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鐵路工務(wù)段工作心得體會篇一
20xx年工務(wù)段全體干部職工在公司黨政班子的正確領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,全面落實上級指示精神,團結(jié)一致、同心給力、心往一處想,勁往一處使,通過不懈努力,創(chuàng)出了較好的經(jīng)濟效益,圓滿地完成了各項工作任務(wù),實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
一、抓安全確保線路暢通
鐵道線路是我公司主要運輸?shù)纳€,線路質(zhì)量的好壞直接影響運輸工作和安全生產(chǎn)。幾年來由于機車改型、大列的開通、機車牽引重量加大、遞增了牽引速度,對線路造成極大傷害。原有鐵道線路設(shè)計等級低,曲線半徑小運用時間長、部分鐵路設(shè)備老化嚴重、鋼軌超耗、枕木腐朽、道床板結(jié),滿足不了現(xiàn)狀要求和運輸條件。受資金短缺的限制,每年只能改造一小部分,雖然加大維修力度但潛在的隱患依然存在,為此我段下大力氣治理老化線路及道岔。盡最大努力保證設(shè)備的運用率。
全工作深入人心,根深蒂固,段每周召開一次安全生產(chǎn)會議,及時分析安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)任務(wù),解決生產(chǎn)中存在的各種問題,處理設(shè)備潛在的各類隱患,每月組織四次安全大檢查,抓重點,確保不放過任何死角及薄弱環(huán)節(jié),對查出的問題逐一備檔,逐項整治。
二、提高設(shè)備質(zhì)量,改造老化線路
20xx年我段克服人員少,機械化設(shè)備不足,新增人員業(yè)務(wù)不熟練等不利因素,圓滿完成了45公里線路、65組道岔、28座橋涵、11處平交道口的綜合維修和養(yǎng)護任務(wù),除此之外,完成了二井站西岔區(qū)3組復試交分道岔、雁海橋土建橋換枕大修工程,恢復雁礦站軌道衡線路,更換二井站9#單開道岔枕木5組,砼枕錨固700根,更換區(qū)間線路部分損壞軌枕。
三、重點防范,強化治理
酷暑,風雪交加、寒雪冰霜,在20多米來高的路基上一干就是十幾個小時,干部帶好頭,職工有勁頭,施工中不管多累多苦毫無怨言1千米線路鋪壘了數(shù)萬層腳印夯實,不斷增高的路基用辛勤的汗水澆固,完成了沉陷治理及沉后維護工作20xx年回填碴石20xxm3。
四、其他工作 1、經(jīng)營管理工作
我段本著克勤克儉一分錢掰成四瓣來用的原則,精打細算“跟蹤寫實”,嚴格控制各項費用支出領(lǐng)導班子每月召開一次經(jīng)濟活動分析會,落實各項責任指標。同時充分調(diào)動廣大職工的積極性,大力開展合理化建議小改小革、技術(shù)創(chuàng)新活動,保證了指標的完成。
2、質(zhì)量標準化工作
結(jié)合本段實際一方面制定了可行性的方針目標和計劃,組織職工學習操作規(guī)程,開展崗位練兵,通過學習練兵增強全員標準化意識,職工養(yǎng)成了運用所學的知識進行正規(guī)操作和標準化作業(yè)的習慣,完善了安全質(zhì)量標準化各項標準和制度,從而使標準化工作得到鞏固和發(fā)展。
3、班組建設(shè)工作
按照班組建設(shè)細則認真組織落實班組建設(shè)工作,積極發(fā)揮班組的功能作用,及時做好危險源的辨識工作,把握了第一手安全信息資料,堵塞了各種安全漏洞,促進了各項工作。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇二
一年以來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己的,擺正工作位置,時刻保持“廉潔奉公”、“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心栽培和幫助下,在同事們的支持下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),改造好崗位職責,各方面表現(xiàn)良好,得到了領(lǐng)導和群眾的肯定,現(xiàn)將一年以來的學習、工作情況簡要總結(jié)如下:
與電務(wù)段保持調(diào)度一致。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
2、強化理論和業(yè)務(wù)及管理知識的學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。作為一名車間主任,我清醒的看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變,自己年輕又缺乏工作及管理經(jīng)驗,所以只有不斷加強學習,積累充實自我,才能鍛煉好自己的業(yè)務(wù)本領(lǐng),更好的管理好車間的各項工作。一直以來,始終堅持一邊工作一邊學習,不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。
一是認真學習專業(yè)技能,在實踐上學習應(yīng)急演練知識。
二是學習管理知識,用成功的管理經(jīng)驗迅速增長自已的管理水平,使得車間的管理更有條不紊。
鐵路工作心得體會范文篇2金融危機讓我國許多民眾生計艱難,陷入困境。主要表現(xiàn)為:首先,職工收入大幅度減少。面對嚴峻的經(jīng)濟形式,一些企業(yè)不得不選擇降薪。大多企業(yè)都有不同程度的降薪幅度,有的甚至降薪平均幅度達到了30%。這樣以來職工的收入比以前大大減少,生活質(zhì)量也就大幅度下滑了。其次,失業(yè)下崗人數(shù)大大增加。赴沿海務(wù)工的大量農(nóng)民工因為找不到工作被迫返鄉(xiāng),因為經(jīng)營困難而關(guān)閉的企業(yè)也會帶來一批相當量的.失業(yè)工人,不僅有藍領(lǐng)階層,還有白領(lǐng)階層。然后,全國民眾的消費信心大大降低。經(jīng)濟危機不明朗的走勢,給人們帶來恐慌情緒。大家都知道,擴大內(nèi)需、刺激消費是應(yīng)對危機的首要舉措。而刺激消費的根本途徑在于增加民眾的信心,把錢從銀行里拿出來去消費,去投資。但是,現(xiàn)在社會民眾信心不足,這顯然與擴大內(nèi)需、刺激消費不合拍。消費不足,就不利于國家拉動內(nèi)需,就會影響全社會的經(jīng)濟復蘇。再者,全國就業(yè)形勢比較嚴峻。就目前的情況而言,就業(yè)問題主要困擾著大學畢業(yè)生和流動務(wù)工人員。
據(jù)統(tǒng)計,20xx年,我國高校畢業(yè)生人數(shù)高達559萬人,今年大學畢業(yè)生共有600多萬人,加上以往畢業(yè)沒有就業(yè)和一些從國外回流人員,今年共有800多萬大學生面臨就業(yè)問題。不僅大學生就業(yè)難,農(nóng)民工的就業(yè)形勢也異常嚴峻。全國約有20xx萬農(nóng)民工因為這次金融危機失去工作,今年共有2500萬農(nóng)民面臨巨大的就業(yè)壓力。就業(yè)競爭異常激烈。最后,社會秩序混亂。滯留在城市的流動人口由于沒有工作而整天無所事事,隨著生活壓力的增大難免會做出一些違法亂紀的事情,這給社會治安帶來巨大的壓力。還有就是經(jīng)濟危機帶來的勞資糾紛問題也給社會穩(wěn)定帶來一定的影響。
鐵路作為我國經(jīng)濟的大動脈、晴雨表在這次危機中首當其沖。在這次危機中鐵路的客運和貨運量急劇下滑,營業(yè)額也大比例減少。可以說在鐵路發(fā)展的關(guān)鍵時期卻遭遇了嚴寒,這勢必會阻礙鐵路發(fā)展前進的腳步。
我國政府在應(yīng)對金融危機時采取了一系列措施,加大對基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資,我們鐵路也包含其中。在這關(guān)鍵的時刻,國家毅然決然的投資巨額來進行鐵路的發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)??梢哉f,我國鐵路在金融危機時刻面臨的不僅是挑戰(zhàn),更是機遇,而且機遇大于挑戰(zhàn)。
面臨發(fā)展的黃金時期鐵路明確了發(fā)展的方向:高速鐵路,城際鐵路和客運專線;重載、便捷的貨運通道;中西部鐵路網(wǎng)的建設(shè)。并提出了中長期鐵路網(wǎng)規(guī)劃:計劃到20xx年基本實現(xiàn)客貨分離,運營里程達到12萬公里以上,客運專線1.6萬公里以上,復線率達到50%以上,電氣化率60%以上。
不僅國家重視鐵路的發(fā)展,我們局領(lǐng)導和段領(lǐng)導也十分重視鐵路的發(fā)展。鐵路的發(fā)展靠誰,靠廣大的鐵路職工,只有鐵路職工生活的好了才能更好的發(fā)展鐵路。
在經(jīng)濟危機比較困難的時候,在各界都在裁員降薪的時候,我們鐵路職工的待遇卻在逐漸提高??梢哉f鐵路是一枝獨秀,主要表現(xiàn)為:首先,鐵路職工的工資非但沒有減少反倒增加了,收入水平不斷提高。我們段從20xx年至今每年都以15%左右的幅度來增加職工的工資。對于工作環(huán)境相對艱苦的工人的各類津貼也大幅度增加,對于有職稱的職工的職稱津貼和工班長的津貼也大幅度增加。這都讓一些地方企業(yè)的職工羨慕,我們是鐵路職工,我們驕傲和自豪。其次,職工的生產(chǎn)、生活環(huán)境更好了。我們段各個車間班組的工作生活條件和辦公條件都得到很大改善。
比如車間辦公室大都更換了新的空調(diào),而且都基本配臵了電腦。職工基本都可以用上太陽能和電熱水器,食堂條件也都得到很大的改善。車間基本都有自己的籃球場和健身器材,部分車間還有職工網(wǎng)吧,這都大大豐富了職工的業(yè)余生活,使職工不再感到生活枯燥和乏味。我們是鐵路職工我們欣慰,我們幸福,我們活的有希望。再者,領(lǐng)導更關(guān)心、重視普通職工和困難職工了。近兩年,我段不斷優(yōu)化助困、助學、助醫(yī)流程,努力實現(xiàn)救助困難職工開展了“跨區(qū)域救助”行動。這一筆筆救助款無疑雪中送炭,它帶給我們溫暖。
我們是鐵路職工,我們溫暖,我們感動。最后,職工發(fā)展的空間更大了。我段每年都會選送一批職工到段職工培訓中心進行業(yè)務(wù)培訓,這大大提高了職工的業(yè)務(wù)水平,為其今后的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。另外,每年我段都會選送一批管理干部,技術(shù)骨干到一些鐵路高等院校培訓,這無疑為其日后的發(fā)展增加了砝碼。我們是鐵路職工,我們充實,我們奮斗,我們拼搏。
這就是愛,說也說不清楚。有時愛也是一種責任。
安全是鐵路永恒的主題,沒有安全一切無從談起。安全直接關(guān)系到我們的身體健康和家庭幸福,也直接關(guān)系到鐵路的發(fā)展和穩(wěn)定。安全源于責任,責任來自珍惜。珍惜自己的生命,珍惜家庭的幸福,珍惜自己的崗位。只有懂得了珍惜,才能更好的擁有,才能用心去呵護。學會了珍惜才能強化自己的責任感和使命感。崗位不在于平凡,只在于你能否發(fā)光發(fā)熱;職位不在于高低,只在于你能否盡職恪守。
作為鐵路職工,珍惜我們的工作崗位應(yīng)做到:首先,我們都應(yīng)做好自己本分的工作,不僅自己要遵章守紀,還要勸誡身邊的人不要違章作業(yè)。踏踏實實,勤勤懇懇。都要樹立:鐵路要發(fā)展,我要做貢獻;工作有困難,我要沖在前的思想。其次,我們要努力提高自身的素質(zhì),人人爭當先進。當今社會發(fā)展迅速,科學技術(shù)更新很快,一些新型設(shè)備的換代也很快,鐵路上一些設(shè)備大都比較先進,尤其是現(xiàn)在高速鐵路上一些運行的設(shè)備都是比較高端的產(chǎn)品。我們只有不斷的學習,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平才能跟上時代發(fā)展的步伐,要想工作干的好,沒有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)也是不行的。同事之間要形成比學敢?guī)统膶W風,爭當先進。最后,我們要強化自己的思想意識。我們與鐵路同命運、同呼吸,路興我興,路恥我恥。我們既然選擇了鐵路,我們就要用心去愛它,去珍惜它,用自己的辛勤和汗水去澆灌它,用自己的責任和努力去呵護它。
鐵路的今天凝聚著歷代鐵路人的心血和汗水,他們把鐵路發(fā)展的接力棒傳到我們手中,我們要奮勇前進,努力拼搏,我們要珍惜前輩的成果,不能讓其毀于一旦,我們要抒寫我們的色彩。
我相信:有了國家的重視,領(lǐng)導的關(guān)懷,鐵路人對鐵路的愛和珍惜,廣大職工崇高的責任感和使命感,鐵路的明天一定會更加美好。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇三
首先,感謝大家給我這個機會,讓我站在這里來暢所欲言,抒發(fā)自己的感慨。同時,也感謝我來嘉峪關(guān)這段時間領(lǐng)導對我的照顧和關(guān)懷,我代表我們新職工,向你們說聲謝謝。從新入路開始見習,四個月的時間快要過去了,每個人都有不同的心理感受,還清晰記得今年x月初我們被分配到嘉峪關(guān)工務(wù)段,為期進行了15天的新入路人員培訓,培訓結(jié)束后我被分配到了玉門線路車間低窩鋪線路養(yǎng)護工區(qū)。在這里我認真學習,積極參與線路維修任務(wù),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,回顧這段經(jīng)歷我有一下幾點心得體會:
一、塑造陽光心態(tài),準確面對新工作新環(huán)境。
剛剛走出大學校園的我們,也許還未經(jīng)歷過任何艱難險阻,對未來充滿了無限的遐想,然而投身鐵路行業(yè),來到鐵路系統(tǒng)最基層的一個部門——工務(wù)段,再加上甘肅省獨特的地理環(huán)境,我們的內(nèi)心立刻形成了強烈的反差。到了工務(wù)段我積極調(diào)整心態(tài),認清自己的地位,明白自己該做什么不該做什么,并快速地投入到工作和學習中去,,塑造了一顆積極陽光的心態(tài),正確面對當前的新工作新環(huán)境。
二、認真向師傅們學習,加強理論聯(lián)系實際。
剛分到工區(qū)的我們就確定了師徒合作關(guān)系,并書面簽訂了師徒合同,保證我們在見習期間掌握更多的技術(shù),作為一名合格的鐵路工人打下良好的基礎(chǔ)。按照見習計劃,我們班組一個工班長帶一名新職工,并有重點地完成每月見習任務(wù)。在這段時間里我一邊學習《安規(guī)》《技規(guī)》以及每個月的業(yè)務(wù)學習題,一邊下現(xiàn)場進行實際操作,每當遇到不明白的地方我就及時向師傅們請教。他們每個人都有值得學習的地方,具有多年的工作經(jīng)驗,這是十分寶貴,而且具有可操作性和實用性。
克服重重困難,確保道路交通安全。
鐵路線路養(yǎng)護具有里程長,病害多等特點,在我們工區(qū)所管轄的范圍內(nèi)也許最大的困難就是站場環(huán)境惡劣,每到刮風的時候,站場內(nèi)根本無法進行“天窗”點的維修,但我們依然堅持了下來,沒有被眼前的困難嚇倒,消滅線路病害,確保線路正常使用,克服了重重困難,確保了鐵路線路安全暢通。
四、安全重于泰山,安全是確保生產(chǎn)的第一要素。
安全是一個長久的'話題無論在哪一個行業(yè)都離不開安全,沒有安全就沒有生產(chǎn),工務(wù)段同樣如此。每天我們都在強調(diào)安全,無論在班前教育還是在現(xiàn)場作業(yè)中我們都有將安全第一重視起來。在班前教育中我們認真學習了“10.11”
“10.17”“10.23”“10.24”“11.22”幾起事故案例,吸取事故教訓,一次次的事故都向我們敲響了安全警鐘。在現(xiàn)場我按規(guī)章要求進行作業(yè),嚴格執(zhí)行“九條禁令”,“一停,二看,三通過”以及“手比,眼看,口呼”
的安全禁令,加強自控互控他控意識和能力,規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)行為,及時聽從防護員命令,杜絕一切安全隱患。這僅僅只是一個開始,以后的工作中我們要不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,克服工作中的困難,耐心向周圍的同事們學習、交流,以飽滿的精神狀態(tài)和熟練的技術(shù)投入工作中。最后,衷心感謝在這段時間以來一直關(guān)心我們的各位領(lǐng)導,以及師傅們,謝謝你們,辛苦了。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇四
作為鐵路工務(wù)段的線路工,近幾年來我一直深耕于這個職業(yè)領(lǐng)域。通過日常工作實踐,我積累了一定的工作經(jīng)驗和心得體會。 在這篇文章中,我將分享我作為一名扎實的線路工,在工作中所獲得的一些心得體會,并且希望通過這些分享能夠幫助到更多的新手工友和同事。
第二段:技術(shù)領(lǐng)域
在鐵路工務(wù)段的久經(jīng)考驗的工作環(huán)境中,作為一名線路工務(wù)段的員工,我們需要具備嚴謹?shù)墓ぷ骷寄芎椭R,同時需要有很好的團隊合作精神,并能在不斷推陳出新的業(yè)務(wù)模式和工作流程中靈活應(yīng)變。關(guān)注最新發(fā)展并積極應(yīng)用新技術(shù)也是作為一名線路工最基本的要求。
第三段:工作態(tài)度
作為一名線路工,我們需要認真對待自己的工作,時刻保持著對職責的高度責任心,并不斷提高自己在工作中的認真、專業(yè)和穩(wěn)定性。在工作中,要以一種禮貌、努力、認真的態(tài)度去對待同事和上級管理人員,建立良好的同事間關(guān)系和上下級領(lǐng)導間的工作互助關(guān)系。
第四段:個人成長
無論是在職業(yè)發(fā)展上還是個人成長上,我們都需要全身投入到工作中,學習和經(jīng)驗反思能提高我們的專業(yè)技能和領(lǐng)導能力。為了更好地支持我們的成長并進一步提高我們的工作能力,我們應(yīng)該將自己的能力和經(jīng)驗分享給其他人,并在工作和排查中掌握和應(yīng)用最新的技術(shù)和工藝,最終成為一名深諳本行業(yè)的專業(yè)人士。
第五段:總結(jié)
在經(jīng)過多年的實踐和摸索,我深刻明白作為一名線路工務(wù)段的員工,我們需要注重專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)和提升,同時要不斷地學習和投入自己的時間和精力去總結(jié)從過往的經(jīng)驗和知識正中提高自己的專業(yè)能力。在日常的工作中,我們需要時刻保持著一種務(wù)實的態(tài)度,并具備較強的解決問題的能力和靈活的技能,最終成為深諳本行業(yè)的一名高素質(zhì)的專業(yè)人才,為鐵路行業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇五
作為鐵路工務(wù)段中的一員,線路工是重要的一環(huán)。隨著時代的發(fā)展,鐵路線路的建設(shè)和維護變得更加重要和復雜,為了更好地完成線路工作,需要不斷總結(jié)經(jīng)驗和體會。在我的工作中,我深刻地體會到了線路工作的重要性和必要性,同時也積累了不少心得體會,現(xiàn)在將這些經(jīng)驗和體會分享給大家。
第二段:正確的態(tài)度。
人的態(tài)度決定了工作的成敗,正確的態(tài)度對于線路工來講尤為重要。工作中,我們應(yīng)該始終保持謙虛的心態(tài),虛心向老師和前輩學習。要具備良好的職業(yè)素養(yǎng),保持良好的工作熱情和工作狀態(tài),能夠不斷自我激勵和挑戰(zhàn)自我。此外,養(yǎng)成良好的工作習慣,如只爭朝夕,不斷推進工作、提交優(yōu)質(zhì)的工作成果等等,這些都有助于工作的順利進行。
第三段:有效的溝通。
有效的溝通是線路工作中的另一個核心要素,因為只有通過清晰的溝通才能對工作的完成有充分的了解并明確各方面的要求。有效溝通不僅僅指與同事之間的溝通,同時還包括與上下級之間的聯(lián)系、與業(yè)務(wù)部門之間的合作,以及與外部單位之間的協(xié)調(diào)配合等等。在具體操作時,需要加強與同事之間的溝通,及時處理工作中遇到的問題,確保工作計劃順利完成,并且始終保持工作的親和力。
第四段:創(chuàng)新思維。
在線路工作中,創(chuàng)新思維的重要性被越來越多的人所認識。創(chuàng)新思維就是在解決問題時,不拘泥于傳統(tǒng)的思維模式和方式,以新的眼光來看待問題,并發(fā)揮自己的創(chuàng)造力和創(chuàng)新能力。例如,設(shè)備的維護和檢修可以借鑒其他行業(yè)的經(jīng)驗,以提高設(shè)備壽命和維護的效率;工作區(qū)域的安全和環(huán)境衛(wèi)生的保障,可以通過數(shù)字化的手段來完善工作流程,提高工作效率;信息化的手段可以提高工作的透明度和協(xié)作性。
第五段:總結(jié)。
作為鐵路工務(wù)段線路工的我,最后想說的就是:我們工作中要有耐心和決心,要對工作充滿熱情和干勁,同時還要不斷學習、不斷求索、不斷進步。在工作的實踐中,我們要理性對待問題,認真分析,細致負責,做到不斷鞏固和提高工作質(zhì)量。我們要懷著感恩之心來對待用戶和社會,不斷努力提高服務(wù)質(zhì)量,為鐵路運輸?shù)陌l(fā)展和人民群眾的生活保障做出自己的貢獻。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇六
解說:俗語云:“感情妙,生意俏;感情涼,生意黃?!彼阅闳缫龊蒙獾淖铌P(guān)鍵前提,就是先做好客情關(guān)系。
終端陳列與導購。
解說:“陳列生動化,產(chǎn)品會說話;柜臺不擺,農(nóng)民不采!采了也白采!”現(xiàn)在競爭這么激烈的農(nóng)資市場,“終端導購”顯示得更重要了!正如行中俗語所說:“金獎銀獎不如營業(yè)員夸獎。”那么,營業(yè)員為什么只夸獎別人的產(chǎn)品?又或客戶下去送貨時,為什么裝別人的貨比你的多呢?你如是業(yè)務(wù)員,你一定要揣摩清楚,清楚了你再認真想一想,一般來說就會找到門道。把“賣產(chǎn)品”向“賣顧客利益”方向轉(zhuǎn)移,幫助顧客賺錢,這樣你才能廣開財路。
解說:或者有些書刊介紹某些“人物”是我們要怎樣、怎樣的學習榜樣、是怎樣怎樣的完美、讓人感動落淚或者有人會感到這話很矛盾,但同志們要一定要明白,某些人可能在某方面很優(yōu)秀,但絕不可能完美的!
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇七
各位領(lǐng)導:
屈指數(shù)來,我在永濟線路車間已經(jīng)奮斗了十多個年頭?;仡欉@十幾年的歷程,我浮想聯(lián)翩,感慨萬分??偟脕碚f,我沒有辜負領(lǐng)導對我的厚望,沒有忘記一名共產(chǎn)黨員、一名領(lǐng)導干部應(yīng)盡的天職。尤其是在201x年中,我能圍繞全車間中心工作,認真履行崗位職責,積極進取,開拓創(chuàng)新,扎實工作,緊緊圍繞全車間工作重點,以飽滿的熱情、昂揚的工作斗志、高漲的工作干勁、務(wù)實的工作作風,正確行使職權(quán),嚴格履行工作職責,努力協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,做到團結(jié)共事、維護大局、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮兢業(yè)、實事求是的開展工作,較好的完成了各項任務(wù)?,F(xiàn)述職如下,請領(lǐng)導和同志們評議。
一、加強業(yè)務(wù)學習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
作為一名管理人員,我深深認識到要想適應(yīng)科技快速發(fā)展的需要,使自己在改革的浪潮中不被淘汰,首先要提高自身素質(zhì),不斷學習新的知識,掌握新的技能,才能做好本職工作.因此,我積極主動學習業(yè)務(wù)理論知識,開拓進取、勇于創(chuàng)新,使自己的業(yè)務(wù)技能、理論水平、組織能力、協(xié)調(diào)能力、辦事效率都有了很大的提高。結(jié)合軌檢車資料,有效提高了對現(xiàn)場小半徑曲線焊縫壓潰打磨處理及軌距變化率的整治。
二、不辱使命,恪盡職守,做好當值的帶頭人。
“沒有不好的員工,只有不強的領(lǐng)導?!比粘6嗯c員工坦誠交流,給他們精神上的鼓舞。以“真誠合作”帶動他們。平時采取措施為他們排憂解難,做好服務(wù)工作。讓他們時刻感受到有困難有問題,首先想到我,特別是在今年這句話體現(xiàn)得更加明顯。在今年,我特別加強現(xiàn)場作業(yè)盯控,安全上的關(guān)鍵時刻、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵問題我都堅持做到親臨現(xiàn)場、親自部署、親自解決,如風陵渡站區(qū)道岔、枕木聯(lián)接、螺栓銹死、斷裂等我都及時進行現(xiàn)場盯控,消除安全問題隱患。對于檢查出的問題,做到認真督促整改,嚴格進行考核,反復抓。
三、積極參加應(yīng)急搶險工作。
一年中,對于工作中出現(xiàn)的突發(fā)事件我都能積極、冷靜、果斷地到現(xiàn)場進行處理。今年的雨水較往年來說要多一些,這對于我們的工作來說也是一個不小的挑戰(zhàn)。在7月20日晚我車間管轄內(nèi)普降大雨,致使風陵渡—韓陽間線路停運。我在得到消息后,毫不猶豫地從家里出發(fā),冒著大雨以最快的速度趕到現(xiàn)場。在到達現(xiàn)場后,馬不停蹄地開始指揮處理,終于“功夫不負有心人”,終于搶修成功。緊接著我添乘238巡視線路開通情況,下車后迅速坐車趕回永濟,萬幸趕上了第二天的天窗作業(yè)。
四、存在的問題和今后努力的方向。
1、在管理方法上力求創(chuàng)新,主動查找生產(chǎn)管理中出現(xiàn)的漏洞,及時調(diào)整工作思路和方法,對得起自己的崗位,保證線路維修的順利完成。
2、積極主動學習新知識,新技術(shù),和車間的決策保持一致,適應(yīng)車間發(fā)展的需要。
3、隨著設(shè)備的老化,故障率的逐年升高,逐步加大操作及維護的監(jiān)督力度。
4、常做多做事故預想,提高對突發(fā)事件的應(yīng)變能力,保證生產(chǎn)安全。
5、加強人員責任心管理,發(fā)現(xiàn)問題責任到人;加強設(shè)備的“故障”管理工作,對于一些易出、老出的故障點,要追究到底查出原因。
6、充分發(fā)揮調(diào)度職能,提高工作效率,工作中積極創(chuàng)造條件,全盤考慮,統(tǒng)籌安排,樹立主人翁意識,維護車間的利益,維護廣大職工的利益,作為一名領(lǐng)導要始終把理論和實踐結(jié)合起來,不斷總結(jié)、反思、交流、創(chuàng)新,做一名合格的管理人員。
今后的工作中取得更大的進步!
謝謝大家!
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇八
第一段:引言(150字)。
高原鐵路工作是一項充滿挑戰(zhàn)和風險的任務(wù),對于工作人員來說,開展工作并保障旅客的安全和順利運輸是至關(guān)重要的。在長時間的高原工作中,我積累了一些經(jīng)驗和體會。下面就是我在高原鐵路工作中的心得和體會。
第二段:細節(jié)一(300字)。
高原鐵路工作是一項需要具備特殊技能和嚴格要求的工作。高原地區(qū)的氣候條件十分嚴峻,氧氣稀薄、氣溫低,這對體力、耐力和健康狀況提出了極高的要求。因此,保持良好的體力和健康狀況是十分關(guān)鍵的。在此期間,我每天都保持規(guī)律的鍛煉,并且合理安排工作和休息時間,以保證我在高原工作中的狀態(tài)和士氣。
第三段:細節(jié)二(300字)。
高原鐵路工作還需要工作人員面對突發(fā)情況的應(yīng)變能力。由于高原地區(qū)氣候多變,常年風大雪多,很容易發(fā)生交通堵塞和意外事件。我在工作中養(yǎng)成了隨時隨地保持警惕和敏銳的觀察力,并且掌握了一些應(yīng)對緊急情況的技能。在一次雪崩事故中,我憑借從容和冷靜的態(tài)度,迅速采取了有效措施,避免了更大范圍的危險。我深知,快速反應(yīng)和冷靜處理事態(tài)是保障旅客安全的關(guān)鍵。
第四段:細節(jié)三(300字)。
高原鐵路工作是一項與團隊緊密合作的工作。在高原鐵路工作中,每個人都承擔著各自的責任和任務(wù),任何一個人的失誤都可能會導致事故的發(fā)生。因此,密切的合作和相互信任是保障工作順利進行的關(guān)鍵。在我的工作中,我積極與同事協(xié)作,分擔工作任務(wù),互相幫助和支持。在團隊中,我深刻體會到了集體的力量和團結(jié)的重要性。
第五段:總結(jié)(250字)。
在高原鐵路工作中,我積累了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。通過保持良好的體力和健康狀況,我更好地適應(yīng)了高原環(huán)境;憑借敏銳的觀察力和應(yīng)急處理能力,我保護了旅客的安全;在團隊中的協(xié)作和支持中,我感受到了團結(jié)的力量。高原鐵路工作需要工作人員具備勤奮、專業(yè)和責任心,這是一項考驗個人能力和團隊精神的艱巨任務(wù)。通過我的工作心得和體會,我相信我能更好地適應(yīng)高原工作,并為偉大的高原鐵路事業(yè)貢獻自己的力量。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇九
第一段:引言(字數(shù):200字)。
在中國這個擁有世界最龐大鐵路網(wǎng)的國家里,鐵路工作一直是一個重要的工作領(lǐng)域。作為一名新兵,我有幸加入了這個龐大而充滿挑戰(zhàn)的行業(yè)。在過去的一年里,我在鐵路工作中積累了不少寶貴的經(jīng)驗和感悟。下面我將分享一些我學到的心得體會。
第二段:精益求精(字數(shù):250字)。
作為一名鐵路工作者,精益求精是我一直秉持的原則。鐵路工作的特殊性要求我們做好每一個細節(jié),盡可能地做到更好。從最基礎(chǔ)的檢查設(shè)備到最復雜的修復工作,我都用心完成。我發(fā)現(xiàn)只有精益求精,才能真正提高工作質(zhì)量和效率,確保鐵路運輸?shù)陌踩晚槙场?/p>
第三段:溝通與協(xié)作(字數(shù):250字)。
鐵路工作是一個團隊合作的事業(yè)。在這個行業(yè)里,各種工種之間的信息交流是尤為重要的。我意識到,只有與別人良好溝通和協(xié)作,才能更好地完成工作。我會積極主動地與同事們交流,分享彼此的經(jīng)驗和技巧。在遇到困難時,我也會請教他人,虛心接受他們的建議。通過溝通和協(xié)作,我們可以相互幫助,共同進步。
第四段:責任與奉獻(字數(shù):250字)。
在鐵路工作中,工作責任感是必不可少的品質(zhì)。作為一名鐵路工作者,我們需要時刻保持警覺,時刻關(guān)注到自己工作中的每個細節(jié)。鐵路工作涉及到人民生命財產(chǎn)安全,我們不能有絲毫的馬虎和大意。另外,我還發(fā)現(xiàn)只有將自己的工作看作是一份奉獻,才能更好地融入團隊,更好地為旅客和社會做貢獻。
第五段:不斷學習(字數(shù):250字)。
鐵路工作是一個發(fā)展迅速的行業(yè),新技術(shù)和新設(shè)備不斷涌現(xiàn)。作為一名鐵路工作者,要保持對新知識和新技術(shù)的學習態(tài)度。我會定期參加各類培訓和學習,提高自己的專業(yè)水平。我還會利用工作中的問題和挑戰(zhàn)來不斷提升自己的能力和技巧。通過不斷學習,我相信我可以更好地適應(yīng)這個行業(yè)的變化和發(fā)展。
總結(jié)(字數(shù):200字)。
通過一年來的鐵路工作經(jīng)歷,我深刻體會到了作為一名鐵路工作者的責任和使命。我學會了精益求精、與他人溝通與協(xié)作、承擔責任和不斷學習的重要性。這些經(jīng)驗和體會將成為我未來工作中的寶貴財富,讓我能夠更好地為鐵路事業(yè)和社會做出貢獻。我相信,只要我們始終保持奮斗和學習的態(tài)度,鐵路工作必將取得更大的成功和進步。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十
進入夏修以來,安全生產(chǎn)調(diào)度室積極投入到全段安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),同全段廣大干部職工一道,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,克服酷暑、風沙、山洪、地震等惡劣的自然條件的影響,充分利用工務(wù)設(shè)備養(yǎng)護維修的黃金時段,強化安全基礎(chǔ)、鞏固設(shè)備質(zhì)量,圓滿地完成了既定的各項生產(chǎn)任務(wù),安全上持續(xù)穩(wěn)定上升的良好態(tài)勢,截止×年月日,全段勝利實現(xiàn)安全生產(chǎn)天,文秘部落保持了“天天生產(chǎn)、日日安全”的優(yōu)異成績。
下面,我將本室主管的行車、交通安全情況向與同志們進行匯報:
一、夏修以來全段行車、交通安全工作回顧。
1、加強制度建設(shè),完善安全管理體系。
企業(yè)的安全管理不是一勞永逸的,而是一個不斷發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、從而摸索規(guī)律不斷規(guī)范的長期復雜的系統(tǒng)工程。今年進入夏修以來,安調(diào)室努力與段領(lǐng)導的安全管理思路保持高度一致,在段領(lǐng)導的支持和幫助下,開展了一系列制度建設(shè)。一是,通過制定《××》,規(guī)范了全段各級聯(lián)控人員的行為;二是,通過建立汽車司機競爭上崗機制、制定《汽車司機綜合評定》,強化了汽車司機的責任心;三是,通過實施《安全管理監(jiān)控實施細則》,在一定程度上克服了安全管理中的“好人主義”;四是,通過完善《機械上道組織及安全措施》,查堵了以往在機械作業(yè)安全管理中的一些漏洞;五是,通過制定《行車關(guān)鍵崗位易發(fā)生事故關(guān)鍵點的卡控措施》,為車間班組控制和處理安全薄弱環(huán)節(jié)提供了值得借鑒的指導性意見。經(jīng)過全段廣大干部的共同努力,各項制度都已融入我段日常安全管理之中,使我段的安全管理體系不斷地規(guī)范和完善起來。
2、狠抓違章違紀,大力遏制“兩違”行為。
進入夏修以來,全段各股室積極深入現(xiàn)場,本著“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在指導一線車間班組作業(yè)的同時,自覺加大了對違章違紀的查處力度。在這一階段內(nèi),全段通報并納入月度經(jīng)濟責任制考核的各類違章違紀共有件,尤其是在段實施《安全管理監(jiān)控實施細則》以及將線路晃車病害納入考核后的月份,我段安全自控率達到了%以上,我們也能夠從此看到各級管理人員在工作作風上可喜的轉(zhuǎn)變。相信繼續(xù)堅持下去,必定會對全段的安全管理產(chǎn)生積極的影響,有效地控制違章違紀、遏制“三慣”行為。
3、嚴格堅守驗收標準,努力提高設(shè)備質(zhì)量。
生產(chǎn)任務(wù)的驗收,是我段各級領(lǐng)導始終高度重視的一件大事。在今年夏修生產(chǎn)任務(wù)的驗收過程中,段安調(diào)室始終堅持段、車間、班組的.三級驗收制度。車間不進行自驗、不遞交請驗報告,堅決不予驗收。在生產(chǎn)任務(wù)驗收的過程中,主任領(lǐng)工員嚴格堅守驗收標準,克服了人情關(guān)、面子關(guān)。對于驗收中發(fā)現(xiàn)的問題詳細記錄,不符合驗收標準的堅決要求返工。每月通過《生產(chǎn)任務(wù)驗收通報》客觀地反映各車間存在的具體問題,提倡好的作法并提出有針對性地意見,基本達到了嚴格、公正的要求。同時,在深入現(xiàn)場的過程,認真幫助一線車間班組(來自:在點網(wǎng))分析問題、查找不足,促進了各車間綜合維修質(zhì)量的提高,使全段線橋設(shè)備質(zhì)量得到了較大發(fā)展。
4、堅持警鐘長鳴,加強職工安全教育。
具體要求,制度詳細、切實可行的安全卡控措施,并由段領(lǐng)導帶隊奔赴一線,落實部、局、處電話會議精神,與一線干部職工面對面地進行安全教育,全段干部職工安全意識明顯增強。
5、開展專項活動,保持良好安全勢頭。
安全大檢查和專項整治活動,突出了階段性的安全控制重點,是一場針對具體問題采取的攻堅戰(zhàn)役。今年進入夏修以來,我段在局、處統(tǒng)一部署下,結(jié)合自身實際特點,開展了××等安全大檢查和專項整治活動?;顒又?,各車間班組能認真按照段的要求上報活動信息、總結(jié)活動經(jīng)驗,查找和解決安全管理、設(shè)備質(zhì)量等方面存在的各類隱患×件,有效地提高了加大了安全管理在廣度和密度,使全段繼續(xù)保持了良好的安全勢頭。
二、夏修以來各單位生產(chǎn)任務(wù)完成情況。
進入夏修以來,我室每月都對各車間線路設(shè)備的綜合維修任務(wù)進行了驗收,在此期間,全段累計完成線路綜合維修×公里、站線米、道岔組×。
由于全體干部職工的共同努力,我們不但勝利地通過了局、部兩次安全優(yōu)質(zhì)工務(wù)段驗收,同時也使線路設(shè)備質(zhì)量得到了大幅度地提高,確保了運輸行車安全暢通的需要。
三、安全生產(chǎn)各方面存在的問題。
付出了努力,所取得的成績固然是令人欣慰的。但是,我們同時更要認真對待夏修以來暴露的各種問題,并進行深刻地反思,才能以正確的心態(tài)對待下一步的各項工作。
夏修時期,我段接連發(fā)生了×、×、×等等違章違紀事件,也多次因為線路晃車封閉了區(qū)間,影響了運輸行車的安全暢通。
在各類問題中,屬于安全管理的件,占%;屬于違章違紀的件,占%;屬于設(shè)備質(zhì)量的件(其中含機車動態(tài)監(jiān)測裝置報警病害),占%。這一數(shù)據(jù)表明我段的線路設(shè)備質(zhì)量還存在著大量問題,“以優(yōu)質(zhì)設(shè)備保安全”的號召并未深入人心。同時,違章違紀現(xiàn)象仍然普遍存在,安全管理還很不完善、細致。
在占各類問題總數(shù)%的段內(nèi)自查問題中,屬于段領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)的件,占%;屬于各職能部門發(fā)現(xiàn)的件,占%。這一數(shù)據(jù)從表面上像是說明各級管理干部在落實段安全管理思路中占據(jù)主導作用,如果除去次晃車病害,各級管理干部發(fā)現(xiàn)的問題就只有件,只能占%左右;再把這一數(shù)據(jù)代入安全自控率的公式,我段的自控率只能達到%。
是,總的來講,嚴峻的現(xiàn)實就這樣擺在我們面前,我段的安全管理仍不容樂觀。安全問題,涉及到方方面面,既有它的偶然性也有它的必然性,通過調(diào)查分析,我們可以得出影響我段的安全這樣幾個主要方面:
1、安全意識不強。對“安全第一,預防為主”的原則認識不夠,對于防止事故、遏制“兩違”沒有真正筑起一道思想防線,總是抱著僥幸的心理對待安全工作,從而在思想上為滋生官僚主義、遙控指揮的壞風氣提供了土壤,“干慣了不想、習慣了不說、看慣了不管”的“三慣”行為悄然抬頭。
安全措施,有人檢查就落實、沒人檢查就不落實,結(jié)果是“安全一輸,全盤皆輸”。
3、業(yè)務(wù)素質(zhì)低。對于這一因素,關(guān)鍵的原因就是缺乏上進心,滿足于現(xiàn)狀,不求上進,個別人連最基本的薄薄一本《安規(guī)》都沒有耐心細細翻上一遍。作業(yè)中違章指揮,違章蠻干,安全措施形同虛設(shè)。
4、精力旁顧。個別同志整天看起來忙忙碌碌,卻不知道在忙些什么,工作上的事情不掌握,身在曹營心在漢,沒有把主要精力放在安全生產(chǎn)上。人浮于事,不能對安全生產(chǎn)方方面面的問題進行全面、細致的分析,走一步看一步。
四、今冬明春安全工作重點安排。
1、堅持“安全第一、預防為主”的思想,加強職工安全教育。
安全工作的好壞,不僅影響著廣大干部職工的收入,更影響著我段的發(fā)展和鐵路運輸在經(jīng)濟建設(shè)中的巨大作用。為此,各車間班組要及時對本單位、本部門階段性的安全工作情況進行認真的總結(jié)分析,貫徹落實安全例會制度。對于各類因工務(wù)施工作業(yè)造成的行車事故案例,要經(jīng)常性地組織職工進行學習,并比照本單位、本部門的安全管理實際,廣泛地展開討論,制定杜絕各類事故的防范措施做到警鐘長鳴。要通過不斷的努力提高職工的自我保護意識、遵章守紀意識。
2、做好防斷工作,確保冬季行車安全。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十一
強化“三嚴、三細、一突出”實現(xiàn)安全控制有效、設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、職工隊伍穩(wěn)----一間房線橋工區(qū)班組現(xiàn)場會匯報材料----各位領(lǐng)導、同志們:首先,我代表一間房工區(qū)全體職工,歡迎大家來一間房工區(qū)檢查指導,讓我們有機會承辦這次喀什工務(wù)段班組建設(shè)經(jīng)驗交流的盛會,謝謝大家!一間房工區(qū)地處偏僻,自然條件相當惡劣,自工區(qū)成立以來,全體職工充分發(fā)揚喀工人“敢為人先,永爭第一”的企業(yè)精神,以苦為樂,建線建家,總結(jié)近兩年全工區(qū)職工共同奮斗的歷程我們始終以“三嚴、三細、一突出”的標準開展班組建設(shè)和日常管理,基本上實現(xiàn)了“安全控制有效,設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu),職工隊伍穩(wěn)定”的良好局面,下面,我圍繞“三嚴、三細、一突出”,向各位領(lǐng)導和同志們把我工區(qū)各項工作情況作一匯報:安全管理、設(shè)備質(zhì)量、制度落實是一個線橋工區(qū)最基本的三個關(guān)鍵,必須要以鐵的紀律,不折不扣地落實,才能夯實基礎(chǔ)保證班組管理的正常進行,為此,我們的三嚴:一是嚴守作業(yè)安全“安全是鐵路運輸永恒的主題,是一塊班組必須嚴防死守的陣地,丟了安全就砸了飯碗,失去安全這塊陣地就失去一切”,這句話是我們班組長對職工開展安全教育的口頭禪,工區(qū)工班長和安全員,在日常作業(yè)中堅持做到嘴碎一點,安全教育不離口;心細一點,安全預想,盡量周到;腿勤一點,作業(yè)過程中加強檢查。我們還根據(jù)工區(qū)職工作業(yè)中的表現(xiàn),對職工安全自控能力進行了排模調(diào)查,對于個別責任心差,安全意識談薄的職工,不斷加強教育,在工作中,工班長還把他們作為重點對象進行控制,堅決執(zhí)行“誰的自控能力差就加強對他的互控、聯(lián)控,不讓一名職工在安全上掉隊”的原則。在帶班作業(yè)的過程中,工班長,安全員對于違章違紀行為大膽管理,發(fā)現(xiàn)問題總是及時指出,并組織職工集體討論,職工們認識到抓安全是對事不對人,是為了大家共同利益,不但理解了,還逐漸形成了“違章違紀人人管”的良好氛圍,向著安全自控型班組方向發(fā)展。文秘部落原創(chuàng)二是嚴把設(shè)備質(zhì)量。保持線橋設(shè)備狀態(tài)的均衡良好,是工務(wù)部門的主要使命,我們首先從每月的設(shè)備檢查抓起,從工班長的參與抓起,因為只有工班長親自參與設(shè)備檢查,才能對自已管理的設(shè)備做到心中有數(shù),才能更合理地安排工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。俗話說得好“濫干不如精干”掌握了設(shè)備質(zhì)量的第一手資料,我們便對管內(nèi)的薄弱環(huán)節(jié)進行重點整治。k1125-k1133是軟土路基,線路幾何尺寸變化快,至都出現(xiàn)過軌檢車三級病害,由于我們近兩年來勤檢查,勤處理,不但有效地控制了幾何尺寸的變化量,也使線路基礎(chǔ)日益穩(wěn)定。同時,在段領(lǐng)導和領(lǐng)工區(qū)的幫助和指導下,我們還對站場,進行了深加工,對道岔進行了加強處理,基本上做到了把設(shè)備質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)與打造工區(qū)品牌有機地結(jié)合在一起。三是嚴肅制度落實。這里,換句話說就是“按標準開展工作”。通過近幾年的鍛煉,我們認識到段上每出臺一項規(guī)章制度,必定對安全生產(chǎn)起著積極的促進作用。為此,凡有新的制度出臺,都組織相關(guān)人員進行學習。通過落實《喀工段機械施工組織安全措施》,我們有效地控制了小機群作業(yè)和單軌車的使用安全,通過落實“六區(qū)”建設(shè),我們細化了安全管理,分解了工班長的'工作壓力,使更多的職工參與班組管理之中,通過落實《行車關(guān)鍵崗位易發(fā)生事故的關(guān)鍵點及卡控措施》,增強了班組對安全薄弱環(huán)節(jié)的控制能力,通過落實《安規(guī)》、《維規(guī)》,綜合維修質(zhì)量明顯提高,遵章守紀蔚然成風……總之,班組的管理者從嚴肅制度落實中嘗到了甜頭,達到了班組管理逐步規(guī)范的目的,職工從嚴肅制度落實中嘗到了甜頭,形成了安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益雙贏的良好局面。職工最關(guān)心的問題有三:一是獎金分配;二是休息休假;三是伙食。抓好三嚴,班組的效益就有保證,班組長在抓管理時便能得心應(yīng)手,游刃有余,于是我們便以“三嚴”為基礎(chǔ)做到“三細”,進一步提高班組管理水平。一是細心周到的關(guān)心職工生活。職工是班組最寶的財富,是各項生產(chǎn)任務(wù)的具體實施者,細心周到的關(guān)心職工生活與搞好安全生產(chǎn)密不可分,為了控制伙食費,我們派職工輪流買菜,讓大家掌握市場行情,伙食費用清晰、透明,每月的伙食費控制在80-90元左右。為了大家吃的順心,我們經(jīng)常根據(jù)大家的口味變換食譜,有職工生病,工班長便主動關(guān)心照顧,拿藥打水,做病號飯。開展班組管理工作要抓住先機,把各項工作做在前面,只有這樣才能從容應(yīng)對各種問題,我們在每月初,都根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)情況和段月度交班會的重點工作安排做出全月工作計劃,合理安排勞動力組織實施,當月工作提前完成后,便主動去做下月的正常任務(wù),將贏得的寶貴時間,用于職工的調(diào)休,有效解決了休息與生產(chǎn)在時間上的矛盾,解決了職工調(diào)休這個“老大難”問題,使大家在安全生產(chǎn)中時刻保持充沛的精力。二是細致入微地抓好“三線”建設(shè)。建線就是建精神。對于段開展的“三線”建設(shè),我們一方面加強管理,鞏固既有成果,延長段“三線”建設(shè)投入的利用周期;另一方面發(fā)揮職工群眾智慧,不斷在鞏固成果的基礎(chǔ)上創(chuàng)新。我們移土平地,在段領(lǐng)導的支持下已有了一個初具規(guī)范的足球場;職工們主動奉獻,為職工書屋捐書獻冊83套;在段工會和領(lǐng)工區(qū)的扶持下,我們積極開展小養(yǎng)殖活動,職工們已經(jīng)嘗到了鮮美的雞肉,目前圈養(yǎng)數(shù)仍有70余只?!叭€”建設(shè)的開展豐富了職工的生活,陶冶了職工的情操,使一間房這片荒涼的土地上蕩起了無限生機。三是細水節(jié)流開展節(jié)能降耗。減少生產(chǎn)成本,是提高企業(yè)效益的重要手段。近兩年,我們積極開展節(jié)能降耗活動,使全體職工養(yǎng)成了節(jié)儉的生活和工作作風。每日作業(yè),我們都清點職工的工具,收工后一一對照,對于損壞的工具,使用者必須講清原因,并經(jīng)材料員許可后方準更換,做到了工具定人,避免丟失和意外損耗;每一處用電開關(guān)我們都有指定的節(jié)能負責人,工班長每日對節(jié)能情況進行檢查;每日作業(yè)過程中,我們都及時將舊料收回工區(qū),分類擺放,能利用的盡量重復利用;值的一提的是,工區(qū)開展的節(jié)能降耗活動對職工產(chǎn)生了積極的影響,當看到每天儲水池中的廢水流成一個臭水坑時,主動獻計獻策,我們利用廢舊的電線桿作導管將水引入工區(qū)的綠化帶,既解決了工區(qū)綠化澆水的困難,又節(jié)約了水資源,還達到了美化站區(qū)環(huán)境的目的。一突出,是指突出發(fā)揮集體的智慧和力量。一個集體是否團結(jié),直接影響著這個集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。53名職工,53顆心,如果心不往一起想,勁不往一起使,工班長怎樣也擰不好這根繩,工作更是無法開展下去。為此,我們工班長之間首先統(tǒng)一思想,加強了交流和溝通,在管理思路上保持高度一致;其次在對待漢族職工與少數(shù)民族職工、正式工與臨時工方面我們一視同仁;第三,我們積極推行民主管理,有事大家共商量。通過我們的不懈努力,一間房工區(qū)成為一個有漢、回、維、哈四個民族組成的溫暖大家庭,各族職工的智慧與力量緊密地凝聚在一起,為喀什工務(wù)段的發(fā)展和一間房工區(qū)的班組建設(shè)做出了應(yīng)有的貢獻?!叭龂?,三細,一突出”,是我從事一間房工區(qū)管理中總結(jié)的經(jīng)驗,從實質(zhì)上講,它是一間房工區(qū)全體職工智慧的結(jié)晶,是大家四年來以苦為樂、建線建家的成果,是一千多個日日夜夜工作與生活的整合。今年以來,我們?nèi)w職工又提出了“克服非典、大風影響,抓好安全管理,開展設(shè)備創(chuàng)優(yōu),提高運輸保障能力,以安全自控型班組建設(shè)為臨管處節(jié)能創(chuàng)收做貢獻”的倡議,促使各項工作上了一個新的臺階。以上,是本人對一間房工區(qū)以“三嚴,三細,一突出”為標準,開展班組管理情況的匯報,希望大家多提寶貴意見,幫助我們工區(qū)在各方面工作更進一步。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十二
鐵路工作是一項充滿挑戰(zhàn)性和機會的職業(yè),我有幸成為其中的一員。在這個行業(yè)中,我積累了很多經(jīng)驗和心得,這些寶貴的經(jīng)歷使我不斷成長和進步。以下將從職業(yè)發(fā)展、團隊協(xié)作、溝通技巧、責任心和成就感五個方面,總結(jié)我在鐵路工作中得到的心得體會。
首先,職業(yè)發(fā)展是鐵路工作的重要方面之一。在鐵路行業(yè)中,不僅有豐富的專業(yè)知識需要掌握,還有不斷探索新技術(shù)的需求。作為一名鐵路工作者,我始終堅持學習和進步的態(tài)度,不斷提高自己的素質(zhì)和能力。我參加了各種培訓和學習機會,積極參與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過持續(xù)學習和不斷提升自己,我在鐵路工作中取得了更好的業(yè)績和成就。
其次,團隊協(xié)作是鐵路工作中不可或缺的一部分。在鐵路工作中,團隊成員之間的相互配合和協(xié)作非常重要。只有通過合作才能更好地完成任務(wù)和應(yīng)對挑戰(zhàn)。作為一名團隊成員,我始終堅信團隊的力量,積極與他人交流和合作。我善于發(fā)現(xiàn)并發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,鼓勵團隊成員共同努力,取得更好的成果。通過團隊協(xié)作,我在鐵路工作中獲得了更多的機會和成功。
第三,良好的溝通技巧是鐵路工作中必不可少的能力。在鐵路工作中,我們需要與各種人群進行溝通,包括同事、上級、乘客等。良好的溝通技巧可以幫助我們更好地理解對方的需求和意見,并能夠有效地傳達自己的思想和要求。我注重改善自己的溝通能力,通過傾聽和表達,確保信息的準確傳遞和理解。良好的溝通技巧不僅能夠提高工作效率,還能夠增進與他人的關(guān)系,提升團隊合作能力。
第四,責任心是鐵路工作中不可或缺的品質(zhì)。作為鐵路工作者,我們必須對自己所從事的事業(yè)擔負起責任,時刻保持高度的責任感。堅定的責任心可以使我們更好地履行職責,對工作嚴謹認真,確保每項任務(wù)的圓滿完成。在鐵路工作中,我深深感受到了責任心帶來的力量。我時刻銘記自己的使命,保持高度的工作熱情和專業(yè)態(tài)度,為鐵路的安全和順暢做出自己的貢獻。
最后,鐵路工作給予我巨大的成就感。在鐵路工作中,每一次安全順利地抵達目的地都會給我?guī)頋M滿的成就感。同時,顧客的滿意和贊譽也是我最大的成就。我堅信只有認真負責地完成每一個任務(wù),才能夠得到更多的肯定和成就感。在鐵路工作中,我深刻體會到了工作的價值和意義,這種成就感激勵著我不斷努力,取得更好的成績。
總的來說,鐵路工作是一項具有挑戰(zhàn)性和機會的職業(yè)。通過職業(yè)發(fā)展、團隊協(xié)作、溝通技巧、責任心和成就感五個方面的積極體驗,我不斷成長和進步。我將繼續(xù)努力學習,不斷完善自己的技能和能力,為鐵路事業(yè)貢獻更多的力量,并不斷獲得更多的成就和滿足感。鐵路工作給予了我很多,同時也需要我付出更多。我將時刻保持使命感和責任心,不辜負這份美好的職業(yè)。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十三
2月28日,我們有幸參加了烏魯木齊鐵路局組織的“4+1”新分大學生牽引供電專業(yè)知識學習。時光飛逝,美好的時光感覺都很短暫。我們期盼已久的培訓學習在我們的戀戀不舍中敲響了結(jié)尾的鐘聲。對于這三個月的培訓課程,我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了。老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠?qū)⑺械母杏|都通過文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完后心中所想所獲能表達出來。
在這這次培訓中,我們學習了關(guān)于高速鐵路的一些基本知識。高鐵特點是:
速度快、安全性好、運能大、能耗低、污染輕、占地少、造價低、舒適度高、效益好。而我國目前是東部人口眾多、經(jīng)濟發(fā)達、資源匱乏,而西部人口稀少、經(jīng)濟落后、資源豐富。要改變這一局面,必須大力發(fā)展交通運輸,落后地區(qū)一旦被鐵路覆蓋或輻射,則會使該地區(qū)更大范圍地融入國民經(jīng)濟發(fā)展的整體中去,提升其經(jīng)濟發(fā)展水平,加快經(jīng)濟發(fā)展的進程。這次的學習讓我認識到了高速鐵路的發(fā)展對我國經(jīng)濟的作用,尤其是對大西北的經(jīng)濟的快速發(fā)展、拉近東西部地區(qū)的差距、提高我國的綜合實力有很大作用。我作為一名蘭新線上的鐵路人感到非常驕傲與自豪,在以后的工作和學習中,我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好,為祖國西部的建設(shè)奉獻自己的一份力量。
這次培訓,讓我們對自己的工作崗位以及電氣化鐵路的優(yōu)勢有了更深刻的認識和了解,從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位,充分發(fā)揮自己的主動性,在做好自己的本職工作的同時,最大效果的為供電段創(chuàng)造效益,供電段的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。
通過培訓,我們了解了什么是電氣化、什么是牽引供電、以及很多工作中處理問題的原則與方法,對以后的工作問題的處理以及個人的發(fā)展都是非常有好處的。
在培訓隊短短三個月的培訓中,留給我們的不僅僅是知識的積累,更是一種思想的考驗和意志的磨練。雖然僅僅只有幾個月的時間,但使我們受益匪淺。
首先在培訓內(nèi)容方面,此次培訓主要針對鐵路交通運輸牽引供電方面進行了全面培訓,包括接觸網(wǎng)技術(shù)、高電壓技術(shù)、牽引供電自動化等一系列的專業(yè)課程。讓我們倍感榮幸的是,此次的授課教師大部分都是非常有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師,這也體現(xiàn)了局領(lǐng)導對我們此次培訓的重視。在上課期間,各教師由書本理論結(jié)合自己的實際操作和現(xiàn)場經(jīng)驗,把課本上枯燥無趣的理論和繁瑣的公式講的形象生動,易于理解。同時,老師們都毫無保留的把他們多年累積的經(jīng)驗傳授給我們,使我們更好的消化了所學知識,課堂上的氛圍輕松卻不乏嚴肅,給我們創(chuàng)造了毫無壓力的學習環(huán)境。
尤其對于電力系統(tǒng)分析這門學科,作為工種是接觸網(wǎng)工的我們來說是尤為重要的一門課程,開始擔心幾乎都是非專業(yè)出身的我們會不會很難理解和掌握,但是老師極為細致的講解包括案例分析,圖畫分析等一系列的方法讓我們的顧慮消失全無,我們不僅很好的消化了所學知識并且相信在以后的實際工作中也能良好的運用進去。
回顧這三個月的實習,感觸很深,收獲頗豐。通過這次培訓學習,讓我學到了很多課堂上根本學不到的東西,仿佛自己一下子成熟了許多,懂得了做人做事的道理,也懂得了學習的意義。培訓期間,我從末出現(xiàn)無故缺勤。我認真聽取指導老師的指導,對于別人提出的工作建議虛心聽取。并能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,并努力學到把學樣學到的知道應(yīng)用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結(jié)合的最佳狀態(tài),培養(yǎng)了我執(zhí)著的敬業(yè)精神和勤奮踏實的工作作風。也培養(yǎng)了我的耐心和素質(zhì)。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十四
鐵路工作作為一項重要的交通運輸工作,承載著國家發(fā)展和人民出行的重要責任。作為一名鐵路工作者,我深切體會到了這項工作的艱辛與快樂,也對鐵路工作有了更深的理解和思考。在此,我將圍繞鐵路工作的團隊合作、責任擔當、安全意識以及工作樂趣等方面,分享我的心得和體會。
首先,團隊合作是鐵路工作的基礎(chǔ)。作為鐵路交通系統(tǒng)的一部分,我們必須密切協(xié)作,緊密配合,才能確保鐵路的安全運行。每個人都要完善自己的職責,互相支持和合作,才能使列車運行順暢。我記得有一次,由于一次突發(fā)故障,必須對鐵軌進行緊急維修,所有的工作人員迅速行動,分工合作,最終順利完成了任務(wù)。這次經(jīng)歷讓我深刻感受到,只有通過團隊的協(xié)作才能做好鐵路工作。
其次,責任擔當是鐵路工作的重要品質(zhì)。作為鐵路工作者,我們肩負著保障旅客安全的重要責任。任何一個環(huán)節(jié)的疏漏都可能導致嚴重后果,因此,每個人都必須時刻保持高度的責任擔當,嚴謹對待工作。我在鐵路工作中深切體會到了責任的重要性。有一次,正值春運期間,我在執(zhí)勤期間發(fā)現(xiàn)一名飲酒乘車的旅客,我果斷采取了措施制止了他的不當行為。雖然當時有些尷尬,但我認為這是對旅客和鐵路安全負責的表現(xiàn)。
第三,安全意識是鐵路工作的第一要務(wù)。鐵路是一個高速運行的系統(tǒng),安全問題關(guān)系到成千上萬人的安全。每個鐵路工作者都必須時刻保持高度的安全意識,嚴守操作規(guī)程和安全規(guī)定。在我的工作中,我時刻關(guān)注旅客的安全,確保列車的運行安全。我還定期參加安全培訓和演練,增強自己的安全意識和應(yīng)對能力。只有不斷提升安全意識,才能更好地為旅客和鐵路系統(tǒng)提供安全保障。
最后,鐵路工作帶來了工作樂趣。盡管鐵路工作存在一定的風險和壓力,但是工作中的樂趣卻使我對這項工作充滿了熱情。每天與旅客交流、幫助他們解決問題,感受到他們的感激和認可,這些都是工作樂趣的體現(xiàn)。與此同時,鐵路工作也讓我感受到了團隊的凝聚力和成就感。每一次成功的運行,都是全體工作人員的共同努力和智慧結(jié)晶,這種成就感是無法言語表達的。
總的來說,鐵路工作是一項充滿挑戰(zhàn)和責任的工作。通過這項工作,我深刻體會到了團隊合作的重要性,學會了承擔責任,提高了安全意識,也感受到了工作帶來的樂趣。作為一名鐵路工作者,我將一如既往地努力工作,以更好地為旅客和社會服務(wù),為我所熱愛的鐵路事業(yè)貢獻自己的力量。
鐵路工務(wù)段工作心得體會篇十五
工務(wù)段維修工區(qū),以公司班組管理工作重點為指導,按照段一屆六次職工會員大會精神及在班組管理中實施的“七小”活動部署為方針。以推行創(chuàng)建樣板班組活動為載體,本著健全制度、務(wù)實創(chuàng)新、細化管理、整體推進的思路,落實班組基礎(chǔ)管理和班組長隊伍建設(shè)。不斷促進班組的自主管理能力和創(chuàng)新能力,使班組管理的在整體水平上有了較大的提高。現(xiàn)將工務(wù)段08年班組管理情況總結(jié)如下:。
一、認真開展班組“七小”活動,提高班組自主管理水平。
根據(jù)段年度班組管理工作方針,全段深入推行創(chuàng)建樣板班組工作。以開展班組“七小”活動為著力點,狠抓班組管理和建設(shè),全面提升班組的整體管理水平。通過讓班組成員參與制定一些“小規(guī)矩”,自覺規(guī)范班組員工的思想和行為。在班組中樹立身邊的小楷模,用他們的言行、舉止感召人、鼓舞人,在班組管理和安全生產(chǎn)活動中起到表率作用。經(jīng)常性地舉行班組成員間的小競賽,引發(fā)職工學業(yè)務(wù)、比技能的熱情。做好班組管理工作的小核算,增強職工的經(jīng)營意識和危機意識,促進職工主動節(jié)約、降低成本。開展班組員工小座談,使班組成員之間坦誠相待,營造一種輕松、愉快、和諧的工作氛圍。在班組中征納小點子,鼓勵職工開展小改革、小創(chuàng)造。實現(xiàn)群策群力的'工作局面。細化班組管理制度,在班組中落實小處罰,打破個別班組長管理工作中“和稀泥”的工作作風,防患于未然,控制安全事故的發(fā)生。使班組整體管理水平有了質(zhì)的提高。
維修工區(qū)在推行班組“七小”活動實施過程中,推行創(chuàng)新化、精細化、自主化的管理,建立了一套完善的考核體系。工區(qū)認真制定了“七小”活動措施,并具體落實責任到人。結(jié)合公司管理效益年活動要求樹立向管理要效益的思想,針對工區(qū)材料、水電消耗等情況,認真分析,開展小核算,制定對策,養(yǎng)成員工勤儉持家的好習慣。維修工區(qū)利用自己的技術(shù)優(yōu)勢,主動向段領(lǐng)導要求自主大修流機設(shè)備。4月份修復的60f2裝載機各方面指標均已達到正常使用標準,節(jié)余公司機械修理費用1萬余元,并在日照港開展管理效益年活動中,維修工區(qū)積極開展科技創(chuàng)新活動,維修各類機具80臺/次,為公司節(jié)約材料費10余萬元,得到了公司、段領(lǐng)導的肯定和好評。
二、以高質(zhì)量完成全年生產(chǎn)維修任務(wù):
首先,維修工區(qū)在段的正確領(lǐng)導下,緊緊圍繞公司、段的方針、目標,認真貫徹上級精神,強化班組各項基礎(chǔ)管理,較好地完成段下達的各項生產(chǎn)維修、工程配合以及經(jīng)濟技術(shù)指標等任務(wù)的完成。
1、一年來共配合完成各線路工區(qū)和大修工程的機械搗固、現(xiàn)場檢修等用工270余個工作日。配合流機和工程機械等190多臺次。大修搗固機械和軟軸機械8臺次。維修養(yǎng)路機具和軟軸棒126臺?,F(xiàn)場焊補轍岔和鋼軌傷損處57處。加工焊補搗固機鎬板96件。配軌打眼160余次。配合各項工程用工100余個工作日。全年無因設(shè)備故障而延誤生產(chǎn)情況發(fā)生,確確實實保證了各項工作的順利完成。
2、積極執(zhí)行完成段下達的各項生產(chǎn)維修和臨時性工作任務(wù),并認真扎實開展好各項工作,做到了及時有效完成各項任務(wù),并根據(jù)春秋兩季設(shè)備整修計劃把室內(nèi)所有設(shè)備和配軌機具檢修保養(yǎng)兩遍。
三、利用多種形式加強安全教育,增強職工安全意識。
1、利用每周五下午時間集中各車間全員進行安全培訓、學習、討論,學習安全技術(shù)和安全管理知識,下發(fā)學習材料,及時傳達、貫徹上級文件精神及要求,結(jié)合公司實際查找問題并制定防范措施,提高了全員安全綜合素質(zhì)和安全管理能力。并認真學習公司、段下發(fā)的安全文件及時將會議內(nèi)容、精神對工區(qū)全體職工進行貫徹落實。另外根據(jù)季節(jié)性特點,并結(jié)合段、工區(qū)實際生產(chǎn)情況及上周存在問題等,對下周須注意事項進行全面分析和部署,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,充分發(fā)揮了安全管理網(wǎng)絡(luò)的作用。
2、開展了事故警示教育。
組織全體職工進行了安全事故警示展板教育。我結(jié)合近年來發(fā)生在公司內(nèi)部的一些事故案例,并收集一些外部有代表性的習慣性違章的案例,采取圖文結(jié)合的形式制作了一套安全事故警示展板,并將一些安全知識方面的宣教掛圖也制成了展板。通過豐富多彩的內(nèi)容及真實案例的生動再現(xiàn),增強了職工安全意識,強化了安全理念,提高了職工的安全素質(zhì)。
3、對公司新進人員進行了班組級安全培訓教育。我工區(qū)根據(jù)公司級安全培訓教材,對心進員工進行了班組級考核,主要內(nèi)容包括有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀律;作業(yè)場所存在的風險、防范措施及事故應(yīng)急措施;有關(guān)事故案例等。通過對新員工認真進行教育,使他們對公司安全生產(chǎn)形勢有了初步認識,并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護知識。
四、思想政治方面。
1)積極參加公司、段組織的活動。
在公司舉辦首屆文化節(jié)之際,為弘揚企業(yè)文化,工務(wù)段團支部舉辦了以企業(yè)文化為主題,結(jié)合黨團知識、線路專業(yè)及安全常識的知識競賽。意在強化廣大青年員工理論學習,引導廣大青年員工踐行企業(yè)文化、增強業(yè)務(wù)水平、進一步學習黨團知識,增強集體榮譽感,明確新時期青年的使命,進而勤奮學習、努力工作、建功立業(yè)。此次知識競賽,受到公司及段領(lǐng)導的高度重視,經(jīng)過工務(wù)段團支部的認真籌劃,精心組織和各位選手的精心準備,來自各部門的5個代表隊共15名選手參加了本次競賽,維修車間在此次比賽中獲得冠軍,載譽而歸。在公司上下開展“學先進、強素質(zhì)、促發(fā)展”主題教育的熱潮中,工務(wù)段結(jié)合實際,于九月二十七日在公司一樓會議室舉辦了“學、強、促”主題演講會。來自各工區(qū)部門的十一名選手為大家獻上精彩的演講,工區(qū)戴敏脫穎而出。在當前公司拖運量月月攀升,形勢大好的情況下,通過學習先進,激勵廣大員工勤學業(yè)務(wù)、苦練技能,將實現(xiàn)自我價值融入到港口事業(yè)的發(fā)展中,為促進公司跨越發(fā)展和打造最具活力的國際一流強港而拼搏奉獻。
2)采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。
1、維修工區(qū)加大安全教育學習,在工區(qū)里積極推行“每周一課”活動,該活動主要是針對青工多,生產(chǎn)業(yè)務(wù)實踐知識薄弱而采取的一項強硬的工作措施.具體是利用每周五班前會時間,在總結(jié)本周工作情況的基礎(chǔ)上,結(jié)合各個崗位工種實際,由工區(qū)工長現(xiàn)場授課,重點講解在日常生產(chǎn)工作當中遇到的實際問題并現(xiàn)場操作.這種形式簡單明了,內(nèi)容豐富,結(jié)合實際,具有較強的專業(yè)性、針對性和實用性.不但使員工循序漸進地積累掌握了生產(chǎn)技術(shù)要領(lǐng),并促進了師帶徒“一幫一”的學習力度,受到了員工的普遍歡迎。
2、為豐富班組文化建設(shè),滿足班組員工學習業(yè)務(wù)知識的需要,維修工區(qū)創(chuàng)新學習理念,第一個創(chuàng)建了班組博客。工區(qū)的博客上,班組日常活動、員工工作情況和科技創(chuàng)新成果,及員工的隨筆感想、活動照片和合理化建議等融入其中,并添加了一些關(guān)于流動機械維修保養(yǎng)、電焊工操作等業(yè)務(wù)方面的好文章和學習視頻,為員工相互交流與溝通學習提供了一個平臺,同時,豐富了班組文化建設(shè),提高了班組的凝聚力和向心力。
五、班組管理工作中存在的問題和下一步打算。
a、班組長及班組成員需要進一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
b、qc活動需要開拓思維、創(chuàng)新思維。
c、繼續(xù)推進“七小”活動的開展,提高維修工區(qū)整體管理水平。
d、進一步完善班組建設(shè)和創(chuàng)新,更好地促進班組管理工作。
成績只能說明過去,能力方可代表將來。困難可能會隨時出現(xiàn),肩上的重擔也會與日俱增。維修工區(qū)將從頭做起,從零開始,進一步提高對安全、生產(chǎn)工作極端重要性的認識,增強責任心和使命感,克服畏難情緒、厭戰(zhàn)情緒、自滿情緒,全面按照公司“管理效益年”的總體要求,扎扎實實,兢兢業(yè)業(yè),再創(chuàng)佳績。
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