最新忠誠與責(zé)任心得體會 忠誠責(zé)任心得體會(優(yōu)質(zhì)15篇)

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最新忠誠與責(zé)任心得體會 忠誠責(zé)任心得體會(優(yōu)質(zhì)15篇)
時間:2023-11-08 20:15:03     小編:XY字客

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

忠誠與責(zé)任心得體會篇一

首先,我認(rèn)為感恩是做人之本!

做一個感恩的人。感恩于我們的父母和親朋好友,感謝父母帶給我生命,在生活中給予我點(diǎn)點(diǎn)滴滴的關(guān)愛與照顧;感謝朋友帶給我真摯的友情,在生活中給予我一聲聲的關(guān)心和鼓勵。感恩于我們的幼兒園所有的領(lǐng)導(dǎo)及同事,感謝給我機(jī)會,在這個很物質(zhì)的年代讓我們可以生存,同時又給了自己鍛煉的平臺。因為年輕,我青澀、沖動、莽撞,但幼兒園的所有人包容我的缺點(diǎn),給我機(jī)會讓我慢慢成長,讓我明白,只有做一個懂得感恩的人,才能成就他生命和事業(yè)的高度。一個有著感恩之心的員工,會堅貞而無私,敬業(yè)而善良,富有責(zé)任感和使命感。一個有著感恩之心的員工,會把對領(lǐng)導(dǎo)及同事的感激,轉(zhuǎn)化為孜孜以求、兢兢業(yè)業(yè)、積極進(jìn)取的實際行動。一個有著感恩之心的員工,會常常關(guān)心他人,關(guān)心公司,關(guān)心社會,和公司同呼吸共命運(yùn)。同理,一個不會感恩的員工,是一個極端自私的員工。一個不會感恩的公司,是一個不會有長遠(yuǎn)發(fā)展的公司,也是一個對社會不會有貢獻(xiàn)甚至很可能是危害的集體。

其次,是忠誠——忠誠是立業(yè)之柱!

做一個忠誠的人。一個員工只有忠誠于公司,才可能成就一番事業(yè);作為員工理當(dāng)做好自己的本職工作,忠于公司;忠誠負(fù)責(zé)的員工是公司的最寶貴的資源。能力不足卻忠于公司,對公司至少不算壞事,因能力不足可以后天彌補(bǔ),為人不忠卻是后天彌補(bǔ)不過來的。所以說“忠誠”是比“能力”更為可貴的素養(yǎng)。要做到堅守忠誠,就必須把工作做為生命的重要組成部分,用心去感悟,用心去經(jīng)營。

忠誠不論是作為一種優(yōu)秀的傳統(tǒng)精神,還是作為現(xiàn)代企業(yè)的一種企業(yè)文化,都值得好好品味和堅決捍衛(wèi)?,F(xiàn)在的大學(xué)生頻繁跳槽的事情層出不窮,為什么會出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象呢?我試著分析一下:或者剛開始找的工作專業(yè)不對口,或者氣候環(huán)境不適應(yīng),到后來和自己的同事或同學(xué)相比待遇工作條件與想象中的落差很大等,這些倒還情有可原。但事實上有很多的年輕人在上班的第一天就開始就會有這樣那樣的想法,干了沒多長時間就認(rèn)為自己該當(dāng)主管了,再過兩年就認(rèn)為自己該當(dāng)總工了等等,我不能料想他以后的發(fā)展怎樣,不過我能肯定的是他一定做不好現(xiàn)在的工作,無論他的能力有多強(qiáng),學(xué)歷有多高。因為失去忠誠,是不可能做好一份工作的。

接著是責(zé)任——責(zé)任成功之路!

結(jié)果不同,觀念可以改變命運(yùn)。每一個崗位就是一片充滿生命力的土地,關(guān)鍵在于耕種它的人撒下的是什么樣的種子,我相信只要我們用責(zé)任心去做好每一件事,那么在任何崗位上,我們都會收獲事業(yè)的春天!所以我時常提醒自己“今天工作不努力,明天努力找工作”。一個有責(zé)任心的人,一定是一個積極向上的人。

總之,人生中我們獲得過別人無數(shù)的幫助,有機(jī)會、有能力就要采取各種方式去償還。所以我們要用實際行動去感恩,感恩我的祖國,感恩我的.公司,感恩我的父母,感恩所有幫助過我的人。

忠誠與責(zé)任心得體會篇二

認(rèn)真履行忠誠責(zé)任對于個人和團(tuán)體來說都是至關(guān)重要的。忠誠責(zé)任不僅是一種道德要求,更是一種積極的心態(tài)和行為準(zhǔn)則。當(dāng)我們對待工作、家庭以及社會都能以忠誠和責(zé)任心來對待時,我們將能夠獲得更多的成長和收獲。通過自身的親身經(jīng)歷,我深知忠誠責(zé)任對于個人的提升和團(tuán)隊的凝聚力的重要性,于是我想分享一下我的心得體會。

首先,我認(rèn)為忠誠與責(zé)任感是工作中不可或缺的品質(zhì)。在工作中,我們每個人都有自己的職責(zé)和角色,不論是個人職業(yè)發(fā)展還是團(tuán)隊合作都需要我們保持忠誠和責(zé)任感。作為員工,我們應(yīng)該始終對組織和公司保持忠誠,維護(hù)其形象和利益。只有忠誠于公司,才能更好地為公司貢獻(xiàn)自己的力量,同時也能獲得更多的發(fā)展機(jī)會。此外,我們還應(yīng)該對自己的工作負(fù)起責(zé)任,盡力做好自己應(yīng)該做的事情,不辜負(fù)公司和團(tuán)隊對我們的期望。

其次,忠誠責(zé)任不僅僅是對于工作的要求,也同樣適用于家庭和社會。在家庭中,忠誠責(zé)任是一種對家人的付出和關(guān)愛。作為成年人,我們應(yīng)該盡力履行做為家庭成員的責(zé)任,為家庭的和諧和幸福努力付出。忠誠責(zé)任也可以展現(xiàn)在對父母的孝敬,對子女的關(guān)心與教育,對配偶的理解與支持等方面。同時,在社會方面,忠誠責(zé)任是我們對社會和他人的承諾與負(fù)責(zé)。參與公益活動,尊重他人的權(quán)益和盡量去關(guān)心幫助他人都是表現(xiàn)了忠誠責(zé)任的行為。

此外,忠誠責(zé)任所帶來的效益是不可低估的。首先,忠誠責(zé)任是個人品德修養(yǎng)的體現(xiàn),只有具備了這樣的品質(zhì),我們才能更好地與他人溝通與合作。忠誠責(zé)任還能夠贏得他人的信任,樹立良好的人際關(guān)系。而團(tuán)隊中對忠誠責(zé)任的共同追求能夠增強(qiáng)團(tuán)隊的凝聚力和穩(wěn)定性,相互間的信任和合作度也會更高。公司或組織在員工能提供忠誠責(zé)任的前提下,也會給予員工更好的發(fā)展機(jī)會和回報,因為他們相信這樣的員工能夠為公司帶來更大的價值。

最后,忠誠責(zé)任也需要在實踐中去不斷提升和完善。通過學(xué)習(xí)、經(jīng)驗和自省,我們能夠更好地理解和踐行忠誠責(zé)任。在工作中,我們應(yīng)該努力鍛煉自己的專業(yè)能力和技能,提高自己的價值。在家庭中,我們要學(xué)會傾聽和尊重,擁有包容和理解的品質(zhì)。在社會中,我們要對于社會問題能夠多一些關(guān)注和參與,主動承擔(dān)起社會責(zé)任。只有不斷提升和完善自己,我們才能更好地發(fā)揮忠誠責(zé)任的作用。

總之,忠誠責(zé)任是一種重要的品質(zhì),它關(guān)系到個人的成長和發(fā)展,也影響著團(tuán)隊和組織的發(fā)展。通過忠誠責(zé)任,我們能夠在工作、家庭和社會中獲得更多的成果和收獲。因此,我們應(yīng)該從自身做起,不斷提升和踐行忠誠責(zé)任,讓它成為我們生活和工作的一部分。只有這樣,我們才能夠做到忠誠、有責(zé)任感且有所作為。

忠誠與責(zé)任心得體會篇三

我不是雄鷹,卻渴望完備的翱翔,是企業(yè)給了我廣袤的天空和起點(diǎn),讓我展翅翱翔。

記得那天公司到我校聘請,我非常激烈,打算好了全部的榮譽(yù)證書和技術(shù)資格證,起先了確定人生命運(yùn)的應(yīng)聘。當(dāng)我通過了初試和復(fù)試、獲得認(rèn)可、在合同書上簽上自己名字的時候。我哭了,淚水滾燙地滑過我的臉狹,我深深知道,這是華蜜的眼淚,也是辛酸的眼淚,更是期盼以久的眼淚。我特殊渴望獲得一份工作,須要通過工作挑起全部家庭重?fù)?dān)。是企業(yè)給了我這個機(jī)會,我在內(nèi)心深處感恩于企業(yè):當(dāng)我通過工作獲得第一份珍貴的工資收入時,我的手在顫抖,我最終獨(dú)立了,在其他同事以上街購物來享受勞動成果的時候,我卻把它一分不差地存入銀行,我知道我們不一樣。同樣,在企業(yè)給我的這個起點(diǎn)上,我須要以最大限度的努力發(fā)起沖刺,期望比別人跑的更快,走得更遠(yuǎn),也期望通過我的有效勞動來回報企業(yè)給我的這次工作機(jī)會。

感恩父母變更家庭環(huán)境的愿望使其他東西顯得無足輕重,每月薪水的積蓄在一點(diǎn)點(diǎn)上漲,變更家里現(xiàn)狀的目標(biāo)在一步步靠近;工作兩年來,我光顧過xx大大小小的商場卻始終未能為自己很好添置新衣或自己喜愛的東西。當(dāng)我看到父母驚喜的和難以置信的表情時,再一次為企業(yè)和組織的幫助流下了眼淚。

我必需努力工作,我知道報答企業(yè)的最好方式就是又好又快地完成好自己的工作,在經(jīng)理部組織的各種活動中,我都感懷報恩之心,從每一笤帚掃雪、每一鐵鍬除渣、每一次搽洗圍擋中體會報恩的感覺,報恩是無疆界的。我深深體會到,擴(kuò)大學(xué)問面、駕馭更多的技能、才能更好的回報企業(yè),才能成為新時代的員工,盡管,我從一名高校生變成了嫻熟業(yè)務(wù)的資料管理員,但這僅僅在企業(yè)給我的`起點(diǎn)上邁出了第一步。進(jìn)入公司這個強(qiáng)大的艦隊后,我們的內(nèi)心變得如此的強(qiáng)大,大到可以用微薄的力氣去對抗那未知的命運(yùn)。

當(dāng)我知道我的一些安排到其他單位的同學(xué),已經(jīng)因為企業(yè)的原因,被迫回家待崗或者即將面臨失業(yè)的消息后,內(nèi)心更加困難,我一次次地告知自己,能在這樣寬容的企業(yè)里工作怎能不生發(fā)酷愛之情、報恩之心,又怎能不加倍地努力工作?我們沒有理由不做這樣的思索:責(zé)任和忠誠的背后是感恩,感恩的背后是動力和信念,它們?yōu)閾P(yáng)帆萬里濟(jì)滄海奠定了必勝的基礎(chǔ)。

讓我們共同建設(shè)企業(yè),共同創(chuàng)建財寶,共同迎接挑戰(zhàn)吧,我信任企業(yè)給個人創(chuàng)建的藍(lán)天越寬闊,個人的翱翔就越自由越完備。讓我們與企業(yè)一起創(chuàng)建更美妙更輝煌的將來吧。

忠誠與責(zé)任心得體會篇四

忠誠擔(dān)當(dāng)是每個人應(yīng)該具備的品質(zhì),它直接關(guān)系到一個人是否能夠履行自己的責(zé)任。擔(dān)當(dāng)責(zé)任是指在面對困難和挑戰(zhàn)時,勇于承擔(dān)責(zé)任,努力克服困難,不拋棄、不放棄。擔(dān)當(dāng)心得體會是指在實踐過程中,個人對于忠誠和擔(dān)當(dāng)責(zé)任的理解和領(lǐng)悟。在我看來,忠誠擔(dān)當(dāng)責(zé)任并不容易,它需要不斷的努力和鍛煉,下面我將從認(rèn)識到感悟,再到堅持,最后總結(jié)得出結(jié)論,來闡述我的心得體會。

首先,忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x是非常重大的。忠誠是對于人與人之間的情感關(guān)系的一種道德要求,它具有相互尊重、互助互愛的作用。擔(dān)當(dāng)責(zé)任則是對于自己的一種要求,它能培養(yǎng)一個人的責(zé)任感,使其能夠履行自己的職責(zé)。而只有在忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)幕A(chǔ)上,人們才能夠在工作和生活中更好地發(fā)揮自己的作用。忠誠擔(dān)當(dāng)不僅是為了自己的利益,也是為了更好地為他人服務(wù)和社會作貢獻(xiàn)。

其次,認(rèn)識是忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)那疤帷R胫艺\擔(dān)當(dāng),首先要正確認(rèn)識到自己的職責(zé)和使命。在工作中,無論是在領(lǐng)導(dǎo)崗位上還是普通員工,只有清楚自己的責(zé)任范圍和義務(wù),才能更好地履行職責(zé)。同時,認(rèn)識到自己的能力和局限,有時需要向他人尋求幫助。此外,還要認(rèn)識到義務(wù)的重要性,不僅要履行自己的職責(zé),還要關(guān)注他人的需求,與他人合作,共同實現(xiàn)目標(biāo)。只有正確的認(rèn)識,才能使忠誠擔(dān)當(dāng)有經(jīng)得起實踐考驗的基礎(chǔ)。

然后,忠誠擔(dān)當(dāng)需要持續(xù)堅持。在實踐中,往往伴隨著各種挫折和困難。但是,只有堅持下去,才能夠達(dá)到真正的忠誠擔(dān)當(dāng)。首先,要有堅定的信念。無論遇到什么樣的困難,都要相信自己能夠戰(zhàn)勝它,堅信自己的價值和能力。其次,要有不斷學(xué)習(xí)和提升的意識。只有通過不斷學(xué)習(xí)和思考,才能夠更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。同時,要有勇于承擔(dān)的勇氣。面對困難,要敢于承擔(dān)責(zé)任,不逃避、不推卸責(zé)任,勇往直前。

最后,忠誠擔(dān)當(dāng)需要總結(jié)經(jīng)驗并不斷完善。在實踐中,我們不可能一帆風(fēng)順地完成所有的任務(wù),也會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和問題。因此,我們應(yīng)該及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),分析問題出現(xiàn)的原因,找出解決問題的方法。同時,還要不斷完善自我,提高自己的能力和素質(zhì)。只有不斷總結(jié)和完善,才能夠以更好的狀態(tài)去面對未來的挑戰(zhàn)。

綜上所述,忠誠擔(dān)當(dāng)責(zé)任是人與人之間的一種情感和責(zé)任關(guān)系的表現(xiàn),它需要我們具備正確的認(rèn)識和堅持不懈的努力。同時,它也需要我們在實踐中不斷總結(jié)和完善。通過忠誠擔(dān)當(dāng),我們能夠更好地履行自己的職責(zé),為他人服務(wù),為社會作貢獻(xiàn)。只有通過自身的行動,才能夠影響他人,促進(jìn)全社會的進(jìn)步和發(fā)展。因此,我們應(yīng)該不斷提高自身的忠誠度和擔(dān)當(dāng)精神,共同創(chuàng)造一個更加和諧和進(jìn)步的社會。

忠誠與責(zé)任心得體會篇五

最近單位組織觀看了李強(qiáng)老師關(guān)于《感恩 責(zé)任 忠誠》的培訓(xùn)光盤,看完之后,我認(rèn)為還是很有啟發(fā)的。作為一名比較成熟的老員工,“謙虛謹(jǐn)慎、踏實工作、團(tuán)結(jié)同事、愛崗敬業(yè)??”等等早已實踐于平時的工作中了,而聽完李強(qiáng)老師的課,給我觸動最深的有兩點(diǎn),那就是“有一技但不長”、“ 有組織才有團(tuán)隊,有團(tuán)隊才有力量”。

“有一技但不長”這句話讓我思緒了良久,作為一名有著四年工齡的員工,其中一半時間從事著倉庫保管員這項工作,所以面對倉庫里材料的入庫、配料、出庫、盤點(diǎn)等工作,讓我感受到的就是”

待個人與組織的關(guān)系。對于個人與組織的關(guān)系是一個較大的命題,不再展開來說。

總之,就像李強(qiáng)老師所說的,聽這堂課,如果他有一句話你覺得有用,那他的目的就達(dá)到了。雖然還有一些疑問與不認(rèn)同,但是我覺得他的話不止有一句讓我有所觸動。關(guān)鍵是我覺得這堂課對我有很大的啟發(fā),牽引著我進(jìn)行深入的思考,而我的思考可能會讓我受益匪淺。在這個層面上來說,這堂課還是很有作用的。

忠誠與責(zé)任心得體會篇六

第一段:引言 (100字)

忠誠和責(zé)任是我們與他人和社會相連的紐帶,它們是我們在工作和生活中必備的品質(zhì)。忠誠和責(zé)任是一種態(tài)度,一種信念,更是一種行動。在我們不同的角色和崗位中,忠誠和責(zé)任是我們不可或缺的重要素質(zhì)。本文將探討我個人對于忠誠擔(dān)當(dāng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)捏w會與心得。

第二段:忠誠與責(zé)任 (200字)

忠誠是指對于組織或?qū)τ谒说膱远ㄐ湃闻c支持。在工作中,忠誠意味著我們始終站在組織一方,積極推動組織的發(fā)展。忠誠與責(zé)任緊密相連。責(zé)任是指我們承擔(dān)起自己的義務(wù)和職責(zé)。責(zé)任意味著我們要對自己的行為負(fù)責(zé),并為自己的行為負(fù)責(zé)。忠誠與責(zé)任相互依存,缺一不可。只有忠誠與責(zé)任并重,才能展現(xiàn)出我們的專業(yè)素養(yǎng)和品格。

第三段:忠誠擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?(300字)

忠誠擔(dān)當(dāng)是我們作為一個職業(yè)人士應(yīng)該具備的重要品質(zhì)。在工作中,忠誠擔(dān)當(dāng)意味著我們對于工作任務(wù)始終保持熱情和投入。我們需要保持對組織的忠誠,將組織利益置于首位,積極為組織的目標(biāo)而努力。在團(tuán)隊協(xié)作中,忠誠擔(dān)當(dāng)意味著我們要真誠幫助他人,共同完成工作。在處理工作中的問題和挑戰(zhàn)時,忠誠擔(dān)當(dāng)可以幫助我們保持冷靜和淡定,用積極的態(tài)度面對困難,尋找解決的辦法。忠誠擔(dān)當(dāng)不僅是我們實現(xiàn)自我價值的關(guān)鍵,也是構(gòu)建良好人際關(guān)系的基礎(chǔ)。

第四段:責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x (300字)

責(zé)任擔(dān)當(dāng)是我們作為一個成年人應(yīng)該具備的良好品質(zhì)。責(zé)任擔(dān)當(dāng)意味著我們要對自己的選擇和行為負(fù)責(zé),不推卸責(zé)任,不逃避困難。在工作中,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意味著我們要將工作與職責(zé)聯(lián)系在一起,全力以赴完成工作任務(wù),并對工作結(jié)果負(fù)責(zé)。責(zé)任擔(dān)當(dāng)可以讓我們在工作中更加謹(jǐn)慎和細(xì)致,不負(fù)眾望。責(zé)任擔(dān)當(dāng)也是我們與他人合作的基礎(chǔ)。只有每個人都肩負(fù)起責(zé)任,才能保證團(tuán)隊的有效運(yùn)作。在生活中,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意味著我們要對自己的家庭、社會和環(huán)境負(fù)責(zé),積極參與公共事務(wù),為社會做出貢獻(xiàn)。

第五段:結(jié)語 (200字)

忠誠擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)是我們在工作和生活中必備的品質(zhì)。它們體現(xiàn)了我們作為一個成熟的個體和社會成員的責(zé)任感和使命感。在工作中,忠誠擔(dān)當(dāng)可以幫助我們始終保持積極的工作態(tài)度,推動組織的發(fā)展;責(zé)任擔(dān)當(dāng)可以讓我們成為可信賴的同事和領(lǐng)導(dǎo)者。在生活中,忠誠擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)可以幫助我們建立良好的人際關(guān)系,推動社會公正與進(jìn)步。忠誠擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)不僅是我們個人成功的關(guān)鍵,也是我們共同構(gòu)建和諧社會的基石。讓我們始終保持忠誠擔(dān)當(dāng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì),為自己的人生增添更多意義和價值。

忠誠與責(zé)任心得體會篇七

----學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩 責(zé)任 忠誠》培訓(xùn)心得

公司組織班長級以上的管理人員學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩 責(zé)任 忠誠》視頻培訓(xùn),本次培訓(xùn)給我內(nèi)心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心靈的洗禮,一次質(zhì)的精神跨越,同時喚醒已經(jīng)麻木沉睡的心靈,重拾久違的記憶,觸動脆弱的神經(jīng),表露真實的自我。

一、重溫感恩之靈魂

人類因為感恩而偉大,世界因為感恩而美麗,感恩是愛的延續(xù),而愛才是一切生命的動力!懂得感恩父母,才會有不斷奮斗的動力,因為父母給了我們?yōu)槿说臋C(jī)會和教會我們做人的道理,從呀呀學(xué)語到長大成人,無處沒有父母陪伴的身影。懂得感恩企業(yè),因為企業(yè)給我提供施展才華的舞臺,只有這樣的舞臺才會以最佳的心態(tài)去面對職場中的壓力和挑戰(zhàn),才能成就你的事業(yè),才能體現(xiàn)你人生價值;感恩是一種責(zé)任,也是一種義務(wù)。做人就應(yīng)該常懷感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我們要時刻懷中感恩的心。不懂得感恩,心里就會有積怨,會使人變得消極、痛苦,最終導(dǎo)致人脈渙散;當(dāng)一個人懂得感恩,他心里的怨氣將被化解,就會快樂,就會充滿力量。凡事感恩。感恩傷害你的人,因為他磨練了你的心態(tài);感恩欺騙你的人,因為他增進(jìn)了你的智慧;感恩中傷你的人,因為他歷練了你的人格;感恩鞭打你的人,因為他激發(fā)了你的斗志;感恩遺棄你的人,因為他教導(dǎo)了你的獨(dú)立;感恩絆倒你的人,因為他強(qiáng)化了你的能力;感恩斥責(zé)你的人,因為他提醒了你的缺點(diǎn);感恩所有使你堅強(qiáng)的人。

二、重拾責(zé)任之重大

我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班,按時下班,不遲到,不早退就是敬業(yè)了,就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實,敬業(yè)所需要的工作態(tài)度是非常嚴(yán)格的。一個人不論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心中常存責(zé)任感,敬重自己的工作,在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神,這才是真正的敬業(yè)。每個人都肩負(fù)著責(zé)任,對工作、對家庭、對親人、對朋友,我們都有一定的責(zé)任。當(dāng)李強(qiáng)老師談?wù)摰焦ぷ鲿r,話語字字珠璣,幽默和不經(jīng)意間說的每句話都給我們很大的啟迪。讓我從無知走向另一個境界。如:“單位是沒有圍墻的大學(xué)”“大學(xué)里所學(xué)的只有15%用于社會工作”“把單位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我們要比別人付出更多才能收獲更多”等等??看似簡單的話卻耐人尋味。的確,我們在工作的時候只是在想在問工資多少?假期多少?有什么補(bǔ)助沒有等等??唯獨(dú)沒有問過,甚至想過的是我們能為公司創(chuàng)造什么,哪些財富?我們應(yīng)該改變?yōu)槔习宕蚬さ腻e誤心態(tài),樹立起為自己工作的正確意識,以每個人都是老板的心態(tài)去對待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李強(qiáng)老師說的“努力做把事情做對,用心做才能把事情做好”當(dāng)你在抱怨的時候,想想你們的公司,你們的老板,他們對你們抱怨過了嗎?在你未曾為公司創(chuàng)造任何財富的時候,他們從未抱怨過我們,在我們無以回報的情況下,我們只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

三、重敘忠誠之胸懷

“有組織才有團(tuán)隊,有團(tuán)隊才有力量”,這句話堪稱經(jīng)典。李強(qiáng)老師代八戒說的一句“全憑跟對了團(tuán)隊”笑倒了全場,笑過之后留給我們的是深深的思考。李強(qiáng)老師強(qiáng)調(diào)成功靠的是團(tuán)隊的力量,因此要忠于組織,團(tuán)隊制勝。并認(rèn)為豬八戒好吃懶做、貪財好色而最終也能成佛,全憑跟對了團(tuán)隊。進(jìn)而指出僅有兩種情況的出現(xiàn),一個人才能離開團(tuán)隊。一是江郎才盡,個人不能再為組織貢獻(xiàn)自己的力量;一是個人不適應(yīng)組織的發(fā)展,不被組織所需要。關(guān)羽對劉備的忠誠,中國歷史才有三國鼎立的盛世;大雁的領(lǐng)頭雁對團(tuán)隊的忠誠才能帶自己的隊伍長途跋涉進(jìn)行遷徙。

四、重申自身之不足

通過培訓(xùn)深感自身的不足和那種無法長量的差距,首先自己感到知識的沉淀不夠深度和寬度,當(dāng)你想要用得時候,腦子里是空的,所以在以后工作中要多學(xué)習(xí)有的知識,要學(xué)以致用,增加自己知識的厚度。其次要增加企業(yè)的歸屬感和為公司工作的使命感,要時刻抱有感恩的心去感恩企業(yè),去感恩身邊的人,增強(qiáng)對工作的責(zé)任感。再次要做好自身反思,讓自己靜下心來,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先對自己工作具有自豪感,相信自己所在的崗位能為個人發(fā)展提供充分發(fā)揮個人聰明才智的舞臺,其次是平時工作中努力再努力,帶著愛去工作,用感恩的心去工作,帶著激情去挑戰(zhàn),以我們溫馨的服務(wù)感染顧客,在工作中體會樂趣,回報自己辛勤的付出。

在這個思想浮燥、物質(zhì)競爭的社會中,找回屬于自己的心靈凈土,從內(nèi)心接受去熱愛自己的這份工作。用我們感恩的心去感受它,用我們責(zé)任心去感覺它,用我們忠誠的去感化它,只有這樣我們工作才能快樂,才能帶給別人的快樂。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦,它是我們?nèi)松奈枧_,是我們成就夢想和賴以生存的職業(yè)。

超市營運(yùn)部:黃銀光

2012年4月5日

忠誠與責(zé)任心得體會篇八

上兩周我們傾聽了方永飛和李強(qiáng)兩位老師關(guān)于企業(yè)中層管理者對企業(yè)的管理措施全面細(xì)致的講解,在談到領(lǐng)導(dǎo)者道德修養(yǎng)和素養(yǎng)培育時,談到了感恩,就此我淺談一下自己對感恩的理解和回報。

做人不但要有孝心、愛心、事業(yè)心,更要有一顆感恩的心。我們感恩父母,他們哺育了我們;我們感恩老師,他們教化了我們;我們感恩摯友,他們在困難時幫助了我們;我們感恩領(lǐng)導(dǎo),他們培育了我們;我們感恩公司,給了我們施展才能的平臺,給了我們穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入,使我們的'生活有了保障。

更有甚者,在優(yōu)越的辦公環(huán)境中不好好工作,成天怨天尤人,不是嫌工作不好,就是說工資不高,不是說領(lǐng)導(dǎo)不重視,就是嫌同事不順眼,總之,一切不如他意,久而久之,對公司產(chǎn)生一種對立抵觸心情,甚至借題發(fā)揮,有意找茬。這些人早已把感恩拋之九霄云外,莫說報恩,簡直就是恩大仇深。假如你覺得公司讓你不滿足你可以炒公司的39;魷魚,揚(yáng)長而去,另謀高就啊,干嘛在這里委曲求全?你不走,說明你不舍得,那么你就應(yīng)當(dāng)捫心自問:公司給了自己工作的機(jī)會,你有什么理由不感恩公司?有什么理由無理取鬧,無事生非呢?知恩不報還招惹是非,這是小人之舉!

當(dāng)我們靜下心來應(yīng)當(dāng)設(shè)想一下,我的今日是誰給的?假如離開了公司,我將何去何從?我的生活又將會是什么樣?我常說沒有豫龍公司就沒有我的今日,所以我感恩公司,感恩領(lǐng)導(dǎo)。感謝公司給了我施展才華的空間和平臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我重要而神圣的職位,給了我豐厚的工資待遇,也給了我寬敞、優(yōu)雅的生活空間,我想我該拿什么又能拿出什么回報公司?既不能像對待父母那樣去孝敬,也不能像對待老師那樣去問候,更不能像對待摯友那樣去幫助,除了努力專心地去工作別無回報之法。公司給了我一切,我將奉送自己的一份熱忱,一份真誠,一份勤勞和一顆對公司的愛心作為回報,誠心祝福我們的公司紅紅火火、蓬蓬勃勃、長許久久地發(fā)展、壯大!

感恩的心,感謝有你—我最愛的豫龍公司!

忠誠與責(zé)任心得體會篇九

一、引言(200字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是每個人應(yīng)該具備的一種品質(zhì),無論在個人生活還是工作中,忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)都是成功的重要因素。作為一個有責(zé)任心的人,我們應(yīng)該從自身做起,始終保持忠誠于自己的價值觀和承擔(dān)起自己的責(zé)任。在執(zhí)行工作任務(wù)時,我們更應(yīng)該擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,切實做到心無旁騖、盡職盡責(zé)。本文將從自身的經(jīng)歷和體會出發(fā),探討忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾砸约叭绾卧趫?zhí)行中更好地?fù)?dān)當(dāng)起責(zé)任。

二、忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾裕?00字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是塑造個人品質(zhì)和價值觀的關(guān)鍵。忠誠意味著對自己選擇的道路和理念的堅持,責(zé)任意味著對工作任務(wù)和職責(zé)的認(rèn)真承擔(dān)。擔(dān)當(dāng)則是行動的體現(xiàn),只有真正擔(dān)當(dāng)起責(zé)任,才能夠彰顯出忠誠和責(zé)任的真正內(nèi)涵。擔(dān)當(dāng)意味著主動承擔(dān)起工作任務(wù)和困難,不抱怨也不推卸責(zé)任。在執(zhí)行工作任務(wù)時,每一個環(huán)節(jié)都需要忠誠責(zé)任的擔(dān)當(dāng),只有如此才能承擔(dān)起自己的責(zé)任,推動工作的順利進(jìn)行。

三、忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膱?zhí)行心得(400字)

在我個人的工作經(jīng)歷中,我深刻體會到忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?。首先,我明白到了只有真正忠誠于自己的工作,才能獲得更多的成長和發(fā)展。通過對工作任務(wù)的盡心盡責(zé),我不僅讓自己得到了鍛煉和提升,也贏得了同事和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。其次,我發(fā)現(xiàn)只有承擔(dān)起責(zé)任,真正擔(dān)當(dāng)起自己的角色,才能使工作更加順利進(jìn)行。通過合理安排時間和資源,高效地完成任務(wù),我能夠讓整個團(tuán)隊的工作更有序,提高整體的工作效率。最后,我學(xué)會了心無旁騖,專注于工作。不論面臨多大的困難和壓力,我都會全身心地投入到工作中,這樣不僅能夠更好地完成任務(wù),也能夠不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)。

四、忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膱?zhí)行方法(200字)

為了更好地?fù)?dān)當(dāng)起忠誠責(zé)任,我總結(jié)了一些執(zhí)行方法。首先,需要樹立正確的價值觀和職業(yè)道德,堅守最初的忠誠和責(zé)任感。其次,要學(xué)會合理安排時間和資源,合理規(guī)劃工作任務(wù)和完成進(jìn)度。從長遠(yuǎn)來看,要注重提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì),積極參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷提高自己的綜合能力和成長空間。最后,要善于與他人進(jìn)行溝通和協(xié)作,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神,協(xié)同合作提高整體工作效率。

五、總結(jié)(200字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是一種重要的品質(zhì)和執(zhí)行能力,它決定了個人的成長和整個團(tuán)隊的成果。在忠誠責(zé)任的基礎(chǔ)上,我們能夠更好地執(zhí)行任務(wù),提高效率和工作質(zhì)量。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我明白了忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾?,并總結(jié)了一些執(zhí)行方法。只有在實際工作和生活中真實體現(xiàn)忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng),才能夠贏得他人的信任和尊重,也能夠更好地實現(xiàn)個人的價值和成就。因此,我將繼續(xù)努力,在工作中始終保持忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度,為個人發(fā)展和團(tuán)隊的成功做出更多的貢獻(xiàn)。

忠誠與責(zé)任心得體會篇十

誠意來自堅守。做自己想做的不是能力,做好自己想做的才是能力。李強(qiáng)老師說:只有團(tuán)隊才能勝利。一根筷子容易斷,可是十根、一百根呢?團(tuán)結(jié)在一起的力量是無窮的,可強(qiáng)大的團(tuán)隊總有位深謀遠(yuǎn)慮的領(lǐng)導(dǎo)。就像丟失指針的指南針,沒有指向標(biāo)的方向,探險者也會迷路。

李強(qiáng)老師說:收獲的前提是播種。專注做事是在播種,當(dāng)你持之以恒的學(xué)習(xí)時,那也是播種。有播種就有收獲。前有播種后有豐收,前有懶惰后有顆粒無收。學(xué)習(xí)一技是播種,成為之長就是收獲。我們正在不斷地學(xué)習(xí)中。

團(tuán)隊,團(tuán)結(jié)在一起才能成為隊伍。一個人的能力有限的,一群人的能力是無限的。同樣,一個人的才能只有在團(tuán)隊中發(fā)揮才能得到更好地肯定。合諧,就是合理妥協(xié)。團(tuán)隊最終走向成功是隊伍中員工之間有度的妥協(xié),相互理解、相互扶持、相互關(guān)愛。忠于自己的團(tuán)隊,忠于自己的信念,忠于自己的事業(yè)。

感恩。我們對父母感恩,因為他們含辛茹苦養(yǎng)育我們成人;我們對老師感恩,因為他們孜孜不倦教育我們成長;同樣我們應(yīng)該對公司感恩、對領(lǐng)導(dǎo)感恩,感謝他們對我們的信任,給了我們一個展現(xiàn)自己的舞臺。我們應(yīng)懷有一顆感恩的心,感恩是一種人生態(tài)度,更是一種責(zé)任意識。

“三人行,必有吾師?!蔽覀儜?yīng)對向身邊的人學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)他們鍥而不舍的精神,學(xué)習(xí)他們堅韌勇敢的精神,學(xué)習(xí)他們積極向上的態(tài)度。這或許就是你我所欠缺的東西。懷有感恩的心,感謝你們在我的身邊。

責(zé)任感是一種態(tài)度,成功人士成功不僅靠誠信還有責(zé)任感。責(zé)任是永不消失的精神,沒有責(zé)任哪來的成功。責(zé)任心是對自己的負(fù)責(zé),是對自己所在的集體負(fù)責(zé),是成就事業(yè)的可靠途徑?,F(xiàn)在的我們需要培養(yǎng)責(zé)任感、歸屬感。

工作是安身立命之所,既然有了一個施展才能的平臺,忠于職守、勤勉盡責(zé)就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質(zhì)。

李嘉誠名言:知識改變命運(yùn)。21世紀(jì)最缺是什么——人才。我們要不斷地學(xué)習(xí),努力完善自己、充實自己。因為下一個人才就是你!

忠誠與責(zé)任心得體會篇十一

第一段:引言(100字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是每個人應(yīng)該具備的品質(zhì),而在實際工作中,擔(dān)當(dāng)責(zé)任更是一種必要的素質(zhì)。作為一名職場人員,深感到忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)對個人成長和事業(yè)發(fā)展的重要性。在工作中,我始終堅持踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng),用實際行動詮釋忠誠和責(zé)任。在此,我將分享我在工作中的一些心得體會,希望能給與他人一些啟示和幫助。

第二段:忠誠責(zé)任的重要性(200字)

忠誠責(zé)任是做人做事的根本原則,也是一種自律和對事業(yè)的忠誠。在工作中,忠誠意味著忠于自己的職責(zé)和所屬組織,不僅要對自己負(fù)責(zé),更要對工作負(fù)責(zé)。責(zé)任是一種承擔(dān)和義務(wù)感,只有在每一個崗位上真正承擔(dān)責(zé)任,才能實現(xiàn)個人的價值和成就。

第三段:忠誠責(zé)任的踐行(300字)

在我的工作中,我始終將忠誠責(zé)任作為最基本的原則,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。每當(dāng)遇到困難和挑戰(zhàn),我從不逃避,而是積極主動地解決問題,保證工作的順利進(jìn)行。在團(tuán)隊合作中,我善于與他人溝通和協(xié)調(diào),確保每個環(huán)節(jié)都能夠順利推進(jìn)。我始終堅持確保工作的質(zhì)量和效率,并愿意承擔(dān)責(zé)任,對工作結(jié)果負(fù)責(zé)。

第四段:忠誠責(zé)任的價值(300字)

忠誠責(zé)任不僅僅是一種職業(yè)道德和態(tài)度,更是一種能力和競爭優(yōu)勢。在工作中,忠誠責(zé)任能夠幫助我們建立良好的信譽(yù)和口碑,贏得他人的尊重和信任。責(zé)任心強(qiáng)的人往往會得到更多的機(jī)會和挑戰(zhàn),有更大的發(fā)展空間。忠誠責(zé)任也是企業(yè)留住人才的關(guān)鍵,只有員工忠誠并擔(dān)當(dāng)責(zé)任,企業(yè)才能保持競爭力和持續(xù)發(fā)展。

第五段:總結(jié)與展望(200字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是一種重要的品質(zhì),在工作和生活中都有著舉足輕重的作用。通過我在工作中的實踐,我深深地體會到了忠誠責(zé)任的力量和價值。在未來的工作中,我將更加注重培養(yǎng)自己的忠誠和責(zé)任意識,不斷提升自己的能力和水平,并積極實踐忠誠責(zé)任,為事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

以上是我對忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)囊恍┬牡皿w會,我相信只有真正踐行忠誠責(zé)任,才能實現(xiàn)個人價值和事業(yè)發(fā)展。在今后的工作中,我將繼續(xù)堅持忠誠責(zé)任,不斷提升自己的能力和水平,為實現(xiàn)個人和組織的共同發(fā)展努力奮斗。

忠誠與責(zé)任心得體會篇十二

震撼心靈 豁然睿智

----學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩 責(zé)任 忠誠》培訓(xùn)心得

公司組織班長級以上的管理人員學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩 責(zé)任 忠誠》視頻培訓(xùn),本次培訓(xùn)給我內(nèi)心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心靈的洗禮,一次質(zhì)的精神跨越,同時喚醒已經(jīng)麻木沉睡的心靈,重拾久違的記憶,觸動脆弱的神經(jīng),表露真實的自我。

一、重溫感恩之靈魂

人類因為感恩而偉大,世界因為感恩而美麗,感恩是愛的延續(xù),而愛才是一切生命的動力!懂得感恩父母,才會有不斷奮斗的動力,因為父母給了我們?yōu)槿说臋C(jī)會和教會我們做人的道理,從呀呀學(xué)語到長大成人,無處沒有父母陪伴的身影。懂得感恩企業(yè),因為企業(yè)給我提供施展才華的舞臺,只有這樣的舞臺才會以最佳的心態(tài)去面對職場中的壓力和挑戰(zhàn),才能成就你的事業(yè),才能體現(xiàn)你人生價值;感恩是一種責(zé)任,也是一種義務(wù)。做人就應(yīng)該常懷感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我們要時刻懷中感恩的心。不懂得感恩,心里就會有積怨,會使人變得消極、痛苦,最終導(dǎo)致人脈渙散;當(dāng)一個人懂得感恩,他心里的怨氣將被化解,就會快樂,就會充滿力量。凡事感恩。感恩傷害你的人,因為他磨練了你的心態(tài);感恩欺騙你的人,因為他增進(jìn)了你的智慧;感恩中傷你的人,因為他歷練了你的人格;感恩鞭打你的人,因為他激發(fā)了你的斗志;感恩遺棄你的人,因為他教導(dǎo)了你的獨(dú)立;感恩絆倒你的人,因為他強(qiáng)化了你的能力;感恩斥責(zé)你的人,因為他提醒了你的缺點(diǎn);感恩所有使你堅強(qiáng)的人。

二、重拾責(zé)任之重大

多少?假期多少?有什么補(bǔ)助沒有等等??唯獨(dú)沒有問過,甚至想過的是我們能為公司創(chuàng)造什么,哪些財富?我們應(yīng)該改變?yōu)槔习宕蚬さ腻e誤心態(tài),樹立起為自己工作的正確意識,以每個人都是老板的心態(tài)去對待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李強(qiáng)老師說的“努力做把事情做對,用心做才能把事情做好”當(dāng)你在抱怨的時候,想想你們的公司,你們的老板,他們對你們抱怨過了嗎?在你未曾為公司創(chuàng)造任何財富的時候,他們從未抱怨過我們,在我們無以回報的情況下,我們只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

三、

重敘忠誠之胸懷

“有組織才有團(tuán)隊,有團(tuán)隊才有力量”,這句話堪稱經(jīng)典。李強(qiáng)老師代八戒說的一句“全憑跟對了團(tuán)隊”笑倒了全場,笑過之后留給我們的是深深的思考。李強(qiáng)老師強(qiáng)調(diào)成功靠的是團(tuán)隊的力量,因此要忠于組織,團(tuán)隊制勝。并認(rèn)為豬八戒好吃懶做、貪財好色而最終也能成佛,全憑跟對了團(tuán)隊。進(jìn)而指出僅有兩種情況的出現(xiàn),一個人才能離開團(tuán)隊。一是江郎才盡,個人不能再為組織貢獻(xiàn)自己的力量;一是個人不適應(yīng)組織的發(fā)展,不被組織所需要。關(guān)羽對劉備的忠誠,中國歷史才有三國鼎立的盛世;大雁的領(lǐng)頭雁對團(tuán)隊的忠誠才能帶自己的隊伍長途跋涉進(jìn)行遷徙。

四、重申自身之不足

通過培訓(xùn)深感自身的不足和那種無法長量的差距,首先自己感到知識的沉淀不夠深度和寬度,當(dāng)你想要用得時候,腦子里是空的,所以在以后工作中要多學(xué)習(xí)有的知識,要學(xué)以致用,增加自己知識的厚度。其次要增加企業(yè)的歸屬感和為公司工作的使命感,要時刻抱有感恩的心去感恩企業(yè),去感恩身邊的人,增強(qiáng)對工作的責(zé)任感。再次要做好自身反思,讓自己靜下心來,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先對自己工作具有自豪感,相信自己所在的崗位能為個人發(fā)展提供充分發(fā)揮個人聰明才智的舞臺,其次是平時工作中努力再努力,帶著愛去工作,用感恩的心去工作,帶著激情去挑戰(zhàn),以我們溫馨的服務(wù)感染顧客,在工作中體會樂趣,回報自己辛勤的付出。在這個思想浮燥、物質(zhì)競爭的社會中,找回屬于自己的心靈凈土,從內(nèi)心接受去熱愛自己的這份工作。用我們感恩的心去感受它,用我們責(zé)任心去感覺它,用我們忠誠的去感化它,只有這樣我們工作才能快樂,才能帶給別人的快樂。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦,它是我們?nèi)松奈枧_,是我們成就夢想和賴以生存的職業(yè)。

超市營運(yùn)部:黃銀光

2012年4月5日

8月27日單位組織收看了李強(qiáng)教授的光盤“感恩、責(zé)任、忠誠”,通過這次學(xué)習(xí),使我在思想上、意識上都得到了很大的提升。

一個人要想在社會上立足,脫離組織是不可能的,這個組織在這里指的就是你所任職的企業(yè)。作為一名員工,要忠于自己的企業(yè)、自己的事業(yè),把企業(yè)文化滲透到自己的骨子里去。俗話說,一木不成林,滴水可以成江河,這些淺顯的道理我們都懂。但李強(qiáng)教授講的懶惰、自私的豬八戒最后成了神仙,也說自己跟對了團(tuán)隊,讓我感觸很深。使我深刻的意識到了團(tuán)隊的重要性、團(tuán)隊的力量、團(tuán)隊對于一個人的人生的影響。因此,我要將自己全身心的融入企業(yè)中,為企業(yè)的興旺貢獻(xiàn)自己的力量,在企業(yè)中實現(xiàn)自己的人生價值。

現(xiàn)在的社會,社會不斷進(jìn)步,知識也日新月異,不學(xué)習(xí)就會被社會所淘汰,更別談為社會做貢獻(xiàn)了。只有不斷學(xué)習(xí),才能增長見識,才能從學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)自己的不足,并努力改正,不斷提升自己,自己成長了,才能為企業(yè)發(fā)揮自己的力量。才能如李強(qiáng)老師所說把自己打造成企業(yè)的五星干將。

聽完李強(qiáng)教授的演講讓我明白:人無論做什么,都應(yīng)該有一個好的心態(tài)。因為心態(tài)不一樣,你做事情的態(tài)度就會不一樣,結(jié)果也會不一樣的。好的心態(tài)能讓你認(rèn)真地對待每一件事情,讓自己努力做好每一件事情,對每件事情力求精益求精,力求比領(lǐng)導(dǎo)期待的做得更好。我們的企業(yè)為我們提供了展示自己的平臺,我對我們企業(yè)的發(fā)展充滿了信心,并且我相信通過我們大家的一致努力,我們企業(yè)的明天會更加燦爛輝煌,我也絕對相信我們的企業(yè)可以讓我們的人生價值得到更充分的體現(xiàn)!

李強(qiáng)老師從忠于個人,情義為重;忠于事業(yè),永不放棄;忠于組織、團(tuán)隊致勝;忠于信念,精神永存這四個方面來講述忠誠,使我深有感悟。

對于我們來說,忠誠首先意味著我們個人與朋友以情義相待,既為做人的基本準(zhǔn)則。如果我們以一顆忠誠的心對待身邊的朋友,也可得到對方的以禮相待,即李強(qiáng)老師所說的“忠于個人,情義為重”。

對于我們聯(lián)達(dá)人來說,不管我們做什么工作,既然我們來到聯(lián)達(dá)這個大家庭,就要“做一行、愛一行,愛一行、專一行”。每個人都要對自己的工作負(fù)責(zé),這就是忠誠的直接體現(xiàn)。忠誠意味著與公司或組織風(fēng)雨同舟.如果企業(yè)是一條船,那么我們一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們的航船才能劈波斬浪,勇往直前。即忠于組織,團(tuán)隊致勝。

忠誠既是一種信念,更是一種精神.不要只認(rèn)為員工的忠誠對企業(yè)來說非常重要.其實,員工對企業(yè)的忠誠收益的并不僅僅是企業(yè),最大的受益者就是員工自己.因為,一種職業(yè)的責(zé)任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成,就會讓你成為一個值得信賴的人,可以被委以重任的人.當(dāng)你的忠誠一旦養(yǎng)成,不管你做什么事,你都會以一種忠誠的精神去對待,因為忠誠已融入你的心里。

初七 剛上班,集團(tuán)公司就開展職工教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,學(xué)習(xí)主題“強(qiáng)化責(zé)任意識,提高企業(yè)核心競爭力”。通過培訓(xùn)師李強(qiáng)專題“忠誠、責(zé)任、感恩”主題教育學(xué)習(xí),深刻地認(rèn)識到你最大的忠誠就是你的堅守。忠于組織、忠于團(tuán)隊是每一名員工必備的要素條件。通過學(xué)習(xí)有以下幾點(diǎn)收獲:

1、首先要忠于自己的事業(yè),永不放棄:你所擁有的一切是你的付出換來的,既然選擇玫瑰,就要永遠(yuǎn)忠誠于愛情。信念來自于對自己的忠誠。

2、如何打造自己的團(tuán)隊:信任 團(tuán)結(jié) 推崇 協(xié)作 原則 自檢

名禽擇木而棲,名臣擇君而侍。志不同道不合,不相為謀。用自己的行動、語言和愛

來推崇我們的民族。樂到無求身自高,生命短暫,感受生活最重要。

3、心在哪里收獲就在哪里:機(jī)會永遠(yuǎn)是屬于哪些有準(zhǔn)備的人,知道就要做到,做到就要干好。每天必須告訴自己四件事: 想你該做的;說你該說的;做你份內(nèi)的;改你做錯的。人生處處是考場,人生事事是考題。好的結(jié)果需要認(rèn)認(rèn)真真做事的精神。

4、尊重是征服別人最有力的武器:以德服人,大地不會吝嗇對付出者的慷慨。外行領(lǐng)導(dǎo)不了內(nèi)行,在業(yè)力上只有變成內(nèi)行,下屬才會服你。

5、人不能忘本,人只有反思,才能回到一個偉大的起點(diǎn),也只有團(tuán)隊才能致勝。通過學(xué)習(xí)懂得合作、核心、組織觀念的重要性。剛畢業(yè)的大學(xué)生經(jīng)常把學(xué)歷當(dāng)成能力,在找工作的過程中,高不成低不就,大事做不來小事又不做,應(yīng)培養(yǎng)個體適應(yīng)集體的思想。樹大分叉,人大分家,這是自然發(fā)展的規(guī)律。

《感恩 責(zé)任 忠誠》心得體會

“學(xué)會感恩,擔(dān)當(dāng)責(zé)任”是一本全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)的人文讀本,感恩與責(zé)任作為職業(yè)精神的源頭,是現(xiàn)代化企業(yè)和員工實現(xiàn)和諧多贏與發(fā)展的核心動力,通過近期的學(xué)習(xí),我把自己的學(xué)習(xí)體會和大家一起來分享,不當(dāng)之處請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貴意見。首先,感恩它是一種文化,感恩文化是增進(jìn)單位凝聚力,增強(qiáng)員工的歸屬感,提升團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力的重要途徑,感恩不是簡單的報恩,它更是一種責(zé)任,一種追求陽光人生的精神境界。我們應(yīng)該學(xué)會感恩。我們要感恩祖國,如果我們的國家象伊拉克、阿富汗那樣,人民整天生活在槍林彈雨中,我們能像現(xiàn)在有一份安逸穩(wěn)定的工作,我們要感恩祖國給我們生存發(fā)展的沃土,我們要感恩單位給我們一個施展才華的舞臺,我們要感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們擔(dān)負(fù)了更多的責(zé)任,有愛就有感恩,學(xué)會感恩,才會擔(dān)當(dāng)責(zé)任,所以說工作是一種饋贈,履行職責(zé)就是感恩。工作為我們提供了穩(wěn)定的薪水,解決了衣食住行等生存所需,它使我們實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)安全,有了穩(wěn)定的工作,讓我們的心安定下來,驅(qū)除了個人在社會上的漂泊感,工作也是自我實現(xiàn)的機(jī)會,在工作中我們最大限度地發(fā)揮自己的才能,實現(xiàn)理想和抱負(fù),獲得深層次的使命感和成就感,工作就是充實自我,成就自我的過程,明白了這道理,我們應(yīng)善待我們的工作,無論現(xiàn)在大家在什么工作崗位,都要明確自己的工作目標(biāo),履行自己的使命,擔(dān)當(dāng)起自己的崗位責(zé)任。

不會看見,事情發(fā)展到這里,結(jié)果我不說,大家也可能猜到詹森和那名員工得到了提升,而那些沒有參加工作的人最終被老板開除,這個故事說明生活總是會給每個人回報,無論是榮譽(yù)還是財富,條件是你必須轉(zhuǎn)變自己的思想和認(rèn)識,努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神,一個人只有具備了盡職盡責(zé)的敬業(yè)精神之后,才會產(chǎn)生改變一切的力量。

懂得感恩,就懂得更好的生存之道,如一位大集團(tuán)的總裁所說,如果一個人有能力,那他會是一個可用的員工,如果一個人懂得感恩,那他會是一個優(yōu)秀的員工,如果一個人既有能力,又有感恩的心,那么這個人你放手讓他做什么都可以,這位總裁說的或不無道理,對公司,對事業(yè)抱有感恩之心的人,不會找借口來推辭自己的工作,也不會做任何表面的工作來蒙騙自己的領(lǐng)導(dǎo)。他們認(rèn)為勤奮工作是一種幸福,努力工作是對職務(wù)的最好回報,可見感恩不是簡單的報恩,它是一種智慧,一種攻略,一種為自己贏得美好未來的憑借。

擔(dān)當(dāng)責(zé)任是我們每個人必須承擔(dān)和無法逃避的,因為責(zé)任使我們的人生變得更有意義,我們生活在一個由責(zé)任構(gòu)建的社會中,親情締造的責(zé)任讓我們感動友情鏈接的責(zé)任讓我們幸福,愛情構(gòu)造的責(zé)任讓我們忠誠,對于這一切我們都應(yīng)當(dāng)心存感恩,而不應(yīng)當(dāng)漠視和推卸自己的責(zé)任。員工和單位之間是一種基于責(zé)任的契約關(guān)系,而不單單是一種利益上的關(guān)系,因為一個人的工作不僅僅是為了錢,為了生存,工作還是人生的一種需要,是人尋找個人價值的一種選擇,工作和事業(yè)滿足了自我實現(xiàn)的需要,而這就是人最高層次的需要,對此我們應(yīng)懷著一顆感恩的心,用自己的實際行動去擔(dān)當(dāng)責(zé)任,在日常的工作中,我們應(yīng)放棄當(dāng)一天和尚撞一天鐘的思想,而擔(dān)負(fù)起單位對我們的信任,改變模糊、抱怨的工作態(tài)度,而應(yīng)以一顆務(wù)實、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)去工作。

學(xué)會感恩,擔(dān)當(dāng)責(zé)任,這不僅是一個單位生存和發(fā)展的重要方式,而且是員工持續(xù)進(jìn)步的動力,一個合格的員工不僅是創(chuàng)造利潤的社會單元,也是承擔(dān)責(zé)任的載體,做合格的員工,從學(xué)會感恩開始,從擔(dān)當(dāng)責(zé)任開始。

***辦公室:***

二〇一〇年十二月三十日

忠誠與責(zé)任心得體會篇十三

公司組織班長級以上的管理人員學(xué)習(xí)李強(qiáng)老師《感恩責(zé)任忠誠》視頻培訓(xùn),本次培訓(xùn)給我內(nèi)心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心靈的洗禮,一次質(zhì)的精神跨越,同時喚醒已經(jīng)麻木沉睡的心靈,重拾久違的記憶,觸動脆弱的神經(jīng),表露真實的自我。

人類因為感恩而偉大,世界因為感恩而美麗,感恩是愛的延續(xù),而愛才是一切生命的動力!懂得感恩父母,才會有不斷奮斗的動力,因為父母給了我們?yōu)槿说臋C(jī)會和教會我們做人的道理,從呀呀學(xué)語到長大成人,無處沒有父母陪伴的身影。懂得感恩企業(yè),因為企業(yè)給我提供施展才華的舞臺,只有這樣的舞臺才會以最佳的心態(tài)去面對職場中的壓力和挑戰(zhàn),才能成就你的事業(yè),才能體現(xiàn)你人生價值;感恩是一種責(zé)任,也是一種義務(wù)。做人就應(yīng)該常懷感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我們要時刻懷中感恩的心。不懂得感恩,心里就會有積怨,會使人變得消極、痛苦,最終導(dǎo)致人脈渙散;當(dāng)一個人懂得感恩,他心里的怨氣將被化解,就會快樂,就會充滿力量。凡事感恩。感恩傷害你的人,因為他磨練了你的心態(tài);感恩欺騙你的人,因為他增進(jìn)了你的智慧;感恩中傷你的人,因為他歷練了你的人格;感恩鞭打你的人,因為他激發(fā)了你的斗志;感恩遺棄你的人,因為他教導(dǎo)了你的獨(dú)立;感恩絆倒你的人,因為他強(qiáng)化了你的能力;感恩斥責(zé)你的人,因為他提醒了你的缺點(diǎn);感恩所有使你堅強(qiáng)的人。

我們常常認(rèn)為只要準(zhǔn)時上班,按時下班,不遲到,不早退就是敬業(yè)了,就可以心安理得地去領(lǐng)工資了。其實,敬業(yè)所需要的工作態(tài)度是非常嚴(yán)格的。一個人不論從事何種職業(yè),都應(yīng)該心中常存責(zé)任感,敬重自己的工作,在工作中表現(xiàn)出忠于職守、盡心盡責(zé)的精神,這才是真正的敬業(yè)。每個人都肩負(fù)著責(zé)任,對工作、對家庭、對親人、對朋友,我們都有一定的責(zé)任。當(dāng)李強(qiáng)老師談?wù)摰焦ぷ鲿r,話語字字珠璣,幽默和不經(jīng)意間說的每句話都給我們很大的啟迪。讓我從無知走向另一個境界。如:“單位是沒有圍墻的大學(xué)”“大學(xué)里所學(xué)的只有15%用于社會工作”“把單位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我們要比別人付出更多才能收獲更多”等等??看似簡單的話卻耐人尋味。的確,我們在工作的時候只是在想在問工資多少?假期多少?有什么補(bǔ)助沒有等等??唯獨(dú)沒有問過,甚至想過的是我們能為公司創(chuàng)造什么,哪些財富?我們應(yīng)該改變?yōu)槔习宕蚬さ腻e誤心態(tài),樹立起為自己工作的正確意識,以每個人都是老板的心態(tài)去對待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李強(qiáng)老師說的“努力做把事情做對,用心做才能把事情做好”當(dāng)你在抱怨的時候,想想你們的公司,你們的老板,他們對你們抱怨過了嗎?在你未曾為公司創(chuàng)造任何財富的時候,他們從未抱怨過我們,在我們無以回報的情況下,我們只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

“有組織才有團(tuán)隊,有團(tuán)隊才有力量”,這句話堪稱經(jīng)典。李強(qiáng)老師代八戒說的一句“全憑跟對了團(tuán)隊”笑倒了全場,笑過之后留給我們的是深深的思考。李強(qiáng)老師強(qiáng)調(diào)成功靠的是團(tuán)隊的力量,因此要忠于組織,團(tuán)隊制勝。并認(rèn)為豬八戒好吃懶做、貪財好色而最終也能成佛,全憑跟對了團(tuán)隊。進(jìn)而指出僅有兩種情況的出現(xiàn),一個人才能離開團(tuán)隊。一是江郎才盡,個人不能再為組織貢獻(xiàn)自己的力量;一是個人不適應(yīng)組織的發(fā)展,不被組織所需要。關(guān)羽對劉備的忠誠,中國歷史才有三國鼎立的盛世;大雁的領(lǐng)頭雁對團(tuán)隊的忠誠才能帶自己的隊伍長途跋涉進(jìn)行遷徙。

通過培訓(xùn)深感自身的不足和那種無法長量的差距,首先自己感到知識的沉淀不夠深度和寬度,當(dāng)你想要用得時候,腦子里是空的,所以在以后工作中要多學(xué)習(xí)有的知識,要學(xué)以致用,增加自己知識的厚度。其次要增加企業(yè)的歸屬感和為公司工作的使命感,要時刻抱有感恩的心去感恩企業(yè),去感恩身邊的人,增強(qiáng)對工作的責(zé)任感。再次要做好自身反思,讓自己靜下心來,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先對自己工作具有自豪感,相信自己所在的崗位能為個人發(fā)展提供充分發(fā)揮個人聰明才智的舞臺,其次是平時工作中努力再努力,帶著愛去工作,用感恩的心去工作,帶著激情去挑戰(zhàn),以我們溫馨的服務(wù)感染顧客,在工作中體會樂趣,回報自己辛勤的付出。

在這個思想浮燥、物質(zhì)競爭的社會中,找回屬于自己的心靈凈土,從內(nèi)心接受去熱愛自己的這份工作。用我們感恩的心去感受它,用我們責(zé)任心去感覺它,用我們忠誠的去感化它,只有這樣我們工作才能快樂,才能帶給別人的快樂。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦,它是我們?nèi)松奈枧_,是我們成就夢想和賴以生存的職業(yè)。

忠誠與責(zé)任心得體會篇十四

第一段:引入部隊忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾裕?00字)

部隊忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是指作為一名軍人,始終對黨和人民忠誠,承擔(dān)起保衛(wèi)國家安全、維護(hù)社會穩(wěn)定和民族尊嚴(yán)的責(zé)任。保障國家安全的需要決定了部隊人員的工作具有非常重要的性質(zhì),這無疑要求我們時刻保持忠誠負(fù)責(zé)的態(tài)度。忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是我們軍人的重要使命,對于提高軍隊整體素質(zhì)和履行國家使命具有不可忽視的意義。

第二段:忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)方式(200字)

部隊忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)不僅僅是一種情感的表達(dá),更是一種積極的行動。我們在忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)中需要做到忠誠于黨和人民,始終保持對黨忠誠的態(tài)度,時刻把黨和人民的利益放在第一位。同時,我們要以高度的責(zé)任感對待工作,無論是平日的訓(xùn)練還是戰(zhàn)時的任務(wù),都要保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,不斷提高自身能力,做到萬無一失。此外,忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)還要求我們向前看,不斷學(xué)習(xí)新知識,推動軍隊發(fā)展,為實現(xiàn)國家的繁榮和人民的幸福做出自己的貢獻(xiàn)。

第三段:忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾饔茫?00字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是加強(qiáng)軍隊凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證。只有忠誠負(fù)責(zé)的軍人才能堅守陣地,履行好各項任務(wù),保證國家的安全和人民的利益不受損害。此外,只有忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)能娙瞬拍芙⑵鹆己玫能娒耜P(guān)系,樹立起軍隊的良好形象,增強(qiáng)人民隊伍的信任和親近感。忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)還能夠激發(fā)軍人們積極向上的斗志,提高全軍的戰(zhàn)斗力,為實現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢作出重要貢獻(xiàn)。

第四段:忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)挠绊懞蛦⑹荆?00字)

忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)挠绊懮钸h(yuǎn)。一方面,忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)可以影響他人,帶動更多的人向著正確的方向努力。一個忠誠負(fù)責(zé)的軍人會激勵他人,傳遞正能量,形成強(qiáng)大的群體效應(yīng),使軍隊的凝聚力更加堅實。另一方面,忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)可以改變自己,培養(yǎng)良好的品格和行為習(xí)慣,使自己更成熟、更優(yōu)秀。對于個人來說,忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)能夠讓我們不斷提高自身,樹立正確的價值觀和人生觀。

第五段:總結(jié)忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾院蛯嵺`方法(200字)

在部隊,我們要時刻保持忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度,把黨和人民的利益放在首位,保持高度的責(zé)任感。要始終牢記忠誠的義務(wù),不斷學(xué)習(xí)進(jìn)取,提高個人能力,做到忠誠負(fù)責(zé),勇于擔(dān)當(dāng)。同時,我們要以身作則,主動承擔(dān)責(zé)任,發(fā)揮模范帶頭作用,帶動他人。只有這樣,我們才能順利完成各項任務(wù),增強(qiáng)軍隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為實現(xiàn)國家的強(qiáng)盛作出自己的貢獻(xiàn)。

總結(jié):忠誠責(zé)任擔(dān)當(dāng)是作為一名軍人必備的品質(zhì)和態(tài)度,對于部隊的發(fā)展和國家的繁榮具有重要意義。我們應(yīng)該時刻保持忠誠的心態(tài),勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任,不斷提升自身素質(zhì),為實現(xiàn)民族復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)自己的力量。

忠誠與責(zé)任心得體會篇十五

今天是培訓(xùn)的第二天,上午參加了軍訓(xùn),下午看了李強(qiáng)老師講的《感恩·責(zé)任·忠誠》一講。

一個忠誠的人,必須忠于自己、忠于組織、忠于事業(yè)、忠于信念,只有如此才能忠誠于自己的事業(yè)。誠信是一個人的基本素質(zhì),不守信用的人,最終不會被任何人及企業(yè)所信任。

李強(qiáng)老師講的忠誠、責(zé)任、感恩,讓我們將自己的最本職工作先做到位,融會貫通,一切工作中的程序動作必須做到短期內(nèi)掌握并且會用,并做到專業(yè)性。

從李強(qiáng)老師講的視頻中,我認(rèn)為最重要的是做好每天該做的四件事:一、想你該做的。二、說你該做的。三、做你分內(nèi)的。四、改你做錯的。每天睜開第一眼,我們應(yīng)先想今天應(yīng)該做哪些事,昨天在工作中有哪些遺漏,并將它及時的補(bǔ)齊并改正。將自己分內(nèi)的事做好,做到位!

我們的第一期培訓(xùn)才剛剛開始,作為其中一員,我將此次的培訓(xùn)內(nèi)容作為對自己行為、知識的一次提升和補(bǔ)充,在此豐富自己的生活、閱歷。并且在以后的工作中努力做到,約束自己的行為舉止。

在工作中應(yīng)該有永遠(yuǎn)比上司期待的工作成果做得更好的心態(tài)!作為電氣自動化部一車間彩涂的一名辦事員,每天的工作就是將上面的通知、信息向各位員工傳達(dá),并將本作業(yè)區(qū)信息向上級做反饋。但是除此之外,在空閑時間會和其他白班成員一起在生產(chǎn)線做巡檢、檢修工作,我認(rèn)為多學(xué)習(xí)是對自己的負(fù)責(zé)??赡芤蛉硕?,但是對于專業(yè)的部分知識,我還是會在同事的指導(dǎo)下加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鞏固。

在此后的工作、生活中,我會將此次這15天作為一個標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

認(rèn)真第一,聰明第二,做好每天該做的,改正曾經(jīng)做錯的,每天都有進(jìn)步,是我今天的第一收獲。

公司是我們的家,只有同心同德,眾志成城,與公司同呼吸,共命運(yùn),才能使我們的公司更加輝煌!

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