士官述職報(bào)告履行職責(zé)（熱門21篇）

最后，報(bào)告還應(yīng)該包括對問題或挑戰(zhàn)的建議和解決方案。收集相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，并進(jìn)行整理和分析，以支持報(bào)告的內(nèi)容和結(jié)論。接下來，讓我們一起來看看以下的報(bào)告范文，或許能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍┧悸泛蛥⒖肌?/p>

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇一

以下由第一公文網(wǎng)整理部隊(duì)軍官的一年述職報(bào)告，整理個人一年在工作，思想等方面的工作變化，以及個人具體的工作任務(wù)，是否符合述職條件。

尊敬的各位首長，同志們：

我叫--x，現(xiàn)任支隊(duì)--長。--年--月出生，--年--月入伍，--年x月入黨，--年--月提干，大專學(xué)歷，----年--月任現(xiàn)職?；厥走^去的一年，自己無論是世界觀改造、思想觀念更新、思維定式轉(zhuǎn)變，還是道德情操修養(yǎng)都發(fā)生了深刻變化，尤其是各級領(lǐng)導(dǎo)的理解、關(guān)懷和支持更使我受益頗深，觸動頗深，啟迪頗深。在此，我向在工作和生活中給予我耐心教育、熱忱幫助、無私關(guān)懷、鼎力支持的首長和同志表示誠摯的謝意。

按條例規(guī)定，--長隸屬于--長，協(xié)助--長工作。根據(jù)職責(zé)要求，一年來，自己始終堅(jiān)持以加強(qiáng)思想政治建設(shè)和提高自身綜合素質(zhì)為突破口，按照思想上求實(shí)、作風(fēng)上務(wù)實(shí)、工作上落實(shí)的路數(shù)，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，較好地履行了條例所賦予的各項(xiàng)職責(zé)?，F(xiàn)作如下述職，不當(dāng)之處，敬請批評指正：

一、堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首要位置，在不斷提高政治素質(zhì)上下功夫，求進(jìn)步。

實(shí)踐使我深深體會到：改造人生觀和世界觀是關(guān)系到一個人一生的大問題，須臾也放松不得。為此，自己能夠堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，把理論學(xué)習(xí)、理論研究和思想改造作為畢生追求，用理論上的積累促成政治上的堅(jiān)定和思想道德的純潔。每天堅(jiān)持新聞必看，報(bào)紙必讀，重要的政治理論和政治觀點(diǎn)，反復(fù)學(xué)習(xí)理解，在吃透精神實(shí)質(zhì)上下功夫。全年記讀書筆記四萬余字，寫體會文章18篇。在理論學(xué)習(xí)方面堅(jiān)持做到了"三個緊密聯(lián)系"：

一是緊密聯(lián)系個人思想實(shí)際學(xué)。我深知"政治上的成熟來源于理論上的清醒"的道理。因此，每一次學(xué)習(xí)，都能緊緊地結(jié)合個人思想實(shí)際，進(jìn)行對照檢查，不斷地修正自己的人生觀和世界觀，敢于自我否定，努力做到學(xué)一次就凈化一次靈魂，升華一次思想;不斷地自我學(xué)習(xí)，自我總結(jié)，自我提高，從而實(shí)現(xiàn)學(xué)而有思，學(xué)而有獲，學(xué)而有進(jìn);越學(xué)越感到底子太薄了，知識更新的腳步太快了，從根本上解決了過去思想當(dāng)中潛存的"學(xué)的好不如干的好"的膚淺認(rèn)識。

共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》，使工作進(jìn)步、個人進(jìn)步的一致性"。并注意把學(xué)習(xí)體會與工作實(shí)際結(jié)合起來，與其它黨員干部一起交流，進(jìn)行傳幫帶，對提高所在支部黨員干部理論學(xué)習(xí)質(zhì)量起到了一定的推動作用。

三是緊密聯(lián)系部隊(duì)建設(shè)實(shí)際學(xué)。理論學(xué)習(xí)只作用主觀世界，而不作用于改造客觀世界，不作用于部隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展，這樣的學(xué)習(xí)只能陷入"學(xué)而論道，裝點(diǎn)門面"的泥潭?；谶@樣的認(rèn)識和思考，自己堅(jiān)持把所學(xué)所思所得變成合理化建議或意見，合理地提出了針對地(市)支隊(duì)機(jī)關(guān)工作特點(diǎn)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)正規(guī)化管理的建議，在支隊(duì)首長的大力支持下，重新修訂完善了《機(jī)關(guān)管理規(guī)定》，為推動機(jī)關(guān)正規(guī)化管理水平奉獻(xiàn)了自己的才智。通過理論學(xué)習(xí)，自己對事業(yè)有了更深的理解和思考。

工作實(shí)踐使我深刻體會到：各項(xiàng)工作在基層落實(shí)的好壞，關(guān)鍵在于機(jī)關(guān)的統(tǒng)籌和指導(dǎo);如果機(jī)關(guān)綜合素質(zhì)不高，基層全面建設(shè)，整體提高的目標(biāo)就很難實(shí)現(xiàn)。作為負(fù)責(zé)抓機(jī)關(guān)建設(shè)最一線的干部，自己深感崗位光榮，責(zé)任重大。平時注意加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持向書本學(xué)、向首長學(xué)、向同志們學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)，以此來不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，并帶動身邊的同志一道提高，共同進(jìn)步。

一是注意把書本的變成自己的。為了使自己具備與本職工作相適應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)一步提高完成各項(xiàng)工作的綜合能力，當(dāng)部隊(duì)建設(shè)的明白人，自己能夠以較高的責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感來對待業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，從參謀業(yè)務(wù)到機(jī)關(guān)公文寫作，從條令條例到各項(xiàng)規(guī)章制度，從機(jī)關(guān)工作保障到微機(jī)操作，都能夠認(rèn)真鉆研，在熟知書本知識的基礎(chǔ)上，力爭做到吃透上情，了解下情，搞好結(jié)合，創(chuàng)造性地把工作落實(shí)好。特別是在機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)和指導(dǎo)基層的方法上，自己能積極向首長和機(jī)關(guān)有經(jīng)驗(yàn)的同志請教，不懂就問，不會就學(xué)，通過反復(fù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，使自身的綜合素質(zhì)和工作能力有了新的進(jìn)步和提高。

二是注意把自己的變成大家的。我總感到，自己是負(fù)有職責(zé)的干部，學(xué)習(xí)要先人一步，工作要主動一步，標(biāo)準(zhǔn)要高人一籌，自身要求要嚴(yán)人一等。在協(xié)助--長抓好日常工作落實(shí)的基礎(chǔ)上，能夠把提高機(jī)關(guān)干部和參謀人員的業(yè)務(wù)水平當(dāng)作大事來抓，認(rèn)真抓好各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度落實(shí)，結(jié)合機(jī)關(guān)工作實(shí)際，依據(jù)機(jī)關(guān)年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，精心擬定每一期學(xué)習(xí)計(jì)劃，根據(jù)機(jī)關(guān)不同階段的工作實(shí)際，及時調(diào)整學(xué)習(xí)內(nèi)容和時間，從各項(xiàng)準(zhǔn)備到組織授課，每一個環(huán)節(jié)都要經(jīng)過細(xì)致研究，一絲不茍。針對所屬人員業(yè)務(wù)能力偏低的實(shí)際情況，堅(jiān)持每周組織一次函授學(xué)習(xí)，每月組織考評一次，注重搞好傳幫帶，耐心細(xì)致地講解，手把手地教。在支隊(duì)首長的大力支持和業(yè)務(wù)部門的有力配合下，實(shí)現(xiàn)了共同進(jìn)步，共同完善，共同提高，有力地推動了機(jī)關(guān)特別是本部門的業(yè)務(wù)建設(shè)，同時也為提高機(jī)關(guān)指導(dǎo)水平、基層整體建設(shè)水平盡了自己的一份心力。

三是注意把大家的變成好成果。我總想，檢驗(yàn)工作好壞不僅要看自己是不是盡了力，更。

主要的是要看實(shí)際工作落實(shí)成果，就是用終端效果檢驗(yàn)工作成果。平時在搞好調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，能夠與同志們一道把所學(xué)所得的業(yè)務(wù)運(yùn)用到部隊(duì)建設(shè)的實(shí)踐中去。無論是在日常工作中，還是在完成各項(xiàng)臨時任務(wù)過程中，自己始終堅(jiān)持與同志們共同學(xué)習(xí)、共同研究，善于集中集體的智慧和力量，努力找準(zhǔn)工作落實(shí)的結(jié)合點(diǎn)，積極探索最佳的工作方法。由于注意研究和探索，善于把大家的變成好成果，不但保證年度軍事工作各項(xiàng)任務(wù)順利完成，也確保了參加總隊(duì)軍事干部分片匯操和應(yīng)急小分隊(duì)比武等各項(xiàng)臨時性工作任務(wù)完成。

一個人的能力有大小，但是，只要有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，有忘我的工作精神，真心誠意地?zé)釔圩约核鶑氖碌氖聵I(yè)，就沒有干不好的工作。這一年當(dāng)中，自己堅(jiān)持以求實(shí)為本，以落實(shí)為責(zé)，腳踏實(shí)地，扎實(shí)工作，切實(shí)操主人心，做主人事，盡主人責(zé)。始終帶病堅(jiān)持工作，從沒有因?yàn)樯眢w原因而影響工作，努力用自己的實(shí)際行動來回報(bào)組織的培養(yǎng)和官兵的厚愛。平時，也很好地把自己對事業(yè)的深刻理解、對崗位的熱愛轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動。

一是盯著問題做工作，不畏困難。機(jī)關(guān)管理即是部隊(duì)管理教育的重點(diǎn)，又是難點(diǎn)。自己在支隊(duì)黨委、首長的支持下，大刀闊斧，大膽工作，堅(jiān)持在機(jī)關(guān)立規(guī)矩、抓規(guī)矩、嚴(yán)紀(jì)律、正風(fēng)氣、樹形象。同其它負(fù)有職責(zé)的同志一道，對近三年來機(jī)關(guān)管理工作進(jìn)行了全面總結(jié)，找出了制約機(jī)關(guān)管理水平提高的"瓶頸"問題，然后依據(jù)《支隊(duì)機(jī)關(guān)管理規(guī)定》制訂了檢查考評細(xì)則，并匯同職能股一道每天必看、平時多轉(zhuǎn)、每周檢查講評、通報(bào)，早來晚歸，傾心盡力，為機(jī)關(guān)正規(guī)化管理水平再上一個新的平臺，費(fèi)了一番心思，做了一些工作，盡了一份責(zé)任。

二是堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)做工作，不怕反復(fù)。在實(shí)際工作中，自己能夠按照支隊(duì)黨委工作部署和--長的指示認(rèn)真抓好工作落實(shí)，只要是上級交辦的工作，都能夠做到盡最大努力去認(rèn)真完成，不講代價，堅(jiān)持抓落實(shí)不走樣，注重方法，搞好結(jié)合，既積極參與提合理化建議，又不以個人意愿代替首長意圖，不搞隨意性。在--長外出參加會議、學(xué)習(xí)和下部隊(duì)指導(dǎo)工作期間，對于本部門的哪一項(xiàng)工作，自己都堅(jiān)持工作標(biāo)準(zhǔn)，大到教育訓(xùn)練統(tǒng)籌，小到一個文件處理，都能堅(jiān)持做到認(rèn)真論證，細(xì)致推敲，有時一項(xiàng)工作反復(fù)思考，反復(fù)督促，反復(fù)檢查，直到達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)為此。為了在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作任務(wù)，自己經(jīng)常加班加點(diǎn)工作到深夜，有時胰腺疼痛難忍時就吃上一袋藥繼續(xù)堅(jiān)持工作，任務(wù)不完成心里總是覺得不踏實(shí)。為了保證工作落實(shí)效果，能夠緊緊依靠集體的智慧解決問題，博采眾長，充分調(diào)動和發(fā)揮所屬人員的積極性和創(chuàng)造性，群策群力，優(yōu)化決策，力求做得更細(xì)一些，更好一些。

但是，我知道作為黨員和受黨培養(yǎng)教育十幾年的干部，責(zé)任不僅在于只完成本職和所分管的工作，自己還應(yīng)該多盡一份責(zé)任。在實(shí)際工作中，堅(jiān)持做到分工不分家，除了努力做好自己份內(nèi)的工作外，只要領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，無論在什么情況下，自己都能盡全力去完成好，從不講任何代價，始終堅(jiān)持把集體利益和工作放在第一位，牢固樹立大局意識，不管是下部隊(duì)檢查指導(dǎo)工作，還是完成臨時性工作任務(wù)，只要是組織需要，自己都會竭盡全力地去努力把工作做好，讓組織和領(lǐng)導(dǎo)放心。全年累計(jì)下基層56天。

回顧過去的工作，雖然取得了一些成績，但是，距離一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)和上級的要求還有一定的差距，集中體現(xiàn)在"三個差距"上：一是在理論學(xué)習(xí)上有差距。主要存在學(xué)不細(xì)、學(xué)不深、學(xué)不透、不系統(tǒng)、理論與實(shí)踐結(jié)合得不緊密等問題，在把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成果上，研究和探索的不夠，效果不明顯。二是在工作方法上有差距。主要是調(diào)查研究不夠，在工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的同時，還存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事、方法單一呆板等問題，所采取的工作方法還不完全是最佳方案和最佳途徑，也沒有完全達(dá)到最佳效果。三是在理性思維上有差距。主要是對部隊(duì)建設(shè)特點(diǎn)規(guī)律的把握還達(dá)不到最佳狀態(tài)，對實(shí)際工作過程中不斷出現(xiàn)的新情況和新問題研究探討的少，在研究新情況、解決新問題上還存在針對性和創(chuàng)造性不夠強(qiáng)等問題。

這些問題自己有決心堅(jiān)決克服和糾正。在未來的歲月里，支隊(duì)建設(shè)任重而道遠(yuǎn)，我將繼續(xù)傾心于自己所熱愛的事業(yè)，在支隊(duì)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終保持昂揚(yáng)的精神狀態(tài)，在工作深入落實(shí)中求發(fā)展;進(jìn)一步增強(qiáng)自律意識，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，做老實(shí)人，為部隊(duì)建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇二

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

本人自任現(xiàn)職以來，我總要求不斷充實(shí)提高自己，在實(shí)際工作中能把以前在書本學(xué)到的理論知識與實(shí)踐相結(jié)合，踏實(shí)肯干，勇于創(chuàng)新，積極想辦法，遇到不懂和其它難以解決的問題及時向中隊(duì)主官請教，同時學(xué)習(xí)他們的工作方法和帶兵之道，吸取他們好的工作經(jīng)驗(yàn)。在平時的工作中我更是注重全面知識的學(xué)習(xí)，以身作則，嚴(yán)以律已，認(rèn)真組織部隊(duì)進(jìn)行執(zhí)勤、訓(xùn)練，開展好各項(xiàng)工作。下面我就任現(xiàn)職期間的工作、學(xué)習(xí)和履行職責(zé)情況進(jìn)行述職。如有不到之處，希望大家能給予批評指正。

一、主要工作和成績。

(一)加強(qiáng)了政治和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí)，不斷提高了政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

時代在變遷，社會在發(fā)展，不學(xué)習(xí)思想就會落后，就會被時代所淘汰。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時代，學(xué)習(xí)成了每一個人都必須進(jìn)行的工作，而且當(dāng)前部隊(duì)兵員素質(zhì)也在不斷變化，不掌握過硬的理論知識，用老的觀念和思想根本就無法帶好新時期的兵。自到中隊(duì)擔(dān)任排長一職以來，我始終把加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論以及科學(xué)文化學(xué)習(xí)放在首位。

(二)狠抓了軍事訓(xùn)練，提高了訓(xùn)練水平。

訓(xùn)練是部隊(duì)的一項(xiàng)經(jīng)常性工作，也是完成執(zhí)勤和“處突”任務(wù)的重要保證，為適應(yīng)任務(wù)需要，我能嚴(yán)格按綱施訓(xùn)，深化科技練兵，狠抓干部訓(xùn)練，加強(qiáng)配套建設(shè)，全面提高部隊(duì)執(zhí)行執(zhí)勤、處突的能力。一是開展“學(xué)習(xí)新大綱”活動。重溫學(xué)習(xí)內(nèi)容，使每個官兵都弄懂弄通新大綱的實(shí)質(zhì)和科目的內(nèi)容，做新大綱理論的明白人。二是落實(shí)訓(xùn)練制度，科學(xué)施訓(xùn)。新兵下隊(duì)后，思想比較活躍，上進(jìn)心較強(qiáng)，但素質(zhì)普遍較弱，身體比較單薄，且病號較多。固此，抓好新兵的訓(xùn)練，提高新兵的軍事技能，迫在眉睫。我充分利用新戰(zhàn)士上進(jìn)心強(qiáng)這一特點(diǎn)，循序漸進(jìn)地開展訓(xùn)練，積極開展軍事民主，結(jié)成“一幫一，一幫二”的對子，訓(xùn)練中強(qiáng)弱搭配，注重發(fā)揮“三互”小組的作用，進(jìn)行評教評學(xué)。并積極動員骨干和老同志開展“傳、幫、帶”，在訓(xùn)練中突出了分層次訓(xùn)練，不搞一刀切，杜絕了老兵吃不飽，新兵受不了的現(xiàn)象。突出了新兵抓體能，老兵抓智能、技能的訓(xùn)練，增強(qiáng)了官兵訓(xùn)練的熱情，提高了訓(xùn)練的整體水平。詳細(xì)制定了中隊(duì)的軍事訓(xùn)練計(jì)劃和措施，并嚴(yán)格組織落實(shí);三是以身作則。在訓(xùn)練中我能夠堅(jiān)持帶隊(duì)出操與戰(zhàn)士一同訓(xùn)練，并針對自身的情況，加強(qiáng)軍事訓(xùn)練，用自身的模范行動，帶動了全隊(duì)官兵的訓(xùn)練熱情，提高了自身的業(yè)務(wù)水平。

(三)強(qiáng)化了中心意識，確保了目標(biāo)安全穩(wěn)定。

狠抓勤務(wù)教育，提高職能意識。執(zhí)勤是中隊(duì)的中心任務(wù)，是武警部隊(duì)履行職能和做黨和人民忠誠衛(wèi)士的根本途徑。在中隊(duì)的各項(xiàng)工作中，我始終把執(zhí)勤工作放在一切工作的首位，為了使中隊(duì)官兵思想適應(yīng)新形勢下執(zhí)勤工作的需要，開展了形勢多樣的教育：一是開展“永遠(yuǎn)做黨和人民忠誠衛(wèi)士”等內(nèi)容的教育，使大家懂得為誰站崗，為誰扛槍的深刻道理，堅(jiān)定政治立場，牢固樹立“哨位就是戰(zhàn)場，執(zhí)勤就是戰(zhàn)斗”的觀念，叫響“站哨一分鐘，警惕60秒”的口號;二是抓好執(zhí)勤規(guī)定《標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)，隨著執(zhí)勤設(shè)施的不斷完善，個別戰(zhàn)士產(chǎn)生了麻痹思想，針對這一現(xiàn)象，我及時組織官兵對《標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行學(xué)習(xí)，并進(jìn)行了《執(zhí)勤要安全，關(guān)鍵在于人》的教育。三是嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)勤八項(xiàng)制度。按規(guī)定住勤務(wù)值班室，堅(jiān)持查鋪查哨。在時間上突出了午間和午夜“兩個12小時”以及任務(wù)形勢轉(zhuǎn)變等時期，在內(nèi)容上突出了哨兵的履行職責(zé)、執(zhí)勤設(shè)施、攜帶武器、警容風(fēng)紀(jì)，在方法上實(shí)施實(shí)地查、電話查、監(jiān)控查相結(jié)合的方法，有效地控制了執(zhí)勤中“常見病”、“多發(fā)病”的發(fā)生。四是搞好專勤專訓(xùn)。為提高哨兵執(zhí)勤能力，掌握反襲擊、反劫持的特殊技能，圓滿完成執(zhí)勤和“處突”任務(wù);加強(qiáng)了專勤專訓(xùn)，重點(diǎn)突出了哨兵反襲擊、哨兵情況處置基本動作、三班四哨、應(yīng)急棍術(shù)等課目的訓(xùn)練，為保證中心任務(wù)的圓滿完成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。五是完善了執(zhí)勤設(shè)施，對崗樓進(jìn)行了裝修，針對炎熱季節(jié)戰(zhàn)士容易中暑的情況，崗樓上安裝了電風(fēng)扇，配備了防暑藥品。

(四)堅(jiān)持從嚴(yán)管理，部隊(duì)生活秩序正規(guī)。

1、管理中堅(jiān)持“以訓(xùn)促管”，“以管促訓(xùn)”。堅(jiān)持訓(xùn)管結(jié)合，狠抓一日生活秩序，在日常生活中，嚴(yán)格按照條令條例加強(qiáng)部隊(duì)的管理。從點(diǎn)滴抓養(yǎng)成，從小事抓作風(fēng)，取得了明顯的效果，并貫穿于日常訓(xùn)練生活中，同時耐心說服教育，啟發(fā)自覺，調(diào)動了戰(zhàn)士服從管理的內(nèi)在積極性，也從中帶動和提高了中隊(duì)的軍事訓(xùn)練。

2、積極做好戰(zhàn)士的思想工作。任現(xiàn)職以來，我能夠經(jīng)常找戰(zhàn)士談心，及時了解和幫助他們解決家庭實(shí)際困難，在生活上經(jīng)常詢問和照顧他們的冷暖，經(jīng)常聽取他們對中隊(duì)干部、骨干的意見;在訓(xùn)練中能夠與戰(zhàn)士打成一片，使他們在訓(xùn)練當(dāng)中消除緊張感，安心部隊(duì)服役，確保了中隊(duì)的安全穩(wěn)定。

3、突出抓好士官隊(duì)伍的管理。重點(diǎn)對士官進(jìn)行了幫教，提高指揮士官的管理能力。教育其增強(qiáng)責(zé)任心，堅(jiān)持嚴(yán)格要求與耐心說服相結(jié)合、言教與身教相結(jié)合，堅(jiān)決糾正放任自流、簡單粗暴等現(xiàn)象。搞好指揮士官的選拔、培訓(xùn)，發(fā)揮其骨干帶頭作用。

4、安全工作。安全工作是部隊(duì)的一項(xiàng)經(jīng)常性、綜合性工作，它不是中心，卻關(guān)系到中心，它不是大局卻影響著大局，做好安全工作，預(yù)防各種事故、案件，是維護(hù)部隊(duì)穩(wěn)定，鞏固和提高部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，順利完成任務(wù)的重要保證，我非常重視安全工作，始終把它作為一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓，認(rèn)真組織部隊(duì)學(xué)習(xí)上級關(guān)于安全工作指示精神，詳細(xì)的制定了預(yù)防事故案件措施，成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了各項(xiàng)制度，分析中隊(duì)存在的不安全因素，結(jié)合安全教育整頓，從5個方面查找了中隊(duì)存在的不安全因素，及時制定了整改措施，確保了部隊(duì)的安全穩(wěn)定。

二、存在的不足。

(一)在學(xué)習(xí)方面抓得不夠緊，刻苦性不夠強(qiáng)，鉆研得不深。

(二)自身的軍事素質(zhì)還有待加強(qiáng)。

(三)任現(xiàn)職時間比較緊，經(jīng)驗(yàn)相對來說還不足。

三、下步打算。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)水平。

(二)加強(qiáng)軍事訓(xùn)練，全面提高部隊(duì)軍事訓(xùn)練水平，力爭在原有的基礎(chǔ)上再上新臺階。

(三)正規(guī)勤務(wù)秩序，確保目標(biāo)的安全。

(四)做好安全工作，確保部隊(duì)安全穩(wěn)定。

以上是我任現(xiàn)職期間的工作情況，如有不到之處，希望領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友們能夠批評指正，我將虛心接受并堅(jiān)決改正。

此致

敬禮!

述職人：

20_年x月x日。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇三

努力完成護(hù)理本科階段的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。爭取明年發(fā)表科研論文，考過護(hù)師資格證。下面是由小編為大家精心整理的護(hù)士長述職報(bào)告，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。

光陰荏苒，斗轉(zhuǎn)星移，暮然回首，我們在護(hù)理崗位上度過的日日夜夜，所做的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，這一刻，讓我更加清晰地感覺到我的理想插上了翅膀，青春煥發(fā)了活力，生活充滿了希望。

依稀記得3年前，帶著青澀的模樣走進(jìn)了醫(yī)院。那時的我總擔(dān)心把工作干不好，處處小心翼翼，哪怕是多干點(diǎn)，晚下班，只要不出差錯，一切都是那么值得。在時光的洗禮下，平時的工作中，我漸漸發(fā)現(xiàn)護(hù)理蘊(yùn)藏了很多奧秘，它不再像以前，頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳，而是將病當(dāng)作一個整體的人來進(jìn)行護(hù)理。尤其在競爭激烈，社會逐漸發(fā)展的今天，更要塑造新時代的護(hù)士形象，似病人為親人，從心開始，從心做起，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，從而構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。

作為一名兒科護(hù)士，我更深切地體會到護(hù)士的辛苦，護(hù)士的默默無聞與偉大。眾所周知，兒科是一個特殊的科室，因?yàn)槲覀冏o(hù)理的對象都是小不點(diǎn)兒，面對我們，面對注射器，輸液器，治療盤，表現(xiàn)出來的除了恐懼還是恐懼，指望他們配合幾乎是不可能的，往往一個患兒扎頭皮需要幾個人來協(xié)助，面對細(xì)如發(fā)絲的頭皮血管已讓我們的心繃得很緊，更多的時候還要頂著來自家屬的壓力，記得有一天，有個患兒因?yàn)楦邿岚楦篂a在其他醫(yī)院靜點(diǎn)幾天不見好轉(zhuǎn)，來到我院就診，由于已經(jīng)掛了好幾天的針，能扎的靜脈之前幾乎都扎過了，看著他父母焦急的神情，患兒那無助的眼神時，我們真的好希望能有一雙神手，立刻為他們解憂。可事與愿違，第一針，竟沒有成功?！澳愕降讜粫槨?，“換人換人”，“我們的小孩決不讓你們當(dāng)實(shí)驗(yàn)品，不行你就別打”患兒母親的哭聲，父親的罵聲已經(jīng)形成了一股無形的壓力，壓得我們透不過氣來，我強(qiáng)作鎮(zhèn)定地仔細(xì)尋找著血管，小心地進(jìn)行第二次穿刺，我感覺到患兒父親已經(jīng)從焦慮變成了憤怒，手似乎已經(jīng)握成了拳頭，好像會隨時落下來。一定要穩(wěn)住，我告誡自己，這一針一定要成功！有回血了，扎進(jìn)去了！終于一塊石頭落地，而此時我絲毫沒感受到成功的喜悅，有的只是委屈，無奈。我們只是一名普普通通的護(hù)士，卻要承受著這樣的工作與壓力，我們哭過，怨過，甚至后悔過?？擅棵靠吹交純航?jīng)過我們的精心護(hù)理而痊愈時，我們是那么的欣慰，當(dāng)家屬帶著患兒出院露出真誠的笑容為我們道謝時，我們心里樂開了花。當(dāng)我們用愛心，細(xì)心，責(zé)任心挽救了一個性命時，我更加熱愛這份神圣而純潔的工作，它是愛的象征，愛的延續(xù)。

記得五月份我科收住了一名3斤的早產(chǎn)兒，當(dāng)時病情危急，我們上了特護(hù)，加之有同事出去進(jìn)修，人員顯得有些緊張，但這并沒有影響工作的有序運(yùn)行，姐妹們，齊心協(xié)力，加班加點(diǎn)，不漏每一個細(xì)節(jié)，精心地護(hù)理患兒，每天床頭交接班第一句話就是“今天長了沒有，吃奶怎么樣？”目睹這個小小微弱的精靈，我們沒有因?yàn)樗∏樘厥バ判?，而是不耐其煩的為他翻身，拍背，進(jìn)行皮膚護(hù)理，只為創(chuàng)造一個生命的奇跡?？此埔货藓唵蔚难辔裁?，卻賦予了一顆無私奉獻(xiàn)的心，讓我們在穿梭病房間，擁有一顆炙熱赤誠的心腸，去溫暖那些需要關(guān)心的患兒。它不僅僅是我們的職業(yè)，也不僅僅是為了生計(jì)，更是一份責(zé)任，一份內(nèi)心甘愿的擔(dān)當(dāng)。

“只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛，世間將變得更加美好”前不久，我們科給鹽場小學(xué)送去了文具用品，獻(xiàn)愛心活動，看到孩紙們臉上露出燦爛的笑容，那么純真，那么溫馨，頓時讓我更加堅(jiān)定這樣的做法與信仰。人生之路，生命之花，只有不斷付出，才會不斷綻放。

茫茫人海，心懷感恩。通過出去學(xué)習(xí)，使我開拓了眼界，增長了見識，樹立一種“把外面的先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)來的思想”從而更好優(yōu)質(zhì)服務(wù)于患兒。三分治療，七分護(hù)理，最近我們通過自己制作，開展了新生兒“鳥巢”護(hù)理，使其身心更安全，舒適，更快地達(dá)到治療效果，家屬滿意，患兒舒心的兩全法，同時也使護(hù)理工作更簡單，更有效的運(yùn)行，從而開創(chuàng)了護(hù)理的新臺階。

護(hù)理是一門精細(xì)的藝術(shù)，它要求我們不僅要有敏銳的洞察力和靈敏的觀察力，更要有高度的責(zé)任心和無私奉獻(xiàn)的精神，做好每一個點(diǎn)，銜接好每一條線，才能呈現(xiàn)每一張面。踏上護(hù)理之程，走進(jìn)生命的樂章，既然選擇，就注定飛翔。人生因奉獻(xiàn)而美麗，生命因我們而多彩，在今后的工作中，堅(jiān)定“我為人人，人人為我”的信念，努力把工作做得更好！

我青春，我選擇，我無悔！

剛上任的時候，因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足，處理一些事情的時候，也得到了教訓(xùn)。因?yàn)樵谝庖姳旧希以?jīng)得到過一次點(diǎn)名批評。當(dāng)時這個病人因?yàn)榘才挪涣塑囎訉⑺衔缢突丶遥业慕忉層诌^于簡單，所以她在意見本里寫道：“護(hù)士長處理事情的態(tài)度和方法，讓人感覺不想負(fù)責(zé)，不敢承擔(dān)，希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評?！碑?dāng)時，我的第一個想法，就覺得挺委屈的，那天出院病人有那么多，車子送需要一定的時間，又不是我能隨意安排的，別人和她這么解釋就沒事，而我，怎么就遭到了點(diǎn)名批評呢?后來，我自己也想明白了，就因?yàn)槲业念^上多了一條杠，她當(dāng)然有理由對我的要求更高了。

當(dāng)護(hù)士，當(dāng)護(hù)士長，有些時候，覺得挺委屈得。很多時候，病人對環(huán)境不滿意，對衛(wèi)生不滿意，對治療不滿意，首先第一個挨罵的，往往是護(hù)士。非常喜歡馬云的一句話，他說：“一個人的胸懷，是被委屈撐大的?！惫ぷ髟絹碓蕉嗄辏?jīng)歷的事情也越來越多，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，抵抗委屈的能力也越來越強(qiáng)了。以前覺得委屈的事，現(xiàn)在看來，都算不上了。

當(dāng)護(hù)士長的半年時間很短，也不敢說自己取得了什么成績。這半年，我只是在努力的適應(yīng)，認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作任務(wù)，同時，也意識到了自身存在的一些不足之處。比如說，對科室里的護(hù)理工作計(jì)劃不夠全面，處理一些護(hù)患事件時的溝通能力還有欠缺。我也知道，自己距離一名優(yōu)秀的護(hù)士長還很遙遠(yuǎn)。但是，我會去努力，讓自己一步一步成長起來的。努力在科室牟護(hù)理隊(duì)伍中，以身作則，履行護(hù)士長工作職責(zé)，起表率作用。

今天，我能夠站在這里，做一次述職報(bào)告，心中懷著一顆感恩的心，感謝院領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)理給予我的指導(dǎo)和關(guān)心，感謝所有同事給予我的支持和幫助，因?yàn)橛心銈?，我不孤?

尊敬的各位院領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！

今年是我參加工作的第一年，又是“全國衛(wèi)生系統(tǒng)管理年”，我在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)士長的關(guān)心和直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，熟練地掌握了各項(xiàng)臨床操作技能，現(xiàn)將工作情況總結(jié)：

自去年7月進(jìn)入本院參加工作以來，我先后在____科、____科、____科和icu輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)。通過這一年的實(shí)踐學(xué)習(xí)，感覺要想將以前學(xué)到的理論知識與實(shí)際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴(yán)格要求自己并多請教帶教老師，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù)，體會要領(lǐng)。

在__科期間，第一次接觸____方面的專業(yè)知識，對各類癌癥的化療方案、化療適應(yīng)癥、化療禁忌癥以及并發(fā)癥都比較陌生。經(jīng)過四個月的學(xué)習(xí)，感覺學(xué)到了很多有用的知識，比如：各類化療藥對外周靜脈的刺激性不同。在化療期間，如發(fā)生藥物外滲應(yīng)立刻采取的護(hù)理措施。長期化療的病人行深靜脈置管術(shù)后的護(hù)理。另外，在化療過程中，病人患者會出現(xiàn)胃腸道、皮膚黏膜、心理狀態(tài)等一系列化療反應(yīng)，這時就需要我們護(hù)理人員分外地?zé)崆殛P(guān)懷病人，尊重并耐心傾聽病人的主訴，做好床頭交接班，給予病人情感方面的支持。

在__科期間，學(xué)到了____相關(guān)知識。術(shù)前準(zhǔn)備有心理疏導(dǎo)和腸道準(zhǔn)備、飲食指導(dǎo)。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護(hù)理、尿管的護(hù)理、飲食護(hù)理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護(hù)理等等。由于婦瘤科患者的特殊性，在日常工作中，就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通，只有這樣，才能更好地提高護(hù)理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。

現(xiàn)在我在______病區(qū)輪轉(zhuǎn)，這是一個綜合科室，有超聲刀、介入科、中西醫(yī)和化療。我感覺在這里要學(xué)的東西很多，比如：超聲刀術(shù)后要注意皮膚的保護(hù)、肢體溫度感覺活動度及肢端足背動脈搏動等。介入科術(shù)后應(yīng)囑患者患肢制動，沙袋加壓，觀察病人排尿情況。

通過近一年的學(xué)習(xí)，除熟悉了各科室的業(yè)務(wù)知識外，我還很注意護(hù)士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務(wù)，堅(jiān)持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)《處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī)，積極參于醫(yī)院組織的處理?xiàng)l例學(xué)習(xí)活動，豐富了法律知識，增強(qiáng)了安全保護(hù)意識。

在護(hù)士長積極認(rèn)真指導(dǎo)下，我在很多方面都有了長足的進(jìn)步和提高，平時堅(jiān)持參加科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周二的晨會，堅(jiān)持危重病人護(hù)理查房，護(hù)理人員三基訓(xùn)練，在護(hù)理部組織的2次技術(shù)操作考試中，均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中，能始終堅(jiān)持愛崗敬業(yè)，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了自身素質(zhì)及應(yīng)急能力。

當(dāng)然，我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如，在學(xué)習(xí)上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學(xué)的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。在工作上，有時存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象，雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是在主動性方面還有待于進(jìn)一步提高，這都是我今后需要改進(jìn)和提高的地方。

在即將過去的一年里，要再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長和帶教老師給予的教育、指導(dǎo)、批評和幫助，感謝同事們給予的關(guān)心和支持。回顧過去，有許多進(jìn)步和提高，同時也存在一些不足；展望未來，應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)自身的優(yōu)點(diǎn)與長處，克服不足。

述職人：__。

20__年__月__日。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

我在進(jìn)入臨床工作以來，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在護(hù)士長及科主任的帶領(lǐng)下，在科室同事的密切配合和支持下，我本著“一日為醫(yī)，終身為友”的服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的精神，認(rèn)真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)。踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作，認(rèn)真地完成工作任務(wù)，積極主動學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)知識。

有人說人之一生就如同泛舟，從一個港灣向另一個港灣，最終達(dá)到自己理想的地方，但沒有誰能夠說大海會永遠(yuǎn)風(fēng)平浪靜，人這一輩子不可能沒有疾病，當(dāng)人生病時，醫(yī)生會為他提供解決的辦法，而護(hù)士則為他提供幫助。健康，是一個人最基本的素質(zhì)；護(hù)理，是健康的基本保證。

作為一名急救人員，我更本著對病人負(fù)責(zé)，爭分奪秒挽救生命的精神，積極參與并做好每一次院前急救，顧全大局，不爭名利，不計(jì)得失，盡心盡力做好本職工作，抱著愛傷觀念，努力配合醫(yī)生在院前給予病人最妥善的處理，盡力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在多少次的急救中，我看到了生命的脆弱，也在點(diǎn)滴的工作中，開心過，失望過。記得一次搶救一個只有五十天的嬰兒時，看到家屬的手足無措，看到嬰兒因?yàn)榭释媾粑臅r候，我真正體會到，醫(yī)務(wù)工作的重要性。病人把生命交托在我們的手上，而我們就要用自己所學(xué)的所有知識和技術(shù)去挽救。

在兩年多的護(hù)理工作中，我的體會是“三分治療，七分護(hù)理”，于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要性。雖然工作的時候也會遇到一些病人的誤會和委屈，但是我也漸漸學(xué)會了如何處理應(yīng)對。護(hù)士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命。

重新?lián)P起生命的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。

此致

敬禮！

__。

20__年__月__日。

經(jīng)科室推薦本人于年月參加了省/自治區(qū)專業(yè)護(hù)士的培訓(xùn)，并于月順利取得合格證書。

在護(hù)士長指導(dǎo)和同事們的幫助下，結(jié)合科室實(shí)際，開展了以下?？谱o(hù)理工作：

一、在科室進(jìn)行小講課4次的培訓(xùn)。主要內(nèi)容有：

1.治療副反應(yīng)；

2.等常見癥狀的護(hù)理；

3.治療的管理；

4.治療的職業(yè)防護(hù)。

二、在工作中，對于患者在治療前充分評估患者等情況，大力推廣治療，降低了治療風(fēng)險，確保治療順利進(jìn)行。

三、規(guī)范了科室等工作方法。

四、針對患者制定了健康宣教材料，對患者治療和護(hù)理起到了重要的輔助和補(bǔ)充作用，調(diào)動了患者的主觀能動性，提高了患者自護(hù)能力，增強(qiáng)了患者戰(zhàn)勝疾病的信心，促進(jìn)患者疾病康復(fù)。

五、指導(dǎo)科室護(hù)理人員正確使用等設(shè)備，協(xié)助護(hù)士長制定了治療流程和工作注意事項(xiàng)。

在過去的一年里，雖然開展了?？谱o(hù)理方面的一些工作，取得了一定的成效，但是還有一些工作未能開展，一是由于本人技術(shù)不成熟，工作未能開展；二是在科室護(hù)士培訓(xùn)方面，未能安排科室醫(yī)師進(jìn)行知識講座。本人在今后的工作中將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高操作水平，積極完成好各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好！

一年又在我們忙碌的腳步中勿勿而過，20__年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年，是我剛剛踏入社會參加護(hù)理工作的第一個年頭，這一年我們一起學(xué)習(xí)、交流、探討，這一年我們一起感動、快樂、前行，這是值得我個人收藏的重要的一年。作為護(hù)理工作者，我們既要懂得護(hù)理患者的技巧，又得掌握與患者交流的藝術(shù)。這份工作，使我深深地意識到，肩上多的是一份責(zé)任，腳下多的是一份動力。

作為新時代的護(hù)士，我努力順應(yīng)時代的要求，積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，為能更好地服務(wù)于病人打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

“三分治療，七分護(hù)理”，老師曾這樣對我們講到：同學(xué)們，“從這句話你們應(yīng)該看出護(hù)理工作在整個醫(yī)療工作中的重要性了吧，拉開人生帷幕的人是你們，拉上人生帷幕的人也是你們，病人需要你們細(xì)致關(guān)心和悉心照顧，不要吝嗇你們的微笑，用你們的愛心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心去護(hù)理病人，用你們的熱情去溫暖病人”。我牢記老師的教誨，用一顆真誠熱情的心投身于衛(wèi)生事業(yè)，用我的笑容讓他們感受到醫(yī)者對他們的關(guān)心，感受到尊重，用愿意工作的雙手為他們解除病痛，用無私的奉獻(xiàn)托起他們生命的太陽，讓他們重新?lián)P起生命的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭重現(xiàn)歡聲笑語。

導(dǎo)診作為醫(yī)院的窗口行業(yè)反映了一個單位的形象，我作為其中的一員，更應(yīng)該用我的熱情和真誠的笑臉為醫(yī)院塑造一個好形象，以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新，銳意進(jìn)取，以頑強(qiáng)的意志和堅(jiān)忍不拔的毅力，腳踏實(shí)地，奮力拼搏，不斷地完善自己，充實(shí)自己，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，不斷學(xué)習(xí)，借鑒，取長補(bǔ)短，實(shí)踐著護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變。

當(dāng)然，工作中總會有許多不如意，也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解，擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要的，面對一個失去將康的病人，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應(yīng)該吝嗇自己快樂，我要把我的快樂傳遞給每一個經(jīng)受病痛的患者。通過近一年時間的工作實(shí)踐，使我更深層次的認(rèn)識到一個護(hù)士應(yīng)有的職責(zé)，在以后的工作中，我會更加努力的完善自我，為醫(yī)院的發(fā)展壯大項(xiàng)獻(xiàn)自己的全部力量。

20__年，本人在醫(yī)院、護(hù)理部及科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力指導(dǎo)下，通過科室全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力，逐步完善急診科各種作業(yè)流程，逐步提升護(hù)理作業(yè)質(zhì)量，較好的完成了各項(xiàng)護(hù)理作業(yè)任務(wù)?，F(xiàn)將20__年的作業(yè)匯報(bào)如下：

一、嚴(yán)于律己，重視自身素質(zhì)的提高。

1.自覺遵守醫(yī)院及科室的各種規(guī)則制定及操作流程，抵制行業(yè)不正之風(fēng)，堅(jiān)持潔身自好，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)及管理知識，經(jīng)過努力，順利完成了護(hù)理專升本的學(xué)習(xí)課程，通過參加各種學(xué)習(xí)班、閱讀課外書籍等多渠道提高自己的急診專業(yè)和管理水平，重視與區(qū)內(nèi)外急診護(hù)理同行的交流，虛心請教，取長補(bǔ)短。

1.積極配合科主任做好科室病區(qū)的管理作業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)核心制度及科室各種規(guī)則制度，在科室全體護(hù)理人員共同努力下，本年度無護(hù)理差錯及事故發(fā)生。

2.積極完善和配合醫(yī)院執(zhí)行急診各種流程及制度的落實(shí)。如急診外傷病人的處理流程、急診科“三無”病人的登記、急診無?？圃\室病人的就診流程、急診發(fā)熱病人的就診流程等等，并能將在執(zhí)行過程中存在的問題及時反饋及時與相關(guān)部門進(jìn)行溝通。針對新醫(yī)院布局，修訂了急診病人的就診流程，要求急診就診病人都要進(jìn)行登記、分診、排號。執(zhí)行這流程后，加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心，提高了分診護(hù)士分診的準(zhǔn)確率，能及時發(fā)現(xiàn)急危重癥的病人，并及時得到處理，同時診室的就診秩序得到了明顯的改善。

3.實(shí)行科內(nèi)層級管理，責(zé)任區(qū)護(hù)士—小組長—護(hù)士長的分層管理。大膽使用護(hù)理骨干協(xié)助護(hù)士長進(jìn)行科內(nèi)管理，并嚴(yán)格要求，其中2名護(hù)士走上了科內(nèi)小組長的管理崗位，在作業(yè)中能起到標(biāo)兵的帶頭作用，在管理上能很好的配合護(hù)士長做好科內(nèi)的管理作業(yè)。

4.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理隱患報(bào)告制度，能及時將科室內(nèi)存在的多起醫(yī)療及護(hù)理隱患上報(bào)相關(guān)的部門，并能采取積極的應(yīng)對措施。本年度無醫(yī)療護(hù)理糾紛發(fā)生。

5.重視每一次檢查，在“百姓放心醫(yī)院檢查”“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”檢查活動中，都能認(rèn)真對待，精心準(zhǔn)備，檢查中得到了專家組對急診科護(hù)理作業(yè)的肯定，較好的完成了檢查任務(wù)。

6.節(jié)假日前重點(diǎn)對急救物品、藥品進(jìn)行檢查，保證完好率為100%，同時做好應(yīng)對各種突發(fā)事件人員的安排，保證了節(jié)假日期間作業(yè)有序進(jìn)行。

7.在11月份受甲流影響，急診就診病人劇增，護(hù)理作業(yè)量增加，實(shí)行了護(hù)士彈性排班，加班加點(diǎn)，在全科護(hù)士共同努力下，保證了甲流期間各項(xiàng)護(hù)理作業(yè)的正常運(yùn)行。

8.重視與相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)，提高作業(yè)的效率。如急性心肌梗塞病人院前及院內(nèi)搶救時，盡量選擇左上肢進(jìn)行穿刺的要求;對急診手術(shù)的病人，急診科護(hù)士與手術(shù)室護(hù)士交班的特殊要求等等，既可較少病人被反復(fù)穿刺的痛苦又可為病人的手術(shù)爭取了寶貴的時間。

三、強(qiáng)化護(hù)理人員服務(wù)意識，提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

1.配合醫(yī)院開展窗口單位文明用語活動的同時還制定了分診、觀察室護(hù)士文明用語要求，嚴(yán)格要求，并能使用在實(shí)際作業(yè)中。

2.堅(jiān)持正激勵與負(fù)激勵相結(jié)合，對病人寫信提名表揚(yáng)護(hù)士服務(wù)主動、熱情的護(hù)士給予物質(zhì)獎勵，而對病人投訴的按相應(yīng)的規(guī)定扣分及處理。

3.深入病房，了解病人的病情、心理需要，給予護(hù)士業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)護(hù)理或醫(yī)療糾紛的隱患，并能及時排除隱患。

四、加強(qiáng)急診?？谱o(hù)士培養(yǎng)，提高護(hù)理隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

1.每月能按計(jì)劃完成業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理查房，全年共完成16次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，12次護(hù)理查房。并組織進(jìn)行了如何做好急診分診作業(yè)、如何與病人進(jìn)行有效溝通進(jìn)行了專題討論，并取得了良好的效果。

2.分層次對護(hù)士進(jìn)行?？评碚摽荚嚕吭逻M(jìn)行基本、專科急救技能的培訓(xùn)及考核，全年共進(jìn)行理論考試12次，技能操作培訓(xùn)及考核16項(xiàng)，合格率達(dá)100%。

3.積極參加和組織危重病人搶救及護(hù)理作業(yè)，指導(dǎo)護(hù)士危重病人的搶救作業(yè)，并幫助年輕護(hù)士搶救后理順搶救流程及注意事項(xiàng)，表揚(yáng)做得好的一面，增強(qiáng)其自信心，并提出存在的問題，對年輕護(hù)士臨床搶救經(jīng)驗(yàn)的積累起了很大的作用。

4.針對年輕護(hù)士小兒頭皮靜脈穿刺難的問題，安排了7名年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)輸液室提高小兒頭皮靜脈穿刺的技術(shù)。下一步將計(jì)劃對年輕護(hù)士輪轉(zhuǎn)ccu、picu、重癥病房等相關(guān)的科室。

5.加強(qiáng)了護(hù)士應(yīng)對各種突發(fā)事件能力的培訓(xùn)，完成了甲型h1n1病人的轉(zhuǎn)運(yùn)流程的培訓(xùn)及預(yù)演，急診科發(fā)生大批傷病人的處理流程的培訓(xùn)。其中成功應(yīng)對突發(fā)事件38起，其中外傷25起，氣體中毒4起，食物中毒2起，其他7起。能在應(yīng)對各種事件后中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

6.選送了2名優(yōu)秀護(hù)士外出學(xué)習(xí)，拓寬眼界，學(xué)習(xí)新技術(shù);鼓勵和組織護(hù)士積極參加醫(yī)院及護(hù)理部組織的各種活動，其中在四月份“三基”理論大賽及“5.12護(hù)士節(jié)”服裝展示大賽中分別獲得一等獎、二等獎的好成績。

五、抓好護(hù)理帶教作業(yè)，培養(yǎng)護(hù)生的實(shí)際操作能力。

1.全年共帶教130實(shí)習(xí)生，其中本科實(shí)習(xí)生48人，大專生49人，中專生29人，助產(chǎn)4人，接收2名進(jìn)修生，接受8名護(hù)理骨干的輪轉(zhuǎn)，完成教學(xué)講課18次，教學(xué)查房18次。

2.重視實(shí)習(xí)生溝通技巧及急救應(yīng)急能力的培養(yǎng)，安排了體現(xiàn)急診科特色的教學(xué)講課如急診科護(hù)士的溝通技巧、急診分診護(hù)士的分診技巧、氣管插管的配合、急診常見病的搶救流程、心肺復(fù)蘇術(shù)操作等等。

六、存在的不足和今后努力的方向。

一年來，在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全科醫(yī)護(hù)人員的理解和支持下，做了一些應(yīng)做的事情，還存在著一些不足：科研意識及能力有待提高;年輕護(hù)士的急救能力有待進(jìn)一步提高。將在明年作業(yè)中將重點(diǎn)加強(qiáng)核心制度的學(xué)習(xí)及落實(shí)，嚴(yán)格護(hù)理管理，確保護(hù)理質(zhì)量;提高科研意識;細(xì)化和完善急診各種作業(yè)流程，為病人提供快捷、高效的服務(wù);加強(qiáng)對年輕的.急診護(hù)士急救能力培訓(xùn)及考核。

在新年度的作業(yè)中，我將進(jìn)一步明確自己的作業(yè)目標(biāo)：要在思想上做好大家的指導(dǎo)員，在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員，扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在地做作業(yè)，努力讓急診科護(hù)理作業(yè)質(zhì)量再上一個臺階。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇四

履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)述職報(bào)告2010年，我緊緊圍繞市委、市政府工作重點(diǎn)，結(jié)合工作實(shí)際，切實(shí)履行基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，努力抓好市公積金中心黨建工作。按照市委“抓黨建促發(fā)展”的要求，帶領(lǐng)干部職工圓滿完成了市委、市政府下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將2010年履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、以黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，抓黨建目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。

（一）加強(qiáng)中心思想政治工作。

一是制定了《2010年度中心組理論學(xué)習(xí)規(guī)劃》、《2010年度干部政治理論學(xué)習(xí)規(guī)劃》，圍繞十七大、十七屆四中、五中全會、省委九屆七次全會、市委十屆十二次全會精神；《廉政準(zhǔn)則》、《四項(xiàng)監(jiān)督制度》等內(nèi)容，開展了中心組學(xué)習(xí)12次，干部集中學(xué)習(xí)14次。二是組織全體干部職工集中收看十七屆五中全會實(shí)況轉(zhuǎn)播，并進(jìn)行了討論。三是按照市委《思想政治工作實(shí)施細(xì)則》的要求，積極開展思想政治工作。

（二）扎實(shí)開展黨內(nèi)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

理工作實(shí)際，著力在維護(hù)職工合法權(quán)益，改善職工居住條件上下功夫。四是與“掛、包、幫”相結(jié)合。聯(lián)系點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)下聯(lián)系點(diǎn)3次，與聯(lián)系單位就“掛、包、幫”事宜進(jìn)行銜接。中心每6名干部職工承擔(dān)1戶貧困戶的幫扶工作，共捐款6500元，為貧困戶購買了40只羊，100余只種兔，幫助他們發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。在包村方面，擬投入1萬元左右資金幫助青峰村建設(shè)圖書館。

（三）狠抓班子思想政治作風(fēng)建設(shè)。

一是制定完善了《中心黨組議事決策規(guī)則》等一系列制度，中心黨建工作進(jìn)一步制度化。二是認(rèn)真制定和實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員2010年度創(chuàng)“四好”活動計(jì)劃并按照計(jì)劃開展工作。三是2010年12月29日召開了以“貫徹落實(shí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)”為主題黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，中心中層干部、黨員代表、群眾代表、退休干部代表、群眾代表共人列席。會上，對民主生活會進(jìn)行了現(xiàn)場測評，對班子和班子成員的滿意率均為100％。

（四）積極開展基層黨組織建設(shè)工作。

1.進(jìn)一步建立健全深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動長效機(jī)制。建立健全了學(xué)習(xí)、激勵、監(jiān)督、考核等機(jī)制。

2.積極做好入黨積極分子的培訓(xùn)和發(fā)展黨員工作。2010年，中心支部把名工作能力強(qiáng)，表現(xiàn)出色的職工作為入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)。

（五）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，確保政令暢通。

1.切實(shí)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。中心黨組書記與科室、管理部負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)《目標(biāo)責(zé)任書》。建立懲防體系建設(shè)臺賬，定期或不定期檢查科室、管理部負(fù)責(zé)人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。

2.明確職責(zé)，落實(shí)任務(wù)。中心制定了《2010年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分工的實(shí)施意見》，對2010年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的主要任務(wù)細(xì)化分解，形成了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作齊抓共管的局面。

3.黨務(wù)、政務(wù)公開工作收到了良好的社會效應(yīng)。中心運(yùn)用各種媒體將中心黨務(wù)、政務(wù)工作情況進(jìn)行公開；積極參加《行風(fēng)熱線》，中心班子及全體中層干部走進(jìn)直播間，與公積金繳存職工直接對話，現(xiàn)場答疑解惑、解決實(shí)際問題。

（六）加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建基礎(chǔ)工作。

部委員會和黨員大會，認(rèn)真填寫《中國共產(chǎn)黨支部委員會工作記錄本》，相關(guān)資料齊全，支部工作規(guī)范。

二、抓黨建、促發(fā)展，各項(xiàng)工作進(jìn)入快車道。

通過抓黨建、促發(fā)展，中心各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成情況再創(chuàng)歷史新高，取得了較好成績。

（一）歸集擴(kuò)面工作實(shí)現(xiàn)新突破。

1.開展公積金繳存擴(kuò)面專項(xiàng)檢查。一是摸清家底。對全市雙百強(qiáng)、規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位公積金建制情況進(jìn)行摸底。二是加大宣傳力度。印制《公積金政策問答（歸集、建制篇）》1500余份，發(fā)放到有關(guān)單位。三是向上述單位發(fā)放《關(guān)于開展住房公積金建制繳存情況專項(xiàng)檢查的通知》，督促建立住房公積金制度。截止月底，全市新建公積金制度的單位79個，同比增長%，新增建制人數(shù)人，同比增長%。其中新建非公單位個，同比增長%，非公企業(yè)新建制人數(shù)，同比增長%。規(guī)范繳存比例或基數(shù)的單位個，全市歸集擴(kuò)面工作取得階段性成績。

年新增歸集公積金億元，預(yù)計(jì)完成年目標(biāo)任務(wù)的%。

（二）貸款發(fā)放繼續(xù)全市領(lǐng)跑。

一是實(shí)行公積金繳存額度與繳存基數(shù)掛鉤，充分發(fā)揮“以貸促歸”的作用。二是從2010年1月1日起開展了組合貸款工作。截止2010年底，共為戶職工發(fā)放公積金個人住房貸款億元，完成市政府下達(dá)的年目標(biāo)任務(wù)的%，同比增長%。貸款余額占全市所有金融機(jī)構(gòu)總和的“半壁河山”。

（三）繼續(xù)實(shí)現(xiàn)資金零風(fēng)險。

一是不斷完善相關(guān)的制度和辦法。出臺了關(guān)于《規(guī)范網(wǎng)上銀行管理暫行辦法的補(bǔ)充規(guī)定》和《內(nèi)部稽核管理的暫行辦法》。二是執(zhí)行法人內(nèi)部授權(quán)管理制度。與管理部續(xù)簽了《內(nèi)部授權(quán)書》。三是加強(qiáng)現(xiàn)金和銀行存款管理。四是資金使用實(shí)行多級復(fù)核，堅(jiān)持一支筆審批。五是嚴(yán)格印鑒章、網(wǎng)銀卡的管理和交接手續(xù)。六是貸款資金劃轉(zhuǎn)嚴(yán)格執(zhí)行憑兩人現(xiàn)場察看后簽字的樓盤封頂?shù)怯洷韯澽D(zhuǎn)資金。七是全市開通了網(wǎng)上銀行查詢功能對資金進(jìn)行動態(tài)跟蹤。八是逐筆審核辦理現(xiàn)金支付和資金劃轉(zhuǎn)，準(zhǔn)確率達(dá)100%。截止目前，中心未出現(xiàn)一筆資金風(fēng)險,確保了資產(chǎn)優(yōu)良率達(dá)100%。

（四）增值收益較上年大幅度增長。

辦理協(xié)定存款，保證活期存款能獲得較高的利息。預(yù)計(jì)全年實(shí)現(xiàn)增值收益萬元，同比增長%，完成年目標(biāo)任務(wù)的%。

（五）提取廉租住房建設(shè)補(bǔ)充資金超過歷年總和。

預(yù)計(jì)2010年可提取廉租房建設(shè)補(bǔ)充資金萬元左右，比上年增長%。為我市廉租住房建設(shè)提供有力的資金支持，為低收入家庭解決了住房困難做出了積極貢獻(xiàn)。

（六）積極開展各種創(chuàng)建活動。

一是積極開展市級“最佳文明單位”創(chuàng)建活動并順利通過驗(yàn)收。二是開展巾幗練兵活動，并被市巾幗建功活動領(lǐng)導(dǎo)小組授予“巾幗文明示范單位”稱號。三是加強(qiáng)檔案管理。順利通過省一級標(biāo)準(zhǔn)的檢查驗(yàn)收。

三、

存在的問題。

一是干部教育、理論學(xué)習(xí)的針對性還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，理論聯(lián)系實(shí)際的能力還有待進(jìn)一步提高。二是在領(lǐng)導(dǎo)方法和管理干部方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。三是基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠。

在今后的工作中，我將針對以上薄弱環(huán)節(jié)，不斷帶動和激發(fā)中心全體干部職工的事業(yè)心、責(zé)任心，通過抓黨建，促進(jìn)我市住房公積金事業(yè)科學(xué)健康發(fā)展，向市委、市政府交上更加滿意的答卷。

二〇一〇年十二月二十八日。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇五

今年以來，在生活中受到了無微不至的關(guān)心和幫助、工作中得到了指導(dǎo)和點(diǎn)化，我深感榮幸!結(jié)合工作實(shí)際，我對我這一年的工作作以下總結(jié)，總結(jié)不當(dāng)?shù)牡胤剑埳霞夘I(lǐng)導(dǎo)批評指正!

一、回顧一年來，工作表現(xiàn)好的方面：

(一)政治思想穩(wěn)定。

在工作中不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用政治理論知識充實(shí)自己，使自己在思想認(rèn)識和能力素質(zhì)上有了很大的進(jìn)步，學(xué)習(xí)中，使我開闊了視野、拓寬了知識、堅(jiān)定了政治立場，政治思想素質(zhì)和理論水平有了明顯提高，鑒別是非能力也得到了很大的提高。

(二)作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán)。

工作和日常生活中嚴(yán)格要求自己，不做違紀(jì)違規(guī)的事，嚴(yán)格按條令條例辦事。作為機(jī)關(guān)公勤人員，我清楚的知道貫徹落實(shí)條令條例是打牢部隊(duì)基礎(chǔ)的經(jīng)常性工作，是確保部隊(duì)秩序正規(guī)、安全穩(wěn)定的根本保障。所以我時刻遵守團(tuán)隊(duì)的規(guī)章制度，從點(diǎn)滴入手、從小事做起，絕不忽冷忽熱，把條令條例所規(guī)定的落到實(shí)處，確保團(tuán)隊(duì)建設(shè)穩(wěn)步前進(jìn)。

(三)思想素質(zhì)好。

首先是尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)戰(zhàn)友。工作中時刻服從命令、聽從指揮，時刻聽招喚認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。工作中能夠擺正自己的位置時刻保持清醒的頭腦做到不該看的不看、不該聽的不聽、不該問的不問、不該說的不說，堅(jiān)決不在背后議論領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)友。

在生活中同戰(zhàn)友相互關(guān)心、相互幫助、共同健康成長;在工作中同戰(zhàn)友相互學(xué)習(xí)相互鼓勵共同進(jìn)步，時刻把戰(zhàn)友當(dāng)兄弟。

其次是個人形象樹得好，不拖團(tuán)隊(duì)整體形象的后腿。無論何時何地都不放松自己，時刻按條令條例規(guī)范自己的一言一行，時刻遵守社會公德等，時刻把團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù)裝在心里。

(四)工作能力強(qiáng)。

到機(jī)關(guān)工作以來積極學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)，奮發(fā)向上、力求上進(jìn)，不斷提高工作能力。精通本職業(yè)務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)完成本職工作任務(wù)。能夠做到認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)和指示。

二、回顧一年來工作中存在不足的方面有以下幾點(diǎn)：

(一)參加學(xué)習(xí)的積極性還不夠高;。

(二)參加鍛煉的積極性不夠熱;。

(三)對自身的管控要求還不嚴(yán)格;。

(四)在日常的生活中不注意細(xì)節(jié)和個人養(yǎng)成;。

(五)在服從命令方面不堅(jiān)決。

三、下步打算。

(一)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)與養(yǎng)成，提高自身能力素質(zhì);。

(二)加強(qiáng)自身管控力度，確保不違規(guī)違紀(jì);。

(三)堅(jiān)決落實(shí)上級的指示命令;。

(四)加強(qiáng)自身的為人處世。

以上是我一年來的述職報(bào)告，還有存在許多問題與不足，請批評指正，我將誠懇接受并堅(jiān)決改正。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇六

本人自x年底開始擔(dān)負(fù)基地軍務(wù)處處長，負(fù)責(zé)基地部隊(duì)的組織編制、行政管理、兵員管理、戰(zhàn)時動員四個方面的工作。主要職責(zé)是：管理組織編制并監(jiān)督執(zhí)行，承辦建制單位的組(擴(kuò))建、撤銷、調(diào)整和授予部隊(duì)番號、代號、艦艇(船)名、舷號和軍旗工作以及部隊(duì)印章、證章、證件的制發(fā)和管理；負(fù)責(zé)基地部隊(duì)的兵員補(bǔ)充、調(diào)配、退伍、管理，士官的選取、定級、晉級、轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員和退休，軍士長學(xué)員的招生、分配以及專業(yè)技術(shù)兵培訓(xùn)的選調(diào)和分配；組織指導(dǎo)部隊(duì)貫徹執(zhí)行共同條令和有關(guān)條令條例與規(guī)章制度，校閱、點(diǎn)驗(yàn)和警務(wù)勤務(wù)以及安全防事故、戰(zhàn)時戰(zhàn)場管理，各種制式、禮儀和軍旗；掌握基地轄區(qū)內(nèi)動員潛力，擬制戰(zhàn)時動員擴(kuò)編方案，指導(dǎo)民兵、預(yù)備役部隊(duì)的軍事訓(xùn)練和預(yù)備役基地的建設(shè)與管理；組織指導(dǎo)軍務(wù)、動員方面的學(xué)術(shù)研究；管理有關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)等。

學(xué)習(xí)和思想情況：

兩年來，本人始終本著只有通過不斷努力學(xué)習(xí)，才能加強(qiáng)黨性修養(yǎng)方面改造，干好本職工作的態(tài)度。

一是加強(qiáng)政治思想理論學(xué)習(xí)，在努力改造世界觀的同時，不斷改造主觀世界。兩年來，本人能夠在做好日常工作的同時，能夠自覺帶領(lǐng)和教育部屬，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、___和___建設(shè)有中國特色社會主義理論等政治理論，努力改造人生觀、世界觀，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，自覺抵制酒綠燈紅等腐朽思想文化的侵蝕，在思想上、政治上始終與黨中央、中央軍委保持一致。特別是在今年開展的保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育中，本人能夠認(rèn)真對照，查找差距，明確努力方向。同時，也更加堅(jiān)定了對黨中央、中央軍委的信賴，增強(qiáng)了在政治、思想、道德、黨紀(jì)等的修養(yǎng)，并在工作上自覺嚴(yán)格要求，廉潔自律最有用部隊(duì)軍人個人述職報(bào)告最有用部隊(duì)軍人個人述職報(bào)告。

履職盡責(zé)情況。

在實(shí)際工作中，本人能夠堅(jiān)決執(zhí)行首長的指示，團(tuán)結(jié)部屬一道認(rèn)真履行職責(zé)。

一是嚴(yán)密組織計(jì)劃，周密部署開展各項(xiàng)工作。為了切實(shí)抓好基地部隊(duì)的組織編制、行政管理、兵員動員管理的落實(shí)，促進(jìn)基地部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)上一個新臺階。在今年以來軍務(wù)部門組織開展的如：條令學(xué)習(xí)月、學(xué)習(xí)周，安全整頓月，作風(fēng)紀(jì)律教育整頓，港區(qū)營區(qū)清理整頓，百日安全競賽，國慶隆重閱兵、升旗，觀通x營、教導(dǎo)隊(duì)、岸導(dǎo)x營隸屬關(guān)系調(diào)整，裝備保障分隊(duì)落編，迎總部、海軍、艦隊(duì)首長視察等一系重大活動和工作中，本人都能夠?qū)Ω黜?xiàng)工作都能夠把問題想在前、做在前，并認(rèn)真計(jì)劃，親自過問，周密部署，認(rèn)真檢查，確保每一個環(huán)節(jié)、每一個部位不出問題，做到萬無一失，從而保證了各項(xiàng)工作的圓滿完成。特別是今年是士官套改工作，且與補(bǔ)退工作同步進(jìn)行，工作量，情況復(fù)雜。為了切實(shí)抓好士官制度改革工作的落實(shí)，確?；夭筷?duì)人員穩(wěn)定，本人在認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)士官制度改革文件，吃透精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合基地部隊(duì)實(shí)際，親自與兵員組人員一起認(rèn)真籌劃，制定詳細(xì)的實(shí)施方案，有計(jì)劃有步驟，組織實(shí)施士官選取、套改工作，從而確保了士官制度改革工作有條不紊最有用部隊(duì)軍人個人述職報(bào)告工作報(bào)告。同時，為抓好部隊(duì)管理，還針對基地部隊(duì)實(shí)際，組織人員制訂了《基地大院管理規(guī)定》、《機(jī)關(guān)辦公秩序管理規(guī)定》等，較好地發(fā)揮了主管部門的職能作用，使得基地部隊(duì)管理教育工作形勢較好，各項(xiàng)工作開展順利，四個秩序日趨正規(guī)，較好地保證了日常戰(zhàn)備、訓(xùn)練等各項(xiàng)任務(wù)的完成。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇七

今年以來，在市委、市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會和省、市委全會精神，堅(jiān)決落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，為推動xx發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)和紀(jì)律保障，現(xiàn)將履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，常態(tài)推動主體責(zé)任落實(shí)。

堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，以高度的政治責(zé)任感，加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，健全工作機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任追究，積極推動黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

（一）堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和治理體系建設(shè)的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)。今年以來，本人主持召開的會議，先后5次共8個議題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我對反腐倡廉重大問題批示15件，親自調(diào)研基層黨風(fēng)廉政工作5次，督辦重點(diǎn)案件3次，及時解決反腐倡廉建設(shè)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，指導(dǎo)全山反腐倡廉工作向縱深推進(jìn)。

（二）健全工作機(jī)制。按照黨委主動擔(dān)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭盡責(zé)、班子成員有效分責(zé)的原則，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作細(xì)化分解為52項(xiàng)具體任務(wù)，落實(shí)到18個牽頭單位和44個責(zé)任單位。我與班子成員以及44個局直單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成“一把手抓一把手”、“分管抓，抓分管”的工作機(jī)制，確保責(zé)任傳導(dǎo)到位，任務(wù)落實(shí)到人。

（三）帶頭履職盡責(zé)。本人認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任，切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、放在心上、抓在手上，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，堅(jiān)持原則、敢抓敢管。個人廉潔自律方面，自覺用《廉政準(zhǔn)則》的各項(xiàng)規(guī)定規(guī)范自己的行為，帶頭講黨性、重品行、作表率，認(rèn)真管好配偶、子女和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監(jiān)督。

二、注重源頭治理，深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

一年來，我們穩(wěn)步推進(jìn)懲防體系建設(shè)，認(rèn)真履行“兩個責(zé)任”，源頭治理和正風(fēng)肅紀(jì)工作取得新進(jìn)展。

（一）筑牢思想道德防線。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項(xiàng)政策要求。在全縣范圍內(nèi)開展落實(shí)“兩個責(zé)任”宣講培訓(xùn)工作。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部140余人參觀xx市黨員干部警示教育基地。邀請省委黨校xxx教授、市紀(jì)委xxx同志、市委宣傳部xx同志為領(lǐng)導(dǎo)干部講學(xué)。我以《樹立正確“三觀”，增強(qiáng)六種意識，踐行群眾路線》為題，給全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，傳遞抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的正能量。

（二）著力深化制度建設(shè)。制定下發(fā)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年實(shí)施意見》。建立公車使用監(jiān)督和節(jié)假日封存制度，在五一節(jié)、國慶節(jié)等重點(diǎn)節(jié)假日要求全縣接待部門和單位的公車一律停放在車庫，紀(jì)檢監(jiān)察部門對停放情況進(jìn)行督查。建立和完善三公經(jīng)費(fèi)預(yù)警機(jī)制，重點(diǎn)抽查了16家單位“三公經(jīng)費(fèi)”使用情況，針對公款吃喝、公款旅游、違規(guī)發(fā)放福利等難點(diǎn)問題進(jìn)行專項(xiàng)督查，約談7個單位的一把手，下發(fā)整改督辦函7份，并在全縣范圍通報(bào)存在的問題。

（三）懲處違紀(jì)違規(guī)行為。暢通監(jiān)督渠道，通過書記、縣長信箱和紀(jì)委書記信箱、民聲通道等多種形式接受群眾舉報(bào)、聽取群眾意見建議，受理各類訴求51件，辦結(jié)51件。成立暗訪小組深入到重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場、基層單位、賓館飯店、牌室茶樓、單位車庫、南北山公路、公墓區(qū)等處進(jìn)行明察暗訪，重點(diǎn)查訪工作作風(fēng)和違反八項(xiàng)規(guī)定情況。全年開展監(jiān)督檢查12次，明察暗訪9次，查處問題15起，處理16人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分3人。

三、深化作風(fēng)建設(shè)，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為動力，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步營造了風(fēng)清氣正、勤政廉政的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

（一）認(rèn)真抓好“中央八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市實(shí)施辦法，突出重點(diǎn)時段，節(jié)假日期間向42名縣直單位班子正職領(lǐng)導(dǎo)直接打電話，提醒其履行好“一崗雙責(zé)”的要求，并向全縣400余名領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)短信，倡導(dǎo)節(jié)日廉潔自律，自覺遵守八項(xiàng)規(guī)定。2014年，全縣公務(wù)接待費(fèi)同比下降70.1%，會議費(fèi)同比下降92.5%，印發(fā)文件同比減少24%，辦公經(jīng)費(fèi)下降34.7%，車輛購置費(fèi)下降91.6%，財(cái)政支出結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，三公經(jīng)費(fèi)得到從嚴(yán)控制。

（二）深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動。大力開展學(xué)習(xí)宣傳xxx同志先進(jìn)事跡活動，以身邊的先進(jìn)典型為鏡子，對照檢查找差距，切實(shí)增強(qiáng)了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的內(nèi)在動力。深入開展“踐行群眾路線，干部一線服務(wù)”活動，組織機(jī)關(guān)干部400多人深入基層和一線，以干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變帶動行風(fēng)好轉(zhuǎn)和社會風(fēng)氣提升。當(dāng)前，全縣167項(xiàng)整改任務(wù)已完成107項(xiàng)，14項(xiàng)正在整改，28項(xiàng)需要長期堅(jiān)持，18項(xiàng)因政策等客觀原因不能整改。對此，我們將持之以恒地抓好作風(fēng)建設(shè)，不斷鞏固和拓展活動成果，持續(xù)深入抓好整改落實(shí)工作。

（三）大力支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作。在切實(shí)履行黨委主體責(zé)任的同時，作為“第一責(zé)任人”，我態(tài)度堅(jiān)決、旗幟鮮明地支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在轉(zhuǎn)職能中找準(zhǔn)定位、在轉(zhuǎn)方式中高效履職、在轉(zhuǎn)作風(fēng)中提升能力，依法依規(guī)履行監(jiān)督責(zé)任。關(guān)心紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用，把政治堅(jiān)定、堅(jiān)持原則、敢于執(zhí)紀(jì)、公道正派的紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。同時，保障好紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)費(fèi)。

xx縣xxxx辦主任xxx一年來，嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市、縣紀(jì)委關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)“第一責(zé)任人”的職責(zé)，牢固樹立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的政治責(zé)任意識，堅(jiān)持親自抓、負(fù)總責(zé)、抓落實(shí)。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，落實(shí)中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”，著力解決反腐倡廉建設(shè)中人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，現(xiàn)將本人調(diào)任xxx一年來在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面的有關(guān)情況報(bào)告如下：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，勤洗澡，治治病。抓好學(xué)習(xí)教育是加強(qiáng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)。一年來，我采用集中我辦職工一起學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方法，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中全會精神，學(xué)習(xí)上級廉政工作會議精神。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法》等黨規(guī)黨紀(jì)知識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀(jì)處分條例》等黨內(nèi)重要規(guī)章，從反面典型案例吸取教育，明確自我“善身、修行、立業(yè)”方向。在學(xué)習(xí)中進(jìn)一步提升自己的道德境界，端正自己的品行，樹立正確的權(quán)力觀、政績觀，從而達(dá)到自我教育、自我約束的目的。增強(qiáng)了政治敏銳性和是非辨別能力，拒腐的思想防線更加堅(jiān)固。本人親自抓好我辦干部職工的學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持每月組織全體干部職工學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政精神，經(jīng)常強(qiáng)調(diào)大家要全面貫徹關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定，經(jīng)常教育干部職工要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，做到不遲到，不早退，不擅離工作崗位，上班時間不上網(wǎng)聊天、打撲克、下象棋、看電影等；組織收看有關(guān)“反腐題材”警示片，要時時警鐘常鳴，廉潔自律。通過學(xué)習(xí)教育，在我辦干部職工形成了遵守紀(jì)律、作風(fēng)過硬、為農(nóng)服務(wù)的氛圍，不斷提高了黨員干部接受監(jiān)督和嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律的自覺性，筑起了拒腐防變的思想道德防線。

二、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律工作，抓好反腐倡廉一是著力抓好制度建設(shè)。健全黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的反腐倡廉工作領(lǐng)導(dǎo)體制，貫徹執(zhí)行《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任追究考核辦法》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等制度。從源頭上做好預(yù)防，規(guī)范行政行為，處理好勤政與廉潔的關(guān)系，同時，堅(jiān)持民主集中制，發(fā)揮班子整體效能。嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的要求，堅(jiān)持帶頭做到以誠相待、相謀其事，做到重大問題班子會議集體決定，具體工作各司其職，使班子成員明確分工，又在分工基礎(chǔ)上的密切配合，較好地發(fā)揮了班子整體效能。建立健全了由xxx主任負(fù)總責(zé)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體承辦，科（股）室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)的信訪工作機(jī)制。二是著力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、縣政府和縣紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任有分工，進(jìn)一步明確了我辦黨組班子成員和各科（股）室中層干部的責(zé)任和分工。全面落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制和“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，從主要領(lǐng)導(dǎo)到分管領(lǐng)導(dǎo)，到科（股）室長，層層簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書。做到廉潔自律承諾公開，認(rèn)真抓好監(jiān)督和檢查，形成了一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)的工作格局。

三是著力抓好我辦領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持教育、管理與監(jiān)督三管齊下，廣泛開展“以案說教、以會代訓(xùn)”的黨風(fēng)廉政教育活動，開展全辦干部結(jié)貧思廉、基層結(jié)親活動，做到經(jīng)常講、常提醒、警鐘長鳴，使全辦黨員干部始終繃緊廉潔自律這根弦。其次，以權(quán)力觀教育和從政道德教育、黨章黨紀(jì)和法律法規(guī)教育為重點(diǎn)，注重教育方式方法，做到經(jīng)常性教育與專題教育、示范教育與警示教育相結(jié)合。定期開展收看黨風(fēng)廉政建設(shè)電教片，組織全辦干部按紀(jì)檢文件要求要觀看的影視片，組織黨員干部經(jīng)常學(xué)習(xí)先進(jìn)模范人物事跡，弘揚(yáng)正氣，激勵鞭策自己。通過警示教育提高黨員干部崗位廉政風(fēng)險防范意識，增強(qiáng)廉正文化的滲透力和實(shí)效性。

三、“照鏡子，正衣冠”嚴(yán)格要求，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)章制度。

己所不欲，勿施于人。在廉政建設(shè)中，率先垂范，以身作則，要求別人做到的，自己首先做到；要求別人不能做的，自己首先不去做，嚴(yán)格按照上級黨委、政府關(guān)于廉潔自律的要求約束自己的一言一行。堅(jiān)持不懈地落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”問題，深入農(nóng)村基層調(diào)查研究，輕車簡從，不亂派車、亂用車。對家屬子女和身邊工作人員從嚴(yán)要求，約法三章，不準(zhǔn)他們從事與上級黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定相違背的有關(guān)職業(yè)，不準(zhǔn)他們打著xxx主任的旗號辦私事、搞特權(quán)，教育督促他們不做違法違紀(jì)的事情。嚴(yán)格執(zhí)行不收受紅包、有價證券和支付憑證等有關(guān)規(guī)定，自覺遵守收受禮品登記制度、個人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。八小時以外，不去結(jié)交違法亂紀(jì)的人，不進(jìn)出娛樂ktv場所，堅(jiān)決反對賭博，自覺維護(hù)黨在群眾在的良好形象。積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會，虛心聽取別人的意見和建議。帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，認(rèn)真開展股級以上干部收受“紅包”自查自糾活動。2014年以來，領(lǐng)導(dǎo)班子成員中未發(fā)生違反《廉政準(zhǔn)則》的行為，股級以上干部無收受“紅包”行為，無因違紀(jì)受黨政紀(jì)處分的人員。

實(shí)事求是地總結(jié)自己的工作，用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，本人還存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在：由于日常工作多、事務(wù)多、會議多，政治理論學(xué)習(xí)還不夠、對惠農(nóng)工作政策及法律法規(guī)了解還不深入、進(jìn)入基層調(diào)查研究時間相對較少。新的一年，我將從學(xué)習(xí)抓起，理論聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真克服存在的問題。

落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制情況。

2014年，我校黨風(fēng)廉政建設(shè)在省、市紀(jì)委、省教育紀(jì)工委和校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、中央紀(jì)委四次全會、省紀(jì)委十三屆四次全會和市紀(jì)委十屆四次全會精神，深入建設(shè)廉潔校園，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)，凝聚起實(shí)現(xiàn)我?！斑M(jìn)位升級、特色鮮明、全省一流”發(fā)展目標(biāo)的強(qiáng)大合力。學(xué)校各級黨組織堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，堅(jiān)定不移嚴(yán)明黨的紀(jì)律，堅(jiān)定不移整治“四風(fēng)”，堅(jiān)定不移反對腐敗，全校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新的成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。

（一）完善機(jī)制，夯實(shí)基礎(chǔ)工作。

以制度建設(shè)為抓手，建立健全各項(xiàng)工作制度，在實(shí)際工作中夯實(shí)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)基礎(chǔ)工作。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部積極履行“一崗雙責(zé)”，牢固樹立黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，黨委書記為“第一責(zé)任人”理念，建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的分工合作體系，充分發(fā)揮黨委班子集體作用，抓好責(zé)任落實(shí)，層層推進(jìn)，人人參與，形成齊抓共管的良好局面。下發(fā)了《關(guān)于成立學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，成立了我校黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校黨委書記擔(dān)任組長，紀(jì)委書記擔(dān)任副組長，著重推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，及時收集群眾意見，不斷改進(jìn)工作。二是帶頭落實(shí)制度。學(xué)校各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》、《八項(xiàng)規(guī)定》等規(guī)章制度，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與促進(jìn)學(xué)校以教育。

教學(xué)。

為中心的各項(xiàng)工作的有機(jī)結(jié)合，明確責(zé)任分工，狠抓制度落實(shí)，時刻繃緊反腐倡廉，管好用好手中權(quán)力，帶頭遵紀(jì)守法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。

三是提升內(nèi)部管理。遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定要求，嚴(yán)格學(xué)校內(nèi)部管理。認(rèn)真開展學(xué)校辦公用房、公務(wù)用車等專項(xiàng)治理，開展學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部親屬經(jīng)商辦企業(yè)問題專項(xiàng)清理、領(lǐng)導(dǎo)干部及其親屬子女插手工程建設(shè)項(xiàng)目自查自糾，加強(qiáng)“三公經(jīng)費(fèi)”及會議費(fèi)的管理，修改并完善了《關(guān)于執(zhí)行的補(bǔ)充規(guī)定》《、畢業(yè)生就業(yè)工作獎懲辦法（修訂稿）》等制度，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出及各種表彰獎勵。嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，提升機(jī)關(guān)行政效能。

（二）突出重點(diǎn)，推進(jìn)廉政建設(shè)根據(jù)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，以及教育教學(xué)實(shí)際，下大力抓實(shí)廉政建設(shè)。開展廉潔自律教育。組織學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識。有計(jì)劃有步驟地抓好全校黨員的學(xué)習(xí)教育活動。認(rèn)真組織“讀書思廉”和經(jīng)常性廉政警示案例教育，引導(dǎo)黨員干部引以為戒，吸取教訓(xùn)。通過廉政黨課，在黨員、入黨積極分子中宣講廉政知識，促進(jìn)廉政文化進(jìn)校園。制定并下發(fā)了《關(guān)于在全校認(rèn)真做好機(jī)關(guān)單位國家工作人員防止利益沖突專項(xiàng)治理的通知》，要求全校各級領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范廉潔從政、廉政從教行為，在源頭上預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。制定并下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范校內(nèi)政府采購小額工程實(shí)施定點(diǎn)采購有關(guān)事宜的通知》，就進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校校內(nèi)政府采購小額工程實(shí)施定點(diǎn)采購有關(guān)事宜作出了新的規(guī)定。

（三）嚴(yán)守紀(jì)律，樹立廉政風(fēng)氣。

校黨委班子成員嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，帶頭貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)持厲行節(jié)約，制止奢侈浪費(fèi)。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格自律，逐級簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》和廉潔自律承諾書，帶頭執(zhí)行干部廉潔自律承諾，帶頭遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和《三公經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定》，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支公開、透明。

（一）堅(jiān)持以身作則。

校黨委主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，牢固樹立校黨委集體領(lǐng)導(dǎo)，校黨委書記為“第一責(zé)任人”的觀念。在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重大活動親自參與。帶頭學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行中央、省委和市委對抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)的一系列指示精神，帶頭調(diào)研和研究制定相關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己和校黨委成員及身邊的工作人員，帶頭遵守黨的組織紀(jì)律和國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定，帶頭下基層，進(jìn)學(xué)生宿舍開展“學(xué)情夜訪”活動，了解最基層師生的困難、意見，帶頭遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和《三公經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定》，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支公開、透明。

（二）帶頭清正廉潔。

嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，帶頭遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求，堅(jiān)持厲行節(jié)約，制止奢侈浪費(fèi)行為。加強(qiáng)學(xué)校辦公經(jīng)費(fèi)監(jiān)管，強(qiáng)化因公出國（境）審批管理，嚴(yán)禁超預(yù)算超標(biāo)準(zhǔn)裝修辦公用房，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車配備使用管理辦法。認(rèn)真組織全校黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行《南昌市開展領(lǐng)導(dǎo)干部及其親屬子女插手工程建設(shè)項(xiàng)目問題的專項(xiàng)整治工作方案》，加強(qiáng)全校領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔、忠于職守、正確行使權(quán)力的意識，帶頭在全校領(lǐng)導(dǎo)干部中營造廉潔自律的風(fēng)尚。

（三）加強(qiáng)自我管理約束。

一是落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”情況。及時報(bào)告貫徹落實(shí)中央、省委、市委等相關(guān)制度情況，嚴(yán)格執(zhí)行《中央改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定的措施》和《改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施意見》，堅(jiān)持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，從未公款大吃大喝或安排與公務(wù)無關(guān)的宴請以及參與用公款支付高消費(fèi)娛樂、健身活動等。二是執(zhí)行《在全市黨員干部、公職人員中開展拒收“紅包”警示教育、狠抓“紅包”治理的通知》。未收受過禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業(yè)預(yù)付卡等。三是認(rèn)真執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭在公共場所禁煙有關(guān)事項(xiàng)的通知》，帶頭遵守在公共場所禁煙的各項(xiàng)規(guī)定，帶動全校廣大師生加快形成保護(hù)公共環(huán)境和尊重他人健康的良好社會風(fēng)尚。四是出國(境)情況。2014年度無出國（境）學(xué)習(xí)考察情況。五是執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突制度情況。無利用職務(wù)上的便利插手市場經(jīng)濟(jì)活動和謀取不正當(dāng)利益規(guī)定的情況。六是兼職情況。無在經(jīng)濟(jì)實(shí)體、行政事業(yè)單位或社會團(tuán)體、學(xué)會協(xié)會中兼任職務(wù)的情況。七是執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的情況。嚴(yán)格按照規(guī)定和程序提拔任用干部，無違反干部工作紀(jì)律和借選拔任用之機(jī)為自己和他人謀取利益。八是執(zhí)行嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博活動規(guī)定情況。從未參與賭博活動，包括參與以錢物作注論輸贏的各類“娛樂”活動，沒有為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護(hù)，沒有通過賭博方式收受他人財(cái)物等行為。九是與履職行為直接相關(guān)的廉政和作風(fēng)情況。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動都按照程序流程規(guī)定執(zhí)行。十是主動報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)情況。一年來其本人、子女以及直系親屬無婚喪喜慶之事。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇八

履行第一責(zé)任人的職責(zé)，就是要從思想上高度重視。黨委(黨組)要高度重視加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，黨委(黨組)書記要切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)。要牢固樹立“加快發(fā)展是政績、抓好黨的建設(shè)推動發(fā)展同樣也是政績”的政績觀。要把“圍繞跨越抓黨建、抓好黨建促跨越”作為基層黨建工作的基本思路，把推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、實(shí)現(xiàn)歷史性跨越作為基層黨建工作的出發(fā)點(diǎn)、著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的要求落實(shí)和融入到基層黨的建設(shè)的各個方面，做到黨建工作和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn)。

履行好第一責(zé)任人的責(zé)任，就是要認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制。黨委(黨組)書記要對本地區(qū)、本部門基層黨建工作負(fù)總責(zé)。要定期召開黨委常委會、黨組會，聽取基層黨建工作情況匯報(bào)，研究解決基層黨建工作中的重要問題。要定期向上級黨組織報(bào)告抓基層黨建工作的情況。抓好本地區(qū)、本部門下級黨組織書記的述職工作。要真正重視基層黨組織基礎(chǔ)建設(shè)，將基層黨建工作經(jīng)費(fèi)列入各級財(cái)政預(yù)算，從人力、財(cái)力、物力等方面為基層黨的建設(shè)工作提供必要條件和保障。

履行好第一責(zé)任人的責(zé)任，就是要充分發(fā)揮黨委(黨組)書記的帶頭表率作用。黨委(黨組)書記要堅(jiān)持以身作則、率先垂范，要帶頭深入基層，開展調(diào)查研究，掌握第一手資料，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，研究解決問題。要帶頭堅(jiān)持和完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入黨建工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作。要帶頭抓好落實(shí)黨建工作責(zé)任制的督促檢查。要帶頭抓好基層組織示范點(diǎn)建設(shè)。要注重解決基層組織建設(shè)中的突出問題，每年堅(jiān)持辦幾件實(shí)事，切實(shí)提高黨員群眾對基層黨建工作的滿意度。

吏治清明、干部清廉，才會政治清朗。過去一些干部出問題，一個重要原因是在管理上失之于寬、失之于軟。在這一點(diǎn)上，中央不憚于將很多人的私議變成公論，并旗幟鮮明地宣之于眾，贏得社會的廣泛認(rèn)同和贊譽(yù)。一些曾經(jīng)屢禁不止、多少個文件也難以解決的問題，如公款吃喝、公款送禮，當(dāng)“裸官”“吃空餉”，檔案造假、違規(guī)兼職等等，這兩年都取得很好的整治成效。實(shí)踐表明，只要真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)，就能把干部管住管好。

就從嚴(yán)治吏而言，基礎(chǔ)性的一項(xiàng)工作，是從嚴(yán)把好選人用人關(guān)。選好人、用好人，是從嚴(yán)治吏的前提，也是底線。選錯人、用錯人，一切都無從談起。選人用人上的問題尤其是帶病提拔、帶病上崗，社會反映強(qiáng)烈。有省份對已查處的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行會診分析，發(fā)現(xiàn)有相當(dāng)比例的領(lǐng)導(dǎo)干部屬于帶病提拔，這嚴(yán)重?fù)p害了選人用人的公信度。有的地方出現(xiàn)“塌方式腐敗”，有的干部身上有許多毛病，群眾屢屢反映，但當(dāng)?shù)攸h委和組織部門要么不知道，要么是假裝不知道，這嚴(yán)重消解了黨委、政府的公信力。

種種怪象，都對選人用人提出了“深化改革”的要求。新修訂的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例增加“動議”一章，“細(xì)化誰來提名”“設(shè)定怎么提名”“落實(shí)提名責(zé)任”；考察考核干部，樹立雙向思維，變考察優(yōu)點(diǎn)為既察優(yōu)點(diǎn)、又查問題、還評估用了之后會有什么不良反映；改變“不考察不去了解干部、不提拔不與干部談話、不調(diào)整很少與干部接觸”的現(xiàn)象，提高“體檢”質(zhì)量??這回應(yīng)了公眾的呼聲，直面存在的弊病，直指問題的要害。

把好選人用人是第一關(guān)，但絕不是最后一關(guān)。習(xí)近平總書記近日在江蘇考察時強(qiáng)調(diào)，從嚴(yán)管理干部，要做到管理全面、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格、環(huán)節(jié)銜接、措施配套、責(zé)任分明?？梢姡押眠x人用人關(guān)，不是選出好干部就撒手不管了，不能重使用輕管理甚至壓根不管理。相比于選人用人這一“點(diǎn)”，對干部的日常監(jiān)督管理這條“線”同樣不容忽視。

對干部的監(jiān)督管理，重在經(jīng)常。固然有一些領(lǐng)導(dǎo)干部是帶病提拔的，但也有一些干部之所以落馬，是因?yàn)楹罄m(xù)跟進(jìn)監(jiān)督不到位，以至于思想上松了弦、行為上越了線。對干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部而言，從嚴(yán)監(jiān)督管理，抓早抓小、抓苗頭抓預(yù)防，多“扯扯袖子、提提領(lǐng)子”，該批評時批評，才是真正的關(guān)愛?，F(xiàn)實(shí)中，大家高度關(guān)注提拔任用干部這一環(huán)節(jié)，而干部的日常管理監(jiān)督往往被遺忘在角落，“不出問題沒人管、出了問題才處理”，這是干部問題頻發(fā)的重要誘因，也是從嚴(yán)治吏的現(xiàn)實(shí)考題。

從嚴(yán)治黨已經(jīng)有了一個好開局，從嚴(yán)治吏也正處在一個新起點(diǎn)。突出全面從嚴(yán)治黨這個主線，緊扣從嚴(yán)治吏這個重點(diǎn)，就抓住了“牛鼻子”。以此為基礎(chǔ)，黨的建設(shè)和黨所領(lǐng)導(dǎo)的事業(yè)，必將開啟一個嶄新的格局。

管好干部的思想。思想觀念是“總開關(guān)”、“總閘門”。一些干部出問題，無一不是首先在思想上出了問題，特別是在理想信念上出了問題。堅(jiān)定的理想信念，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗(yàn)的精神支柱。理想信念的支柱一旦傾斜，思想的大廈就會垮塌。要把堅(jiān)定理想信念作為思想理論建設(shè)的核心內(nèi)容，堅(jiān)持不懈地用中國特色社會主義理論體系武裝干部頭腦，使各級干部始終堅(jiān)守政治信仰，堅(jiān)定政治立場，不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信和制度自信。要教育干部牢固樹立宗旨意識，始終保持心系群眾的為民情懷，自覺貫徹黨的群眾路線，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，使我們的各項(xiàng)工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎(chǔ)。要注重強(qiáng)化干部講規(guī)矩的意識。講規(guī)矩就是講政治，是一個干部行為做事的基礎(chǔ)和準(zhǔn)則。領(lǐng)導(dǎo)干部要做講規(guī)矩的模范，懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩，嚴(yán)格按黨的紀(jì)律辦事、按法律法規(guī)辦事、按制度程序辦事，不折不扣地貫徹落實(shí)中央各項(xiàng)決策部署。

端正干部的作風(fēng)。干部的作風(fēng)怎么樣，同群眾的關(guān)系如何，對黨的整體形象和威信，對黨的事業(yè)發(fā)展有著至關(guān)重要的影響。從吉林省干部隊(duì)伍的作風(fēng)情況看，總體上是好的，但也存在一些問題，集中表現(xiàn)在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)普遍存在，以及“工作不落實(shí)”這一頑癥上。我們要堅(jiān)決貫徹中央要求，緊緊抓住開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動這一契機(jī)，對準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害、動真碰硬，對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除，重點(diǎn)解決好“四風(fēng)一頑癥”，以作風(fēng)建設(shè)的新成效凝聚起推動吉林振興發(fā)展的強(qiáng)大力量。在倡新風(fēng)、樹正氣上下功夫，大力倡導(dǎo)清廉、敬業(yè)、和諧、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、學(xué)習(xí)“六種風(fēng)氣”，形成干正事、務(wù)正業(yè)、走正道的良好氛圍。在強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)上下功夫，對作風(fēng)方面存在問題的干部進(jìn)行教育提醒，對問題嚴(yán)重的進(jìn)行查處，對與民爭利、損害群眾利益的不正之風(fēng)和突出問題進(jìn)行專項(xiàng)治理，切實(shí)體現(xiàn)從嚴(yán)治黨要求。

提高干部的能力。能力素質(zhì)是履職之本。干部能力素質(zhì)的高低，直接關(guān)系到所在地方經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展和人民群眾的福祉。按照干部培養(yǎng)規(guī)律，提高能力素質(zhì)，一靠學(xué)習(xí)培訓(xùn)，二靠實(shí)踐鍛煉。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，組織干部認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義理論特別是中國特色社會主義理論體系，學(xué)習(xí)掌握做好工作、履行職責(zé)必備的各種能力，克服本領(lǐng)恐慌，打牢知識基礎(chǔ)。要強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，積極為干部的鍛煉成長搭建平臺，把干部放到艱苦崗位去磨練，多“墩墩苗”、深“扎扎根”，促使干部在改革發(fā)展的主戰(zhàn)場、維護(hù)穩(wěn)定的第一線、服務(wù)群眾的最前沿砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、提高本領(lǐng)。

管住干部的權(quán)力。各級干部手中都掌握一定的權(quán)力。要清醒認(rèn)識到，權(quán)力是人民賦予的，行使權(quán)力必須為人民服務(wù)、對人民負(fù)責(zé)，并自覺接受人民監(jiān)督。要有敬畏意識。心有所敬，行有所循；心有所畏，行有所止。敬畏權(quán)力、敬畏人民、敬畏法紀(jì)，公正公道地行使權(quán)力，把人民群眾的安危冷暖放在心上，自覺接受法紀(jì)約束監(jiān)督，做到不違規(guī)、不逾矩、不營私。要依法依規(guī)用權(quán)。嚴(yán)格按照規(guī)定的權(quán)限、程序和責(zé)任行使權(quán)力，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，做到法律面前人人平等、制度面前沒有特權(quán)、制度約束沒有例外。要加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，形成讓干部不想腐的教育機(jī)制、不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制，確保干部清正、政府清廉、政治清明。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇九

一、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神。

結(jié)合新時代農(nóng)民講習(xí)所，以“學(xué)習(xí)黨的十九大”為主題，由100名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組建20支宣講隊(duì)，通傳過群眾會、板凳會、院壩會等形式,開展流動講習(xí)活動達(dá)260場，受眾人數(shù)累計(jì)達(dá)1萬余人；領(lǐng)導(dǎo)班子中心組每月開展2-3次集中學(xué)習(xí)，累計(jì)集中學(xué)習(xí)25次，累計(jì)學(xué)習(xí)人次達(dá)200余人；結(jié)合每月4日主題黨日活動，共開展學(xué)習(xí)先進(jìn)典型會議達(dá)30場，學(xué)習(xí)人次達(dá)400余人，走訪困難黨員45人，貧困戶230戶。

二、以增強(qiáng)黨建主責(zé)主業(yè)意識為基礎(chǔ)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。

（一）強(qiáng)化黨建工作主體責(zé)任。

2017年初，與鎮(zhèn)屬各基層黨組織簽訂《xx鎮(zhèn)2017年黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任書》，明確黨組織主要負(fù)責(zé)人為抓黨建第一責(zé)任人，對黨建工作負(fù)總責(zé)，黨組織副書記為抓黨建直接責(zé)任人、黨組織組織委員為具體責(zé)任人，做到分工明確，責(zé)任落實(shí)。二是自覺履行黨建主體責(zé)任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨，規(guī)定每季度至少召開一次黨建工作調(diào)度會，深入研究謀劃推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、同步小康駐村等黨建重點(diǎn)工作，協(xié)調(diào)解決村級工業(yè)園、村級公墓建設(shè)、村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展等難點(diǎn)工作。每半年召開一次黨建述職大會，定期聽取黨建工作情況匯報(bào)。2017年，共召開黨建工作調(diào)度會5次，黨建述職大會2次。

（二）做好全國基層黨組織、黨員信息采集工作。

通過對全鎮(zhèn)基層黨組織、黨員基本信息采集，在原有1162名黨員中，核查清理已死亡黨員68名，重復(fù)6名，組織關(guān)系已轉(zhuǎn)出84名，轉(zhuǎn)入16名，不明身份23名，未在黨統(tǒng)系統(tǒng)補(bǔ)錄黨員14名，現(xiàn)有黨員1097人。2017年共收繳收繳黨費(fèi)3.3485萬元，已全部上繳縣委組織部。

三、以黨內(nèi)政治建設(shè)為魂，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

一是把貫徹執(zhí)行請示報(bào)告制度作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)定執(zhí)行黨的政治路線，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位和領(lǐng)袖權(quán)威，做到對黨絕對忠誠。二是堅(jiān)持民主集中制。作為“班長”，在黨委會議討論研究工作時，堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。堅(jiān)持“三個結(jié)合”，增強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督規(guī)范性。堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督與黨委、政府中心工作相結(jié)合；堅(jiān)持“交辦”與“督辦”相結(jié)合；堅(jiān)持敢于監(jiān)督與善于監(jiān)督相結(jié)合。

四、以加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)為導(dǎo)向，建設(shè)服務(wù)型黨組織。

（一）認(rèn)真開展民主生活會和民主評議黨員工作。

2017年，共召開民主生活會xx次，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評和民主評議黨員工作，深入查擺形式主義、官僚主義等方面問題xx余條，解決突出問題xx余項(xiàng)。認(rèn)真組織全鎮(zhèn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定、州委九項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)定不移加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，恪守廉潔自律準(zhǔn)則。

（二）堅(jiān)持“求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干”的工作作風(fēng)。

古人云：“道雖遠(yuǎn)，不行不至；事雖小，不為不成?！闭孀?shí)干是成事之基，全鎮(zhèn)xx名干部職工在工作中始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。特別在脫貧攻堅(jiān)工作中，全鎮(zhèn)共下派xx名黨員干部到各村擔(dān)任駐村尖刀班成員，2017年12月，配合脫貧攻堅(jiān)指揮部共梳理了xx個短板項(xiàng)目；發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用，力所能及解決急難險重的焦點(diǎn)問題，協(xié)助村級解決沖鋒連作戰(zhàn)室建設(shè)及運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)xx萬元；主動對接協(xié)助縣直專班，啟動xx個項(xiàng)目實(shí)施。

（三）堅(jiān)持“以人民為中心”服務(wù)宗旨，建設(shè)服務(wù)型黨組織。

黨的十九大提出，“人民是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運(yùn)的根本力量。必須堅(jiān)持人民主體地位，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨”。2017年x月xx日，xx鎮(zhèn)遭受百年難遇的特大洪水災(zāi)害，人民群眾生命財(cái)產(chǎn)遭到威脅,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府把搶救群眾生命財(cái)產(chǎn)放在首位，立即組織應(yīng)急分隊(duì)趕往受災(zāi)點(diǎn)；全鎮(zhèn)干部職工火速投入到抗洪搶險中，分工協(xié)作，有序地?fù)尵热罕姷纳?cái)產(chǎn)，讓群眾的損失降到了最低，在為難時刻始終把人民群眾的安危放在第一位，連續(xù)奮戰(zhàn)三天三夜，用實(shí)際行動詮釋了“全心全意為人民”的根本宗旨。

五、黨建重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)情況。

（一）嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，保證黨的組織生活規(guī)范化。

堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做好表率，結(jié)合黨建實(shí)際和黨員隊(duì)伍思想狀況，緊密圍繞業(yè)務(wù)工作，積極主動改進(jìn)活動形式和內(nèi)容，采取喜聞樂見、易于接受的方式，靈活多樣地組織開展好“三會一課”。鎮(zhèn)黨委采取定期檢查、不定期抽查等方法，加強(qiáng)對黨支部“三會一課”制度落實(shí)情況的檢查督導(dǎo)，并以督查結(jié)果作為衡量黨組織書記抓黨建成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

（二）認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作。

傳達(dá)學(xué)習(xí)上級關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化重要工作會議精神；按時開展黨委中心組學(xué)習(xí)，帶頭抓好“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育；嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度；認(rèn)真組織開好主題黨日活動。2017年全年開展“兩學(xué)一做”專題黨課xx次，累計(jì)受教育的“兩委”班子成員、普通黨員、入黨積極分子、致富能手累計(jì)達(dá)xxx人次。

（三）黨建促脫貧攻堅(jiān)十項(xiàng)行動xx項(xiàng)任務(wù)落實(shí)情況。

根據(jù)上級文件要求，制定了《xx鎮(zhèn)黨建促脫貧攻堅(jiān)十項(xiàng)行動xx項(xiàng)任務(wù)實(shí)施方案》，并組織傳達(dá)學(xué)習(xí)了《xx縣黨建促脫貧攻堅(jiān)“x項(xiàng)行動xx項(xiàng)任務(wù)清單》文件精神。同時根據(jù)秋季攻勢相關(guān)工作要求，制定了《xx鎮(zhèn)秋季攻勢工作實(shí)施方案》，開展脫貧攻堅(jiān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，組織開展交叉檢查、召開調(diào)度會，有序推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)同步小康工作。

（四）抓好非公企業(yè)黨建工作。

2017年共派x名黨建指導(dǎo)員對x家企業(yè)x家協(xié)會定期開展黨建指導(dǎo)工作，并于2017年11月，將未納入黨組織管理的x家企業(yè)掛靠至xx村創(chuàng)業(yè)園黨支部，同時指導(dǎo)xx鎮(zhèn)石材協(xié)會成立xx鎮(zhèn)石材協(xié)會黨支部，完成非公企業(yè)黨建全覆蓋。

（五）堅(jiān)持黨管人才原則，選優(yōu)配強(qiáng)中層干部隊(duì)伍。

2017年，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,全鎮(zhèn)提拔了xx名始終堅(jiān)持原則，敢抓敢管，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，以身作則，艱苦樸素，勤儉節(jié)約的中層干部，其中中國共產(chǎn)黨黨員xx名，占提拔總數(shù)的xx%，進(jìn)一步充實(shí)了機(jī)關(guān)單位的中堅(jiān)力量，為全鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的有序推進(jìn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。2017年，新招錄公務(wù)員x名，事業(yè)單位人員x名，引進(jìn)急缺人員x名。

六、黨建工作創(chuàng)新情況。

（一）做好大數(shù)據(jù)，建立“網(wǎng)格化”責(zé)任制。為實(shí)現(xiàn)服務(wù)黨員零距離，使黨員與組織聯(lián)系更加緊密，黨員管理更加清晰、到位，充分利用“xxxx”網(wǎng)格化管理系統(tǒng)中的“xxxx”實(shí)現(xiàn)黨員基礎(chǔ)信息同綜治、計(jì)生、民政等信息的關(guān)聯(lián)，使黨員信息同各部門之間實(shí)現(xiàn)資源共享、聯(lián)動共管、動態(tài)跟蹤、全面覆蓋、高效快捷、科學(xué)管理和服務(wù)民生管理，推進(jìn)黨建社會管理網(wǎng)格化服務(wù)，進(jìn)一步提升了黨組織的服務(wù)能力。

（二）繼續(xù)做好跨村任職，為基層村級班子增活力。為繼續(xù)深入推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)，切實(shí)夯實(shí)基層黨組織基礎(chǔ)，在xxxx年實(shí)行村干部跨村任職制度的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推行跨村任職，達(dá)激活村班子活力良好效果。xxxx年，共有x個村，x人實(shí)行跨村任職。

七、上年度查擺問題整改情況、本年度存在問題及下一步打算。

（一）上年度查擺問題整改情況。

針對2016年度出現(xiàn)的黨組織地位和作用弱化、服務(wù)基層群眾手段落后、黨員管理和服務(wù)質(zhì)量不高等x方面問題，圍繞“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，完善相關(guān)制度，同時緊密結(jié)合“三會一課”制度，扎實(shí)開展組織生活，著力提升干部素質(zhì)，充分發(fā)揮基層黨組織作用，(網(wǎng))切實(shí)解決上一年度存在問題。

（二）本年度存在問題。

1.基層黨組織黨員活動陣地條件差距較大。村集體經(jīng)濟(jì)積累較好的黨組織，黨員活動陣地場地寬敞、設(shè)施齊全，但制度上墻不規(guī)范、氛圍營造不強(qiáng)烈、利用率不高；村集體經(jīng)濟(jì)積累較差的村，黨員活動陣地狹小、基礎(chǔ)施舍不健全、組織生活開展不經(jīng)常。

2.基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平參差不齊。存在“黨務(wù)工作沒人干、黨務(wù)工作不會干、黨務(wù)工作不愿干”現(xiàn)象，主要原因是缺乏專門的黨務(wù)工作者隊(duì)伍，加上黨務(wù)工作者對于黨務(wù)工作缺乏應(yīng)有的認(rèn)識和黨務(wù)工作紛繁復(fù)雜、要求較高、難度很大，同時缺少進(jìn)一步發(fā)展的機(jī)遇和發(fā)展的機(jī)會，使得基層黨建工作業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)水平有待提高。

3.黨建工作缺乏創(chuàng)新。由于基層各項(xiàng)日常工作繁瑣，對黨建工作只能勉強(qiáng)應(yīng)付常規(guī)工作，確保不出大問題，缺乏創(chuàng)新，亮點(diǎn)特色不多，組織生活也是按部就班、流于形式，對于怎樣才能更好的開展黨建工作，思路不寬、辦法不多，習(xí)慣用常規(guī)的方法處理問題，開展工作。

4.黨員干部教育管理“虛化”。存在堅(jiān)持“三會一課”制度松懈，行政會、業(yè)務(wù)會與支部會兼顧開，支部大會不規(guī)范不嚴(yán)肅等現(xiàn)象；在對黨員管理結(jié)果的衡量上，習(xí)慣把行政業(yè)務(wù)工作開展的好壞，作為評價全年工作成績的主要依據(jù)，而對政治表現(xiàn)、自身綜合素質(zhì)等難以實(shí)施準(zhǔn)確的評價考核。

5.黨員發(fā)展不合理。因農(nóng)村大多數(shù)年青年大多外出務(wù)工，個別黨組織對發(fā)展黨員認(rèn)識不足，加上對各村黨支部黨員發(fā)展指導(dǎo)力度不夠等原因，造成入黨積極分子源頭不足，個別基層黨組織近幾年處于沒有發(fā)展黨員的狀態(tài)，致使全鎮(zhèn)黨員發(fā)展數(shù)量不足。

（三）下一步打算。

1.抓好組織活動陣地建設(shè)。整合現(xiàn)有資源加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)，完善黨員活動室、學(xué)習(xí)園地、黨建宣傳欄、黨報(bào)黨刊閱覽區(qū)、黨建工作展板等宣傳陣地，積極營造黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重活動場所“一室多用”功能的發(fā)揮，充分利用活動場所定期組織黨員開展“三會一課”、民主評議，積極組織黨員、群眾開展政策法規(guī)、實(shí)用技術(shù)和再就業(yè)培訓(xùn)等活動，使基層黨組織的活動經(jīng)?；?、制度化，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的榮譽(yù)感和歸屬感，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和吸引力，切實(shí)把村黨組織活動場所建設(shè)成為“黨員活動的陣地、村民議事的場所、服務(wù)群眾的窗口”。同時，加快xx個村“鄰里中心”建設(shè)，確保xxxx年完成。

2.提高黨建工作業(yè)務(wù)員水平。著力培養(yǎng)基層黨務(wù)者專職化隊(duì)伍，積極探索黨建工作者專職化做法，加大對基層黨建業(yè)務(wù)員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，克服黨建工作業(yè)務(wù)員水平參差不齊問題，做實(shí)常規(guī)工作，緊扣重點(diǎn)任務(wù)，積極探索和研究黨建工作創(chuàng)新新方法、新舉措。

3.解放思想，深入調(diào)研研究。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在深入研究農(nóng)村基層黨建存在問題的同時，全面解放思想，深化農(nóng)村基層黨建工作整體謀劃，創(chuàng)新新時代黨建工作新模式，旗幟鮮明地加強(qiáng)農(nóng)村基層黨建工作。堅(jiān)持多元共治多方共享，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織核心作用，推進(jìn)各類黨組織聯(lián)動，實(shí)現(xiàn)黨建互聯(lián)互動，擴(kuò)大非公黨建工作有效覆蓋，著力推動農(nóng)村基層黨建由封閉向開放、分割向統(tǒng)籌轉(zhuǎn)變，形成“資源共享、多元共建”的良好局面。

4.拓寬培訓(xùn)渠道，增強(qiáng)黨員教育吸引力。根據(jù)黨員隊(duì)伍的實(shí)際，突破黨員教育時空上的制約，采取“菜單式”、“點(diǎn)播式”的形式，分為在職黨員、農(nóng)村黨員、離退休黨員、流動黨員等群體實(shí)施針對性、個性化培訓(xùn)。充分利用遠(yuǎn)程教育媒體優(yōu)勢，對黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)，學(xué)用結(jié)合，提高廣大黨員干部政治理論水平和依靠科技致富的能力。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十

今年以來，在市委、市政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會和省、市委全會精神，堅(jiān)決落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)和反腐敗工作，為推動xx發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)和紀(jì)律保障，現(xiàn)將履行“第一責(zé)任人”職責(zé)情況報(bào)告如下：

一、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，常態(tài)推動主體責(zé)任落實(shí)。

堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為份內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，以高度的政治責(zé)任感，加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，健全工作機(jī)制，強(qiáng)化責(zé)任追究，積極推動黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。

（一）堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和治理體系建設(shè)的重要內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進(jìn)。今年以來，本人主持召開的會議，先后5次共8個議題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，我對反腐倡廉重大問題批示15件，親自調(diào)研基層黨風(fēng)廉政工作5次，督辦重點(diǎn)案件3次，及時解決反腐倡廉建設(shè)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，指導(dǎo)全山反腐倡廉工作向縱深推進(jìn)。

（二）健全工作機(jī)制。按照黨委主動擔(dān)責(zé)、主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭盡責(zé)、班子成員有效分責(zé)的原則，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作細(xì)化分解為52項(xiàng)具體任務(wù)，落實(shí)到18個牽頭單位和44個責(zé)任單位。我與班子成員以及44個局直單位主要負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成“一把手抓一把手”、“分管抓，抓分管”的工作機(jī)制，確保責(zé)任傳導(dǎo)到位，任務(wù)落實(shí)到人。

（三）帶頭履職盡責(zé)。本人認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任，1切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、放在心上、抓在手上，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，堅(jiān)持原則、敢抓敢管。個人廉潔自律方面，自覺用《廉政準(zhǔn)則》的各項(xiàng)規(guī)定規(guī)范自己的行為，帶頭講黨性、重品行、作表率，認(rèn)真管好配偶、子女和身邊工作人員，自覺接受干部群眾監(jiān)督。

二、注重源頭治理，深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

一年來，我們穩(wěn)步推進(jìn)懲防體系建設(shè)，認(rèn)真履行“兩個責(zé)任”，源頭治理和正風(fēng)肅紀(jì)工作取得新進(jìn)展。

（一）筑牢思想道德防線。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項(xiàng)政策要求。在全縣范圍內(nèi)開展落實(shí)“兩個責(zé)任”宣講培訓(xùn)工作。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部140余人參觀xx市黨員干部警示教育基地。邀請省委黨校xxx教授、市紀(jì)委xxx同志、市委宣傳部xx同志為領(lǐng)導(dǎo)干部講學(xué)。我以《樹立正確“三觀”，增強(qiáng)六種意識，踐行群眾路線》為題，給全縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，傳遞抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的正能量。

（二）著力深化制度建設(shè)。制定下發(fā)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年實(shí)施意見》。建立公車使用監(jiān)督和節(jié)假日封存制度，在五一節(jié)、國慶節(jié)等重點(diǎn)節(jié)假日要求全縣接待部門和單位的公車一律停放在車庫，紀(jì)檢監(jiān)察部門對停放情況進(jìn)行督查。建立和完善三公經(jīng)費(fèi)預(yù)警機(jī)制，重點(diǎn)抽查了16家單位“三公經(jīng)費(fèi)”使用情況，針對公款吃喝、公款旅游、違規(guī)發(fā)放福利等難點(diǎn)問題進(jìn)行專項(xiàng)督查，約談7個單位的一把手，下發(fā)整改督辦函7份，并在全縣范圍通報(bào)存在的問題。

（三）懲處違紀(jì)違規(guī)行為。暢通監(jiān)督渠道，通過書記、縣長信箱和紀(jì)委書記信箱、民聲通道等多種形式接受群眾舉報(bào)、聽取群眾意見建議，受理各類訴求51件，辦結(jié)51件。成立暗訪小組深入到重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目現(xiàn)場、基層單位、賓館飯店、牌室茶樓、單位車庫、南北山公路、公墓區(qū)等處進(jìn)行明察暗訪，重點(diǎn)查訪工作作風(fēng)和違反八項(xiàng)規(guī)定情況。全年開展監(jiān)督檢查12次，明察暗訪9次，查處問題15起，處理16人，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分3人。

三、深化作風(fēng)建設(shè)，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。

以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為動力，發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步營造了風(fēng)清氣正、勤政廉政的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

（一）認(rèn)真抓好“中央八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市實(shí)施辦法，突出重點(diǎn)時段，節(jié)假日期間向42名縣直單位班子正職領(lǐng)導(dǎo)直接打電話，提醒其履行好“一崗雙責(zé)”的要求，并向全縣400余名領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)短信，倡導(dǎo)節(jié)日廉潔自律，自覺遵守八項(xiàng)規(guī)定。2014年，全縣公務(wù)接待費(fèi)同比下降70.1%，會議費(fèi)同比下降92.5%，印發(fā)文件同比減少24%，辦公經(jīng)費(fèi)下降34.7%，車輛購置費(fèi)下降91.6%，財(cái)政支出結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，三公經(jīng)費(fèi)得到從嚴(yán)控制。

3能整改。對此，我們將持之以恒地抓好作風(fēng)建設(shè)，不斷鞏固和拓展活動成果，持續(xù)深入抓好整改落實(shí)工作。

（三）大力支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作。在切實(shí)履行黨委主體責(zé)任的同時，作為“第一責(zé)任人”，我態(tài)度堅(jiān)決、旗幟鮮明地支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在轉(zhuǎn)職能中找準(zhǔn)定位、在轉(zhuǎn)方式中高效履職、在轉(zhuǎn)作風(fēng)中提升能力，依法依規(guī)履行監(jiān)督責(zé)任。關(guān)心紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用，把政治堅(jiān)定、堅(jiān)持原則、敢于執(zhí)紀(jì)、公道正派的紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。同時，保障好紀(jì)檢監(jiān)察工作經(jīng)費(fèi)。

今年以來，本人在貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作方面雖然取得了一定成效，但與上級要求和群眾期望還有一些差距。在下步工作中，我將繼續(xù)認(rèn)真按照市委、市政府和市紀(jì)委的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)，采取切實(shí)有效的措施，狠抓責(zé)任制落實(shí)，促進(jìn)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和推進(jìn)懲防體系建設(shè)取得新的更大成效。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十一

一年來，在中隊(duì)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和全體戰(zhàn)友們的熱心幫助下，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成了組織交給的各項(xiàng)工作，并在實(shí)踐中學(xué)到了知識，經(jīng)受了鍛煉，整體素質(zhì)有了一定的提高。下面我將一年以來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下。

一、基本情況。

我叫_x，_人，_年_月出生，_年_月入伍，_年入黨。

二、取得的成績。

(一)堅(jiān)定信念，做到一個信字。作為部隊(duì)士官，只有堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事，才能贏得戰(zhàn)友們的信任。才能更好的團(tuán)結(jié)戰(zhàn)友干好工作。才能不辜負(fù)組織和官兵的信任。在生活上，勤儉節(jié)約、不橫攀豎比、不奢侈浪費(fèi);在工作上遲遲刻苦耐勞始終保持一股勇氣和銳氣;在思想上能夠樹立正確的人生觀、價值觀，自覺抵制享樂主義和個人極端主義等不良思想的侵蝕，時刻提高警惕，嚴(yán)以律己。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化一個真字。一年來我加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。在工作中利用一切機(jī)會學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)的時間上注重一個鉆字，在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上強(qiáng)調(diào)一個深字。

(三)嚴(yán)格自律，自覺遵守部隊(duì)條令條例和地方法律法規(guī)。

軍人以服從命令為天職，一年來我始終筑牢思想防線，嚴(yán)格守紀(jì)，嚴(yán)格遵守部隊(duì)條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)好安全制度和保密制度，認(rèn)真在做好個人安全工作。確保自身安全。

(四)積極參加軍事訓(xùn)練，不斷提高軍事素質(zhì)。

作為一名基層司務(wù)長，只有積極的參加中隊(duì)的各種訓(xùn)練提高自己的軍事素質(zhì)。才能與戰(zhàn)友打成一片，才能在中隊(duì)考核中不拖后腿，只有在身體上磨練了自己，才能使自己在心智上更加成熟，為自己更好的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、存在不足。

(一)在工作上有時存在不扎實(shí)、不細(xì)致、不深入的問題。

在日常業(yè)務(wù)工作中有時存在滿足現(xiàn)狀，領(lǐng)導(dǎo)交給的就做，沒有交代的就不做，工作保標(biāo)準(zhǔn)不高，工作方法平平踏踏、有照抄照搬的現(xiàn)象，有時工作不夠刻苦、不夠深入，精力和能力沒有百分之百的發(fā)揮，腦勤、嘴勤做得比較好一點(diǎn)，手勤、腿勤做的差。

(二)不注重工作經(jīng)驗(yàn)的積累，缺乏理性思考，素質(zhì)不夠全面，平時自己參加政治學(xué)習(xí)和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生等方面抓的不夠緊。

(三)學(xué)習(xí)方面存在差距。

一是與用科學(xué)的理論來武裝頭腦的高度有差距，自我感覺學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性、二是同與時俱進(jìn)的思想有差距，思想解放不夠、創(chuàng)新意識不足。三是與務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)有差距。在快、嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、精字的體現(xiàn)上還不夠。

(四)工作事業(yè)心樹的不夠牢，對自身要求還不夠嚴(yán)格，不能把全部精力投入到工作中去，平時可考慮個人問題多，在某種程度上影響了自己的精力。

在一年的工作中，在支隊(duì)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)，中隊(duì)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友們的幫助住下，我各個方面都有了一定的進(jìn)步，同時也存在缺點(diǎn)和不足，但我有提高自我的信心和決心，下步工作中我將立足本職崗位，干好本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，爭取取得更大進(jìn)步。

以上是我一年來的工作情況述職，不足之處請領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)友們批評指正，我將虛心接受并努力里改正。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十二

,供大家參考。

始終把黨建工作作為履職的第一責(zé)任，以黨建工作述職評議反饋意見整改為契機(jī)，堅(jiān)持深挖根源，緊盯問題清單,明確整改措施，對整改問題逐條逐項(xiàng)對賬銷號。發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，督促班子成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求，全力支持配合派駐紀(jì)檢組履行監(jiān)督責(zé)任。全年主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談心談話6次，班子成員與股室負(fù)責(zé)人及干部提醒談話6次，開展明察暗訪12次。

牢牢把握學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想這條主線，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。以實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建提質(zhì)增效當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，開展集中學(xué)習(xí)20次，專題討論4次，主題黨日活動9次，撰寫心得體會4次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別講授專題黨課4人次，召開專題組織生活會2次，開展民主評議黨員1次。黨支部共走訪黨員和聯(lián)系群眾500余人，辦結(jié)群眾“急難愁盼”的就業(yè)、教育、醫(yī)療等問題事項(xiàng)53項(xiàng)，建立為民便民惠民政策舉措和長效機(jī)制2項(xiàng)，全體干部立足崗位為群眾辦實(shí)事45項(xiàng)。

切實(shí)將“建設(shè)模范機(jī)關(guān)”擺上重要議事日程，堅(jiān)持“見習(xí)支部書記”和“每月一講”制度，按照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”要求，增強(qiáng)干部“提筆能寫、登臺能講、遇事會干”能力，打造機(jī)構(gòu)編制“六有”干部隊(duì)伍。全年共有1名干部榮獲市委市政府表彰，5名干部榮獲縣級以上表彰獎勵，4名干部榮獲縣直部門評選表彰，2名干部被提拔為副科級領(lǐng)導(dǎo)。

結(jié)合三聯(lián)共建和“321”基層社會治理，切實(shí)發(fā)揮抓黨建促鄉(xiāng)村振興作用。表彰村先進(jìn)員3名，慰問困難群眾47人。組織開展“愛心消費(fèi)幫扶”“暖冬行”主題黨日、清河村“志智雙扶”、“衛(wèi)生家庭”等評選表彰活動，幫助清河村協(xié)調(diào)項(xiàng)目資金30余萬元，解決清河村實(shí)際困難。

積極履行“四個城市”建設(shè)、社區(qū)共駐共建責(zé)任，組織黨員到社區(qū)報(bào)到領(lǐng)崗，深入包聯(lián)小區(qū)開展新冠疫苗接種入戶排查工作；通過創(chuàng)建微信群，開展宣傳政策和網(wǎng)上議事，實(shí)現(xiàn)小區(qū)群眾自治和積極參與網(wǎng)格化治理。積極探索推進(jìn)運(yùn)用“321”基層治理模式加強(qiáng)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法有效途徑，完善鎮(zhèn)綜合執(zhí)法辦公室管理運(yùn)行體制，促進(jìn)提升基層治理水平。

黨員教育偏重理論學(xué)習(xí)，頻次高、內(nèi)容多，但在方式方法上，灌輸式教育多，組織研討互動和深層次的分析引導(dǎo)不夠，客觀上導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果欠佳。二是調(diào)查研究不夠深入。對基層出現(xiàn)的一些新情況、新問題、新變化沒有及時掌握，沒能很好地把情況吃準(zhǔn)、摸透、搞準(zhǔn)。三是抓黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化程度還不夠，存在時緊時松。

原因分析：一是理論與實(shí)踐脫節(jié)，黨支部對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性深入學(xué)習(xí)，主要是思想認(rèn)識偏差所致，認(rèn)為理論學(xué)習(xí)是“習(xí)慣套路”，沒有把學(xué)習(xí)落實(shí)到具體行動中；黨支部適應(yīng)新時代工作要求的步伐還不快,支部組織生活相對單調(diào)；黨的政治建設(shè)相對薄弱,黨建工作和業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊,黨組織活動形式單一,學(xué)習(xí)文件多、理論研討少,室內(nèi)活動多、走出去學(xué)習(xí)少,激發(fā)調(diào)動黨員干部主動謀劃和參與支部建設(shè)還做的不夠。二是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強(qiáng)，不夠深入，只注重了解自己想了解的問題，聯(lián)系群眾不夠廣泛，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識還不夠強(qiáng)。三是班子忙于業(yè)務(wù)工作和聯(lián)村幫扶工作，對黨支部開展活動內(nèi)容和方式思考謀劃不夠，有機(jī)關(guān)例會代替黨支部活動現(xiàn)象；受人員編制限制，由于業(yè)務(wù)繁重，各項(xiàng)考核壓力大，黨務(wù)工作人員無法專職從事黨建工作，缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)，綜合素質(zhì)較弱。

一要系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論和***新時代中國特色社會主義思想，用其立場、觀點(diǎn)和方法解決工作中的具體問題。二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和機(jī)構(gòu)編制工作業(yè)務(wù)和政策，著力提高干部理論水平和工作能力。三要多方面涉獵各類知識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)應(yīng)對復(fù)雜工作局面的能力。

聚焦全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和民生領(lǐng)域存在的體制機(jī)制問題，加強(qiáng)調(diào)研工作，堅(jiān)持深入群眾，問計(jì)于民，主動聯(lián)系群眾，幫助群眾解決實(shí)際困難和問題，增進(jìn)群眾感情，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。

和良好做法。三是提升黨務(wù)干部隊(duì)伍專業(yè)化水平。加大。

學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)力度，為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會，拓寬。

知識。

面，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一、履職盡責(zé)情況。

（一）以責(zé)為先，抓好黨建把航向。始終把黨建工作作為履職的第一責(zé)任，以黨建工作述職評議反饋意見整改為契機(jī)，堅(jiān)持深挖根源，緊盯問題清單,明確整改措施，對整改問題逐條逐項(xiàng)對賬銷號。發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，督促班子成員嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求，全力支持配合派駐紀(jì)檢組履行監(jiān)督責(zé)任。全年主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談心談話6次，班子成員與股室負(fù)責(zé)人及干部提醒談話6次，開展明察暗訪12次。

（二）以學(xué)為基，寫好黨史新篇章。牢牢把握學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育，深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。以實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建提質(zhì)增效為目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，開展集中學(xué)習(xí)20次，專題討論4次，主題黨日活動9次，撰寫心得體會4次，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別講授專題黨課4人次，召開專題組織生活會2次，開展民主評議黨員1次。黨支部共走訪黨員和聯(lián)系群眾500余人，辦結(jié)群眾“急難愁盼”的就業(yè)、教育、醫(yī)療等問題事項(xiàng)53項(xiàng)，建立為民便民惠民政策舉措和長效機(jī)制2項(xiàng)，全體干部立足崗位為群眾辦實(shí)事45項(xiàng)。

（三）強(qiáng)能力促提升，凝聚支部合力。切實(shí)將“建設(shè)模范機(jī)關(guān)”擺上重要議事日程，堅(jiān)持“見習(xí)支部書記”和“每月一講”制度，按照“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”要求，增強(qiáng)干部“提筆能寫、登臺能講、遇事會干”能力，打造機(jī)構(gòu)編制“六有”干部隊(duì)伍。全年共有1名干部榮獲市委市政府表彰，5名干部榮獲縣級以上表彰獎勵，4名干部榮獲縣直部門評選表彰，2名干部被提拔為副科級領(lǐng)導(dǎo)。

（四）聚焦群眾所需，全面服務(wù)群眾。結(jié)合三聯(lián)共建和“321”基層社會治理，切實(shí)發(fā)揮抓黨建促鄉(xiāng)村振興作用。表彰村先進(jìn)共產(chǎn)黨員3名，慰問困難群眾47人。組織開展“愛心消費(fèi)幫扶”“暖冬行”主題黨日、清河村“志智雙扶”、“衛(wèi)生家庭”等評選表彰活動，幫助清河村協(xié)調(diào)項(xiàng)目資金30余萬元，解決清河村實(shí)際困難。

通過創(chuàng)建微信群，開展宣傳政策和網(wǎng)上議事，實(shí)現(xiàn)小區(qū)群眾自治和積極參與網(wǎng)格化治理。二是積極探索推進(jìn)運(yùn)用“321”基層治理模式加強(qiáng)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法有效途徑，完善鎮(zhèn)綜合執(zhí)法辦公室管理運(yùn)行體制，促進(jìn)提升基層治理水平。

二、存在的主要問題和原因。

一是理論武裝力度深度不夠。黨員教育偏重理論學(xué)習(xí)，頻次高、內(nèi)容多，但在方式方法上，灌輸式教育多，組織研討互動和深層次的分析引導(dǎo)不夠，客觀上導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果欠佳。二是調(diào)查研究不夠深入。對基層出現(xiàn)的一些新情況、新問題、新變化沒有及時掌握，沒能很好地把情況吃準(zhǔn)、摸透、搞準(zhǔn)。三是抓黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化程度還不夠，存在時緊時松。

黨支部適應(yīng)新時代工作要求的步伐還不快,支部組織生活相對單調(diào)；

受人員編制限制，由于業(yè)務(wù)繁重，各項(xiàng)考核壓力大，黨務(wù)工作人員無法專職從事黨建工作，缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)，綜合素質(zhì)較弱。

下一步工作打算。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，筑牢信仰之基。一要系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，用其立場、觀點(diǎn)和方法解決工作中的具體問題。二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和機(jī)構(gòu)編制工作業(yè)務(wù)和政策，著力提高干部理論水平和工作能力。三要多方面涉獵各類知識，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)應(yīng)對復(fù)雜工作局面的能力。

（二）改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識。聚焦全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和民生領(lǐng)域存在的體制機(jī)制問題，加強(qiáng)調(diào)研工作，堅(jiān)持深入群眾，問計(jì)于民，主動聯(lián)系群眾，幫助群眾解決實(shí)際困難和問題，增進(jìn)群眾感情，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。

（三）夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，提高整體水平。一是落實(shí)黨員教育管理制度。扎實(shí)開展“三會一課”、民主評議黨員、黨員積分制管理，嚴(yán)格落實(shí)“談心談話”制度，做到黨建工作任務(wù)項(xiàng)目化，項(xiàng)目責(zé)任化，責(zé)任目標(biāo)化，努力提高黨員綜合素質(zhì)和能力水平。二是改進(jìn)支部工作方式方法，加強(qiáng)支部與兄弟單位黨組織的交流溝通，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡和良好做法。三是提升黨務(wù)干部隊(duì)伍專業(yè)化水平。加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會，拓寬知識面，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，戰(zhàn)友們：

本人xx，20xx年入伍，共青團(tuán)員，現(xiàn)擔(dān)任一班駕駛員?；仡檟x年度各項(xiàng)工作，本人在大、中隊(duì)黨組織的正確帶領(lǐng)下，思想覺悟有了很大的提高，業(yè)務(wù)素質(zhì)有所增強(qiáng)，能夠遵守好部隊(duì)的條令條例和各項(xiàng)規(guī)章制度，xx完成了上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。

一是認(rèn)真抓好今年總隊(duì)開展的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動機(jī)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)，從不懂虛心向老同志請教，從最初的認(rèn)識做到在平時生活，工作中實(shí)際應(yīng)用，開闊自己的世界觀、人生觀，特別是在部局開展學(xué)習(xí)宋文博同志熱潮期間，他的無謂精神深深地留在了我的心中，讓我時刻牢記著當(dāng)代軍人的使命感、榮辱感；二是積極參加大中隊(duì)組織的各種理論學(xué)習(xí)，特別是在中隊(duì)開展的政治教育活動中，讓我深深地體會到了政治素質(zhì)的重要性。不僅如此，我用課余時間來看報(bào)紙，觀看新聞聯(lián)播。在總隊(duì)內(nèi)網(wǎng)中翻看一些近期來發(fā)表的優(yōu)秀文章跟各個方面的最新動態(tài)來充實(shí)自己素質(zhì)的閱歷。三是認(rèn)真記好隊(duì)部開展的的政治教育課有關(guān)筆記，以科學(xué)性的方法仔細(xì)思想每節(jié)課所講的突出點(diǎn)、重要點(diǎn)。把一些不懂的問題記錄下來，用課余時間向干部或則班長耐心請教，做到上每節(jié)課都有每節(jié)課的'新收獲。四是以良好的政治態(tài)度和思想作風(fēng)去嚴(yán)格要求自己，一心撲在部隊(duì)建設(shè)上，安心本職工作，千方百計(jì)地完成上級交給的各項(xiàng)任務(wù)。做到熱愛基層，熱愛崗位，干一行、專一行、干好一行。

為了更好的使滅火救援任務(wù)完成出色，我作為一名中隊(duì)駕駛員，肩負(fù)著中隊(duì)在各種滅火救援任務(wù)中重要的角色，我嚴(yán)格要求自己，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高自身的駕駛技術(shù)，認(rèn)清自己的本職崗位，認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行總隊(duì)下發(fā)的《車輛安全管理規(guī)定》跟《雙百日安全競賽活動》的各項(xiàng)有關(guān)規(guī)章制度。在總隊(duì)開展《安全雙百日競賽活動》，我時刻牢記著安全工作的重要性，以高標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量的心態(tài)去做好每項(xiàng)檢查工作，我認(rèn)真履行好《車輛安全管理規(guī)定》各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，愛護(hù)車輛裝備，及時檢查保養(yǎng)車輛，保持車容整潔，遵守交通行車紀(jì)律，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高自身技術(shù)，認(rèn)真執(zhí)行派遣車輛的各項(xiàng)規(guī)程。做到安全出車，安全行車，安全歸隊(duì)，xx成每次出車任務(wù)。

1、對于自己本職工作掌握的還不夠徹底，積極性不高。

2、對于有些裝備有時存在理論缺欠。

3、在日常管理中沒有仔細(xì)地去抓落實(shí)。

4、對汽車有關(guān)方面還不夠全面。

在下一步的工作中，我會對自身的不足竭盡全力加以改正，我會更加努力的工作，爭取在以后的工作中取得更好的成績，為消防事業(yè)做出的貢獻(xiàn)，力爭跨上一個新的臺階。

述職人：xxx。

20xx年xx月xx日。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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2022年，在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央全面依法治國委員會上的重要講話精神，全面貫徹落實(shí)黨中央和省市縣關(guān)于法治建設(shè)的重大決策部署。按照《×縣黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)實(shí)施辦法》文件要求，切實(shí)履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，將法治建設(shè)與城市管理工作相結(jié)合，推動我局法治建設(shè)取得新成效?，F(xiàn)將本人一年來履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況報(bào)告如下：

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，加強(qiáng)本部門法治建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)，定期召開會議，研究解決本部門法治建設(shè)的重大問題方面。成立以本人為組長，班子成員為副組長的法治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，不斷提高政治站位，樹牢“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略，定期組織召開了局黨組會、黨組中心組學(xué)習(xí)會等，年初參與制定了《法治政府建設(shè)工作要點(diǎn)》和法制培訓(xùn)計(jì)劃，細(xì)化了全局法治政府建設(shè)任務(wù)，保障法治建設(shè)工作順利開展。

（二）依法全面履行職能，深化“放管服改革”，不斷優(yōu)化法治化營商環(huán)境方面。深化行政審批制度改革。圍繞行政審批標(biāo)準(zhǔn)化要求，通過公示標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)程和辦事指南，落實(shí)“不見面審批”事項(xiàng)的清單公布、實(shí)現(xiàn)方式、基本流程、申請材料、辦理時限、繳納費(fèi)用等六個統(tǒng)一，認(rèn)真開展證明事項(xiàng)清理工作，圍繞“簡政便民”要求，實(shí)行一次告知、一表申請，全面推行“網(wǎng)上辦”“馬上辦”“就近辦”，把“只進(jìn)一個門、最多跑一腿”的“一站式”服務(wù)機(jī)制引向深入。

（三）貫徹國務(wù)院《重大行政決策暫行條例》《×省重大行政決策程序?qū)嵤┺k法》，規(guī)范重大行政決策程序，嚴(yán)格按照公眾參與、專家論證、風(fēng)險評估、合法性審查、集體討論決定的法定程序執(zhí)行方面。嚴(yán)格執(zhí)行重大行政決策法定程序，對重大事項(xiàng)決策、重要項(xiàng)目安排等，都在充分論證評估的基礎(chǔ)上，經(jīng)集體研究后實(shí)施。

（四）落實(shí)部門法律顧問、公職律師制度，加強(qiáng)對重大決策的合法合規(guī)性審查，有效發(fā)揮作用方面。聘請×寶宜律師事務(wù)所×律師作為法律顧問，為我局重大事項(xiàng)、重大決策、規(guī)范性文件制定、行政復(fù)議訴訟等提供法律意見和建議，充分發(fā)揮其法律參謀、顧問作用，保障我局各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作合法合規(guī)開展，有效降低行政管理風(fēng)險。

（五）依法依規(guī)及時公開部門信息，落實(shí)依申請公開制度，深入推進(jìn)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行方面。全年累計(jì)辦理行政處罰案件×件：簡易程序處罰案件×件，下達(dá)一般程序處罰案件處罰決定書×份。在×縣信用監(jiān)督平臺雙公示行政處罰案件×件，雙公示入庫數(shù)位列全縣前列。對我局×起重大案件向司法局進(jìn)行報(bào)備。

（六）全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”，強(qiáng)化執(zhí)法人員考核和管理，推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法方面。全面推進(jìn)落實(shí)行政執(zhí)法公示、執(zhí)法全過程記錄、重大執(zhí)法決定法制審核“三項(xiàng)制度”，對我局的執(zhí)法主體、執(zhí)法人員資格信息等執(zhí)法事項(xiàng)，依法公示，對重大的行政許可和行政處罰嚴(yán)格通過法律審核，強(qiáng)化證據(jù)收集意識，提升執(zhí)法效能。

（七）把依法辦事作為部門民主生活會重要內(nèi)容，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，經(jīng)常性提醒督促，推動班子成員和其他工作人員嚴(yán)格依法辦事方面。將依法辦事情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會重要內(nèi)容，做到經(jīng)常性提醒督促，推動班子成員強(qiáng)化法治意識，杜絕領(lǐng)導(dǎo)班子成員特權(quán)思想、法治觀念淡薄的問題，強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)班子成員制度約束，強(qiáng)化考察監(jiān)督，用制度管人用人，不斷提高法治思維水平和依法行政能力，確保城市管理工作的規(guī)范性、合法性。

（八）自覺維護(hù)司法權(quán)威，認(rèn)真落實(shí)行政機(jī)關(guān)出庭應(yīng)訴、支持法院受理行政案件、尊重并執(zhí)行法院生效裁判的制度方面。20×年，我局行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率達(dá)×%，尊重并執(zhí)行法院生效裁判。

（九）審定本部門年度學(xué)法計(jì)劃，健全并落實(shí)部門負(fù)責(zé)人辦公會議學(xué)法制度，推動本部門形成濃厚法治氛圍方面。20×年共組織開展了各種形式的培訓(xùn)×次，組織考試×次，進(jìn)一步培養(yǎng)和提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)，增強(qiáng)了運(yùn)用法治思維謀劃工作和解決實(shí)際問題的能力。

在×縣20×年度行政執(zhí)法人員公共法律知識培訓(xùn)班宣講執(zhí)法規(guī)范化操作實(shí)務(wù)。

（十一）落實(shí)年度依法治縣和法治政府工作要點(diǎn)，完成法治建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)方面。20×年，我局全面貫徹落實(shí)縣委縣政府關(guān)于法治建設(shè)決策部署，推動落實(shí)年度法治建設(shè)工作要點(diǎn)及法治建設(shè)重點(diǎn)工作任務(wù)，較好的完成了既定的目標(biāo)任務(wù)。

回顧20×年，本人作為城管局主要負(fù)責(zé)人，在推進(jìn)法治建設(shè)方面取得了一定成績，但也存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在：全系統(tǒng)行政執(zhí)法隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平仍需提高，執(zhí)法人員運(yùn)用法治思維和法治方法解決問題的水平仍需增強(qiáng)，普法宣傳形式相對單一。

另一方面，通過抽查學(xué)習(xí)筆記、開展法律知識測試、研討發(fā)言等方式督促黨員干部主動學(xué)法。

（二）深入實(shí)踐，推進(jìn)依法行政。堅(jiān)持依法民主決策和依法辦事，嚴(yán)格按照法律法規(guī)履行職責(zé)，不斷提高運(yùn)用法治思維和法治方式推動發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力。

（三）強(qiáng)化宣傳，弘揚(yáng)法治精神。加大對法治宣傳經(jīng)費(fèi)投入，積極改善法治宣傳必備的相應(yīng)條件，利用靈活多樣的宣傳形式，大力宣傳法律知識，讓群眾尊法、學(xué)法、懂法、守法。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十六

按照會議要求，現(xiàn)就一年來履行抓黨建工作職責(zé)情況述職如下，敬請考核評議。

2021年，本人嚴(yán)格落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，緊緊圍繞中心工作，各項(xiàng)主要經(jīng)營指標(biāo)再創(chuàng)新高。

利潤總額xx億元，占年計(jì)劃的xx%。三是堅(jiān)持黨管意識形態(tài)原則不動搖，在主流媒體刊發(fā)新聞報(bào)道x余篇、處置輿情信息x條。

（二）以“新?lián)?dāng)”落實(shí)黨建責(zé)任。一是緊盯20xx年度述職評議自身查擺、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的4條具體問題，召開黨建工作專題會議，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，構(gòu)建了“年初安排、日常督查、年度考核”的工作目標(biāo)責(zé)任管理體系。二是指導(dǎo)督促黨委班子成員履行好“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)黨委班子成員聯(lián)系支部制度，定期開展調(diào)查研究，先后xx余次深入基層一線檢查督導(dǎo)黨建工作。三是細(xì)化分解黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任，梳理了x項(xiàng)重點(diǎn)監(jiān)督內(nèi)容，建立了信訪舉報(bào)等x個工作流程圖，完善《廉政風(fēng)險防控手冊》。充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，2021年共處置問題線索x件，運(yùn)用“第一種形態(tài)”處理干部x人次。

（三）以“新作為”夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。一是堅(jiān)持黨建工作“四同步四對接”要求,新成立x個黨支部，推動黨務(wù)工作人員配備和黨建工作經(jīng)費(fèi)“兩個1%”的要求實(shí)現(xiàn)全面落實(shí)。二是積極組織黨員干部參加上級黨委開展的各類培訓(xùn)，共計(jì)x人次。本人于x月份參加了國企中層管理人員進(jìn)修班。三是堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，2021年提拔使用干部x人、交流使用干部x人。

（四）以“新成效”檢驗(yàn)黨建水平。一是注重在改革發(fā)展、應(yīng)急搶險等各項(xiàng)工作中自覺發(fā)揮黨員先鋒模范作用。順利完成了“國慶”“文博會”等重大節(jié)會期間管養(yǎng)公路安全保暢工作。特別是xx暴雨洪澇災(zāi)害發(fā)生后，迅速組建應(yīng)急搶險隊(duì)，圓滿完成應(yīng)急搶修任務(wù)。二是嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，xx公路于x月x日通車運(yùn)營。三是進(jìn)一步鞏固和提高脫貧質(zhì)量，投入資金x萬元實(shí)施了x鄉(xiāng)x村河堤修建等x個幫扶項(xiàng)目，整合組建x個片區(qū)扶貧車間作業(yè)隊(duì)，吸納貧困戶x人，發(fā)放勞務(wù)工資x萬元，參與消費(fèi)扶貧x萬元。

存在的主要問題：

一是基層黨建責(zé)任全部上肩還有差距。存在點(diǎn)對點(diǎn)調(diào)研、面對面指導(dǎo)不夠的情況，全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)層層遞減的現(xiàn)象還未徹底轉(zhuǎn)變，開展黨建工作的主動性和創(chuàng)新意識還不夠，有時過于依賴上級部門的布置和推動。

活動開展上，存在重內(nèi)容輕形式問題；

作用發(fā)揮上，存在重領(lǐng)導(dǎo)輕指導(dǎo)傾向。這些問題，不同程度地制約黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮。

三是基層黨建工作落細(xì)落小還有差距。個別支部黨建工作還沒有完全做到抓在經(jīng)常、融入日常，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)還存在差距，黨支部功能沒有充分發(fā)揮。個別黨支部為生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展把關(guān)定向作用發(fā)揮不好，個別黨員的先鋒模范作用、帶動引領(lǐng)作用發(fā)揮不明顯，責(zé)任意識不強(qiáng)。

四是學(xué)用結(jié)合做得不夠，理論聯(lián)系實(shí)際不緊密。雖然能夠始終把加強(qiáng)理論武裝作為筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵的前提和基礎(chǔ)，但是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊(yùn)含的巨大實(shí)踐價值、科學(xué)思想方法領(lǐng)會還不到位，學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用做得不夠，沒有展現(xiàn)出新時代應(yīng)有的新氣象新作為。把主要精力放在了落實(shí)上級任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)重大工作中，沒有真正將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的科學(xué)思路、領(lǐng)導(dǎo)工作的扎實(shí)本領(lǐng)和落實(shí)工作的有力舉措。

存在問題的主要原因：

一是思想認(rèn)識有差距。抓黨建工作主體責(zé)任意識不夠主動，工作部署還停留在會議、文件層面上，督促落實(shí)不夠，推動工作的力度不足。政治上的堅(jiān)定源于思想上理論上的清醒。反思自己，還沒有完全的站在提升戰(zhàn)略定力、政治定力的高度，站在有效完成新使命新任務(wù)的高度，去抓好理論學(xué)習(xí)，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)還不夠深入，離學(xué)懂弄通做實(shí)還有一定差距。

二是方法載體較為單一。對新時代國有企業(yè)黨建工作的新要求研究不夠透徹，沒有積極適應(yīng)新形勢下的變化，及時轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方法，創(chuàng)新符合時宜的工作載體，使得黨建工作缺少活力和生氣。

三是抓落實(shí)的力度還不夠。缺乏持之以恒反復(fù)抓落實(shí)的精神，導(dǎo)致工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。有時由于事務(wù)性工作多，牽扯了許多心思精力，沒有深入一線親自督導(dǎo)指揮，直接到基層調(diào)查研究的次數(shù)不夠多，更多的是依靠制度和各部門落實(shí)職責(zé)，去做好具體工作。

四是考核機(jī)制還不健全。對部分制度落實(shí)不嚴(yán)不細(xì)、職責(zé)履行不充分等問題，缺乏及時有效的監(jiān)管制約手段，激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善，存在強(qiáng)考核、弱問責(zé)的情況。

2022年，我將以此次黨建述職為契機(jī)，圍繞“發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用”這一條主線，按照整體謀劃、梯次開展、深度融合、全面提質(zhì)的思路，從以下幾個方面推進(jìn)黨建工作：

（一）聚力“建強(qiáng)提升”，深入實(shí)施強(qiáng)基工程。深入落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于新時代國有企業(yè)黨的建設(shè)總要求，著力在找差距、補(bǔ)短板上下功夫?？椕茉巍凹瘓F(tuán)——子公司——項(xiàng)目一線”三級垂直化、網(wǎng)格式管理體系，做到黨的組織應(yīng)建必建、應(yīng)建盡建。制定專項(xiàng)方案，對兩級黨組織工作機(jī)構(gòu)設(shè)置、黨務(wù)工作人員配備、黨建工作經(jīng)費(fèi)保障進(jìn)行系統(tǒng)性規(guī)范化安排，全方位、多角度、立體式筑牢黨建引領(lǐng)保障發(fā)展的基石。

（二）聚力“提質(zhì)換擋”，深入實(shí)施品牌工程。突出鞏固和強(qiáng)化，在提升黨建質(zhì)量、創(chuàng)建特色品牌上下功夫。以x集團(tuán)黨委巡察為契機(jī)，從頂層設(shè)計(jì)和工作部署上做到黨的建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營同步謀劃。制定實(shí)施責(zé)任清單，扣緊既抓黨建又抓改革發(fā)展的責(zé)任鏈，啟動黨建品牌工作建設(shè)，從領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制、制度基礎(chǔ)上不斷提升黨建工作質(zhì)量和水平。

（三）聚力“成效躍升”，深入實(shí)施升級工程。突出效果提升和成效顯現(xiàn)，在黨建工作落地見效上臺階、品牌影響上臺階上下功夫。推動黨建工作思想模式創(chuàng)新、方式方法創(chuàng)新、績效評價創(chuàng)新。持續(xù)推動黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，全面夯實(shí)“三基建設(shè)”，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。以打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍為目標(biāo)，以考核評價指揮棒作用為導(dǎo)向，教育引導(dǎo)黨員干部不斷提高“七種能力”，促進(jìn)黨建與發(fā)展雙躍升。

（四）聚力“深度融合”，深入實(shí)施增效工程。突出融合和嵌入，在深度融合、引領(lǐng)保障上下功夫，深入實(shí)施“六個融進(jìn)”，把最新精神融進(jìn)重點(diǎn)工作、黨建特色融進(jìn)治理結(jié)構(gòu)、整改成果融進(jìn)制度體系、品牌打造融進(jìn)機(jī)制建設(shè)、引領(lǐng)保障融進(jìn)管控體系、守正創(chuàng)新融進(jìn)日常工作，推動黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理、黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營有機(jī)嵌入、融為一體，實(shí)現(xiàn)黨建工作由提質(zhì)升級向融合發(fā)展轉(zhuǎn)變。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十七

指崗位應(yīng)完成的工作內(nèi)容和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。無論是兼任還是兼任，都是指不同的職務(wù)。崗位職責(zé)是一種具體的工作描述，可以分為不同的工作類型。一個組織為了完成一項(xiàng)任務(wù)而設(shè)立的職位。由工種性質(zhì)、崗位性質(zhì)、職稱性質(zhì)、等級性質(zhì)組成。它必須屬于一個人。責(zé)任是地位和責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任構(gòu)成。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

根據(jù)這次市委會的安排，我就2021年履行基層黨建工作責(zé)任制情況進(jìn)行述職。請?jiān)u議。

淳安縣共有2014個基層黨組織，其中有23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，425個行政村黨組織，10個社區(qū)黨組織，164個兩新組織，24個在杭流動黨員黨支部。共有28701名黨員，其中農(nóng)村黨員16050名，占55.9%，流動黨員2832名。

一年來，我們嚴(yán)格按照市委的要求，始終堅(jiān)持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，強(qiáng)化保障、著眼發(fā)展、關(guān)注隊(duì)伍、注重創(chuàng)新、突出作風(fēng)，努力開創(chuàng)基層黨建工作新局面，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘?？h委時刻牢記負(fù)總責(zé)、帶好頭的要求，始終把基層黨建工作擺在履行職責(zé)的首要位置，以省市主要領(lǐng)導(dǎo)基層聯(lián)系點(diǎn)為動力，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的決策部署，緊密結(jié)合縣情，注重方法、舉措和機(jī)制創(chuàng)新，提高站位深化認(rèn)識，強(qiáng)化保障推進(jìn)黨建，力促黨建工作出成效、出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)。一是帶頭示范。淳安作為省委趙書記的基層黨建聯(lián)系點(diǎn)，作為全省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)縣，縣委十分注重以抓實(shí)黨建各項(xiàng)工作來促進(jìn)全縣的科學(xué)發(fā)展。始終堅(jiān)持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，先后多次召開縣委會，專題研究解決黨建工作的相關(guān)問題，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、深化作風(fēng)建設(shè)年、村級組織換屆試點(diǎn)等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí)，較好地推動了全縣黨建工作。平時，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村、企業(yè)社區(qū)基層一線調(diào)查了解情況，多次到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村蹲點(diǎn)調(diào)研，并重視到結(jié)對戶和困難群眾家中走訪，聽取基層和群眾所思所想所盼，提高黨建工作的科學(xué)性、針對性和實(shí)效性?？h委先后多次召開會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，認(rèn)真謀劃黨建工作思路，專題研究部署黨建工作。同時，我們還積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開展實(shí)地調(diào)研，全面了解基層黨建工作情況，推進(jìn)基層黨組織不斷強(qiáng)化黨建工作意識。二是落實(shí)責(zé)任。注重落實(shí)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的具體責(zé)任，充分發(fā)揮各個層面抓基層黨建工作的積極性、主動性。認(rèn)真抓好責(zé)任分解，健全黨建工作例會、分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)制度，把基層黨建任務(wù)分解落實(shí)到每名班子成員，發(fā)揮縣委的關(guān)鍵作用。抓好制度落實(shí)，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建激勵約束機(jī)制，制定了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、專項(xiàng)調(diào)研、動態(tài)監(jiān)控、工作日志、專項(xiàng)述職、專項(xiàng)考核等6項(xiàng)制度，不斷發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的龍頭作用。年內(nèi)專門組織基層黨委書記進(jìn)行黨建專項(xiàng)述職，并進(jìn)行了民主測評、專項(xiàng)考核和綜合排位，激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。認(rèn)真抓好“聯(lián)鄉(xiāng)結(jié)村幫戶”、“支部結(jié)對共建”、“局企共建”等有效載體，嚴(yán)格執(zhí)行部門黨建目標(biāo)責(zé)任制考核制度，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)部門黨組織的幫扶作用。三是保障投入。淳安作為杭州地區(qū)唯一的欠發(fā)達(dá)縣，加快發(fā)展和解決民生問題所帶來的財(cái)政壓力比較大。但財(cái)政情況再緊張，我們也一直堅(jiān)持加強(qiáng)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)千萬不能少，必須的開支不能省的原則，把握好黨建工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算、籌措、使用等環(huán)節(jié)，加大投入保障力度。今年以來，協(xié)調(diào)解決了260萬元的遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)建設(shè)維護(hù)經(jīng)費(fèi)，通過列入財(cái)政預(yù)算的方式解決了940萬元村主要干部基本報(bào)酬、離任村主要干部老年生活補(bǔ)助問題，并及時督促撥付黨員活動、黨建工作、集體經(jīng)濟(jì)困難村運(yùn)轉(zhuǎn)補(bǔ)助等經(jīng)費(fèi)1400余萬元，有力保障了基層黨建工作的深入開展。

一年來，我們始終秉承加強(qiáng)黨建與推動發(fā)展互促互進(jìn)的理念，把加快淳安發(fā)展、改善人民生活作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)來抓，以黨建保障發(fā)展，以發(fā)展實(shí)績檢驗(yàn)黨建成效。一是圍繞科學(xué)發(fā)展強(qiáng)黨建。積極應(yīng)對“后危機(jī)”時代的復(fù)雜形勢，突出“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的要求，深入開展“千島湖先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激勵黨員干部群眾正視挑戰(zhàn)、解放思想、爭當(dāng)先鋒、勇創(chuàng)新業(yè)，全年經(jīng)濟(jì)社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好態(tài)勢，“十一五”規(guī)劃目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展大力推進(jìn)，“十二五”時期的發(fā)展思路和目標(biāo)任務(wù)也已謀劃明確。二是圍繞重點(diǎn)工作強(qiáng)黨建。把黨建工作與培育服務(wù)經(jīng)濟(jì)、建設(shè)生態(tài)文明、推動重點(diǎn)項(xiàng)目、實(shí)施五大整治、創(chuàng)新體制機(jī)制、加強(qiáng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重點(diǎn)任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)牽頭聯(lián)系、一線難題、定期督查協(xié)調(diào)、全程效能監(jiān)察等機(jī)制，深入開展?fàn)巹?chuàng)“黨員先鋒崗”等活動，同時選派89名優(yōu)秀干部參與青溪新城開發(fā)、旅游綜合體建設(shè)的一線鍛煉，既在實(shí)踐中鍛煉了干部隊(duì)伍，又有效促進(jìn)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。三是圍繞改進(jìn)服務(wù)強(qiáng)黨建。組織開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”活動，調(diào)整完善縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)、企業(yè)黨建指導(dǎo)員等制度，進(jìn)一步完善投資項(xiàng)目審批代辦制和企業(yè)扶持政策宣講等制度，幫助企業(yè)發(fā)展難題，先后協(xié)調(diào)解決了永昌實(shí)業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)、林煌絲業(yè)技術(shù)改造、瀛山實(shí)業(yè)變電選址等143個實(shí)際問題。四是注重保障民生強(qiáng)黨建。特別是面對“6.18”、“7.8”、“7.15”等幾次特大暴雨洪災(zāi)、全縣損失極為嚴(yán)重的情況，注重發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，動員和組織廣大黨員積極投身抗洪搶險第一線，全力以赴轉(zhuǎn)移災(zāi)民、組織救援、調(diào)運(yùn)物資、搶修設(shè)施，并迅速啟動和推進(jìn)災(zāi)后重建和受災(zāi)嚴(yán)重村的整體搬遷工作，受災(zāi)群眾得到及時、妥善安置，生產(chǎn)生活得到有效保障。

打造一支能干事、會干事、干成事的黨員干部隊(duì)伍，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才保證是基層黨建工作的重中之重。我們始終關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨員干部、人才三支隊(duì)伍建設(shè)，注重運(yùn)用選任、教育、管理、激勵、監(jiān)督等綜合措施，不斷提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，為淳安各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)提供強(qiáng)有力的智力支撐。一是進(jìn)一步加大競爭性選人用人力度。一年來，重視深化干部人事制度改革，分別以“兩輪推薦、兩輪票決”和公開選拔的方式，擇優(yōu)產(chǎn)生10位縣管正職干部和16名副鄉(xiāng)級干部，并首次定向在外出務(wù)工青年中選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，同時組織實(shí)施機(jī)關(guān)單位中層正職競崗交流，選人用人的公信度進(jìn)一步提高。二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。我縣黨員隊(duì)伍中，特別是農(nóng)村黨員,文化水平偏低、年齡偏大、結(jié)構(gòu)不合理的問題較為突出。一年來，我縣通過調(diào)查研究、分析論證、征求意見，在掌握第一手資料的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨員發(fā)展工作的意見》，明確了結(jié)構(gòu)改善的量化要求，規(guī)范并鼓勵流動黨組織發(fā)展黨員、黨委和黨總支建制行政村發(fā)展黨員，加大優(yōu)秀積極分子培訓(xùn)力度，健全黨員教育管理、服務(wù)激勵和關(guān)懷幫扶等機(jī)制，不斷增強(qiáng)基層組織活力。全年新發(fā)展黨員760名，其中35周歲以下的466人，高中以上文化程度619人，外出務(wù)工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員170人，黨員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。按照守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的要求，不斷加強(qiáng)黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。分2期完成了425個行政村黨組織書記集中培訓(xùn)，極大的提高了農(nóng)村黨組織帶頭人在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培訓(xùn)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的能力和水平。對“兩新”組織的黨組織書記，我們堅(jiān)持拓寬渠道，拓展思維的理念，在選派40名優(yōu)秀縣級機(jī)關(guān)部門干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步健全完善內(nèi)部選拔、雙向選擇、公開招聘、推薦選派等方式，選優(yōu)配強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍。三是進(jìn)一步深化人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。以“百名拔尖人才”評選、“百項(xiàng)國內(nèi)外引智計(jì)劃”等活動為載體，加強(qiáng)人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用工作，全年共引進(jìn)106名國內(nèi)外專家教授領(lǐng)銜72個引智項(xiàng)目，先后選拔76名專業(yè)技術(shù)拔尖人才和24名高技能人才，人才資源開發(fā)取得有效突破。同時，研究制定“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃，明確了自主培養(yǎng)與開發(fā)人才相結(jié)合的指導(dǎo)思想，提出了培育六類重點(diǎn)領(lǐng)域緊缺人才、建設(shè)六支基礎(chǔ)性人才隊(duì)伍、實(shí)施十大培養(yǎng)計(jì)劃等內(nèi)容，為我縣今后一個時期的人才工作奠定了基礎(chǔ)。

一年來，我們十分注重適應(yīng)新形勢，研究新情況，探索新機(jī)制，采取新舉措，努力提高黨建科學(xué)化水平。一是注重機(jī)制創(chuàng)新。重點(diǎn)是在全面推行“片組戶”民情聯(lián)系制度的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)新服務(wù)方式，大力推行“村民事務(wù)全程代辦制”，在全縣建立了2377名專兼職代辦員隊(duì)伍，明確證照審批、繳費(fèi)報(bào)銷、公益服務(wù)3大類33項(xiàng)代辦事項(xiàng)，取得了較好的效果。一年來，全縣共為群眾代辦事項(xiàng)7萬余件，辦成率達(dá)99%，回訪調(diào)查顯示群眾滿意率為100%。此外，在去年82個行政村開展民主評議村級財(cái)務(wù)試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，今年在全縣425個村全面推開，提前一年實(shí)現(xiàn)了民主評議村級財(cái)務(wù)工作全覆蓋目標(biāo)。425個行政村共選舉產(chǎn)生評議代表2689名。通過民主評議，代表們共發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題數(shù)310個，村干部答疑681人次，最終認(rèn)定不合理開支18筆共42028元，核實(shí)整改后已全部退賠到位;12名村干部受到處理。二是注重載體創(chuàng)新。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼于建設(shè)服務(wù)型基層黨組織的總體目標(biāo)，注重從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)新工作載體，精心設(shè)計(jì)了“1+8”特色爭創(chuàng)主題體系，即圍繞推動工作、促進(jìn)發(fā)展的這一根本要求，按農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等8個層面的實(shí)際分類設(shè)計(jì)不同實(shí)踐主題，努力找準(zhǔn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的切入點(diǎn)，進(jìn)一步提高了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實(shí)效性，有效發(fā)揮了基層黨組織和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性?；顒舆^程中，我們還把完善黨的組織設(shè)置，擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋作為重要基礎(chǔ)，全面開展了非公有制企業(yè)和新社會組織情況的調(diào)查摸底，加大了黨組織的組建力度。在此基礎(chǔ)上，從農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等不同層面的黨組織中選擇確定了115個黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)“雙品牌”示范培育點(diǎn)，以此帶動各領(lǐng)域全面開展“雙強(qiáng)爭先”，在全縣范圍內(nèi)形成了一種比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流的良好風(fēng)氣。三是注重工作創(chuàng)新。建立社區(qū)公共服務(wù)中心，開展機(jī)關(guān)支部與樓道支部“聯(lián)人、聯(lián)事、聯(lián)職能、聯(lián)陣地”四聯(lián)活動，推動結(jié)對共建活動深入開展，構(gòu)建形成區(qū)域化黨建新格局。同時，在社區(qū)黨組織全面實(shí)施“公推直選”的基礎(chǔ)上，率先在機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等基層黨組織中推行“公推直選”。另外，依托在杭臨時黨支部，組建成立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在杭流動黨員正式黨組織，明確了在杭流動黨員黨組織在教育管理服務(wù)及培養(yǎng)黨員方面的程序和權(quán)限，切實(shí)尊重流動黨員的主體地位，保障流動黨員的民主權(quán)益，使1037名流動黨員有了正式的“家”。

一年來，我們始終高度重視作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的研究、部署、落實(shí)和督查，以“創(chuàng)新服務(wù)、治庸治懶、提能增效、狠抓落實(shí)”為重點(diǎn)，深入組織開展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動，堅(jiān)決整治作風(fēng)效能建設(shè)方面的突出問題，實(shí)行派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，出臺農(nóng)村干部廉政自律若干規(guī)定，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件，努力在全縣上下營造風(fēng)清氣正、勁足實(shí)干的良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效能。

回顧一年來的工作，也存在一些不容忽視的問題，如我們對基層黨建工作宏觀上指導(dǎo)多，對具體問題解剖較少;對農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)提要求多，但參與對他們的教育培訓(xùn)較少。就全縣基層黨建來講，還有一些薄弱環(huán)節(jié)沒有根本解決，如農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)與發(fā)展要求不相適應(yīng)的問題、基層民主政治建設(shè)相對較弱的問題、基層黨建典型不強(qiáng)的問題，等等。下一步，我們將在著力解決這些問題的基礎(chǔ)上，繼續(xù)圍繞抓黨建促發(fā)展這一主題，不斷提升我縣黨建工作整體水平。一是健全責(zé)任機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化組織部門的“主管責(zé)任”，職能部門的“協(xié)管責(zé)任”，基層黨委的“龍頭責(zé)任”。二是細(xì)化工作目標(biāo)。根據(jù)基層組織建設(shè)的實(shí)際和要求，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的細(xì)化、量化、科學(xué)化。三是加大投入力度。將基層黨建工作經(jīng)費(fèi)納入縣鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算，進(jìn)一步加大對基層黨建的支持力度。四是落實(shí)黨建協(xié)作。充分發(fā)揮杭州市第四區(qū)縣協(xié)作組黨建協(xié)作的平臺作用，積極開展“組織共建、黨員共管、發(fā)展共謀、人才共育、困難共幫、資源共享”活動。

大家好！

一年來，我按照區(qū)文教衛(wèi)黨工委的要求，以黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團(tuán)結(jié)支部一班人，知難而進(jìn)，在疫情防控期間，完成了上級交給的各項(xiàng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了工作目標(biāo)，為教育事業(yè)、為學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責(zé)的狀況簡要匯報(bào)如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

　一年來，我努力抓好學(xué)習(xí)黨的十九大精神，用心開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，立足學(xué)校實(shí)際，不忘初心，牢記使命，認(rèn)真研究制定了黨建工作計(jì)劃，堅(jiān)持黨員學(xué)習(xí)制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部用心開展組織建設(shè)工作，定期檢查計(jì)劃落實(shí)狀況，組織黨員、用心分子學(xué)習(xí)有關(guān)黨建的文章，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，廣大黨員干部用心分子提高了認(rèn)識，明確了目標(biāo)，鼓足了干勁，做出了成績，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。在疫情期間，黨支部書記帶頭，認(rèn)真落實(shí)教育局及區(qū)黨工委，安排的各項(xiàng)任務(wù)。同時結(jié)合我校情況，制定了疫情期間，聽課不停學(xué)的網(wǎng)課活動，由黨員同志帶領(lǐng)下，開展的網(wǎng)課微視頻比賽。在發(fā)展黨員時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進(jìn)行考核，評選優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，學(xué)校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)理論，開展解放思想大討論，學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學(xué)習(xí)不忘初心，牢記使命相關(guān)各項(xiàng)活動，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學(xué)習(xí)園地，進(jìn)行心得交流。開展黨員先鋒崗評比活動，促進(jìn)黨員先鋒模范作用，，提高了黨員的認(rèn)識水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍。

我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨支部班子自身建設(shè)，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織開展學(xué)習(xí)活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認(rèn)真整改，促進(jìn)工作，努力建設(shè)堅(jiān)定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)群眾。

四、努力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，我校所有黨員全部參加了‘不忘初心牢記使命’學(xué)習(xí)、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進(jìn)一步適應(yīng)教育發(fā)展的需要，優(yōu)化組織設(shè)置，充實(shí)支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進(jìn)和諧的核心作用。前勤教育教學(xué)管理，后勤各項(xiàng)服務(wù)工作，學(xué)校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重?fù)?dān)，帶動了全校工作的開展。評選優(yōu)秀黨員，推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部，引導(dǎo)青年教師用心向黨組織靠攏，他們在各自的崗位上都發(fā)揮了先鋒模范作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

我們認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實(shí)了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機(jī)制，用心推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

我們制定了黨建工作長效機(jī)制并認(rèn)真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實(shí)，用心探索推進(jìn)基層黨建工作的有效載體和辦法，透過開會、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、做讀書筆記、交流心得體會、專項(xiàng)調(diào)查問卷等活動，加強(qiáng)黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗(yàn)，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機(jī)制。

一年來我努力做好黨務(wù)工作，在疫情期間也努力做好防控，以及疫情期間復(fù)課后的相關(guān)預(yù)防。但由于個人的潛力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生期望還有差距。實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改善。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責(zé)，務(wù)必加倍努力。

在此，懇請領(lǐng)導(dǎo)和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚(yáng)成績，改善不足，爭取更大進(jìn)步。

述職人：

述職時間：

(一)以抓支部建設(shè)為重點(diǎn)，加強(qiáng)黨員民警的黨建意識和工作責(zé)任。

一是推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。以“三會一課”為基本制度，繼續(xù)抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，大力開展“書記講黨課”和“黨員輪流發(fā)言”學(xué)習(xí)討論活動，將學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。二是加強(qiáng)黨員民警的理論武裝和教育培訓(xùn)工作。組織黨員民警認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大會議精神，把黨員民警的思想統(tǒng)一到黨中央要求上，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識，切實(shí)提高黨員民警思想政治素質(zhì)和政策理論水平。三是主動傾聽民警心聲，搭建平臺說“真話”。通過開展民警思想問卷調(diào)查、搭建單位與民警的親情橋等方式，千方百計(jì)為民警搭建說實(shí)話、吐真言的平臺。四是加強(qiáng)溝通良性引導(dǎo)，查擺及時糾“小錯”。開展黨員民警談心談話制度，每個月要和黨員民警進(jìn)行一次見面交心談心，對苗頭性、傾向性、普遍性的問題，及時提出改進(jìn)意見，把解決民警思想問題和實(shí)際困難結(jié)合起來，真正把“尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人”落在實(shí)處。五是強(qiáng)化激勵促進(jìn)活力，營造氛圍鼓“干勁”。通過建立精細(xì)考評體系、營造群體創(chuàng)優(yōu)氛圍、積極開展幫扶活動來調(diào)動黨員民警積極性、創(chuàng)造性，建立健全有效的激勵培育機(jī)制，科學(xué)考核獎懲，鼓勵爭優(yōu)創(chuàng)先，力求每一位民警立足崗位履好職責(zé)，確保每一位民警“鼓勁干事業(yè)”。

一是在分局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合公安部三項(xiàng)“重點(diǎn)工作”的要求，以完善矛盾糾紛“大調(diào)解”工作機(jī)制，以提高人民群眾對公安機(jī)關(guān)的滿意度為目的，在廣大黨員民警中廣泛開展和諧警民關(guān)系的各種主題活動，傾聽人民群眾的意見和建議，解決人民群眾的實(shí)際困難。

二是開展了一系列突出公安主責(zé)，服務(wù)群眾的活動，有效地化解了群眾矛盾，還將可能引發(fā)的群體性事件控制在萌芽狀態(tài)讓調(diào)解糾紛不出社區(qū)成為現(xiàn)實(shí)，對群眾實(shí)行上門辦證和接送辦證的方法開展便民、利民活動等等，通過開展這些活動，公安機(jī)關(guān)和人民警察的形象在人民群眾心目中得到了顯著提高。三是以規(guī)范考核制度，做好評議工作，突出正面典型，評出后進(jìn)人員，及時處置不合格黨員，并在民警中廣泛開展討論的方法來加強(qiáng)黨員民警的事業(yè)心和危機(jī)感。四是開展民警上黨課，聽報(bào)告、觀看教育片等形式，提高民警的黨性意識和理論水平。五是建立固定培訓(xùn)基地和黨員活動點(diǎn)，完善民警教育培訓(xùn)的長效機(jī)制，對民警進(jìn)行日常性的系統(tǒng)培訓(xùn)，來增強(qiáng)民警的個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

(三)以抓好日常黨務(wù)工作為基礎(chǔ)，按時完成鄉(xiāng)黨委組織部下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

一是進(jìn)一步落實(shí)組織、黨務(wù)日常工作制度，實(shí)行定崗、定人、定責(zé)的原則。二是加強(qiáng)對支部的督導(dǎo)、檢查，執(zhí)行黨務(wù)公開制度，進(jìn)一步梳理和規(guī)范了個別支部在支部記錄、材料入檔、黨費(fèi)收繳等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)。三是加強(qiáng)對入黨積極分子、團(tuán)員和非黨民警的管理，繼續(xù)落實(shí)好老干部的兩個待遇，發(fā)揮離退休支部的作用，加強(qiáng)對離退休老黨員的關(guān)心。

(四)創(chuàng)新項(xiàng)目的落實(shí)情況。

加區(qū)公安黨委在年初制定了以堅(jiān)持從群眾根本利益出發(fā)，最大限度減少社會不和諧因素為目的的“創(chuàng)新工作方法、推動大調(diào)解”創(chuàng)新項(xiàng)目。在實(shí)施過程中以充分發(fā)揮信訪接待室、派出所值班室、社區(qū)警務(wù)室三級調(diào)解平臺作用，要求廣大黨員民警扎根社區(qū)、著眼實(shí)際，積極創(chuàng)新，方法如下：一是建立起“包片包案制”，實(shí)行按片承包、一包到底來鞏固調(diào)解成果，防止矛盾復(fù)發(fā)。二是建立“矛盾糾紛分類處理制”進(jìn)一步分清矛盾的層次、突出重點(diǎn)。使矛盾原因找得準(zhǔn)，對癥施策快。

三是建立“民警為主，民間力量為輔的互動調(diào)解機(jī)制”，使矛盾糾紛在輕松的環(huán)境中得以解決。通過廣大黨員民警的努力和經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出了“摸底調(diào)查法、正氣靜心法、個別交談法、結(jié)果分析法”的工作方法，以此穩(wěn)步推動“大調(diào)解”工作，收到良好的社會效果。

(一)增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，班子成員的個人素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)水平得到了提升。

(二)強(qiáng)化了組織建設(shè)，增強(qiáng)了支部班子的整體功能和務(wù)實(shí)作風(fēng)。

(三)黨員民警的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有了明顯進(jìn)步，工作熱情和敬業(yè)精神有了進(jìn)一步的提高。

(一)個別班子成員理論學(xué)習(xí)的主動性不強(qiáng)，對黨建工作還存在認(rèn)識不夠，內(nèi)容不熟悉的情況。

(二)在對黨員民警的黨務(wù)知識，黨性教育上的力度還有待進(jìn)一步提高。

(三)創(chuàng)新機(jī)制還不夠多，工作亮點(diǎn)還不很突出。

(四)因疲于應(yīng)付日常繁重的工作業(yè)務(wù)，在搜集整理材料方面還不夠完善。

在下半年的黨建工作中，我們將不斷總結(jié)黨建工作中好的經(jīng)驗(yàn)和做法，認(rèn)真查找存在的問題和不足，以高度的政治責(zé)任心和使命感，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，進(jìn)一步加大工作力度，加大督促指導(dǎo)力度，研究新情況、解決新問題，不斷完善和推動xx派出所的黨建工作邁上新的臺階。

根據(jù)這次市委會的安排，我就2021年履行基層黨建工作責(zé)任制情況進(jìn)行述職。請?jiān)u議。

淳安縣共有2014個基層黨組織，其中有23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，425個行政村黨組織，10個社區(qū)黨組織，164個兩新組織，24個在杭流動黨員黨支部。共有28701名黨員，其中農(nóng)村黨員16050名，占55.9%，流動黨員2832名。

一年來，我們嚴(yán)格按照市委的要求，始終堅(jiān)持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，強(qiáng)化保障、著眼發(fā)展、關(guān)注隊(duì)伍、注重創(chuàng)新、突出作風(fēng)，努力開創(chuàng)基層黨建工作新局面，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘?？h委時刻牢記負(fù)總責(zé)、帶好頭的要求，始終把基層黨建工作擺在履行職責(zé)的首要位置，以省市主要領(lǐng)導(dǎo)基層聯(lián)系點(diǎn)為動力，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的決策部署，緊密結(jié)合縣情，注重方法、舉措和機(jī)制創(chuàng)新，提高站位深化認(rèn)識，強(qiáng)化保障推進(jìn)黨建，力促黨建工作出成效、出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)。一是帶頭示范。淳安作為省委趙書記的基層黨建聯(lián)系點(diǎn)，作為全省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)縣，縣委十分注重以抓實(shí)黨建各項(xiàng)工作來促進(jìn)全縣的科學(xué)發(fā)展。始終堅(jiān)持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，先后多次召開縣委會，專題研究解決黨建工作的相關(guān)問題，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、深化作風(fēng)建設(shè)年、村級組織換屆試點(diǎn)等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí)，較好地推動了全縣黨建工作。平時，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村、企業(yè)社區(qū)基層一線調(diào)查了解情況，多次到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村蹲點(diǎn)調(diào)研，并重視到結(jié)對戶和困難群眾家中走訪，聽取基層和群眾所思所想所盼，提高黨建工作的科學(xué)性、針對性和實(shí)效性?？h委先后多次召開會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，認(rèn)真謀劃黨建工作思路，專題研究部署黨建工作。同時，我們還積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開展實(shí)地調(diào)研，全面了解基層黨建工作情況，推進(jìn)基層黨組織不斷強(qiáng)化黨建工作意識。二是落實(shí)責(zé)任。注重落實(shí)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的具體責(zé)任，充分發(fā)揮各個層面抓基層黨建工作的積極性、主動性。認(rèn)真抓好責(zé)任分解，健全黨建工作例會、分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)制度，把基層黨建任務(wù)分解落實(shí)到每名班子成員，發(fā)揮縣委的關(guān)鍵作用。抓好制度落實(shí)，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建激勵約束機(jī)制，制定了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、專項(xiàng)調(diào)研、動態(tài)監(jiān)控、工作日志、專項(xiàng)述職、專項(xiàng)考核等6項(xiàng)制度，不斷發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的龍頭作用。年內(nèi)專門組織基層黨委書記進(jìn)行黨建專項(xiàng)述職，并進(jìn)行了民主測評、專項(xiàng)考核和綜合排位，激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。認(rèn)真抓好“聯(lián)鄉(xiāng)結(jié)村幫戶”、“支部結(jié)對共建”、“局企共建”等有效載體，嚴(yán)格執(zhí)行部門黨建目標(biāo)責(zé)任制考核制度，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)部門黨組織的幫扶作用。三是保障投入。淳安作為杭州地區(qū)唯一的欠發(fā)達(dá)縣，加快發(fā)展和解決民生問題所帶來的財(cái)政壓力比較大。但財(cái)政情況再緊張，我們也一直堅(jiān)持加強(qiáng)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)千萬不能少，必須的開支不能省的原則，把握好黨建工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算、籌措、使用等環(huán)節(jié)，加大投入保障力度。今年以來，協(xié)調(diào)解決了260萬元的遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)建設(shè)維護(hù)經(jīng)費(fèi)，通過列入財(cái)政預(yù)算的方式解決了940萬元村主要干部基本報(bào)酬、離任村主要干部老年生活補(bǔ)助問題，并及時督促撥付黨員活動、黨建工作、集體經(jīng)濟(jì)困難村運(yùn)轉(zhuǎn)補(bǔ)助等經(jīng)費(fèi)1400余萬元，有力保障了基層黨建工作的深入開展。

一年來，我們始終秉承加強(qiáng)黨建與推動發(fā)展互促互進(jìn)的理念，把加快淳安發(fā)展、改善人民生活作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)來抓，以黨建保障發(fā)展，以發(fā)展實(shí)績檢驗(yàn)黨建成效。一是圍繞科學(xué)發(fā)展強(qiáng)黨建。積極應(yīng)對“后危機(jī)”時代的復(fù)雜形勢，突出“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的要求，深入開展“千島湖先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激勵黨員干部群眾正視挑戰(zhàn)、解放思想、爭當(dāng)先鋒、勇創(chuàng)新業(yè)，全年經(jīng)濟(jì)社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好態(tài)勢，“十一五”規(guī)劃目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展大力推進(jìn)，“十二五”時期的發(fā)展思路和目標(biāo)任務(wù)也已謀劃明確。二是圍繞重點(diǎn)工作強(qiáng)黨建。把黨建工作與培育服務(wù)經(jīng)濟(jì)、建設(shè)生態(tài)文明、推動重點(diǎn)項(xiàng)目、實(shí)施五大整治、創(chuàng)新體制機(jī)制、加強(qiáng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重點(diǎn)任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)牽頭聯(lián)系、一線難題、定期督查協(xié)調(diào)、全程效能監(jiān)察等機(jī)制，深入開展?fàn)巹?chuàng)“黨員先鋒崗”等活動，同時選派89名優(yōu)秀干部參與青溪新城開發(fā)、旅游綜合體建設(shè)的一線鍛煉，既在實(shí)踐中鍛煉了干部隊(duì)伍，又有效促進(jìn)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。三是圍繞改進(jìn)服務(wù)強(qiáng)黨建。組織開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”活動，調(diào)整完善縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)、企業(yè)黨建指導(dǎo)員等制度，進(jìn)一步完善投資項(xiàng)目審批代辦制和企業(yè)扶持政策宣講等制度，幫助企業(yè)發(fā)展難題，先后協(xié)調(diào)解決了永昌實(shí)業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)、林煌絲業(yè)技術(shù)改造、瀛山實(shí)業(yè)變電選址等143個實(shí)際問題。四是注重保障民生強(qiáng)黨建。特別是面對“6.18”、“7.8”、“7.15”等幾次特大暴雨洪災(zāi)、全縣損失極為嚴(yán)重的情況，注重發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，動員和組織廣大黨員積極投身抗洪搶險第一線，全力以赴轉(zhuǎn)移災(zāi)民、組織救援、調(diào)運(yùn)物資、搶修設(shè)施，并迅速啟動和推進(jìn)災(zāi)后重建和受災(zāi)嚴(yán)重村的整體搬遷工作，受災(zāi)群眾得到及時、妥善安置，生產(chǎn)生活得到有效保障。

打造一支能干事、會干事、干成事的黨員干部隊(duì)伍，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才保證是基層黨建工作的重中之重。我們始終關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨員干部、人才三支隊(duì)伍建設(shè)，注重運(yùn)用選任、教育、管理、激勵、監(jiān)督等綜合措施，不斷提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，為淳安各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)提供強(qiáng)有力的智力支撐。一是進(jìn)一步加大競爭性選人用人力度。一年來，重視深化干部人事制度改革，分別以“兩輪推薦、兩輪票決”和公開選拔的方式，擇優(yōu)產(chǎn)生10位縣管正職干部和16名副鄉(xiāng)級干部，并首次定向在外出務(wù)工青年中選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，同時組織實(shí)施機(jī)關(guān)單位中層正職競崗交流，選人用人的公信度進(jìn)一步提高。二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。我縣黨員隊(duì)伍中，特別是農(nóng)村黨員,文化水平偏低、年齡偏大、結(jié)構(gòu)不合理的問題較為突出。一年來，我縣通過調(diào)查研究、分析論證、征求意見，在掌握第一手資料的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨員發(fā)展工作的意見》，明確了結(jié)構(gòu)改善的量化要求，規(guī)范并鼓勵流動黨組織發(fā)展黨員、黨委和黨總支建制行政村發(fā)展黨員，加大優(yōu)秀積極分子培訓(xùn)力度，健全黨員教育管理、服務(wù)激勵和關(guān)懷幫扶等機(jī)制，不斷增強(qiáng)基層組織活力。全年新發(fā)展黨員760名，其中35周歲以下的466人，高中以上文化程度619人，外出務(wù)工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員170人，黨員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。按照守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的要求，不斷加強(qiáng)黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。分2期完成了425個行政村黨組織書記集中培訓(xùn)，極大的提高了農(nóng)村黨組織帶頭人在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培訓(xùn)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的能力和水平。對“兩新”組織的黨組織書記，我們堅(jiān)持拓寬渠道，拓展思維的理念，在選派40名優(yōu)秀縣級機(jī)關(guān)部門干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步健全完善內(nèi)部選拔、雙向選擇、公開招聘、推薦選派等方式，選優(yōu)配強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍。三是進(jìn)一步深化人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。以“百名拔尖人才”評選、“百項(xiàng)國內(nèi)外引智計(jì)劃”等活動為載體，加強(qiáng)人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用工作，全年共引進(jìn)106名國內(nèi)外專家教授領(lǐng)銜72個引智項(xiàng)目，先后選拔76名專業(yè)技術(shù)拔尖人才和24名高技能人才，人才資源開發(fā)取得有效突破。同時，研究制定“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃，明確了自主培養(yǎng)與開發(fā)人才相結(jié)合的指導(dǎo)思想，提出了培育六類重點(diǎn)領(lǐng)域緊缺人才、建設(shè)六支基礎(chǔ)性人才隊(duì)伍、實(shí)施十大培養(yǎng)計(jì)劃等內(nèi)容，為我縣今后一個時期的人才工作奠定了基礎(chǔ)。

一年來，我們十分注重適應(yīng)新形勢，研究新情況，探索新機(jī)制，采取新舉措，努力提高黨建科學(xué)化水平。一是注重機(jī)制創(chuàng)新。重點(diǎn)是在全面推行“片組戶”民情聯(lián)系制度的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)新服務(wù)方式，大力推行“村民事務(wù)全程代辦制”，在全縣建立了2377名專兼職代辦員隊(duì)伍，明確證照審批、繳費(fèi)報(bào)銷、公益服務(wù)3大類33項(xiàng)代辦事項(xiàng)，取得了較好的效果。一年來，全縣共為群眾代辦事項(xiàng)7萬余件，辦成率達(dá)99%，回訪調(diào)查顯示群眾滿意率為100%。此外，在去年82個行政村開展民主評議村級財(cái)務(wù)試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，今年在全縣425個村全面推開，提前一年實(shí)現(xiàn)了民主評議村級財(cái)務(wù)工作全覆蓋目標(biāo)。425個行政村共選舉產(chǎn)生評議代表2689名。通過民主評議，代表們共發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題數(shù)310個，村干部答疑681人次，最終認(rèn)定不合理開支18筆共42028元，核實(shí)整改后已全部退賠到位;12名村干部受到處理。二是注重載體創(chuàng)新。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼于建設(shè)服務(wù)型基層黨組織的總體目標(biāo)，注重從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)新工作載體，精心設(shè)計(jì)了“1+8”特色爭創(chuàng)主題體系，即圍繞推動工作、促進(jìn)發(fā)展的這一根本要求，按農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等8個層面的實(shí)際分類設(shè)計(jì)不同實(shí)踐主題，努力找準(zhǔn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的切入點(diǎn)，進(jìn)一步提高了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實(shí)效性，有效發(fā)揮了基層黨組織和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性?；顒舆^程中，我們還把完善黨的組織設(shè)置，擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋作為重要基礎(chǔ)，全面開展了非公有制企業(yè)和新社會組織情況的調(diào)查摸底，加大了黨組織的組建力度。在此基礎(chǔ)上，從農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等不同層面的黨組織中選擇確定了115個黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)“雙品牌”示范培育點(diǎn)，以此帶動各領(lǐng)域全面開展“雙強(qiáng)爭先”，在全縣范圍內(nèi)形成了一種比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流的良好風(fēng)氣。三是注重工作創(chuàng)新。建立社區(qū)公共服務(wù)中心，開展機(jī)關(guān)支部與樓道支部“聯(lián)人、聯(lián)事、聯(lián)職能、聯(lián)陣地”四聯(lián)活動，推動結(jié)對共建活動深入開展，構(gòu)建形成區(qū)域化黨建新格局。同時，在社區(qū)黨組織全面實(shí)施“公推直選”的基礎(chǔ)上，率先在機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等基層黨組織中推行“公推直選”。另外，依托在杭臨時黨支部，組建成立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在杭流動黨員正式黨組織，明確了在杭流動黨員黨組織在教育管理服務(wù)及培養(yǎng)黨員方面的程序和權(quán)限，切實(shí)尊重流動黨員的主體地位，保障流動黨員的民主權(quán)益，使1037名流動黨員有了正式的“家”。

一年來，我們始終高度重視作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的研究、部署、落實(shí)和督查，以“創(chuàng)新服務(wù)、治庸治懶、提能增效、狠抓落實(shí)”為重點(diǎn)，深入組織開展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動，堅(jiān)決整治作風(fēng)效能建設(shè)方面的突出問題，實(shí)行派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，出臺農(nóng)村干部廉政自律若干規(guī)定，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件，努力在全縣上下營造風(fēng)清氣正、勁足實(shí)干的良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效能。

回顧一年來的工作，也存在一些不容忽視的問題，如我們對基層黨建工作宏觀上指導(dǎo)多，對具體問題解剖較少;對農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)提要求多，但參與對他們的教育培訓(xùn)較少。就全縣基層黨建來講，還有一些薄弱環(huán)節(jié)沒有根本解決，如農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)與發(fā)展要求不相適應(yīng)的問題、基層民主政治建設(shè)相對較弱的問題、基層黨建典型不強(qiáng)的問題，等等。下一步，我們將在著力解決這些問題的基礎(chǔ)上，繼續(xù)圍繞抓黨建促發(fā)展這一主題，不斷提升我縣黨建工作整體水平。一是健全責(zé)任機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化組織部門的“主管責(zé)任”，職能部門的“協(xié)管責(zé)任”，基層黨委的“龍頭責(zé)任”。二是細(xì)化工作目標(biāo)。根據(jù)基層組織建設(shè)的實(shí)際和要求，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的細(xì)化、量化、科學(xué)化。三是加大投入力度。將基層黨建工作經(jīng)費(fèi)納入縣鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算，進(jìn)一步加大對基層黨建的支持力度。四是落實(shí)黨建協(xié)作。充分發(fā)揮杭州市第四區(qū)縣協(xié)作組黨建協(xié)作的平臺作用，積極開展“組織共建、黨員共管、發(fā)展共謀、人才共育、困難共幫、資源共享”活動。

____鄉(xiāng)位于____縣西南部，面積27__平方公里，人口_萬余人。設(shè)5_個黨支部，有黨員1__94名。其中農(nóng)村黨支部3___個，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨支部1___個，兩新組織黨支部1個。預(yù)計(jì)2010年，全年實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值7.__億元，其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值3._億元;固定資產(chǎn)投資完成4._億元;完成財(cái)政收入130_萬元，完成招商引資內(nèi)資1._億元，外資5_萬美元;農(nóng)民人均純收入超750_元。下面，我將一年來履行黨建工作直接責(zé)任人職責(zé)情況匯報(bào)如下:。

在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我始終以高度的政治責(zé)任感、強(qiáng)烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的和十八屆四中、五中全會精神，堅(jiān)持以“雙效提升年”為抓手，緊緊圍繞“強(qiáng)工業(yè)”、“興三產(chǎn)”、“惠民生”、“亮環(huán)境”、“構(gòu)和諧”這一主線，抓好“五個三”工程這一工作思路，抓班子、帶隊(duì)伍，強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，切實(shí)履行黨委書記基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，加快推進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展，使整體工作再上新臺階，重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)新突破。

1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運(yùn)行機(jī)制。貫徹落實(shí)科。

學(xué)發(fā)展觀，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合本地實(shí)際，制定我鄉(xiāng)黨建工作規(guī)劃，提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施，總攬全鄉(xiāng)工作大局。通過深入調(diào)研，按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的各項(xiàng)議事和決策機(jī)制，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量。正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系，努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。

2、全力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。為加強(qiáng)干部管理，我們有針對性地制定了一些切實(shí)可行操作性較強(qiáng)的規(guī)章制度。針對理論學(xué)習(xí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度;針對群眾辦事難的情況，完善了《來信來訪接待制度》，調(diào)整充實(shí)辦公室人員，進(jìn)一步明確辦公人員責(zé)任，制定《辦公室工作制度》;針對縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，我們層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鄉(xiāng)村兩級干部績效考核機(jī)制;加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。

3、全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

責(zé)任制?！凹翰徽y以正人”，作為鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，在工作和生活中，我一直對自己從嚴(yán)要求：一是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù)和要求;二是以“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”活動為契機(jī)，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，定期組織召開廉潔自律民主生活會，適時組織觀看“反腐倡廉警示教育片”;三是樹立正氣、公正辦事、公正用人，要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展，核心在領(lǐng)導(dǎo)班子、關(guān)鍵在各級干部，因此我始終把抓班子、帶隊(duì)伍放在重要位置來抓，對干部不良行為及時批評制止、對錯誤的做法及時糾正改進(jìn)，凡涉及人、財(cái)、物等重要工作，堅(jiān)持集體研究、民主集中、會議決定;四是利用“陽光村務(wù)工程”建設(shè)，全面清理“三資”，健全和完善村級各項(xiàng)制度，強(qiáng)化基層民主管理體制建設(shè);五是與各基層單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。

4、認(rèn)真抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)。幾年來，作為黨建工作“直接責(zé)任人”，我經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，傾力抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)到位，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)解決存在問題，加強(qiáng)對基層黨建工作的具體指導(dǎo)，提升了基層黨建工作水平，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)黨建工作的新局面。

1、制定和完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。針對如何抓好班子，帶好黨員隊(duì)伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾方面重點(diǎn)問題，全鄉(xiāng)1__個村(場)、社區(qū)都根據(jù)實(shí)際情況和自身特點(diǎn)制定了年度規(guī)劃，年初報(bào)送鄉(xiāng)黨委，經(jīng)認(rèn)定后備案，鄉(xiāng)黨委按階段組織檢查驗(yàn)收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

2、強(qiáng)化綜合整治，抓好后進(jìn)支部的轉(zhuǎn)化工作。

針對后進(jìn)村存在干部素質(zhì)差、村財(cái)務(wù)管理混亂、作風(fēng)不扎實(shí)、干群關(guān)系緊張、支部不能發(fā)揮作用等問題。我們從提升干部能力入手，經(jīng)過考察了解，重新調(diào)整了支部分工，選好班子帶頭人。克服以往村干部不干事，怕干事的不良局面。同時本著服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的宗旨，按照五好支部建設(shè)的要求有針對性地制定了整改措施，解決了老百姓關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

3、加強(qiáng)調(diào)查研究、拓展基層黨建工作的空間、延伸工作鏈條。根據(jù)當(dāng)前我鄉(xiāng)農(nóng)村工作面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運(yùn)作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，我們深入調(diào)查，認(rèn)真查處，同時，在此基礎(chǔ)上舉一返三，出臺了村級重大問題請示報(bào)告的相關(guān)規(guī)定，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目和建設(shè)項(xiàng)目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟(jì)活動，村決策前7天必須向鄉(xiāng)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鄉(xiāng)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。

4、加快“強(qiáng)村工程”建設(shè)步伐。

緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)的工作思路，我鄉(xiāng)在宣傳黨在農(nóng)村的富民政策的同時，動員全社會力量招商引資，開發(fā)本地資源，搞好項(xiàng)目建設(shè)。大力開展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)揮最大效益。我們繼續(xù)在農(nóng)村以“六大載體”為依托，大力實(shí)施“領(lǐng)頭雁”工程，著力打造政治素質(zhì)強(qiáng)、致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)致富能力強(qiáng)的農(nóng)村支部書記隊(duì)伍，著力加強(qiáng)村黨支部書記的“雙帶”能力，為農(nóng)村全面建設(shè)小康社會奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建，提高黨建工作覆蓋率。

對于具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，加大組建力度，已組建了遠(yuǎn)輝塑料包裝、金泰絲織、竹木加工、水泥建材、蠶桑養(yǎng)殖等7個非公有制企業(yè)黨組織，選派了黨建工作指導(dǎo)員，實(shí)現(xiàn)了非公有制企業(yè)黨組織應(yīng)建已建率、覆蓋率和指導(dǎo)員選派率“三個100%”。我們還著重在建好支部班子、落實(shí)活動場地、建立健全規(guī)章制度、特別在開展豐富多彩的活動上下功夫，加強(qiáng)非公企業(yè)黨建，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

6、認(rèn)真做好選派村、難點(diǎn)村工作。

我鄉(xiāng)_______、_____兩村列入第四批選派村，選派工作開展以來，鄉(xiāng)黨委高度重視，我多次深入選派村了解、關(guān)心選派村的工作，及時建立鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系選派村工作機(jī)制，努力為選派書記開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，幫助其熟悉情況，理清工作思路，制定工作計(jì)劃，做好上下協(xié)調(diào)，竭盡所能改善當(dāng)?shù)厝罕娚a(chǎn)生活條件。

針對_____這個難點(diǎn)村，我們的治理措施是：加強(qiáng)村班子建設(shè)，促進(jìn)村兩委班子的團(tuán)結(jié)，形成工作合力;理清村級財(cái)務(wù)混亂狀況，化解各方面的矛盾;千方百計(jì)改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，為今后發(fā)展創(chuàng)造基礎(chǔ);積極鼓勵引導(dǎo)群眾發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，培育經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，向上爭取項(xiàng)目做好陣地建設(shè);建立健全村級規(guī)章制度，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

7、加強(qiáng)村(場)、社區(qū)活動場所規(guī)范化建設(shè)。

經(jīng)過近幾年的努力，我鄉(xiāng)1_個村(場)、社區(qū)中已有1__個村級活動場所符合要求，____、___2個集體經(jīng)濟(jì)薄弱的村，陣地建設(shè)滯后，在上級的關(guān)心、支持下，兩個村作為選派村，下派了第一書記，增強(qiáng)了村級工作力量，今年他們都把陣地建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作在抓。____村新建兩層六間450平方米的村部大樓，現(xiàn)已投入使用。竹溪村對現(xiàn)有村部進(jìn)行了改建，擴(kuò)大了黨員活動室面積，配套了各項(xiàng)設(shè)施。除了加強(qiáng)硬件建設(shè)外，我們今年又對全鄉(xiāng)所有村(場)、社區(qū)內(nèi)部的管理與工作制度進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范化創(chuàng)建，使村(場)、社區(qū)各項(xiàng)工作更加有章可循。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),層層宣傳發(fā)動。一是成立了鄉(xiāng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施意見和四類實(shí)施方案，確定“創(chuàng)先爭優(yōu)促科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鄉(xiāng)建幸福______”為活動主題。二是對四類35個參加活動的單位,下派聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)員,分類指導(dǎo)，定期督查，確保各項(xiàng)規(guī)定動作落實(shí)到位。三是利用便民服務(wù)大廳電子屏和各種形式宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題、要求、內(nèi)容、原則以及時間安排等內(nèi)容;開辟創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄，及時上傳最新活動信息，擴(kuò)大活動影響范圍。各基層黨組織在公開欄上及時公布活動進(jìn)展情況及爭創(chuàng)承諾，接受群眾監(jiān)督。全鄉(xiāng)上下形成創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

(二)兌現(xiàn)承諾內(nèi)容，服務(wù)發(fā)展大局。注重踐諾，我們承諾十項(xiàng)重點(diǎn)工作基本完成，尤其是招商引資工作成果顯著，完成招商引資內(nèi)資1.8億元，外資50萬美元，投資30___余萬元的________科技有限公司已竣工投產(chǎn);鄉(xiāng)便民服務(wù)中心正式投入運(yùn)行，9個服務(wù)窗口____名工作人員亮牌上崗;村級活動場所“硬軟件”建設(shè)完成、鄉(xiāng)文化站已完工并投入使用;“村村通”建設(shè)、14個村級衛(wèi)生室、衛(wèi)生院建設(shè)、愛國主義教育基地等項(xiàng)目已全部完工;3.__萬伏變電所、中心小學(xué)、中心幼兒園等項(xiàng)目建設(shè)正在有序進(jìn)行。各黨組織及黨員行動迅速，效果明顯，現(xiàn)在全鄉(xiāng)上下人氣旺盛，斗志昂揚(yáng)。

(三)爭取支持強(qiáng)組織，互幫互助共發(fā)展。我鄉(xiāng)積極為基層黨組織建設(shè)穿針引線，尋求多方面支持，大力開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動。目前，我鄉(xiāng)基層黨組織已與1__個縣直單位黨組織建立結(jié)對共建關(guān)系，共爭取扶持資金10萬余元。雙方黨組織通過定期交流，結(jié)對辦實(shí)事辦好事等多種方式互動，為我鄉(xiāng)基層黨組織建設(shè)起到良好的推動作用。

(四)強(qiáng)化黨性教育、精心打造先進(jìn)典型。一是利用七一活動契機(jī)，開展了豐富多彩的活動：縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)深入基層進(jìn)行慰問貧困黨員;邀請領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點(diǎn)上黨課;評選表彰了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，其中我鄉(xiāng)____總支的____被評為縣十佳共產(chǎn)黨員;組織黨員到革命歷史教育基地開展學(xué)習(xí)教育活動，重溫入黨誓詞。二是深化“六大”載體建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨員的模范帶頭作用，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、防汛抗旱等工作中踐行承諾，讓群眾能真真切切感受到創(chuàng)先爭優(yōu)開展帶來的實(shí)效。三是進(jìn)一步壯大黨員隊(duì)伍，加強(qiáng)黨員教育管理，深入開展?fàn)幃?dāng)黨員先鋒活動。

(五)、抓好黨員教育管理。我們從縣委黨校、縣農(nóng)業(yè)局等單位聘請專家到我鄉(xiāng)為黨員上培訓(xùn)課，同時每季度組織基層黨員干部到政府聽主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課，開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己聯(lián)系的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報(bào)，作為民主評議黨員的依據(jù)。

(六)、充實(shí)壯大基層黨組織力量。為解決我鄉(xiāng)部分村黨組織黨員、干部年齡老化的問題，著力加強(qiáng)村干部的培養(yǎng)和選拔工作，建立完善農(nóng)村后備干部人才庫。嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，對入黨積極分子多次開展集中培訓(xùn)，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，2010年全鄉(xiāng)發(fā)展黨員45名，沒有出現(xiàn)連續(xù)三年沒發(fā)展黨員的村。

(七)大力推進(jìn)基層民主政治建設(shè)。一是廣泛宣傳了加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)的重大意義、主要內(nèi)容和目的要求，通過層層宣傳、層層動員，基本做到了家喻戶曉，人人皆知。二是健全完善了黨委民主議事機(jī)制。嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善黨委內(nèi)部議事決策機(jī)制，制定了《______鄉(xiāng)黨委會議事規(guī)則》。三是加強(qiáng)對村(場)、社區(qū)決策的指導(dǎo)監(jiān)督。指導(dǎo)各村(場)、社區(qū)進(jìn)一步完善決策制度，探索建立決策前調(diào)查研究、重大決策咨詢等制度，規(guī)范決策程序。同時有選擇、有重點(diǎn)的對部分村(場)、社區(qū)落實(shí)民主集中制的情況和權(quán)力運(yùn)行過程進(jìn)行檢查指導(dǎo)。四是建立健全考核獎懲制度。建立了對部門負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)干部隨機(jī)考察等日常管理制度。制定印發(fā)了《_____鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法》、《_____鄉(xiāng)2010年度村級目標(biāo)管理考核獎懲辦法》，加強(qiáng)并規(guī)范了對村(場)、社區(qū)干部的管理和監(jiān)督。五是積極推進(jìn)全鄉(xiāng)黨務(wù)、政務(wù)和村(場)、社區(qū)三務(wù)公開，制定《______鄉(xiāng)黨務(wù)政務(wù)公開試行辦法》。六是積極穩(wěn)妥地推進(jìn)“四議兩公開”，有效保障落實(shí)了黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。七是大力推進(jìn)“陽光村務(wù)工程”。對全鄉(xiāng)村(場)、社區(qū)“三資”進(jìn)行了清理，成立了“三資”委托代理服務(wù)中心，實(shí)施村級事務(wù)流程化管理，按法定程序選舉產(chǎn)生了17個村(場、社)務(wù)監(jiān)督委員會。

雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然，由于自己能力有限，也難免存在一些缺點(diǎn)和不足：

一是____鄉(xiāng)以前底子薄、基礎(chǔ)差，近幾年雖發(fā)展較快，風(fēng)清氣正、奮發(fā)向上，但財(cái)力畢竟有限，雖在黨建等工作上有一定的投入，但仍不能滿足形勢發(fā)展的需要，制約了工作開展。

二是____鄉(xiāng)地域偏僻，群眾思想觀念轉(zhuǎn)變尚待時日，又無得天獨(dú)厚的自然資源條件，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，深感建設(shè)富裕、文明、和諧、環(huán)境優(yōu)美的新______任重道遠(yuǎn)。

三是抓平衡的力度不大，基層黨建工作整體水平不高，進(jìn)展不平衡。

五是經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏強(qiáng)有力的支撐，新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)繁重，農(nóng)村城鎮(zhèn)化任務(wù)艱巨。

抓學(xué)習(xí)提素質(zhì)。繼續(xù)抓好建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍和創(chuàng)新活力;嚴(yán)格把握“五個好”、“五帶頭”的“創(chuàng)先爭優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)，推動基層黨組織向“五個好”邁進(jìn)，增強(qiáng)各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，真正發(fā)揮黨員干部的先鋒表率作用;理論結(jié)合實(shí)際、加強(qiáng)實(shí)踐，全面提高黨員干部處理農(nóng)村工作問題的能力和駕馭復(fù)雜局面的水平。

意說想法，加強(qiáng)班子成員間信息溝通，增進(jìn)了解，增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，形成風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍;切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，做好鄉(xiāng)、村兩級干部績效考核，及時兌現(xiàn)獎懲措施，充分調(diào)動工作人員的工作積極性，提升工作效率與效益，全面增強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級決策的執(zhí)行力度。

抓廉政固根基。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，繼續(xù)深入開展“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”活動，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，頂住誘惑，堅(jiān)守廉潔從政的底線，強(qiáng)化權(quán)為民所用權(quán)利意識;健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，完善行政問責(zé)機(jī)制，繼續(xù)完善推行機(jī)關(guān)各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度，用健全的制度來約束黨員干部;加強(qiáng)理想信念和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力營造良好的政治生態(tài)。

2021年是十二五規(guī)劃的重要之年，我們將在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以十八屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照全縣工作的總體部署，理清工作思路，始終保持清醒的頭腦，堅(jiān)定加快發(fā)展的信心和決心，以高昂的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，持續(xù)推動______基層黨組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)邁向新的臺階!

一、履職工作特色及亮點(diǎn)。

一是強(qiáng)化政治引領(lǐng)，大力推進(jìn)黨的思想建設(shè)。始終堅(jiān)持“抓好黨建是最大政績”的政績觀，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，以貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆三中、四中全會精神為主線，不斷提高決策水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，堅(jiān)持每月一次黨委中心組學(xué)習(xí)會議和每周二黨員集中學(xué)習(xí)；認(rèn)真貫徹民主集中制，制定了《xx局黨委會議議事決策規(guī)則》，對重大事項(xiàng)“一起聽、一起議、一起定”。共組織召開中心組學(xué)習(xí)會議xx次，集中學(xué)習(xí)xx次、專題輔導(dǎo)x次、研討交流x次。

二是強(qiáng)化疫情防控，打造過硬干部隊(duì)伍。堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚(yáng)”的重要指示精神，在疫情防控一線，成立臨時黨支部2個、黨小組6個、黨員先鋒隊(duì)5個、黨員先鋒崗23個，夯實(shí)組織根基，牢筑戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用，激勵防控一線工作人員勇于擔(dān)當(dāng)，勇于爭先，全力以赴打贏疫情防控硬仗。通過微信公眾號、村級“大喇叭”等形式，進(jìn)一步加大防疫知識宣傳力度，全面提升廣大干部主動應(yīng)對疫情的信心和決心。

三是強(qiáng)化堡壘引領(lǐng)，切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，始終把抓班子、帶隊(duì)伍作為履行黨建工作的基礎(chǔ)，全面落實(shí)各項(xiàng)黨建重點(diǎn)工作任務(wù)。一是召開基層黨建會議2次、推進(jìn)會4次，專題研究部署黨建工作3次，全局基層黨建工作呈現(xiàn)部署早、安排細(xì)、落實(shí)快、成效實(shí)的良好局面。二是推行“三會一課”、主題黨日全程紀(jì)實(shí)報(bào)備制度，開展主題黨日12次，上黨課8次，對71名黨員進(jìn)行了民主評議和談心談話。三是全力推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，從“分類定級”和“示范點(diǎn)”建設(shè)入手，成立了黨建辦公室，將原有的7個黨支部整合為3個黨支部，通過傳導(dǎo)壓力，激活動力，確保標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。四是豐富黨建活動內(nèi)容和形式，組織實(shí)施了“不忘初心、牢記使命、永遠(yuǎn)跟黨走”的“5個1”和“弘揚(yáng)鐵人精神”系列活動，參加市、縣慶祝建黨99周年文藝匯演活動2場次。五是持續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果情況，積極開展領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺活動4場次，專題輔導(dǎo)5次，應(yīng)發(fā)印制應(yīng)會手冊2份，圍繞年度黨建重點(diǎn)工作，開展星級支部書記評選活動1次。

四是強(qiáng)化隊(duì)伍管理，努力實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動為抓手，在全縣xx機(jī)關(guān)開展了為期3個月的執(zhí)法突出問題集中整治活動。一是成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案，暢通征求意見渠道，建立健全執(zhí)法突出問題集中整治和紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。二是結(jié)合xx工作性質(zhì)和特點(diǎn)，深入轄區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、受害人、打擊處理對象以及轄區(qū)居民家中公開向相關(guān)部門及服務(wù)對象征求意見建議68條。三是認(rèn)真開展自查自糾活動、全面開展個案調(diào)查和追究問責(zé)，對分析梳理出的36個具體問題，逐項(xiàng)研究，提出落實(shí)的具體意見措施，有力的推動了活動的深入開展。四是組織開展督察工作37次，集體廉政約談3場次，告誡約談5人次，通報(bào)批評18人次，責(zé)令書面檢查8人次，有力促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

五是強(qiáng)化先鋒引領(lǐng)，各項(xiàng)重點(diǎn)工作爭先進(jìn)位。以“四個鍛造”為目標(biāo)，打造了“黨員先鋒六面旗”逐步形成了“黨員因帶頭示范而自豪、群眾因黨員示范得實(shí)惠、轄區(qū)因黨員示范更安全、旗幟因黨員示范更鮮紅”的生動實(shí)踐，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)的良好局面。一是全力打擊違法犯罪。共立各類xx案件xxx起，破案38起，查處xx案件xxx起、查處違法人員xx人。二維護(hù)良好道路交通秩序。結(jié)合“三反一查”等專項(xiàng)行動，查處xxx違法行為xxx起，查處飲酒駕駛11起，醉酒駕駛12起。三是xx改革初見成效。深入開展“一標(biāo)三實(shí)”信息采集工作，采集各類信息xxx條，綜合采集率全市排名第一；深化放管服工作，窗口單位全部入駐行政服務(wù)大廳。四是項(xiàng)目建設(shè)不斷深化。xx業(yè)務(wù)用房和消防大樓改擴(kuò)建工程、xx業(yè)務(wù)用房室內(nèi)裝修、xxx指揮中心信息化建設(shè)三個項(xiàng)目完成了招投標(biāo)，進(jìn)入施工階段；完成xxxx檢查站安檢通道“提檔升級”改造工程；年內(nèi)完成爭資xxx萬元；xxxxxx檢查站20千伏供電項(xiàng)目建成投入使用。

二、存在的主要問題及原因。

在強(qiáng)調(diào)成績的同時，我深刻認(rèn)識到在抓黨建工作方面還存在一些不足：

一是黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不夠到位。作為黨委書記，履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)還不夠到位，對黨建工作和業(yè)務(wù)工作存在融合度不高的問題；二是組織生活制度落實(shí)不夠全面。落實(shí)“三會一課”制度針對性和實(shí)效性不強(qiáng)，對黨務(wù)工作者缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)，對黨員的教育管理缺乏創(chuàng)新；三是先鋒模范作用發(fā)揮不夠明顯。個別黨員民警不注重加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，缺乏全局觀念，創(chuàng)先爭優(yōu)的意識淡薄。

原因分析：一是黨建工作把握不透，沒有真正找到抓黨建促工作的突破口和結(jié)合點(diǎn)，影響了作用發(fā)揮。二是在研究、謀劃、落實(shí)黨建工作中投入的精力和時間不足，在黨建工作上督促指導(dǎo)作用發(fā)揮不夠到位。三是對黨員的經(jīng)常性管理教育培訓(xùn)抓的不實(shí)，黨員滿足于正常參加黨內(nèi)生活，主動參與創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強(qiáng)。

三、下一步工作思路及主要措施。

今后，我將繼續(xù)認(rèn)真履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)，正視不足，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制。

一是堅(jiān)持政治建警鑄警魂。堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，要從嚴(yán)抓好落實(shí)，進(jìn)一步對照黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的15項(xiàng)工作任務(wù)逐項(xiàng)研究、責(zé)任到人，充分發(fā)揮黨委班子作用，要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng)新活動方式，激發(fā)黨建工作活力。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十八

2014年以來，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，嚴(yán)格按照上級黨委關(guān)于開展好基層黨建工作部署安排，切實(shí)履行好“直接責(zé)任人”責(zé)任，將基層黨建工作與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動結(jié)合，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效?，F(xiàn)將一年來履職情況匯報(bào)如下：

（一）落實(shí)好黨建工作責(zé)任制，履行好“直接責(zé)任人”職責(zé)。作為“直接責(zé)任人”，在2014年初，我就召開了班子會就全鄉(xiāng)的黨建工作進(jìn)行了深入分析研討和部署安排，把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化。結(jié)合市委、縣委領(lǐng)導(dǎo)干部干事謀事工作安排，將黨建工作與分管工作相結(jié)合，制定了《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，把黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。對黨建工作在黨委領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部進(jìn)行了明確分工，黨委書記親自抓，組織委員具體抓。同時嚴(yán)格落實(shí)各村黨支部書記“直接責(zé)任人”責(zé)任，鄉(xiāng)黨委定期召開基層黨建工作專題會議，在聽取黨建工作情況匯報(bào)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究解決黨建疑難問題，切實(shí)形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一級抓一級，層層抓落實(shí)”的黨建工作新格局。

（二）認(rèn)真開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。在整個活動中，我們緊緊圍繞“為民、務(wù)實(shí)、清廉”這個主題，確保每個環(huán)節(jié)的質(zhì)量。通過組織學(xué)習(xí)、意見征求，征求到群眾及社會各方面對領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部對加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的意見4項(xiàng)25條。在整改落實(shí)階段，針對查擺出的問題，與群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題相結(jié)合，深入進(jìn)行整改。如群眾普遍關(guān)心的飲水安全問題，2014年，全鄉(xiāng)累計(jì)投資116萬元，完成了7個村的人飲工程改造工作，解決了1809戶村民飲用水安全問題，全鄉(xiāng)19個行政村中已有13個村喝上了黃河水，安裝了自來水雙管網(wǎng)。在農(nóng)改提行動中，我聯(lián)系的劉家村，累計(jì)投資350余萬元，進(jìn)行了道路硬化、村莊綠化、邊溝整修、墻體美化、村莊亮化等工作，村莊面貌煥然一新，老百姓的幸福指數(shù)得到進(jìn)一步提升。其他班子成員包的村通過整體打造，村莊面貌都有了很大提升，全鄉(xiāng)19個村中12個村經(jīng)過兩年打造，村莊面貌都發(fā)生了翻天覆地的變化。

（三）積極推進(jìn)黨員志愿者服務(wù)活動。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，我們對全鄉(xiāng)860名黨員進(jìn)行了志愿者注冊登記，建立了服務(wù)臺賬。本著就近原則，安排全鄉(xiāng)黨員志愿者與幫扶對象“一對一”結(jié)對子，利用黨員活動日、節(jié)假日、工作之余的閑暇時間，對空巢老人、留守兒童、農(nóng)民工及其子女、殘疾人等困難群眾和特殊人群，開展多種形式的扶貧濟(jì)困活動。同時積極開展好“春雨行動”，對全鄉(xiāng)的低保戶、五保戶、優(yōu)撫對象等，采取一幫一、多幫一等形式，開展針對性幫扶。

（四）多措并舉整頓軟弱渙散基層黨組織。一是提前進(jìn)行換屆選舉。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，針對群眾反映，果斷對寇莊、二官、海豐3個村進(jìn)行村委會換屆選舉，選優(yōu)配強(qiáng)了村委會班子。二是對全鄉(xiāng)村干部進(jìn)行了集中培訓(xùn)，內(nèi)容以履職能力、“兩委”班子團(tuán)結(jié)協(xié)作、服務(wù)村民意識、村務(wù)工作運(yùn)行程序等為主題，采取以會代訓(xùn)進(jìn)行培訓(xùn)，我親自授課6次，收到良好效果。三是由鄉(xiāng)紀(jì)檢部門對全鄉(xiāng)19個村賬目進(jìn)行定期或不定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和整改，杜絕了多起違法違紀(jì)問題發(fā)生。四是對各村的村務(wù)公開欄重新統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置，強(qiáng)化對村務(wù)公開的督導(dǎo)，使各村村干部增強(qiáng)了陽光操作意識。

（五）全面提升基層黨建水平。一是深入開展服務(wù)型黨組織建設(shè)工作。重點(diǎn)抓好“五個好”基層黨組織建設(shè)工作，分層次，分類指導(dǎo)各基層黨組織建立檔案，完善制度。二是對黨員進(jìn)行集中培訓(xùn)，不斷提高他們對黨的政策和國家法律法規(guī)的理解和支持程度，教育黨員認(rèn)真履行黨員義務(wù)，正確行使黨員權(quán)利，充分發(fā)揮黨員在生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和社會生活中的先鋒模范作用，全年共組織培訓(xùn)124人次。三是繼續(xù)推進(jìn)村級事務(wù)規(guī)范化管理。全面推進(jìn)基層黨務(wù)公開和“三議一行一監(jiān)督”機(jī)制，不斷健全村民自治機(jī)制，健全村民代表會議制度和民主決策機(jī)制，保證村“兩委”班子運(yùn)行協(xié)調(diào)、決策民主、清正廉潔。四是嚴(yán)把黨員入口關(guān)。嚴(yán)格按照“十六字”標(biāo)準(zhǔn)，注意將政治素質(zhì)好、文化程度高、帶頭致富能力強(qiáng)等優(yōu)秀人才發(fā)展為黨員，全年新培養(yǎng)入黨積極分子35名，發(fā)展黨員18名，轉(zhuǎn)正20名。五是不斷健全四個“全覆蓋”工作機(jī)制。我們通過成立組織、健全體系、培育典型、規(guī)范運(yùn)作、嚴(yán)格獎懲等方式，使四個“全覆蓋”工作模式在我鄉(xiāng)19個行政村全面鋪開，并依托“四個覆蓋”，努力創(chuàng)新農(nóng)村社會管理模式，取得了良好效果。

（六）扎實(shí)抓好村“兩委”換屆選舉工作。鑒于我鄉(xiāng)核電項(xiàng)目土地收儲工作迫在眉睫，我鄉(xiāng)黨委研究決定：提前行動，在農(nóng)歷年前全面完成全鄉(xiāng)19個行政村的村“兩委”換屆選舉工作。截止2月9日，我鄉(xiāng)19個行政村的黨支部已全部完成換屆，13個村黨支部書記連選連任，3個村原村委會主任選舉為支部書記，13個村完成了村委會換屆選舉，其中8個村的村委會主任連選連任。

一是部分村干部法制觀念淡薄，違法違紀(jì)現(xiàn)象時有發(fā)生。如今年二官、小韓、寇莊等4名村干部因違法違紀(jì)受到了黨紀(jì)國法的處分處理。二是在新形勢下，農(nóng)村工作的方式方法還需要進(jìn)一步改進(jìn)和提高。三是對黨員和干部培訓(xùn)的形式較為單一，干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與快速發(fā)展的新形勢存在較大差距。

2015年我鄉(xiāng)黨建工作的總體思路是：以黨的十八屆。

四中全會。

精神為指引，切實(shí)做到知法、守法、用法，使法制宣傳和法制教育貫穿黨建工作之中。一是加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的法制觀念教育，使他們自覺做到“辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法”，從而減少違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。二是組織部門要加大對基層干部的培訓(xùn)力度，創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，不斷提高基層干部的法律素養(yǎng)和辦事能力。三是主動配合紀(jì)委監(jiān)察等部門，不斷加大對違法亂紀(jì)行為的查處力度，使廣大干部群眾受到警示教育。

在今后的黨建工作中，我將加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí)，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記“直接責(zé)任人”職責(zé)，團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)黨委班子成員，不斷改進(jìn)黨建工作方式方法，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為全面推進(jìn)農(nóng)村改革，提升農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇十九

指崗位應(yīng)完成的工作內(nèi)容和應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。無論是同時還是同時，它都指不同的職位。崗位職責(zé)是一種具體的工作描述，可分為不同的工作類型。一個組織為完成一項(xiàng)任務(wù)而設(shè)立的職位。由工種性質(zhì)、崗位性質(zhì)、職稱性質(zhì)、職級性質(zhì)組成。它必須屬于一個人。責(zé)任是地位與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任構(gòu)成。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

一年來，我始終圍繞企業(yè)中心工作，突出“四個強(qiáng)化”，推進(jìn)基層黨建，為企業(yè)改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證和動力支持。企業(yè)各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高，位居系統(tǒng)前列。

（二）強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，完善黨建工作體系。抓基層打基礎(chǔ)，是黨建工作的長遠(yuǎn)之計(jì)和固本之舉。貫徹上級系列文件精神，制訂了在深化企業(yè)改革中加強(qiáng)黨建工作、思想政治工作、群團(tuán)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施意見。嚴(yán)格落實(shí)“黨政會簽”、“三會一課”、中心組學(xué)習(xí)等黨建規(guī)章，組織對x個基層單位進(jìn)行了專項(xiàng)抽查。按照“三同步”原則，規(guī)范各級黨組織設(shè)置。所屬規(guī)模較大的x家單位分設(shè)組宣干辦等工作機(jī)構(gòu)，規(guī)模較小的企業(yè)設(shè)黨群工作部，實(shí)現(xiàn)了黨的組織和工作全覆蓋。加強(qiáng)黨員教育信息化建設(shè)，組建黨員電教室，建立了黨員遠(yuǎn)程教育平臺。

（三）強(qiáng)化從嚴(yán)治黨，發(fā)揮黨建政治保障作用。從嚴(yán)治黨，是發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的根本保證。我堅(jiān)持帶頭示范，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的落實(shí)，推進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。帶隊(duì)到x家單位開展了專項(xiàng)檢查。針對上級巡視巡察反饋的x項(xiàng)問題，牽頭逐一制定整改措施，認(rèn)真整改落實(shí)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部日常履職巡察制度，對x名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了巡察，對x名領(lǐng)導(dǎo)干部作出了談話提醒、誡勉、調(diào)整崗位等處理。

主要存在以下問題和不足：一是黨建工作發(fā)展不平衡。盡管企業(yè)重黨建、促發(fā)展的氛圍濃厚，但是基層黨建在不同區(qū)域之間、不同單位之間、不同項(xiàng)目之間發(fā)展水平高低不一、參差不齊。二是黨建理論研討落后于實(shí)踐活動。對新形勢下黨建工作的內(nèi)在規(guī)律、方式方法、形式內(nèi)容等，需要進(jìn)一步加強(qiáng)前瞻性的研究和探討。三是黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)需要加強(qiáng)。雖然我們始終高度重視和加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)，但在一定程度上仍然存在黨務(wù)干部隊(duì)伍后繼乏人、能力素質(zhì)有待提升等問題。

問題存在的主要原因：一是創(chuàng)新意識、創(chuàng)新力度與適應(yīng)時代發(fā)展形勢的需要還有差距。有的工作在一定程度上還存在延續(xù)老方法、老套路的問題，創(chuàng)新思路提升黨建工作新成效不夠明顯。區(qū)域黨建、農(nóng)民工黨建、幸福企業(yè)建設(shè)等創(chuàng)新型黨建工作深層次理論研究還不夠，還沒有把黨建理論調(diào)研擺在更重要的位置來抓。二是黨建工作考評機(jī)制與促進(jìn)基層黨建全面發(fā)展的需要還有差距。雖然制訂了有關(guān)加強(qiáng)黨建工作、創(chuàng)建項(xiàng)目思想政治工作的量化考評文件。但是，根據(jù)考評結(jié)果進(jìn)行有效獎懲的力度還不夠，對基層單位抓黨建工作積極性的激發(fā)和調(diào)動還不夠，基層黨建考評激勵工作有待進(jìn)一步改進(jìn)。三是黨務(wù)干部能力素質(zhì)與抓好新時期基層黨建工作的需要還有差距。當(dāng)前，從嚴(yán)治黨、全面深化改革、加快轉(zhuǎn)型發(fā)展等新形勢，對進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建、更好地發(fā)揮基層黨組織作用，對基層黨務(wù)干部的素質(zhì)能力和水平提出了更新、更高、更嚴(yán)的要求，但我們一些黨務(wù)干部的自身素質(zhì)還不能完全適應(yīng)形勢需要?！按蜩F還要自身硬”，加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍的培養(yǎng)是抓好新時期基層黨建工作的前提和基礎(chǔ)保證。

下一步我們將結(jié)合改進(jìn)工作中的不足，著力圍繞“發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用”這一條主線，從以下幾個方面推進(jìn)基層黨建：

（一）健全兩套機(jī)制，推進(jìn)基層黨建全面發(fā)展。一是健全完善基層黨建工作機(jī)制，從機(jī)制上進(jìn)一步明確各級黨群組織的工作制度、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、工作經(jīng)費(fèi)、活動場所，明確項(xiàng)目專職黨群干部的配備、待遇和相關(guān)保障。二是健全完善黨建工作考評機(jī)制，修訂基層黨建考評細(xì)則，堅(jiān)持量化測評與定性考核相結(jié)合，加強(qiáng)各單位基層黨建的考評，獎優(yōu)罰劣，激發(fā)各單位補(bǔ)齊基層黨建短板，推進(jìn)基層黨建規(guī)范化科學(xué)化。

（二）抓好三項(xiàng)建設(shè)，鞏固基層黨建堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。一是按照“三同步”原則，始終保持企業(yè)黨的組織和工作全覆蓋，抓好基層黨組織建設(shè)，抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，通過全面推行基層黨組織書記任職資格培訓(xùn)認(rèn)證制度，實(shí)施基層黨組織書記全部輪訓(xùn)持證上崗，加強(qiáng)干部培訓(xùn)等途徑，抓好黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。

（三）突出四個重點(diǎn)，持續(xù)推進(jìn)基層黨建創(chuàng)新。一是推進(jìn)區(qū)域黨建，在一些基層單位聯(lián)合地方機(jī)構(gòu)探索開展建立區(qū)域黨建聯(lián)合黨組織工作。二是推進(jìn)基層思想政治工作，深入開展創(chuàng)建基層思想政治工作示范點(diǎn)、示范線活動。三是推進(jìn)幸福企業(yè)建設(shè)，加強(qiáng)文化引領(lǐng)，深化“幸福小家”創(chuàng)建，力爭今年企業(yè)“幸福小家”創(chuàng)建率達(dá)100%。

____鄉(xiāng)位于____縣西南部，面積27__平方公里，人口_萬余人。設(shè)5_個黨支部，有黨員1__94名。其中農(nóng)村黨支部3___個，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨支部1___個，兩新組織黨支部1個。預(yù)計(jì)2010年，全年實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值7.__億元，其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值3._億元;固定資產(chǎn)投資完成4._億元;完成財(cái)政收入130_萬元，完成招商引資內(nèi)資1._億元，外資5_萬美元;農(nóng)民人均純收入超750_元。下面，我將一年來履行黨建工作直接責(zé)任人職責(zé)情況匯報(bào)如下:。

在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我始終以高度的政治責(zé)任感、強(qiáng)烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的和十八屆四中、五中全會精神，堅(jiān)持以“雙效提升年”為抓手，緊緊圍繞“強(qiáng)工業(yè)”、“興三產(chǎn)”、“惠民生”、“亮環(huán)境”、“構(gòu)和諧”這一主線，抓好“五個三”工程這一工作思路，抓班子、帶隊(duì)伍，強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，切實(shí)履行黨委書記基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，加快推進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)發(fā)展，使整體工作再上新臺階，重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)新突破。

1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運(yùn)行機(jī)制。貫徹落實(shí)科。

學(xué)發(fā)展觀，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合本地實(shí)際，制定我鄉(xiāng)黨建工作規(guī)劃，提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施，總攬全鄉(xiāng)工作大局。通過深入調(diào)研，按照民主集中制原則，進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的各項(xiàng)議事和決策機(jī)制，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量。正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系，努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。

2、全力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。為加強(qiáng)干部管理，我們有針對性地制定了一些切實(shí)可行操作性較強(qiáng)的規(guī)章制度。針對理論學(xué)習(xí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度;針對群眾辦事難的情況，完善了《來信來訪接待制度》，調(diào)整充實(shí)辦公室人員，進(jìn)一步明確辦公人員責(zé)任，制定《辦公室工作制度》;針對縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)，我們層層分解，責(zé)任到人，建立健全了鄉(xiāng)村兩級干部績效考核機(jī)制;加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立，使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。

3、全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

責(zé)任制?！凹翰徽y以正人”，作為鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，在工作和生活中，我一直對自己從嚴(yán)要求：一是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé)，全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù)和要求;二是以“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”活動為契機(jī)，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，定期組織召開廉潔自律民主生活會，適時組織觀看“反腐倡廉警示教育片”;三是樹立正氣、公正辦事、公正用人，要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展，核心在領(lǐng)導(dǎo)班子、關(guān)鍵在各級干部，因此我始終把抓班子、帶隊(duì)伍放在重要位置來抓，對干部不良行為及時批評制止、對錯誤的做法及時糾正改進(jìn)，凡涉及人、財(cái)、物等重要工作，堅(jiān)持集體研究、民主集中、會議決定;四是利用“陽光村務(wù)工程”建設(shè)，全面清理“三資”，健全和完善村級各項(xiàng)制度，強(qiáng)化基層民主管理體制建設(shè);五是與各基層單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。

4、認(rèn)真抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)。幾年來，作為黨建工作“直接責(zé)任人”，我經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，傾力抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)到位，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)解決存在問題，加強(qiáng)對基層黨建工作的具體指導(dǎo)，提升了基層黨建工作水平，開創(chuàng)了我鄉(xiāng)黨建工作的新局面。

1、制定和完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。針對如何抓好班子，帶好黨員隊(duì)伍，如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)，提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾方面重點(diǎn)問題，全鄉(xiāng)1__個村(場)、社區(qū)都根據(jù)實(shí)際情況和自身特點(diǎn)制定了年度規(guī)劃，年初報(bào)送鄉(xiāng)黨委，經(jīng)認(rèn)定后備案，鄉(xiāng)黨委按階段組織檢查驗(yàn)收，結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。

2、強(qiáng)化綜合整治，抓好后進(jìn)支部的轉(zhuǎn)化工作。

針對后進(jìn)村存在干部素質(zhì)差、村財(cái)務(wù)管理混亂、作風(fēng)不扎實(shí)、干群關(guān)系緊張、支部不能發(fā)揮作用等問題。我們從提升干部能力入手，經(jīng)過考察了解，重新調(diào)整了支部分工，選好班子帶頭人?？朔酝甯刹坎桓墒?，怕干事的不良局面。同時本著服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的宗旨，按照五好支部建設(shè)的要求有針對性地制定了整改措施，解決了老百姓關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

3、加強(qiáng)調(diào)查研究、拓展基層黨建工作的空間、延伸工作鏈條。根據(jù)當(dāng)前我鄉(xiāng)農(nóng)村工作面臨的新形勢、新問題和新情況，針對部分村運(yùn)作不規(guī)范，致使群眾意見大，并引發(fā)個別村上訪的狀況，我們深入調(diào)查，認(rèn)真查處，同時，在此基礎(chǔ)上舉一返三，出臺了村級重大問題請示報(bào)告的相關(guān)規(guī)定，即村內(nèi)洽談經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目和建設(shè)項(xiàng)目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟(jì)活動，村決策前7天必須向鄉(xiāng)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示，由鄉(xiāng)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見，反饋到村，村再決策。

4、加快“強(qiáng)村工程”建設(shè)步伐。

緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)的工作思路，我鄉(xiāng)在宣傳黨在農(nóng)村的富民政策的同時，動員全社會力量招商引資，開發(fā)本地資源，搞好項(xiàng)目建設(shè)。大力開展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，發(fā)揮最大效益。我們繼續(xù)在農(nóng)村以“六大載體”為依托，大力實(shí)施“領(lǐng)頭雁”工程，著力打造政治素質(zhì)強(qiáng)、致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)致富能力強(qiáng)的農(nóng)村支部書記隊(duì)伍，著力加強(qiáng)村黨支部書記的“雙帶”能力，為農(nóng)村全面建設(shè)小康社會奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

5、加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建，提高黨建工作覆蓋率。

對于具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè)，加大組建力度，已組建了遠(yuǎn)輝塑料包裝、金泰絲織、竹木加工、水泥建材、蠶桑養(yǎng)殖等7個非公有制企業(yè)黨組織，選派了黨建工作指導(dǎo)員，實(shí)現(xiàn)了非公有制企業(yè)黨組織應(yīng)建已建率、覆蓋率和指導(dǎo)員選派率“三個100%”。我們還著重在建好支部班子、落實(shí)活動場地、建立健全規(guī)章制度、特別在開展豐富多彩的活動上下功夫，加強(qiáng)非公企業(yè)黨建，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

6、認(rèn)真做好選派村、難點(diǎn)村工作。

我鄉(xiāng)_______、_____兩村列入第四批選派村，選派工作開展以來，鄉(xiāng)黨委高度重視，我多次深入選派村了解、關(guān)心選派村的工作，及時建立鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系選派村工作機(jī)制，努力為選派書記開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，幫助其熟悉情況，理清工作思路，制定工作計(jì)劃，做好上下協(xié)調(diào)，竭盡所能改善當(dāng)?shù)厝罕娚a(chǎn)生活條件。

針對_____這個難點(diǎn)村，我們的治理措施是：加強(qiáng)村班子建設(shè)，促進(jìn)村兩委班子的團(tuán)結(jié)，形成工作合力;理清村級財(cái)務(wù)混亂狀況，化解各方面的矛盾;千方百計(jì)改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，為今后發(fā)展創(chuàng)造基礎(chǔ);積極鼓勵引導(dǎo)群眾發(fā)展個體私營經(jīng)濟(jì)，培育經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，向上爭取項(xiàng)目做好陣地建設(shè);建立健全村級規(guī)章制度，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。

7、加強(qiáng)村(場)、社區(qū)活動場所規(guī)范化建設(shè)。

經(jīng)過近幾年的努力，我鄉(xiāng)1_個村(場)、社區(qū)中已有1__個村級活動場所符合要求，____、___2個集體經(jīng)濟(jì)薄弱的村，陣地建設(shè)滯后，在上級的關(guān)心、支持下，兩個村作為選派村，下派了第一書記，增強(qiáng)了村級工作力量，今年他們都把陣地建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作在抓。____村新建兩層六間450平方米的村部大樓，現(xiàn)已投入使用。竹溪村對現(xiàn)有村部進(jìn)行了改建，擴(kuò)大了黨員活動室面積，配套了各項(xiàng)設(shè)施。除了加強(qiáng)硬件建設(shè)外，我們今年又對全鄉(xiāng)所有村(場)、社區(qū)內(nèi)部的管理與工作制度進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范化創(chuàng)建，使村(場)、社區(qū)各項(xiàng)工作更加有章可循。

三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建和黨內(nèi)民主建設(shè)。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),層層宣傳發(fā)動。一是成立了鄉(xiāng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施意見和四類實(shí)施方案，確定“創(chuàng)先爭優(yōu)促科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鄉(xiāng)建幸福______”為活動主題。二是對四類35個參加活動的單位,下派聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)員,分類指導(dǎo)，定期督查，確保各項(xiàng)規(guī)定動作落實(shí)到位。三是利用便民服務(wù)大廳電子屏和各種形式宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題、要求、內(nèi)容、原則以及時間安排等內(nèi)容;開辟創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄，及時上傳最新活動信息，擴(kuò)大活動影響范圍。各基層黨組織在公開欄上及時公布活動進(jìn)展情況及爭創(chuàng)承諾，接受群眾監(jiān)督。全鄉(xiāng)上下形成創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

(二)兌現(xiàn)承諾內(nèi)容，服務(wù)發(fā)展大局。注重踐諾，我們承諾十項(xiàng)重點(diǎn)工作基本完成，尤其是招商引資工作成果顯著，完成招商引資內(nèi)資1.8億元，外資50萬美元，投資30___余萬元的________科技有限公司已竣工投產(chǎn);鄉(xiāng)便民服務(wù)中心正式投入運(yùn)行，9個服務(wù)窗口____名工作人員亮牌上崗;村級活動場所“硬軟件”建設(shè)完成、鄉(xiāng)文化站已完工并投入使用;“村村通”建設(shè)、14個村級衛(wèi)生室、衛(wèi)生院建設(shè)、愛國主義教育基地等項(xiàng)目已全部完工;3.__萬伏變電所、中心小學(xué)、中心幼兒園等項(xiàng)目建設(shè)正在有序進(jìn)行。各黨組織及黨員行動迅速，效果明顯，現(xiàn)在全鄉(xiāng)上下人氣旺盛，斗志昂揚(yáng)。

(三)爭取支持強(qiáng)組織，互幫互助共發(fā)展。我鄉(xiāng)積極為基層黨組織建設(shè)穿針引線，尋求多方面支持，大力開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動。目前，我鄉(xiāng)基層黨組織已與1__個縣直單位黨組織建立結(jié)對共建關(guān)系，共爭取扶持資金10萬余元。雙方黨組織通過定期交流，結(jié)對辦實(shí)事辦好事等多種方式互動，為我鄉(xiāng)基層黨組織建設(shè)起到良好的推動作用。

(四)強(qiáng)化黨性教育、精心打造先進(jìn)典型。一是利用七一活動契機(jī)，開展了豐富多彩的活動：縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)深入基層進(jìn)行慰問貧困黨員;邀請領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點(diǎn)上黨課;評選表彰了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，其中我鄉(xiāng)____總支的____被評為縣十佳共產(chǎn)黨員;組織黨員到革命歷史教育基地開展學(xué)習(xí)教育活動，重溫入黨誓詞。二是深化“六大”載體建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨員的模范帶頭作用，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、防汛抗旱等工作中踐行承諾，讓群眾能真真切切感受到創(chuàng)先爭優(yōu)開展帶來的實(shí)效。三是進(jìn)一步壯大黨員隊(duì)伍，加強(qiáng)黨員教育管理，深入開展?fàn)幃?dāng)黨員先鋒活動。

(五)、抓好黨員教育管理。我們從縣委黨校、縣農(nóng)業(yè)局等單位聘請專家到我鄉(xiāng)為黨員上培訓(xùn)課，同時每季度組織基層黨員干部到政府聽主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課，開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。在流動黨員管理方面，一是建立流動黨員登記制度，及時掌握流動黨員的動向。二是建立支委聯(lián)系制度，支委隨時掌握自己聯(lián)系的流動黨員情況，將流動黨員情況定期向組織匯報(bào)，作為民主評議黨員的依據(jù)。

(六)、充實(shí)壯大基層黨組織力量。為解決我鄉(xiāng)部分村黨組織黨員、干部年齡老化的問題，著力加強(qiáng)村干部的培養(yǎng)和選拔工作，建立完善農(nóng)村后備干部人才庫。嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員，采取審慎的態(tài)度發(fā)展，重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中，對入黨積極分子多次開展集中培訓(xùn)，在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”，從源頭保證了黨員的質(zhì)量，2010年全鄉(xiāng)發(fā)展黨員45名，沒有出現(xiàn)連續(xù)三年沒發(fā)展黨員的村。

(七)大力推進(jìn)基層民主政治建設(shè)。一是廣泛宣傳了加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)的重大意義、主要內(nèi)容和目的要求，通過層層宣傳、層層動員，基本做到了家喻戶曉，人人皆知。二是健全完善了黨委民主議事機(jī)制。嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，完善黨委內(nèi)部議事決策機(jī)制，制定了《______鄉(xiāng)黨委會議事規(guī)則》。三是加強(qiáng)對村(場)、社區(qū)決策的指導(dǎo)監(jiān)督。指導(dǎo)各村(場)、社區(qū)進(jìn)一步完善決策制度，探索建立決策前調(diào)查研究、重大決策咨詢等制度，規(guī)范決策程序。同時有選擇、有重點(diǎn)的對部分村(場)、社區(qū)落實(shí)民主集中制的情況和權(quán)力運(yùn)行過程進(jìn)行檢查指導(dǎo)。四是建立健全考核獎懲制度。建立了對部門負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)干部隨機(jī)考察等日常管理制度。制定印發(fā)了《_____鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法》、《_____鄉(xiāng)2010年度村級目標(biāo)管理考核獎懲辦法》，加強(qiáng)并規(guī)范了對村(場)、社區(qū)干部的管理和監(jiān)督。五是積極推進(jìn)全鄉(xiāng)黨務(wù)、政務(wù)和村(場)、社區(qū)三務(wù)公開，制定《______鄉(xiāng)黨務(wù)政務(wù)公開試行辦法》。六是積極穩(wěn)妥地推進(jìn)“四議兩公開”，有效保障落實(shí)了黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。七是大力推進(jìn)“陽光村務(wù)工程”。對全鄉(xiāng)村(場)、社區(qū)“三資”進(jìn)行了清理，成立了“三資”委托代理服務(wù)中心，實(shí)施村級事務(wù)流程化管理，按法定程序選舉產(chǎn)生了17個村(場、社)務(wù)監(jiān)督委員會。

雖然工作取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題，使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然，由于自己能力有限，也難免存在一些缺點(diǎn)和不足：

一是____鄉(xiāng)以前底子薄、基礎(chǔ)差，近幾年雖發(fā)展較快，風(fēng)清氣正、奮發(fā)向上，但財(cái)力畢竟有限，雖在黨建等工作上有一定的投入，但仍不能滿足形勢發(fā)展的需要，制約了工作開展。

二是____鄉(xiāng)地域偏僻，群眾思想觀念轉(zhuǎn)變尚待時日，又無得天獨(dú)厚的自然資源條件，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，深感建設(shè)富裕、文明、和諧、環(huán)境優(yōu)美的新______任重道遠(yuǎn)。

三是抓平衡的力度不大，基層黨建工作整體水平不高，進(jìn)展不平衡。

五是經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏強(qiáng)有力的支撐，新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)繁重，農(nóng)村城鎮(zhèn)化任務(wù)艱巨。

下一步工作打算：

抓學(xué)習(xí)提素質(zhì)。繼續(xù)抓好建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍和創(chuàng)新活力;嚴(yán)格把握“五個好”、“五帶頭”的“創(chuàng)先爭優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn)，推動基層黨組織向“五個好”邁進(jìn)，增強(qiáng)各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，真正發(fā)揮黨員干部的先鋒表率作用;理論結(jié)合實(shí)際、加強(qiáng)實(shí)踐，全面提高黨員干部處理農(nóng)村工作問題的能力和駕馭復(fù)雜局面的水平。

意說想法，加強(qiáng)班子成員間信息溝通，增進(jìn)了解，增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，形成風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍;切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，做好鄉(xiāng)、村兩級干部績效考核，及時兌現(xiàn)獎懲措施，充分調(diào)動工作人員的工作積極性，提升工作效率與效益，全面增強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級決策的執(zhí)行力度。

抓廉政固根基。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，繼續(xù)深入開展“踐行廉政準(zhǔn)則，優(yōu)化政治生態(tài)”活動，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，頂住誘惑，堅(jiān)守廉潔從政的底線，強(qiáng)化權(quán)為民所用權(quán)利意識;健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，完善行政問責(zé)機(jī)制，繼續(xù)完善推行機(jī)關(guān)各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度，用健全的制度來約束黨員干部;加強(qiáng)理想信念和廉潔從政教育，使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力營造良好的政治生態(tài)。

2020年是十二五規(guī)劃的重要之年，我們將在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，以十八屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，全面踐行科學(xué)發(fā)展觀，按照全縣工作的總體部署，理清工作思路，始終保持清醒的頭腦，堅(jiān)定加快發(fā)展的信心和決心，以高昂的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)，持續(xù)推動______基層黨組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)邁向新的臺階!

（一）突重點(diǎn)，履行黨建工作責(zé)任。堅(jiān)持把黨建工作與全鎮(zhèn)發(fā)展建設(shè)工作同安排、同部署、同考核，全年組織召開8次黨委會專題研究基層黨建工作，30余次帶隊(duì)深入村（社區(qū)）督促落實(shí)“三會一課”制度以及“三務(wù)”公開等工作。重點(diǎn)做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持責(zé)任到支部、學(xué)做抓日常，讓支部“活”起來、黨員“動”起來。

（二）強(qiáng)隊(duì)伍，狠抓黨員干部培養(yǎng)。認(rèn)真落實(shí)“目標(biāo)選人”，換屆選舉期間，有5名村后備干部被推薦為支委候選人。繼續(xù)堅(jiān)持“專題化學(xué)習(xí)、經(jīng)常化活動、導(dǎo)師化幫帶、制度化管理、前沿化實(shí)踐”的“五化”干部培養(yǎng)機(jī)制，今年，共有3名年輕干部走上科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，8名年輕干部走上中層崗位，7名年輕干部到市、區(qū)級部門交流學(xué)習(xí)，100余名鎮(zhèn)村干部參加省、市、區(qū)各類培訓(xùn)。實(shí)施黨員發(fā)展“四項(xiàng)計(jì)劃”，重視在農(nóng)村發(fā)展優(yōu)質(zhì)黨員，新發(fā)展的17名黨員中優(yōu)質(zhì)黨員7名、致富能手3名、社會組織1名。

（三）夯基礎(chǔ)，提升基層黨建水平。一是堅(jiān)持“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，指導(dǎo)高峰、團(tuán)結(jié)、玉水等支部積極服務(wù)竹、茶、蔬菜等特色種植和鄉(xiāng)村農(nóng)家樂旅游服務(wù)業(yè)；指導(dǎo)回虎等支部抓好林下木耳、竹蓀、珍稀菌種示范種植；指導(dǎo)金田、青風(fēng)、來龍、七里等支部發(fā)展獼猴桃、蘋果桃、藏香豬、林下雞等，著力打造產(chǎn)業(yè)黨建示范片；今年，18個村（社區(qū)）均成立了村（社區(qū)）集體資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，帶動村集體經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。二是圍繞后進(jìn)整改強(qiáng)黨建。落實(shí)班子成員聯(lián)片“責(zé)任田”，每月到村調(diào)研3次以上，切實(shí)加強(qiáng)“第一書記”管理，確保貧困村和軟弱渙散黨組織按時按質(zhì)提檔升級；三是圍繞創(chuàng)新服務(wù)促黨建。堅(jiān)持群團(tuán)建設(shè)與黨建同頻，發(fā)揮群團(tuán)工作中心作用，成立了納溪區(qū)首個基層文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會，共有30余名會員，其中有5名為區(qū)級以上文藝協(xié)會會員。

（四）抓整改，著力推進(jìn)專項(xiàng)整治。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，積極鼓勵黨員干部參與《準(zhǔn)則》《條例》測試，幫助廣大黨員干部筑牢廉潔“紅線”。繼續(xù)開展“三深入三公開”提升群眾滿意度等活動，鎮(zhèn)黨委成立專項(xiàng)督導(dǎo)組進(jìn)行了明查暗訪，印發(fā)督查督辦通報(bào)7期，誡勉談話16人次，通報(bào)批評14人次。加強(qiáng)換屆風(fēng)氣督查，鎮(zhèn)紀(jì)委對各村（社區(qū)）開展換屆風(fēng)氣專項(xiàng)督查活動8次，及時整改問題35個。對100余個民生項(xiàng)目及民生專項(xiàng)資金進(jìn)行“大排查、大清理、大整治”，確保惠民工程和惠民資金落實(shí)到位。

（五）保投入，強(qiáng)化黨建服務(wù)保障。今年共撥付村（社區(qū)）工作經(jīng)費(fèi)192.68萬元，保持村干部基本報(bào)酬每年遞增15%，干部基本養(yǎng)老保險參保率達(dá)95%，91名正常離職村（社區(qū)）干部享受了生活補(bǔ)助。劃撥關(guān)愛幫扶經(jīng)費(fèi)5萬元，關(guān)愛救助了100余名困難黨員干部。通過新建、維修改造等方式，使高隆、興橋、青風(fēng)、來龍4個村級活動陣地得到品質(zhì)改善。

（六）重落實(shí)，抓好扶貧攻堅(jiān)行動。深入實(shí)施扶貧攻堅(jiān)工程，1567名貧困人員納入醫(yī)療救助，119名建檔立卡貧困戶納入低保兜底，103戶建檔立卡貧困戶危房改造全面完成。落實(shí)40余萬元資金，資助在校貧困學(xué)生618名。在省級貧困村來龍村落實(shí)文化、林業(yè)、水利、交通等項(xiàng)目9個，農(nóng)網(wǎng)改造、村衛(wèi)生室建設(shè)等6個項(xiàng)目已建設(shè)完成。通過黨員“三帶工程”發(fā)展林下雞8000余只，帶動群眾200余人。

（一）督促落實(shí)黨建責(zé)任還不夠。深入研究基層黨建工作的時間偏少，仍存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建現(xiàn)象，對黨建促發(fā)展的認(rèn)識不夠深入。雖明確了班子成員抓黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，但仍存在“點(diǎn)到為止”現(xiàn)象，責(zé)任制落實(shí)不好。

（二）干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)不優(yōu)。鎮(zhèn)內(nèi)干部流動較快，兩極分化較為嚴(yán)重，部分中層崗位空缺時在選拔任用上“力不從心”。68名村（社區(qū)）干部中50歲以上占45%，高中以上文化僅占35%，后備干部雖選拔培養(yǎng)，但外出務(wù)工較多。村級班子整體素質(zhì)還不夠高，“雙帶能力”還較弱。

（三）思想政治工作不實(shí)。對思想政治建設(shè)的重要性認(rèn)識不足，學(xué)習(xí)流于形式，缺乏從嚴(yán)從實(shí)抓好思想政治建設(shè)的自覺。導(dǎo)致部分同志出現(xiàn)謹(jǐn)小慎微、害怕?lián)?zé)的畏難情緒，出現(xiàn)“為官不為”、“廉而不勤”的現(xiàn)象。

（四）作風(fēng)頑疾尚未完全根除。雖然認(rèn)真開展了“三深入三公開”提升群眾滿意度活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，但“四風(fēng)”問題仍然不同程度存在。上班無故遲到早退、工作時間開小差等不良作風(fēng)還偶有出現(xiàn)。

（五）基層基礎(chǔ)工作不夠理想。仍有xx等3個村級活動陣地建設(shè)滯后，作用發(fā)揮不好。個別村黨員隊(duì)伍整體上年齡老化。

（一）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，落實(shí)黨建工作責(zé)任。堅(jiān)持將黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)全面融入全鎮(zhèn)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，堅(jiān)持全年深入黨組織調(diào)研指導(dǎo)不少于120天，幫助解決問題不少于30個，每季度召開1次工作推進(jìn)會，建立健全基層黨建工作督查通報(bào)制度，全年開展黨建工作督查不少于4次。

（二）堅(jiān)持思想建黨，加強(qiáng)理論武裝建設(shè)。帶頭堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，召開學(xué)習(xí)會不少于12次。堅(jiān)持每季度為支部書記和基層黨員上1次黨課。創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，以遠(yuǎn)教平臺、電視、報(bào)紙等為主要宣傳載體，占領(lǐng)思想陣地。

（三）堅(jiān)持人才培養(yǎng)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍后勁。繼續(xù)通過“五化”方式培養(yǎng)20名年輕干部成為骨干隊(duì)伍；繼續(xù)增強(qiáng)黨員干部“雙帶”能力，每年組織村（社區(qū)）干部外出考察學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)等不少于10次；堅(jiān)持通過“村務(wù)監(jiān)督”“民事調(diào)解”等崗位，讓全鎮(zhèn)無職黨員“有崗有責(zé)”。

（四）堅(jiān)持重心下移，提升基層黨建水平。結(jié)合“一村一特色”，繼續(xù)打造“旅游”“茶文化”“酒文化”“竹文化”等不同類型特色黨群服務(wù)中心。繼續(xù)推行《年輕干部培養(yǎng)管理機(jī)制探索》，加大對入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)。大力抓好后進(jìn)黨組織轉(zhuǎn)化，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，堅(jiān)持召開高質(zhì)量民主生活會。切實(shí)抓好換屆選舉工作，選優(yōu)配強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍。

（五）堅(jiān)持常態(tài)監(jiān)督，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步整治“三不”“四風(fēng)”問題、收受紅包禮金和參與賭博問題，以重要時間節(jié)點(diǎn)、重點(diǎn)部門為突破口，“零容忍”嚴(yán)查違紀(jì)行為。建立健全幫扶機(jī)制，繼續(xù)開展“走基層”、“1n全覆蓋”幫扶、“雙報(bào)到”、網(wǎng)格化管理等活動，每名鎮(zhèn)干部至少結(jié)對幫扶1名困難群眾。

（一）履職盡責(zé)，抓實(shí)黨建工作。始終把抓黨建工作擺在首要位置，主動作為細(xì)謀劃、明確責(zé)任抓落實(shí)，主持召開黨建專題會議×次，推動班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”。每名副科級以上干部聯(lián)系一個基層黨組織，深入聯(lián)系基層黨組織現(xiàn)場辦公×次，幫助解決問題×個。對上年度黨工委履行主體責(zé)任抓落實(shí)不夠等點(diǎn)評問題進(jìn)行了全面梳理和整改。

（二）強(qiáng)基固本，夯實(shí)“兩新”基礎(chǔ)。對轄區(qū)非公企業(yè)進(jìn)行全面摸排，新成立“兩新”黨組織×個，調(diào)整“兩新”黨組織×個，“兩新”組織黨組織實(shí)現(xiàn)全覆蓋。優(yōu)化提升“兩新”組織黨組織基礎(chǔ)建設(shè)，投資×萬元對×個“兩新”黨組織活動陣地進(jìn)行“六有”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。培樹×種業(yè)、×新材料等一批“兩新”組織黨建示范點(diǎn)，大幅提升黨組織組織力。

（三）突出重點(diǎn)，抓好教育培訓(xùn)。開展學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，實(shí)行機(jī)關(guān)黨建“四個一”工作法，保證每月×次集中學(xué)習(xí)，有效促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員履職盡責(zé)。依托主題黨日活動，大力開展“我為招商引資獻(xiàn)一計(jì)”活動，機(jī)關(guān)黨員獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策×條，開創(chuàng)全員招商新局面。全年累計(jì)開展“兩新”組織黨組織書記培訓(xùn)×次，培訓(xùn)人次×人，切實(shí)提升黨組織書記抓黨建責(zé)任意識。

（四）實(shí)干擔(dān)當(dāng)，工作提質(zhì)增效。創(chuàng)新開展“領(lǐng)航聚力”活動，促進(jìn)“紅領(lǐng)書記”作用發(fā)揮，牽頭開展黨建自查提升活動×次，打造“兩新”組織標(biāo)準(zhǔn)化活動場所×處。結(jié)合實(shí)際制定開發(fā)區(qū)體制機(jī)制改革后基層黨建工作八項(xiàng)措施，全方位科學(xué)規(guī)劃黨建工作，推動黨建引領(lǐng)開發(fā)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。目前，開發(fā)區(qū)全年完成稅收×億元，利用外資×億美元，完成×玻璃、×礦山、×汽貿(mào)×個項(xiàng)目的退城入園工作。

（一）抓黨建促發(fā)展意識不強(qiáng)。作為省級園區(qū)，抓非公企業(yè)黨建工作定位不高，對于抓好黨建促發(fā)展的理念貫徹落實(shí)不到位，對于如何通過黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展思考不夠全面，仍存在黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展“兩張皮”的現(xiàn)象。比如，目前有近×家非公企業(yè)對于抓黨建的理解僅僅是完成上級任務(wù)、完成黨組織規(guī)定動作，未真正實(shí)現(xiàn)通過抓黨建激勵企業(yè)黨員作用發(fā)揮、帶動企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

（二）黨員教育工作存在短板。對新形勢下如何開展黨員教育思考不夠，工作中缺乏具體措施和抓手，導(dǎo)致黨員教育工作開展重形式、輕實(shí)效。特別是在黨員思想政治教育方面還存在短板，黨員違紀(jì)違法的問題仍然存在。比如，×名機(jī)關(guān)黨員因違反工作紀(jì)律受到黨紀(jì)處分；科威機(jī)械有限公司黨支部×名黨員因違反法律法規(guī)被開除黨籍。

（三）對深層次問題缺乏細(xì)致思考。存在只要面上工作做好了就影響不了大局的思想，對影響和制約基層黨建工作開展的難點(diǎn)、堵點(diǎn)問題沒有下決心觸碰，對一些深層次問題用心研究和指導(dǎo)不夠，措施不夠精準(zhǔn)有效。特別是在抓×個“兩新”組織黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)上，僅通過考核、檢查等方式壓責(zé)任壓擔(dān)子，對年度考核發(fā)現(xiàn)的×條黨建短板問題未及時幫助梳理解決措施。對清大淼爾、廣元建筑等×家非黨員的企業(yè)出資人不重視黨建的問題也未真正進(jìn)行深入思考，未采取行之有效的整治措施，導(dǎo)致“上熱下冷”現(xiàn)象仍然不同程度存在。

（四）抓工作落實(shí)力度不大。開展黨建工作重安排、重部署，在抓落實(shí)方面做得不夠，在盯緊問題、解決問題上做的不到位，提出的切實(shí)有效的措施、載體和機(jī)制不多。比如，對于每年打造×-×個“兩新”組織特色示范點(diǎn)的規(guī)劃，想法和打算只停留在口頭上，始終未盯緊督促落到實(shí)處。再比如，對于機(jī)關(guān)黨建工作如何進(jìn)一步規(guī)范，如何建立長效機(jī)制等問題都沒有拿出具體措施。

（一）提升站位，樹牢主責(zé)主業(yè)意識。以開發(fā)區(qū)體制機(jī)制改革為契機(jī)，突出黨建引領(lǐng)作用，推行園區(qū)黨組織與管理機(jī)構(gòu)一體運(yùn)轉(zhuǎn)，交叉任職，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展優(yōu)勢。構(gòu)建以開發(fā)區(qū)黨工委為主體，機(jī)關(guān)和“兩新”組織綜合黨委為兩大主線，突出抓好×大產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨總支和×個黨支部的黨建工作新格局，開創(chuàng)園區(qū)黨建工作新局面。

（二）提高標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員教育工作。建立健全黨建指導(dǎo)員、黨組織書記、黨員“三支隊(duì)伍”培訓(xùn)機(jī)制，每年組織×輪集中培訓(xùn)，打造骨干隊(duì)伍。采取單列發(fā)展黨員計(jì)劃、轉(zhuǎn)入流動黨員組織關(guān)系等措施，壯大“兩新”組織黨員隊(duì)伍，抓實(shí)黨員量化積分，激發(fā)黨員作用發(fā)揮。開展黨員“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)”活動，全年組織不少于×次黨性教育和志愿服務(wù)活動，健立黨員教育培訓(xùn)長效機(jī)制。

（三）補(bǔ)齊短板，落實(shí)黨建重點(diǎn)任務(wù)。制定×項(xiàng)機(jī)關(guān)黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)范，每年組織×次黨組織書記座談交流會，重點(diǎn)挖掘黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合的有效舉措，形成具有開發(fā)區(qū)特色的機(jī)關(guān)黨建工作法。優(yōu)化考核獎懲機(jī)制，嚴(yán)抓工作落實(shí)，每月定期對各機(jī)關(guān)黨支部、各產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨組織之間進(jìn)行量化考核，集中約談排名后兩位單位負(fù)責(zé)人，并將考核結(jié)果和績效工資掛鉤，提高爭先進(jìn)位意識。

（四）開拓革新，突出園區(qū)黨建特色。發(fā)揮“兩新”組織綜合黨委協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促作用，列支×萬元“兩新”組織專項(xiàng)黨建工作經(jīng)費(fèi)，以產(chǎn)業(yè)園區(qū)為中心，以抓實(shí)黨建促進(jìn)雙招雙引、產(chǎn)業(yè)集聚為目標(biāo)，通過建設(shè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)區(qū)域黨群服務(wù)中心、實(shí)行全科一站式服務(wù)、培育黨建標(biāo)準(zhǔn)化示范點(diǎn)等方式，打造“作用發(fā)揮突出類”“制度標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范類”“服務(wù)功能完善類”等×個示范點(diǎn)，以點(diǎn)擴(kuò)面促進(jìn)整體提升、全面過硬，打造全省叫得響的園區(qū)黨建工作品牌。

（一）抓責(zé)任促落實(shí)，全面履行黨建主體責(zé)任。

一是靠實(shí)主體責(zé)任。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)決做到“兩個堅(jiān)決維護(hù)”，嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制，層層建立責(zé)任清單，全面落實(shí)黨建工作制度、基層黨建工作例會、定期報(bào)告、檢查通報(bào)、述職評議、工委委員包掛支部等制度，形成了工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一級抓一級、層層抓落實(shí)、齊抓共管的黨建工作格局。

二是推進(jìn)責(zé)任落實(shí)。深入基層督查調(diào)研4次，約談基層黨組織書記2輪6人（次），切實(shí)做到了黨建工作與業(yè)務(wù)工作同向發(fā)力、互促共進(jìn)。

三是狠抓問題整改。以問題整改促主體責(zé)任落實(shí)，堅(jiān)持以市、縣督查反饋問題和自查問題為導(dǎo)向，列出清單，靠實(shí)責(zé)任，掛牌銷號，扎實(shí)整改，整改率達(dá)到了98%，黨員干部行為進(jìn)一步規(guī)范、作用進(jìn)一步發(fā)揮。工作態(tài)度、工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)水平不斷提升。

（二）抓疫情促防控，切實(shí)夯實(shí)防控體系建設(shè)。先后6次召開專題會議傳達(dá)貫徹上級精神要求，認(rèn)真研析、謀劃、實(shí)踐疫情防控工作舉措，經(jīng)多次商討、調(diào)研、論證后制定了《xx縣秋冬季疫情防控工作實(shí)施方案》，重點(diǎn)從人員、技術(shù)、物資三方面強(qiáng)化保障，著重從院感防控、卡點(diǎn)布控、隔離管控以及小區(qū)管理、核酸檢測、應(yīng)急處置等方面進(jìn)一步建立健全了相關(guān)規(guī)定，注重加強(qiáng)制度執(zhí)行，確保疫情防控有章可循、有規(guī)可依。先后派出100名醫(yī)護(hù)人員組成疫情防控黨員先鋒團(tuán)、黨員志愿團(tuán)、黨員攻堅(jiān)班等，全面開展疫情防控“大排查”工作，重點(diǎn)圍繞控制傳染源、切斷傳播途徑、保護(hù)易感人群三個環(huán)節(jié)，深入到各行業(yè)場所，實(shí)地指導(dǎo)排查疫情管控隱患。對于排查發(fā)現(xiàn)的問題逐一明確整改措施、整改時限、責(zé)任單位和責(zé)任人，建立整改臺帳，實(shí)行銷號管理，堅(jiān)決堵塞漏洞、補(bǔ)齊短板，確保排查問題發(fā)現(xiàn)到位、整改到位。由區(qū)xx牽頭，聯(lián)合xxx局、xxxx局、xxxx局、xxxx局等單位聯(lián)合開展行業(yè)領(lǐng)域疫情防控“大會戰(zhàn)”。

（四）抓組織促規(guī)范，切實(shí)推進(jìn)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作。把黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作列入工委的重要議事日程，圍繞黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化重點(diǎn)任務(wù)，以加強(qiáng)基層黨組織規(guī)范化管理推動黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作。

一是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。由工委牽頭成立了推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方案和推進(jìn)表，指導(dǎo)xx局機(jī)關(guān)黨支部、xxx黨支部、xxxx黨支部開展黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作，培樹了xxxx機(jī)關(guān)黨支部、xxxx黨支部被縣委列為“鞏固提升”黨組織，xxx黨支部被列為“提檔升級”的黨組織。完成了3個黨支部按期換屆選舉工作，規(guī)范了基層黨組織的組織機(jī)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制。

二是指導(dǎo)規(guī)范運(yùn)行。建立完善組織生活紀(jì)實(shí)制度，將各支部組織生活開展情況納入黨建工作重要考核指標(biāo)，實(shí)行臺賬式管理，做到事前有詳細(xì)計(jì)劃可循、事中有規(guī)范記錄可看、事后有檔案資料可查。培訓(xùn)基層黨組織書記和黨務(wù)專干2次，以觀摩學(xué)習(xí)、互學(xué)互鑒、督查指導(dǎo)、考核評比等途徑，指導(dǎo)各支部按照黨建標(biāo)準(zhǔn)化要求規(guī)范落實(shí)“三會一課”、固定黨日、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活制度，確保了基層黨組織規(guī)范化運(yùn)行水平的不斷提升。

三是豐富活動形式。以重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地、免費(fèi)診療服務(wù)活動、環(huán)境衛(wèi)生整治、社區(qū)志愿服務(wù)等形式開展黨員固定日活動，黨內(nèi)組織生活生動活潑，富有成效，黨組織的吸引力和凝聚力不斷增強(qiáng)。

（五）抓載體增活力，充分發(fā)揮黨員先鋒引領(lǐng)作用。

一是創(chuàng)新服務(wù)平臺。動員黨員立足崗位做貢獻(xiàn)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，黨員引領(lǐng)，干部職工跟進(jìn)，普通職工參與的“衛(wèi)生應(yīng)急”、“健康宣教”、“環(huán)境整治”、“巾幗建功”、“安全保衛(wèi)”五個小分隊(duì)，在各項(xiàng)活動中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，有效凝聚了人心、激發(fā)了活力、鼓舞了干勁。

二是典型引領(lǐng)發(fā)展。以“踐行兩學(xué)一做，建設(shè)健康阿克塞，辦人民滿意的衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)”為主題，開展了“鐵人健康先鋒號”和“鐵人健康先鋒崗”創(chuàng)建活動，并實(shí)行動態(tài)化管理。在全系統(tǒng)形成了基層黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)、黨員干部帶頭履職盡責(zé)的良好氛圍。

三是服務(wù)群眾健康。立足提升全民健康水平、強(qiáng)化黨員“雙崗雙爭”，創(chuàng)新開展了“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好，群眾滿意”為內(nèi)容的“三好一滿意”活動。廣大黨員干部積極爭當(dāng)“健康衛(wèi)士”，深入開展了醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)、健康宣傳教育、公共衛(wèi)生服務(wù)、疾病預(yù)防控制等服務(wù)，服務(wù)群眾的能力和水平不斷提升。

存在的問題：一是黨員教育管理方面有差距。對下屬黨支部“三會一課”等制度落實(shí)情況監(jiān)督不到位，導(dǎo)致一些支部組織紀(jì)律松散，制度不完善，對黨員干部的教育督導(dǎo)缺位。二是黨建工作創(chuàng)新與業(yè)務(wù)工作結(jié)合上有差距。黨建促業(yè)務(wù)的切入點(diǎn)找的還不準(zhǔn)，對基層黨建工作具體研究、謀劃還不夠。沒有很好的將黨建工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧、有機(jī)結(jié)合，推進(jìn)措施不力。三是黨建工作創(chuàng)新上有差距。對基層黨組織建設(shè)存在的問題，出現(xiàn)的新情況研究還不夠深入，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)，老套路，缺少破解之道和創(chuàng)新舉措。

原因分析：一是個別黨組織書記抓黨建的主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)，不會抓黨建工作，黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)格，操作不夠規(guī)范。二是部分黨員先鋒作用發(fā)揮不夠。黨組織凝聚力、號召力需要進(jìn)一步增強(qiáng)。三是對基層黨員教育管理還不夠嚴(yán)格，黨員日常教育剛性約束不強(qiáng)，教育形式和內(nèi)容還比較單一。

針對上述存在問題，下一步我將緊緊圍繞“黨建引領(lǐng)推動發(fā)展，創(chuàng)新載體激發(fā)活力，辦好群眾滿意衛(wèi)生”的工作思路，進(jìn)一步提高衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)黨建工作水平。

一是抓好黨建主體責(zé)任落實(shí)。把“三定”（定方向、定清單、定標(biāo)桿）作為落實(shí)主體責(zé)任的關(guān)鍵，堅(jiān)持每月開展黨建專題調(diào)研，每季度聽取黨建工作專題匯報(bào)，半年組織一次支部書記黨建述職評議考核，有效形成“工委集體抓、書記帶頭抓、班子成員分工抓、黨務(wù)干部專心抓”的良好格局。

二是抓實(shí)黨建業(yè)務(wù)融合。緊扣衛(wèi)生計(jì)生職能實(shí)際，立足全面建成小康社會要求，找準(zhǔn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的最佳結(jié)合點(diǎn)，精準(zhǔn)施策、精準(zhǔn)發(fā)力。充分發(fā)揮“黨員先鋒模范崗”作用，帶頭深入推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，對貧困家庭開展黨員醫(yī)生簽約式服務(wù)，創(chuàng)建一批“健康醫(yī)院、健康單位、健康家庭”，切實(shí)發(fā)揮基層黨組織的示范帶動作用。

三是抓細(xì)黨員教育管理。牢牢抓住思想教育這一“生命線”，認(rèn)真組織黨員干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，做到學(xué)懂、弄通、做實(shí)。持續(xù)抓好黨員思想政治建設(shè)，推動黨風(fēng)政風(fēng)轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化“六個問責(zé)”綱性約束，扎實(shí)開展黨員評議和黨性鍛煉，采取思想發(fā)動、集中宣講、辦班培訓(xùn)、專題研討等方式，調(diào)動黨員的學(xué)習(xí)熱情，進(jìn)一步提高黨員的黨性意識，提升黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

四是抓好十四五規(guī)劃編制。把十四五發(fā)展規(guī)劃作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作任務(wù)來抓，立足個基層黨組織實(shí)際，緊盯國家十四五發(fā)展規(guī)劃，科學(xué)、進(jìn)準(zhǔn)、細(xì)致編制各單位發(fā)展規(guī)劃，確保各項(xiàng)工作干有方向。

淳安縣共有2014個基層黨組織，其中有23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，425個行政村黨組織，10個社區(qū)黨組織，164個兩新組織，24個在杭流動黨員黨支部。共有28701名黨員，其中農(nóng)村黨員16050名，占55.9%，流動黨員2832名。

一年來，我們嚴(yán)格按照市委的要求，始終堅(jiān)持“抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展”的工作理念，強(qiáng)化保障、著眼發(fā)展、關(guān)注隊(duì)伍、注重創(chuàng)新、突出作風(fēng)，努力開創(chuàng)基層黨建工作新局面，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展。

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘?？h委時刻牢記負(fù)總責(zé)、帶好頭的要求，始終把基層黨建工作擺在履行職責(zé)的首要位置，以省市主要領(lǐng)導(dǎo)基層聯(lián)系點(diǎn)為動力，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級的決策部署，緊密結(jié)合縣情，注重方法、舉措和機(jī)制創(chuàng)新，提高站位深化認(rèn)識，強(qiáng)化保障推進(jìn)黨建，力促黨建工作出成效、出經(jīng)驗(yàn)、出亮點(diǎn)。一是帶頭示范。淳安作為省委趙書記的基層黨建聯(lián)系點(diǎn)，作為全省經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)縣，縣委十分注重以抓實(shí)黨建各項(xiàng)工作來促進(jìn)全縣的科學(xué)發(fā)展。始終堅(jiān)持主動抓黨建、帶頭抓黨建、自覺抓黨建，先后多次召開縣委會，專題研究解決黨建工作的相關(guān)問題，對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)、深化作風(fēng)建設(shè)年、村級組織換屆試點(diǎn)等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署落實(shí)，較好地推動了全縣黨建工作。平時，經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村、企業(yè)社區(qū)基層一線調(diào)查了解情況，多次到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村蹲點(diǎn)調(diào)研，并重視到結(jié)對戶和困難群眾家中走訪，聽取基層和群眾所思所想所盼，提高黨建工作的科學(xué)性、針對性和實(shí)效性?？h委先后多次召開會，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，認(rèn)真謀劃黨建工作思路，專題研究部署黨建工作。同時，我們還積極深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位開展實(shí)地調(diào)研，全面了解基層黨建工作情況，推進(jìn)基層黨組織不斷強(qiáng)化黨建工作意識。二是落實(shí)責(zé)任。注重落實(shí)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的具體責(zé)任，充分發(fā)揮各個層面抓基層黨建工作的積極性、主動性。認(rèn)真抓好責(zé)任分解，健全黨建工作例會、分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)制度，把基層黨建任務(wù)分解落實(shí)到每名班子成員，發(fā)揮縣委的關(guān)鍵作用。抓好制度落實(shí)，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建激勵約束機(jī)制，制定了黨建工作聯(lián)系點(diǎn)、專項(xiàng)調(diào)研、動態(tài)監(jiān)控、工作日志、專項(xiàng)述職、專項(xiàng)考核等6項(xiàng)制度，不斷發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的龍頭作用。年內(nèi)專門組織基層黨委書記進(jìn)行黨建專項(xiàng)述職，并進(jìn)行了民主測評、專項(xiàng)考核和綜合排位，激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)。認(rèn)真抓好“聯(lián)鄉(xiāng)結(jié)村幫戶”、“支部結(jié)對共建”、“局企共建”等有效載體，嚴(yán)格執(zhí)行部門黨建目標(biāo)責(zé)任制考核制度，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)部門黨組織的幫扶作用。三是保障投入。淳安作為杭州地區(qū)唯一的欠發(fā)達(dá)縣，加快發(fā)展和解決民生問題所帶來的財(cái)政壓力比較大。但財(cái)政情況再緊張，我們也一直堅(jiān)持加強(qiáng)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)千萬不能少，必須的開支不能省的原則，把握好黨建工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算、籌措、使用等環(huán)節(jié)，加大投入保障力度。今年以來，協(xié)調(diào)解決了260萬元的遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)建設(shè)維護(hù)經(jīng)費(fèi)，通過列入財(cái)政預(yù)算的方式解決了940萬元村主要干部基本報(bào)酬、離任村主要干部老年生活補(bǔ)助問題，并及時督促撥付黨員活動、黨建工作、集體經(jīng)濟(jì)困難村運(yùn)轉(zhuǎn)補(bǔ)助等經(jīng)費(fèi)1400余萬元，有力保障了基層黨建工作的深入開展。

一年來，我們始終秉承加強(qiáng)黨建與推動發(fā)展互促互進(jìn)的理念，把加快淳安發(fā)展、改善人民生活作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)來抓，以黨建保障發(fā)展，以發(fā)展實(shí)績檢驗(yàn)黨建成效。一是圍繞科學(xué)發(fā)展強(qiáng)黨建。積極應(yīng)對“后危機(jī)”時代的復(fù)雜形勢，突出“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的要求，深入開展“千島湖先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激勵黨員干部群眾正視挑戰(zhàn)、解放思想、爭當(dāng)先鋒、勇創(chuàng)新業(yè)，全年經(jīng)濟(jì)社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展的良好態(tài)勢，“十一五”規(guī)劃目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展大力推進(jìn)，“十二五”時期的發(fā)展思路和目標(biāo)任務(wù)也已謀劃明確。二是圍繞重點(diǎn)工作強(qiáng)黨建。把黨建工作與培育服務(wù)經(jīng)濟(jì)、建設(shè)生態(tài)文明、推動重點(diǎn)項(xiàng)目、實(shí)施五大整治、創(chuàng)新體制機(jī)制、加強(qiáng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重點(diǎn)任務(wù)有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)牽頭聯(lián)系、一線難題、定期督查協(xié)調(diào)、全程效能監(jiān)察等機(jī)制，深入開展?fàn)巹?chuàng)“黨員先鋒崗”等活動，同時選派89名優(yōu)秀干部參與青溪新城開發(fā)、旅游綜合體建設(shè)的一線鍛煉，既在實(shí)踐中鍛煉了干部隊(duì)伍，又有效促進(jìn)了各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的落實(shí)。三是圍繞改進(jìn)服務(wù)強(qiáng)黨建。組織開展“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”活動，調(diào)整完善縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)聯(lián)系點(diǎn)、企業(yè)黨建指導(dǎo)員等制度，進(jìn)一步完善投資項(xiàng)目審批代辦制和企業(yè)扶持政策宣講等制度，幫助企業(yè)發(fā)展難題，先后協(xié)調(diào)解決了永昌實(shí)業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)、林煌絲業(yè)技術(shù)改造、瀛山實(shí)業(yè)變電選址等143個實(shí)際問題。四是注重保障民生強(qiáng)黨建。特別是面對“6.18”、“7.8”、“7.15”等幾次特大暴雨洪災(zāi)、全縣損失極為嚴(yán)重的情況，注重發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，動員和組織廣大黨員積極投身抗洪搶險第一線，全力以赴轉(zhuǎn)移災(zāi)民、組織救援、調(diào)運(yùn)物資、搶修設(shè)施，并迅速啟動和推進(jìn)災(zāi)后重建和受災(zāi)嚴(yán)重村的整體搬遷工作，受災(zāi)群眾得到及時、妥善安置，生產(chǎn)生活得到有效保障。

打造一支能干事、會干事、干成事的黨員干部隊(duì)伍，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才保證是基層黨建工作的重中之重。我們始終關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨員干部、人才三支隊(duì)伍建設(shè)，注重運(yùn)用選任、教育、管理、激勵、監(jiān)督等綜合措施，不斷提升干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，為淳安各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)提供強(qiáng)有力的智力支撐。一是進(jìn)一步加大競爭性選人用人力度。一年來，重視深化干部人事制度改革，分別以“兩輪推薦、兩輪票決”和公開選拔的方式，擇優(yōu)產(chǎn)生10位縣管正職干部和16名副鄉(xiāng)級干部，并首次定向在外出務(wù)工青年中選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，同時組織實(shí)施機(jī)關(guān)單位中層正職競崗交流，選人用人的公信度進(jìn)一步提高。二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。我縣黨員隊(duì)伍中，特別是農(nóng)村黨員,文化水平偏低、年齡偏大、結(jié)構(gòu)不合理的問題較為突出。一年來，我縣通過調(diào)查研究、分析論證、征求意見，在掌握第一手資料的基礎(chǔ)上，制定出臺了《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨員發(fā)展工作的意見》，明確了結(jié)構(gòu)改善的量化要求，規(guī)范并鼓勵流動黨組織發(fā)展黨員、黨委和黨總支建制行政村發(fā)展黨員，加大優(yōu)秀積極分子培訓(xùn)力度，健全黨員教育管理、服務(wù)激勵和關(guān)懷幫扶等機(jī)制，不斷增強(qiáng)基層組織活力。全年新發(fā)展黨員760名，其中35周歲以下的466人，高中以上文化程度619人，外出務(wù)工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員170人，黨員結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。按照守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的要求，不斷加強(qiáng)黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。分2期完成了425個行政村黨組織書記集中培訓(xùn)，極大的提高了農(nóng)村黨組織帶頭人在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、培訓(xùn)新型農(nóng)民、帶領(lǐng)群眾致富、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定的能力和水平。對“兩新”組織的黨組織書記，我們堅(jiān)持拓寬渠道，拓展思維的理念，在選派40名優(yōu)秀縣級機(jī)關(guān)部門干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步健全完善內(nèi)部選拔、雙向選擇、公開招聘、推薦選派等方式，選優(yōu)配強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍。三是進(jìn)一步深化人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略。以“百名拔尖人才”評選、“百項(xiàng)國內(nèi)外引智計(jì)劃”等活動為載體，加強(qiáng)人才培養(yǎng)、引進(jìn)和使用工作，全年共引進(jìn)106名國內(nèi)外專家教授領(lǐng)銜72個引智項(xiàng)目，先后選拔76名專業(yè)技術(shù)拔尖人才和24名高技能人才，人才資源開發(fā)取得有效突破。同時，研究制定“十二五”人才發(fā)展規(guī)劃，明確了自主培養(yǎng)與開發(fā)人才相結(jié)合的指導(dǎo)思想，提出了培育六類重點(diǎn)領(lǐng)域緊缺人才、建設(shè)六支基礎(chǔ)性人才隊(duì)伍、實(shí)施十大培養(yǎng)計(jì)劃等內(nèi)容，為我縣今后一個時期的人才工作奠定了基礎(chǔ)。

一年來，我們十分注重適應(yīng)新形勢，研究新情況，探索新機(jī)制，采取新舉措，努力提高黨建科學(xué)化水平。一是注重機(jī)制創(chuàng)新。重點(diǎn)是在全面推行“片組戶”民情聯(lián)系制度的基礎(chǔ)上，積極創(chuàng)新服務(wù)方式，大力推行“村民事務(wù)全程代辦制”，在全縣建立了2377名專兼職代辦員隊(duì)伍，明確證照審批、繳費(fèi)報(bào)銷、公益服務(wù)3大類33項(xiàng)代辦事項(xiàng)，取得了較好的效果。一年來，全縣共為群眾代辦事項(xiàng)7萬余件，辦成率達(dá)99%，回訪調(diào)查顯示群眾滿意率為100%。此外，在去年82個行政村開展民主評議村級財(cái)務(wù)試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，今年在全縣425個村全面推開，提前一年實(shí)現(xiàn)了民主評議村級財(cái)務(wù)工作全覆蓋目標(biāo)。425個行政村共選舉產(chǎn)生評議代表2689名。通過民主評議，代表們共發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)問題數(shù)310個，村干部答疑681人次，最終認(rèn)定不合理開支18筆共42028元，核實(shí)整改后已全部退賠到位;12名村干部受到處理。二是注重載體創(chuàng)新。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著眼于建設(shè)服務(wù)型基層黨組織的總體目標(biāo)，注重從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)新工作載體，精心設(shè)計(jì)了“1+8”特色爭創(chuàng)主題體系，即圍繞推動工作、促進(jìn)發(fā)展的這一根本要求，按農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)等8個層面的實(shí)際分類設(shè)計(jì)不同實(shí)踐主題，努力找準(zhǔn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的切入點(diǎn)，進(jìn)一步提高了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實(shí)效性，有效發(fā)揮了基層黨組織和廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性?；顒舆^程中，我們還把完善黨的組織設(shè)置，擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋作為重要基礎(chǔ)，全面開展了非公有制企業(yè)和新社會組織情況的調(diào)查摸底，加大了黨組織的組建力度。在此基礎(chǔ)上，從農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等不同層面的黨組織中選擇確定了115個黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)“雙品牌”示范培育點(diǎn)，以此帶動各領(lǐng)域全面開展“雙強(qiáng)爭先”，在全縣范圍內(nèi)形成了一種比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流的良好風(fēng)氣。三是注重工作創(chuàng)新。建立社區(qū)公共服務(wù)中心，開展機(jī)關(guān)支部與樓道支部“聯(lián)人、聯(lián)事、聯(lián)職能、聯(lián)陣地”四聯(lián)活動，推動結(jié)對共建活動深入開展，構(gòu)建形成區(qū)域化黨建新格局。同時，在社區(qū)黨組織全面實(shí)施“公推直選”的基礎(chǔ)上，率先在機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)等基層黨組織中推行“公推直選”。另外，依托在杭臨時黨支部，組建成立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在杭流動黨員正式黨組織，明確了在杭流動黨員黨組織在教育管理服務(wù)及培養(yǎng)黨員方面的程序和權(quán)限，切實(shí)尊重流動黨員的主體地位，保障流動黨員的民主權(quán)益，使1037名流動黨員有了正式的“家”。

一年來，我們始終高度重視作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的研究、部署、落實(shí)和督查，以“創(chuàng)新服務(wù)、治庸治懶、提能增效、狠抓落實(shí)”為重點(diǎn)，深入組織開展“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動，堅(jiān)決整治作風(fēng)效能建設(shè)方面的突出問題，實(shí)行派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)統(tǒng)一管理，出臺農(nóng)村干部廉政自律若干規(guī)定，嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件，努力在全縣上下營造風(fēng)清氣正、勁足實(shí)干的良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍，進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效能。

回顧一年來的工作，也存在一些不容忽視的問題，如我們對基層黨建工作宏觀上指導(dǎo)多，對具體問題解剖較少;對農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)提要求多，但參與對他們的教育培訓(xùn)較少。就全縣基層黨建來講，還有一些薄弱環(huán)節(jié)沒有根本解決，如農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)與發(fā)展要求不相適應(yīng)的問題、基層民主政治建設(shè)相對較弱的問題、基層黨建典型不強(qiáng)的問題，等等。下一步，我們將在著力解決這些問題的基礎(chǔ)上，繼續(xù)圍繞抓黨建促發(fā)展這一主題，不斷提升我縣黨建工作整體水平。一是健全責(zé)任機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化組織部門的“主管責(zé)任”，職能部門的“協(xié)管責(zé)任”，基層黨委的“龍頭責(zé)任”。二是細(xì)化工作目標(biāo)。根據(jù)基層組織建設(shè)的實(shí)際和要求，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的細(xì)化、量化、科學(xué)化。三是加大投入力度。將基層黨建工作經(jīng)費(fèi)納入縣鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算，進(jìn)一步加大對基層黨建的支持力度。四是落實(shí)黨建協(xié)作。充分發(fā)揮杭州市第四區(qū)縣協(xié)作組黨建協(xié)作的平臺作用，積極開展“組織共建、黨員共管、發(fā)展共謀、人才共育、困難共幫、資源共享”活動。

（一）突重點(diǎn)，履行黨建工作責(zé)任。堅(jiān)持把黨建工作與全鎮(zhèn)發(fā)展建設(shè)工作同安排、同部署、同考核，全年組織召開8次黨委會專題研究基層黨建工作，30余次帶隊(duì)深入村（社區(qū)）督促落實(shí)“三會一課”制度以及“三務(wù)”公開等工作。重點(diǎn)做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)持責(zé)任到支部、學(xué)做抓日常，讓支部“活”起來、黨員“動”起來。

（二）強(qiáng)隊(duì)伍，狠抓黨員干部培養(yǎng)。認(rèn)真落實(shí)“目標(biāo)選人”，換屆選舉期間，有5名村后備干部被推薦為支委候選人。繼續(xù)堅(jiān)持“專題化學(xué)習(xí)、經(jīng)?；顒印?dǎo)師化幫帶、制度化管理、前沿化實(shí)踐”的“五化”干部培養(yǎng)機(jī)制，今年，共有3名年輕干部走上科級領(lǐng)導(dǎo)崗位，8名年輕干部走上中層崗位，7名年輕干部到市、區(qū)級部門交流學(xué)習(xí)，100余名鎮(zhèn)村干部參加省、市、區(qū)各類培訓(xùn)。實(shí)施黨員發(fā)展“四項(xiàng)計(jì)劃”，重視在農(nóng)村發(fā)展優(yōu)質(zhì)黨員，新發(fā)展的17名黨員中優(yōu)質(zhì)黨員7名、致富能手3名、社會組織1名。

（三）夯基礎(chǔ)，提升基層黨建水平。一是堅(jiān)持“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的思路，指導(dǎo)高峰、團(tuán)結(jié)、玉水等支部積極服務(wù)竹、茶、蔬菜等特色種植和鄉(xiāng)村農(nóng)家樂旅游服務(wù)業(yè)；指導(dǎo)回虎等支部抓好林下木耳、竹蓀、珍稀菌種示范種植；指導(dǎo)金田、青風(fēng)、來龍、七里等支部發(fā)展獼猴桃、蘋果桃、藏香豬、林下雞等，著力打造產(chǎn)業(yè)黨建示范片；今年，18個村（社區(qū)）均成立了村（社區(qū)）集體資產(chǎn)經(jīng)營管理公司，帶動村集體經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展。二是圍繞后進(jìn)整改強(qiáng)黨建。落實(shí)班子成員聯(lián)片“責(zé)任田”，每月到村調(diào)研3次以上，切實(shí)加強(qiáng)“第一書記”管理，確保貧困村和軟弱渙散黨組織按時按質(zhì)提檔升級；三是圍繞創(chuàng)新服務(wù)促黨建。堅(jiān)持群團(tuán)建設(shè)與黨建同頻，發(fā)揮群團(tuán)工作中心作用，成立了納溪區(qū)首個基層文學(xué)藝術(shù)界聯(lián)合會，共有30余名會員，其中有5名為區(qū)級以上文藝協(xié)會會員。

（四）抓整改，著力推進(jìn)專項(xiàng)整治。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，積極鼓勵黨員干部參與《準(zhǔn)則》《條例》測試，幫助廣大黨員干部筑牢廉潔“紅線”。繼續(xù)開展“三深入三公開”提升群眾滿意度等活動，鎮(zhèn)黨委成立專項(xiàng)督導(dǎo)組進(jìn)行了明查暗訪，印發(fā)督查督辦通報(bào)7期，誡勉談話16人次，通報(bào)批評14人次。加強(qiáng)換屆風(fēng)氣督查，鎮(zhèn)紀(jì)委對各村（社區(qū)）開展換屆風(fēng)氣專項(xiàng)督查活動8次，及時整改問題35個。對100余個民生項(xiàng)目及民生專項(xiàng)資金進(jìn)行“大排查、大清理、大整治”，確保惠民工程和惠民資金落實(shí)到位。

（五）保投入，強(qiáng)化黨建服務(wù)保障。今年共撥付村（社區(qū)）工作經(jīng)費(fèi)192.68萬元，保持村干部基本報(bào)酬每年遞增15%，干部基本養(yǎng)老保險參保率達(dá)95%，91名正常離職村（社區(qū)）干部享受了生活補(bǔ)助。劃撥關(guān)愛幫扶經(jīng)費(fèi)5萬元，關(guān)愛救助了100余名困難黨員干部。通過新建、維修改造等方式，使高隆、興橋、青風(fēng)、來龍4個村級活動陣地得到品質(zhì)改善。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇二十

　**年，我開發(fā)區(qū)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律法規(guī)為主線，認(rèn)真落實(shí)縣政府縣安委辦的工作要求，堅(jiān)持安全發(fā)展，緊緊圍繞“安全生產(chǎn)年”這條主線，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針”，落實(shí)安全責(zé)任，健全監(jiān)管體系，深化專項(xiàng)整治，強(qiáng)化依法監(jiān)管，全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)，為實(shí)現(xiàn)企業(yè)迅速發(fā)展提供了安全保障?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

開發(fā)區(qū)按照縣安委辦要求，與企業(yè)層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任機(jī)制，并定期不定期組織嚴(yán)格考核，督促企業(yè)依法配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員，做到安全生產(chǎn)有人抓，有人管，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。同時，調(diào)整充實(shí)了開發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門召開安全生產(chǎn)工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)政策和上級文件精神，研究布署今年的工作計(jì)劃，做到以下十條：

1、每季度至少召開一次安全生產(chǎn)專題會議，研究部署防范重特大安全事故工作。每季度至少開展一次安全大檢查。

3、深入開展本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治，把安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治與依法落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障制度以及建立長效機(jī)制結(jié)合起來，及時反饋整治工作信息。

4、認(rèn)真排查開發(fā)區(qū)事故隱患和重大危險源并及時采取有效措施處理，積極配合政府有關(guān)部門開展安全檢查，依照有關(guān)規(guī)定對縣政府及縣安委辦要求的事項(xiàng)及時落實(shí)并做好反饋，對各企業(yè)綜合檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患要按照各自職責(zé)，限期整改，并做好反饋。

5、要求企業(yè)不斷改善安全生產(chǎn)條件，為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞務(wù)衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品。

6、配合縣安委辦組織加強(qiáng)對已取得行政許可的單位和個人的生產(chǎn)安全監(jiān)督管理。

7、依法開展安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察行政執(zhí)法工作，按照職責(zé)依法對安全生產(chǎn)違法行為進(jìn)行處罰，做到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。

8、按照規(guī)定組織或協(xié)助事故調(diào)查處理工作。做好事故統(tǒng)計(jì)、分析工作，并定期向安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管部門報(bào)送事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表安全履職報(bào)告。

9、根據(jù)本單位的職責(zé)和實(shí)際情況制定相應(yīng)的機(jī)關(guān)管理規(guī)章制度，加強(qiáng)管理和節(jié)假日值班值日工作，預(yù)防突發(fā)性事件發(fā)生。

開發(fā)區(qū)以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī)，集中宣傳相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，組織企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員和從業(yè)人員依法進(jìn)行生產(chǎn)培訓(xùn)。通過“安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)活動，普及安全法律法規(guī)和安全知識，著力強(qiáng)化安全責(zé)任意識，提高安全素質(zhì)，促進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)要素落實(shí)到位，推動開發(fā)區(qū)安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。

我開發(fā)區(qū)及時將縣安委辦的有關(guān)加強(qiáng)節(jié)日安全的通知傳達(dá)下發(fā)各村及企業(yè)。并及時召開安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，精心部署安排，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全力做好節(jié)前節(jié)后各項(xiàng)安全保障工作。嚴(yán)格節(jié)日值班、值日和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)有序，預(yù)防重特大事故的發(fā)生。

我開發(fā)區(qū)研究制定了關(guān)于隱患排查治理的實(shí)施方案，認(rèn)真組織有關(guān)部門重點(diǎn)排查有可能存在隱患的企業(yè)，并嚴(yán)格采取有效措施限期整改，及時消除安全隱患。

士官述職報(bào)告履行職責(zé)篇二十一

一、履職工作的特色和亮點(diǎn)。

1.抓班子建設(shè)，提升引領(lǐng)發(fā)展的能力。一是理清思路。按照責(zé)任到位、任務(wù)到位、指導(dǎo)到位的要求，多次深入調(diào)研，定期召開黨工委會議，謀劃確定發(fā)展思路，扎實(shí)安排部署黨建工作，使基層組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不斷提升。二是強(qiáng)化責(zé)任。堅(jiān)持書記抓、抓書記，對黨建工作親自抓，負(fù)總責(zé)，堅(jiān)決履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，充分夯實(shí)副書記和組織委員具體責(zé)任人職責(zé)，定期研究解決黨建工作中存在的問題，建立黨工委班子成員“黨建聯(lián)系點(diǎn)”制度，把抓黨建促脫貧真正落到實(shí)處。三是配強(qiáng)班子。結(jié)合村兩委換屆、軟弱渙散黨組織整頓和民主評議黨員等活動，調(diào)整村組干部3名，處理不合格黨員1名，轉(zhuǎn)化軟弱渙散黨組織xx、xx2個村，選優(yōu)配強(qiáng)了24個村兩委班子，基層黨組織選配得到顯著提升。

2.抓思想建設(shè)，占領(lǐng)意識形態(tài)領(lǐng)域新高地。作為抓意識形態(tài)工作的第一責(zé)任人，切實(shí)增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作的履職自覺，切實(shí)負(fù)起抓好意識形態(tài)工作的政治責(zé)任，我們以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為首要任務(wù)，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅(jiān)持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話語權(quán)、主動權(quán)，大力弘揚(yáng)和踐行社會主義核心價值觀，積極培育公民的社會公德、家庭美德和個人品德，以街道黨員干部、第一書記、村“三委”干部為抓手，以宣傳思想工作為載體，以開展新時代文明實(shí)踐活動為形式。堅(jiān)持鞏固壯大主流思想輿論，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量，激發(fā)全街道人民團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的強(qiáng)大力量。

一是結(jié)合民主生活會、組織生活會、支部主題黨日活動、“夜評會”、“黨員小書包”、“大禹街道黨工委微信公眾平臺”、“十九大”知識競賽等活動，搞好理論學(xué)習(xí)。二是通過開展評比“好人榜”、“紅黑榜”、“道德講堂”等活動，倡導(dǎo)移風(fēng)易俗的良好社會風(fēng)尚，積極引導(dǎo)廣大干部群眾積極參與無償獻(xiàn)血、捐資助學(xué)、扶貧助困等公益活動，其中，xx村xx榮獲“陜西勞?！薄ⅰ爸袊萌恕钡葮s譽(yù)稱號。三是組織開展“文明戶”、“衛(wèi)生戶”、“好媳婦”、“星級文明戶”等評選活動和健康文明的娛樂健身活動。四是成立街道信息報(bào)送工作組，抽調(diào)一批文字功底好、綜合素質(zhì)高的年輕干部，及時做好街道新聞輿論宣傳工作，報(bào)送工作動態(tài)、經(jīng)驗(yàn)交流、典型宣傳等內(nèi)容。不斷壯大主流思想輿論，把握思想方向，凝心聚力弘揚(yáng)社會正能量，今年在各媒體平臺發(fā)表文章120余篇。

3.抓隊(duì)伍管理，提升服務(wù)發(fā)展的能力。全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍教育管理，全面提升黨員干部服務(wù)群眾的能力。堅(jiān)決落實(shí)黨工委書記、第一書記“兩個一”工作機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行第一書記和村支部書記“十個必須”紀(jì)律要求，堅(jiān)持推行黨工委理論中心組和各支部集中學(xué)習(xí)機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”提升意識形態(tài)領(lǐng)域工作，著力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”。

4.抓機(jī)制創(chuàng)新，提升推動發(fā)展的執(zhí)行力。一是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，按照“飲水思源、增光添彩”專題教育中“大學(xué)習(xí)”要求，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)。二是建立黨建工作長效機(jī)制。切實(shí)履行黨工委書記基層黨建第一責(zé)任人責(zé)任，定期召開專題黨建工作研究會議，堅(jiān)持實(shí)行黨建工作一月一安排、一月一匯報(bào)、一月一評比、一月一通報(bào)的“四個一”工作制度，切實(shí)做到激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)。三是對街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各村第一書記、包村干部和村“三委”干部進(jìn)行村情概況、黨建和扶貧基礎(chǔ)知識集中考試，對第一次考試不及格的進(jìn)行通報(bào)批評和集中補(bǔ)課，對第二次考試仍不及格的進(jìn)行相應(yīng)組織處理和扣發(fā)績效工資。四是全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，認(rèn)真開展“馮新柱案以案促改”工作，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實(shí)效，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”和持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)。一年來街道紀(jì)委查辦案件90件，黨內(nèi)警告20人，誡勉談話34人，提醒談話26人。

5.抓工作落實(shí)，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。一是整合“四支力量”并建立駐村幫扶工作隊(duì)和第一書記管理制度。共整合組建24支駐村幫扶工作隊(duì)并成立了臨時黨支部。在脫貧攻堅(jiān)各類專項(xiàng)巡視和檢查排查工作中，對反饋的問題都能積極快速的全部整改到位，在抓黨建推動“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”中，能夠協(xié)調(diào)各方力量，為鄉(xiāng)村振興發(fā)揮了積極的推動作用。二是推動抓黨建促脫貧先進(jìn)典型的示范帶動，積極開展縣委安排的“雙帶雙創(chuàng)”活動，培養(yǎng)和樹立了自己的先進(jìn)支部和優(yōu)秀黨員，同時組織召開大禹街道黨建工作現(xiàn)場推進(jìn)會2次，號召全街道向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。通過先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、星級文明戶、致富帶頭人、衛(wèi)生家庭、脫貧之星等評選活動，充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范帶動效應(yīng)。三是強(qiáng)化“三項(xiàng)機(jī)制”的運(yùn)用，進(jìn)一步營造干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。推薦提拔第一書記3名，調(diào)整工作不力的第一書記2名，駐村干部4名，調(diào)整村組織干部3名。四是不斷發(fā)展壯大薄弱村集體經(jīng)濟(jì)。各村成立共24個村集體經(jīng)濟(jì)合作社，并注入240萬元資金，入股大禹能源公司，每年每村分紅1萬元。同時建立聯(lián)村光伏電站9個覆蓋所有24個行政村，各村收益不少于5萬元，以上兩項(xiàng)確保各村集體經(jīng)濟(jì)收益在6萬元以上。同時成立扶貧互助資金協(xié)會13個（9個貧困村全覆蓋），注冊資金300余萬元，貸款投放率達(dá)80%。四是產(chǎn)權(quán)制度改革全面推進(jìn)。以支部引領(lǐng)、集體管理、公司經(jīng)營、群眾受益為思路，實(shí)行“黨支部+合作社（公司）+貧困戶”的發(fā)展模式。整合農(nóng)村資源，使資源變資產(chǎn)，資金變股金，農(nóng)民變股民。五是創(chuàng)新模式，助推精準(zhǔn)脫貧。充分發(fā)揮支部引領(lǐng)作用，創(chuàng)新“支部+”模式，賀家灣的苗木基地和溫室大棚，劉家河的光伏電站，白家鹼的遠(yuǎn)拓萬頭養(yǎng)豬扶貧基地，北塬的黑山豬散養(yǎng)，都家河的休閑游泳，馬家店的“禹惠”養(yǎng)殖合作社，蜘蛛塬的林下經(jīng)濟(jì)，西溝河石臼塬的蘋果示范園和養(yǎng)兔、養(yǎng)蜂合作社等都起到了很好的示范帶動效應(yīng)。

二、上年度查擺的問題及整改情況。

上年度共存在三方面的問題：1、黨建履職不夠到位。通過換屆選舉工作，產(chǎn)生了新的兩委班子，通過培訓(xùn)，現(xiàn)能夠認(rèn)真履職、積極工作、勇于創(chuàng)新。2、黨員隊(duì)伍作用發(fā)揮不夠充分。通過“飲水思源，增光添彩”專題教育活動及“新時代文明實(shí)踐”活動的開展，黨員隊(duì)伍能夠凝心聚力，充分發(fā)揮模范帶頭作用。3、引領(lǐng)作用不強(qiáng)。通過整頓提升，在支部的帶領(lǐng)下，各村能夠積極的開展各項(xiàng)工作，在“三變改革”和創(chuàng)新村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面充分發(fā)揮作用。

三、當(dāng)前存在主要問題及原因分析。

一是個別黨員干部隊(duì)伍的思想還不夠解放眼界還不夠開闊。在工作中存在能力跟不上工作需要的現(xiàn)象。二是個別村級組織聯(lián)系群眾不夠緊密，解決問題的方法需要改進(jìn)，為民辦事的內(nèi)生動力不足。

認(rèn)真反思問題存在的原因，主要有以下幾個方面:一是部分黨員干部對工作的思考和研究不夠，主動學(xué)習(xí)的勁頭不足，接受新事物的能力不足。二是個別村級組織的負(fù)責(zé)人綜合能力素質(zhì)有待提高，解決實(shí)際問題能力不足，服務(wù)群眾的思想自覺有待加強(qiáng)。

四、下一步工作打算。

一是在夯實(shí)抓黨建責(zé)任上“下功夫”。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，要求領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨組織書記要樹立“抓好黨建設(shè)就是最大政績”的觀念，堅(jiān)持履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，落實(shí)“書記抓，抓書記”黨建工作責(zé)任，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機(jī)制。

二是在夯實(shí)抓黨建基礎(chǔ)上“出實(shí)招”。進(jìn)一步依托“進(jìn)城務(wù)工流動黨員聯(lián)合支部”，加強(qiáng)對流動黨員的管理和教育，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，通過“四個載體”提升黨員的綜合素質(zhì)，通過“四議兩公開”解決群眾的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，通過“兩說一聯(lián)”解決各類糾紛矛盾，通過“三為民零距離服務(wù)”為困難群眾解決各種生活困難。暢通黨員進(jìn)出渠道，支持黨支部建在“產(chǎn)業(yè)鏈”上、農(nóng)村協(xié)會和合作社上。大力實(shí)施“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略，不斷創(chuàng)新基層黨建工作新格局。

三是在夯實(shí)抓工作落實(shí)上“做文章’。要求黨工委班子成員經(jīng)常深入農(nóng)村一線和黨建聯(lián)系點(diǎn)現(xiàn)場解決實(shí)際問題，定期不定期檢查督辦各項(xiàng)工作推進(jìn)落實(shí)情況，對工作不力的人或事，及時予以解決和處理。確保各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處，圓滿完成黨建的各項(xiàng)工作任務(wù)。

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