的班前、班中、班后全程開展“查隱患、查違章、查違紀”活動，并要求各青安崗每周至少查改一項隱患，每月至少查改一項違章或違紀，有效減少了“三違”和隱患，促進全廠的安全生產。
（5）堅持仿宋化達標活動。焦化廠團委繼續(xù)堅持開展全員“學用仿宋，記錄仿宋化”活動，納入經濟責任制，每月嚴格考核，練習好的每本獎勵5元，練習差的每本處罰5元，有效地調動了職工的積極性。
（6）開展青安崗活動。廠團委與安全科在“安全月”期間，組織了以“遵章守法，關愛生命”為主題的安全文藝匯演，來自全廠的22個文藝節(jié)目進行了演出，節(jié)目形式有相聲、
三句半
、演講、啞劇、詩朗誦、獨唱等，節(jié)目內容緊扣安全生產主題，由職工自編自演，受到很好的安全意識教育。（7）開展安全標準化操作演示活動。廠團委出臺了《焦化廠安全操作標準化標準》，制訂了安全操作、工作程序、行為動作、標準基準、管理方法、時間系列、禮儀環(huán)境、服裝標志八個方面29條具體標準，推行了青工安全標準化操作活動專項記錄，組織青工圍繞安規(guī)學背、按規(guī)程標準操作、執(zhí)行安全檢查表、執(zhí)行工作程序、環(huán)境文明標準等28項具體要求，每周開展自查自糾活動，有效增強了職工的標準化操作意識。
4、進一步加強團建工作。
（1）狠抓團委班子建設。一是堅持和完善團委會制度，每月定期召開團委委員會議，集體研究全廠共青團工作中的團員發(fā)展、工作安排、活動開展、制度修訂、支部班子調整、表彰獎勵等重大事項，充分發(fā)揮團委班子的整體戰(zhàn)斗力。二是堅持和完善團委中心組學習制度。每周二下午組織團委成員和團支部書記認真學習黨的方針政策、共青團的基本知識、安全生產知識等，內容涉及黨的重要精神、“三個代表”重要思想、共青團十五大、團的業(yè)務知識、公司形勢任務、法律知識、安全生產知識等方面。三是建立和堅持團委班子民主生活會制度，每半年組織團委委員召開生活會，全面匯報思想、學習和工作情況，開展批評和自我批評，促進班子的團結。
（2）狠抓基層團支部建設。一是堅持和完善團支部“三會一課”制度，廠團委建立起了較為規(guī)范的“三會一課”制度，每月下發(fā)會議材料至團支部、團小組具體指導“三會一課”，納入廠一體化考核全面檢查，保證落實到位。為了進一步強化落實，從xx年3月份開始，廠團委就建立和堅持廠團委參加指導支部團員大會制度，要求團員大會必須邀請廠團委書記參加、到會人數必須過半、議題必須由支委會拿出初步方案，確保了團員大會和團課真正落到實處。二是建立團支部活動經費制度，根據工作需要，廠團委建立團支部活動經費制度，每季度由廠團委給每個團支部下撥100元?？钣蓤F支部使用，主要用于團員教育和管理、團內各類活動等，并建立制度嚴格管理，保證團支部活動經費的落實，進一步增強了團支部的戰(zhàn)斗力。三是深入開展了“團員示范崗”活動，以團小組為單位，以崗位為陣地，以設備為重點，圍繞生產經營工作中的生產組織、技改技措、質量管理、節(jié)能降耗、現場治理、設備維護、安全保障等重點和難點，每周組織團員開展一次集中性活動。
焦化廠工作總結（3） |
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一、年度個人工作總結
硫氨段工作自己總結一下。
二、在工作中主要存在的問題有：
1、由于幾年來對業(yè)務的學習，對相關的流程有了越來越深的認識。
三、工作心得
四、工作教訓
1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；
2.對流程不夠熟悉；
3.工作不夠精細化；
4.缺乏工作經驗，尤其是現場經驗；
6.缺少平時工作的知識總結；
7.做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現象；
五、工作計劃
其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：
1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；
2、工作要注重實效、注重結果，一切工作圍繞著目標的完成；
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺；
4、把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結工作；
5、精細化工作方式的思考和實踐。
焦化廠工作心得篇十五
焦化廠是一種重要的工業(yè)設施，在煤炭加工過程中起到至關重要的作用。然而，由于其高溫、高壓等特殊的環(huán)境條件，焦化廠也面臨著許多安全隱患。為了進一步提高焦化廠的安全意識和文化，我們組織了一場以“焦化廠安全讀書心得體會”為主題的活動。通過這次活動，我深刻認識到安全知識的重要性，并從相關讀書中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。
在活動中，我選擇了一本名為《焦化廠安全管理與應急預案》的書籍進行閱讀。這本書通過大量的案例分析和實用性的知識點，詳細介紹了焦化廠安全管理的重要性以及應急預案的制定與實施。通過讀這本書，我明白了焦化廠的安全風險有多么高，即使是一些細微的操作失誤都可能帶來巨大的危害。只有深刻理解和遵守安全操作規(guī)程，才能確保焦化過程的安全和穩(wěn)定運行。
除了理論知識，我還通過閱讀一些實際案例，深入了解了焦化廠安全事故的原因和經驗教訓。例如，曾經發(fā)生過一起焦化廠煤氣泄漏事故，造成了嚴重的人員傷亡和財產損失。通過案例分析，我了解到這起事故的主要原因是廠內未能及時發(fā)現煤氣泄漏，并采取相應的緊急措施。這讓我深刻認識到安全問題的重要性，不僅在于事故發(fā)生后的處置，更需要在事故發(fā)生前及時預防和處理潛在的安全隱患。
在這次活動中，除了閱讀書籍，我們還進行了焦化廠安全知識競賽和安全演練。通過參與這些活動，我不僅檢驗了自己對安全知識的了解程度，還學到了許多實用的安全技能。例如，在演練中，我們學習了如何正確佩戴防護設備、如何逃生等基本的安全技巧。這些技能的掌握將對我們在焦化廠工作中的安全保障起到重要作用，不僅保護了自己的生命安全，也保證了生產過程的順利進行。
通過這次活動，我還結識了許多焦化廠安全管理領域的專家和從業(yè)者。他們分享了自己的寶貴經驗和教訓，讓我受益匪淺。在與他們的交流中，我意識到安全知識的學習和分享是一個不斷深入的過程。只有通過與他人的交流和學習，持續(xù)提高自己的安全意識和能力，才能更好地應對潛在的安全風險。
總之，這次以“焦化廠安全讀書心得體會”為主題的活動讓我深刻認識到焦化廠安全的重要性，并從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。通過閱讀相關書籍、參與安全競賽和演練，以及與專家和從業(yè)者的交流，我不僅提高了自己的安全意識和知識水平，還積累了實用的安全技能。相信在今后的工作中，我將能夠更好地應對焦化廠中的各種安全挑戰(zhàn)，確保生產過程的安全和穩(wěn)定。
焦化廠工作心得篇十六
焦化廠是重要的能源供應單位，但由于高溫、有毒、易爆等特殊環(huán)境，違章操作成為了一種常見現象。近期，我在焦化廠工作中親身經歷了一起違章作業(yè)事件，深感違章操作的危害性和對工作安全的影響。通過這次事件，我有了一些心得體會，希望能夠引起大家對違章作業(yè)的重視和警覺。
首先，違章作業(yè)行為嚴重違背了工作安全的基本原則。無論是在哪個單位，工作安全都是第一位的，不可忽視。然而，在焦化廠中，有些工人為了圖方便、省事，經常會有違章作業(yè)行為的出現，這是對自身安全的一種不負責任的表現。在那起違章作業(yè)事件中，一名工人因為疲勞導致操作不當，結果引發(fā)爆炸事故，造成了不可估量的人員傷亡和經濟損失。這個事故的教訓告訴我們，工作安全永遠都不能掉以輕心，我們必須嚴格遵守操作規(guī)范，通過培訓和學習不斷提升自己的操作技能，保證自身和他人的安全。
其次，違章作業(yè)對環(huán)境保護和公眾安全造成了巨大的隱患。焦化廠在生產過程中產生了大量的廢氣和廢水，如果不按照規(guī)定的程序和方法處理和排放，將嚴重污染周邊環(huán)境和公共設施。然而，一些工人為了節(jié)省時間和成本，常常會忽略環(huán)境保護的重要性，從而違反相關規(guī)定進行無序作業(yè)和處理廢物。這樣做不僅會給環(huán)境帶來污染，還會對公眾的生活和身體健康造成嚴重威脅。我們每個人都有責任保護好我們的環(huán)境，遵守環(huán)保法規(guī)，合理使用資源，并積極參與到環(huán)境保護的行動中去。
再次，違章作業(yè)不僅會給公司帶來經濟損失，還會影響到公司的聲譽和形象。在焦化廠中，一些工人因為盲目追求效益而放松了安全標準，造成了廢品損失和產能下降，給企業(yè)帶來了巨大的經濟損失。與此同時，違章作業(yè)事件還可能引發(fā)外界對公司經營管理能力和道德底線的質疑和批評，從而影響到公司的聲譽和形象。作為企業(yè)的一員，我們要時刻牢記公司的利益和形象，遠離違章操作，努力提高工作效率和質量，為公司的長期發(fā)展做出貢獻。
最后，作為員工，我們要積極參與公司的安全培訓和知識普及活動，增強自身的安全意識和操作知識，提高對違章操作的辨識能力，及時制止和防止違章行為的發(fā)生。同時，我們也應該發(fā)揮好員工的監(jiān)督和管理作用，對違章操作現象進行舉報和整治，為公司的發(fā)展和員工的安全保駕護航。只有每一個人都能夠自覺遵守操作規(guī)程和安全制度，才能夠確保焦化廠的正常運行和員工的生命安全。
總之，違章作業(yè)是對工作安全和環(huán)境保護的嚴重破壞，對公司和員工都會產生極大的危害。我們必須深刻認識到違章作業(yè)的危害性，保持高度的警惕性和責任心，通過加強安全培訓、提高操作技能、嚴格遵守操作規(guī)范，共同營造一個安全、健康的工作環(huán)境。只有這樣，我們才能夠實現安全生產和可持續(xù)發(fā)展的目標，為公司的發(fā)展和社會的進步做出貢獻。
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